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    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)

    時(shí)間:2025-06-14 作者:ZS文王

    勞動(dòng)合同是用以規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系的合法文件,有助于保護(hù)雙方的權(quán)益。請(qǐng)大家在簽訂勞動(dòng)合同之前,務(wù)必仔細(xì)審閱并查明各個(gè)條款的具體含義和約束力。

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇一

    根據(jù)《民法典》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在遵循誠實(shí)信用、平等自愿的原則下,經(jīng)協(xié)商就乙方在甲方任職期間的薪資待遇達(dá)成如下協(xié)議條款:

    一、工資總額及其構(gòu)成工資總額元/月=基本工資元/月+技能工資元/月+加班補(bǔ)貼元/月(或依勞動(dòng)合同約定的加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)按實(shí)計(jì)算)+工齡工資元/月,根據(jù)甲方薪酬方案規(guī)定及績(jī)效考核情況,工資總額可以適當(dāng)上下浮動(dòng)。

    二、乙方的`工資總額及其構(gòu)成屬于甲方非常重要的管理信息內(nèi)容之一,并經(jīng)甲方采取保密措施,屬于甲方公司的商業(yè)秘密,乙方不得隨意外泄。人力資源部和財(cái)務(wù)部算薪發(fā)薪人員、檔案保管人員等,非經(jīng)核準(zhǔn)外,不得私自向本單位以外的任何人泄漏工資總額及其構(gòu)成,如有泄漏情況,甲方可以立即解除勞動(dòng)關(guān)系,而且無需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    三、本協(xié)議正本一式一份,由甲方留存。

    四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

    甲方:

    (蓋章)

    (簽名)

    __年__月__日

    __年__月__日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇二

    甲方:____________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

    法定分代表人:____________________

    地址:____________________

    乙方:____________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

    身份證:____________________

    住址:____________________

    甲方聘用乙方為建筑施工地現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理,為確保建筑工程目標(biāo)的順利實(shí)施,明確責(zé)任,雙方簽約如下:

    乙方在甲方授權(quán)負(fù)責(zé)的_________________工程項(xiàng)目施工管理,并有義務(wù)配合甲方競(jìng)爭(zhēng)相應(yīng)的工程項(xiàng)目,甲方可根據(jù)工程需要調(diào)配乙方的施工項(xiàng)目。

    以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同期限為準(zhǔn),聘用工作期限為一年,當(dāng)工期超過一年時(shí),本合同自動(dòng)順延至工程完工,超過聘用期限的薪酬按月平均工資乘以超過聘用期限的月數(shù)予以計(jì)算,或者雙方對(duì)超過聘用期限的工資另簽協(xié)議。

    建筑工程的工程合格率、工程優(yōu)秀率以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準(zhǔn)。重大傷亡事故為零。

    1.甲方授權(quán)乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據(jù),由乙方負(fù)責(zé)該項(xiàng)目工程的全部施工生產(chǎn)管理事宜。乙方無權(quán)向建筑單位提款及改變資金去向。乙方無權(quán)代表甲方購材料。

    2.乙方的工資計(jì)算、發(fā)放:

    乙方實(shí)行年薪制,年薪為_________________萬元人民幣,工資的發(fā)放時(shí)間是與建筑單位簽訂的合同履行結(jié)束后。

    介于甲、乙雙方系有親屬關(guān)系的中間人介紹,甲方對(duì)乙方比較信賴,甲方不要求乙方直接繳納風(fēng)險(xiǎn)抵押金,而是從工資中扣除 萬元作為風(fēng)險(xiǎn)抵押金,合同終止時(shí),如不發(fā)生違約事項(xiàng),本金一次性發(fā)放給本人。

    1.甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù):

    1)要向乙方傳達(dá)貫徹工程施工地的政策、法律、法規(guī),引導(dǎo)和規(guī)范施工隊(duì)走上法制化、規(guī)范化軌道,保證經(jīng)營者合法權(quán)益,支持乙方依法在甲方授權(quán)范圍內(nèi)的經(jīng)營自主權(quán)。

    2)按規(guī)定交齊平帳票據(jù)后由甲方為乙方開據(jù)發(fā)貨票。

    3)設(shè)工程監(jiān)督員參加乙方項(xiàng)目工程和施工生產(chǎn)的決策,并經(jīng)常深入施工現(xiàn)場(chǎng)檢查工程進(jìn)度和質(zhì)量。

    4)督促檢查乙方執(zhí)行甲方各項(xiàng)規(guī)章制度情況。

    5)甲方各部門要積極為乙方施工生產(chǎn)服務(wù)。乙方對(duì)甲方人員的推、拖、卡、要行為乙方有權(quán)予以抵制并向總經(jīng)理報(bào)告。

    2.乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù):

    7)因項(xiàng)目經(jīng)理個(gè)人失誤和人為虛假論證造成的損失,項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)連帶責(zé)任。

    違約一方給另一方造成的經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)由違約一方賠償另一方。雙方都有責(zé)任的,各自責(zé)任范圍內(nèi)的承擔(dān)。乙方在施工過程中違約甲方可以扣取風(fēng)險(xiǎn)抵押金、責(zé)令乙方整頓、停工直至解除合同。

    1)甲乙雙方本著友好的原則進(jìn)行協(xié)商解決。

    2)可直接向xx市xx區(qū)人民法院進(jìn)行訴訟。

    1、本合同經(jīng)雙方簽字后生效,合同未盡事宜雙方可協(xié)商解決,也可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議是本合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

    2、本合同與上級(jí)文件有抵觸時(shí)按上級(jí)文件執(zhí)行。

    3、本合同一式兩份甲乙雙方各一份。甲方與建筑單位的合同由甲方保存。乙方可留復(fù)印件以備查閱。

    甲方:____________________

    乙方:____________________

    _________年____月____日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇三

    甲方:

    乙方:__________________。

    身份證號(hào):___________________________。

    甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個(gè)月,自________年_____月_____日起至________年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。

    一、乙方的崗位(工種)為:___________________________。

    在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

    二、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。

    三、乙方試用期工資為_________元/月,甲方按月發(fā)放。

    四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

    五、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。

    六、乙方如在報(bào)到后工作時(shí)間不滿一月主動(dòng)提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,甲方將有權(quán)提前終止協(xié)。

    七、在試用期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時(shí)停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。

    八、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)造成的結(jié)果予以相應(yīng)的`賠償責(zé)任。

    九、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。

    者,公司應(yīng)予以辭退處理。

    十一、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。

    十二、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后起生效。

    十三、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇四

    1、用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。

    2、勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以下的,試用期不得超過十五日;勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以上一年以下的,試用期不得超過三十日;勞動(dòng)合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。

    3、用人單位支付勞動(dòng)者工資不得低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月(小時(shí))。(_________年度)。

    4、用人單位依法安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作的,支付勞動(dòng)者不低于工資的150%的工資報(bào)酬;安排勞動(dòng)者在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,支付勞動(dòng)者不低于工資的200%的工資報(bào)酬;安排勞動(dòng)者在法定休假日工作的,支付勞動(dòng)者不低于工資的300%的工資報(bào)酬。

    5、當(dāng)用人單位有克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者工資等違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為,侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的,勞動(dòng)者可以依法向用人單位用工所在地勞動(dòng)保障行政部門勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴。投訴電話:_________。

    6、用人單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)和國家及地方相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

    7、雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀合同條款,以明確其權(quán)利和義務(wù)。

    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。

    (一)甲、乙雙方選擇以下第_________種形式確定勞動(dòng)合同期限:

    1、有固定期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

    2、無固定期限:自_________年_________月_________日起至_________止。

    其中,試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

    二、工作時(shí)間。

    (二)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在_________崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。

    (三)乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

    (四)乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1日。

    甲方高級(jí)管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行的職工,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),可以實(shí)行不定時(shí)工作制。

    三、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)。

    (五)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月__日前支付工資。

    (六)試用期期間的工資為_________元/月。

    (七)甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

    (八)乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。

    四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

    (九)甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

    (十)甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生要求。

    (十一)甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

    (十二)用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示飯店員工。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。

    五、勞動(dòng)紀(jì)律。

    (十三)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

    (十四)乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

    (十五)甲方安排乙方的工作違法、不道德或者損害乙方身心健康的,乙方有權(quán)拒絕。

    (十六)乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方同意,不得公開或者泄漏。

    (十七)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可跟據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)的處理。

    (十八)甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動(dòng)法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

    (十九)勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

    (二十)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)出具解除、終止勞動(dòng)合同的書或者相關(guān)文件。

    七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。

    (二十一)甲方依法解除乙方勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動(dòng)法》第32條第(二)、(三)項(xiàng)規(guī)定解除本合同,甲方也應(yīng)按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    (二十二)甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),依法支付賠償金!

    八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。

    (二十三)甲、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗽禾崞鹪V訟。

    九、其他約定。

    (二十四)甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:_________。

    (二十五)本勞動(dòng)合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    本勞動(dòng)合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

    本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

    甲方:_________。

    乙方:_________。

    日期:_________

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇五

    甲方:

    法定代表人

    注冊(cè)地址

    乙方

    性別

    居民身份證號(hào)碼

    出生 日期________年____月____ 日

    在甲方工作起始時(shí)間________年____月____ 日

    家庭住址

    編碼

    戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    第一條 本合同為期限勞動(dòng)合同。本合同于________年____月____ 日生效,其中試用期至________年____月____ 日止。本合同于終止。

    第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作。

    第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

    第四條 甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每 日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作40小時(shí)。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,乙方平均每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),平均每周工作不超過40小時(shí)。執(zhí)行不定時(shí)工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時(shí)間。

    第五條 甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間,應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方休息 日工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于工資200%的工資報(bào)酬。甲方安排乙方法定休假 日工作的,應(yīng)支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。乙方加班工資基數(shù)為每 日 元或按 執(zhí)行。

    第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度。

    第七條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

    第八條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元或按 執(zhí)行。乙方在試用期間的工資甲乙雙方對(duì)工資的其他約定。

    第九條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為 元或按 執(zhí)行。

    第十條 甲乙雙方按國家和____市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

    第十一條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、____市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。

    第十二條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和____市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十三條 甲方為乙方提供以下福利待遇

    第十四條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同。

    第十五條 乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高自身素質(zhì)。

    第十六條 有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù):

    (一) 甲乙雙方協(xié)商一致的;

    (二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;

    (三) 訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。

    第十七條 當(dāng)事人依據(jù)

    第十六條第(二)項(xiàng)的約定,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方,另一方應(yīng)在____ 日內(nèi)(含____ 日)書面答復(fù)對(duì)方;____ 日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。

    第十八條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

    第十九條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: 在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以接觸勞動(dòng)合同的;嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的。

    第二十條 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前____ 日以書面形式通知乙方:

    (二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

    (三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

    第二十一條 甲方有下列情形之一,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前____ 日向全體職工說明情況,聽取工會(huì)或者職工的意見,經(jīng)向勞動(dòng)和社會(huì)保障部門報(bào)告后,可以解除合同:瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間的;因防治工業(yè)污染源搬遷的;生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的。

    第二十二條 乙方有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本合同第二十條、第二十一條解除本合同:

    (一) 患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級(jí)的;

    (二) 患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

    (三) 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

    (五)復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人初次參加工作未滿________年的;

    (六)建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)非工人員初次參加工作未滿________年的;

    (七)義務(wù)服兵役期間的;

    (八) 集體協(xié)商的職工代表在勞動(dòng)合同期內(nèi)自擔(dān)任代表之 日起________年以內(nèi)的。

    第二十三條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____ 日以書面形式通知甲方,甲方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的除外。

    第二十四條 有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

    (一)在試用期內(nèi)的;

    (二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

    (三)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

    (四)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。

    第二十五條 本合同期限界滿后,因甲方原因未辦理終止手續(xù),乙方要求解除勞動(dòng)關(guān)系的,勞動(dòng)關(guān)系即行解除。

    第二十六條 有下列情形之一的,本合同終止:

    (一)合同期限屆滿的;

    (二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的;

    (三)乙方達(dá)到法定退休條件的;

    (四)甲方依法破產(chǎn)、解散的;

    (五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

    第二十七條 本合同期限界滿前____ 日,甲方應(yīng)將終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同意向以書面形式通知乙方。甲方未提前通知乙方而終止勞動(dòng)合同的,以乙方上月 日平均工資為標(biāo)準(zhǔn),每延遲____ 日,支付乙方____ 日工資的賠償金。

    第二十八條 有下列情形之一的`,應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù):

    (一)甲乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的;

    (二)項(xiàng)情況,雙方就續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限協(xié)商不一致時(shí),續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限從簽字之 日起不得少于12個(gè)月;乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動(dòng)合同條件的,甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。

    第二十九條 發(fā)生下列情形之一的,甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

    (二)支付乙方的工資報(bào)酬低于____市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)于低于部分25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    第三十條 有下列情形之一的,甲方根據(jù)乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12個(gè)月的平均工資,工作每滿________年支付1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,不滿________年的按________年計(jì)算,最多不超過12個(gè)月:

    (一)經(jīng)與乙方協(xié)商一致,甲方解除本合同的;

    (三)本合同期限屆滿,因甲方原因未辦理終止手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系,甲方與乙方協(xié)商一致,解除勞動(dòng)關(guān)系的。

    第三十一條 有下列情形之一的,甲方解除本合同,應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿________年支付乙方相當(dāng)于甲方上年月平均工資1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,不滿________年的按________年計(jì)算,如乙方解除本合同前12個(gè)月的平均工資高于甲方上年月平均工資,按本人月平均工資計(jì)發(fā):

    (一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

    (三)甲方裁減人員的。

    第三十二條 甲方向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)不得低于____市最低工資。

    第三十三條 甲方解除本合同后,未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    第三十四條 甲方依據(jù)本合同第二十條第(一)項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)支付不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。患重病的還應(yīng)加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

    第三十五條 甲方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無效勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

    第三十六條 甲方出資培訓(xùn)和出資招接收的乙方,違反本合同的約定解除合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)為

    第三十七條 乙方因存在本合同規(guī)定的第十九條第(二)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)規(guī)定的情形,被甲方解除本合同,且給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

    第三十八條 乙方違反本合同約定條件解除勞動(dòng)合同或違反保守商業(yè)秘密事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

    第三十九條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

    第四十條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之 日起,____ 日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

    第四十一條 本合同的附件如下

    第四十二條 本合同未盡事宜或與今后國家、____市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第四十三條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(公 章)

    __年__月__ 日

    乙方(簽字或蓋章)

    __年__月__ 日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇六

    家庭住址:_________________

    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,甲乙雙方必須共同遵守本合同所列條款。

    以完成一定的工作任務(wù)為期限,自________年______月______日至________年______月______日工作任務(wù)完成時(shí)即行終止,工作年限為______年。

    1、項(xiàng)目名稱:________________工程

    2、工作地點(diǎn):________________________________。

    3、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)工程合同的實(shí)施,是項(xiàng)目經(jīng)營、施工和管理的第一責(zé)任人,對(duì)項(xiàng)目工期、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本、機(jī)械、材料、分包、文明施工和貫標(biāo)等負(fù)有直接責(zé)任。同時(shí)接受甲方對(duì)工作成果的考核處理。

    (一)甲方職責(zé):

    1、甲方為工程中標(biāo)承包單位,協(xié)助乙方全面改選承包合同,辦理一切有關(guān)工程承建的業(yè)務(wù)事宜,協(xié)調(diào)同業(yè)主、設(shè)計(jì)及其他管理部門的工作關(guān)系。

    2、負(fù)責(zé)解決工程項(xiàng)目施工所需人、財(cái)、物的調(diào)配、供應(yīng)。保證工程所需資金,及時(shí)支付工程費(fèi)用,幫助乙方及時(shí)解決施工中所遇到的疑難問題,監(jiān)督有關(guān)部門做好對(duì)工程各項(xiàng)服務(wù)工作,使之全面實(shí)施工程合同中對(duì)業(yè)主的各項(xiàng)承諾,確保工程順利進(jìn)行。

    3、幫助乙方建立工程成本臺(tái)賬,工程項(xiàng)目的成本核算。負(fù)責(zé)項(xiàng)目部費(fèi)用開支,工程總分包結(jié)算,工程款項(xiàng)等往來業(yè)務(wù)。

    4、對(duì)乙方經(jīng)營管理該項(xiàng)目過程中的施工質(zhì)量、工程標(biāo)準(zhǔn)、工程進(jìn)度、安全生產(chǎn)、文明施工、人事安排、勞務(wù)使用、經(jīng)濟(jì)分配等進(jìn)行協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、處罰。

    5、嚴(yán)格改選經(jīng)營承包合同,兌現(xiàn)承包獎(jiǎng)罰。

    (二)乙方職責(zé):

    1、項(xiàng)目全過程

    從開工準(zhǔn)備到竣工驗(yàn)收、結(jié)算完成和工程保修,負(fù)責(zé)項(xiàng)目全過程的實(shí)施,負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目正式開工前的一切施工準(zhǔn)備工作。按計(jì)劃組織實(shí)施項(xiàng)目的工程建設(shè),對(duì)項(xiàng)目的工程建設(shè)進(jìn)行全面管理、過程監(jiān)督,保證優(yōu)質(zhì)、高效完成建設(shè)任務(wù)。

    2、協(xié)調(diào)對(duì)外關(guān)系

    代表甲方全面履行工程承包合同,協(xié)調(diào)同業(yè)主、設(shè)計(jì)單位、及其他管理部門的工作關(guān)系,代行甲方做好工程總包管理工作及各分包單位的協(xié)調(diào)管理工作,履行工程總包合同條款。做好工程部對(duì)外的聯(lián)絡(luò)、交往,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系。

    3、現(xiàn)場(chǎng)指揮管理

    1)負(fù)責(zé)并主持項(xiàng)目部全面工作,健全項(xiàng)目部的現(xiàn)場(chǎng)指揮、經(jīng)管管理等各種規(guī)章制度。指導(dǎo)和督促項(xiàng)目部管理人員及各班組人員做好本職工作。

    2)組織項(xiàng)目的施工例會(huì)、碰頭會(huì),解決施工中出現(xiàn)的問題。處理和解決設(shè)計(jì)、施工、質(zhì)量、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的技術(shù)難題,從技術(shù)上提出降低工程造價(jià)和成本費(fèi)用的措施,降低建設(shè)成本。負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)的有關(guān)重大問題。

    3)組織編制月度、季度、年度工作計(jì)劃和組織實(shí)施,并向上級(jí)部門報(bào)告計(jì)劃的實(shí)施情況,組織編制年度工作總結(jié);參加對(duì)重大質(zhì)量事故,重大安全事故的調(diào)查處理和審查施工單位編制的事故整改方案。

    4)負(fù)責(zé)辦理工程施工中的一切工程技術(shù)資料簽證手續(xù),填報(bào)各類報(bào)表資料。

    5)參加圖紙會(huì)審、工程施工組織設(shè)計(jì)及重大施工方案的討論和審定,審定設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙和設(shè)計(jì)文件,主持技術(shù)會(huì)議,審定主要材料及設(shè)備的選型,審核重大設(shè)計(jì)和工程施工合同,對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問題進(jìn)行審核把關(guān)。

    6)對(duì)工程進(jìn)行跟蹤檢查,及時(shí)了解、發(fā)現(xiàn)、處理問題,督促、指導(dǎo)做好工程管理、技術(shù)管理及工程技術(shù)資料的收集、歸檔工作。負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)各項(xiàng)工作的布置、檢查和落實(shí),檢查和考核本部門員工的工作,客觀評(píng)價(jià)其表現(xiàn),并對(duì)員工的教育、培訓(xùn)提出獎(jiǎng)懲、使用建議。

    7)組織對(duì)重要分項(xiàng)工程、隱蔽工程、結(jié)構(gòu)試驗(yàn)的驗(yàn)收并進(jìn)行審核,參加對(duì)重大施工技術(shù)問題的攻關(guān)和解決;組織審查竣工資料,參加工程初驗(yàn),組織竣工驗(yàn)收。

    4、采購簽約及人事權(quán)

    認(rèn)真簽訂各項(xiàng)分包合同及責(zé)任合同,如采購、分包、租賃等,組織與承包商、供應(yīng)商進(jìn)行合同洽談等工作。

    調(diào)配本工程現(xiàn)場(chǎng)人力、物力、財(cái)力、施工隊(duì)和優(yōu)先使用公司其他工程范疇的資源,對(duì)工程現(xiàn)場(chǎng)有物資租賃、成本控制、計(jì)酬分配等權(quán)利。

    5、安全責(zé)任

    1)明確安全生產(chǎn)管理制度,與施工隊(duì)訂立相關(guān)約定,有必要時(shí)簽訂協(xié)議。

    2)負(fù)責(zé)主持現(xiàn)場(chǎng)安全施工工作,落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)及文明施工工作,主持安全防護(hù)設(shè)施和設(shè)備的驗(yàn)收。發(fā)現(xiàn)設(shè)備、設(shè)施的不正常情況應(yīng)及時(shí)采取措施。對(duì)項(xiàng)目安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

    3)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)任何安全事故,承擔(dān)甲方全部責(zé)任的10%。

    6、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)規(guī)章制度,接受甲方有關(guān)部門的工作檢查、監(jiān)督。

    1、乙方代表甲方對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指揮控制,全面管理項(xiàng)目部各項(xiàng)工作,根據(jù)乙方的工作性質(zhì)實(shí)行月薪制,乙方的月薪定為8000元(捌仟元整)。

    2、乙方的通信、交通費(fèi)及其他與工作相關(guān)的費(fèi)用,甲方根據(jù)實(shí)際情況實(shí)報(bào)實(shí)銷。

    3、甲方視乙方工作完成情況,可在勞動(dòng)報(bào)酬以外給予工程利潤(rùn)10%獎(jiǎng)勵(lì),并參與二次分配。

    1、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī),依法為乙方提供必要的勞動(dòng)條件,建立健全工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),保障乙方的安全和健康。

    2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)的教育和培訓(xùn);乙方應(yīng)取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書,持證上崗,在工作中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

    3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門投訴。

    5、甲方負(fù)責(zé)提供必要的工作和生活條件,滿足乙方工作和生活的需要。

    6、甲方原則上實(shí)行8小時(shí)工作制,每月休息兩天,但可根據(jù)工程施工的特點(diǎn),視具體情況調(diào)整。

    1、甲方將公司制訂的有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度告知乙方,乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。

    2、乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。

    3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方將依據(jù)公司相關(guān)規(guī)章制度,給予其相應(yīng)的處罰;情節(jié)嚴(yán)重,甲方有權(quán)單位解除勞動(dòng)合同。

    1、甲乙雙方必須共同遵守《中華人民共和國xxxx法》的規(guī)定,嚴(yán)格按照國家法律規(guī)定辦理勞動(dòng)合同的終止、解除、續(xù)訂和變更手續(xù)。

    2、本合同依法訂立后,甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),不影響本勞動(dòng)合同的履行。

    1、甲方總部設(shè)置在,但根據(jù)工程項(xiàng)目施工企業(yè)的特點(diǎn),乙方的工作地點(diǎn)具有不確定性,乙方必須服從甲方根據(jù)工程任務(wù)對(duì)其工作地點(diǎn)的合理安排。

    2、甲方因工作需要,或組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置發(fā)生變化需要調(diào)整乙方的工作崗位時(shí),應(yīng)與乙方協(xié)商一致;乙方無正當(dāng)理由,不得拒絕甲方因上述原因做出的工作調(diào)整。

    1、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,依照國家規(guī)定的處理。本合同未約定事項(xiàng),按國家相關(guān)法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

    2、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。約定事項(xiàng)違背國家規(guī)定和涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決或簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

    甲方:________________(簽章)

    乙方:________________(簽名)

    ________年______月______日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇七

    甲方:

    乙方:

    甲方聘用乙方為試用期員工,試用期為個(gè)月,自x年x月x日起至年經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。

    一、乙方的工作部門為,職務(wù)為,在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,

    甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

    度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。

    三、乙方試用期工資為元/月(rmb),乙方的工資甲方須按月發(fā)放。

    四、乙方在試用期的考勤均按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

    五、若乙方在非工作時(shí)間里發(fā)生一些意外事故,一切后果均由乙方自負(fù)。

    六、乙方每月工資自上班之日起的次月15日前由甲方發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。

    七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前一周通知甲方,若乙方在試用期間自動(dòng)離職則公司不發(fā)放其工資。

    八、乙方如在試用期內(nèi)提出辭職時(shí)須填寫《離職申請(qǐng)表》,甲方將按乙方實(shí)際出勤天數(shù)發(fā)放薪酬。

    九、在試用期內(nèi),乙方不能勝任其崗位工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的及發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,被證明不符合錄用條件的,可隨時(shí)停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤發(fā)放。

    十、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方的管理規(guī)章制度的;或故意嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。

    十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。

    十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,公司有權(quán)衡量是否聘用該員工,如確定聘用該員工的將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同。考核不合格者,將予以解雇或延長(zhǎng)試用期,但試用期最長(zhǎng)不超過六個(gè)月,延長(zhǎng)期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以其辭退處理。

    十三、如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。

    十四、有下列情形之一的,勞動(dòng)合同立即終止:乙方已達(dá)到法定退休年齡的`;乙方如因意外或身體狀況欠佳導(dǎo)致死亡;乙方被批準(zhǔn)自費(fèi)出國留學(xué)或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉,宣告破產(chǎn);本勞動(dòng)合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。

    十五、有下列情形之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同;。

    a)如乙方的行為觸犯了國家的法律、法規(guī)而被追究刑事責(zé)任的;。

    b)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行。

    安排工作的。

    c)如屬完全喪失勞動(dòng)能力達(dá)到殘廢標(biāo)準(zhǔn)一至四級(jí)的,應(yīng)同時(shí)按規(guī)定辦理退職手續(xù)。

    十六、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。

    十七、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同。

    十八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于x年x月x日起生效。

    十九、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

    甲方:(公章)。

    日期:年月日

    乙方:

    日期:年月日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇八

    甲方:

    乙方:

    甲方聘用乙方為短期員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守、

    一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊(cè)辦理之、

    二、乙方這職務(wù)或工種為、

    三、乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé):

    (一)甲方公司總部;

    (二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

    (三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);

    (四)應(yīng)出差服務(wù)之場(chǎng)所、

    七、甲方按國安規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,并為乙方投保、

    八、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇每月元人民幣、

    九、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇、

    十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于?年?月?日起生效、

    十六、本合同為長(zhǎng)期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效、

    十七、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí),同意以市勞動(dòng)局為第一仲裁機(jī)關(guān)、

    訂立合同書人

    甲方:

    簽約代表人:(簽字)

    職稱:

    乙方(姓名):(簽字)

    身份證號(hào)碼:

    戶口所在地地址:

    聯(lián)絡(luò)方式:

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇九

    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)和國家、省市的有關(guān)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿,協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則,訂立本合同。

    (一)合同期限。

    甲、乙雙方同意按以下第______種方式確定本合同期限:

    1、有固定期限:從_________年______月___日起至_________年______月___日止。

    2、無固定期限:從_________年______月___日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

    3、以完成一定的工作為期限:從_________年______月___日起至工作任務(wù)完成時(shí)止,并以為標(biāo)志。

    (一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式確定乙方的工作時(shí)間:

    1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作______小時(shí),每周工作______天,每周正常工作不超過______小時(shí),并至少休息______天。

    2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制,每月至少休息______天。

    (二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過______小時(shí),因特殊原因最長(zhǎng)每日不得超過______小時(shí),每月不得超過______小時(shí)。

    (三)甲方執(zhí)行法定的及企業(yè)依法自行補(bǔ)充的有關(guān)工作、休息、休假制度,按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期,并按本合同約定的正常工作時(shí)間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資。

    (一)乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù)),按下列第______種形式執(zhí)行,并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。

    1、計(jì)時(shí)工資:______元/月(______元/周);。

    3、工齡工資每年增長(zhǎng)______元。

    4、甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為:每月______日。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。

    (一)符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同的`相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

    (二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。

    (三)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止本勞動(dòng)合同。

    乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會(huì)反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起______日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或者_(dá)_____日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

    本合同(含附件)一式______份(鑒證時(shí)需一式______份,其中鑒證機(jī)構(gòu)留存______份),雙方簽字后,甲方必須將其中一份交給乙方持有,均具有同等法律效力。甲方不把其中一份交給乙方持有的,視為尚未與乙方簽訂本勞動(dòng)合同;發(fā)生糾紛時(shí),不得以已簽訂本合同為由對(duì)抗乙方的主張,并由甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

    甲方(蓋章):_______________。

    乙方(蓋章):___________________。

    日期:______年______月_____日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇十

    根據(jù)國家和省有關(guān)事業(yè)單位實(shí)行聘用制的政策規(guī)定,甲、乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,同意簽訂本聘用合同。

    (一)甲方同意聘用乙方在崗位上工作,聘任為__職務(wù)。

    (二)甲方聘用乙方的合同期限為__年,自__年__月__日至__年__月__日止。其中試用期為__個(gè)月,自__年__月__日至__年__月__日止。

    (三)甲方聘用乙方的合同為無固定期限合同,自__年__月__日至乙方達(dá)到法定退休年齡,辦理退休手續(xù)之日止。

    (一)甲方的權(quán)利:

    1、按照適才適崗原則,通過合法程序,確定乙方的聘用崗位;

    2、按崗位職責(zé),檢查督促乙方完成工作任務(wù);

    3、依照國家、省和甲方的規(guī)定,對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì);

    4、因法定事由,經(jīng)法定程序,有權(quán)辭退乙方以及采取其他處分措施;

    5、根據(jù)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,決定是否批準(zhǔn)乙方的辭職申請(qǐng);

    6、根據(jù)工作需要,在征得乙方意見后調(diào)整變動(dòng)乙方的工作崗位;

    7、依照國家、省有關(guān)規(guī)定和本合同有關(guān)條款,解除與乙方簽訂的聘用合同;

    8、乙方不履行本合同,有權(quán)向人事爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申訴;

    9、憲法和法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

    (二)甲方的義務(wù):

    1、保障乙方的合法權(quán)益;

    2、創(chuàng)造有利環(huán)境和條件,發(fā)揮乙方的專長(zhǎng)和提高其政治和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì);

    4、向乙方宣傳法律、法規(guī)及政策規(guī)定,教育乙方遵紀(jì)守法,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德;

    5、憲法和法律、法規(guī)規(guī)定的應(yīng)履行的義務(wù)。

    (三)乙方的權(quán)利:

    1、根據(jù)本身專長(zhǎng)和相應(yīng)的條件,應(yīng)聘或競(jìng)聘工作崗位;

    2、獲得履行職責(zé)所應(yīng)有的權(quán)力;

    3、獲得工資報(bào)酬和享受國家、省及單位規(guī)定的保險(xiǎn)、福利待遇。

    1、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

    2、本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

    3、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式_______份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式并經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

    聘用單位:_________________

    受聘人員:_________________

    _________年____月____日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇十一

    職務(wù):____________________。

    地址:____________________。

    電話:____________________。

    乙方:____________________。

    年齡:____________________。

    性別:____________________。

    戶籍所在地:______________。

    身份證號(hào)碼:______________。

    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

    第一條合同期限。

    本合同的期限自____年___月___日起至____年___月___日止。

    第二條工作崗位。

    乙方在__________崗位工作,乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。

    第三條工資報(bào)酬。

    甲方按工作時(shí)間支付乙方工資報(bào)酬。小時(shí)工資報(bào)酬不低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。工資具體支付辦法約定如下:_______________。

    第四條工作時(shí)間。

    乙方在甲方每天工作___小時(shí),具體工作時(shí)間安排:

    ____________________________________________________________________。

    第五條福利待遇約定如下:

    _______________________________________________。

    第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

    一、甲方根據(jù)國家和本市的有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程培訓(xùn),為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施,根據(jù)所從事工種的需要向乙方發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品,保障乙方生產(chǎn)過程中的安全與健康。

    二、乙方應(yīng)遵守甲方安全衛(wèi)生和生產(chǎn)操作規(guī)程,遵守甲方依法制定的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。

    三、乙方因工負(fù)傷按照國家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第七條本合同的變更、解除和終止。

    一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本合同的內(nèi)容可以變更或解除。

    二、本合同期滿,自行終止。

    三、雙方就本合同的解除條件約定如下:。

    1、_________________________________________________。

    2、_________________________________________________。

    3、_________________________________________________。

    4、_________________________________________________。

    5、_________________________________________________。

    四、雙方就解除本合同有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)募s定如下:

    1、________________________________________________。

    2、________________________________________________。

    3、________________________________________________。

    五、雙方就本合同的終止條件約定如下:

    1、________________________________________________。

    2、________________________________________________。

    3、________________________________________________。

    第八條違反本合同的責(zé)任。

    一、由于甲乙雙方任何一方的過錯(cuò)行為造成解除本合同的,有過錯(cuò)一方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約金約定如下:_____________________________________________________。

    二、甲乙雙方任何一方違反本合同約定的,給對(duì)方造成損害的,具體賠償辦法按國家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    三、因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受損害的,可不承擔(dān)違約責(zé)任。

    第九條雙方需約定其它事項(xiàng)。

    ____________________________________________________________。

    第十條其他事項(xiàng)。

    一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按照國家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    二、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(蓋章):乙方(簽):___________。

    法定代表人或委托代理人:

    (簽或蓋章)。

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇十二

    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),共同遵照?qǐng)?zhí)行。

    本合同期限為________年,自________年____月____日至________年____月____日止。

    1、因工作需要,擔(dān)任司機(jī)工作。

    2、負(fù)責(zé)開車、車輛保養(yǎng)、故障檢查維修、保證車輛機(jī)械狀況和安全狀況良好。

    甲方按月支付乙方工資___________元。

    1、必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)機(jī)關(guān)管理制度,不得擅自外出和離崗,否則,按曠工論處,確有急事需外出的,應(yīng)先向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。

    2、工作時(shí)間沒有外出任務(wù)時(shí)應(yīng)在辦公室候命。

    3、嚴(yán)格按規(guī)定定點(diǎn)停放車輛。

    4、嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī),發(fā)生交通事故,根據(jù)交通部門交通事故結(jié)論進(jìn)行相應(yīng)的處理:駕駛員無責(zé)任的,不處罰;駕駛員有責(zé)任的,全部由乙方負(fù)責(zé)負(fù)擔(dān)。

    5、未經(jīng)批準(zhǔn),擅自出車造成任何交通事故,應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

    6、違反交通規(guī)則造成罰款________年內(nèi)3次的,由單位負(fù)責(zé),超過3次由乙方負(fù)擔(dān)全額罰款。

    7、車輛必須由專人駕駛,不得擅自借與他人駕駛,如有發(fā)現(xiàn),甲方立即解除合同。

    1、本合同期限屆滿,即行終止。

    2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

    3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

    4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

    (1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

    (2)未經(jīng)同意私自出車的;3次以上車輛未定點(diǎn)停放的;

    (3)不服從管理或泄露機(jī)關(guān)機(jī)密,造成不良影響的;

    (4)曠工3天以上的;

    5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前以書面形式通知乙方:

    (1)乙方因疾病或負(fù)傷,不能從事駕駛員工作的;

    (2)乙方不能勝任工作的;

    (3)雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議的。

    6、乙方提前解除本合同,應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)停止支付乙方本月工資。

    7、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

    1、本合同未盡事宜,按法律相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

    甲方(公章):_________

    乙方(公章):_________

    ________年____月____日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇十三

    家庭住址:__________________

    為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),就乙方受聘于甲方,擔(dān)任甲方_________________項(xiàng)目經(jīng)理,完成甲方交給的工程施工管理等任務(wù),經(jīng)雙方平等協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

    甲方授權(quán)乙方負(fù)責(zé)___________________________工程項(xiàng)目施工管理。

    以甲方與建筑單位簽訂的工程合同期限為準(zhǔn)。

    (或直接選擇期限,因工程具有連續(xù)性特點(diǎn)通常不建議)

    建筑工程的工程合格率、工程優(yōu)秀率以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準(zhǔn)。重大傷亡事故為零。

    完成項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和本合同約定的義務(wù)。(崗位職責(zé)詳細(xì)可見附件)

    1.甲方授權(quán)乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據(jù),由乙方負(fù)責(zé)該項(xiàng)目工程的全部施工生產(chǎn)管理事宜。乙方無權(quán)向建筑單位提款及改變資金去向。乙方無權(quán)代表甲方購材料。

    (1)乙方工資:__________________。

    (2)工資的發(fā)放時(shí)間是__________________。

    1、甲方有權(quán)在規(guī)定的工作范圍內(nèi)調(diào)度乙方工作,乙方應(yīng)服從調(diào)度。

    2、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方順利開展工作創(chuàng)造必要的條件。

    3、在項(xiàng)目實(shí)施的過程中,出現(xiàn)下列重大問題時(shí),甲方有權(quán)解除合同,限令乙方在指定的時(shí)間內(nèi)交接工作:

    (1)乙方與項(xiàng)目組成員有巨大的溝通障礙,項(xiàng)目組的工作進(jìn)展困難;

    (2)乙方在項(xiàng)目管理的過程中,項(xiàng)目出現(xiàn)嚴(yán)重的與計(jì)劃相背離的情況;

    (3)乙方在未經(jīng)公司授權(quán)的情況下越權(quán)開展工作,甚至給公司造成損失;

    (4)乙方存在能力的不足,無法勝任項(xiàng)目經(jīng)理職務(wù),不能完成項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)任務(wù)。

    4、甲方有權(quán)對(duì)乙方按照行業(yè)、專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和制度進(jìn)行崗位考核與考評(píng),對(duì)乙方未完成工作任務(wù)或未完全完成工作任務(wù),有權(quán)進(jìn)行當(dāng)期獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬扣減,直至全部扣除,并可解除合同。

    5、因乙方故意或過失造成甲方項(xiàng)目安全、質(zhì)量、工期損失,或其它任何意義、形式上的利益損失,甲方有權(quán)向乙方追償,并可先行適當(dāng)停發(fā)報(bào)酬至雙方達(dá)成一致解決意見或通過其它途徑分清責(zé)任為止,造成重大損失時(shí)甲方有權(quán)解除合同;因甲方安排工作不當(dāng)造成的損失,乙方可免除責(zé)任。

    7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問題以及現(xiàn)場(chǎng)的涉外關(guān)系;

    9、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目竣工至保修期滿時(shí)間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作;

    11、在日常工作中加強(qiáng)工作責(zé)任心,計(jì)劃性,不斷提高自己的專業(yè)水平和管理素質(zhì),及時(shí)準(zhǔn)確提供工程建設(shè)信息。

    12、乙方有權(quán)亦有責(zé)任在工作范圍內(nèi)向甲方提出積極的建議。

    13、乙方應(yīng)保證與其它單位沒有勞動(dòng)及勞務(wù)關(guān)系,因乙方未與其它單位解除勞動(dòng)、勞務(wù)關(guān)系造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)全額賠償。

    1、本合同執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)其它問題,可另行制定條款,作為本合同的附件,與本合同具有同等效力。

    2、本合同一式貳份,雙方各執(zhí)一份。

    甲方:__________________(簽字蓋章)

    乙方:__________________(簽字蓋章)

    _________年____月____日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇十四

    _______公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)和______________公司(以下簡(jiǎn)稱乙方)雙方經(jīng)友好協(xié)商,按照《中華人民共和國合同法》等的有關(guān)規(guī)定,就勞務(wù)合作一事達(dá)成一致,同意簽訂本合同。

    1、本合同為勞務(wù)合作合同,乙方為甲方的______________提供b牌司機(jī)服務(wù),并收取服務(wù)費(fèi)。

    2、服務(wù)期限從_____年____月___日_____時(shí)起至_____年____月____日____時(shí)止(共計(jì)________個(gè)月),但本合同規(guī)定的提前終止協(xié)議的情形除外。合同期滿后視甲方的實(shí)際需要決定是否重新簽訂合同。

    4、除雙方另有約定外,甲乙雙方之間任何與本合同相關(guān)的信函以及結(jié)算,均使用并且只能使用本合同中甲、乙雙方指定的地址和銀行開戶賬號(hào)。

    5、本合同中甲乙任何一方的名稱、法定地址、匯款人、收款人、開戶銀行、賬號(hào)若有變更,變更一方應(yīng)至少提前十五天通知對(duì)方。該書面通知經(jīng)加蓋公章并經(jīng)本合同授權(quán)代表簽字確認(rèn)方有效,如乙方名稱更改,還需提供新的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和企業(yè)名稱變更核準(zhǔn)通知書。

    1、乙方服務(wù)司機(jī)必須是持有中華人民共和國機(jī)動(dòng)車駕駛證(________牌以上)、品行端正、身體健康、年齡在______歲的司機(jī)。

    2、乙方服務(wù)司機(jī)在服務(wù)過程中應(yīng)該態(tài)度良好。如乙方司機(jī)在服務(wù)過程中出現(xiàn)服務(wù)問題,應(yīng)當(dāng)按照《勞務(wù)合作補(bǔ)充協(xié)議》承擔(dān)違約責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方改正,乙方再不能達(dá)到要求的,甲方有權(quán)解除本合同,并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。

    3、乙方應(yīng)與所派遣的司機(jī)簽訂正式的聘用協(xié)議書,并負(fù)責(zé)所派遣司機(jī)的工資、福利、各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷)、人身意外傷害保險(xiǎn)、納稅、生活安排(如吃、住、行的安排,各類證件的辦理)等事宜,為甲方服務(wù)司機(jī)的聘用、調(diào)換或被解雇所產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,均由乙方承擔(dān)。乙方司機(jī)在甲方服務(wù)期間,不能正常工作的,甲方將退回乙方處理。

    4、乙方服務(wù)司機(jī)如果患病、因事不能提供服務(wù),必須提前向甲方請(qǐng)假,休假期間乙方應(yīng)提供相應(yīng)司機(jī)代替,不能因此而影響為甲方提供服務(wù),否則甲方有權(quán)向乙方追償損失。休假期間未能向甲方提供服務(wù)的,甲方免于支付相應(yīng)天數(shù)的服務(wù)費(fèi)。

    5、乙方服務(wù)司機(jī)不得將車用于甲方工作之外的任何目的,車輛停放地點(diǎn)由甲方?jīng)Q定。

    6、乙方服務(wù)司機(jī)駕駛甲方車輛發(fā)生交通事故,一切有關(guān)事務(wù)的處理均由甲乙雙方根據(jù)國家政府有關(guān)部門出示的責(zé)任鑒定書、保險(xiǎn)及國家相關(guān)法律規(guī)定協(xié)調(diào)進(jìn)行,負(fù)責(zé)賠償相關(guān)費(fèi)用。乙方服務(wù)司機(jī)的'違章責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)處理。乙方司機(jī)在責(zé)任交通事故中傷殘或死亡的,甲方向車輛投保的保險(xiǎn)公司理賠后,其它善后補(bǔ)償均全部由乙方負(fù)責(zé)辦理。重大或特大交通事故中,負(fù)主要責(zé)任或多次發(fā)生一般交通事故的乙方服務(wù)司機(jī),甲方有權(quán)要求乙方更換。

    7、甲方應(yīng)對(duì)車輛投保第三者責(zé)任險(xiǎn)(____萬元)、司乘座位險(xiǎn)(____萬元/每座)等,且保險(xiǎn)期限包含了合同全部服務(wù)期限。

    8、甲方保證車輛技術(shù)狀況良好、并有相關(guān)的有效行駛證、附加費(fèi)證、保險(xiǎn)卡、車船使用稅證及國家規(guī)定的養(yǎng)路規(guī)費(fèi)單等證件。如果甲方缺少前述證件,乙方有權(quán)解除合同。

    9、甲方負(fù)責(zé)車輛的維修和保養(yǎng),并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。如果發(fā)生汽車故障時(shí),乙方司機(jī)應(yīng)按甲方指定的定點(diǎn)維修廠,隨車跟班監(jiān)督維修。維修申請(qǐng)必須提前報(bào)甲方車管科審核,經(jīng)甲方車管科審核批準(zhǔn)后到甲方指定的維修廠家維修,出車在外的臨時(shí)小額維修,要申報(bào)甲方車管科審批。修理期間,司機(jī)自行離崗的,甲方免于支付相應(yīng)天數(shù)的服務(wù)費(fèi)。如果發(fā)生乙方司機(jī)人為的汽車故障時(shí),乙方應(yīng)向甲方賠償損失,甲方有權(quán)從服務(wù)費(fèi)中直接扣除賠償金額。

    10、乙方服務(wù)司機(jī)為甲方提供服務(wù)期間,涉及到甲方有關(guān)工作內(nèi)容及其它信息有保密義務(wù),合作期間,服務(wù)司機(jī)要與甲方簽訂保密協(xié)議。

    1、乙方服務(wù)司機(jī)每月的服務(wù)費(fèi)為人民_____元整,小寫:_____元整(甲方每月安排乙方司機(jī)休息時(shí)間不低于____天,具體休息時(shí)間可由雙方商定),在本合同履行期間,如因國家工資政策發(fā)生重大變化,使雙方仍按本合同規(guī)定支付服務(wù)費(fèi)對(duì)一方顯失公平的,雙方應(yīng)本著公平原則協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)金額,按調(diào)整后的服務(wù)費(fèi)支付合同剩余期限的服務(wù)費(fèi)。合同服務(wù)費(fèi)包含:

    (1)司機(jī)正常工作時(shí)間的勞務(wù)費(fèi)及超時(shí)勞務(wù)費(fèi)。

    (2)乙方的管理費(fèi)。

    (3)服務(wù)司機(jī)的通訊費(fèi)。

    2、下列費(fèi)用不包含在上述服務(wù)費(fèi)中,甲方根據(jù)乙方提供的合格票據(jù)另行支付:

    (1)過路、過橋費(fèi)。

    (2)燃油費(fèi)。

    (3)停車費(fèi)。

    (4)洗車費(fèi)。

    (5)汽車的保養(yǎng)、正常的機(jī)損維修及年審費(fèi)用。

    (6)車輛年度各項(xiàng)稅費(fèi)、雜費(fèi)。

    (7)司機(jī)市外出差當(dāng)日在外住宿的長(zhǎng)途出差食宿補(bǔ)貼(住宿由司機(jī)自理的,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為________元/日,公司提供住宿的,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為____元/日)。

    3、“五一”、“十一”及農(nóng)歷春節(jié)所在月份,如果甲方需要乙方服務(wù)司機(jī)提供服務(wù),服務(wù)費(fèi)用按實(shí)際服務(wù)天數(shù)支付,服務(wù)費(fèi)為____元/天。

    4、每月服務(wù)費(fèi),乙方應(yīng)在下月____號(hào)前將合格發(fā)票開給甲方,甲方應(yīng)在收到發(fā)票之日起_____個(gè)工作日內(nèi)支付上月款項(xiàng)。

    5、每月服務(wù)費(fèi)支付到下列乙方指定的賬戶,并由乙方代扣代繳服務(wù)司機(jī)因提供本合同規(guī)定的服務(wù)而發(fā)生的一切稅金:

    乙方開戶行:__________________

    乙方全稱:__________________

    賬號(hào):__________________

    1、甲方未能按時(shí)支付服務(wù)費(fèi),乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)結(jié)清,如甲方延期付款超過____日,乙方有權(quán)停止服務(wù),但應(yīng)提前三日通知甲方;甲方逾期付款一日,每日支付欠款額萬分之________的違約金。如甲方接到乙方通知后七日內(nèi)仍不履行付款義務(wù),乙方有權(quán)解除本合同,并保留追訴合法權(quán)益的權(quán)利。

    2、乙方服務(wù)司機(jī),必須遵守交通規(guī)則,因違反交通規(guī)則、造成的罰款和責(zé)任概由乙方負(fù)責(zé)。

    3、在服務(wù)期間,如車輛在甲方指定的停車場(chǎng)被盜,與乙方無關(guān)(司機(jī)作案或與司機(jī)聯(lián)合作案除外),如乙方司機(jī)私自用車造成車輛丟失或被盜,乙方應(yīng)賠償甲方車輛損失及停車運(yùn)行的一切損失。

    4、在甲方廠區(qū)或辦公區(qū)域,乙方司機(jī)應(yīng)尊重甲方有關(guān)規(guī)定,不得影響甲方的正常工作秩序,否則甲方有權(quán)要求賠償損失。

    1、合同期滿后,甲方需要乙方繼續(xù)提供司機(jī)服務(wù)的,必須提前七天與乙方協(xié)商重新簽訂勞務(wù)合作合同,否則乙方自期滿之日起不再提供司機(jī)服務(wù)。

    2、乙方提前終止合同,需提前七天向甲方提出。

    3、勞務(wù)合作期間,由于甲方的原因需要提前終止合同的,需提前七天向乙方提出。

    4、甲方如發(fā)生關(guān)閉、破產(chǎn)或喪失經(jīng)濟(jì)能力等情況,乙方有權(quán)解除合同。

    5、乙方服務(wù)司機(jī)發(fā)生嚴(yán)重的交通事故、嚴(yán)重?cái)_亂甲方的工作秩序或違反國家法律、法規(guī)的,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償相應(yīng)的損失。

    6、乙方如發(fā)生經(jīng)營狀況惡化、喪失信譽(yù)或其他影響其向甲方提供司機(jī)服務(wù)的事項(xiàng),包括但不限于未及時(shí)向服務(wù)司機(jī)支付薪金時(shí),甲方有權(quán)解除合同。

    1、有關(guān)本合同的未盡事宜及因本合同發(fā)生的一切爭(zhēng)議,應(yīng)由雙方友好協(xié)商解決,如協(xié)商不能解決時(shí),提交深圳仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

    2、凡對(duì)本合同進(jìn)行修改、補(bǔ)充或變更,須以書面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字蓋章后,作為本合同的組成部分。

    3、合同附件是本合同不可分割的部分,與本合同具有同等效力。

    4、本合同由雙方授權(quán)代表簽字并蓋章后生效。本合同一式____份,甲乙雙方各執(zhí)___份,每份具有相同法律效力。

    甲方:_______________

    _______年_____月___日

    乙方:_______________

    _______年_____月___日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇十五

    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

    勞動(dòng)合同期限:自________年______月______日至法定退休日止。

    乙方同意按甲方工作需要從事工作。乙方應(yīng)按甲方的合同和施工現(xiàn)場(chǎng)具體要求,按照完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

    (一)甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的工作時(shí)間和作息休假制度。

    (二)甲方因工作需要必須安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后方可延長(zhǎng)工作時(shí)間,并按國家規(guī)定精神,由乙方所在分公司、項(xiàng)目部按建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行實(shí)際處理和操作。

    (三)甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn),并由乙方所在分公司、項(xiàng)目部為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

    (四)乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,并有權(quán)拒絕違章指揮。

    (一)甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營狀況,并根據(jù)乙方崗位、職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),由乙方所在分公司、項(xiàng)目部按建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)定,依法、足額、按約發(fā)放到位。

    (二)甲方根據(jù)本企業(yè)年度利潤(rùn)情況設(shè)定年終獎(jiǎng)金,基數(shù)可根據(jù)乙方的工作能力、勞動(dòng)表現(xiàn)、出勤情況、工作崗位等由所在分公司、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)考核發(fā)放。

    (三)甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)狀況,由乙方所在分公司、項(xiàng)目部向乙方提供有關(guān)津貼和補(bǔ)助。

    (一)甲、乙雙方簽訂合同后,甲方圍繞保齡不少于xx年原則,采取倒推方法,確定繳費(fèi)基數(shù),按照一級(jí)建造師月退休工資為3000元、二級(jí)建造師月退休工資為2500元、其他人員月退休工資為xx年或合同期滿;如有正當(dāng)理由,不愿在本企業(yè)工作時(shí),可以提出辭職。但必須提前六個(gè)月書面通知甲方,經(jīng)甲方批準(zhǔn)生效。生效后乙方應(yīng)退還甲方為其超額投保部分金額;乙方在職期間以甲方為單位申領(lǐng)的相關(guān)證件在使用年限內(nèi),其所有權(quán)和使用權(quán)歸甲方所有;如未經(jīng)甲方同意擅自離職,乙方應(yīng)賠償甲方所有相關(guān)費(fèi)用,并三倍返還甲方為其超額投保金額。且甲方通過政府勞動(dòng)部門,依照本合同追回因乙方原因給甲方造成的所有經(jīng)濟(jì)損失。

    (二)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)規(guī)定員工工作年齡,原則上男性滿55周歲,女性滿50周歲,甲方不再與其簽訂勞動(dòng)合同;但乙方身體素質(zhì)好,工作經(jīng)驗(yàn)豐富,有一定工作能力,其表現(xiàn)優(yōu)秀,具有奉獻(xiàn)精神,甲方可以考慮續(xù)簽。

    1、甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議可直接向高郵市人民政府勞動(dòng)和社會(huì)保障部門申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁不服的,可向高郵市人民法院提出訴訟。

    2、本合同未盡事宜,按國家的有關(guān)規(guī)定通過雙方協(xié)商解決。

    3、本合同不得代簽和涂改,經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。

    4、合同中所稱“分公司、項(xiàng)目部”皆為經(jīng)濟(jì)上獨(dú)立核算,行政上相對(duì)獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,對(duì)外、對(duì)內(nèi)獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

    甲方(蓋章):____________________

    乙方(簽名):____________________

    ________年______月______日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇十六

    甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達(dá)成以下條款:

    一、甲方聘請(qǐng)乙方為司機(jī)。

    二、本合同生效日期:_______年_______月_______日。

    三、乙方在工作期間,如出現(xiàn)任何違約情況甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,若乙方造成甲方車輛等任何損失,應(yīng)照價(jià)賠償。

    四、甲方給乙方的薪資待遇:按每月3500元,發(fā)薪日期為每月_______日,月末支付。

    五、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護(hù)由甲方來承擔(dān)。

    六、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度,按照甲方彰程辦事,準(zhǔn)時(shí)上班。

    七、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi),發(fā)生車輛違章違紀(jì)和車輛碰撞等事故,給甲方造成不同程度的財(cái)產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)等損失均由乙方本人負(fù)責(zé),甲方無任何責(zé)任。

    八、乙方在職期間未經(jīng)甲方同意不許私自出車,擅自出車造成任何事故均由乙方自行承擔(dān),(未出車時(shí)車子應(yīng)停在甲方指定地點(diǎn),)乙方未經(jīng)甲方同意不得有私下用車之情形,如有發(fā)現(xiàn)將扣除當(dāng)月工資的30%。

    九、乙方在工作期間內(nèi)每天對(duì)車輛進(jìn)行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則,而發(fā)生交通事故,責(zé)任都由乙方來承擔(dān),與甲方無任何責(zé)任。

    十、機(jī)械車輛必須由乙方專人駕駛,不得擅自借與他人駕駛,不得隨便搭坐他人,如出現(xiàn)意外事故,由乙方自行承擔(dān),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

    十一、合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同效力不變。

    十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

    甲方(公章):_________

    乙方(公章):_________

    _________年____月____日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇十七

    常住戶口地址:_________

    第一條合同期限

    第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù)

    第三條生產(chǎn)(工作)條件

    第四條勞動(dòng)紀(jì)律

    第五條勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

    第六條社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇

    第七條合同的變更、終止、解除

    1、甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容、

    3、在合同期內(nèi),有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

    (1)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的、

    (2)按照《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的、

    (3)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的、

    (4)被依法追究刑事責(zé)任的、

    4、在合同期內(nèi),甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

    (2)甲方不按合同約定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;

    (3)甲方不履行勞動(dòng)合同,或違反國家勞動(dòng)法規(guī)、政策、侵犯工人合法權(quán)益的、

    5、在合同期內(nèi),乙方有下列情況,甲方不得解除合同:

    (1)合同期未滿,又不符合本條第3款規(guī)定的;

    (2)患職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)縣、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定的;

    (3)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

    (4)女工在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的、

    6、一方要求解除合同,必須提前30日通知對(duì)方、

    7、乙方被開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑的,勞動(dòng)合同自行解除、

    8、解除勞動(dòng)合同時(shí),乙方如不屬違紀(jì)的,應(yīng)允許其另找工作、

    第八條違約責(zé)任

    第十條雙方需要約定的其他事項(xiàng)_________、

    甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

    法定代表(簽字):_________

    _________年____月____日_________年____月____日

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇十八

    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    第一條本合同于__________年__________月__________日生效。

    第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任以下工作:

    1、產(chǎn)品宣傳推廣。

    2、乙方的工作時(shí)間為。

    元。甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的周期不得超過15日。支付勞動(dòng)報(bào)酬的其他約定。

    第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),并為乙方提供以下勞動(dòng)條件:

    第五條甲乙雙方可以隨時(shí)終止用工合同,終止用工,用人單位不向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    第六條甲方違反本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或支付的小時(shí)工資低于用人單位所在地非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門舉報(bào)。

    第七條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

    當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

    第八條本合同未盡事宜或與今后國家、地方有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日_________年____月____日。

    員工試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)(通用19篇)篇十九

    一,本合同書供餐飲企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)參考使用。

    二,企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí),甲乙雙方的情況應(yīng)如實(shí)填寫,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。雙方約定的增加事項(xiàng)填寫在第十四條內(nèi),但雙方約定的內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)。

    三,簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人,委托代理人,或負(fù)責(zé)人及乙方應(yīng)簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

    四,本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡(jiǎn)練,準(zhǔn)確,不得涂改。

    甲方:___________________有限公司。

    辦公地址:_______________________。

    法定代表人:_____________________。

    委托代理人:_____________________。

    乙方:___________________________。

    出生日期:______年______月_____日

    性別:__________民族:___________。

    文化程度:______國籍:___________。

    身份證號(hào)碼:_____________________。

    家庭住址:_______________________。

    根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意簽訂本合同,共同遵守。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同。

    第一條工作內(nèi)容。

    1.1乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,在企業(yè)應(yīng)用事業(yè)部從事______________產(chǎn)品銷售工作。

    1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)完成工作。

    第二條協(xié)議期限。

    本協(xié)議有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止,本協(xié)議期限為________年。

    第三條勞動(dòng)時(shí)間。

    3.1乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時(shí)工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由乙方自行安排。

    3.2乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的勞動(dòng)內(nèi)容,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

    3.3乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的`權(quán)利。

    第四條勞動(dòng)紀(jì)律。

    4.1乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。

    4.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予調(diào)職、降薪或提前解除本合同。

    第五條兼職勞動(dòng)報(bào)酬。

    5.1甲方將在每月________日前以人民幣形式向乙方支付上月的稅前勞動(dòng)報(bào)酬,乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報(bào)酬前由甲方代扣。

    5.2甲方不承擔(dān)乙方任何勞保福利待遇,并且不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。

    第六條保密義務(wù)。

    協(xié)議期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。

    如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔(dān)最終的賠償責(zé)任。

    第七條合同的終止。

    以下情形發(fā)生時(shí),本合同可以終止:

    7.1合同期限屆滿;

    7.2在合同有效期內(nèi),乙方如不能達(dá)到甲方的工作要求,甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達(dá)到甲方的工作要求的,甲方提前30日告知乙方,本合同即可提前終止。

    7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責(zé)任,甲方可以單方終止合同。

    7.4對(duì)于非因7.1、7.2和7.3的原因,合同任何一方違反合同約定,且違約方在非違約方書面通知后15日內(nèi)仍未予改正的,非違約方可以書面通知的形式終止本合同。

    本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

    第八條其他。

    8.1因履行本合同發(fā)生的糾紛,雙方通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

    8.2本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充;對(duì)本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本協(xié)議同等的法律效力。

    8.3本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(蓋章)_____________有限公司。

    法定代表人或授權(quán)代表:_____________。

    __________年__________月_________日。

    乙方(簽字)_____________________。

    __________年__________月_________日。

    文檔為doc格式。

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    教師工作總結(jié)幫助教師清晰地認(rèn)識(shí)到自己在教學(xué)中的問題和困惑。這里有一些教師工作總結(jié)的范文和寫作指導(dǎo),可以為大家的寫作提供一些建議和參考。又到歲末。過去的一年里,彈
    優(yōu)秀作文是對(duì)審題和材料運(yùn)用的熟練掌握,它要求我們對(duì)題目有深入的理解和解讀。探索優(yōu)秀作文的奧秘,我們可以從這些范文中找到一些啟發(fā)和技巧。(一)。軍姿展現(xiàn)的是軍人的
    通過教學(xué)計(jì)劃,教師可以科學(xué)引導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí),提高教學(xué)效果。閱讀范文可以幫助教師在實(shí)際教學(xué)中更加靈活地應(yīng)用教學(xué)方法和策略。以“英語課程標(biāo)準(zhǔn)”為宗旨,適應(yīng)新課程改革的
    幼兒園工作計(jì)劃的執(zhí)行需要及時(shí)反饋和調(diào)整,以滿足幼兒的個(gè)性化需求。范文中的工作計(jì)劃包含了各項(xiàng)工作的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和具體實(shí)施步驟,便于組織和監(jiān)督。校園里的小草不知何時(shí)已經(jīng)
    生產(chǎn)活動(dòng)與環(huán)境保護(hù)密切相關(guān),需要采取措施減少環(huán)境污染和資源浪費(fèi),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。接下來是一些成功企業(yè)的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),供大家參考借鑒。甲方:乙方:經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商
    在制定活動(dòng)方案之前,我們需要對(duì)活動(dòng)目標(biāo)進(jìn)行明確和具體的規(guī)劃。活動(dòng)方案范文中的成功經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)可以幫助我們避免一些常見的問題和錯(cuò)誤。1.觀察、記錄陽光下肥皂泡表面的
    員工勞動(dòng)關(guān)系的管理是很多公司領(lǐng)導(dǎo)要學(xué)習(xí)的知識(shí),企業(yè)怎么管理員工的勞動(dòng)關(guān)系呢?下面是百分網(wǎng)小編為你精心推薦的勞動(dòng)關(guān)系管理制度,希望對(duì)您有所幫助。第一章員工錄用
    幼兒園小班的學(xué)習(xí)內(nèi)容貼近孩子們的生活經(jīng)驗(yàn),注重激發(fā)他們的好奇心和求知欲。以下是小編為大家收集的幼兒園小班總結(jié)范文,僅供參考,希望對(duì)大家有所幫助。開展種植活動(dòng)的背
    在策劃方案中,我們需要詳細(xì)考慮各種可能出現(xiàn)的情況,制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施,以應(yīng)對(duì)未知的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。策劃方案二:針對(duì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)的策劃方案,明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和每個(gè)成員的角
    工作鑒定需要經(jīng)過認(rèn)真思考和整理,才能得出準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)結(jié)論。以下是小編為大家整理的工作鑒定范文,供大家參考。請(qǐng)大家注意,每個(gè)人的工作鑒定都具有個(gè)體差異,所以在寫鑒定
    規(guī)劃計(jì)劃可以幫助我們合理安排資源、分配時(shí)間和任務(wù),避免時(shí)間和精力的浪費(fèi)。通過學(xué)習(xí)和借鑒規(guī)劃計(jì)劃的范文和案例,可以豐富自己的思路和方法,提高規(guī)劃計(jì)劃的制定水平。
    優(yōu)秀作文不僅需要語言流暢,還要有獨(dú)特的觀點(diǎn)和深刻的思考。閱讀優(yōu)秀作文范文能夠啟發(fā)我們更多的寫作思考和創(chuàng)作靈感。有人會(huì)說清潔工有什么可美的?雖然他們只是普普通通的
    制定活動(dòng)方案需要考慮資源的合理利用和風(fēng)險(xiǎn)的有效控制。以下是一些校園活動(dòng)的方案范文,可以參考學(xué)習(xí),提升活動(dòng)策劃的水平。xx幼兒園南園綠化帶。團(tuán)員青年。1、結(jié)合植樹
    在編寫策劃方案時(shí),要注意考慮到不同利益相關(guān)者的需求和關(guān)注點(diǎn),做到公正公平。這里提供的策劃方案范文是經(jīng)過精心編寫和實(shí)踐驗(yàn)證的,具有一定的可行性和實(shí)施效果。
    讀后感是讀者在閱讀書籍之后對(duì)書中內(nèi)容、作者觀點(diǎn)等的一種深入思考與感悟。在以下的范文中,可以看到對(duì)經(jīng)典文學(xué)作品的讀后感,展現(xiàn)了讀者對(duì)文學(xué)的熱愛和思考。
    制定策劃方案需要在充分了解項(xiàng)目背景和需求的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際情況和專業(yè)知識(shí)進(jìn)行合理規(guī)劃。以下是小編為大家收集的策劃方案范文,希望對(duì)大家的工作有所幫助。
    優(yōu)秀的作文需要具備良好的結(jié)構(gòu)和條理性,能夠清晰地表達(dá)思想和觀點(diǎn)。接下來是一篇優(yōu)秀作文的案例,內(nèi)容充實(shí)、觀點(diǎn)獨(dú)到,值得一讀。“暮景斜芳殿,年華麗綺宮。寒辭去冬雪,
    我認(rèn)為財(cái)務(wù)工作總結(jié)是財(cái)務(wù)人員提高自身能力和專業(yè)水平的有效方法之一。以下是小編整理的一些財(cái)務(wù)工作總結(jié)范文,希望對(duì)你的財(cái)務(wù)報(bào)告和分析有所幫助。xx年財(cái)務(wù)科在公司領(lǐng)導(dǎo)
    通過簽訂租賃合同,出租人和承租人可以明確雙方的權(quán)利和責(zé)任,避免產(chǎn)生糾紛。接下來請(qǐng)看小編為大家搜集的租賃合同示例,希望對(duì)你有所幫助。在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中,隨
    幼兒園工作總結(jié)要注重觀察幼兒的興趣、特長(zhǎng)和發(fā)展需求,以促進(jìn)個(gè)性化教育。教師可以從這些幼兒園工作總結(jié)范文中找到一些寫作的技巧和方法。秋去冬來,暑去寒來。一年又在孩
    范文是為了表達(dá)或傳遞某種信息或意義而寫作的典型樣本,它能夠在一定程度上引導(dǎo)我們的寫作思路和方向。2在下面的范文范本中,我們可以感受到不同作者的思想碰撞和創(chuàng)作熱情
    通過月工作總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和改進(jìn)的空間,以期在下個(gè)月有更好的表現(xiàn)。小編特意整理了一些優(yōu)秀的月工作總結(jié),希望對(duì)大家寫作有所幫助。1.以課堂常規(guī)為基礎(chǔ),
    在寫講話稿時(shí),我們應(yīng)該根據(jù)不同的場(chǎng)合、受眾和目的來選擇合適的內(nèi)容和表達(dá)方式。講話稿是在特定場(chǎng)合或活動(dòng)中,以演講的形式表達(dá)發(fā)言人對(duì)某一主題或議題的意見和觀點(diǎn)的書面
    優(yōu)秀作文應(yīng)當(dāng)展現(xiàn)學(xué)生的才思和創(chuàng)造力,讓讀者感受到作者的獨(dú)特視角。以下是一些優(yōu)秀作文的范文,希望能夠幫助大家更好地理解和掌握寫作技巧。我對(duì)中國共產(chǎn)黨最早的認(rèn)識(shí)源于
    優(yōu)秀作文是展現(xiàn)學(xué)生才華和思維能力的一種方式,它能夠給人留下深刻的印象。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。爸爸是個(gè)忙“鬼”,每天東蹦西跑,
    活動(dòng)總結(jié)是對(duì)活動(dòng)的影響和意義進(jìn)行總結(jié)和概括,可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)和理解活動(dòng)的價(jià)值。活動(dòng)總結(jié)范文5:本次活動(dòng)總結(jié)充分展示了社區(qū)居民的文化水平和藝術(shù)才華,為社區(qū)文
    我們每個(gè)人都應(yīng)該習(xí)慣性地總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),這有助于個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步。"心得體會(huì)讓我明白,自身的成長(zhǎng)和進(jìn)步需要不斷地學(xué)習(xí)和探索,因此我要堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí),取得更
    優(yōu)秀作文在結(jié)構(gòu)上合理巧妙,能夠引導(dǎo)讀者按部就班地閱讀,領(lǐng)略作文的美妙之處。以下是一些優(yōu)秀作文的摘錄,讓我們一起分享讀作的喜悅。今天天氣晴朗,媽媽帶我去找春天,我
    策劃方案的目標(biāo)應(yīng)該明確,能夠指導(dǎo)行動(dòng)和達(dá)到預(yù)期的效果。想要編寫一個(gè)精彩的策劃方案嗎?以下是一些經(jīng)驗(yàn)豐富的策劃人員的分享,希望能夠?qū)δ阌兴鶐椭R弧⒉邉澅尘埃?、
    優(yōu)秀作文應(yīng)該具備豐富的語言表達(dá)能力,運(yùn)用得體的詞匯和句式來展示自己的思想和情感。讀優(yōu)秀作文可以拓寬我們的寫作視野,讓我們有更多的寫作靈感。讀完一篇(部)作品,
    演講稿是在特定場(chǎng)合,通過演講者的口才和表達(dá)能力,將自己的思想、感情、觀點(diǎn)等有效地傳遞給聽眾的一種文字材料。隨著社會(huì)的發(fā)展,越來越多的人開始關(guān)注演講的藝術(shù),下面是
    總結(jié)不僅可以激勵(lì)自己不斷進(jìn)步,也是自我成長(zhǎng)的一種方式。現(xiàn)在,我們一起來看看下面這些個(gè)人總結(jié)的范例,希望能夠給大家?guī)硪恍╈`感和思路。我叫xxx,現(xiàn)任xx醫(yī)科大學(xué)
    一個(gè)好的活動(dòng)方案應(yīng)該能夠充分調(diào)動(dòng)參與者的積極性,并達(dá)到活動(dòng)的預(yù)期效果。活動(dòng)方案的范文可以幫助我們更好地理解如何在實(shí)際情況中應(yīng)用相關(guān)理論和技巧。西區(qū)籃球場(chǎng)。主辦單
    寫月工作總結(jié)是對(duì)自己工作成果的一種盤點(diǎn)和展示,也是對(duì)自己的一種鞭策和激勵(lì)。以下是小編為大家收集的月工作總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。xx年,xx事業(yè)部團(tuán)
    調(diào)研報(bào)告是對(duì)某一特定領(lǐng)域或現(xiàn)象的綜合考察,其目的是揭示事實(shí)真相,并提供科學(xué)準(zhǔn)確的見解和建議。調(diào)研報(bào)告是對(duì)某一特定問題或主題進(jìn)行系統(tǒng)性的調(diào)查和分析的一種書面材料,
    范文范本是學(xué)習(xí)和寫作的重要資源,它可以為我們提供不同領(lǐng)域的優(yōu)秀作品供參考。想要寫一篇好的總結(jié),可以先參考一些優(yōu)秀的范文范本,從而提高自己的寫作水平。
    職工的工作表現(xiàn)和工作態(tài)度直接關(guān)系到組織的發(fā)展和效益。以下是小編為大家整理的職工評(píng)價(jià)激勵(lì)制度總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。承包單位(以下簡(jiǎn)稱甲方):分包單位(以下簡(jiǎn)
    在商業(yè)合作中,合同協(xié)議是雙方共同達(dá)成的權(quán)益保障機(jī)制,它能夠確保合作的順利進(jìn)行。小編為大家整理了一些常見的合同協(xié)議范文,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍﹨⒖肌榇_保孩子的人
    年度總結(jié)是對(duì)過去一年的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷進(jìn)行概括和總結(jié)的重要文件。通過閱讀這些年度總結(jié)范文,您可以了解到其他人的成就和經(jīng)驗(yàn),也可以找到一種更適合自己的總結(jié)方式和思路
    施工合同的履行需要各方共同努力,要加強(qiáng)合同管理,確保合同的執(zhí)行和工程的順利推進(jìn)。在以下施工合同范文中,你可以找到適合不同項(xiàng)目類型的模板。委托方:________
    工作計(jì)劃范文是在工作中對(duì)自己的表現(xiàn)進(jìn)行審視和總結(jié)的重要手段。以下是一些成功人士的工作計(jì)劃范文,看看他們是如何高效規(guī)劃自己的工作的。我鄉(xiāng)老科協(xié)分會(huì)成立于20xx年
    通過編寫工作計(jì)劃書,我們可以清晰地了解自己的工作目標(biāo)和任務(wù),從而更有針對(duì)性地進(jìn)行工作。下面是一些成功項(xiàng)目經(jīng)理的工作計(jì)劃書范文,通過學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn)和方法,可以提高
    通過月工作總結(jié),我們可以清楚地了解自己在這個(gè)月里所取得的成績(jī)和不足。小編為大家收集了一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,供大家學(xué)習(xí)借鑒。2020__年初,根據(jù)工作需要我被
    工作計(jì)劃書是一份重要的工具,能夠幫助我們?cè)u(píng)估工作進(jìn)展和達(dá)成目標(biāo)的程度。以下是小編為大家整理的一些工作計(jì)劃書樣板,希望對(duì)大家在撰寫工作計(jì)劃書時(shí)有所啟發(fā)。
    通過獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)書,申請(qǐng)者可以向評(píng)審委員會(huì)展示自己優(yōu)秀的學(xué)術(shù)和綜合素質(zhì)。如果你正要撰寫一份獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)書,以下范文可以為你提供一些建議和思路。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):你們好
    施工是指按照設(shè)計(jì)方案和施工圖紙,將建筑或其他工程物進(jìn)行實(shí)際建造的過程。接下來,我們將分享一些優(yōu)秀的施工總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。按照《_中央、_關(guān)于深化醫(yī)療保
    在撰寫申請(qǐng)書時(shí),我們需要充分了解申請(qǐng)的對(duì)象和要求,合理展示個(gè)人的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì),使自己脫穎而出。申請(qǐng)書是向特定機(jī)構(gòu)或個(gè)人提出請(qǐng)求、申請(qǐng)或詢問的一種書面材料,它展示了
    通過編寫工作計(jì)劃范文,我們可以更好地了解自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向,為未來的成長(zhǎng)做出計(jì)劃。在下面的范文中,我們可以看到一些專業(yè)人士的工作計(jì)劃和總結(jié)。為扎實(shí)推進(jìn)我村
    編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷不僅可以幫助我們回顧過去的成就和經(jīng)驗(yàn),還能夠?yàn)槲覀冎贫ㄎ磥淼穆殬I(yè)規(guī)劃提供借鑒和啟示。在這里,我們提供一些關(guān)于個(gè)人簡(jiǎn)歷撰寫的實(shí)用建議和提示,希望能夠幫
    通過社區(qū)工作計(jì)劃,我們可以推動(dòng)社區(qū)居民的參與和共建,促進(jìn)社區(qū)的發(fā)展和進(jìn)步。在這里,小編為大家分享了一份社區(qū)工作計(jì)劃范文,希望對(duì)大家的社區(qū)工作有所啟發(fā)。
    在撰寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),要清晰明確地突出自己的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),使招聘者對(duì)自己刮目相看。如果你對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫作有疑問或需要進(jìn)一步的指導(dǎo),可以參考以下范文,或咨詢專業(yè)人士的意
    個(gè)人簡(jiǎn)歷是一個(gè)人求職的敲門磚,要根據(jù)不同職位的需求來調(diào)整簡(jiǎn)歷的內(nèi)容和重點(diǎn)。以下是一些成功求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷案例,你可以從中學(xué)習(xí)和借鑒經(jīng)驗(yàn)。項(xiàng)目驗(yàn)收申請(qǐng)報(bào)告內(nèi)容必須
    優(yōu)秀作文需要作者具備較強(qiáng)的觀察力、思考力和表達(dá)力,這也是一個(gè)人綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家提供一些不同的寫作思路和技巧。
    優(yōu)秀作文是用精準(zhǔn)的語言表達(dá)出深邃的內(nèi)涵,給人以美的享受。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能給大家提供一些寫作的啟示。媽媽,感謝您這么多年來對(duì)我的養(yǎng)育之恩
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