離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）

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離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇一

2月1日，江陽區藍田街道召開離退休老干部座談會，街道黨政班子、離退休老干部40余人參會。

會上，街道辦事處主任馬英從當前重點項目建設、產業發展、民生事業等多個方面匯報了20xx年街道工作，并對20xx年的工作安排做了論述。離退休老干部們就街道20xx年取得的成績予以了充分肯定和高度評價，并在會上暢所欲言，對基礎設施建設、街道管理、社會治理等方面建言獻策。

會后，馬英強調，退休老干部是黨和國家的寶貴財富，是推動街道經濟社會發展的重要力量，過去一年取得的成績，離不開老干部們一貫的理解和支持，下一步將認真汲取意見建議，繼續扎實做好各項工作。同時，班子領導們向離退休老干部們分別致以了節日的問候和美好祝愿。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇二

1月20日,贛州市南康區全區老干部和社會各界人士迎春座談會召開。贛州市副市長、南康區委書記徐兵,區委副書記、區長何善錦,區領導劉文彥、彭秀生、嚴國雄、陳鈺瀅、李贛興、藍希高、徐麗清、劉小玉、倪靜、藍希華等與全區離退休老干部、社會各界人士齊聚一堂,共話發展大計,喜迎新春佳節。

座談會上,徐兵向全區老干部、社會各界人士致以節日的問候,對大家長期以來為南康發展做出的貢獻表示衷心感謝。徐兵指出,,全區上下共同努力,突出抓好“一年改變面貌,兩年脫貧摘帽,三年工業翻番”重點工作,圓滿完成了各項任務,工作成效得到了上級充分肯定,特別是在全市“六大攻堅戰”流動現場會中,我區取得了綜合評分全市第一的好成績。新的一年,希望大家把思想統一到區委、區政府的決策部署上來,把智慧貢獻到區委、區政府的決策部署上來,把正能量匯聚到區委、區政府的決策部署上來,全面決戰決勝“123”目標任務,著力推進城鄉發展,改變南康城鄉面貌,縮小與贛州中心城區差距,加速推進“轉企升規”工作,推動贛州港實現裂變,加大旅游業投入,推動南山、大山腦等旅游項目建設,加速同城發展、加快富民強區。

何善錦在會上通報了年全區經濟社會發展情況和工作思路。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇三

1月12日上午，浙江省交通運輸廳召開20廳機關老干部新春茶話會。在杭廳班子成員、廳機關各處室負責人與70余位老干部歡聚一堂，辭舊迎新，共話打造“交通鐵軍”，共迎新春佳節。

茶話會上，廳黨組書記、廳長郭劍彪代表廳黨組向老干部們表示了新春的問候和美好的祝福，向老干部們傳達了省委省政府領導對交通運輸工作的充分肯定和重要指示，通報了年全省交通運輸工作主要成績和年工作打算。郭廳長指出，在全省交通系統干部職工的共同努力下，2016年成為全省綜合交通發展最快、效率最高的一年，主要取得了八方面的成就：一是成功打贏g20峰會交通運輸保障這場硬仗;二是綜合交通發展形成歷史最好氛圍;三是綜合交通投資創歷史最高紀錄;四是歷史最難項目取得突破性進展;五是綜合交通改革取得重大突破;六是國家物流平臺戰略地位更加凸顯;七是治理城市交通擁堵朝縱深推進;八是黨風廉政和行業軟實力建設進一步加強。

2017年交通運輸主要有八方面的工作：一是打造綜合交通建設大會戰;二是深入推進綜合交通大改革;三是實現交通現代化大提升;四是做強做優綜合交通大產業;五是服務“兩美”浙江大藍圖;六是推進城市交通擁堵大改善;七是抓好交通民生大實事;八是打造浙江交通大鐵軍。

郭廳長強調，成績的取得，離不開各位老領導、老同志開創的良好局面，打下的堅實基礎，離不開老領導、老同志一如既往對大局工作的無私奉獻、關心支持和共同努力。衷心希望老領導、老同志能繼續發揮政治優勢、經驗優勢、閱歷優勢，為推進“兩美”建設，加快“四個交通”發展作出新貢獻。

茶話會充滿了熱情、祥和、快樂的良好氛圍。郭劍彪廳長和廳黨組成員還走到老干部中間，與他們逐一握手，互致新春問候。

春節前，省交通運輸廳班子成員、廳機關處室負責人還將分頭走訪慰問廳機關老干部和部分遺屬，將組織關系和溫暖送到老干部的心坎上。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇四

1月16日，湖南省會同縣20老干部迎春座談會在會同縣老干部局召開，懷化市政協黨組成員、副主席、會同縣委書記楊陵俐，縣委副書記、縣長周立志，縣委副書記曹偉志，縣委常委、常務副縣長向華，縣委常委、組織部長楊輝等領導與40多名離退休老干部歡聚一堂，歡慶新春佳節。會議向老干部們通報了20全縣經濟工作發展情況和年工作打算。會議指出，會同的發展進步與每個老干部打下的堅實基礎是分不開的。老干部局要全面落實好離退休老干部生活待遇，定期組織開展活動，豐富老干部生活，盡可能為老干部們老有所樂創造條件，讓老干部們感受改革發展成果。并希望退休老干部們積極發揮經驗優勢，一如既往支持縣委、縣政府工作，為會同發展多提寶貴意見。離退休老干部們為會同的發展建設在會上提出了很好的'意見或建議，對全縣各項工作取得的成績感到欣慰，對縣委、縣政府長期以來對他們的關心感到滿意。老干部們紛紛表示，將繼續為美麗會同、幸福會同建設發揮余熱。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇五

1月21日，沅陵縣委、縣政府召開老干部迎春座談會，縣委書記欽代壽，縣委副書記、縣長周重顏向老領導、老干部匯報過去一年沅陵工作和新年謀劃，對大家的包容、表揚和點贊，欽代壽深表感謝，并謙卑地說：“我們的工作做得不夠，今年一定倍加努力，把沅陵人民的事情辦好!”

是沅陵負重前行的一年，全縣干群氣順心齊，各項工作有一定階段性成效，部分還取得實質性突破，主要體現在經濟排名大幅躍升，8項經濟指標排名全市前5位。政治生態有效改善，縣、鄉鎮四套班子成功換屆，社會風清氣正，政通人和，社會大局穩定，一大批城鄉發展和民生重大項目已經啟動。

老干部張家琦認為，這屆縣委書記是好班長，領導集體是好班子，雖然大多是外地人，但都把沅陵當家鄉，把自己當沅陵人，干的事業可圈可點，民心有桿秤?！叭绻姨嵋庖?，搜腸刮肚真找不出來，只有感謝，再感謝!”老干部宋一楨對縣委、縣政府辦的一樁樁民生大事銘記在心，他夸贊道：“不負蒼天不負民!”

“去年打了一場翻身仗，新年要有一種新境界，新春表達一份敬仰情?！睔J代壽說，全縣干部要上一個發展新境界、思想新境界，牢記市委副書記、市長趙應云寄予沅陵“大縣要有大作為”的寄托，主動站出來重新深入思考沅陵在大版圖格局中的戰略定位，當好棋局中的一個重要“棋子”，爭取把沅陵打造成懷化北部經濟增長極、全域旅游目的地和全國康養休閑基地。

談到老領導、老干部，他表示，我們真誠敬仰老領導，真誠服務老領導，真誠依靠老領導，真誠維護老領導，我們愿意為全縣老干部排憂解難，辦實事。老干部是黨和政府的寶貴財富，是沅陵發展功臣，是在任“四大家”領導班子的堅強后盾，是我們最值得尊敬的人，衷心希望大家保持晚節，老有所學，老有所樂，老有所為，長者風范。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇六

在新春佳節來臨之際，1月13日上午，慈利縣舉行離退休干部迎春茶話會，近200名離休老干部、副處級以上退休干部及部分市退休干部歡聚一堂，共同感受慈利可喜變化，共商慈利發展大計。邱初開、舒洪波、朱超雄、覃業成、歐兵波、唐熙照、周克平等縣領導參加。

寬敞的世紀大道，嶄新的辦公大樓，項目建設現場熱火朝天.......老干部們先后來到縣城新區、工業集中區，零距離感受家鄉的發展變化?！敖陙淼陌l展很快!形勢一片大好!”期間，老干部們一個個喜上眉梢，由衷感嘆道。

在隨后召開的茶話會上，縣委常委、常務副縣長朱超雄向老干部們匯報了慈利縣20xx年的經濟社會發展情況和20xx年主要目標任務。20xx年全縣實現生產總值165.6億元，增長9%;一般公共預算收入11.03億元，增長10.17%，增幅位居全市第一。城鎮居民、農村居民人均可支配收入分別達到20609元、8814元，增長10%、12%。主要成績歸納起來為十一個“新”：即全縣經濟發展取得新進展，工業發展取得新進步，特色農業取得新成績，城鄉風貌呈現新變化，生態優勢得到新鞏固，旅游發展實現新突破，民族文化取得新成果，精準扶貧工作再上新臺階，民生保障取得新改善，社會管理創出新經驗，行政效能取得新成效，實現了“十三五”良好開局。

聽取匯報后，離退休老干部積極發言，對全縣20xx年各項工作取得的成績給予充分肯定，對縣委、縣政府長期以來對老干部的重視和關懷表達謝意。“在縣委縣政府的領導下，慈利縣的經濟社會發展取得了長足進步，城鄉面貌發生了翻天覆地的變化，局面非?？上?。對于我們來說，政治待遇、生活待遇都得到進一步落實，也開展了豐富多彩的系列活動，晚年生活非常幸?！?。原縣委調研員朱佳林作為離退休老干部之一高興地說道。他希望在今后的工作中，縣四大家領導能夠帶領全縣人民堅持改革創新、團結拼搏，早日將慈利建成武陵山片區經濟強縣和全面小康社會。

“歲月桃符年年新，江山老人依舊健?！鼻癯蹰_向離退休干部致以真誠的問候和新春祝福，祝大家新春愉快，身體健康，闔家幸福。他指出，當前慈利縣多點支撐的產業布局已經形成，安定和諧的社會大局逐漸呈現，慈利各方面所取得的成績和發展，離不開各位老領導千辛萬苦打下的良好基礎和對縣委、縣政府的關心和支持。老領導是人生的導師，事業的前輩。面對新的發展形勢，邱初開希望大家能夠一如既往地關心和支持慈利的發展，繼續為縣委縣政府當好參謀，繼續為慈利經濟社會發展助力。他要求，相關部門要切實做好老干部工作，認真聽取和積極采納老干部的意見和建議，多關心他們的身體狀況和生活情況，積極爭取政策上的支持，堅持“一分錢不欠、一分鐘不拖、一個人不落”的原則，讓大家感到舒心、暖心。對于20xx年主要工作目標，邱初開強調，要圍繞實現“建成武陵山片區經濟強縣”“建成全面小康社會”“撤縣建市”三個夢想，干有目標、干有路徑、干有抓手、干有定力、干有成效，不忘初心謀發展，擼起袖子加油干。

1月15日，舒城縣棠樹鄉召開老干部迎新春茶話會。鄉主要負責人與20余名老干部們齊聚一堂，喜迎鼠年新春，回顧過去，展望未來。

該鄉鄉長沈克樹首先向與會老干部詳細介紹了棠樹鄉20xx年經濟社會發展情況、20xx年工作安排及未來棠樹鄉發展思路。聽完介紹之后，老干部們踴躍發言，對棠樹鄉20xx年的工作給予充分肯定，認為棠樹鄉黨委、政府既推動了經濟發展，又讓百姓得實惠，對此他們都有切身體會，并感謝黨委、政府對老干部政治上關心、思想上重視、生活上照顧，也就棠樹鄉未來的發展提出了誠懇的意見和建議。

會議最后，該鄉黨委書記胡俊作強調講話，他首先向老干部們致以節日的問候和新春的祝福，對老干部們多年來對全鄉經濟社會發展的關心和支持表示衷心的感謝，并表示棠樹鄉的發展離不開老干部們的關心和支持，誠懇希望與會的老干部們繼續發揮參謀作用、監督作用和帶頭作用，一起開創棠樹鄉美好的明天。

昨天下午，縣委人才辦會同縣歸谷園區管委會聯合舉辦20xx年嘉善縣高層次人才迎春茶話會，縣委書記、縣委人才工作領導小組組長許晴等與50多名“千人計劃”專家、領軍人才和高層次人才代表歡聚一堂，共敘發展。

許晴代表縣委、縣政府向出席茶會話的高層次人才代表致以新年的問候和美好的祝愿。許晴勉勵大家堅持創新，跟上時代步伐，堅持創新，創新是核心競爭力，也是未來發展的原動力。要為創新創造更好的條件，把長處發揮到極致，要在技術上、能力上達到全國領先，乃至全球領先;努力開拓市場，錘煉市場敏銳力，繼續學習洞察市場、瞄準市場、捕捉市場、開拓市場，用更好的產品去占領國內外市場，推動企業“爭千創億”;要加大合作，加強與政府部門的溝通聯系，尋求更多合作對象，爭取更多資本支持企業發展。

許晴表示，縣委、縣政府將繼續優化對高層次人才的服務，竭力打造最優縣域人才生態，讓嘉善留得住人才，留得住項目。她希望大家繼續堅守夢想、執著奮斗，在全面建設縣域科學發展示范點的實踐中大顯身手、大展宏圖。

8位高層次人才代表作了交流發言。

截至目前，全縣已累計引育國家“千人計劃”專家36名、省“千人計劃”專家22名、“創新嘉興·精英引領計劃”領軍人才項目52個。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇七

1月13日，區供銷社召開老干部迎春茶話會，共敘供銷社綜合改革帶來的新變化。

會上，區社黨委書記、主任任民安代表全社干部職工向老干部致以節日的慰問和新年的祝福，對老干部們為供銷社工作所做的努力表示感謝，并向老干部通報了全區供銷系統的工作情況、財務運行情況以及的工作打算。

任民安主任指出，老干部是我們供銷合作事業發展的功臣，在不同時期、不同崗位為供銷合作社發展做出了貢獻。沒有廣大老干部打下的堅實基礎，就沒有今天供銷合作事業的'良好局面，衷心希望老干部一如繼往關心、支持區社的改革發展，為供銷合作社發好聲、添光彩，推動供銷合作事業邁上新臺階，為我區農業現代化作出積極貢獻。

茶話會上，老干部們暢所欲言。他們對區社20所取得的成績給予充分肯定，對區社長期以來高度重視、關心老干部工作表示由衷的感謝，并期待區社在新的一年繼續堅持為農服務方向，積極推進綜合改革，努力把供銷社打造成服務農民生產生活的生力軍和綜合平臺。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇八

春節將至，春意漸濃。杭州道街召開了離退休老干部新春座談會。街道分管老干部領導、科室負責同志與街道50余位離退休老干部們歡聚一堂、喜迎新春佳節。

會上，分管書記向老干部們通報了20xx年街道的各方面發展情況，詢問了老干部的身體和生活狀況，同時向他們介紹了社區近來的發展情況，老干部們感嘆杭州道街這幾年的變化，有感于街道對他們的.敬重與關懷，紛紛表示都愿意繼續發揮余熱，為街道和社區發展獻計獻策，也代表老干部身邊的老百姓對街道的工作提出了寶貴的意見和建議。隨后，分管書記代表街道黨工委、辦事處向老干部們表示誠摯的問候和節日的祝福。并表示在新的一年中將繼續高度重視老干部工作，要切實關心、愛護、尊重老干部，落實好老干部的政治待遇和生活待遇，希望老干部發揮作用，關心關注街道的重點工作、重點項目，多向黨工委、辦事處提出有建設性的意見建議，在老干部老有所樂的同時做到老有所為。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇九

昨天下午，縣委人才辦會同縣歸谷園區管委會聯合舉辦2017年嘉善縣高層次人才迎春茶話會，縣委書記、縣委人才工作領導小組組長許晴等與50多名“專家、領軍人才和高層次人才代表歡聚一堂，共敘發展。

許晴代表縣委、縣政府向出席茶會話的高層次人才代表致以新年的問候和美好的祝愿。許晴勉勵大家堅持創新，跟上時代步伐，堅持創新，創新是核心競爭力，也是未來發展的原動力。要為創新創造更好的條件，把長處發揮到極致，要在技術上、能力上達到全國領先，乃至全球領先;努力開拓市場，錘煉市場敏銳力，繼續學習洞察市場、瞄準市場、捕捉市場、開拓市場，用更好的產品去占領國內外市場，推動企業“爭千創億”;要加大合作，加強與政府部門的溝通聯系，尋求更多合作對象，爭取更多資本支持企業發展。

許晴表示，縣委、縣政府將繼續優化對高層次人才的服務，竭力打造最優縣域人才生態，讓嘉善留得住人才，留得住項目。她希望大家繼續堅守夢想、執著奮斗，在全面建設縣域科學發展示范點的實踐中大顯身手、大展宏圖。

8位高層次人才代表作了交流發言。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇十

金猴已繪千里錦，雄雞又報萬家春。在這舉國歡騰、普天同慶、喜迎酉年新春佳節的喜慶日子里，1月17日上午，舒城縣千人橋鎮40多名老干部與鎮領導班子歡聚一堂，舉行迎春茶話會，暢談未來，共謀發展，互敬問候，恭迎新春。

會上，鎮黨委書記胡久松代表鎮黨委政府，向與會的老領導、老前輩致以新春的問候和崇高的敬意，對多年來為全鎮經濟社會發展的關心和關注，對鎮黨委政府工作的理解和支持表示衷心的感謝!懇請他們對鎮黨委政府在政治關心、思想溝通、生活照顧等方面做得不夠周到的方面給予理解;并繼續關心支持鎮黨委政府工作，關心支持千人橋的發展;繼續發揮他們思想覺悟高、政策水平高、群眾威望高，以及在協調各方關系、做好群眾工作等方面具有豐富經驗的獨特優勢，廣泛宣傳黨的路線方針政策和鎮黨委、政府重大決策部署，做好引導、宣傳、解釋工作，把全鎮廣大群眾的思想認識引導到鎮黨委、政府的工作安排上來，把智慧和力量凝聚到推動千人橋跨越發展上來。同時，胡久松表示，他將一如既往地演好自己的角色，團結帶領這一屆黨委政府班子，團結拼搏，竭盡全力為千人橋發展和6萬人民福祉，奉獻出自己的全部力量。

會上，鎮長張克武報告了全鎮工作和工作設想，與會人員觀看了千人橋鎮20經濟社會發展展示片，與會的老領導、老前輩對鎮黨委政府一年來的工作進行了中肯的評價和建議。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇十一

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

尊敬的各位老領導、老前輩，同志們：

新春佳節即將來臨之際，我們在此歡聚一堂，辭舊迎新，展望美好未來，共商林業發展大計。首先，我代表市林業局領導班子向在座的各位老領導、老前輩致以節日的問候和美好的祝愿。祝大家新年快樂，身體健康、闔家歡樂、萬事如意。下面，我現就2021年主要工作完成情況及2022年工作安排向各位做一簡要匯報：

一、2021年主要工作完成情況。

今年以來，我們緊緊圍繞市委、市政府的整體工作部署，以習近平新時代中國特色社會主義思想統領林業工作全局，瞄準發展現代林業、推動產業發展、建設林果強市這一目標，深入挖掘增綠和護綠兩大職能，充分發揮生態環境、促進農民增收兩大功能，以大力推進“三個綠化行動”為重點，以結構調整為主線，以深化改革為動力，強化措施，狠抓落實，全市林業建設取得可喜成績。主要體現在以下五個方面：

二是全市果品提質增效工作實現新突破。以x等果品重點縣（市）為主，重點推廣“獻王”棗、無核豐、無核x號和金絲x號等品種，完成梨、棗樹體改造x萬畝，其中高接換頭x萬畝。落實果品標準化生產示范面積x萬畝。全年推廣果樹新技術、新成果x項，實現科技增值x多萬元。在青縣建立省級“鮮食棗設施栽培”科技示范點x個，示范點建有溫室大棚x個，溫室冬棗x月上中旬開始上市，畝效益達x萬元。

三是全市林果產業發展實現新突破。今年以來，我們切實把產業發展作為推進全市林業更好更快發展的重要工作。全年共爭取省以上林業項目x個、x億元，爭取國家貼息貸款x萬元。同時，大力發展林業后續產業。建立林下產業示范點x個，培育重點戶x個，積極推廣林菜、林養、林藥等林下經濟發展模式，全市新增林下經濟面積x萬畝，年增效益x億元。目前，我市林果產品銷售已遍布全國各大中城市以及東南亞、歐盟、美國、加拿大、澳大利亞等x多個國家和地區，年出口創匯x萬美元。

林權抵押貸款x萬元；

引導農民成立林業專業合作社x個，帶動x萬余農戶，經營林地x萬畝。

五是全市森林資源保護工作實現新突破。一年來，我們在抓好森林資源日常管理的同時，全市共受理和查處各類林業案件x起，林政罰款x萬元，行政處罰x人次，案件查處率達到x%。同時，切實抓好有害生物防治。一方面，積極開展春尺蛾防治工作。我市共使用粘蟲膠x余桶，高效氯氰菊酯x噸，完成防治面積x萬畝次，有效地控制了春尺蛾上樹危害。另一方面，充分做好美國白蛾防治工作。以第一代美國白蛾防治為重點，采取專業隊防治和群防群治、人工物理防治與化學防治、地面防治與飛機防治相結合的綜合防治措施，全市累計防治x萬畝次，其中開展飛機防治x架次、x萬畝，從而有效地控制了美國白蛾的發展和蔓延。在此基礎上，加大林木種苗質量監督管理力度，發放“兩證”x套，并深入重點縣市進行苗木質量抽檢，有力地保障了造林苗木質量。先后引進蘇柳、檉柳、洋白蠟等抗鹽堿苗木新品種x個，選育出白榆、檉柳優良品系x個，全年新育苗x畝，年生產優質苗木x萬株。

二、2022年工作思路。

根據國家林業局、省林業局及市委、市政府的總體部署，2022年全市林業工作總的要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想統領林業工作全局，堅持把造林綠化作為第一任務，把產業發展作為第一重點，把資源保護作為第一職責，把改善生態環境作為第一效益，把促進農民增收作為第一目的，以推進林業科學發展為主題，以強化結構調整、加快林業發展方式轉變為主線，以興林富民為宗旨，大搞植樹造林，強化科技推廣，狠抓資源保護管理，大力弘揚生態文化，為實現“由維護生態安全向建設生態文明提升、由傳統數量林業向現代效益林業轉變、由林果資源大市向林果經濟強市跨越”的宏偉目標而努力奮斗。重點抓好以下七個方面工作：

（一）著力抓好造林綠化，努力在改善生態環境上實現新突破。以沿海防護林、退耕還林、防沙治沙、平原綠化、環城高速林帶建設等工程為帶動，突出實施好“一城一網一河”三項綠化攻堅，重點組織實施沿海綠廊和花海工程、中心城區環城高速綠化帶建設工程、沙堿荒地綠化工程、農田林網綠化工程、路網、水網綠化工程、村屯綠化工程等六項綠化工程抓好，全年完成造林x萬畝。

（二）著力抓好項目跑辦，努力在推進項目建設上創造新業績。圍繞“十四五”林業建設任務,重點在生態建設、產業建設、基礎設施建設、生態文化建設、科技支撐建設等方面篩選一批新的項目及時儲備上報，積極爭取重點林業工程、自然保護及濕地保護、有害生物防治、林木良種繁育、生態文化基礎建設和林業資源信息化建設等項目，力爭省以上林業項目投資再創新高。在此基礎上，進一步強化項目資金管理和監管，力求做到干成事、不出事，確保資金使用安全。

（三）著力抓好結構調整，努力在推動產業發展上增創新優勢。一是要切實抓好名優果品基地建設。加大對林果改劣換優和新建基地建設，進一步擴大無公害標準化生產示范面積，達到x萬畝。二是要加快發展旅游產業。充分利用我市的金絲小棗、冬棗和鴨梨等傳統特色產品及濕地資源，努力打造棗園采摘、梨花休閑、濕地觀光三大品牌，進一步擴大我市林業的知名度和美譽度，以吸引更多的客商來我市投資興業。三是要進一步培育壯大龍頭企業和專業合作組織。重點扶持泊頭東方、鹽山千童、沛然生物、肅寧華斯等x家帶動力強的企業，幫助企業謀劃項目，特別要著眼市場，大力促進林產加工企業提檔升級，提升市場競爭力。同時，積極鼓勵企業面向國內外市場需求，積極開發新產品，全年計劃解決貼息貸款x萬元。

（四）著力抓好有害生物防治，努力在災害防控能力上實現新提升。要進一步健全完善森林病蟲害防治應急預警機制，建立應急防治預案，切實加強專業防治隊伍和防控體系建設。尤其要抓好美國白蛾、楊扇舟蛾、春尺蛾等重點病蟲害的預測預報與防治工作，努力做到第一時間發現，第一現場除治，特別是搞好x月份對美國白蛾的聯合飛防作業，飛防面積x萬畝，有蟲株率要控制在x%以下。

（五）著力抓好依法治林，努力在森林資源保護管理上開創新局面。在認真抓好木材運輸、林木采伐、征占林地管理、野生動物保護等林業資源日常管理工作和法制培訓宣傳活動的同時，充分發揮森林公安局和執法大隊的作用，根據不同季節有針對性地開展破壞林業資源的專項打擊行動。在此基礎上，切實加強種苗管理。要進一步加大抗鹽堿樹種的引進、試驗、示范、推廣力度，全年引進抗鹽堿新品種x-x個。進一步加強良種繁育基地建設，規范“兩證一簽”使用，搞好種苗質檢，以推進全市林木種苗市場的規范化建設。

（六）著力抓好林權改革，努力在增強產業發展活力上破解新難題。一是要進一步鞏固、完善和擴大主體改革成果。到2022年底發證率達到x%以上。二是要不斷完善配套服務功能。切實完善林權登記、交易、評估、法律服務等相關制度，推進林權抵押貸款，努力增加林業信貸投入。三是積極推動林下經濟產業快速發展。大力發展“林菌”、“林菜”、“林雞”、“林兔”、“林貂”、“林狐”等特色的種植養殖業，幫助農民依林興林、依林致富。

（七）著力抓好機關管理，努力在干部隊伍建設上展現新風貌。緊緊圍繞全年的總體發展目標和工作思路,以“愛x、做貢獻、干成事、出亮點”活動為主線，以學習為基礎,以廉潔為前提，以創新為動力,以制度為保障，以服務為宗旨，以和諧為目標，大力開展文明機關創建活動，進一步弘揚“團結進取，志爭一流”的行業精神。

最后，給各位老領導、老前輩拜個早年，真誠祝福各位老有所為、老有所學、老有所樂，家庭和美，健康長壽！

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇十三

1月20日，新河街道工委組織召開老干部迎春茶話會。33名退休干部，街工委有關單位負責同志參加會議。街工委書記刁望金、副主任汪魯迅出席會議。

汪魯迅首先向老干部們通報了20xx年全街經濟社會發展取得的主要成績，詳細介紹了街“十三五”規劃制定相關情況和20xx年工作思路。并希望各位老領導、老同志進一步發揮優勢，繼續關心、支持街工委、街辦事處工作，為新河發展獻計出力。

刁望金強調，各位老領導、老同志是我們事業發展的寶貴財富，全街各級黨政組織都要以滿腔的熱情、深厚的感情和創新的精神做好老干部工作。要堅持政治上多關心、思想上多溝通，及時向老干部通報情況，征求意見。要堅持生活上多照顧、精神上多關懷，幫助生活困難的老同志排憂解難。要積極創新老干部工作的載體，為老干部發揮余熱搭建平臺。要強化輿論宣傳，在全街形成關心老干部、學習老干部的深厚氛圍。

座談會上，廣大老領導、老干部紛紛發言，他們深情回顧了我區、我街走過的發展歷程，對我區近年來在黨的正確領導下發生的巨大變化感嘆不已，對街工委、辦事處的工作給予了充分肯定和高度評價，并提出了建設性的意見和建議。

座談會結束后，街領導還對行動不便的老干部及老干部遺孀進行了入戶慰問。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇十四

各位老領導、老同志：

在新春佳節即將來臨之際，市委、市政府把各位老領導、老同志請來，歡聚一堂，共賀新春，并借此機會通報全市20工作情況，使各位老領導、老同志更多地了解和掌握市情，幫助市委、市政府作好決策，促進全市經濟社會更快更好發展。下面，我向各位老領導、老同志介紹一下當前全市經濟社會發展的形勢。

一、年全市經濟社會發展形勢。

去年以來，我市各級黨政按照中央和省委、省政府的總體部署要求，全面貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領經濟社會發展全局，緊緊圍繞“一個目標”、實施“五化一優”戰略、突出“四大重點”、確?！叭齻€增加”、推動“三個文明”協調發展的基本思路和總體要求，團結帶領廣大干部群眾，聚精會神搞建設，一心一意謀發展，全市經濟和社會事業在近幾年持續快速增長的基礎上，繼續保持了良好的發展勢頭。概括起來，突出表現在“十個新”上：

一是經濟總量實現新擴張，產業結構發生新變化。預計2005年，全市gdp（按現行方法核算）總量可達630億元，增長17以上，是的2.01倍，三年翻了一番，占全省的比重為3.4左右，比20上升0.4個百分點，人均gdp突破美元。全市第二產業發展迅猛，新興產業、高新技術產業有了較大發展，三次產業比例由年的14.6：51.7：33.7調整為目前的9.9：66.3：26.8。

二是工業經濟躍上新平臺，運行質量得到新提高。2005年，預計全市規模以上工業增加值突破300億元，實現工業利稅130億元，增長45，是2002年的3.8倍，三年翻了近兩番。實現利潤億元，增長。地方財政收入28.16億元，增長36，是2002年的2.1倍，三年翻了一番。

三是招商引資取得新成效，民營經濟發展實現新突破。2005年，全市招商項目達到個，合同金額億元；實際到位資金億元，增長；實際利用市外資金億元，增長。全市非公有(民營)經濟單位數達到萬戶，增長，私營企業個，增長；民營經濟注冊資金億元，增長，從業人員萬人，增長；非公有經濟納稅額億元，增長，占總稅收的。

四是發展后勁得到新增強，城市建設凸顯新水平。2005年，全市在建投資過千萬元的項目個，總投資億元，其中過億元的個，過20億元的5個。全社會固定資產投資完成320億元，是2002年的3.6倍，相當于整個“九五”累計投資的1.1倍，三年翻了近兩番，固定資產投資率由2002年前的26左右，升至2005年的50左右。新城建設進展順利，累計完成投資億元，建成區面積近2平方公里；舊城改造成效明顯，投資總額達億元；城市綜合整治、文明生態村創建、經濟薄弱村幫扶工作扎實推進，城市綠化覆蓋率達到了35，全市城鄉面貌和人居環境大為改善。

五是城鄉居民生活得到新改善，和諧棗莊建設呈現新局面。2005年，城鎮居民人均可支配收入9700元，增長15；農民人均純收入4100元，增長10。大力實施“八大民心工程”，同時結合開展先進性教育活動，辦了“六件實事”，改善了群眾的生產生活條件。“科教興市”和“人才強市”戰略持續推進，教育、文化、衛生、體育事業不斷發展。深入開展創建“平安棗莊”、“文明棗莊”、“生態棗莊”活動，煤炭生產實現百萬噸零死亡，全市社會和諧穩定。黨的建設和民主法制、精神文明建設進一步加強，全市政治穩定，社會安定，干部群眾保持了良好的精神狀態。

這些成績的取得，是全市各級領導班子堅定不移貫徹落實黨的路線方針政策，同心同德、勤奮工作的結果，是廣大黨員干部群眾和衷共濟、奮力拼搏的結果，也是各位老領導、老同志大力支持的結果。市委、市政府的每項重大決策都得到老同志的理解和支持，市委、市政府取得的每一點成績和進步都凝聚著老同志的心血和智慧。各位老領導、老同志退而不休，十分關心棗莊的發展進步，主動出謀劃策，展現了老領導、老同志對黨和人民的事業高度負責的胸懷和對魯南大地深厚的情感。我們為有你們這樣的老領導、老同志感到十分驕傲和欣慰。在此，我代表市委、市政府，向各位老領導、老同志表示崇高的敬意和衷心的感謝!

二、2005年市委、市政府著力抓的幾項工作。

(一)堅持以科學發展觀為指導，加快城市經濟轉型步伐。一是以“三百”工程為切入點，大力做好“三化一轉移”工作，千方百計增加農民收入。在全市評選出經濟發展實力最強的100個村進行表彰，促使一批經濟強村發展壯大；在年41個文明生態村創建成功的基礎上，去年全市。

又選擇了100個村進行創建，極大地改善了農村人居環境，促進了農民素質的提高，加快了農村經濟發展；在全市范圍內選擇100個經濟薄弱村，通過市、區(市)直部門結對進行幫扶轉化，已取得階段性成果。大力推進農業專業化、標準化和產業化建設，進一步提高農產品的質量和水平。積極發展農村二、三產業，建立農村勞動力轉移服務體系，抓好農村富余勞動力的轉移，全市累計轉移農村勞動力達到49萬人。同時，不折不扣地落實中央各項支農惠農政策，大力發展農村合作經濟組織，加強農村基礎設施建設，努力建設社會主義新農村。去年在我市召開的全國春季麥田管理現場會，推廣了我市滕州麥田管理經驗；召開的全國供銷合作社系統行業協會工作會議，總結推廣了我市發展農村合作經濟組織的做法；召開的全省農村精神文明建設工作會議，推廣了我市文明生態村創建工作的經驗。

二是加快建設“一區九園二帶三大基地”建設，努力構筑棗莊工業發展新優勢。抓住我市11個開發區通過省政府審查的機遇，千方百計加快市高新區和各類園區建設步伐，園區建設初具規模，功能不斷完善，整體實力不斷增強。2005年，市高新區實施各類項目個，總投資億元，其中過億元項目個。規劃建設6平方公里、起步區為2平方公里的泰國工業園，于11月26日舉行奠基儀式，總投資42億元的首批20個項目正在籌備，其中10個項目已經開工建設。把棗薛經濟帶的建設作為經濟發展的突破口，以市中區工業園和市高新區、新城為主體，以張范民營經濟園區為中間節點，實行傾斜政策，加大建設力度，棗薛經濟帶集聚效應初步顯現；抓住南水北調的機遇，以臺兒莊、嶧城、滕州、棗莊港口為依托，以港口開發區為載體，加快建設68公里京杭大運河“沿運經濟帶”。立足資源優勢，拉長產業鏈，搞好精深加工，放大能源效應，能源、建材、煤化工三大特色基地建設初見成效，特別是魯南煤化工基地建設已具皺形。年產20萬噸醋酸、24萬噸甲醇的國泰化工已經投產；投資21億元的鳳凰化肥項目正在抓緊建設；投資9.8億元的魯化原料及動力結構調整項目已動工建設；總投資25億元的年產60萬噸甲醇和20萬噸二甲醚項目已簽訂合同。

三是千方百計搞好重點項目建設，為加快發展積蓄后勁。堅持“全黨抓經濟，重點抓工業，關鍵抓投入，突出抓招商”，實行市、區(市)領導聯系重點項目責任制，對重點項目從論證、立項、審批，到征地、建設、環境優化，各級領導同志帶領有關部門靠上幫包，保證了項目建設的順利進行。特別是千方百計營造環境，積極引導、注重發揮中央、省屬駐棗大企業的優勢上大項目，實現大發展。全市“328”工業重點項目、“一港兩站”、東西沙河改造等十大建設工程進展順利。

四是狠抓“三大亮點”，增強經濟發展活力。抓住國際國內產業轉移的重大機遇，連續成功舉辦了六屆中國棗莊國際石榴節暨投資貿易洽談會，舉辦了2005年山東棗莊(浙江)投資貿易洽談會、韓國招商會等招商活動，千方百計引進“大、高、外、潔”項目。按照政治平等、政策公平、法律保障、扶優扶強、放手發展的原則，鼓勵民營企業在加快發展中提高，在提高中加快發展。建立健全了6大服務體系13個服務組織，其中僅各類擔保機構就有11家，累計為民營企業協調和擔保貸款3億余元。充分發揮高新區和各工業園區的輻射帶動作用，主攻煤化工、新型建材、生物制藥等高新技術領域，培植壯大機械、醫藥、紡織服裝、電子、建材、冶金等傳統產業，推動高新技術產業集聚發展，提高企業核心競爭力。10月9日，成功舉辦了第二屆棗莊科技博覽會。同時，加大企業改革力度，轉變經濟增長方式，建立和完善激活國有資本的機制，轉變政府職能，強化服務，增強發展活力。2005年，全市高新技術產業投資9.2億元，增長；實施技術創新項目個，累計投入資金億元。

五是繁榮發展第三產業，大力培育新的經濟增長點。采取政策支持、多元投入、深化改革等措施，大力發展現代服務業，提升改造傳統服務業，努力提高服務業占三次產業的比重。特別是緊緊抓住我市鐵道游擊隊和臺兒莊大戰遺址被列為100個紅色經典景區的重大機遇，著力發展旅游業，以旅游、社區服務等為主的新興服務業呈現出良好的發展態勢。2005年“十一”黃金周期間，我市旅游人數達到74萬人次，同比增長42；旅游總收入達到2.7億元，同比增長60，其中紅色旅游人數約為34萬人次，收入1.2億元。

(二)堅持以人為本，努力構建和諧棗莊。市委出臺了《關于堅持以人為本全面推進“和諧棗莊”建設的決定》，對建設民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的“和諧棗莊”，明確了任務，作出了安排。

二是積極推進政治文明建設。建立了重大決策群眾參與機制，對重大問題特別是經濟社會發展目標任務的制定及一系列重要措施的出臺，都廣泛征求方方面面的意見；召開了人大工作會議，支持和保證人大及其常委會依法履行監督、重大事項決定和人事任免職能；支持政協認真履行政治協商、民主監督、參政議政職能，充分發揮各民主黨派和工商聯的作用。全面落實黨的民族、宗教、僑務和對臺工作的方針政策，充分發揮工青婦等群眾團體的橋梁紐帶作用。

三是營造良好人居環境，城鄉面貌發生重大變化。新城基礎設施建設不斷加快，一個交通方便、環境優美、空氣清新的現代化園林城市已具皺形。舊城改造注重提升城市基礎設施建設水平，搞好城區綜合治理，大力實施硬化、綠化、美化、亮化工程?？茖W規劃小城鎮布局，改善了城鄉面貌和人居環境。圍繞建設生態市的目標，不斷加大結構性污染治理力度，狠抓污水處理設施建設，全面實施小流域綜合治理，嚴格執行耕地保護制度，大力開展植樹造林，加快實施“綠色通道”工程。以提高棗莊對外吸引力為目標，不斷強化軟環境建設。充分發揮行政審批服務中心的職能作用，深入開展機關效能監察、服務經濟轉變職能大家評、政務環境建設年等活動，組織執法部門、企業、運輸業主真誠面對面等電視專題節目，加大對經濟環境建設的監督檢查力度，受到投資經營者的歡迎。

四是扎扎實實解決群眾生產生活中的難題。堅持把群眾利益作為一切工作的出發點和落腳點，從群眾最關心、最現實、最直接的問題入手，努力為群眾辦實事、做好事、解難事。事關人民群眾生產生活的吃水難、行路難、農村看病難、上學難等熱點難點問題得到了有效解決。扎實開展“代理媽媽”、“希望工程”和“資助困難家庭子女上大學”等扶貧濟困活動，讓群眾感受到了黨和政府的溫暖。

五是建立健全“六大機制”，全力維護社會穩定。堅持“嚴打”方針不動搖，全市先后開展了春季“嚴打”、打擊整治“三強五霸”和打擊“兩搶一盜”等專項斗爭和治安清查活動，始終保持對刑事犯罪的高壓態勢，維護了良好的社會秩序。深入開展矛盾糾紛排查調處活動，大力加強社會治安防控體系建設，全市整體治安防范能力明顯增強，沒有發生嚴重影響社會穩定的群體性事件、赴省進京聚集滋事事件和治安責任事故。高度重視安全生產，全市煤炭生產實現了百萬噸零死亡，切實保障了人民群眾的生命財產安全。去年，全國民政信訪工作會議、全省平安建設經驗交流會和全省煤礦安全監管、安全生產現場會相繼在我市召開，對我市的有關工作給予了充分肯定。在全國農村法制宣傳教育座談會上，我市作為全國唯一一個地級市就“兩個一”工程建設作了典型發言，中宣部、司法部、全國普法辦推廣了我市的做法。

(四)以提高執政能力和領導水平為重點，進一步加強黨的建設。一是深入扎實開展先進性教育活動，永葆共產黨員政治本色。按照中央和省委的統一部署，堅持高起點謀劃，高標準啟動；堅持領導帶頭，確保學習效果；堅持嚴格標準，確保分析評議質量；堅持邊學邊改，切實解決存在問題，先進性教育活動取得了明顯成效。目前，全市第一批和第二批先進性教育活動全面完成，黨的先進性建設轉入經常性工作；第三批先進性教育活動在基層順利展開。結合先進性教育活動的開展，確定了為未成年人要辦的16件實事和為農民要辦的10件實事，在全市實施了百個經濟薄弱村轉化、農村貧困黨員幫扶、解決農村人畜飲水困難問題、解決困難兒童失學問題、解決農村學校課桌凳更新問題以及在機關干部中開展“樹形象”活動等六件實事，進一步密切了黨群干群關系，達到了“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目的，使先進性教育活動成為群眾滿意工程。

二是大力加強黨政領導班子、干部隊伍和人才隊伍建設。嚴格按照《條例》規定配備干部，做到任人唯賢，群眾公認，客觀公正。全面開展“三個一批”，大力實施“12345”人才培養計劃，加大人才培養力度。從縣級后備干部中選拔100余名學歷層次較高的優秀年輕干部作為重點培養對象，到黨校、高校培訓，到經濟薄弱村對口幫扶；選拔24名優秀年輕干部到新加坡進行公共管理培訓；選調3名地、縣級領導干部赴美國進行為期半年的培訓；選調1名博士、3名碩士、50余名本科畢業生充實到各級黨政干部隊伍，提高了黨政干部隊伍的學歷和知識層次。當前，全市各級領導班子、領導干部團結協調，心往一處想，勁往一處使，事往一處辦，形成了加快發展、干好工作的整體合力。

三是堅持從嚴治黨，不斷推動黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發展。認真抓好《中國共產黨黨內監督條例》的學習和貫徹落實，在全市黨員干部中先后開展了“為民、務實、清廉”主題教育和樹立正確的權力觀、地位觀集中教育活動，堅決治理并狠剎向領導干部送錢送物、跑官要官、打著領導干部旗號辦私事、黨員干部參與賭博等歪風。加大對權力的監督，市、區(市)黨政領導同志向社會作出廉政公開承諾。健全完善各項制度，認真查處違法違紀案件，堅持不懈地加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭。全市共立查案件起，涉及縣級干部起、科級干部起，處分黨員、干部人，通過辦案挽回經濟損失萬元。

當前，全市經濟社會發展形勢總體上很好，但我們也清醒地看到工作中存在的矛盾和問題。突出表現是：結構性矛盾比較突出，自主創新能力不強，經濟外向度低，高新技術產業發展緩慢，帶動全市經濟、體現地區經濟發展水平的大項目和利稅大戶仍然偏少，第三產業發展滯后，生態環境比較脆弱，經濟發展環境有待進一步優化，機關干部作風還有許多群眾不滿意的地方，等等。對這些問題，在今后的工作中，我們將采取更加有針對性的措施，認真加以解決和改進，努力把各項工作做得更好。

三、20的工作安排。

關于今年的工作，去年底召開的市八屆九次全委會和全市經濟工作會議做了具體的安排部署?？偟囊笫牵簣猿旨榷ń洕鐣l展整體工作思路，在全力抓好“富民強市”十大工程建設的同時，突出重點，抓住關鍵，狠抓落實，實現經濟社會又快又好發展。工作中著力抓好幾個方面：

(一)緊緊抓住“三農”工作不放，在建設社會主義新農村上實現新突破。大力推進農業專業化、產業化和標準化進程，加快培養新型產業農民和務工農民，促進農村勞動力轉移，增加農民收入。繼續實施百個強村競賽、百個薄弱村幫扶轉化和百個文明生態村創建“三百”工程，促進強村更強、弱村轉化、生態村持續發展。鼓勵和引導農民在自愿基礎上建立各類專業合作經濟組織，積極發展農村二、三產業。以先進性教育為契機，大力加強農村黨組織和鄉村基層班子建設，為新農村建設提供強有力的組織保障。

(二)緊緊抓住經濟結構調整不放，在加快城市經濟轉型上實現新跨越。充分發揮魯南煤化工基地、高新區高科技孵化園的輻射帶動作用，加快發展高新技術產業。加快自主創新步伐，提高產業層次和水平。強力推進“三大基地”建設，努力構筑經濟發展新高地。大力發展現代服務業，促進全市服務業高水平、跨越式發展。

(三)緊緊抓住深化改革、擴大開放不放，在增強經濟發展活力上實現新成效。大力推進國有企業改革，積極推進事業單位改革，繼續深化行政管理體制改革，搞好制度和體制創新，為加快發展提供體制保證。創新招商方式，全力打好“名優”牌、“資源”牌和“感情”牌，提高招商引資質量。實施開放帶動戰略，優化出口商品結構，培植壯大一批出口創匯企業和創匯產品。

(四)緊緊抓住民營經濟發展不放，在培植經濟增長點上實現新進展。激活各類創業主體，努力造就一大批投資者和經營者，促進民營經濟總量迅速擴張。對有一定規模和發展潛力的企業，實施傾斜政策，培育一批經濟實力強、管理和技術水平高的大型民營企業。鼓勵引導民營企業進行體制、管理和科技創新，加快建立現代企業制度，增強民營企業市場競爭力。

(五)緊緊抓住城鎮建設不放，在促進城鄉面貌改善上實現新變化。進一步加快新城建設，加快鳳鳴園、行政培訓中心等重點工程建設步伐，強力推進基礎設施和社會項目建設，為新城區聚集人氣創造良好條件。加大舊城改造力度，重點加強綜合整治，不斷改善城市整體面貌。加快區（市）駐地和中心鎮建設，為農業轉工業、農民轉市民、農村轉城鎮創造良好的環境條件。推進生態市建設，加大水污染和環境污染治理力度，努力打造棗莊的“碧水藍天”。

(六)緊緊抓住環境建設不放，在服務經濟發展水平上實現新提高。大力營造務實高效的服務環境、平等競爭的法制環境、和諧穩定的社會環境。廣泛開展精神文明創建、群眾性道德實踐活動，提高公民、企業誠信守法意識，建設“文明棗莊”。高度重視維護穩定，扎實做好安全生產工作，搞好平安建設。大力實施各項民心工程，扎扎實實為群眾辦實事、解難題。

(七)進一步完善激勵機制，促進工作落實。進一步健全完善決策、執行、監督體系，在注重運用政治榮譽等激勵措施的同時，加大物質獎勵的力度，真正獎出動力，激發活力，在全市上下形成比干勁、比發展、比實績、比貢獻的良好氛圍，促進經濟建設又快又好發展。

年是實施“十一五”規劃的開局年，要完成既定目標任務，為全市經濟社會加快發展奠定堅實基礎，離不開老領導、老同志的關心支持。我們懇請老領導、老同志繼續以高度的政治責任感，充分發揮自身優勢，在力所能及的范圍內諫言獻策，多做宣傳、理解、支持等方面的工作，為加快全市經濟社會發展做出新的更大貢獻。廣大老干部是黨和國家的寶貴財富，應當采取特殊政策給予特殊照顧，做好老干部工作是各級領導干部應盡的政治責任。各級黨委、政府要進一步增強做好老干部工作的責任感、使命感，工作再忙、任務再重，也不能忽視老干部工作；矛盾再多、困難再大，也要從優照顧老同志，常懷敬老之心，善謀為老之策，真誠為老干部辦實事、辦好事。市委老干部工作部門和老干部所在單位，要進一步關心、照顧好老同志，并注意把老同志對市委、市政府工作的意見、建議及時進行收集、歸納、整理，形成書面材料，報市委、市政府。這次通報會后，要組織老干部認真討論，提出批評和建議。

新春佳節即將來臨，借此機會，給在座的各位老領導、老同志拜個早年，祝大家身體健康、生活美滿、闔家歡樂，萬事如意！

又選擇了100個村進行創建，極大地改善了農村人居環境，促進了農民素質的提高，加快了農村經濟發展；在全市范圍內選擇100個經濟薄弱村，通過市、區(市)直部門結對進行幫扶轉化，已取得階段性成果。大力推進農業專業化、標準化和產業化建設，進一步提高農產品的質量和水平。積極發展農村二、三產業，建立農村勞動力轉移服務體系，抓好農村富余勞動力的轉移，全市累計轉移農村勞動力達到49萬人。同時，不折不扣地落實中央各項支農惠農政策，大力發展農村合作經濟組織，加強農村基礎設施建設，努力建設社會主義新農村。去年在我市召開的全國春季麥田管理現場會，推廣了我市滕州麥田管理經驗；召開的全國供銷合作社系統行業協會工作會議，總結推廣了我市發展農村合作經濟組織的做法；召開的全省農村精神文明建設工作會議，推廣了我市文明生態村創建工作的經驗。

二是加快建設“一區九園二帶三大基地”建設，努力構筑棗莊工業發展新優勢。抓住我市11個開發區通過省政府審查的機遇，千方百計加快市高新區和各類園區建設步伐，園區建設初具規模，功能不斷完善，整體實力不斷增強。2005年，市高新區實施各類項目個，總投資億元，其中過億元項目個。規劃建設6平方公里、起步區為2平方公里的泰國工業園，于11月26日舉行奠基儀式，總投資42億元的首批20個項目正在籌備，其中10個項目已經開工建設。把棗薛經濟帶的建設作為經濟發展的突破口，以市中區工業園和市高新區、新城為主體，以張范民營經濟園區為中間節點，實行傾斜政策，加大建設力度，棗薛經濟帶集聚效應初步顯現；抓住南水北調的機遇，以臺兒莊、嶧城、滕州、棗莊港口為依托，以港口開發區為載體，加快建設68公里京杭大運河“沿運經濟帶”。立足資源優勢，拉長產業鏈，搞好精深加工，放大能源效應，能源、建材、煤化工三大特色基地建設初見成效，特別是魯南煤化工基地建設已具皺形。年產20萬噸醋酸、24萬噸甲醇的國泰化工已經投產；投資21億元的鳳凰化肥項目正在抓緊建設；投資9.8億元的魯化原料及動力結構調整項目已動工建設；總投資25億元的年產60萬噸甲醇和20萬噸二甲醚項目已簽訂合同。

三是千方百計搞好重點項目建設，為加快發展積蓄后勁。堅持“全黨抓經濟，重點抓工業，關鍵抓投入，突出抓招商”，實行市、區(市)領導聯系重點項目責任制，對重點項目從論證、立項、審批，到征地、建設、環境優化，各級領導同志帶領有關部門靠上幫包，保證了項目建設的順利進行。特別是千方百計營造環境，積極引導、注重發揮中央、省屬駐棗大企業的優勢上大項目，實現大發展。全市“328”工業重點項目、“一港兩站”、東西沙河改造等十大建設工程進展順利。

四是狠抓“三大亮點”，增強經濟發展活力。抓住國際國內產業轉移的重大機遇，連續成功舉辦了六屆中國棗莊國際石榴節暨投資貿易洽談會，舉辦了2005年山東棗莊(浙江)投資貿易洽談會、韓國招商會等招商活動，千方百計引進“大、高、外、潔”項目。按照政治平等、政策公平、法律保障、扶優扶強、放手發展的原則，鼓勵民營企業在加快發展中提高，在提高中加快發展。建立健全了6大服務體系13個服務組織，其中僅各類擔保機構就有11家，累計為民營企業協調和擔保貸款3億余元。充分發揮高新區和各工業園區的輻射帶動作用，主攻煤化工、新型建材、生物制藥等高新技術領域，培植壯大機械、醫藥、紡織服裝、電子、建材、冶金等傳統產業，推動高新技術產業集聚發展，提高企業核心競爭力。10月9日，成功舉辦了第二屆棗莊科技博覽會。同時，加大企業改革力度，轉變經濟增長方式，建立和完善激活國有資本的機制，轉變政府職能，強化服務，增強發展活力。2005年，全市高新技術產業投資9.2億元，增長；實施技術創新項目個，累計投入資金億元。

五是繁榮發展第三產業，大力培育新的經濟增長點。采取政策支持、多元投入、深化改革等措施，大力發展現代服務業，提升改造傳統服務業，努力提高服務業占三次產業的比重。特別是緊緊抓住我市鐵道游擊隊和臺兒莊大戰遺址被列為100個紅色經典景區的重大機遇，著力發展旅游業，以旅游、社區服務等為主的.新興服務業呈現出良好的發展態勢。2005年“十一”黃金周期間，我市旅游人數達到74萬人次，同比增長42；旅游總收入達到2.7億元，同比增長60，其中紅色旅游人數約為34萬人次，收入1.2億元。

(二)堅持以人為本，努力構建和諧棗莊。市委出臺了《關于堅持以人為本全面推進“和諧棗莊”建設的決定》，對建設民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的“和諧棗莊”，明確了任務，作出了安排。

二是積極推進政治文明建設。建立了重大決策群眾參與機制，對重大問題特別是經濟社會發展目標任務的制定及一系列重要措施的出臺，都廣泛征求方方面面的意見；召開了人大工作會議，支持和保證人大及其常委會依法履行監督、重大事項決定和人事任免職能；支持政協認真履行政治協商、民主監督、參政議政職能，充分發揮各民主黨派和工商聯的作用。全面落實黨的民族、宗教、僑務和對臺工作的方針政策，充分發揮工青婦等群眾團體的橋梁紐帶作用。

三是營造良好人居環境，城鄉面貌發生重大變化。新城基礎設施建設不斷加快，一個交通方便、環境優美、空氣清新的現代化園林城市已具皺形。舊城改造注重提升城市基礎設施建設水平，搞好城區綜合治理，大力實施硬化、綠化、美化、亮化工程?？茖W規劃小城鎮布局，改善了城鄉面貌和人居環境。圍繞建設生態市的目標，不斷加大結構性污染治理力度，狠抓污水處理設施建設，全面實施小流域綜合治理，嚴格執行耕地保護制度，大力開展植樹造林，加快實施“綠色通道”工程。以提高棗莊對外吸引力為目標，不斷強化軟環境建設。充分發揮行政審批服務中心的職能作用，深入開展機關效能監察、服務經濟轉變職能大家評、政務環境建設年等活動，組織執法部門、企業、運輸業主真誠面對面等電視專題節目，加大對經濟環境建設的監督檢查力度，受到投資經營者的歡迎。

四是扎扎實實解決群眾生產生活中的難題。堅持把群眾利益作為一切工作的出發點和落腳點，從群眾最關心、最現實、最直接的問題入手，努力為群眾辦實事、做好事、解難事。事關人民群眾生產生活的吃水難、行路難、農村看病難、上學難等熱點難點問題得到了有效解決。扎實開展“代理媽媽”、“希望工程”和“資助困難家庭子女上大學”等扶貧濟困活動，讓群眾感受到了黨和政府的溫暖。

五是建立健全“六大機制”，全力維護社會穩定。堅持“嚴打”方針不動搖，全市先后開展了春季“嚴打”、打擊整治“三強五霸”和打擊“兩搶一盜”等專項斗爭和治安清查活動，始終保持對刑事犯罪的高壓態勢，維護了良好的社會秩序。深入開展矛盾糾紛排查調處活動，大力加強社會治安防控體系建設，全市整體治安防范能力明顯增強，沒有發生嚴重影響社會穩定的群體性事件、赴省進京聚集滋事事件和治安責任事故。高度重視安全生產，全市煤炭生產實現了百萬噸零死亡，切實保障了人民群眾的生命財產安全。去年，全國民政信訪工作會議、全省平安建設經驗交流會和全省煤礦安全監管、安全生產現場會相繼在我市召開，對我市的有關工作給予了充分肯定。在全國農村法制宣傳教育座談會上，我市作為全國唯一一個地級市就“兩個一”工程建設作了典型發言，中宣部、司法部、全國普法辦推廣了我市的做法。

(四)以提高執政能力和領導水平為重點，進一步加強黨的建設。一是深入扎實開展先進性教育活動，永葆共產黨員政治本色。按照中央和省委的統一部署，堅持高起點謀劃，高標準啟動；堅持領導帶頭，確保學習效果；堅持嚴格標準，確保分析評議質量；堅持邊學邊改，切實解決存在問題，先進性教育活動取得了明顯成效。目前，全市第一批和第二批先進性教育活動全面完成，黨的先進性建設轉入經常性工作；第三批先進性教育活動在基層順利展開。結合先進性教育活動的開展，確定了為未成年人要辦的16件實事和為農民要辦的10件實事，在全市實施了百個經濟薄弱村轉化、農村貧困黨員幫扶、解決農村人畜飲水困難問題、解決困難兒童失學問題、解決農村學校課桌凳更新問題以及在機關干部中開展“樹形象”活動等六件實事，進一步密切了黨群干群關系，達到了“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目的，使先進性教育活動成為群眾滿意工程。

二是大力加強黨政領導班子、干部隊伍和人才隊伍建設。嚴格按照《條例》規定配備干部，做到任人唯賢，群眾公認，客觀公正。全面開展“三個一批”，大力實施“12345”人才培養計劃，加大人才培養力度。從縣級后備干部中選拔100余名學歷層次較高的優秀年輕干部作為重點培養對象，到黨校、高校培訓，到經濟薄弱村對口幫扶；選拔24名優秀年輕干部到新加坡進行公共管理培訓；選調3名地、縣級領導干部赴美國進行為期半年的培訓；選調1名博士、3名碩士、50余名本科畢業生充實到各級黨政干部隊伍，提高了黨政干部隊伍的學歷和知識層次。當前，全市各級領導班子、領導干部團結協調，心往一處想，勁往一處使，事往一處辦，形成了加快發展、干好工作的整體合力。

三是堅持從嚴治黨，不斷推動黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發展。認真抓好《中國共產黨黨內監督條例》的學習和貫徹落實，在全市黨員干部中先后開展了“為民、務實、清廉”主題教育和樹立正確的權力觀、地位觀集中教育活動，堅決治理并狠剎向領導干部送錢送物、跑官要官、打著領導干部旗號辦私事、黨員干部參與賭博等歪風。加大對權力的監督，市、區(市)黨政領導同志向社會作出廉政公開承諾。健全完善各項制度，認真查處違法違紀案件，堅持不懈地加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭。全市共立查案件起，涉及縣級干部起、科級干部起，處分黨員、干部人，通過辦案挽回經濟損失萬元。

當前，全市經濟社會發展形勢總體上很好，但我們也清醒地看到工作中存在的矛盾和問題。突出表現是：結構性矛盾比較突出，自主創新能力不強，經濟外向度低，高新技術產業發展緩慢，帶動全市經濟、體現地區經濟發展水平的大項目和利稅大戶仍然偏少，第三產業發展滯后，生態環境比較脆弱，經濟發展環境有待進一步優化，機關干部作風還有許多群眾不滿意的地方，等等。對這些問題，在今后的工作中，我們將采取更加有針對性的措施，認真加以解決和改進，努力把各項工作做得更好。

三、2006年的工作安排。

關于今年的工作，去年底召開的市八屆九次全委會和全市經濟工作會議做了具體的安排部署。總的要求是：堅持既定經濟社會發展整體工作思路，在全力抓好“富民強市”十大工程建設的同時，突出重點，抓住關鍵，狠抓落實，實現經濟社會又快又好發展。工作中著力抓好幾個方面：

(一)緊緊抓住“三農”工作不放，在建設社會主義新農村上實現新突破。大力推進農業專業化、產業化和標準化進程，加快培養新型產業農民和務工農民，促進農村勞動力轉移，增加農民收入。繼續實施百個強村競賽、百個薄弱村幫扶轉化和百個文明生態村創建“三百”工程，促進強村更強、弱村轉化、生態村持續發展。鼓勵和引導農民在自愿基礎上建立各類專業合作經濟組織，積極發展農村二、三產業。以先進性教育為契機，大力加強農村黨組織和鄉村基層班子建設，為新農村建設提供強有力的組織保障。

(二)緊緊抓住經濟結構調整不放，在加快城市經濟轉型上實現新跨越。充分發揮魯南煤化工基地、高新區高科技孵化園的輻射帶動作用，加快發展高新技術產業。加快自主創新步伐，提高產業層次和水平。強力推進“三大基地”建設，努力構筑經濟發展新高地。大力發展現代服務業，促進全市服務業高水平、跨越式發展。

(三)緊緊抓住深化改革、擴大開放不放，在增強經濟發展活力上實現新成效。大力推進國有企業改革，積極推進事業單位改革，繼續深化行政管理體制改革，搞好制度和體制創新，為加快發展提供體制保證。創新招商方式，全力打好“名優”牌、“資源”牌和“感情”牌，提高招商引資質量。實施開放帶動戰略，優化出口商品結構，培植壯大一批出口創匯企業和創匯產品。

(四)緊緊抓住民營經濟發展不放，在培植經濟增長點上實現新進展。激活各類創業主體，努力造就一大批投資者和經營者，促進民營經濟總量迅速擴張。對有一定規模和發展潛力的企業，實施傾斜政策，培育一批經濟實力強、管理和技術水平高的大型民營企業。鼓勵引導民營企業進行體制、管理和科技創新，加快建立現代企業制度，增強民營企業市場競爭力。

(五)緊緊抓住城鎮建設不放，在促進城鄉面貌改善上實現新變化。進一步加快新城建設，加快鳳鳴園、行政培訓中心等重點工程建設步伐，強力推進基礎設施和社會項目建設，為新城區聚集人氣創造良好條件。加大舊城改造力度，重點加強綜合整治，不斷改善城市整體面貌。加快區（市）駐地和中心鎮建設，為農業轉工業、農民轉市民、農村轉城鎮創造良好的環境條件。推進生態市建設，加大水污染和環境污染治理力度，努力打造棗莊的“碧水藍天”。

(六)緊緊抓住環境建設不放，在服務經濟發展水平上實現新提高。大力營造務實高效的服務環境、平等競爭的法制環境、和諧穩定的社會環境。廣泛開展精神文明創建、群眾性道德實踐活動，提高公民、企業誠信守法意識，建設“文明棗莊”。高度重視維護穩定，扎實做好安全生產工作，搞好平安建設。大力實施各項民心工程，扎扎實實為群眾辦實事、解難題。

(七)進一步完善激勵機制，促進工作落實。進一步健全完善決策、執行、監督體系，在注重運用政治榮譽等激勵措施的同時，加大物質獎勵的力度，真正獎出動力，激發活力，在全市上下形成比干勁、比發展、比實績、比貢獻的良好氛圍，促進經濟建設又快又好發展。

2006年是實施“十一五”規劃的開局年，要完成既定目標任務，為全市經濟社會加快發展奠定堅實基礎，離不開老領導、老同志的關心支持。我們懇請老領導、老同志繼續以高度的政治責任感，充分發揮自身優勢，在力所能及的范圍內諫言獻策，多做宣傳、理解、支持等方面的工作，為加快全市經濟社會發展做出新的更大貢獻。廣大老干部是黨和國家的寶貴財富，應當采取特殊政策給予特殊照顧，做好老干部工作是各級領導干部應盡的政治責任。各級黨委、政府要進一步增強做好老干部工作的責任感、使命感，工作再忙、任務再重，也不能忽視老干部工作；矛盾再多、困難再大，也要從優照顧老同志，常懷敬老之心，善謀為老之策，真誠為老干部辦實事、辦好事。市委老干部工作部門和老干部所在單位，要進一步關心、照顧好老同志，并注意把老同志對市委、市政府工作的意見、建議及時進行收集、歸納、整理，形成書面材料，報市委、市政府。這次通報會后，要組織老干部認真討論，提出批評和建議。

新春佳節即將來臨，借此機會，給在座的各位老領導、老同志拜個早年，祝大家身體健康、生活美滿、闔家歡樂，萬事如意！

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇十五

同志，感到非常高興。首先，我代表公司黨政工領導對各位老領導、老同志多年來對企業的鐘愛、關心和支持表示衷心的感謝，并致以節日的美好祝愿，祝大家春節愉快、身體健康、闔家歡樂、萬事如意。

在過去一年里，全體員工團結一心，努力奮斗，安全生產、經營管理、多經產業等各項工作都取得了優異的成績。下面，進行第一項議程，由志軍經理把公司一年來的工作向各位老領導簡要通報一下。

茶話會進行第二項議程，由公司領導為老領導、老同志頒發獎金。

各位老領導、老同志，這些成績的取得是與在坐各位老領導、老同志的關心和支持分不開的，是與你們過去打下的堅實基礎分不開的。有了你們的拼搏奉獻，才有了我公司今天的輝煌與燦爛，下面就讓我們追憶往昔，展望未來，盡情暢談。大家邊吃邊聊。

結束語：剛才大家講得都很好，情深意切、意味深長，各位老領導把自己的青春與熱血獻給了**事業的發展，你們的精神和業績對我們領導班子是一種莫大的激勵和鞭策，干不好工作對不起各位老領導、老同志。借此機會，我講三點意見：

三、各位老領導威望高、影響面大，是公司確保穩定的重要促進力量，希望各位老領導積極協助我們做好穩定工作。

各位老領導、老同志，新的一年里讓我們攜起手來，為促進企業的跨越式發展、改革的深入進行和保持穩定的良好局面做出新的貢獻。相信我們企業的明天一定會更加美好！

最后，衷心祝愿各位老領導、老同志，春節愉快，舉家團員，幸福安康，益壽延年。

《老干部迎春茶話會主持詞》，歡迎閱讀老干部迎春茶話會主持詞。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇十六

各位老領導、老前輩：

今天，局黨委在這里召開離退休老干部迎春茶話會，大家歡聚一堂，共慶新春佳節。首先，我代表局黨委向在座的各位老同志，并通過你們向全局的離退休老同志及其親屬致以節日的祝賀和崇高的敬意！

剛剛過去的2006年，在廳黨組的關懷下，經過大家共同努力，我們全面完成了上級下達的各項工作任務：在防洪保安、堤防工程建設等方面都取得到了可喜的`成績，這些成績的取得既是全局干部職工團結一心、扎實奮斗的結果，更是各位任勞任怨、鼎力支持的結果。對此我再次代表局黨委向您們表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意！

春光明媚，必然引來百花盛開，萬物復蘇，大地煥發出無限生機。各位老領導、老同志，完成今年的各項工作任務，加快發展我局逐步實現四大目標（即平安漢江、小康漢江、數字漢江、和諧漢江）的總體要求，還需要我們統一思想、堅定信心，沉著應對、趨利避害、轉變作風、扎實工作。在過去的崢嶸歲月里，各位老領導、老同志在革命、建設和改革開放的各個歷史時期，曾經為堤防建設貢獻了自己畢生的精力，建立了光輝的業績，你們不愧是黨和國家的寶貴財富。希望大家繼續發揚我黨的優良傳統與作風，在老有所養、老有所樂的同時，老有所醫、老有所教、老有所學、老有所為，為實現黨的十六大提出的全面建設小康社會的奮斗目標再立新功。繼續為我局三個文明建設添磚加瓦，貢獻力量，為創造新的輝煌添一抹夕陽的光彩。

最后，衷心地祝愿各位老領導、老同志新春愉快，健康長壽，合家歡樂！

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇十七

近日，路北區舉行2017年離退休老干部迎春座談會。區領導安曉良、李建忠、倫紹金、湯立祥、史玉尊、李季蓮等與離退休老干部們歡聚一堂，憶舊歲，暢未來，喜迎新春佳節。

座談會在熱烈、祥和的氣氛中進行。區委書記安曉良代表區委、區政府向與會離退休老干部們致以節日的問候，并對大家一直以來為路北區做出的積極貢獻表示衷心的感謝，希望老干部們能夠繼續充分發揮經驗優勢，為黨委政府出主意、想點子、當參謀。區長李建忠通報了2016年度路北區經濟社會發展情況。老干部們則暢談了2016年路北區的可喜變化，同時表示將一如既往地支持區委、區政府的工作，為建設“殷實富裕、宜居宜業、生態和諧”的新路北，打造“靚麗、繁華、宜居、和諧”的中心城區發揮余熱。

離退休老干部迎春茶話會（熱門18篇）篇十八

各位老同志：

大家好！

“子時一到開新律，牛歲三春報好音”，在新春即將到來之際，我們在這里歡聚一堂，把酒言歡，回顧過去，展望未來。在這個歡樂祥和的時刻，謹讓我代表局黨組向各位致以新年的良好祝愿，祝大家身體健康，家庭幸福，新春愉快！向您們關心和支持財政工作表示衷心的感謝！

是財政局滿載收獲喜悅的一年,也是財政局繼往開來、續寫輝煌的一年。在上級財政部門的指導下，緊緊圍繞市委、市政府的工作部署，全面落實科學發展觀，全力推進財政改革與發展，財政工作取得了新的成績，在建設富裕秀美和諧新漢川中作出了新的貢獻。

一是各項收入任務圓滿完成。財政收入任務完成較好，全年完成財政總收入88759萬元，占調整預算的103.1%，比上年增長15.3%，其中地方一般預算收入完成42168萬元，占調整預算的106%，比上年增長19.8%；非稅收入征管日益規范。完成非稅收入27359萬元，比上年增長11%，其中納入預算管理的非稅收入16406萬元，比上年增長27.1%；水費收入任務全面完成。完成水費上解收入1045萬元，占上解任務的100%；農民參合率不斷提高。組織農民參合73.2萬人，征收入庫參合基金1464萬元，占征收計劃的105%，農民參合率94%。

二是支持經濟社會發展投入加大。認真落實財政惠農補貼政策。足額落實到位各項惠民補貼資金8646萬元，比上年增長86%，其中糧食直補1142萬元、水稻良種補貼998萬元、農資綜合直補3985萬元、棉花良種補貼270萬元、油菜良種補貼348萬元、農機具購置補貼資金395萬元、“三農”保費補貼535萬元、石油價格改革財政補貼資金973萬元；積極爭取上級財政項目資金。積極向上爭取，全年爭取到位節能減排、農田水利、土地整理等上級財政專項資金32601萬元，比上年增長36%；全力服務新農村建設和新型工業化發展?；I措安排財政性資金17677萬元，為企業擔保辦理貸款5850萬元，投放縣域經濟發展專項資金2500萬元，支持了工業園區建設、企業發展、科技創新、節能減排和招商引資等；籌措安排財政資金18652萬元，支持了水利設施、土地治理、飲水安全、通村公路等新農村項目建設。

三是公共財政保障能力進一步增強。全年本級財政支出100416萬元，占調整預算的102.4%，比上年增支14884萬元，增長17.4%。重點保障了教師工資性待遇、農村中小學校公用經費、校舍維修改造和義務教育階段學生“兩免一補”政策的落實。全年落實到位規范公務員津貼補貼和績效考核補助增量資金4995萬元。加大社會保障和醫療衛生投入，全年撥付和發放各類社保資金4萬元，其中城鎮低保2079萬元、農村低保995萬元、五保戶供養451萬元、散居孤兒救助53萬元、就業再就業補助1207萬元、軍轉干部解困補助204萬元、社會保險基金28188萬元、血吸蟲防治625萬元、晚血病人救治補助104萬元、艾滋病防治和計劃免疫經費等150萬元、城鄉醫療救助190萬元、城鎮居民醫療保險740萬元、新農合補助5357萬元、廉租住房補貼356萬元、奶粉事件嬰幼兒救治136萬元、冰雪災害救助1174萬元等。鞏固完善農村公益性服務“以錢養事”新機制，撥付農村公益性服務經費1633萬元。

演講發言。

五是財政監督管理得到加強。認真落實行政事業單位行資產配置處置制度，加強了全市國有資產管理；對46家單位實施了財政監督檢查，對6個鄉鎮財經所開展了經濟責任審計和負責人離任審計。修定并出臺《鄉鎮財政財務管理試行辦法》，規范了鄉鎮財政財務管理；全面推進會計依法建賬監管工作，全年建賬注冊登記行政事業和企事業單位493家，實施建賬監管面達到90%；完善基礎數據庫和農民補貼網，夯實了惠民補貼發放管理的基礎。全年網上公開專項資金33項25178萬元，公開61家單位的部門預算，網上答復群眾意見回復率100%。

六是財政隊伍建設取得新成效。通過開展“解放思想，轉變作風，促進發展”為主題的思想作風整訓和“提高財政部門執行力大討論、文明執法教育”活動，財政干部的思想作風、工作作風、生活作風明顯改善，執行意識、服務意識、效率意識明顯增強；根據黨章和基層黨組織選舉條例，選舉產生中共漢川市財政局新一屆委員會，加強了黨的領導；按照“站所合并，管理不變，工調緩定，職能理順”的原則，穩妥推進鄉鎮財政所、經管站合并，實現了班子、職能、財務、力量合并“四到位”；按照財政管理科學化、精細化的要求，分兩期組織100名鄉鎮財經干部開展業務培訓，提高了鄉鎮財經干部履行崗位的能力和水平；全市財政干部情系四川汶川地震災區，自發捐款和繳納特殊黨費共91340元，展現了漢川財政干部“一方有難，八方支援”的精神風貌。

回首2011年我局的老干部工作我們感慨萬千。

一是我們非常關心重視老干部工作。從老干部“兩項待遇”的落實到老干部的生活、學習情況等都非常關心。今年兩次撥款，對老年活動中心進行了維修，更新了麻將、象棋等設施，為老年人的學習活動創造了良好的條件。切實把老干部工作擺在重要日程上來，要加強老干部工作的領導，一把手要親自抓，分管領導具體抓，要把老干部工作放在財政改革發展穩定大局之中統籌把握，把老干部的利益維護好、落實好。

二是按照政策規定落實老干部的待遇。在經費緊張的情況下，擠出有限的資金，改善老干部的學習環境，增加老干部活動經費，嚴格按照中央、省、市要求，認真落實老干部的“兩項待遇”，讓老干部安度晚年。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且，為機關老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》，保證了老同志的日常學習。

三是舉辦豐富多彩活動。春節、五一、中秋、重陽四次活動向老干部通報全市財政工作情況，廣泛地征求老干部的意見和建議，傾聽老干部的心聲；組織老干部30多人參加漢川市離退休老干部學習十七大文件知識競賽活動，有5人獲獎；5月份，組織老干部20多人到華東五省和云南進行了夕陽紅“紅色之旅”參觀考察，開闊了老同志的視野。

四是積極做好“六必訪”工作。按照“六必訪”要求，局領導、分管機關的副局長帶工會、老干股的慰問機關老干部，為他們送去慰問金。全年看望老干部68人次。

五是抓好來信來訪工作。對于來訪的老干部，我們總是笑臉相迎，端茶倒水，耐心細致的向他們解釋清楚，做好書面記錄，請局領導出面協調督促有關單位按政策辦，實在辦不到的或難以解決的及時做好解釋說明工作。今年共接待來訪老干部6人次。

展望2011，我們信心滿懷。

一是繼續搞好五一、中秋、重陽、春節活動費用；

二是為老干部征訂好學習的《楚天都市報》、《當代老年》等報刊雜志；

三是全心全意做好“六必訪”工作，為老干部服好務；

四是舉辦有利于老干部身心健康的比賽活動；

在辭舊迎新的喜慶時刻，再一次祝大家身體健康、心想事成、萬事如意！

謝謝！