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實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇一
1、對藥庫所售藥品具有質量否決權。
2、在藥庫主任的領導下，監督檢查國家有關藥品質量的法律、法規、藥庫質量管理制度執行情況，協助藥庫主任做好質量管理制度考核工作。
3、指導藥庫人員嚴格按國家有關規定對藥品進行分類擺放。
4、把好藥品進貨關，檢查外包裝是否破碎、受潮霉變，對原余藥品應抽驗質量，會同驗收人員進行質量驗收并簽字(抽查核對品名、規格批準文號、注冊商標、批號、效期等)。
5、督促藥品養護檢查和效期藥品月度檢查執行情況，發現有質變、破損、霉變等質量問題，立即提出封存并將信息及時反饋至院長。
6、做好近期藥品月報工作，對積壓過多或不動銷藥品提出促銷建議。
7、負責不合格藥品的堆放，并有明顯標記(標記為紅色)，及時做好處理記錄、不合格來源：進貨驗收、藥品驗收時候，藥品監督管理部門通告時及客戶購買后發現退回等情況。
8、出現以下嚴重質量問題必須及時上報：
(1)賣錯藥品造成事故;。
(2)進貨發現批量質量問題，如30%以上的大面積破損。
9、協助藥庫主任訪問工作，了解客戶的需求，收集客戶意見，對客戶反應的質量問題解決了的要有記錄、有結論。
10、負責收集出售藥品的不良反應情況，具體負責質量客戶正確的填寫不良反應的報告單，出現重大藥品不良反應要及時、快速上報至藥品監督管理不良反應檢測中心。
1、本崗位工作應由具有一定理論知識和實際操作能力的中藥士或藥劑士以上藥學專業技術人員擔任。在本室負責人的領導下進行工作并接受上一級技術人員的指導。
2、中藥處方調配：一般應由兩名中藥師(士)同時進行，一人配方，一人負責審方核發。如只有一人獨自配方時，應嚴格按照配方程序(即審方一配方一核方)進行，加強自我校對，嚴防差錯的發生。
審方：接到中藥處方后，應認真審查處方前記和藥物的名稱、劑量、用法、醫生簽字、日期等是否正確完整有無禁忌。如有疑問及時與醫師聯系，應請醫師更正或重新簽字后，方可調配。配伍缺藥應請醫師更換藥物，藥劑人員不得自行更改處方。
配方：配方前應檢查衡器的靈敏度，配方時要全神貫注，不得直接用手估量抓藥調配;毒性中藥、貴重藥物要用天平稱量。處方中需加工炮制的藥物應符合要求;包煎的藥物應裝入布袋;須沖服、烊化、先煎后下的藥物應分別包裝，大塊、堅硬的藥物應搗碎后調配。
核方：處方配好后，應將處方藥名與實物一一核對，并在處方上簽名，交校對人復核。校對人進行感觀檢查，進行二保(保證質量、保證安全)、三查(查處方、查用法、查禁忌)、四對(對藥名、對實物、對分量、對劑量)，核對無誤后在藥袋上寫明煎法及服法，將中藥交病人或煎藥室，核對中如有錯誤應查明原因，立即糾正。毒性中藥的調配，要嚴格審查處方，內服和外用劑應嚴加區別，稱量準確，單獨分包，交待使用方法。
3、發藥：在門診發藥時要核對取藥人姓名并將煎法、服法、禁忌及有關注意事項交待清楚。
中藥房人員崗位職責。
一、負責中藥飲片的配方調劑與中草藥的保管工作。
二、嚴格執行處方查對制度，收方后詳細查對處方內容、病員姓名、年齡、藥品名稱、劑量、服用方法、禁忌等方能調配。防止差錯事故發生。
三、中藥調配時，應按處方上藥品的先后順序放入盤或紙上，以免漏記及便于查對。
四、遇有藥品用量、用法不妥或有禁忌處方等錯誤時，有責任與醫生聯系，更改后再進行調配。
五、注意中藥方劑用量用法，發藥時應耐心向病員說明服用方法，注意事項。
六、藥品入庫時要注意仔細檢查、核對藥品規格、數量以及藥品的有效期，保證藥品質量，并進行登記、上帳。
七、負責保持中藥房整潔，中藥無過期、無蟲蛀、無鼠咬、無霉變藥品，每季度按規定進行中藥盤點。
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇二
關于#區公辦園幼兒人數增加的情況說明#市教育局:2019--2020年，#區通過一系列擴大學前教育公益普惠性資源舉措，公辦幼兒園在園幼兒人數有了明顯提升，現就#區公辦園幼兒人數增加原因匯報如下:一、完善區、鎮、村三級學前教育公共服務體系。--是各鎮(街)充分利用已建好的各類公辦幼兒園，辦好小學附設幼兒園(班)。二是通過建立學前教育成本分擔機制，進一步加大公辦園招生力度。認真落實《省教育廳等六部門關于印發湖北省第三期學前教育行動計劃(2018-2020年)的通知》精神，自2018年起，足額落實每生每年500元的公辦園生均公用經費財政撥款政策，極大地改善了辦園條件。制發《#區完善全面兩孩政策配套措施和綜合服務支持體系實施辦法》，落實政策內二孩保教費減免政策。三是大力改善公辦幼兒園條件。2019年，中央下撥公辦園改善辦園條件資金100萬元，重點投入到12個鎮(街)中心幼兒園，配齊了科學探究、美工創意、廚房體驗等功能室設施設備，各公辦園通過減免幼兒保教費、降低收費標準、改善辦園條件等措施使在園幼兒人數大幅增加。
二、加強師資隊伍建設。一是積極爭取國家、省、市培訓，分批定期開展區級培訓，努力提升教師素養。二是2020年新招聘了30名專業幼兒教師，配齊配強幼兒教師，推動學前教育高質量發展，增強了公辦幼兒園的吸引力。
三、
教學。
內容是否符合辦園標準等行為進行治理。目前已關停無證園6所，并妥善將620名幼兒分流至公辦園。
四、加大公辦園建設與投入，增加學位供給。2019年改擴建###、###等8所公辦園，2020?年全部投入使用，新增1190個學位。2020年，向上爭取資金1308萬元，再新(改擴)建幼兒園10所，可容納學位1100個。
五、大力推進集團化辦園工作，擴充優質資源供給。一是是盤活內部資源，努力增加公辦園機構編制。按照“撒一建一”原則，撤銷伙牌鎮姜溝小學等四個小學機構編制，調整為保留教學點，成立#####等四所中心幼兒園(#編2020]53號).二是大力開展集團化辦園、名園辦分園工作。受機制編制總數限制，附屬園及附屬班無獨立機構編制，為此，我區出臺《#區2020年推進集團化辦園工作的通知》，采取“聯園制”方式，擴大優質公辦幼兒園教育資源，共成立15個學前教育集團，由每個鄉鎮由鎮中心幼兒園為總園，各鎮各小學、教學點附設幼兒園(班)為分園，努力增強優質公辦幼兒園的輻射力，吸引更多幼兒入園就讀。
通過以上五項舉措，增加了學位供給，降低了收費標準，極大改善了公辦園辦園條件，師資水平得到整體提升，吸引一大批家長將孩子送到公辦園就讀,使全區公辦園在幼兒人數增加6000余人，特此說明。
#區教育局2020年11月11日。
東莞四所公辦高中改擴建及增加學位。
幼兒來園活動。
幼兒英語園英語教學工作總結。
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇三
人員變更情況說明我單位施工的南陽常綠·林溪谷1#樓、商務中心及1#臨街商鋪、10#樓工程,由于我公司內部人員調整,原取(送)樣員張新民改為宋麗英擔任現場取(送)樣員。河南青城建設有限公司2014年6月30日......
匯報，漢語詞語，[釋義]（動）綜合材料向上級報告，也指綜合材料向群眾匯報。匯報是向上級機關報告工作、反映情況、提出意見或者建議，答復上級機關的詢問時使用的公文。
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇四
*** 女 漢族 出生于一九九二年一月 畢業于******學院 于二零一三年十月在我公司工作，任職于**一職。
工作期間一直表現良好，積極主動，工作認真勤奮 領導對此寄予厚望。 作為一名會計必須熟悉掌握財務制度、會計制度和有關法規。遵守各項收費制度、費用開支范圍和開支標準，保證專款專用。
二、編制并嚴格執行部門預算，對執行中發現的問題，及時提出建議和措施。
****在近期的在工作中屢次出現失誤，無法準確掌握營業部每筆款項資金的具體的流向，導致營業部出現損失，領導對此給予口頭警告，希望可以積極改正，但是員工卻對此態度消極，推卸責任，工作怠慢，抱怨工作職責。 因此公司對員工楊書文做出如下決定：
從本月起工資調整為基本工資*****元/月，無獎金發放。
........公
根據上級明確全面梳理權力事項是基礎，體現“橫向到邊、縱向到底”的要求，審核確認權力事項、建立權力對應責任體系，堅持“職權法定、權責一致”的原則，優化職權運行流程、公開“兩張清單”，實現“公開透明、便民高效”的`目標，在推進權力清單工作的同時，要同步推行責任清單工作，建立健全動態管理機制，要強化權力監督和問責的工作要求，根據我縣實際，特抽調政府辦法制室、縣物價辦、縣發展和改革委員會、縣行政審批服務中心、縣財政局、縣工商局、縣質監局、縣城建局懂政策法律和工作能力強的骨干人員工組成二個工作組，對全縣44個部門權力清單和責任清單進行審核。
社旗縣機構編制委員會辦公室
二0一五年十月十六日
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇五
我國自1994年實施稅制改革以來，有關增值稅會計的問題一直是人們議論較多的話題。這除了因稅收法規的不斷變化而對會計產生的影響以外，主要的原因還是在于人們對增值稅會計屬性的認識，以及在實際工作上所存在的財務會計與稅務會計的矛盾所致。
由于增值稅是間接稅（價外稅），雖然它在貨物流轉過程中經由企業收付，但最終則轉由消費者負擔，因此它不屬于流入企業的經濟利益，不導致企業權益的增加，也不構成企業的費用成本（國家規定稅額費用化部分除外）。為此，在國際會計準則和我國企業會計制度中，明確界定增值稅不屬于企業收入及存貨采購成本。但這并不等于說增值稅的收付與企業的資金運動毫無關系，恰恰相反，無論從增值稅的發生、抵扣、結算、“免、抵、退”，以致稅額費用化等等，無不與企業整體資金運動緊密相連，直接關系到企業的現金流量。從增值稅的會計內涵來說，進項稅額屬于企業購進商品、材料時墊付的，屬于企業所有的，并待稅務清算收回的款項；而銷項稅額則是隨同銷售實現而代收的價外稅款項，是企業的一項現存義務，需待稅務清算時清償。進項稅額和銷項稅額兩者按照會計要素原則來區分，前者應為企業的一項資產（債權），而進項稅額轉出、抵扣、結轉出口退稅等則系其減項或調整事項；后者則為企業的一項負債，而銷項稅額轉出、抵頂進項稅額以及出口抵減內銷應納稅款等則為其減項或調整事項；銷項稅額、進項稅額兩者余額相抵后的差額構成當期應交稅額，已交、欠（多）交增值稅則為稅務清算。所有這些，都是企業整體資金運動的有機構成，都需要在會計上按其經濟屬性依照會計準則規范予以核算反映。
然而目前在會計理論和實務上，卻存在著一種偏向，即認為增值稅是價外稅，純屬代收代付稅款，與企業損益無關，是獨立于企業資金運動以外的稅務自循環。在這一認識的影響下，形成了有關增值稅的經濟業務，不是按照財務會計規范對其有關資產、負債以及稅務清算的形成及其變化情況分別進行核算，而是籠統歸集在“應交稅金――應交增值稅”明細科目下設的“銷項稅額”、“進項稅額”、“進項稅額轉出”、“已交稅金”、“出口退稅”、“減免稅款”、“出口抵減內銷應納稅款”、“轉出未交（多交）增值稅”等專欄分別登記有關情況。這實際上是依據稅務會計的要求，把應交增值稅賬戶作為稅收征管分項匯集數據資料的流水賬或登記簿，為編報納稅申報表服務。由此在會計實務上，也就出現了下列難以理解的問題：
一、按照會計制度的規定，“應交稅金”科目系核算企業應交納的各種稅款及其清算情況，其核算內容不外乎是期初欠交（多交）的稅金，本期發生應交的稅金和已交的稅金、期末欠交（多交）的稅金。但現行增值稅會計的做法卻是把許多本應屬于有關資產、負債的項目都羅列在“應交稅金――應交增值稅”明細科目內，而該賬戶中的各個專欄又只分別匯總有關的發生額，彼此之間并不對應稽銷，無法核算、反映應交稅款的形成過程和相關項目之間的內在聯系。以致該明細科目羅列一大堆項目數字，但在其眾多的專欄中，卻偏偏沒有反映當期應交增值稅額的專欄，也就是說，在“應交稅金――應交增值稅”賬戶中，看不到當期應交增值稅額究竟是多少，只能在納稅申報表或“應交稅金――應交增值稅”明細表通過表上計算后才能看得到，這究竟算是“以表代賬”還是別的什么樣的會計賬目？誰也說不清楚。
二、根據增值稅會計處理規定，在“應交稅金”科目下增設“未交增值稅”明細科目（注：《企業會計制度》科目表中列為3級科目，顯然有誤），在“應交稅金――應交增值稅”賬戶下增設“轉出未交（多交）增值稅”專欄，以核算期末未交（多交）的增值稅，按照這一規定，只能是方便計算報稅，反而使會計核算上更加撲朔迷離。第一，如上所述，既然會計賬面上看不到當期應交稅款數字，又何來確定未交（多交）的稅款，這樣的會計記錄是否不夠縝密、完整、清晰。第二，按照規定，“應交稅金――應交增值稅”賬戶的余額，不是反映期末應交未交（多交）的增值稅，而是反映期末未抵扣的進項稅額，賬戶的名稱與核算反映的內容互不一致，可謂名不符實；同時因未抵扣的進項稅額與未交（多交）的稅款混淆在一起，將會影響到“應交稅金”科目所反映的信息不實。第三，“應交稅金――未交增值稅”賬戶所反映的，僅是期末未交（多交）稅款，并不連續反映整個會計期間的應交、已交稅款總況。關于當期已交的本期稅金，仍在“應交稅金――應交增值稅（已交稅金）”專欄反映。這樣便把當期交稅與當期補交上期的欠稅分割列賬，這無疑對計算報稅是一大方便，但卻破壞了會計上同一業務賬務記錄的統一性與連續性，難以查考繳納稅金總額。第四，在會計上，所謂“應交”與“未交”其實是同義詞，都是指應交納但尚未繳付的意思，但現在卻人為地加以區分，賦予不同的解釋，未免過于牽強，造成概念模糊不清。
三、根據會計制度規定，企業在申報出口退稅時，借記“應收補貼款”科目，貸記“應交稅金――應交增值稅（出口退稅）”科目；收到退稅款時，沖轉“應收補貼款”科目。但上述會計處理方法卻存在以下問題：首先，是“應交稅金――應交增值稅（出口退稅）”專欄按原來的科目說明系反映實際已收到的出口退稅款，但企業在申報出口退稅時，將出口貨物的應退稅額從“應交稅金――應交增值稅（進項稅額）”轉列到“應收補貼款”科目，只不過是進項稅額轉出的調整事項，并沒有實際收到退稅款項。因此，如按上述會計處理，就會把同一會計事項一方面列為應收未收，另一方面則反映為已經收款，顯然自相矛盾，不符合事實。其次，出口退稅是目前國際貿易上廣泛接受和普遍實施的通行做法，它并不是補貼，更不能視為出口補貼，現行企業會計制度把它列入補貼范圍，與其他國家對企業的補貼等同看待，這是不準確、不科學的，也不符合國際慣例，對外容易引起誤會。
四、按照稅收法規，內貿、出口企業的內銷和自營出口的貨物及其進項稅額必須分別設賬，分別核算，因為前者是實行進項稅額全額抵扣，即未銷售的存貨進項稅額也列在當期抵扣之列，但后者則是按實際出口數計算應退稅額，未出口的存貨不予退稅。同時，在征稅率和退稅率上也分別分為3個檔次。這就是說按照上述規定，在增值稅的核算上，需要分設到4級或5級明細賬，才能把各項因素清楚體現，但這樣一來就必然增加大量的工作量。
為了較好地解決上述存在的問題，建議對增值稅的會計處理作適當的修改，在此謹提出以下修改意見以供參考：
一、保留原有的“應交稅金――應交增值稅”明細科目，但取消原來規定的各個專欄，明確其核算內容限于反映期初及本期應交增值稅額、已納稅額及期末未交（多交）增值稅等情況。
末結轉應由下期抵扣的進項稅額余額。
由于現行有關稅收法規對不同的行業以及不同性質銷售的稅務征管、退稅處理有不同的規定，因此，對于同時從事各種不同銷售業務的企業來說，其進項稅額應按不同業務類別分別設置明細賬戶，進行明細核算。
三、在流動負債類科目中增設“待轉增值稅銷項稅額”科目，其貸方核算本期發生的銷項稅額；借方核算與其相關的進項稅額抵扣數（含出口抵減內銷應納稅額）相抵后期末結轉“應交稅金――應交增值稅”之數額。本科目在期末結轉后應無余額。
四、在流動資產類科目中參照原商品流通企業會計制度規定，設置“應收出口退稅”科目，以別于“應收補貼款”科目，本科目借方核算按核定出口退稅額自“待轉增值稅進項稅額”科目轉入的應收出口退稅款；貸方反映實際收到的出口退稅款；余額反映期末尚未收到的出口退稅款。
按照上述科目設置，將可以把增值稅的整體業務運作過程核算反映清晰，同時也不會影響計算報稅資料的收集。
麥錦學。
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇六
1、納稅人取得防偽稅控系統開具的增值稅專用發票抵扣的一般規定：
增值稅一般納稅人申請抵扣的防偽稅控系統開具的增值稅專用發票，必須自該專用發票開具之日起90日內到稅務機關認證，并在認證當月的納稅申報期申報抵扣，否則不予抵扣。
《關于增值稅一般納稅人取得防偽稅控系統開具的增值稅專用發票進項稅額抵扣問題的通知》(國稅發[]017號)。
2、商業企業取得捐贈和分配的貨物增值稅專用發票抵扣規定：
對商業企業接受投資，捐贈和分配的貨物，申報抵扣進項稅額時，應提供有關投資，捐贈和分配貨物的合同或證明材料。納稅人購進貨物或應稅勞務，支付運輸費用，所支付款項的單位，必須與開具抵扣憑證的銷貨單位，提供勞務的單位一致，才能夠申報抵扣進項稅額，否則不予抵扣。《關于加強增值稅征收管理若干問題的通知》(國稅發[1995]192號)。
3、商業企業采取以物易物、以貨抵債、以物投資方式交易取得增值稅專用發票抵扣規定：
對商業企業采取以物易物、以貨抵債、以物投資方式交易的，收貨單位可以憑以物易物、以貨抵債、以物投資書面合同以及與之相符的增值稅專用發票和運輸費用普通發票，確定進項稅額，報經稅務征收機關批準予以抵扣。《關于增值稅若干征管問題的通知》(國稅發[]155號)。
4、納稅人商品交易所通過期貨交易購進貨物抵扣規定。
對增值稅一般納稅人在商品交易所通過期貨交易購進貨物，其通過商品交易所轉付貨款可視同向銷貨單位支付貨款，對其取得的合法增值稅專用發票允許抵扣。《國家^v^關于增值稅一般納稅人期貨交易進項稅額抵扣問題的通知》(國稅發[]45號)。
5、納稅人取得稅務機關代^v^抵扣的規定：
從1月1日起，凡稅務機關代^v^必須通過防偽稅控系統開具，所以增值稅一般納稅人取得的稅務機關用防偽稅控系統代開的增值稅專用發票，并通過防偽稅控認證子系統采集抵扣聯信息，不再填報《^v^抵扣清單》。
對于增值稅一般納稅人取得的稅務機關用非防偽稅控系統代開的增值稅專用發票，應當在203月份納稅申報期結束以前向主管稅務機關申報抵扣，并填報《^v^抵扣清單》，逾期不得抵扣進項稅額。《加強稅務機關代開增管理問題的通知》(國稅函[]1404號)。
6、取得的增值稅專用發票與貨物分欄列明的價外費用的抵扣規定：
增值稅一般納稅人取得的增值稅專用發票與貨物分欄列明的價外費用，其稅額按照所隨同貨物的適用稅率計算，可允許抵扣。
7、納稅人購置防偽稅控系統專用設備和通用設備的規定抵扣。
增值稅一般納稅人購置增值稅防偽系統專用設備和通用設備，可憑購貨所取得的專用發票所注明的稅額從增值稅銷項稅額抵扣。其中，專用設備包括稅控金稅卡、稅控ic卡和讀卡器;通用設備包括用于防偽稅控系統開具專用發票的計算機和打印機。
8、納稅人丟失增值稅專用發票的抵扣規定。
(1)一般納稅人丟失防偽稅控系統開具的增值稅專用發票，如果該發票丟失前已通過防偽稅控認證系統的認證，購貨單位可憑銷貨單位出具的丟失發票的存根聯復印件及銷貨方所在地主管稅務機關出具的“增值稅一般納稅人丟失防偽稅控開具增值稅專用發票已抄報稅證明單”，經購貨單位主管稅務機關審核批準后，作為增值稅進項稅額抵扣的合法憑證抵扣進項稅額。
一般納稅人丟失防偽稅控系統開具的增值稅專用發票，如果該發票丟失前未通過防偽稅控認證系統的認證，購貨單位應憑銷貨單位出具的丟失發票的存根聯復印件到主管稅務機關進行認證，認證通過后可憑該發票復印件及銷貨方所在地主管稅務機關出具的“增值稅一般納稅人丟失防偽稅控開具增值稅專用發票已抄報稅證明單”，經購貨單位主管稅務機關審核批準后，作為增值稅進項稅額抵扣的合法憑證抵扣進項稅額。
(2)一般納稅人發生丟失防偽稅控系統開具的增值稅專用發票情況，必須及時向所在地主管稅務機關報告，稅務機關應對其報告的丟失發票是否已申報抵扣進行檢查，對納稅人弄虛作假的行為，按照有關的法律法規進行處理。《國家^v^關于增值稅一般納稅人丟失防偽稅控系統開具的增值稅專用發票有關稅務處理問題的通知》(國稅發[2002]10號)。
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇七
1.報銷生育保險需要的單位狀況說明怎樣寫生育保險待遇由用人單位退職工產后或手術后18個月內，向社會保險經辦機構申請辦理，申辦時應填報《職工生育待遇申領表》，并供應以下材料：
方案生育行政部門核發的生育證明；生育醫療證明、門診病歷、出院小結、方案生育手術記錄等原始材料；嬰兒誕生證。
社會保險經辦機構應當自受理申請之日起15個工作日內對用人單位供應的材料進行審核，審核完成后將生育保險費用撥付給職工所在用人單位，并由用人單位根據本方法規定的生育保險待遇項目和標準發給職工。
2.報銷生育保險需要的單位狀況說明怎樣寫生育保險待遇由用人單位退職工產后或手術后18個月內，向社會保險經辦機構申請辦理，申辦時應填報《職工生育待遇申領表》，并供應以下材料：
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇八
1、社會保險繳納證明是指由社保局出具的繳費清單，詳細載明你的電腦號、身份號、參保起止時間及繳費金額。
2、社會保險繳納證明是由社會電腦系統打印出來并加蓋社保局公章才有效。不可偽造。
3、到社會保險繳納地的社保機構開具。
辦理憑證。
(一)參保單位辦理本單位參保人員參保證明。
1、單位介紹信。
2、本單位參保人員身份證號碼(按參保人員姓氏拼音字母先后排序)。
3、填寫《辦理社會保險參保證明申請表》。
1、本人身份證原件(謝謝你訪問好范文)及復印件。
2、參保人員委托他人辦理的,被委托人需持本人身份證或戶口簿復印件和參保人員身份證原件及復印件,委托書.
3、填寫《辦理社會保險參保證明申請表》。
四、受理部門。
1、部.省.市屬參保單位由市社保局大廳受理(其中企業繳費單位,由企業保險窗口受理,其他繳費單位,由事業保險窗口受理)。
2、區屬參保單位由所在區社險辦受理。
3、個體勞動者到市.區社保經辦機構辦理。
五、受理時間。
法定工作日。
六、辦理結果。
根據《廣東省社會保險參保證明管理暫行辦法》規定，申辦人到社會保險經辦機構開具參保證明，須提供如下證明材料：
(一)參保單位開具本單位參保人員證明須填寫《社會保險參保情況查詢登記表》,提供《社會保險登記證》、單位申請函(說明用途)、申辦人身份證原件及復印件。
(二)個人開具本人參保證明須提供本人身份證原件。
(三)執法部門辦理開具證明須填寫《社會保險參保情況查詢登記表》,提供單位介紹信(含申辦人姓名、證明內容)、申辦人身份證(或工作證)原件及復印件。
(四)律師事務所開具委托當事人相關證明須填寫《社會保險參保情況查詢登記表》,提供訴訟當事人身份證原件及復印件、委托書(明確委托事項)、單位介紹信、受委托人身份證原件及復印件。
(五)個人受委托開具參保人相關證明須填寫《社會保險參保情況查詢登記表》,提供委托人身份證原件及復印件、受托人的身份證原件及復印件、委托書(明確委托事項)。
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇九
**百***單位：
本人***，生于**年**月**日，于****年**月**日將屆滿50歲，符合國發（1978）104號文件規定的退休年齡。根據本市有關職工退休的相關度規定，申請退休。請單位依照相關規定及本人的實際情況，為本人辦理退休的相關手續。在正式退問休前，本人將繼續按照相關規定繳納養老保險，直至正式退休。
申請人：**答*。
申請日期：****年**月**日
附：本人基本情況：
姓名：**內*性別：女身份證號：******************。
出生日期：**容**年**月**日參加工作日期：****年**月**日
本人醫療手冊（卡）編號：******。
家庭住址：**********郵政編碼：******。
戶口所在地：****派出所所屬街道：******街道辦事處。
通訊地址：**********郵政編碼：****。
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇十
尊敬的各位領導：
你們好！
我是xxx，男，x族，大學文化，xxx黨員，生于x年x月x日，x人，x年x月畢業于x財經學院，同年9月分配到x縣工商行政管理局x工商所工作。
x年1月，因工作需要，我被縣人民政府抽調到x縣“十二五”規劃辦公室參加x縣國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要編制工作，x年2月，《x縣國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》已由x縣第x屆xxx第六次會議通過。今年年初，全縣啟動“三個建設年”活動，我又被抽調到縣“項目建設年”領導小組辦公室工作，統籌協調全縣“項目建設年”活動。
我在縣x局工作的一年多時間里，組織的照顧和各級領導關心，讓我深受感動和鼓舞，我所做的工作得到了身邊眾多干部職工的支持和幫助。通過一年多的學習和實踐，我不但學到了很多知識，而且更加樹立了自已的人生觀和價值觀，這必將成為我工作歷程中最難忘的一頁，同時也將為我以后的工作書寫上濃墨重彩的一筆。
人往高處走，水往低處流。能在短暫的時間里取得較大的進步，更加堅定了我熱愛x工作的信心和足心。這段時間以來，我總在想，如果能在x這樣的經濟綜合部門工作，將是我一生的榮幸，我會以更加飽滿的工作熱情和敬業精神全身心投入到x工作。因此，我誠摯地希望能調到縣x局工作，懇請組織批準為謝！
敬禮！
申請人：xxx。
20xx年x月x日。
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇十一
為迅速貫徹落實xxx、省、市疫情防控的要求部署和縣委、縣政府關于《全縣病毒感染的肺炎疫情聯防聯控工作方案》等文件要求，按照縣委、縣政府主要領導的講話精神，堅決把思想和行動統一到中央、省、市、縣的部署要求上來，打贏疫情防控阻擊戰，保障廣大群眾生命安全和身體健康，為有效推動各項工作落到實處，特制定本督查方案。
一、督查內容。
1.國家、省、市、縣、鄉會議落實情況。查看領導組織、工作方案、應急預案、會議部署落實情況，查看領導干部是否取消假期，返崗在崗情況；國家、省、市、縣會議精神、領導講話傳達落實情況。
2.重點人員（特別是事涉武漢人員）篩查情況。深入村屯、部門單位查看對重點人員是否排查到位，是否登記造冊；重點人員建檔立卡、信息記錄是否詳實；重點人員是否進行居家隔離，是否每天測量體溫。
3.管控工作開展情況。深入到派出所，查看重點人員管控措施落實情況。
4.重點部位防控情況。深入學校、重點路口等人員密集場所和交通要道、村屯查看疫情監控、疫情防控措施落實情況，開展日常消毒檢查等措施落實情況。
5.醫療救治開展情況。深入到鄉衛生院醫院，查看院疫情醫療救治和醫療保障落實情況。
6.環境衛生整治情況。深入村屯查看衛生環境整治落實情況。
7.市場管理情況。查看打擊制假販假、維持市場秩序落實情況；深入到超市、診所，查看生活必需品、藥品和衛生清潔用品的市場動態及供給保障情況。
8.宣傳教育開展情況。深入到各村屯查看對疫宣傳教育情況、加強輿論監測、跟蹤輿情及時澄清事實工作開展情況；深入到派出所，查看搜集、整理報送輿情監測情況。
9.綜合協調工作情況。深入到鄉疫情防控領導小組辦公室，查看聯防聯控、群策群治、體檢等方案制定落實情況；查看工作方案、領導組織調整情況。
二、督查方式。
采取明查暗訪相結合的方式進行督查，適當借助電話、微信以及大數據分析等手段進行深入督查。
三、督查時間。
2020年1月28日—省里解除重大公共衛生疫情一級響應為止。
四、督查人員分組。
抽調人員成立督查組，對病毒感染的肺炎疫情防控工作落實情況進行督查。
五、督查結果運用。
鄉紀委將在每次督導檢查結束以后形成督查通報，報送黨委、政府主要領導。對各項工作落實到位的單位和個人將提出表揚，對工作不力、拒不執行黨委政府工作部署的單位和個人將全鄉通報批評，造成嚴重后果的將上報縣相關部門處理。
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇十二
俗話說：人人有事做，事事有人做！在其位，就要謀其政！政從何來？所以，崗位說明書就顯得猶為重要。年前的時候，我司就在和咨詢公司溝通，根據德國人的觀念與思維，對公司現行的崗位說明書進行大幅度修改與完善。所以，對于今天的打卡，正好對胃口，拿來主義，現學現賣，賺個吆喝先。
眾所周知，崗位說明書對于職場人士來說，基本是指南針的作用，至少說有了這玩意，就能知道自己應該做什么？權限如何？需要哪些技能？有什么要求。讓人一目了然心中有底，可謂一書在手，信心我有！對于崗位明書，個人的觀點如下：
1、基礎信息要全：
2、與誰合作：
崗位說明書，對于新員工來說，最為直觀，讓人知道需要和哪些部門打交道？與哪些人溝通？主要涉及什么事？周期多久？和打麻將一樣，要看住上家，盯著下家，總不能自己一張牌扔出去，讓別人來個炸湖就不好混啦。
3、理清做什么：
崗位說明書主要是告訴別人你該做什么？而不是如何做？這里就要把自己應該做的，需要做的工作項目按重要程度列出來。當然了，特別是前面列出來需要各哪些部門、人和事溝通、合作的，在工作任務中都需要進行描述，這也是自我檢查的一種方式。這就是一個圈，圈內做事安全，出圈就得受別人的限制。
4、明確權限：
對于個人來說，最需要知道的就是自己做事有什么權限？什么事是執行層面，什么事有建議權？什么事有決定權？既不能占著茅坑不拉屎，也不能狗拿耗子多管閑事！不要稀里糊涂的被人忽悠而當槍使，結果狐貍沒逮著，反惹一身騷！
5、工作時間：
領導不可能天天拿著秒表掐著算計你的工作，所以的方法就是預先確定你的工作量，測算你的工作時間，讓一切盡在掌握之中。別把領導當猴耍，不想飆你，那是領導大肚能容可容之事，想打擊你，再厲害的猴子也逃不出佛主的手掌心。掌握工作時間，收拾你不過是分分秒秒的事。所以，工作得悠著點，要經常豬鼻子插大蔥裝得挺像！
6、技能要求：
沒有金鋼鉆就不攬瓷器活，讓你來就是沖鋒陷陣的，所以，選人的標準就是招之即來，來之能戰，戰則能勝！這就要求技能過硬、經驗豐富、學歷達標、證書齊全。如果有素質模型什么的都端出來吧！記住，你不是諸葛亮，老板也不是劉備，干革命還得靠真本事，所以，唐僧永遠離不開孫悟空。
崗位說明書其實就是一個圈，千萬別把這個圈當成自己的一畝三分田，想干啥就干啥，這個田是老板讓你種西瓜的，如果你種了地瓜，那么對不起，你哪里來就回哪里去吧！
不管做什么工作，千萬不能出現這種情況：種了他人田、荒了自己地！如果這樣，別人高興時說你學雷鋒，說聲謝謝！碰到不買賬的人，還埋怨你手伸的太長！這既丟了面子，又失了里子啦！既是9527，做好書童的本份就行了，不要盯著秋香亂瞧，否則遲早會出事，畢竟像畫太師那樣的人還是少數呀！
實用增加人員的情況說明（通用13篇）篇十三
尊敬的領導:。
您好！
首先感謝您多年來對我的關心和照顧，同時感謝領導在百忙中審閱我的申請報告！
我系xx草原監理所職工xx，在領導的關懷下我自2005年在基層參加工作以來，在單位服從領導的安排，工作中兢兢業業，與同事和睦相處，并且積極參加鄉里舉辦的各類集體活動。
在上級領導的培養和工作實踐過程中，我不但熟悉了辦公室文秘檔案管理等實務，還能熟練地運用電腦進行文件和表格處理。我性格內向，辦事認真而不乏機敏、靈活。我妻子xx在xx年畢業于伊犁師范學院化學系，現就職于阿勒泰地區畜牧學校，由于婚后夫妻雙方長年兩地分居，各種家庭事務和教育孩子的重擔全部落在了妻子一個人身上，還有父親現年75歲，生活不能自理妻子在外工作，這樣照顧老人、教養兒子以及家內外勞動，都由我獨力承擔。給我們夫妻雙方的工作和生活都帶來了不同程度的影響。為更好地解決我們夫妻工作和生活上存在的實際困難，讓我們共同分擔家務后，能以充沛的精力更好地完成各項工作，我非常渴望能夠得到組織的照顧并將我妻子調到福海縣教育局工作。為解決家庭實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作。
曾經自己也是院學生會的，書記教導與自己實踐給了我一個啟示：一支好隊伍，它必須擁有英名的領導，嚴明的紀律，朝氣逢勃的成員，很強的團隊精神、創新精神、然而這些東西我都在一程部身上看到了，（當然其它部門我也喜歡）所以作為一名上進心的我，應當毫不猶豫爭取調入，融入到這樣的大家庭中，宣染自己、鍛煉自己、影響自己、改變自己！
非常感謝您在百忙之中審閱我的申請書，讓我有機會向您展示我自己，同時也希望您能給我一次機會，讓我展示我的未來。
當然一面的文字比較簡單，也有點潦草，但這是我的肺腑之言，請工程部考核，只要我有幸被調入，我一定嚴格要求自己，同大家一樣，作一名召之即來，來之即戰，戰之即勝的好成員，請批準！
申請人：xx。
xx年xx月。