學校是一個培養未來人才的搖籃，為社會輸送各行各業所需要的優秀人才。以下是小編為大家整理的學校生活經驗分享，希望能給大家帶來一些啟示和幫助。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇一
1、實施安全工作管理責任制度，校長對學校安全工作全面負責。
2、加強對安全工作的領導。學校成立安全工作領導組，由校長任組長，分管副校長任副組長，成員由相關部門負責同志組成。
3、安全工作領導組組長是學校安全工作的第一責任人，安全工作領導組副組長具體負責實施安全工作管理。安全工作領導組副組長應堅持每日督促了解安全工作，安全主任填寫《安全工作日志》。
4、教職工的安全教育和管理由學校安全工作領導組直接組織實施；學生的安全教育由教務處牽頭組織實施，后勤處要主動配合；學校安全保衛工作由門衛負責。
5、學校對各部門和年級安全目標責任管理，年初由安全工作領導組組長與各部門和年級負責人簽訂《目標管理責任書》，并按責任書要求實施過程管理和年終考核。
6、堅持認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針。定期召開專門會議，及時研究安全工作中出現的新情況、新特點和新問題。充分運用法律、行政和經濟手段，切實搞好本部門和年級的安全工作。
7、學校對安全工作實施專項獎勵，對在安全工作中突出成績的部門或年級負責人將結合社會治安綜合治理檢查評估情況，給予一定獎勵。
8、校對執行安全工作制度較差的部門和年級責任人要采取限期整改、通報批評、責任追究等措施，督促其全面整改。
9、對發生了重特大安全事故及其以上事件的部門和年級，在年終考核時實行“一票否決”，取消對部門和年級及其負責人的一切獎勵。對發生輕微安全事故的將作酌情扣分或降檔處理。
10、學校要加大對安全工作的投入，加強安全設備設施建設，增強防止事故發生的綜合實力。
1、學校安全工作領導小組每月召開一次會議，由安全工作領導小組組長或副組長主持，通報小結安全工作情況，研究解決安全工作中出現的具體問題。
2、要將研究布置安全工作納入校長辦公會、行政會和教職工會議、學生大會的經常性內容，通過會議，讓全體師生員工提高對安全工作的認識，明確安全工作的要求，自覺遵守安全工作制度。
3、門衛室、教務處等職能部門，要將安全工作納入工作例會內容，并由各處室主任對本部門安全工作進行總結和安排。
4、每年召開一次安全工作總結會，總結全年的安全工作，表彰先進部門、年級和個人，安排下年安全工作。
1、加強安全工作的宣傳、教育和安全工作管理人員的培訓工作，提高廣大師生的安全意識和學校安全檢查工作管理水平。
2、堅持每學期5節安全教育課，嚴禁任何部門、年級和個人擠占安全教育課時間。
3、將安全檢查教育納入晨會、班會、國旗下講話的主要教育內容；在體育、心理健康等學科教學中廣泛滲透安全教育內容。
4、學校每學期向學生家長印發一封《公開信》，提出保障學生安全的有關規則和要求，取得家長對學生安全教育和管理的配合和支持。
5、學校將安全常識與學生安全保護作為學生家長學校教學內容，提高學生家長對子女安全教育的能力。
6、堅持與武警消防支隊、軍分區等部門開展共建活動，傳授學生安全知識。
7、結合每年“安全教育日”活動主題，開展“安全教育周”活動。集中對師生進行安全教育。
8、每年舉行一次安全知識競賽，推動安全知識的普及。
1、進一步深化對“隱患重于明火，防患勝于救災”重要性的認識，堅持標本兼治，切實加強安全隱患的排查和整治工作。
2、隱患排查由學校安全工作領導組組織，每月不少于1次（要有記載）。
3、隱患排查要既要堅持“拉網式”檢查的原則，又要突出重點，用電線路、消防通道、設備、防盜設施、體育活動設施等隱患發生的環節和部位的檢查。加強節假日安全工作,做好節前安全檢查、隱患整改、假日值班等項目工作。
2、值班期間要作好來客登記，報刊雜志收發，謝絕外來人員進校閑蕩、晨練、照相、借打電話，借用校園場地和財產。
3、上級的重要通知、文件，值班人員要及時通知到有關人員。
5、值班人員須在傳達室上崗，管好門衛，保衛學校。非經學校領導批準，值班人員不能擅自調動。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇二
為了進一步完善校長負責制，促進學校日常行政工作的科學化、制度化、規范化、提高領導水平和工作效率，結合學校的實際情況，特制定本制度。
一．總則
1. 校長辦公會議是研究、審議、決定學校行政工作方面重要問題的會議。
2. 校長辦公會議由校長召集并主持。
3. 校長辦公會議每二周召開一次
4. 校長辦公會議由校長、副校長、教導主任、后勤主任等校級領導參加
二．會議的主要內容
1.傳達貫徹落實上級有關指示、文件、會議精神。
2.就學校重大問題和重大事項擬訂工作方案和處理意見。
3.研究決定學校日常行政工作中的重要問題。
4.審議學校行政規章制度。
5.聽取各行政職能部門的工作匯報。
6.研究決定一般行政獎懲事項。
7.討論、決定校長認為需要研究的其他問題。
三．會議議題的提出與確定
1.校長辦公會議的議題一般由校領導提出，由校長審定。
2.學校一般行政工作由分管領導負責處理，重要事項向學校主要領導請示后處理。提交校長辦公會議研究的議題應確有必要。
3.牽涉多個部門的議題，可配合主辦部門一起協調，特別重要或復雜的事務請分管校領導協調，經協調并取得基本一致意見后，方能提請校長辦公會議研究。
4.對需在校長辦公會議研究決定的問題，主辦部門應在充分調查研究的基礎上，提出明確、具體、可行的方案，送分管領導審定，有的問題應提出兩個以上可供比較的方案。涉及面廣的重要事項，應在會前征求有關方面的意見，必要時應召開專題會議進行研究、協調。
5.涉及重大問題的議題，會前主辦部門除向分管領導匯報外，還應向學校主要領導匯報并征得其原則同意。
6.須進行較長時間準備的議題，可提前提出作為預備議題，以便校領導了解有關情況，加強協調，為會議順利作出決定創造條件。
8.提請校長辦公會議研究的議題，主辦單位除應備妥有關材料、文件外，還應對議題作出簡要書面說明，其內容主要包括議題背景思路、政策依據、需要會議研究決定的問題等。會議一般不研究臨時動議。
9.已確定在校長辦公會議研究的議題，先由議題主辦方單位準備好議題材料、說明、方案，并在會議召開前3天送校長辦公室，校長辦公室將有關材料匯總整理后于會前2天分送與會成員，以便與會人員提前了解會議內容，做好發表意見的準備。
四．會議決議的做出和執行
1.校長辦公會研究決定問題，應充分發表意見，努力使認識達到一致，在此基礎上，由校長作出決定。會議就議題進行研究、作出決定，分管校領導應在場。對聽取情況匯報類議題，可根據需要提出指導性意見和要求，必要時再提交會議研究。
2.學校領導成員應維護和執行校長辦公會議作出的`決定。校長辦公會議決定的事項，要明確責任單位和責任人，有關負責人要和單位應積極配合，通力協作，采取切實有效的措施，確保落到實處。
3.校長辦公會議的決定一經作出，不能隨意變更。確需對決議作變更時，須由校長辦公會議復議后重新作出決定。情況緊急時，以校長意見為準。
4.會議決議的傳達要嚴格按照會議明確的范圍和要求進行，不得隨意改變會議決議內容。
五．會議的要求
1.校長辦公會議是校領導的主要工作例會之一，與會人員應準時參加。因故不能參加會議的校領導應在會前請假，并盡可能通過書面形式表達對議題的意見。
2.為保證與會人員集中精力討論問題，會議期間除了緊急情況外一般不處理其他事務。
3.與會人員要嚴格遵守保密紀律，不得將會議內容、討論情況及決議內容向外泄露。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇三
為了加強學校安全工作，規范管理，特制定。
一、學校領導班子每月第一周和第三周星期一召開學校安全會議，每周一次碰頭會，遇有特殊情況可隨時召開。
二、學校安全例會，根據實際情況可請學校重點部位負責人參加，也可擴大到全體教職工。
三、安全例會的主要任務是：傳達上級安全會議精神；聽取學校各部門安全工作匯報；分析學校安全形勢；安排部署近期學校安全工作；聽取各部門對學校安全工作的意見和建議；研究其他由學校安全例會解決的問題。
四、安全例會要做到會議時間、會議內容、參加人員“三落實”，會議研究的有關事項要明確專人負責，確保貫徹落實。
五、安全例會不能流于形式，要切實解決學校安全工作中的實際問題。
一、教師會議由校長或各部門領導主持，因故不能參加者必須報請會議主持人批準，并辦好請假手續。特殊會議需請假不能參會，須報校長批準。
二、會議實行點名制，教師必須按時參加會議。主持人嚴格執行會議考勤，會議不請遲到假。
三、會議期間，教師要做好筆記，不準交頭接耳，不準隨意走動，不準吸咽。與會者不得帶小孩進入會場，在會議期間不得接打電話、睡覺、讀書看報、織毛衣、講話等做與會議無關的事。
四、注意會議的民主性。要求每個教師或有關同志發言的，必須坦誠發表意見或建議。開會發言要言之有物，說有根據的話，不說空話。
五、注意會議的嚴肅性。會議在充分發揮民主的基礎上，嚴格按預定程序進行。教師未經允許不準隨意發言，更不準在會議期間大聲喧嘩、辱罵、攻擊，違者將作嚴肅批評，并記入師德考評分，屢教不改者，將上報上級部門備案處理。
六、注意會議內容的保密性。根據會議內容需要保密的，全體與會同志必須依照保密的范圍、時限、程度進行保密。反之，將追究有關責任人責任，并記入師德考評分。
七、注意信息交流。教職工有困惑不理解或委屈不高興時，請主動找學校領導談談。
八、會議決議一般采取少數服從多數的原則進行，必要時也可再作進一步調查分析后，于下一次會議作出決議。特殊會議的決議，參會人員有爭議時，最后由校長作出決定。
九、會議決議一經形成，全體教職工都必須堅決服從和貫徹執行。因各種原因未參加會議的，回校后與其他同志了解會議精神，明確工作任務，不得以沒到會為借口而不完成工作任務。
十、會議將由專人記錄，經主持人簽字后，作為學校內部文件存檔。
十一、教職工工作匯報、建議提供、要求提請，一般實行逐級匯報制。有事先找分管部門領導，需提交校長處理時，應由部門領導向校長報告、協商，定奪后,再交于部門領導具體實施處理意見。會議發言人要做好充分準備，應在規定時間內發言完，未安排發言的同志須征得主持人同意方可發言。
十二、除正常開會期間外，需臨時開會的要提前出好通知，教職工時刻留意通知信息，并按時參會。
學校會議制度
為了發揚民主，集思廣益，進一步發揮集體領導作用，以推動學校教學工作，特制訂如下會議制度。
1．校務會議：校長、教務主任、總務主任、工會小組長、等參加。會議由校長主持，會議于學期初、期中、期末各召開一次，必要時可召開臨時會議。主要討論研究各級教育行政部門所布置的有關工作；討論制訂學校工作計劃；調整工作重點；總結學期工作。
2．行政會議：學校中層以上行政人員參加。由校長主持，每周星期一上午舉行，主要研究并解決學校日常工作的重要問題，部署近期工作。
3．德育小組會議：由德育領導小組人員參加，由組長主持，每月召開—次，主要研討教育工作。
4．科組長會議：由各學科科組長參加。由教導主任主持，每月召開一次，主要
研討教學工作。
6．家長委員會會議：由家長委員會人員參加。定期請學生家長代表參加，由校長支持，每學期召開會議二次，主要聽取學校工作報告，討論需要社會協助解決的學校問題，反映家長對學校的意見。
7．教職工代表會議：一年一次，聽取教職工對學校各方面工作的意見，討論研究學校重大問題，并形成決議。
8．民主生活會議：一學期不少于二次，就學校工作暢所欲言，回顧過去，展望未來提出意見。
會議是發揚民主，集思廣益，上傳下達，發揮集體領導作用，群策群力，強化學校管理，加快學校發展的一種必要的形式。
一、會議種類
(一)校長辦公會
1、校長辦公會是校級干部集體研究工作，進行決策的一種會議。
2、主要學習研究上級會議、文件精神，交換工作意見和交流工作情況，研究決定學校工作中的重要問題。研究和解決問題的方法：由分管領導提出，在會上充分討論，各抒已見，最后由校長決定。決定后，堅決執行，在執行中如有新情況，可向校長申請復議。
3、會議由校長主持，書記、副校長、校長助理參加。會議一般安排在周五下午4：00召開，必要時可以臨時召集，辦公室主任做記錄。
(二)專業室主任會
1、專業室主任會是學校中層干部接受學校具體工作任務，共同研究商議工作的'辦公會議。以統一思想、統一步調、明確分工、落實任務為主要目的。
2、會議主要討論學校各專業室具體工作的貫徹落實情況和實施辦法；布置、檢查、總結各部門的工作任務；協調部門之間的工作；傳達貫徹上級文件、指示。
3、會議由校長主持，校級領導、處室負責人參加。會議一般安排在每個月第一周的周二上午8：00召開，必要時可臨時召集，辦公室秘書做記錄。
(三)教職工大會
1、教職工大會是全體教職工參加的一種群眾性會議。
2、會議主要傳達貫徹上級有關會議、文件精神；宣傳、動員全體教職工參加上級或學校組織的有關活動；上級或學校領導向全校教職工作有關報告；校領導向全校教職工布置工作。
3、會議由校級領導主持，全校教職工參加。
二、會議紀律
1、在會上研究的問題，在未向下傳達前，嚴守會議秘密。
2、參加會議的人員要做到按時、守紀、認真。
3、關閉手機，自覺遵守會議紀律，不做與會議無關之事。
4、提倡參會人員作記錄。要求掌握會議精神，貫徹會議決定。
三、會議考勤
1、因學校安排公事不能到會的人員，必須提前向主持人請公假，經主持人同意后按公假處理。
工一天處理。
3、以上會議由會議記錄人做好考勤記錄，曠工、遲到及各種假的處理按學校教職工請假制度條款執行。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇四
一、每學期初，教務處、教研組根據學校工作意見和教學計劃制訂學校、學科教研組的教學研究計劃和活動安排。
二、每月由教務處召開一次教研組組長會議，每兩周進行一次教研組活動，每周進行一次備課組活動。
三、有目的、有計劃地組織示范課、專題研究課、觀摩課、青年教師匯報課、說課、教學基本功比賽等活動，探究教學規律，推動教學方法改革。
四、建立學校師徒隊伍。組織新老結對子，以老帶新，以新促老。幫助新教師盡快熟悉業務，縮短從一名合格的畢業生成長為一名合格的教師，進而成為一名優秀教師直至骨干教師的進程，協助老教師總結教學經驗。
五、有計劃地了解掌握學生的學習情況。定期抽查學生作業，了解作業量、難易程度和學生完成作業、教師批改作業的情況；進行試卷抽查了解、分析教學情況；召開學生座談會，聽取學生對教學的意見和要求。
六、學校要關心和組織多種形式的進修活動，教師要制訂教科研計劃，不斷提高教學水平和科研能力。
七、提倡教師寫教學專題總結或教研論文，鼓勵教師向報刊或出版社投稿，每學年召開一次教學經驗總結交流會，推廣先進經驗。
八、鼓勵并全力支持教師積極參加市、區組織的各學科評課、競賽等活動。
九、教研組（備課組）要詳實記載每次教研（集體備課）活動的情況，及時向教務處報告工作，反映教師的意見和要求，以便領導改進工作。
十、學期或學年結束時，做好教研工作總結和個人教學工作總結，存入學校業務檔案，作為轉正、調資、晉級、評比的一個依據。對教學教研有突出成績的個人或教研組，給予精神和物質獎勵。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇五
為全面了解和掌握學校工作動態，不斷提升學校工作效率和工作質量，促進學校教育工作持續、快速、健康發展，根據上級文件精神，制定我校教職工周例會制度。
一、 周例會每周召開一次，時間為每周末。具體召開時間，由教導處通知。
二、 周例會由校長（或由校長委托副校長）主持，全體教職員工參加。
三、 會議內容主要有：
1. 分管領導匯報本周所負責工作的開展情況，包括工作主要內容、工作方法、取得的成績、存在的問題及原因、下一步需要采取的措施。
2. 部署下周主要工作。
3. 傳達落實上級文件、會議精神。
4. 研究部署下周工作任務，明確工作方向，落實工作責任。
四、 嚴守會議紀律：
2. 會議期間不能接打手機，不能中途離開會場。
3. 各分分管領導匯報材料，內容完整、客觀、事實。對于存在的問題能深入剖析，提出的措施要有針對性、科學性、實用性、語言精煉。
4. 參加例會的全體教師都要有例會記錄，學校要有例會記錄，由教導處負責記錄，記錄要全面、詳實、準確，為下周的工作開展奠定良好的基礎。
五、因特殊情況不能在周末召開例會，可串至下周初。
六.本制度從制定之日起實施
陶賴昭一中
2015.8
為全面了解和掌握學校工作動態，不斷提升學校工作效率和工作質量，促進學校教育工作持續、快速、健康發展，根據上級文件精神，制定我校教職工周例會制度。
一、 周例會每周召開一次，時間為每一上午第一節課，由德育處負責通知。
二、 周例會由校長（或由校長委托副校長）主持，全體護導教師及值班行政參加。
三、 會議內容主要有：
1. 總結本周護導工作的開展情況，包括護導工作的主要亮點及成績、存在的問題及原因、下一步需要采取的措施。
2. 部署下周主要工作。
3. 傳達落實上級文件、會議精神。
四、 嚴守會議紀律：
2. 會議期間不能接打手機，不能中途離開會場。
3. 參加例會的全體教師都要有例會記錄，學校要有例會記錄，由德育處負責記錄，記錄要全面、詳實、準確，為下周的工作開展奠定良好的`基礎。
五、本制度從制定之日起實施
2015.11
為全面了解和掌握學校工作動態，不斷提升學校工作效率和工作質量，促進學校教育工作持續、快速、健康發展，根據上級文件精神，制定我校教職工周例會制度。
一、 周例會每周召開一次，時間為每周一下午活動時間。
二、 周例會由校長（或由校長委托教導主任）主持，全體教職員工參加。
三、 會議內容主要有：
1. 分管領導匯報本周所負責工作的開展情況，包括工作主要內容、工作方法、取得的成績、存在的問題及原因、下一步需要采取的措施。
2. 部署下周主要工作。
3. 傳達落實上級文件、會議精神。
4. 研究部署下周工作任務，明確工作方向，落實工作責任。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇六
為了加強學校安全工作，規范管理，特制定學校安全例會制度。
1、學校安全工作領導小組每月至少召開一次學校安全工作例會，遇有特殊情況可隨時召開。
2、學校安全例會，根據實際情況可請學校重點部位負責人參加，也可擴大到全體教職工。
3、安全例會的主要任務是：
傳達上級安全會議精神;聽取學校各板塊安全工作匯報;分析學校安全形勢;安排部署近期學校安全工作;聽取各部門對學校安全工作的意見和建議;研究其他由學校安全例會解決的問題。
4、安全例會要做到會議時間、會議內容、參加人員“三落實”，會議研究的有關事項要明確專人負責，確保貫徹落實。
5、安全例會不能流于形式，要切實解決學校安全工作中的實際問題。
6、安全例會由政教處明確專人做好會議記錄并存入學校安全檔案。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇七
為了切實加強學校安全工作，落實安全責任制，及時研究制定安全防范措施，消除事故隱患，杜絕各類事故的發生，根據《國務院特大安全事故行政責任追究的規定》精神，特制定本制度。
一、安全工作會議是學校領導班子對全校安全工作進行專題研究的辦公會議。
二、安全工作會議由校長或委托分管安全工作的副校長負責召集，各班主任或全體教師或相關人員參加。
三、防范安全事故工作會議每月至少召開二次，也可根據情況召開多次。具體時間一般為每月第一、三周一召開，遇特殊情況可提前或推后召開。
四、安全工作會議對下列事項進行研究和決定：
（一）傳達上級機關、上級領導就安全工作所作的重要指示、通知，研究貫徹落實的措施。
（二）落實解決問題的措施及責任人，落實安全責任。簽定安全工作責任書。
（三）堅持“安全第一，預防為主”的方針，研究分析學校安全形勢，針對存在問題，制定措施，形成決議。
五、根據會議形成的決定，寫入學校工作記錄。
六、工作會議決定的問題和事項，相關人員必須堅決貫徹執行，不得推諉拖延。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇八
為了加強學校安全工作，規范安全管理，特制定。
學校安全工作領導小組每月第一周星期一召開學校安全工作例會，遇有特殊情況可隨時召開。
每次安全例會由校長或學校安全負責人主持，全體安全領導小組成員參加，如有必要也可請學校重點部位負責人參加，也可擴大到全體教職工。
1.傳達上級安全會議精神；
2.聽取學校各部門安全工作匯報；
4.安排部署近期學校安全工作；
5.聽取各部門對學校安全工作的`意見和建議；
6.研究疾病預防和對學生的安全教育等問題。
每次安全例會研究的有關事項要明確專人負責，確保貫徹落實。
安全例會不能流于形式，要切實解決學校安全工作中的實際問題。
每次安全例會要安排專人做好會議記錄并存入學校安全檔案。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇九
為進一步完善我校安全管理工作責任制，增強我校安全管理和治安防范工作，結合我校實際情況制定本制度：
1、每月的'第一周周一召開安全工作領導組成員會議，會議由學校安全工作領導小組成員參加，如有必要請所有教師參加。每次會議都有中心議題。主要是分析排查學校安全穩定工作情況，分析原因，制定防范措施，明確落實整改責任人。
2、學校保衛科、膳食科每月分別召開一次門衛、保安員工作人員會議及食堂衛生相關人員會議，學習安全穩定工作及食品安全有關精神，聽取匯報，提出要求。每次會議都要形成書面記錄材料備查。
3、通過安全例會明確安全責任、形成人人參與安全工作管理的良好氛圍。
4、安全例會不留于形式，人人能發現學校安全隱患并及時匯報、處理。
xx中學
20xx年九月
學校教研室例會制度（精選14篇）篇十
一、校長辦公會每周一上午10:00舉行，由主管校長主持，特殊情況可臨時召開。
二、教職工大會每周五下午4:10舉行（全體會議和分部會議間隔），特殊情況可臨時召開。
二、教職工會議一般由校級領導主持，根據情況需要，也可由各處室領導主持召開。
三、主持會議者要精心安排會議內容，提高會議質量，縮短開會時間。
四、參會人員要按時參會，點名后五分鐘不到者按遲到對待，超過五分鐘按缺會對待。
五、開會期間要保持會場安靜，拒絕帶小孩參會，不接打手機，不做與會議無關的'事情。
六、學習會時應帶上筆記本，做好記錄，以備查閱。
若分組討論，應積極發言，表達自己的觀點，不談論與主題無關之事。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇十一
為切實抓好我校的安全工作，確保師生人身和財產安全，特制訂安全工作會議制度。
1、 安全領導小組，在校長的領導下，每月召開一次安全工作會議，傳達上級安全工作重點，總結上一個月的安全工作，部署下一個月的安全工作任務。
2、 各部門在部門組長的領導下，針對各部門的工作特點，每月召開兩次安全工作會議，傳達校安全領導小組會議精神，部署檢查、總結本部門的安全工作。
3、 特殊情況可不定期、不定時地召開各級、各部門安全工作會議，確保我校的正常的教育教學秩序。
4、 各班主任利用班會向學生進行安全教育，聽取學生建議，把安全落到實處。
5、 學校每學期召開全體師生大會，進行安全宣傳教育，確保師生人身安全和財產安全。
6、 定期召開家長會，提高家長的安全防范意識，使學校、家長一起行動起來，抓好學生的安全工作。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇十二
為了加強學校安全工作，規范管理，特制定。
一、學校領導班子每月第一周召開學校安全會議，每周一次碰頭會，遇有特殊情況可隨時召開。
二、學校安全例會，根據實際情況可請學校重點部位負責人參加，也可擴大到全體教職工。
三、安全例會的`主要任務是：傳達上級安全會議精神;聽取學校各部門安全工作匯報;分析學校安全形勢;安排部署近期學校安全工作;聽取各部門對學校安全工作的意見和建議;研究其他由學校安全例會解決的問題。
四、安全例會要做到會議時間、會議內容、參加人員"三落實"，會議研究的有關事項要明確專人負責，確保貫徹落實。
五、安全例會不能流于形式，要切實解決學校安全工作中的實際問題。
六、安全例會要明確專人做好會議記錄并存入學校安全檔案。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇十三
為了加強學校安全工作，規范管理，特制定學校安全例會制度。
一、學校領導班子每月第一周和第三周星期一召開學校安全會議，每周一次碰頭會，遇有特殊情況可隨時召開。
二、學校安全例會，根據實際情況可請學校重點部位負責人參加，也可擴大到全體教職工。
三、安全例會的主要任務是：傳達上級安全會議精神；聽取學校各部門安全工作匯報；分析學校安全形勢；安排部署近期學校安全工作；聽取各部門對學校安全工作的意見和建議；研究其他由學校安全例會解決的問題。
四、安全例會要做到會議時間、會議內容、參加人員“三落實”，會議研究的有關事項要明確專人負責，確保貫徹落實。
五、安全例會不能流于形式，要切實解決學校安全工作中的實際問題。
學校教研室例會制度（精選14篇）篇十四
學校的安全工作必須常是抓不息的日常工作，消除一切隱患，防患于未然。確保師生各方面的安全，是學校必須認真努力做好的工作。因此我校特制定：
1、學校的安全工作會議必須認真做到三落實：人員落實、內容落實、時間落實，并認真做好記錄。
2、安全工作會議有學校安全領導小組及安全工作小組人員參加，有安全第一責任人或分管領導主持。
3、每月的最后一天月召開一次安全工作會議。參加會議對象，安全小組人員。
4、例會內容
（1）學習上級文件和相關精神和要求，提高認識，協調工作。
（2）匯報各分管工作的安全落實情況，找出存在的安全隱患，要求及時解決的`安全問題，布置檢查各安全方面的落實情況，布置階段性的安全工作要求，商討有關活動的安全防患預案等。