一個好的工作方案能夠使我們的工作更加有條不紊，避免出現臨時抱佛腳的情況。范文中的工作方案中包含了詳細的計劃和步驟，對于工作的安排和執行具有很大的參考價值。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇一
??為全面貫徹落實黨和國家、省、市、區以及行業主管部門有關疫情防控的決策部署，有效做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，公司特制定以下實施方案：
組長：
成員:。
疫情防控領導小組負責全面領導、指導公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控(以下簡稱“疫情防控”)工作。
指揮部下設辦公室，負責疫情防控指揮部日常事務及指揮部交辦事項。辦公室設在行政辦公室，aa任辦公室主任。
認真貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神，黨和國家、省、市、區以及行業主管部門，把新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作作為當前復工復產工作的重中之重，加強組織領導，認真落實防控措施，全力做好防控工作，有效預防、及時控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發生，切實保障職工身體健康。
1、本著為員工負責的態度，充分認識疫情防控形勢的復雜性、嚴峻性和重要性，各部門負責人要切實安排好本部門人員，以強烈的責任感和緊迫感做好部門自身疫情防控工作。(責任人：各部門經理)。
2、加強疫情防控宣傳教育。面向員工，通過網站、微信公眾號、工作群等網絡渠道，及時開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控宣傳教育，幫助員工提高防范意識、了解防治知識，引導員工做好科學防護，保持充足睡眠，增強體質和免疫力，養成良好衛生習慣和健康生活方式;密切關注疫情防控形勢發展變化。(責任人：各部門負責人)。
3、全面排查員工信息，規范管理。各部門要做好相關人員排查，對春節假期后返崗、返工員工，省外員工2月17日前一律不得返崗，特別是對疫情中高風險地區返崗人員要重點追蹤、排查。對于省內員工要每天監測其健康狀況，發現有發熱、咳嗽等感染癥狀疫情病例發生情況及時上報公司，并按照相關政策采取相應的防控措施，對密切接觸人員要進行隔離觀察，防止疫情發生。(責任部門：人力資源部負責人、各部門負責人)。
4、落實防疫物資，加強預防。公司安保科設置疫情防控監測點，配備快速測溫儀1-2個、消毒噴霧器1個、消毒噴壺1-2個、消毒液。所有員工必須佩戴口罩，檢查人員必須佩戴護目鏡。(責任部門：行政辦公室)。
5、扎實做好廠區環境衛生與場所消毒工作。對公司環境衛生進行徹底消毒，確保衛生無污染，不留死角、不留隱患，并注意長期保持。(責任部門：行政辦公室、各部門)。
6、全面加強人員、車輛出入管控。臨沂市以外員工一律不得返廠。疫情檢查人員佩戴醫用口罩、戴護目鏡。所有入廠人員必須佩戴口罩。安保科人員對所有入廠人員進行詳細登記，測量體溫，對于體溫異常、有咳嗽等癥狀者嚴禁入廠。安保科人員對所有入廠的外部車輛進行詳細登記，用噴霧器進行噴霧消毒一次，簽訂外來人員入廠須知，嚴禁外來人員在廠內隨意走動。
當公司出現新型冠狀病毒感染的肺炎疫情時，立即啟動《公司重大公共衛生事件應急預案》，并按以下程序辦理：
1.立即報告新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組，由辦公室分別上報區衛生部門，并在區衛生部門指導下立即開展應急處置工作。
2.對新型冠狀病毒感染的肺炎病人立即送臨沂市人民醫院隔離治療。
3.立即對與病人有密切接觸的員工進行篩查及醫學觀察處理。
4.迅速、嚴密、徹底做好全面消毒工作。
5.配合上級有關部門做好調查及后續處理工作。
本方案未盡事宜，由各工作組依據政府政策、規定精神，結合公司實際制定具體實施細則。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇二
在學習、工作乃至生活中，有時會突發意外事故，為了避免造成重大損失和危害，總歸要預先編制應急預案。怎樣寫應急預案才更能起到其作用呢?以下是小編為大家整理的單位疫情防控應急預案范文，歡迎閱讀與收藏。
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發公共衛生應急條例》的有關規定，結合我公司實際,特制定本應急預案，預案內容如下：
發展公司成立疫情應急工作領導小組(以下簡稱領導小組)，并制定出科學、可行的工作方案和應急方案，明確各操作環節上的處理步驟、處理方法和具體責任。小組成員如下：
組長：
副組長：
成員：
領導小組及公司全體干部職工要密切配合，形成合力,確保各項工作落到實處。
領導小組要加強對全體干部職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護、知識教育，提高自我防范意識。要求員工在認真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護。對于患有傳染病的員工，及時發現并建議其及時診斷出病因,進行休息治療，痊愈后再上班工作。
公司所有辦公場所，按照領導小組和衛生防疫部門公布的有關預防措施和要求，搞好各項衛生防疫。
1、綜合管理部：做好所需的消毒藥品，現場處理的防護用品等物資的工作;準確、及時向公司員工發布發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
2、安全運行部等各部門：保護易感人群，協調公司綜合管理部等各相關部門協同開展應急處置，確保在領導小組的統一指揮下，使衛生防病和醫學救護工作高效、有序進行。
3、平度公司、滄口分公司：做好各分公司所需的消毒藥品，現場處理的防護用品等物資的工作;根據發展公司發布的信息，準確、及時向公司員工發布發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
1、通風工作：每天上、下午上班時，必須打開全部門、窗通風;盡量不使用空調,確要使用空調的"，必須定期換氣。
2、消毒工作：除加強日常衛生保潔工作外，員工個人要注重個人衛生。
1、疫情一旦發生，員工馬上上報疫情應急工作領導小組，應急小組及時向衛生部門匯報單位出現的疫情，并部署開展疫情處理和進一步防治工作。
2、應急小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治，根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。
3、對發生疫情的場所進行消毒處理，并根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查，避免疫情的擴大。
4、疫情發生時，公司要以疫情的防治做為工作的重點，安全運行部作為安全歸口部門，要認真協調應急小組做好消毒等病原體的消除工作，綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。
5、疫情發生時應急小組要成立專人小組和工會部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導性工作，確保疫情期的盡早過去。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇三
為加強全區公安機關對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情(以下簡稱“冠狀病毒”)防控工作，依法及時處置各種涉疫情突發案事件，維護全區政治安定和治安穩定，根據中央、省、市部署要求，特制定如下工作預案。
成立經濟開發區分局處置新型冠狀病毒感染的肺炎疫情突發性事件領導小組(指揮部)，由黨委書記、局長彭振明任組長，黨委委員、副局長尹傳東任副組長，其他黨委委員為成員。下設領導小組辦公室，由黨委委員、治巡大隊長杜學強任辦公室主任，指揮中心教導員宋法文任副主任，分局指揮中心、政工、法制、治巡、刑偵、交警、派出所等部門為辦公室成員單位。
及時指導涉疫點、疫區疫情的突發性事件處置工作，包括對疫點、疫區、定點醫療區的隔離封鎖和安全保衛工作;對醫鬧和聚眾擾亂醫療秩序違法犯罪活動、哄搶防疫物資和日常生活用品等突發應急事件的處置工作。
(一)按照處置群體性治安事件分級辦法和“條塊結合、屬地管理”、“誰主管、誰負責”的原則，在當地黨委、政府和上級公安機關的統一領導下，按照行政管轄和上級指令做好事件現場的處置工作。現場處置工作，一般突發性事件由疫情發生地的派出所負責;特別重大事件，由分局統一調配警力。
(二)各單位“一把手”是處置涉疫情突發事件的第一責任人，對處置工作負總責;分管領導或負責現場處置的其他領導是現場處置直接責任人;領導班子其他成員要從分管業務工作出發，給予支持和配合。
(一)預防為主，消除隱患。堅持“預防在先、發現在早、處置在小”的原則，加強涉疫情情報信息工作，健全完善預警工作機制，做到早發現、早報告，將事件處置在萌芽階段。
(二)快速反應，有力處置。公安機關要在黨委政府領導下，對涉疫情突發事件，第一時間反應、第一時間部署警力、第一時間處置。處置工作要講究策略，防止矛盾激化，防止事態擴大。
(三)嚴防擴散，確保安全。緊緊圍繞“防輸入、防擴散、防蔓延”，協助衛生防疫部門落實隔離管控措施，嚴防疫情擴散蔓延。全力維護醫療秩序，加強自身防護。
(四)加強教育，嚴打違法。將法制宣傳、教育疏導工作貫穿事件處置全過程，教育群眾遵守防疫政策規定和有關法律法規。對拒不配合工作，擾亂社會秩序、妨礙隔離管控工作和聚眾鬧事的，依法嚴厲打擊查處。
涉疫情突發事件發生后，根據事件等級及指揮關系，立即按照預案要求開展工作，采取封控、巡防、查驗、管制、帶離、引導、打擊等措施，迅速啟動處置工作。
(一)指揮調度組。由指揮中心負責，相關部門參加。及時調度、準確把握相關情報信息和事態變化情況，及時向黨委政府和上級公安機關報告;指揮調度各警種部門開展處置工作;及時對接上級疫情防控工作指揮部，傳達部署上級的指示精神;明確現場指揮員，組織開展現場處置。
(二)情報信息組。由指揮中心、刑偵負責。密切關注網上疫情動態，持續不斷開展涉疫情情報信息收集，及時獲取內幕性、預警性、行動性情報信息，組織開展信息研判，實現精準預警，及時為領導決策提供情報信息支持。及時發現網上負面輿情和有害信息，第一時間落地核查處置。對借機造謠生事的，要及時刪除、屏蔽、封堵，避免造成不良影響。
(三)疫區、疫點、定點醫療區秩序維護組。由轄區派出所、交警大隊負責。根據政府決定或通告，協助有關部門對重點區域、疫點、定點醫療區采取隔離封閉措施。設置警戒帶，隔離現場和相關地區，查驗人員身份證件及隨身攜帶的物品，未經檢查批準，嚴禁人員出入。對隔離區內的人員以疏導勸說為主，加強宣傳引導。強化巡邏管控，未經批準嚴禁在現場進行錄音、錄像、采訪、報道等活動。必要時實行區域性交通管制，保障運輸病人、醫療物資和醫療機構生活必需品車輛順利通行。
(四)現場處置組。由轄區派出所和治安巡防大隊負責。對發生的涉疫點、疫區疫情的突發性事件以及醫鬧、聚眾擾亂醫療秩序違法犯罪活動和哄搶防疫物資或日常生活用品的事件，立即安排警力，采取果斷措施予以制止。運用遠端封閉、中端勸離、近端控制等方法，迅速控制事態。要選擇有利時機將為首和骨干人員強行帶離現場進行打擊。對非法攜帶的武器、管制刀具、易燃易爆等危險物品和用于非法宣傳、煽動的工具、標語、傳單等物品，一律予以收繳。對需要予以隔離治療的違法犯罪人員，可交由醫療部門隔離治療，做外圍調查取證，待治療或隔離期結束后再予追究處罰。
(五)交通秩序組。由交警大隊負責。安排足夠警力，適時實行交通管制，對通行車輛進行分流，保障處置車輛、人員迅速抵達事件現場。針對隔離封閉或聚眾鬧事等突發事件，交警部門應當制定相應工作方案。
(六)輿情管控組。由指揮中心牽頭，法制等部門參加。負責新聞發布和報道工作，統一宣傳口徑，做好網上輿論控制引導，根據處置進展情況和工作需要，及時組織發布權威信息，澄清不實傳言，主動引導輿情，以正視聽。
(七)機動組。由治安巡防大隊負責。治安巡防大隊抽調30人，芝麻墩派出所、梅家埠派出所、朝陽派出所各抽調15人，醋莊派出所抽調10人，實行24小時備勤。發生較大規模的突發事件時，由分局指揮部視情調集全局警力，對事件發生地進行增援。
(八)勤務保障組。由政工室牽頭負責，指揮中心等部門參加。統籌安排疫情處置工作所需要的口罩、手套、防護鏡、防護服等必須裝備，提供便于全市通信指揮的350兆對講機和通信保障車伴隨，以及飲食等后勤保障，確保各項工作順利開展。
(一)高度重視，履行職責。充分認識疫情防控工作面臨的嚴峻形勢，切實增強政治敏感性。工作中，領導干部要親自帶隊，嚴格履行職責。要按照黨委政府和上級公安機關的要求，全力做好疫情防控和處突工作，保障人民群眾安全，維護我區社會穩定。
(二)強化協作，合成作戰。各單位要切實強化大局意識，牢固樹立“一盤棋”思想，既要按照各自職責分工做好工作，又要加強協作配合，切實形成合力，發揮整體效能，打好整體戰、合成戰、攻堅戰。
(三)加緊培訓，適時演練。主動商請衛生防疫等部門，組織專家進行必要的培訓，了解掌握相關政策、法律知識和衛生防護技能。適時組織演練，通過演練提高隊伍在人員集結、運輸、裝備配備、通訊保障及處置戰術等方面應急能力和水平。
(四)嚴守紀律，聽從指揮。按照“內緊外松、內外有別”的要求，嚴格執行法律法規和政策規定，堅決服從命令，聽從指揮，做到令行禁止，嚴守保密紀律和武器警械使用規定，做好自我防護，嚴防發生意外。對擅離職守、擅自行動造成工作被動的，嚴肅追究相關人員的責任。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇四
為扎實做好我校新型狀病毒疫情防控工作，確保全校師生身體健康和生命安全，根據省教育廳、市教育局指示要求，制定方案如下。
一
初定3月x日，具體開學時間，根據疫情防控進展情況，以及市疫情防控指揮部和教育局部署安排，提前向社會公布。
二、成立領導小組。
(一)人員組成。
組長：xxx。
副組長：xx。
成員：xxx、xxx、xx、xxx、xx。
(二)主要職責。
6.開展校園隱患排查，實現供水、供電、消防安全的全覆蓋、無遺漏、無盲區；
7.把握好疫情防控期間的信息發布、新聞宣傳，做好相關輿情宣傳引導工作，掌握師生中的輿情動態。
(一)開學前準備工作。
1.加強師生教育引導工作。通過學校官方微信平臺、手機短信、班級家長微信群等多種渠道普及防疫知識，引導師生家長增強敏感性和辨別力，不信謠不傳謠，堅定戰勝疫情信心；提醒廣大師生按照市疫情防控指揮部有關規定，服從當地社區(街道、鄉鎮)組織開展的防控工作，依法接受疾病防控機構有關傳染病的調查、檢測等預防控制措施，如實提供有關情況。
2.提前告知具體開學時間。正式開學前，利用官方微信公眾號、班級微信群、電話等方式就延遲開學具體時間(待上級教育主管部門確定后另行通知)，通知到每一位學生，并告知學生家長提前三天做好自查癥狀、自測體溫，出現相關癥狀、體溫高于37.3℃的，要暫緩返校。
3.認真落實“日報告”制度。教務處組織班主任每日了解學生健康狀況、生活軌跡、家庭成員等相關情況；要求學生家長必須堅持日報告制度，沒有異常的可以不報，如有異常必須及時報告；各班級要嚴格按要求，不得漏報、遲報、瞞報、錯報。
4.做好假期疫情信息統計。準確了解和掌握師生假期動向，在確定開學日期前三日內，通知教職工和學生家長填報師生本人及家庭成員在最近14天內，是否赴重點疫區參加活動、探訪親友，是否接待和接觸過從重點疫區回來的相關人員，是否近距離接觸過有發熱、咳嗽癥狀患者等情況，進行排查摸底，建立管理臺賬。
5.抓好重點師生摸排工作。根據市疫情防控指揮部發布的疫情動態，對來自有確認病例小區(街道、鄉鎮)的師生開展摸排工作，做好詳細的信息統計，每天跟蹤詢問核查相關師生身體心理及情緒狀況，發現異常及時上報學校防控領導小組并采取相應防控措施；根據摸排了解掌握的情況，按照醫學觀察要求，對仍然需要在家留置觀察學生，通知其暫緩返校。
6.準備好應急物資與場所。教務處根據需要，提前儲備好疫情防控所需噴霧器、手持噴壺、消毒液、口罩等物品備用，負責在醫務室附近安排設立一間發熱隔離觀察室。
7.做好校園衛生防疫工作。在市衛生防疫部門指導下，按照消毒操作規范，對教室、圖書館、食堂、運動場、衛生間等公共區域進行集中清潔消毒，確保衛生達標、不留死角。
8.嚴密組織安全隱患排查。后勤部門聯系有資質機構對飲用水、電氣設備、消防設施進行檢測，確保安全，為師生返校做好準備。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇五
為預防重大傳染病疫情在全市建設房管系統內暴發和流行，妥善有效應對全系統重大傳染病疫情突發事件，確保全系統安全平穩運行，特制定本應急預案。
（一）堅持預防為主的原則。把預防重大傳染病疫情各項措施嚴格落實到日常工作之中，堅持關口前移，深入做好重大疫情的監測和預防，全面落實“早發現、早報告、早隔離、早治療”的方針，將問題解決在萌芽狀態。
（二）堅持科學預防和應對的原則。系統各單位在衛生疾控部門的指導下，按照相關標準和要求，開展重大疫情的預防和應對工作，主動接受衛生疾控部門的指導和檢查。
（三）堅持有情必報，快速反應的原則。各單位在開展重大疫情預防和應對工作中發現的問題和重要情況，應當立即報屬地衛生疾控部門、市住房城鄉建設委及相關單位。當系統內發生重大疫情時，各單位立即開展響應工作，全力衛生疾控部門做好應急處置工作，努力將重大疫情控制在可控范圍內。
依據《北京市突發公共衛生事件應急預案》、《北京市人民政府關于進一步明確責任突出重點加強甲型h1n1流行預防控制工作的通知》、《北京市應對流感大流行準備計劃及應急預案》、《北京市應對埃博拉出血熱應急預案（2014版）》等有關文件精神和要求，結合本市建設房管系統管理實際，編制本預案。
本預案適用于北京市房屋建筑及市政基礎設施在建工程施工現場（以下簡稱在建工地）和物業企業服務區域出現的重大傳染病疫情預防和應對工作。本預案中的重大傳染病疫情（以下簡稱重大疫情）是指由衛生計生部門確定的重大傳染疫情等突發公共衛生事件。市、區（縣）兩級住建委、房管局及所屬事業單位內部發生的重大疫情防控工作，不在本預案工作范疇內，納入屬地政府重大疫情防控工作范疇。
（一）成立市建設房管系統應對重大疫情工作領導小組（以下簡稱領導小組）。
組長：
成員：
（二）工作職責。
1.領導小組職責。
依職責落實市委市政府和市衛生疾控部門的工作部署要求；研究制定市住房城鄉建設系統應對重大疫情工作措施；指導、協調系統各單位開展在建工地重大疫情預防和應對工作；督促物業服務企業按照屬地疾控機構的要求和標準，屬地政府開展重大疫情的預防和應對工作。
2.組長職責。
統一協調指揮全市在建工地和物業服務企業按照衛生疾控部門的要求和標準，開展重大疫情的預防和應對工作。
3.領導小組室（應急工作處）職責。
督促領導小組成員單位落實領導小組的決定；綜合協調相關部門和單位開展在建工地重大疫情的預防和應對工作；協調有關部門和單位督促物業服務企業屬地政府和疾控機構做好重大疫情的預防和應對工作；負責做好應急值守和疫情信息的收集報送工作；完成小組領導交辦的其它任務。
4.施工安全處職責。
組織建設系統衛生疾控部門開展重大疫情的預防和應對工作；指導、協調各區縣住建委做好在建工地重大疫情的預防和應對工作；完成領導小組交辦的其它任務。
5.物業管理處(物業服務指導)職責。
指導、協調各區縣住建委、房管局，督促物業服務企業，嚴格按照衛生疾控部門的要求和標準，屬地政府做好物業服務范圍內重大疫情的預防和應對工作；完成領導小組交辦的其它任務。
6.建筑業管理服務職責。
按照施工現場重大疫情防控工作要求，指導、協調外省（市、區）駐京建管處督促所屬在京企業及來京建筑勞務人員做好具體落實工作；完成領導小組交辦的其它任務。
7.各區縣住建委、房管局工作職責。
在領導小組的統一指揮下，按照衛生疾控部門的要求和標準，做好本轄區在建工地和物業服務企業的重大疫情預防和應對工作，主要包括：
（1）落實領導小組關于系統內重大疫情預防和應對工作的部署和要求；
（2）建立本轄區在建工地和物業服務企業重大疫情預。
防和應對工作體制機制，研究制定防控工作落實措施；
（3）組織、指導、督促、檢查本轄區在建工地開展重。
（4）做好應急值守和本轄區系統內重大疫情信息的收集、匯總及報送工作；
（5）完成領導小組和領導小組室交辦的其它任務。
8.其他單位職責。
（1）各外省（市、區）駐京建管處職責。
督促本省（市、區）在京企業制定在建工地重大疫情預防和應對工作預案、方案；督促本省（市、區）在京企業開展預防和應對重大疫情相關知識的培訓；參與處置在建工地重大疫情突發事件；負責完成領導小組及領導小組室交辦的其它任務。
（2）在建工程建設單位職責。
組織、協調、督促總包企業及專業承包企業，制定在建工地重大疫情預防和應對預案、方案；負責為施工企業開展預防和應對重大疫情提供相應的支持和保障；做好在建工地疫情信息的收集和報送工作。
（3）施工總承包（專業承包）企業職責。
按照衛生疾控機構的要求和標準，及市、區（縣）住建委的工作部署，制定并實施工程承包范圍內重大疫情預防和應對工作預案方案；組織、協調、督促、檢查各專業和勞務分包企業做好重大疫情預防和應對工作；做好在建工地重大疫情信息的收集和報送工作。
（4）專業分包施工企業和勞務企業職責。
嚴格落實衛生疾控機構和總承包（專業承包）企業的要求，制定工程分包范圍內重大疫情預防和應對工作預案（方案）；具體落實企業分包范圍內重大疫情防控措施；做好本單位在施工現場的人員管理，積極開展對務工人員重大疫情防控知識的.宣傳和，引導務工人員自覺采取措施加強自我防護；積極總承包（專業承包）企業落實各項防控措施；做好施工現場重大疫情信息的收集和報送工作。
（5）物業服務企業職責。
按照屬地政府和衛生疾控部門的工作要求及標準，積極好物業服務范圍內重大疫情的預防和應對工作；做好重大疫情信息的收集和報送工作。
（6）建筑施工從業人員職責。
認真學習重大疫情預防和應對知識，自覺按照衛生疾控機構的要求和標準，做好個人防護工作，根據需要落實個人健康管理醫學措施。發現異常情況，及時向本單位和屬地疾控機構報告，并按照疾控部門的要求積極。
依據市突發公共衛生事件應急指揮部室關于重大疫情響應級別設置，市住房城鄉建設系統將重大疫情應對工作分為戒備、嚴重和緊急三個響應級別。
（一）戒備響應級別：重大疫情在境外持續傳播蔓延，國內無感染病例，或我國境內發生輸入疫情，疫情呈局部散發或有限傳播。本市無感染病例，但病例傳入本市風險顯著加劇。
（二）嚴重響應級別：重大疫情在國內持續傳播擴散。本市發生輸入疫情，疫情呈局部散發或有限傳播，但疫情廣泛蔓延風險顯著加劇。
（三）緊急響應級別：重大疫情病例在國內持續增加，
維持在較高水平。本市疫情流行，呈持續擴散蔓延趨勢，對全市和全行業運行構成嚴重威脅。
（一）戒備響應級別應對措施。
當全市宣布啟動疫情戒備級別響應時，領導小組各成員單位應做好以下工作：
1.區縣建委、房管局響應。
（1）更新完善本轄區系統內重大疫情預防和應對工作組織機構，明確職責分工和工作措施，做好隨時啟動本級預案的準備；指導、督促、提醒本轄區在建項目各參建單位和物業服務企業，做好重大疫情預防和應對各項準備工作；加強應急值守，確保通訊暢通；做好本轄區在建工地和物業服務企業重大疫情信息收集工作，對重要情況及時上報衛生疾控機構和市住建委。
2.各省（市、區）駐京建管處響應。
更新完善本省（市、區）建管處系統重大疫情預防和應對工作組織機構；督促檢查所管在京企業做好重大疫情預防和應對準備工作，并督促企業做好對所屬職工相關知識的宣傳；做好本地在京企業重大疫情信息收集工作，對重要情況及時上報。
3.建設單位響應。
實時了解在建項目總承包企業（專業承包企業）進場務工人員的健康狀況，遇重要情況及時報衛生疾控部門和市、區（縣）兩級住建委；協調、督促總承包（專業承包）企業，做好施工現場重大疫情預防和應對各項準備工作；為總包（專業承包）企業組織開展施工現場重大疫情預防和應對工作提供必要的支持和保障。
4.施工總承包（專業承包）企業響應。
更新完善本企業重大疫情預防和應對工作組織機構，做好在建項目重大疫情預防和應對各項準備工作；建立在建工程施工現場內人員健康管理檔案，實時掌握動態；在建項目負責人做好施工現場的值守；做好施工現場的圍擋，對在建工地實施封閉式管理，建立外來人員進入現場登記制度；組織做好對施工現場內重點部位的管理和消毒，主要包括區、會議室、生活區、食堂、廁所、浴室等。
嚴格落實市住房城鄉建設委關于施工現場標準化管理及食品衛生部門關于食品衛生管理的各項標準，做好施工現場垃圾清理和衛生保潔。規范食品進貨渠道，體檢不合格人員不得從事食堂管理和服務工作。要求施工人員禁止購買街頭盒飯及無照商販的食品。督促、檢查分包企業和勞務企業對職工開展重大疫情知識宣傳。在施工現場內顯著位置張貼宣傳材料。施工現場設立隔離觀察室以備使用，做好消毒藥品和相關物資的儲備；按照疾控機構的標準，制定并落實本企業去往疫區國家（地區）人員返京后健康管理方案，待風險排除后方可進入工作崗位。
5.專業分包企業和勞務分包企業響應。
更新完善本企業重大疫情預防和應對工作組織機構。新進場人員必須經健康體檢合格后方可使用，必要時，應總包單位（專業承包單位）對重點人員隔離觀察。施工現場人員實行實名制管理，建立職工健康狀況每日檢測和問詢制度，對身體出現異常情況人員，督促其立即就醫檢查，并進行病情跟蹤問詢。建立與總包（專業承包）企業的重大疫情信息報告制度，每日將本企業所屬場內人員身體健康情況報總承包（專業承包）企業，如有突發重要情況，應立即報告。做好對所屬職工重大疫情知識的宣傳，引導職工增強自我防范意識，做好自身防護。
6.物業服務企業響應。
（1）更新完善本企業重大疫情預防和應對工作組織機構。隨時收集物業服務范圍內的重大疫情信息，并將重要情況及時報市住房城鄉建設委應急處和物業項目屬地衛生疾控機構。根據屬地政府、衛生疾控機構及業主委員會的要求，積極好小區人員進出登記、來訪人員體溫檢測等工作。及時做好物業服務區域內的垃圾清運，對二次供水設備設施加強管護并做好相應的消毒工作。做好重點部位和公共區域的通風、消毒。主要包括電梯轎廂、樓道、公共衛生間、會所、垃圾站（樓）等。加強對重大疫情知識的宣傳，在公共宣傳欄張貼重大疫情知識相關宣傳材料。做好消毒藥品和相關物資的儲備。按照疾控機構的標準，制定并落實本企業去往疫區國家（地區）人員返京后健康管理方案，待風險排除后方可進入工作崗位。
（二）嚴重響應級別應對措施。
當全市宣布啟動疫情嚴重級別響應時，系統相關單位在落實戒備響應級別措施的基礎上做好以下工作：
1.各區縣住建委、房管局每日收集本轄區在施工地和物業服務企業重大疫情信息，報市住房城鄉建設委應急處。督促、指導、檢查本轄區在建項目參建單位、物業服務企業嚴格落實衛生疾控部門的措施，積極開展疫情預防和應對工作。
2.建設單位應為在建項目總包（專業承包）企業開展重大疫情應對工作提供必要的支持。督促項目總包（專業承包）企業落實好各項預防措施，深入做好重大疫情的防范工作。遇突發情況，應立即報市、區兩級住建委和屬地衛生疾控機構。
3.總包單位負責對工地實施封閉式管理，安排專人24小時對進場人員體溫進行檢測，體溫測試異常者一律不得進入。組織、協調各分包單位嚴格落實衛生疾控部門的措施，必要時，開展對現場相關人員的隔離或封閉觀察，遇重要情況立即報市區兩級住建委和衛生疾控部門。如在施工地與施工人員居住地分開設立的，由總包單位負責建立安全通道，減少施工人員與外界的接觸。
4.分包單位做好所屬職工的管理，項目總包單位做好對在建工地的封閉式管理。每日收集本企業職工健康信息，發現異常情況立即上報。施工現場人員一旦出現疫情癥狀，分包單位應立即聯系屬地衛生疾控部門做好后續工作。經醫療機構已確診的病例，應按照衛生疾控部門的要求，總包單位積極做好施工現場內密切接觸患者人員的隔離或封閉觀察。深入做好本企業所屬職工的思想穩定工作。
5.物業服務企業在做好物業服務的同時，嚴格按照衛生疾控部門的要求和標準，屬地政府和街道，做好物業服務區域內的重大疫情應對工作。
（三）緊急響應級別應對措施。
當全市宣布啟動疫情應急級別響應時，系統相關單位在落實嚴重響應級別措施的基礎上做好以下工作：
1.市住建委有關處室、單位加強與區縣建委、房管局、外省（市、區）駐京建管處、在建工程參建單位及相關物業服務企業的聯系，統籌指導、協調區縣住建委、房管局按照衛生疾控部門的要求和標準做好疫情防范工作。每日匯總全系統疫情動態，并及時上報。密切與衛生疾控部門的聯系，發現問題立即會商。根據需要，在衛生疾控部門的指導下，赴一線督促重大疫情所在單位開展應對工作。
2.各區縣住建委、房管局加強對本轄區系統內重大疫情的監測反饋，發現疫情立即報告屬地衛生疾控部門、市住房城鄉建設委應急處及相關單位，并督促建設項目參建單位和各物業服務企業嚴格落實衛生防疫部門的要求、標準和措施，做好疫情應對工作。必要時，對疫情所在施工現場予以停工。
3.在建工程各參建單位及進場人員，嚴格落實衛生疾控部門的要求、標準和措施，積極做好在建工地重大疫情的應對工作。施工現場實施封閉式管理。施工現場一旦發現疑似人員，應立即報告衛生疾控部門和領導小組。必要時，在建工程停止施工。
4.各物業服務企業，嚴格按照衛生防疫部門的標準、要求和措施，屬地政府，做好物業服務區域內的重大疫情應對工作。
（四）應急響應級別調整與終止。
根據市突發公共衛生事故應急指揮部室發布的全市調整或終止疫情應急響應級別信息，領導小組室將第一時間通知領導小組成員單位，各成員單位按照各自業務范圍和工作職責逐級通知到所管所轄單位，領導小組各單位同時按照調整后的應急響應級別開展響應工作或終止響應。
（一）信息報告。
1.領導小組室及各成員單位，各在建工程參建單位、物業服務企業應逐級建立疫情信息報告制度，暢通信息渠道，延伸信息網絡，提高信息報告的準確性和時效性。
2.各區縣住建委、房管局及相關單位在收集、整理、報送重大疫情信息時，應及時準確，對重要情況信息，應立即報告領導小組室，緊急情況時可在第一時間電話報告，2小時內報送文字信息。
3.重大疫情信息的報告應當嚴格按照《北京市突發公共事件信息管理辦法》、《北京市突發公共衛生事件應急預案》等有關文件規定執行。對遲報、漏報、謊報、瞞報疫情信息造成損失或重大影響的，將嚴肅追究有關單位和人員責任。
（二）新聞報道。
本市住建系統預防和應對重大疫情的新聞宣傳報道工作，應嚴格按照《北京市突發公共衛生事件應急預案》和《北京市應對埃博拉出血熱應急預案》的要求，由市突發公共衛生事件應急指揮部統一應對，其他任何單位不得對外發布信息。
（一）宣傳培訓。
領導小組各成員單位及時組織開展對本預案的學習和培訓。各區縣住建委、房管局組織、督促本轄區在建工程參建單位及物業服務企業做好對本預案的學習。
（二）演練。
各區縣住建委、房管局及各相關單位應及時組織開展重大疫情突發事件應急演練，提高全系統重大疫情預防和應對能力。
本應急預案由市住房和城鄉建設委員會應急管理處起草，并負責解釋。
各區縣建委、房管局、各省（市、區）駐京建管處、建筑業企業、物業服務企業應當按照本預案制定本轄區、本系統、本單位的應急預案。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇六
為全面深入落實貫徹國家、省、市關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的有關要求，統一防控應對新型冠狀病毒感染肺炎，根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》及相關規定，我項目部為切實做好新型冠狀病毒肺炎防控的相關工作，特按要求制定本預案。
以中國疾病預防控制措施為指導，建立新型冠狀病毒預防和控制傳染病的處理機制，迅速開展施工現場防控傳染病緊急情況的處置工作，及時采取防控措施，做到早發現、早報告、早處置、早治療，堅決防止疫情輸入、蔓延、輸出，避免疫情在項目出現、擴散和蔓延。最大限度地降低損失和影響，有效、切實維護生命安全和秩序穩定。
1、宣傳和普及傳染病防控知識，提高廣大施工人員的自我保護意識。
2、打好提前仗，早作準備，早預防，及時部署相關工作和落實相關措施。
3、完善傳染病報告制度，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。
4、建立快速反應和應急處理機制，及時采取措施，確保傳染病不在本工程傳染。
5、嚴格控制新入場人員，進行登記備案，并對外地進工地人員進行健康監測，發現可疑病例，及時送往定點醫院，嚴禁在工地留宿，特別注意湖北省來青人員的檢查。
1、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識，提高全體工人的防護意識，加強日常監測，發現病例及時采取有效的預防與控制措施，迅速切斷傳播途徑，控制疫情的傳播和蔓延。
2、規范管理、統一領導。嚴格執行國家有關法律法規，對傳染病突發事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。成立預防傳染病工作領導小組，協調與落實項目建筑地對傳染病的防控工作。
3、快速反應、運轉高效。建立預警和醫療救治快速反應機制，增強應急處理能力。按照“四早”要求，保證發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接，一旦發現疫情，快速反應，及時準確處置。
4、現場封閉管理原則。各類工地施工作業、生活區域應與外界圍擋隔離，不能圍擋隔離的應設警戒。
5、“外防輸入，內防擴散”原則。各類工地以項目部為單位，嚴格按照防控要求，對所有外來人員均實行嚴格準入管理，場內工作人員無特殊情況禁止對外流動。
成立建筑工地傳染病防控工作小組，負責組織、指揮、協調與落實傳染病的防控工作。
公司分管領導：防控工作小組：
組長：
副組長：
成員及分工：
(1)宣傳與教育：
(2)消毒與檢查：
(3)聯絡與上報：
(4)急救電話：120。
(5)其他成員：項目部其他人員、安保人員及各分包單位相關負責人。
1、項目部對外部進場人員實行嚴格準入制度，對符合疫情防控要求的人員準予進入工地。
2、對工地內工作人員，建立健康監測和嚴格外出制度。每天兩次對全部人員進行體溫測量和登記，發現發熱特別是伴有咳嗽、咽喉疼痛等狀況等身體異常人員，立即采取隔離、送醫等應急處置。
3、做好宣傳教育工作，派發資料及宣傳傳染病的防控知識，加強工人個人衛生教育。教育工人飯前便后以及班后一定要洗手，注意個人衛生，使用肥皂和流動水洗手。
4、嚴格落實全員登記制度，對進出工地人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時間等信息實施真實、動態記錄。工地大門值班人員嚴格登記管理制度，嚴禁無關人員進入施工現場。
5、對配送材料、物資等外來人員，車輛進場后，車上人員不得出駕駛室，貨物、物資由項目部安排工地內人員接收和裝卸。
6、做好工地內人員生活保障工作，確保生活保障物資充裕。由專人外出采買，外出人員做好自身防護措施，出入時間、路線做好登記備案。
7、做好防范措施，門衛及辦公室配備體溫計，75%酒精，84消毒液，口罩等應急防范物品，保持施工現場、宿舍衛生及室內空氣流通，落實環境消毒制度，切實做好施工現場衛生管理、個人衛生防護和生活垃圾裝袋清理，做好處理垃圾污物，消除鼠、蟑、蚊、蠅等病媒生物孽生環境，及時組織開展全面的病媒生物防治與消殺，有效降低病媒生物密度。
8、安排專人實施24小時值班和項目領導帶班，帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。
9、實行日報告和零報告制度。完善傳染病報告，做到早發現、早報告、早隔離、早治療，分層管理，及時落實”。要做好與項目所在地街道、社區、居委會的配合工作，現場防控方案執行和每日疫情防控情況形成日報反饋到分公司。若出現疫情第一時間向xx市定點醫院報告，同時上報分公司和相關政府主管部門。
當工地出現“傳染病”疫情預警時，立即啟動應急處置方案后，在第一時間采取如下措施：
1、在第一時間內向上級主管部門、衛生部門報告。
2、對一般發熱等病人的處理：
(1)出現發熱咳嗽咽痛等癥狀，應及時就醫，不得帶病上班。發熱病人退熱兩天后，且無反復，憑醫院的健康證明，才能回崗。
(2)在規定時間內將發熱人數向相關上級主管部門報告，并對病人作跟蹤了解。
3、對可疑病例的處理。
(1)發熱病人經醫院認為有傳染病疑似病例嫌疑的，項目部第一時間立即報告主管部門。對在工地發現病人和接觸過的人員，要在第一時間進行隔離觀察通知醫院診治。
(2)工地要對可疑病人所在寢室或活動場所進行徹底消毒;對與可疑病人密切接觸的人員進行隔離觀察。
(3)可疑病人在醫院接受治療時，禁止任何人員前往探望。
(4)工地應根據可疑病人活動的`范圍，在相應的范圍內調整施工計劃和安排。
4、對傳染病人的處理。
若“疑似病人”被醫院正式確診為傳染病患者，項目部要立即向上級報告，并采取一切有效措施，迅速控制傳染源，切斷傳染途徑，保護易感人群，具體要求是：
(1)封鎖疫點。立即封鎖患者所在寢室及班組，等待衛生部門和相關主管部門的處理意見。
(2)疫點消毒。對工地所有場所進行徹底消毒，消毒必須嚴格按標準操作，消毒結束后進行通風換氣。
(3)疫情調查。工地應配合衛生部門進行流行病學調查。對傳染病人到過的場所、接觸過的人員，進行隨訪，并采取必要的隔離觀察措施。
5、根據相關規定，出現因疫情原因需要部分或全部停工，按上級建委和衛生部門的通知精神執行。
6、準備一定數量的體溫計和口罩等應急物資。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇七
時間總是這樣的快，眨眼間，一年就這樣毫無聲息的走了，在這將近一年的時間中我們通過努力的工作，也有了一點收獲，如果你仍舊感到迷茫，那么我想你需要暫時停下來好好對過去的工作做個總結了。千萬不能認為年終總結隨便應付就可以，這是展現表達力的機會，以下是小編精心整理的公司企業文化建設年終工作總結范文，歡迎閱讀與收藏。
一、成立專項組織機構。
領導參加的企業文化建設工作領導小組，并在企業文化工作中心設立常設機構，負責企業文化建設有關協調和落實等具體日常工作。
二、堅持企業文化考核的原則。
企業文化考核的基礎原則應該堅持兩點。一是增強“文化績效”觀念和“文化管理”意識，堅持規定的各項考核標準，本著“溝通、指導、督促、服務、管理、提高”相結合的原則，嚴格實施專項考核；二是經堅持“民主、公開、公正、公平”的原則，在統一標準、統一時間、統一考核的基礎上，要根據不同情況，具體問題具體對待，在遇到特殊情況時，單獨溝通與指導。
三、明確考核的程序方式方法。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇八
為了做好復學后新冠肺炎疫情防控工作，xx月xx日上午，xx縣xx小學邀請了省皮膚病醫院健管中心醫生郭xx來校，對全校教師進行新冠肺炎疫情防控知識培訓。
郭醫生在培訓中講到,關于防控疫情工作，應遵循的原則是戴口罩、勤洗手、多通風、消毒有度、保持安全距離。本次培訓，郭醫生主要對新冠肺炎預防知識做了詳細講解，就正確的佩戴口罩、洗手、消毒等給教師們做示范，對開學后教室衛生管理、環境清潔工作等流程做了介紹。
一、正確佩戴口罩方法及注意事項
分清楚口罩內外、上下。淺色面為內層，貼著嘴巴，罩住鼻、口及下巴，調整鼻夾，檢查邊緣是否與面部貼合。
二、勤洗手
使用七步洗手法：內、外、夾、弓、大、立、腕。
三、消毒
做好教室消毒，對經常觸摸的部位，如電器開關、門把手、桌椅等消毒擦拭，半小時后用干凈抹布(疊加分層)同一方向擦拭桌面，不能來回擦拭。
此次培訓，教師們認真聆聽，實踐操作，充分認識到疫情防控的重要性，并掌握新冠肺炎日常防控操作技能，為做好開學前期準備工作奠定了扎實的基礎。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇九
自20_年6月11日踏入江蘇天士力帝益藥業有限公司，轉眼間已經快4個月了，對于別人來說可能只是茫茫工作生涯中的點滴，對我們剛入職的學生來說卻意義深長，開始為了更好的生活而努力。
經過近三個月試用期實習，無論從企業發展前景，到企業文化背景，到質量控制的焦點，逐漸有了從模糊到清晰的認識。這里應特別感謝領導和各位同事的幫助，是他們給予我工作和生活的莫大支持與幫助，是他們的幫助為我融入企業文化奠定了基礎。現將實習試用期工作總結如下：
1.使用儀器時候要看操作規范，使用后不能忘記登使用記錄，對送檢來的樣品，樣品檢驗記錄和批號要對應。
2.用完玻璃儀器后要洗刷干凈，我認為這是減少儀器誤差的關鍵，同時也是確保檢品結果的關鍵因素之一。
3.對于一批檢品，不同檢測項目，要穿插起來做，實驗空余時間用來寫記錄，不然時間真的有點不夠用，不過一般情況還是沒有這么忙的。
4.對于液相來說要提前想好以后要做的樣品，提前配好流動相，不然時間很趕容易發生錯誤，一錯就會耽誤很長時間，影響出報告時間同時也會影響車間部門生產。
5.第一次檢測不合格的樣品，自己要重新嚴謹重做，然后才能上報給部門領導尋求意見，切勿以為自己的不規范而導致產品問題。
下一步我的工作重點：
1.做好個人工作計劃，恰當安排工作時間，盡量不犯低級錯誤，確保規范操作，得出真實結果。
2.進一步學習高效液相色譜知識，不僅僅局限在按質量標準檢測的階段，要學會處理在使用儀器時候出現故障的排除，同時做好儀器的維護。學習高效液相色譜儀1個多月以來，從以前的一竅不通，到現在自己能夠單獨處理樣品，這期間離不開王宇和陳芳芳的指導，但是我學習到的還遠遠不夠，只能算是皮毛而已吧，以后要學習的還有很多。
3.嚴格按照gmp標準做事，養成良好的做事規范，嚴格要求自己。學習。
gmp知識，讓自己不僅僅停留在只做事的層次。
4.學習其他方面知識，提高自己的專業素質，藥師資格證和公務員都是自己想要努力的方向。
在工作上，我要嚴格要求自己，工作實干，并能完成領導給予的各項任務，為提高自身的素質，要不斷積極參加各項培訓，剛進入職場，自己所要學習的還有很多，除了做自己分內的事情外還要處好同事之間的人際關系，為了公司的共同利益而做出貢獻。爭取成為一個優秀的基層工作者，不辜負領導的期望和栽培之心！
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇十
1.1本預案適用于對新型冠狀病毒肺炎事件的應對和處置。
1.2本預案與《突發群體性事件應急預案》相互補充。本預案歸口管理部門為綜合部。
2風險分析與事件分級。
2.1風險分析。
本節所述內容參考了人民日報和衛生委等官網上發布的信息。
2.1.1本預案所稱新型冠狀病毒肺炎是指:根據國家衛生健康委員會網站28日凌晨發布新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第四版)；具有以下病原學證據之一者:呼吸道標本或血液標本實時熒光rt-pcr檢測新型冠狀病毒核酸陽性；呼吸道標本或血液標本病毒基因測序，與已知新型冠狀病毒高度同源。
2.1.2根據《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第三版)》顯示，新型肺炎以發熱、乏力、干咳為主要表現。鼻塞、流涕等上呼吸道癥狀少見。具體如下:。
(1)一般癥狀:發熱、乏力、干咳、逐漸出現呼吸困難，部分謝性酸中毒、出凝血功能障礙。
(2)多數患者為中輕癥，預后良好，少數患者病情危重，甚至死亡。
2.1.3普通感冒和新型肺炎的區別。
根據國家防疫站專家李蘭娟的電視采訪資料，目前二者早期的癥狀是非常相似的，有的發燒、有的干咳，有的呼吸道癥狀，發燒以后乏力，甚至有的還有點消化道的癥狀。醫學鑒別需要咽拭子取個樣，做病毒檢測然后區分甲流、乙流還是新型冠狀病毒。
2.1.4新型冠狀病毒肺炎臨床表現包括:。
突然起病，畏寒高熱，體溫可達39°c~40c，多伴頭痛、全身肌肉關節酸痛、極度乏力、食欲減退等全身癥狀，常有咽喉痛、干咳、鼻塞、流涕、胸骨后不適等。
2.1.5傳播途徑。
傳播方式:口腔飛沫傳播、接觸傳播(包括手污染導致的自我接種)結膜傳染以及空氣傳播。
飛沫可以通過一定的距離(一般是1米)進入易感的粘膜表面。由于飛沫顆粒較大(大于5um)，不會長時間懸浮在空氣中。
日常面對面說話、咳嗽、打噴嚏都可能造成飛沫傳播。如果周圍有疑似新型冠狀病毒患者，記得戴口罩并盡量保持1米的距離。口單使用后應當正確丟棄，與患者接觸后應該用肥皂和流動水等徹底清，患者起病癥狀輕微，可無發熱。
(2)嚴重者:急性呼吸窘迫綜合征、膿毒癥休克、難以糾正的代謝性酸中毒、出凝血功能障礙。
(3)多數患者為中輕癥，預后良好，少數患者病情危重，甚至死亡。
2.1.6新型冠狀病毒肺炎的潛伏期。
新型冠狀病毒肺炎的潛伏期平均在7天左右，短的在2~3天，長的10~12天。將密切接觸者醫學觀察期定為14天，并對密切接觸者進行居家醫學觀察。
通過以上分析，該傳染病隱蔽期長，發病癥狀和普通感冒有共同處，不易鑒別，癥狀變化因人而異，需要14天的觀察和醫學檢測，綜合判定風險較大。
2.2事件分級。
(1)特別重大新型冠狀病毒肺炎事件。
(2)重大新型冠狀病毒肺炎事件。
(3)較大新型冠狀病毒肺炎事件。
(4)一般新型冠狀病毒肺炎事件。
印尼發現疑似新型冠狀病毒肺炎疫情，疫情控制尚可，分部現場生產、生活未受到影響；
3組織機構及職責。
分部應急組織機構由應急領導小組、應急辦公室、現場應急指揮部組成。
3.1應急領導小組。
組長:xx。
副組長:xxx。
成員:xxx、xx、xxx、xx。
主要工作職責:。
(1)審定分部的應急預案；
(2)全面指導分部的應急救援工作；
(3)落實政府及上級單位有關應急工作的重要指令；
(5)審定對外發布和上報的事件信息；
(6)負責審定下達和解除預警信息，負責下達應急響應程序的啟動和終止指令；
(7)應急響應結束后，安排相關部門和人員進行事故調查、評估和總結。
3.2應急辦公室。
組長:xx。
副組長:xxx。
成員:分部安質部全體人員、分部綜合部全體人員。
主要工作職責:。
(4)負責應急資金計劃的制定和應急項目的審批；
(6)負責應急隊伍建設，制定并實施應急隊伍的培訓與演練計劃等；
(7)組織應急演練、應急培訓、應急物資和搶險救援隊伍等，并對施工情況進行考核評價管理。
3.3現場應急救援隊伍。
現場應急救援隊伍是由應急領導小組統一領導各應急救援工作組，分工協作有序開展現場處置和救援工作。工作組可根據實際進行增減調整，主要包括現場搶險組(救援、疏散、警戒等)、后勤保障組、善后處理組、事故調查組。
(1)現場搶險組。
組長:xxx。
成員:各部門負責人。
主要職責:實施現場救援方案確定的各項救援措施以控制事態發展，減少事故損失；負責現場感染人群的救護，設置隔離區域；負責.協助外部救援和醫療隊伍開展工作。
(2)善后處理組。
組長:xxx。
成員:各部門負責人。
主要職責:負責患者的后續醫療救治；負責核實患病人員情況及其親屬的接待、安撫、住宿及日常生活工作；負責賠償的洽談以及死亡人員的善后工作；負責保險索賠事宜；負責恢復現場辦公、生活等基本功能。
(3)事故調查組。
組長:xxx。
成員:各部門負責人。
主要職責:負責保護事故現場，搜集事故資料；負責事故調查，確定事故損失、性質、原因、主要責任人，提出預防措施和處理意見等。
4監測與預警。
4.1風險監測。
4.1.1工作職責。
應急辦公室負責本單位新型冠狀病毒肺炎風險監測工作。負責與當地政府、衛生行政主管部門、疾病預防控制中心聯系，獲取新型冠狀病毒肺炎疫情信息，當收到新型冠狀病毒肺炎預警信息時應及時向上一級單位應急辦公室報告。特殊情況可越級上報。發現傳染病疑似病例后，疑似病例所在部門立即向應急救援日常管理辦公室人員匯報，應急辦公室根據疑似病例、是否有發熱病人或疫情接觸情況綜合分析判斷，向應急領導小組匯報，發布預警通報，通知各部門作好應急準備。
各部門每天定時向應急辦公室匯報本部門疫情情況(是否有發熱病人或疫情接觸情況)，如出現疑似病人由應急辦公室聯系醫院進行甄別和處置。
4.1.2監測方法。
4.1.2.1判定疑似病人主要通過詢問其是否有以下幾項接觸史。
1)可疑暴露者是指暴露于新型冠狀病毒檢測陽性的野生動物、物品和環境，而且暴露的時候未采取有效防護(如戴口罩)。
2)密切接觸者是指與可疑感染者或確診感染者有過如下接觸情形之一:。
3)與病例共同居住、學習、工作或其他有密切接觸的人員；
5)病例同病室的其他患者及陪護人員；
6)與病例乘坐同一交通工具并有近距離接觸人員；
7)現場調查人員調查后經評估認為符合條件的人員。
8)對于密切接觸者，需要在家進行醫學觀察。不要上班不要隨便外出，做好自我身體狀況觀察，定期接受社區醫生隨訪。
4.1.2.2注意通過以下幾項區分新型冠狀病毒肺炎和普通疾病:。
1)新型冠狀病毒肺炎以發熱、乏力、干咳等為主要表現，并會出現肺炎。但早期肺炎可能不發熱，僅有畏寒和呼吸道感染癥狀，但ct會顯示有肺炎現象。
2)流感以高熱、咳嗽、咽痛及肌肉疼痛等為主要表現，有時也可引起肺炎，但不常見。
3)普通感冒以鼻塞、流鼻涕為主要表現，多數患者癥狀較輕，一般不引起肺炎癥狀。
4.1.2.3觀察以下這些體征和癥狀:。
1)發燒。每天兩次測量的體溫。
2)咳嗽。
3)呼吸短促或呼吸困難。
4)其他需要注意的早期癥狀包括畏寒、身體疼痛、咽喉痛、頭痛、腹瀉、惡心/嘔吐和流鼻涕。
5)如果出現發熱、咳嗽等異常癥狀，及時向部門、單位負責人報告，負責人報告應急辦公室后，統一聯系醫生，到指定醫療部門進行排查、診治。如果發熱超過38.5c，同時有以下三種情況之一：
1)伴有呼吸困難、明顯的胸悶氣喘；
2)接觸過新型肺炎或可疑新型肺炎的病人；
3)本身就有高血壓、心臟病等心腦肝肺腎等基礎疾病的病人。建議及時到醫院就診，必要時在醫院隔離處理。
4.2預警信息發布。
應急辦公室接到疑似病人的預警信息后，上報應急領導小組，應急領導小組結合醫院診斷結果，研判可能造成的后果，綜合判斷情況的緊急程度，確定預警級別。由應急辦公室采用電話、qq平臺、微信平臺、whatapp平臺、短信等方式發布預警信息，預警信息包括可能發生事件時間、地點、可能影響的范圍以及應采取的措施等。
4.3預警行動。
各應急救援工作組接到預警信息后進入待命狀態，做好應急響應準備。
4.4預警調整和結束。
應急辦公室根據急性傳染病事件的變化情況，報請應急領導小組批準后，發布調整或解除預警信息通知。
5應急響應。
5.1信息報告。
5.1.1發生新型冠狀病毒肺炎事件后，事發單位負責人應立即向印尼代表處應急辦公室報告，并及時向附近的疾病預防控制機構或者醫療機構報告。
5.1.2當發生較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件時，應急辦公室需按規定向電建國際總部應急辦公室報告。各應急教援工作組在現場指揮部的統一指揮下，按照分工，相互配合、密切協作，共同開展應急處置和救援工作。由屬地政府統一協調指揮的急性傳染病突發事件，應遵其安排。
5.1.3報告內容:新型冠狀病毒肺炎名稱、發生地點、發生時間、波及人群或潛在的威脅和影響、報告單位、聯系人及通訊方式。并盡可能提供以下信息:新型冠狀病毒肺炎的性質、范圍、嚴重程度、可能原因、已采取的措施，病例發生和死亡的分布及可能發展趨勢。
5.2應急處置措施。
5.2.1較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件應急處置措施主要包括:。
(1)發現傳染病人、疑似傳染病人時，必須在24小時以內報告，并向當地衛生主管部門、疾病控制中心報告。
(2)對傳染病人、疑似傳染病人在做好自身保護的前提下，應及時將其送往醫療急救中心(醫療部門)進行救治。發現人應盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，并離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現場附近把守，防止人員進出，等待應急組織其他人員的到來。
(3)對傳染病病人、病原攜帶者、疑似傳染病病人污染的場所、物品，做好消毒處理，必要時請疾病控制中心進行專業消毒。對發生確診或可疑病人的疫區、空間、交通工具、病人接觸過的物品、嘔吐物、排泄物，進行有效消毒；對不宜使用化學消殺藥品消毒的物品，采取其它有效的消殺方法；對價值不大的污染物，采用在指定地點徹底焚燒，深度掩埋(2米以下)，防止二次傳播。
(4)與傳染病人或疑似病人密切接觸者，應隔離進行臨床觀察。
對需觀察隔離的員工設置專門的隔離區，負責安排好被隔離人員的生活必需品的配給。食堂采買要避開病毒源，保證食品的安全性。
(5)對易感人群應采取應急接種，預防性用藥，群體防護措施。
需要進行隔離的病人、疑似病人和密切接觸者，應主動配合有關衛生部門采取醫療措施。
(7)充分考慮發生傳染病疫情及群體性不明原因疾病期問可能帶來的人手緊缺問題，合理調配人力資源，保證正常生活、工作秩序。
(8)及時公布本次發生疾病的傳播方式，傳播規律，有效的預防方法，如何正確對待，使廣大職工進一步了解相關疾病的預防知識。
以消除職工、群眾的恐懼心理，穩定職工情緒，保證正常生產、生活秩序。
(9)禁止非本單位人員乘坐本公司車輛，隨時對公司屬車輛進行消毒。根據需要派出專用車輛參加救援工作。
(10)做好患者親友的接待、安撫工作。
(11)對健康的未受感染的人員進行集中居住，統一食宿，減少.外界接觸，以保障上述人員不被感染。
5.2.2一般新型冠狀病毒肺炎事件應急處置措施主要包括:。
(1)號召全體人員養成良好的衛生習慣，保持辦公、生活場所的衛生。
(2)控制人員出入，同時對出入人員進行健康狀況檢查，發現疑似急性傳染病人員立即隔離觀察。在營地入口設立體溫檢查點，進.出人員進行體溫檢查。尤其是對外來訪問人員檢查體溫，發放口罩，并進行登記。
(3)消毒滅菌。冠狀病毒對熱敏感，56c30分鐘、乙醚、75%酒精、含氯消毒劑、過氧乙酸和氯仿等脂溶劑可以有效滅活病原體。對營地、辦公區、宿舍、會議室等進行消毒，定時打開門窗自然通風，改善室內空氣質量。營地內禁止長期露天堆放垃圾，垃圾場及時清理垃圾，杜絕污水橫流。
(4)如果能做到單人居住最好，如果做不到，盡量做到和家人保持一米遠的距離，另外，單間隔離的房問，東西越少越好，戴好口單，做好通風；在隔離期間，注意多飲水。
(6)衛生間使用完畢之后，做好消毒和通風。完善衛生間洗手池、洗手液烘干器等設施，加強衛生管理，保持廁所清潔衛生。建議使用蹲便器。每天清潔所有「高頻接觸」的物體表面，如柜臺、桌面、門把手、洗手問固定裝置、廁所、手機、鍵盤、平板電腦和床旁桌子。另外，清潔可能帶血、體液和/或分泌物或排泄物的任何表面。
5.3擴大響應。
在當前應急措施難以應對、可能造成重大人員傷亡或財產損失時，現場應急指揮部應及時請示印尼代表處應急領導小組調整響應級別，向上級單位請求支援，同時充分尋求屬地政府或救援機構的支援。
5.4應急結束。
在分部范圍內，應隔離時間段內，已隔離病員均得到有效治療，患者生活、工作場所已消毒；且未發生新增疑似病例及確診病例時，由應急救援日常管理機構負責人報告應急救授指揮部。應急領導小組組長根據上級統一部署，宣布本次新型冠狀病毒肺炎事件應急響應結束。
6后期處置。
6.1應急響應結束后，按照把事故損失和影響降低到最低程度的原則，及時做好生產、生活恢復工作。
6.2財務部負責牽頭核算救災發生的費用及后期保險和理賠等工作。
6.3事件調查組必須實事求是，尊重科學，按照“四不放過”原則，及時、準確查明傳染病疫情的原因，深刻吸取事故教訓，制定防范措施，落實責任制，防止類似事件發生。
6.4應急辦公室負責收集、整理應急救援工作記錄、方案、文件等資料，組織各部門對應急救授過程和應急救援保障等工作進行總結和評估，提出改進意見和建議，并將總結評估報告報上級主管部門。
7應急保障。
7.1應急隊伍。
分部應急隊伍參見3.3，由應急領導小組組建現場應急救援隊伍，主要包括現場搶險組(救援、疏散、警戒等)、后勤保障組、善后處理組、事故調查組，各組人員由專業相關各部門人員抽調組成，相關人員均應參加相應的應急預案演練或者培訓活動。
7.2應急物資與裝備。
應急辦公室、分部設備物資部組織儲備適量的應急防護設施，如防護手套、口罩、消毒液、紅外線溫度儀等。分部有一輛救護車，有中巴車、小車若干輛，應急期問優先保障應急需要。
7.3通信與信息。
通訊聯絡通過固定電話、手機、對講機方式進行。分部全體均配備有手機，各工點配置了對講機。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇十一
xx月xx日上午，我院召開20xx年xx季期開學全體教職工大會及疫情防控知識講座，會議設置一個主會場，多個分會場，避免人員聚集，采取視頻直播的方式創造了新的會議形式，學院領導班子及全體教職工參加了會議。羅xx書記主持會議。
會議有三個議程。上午8點，在莊嚴的國歌聲中舉行了升旗儀式，全體教職工起立，面對大屏幕向國旗行注目禮。
盧xx院長作題為《xxxxx精彩篇章》的講話，他首先對學院疫情防控工作進行通報。我院自疫情發生以來，學院黨委和領導班子高度重視，全院師生積極配合做好疫情防控工作，沒有發生重大疫情,取得了階段性成效。在當前疫情防控形勢下，堅持學校課程學習與疫情防控知識學習、工匠教育相結合。xx月下旬以來，全院xx個專業xx個中、高級工班約xxxx名學生參加、xxx位教師開展實時在線教學活動，xx門課程正式在線開課。隨后，盧院長從十一個方面布置了20xx年學院重點工作任務。
20xx年學院工作的總體思路是：以新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實全國、全市教育大會精神，聚焦人才培養總目標，繼續深化體制機制改革，進一步挖掘發展潛力，釋放發展活力，著力推進基礎辦學達標建設，進一步提升學院整體辦學實力，奮力書寫20xx年技師學院發展的奮進之筆，為納入高等學校序列做好準備。
最后，盧院長提出幾點希望和要求。一要提高政治站位，勇擔使命;二要聚焦瓶頸，重點突破;三是要狠抓落實，務求實效。希望全體教職工在上級部門的正確領導下，充分依靠學院黨委的政治核心力量，充分發揮師生員工的聰明才智，整合各種資源，同心同德，奮發有為，積極落實立德樹人的根本任務，推動學院發展再上新臺階，保證學院“十三五”發展規劃順利收官，共同書寫技師學院奮進的新篇章!
然后，學院邀請到了xx市疾病預防控制中心葉xx科長進行新冠肺炎防控知識講座。葉科長從新冠肺炎的認識 、新冠肺炎疫情 、疫情研判與風險評估、校園新冠肺炎的防控等四個方面向教職工們介紹了新冠肺炎的癥狀、傳播途徑以及和流感的區別，并有針對性地就“做好手部衛生和個人防護”、“正確佩戴口罩”等方面進行了詳細說明。此外，葉科長還詳細講解了在學校復學準備工作中以及開學后應該注意哪些問題，此次培訓對學院開學復課的疫情防控工作進行了詳細指導，讓全體教職工進一步明確了開學前后新冠肺炎疫情防控內容。
疫情防控無小事，學院高度重視新冠肺炎疫情防控，抓緊抓實抓細開學前各項準備工作和開學后防控工作，實現全面培訓、全員覆蓋，切實增強師生的責任感和緊迫感，確保廣大師生生命安全和身體健康。
最后，羅書記要求：一是疫情防控非常重要，學院開學工作非常關鍵，兩者要處理好。沖寒已覺東風暖，浮云過后艷陽天，相信困難壓不倒玉技人。二是各司其職，壓實責任，勇創佳績。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇十二
方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。“方案”，即在案前得出的方法，將方法呈于案前，即為“方案”。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
為全面貫徹落實黨和國家、省、市、區以及行業主管部門有關疫情防控的決策部署，有效做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，公司特制定以下實施方案：
組長：
成員:。
疫情防控領導小組負責全面領導、指導公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控(以下簡稱“疫情防控”)工作。
指揮部下設辦公室，負責疫情防控指揮部日常事務及指揮部交辦事項。辦公室設在行政辦公室，aa任辦公室主任。
認真貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神，黨和國家、省、市、區以及行業主管部門，把新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作作為當前復工復產工作的重中之重，加強組織領導，認真落實防控措施，全力做好防控工作，有效預防、及時控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發生，切實保障職工身體健康。
1、本著為員工負責的態度，充分認識疫情防控形勢的復雜性、嚴峻性和重要性，各部門負責人要切實安排好本部門人員，以強烈的責任感和緊迫感做好部門自身疫情防控工作。(責任人：各部門經理)。
2、加強疫情防控宣傳教育。面向員工，通過網站、微信公眾號、工作群等網絡渠道，及時開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控宣傳教育，幫助員工提高防范意識、了解防治知識，引導員工做好科學防護，保持充足睡眠，增強體質和免疫力，養成良好衛生習慣和健康生活方式;密切關注疫情防控形勢發展變化。(責任人：各部門負責人)。
3、全面排查員工信息，規范管理。各部門要做好相關人員排查，對春節假期后返崗、返工員工，省外員工2月17日前一律不得返崗，特別是對疫情中高風險地區返崗人員要重點追蹤、排查。對于省內員工要每天監測其健康狀況，發現有發熱、咳嗽等感染癥狀疫情病例發生情況及時上報公司，并按照相關政策采取相應的防控措施，對密切接觸人員要進行隔離觀察，防止疫情發生。(責任部門：人力資源部負責人、各部門負責人)。
4、落實防疫物資，加強預防。公司安保科設置疫情防控監測點，配備快速測溫儀1-2個、消毒噴霧器1個、消毒噴壺1-2個、消毒液。所有員工必須佩戴口罩，檢查人員必須佩戴護目鏡。(責任部門：行政辦公室)。
5、扎實做好廠區環境衛生與場所消毒工作。對公司環境衛生進行徹底消毒，確保衛生無污染，不留死角、不留隱患，并注意長期保持。(責任部門：行政辦公室、各部門)。
6、全面加強人員、車輛出入管控。臨沂市以外員工一律不得返廠。疫情檢查人員佩戴醫用口罩、戴護目鏡。所有入廠人員必須佩戴口罩。安保科人員對所有入廠人員進行詳細登記，測量體溫，對于體溫異常、有咳嗽等癥狀者嚴禁入廠。安保科人員對所有入廠的外部車輛進行詳細登記，用噴霧器進行噴霧消毒一次，簽訂外來人員入廠須知，嚴禁外來人員在廠內隨意走動。
當公司出現新型冠狀病毒感染的肺炎疫情時，立即啟動《公司重大公共衛生事件應急預案》，并按以下程序辦理：
1.立即報告新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組，由辦公室分別上報區衛生部門，并在區衛生部門指導下立即開展應急處置工作。
2.對新型冠狀病毒感染的肺炎病人立即送臨沂市人民醫院隔離治療。
3.立即對與病人有密切接觸的員工進行篩查及醫學觀察處理。
4.迅速、嚴密、徹底做好全面消毒工作。
5.配合上級有關部門做好調查及后續處理工作。
本方案未盡事宜，由各工作組依據政府政策、規定精神，結合公司實際制定具體實施細則。
為進一步做好傳染病疫情預防控制工作，全面落實各項防病措施，保障我縣人民身體健康，特制定2021年傳染病疫情及防控工作計劃。
繼續做好傳染病信息審核、管理和醫療機構傳染病信息報告管理培訓，提高全縣傳染病信息管理質量，傳染病和突發公共衛生事件相關信息報告率、及時報告率、及時審核率達xx%，傳染病網絡報告卡有效證件號完整率力爭達到xx%。繼續做好發熱伴血小板減少綜合征防控工作，及時做好重點傳染病流行病學調查等工作。
加強與教育等部門溝通協作，落實聯防聯控機制。強化重點傳染病防控和衛生應急管理知識培訓，提高基層醫療機構防控和應急水平。積極籌辦好中心衛生應急演練，提高衛生應急人員實戰能力。
繼續加強醫療機構消毒質量監測工作，提高醫療機構院感防控水平。加強醫院感染管理和日常檢測工作，落實各項消毒措施，保障醫療安全，保護人民群眾身體健康。
落實衛生應急物資儲備管理制度，進一步清理、充實、更新中心應急物資，建立物資消耗、領取臺帳。規范應急物資管理，落實應急物資管理制度、庫房安全管理制度等相關工作制度，完善物資領用記錄、報廢記錄等工作記錄，為傳染病疫情防控及突發公共衛生事件應急處置提供有力物資保障。
在建立和完善各類衛生應急專業隊伍的基礎上，強化培訓演練，提高疫情處置能力。開展專業知識培訓，提高理論基礎水平，豐富知識技能儲備。強化應急演練，通過開展應急演練，全面提高應急隊伍實戰能力。
通過各種形式廣泛宣傳傳染病防治知識，利用宣傳欄、發放宣傳資料等方式宣傳傳染病防治知識，根據傳染病特點和季節性普及傳染病防治知識，提高居民的防病知識和能力。
組長：
副組長：
成員：
領導小組下設信息綜合組（xx部負責）、系統指導組（xx部負責）、宣傳輿情組（xx部負責）3個專項工作組。領導小組下設辦公室，辦公室設在xx部，辦公室主任由某某同志擔任。
（1）接受上級領導，做好上情下達和本單位疫情通報工作，結合公司實際制定防控規劃、復工方案、應急預案和處置辦法。
（2）加強公司日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。
（1）開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。
（2）建立企業應對疫情防控聯系群，開展疫情聯防聯控。
（3）準備和籌集應對疫情防控所需的物資，如75%醫用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩（普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護口罩）。
（4）統計復工人員情況，制定復工復產方案。
3、疫情防控期間其他相關部門職責。
（1）行政部：負責公司與上級部門的聯絡工作，落實上級單位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達，疫情防控期間數據數據的統一扎口和匯報；負責公司物業保潔的聯絡和任務落實；負責公司應急保障車輛的統一準備和調配；負責員工復工培訓、疫情防控知識的培訓和教育。
負責公司疫情防控工作的宣傳、新聞報道和輿論監督與引導工作；負責動員和監督在疫情防控時刻發揮黨支部和黨員的戰斗堡壘作用；負責發揮基層工會在員工關懷和幫扶方面的作用。
（2）市場部：負責保障和維護營銷系統在疫情防控期間的正常運作，確保合同的正常評審、錄入和歸檔等正常業務流程的有效執行。
（3）經營&供應管理部：負責保障公司在疫情防控期間生產系統和采購系統的正常運作，合理安排相關人員輪班，確保生產鏈條不中斷，確保2月x月期間的訂單的及時交付。同時負責外協、物流和配套采購供應商的“兩外”人員疫情期間出入的日常管理。負責倉庫和裝卸的日常管理和安全管理。
（4）安全質量控制部：負責保障公司在疫情防控期間進廠和出廠產品的檢驗工作，同時負責疫情防控期間的安全生產和疫情防控工作。負責疫情防控物資的準備和統一發放管理，負責監督落實各部門疫情防控期間防控措施是否落實到位情況。
（5）車間：負責落實疫情防控期間對產線人員調配及技能培訓等工作。做好本車間員工的疫情防控措施的培訓，尤其是疫情防控期間人員的個人衛生防護措施和物資配發。
（6）其他各部門：負責落實本部門在疫情防控期間輪班制的安排和遠程辦公人員的日常工作管理。同時負責好本部門內的每日防控任務。
4、疫情防控期間的總體管理要求：各部門負責人每天必須在崗，關鍵崗位必須落實到位（包括遠程辦公）；公司每天安排至少1名同志值班負責防控措施的執行實施；各部門必須建立疫情防控期間輪班制和遠程辦公的具體排班表和相應管理制度，建立每天打卡、匯報機制和考核機制，確保工作秩序的正常開展，業務流程的有效運作。輪班制和遠程辦公不等于放假，等同與在崗上班，保證工作效率和相應的及時性是第一位。各部門必須建立內部制度或規定，責任落實到人，嚴格考核。
任務內容。
消毒方法和頻次。
1、辦公區通風和消毒。
辦公室每隔2小時通風一次，早晚個消毒一次；
行政部統籌，各部門指定專人負責。
2、車間通風和消毒。
車間每隔2小時通風一次，早晚消毒1次。
車間主任指定專人負責。
3、公共區域。
每隔1小時消毒一次。
行政部統籌負責。
4、庫房。
每隔2小時通風一次，早晚消毒一次；
計劃部主任指定專人負責。
消毒采用75%酒精或84消毒液對地面和門窗把手、手持工具和進貨物品表面進行噴灑。
準備事項。
責任人。
完成時間。
完成情況。
1、復工人員情況統計。
3、復工前防護用品采購（口罩、酒精、84消毒液）。
4、成立疫情防控領導小組文件發布和假日延長期間領導帶班/值班排班安排。
5、防控疫情宣傳。
6、員工復工前培訓教育。
7、2月1日至2月9日員工每天打卡。
各部門。
負責人。
8、復工前工廠條件檢查。
領導小組。
9、完成復工前報批準備。
10、防控期間“兩外”人員管理（外協和送貨人員）。
誰接待。
誰負責。
1、廣泛開展防范新型冠狀病毒肺炎的宣傳，發放預防手冊。
2、準備口罩，應急訂購的xxx只三層無紡布防塵口罩到位。確保可以應對2月~4月左右的需求。
3、公共區域的消毒，行政部每天負責對公共區域、電梯、衛生間和開水房進行消毒。洗手間配置洗手液和84消毒液。
4、進入管理，行政部負責每天對進入公司人員做體溫檢測和登記。疫情期間所有進入公司人員（含物業公司、相關方等外單位人員）必須佩戴口罩、測量體溫后方可進入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進入。利用公共交通通勤、自駕通勤的員工在公司門口測溫；乘坐班車的員工在乘車處測溫。
5、制訂發生員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院聯系等預案。
（一）必須全面排查職工狀況，安排居家醫學觀察計劃。
1、x月x日完成復工人員情況統計表，重點統計員工的返回時間、乘坐的交通工具、是否途徑（或到過）武漢地區、是否有感冒、咳嗽、發熱等狀況。
2、自x月x日起x月x日，各部門員工開始每天打卡，時刻關注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報，同時安排居家醫學觀察（每天聯絡打卡），等身體恢復健康再來復工。
3、根據《復工人員情況統計表》，對由武漢返回的員工，自返回之日起按規定接受14日的居家醫學觀察并向所在社區報備；有過武漢區域人員接觸史的員工，自接觸結束之日起按規定接受14日的居家醫學觀察；國內其他地區員工，按14天進行居家醫學觀察執行。所有接受居家醫學觀察的員工，每天早晚測量體溫各1次，記錄后向所屬單位報備；若出現發熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等癥狀要立即向所屬單位報告，由所屬單位向公司及屬地疾控機構報告并進行進一步診治。各部門要明確專人負責返程人員管理工作，為接受居家醫學觀察的員工提供必要的幫助。
（二）必須做好復工前準備，落實防疫消殺措施。
1、嚴格執行測溫合格后進入的管理措施，所有進入公司員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入。檢測體溫超過37.2攝氏度的，按照有關規定自我居家觀察休息，必要時到指定醫院發熱門診就醫。
2、嚴格訪客管理，原則上不接受訪客進入公司，各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯系工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯系電話等詳細信息，接受體溫檢測合格后方可進入。所有來訪人員應在原登記內容中增加體溫記錄。物業公司每日將來訪人員登記表復印報行政部備查。
3、加強衛生管理，加強大廳、樓道、電梯、會議室、衛生間、生產設施等場所環境清潔，每日消毒不少于2次。減少電梯使用，停用集中空調通風系統。所有人在公共區域應佩戴口罩，相互之間交流盡量保持1。5米以上距離，盡可能少去電梯間、餐廳等密閉區域。設置單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。
4、加強“兩外”人員的管理，計劃部在x月x日聯系相關外協單位，了解對方防疫狀況和員工健康狀態，要求外協廠家做好防范措施和復工教育，進場人員必須以身體狀況良好的員工，進場必須提前報備和做好防護措施，佩戴口罩和手套。進場貨物卸貨前必須消毒處理（表面噴灑75%的醫用酒精或84消毒液）。供應商來訪或送貨進場前必須提前報備，慎重接待來自武漢地區的供應商來訪，送貨進場前必須在門崗接受測溫和登記，如有發熱癥狀拒絕接待和收貨。
5、疫情防控期間，快遞業務員不得進入取件、送件。因私快遞業務一律在公司外交接。因公快遞業務，快遞業務員在指定收發室進行交接。
6、貨車輛及人員，原則上禁止進入，盡量在公司外交接。如有大件貨物交接確需進入的，履行相關手續，人員佩戴口罩，經體溫檢測合格后，經過檢查同意后方可進入。
7、疫情防控期間，行政部負責執行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員，按規定比例兌制消毒水。
8、重點部位（辦公人員密集區域、會議室、報告廳）每日3次消毒；
10、行政部負責在每棟樓首層設置“廢棄口罩集中回收點”。統一貼回收標識，封閉管理。每日2次消毒，對接環衛部門集中處置。
11、行政部負責對中央空調系統出風口濾網深度清潔和消毒并做好消殺記錄。對分體空調過濾網進行清洗消毒。
12、行政部負責對停車場的車輛進行外部消毒。
（三）必須加強餐飲安全管理，合理安排出行交通方式。
1、在疫情解除前，所有人員實施分散就餐制。供餐方式改為由個人到餐廳刷卡后領用單份餐食，避免人員集中用餐，鼓勵員工自帶碗筷，自帶午飯或到食堂打飯后帶回辦公室就餐，自帶餐具自行開水消毒，飯后食物殘渣必須清理干凈，不得隨手丟棄在水池。
2、盡量不乘坐公共交通工具，鼓勵復工員工優先采用自駕、乘坐班車、搭乘其他員工自駕車、騎電動自行車的方式，盡可能避免乘坐公共交通工具（地鐵、公交）。無論采用何種方式都要做好個人防護，乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中盡量避免用手接觸公共區域到公司及時洗手后再進入辦公室。
3、食堂每天向行政部報備從業人員體溫測量數據。發熱癥狀人員一律不得從事餐飲制作及服務。打餐人員必須佩戴口罩、手套等防護措施。
4、行政部負責對餐廳后場每日深度消毒1次，餐具用品須高溫消毒。做好消殺記錄。安全質量控制部不定期檢查，每周不少于1次。
5、疫情期間執行先測體溫再乘車制度。在自有班車前門上車處張貼乘坐班車須知。所有乘車人員必須全程佩戴口罩。發現異常情況禁止乘車，立即上報。
6、全面落實公司班車和工作用車衛生管理工作，強化通風、消毒等措施。行政部負責對公司班車內部每日消毒1次。配備專人對所管轄車輛進行“日消毒”和“車輛通風”的檢查。
（四）必須減少會議次數規模，做好開窗通風、消毒工作。
1、加強對會議等大型活動管控，減少會議次數。確需召開的會議，控制參會人數，縮短會議時間，鼓勵采用視頻或電話會議方式。
2、x月x日，上班到崗后，不開空調，辦公區域和車間必須通風狀態，員工不要串崗，不要樓層間走動，工作事宜盡量電話或qq聯系，減少面對面接觸機會。
3、x月x日復工后，員工返崗不得帶小孩，確有困難的員工在不影響工作的前提下經部門負責人批準可以遠程在線辦公。
（五）采用靈活復工模式減少聚集，最大限度降低風險。
1、x月x日前計劃部負責落實x月必須交付的合同和生產計劃，評估保障生產所需要的的在公司工作的最低人員配置（合同錄入、設計、生產、采購、庫房、調試、檢驗），采取輪班制，保證正常流程能夠運作。
2、營銷人員建議在家辦公，如無必要也不必全部到公司上班，每天在qq群里匯報和安排工作。
3、研發各課題組，合理安排每天來單位人員，保證項目進度，能遠程辦公或在家做的課題就不來公司。
4、充分動員和發揮黨員團員干部帶頭作用，黨員干部帶頭頂上，黨員團員骨干關鍵時刻頂上去，確保x月份的公司有效運行和訂單及時交付。
5、每天乘坐公共交通上下班的同志，經部門負責人批準，合理安排錯峰上班，躲避交通早晚高峰聚集危險。
x月期間暫停一切現場服務、公務出差和商務接待；特殊情況嚴格執行批準和報備制度。
x月視疫情控制程度和政府統一安排再定，原則上武漢及周邊地區不出差，遠程解決。必須出差的執行批準報備制度，派出部門必須做好派出員工的防控預防措施培訓和配發必備的防護措施。
1、責任部門（責任人）：
2、進入公司時處置：進入公司時，在測量體溫環節發現異常，填寫《體溫異常通知書》（附表2），經測溫人簽字交員工，請其離開公司。班車測溫異常的員工不得乘車。班車測溫人員每日匯報體溫異常情況。
在公司內工作時處置：在工作中發生不適，經測體溫為異常的，填寫《體溫異常通知書》（附表2）立刻通知安全質量控制部及行政部門派人送其離開園區。并對其工位進行全面消毒。
行政部每日匯總上報體溫異常臺賬（附表8）。同時將體溫異常員工向員工所屬單位通報，由所屬單位跟蹤員工動態。
行政部加強對各部門的消毒防控工作指導，確保各部門各環節有效消毒防控。
行政部負責建立與對應疾控部門的聯系渠道，及時處置異常事件。
3、加強落實防控制資采購工作。加強防控物資發放管理，確保物資有效發放。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇十三
為科學有效地做好我項目部新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，提高防控和應對能力，有效預防和控制疫情在我項目部工地的傳播、蔓延，保障我項目部施工人員的身體健康和生命安全，維護項目部正常的施工秩序，結合嘉祥縣當地人民政府及建設單位的工作部署要求，制定本預案。
新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯防連控工作領導小組已于1月24日23時起啟動重大突發公共衛生事件一級響應，根據《中華人民共和國傳染病防治法》,《突發公共衛生事件應急預案》等法律法規的有關規定及縣人民政府的工作部署要求。建立傳染病疫情的處理機制，迅速開展施工現場防控傳染病緊急情況的處置工作，最大限度地降低損失和影響，切實保障施工現場人員的生命安全，避免疫情在建筑工地出現、擴散和蔓延。
1、“外防輸入，內防擴散”原則。以項目部為單位，嚴格按照防控要求，對所有外來人員均實行嚴格準入管理，場內工作人員無特殊情況禁止對外流動。
2、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識，提高施工人員的防護意識，加強日常監測，發現病例及時采取有效的預防與控制措施，迅速切斷傳播途徑，控制疫情的傳播和蔓延。
3、規范管理、統一領導。嚴格執行國家有關法律法規，對傳染病突發事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。在濟寧市及嘉祥縣人民政府的統一領導下，益大新材料有限公司應急領導小組的統一指揮下，明確我單位的職責，協調我項目部各施工班組聯防聯控，規范部署，積極處置，步調協調，行動有效，切實防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情蔓延。成立預防傳染病工作領導小組，協調與落實施工現場對傳染病的防控工作。
4、快速反應、運轉高效。建立預警和醫療救治快速反應機制，增強應急處理能力。按照“四早”要求，保證發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接，一旦發現疫情，快速反應，及時準確處置。
1、成立項目部疫情防控應急小組職責分工：
組長：負責全面統籌工作，負責疫情的上報工作。
副組長：負責疫情防控宣傳、上班前組織所有工人學習疫情防控知識和掌握防控措施、人員入場自查登記并建立每個人的檔案、每天對管理員、工人進行體溫檢查和記錄、安排專人對辦公區、食堂、職工宿舍、衛生場所等進行消毒處理工作。
成員：協助配合組長和副組長的工作，督促自己所屬人員的防控管理工作。
物資采購組：負責后勤保障、測溫儀、消毒液、口罩等物品的采購供應。
2、成立體溫檢測和人員入場檢測小組共3組，每組2人，每組由安全員和資料室或庫管員各抽1人組成（其中：一組為：崔金泉和王保生負責辦公區域上班人員的檢查；二組為郭志奇和張尚清以及顓清錄和郭喜兵負責工人宿舍區域進入人員的檢查；三組為：王錦國和趙衛強（上班時間）以及程本山和陳冠仲（全天時間），負責施工現場進門人員的檢查），嚴格按規定內容進行詳細檢查、詢問、登記，建立每個人的疫情防控檔案。每組情況每天匯總至石緒安處，由石緒安統一上報相關部門。
3、人員進場后，對項目部管理員及入住項目部的監理等人員進行檢測登記建檔。
4、作業人員進場后，安排3個檢測組在工地主大門和次門入口處對所有初次入場的工人進行體溫及身體狀況檢測登記并建檔，生產經理及各勞務班組負責組織人員和維持秩序；檢查中發現有發燒、呼吸困難、咳嗽、四肢乏力等情況的，有湖北人員或與湖次人員有接觸的人員，應勸其回家進行隔離或區醫院檢查，在無病情后再回工地上班，同時將該情況報告組長，由組長匯報相關部門。
5、從開工起至疫情結束止，各勞務班組負責對自己的工人進行體溫及身體健康狀況進行檢查，如出現發燒、拉肚子、呼吸困難、咳嗽、四肢乏力等情況的，應及時到就近的醫院就診，同時告知項目安全部門。
1、由項目經理組織安全部門、物資采購部門等相關人員對開工前和開工后疫情防控工作進行部署。
2、設專用臨時隔離室一間、辦公室一間，由安全部門抽石緒安負責辦公室的日常工作和物資發放并做好登記，在2月7日前完成。
3、辦公區、職工宿舍、生活區、工地大門入口處張貼疫情防控知識和防控措施的宣傳資料（包括正確使用口罩、飯前洗手、不聚集、不外出等內容），由安全部門負責，在開工前張貼到位。
1、開工前，組織進行組織新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控措施的宣傳和防控措施的部署。
2、由安全部門組織培訓疫情防控人員的專業培訓，包括體溫檢測儀的使用、消毒液的配制和使用、食堂管理。
3、張貼宣傳畫對全體人員進行教育。
1、由安全部門組織，由何東具體負責于開工前對辦公區、職工宿舍、庫房、廚房、衛生間等進行全面消毒。
2、正式開工之后，每天至少二次以上對衛生間、公共區域進行消毒。
3、其他辦公區、職工宿舍、庫房、廚房、現場值班室等區域每天進行一次以上全面消毒。
4、會議室在會議完后，必須進行噴灑消毒處理。
5、外出公辦及采購物資回到現場后，必須第一時間進噴灑消毒。
6、新工人進場，必須對人與外界接觸部位進行噴灑酒精消毒處理。
7、消毒人員必須戴好口罩及護目鏡。
1、全面排查復工人員基本信息：項目部復工前期，要求上報復工后管理人員、勞務人員花名冊。
2、疫情防控期間，避免使用來自疫區的勞務人員，加強勞務人員的篩查，進場施工人員進行體溫檢查，并填寫個人健康信息。須在施工現場和生活區接受14天的封閉監督性醫學觀察。加強對勞務人員的健康體檢和個人防護培訓，并建立健康檔案，不準私招亂雇使用零散工和無健康信息的勞務人員。
3、管理人員及勞務人員返回施工現場后，由疫情排查組及時收集相關信息并做好記錄，每日對其進行兩遍測溫及觀察，全面排查項目部住宿人員宿舍、衛生間、食堂并進行全面消毒，控制各房間內居住人員不得超過4人，注意食堂食材安全，食堂炊事員進行健康體檢，嚴禁人員聚集用餐，及時對食堂殘留食物進行清理，減少傳播途徑。對管理人員辦公室、衛生間、倉庫進行全面消毒工作，整理日常辦公用品，嚴格排查可攜帶病毒類物品，并做好記錄，對非必要物品進行清除。
4、復工后日常防控措施。
（1）加強項目部環境衛生整治，對辦公、宿舍、衛生間、食堂、庫房等進行大掃除，及時清理臟亂差和衛生死角。每日進行兩次噴霧消毒工作，做到不留死角。辦公室、衛生間每日不少于2次通風工作，食堂、衛生間洗手處必須擺放洗手液，宣貫飯前便后必須洗手。項目部所有施工人員上下班佩戴一次性醫用口罩外出，宣貫人員回到宿舍摘掉口罩后首先洗手消毒。手機和鑰匙使用消毒濕巾或75%酒精擦拭。宿舍內保持通風和衛生清潔，避免多人聚會。辦公區、生活區各留置臨時隔離房間一個，每日進行消毒，留作應急使用。
（3）全員實名制登記及健康排查制度，對進出工地人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時間等信息實施真實、動態記錄，發現可疑病例，及時送往定點醫院，嚴禁在工地留宿。施工現場大門值班登記有建設單位統一進行嚴格登記準入管理。
（4）防疫宣貫及個人防護制度，安全保衛組對管理人員、勞務人員進行疫情防控知識的宣貫、普及、提高全體人員的防護意識，規范人員防疫期間的個人行為、作業行為、班前、班后行為，做到人人懂防疫，人人在防疫。佩戴口罩常態化，施工現場、辦公場所和人員聚集的公共場合需佩戴醫院口罩，防疫期間，摘口罩前后做好手衛生，廢棄口罩放入垃圾桶內，每天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。保持勤洗手、多飲水，堅持在進食前、如廁后按照六步法嚴格洗手。
（5）人員分流制度，上下班、就餐均采取分時制度，避免人員密集接觸。施工現場作業期間，除特殊情況外，禁止人員聚集，作業人員間距應保持1米以上。視工作情況，最大限度的控制進入現場人員數量，宿舍及生活區內人員不得聚堆聊天、娛樂等。
（6）項目部嚴格落實項目經理帶班制度和值班人員24小時值班制度。加強值班管理，帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通訊暢通。實行“日報告”和“零報告”制度。完善傳染病報告，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。若出現疫情時應迅速實施隔離，撥打疫情防控部門電話并向衛生院報告時同時報告建設單位及建委等上級領導部門。
（7）信息報送制度，疫情排查組每日進行信息統計，按照公司、建設單位、政府部門需求上報項目部疫情防控信息，不得瞞報。實行日常定時報告制度，每日報送進出人員信息，正常情況下實行零報告。
（8）防控物資保障制度，做好施工現場內人員生活保障工作，確保生活保障物資充裕，配備齊全消毒藥品和口罩等相關物資，由專人外出采購。外出人員做好自身防護措施，出入時間、路線做好登記備案。
1、項目大門由專人進行值守，值守人員必須戴好口罩及護目鏡。
2、為便于管控人員，只準許次門和中門人員進出工地。
3、進入工地前所有工人必須接受體溫檢測，體溫正常才可以進入現場工作。若體溫超過37.2℃，不得進入現場工作，并帶到臨時隔離室隔離觀察休息，必要時到醫院就診。
4、非本項目部的任何人員不得進入工地。
5、進入工地的人員應戴好口罩和安全帽，作業工人的口罩由各自的勞務單位或勞務班組負責。
1、正確佩戴一次性醫用口罩。盡量不乘坐公共交通工具，建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上班。如必須乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩。途中盡量避免用手觸摸車上物品。
2、辦公區由專人xxx檢查管控值守，并佩戴好防護口罩及護目鏡。
3、進入辦公區前所有人員必須自覺接受體溫檢測，體溫正常才能進入辦公區域工作，并到衛生間洗手。若體溫超過37.2℃，不得進入工作，并回家觀察休息，必要時到醫院就診。
4、保持辦公區環境清潔，建議每日通風3次，每次20-30分鐘，通風時注意保暖。人與人之間保持1米以上距離，多人辦公時佩戴口罩。保持勤洗手、多飲水，堅持在進食前、入廁后按照六步法嚴格洗手。接待外來人員雙方佩戴口罩。
5、開會時必須佩戴口罩，進入會議室前洗手消毒。開會人員間隔1米以上。減少集中開會，控制會議時間，會議時間過長時，開窗通風1次。會議結束后場地、家具須進行消毒。茶具用品建議開水浸泡消毒。
6、洗手后佩戴一次性醫用口罩外出，回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒。手機和鑰匙使用消毒濕巾或75%酒精擦拭。居室保持通風和衛生清潔，避免多人聚會。
7、其他無關外來人員不得隨意進入辦公區域。來訪人員須佩戴口罩的同時。進入辦公樓前首先進行體溫檢測，并介紹有無湖次接觸史和發熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況，且體溫在37.2°正常條件下，方可進入辦公區域。
8、臨時隔離觀察人員有持續發燒情況，及時送往醫院就醫。
1、組織人員在開工前前對職工宿舍進行清理，按樓棟重新編號上鎖，統計樓棟及床位數量。
2、職工宿舍由xxx負責進行管理，提前與各班組溝通，按班組分棟入住，便于對職工宿舍的管理。
3、將宿舍按班組人員數量重新分配樓棟、樓層、房間進行入住，并做好登記，便于項目部及班組的管理，未劃分給班組的宿舍不得入住工人。
4、工人從家里來到項目部，由各班組負責人督促工人統一進行檢查，按項目部分工專人負責進行體溫和身體狀況檢查登記，未出現發燒癥狀的人員才能進入宿舍區。
5、各班組負責人必須勸導工人不得集中聚集、出項目部外到處亂逛，只能在項目區域進行走動，不得進入商場或人員密集的地方。
6、以上事項由安全部門負責落實。
1、食堂工作人員在上班前由安全部門組織到醫院檢查，身體健康才能上崗.
2、餐廳每日消毒1次，餐桌椅使用后進行消毒。工作人員必須每天定期對食堂物品進行消毒處理，墻地面定期進行消毒噴灑消毒液。
3、食堂工作人員操作前必須先消毒洗手，并配戴口罩和手套。
4、食堂操作間保持清潔干燥，嚴禁生食和熟食用品混用，避免肉類生食。營養配餐，清淡適口。
5、全部食堂實行分餐管理制，采用分餐進食，避免人員密集。自己準備餐具，到食堂打飯菜回自己的辦公室或宿舍就餐，用餐后自行清洗消毒自己保管，避免交叉使用感染。
6、使用后的公共餐具必須進行高溫消毒處理。
7、食堂采購食品須佩戴口罩出行，避開密集人群。與人接觸保持1米以上距離，避免在公共場所長時間停留。
8、服務人員、安保人員、清潔人員工作時須佩戴口罩，并與人保持安全距離。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和一次性橡膠手套，避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘手套后及時洗手消毒。保潔人員工作時須佩戴一次性橡膠手套，工作結束后洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，并認真詢問和登記外來人員狀況，發現異常情況及時報告。
防疫期間，摘口罩前后做好手衛生，廢棄口罩放入專用口罩回收垃圾桶內，每天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。
1、不管是辦公區、宿舍區及施工區檢查發現發燒的人員，及時送到臨時隔離室進行隔離觀察。
2、臨時隔離觀察人員經吃感冒藥、退燒藥均不見好轉，出現長時間（24小時以上）未退燒者，必須及時送xxx醫院檢查治療。
3、癥狀嚴重者撥打120及時送醫。
4、對不服從自覺進行檢查的人員，以及出現發燒癥狀不服從臨時隔離的人員，撥打110報警，由派出所處理。
實行責任追究制。項目經理為第一責任人，全體管理人員必須把傳染病的防控工作作為重要工作來抓，站在講政治的高度，以對工人高度負責的態度，認真做好傳染病防控工作，層層落實責任，做到防患于未然。對因工作不力、不負責任、措施不當造成項目工地傳染病疫情擴散傳播或對施工人員健康造成嚴重后果的，將追究上級有關規定實行責任倒查，并追究相關人員的政治經濟責任。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
中秋將至，為貫徹落實國家、省、市及學校關于應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情決策部署，確保廣大師生的生命安全和身體健康，結合學校食堂工作實際，食品安全管理科制定學生食堂新冠肺炎疫情工作方案。
一、加強宣傳教育，掌握疫情相關知識。
二、加強個人防控措施，督促檢查到位。
1.炊管人員必須做到：講衛生、勤洗手、戴口罩、不外出、不聚會、不串門、不扎堆、不握手，未經清洗的手不得觸摸眼睛、鼻、口，戴口罩前和摘口罩后應洗手，與他人保持相隔一米以上的距離，保護自己，不被感染。
3.口罩選擇：選擇醫用外科口罩或n95醫用防護口罩（防生物的1860或9132）。
4.加強員工個人衛生管理，嚴格執行“四勤”（勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡理發、勤換工作服）、“四凈”（工作服凈、帽凈、口罩凈、圍裙凈）制度。
三、人員管理。
（一）員工體溫篩查。
（二）把好上崗關。
四、采購管理。
（一）禁止野生動物及制品。
嚴禁采購、驗收、加工、烹飪、銷售野生動物及其肉蛋類制品；
（二）嚴格監管食材源頭。
（三）采購中交接貨物管控。
（四）食材配送車輛管控。
（五）抽樣檢查。
對易攜帶致病菌或易腐敗變質的食材采取抽樣送專業機構檢測的措施。
五、烹飪與銷售。
（一）烹飪管理。
烹飪食品時，做到燒熟煮透，確保食品中心溫度應達到70攝氏度以上；
（二）禁止生冷食品。
疫情期間禁止生冷、冷葷、涼菜、涼面、裱花糕點的制作和銷售；
（三）生熟食品分開。
嚴格做到生、熟食物相分離，防止食物的交叉污染；
（四）加強食品保護。
（五）公用餐具保護。
（六）銷售管理。
（七）工作服要求。
售飯人員工作服應每天更換，集中洗滌并進行高溫消毒；
（八）一次性餐用具管理。
不得重復使用一次性餐用具。
六、后廚管理。
（一）操作間管理。
（二）個人物品管理。
不得將私人物品帶入后廚，手機進后廚應經消毒處理；
（三）通風管理。
（四）智能化監管。
七、餐廳管理。
（一）通風管理。
通過定時開窗或運行新風系統保持食堂就餐場所通風良好；
（二）洗手池、洗手液管理。
（三）規范就餐程序。
（四）創新就餐方式。
3、采用分時段供應、自助分散就餐方式，避免扎堆就餐，盡可能減少人員聚集。
（五）個人分泌物處置。
（六）餐廳清潔消毒。
（七）餐廚垃圾處理。
餐廚垃圾定點存放，每日由專業公司清運，每日對存放場所進行清潔并徹底消毒，消除病毒感染源。
八、清洗消毒。
（一）公用餐具洗消。
（二）餐具高溫消毒。
餐用具宜采用高溫熱力方法進行消毒；
（三）食材洗消和保管。
對食品原料和加工后的半成品進行嚴格的洗消和衛生保管；
（四）回收餐具的洗消。
每餐次對后廚餐具用具進行清洗消毒，堅持高溫消毒方式對病毒滅活。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇十五
為了進一步提高全體師生對煙草危害的正確認識，保護和促進全體師生和人民群眾的生命與健康，我校接到上級關于做好世界無煙日活動的通知后，開展了一系列的活動，現總結如下：
一、學校完善了控煙工作計劃，對控煙制度的落實進行了檢查。學校不設吸煙室、吸煙區，無煙具，無抽煙現象。學校領導、教師以身作則，不在校園內吸煙，主動倡導吸煙的教職員工戒煙，為學生創造清潔的環境。
二、開展了“世界無煙日”系列宣傳教育活動，讓禁煙、控煙深入學生、教師的內心深處，影響學生和教師的一生。
1、學校利用升旗儀式，舉行了宣傳吸煙有害健康的國旗下的演講，向全體教師和學生及父母發出了控煙的倡議。
2、學校利用安全法制課向學生解讀《禁煙條例》，主動開展吸煙有害健康的宣傳教育，讓學生知曉吸煙的危害，監督身邊的大人不吸煙、少吸煙，引導學生主動參與“我勸父母戒煙”的家校聯系活動。
3、組織學生觀看禁煙宣傳片，觀看禁煙展板，班班辦了一期宣傳禁煙的黑板報，班班開展了一次禁煙主題班會，教育學生從現在起“拒吸人生第一只煙”，并舉行了“拒吸第一支煙，做不吸煙的新一代”全校學生簽名活動。
4、向師生發出倡議：自覺遵守公共場所禁止吸煙的法規；自覺做一名控煙活動的宣傳員和監督員；自覺地做控煙的踐行者；教師要作控煙的表率；學生不學吸煙，拒絕吸二手煙，主動向家人勸阻吸煙；宣傳吸煙的危害。
5、學校充分利用廣播、宣傳欄、黑板報等進行了吸煙有害健康宣傳，教育學生不要吸煙，同時把這項活動作為學校衛生工作的重要內容來檢查、考核。
6、把無煙日活動與創建文明校園活動結合起來，讓全學校師生樹立健康認識。
在這次世界無煙日宣傳教育活動中，廣大教師、學生明白了本次無煙日的主題和口號，更加深刻地認識到煙草的危害，拒吸第一支煙，明白了煙草危害是當這一年世界最嚴重的公共衛生問題之一，是人類健康所面臨的的危險因素。學校決心以這次活動為契機，長期做好此項工作，為青少年營造一個優良清新的社會環境，促進青少年全面、健康成長。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為全力做好我公司復產期間新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，提高公司預防和控制傳染病能力，最大限度減輕、消除傳染病的危害，減少交叉感染風險，維護公司職工的身體健康和生命安全，特制定此方案。
一、指導思想。
以中國疾病預防控制措施為指導，貫徹執行“預防為先、分級控制、分層管理、及時處置”的工作原則，力求務實、高效、科學、有序的預防和控制新型冠狀病毒，做好公司生產工作現場防控傳染病緊急情況的處置工作，最大限度的降低損失和影響，有效、切實維護人員生命安全和生產秩序穩定。
二、目標任務。
宣傳和普及傳染病防控知識，提高公司員工的自我保護意識。
完善傳染病報告制度，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。
建立快速反應和應急處置機制，及時采取措施，確保傳染病不在公司范圍內蔓延。
加強環境衛生整治，動員全員集中整治環境衛生，消除發病誘因和隱患，及時清理臟亂差和衛生死角。
嚴格控制新入廠人員，進行登記備案，并對外地進廠人員進行健康監測，發現可疑病例，及時送往定點醫院，嚴禁在工廠留宿。
三、工作原則。
預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識，提高全體工人的防護意識，加強日常監測，發現病例要及時采取有效的預防控制措施，迅速切斷傳播途徑，控制疫情的傳播和蔓延。
規范管理、統一領導。嚴格執行國家有關法。
當前隱藏內容免費查看律法規，對傳染病突發事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。成立預防傳染病工作領導小組，協調與落實公司對傳染病的防控工作。
快速反應、運轉高效。建立預警和醫療救治快速反應機制，增強應急處置能力。按照“四早”要求，保證發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接，一旦發現疫情，快速反應，及時準確處置。
四、組織領導。
組長：a。
副組長：bc。
成員：公司各單位負責人。
設立xx公司疫情防控工作辦公室（以下簡稱“防控辦”），總經理d領導防控辦工作，其他成員由公司qq兼職。
具體職責分工如下：
（一）防控工作領導組職責。
結合公司實際制訂疫情防控工作規劃、應急預案、處置辦法。
加強公司日常疫情報告制度的管理和防治措施落實情況的督查與評估，并配合f鎮等部門做好疫情處置工作，降低疫情危害。
（二）公司防控辦職責。
宣傳與教育：
制作、張貼防護宣傳標語，宣傳和普及疫情防控知識，提高廣大施工人員自我保護意識。公司落實專人對上級主管部門有關防控傳染病的文件、通知、疫情通報等信息及防控傳染病的知識向現場所有人員進行宣傳教育，充分利用公司宣傳欄、微信、釘釘等新聞媒介，對職工進行宣傳，同時做好原始記錄。防控辦每天公布疫情檢查情況，有無新來外省務工人員，有無體溫過高人員。
消毒與檢查：
人員登記管理：對春節復工新進廠人員，防控辦要做好花名冊，記錄所有人員節日期間所在地、返崗時間、是否與湖北人員接觸、是否有發熱癥狀等。外省回來人員按防疫指揮部統一要求隔離、留觀。加強門衛管理，盡量限制人員在一個出入口通行，集中管理排查。每天對進廠人員進行檢查登記，登記人員姓名、工種、進廠時間、進廠測溫溫度等。
消毒測溫管理：每天按照說明書，使用84消毒液、酒精等，對生活區、辦公區、生產區、食堂、衛生間、垃圾堆場（箱）開展兩次以上的消毒工作并記錄；對出入人員嚴格登記、測量體溫，發現異常立即進行隔離并上報鎮區防疫指揮部；對進出車輛嚴格登記并進行噴灑消毒，外省車輛嚴禁駛入公司內部。
聯絡與上報：疑似病例。有以下三項臨場表現，并具有任何一項流行病學史的患者：臨床表現：發熱；流行病學史：發病前14天內有武漢市旅行史或居住史；發病前14天內曾接觸過來自武漢的發熱伴有呼吸道癥狀的患者；有聚集性發病或與確診病例有流行病學關聯。
在第一時間內向上級主管部門及雅鎮區疫情防控指揮部報告。
區疫情防控指揮部：
區定點醫療機構：
物資儲備。
對于藥品、防護用品、消毒用品儲備數量是否滿足日常所需，并提供儲備清單及每日消耗清單。
負責安排落實公司其他各項防控及應急措施。
（三）公司根據實際情況，設立車間防控小組，小組領導由車間主任擔任，成員由其班組長擔任，小組職責如下：
負責公司各項防控工作的落實工作；
負責本單位的防控教育、安全教育工作；
加強車間防控管理，防止員工不佩戴防護口罩、聚集等；
管理好用餐秩序，嚴禁員工聚集就餐；
安排好固定人員區別的工段作業或運料；
做好車間環境清潔管理工作；
做好廢棄口罩及其他廢棄物的管理。
（四）門衛及值班人員職責。
每天上班前門衛及值班人員佩戴個人防護（防護口罩及一次性橡膠手套），做好秩序維護，應要求員工佩戴好防護口罩，排隊時人與人間隔1米以上，值班人員逐個對員工進行體溫測量，及進行相關詢問，并做好登記工作，登記內容包括：檢查時間、所在部門（車間）、姓名、年齡、有無癥狀、有無和湖北相關人員接觸。如體溫在37.3度以上的，或有與湖北相關人員接觸的，有其他癥狀的，嚴禁進入公司。
一般情況下，防控期間嚴禁非公司工作人員進入公司，如確需進入公司的，需報請防控辦經總經理同意后，門衛按員工檢查登記程序執行。
上班時間原則上不允許員工及外協人員離開公司，如因生產需要確需離開公司的，各車間及外協指定人員名單并報門衛處（非名單內人員嚴禁進出），門衛做好相關進出記錄，如離開廠區范圍辦事的員工，進公司前應測體溫，并做好相關外出路線登記，體溫正常方可進入公司。
（五）員工職責。
1.上班期間所有員工必須佩戴防護口罩；
2.上班時間嚴禁串崗，如因工作需要必須多人同時作業的，盡量保持安全距離；
3.嚴禁人員聚集閑談，聚集就餐；
4.廢棄口罩及其他生活垃圾放置于公司指定地點；
5.辦公室人員應做好對公用辦公設備、固定電話的消毒工作；
7.打噴嚏捂口鼻，慎揉眼；
8.飯前、如廁后需洗手，接觸公共設備后要洗手，洗手應嚴格按洗手六步法執行；
9.下班后需外出的請佩戴防護口罩，家中做好通風，本人及家人盡量不要去人員密集場所，與人保持安全距離，不握手，不聚會。
（六）消毒及清潔人員職責。
1.消毒作業前應佩戴好個人防護，防護眼鏡、防護口罩、一次性橡膠手套。
2.配備消毒液時要小心輕放，避免消毒液觸碰身體；
3.消毒液嚴格按公司規定的配比進行調配；
6.做好進入公司所有車輛的消毒滅殺工作。
（七）司機職責。
1.車輛出入嚴格實行審批制度，外出回公司后應在門衛處登記出行軌跡；
2.每天下班后對所駕駛車輛進行消毒；
3.除公司通勤人員外嚴禁無關人員搭乘；
4.公司接送車司機上班時應佩戴防護口罩（車上應配備防護口罩及消毒液）；
5.公司接送車司機要督促值班人員對員工上車前的體溫檢測及員工口罩的佩戴。
（八）供應及倉庫職責。
2必須出外采購的，必須佩戴好防護口罩，不去人員密集場所，不握手；
3購買防控物資是要求其提供產品介紹及相關證書，嚴防假冒偽劣產品混入其中；
4所購防控物資應盡量保證公司使用；
5回公司時應先在門衛處登記相關活動軌跡，并測量體溫，體溫正常方可進入公司。
（九）食堂工作人員職責。
1.嚴格按照公司食堂管理制度工作；
2.送菜車來時單獨對接，保持安全距離；
3.食堂工作人員上班期間必須佩戴防護口罩，佩戴一次性防護帽；
4.嚴禁生熟食混放；
5.分餐時一定要注意清潔衛生；
6.做好廚具及餐具的消毒處理。
五、生產計劃及人員安排。
公司預計2020年2月25日復工開始檢修。根據當前疫情情況以及上級主管部門安排部署，公司安排檢修人員34人（指外地人員）立即赴f居家隔離14天，然后到單位報到上班。
六、防控主要工作。
從本區以外員工以及較大疫區返工的員工、相關方（含供應商、物流等）進入公司前按照政府規定向企業報備自我隔離，各單位負責每日通過微信qq視頻抽查居家隔離情況。
所有員工、外來人員、訪客進入公司前必須在門衛處登記姓名、電話、近期行蹤及交通方式情況等信息，接受門衛處值班人員的紅外測量體溫，體溫超過37.3攝氏度者禁止入廠，并向上級報告。所有人員必須自行佩戴口罩。復工第一天全員健康排查尤其重要，寧可慢不可錯。
教育員工飯前便后以及班后一定要勤洗手，使用肥皂、洗手液和流動水洗手。提醒員工在家期間及恢復生產后做好疫情管控自我防護和消毒工作。
4.全體員工上下班后有任何員工發現身體異常，如發熱、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀必須立刻上報各管理層，并立刻進行現場消毒和安排員工及時去醫院就醫并將確診結果通知公司。
5.乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護口罩，下車后應及時使用洗手液洗手，通勤車使用后必須立即消毒，安排專人管理檢查。
重點區域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處等，安排專人每天早晚消毒一次，并記錄。
禁止隨地吐痰，防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入公司指定的專用有蓋醫用廢棄桶。
食堂工作人員每日崗前必須開展健康檢查，體溫測量并保留檢測記錄，作業中必須統一佩戴手套和醫用口罩。一次性的必須集中扔棄，重復性防護用品必須集中消毒處理，禁止未經消毒反復使用。員工進餐時間由公司辦公室規定錯峰進入食堂用餐。不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜，飯菜統一由食堂工作人員分餐取菜。就餐過程拉開距離，禁止聚堆嘮嗑。
10.對配送拉運材料、物資等外來人員，首先在門衛處登記相關信息，然后由專人對接，制定路線和區域進行接收和裝卸。
11.各車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風，每天上下午各至少兩次，每次30分鐘。
如確實需要，須向各級管理層報告并取得同意。。
完善傳染病報告，做到早發現、早報告、早隔離、早治療，分層管理，及時落實。要做好與當地鎮、社區的配合工作，現場防控方案執行和每日疫情防控情況形成日報反饋到公司防控辦。若出現疫情第一時間向當地醫院聯系報告，同時上報相關政府主管部門。
14.復產后嚴格實行領導帶班制度，保證24小時值班，帶班領導和值班人員要確保在崗在位，通信暢通。
15.不信謠不傳謠，嚴禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。
16.對不作為、慢作為、亂作為的，對稿形式主義、官僚主義的，對瞞報、漏報疫情的，要及時追責問責，釋放狠抓落實、不容松懈的強烈信號。
七、應急措施。
當公司出現“傳染病”疫情預警時，立即啟動應急處置方案，在第一時間采取如下措施：
在第一時間內向上級主管部門及xx區疫情防控指揮部報告。
對一般發熱等病人的處理：
（1）出現發熱咳嗽咽痛等癥狀，應及時就醫，不得帶病上班。發熱病人退熱兩天后，且無反復，公司應對其隔離14天無異常，才能上崗。
（2）在規定時間內向上級主管部門及xx區疫情防控指揮部報告發熱人數，并對病人做跟蹤了解。
對可疑病例的處理。
（1）發熱病人經醫院認為有傳染病疑似病例嫌疑的，公司要立即報告上級主管部門，對在公司發現的病人，要在第一時間進行隔離觀察并報告防控辦，由公司防控辦報告xx區指揮部醫療救治組診治。
（2）公司要對可疑病人活動場所進行徹底消毒；對與可疑病人密切接觸的人員進行隔離觀察。
（3）可疑病人在醫院接受治療時，禁止任何人員前往探視。
（4）公司應根據可疑病人活動的范圍，在相應的范圍內調整生產計劃和安排。
對傳染病人的處理。
若“疑似病人”被醫院正式確診為傳染病患者，公司要立即向上級報告，并采取一切有效措施，迅速控制傳染源，切斷傳染途徑，保護易感人群，具體要求是：
（1）封鎖疫點。立即封鎖患者所在住所及工作班組，等待衛生部門和xx區疫情防控指揮部的處理意見。
（2）疫點消毒。對工地所有場所進行徹底消毒，消毒必須嚴格按標準操作，消毒結束后進行通風換氣。
（3）疫情調查。該部室車間應配合xx區疫情防控指揮部進行流行病學調查。對傳染病人到過的場所，接觸過的人員，進行隨訪，并采取必要的隔離觀察措施。
根據相關規定，出現因疫情原因需要部分或全部停工，按上級主管部門及xx區防控指揮部最新決定執行。
八、保障措施。
公司安排經費用于傳染病疫情的宣傳及防控工作，確保處理事件的快速反應能力。現有：
口罩：
手套：
護目鏡。
測溫儀：
消毒液：
噴霧器：
噴壺：
九、責任追究。
實行責任追究制。公司xx為第一責任人，分管領導具體負責，各部室車間負責人直接負責，其余人員一崗雙責。全體管理人員必須把疫情的防控工作作為重要工作來抓，站在講政治的高度，以對各級人員高度負責的態度，認真做好傳染病防控工作，層層落實責任，做到防患于未然。對因工作不力、不負責任、措施不當造成公司傳染病疫情擴散傳播或對公司員工健康造成嚴重后果的，將按上級有關規定實行責任倒查，并追究相關人員的法律責任。
疫情防控工作方案應對策略分析范文（17篇）篇十七
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1、生命至上、主動搶險。
突發疫情災害事件出現后，要把救助人員生命作為首要任務，最大限度實施救助，及時疏散處于危險之中的人員，盡最大可能展開救援工作。
2、迅速報告、及時處理。
突發疫情災害事件出現后，當事人、目擊者及領導要在第一時間內向上級部門和領導報告，及時開展應對災害事件工作。
3、依法管理、強化領導。
嚴格執行國家有關法律法規，對突發公共衛生事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理；對于違法行為，依法追究責任。
4、預防為主、保護財產。
宣傳普及防治知識；提高防護意識；提高校園公共衛生水平；加強日常監測，發現病例，及時采取有效的預防與控制措施；迅速切斷傳播途徑。積極搶救財產，把事故損失減少到最低程度。
1、有效開展突發疫情災害事件處理工作，學校突發疫情事件應急處置領導小組辦公室會同相關職能處室，成立現場指揮部。
2、突發疫情災害事件處理工作領導小組履行以下職責：根據突發疫情災害發生情況，決定是否啟動本預案；核實災情，制定救災方案，負責重大問題的決策并落實救災措施。
3、學校成立突發疫情災害事件應急處置領導小組。
總指揮：校長、書記（法人）。
副總指揮：副校長（分管安全領導）。
成員：中層以上領導、各處室主任、年級組、班主任、保安。
由校長擔任救援總指揮，（副校級領導）任現場指揮。
搶險行動組組長：xxx。
成員：xxx。
疏散引導組：各班班主任。
通訊聯絡組：辦公室。
人員救護組：校醫。
后勤保障組：總務處。
4、職責范圍。
疏散引導組負責指揮師生轉移到安全場所；
通訊聯絡組負責對內對外的信息溝通和上報工作；
后勤保障組負責妥善保管從現場搶救出來的物品，對貴重和危險物品要派專人看管并逐件登記造冊，以免重復損壞、丟失；為現場救護工作提供車輛、水、食物等物資服務工作。
1、加強領導，廣泛宣傳。
學校成立學校疫情災害事件處理工作領導小組及工作小組，并明確人員具體職責；平時加強師生員工的安全衛生常識教育，學會自救的措施和技能，按照應急預案的要求組織師生演練。
2、建立預警，信息收集。
關注上級疫情預報，落實迅情預警預報措施，做到提前預防，及時發現，及時報告，正確應對。
3、落實值班，及時報告。
強化值班制度，公布值班電話，白天、夜間專人負責看守，確保24小時有人值班，領導小組成員保證通訊暢通，做到提前預防。及時、如實、詳細地向上級做出匯報，確保報告數據詳實、可靠。
4、建立隊伍，保障供給。
建立應急搶險救援隊，隨時待命，聽候調遣，準備處理突發事件。購置保障物資，確保用得上、足夠用。
5、安全自查，規范管理。
學期始末，對學校進行拉網式安全自查，盡早發現問題，及時消除安全隱患。還要經常對建筑物、樹木，排水，供電、廁所等組織檢查，針對出現的問題，落實整改措施。開展愛國衛生運動，搞好食堂、教室、宿舍和環境衛生，為學生提供安全衛生的學習和生活環境。
6、常抓不懈，養好習慣。
（1）保持工作、學習、生活環境通風換氣。
（2）少去或不去人群聚集的地方活動。
（3）飯前便后要洗手、正確洗手。
（4）加強鍛煉，保證休息，增強體質。
（一）突發事件監測。
建立突發疫情災害事件的監測系統。健全學生晨檢、因病缺勤追查與登記制度。班主任對早晨到校的每個學生進行觀察、詢問，了解學生出勤、健康狀況。發現學生有傳染病早期癥狀（如發熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等）以及疑似傳染病病人時，應當及時告知學校（年級—校醫），學校要進一步排查，將學生因病缺勤、傳染病早期癥狀、疑似傳染病患病病人，進行登記，以確保做到對傳染病病人的早發現、早報告。
（二）突發事件報告。
1、建立自下而上的突發疫情災害事件逐級報告制度，并確保監測和預警系統的正常運行，及時發現潛在隱患以及可能發生的突發事件。突發事件期間，學校實行24小時值班制，保障信息暢通。
2、嚴格執行學校突發疫情災害事件報告程序。在傳染病暴發、流行期間，對疫情實行日報告制度和零報告制度。各校應嚴格按程序逐級報告，確保信息暢通。
3、發現疫情要立即報告，任何部門和個人都不得瞞報、緩報、漏報突發事件。對違反規定的部門和個人，要嚴格疫情報告責任追究制度，依法查處，追究責任。
班級處置流程：
1、日檢：每早關注學生的健康狀況，統計出勤人數。
2、報告：一旦發現疑似病人，立即告知年級、校醫。
3、勸說：發現身體不適或發熱學生，必須勸其看病，在家休養。
4、記錄：及時統計患病具體情況（班級、人數、癥狀、就醫情況、上課情況、目前康復情況）并上報學校。
5、跟蹤：每天知道患病學生的身體狀況，做好跟蹤觀察。
6、家訪：積極做好患病學生的家訪工作，經常保持聯系。
7、消毒：做好班級室內外消毒工作，停止集體性活動。
8、觀察：對痊愈后返校學生及其他同學，加強觀察了解。
學校處置流程：
學校一旦發現突發疫情災害事件應立即啟動本校應急預案，并及時上報上級教育主管部門。
1、事故發生。學校保持鎮靜，沉著應對，立即向上級教育主管部門匯報，并組織教職工施救及學生自救，努力將人員傷亡減少到最低程度。
2、緊急救援。根據事故性質向公安、交警、應急、衛生、防疫、交通管理等部門緊急救援，使災情較快得以控制，受傷人員及時得到救治。
3、事故現場。學校領導及有關人員立即趕赴事故現場，聽取匯報，召集領導小組應急處理會議，采取應急措施，迅速抽調搶險隊伍、物資，協同有關部門搶險救災，全力組織搶救，維持秩序，疏散師生，對受傷人員展開救援救護，就近送醫院治療，并保護現場，監控險情，關注事態發展。
1、應急狀態解除由學校突發疫情災害事件處理工作領導小組宣布。
2、突發疫情災害事件處理工作小組負責災后的善后處置工作，及時調查災情損失情況，傷亡人員情況，并形成書面材料上報，做好受傷人員的救治和災后現場處理、恢復正常教學秩序及重建等工作。
3、配合有關部門進行事故的調查處理，做好事故的善后撫恤及處理工作，并與保險公司等單位取得聯系，依法處理，協調賠償，努力維護學校和社會的穩定。
4、對在突發疫情災害事件中，隱瞞不報、行動遲緩、貽誤戰機，抗令不遵等事件與責任人，將嚴肅處理！
為進一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎（以下簡稱新冠）疫情防控工作，加強我校新冠疫情輿情突發事件處置及信息發布工作，正確引導、妥善處置突發公共事件輿情，最大程度地避免、縮小和消除因突發公共事件造成的各種負面影響，營造良好的輿論環境，結合我校實際，特制定本方案。
堅決貫徹落實上級關于新冠疫情的重要指示精神和批示要求，貫徹落實國務院防控工作有關會議決策部署，嚴格按照教育部關于做好疫情防控工作文件精神，結合xx省委、省政府、省委教育工委、省教育廳對疫情防控工作的部署，牢固樹立以人民為中心的思想，高度重視學校疫情防控工作，把全校師生安全和身心健康放在第一位，采取有力措施，周密安排部署，以普及新冠疫情防治知識、提高廣大師生的自我防護意識為中心，確保校內新冠疫情輿情準確、安全。
1.準確掌握信息、做到及時反饋。及時關注各權威網站，及時準確掌握相關權威信息發布，關注全校師生動態。針對新冠疫情及與我校相關的輿情事件，要做到早發現、早上報、早應對、早處置。
2.提高工作效率，引導正確輿論。在輿情事件發生后，宣傳組及各單位要堅持事件處置與新聞發布同時布置、同時落實，確保以最短的時間、最快的速度，發布最新消息，正確引導輿論方向，提高輿情信息及輿情處置工作效率。
3.收集相關證據，打擊不實言論。與新冠疫情相關的輿情突發事件一旦出現，校宣傳組要做到及時收集相關證據，采取有效手段，打擊不實言論，與輿情處置工作同步進行，清除不實言論影響，減少及消除負面效應。
4.監測預警，做到及早防范。建立輿情監測、報告、通報制度，對及時發現和掌握的苗頭性和預警性信息，要第一時間反饋，并加強分析研判，有針對性地采取防范和控制措施，及時預防和消除不良影響。
1.做好信息研判。對可能引發重大輿情的突發事件、熱點敏感問題，及時搜集掌握有關真實信息，做好應對處置準備，增強工作前瞻性和時效性。在日常工作和生活中通過報紙、電視、網絡媒體等渠道，密切關注新冠疫情動態。
2.及時反饋信息。確定輿情信息聯絡員，發現輿情問題后，校長應立即首先向上級主管領導報告。學校宣傳組對輿情事件進行初步分析，需要形成書面匯報材料，并及時續報事件處置進展和可能衍生的新情況，根據事件嚴重程度決定是否召開全校輿情應急處置工作會議，并及時向有關部門通報事件發展狀態及相關信息，與新聞媒體保持信息通暢。
3.做好分類處置。針對新冠疫情相關的突發輿情，在嚴格執行保密法律法規、新聞宣傳紀律等規定的基礎上，做好分類處置。對詢問訴求類問題，安排依法依規進行辦理、提出答復意見，經宣傳組審定后統一回復。對社會熱點、敏感問題惡意傳播或炒作類的，要依法告知事實真相或事件處置情況，關注事態進展，對于造成重大負面影響的，依紀依規查處。對推動工作有重要積極意義類的，要積極采納建議按要求予以回復。力爭在最短時間內，掌握輿論的主動權，引導廣大師生理性面對，端正心態，樹立正確的思想認識。
4.關注實時動態。對新冠疫情相關的突發重大輿情被消除或趨于平穩后，要對事件實行動態實時跟蹤，關注輿情的傳播及處置結果后續影響，并及時采取應對處置措施，堅決防止同一輿情事件再次發生及擴大。
5.及時總結報告。輿情事件處置完畢后，要根據輿情的發生、傳播和處置情況及時進行總結、梳理、反思，及時向相關部門報告事件發展狀態及相關信息。在此基礎上，針對事件處置過程中的成功經驗及暴露的問題，進一步完善及修改學校輿情工作細則及方案，并健全完善工作機制，不斷提高應對各類重大輿情信息的能力。
新冠疫情相關輿情應急處置工作實行“一崗雙責”制和責任追究制，校長是第一責任人，各工作組組長為本組第一責任人。建立健全獎勵及責任追究機制，對遲報、漏報、謊報和瞞報突發事件重要情況或者對工作不力、玩忽職守造成重大影響和嚴重后果的人員，對有關責任人嚴肅問責。對違反工作紀律、蓄意封鎖或隨意散布消息、造成重大影響和嚴重后果的，依規依紀追究有關責任人的責任。
1.建立輿情監控體系。學校要積極應對媒體輿情，如通過報紙、廣播、電視、網絡平臺等媒介傳播的輿情信息，加強監控監測力度，做到早發現、早上報、早應對、早處置。
2.加強信息反饋機制。學校負責人，在日常工作中，及時關注師生員工的個人狀況，切實加強工作調度，及時做好信息反饋，嚴格執行信息報送制度。
3.落實信息發布機制。對新冠疫情要及時、有序地進行信息發布，未經同意，任何個人不得擅自接受新聞媒體關于突發事件相關內容的采訪，不得發表和散布不利于處置突發事件的看法、觀點和言論。
做好學校疫情預防和控制工作，對保障全校學生及教職員工的身體健康和生命安全，維護學校正常的教學秩序，維護社會的穩定意義重大。為了預防、控制和消除各種疫情的發生與流行，切斷傳染源、傳播途徑、易感人群這三個環節，并結合我校實際情況，特制定本工作計劃。
1、按照國家對疫情實行預防為主的方針，針對學校人口密集的特點，容易在學生中發生的常見疫情，如病毒性肝炎、肺結核、痢疾、腸道疫情等，開展疫情預防知識和預防措施的衛生健康教育工作。
2、定期組織開展愛國衛生運動，增強師生的公共衛生安全意識，促使師生養成良好的衛生習慣，提高自我防范的能力。
3、定期組織力量消除鼠害和蚊蠅等病媒昆蟲及其它傳播疫情的或者患有人畜共患疫情的動物危害。
4、有計劃地建設和改造公共設施，對污水、污物、糞便進行無害化處理，改善飲用水衛生條件。
現傳染病人或者疑似傳染病病人時，均有報告的責任和義務，可用口頭、書面、電話等方式向學校迅速報告，學校向上級主管部門及上級疾病預防控制機構和當地衛生行政部門報告。如果隱瞞不報、漏報、謊報或延期報告的，要追究當事人有關責任。
1、經醫療保健機構、衛生防疫部門確診為疫情者，應及時予以隔離治療(學生應當辦理休學手續)，隔離期限根據醫學檢查結果確定。
2、對疑似疫情的病人，在明確診斷前，安排在指定場所(隔離)進行醫學觀察;密切接觸的人員，實施必要的衛生處理和預防措施。
3、建立學生定期健康檢查制度，及時發現疫情患者并采取相應的隔離防范措施，及時切斷疫情在學校的傳播途徑。
4、對疫情人所在的教室進行必要的消毒處理，并結合當前實際情況，定期安排全校范圍內的消毒工作。
學校對疫情的預防、治療、監測、控制和疫情管理措施進行監督檢查，嚴格責任追究。對發現的問題，及時提出整改措施，把不安全因素消滅在萌芽狀態。對疫情預防工作措施不力，導致學校發生疫情流行或食物中毒事件，對學生身體健康和生命安全造成嚴重危害;以及在發生疫情流行或食物中毒事件后不及時報告或隱瞞不報的，要依法查處直接責任人，并追究有關領導的責任。
為進一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎(以下簡稱新冠)疫情防控工作，加強我校新冠疫情輿情突發事件處置及信息發布工作，正確引導、妥善處置突發公共事件輿情，最大程度地避免、縮小和消除因突發公共事件造成的各種負面影響，營造良好的輿論環境，結合我校實際，特制定本方案。
一、指導思想。
堅決貫徹落實習近平總書記關于新冠疫情的重要指示精神、李克強總理批示要求，貫徹落實國務院防控工作有關會議決策部署，嚴格按照教育部關于做好疫情防控工作文件精神，結合xx省委、省政府、省委教育工委、省教育廳對疫情防控工作的部署，牢固樹立以人民為中心的思想，高度重視學校疫情防控工作，把全校師生安全和身心健康放在第一位，采取有力措施，周密安排部署，以普及新冠疫情防治知識、提高廣大師生的自我防護意識為中心，確保校內新冠疫情輿情準確、安全。
二、工作目標。
1.準確掌握信息、做到及時反饋。各相關單位及時關注各權威網站，及時準確掌握相關權威信息發布，關注全校師生動態。針對新冠疫情及與我校相關的輿情事件，要做到早發現、早上報、早應對、早處置。
2.提高工作效率，引導正確輿論。在輿情事件發生后，宣傳組及各單位要堅持事件處置與新聞發布同時布置、同時落實，確保以最短的時間、最快的速度，發布最新消息，正確引導輿論方向，提高輿情信息及輿情處置工作效率。
3.收集相關證據，打擊不實言論。與新冠疫情相關的輿情突發事件一旦出現，各單位及宣傳組要做到及時收集相關證據，采取有效手段，打擊不實言論，與輿情處置工作同步進行，清除不實言論影響，減少及消除負面效應。
4.各單位監測預警，做到及早防范。建立輿情監測、報告、通報制度，各單位對及時發現和掌握的苗頭性和預警性信息，要第一時間反饋，并加強分析研判，有針對性地采取防范和控制措施，及時預防和消除不良影響。
三、處置程序及辦法。
1.做好信息研判。各單位對可能引發重大輿情的突發事件、熱點敏感問題，要及時搜集掌握有關真實信息，做好應對處置準備，增強工作前瞻性和時效性。在日常工作和生活中通過報紙、電視、網絡媒體等渠道，密切關注新冠疫情動態。
2.及時反饋信息。各單位要確定輿情信息聯絡員，發現輿情問題后，各單位負責人應立即首先向部門主管領導報告，并向宣傳工作組組長報告。相關單位負責人對輿情事件進行初步分析，需要形成書面匯報材料，并及時續報事件處置進展和可能衍生的新情況。宣傳工作組接到匯報后，有針對性地布置處置工作，根據事件嚴重程度決定是否召開全校輿情應急處置工作會議，并及時向有關部門通報事件發展狀態及相關信息，與新聞媒體保持信息通暢。
3.做好分類處置。針對新冠疫情相關的突發輿情，在嚴格執行保密法律法規、新聞宣傳紀律等規定的基礎上，要做好分類處置。對詢問訴求類問題，安排相關單位依法依規進行辦理、提出答復意見，經宣傳組審定后統一回復。對社會熱點、敏感問題惡意傳播或炒作類的，要依法告知事實真相或事件處置情況，關注事態進展，對于造成重大負面影響的，依紀依規查處。對推動工作有重要積極意義類的，要積極采納建議按要求予以回復。力爭在最短時間內，掌握輿論的主動權，引導廣大師生理性面對，端正心態，樹立正確的思想認識。
4.關注實時動態。對新冠疫情相關的突發重大輿情被消除或趨于平穩后，要對事件實行動態實時跟蹤，關注輿情的傳播及處置結果后續影響，并及時采取應對處置措施，堅決防止同一輿情事件再次發生及擴大。
5.及時總結報告。輿情事件處置完畢后，要根據輿情的發生、傳播和處置情況及時進行總結、梳理、反思，及時向相關部門報告事件發展狀態及相關信息。在此基礎上，針對事件處置過程中的成功經驗及暴露的問題，進一步完善及修改學校輿情工作細則及方案，并健全完善工作機制，不斷提高應對各類重大輿情信息的能力。
四、責任追究。
新冠疫情相關輿情應急處置工作實行各單位、部門、工作組領導“一崗雙責”制和責任追究制，各單位、各部門負責人是本單位、部門的第一責任人，各工作組組長為本組第一責任人。建立健全獎勵及責任追究機制，對遲報、漏報、謊報和瞞報突發事件重要情況或者對工作不力、玩忽職守造成重大影響和嚴重后果的人員及單位，對有關責任人嚴肅問責。對違反工作紀律、蓄意封鎖或隨意散布消息、造成重大影響和嚴重后果的，依規依紀追究有關責任人的責任。
五、相關要求。
1.建立輿情監控體系。各單位積極應對媒體輿情，如通過報紙、廣播、電視、網絡平臺等媒介傳播的輿情信息，加強監控監測力度，做到早發現、早上報、早應對、早處置。
2.加強信息反饋機制。各單位負責人，在日常工作中，及時關注師生員工的個人狀況，切實加強工作調度，及時做好信息反饋，嚴格執行信息報送制度。
3.落實信息發布機制。宣傳組及各單位對新冠疫情要及時、有序地進行信息發布，未經同意，任何單位及個人不得擅自接受新聞媒體關于突發事件相關內容的采訪，不得發表和散布不利于處置突發事件的看法、觀點和言論。
為更好地做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，加強我園新冠疫情輿情突發事件處置及信息發布工作，正確引導、妥善處置突發公共事件輿情，盡最大努力避免或縮小因突發公共事件造成的負面影響，結合我園的實際情況，特定制本方案。
一、應急機構組成。
為更好地應對輿情安全問題，幼兒園能及時、快速做出應急反應，特成立景匯幼兒園輿情監測及應急處置工作領導小組。
組長：xx(總指揮)。
副組長：xx(制度建設)。
成員：xx(宣傳)、xx(后勤)、xx(家長)。
二、主要職責。
1.加強領導，健全組織，強化工作職責，完善各項應急預案的制定和各項措施的落實。
2.充分利用各種渠道進行輿情安全知識的宣傳教育，組織、指導全園輿情安全常識的普及教育。
3.采取一切必要手段，組織各方面力量全面進行輿情安全事故處理工作，把不良影響與損失降到最低點。
4.調動一切積極因素，及時積極捕捉分析輿情信息，全面保證和促進學校輿情安全穩定地運行。
三、預防措施。
1.對幼兒園各項活動進行評估、確定所需的設備及環境。針對疫情防控需要，對幼兒在園重要環節進行評估、檢查、模擬試煉，確保幼兒一日活動的順利開展。
2.提前組織家長針對疫情下，調整的各項制度以及幼兒園提供的各項防護和預防措施等進行了解與學習，并就可能在園出現疫情所采取的各項應急方案進行提前告知。
3.加強各類值班和校園巡查，保持通訊暢通，及時掌握幼兒園各種情況，全力維護正常教育、教學、工作和生活秩序。嚴控疫情不實信息的傳播問題。
4.要充分了解掌握師生的風族習俗，生活習慣等。努力構建和諧平安的校園生活和育人環境。
5.事先應向領導小組匯報可能出現的事故及影響，在事件過程中出現任何問題應立刻向領導小組組長匯報。
四、疫情輿情安全事故發生后有關處理措施。
1.從事故一發生到處理事件的整個過程，必須保持向領導小組組長匯報、解釋此次事故的發生情況、發生原因、處理過程。領導小組依法發布有關消息和警報，全面組織各項輿情安全防御、處理工作。各有關組織隨時準備執行應急任務。
2.發現幼兒園出現輿情惡意攻擊，立刻確定該攻擊來自園內還是園外;影響范圍有多大。立刻所有相關成員集中進行事故分析，確定處理方案。
4.從事故一發生到處理的整個過程，必須及時向領導小組組長及相關職能部門匯報，聽從安排，注意做好保密工作。
5.事后迅速查清事件發生原因，查明責任人，并報領導小組根據責任情況進行處理。
6.在應急行動中，各部門要密切配合，服從指揮，確保政令暢通和各項工作的落實。積極做好廣大師生的思想宣傳教育工作和家長情緒的疏導工作。迅速恢復正常秩序，全力維護本園安全穩定。
為進一步加強突發公共事件奧情處置工作，正確引導、妥善處置突發公共事件輿情，最大程度地避免、縮小和消除因突發公共事件造成的各種負面影響，結合我校實際，特制定本預案。
一、工作原則。
(一)第一時間原則。突發事件發生后，做到第一時間監測、收集、研判輿情發展走向，及時上報輿情動態，為應急處置提供第一手資料;在第一時間對外發布準確信息并慎報原因，情況較為復雜的輿情信息，在事態尚未清楚、但可能引起公眾評議猜測或隨意解讀時，根據具體調查情況，再作后續詳細發布，牢牢掌握信息發布的主動權、事件處理的輿論主導權。
(二)全局利益原則。在處置突發公共事件負面輿情信息時，堅持以維護黨委政府形象和社會大局穩定為目標，把群眾利益、大局利益始終放在優先位置。
(三)口徑一致原則。在對外信息發布中，做到步調統統一、口徑一致、權威發布，避免說法不一、自相矛盾，造成于已不利的后果。
(四)疏堵結合原則。注意把握對外信息發布的分寸和節奏，尊重事實，循序漸進，充分滿足公眾的知情權;正確引導和利用網絡傳媒，在公開透明發布信息的同時，及時刪除各類可能造成重大負面影響的謠傳信息。
(五)協作協調原則。充分發揮輿情處置工作領導小組團隊協作、上下溝通、左右協調的作用，牢牢把握正確的輿論導向，形成強大的工作合力。
二、組織體系及職責。
成立學校輿情處置工作領導小組，負責領導和指揮全校奧情處置工作。
(一)高級中學奧情處置工作領導小組成及職責組長：xx。
常務副組長：xx。
副組長：xx。
成員：中層干部、班主任、科任教師、后勤人員。職責：(1)領導和指揮全校輿情處置工作;(2)根據輿情發生、發展、衍變情況，適時啟動本應急預案，召集各相關成員協同開展處置工作;(3)組織收集、跟蹤輿情信息，及時向應急指揮機構和有關部門通報情況;(4)通過學校班隊會及課間操適時適度發布真實消息，解疑釋惑、澄清事實、批駁謠言、引導輿論;(5)根據事件進展情況，及時向縣委縣政府匯報，并協調派出所等相關單位，共同做好突發公共事件的輿情處置工作。