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    支部書記述職報告公安(匯總13篇)

    時間:2025-05-06 作者:紫衣夢

    述職報告是對個人在工作崗位上的表現和成果進行總結和概括的一種書面材料。接下來,我們將分享一些成功的述職報告案例,希望能給大家帶來一些啟發和靈感。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇一

    20**年,我局黨委領導班子在市委、市府和上級公安機關的領導下,以鄧小平理論、三個代表重要思想為指導,認真落實科學發展觀,切實加強基層黨組織建設,充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,有效地提升了黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力。我作為單位一把手帶領黨委領導班子,按照抓班子,帶隊伍、促工作,保平安的工作思路,不斷創新黨建工作思路。在維護社會穩定,打擊各種違法犯罪活動中,我認真履行職責,秉公執法,為確保一方平安,為市社會政治穩定和經濟發展作出應有貢獻。現將20**年度抓黨建工作述職如下:

    根據機構編制的有關規定,我局領導職數設局長1名,政委1名,副局長4名。多年來,我局領導班子一直空缺1名副局長。為了更好地開展工作,配齊配強領導班子,在召開局黨委領導班子會上,我提出了組織部門推薦1名副局長候選人的建議,得到各班子成員的贊成。通過民主推薦、組織考核,20**年6月20日,市委、市政府任命羅志平同志為市公安局黨委委員、副局長。我們公安局黨委領導班子得到進一步加強。

    根據市委的統一部署,我進一步完善黨委中心組理論學習制度、加強民主集中制建設、完善黨委會議事規則。我親自審核黨委中心組理論學習方案,制定不少于12次集中學習計劃。我組織班子成員學習鄧小平理論和三個代表重要思想,學習科學發展觀和黨的十七大會議精神,以及中央領導、自治區領導的重要講話。通過加強學習,班子成員的政治理論水平和執政能力得到較大提高,進一步堅定了理想信念,有效地促進了各項工作的開展。

    堅持民主集中制,加強領導班子團結。領導班子的團結、務實、民主集中是領導班子建設的關鍵。為維護領導班子的團結,我處處以身作則,大事講原則,小事講風格。對重大問題,堅持民主和集中制,從不搞一言堂、家長制;不在職位上比高低,不在權力上比大小,不在得失上論輸贏,班子成員之間加強溝通與交流,增進理解,維護團結。對班子成員存在不同意見和存在問題,通過談心、民主生活會等形式,開展批評與自我批評,講真話,講實話,使班子的凝聚力戰斗力不斷增強。

    20**年12月份,我局完成了縣級公安機關內設機構改革工作,全局原來的21個內設機構整合為17個,中層領導和民警也進行重新調整。為了加強基層黨組織建設,方便黨員管理和發展新黨員,20**年7月,我提出建議增設政工監督室黨支部、治安管理大隊黨支部,黨委由原來的8個黨支部增加到10個黨支部,有7個黨支部重新選舉支部委員。20**年初,我局黨委有黨員117人,我把局黨委委員11人、離退休黨員19人分別調整到10個黨支部,方便開展組織生活和發展新黨員。

    我十分注重抓創新、樹典型。長期以來,在人們的心目中,看守所工作是一件苦差事,工作壓力大、任務重,整天與在押人員打交道,一不小心造成責任事故,輕則被處分,重則丟飯碗。原來在看守所工作的民警,大多數為老弱病錯,在那里做撞鐘和尚,熬過日子,等待退休。我在調查研究、反復論證的基礎上大膽創新,對看守所民警實行輪崗制度,大膽使用年輕民警進入看守所工作。推行輪崗制度后,市看守所民警隊伍的年齡結構、文化層次等徹底改觀。

    現任10名民警中,年齡最大的49歲,最年輕的25歲,平均年齡35歲;其中,大學本科文化的民警2人,大學專科文化8人。市看守所黨支部在工作中發揮戰斗堡壘作用,全體黨員模范帶頭,工作取得顯著成效。20**年度,市看守所支部的黨員民警在深挖犯罪過程中,共獲取30多條重要線索,破獲了16起刑事案件,其中2起毒品案件,11起盜竊案件,1起搶劫案件,2起搶奪案件,抓獲了9名犯罪嫌疑人,得到了自治區公安廳監管處和來賓市公安局領導的充分肯定。來賓市公安局在市看守所召開監管工作現場會,推廣我們看守工作經驗。20**年,市看守所黨支部榮獲市先進基層黨組織,有3名黨員被評為優秀共產黨員,有1名黨員被評為優秀黨務工作者。

    我一直堅持從嚴治警的方針,并采取一系列加強隊伍建設的措施,為提高公安隊伍戰斗力的提供有力保障。我主要抓好如下工作:

    1、加大隊伍的管理力度,扎實推進隊伍管理長效機制建設。一是繼續抓好五條禁令的貫徹執行。多年來,我局沒有民警違反五條禁令現象;二是層層落實黨風廉政建設責任制,局長、政委分別與各科、所、隊領導簽訂責任狀,中層領導又與民警簽訂責任狀,層層抓落實,確保了黨風廉政建設的順利開展;三是狠抓《內務條令》的貫徹落實,認真解決公安機關的內部管理等問題。

    2、進一步健全完善思想政治工作制度。我局黨委結合工作實際制定和完善了思想政治工作規范、思想政治工作責任制度、思想政治教育計劃制度等,建立和落實《定期分析民警思想狀況制度》、《領導與民警定期談心制度》等規章制度,各單位每月分析上報一次民警思想狀況,及時掌握民警的思想動態,有針對性地解決民警思想問題,嚴格了隊伍管理,確保隊伍的穩定。

    根據公安廳黨委、來賓市公安局的工作部署,我局黨委認真開展打黑除惡、命案必破、打盜搶抓逃犯等專項行動,有力地打擊了各種違法犯罪活動,確保一方平安。一年來,我把上級下達的破案、打擊、追逃任務,全部分解到刑偵大隊、禁毒大隊、交警大隊和派出所等單位,落實目標和任務。20**年度,全市共立各類刑事案件515起,破283起,破案率為55。

    與去年同期相比,刑事案件立案數下降0.2,破案率上升0.3%。抓獲犯罪嫌疑人215人,刑事拘留160人,逮捕180人。連續3年命案100破案(其中20**年發5起,破5起。20**年發4起,破4起。20**年發4起,破4起),實現了命案必破的目標,全面完成了來賓市公安局下達的破案、打擊、追逃任務。全市共發現受理治安案件180起(與去年同期的180起持平),查處142起,查處率達x.8,查處違法人員207人。一年來,我市公安機關在各種安全保衛工作、治安管理、打擊犯罪等工作中,涌現出一批忠于職守、秉公執法的先進單位和先進個人。20**年,治安大隊、刑偵大隊榮獲全區公安機關開展社會治安綜合整治專項行動先進集體;市公安局分別榮獲市、來賓市社會治安綜合治理工作先進集體;派出所榮立集體三等功,有5名民警榮立個人三等功。

    在思想政治教育和黨風廉政建設方面,我主要抓了以下三點工作:

    一是認真抓好創建無違法違紀單位活動。我局結合工作實際,開展了創建無違法違紀單位活動。制定了《市公安局開展創建無違法違紀單位考評評分標準》。組織民警收看警示教育片《你永不可逾越》,使民警受到深刻的警示教育。一年來,我局共開展警示教育12次,收到了良好的效果,年內沒有民警違法違紀案件發生;二是加強黨風廉政建設工作。我們局黨委成立了黨風廉政建設目標管理責任制領導小組,我和黃凱義政委分別與各所隊簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》,做到一層抓一層,層層有人抓落實,確保黨風廉政建設工作落到實處;三是認真開展兩整頓兩規范專項治理活動。為進一步推進我局黨風廉政建設和反腐敗工作,以立警為公,執法為民為核心,我局開展了兩整頓兩規范專項治理活動。由于我采取了有效措施,黨風廉政建設取得明顯效果。為此,我們市公安局榮獲全區20**-20**年度爭創無違法違紀公安局先進單位。

    一年來,我在在抓黨建工作取得了一些成績,但距離黨委、政府的要求仍有很大的差距。一是黨員思想政治素質有待進一步提高。一些單位的部分黨員思想保守,觀念落后,跟不上時代發展步伐。二是基層黨支部組織生活不能正常開展。有的黨支部只注重公安業務工作,而忽略了對黨員思想政治教育。三是退休黨員管理難度較大。有的老黨員退休后跟隨子女在外地,很少參加組織生活。

    今后,我一定抓好黨員隊伍的新思想、新形勢、新任務的教育,用三個代表重要思想和科學發展觀武裝黨員隊伍的頭腦,進一步加強基層單位的黨建工作,規范黨組織的組織生活,定期召開民主生活會,使三會一課經常化,增強黨組織戰斗堡壘作用。

    述職人:***。

    20**年**月**日。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇二

    時間過得真快,20xx年就要到了,從七月底到任,已經四個月了.為了在以后的工作中,揚長避短,繼續發揮自身的長處,彌補自己的短處,更好的把工作做好,下面我就將自己這幾個月的工作情況和體會做一下匯報:。

    在區領導的領導下,在鎮領導的積極引導下,在村領導的熱心幫助下,我的各方面的素質都有了很大的提高,尤其是理論水平和思想修養方面。以前學習一些理論知識只是死記硬背,想當然的理解,效果不太好,知其然不知其所以然。參加工作之后,能夠把理論和相結合,用理論指導,通過促進理論的理解,兩者實現了良性互動,促進了工作的順利有序開展,同時在實際工作中我對理論知識的認識領會更加深刻了。

    我到村之后,擔任村黨支部副書記職務,在這個崗位上,我既出色的完成了領導交給我的各項任務,也在工作中鍛煉了自己的實際工作能力。我的第一項工作是參加并協助村委會的征兵工作,征兵是村委會的一項重要的工作,通過在村里摸底走訪,我了解了村里的青年情況,包括他們的想法等情況,對以后我兼任村青年團書記的工作打下了基礎,另外我也認識了不少的村民,增進了我與村民的感情,對后來的入村工作很有益處。除此以外,我還參加組織了村里的合作醫療登記、黨務材料的整理、各種村務軟件資料的整理等等工作,從這些工作中,我學到了許多,他們都將是我人生中重要的寶貴財富。

    自從參加工作以后,區政府多次組織的各種培訓和學習活動使我受益良多,獲益匪淺:堅定了我在農村扎根的信念,激發了我服務三農的熱情;提高了我的工作能力,尤其是工作方法上;讓我對理論更深領會,實現了理論與的寸進與發展。

    除了參加各種培訓,我還加強了自學,主要是關于農村的政策法規,以及村委會工作相關知識等,武裝頭腦,為以后順利工作做準備。

    雖然半年時間里,我學到了不少東西,能力也得到了提升,但是與老村干部相比,我還只是個小學生,工作毛躁,雖然沒有大的失誤,但是不利于工作的順利開展;空有熱情,工作方法和經驗不足,農村工作千頭萬緒,比較繁瑣,沒有固定的處理公式,必須要靈活處理各種問題,隨機應變。在以后的工作中,我一定經常向老同志學習和請教,在工作中勤于經驗方法,盡快地完善提高自己,不辜負各級領導的關心和愛護,做一名合格的村干部。

    展望20xx年,充滿希望的一年,我將以飽滿的熱情和認真的態度投入到農村這片廣闊的天地中,服務三農,自我。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇三

    黨的建設,簡稱黨的建設。黨的建設是馬克思主義黨建理論與黨建實踐的統一,是馬克思主義黨建理論的應用。黨的建設包括三層含義:一是研究黨的建設的理論科學二是在馬克思主義政黨理論指導下的黨的建設實踐。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

    尊敬的各位領導、同志們:

    黨的基層組織是黨全部工作和戰斗力的基礎,是落實黨的路線方針政策和各項任務的戰斗堡壘。作為xx鎮黨委書記,我始終嚴格要求自己當好黨建工作“第一責任人”,以貫徹落實科學發展觀為統領,多措并舉,扎實推進黨建工作,為經濟社會建設提供了良好的組織保障。

    我作為抓黨建“第一責任人”,在具體工作中,傾注足夠精力,及時協調解決農村黨建工作中遇到的問題。通過調查研究,及時發現新情況、新問題,制定合理措施。一是制定科學工資考核制度來激勵村組干部想干事、會干事、為民辦實事的熱情;二是制定村級干部述職村民打分的“三公”考核制度來規范村干部的行為,使其主動接受廣大農民群眾的監督;三是制定干部素質提升制度。全鎮每年進行兩次以上的村干部素質培訓班,采取走出去與請進來、理論知識與實地考察相結合等培訓模式,努力實現理論與實踐的統一。四是制定新農村建設黨建指導員制度,按照“責任到人、工作到村”的原則,從全鎮機關、站所選派一批優秀黨員干部,派駐到村任新農村建設黨建指導員,并實行主要領導包片制度。黨建指導員每月到村支部檢查指導工作不得少于2次,鎮黨委每月召開一次專題會議,聽取工作匯報,研究解決群眾反映的突出問題。一年來,針對鎮村實際情況,完成村屯美化綠化,共栽植紫穗槐200多萬株,紅皮云杉6萬株,綠化果樹1萬株;完成5個村的橋涵建設,6個村的道路建設,9個村的自來水改造工程,為農村經濟發展提供了保證,得到了群眾的好評。

    一是我們把建設一支善謀發展、善帶民富的黨員干部隊伍,作為加強基層黨建的基礎性工作。實行末位主要領導問責制,著力加強薄弱村治理轉化。如我鎮南黃泥河村委,班子渙散、戰斗力不強,不能適應新時期新農村的各項工作,群眾很不滿意。對此,我們及時調整,選派一名優秀機關干部任該村黨支部書記,本村退伍軍人任支部副書記,重新組建班子。實踐證明,新班子解決問題的能力強、處事公平、公正,得到廣大群眾的認可。

    二是我們把鞏固陣地建設,作為夯實基礎的載體,實行村部標準化。對全鎮11個行政村村部進行全面規范,配備了必要的辦公設施,累計投入資金10多萬元。經過4年的努力,全鎮11個村村部全部建成并投入使用。依托村部這個平臺,通過公開欄、宣傳欄、廣播、板報等形式,廣大黨員在做好調解矛盾糾紛、疏導群眾心理、幫助群眾致富、有效服務農民群眾中找到了用武之地,發揮了先鋒模范作用。

    三是我們注重“以人為本”,建立黨內激勵、關懷機制,著力提高基層黨員干部收入。推行村干部“c+x”的績效工資考核模式,提高村干部待遇。對出色完成鎮里認可的突破性工作和新經濟增長點的村干部,加大獎勵工資比重,實行浮動工資上不封頂,超出部分由政府從轉移支付調劑資金中解決,每年支付浮動工資近10萬元。從而激發農村黨員干部干事、謀事的積極主動性。為提高村干部福利待遇,我們每年為其參加17.5萬元保額的人身和家財保險,對村干部因工作而造成的人身和財產損失,鎮黨委、政府盡一切可能采取幫扶,解決其后顧之憂。對成績優異的村干部每年分批安排外出考察學習。

    通過一系列激勵政策的落實,村級干部主動為民辦實事的熱情高漲,工作實績取得顯著成效,促進了經濟的快速發展。2009年,各村注重民生發展,完成修路、修橋、改水等民生工程158項,投入的人力、財力、物力折合人民幣4000余萬元。著力加強產業結構調整,全鎮農村經濟總收入實現39,777萬元,比上年增長10%,農民人均純收入實現6700元,上年增長17.5%。

    面對日益變化的農村工作新形勢,針對鎮村干部“老辦法不頂用、新辦法不會用,軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的問題,加強素質培訓,提高干部的執政能力。

    一是開展農村黨員“傳、幫、帶”活動。著重圍繞群眾致富無門路問題,實現黨員傳授技術、幫助農民、帶動發展的目標。按照分批分期進行的原則,全鎮已有106名黨員參加了傳幫帶活動,他們以高度責任心和使命感,積極選定農戶,確立幫扶產業項目,帶動了農戶發展產業,共組織養殖業培訓370人次,種植業培訓224人次,扶持煙葉、養牛等產業示范戶10戶,幫助15戶農戶脫貧,18戶產業戶增收。真正實現帶動有變化、有效果,推動全鎮農村經濟的快速發展。

    二是嚴把黨員“入口關”。注重把素質高、品德好、思想上進、能致富的群眾吸納到黨組織中來,及時為黨組織補充新鮮血液,不斷壯大黨組織的力量。2009年,我鎮共發展黨員19名,35歲以下14名,占74%,致富能手6名,占32%。

    三是加強村級后備干部隊伍建設。為選強配齊村級班子,我鎮改進工作方式,創新工作思路,通過群眾推薦、個人報名進行集中筆試、面試及組織考核,選拔43名村級后備干部。采取舉辦培訓班、開展崗前培訓和農村實用技術培訓及參觀考察等多種形式,提高村級后備干部的理論水平、政治素養和致富帶富能力。針對各村班子實際,選拔12名后備干部進村掛職,擔任科技副主任、村主任助理職務。鎮黨委給予掛職鍛煉干部一定額度補助,保證他們安心學習工作。今年9月我們實施村級后備干部上掛實踐鍛煉,重點選拔出7名同志到鎮直機關涉農站所掛職鍛煉,旨在掌握新知識、積累新經驗、掌握新本領。本著“能用則用,有機會就用”的原則,到目前為止,已有22名村級后備干部走上領導崗位,占村后備干部的51%。

    一是認真分析黨員貧困戶生活狀況,建立農村黨員貧困戶最低生活保障制度,按照“應保則保”的原則,把25名貧困黨員納入農村居民最低生活保障范圍,為其生活提供必要的救濟。

    二是建立輸血式扶貧和造血式幫扶制度。對因病因災造成暫時性困難的黨員貧困戶,采取輸血式救助。在黨員結對幫扶的基礎上,“七、一”、“十一”前后,帶領黨員干部到貧困黨員家中走訪慰問,溝通聯系,交流思想,盡自己所能送錢送物,使貧困黨員體會到了組織的溫暖。對缺乏發展資金的黨員,采取扶持項目、政府協助無息貸款等模式進行造血式幫扶。積極協調市勞動保障局和信用社,為8名發展煙葉產業黨員解決10萬元生產資金;為2名發展養狐產業黨員解決15萬元資金;為2名黨員養牛大戶解決養牛資金9萬元,真正體現黨委對黨員的關愛。

    作為黨委書記,我認真履行黨風廉政建設及反腐敗工作職責,切實加強班子成員及支部書記廉政教育和監督檢查工作,有效地預防了違紀行為。

    一是加強班子的自身建設。黨委一班人以身作則,帶頭深入基層、深入群眾,大興調查研究之風,努力提高決策和執政水平,強化督促檢查,狠抓工作落實,在履行全心全意為人民服務的宗旨上樹立了新形象。

    二是創新思路、民主決策。一年來的工作,無論是大的發展思路,還是具體的工作安排,我們都堅持民主集中制原則,堅持調查研究、實事求是、依靠群眾、相信科學的原則,在充分調查研究和論證的基礎上,做到集思廣益,科學決策,從而保證了各項工作有正確的方向、恰當的方法、可行的措施。

    三是求真務實、以民為本,得到了群眾的理解和支持。工作中,牢固樹立科學的發展觀,不搞形式主義、不擺花架子,堅持以民為本,牢固樹立“工作在xx、奉獻在xx”的理念,認認真真地解決一些群眾關心的熱點、難點問題,樹立了服務型機關的良好形象,各項工作得到了全鎮群眾的理解和支持。

    作為黨委、政府的班長,堅持以黨性原則促團結,以相互尊重促團結,以支持配合促團結,政府工作,做到“統攬而不包攬”;對黨委分工,做到“到位而不越位”;對人民群眾,做到“用權而不專權”,力求上下一心,步調一致,團結各方力量干工作,實現xx和諧發展。

    xx鎮農民專業合作組織已由去年的5個增加到15個,成員148人,黨員只有15人,黨員牽頭的僅有5個,出現這種情況有待于我們在今后工作中分析原因,重點培養合作社成員積極靠近黨組織,更好地發揮模范帶頭作用。

    我們意識到農民專業合作社建立黨組織對推動農村經濟發展有著及其重要的作用。今后,要進一步做好農民專業合作組織黨建工作。本著“穩妥逐步推進”的原則,明年將選定城山子村食用菌產銷合作社為建立黨支部的試點,目前已成立了黨小組,現已建立了農民專業合作組織檔案。山河農業機械化生產合作社也將逐步成立黨支部,保證黨組織在農民專業合作社的建立。

    回顧一年的工作,我本人在上級領導的關懷下,做了一些有益的工作,取得了一些成績,但也存在不足。一是對基層組織建設的經費投入不足,一定程度上影響整體工作推進;二是經常性深入村級組織調查研究有所欠缺,對一些深層次問題研究思考的不夠。會后,我決心以這次黨建工作述職為契機,堅持嚴格要求自己,時刻做到自重、自省、自警、自勵,在思想上不斷進取,政治上不斷求強,在業務上不斷求精,工作創新上不斷求新,為xx鎮又好又快發展努力奮斗。

    謝謝大家!

    述職人:

    日期:

    20xx年在鎮黨委的正確領導下,我不斷開拓工作思路,創新工作方法,切實履行支部書記抓黨建工作和抓經濟工作等重要的工作職責,使支部黨建工作有了較大提高,現述職如下:

    一是以“三嚴三實”活動為契機,規范黨員言行:

    嚴明政治紀律和政治規矩是我們黨光榮而獨特的傳家寶,凡是政治紀律和政治規矩嚴明的時候,黨的事業就興旺發達否則就遭遇挫折,甚至被推向危險的邊緣。今年支部多次召開“三嚴三實”活動座談會,聽取黨員的意見和建議,提出了一些切實可行的方案和規定,一是黨員干部嚴禁參加婚喪嫁娶、子女升學等。二是嚴禁黨員干部工作餐飲酒及抹牌賭博。三是嚴禁黨員干部上班時間遲到早退。四是嚴禁黨員干部應該為而不為的現象發生,同時與每個黨員簽訂了工作責任書,這樣一來,干部的生活作風和工作作風徹底改善,理想信念更加堅定,組織紀律更加嚴明。

    二是以“精準扶貧,精準脫貧”為突破口,夯實群眾基礎:

    今年,全國上下把精準扶貧,精準脫貧作為一項政治任務來抓,村支部響應上級黨委的要求,多次召開黨員支部大會,研究制定幫扶措施,拿出脫貧時間表,對年青黨員安排實施對口幫扶,一名黨員幫扶3—5名困難人口,送技術、送物質、送政策,今年實現脫貧17戶,30人。同時村支部還爭取上級部門給予支持,農商行贊助8500元,暢達建材贊助2000元,鎮直單位贊助幫扶資金8萬元。

    三是充分發揮黨員的先鋒模范作用,工作效率顯著提高:

    1、以上率下,充分調動班子成員工作積極性。作為基礎組織隊伍的班長,自己時時處處嚴格要求自己,以自己的一言一行和人格魅力感化身邊其他同志,遇事多與大家商量,不獨斷,集思廣益。

    2、吸納新鮮身液,增強支部活力。今年村支部經過認真挑選二名積極份子為預備黨員來培養,經過“二試一公開”的認真遴選,其中白杰同志被批準為預備黨員。

    3、扎實開展黨員集中學習活動。一是扎實開展黨員春訓,組織黨員上農業技術課等形式,提高帶領村民科技致富的能力。二是組織黨員上廉政黨課,認真學習《中國共產黨紀律處分條例》等法律法規,依法行政,依法辦事。三是組織黨員干部學習十八屆五中全會精神,認真清形勢,鼓舞士氣,切實增強發展的動力和決心。

    4、各項工作認真完成到位。今年的綠滿沮漳、安全飲水、秸桿禁燒、村衛生建設及各種款項的收繳都按時完成了任務。

    一是無職黨員管理不到位。

    我村共有黨員105人,其中無職黨員97人,占黨員人數90%,平時與他們聯系交流不夠,特別是對于在外流動的年青黨員,日常聯系較少,掌握情況不足,導致他們長期不參加組織活動,不了解村級發展情況。

    二是黨員及后備干部培養不足。

    一是干部素質參差不齊,目前班子成員中50歲以下3人,50歲以上2人,大專文化程度1人,高中文化程度1人,初中文化程度3人,兩委文化結構不合理。二是在家創業的年青人很少,支部與他們溝通交流變少,沒有充分挖掘優秀人才,入黨積極分子培養選拔范圍較窄。

    三是黨建經費投入不足。

    村集體收入有限沒有其他經濟來源,沒有充足資金保障黨建經費的投入,導致集中黨員開展活動少。

    對于產生上述問題的原因,我認為有以下兩點:

    一是對無職黨員關愛不夠瞧,加上黨建工作經費不足,沒有經濟組織開展相應的學習教育活動。

    二是對班子自身建設重視不程度不夠,沒有充分調動黨員的工作積極性。

    一是認真抓好黨建制度建設。

    二是加快建設服務型黨組織。

    切實抓好村級陣地建設,改善辦公環境,推行村干部值班制度,讓村民辦事找得到人。開展骨干黨同上門服務活動,主動發現群眾所需所求成過急,及時為群眾解決遇到的問題。

    三是扎實搞好黨員的教育管理。

    以“三嚴三實”的要求嚴格對照自己的言行,著力解決我村黨員干部“應該為而不為”的問題,改進黨員干部的工作作風,每月組織村組干部集中學習一次,每季度組織全體黨員集中學習一次。

    作為xx村黨建工作第一責任人,我按照“抓黨建、聚合力、打基礎、謀發展、促黨建”的工作思路,認真貫徹落實黨建責任制目標要求,在村黨建工作中牽頭抓總,當好表率,團結帶領全村廣大黨員干部群眾開拓創新,扎實工作,不斷提升黨建工作水平,全力推進全村經濟和社會事業又好又快向前發展。下面,我就xx村黨建工作簡要匯報如下,敬請領導、同志們評議:

    xx村位于全鎮的西北角,與鹽城市鹽都區、大豐市隔興鹽界河相望,20xx年由陸楊、王營、陳高、金瞿四個自然村合并而成,20xx年底成立黨總支,現有16個村民小組,總人口2112人,耕地面積3776畝,從村級班子來看,有兩委班子成員11人(其中交叉兼職4人),黨員93名。

    充分發揮黨總支的戰斗堡壘作用,圍繞“創先爭優”、“三解三促”和“基層組織建設年”等活動,從改善群眾生產生活條件、促進農村經濟發展入手,以黨建促進村建、助推完成全年各項重點工作,為村民打造舒適的居住環境,助推完成夏秋兩季雙禁及省級康居鄉村創建工作,走科學發展道路,努力促進xx村持續快速發展。

    (一)抓管理,組織建設不斷增強,班子素質不斷提升。

    一是加強宣傳學習不放松。堅持“三會一課”制度和黨員大會制度,規范組織生活。黨總支及時組織黨員、中紀委條例以及省、市各級領導在黨風廉政建設大會上的講話等。通過學習,使黨員進一步明確加強黨建工作的目的、任務和意義。

    二是堅持發展黨員不放松。近年來,認真做好入黨積極分子、發展對象的確定和公示。每年都發展1名新黨員,確定入黨積極分子2—3名,預備黨員按期轉正1名,努力為村級黨組織增添新鮮血液。

    三是加強勤政為民不放松。把村干部勤政廉政納入年終考核,并與中心工作同布置、同檢查,做到抓勤政廉政思想統一,目標一致,形成共識。同時堅持廉潔自律,遵紀守法、嚴于律己,對群眾反映的熱點、難點都能及時認真地解決,受到全村群眾的好評。

    四是堅持模范帶頭不放松。充分發揮黨員的先鋒模范作用,積極倡導“五好五帶頭”,在全年各項重點工作尤其是雙禁和創建省康居鄉村工作中,黨員、村民代表都能帶頭積極支持,在涉及到一些個人利益時,都能很好地理解村兩委工作,主動配合并且做好正面宣傳和引導。

    (二)抓活動,講求實效不走過場,黨建示范作用突出。

    一是深入開展“爭先創優”活動。為把年初承諾事項落到實處,我們通過各種會議對黨員干部的履職情況進行目標考核、民主評議和評先推優,并及時報送鎮黨委、政府進行表彰。

    二是積極開展履職承諾活動。通過活動的開展,建立黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制。制訂和落實黨建、黨員管理制度,開展黨員干部履職承諾活動,對全年工作進行公開承諾,并在年中、年末對承諾內容進行述職,主動接受群眾監督。

    三是不斷完善日常工作機制。包括“三會一課”制度、村兩委班子值班制度、幫扶困難戶等制度,使我們的工作作風得到改進,為民服務的質量得到提升。

    (三)抓建設,以黨建促村建,促進經濟和社會事業全面進步。

    村黨總支把黨建工作與創建省康居鄉村工作結合起來,不斷促進我村基層組織建設和基礎設施建設,實現富民強村目標。

    一是以村建設的一幢1200㎡磚混結構標準廠房正在封頂。

    二是金瞿責任區亮化工作已竣工。

    三是王營責任區生態停車場已投入使用。

    四是戶廁改造工作基本完成。

    五是村莊綠化和圍莊林建設取得新突破,森林覆蓋率明顯上升。

    我們將積極探索“支部加合作社,農民群眾得實惠”的黨建新模式,希望通過創辦更多的專業合作社,把支部的政治優勢和合作社的經濟優勢有效地結合起來,促進集體經濟發展,搭建黨建工作新載體。力爭用兩年左右的時間來培植富民產業,通過創辦種植、養殖及加工等一系列合作社,把村兩委成員和廣大黨員干部推向發展集體經濟的最前沿,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用。

    總之,我有信心帶領xx村的干部群眾以更加昂揚的斗志,團結拼搏,銳意進取,邁出更快、更堅實的步伐,實現跨越式發展,把xx村打造成經濟寬裕、環境優美、服務完善、社會和諧的社會主義新農村。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇四

    工作述職報告,供大家參考。

    2020年,在縣委、縣政府的堅強領導下,xx縣公安局機關黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,認真履行黨總支書記抓黨建工作第一責任人職責,推進黨的政治建設、思想建設、組織建設和作風建設,著力深化機關融合黨建,全面落實從嚴治黨責任和意識形態工作責任制,不斷促進機關黨建抓深做實出成效,機關黨建工作邁出新步伐。所屬支部獲評x級機關先進基層黨組織,x名同志獲評x級機關優秀黨員。現將2020年度履職情況報告如下。

    發揮作用。發起抗疫倡議書,把黨旗插在疫情防控、復工復產和重大安保“主戰場”,將堡壘建在維護穩定、打擊犯罪和保障安全“第一線”,讓黨徽亮在基層治理、警務服務、執法為民“最前沿”,xx個集體和個人受到市級以上表彰。四是聚焦“政治性”,推動“生活”嚴肅。建立“第一書記”聯絡員制度,定期推送履職提示單,完善黨委成員雙重組織生活網上公示。協助局黨委有質量地完成x個專題民主生活會,獲x委巡察組和省廳指導組肯定。開展年度組織生活會和民主評議黨員,xx名黨員有xx名參評,合格以上占xx%。

    活動熱潮,形成有質量研討文章xx篇,機關黨委獲優秀組織獎。精心組織“xx”等x個主題實踐活動,以“一月一主題”形式推動黨員民警學思踐悟、成果轉化。三是意識形態防線筑牢守穩。緊扣“四協助、四主抓”責任清單要求,層級簽訂年度責任狀,探索向離退休干部延伸,擰緊意識形態責任“安全閥”。開展問卷調查、加強陣地管理、完善意識形態暨隊伍分析制度,杜絕隱患發生。相關工作獲x委網信辦、市委宣傳部充分肯定。

    強國。

    》登載,離退休干部黨總支獲全x先進。以警示教育精準性提升隊伍風險防控力度,結合政法系統教育。

    整頓。

    和“xxx”推行差異化教育手段,靶向發力重點、熱點崗位。三是認真巡察整改。一方面協助局黨委抓好市委巡察反饋問題面上整改,另一方面統籌巡視巡察反饋問題中涉及黨建工作問題,部署全面“回頭看”。四是密切警民關系。把深化“xxx”品牌作為轉作風、促發展的平臺,x局服務重大產業項目“xxx”工作機制受x名市。

    領導。

    批示肯定。篤實每季“陽光扶貧”走訪幫扶,x個結對村集體經濟均突破xx萬元。

    五是強化關愛幫扶。年內走訪困難黨員及家庭x個,發放慰問金x余萬元。支持群團建設,x個集體創成全國、全省巾幗文明崗和青年文明號,工會創模活動再獲突破。

    高質量發展。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇五

    201x年,我委在市級機關工委和局黨委的正確領導下,堅持以科學發展觀為統領,深入貫徹落實黨的xx屆四中、五中全會和省市政法工作會議、全市公安工作會議精神,扎實開展創先爭優活動,以“服務中心、建好隊伍”為目標,以提高機關黨組織的執政能力和先進性建設為著力點,以服務促進“三項重點工作”為載體,大力加強和改進新形勢下機關黨的思想、組織、作風、制度建設,從而使整個隊伍順利地完成了維護治安穩定、推進改革開放、服務經濟發展、促進和諧安定的各項重大任務。今年以來,總體工作上突出“五個堅持”:

    切實加強對黨建工作的組織領導,是確保各項公安保衛工作順利開展的關鍵。因此,局黨委歷來十分重視加強對黨建工作的組織領導。一是黨委成員、各支隊縣處級的總支書記、副書記堅持雙重組織生活制度。他們都按照各自的分工,以一般黨員的身份分別參加相關支部的組織生活。使各位領導同志既自覺接受了黨內監督,又深入實際,聯系群眾,及時掌握黨員隊伍的思想脈搏,了解他們的所思所想,更利于有針對性地加強思想政治工作。二是各總支、支部都有一套強有力的班子。我局機關各單位都是一把手任總支、支部書記,實行“一崗雙責”。各黨支部都有一名政治教導員任支部副書記,機關其他處室支部也都有一位副職任支部副書記。做到黨內黨外的思想政治工作和隊伍建設有專人抓、專人管,既有明確的職責分工,又有明細的崗位職責考核制度。三是自覺堅持黨政工作“四同”制度。圍繞黨委中心工作,堅持黨建工作和業務工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲。四是黨建活動陣地、時間、經費都有保障。各總支、支部都有黨建活動陣地,報刊、雜志、學習資料及黨員活動所需的經費都由有關部門統一征訂核報。黨員活動的時間原則上每周三、五下午和星期六上午共有三個半天分別用于政治學習、業務培訓和黨團活動,一線單位有特殊任務可機動調整,確保學習人員、時間、內容、效果“四到位”。

    1、深入開展創先爭優活動。按照中央和省、市委的部署要求,我局堅持以“筑堅強堡壘、樹先鋒形象、促科學發展”為主線,以“三項重點工作”和“三項建設”為載體,深入組織開展創先爭優活動。一是加強領導,注重宣傳。上級黨組織部署開展創先爭優活動后,我局黨委迅速成立了創先爭優活動領導小組,在機關黨委設辦公室負責具體工作。6月下旬,召開了動員會,印發了《實施方案》,確定了“做強主業保平安、精誠服務促發展”的活動主題,明確各級黨組織主要負責人為第一責任人。各總支、支部也相繼召開會議對活動進行了再動員、再部署。同時,我們緊扣活動主題,有計劃、有步驟、多視角、多層面地組織開展宣傳報道工作,介紹爭創工作取得的成績和經驗,創造良好的輿論環境。7月份以來,各類媒體報道達到了13篇(次)。二是突出特色,創新載體。為確保活動取得實效,我們結合局機關實際,實施了五個活動載體:1、“三承諾”活動。結合年度工作和崗位特點明確“三承諾”的內容,由黨員民警向所屬黨支部作出書面承諾,各基層黨組織結合部門工作實際制定承諾書和創先爭優活動具體計劃。2、領導點評活動。按照分級負責的原則,市局領導對分管部門黨組織每半年開展一次點評;黨總支負責人對所屬支部每季度開展一次點評;黨支部負責人對支部黨員每月進行一次點評。3、創特色塑品牌活動。緊扣爭創實際,重點打造三個品牌:一是創新說理執法工作,二是拓展信息化應用成果。三是推行品牌服務舉措。4、組織創新活動。以加強基層黨組織規范化建設為抓手,積極推行“三大民主”建設,增強黨組織的凝聚力、戰斗力。今年看守所黨支部被市委表彰為“五好基層黨組織”;后勤處黨支部被市級機關工委表彰為“五好示范基層黨組織”,10月初市級機關工委還組織30多個直屬黨支部到該支部進行了觀摩交流。5、主題教育活動。開展“爭創時代先鋒、爭創示范黨支部”活動,努力打造政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的高素質公安隊伍,切實提高基層黨的建設科學化水平。三是統籌兼顧,抓好結合。為把創先爭優活動與其他相關教育活動有機結合起來,取得相得益彰的效果。一是與“江蘇公安精神”大討論活動相結合。以大討論活動為契機,組織開展“傳承鐵軍精神堅定理想信念”主題教育報告會,組織黨員到困難企業、弱勢群體、特困家庭幫扶慰問,引導廣大黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是與“警民懇談日”活動相結合。組織開展座談交流、上門走訪、文藝宣傳等活動,進行警民互動交流。懇談活動開展以來,全市公安機關收到群眾意見建議1000余條。三是與作風建設相結合。把創先爭優活動與紀律作風教育整頓緊密結合起來;與警車和涉案車輛違規問題專項治理等整治行動緊密結合起來;與學習貫徹《廉政準則》、《紀律條令》緊密結合起來。四是與“三服務”工作相結合。大力推廣出入境管理處星級服務、機場分局aps非常6+1工作法、亭湖分局社區民警周德榮“海龍路社區警民互動網”等服務品牌,切實提高服務發展水平。

    2、自覺堅持黨委中心組學習制度和主要領導帶頭上黨課制度。年初,局黨委中心組認真研究制定了年度學習計劃,在個人自學的基礎上聯系實際集中討論的辦法,安排了12個學習專題,并對學習活動的組織實施提出了明確要求。中心組成員充分發揮表率作用,做到帶頭學習、帶頭調研、帶頭實踐。至年底前,黨委中心組成員全部完成了學習計劃,并在指導公安工作實踐方面取得了實實在在的效果。

    3、切實加強學習型機關建設。近年來,市局黨委始終堅持以創建學習型黨組織為載體,把學習作為“保穩定、增績效、創特色、強隊伍”的重要抓手,不斷豐富學習內容,創新學習方式,逐步形成了具有公安特色的全警大學習格局。在活動載體上,主要是通過“四個圍繞”抓學習:一是圍繞能力抓學習。堅持把學習貫穿于公安工作和隊伍建設的全過程,做到真學、真懂、真用,不斷提高群眾工作能力,理性、平和、文明、規范執法能力,基層實戰能力,駕馭復雜局勢能力和輿論引導能力。二是圍繞主業抓學習。今年已組織各類培訓班71期,培訓民警6077人次,同比增加17%,同時積極組織機關民警參加《政治理論學習100題》考試,提高民警的理論素養。以提高執法質量為目標,開展法律法規“一口清”、比武競賽、庭審觀摩等活動,促進廣大民警學法律、練辦案。以推進信息化應用為目標,開展網上學習、網上教學、網上訓練、網上競賽,促進廣大民警學科技、辦案辦事的效率得到大幅提高。以提升駕馭復雜局勢能力為目標,開展紅藍對抗、模擬實戰演練,促進民警學處突、練實戰。今年以來,在公安經費十分緊張的情況下,先后投入大量教育培訓專項資金,加強四級訓練網絡建設,強化教官人才隊伍和教材體系建設。三是圍繞創新抓學習。今年以來,我們圍繞“三項重點工作”和“三項建設”,堅持通過學習推動理念創新、方法創新、手段創新,通過創新涌現出了“童瀛信息化技戰法”、“陳勤社區工作法”、“楊愛軍技戰法”、“朱勇涉車工作法”、“周德榮網上警務室”等一批民警自創的新戰法,有力地推動了公安工作發展進步。四是圍繞人才抓學習。我們緊緊圍繞公安機關的使命任務,全面開展培育選樹先進典型活動,以群眾滿意為標準,加強與組織、宣傳、共青團、婦聯等單位的溝通聯系,多層面、多角度地發現人才、培養人才。實施信息化人才“111”工程。以開展創先爭優促進學習。把創先爭優活動與“七大標兵”、“十佳”評選等活動結合起來,激勵全體民警發奮學習、趕超先進。近年來,全市公安機關共有371個集體、991人次受到市級以上表彰。今年9月份市局黨委被上級主管部門列為全市十家“學習型黨組織”典型單位,受到市主流媒體的集體采訪與集中報道。

    在黨的組織建設方面我們堅持做到五個“嚴格”。一是嚴格組織工作制度。黨員的考察、培養、發展,黨的組織生活等方面都嚴格堅持按章辦事,發展黨員、優秀黨員評選工作黨委主要負責同志親自過問。今年共發展黨員21名,為51名預備黨員辦理了轉正手續,全部達到程序規范、材料齊全、手續完備,而且都進行了嚴格的審查考核。二是嚴格“三會一課”制度。堅持做到每月一次支部(小組)活動,每季一次黨課教育,每半年一次民主評議活動。三是堅持表彰獎勵制度。“七一”期間組織一次慶祝和表彰獎勵活動。局黨委在市委市級機關工委表彰獎勵的基礎上,通過對機關各基層黨組織考核評選,結合每年一度的黨員民評,又表彰了6個先進基層黨組織、45名優秀黨員和6名優秀黨務工作者。四是規范黨員信息采集和資料臺賬制度。轉來黨員、發展黨員及時進行信息采集工作,確保準確無誤。黨建工作的資料、臺賬及時收集整理,確保健全、整潔、規范,及時歸檔保存。五是嚴格黨費收繳管理制度。有專人負責嚴格執行黨費核定和收繳工作,嚴格執行使用規定,未出現任何差錯。

    在作風建設方面,主要抓了四項工作:

    一深化服務,推進平安建設。我們認真貫徹全市深化“三服務”暨優化經濟發展環境工作會議和深化“三服務”工作推進會精神,著力做好保平安保穩定、促發展促和諧各項工作。我局掛鉤領導干部共到企業280多次,幫助掛鉤企業解決難題33個,先后偵破各類涉企案件260余起,為企業挽回經濟損失6500余萬元。為適應時代發展要求和人民群眾期待,不斷改進公安行政管理工作,我們根據相關法律規定,結合沿海開發的實際情況,制定出臺《全市公安機關進一步服務發展優化環境工作實施意見》、《服務沿海發展工作意見》,從提高行政審批效率、開通審批服務“直通車”、積極掛鉤服務企業等10個方面創新服務舉措。外事處黨支部按照“精細管理、精誠服務、精心關愛”的要求,推進“十項承諾、十項舉措、十項標準”的三“十”管理模式。機場分局黨支部在執法服務過程中,主動服務民航發展,不斷創新管理模式,積極拓展服務內涵,努力化解社會矛盾,逐步總結出了一套行之有效的aps非常6+1工作法,較好地方便了旅客出行,促進了警民關系和諧,贏得了鹽城市委、市政府主要領導、省公安廳、華東民航管理局和市優化辦領導的充分肯定,得到了進出港旅客和社會各界的普遍贊譽。交巡警支隊事故處理科黨支部把推進矛盾化解作為堅持執法為民的實際舉措,積極探索“個性化處理、一站式調處、集約式服務”事故調處機制,執法公信力明顯提高,群眾滿意度不斷提升。

    二是脫貧攻堅和結對幫扶工作取得預期效果。自201x年以來,我局機關共承擔著響水縣大有鎮和建湖縣岡西鎮718戶“一有三缺”農戶的“牽手致富工程”和38戶城市特困戶的幫扶任務以及建湖縣岡東鎮扶貧任務。為完成今年脫貧攻堅沖刺任務,各支部黨員按照年初與農村幫扶對象共同制定的幫扶措施,每月一次走訪幫助解決實際問題,每半年一次檢查落實情況的要求,因人制宜、因地制宜扎實推進這幾項工作。今年來,我局機關共捐助20萬元,民警個人捐助22.95萬元,幫助岡東鎮實施了5個扶貧項目,對岡西鎮扶貧戶實施了“輸血造血”工程。局黨委還專門組織力量與扶貧工作組同志一道定期進行訪問督查。市局黨委副書記柏亞同志多次到相關被幫扶村組檢查了解督查工作進展情況,確保圓滿完成市委市政府下達的扶貧任務。

    三是積極開展招商引資工作,并取得一定成效。今年以來,我局認真落實市委、市政府關于招商引資的工作要求,主動走出去,開展信息招商、敲門招商、盯項招商,收集了6條有價值的招商引資信息,招商兩個億元以上項目,一個2千萬元項目。

    四是建立機關作風和效能建設的長效機制,嚴格考核督查制度。今年6月份開始,根據省廳統一部署,結合鹽城實際,局黨委開展了紀律作風教育整頓活動。組織全體民警認真學習中央、省部和省廳關于加強干部隊伍建設和反腐倡廉建設的一系列決策部署和制度規定,重點學習《廉政準則》、《紀律條令》和干部選拔任用“四項監督制度”,以及全國、全省和全市公安機關反腐倡廉建設會議精神,把握基本要求,強化遵章守紀意識。各部門、各警種黨組織在學習中進一步組織領導干部和廣大民警黨員對照新要求、新規定,對標找差,查擺剖析,認真整改。真正實現“思想上有明顯提高、執法上有明顯進步、作風上有明顯轉變、紀律上有明顯增強”的工作目標。同時,加大了對違反《廉政準則》、《紀律條令》等案件的查處力度,嚴肅查處有令不行、有禁不止、頂風違紀的行為,發揮紀律制度規定的剛性作用。嚴格落實“一崗雙責”制和領導責任追究制度,對違法違紀案件,不僅追究當事人的責任,而且追究相應的領導責任。同時,市局組成督察組定期不定期地對機關作風和內務管理進行檢查。重點檢查內務設置是否整潔有序,環境衛生是否整潔優美。民警辦公時是否儀容端莊,服務態度是否熱情周到。督查中對民警服務態度不夠熱情、警容不整、內部衛生不夠整潔等情節比較輕微的問題,予以現場提醒,當場糾正;對服務態度差、內務管理比較混亂、執法執勤工作不夠規范等問題,制作《整改通知書》,落實責任人,限時整改。

    一是開展了系列主題活動。為構建和完善黨風廉政建設和懲防腐敗制度體系,黨委把深入開展理想信念、黨性、黨風、黨紀教育和正反兩方面典型教育,深入推進“五廉”文化教育和加強對領導干部和重要部位監管,及時查處群眾舉報、申訴,以及發揮審計、督查職能,加強審計督查工作有機結合起來,并在年內著重開展了各類專題教育活動:一是“公正廉潔執法”主題實踐活動;二是關于在紀律作風教育整頓中開展“查思想查執法查紀律查作風”活動;三是貫徹“五個嚴禁”專項教育整頓活動;四是認真學習貫徹《公安機關人民警察紀律條令》活動;五是開展“兩車”整治工作。通過持之以恒、常抓不懈的努力,使局機關黨員經受了考驗,黨風廉政意識不斷增強。

    二是全力推進執法規范化建設。我局通過進一步理清思路,找準著力點,認真規劃,扎實推進執法規范化建設。進一步創新執法理念。根據執法活動的不同特點和要求,在民警中積極倡導快樂工作法;在處理事故、辦理案件等執法活動中落實“雙融”要求;引導廣大民警擔當好警察公共關系踐行者和警察形象推銷員的角色等等。這些做法較好地改變了隊伍的精神面貌和執法形象,贏得了群眾的理解和支持。進一步強化執法管理。按照科學、系統、規范、高效的要求,不斷完善執法管理體系,健全執法監管機制,規范執法行為,提高辦案質量,促進公正廉潔執法。進一步深化執法培訓。精心安排執法培訓的內容,不斷強化執法培訓的針對性和有效性。同時由法制處黨支部牽頭開展了督查指導工作,選樹20個說理執法示范單位、100個說理執法示范標兵,評選了100個說理執法成功案例大張旗鼓進行宣傳。

    我們按照抓黨建、帶群團、促工作、謀發展的思路,開展了一系列創新、創優工作。在各基層黨支部繼續開展“五好”黨支部創建活動;在機關各處室,繼續開展以優質服務、優良秩序、優美環境,工作效率高、整體素質高,基層滿意、群眾滿意為內容的“三優兩高兩滿意”活動;依靠基層黨支部的戰斗堡壘作用,帶動共青團組織開展爭創青年文明號活動;在婦委組織中繼續深化“巾幗文明崗”、“巾幗建功標兵”等活動,在工會組織中開展維護民警合法權益活動;在技術崗位開展了爭創“崗位能手”活動。這一系列的創建活動,有力地推動了基層組織的思想建設、組織建設,增強了集體榮譽感,促進了各項工作。今年市局團委被團市委表彰為“五四紅旗團委”,市車管所被確定為市級青年文明號,童瀛被評為市“十大杰出青年”,胥蘇京、周亮被評為“崗位能手”;市局關工委被市委市政府表彰為“先進集體”;機關工會被上級主管部門表彰為“規范化基層工會”;車管所、駕考中心窗口被市婦聯表彰為“三八”紅旗集體、收教所黨支部鄭梅榮同志被表彰為優秀婦女干部同時授予“三八”紅旗手稱號。我局機關代表隊在市級機關組織的“三學一促”知識競賽中,獲得三等獎;在市級機關組織的“國檢杯”乒乓球比賽中獲得女子團體第一名;在市委組織部舉行的“我為加快沿海開發做貢獻”演講比賽中,法制處黨支部楊云峰同志獲個人三等獎;在“鹽城市機關黨員箴言征集”活動中獲得組織獎,其中兩條優秀箴言入選《理想與信念—江蘇省市機關共產黨員箴言錄》;在市級機關組織的“裕安杯”書畫展中,有兩幅作品入圍參展;認真組織“清風讀書”活動,并通過篩選上報一批有質量的文章參加市級機關評選,有5人獲獎。同時,還積極完成市級機關工委組織的“最佳黨日活動”、“黨建工作創新創優成果”申報評選任務,對于活躍組織生活、弘揚警營文化、陶冶民警情操發揮了積極的作用。

    回顧一年的黨建工作,成績的取得主要靠上級黨組織指導有方,局黨委高度重視、切實加強領導,各總支、支部密切配合、充分發揮戰斗堡壘作用。新的一年,我委將在總結成績的基礎上,針對薄弱環節,攻弱項、接短板、創特色、增后勁,不斷推進黨建工作健康發展。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇六

    20xx年以來,在xx黨委的堅強領導下,在黨支部班于成員及全體黨員民輔警的大力支持和配合下,本人始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以習近平重要訓詞精神為引領,扎實開展教育整頓,認真履行黨建工作“第一責任人”職責,切實加強基層黨組織建設,不斷創新工作思路,各項工作取得了明顯成效。現將一年來抓黨建工作情況述職如下:

    一、加強支部建設,積極推進黨建工作落地見效。

    一是注重政治學習,強化理論武裝。支部始終將學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,嚴格落實“第一議題”制度,通過每周政治理論學習日,會前學法等制度,深入學習黨的十九屆四中、五中全會會議精神、《習近平談治國理政(第三卷)》、習近平總書記重要訓詞精神和全國“兩會”上的重要講話精神,打牢“以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志”的思想根基,全年共組織政治理論學習42次、法律法規學習31次、業務知識學習15次、形勢教育12次,專題知識測試活動4次。常態化利用“學習強國”、“xx黨建”等平臺深入自學,形成了相互學習、共同提高的濃厚氛圍。

    二是嚴肅政治生活,落實組織制度。認真執行“三會一課”制度,支部全年共召開黨員大會12次,支委會8次,圍繞“品讀習主席新年‘心’語”、“把忠誠鐫刻在崗位上一一做一名忠誠干凈擔當的合格共產黨員”等主題,開展黨課輔導4次;開展“勇于擔當做表率,戮力同心戰疫情”、“黨旗引領警旗紅,訓詞指引新征程”等主題黨日活動12次;通過組織生活會開展批評與自我批評2次,有效強化黨員的組織紀律觀念,進一步增強黨的凝聚力和戰斗力,充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

    三是抓好日常教育,規范監督管理。按照《中國共產黨黨員教育監督管理工作條例》,建立定期集中學習制度,安排年度學習計劃共12期;全年收繳黨費2285元,進行談心談話共25次;督促黨員按時參加“三會一課”、組織生活、進行民主評議和開展志愿服務;嚴格按照xx黨委要求開展“xxxxx”等專項行動,對全體黨員民警進行了摸底排查,支部黨員無相關問題。

    營造濃厚學習氛圍。結合實際深入開展“六個一”學習教育活動:即支部書記講一次黨課開展一次主題黨日廣泛開展一次談心談話組織一次學習交流進行一次警示教育組織一次理論測試。嚴格落實《民警輔警“八小時以外”監督管理規定(試行)》、《隊伍風險隱患排查預防工作機制》、《隊伍思想狀況調研分析制度(試行)》等制度建立健全“四個一”管理措施:共建立“八小時以外人員管理摸底檔案”xx份簽訂“駕駛員安全行車承諾書”xx份建立警屬“共筑和諧警隊”微信交流群×個寄出“警屬共建”倡議書x封。總結梳理出“六個一”和“四個一”工作法確保教育整頓工作走深走實。

    二、落實主體責任,積極探索。

    黨建。

    工作新路徑。

    一是健全完善組織,強化從嚴治黨主體責任。在xx黨委的領導下,積極完成日常工作,認真落實抓黨建第一責任人職責,積極謀劃安排部署、定期檢查支部黨建工作,認真抓好黨建工作,實現了以責任落實推動工作落實。根據支部人員配備情況,于×月×日向xx申請成立支部委員會,把黨性強、作風正、勇于擔當、甘于奉獻的黨員干部選入支委班子,為支部的工作開展提供有力的組織保障。

    二是創新黨建品牌,激發黨建活力。支部以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以鍛造“四個鐵一般”的公安鐵軍為支撐,以絕對忠誠,絕對純潔,絕對可靠為本色,結合xxx主責主業,忠實踐行護航“平安xx”新使命,創建了“xxxxxx”的黨建品牌,實現了黨建工作水平的整體提升。

    三、發揮先鋒作用,黨建助推各項工作再提升。

    一是黨建引領促業務工作。黨員干部帶頭參加訓練勤務、志愿服務等各項工作,成效明顯。在新冠肺炎疫情期間,x人支援監管部門,x人支援社區,進行疫情防控工作。全年,參與完成了全國、省、市“兩會”安保、xx警衛任務、交通志愿者等工作,配合相關部門完成xxxxxx等任務,圓滿完成了各項工作。

    二是黨建引領促群眾工作。牢記為民服務宗旨意識,結合幫扶責任人職責,深化脫貧攻堅工作,全年共入戶xx人次,及時了解幫扶戶近期狀況,幫助修繕房屋,增添綠化,改善生活環境,并向其宣傳農業疫情防疫知識,進一步密切警民關系,確保幫扶工作取得實效。三是黨建引領促作風轉變。黨員對年度重點難點工作模范帶頭,加班加點,提振了精氣神,激發了工作熱情:全面落實作風轉變見實效,全體隊員的精神面貌和工作作風得到強有力的轉變。

    四、突出問題導向,著力解決黨建工作存在的薄弱環節。

    一是教育形式不夠豐富。支部。

    學習。

    教育。

    活動形式創新不夠,學習教育內容與實踐工作相互促進少,不能滿足黨員的需求,導致黨員參加的積極性不高,特別是新媒體作用發揮還有待進一步加強。

    二是融合能力不夠強。黨員慣性思維、線性思維短時間內仍難以完全轉變,黨建與業務深度融合不夠。黨建工作在促進職業歸屬感、認同感和榮譽感方面效果不佳。

    五、創新思路載體,確保明年黨建工作提質增效。

    以制度化推進支部規范化建設。

    二是強化作風建設,推動作風建設常態化。深入貫徹落實全面從嚴治黨要求,持之以恒狠抓作風建設,繼續開展作風頓,強化“一崗雙責”主體責任履行,切實抓好民輔警的思想教育管理,推進作風建設常態化。

    三是強化學習研究,抓好黨建和業務。

    工作。

    的融合。不斷加強黨建學習研究,牢牢把握十九大關于黨建的新要求,圍繞主責主業,結合“xxxx”黨建品牌的培育,努力把黨建工作的成效和隊伍總體發展有機結合起來,推動公安事業不斷發展。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇七

    尊敬的領導、同志們:。

    本人自20xx年連任本村支部書記以來,負責制定黨支部工作規劃并組織實施,負責落實鎮黨委、政府交辦的其他工作任務,認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策,實施市委對村書記提出的目標要求。三年來,在上級黨委、政府的正確領導和關心支持下,在全村黨員、代表、村民的共同努力下,立足我村實際,帶領兩委班子成員開展好每項工作。現我把本屆來工作情景匯報如下。不當之處,請批評指正。

    (一)、組織黨員和村兩委成員學習黨的“十九大”精神,實踐“三個代表”重要思想,落實科學發展觀,繼往開來,與時俱進,全面實施爭創小康禮貌村目標,提高兩委成員的思想水平,從而促進我村全面工作的順利開展。

    1.堅持對兩委成員的培養和監督,切實發揮好兩委成員在各項工作中的領導核心作用,成為能帶領群眾加快致富奔小康的農村基層黨支部。

    2、充分發揮黨員先鋒模范作用,落實黨員目標職責,認真履行義務,正確行使權力,協助黨支部做好各項工作,堅持民主評議黨員制度,使其在維護群眾利益,維護社會穩定,遵紀守法,科技致富,遵循社會公德,計劃生育移風易俗等方面真正發揮作用,在村兩個禮貌建設中真正發揮先鋒模范作用。

    3、明確了村黨支部是村各種組織和各項工作中的領導核心,確保思想、政治和組織領導,規范村民委員會要在村黨支部的帶領下,進取主動地做好職責范圍內的工作,村兩委成員自覺維護黨支部的領導和班子團結,進取主動地做好分管的工作,共同把村里的事情辦好、管好。

    4、嚴格選拔思想覺悟高,年輕有為,能帶領群眾發展經濟奔小康的同志,加強其思想教育,努力提高其思想修養,使其成為優秀后備力量和入黨積極分子。三年來我支部共發展黨員3名,還有3名入黨積極分子正在考查中。

    1、結合本村實際情景,確立進取發展思路,擴大種養業規模,勤勞致富,進取創收。

    2、進取多方籌措資金,繼續完善水利農田設施建設,建水渠等。

    3、完善了村部中心廣場的設施建設。

    4、完成六條機耕道路的水泥硬化。極大方便村民生產出行。美化鄉風鄉貌。

    5、抓好計劃生育工作,三年來我村計生各項工作走在正常管理的軌道。

    創造優良的社會環境,群防群治,確保村民安居樂業,反對封建迷信活動,增強村民的法制觀念,團體觀念,構成黨群干部之間融合、團結的局面。確保了無信訪、上訪案件的發生。

    過去三年里,由于籌措資金偏少,對村里生產生活設施建設力度不夠,村容村貌美化力度不夠,有待加強。三年來,在各位黨員、村民代表和全村村民的共同努力下,我們雖然做了一些工作,同時也存在很多不足之處。期望今后兩委班子在上級黨委政府的領導下,克服困難,艱苦奮斗,務實創新,開拓進取,將我村的各項工作推上一個新的臺階。

    述職人:xx。

    20xx年x月x日。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇八

    回首回頭回憶本人擔任社區黨支部書記一年來的工作,進修過程,我認為自己取得了一些前進和成就,首要默示在,在社區中較好的闡揚了組織,抉擇妄想,批示,率領浸染,政治素質和理論水平獲得了必然水平的提高,工作能力獲得了進一步的增強,和社區全體同志一路完成了各項工作使命。這些成就的取得離不開上級率領的關心和撐持,離不開社區同志以前打下的堅實基本,離不開社區黨員群眾的配合全力。

    成就來之不易,經由過程總結經驗和當真思慮,對于社區黨建工作,我有幾點體味:第一,組織培植是社區黨建工作的基本,堅持分類指導,整體推進,按照“小而精”的尺度和“五個好”的要求,合理整合社區各黨小組,夯實組織培植,切實提高黨組織的戰斗力和凝聚力。第二班子培植是社區黨建工作的關頭,社區黨組織班子是社區黨建工作的率領焦點。

    只有社區黨員中工作熱情高,組織能力強,身體前提好,群眾誠信好的同志選配到社區黨組織中來,才能敦促社區黨建工作走上軌制化、規范化軌道。第三,收集培植是社區黨建工作的保證。全力在社區黨組織與駐轄區單元黨組織之間成立較為固定的橋梁紐帶,在全社區成立健全社區黨建工作聯誼會,社區黨組織與社區單元結對共建,黨員自愿者處事隊和黨員結對合作幫扶等四級社區黨建工作收集,才能形成配合介入、齊抓共管的社區黨建工作精采名目。

    在必定工作成就的同時,也應該清醒的看到,我自身還存在一些不足,需要不竭改良。一是自身進修仍需要進一步增強。跟著城市打點系統體例的不竭成長,社區工作本能機能將不竭更新。對我作為一名下層黨組織書記的常識,能力提出了更高的要求。此后,我要按照終身進修理念,不竭增強黨務常識,理論常識和營業常識的進修,增強社區公共打點,社會保障,社區自治等新常識進修,不竭提高自身的工作能力和率領才調,做一名順應新形勢要求的、常識周全的、及格的社區書記。二是為社區黨員群眾處事的能力,水平有待進一步提高。因為受到經費、場地等諸多限制,我們為社區黨員群眾供給的處事不夠深刻到位。

    此后,我要按照上級的要求,把處事社區黨員、處事社區群眾作為一項中心工作常抓不懈,持之以恒,切實解決他們的現實堅苦,拓寬處事規模,提高處事水平。

    最后,十分感謝感動街道黨工委處事處為我放置的此次述職機緣,感謝感動街道、社區同志們這一年來對我的輔佐,撐持,我將以此次述職為起點,加倍嚴酷要求自己,進一步做好工作,以無愧于巨匠的期望。

    誠懇的但愿同志們對我提出珍貴定見。

    感謝巨匠。

    述職人:

    20xx年xx月xx日。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇九

    我于20xx年5月24日,在組織的關心培養下,通過“兩推兩陳述”公開競選的方式,有幸走上了團縣委書記的領導崗位。根據縣委組織部關于科局級領導干部考核的有關規定,現將本人的學習工作情況簡要述職如下:

    到團委工作以后,我迅速轉變角色,加足馬力干事,把縣委辦公室和在縣委領導身邊學到的優良作風帶過去,半年來,工作起色比較明顯,很快打開了新局面,主要體現在以下幾個方面。

    到團委以后,我迅速組織召開了團縣委常委會議,以文件的形式明確了每位常委的分工,讓他們盡早進入角色,各負其責,各司其職。在常委會上,我及時傳達貫徹了縣委對新一屆團委班子的厚望和要求。要求大家始終圍繞“三個服務”(服務大局、服務社會、服務青年)的工作思路和“雙升位”(即目標考核在全市的排位要上升,在全縣的排位要上升)的目標,堅持做到“四個負責”(即對上級團組織負責,對縣委、縣政府負責,對全體團員青年負責,對自身發展負責),以創新的精神、昂揚的斗志不斷開創團的工作的新局面。

    好的隊伍是事業成敗的關鍵,新時期團的工作更是如此。到團委以后,我始終堅持“班長抓班子,班子帶隊伍,隊伍促發展”的要求,在班子建設上狠下功夫。在全面摸清和研究新一屆班子的構成情況以后,我們適時地提出了這樣的建設思路,那就是:講奉獻、求鍛煉、重實干,添活力,強素質,樹形象,建竭誠服務于廣大青年的青年之家。在對團的領導干部的素質建設上,我要求大家自覺加強學習,努力增強本領,使每一位團員干部在經過團的崗位磨練以后,都成為能說、能寫、能組織、能協調、能應對復雜局面的“五能型”高素質青年領導干部,把團委班子打造成為充滿活力、擁有實力、彰顯魅力的新班子。

    團的工作面寬量大,人手少,經費緊。要在客觀條件比較困難的情況下創造性地開展好工作,關鍵在于把握工作重點,緊扣發展關鍵。我要求團的工作必須堅持兩個“牢牢抓住”:一是牢牢抓住上級團組織的工作重點,在不折不扣完成常規工作的基礎上,努力體現自己的特色,全力打造自己的亮點。二是牢牢抓住縣委縣政府的中心工作,努力增強服務全局的本領。當前就是要緊扣“建設工業大縣、特色農業縣、特色旅游縣,實現撤縣建市”這一宏偉目標和“三農”工作、未成年人思想道德建設、草房改造三大重點工作調動全縣團員青年的力量,貢獻青年的聰明才智。一年來,我們開拓進取,做了大量卓有成效的工作,贏得了上級團組織、縣委、縣政府領導的高度評價和社會各界的廣泛認可。(具體工作已經在團委20xx年述職報告中得到體現,此處不予贅述。)。

    榜樣的力量是無窮的,班長的作用是潛移默化的。到團委以后,我十分注意角色變化之后自己的言談舉止,沒有有損領導干部形象行為的發生。首先,我秉著一顆公心辦事,作風民主,講求團結,從沒有搞“自己說了算”的“一言堂”,一切按規定辦,一切按程序做,嚴格執行民主集中制。其次,我十分注重個人修養和公眾形象。我沒有任何不良嗜好,沒有說與自己身份不符的話,沒有進與自己身份不符合的場所,沒有做與自己身份不符合的事。第三,我嚴格遵守黨風廉政建設的若干規定和領導干部廉潔從政的有關準則,以“耐得住寂寞,守得住清貧,擋得住誘惑”警醒自己。并不因為團委沒有違反財經紀律的條件而放松自己。相反,作為新上任的單位負責人,沒有多少財經知識的我十分注意這方面的事情,我從不“想當然”做事,不懂的就問,拿不準的就商量,一切按有關財經紀律開支和報銷。基于團委經費緊張的實際情況,我多方奔走,四處求援,但從未有過中飽私囊行為的發生,甚至很多時候都是用個人的工資干公家的事。對此,我別無怨言,因為選擇了共青團就選擇了奉獻、選擇了鍛煉、選擇了清貧。第四,我十分注重自我學習和提高。在保持一貫自學的基礎上,我特別加強了對領導方法、領導藝術、法律法規知識和社會主義市場經濟理論的學習。7月,參加了由團省委舉辦的經濟專題研修班的培訓和學習。9月—11月,參加了市委黨校舉辦的第22期區縣局長進修班的學習。通過認真的集中學習和刻苦的自學,自認為綜合素質得到了極大的提高,完全勝任了團縣委書記的職務。

    回顧20xx年自己所領導的共青團工作,雖然有了長足的進步,取得了明顯的成績,但離上級要求、縣委、縣政府和廣大團員青年的期望還有一定距離。本人也還存在學習不夠、領導水平有待提高等方面的局限和差距。在20xx年,將盡最大努力克服缺點和不足,爭取全縣的共青團工作躍上新臺階,開創新局面。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇十

    在xx區區委組織部的重視下,在xx區司法局黨委的直接領導下,認真學習了黨建工作的會議精神,扎實開展了加強自身黨建工作的活動,取得了實效,增強了整個黨員團隊的凝聚力和戰斗力,促進了各項社會職能及工作任務的完成。

    20xx年x月x日,xx黨支部召開黨員大會,換屆選舉產生新一屆支部委員會,由xx任黨支部書記、xx任黨支部副書記、xx為組織委員。支部委員會成員分工明確,團結協作,使黨支部正常開展思想、組織、作風、制度建設。20xx年,xx黨支部轉入兩名正式黨員,轉出一名正式黨員,預備黨員xx同志也在今年x月如期轉正。現xx黨支部正式黨員人數為xx人。

    20xx年,黨支部組織黨員深入學習黨的十八大、十八屆三中全會精神,學習黨的理論與實踐,堅持與時俱進,學習“三嚴三實”等,堅持黨的路線、方針、政策,堅持黨員先進性教育,對預備黨員按要求進行培養及考察。黨支部為促進支部的建設、鼓勵黨員的學習生活,組織開展了形式多樣、內容豐富的黨建活動。堅持“三會一課”制度,按照組織的要求每月召開支部會議、黨員大會等,每季度至少一次黨課,收看黨課教材,同時按季度召開民主生活會,開展批評與自我批評。

    今年,黨支部在上級黨支部的幫助下,增加了很多新的活動形式。包括使用黨支部微信群進行黨員之間的交流學習,既方便又快捷。而傳統的黨建工作形式,包括座談會、學習會、講座、戶外活動等形式的各類黨員活動黨支部也一直堅持開展。黨支部圍繞黨員先進性、“三嚴三實”等各類活動主題,在活動中鼓勵黨員堅持學習黨的理論,踐行黨員思想行為準則,為黨的事業發展貢獻自己的一份力量。

    黨支部在上級黨組織的動員下,充分發揮律師事務所的優勢,積極開展群眾路線教育實踐活動,引導和教育黨員,尤其是律師黨員始終發揮好自身職能,實現好、維護好最廣大人民群眾的根本利益和現實利益。黨支部積極參與上級黨組織開展的各項法律咨詢公益活動,平時也依托法院、看守所等平臺組織黨員律師提供免費的法律咨詢服務。今年,黨支部自行組織了為云南魯甸災區捐款的獻愛心活動,也參與了拱墅區“公民愛心捐”活動,全體黨員積極參與捐助,熱心幫助困難群眾。

    20xx年,黨支部開展了創新黨建活動,以豐富黨員生活為目標,開展了“唱紅歌”、海豚公益等形式的黨員活動,尤其海豚公益更是黨支部與律師事務所的品牌活動。雖然海豚公益的活動形式在不斷摸索中,但其逐漸成為東孚黨支部的特色黨建活動,受到廣大黨員的支持與參與。

    20xx年,xx黨支部的各項黨建活動在全體黨員的支持和參與下,不僅完成了上級黨組織的任務要求,還逐漸形成了東孚特色的黨建制度。在取得一定成績的同時,我們也存在很多的不足。

    一、政治理論學習不夠扎實,聯系不夠深入。黨支部對政治理論的學習內容及學習形式還沒有形成制度,配套的學習材料也準備的不夠充分。個別黨員存在理論基礎知識薄弱的問題,對理論知識的認識還停留于表面現象,沒有去系統、深入地去學習。

    二、開展批評與自我批評不夠。個別黨員入黨前思想積極,工作、學習積極主動,但入黨之后則逐漸放松自我要求、自律意識下降,在自我批評后未及時改正自身不足,黨員間缺少相互監督,共同改正進步的意識。

    三、黨支部工作的創新方面存在不足。黨建工作需要增加創新形式,使支部充滿活力,滿足黨員的需求。

    四、黨費使用不夠規范。在黨支部開展黨建工作時,對黨費使用要求領會的不夠深入,未形成系統的黨費使用計劃。

    20xx年即將過去,總結了今年的收獲與不足,在20xx年希望支部在上級黨組織的幫助下,在全體黨員的共同努力下,能改正不足,完善黨建工作制度。

    1、支部活動要開展的豐富多彩,形式多樣,活動面廣泛,讓黨員真正感受到有意義的組織生活。對黨課及學習會等一些活動做到形式固定,加強黨員參與率。增加與上級黨組織的互動,與其他黨支部的互動學習,學習別的黨支部的有益經驗。在黨支部微信群,安排黨員輪流發布時事政治新聞與學習性文章及其他有益內容,形成固定的信息發布制度。

    2、繼續抓好黨員隊伍的教育管理,在保證黨員正常工作、休息的前提下,緊抓黨內知識的學習,使全體黨員的理論水平和業務素質有很大提高。在黨費使用計劃中增加黨的理論書籍的購買,幫助黨員學習黨的理論知識。在支部學習計劃外,按月開展黨的理論教育學習,啟動黨內書籍閱讀月活動等,幫助黨員培養學習習慣,提高理論水平。

    3、依托律師事務所平臺,努力打造政治堅定、作風過硬、業務精湛、團結和諧、人民滿意的黨員律師隊伍。配合律所的培訓學習,鼓勵黨員律師不斷強化職業教育學習,積極參與各類法律援助公益活動。海豚公益爭取每季度固定開展一次法律援助活動,發揮黨員律師的專業優勢,為廣大人民群眾服務。

    4、繼續抓好長效機制建設,有效地保證廣大黨員長期受教育、永葆先進性,使各黨員始終充滿活力,充分發揮基層組織核心和戰斗堡壘作用。加強學習教育,全面提升黨支部凝聚力。監督黨員按要求完成各個專題的學習任務;繼續辦好“視頻教育講座”和“道德講堂”,持續深入開展讀書活動,將黨員的思想政治教育工作化虛為實,每季度召開黨員政治思想分析會,全面了解黨員所思所需,幫助黨員排憂解難,增強黨支部的凝聚力。

    5、做好黨支部黨費使用計劃,形成完善的黨費使用制度。根據支部黨建工作的需要,制定黨費使用計劃,包括開展讀書月活動、游歷紅色景點、幫扶困難黨員、獎勵優秀黨員等形式,使黨費使用規范化、合理化,保障黨建工作的正常開展,豐富黨員的學習生活內容。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇十一

    本人姓名:***,擔任職務:黨總支書記。主要負責學校的黨務工作,分管工會、共青團及老干部等,同時協助校長分管招生。一年來,在上級黨組織的領導下,在全體同志們的共同努力下,較好地完成了所承擔的工作任務,下面就有關情況做簡要匯報。

    今年,我系統全面開展了共產黨員先進性教育活動,我校黨總支按照上級黨組織的統一部署,圓滿完成了“學習動員”、“分析評議”和“整改提高”三個階段的任務。我本人除完成黨員個人的任務,還重點做好以下四方面的工作。

    1、在思想建設方面:做好每一階段的動員、總結工作;為全體黨員上黨課;組織干部、黨員收看了鄭培民、許振超等事跡報告;收看了劉峰教授的《新領導力》講座。組織全校的師德培訓收看金正昆教授的《教師禮儀》,汪中求先生的《細節決定成敗》,知心姐姐盧勤的《做二十一世紀的父母》。我還親自編排了20期的《向你推薦》。

    2、在組織建設方面:加大積極分子培養力度,組織了培訓會、座談會,邀請他們參加班子及黨員的民主生活會;進一步完善干部管理辦法,黨組織建設方案等一系列規章制度,保證了黨員先進性教育活動形成長效機制。

    3、在作風建設方面:召開了學校第八次教代會,進一步規范了民主管理程序;廣泛征求意見,共發放征求意見表120份,召開各層次征求意見座談會6次,我本人找同志談話30多人次;將征集到的意見分為四類19條,按部門全部加以落實、整改。

    4、在創新活動載體方面:策劃了《職教情系三農,厚愛農家子弟》的捐款及下鄉走訪活動,共捐款1120元,走訪了沈城郊區的五個村;組織全體黨員參觀了實習單位“高登飯店”,并進行了深入的座談;繼續推出我校的黨員單項師德標兵。

    另外,工會、共青團、老干部、民主黨派等工作也在原有基礎上有了較大進步。

    近幾年來,招生工作一直是困擾職業學校發展的“瓶頸”,作為職校書記我要求自己必須走在前面,勇挑重擔。協助校長分管招辦工作以后,我的基本思路是:廣泛征求意見,制定合理方案;及時提供信息,推動全員招生;發揮招辦作用,加強對外聯系。

    學校05年招生方案是經教代會討論通過的,在全校干部、教職員工齊心協力下,完成近1200人的招生任務,位居全市職校招生榜前三名,保證了學校的辦學規模。在招生過程中,招辦同志們不辭辛苦,幾乎跑遍了沈城所有學校,“重點”學校更是不知要去多少次;為擴大生源我們利用一切關系,深入鞍山、撫順、遼陽、莊河、海城、北寧等地宣傳,努力做到大面積“播種”,擴大學校影響力。我本人也多次帶隊跑外地和市內的關系校,整個假期坐鎮招辦,掌握第一手信息。為落實06年招生工作,我還和有關同志一起到沈師大、沈大高職院聯系“3+2”辦學及合作辦學,努力為學生開辟更廣闊的出路。

    伴隨著社會的不斷進步,學習是每個人終身的任務,尤其是作為一名學校的領導干部,更應該重視學習。從學習中把握黨的路線方針政策,從學習中領會現代管理理論和經驗,從學習中掌握實際工作需要的知識和技能,從學習中思考工作中的新問題,采取新舉措。為此,我努力做到向書本、專家、同行、同事和企業學習,力爭使自己的思想、觀念及能力跟上時代發展的需要。例如,為做好06年招生準備工作,我和實習處的同志一起走訪了十多家實習單位,向多位企業負責人了解社會對職校的需求及企業本身的經營運作,很受啟發。

    黨員先進性教育活動,使我對黨員干部廉潔自律、勤政為民有了更高的認識。過去,我的思想認識一直停留在:自己的成長是組織的培養、同志們的信任,只有多做工作才能報答這份恩情,沒有任何資格可驕傲自大的;廉潔自律是做人的本分,以權謀私是可恥的、遭人唾棄的行為。現在,通過學習,我進一步認識到,黨的執政地位是人民賦予的,“不是與生俱來的,也不是一勞永逸的”。黨的干部的所作所為直接影響到黨的執政基礎是否牢固,因此,我愿用實際行動,實踐“三個代表”重要思想,情為民所系,權為民所用,利為民所謀。

    1、自覺學習政治理論的意識較差。

    自己對政治理論學習的重要性和必要性認識不足,有以干代學的想法,今后,要將馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想,以及黨的路線方針政策作為教材,聯系學校發展實際,系統學習,不斷提高政治理論水平。

    2、宗旨意識樹立得不牢。

    與同志們的溝通、交流不普遍、不經常;考慮學校、學生利益較多,老師們的利益想得較少。今后,要以滿腔的熱忱去關懷教師和學生,主動傾聽他們的意見和呼聲,為他們排憂解難;相信群眾、依靠群眾,發揚民主作風,增加工作的透明度,有效地調動大家的積極性和創造性。

    3、工作作風還不夠扎實。

    工作考慮他人的面子和心理感受過多,缺乏大膽及時的批評幫助;有時存在一定的畏難情緒。今后,我要進一步依靠同志,不斷創新黨總支工作,以豐富多彩的活動為載體,提高工作的實效性,充分發揮共產黨的先鋒模范作用,切實增強黨組織的向心力、凝聚力和戰斗力。

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇十二

    尊敬的各位領導:

    根據要求,現將本人20__年度履行基層黨建工作責任制、抓基層黨建工作情況述職如下,由于時間關系,今天只匯報存在的問題和20__年工作思路和舉措:

    一、存在的主要問題。

    一是基層組織體系還不夠完善。工作中有重黨支部建設輕黨小組建設的傾向,黨小組活動落實不到位。個別村黨支部的領導核心地位沒有得到體現,存在支部村委各行其事的問題。另外,由于村級換屆選舉或多或少受到宗族勢力的干擾,當選的班子分布不合理,村級為了平衡關系,便于工作,往往需要超職數聘用干部,加重了村級負擔。

    二是黨員管理不夠規范。基層黨組織管理服務缺位,對每位黨員特別是外出流動黨員的管理不能面面俱到,沒有盡最大的努力去聯系和服務每一個黨員,造成教育管理跟不上,對部分黨員脫離黨組織管理的情形還存在教育處置力度不夠等問題。

    三是對農村黨員干部后備力量培養不夠。由于大部分青壯年黨員都外出務工,導致后繼乏人和年齡老化問題越來越突出。由于村級班子年齡結構偏大,導致骨干隊伍作用不強。四是服務群眾還不夠到位。黨員聯系戶制度流于形式,基層黨組織為群眾排憂解難還不夠主動;黨員干部“民情家訪”追求走訪戶數,解決實際問題不夠。

    五是工作保障還有欠缺。20__年我鄉投入基層黨建經費萬元(包括縣委組織部下撥給我鄉萬元);鄉、村兩級投入服務群眾專項經費萬元;鄉財政投入基層黨組織辦公和服務場所建設經費萬元。

    從全年“三經費一場所”投入的總體情況來看,在村級組織建設和社區建設方面的經費還是偏少,平均每個村(社區)只有萬元,全鄉還有近三分之二的村級活動場所缺乏辦公設施。服務群眾專項經費大部分是用于公益性建設,直接用于扶貧濟困的資金偏少。

    存在以上問題的主要原因:

    一是本人管黨治黨責任意識不強。落實“第一責任人”職責不到位,政績觀出現偏差,重發展輕黨建,對黨建工作制度創新不夠,導致基層黨組織服務不到位。

    二是對黨員教育管理方法簡單,流于形式。部分黨員干部的主觀能動性沒有得到有效發揮,習慣于上級推一下就動一下;對流動黨員、外出務工黨員管理不到位;黨內生活過度強調黨員義務,對黨員行使應有權利的保障不夠,挫傷了黨員的積極性。

    三是基層黨建工作投入不足。在“輕黨建、重發展”的思想支配下,對基層黨建工作的投入力度不大,導致全鄉還有三分之二的村還沒有建立信息服務站,近一半的村黨支部辦公設備缺乏。

    二、20__年工作思路和具體措施。

    (一)工作思路。

    針對基層黨建工作中的薄弱環節,認真加以整改和提升,在深化農村改革的過程中不斷減少和消除體制、機制方面的影響因素,采取綜合措施來逐步解決,從而不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力,激發基層黨員先鋒模范作用,使我鄉黨建工作躍上一個新臺階。

    (二)具體措施。

    1、進一步強化“第一責任人”的責任意識。針對部分村級組織戰斗力不強的問題,結合今年村級“兩委”換屆選舉,配齊配強村級班子,特別是配好一把手。在完善基礎黨組織建設上做到:一是理順“兩委”關系;二是建立“兩委”聯席會議制度;三是建立村級監督機制;四是加強村組干部教育管理。

    2、進一步規范黨員教育管理工作。在黨員教育上突出實效性,以遠程教育為載體,提升黨員駕馭市場經濟和掌握最新科研成果的能力;在黨員管理上突出靈活性,按照實際、實用、實效的原則,健全完善各項規章制度,走規范化、制度化的管理模式;在黨員發展上突出嚴肅性,對長期不參加組織活動,不發揮黨員作用,經民主評議不合格的黨員,嚴格進行組織處理,從而保證農村黨員的純潔性;在黨員組織活動上突出多樣性。

    3、進一步加強黨員干部后備隊伍建設。今后發展黨員重點放在35歲以下的青壯年中,特別注重從“一村一名大學生”、大學生村官、創業致富能手、新型經營管理人才中選拔、培養村干部。

    4、進一步加大基層黨建保障力度。20__年,鄉財政用。

    于“三經費一場所”投入不少于萬元。其中基層黨建經費萬元;服務群眾專項經費萬元;基層組織辦公和服務場所建設經費萬元,用于解決個村的辦公設施和信息站建設;村干部工資由今年的每人每月元提高到元,根據工作量大小,分四個檔次發放,其中書記、主任每月元,會計每月元,計生專干每月元,其他干部每月元,從轉移支付中優先保障,村干部養老保險覆蓋面達到,保險費由鄉村兩級補助%。

    以上工作目標和具體措施由我本人負責抓落實,如未落實,本人愿意接受組織處理。

    謝謝!

    支部書記述職報告公安(匯總13篇)篇十三

    尊敬的各位領導、各位同學:

    大家好!我是青馬二期第七支部的支部書記李雪,請允許我代表第七支部對近一個月來的學習工作情況進行述職,不足之處望大家批評指正。我的述職內容包括以下幾個方面:

    自3月20日青學校開班以來,我支部按團委要求參加了青馬二期的開班儀式、素質拓展活動、團支部及團總支的直選活動、烈士陵園掃墓活動、如何組織典型活動專題講座等活動。自主學習了三次匯編,在活動中,我支部與四、六支部一起舉辦了素質拓展活動,與二支部一同去裕西公園參觀沉緣湖烈士紀念碑,緬懷烈士。除了如上活動,我支部也有我們的創新點,我們將支部成員分成組織策劃組、物品申請會務組和宣傳組三個組。組織策劃組負責活動前的策劃,活動中的組織及活動后的總結;物品申請會務組負責會議室物品的申請,專題講座及匯編的自主學習;宣傳組負責海報的設計展示,自主團日、自主團會活動的組織安排及其簡報的上交。責任到人,分工明確,充分調動了大家的積極性。承辦的院級活動—“紀念五四運動90周年之尋找校園優秀青年”,我支部內部,先后召開4次協調會,商量活動的具體事宜,集中大家的意見,匯總了一份活動策劃書,召開了協調會,并于4月20日下發了通知,活動正在有條不紊的進行中。

    1、團隊意識。

    2、對工作的認識。

    3、對青馬的認識。

    通過這近一個月的工作、學習,認識到了青馬學校是一個鍛煉自己、提升自己的平臺,我們是一個整體,大家為七支部共同努力。

    2、考慮活動細節方面應進一步完善;

    3、應急能力、自我管理能力應進一步提高,應加強學習,加強交流,加強創新能力,提升我們各方面的能力,我們將揚長避短,發揮優勢。

    1、對人員集中培訓,加強對匯編的學習,增強學院的綜合素質;

    2、加強創新能力,做好活動的準備工作;

    3、在承擔的院級活動中,充分發揮我們的優勢,調動活動積極性,注重細節,搞好活動質量。

    以上便是我七支部近一個月的工作學習情況,在工作中還存在著許多不足需要改進,今后的工作還有許多挑戰。希望在各支部的共同努力下,將青馬二期推向一個新的高潮。

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