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    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)

    時間:2025-05-19 作者:溫柔雨

    自查報告是一種自我反省的過程,可以幫助我們審視自己的工作方式和方法是否合理。接下來是一些自查報告的成功案例,大家一起來看看別人是如何寫的吧。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇一

    一、學校基本情況:

    柳城縣社沖中心小學地處柳州市西北面,位于柳城縣最南端,距縣城約60多公里,與柳江縣洛滿鎮和柳州監獄五監區相鄰。學校原為柳城縣社沖初級中學校址,創辦于1999年秋,20xx年秋學期社沖初級中學撤并到柳城縣鳳山初級中學,社沖中心小學在原社沖中學校址實行寄宿制辦學。校園總面積30畝,總建筑面積約6673m2。學校五室齊全,各室配備擁有量均達國家級三級標準要求,“普九”各項指標均達到上級要求。全鄉小學共有在職公辦教師106人,醫護人員1名。校長、教導主任崗位培訓合格率為100%。社沖中心校現有教職員工61名,教師合格率100%。中心?,F有在校學生455人,寄宿生328人。全鄉小學入學率為100%,完成率為100%,輟學率為零,全鄉小學生犯罪率為零。

    二、學校財務管理情況:

    (一)學校嚴格實行“集中管理,分校核算”的財務管理體制。遵守上級有關文件的規定成立學校財務領導小組,校長任組長。我中心校設立一個銀行基本戶,一個銀行專戶,中心校所管轄的各學校以報帳形式來報帳,我鄉目前設立有主管會計一名、會計二名,出納一名,8所村完小設立有報帳員各一名。學校的報帳員由有財務經驗的、嚴守職業道德的人員專任或兼職管理。我鄉的財務人員隊伍比較大,業務素質較好,有會計證1人,財務人員中本科學歷3名,大專學歷6名,中專3名。幾年來,中心校財務人員共獲17人次各類獎勵,我校在xx年以來連獲縣教育局開展的中小學校會計報表評比一等獎。每位財務人員都能兢兢業業,勤勞肯做,有較強的業務水平和強的責任心。其中韋莉萍會計能按時參加上級相關部門舉辦的財務繼續教育培訓。其他會計及報賬員也能參加本鄉有關的財務業務培訓,參加上級相關部門舉辦的財務繼續教育培訓相對較少,今后要積極主動參與。

    (二)學校財務制度建設相對完善。我校根據有關文件要求,建立健全財務管理的有關制度:建立有《社沖小學財務制度》《社沖小學預算管理制度》《社沖小學收費管理制度》《社沖小學內部牽制制度》《社沖小學收支審批制度》、《社沖小學收支稽核制度》、《社沖小學公用經費管理制度》、《社沖小學寄宿生生活費管理制度》、《固定資產管理制度》等制度。學校領導、財務人員認真履行職責,嚴格遵守有關制度,使學校經費更好地為教育教學服務。

    (三)學校財務管理規范。學校財務管理嚴格實行“收支兩條線”的管理制度,嚴格執行編制預算制度。學校年度預算編制領導小組,按要求及學校的實際情況編制了年度預算,并通過教代會或教師大會,預算合理后上交主管部門。在資金使用上,我校做到了??顚S茫淮嬖跀D占其它費用的現象。在開支中,我校按照少花錢多辦事的原則,節省開支,每月的開支嚴格按預算執行,做到不超支每月可用資金。財政部門按時足額下撥公用經費,學校公用經費主要用于學校正常的教育教學,包括辦公費,水電費,培訓費,差旅費,校舍維修費等。在公用經費管理中成立財務領導小組。開支過程中,學校先組織領導、教師代表、報帳員做好預算,待預算批準后再支出,不存在用公用經費發放教師和津貼補貼、教學獎勵等人員經費的情況。

    為了規范財務管理,節約開支,使教育經費合理使用,學校成立財務監督小組,監督小組成員由領導班子、教師代表組成,每學期對學校的收支票據進行審核,并將結果公示。會計在辦理賬務時做到實事求是、細心審核、加強監督,嚴格執行財務紀律,按照財務制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務會計工作。財務領導小組成員在審核原始憑證時,對不真實、不合格、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充。保證我校財務??顚S?,不擠占挪用,各種票據手續齊備,規范合法,購買物品的發票必須有經手人、驗收人,領導簽名方可有效,確保了我校財務的真實、合法、準確、完整,增強了民主理財意識,提高財務管理的透明度,切實發揮了財務核算和監督的作用。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇二

    在司法廳召開監管安全通報會,監獄發生監管安全事故及監獄成立安全檢查小組,開展安全工作自查自糾活動之時,我財務部積極響應安全工作的號召,認真學習活動精神,從監內發生的“4.2”事件中吸取教訓,認真貫徹執行安全工作自查自糾活動,強化科內全體民-警干部的安全防范意識。

    財務部認真對待安全工作自查自糾活動,組織全科民-警干部學習此次活動精神,以提高科內民-警對安全工作重要性的認識,同時針對自查自糾內容,結合財務部工作的特點,進行自我檢查,以求及時糾正安全生產工作中的不足及問題,并要求全體民-警在進行自查自糾的同時對監獄安全工作提出意見和建議,使自查自糾活動落實到實處,不流于形式。

    在自查自糾活動中我們發現財務部的全體民-警是一支各項素質較高的隊伍。在隊伍建設方面,認真執行黨的監獄工作政策,嚴格依法執法,各崗位上的民-警工作事業心、責任感強,每位民-警各施其職,各盡其能,認真遵守工作紀律和工作規范,提高單位時間工作效率,相互配合,相互制約,確保財務工作的正常有序,合理公正,保證監獄財產物資及經濟資料的安全,較好的履行了財務部門的各項職能。

    安全工作警鐘應當長鳴,我們每位民-警的安全防范意識不應隨著安全工作自查自糾活動的結束而逐漸減弱,我們應該深刻認識監獄安全工作面臨的嚴峻形勢,時刻保持清醒的頭腦,從各監獄系統及監內發生的安全事故中吸取教訓,總結經驗,避免僥幸心理,定期開展安全工作教育及宣傳,時刻提醒全體民-警安全的重要性,從思想上強化安全意識;財務部雖然不直接從事安全生產工作,但基建辦規劃設計的監獄圍墻、禁閉室和會見樓正在動工建造,我們也應當引起重視,檢查施工現場的安全工作是否到位,以確保施工安全和監管安全,為工程的順利完工盡自己的一份責任。

    活動,我們財務部也將在原有工作的基礎上以更嚴格的要求對待自己的工作,熱愛自己的工作,使財務工作更好的開展。

    a分行:

    根據《xx分行2015年一季度會計檢查意見書》要求,我行由財會部部牽頭,組織xx分行營業部、b支行、b支行對意見書中指出的相關問題進行了逐一整改、落實、現將相關情況匯報如下:

    一、組織工作

    2月中旬財會部總經理組織召開了2月份會計主管例會,xx營業部、a支行、b支行會計主管及財會部檢輔人員參加了會議,會議對整改工作進行了詳細布置,要求各機構于2月22日將檢查發現問題整改完畢,提交整改報告向財會部匯報整改措施及整改結果。財會部在一季度會計檢查中對整改情況進行追蹤檢查。

    二、整改措施及整改完成情況

    (一)加強會計業務培訓,提高會計人員風險意識

    針對會計人員風險意識淡薄 查詢查復不規范。的情況,我行加強了會計人員風險意識、合規意識培訓,利用晨會、營業結束后組織集中培訓。會計管理部門根據實際需要不定期地對會計人員進行業務培訓,更新知識,及時掌握新政策、新規定,最大限度減少因制度理解偏差所帶來的誤操作,從而提高會計核算質量。

    財會部總經理牽頭組織了《興業銀行商業匯票業務會計操作規程》和《票據業務風險提示》的學習,參加人員為各級會計管理人員、xx行營業部主任和票據崗專管員。對票據簽發、解付、查詢查復、質押、貼現業務逐項對照制度解讀,糾正我行做業務中的偏差,進一步加強了票據業務的操作和管理。

    各機構定期向財會部報告《問題庫》等制度規章的學習情況,財會部根據報送的記錄抽查錄像,跟蹤查看員工學習的動態,通過季度考試、監督傳票質量、會計檢查等,落實學習效果。

    (二)加強會計隊伍建設,做好會計人員的梯隊培養

    針對會計人員不足,存在風險隱患的情況,我行進行了一系列的會計人員調整,充實一線會計員工隊伍,加強后備會計人員儲備。具體是,第一步,由b行二級主辦c接替zx擔任b支行會計主管。zx調回xx分行工作,主要負責票據管理等重要職責。e支行錄用的會計主管在對公柜臺擔任會計經辦工作。第二步,新入行的柜員先到現金柜臺臨柜學習,將現金區工作滿3年的老柜員逐步安排到對公區進行崗位輪換。此次人員調整是為了充實xx營業部會計人員隊伍,由老員工帶好新兵,并加強柜面票據、賬戶管理。另外財會部加緊了事后監督崗位人員的招聘,預計近期會計管理人員會增加充實。

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    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇三

    我公司積極組織,認真開展自查,現就自查情況報告如下:

    在財務工作過程中,本單位嚴格按照《會計法》的規定,依法設置會計賬簿,并保證其真實完整,根據本單位實際發生的業務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項業務事項均在依法設置的會計賬簿上統一登記、核算,依據國家統一的會計制度的規定進行會計核算,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規和重點支出需要,既體現實際工作需要,又考慮財力可能,根據辦公室各項工作任務,在財力可能的情況下,有保有壓,確保重點,統籌安排,合理支出。

    二、單位內部控制制度建立和執行情況。

    根據本單位工作實際,在建立并實施內部監督和控制制度過程中,制定了《財產管理制度》。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生,達到了以下三點要求:

    1、明確了記賬人員與審批人員、經辦人員的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項業務事項得以有序進行。

    2、明確了財務收支審批程序和審批人的權限和責任,規范了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

    3、明確經費支出的范圍和開支標準,采取各種有效措施控制經費開支,杜絕了浪費現象的發生。

    三、固定資產管理和使用情況。

    為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府采購程序進行采購,并根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,通過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項的增減變動和結存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數同實存數一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規問題。

    四、存在問題。

    通過自查,我公司在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,在實施內部監督制度和內部控制制度時,還未能完全達到《會計法》所規定的要求,預算管理制度、財務分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要進一步完善這方面的制度,實行更有力的措施,力求將這方面的'工作做得更好。

    教育局監審股:

    為了加強財務管理,規范和加強財會工作,貫徹落實《教育部、財政部關于進一步加強中小學財務管理工作的意見》(教財[2008]21號)文件和《市教育局財政局轉發〈教育部財政部關于進一步加強中小學財務管理工作的意見〉的通知》文件精神,我校高度重視,及時召開了校委會,把學校財務、總務、后勤、工會及班主任相關人員,召集起來,進行學習、座談,對學校近幾年財務財務管理工作進行了認真自查?,F報告于下:

    一、為了切實加強自查工作力度,確保相關人員及時到位,我校成立了財務管理自查工作領導小組。校長樂華盛任組長,學校管財務總務副校長楊接忠為副組長,報帳員張華,教師代表饒清旺為成員。

    二、我校根據縣財政局、教育局的有關要求和學校實際編制了學校收支預算,學校一些重大收支,事前都要開校委會,事后進行常規公示;學校每年在教代會上都要作財務報告,并要在教代會上都獲得通過。

    無任何亂收費情況。

    四、學校嚴格加強預算內,所收學生作業本費全額繳入預算外。嚴格實行“收支兩條線”管理。

    五、我校嚴格執行國家規定的開支范圍及標準。各項支出均按實際發生數列支,無虛列虛報,無白條作為報銷憑證。對于大額款項支出,均要經過經辦人、證明人簽字,對于涉及基建等項目的支出,都附有合同、結算表和其他相關材料。

    六、我校無私設“小金庫”和“帳外帳”等違規行為。學校各項經費支出,都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,無亂之濫用和鋪張浪費等現象。

    七、學校對于學校的資產增減,都做了較好的登記,做到出入有據。建立了資產的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等后勤管理制度。每年年底定期進行資產清查。做到了賬賬相符、賬卡相符、賬物相符。

    八、我校按照上級有關規定,做好對困難住宿生的生活補助的申請、審核、公示等工作,生活補助全額發放給家長。

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    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇四

    市、縣兩級綜合醫院秉承“為患者服務,讓患者滿意”的工作理念,以方便患者、提高服務質量為目標,在簡化辦事手續,提高服務質量等方面進行了一系列的綜合配套改革,并取得了一定的成果。但在收費管理、財務管理等方面還存在有待改進和規范的問題:

    1、亂收費問題普遍存在。近年來,盡管各級政府和衛生主管部門采取了一系列有力措施,但自立項目收費、超標準收費、超范圍收費、重復收費等亂收費普遍存在。在這次審計中發現14所綜合醫院亂收費金額達到1635萬元,占到違紀違規總額的24.9%。

    2、開單提成屢禁不止。在對某醫院審計中發現,向介紹來該院檢查的中間人支付介紹費高達77.31萬元。具體是:ct頭顱檢查外單位人員每例提成50-70元;軀干檢查每例提成60-80元;內部醫生和職工每例提成30元;內窺鏡檢查每例提成10-15元;紅外乳腺檢查、腦地形圖檢查每例5元;動態心電圖、彩超、腦超檢查每例20元;團體體檢按收入的15%提成,某呼救中心支付鄉鎮、煤炭部六十三處等單位介紹人每例50-100元,支付交警隊按醫療收入的10%支付。

    3、藥品收支結余普遍未納入專戶管理。按照“收支兩條線”的規定,應將還利于民的藥品折(扣)讓收入和藥品收支結余及時足額上繳同級財政專戶管理,但全市14所醫院共有419.75萬元被截留挪用。

    此外,財務基礎工作薄弱,會計核算不夠規范。如:票據使用管理混亂,應收帳款長期得不到清理,帳實不符,帳表不符,白條抵庫等問題也比較普遍。

    (一)醫療經費投入不足。

    醫院為維持日常醫療活動、職工福利待遇、基礎設施建設和重點學科研究等工作,需要大量資金投入,形成資金較大缺口,需求矛盾非常突出,醫院只好“自謀生路”,將費用轉嫁到患者身上。加之近幾年醫療系統評估驗收標準過高,各種脫離實際的“達標升級”活動難以杜絕,醫院超越了自身承受能力,借款或貸款購置醫療設備等。為此,欠下巨額債務,償還債務的資金無來源,就在收費上作文章。

    (二)醫院的醫療收費價格已落后于物價水平,導致部分醫療成本與醫療收費價格倒掛。

    目前的醫療收費標準是1997年和1999年制定的,而現在構成醫療成本的材料、人員工資及相關費用的價格遠遠高出了當時制定標準的水平,客觀上就會造成醫療成本高,這也是形成亂收費的一個原因。

    (三)政策法規觀念淡薄,認識不到位。

    醫院作為一個特殊業務部門,普遍存在重業務、輕管理思想。大多數醫護人員認為只要業務水平搞上去,把病人治好,效益也上來,其它都是次要。殊不知醫院不僅是醫治和預防疾病、保障人民健康的社會主義福利事業單位,同時又是獨立的經濟核算單位。管理跟不上,是不能取得社會效益和經濟效益雙豐收的,更難保證醫療、科研、預防等各項任務的順利完成。

    (四)監督檢查部門懲處不到位。

    縱觀多次治理亂收費和各種名目的財務檢查,多是對違紀行為只作經濟處罰,對責任人追究極少,更沒有因此而丟掉“烏沙帽”的,違紀單位在經濟上有利可圖,達不到檢查監督的效果,一定程度上助長了醫院亂收費的歪風,同時受檢查監督力量的限制,少數醫院存在僥幸心里。正如某醫院的財務人員所說“接受過多次檢查,檢查后只不過是罰個款而已”。所以,使一些違紀違規問題屢查屢犯,屢禁不止而不能根治。

    1、正確處理社會效益和經濟效益的關系。違規收費現象,群眾反映強烈,而且影響到黨群關系。因此,各級醫院必須正確處理好社會效益和經濟效益的關系,從體制上、機制上解決“看病貴”的難題,使百姓既能看起病、享有價格合理、質量優良的醫療服務,又能使醫院適應市場要求,增強醫院的綜合水平,使之良性發展。

    2、加強醫療行業職業道德建設。醫療行業的許多違規違紀問題與執業人員的道德水平有很大關系。因此,必須加強職業道德教育,樹立救死扶傷、精益求精、文明行醫的行業風尚,堅決糾正“開單提成”,嚴禁醫療收入與個人利益直接掛鉤的做法,規范醫療和藥品購銷行為,要逐步完善內控制度,真正建立起行業自律機制,使醫院更好地為人民群眾提供質量優良的衛生醫療服務。

    3、加強執法部門的監督檢查。明確責任,落實到人,做到工作有人抓,出現問題有人管。事實證明,有力的外部監督是促進管理的一項重要武器。尤其是收費和藥品價格管理工作,采取定期與不定期、全面檢查與抽查相結合的方式,加大對醫院的檢查力度,發現問題及時解決,對查出的各類違法違規問題要嚴格實行責任追究制度,堅決打擊和懲處各種違法行為,不能雨過地皮濕。逐步建立起有責任、有激勵、有約束、有競爭的運行體制,從而促進醫院健康、快速、協調發展。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇五

    (二)支出管理。

    1.學校各項支出按實際發生數列支,無虛列虛報和白條抵庫等現象;

    2.學校購置的教學儀器設備、辦公作品及圖書資料等都實行政府采購;

    5.不存在私設“小金庫”、公款私存、賬外賬、坐收坐支等現象,

    (三)資產管理。

    (四)、財會隊伍建設。

    1.從事財會工作的財會人員,是結算中心派出的報賬員,具有會計從業資格證書;

    報告。

    學校的財務管理工作事關廣大學生的切身利益,事關學校的健康發展,學校領導充分認識加強財務管理的重要性,在今后的工作中切實加強領導,采取有效措施,確保財務管理規范化、制度化、科學化。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇六

    為加強村級財務規范化管理,完善村級財務管理制度,杜絕財務管理漏洞。進一步深化村級財務公開和民主管理,維護村集體經濟組織和農民群眾的利益,我鄉按照丹監通〔xx〕8號文件要求,組織財政所相關人員于xx年7月6日對全鄉12個行政村xx年1月1日至xx年6月30日財務收支情況進行自查,情況報告如下:

    雅灰鄉共有12個行政村,41個村民小組,7588人,村干部36人,遠教管員12人,xx年全鄉生產總值3212萬元,農民人均收入3164元。

    我鄉村級集體經濟納入村財鄉代管,全面實現了農村財務管理的制度化、規范化。一是實行村財鄉代管后,各村統一設置了規范的賬目、賬簿,建立了嚴格的財務管理制度,并由專業財務人員記賬、管賬,各項收入必須開具正規票據,收入及時入賬。各項支出嚴格按村財務管理制度核支,對不符合程序、不合理的票據,一律不予報銷。嚴格查處“白條子”、現金“坐支”現象發生,有力地促進了村級財務管理的規范化、制度化。二是制定了一系列化解村級債務工作制度,有效控制村級債務的新增。三是強化了監督管理,保證資金落實到位。實行村財鄉管后,村級財務重大開支必須由村民理財小組討論通過,改變了過去村級領導“財務一支筆、1人說了算”的模式,村級各項支出堅持事前監督、事中把關、事后審查,保證了資金使用的安全性。四、嚴格執行財務公開制度,接受群眾監督,讓群眾放心。今年實行村務公開后,村里有多少錢,花到了哪里,怎么花的,全部一清二楚,村財鄉代管讓老百姓心理透明了。

    (一)、xx年1月1日至xx年6月30日總收入506200元,主要包括以下各項收入:

    1、xx年度村級運資金136000元;

    2、xx年村三大員工資367200元。

    3、xx年雅灰村門面出租收入3000元。

    (二)、xx年1月1日至xx年6月30日,總支出465300.00元。主要包括以下各項支出:

    1、發放xx年組干報酬24000元;

    2、發放xx遠教管理員工資4800元;

    3、發放xx村三大員工資367200元;

    4、發放xx年組干報酬62100元;

    5、發放xx遠教管理員工資7200元;

    6、付各村辦公支出31896元。

    (三)、xx年村集體經濟結余80586.9元,截止xx年6月30日,村集體經濟結余151166.64元。

    1、收支票據不規范,報賬不及時,備用金長時間未結。由于村級對新財務管理制度的認識不夠,他們認為只要是正當的支出,不管什么票據都可以記帳、報帳,這就造成了大量的“白條”。支出票據不規范,白條支出較多,很多票據上沒有經手人、證明人、理財小組等簽名,村報帳員到鄉財政所報帳,村財鄉代管專業人員每次都不給矛全部核銷,每次報帳員都賬不徹底,當月賬要等到下月報甚至更長,甚至有個別村覺得開發票困難,報帳麻煩,不愿提備用金,愿自扣,直到鄉財政發五大組織、遠教工資造好冊通知其才來領錢發放。

    2、收交不清,資金收入管理混亂。由于村級干部會計知識貧乏,我鄉村財鄉代管的資金大部分只有縣財政局撥入的專項資金。上級部門“”四幫四促“”入村幫扶資幾乎分未入賬,當作“私房錢”,村級帳務還存在兩級記賬,核算現象,導致村級收入不實,存在坐收坐支現象。

    4、下一步的.工作措施。

    針對存在著的情況和問題,我們一方面要積極向黨委、政府做好匯報,爭取各方面的支持和配合;另一方面對存在的重點問題,查漏補缺,限期糾正和完善。

    1、采取有效方法,加大“村賬鄉鎮代管”工作宣傳力度,取得村級干部和群眾理解和支持,使他們對代理記帳能放心,對委托代管滿意,積極納入集中核算。

    2、加強工作人員業務培訓,加強學習,提高工作能力,強化服務意識,以適應工作需要。

    3、進一步擴大“財務公開、民主理財”的宣傳力度,定期向村民公布財務收支情況,及時答復處理村民對財務收支的反饋意見,接受群眾監督。

    總之,“村財鄉代管村用”工作是加強村級財務管理的創新改革,具有十分重要的現實意義和長遠意義,我們要在縣財政局的業務指導幫助下,在鄉黨委、政府的高度重視和正確領導下,進一步深化改革試點工作,為農村經濟發展和社會主義新農村建設做出貢獻。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇七

    自開展治理“庸懶散貪”活動以來,本人認真學習領會有關精神,結合自身工作實際,深入細致地查找自身存在的問題,剖析存在問題的原因,提出切實可行的整改措施,切實轉變工作作風,提高工作效率,現就本人自查自糾整改提高情況報告如下:

    一、自身存在的主要問題。

    1、學習缺乏主動性,不系統、不深入。學習不夠主動,往往要局里組織學習時學習,平時也只滿足于看看報紙,自己沒有制定學習計劃,即使自己有時想到要學習,但又不知學什么東西,拿起書又學不進去。在學習的深入性和系統性上也做得不夠,有許多東西往往學后就丟,淺嘗輒止,鉆得不深,學得不夠。

    2、工作主動性有所欠缺,自己對自己沒有嚴格地要求,往往滿足于完成任務,如何創造性地開展工作思考得不夠。

    3、進取意識不強,性情急躁,工作方法簡單,缺乏進取精神,有時工作中遇到困難還產生埋怨和抵觸情緒,思想消極,不主動查找原因,使自己工作陷于被動局面。

    二、存在問題原因分析。

    1、自身學習不夠,思想素質、理論教養、認識水平不高。特別是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學習、理解不夠透徹和深入。沒能完全運用科學的理論武裝自己的頭腦,指導自己的言行,從而導致認識上、行為上、決策上的一些偏差。

    2、宗旨觀念不強,自身定位不準,全心全意為人民服務的宗旨沒有履行到位,沒有真正付諸實踐。作為一名共產黨員,沒有以人民公仆的標準嚴格要求自己,一定范圍內、某些事情上等同于普通群眾。三是自我要求不夠嚴格,無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,有圖“完成任務”,“交差”的觀念,不講究精益求精,不是創造性的開展工作而是草率了事;有時說話做事也沒考慮自己的身份和所處環境,圖一時之快,該說的說,不該說的也隨口而出,沒有過多考慮會造成什么影響和后果。

    三、整改提高措施。

    1、刻若學習,振奮精神,提高工作業務水平,要自覺把理論業務學習作為自己的第一需要,聯系實際,深入實踐,學以致用,不斷提高工作水平,提高為人民服務的技能,充分展示自己的能力。要把自己空余的時間都放在學習上,學習黨的基本路線、方針、政策,學習業務知識,不斷用新知識、新理念、新思想武裝自己的頭腦,增強自己的能力,提高駕馭工作的能力。

    2、開拓創新,不斷進取,要敢于沖破傳統理念和習慣勢力的束縛,不因循守舊,要創造性地開展工作,不斷總結和完善已有的經驗,找出新思路、新方案、落實新舉措,開創新局面。要嚴格要求自己,克服松懈心理和懶散情緒,樹立嶄新的奮斗目標,保持旺盛的精力,積極肯干,吃苦耐勞,努力將工作做到更好。

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    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇八

    根據xxxx文件精神,從5月上旬起,結合本單位的實際情況,對本單位會計基礎工作情況進行了認真的自查,現就自查情況報告如下:

    在財務工作過程中,本單位嚴格按照《會計法》的規定,依法設置會計賬簿,并保證其真實完整,根據本單位實際發生的業務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項業務事項均在依法設置的會計賬簿上統一登記、核算,依據國家統一的會計制度的規定進行會計核算,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規和重點支出需要,既體現實際工作需要,又考慮財力可能,根據辦公室各項工作任務,在財力可能的情況下,有保有壓,確保重點,統籌安排,合理支出。

    根據本單位工作實際,在建立并實施內部監督和控制制度過程中,制定了《財產管理制度》。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生,達到了以下三點要求:

    1、明確了記賬人員與審批人員、經辦人員的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項業務事項得以有序進行。

    2、明確了財務收支審批程序和審批人的權限和責任,規范了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

    3、明確經費支出的范圍和開支標準,采取各種有效措施控制經費開支,杜絕了浪費現象的發生。

    為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府采購程序進行采購,并根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,通過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項的增減變動和結存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數同實存數一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規問題。

    通過自查,我村在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,在實施內部監督制度和內部控制制度時,還未能完全達到《會計法》所規定的要求,預算管理制度、財務分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要進一步完善這方面的制度,實行更有力的措施,力求將這方面的工作做得更好。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇九

    公司根據貴局下發的[2013]139號《關于在深圳轄區上市公司全面深入開展規范財務會計基礎工作專項活動的通知》(以下簡稱《通知》)要求,以及《調查問卷》、《常見問題》中對相關具體問題的描述,我司20xx年11月20日前開展了第一階段的自查工作,認真分析了自查中發現的問題,確定了具體整改期限,明確整改責任人,對深圳證監局走訪過程中提出的問題,我們已嚴格按照要求整改。在對相關問題整改中我們咨詢了公司外聘會計師事務所的意見、建議。本次整改以會議、郵件、現場檢查等形式督促、跟進整改進度,落實整改情況。

    根據《通知》的目標和要求,各公司的財務會計基礎工作應達到以下要求:

    (一)各公司應當建立符合規定和適應公司自身發展的財務管理組織架構,做到崗位職責清晰,授權明確合理,不相容職務相互分離,相互制約;財務會計人員具備相關專業知識和專業技能,具備會計從業資格;公司對財務會計人員后續教育有制度性安排。

    (二)各公司應當根據相關法律法規的規定,建立健全符合公司。

    自身經營特點的財務管理和會計核算制度體系并不斷予以完善,明確制度的制定和修訂流程以及應當履行的決策程序。制度中應包含責任追究條款,對需要進行責任追究的范圍、責任認定的具體標準、處罰措施以及責任追究機構和程序等做出明確的規定,責任追究應與績效考核掛鉤。

    各公司應當建立財務會計相關負責人管理制度,對財務負責人和會計機構負責人的任職條件、職責、權限、考核等做出規定。財務會計相關負責人管理制度應經公司董事會審議批準。

    (三)各公司應加強財務信息系統的建設和管理,保證財務信息系統的獨立性,不得與控股股東、實際控制人共用財務信息系統,也不得向控股股東、實際控制人提供任何能夠查詢、修改公司財務信息系統的權限;公司的財務信息系統應當符合會計電算化相關規定的要求,滿足公司的實際需要;公司應加強對財務信息系統用戶及其權限的管理。

    (四)各公司應當加強會計核算基礎工作的規范性,憑證填制符合要求,會計檔案歸檔及時、保管安全;應當切實提高會計核算和財務信息披露水平,能獨立編制合并財務報表和報表附注;應當根據《企業會計準則》及相關規定,合公司所處行業特征和自身生產經營特點,制定明確、恰當的會計政策,并在財務報表附注中詳細披露,不得以《企業會計準則》中的原則性規定代替公司的會計政策。

    根據上述通知要求(一),我們在自查中依托財務管理組織架構,明確了各崗位職責、優化了工作流程,根據各崗位業務變化,及時進行了修訂更新;對集團內各公司會計人員基本情況進行統計,了解會計人員是否具備從業資格;在2013年12月份公司組織安排了“財務部門2011年度教育訓練計劃”。

    根據上述通知要求(二),自查中公司根據《深圳證券交易所股票上市規則》、《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》、《會計基礎工作規范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《企業內部控制基本規范》等相關法律法規及公司章程的規定,具體制定了公司內部相關制度、具體業務實施細則,如:《財務負責人制度》等。此次整改中又補充完善了《會計人員繼續教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等制度。

    根據上述通知要求(三),自查中公司規模急速發展,經營模式的不斷創新,流程操作更新加快,在財務信息系統方面已加強建設和管理,公司erp系統已升級至用友8、9、0版本,人員操作權限由信息部嚴格控制,職責分明。為適應公司發展需要,公司已增加了費用預算模塊,采用用友軟件中的集團預算應用模式,包括深圳、蘇州、南昌的預算與業務報銷都使用了該模式進行管理,從預算管理設定、預算表的編制、預算的控制與分析,以及日常報銷的業務均按照集團模式統一進行。這種模式有利于集團的集中管控,并能夠獨立部署預算與報銷的it系統,利于進行日常維護和風險的管理。合同管理模塊,主要為設備、工程、維修、租賃等大型資產合同從簽訂到付款等全部流程都在erp系統中管理,固定資產請購單采用系統打印代替手工單據,極大方便了公司資產合同的管理。網上報銷、委外加工、人力資源工資系統、供應商管理平臺等模塊,這些模塊已陸續投入使用。

    根據上述通知要求(四),自查中公司進一步強調憑證填制規范要求,摘要簡明清晰、科目使用規范、合理,會計檔案及時歸檔、保管,制定了《會計檔案管理辦法》,并已遵照執行。根據《企業會計準則》及相關規定,制定了具體明確的適合公司生產經營特點的記賬基礎和記量屬性、外幣業務核算方法、收入確認原則、存貨核算方法等相關會計政策、會計估計、會計差錯更正方法。

    針對在自查中發現問題及具體整改情況如下:

    1、財務人員和機構設置基本情況。

    存在的`問題:財務部分人員暫未取得會計從業資格證。

    整改措施:根據《會計法》、《深圳市會計條例》中對會計人員資格的相關規定,按照《深圳市會計條例》中第十條:“取得會計從業資格證書的人員,方可從事會計工作”要求,公司對集團內各公司會計人員基本情況進行統計,審查各會計人員的從業資格,通知未取得會計證人員在最近一個周期考取,人事部門將此作為后續財務人員招聘錄用條件之一。

    整改果:未取得會計證人員將在2011年6月份深圳財政局會計證資格考試報名期間內考取,12月參加財會電算化考試,預計年底可取得會計從業資格證書。

    2、會計核算基礎工作規范性情況。

    存在的問題:對合并范圍往來定期對賬,每月一次明細賬核對,只是核對正確,未對果簽字確認。

    整改措施:進一步明確、規范各會計人員崗位職責,完善各往來對賬手續,從此次財務會計基礎工作自查之日起銷售會計已按月及時與蘇州、南昌子公司往來對賬,在次月13號前完成對賬工作,由雙方簽章確認,現已遵照執行。

    整改果:從2013年11月起銷售會計已對內部往來對賬雙方簽章確認,后續持續監督執行。

    3、資金管理和控制情況。

    存在問題:

    (1)、出納人員獲取部分銀行未實施快遞派送的銀行對帳單;(2)、部分銀行存款余額調節表未復核。

    整改措施:

    (2)、監督檢查銀行存款余額調節表簽批手續完整,并且指定專人復核,在每一賬戶銀行存款余額調節表完成后,對銀行存款余額調節表統一填制匯總表,核對銀行存款明細科目,以防相關表檔遺漏。

    整改果:

    (1)、出納人員從銀行獲取銀行對賬單,已整改安排由財務部會計人員從銀行索取銀行對帳單。

    (2)、部分銀行存款余額調節表未有專人復核,已整改由資金部負責人復核,并且簽名確認。

    4、企業財務管理制度建設和執行情況。

    存在問題:公司財務制度體系建設不完善,相關制度沒有更新,存在部分已在執行的工作流程,沒有形成書面制度文件。

    整改措施:公司依據企業會計制度,企業會計準則,企業內部控制基本規范等相關法律法規,合公司業務特點,完善相關財務管理制度,并將已經實際執行的制度書面固化。根據公司業務發展變化,及時修訂更新相關制度。

    整改果:現已補充部分制度:如《會計人員繼續教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等。后續據實補充修訂,進一步完善公司制度建設,并嚴格遵照執行。

    5、母公司對子公司財務管理和控制情況。

    存在問題:公司對子公司的資金情況進行不定期的財務、審計專項檢查,財務、審計檢查資料尚未形成明確、固定的制度控制。

    整改措施:發布公司相關審計、財務檢查工作規范制度,后續對子公司檢查果形成書面報告材料。對子公司財務人員的錄用、晉升、調動均通過母公司集團財務中心審核,報母公司總經理批準后執行。子公司經營支出須經母公司進行審批。由子公司填寫申請審批后轉深圳財務中心進行審批,最后經董事長批準。母公司資金部負責人對子公司日常資金進行監控及管理,子公司每日發銀行、現金日報表到母公司資金部負責人,負責人根據資金申請情況郵件指令補充收付款所需資金。

    整改果:公司制定發布《內部審計制度》,對子公司專項檢查果出具了書面的內部審計、檢查報告材料。通過整改,進一步加強巡檢工作管理,規范人員招聘流程、切實履行好資金審批權限,不斷提升財務、審計檢查工作效率,保證公司資產安全。

    深圳證監局于2013年12月份對我公司現場走訪檢查了有關財務制度、資金管理、財務核算、內部控制、信息系統等相關方面問題,針對證監局提出的問題,我公司按照要求已全部整改并取得良好的效果,現就整改情況報告如下:

    1、關于票據管理問題。

    存在問題:支票管理登記、領用記錄不齊全、規范。只有領用記錄,未有登記購買記錄。

    整改措施:建立票據管理登記臺賬,嚴格登記購買支票日期、數量及支票號碼、簽收人、單位等票據信息。

    整改果:票據管理在整改中已按要求改正。嚴格票據管理,完善了臺賬登記內容,并遵照執行。

    2、現金日記賬、銀行日記賬登記問題。

    存在問題:缺少手工登記現金日記賬、銀行存款日記賬。

    整改措施:專項活動自查開展時,即已安排出納補錄現金、銀行存款日記賬,貴局在走訪過程中已補錄了大部分月份日記賬。

    整改果:手工現金、銀行存款日記賬現已按要求補錄完畢,后續出納嚴格按照要求及時登記、日清月。

    3、關聯方、董高監日常出差報銷用借款問題。

    存在問題:存在關聯方、關聯股東、關聯自然人、董事、監事、高管在公司有臨時借款,此借款全部為日常出差用的臨時借款。

    整改措施:公司已通知要求有在公司借款的關聯方、關聯股東、關聯自然人、董事、監事、高管立即歸還所借日常未報銷完款項。公司發布了《防范大股東及關聯方資金占用專項制度》,并且已遵照執行。

    整改果:經過整改公司在2013年12月31日前所有關聯方、董高監在公司的日常出差部分借款已報銷,未報銷借款部分已全部歸還公司。

    通過此次會計基礎工作專項自查整改活動,我公司根據相關法律法規的規定合公司自身的實際財務管理情況及時修訂和完善財務會計流程體系,建立了財務會計基礎工作規范化的長效機制。對公司存在的問題進行了深刻剖析和反思,并進行了認真整改,進一步提高我公司財務會計管理工作。今后我們將不斷學習有關法律、法規和規章制度,加強與監管部門的聯系,不斷提高依法規范運作的水平。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇十

    根據中國證券監督管理委員會深圳監管局《關于在深圳轄區上市公司全面深入開展規范財務會計基礎工作專項活動的通知》(深證局發〔20xx〕109號)的要求,我司開展了此次專項活動自查工作,制定了自查方案,已完成了第一階段的自查工作,現將本次專項活動第二階段的整改情況報告如下:

    公司根據貴局下發的[20xx]109號《關于在深圳轄區上市公司全面深入開展規范財務會計基礎工作專項活動的通知》(以下簡稱《通知》)要求,以及《調查問卷》、《常見問題》中對相關具體問題的描述,我司20xx年11月20日前開展了第一階段的自查工作,認真分析了自查中發現的問題,確定了具體整改期限,明確整改責任人。對深圳證監局走訪過程中提出的問題,我們已嚴格按照要求整改。在對相關問題整改中我們咨詢了公司外聘會計師事務所的意見、建議。本次整改以會議、郵件、現場檢查等形式督促、跟進整改進度,落實整改情況。

    根據《通知》的`目標和要求,各公司的財務會計基礎工作應達到以下要求:

    (一)各公司應當建立符合規定和適應公司自身發展的財務管理1組織架構,做到崗位職責清晰,授權明確合理,不相容職務相互分離,相互制約;財務會計人員具備相關專業知識和專業技能,具備會計從業資格;公司對財務會計人員后續教育有制度性安排。

    (二)各公司應當根據相關法律法規的規定,建立健全符合公司自身經營特點的財務管理和會計核算制度體系并不斷予以完善,明確制度的制定和修訂流程以及應當履行的決策程序。制度中應包含責任追究條款,對需要進行責任追究的范圍、責任認定的具體標準、處罰措施以及責任追究機構和程序等做出明確的規定,責任追究應與績效考核掛鉤。

    各公司應當建立財務會計相關負責人管理制度,對財務負責人和會計機構負責人的任職條件、職責、權限、考核等做出規定。財務會計相關負責人管理制度應經公司董事會審議批準。

    (三)各公司應加強財務信息系統的建設和管理,保證財務信息系統的獨立性,不得與控股股東、實際控制人共用財務信息系統,也不得向控股股東、實際控制人提供任何能夠查詢、修改公司財務信息系統的權限;公司的財務信息系統應當符合會計電算化相關規定的要求,滿足公司的實際需要;公司應加強對財務信息系統用戶及其權限的管理。

    (四)各公司應當加強會計核算基礎工作的規范性,憑證填制符合要求,會計檔案歸檔及時、保管安全;應當切實提高會計核算和財務信息披露水平,能獨立編制合并財務報表和報表附注;應當根據《企業會計準則》及相關規定,結合公司所處行業特征和自身生產經營特點,制定明確、恰當的會計政策,并在財務報表附注中詳細披露,不得以《企業會計準則》中的原則性規定代替公司的會計政策。根據上述通知要求(一),我們在自查中依托財務管理組織架構,明確了各崗位職責、優化了工作流程,根據各崗位業務變化,及時進行了修訂更新;對集團內各公司會計人員基本情況進行統計,了解會計人員是否具備從業資格;在20xx年12月份公司組織安排了“財務部門20xx年度教育訓練計劃”。

    根據上述通知要求(二),自查中公司根據《深圳證券交易所股票上市規則》、《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》、《會計基礎工7作規范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《企業內部控制基本規范》等相關法律法規及公司章程的規定,具體制定了公司內部相關制度、具體業務實施細則,如:《財務負責人制度》等。此次整改中又補充完善了《會計人員繼續教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等制度。

    算與報銷的it系統,利于進行日常維護和風險的管理。合同管理模塊,主要為設備、工程、維修、租賃等大型資產合同從簽訂到付款等全部流程都在erp系統中管理,固定資產請購單采用系統打印代替手工單據,極大方便了公司資產合同的管理。網上報銷、委外加工、人力資源工資系統、供應商管理平臺等模塊,這些模塊已陸續投入使用。

    根據上述通知要求(四),自查中公司進一步強調憑證填制規范。

    要求,摘要簡明清晰、科目使用規范、合理。會計檔案及時歸檔、保管,制定了《會計檔案管理辦法》,并已遵照執行。根據《企業會計準則》及相關規定,制定了具體明確的適合公司生產經營特點的記賬基礎和記量屬性、外幣業務核算方法、收入確認原則、存貨核算方法等相關會計政策、會計估計、會計差錯更正方法。

    針對在自查中發現問題及具體整改情況如下:

    1.財務人員和機構設置基本情況。

    存在的問題:財務部分人員暫未取得會計從業資格證。

    整改措施:根據《會計法》、《深圳市會計條例》中對會計人員資格的相關規定,按照《深圳市會計條例》中第十條:“取得會計從業資格證書的人員,方可從事會計工作”要求,公司對集團內各公司會計人員基本8情況進行統計,審查各會計人員的從業資格,通知未取得會計證人員在最近一個周期考取,人事部門將此作為后續財務人員招聘錄用條件之一。

    整改結果:未取得會計證人員將在20xx年6月份深圳財政局會計證資格考試報名期間內考取,12月參加財會電算化考試,預計年底可取得會計從業資格證書。

    2.會計核算基礎工作規范性情況。

    存在的問題:對合并范圍往來定期對賬,每月一次明細賬核對,只是核對正確,未對結果簽字確認。

    整改措施:進一步明確、規范各會計人員崗位職責,完善各往來對賬手續,從此次財務會計基礎工作自查之日起銷售會計已按月及時與蘇州、南昌子公司往來對賬,在次月10號前完成對賬工作,由雙方簽章確認,現已遵照執行。

    整改結果:從20xx年11月起銷售會計已對內部往來對賬雙方簽章確認,后續持續監督執行。

    3.資金管理和控制情況。

    存在問題:

    (1).出納人員獲取部分銀行未實施快遞派送的銀行對帳單;(2).部分銀行存款余額調節表未復核。

    整改措施:

    (2).監督檢查銀行存款余額調節表簽批手續完整,并且指定專人復核,在每一賬戶銀行存款余額調節表完成后,對銀行存款余額調節表統一填制匯總表,核對銀行存款明細科目,以防相關表檔遺漏。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇十一

    本年度,我園嚴格遵守區物價局、區教育局規定的行政事業收費標準,各項收費項目符合規定,經區物價局、區教育局審核通過?,F將展宏幼兒園20__年財務管理自查情況報告如下:

    一、幼兒園領導高度重視。

    1、幼兒園配有財務辦公室,配有專(兼職)財務人員1人。

    2、園長經常詢問財務運行情況和聽取財務工作匯報,及時調整財務支出。

    3、財務人員能做到當天發生的業務,當天登記入賬,現金和銀行存款日記帳做到日清日結。

    二、強化幼兒園收入收費行為的管理。

    1、嚴格執行收費管理制度。公開收費項目,公開收費標準,接受教師及家長的監督,統一收費項目,統一收費標準,統一使用財政部門印制的收費(收款)票據。經過我園自查,未發現自立收費項目、提高收費標準現象,我園有完善的經費管理制度,真正做到了??顚S谩?/p>

    三、加強財務支出管理。

    1、幼兒園領導審批制度明確,從事幼兒園財務管理的記賬人員和審批人員、財務保管人員的職責權限明確,做到了相互分離、相互制約、相互監督。

    四、加強有限資產的管理,保證幼兒園正常運行。

    1、根據幼兒園工作計劃,通盤考慮,全面管理,合理使用有限資金,集中力量,加大教育教學、教育科研的投入。各項收入做到心中有數,堅持做到了“量入為出,以收定支,略有節余”。

    2、制定了健全的資產管理制度,嚴格資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序。所有資產全部按要求建檔建冊,用卡片進行登記,款物相符,登記準確無誤,沒有造成資產流失。

    五、本年度收支情況:

    1、春季學期:幼兒入園數共20人,學雜費總收:26000元。總支:元。結余:元。

    2、秋季學期:幼兒入園數共42人,學雜費總收:54600元??傊В涸?。結余:元。

    此次自檢自查工作中得到主管部門的高度重視,今年我園繼續遵照區物價局、區教育局規定的行政事業收費標準進行收費,嚴守財經制度,確保幼兒園正常運行,努力把我園辦成一流的幼兒園,讓領導放心、幼兒開心、家長滿意的幼兒園。

    根據省、市民政部門關于開展民政專項資金檢查的通知要求,對近三年來民政專項資金管理使用情況進行專項執法檢查,確保救災款物的合理化使用。我社區民政辦及時對照工作任務進行自查,現將自查情況匯總如下:

    一、救災救助工作。

    救災款物的使用發放我社區民政辦本著“專項專用、重點使用”原則,對轄區內重點特困難戶、低保戶、殘疾的困難家庭進行救助,做到政策公開、發放金額公開,接受群眾監督。

    20__年救災款3400元,其中:倒塌房屋900元,損壞房屋2500元;救災糧食100袋,捐贈糧115袋。20__年救災款200元;救災糧100袋,捐贈糧100袋。20__年救災款200元;捐贈糧100袋。

    二、社會救助工作。

    1、低保工作。

    我社區成立低保評議小組,嚴格按照申請程序審批,實行動態管理下應保盡保。

    20__年復核低保450戶,核實死亡2戶;20__年新增對象52戶,核實死亡7戶;20__年復核低保485戶,核實死亡11戶,其中超出低保線者取消低保家庭28戶,新增對象53戶。

    2、大病救助。

    大病救助起伏標準:特困戶為0起伏線;低保戶為5000元起伏線;一般困難戶起伏線為7000元,減緩了因病造成的困難。

    3、慈善工作。

    慈善事業是一項崇高而神圣的事業,我們圍繞以人為本,扶弱濟困,為困難群眾排憂解難的宗旨,確實做到救助款發到困難群眾手中,慈善情送到困難群眾心上。20__年“慈善情曖萬家”救助戶25戶,其中城市低保13戶、軍烈屬2戶、大病特困戶5戶、特困大學生5戶。20__年“慈善情曖萬家”救助2戶。20__年迎元旦、春節“慈善情曖萬家”救助2戶。

    三、捐贈工作。

    完成四川地震救災組織捐款和上交工作,賑災獻愛心期間,我區共組織捐款13845.8元。

    通過這次自查,進一步加大了對救災款的管理力度,做到專賬、專戶管理。在今后工作中,我們將服務大局為根本,“以民為本、為民解困”為宗旨,不斷創新民政工作發展思路,不斷開創社區民政事業新局面。

    金融社區黨總支根據辦事處黨委的安排,于12月5號組織社區全體工作者召開黨風廉政建設監督員座談會,對本社區下半年的黨風廉政建設工作進行總結,并對存在的問題進行自查.現將自查情況匯報如下:。

    一、黨總支高度重視,認真抓班子建設。

    1、認真做好黨風廉政工作,黨總支在新春到來之前就制定了一年的工作計劃及宣傳計劃。

    2、組織全體社區工作者每季度一次的黨風廉政教育學習。目的是加強教育、完善制度,狠抓思想、組織、作風建設,著力解決工作中存在的薄弱環節。不斷加大防治力度,結合今年的黨風廉政建設工作重點,推動黨風廉政建設工作深入開展。

    3、堅持民主集中制原則,對社區重大事項堅持集體討論決定。

    4、班子成員做到分工明確,講政治、顧大局、團結干事。在具體工作中既有明確分工,互相幫助,團結一心共同努力完成上級領導安排的各項工作。

    5、社區黨總支書記、社區工作者定期上報廉潔自查報告。抓好廉潔自律、搞好廉潔為民。扎實推進社區工作者的作風建設。

    二、抓好黨風廉政建設宣傳教育工作。

    充分利用社區黑板報、宣傳欄、墻報等宣傳方式積極向社區內的廣大居民群眾宣傳有關的黨風廉政教育內容。

    1.利用每周一上午召開社區干部例會,每月的15日為黨員活動日,集中學習黨章。利用黨會的時間學習相關的黨風廉政內容。

    2.認真做好宣傳教育工作,利用墻報、黑板報、宣傳欄、報刊教育廣大居民群眾,使黨風廉政教育工作深入人心。

    3、開展在職黨員進社區活動。通過活動,搭建社區黨建工作平臺,發揮在職黨員專業特長等優勢作用,把物力資源和人力資源整合,提高轄區共駐共建的意識和水平。

    4、積極組織本社區的黨風廉政監督員參加辦事處黨委舉辦的黨風廉政監督員培訓,會后征求對本社區黨風廉政建設工作的意見及建議,并及時把意見反饋給街道辦黨工委。

    5、開展“整頓作風,樹立形象,構建和諧社區”為主題的活動。

    三、存在的問題。

    1、因為經費缺乏,社區無能力開展大型活動,有些政策不能及時宣傳到各家各戶,給工作的開展帶來一定難度。

    2、在作風建設方面,還存在著遲到早退現象,黨總支對社區工作者進行幫教督促他們改掉缺點,切實轉變社區工作作風,踏踏實實、勤勤懇懇地為民服務。

    四、今后的工作方向。

    我們將一如繼往地開展此項工作,查找工作中的不足。繼續推進在職黨員進社區活動,克服經費代來的不足影響,把此項工作長期開展下去,使之深入人心,使反腐倡廉工作成為一項經黨性的工作。

    為貫徹__關于開展對全區中小學公用經費、專項資金使用以及30%績效工資發放等進行檢查,先采取自查,片區復查的方式。校園立即成立領導小組,由__校長任組長,__任副組長,__等任組員。

    針對我校20__年春季至20__秋季年進行了認真的專項自查自糾,現將狀況報告如下:

    一、領導高度重視,財務人員工作認真。

    1、校園設有財務辦公室,分別由教師兼職會計、出納,業務潛力不熟。

    2、校長經常詢問財務運行狀況和聽取財務工作匯報,及時調整財務支出。

    3、財務人員認真地學習專業理論知識,虛心地請教有經驗的財務人員,能按照《中小學財務制度》的有關財經規定記賬,會計科目使用合理,平時報表準確、及時,數據真實。

    4、財務人員能對當天發生的業務,當天登記入賬,現金和存款日記帳做到日清日結。并根據各項資金的性質,嚴格做到??顚S谩?/p>

    二、強化校園收支行為的管理。

    1、校園自查,片區復查,我校未收取任何費用。

    2、認真落實建檔立卡貧困戶學生減免幼兒保教費私立辦學幼兒園每生每期625元;中心校學前每生每期500元;教育救助金每生500元;特困學生補助每生每年1000元;我校住校生全是初中學生,每生每期625元。校園將上述人員均公示上墻,理解社會監督,公示期滿,無異議。實行??顚S?,按時足額發放。

    3、30%績效工資發放問題,20__年撥款__元,發放金額__元,代扣__元,是個人應繳醫療保險,扣后上交醫療保險管理局。20__年、20__年30%績效工資全部足額發放,校園沒有挪用公用經費發放教職工福利問題。

    4、醫療保險個人應繳部分都是在30%績效工資中扣除,然后上繳。理解上級部門監督檢查審計。

    5、關于采購問題:部分采購沒有采購單,為保證校園正常運轉,時間緊迫,校園組織行政人員,召開行政會議,進行討論。大家同意后,臨時決定購買物資。隨時間推移,現基本規范,采購物資,均透過采購中心采購。

    6、現金支付問題:由于我校地處偏遠,臨時性勞務費等,沒有pos機,不具備轉賬條件。20__年、20__年度存在部分現金支付,20__年到此刻,校園領導硬性規定,凡是上了1000元的,務必轉賬支付,否則不支付。

    7、代管費清退問題:20__年-20__年存在必須的結余。透過校園自查,片區復查和上級領導精神,務必清退。鑒于此,校園成立了清退領導小組,以王寅為組長,現正在辦理清退相關事宜。

    三、加強有限資金的管理,保證校園正常運行。

    1、每季度將收取的資金及時全額存入核算中心的賬戶上。堅決杜絕坐收坐支,嚴格執行了“收支兩條線”。

    2、每學期開學初制定財務工作計劃,通盤思考,全面管理,合理使用有限資金,集中力量,加大教育教學的投入。各項收入做到心中有數,堅持做到了“量入為出,以收定支?!?/p>

    3、校園成立了理財小組,定期檢驗監督財務運行狀況,大項支出經校委會研究決定。

    四、加大固定資產管理工作力度。

    1、制定了健全的固定資產管理制度,對固定資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序作了明確的規定。

    2、所有固定資產全部按要求建檔建冊,用卡片進行登記,款物相符,登記準確無誤,沒有造成固定資產流失。

    此次自查工作中校園領導高度重視,透過自查工作的開展充分認識到財務管理工作的重要性,今后我們要規范基礎管理,強化經費監督,深化服務,扎扎實實地把財務管理各項工作落到實處。

    我局自接到上級關于開展財務大檢查及會計基礎工作復核的文件后,單位領導高度重視,成立了以一把手局長任組長、相關崗位人員任組員的自查工作領導小組,根據文件要求的檢查范圍和資料,結合本單位的實際狀況,認真對照檢查,將本單位__年以來的會計基礎工作、財務收支狀況、預算執行狀況與文件要求認真進行了自我對照、自我檢查,現就自查狀況報告如下:

    一、自查基本狀況。

    (一)財務機構設置和人員配備狀況。

    我單位財務工作由__科負責,單位按照財務工作要求,設置有財務主管1名,會計、出納、資產管理員各1名,四名財務工作者均取得會計從業資格證書,相關崗位職責明確,業務相互牽制相互分離,使得各項業務事項得以有序進行。

    (二)內部控制狀況。

    單位內控制度健全,對財務收支審批、人員崗位職責、財產管理等方面進行了全面規范,制定了11向財務管理制度及兩項經費管理辦法。嚴格執行一把手不分管財務制度,保證了財務核算的獨立嚴謹。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生。明確了財務收支審批程序和審批人的權限和職責,規范了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

    在財務工作過程中,我局嚴格按照《會計法》的規定,依法設置會計賬簿,并保證其真實完整,根據本單位實際發生的業務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項業務事項均在依法設置的會計賬簿上統一登記、核算,依據國家統一的會計制度的規定進行會計核算,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規和重點支出需要,既體現實際工作需要,又思考財力可能,根據各項工作任務,在財力可能的狀況下,有保有壓,確保重點,統籌安排,合理支出。

    (三)預算編制執行狀況。

    我局嚴格執行財務預算管理制度,預算編制依據充分,項目設置科學、合理、細致,對財務預算均透過局務會討論共同構成決議,程序合乎規定,并且嚴格壓縮“三公”經費預算指標,預算編制中嚴格執行人員、車輛定額定員標準。財務開支中能夠做到有預算才開支,無預算不開支,無相互擠占預算資金狀況發生。

    (四)資產管理狀況。

    我局在資產管理中賬、實物人員崗位設置相互分離,到達了相互制約相互監督的目的,保障了公共資產的安全。為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府采購程序進行采購,并根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,透過建立健全制度,會計人員與資產管理人員各自對各項財物、款項的增減變動和結存狀況及時進行記錄、計算、反映。定期開展資產清理,及時與實物管理人員對賬,確保資產賬賬、賬實相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規問題。在資產的處置中,都嚴格遵照有關要求,根據上級批復狀況進行處置報廢,無隨意處置現象發生。及時清理往來款項,無長期掛賬現象,確保了單位資金及時回籠。

    二、存在問題。

    透過自查,我局在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,一是在實施內部監督制度和內部控制制度時,還未能完全到達《會計法》所規定的要求,個別經辦人員財經法規意識不強。二是預算管理有待進一步加強,預算編制依據充分,合理,但實際執行中,個別預算落空,未執行。執行中統籌思考不足,存在預算執行進度不均衡現象。三是在資產管理中,由于一些資產到達報廢年限,已報廢,而上級部門未審批,資產管理系統中無法銷賬,出現了資產實物與賬面有差異。四是在具體會計核算中,出現未嚴格按規定辦理的事項,未建立支票登記簿、轉賬支票存根未簽字。

    三、整改措施。

    (一)進一步規范財務報銷審核流程,刻制經費審核章戳1枚、實物管理章戳2枚,明確會計人員與實物管理人員職責,經費開支中堅持審核流程,不貼合規定的票據堅決不予審核報銷。

    (二)及時與上級部門做好請示溝通,在資產處置中嚴格按照上級批復的方式處置,做到有批復再銷賬,確保賬實相符。

    (三)加強對單位職工的財經法規學習,不僅僅僅局限在財務人員的學習層面上,普遍提高單位職工的財經法規意識,使得無論任何人具體經辦公務活動都能嚴格以財經法規為準繩、財務制度為標尺,使得財務活動能從基礎上得到規范。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇十二

    根據中國證券監督管理委員會深圳監管局《關于在深圳轄區上市 公司全面深入開展規范財務會計基礎工作專項活動的通知》(深證局 發〔2015〕109號)的要求,我司開展了此次專項活動自查工作,制 定了自查方案,已完成了第一階段的自查工作,現將本次專項活動第 二階段的整改情況報告如下:

    一、整改活動開展情況

    公司根據貴局下發的[2015]109號《關于在深圳轄區上市公司全 面深入開展規范財務會計基礎工作專項活動的通知》(以下簡稱《通 知》)要求,以及《調查問卷》、《常見問題》中對相關具體問題的描 述,我司2015年11月20日前開展了第一階段的自查工作,認真分 析了自查中發現的問題,確定了具體整改期限,明確整改責任人。對 深圳證監局走訪過程中提出的問題,我們已嚴格按照要求整改。在對 相關問題整改中我們咨詢了公司外聘會計師事務所的意見、建議。本 次整改以會議、郵件、現場檢查等形式督促、跟進整改進度,落實整 改情況。

    二、自查發現的問題及整改情況

    根據《通知》的目標和要求,各公司的財務會計基礎工作應達到 以下要求:

    (一)各公司應當建立符合規定和適應公司自身發展的財務管理 1

    組織架構,做到崗位職責清晰,授權明確合理,不相容職務相互分離, 相互制約;財務會計人員具備相關專業知識和專業技能,具備會計從 業資格;公司對財務會計人員后續教育有制度性安排。

    (二)各公司應當根據相關法律法規的規定,建立健全符合公司 自身經營特點的財務管理和會計核算制度體系并不斷予以完善,明確 制度的制定和修訂流程以及應當履行的決策程序。制度中應包含責任 追究條款,對需要進行責任追究的范圍、責任認定的具體標準、處罰 措施以及責任追究機構和程序等做出明確的規定,責任追究應與績效 考核掛鉤。

    各公司應當建立財務會計相關負責人管理制度,對財務負責人和 會計機構負責人的任職條件、職責、權限、考核等做出規定。財務會 計相關負責人管理制度應經公司董事會審議批準。

    (三)各公司應加強財務信息系統的.建設和管理,保證財務信息 系統的獨立性,不得與控股股東、實際控制人共用財務信息系統,也 不得向控股股東、實際控制人提供任何能夠查詢、修改公司財務信息 系統的權限;公司的財務信息系統應當符合會計電算化相關規定的要 求,滿足公司的實際需要;公司應加強對財務信息系統用戶及其權限 的管理。

    點,制定明確、恰當的會計政策,并在財務報表附注中詳細披露,不 得以《企業會計準則》中的原則性規定代替公司的會計政策。 根據上述通知要求(一),我們在自查中依托財務管理組織架構, 明確了各崗位職責、優化了工作流程,根據各崗位業務變化,及時進 行了修訂更新;對集團內各公司會計人員基本情況進行統計,了解會 計人員是否具備從業資格;在2015年12月份公司組織安排了“財務 部門2011年度教育訓練計劃”。

    根據上述通知要求(二),自查中公司根據《深圳證券交易所股

    票上市規則》、《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》、《會計基 礎工作規范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《企業 內部控制基本規范》等相關法律法規及公司章程的規定,具體制定了 公司內部相關制度、具體業務實施細則,如:《財務負責人制度》等。 此次整改中又補充完善了《會計人員繼續教育管理制度》、《會計檔案 管理辦法》等制度。

    根據上述通知要求(三),自查中公司規模急速發展,經營模式

    算與報銷的it系統,利于進行日常維護和風險的管理。合同管理模 塊,主要為設備、工程、維修、租賃等大型資產合同從簽訂到付款等 全部流程都在erp系統中管理,固定資產請購單采用系統打印代替 手工單據,極大方便了公司資產合同的管理。網上報銷、委外加工、 人力資源工資系統、供應商管理平臺等模塊,這些模塊已陸續投入使 用。

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    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇十三

    我們xx鎮共有28個行政村,未合并4個村,實行村級財務單獨核算的32個村,根據灌委農〔20xx〕26號文件精神,現將我鎮農村財務管理自查自糾工作回報如下:

    農村財務是關系農村社會穩定、發展的大局;是落實黨在農村各項方針、政策的保證;是我們農經人員最基礎的工作職責。為此,我們xx鎮自鄉鎮合并以來,先后出臺了《xx鎮村級集體經濟組織財務管理制度》的通知,以四政發46號文件形式下發到各個行政村、鎮直機關單位,并已通過以會代訓形式進行10次以上學習、討論。通過制度落實情況看,xx鎮村級財務基本走上規范化、制度化、上軌道、上水平。統一實行村賬鎮管,全部電腦記賬,保證村級組織會計核算財務管理自主權,統一實行一支筆審批。超過20xx元需集體研究,報鎮農經站審核,分管領導審批,方可入賬。統一實行民主理財,每筆業務經民主理財小組審核簽字后,才能報賬,增加透明度,嚴禁吃喝招待等非生產性開支。

    我們xx鎮成立了農村財務審計機構,配備了專門的審計人員,今年已審計了4個村的干部離任財務,去年年終將全鎮各村的財務通通審了一遍,形成審計報告4篇。從審計情況看,大部分村債權債務明白,非生產性開支壓縮非常到位,各村有固定的財務公布欄,能按時公布財務收支。但也存在以下幾點問題:

    1.河南片存在庫存現金數額過大,其原因是歷年計劃生育墊支款未進賬。

    2.控制舉債,防債高彈,確須舉債的一律按四政發〔20xx〕46號文件精神執行。

    我鎮共有32個村會計,其中有上崗證的25名,沒有上崗證的7名,會計新手3名,共有民主理財小組32個,民主理財小組成員xxx名,加強各村民主理財小組成員的培訓,讓他們熟悉村級財務制度相關內容,真正起到民主理財的作用。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇十四

    為加強財務管理,根據潼教委[20xx]178號文件精神,及上級主管部門的安排,我校組織相關人員對學校財務工作進行了嚴格的自查,現匯報如下:

    加強了財務工作的管理力度。為了使財務工作的開展做到合理、合規、合法,加強內部監管,學校成立了財經領導小組,財經審查小組,完善了《永康小學差旅費報銷細則》,制定有《報帳員工作職責》,《檔案管理工作職責》,《內部審計工作職責》《財物保管人員工作職責》,《治理亂收費管理辦法》等系列規章制度。

    加強了財務管理的透明度。學校的大宗設施的購買,學校重大維修,都先召班子會及教代會論證通過后才進行購買。對于應納入政府采購的大宗物件,嚴格按政府采購相關規定辦理,定期開展內部財務審計工作,定期向教職工公布學校財務情況。

    嚴格公用經費的使用和管理。我校對公用經費的`使用和管理嚴格按上級文件會議精神執行,對不能開支的項目做到不予開支,公用經費的使用除保障教學所需外,主要用于設備添置、校舍維修等方面,未挪用公用經費,未截留專項經費,凡上級撥付的學生補助款,總是及時地發放到學生手中。

    嚴格按照財經紀律管理財務。嚴格執行上級標準收費,未搭車收費及亂收費現象發生,所收學生作業本費及幼兒園管理費等均能及時全額上交。學校對支出2票據的收集要求做到及時,嚴格審批程序,校長在審核簽字時做到不合理、不合規的票據一律不簽,未經學校校長審核簽字的發票財務人員堅決不予報銷,每月支出票據經塘壩教育辦公室審核后才拿到核算中心進行做賬。學校各項經費支出,都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,無私設小金庫和帳外帳等違規行為,無濫用和鋪張浪費等現象。

    特此報告!

    xx學校

    xx年xx月xx日

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇十五

    按照區財政局財務工作檢查的準許要求,和制訂的整改意見。我單位對檢查中涉及到的問題進行了認真的和完善。

    對尋獲檢查中發現的個別原始憑證中票據不完整的現象。我們及時做了清理核對,并補全了憑證?;蜻M行并對所有的原始憑證進行了檢驗,做了細致的.分析,及時糾正了錯誤。有效保證保單了憑證的真實合理有效。

    針對檢查中出現的財務章、名章的保管問題,我單位已經將合二為一兩章分開保管,專人負責。還建立健全了單位內部控制制度,加強了相關票據、財務章的管理。并政府機構相關財務人員學習《會計法》和財務知識。使相互之間記賬人員和財務審核審批人員相互制約、權責明確。嚴防在工作中出現紕漏。

    通過此次財務檢查指導,使到我單位受益匪淺,及時糾正了工作中出現的問題。今后我們一定按照《會計法》的要求,不斷完善財務工作。做到合理合法、嚴謹認真、不出差錯。并及時自查,認真審核。明確責任抓好落實,從而保證今后單位財務的順利進行。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇十六

    在司法廳召開監管安全通報會,監獄發生監管安全事故及監獄成立安全檢查小組,開展安全工作自查自糾活動之時,我財務部積極響應安全工作的號召,認真學習活動精神,從監內發生的“4.2”事件中吸取教訓,認真貫徹執行安全工作自查自糾活動,強化科內全體民-警干部的安全防范意識。

    財務部認真對待安全工作自查自糾活動,組織全科民-警干部學習此次活動精神,以提高科內民-警對安全工作重要性的認識,同時針對自查自糾內容,結合財務部工作的特點,進行自我檢查,以求及時糾正安全生產工作中的不足及問題,并要求全體民-警在進行自查自糾的同時對監獄安全工作提出意見和建議,使自查自糾活動落實到實處,不流于形式。

    在自查自糾活動中我們發現財務部的全體民-警是一支各項素質較高的隊伍。在隊伍建設方面,認真執行黨的監獄工作政策,嚴格依法執法,各崗位上的民-警工作事業心、責任感強,每位民-警各施其職,各盡其能,認真遵守工作紀律和工作規范,提高單位時間工作效率,相互配合,相互制約,確保財務工作的正常有序,合理公正,保證監獄財產物資及經濟資料的安全,較好的履行了財務部門的各項職能。

    安全工作警鐘應當長鳴,我們每位民-警的安全防范意識不應隨著安全工作自查自糾活動的結束而逐漸減弱,我們應該深刻認識監獄安全工作面臨的嚴峻形勢,時刻保持清醒的頭腦,從各監獄系統及監內發生的安全事故中吸取教訓,總結經驗,避免僥幸心理,定期開展安全工作教育及宣傳,時刻提醒全體民-警安全的重要性,從思想上強化安全意識;財務部雖然不直接從事安全生產工作,但基建辦規劃設計的監獄圍墻、禁閉室和會見樓正在動工建造,我們也應當引起重視,檢查施工現場的安全工作是否到位,以確保施工安全和監管安全,為工程的順利完工盡自己的一份責任。

    活動,我們財務部也將在原有工作的基礎上以更嚴格的要求對待自己的工作,熱愛自己的工作,使財務工作更好的開展。

    按照區財政局財務工作檢查的要求,和提出的整改意見。我單位對檢查中涉及到的問題進行了認真的整改和完善。

    一、 及時補全原始憑證

    對檢查中發現的個別原始憑證中票據不完整的現象。我們及時做了清理核對,并補全了憑證。并對所有的原始憑證進行了檢查,做了細致的分析,及時糾正了錯誤。保證了憑證的真實合理有效。

    二、 建立了嚴格的單位內部控制制度

    針對檢查中出現的財務章、名章的保管問題,我單位已經將兩章分開保管,專人負責。還建立健全了單位內部控制制度,加強了相關票據、財務章的管理。并組織相關財務人員學習《會計法》和財務知識。使記賬人員和財務審核審批人員相互制約、權責明確。嚴防在工作中出現紕漏。

    三、 今后財務工作

    通過此次財務檢查指導,使我單位受益匪淺,及時糾正了工作中出現的問題。今后我們一定按照《會計法》的要求,不斷完善財務工作。做到合理合法、嚴謹認真、不出差錯。并及時自查,認真審核。明確責任抓好落實,從而保證今后單位財務工作的順利進行。

    根據中國證券監督管理委員會深圳監管局《關于在深圳轄區上市 公司全面深入開展規范財務會計基礎工作專項活動的通知》(深證局 發〔2015〕109號)的要求,我司開展了此次專項活動自查工作,制 定了自查方案,已完成了第一階段的自查工作,現將本次專項活動第 二階段的整改情況報告如下:

    一、整改活動開展情況

    公司根據貴局下發的[2015]109號《關于在深圳轄區上市公司全 面深入開展規范財務會計基礎工作專項活動的通知》(以下簡稱《通 知》)要求,以及《調查問卷》、《常見問題》中對相關具體問題的描 述,我司2015年11月20日前開展了第一階段的自查工作,認真分 析了自查中發現的問題,確定了具體整改期限,明確整改責任人。對 深圳證監局走訪過程中提出的問題,我們已嚴格按照要求整改。在對 相關問題整改中我們咨詢了公司外聘會計師事務所的意見、建議。本 次整改以會議、郵件、現場檢查等形式督促、跟進整改進度,落實整 改情況。

    二、自查發現的問題及整改情況

    根據《通知》的目標和要求,各公司的財務會計基礎工作應達到 以下要求:

    (一)各公司應當建立符合規定和適應公司自身發展的財務管理 1

    《財務部自查整改報告》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇十七

    一、單位基本情況(略)

    二、xx年度財政專項補助資金使用情況表(略)

    三、自查自糾情況

    通過本次自查,發現本單位以下幾個方面存在問題。

    在會計基礎工作方面存在×××等問題,還不夠規范。

    在內部控制制度建設方面存在×××(未建立或完善)×××(未執行)等問題。需要建立(或完善、加強執行力)。

    在會計核算方面存在×××等記賬差錯(或核算錯誤)需要糾正。

    在依法誠信納稅方面存在×××等意識薄弱問題,需要提高。

    現針對自查出的問題已經進行了逐項整改并完成了相應的自糾(完善、修改、調賬、補稅等)工作。

    特此報告,熱忱組織人員前來檢查。

    2023年財務制度自查整改報告(精選18篇)篇十八

    加強了財務工作的管理力度。為了使財務工作的開展做到合理、合規、合法,加強內部監管,學校成立了財經領導小組,財經審查小組,完善了《永康小學差旅費報銷細則》,制定有《報帳員工作職責》,《檔案管理工作職責》,《內部審計工作職責》《財物保管人員工作職責》,《治理亂收費管理辦法》等系列規章制度。

    加強了財務管理的透明度。學校的大宗設施的購買,學校重大維修,都先召班子會及教代會論證通過后才進行購買。對于應納入政府采購的大宗物件,嚴格按政府采購相關規定辦理,定期開展內部財務審計工作,定期向教職工公布學校財務情況。

    嚴格公用經費的使用和管理。我校對公用經費的使用和管理嚴格按上級文件會議精神執行,對不能開支的項目做到不予開支,公用經費的'使用除保障教學所需外,主要用于設備添置、校舍維修等方面,未挪用公用經費,未截留專項經費,凡上級撥付的學生補助款,總是及時地發放到學生手中。

    嚴格按照財經紀律管理財務。嚴格執行上級標準收費,未搭車收費及亂收費現象發生,所收學生作業本費及幼兒園管理費等均能及時全額上交。學校對支出票據的收集要求做到及時,嚴格審批程序,校長在審核簽字時做到不合理、不合規的票據一律不簽,未經學校校長審核簽字的發票財務人員堅決不予報銷,每月支出票據經塘壩教育辦公室審核后才拿到核算中心進行做賬。學校各項經費支出,都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,無私設小金庫和帳外帳等違規行為,無濫用和鋪張浪費等現象。

    特此報告!

    xxx縣永康小學校。

    二0xx年xx月xx日。

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