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    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)

    時間:2025-06-03 作者:JQ文豪

    一個月的工作總結可以讓我們明確工作目標,規劃下一個月的計劃。以下是小編整理的一些優秀月工作總結樣本,希望能夠對大家的總結寫作有所幫助

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇一

    上半年我們客服部嚴格遵守本管理處的工作計劃及指示精神,不斷規范工作流程。在各部門積極配合的共同努力下,圓滿的完成了上半年的各項工作任務,達到了預期的工作目標。具體工作情況總結如下:

    一、日常工作情況。

    本部門認真學習公司的各項規范、制度、條例,以熱情主動的服務、精神飽滿的面貌、真誠地為業主提供服務。結合〇九小區的實際情況,開發商的施工單位遺留下來的問題非常嚴重。僅僅上半年共接到報修1537次。其中土建179次、水暖85次、進戶門114次、車庫門108次、可視對講123次、電28次、路燈聲控燈65次、天窗24次、窗戶257次、漏水現象554次,我們針對業主報修的具體問題及時與施工單位負責人協調聯系,截止7月末已完成維修1294戶,維修率達到了84.19%。剩余15.81%未維修是因為開發商施工單位的特殊原因還有待于解決。從上面的數據可以看出業主的報修及維修協調的比較及時,大多數知情的業主對我們的服務非常滿意。有個別業主因為報修和維修次數過頻,返修率高,對客服人員進行指責,對此我們客服人員能夠做到面帶微笑、耐心傾聽,用親切同情的口吻向業主詳細解釋,并與施工單位聯系把該業主的維修問題作為重點,最終都能讓業主高高興興地離開。

    本部門在接待業主來電來訪之余認真做好有關入住的各項準備工作,半年時間陸續辦理入住138戶,其中住宅121戶,車庫16戶,網點1戶。在業主辦理入住的同時,不漏過需做的每一個細節,宣傳物業公司為業主服務的范圍,詳細介紹房屋的建筑結構,加強入住裝修的管理及裝修垃圾的投放管理。建立了完善的用戶檔案,為日后的物業管理工作奠定了良好地基礎。隨著辦理入住的業主日益增多,剩余房屋的戶數逐漸減少,我們仍然堅持定期檢查空置房屋的門窗及房屋的漏水現象,以便及時與施工單位維修。

    本部門遵循管理處主任的指示,每周按時填寫周工作計劃及工作總結,這樣,既匯報了本周工作的完成情況,同時又將需要領導協調處理的事項在每周一例會之前轉交給了上級。

    二、業余文化及其它方面。

    物業客服部本著以服務為主的原則,通過各種方式為業主提供服務,本部門為了給業主帶來更貼心的服務,每逢重大節日、或有停水、停電、等特殊現象及時打印溫馨提示粘貼在每個單元門口以便提醒業主提前做好有關準備,避免不必要的損失。

    今年年初我們在管理處主任的啟發下,有效的利用園區內的宣傳欄,定期更換豐富多彩的物業板報,不斷地向業主宣傳物業管理條例、物業公司的服務范圍等,使業主不但能了解物業,還能支持、配合物業的工作。同時也出示一些有關季節性的生活小常識、物業小故事等內容。客服部工作總結本部門積極參加公司組織的各種活動,在上半年的業余文化活動中最讓我們自豪的是參加公司組織的神秘谷一日游成功表演的節目。排練期間我部門在管理處主任的帶動下,積極組織各部門有表演才能的員工利用工作之余認真編排節目,經過大家的共同努力,短短幾天的時間里便登臺表演出熟練、精彩的三句半。受到了公司領導的贊揚及物質和精神上的獎勵。突出了我們管理處對公司組織活動的重視程度,也為我們〇九莊園增添了榮譽。

    三、下半年工作計劃。

    在下半年的工作中,我們客服部將在原有工作水平的基礎上認真學習《物業管理條例》及《物業法》等有關物業常識,提高個人素質及服務標準。爭取把客服部的工作做得更細,對業主的服務做得更貼心。不辜負領導的期望,為實現我們〇九莊園管理處進市優的目標而努力工作!

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇二

    不同的內容形式,本質和優劣勢都不同,先搞清楚再動手做。簡單描述是這樣:

    文字的本質是記錄或論證,優勢是便于表達邏輯關系強、層級復雜的內容,關注上下文的關系和整體結構。

    視頻的本質是信息的高效率獲取,優勢是直觀,表達和理解的效率都高,畢竟走的是視覺這條路。

    音頻的本質是陪伴,適合接收更簡單的、不需要動用系統二的信息。

    直播的本質:是亦師亦友的真實陪伴。

    與音頻不同,直播有視覺和聽覺,還強調互動感。用戶是在身心放松的狀態下看直播,某種程度上是個消遣。

    可能有人會說,自己就是為了學知識才看直播的。

    不排除直播有很多分類,比如把課堂搬上直播,或者用直播來帶貨等等。這些都是直播的延伸,不在這次討論的范疇內。

    典型的直播,就是一個人或幾個人出鏡,對著觀眾嘮嘮叨叨,本質上都是陪伴。

    哪怕主題是講述某個知識點,或者用戶有學習的需求,實際上這些都是表象,是外衣。不同的表象和外衣,把直播分成不同類型,也讓用戶有獲得感。

    但作為主播,或者內容策劃人,你肯定不能往直播里塞真的課程。

    舉個例子,我曾經有幾次直播,主題內容都很硬核。比如講內容運營、社區經驗、管理方法等。

    之所以說硬核,是說知識的系統性和完整性。在這樣的直播前,我準備的提綱大概就幾千字。會分為一、二、三、四幾個大點,然后每個大點里又分幾層意思,每層意思又有案例。

    這些內容用文字寫出來,非常清晰,但用直播講出來,亂七八糟,用戶聽的迷迷糊糊。因為塞進去的內容太多了,邏輯又很復雜,聽著就很累很費腦子。

    而且,大部分用戶在看直播的時候都是松弛的狀態,是應對不了這樣的信息的,很多人就選擇了放棄。

    所以有幾場硬核主題的直播,在線人數掉的比較厲害,人均觀看時長也不高,而且這類主題用戶一般插不上嘴,所以互動也很少,所有這些表象都會指向一個不好的直播效果。

    在之后的直播里,我做了調整。每次只講2-3個關鍵點,而且不再做層級拆分,效果就好了很多。

    舉例,有一期直播的主題是:這四點經驗,讓你在職場中成長更快。內容就四個關鍵點:遠離負能量、多發言、會邀功、交朋友。在這一個半小時直播里,就說這四個點,擺事實講道理,數據呈現的效果很好,互動氛圍也很好。

    其中「多發言」這點,大家的感觸很深,也很有收獲。在之后的很多天,社群還都在討論這件事。

    總結出這樣的經驗:

    直播主題務必體現滿滿的收獲感,讓用戶看到后就會垂涎三尺。但直播內容必須控制信息的厚度和復雜度,在嘮嗑和講課之間找到合適的分割點。

    這個道理,幾年前我就知道了,也經常講給別人聽。如果自己沒體會過,道理追究只是道理,停留在嘴邊。

    在很多年前,我曾經以為主播去回答評論區的問題,是非常低效的。

    比如你的直播間有200人在線,有10個人在評論區提問題,主播念出來并回答。這就意味著只是與那10個人互動,把另外190個人晾在那里了,所以是低效的。

    當然我這個觀點是錯的。

    首先,用戶要的是與主播面對面的感覺,以及在當下做出的即時反應。這就是直播雖比電視綜藝粗糙很多,但也很有意思的原因。

    用個不太恰當的比喻,用戶看主播直播,就和我們去動物園看猴子差不多。

    要的就是站在假山前,親眼看著猴子跳來跳去。還特別想扔個東西過去(不許喂食!),看看猴子的反應。猴子為了取悅游客,會表演各種姿勢和技能,這樣圍觀的游客也會越來越多。

    其次,用戶的需求有趨同性,少數人的言論能代表大多數。

    雖然200個人里只有10個人提問題,但這10個問題基本上能覆蓋全部200個人的需求,用戶需求有趨同性。

    比如我的直播,核心主題就兩個,一個是運營業務上的問題,另一個就是職場技能和個人成長。

    在這兩個核心主題里,大家其實提不出特別多樣性的問題,累計去重后估計也就50個。比如,怎么向上管理、怎么跨行、用戶體系怎么搭、活動怎么策劃等。

    如果有少數人在評論區里提問,其他人就等著聽我講就行了。要知道人都是很懶的,不僅是懶得打字提問,而是懶得思考自己的問題到底是什么,用一句話應該怎么描述。

    有個抖音的朋友跟我說,看那些賣產品經理或自媒體課的主播,很多就是準備了50個用戶經常問的問題,背下來,然后長期高頻開播,反復講反復講,洗流量做賣課轉化。

    我自己有一次直播經歷,挺有意思。開播前40分鐘,我只顧自己分享,沒有引導大家在評論區互動,也沒回答問題,導致在線人數一直在下降。

    我的小助理yoki在微信里喊我:注意互動!人都掉沒了!

    效果非常明顯。在我轉向回答評論區問題之后,在線人數迅速就回升了,還超過了最初的人數。這個數據的變化肉眼可見,3分鐘內就有體現。

    總結出的經驗:

    直播主線和腳本正常走,但要保持與用戶持續的互動,要念和回答評論區的問題。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇三

    加入貴公司已經兩個月了,任行政助理一職,雖然之前有過一些相關的工作經驗,但“不在其位,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣,助理試用期工作總結。

    兩個月的時間很快過去了,在這兩個月里,我在公司領導及同事們的關心與幫助下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。

    這兩個月的工作總結主要有以下幾項:

    公司行政助理的主要是協助行政經理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務,而這些事務又是必不可少的。在短時間內熟悉了本職的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展和完成本職工作。

    在這兩個月中,我本著“把工作做的更好”的目標,積極的完成了以下本職工作:

    (1)辦公明細等電子文檔的更新和調整,以方便自己開展工作;

    (2)工作區域的衛生管理及執行;

    (4)公司車輛的違章及用車情況的管理;

    (6)每星期對考勤進行統計、公布,每月準時上繳員工考勤情況;

    (7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領取工作;

    (8)后勤工作的管理,員工宿舍的監查,定期對黑板報的更換;

    (9)認真地做好公司領導及行政經理交辦的其它工作,試用期工作總結《助理試用期工作總結》。

    需要學習并實踐的工作,總結如下:

    (1)加強學習行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作經驗;

    (2)網上人員的'招聘、篩選及面試通知等工作;

    (3)加強文字功底;

    (4)加強其他公司所要求的能力要求等。

    認真遵守勞動紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。

    在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中吸取經驗,使工作水平不斷的進步,為公司及部門工作做出了應有的貢獻。

    總結兩個月的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的知識缺乏,衛生清潔工作做的還不夠細心,監督工作沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反饋員工的意見,會議記錄不詳細考勤統計不夠細心,做事缺少主動。還有其他工作也存在很多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將認真學習各項政策規章制度及管理技能,努力自我完善,希望能為公司的發展做出更大更多的貢獻。

    在這兩個月的工作學習中,我也有一些自己的看法和建議(純熟個人想法):

    (1)建議將行政部和財務部劃分清楚,我建議將屬于行政部的工作跟財務部明細分清,后勤方面的管理混亂,管理模式跟之前沒有行政部差不多。(2)建議取消員工在本單位服務不足一年的扣該員工1-2個月的工資的規定(壓力越大彈力越大),建議確定培訓費用,規定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓費用,在本單位服務一年以上返還,不足一年的就當作賠償本單位的培訓費用。

    (3)建議增加員工福利,車間計件,雖然上不封頂但人的能力有限,想留住老員工就得肯下資本,除了正常工資外,還要提供一些福利待遇。例如:在本單位工作滿一年且遵守紀律的每月發放工資的 %作為老員工津貼,三年以上的發放 %........五年以上的發放 %逐年增長(打工就是為了賺錢,提升工資外獎金是很重要的,在企業能承受的情況下)。一個企業就好比一個金字塔,金字塔的大小跟穩固就得看員工。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇四

    我于20xx年xx月xx日進入公司,根據公司的需要和自身的選擇,目前擔任銷售一職,負責店內銷售助理工作。

    公司積極向上的氛圍,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。我們公司就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的丹尼斯人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

    三個多月來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

    一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,絕對的尊重服從。

    二、有時候辦事不夠干練,沒注重約束自己。

    三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離。

    四、業務知識方面特別是銷售還不夠扎實等等。

    我深深體會到有一個和諧共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞臺,所以我更加珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。

    本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學大學課程,計劃報考全國高等自學考試,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

    根據公司,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向經理申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,并根據公司的薪金福利情況,從20xx年x月x日起,轉正工資調整為xxxx元/月,懇請領導予以批準。

    來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在今后的工作和學習中,我會進一步更加嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠為公司的發展盡自己的微薄之力,我更深信今天我以公司而自豪,明天公司以我而驕傲。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇五

    我叫xx,于x年x月x日進入公司,根據公司的需要,目前擔任xx一職,負責xx工作。

    本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同,全國公務員共同天地事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

    我自x年x月工作以來,一直從事xx工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

    如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。

    在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

    總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇六

    20__年_月18日,我通過面試,來到###工作,在和諧的工作氛圍與前輩的悉心指導下已經工作期滿一月,在這一個月的工作中,我適應了新的工作環境和工作崗位,并且虛心學習,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現將我的一個月來的工作情況總結如下。

    一、思想方面。

    在工作初期,我認真了解公司的發展情況并學習公司的管理規章制度,熟悉辦公室行政日常工作事務,同時積極學習工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以向上的態度對待每一項工作。

    在人際交往上,我虛心地接受領導的建議與指導,積極地向前輩請教,以謙虛謹慎的態度對待每一位同事,同時也得到了領導與前輩的肯定與贊許,現在我已完全融入到了公司這個大家庭中。

    二、工作方面。

    端正工作態度,嚴守工作紀律。始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以謹慎的態度對待工作。

    在綜合部,每天都能提前到達辦公室,做好上班前的相關工作準備,并能及時打掃領導的辦公室等。積極學習公司公文的處理過程,公司信息的上傳下達,以及與其他各部門的協調與配合。同時,協助前輩參與勞動紀律的抽查、固定資產的管理等工作。并且逐漸認識到對辦公室工作,要提前思考,對任何工作都要做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。

    在物業部,我了解到各位同事積極與業主溝通,及時把我們的工作做好,提高管理力度;嚴格按照配電系統運行保養的規范要求,參照年度工作計劃,完成核心配電室設備的運行、檢修和清掃工作;在消防安全方面,物業部門定期進行消防知識培訓和消防演習,不段提醒各位同事安全至上的宗旨,做好各種應變、應急措施;等等。

    一個月的時間轉瞬即逝,我雖然做了一些工作,學到了許多在學校學不到的寶貴知識,但在工作態度、工作方法上仍然存在不少問題,主要表現在:

    1.工作不善總結,缺乏創新精神。

    不能積極主動地發揮認真鉆研、開拓進取的精神,而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成,但沒能及時做好工作總結,未從工作中提取到足夠經驗與教訓。

    2.工作不夠扎實,不能與時俱進。

    沒能全身心地投入到工作中,經常為外物所擾,工作沒有上升到一定高度。未積極專注于工作學習,很多知識雖然了解但卻不精。

    在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更加積極的態度、更加飽滿的精神投入到工作中去。

    首先,加強學習,提高思想素質和工作水平,樹立良好的職業道德,以嚴肅的態度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,以積極的心態面對每天的工作任務。

    其次,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。

    以上是我對一個月來工作的總結,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,爭取做得更好。請領導批評指教。

    此致

    敬禮!

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇七

    六個月的試用期時光稍縱即逝,一恍然,我就站到了半年的末尾里。驀然回首,這半年銷售助理的工作經驗已經印在了我的腦海里,刻在了我的記憶里。我從這段經歷中學習到知識和收獲到的東西,將會讓我一生受用。而對于我未來職業的規劃,我也已經有一個明確的奮斗目標和做出了一份詳細的職業規劃表,當然這些目標和規劃都是圍繞公司的銷售工作而展開的。以下是我為了向領導表達我強烈想要留下來工作的心而作出的轉正工作總結。

    在試用期里,作為一名汽車銷售助理,雖然沒有正式的銷售員壓力大,但是多多少少也還是會有點壓力的。更何況我還是第一次接觸到這種銷售類的工作,所以不免在試用的前期還是會帶有一點緊張的情緒。但是通過在這段工作中的不斷嘗試,和在同事的鼓勵和幫助下,我慢慢的調整了自己的情緒和心態。用一顆平常心來對待這份極具挑戰性的工作,用一顆平和的心態來對待客戶,對待工作中遇到的困難和委屈。

    因為我是一位女生,對汽車的了解并沒有男生懂得多,所以,在試用期里,我要比其他新來的員工多付出一倍的努力來記這些汽車產品銷售知識,包括各種產品型號,包括各種汽車組裝的零配件,包括各個車型的優缺點,等等我都要全面掌握,并且熟記于心。除了記這些,我還要去學習銷售的各種技能,提高自己的銷售口才。起先,我只是跟著我帶我的同事學習,他接待客戶的時候,我就在一旁觀摩和學習他銷售的整個過程。發現在我們跟顧客推銷的時候,耐心服務是一個很重要的點。而且我們無論是對待那個顧客,不管他穿著打扮的有沒有錢,不管他的態度怎么樣,我們都要做到一視同仁的服務,做到耐心且熱情的服務。

    因為在我試用期的時候,我接待了一個客戶,一開始那個客戶進我們店看車的時候,只是穿了一雙拖鞋,包都沒有拿,看樣子是買不起車的人。但是我并沒有對他區別對待,而是同樣的以熱情和誠心的態度來為他服務。最后,當他毫不猶豫的在當場就買下了兩輛價值一百萬的汽車后,我都不敢相信這是自己創下的業績。

    所以通過在這段試用期里的工作和經驗,我不僅收獲豐富的報酬,我還收獲到了很多關于銷售方面的技能和要點。如果我能通過此次試用期轉正的考核,我相信我一定會加倍努力的工作,加倍努力的提高自己的銷售技能,來為公司創下豐厚的業績。

    一轉眼試用期就要過去了,我也到了能否轉正的關鍵時間點了。雖然對于自己這段時間工作的成績有些信心,但還是難免會因為自己即將轉成正式員工有所感到激動。雖然在這段時間里我還只是一個試用期的員工,但是我也沒有因為自己的身份而有所懈怠,而是不斷的學習,一直努力的工作,讓自己能夠更快的成長,能夠承擔起這份工作的職責。而我的努力了也沒有白費,在這段時間里我的成長速度確實非常的快,也得到了主管和其他同事的一致認可,這讓我也很是感激大家。下面就這段時間的工作做簡要總結:

    我一直謹記自己作為一名汽車銷售助理的職責,不去做哪些超出我職責之外的事情,不讓自己的精力分散到其他的地方。雖然在一開始剛剛工作的時候會感覺到很累,很難,但是我也都堅持了下來,讓自己能夠得到了很大的進步。也是一直把公司的利益放在第一位,沒有做出損害公司利益的事情。

    我也是一直把自己的態度擺的很端正,沒有應為自己是一個試用期員工而有所松懈,一直堅守在崗位上。也遇到過很多我自己解決不了的問題,但幸好有著領導和同事們的幫助讓我能夠很快的熟悉了工作內容,掌握了工作的方法。也很感謝大家能夠接納我,并沒有因為我是新進員工而對我有所排擠,而是對我非常的熱情,讓我沒用多久就迅速融入了這個大家庭當中。當然也在工作的時候出現過心態失衡的問題,而在我選擇憋在心里的時候就感覺到了越發的難受,而領導也是在發現了我的問題之后對我進行了心理疏導,讓我很快的調整了自己的心態。我想我能夠堅持到現在缺少不了領導和同事們對我的幫助。

    雖然現在我的試用期馬上就要結束了,但是我也不會因為這個原因就讓自己感到松懈,而是會繼續的學習,因為我知道自己還有很多不足的地方,只有這樣,才能讓我繼續的進步,追趕上其他同事們前進的步伐,不至于掉下隊。當然我也對自己有信心能夠處理好以后的工作內容,畢竟我并不是一個懶惰的人。而轉正之后我的工作壓力肯定也會變得更加的大,但是我覺得自己能夠抗住這份壓力繼續往前走的,也希望領導您能夠有所了解,同意我的轉正申請。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇八

    自加入xxxx公司以來已經xx個月的時間了。在這里我從學校的一名學生踏上了崗位成為一名員工,學到了更多的知識技能,各方面都有了的提升。在領導的支持和同事們的幫助下,較好的完成了自己的本職。很感謝當初公司領導給我這個成長的平臺,讓我可以在中不斷成長,不斷學習,提升了自身的素質,現將xx個月的總結如下:

    行政的比較瑣碎,收發傳真、郵件、報紙,維護辦公設備、送水、接待不同的來訪人員等。剛接觸時,有時候事情趕到一塊就會有些應付不過來,顯得手忙腳亂。雖然完成了,但是在過程中有些細節就沒能注意到,做事情也顯得沒有條理。效率也就低了下來。

    經過不斷的摸索和總結,我意識到要想優質的完成這些,首先要把從全局統籌好,再從細節入手,保持良好的狀態,提高效率。只永不懈怠的提高自己,才能勝任看似簡單的行政。現在,已能較好的統籌安排,并努力把細節處理得當。爭取給大家最到位的支持和服務,不斷提高自己的業務水平,按職業化的標準時刻要求自己。同時,規范化方面還需要加強,我也會在今后的中更加注意這一點。

    人低為王,地低為海。行政本身是一個服務性和支持性的,尤其是前臺接待。當有客戶到訪或是公司有大型會議時,前臺就會負責一些茶水準備和服務,要了解到每個人的需求,適時地為大家服務。在接待其他人員,如送報、送水、來訪人員的司機,也要服務周到,體現出公司的良好的形象。

    只有保持良好的狀態,才能提升服務質量。在過程中,我要求自己避免消極情緒,謹記職責,時刻把自己的位置放到一個合適的高度,本著為人服務提升自己的態度投入到中。這也是一個行政人員必備的素養。

    溝通,是一個人生存在這個社會中必不可少的一種能力。前臺需要對內、對外和各部門以及社會上很多人士打交道。溝通、以及良好有效的溝通顯得尤為重要在這一年的中,各項溝通基本暢通,但本身也存在著不少問題。當一件事情發生時,很多情況下我在溝通時缺少積極性和主動性。總是花費時間在去想這件事上,而不是及時的去了解、溝通,在處理事情時略顯被動。因此,也浪費了一些時間,降低了效率。這是很不專業的一面。

    遇事積極主動,在第一時間去解決問題。不僅可以把更好的完成,也能促使自己養成做事不逃避、勇于向前、負責到底的品質。在今后的中,我會以這種標準去要求自己,爭取把完成的更出色。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇九

    在這試用期臨近結束的現在,我馬上就要轉正成為一名正式的行政助理了!我在這幾個月的辛苦工作終于開花結果。現在將這幾個月的試用期工作寫下來,記錄,總結。讓我在今后正式工作的時候也不要忘了現在的初心,在未來工作的更加努力向上!我的試用期工作總結如下:

    面對新事物和工作的時候我總是會先努力地學習,去準備。現在也是如此,在來到xxx公司之后,我先對公司的規定和守則細細地看了幾遍,并對公司的整體布局和工作地點的布局記牢。對于給我安排試手工作的xxx分配的任務,我總是及時地去完成,并在遇上難懂的地方的時候,積極地向xxx提出疑惑,在將這份經驗牢牢的記在腦海中。

    在之前來到這里之前,我從來沒有認真的對自己審視過,直到當在這么多優秀的同事旁邊一起工作,我才發現自己的為人處世和工作態度方面還有很大的不足。

    為了改善自己的這些問題,我積極的向身邊的同事請教,向他們學習。在不斷的完善自我的同時,我也在學習中認識了不少朋友,增長了自己的公司榮譽感。我對自己的工作也更上心了,這是因為我認識到了我這份工作對公司的作用,我需要好好地擔負起這份責任。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇十

    20xx年,在公司領導的正確領導和精心指導下,在各位同事的力支持和協作配合下,我緊緊圍繞自身財務工作職責,強化學習、學以致用,求真務實、拼搏實干,尤其是11月份競聘任科長助理后,積極適應新的工作崗位,做到自我加壓、勤奮工作,取得了較好的工作成績,為公司各項業務的健康、穩定發展奠定了堅實基礎。現將20xx年的主要工作情況述職如下:

    一是提高思想認識。我深知:財務工作詩司的重要職能工作,對公司的正常運轉發揮著極其重要的作用。只有在工作中不斷積累經驗,在學習中豐富知識,認真把握相關政策,才能為不斷提高財務工作水平打下基礎。

    二是強化業務學習。一年來,我堅持以黨的十九大精神為指導,主動學習各級涉及財務工作的新制度、新規定、新準則,廣泛涉獵相關的財務專業知識,并將其運用到具體工作中,真正使自己在工作中得到了成長鍛煉。

    三是加強溝通交流。工作中,按照規范財務基礎工作的要求,做到既堅持原則又不拘泥形式,自身工作得到了家的充分肯定。

    同時,我始終保持良好的心態,對上有效理解執行上級的戰略部署,對內與員工順暢溝通真誠交流,積極促進各部門密切配合,為公司發展做出了積極貢獻。

    一是全面開展了土地清理登激作。去年上半年,我們按照上級部門要求,對公司所有土地資產進行了盤點清查。工作中,始終堅持土地登記的統一性和完整性,嚴格執行土地登記各項工作制度,依法依規開展土地登激作。同時,嚴格按照相關法律法規的規定,堅持實事求是、客觀公正的原則,認真組織落實好土地登記發證清理整改工作。

    二是做好了實物資產管理系統前期上線和試運行工作。20年初,我主動放棄個人的休息時間,加班加點,和家一起對全公司的實物資產進行了全面登記清理。歷時三個月的時間,實物資產管理系統于20xx年4月份開始運行,確保系統準時上線和順暢運行,也在很程度上保證了公司資產的保值增值。

    三是做好了科長助理的相關工作。去年11月份成功競聘科長助理后,作為分管資產、稽核和在建工程組的組長,我深感責任重。在進行深入調查研究的基礎上,我結合實際,制定了科學合理的全組工作計劃,明確了下一步的工作思路和工作方向,明晰了下一步工作中的個人職責任務,為做好今后的各項工作奠定了良好基礎。

    一是增強廉潔自律意識。通過參加公司組織的各種學習,個人能夠經常性的學習黨紀法規、廉政建設有關規定和財務人員工作制度,真正從思想深處進一步提高了對黨風廉政建設重要性的認識,切實增強了個人的拒防變能力。

    二是認真履行個人職責。按照黨風廉政建設落實情況,努力做到制度之內不缺位,制度之外不越位,切實履行好自己的工作職責。工作中,堅持小事講風格、事講原則,努力按制度、按規定辦事,尤其是在負責資產、稽核和在建工程工作期間,做到嚴格把關、公道正派,杜絕了違紀違規事件的發生。

    三是注重協調配合。財務工作與公司其他部門都密切相關,在努力做好本職工作的基礎上,我積極配合公司及各兄弟部門的工作,與家團結一致、密切配合,圍繞中心、服務局,確保了公司各項工作的順利推進。

    總的來說,一年來自己在工作中取得了一定的工作成績,但與領導的要求和同事們的期盼相比,還有一定差距,自身在工作中還存在一些不足。比如:工作中的開拓創新意識還不夠強,對外協調能力需進一步強化等。在下一步的工作中,我將繼續以黨的十九大精神為指導,全方位提升自身業務能力,進一步改進完善工作方式方法,不斷加強財務管理工作水平,切實把工作做深、做細、做實,努力為公司的持續、健康、快速發展做出自己新的更的貢獻!

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇十一

    白駒過隙,轉眼我在__已經工作快半年了,自20__年__月__日到崗,至今五月有余,在這五個多月里,我體會到了完全不同于學校的生活氛圍,這對于剛入職場的我來說,某種意義上來說也是一大挑戰。

    回望這幾個月的試用期工作生活,感受到公司及身邊的人這一年來發生的巨大變化,身邊的同事也都在不斷進步著,朝著同一個目標奮斗著。新的一年到來了,也帶來了新的挑戰,在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時,也不忘來回顧和總結過去一年來所做的努力。

    __團隊自成立到現今已經一年多時間了,我很榮幸能在剛踏入社會時加入這個團隊,成為了一名銷售助理,跟大家一起慢慢成長。回顧這半年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將半年來的工作事項總結如下:

    1、維護旭景崇盛園銷售臺賬及整套銷售報表,及時更新銷售數據,定時上報有關銷售報表。

    2、銷售數據統計,定期制作各期銷售報表,如日報、周報、月報等。

    3、維護銷售臺賬和日期銷控表,定期做本項目傭金結算。

    4、行政助理休假時做好案場日常行政事務,如物料、考勤等。以及及時和開發商溝通銷售流程方面的工作。

    5、就特殊優惠、房源等信息及時跟甲方負責人溝通并確保規定時間內取得結果。

    6、負責督促置業顧問認購之后其他后續手續的辦理,確保現場銷售程序順利進行。

    未達目標的工作分析上述工作事項,在剛接手工作的時候,由于業務不熟練,工作中出現過一些紕漏,給領導和其他同事造成了一些不便,對此本人深感慚愧。之后在各位領導和同事的幫助指導下,加強自己的業務操作能力,逐漸能獨立完成工作,到現在已可以做到按照公司的規定嚴格要求自己,能較好的完成本職工作。

    但是還是有一些做的不太到位的地方,在這五個月期間,我在工作中還有一些不足之處有待改進:首先,做事還是不夠細心,導致工作中犯了一些本不該出現的失誤,這一點在之后的工作中我一定會盡量避免。其次,在與開發商接洽時,要注意溝通方式,盡量做到雙贏。再次,在工作中,要不焦躁,腳踏實地,面對繁雜的工作時,盡量做到有條有理,主次分明。

    在今后的工作中,我一定注意以上所述的不足之處,完善自己在工作中的缺陷,盡快在自己的崗位上能夠游刃有余。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇十二

    我于20xx年x月通過了xx酒店的要求,成功的被錄取。我也如愿以償的來到了xx酒店工作,但是為了讓我自己證明我有擔任酒店經理助理一職的能力,酒店對我展開了為期三個月的試用期考核,現在三個月的事情已經過去,我不負所望,被酒店的領導肯定,現在的我已經是xx酒店的一名正式員工了,這三個月我過得雖然很辛苦但是我覺得很充實,因為至少現在我有了自己的目標了。雖然少不了挨罵但是我很開心,因為至少現在有人在指出我的錯誤,希望我變好了。這段時候真的讓我成長了好久,是我人生的'重要轉折點,我想我這輩子對這三個月的記憶都難以忘懷。

    作為一個剛從大學畢業的學生,我的求職之路充滿著坎坷,我對自己所學的計算機專業一點也提不起興趣,當初報考這個專業純粹是因為這個專業的報考人數少,我容易考上大學一點,畢業后的我一點也不想從事這方面的工作,我的青春開始迷茫起來,在我來到xx酒店工作之前,我覺得我是一個在一年之中,一天活了365遍的人,從來不知道自己想要什么,就像個機器一樣吃飯學習吃飯睡覺,每天就這樣重復著,但是我現在來到學習酒店之后,我感覺我成了一個一年活365天的人,我找到了人生一個又一個目標,每天都在學習新事物,每天都在進步,我真的很感謝酒店領導給了我這么一個證明自己的機會。

    這三個月我在工作中,持著學習的心態跟著酒店經理開展著工作,在酒店見到過我的同事們都會發現,這三個月我經常就是拿著一個藍色的筆記本,跟著經理的后面,把經理對我的工作安排、工作時的注意事項以及工作方式方法都悉數記在本子上,一點都不會少,這是我媽教我的,想做好一件事,好記性不如爛筆頭,我都寫下來就不可能出錯了,這本筆記本也就成了我成功渡過試用期的“法寶”,其他的方面我可能還不夠熟悉,但是對于經理對我下達的命令,我一向都是以自己最快的速度去完成,我自認為我最出色的地方就是對工作的執行力,就算安排到我的工作很苦很累很不合理,我也不會有任何的質疑,比如上個月經理讓我去把酒店外圍的玻璃以及墻壁都清洗一遍,雖然我有點恐懼那個高度,但是我還是硬著頭皮上了,系好安全繩,拿上清潔工具就從頂樓天臺滑了下去,一層一層的清洗,最后完美的完成了酒店交付于我的工作,一回生二回熟,我是絕對不允許自己每天停滯不前,一定要比昨天的工作做得更好,效率更高,這是我對待工作的態度。

    我對于自己通過了試用期的通知不會沾沾自喜,這只會成為激勵我日后在酒店工作中的動力,我會繼續為酒店貢獻自己的價值的,爭取為酒店帶來更大的效益。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇十三

    時間不露聲息的走過,不知不覺我來到公司快兩個月了,從剛剛進來什么人都不認識,到轉眼間我和同事都彼此了解了,時間也就這樣的過去了。作為一名新人,我明白到了要做好這份工作沒有想象中簡單,同時也大致了解到了公司的業務運作,現在我對自己的工作進行總結,內容主要有以下幾項:

    熱愛自己的本職工作,能正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。

    在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成工作,達到預期的效果,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為公司及部門工作做出了應有的貢獻。(雖然在工作中有很多的不足)。

    我是xx月份來到公司工作,擔任公司銷售助理,由于現在我們公司新產品投入市場的時間還短,我在這個崗位還算空閑,最多的時間就是學習新產品的知識,讓自己更容易受本職工作,在同事的指導,還有部門開會過程中,看到了很多同事的優秀表現,也從他們那邊學到了一些專業知識,從而在這個領域中也能有自己的見解。

    在這兩個月中,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的.完成了以下本職工作:

    1.負責自己辦公桌及周邊的衛生,讓自己和他人的工作環境不受影響。

    2.認真負責的完成各項任務,在進公司不久就和公司領導到河南去參加藥展會,讓我學習到了好多。

    總結兩個月的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。例如個別工作做的還不夠健全,專業知識不夠,這有待于在今后的工作中加以改善。在公司的兩個月的工作中,我得到了公司領導和同事的大力幫助,這是我非常感謝他們的地方,在他們的幫助下,我快速的適應了公司的工作,我為此感到非常的感激。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇十四

    20xx年對于我們來說都是個充滿挑戰的一年,房地產市場政策連連,對策不斷,變化莫測,對于我自己來說更是應該克服自身的缺乏,根據市場的要求不斷的提高自己的綜合素質,大膽創意,精益求精,唯專唯精。對于此以下是我對自己20xx年的一些要求:

    在屢次的會議討論上或者是培訓課上,明顯的意識到自己的語言表達能力的這個弱點,尤其是對自己不專業的地方,應該通過學習,和大家的交流和溝通,通過自己的分析和判斷,準確的表達自己想要表達的意思。

    創意是設計的靈魂,創意也是設計師用來最直白的`表達自己工作能力的方式,各個工程都有它自身的特點和工程優勢,準確的表達工程所要傳達給受眾的信息是設計至關重要的,所以設計最重要的就是設計對象本身的功能性,這個功能性要通過我們新穎的、有創意的、并且準確的傳達給受眾是我們經常會考慮的問題,同時這點也是在設計領域里一個圍繞產品不變的準那么,在這點上,我想也是我今年要繼續堅持學習的重點,大膽創意,大膽的表現。

    都說知識學得越多越好,就像劉總說的,籌劃行業是個雜的行業,博學多才,懂的越多思考問題的時候就可以面面俱到,更能做到準確性及專業性,雖然只是設計人員,但是設計也是生活,看的多,想的多,悟的多了,創意的也就更廣,發散思維就更不用說了!

    快速的有效的完成工作任務是每個公司都希望員工能夠做到的,也是我個人認為比較重要的,兩個小時能完成的工作如果可以在一個半小時內完成,剩余出來的時間就可以自己支配用來學習自己沒有時間學習的相關知識了。工作應該都是認真負責,速戰速決!在戰場上,生命攸關,自己一點無視有可能造成不可預料的結果,每一個任務都應該像一個戰士對待戰爭一樣。

    展望20xx年的工作,希望能夠再接再礪,我將以公司的經營理念為坐標,將自己的知識背景和公司的詳細環境相互融合,利用自己精力充分、承受能力強的優勢努力學習業務知識和創意思想,為公司的開展盡我綿薄之力,爭取做出更大的成績來。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇十五

    尊敬的醫院領導:

    您們好!我很榮幸能成為南灣人民醫院的一員,在試用期滿之際,我向醫院領導提出轉正申請,感謝您們在百忙之中抽出時間來翻閱我的轉正申請!

    20xx年來在醫院領導的關心和幫助、同事們的鼓勵和支持下,我能認真完成上級領導交辦的各項中心任務,在臨床工作崗位上,我嚴于律己,嚴格執行醫療核心制度和各項操作規程,能獨立診治臨床常見病和多發病;能比較嫻熟操作臨床醫學的各項技能,業務能力比較扎實。現將在李朗社區健康服務中心一個月試用期個人工作總結報告如下:

    一、按照全科醫師培養要求的`總體要求,嚴謹務實,精益求精,能更好地理論聯系實踐,不斷爭取時間學習醫學新理論和新知識,不斷提升自身的工作能力和實踐能力。我能樹立“全心全意為人民服務”的意識,強化“病人第一、質量第一、安全第一”的理念;以開展“三好一滿意”活動為載體,全面提升醫療服務水平,積極構建和諧醫患關系;以提高醫療服務質量為核心,切實保障醫療安全。

    作態度,熱情為患者服務。作為一名醫務工作者有義務和責任竭盡所能為患者服務,文明禮貌耐心對待每一位患者,做好病情及治療的解釋和溝通工作,讓每一個就診的患者滿意,同時不斷積累經驗,保持良好的醫患關系,為以后的工作打下良好的鋪墊。

    三、xx社區健康服務中心人員配置規范化、合理化。社區基本設施齊全,藥品齊全便宜,擁有化驗室(常規化驗、生化化驗)、b超、心電圖等;還開展了中醫理療服務,對慢性病的康復治療起到積極的作用。在優越的條件下,使我能更好地發揮專業特長,更好地創造社會效益及經濟效益。

    路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。貴院給了我鍛煉的機會,我將恪盡職守、兢兢業業工作來實現自我價值。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx。

    xx年xx月xx日。

    設計助理試用期工作總結工作總結(優秀16篇)篇十六

    1設計師試用期工作總結來恒信工作已經兩個月,一個不算很長但也不算短的時間了。猶記當時,帶著家人的反對和同學的不理解,放棄了國企很好的工資和福利待遇,來到在合肥剛剛起步的一家私企工作,的確頂了很大的壓力,但有失去就有收獲,到如今我仍舊認為,來合肥恒信工作這兩個月,選擇是非常明智且正確的。

    始終從學校到學校,沒有從事一份真正工作的經受,所以剛來公司,我不知道自己將來的方向,叫我做什么我就完成什么,二維工程制圖,三維模型建立,工廠機器調試記錄,去天津做試驗,電話聯絡客戶,和領導一起出去談判,我都參加過。很感謝公司對我的重視,這些事都讓我去參加、去實踐、去熬煉,我也從中學到了許多。

    下面具體介紹下我的工作:

    在多次的會議商量上或者是培訓課上,明顯的意識到自己的語言表達力量的這個弱點,尤其是對自己不專業的地方,應當通過學習,和大家的溝通和溝通,通過自己的分析和推斷,精確的表達自己想要表達的意思。

    創意是設計的靈魂,創意也是設計師用來最直白的表達自己力量的方式,各個項目都有它自身的特點和項目優勢,精確的表達項目所要傳達給受眾的信息是設計至關重要的,所以設計最重要的就是設計對象本身的功能性,這個功能性要通過我們新奇的、有創意的、并且精確的傳達給受眾是我們常常會考慮的問題,同時這點也是在設計領域里一個圍繞產品不變的準則,在這點上,我想也是我今年要連續堅持學習的重點,大膽創意,大膽的表現。

    都說學問學得越多越好,就像劉總說的,策劃行業是個雜的行業,博學多才,懂的越多思索問題的時候就可以面面俱到,更能做到精確性及專業性,雖然只是設計人員,但是設計也是來源于生活,看的多,想的多,悟的多了,創意的來源也就更廣,發散思維就更不用說了!

    快速的有效的完成任務是每個公司都盼望員工能夠做到的',也是我個人認為比較重要的,兩個小時能完成的假如可以在一個半小時內完成,剩余出來的時間就可以自己支配用來學習自己沒有時間學習的相關第頁10學問了。應當都是仔細負責,速戰速決!在戰場上,生命攸關,自己一點忽視有可能造成不行意料的結果,每一個任務都應當像一個戰士對待戰斗一樣。

    20xx展望年的,盼望能夠再接再礪,我將以公司的經營理念為坐標,將自己的學問背景和公司的詳細環境互相融合,利用自己精力充足、接受力量強的優勢努力學習業務學問和創意思想,為公司的進展盡我綿薄之力,爭取做出更大的成果來。的溝通不夠精確,所以這又是一次很好的經受,雖然夏裝沒出多少款,但我是在一點點去完善,一點點努力中去表達,我知道我如今不能去到達量的飛躍,但我要抓住質的積累。

    在經受了兩季的設計,我體會到了很多,設計其實并不是那么簡潔的把圖畫好,打板做好,然后生產,更主要的是在這個過程中一點點的去思維沒有那么混亂,理清哪些是重要準時要去做的,哪些是可以緩解的,就是對自己思維方式的一個熬煉。還需要不斷的去了解市場及客戶的需求,對自己學問面的拓展,要做到走出去拿進來的想法,常常去看一些相關的資訊,了解到時尚的前沿,也要緊跟市場的潮流。還有在一些方面也是自己需要去加強的,例如在做輔料單的時候,雖然看起來簡潔,但是那些簡潔的東西中才能表達出詳情,一顆扣子,一個配色線,假如在這層沒有把好關,到了下一層就會消失許多麻煩,所以要更加認真,仔細。

    在與板師的溝通過程中還是有很多欠缺的地方,對廓型描述的第頁11不夠精確,對款式的要求不夠精細,所以在以后的當中要不斷的去積累,多加溝通,這樣才能讓款式更好的呈現。在經受了之后也有小小的收獲,春裝雖然沒有下多少款,但也有自己的努力,夏裝也有下單的款式,那些也是自己努力后的成果,我不會由于這些就滿意與自己,這些只是一個開頭,在漸漸的積累中會有更多的成果,由于我始終在努力,由于我會始終保持我的主動、樂觀!

    20xx在接近的年的開頭,我對自己有了更多的要求,盼望自己在新的一年里能突破如今的自己,從質到達量的過渡,從簡到達細的提升,從思到達做的確定。同時也祝福公司在新的一年里:龍騰虎躍,財運亨通,事事順當,財源廣進!

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