編寫工作計劃書可以培養(yǎng)自律和執(zhí)行力，有效提升個人和團隊的工作能力。這些工作計劃書范文具有不同的風格和結構，但都有一個共同點，那就是清晰明確地表達了工作目標和計劃。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇一
1.加強組織領導。成立乳山市深化小型水庫管理體制改革樣板縣創(chuàng)建工作領導小組，領導小組各成員單位要高度重視，落實責任，將創(chuàng)建示范縣列入重要議事日程；要精心組織，統(tǒng)籌推進，嚴格按照創(chuàng)建標準和時限要求組織實施，確保高標準高質量完成示范縣創(chuàng)建工作。
2.做好協(xié)調共創(chuàng)。各有關單位要緊密配合，共同協(xié)調做好示范縣創(chuàng)建工作。市財政局負責管護經費的籌措落實和使用監(jiān)督；市水利局負責統(tǒng)籌指導小型水庫安全運行管理，落實小型水庫管護考核標準，加強監(jiān)督檢查，嚴格審批程序，確保小型水庫管護到位；市自然資源局負責小型水庫新建管理房等的土地協(xié)調保障；各鎮(zhèn)人民政府統(tǒng)籌負責轄區(qū)水庫的具體創(chuàng)建任務。
4.做好經驗總結。充分發(fā)揮基層干部群眾的積極性和創(chuàng)造性，探索專業(yè)化、社會化的管理模式，及時總結有關工作經驗和典型做法進行宣傳推廣。
附件2。
組長：姜春龍市委常委，市政府副市長、黨組成員。
副組長：畢建武市水利局局長、黨組書記。
成員：孫福斌市財政局局長、黨組書記。
王慶市自然資源局局長、黨組書記。
于曉東市文化和旅游局局長、黨組書記。
張新偉市水利局黨組成員、水利事務服務中心主任。
于鵬夏村鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
張曉巖乳山口鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
李昱鵬海陽所鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
劉杰白沙灘鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
李傲大孤山鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
王飛徐家鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
矯學順南黃鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
段鵬馮家鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
丁林下初鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
馬軍磊午極鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
李山崖子鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
王洪峰諸往鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
邵鵬育黎鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
劉偉杰乳山寨鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長。
領導小組辦公室設在市水利局，畢建武同志兼任辦公室主任，統(tǒng)籌協(xié)調推進深化小型水庫管理體制改革樣板縣創(chuàng)建工作任務。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇二
為全面貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，大力加強公司廉政文化建設，倡導崇尚廉潔的道德觀念，促進公司黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，特制定開展廉政文化進單位、進班子、進支部、進崗位、進家庭（以下簡稱“五進”）活動實施方案。
一、指導思想和實施目標。
以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和神華集團公司黨組的《實施意見》，緊緊圍繞公司中心工作，以廉政文化“五進”活動為載體，重點抓住全體干部職工隊伍思想、素質、能力的提高，進一步規(guī)范黨員干部廉潔自律行為，充分發(fā)揮廉政文化在黨風廉政建設中引領導向、便于傳播、易于接受、潛移默化的作用，增強反腐倡廉教育的感染力、吸引力、親和力，營造以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍，逐步構建起具有公司特色的廉政文化體系。
二、活動內容及安排。
（一）廉政文化進單位。
1、建立健全廉政建設規(guī)章制度。制度是否完善是反腐倡廉工作成熟和規(guī)范的重要體現(xiàn)，必須把制度建設作為構建懲治與預防腐敗體系的核心，努力在制度建設中體現(xiàn)人文精神和廉政文化的內涵，做到制約性制度重在防范權力獨攬，評價性制度重在促進權力規(guī)范行使，問責性制度重在明確責任、懲戒違法，努力形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人，科學合理、切實可行的制度體系。
2、開展形式多樣廉政文化活動。一是唱廉政歌曲，通過組織黨員干部學唱廉政歌曲，進一步弘揚正氣，抵制歪風；二是讀廉政書籍，公司紀委不定期發(fā)放勤政廉政方面的書籍，通過領導干部領學、個人自學和組織督學，接受廉政知識的熏陶；三是寫廉政格言，在全體黨員干部中開展“推薦廉政警句活動”；四是談廉政體會，組織黨員干部收看、收聽勤政廉政事跡報告，觀看警示教育片，開展形式多樣的心得體會交流活動。通過開展活動，讓廉潔理念深入人心，形成“以廉為美、以廉為樂、以廉為榮、以貪為恥”的良好風尚。
（二）廉政文化進班子。
1、切實加強廉政文化組織領導。公司領導班子每年將廉政文化建設作為黨委重要議事內容之一，定期對廉政文化建設的總體部署、活動安排、組織措施等進行專題研究，提出具體意見，并納入年度黨風廉政建設和反腐敗工作意見中，與其它工作一起部署、一起檢查、一起考核。完善廉政文化建設責任制，做到有領導、有組織、有制度、有計劃、有投入、有考核。
2、大力開展理想信念主題教育。領導班子每年至少開展一次理想信念專題教育活動，帶頭發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風；每年開展一次正反兩方面典型專題教育活動，加強黨紀國法教育和權力觀教育。做到班子內部相互團結、相互配合、相互尊重，不出現(xiàn)違_紀條規(guī)的人和事。
3、帶頭參加廉政文化教育活動。領導班子每年組織一次有關廉政制度、廉政文化為內容的中心組學習活動；領導班子成員每年向全體職工代表進行述職述廉，接受群眾監(jiān)督；領導班子成員每年至少組織一次新進人員和分管中層干部的廉政談話；積極帶頭參加研讀廉政書、觀看廉政片等廉政文化活動。
4、積極撰寫廉政文化調研文章。領導班子成員要加強理性思考，了解廉政文化建設工作情況，深入進行調查研究，每人每年撰寫一篇有關加強本單位黨風廉政建設的調研報告或理論文章，并在黨委中心組學習會上進行交流，達到相互啟迪、相互促進的目的。
（三）廉政文化進支部。
1、把廉政文化建設納入黨支部工作重點。各黨支部將廉政文化建設作為長期性工作抓緊抓好，做到年年有計劃、月月有安排、件件有落實，使廉政文化滲透到業(yè)務工作的全過程和黨員干部教育管理的各個方面。要通過開展豐富多彩的廉政文化活動，加強對黨員的廉政教育，提高廣大黨員的思想境界、文化修養(yǎng)和道德情操，進一步推動黨風廉政建設的深入開展。
2、認真組織開展主題教育。通過組織黨員召開討論會、座談會，參觀廉政文化展和反腐倡廉成果展、舉辦黨風廉政宣傳月等多種形式的廉政文化主題教育，教育黨員干部慎微、慎獨、慎行，守得住清貧，耐得住寂寞，擋得住誘惑，管得住小節(jié)，真正做到自重、自醒、自警、自勵。
3、落實完善“三會一課”制度。支部書記每年給黨員上一堂反腐倡廉專題黨課。定期召開支部組織生活會，黨員結合自身實際，深刻剖析個人思想、工作作風及廉政方面存4在的問題和不足，提出整改的措施和辦法，促使廣大黨員做到遵紀守法、廉潔自律。
4、組織黨員參與廉政文化建設。組織黨員參加反腐倡廉正反典型教育和有關會議；收聽收看廉政文化錄像和影視作品；參與各類廉政文化比賽、競賽和廉政文藝活動等，充分發(fā)揮黨員在反腐倡廉、認真履行崗位職責中的先鋒模范作用。
5、發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。緊緊圍繞結合公司當前開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推進“一個黨員、一面旗幟”和爭創(chuàng)“黨員先鋒崗”活動，使支部在公司的黨風廉政建設中發(fā)揮應有的作用。
（四）廉政文化進崗位。
1、制定本支部重要崗位開展廉政文化活動的意見。開展“學制度、守紀律、講規(guī)范”主題教育，根據重要崗位的特殊性，進行有針對性地學習教育活動。要針對不同崗位的特點，組織開展重要崗位人員廉潔承諾活動。
2、結合崗位實際增強廉政文化的針對性和實效性。根據不同崗位的要求，征集干部職工勵志格言，放置廉政桌牌，懸掛廉政標志；在國慶、春節(jié)等重大節(jié)日期間，向各崗位特別是向重點崗位工作人員發(fā)送廉政短信、寄送廉政卡片，組織重點崗位人員召開廉政建設座談會。
3、大力弘揚愛崗敬業(yè)、團結奉獻、廉潔自律的職業(yè)文化。各支部要認真落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的黨員承諾，加強職業(yè)道德教育，開展廣泛的談心活動，培養(yǎng)良好的崗位行為習慣，所有工作人員要恪守職業(yè)道德和崗位職責，杜絕違法違紀、違反規(guī)章制度現(xiàn)象發(fā)生。
（五）廉政文化進家庭。
1、加強黨員干部職工家屬子女廉政文化教育。以營造幸福生活，構筑家庭防線為主題，積極采取短信和書信等多種形式加強對干部職工家屬子女的思想教育、法制教育、紀律教育。
2、組織開展家庭助廉活動。開展“家庭助廉”格言警句征集活動，引導干部職工配偶及子女從點滴做起，弘揚儉樸、清廉、文明、爭當廉內助，爭創(chuàng)廉潔家庭的良好風氣，把家庭建成反腐倡廉的重要陣地。
三、具體要求。
一是提高認識。廉政文化“五進”活動是落實科學發(fā)展觀，推進黨風廉政建設，建設和諧公司的重要舉措。各黨支部應以強烈的責任感和使命感，充分認識開展廉政文化“五進”活動的重要意義。
6順利，取得實效，各黨支部要安排專人負責此項工作，根據活動安排，做好廉潔文化的倡導、實踐和傳播工作。
三是注重結合。充分發(fā)揮廉政文化建設的基礎性、導向性、激勵性、凝聚性和約束性作用，將其與當前開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動結合起來，使廉政文化貼近、融入各項監(jiān)管工作，促進公司黨風廉政建設工作步入新局面，打造“以廉為榮、以貪為恥”的良好廉政文化氛圍。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇三
為深入貫徹落實**關于應急管理重要論述精神，扎實推進安全宣傳進企業(yè)、進農村、進社區(qū)、進學校、進家庭（以下統(tǒng)稱“五進”），廣泛開展宣講重要論述、宣講政策法規(guī)、宣講安全常識、宣講典型案例、宣講防范技能活動（以下統(tǒng)稱“五宣”），牢固樹立安全發(fā)展理念，大力加強公眾安全教育，進一步提高應急管理和安全生產整體水*，制定本方案。
全面落實**關于應急管理重要論述精神，樹牢安全發(fā)展理念，壓實安全責任，完善安全教育體系，加強公益宣傳，普及安全知識，扎實推進安全“五進”“五宣”工作，引導公眾強化風險防范、安全應急意識和自救互救能力，實現(xiàn)安全生產主體責任落實、安全技能提升，增強安全意識，積極營造全社會關注、全民參與的良好氛圍，努力提高社會參與能力、全民安全素質和社會整體安全水*。
充分認識安全宣傳“五進”“五宣”工作在服務社會安全發(fā)展、提升安全水*方面的重要作用，堅持*戰(zhàn)結合的工作機制，重點做好安全發(fā)展理念的宣傳教育，大力宣傳**關于應急管理重要論述和*、*決策部署，牢固樹立安全發(fā)展理念，弘揚生命至上、安全第一的思想；重點做好安全生產和自然災害防治形勢任務的宣傳教育，引導社會各方科學理性認識災害事故，增強憂患意識、風險意識、安全意識和責任意識；重點做好安全生產、防災減災救災和應急救援等工作舉措的宣傳教育，推進工作理念、制度機制、方法手段創(chuàng)新運用，強化社會安全自覺，深化社會共治理念；重點做好相關法規(guī)制度標準、安全生產清單制管理的宣傳教育，宣傳黨委*、監(jiān)管部門履行監(jiān)管職責，企業(yè)和從業(yè)人員落實安全責任以及安全權利、義務，提高安全法治意識、法治水*和法治素養(yǎng)；重點做好公共安全知識的宣傳教育，普及與人民群眾生產生活息息相關的風險防范、隱患排查、應急處置和自救互救等安全常識，營造良好安全輿論氛圍，夯實社會安全基礎。
（一）宣講重要論述。大力宣傳**關于應急管理重要論述的核心要義、精神實質、豐富內涵、實踐要求，樹牢安全發(fā)展理念，強化底線思維和紅線意識，弘揚生命至上、安全第一的思想。
（二）宣講政策法規(guī)。大力宣傳*、*和省委、省*、市委市*決策部署及相關法律、法規(guī)、制度、標準，將學習成果轉化成為創(chuàng)新制度機制、完善方法手段和推動應急管理事業(yè)發(fā)展的原動力，有效提升黨委*、監(jiān)管部門和企業(yè)、從業(yè)人員的安全法治意識、法治水*和法治素養(yǎng)。
（三）宣講安全常識。大力宣傳公共安全知識，普及與人民群眾生產生活息息相關的安全常識，營造良好安全輿論氛圍，夯實社會安全基礎。
（四）宣講典型案例。大力宣傳災害防治和安全生產先進典型經驗做法，認真汲取反面典型慘痛教訓，引導社會各方科學理性認識災害事故，增強憂患意識、風險意識、安全意識和責任意識。
（五）宣講防范技能。大力宣傳風險防范、隱患排查、應急處置和自救互救技能，進一步增強公眾風險防范、安全應急意識和自救互救能力。
為進一步保障安全宣傳“五進”“五宣”活動順利開展，保證各項安全宣傳工作落到實處，特成立全市安全宣傳“五進”“五宣”工作領導小組。
組長：
副組長：
成員：市委宣傳部、市科技局、市應急局、市教育和體育局、市工信局、市*局、市住建局、市交通運輸局、市農業(yè)農村局、市文化廣電和旅游局、市廣播電視臺、黑龍江煤監(jiān)局哈東分局、市煤管局、市消防救援支隊、市森林消防大隊、市總工會、團市委、市婦聯(lián)、市文明辦負責人。
領導小組下設辦公室，辦公室設在市安委辦，負責全市安全宣傳“五進”“五宣”日常組織、指導、協(xié)調、督促、檢查等工作。
辦公室主任:。
成員:。
（一）安全宣傳進企業(yè)。推動落實企業(yè)安全生產主體責任，健全完善并嚴格落實安全生產責任制、安全生產管理制度，建立健全安全生產風險防控和隱患排查治理體系，增強企業(yè)防控安全風險和應急處置能力。強化企業(yè)負責人安全責任意識，提升從業(yè)人員安全素質，培育企業(yè)安全文化，筑牢安全管理防線，推動企業(yè)建立自我約束、持續(xù)改進的內生機制。（責任單位：市安委辦牽頭，市工信局、市住建局、市交通運輸局、市農業(yè)農村局、市應急局、市廣播電視臺、市消防救援支隊、市森林消防大隊、黑龍江煤監(jiān)局哈東分局、市煤管局等相關行業(yè)領域管理部門負責，市總工會、團市委等相關部門參與；落實主體：各類企業(yè))。
1.有制度。將安全宣傳教育納入企業(yè)日常管理，與生產經營各項工作同研究、同部署、同落實；將安全生產宣傳教育培訓納入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，健全培訓制度，創(chuàng)新培訓形式；將安全生產宣傳教育作為企業(yè)班前會、月度例會、生產經營會和安全生產工作會議的固定議題；依法建立安全“*”和內部舉報人制度，廣泛開展“查找身邊的隱患”活動，健全激勵獎勵機制，及時發(fā)現(xiàn)風險隱患，檢舉重大風險隱患和違法行為。
2.有培訓。定期舉辦“安全大講堂”，企業(yè)主要負責人每年帶頭講安全課不少于一次；組織安全生產法治宣講會，增強職工法律意識；鼓勵有條件的地方*與企業(yè)共建共享安全教育體驗場館，滿足企業(yè)安全培訓需求。
3.有活動。鼓勵企業(yè)開展“公眾開放日”活動，邀請社會公眾走進企業(yè)，為企業(yè)安全管理建言獻策；組織企業(yè)積極參加“安全生產月”“安康杯”競賽、“青年安全生產示范崗”創(chuàng)建等活動；組織企業(yè)職工開展安全應急培訓演練每年不少于一次，提高應急處置、自救互救能力；開展專家深入企業(yè)指導活動，幫助企業(yè)做好風險辨識防控、隱患排查治理、按章作業(yè)等工作；邀請新聞媒體走進企業(yè)，開展“安全生產大家談”“安全一線面對面”等報道活動，宣傳先進典型和經驗做法，曝光安全隱患和違法違規(guī)行為。
4.有文化。加強企業(yè)安全文化建設，推動企業(yè)安全文化創(chuàng)建和安全誠信體系建設，開展安全文化創(chuàng)演活動。五是有警示。在醒目位置設置安全生產宣傳專欄和崗位安全標識，懸掛張貼播放安全宣傳提示；高危行業(yè)企業(yè)及規(guī)模以上企業(yè)每季度至少組織全體職工觀看一次安全生產警示教育片，定期組織安全反思活動。
5.有警示。在醒目位置設置安全生產宣傳專欄，懸掛張貼安全生產宣傳標語、安全生產系列掛圖；利用電子屏滾動播放安全宣傳片和安全警示提示；企業(yè)每季度至少要組織全體職工觀看一次安全生產警示教育片，定期組織安全反思活動。
6.有標識。設置安全宣傳欄和崗位安全標識，張貼安全宣傳標語、風險警示公告、安全操作提示、應急處置措施和程序等。
（二）安全宣傳進農村。提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)*和村民自治組織的安全意識和安全管理能力。建立農村安全宣傳有組織體系、有展示窗口、有便民冊子、有廣播設施等“四有”工作機制，拓展安全宣傳手段，全面提升農民安全意識和應急避險能力，為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供有力的安全支撐。（責任單位：市農業(yè)農村局牽頭，市科技局、市住建局、市文化廣電和旅游局、市應急局、市廣播電視臺、市消防救援支隊、市森林消防大隊、市文明辦等相關部門參與；落實主體：鄉(xiāng)鎮(zhèn)*、村民委員會)。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇四
為切實做好餐飲服務食品安全宣傳工作，努力提高全社會食品安全意識，不斷提升餐飲服務食品安全水*，按照《全國餐飲服務食品安全宣傳教育綱要(20xx—20xx)》有關要求，結合20xx年餐飲服務食品安全重點工作安排，制定本方案。
按照“圍繞中心、服務大局、促進發(fā)展”和“貼近生活、貼近群眾、貼近實際”的要求，圍繞20xx年餐飲服務食品安全監(jiān)管重點工作，精心組織、科學安排、深入發(fā)動、廣泛宣傳，唱響確保公眾飲食安全的主旋律，努力營造餐飲服務食品安全工作的良好氛圍。
(一)宣傳餐飲服務食品安全監(jiān)管法律法規(guī)制度。深入宣傳《食品安全法》及其實施條例、《餐飲服務許可管理辦法》、《餐飲服務食品安全監(jiān)督管理辦法》、《重大活動餐飲服務食品安全監(jiān)督管理規(guī)范》、《餐飲服務食品采購索證索票管理規(guī)定》等與餐飲服務食品安全密切相關的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件。
(二)宣傳餐飲服務食品安全監(jiān)管工作舉措、進展及成效。重點宣傳地方各級餐飲服務食品安全監(jiān)管部門認真貫徹落實國家有關加強餐飲服務食品安全監(jiān)管與整治的各項工作部署，以及在履行監(jiān)管職責、完善監(jiān)管制度、創(chuàng)新監(jiān)管機制、落實安全責任、加強日常監(jiān)管、深化專項整治等方面所取得的成效。
(三)宣傳餐飲服務食品安全先進典型。重點宣傳餐飲服務食品安全示范單位、餐飲服務食品安全監(jiān)管先進人物或先進事跡。
(四)普及餐飲服務食品安全知識。廣泛宣傳餐飲服務食品安全常識，進一步提高科學消費、理性消費意識。
(一)跟蹤報道深化學校食堂和旅游景區(qū)餐飲服務食品安全治理工作進展情況。選擇典型，及時報道各地餐飲服務食品安全監(jiān)管部門會同教育、旅游等部門貫徹落實《關于進一步加強學校食堂食品安全工作的意見》(國食藥監(jiān)食〔20xx〕160號)和《關于進一步加強旅游景區(qū)餐飲服務食品安全監(jiān)管工作的意見》(國食藥監(jiān)食〔20xx〕353號)，促進學校食堂和旅游景區(qū)餐飲服務單位進一步落實食品安全主體責任的成效。結合餐飲服務食品安全百千萬示范工程建設，組織新聞媒體于第三季度集中開展學校示范食堂和旅游景區(qū)示范餐飲服務單位宣傳報道。
(二)深入宣傳深化食品調味料和食品添加劑使用治理成效。動態(tài)發(fā)布各地餐飲服務食品安全監(jiān)管部門以集體用餐配送單位、中央廚房、火鍋店等為重點，全面開展餐飲服務環(huán)節(jié)食品調味料和食品添加劑使用監(jiān)督檢查進展及取得成效的信息。
(三)廣泛宣傳小餐飲食品安全整規(guī)試點成效。結合小餐飲食品安全整規(guī)試點座談會，組織新聞媒體對試點地區(qū)落實地方為主、分類建設、綜合治理、穩(wěn)步推進的工作要求，創(chuàng)新工作思路，穩(wěn)妥推進小餐飲食品安全整頓規(guī)范試點，努力探索小餐飲食品安全監(jiān)管長效機制，進行專題采訪報道。
(四)系列報道餐飲服務食品安全百千萬示范工程建設成效。選擇各地食品藥品監(jiān)管部門會同有關部門、行業(yè)協(xié)會，扎實開展示范工程創(chuàng)建活動，形成的具有典型示范作用的`經驗做法，組織新聞單位進行系列宣傳報道，展示示范工程建設成效，充分發(fā)揮示范工程的引領和輻射作用。
(五)專題報道嚴厲打擊餐飲服務單位違法違規(guī)行為情況。重點宣傳各地餐飲服務食品安全監(jiān)管部門集中整治餐飲服務單位使用非食用物質和濫用食品添加劑，嚴格落實投訴舉報制度、責任人約談制度、犯罪案件移交制度，依法查處餐飲服務單位違法違規(guī)行為，形成懲治高壓態(tài)勢，取得整治顯著成效的情況。及時報道各地查處群眾反映強烈、影響惡劣的違法違規(guī)案件情況。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇五
一、加強領導，落實責任。
園區(qū)工商局將12315“五進”規(guī)范化建設作為促進消費者權益保護工作和12315行政執(zhí)法體系“四個平臺”建設的重要任務，切實加強組織領導，我局主要領導親自抓，分管領導具體抓，科室執(zhí)法人員明確工作職責和任務。按照工作目標，認真總結、落實建站任務和相關信息登記，并登記好本轄區(qū)內12315“五進”的各類信息。
二、加強指導，注重實效。
三、加強宣傳，建立誠信。
今年，園區(qū)工商局共建立“消費維權服務站”27個。爭取以科學發(fā)展觀為指導，以構建“一點多面、全民參與”的社會消費維權大格局為目標，以行政執(zhí)法體系、社會監(jiān)督體系和經營者自律體系建設為抓手，按照“工商主抓、部門聯(lián)動、行業(yè)自律、社會支持”的原則，進一步完善12315消費維權平臺建設。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇六
為了貫徹20xx年全省安全生產工作會議精神，切實加強安全生產監(jiān)督管理工作，提升安全管理水*，確保安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定和進一步好轉，提高公司核心競爭能力。根據全省安全生產工作會議確定的有關安全生產管理年的要求，集團公司決定于20xx年開展“安全生產管理年”活動，為使活動能有效開展，特制定本實施方案：
按照“排除隱患、鞏固提高、以人為本、安全發(fā)展”要求，全面開展“安全生產管理年”活動。以“三標一體化”、“先進發(fā)電企業(yè)標準”和“安健環(huán)五星管理體系”為核心，堅持“以人為本，安全發(fā)展”的生產經營理念和“安全第一、預防為主”的.基本方針，全面深入開展企業(yè)安全管理體系建設。以排查和整改安全隱患、落實安全生產責任制、建立健全安全監(jiān)督機制、完善各項安全規(guī)章制度和應急救援預案為手段，全面提升公司的安全生產管理水*。以“安全生產管理年”活動為契機，逐步構建電力系統(tǒng)安全文化，建立安全生產長效機制，為集團公司“做強做大”筑牢堅實基礎。
認真貫徹“零事故不是安全，零缺陷、零隱患、零違章才是安全”的安全理念，大力開展隱患、缺陷、違章的排查整治工作，有效遏制事故的發(fā)生。建立健全安全生產管理體系，夯實安全基礎，使集團公司安全生產水*再上一個新的臺階。努力實現(xiàn)“零事故、零隱患、零缺陷、零違章、促安全”的總體目標。
（一）進一步完善安全管理規(guī)章制度，規(guī)范安全工作行為。
20xx年，集團公司將在逐步出臺安全生產管理制度、標準的基礎上，進行優(yōu)化整合，形成具有行業(yè)先進水*、電力集團安全管理特色安全管理體系，實現(xiàn)從標準化管理向體系化管理過渡，引導安全管理從復雜繁瑣走向簡單有效，實現(xiàn)本質安全，以適應新時期新形勢下的安全生產工作。各單位要根據集團公司的有關制度標準，建立和修編完善適合本單位管理特點的安全生產管理體系，規(guī)范安全工作行為。
（二）抓好安全工作的落實，實現(xiàn)安全隱患的超前預防控制。
近期發(fā)生的障礙，多數(shù)是因制度、行業(yè)標準、技術規(guī)程和反措的落實不到位所至，教訓深刻。各單位要嚴格按照20xx年安全生產工作會議提出的“十個堅決落實到位”，開展“安全工作落實情況”的監(jiān)督檢查，弘揚扎實工作的作風。同時，要有針對性的開展制度、標準、技術規(guī)程和反措的落實情況對照檢查，未落實到位的要立即整改，整改條件不具備的，要制定詳細的整改計劃。請各單位將檢查情況及整改計劃隨活動總結一同上報集團公司。
各單位要廣泛開展以崗位責任制為中心的安全教育，使職工牢固樹立“安全生產，責任重于泰山”的思想觀念，充分認識做好安全生產工作的重要性和緊迫性，正視安全生產工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題。要利用各種宣傳工具廣泛宣傳貫徹國家和___省有關法律法規(guī)、標準規(guī)范和規(guī)章制度，要根據生產狀況和施工安全管理特點，對員工強化以崗位責任制為中心的安全生產教育，重點進行安全生產知識、規(guī)章制度、操作規(guī)程、技術標準規(guī)范、危險源識別、風險管理、應急預案、重大事故案例、勞動紀律等方面的教育，努力培植崗位責任心意識，真正落實崗位責任制，不斷提高安全管理水*。
各企業(yè)要把安全生產專項整治作為一項長期重要任務來抓，要堅持把遏制防范重特大事故作為安全生產工作的中心環(huán)節(jié)，建立健全重大危險源安全管理制度，堅決清查及消除重大安全隱患。要以安全檢查為契機，全面普查重大危險源，認真清查重要單位、重要部位，特別是特種設備和基建項目工地的安全隱患，全力預防人身傷亡和設備事故的發(fā)生。隱患排查與整改要突出重點，深化專項整治，組織專家逐項進行論證，提出切實可行的整改方案，納入工作計劃之中。所有列入重大事故隱患整改項目的，今年要全部整改完畢。
（五）進一步完善事故預警和應急救援體系。
各單位要制定各類事故應急預案，逐步建立和完善安全生產應急救援體系，建立起監(jiān)測預警聯(lián)絡機制，保障安全生產事故應急救援工作高效、有序進行，提高應對和處置事故的能力，降低事故所造成的損失。要認真落實應急預案的演練計劃，按照事故預案等級，分層次組織培訓和演練。對演練效果要進行評價，做到及時、熟練、有效，一旦發(fā)生險情或事故，能夠科學應對，妥善處置。
（六）加強安全生產技術培訓，提升職工技術素質。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇七
集郵是一種高雅、健康的群眾文化活動，長期以來在社會主義的精神文明建設與和諧社會建設中發(fā)揮著重要作用。為進一步普及集郵文化知識，培養(yǎng)壯大集郵愛好者隊伍，扎蘭屯市集郵協(xié)會決定利用三年多的時間在全市范圍內，通過開展集郵文化“五進”（即：進校園、進機關、進社區(qū)、進部隊、進企業(yè)）活動(以下簡稱“五進”)，達到培養(yǎng)集郵人才，培育集郵市場，提高集郵企業(yè)社會效益和經濟效益的目的，為扎蘭屯文化大市建設做出貢獻。為確保此項工作的順利進行，特制定集郵文化“五進”活動實施方案。
一、工作宗旨。
集郵作為一項高雅的文化活動，囊括了政治、經濟、文學、科學、歷史、地理等各門學科的豐富知識，具有多元文化交叉的特點，是知識性、科學性、審美性于方寸之間充分體現(xiàn)，深受人們的喜愛。集郵文化“五進”工作，是今后三年扎蘭屯市集郵協(xié)會的一項中心工作。為貫徹_精神，落實科學發(fā)展觀，構建和諧社會，弘揚社會主義先進文化，以集郵打造城市特色品牌，在全社會打造特色品牌，在全社會營造濃郁的集郵氛圍，促進扎蘭屯市集郵文化事業(yè)的健康發(fā)展。
二、組織機構：
組長：劉貴剛（內蒙古自治區(qū)郵政公司集郵業(yè)務局呼倫貝爾分局扎蘭屯營業(yè)部經理）。
副組長：南子文、康國文。
成員：張文華、王東林。
領導小組下設辦公室，負責日常工作，辦公室設在扎蘭屯市集郵協(xié)會。聯(lián)系人：劉貴剛，手機：***。
三、發(fā)展目標。
1、在三年內把集郵文化活動推廣到全市部分學校、機關、社區(qū)、企業(yè)和軍營，舉辦集郵展覽、集郵知識講座。
2、結合進行基層集郵組織建設，發(fā)展創(chuàng)建或鞏固基層集郵協(xié)會(小組)。
3、結合扎蘭屯市重大活動或節(jié)日開展豐富多彩的集郵文化活動，以世界郵政日、新郵預訂期為良機，延伸郵政服務，擴大郵政和集郵影響。
4、爭取各部門領導的重視和支持，結合精神文明建設工作，切實抓好集郵人才和發(fā)掘新人。
四、實施步驟。
(一)2010年1—5月份為啟動期。
1、初步完成“五進”摸底工作，確定試點單位。
2、選定“五進”工作人員，并隨時深入基層開展工作。
3、制定適合企業(yè)、社區(qū)、校園、部隊和機關的集郵普及教材。
(二)2010年6月——2011年為發(fā)展期。
1、完成對試點單位的集郵普及工作，及時總結經驗。
2、引導開展日常集郵活動，有意識的重點培養(yǎng)集郵骨干。
3、組織舉辦小型、多樣和簡樸的集郵和各類的藏品展示活動。如：優(yōu)秀郵集、一框郵展、開放類郵展以及郵票剪貼畫、煙標、票證等藏品，書法、繪畫、攝影、集郵謎語等結合開展活動。
(三)2011年——2012年為鞏固期。
1、達到進入企業(yè)、社區(qū)、校園、部隊和機關的指標。
2、鞏固壯大集郵的隊伍，發(fā)展會員、發(fā)掘集郵新人，使老、中、青集郵者平穩(wěn)過渡，集郵水平穩(wěn)步提高。
3、培育集郵文化產品消費，尤其擴大定向郵品的開發(fā)。
根據上級要求，扎蘭屯市集郵協(xié)會已經將集郵文化“五進”的推進目標、措施、時間、效果等進行了具體細化。我們爭取在2—3年內完成這項事關我區(qū)集郵事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的系統(tǒng)工程。
1、集郵文化進校園。學習、借鑒、推廣扎蘭屯林業(yè)學校集郵文化進校園的成功經驗，做好集郵“五進”的傳、幫、帶工作。已經確定將扎蘭屯林業(yè)學校和實驗小學確定為第一批試點學校。
扎蘭屯林校：6月中旬迎接中華全國集郵聯(lián)“全國青少年集郵活動示范基地”復審復檢；10月—11月開展“集郵文化月”系列活動；12月26日召開會員年會、理事年會。
實驗小學：開展集郵基礎知識講座，向學生們贈送信銷票、明信片等郵品，開展為自己寫一封信活動，讓孩子們在輕松活潑的氣氛中感受集郵的樂趣。
2、集郵文化進單位。已經確定扎蘭屯市老干部局、交通系統(tǒng)、扎碾公路成吉思汗通行費收費站等單位為試點單位。6月份在老干部局舉辦一次郵展，正在商洽中；9月份舉辦一次大型郵展，同時開展集郵基礎講座，舉辦張仁國郵票剪貼畫展覽。
3、集郵文化進社區(qū)。集郵進街道是我市豐富社區(qū)文化的一個新亮點。為豐富社區(qū)群眾文化生活，將選擇扎蘭屯社區(qū)文化和設施比較好的鐵路社區(qū)和紙漿社區(qū)作為試點，12月份舉辦首屆社區(qū)郵展，邀請市集郵協(xié)會專家講解有關集郵方面的業(yè)務知識，與居民在一起交流。時機成熟時成立扎蘭屯首個社區(qū)集郵協(xié)會，把集郵文化與社區(qū)文化、傳統(tǒng)文化、道德文化結合在一起。定期或不定期開展郵品展示活動。把集郵愛好者的郵票裝訂成框，在社區(qū)的文化長廊中進行展示。
4、集郵文化進軍營。為慶祝“八一”建軍節(jié)，8月份擬在扎蘭屯成吉思汗_開展集郵文化進軍營活動，為官兵講解集郵知識，送去精神食糧。
六、工作措施。
1、認真準備，精心梳理目標單位，詳細了解擬進入單位的基本情況、現(xiàn)有集郵人數(shù)、會員人數(shù)、用郵特點等基本情況，建立目標客戶檔案。
2、充分利用集郵協(xié)會聯(lián)系面廣的優(yōu)勢，積極爭取各級黨政領導的重視和支持，密切結合社會熱點、地方熱點，將集郵文化積極融入扎蘭屯文明大市建設，抓好集郵文化的普及與推廣。
3、鎖定目標客戶，加強走訪溝通，征得擬進單位同意，確定集郵活動開展日期、活動方式等相關事宜。
4、將集郵文化與學校、軍營、社區(qū)、機關和企業(yè)的文化建設、重大活動、重要事件、慶典紀念活動相結合，通過傳“經”送郵(集郵知識講座、集郵展覽、郵品營銷等)，提高集郵文化的社會認知度。
5、有計劃安排郵協(xié)理事或有經驗的集郵愛好者講解集郵基本知識，促使集郵愛好者增加集郵興趣，壯大集郵隊伍。
6、加強與市教育部門聯(lián)系，與學校領導充分溝通，協(xié)調好各方面的關系。既要對集郵活動給予客觀的、有說服力的闡釋，又要隨時注意聽取意見，得到學校的理解和支持，要爭取學校開設集郵校本課程，努力做到在引發(fā)學生興趣愛好的基礎。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇八
（1）社區(qū)消防安全管理落實到位.居委會對住戶社區(qū)、住宅樓消防管理單位明確,崗位消防責任落實,制定住戶防火公約,平常防火巡查、檢察到位,設有消防滅火器,嚴格落實每周巡查制度,巡查人員要及時填寫好巡查記錄;對巡查發(fā)現(xiàn)安全隱患,要填寫好整改記錄及落實整改措施.
（4）消防設施維保到位.消防栓、滅火器等消防設施定期維護保養(yǎng)并保持完好有用.
（二）強化社區(qū)消防隱患排查治理。
居委會每月至少開展1次火災隱患集中排查整治,加強電源、火源管理,題高從業(yè)人員消防安全意識;落實消防安全管理,排查治理亂拉亂接電線、鎖閉、封堵安全出口、占用安全通道等現(xiàn)像,疏散樓梯間、疏散通道、安全出口以及消防車道保持暢通,安全疏散通道、電纜井、管道井、電表箱等公共區(qū)域不得堆放可燃雜物,各類豎井防火封堵嚴蜜到位,確保場所滅火有設施,逃生有出口,安全有保障.
加大電動車管理,單位以及住戶住宅（樓）建設電動車集中停放的車棚,車棚應當使用不燃材料搭建,遠離樓梯口,具有定時充電、自動斷電等功能的充電設施.對于客觀條件受限、一時難以建成車棚、充電設施的,應統(tǒng)一劃定安全區(qū)域,設置電動車x時停放點,采取集中管理,加強人員值守.
（三）加強微型消防站建設和區(qū)域聯(lián)防工作。
（1）微型消防站建設方面,居委會要建立微型消防站,結合值班安排,明確每班次不少于3名專（兼）職消防隊員在崗在位,保證24小時直班,尤其是要加強晚上防火巡查.配備必要的消防器材,對專隊員開展必要的集中訓練,達到會處置初起火災、熟練使用消防器材、引導人員安全疏散,一旦發(fā)生火災,做到_1分鐘響應、3分鐘到場處置_.
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇九
為切實加大對新修訂的《消防法》宣傳普及力度，增強全民消防安全意識，提高全社會整體抗御火災能力，根據縣政府領導有關指示精神，現(xiàn)將2011年“119”消防宣傳活動方案印發(fā)給你們，請結合本地區(qū)、本部門的實際情況，認真按照方案工作要求，加強組織領導，明確任務要求，制定本地區(qū)、本部門活動方案，扎實開展各項工作，迅速掀起全縣宣傳學習新消防法的熱潮。
以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動有關精神為指導思想，以“消防365平安伴你行——橙色祝福”為主題，以創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境為總目標，將消防宣傳教育作為提高全民消防安全素質和全社會抗御火災能力的重要基礎工作，根據部隊上級和市政府的要求，創(chuàng)新思路，開展內容豐富、形式多樣、影響深遠、效果明顯的宣傳活動。
為切實加強對“119”消防日宣傳活動的組織領導，縣安委會成立“119”消防日宣傳工作領導小組，由副縣長任組長，縣經貿、公安、教育、安監(jiān)、衛(wèi)生、文廣、消防等部門為成員。領導小組下設辦公室，由縣公安消防大隊負責部署、指導、協(xié)調和檢查全縣“119”消防日宣傳活動各項措施的貫徹和落實情況。
（一）組織發(fā)動。
1、10月31日前，縣安委會下發(fā)通知，部署全縣“119”消防日宣傳活動。
2、10月31至11月4日，縣公安消防大隊和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所分別召開二、三級消防安全重點單位消防安全負責人會議，通報今年以來的火災形勢，部署“119”消防日宣傳活動有關工作，全面拉開“119”消防日宣傳序幕。
3、11月3日，召開有專職消防隊建設任務的鎮(zhèn)（區(qū)）消防工作座談會，進一步加強鎮(zhèn)（區(qū)）公共消防基礎設施和滅火救援力量建設，提升防控火災的能力。
（二）媒體宣傳。
1、電視講話。11月8日，發(fā)表“119”消防宣傳日電視講話，進一步動員全縣人民積極做好消防安全工作。
2、制作“119”系列專題片。在電視臺開辟119消防宣傳專欄，對我縣居民小區(qū)消防安全規(guī)范化管理、公共場所消防安全狀況、重大火災隱患整改追蹤、消防宣傳“六進”等工作進行專題報道。
3、報紙開辟消防專版。“119”消防宣傳日前后，開辟消防專版，向廣大市民進行消防知識宣傳。
4、消防公益廣告宣傳。在射陽電視臺、大型公共建筑的樓宇內開展消防公益廣告宣傳。
5、11月7日-9日，移動、電信等將集中向手機和小靈通用戶發(fā)送消防宣傳知識短信。
（三）廣場宣傳。
1、11月9日上午，在廣場設置消防法律、法規(guī)和消防安全知識等內容的咨詢臺，接受廣大市民安全知識咨詢，發(fā)放各種消防宣傳資料。安監(jiān)、燃氣、供電等單位分別設置咨詢臺，同時設立火災隱患舉報點，現(xiàn)場接受社會各界和人民群眾舉報各類火災隱患。并在廣場組織開展“展板話消防”活動。展板由縣公安消防大隊列管的二級消防安全重點單位制作，內容緊扣“消防365平安伴你行——橙色祝福”主題，廣泛開展消防法律法規(guī)、消防安全常識宣傳，火災隱患排查整治及消防安全標準化管理創(chuàng)建活動等內容。
（四）滅火、疏散逃生演習。
1、11月2日至8日，縣公安消防大隊聯(lián)合縣教育局，組織開展中小學生及幼兒園小朋友進行消防逃生演習，加強以逃生自救常識和消防知識為主要內容的消防安全教育。
2、11月6日下午，縣公安消防大隊在實驗中學組織校園師生開展疏散逃生演練，滅火器操作使用等形式多樣的消防宣傳活動。
（五）社會面宣傳。
1、11月4日前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在進入本轄區(qū)或城區(qū)的主要道路口張貼、懸掛或涂刷2條以上固定的消防安全宣傳標語或宣傳牌。
2、11月6日至9日，縣公安消防大隊設置1輛消防宣傳專用車，沿城區(qū)主要道路巡回宣傳，行進中播放宣傳錄音。
3、11月6日至9日，全縣各級消防安全重點單位普遍開展“十個一”消防宣傳專項行動，即：進行一次消防安全教育培訓，召開一次消防安全專題會議，設置一塊消防板報，張貼一批消防標語，懸掛一條宣傳橫幅，組織一次滅火逃生演練，播放一部消防宣傳片，開展一次消防知識競賽，組織一次火災隱患普查，解決一批消防疑難問題等。
4、全縣公共娛樂場所懸掛消防宣傳橫幅，張貼消防安全警示性標語。每個場所在醒目處設置不少于一條。
5、11月9日前后，縣公安消防大隊向社會開放，組織人員參觀消防裝備，觀看消防官兵訓練，接受消防安全教育。
6、11月9日前后，深入火災隱患較多的流動人員聚住區(qū)和服裝、紡織等大型人員密集型企業(yè)進行消防安全知識的宣傳。重點對大型在建工程建筑工地、休閑娛樂場所及出租屋集中區(qū)外來務工人員開展消防宣傳。
7、11月9日下午，在臨海化工園區(qū)組織臨海專職消防隊成立儀式。
一是加強領導。各鎮(zhèn)、各部門和各重點單位要成立“119”消防日宣傳活動領導小組，切實加強對“119”消防日宣傳工作的領導；要緊緊圍繞“關注消防，珍愛生命，共享平安”的活動主題，本著氣氛熱烈、內容豐富、形式多樣、各具特色的原則，及時制定宣傳活動計劃和實施方案，明確分工，責任到人，掀起“119”消防宣傳日活動高潮，形成全社會共同關注消防安全工作的良好氛圍，確保宣傳活動取得實效。
二是進一步推動“六進”工作。各鎮(zhèn)公安派出所、居（村）委會要結合“119”消防日宣傳活動，充分利用社會資源，通過政府重視、社會有關部門配合、群眾廣泛參與，以及形式多樣、有聲有色、切實有效的宣傳活動，進一步推進消防宣傳“六進”活動，加強消防知識進鎮(zhèn)下鄉(xiāng)工作。各鎮(zhèn)（區(qū)）在主要街道和鎮(zhèn)級道路建筑的醒目部位設置固定消防標語不少于10條。
三是精心組織。各鎮(zhèn)、各部門和各單位要認真按照縣安委會制定的“119”消防日宣傳方案組織實施，在總結以往開展“119”消防宣傳活動經驗的基礎上，對傳統(tǒng)的、老套的宣傳方式方法進行創(chuàng)新，切實增加宣傳活動的互動性和趣味性，真正達到貼近實際、貼近群眾、貼近生活的目的。鎮(zhèn)（區(qū)）“119”消防日活動納入鎮(zhèn)（區(qū)）年度消防工作目標責任進行考評。
四是加強宣傳信息的反饋。各鎮(zhèn)、各部門和各單位要明確專門人員負責“119”消防日宣傳活動期間的信息收集及報送工作，及時反饋宣傳過程中好的經驗和做法。“119”消防日宣傳活動情況請于11月11日前報縣公安消防大隊。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇十
為認真貫徹落實xxxxxx在主持xxx第十九次集體學習時的重要講話精神，加強公眾安全教育，培育全民安全意識，提升公眾安全素質，確保安全宣傳進企業(yè)、進農村、進社區(qū)、進學校、進家庭（以下統(tǒng)稱“五進”）工作落實落地，制定本實施方案。
深入學習宣傳貫徹xxxxxx關于安全生產重要論述，認真落實xxxxxx、省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府關于安全生產工作的決策部署，緊密結合安全生產專項整治三年行動和“零事故”創(chuàng)建工作，牢固樹立安全發(fā)展理念，完善公民安全教育體系。堅持社會共治，堅持群眾觀點和群眾路線，拓寬人民群眾參與公共安全治理的有效途徑。加強公益宣傳，普及安全知識，培育安全文化，從安全價值、安全倫理、安全認同、安全意愿、安全意識、安全知識與安全技能等方面，扎實開展安全宣傳“五進”工作，進一步增強公眾風險防范、安全應急意識和自救互救能力，積極營造全社會關注、全民參與的良好氛圍，為實現(xiàn)延南街道轄區(qū)經濟社會高質量發(fā)展提供堅強的安全保障。
成立街道安全宣傳“五進”工作領導組，組長由街道辦事處主任程劍亮擔任，副主任秦晨擔任常務副組長，班子其他成員為副組長，成員由街道各科室、站、所負責人、各社區(qū)、村主任組成。領導組下設辦公室，辦公室設在街道應急辦，辦公室主任由韓磊兼任，駢蕾、孟玉貴負責相關工作資料收集、匯總、上報等工作。
各社區(qū)、村要充分認識安全宣傳“五進”工作在服務社會安全發(fā)展、提升社會安全水平方面的重要作用，重點做好六個方面宣傳：一是做好安全發(fā)展理念的宣傳教育，大力宣傳xxxxxx關于應急管理、安全生產和防災減災救災重要論述，xxxxxx、省委省政府、市委市政府以及區(qū)委區(qū)政府的決策部署，弘揚生命至上、安全第一的思想；二是做好安全生產和自然災害防治形勢任務的宣傳教育，增強憂患意識、風險意識、安全意識和責任意識，引導社會各方科學理性認識災害事故，形成合理預期；三是做好安全生產、防災減災救災和應急救援等工作舉措的宣傳教育，推進工作理念、制度機制、方法手段創(chuàng)新運用，深化社會共治理念，強化社會各方面做好安全生產工作行動自覺和思想自覺；四是做好相關法規(guī)制度標準的宣傳教育，突出抓好黨委政府、企業(yè)和從業(yè)人員等各方面的安全權利、義務和責任以及落實情況的宣傳；五是做好公共安全知識的宣傳教育，普及與人民群眾生產生活息息相關的風險防范、隱患排查、應急處置和自救互救等安全常識，營造良好安全輿論氛圍，夯實社會安全基礎；六是做好事故災害和自然災害的宣傳教育，強化季節(jié)性動向性預防預警宣傳，及時公開事故災害和自然災害調查評估結果，培植安全理念、落實安全責任、增強安全防范意識。
（一）安全宣傳進企業(yè)。
主要任務：
推動落實企業(yè)安全生產主體責任，嚴格遵守安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范，健全完善并嚴格落實安全生產責任制、安全生產管理制度，著力構建安全生產風險管控和隱患排查治理雙重預防機制，增強企業(yè)防控安全風險和應急處置能力。強化企業(yè)負責人安全責任意識，提升從業(yè)人員安全素質，培育企業(yè)安全文化，筑牢安全防線，推動企業(yè)建立自我約束、持續(xù)改進的內生機制，不斷夯實安全生產基礎，提升安全生產管理水平。
主要措施：
1.企業(yè)要將安全宣傳教育納入日常管理，建立健全工作制度，加強人力、物力保障，做到與安全生產工作同研究、同部署、同落實。要將安全生產宣傳教育作為企業(yè)班前會、月度例會、生產經營會和安全生產工作會議的固定議題來進行。
2.企業(yè)要嚴格落實安全培訓制度，主要負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員要依法參加安全培訓，做到持證上崗。其他從業(yè)人員要全部進行崗前安全培訓和年度安全再培訓，并建立健全培訓檔案，詳細、準確記錄培訓情況。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇十一
（一）社區(qū)居委會消防安全工作職責任務.
（四）負責社區(qū)消防設施、器材的維護保養(yǎng),確保完好有用;。
（五）建立健全消防安全制度,完膳消防檔案,對社區(qū)基本情況做到底數(shù)清、情況明;。
（六）督促、指導駐社區(qū)各單位、住戶住宅樓院制定防火公約,并對其履行情況進行檢察;。
（八）社區(qū)發(fā)生火災時,訊速,及時組織疏散周圍群眾,組織義務消防人員撲救初期火災,脅助公安派出所和消防部門保護火災現(xiàn)場,調查火災源因,核查火災損失.
（九）脅助社區(qū)各單位做好消防安全工作并配合消防部門對各單位進行定期交流檢察.
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇十二
為進一步加強公司安全生產工作，有效預防和減少各類傷亡事故，保障全體員工的生命安全，根據省國防工辦關于《z省民爆行業(yè)繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動實施方案》的通知鄂國爆〔20xx〕132號文件的工作部署精神的要求，結合公司實際，制定公司20xx年“安全生產年”活動實施方案。
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，牢固樹立安全發(fā)展理念，堅持“三個突出”（突出預防為主、突出加強監(jiān)管、突出落實責任）、“三個加強”（加強宣傳教育和隊伍建設、加強基礎工作、加強協(xié)作聯(lián)動），以“預防為主、加強監(jiān)管、落實責任”為重點，繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動，以預防為主、加強監(jiān)管、落實責任為重點，深化“三項行動”和“三項建設”，促進各類生產安全事故繼續(xù)下降，有效遏制重特大事故的發(fā)生，堅持安全為天，預防為主，綜合治理的方針、堅持依法治安的方略、堅持“三不傷害”，“四不放過”的原則、堅持管理強安的舉措，認真開展反“三違”和杜“四超”活動，進一步強化班組安全管理工作，加大安全檢查力度，提升安全生產水*，努力完成公司安全生產的“四無”目標。
安全發(fā)展預防為主。
全年安全生產“無死亡，無重傷，無火災，無爆炸”。以“安全發(fā)展、預防為主”為主題，通過“安全生產年”活動，結合第九個“安全生產月”活動，促進全員安全意識顯著增強，安全生產水*顯著提高，安全生產保障能力顯著加強，安全生產管理工作顯著改進，努力實現(xiàn)公司安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定。
1.加強安全培訓，強化安全意識。
（1）加強公司上崗證的管理工作，嚴格培訓，認真考核，堅持公司新進廠人員三級教育培訓，轉崗（復工）培訓，違章培訓，培訓面100%。
（2）加大宣傳力度，綜合部負責公司大門懸掛橫幅：“安全發(fā)展預防為主”、生產區(qū)大門懸掛橫幅：“預防為主、加強監(jiān)管、落實責任”，公司櫥窗每期一板安全專欄；安保部安全處負責安全生產櫥窗及時更新，宣傳法律法規(guī)，安全知識及公司安全動態(tài)，車間櫥窗及時通報車間當月的安全生產目標完成情況。
（3）安保部安全處每半年對各車間以班為單位對各班員工進行雨淋系統(tǒng)、消防快速供水系統(tǒng)、滅火器使用方法進行全員培訓一次。
（4）安保部安全處對各生產車間進行一次生產事故應急處理、疏散逃生路線模擬演練。
（5）安保部按規(guī)定期限組織特種作業(yè)人員參加特種作業(yè)復訓換證工作，合格率100%。
（6）強化班前安全會議的管理，各班班前會議內容重點對各崗位進行安全技術規(guī)程培訓，及時總結前一天的安全生產情況，針對性的布置當天安全生產。
2.強化安全檢查，反“三違”，杜“四超”。
（2）車間生產副主任帶班；中班中層干部跟班巡查，時間19；30-24：00；經理級領導中班督察，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，認真填寫檢查記錄，安全處跟蹤確認完成情況，及時反饋信息。
（3）專職安全員跟班檢查，嚴格按照檢查記錄規(guī)定的檢查項目和頻次一一檢查，詳細記錄，不留死角，查“三違”，杜“四超”，徹底把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
（4）專職安全員每逢零的日期對消防設施，滅火器，雨淋系統(tǒng)，防雷接地，消防水泵進行全面的檢查和驗證，確保完好率100%。
（5）各部門責任人認真做好三級危險點巡回檢查，認真記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
（6）技術部加強對設備運行狀況的巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理；民爆專用設備按規(guī)定期限進行檢修，嚴禁設備帶病運行。
（7）技術部每半年對安全連鎖自動控制裝置效驗一次，并出具合格的報告單。
（8）安保部安全處負責和專業(yè)部門聯(lián)系，按期完成壓力容器、鍋爐、防雷設施的年檢工作，確保設備安全運行。
（9）安保部保衛(wèi)處加強對外來人員及車輛的管理，嚴禁無正進入生產區(qū)，嚴禁攜帶煙火進入生產區(qū)，嚴禁攜帶危爆物品物證及包裝物帶出生產區(qū)。
（10）經營部運輸分公司加強對運輸車輛的管理，嚴格執(zhí)行“三檢制”（行車前檢查、行車途中停車檢查、收車后檢查），確保車況及滅火器完好、gps系體統(tǒng)完好、導靜電膠帶良好間歇接地，嚴禁車輛帶病出車，嚴格執(zhí)行每三個小時主駕和副駕交換駕駛，嚴禁疲勞駕駛。
（12）制作部及時組織防暑降溫材料，加強對食堂衛(wèi)生及飯菜質量的`管理，嚴禁食用變質食物，合理調節(jié)生活，確保員工放心就餐。
3.嚴格落實安全生產目標完成情況，嚴格考核。
各部門堅持誰主管，誰負責；管生產必須管安全；生產必須安全，不安全不生產的原則。切實加強對安全生產工作的領導，認真履行職責。嚴格完成公司對各崗位確定安全生產目標，加強對每月安全生產目標完成情況分析，強化動態(tài)檢查，跟蹤監(jiān)控。堅持事故“四不放過”原則。堅持按月考核，年終匯總，落實獎懲管理激勵約束機制，安全生產目標任務沒有完成的或者在安全生產事故中負有責任的，堅決實行“一票否決”。
根據工業(yè)和信息化部《關于民用爆炸物品行業(yè)技術進步的指導意見》要求，結合公司實際，召開了專題會議，逐條落實，嚴格按照指導意見規(guī)定的期限改造完畢，及時掌握行業(yè)技改信息，加快現(xiàn)有生產工藝、裝備和產品的升級換代，淘汰落后技術，進一步減少在線作業(yè)人員數(shù)量、在線存藥量，提高炸藥生產線的本質安全水*，為扎實的推進安全生產年活動打下堅實的基礎，為公司集團化發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境，促進公司長治久安，健康發(fā)展。
望各部門認真落實“安全活動年”方案，及時解決生產過程中存在的問題，確保“安全生產年”活動扎實推進，真正把“安全生產年”的每一項工作內容落到實處，不留死角，使“三項行動”和“三項建設”相互促進、協(xié)調推進，確保安全生產正常進行，完成公司安全生產“四無”目標。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇十三
為認真貫徹落實《*關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》(國發(fā)〔2010〕23號，以下簡稱《通知》)、《甘肅省人民*關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的實施意見》(甘政發(fā)〔2010〕88號，以下簡稱《實施意見》)、《武威市人民*辦公室關于進一步加強企業(yè)安全生產工作實施方案(武政辦發(fā)〔2015〕66號，以下簡稱《實施方案》)和《民勤縣人*落實生產經營單位安全生產主體責任實施意見》(民政發(fā)〔2015〕57號)文件精神，進一步加強企業(yè)安全生產工作，全面提高企業(yè)安全生產水*，切實推動全縣安全生產形勢穩(wěn)定好轉，特制定本方案。
以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實*《通知》、省*《實施意見》、市*辦《實施方案》、縣*《落實生產經營單位安全生產主體責任實施意見》的各項要求，強化企業(yè)主體責任，加強*安全監(jiān)管，為全縣“十二五”期間實現(xiàn)跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境。
以煤礦、非煤礦山、交通運輸、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹、公眾聚集場所、民用爆炸物品等行業(yè)(領域)為重點，督促企業(yè)進一步落實責任，全面提升企業(yè)安全生產能力和水*，使企業(yè)生產管理制度和安全操作規(guī)程更加完善，安全生產技術裝備和作業(yè)達到標準要求，安全生產應急救援體系基本健全，逐步形成安全生產長效機制。
(一)加強企業(yè)安全生產責任體系建設。
1、全面落實企業(yè)安全生產主體責任。要認真貫徹落實《甘肅省生產經營單位安全生產主體責任規(guī)定》、《武威市生產經營單位安全生產主體責任規(guī)定》和《民勤縣落實生產經營單位安全生產主體責任實施意見》，切實落實企業(yè)的主體責任，健全完善企業(yè)安全生產管理責任體系、保障責任體系、崗位責任體系和監(jiān)督責任體系，確保安全投入、管理、裝備、培訓等措施落實到位。
2、健全完善企業(yè)安全生產管理機制。要建立健全安全生產領導機構，負責組織、研究、部署本企業(yè)安全生產工作，專題研究重大安全生產事項，制訂、實施安全生產工作措施。要配備配齊安全生產管理人員，地下礦山專職安全管理人員應不少于3人，露天礦山應不少于2人。
小型露天采石場應不少于1人;危險化學品生產企業(yè)的專職安全生產管理人員應不少于企業(yè)員工總數(shù)的2%(不足50人的企業(yè)至少配備1人);從業(yè)人員超過300人的應按冶金、有色、建材企業(yè)不少于從業(yè)人員3‰、其他企業(yè)不少于2‰的比例配備專職安全生產管理人員，從業(yè)人員在300人以下的要配備專職或兼職安全生產管理人員。
3、建立健全企業(yè)安全管理制度。企業(yè)要按照《民勤縣人*落實生產經營單位安全生產主體責任實施意見》要求，制定涵蓋生產經營活動全過程和所有從業(yè)人員的安全生產管理制度以及相對應的安全生產記錄、臺帳等基礎資料管理制度。
4、進一步規(guī)范企業(yè)生產經營行為。企業(yè)要加強勞動組織管理和現(xiàn)場安全管理，嚴肅查處違章指揮、違規(guī)作業(yè)、違反勞動紀律的“三違”行為。凡超能力、超強度、超定員組織生產的，要責令停產停工整頓，并對企業(yè)和企業(yè)主要負責人依法給予規(guī)定上限的經濟處罰。對以整合、技改名義違規(guī)組織生產，以及規(guī)定期限內未實施改造或故意拖延工期的礦井，要依法予以關閉。
5、不斷強化生產過程管理的領導責任。企業(yè)主要負責人和領導班子成員要輪流現(xiàn)場帶班。礦山企業(yè)要按照縣*辦公室《關于進一步加強礦山安全管理嚴格實行五項安全管理制度的通知》(民政辦發(fā)〔2010〕160號)的要求，嚴格執(zhí)行企業(yè)主要負責人和領導班子成員輪流下井帶班制度和礦山企業(yè)主要負責人離礦請假制度;工程項目施工企業(yè)負責人或項目經理、監(jiān)理企業(yè)負責人或項目監(jiān)理等相關負責人要與工人同時上班、同時下班。
對無企業(yè)負責人帶班下井或該帶班而未帶班的，對有關責任人按擅離職守處理，同時給予規(guī)定上限的經濟處罰。發(fā)生事故而沒有領導現(xiàn)場帶班的，對企業(yè)給予規(guī)定上限的經濟處罰，并依法從重追究企業(yè)主要負責人的責任。
6、實行更加嚴格的考核和責任追究。企業(yè)因管理不善發(fā)生重大生產安全責任事故，除追究責任人的責任外，要追究企業(yè)負責人的責任;管理混亂的，要追究企業(yè)主要負責人的責任;觸犯法律的，依法追究事故企業(yè)主要負責人或企業(yè)實際控制人的法律責任。
發(fā)生特別重大事故，除追究企業(yè)主要負責人和實際控制人的責任外，還要追究上級企業(yè)主要負責人的責任;對重大、特別重大生產安全責任事故負有主要責任的企業(yè)，其主要負責人終身不得擔任本行業(yè)企業(yè)的礦長(廠長、經理)。對非法違法生產造*員傷亡的，以及瞞報事故、事故后逃逸等情節(jié)特別惡劣的，要依法從重處罰。對監(jiān)管不力發(fā)生重大生產安全事故，要根據情節(jié)輕重，按照“一崗雙責”原則，追究相關領導的責任。
(二)加強企業(yè)安全生產技術支撐體系建設。
1、切實加強企業(yè)安全生產技術管理。強化技術管理機構的安全職能，按規(guī)定配備安全技術人員，切實落實企業(yè)負責人安全生產技術管理負責制，強化企業(yè)主要技術負責人技術決策和指揮權。因安全生產技術問題不解決產生重大隱患的，要對企業(yè)主要負責人、主要技術負責人和有關人員給予處罰;發(fā)生事故的，依法追究責任。要加強設備安全管理，凡是發(fā)現(xiàn)設備安全管理不到位，檢查、維護、更新不及時的，要立即責令停產整頓。
2、不斷強化企業(yè)非正常生產狀態(tài)下的安全管理。要嚴格執(zhí)行煤礦、井工開采非煤礦山、化工企業(yè)停產復工、開停車、檢維修、試生產(運行)等非正常生產狀態(tài)下的現(xiàn)場安全管理制度。特別是復工、試生產(運行)的，企業(yè)要制定方案，申請備案，凡是不符合規(guī)定要求、不具備復工、試車條件的，一律不允許復工、試車。
3、強制推行先進適用的技術裝備。煤礦、非煤礦山企業(yè)要按照生產技術裝備標準，安裝監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、井下人員定位系統(tǒng)、緊急避險系統(tǒng)、壓風自救系統(tǒng)、供水施救系統(tǒng)和通信聯(lián)絡系統(tǒng)等技術裝備，并于兩年之內完成。逾期未完成的，要依法暫扣安全生產許可證和生產許可證。存在國家首批公布重點監(jiān)管的15類危險化工工藝裝置的企業(yè)，必須在2015年年底前完成自動化改造。
運輸危險化學品、煙花爆竹、民用爆破物品的專用車輛，旅游包車和三類以上的班線客車，要安裝使用具有行駛記錄功能的衛(wèi)星定位裝置，在兩年內完成。尾礦庫要安裝全過程在線監(jiān)控系統(tǒng)。大型起重機械要安裝安全監(jiān)控管理系統(tǒng)。要積極推進信息化建設，努力推進企業(yè)安全防護水*。
4、大力淘汰落后生產工藝和產能。依靠科技進步，實施“科技興安”戰(zhàn)略，督促企業(yè)加大安全生產投入和技術改造力度，推廣應用安全生產科技成果，逐步淘汰不符合安全生產標準的落后技術、工藝和設備，改善安全生產條件，提升安全生產水*。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關部門要大力支持整治重大安全隱患的技術改造和搬遷項目，對存在落后技術裝備、構成重大安全隱患的企業(yè)，要適時向社會公布，責令限期整改，逾期未整改的依法予以關閉。要嚴格執(zhí)行國家和省上的產業(yè)政策，堅決淘汰落后產能。對不符合有關安全標準、安全性能低下、職業(yè)危害嚴重、危及安全生產的落后技術、工藝和裝備要予以強制性淘汰。
(三)加強企業(yè)安全生產監(jiān)管體系建設。
1、認真落實*安全生產監(jiān)督管理責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關部門要認真貫徹落實《甘肅省*安全生產監(jiān)督管理責任規(guī)定》、《武威市*安全生產監(jiān)督管理責任規(guī)定》和《民勤縣人民*落實安全生產監(jiān)督管理責任實施辦法》，按照屬地管理和分級負責相結合、綜合監(jiān)管和行業(yè)監(jiān)管相結合的原則，全面落實安全生產監(jiān)督管理責任。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關部門單位要高度重視和加強安全生產工作，定期分析本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門、本單位的安全生產形勢，研究制訂有針對性的工作措施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關部門、單位領導要按照“一崗雙責”的原則，抓好各自分管工作的安全生產。
2、強化企業(yè)安全生產屬地管理。安全生產監(jiān)管部門、負有安全生產監(jiān)管職責的有關部門和行業(yè)管理部門要按職責分工，按照“誰審批、誰負責”的原則對當?shù)仄髽I(yè)包括盛市駐民企業(yè)實行嚴格的安全生產監(jiān)督檢查和管理，組織對企業(yè)安全生產狀況進行安全標準化分級考核評價，評價結果向社會公開，并向銀行業(yè)、證券業(yè)、保險業(yè)、擔保業(yè)等主管部門通報，作為企業(yè)信用評級的重要參考依據。
3、進一步加大安全監(jiān)管力度。強化安全生產監(jiān)管部門對安全生產的綜合監(jiān)管，全面落實*、交通、國土資源、建設、工商、質監(jiān)等部門的安全生產監(jiān)督管理及工業(yè)主管部門的安全生產指導職責，形成安全生產綜合監(jiān)管與行業(yè)監(jiān)管指導相結合的工作機制，加強協(xié)作，形成合力。
4、嚴厲打擊非法違法經營建設行為。要繼續(xù)嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為，形成規(guī)范的安全生產法治秩序。要進一步強化監(jiān)管責任追究，對群眾舉報、上級督辦、日常檢查發(fā)現(xiàn)的非法生產企業(yè)(單位)沒有采取有效措施的予以查處;致使非法生產企業(yè)(單位)存在的，對相關責任人，根據情節(jié)輕重，給予降級、撤職或者開除的行政處分，涉嫌犯罪的，依法追究刑事責任。
5、切實加大企業(yè)隱患排查治理力度。企業(yè)是隱患排查治理的主體，要開展經常性的隱患排查治理，切實做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。建立以安全生產專業(yè)人員為主導的隱患整改效果評價制度，確保整改到位。對隱患整改不力造成事故的，要依法追究企業(yè)及其相關負責人的責任。對停產整改逾期未完成的不得復產。
6、嚴格落實重大安全隱患治理掛牌督辦制度。以重大安全隱患排查治理為重點，進一步深化煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、道路交通、建筑施工、消防、特種設備、民用爆炸物品、水利、農機、鐵路、電力等重點行業(yè)(領域)的安全生產專項整治。對重大安全隱患治理實行下達整改指令和逐級掛牌督辦制度，并在主要媒體公告。對掛牌督辦的重大安全隱患，負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門要對治理情況及時跟蹤督促整改。
7、推行企業(yè)安全生產信用掛鉤聯(lián)動制度。對企業(yè)安全生產實行信用掛鉤聯(lián)動制度，將企業(yè)的安全生產分級評價結果，作為信用評級的重要考核依據。對發(fā)生生產安全事故的企業(yè)，以及存在重大隱患整改不力的企業(yè)，由安監(jiān)部門會同有關行業(yè)主管部門向社會公告，并向發(fā)改、國土、住建、工信、人社、工商、質監(jiān)、電力、銀行、證券等主管部門通報，一年內嚴格限制新增項目核準、用地審批、證券融資等，并作為銀行貸款等的重要參考依據。
8、切實加強安全生產監(jiān)管力量建設。要進一步加強監(jiān)管力量建設，提高監(jiān)管人員專業(yè)素質和技術裝備水*，強化基層站點監(jiān)管能力，加強對企業(yè)安全生產的現(xiàn)場監(jiān)管和技術指導。要進一步加強安全生產監(jiān)管機構和執(zhí)法隊伍建設，配備專職安全監(jiān)管人員，承擔安全監(jiān)管工作。要進一步提高監(jiān)管人員專業(yè)素質和技術裝備水*，強化基層安監(jiān)隊伍的監(jiān)管執(zhí)法能力，加強對企業(yè)安全生產的現(xiàn)場監(jiān)管和技術指導。
(四)加強企業(yè)安全生產預警監(jiān)控體系建設。
1、認真執(zhí)行企業(yè)安全生產風險分析和預警制度。企業(yè)要建立完善安全生產動態(tài)監(jiān)控及預警預報體系，建立完善各類安全生產動態(tài)監(jiān)控及預警預報制度。企業(yè)每月要進行一次安全生產風險分析，發(fā)現(xiàn)事故征兆要立即發(fā)布預警信息，落實防范和應急處置措施。對重要生產經營活動環(huán)節(jié)、敏感時段和區(qū)域要進行專項風險分析，無安全可靠保障措施不準開展任何生產經營活動。
2、全面實行安全生產指標控制預警監(jiān)控。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關部門要層層簽訂安全生產目標責任書，把全年目標任務分解落實到各單位各企業(yè)，認真執(zhí)行安全生產“月報告、季考核、全年綜合評價”的考核方式，落實獎懲措施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位每季度要召開一次安全生產工作會議，認真分析本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門、本單位所屬行業(yè)企業(yè)的安全生產形勢和指標控制情況，并結合實際制訂切實有效的應對措施。
3、加大對重大危險源的監(jiān)控力度。要堅持預防為主，針對生產工藝和裝置特點，認真進行風險辨識，確定危險源點，對重大危險源和重大隱患要報當?shù)匕踩a監(jiān)管部門、負有安全生產監(jiān)管職責的有關部門和行業(yè)管理部門備案。涉及國家秘密的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
(五)加強企業(yè)安全生產宣傳教育培訓體系建設。
1、加大對安全生產的宣傳力度。各類企業(yè)要認真組織開展“安全生產月”、“安康杯”等安全生產宣傳活動，大力普及安全生產法律法規(guī)，強化安全生產教育培訓，進一步增強廣大從業(yè)人員的安全生產意識。努力推進與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應的企業(yè)安全文化建設，繼續(xù)開展各種形式的安全文化活動。
積極創(chuàng)建“安全文化建設示范企業(yè)”，大力推進建設安全誠信企業(yè)，開展安全生產和職業(yè)健康知識進企業(yè)、進學校、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進家庭活動，努力營造“關愛生命、關注安全”的社會氛圍。新聞、廣播、電視等媒體要加強企業(yè)安全生產工作的宣傳力度，及時宣傳報道企業(yè)各類安全生產活動，并對違反安全生產法律、法規(guī)的行為進行輿論監(jiān)督。
2、切實加強企業(yè)安全培訓工作。企業(yè)主要負責人和安全生產管理人員、特種作業(yè)人員和特種設備作業(yè)人員必須經過嚴格培訓考核，按國家有關規(guī)定持證上崗。企業(yè)職工必須全部經過安全培訓合格后方可上崗作業(yè)，要切實加強新上崗從業(yè)人員的安全教育培訓，崗前安全生產教育培訓時間不得少于24學時。
在使用新技術、新工藝、新裝置，員工轉崗、輪崗前，進行安全生產專題培訓。加強企業(yè)安全培訓師資建設，確保培訓質量。企業(yè)用工要嚴格依照勞動合同法與職工簽訂勞動合同。凡存在不經培訓上崗、無證上崗的企業(yè)，依法停產整頓。沒有對礦山井下作業(yè)人員進行安全培訓教育，或存在特種作業(yè)人員無證上崗的企業(yè)，情節(jié)嚴重的要依法予以關閉。
3、認真落實企業(yè)“三級安全教育制度”。企業(yè)新上崗從業(yè)人員應當接受廠(礦)、車間(工段、區(qū)、隊)、班組三級安全生產教育和培訓，崗前安全生產教育和培訓時間不得少于24學時。煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工等生產經營單位新上崗的從業(yè)人員安全生產教育和培訓時間不得少于72學時，每年接受再培訓的時間不得少于20學時。從業(yè)人員在本企業(yè)內調整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時，應當重新接受車間(工段、區(qū)、隊)和班組級的安全生產教育和培訓。
(六)加強企業(yè)安全生產經濟保障體系建設。
1、加大安全專項投入。把安全監(jiān)管經費納入預算，加大支持應急救援體系、執(zhí)法裝備、安全生產信息化和安全生產示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建設的投入力度。要建立專項資金，加快重大安全建設項目的實施。切實做好尾礦庫治理、煤礦安全技改建設、瓦斯防治和小煤礦整頓關閉等各類資金的安排使用，落實地方和企業(yè)配套資金。依法加強道路交通事故社會救助基金制度建設，加快建立完善水上搜救獎勵與補償機制。
2、認真落實企業(yè)安全費用提取及保險政策。企業(yè)必須按規(guī)定足額提取安全費用，專戶管理，專項用于安全生產工作，加強對高危行業(yè)企業(yè)安全生產費用提取和使用管理的監(jiān)督檢查，進一步完善高危行業(yè)企業(yè)安全生產費用財務管理制度，研究提高安全生產費用提取下限標準，適當擴大適用范圍。
完善落實工傷保險制度，積極穩(wěn)妥推進責任保險制度。根據安全生產實際為從事高空、高壓、易燃、易爆、劇毒、放射性、運輸、野外、礦山開采等高危作業(yè)人員辦理意外傷害保險，擴大安全生產保險范圍。煤礦、非煤礦山、道路交通、建筑施工、煙花爆竹、危險化學品、民用爆破器材等高危行業(yè)生產經營單位，必須按規(guī)定足額繳納安全生產風險抵押金。高危行業(yè)企業(yè)探索實行全員安全風險抵押金制度。
3、提高工傷事故死亡職工一次性賠償標準。從2015年1月1日起，依照《工傷保險條例》規(guī)定，對因生產安全事故造成的職工死亡，其一次性工亡補助標準按不低于全國上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍計算，發(fā)放給工亡職工近-親屬。同時，依法確保工亡職工一次性喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金的發(fā)放。
4、切實加強企業(yè)安全投入。企業(yè)必須保證本單位安全生產設施設備建設、改造、維護以及工藝更新、安全事故隱患整改、職業(yè)衛(wèi)生條件改善和安全標準化建設、安全生產宣傳、教育、培訓、科技開發(fā)、獎勵等資金的投入，確保安全投入滿足安全生產的需要。安全生產投入必須納入企業(yè)財務預算，專戶儲存，專款專用。生產經營單位的決策機構、主要負責人或個人經營的投資人對資金投入不足導致的后果承擔責任。
(七)加強企業(yè)安全生產規(guī)范化體系建設。
1、嚴格安全生產準入前置條件。把符合安全生產標準作為高危行業(yè)企業(yè)準入的前置條件，強化源頭管理，實行嚴格的安全標準核準制度，礦山建設項目和用于生產、儲存危險物品的建設項目，應當分別按照國家有關規(guī)定進行安全條件論證和安全評價，嚴把安全生產準入關。凡不符合安全生產條件違規(guī)建設的，要立即停止建設，情節(jié)嚴重的由縣級人民*或主管部門實施關閉取締。降低標準造成隱患的，要追究相關人員和負責人的責任。
2、嚴格安全生產“三同時”制度。企業(yè)新建、改建、擴建工程項目的安全設施、職業(yè)衛(wèi)生，要與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。安全設施、職業(yè)衛(wèi)生與建設項目主體工程未做到同時設計的一律不予審批，未做到同時施工的責令立即停止施工，未同時投入使用的不得頒發(fā)安全生產許可證、職業(yè)衛(wèi)生許可證，并視情節(jié)追究有關單位負責人的責任。
3、切實加強企業(yè)安全生產標準化建設。企業(yè)要嚴格執(zhí)行安全生產法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)程標準，嚴格執(zhí)行《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》(aq/t9006-2010)，加大安全生產標準化建設投入。
要根據行業(yè)技術進步和產業(yè)升級的要求，大力推廣安全生產技術標準，認真總結安全生產標準化建設試點經驗，繼續(xù)擴大推行范圍，積極開展達標評定，深入組織開展崗位達標、專業(yè)達標和企業(yè)達標活動，持續(xù)鞏固達標成果，實現(xiàn)全面達標、本質達標和動態(tài)達標，提升企業(yè)本質安全水*。對實施許可證管理制度的危險性作業(yè)，要制定專項安全技術作業(yè)規(guī)程和崗位安全操作規(guī)程。凡在規(guī)定時間內未實現(xiàn)達標的企業(yè)要依法暫扣其生產許可證、安全生產許可證，責令停產整頓，限期改正，使其達到安全生產條件。
4、加強企業(yè)班組安全管理。切實加強車間、班組、工段等作業(yè)現(xiàn)場安全管理。嚴格實施安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程，定期組織對安全設施、設備進行維護保養(yǎng)和檢測，保障安全設施、設備正常運轉。建立班組長崗位競爭機制和績效考核機制，強化和落實班組安全責任。在企業(yè)、車間、班組、工段全面開展“零事故”活動，推進企業(yè)安全文化建設。
5、嚴格落實建設項目安全管理。強化項目安全設施核準審批，加強建設項目的日常安全監(jiān)管，嚴格落實審批、監(jiān)管的責任。嚴格落實建設、設計、施工、監(jiān)理、監(jiān)管等各方安全責任。對項目建設生產經營單位存在違法分包、轉包等行為的，立即依法停工停產整頓，并追究項目業(yè)主、承包方及建設、設計、施工、監(jiān)理、監(jiān)管等各方責任。要進一步轉變工作作風，規(guī)范審批程序，從源頭上杜絕違規(guī)建設、違規(guī)生產、違規(guī)經營等行為。
6、嚴格規(guī)范企業(yè)外包工程安全管理。凡是將生產經營項目、場所、設備發(fā)包或者出租的企業(yè)，要與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產管理協(xié)議，或者在承包合同、租賃合同中約定有關的安全生產管理事項，認真履行安全生產協(xié)調、管理職責。未簽訂安全生產管理協(xié)議或者未約定安全生產管理事項，未對承包(承租)單位履行安全生產協(xié)調、管理職責，發(fā)生事故的，追究發(fā)包或者出租單位的相應責任。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇十四
全面落實科學發(fā)展觀，堅持^v^以人為本、安全發(fā)展^v^的理念，以新《消防法》的宣傳貫徹和消防安全知識普及為切入點，按照^v^*統(tǒng)一領導，部門依法監(jiān)管，單位全面負責，公民積極參與^v^的工作原則，大力宣傳普及消防安全知識，全面提高公眾消防安全意識，全力推動火災隱患排查整治，預防和減少火災事故發(fā)生，特別是遏制重特大火災的發(fā)生，切實保障人民群眾生命財產安全，確保轄區(qū)消防安全形勢持續(xù)穩(wěn)定。
二、工作目標。
1.建立健全^v^*主導、部門聯(lián)動、條塊結合、全民參與^v^的消防宣傳教育工作機制。2.明確消防宣傳教育工作職責和任務，落實防火巡查、檢查和火災隱患整改制度，確保消防安全管理措施落實到位。
3.讓廣大人民群眾掌握防滅火和逃生自救常識，增強全民消防安全意識，提高火災自防自救能力，形成消防工作群防群治的良好氛圍。
三、組織領導。
成立由社區(qū)主任任組長，社區(qū)成員為社區(qū)消防安全宣傳年活動領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在東苑社區(qū)，主要負責對活動開展的組織、督促、指導、協(xié)調等工作。各基層單位也要結合實際，成立相應的組織領導機構，制定活動實施方案，落實責任，協(xié)調、組織消防安全宣傳年活動的實施。
四、宣傳內容。
（一）配合*派出所督促、指導小娛樂場所、小旅館等^v^九小場所^v^開展消防宣傳教育活動。根據^v^九小場所^v^經營特點，督促每個^v^九小場所^v^門口設置一塊防火知識宣傳牌。
（二）配合消防部門加強消防法律、法規(guī)的宣傳，抓好消防安全重點單位的消防宣傳。
（三）配合文化旅游部門督促星級飯店、賓館在住宿、娛樂場所每個房間內懸掛消防安全須知和消防安全疏散圖。
（四）督促指導工程建設單位開展消防宣傳教育活動，安排工程建設單位在工地圍擋上至少噴繪一塊大型消防公益廣告。
（五）市場、企業(yè)等生產經營單位及人員密集場所設立固定防火防爆知識宣傳欄，在重點部位設立安全警示標志，并組織從業(yè)人員消防安全培訓率達到100%。
五、工作步驟。
社區(qū)消防安全宣傳年活動從現(xiàn)在起至20xx年12月30日結束，分三個階段實施。
（一）動員部署階段（現(xiàn)在至5月10日）。各單位結合實際制定具體實施方案和工作標準，及時召開會議，對^v^消防安全宣傳年^v^工作進行動員部署。
（二）組織實施階段（5月11日至11月30日）。按照工作方案要求認真組織開展。
（三）總結驗收階段（12月1日至12月30日）。對照工作方案，區(qū)*將組織有關部門活動開展情況進行考核驗收。
六、工作要求。
（一）提高認識，周密部署。要充分認識開展^v^消防安全宣傳教育年^v^活動的重要意義，切實加強領導，周密安排部署，真正把^v^消防安全宣傳教育年^v^活動組織開展好。
（二）注重實際，保證效果。要廣泛動員社會力量，因地制宜，統(tǒng)籌規(guī)劃，通過形式多樣的主題活動，不斷擴大宣傳覆蓋面，使消防宣傳工作貼近群眾、貼近生活、貼近實際，取得實實在在的效果。
（三）加強協(xié)調，發(fā)揮職能。與相關單位密切配合，齊抓共管，通過全方位、多層次、多形式的集中宣傳，全力營造消防安全^v^大宣傳^v^的格局，形成強有力的宣傳聲勢，引起全社會的普遍關注和廣泛重視，全面提高群眾消防安全意識。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇十五
圍繞安全生產專項整治行動，扎實推進安全宣傳“五進”工作，樹立安全發(fā)展理念，大力加強公眾安全教育，提升全鎮(zhèn)整體安全水*，切實把安全文化送進企業(yè)、農村、社區(qū)、學校和家庭，實現(xiàn)企業(yè)安全責任主體責任落實、職工安全技能提升、學生安全知識提高、群眾安全意識增強、提升全鎮(zhèn)安全素質和安全水*。
（一）安全宣傳進企業(yè)。
由企業(yè)負責人牽頭，成立一個企業(yè)安全宣傳管理機構、在企業(yè)公告欄上宣傳相關安全小知識，如用電注意事項、消防安全規(guī)定、操作規(guī)范等，在醒目位置設置安全生產宣傳專欄，懸掛張貼安全生產宣傳標語、安全生產系列掛圖，企業(yè)內部每年舉辦一場大型安全宣傳活動，每半年舉辦一次安全應急演練，每季度舉辦一次企業(yè)負責人講安全課堂、開展一安全生產警示教育、排查一次安全隱患。提升企業(yè)負責人及從業(yè)人員安全素質,培育企業(yè)安全文化，筑牢安全管理防線，推動企業(yè)建立自我約束、持續(xù)改進的內生機制。
（二）安全宣傳進農村。
村兩委在村中選取一些宣傳意愿強、學歷水*相對較高的村民組建一支安全宣傳志愿者隊伍，發(fā)放相關安全學習資料，利用農村社區(qū)綜合服務設施、村文化活動站、學習室、廣播等，開展經常性安全宣傳教育，利用農閑、節(jié)慶、集市等民俗活動和農民工進城、返鄉(xiāng)等時機，針對務工青壯年、農村留守老人、兒童、婦女和孤寡、智殘障等不同對象，開展精準化安全宣傳和咨詢服務，有針對性地普及災害應對和建筑施工、道路交通、水上交通、火災等方面的安全知識。
（三）安全宣傳進社區(qū)。
（四）安全宣傳進學校。
（五）安全宣傳進家庭。
廣泛開展家庭“安全明白人”活動，提倡健康的家庭安全行為及生活方式，養(yǎng)成良好安全行為和生活習慣；指導家庭加強安全防范，查找、消除安全隱患，掌握避險逃生技能，熟悉避難逃生路線，提升家庭和鄰里自救互救能力。通過發(fā)放相關家庭應急手冊、安全倡議書，利用村廣播、宣傳車等方式講解居家用電、用氣安全，消防安全和防滅火安全等，進一步普及家庭安全常識，增強安全意識，夯實了家庭安全基礎。
（一）建立安全宣傳“五進”工作領導機構，強化制度保障。由大寅鎮(zhèn)領導班子牽頭，成立安全宣傳領導小組，把安全宣傳“五進”工作推動落實，充分調動各種資源，確保必要的人力、物力、財力和技術等資源的投入，為開展安全宣傳“五進”工作提供有力保障。
（二）完善安全宣傳“五進”工作機制，落實獎懲措施。做到有分工、有協(xié)作、有檢查、有考核。由大寅鎮(zhèn)安辦牽頭、各成員單位參加的安全宣傳“五進”工作協(xié)調機制，將深入推進“五進”活動相關工作開展情況納入安全生產責任體系建設和目標考核內容，評選全鎮(zhèn)安全宣傳“五進”示范村（社區(qū)），納入“安全生產月”表彰，增強安全宣傳“五進”的針對性和實效性，上下聯(lián)動、橫向聯(lián)合、形成聲勢，示范村（社區(qū)）每季度向大寅鎮(zhèn)安辦報送一次推進情況，每年度報送一次總結；強化監(jiān)督檢查和總結指導，鎮(zhèn)安辦每季度進行一次抽查以便掌握工作中存在的問題及時改進。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇十六
“五個對接”：
一是對接傳統(tǒng)農戶，實現(xiàn)支農聯(lián)系卡全覆蓋;二是對接農村經營大戶，實現(xiàn)調查建檔全覆蓋;三是對接農村專業(yè)合作組織，實現(xiàn)合作洽談全覆蓋;四是對接涉農龍頭企業(yè)，實現(xiàn)建立服務關系全覆蓋;五是對接行政村，實現(xiàn)電子銀行“村村通”全覆蓋。
“五進五接”：
進市場，鏈接商戶；
進社區(qū)，鏈接居民；
進街道，鏈接個體工商戶；
進商戶，鏈接各類小微企業(yè)；
進核心企業(yè)，鏈接上、下游客戶。
“五個重點”：重點項目，重點單位，重點企業(yè)，重點招商客戶，重點工業(yè)園區(qū)。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇十七
庫爾勒市第十六中學開展消防宣傳“五進”
為深入推進消防宣傳“五進”活動，全面提高學校消防安全管理水平，實現(xiàn)“教育一個孩子，帶動一個家庭”的宣傳目標，增強廣大學生火災疏散逃生意識和技能，根據庫爾勒市教育局《轉發(fā)關于印發(fā)巴州消防宣傳“五進”工作方案的通知》（庫教發(fā)【2013】147號）文件要求，結合我校教育教學實際，制定本工作計劃：
一、指導思想。
以《xxx未成年人保護法》、《xxx消防法》和《巴州消防宣傳“五進”工作標準》等法律法規(guī)為依據，以落實教育部、xxx《關于加強中小學消防安全宣傳教育工作的通知》精神為目標，切實增強廣大學生的消防安全意識和自防自救能力，努力打造平安、和諧校園環(huán)境。
二、組織領導。
成立庫爾勒市第十六中學開展消防宣傳“五進”工作領導小組：
組長：廖彥洲（校長）。
副組長：阿力甫.尼亞孜（書記）、牛艷玲（副校長）。
組員：胡春暉、阿依佳瑪麗、達麗娜、可帕也木、謝冬梅、帕麗丹、孟丹、茍玉梅、米日古麗。
（一）各班級要明確1至2名學生骨干作為校園消防宣傳志愿者，積極協(xié)助學校做好消防安全知識教育、火災逃生疏散演練、消防主題活動的策劃、組織、輔導等工作。
（二）切實開展校園消防宣傳教育工作。
六是在每學期舉辦一次消防家庭作業(yè)評比活動，要求學生制作家庭火災疏散預案和填寫“家庭消防安全自查表”，要求由學生與家長共同完成。家庭火災疏散預案的主要內容包括制作一張家庭每個房間的逃生路線圖，確定疏散程序、方法、要求等，并要求進行自行演練。“家庭消防安全自查表”主要是發(fā)現(xiàn)并消除家庭火災隱患，督促配備必要的消防安全器材，落實家庭消防安全措施，確保學生家庭消防安全。消防家庭作業(yè)由各校自行組織評比，并挑選優(yōu)秀作品送市教育局，市局將與消防大隊共同評選出學校消防宣傳優(yōu)秀作品。
四、工作要求。
我校應以高度的責任心積極推進學校的消防安全宣傳教育工作，此項工作將列入對學校安全工作責任制落實情況的檢查內容。要結合實際制定切實可行的方案，落實具體工作責任，組織全體師生全員參與，切實提高全體師生“檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生和消防宣傳教育培訓”四個能力，全力打造平安校園。
庫爾勒市第十六中學。
2013年5月2日。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇十八
1、認真貫徹執(zhí)行《xxx消防法》、《xxx安全生產法》和xxx《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等有關消防法規(guī)。
2、校長對學校范圍內的消防安全管理工作負總責，組織實施各級消防安全崗位責任制，明確消防安全責任人。
3、把消防工作納入學校管理全過程，做到“五同時”即同時計劃；同時部署；同時檢查；同時總結；同時評比。
4、落實消防安全經費，改善消防設施，滿足消防安全需要。
5、主持召開消防安全工作會議，對重大消防措施和發(fā)現(xiàn)的火險隱患整治作出決策，并督促職能部門貫徹執(zhí)行。
6、對本單位發(fā)生的火災事故，積極組織撲救，并責成有關人員查明事故原因，限期整改。
1、認真貫徹執(zhí)行國家消防法律法規(guī)和上級指示，宣傳消防安全知識，具體抓好各級消防安全管理措施的落實。
2、協(xié)助校長做好學校消防安全工作，對校園內的消防安全管理工作負分管責任。
3、組織消防安全檢查，研究隱患整改措施，督促消防安全隱患的整改。
4、組織制訂消防安全管理制度，并認真貫徹落實。
5、做好學校消防器材配置和管理工作，使之處于良好的狀態(tài)。
6、對本單位發(fā)生火災，積極組織撲救，并會同有關部門或人員查明火災原因，提出整改措施及處理意見，堅持四不放過原則，即：事故原因不查明不放過；師生員工沒有受到教育和責任者沒有受到處罰不放過；沒有采取可靠的防范措施不放過；責任人沒有受到處理不放過。
7、積極選派消防安全人員參加業(yè)務培訓和學習，提高有關人員的業(yè)務素質。
1、辦公室：責任人——徐麗主任各類政策、法規(guī)、上級各類相關文件的收發(fā)、傳送以及相關材料、檔案的管理。
2、政教處大隊部：責任人——尹鵬主任、大隊輔導員張培芝學生各類消防教育活動的宣傳、計劃、組織、安排以及材料的收集。
3、教導處：責任人——李倩、韓瑞彥張靜主任。
相關教材的征訂，教學計劃的檢查，實驗室、功能室的消防安全設施設備的配置、檢查。
4、總務處：責任人—遲培忠主任。
學校消防設施設備的安排、配置、檢查；學生宿舍、食堂等的消防安全設施；
1、在學校校長或分管校長的領導下，做好本崗位消防安全工作。
2、熟悉和掌握本崗位的工作職責和工作任務，認真貫徹落實各項消防安全管理制度。
3、積極參加消防業(yè)務培訓和學習，認真了解有關消防法律、法規(guī)，熟知“三懂三會”。即懂本崗位火災危險性；懂預防火災的措施；懂撲救火災的方法。會使用消防器材；會撲滅初起火災；會報警。
4、消防設施維護員工應做好學校消防設施的檢查、維護、保養(yǎng)和管理工作，使之處于良好的狀態(tài)。
5、在日常消防安全工作中做到勤檢查、勤巡邏，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，主動消防隱患，并認真做好臺帳記錄工作。
6、樹立高度的工作責任心，堅守工作崗位，嚴禁酒后上崗。
1、了解和掌握有關消防常識，認真執(zhí)行學校消防安全管理制度，做好職責范圍內的消防安全工作。
2、積極參加消防知識學習培訓，熟知“三懂三會”具體內容。即：即懂本崗位火災危險性；懂預防火災的措施；懂撲救火災的方法。會使用消防器材；會撲滅初起火災；會報警。
3、愛護各類消防器材、設施，不隨意挪用消防器材，不亂堆雜物而堵塞通道。
4、嚴格遵守禁煙、火規(guī)定和動用明火申請制度。
5、發(fā)生火災及時報警，并服從命令，做到機智、勇敢、迅速參加撲救。
6、加強對管轄范圍內人員的消防安全教育，提高全體學生的消防安全意識。
五進工作計劃（優(yōu)秀19篇）篇十九
1、線下準備:。
2、連系準備。
連系各大社區(qū)社區(qū)委員會和物業(yè)管理部門借好場地并協(xié)調社區(qū)住戶參與消防演練;連系南京市消防局消防知識講解員和消防專員進行專頁指導工作;連系宣傳中心制作活動海報展板.
3、物資準備:。
借好音響和話筒,搭建舞臺設施設備;準備好_消防進社區(qū)防患與未燃_和_共創(chuàng)安全和諧社區(qū)_兩個條幅、宣傳海報和展板;購買知識競答禮物;準備好黑色水筆;準備好主持稿和知識競賽題目.
4、人員準備。
邀請消防知識講解員和消防專員;安排主持人;安排現(xiàn)場組織維護工作人員;安排宣傳啪照寫稿人員.
（二）中期活動。
7點布置場地,調試話筒音響,放音樂吸引住戶前來;。
8點主持人宣布活動開始,請消防知識講解員上苔講解消防知識;。
9點請消防專員現(xiàn)場講解并掩示滅火器材的使用并在現(xiàn)場邀請住戶進行體驗;。
9點30進行消防知識競答活動,和住戶互動,給予回答正確的人獎品;。
10點進行社區(qū)消防演練;。
11點倡導社區(qū)住戶在_共創(chuàng)安全和諧社區(qū)_條幅上簽名;11點30點主持人宣布活動潔束;工作人員整理活動現(xiàn)場.
（三）后期總結。
促進成立社區(qū)消防工作中心,請志愿者做好后續(xù)消防知識宣傳和詢問工作;及時發(fā)布活動新聞和像片;做好活動貲金的使用公示工作;召開活動小組成員會議,總結活動中的成功和不足.