工作完成情況總結報告（精選15篇）

情況報告是一種詳細描述特定情況的文字材料，它能夠提供全面的信息。為了方便大家學習和參考，下面列出了一些精選的情況報告樣例，供大家閱讀和借鑒。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇一

本人熱愛祖國，熱愛中國共產黨，堅持四項基本原則，擁護黨的方針、路線和政策，熱愛并忠誠黨的教育事業。本年度以來，自覺加強政治思想和職業道德教育的學習，愛崗敬業，以身作則，堅守教學崗位，圓滿完成學校分配的工作。

本年度擔任科任工作以來，能關愛學生，言傳身教，工作務實。利用教育學、心理學的基本原理，認真抓好學生的心理及骨干隊伍建設，根據學生的實際抓好思想、紀律及衛生等方面的工作，培養良好的.班風和學風。

為更好地完善和更新學科知識，提高自己的專業水平和文化修養，本人將在實踐中不斷總結經驗，更新知識，以適應新形勢下對教師提出的更高要求。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇二

（一）及時出臺規范性文件制定計劃。為加強規范性文件制定工作的計劃性和前瞻性，在充分調研論證的基礎上，出臺了《市人民政府年規范性文件制定計劃》，積極做好了計劃的督促和落實工作。

（二）大力加強規范性文件制定工作制度建設。在廣泛調研論證的基礎上，起草了《市規范性文件管理辦法》，已經市政府第70次常務會議研究通過，即將以市政府文件的形式公布施行。

（三）努力提高規范性文件制定工作水平。圍繞市委、市政府的中心工作和“十二五”規劃起步年經濟社會發展重點，審查了《市地方史志工作管理辦法》等107件涉法性文件，提出審查意見1600多條，召開協調會、論證會40余次，確保了規范性文件的'合法有效。

（四）切實做好規范性文件備案審查工作。分別向省政府和市人大常委會報備規范性文件7件，對各市區和市政府部門報備的42件規范性文件予以備案登記，通報了各市區和市政府部門規范性文件備案情況。

（五）全面完成規范性文件匯編工作。對年市政府出臺的各類文件進行了全面分析，將規范性文件進行了整理匯編，編印了《市人民政府現行規范性文件匯編》，共收入市政府和市政府辦公室公布的規范性文件48件，分為12類，約15萬字，已發放到市四大班子領導和市直各部門，促進了市政府文件的貫徹落實。

（六）認真開展規范性文件實施情況評估工作。督促有關部門對實施滿一年的16件市政府規范性文件進行實施情況評估，提出修改意見，進一步改善制度建設質量。

二、第156項：貫徹實施省“五五”依法行政規劃，進一步提高執法隊伍素質，嚴格落實行政執法責任制，規范行政處罰自由裁量權，切實做到嚴格執法、公正執法、文明執法。

（一）積極貫徹省“五五”依法行政規劃。在廣泛征求社會各界意見基礎上，認真總結我市“四五”依法行政規劃實施工作經驗，組織專人赴各市區和部分市直部門進行了重點調研，根據《省依法行政第五個五年規劃》（討論稿），起草了《市貫徹省依法行政第五個五年規劃的實施意見》草稿，隨后發至各市區和市直部門進一步征求意見，在此基礎上進行了修改完善。《省依法行政第五個五年規劃》出臺后，組織人員對草稿進行了調整，已經市政府第86次常務會議研究通過，將按程序發文。

（三）切實規范行政處罰自由裁量權。與市監察局、市編辦聯合印發了《行政權力事項清理審核工作實施方案》，積極開展了行政權力清理審核工作，分三個階段進行，已經完成了對各部門和單位行政權力清理結果的審核確認，為進一步規范行政處罰自由裁量權創造了重要條件。細化了對市直部門規范行政處罰自由裁量權工作的考核指標，重點考核行政處罰自由裁量權基準制度、典型案例制度等制度，促進嚴格執法、公正執法、文明執法，推動了規范行政處罰自由裁量權工作的深入開展。

三、第158項：尊重司法監督，認真做好行政復議和行政應訴工作，依法糾正違法或不當行政行為。

（二）抓好行政首長出庭應訴工作。繼續將行政首長出庭應訴工作作為依法行政考核的重要內容，加強對行政機關負責人出庭應訴工作的監督，做好與各級司法機關的聯系和情況交流，促進《市行政首長出庭應訴工作暫行辦法》的貫徹落實。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇三

根據督查要求，現將今年上半年重點工作完成情況，簡要匯報如下：

年初以來，***緊扣市委、市政府的決策部署，堅持落實全年重點工作目標任務不動搖，提振精神，加大力度，狠抓落實，成效明顯。

一是**整治加快建設。規劃上，在**溫泉度假區10平方公里總體規劃和4.8平方公里的控制性詳細規劃的基礎上，編制了水環境景觀、溫泉供熱管網、防洪、拆遷安置等一系列規劃。措施上，成立了省直駐**療養單位管理權限下放領導組，通過淘汰舊的、引進新的方式，對工療、干療、糧招、財招進行整合、提升、改造。目前，已完成工療、干療摸底，并到省總工會進行了對接。項目上，**項目二期工程中集中客房和康樂區已結構封頂，餐飲區、會議區、大堂區正在施工，預計到9月底，一期基本完成升級改造，酒店二期完成外立面裝飾，溫泉二期開工建設，景觀配套基本完工；**溫泉開發項目一期五星級酒店和溫泉中心舉行了奠基儀式，力爭8月份開工，年底主體結構封頂。溫泉度假區商業服務中心項目已與投資商達成協議，二輪方案已上報市政府，力爭9月份開工。另外，**集團、**集團就溫泉旅游度假項目已簽訂了投資意向協議。建設上，做活水文章，實施“一河兩景”以及**區域水系整治工程，兩個公園已完成土方回填、調運共計50萬方，完成大喬木栽植約5000株，完成綠化面積約6000平方米，大閘河電療以北段水系、景觀整治工程已基本完成；完成水系整治約6公里。

二是民生工程加快實施。在今年的民生工程項目中，涉及開發區的共有20項。目前，農村低保戶277戶、699人；五保供養127戶；計劃生育獎勵扶助對象10人；辦理貧困重度殘疾救助130人；完成城鎮居民基本醫療保險19714人，參保率98.6%；城鄉醫療救助16戶、共6.9萬元；對3名貧困白內障患者進行了復明手術；辦理了家電下鄉委托直補網點補助資金66.4萬元及73戶農村居民購買汽車、摩托車等補貼資金7.77萬元；**衛生服務中心已建成并投入使用，****等5村的衛生室已建成并通過了上級有關部門的驗收；成立了農險辦和理賠辦，今年的水稻、棉花、玉米的投保任務已全部完成；4個“農家書屋”建設任務基本結束；**水庫除險加固工程的大壩加固、溢洪道改造、放水閘加固等項目已基本竣工；“中小學校舍安全”項目已基本完成。

三是“兩問兩整治”活動不斷深化。市“兩問兩整治”推進會后，立即細化了方案，調整了組織，迅速推進活動深入開展，把推進“兩問兩整治”與年初確定的重點工作目標任務結合起來，與開展重點工作督查調度結合起來。上半年，開展全年目標任務完成情況督查2次，重點工作督查6次，“干部服務大建設”督查4次，對重點建設項目開展了日常督查，同時配合市“兩問兩整治”辦公室對市駐外招商辦事處工作情況開展了專項督查。上半年，共誡勉談話1人、處分1人、辭退1人、勸退1人。

四是爭先創優活動不斷深化。圍繞“加快發展、負重趕超，科學發展，轉型升級”發展基調和年初確定的目標任務，結合深入學習沈浩、王坤友活動，形成了圍繞目標抓爭先、圍繞任務抓落實、圍繞典型抓創優的濃厚氛圍和良好局面。上半年，**村黨支部***榮獲“全省優秀共產黨員”、**街區黨委**榮獲“全市優秀共產黨員”稱號；開發區外資服務中心榮獲省級“青年文明號”。黨工委認真貫徹落實干部選拔任用“四項監督制度”，將公開選拔任用干部作為激發爭先動力、提振創優激情的有效手段和抓手，上半年在開發區機關和**街道拿出了一些崗位，進行公開選拔、競爭上崗，提高了干部選拔任用的公信度，真正做到了讓吃苦的人吃香、實干的人實惠、有為的人有位，不斷激發機關干部爭先創優的活力。

五是黨風廉政建設不斷深化。黨工委高度重視黨風廉政建設和反腐倡廉工作，堅持把黨風廉政建設作為重要工作、重點任務、重要保障之一，與經濟工作同安排、同部署、同要求，做到工作、廉政“兩手抓、兩手硬、兩促進”。上半年，已下發了黨風廉政責任制建設任務分解，開展了“廉政危險源”排查，組織了科級以下干部填報執行《廉政準側》自查表。

六是群眾工作和信訪維穩不斷深化。群眾工作方面，成立了貫徹落實群眾工作“八項機制”領導組，研究制定了《中共**開發區工委關于貫徹落實市委〈群眾工作八項機制〉的實施細則》，從六大類25個方面，對“八項機制”有關工作任務進行細化和分工，明確責任單位或部門，建立干部聯系基層、下基層制度、聯系企業制度、信訪包案制度、科學民主決策制度、黨務政務公開制度等一系列制度，提高社會保障水平，維護群眾利益和合法權益。信訪維穩方面，認真貫徹省、市有關維護穩定工作的會議精神，認真分析了開發區維穩工作形勢，針對開發區征地拆遷點多面廣、項目建設速度加快、區內企業職工人數增多、控違拆違力度加大，各類矛盾進一步突顯的新形勢，組織召開維穩工作會議，對矛盾隱患進行了全面的摸排，對摸排的矛盾隱患，逐項落實跟蹤化解包案領導、責任單位，全面抓好落實。

二、存在問題。

從今年上半年情況看，在工作推進、目標完成和任務績效上還存在著一些問題，既有共性問題，也有個性問題。但主要問題聚焦在項目上，突出表現在項目落地難，項目建設慢，最突出的有以下幾個方面：

第一，任務完成有差距。從舉辦旅游節看，**整治、**街和**路拆遷、**路沿線立面改造等與市委、市政府的要求，還存在一定的差距，****等企業閑置土地處置按期達標難度大。從“雙過半”的要求看，目前已是下半年，不少重點工作任務與目標任務要求還存在一定的差距，如在征地讓地上，沒有完全滿足項目落地建設需求；在建設投資上，與目標要求還有一定差距，建設項目還沒有完全鋪開，建設進度還需加快。

第二，工作推進有掣肘。在工業調度上，由于企業統計力量不強，業務素質不高，開發區本身統計分析水平不足，所以數據統計和形勢分析的科學性、操作性、時效性要進一步加強；在群眾工作上，雖然制定了落實市委群眾工作《八項機制》實施細則，但各部門在工作銜接上、落實上還必須進一步加強，將機制落到實處；在**整治上，成立了療養院下放領導組，擬定了初步方案，但在具體操作和推進成效上難以在短時間內取得突破；在信訪穩定上，由于征地拆遷、項目建設的進一步推進，涉及群眾利益的工作越來越多，拆遷、環保、農民工工資等問題，稍不注意，都會引發不穩定因素，信訪穩定依然不能忽視；在民生工程上，農村低保由于上級民政部門下達的指標有限，區內低保人群不能做到應保盡保；政策性農業保險，保險公司賠付時覆蓋面小、標準低，影響了群眾參保積極性；湯卞山等5村衛生室建成后，由于配套資金不能落實等原因，至今沒有投入使用。

第三，瓶頸化解有難度。目前各項工作推進中，制約因素較多，主要集中在土地、資金、人才等方面。土地上，主要表現在：用地指標偏緊，很多項目因用地指標無法落實而延遲，影響了項目的建設進度；項目前期報批工作時間較長，耗時較多，出現項目等地現象；征地拆遷難度大，矛盾重重，耗財費時。資金上，由于通脹壓力加大和國家多次上調存款準備金率、存貸款利率，金融機構的資金供應進一步趨緊，導致政府性融資和項目、企業融資難度加大；人才上，開發區建設發展急需一批專業技術人才，企業發展急需一批熟練技術工人，目前存在著企業招工難、人才引進難等問題。

下步工作。

從上半年工作情況來看，當前工作應力足完成年初確立的目標，實現節點任務的要求，確保“十二五”開好局、起好步，主要抓好以下幾方面工作：

一是高起點推進基礎建設。圍繞布局更合理、功能更完善、管理更高效的要求，全面抓好園區布局調整、擴容升級、功能配套等工作，全面提高園區功能集成、要素集聚、用地集約、產業集群水平。今年力爭實現擴區10平方公里，完成基礎設施建設投資10億元以上，加快供水、供電、供氣、污水處理以及道路、安置房、標準廠房等設施配套，全力完成年度建設任務，增強綜合服務功能，著力滿足企業生產、生活需求，進一步提升項目承載力和吸引力。

二是快節奏推進承接步伐。加快承接轉移，關鍵是加快項目落地。面對土地要素制約，在抓好土地指標、占補平衡、土地置換和爭取圈外“點供”指標外，積極創新思路，開展“無地招商”。一方面對亟待落戶的項目進度進行研判分析，根據進度要求，將有限的指標合理分配至即將開工的.項目，以保證項目建設進度和要求。另一方面將現有的閑置廠房盤活，與項目單位溝通協商，現行租賃廠房用于日常生產，在條件成熟時再征地建設，開發區予以政策上優惠，今年已經有7個企業通過此種方式落戶或即將注冊。

三是分類別推進布局優化。按照“傳統產業轉型升級、新興產業無中生有”的思路，注重一、二、三產業聯動，提升產業集群度、板塊集中度、項目集聚度，提高整體競爭力，形成明確的產業導向。傳統產業上，以現有產業為基礎，重點發展汽車及零部件、新材料及溫泉旅游等三大主導產業。加快推進**精鑄、**蓄能新材料工業園二期、**新材料二期、**二期、**溫泉開發等重點項目早日建成運營。新興產業上，在全力發展現有產業的同時，超前謀劃新興戰略性產業布局，出臺了《戰略性新興產業發展實施意見》，力爭通過戰略性新興產業發展，有效推動產業升級。在謀求優勢產業發展的同時，定位支柱產業，謀劃先導產業，增加戰略性新興產業比重，培育10個年產值10億元以上企業和10個省級以上名牌產品，重點突破5項關鍵核心技術，培育集聚產業3個。

四是大力度推進招商引資。在模式上，圍繞產業發展重點，繼續開展專業招商、駐點招商的同時，有針對性地實行專題招商、產業招商、點對點招商和代理招商。特別是通過代理招商，用市場手段來激活招商，讓更多的經濟中介代理咨詢機構成為開發區招商工作的主體，一方面可以實現項目引進的國際化，另一方面通過市場化推動服務的規范化和制度化。目前已有數家咨詢代理機構和個人正逐步參與到開發區的招商活動中，努力在創新招商模式取得突破。在方向上，圍繞汽車及零部件、新材料、溫泉旅游等主導產業，進行有針對性的招商，重點招產業帶動強、科技含量高、財政貢獻大的好項目；圍繞世界500強、國內500強、行業百強和央企、省企和知名民企，突破大項目和高端項目。

五是多層次推進合作共建。首先是加快兩園合作共建。按照“統一規劃、成片開發、分期建設”的思路，按照資源整合、共建共享的要求，建立兩園共建責任機制、利益共享機制、統籌開發機制，盡快選定共建區域，完善合作方案，加快合作共建進度，下半年力爭完成控制性詳規，并啟動征地拆遷和基礎設施建設。其次是加快“園中園”合作。通過對接和招商，引進海內外地區政府、開發園區、央企、行業協會、企業集團、投（融）資機構采取飛地方式、共建方式開發建設“園中園”，充分發揮先進園區的“品牌效應”和大企業的“示范效應”。年內力爭落戶園中園項目2個以上。

六是大手筆推進溫泉開發。以溫泉水資源為核心，通過環境優化、增量帶動、存量整合，力爭用3年時間，將**溫泉度假區建設成環境優美、交通便捷、配套完善、生態宜居、旅游氛圍濃厚的溫泉旅游度假休閑勝地。推進新項目。加快**二期和**酒店項目工程建設進度，力爭早日竣工運營，加大與**、**及澳大利亞**傳媒集團重點旅游項目洽談力度，力爭早日簽約落戶。改造老項目。推進電療擴建，擴大規模，提升檔次；整體改造糧招、財招，推動工療、干療改革發展，推進人行、建行培訓中心整合，爭取推進農行培訓中心轉型。加快景觀建設。主要是：一河一路兩景（大閘河整治、環湖路建設和巢寧路三角綠地及如意湖景觀建設），力爭9月底竣工，同時加大對水源涵養地、山體綠化和恢復保護。

七是全方位推進環境營造。始終堅持民生為上，在征地拆遷、補償安置、生態環保等方面，將維護好群眾根本利益作為各項工作的最終落腳點，確保社會和諧穩定。我們繼續秉承“為投資者著想，為納稅人服務，求開發區發展”的宗旨，把落實優惠政策、優化服務環境作為示范區建設的重中之重，牢固樹立“服務至上”、“客商之上”理念，全身心貼近客商，零距離服務企業。繼續以優化投資環境為導向，實行“一站式”受理、“立即辦”承諾，為投資者提供快捷、方便、優質的全方位服務，不斷提高服務水平和辦事效率。同時，全面履行招商承諾和服務承諾，做到言必信，行必果，打造更加安心、放心、舒心的創業環境。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇四

各鄉鎮人民政府、街道辦事處、開發區管委會：

下半年，根據省、泰州市安監局下達的安全管理人員培訓等9項重點工作任務，市安監局結合興化實際將重點工作任務細化分解到各鄉鎮、開發區。各鄉鎮、開發區圍繞目標任務，認真落實工作措施，強力推進各項工作，取得實質性的進展，現將有關情況通報如下：

24個鄉鎮全部完成安全管理人員培訓、特種作業人員培訓、安全隱患網上申報、職業衛生現狀評價、職業衛生場所檢測、職業衛生人員體檢、職業衛生人員培訓、職業衛生勞動用品發放、職業衛生建檔等9項重點工作，分別是：昭陽街道、臨城街道、戴南鎮、張郭鎮、戴窯鎮、昌榮鎮、陳堡鎮、荻垛鎮、茅山鎮、周莊鎮、周奮鄉、新垛鎮、合陳鎮、老圩鄉、林湖鄉、沙溝鎮、永豐鎮、大垛鎮、李中鎮、缸顧鄉、西郊鎮、海南鎮、下圩鎮、興東鎮(原城東鎮地域)。

11個鄉鎮未能全部完成重點工作，分別是：開發區、安豐鎮、陶莊鎮、大營鎮、垛田鎮、興東鎮(原西鮑鄉地域)、釣魚鎮、竹泓鎮、中堡鎮、大鄒鎮、沈倫鎮。

近期，市安委辦將召開未完成目標任務的鄉鎮相關人員參加的重點工作推進會，認真排查工作中存在的問題和差距，落實整改措施，確保各項重點工作目標任務的完成。

xx市安全生產委員會辦公室。

xxxx年1月5日。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇五

爸爸和媽媽走之前，交待我在家里讀完一本《海底兩萬里》。可以啊，這本書我讀著也覺得有趣。只是，媽媽臨出門的時候，還回頭說了一句：“記得，不能玩電腦。”啊，我正打算著讀完書就玩電腦呢！這……看著媽媽逐漸變得嚴厲的目光，我只好勉為其難地點點頭。

我按下電腦開機的按鈕，熟練地操縱著鍵盤進入了百度搜索。弟弟聽到了電腦開機的聲音，跑過來說：“姐姐，你忘了媽媽布置的作業了，不準玩電腦的。”

我理直氣壯地說：“媽媽只是交待了，不準玩電腦，可沒有說不準用電腦查找讀書資料的。”我加重語氣，說出了“玩”和“查找”兩個詞，把弟弟糊弄得一愣一愣的，最后如同丈二和尚――摸不著頭腦，只好走開了。

我正在查找有關讀書資料，看看別人對《海底兩萬里》這本書的評價，突然彈出的一個廣告窗口吸引了我，上面寫著“快來海底暢游吧”。呀，海底暢游，說不定比《海底兩萬里》更有趣，更能夠增長見識呢。我飛快地點擊圖標，一頭扎進了游戲中。

不知不覺，幾十分鐘過去了，媽媽回到家的時候，我還沉迷在游戲中。媽媽看到我沒有完成她布置的作業，非常生氣，說什么以后出門一定要記得把電腦主機拆下來鎖住。

唉，我也不是故意要玩游戲的，只是媽媽留下的是一項無法完成的作業。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇六

我區“十二五”規劃實施已取得階段性成果，經濟社會保持良好發展態勢。規劃提出的27項主要指標中，15項預期性指標和12項約束性指標大部分完成情況較好，預計多數能夠按期完成。按實現難易程度，可分為三類：第一類為可以達到或超過20xx年目標值的目標，包括城鎮居民人均可支配收入、新增城鎮就業人數等20個指標；第二類是實現目標存在不確定性的4個指標，主要包括地區生產總值、人均地區生產總值、固定資產投資、高新技術產業產值占規模以上工業產值比重；第三類是實現目標存在一定困難的3個指標，主要包括財政總收入、地方財政收入、進出口總額。

1、經濟增長總體保持穩中有進態勢，綜合實力明顯增強。地區生產總值持續較快增長，由的267.46億元增加到的376.03億元，年均增長9.2%；人均生產總值由的57814元增加到的81493元，年均增長9.38%。財政收入穩步增長，財政總收入由的22.19億元增加到的31.62億元，年均增長8.2%；其中地方財政收入由的12.12億元增加到的17.66億元，年均增長8.4%。投資保持較快增長，全區完成固定資產投資188.76億元，年均增長6.03%。消費水平不斷提升，社會消費品零售總額由的147.23億元提高到的220.71億元，年均增長22.43%。對外貿易克難求進，受宏觀環境等因素影響，完成進出口總額13.04億美元，年均增長4.2%。

2、以加快轉變經濟發展方式為主線，產業結構不斷調整優化。服務業占比穩步提升，由的43.7%提高到的47.2%，年均提高1個百分點。高新技術產業加快增長，全區高新技術產業產值占規模以上工業產值比重為16%，比提高3.6個百分點，年均提高1.2個百分點。科技投入力度加大，r&d經費支出占地區生產總值比重提高到2.21%，年均提高0.2個百分點。

3、提升和增強公共服務，加快社會民生改善，全面提升居民生活品質。人口自然增長率維持較低水平，以來，連續三年均控制在2.5‰的規劃目標內。居民收入較快提高，城鎮居民人均可支配收入和農村居民人均純收入三年年均增幅分別為11.72%和11.17%。就業形勢基本穩定，前三年城鎮新增就業人數年均增長1.132萬人，到底累計達到3.34萬人，完成“十二五”規劃目標的66.8%；城鎮登記失業率均控制在4%的目標內。社會保障水平顯著提高，城鄉居民社會養老保險45周歲以上人員參保率達98.1%，養老金實現100%發放，城鎮居民基本醫療保險參保率和新型農村合作醫療覆蓋率分別為98.1%和98.3%。

4、扎實開展“811”生態文明建設推進行動，加大節能減排推進力度，生態質量持續向好。土地集約利用水平進一步提高，底全區耕地保有量達到27.74萬畝，高于26.23萬畝的目標。節能減排力度不斷加大，前三年單位地區生產總值綜合能耗累計下降14.9%，累計完成“十二五”省下達目標任務的76.4%。前三年化學需氧量、氨氮、二氧化硫、氮氧化物排放量下降率均完成市下年度目標任務。

1、產業結構仍需進一步優化。“十二五”以來，我區產業發展取得了長足進步，但是產業結構性、素質性問題沒有根本改變，發展基礎和實力仍然比較薄弱，經濟發展面臨增量與提質的雙重任務。傳統的勞動密集型產業占比仍然較高，戰略性新興產業對全區經濟的帶動作用還未充分發揮。金屬材料、特色紡織兩大傳統優勢產業產值占規上工業比重為66.9%，在全區工業經濟中的優勢地位明顯；而裝備制造等新興產業總量仍然不高。高新技術產業起步較晚，雖增長較快，但占規上工業產值比重偏低。，我區高新技術產業增加值占規模以上工業比重為16%，仍低于全市平均水平，產業轉型升級壓力依然較大。

2、經濟增速與規劃目標有差距。受重點企業生產下降、關停企業和部分行業產能過剩的持續影響（關停企業影響較大，四大行業及礦山整治主動關停譽華印染等印染、礦山企業22家，拉低全區工業增長4.9個百分點，拉低gdp增幅1.5個百分點），我區的`規上工業增加值仍處于低位運行，增長速度不快，導致gdp增速進一步提升的困難較大。同時企業生產經營面臨較大壓力，受市場約束加劇和成本上升的雙重擠壓，企業發展面臨的困難巨大、影響持久。一方面，有效需求依然不足，企業訂單短期化現象未得到根本改善（僅17%的企業訂單較上月增加）；另一方面，用工報酬和原材料價格上漲、應收賬款增多等原因，導致生產經營成本攀升、資金風險擴大。

3、深化改革力度有待加強。目前在鄉鎮、社區或村基層還存在“改革是自上而下”的片面認識，對深化改革的認識還不到位，改革的積極性、主動性有待進一步提高。由于區級體制機制原因，相對于縣級，我區在一些關鍵權限方面獨立性和自主性欠缺，形成無權改革的尷尬局面。如在資源要素配置改革中，土地政策的監督和控制由于財稅權限原因，淘汰用地粗放企業的政策缺乏財政和稅收杠桿，導致旨在推動土地高效配置的政策很難取得預期效果。

4、民生保障水平仍需提升。人口老齡化與養老水平矛盾突出，到底，我區60歲以上人口已占全區人口的21.3%，遠高于10%的老齡化社會標準，但我區社會養老保障制度還不夠完善、農村居民養老問題較為突出，人口老齡化與保障水平提高的矛盾顯著。就業難與招工難并存，勞動供求結構不對稱，供求雙方的“就業難”與“招工難”問題并存。社會保障體系還不夠完善，部分城鎮困難群眾、大多數農村居民還缺少社會保障，城鄉醫療保險一體化推進緩慢，城鄉之間在籌資水平、保障范圍和待遇支付水平上存在明顯差距。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇七

為了使學生渡過一個充實、快樂的寒假，我校特意設計了寒假綜合實踐性作業，2月7日上午，教導處對全校50名學生的假期作業進行了抽查，現就我校學生作業完成情況反饋如下：

1、絕大部分同學按質按量完成了任務，令人滿意。特別是孩子們辦報的水平提高了，一張張小報賞心悅目，不僅培養了孩子的審美情趣，也培養了孩子成功的喜悅感。

2、學生及家長都能認真對待假期作業的完成，可以從一些孩子的本子上看出家長檢查的痕跡，這些孩子往往有一個比較好的學習習慣和態度。

3、學生課外閱讀做得較好，從與學生的交談和讀書筆記中可以看出孩子們良好的閱讀習慣，從親自辦的手抄小報中可以看出孩子們的內心世界。

4、從作業的書寫上有較大改觀，因為作業類型較豐富，作業量適中，都是學生較感興趣的一些實踐性作業，所以95%的學生書寫認真，作業質量較高。

5、通過和家長交流反饋的情況來看，學生在假期中，均參與了有益的社會實踐活動，如：到商場購物、觀燈展、做家務、調查春節人們樂于做的事情等活動，不僅提高了學生的社會實踐能力，更給孩子們的快樂寒假增添了不少情趣。

6、許多家長對我校在作業布置的創新上給予了高度評價，他們對學校領導老師給學生的全方位教育表示感謝，認為孩子到我校后變得孝順、懂事了，懂得了感恩。

1、檢查發現，還存在如下問題：少數同學書寫不夠工整，格式不合要求，不規范;社會實踐表還有相當的學生沒能按時完成;少數美術作品紙張大孝排版格式等不合要求。

1、各科任教師要繼續作業的創新形式，布置一些學生較感興趣的實踐性作業，避免重復、機械性的作業。

本次寒假作業設計，每個年級充分考慮本班學生年齡特點及知識與技能，結合期末考試情況，有針對性地布置了作業：數學學科主要布置了口算、計算、解決問題等方面，旨在加強學生的口算能力、計算能力和邏輯思維能力及問題意識和解決問題的能力。

分段作業學生無壓力、小組長、家長、老師易檢查，各年級小組長認真負責、及時檢查并指導改正，家長督促學生按時完成作業并簽字、填寫意見。教師分段電話抽查，并在開學前三天挨村收作業進行批改。

多數同學能認真完成作業、書寫認真、小組長檢查及時、家長簽字如：二年級、四年級、五年級沒有不完成作業的，并書寫認真。開學后各科教師根據寒假作業內容進行檢測，同學們能達到合格及優秀。

一部分學困生家長失去了信心，不管不問，不輔導，導致作業完成不了，小組長管不了，教師話聽不了。態度不端正，作業完成情書寫潦草，不愿動手、動腦去思考去解決問題。語文漏寫詞語，作文完成不了等，開學檢測不會做、不及格。

針對以上原因，在今后的教學工作中，要有目標、有計劃地對學困生采取行之有效的幫扶措施，使出現問題的學生能認識到問題所在及危害，及早解決。與家長溝通，使之養成良好的學習習慣，使全體學生德、智、體、美、勞全面發展，將來成為一名“四有”人才。

1.絕大部分同學按質按量完成了任務，令人滿意。2.都能從學生實際出發，從基礎知識抓起。如：語文老師依據學生的薄弱環節，進行針對性的強化性訓練，給學生布置日記、作文等。3.對于布置的假期作業，大多數老師都能認真批改，指導學生及時訂正。

1.同一班級的作業質量差別較大，希望老師多關注那些作業差的學生，縮小差距，盡量照顧到全體學生。2.個別學生的日記質量不高，有完成任務的傾向。3.極少數老師對學生完成的作業只有量的要求，沒有質的保證，許多學生的作業字跡潦草，書寫格式不規范。

1.對假期作業布置，能否選擇一些具有彈性的問題或任務，讓所有學生都能參與，都能提高。(例如社會調查、社會實踐等)。

3.今后不僅要求學生把字書寫的規范，端正、整潔，還要教育學生養成保持作業本外觀整潔的良好習慣。

1.學生作業寫得比較認真，教師批閱規范，且能做到細致、及時，對學生出錯的地方，老師能及時讓學生訂正，并引導學生保持作業的整潔，況總結報告書寫工整。2.大多數任課教師能根據自己學科特點來布置作業，作業次數足，作業量適中，作業格式統一。3.所有任課教師批改符合制度要求，且大多數教師批改質量較高，體現對學生和作業認真負責的態度。4.有部分教師在評價中能根據學生基礎和特點采用評語激勵學生，且以作業本作為平臺與學生進行情感交流。

1.學生的書寫習慣比較差。主要不是對錯問題，而是書寫不規范、工整，不論是語文、數學、還是英語字跡潦草、看不清楚漢字的基本筆畫，有的字寫得太大，格子裝不下，有的寫得太小，看不清楚。

2.學生的學習習慣比較差。檢查中看到部分同學作業本沒有保護好。有的已經缺角、卷角、有墨水痕跡;做題時不認真思考，做錯后橡皮沒有擦干凈或使用涂改液隨意涂改。

4.加強學生自覺糾錯的習慣和養成教育，同時老師在指導學生寫字時，對易錯字要重點指導。有些班級學生作業中的錯字沒改出來。

1.進一步培養學生良好的書寫習慣和良好的學習習慣。2.要提高作業質量，而不是作業的數量，做到作業天天清、周周清。3.批閱學生作業時關注學生的錯題，重點放在錯題訂正上和差生的輔導上。4.分層布置作業，加強針對性練習。

3、教師對作業的批改情況：從批改的正確性、規范性、及時性和批語是否具有鼓勵性、針對性等方面檢查。

老師們，從作業檢查來看，作業中出現的問題應該說是正常的，希望各位老師聽后能有則改之，無則加勉。

伴隨著孩子昨天踏上返校之程，宣告寒假生活結束了。昨天，學堂宋老師家長群通知讓對寒假作業完成情況進行梳理，寫出“自我負責”總結報告。現將我的寒假作業完成情況梳理總結如下：

二是觀看電影《當幸福來敲門》、《荒野生存》、《和平勇士》、《肖申克的救贖》，并完成4部電影的觀后感。和孩子一起觀看了《肖申克的救贖》和《當幸福來敲門》兩部電影，但觀后感未寫。《荒野生存》、《和平勇士》電影是孩子一個人看的。

三是針對“自己掙車費回學堂”活動和孩子進行了討論，我和孩子認為這個寒假努力完成其他的作業，下一個假期再做這個活動。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇八

隨著鄉鎮企業的不斷發展，全市鄉鎮企業財務統計工作質量也不斷提高，并能及時、準確、無誤地完成盛市的各項統計任務，基礎工作得到了進一步的完善和加強，及時反映了全市鄉鎮企業的新動態、新情況和新問題。

1、目前，我市八個縣(區)中有7個縣(區)，設有統計財務科，各配備2-3人統計財務人員，個別縣(皋蘭縣)配備兼職財務統計員1人，雖然人員較少，工作緊張，但也能正常開展統計工作。

2、全市90個鄉鎮中，在機構改革前都設有經聯委，各配備3-7人，其中主搞財務、統計工作的就有2人，機構改革后，雖然鄉(鎮)經委仍保留，但人員大幅減少，絕大部分鄉鎮只配備了經委主任和1名工作人員，沒有專職的財務、統計人員。

3、在村級財務統計工作中，少數有條件的村，也就是城郊經濟條件好的村設有兼職統計人員，絕大部分村沒有統計，由鄉(鎮)直接統計到企業。

二、工作現狀。

多年來我市各級鄉鎮企業主管部門和企業在統計財務工作方面做了大量工作，提供了大量詳盡的統計資料，及時地反映了鄉鎮企業經營狀況和經濟運行態勢，基本滿足了各級黨政領導和有關部門宏觀決策的需要，為促進鄉鎮企業持續、快速健康發展，發揮了應有的作用。目前雖然基層人員力量嚴重不足。但是各級鄉鎮企業主管部門能夠按照統計財務制度，嚴格要求，認真履行職責，及時完成各項工作任務。保證了全市鄉鎮企業經濟信息渠道的暢通。

一是統計基礎工作進一步加強。為了貫徹落實中央“兩辦”通知精神，進一步加強全市鄉鎮企業財務統計基礎工作，針對鄉、村、企業財務統計臺帳不規范，源頭統計程序混亂，統計項目繁雜，統計數據質量不高，加之統計隊伍不穩定，業務素質不高的實際，我局從起在全市各鄉鎮開展了完善和健全鄉鎮企業財務統計臺帳、規范鄉鎮企業財務統計工作的活動。從統一鄉鎮企業基層統計臺帳入手，同時對新調整的財務統計人員進行培訓，提高業務水平，做到持證上崗。目前，全市各鄉(鎮)、村及重點企業普遍建立了鄉鎮企業統計臺帳，鄉鎮企業財務、統計數據來源依據不足的問題已有明顯改善。

二是統計財務工作進一步規范，統計程序、統計方法、統計內容更加明確;財務統計報表的準確性、及時性明顯提高，遲報現象、差錯率有所減少，財務統計人員的工作責任心明顯增強。

三是經濟運行分析的方法和內容有了進一步的改進，突出了對鄉鎮企業發展的新情況和新問題以及結構情況、產業、行業和重點企業的分析，同時對營業收入500萬元以上的企業，按行業、產品大類進行跟蹤分析，為領導決策提供了具有參考價值的信息。

四是建立了統計數據領導責任制。凡是上報的各類統計財務報表，主要領導親自把關，實行責任制，一級抓一級，層層負責。

五是注重資料的積累和統計檔案管理。從企業、鄉、縣、市各級都對統計資料按月、按年進行裝訂存檔，形成了檔案化管理，市局每年將有關指標數據以摘要形式匯編成冊，妥善管理，及時為各級領導全面了解鄉鎮企業發展歷史，掌握發展規律提供方便。

三、存在問題。

一是人員配備不到位，特別是鄉(鎮)、經委人員少，兼職過多，沒有專職統計財務人員，導致工作人員任務繁重，經常加班加點，也很難使工作任務全面完成。對統計財務工作造成一定影響，特別是對企業財務工作指導根本無法開展。據了解，由于無人專抓此項工作，造成企業財務會計工作質量明顯下滑，新會計制度執行情況也不理想。

二是統計財務報表制度的執行不嚴格，主要表現在：1)數據來源依據不充分。如：個體及部分私營企業，不上報報表，主要指標數據主要通過鄉級或村級財務統計人員進行抽樣調查來測算，嚴格意義上講不符合各項數據必須從企業原始記錄取得的規定，這部分產值達141億元。2)有超范圍統計的現象。如：交通運輸企業應該只統計在工商行政部門領取營業執照的運輸企業，但基層把農村所有的車輛都納入了統計范圍，這部分20的產值達50億元左右。

三是統計手段落后。目前全市上下除市局配備專門的微機外，縣區基本上沒有配備專門的微機來搞統計，幾個部門合用一臺微機。90個鄉鎮基本上沒有配備微機，報表都是用手工操作，缺乏必要的工作條件，企業除了有幾戶企業配備微機外，其他企業仍然是手工操作。

四是缺乏正常開展統計財務報表工作的專項經費。市、縣、區基本上沒有統計工作專項經費，直接影響一些主要工作的`開展，如統計調查、統計人員的業務培訓、有關設備的配備及更新，特別是已經影響到年報布置培訓、匯總、報表印刷等正常工作。

五是有關統計范圍省市要求不一致。蘭州市限額以上的規定為300萬元，而農業部及省上規模以上定為500萬元，統計口徑不一致，造成指標太多、基層工作量大，誤差率高，影響工作質量。

四、加強統計工作的措施和建議。

1、提高認識，重視統計財務工作。統計工作關系到客觀真實的反映鄉鎮企業發展情況，為領導決策服務，財務工作關系到鄉鎮企業以提高經濟效益為核心加強財務管理，加強財務核算，引到企業提高效益。統計財務工作事關全局，責任重大。是非常重要的基礎性工作，鄉鎮企業的發展離不開統計財務工作。因此各級領導都要關心和支持統計財務工作，合理配備人員，保證正常開展工作。加強對統計工作的領導，定期掌握情況，及時研究解決好統計財務工作中的有關問題。

2、為正常開展統計財務工作提供必要的經費。工作經費無論哪一級承擔都應有一個明確的安排。首先要安排好報表的印刷經費，如果連報表都沒有，各級怎能及時匯總上報。二是為統計財務人員的培訓提供一定的經費，特別是對統計財務年報布置培訓和匯總提供必要的經費。否則統計財務報表制度無法順利貫徹，統計財務年報也無法按時上報，從而影響全省及全國的匯總。三是要配備與統計財務工作相適應的工作設備，目前世界已進入信息現代化時代,在鄉鎮企業系統建立高效、穩健的信息系統十分必要，市、縣、鄉都應配備微機、傳真機等現代化工具，實現網上傳遞數據，網上傳遞信息的多功能服務體系，為鄉鎮企業的快速健康發展，提供服務。

3、抓好統計法以及統計財務制度的貫徹執行。要加強各級領導,統計人員的法制意識，增強學法、懂法、用法的自覺性。要堅持實事求是的原則，不搞粗估冒算，不搞虛報瞞報，真正使統計數據反映本地區鄉鎮企業的實際情況況。特別要強化基層，抓好基層的基礎工作，定期檢查、督查、以確保統計數據數出有據。

4、簡化統計指標體系，提高報表數據的上報速度和質量。由于目前報表種類特別是統計及財務年報，指標多、邏輯復雜，基層統計困難，建議省局簡化統計指標體系，從而提高報表數據的上報速度和質量。

5、重視農業產業化統計工作。推動農業產業化發展是推動農村經濟增加農民收入的關鍵，是鄉鎮企業的一項重要任務，我市農業產業化有了一定的發展，形成了一批龍頭企業，對此全面系統的統計仍然是一個薄弱環節，近年來我市對農業產業化企業發展開展過一些調查研究，對規模企業也納入了統計范圍，實行年報上報制，今后應該加強這方面的工作，建議省局對統計報表進行統一調整，對農產加工重點骨干企業的主要經濟指標實行季報，比較全面的掌握分析農業產業化發展的動態。

6、作為統計上報點工作。通過直報點可以掌握基層的情況，引起基層對統計工作的重視，從數據的邏輯關系到平衡關系及上報數據的質量都會有一個提高。建議省局在選點的時候，應該全面衡量，從發展較快、發展一般、較差的縣級單位進行選點，使之抽樣調查落實到實處。

7、調查研究、重視統計分析。要在抓好日常統計工作的同時，針對鄉鎮的發展帶有傾向性、矛頭性問題開展調查研究。在抓好重點骨干企業研究分析、總結經驗、生產經營分析基礎上，切實為各級領導指導鄉鎮企業反饋信息，提供動態情況、發揮好參謀咨詢作用。

8、在新形勢下要更加重視鄉鎮企業財務管理和會計工作。經濟越發展，會計工作越重要，各級鄉鎮企業主管部門要加強對基層財務會計人員的培訓和指導，提高會計人員業務素質。督促企業不斷規范會計工作行為，充分發揮財務會計在企業管理中的作用。要加強企業成本核算和管理，正確計算收入和費用，不斷提高企業經濟效益。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇九

根據馬目標委發3號文件和馬目標委發5號文件通知精神，我中心對照目標任務進行了逐項清理自查，現將1—9月目標任務完成情況報告如下：

一、職能工作目標。

（一）切實落實“兩集中、兩到位”。

徹底解決部門對窗口授權不充分的問題，確保現場辦結率90%以上，按時辦結率100%。在發改、規建、林業、水務、國土、交通等6個審批事項較多的部門設立了行政審批股，結合政府機構改革，逐步在其他23個行政審批部門成立行政審批股。根據6月8日縣機關行政效能建設暨政務服務中心建設工作會議精神，杜絕行政審批項目應進不進，體外循環。對還沒有進駐政務服務中心的行政審批項目，各部門已于6月25日以前整改到位。確保了行政審批現場辦結率90%以上，按時辦結率達到100%。

（二）加強對鄉鎮（街道）便民服務中心建設的指導和考核。

是統一建設標準，規范建設內容。為保證鄉鎮便民服務中心的建設進度和質量，縣政務服務中心制定了《馬邊彝族自治縣鄉鎮便民服務中心、村（社區）代辦點標準化建設指導方案》，要求各鄉鎮做到便民服務中心的名稱、標識標牌、內部設施、進駐項目、窗口設置、政務公開欄、管理和運行模式“八統一”。統一推行“五制兩服務”的運行模式，即推行首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、上報事項負責辦理制和責任追究制，推行公開服務和特色服務（預約服務、延時服務、無償代辦服務、上門服務等）。二是強化工作指導，督促檢查到位。自開展鄉鎮便民服務中心建設工作以來，縣政務中心會同相關部門，多次深入到各鄉鎮，從規劃到建設全方位跟蹤指導各鄉鎮便民服務中心建設工作，確保目標任務順利完成。要求各鄉鎮利用鄉鎮政府辦公樓底樓、文化站、擴建伙食團等方式，用最好的場地最大限度地整合利用現有辦公場所進行規劃建設。其中下溪、勞動兩個鄉新建辦公用房，作為鄉鎮便民服務中心辦公場地。三是明確驗收標準，分步實施驗收。制定了《鄉鎮便民服務中心及村（社區）便民代辦點建設檢查驗收標準》，要求鄉鎮便民服務中心做到“六有”（有實施方案、有辦公場所、有標識標牌、有辦公設備、有辦事指南、有登記臺賬和聯系電話），村（社區）便民代辦點做到“四有”（有辦公場所、有標識標牌、有固定人員、有辦理登記）。我中心正在陸續驗收各鄉鎮便民服務中心和村（社區）便民代辦點，并根據驗收情況劃撥各鄉鎮剩余補助資金。

（三）深入推進政務服務中心標準化建設。

按照省、市“政務服務中心標準化建設方案”要求，大力推進縣政務服務中心標準化建設工作。按照行政審批標準化、辦事制度標準化、政務服務標準化、政務服務中心場地標準化、政務中心設施標準化等5個大項14個子項要求，查漏補缺，縱深推進政務中心標準化建設。目前已制作安裝“96196”全省政務服務公告牌，政務服務工作人員已統一規范著裝。

為滿足我縣政務服務中心標準化建設、“兩集中、兩到位”和拓展政務服務功能的需要，縣委、縣政府已議定新建政務服務中心業務用房，擬建成一座全縣一流的辦公大樓，切實高效、便捷、透明地為群眾和企業辦事，努力優化馬邊政務服務軟環境。現已進入設計、招投標階段，預計20xx年建成投入使用。

（四）規范行政審批項目管理。

在清理壓縮行政審批事項的基礎上（現為151項），按照承諾提速50%以上的標準，重新編制行政審批事項和公共服務事項《辦事指南》和《審批流程圖》，簽訂政府統一格式授權委托書。確保進入中心的各部門行政審批和公共服務項目的現場辦結率達到95%以上，按時辦結率達到100%。

（五）積極實施并聯審批。

將包括實行備案和核準管理的全部企業投資項目的審批事項納入并聯審批范圍；以招商引資活動簽約項目為突破口，由政務服務中心牽頭，為重大投資項目提供并聯審批和全程代辦服務，并進行公示。

（六）全面加強政務服務中心干部建設，認真落實“三項制度”，切實改善政務服務環境，提升機關形象。

按照比法定時限減少50%以上的標準，確定承諾時限，并向社會公布。嚴格落實首問負責制、限時辦結制、責任追究制。設立了首問責任崗，規范首問責任崗職責，積極推行首問事項登記制、服務雙崗制、去向留言制、一次性告知制等。統一實行辦理時限公示制和延期辦結告知制，通過行政審批軟件系統自動推行限時辦結，并對超時辦結件自動生成問責，實行每日網上巡查制，及時督促指導相關部門對超時預警進行處理。進一步建立健全了項目管理、人員管理、大廳管理、網絡管理等規章制度，從審批服務的程序到工作人員的行為規范都做了嚴格的規定，在政務服務過程中，堅持用制度管人，用制度管事。通過各項制度的落實，機關工作作風明顯改進，服務能力明顯增強，辦事效率明顯提高。

二、共同工作目標。

堅持不懈狠抓黨建、黨風廉政建設、社會治安綜合治理和維護穩定工作、精神文明建設、信息督查、機關運轉等工作，各項工作任務正有序推進。

三、市下達目標。

（一）基層服務建設：建成運行鄉鎮便民服務中心9個，村（社區）代辦點116個。今年8月底，全縣20個鄉鎮便民服務中心、208個村（社區）便民代辦點均已全面建成投入運行，分別完成了年初目標任務的211%和170%，提前形成了縣鄉村（社區）三級便民服務網絡體系。截至8月底，各鄉鎮便民服務中心和村（社區）代辦點共辦理各類服務事項9860件。

（二）行政效能建設：（1、3—6小點內容同職能工作目標）。

1、全面實施政務服務中心標準化建設。（略）。

2、整合政務服務資源，拓展服務功能。按照“拓展內涵、完善功能、優化服務”的要求，結合現有場地條件，盡量將涉及人民群眾切身利益的公共服務事項，納入政務服務中心集中辦理，強化政務服務中心的服務功能。整合了政務服務中心和惠民幫扶中心，實行“一套人馬，兩塊牌子”。醫保中心（含新農合）整體進駐政務服務中心辦公，社保、就業等在中心設立窗口，中心的“五保”服務功能已較為完善。現正著手將工程建設項目比選、政府采購納入中心集中辦理，使中心“一站式”服務功能更加完善。

3、完成鄉鎮便民服務中心，村（社區）代辦點建設。（略）。

4、加強招商引資和重大投資項目、城鄉環境綜合治理中行政審批項目并聯審批及代辦服務。（略）。

5、全面實現行政審批“兩集中，兩到位”。（略）。

6、認真執行和落實“三項制度”，加強行政效能監察問責。（略）。

7、加強信息調研和新聞宣傳工作。為廣泛宣傳全縣加強機關行政效能建設重大決策部署、工作成效及先進典型，批評和糾正干部隊伍和機關作風方面存在的突出問題，扎實開展宣傳工作。利用《行政效能建設工作簡報》，及時總結推廣各級各部門的有效做法和工作經驗，加大對行政效能建設的宣傳報道。各鄉鎮、縣級各部門采取櫥窗、板報、發放資料、書寫固定標語等形式搞好社會宣傳。通過各級各部門整體聯動，在全縣營造效能建設的良好氛圍，為機關行政效能建設提供強大的'輿論支持，促進我縣干部作風轉變、制度完善和創新以及政府行政行為規范和執行力、公信力的提高。

四、存在的主要問題。

1、我縣鄉鎮便民服務中心建設工作雖已全面完成，但在建設質量上各鄉鎮參差不齊，建設標準還不能做到完全統一。一是因各鄉鎮辦公條件不一，部分便民服務中心難以滿足大廳式、柜臺式辦公需要；二是部分村無支部活動室，便民服務代辦點只能設在學校等臨時辦公地點或村三職干部家中。

2、“兩集中、兩到位”還未得到全面落實。個別單位對“兩集中、兩到位”認識不到位，在整體入駐、集中審批、集中辦理、簡化流程、對窗口提供保障等方面措施不夠，對窗口負責人授權不充分，甚至將一些行政審批事項留在單位作“自留地”，導致群眾辦事“往返跑”。

3、中心拓展服務功能容量有限。由于中心場地面積制約，如房屋產權登記、住房公積金等一些群眾最關心、涉及人民群眾切身利益的公共服務事項，難以納入中心辦理，中心“一站式”服務功能的發揮受到制約。

五、下一步工作打算。

1、進一步完善鄉鎮、村（社區）服務網絡。立足現有條件，按照行政審批標準化、辦事制度標準化、政務服務標準化等要求，進一步完善縣、鄉鎮、村（社區）便民服務快速通道，建立健全各項規章制度，完善相關辦事程序，使便民服務中心真正起到便民、惠民作用。

2、深入推進“兩集中、兩到位”。按照省、市“兩集中、兩到位”和“一站式服務”、“一個窗口對外”的要求，促進行政審批項目應進俱進，公共服務項目能進則進，督促各職能部門實實在在地將實體性權力放到政務服務中心運行，充分授權給政務服務窗口現場辦結。確保進入中心的各部門行政審批和公共服務項目的現場辦結率達到95%以上，按時辦結率達到100%。

3、強力推進政務中心標準化建設。加快推進縣政務服務中心新辦公大樓建設工作，力爭早日建成投入使用。立足現有條件，按照行政審批標準化、辦事制度標準化、政務服務標準化、政務服務中心場地標準化、政務中心設施標準化要求，做好具體工作，縱深推進政務中心標準化建設。

4、加強督促檢查和目標管理。完善督查考核機制。由縣監察局、縣目標辦、縣政府督辦室、縣效能辦等加強監督檢查，對目標任務完成情況差和對專項工作抓得不力的單位，不定期對其進行通報批評，并進入年度目標考核，形成定期通報目標任務完成情況的長效機制，促進各項工作落實。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇十

會議時間:。

地點:站會議室。

主持人:xx。

會議主題:“六五”普法知識學習。

參會人員:。

會議內容:。

“六五”普法知識問答。

1.“法律六進”指的是哪六進?

答:“法律六進”指的是法制宣傳教育進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位。開展“法律進機關”活動，把法律知識作為機關學習的重要內容，做到有計劃、有安排、有落實、有檢查;圍繞社會主義新農村建設，開展“送法進鄉村”活動，做到法律宣傳資料進鄉村、法制文藝進鄉村、法律服務進鄉村。圍繞和諧社區建設，開展“法律進社區”活動;圍繞法治校園建設，開展“法律進學校”活動;開展“法律進企業”、“法律進單位”活動，通過形式多樣的法制教育和法治實踐，促進企業依法經營、誠信經營，推進基層單位法治化管理水平。

2.“12.4”全國法制宣傳日的由來是什么?

答:20xx年4月26日，中共中央、國務院轉發的《中央宣傳部、司法部關于在公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規劃》中確定:“將我國現行憲法實施日即12月4日，作為每年一次的全國法制宣傳日”。

3.“六五”普法規劃提出，扎實開展多層次多領域依法治理工作，深入開展什么活動?

答:。

(1)法治城市、法治縣(市、區)創建活動。

(2)依法行政示范單位創建活動。

(3)民主法治村、民主法治社區創建活動。

(4)依法治校示范校、誠信守法企業等創建活動。

4.法制宣傳教育責任主體包括哪些?

答:黨委宣傳部門、政府司法行政部門和法制建設領導小組辦公室負責組織、協調、指導和檢查普法規劃的實施工作。各部門各行業負責本部門本行業法制宣傳教育工作，按照誰執法誰普法、誰管理誰普法、誰服務誰普法的原則，積極面向社會開展本部門本行業相關法律法規的宣傳教育。各類媒體要積極承擔公益性法制宣傳教育責任。鼓勵引導各類社會組織和公民參與、支持法制宣傳教育工作。

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工作完成情況總結報告（精選15篇）篇十一

今年，在市委、市政府的正確領導和市環保局的精心指導下，堅持以科學發展觀統攬全鎮環保工作全局，圍繞從基礎抓起，從源頭治理，重點整治，不斷加大環境執法力度，有效解決危害群眾健康、影響可持續發展的突出環境問題，著力抓好村居環境、生態環境和企業環境建設，實現了經濟、社會、環境的可持續協調發展。

回顧一年來的環保工作，我們的主要做法如下：

群眾對環境保護的重要性和緊迫性有了深刻的認識，環境保護的自覺性和主動性得到了增強，為構建人與自然和諧共處，社會經濟和生態環境協調發展營造了良好氛圍。

提高農村環保水平，是促進農村向可持續發展的有效載體。為實現經濟和社會可持續發展，鎮黨委、政府高度重視環保工作，在加快發展經濟的同時，把環保工作納入重要議事日程，并制定了突發性環境事件應急預案，堅持主要負責人親自調度、親自部署，切實加大領導和工作力度，從上到下形成了較健全的管理網絡。一是村村設立環保巡視員。每村從村兩委成員中明確一名環保巡視員，負責對本轄區環境保護進行監督巡查，發現問題及時報告，責任落實到人；二是村村簽訂環保責任書。根據上級要求和全鎮環保工作任務，堅持實行目標管理，狠抓落實，分別與各村、單位簽訂了目標責任書，實行一級抓一級，一級對一級負責；三是強化考核。將環境整治列入鎮對村級考核的重要指標，對環境污染整治工作不力、出現環境污染問題的村實行年終考核問責制，使環保工作真正落到實處。

排放問題，我們跟蹤督查抓到位，督促企業加強對廢氣、廢水、廢棄物的整治，保證達標排放，通過以上措施的落實，真正從源頭有效控制了企業對環境造成的污染，取得了較好的效果；至今，我鎮園區項目全部通過了環境評價和“三同時”驗收，實現經濟發展與環境質量同步提升。

要做好環境保護工作，必須嚴格督查，加大環保執法力度，尤其要對重點行業進行重點檢查、重點整治，切實營造“藍天、白云、碧水”，不斷提高群眾生活質量，樹立良好城鎮形象。今年在做好環保常規工作的同時，我們主要對以下三個方面進行了重點治理：

一是加強對秸稈焚燒的治理。針對農忙季節，農民焚燒秸稈的.問題，鎮專門成立治理小組，綜合執法所、村鎮建設辦逐村、逐地片加強巡查，一經發現堅決制止。同時及時下發文件，要求各村做好秸稈處臵的組織引導工作，一方面加強思想教育，使農民群眾認識，焚燒秸稈弊多利少，危害大，另一方面積極創造條件，倡導秸稈汽化及綜合利用，使秸稈得到及時清理。

二是加強對村容村貌的重點整治。在經濟飛速發展，加大招商引資的新形勢下，加強對村居衛生環境的整治顯得更為重要。今年全鎮先后投入260萬元，全力推進“三清、四改”。共硬化村內道路12000平方米，修建排水溝500米，清理柴草土堆180處，清理砂石土堆2100余方。建立柴草存放區68處，垃圾存放區36處，沙石物料區20處，新建垃圾池32個，新更換垃圾箱123個，新購臵垃圾清運三輪車123輛。全鎮28個村的生活垃圾實現統一收集，集中進行無公害化填埋。使村容村貌在短時間內得到改善，村民生活生產條件和生活質量顯著提高。

三是加大對環境污染企業的查處力度。為了優化鎮村環境，

我鎮下大力氣對涉及民生、群眾比較關注的“十五土小”和“新六小”企業進行了全面系統的整治。組織工商、安監、供電、綜合執法所、派出所、村鎮建設辦展開聯合執法行動，對全鎮所有的小污染企業進行了斷電處理，并組織人員對其器械進行強行拆除，環境污染得到了有效整治。整治后，鎮村鎮建設辦工作人員經常性進行巡查，不定期全面檢查，重點項目重點督察，防止污染現象死灰復燃。我們還與供電所簽訂了環保供電責任書，對鎮轄區內達不到環保要求的企業、作坊、門戶嚴禁供電。對私拉線路偷電的環保污染企業，立即予以斷電并依法處罰，有效制止環境污染企業的建設生產。

今年，盡管我鎮的環境保護工作取得了一定成績，但是距離上級領導的要求以及群眾的需求，還有一定的距離。今后的工作中，我們將進一步加強組織領導，加強各項措施的落實。圍繞全鎮環保工作與經濟、社會事業協調發展全面推進，不斷開創我鎮環保工作新局面。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇十二

縣司法局：

交里鄉依法治鄉工作隊堅持鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，以開展保持全鄉黨員先進性教育為契機，以堅持科學發展，構建和諧社會和全面建設小康為目標，在全鄉上下，大力推進依法治鄉和積極開展“四五”普法工作，深入開展了法制宣傳教育，法制實踐，全面加強了建章立制，普法，司法和行政執法，使執法監督和法制服務工作有序開展，“四五”普法取得了明顯成效，全鄉廣大干部群眾法制觀念極大提高，依法治鄉，綜合治理進程不斷推進，效果顯著，現將具體工作總結如下：

一、加強領導，周密安排，建立和完善了適應我鄉改革和發展穩定需要的規章制度。

每年初，鄉黨委、鄉政府將依法鄉，綜合治理工作擺上了重要議事日程，根據縣綜治委的要求和本鄉實際狀況，首先調整充實了領導小組，完善農村治保、民主調處，“四五”普法，土地管理，鄉村規劃，民主管理監督等一系列相關規章制度，并將綜合治理工作層層夯實責任，制定了《社會治安綜合治理目標責任書》，《創建安全小城鎮目標責任書》、《信訪工作目標責任書》和《四五普法目標責任書》并與村、單位領導簽定目標責任書，具體了工作任務，夯實了工作責任。

二、實施“四五”普法培訓，強化宣傳教育，提高廣大干部群眾法制觀念，積極營造良好的社會環境。

五年來鄉、村共舉辦法制學習培訓121次，職工普法參學率達到95%以上，村民普法參學率達到85%，考試合格率達到98%以上。采取了組織普法小組下鄉巡回培訓的辦法對全鄉14個村委會進行了劃片分組培訓，輔導的辦法使普法參學率得到了極大提高，法制觀念和法律素質有了明顯加強。

學習培訓內容主要從以下幾方面入手：一加強了對十六大提出的關于民主法制建設精神實質的學習，在學習培訓中，我們反復組織基層干部和村民認真學習了鄧小平理論民主法制建設理論，學習江澤民同志關于依法治國，建議社會主義法制國家和加強心法制建設等重要論述。深入學習了胡錦濤在首都各界紀念中華人民共和國憲法公布施行二十周年大會和中共中央政治局憲法學講座上講話精神，學習了“四五”普法所規定的法律文件，憲法知識和國家中心工作緊密相關的法律法規，通過系統的學習培訓，成效明顯。

二是以加強整頓規范經濟秩序法律為重點，結合鄉村實際，我們認真組織學習中國加入世貿組織，局部大開發，市場經濟建設等相關方面的法律知識，有針對性地開展法制宣傳教育，培養提高公民的道德觀念，促進誠信制度建設，在中小學校中開展了普法宣傳教育，舉辦了與不文明行為告別簽名活動，建立了法制教師講法律制度，由鄉司法員兼任法制校長，每學期講一節法制課程，從而教育和預防了青少年違法犯罪，提高了少年兒章身心健康。

三是開展了“嚴打”整治斗爭和維護社會穩定相關性法律法規的宣傳教育活動，我們采用一年的三月份綜治宣傳月，四月份的法制宣傳和12?4普法宣傳日等系列宣傳活動，鄉司法所組織業務人員在街道和重點位置擺攤設點，掛圖宣傳，采用廣播及播放錄相光盤，印發宣傳資料等形式，大力宣傳崇尚文明，遵紀守法，反對基邪教、禁毒、禁賭和人口與計生法規等內容，全鄉每年至少組織大型宣傳活動，印發宣傳資料4萬份，掛圖450副，使“四五”普法和依法治鄉（村）工作得到了較好的宣傳，提高了公民的防范意識和能力，提高了維權意識同犯罪分子做斗爭的能力，努力維護了社會穩定，不斷構建和諧新交里。

三、完善制度，依法治村，促進村民自治。

依法治鄉的重點在農村，建立和完善村組依法治理工作很有必要，為了更好地完成依法治理工作，我們首先在各村建立和完善治保、調解、護村、普法、安全生產、人口與計生等各項組織領導機制和規章制度并全部實行硬板上墻。其次是加強了村組黨建和三大文明建設的推進工作，從廉政建設、村務公開、來信來訪入手，加強村級穩定，化解予盾在基層，確保穩定，預防外出流串人口和青少年及兩釋一教人員的違法犯罪，防止不安定因素的集體上訪事件發生。三是加強和保障農村弱勢群體的合法權益，通過民政救濟，社會救助等方式切實解決了他們的生產生活困難，確保了一方平安。四是健全了管理機制，強化了執法監督措施，建立健全了干部學法用法和法制培訓考核制度，累計培訓干部10次，考試5次，在鄉上實行了領導干部帶頭講法律，帶頭搞培訓制度，累計全鄉領導干部講法律培訓10次，參訓人數45人，五是建立了干部公務員學法、用法，依法行政培訓制度，在工作人員下鄉包村工作和封山禁牧，糾正農用三輪違障載人等方面嚴格依法行政。交里鄉司法所具體落實了司法員執法責任，在調處予盾化解糾紛中堅持了司法公正和依法行政工作。

四、開展依法治理，強化社會治安綜合治理工作。

1、村民自治工作有條不紊地推進，實行了警務進村，安全防范，各村組都相繼成立了十戶聯防中心戶長負責制，落實了護村、護院護校隊組織建設強化了職責任務，實施了村民自治工程，從而加強了轄區的監管維護工作，為群眾營造了一個良好的生活和工作環境。

2、加強了信訪及民事調處化解工作，建立健全了各項工作制度，五年來接待來信來訪105起，處理100件，各村都成立了調解組織，調解成功率達到95%以上。

3、開展了豐富健康的鄉村文化生活，舉辦了六場大型文藝演出活動，宣傳了普法知識，豐富了農村文化生活。

五、精心安排部署，認真組織實施，切實把依法治鄉和“四五”普法工作落到實處。

我們每年的'依法治鄉工作都嚴格按照《五年規劃》要求并逐年制定了實施細則，全年按三個階段劃分。1―4月份宣傳教育及民事排查和糾紛調處工作。主要是3月份的綜治宣傳月和4月份的法制宣傳月工作，此宣傳教育各主不斷將予盾糾紛化解在基層。

5―8月份是工作專項整治，對制了暴露出來的問題進行歸類解決調解，力爭鄉村兩級處理化解，切實解決好群眾關心的熱點、焦點、重點難點問題，確因予盾復雜，及時上報到縣上解決處理。

9―12月份總的工作以總結為主，重點搞好查漏補缺工作對一年來的普法工作進行法律知識測試，統一命題，閉卷考試，同時結合“雙節”保穩、保安全工作加大督促力度，及時檢查發現不安定因素，突出處理解決，不留后患。

總之，我鄉的“四五”普法和依法治鄉工作，嚴格按照縣上的《依法治縣五年規劃》精神，結合本鄉實際情況和《交里鄉依法治鄉五年規劃》及全年工作安排意見，在不斷完善、不斷創新、不斷進取的基礎上一年一個新臺階，一年邁上一大步，使依法治鄉和“四五”普法工作取得了一定實效，為確保一方平安和社會穩定，為構建和諧新交里做出了應有的貢獻。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇十三

**分局緊緊圍繞市局和區委、區政府績效目標考核要求緊扣“依法管糧、構建和諧”的目標著力推進“放心、保障、和諧、勤廉”四大工程和系統經濟發展雙百工程加強區域糧食流通監管加大轉型升級服務真抓實干積極進取求實爭效各項工作有序開展。現將全年工作總結如下：

（一）加大流通監管力度，不斷促進糧食流通環境轉型升級。

1.加大收購市場監管力度。加強組織領導。成立了夏秋糧收購監管領導小組及后勤保障、效能監察專業小組，明確分工責任，確保夏秋收監管與日常工作統籌推進。加強夏秋兩季收購資格核查。5月上旬和9月中旬，對主城區具有收購資格的各類涉糧主體逐戶進行收購資格核查，促進了收購主體的依法收購、規范管理。認真開展收購形勢宣傳。5月底，分局和執法支隊牽頭聯合工商、質監、物價等部門，對主城區參與夏收的近20家收購主體負責人進行了培訓，宣傳相關政策法規，客觀分析夏收行情，提醒收購主體對收購形勢要審慎判研、及時謀劃，以便開展理性收購。對秋收市場及時進行調研、預估收購形勢，主動上門開展政策宣傳。加強收購市場的巡查和聯合監督。落實“全時段、全覆蓋、全內容”的監管要求，發放了《糧油食品安全誠信經營倡議書》、《20小麥最低收購價執行預案摘錄》、《年夏糧收購市場監管內容》、《關于切實做好小麥赤霉病防治工作的緊急通知》以及規范收購行為的告知函等，分局還牽頭組織工商、物價、質監等部門，邀請媒體和行風監督員參加，重點對主城區夏收現場的收購行為、市場秩序進行聯合監督檢查，對秋收市場的收購行為進行監督，確保實現“收購政策宣傳執行到位、收購市場秩序規范運行”雙目標。

2.加強對原糧質量的監管。開展收購期原糧質量抽檢。聯合市糧油質監所，對收購主體收購的原糧上門抽樣、免費檢測，促進糧食收購的質量。加強糧食出入庫質量監管。聯合相關部門，對加工企業庫存原糧質量進行檢查，保障加工環節的原糧監管到位。規范基礎管理。加大對非國有糧食購銷企業倉儲備案、熏蒸作業備案的宣傳和管理力度，對區域重點非國有糧食經營企業的商品糧開展庫存調查。促進企業做到糧油庫存帳實相符、帳冊相符。

3.加強對成品市場的監管。加強對經營網點的現場監管。以經營單位的內部環境衛生、糧油商品質量檢查、商品索票索證和糧油經營收支存臺賬的規范記載等方面為突破口，制定工作方案、開展入戶動員與宣傳、通報檢查情況、開展回訪等舉措，促進主城區成品糧油市場整體規范水平的提升。加強普法宣傳。利用網站、信息簡報等載體和《條例》頒布實施八周年、食品安全周等活動，印發《糧油政策法規及糧油安全知識宣傳匯編》，對零售市場規范要求進行宣傳教育。從嚴開展放心糧店創建工作。按照提質控量、升級改造、嚴格把關、從嚴監管的創建要求，及時啟動放心糧店創建復評，全年放心糧店新創1家、復評審通過17家、復評不合格摘牌3家。堅持零售市場常態監管，區域各涉糧主體對糧食統計制度的認識及重視程度均有所提高，糧食流通統計監督檢查與規范執行之間形成了有效的良性循環。

4.創新糧食流通監管機制。利用區糧食流通聯合監督檢查辦公室綜合執行平臺，將原區域糧食流通信息員整體劃轉為市場巡查協管員，組建全區糧食流通市場巡查協管員隊伍，協助執法人員開展市場監管，形成了監管內容全面、監管責任落實、監管績效考核和隊伍培訓管理為一體的協管工作制度。全年共開展各項檢查32次，出動監督檢查人員95人次，檢查216家次。

（二）積極提升資產營運水平，不斷促進系統經濟轉型升級。

1.強化目標必成意識，全面完成創收任務。年初確定全年國有資產營運創收努力目標。全年完成出租收入＊萬元，占年度目標的115.9%，全年收支缺口＊萬元，控制在目標以內。積極加強對三資運作的效益目標責任的跟蹤、協調和服務，促進三資運作效益最大化，實現資金運作收益＊萬元。繼續抓好合同管理，完善充實合同條款，認真落實“合同一年一簽、先繳費后租用”等各項規定；對涉拆資產實行短期合同，減少退租風險；加大閑置資產招租力度，通過刊登廣告、網上發布等形成，適時發布招租信息，確保資產出租率和收益；不斷優化出租結構，提升資產出租質態。

2.強化安全防范意識，有效維護老舊資產。開展資產普查。對企業自身資產出租情況、企業職工住房情況進行全面清查登記，并入永達公司資產管理臺賬系統，規范管理，確保國有資產不遺漏、不流失。開展資產營運集中整治月活動，整改隱患，明確責任，完善制度，國有資產營運企業共投入＊余萬元，消除屋面漏雨、門窗破損等安全隱患7處，封閉隔離危舊閑置房安全隱患區6處，消除臟亂差現場26處，整頓清退存在生產安全隱患承租企業1家，消除用電消防隱患43處，更換開關、配電箱43只，報廢危舊變壓器1臺，報停動力用電1戶，更換危舊電力線路600多米，添置消防器材85臺（套），設立崗位責任牌、安全警示牌、安全標語牌、安全生產責任制牌80余個，建立健全4大類規章制度66條，使企業安全保障能力得到提升，現場面貌煥然一新。強化定期檢查和正常巡查。堅持集中安全檢查和周安全巡查制度相結合。在節前、月度、季度、周末等時間段開展集中安全檢查和周巡查制度，及時發現隱患及時提出整改意見，及時回訪督查。全年資產維修投入*萬元，未發生重大安全生產責任事故。

3.加強防范意識，提高資金運作能力。積極推行資產拆借風險抵押制，除政府部門和市局批準的系統內國有企業拆借資金外，非國有企業拆借資金在全面掌握合作方風險、實力、信譽的前提下，推行風險抵押制度，無有效的風險抵押或合法擔保手續一律不拆借資金。堅持資金拆借審批制，非經企業申請、分局集體研究和市局專項批準一律不拆借，杜絕違規運作。嚴格把握資金拆借期限，對非國有企業借款期限一般控制在三個月以內，最長不超過六個月，有效地促進了資金的迅速回籠。嚴格資金本息清收決算制度，拆借資金的月息一般不低于6‰，拆借期滿須按照收回本息，一律不得延期或展期，并按專項資金監管程序上報決算。

（三）加大服務保障力度，不斷促進主城區應急保供能力的轉型升級。

1.加強基礎信息的完善，促進自身保障能力的提升。繼續開展誠信等級評定。全年通過巡查、專項檢查，對111家涉糧單位重新評定了誠信等級，并根據巡查結果，及時更新糧食流通管理信息，建立健全涉糧者相關信息臺賬。加強糧食流通統計工作的監管。重點加強收購期間的五日報、周報及收支存臺賬數據的更新維護和監督檢查，開展對非國有糧食企業流通統計制度執行情況的專項檢查，促進非國有糧食企業流通統計制度執行規范。加強動態管理，完善應急供應載體。形成由1家儲備企業、2家中轉存儲單位、7家加工企業、1家運輸企業、17家供應網點組成的主城區應急供應載體。

2.加強產業項目服務，增加產業發展后勁。加強服務協調。定期發布《海糧信息》，加強對企業的產業政策指導、業類發展動態引導，對有關企業項目實施過程中遇到的資金問題、拆遷難題等方面及時開展協調，促進企業項目的正常開展。對區域涉糧企業和系統改制企業實行掛鉤服務。先后到10余家企業開展走訪調研，對區域涉糧企業的基本情況及主要訴求進行了歸納總結和綜合分析，形成了《關于對區域涉糧企業實行掛鉤服務的意見》，對相關企業提出的服務訴求進行掛鉤服務，并將責任落實到每個負責人、每個科室。加強企業轉型升級服務。協調落實改制企業資金運作、拆遷變更登記手續，促進了企業工貿并舉。壽星植物油公司新廠建設投產，產能、設備得到升級，公司制改造得到完善，成品灌裝車間年底建成。投資5.3億元的蘇中最大糧食物流中心--江蘇天利農產品物流中心項目的立項、規劃、環評、土地征用及土地建、碼頭港池設計已完成，最大裝卸容量達6000噸的`內河碼頭港池已開工建設。正大飼料公司退城進郊，成功遷址高港永安洲的新廠區，積極協調該企與高港局的統計、監管的工作銜接。強化品牌建設。引導壽星植物油公司提升現有壽星牌產品形象，擴大銷售。結合梅蘭春酒廠遷址和300畝新廠區的建設，引導企業加強基礎建設，強化質量管理，提升企業的市場知名度，進一步做大做強“梅蘭春”**地產品牌，引導紅五星食品有限公司近期在其他四市一區建立分廠的實施規劃，幫助企業進一步提高涉及烘焙、調味品、醬制品、食用油及肉食品等五大類產品的知名度，實施“品牌經營”戰略，增強市場競爭力。

全年區域內非國有收購主體累計收購夏秋季糧油26830噸，區域內列統糧油加工企業完成銷售收入59863萬元，同比增長40%；實現利稅總額為2705萬元，同比增長100%；促進了主城區應急保供能力的提升。

（四）加大維穩工作力度，不斷促進系統和諧穩定轉型升級。

1.加強教育培訓，提高整體素質。加強組織領導。明確各單位黨組織牽頭負責學習培訓工作，以先進的理論、專業的技術和先進的典型為教材，加強對黨員干部及全體職工的教育培訓，促進系統整體素質的提高。堅持領導帶頭，認真開展中心組學習活動，不斷豐富中心組學習內容，以領導帶頭促全員學習氛圍的形成。繼續開展讀書活動和網上培訓及考核。認真制定學習計劃，定期開展交流，相互促進。主動開展普法活動。加強糧食行業法律宣傳培訓活動，組織黨員義工服務、開展放心糧油進社區等活動，引導系統黨員干部加強法制意識，促進服務對象、系統職工法制意識的增強，有效維護系統穩定。

2.強化安全監管，促進行業安全。落實安全生產目標責任制。各企業層層分解安全生產目標責任，繼續推行安全生產告知制、安全生產承諾制和安全生產報告制，形成了規范文本，并公布上墻。落實安全生產檢查制度。定期不定期組織安全生產檢查，重點加強系統企業的隱患排查整改，加強區域涉糧企業的安全生產引導。結中整治月活動，加大對清剿火患的專項安全整改力度，認真開展對非國有涉糧企業打非治違專項行動的服務指導，全年上門督查服務16家次。

3.加強矛盾化解，確保和諧穩定。全面落實各類特群政策。及時調增系統職工工資水平，讓全體職工共享改革成果。繼續開展“四送”活動，全年籌資15萬元用于各類弱勢群體的慰問，為系統特群排憂解難送溫暖。及時開展調研，努力化解矛盾。深入維穩隱患較大的企業，指導企業董事會在兼顧各方利益的前提下，妥善處理好企業拆遷與深化改革之間的關系，促進了企業按時、平穩搬遷。對拆遷收益較大的改制企業積極引導，加強資金運作，提高資產增值水平，為企業發展增添后勁。重視信訪工作。全年受理信訪來訪7件，100%辦結，未發生集訪和越級訪事件。主動“三解三促”。圍繞“下得去、重實效、有創新”的總體要求，深入企業社區調研，在黨建共建、環境整治、幫扶解困、維護穩定等方面開展幫扶，既鍛煉了隊伍，又彰顯了部門形象。

（五）加大勤廉內控力度，不斷促進效能建設轉型升級。

1.加強黨建黨廉建設。按期召開黨員大會，選舉產生了新一屆黨委紀委班子，為系統經濟發展提供堅強的組織保障。落實黨建黨廉責任。制訂黨建黨廉工作意見，專題部署黨建黨廉工作，層層建立黨建黨廉責任制，對基層企業經濟、黨建、安全責任分解情況進行督查，緊緊把握“依法管糧，構建和諧”主題，使黨建黨廉與服務中心、發展糧食經濟相結合，與關注民生、維護系統穩定相結合，與效能轉型、執行力提升相結合。切實推進系統勤廉文化建設。認真貫徹省市糧食紀監工作會議精神，開展“勤廉文化進機關、進企業活動”和“建立健全系統內控機制活動”。在制定活動方案、明確活動要求的基礎上強化領導，扎實推動，取得明顯成效。機關和基層支部基本實現“十有”目標，即：有方案、有學習動員、有勤廉測試、有排查整改、有公開承諾、有宣傳欄或公示欄、有創建園地、有勤廉警句、有一套規章制度、有安全警示，勤廉文化氛圍初步形成。切實抓好正常性教育，鼓勵系統黨員干部善于學習，甘于奉獻，自立自強，艱苦奮斗，認真組織《廉政準則》等黨紀黨規和總書記在中紀委七次全會上重要講話精神的學習。到基層黨組織開展專題調研，談心溝通，化解基層黨員干部和職工的疑惑，引導他們圍繞經濟建設中心發揮自身作用，立足崗位創先爭優。

2.加強機關效能建設。落實效能建設目標責任。年初制定機關效能建設工作意見，并與各科室簽定效能建設目標責任制。繼續推行副科職領導干部項目化管理，對整體工作切塊分工，形成分局副科職領導干部項目化管理目標責任書，實行月點評、季講評，促進各項目標按序時進度完成，以目標責任的明確促進效能建設。認真開展機關效能轉型升級專項活動和公開評議活動。從把握效能轉型升級專項活動的指導思想、明確專項整治內容、開展“勤廉文化進機關進企業”、“建立健全內控機制”、副科職領導工作項目化管理等項活動、加強組織領導等方面提出專項行動的實施意見，召開效能轉型升級專項活動動員會，印發了一份“四服務、四不讓”倡議書，制作了一個宣傳欄，簽訂了一份承諾書，觀看了一部警示片，召開了一次點評會，開展了一次學習交流，完善了一套規章制度，制定了一個整改方案，公開了一部禁令。認真開展“三服務”活動、重點職能科室負責人掛鉤服務，實行全員述職述廉，全員參與公開評議活動，發動全員排查當前影響糧食工作的突出問題，在全員排查的基礎上，黨委歸納梳理形成全局性的主要問題，以效能轉型、公開評議促全年工作的開展。加強內外部監督。()定期征求服務對象、行風監督員的意見，并在夏收期間邀請媒體和行風監督員隨行監督，發放效能監督卡，適時評議。建立健全內控管理機制，相繼形成分局行業服務制度、黨建工作制度、機關內部管理制度；督促系統國有企業和改制監管企業完善資產管理制度、財務管理制度和安全生產制度，一系列制度的形成，為效能建設轉型提供了保證。

3.加強隊伍建設。一是強班子，促自律。在效能轉型上，班子同志積極查找自身問題，帶頭制定整改方案，集體深入基層開展“三解三促”和具體調研，有效促進了資產整治、勤廉文化建設、內控機制建設、改制企業發展等工作的順利推進。二是強隊伍，樹形象。結合中心活動的開展和夏收工作，多次組織機關人員下基層調研，認真組織機關人員參加演講比賽和征文競賽，取得較好成績，使機關人員工作作風問題在基層一線得到好評，工作能力和業務水平在實踐中得到提高。三是強基層，促提升。堅持教育為先，增強危機意識、勤廉意識。按季進行廉政警示教育和法律法規培訓，實行資產營運崗位責任公開，設立資產出租監督舉報電話，建立健全資產管理、財務管理、內部管理、安全管理、黨建管理等方面的相關制度，使基層責任得到加強，作風得到轉變，執行力得到提升。

2012年，雖然取得了一些成績，但糧食流通管理水平、產業服務水平有待提高，糧食流通監管方式仍需繼續創新；自身經濟發展缺乏后勁，保持系統穩定仍然任重道遠；企業干部隊伍老化，基層資產管理斷層現象日趨明顯等等，需要在今后的工作中切實加以解決。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇十四

xxx建設局：

根據市建設局安全生產目標管理責任制度考核辦法規定，為貫徹執行“安全第一預防為主”綜合治理方針，落實安全生產責任，杜絕重大傷亡事故，避免和減少一般事故的發生，確保實現20xx年減少系統各類事故起數，促進全市建業工業健康發展，現將我公司20xx年上半年落實安全生產目標責任書各項指標和工作開展情況向xxx建設局作以下報告：

1、在劃定的考核范圍內及事故死亡人數未超過控制指標，生產事故死亡人數為零人。

2、在劃定的考核范圍內未發生施工承重支架和外腳手架，基坑坍塌事故。

3、在劃定的考核范圍內未發生過高處墜落事故。

4、在劃定的考核范圍內未發生重大傷亡事故和重大財產損失事故。

1、按照安全生產法律法規，建立健全安全生產責任體系，簽訂本年度安全生產責任書，實行目標管理。

2、健全和完善嚴格的.安全生產制度，做到不安全不生產，配備安全專業人員管理，提交勞動保護和現場安全管理，配備安全生產專用車間。加強一線安全生產的巡查監督，及時發現隱患，把不安全因素消滅在萌芽狀態。

3、公司安全生產的王志偉副總經理在工地抓安全生產，各項目負責人，專職安全管理人員在現場管理。董事長李邦余經常與工人同時上班、同時下班，立足現場安全管理，安全員做好生產記錄。

4、堅持每月13日、28日定期下一線班組檢查監督安全生產，形成安全生產管理制度和責任體系，并做好現場檢查記錄存檔。

5、對檢查發現的安全隱患，及時組織隱患排查治理，整改到位，做到整改措施、責任、資金、時限和預案五到位。

6、大力加強安全生產教育培訓和農民工的安全培訓管理。及時安排企業主要負責人、項目經理、專職技術人員、特種工作等人員的學習考試取證工作。

7、建立建筑施工安全標化企業以20xx年xxx市政工程榮獲麗水市“九龍杯”榮譽為契機，結合企業的實際，提高施工的精細化、規范化程度。

8、制定有事故急救援預案，組織預演，努力提高對事故的防御能力和事故報告和查處制度。

工作完成情況總結報告（精選15篇）篇十五