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    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)

    時間:2025-05-14 作者:雨中梧

    在工作計劃書中,我們要列出具體的工作內容和計劃時間,以便更好地組織和安排工作。通過閱讀這些工作計劃書范文,你可以了解到不同領域和行業的工作計劃書的寫作方式和要點。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇一

    組長:羅鑫。

    組員:蔣舒張心悅。

    理念。

    有關調查表明,大學生的負向情緒高于正向情緒,感到舒暢的約占31.7%,感到壓抑的占41.6%;愉快21.9%,煩惱47.6%;充實14.2%,空虛63.9%;平和3.3%,煩躁78.1%。近幾年,相關媒體報道的有關大學生犯罪的問題也引起了大家注意,在追究這一現象的原因時,我們不難發現負面情緒是導致這些事件發生的一個很重要的原因。例如馬加爵事件,如果他的那些因為人際交往等原因積累下來的壓抑、憎恨的負面情緒能夠得到正確的釋放的話,也許就不會發生那起駭人聽聞的流血事件了。此外,美國霍普斯金大學醫學部的托馬斯1984年對17個畢業班的1337名學生進行跟蹤調查,發現48名死于癌癥,都是易敏感,抑郁,隱藏怨怒,壓抑等。可見情緒與身體健康有著很大關系。

    同時情緒對青年的認知能力及交往能力也有明顯影響。情緒比較穩定與隨和的有更好的人際與認知能力。由此可見,幫助大學生有效合理的排解負面情緒的任務迫在眉睫。

    產生負面情緒的原因是多種多樣的,學習問題、就業問題、情感問題、人際交往問題都有可能導致負面情緒的產生。我們很多人都遇到過這些負面情緒,你可能曾經與這些情緒擦肩而過,也可能與這些情緒親密接觸過,之所以稱它們是負面情緒,主要原因還是這些情緒為我們所不喜歡,不接受,覺得它給我們帶來了痛苦。所以很多人都想克服掉這些負面情緒,使自己擁有一個快樂的、無憂無慮的、充滿快樂的人生。

    首先我們應該接受負面情緒是我們生活中的一部分,他與正面情緒一起構成了我們豐富多彩的人生。試想如果沒有了這些負面情緒:焦慮、緊張和恐懼,又何以來的快樂呢?而且,負面情緒對我們也有積極的意義,考試焦慮能使我們調動我們全身的力量去學習,去掌握知識;就業困難給我們帶來的壓力、焦慮能使我們更加注意就業信息,積極的去尋找適合自己的工作;憤怒是給我們一份力量,去改變一個我們不能接受的情況;痛苦指引我們離開威脅或傷害。

    當我們正確認識到負面情緒的不可避免性時,我們就要學習如何正確疏解這些負面情緒,以降低它們對我們自身的不良影響。這個小組將會通過一系列的活動讓組員提升自我認識水平,在負面情緒產生時能正確分析情緒產生的原因,尤其是我們的一些負面情緒是我們過去的感受、形成的價值觀在這件事上的投射。我們還會通過小組活動讓組員學會表達,判斷自己的情緒,正確形容自己的情緒;掌握宣泄負面情緒的方法,例如通過運動、與人溝通等方式來發泄而不是一味的壓抑自己的情緒;教會組員合理控制情緒,提高自我調節能力,保持心理平衡與健康,因為能夠很好控制情緒的人在處理負面情緒的方面會更有效。此外,曾經有位著名的心理學家說過:“既然緊張是由威脅你的控制感的環境所引起的,那么,你可以通過努力地控制你所處的環境來減少緊張?!彼援斬撁媲榫w產生時,我們不要只把注意力放在負面情緒上,而應學會看問題,去解決問題。

    理論構架。

    情緒融入到我們的生活當中。

    耶魯的心理學家彼得·沙洛維認為。

    eq應包含以下五方面的內容:

    1.能認識自身的情緒,并能在生活中利用它做出正確的決定。

    2.能妥善管理自己的情緒,而不是成為它的奴隸,既不會因沮喪或焦慮而意志消沉,也不會因憤怒而喪失理智。

    3.能自我激勵,能面對挫折咬緊牙關挺住,能為了最后的目標疏導自己一時的沖動。

    4.能認識他人的情緒,能與別人共鳴,即能真正站在別人的角度上理解別人的感受,不需要別人告訴就能讀懂別人的感情。

    5.能和諧而有技巧地處理人際關系,比如,能清晰地了解一個團體沒能說出的意向。

    目標及目的目標:學會管理情緒,適應環境,提高自我認識,保持心理平衡與健康。1.能夠合理控制情緒的強度與穩定性。2.能夠判斷情緒動因的不同。

    3.提高組員的自我調節能力,提高信心與寬容度。

    4.學會表達,準確形容自己的情緒體驗,掌握宣泄負面情緒的方法。

    服務對象。

    資格:在校學生。

    特點:在情緒管理方面有困惑的小組特征。

    性質:引導、輔助、共享小組小組結構:開放式,自愿式活動節數:6節。

    招募方法。

    1、通過在學校宣傳自愿報名。2通過在學校海報宣傳宣傳。[海報]3招募時間。

    4對情緒管理有興趣的學生。

    評估方法。

    1.根據一份量表,對組員參加前、后進行對比評估小組活動的效果。2.在小組最后一節組員分享及提出意見。

    3.依工作員及義工在小組進行時的觀察及分析。4.從出席率及參與,投入程度評估。

    5.透過與組員的傾談來指導他們對小組的感受及意見。

    附錄:量表。

    情緒認知能力的測試。

    7當你與家人或親朋好友在一起的時候,你感到幸福和快樂?

    11當別人贊揚你的時候,你會感到愉快嗎?a說不清楚b愉快c不愉快。

    12你遇到特別令你佩服的人和尊敬的人?a遇到過b說不清楚c沒有遇到過。

    13假如你錯怪了他人,事后你感到內疚嗎?a不知道b后悔c不后悔。

    15假如你不得不與你深愛的朋友分手,你會感到痛苦?

    敏感型36——45適中型26——35麻木型15——25。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇二

    xxx學院學生會生活部是在院團委及學生會領導下的以了解并及時地反映解決同學在生活等方面存在的問題為己任的部門?,F就本學期工作計劃如下:

    宿管會負責人:

    宿管會職責及工作計劃:

    (3)、堅持做好每天晚上的熄燈檢查工作,督促同學按時熄燈。

    膳管會負責人:

    膳管會職責及工作計劃:

    (1)、密切聯系后勤集團,協助其積極、生動地開展工作;

    (4)、負責食堂的碗柜出租等。

    勤工儉學中心負責人:

    勤工儉學中心職責及工作計劃:

    (2)、負責聯系我們學生會開展各項活動所需經費的贊助商;

    (3)、負責經營學院交給我們管理的一些機構(比如放映電影、大俱的經營),并完善它。

    (2)、宿舍是學校中最小的集體,我們生活部工作的正常開展離不開各宿舍長的支持,為此,本人覺得我們每學期都要有“優秀宿舍長評比”,對評到的宿舍長,我們要給予一定的獎勵。

    (2)、食堂里好像膳管會有個辦公室,我想暫時作為我們生活部的辦公室。

    勤工儉學中心:

    (3)、南區大俱將是我們勤工儉學中心經營的一個重要的機構,如果它交給我們管理,就會有很多的崗位來提供給我們需要勤工儉學的同學。急切希望院領導能妥善安排。

    9月份工作計劃:

    9.11聯系康師傅餅干無錫代理商,介紹了幾個需要勤工儉學的同學去超市做促銷員。

    9.20聯系了中國移動通信無錫分公司,計劃于9.28(中秋節)晚上6:30在設計大樓前舉辦“歡中秋,迎新生”聯歡晚會。此項活動正在積極籌備中。

    10月份工作計劃:

    10.10已成功拉得康師傅餅干無錫代理商,計劃在大俱舉辦一個舞會。此項活動正在積極籌備中。

    11月份工作計劃:圍繞體育運動會,爭取拉得贊助。

    12月份工作計劃:正在聯系贊助爭取搞個圣誕舞會。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇三

    大學生。

    我系的學生工作及活動也已暫告一段落作為團總支的一個重要部門,如何更好地發揮作用,協助老師和主席團做好各項工作,使團總支能夠切實起到領導核心作用,成為我們不斷探索的課題和一直努力的方向回顧九月份本部門的具體工作,我們做了認真的。

    工作總結。

    以下是九月份的工作總結:

    一、擁抱陽光,系迎新生。

    根據院團委學生會的要求,9月17日我部積極參與了團委學生會的招新工作,大家在迎新工作中展現出的熱情、細致、周到的服務。尤其是后勤保障部門在校園環境、宿舍安排、清潔衛生方面做了大量細致扎實的工作。我部在面臨新情況、新問題的情況下,各組織成員能夠默契配合,出色圓滿的完成各項迎新任務,充分體現了大家的大局意識及團隊合作精神。以后的許多工作都應該象迎新工作一樣,不斷思考、不斷總結、不斷改進、在解決問題中不斷完善。我部還會繼續調整改進,要早思考、早準備、早落實、力求以后的每一項工作都能體現學院的風格,展示學院的風貌,讓家長和同學更多的了解我們學院。

    二、加強組織部成員交流溝通,促使各成員在自己現在的崗位上以身作則,出色完成任務。

    完善組織部成員考核,考核內容涉及政治學習的出勤率,是否有遲到早退現象,在相關活動中是否積極參與,在工作中是否提出過建設性的意見或建議和成員的受獎懲情況等等方面。我部初步議定為每位成員建立專門檔案用來記錄上述內容,在學年結束時的綜合測評工作中作為評審依據。

    三、整理團員的檔案與上學期的團費收繳工作。

    加強與校團委的聯系,登記團情,主要是明確黨員,預備黨員,團員和群眾的人數,所占比例,我們力求把統計工作做的詳細認真,不出差錯。

    四、本著“公平、公正、公開”的原則,配合團委學生會做好07、08級各班學生的綜合素質測評及獎學金的評定工作。

    我部秉著對學生認真負責的態度,高度重視、認真對待本次評定工作,按照標準認真把握好評定工作的每一個環節,充分發揮獎學金評定的導向作用和激勵功能,提高學生奮發學習、全面提升綜合素質的積極性和主動性,促進優良班風學風的形成。

    五、努力探索,認清形勢。十七大報告以及當今社會發展形勢為全校一千多名研究生作了題為“認清形勢科學發展”的報告。

    首先,劉校長強調了當代大學生了解我國國情、了解世界發展、了解社會發展熱點、認清社會形勢的重要性。大學畢業生的就業形勢以及新情況、新政策。指出當今金融危機已經給以出口為導向的產業帶來了巨大的沖擊,化工相關行業也深受其害。我們當代大學生,面對現如今的社會情勢,應該更加的珍惜今天還在學校的機會,同時,我們應當抓住一切機會,遇到困難不要輕易放棄。當今大學生就業遇到的機遇、遇到的挑戰、新形勢下的人才觀、大學生就業觀念現狀、大學生應具備的科學就業觀六個方面向參加培訓的學生干部分析了當今就業形勢的嚴峻以及就業中應該克服的心理誤區。認清形勢,然后抓住一切機會。

    六、增長見識,院長座談。

    面對新生剛步入大學,對很多東西都還不了解。劉曉院長在這時及時的為新生開了一個有關如何融入到大學是這個大家庭中,如何在大學期間把自己的價值全部體現出來,如何讓自己的大學生活既豐富又充實,作了全面細致的說明。院長提出立身百行,以學為基。大學生是祖國的未來和希望,對于大學生來說,今天最重要的任務就是以刻苦學習、增強本領的實際行動報效祖國。當前,我國社會主義現代化建設正處在關鍵時期,改革發展穩定的任務很重。為了實現經濟社會又快又好地發展,大學生一定要更加自覺地刻苦學習、掌握本領;更加自覺地把個人抱負同全民族的共同理想統一起來,把個人奮斗融匯到振興中華的偉大事業中去,以刻苦學習、報效祖國的實際行動彰顯人生價值和意義。

    七、充實自己,學好專業。

    為了讓09級新生更加全面地了解各自的專業,也為讓新生和各自的專業老師有進一步的接觸,康復醫學系于9月20日上午9點30在綜合樓隆重召開09級新生師生見面會,蒞臨本次會議的有康復醫學系主任陳卓頤教授、副主任張曉霞、老服教研室主任黃巖松副教授、康復治療專業主任李福勝老師、羅洪英教授、戒康專業教研室主任王曉秋老師、護理專業李敏老師等,以及康復醫學系全體大一新生。各個專業的老師們則向同學們介紹了各自專業的相關發展背景,就業情況,就業方向,就業率,發展前景,開課的課程及主要課程等一系列問題,并穿插了我系同學在校外的實習照片,圖文并茂,這堅定了他們的選擇,增強了他們的自信心。此外,會上新生們認真的態度更是讓我們看到新的希望與曙光。直到中午12點會議才落下帷幕。此次見面會,不但拉近了新生與老師們的距離,而且也讓新生們對自己所選擇的專業有了進一步的了解,更為新生們今后的學習生涯奠定堅實的基礎。

    八、豐富娛樂生活《太行山上》電影緩緩爬上了帷幕。

    晚上八點鐘各部門協調工作,把前來觀看電影的同學都在各自固定的地點安排好,做好看電影前的一切工作。一幕幕血腥的畫面從腦海里掠過,慢慢消散,最后消失,而那國民黨軍官手持沖鋒槍英勇殺敵最后倒在血泊中、朱總司令在大雪紛紛的嚴寒中給小戰士取暖、八路軍面對敵人的刺刀毫不畏懼的鏡頭卻定格在心里成了永恒的記憶。電影結束后,同學們都有很多感想很多感觸。

    九、素質拓展,自由飛翔。

    為增強09級新生班級凝聚力,營造“團結、進取”的學習生活氛圍,9月21日下午,我系團總支學生會特邀社工系素質拓展協會在休閑草坪為我系09級新生開展了以“團結、進取”為主題的素質拓展活動,參加此次活動的有新生輔導員楊莎老師、社工系學生會主席、社工系素質拓展協會會長、我系學生會主席、各班助理輔導員以及康復醫學系09級新生。此次活動在康復醫學系的安排和組織下,以班級為單位開展。本著增強團隊意識、營造班級氛圍的活動主旨新的環境、新的生活、新的人生,相信通過此次素質拓展活動,09級新生將會找到一個嶄新的適合自我的學習生活方式,從而在大學學習生活中能夠做到游刃有余,為以后的學習、工作打下堅實的基礎。

    十、“我為兩型校園建設做貢獻”主題班會。

    2017年是我院“兩型校園建設教育年”,為響應學院建設“兩型”校園的號召,積極做好宣傳教育工作??祻歪t學系各班級于9月8日下午2點30分在本班教室開展了以“我為兩型校園建設做貢獻”為主題的班會活動,康復系各班學生和各班輔導員參加了此次班會。此次班會的主要內容是:資源節約利用和環境友好,從而使同學們對“兩型”校園有了初步的認識和了解。通過此次班會,讓同學們對“兩型”校園有了更深的認識,同時也讓同學們明白了“兩型”校園建設的重要性,相信同學們會時刻提醒自己為“兩型”校園的建設貢獻出自己微薄的力量。

    十一、團結你我,魅力拔河比賽。

    為豐富康復醫學系大一新生的課余文化生活,激發新生參與體育健身的積極性,提高同學們的鍛煉意識。9月29號下午4點30分,康復醫學系在休閑草坪上舉行了一場振奮人心的男女生混合拔河比賽。按照比賽規定,各專業派出5個女生、10個男生,以專業為單位展開競賽。比賽分為初賽與決賽,采用抽簽淘汰制,獲勝隊進入下一輪比賽,爭奪冠軍。此次活動不僅賽出了同學們頑強的品質、團結的風尚,同時也鍛煉了新生們的體魄,培養了他們拼搏的精神,并增強同學們的凝聚力,為同學們的校園生活增添了亮點。

    十二、“關愛生命,關注安全”主題班會。

    為增強同學們的安全意識,維護同學們的人身與生命安全,我系特于9月29日下午在各班教室開展了以“關愛生命,關注安全”為主題的班會。參加此次班會活動的有我系各專業輔導員老師及我系全體在校學生。此次班會活動以班級為單位開展。活動一開始,各班的同學高昂,就安全問題各抒己見,積極展示個人才藝,氣氛活躍。此次班會中同學們飽滿,積極發言。這不僅展現了同學們對生命安全的深刻認識,而且增強了同學們的安全觀念。讓大家更加愛惜自己的生命。

    十三、人人獻愛,義賣放彩。

    定通過義賣的方法幫助他渡過難關,我部積極配合協助系里組織的這個活動,采取自愿的原則把這些學習用品在各個班級以那位同學買的價格開始義賣,在幾天的義賣后,成果很是讓人欣慰。同學們都積極的參與帶這次活動中來,都愿為遇到困難的同學伸出一雙援助之手。

    以上是本部門九月份基本的工作情況,常規工作圓滿完成,不足的是缺乏對創新工作的探索,接下來十月份我部的工作就是繼續確保常規工作的高指標、高質量完成,同時也齊心討論探索我部的創新工作,并把這些工作落實進行。非常感謝團委學生會各部和各位同學對我部工作的大力支持,在今后的工作中,組織部將組織廣大黨團員參加社會實踐和有益活動,加強廣大黨團員的實踐能力及組織、工作能力,并促進黨團員的相互溝通、相互工作,提高團組織的凝聚力,通過對團組織日常組織工作的管理與監督,不斷加強同黨團員的組織與聯系,帶領青年學生進行思想教育學習,努力幫助黨團員提高思想修養,增強團隊精神。我部將會不遺余力一如既往地為同學們做實事,為我系、我院團委學生會的建設添磚添瓦!

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇四

    以xx黨委工作綱要為指導,繼續貫徹黨委全年八項工作任務,結合學校教育。

    教學。

    工作實際,深入展開黨內創先爭優、基層組織建設年、學習型黨組織、五型班子創建、黨風廉政建設、服務民生等工作,充分發揮支部戰斗堡壘和黨員模范作用,發揮共、青、婦組織優勢,關心職工、促動和諧,為保證各項工作任務優質完成,提供有力的思想支撐和組織保障,以優異成績向黨的十八大獻禮。

    二、工作目標。

    抓硬班子,帶強隊伍,創先爭優,樹立典型,優化展示,形成品牌。

    三、實施策略。

    通過選樹點型,展示創先爭優成果,積極推動黨內創先爭優、基層組織建設年、學習型黨組織、五型班子創建、黨風廉政建設、服務民生、抓好精神文明建設等八項工作任務的進一步落實。發揮共、青、婦組織優勢,關心職工、促動和諧,保證八項工作任務優質完成,全面實現學生家長、領導教師、社區群眾全滿意的優質教育。

    四、主要工作任務及措施。

    (一)、深入展開黨內創先爭優活動。

    進一步完善黨內創先爭優活動機制。創新爭創活動內容,優化爭創活動方式。切實形成支部引領,黨員帶頭,群眾呼應的,全員參與的文明、和諧、高效的新格局。2.黨員爭做帶頭學習提升,帶頭爭創佳績,帶頭服務學生家長和職工群眾,帶頭遵紀守法,帶頭弘揚正氣的五帶頭優秀*員。

    黨員上交承諾踐諾總結,支部根據黨小組平時考核記錄和群眾評價意見分別對黨員踐諾情況點評,黨員要依據點評提出的要求,重新審訂承諾并寫出新的書面承諾書。黨支部召開支委會總結支部承諾踐諾情況,并上報給局黨委。

    (五)、圍繞中心,突出主題,穩步建設組織年。

    組織建設年活動落實四到位。一是有學習動員部署到位。二是活動領導組織到位。三是活動實施方案到位。四是活動輿論宣傳到位。與創先爭優活動相結合,積極展開系、三幫扶活動,即每個黨員聯系一個班、一名非黨教師、一名學困生,為師生解難題、辦實事,重點做好黨員與雙困生一幫一結對幫扶活動,協助貧困學生順利完成學業。要認真、按時、優質地完成黨支部確定的服務民生項目,即時把黨的溫暖送到師生、家長心中。

    (六)、繼續堅持創建學習型黨組織。

    要充分發揮工會、共青團、婦委會的組織作用。保證教職工在學校重大決策過程中的知情權和發言權;要關心教職工的身心健康,提升教職工的幸福生活指數,更好地調動廣大教師以飽滿的工作熱情和聰明才智,積極投身到辦人民滿意教育的宏偉事業中。xx年下半年是實現年規劃的關鍵半年,黨支部要充分發揮黨員的先鋒模范作用,緊密團結全校教職工,敬業奉獻,自覺、主動做好各方面的工作,用創造性的工作激情為學校的發展做出應有的貢獻。

    一、需要改進的內容。

    (一)醫療制度、醫療技術。

    1.重點抓好醫療核心制度的落實:首診負責制度、三級醫師查房制度、疑難危重病例、討論制度、會診制度、危重患者搶救制度、分級護理制度、死亡病例討論制度、交接班制度、病歷書寫規范、查對制度、抗菌藥物分級管理制度、知情同意談話制度等。

    2.增強醫療質量關鍵環節的管理。

    3.增強全員質量和安全教育,牢固樹立質量和安全意識,提升全員質量管理與改進的意識和參與水平,嚴格執行醫療技術操作規范和常規。

    4.增強全員培訓,醫務人員“基礎理論、基本知識、基本技能”必須人人達標。

    (二)病歷書寫。

    1.《病歷書寫規范》的再學習和再領會,《住院病歷質量檢查評分表》講解和學習;。

    2.病歷書寫中的即時性和完整性,字跡的清楚性;。

    3.體檢的全面性和準確性;。

    4.上級醫生查房的即時性和記錄內容的規范性;。

    8.歸檔病歷是否即時上交,項目是否完整;。

    (三)護理及醫院感染管理。

    1.各班職責落實情況;。

    2.基礎護理符合率及并發癥發生率;。

    3.??谱o理到位情況;。

    4.病房管理情況:是否安靜、整潔、舒適、安全;。

    5.護理文書書寫的規范性;。

    6.急救藥品、器械的管理;。

    7.醫院感染突發事件應急處理水平;。

    8.醫院感染散發病歷報告落實情況;。

    9.清潔、消毒、滅菌執行情況;。

    10.手衛生與自身防護落實;。

    11.抗菌藥物合理使用;。

    12.一次性無菌物品是否按規范使用;。

    13.多重耐藥菌的預防與控制;。

    14.醫療廢物的管理;。

    15.增強醫院感染預防與控制的各項工作。

    二、改進措施。

    1.嚴格遵守醫療衛生管理的法律、法規、規章、診療操作規范和常規,增強對科室的質量管理、檢查、評價、監督。

    2.科室實施全程質量管理,重視基礎質量,增強環節質量,保證終末質量。樹立全員質量和安全意識,增強醫療質量的關鍵環節管理和監督,關鍵環節包括疑難危重搶救病人的管理,嚴重藥物不良反應的管理,病歷書寫中的即時性和完整性的管理,治療知情同意記錄的規范性的管理,醫院感染的管理,治療的合理性等3.認真執行醫療質量和醫療安全的核心制度,建立病歷環節質量的監控、評價、反饋,每本病歷均由住院醫師、副主任醫師、科主任三級實行質控,每周科室醫療質量管理小組實行質量檢查一次,每月科室醫療質量管理小組對科室醫療質量情況實行一次全面的分析、評估,半年總結一次,檢查處理情況即時實行通報。

    4.每月組織實行“三基”培訓,每季度組織技能操作考核。

    質量檢查,查出缺陷即時反饋及改正。

    6.提升科室業務學習的質量,保證業務學習的數量。每月實行業務學習一次,疑難病例討論兩次。靜療小組工作計劃指導思想:

    為進一步扎實推進“優質護理服務”工作,以護理質量管理為抓手,實施安全的靜脈治療,使靜脈輸液治療程序化、規范化,提升靜脈治療護理質量,促動我院靜療護理工作的專業化發展。工作目標:規范靜脈治療操作技術,提升靜脈治療的護理質量;減少靜脈治療的并發癥,提升病人滿意度;保護護理人員的職業安全,提升我院靜療隊伍的專業素質。具體措施:

    1、強化“靜脈治療護理技術操作規范”知識培訓,舉辦一次全院靜療聯絡員理論競賽。

    2、增強護理人員的技能培訓:留置針、中心靜脈導管的維護;舉辦全院中心靜脈導管維護資質認證,保證臨床維護同質化。3、組織靜療導管維護查房一次。

    4、鼓勵小組成員撰寫論文,靜療小組成員要求每人至少完成靜療相關論文一篇,并選派骨干參加靜療學術會議,逐步提升我院靜療隊伍的專業素質。

    5、積極配合完成靜療相關的科研課題1項。

    三、充分發揮靜療小組的職能,帶動整體靜脈治療護理質量的提升1、廣泛推廣留置針的規范應用和管理,做到合理使用靜脈輸液工具。2、召開picc病人聯誼會。

    3、制作picc維護健康宣教視頻供病人觀看。4、制定picc健康教育手冊。

    5、每季度對全院靜療工作實行質量控制,發現問題持續質量改進。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇五

    為進一步加強我校大學生心理健康教育工作,更有效地為廣大學生健康成長、成才服務,我校心理咨詢中心將把大學生心理健康調查、新生心理普查、心理衛生保健課和團體心理輔導、心理健康教育宣傳活動月等工作落到實處,力爭提高大學生的心理素質,充分開發他們的潛能,培養學生樂觀、向上的心理品質,促進學生人格的健全發展,因此,我校心理咨詢中心根據上級有關要求,并結合我校學生目前的心理健康實際情況,制定20年大學生心理健康教育工作計劃。具體內容如下:

    一、加強大學生心理健康教育的制度建設和場地建設。

    1、完善大學生心理健康教育各項規章制度。

    2、建立個別咨詢、團體咨詢、網絡咨詢和危機干預等各項工作流程圖。

    3、購買大學生心理健康的情緒調節、沙盤游戲等設備。

    二、完成大學生心理健康教育知識的普及工作。

    1、繼續在全校大一學生范圍內開設《大學生心理衛生保健》,在力所能及的情況下,開設公選課。

    2、編寫《輔導員、班主任心理健康工作手冊》、《大學生心理健康宣傳手冊》、《心理委員培訓教材》等宣傳資料。

    3、針對大學生普遍存在的、較為集中的心理問題安排專題講座。

    三、繼續加強心理健康教育的宣傳和活動。

    1、加強宣傳。

    心理健康教育的宣傳仍是我們工作的基石,我們將繼續以《心星點燈》、網絡、宣傳窗、廣播等多種形式對心理健康知識進行廣泛而深入的宣傳,形成心理健康教育的良好氛圍。計劃于5月份舉辦“心理嘉年華”活動和11月份舉辦“第二屆心理健康宣傳月”活動。

    2、指導二級學院開展特色活動。

    二級學院是心理健康教育的主體,我們將加強對二級學院開展各類心理健康教育特色活動及講座的指導和督促工作。

    四、加強對咨詢師、輔導員和心理委員的培訓。

    1、為了提高咨詢人員的基本素質,更加有效地解決學生存在的心理問題,專兼職咨詢老師每月進行一次集中學習和個案研討會。

    2、定期由心理咨詢中心組織對心理輔導員進行專業知識培訓。

    3、定期由心理咨詢中心組織對班級心理委員進行心理知識培訓。11月份舉辦08級新生心理委員培訓班,經考試合格后掛牌上崗。

    五、進一步規范突出心理問題學生的檔案。

    進一步加強心理健康教育和心理健康指導工作,深入調查了解大學生心理狀況,發現大學生中存在的心理隱患(例如:學習壓力大、經濟特困、男女交友、上網成癮、性格怪異等)進行及時的心理疏導,化解大學生心理問題。突出心理問題學生的管理以名冊、檔案、重點案例分析等形式為主,我們將進一步規范,并要求二級學院對重點問題學生進行定期追蹤觀察。

    六、繼續對我校20xx級新生進行心理健康普查,建立心理檔案。

    20xx年11月份我們將繼續對我校新生進行心理健康普查,建立心理檔案。普查結果統計完成之后對有心理問題的學生邀請咨詢輔導,并進行跟蹤、回訪。

    七、加強對大學生心理健康協會的管理和業務指導。

    以大學生心理協會為骨干,加強大學生心理健康的宣傳、調研、講座,豐富大學生心理健康教育的途徑。鼓勵各學院積極組建心理協會院分會,充分發揮心理協會社團骨干、班級心理委員在學生心理危機干預中自我教育、自我管理、自我服務的作用。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇六

    為促進學院學生身心健康和諧發展,全面推進學院心理健康教育工作,在總結上學期工作經驗的基礎上,圍繞學院年度工作安排,結合學院工作實際,制定學院20—20學年第二學期心理健康教育工作計劃:

    在做好心理咨詢、教學等常規工作的基礎上,重點學生心理檔案的建檔與維護工作,建立健全系級學生心理健康工作小組;以月主題為主線,廣泛普及心理健康知識;通過多種形式開展院第九屆學生心理健康月工作;同時,加強心理健康教育隊伍建設,積極做好心理危機干預工作,努力提高心理健康教育的實際工作效果。

    (一)著眼日常教育,開展形式多樣的校園心理健康宣傳教育活動。學院日常的學生教育活動是以育人為主,這與心理健康教育的任務和目標吻合,心理咨詢中心將繼續與學生處、各系配合,將心理健康教育滲透到學生日常教育活動中,充分體現心理健康教育在細微之處耕耘、潛移默化的特點。

    1、充分利用心理閱覽室、宣傳欄、廣播臺、網絡、報刊、黑板報等多種載體進行心理健康知識的宣傳教育。

    2、完善“心理健康”網頁建設,構建網上心理健康教育平臺。

    3、指導各系有計劃、有針對性地召開心理健康教育主題班會。

    4、將心理健康教育貫穿于各項教育教學活動之中,注重心理健康教育與思想政治理論教學相結合,與輔導員、班主任工作相結合。

    5、組織開展大學生心理健康每月一宣活動。

    (二)完善大學生心理普查和建檔工作。

    1、進一步做好20級學生普查建檔的后續工作。統計回訪率,對普查結果反饋進行分析研究,指導、協助各系建立學生心理檔案。

    2、對測試異常的學生進行談話、逐級排查,并建立突出心理問題學生檔案。對突出心理問題學生的管理以名冊、檔案、重點案例分析等形式為主,建立特殊學生心理檔案,做好個案研究,有針對性地采取措施。

    (三)完善心理健康體系,點面結合重點突出。我們己經初步建立了宿舍―班級―系部―學院的四級大學生心理健康教育工作體系,本學期我們擬擴充各級心理健康教育機構的力量,力爭加強兩支新隊伍的建設:骨干心理輔導員、班級心理委員。

    1、設立系部學生心理健康專管人員,重點培養骨干心理輔導員。在各系部設立學生心理健康專管人員,負責主持各系部心理咨詢室的日常工作,執行心理健康教育中心下達的各項工作任務,配合學院心理健康教育中心營造心理健康教育氛圍,進一步推廣和深化學生心理健康教育新模式。輔導員是和學生接觸最緊密的群體,對學生的影響力較大,輔導員的素質直接影響到了學生心理狀況。因此,從本學期開始,我們將與學生處配合在各系部選拔一名有相關學生心理工作理論和實踐背景的優秀輔導員,使之成為骨干心理工作者,主要承擔各系部學生心理健康教育相關的工作。

    2、大力培養班級心理委員。班級心理委員是學生心理動態的觀察者、是師生溝通的橋梁。其工作主要分為兩個層面:一是心理健康維護層面,即維護全班學生的心理健康,預防和及時發現學生思想中的不穩定因素,保證學生的心理安全;二是心理素質拓展層面,即面向全體學生開展心理素質拓展活動。新學期,我們將對班級心理委員定期舉辦“心理課堂”培訓班,提高他們的專業知識水平,工作水平,宣傳普及心理健康常識,配合學院開展本班的心理健康教育工作,使學生中存在的問題得到及時的發現和解決。

    (四)組織開展院第九屆“5·25”大學生心理健康宣傳月活動。

    結合我院已實施二級管理,各系均成立了大學生心理健康教育工作小組,以及宿舍―班級―系部―學院的四級大學生心理健康教育工作體系,為了進一步踐行心理健康教育師生全員化的工作模式,擬從院第九屆“5·25”大學生心理健康宣傳月開始,以系為單位,結合學院心理健康宣傳月的相關主題,開展豐富多彩、富有系部特色的心理健康教育活動。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇七

    c.走訪新生宿舍,部門部長帶領各年級分會成員第一時間走訪新生宿舍。不僅能給他們生活上的幫助,讓他們體驗到學院的關懷,還可以乘機向他們講述一些在校和。

    軍訓。

    期間應該注意的問題,防火防盜。

    d.認真完成團總支布置的其他各項工作。

    2.新生軍訓工作。

    我院曾在以往的軍訓內務評比中多次折桂,為了提高我院的內務水平,讓我院在09級新生軍訓內務評比中重拾桂冠,我部門在團總支的領導下和其他各兄弟部門的積極配合下努力做好軍訓期間的內務督察工作,具體如下:

    a.在走訪新生宿舍期間我們將向他們講述我們軍訓期間的一些工作重點,以及搞好內務衛生的重要性,讓09級同學在進校的第一天就重視起內務衛生。

    b.在正式檢查前,我們會請國防生和我們一起到新生宿舍去打掃衛生和疊被子的技巧和方法。

    c.正式檢查期間,我們將對新生宿舍每天進行至少兩次內務檢查,將結果及時匯總匯報給老師。

    d.軍訓期間認真完成團總支安排的其他各項工作。

    3.招新及培訓工作。

    a.招新:部門將進行學院統一開展的干事招新,招新對象主要是08級的大一新生主要負責生活工作方面的事務。招新對部門影響至關重要,部門開展工作的前提條件和主要工作動力。為此部門將嚴格按照精兵簡政的原則選拔優秀的競選者入生活部(計劃招收干事4到5名),我們需要的干事是不但服從組織安排,而且有自己的個性和主張,并且能夠吃苦耐勞,跟部門里面其他人相處融洽,工作密切配合,在對待個人得失時能夠從集體利益出發,用正確的態度對待自己和他人的榮譽,個人和部門共進退的人才。為部門輸入新的血液,豐富和壯大生活部,推動部門工作向前發展。

    b.培訓:作為提升部門業務水平的重要手段,是部門發展一個不可缺少的重要環節。所謂培訓也就是:一方面,請以往在我部門工作過的07、08級同學和各年級分會成員工作中總結得經驗和教訓傳授給他們,讓他們少走彎路;另一方面,把平時工作中發現的問題及時提出討論,尋求解決辦法,對工作中值得發揚的部分拿出來讓部門成員一起學習。這樣不僅能偶提高部門的內部溝通,加強部門內部凝聚力,及時發現問題并靈活解決,有利于部門的不斷發展。

    4.與公寓管理中心,校學生會生活部,后勤服務中心的合作。

    a.與后勤服務中心:協助后勤服務中心最常規的工作就是定購暑假和寒假同學回家的火車票。接到后勤服務中心訂票通知后,部門會及時聯系各班生活委員,把后勤服務中心的通知下達到各個班并統計票數收好票款,整理齊后上交后勤服務中心。后勤服務中心購得車票以后我們再把車票通過各年級分會發放下去。

    b.與校學生會生活部:對校學生會安排的各項工作給予積極的配合和傳達,以協助活動順利開展。

    c.在舍風建設的工作中,同學們會逐漸形成良好的生活風貌,生活部更重要的是充分發揮聯系宿管會與同學之間的紐帶作用。在配合自律委員會做好各項常規工作的同時,計劃組織各班定期向同學收集在住宿方面遇到的問題,提出學校后勤服務中心需要改善的地方及相關建議要求。然后將具有可行性的、合理的意見統一整理,及時反饋到公寓管理中心的相關部門,及時解決問題。

    5.方便同學的各項工。

    a.建立生活委員q群,讓學院各班級的生活委員加進來,有利于通知消息的發布。

    b.收集同學對生活方面的意見并盡力給予解決。生活部顧名思義就是關系學生生活的部門,應該反映同學生活中的意見問題并盡量給予解決。我們將設立了生活部郵箱,方便同學來信反映問題。

    6.對外宣傳。

    我們部門今年將取締《學生社區管理工作周報》的發放,改為《學生社區管理工作通報》每月出版一次,在一個月內表現好的宿舍和個人進行通報表揚,對違紀的宿舍和同學進行批評,并根據相關規定進行德育分的獎罰?!秾W生社區管理工作周報》分為手寫和打印兩種,手寫的張貼在閱報欄內全校公開,打印的張貼在各宿舍樓的樓下。

    a.常規宿舍歸宿情況檢查,分為必查和抽查。學校每次放假開學當晚和周日晚上各年級分會對本年級各班的歸校情況進行檢查,登記并及時匯總匯報給老師;其他時間為抽查時間,在檢查期間對未歸和晚歸的同學進行登記,對情況嚴重的在《學生社區管理工作通報》上給予通報批評。

    b.常規宿舍內務衛生檢查,由于我院在08—09學年的全校屢次內務評比中成績都不是很理想,所以本學期我們將加大對內務衛生的督察和處罰力度。對于不同年級的現狀我們將采取不同的工作方式。具體工作如下:我們部門將在自律委員會的基礎上,各年級分會在各年級各班生活委員的協助下對各個宿舍衛生進行抽查,對抽查到的宿舍進行檢查。對衛生比較差的宿舍給予口頭警告并登記,勸導其定期打掃衛生,下次抽查的時候對這些宿舍再進行抽查,以起督促作用。3次檢查到屢教不改的宿舍可根據實際情況在《學生社區管理工作通報》進行批評。同時,對抽查衛生比較好的宿舍作登記,連續三周以上檢查都比較好的宿舍可根據檢查結果在《學生社區管理工作通報》進行表揚。

    c.校園文化垃圾清理工作,本學期我們還將把每周的周五定為校園文化垃圾清理工作日,每周由一個班級負責,我們會在《工作簡報》上通知各班,我們還會提前通知各班的班長和生活委員,讓他們提早做好準備工作。每次校園文化垃圾清理我們部門至少派出兩名成員進行監督指導。對于打掃較好的班級我們會在《工作簡報》上進行表揚,對于差的給予相應的處罰。

    d.第二屆寢室設計大賽,本學期我們和女生部聯合舉辦第二屆寢室設計大賽,,其中包括寢室設計,疊被子比賽和寢室設計大賽閉幕式,具體工作和經費預算見附表。(寢室設計大賽閉幕式由我們部門和女生部以及文藝部合辦)。

    8.寒假火車票訂購工作,

    協助后勤服務中心最常規的工作就是定購暑假和寒假同學回家的火車票。接到后勤服務中心訂票通知后,部門會及時聯系各班生活委員,把后勤服務中心的通知下達到各個班并統計票數收好票款,整理齊后上交后勤服務中心。后勤服務中心購得車票以后我們再把車票通過各年級分會發放下去。

    9.協助學院及兄弟部門做好各項活動的后勤服務工作。

    在學院和其他兄弟部門舉辦活動時候,生活部將盡全力配合其做好布置場地、搬運看管物品、活動所需的各種物品,協助他們把活動舉辦好。

    1.宗旨:積極主動,工作細致,服務同學。

    2.落實部門規劃:

    a.正部長負責統籌規劃、分配各項工作,各年級分會部長、副部長負責協助正部長的工作,干事在部長的指導與安排下負責具體的工作。

    c.舉行各種活動的支出需開具體的發票,以待日后的報銷(發票及時統一上交);。

    創造良好的部門文化,部門成員之間互相友好、和諧共處,做到工作中無等級差別;學習工作之余開展部門集體活動,增強我們部門團隊的凝聚力。

    3.完善部門各種制度。

    在部門內部建立完善的考勤制度、例會制度、記錄制度、反饋制度、副部長輪流負責制度、干事輪流負責制度、個人負責制度。

    以上是生活部本學期的工作的初步計劃,在實際工作當中我們將不斷完善和發展我們的計劃。在開展自己工作的同時將積極與兄弟部門密切合作,努力為廣大同學服務。同時,我們將積極接受院領導及廣大同學的監督,希望廣大同學能夠提出意見,我們將認真總結,以不斷的改善自身工作,爭取更好地服務大家!

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    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇八

    下面是計劃網工作計劃欄目小編精心為大家整理的2018大學生工作計劃書,歡迎閱讀。

    古人云:“良好的開端是成功的一半?!贝笠灰荒晡一旧蠜]有干過幾件象樣的事情,完成應該完成的任務就更是差遠了,按邏輯推理,我就已經失敗了一半??墒俏矣植桓市?,因為嚴格說來,我的大學生活還剩下四分之三,失敗一半對我來說也太不公平。如果說世界上真的沒有后悔藥,那么能帶給我最大安慰的莫過于現在流行的選秀節目中的“復活”一詞。把自己將來要做的每一件事當做一次“選秀”對待,“死了”還有“復活”的機會。

    特此,我從三個方面對接下來三年的大學生涯進行了規劃?!坝袎粝刖陀邢M?,我不敢保證我的職業規劃完完全全的切實可行,但至少它代表了我現階段最大的理想,也是近期最應該付諸時間實踐的,它的實施與否主宰著我的后半生的成功與失敗。

    第一、學業方面。

    學習不僅是為了今后的工作,最重要的是它能讓你終身受益,所謂的“活到老學到老”大概就是這樣一個意思吧。無論怎樣,學生最首要的任務就是學習,拋開了學習一切都無從談起。作為學會計的學子,社會對我們的期望值普遍要偏高,我們不僅要有扎實的專業知識,還要懂得如何與他人交往、洽談。而且我的目標是成為一名會計師,將來能有一份穩定的工作,能夠有一份穩定的收入,在工作的過程中,我還要努力學習,試著考注冊會計師??傊?,我的目標就是成為一名優秀的會計師,能夠讓自己的美夢成真。歷史上的出名的會計師沒有一個不是博才多學,厚積而勃發已是一....................

    個不變的規律。這就意味著我必須博覽群書,為今后步入社會后能獨擋一面作好充分的準備。此外,英語四級雖然和學位證無關,但是和我意向的工作單位掛鉤,將來說不定還要在外資企業工作,英語的需求量也是相當大的,所以一定要在大一時搞好英語,為大二的四級準備。還有,在這個數字化、信息化的時代,對計算機基礎知識的掌握尤為必要。所以,我對自己的的大學生涯作出了簡短的設計。

    大二:

    一、要把會計資格證、初級會計師證考過,這是自己在會計這一行業中混的最低限度了。一定要先把這些東西給考過,拿了證就算是本事了。

    二、認真學好專業知識和其他基礎學科,堅信基礎的東西一定是最重要的。大一的時侯。

    英語考砸了,影響了整體成績跟獎學金還有一點距離,要加倍努力,爭取獲得獎學金。不要再像大一那般貪玩,整天沒課就無所事事,多看一本書,可以多學一個道理(概數)。

    三、拼了命也要把英語四級過了,爭取一次性通過。這學期實在過不了,下學期再給最多一次機會,當然這不絕對不優先考慮。

    四、嘗試著考計算機二級。一級證書有了,但那是將來地球大學生都會有的證書,擺出來會讓人笑掉大牙的,它基本上沒什么用處可言?!拔镆韵橘F”,考計算機二級是形勢所迫、勢在必行,即使過不了也要考。據前人(學長學姐)所述,沒考和沒過并不能劃等號,沒報名參加考試就有了不去學習的借口,讓自己變得懶惰、無所事事,處于零成功階段,而參加考了沒過效果是不一樣的,雖然不能把夢想中的證書握在手中,但在用心去學習的過程中自己的能力已經得到很大的提高。證書和能力如果我不能兼得,那么我認為自己會選擇后者,因為它具有長遠的利益??加嬎銠C二級,我的原則是重在參與。

    五、認真在學習和工作中工作不斷地鍛煉和提高自己,寒暑期間到一些小公司去參加社會實踐,鞏固所學的專業知識,從別的實際工作人員身上可以學到很多應對社會的道理。教授們常跟我們說,“學新聞的如果不結合實踐,那么課堂上學得再好,你也只學到了一半甚至還沒有”,遇上問題才知道老師說的話也能成為真理。所以,必須要求自己學以至用。大三:

    一、英語六級參與。自己的基礎不夠扎實,為了讓現實和理想之間不要有太大的落差,對六級,我的宗旨是—只求有勇氣嘗試,不過也原諒自己,奇跡當然是我夢寐以求的,或許六級并沒有我想象中那么難。

    二、證書大攻破。到那個時候已經沒有太多課程了,可以準備考一些相關的證書,但是千萬杜絕盲目考證,要積極咨詢就業方面較有經驗的專家、老師,獲取對自己最有效的信息,然后對癥下藥。自己應該嘗試考中級甚至高級會計師證了。當然,教師資格證也該備用,以便不時之需,“關鍵時刻”用來當護身符,也許那些山區的校園在我最無助的時候會收留我,雖然我一直認為自己偶爾會變得很爆的脾氣不太適合當老師,不過那種爆通常是對付很爆的.人才時候才用的。

    大四:

    一、前期進入實習階段,選擇自己意向的公司先去嘗試參加社會實踐(除對工作氣氛要求較高外,其他條件不要差得讓大眾都接受不了就行)。認真做好上級領導交給我的每一項任務,記好每一筆賬,把自己最真誠、最敬業的心挖給會計,把最優秀的自己展示給會計,最好讓媒體感受到自己的重要性,最終接納自己。這樣我的努力就算達到了目的,也為畢業后四處奔波找工作省下心。

    二、后期,準備畢業論文,參加畢業論文答辯,最終能順利畢業。

    三、參加工作后月薪不能太低,至少要能養活自己,因為畢業后,那個原本很荒涼的家庭就不可能在經濟上給與自己過多的支持了,相反的,應該是角度對換的時候,一切重擔得自己來扛。還有國家在這幾年里供自己完成學業的助學貸款是要堅決一分不少地按時償還。

    第二、為人處世方面。

    一、改掉自己偶爾性情急躁的壞毛病,千萬不和同學發生沖突。

    二、尊重身邊的每一個人,不管他(她)有著什么樣的性格,學習優秀的人,感化惡搞的人,用一顆真誠的心去對待他們,不去爭名利,不計較利益,做一位合格的中國公民,為和諧社會的構建做自己力所能及的。

    三、抓住每一個鍛煉自己的機會,這樣的機會不是每個人都有。全力以赴地完成在班級和學院的本職工作,為集體做一些力所能及的事,為勞累了多年的老師們哪怕減輕一點點負擔也好。干出一點成績,不一定非要得到他人的肯定,重要是給自己找一個相信自己的理由。

    第三、生活方面。

    大學是真正屬于自己的天地,在人的一生中這種日子不會長久,如果在這里我都不能很好的生活,那么估計我以后就別想好好生活。所以除了學習和工作之外,我必須給自己一個快樂的生活方式,珍惜現在擁有的。愚一直以為,讓我干一件我不喜歡的事比殺了我還恐怖,在大學里要擯棄曾經的陳舊觀念,無論如何也不逼自己,只做值得自己做的事,好好地為自己活一次!

    一、籃球是我的好伙伴,那些和我一起打籃球的伙伴更是我的好伙伴,我喜歡他們的大氣,喜歡和他們呆在一起的感覺。所以,每周至少打一次籃球,這是必須的,勞逸結合,和籃球好友們聯絡聯絡感情,調節身心健康。

    二、多和家人和同學聯絡,告訴他們我的快樂和不安,一路走來是他們支撐著我克服了重重困難。尤其是上了年紀的父母,他們操勞一輩子也許最想要的只是我的一個消息一個平安而已,所以我絕對不能讓他們失望,他們幸福了我才能真正的心安理得。

    最后,祝愿自己能把曾經失去的補回來,最終如愿以償!

    大學的生活不比以往,在大學什么都要靠自己,這也是在鍛煉我的生存能力,我會把自己的生活作的井井有條,作的簡單而充實,培養自己的生活習慣,鍛煉自己的生活意志,提高自己的生活自理能力。

    大學校園是個大課堂,里面有來自各各省市的同學老師和各種性格的人,來到這我會盡可能的改去自己的缺點,用最短的時間與同學和老師們相處好,處理好自己的人際關系,要在寂寞之時耐得住寂寞,激情之時把握住分寸。

    一、首先,明確自己的專業,明確自己即將面對的專業先充分了解它。

    二、積極認真完成每一次老師布置的作業,做到主題突出,色彩鮮明,同時廣納各方意見,做到取人之長補己之短。

    三、注重學生會部門之間的宣傳交流工作,互相溝通。

    四、積極配合我院內部其它部門的工作,以及我院學生會的工作,共同努力,全力以赴。不管是生活,學習,思想,人際關系,工作等等,都要全面發展。

    第一學期是我的摸索階段,現在是我的實施階段,我要結合以前的學習經驗來指定這學期的學習計劃。

    首先,我要在學生會中磨煉自己,并且可以充實自己的課外生活。

    其次,我要在社會上尋找機會,找一些我能干的工作,來豐富自己的入社的能力。

    第三,廣交朋友,尋找機遇。

    第四,學習還是挺重要的,合理安排自己的自習時間。

    第五,不管今年有什么活動,我只要能參加的,盡量參加。

    第六,生活勤儉節約,不奢侈浪費。

    第七,認真抓住每一次機會,讓自己的能力盡量發揮。

    第八,生活中的點點滴滴,如果能舍得和放棄的,我都不會太在意,細節成就成功。

    第九,努力的完成每項任務,無論是大事、小事,都認真的對待,命運是可以靠自己爭取的。

    第十,活出自己的人格和尊嚴。

    對自己做全面詳細的分解,爭取在畢業之前,合理利用學校的天時、地利、人杰,在學校多考一些證件,豐富自己的人生空白。

    第十一,學會自定目標與計劃,有了目標才會有努力的方向,有了計劃才能合理規劃,才會有奮斗的激情。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇九

    學生會宿管部是一個為學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,新一屆學生會宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方法,積極進取,認真布置,切實抓好工作的每一環節,及時完成上級領導布置的任務,爭取更好的工作成績,本學期將開展的工作如下:

    1、本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則。

    以保證宿舍衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓晚熄燈現象,狠抓往樓外扔垃圾現象,狠抓在宿舍吸煙現象。

    2、措施與方法。

    a、實施新的日??己艘幎?。(見附表一)。

    b、不定期的對某個班或某個宿舍進行重點檢查或整頓。

    c、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的宿舍進行不定期抽查。d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,每周做一次考核,上報學生科,同時把不合格宿舍全系通報。

    1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室文化評比活動。(見附表二)。

    2、每月評出5個文明宿舍,并通報表揚。

    為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

    1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

    2、施行專人負責制,把宿舍樓層分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

    3每月召開一次部門例會,每月召開一次舍長會議。

    20xx年xx月xx日:召開全體舍長會議。

    嚴查晚熄燈、扔垃圾、吸煙現象。

    20xx年xx月xx日:實施新的日常管理考核規定。

    宿舍文化評比活動。

    嚴查晚熄燈、扔垃圾、吸煙現象。

    20xx年xx月xx日:實施新的日常管理考核規定。

    配合院學生會搞好假期火車票預訂工作。

    配合其他部門組做好元旦晚會工作。

    20xx年xx月xx日:配合宿管老師做好放假安全工作。

    在這一學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

    文檔為doc格式。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇十

    金秋送爽,丹桂飄香,又是一個秋高氣爽的九月天,告別了沉靜在奧運激情的喜悅之中,迎來的是我們一個嶄新的開始,開學了,生活部也制定了工作計劃、下面是本站小編收集整理的大學生活部。

    歡迎閱讀。

    xx學院學生會生活部是在院團委及學生會領導下的以了解并及時地反映解決同學在生活等方面存在的問題為己任的部門?,F就本學期工作計劃如下:

    第一、根據我們學院的具體情況,我們學生會生活部計劃在生活部下設立宿管會、膳管會、勤工儉學中心三個部門。并相應定出了工作職責及計劃。

    宿管會負責人:

    (3)、堅持做好每天晚上的熄燈檢查工作,督促同學按時熄燈。

    膳管會負責人:

    (1)、密切聯系后勤集團,協助其積極、生動地開展工作;。

    (4)、負責食堂的碗柜出租等。

    勤工儉學中心負責人:

    (2)、負責聯系我們學生會開展各項活動所需經費的贊助商;。

    (3)、負責經營學院交給我們管理的一些機構(比如放映電影、大俱的經營),并完善它。

    第二、為了使我們的工作做得更好,我們對學院提出了如下申請:

    (2)、宿舍是學校中最小的集體,我們生活部工作的正常開展離不開各宿舍長的支持,為此,本人覺得我們每學期都要有“優秀宿舍長評比”,對評到的宿舍長,我們要給予一定的獎勵。

    (2)、食堂里好像膳管會有個辦公室,我想暫時作為我們生活部的辦公室。

    勤工儉學中心:

    第三、具體工作計劃(按時間)。

    9.11聯系康師傅餅干無錫代理商,介紹了幾個需要勤工儉學的同學去超市做促銷員。

    9.20聯系了中國移動通信無錫分公司,計劃于9.28(中秋節)晚上6:30在設計大樓前舉辦“歡中秋,迎新生”聯歡晚會。此項活動正在積極籌備中。

    10.10已成功拉得康師傅餅干無錫代理商,計劃在大俱舉辦一個舞會。此項活動正在積極籌備中。

    11月份工作計劃:圍繞體育運動會,爭取拉得贊助。

    12月份工作計劃:正在聯系贊助爭取搞個圣誕舞會。

    1.預防流感。對同學們進行流感知識普及,消除同學們對流感恐懼心理,加強同學們對流感的防范意識,協助校醫院做好流感預防工作.

    2.我部門會極力配合系部領導老師以及其他部門做好團委學生會換屆選舉工作。我們會秉著“公平、公正、公開”的原則去選拔新一屆優秀的團委學生會成員,我們會堅決杜絕那些思想不端正的學生進入團委學生會。在團委學生會中,我們始終堅持“為同學服務”的原則去辦事,積極為我院的發展做貢獻。

    3.做好日常查寢工作,督促同學每天清潔寢室,從而構建安全、文明、和諧的寢室環境。從現在至9月下旬,我們準備在全系中開展一次“文明寢室”評比活動,以促進寢室安全、文明、和諧的建設。

    活動對象包括我院在校的大一、大二、大三全體同學。我們將在評比時間段內通過定期的查寢與不定期的抽查相結合,最后總結評選出優秀寢室。我們將邀請系部的領導老師對我們的優秀寢室進行表彰,以示鼓勵。我們旨在通過這樣的活動來使我們的同學養成一種文明的生活習慣,使學生的身心健康全面發展。

    4.在新學期里,我們會繼續保持部門的常規工作,即每周三的定期寢室衛生檢查以及其余時間的不定期抽查。每周我們會將檢查的結果向老師匯報。每月我們會進行一次總評,對優秀寢室進行全院表揚,對差的寢室給予通報批評,以求更好發展。在常規工作中,我們還要去不斷創新,以更好為同學服務。

    5.雙周三積極配合好校自律委員會生活部進行查寢打分,定期組織與其他部門聯合查寢,從而達到更好的查寢效果。與此同時,每周進行校里的一加一查寢,以檢驗我院的寢室情況。

    6.冬季掃雪時,遵照校里規定,給各班分配任務,從而及時高效的完成掃雪工作。

    7.生活部部內每周例會,總結工作并安排下一周工作,包括每周至少一次打掃院辦,以方便老師工作等等。定期進行班主席例會,會上工作進行階段性總結。同時對班主席根據本班表現進行獎懲,并安排接下來的工作。

    8.在體育隊訓練時,做好后勤送水工作。

    10.做好部門本職工作外,我們會極力配合領導老師和兄弟部門做好一切學生會事務.在做好工作的基礎上,進行部門間的活動,如籃球賽等,以促進部門間的聯系,構建更加和諧的工程學院團委學生會。

    11.除了常規工作外,我們將尋求探索創新的道路,開展一些豐富多彩的課外活動。例如組織寢室籃球三對三活動等等,通過這些活動旨在豐富同學課外生活,激發同學課外興趣,為同學營造一個溫馨、和諧、文明的生活環境。

    以上就是生活部本學期工作的大體計劃,在實際的進程中,我們會根據需要進行調整。我們會以一個主人翁的姿態做好每一件事,一切為同學服務,一切為本部發展。生活部的計劃大體就是這樣,有什么不足之處,我們會在今后的工作之中不段的完善,并根據實際情況和校、院的政策及時調整。我們會本著勤奮、誠懇的態度,加強宿舍管理力度。希望在領導老師的支持下,在我們的努力下,把工作做得更好。

    新學期開始,為了更好的貫徹學院團委學生會關于有計劃地開展學生工作的方針,實現部門設立的宗旨,在認真總結以往工作的基礎上,本著“高效率完成例行工作,培養優秀工作人員,更好的服務廣大同學,贏取老師同學的認可,為本學期部門工作更好開展奠定基礎創造條件”的工作方向,將本學期的工作安排如下:

    1.部門機構設置包括:部長,07級、08級,部長、副部長和干事。

    3.07級、08級,部長、副部長負責落實各年級分會部門的具體工作,協助部長管理好部門工作,保證部門工作正常運行,協調干事關系,分配干事任務。

    4.干事服從部長、07級、08級,部長、副部長分配,做好部門的各項具體工作。

    1.迎新工作。

    迎新是每一屆工作的開始,生活部迎新的主要工作是:

    a.安排班級對新生宿舍進行衛生打掃并檢查。

    b.新生報到時的各項工作。

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    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇十一

    為了促進學校的發展,保證學校教學、科研工作的順利進行,確保學校良好的消防安全環境,我們必須堅持“安全責任,重于泰山”,“隱患險于明火,防范勝于救災”的原則,根據《中華人民共和國消防法》來規范和加強學校的消防安全管理,預防火災事故和減少火災危害,現根據實際情況,特制定2022年消防工作計劃。

    一、領導重視,落實責任。

    各級領導要認真履行《消防法》賦予的職責,高度重視消防安全工作,認真落實《消防安全管理規定》的內容,強化消防安全責任意識,規范消防安全工作,逐項落實工作措施,以消防安全管理規范化建設促進學校發展,以學校發展帶動消防安全管理規范化建設,努力做好今年的消防安全工作。落實好院級單位的消防管理工作,簽定消防安全責任書,務必使廣大師生員工在防火安全的認識上重視、重視、再重視,工作責任上落實、落實、再落實。以確保全校師生員工的生命財產安全。

    同時校防火領導小組、保衛處將對各單位的落實情況進行監督。對未能按要求落實《消防安全管理規定》的單位和個人將進行通報批評直至追究責任。

    二、加強消防宣傳力度。

    校屬各單位應堅持“預防為主,防消結合”的原則,認真落實《消防安全管理規定》。廣泛深入地開展消防宣傳教育,打牢消防安全工作的群眾基礎,使廣大師生員工認識到做好消防安全工作是學校發展的需要,同時也是對廣大師生員工生命財產安全負責。

    各級領導應帶頭學習《消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》等法律、法規文件,依法規范本單位的消防管理工作,保衛處將進一步加強監督和落實,各院系和職能部門要把消防工作作為保障師生員工生命財產的大事常抓不懈。

    分管學生工作的部門和各院系分管學生工作的領導、輔導員、班主任要加強對學生的安全意識和自身保護意識教育,運用各種宣傳途徑,增強學生的自防、自救能力。今年計劃向院屬各單位下發各種消防安全制度、規定及消防雜志,同時在校主干道懸掛各類消防宣傳展板,使廣大師生員工更好的得到消防安全教育。

    三、加強義務消隊員的培訓和消防演練。

    我校是__市消防安全的重點單位,近年來學校發展較快,各種消防隱患也隨之出現,針對這種情制定計劃加強義消隊員的業務培訓。要求義消隊員不但會使用各種滅火器和消火栓撲救初起火災,還要學會在發生火災時熟練進行人員疏散,有效保護學校和師生的生命財產安全。

    今年計劃進行一至二次消防實戰演練,以提高義消隊員的實際操作能力,使義消隊員真正成為學校防火工作的主力軍。今年將加強對學生義務消防志愿者服務隊的管理工作,讓他們作好師生員工的消防宣傳工作,同時注重他們消防技能的培養,計劃讓他們每個月對學生宿舍用火用電安全的檢查,發現情況及時上報,消除學生宿舍遺留的隱患。

    四、開展消防安全檢查,完善各項規章制度。

    我們計劃每月對本單位的消防安全工作進行一次檢查,每個季度進行一次大規模檢查發現的問題及時進行整改,并做好檢查記錄備查,對需要學校幫助整改的問題應向學校送交書面報告。凡遇重大節假日前,保衛處將組織有關部門,對全校進行消防安全檢查,并將檢查情況書面報告學校主管領導。義務___的巡邏人員和重點部位的值班人員應堅持經常巡查,及時發現火險隱患,建立每日巡查記錄。

    五、加強消防控制室的管理,對值班人員進行培訓。

    目前,我校消防控制室設備大部分已無法正常使用,這就需要該樓棟的值班人員加強責任心,各部門要安排專門時間、專門人員對值班人員進行上崗培訓,使值班人員進一步明確職責任務。

    六、加強消防設施,器材的配置、管理、維護保養。

    消防器材、設施,是預防火災,保證安全,減少損失必不可少的武器,學校將按照規定配置和管理。配齊各單位的滅火器、室內水拴、水帶、水槍、應急疏散標志燈、應急照明燈等,必須要落實專人規范管理,并定期進行檢查和維護保養,確保完好無損。對故意損壞消防設施、設備的行為,堅決依法處理。力爭在今年將學生宿舍的應急燈和指示牌予以更換,確保學生宿舍的消防安全。

    今年力爭對各個不能正常運轉的消防預警系統及其它損壞的消防設施予以修復,使其能夠正常運行,保障消防安全。并聘請有一定技術、實力和信譽的消防設備代維公司進行全面維護,以確保各個部位的消防設施正常運行。今年計劃在市消防支隊的幫助下開辦一個消防展示中心。在展示中心懸掛消防宣傳圖片和一些師生并不常見的消防設備,使師生員工更直觀的感受到火災給人們帶來的危害。

    文檔為doc格式。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇十二

    在新的學期里,為了更好的發揮宿管部的特殊職能,順利的開展各項工作。本部門將會繼續發揚團學會的工作宗旨:全心全意為學生服務,做好學生的工作,長期與學院老師溝通。發揮學生與老師之間的橋梁作用。我們不但要把自己的本職工作做好,而且還要在這個學期里作出我們部門的特色。豐富同學們在宿舍里的生活,提高同學們的宿舍生活質量。我們在新的學期里做了必要的工作調整及安排。完善宿管部的工作,并做了新的工作計劃。

    一、寢室管理:本學期的宿管部日常工作重點方向依然放在宿舍上,主要分為寢室查夜、寢室衛生、寢室安全。

    1、寢室查夜方面:做到每天查寢,雙休日也照常(除節假日外),并采取定時檢查、特定檢查制度。

    (1)定時檢查:在晚上10:30時檢查各個寢室,寢室人員是否到齊。

    (2)突擊檢查:在特殊的節假日期間,通過平時的觀察了解,對個別寢室進行突擊檢查。

    (3)特定抽查:通過平時的觀察了解,對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11:30以后進行抽查。

    2、寢室衛生方面:通過學校后勤與宿管部平時的檢查。了解各個寢室的衛生情況,加大管理力度,使藝術學院能在學校占有更多的優秀寢室和文明寢室。具體工作采用定時檢查和突擊檢查,及時統計數據。

    (1)定時檢查:每周星期一12:30督促和檢查寢室大掃除。

    (2)突擊檢查:每周一至周五任意一天,檢查寢室,了解保持和打掃情況,對于衛生較差的寢室上報老師進行處理,定期把評分統計結果交到學生辦公室,對評比中優寢與整改寢室,進行全系通報表揚與批評。

    (3)統計數據:對于學校后勤的衛生結果反饋單進行統計、整理和確(轉載自百分網http://,請保留此標記。)認,并存放到辦公室檔案。

    3、寢室安全方面:提醒同學們在寢室一定要保管好自己的財物。外出時不要忘關門。寢室成員之間要處理好關系,對于打架斗毆的情況進行勸阻,并及時上報老師,以及在本學期還將繼續展開違禁電器的安全檢查,嚴禁使用熱得快等大功率電器,同時針對學生寢室安全存在的隱患,如在寢室內私拉電線、使用違禁電器,進行逐一排查,要求整改。

    二、寢室文化方面:本學期將舉行“凈化美化寢室”“十佳寢室長”及開展“和諧寢室”的評選活動。主要對象是09級新生,也包括各級老生。對獲獎寢室給予充分的肯定。

    三、迎接新生方面:在新生報到期間,協助老師做好迎新工作,特別是做好新生的寢室安頓工作,并指導新生做好寢室物品安放以及寢室衛生工作。

    四、部門招新工作:為了本部門的發展與壯大,在新生軍訓完之后,我部門將和學生會所有部門一樣通過公開招募,向大一各班的新生宣傳本部門的職責和義務,并通過一一面試,做到公平公正,替我部門招募一批有識之士,再經過一個月的試用期,通過了考核后,將其聘用為本部門的正式部員,隨后再做好對新部員的工作交接。共同為學院的全體同學服務。

    五、藝術學院對于宿舍的指導思想:本學期宿管部工作以加強同學們的思想品德建設,和建設和諧友愛寢室為指針。對于在平時將垃圾掃到門口的寢室進行系內批評、系內扣分等措施,在校領導面前展現藝術學院以清潔的環境培育人、以嚴格的管理培養人、以細心的服務幫助人的光輝形象。

    本部門將會繼續發揚吃苦耐勞精神,創出佳績。在老師的指導和幫助下,在我們的共同努力下。相信我們的宿管部會不斷的進步,相信藝術學院的明天會更加輝煌!

    您可以訪問百分網(http://)查看更多與本文《學生會宿管部工作計劃》相關的文章。

    新學年伊始,在新的學期里,為了加強學生宿舍的文明與衛生建設,倡導積極健康的宿舍文化和文明和諧的學習環境,營造精神家園,豐富校園文化生活,人文院學生會宿管部本著為同學服務的原則,加強宿舍管理工作,最大限度貼近學生的生活,了解學生的需求,反映學生的心聲,擬訂了以下工作計劃:

    一、常規工作

    1、定期與各級分管老師走訪宿舍,了解各級學生的宿舍生活情況。

    2、積極配合院校各兄弟部門的工作。

    3、準時出席學生會有關工作會議,認真作好筆錄。

    4、做好暑假的留宿工作。

    二、主要工作

    1、配合學院做好11級部分女生搬宿舍(從新生苑搬到尚勇苑)的工作。

    我部門上學期末組織新生苑自由組合新宿舍,并配合學院分好宿舍號,集合

    學院男生集中為女生們搬運行李。我部門將整理好尚勇苑新宿舍的名單,召開新 宿舍長會議,密切關注同學們在新宿舍生活的適應情況。

    2、做好學生會換屆工作,選出合適接-班人。

    在為學生會注入新鮮的血液,我部門將秉著公平、公正、公開的態度,挑選出最適合的部門接-班人,為校、院以及本部門的以后的發展注入新的活力。同時加強新老干的溝通和聯系,并做好工作交接。

    3、做好宿舍文化節的宣傳準備,開展宿舍文化節一系列活動。

    同學之間的協作能力和宿舍凝聚力。另一方面也為積極配合湛江師范學院學生聯 合會宿管部開展新一屆宿舍文化節。

    4、搭建多渠道,多層次的交流平臺,進一步加強干部層次間的友好交流。

    交流是做好工作的重要基礎,我部門將尋找更多途徑,加大與兄弟二級學

    院的溝通,注重機構內部的協調交流,努力創造良好的交流平臺。進一步加強與 不同層次、不同領域、不同專業的機構、協會合作,建立交流、合作共同體。在 內部,更加注重干部的內心“傾訴”,倡導我部門干部多參與其他部門活動,互 為學習,相互總結。

    5、完善部門內部工作制度,加強部門自身建設。

    明確工作思路,完善自身管理,在院校學生會的指導下,我部門要根據自身的特點,優化自身機構,團結共進,使宿管部的運作更規范更有效率。根據以前部門工作情況進行工作總結,繼續定期集中我部門全體成員學習了解宿管部的職能和工作特點。在實際工作中,實際分工負責與整體作戰相結合,并加強成員之間的溝通、協商,提高工作效率。

    6、走訪畢業生宿舍,做好畢業生文明離校工作

    六月的盛夏,宿管部將攜手就業服務中心走訪畢業生宿舍,一方面了解畢業生的就業情況,另一方面傳達文明離校的工作。宿舍是大學的家,即將告別校園的畢業生,留下的是干凈整潔的宿舍,帶走只是大學宿舍的美好回憶。文明離校工作的開展體現大學生應具備的道德素質,展現人文院的學子風貌。

    三、小結

    我們的宗旨是“從學生中來,到學生中去,全心全意服務于同學”,愿意以一顆誠心、一份責任、無限服務與廣大同學共建溫馨的宿舍家園。以上是本部門初步制定的新學期的工作計劃,在新學年,宿管部更會優化自身機構,團結共進,把本部門的工作完成得更出色。

    院學生會宿管部是一個為所有學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,在新學期、新形勢下,院宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方針,積極進取,認真布置,切實抓好工作的每一環節,及時完成上級領導布置的任務,爭取更好的工作成績,本學期將開展的工作如下:

    一、常規工作

    規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

    1、 本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則

    以保證寢室衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室賭博,狠抓寢室偷盜行為,狠抓男女串寢。

    b、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下午5:00,晚就寢檢查的時間定于每周一晚10:00。

    2、 措施與方法

    a、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

    b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。

    c、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

    d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與不合格率用比例的形式計算出上交后勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

    二、寢室文化建設

    1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

    2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

    3、每月評出40個星級文明寢室,并通報表揚。

    三、內部工作制度建設

    為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

    1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

    2、施行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

    3每周召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

    在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

    時光荏苒,2011年四月充實又飽滿,電子工程系學生會宿管部在上級領導的帶領下團結,奮進,積極響應院的號召,努力發揚自己的風范,取得了驕人的成績,為我們院及系更加輝煌的發展奠定了基礎。新的一月,新的開始,我們宿管部全體成員將會汲取營養,舍棄糠糟,創新,拼搏,以最佳積極的狀態,最佳飽滿的熱情投入到計算機學院的工作中去?,F計劃如下:

    一、常規工作:我們將會按照我們宿管部成員的課程表來安排相應的常規工作,抽取他們閑暇的時間進行宿舍衛生、安全、滯留、夜不歸宿檢查等方面的工作。

    1、宿舍衛生檢查:按照學校規定,我們每周對各宿舍衛生進行檢查。對宿舍表現不好的反方面,用和善的態度,以最高的效率改善宿舍衛生。對學生宿舍統一的管理,認真、努力的工作,用一種公平、公正的態度去查宿舍,以便提高大家的公寓衛生,為大家提供良好的生活環境。

    2、夜不歸宿檢查方面:我們將在一周內對宿舍進行1~2次的檢查,檢查時間一般在周日~周四晚,對于夜不歸宿的人員(沒有假條)登記基本信息,予以上報,為了同學們的住宿安全,望同學們按時歸寢,不去通宵等。

    3、每周做好各宿舍、各班的衛生考核表并及時公布通報表揚

    二、活動計劃:

    系學生會宿管部除了配合院學生會的活動外,還將于本月舉行“寢室文化月”的活動,主要對象是10級新生,也包括各級老生。在活動開展前得到同學的積極響應,也得到了老師們的肯定。舉辦這次“凈化美化”寢室大賽,旨在調動同學們的積極性,活躍學校氣氛,鼓舞同學們開動腦筋,發揚團結合作的精神,依靠集體智慧共同建設好宿舍,同時,通過同學之間的共同合作,互相關心、互相幫助,營造一個和諧、美好的人文環境,使同學們的生活更加豐富多彩,使宿舍里時時洋溢著歡歌笑語。

    宿舍是大家生活的環境,是大家的家園,只有把我們的家園搞好,以此為基礎,才能以良好的身心投入到學習、工作中去。維護宿舍安全,保持宿舍干凈是我們宿管部必不可少的工作使命。

    我們宿管部一定會努力配合好大院的工作,一月一總結,一月一匯報,懷著一個認真、努力、公平、公正的態度工作。從現在從一點一滴做起,我們宿管部全體成員有信心做好我們的本職工作,請上級領導和輔導員老師們監督。我相信我們這學期的工作一定會更強,我們一定會是最棒的。

    電子工程系宿管部 二0一一年五月一日

    院學生會宿管部是一個為所有學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,在新學期、新形勢下,院宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方針,積極進取,認真布置,切實抓好工作的每一環節,及時完成上級領導布置的任務,爭取更好的工作成績,本學期將開展的工作如下:

    一、常規工作

    規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

    1、本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則以保證寢室衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室賭博,狠抓寢室偷盜行為,狠抓男女串寢。

    a、北苑1棟到9棟每周一次衛生檢查和晚就寢檢查,南苑2棟每兩周進行一次衛生檢查和一次晚就寢檢查。

    b、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下午5:00,晚就寢檢查的時間定于每周一晚10:00。

    2、措施與方法

    a、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

    b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。

    c、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

    d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與不合格率用比例的形

    式計算出上交后勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

    二、寢室文化建設

    1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、

    溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

    2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對 學生會干部的寢室進行不定期抽查。

    3、每月評出40個星級文明寢室,并通報表揚。

    三、內部工作制度建設

    工作計劃

    工作計劃格式工作計劃寫作周工作計劃月工作計劃季度工作計劃

    為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管

    部,現制定以下制度:

    1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

    2、施行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

    3、每周召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

    在新的學期里,為了更好的發揮宿管部的特殊職能,順利的開展各項工作。本部門將會繼續發揚團學會的工作宗旨:全心全意為學生服務,做好學生的工作,長期與學院老師溝通。發揮學生與老師之間的橋梁作用。我們不但要把自己的本職工作做好,而且還要在這個學期里作出我們部門的特色。豐富同學們在宿舍里的生活,提高同學們的宿舍生活質量。我們在新的學期里做了必要的工作調整及安排。完善宿管部的工作,并做了新的工作計劃。

    一、寢室管理:本學期的宿管部日常工作重點方向依然放在宿舍上,主要分為寢室查夜、寢室衛生、寢室安全。

    1、寢室查夜方面:做到每天查寢,雙休日也照常(除節假日外),并采取定時檢查、特定檢查制度。

    (1)定時檢查:在晚上10:30時檢查各個寢室,寢室人員是否到齊。

    (2)突擊檢查:在特殊的節假日期間,通過平時的觀察了解,對個別寢室進行突擊檢查。

    (3)特定抽查:通過平時的觀察了解,對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11:30以后進行抽查。

    2、寢室衛生方面:通過學校后勤與宿管部平時的檢查。了解各個寢室的衛生情況,加大管理力度,使藝術學院能在學校占有更多的優秀寢室和文明寢室。具體工作采用定時檢查和突擊檢查,及時統計數據。

    (1)定時檢查:每周星期一12:30督促和檢查寢室大掃除。

    (2)突擊檢查:每周一至周五任意一天,檢查寢室,了解保持和打掃情況,對于衛生較差的寢室上報老師進行處理,定期把評分統計結果交到學生辦公室,對評比中優寢與整改寢室,進行全系通報表揚與批評。

    (3)統計數據:對于學校后勤的衛生結果反饋單進行統計、整理和確認,并存放到辦公室檔案。

    3、寢室安全方面:提醒同學們在寢室一定要保管好自己的財物。外出時不要忘關門。寢室成員之間要處理好關系,對于打架斗毆的情況進行勸阻,并及時上報老師,以及在本學期還將繼續展開違禁電器的安全檢查,嚴禁使用熱得快等大功率電器,同時針對學生寢室安全存在的隱患,如在寢室內私拉電線、使用違禁電器,進行逐一排查,要求整改。

    二、寢室文化方面:本學期將舉行“凈化美化寢室”“十佳寢室長”及開展“和諧寢室”的評選活動。主要對象是13級新生,也包括各級老生。對獲獎寢室給予充分的肯定。

    三、迎接新生方面:在新生報到期間,協助老師做好迎新工作,特別是做好新生的寢室安頓工作,并指導新生做好寢室物品安放以及寢室衛生工作。

    四、部門招新工作:為了本部門的發展與壯大,在新生軍訓完之后,我部門將和學生會所有部門一樣通過公開招募,向大一各班的新生宣傳本部門的職責和義務,并通過一一面試,做到公平公正,替我部門招募一批有識之士,再經過一個月的試用期,通過了考核后,將其聘用為本部門的正式部員,隨后再做好對新部員的工作交接。共同為學院的全體同學服務。

    五、藝術學院對于宿舍的指導思想:本學期宿管部工作以加強同學們的思想品德建設,和建設和諧友愛寢室為指針。對于在平時將垃圾掃到門口的寢室進行系內批評、系內扣分等措施,在校領導面前展現藝術學院以清潔的環境培育人、以嚴格的管理培養人、以細心的服務幫助人的光輝形象。

    本部門將會繼續發揚吃苦耐勞精神,創出佳績。在老師的指導和幫助下,在我們的共同努力下。相信我們的宿管部會不斷的進步,相信藝術學院的明天會更加輝煌!

    新學年伊始,在新的學期里,為了加強學生宿舍的文明與衛生建設,倡導積極健康的宿舍文化和文明和諧的學習環境,營造精神家園,豐富校園文化生活,人文院學生會宿管部本著為同學服務的原則,加強宿舍管理工作,最大限度貼近學生的生活,了解學生的需求,反映學生的心聲,擬訂了以下工作計劃:

    一、常規工作

    1、定期與各級分管老師走訪宿舍,了解各級學生的宿舍生活情況。

    2、積極配合院校各兄弟部門的工作。

    3、準時出席學生會有關工作會議,認真作好筆錄。

    4、做好暑假的留宿工作。

    二、主要工作

    1、配合學院做好11級部分女生搬宿舍(從新生苑搬到尚勇苑)的工作。

    我部門上學期末組織新生苑自由組合新宿舍,并配合學院分好宿舍號,集合

    學院男生集中為女生們搬運行李。我部門將整理好尚勇苑新宿舍的'名單,召開新 宿舍長會議,密切關注同學們在新宿舍生活的適應情況。

    2、做好學生會換屆工作,選出合適接-班人。

    在為學生會注入新鮮的血液,我部門將秉著公平、公正、公開的態度,挑選出最適合的部門接-班人,為校、院以及本部門的以后的發展注入新的活力。同時加強新老干的溝通和聯系,并做好工作交接。

    3、做好宿舍文化節的宣傳準備,開展宿舍文化節一系列活動。

    同學之間的協作能力和宿舍凝聚力。另一方面也為積極配合湛江師范學院學生聯 合會宿管部開展新一屆宿舍文化節。

    4、搭建多渠道,多層次的交流平臺,進一步加強干部層次間的友好交流。

    交流是做好工作的重要基礎,我部門將尋找更多途徑,加大與兄弟二級學

    院的溝通,注重機構內部的協調交流,努力創造良好的交流平臺。進一步加強與 不同層次、不同領域、不同專業的機構、協會合作,建立交流、合作共同體。在 內部,更加注重干部的內心“傾訴”,倡導我部門干部多參與其他部門活動,互 為學習,相互總結。

    5、完善部門內部工作制度,加強部門自身建設。

    明確工作思路,完善自身管理,在院校學生會的指導下,我部門要根據自身的特點,優化自身機構,團結共進,使宿管部的運作更規范更有效率。根據以前部門工作情況進行工作總結,繼續定期集中我部門全體成員學習了解宿管部的職能和工作特點。在實際工作中,實際分工負責與整體作戰相結合,并加強成員之間的溝通、協商,提高工作效率。

    6、走訪畢業生宿舍,做好畢業生文明離校工作

    六月的盛夏,宿管部將攜手就業服務中心走訪畢業生宿舍,一方面了解畢業生的就業情況,另一方面傳達文明離校的工作。宿舍是大學的家,即將告別校園的畢業生,留下的是干凈整潔的宿舍,帶走只是大學宿舍的美好回憶。文明離校工作的開展體現大學生應具備的道德素質,展現人文院的學子風貌。

    三、小結

    我們的宗旨是“從學生中來,到學生中去,全心全意服務于同學”,愿意以一顆誠心、一份責任、無限服務與廣大同學共建溫馨的宿舍家園。以上是本部門初步制定的新學期的工作計劃,在新學年,宿管部更會優化自身機構,團結共進,把本部門的工作完成得更出色。

    院學生會宿管部是一個為所有學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,在新學期、新形勢下,院宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方針,積極進取,認真布置,切實抓好工作的每一環節,及時完成上級領導布置的任務,爭取更好的工作成績,本學期將開展的工作如下:

    一、常規工作

    規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

    1、 本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則

    以保證寢室衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室賭博,狠抓寢室偷盜行為,狠抓男女串寢。

    b、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下午5:00,晚就寢檢查的時間定于每周一晚10:00。

    2、 措施與方法

    a、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

    b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。

    c、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

    d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與不合格率用比例的形式計算出上交后勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

    二、寢室文化建設

    1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

    2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

    3、每月評出40個星級文明寢室,并通報表揚。

    三、內部工作制度建設

    為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

    1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

    2、施行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

    3每周召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

    在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇十三

    時光荏苒,20x年月充實又飽滿,學院學生會宿管部在上級領導的帶領下團結,奮進,積極響應院的號召,努力發揚自己的風范,取得了驕人的成績,為我們院及系更加輝煌的發展奠定了基礎。新的一月,新的開始,我們宿管部全體成員將會汲取營養,舍棄糠糟,創新,拼搏,以積極的狀態,飽滿的熱情投入到計算機學院的工作中去?,F計劃如下:

    一、常規工作:我們將會按照我們宿管部成員的課程表來安排相應的常規工作,抽取他們閑暇的時間進行宿舍衛生、安全、滯留、夜不歸宿檢查等方面的工作。

    1、宿舍衛生檢查:按照學校規定,我們每周對各宿舍衛生進行檢查。對宿舍表現不好的反方面,用和善的態度,以的效率改善宿舍衛生。對學生宿舍統一的管理,認真、努力的工作,用一種公平、公正的態度去查宿舍,以便提高大家的公寓衛生,為大家提供良好的生活環境。

    2、夜不歸宿檢查方面:我們將在一周內對宿舍進行1~2次的檢查,檢查時間一般在周日~周四晚,對于夜不歸宿的人員(沒有假條)登記基本信息,予以上報,為了同學們的住宿安全,望同學們按時歸寢,不去通宵等。

    3、每周做好各宿舍、各班的衛生考核表并及時公布通報表揚。

    二、活動計劃:

    系學生會宿管部除了配合院學生會的活動外,還將于本月舉行“寢室文化月”的活動,主要對象是某某級新生,也包括各級老生。在活動開展前得到同學的積極響應,也得到了老師們的肯定。舉辦這次“凈化美化”寢室大賽,旨在調動同學們的積極性,活躍學校氣氛,鼓舞同學們開動腦筋,發揚團結合作的精神,依靠集體智慧共同建設好宿舍,同時,通過同學之間的共同合作,互相關心、互相幫助,營造一個和諧、美好的人文環境,使同學們的生活更加豐富多彩,使宿舍里時時洋溢著歡歌笑語。

    宿舍是大家生活的環境,是大家的家園,只有把我們的家園搞好,以此為基礎,才能以良好的身心投入到學習、工作中去。維護宿舍安全,保持宿舍干凈是我們宿管部必不可少的工作使命。

    我們宿管部一定會努力配合好大院的工作,一月一總結,一月一匯報,懷著一個認真、努力、公平、公正的態度工作。從現在從一點一滴做起,我們宿管部全體成員有信心做好我們的`本職工作,請上級領導和輔導員老師們監督。我相信我們這學期的工作一定會更強,我們一定會是最棒的。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇十四

    十二月的孝感秋風簌簌,黃葉飄飛;十二月的湖北職院仍然不乏之前的生機與活力,到處洋溢著青春和朝氣。我部在順利完成了11月份的工作任務后,現將12月份的工作計劃擬定如下:

    一.紀律檢查。

    為里維護寢室良好的秩序,保證本院及我校教學工作的正常開展,我部人員將在校宿管部的領導下,切實做好三方面的工作:

    1.對本院個寢室進行不定時的晚歸晚起抽查,以保證按時就寢和起床。

    2.我部將參照校宿管部制定的晚歸晚起制度,并結合本院學生的實際情況,制定相關的檢查制度,一保證查晚歸晚起工作的有序開展。

    3.我部將切實落實每天的簽到工作,即各寢室人員到齊后,由室長向本班班長報告,再由班長向宿管人員通報,以了解各寢室人員的晚歸情況。

    二.清潔衛生。

    為了保持寢室的整潔有序,我部人員將積極配合校宿管部做好以下工作:

    1.向各寢室分發且講解校宿管部制定的寢室衛生檢查標準。

    2.督促本院各寢室做好寢室內務,以迎接每周三的衛生檢查。

    三.宣傳工作。

    我部將在積極借鑒各院各部辦板報的成功經驗的同時,充分調動我部人員的積極性和創造性,提高宿管板報的的質量,以充分發揮其在宿管知識宣傳方面的平臺作用。與此同時,針對某些同學對宿管工作的不支持,不理解甚至抵觸情緒,我部人員將利用查寢和查衛生的機會與他們多溝通與交流,以增進相互理解,支持和配合,保證宿管工作的正常開展。

    雖然20xx年已經接近尾聲,但我們將一如既往,繼續積極有序的開展宿管工作,做到善始善終。懇請院領導及老師監督我們的工作。如有不當之處,還望能及時批評指正。也希望更多的人能參與到我們的宿管工作里來,更多的支持,理解和配合我們。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇十五

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    以下是工作計劃網為大家整理的關于《大學生團委工作計劃書模板》文章,供大家學習參考!

    1.及時向上級團總支遞交支部工作計劃、工作總結,并與學院團總支保持密切的聯系及時準確在將上級組織的任務要求傳達通知,同時做好支部成員的意見反饋工作。認真切實貫徹團委和支委的指令、要求,傳達團委和支委會議精神。按團委的要求,組織展開班會活動,傳達團委的會議精神,總結每一階段的工作。

    2.嚴格、認真組織團員青年過好組織生活,圓滿完成各項,大力開展有益活動。通過各項,讓班中同學互相之間的了解和協作得到進一步的改善,讓彼此更加了解團結,組織各項活動。中秋之時,在西區人工湖草坪展開中秋游園活動?;顒又杏媱澑魇礁鳂拥挠螒颉⒐澞?,讓我班同學歡度中秋,更使他們更加的團結。以整個電子系的形式,與別的系進行籃球友誼賽,增進各班的關系,與別系的聯系。

    3.組織班中同學學習馬列主義,*思想,特別是***理論等政治理論,學習和貫徹執行黨的路線、方針和政策,學習科學文化,宣傳、執行黨和上級團組織的指示和決議,努力完成上級交辦的各項工作和任務,加強對團員的教育和管理,幫助團員青年的堅定信念,增強信心,明確使命,牢固樹立正確的'世界觀、人生觀和價值觀,全面提高素質。引導和促進班中團員發揮先鋒模范作用,堅定信念,學習實踐,開拓創新。

    4.制定班中各項制度,使班中組織生活規范化、制度化。結合具體實際情況,與各位同學商討而后推行一些計劃、制度,讓班中的紀律生活更加規范化。

    5.加強同學們的學習風氣,把全班同學的學習成績都帶上去。計劃提高同學們的英語成績。

    以上就是我班在這個學年的團組織生活計劃。希望通過這一系列的活動安排,使同學們在思想水平上有一個較大幅度的提高,這也是我們作為班干部的希望。我們相信我們一定能夠做到的。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇十六

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    創業計劃書可以幫助創業者自我評價,理清思路。我們該怎么擬定創業計劃書呢?下面是小編為大家整理的關于大學生創業工作計劃書,希望對您有所幫助!

    一、項目概況。

    項目名稱:

    啟動時間:

    準備注冊資本:

    項目進展:(說明自項目啟動以來至目前的進展情況)。

    主要股東:(列表說明目前股東的名稱、出資額、出資形式、單位和聯系電話。)。

    組織機構:(用圖來表示)。

    主要業務:(準備經營的主要業務。)。

    盈利模式:(詳細說明本項目的商業盈利模式。)。

    未來3年的發展戰略和經營目標:(行業地位、銷售收入、市場占有率、產品品牌等。)。

    二、管理層。

    2.1成立公司的董事會:(董事成員,姓名,職務,工作單位和聯系電話)。

    2.2高管層簡介:董事長、總經理、主要技術負責人、主要營銷負責人、主要財務負責人(姓名,性別,年齡,學歷,專業,職稱,畢業院校,聯系電話,主要經歷和業績,主要說明在本行業內的管理經驗和成功案例。)。

    2.3激勵和約束機制:(公司對管理層及關鍵人員將采取怎樣的激勵機制和獎勵措施。)。

    三、研究與開發。

    4.1項目的技術可行性和成熟性分析。

    4.1.2項目的技術創新性論述。

    (1)基本原理及關鍵技術內容。

    (2)技術創新點。

    4.1.2項目成熟性和可靠性分析。

    4.2項目的研發成果及主要技術競爭對手:(產品是否經國際、國內各級行業權威部門和機構鑒定;國內外情況,項目在技術與產品開發方面的國內外競爭對手,項目為提高競爭力所采取的措施。)。

    4.3后續研發計劃:(請說明為保證產品性能、產品升級換代和保持技術先進水平,項目的研發重點、正在或未來3年內擬研發的新產品。)。

    4.4研發投入:(截止到現在項目在技術開發方面的資金總投入,計劃再投入的多少開發資金,列表說明每年購置開發設備、員工費用以及與開發有關的其它費用。)。

    4.5技術資源和合作:(項目現有技術資源以及技術儲備情況,是否尋求技術開發依托和合作,如大專院校、科研院所等,若有請說明合作方式。)。

    4.6技術保密和激勵措施:(請說明項目采取那些技術保密措施,怎樣的激勵機制,以確保項目技術文件的安全性和關鍵技術人員和技術隊伍的穩定性。)。

    四、行業及市場。

    5.1行業狀況:(發展歷史及現狀,哪些變化對產品利潤、利潤率影響較大,進入該行業的技術壁壘、貿易壁壘、政策導向和限制等。)。

    5.2市場前景與預測:(全行業銷售發展預測并注明資料來源或依據。)。

    5.3目標市場:(請對產品/服務所面向的主要用戶種類進行詳細說明。)。

    5.4主要競爭對手:(說明行業內主要競爭對手的情況,主要描述在主要銷售市場中的競爭對手,他們所占市場份額,競爭優勢和競爭劣勢)。

    5.5市場壁壘:(請說明市場銷售有無行業管制,公司產品進入市場的難度及對策)。

    5.6swot分析:(產品/服務與競爭者相比的優勢與劣勢,面臨的機會與威脅)。

    5.7銷售預測:(預測公司未來3年的銷售收入和市場份額)。

    五、營銷策略。

    6.1價格策略:

    (銷售成本的構成,銷售價格制訂依據和折扣政策)。

    6.2行銷策略:(請說明在建立銷售網絡、銷售渠道、廣告促銷、設立代理商、分銷商和售后服務方面的策略與實施辦法)。

    6.3激勵機制:(說明建立一支素質良好的銷售隊伍的策略與辦法,對銷售人員采取什么樣的激勵和約束機制)。

    六、產品生產。

    6.1產品生產(產品的生產方式是自己生產還是委托加工,生產規模,生產場地,工藝流程,生產設備,質量管理,原材料采購及庫存管理等)。

    6.2生產人員配備及管理。

    七、財務計劃。

    7.1股權中小企業融資數量和權益:(希望創業基金參股本項目的數量,其他資金來源和額度,以及各投資參與者在公司中所占權益)。

    7.2資金用途和使用計劃:(請列表說明中小企業融資后項目實施計劃,包括資金投入進度,效果和起止時間等。)。

    7.3投資回報:(說明中小企業融資后未來3-5年平均年投資回報率及有關依據。)。

    7.4財務預測:(請提供中小企業融資后未來3年項目預測的資產負債表、損益表、現金流量表,并說明財務預測數據編制的依據。)。

    八、風險及對策。

    8.1主要風險:(請詳細說明本項目實施過程中可能遇到的政策風險、研發風險、經營管理風險、市場風險、生產風險、財務風險、匯率風險、對項目關鍵人員依賴的風險等。)。

    8.2風險對策:(以上風險如存在,請說明控制和防范對策。)。

    一、創業項目:校園周邊咖啡店。

    二、項目資金:

    1、據計算估量可初步得出餐廳開業啟動資金約需10600元(場地租用費用2000元,餐飲衛生許可證的審領費用600元,場地裝修費用3000元,廚房用具購置費用1000元,基本設施及其他費用等4000元)。

    2、運營階段的成本主要包括:員工工資,物料采購費用。稅,水電燃料費等所有開支。

    創業資金可以辦理銀行貸款。

    三、實施計劃:

    1.市場調查和分析階段通過真實有效的市場調查,了解校園咖啡廳的可行性,確定校內咖啡廳和其他校外咖啡廳的不同之處,了解學校的規定和政策,進而確定下一步的計劃。

    2.硬件操作階段包括選址和店面設計等,建立在前一階段的基礎之上。

    3.準備階段:

    員工聘請:包括服務人員,專業技師,管理者。邀請專業面試官,通過面試,試用,確保招聘到合適的員工。服務行業服務者的素質十分重要,一定要引起重視。招聘在校大學生,一方面可以為學生提供實習的平臺,一方面有利于咖啡廳的發展。

    員工培訓:

    可以聘請專業的培訓師對員工進行培訓,也可以采用自控培訓法?;蛘咄ㄟ^比較,學習成功咖啡廳的培訓經驗。

    薪酬制度和員工激勵:

    確定合理的薪酬制度,有利于調動員工積極性,也有利于咖啡廳的長遠發展。

    原料采購制度:

    可以采用報價采購法,保證采購到的原料質量高,品質好,價格合理。

    成本控制制度:

    實行采購成本控制,存儲成本控制,人事成本控制,加強費用支出管理控制,建立一整套完整的制度。在開業和運營階段貫徹執行。

    衛生制度:咖啡廳屬于高雅的飲食場所,衛生十分重要,高校群體尤其挑剔,因此單獨列出來表示重視。建立完整嚴格的衛生制度是一家高雅,成功咖啡廳的必要基礎。包括飲品衛生,餐具衛生,公共場所衛生和員工個人衛生。嚴格的衛生制度應該在開業之前就制定出來,在營業階段應該堅決有效的執行。

    4.開業階段開業前期宣傳,開業慶典的策劃和實施,等等。良好的開端是成功的一半。

    5.運營階段此時咖啡廳進入穩定的營業時期,重點在于顧客的維持和開發新的顧客。

    6.營銷組合策略:

    有形化營銷策略:

    由于本咖啡廳的經濟實力尚弱,因此初期將采取避實就虛的營銷簡略,避開大量的硬廣告營銷,而采取一整套行之有效的“承諾營銷”進行產品宣傳,通過菜單、海報、文化手冊、廣告、促銷活動等向消費者進行宣傳。

    一、項目簡介:

    社區水果超市的建立:在社區的居民達到3000個家庭(每個家庭3人計算)的小區建立水果超市。

    二、市場分析。

    中國的水果市場巨大,與國外人均年消費水果85公斤相比,國內人均消費才剛到其一半。通過對大多家庭的調查,80%的3口之家每月消費水果的金額在80元以上。10%的家庭消費水果在50—80元之間。只有10%的家庭消費水果在50元以下。

    三、選擇理由。

    1、行業的需要:中國缺少水果的銷售大戶。

    2、創業者的需要:進入門坎低,很小的投入就可以經營。

    3、政策支持:20__年3月22日(北京市商務局、北京市發展和改革委員會):79項鼓勵支持發展的商業項目,包括超級市場、便利店、社區早餐店、食品店、日用品店等。限制的商業項目有:地區級以上商業中心和規劃的特色商業街(區)以外限制新增加營業面積5000平方米以上的大中型零售商業設施;城區二環路以內,限制新增加營業面積10000平方米以上大型百貨店、大型綜合超市;城區三環路以內限制新增營業面積10000平方米以上的大型倉儲式商場、大型專業超市、各類大型批發市場;城市中心區、市級商業中心、地區級商業中心、中關村科技園海淀園、商務中心區限制新增各類初級集貿市場、批發市場等。

    4、全新的銷售機會:只有水果連鎖店還是空白。而其它行業連鎖店都處在微利競爭狀態下。

    5、新穎的銷售方式:開放式的自選。

    6、多樣的服務項目:提供自動榨汁服務。提供組合包裝箱,及在店內介紹各種水果的特征和適合食用的人群,引導健康消費。

    7、水果的購買狀況和消費者的心理:時間忙,沒有多余的時間用來購買水果。超市和批發市場因為是購買別的產品為主,所以不會購買很多的水果。

    8、龐大的市場:國家計劃在20__年使人均消費水果達到40公斤。20__年48公斤。2030年53公斤。也就是說到2030年,水果要有2500萬公斤的消費增長。市場巨大。是現在市場的40%。

    四、特色服務:

    1、給顧客全新的、放心、保證質量和便宜的放心消費地點。

    更多的顧客選擇去超市購買水果,除了是在購買其他商品的時候見到有水果銷售,順便購買外,剩下的最大原因就是超市的水果不管是從產品外觀、產品質量、分量上都可以讓消費者很放心。并且開放的自選方式可以讓顧客有更多的挑選余地。對于我們的水果超市,采用統一裝修、統一店面布置、統一采購、統一配送,并且全部產品都經過清洗、打蠟、分級、包裝后在進行銷售,完全可以給予顧客以上心理的滿足。

    2、獨特引導消費。

    現在的顧客購買水果,完全是憑借自己的口味和喜好來選擇水果消費,而忽視了水果本身的特性和適合食用的人群。通過對眾多的消費者的調查,發現幾乎沒有一個人能說出菠蘿的特性和適合食用的人群,及肝病、胃病病人應該吃什么水果,不適合吃什么水果。這就說明大家都是在盲目的消費水果。沒有什么水果消費常識也就會鬧出給糖尿病病人送香蕉的好心辦錯事情的誤會。作為一個水果零售商、我們的責任就是要教會大家如何合理的消費、食用水果。在這方面,我會在店面張貼每種水果特性的海報及適合食用的人群,和好壞等級的鑒別方法,引導大家健康的消費。

    3:提供多種多樣的服務來針對不同的消費群。

    水果消費者一般會分為自己食用和送禮2種。針對送禮人群的心理及包裝需要,我們會專門設計些可折疊或組合的不同容量(3g、5g)等包裝組合,有償提供給消費者。也就是說,顧客可以隨意組合、購買水果。購買完后如果需要包裝盒,只需要交納一定的包裝費,就可以得到店內的包裝盒(可分為祝壽、探望病人、看望親戚等幾種),并可以得到賀卡一張。這樣,既讓消費者明白消費,免去了在游商或其他商家處購買的昂貴禮品裝水果,又可以保證質量。

    4、深入挖掘水果的特性及消費者的其他需要。

    隨著人們的收入增加,更多的消費者開始飲用新鮮果汁。針對消費者的著方面的需求,每家水果連鎖店都會有免費使用的榨汁機供顧客使用。顧客在購買完水果后,可以自助的免費使用水源清洗水果并免費使用榨汁機,將水果榨成果汁。如果顧客自帶容器,我們將不收取任何費用。如果顧客想將果汁帶到家庭、公司或在路上飲用的話,我們將有償提供一套容器(包括朔料杯、吸管、蜂蜜、砂糖等,并幫顧客封裝好)的服務,便于顧客把新鮮的榨的果汁帶到任何地方飲用。在衛生方面,顧客每使用完一次榨汁機,我們都會對機器進行消毒處理,然后放進消毒柜,保證衛生。

    1、背景。

    互聯網金融行業仍然有很多細分領域還能夠切入和創新的,去年本來有想過轉型,切入到旅游金融行業,之后因為其它原因不了了之,所有把之前寫的商業計劃書摘抄一部分出來跟大家分享。

    行業經過近兩年的飛速發展,催生了很多p2p平臺,但行業集中度越來越高,逐步構成全國性和區域性寡頭,整個行業競爭逐漸趨于白熱化,同時也充滿機遇。而整個行業的獲客成本也被推到極高,目前行業獲取一個投資用戶成本已經超過3000,而人均投資金額可是三到五萬,這還是沒有計算用戶流失的情景下,所以如果想獲取一萬有效投資用戶,營銷成本超過3000萬,這是在不研究人員成本,租金以及一些其它額外的支出的情景下。

    行業的獲客困難,其實都是大家一味模仿,過度營銷的結果,我們以跟旅行社合作為切入點,給旅行社授信,定位80,90后追求自由,歡樂的群體,一方面做旅游消費金融分期,一方面為他們理財,做旅游基金。為他們攢錢,方便他們出行。同時后期開發app等,切入旅游社交,中高端線路設計,為用戶量身打造旅游線路。

    2、行業分析。

    目前整個p2p行業用戶人數將近200萬,而互聯網理財的用戶已經超過1億,據艾瑞咨詢統計,超過90%以上互聯網理財用戶都是70后,80后,90后人群,而這些人群除了擁有互聯網理財的習慣,也同時超過60%以上都已經初為人父人母,因為在互聯網金融行業競爭逐漸激烈的時候,行業不乏創新,類似以初為人父人母定位的寶寶錢包,以月光族定位的玖富旗下的隨手攢,以高級白領和中產階段定位的諾亞__旗下的員工寶。

    寶寶錢包是一款專門為初為父母,而又有互聯網理財習慣的用戶群體設計的,利用父母熱愛孩子的情感營銷來定位,在上線一個月的時間迅速獲得超過10萬的注冊用戶,在沒有過多的營銷推廣,只是依靠朋友之間的推薦和病_營銷,而在他們迅速積累用戶的時候,以后將能夠切入母嬰電商市場。

    目前現有的一億互聯網理財用戶群體,也是此刻旅游市場的主要用戶,據統計超過70%以上的80后,90后一年出游一次以上,而國內的旅游市場現有的市場份額也將近3萬億以上,超過50%以上的80,90后消費群體一年有兩次以上的出游,而這些用戶群體都有比較良好的信用環境,也有必須的還款本事和意愿,目前包括途牛,天天旅游網都已經開始在做互聯網金融給用戶做旅游分期。而包括華夏銀行,浦發銀行也開始切入旅行社并且跟國內一些比較大的ota公司合作,給予其用戶授信。

    目前我國消費金融的市場開發程度尚不足30%,遠低于歐美等國水平,而此刻很多的地產公司,電商,銀行都已經在布局,精心開墾這片藍海,據艾瑞咨詢統計,20__年國內的消費金融市場將到達27萬億。而旅游消費金融,將會占據比較大的市場比例。

    3、我們的發展定位。

    有別于其它的互聯網金融平臺,我們是專注旅游細分領域的,而相當一部分互聯網理財用戶,他們同樣也是旅游人群,經過旅游消費分期切入旅游行業,為很多的旅行社增加額外營收,擴張市場,增加盈利點,同時我們為旅游用戶理財,管理資產,讓他們__升值,能夠方便下次出行,而我們平臺只是中介,后期我們開發中高端旅游線路,專門為游客定制服務,其中包括酒店,機票,導游,路線,活動項目,為vip用戶供給高端服務。

    平臺后期將開發app,增加旅游社交交友,以及自薦申請旅行師的功能,經過社交的方式,時間的分享,將極大的增加旅行的趣味,同時增加公司的品牌度,增加客戶的黏度和使用頻率,同時產生沉淀很多的資料。

    中國的旅游行業經過自助游,跟團游,目前大眾已經到達必須層次的富裕程度,所以更多的是追求精神上頭的體驗,中高端旅游,度假休閑,甚至于這樣的旅行社交,簡便活潑的旅行方式將是未來的主流。

    4、公司規劃。

    公司前期主要是移動端微信的開發,對接旅行社進行合作,設計金融產品,組建營銷團隊,目前移動互聯網已然是趨勢,手機將人跟各種消費場景連接在了一齊,我們經過移動端微信的切入,以產品創新和新媒體營銷來獲取流量和用戶,并且經過這種產品將所有的旅行社連接在一齊。初期團隊計劃8—10個人,其中包括跟旅行社洽談商務人員,新媒體運營,客服,金融產品設計,風控人員以及美工和技術人員。

    5、各個業務板塊占比。

    計劃在年內做到10個億的成交量,同時有10—20條自我設計的專屬旅行路線,旅游次數到達千人次以上,將用戶數做到10萬以上,同時引進風投,進行a輪。再去擴張市場,其中包括組建自有的風控團隊,催收團隊,營銷,品牌,以及于跟各種旅游地產公司合作,設計度假游等產品。期望在一年內堅持盈虧平衡,同時占有必須的市場份額。并且能夠有持續的盈利的本事。

    6、盈利本事分析。

    按照我們計劃的10億的成交量來計算,以4%的息差,我們從旅行社這邊的毛利潤能夠到達400萬,定制路線以千人次計算,每人次6000元來計算,毛利率15%,毛利潤將近90萬。保守預估一年內能夠到達500—1000萬的營收。按照10pe算引入風投投a輪,公司估值超過一個億。

    后期如果引入資本我們將加速引入發展,進行業務的擴張,異常是打通全國內的旅行社,有別于途牛,我們是一開始就以旅游消費金融作為切入,后期也能夠整合線路供給增值服務,按照預估,一年內能夠到達盈虧的平衡。相對國內的ota公司,我們一開始就有十分清晰的盈利模式,能夠差異競爭,而不是陷入燒錢獲取用戶的怪圈。

    后期的業務板塊還能夠涉及跟酒店,旅游地產,度假等項目合作,為用戶創造額外的價值,可是暫時只是預期,對于其創收本事此刻還不能預估。

    目前國內的在線旅游公司對于旅游行業的滲透率還沒有超過10%,而在歐美國家早已經超過了50%,所以還是極大的提升空間,隨著國內收入水平的不斷提升,以后出境游,高端個人定制游,將會呈現爆發之勢。而其中的旅游消費金融,戶外,度假旅游也會不斷提升市場份額。未來十年,旅游行業都將是一個高速增長的行業。

    一、創業概念。

    如今的飾品,早已從穿衣打扮的點綴中分化出來,成為時尚的風向標,在市場日趨完善的今天,已升華為一個獨立的財富產業;飾品,也是一種流動的文化,透過一件件小小的飾品,可以看出佩戴者的品味和文化素養。

    二、競爭對手分析。

    年輕人對飾品永遠不會滿足,非常需要式樣新穎的物件以彰顯自己的個性。徐州工程學院附近像樣的飾品店基本沒有,所以飾品需求量是很大的,以至于很多人要到很遠的地方買飾品。我們本身就是大學生,置身于這個環境更有優勢。我們可以更了解大學生需要什么,更好的迎合大學生的口味。飾品店的成本不多,對于我們大學生具有一定的可行性和可操作性。

    三、市場及顧客選擇。

    主體顧客是學生和社會上的年輕人,畢竟年輕人更熱衷于飾品,且有這個閑心花錢購買飾品。市場主要面對的是徐州工程學院的學生和年輕老師,及周邊的青年人。

    四、店名。

    本店里飾品種類繁多,品種齊全。顧客可以更大程度地挑到自己喜歡的時尚酷炫的商品,滿足他們追求時尚的需要,可以說是顧客購物的樂園。

    五、店面選址。

    因為學校附近沒有像樣的飾品店,而學校內學生對飾品需求量較大,這里會是一個很大的市場。具有很強的操作性和實用性。

    六、經營理念及目標。

    1、為了讓顧客放心的買到喜歡的商品,本店設計了一條標語:花最合適的錢買最滿意和時尚酷炫的商品。

    2、堅持誠信為本,顧客權益至上的理念,展現產品的價值質量,體現產品與人完美結合的藝術效果。

    3、靠薄利多銷,走經營流水,留意客戶的反饋信息。憑借品質和設,贏得顧客的認可,努力實現本店與顧客雙贏的局面。

    4、最終目標:尋求加盟,連鎖經營,擴大規模和影響力。

    七、組織機構。

    由兩名人員專門負責采購貨物,兩名人員負責推銷。兩名人員負責給顧客將商品進行維修和包裝,加工等服務。還有一名人員負責店里的清潔和裝飾。

    八、產品和服務。

    1、本店將有不同種類飾品推出:手機掛件,塑料花草,首飾品(項鏈,手鏈,耳環,戒指等),車上飾品,宿舍飾品,書包掛件,玩具熊,布娃娃,生活用品(如鑰匙環,指甲剪等),文具用品(筆,紙,本子等),本店將提供適當的保養,保修,加工等服務。

    2、緊跟潮流,適時推出新產品,而且條件滿足時可以設計自己的專屬飾品(聯系我校的設計專業的學生)。

    九、收入來源。

    1、所銷售商品獲得的利潤和服務性收費。

    2、代理業務獲得的收入,可以拉贊助,在廣告宣傳單上印發其他行業廣告,在學校合適場地發放。

    十、資金需求、籌措方法及投資回報。

    因為本店經營貨品占地不大,起步初期可以先根據市場需求作一份需求分析,根據此分析再逐步擴大購買規模,預計需要大約20000(待算)元啟動資金,主要用于購買貨物、租借銷售場地、員工培訓、市場宣傳推廣。資金的籌措方式是個人或者學校的風險資金,以投資入股的方式投入,其他資金投入方式也可以考慮。預計在未來的一年內收回成本(平均銷售利潤率20%計算)。

    十一、人力規劃及其開業費用。

    初期費用粗算。

    1、房租:20__/月,

    2、裝修費:3000。

    3貨款:8000元。

    4、其他費用:1000元。

    5、員工工資可以在第一月底結,不用算在初期費用里面。

    6、不可預計費用:15000元。

    7、門面轉讓費:15000元。

    共計:47000元。

    十二、定價策略和經營策略。

    1、商品將分為上中下三種不同的檔次。不同的價格。這樣就可以滿足不同消費能力的顧客。

    2、會員卡制:消費滿一定金額,可得到一張會員卡。方便以后購買獲得優惠。

    3、積分制:消費一元得一分,滿足一定積分可兌換相應的商品。

    4、特價區:設“十元特價”“五元特價”“兩元特價”等,主要對一些擠壓或小型物品促銷。

    5、也會采取代售的方式經營,替別人代賣一些東西。

    6、利用本身作為大學生的優勢。到學校的教室、宿舍進行推銷商品,擴大影響力。讓他們更多的了解本店!

    十三、營銷推廣策略。

    1、組織人員在不同時間去學校發廣告單。并在節假日搞些促銷活動,回饋顧客(根據國慶節,中秋節,春節,勞動節等節日特點搞活動)。

    2、產品宣傳:貨架邊擺放一些關于飾品的相關介紹資料,尤其是比較流行的飾品,方便顧客了解這些新推出來的飾品。

    3、店內海報:可在店內貼上海報、招貼畫等,介紹飾品的使用及文化內涵等。

    4、主題促銷:進一步細分消費者購買飾品的行為特征??筛鶕煌慕M合,推出“情侶飾品”“生日飾品”“一飾定情”“親情永駐”等主題。每個組合包括多個小飾品。

    5、品牌建設:以最優的服務,最優惠的價格,提供多種搭配方案。滿足不同消費者的需求。力求讓消費者以最優惠的價格買到他們心儀的飾品。

    6、代替他人送貨:有很多顧客因為沒有時間,礙于情面,處境尷尬等原因不好意思親自把禮物送給對方,本店可以代勞。從而獲得分外的服務費用。

    7、擴大銷售地點,除了有專門的店面外,可以選擇合適的地點進行銷售,如在附近擺地攤!

    8、本店銷售一些具有__特色的小飾品,如香包、針織造型工藝等,會對顧客具有很大的吸引力,應該會有很好的市場。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇十七

    下面我也就來談談我的創業計劃。

    既然我學的是應用電子專業,當然我的創業計劃也與這有關,這也是我最感興趣的專業之一。因此我也會認真的學好這門專業。

    我想,如果我將來創業,我一定會開一家自己的電子產品公司,主要是設計、制造銷售各種電子產品,打造自己的品牌公司。

    首先,在學習好自己的專業的前提下,向一些大的公司如:創維、聯想、tcl等一些大的電子產品公司,學習他們的成功經驗。然后再應用到的實際中去,當然,這只是前期工作,在自己的公司經營我想也是一項巨大的挑戰!經營自己的公司首先要我有資金,這就要我在學習過程中找一個工作,這樣既能夠為家節省開支,又能鍛煉自己的能力,還能積累一些資金,何樂而不為?其它就在創業時再說吧。這一理想很遠大吧,但我不這么認為,因為我相信自己!相信自己一定能成功!

    一家自己的電子產品公司,我想首先要從小事做起,向那些創業成功的特同學學習,學習他們成功的經驗,這樣才能獲得成功而不至于走多少彎路。這也算一條捷徑吧。

    遠大的理想總是建立在艱苦奮斗的基礎上的。首先我要認真學習現在所學的專業,和一些基礎科目,只有基礎牢了才能獲得成功。大學的學習生活非常輕松,但又充滿挑戰,輕松是因為它課程非常少,充滿挑戰是因為它主要靠我們的自覺和求學的欲望,因此就有些在中學非常不錯的同學因為失去了約束而放縱自己,也因此學習成績一降再降,而這些我一定要注意,因為遠大的理想總是建立在艱苦奮斗的基礎上的,我要為我的理想而奮斗!

    最后我還要說:“立志欲堅不欲銳,成功在久不在速!”

    “想要實現夢想,就首先要從夢中醒來!”

    這兩句就是我的人生格言!

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇十八

    一、改革社聯機構,明確職責要害。

    社團聯合會監察部職能:

    1、負責收集、檢查各社團注冊表,再統一呈送社團聯合會主席團。

    2、負責受理新社團注冊表,檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確,監察部將把注冊表呈送到社聯主席團進行初審。

    3、每月月底的最后三天,監察部將向各大社團公布本月財務細則表、月度考核表,確保會員會費不浪費,不縮水。

    4、學期末統計、檢查、保管由社團支出所購買的設備。

    5、登記社聯每次會議(包括月會、重大會議)的出勤情況,并作好記錄。

    6、社聯、社團活動時的衛生等情況、星級社團評比等工作的監督。

    社團聯合會宣傳部職能:

    1、為院團委所要求的學院部分大型活動及社團聯合會的各項活動做好宣傳工作,包括出宣傳板,做橫幅等等。

    2、出宣傳板之前,力求保持宣傳欄整齊規范,并照相留下電子版,每月進行社團海報考評,督促其宣傳板質量,規范海報粘貼。

    3、社聯在舉辦活動的同時,提高學院師生對社聯以及各社團的認知度,知名度。

    4、緊密聯系各社團,協助各社團宣傳工作,加強各社團宣傳部的聯系,彼此交流,以達到社聯與社團聯合,通力合作的效果。

    5、負責榮譽證書,各項獎狀的制作,并找老師和蓋章。

    社團聯合會辦公室職能:

    1、負責社團聯合會召開各種會議的組織工作,協助主席團與各部部長之間的聯系;。

    2、負責起草社團聯合會的文件和,審核以社團聯合會名義印發的各類文件;。

    4、負責社團聯合會辦公室用品的管理、使用和借還登記,管理、清潔辦公室;。

    5、負責安排辦公室值班表,監督各部值班情況;。

    社團聯合會策劃與執行部職能:

    3、根據社團聯合會主席團安排,對相關社團活動進行指導和幫助;。

    4、對于活動策劃書要保證內容充實,主題突出,操作明確,富有創意;。

    5、在社團聯合會中,不斷發掘文藝人才,有效組織文藝團隊,為演出做好人才儲備。

    社團聯合會科技傳媒部職能:

    1、負責社團聯合會及社團科技理論知識的學習、技術交流和培訓工作;。

    2、負責做好社團聯合會相關網絡媒介的設計制作、改進完善、換版更新、運行維護工作;。

    二、落實社團招新及社聯換屆活動。

    20xx年9月中旬社團聯合會將組織我院各個社團開展社團招收新會員活動。此次的納新活動以“攜社團之手,啟大學之窗”為主題,我們將通過校道擺攤宣傳,社團干部利用課余時間進班宣傳,務求能夠讓廣大的興趣愛好者投其所好找到他們的興趣所在,也為各個社團注入新血液,讓社團一脈相傳,更活躍更強壯,同時此次的社團招新期間,也將出社團文明招新團隊給與表揚!

    20xx年9月下旬,在既社團招新之后,展開社聯換屆工作。新一屆社長的選拔通過以老社長推薦為主,院團委及各系團工委推薦為輔,公開、公正、公平的參與競選。社團聯合會內部骨干換屆也將以此為契機,選拔社團優秀人才,推薦社聯優秀干事參與部長及主任競選。

    20xx年9月底十月初,召開社團聯合會全體成員見面大會。

    三、以文娛促交流,以研討促發展。

    20xx年10月-11月期間,為加強社團間交流,加強社團內部凝聚力,縮小新老會員的距離感,增進社團與社聯之間的向心力。社團聯合會將在院團委的指導下,進行內部成員能力素質培訓,通過全體座談會,競技游戲的聯手舉辦等活動,學習彼此社團的優秀發展經驗,一次激發成員工作積極性,看展更有意義的社團聯合會工作,建立更為明確有效的工作制度與方針。

    20xx年末,預計開展由院團委主辦,社團聯合會承辦的“20xx迎新年晚會”。以此為契機,鼓勵社團展示自身優秀成果,推薦社團內部優秀人才,給社團搭建一個平坦,同樣也借此檢驗社團聯合會的工作效力。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇十九

    下面是計劃網工作計劃欄目小編精心為大家整理的2018宿管部工作計劃書,歡迎閱讀。

    在我加入學生會這一年里,對生活部了解很多。生活部是一個很重要的部門。它與學生們的日常生活密切相關,是維護同學們切身利益和消費權益的部門。

    生活部是協助老師為學生建設良好的學習、生活環境,幫助同學提出問題的部門。同時,生活部又是協助學生會搞好各項活動的后勤工作,為學生營造一個歡暢活躍、奮發上進的學習環境的部門。

    1、協助老師和主席團搞好今年的寢室衛生,把學院的意見積極展開行動,并且定期開展活動。

    2、維護學生基本的利益,積極向學院反映學生提出的有關生活和學習方面的'意見和建議。

    3、預計在今年至少搞2次寢室文化活動,增強學生的衛生意識。并且結合文明修身活動展開寢室文化活動。

    4、每周日晚6:40進行全院衛生大檢查,并實行懲罰制度以督促我院學生搞好寢室衛生。為配合學校檢查工作,初定于每周二下午6:40—7:30之間抽查衛生,并且把抽查成績以海報的形式張貼出來,不合格寢室將作為下次抽查的重點對象。

    二、在工作中發現的問題。

    1、不疊被:冬季來臨,嗜睡現象增多,由于個人沒有養成疊被的好習慣,所以不疊被現象也增多了。

    2、物品擺放:(1)衣物亂掛床頭或窗子上,不雅觀。

    (2)書本隨便攤放在桌子上,使桌面顯得不整潔。

    (3)鞋襪亂放,使寢室顯得混亂。

    3、鎖門:部分寢室為避免檢查而故意鎖門。

    為了更好地為學生們服務,體現我?!耙匀藶楸?,以發展為本”的管理理念,創造一個美好的學習和生活環境,促使學生生活學習習慣文明健康,展示附中在符冠燁校長的領導下建設花園式校園的步伐和師生們的精神面貌;爭取把宿舍管理推上制度化、規范化的軌道,使宿舍管理工作讓領導放心,學生放心,家長放心。根據學校的實際情況,本中心具體計劃如下:

    一、做好服務工作。

    1.轉變思想觀念。教育和引導所有宿舍管理員都要有服務意識,宿舍管理員首先應該是服務員。服務好我們的學生是我們的首要職責。

    2.提高服務質量。下大力氣轉變服務機制,做好水電和生活設施的維修服務及管理。要急學生之所急,要在第一時間解決學生的問題,特別是要以最快的速度解決學生斷電、漏水和衛生間堵塞的問題。宿舍管理員應主動、熱情、和藹地服務好學生。設立服務投訴電話。接到投訴后中心進行調查核實,及時對不負責任的受投訴的宿舍管理員進行處理,并記錄其情況作為任用或考核的依據。

    二、依法管理,科學管理。

    1.加強中心規章制度建設,制定《宿舍管理員素質要求》、《宿舍管理員職責和工作細則》、《學生公寓內務管理規定》和《男女宿舍管理員班次安排》,建立、健全學生宿舍樓值班制度(已制定《宿舍管理員交接班登記表》),做到值班有記錄和宿舍檢查情況通報,并制訂處理突發事件的預案,做到管理、服務制度化、規范化。

    2.抓好宿舍管理員隊伍的建設。加強領導,加強素質培訓和職業道德教育,使宿舍管理員在工作中使用文明用語,嚴格遵守學校、中心的各項規章制度。樹立服務思想,講求服務質量,崇尚愛崗敬業。

    3.健全日常檢查和保潔隊伍,在各學生宿舍樓設立“花園式校園監督臺”,對學生的行為進行監督、教育。組織對各宿舍進行衛生檢查評比(評比要量化考核:勤儉節約,主要是節約水電;宿舍無亂涂畫、無殘留標貼現象,廁所便池無污垢、地面無積水、墻面無亂涂刻,盥洗間水池、地面無亂倒飯菜、無果皮雜物)。每學期至少檢查2次,在教育學生的基礎上,引導學生愛護公物,增強學生愛護公物的責任意識。同時,給獲獎的宿舍頒發獎狀和獎品。

    4、加大學生宿舍樓安全、防盜設施建設力度。針對學生宿舍的安全、防盜工作,一方面加強學生提高自我防范的宣傳,另一方面硬件的改進,將學生宿舍門鎖改為門栓、加裝插銷(特別是一樓的宿舍),爭取宿舍管理員隊伍統一著裝、集中培訓,對進出樓人員情況進行造冊登記監控管理,以便于對宿舍動態進行管理。同時,加強防火安全教育,禁止學生亂接電器,消除安全隱患。

    三、做好宿舍管理工作和學校領導交代的臨時性工作。深入宿舍了解學生學習和生活情況,做好住宿學生的思想工作,對學生進行愛祖國,愛人民,愛我附中的宣傳,使其樹立正確的人生觀、世界觀。以“管理育人,服務育人,環境育人”為宗旨,為學校的發展和管理做點實事,為領導的決策提供第一手資料。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇二十

    隨著社會經濟和文化的發展,人們生活節奏的加快,人們的生活環境,生活方式都發生了很大的變化!兼職已經成為一種時尚,學生兼職的市場非常廣闊。

    學生兼職是學生減輕自己經濟負擔的'需要;學以致用的需要;學生了解社會的需要;提高學生綜合素質的需要;增加社會經歷的需要;為走向工作崗位大基礎的需要。

    團體消費已經悄然走進人們的生活,已經開始流行,這是社會發展的需要同時也是一種必然。

    團體消費涉及到人們生活的方方面面,團體消費使人們節約金錢,節約時間,用盡量小的投入獲的最大的消費實惠,學生團體消費就更有市場,學生是純消費者,品牌意識和品牌忠誠度非常高,學生消費也是走在社會的最前沿。團體消費是個性。品牌。實惠最佳消費方式。

    打造高校團體消費終端市場,其商業市場發展潛力不可估量!

    二、校園創業宗旨。

    著力于高校市場的開發,建立校園兼職平臺,學生實踐平臺,校園商業平臺,服務學生,服務高校。

    三、創業主題。

    關系學生成長:讓學生參與社會實踐,認識社會,了解社會,邊學習邊實踐,學以致用,提高學生的綜合素質,校園市場,由學生自己開發,自己經營自己維護。

    四、創業目標。

    占領高校消費終端市場以及以高校為中心的周邊消費市場,打造高校創業的品牌聯合艦隊。

    五、市場需求點。

    1、學生減輕自己經濟負擔的需要。

    2、學生參加社會實踐,提高自己綜合素質的需要。

    3、學生個性消費,品牌消費。實惠消費。安全消費的需要。

    4、高校提高學生就業的需要。

    7、商家要求打開校園市場的需要。

    8、社會經濟發展趨勢的需要。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇二十一

    回顧過去的半個學期,宿管部在學院領導和學生會主席團的指導下,在廣大同學的大力支持和合作配合下,不斷的開拓創新。切切實實的做好本職工作,雖然宿管部工作性質單一,但管理難度不小。在廣大干部的努力下我們取得了一定的成績。為此,在這一學期我部門主要做了以下幾個方面的工作:

    工作一:早檢。

    1、內務衛生是宿舍的一張臉,監督搞好衛生也是宿管部工作中很重要的一個部分。為了要同學們養成良好的習慣,我們要求每天必須一打掃,并進行檢查,以求更好地督促同學們保持宿舍衛生,我們評比出優秀寢室,通報表揚。對差的寢室重點管理,要求盡快整改。經過努力,宿舍的內務衛生已經全面提高。

    用電。

    為了達到督促同學們自覺地打掃衛生及晚休熄燈的習慣,我們將檢查的結果及時統計整理,每月匯總交到老師。

    工作3:周三周四的留宿表的分發以及回收等,留宿表的分發可以方便的統計學生的回家以及在校生的住宿情況。

    工作4:周五、周六的留宿表人數簽名,為保證學生安全,杜絕夜不歸宿現象,我們每天晚上都會進宿舍查人數,保證每位同學都在宿舍休息,大大加強了同學們的安全。

    工作5:、安全工作。安全永遠是寢室管理工作的重點,我們宿管部配合宿管科加強了宿舍安全用電檢查,我們加強與同學的交流,經常提醒他們,宿舍內無人是不能充電,插插座,認真宣傳防盜,防火和安全用電的相關知識,加強同學們的安全意識。

    以上就是宿管部對這學期工作的計劃,同時我們也希望在未來的日子里能夠加大與其他各個部門的合作,更好的服務同學,共建學生會的燦爛明天。

    學生會:蘇子強2013年3月3日。

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇二十二

    在新的學期里,為了更好的發揮宿管部的特殊職能,順利的開展各項工作。本部門將會繼續發揚團學會的工作宗旨:全心全意為學生服務,做好學生的工作,長期與學院老師溝通。發揮學生與老師之間的橋梁作用。我們不但要把自己的本職工作做好,而且還要在這個學期里作出我們部門的特色。豐富同學們在宿舍里的生活,提高同學們的宿舍生活質量。我們在新的學期里做了必要的工作調整及安排。完善宿管部的工作,并做了新的工作計劃。

    一、寢室管理:本學期的宿管部日常工作重點方向依然放在宿舍上,主要分為寢室查夜、寢室衛生、寢室安全。

    1、寢室查夜方面:做到每天查寢,雙休日也照常(除節假日外),并采取定時檢查、特定檢查制度。

    (1)定時檢查:在晚上10:30時檢查各個寢室,寢室人員是否到齊。

    (2)突擊檢查:在特殊的節假日期間,通過平時的觀察了解,對個別寢室進行突擊檢查。

    (3)特定抽查:通過平時的觀察了解,對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11:30以后進行抽查。

    2、寢室衛生方面:通過學校后勤與宿管部平時的檢查。了解各個寢室的衛生情況,加大管理力度,使藝術學院能在學校占有更多的優秀寢室和文明寢室。具體工作采用定時檢查和突擊檢查,及時統計數據。

    (1)定時檢查:每周星期一12:30督促和檢查寢室大掃除。

    (2)突擊檢查:每周一至周五任意一天,檢查寢室,了解保持和打掃情況,對于衛生較差的寢室上報老師進行處理,定期把評分統計結果交到學生辦公室,對評比中優寢與整改寢室,進行全系通報表揚與批評。

    (3)統計數據:對于學校后勤的衛生結果反饋單進行統計、整理和確(轉載自百分網http://,請保留此標記。)認,并存放到辦公室檔案。

    3、寢室安全方面:提醒同學們在寢室一定要保管好自己的財物。外出時不要忘關門。寢室成員之間要處理好關系,對于打架斗毆的情況進行勸阻,并及時上報老師,以及在本學期還將繼續展開違禁電器的安全檢查,嚴禁使用熱得快等大功率電器,同時針對學生寢室安全存在的隱患,如在寢室內私拉電線、使用違禁電器,進行逐一排查,要求整改。

    二、寢室文化方面:本學期將舉行“凈化美化寢室”“十佳寢室長”及開展“和諧寢室”的評選活動。主要對象是09級新生,也包括各級老生。對獲獎寢室給予充分的肯定。

    三、迎接新生方面:在新生報到期間,協助老師做好迎新工作,特別是做好新生的寢室安頓工作,并指導新生做好寢室物品安放以及寢室衛生工作。

    四、部門招新工作:為了本部門的發展與壯大,在新生軍訓完之后,我部門將和學生會所有部門一樣通過公開招募,向大一各班的新生宣傳本部門的職責和義務,并通過一一面試,做到公平公正,替我部門招募一批有識之士,再經過一個月的試用期,通過了考核后,將其聘用為本部門的正式部員,隨后再做好對新部員的工作交接。共同為學院的全體同學服務。

    五、藝術學院對于宿舍的指導思想:本學期宿管部工作以加強同學們的思想品德建設,和建設和諧友愛寢室為指針。對于在平時將垃圾掃到門口的寢室進行系內批評、系內扣分等措施,在校領導面前展現藝術學院以清潔的環境培育人、以嚴格的管理培養人、以細心的服務幫助人的光輝形象。

    本部門將會繼續發揚吃苦耐勞精神,創出佳績。在老師的指導和幫助下,在我們的共同努力下。相信我們的宿管部會不斷的進步,相信藝術學院的明天會更加輝煌!

    您可以訪問百分網(http://)查看更多與本文《學生會宿管部工作計劃》相關的文章。

    新學年伊始,在新的學期里,為了加強學生宿舍的文明與衛生建設,倡導積極健康的宿舍文化和文明和諧的學習環境,營造精神家園,豐富校園文化生活,人文院學生會宿管部本著為同學服務的原則,加強宿舍管理工作,最大限度貼近學生的生活,了解學生的需求,反映學生的心聲,擬訂了以下工作計劃:

    一、常規工作

    1、定期與各級分管老師走訪宿舍,了解各級學生的宿舍生活情況。

    2、積極配合院校各兄弟部門的工作。

    3、準時出席學生會有關工作會議,認真作好筆錄。

    4、做好暑假的留宿工作。

    二、主要工作

    1、配合學院做好11級部分女生搬宿舍(從新生苑搬到尚勇苑)的工作。

    我部門上學期末組織新生苑自由組合新宿舍,并配合學院分好宿舍號,集合

    學院男生集中為女生們搬運行李。我部門將整理好尚勇苑新宿舍的名單,召開新 宿舍長會議,密切關注同學們在新宿舍生活的適應情況。

    2、做好學生會換屆工作,選出合適接-班人。

    在為學生會注入新鮮的血液,我部門將秉著公平、公正、公開的態度,挑選出最適合的部門接-班人,為校、院以及本部門的以后的發展注入新的活力。同時加強新老干的溝通和聯系,并做好工作交接。

    3、做好宿舍文化節的宣傳準備,開展宿舍文化節一系列活動。

    同學之間的協作能力和宿舍凝聚力。另一方面也為積極配合湛江師范學院學生聯 合會宿管部開展新一屆宿舍文化節。

    4、搭建多渠道,多層次的交流平臺,進一步加強干部層次間的友好交流。

    交流是做好工作的重要基礎,我部門將尋找更多途徑,加大與兄弟二級學

    院的溝通,注重機構內部的協調交流,努力創造良好的交流平臺。進一步加強與 不同層次、不同領域、不同專業的機構、協會合作,建立交流、合作共同體。在 內部,更加注重干部的內心“傾訴”,倡導我部門干部多參與其他部門活動,互 為學習,相互總結。

    5、完善部門內部工作制度,加強部門自身建設。

    明確工作思路,完善自身管理,在院校學生會的指導下,我部門要根據自身的特點,優化自身機構,團結共進,使宿管部的運作更規范更有效率。根據以前部門工作情況進行工作總結,繼續定期集中我部門全體成員學習了解宿管部的職能和工作特點。在實際工作中,實際分工負責與整體作戰相結合,并加強成員之間的溝通、協商,提高工作效率。

    6、走訪畢業生宿舍,做好畢業生文明離校工作

    六月的盛夏,宿管部將攜手就業服務中心走訪畢業生宿舍,一方面了解畢業生的就業情況,另一方面傳達文明離校的工作。宿舍是大學的家,即將告別校園的畢業生,留下的是干凈整潔的宿舍,帶走只是大學宿舍的美好回憶。文明離校工作的開展體現大學生應具備的道德素質,展現人文院的學子風貌。

    三、小結

    我們的宗旨是“從學生中來,到學生中去,全心全意服務于同學”,愿意以一顆誠心、一份責任、無限服務與廣大同學共建溫馨的宿舍家園。以上是本部門初步制定的新學期的工作計劃,在新學年,宿管部更會優化自身機構,團結共進,把本部門的工作完成得更出色。

    院學生會宿管部是一個為所有學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,在新學期、新形勢下,院宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方針,積極進取,認真布置,切實抓好工作的每一環節,及時完成上級領導布置的任務,爭取更好的工作成績,本學期將開展的工作如下:

    一、常規工作

    規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

    1、 本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則

    以保證寢室衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室賭博,狠抓寢室偷盜行為,狠抓男女串寢。

    b、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下午5:00,晚就寢檢查的時間定于每周一晚10:00。

    2、 措施與方法

    a、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

    b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。

    c、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

    d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與不合格率用比例的形式計算出上交后勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

    二、寢室文化建設

    1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

    2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

    3、每月評出40個星級文明寢室,并通報表揚。

    三、內部工作制度建設

    為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

    1、以積分的'形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

    2、施行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

    3每周召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

    在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

    院學生會宿管部是一個為所有學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,在新學期、新形勢下,院宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方針,積極進取,認真布置,切實抓好工作的每一環節,及時完成上級領導布置的任務,爭取更好的工作成績,本學期將開展的工作如下:

    一、常規工作

    規范晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

    1、本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則以保證寢室衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓寢室賭博,狠抓寢室偷盜行為,狠抓男女串寢。

    a、北苑1棟到9棟每周一次衛生檢查和晚就寢檢查,南苑2棟每兩周進行一次衛生檢查和一次晚就寢檢查。

    b、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定于每周三下午5:00,晚就寢檢查的時間定于每周一晚10:00。

    2、措施與方法

    a、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

    b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。

    c、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

    d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,把各系的合格率與不合格率用比例的形

    式計算出上交后勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

    二、寢室文化建設

    1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、

    溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的征集等活動。

    2、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對 學生會干部的寢室進行不定期抽查。

    3、每月評出40個星級文明寢室,并通報表揚。

    三、內部工作制度建設

    工作計劃

    工作計劃格式工作計劃寫作周工作計劃月工作計劃季度工作計劃

    為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管

    部,現制定以下制度:

    1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

    2、施行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

    3、每周召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

    起草人:xx-x

    學生會宿管部是一個為學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,新一屆學生會宿管部將加大監管力度,采取新的管理和工作方法,積極進取,認真布置,切實抓好工作的每一環節,及時完成上級領導布置的任務,爭取更好的工作成績,本學期將開展的工作如下:

    一、常規工作

    1、 本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則

    以保證宿舍衛生為基本,以杜絕夜不歸宿為基本,狠抓晚熄燈現象,狠抓往樓外扔垃圾現象,狠抓在宿舍吸煙現象。

    2、 措施與方法

    a、實施新的日常考核規定。(見附表一)

    b、不定期的對某個班或某個宿舍進行重點檢查或整頓。

    c、為了給廣大同學們起到模范作用,還將對學生會干部的宿舍進行不定期抽查。 d、把每一次日常檢查的結果進行匯總,每周做一次考核,上報學生科,同時把不合格宿舍全系通報。

    二、寢室文化建設

    1、為了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室文化評比活動。(見附表二)

    2、每月評出5個文明宿舍,并通報表揚。

    三、內部工作制度建設

    為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

    1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

    2、施行專人負責制,把宿舍樓層分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

    3每月召開一次部門例會,每月召開一次舍長會議。

    四、工作計劃時間安排 (簡單)

    2015年10月:召開全體舍長會議

    嚴查晚熄燈、扔垃圾、吸煙現象。

    2015年11月:實施新的日常管理考核規定

    宿舍文化評比活動

    嚴查晚熄燈、扔垃圾、吸煙現象。

    2015年12月:實施新的日常管理考核規定

    配合院學生會搞好假期火車票預訂工作

    配合其他部門組做好元旦晚會工作

    2011年01月:配合宿管老師做好放假安全工作

    在這一學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

    數控技術系學生會宿管部

    大學生宿管部工作計劃書(匯總23篇)篇二十三

    必須從現在開始努力!不要等到畢業時再做無謂的悔恨,再續前時的無奈。把痛苦放在現在,把希望與美好留給未來!

    所以讓從現在開始,要制定學習計劃。

    一、編制目的:

    為了讓自己的大學生活過的充實,更是為了自己能學有所成。

    大學是深造自己的神圣殿堂,可是其年限卻只有三年,為了能夠充分這三年時光,為了不讓自己荒廢學業,特別編制本計劃書。

    二、目標:

    讓自己具備__專業要求的所有技能,并熟悉____所需的全部基本技能與知識。

    成為新一代有素質的大學生。

    三、需掌握的知識體系:

    基礎層:__學...

    主體知識層:......

    輔助知識層:office辦公軟件系列....

    文秘系列:應用文協寫作、商務禮儀、談判口才與技巧。

    四、要取得的證書:

    計算機一級以上、英語四級以上。

    五、實現方法:

    按時參與正常教學。

    時刻檢索自己的學習程度,總結提高。

    高標準要求自己,及時做題提高。

    六、實現步驟:分四個階段實現第一階段:

    目標:---------------------。

    學習內容:------------------------。

    評估結果:----------------------------。

    修整計劃建議和方案。

    第二、三、四階段(格式同第一階段)。

    七、實施計劃心得:學習的過程,很辛苦,也很枯燥,但是不能輕言放棄!因為未來,掌握在自己手中。讓我們共同努力,共同學習,共同進步,為了不讓過去充滿悔恨,為了讓我們的大學生活豐富多彩,為了讓大學校園的每一個角落都灑滿我們陽光般的微笑,腳踏實地,努力積累,讓我們為明天奮斗吧!

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