工作計劃書應該具備可行性和實施性,而不僅僅是一個空洞的計劃和目標。下面是幾份成功的工作計劃范本,希望能夠對大家有所啟發。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇一
嚴格貫徹教育教學方針政策,根據縣鄉有關精神,結合本校實際情況,本學期教學工作以科學發展、和諧發展、高效發展為主旋律,以課程改革專題研究形成特色為研究核心,以全面提高教師綜合素質為切入口,使教學工作向更高層面持續發展。因此我們要轉變觀念,立足學生發展,繼續深化教育改革,改革教學管理,教學方法,全面推進素質教育,不斷探索以德育為核心,以培養創新精神和實踐能力的為重點的素質教育模式,端正教育思想與觀念,不斷推進教學模式、教育方法、課程、教材等各項改革工作穩步發展,使學校的教育、教學質量提高到更高的層次。
1、以“和諧發展”為立足點,加強家校互動,規范教學行為,研究提高教學質量的方法和策略,切實履行“輕負擔、高質量。”
2、提煉總結,形成學科特色研究專題,以學科特色研究為載體,打造學科特色品牌。
3、提供豐富的專業平臺錘煉教師隊伍,立足教師教學基本功、專業學科知識、專業辨析能力提高,開展豐富的教研活動,提升教師課堂教學實踐能力。
第一、實施“和諧教學”,提升教學內涵品質。
“和諧”是社會發展到一定階段的必然追求,教學工作發展到一定階段,也必然伴隨著一些矛盾、問題的出現,我們要立足辦人民滿意的學校,做家長放心的老師,做學生喜歡的老師,協調解決當前教學工作中的困惑、矛盾、問題,站在科學發展、持續發展、和諧發展的高度,提升教學內涵品質。
1、執行法規,使教學更規范。
(1)嚴格執行課程計劃。課程改革對課程設置的適度調整充分體現了促進學生整體性發展的理念,作為在教學第一線實踐的老師,必須嚴格執行課程計劃,依法按課表上好每一堂課,不隨意調代課。教務處將通過學生訪談、隨機抽查等方式了解執行課程計劃狀況。
(2)貫徹落實省減負規定。
a、嚴格控制學生在校時間,實施統一放學制,實施到點靜堂制。
b、嚴格控制學生家庭作業量,低年級不得布置書面作業,中、高年級家庭作業不得超過1小時。我們將通過家庭作業跟蹤制、重點班級跟蹤制、重點學科調研制強化依法布置作業的法規意識。
2、責任當先,使教學更務實。
(1)以情感生,由愛生愛,建立良好的師生關系。情感是培養健全人格,提高學科教學質量的重要前提,我們要進一步樹立愛生情懷,形成親切而嚴格的教學形象。
(2)一絲不茍,做好教學六認真工作。
備課:
1、樹立正確的備課價值觀。我們每一位教師要沉下心來,戒浮戒躁,把大量的精力投入到備好每一堂課上,要認識到充分的預設才能有精彩的生成,高質量的備課才能生成高效率的課堂,高效率的課堂才能擺脫無謂的內耗、時間戰。
堅決杜絕以下兩種情況:
a、備課等同于網上下載,沒有取舍不加選擇的拿來主義;
b、小組承包式備課,各人分工備課再集體共享。
2、繼續推行個人初備、集體備課、二次備課這三種方式的共存,大力提倡有研究性、思想性、獨創性的備課。
3、強化備課質量觀念。備課要做到內容完整,格式規范,操作性強。要嚴格執行分工教務主任每周審核制度、教研組內每學月習交流制度、教務處檢查評價制度。
4、繼續發揮集體備課功能。嚴格執行集體備課活動的流程,廣泛收集信息,廣泛交流,大膽實踐,每周扎實研討典型課例。
上課:
1、加強課堂管理,提高教學效率。
a、要督促學生形成良好的聽課習慣。
b、要以情感人,以飽滿的熱情和教學藝術點燃學生學習情感,形成規范、和諧的課堂氛圍。
c、要增強課堂調控能力,提高時間的利用率。
d、要試行教師定期異班上課,以異班上課來提高自身課堂調控能力,刺激學生擺脫“疲勞期”,提高重點內容的教學實效。
2、繼續開展常態課狀況的調研、分析。教研組將不定期深入課堂,并及時反饋評價情況,抱著分析問題、解決問題的態度,做到公開公正,教研組內除每人至少在組內公開一節研究課外,組內老師加強交流學習,每位老師聽組內其它成員常態課至少5節。
作業
a、開展分層布置作業的研究,充分調動各個層面學生學習的積極性,尊重學生差異,使不同層面學生都能得到新的發展。
b、遵循基礎與適度拓展并重的原則精選作業,增強作業的實踐性與開放性,培養學生創新精神與實踐能力。每學期教研組匯編精選習題集。
c、開展優秀作業評比、展示活動,教研組每月查一次學生作業,做好情況分析,評選出組內優秀作業參加全校展覽,教研組要開展錯題交流,剖析教學狀況,追求作業輕負擔、高質量,教務處將對部分班級、年級、學科采用跟蹤調查方式,加以指導、協調。
第二、活躍教師隊伍,發展專業素養。
課改的深入,對教師的素質提出了更高的要求,我們每一位老師要樹立憂患意識,增強學習的主動性、緊迫性,成為學科領域中學習型、研究型的骨干教師。
1、制定個人發展規劃,根據校長工作計劃精神,分階段完成發展實事中教學工作部分的任務。
2、開展教師教學即時演講活動,針對教師參與即時演講活動較貧乏的實際情況,結合學科特色建設專題,我們將開展此項活動,以此加強教師理論與實踐的結合能力考查,加強教師教學辨析能力的培養。
3、開展學科專業能力測試活動。語文老師開展當堂作文能力測試、數學教師開展數學思想方法與解題能力測試、英語開展閱讀能力測試、體藝老師開展專業說課活動。
4、加強師徒結對活動的管理,使師徒正常開展研究活動,形成自覺研究的良好習慣,加快骨干教師群體的形成。
第三、方法措施
1.加強學習,促進教育觀念進一步更新。隨著“學習型社會”概念的深入人心,教育工作者更應首當其沖,使“學習”成為自身生存和發展的前提。教師要通過學習,充分認識基礎教育改革的重要性和艱巨性;通過學習,更新觀念,將先進的教育教學理念轉化為科學可行的教育教學行為。
2.完善常規、促進教學質量進一步提高。新課程標準的實施要落實到教學的各個方面,教學常規也要以課程標準的要求來抓。本學期仍以課堂教學為中心,以抓學習習慣為重點,把常規切實抓好。
3.重視研究、促進科研能力的提高。
4.搞好培訓,促進青年教師的進一步成長。實施課程標準,進入課程改革交流。培養一支有先進教學理念,教學能力強,并有一定理論水平和教科研能力的骨干教師隊伍。
5.繼續做好每周二下午教學研究活動,由骨干教師帶頭上多媒體示范課,結合教師自薦,備課組推薦,做到課前精心準備,組內共同參與,上好每堂研究課。
6.加強教研組建設,規范教研活動,建立師徒結對制度,充分發揮骨干教師的作用,積極開展組內互聽課活動。做好聽課記錄、評課記錄及教研活動記錄。
第四、具體活動安排
三月份:
1、制定各種教學工作計劃,并整理歸檔。
2、制定教務工作計劃、教科研工作計劃、教研組工作計劃等學校計劃
3、開學前超前備課檢查。
四月份:
1、學習《中小學管理規程》,撰寫心得體會。
2、教師六認真月查。
3、階段性測試組織工作
4、教研組公開課評比活動
五月份:
1、常態課調研
2、業務學習
3、教師六認真期中檢查。
4、教研組公開課評比活動
六月份:
1、常態課調研
2、期中質量反思評比、公告
3、業務學習
4、畢業班復習指導、調研
5、階段性測試組織工作。
6、六認真月查
七月份:
1、常態課調研
2、六認真月查
3、畢業班畢業考試
4、期末考試質量分析
5、做好考核、評比工作
6、做好各項工作總結
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇二
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xx年工作總結:
1、落實常規工作,計劃先行:結合我校實際,在全體教師就上學期工作展開討論的基礎上,集思廣益,制定了學校教學、教研計劃,各學科再依據學校教學計劃制定個人教學計劃。保證了學校各級教學、教科研活動的有序進行。
2、認真組織教師全員培訓,提高教師的整體素質:組織了教師積極參加區每次教材統研和各級學習培訓,努力提高教師素質。引導教師樹立終身學習的觀念,激發教師自身的活力,促使每位教師積極參加教研、培訓教學等活動,在校內形成濃厚的教研氛圍。
3、堅持先周備課及簽字制度:根據鎮教研室安排堅持先周備課活動。教師將備課的主要精力放在“預習和課堂完成作業”上,明確教學目標,理清教材思路,理解教學理念,規劃教學流程,創設問題情境。教研組長每周五對下周的備課進行檢查并簽字把關。
4、認真研究問題式教學模式:本學期初,集體組織了三節“理想課堂”觀摩課,并進行了交流研討。要求每位教師在教學中要刻意創設問題情景,積極引導學生進行分析,培養概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力。
5、積極開展理想課堂賽課活動。根據鎮教研室的安排,學校每月組織一次全員參與的理想課堂賽課活動,鼓勵教師積極參與到活動當中,學校積極組織教師相互聽評課,深入探討每一堂的優缺點,集思廣益,讓授課者找到不足,明確今后努力的方向,讓聽課者學到別人的長處,彌補自己的'短處,起到共同進步的作用。
6、積極開展大閱讀活動,營造書香校園。上學期學校為教師配備了《掌握高效學習方法》、《好學生好學法》、《新課程怎樣教得精彩》等教育書籍,直接放在辦公室內供教師閱讀。通過第三屆讀書節讀書活動,提升教師教學理論水平和進行實踐研究的能力。學校積極鼓勵學生進行大閱讀活動,倡導學生多讀書、讀好書、好讀書,通過構建“書香校園”,讓師生們真正體驗到一本書能讓我們一生快樂!
7、開展了硬筆書法練習與比賽活動:根據本校的實際情況積極開展硬筆書法一日一練,通過新老教師同伴互助活動。探討鋼筆字及粉筆字在筆畫、筆順等有關的問題,以此來促進教師個人素質的真正提高。在慶元旦期間開展了“慶元旦教師硬筆書法比賽”,大大調動起老師書法練習的積極性。
8、充分運用農遠資源,服務于教學:要求每位教師利用農遠設備資源,每周至少上課兩課時;每月對全體教師進行一次農遠設備和資源的應用培訓,并且要求教師積極下載農遠資源,分門別類進行二次開發應用。
xx新學期打算:
1、落實教學常規工作,加大管理力度:加強常規教學的管理,實現教學管理規范化、制度化,嚴把備課、上課、作業批改、輔導、單元過關測試,進一步完善相應的管理制度,強化過程管理;堅持先周備課及簽字制度;落實好領導聽評課制度,針對課堂上出現的問題,面對面的和教師交流,溝通,促進課堂教學質量的提高。
2、繼續進行“問題式”課堂教學改革,全面提高教學質量:積極開展理想課堂賽課活動。課堂教學是教學工作的中心環節,新學期開始后,首先要從上好每一節課,落實好每一個知識點,布置好每一道作業題,讓每一個學生都學有所得出發,努力改進教法的同時,也注意對學生進行學法的指導,以學法的優化推動教法的優化。
3、積極開展大閱讀活動:通過讀書活動,提升教師教學理論水平和進行實踐研究的能力。學校將圖書室內圖書分批充實到各班的圖書角,豐富學生閱讀內容,讓學生隨時可以讀到書,培養學生的課外閱讀興趣,豐富學生的課余生活,拓寬學生的知識面,增長才智。
5、抓好網絡研修工作:繼續運用好農遠資源服務于教學和教研,充分利用網絡資源,積極開展并落實網絡教師培訓,努力提高廣大教師的網絡研究素養和教科研意識。
展望新學年,我們相信在中心校的正確領導下,依靠全體教師的共同努力,一定會取得更優異的成績。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇三
樹立科學發展觀,全面提高我校的教學質量。力爭xxxx年中考取得好成績,公費上線有新突破,狠抓教學常規,進一步完善各項考核制度,創造一個教書育人、和諧奮進的優良環境;加大教科研力度,制定切實有效的措施,加強教研組與各功能室得管理,借鑒洋思、杜郎口教學模式,促進教師專業化發展,提高課堂教學質量。
1、不折不扣的落實學校布置的各項工作,做到快速有效。
2、進一步督促本學期各教師、教研組完成各自的工作計劃,并配合各教研組工作,協調好各科之間和各處之間的關系。
3、負責完成好排課、代課、調課的臨時性工作,為學校教學的正常運轉作好工作。
4、對學生實行獎勵,各級前十名,各科前三名,目的是充分調動學生學習的積極性。
5、組織好期中考試及月考工作,做好每次考試的成績統計核算工作。
6、做好每月教師量化考核工作。
7、努力完成教導處日常事務工作。
8、完成好教材征訂工作,并對存書進行統計,以便以后利用。
9、指導和配合圖書室工作人員,完成好圖書室的開放,教材發放和各教師、學生的征訂服務工作。
10、做好學習洋思、杜郎口教學模式的示范推廣工作。
8、24—8、31
發放教科書及備品,教師備課,寫計劃;檢查學前周備課情況,各部門例會,建立班級及個人主頁。
9、1--9、4
假期作業檢查,教學常規檢查,領導聽課。學生學習習慣培養,業務學習,建立班級及個人主頁。
9、7—9、11
常規教學,業務學習,中、小學教學銜接研討、校本教研。
9、14—9、18
常規教學,八年級學情研討、學生學習習慣培養
9、21—9、30
常規教學,業務學習、九年級學情研討、尖子生競賽,九月份教師常規檢查,布置十一作業。
10、1—10、8
10、9--10、16
常規教學,業務學習、七年級學情研討,學生語文作文比賽,上課教師多媒體上課展示。
常規教學,學生英語口語比賽
10、26—10、30
常規教學,業務學習、校本教研,十月份教師常規檢查
常規教學,期中考試
11、9—11、13
常規教學,業務學習
常規教學,業務學習
常規教學,業務學習,八年級學情研討
常規教學、業務學習、九年級學情研討,十一月份常規檢查
12、7—12、11常規教學、十一月份月考,學生課外閱讀比賽
常規教學、業務學習、七年級學情研討
常規教學、業務學習、期末復習,學生學習習慣培養,各科研課題材料建檔。
12、28—12、31
常規教學、業務學習、期末復習,學生學習習慣培養,十二月份教師常規檢查,科研課題材料總結。
1、4—1、8
期末復習
1、11—1、15
期末考試,寒假工作布置,各種總結上交,教師學生結業式,布置寒假作業。
注:本學期教研時間及地點:語文周一第七節在劉校長室;數學周二第七節在教務處;英語周二第七節在李校長室;理化周四第七節在物理實驗室;政史地周五第七節在張校長室。
分年級組織教師開展“教育城域網資源”共建共享軟件平臺培訓。
1、制定本學期教科研工作計劃。
2、召開教研組長、備課組長會議,布置本學期教科研工作。
1、堅持以科學發展觀指導教科研工作,做到充分體現教育科學研究的導向和服務功能,為領導決策服務,為提高教育教學質量服務,為全面提高辦學效益服務。
2、堅持以“教研帶動教學”為中心理念,以教帶研,以研促教,將學科研修活動與教學實踐、教學常規建設有機結合,全力構建以教研組、備課組為單位的合作型教師團隊,全面提高我校教師隊伍整體素質,從而全面提高教育教學質量。
3、開展教師讀書活動,組織教師認真學習先進的教育思想和新課改理論,進一步更新教育觀念。定期印發學習材料,以教研組為單位的集中學習與個人自學相結合,促進老師們理論水平提高,專業水平提升。
4、搞好校本課程的開發,完善校本課程體系。不斷完善原有幾種校本課程的教學大綱、樣書的編寫、印刷出版、使用、課程評價等,再開發6至8種新的校本課程,體現特色:一是開發校內傳統資源,建設以科學探索為核心的理科實驗操作類校本課程;二是結合學科特點,對名家教材、名著進行開發整理,形成拓展性校本課程;三是建設以學生個人興趣為基礎的技能類課程和活動類、綜合類課程。
5、提高校本化教學資料的質量。堅決杜絕“拿來主義”,禁止從網絡下載試題,不加選擇直接拿來給學生做,要挖掘資源優勢,充分發揮校內名師的引導作用和備課組的集體智慧,編寫教學講義和寒暑假作業。各科在現有校本資料的基礎上通過加工、整理、篩選、補充,對照新課標,瞄準新高考,形成系列化的作業、練習、試卷,打造具有泰中特色的校本化教學資料,不斷強化精煉、精講、精批、精評四個環節。
6、建立和完善奧賽培訓激勵機制,開展競賽教練員的選拔、培養。完善獎勵制度,加大對學科競賽獲獎指導老師的獎勵力度,以期“優秀生拔尖,特長生發展”,提升我校在全省競賽中的知名度。
7、扎實開展教師培訓。更新培訓理念,激發教師參與培訓的主動性、自覺性。精選培訓內容,要在解讀新課程,掌握教科研方法上加強培訓。要創新培訓模式,堅持把專業培訓和日常教學、教研結合起來,把外出培訓和校本培訓結合起來。特別要加強基于學案教學、分層作業、分類指導等方面的專題校本教研和校本培訓。適時邀請有關專家來校講學。校本培訓形式多樣,可請校內參加高考閱卷、命題工作的有關老師開講,與一線教師談經驗體會。
8、加大名師培養力度。開展教壇新秀、教學能手、學科帶頭人、校內名師的評選工作,激勵中青年教師脫穎而出。充分發揮青年教師發展,特級教師、名教師工作室的積極作用,為名師培養創設發展平臺和成長空間,鼓勵教師參加各類教學比武、論文大賽等中心活動,提高青年教師理論水平和科研能力,促進教師專業成長,增強可持續發展能力。
9、重視課題研究。各學科教研組必須根據教學實際確定本學科的一個研究課題,每個教師要有個人研究專題,每個市級以上名教師、學科帶頭人必須向國家、省或泰州市申報一項課題。課題的確定要從教育教學實際出發,直接介入日常教學,為教育教學服務,使教科研更具有針對性和實效性,重視把已有的科研成果轉化為教育教學的實際效果。正在實施的課題要擴大參與面,強化過程管理,重視資料的積累,按時做好中期評估和結題工作。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇四
根據xxxx—xxxx學年學校的工作重點,全面落實新課程理念,本著“讓教師成功,讓學生發展”的原則,進一步加強教學管理,提高教學質量,打造全縣一流小學。
1、抓好我校的教育教學工作,以教研組及課題研究為中心開展各項活動,促進教育教學質量提高。
2、為教師提供學習機會,從多元方面去提高教師業務水平和能力,培養一支業務素質精干的教師隊伍。
3、抓好學生晨讀和午寫,培養學生良好的讀寫習慣。
4、做好省教學評估驗收前的所有準備工作。
1、加強業務學習,不斷提高自身業務素質,堅持記讀書筆記,積極參加教研組活動學習。
2、堅持聽評課制度,做到每人每學年必須上一節公開研討課,每人每周聽課不少于一周,做好說課和教學反思。
3、加強教學“六認真”。要求教師認真備課、上課、按時批閱作業、耐心輔導學生、認真組織考試并進行質量分析,開展好課外活動。
備課:突出備學生、備教法,體現學生活動,體現學科間整合,在“詳實”上下功夫。認真反思總結工作中的得失,把反思作為自己專業成長的有效途徑。
上課:利用好課堂40分種,向40分種要實效,要質量。課堂中力求把新的教學理念貫穿到教學中,在“激趣”上做文章,充分調動學生學習積極性、主動性,發揮課堂最大效益。
作業:布置作業“活而精”并且有“實效”,切忌題海戰術;課后及認真批閱作業盡力面批學困生作業,做好作業批改記錄。
輔導學生:制訂好輔導計劃,找準輔導對象,在“耐心”上下力夫,力求找到每個學生的閃光點,讓每個學生都有新的發展。
考試:“嚴”當頭,平時要求要“嚴”,組織考試紀律要“嚴”,集體看試卷把關要“嚴”。單元小考要隨進度而落實,每次考試做好試卷分析和講評。
4、加強教學常規檢查工作。本學期共有3次集中檢查,學期初、期中考試前和期末,每次檢查嚴格按教學常規考核細則去執行。
5、做好學生晨讀和午寫工作。每天必須有一名教師指導學生讀書,寫字。本學期繼續進行班內各年級組朗讀、硬筆書法比賽。
6、加強六年級教學指導、教學服務工作,保證六年級的教學質量。
7、按《校本教研活動計劃》,認真開展教研工作,注重教研效果。堅持單周、雙周學科組、教研組的學習活動,切實為課堂教學服務,解決令教師困惑的問題。
8、充分利用好網絡資源,提倡利用多媒體進行教學,發揮網絡的優勢。及時撰寫教育教學札記及有關論文。
9、進一步做好各類文檔的整理工作,本學期要建全教師個人檔案。
10、加大圖書儀器借閱及使用力度。達到教具為教育教學服務的目的。
11、教務處要處理日常事務工作,完成學校分配的各項工作任務,確保學校的各項工作能順利開展。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇五
樹立科學發展觀,全面提高我校的教學質量。特別是20xx年中考再創佳績,內地上線要有新突破,抓好7個畢業班,強訓班要求更嚴,科學發展觀的有關理念落到實處,狠抓教學常規,進一步完善各項考核制度,創造一個教書育人、和諧奮進的優良環境;進一步做好語言文字規范的各項工作,并把語言文字規范的內容滲透到日常教學的各項環節中使之成為常規性的教育內容。加大教科研力度,制定切實有效的措施,加強教研組與各功能室得管理,促進教師專業化發展,提高課堂教學質量。
切實加強師資隊伍建設。認真按地區教體委和縣教體局及校長辦的指示要求辦事。以活動為載體,以評比為手段,時刻鼓勵老教師的優秀技能,同時更重要的培訓好年輕教師的業務能力。使之我校教師建設成一支適應現代化教育事業的素質優良、結構合理、充滿活力的師資隊伍,造就一支敬業、勤勉、高效、創新的教師隊伍。對青年教師的培養,提供機會(師徒結對、外出培訓、公開課展示等),要進一步加強師德修養,提倡奉獻和合作精神,真正做到學高為師,身正為范。要組織青年教師學習教師職業道德規范,學校的各項規章制度,增強愛崗敬業、無私奉獻意識,以滿腔的熱情投入到教學工作中去。
在上上下下的共同努力下,我校今年中考取得了令人矚目的佳績。20xx屆學生的中考又擺在面前,為確保中考成績穩中有升,我們將落實以下幾項主要措施。
1、統一思想認識,形成爭先創優的氛圍。在團結協作的基礎上形成你追我趕的態勢,力爭全年級教師攜手進取。
2、認真組織各類檢測考試,以考促教。繼續實行月考制度,要求學生認真答題,教師認真評卷,以便及時調整教學策略。
3、不斷完善制期中期末的獎懲辦法,全力調動教師的積極性,同時倡導奉獻精神、吃苦精神,在教育教學過程中,做到橫向到邊,縱向到底把工作做實做細教育機會平等是現代教育的基本理念,老師們必須面向全體學生——愛生如子。
學校是語言文字規范化工作的主陣地。近幾年來,我校一直把語言文字工作作為實施素質教育的一項重要內容。在山南地區教體委和縣教育局的具體指導下,學校不斷強化管理,完善組織制度建設,大力提高學校的語言文字規范化水平。
統一思想認識,是做好任何工作的前提。通過對《教育法》、《國家通用語言文字法》等法律法規的學習,我們深深感受到:
語言文字規范化工作是學校的一項基礎性工作,說普通話,用規范字,做文明人不僅是語言文字規范化工作方面的要求,更是開展學校德育及學生行為規范教育的內在需要。為此,學校在語言文字規范化方面先后做了大量的工作,成立了由校長室、教務處、政教處、團委等部門領導組成的學校語言文字工作領導小組。由領導小組負責學校語言文字工作的總體規劃;分管教學的副校長包文剛為專管員,具體負責各項工作的落實。學校不僅具有語言文字的專門工作計劃和總結,而且各學科每學期的工作計劃也都含有其內容,尤其是語文教研組和藏文教研組的活動記錄,更能體現出各年級對語言文字規范化工作方面的重視程度。藏漢教研組都制定了符合學生實際的語言文字訓練目標,注意充分發揮語文課的主渠道作用,加強對學生聽、說、讀、寫能力的教學和培養,并要求其他學科教師在教學中,也要因地制宜地對學生進行語言文字規范化教育。
加強教學工作常規管理。教學工作是學校的中心,也是教務的主要工作。學校只有嚴格常規管理,才能保證教學工作有序運行,才能保證教學活動按規律辦事,才能保證教學質量穩步提高。
(1)按照國家規定的計劃,開足各類課程,尤其是地理、歷史、生物和信息技術教育課從本學期開始學校將把副科跟主課同等重視。在考試的內容和形式上也會有根本的改變所以,要求教師精心備課,盡職盡責上課。
(2)起始年級要著重抓好學生的學習常規、理想教育,嚴格訓練,掌握學習方法,培養良好的學習習慣。
(3)嚴肅課堂教學工作管理,杜絕上課遲到、早退、曠課、接打手機以及只顧自己上課不管學生聽與不聽的現象。教務處將不定期巡邏查看、對違規現象給予批評,并記入教師業務檔案。
(4)定期征求教學意見,按月檢查學生作業,定時調查教學情況,做好教師教學評估工作,并及時與教師交換意見,促使教師每一次教學評估后教學能力有所長進。
(5)教研組組長要配合教務處定期檢查教師教案,并做出評估,指導新教師備好課、上好課,促進新教師不斷提升教學水平,幫助有困難的教師不斷提升教學水平。本學期教務處將舉行教師優秀教案的評比活動。
(6)堅持觀摩性和檢查性聽課制度。大力開展公開課和隨堂公開課活動。觀摩性聽課是一種學習,檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。每個教師聽課節數務必符合學校規定的節數。
(7)倡導教師實施多媒體教學。利用現代信息技術,進行大容量、快節奏、高效率的現代課堂教學。
(8)領導深入教學第一線聽課。聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學情況,又要突出重點,有針對性。聽課要有記錄、分析和評價,并以適當的方式向教師進行反饋。
切實加強教研組的建設。教研組長要強化責任意識、質量意識,以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻。教研組長要立足教學科研,切實做好課題研究,主抓教學常規的落實。主抓備課、批閱作業、教研討論、說課等工作。教研組以聽課、學習理論、課題研究為主。聽課活動建議主要提出不足之處,每人至少提一條建議性意見。聽課評課中,沒有發現問題和解決問題的視為失職,以利于教研活動的創新。教研組以教材分析為主,做到備課、練習、測評全組統一、本學期末教務處根據教研組的教研活動和常規管理的情況將評選出優秀教研組認真組織考試和質量監控。通過建立月考制度,加強質量監控,力求公正、客觀地反映教與學的實際情況,及時發現問題,尋求對策。教務處認真組織期中、期末考試及質量分析。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇六
根據劉校長在辦公會上針對工作計劃的制定提出的"工作計劃目標化,工作目標亮點化,工作亮點常態化"的"三化"要求,在回顧、總結上學期教務處工作的基礎上,制定20xx年度教務處工作計劃。
20xx年度教務處工作,以《山東省普通中小學課程實施水平評估方案》、《山東省普通中小學教師工作評價指導意見》、《濱州市中小學教學創新行動意見》、《濱城區教育局20xx年工作計劃要點》和學校"崇尚運動、熱愛讀書、志存高遠、知行合一"培養目標為指導,突出"教學管理創新"和"課程建設創新"兩個"創新",重點抓好以下工作。
1、學習《山東省普通中小學教師工作評價指導意見》,以此為指導完善教學質量評價制度體系,切實轉變教師的教學方式和學生的學習方式。
2、鞏固"減負"成果,建立"控負"機制,把"減負"、"控負"措施落實到教育教學的各個環節。
3、以學科課程標準(指導綱要、實施指導意見等)為依據,全面提高三級課程開設、實施質量。
4、加大課程建設力度,尤其是學校課程開發、實施的力度。
5、深化對課程資源的認識,豐富課程資源內涵,加強課程資源建設。
(一)努力提高課程開設、實施的質量
基本認識:
1、在上學期濱州市教育局對我校的課程實施水平評估暨課程實施優秀學校驗收中,課程實施質量是以課堂教學水平來評定的,這是正確的。但是,課程開設、實施的質量實際上還應當包含學生的成長和發展情況。
2、課程實施質量就是達到課程標準(指導綱要、實施指導意見等)規定的教學基本要求的程度,包括廣度和深度;廣度即全面性,即是否全面實現了課程標準(指導綱要、實施指導意見等);深度即深刻性,即是否扎實達到了課程標準(指導綱要、實施指導意見等)的要求。
目標措施:
1、按照國家和山東省課程方案的規定和要求開齊三級課程。"開齊三級課程",說易做難,因為這涉及到師資、課程資源、課時安排等等"硬條件"。但這是提高課程開設質量所必須的,我們應該為此而努力。具體落實:上半年學期做好準備,下半年學期落實到位。
2、在掌握課程標準(指導綱要、實施指導意見等)的基礎上,鼓勵教師突破常規,實施教學創新,創造性地應用和落實課程標準(指導綱要、實施指導意見等)。如以"落實課標我能行"、"突破常規定勢,全面落實課標"、"實施教學創新,落實課標要求"等為題,每學期開展一次以應用和落實課程標準為主題的創新教學競賽活動。
3、在綜合實踐活動課程、地方和學校課程的開設、實施中,豐富學生的學習方式,培養學生的創新意識,試行"學生個人成長檔案袋"評價。
4、進行教學質量評價改革。
(二)探索教學質量評價改革
指導思想:
以劉校長提出的"大質量觀"為指導,提出以下基本認識——
1、教學質量應是全體學生的學業、素質發展的質量;
2、教學成績要以基于課程標準的學生學業成績合格率(優秀率)為主要指標;
3、教學評價要關注促進每個學生在原有基礎上有所發展和提高。
目標措施:
1、進一步完善過程性評價,探索試行"學生個人成長檔案"評價方法;過程性評價與終結性評價相結合,促進教學工作的規范性和有效性,提高教學質量。
2、以促進學困生轉化和每個學生在原有基礎上有所發展和提高為目的,繼續設立和科學調整"教學質量提高獎"。
3、開學初,教師制定好所擔任課程的開設、實施方案和學困生轉化方案。《課程開設、實施方案》要包括:學期教學的"三率"目標、課程標準任務目標、教材"雙基"內容、提升教學質量的重點措施、學期教學進度等五個方面的內容。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇七
附屬中學提要:逐步建立一支適應新課程改革要求的“專家型”、“科研型”的教師隊伍,為提高教育教學質量奠定良好的基礎。
認真貫徹落實國務院《關于基礎教育改革與發展的決定》精神,以教育教學科研為先導,通過開展各種形式的教研活動,逐步建立一支適應新課程改革要求的“專家型”、“科研型”的教師隊伍,為提高教育教學質量奠定良好的基礎;以提高課堂教學效率為突破口,以培養學生的主動學習意識和能力為重點,以現代教育技術的靈活運用為促進手段,以全面提高教育教學質量為目標,面向全體學生,促進學生的`全面發展。
1、建立教師教學常規評價小組,修訂教師教學常規要求,制定教師教學常規評價方案,將教案、作業批改、聽課、錯題本、預習題、教育敘事研究、教學論文、學科資源庫建設納入評價范圍,每月集中檢查一次教師的教學常規落實情況,量化、分等,記入教師教學檔案,達到從嚴、從細、從實落實教學常規要求的目的,規范教師的教育教學行為,提高教師的教育教學水平,保證教育教學質量的提高。
a、充分發揮教研組長在教研中的領導作用,依托教研組長開展教研工作。制定教研組長目標責任制,明確教研組長職責。
b、以深入學習、運用洋思中學“先學后教,當堂訓練”課堂教學模式為中心開展教研工作。上學期,經過開學前三天,進行以學習市教研室下發的“學習推廣洋思經驗學科指導意見”為主要內容的校本培訓。第一周至第四周舉行教研組內洋思模式公開課,第五周至第八周舉行洋思模式課達標過關活動。
c、組織協調各年級實施三清措施。
3、修訂“師徒合同”,加強師徒合同的執行監管力度,充分發揮師徒合同在青年教師成長中的作用。加強對青年教師教學基本功的培養,第11周舉行青年教師基本功比武。
4、積極加強與市、區教研室的業務聯系,爭取對我校教研工作的支持。
5、學習洋思經驗,引入“教師承包責任制”,建立教師教學成績評價體系。
6、各學科組織一次競賽活動。
7、建立學生競賽獎勵機制,鼓勵老師輔導尖子生。
8、認真組織實施課外活動,全面發展學生的各項素質,挖掘學生潛能,發展學生特長。抓成效,抓特色,爭取在在市“小百靈”藝術節上取得優異成績。
9、加強對外教英語口語課的監管力度,督促、幫助外教上好口語課,提高口語課質量,將口語課納入測試科目。切實提高學生的英語口語水平,使外國語學校名副其實。第十二周組織英語文化藝術節,形成濃郁的英語文化氛圍,促進學生英語水平的提高。
10、繼續做好各學科教學資源庫特別是針對新教材的各學科教學資源庫建設,將此項任務列入教師教學常規考核范圍。
11、抓好網絡維護和多媒體教學設備的管理,建立教室多媒體設備管理目標責任制,開學前檢查整修設備,學期結束時,檢查各班多媒體設備的使用、維護情況。
12、嚴密組織期中考試和期末考試,對學生進行誠信教育,嚴肅考紀,搞好考風建設。
13、抓好初四畢業班工作:學生的中考成績關系到學校的聲譽,關系到學校的生存狀況與發展前景,畢業班工作是學校工作的重點。畢業班各任課教師要以高度的責任感投入到教學工作中去。具體要求:
a、發揮級部主任的領導作用,以班主任為主、各科老師配合,做好的學生的思想工作,使學生充分認識中考的意義,激發學生的主觀能動性,充分挖掘學生的潛能,最大限度的提高學生的學習成績。
b、建立畢業班教師目標責任制,制定畢業班教師獎勵細則。
c、認真組織月考,考后及時分析、反思。教師要分析教學中的得失,不斷改進教學。班主任和任課教師要做好邊緣生的思想工作,幫助學生反思并改進學習方法。工作要深入、細致,具體到人。
d、組織好中考報名,各項測試。
14、抓好高三畢業班工作。組織好高三考生的專業考試及專業課考試之后的文化課輔導工作。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇八
依據教育主管部門的精神及學校工作計劃,在校長室領導下,認真貫徹落實新課程改革的精神,堅持以提高教育教學質量、促進學生健康全面發展為中心,繼續圍繞學校的工作思路,堅持以人為本、育人為本,堅持質量強校,與時俱進,開拓創新,強化教學工作全過程管理,切實提高教育教學質量,提升素質教育實施水平,大力推進和諧教育,促進學生身心健康發展。
1、進一步推進素質教育,大力推進和諧教育,促進學生全面健康發展。
2、加強教師隊伍建設,尤其是加強教研組、備課組團隊建設。
3、按照規范辦學的要求,切實做好教學常規管理工作;
5、加強對學生環境保護意識教育,切實做好“綠色學校”復評工作。
(一)積極推進課程改革,全面實施新課程。
1、按課程設置的最新要求開足開齊所有課程。并加強對研究性學習的組織、實施和指導。
2、課程改革的核心環節是教學觀念的更新和課堂教學的有效性。要充分利用省規范辦學行為的活動和推進“建構式生態課堂”的契機,組織全體老師參加學習,提升駕馭新課程的能力。各教研室、備課組在開學前,認真組織學習和研究各科新課程標準和各科新教材,努力將新課程理念落實到新學期的課堂教學之中。按要求提前制定好學期計劃、在集體研討的基礎上提前一周準備好相關的教學案。
3、轉變評價觀念,構建新的科學的評價體系。加強對教師教學過程、教學行為、學生對教師的教學反饋的檢查力度。建立在新課程實施過程中對教師的教、研、學、效等方面進行比較全面的量化的評價體系。客觀、科學、詳實地整理好教師的業務檔案。
(二)從嚴抓好教學常規管理。
1、進一步規范教學行為和要求,認真落實教學“六認真”,使全體教師嚴格執行“三表”,認真履行課職務。
2、強化教學崗位職責,層層落實責任,注重對學生學習的管理和學法指導,加強對學生自主預習、自習課的指導和課前3分鐘小預備的管理,培養學生自我管理、自主探究、自覺學習的良好習慣,素質教育理念落在實處。
3、認真組織學習《連云港市中小學教學常規管理要求》,并根據市縣教育局統一布置,明確教師備課必須先有教案,在教案基礎上根據教學內容及學生情況制作教學案及相關課件。對實驗、信息、音樂、閱讀、體育等課程,要求教師必須組織學生來回有序并確保安全。
4、全面倡導實施“建構式生態課堂”教學模式,從突破課堂教學主陣地入手,力爭實現“減負增效”的目標。實現將學生的自主學習活動前移,鼓勵學生進行主動的知識建構;引導學生開展積極而富有成效的交流展示和互動探究活動,真正體現合作、探究的學習方式;注重對教學重點和難點的剖析點撥和思維訓練,注重及時收集反饋信息并開展針對性的矯正教學,注重學習效果的鞏固和學生拓展能力的培養。在實施過程中,教師要精心設計教學各環節,充分發揮學生的主體作用,講究課堂教學的藝術,注重現代化教學手段的運用。努力實現有效備課、有效作業、構建有效的課堂教學模式、公正科學的學科評價。備課實行提前主備及討論定稿教學案。組內研討課的開設要有鮮明的研討主題,及時填寫記錄表報教務辦。非統考學科的教學評價實行交叉評價考核。加大對備課筆記或教學案、作業批改、聽課筆記、課堂教學等常規性工作定期、不定期檢查的力度,發現問題,及時采取針對性的改進措施。
5、要求全體教師精備、精講、精選、精練、精批、精評,把握好教學各個環節,從細節和過程中出質量、增效益。
6、高度重視體育、健康教育課的開設和管理,加強相關檢查和教案及考查成績的收集存檔。努力為建設省體育特色課程基地創造條件。
7、通過校內視導檢查了解各年級的教育教學情況,為各年級的教育教學水平的全面提升提出改進意見。
8、切實做好教學常規檢查工作,對執行“三表”情況、教研組活動、組內研討課的開設、外出排隊上課、課前小預備、自主學習等情況的檢查,定期總結反饋,并按縣局要求統計匯總上報,作為績效考核依據。
9、認真做好學生及家長“評教”工作。組織學生和家長對任課教師進行評教,召開部分學生及家長座談會,傾聽學生心聲,了解教師的教育教學情況,及時向教師反饋信息,使教師能及時調整自己的教學方式和教學策略,以達最佳教學效果。
10、定期開展課堂教學開放活動,聽取各方面意見和建議,改進學校的教學。發揮名校的輻射作用,促進校際間的'交流與合作,本學期開展面向全縣高中校的“課堂教學開放”活動一次。
(三)扎實開展集體備課和教研活動。
1、以教研組為單位認真學習教育教學理論和教科研成果,學習研究《課程標準》和《連云港市中小學教學常規管理要求》,轉變教育教學觀念,適應教育教學改革的需要。
2、各備課組按計劃組織好每周的集體備課活動。集體備課活動定時間、定地點、定活動內容、定主講人,重點研討每課時的目標、重、難點、探討每課時的教法學法等,備課組活動記錄要詳實。
3、堅持互聽互學制度,要求除學科組安排的公開課外,按我校要求,每個備課組每周必須開設組內研討課,按年級組統一在周日晚公示,課后及時在備課組活動時評議并填寫評課表,按備課組上交存檔。堅持全體老師的課堂教學全面對外開放,組織好各級各類公開課觀摩活動,充分利用我校多媒體資源進行教學,定期組織教學開放活動,面向兄弟學校,展示我校先進的教學理念和教學手段。
4、各教研組要充分利用學校聽課周活動、“賽課活動”等活動載體,有計劃、有針對性地開展評課、教法研討、典型課例分析、教學經驗交流等活動,把教研組活動扎實有效地開展下去。充分利用研討,探索新課標下的課堂有效教學模式。
5、高三老師要認真學習近年的考題考綱,深入研究新課改及新高考方案,正確把握教學和復習方向,讓學生在減負的前提下提高學習效益。
(四)配合教科室加強師訓工作,促進青年教師快速成長。
1、堅持開展聽課周活動,堅持開展賽課活動,了解老師課堂教學情況,促進老師課堂教學水平的提高。
2、協助做好“老帶新”“結對子”工作,重過程管理,重實效,不走過場。將“老帶新”“結對子”工作情況記入老師的業務檔案。
3、充分利用校內名師資源為青年教師開設講座、專題報告會、示范課,促進他們課堂教學水平的提高。
4、精心組織承辦市縣的各種教研活動,發揮示范輻射作用。
(五)精心組織各學科競賽的輔導工作。
對教育主管部門組織的各科競賽,教務處會同有關年級和學科組、教研組,認真做好學生選拔、教師配備、計劃制定、精心輔導等各項工作。輔導工作要講求實效,突出能力、明確目標,確保競賽成績再上臺階。
(六)加強體衛工作領導,提高學生身體素質。
(1)體育教師上課要嚴明紀律,做到動作規范,運動量適中。課前要認真備課,做到晴雨兩手打算。
(2)抓好課間操的質量,做到快、靜、齊。要求班主任教師到崗認真組織和督促,體育組公正考核并及時反饋考核情況。
(3)加強對兩課兩操兩活動的檢查管理,并做好記錄及公示。
(4)做好學生衛生保健工作,定期布置好衛生宣傳櫥窗,上好健康教育課。注意對流行性疾病的防治,壓降學生近視率。
(七)確立主動服務意識,為教學提供優質、便捷、高效的服務。
(1)加強學籍管理,嚴格按有關規定辦理轉學、休學、復學、借讀等手續,杜絕私插學生等違規違紀現象。
(2)教務處全體成員要以主人翁精神主動積極地做好本職工作,要有強烈的質量意識和使命感,強化崗位責任,轉變服務態度,全方位做好服務工作。
(3)進一步加強對教務室的管理。進一步增強服務意識,提高服務質量。做到主動服務、微笑服務、優質服務。
(4)協助學校做好20xx學年度學業水平測試的考務準備工作。
周次、時間、內容、備注。
1、9.1—9.7。
1.教研組長、備課組長會議。
2.第一次聽課周活動啟動。
2、9.8—。
第一次聽課周活動。
教師節。
3、9.15—9.21。
第一次聽課周活動小結。
中秋節。
4、9.22—9.28。
1.教學常規專項檢查1。
2.籌備校運動會。
5、9.29—10.5。
1.校秋季運動會。
2.賽課活動1。
國慶節。
6、10.6—10.12。
金秋藝術節活動。
7、10.13—10.19。
高一內視導。
8、10.20—10.26。
教學常規專項檢查2。
9、10.27—11.2。
高考及小高考報名。
10、11.3—11.9。
期中考。
11、11.10—11.16。
1.評教評學調研。
2.賽課活動2。
12、11.17—11.23。
教學常規專項檢查3。
13、11.24—11.30。
教師業務考試。
xx、12.1—12.7。
1.對全縣公開教學。
2.高考美術生統考送考。
15、12.8—。
江蘇省信息學業水平測試。
16、12.15—12.21。
第二次聽課周活動。
17、12.22—12.28。
第二次聽課周活動小結。
18、12.29—1.4。
教學常規專項檢查4。
元旦節。
19、1.5—1.11。
期末考。
20、1.12—1.18。
學生綜合評價。
21、1.19—1.25。
休學式。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇九
堅持以鄧小平理論為指導,認真學習、貫徹第三次全國教育工作會議精神和《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》,繼續貫徹、落實第一次全國普通高等學校教學工作會議精神;認真按照學校黨政領導的統一部署,進一步明確辦學指導思想,切實落實教學工作在學校工作中的中心地位,全面實施新一輪教學計劃,全面推進素質教育;深化改革,強化管理,振奮精神,埋頭苦干,以新的工作成績迎接建國50周年,迎接新世紀的到來,迎接我校第二次黨代會的勝利召開。
(一)認真學習、貫徹第三次全國教育工作會議精神,積極協助校領導制定學校20xx年發展戰略和計劃。
1.認真組織教務處和各院、系(部)主管教學負責人學好第三次全國教育工作會議文件及其它有關重要文件。
2.在認真學好文件的基礎上,擬于今年下半年適當時候組織召開“深化教育改革,全面推進素質教育”專題會議,進一步開展教育思想、教育觀念的大討論。
3.配合制定學校發展戰略和計劃,制訂和完善我校學科與專業建設規劃、課程建設規劃、教材建設規劃和師資建設規劃。
(二)全面實施新一輪教學計劃,努力做好有關配套工作,進一步加強課程建設和改革。
1.積極配合宣傳部、社科部、理論部、德育室等單位,全面實施“兩課”課程設置新方案,切實做好鄧小平理論“進教材、進課堂、進學生頭腦”的工作。
2.以努力抓好大學英語、高等數學、計算機基礎三門基礎課的教學質量為重點,推動全校的基礎課建設和改革。
3.繼續加強專業基礎課及專業課的建設和改革,積極協助校領導,并配合各教學單位,重點做好核心課及選修課的協調工作和有關配套工作。
4.嚴格執行學校的有關規定,加強對新一輪教學計劃的管理。
(三)加強教師隊伍建設,不斷提高教師的敬業精神和學術水平。
1.協助校領導和各院、系(部)進一步加強師德教育,增強我校廣大教師實施素質教育的自覺性,不斷提高思想政治素質和業務素質。重點加強對青年教師的培養,幫助青年教師加強教學基本功訓練,并認真落實青年教師指導教師責任制。
2.嚴格按照學校制定的《教研室工作條例》,加強對教研室的建設和管理,積極協助校領導和各院、系(部)做好教研室的檢查、考核工作。
3.通過組織觀摩教學等形式,積極推廣各教學單位改革教學方法的好典型、好經驗。
4.配合人事處、財務處等部門,修訂、完善包括教師工作量、課酬酬金、教師考核等在內的師資管理規章制度。
(四)加強教學管理和“文明校園”建設的達標、復查的各項準備工作,力爭在關鍵、薄弱環節的管理有所突破。
1.切實組織好課堂教學,努力提高課堂教學質量;并在搞好課堂教學的同時,認真抓好所在班級的學生考勤、課堂紀律管理等管理工作。
2.進一步發揮教學督導專家組的作用,加強對教學各個環節的檢查、監督工作。
3.努力抓好教風,以良好的師德和優良的教風,促進學風建設。
4.認真落實各級領導聽課制度,健全教學情況定期通報制度和教學管理責任制。
(五)進一步加強專業建設和學科建設。
1.繼續堅持科學性、適應性、規范性的原則,協同各院、系,努力把學校現有的20個全日制本科專業辦好。
2.按照國家教育部《普通高等院校本科專業設置規定》及北京市教委的要求,認真做好1999年擬新增設專業的申報工作。
3.加強學科建設,積極配合有關各系做好迎接市教委專家組來校檢查重點建設學科工作進展情況的各項準備工作。
4.在繼續支持并積極配合各院、系(部)在辦好主修專業的同時,努力辦好輔修專業,進一步完善主輔修管理制度。
1.努力按照北京市高校教材評估指標體系的要求,加強教材建設。
2.改革現有學生學籍管理制度,積極探索并認真制定鼓勵學生創新精神和個性發展、全面因材施教的政策和制度。
3.努力培養能適應首都經濟建設和社會發展需要的實用型、技術型專門人才,并注意總結經驗,力爭辦出特色。
4.在體育工作方面,積極協助校領導,配合學工部、學生處、財務處和體育教研室、校醫院等有關部門,做好學校體育的自查和初評工作,通過自查、評估,推動體育工作的開展。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇十
本學期學校教務處根據職教會議精神,以就業為導向,以規范管理為基礎,以技能落實為根本,以內涵發展為目標,努力提高教學質量,主要從以下幾個方面開展工作:
1、努力推進課程工作,在總結原有課程工作的基礎上,努力克服存在的問題,根據市里的統一要求和本校的實際,進一步理順操作上的環節,逐步完善課程的實施方案,提高課程的效果。
2、進一步加強教研組建設,結合學校實際情況,對教研組實施性教研計劃的實施情況開展調查和指導,重點是備課小組活動的情況和專業組學生技能訓練的落實情況。
3、加強教學常規的管理,通過組織聽課,檢查備課,分析測試結果等方法,比較全面了解教師的日常教學情況;組織青年教師開展教學設計比賽,配合寧波市做好專業教師技能考核工作,提高教師業務水平;在部分專業實施專業教師兼上專業理論基礎課程和實訓課程的策略,使理論教學和實踐操作得到緊密結合,對此教務處將加強統籌安排,追蹤實施成效;繼續做好新老教師的帶結對工作,對新教師進一步實行定期聽課、評課等教學常規的考核指導工作的細化和落實,努力推進新教師的快速成長。
專業課程結構每年都在進行,也取得了不少成績,學生技能訓練的項目在不斷增加,技能訓練的課時比例在逐步提高,但學生的技能水平與行業的要求還有相當差距,因此,圍繞以學生為本,以技能為本的宗旨做好相關工作。
1、以專業教學指導方案為基礎,根據本校實際,本學期內完成各專業教學計劃的修訂工作,突出專業技能訓練,文化基礎課、專業理論課和專業實踐課的比例調整為2:3:5。
2、適應行業對用人的要求,有針對性的強化技能訓練,落實技能訓練各環節的管理措施。從本學期起,在幼師、導游、計算機等專業中明顯增加技能訓練的比重,有條件的專業實施小組化訓練形式,努力提高學生實訓的效果。
3、嘗試建立專業教學指導機構。為更有效的指導各專業教學工作,本學期擬在導游和幼師兩個專業成立專業教學指導小組,聘請行業的行家擔任組織成員,加強對專業教學的指導和評估,推動專業建設發展。
技能賽是省、市、縣內規格的專業教育競賽,技能競賽涉及到各專業,為做好技能比賽,在技能比賽中取得好成績,主要做好以下幾點工作:
1、精心挑選參賽選手,把動手能力強,肯刻苦訓練的學生挑選出來組成團隊,按照比賽項目,動員和推薦有特長的青年教師參賽。
2、安排競賽訓練的輔導教師。對輔導教師,學校將盡可能保證其有較充足的時間和精力投入到訓練輔導之中。
3、制訂比較詳細的訓練計劃。既要嚴格按訓練計劃執行,落實各階段訓練要點,又要靈活變動注意訓練策略。教務處對各項目的訓練全程指導,及時提供服務。
4、為競賽提供充足的經費保障。為更有針對性的.進行緊張賽前訓練及輔導,對競賽所需的必備設備學校將及時添置,對在競賽中取得優秀成績的學生、教師及輔導教師,除市縣給以獎勵外,學校另給一定的獎勵。
各年級各專業要開設書法課、讀書課(早讀、午讀)。繼承中華傳統文化,養成良好的讀書習慣,營造書香校園。各科組要根據專業特點開設文藝(音樂)、書法、籃球、乒乓球、打字、動畫制作、點炒、英語口語等多種興趣小組活動。各小組要有計劃、有組織、有內容、并有成效。對做出成績學校將以資獎勵。
另外,各科組要根據教學要求組織好計算機專業、會計專業和導游專業的學生參加全國計算機等級考試、會計證考試和導游證考試,確保學生的。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇十一
我們的工作就是讓更多人不忘自己工作的宗旨,我們掌管著教學工作的進程,手握著教學發展的重要環節,可以說教務處就是行動的旗幟。所以我們應該強化自身的控局能力,管控好們體系的運行,只有我們的隊伍高效運轉,才會有效鞏固培養人才的土壤。如何去規劃和指引,將決定每一個學生會受到怎樣的影響,孕育出何等的成效。所以應該在工作開始之前,就把方向給明確好,給所有執教者劃定一個合理的藍圖,下面就是我列出的計劃。
其實在教學工作的全局中我們是操心最多的一個部門,相對于實際執行教學任務來說,如何去引導大家進行工作才是極其艱難的。不單要謹記自己的'責任,還得要了解各個授課環節的工作情況,這樣我們才能更好的做出指向。那么下一步我們便要求每個教學單位,必須要有清醒的崗位意識,從利好的角度去施教。
我們都有好的愿望,但是每個人執行的力度有沒有達到要求很關鍵。工作目標盡管只有一個,但是其中分布著許多小的環節,比如基礎的備課。先把各組的備課活動給監督好,既要掌握進度情況,又得考察實效。并且給要適當的指出不足,做好督促和整改。
好的協作氛圍自然要營造,但是不能大家都互相舞弊,同事有錯不糾,懈怠了也不提醒,那就會讓整個體系出現腐化,工作越來越無能。所以我們除了布置教學的任務之外,還得肩負一些督促的提醒的責任。若是有人表面上服從,結果在真正落實的時候給打折扣,或者根本就是敷衍做樣子,那就得抵制他。培訓過的教法或者研究出成果之后不去落實,就得給記在考評簿上。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇十二
以《教育規劃綱要》為指針,堅持科學發展觀,追求內涵發展,恪守“讓學校和諧發展,讓學生陽光成長”的辦學理念,以管理有效,教學創新,德育務實,服務周到為目標。加強教師隊伍建設,加強常規教學管理,注重課堂教學改革實驗,注重學生行為規范的養成教育及學習習慣的培養,全面提高教學質量,全面打造和諧校園,全面促進學生陽光成長。
二.工作重點及目標。
1.恪守“讓學校和諧發展,讓學生陽光成長”的辦學理念,將教育就是服務的觀念切實落實到日常教學工作中,課堂教學中,學校和管理工作中。盡可能地為學生的發展提供機會,讓學生更多地體驗到被人愛護的溫暖與幸福,更多地體驗到自由探索與成功的快樂和自豪,更多地感受到人情的光明與和煦,感受到仁慈、寬容的敬業力量。
2.用高尚的精神引領人,進一步加強教師隊伍建設,提升教師隊伍素質。著力加強師德師風師能建設,努力建設一支教學觀念新,師德高尚,專業水平、教學質量高的教師隊伍。確保教職工中無體罰等重大違紀和違法行為。
3.德育工作力求務實,力求做到具有針對性,時代性和實效性。心理健康教育心理咨詢工作積極開展,養成教育常規進一步完善。努力做好后進生的幫扶轉化工作。確保學生中無重大違紀違法行為發生。
4.堅持“全面育人”的教育理念。注重特長教育,抓好體、衛、藝工作。進一步拓展時空,開展豐富多彩的課外活動。保證綜合教育時間,辦好興趣班,力爭讓每一個學生都有一項感興趣的活動。
5.貫徹均衡發展,平等對待,分層教學原則。堅持培優輔差,好差并舉,面向全體。確保教學質量穩步上升。中考奮力完成天中指標,各科成績均分在全市前茅,七、八年級期中期末與外校聯考不落后,競賽、論文等評獎力爭上省級。
6.認真貫徹實施《義務教育法》。“收流止輟”常抓不懈,力爭讓每一個學生受完九年義務教育,確保在校學生的鞏固率,確保學校的生存發展。
7.充分發揮現有裝備的作用,充分發揮遠程教育的作用,共享優質教學資源,最大限度地讓遠程教育為全校師生的學習、工作服務,為提高教學質量服務,努力實現遠程教育班班通。
8.進一步加強衛生、安全教育管理,完善安全管理責任制,推行安全事故責任追究制。切實杜絕學生私自外出,切實實現封閉管理。確保學校無安全事故,加強食堂食品和飲水的衛生檢查工作,確保無流行性傳染疾病發生。努力創建安全文明和諧校園。
10.進一步改善辦學條件,提高后勤服務質量。維修教學樓、籌資興建學生宿舍樓,努力改善后勤服務,充分利用新建食堂的優勢,不斷提高餐飲質量,讓師生滿意,保證教學秩序正常運轉。
三.主要工作措施。
(一)以情感人,促進義務教育均衡發展。
學生是學校之本,學生人數就是質量,讓每一個學生受完九年義務教育是每一個教職工義不容辭的職責,也是學校工作的重中之重。
1.進一步加強班主任責任制,教務處要加強對學生流動情況的監控,想方設法動員輟學生返校入學。要用親情留人,用友情留人,用魅力留人,用優質服務留人,用優質教學留人。關愛送暖,變厭學為要學,把工作做在流失發生前面,努力提高在校學生的鞏固率。學生請假或不在校上課,教師須及時報告政教處。做到我的班級我負責,我的崗位我負責。
2.規范學生學籍管理,堅持流失生報告制,堅持把在校學生的鞏固率同教學結帳,工作考核,評先結合,堅持好差一樣看待,獎勵收流止輟有功人員。
3.全面開展“四生”扶助幫教活動,“四生”即家庭貧困學生,單親家庭學生和學習困難學生及留守學生。一是要繼續做好寄宿貧困生生活補助工作,規范補助對象的評定程序,嚴格執行國家政策。二是要建立“四生”幫教活動檔案,切實建立和完善一名教師幫扶一名學生制度,落實“不讓一個學生輟學”的教育責任。三是加強教師的職業道德教育,平等公平對待每個學生,不體罰學生,對于“學困生”給予更多的關懷,鼓勵和幫助他們樹立學習的信心,幫助他們戰勝學習中的困難。
(二)推行責任制,努力完成教學任務。
早準備,早布置,早動員,加大宣傳力度,擴大學校的正面影響,擴大職業教育的正面影響,力爭小學畢業生到我校就讀,鼓勵學生積極報讀市職業學校。學校招生人人有責,群策群力,人人簽訂招生責任合同書,爭取完成兩項招生任務,確保學校生存發展。
(三)以信息技術為輔助,充分利用遠程教育工程的各種設備、設施,服務教學。
加強對教師計算機技能運用的培訓。重點是課件制作及網頁制作技術和應用。切實按教育局的標準要求能用遠程教育資源教學,加強對計算機室多媒體教室及器材的維護管理,實行責任制,保證設備正常運轉。
(四)以德立教,進一步加強隊伍建設,整體提高隊伍素質。
1.加強師德師風建設。以師德教育為重點,進一步學習《教師職業道德規范》、《教師法》、《教育法》、《未成年保護法》、《教育規劃綱要》等法規。大力倡導愛崗敬業,樂于奉獻,團結協作的精神,增強熱愛事業,熱愛學校,熱愛學生的意識,樹立“奉獻、敬業、協作、爭一流”的形象。積極開展“辦人民滿意的教育,當社會敬佩的老師”主題教育活動。加大師德考核力度,開展師德標兵評選活動。堅決杜絕體罰和變相體罰學生的現象發生。如有發生,影響大的視其情節一是停職檢討,二是停職待崗,三是報上級處理。禁止進行有償家教,禁止亂收費,亂發資料,禁止賭博抹牌,規范教育教學行為。
2.加強校本培訓,加強骨干教師隊伍建設。組織開展形式多樣的業務培訓活動,創造盡可能多的展示平臺,使中青年教師得到實質性提高,鼓勵教師參加各類學習和進修,參加各種繼續教育和現代技術培訓,參加各種教育教學經驗交流會。
3.開展和組織好各科教研組的活動,提高教研活動的有效性真正達到互助、互學,互相促進,共同提高。
4.加強對優秀教師的培養,充分發揮優秀教師的示范作用。建立建全教師業務成長檔案。做到完整、準確一致,有關材料存入業務檔案。
5.加強班主任隊伍建設,強化班級管理,嚴格做好班主任的量化考核工作,通過班主任例會,班主任經驗交流會,德育工作研討會等活動來逐步培養品德高尚、業務精湛、熱情開朗、責任心強、管理有方的班主任隊伍。
6.進一步加強領導班子建設,對各級各部門干部的職責及分工進一步明確,行成高效運行的管理機制,依法治校,依規治教,加強領導班子理論、業務學習,增強事業心,責任感,危急感。
(五)以新的教學理念為先導,嚴格管理,積極實驗新的教學方法,努力提高教學質量。
沒有質量就會失去生存的根本,失去社會的信賴。要嚴格教學管理,積極探索實驗不斷提高課堂教學效率,潛心提高教學質量。
1.中考的備考工作要做到早準備,早計劃,早安排,成立備考工作領導小組,制定備考工作方案,學年初要召開中考備考全面動員會,部署中考有關工作。
2.要實行嚴格教學計劃管理,各個年級各個學科,要統一教學要求,統一教學進度。切實嚴格教學環節管理。備、教、輔、改、考要按學校的考核標準經常進行檢查,教輔天天檢查,備改月月檢查,一月一考試一月一評估,評估結果要公示,作為績效工作考核的重要組成部分。要實行嚴格的教育教學行為規范管理,加大考勤力度。提倡候課、管課、送課。好的要及時表揚,差的要通報批評。
3.抓好課堂管理。課堂教學是教學工作的中心環節,是提高質量的關鍵,我們要理清以下幾個方面的關系:一是繼承和發展的關系。課堂教學必須堅持以雙基教學為重點,必須以新的教育理念來指導我們的教學實踐,要以學生為主體,著力培養學生自主學習的良好習慣,二是新的教育理念與學生實際的關系,在具體操作過程中,我們必須吃透兩頭,一是教材,二是學生,我們既要大膽實踐,又要結合學生的實際,三是現代教學要求與學生厭學的關系,如何轉變學生的學習態度,培養學生的學習習慣,仍然是我們目前教育教學的重點,學生厭學的原因是多方面的,除了思想教育以外,課堂教學至關重要,興趣是最好的老師。
為此,我們在課堂教學改革中要采用多種手段來激發學生的學習興趣。要繼續扎實的學習推廣“洋思”經驗,實驗“先學后教,當堂訓練”的課堂教學模式,要切實落實好課堂教學雙面反饋監督機制,重視和發揮好教師對班級課堂學習情況的反饋及學生對教師的教學情況的反饋。課堂上教師要結合自己學科特點在課前預習,課堂聽講,課上練習,課下作業和階段性復習鞏固等方面,提出具體明確的要求,要反復強化訓練,狠抓落實,讓學生養成習慣。
4.抓好集體備課,各年級各學科必須做到統一進度,統一作業,統一測試,統一要求,逐步做到“周周清”,要充分發揮集體智慧,課堂教學研究要著力培養學生自主學習,合作學習的精神,著眼于發現和發展學生多方面的潛能,發展學生個性,培養學生特長,抓好教學科研競賽。要完善聽評課制度,從校長到老師都必須完成規定的聽課節數,教師全學期聽課不少于20節,領導聽課不少于25節。繼續開展課堂教學比武活動,并加強聽課后的反饋,溝通和評價。
5.抓好質量目標。學校要制定各年級教學質量目標,加強對各年級,特別是畢業班學科教學質量的監控,確保考試目標穩中有升,適時與兄弟學校聯考,摸清底細。適時邀請市教研員深入課堂聽課、分析診斷、指導教師教學工作和適應性考試。年級組、教研組要抓好分階段診斷和單元過關檢測,并做好質量分析及時查缺補漏。要落實分層教學,在教學設計,作業布置,集體輔導,個別指導等方面要有針對性和層次性,使不同程度的學生均能發展,既要致力于優秀生群體的培養,也要注重后進生的轉化,更要加強對兩類“臨界生”的輔導。具體要求是初一要打牢基礎,達到30%以上的優生,初二要達到25%的優生,初三要鞏固提高,尤其要抓好各科競賽輔導,確保競賽有名次,確保中考完成任務,成績顯著提高。
(六)以行為規范教育為重點,強化德育工作,優化學生養成教育。
學校德育工作要進一步貫徹落實《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》的精神,堅持以人為本,落實“全員德育,全面德育,全程德育,重點德育”的要求,體現教書育人,管理育人,服務育人,環境育人。
1.開展“書香滿校園,經典伴我行”系列活動每時日背誦,每月競賽,將經典誦讀開發為校本課程,促進閱讀走向常規。開展“陽光禮儀我能行”活動,讓學生懂得文明禮儀是比智慧和學識更重要的生活元素。
2.充分利用學生大會、班會,向學生進行行為規范教育,讓每一個學生熟悉《中小學生守則》、《中小學生日常行為規范》、《新堰中學學生生活常規100條》及《新堰中學文明行為競賽細則》或有關規章制度。對學生日常行為規范及班級日常管理工作進行考核,要強化加大力度扣緊重點注重實效,做到要求明、檢查細、考核嚴、獎罰清,以求實效。
3.充分利用晨會、班會、國旗下的講話和校內外活動,教學滲透等途徑,有計劃,有針對性地對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義、勞動、法制、網絡安全、心理健康,文明養成教育。要多種形式開展以“八榮八恥”為內容的感動教育、感恩教育,使學生知道不忘國恥、知恩圖報、具有強烈的國家觀念、集體觀念,將來更好地報效社會主義祖國。
4.要積極開展心理咨詢和心理教育活動,每月辦一期心理教育專刊,辦好“心晴島”報紙樹立典型帶動全局。
5.要繼續開展文明班級、文明寢室的學生的評比活動,堅持發流動紅旗。開展“一顆博愛的心”和“一身文明行為”的競賽活動,加強正面引導,切實保證學生有一個安靜、健康的學習環境,促進校風學風健康發展。
6.要進一步規范早操秩序、就餐秩序、就寢秩序、衛生打掃秩序,學校生活要力求做到規范有序,呈現新的局面。
7.堅持辦好廣播室、課間播放啟示語,辦好黑板報,宣傳櫥窗,充分利用遠程教育資源重點進行講理想、講尊嚴、講誠信、講勤奮、講法紀、講節約、講貢獻的宣傳教育,營造一種生動活潑的育人氛圍。
(七)以體育中考為動力,加強和改進學校體、衛、藝工作。
體育是人生存的第一需要,體育中考分數逐年增加。加強和改進學校體、衛、藝工作顯得尤為重要,人人都要有“每天鍛煉一小時為黨健康工作40年”的意識。
1、認真貫徹實施學校體育衛生工作的兩個條例,進一步落實每天鍛煉1小時活動,堅持抓好“兩課”、“兩操”、“兩活動”、“一晨跑”,組織好陽光體育活動。
2、積極開展體育達標活動,競賽活動。進一步加強畢業班的身體素質訓練,促進中考體育成績的全面提高。
3、注重健康教育,預防疾病發生,健康課由體育教師雨天在室內上和全校集中上,對傳染病突發病要及時報告,及時處置。
4、進一步加強學生的衛生習慣教育,加強對衛生習慣的監管,清潔衛生堅持天天小掃,周周大掃,環境衛生責任到人。
(八)以服務為宗旨,保障教學秩序穩定。
總務處肩負著為學校教學、后勤服務和生活服務的重任,要堅持依照有關財務、財產法規法紀規范管理,增強責任感和服務意識,為教育教學提供方便,為師生服務。
1.不斷提高后勤人員的思想覺悟和業務水平,進一步明確為教學服務的思想,急教學之所急,想教學之所想,增強服務育人意識,提高服務育人質量,為教育教學保駕護航。進一步加強食堂管理,提高規范化管理水平。特別對采購方法、環境衛生、進餐秩序要進一步改善,提升師生和家長的滿意度,提高規范化管理水平。開學初兩周內要完成校舍、門窗、圍墻及水電設施、床鋪桌椅、教具等的維修添置,確保教學工作順利進行。
2.加強財務管理,把好經費開支關,做到堅持原則,嚴格財務紀律,計劃開支,精打細算,降本增效,開源節流,花小錢辦大事,提高學校經費的使用效益。生活費按月按時收取,不準超標和搭車收費,招待開支必須先請示后開支,否則自費,嚴禁任何人沒經學校同意向學生私自亂收費和截留挪用公款。
3.切實落實財物管理制度。堅持需物審批、來物入庫、領物簽字制度,把好財物入庫、出庫關。對于損壞物品,在分清責任、落實責任的基礎上,實行賠償制度,切實發揮有限財物的最大效用。繼續做好校產建檔工作。進一步加強校舍校產管理,做到帳、冊、物相符,簽定管理責任合同書。
4.狠抓校園環境管理。特別要抓好環境衛生的保持工作,全體教師,特別是班主任要加強對學生良好習慣的培養,教育學生愛護公共財物,講究公共衛生。學校要進一步抓好校園綠化、美化、凈化工作,為學生創造一個溫馨的學習環境。
5.加強勤工儉學項目的規范化管理,簽訂責任合同書,要確保安全、效益雙豐收。
6.積極籌集資金,進一步改善辦學條件,啟動學生宿舍樓的新建工作。
(九)以安全為前提,創建和諧平安校園。
創建和諧平安校園,讓師生有一個健康的心靈,有一個平安的環境,是眾人期待的。為加強學校的安全工作,維護學校的正常教學秩序,保證各項工作的正常開展,我們必須加強工作督導和監督,責任到人逐項落實。
1.建立學校安全檢查制度。定時檢查,定時匯報,定時整改,分管總務的副校長負責硬件的安全、食堂食品衛生安全檢查,分管教育的副校長負責軟環境的安全檢查。執行分管副校長主任每周巡視制度。消除不安全隱患,杜絕事故的發生。
2.食堂、小賣部的分管領導要定期不定期的檢查嚴把進貨關,杜絕“三無”商品和腐爛變質食品入庫,嚴防食物中毒。
3.加強學生的交通安全乘車安全教育,要教育學生遵守交通規則,放學回家靠右行,不坐“三無”車,不坐貨車、農用車,不坐麻木、拖拉機。學校接送學生的車要是“學生專用車”,要安排專人接送。
4.加強法制教育,堅持依法治校,學校將邀請派出所交警中隊干警作法紀教育報告,增強學生的法紀意識,同時要充分發揮法制副校長的作用。營造良好的校園周邊環境,搞好社會治安綜合治理。
5.強化安全教育,向師生傳授安全防范知識,落實安全制度,簽定《安全責任書》。
6.加強對寄宿生的管理,學生寢室堅持實行專人管理,值日領導、班主任要加強督查,執行制度履行職責,實行學生就寢簽到制,杜絕學生外出上網,杜絕意外事故發生。如有失職追究責任。
7.學校要開展好衛生教育,向師生傳授個人衛生,公共衛生,食品衛生,飲水衛生,青春期衛生等方面的衛生常識與防范知識,公布衛生制度,簽定衛生工作責任狀。
8.重視心理健康教育,進一步完善心理咨詢,幫助學生形成健全的人格,幫助學生解疑解惑解心結,讓每一個學生都有一個健康的心理。
(十)以增強管理實效出發,創新管理機制。
1.要通過系列、科學、規范的管理措施來營造科學有序的運行氛圍,強化校、處、組三級管理,各處、組要立足本職崗位,強化自身職能,創新工作思路,完善服務形象。建立和完善學校行政管理人員與各年級、班級的聯系制度,蹲點制度。組織師生評議各部門工作的質量狀況,倡導民主管理,提升團隊精神,完善學校會議制度,重大決策,民主商議,定期召開教代會,廣泛爭取全體教職工參與學校管理與決策,為學校的生存發展獻計獻策。
2.進一步完善各項規章制度,有關工作試行競爭上崗,最大限度地調動教職工的積極性。
3.要認真執行學校的規章制度,崗位職責,確保學校各項工作有序進行,堅持領導、教師、學生參與管理的制度,強化值日責任制,努力提高管理服務水平。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇十三
以全市教育工作會議為指導,落實教育局工作要點和教育局趙局長講話精神,結合我校本年度工作計劃,特制定教務處工作計劃。
1、落實“六環”“三步”課堂教學模式。
2、狠抓學生養成教育。
3、規范教學常規管理。
4、提高英語學科教學質量。
5、加強早課及課前五分鐘的實效性。
6、參加全市“六環”“三步”教學模式展示活動。
7、開展形式多樣的學生活動,培養學生多方面能力。
8、結合教育局及教師學校計劃,抓好學生讀書活動。
1、采取多種方式進行常規聽課,旨在督促教師備好課、上好課。三——六年級語文、數學重點落實“六環”“三步”的`課堂教學模式。一———二年級語文、數學重點注重學生養成習慣的培養。科任課要突出本學科的學科特點。
2、與政教處聯合,抓學生養成教育,利用巡查課檢查學生“三姿”情況,并納入教師上課環節的考核。
3、進一步規范、細化教務處常規管理,教師備課、學生作業實行月檢查和隨時抽查的方法,及時進行監控,發現問題及時解決。做好四次考試的流程管理。
4、召開家長會,提高家長對學生學習英語的重視,制定提高英語學科教學質量的措施,并付諸于各項教學環節之中,五、六年級英語成績要走出低谷,達到教育局“一校一標”的要求。成績納入任課教師教學效果的考核。
5、早課實行日檢查制度,課前五分鐘要有計劃的開展,豐富學生知識視野,拓寬學生知識渠道,提高學生口語表達能力。
6、積極組織教師參加我市教育局舉辦的“六環”“三步”課堂教學模式展演活動,在校內利用教研時間進行研討、交流、選拔。再重點指導參展教師,爭取在全市取得好成績。
7、組織學生各類競賽活動,做到有計劃、有組織、有總結。廣泛發動學生參賽。
8、以教育局下發的閱讀材料《春雨潤綠》為主,以班級為單位開展學生讀書活動,定期開展讀書匯報會。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇十四
根據學校年度工作意見,結合教學工作實際,特制定本學期工作計劃:
認真貫徹落實新年度學校工作會議的.精神,以“創優質校、創示范校”為目標,結合教學實際,加強內涵建設,深化教學改革,提高創新能力,努力使學校教育教學管理工作更加科學、規范。
以創新管理為先導,以提高教學質量為目標,以課程改革為載體,以課堂教學為抓手,以專業團隊的建設、活動的開展為推動,促進學校特色發展和教育質量提升。
1.繼續深化課程改革,推動專業建設和課程建設。落實專業發展規劃,會同實訓處全面完善專業教學計劃,大力推進辦學模式改革。會同教科室、實訓處積極進行教學改革,以教學內容和教學方法改革為重點,以課堂教學實效為抓手,努力加強學生綜合素質教育和實踐能力的培養,完善以模塊化為主、項目化、一體化課程設置為主的校本課程建設。
2.完善各類教學管理制度,加強教學常規管理和過程監控,提升教學質量。教學過程的好壞直接關系到教學質量的成敗。全校日常教學運行,要堅持規范化、常規化,保證教學任務的完成及教學質量的提高,加大教學常規的檢查力度,注重日常檢查,提高日常教學運行的質量和水平。做好教學過程的安全教育與設備設施的安全檢查工作,確保教學安全,無教學事故發生。完善信息反饋制度,促進教學質量的逐步提高。通過隨堂聽課、專題督查、教學巡視、座談會、調查問卷等形式快速而準確地進行信息搜集、數據處理,全面掌握第一手資料,及時把信息反饋給校領導和相關人員,并及時通報。
3.加強專業團隊建設,實行活動項目化,項目責任化。積極鼓勵和支持教師承擔課題研究工作。積極開展公開教學,觀摩課教學,專題研討,教學業務競賽等活動。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇十五
1、加大專業建設與改造力度。學校一方面積極申報新專業,另一方面,不斷加強專業建設與應用性改造的力度,區別對待、凝煉特色,逐步形成“網格狀”的發展態勢;做好省特色專業的遴選申報工作。
2、進一步優化人才培養方案。抓住本次全國專業目錄調整的契機,對接行業、關注就業,充分調研,不斷細化“三類型”應用型人才的培養規格,做好xx年培養方案的修訂工作;積極做好“創新班”的調研與籌備工作;繼續深化卓越計劃的試點改革工作。
3、持續推進課程的應用性改造。以“應用性課程標準”為引領,以“千人業師”為載體,做實校首批“優秀應用性課程”,培育院級應用性課程,以點帶面,扎實進行課程應用性改造;選擇部分專業,做好職業證書與專業課程對接工作。
4、改革招生模式,嘗試進行大類招生的試點。以此為契機,引導學院大膽進行人才培養模式的改革;落實專業發展規劃,逐步建立本科專業校內競爭機制。
1、不斷深化“優秀課堂”創建活動。堅持每天檢查到課制度,抓兩頭、帶中間;加強實驗教學環節的創建力度;加強調研、籌備教師業績考核制度的修訂工作,引導教師更加重視課堂教學環節與教學效果;做好“優秀課堂”的階段性總結,提前布署下階段的創建工作。
2、確保高質量教學運行。全校上下應按照評估的要求,從教學計劃、課表安排、教師確定、教材選定、教學資料、考試組織試卷批閱等方面,細化每一個環節,落實責任,加強監督,保證日常教學秩序的穩定有序。
3、積極推進教學方法改革。舉行教學技能比賽,引導各學院廣泛問題式、探究式、討論式教學方式的運用;結合教師發展中心的工作,開展教師培訓、教學方式方法改革、教學研究交流、等各項工作,提高中青年教師教學能力;做好省課堂教學改革項目的培育與遴選工作。
4、推進教師分類管理工作。加強調研、統籌兼顧,與人事、科研等部門一起,穩步推進教師分類管理工作。
1、推動實驗平臺建設與改革。
以“開放、復合、共享”為指導,深化實驗管理平臺建設與改革;完善實驗室建設項目庫的建設工作,積極爭取中央、省級財政項目資源;做好省級實驗教學示范中心建設與驗收工作;做好實驗教學資源整合與共享效能工作。
2、完善實踐基地建設與管理工作。
深化實踐創新基地建設改革,積極建立并完善校企合作管理組織機制;突出重點,抓好校級優秀實踐創新基地建設,積極做好省級實踐教育基地建設項目工作;強化社會服務意識,以創新實踐基地為平臺,提高與政府、企業的對接與管理服務水平。
3、完善實踐教學信息化建設。
進一步深化實驗教學管理信息化改革,積極準備啟動畢業設計(論文)管理信息系統的應用工作。
1、精心做好評估專家回訪工作。
全校上下要認真總結評估一年多來取得的辦學成果,起草完成評估整改報告;以此為契機,各學院各專業再次梳理人才培養的規格、辦學特點與改革舉措。
2、繼續辦好本科教學質量發布會。
對照本科教學狀態數據與辦學指標,有的放矢地加以完善;積極引入第三方質量評價,結合專業建設與二級管理,逐步建立動態監機制。
3、認真總結整改與教學質量發布的經驗,規范管理、形成完善制度,夯實教學工作的基礎。
按照學校二級管理的整體要求與部署,加強調研,明晰校院兩級教學建設與管理的權利與義務,制訂教學相關實施細則;以此為契機,梳理各項規章制度,引導學院加強質量、提升效益。
教務處重點工作計劃(優秀16篇)篇十六
以教學為中心,以提高教學質量為目的,加強對教學過程的監控,加強對教學質量的監控和分析,為領導決策提供客觀可靠的依據,促進教學質量的提高。
(1)履行崗位職責,根據學校核定教務處崗位人數,明確各崗位職責,制定本學期工作目標和計劃,認真履行崗位職責,努力工作,提高服務質量和效率;逐步完善教務檔案。
(2)增強服務意識,做好服務保障。充分尊重教師的人格、教師的勞動、教師的各項意見和合理要求,為教師做好考試信息的收集、整理、傳遞交流等服務保障工作;認真組織教學質量檢測和質量分析會,認真做好課程課時安排、學生學籍、教師教學成績分析和教學評價。努力做好三個協調:年級組長和教師之間的協調;班主任和課任老師之間的協調;教師和教師之間的協調。
(3)搞好學籍管理工作。繼續加強學籍管理工作。學籍專職管理人員每一學期深入各班調查2至3次學生情況,嚴格執行學籍管理的有關規定,認真清理學生的檔案,包括建立整理學籍,辦理學生證、畢業證;縣教育局各種報表的統計、匯總、上報;處理復學、轉學、休學、分流等學生問題。繼續完善學生出勤報告制度,切實抓好學額鞏固工作,做到資料齊全,規范存檔。加強對學生的管理,慎重審批學生的.病休,減輕下一年級的負擔,確保每位學生受教育和參加中考的權利,嚴格貫徹落實《未成年人保護法》和《義務教育法》等法律,杜絕學生輟學。
(4)逐步完善教學常規管理、課程管理、教學評價、教學分配和教學獎勵制度。如何建立一個以教學目標為龍頭,以教學班級、學科教研組、備課組為框架,以教學過程監控為基礎,以學科增量、學科平均分、優秀率、全科合格率分析為載體的全面、全員、全過程的教學質量管理體系,使教學質量形成的每個環節和過程都處于可控制的狀態,把可能影響教學質量提高的可能問題扼制在萌芽狀態,主動地向教學的每個過程、每個環節要增量、要平均分、優秀率和全科及格率,穩扎穩打地提高教學質量。
(5)協調好與其他部門的關系。配合科研室做好教研組、備課組常規工作,教師參加各級進修和培訓工作,教師參加各級各類說課、觀摩課、研討課、評課活動,教師參加各級各類科研課題研究,進一步推動課堂教學改革,全面提高教學質量。配合校辦公室、政教處、總務處、校團委做好各類工作。
1、嚴格執行省課程計劃。
根據省課程計劃,完善教育行政管理,制訂合理、科學課程實施計劃,包括課程門類、課時分配、周課程表、作息時間表等內容。開齊、開足、開好各門課程,不隨意增刪各科教學課時數,做好教務常規工作。
2、加強教學過程管理。
加強“教學五認真”檢查,教學五認真涵蓋了備課、上課、批改作業、輔導、考試工作和課外活動等。課堂作業檢查要落實到位,布置作業做到有布置必收,有收必批,有批必改,有改必評。要求教師講課有魄力、有魅力、突出重點、分散難點,使每堂課做到:指教學內容一個一個問題講清楚,抓教學效果的落實;每節課的核心問題要明確撬開學生興趣觸點,讓學生人人參與,在教師指導下解決問題;有一定密度;教法靈活,讓學生能舉一反三、靈活運用;學生能懂會用、會考試。繼續完善學生對教師課堂教學測評制度。
3、做好考務工作。
這學期的考試有各學科知識競賽、期中、期末檢測,縣教育局組織的20xx年中考前的二次模擬考試,20xx年中考物理、化學實驗操作考試,20xx年中考英語口語考試等。包括考前準備(試卷制作、考場安排、試卷分裝、安排監考、巡考等),考后服務(閱卷、登分、輸分、學生成績的統計與上報、試卷分析、質量分析、學生家長會等)。
1、明確各學生初中畢業考試、中考、每學期期中考試、期末考試的奮斗目標。明確期末考試抓優秀率、平均分和及格率、抓全科及格率;初中畢業考試抓鞏固率、優秀率、平均分和及格率,抓全科及格率;中考抓重點中學升學率(優秀率)、平均分和及格率,抓全科及格率。制定配套措施,幫助學生實現每個階段的目標!
2、認真研究近幾年畢業考和中考試卷,清楚畢業考和中考改革動態。以課改、課本和考綱為本,根據學生實際,認真制定各學科畢業考和中考總復習方案,解決復習時間安排,復習內容安排,復習策略等具體問題,使每位教師對畢業考和中考復習教學一定要心中有數。
3、加強各學科教學的協調和督促。對薄弱學科的突破,往往使其它學科有較大的發展,每位教師都要關注那些在本學科不是相對最好,但其他學科是較好成績的同學,幫助他們突破難關,在教學輔導中特別督促和關愛這些學生,使他們的各學科平衡發展。
4、“抓基礎”萬變不離其宗。綜合不僅是知識的綜合,而且是能力的綜合,考查能力要以相應知識為載體,所以各學科教師要把基礎知識、基本技能、基本方法、基礎理論、基本規律都要夯實,把平時的教學和考試與畢業考和中考有機的結合,使學生在各類考試中“基礎題”全做對、“中檔題”一分也不浪費,“難題”盡量拿高分。
周次(20xx年春學期)負責人。
開學初。
1、2月15日教務處發《教科書》、《課表》、《教師工作手冊》、《聽課筆記》等教學常規材料。
2、2月16日班主任注冊和領取學生用書等。
3、教務處各崗位教師擬定工作計劃,為開學做好各項準備和協調工作。
教務處。
班主任。
1
1、2月16日正式上課。
2、2月16—2月17日對教學秩序進行檢查。
教務處。
2
1、作業檢查。
2、請各教研組長在第三周之內統一將本組的《教師工作手冊》交到教務處。
3、制定健康教育課計劃,健康教育資料歸檔。
4、組織初三20xx年英語中考口語摸擬考試。
全體教師。
教研組長。
3--5。
1、收查閱《教師工作手冊》、檢查五認真等。
2、準備初三學生中考檔案材料。
3、20xx年中考報名學生信息核對。
初三年級組長。
教務處。
6--8。
1、查閱、統計和反饋各班《課堂日志》。
2、制定我校《初中學生綜合素質評價方案》、評價標準和推薦公布評價委員會名單。
3、20xx年中考數據上庫,查驗初三學籍。
4、初一、初二學生學籍自查等。
5、五認真檢查。
教務處。
初三體育教師。
初三班主任。
初三年級組長。
周次(20xx年春學期)負責人。
9--11。
1、初一、初二進行期中考試復習。
2、初一、初二進行期中考試、質量分析。
教務處。
教研組長。
1、配置20xx年初三畢業學生中考檔案等。
2、組織五認真檢查。
3、準備理化生實驗中考。
教務處。
14--15。
1、初三年級中考前的模擬考試。
2、準備初三年級20xx年中考。
教務處。
16--17。
1、音體美和健康教育課等隨堂考試。
2、各科任教師擬定期末復習計劃及期末復習.
3、初一、初二年級期末考試準備。
4、組織初三年級中考。
校長室。
各科任教師。
18—19。
1、交《教師工作手冊》、《學生平時成績記分冊》、《各科成績》,期末考成績匯總。
2、組織初一、初二年級期末考試。
3、收集和整理本學期健康教育課的材料(備課本、講座、學生成績記分冊和考試試卷、教學用具等)。
4、安排暑假工作等。
5、教務處安全自查和書面工作總結與交流。
6、發《初中畢業證》。
校長室。
教務處。