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    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)

    時間:2025-06-01 作者:JQ文豪

    范文范本是一種寶貴的學習資源,可以幫助我們更好地理解和掌握寫作規范。每一篇范文范本都蘊含了作者的智慧和獨特的表達方式,讓我們受益匪淺。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇一

    面試模擬教學是人事、教育單位在招聘教師面試過程中經常采用的環節,一般是由相關單位負責人組織實施,有的教研室主任也參與面試工作。那么,下面是小編為大家分享化學教師資格面試試講技巧方法,歡迎大家閱讀瀏覽。

    國家課程標準是教材編寫、教學、評估和考試命題的依據,是國家管理和評價課程的基礎,課程標準中對每個主題下的內容都有相應的教學要求與實施建議,因此無論是面試中的試講內容還是真正課堂中教學內容,都應當遵循課程標準的規定,突出教學重點。

    作為啟蒙學科的初中化學,是九年義務教育階段素質教育的重要組成部分,知識層次以要求學生“知其然”為主;而高中化學是在初中化學基礎上實施的較高層次的基礎教育,在強調化學基礎知識系統化、理論化的同時,更加注重學生能力的培養,要求學生不但“知其然”還要“知其所以然”。因此在課堂教學中,需要把握銜接知識點,將課程標準要求和知識有的放矢地讓學生理解掌握。

    化學課程目標以提高學生的科學素養為宗旨,激發學生學習化學的興趣,提高學生探究能力,幫助學生獲取未來發展所需的化學知識、技能和方法,樹立正確的人生價值觀。因此,在教學中,不僅要教學生學會知識,更要學會學習,樂于學習。因此在試講中,要有學習方法的引導,要有科學方法的體現,要讓學生在積極參與學習的過程中,有所反思,有所感悟。

    在新課程標準中,明確指出要提高學生的主動探究能力。我們要鼓勵學生自己探究問題和解決問題,要鼓勵和幫助學生在探究中采用不同的方法,探究適合于自己獲取新知識和能力的途徑。因此,教師要轉變角色,營造寬松、民主、和諧的課堂氛圍,在互動中關注每個學生,讓學生自覺參加到探究活動中。

    創設學習情景可以增強學習的針對性,有利于發揮情感在教學中的作用,激發學生的興趣,使學習更為有效。在創設學習情景時,應力求真實、生動、直觀而又富于啟迪性。要善于從日常生活等真實的情景創設問題情境,鼓勵學生提出問題和質疑,引導學生設計探究方案和途徑,并通過相互的'團結協作,解決問題。這樣在學生合作與交流的過程中找到解決問題的方法,激發學生的探究興趣,又能活躍思維,培養學生的科學思維能力。

    化學是一門以實驗為基礎的學科,化學實驗有助于激發學生學習化學的興趣,創設生動活潑的教學情景,實驗教學可以是由教師完成的演示實驗,也可以是學生完成的探究實驗,但學習活動是雙邊活動,任何一種實驗的開展方式都需要有教師精心設計出具有啟發性的問題進行引導。此外,教師要盡可能的放手,為學生增加參與探究的機會,在教師進行必要演示時,一定要注意實驗操作的規范性。

    由于教師語言示范作用,學生在學習知識的同時,也在模仿教師的語言,受教師規范語言的潛移默化,學生就能掌握科學規范的化學用語。因此教師更應注重語言修養,使用規范用語,杜絕化學語言絕對化和簡單化?;瘜W是一門自然科學,科學知識必須用科學規范的語言來表達。概念、原理、規律和結論必須符合學科的科學性要求,做到準確無誤、完整周密。比如“燃燒”的定義、“強酸制弱酸”的使用范圍、不溶物質能否溶解等內容應該向學生介紹知識點的認知階段和使用范圍。

    傳統作業以練習為主,也是操作最簡便、考查學生知識技能最行之有效的方法,這樣做,教師可以從學生在練習中出現的問題,了解學生對知識點的掌握情況,但是對于面試來講,傳統作業代表的是應試色彩、機械重復、缺少創新。因此,教學設計要明確的是,要以作業為載體,轉變學生的學習方式,除針對化學知識點精選適量試題的作業形式外,我們還可以布置不同類型的作業,如:可以培養學生動手操作能力的家庭小實驗作業,培養學生搜集材料和處理信息的能力的研究性作業,培養學生的科學探究能力的探究性作業,培養學生的環保意識的調查報告作業等。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇二

    在平平淡淡的學習、工作、生活中,大家一定都接觸過評語吧,評語有助于提高被評價對象工作的積極性和創造性。那么你有真正了解過評語嗎?以下是小編整理的教師教學方法評語,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    1.教學內容難易適當,由淺入深。注重引導學生思考,但師生雙邊活動較少,課堂氣氛不夠活躍。板書工整有條理,分析透徹,提示恰到好處。但二倍角的相對性要著重強調。

    2.基礎理論扎實,專業知識面廣,教學中無科學性錯誤,詳略得當,布局合理,字跡工整規范。儀表端莊,教態自然,舉止大方。對教學內容分析、處理恰當,層次分明,條理清晰,容量適度,環節連貫、緊湊。能揭示知識的內在聯系,重點突出,難點把握準確,課堂結構設計符合學生的實際。

    3.教學目的全,準,科學性強,切合實際。教學重點明確,突出重點的方法恰當、有效。教學難點找到,解決的方法恰當、有效。教學內容信息量最大,教學結構安排科學,從容自然,有張有弛。教學過程體現兩性(工具性和人文性),兩種積極性(教師的教和學生的學)調動了學生。教學方法靈活有效,課堂反饋渠道暢通無阻,形式多樣,方向多維,矯正及時有效。

    5.對教學內容分析、處理恰當,層次分明,條理清晰,容量適度,環節連貫、緊湊。能揭示知識的內在聯系,重點突出,難點把握準確,課堂結構設計符合學生的實際。教學目的.全,準,科學性強,切合實際。教學重點明確,突出重點的方法恰當、有效。教學難點找到,解決的方法恰當、有效。教學內容信息量最大,教學結構安排科學,從容自然,有張有弛。

    6.教學目標明確,教材處理較好,過程操作符合學生實際,注重分層教學,課堂整體結構的安排、環節的處理、作業的設置,始終圍繞教學目標進行,符合特殊學生的學習特點和心智發展規律。教學過程清晰,能引導學生先想再算,注重學生能力的培養,教師語言簡練,平時扎實有效的教學工作在本課中初顯成效。

    7.老師對新授課的課堂授課模式掌握的很好,重視知識產生的過程(導入)和知識掌握的過程。教師激勵評價學生語言精練、親切、得體,過渡自然,能充分利用學生已有知識經驗解決新問題,在教學過程中教給學生(新舊知識遷移)學數學的方法,滲透一些數學思想。如果能聯系實際,豐富多媒體內容,會更精彩。

    8.教師課前準備充分,教學安排容量適當,目標明確,重點、難點突出;講授清晰、注重啟發學生,引導學生積極思考;教師點撥得法,總結、歸納、反饋等過程及時、到位。

    9.教師課前準備充分,教學安排容量適當,目標明確,重點、難點突出;講授清晰、注重啟發學生,引導學生積極思考;教師點撥得法,總結、歸納、反饋等過程及時、到位。

    10.教學目標明確,教學設計合理,重點、難點突出,課堂容量適當,符合學生認知;能有效創設學生自主、合作的情境,重視學生對過程的體驗;師生、生生互動,運用啟發式、討論式教學,學生參與性強,氣氛融洽。

    12.教師講授目標明確,重點、難點分析到位,基本功扎實,課堂氣氛融洽,學生思考積極;教學設計合理、科學,教學要素配合默契,各種關系處理得當。

    13.教師精心設計了課堂的導入,有利于激發學生的興趣,有較好的教學效果;教授語言生動,課堂氣氛活躍,有較強的課堂掌控能力。

    14.教學重點難點突出,操作演示正確規范,課堂容量、密度適當,符合認知與發展規律。能有效地創設學生自主、合作、探究的情境,重視學生對過程的體驗,啟發得當,發問有利于學生思考,學生練習充分,作業量適當。

    15.教學目標制定的全面、具體、明確、符合大綱、教材和學生實際;教學思路清晰,所教知識準確;從實際出發,熟練運用現代教學手段;講練結合;教態親切、自然、端莊、大方,非常具有親和力,教學效果較好。

    19.教學重點、難點突出,課件使用正確恰當,能有效配合學生的學習。創設模擬面試情景,老師能進行適當的點評,抓住學生的特點。教師知識面廣,態度和藹可親,語言規范、流暢。

    21.教學目標正確、明確,符合學生的實際,適合學生發展的需要。教師課前做足準備工作,創設模擬課文情景,讓學生自主表演,能夠深刻體會文中人物特點和心理特征,學生能主動學習。

    22.教學設計合理、科學。教學重點、難點突出,現代教育技術運用恰當、熟練。全面關注學生的知識、能力,重視學生良好學習習慣的培養。師生互動氛圍好,學生在老師的啟發下能積極回答問題。

    23.知識面廣,教態親切和藹,與學生互動好,啟發式、討論式恰到好處。教學重點突出,課堂容量適當。課件制作有效到位,幫助學生更好學習。

    24.許老師整節課始終體現著“互動、合作與探究”的課堂教學氛圍,師生互動、生生互動、生本互動的課堂探究意識濃。教學活動本來就是一種創造性活動,正是通過師生之間、生生之間的不斷互動,創設一種和諧的教學環境,從而創生出一節優秀的課。在這過程中,學生受益了,教師也在教學相長中獲益。

    25.劉老師教學內容確定符合實際的內容范圍和難度要求。為學生創設寬松和諧的學習環境。教學有寬松和諧的學習氣氛,使學生能在探索和學習過程中產生豐富的情感體驗。關注學生的學習過程,讓學生有體驗數學的機會。尊重學生的需要,保護學生的自尊心和自信心。運用靈活的方法,適應學生的實際和內容的要求,為學生留下思考的時間。

    26.楊老師在這堂課的整體設計上思路明確、重難點突出,教學內容安排妥當,抓住魯迅先生的人格特點來分析人物形象,以學定教、順學而導。學生的學習,完全是自主地,探尋式地學習,具有實效性。教學環節的安排、問題的設計能調動學生的情感體驗。教學環節的安排、問題的設計能調動學生的情感體驗。教師有較高的課堂調控能力。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇三

    1.創設豐富多彩的情境,為學生對新知的探究和整節課教學任務的完成起到了舉足輕重的作用。

    2.老師語言優美,儀表大方,課堂中能充分利用兒童的心理特點,創設學生喜愛的教學情景。

    3.組織學生討論,通過學生的相互交流、互相補充,讓學生深刻理解其中的道理。

    4.數學思想方法得到了充分滲透,學生的學習能力和學習品質得到進一步優化。

    5.大膽放手讓學生參與對新知的探究,對提高學生的學習品質和和自學能力起起到了一定的幫助。

    6.通過有效的合作交流和自主探索,把一節枯燥的計算課上的很精彩。

    7.給予學生自主探索的時間和空間,讓學生在自主探索中,獲得知識,體驗知識的形成過程,獲得學習的主動權。

    8.在課堂中,教師花了充足的時間讓學生多次進行合作學習,在合作探索中得出結論。

    9.采取多種教學方式,幫助學生掌握學習方法。

    10.在學生探究口算算理時深入淺出,使學生也很容易地掌握了口算方法。這可從學生的反饋中得到很好的體現。

    11.主動、自主的獲取新知,激發了學生學習的主動性,充分發揮了主導、主體作用。

    12.讓學生生動活潑、積極主動地參與數學學習活動,使學生在獲得所必須的基本數學知識和基本技能。

    13.注重學生自主探索,激發學生主動獲取新知。

    14.例題、習題的搭配合理,能聯系學生的生活,尊重學生原有的基礎知識。

    15.老師以學生熟悉的生活提出問題,激起學生學習數學的興趣,進一步體會到數學知識與現實生活緊密聯系著,數學知識來源于生活,并在生活中得以應用。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇四

    1.教學內容難易適當,由淺入深。注重引導學生思考,但師生雙邊活動較少,課堂氣氛不夠活躍。板書工整有條理,分析透徹,提示恰到好處。但二倍角的相對性要著重強調。

    2.基礎理論扎實,專業知識面廣,教學中無科學性錯誤,詳略得當,布局合理,字跡工整規范。儀表端莊,教態自然,舉止大方。對教學內容分析、處理恰當,層次分明,條理清晰,容量適度,環節連貫、緊湊。能揭示知識的內在聯系,重點突出,難點把握準確,課堂結構設計符合學生的實際。

    3.教學目的全,準,科學性強,切合實際。教學重點明確,突出重點的方法恰當、有效。教學難點找到,解決的方法恰當、有效。教學內容信息量最大,教學結構安排科學,從容自然,有張有弛。教學過程體現兩性(工具性和人文性),兩種積極性(教師的教和學生的學)調動了學生。教學方法靈活有效,課堂反饋渠道暢通無阻,形式多樣,方向多維,矯正及時有效。

    5.對教學內容分析、處理恰當,層次分明,條理清晰,容量適度,環節連貫、緊湊。能揭示知識的內在聯系,重點突出,難點把握準確,課堂結構設計符合學生的實際。教學目的全,準,科學性強,切合實際。教學重點明確,突出重點的方法恰當、有效。教學難點找到,解決的方法恰當、有效。教學內容信息量最大,教學結構安排科學,從容自然,有張有弛。

    6.教學目標明確,教材處理較好,過程操作符合學生實際,注重分層教學,課堂整體結構的安排、環節的處理、作業的設置,始終圍繞教學目標進行,符合特殊學生的學習特點和心智發展規律。教學過程清晰,能引導學生先想再算,注重學生能力的培養,教師語言簡練,平時扎實有效的教學工作在本課中初顯成效。

    7.老師對新授課的課堂授課模式掌握的很好,重視知識產生的過程(導入)和知識掌握的過程。教師激勵評價學生語言精練、親切、得體,過渡自然,能充分利用學生已有知識經驗解決新問題,在教學過程中教給學生(新舊知識遷移)學數學的方法,滲透一些數學思想。如果能聯系實際,豐富多媒體內容,會更精彩。

    8.教師課前準備充分,教學安排容量適當,目標明確,重點、難點突出;講授清晰、注重啟發學生,引導學生積極思考;教師點撥得法,總結、歸納、反饋等過程及時、到位。

    9.教師課前準備充分,教學安排容量適當,目標明確,重點、難點突出;講授清晰、注重啟發學生,引導學生積極思考;教師點撥得法,總結、歸納、反饋等過程及時、到位。

    10.教學目標明確,教學設計合理,重點、難點突出,課堂容量適當,符合學生認知;能有效創設學生自主、合作的情境,重視學生對過程的體驗;師生、生生互動,運用啟發式、討論式教學,學生參與性強,氣氛融洽。

    12.教師講授目標明確,重點、難點分析到位,基本功扎實,課堂氣氛融洽,學生思考積極;教學設計合理、科學,教學要素配合默契,各種關系處理得當。

    13.教師精心設計了課堂的導入,有利于激發學生的興趣,有較好的教學效果;教授語言生動,課堂氣氛活躍,有較強的課堂掌控能力。

    14.教學重點難點突出,操作演示正確規范,課堂容量、密度適當,符合認知與發展規律。能有效地創設學生自主、合作、探究的情境,重視學生對過程的體驗,啟發得當,發問有利于學生思考,學生練習充分,作業量適當。

    15.教學目標制定的全面、具體、明確、符合大綱、教材和學生實際;教學思路清晰,所教知識準確;從實際出發,熟練運用現代教學手段;講練結合;教態親切、自然、端莊、大方,非常具有親和力,教學效果較好。

    19.教學重點、難點突出,

    課件。

    使用正確恰當,能有效配合學生的學習。創設模擬面試情景,老師能進行適當的點評,抓住學生的特點。教師知識面廣,態度和藹可親,語言規范、流暢。

    21.教學目標正確、明確,符合學生的實際,適合學生發展的需要。教師課前做足準備工作,創設模擬課文情景,讓學生自主表演,能夠深刻體會文中人物特點和心理特征,學生能主動學習。

    22.教學設計合理、科學。教學重點、難點突出,現代教育技術運用恰當、熟練。全面關注學生的知識、能力,重視學生良好學習習慣的培養。師生互動氛圍好,學生在老師的啟發下能積極回答問題。

    23.知識面廣,教態親切和藹,與學生互動好,啟發式、討論式恰到好處。教學重點突出,課堂容量適當。課件制作有效到位,幫助學生更好學習。

    24.許老師整節課始終體現著“互動、合作與探究”的課堂教學氛圍,師生互動、生生互動、生本互動的課堂探究意識濃。教學活動本來就是一種創造性活動,正是通過師生之間、生生之間的不斷互動,創設一種和諧的教學環境,從而創生出一節優秀的課。在這過程中,學生受益了,教師也在教學相長中獲益。

    25.劉老師教學內容確定符合實際的內容范圍和難度要求。為學生創設寬松和諧的學習環境。教學有寬松和諧的學習氣氛,使學生能在探索和學習過程中產生豐富的情感體驗。關注學生的學習過程,讓學生有體驗數學的機會。尊重學生的需要,保護學生的自尊心和自信心。運用靈活的方法,適應學生的實際和內容的要求,為學生留下思考的時間。

    26.楊老師在這堂課的整體設計上思路明確、重難點突出,教學內容安排妥當,抓住魯迅先生的人格特點來分析人物形象,以學定教、順學而導。學生的學習,完全是自主地,探尋式地學習,具有實效性。教學環節的安排、問題的設計能調動學生的情感體驗。教學環節的安排、問題的設計能調動學生的情感體驗。教師有較高的課堂調控能力。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇五

    冬季低溫時期和夏季高溫時期是它的停長季節,盡量不施肥,夏季應增加葉面噴水的次數。春秋季節是蕨類的生長季節應該適量的進行施肥。

    1、春秋季管理。

    春秋季節是蕨類的生長季節,可根據需要和生長情況施以薄肥,如想養成大盆的,可在換成大盆后每周施一次肥。肥料濃度宜低,例如0.1%的復合肥(最好是進口的或者花卉專用肥料)或者浸出液。同時保持濕度,隔天早晨向葉面噴水加班須知一次,每周澆一次透水。

    2、夏季管理。

    保持通風,每天早晚向葉面各噴水一次,若葉面中午出現萎癟,可隨時向葉面噴水或向周圍環境噴水增加空氣濕度,以保證其生長良好。每5天澆一次透水,當然可視盆土情況自己決定,澆透水的次數。

    3、冬季管理。

    盡量保持室內溫度,保持室內不結冰是最好的。從去年的情況看來,短期的-5℃低溫也不會對它造成大的傷害。2天向葉面噴一次水(如果室內濕度夠,不噴也沒關系),10天澆一次透水。冬天保持盆土濕潤即可,切不可太濕,否則容易受凍。

    如果水分管理正常,溫度正常,基部少量葉片發黃屬于正常老葉更新,摘除或剪掉即可。若生長季節多數葉片發黃,可在盆中放10粒復合肥,每月一次。若因管理不當導致所有葉片死亡(例如枯死)可全部剪去死葉,將盆子放到潮濕、陰涼的環境中,約2~3個月可恢復觀賞價值。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇六

    馬副總在船務公司待了二十多年,一向是老總倚重的左右手,他的決策往往可以“先斬后奏”,最多事后做個口頭報告即可??墒?,這項多年來形成的默契在最近一年卻面臨考驗。

    馬副總推了推鼻梁上的眼鏡,不解地說:“在做項目預算時,過去老總很尊重我,不會變動我提出的任何數字。最近卻常責怪我沒有給公司多創造利潤。究竟是要本著服務的精神,提供給客戶更多的配套措施,還是通過砍價把客戶砍得片甲不留,然后把全部利潤給公司?”

    顯然近年來因為經濟不景氣和國際物價不斷波動,所以公司更審慎地精算財務,這對一向“來去自如”的馬副總來說,似乎有點礙手礙腳,甚至認為是老總不尊重他。

    馬副總陷入a情境(為客戶著想)和b情境(為老總著想)的兩難選擇中,因此不知如何是好。

    我建議馬副總用“二選一法”來和老總溝通,可以說:“a案看起來是為客戶著想,但是對公司而言會產生長期的利潤;b案是為公司著想,但是會增加和客戶談判的時間,使訂單延宕,各有優缺點,請總經理決定?!?/p>

    另外,我又提醒:“如果在a和b之間協調出c情境——也就是找到一個折中點,既又為客戶著想,又能掌握合理的‘足夠原則’,減少公司的開支,這樣不就賓主盡歡、皆大歡喜了嗎?”

    馬副總過去習慣一口承諾客戶提出的要求,這點讓他得到客戶的歡迎。然而在老總精打細算、追求利潤的要求下,他的這個習慣自然行不通了。

    “原來優點也可能變成缺點?!瘪R副總自我解嘲地說。

    “其實,也不能說你真的犯了什么錯,只能說‘此一時,彼一時’,在瞬息萬變的商場,我們必須隨時重新調整腳步,轉得快就是贏家了?!?/p>

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇七

    1.教學內容難易適當,由淺入深。注重引導學生思考,但師生雙邊活動較少,課堂氣氛不夠活躍。板書工整有條理,分析透徹,提示恰到好處。但二倍角的相對性要著重強調。

    2.基礎理論扎實,專業知識面廣,教學中無科學性錯誤,詳略得當,布局合理,字跡工整規范。儀表端莊,教態自然,舉止大方。對教學內容分析、處理恰當,層次分明,條理清晰,容量適度,環節連貫、緊湊。能揭示知識的內在聯系,重點突出,難點把握準確,課堂結構設計符合學生的實際。

    3.教學目的全,準,科學性強,切合實際。教學重點明確,突出重點的方法恰當、有效。教學難點找到,解決的方法恰當、有效。教學內容信息量最大,教學結構安排科學,從容自然,有張有弛。教學過程體現兩性(工具性和人文性),兩種積極性(教師的教和學生的學)調動了學生。教學方法靈活有效,課堂反饋渠道暢通無阻,形式多樣,方向多維,矯正及時有效。

    5.對教學內容分析、處理恰當,層次分明,條理清晰,容量適度,環節連貫、緊湊。能揭示知識的內在聯系,重點突出,難點把握準確,課堂結構設計符合學生的實際。教學目的全,準,科學性強,切合實際。教學重點明確,突出重點的方法恰當、有效。教學難點找到,解決的方法恰當、有效。教學內容信息量最大,教學結構安排科學,從容自然,有張有弛。

    6.教學目標明確,教材處理較好,過程操作符合學生實際,注重分層教學,課堂整體結構的安排、環節的處理、作業的設置,始終圍繞教學目標進行,符合特殊學生的學習特點和心智發展規律。教學過程清晰,能引導學生先想再算,注重學生能力的培養,教師語言簡練,平時扎實有效的教學工作在本課中初顯成效。

    7.老師對新授課的課堂授課模式掌握的很好,重視知識產生的過程(導入)和知識掌握的過程。教師激勵評價學生語言精練、親切、得體,過渡自然,能充分利用學生已有知識經驗解決新問題,在教學過程中教給學生(新舊知識遷移)學數學的方法,滲透一些數學思想。如果能聯系實際,豐富多媒體內容,會更精彩。

    8.教師課前準備充分,教學安排容量適當,目標明確,重點、難點突出;講授清晰、注重啟發學生,引導學生積極思考;教師點撥得法,總結、歸納、反饋等過程及時、到位。

    9.教師課前準備充分,教學安排容量適當,目標明確,重點、難點突出;講授清晰、注重啟發學生,引導學生積極思考;教師點撥得法,總結、歸納、反饋等過程及時、到位。

    10.教學目標明確,教學設計合理,重點、難點突出,課堂容量適當,符合學生認知;能有效創設學生自主、合作的情境,重視學生對過程的體驗;師生、生生互動,運用啟發式、討論式教學,學生參與性強,氣氛融洽。

    12.教師講授目標明確,重點、難點分析到位,基本功扎實,課堂氣氛融洽,學生思考積極;教學設計合理、科學,教學要素配合默契,各種關系處理得當。

    13.教師精心設計了課堂的導入,有利于激發學生的興趣,有較好的教學效果;教授語言生動,課堂氣氛活躍,有較強的課堂掌控能力。

    14.教學重點難點突出,操作演示正確規范,課堂容量、密度適當,符合認知與發展規律。能有效地創設學生自主、合作、探究的情境,重視學生對過程的體驗,啟發得當,發問有利于學生思考,學生練習充分,作業量適當。

    15.教學目標制定的全面、具體、明確、符合大綱、教材和學生實際;教學思路清晰,所教知識準確;從實際出發,熟練運用現代教學手段;講練結合;教態親切、自然、端莊、大方,非常具有親和力,教學效果較好。

    19.教學重點、難點突出,課件使用正確恰當,能有效配合學生的學習。創設模擬面試情景,老師能進行適當的點評,抓住學生的特點。教師知識面廣,態度和藹可親,語言規范、流暢。

    21.教學目標正確、明確,符合學生的實際,適合學生發展的需要。教師課前做足準備工作,創設模擬課文情景,讓學生自主表演,能夠深刻體會文中人物特點和心理特征,學生能主動學習。

    22.教學設計合理、科學。教學重點、難點突出,現代教育技術運用恰當、熟練。全面關注學生的知識、能力,重視學生良好學習習慣的培養。師生互動氛圍好,學生在老師的啟發下能積極回答問題。

    23.知識面廣,教態親切和藹,與學生互動好,啟發式、討論式恰到好處。教學重點突出,課堂容量適當。課件制作有效到位,幫助學生更好學習。

    24.許老師整節課始終體現著“互動、合作與探究”的課堂教學氛圍,師生互動、生生互動、生本互動的課堂探究意識濃。教學活動本來就是一種創造性活動,正是通過師生之間、生生之間的不斷互動,創設一種和諧的教學環境,從而創生出一節優秀的課。在這過程中,學生受益了,教師也在教學相長中獲益。

    25.劉老師教學內容確定符合實際的內容范圍和難度要求。為學生創設寬松和諧的學習環境。教學有寬松和諧的學習氣氛,使學生能在探索和學習過程中產生豐富的情感體驗。關注學生的學習過程,讓學生有體驗數學的機會。尊重學生的需要,保護學生的自尊心和自信心。運用靈活的方法,適應學生的實際和內容的要求,為學生留下思考的時間。

    26.楊老師在這堂課的整體設計上思路明確、重難點突出,教學內容安排妥當,抓住魯迅先生的人格特點來分析人物形象,以學定教、順學而導。學生的學習,完全是自主地,探尋式地學習,具有實效性。教學環節的安排、問題的設計能調動學生的情感體驗。教學環節的安排、問題的設計能調動學生的情感體驗。教師有較高的課堂調控能力。

    學生對教師的評價。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇八

    1.以新的課改理念來指導自己的教學行為,以自己的教學行為來詮釋自己的教學思想。能有效的引導學生學會用數學的思維方式解決自身學習日常生活中碰到的問題。

    2.能精選習題,題目設置有梯度,提問面向中下等學生。注意知識的銜接,運用知識遷移的教學方法,使學生易懂。學生主動參與性不夠,有待提高。

    3.一節生動的數學課,留給同學們的是收獲更是樂趣,然而這節課無論從哪一個角度望去,卻都是那么平實,所以上有價值的數學,讓精講精練真正成為高效課堂的通行證,成為孩子們減負的高架橋,立足數學的本質,讓數學還原于數學,讓數學回歸于生活是我們的終極目標。

    4.學生在學習過程中能科學合理地進行分工合作,會傾聽別人的意見,能夠自由表達自己的觀點,遇到困難能與其他同學合作交流,共同解決問題。

    5.學生能夠自學的內容,教師讓學生自學;學生能夠自己表達的,教師鼓勵學生去表達;學生自己能做的,教師放手讓學生去做。課堂上學生動起來了,課堂氣氛活躍起來了,小組討論合作探究的學習方式也用起來了。

    6.學生能夠自學的內容,教師讓學生自學;學生能夠自己表達的,教師鼓勵學生去表達;學生自己能做的,教師放手讓學生去做。

    7.學生對知識的掌握較好,從中可看出熱愛上了這門功課,大多同學能圍繞教師的提問動腦思考。授課形式多樣,通過講授討論朗讀等方式,達到了示范課的目的。教師能在組織舊知識的基礎上講新課,且從舊知到新知的過渡自然,學生積極性也高。教師能很有耐心地進行個別指導,很有親和力。但示范效果不好,其實在這里分組學習會更好。

    8.新的課程觀認為“世界是學生的教科書”,新教材具有開放性的特點。教師能善于用教材去教,能依據課程標準,因時因地開發和利用課程資源,注重聯系社會變革和學生的生活實際。做到重組教材,力求讓學生經歷探究學習的全過程。

    9.探究活動的設計,通過動手動腦,親自實踐,在感知體驗的基礎上,內化形成新知,而不能簡單地通過講授教給學生,留意指導學生自己得出結論,教師不要把自己的意見強加給學生。

    10.教師能夠有效地組織和引導學生開展以探究為特征的研究性學習,使接受與探究相輔相成,學生的學習境界更高,學習效果更好。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇九

    在這類活動中,小組成員各分配一定的任務,必須合作才能較好地完成它。有時引入一些競爭因素,如三兩個小組同時進行銷售和進行市場占領。通過應試者在完成任務過程中所表現出來的行為來測評應試者的素質。

    管理游戲可以多種多樣,比如生存訓練、辯論賽等等。比如有的管理者認為管理應該嚴謹,有的管理者認為管理應該有人情味。這時可以組織一個關于“管理應該嚴謹,還是有人情”的辯論賽。讓認為管理應該嚴謹的管理者站在“管理應該有人情”一方,讓認為管理應該有人情的管理者站在“管理應該嚴謹”一方,讓雙方用與自己傳統觀點相反的觀念進行辯論。這樣,在辯論結束時,大家都會發現自己不再像以前那么固執。

    第二,它具有趣味性。由于它模擬內容真實感強,富有競爭性,又能使參與者馬上獲得客觀的反饋信息,故能引起應試者們的濃厚興趣。第三,管理游戲能幫助應試者對錯綜復雜的組織內部各單位之間的相互關系有一個更加深刻的了解。當然,管理游戲本身也存在某些缺點。比如,管理游戲可能會壓抑某些應試者的開創性;在游戲中,應試者可能會專心于戰勝對方從而忽略對所應掌握的一些管理技術的學習等等。

    下面是兩個實例:

    第一,鍵盤銷售。六個應試者一組扮演小型企業的管理委員會,對于給定的具有不同利潤的鍵盤,每個小組成員均要就投資、購買、股票控制及銷售問題發表意見。主考官通過應試者行為表現的觀察,關注小組討論中自然形成的領導人以及其他成員的組織能力,思維的敏捷性及壓力條件下的工作情況等。

    例二,小溪任務。給一組應試者滑輪、鐵管、木板繩索,要求他們把一根粗大的圓木和一塊較大的巖石移到小溪的另一邊。這個任務只有通過應試者的努力協作才能完成。主考官可以在客觀的環境下,有效地觀察應試者的領導特征、能力特征、智慧特征和社會關系特征等。作為應試者,在做管理游戲時,既不要太緊張,也不要太隨意。冷靜思考,沉著應對,全身心投入,恰到好處地展示自己多方面的才能。其他注意事項與無領導小組討論類似。

    職場貼士:在很多場合下,你所表現出的外在形象要遠比你真正的本事來得重要。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇十

    一個人做到公司高層主管必然有特長之處,然而即便是專業能力再強的主管,也難免有出錯的時候。我總結出“過于自信”往往是高層主管的一個盲點,也是他們出錯的重要原因。

    蘇協理是某公司的大股東之一,當初他們幾個好友集資成立了電子公司,專門生產精密零件。他說:“從小我每次考試都是穩拿第一,從來沒考過第二名,畢業后做事也是一帆風順,不過最近我卻栽了一個跟斗……”

    一般高層主管自律性極高,是不容許自己犯錯的。即使犯錯了,也不習慣向外人傾訴。如今,在課堂上聽到這么多優秀人才原來也都是以“犯錯起家”的,蘇協理也忍不住傾吐出來。

    蘇協理說:“有一回,客戶早上打電話來要求下午五點之前出貨。由于是對方公司的總經理親自打來的,我不好意思拒絕,也自認為公司的聯機操作系統絕對可以配合,結果一口答應,等到下午四點多,貨根本趕不出來,其中趕出來的貨還有瑕疵品,我知道是自己犯了溝通上的錯誤。”

    蘇協理繼續反省著自己,他說:“我應該告訴客戶,針對這件事,應有兩個選項:其一,讓我和公司同事研究一下急件專案處理的可行性,結果如何再回復他;其二,如果時間緊迫,不妨盡快找別的合作廠商,以免被耽誤了。唉!我不應該回答得太快?!?/p>

    所有的“應該”都慢了一拍,蘇協理笑著告訴大家:“現在我可是學到‘事前應該’,再也不想被‘事后應該’誤了大事了?!?/p>

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇十一

    鐵線蕨的繁殖主要采用分株繁殖和孢子繁殖,下面我們隊這兩種繁殖方法進行較詳細的說明。

    1、分株繁殖。

    在室內四季均可,但一般在早春結合換盆進行。將母株從盆中取出,切斷其根狀莖,使每塊均帶部分根莖和葉片,然后分別種于小盆中。根莖周圍覆混合土,灌水后置于陰濕環境中培養,即可取得新植株。

    2、孢子繁殖。

    將作為基質的泥炭和細砂置于烘箱內高溫消毒,以殺死病菌和雜草種子。然后,將消毒后的土壤放入播種淺盆中。剪取有成熟孢子的葉片,集中孢子并均勻地撒播于播種淺盆,不需覆土,上面蓋以玻璃片,從盆底浸水,保持盆土濕潤,并置于20~25℃的半陰環境下,約1個月孢子可萌發為原葉體,待長滿盆后便可分植。注意在分植前1~2天要移開播種盆上的玻璃進行透氣,以免引起植株腐爛或病蟲害發生。此外,在溫暖陰濕的環境下極易散布孢子自行繁殖。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇十二

    面試前要保證充分的睡眠和愉快的心情,以保持良好的精神狀態,面試前還應注意修飾自己的儀表,使穿著打扮等與年齡、身份、個性等相協調,與應聘的職業崗位相一致。那么,下面是小編為大家分享整理的教師資格證面試著裝方法技巧,歡迎大家閱讀瀏覽。

    1. 面試前,女性需要稍微化一些淡妝,顯得更有朝氣。如果素面朝天地去面試,很容易因為“面黃肌瘦”、“灰頭土臉”的本色而丟分。通常,女性至少應該在眉、唇、頰三個部位上稍下工夫。面色紅潤、朝氣蓬勃才顯得更有親和力,更加干練。

    2. 切忌濃妝艷抹,那不是職業女性尤其是人民教師應該有的精神風貌。淡妝既符合自己的身份,也與面試的要求很吻合。

    3. 手是人體中活動最多的部分之一,也常常是人們目光的焦點。請把你的雙手洗得干干凈凈,指甲修剪得整整齊齊。指甲一般與指尖等長,要刷凈其中油污。職業女士,一般不宜留長指甲。

    4. 女士面試著裝以整潔美觀、穩重大方、協調高雅為總原則,服飾色彩、款式、大小應與教師的氣質相協調、相一致。

    5. 女士的服裝比較靈活??晒﹨⒖嫉姆▌t是:雖然服裝潮流應在首選之列,但要以內在素質取勝。先從嚴肅的服裝入手,t恤衫、迷你裙、緊身褲、寬松服等,即便在社會上鋪天蓋地,也應列為面試的編外服裝。

    6. 女士參加教師類考試,服裝一般以西裝,套裙為宜,這是最通用、最穩妥的著裝。不論年齡,一套剪裁合體的西裝、套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加相配的小飾物,會使你看起來顯得優雅而自信,會給對方留下良好的印象。切忌穿太緊、太透和太露的衣服。

    7. 女性的裙裝不要太短、太暴露,開氣不能太高,否則稍一動作就會很尷尬。坐著的時候,雙腿還需并攏。講到裙裝的風格,建議大家平時多觀察職業女性著裝的色調和品位,在不同風格中找出適合自己體形與氣質的樣式。

    8. 有些女性認為面試時一定要穿黑色套裝,這種穿法雖然十分穩重,但是現在社會已能接受一些較鮮艷的顏色。不過,女性應該避開粉紅色,這種顏色往往給人以輕浮、圓滑、虛榮的印象。

    9. 襪子以肉色為宜,黑色和白色只要與服裝搭配得當也是可以接受的,搭配的風格和品位可以在平時的觀察中多積累經驗。另外至少準備一至兩雙備用襪子放在包中,以便“絲襪勾破”時可以隨時換上,免得尷尬。絲襪的長度應該以坐下來之后不會露出腿以本色為宜。

    10. 穿鞋總的原則是應和整體相協調,在顏色和款式上與服裝相配。面試時,不要穿長而尖的高跟鞋,中跟鞋是最佳選擇,既結實又能體現職業女性的尊嚴。設計新穎的靴子也會顯得自信而得體。

    1. 男士首選西裝。西裝應保持同色配套,并且面料最好以深色或深藍色為主。避免穿著過于老舊的西裝。

    2. 不要穿新西裝去參加重要的面試,七八成新的服裝最自然妥帖。

    3. 任何季節都要穿長袖襯衫,最好選擇沒有格子和條紋的白色、淺藍色襯衫。有條件的要干洗上漿。襯衫如有扣,最好選擇式樣簡單的那種。

    4. 面試前,要將西裝洗熨干凈,這個非常必要。

    5. 領帶很重要,花色一定要與西服相配,最好在材質和風格上與已有的西裝、襯衫是相同的。傳統的花紋、寬條紋、水珠圖案、輕便風格的.純真絲領帶都不錯。

    6. 領帶結要打結實,下端不要長過腰帶。領帶只有一種可接受的選擇——真絲領帶,亞麻的經常起皺,毛的太隨便,合成纖維的不好打結,看上去又很便宜。

    7. 別穿球鞋去應聘,皮鞋也盡量不要選給人攻擊性感覺的尖頭款式,方頭系帶的皮鞋是最佳選擇。

    8. 西裝和皮鞋的顏色以保守為原則,面試時最好避免穿著過分突異的顏色。穿著黑色皮鞋,是最為保險穩妥的選擇。雖然是黑色皮鞋,但是也一定要經常擦拭,保持鞋面的清潔光亮。

    9. 襪子顏色最好和鞋、褲子的顏色一致,保持足夠的長度,以襪口抵達小腿為宜。

    10. 如果穿雙排扣西裝,紐扣一定要全部扣上;單排扣的西裝在正式場合須扣上一個;兩粒扣的應扣上不扣下;三粒扣的應扣中間一粒。

    11. 戴眼鏡的朋友,鏡框的配戴最好能使人感覺穩重、調和。眼鏡的上鏡框高度以眉頭和眼睛之間的1/2為合適,外邊框以跟臉最寬處平行為宜。

    12. 濃重的體味、口臭屬大忌。刮胡水是男性香水適當的替代品;口氣清潔,注意不要有口臭,臨面試前含個薄荷口香糖,順便緩解緊張。

    13. 不要將鑰匙、手機、零錢等放在褲袋中。

    14. 男士在面試前要徹徹底底修一次面。修面時小心不要傷著皮膚。下巴或頸部的傷痕不僅影響面容美觀,而且會弄臟襯衫的衣領。胡子刮干凈,隨身帶手包或公文包。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇十三

    教師資格制度是一種國家法定的職業許可制度。那么考生們應該掌握以下教師招考方法技巧,歡迎大家參考運用。

    首先要說的是心態問題:雖然我們常用“過程比結果更重要”的話語來勸慰自己勸慰別人,但是不得不說的是像這種決定人生方向的考試面前誰又能正真的享受過程,從容對待結果呢,結果怎樣誰也無法預料但是我們要在過程中努力過,付出過才不留遺憾,此外在此過程中要給自己積極的心里暗示,充分利用“羅森塔爾效應”,堅定的充滿信心的走下去,那么結果也不會太差。

    其次要說的是語言表達的問題:對于面試來講,最難的未必是腦海里沒有答題的思路,而是如何將自己腦海中的東西清晰明了的表達出來??忌凶畛R姷默F象就是剛開始答題時語無倫次,話不成話,一句話反復說,口頭語“嗯,啊,然后,接下來,就是說”貫穿始終,表情僵硬,“眨眼,抓頭,皺眉,翻眼睛,抖動腿”小動作不斷,毫無疑問這些肢體語言跟口語表達必然會影響面試的成績。如何來解決這些問題,這就需要軍事化的模擬訓練跟高強度的言語練習,只有將優雅的動作,規范的語言變成一種生活習慣才能真正的應用自如。

    考官提問往往以教學設計為主要提問和追問方向,而就教學設計而言,又以教學目標、重難點、教學過程居多。而第一個問題往往是“請問你本節課堂的教學目標/重難點……是什么?”那么很多考生因為對教案不熟悉,一時答不上來,就會給考官造成一種教學設計不熟悉的印象。所以,這就要求廣大考生在備考時,要對自己的教案特別是教學設計部分諳熟于心,不但是要熟記教學目標、重難點是什么,而且對于各環節之前的關系要弄清楚,比如“請問你的教學目標是如何確定的?”那此時就需要我們對教材和學情足夠了解??傊?,教學設計是考官提問的大方向,我們一定要掌握。

    在試講過程中,因為時間緊湊,加上很多考生對于面試仍感到壓力或者不適應,在試講過程中會出現一些失誤,比如常見的口誤、提問學生后忘記評價、或者板書內容寫錯,這一類失誤我們稱之為軟性失誤,即教學實施過程中因為不小心不注意犯的一類錯誤,而考生在壓力情景下無法察覺。而這也容易成為考官的追問方向,比如:“你剛才反駁了一位同學的回答,那么他是否會如此輕易認同其他答案呢?”在這種情況下,我們一定要快速反應,可以先客觀承認失誤,再談補救措施,比如:“您指正的是,剛才一時緊張,確實忘記回應這位同學的回答,我原本設想是指出他回答的不嚴謹之處,如果他不同意的話我會轉向全班進行討論,再一起理解該知識點?!笨陀^承認失誤是為了展示謙虛的形象,補救則是打消考官的質疑,避免考官繼續追問并且影響分數,當然,最后還有反思環節。

    另一種常見的失誤情況則是犯了一些“硬傷”,即不可以犯的一類錯誤最常見的是知識性錯誤,比如英語老師的單詞發音出現了偏差、語文老師書寫筆畫時做了錯誤的示范、政治老師在表述定義時不夠嚴謹,這些都可能會引起考官對考生的質疑,畢竟學科基礎知識是教學的基礎條件之一。在遇到這種情況時,很多考生往往以為選擇性忽視可以回避這種失誤,但是這只會給考官在治學的嚴謹性上留下更差的印象,所以碰到硬性失誤,并且自己清楚的,一定要大方、謙虛承認,并且可以請教考官正確的表述,并且反思,以留下更好的印象。當然,要想避免這種情況還是要做好備課工作。

    所謂“說課”,就是同行之間對所教學科的探討與交流。它能有效體現教師的基本素質,有利于提高課堂教學的質量。要想實現完美“說課”,應注意以下幾點:

    第一,教學大綱與教材的關系。教學大綱是國家制定的教育教學的指導性文件,教師在說課前應認真學習教學大綱中的指導思想和教學原則,把它作為確定教學目標、重點難點以及教法學法的理論依據。教材是根據教學大綱編寫的,也是學生學習的主要依據。教師說課應“以本為本”,要能駕馭教材,發揮教師的創造性。因此,教師在說課中應熟練地掌握教材內容,牢牢把握教學大綱和教材的關系,兩者結合起來思考教學內容,反復揣摩編者的意圖,發揮自己教學設計的創造性。

    第二,說課和備課的區別。備課是教師在吃透教材、掌握教學大綱的基礎上精心寫出的教案。而說課,則是教師在總體把握教材內容的基礎上,說出在教學過程中,教師對各個環節具體操作的想法和步驟,以及這些想法和采用這些步驟的理論依據。簡單地說,說課主要是回答了自己為什么這樣備課的問題。因此,說課不是教師把教案做簡單概述。

    第三,詳略得當。教師在說課時,要對所說內容作“詳”“略”取舍,切不可面面俱到,對于重點難點、教學過程以及理論依據一定要詳講,對其他內容要“略”講,如果不分“詳略”,必然會使聽者感到教學重難點不清晰,教學設計不合理。

    第四,說課與上課的區別。上課需要師生的配合,是具體的教學實踐活動。說課則不同,說課是教師給特殊聽眾(教師)唱“獨角戲”,是教師唱給教師聽的,它側重于理論闡述,是共同探討教學方法、提高教學質量的一種特殊的教研方式。

    第五,多問幾個“為什么”。說課教師在說課時應不斷設問“為什么”,而且自己應該作出令人滿意的解釋。如果對有些問題有疑問,應在說課前認真鉆研教材,多查閱資料或請教其他老師,以免聽者不能正確理解說課內容。

    在規定時間里主要考慮的是教案怎么書寫更有效,而不僅僅是如何書寫更規范,因此考生在考試的時候,一定要思考清楚,教案怎么書寫更有效的問題。面試試講,全國各地備考時間會有所不同,對于短時間20分鐘以內的備課時間,一般是寫不出試講15-20分鐘時間的所有文字內容,因此只能寫個提綱,將關鍵的內容寫出來。其中關鍵的內容包括:不容易記住的.內容,試講的思路,每個環節中關鍵句子,環節之間銜接句子,板書內容,等等。

    資深講師建議:提煉關鍵句。在平時撰寫教案時,學會積累試講時對不管什么內容都適應的句子,結合學科特點,將這些句子提煉出來,以不變應萬變。

    試講說的通俗一點就是沒有學生的上課,教師在試講時就要虛擬出一個教學情景,可以講評委當成學生,對著黑板可以說“請同學看動畫”,可以說“這位同學說的很好”,“其他同學還有不同看法嗎?”。因此試講能反應老師教學理念、教學素養。

    方法一:對學生微笑。我們必須時不時接觸大范圍學生的眼神,當四目相接的時候,我們要給以肯定、自信、帶有鼓勵的眼神,讓學生“怕”的同時“尊重”老師,“聽”的同時“看”老師,這樣學生會認為,老師正在關注自己,從而跟著老師的思路走。

    方法二:巧設問題。問題設計除了要考慮本課知識點外,還要考慮學生的知識水平和閱歷。當授課對象為重點中學學生時,切忌問些幼稚、不帶思考即可回答的問題,顯的應聘老師沒水平。因此,面試時設計的問題要在考慮學生的知識水平的前提下要有一定的思考價值,并最好結合學生的實際生活提問,讓學生有話可說。

    方法三:設計互動環節。互動除了老師提問、學生回答外,還有很多形式,如小組討論、課堂表演、案例展示等,形式的選擇要根據授課的內容及授課對象而定。值得注意的是,互動環節的前提是具有操作性和可行性,防止“形式互動”。一個有效的互動比十個無效的互動都有價值。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇十四

    一、家長角色的轉變。

    三年級的家長必須學會改變。他們不能再像一二年級的警察一樣盯著和控制,所以孩子會覺得很累。也會很煩人。這時候,父母就得半撐半放。例如,在一、二年級,他們可能會督促孩子每天做功課。在三年級,讓孩子們督促自己。如果孩子做不到,就讓孩子承擔后果。例如,一年級和二年級的家長可以提供幫助。孩子檢查作業,從三年級開始不妨讓孩子自己檢查。

    二、家長心態的轉變。

    三年級的家長不能再像一、二年級的家長那樣著急,對孩子的錯誤大吼大叫,或者對孩子苛刻不講理。除了那些關心孩子的人,他們還不如耐心,做孩子的朋友,傾聽孩子的聲音。學習之余,更要關注孩子的身心健康,帶孩子去運動、讀書、看世界,拓寬孩子的認知和精神世界。

    三、培養孩子的良好習慣。

    三年級教育的重點是培養孩子的習慣,按時完成作業的習慣,認真寫作業的習慣,檢查作業的習慣,仔細閱讀和背書的習慣,睡覺的習慣早起早起,按時鍛煉的習慣,以及自己打包學習用品的習慣。習慣。習慣養成,受益終生。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇十五

    管理中的學生最難管教,尤其是管得太嚴的學生,老師應該多考慮學生的感受和處境,給學生更多選擇的空間,讓學生在受教中成長,在成長中受教。

    我的地盤我做主提升自我認知度。

    北大附中正在做一件事,就是把更大空間和更多活動還給學生。校內的圖書館、咖啡廳,都是學生自主去組織競標、經營、承包。我們有一個想法,就是把學校里的一些資源盡可能讓學生更好地管理和利用起來,變成他們在校園里面就可以事先去實踐以后走向社會要做的事。有的時候,學校也千方百計地讓學生到校外去實踐?,F在社會媒體的影響越來越大,我們鼓勵學生自己創辦媒體,自己在學校里面產生輿論影響力。

    在培養目標上,北大附中希望培養學生的領導力。領導力,不一定非要做領導,它更多強調的是在思想、行動等方面對別人能產生影響,起到作用。比如有的學生很有親和力,別人愿意跟他在一起,他就有領導力;如果學生的想法能被別人采納,他就有領導力,并不一定是非得有什么樣的職位。現在學校沒有設置學生會,因為學校實行單元結構,而且各單元已經自治了。如果要做成一個學校的活動,單元自治會,聯合起來就可以做一項活動,也可以發邀請做一項活動。學生的組織、管理、發展和教育,都是以自主為特征,我們強調的是自我認識,即通過自我認識去自省、自信。

    鼓勵自主教育倡導獨立精神。

    我認為最好的教育就是一種關于后果的教育,不在于教育者說多少,而在于讓學生主動去做,讓他去接受坎坷和失敗,讓他體驗,這就是一種自主教育。北大附中對學生相對是比較放手的。如果到學校去看便會發現,學生沒有那么“規矩”,也不像有些學校那樣有整齊劃一的形式,學生的活動除了以單元為主之外,其它的各種社團活動都是學生自愿參加的,學校里的海報非常豐富,學生可以自己決定是否參加。

    學生在選擇的過程當中,難免有人做出非常多的選擇,結果忙不過來,便會產生一種后果,學生在這個過程中可以學會自我調整。在學校這個空間里面,就是要給學生一種常識,一種體驗,以后走出學校才能夠面對更大的失誤、更大的挫折,才能夠具有更多的獨立能力。

    構建多元組織結構營造開放教育環境。

    北大附中的組織建構是多元開放的。北大附中設置不同學院,對應著不同的發展方向、不同的管理和課程模式來進行。

    國家新課程里面有8個領域,其中4個領域跟高考有關系,那就是語言(包括語文和英語)、數學、理化生、社科政史地。這4個領域和跟高考緊密相關,還有4個領域即藝術、體育、技術、綜合實踐活動,它們跟高考不相關。因此,學校把課程分為兩類,一類叫做學科類的課程,一類叫做活動類的課程。活動類的課程顯然不是用考試和課堂講授的方式來進行的。這兩套課堂建設的模式和體系所包含的評價都不一樣。活動類課程更多地引入校外的資源,比如跟中央戲劇學院、北京舞蹈學院、北京電子學院等院校簽約合作,邀請他們為學校開一些課程。這個中心不歸屬到任何學院,它給學校提供豐富的公共選修課,并擁有獨立的建設和評價機制。

    北大附中高中部有一個行知學院,它直接對應高考。從課程上來說,在高三是拿不到學分的,因為高三現在基本上都是在復習,復習的課程都是高一、高二學過的,都是已經拿過學分的了。因此把高三年級叫預科部,它是為上大學做準備的。

    另外兩個學院,元培學院和博雅學院,高一、高二、高三是打通的,高三也要學習新的課程。元培學院的課程學得更深入,跟大學里的有些課程可以銜接,為拔尖創新人才培養打基礎。博雅學院培養的是要出國的學生,出國的學生不用參加第三年的高考和復習,可以把他的課程排得更豐富一些,課程體系跟其他學院不一樣,評價體系也是不一樣的。北大附中將它變成了實驗自己課程的一個非常好的地方,也就是說不在高考的模式下,課程到底怎么建設。以前博雅學院的人數很少,現在逐漸增加,而行知學院原來的人很多,現在逐漸減少。也許發展一番之后,博雅學院會由一個邊緣化的學院變成學校的主流。到那個時候,它的課程建設、發展模式就會越來越成熟,以后可能發展成學校一個重要的方向。

    另外一個就是中外合作辦學項目,現在叫做道爾頓學院,我們在里面更直接、更充分地使用道爾頓的模式來組織學習活動。教學上以課程建設為中心,學生發展上以其自主發展為核心。

    北大附中在學校的建設上形成一種多元、開放的模式。多元,是指有不同的發展方向、不同的管理模式、不同的課程模式,并通過不同的學院設置來形成。開放,就是更多地整合校外和社會上的資源,來變成學校的教育資源。所以,學校管理的包容性和豐富性越大,就可以吸納更多的資源進入。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇十六

    在孩子的學習過程中,除了老師的督促外,家長需要做一些配合工作。比如:

    1、每天檢查孩子的作業完成情況。

    2、幫助孩子解決作業中的疑問。

    3、對于背誦類的作業,要督促孩子背熟。

    4、對于一些新學的漢字,英語單詞等,做好聽寫工作。

    5、重視課前預習,這樣更能保證課堂學習的效果。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇十七

    同屬常見觀葉種類有:

    扇葉鐵線蕨(lulatum):葉片扇形至不整齊的闊卵形,2~3回掌狀分枝至鳥足狀二叉分枝;中央羽片最大,小羽片有短柄。

    鞭葉鐵線蕨(um):又稱剛毛鐵線蕨,葉線狀披針形,長約10~25厘米,頂端常延長成鞭狀,著地生根。葉劍長方形,一回羽狀或二回撕裂,上緣和外緣常深裂成窄的裂片,下緣直而全緣。

    楔葉鐵線蕨(num):葉寬三角形,2~4回羽狀分裂,裂片菱形或長圓形。

    變型:

    條裂鐵線蕨主要以末回小羽片頂端深裂成一些條狀的裂片而與原變型區別。

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇十八

    對于學生在課堂學習過程中的變化和發展、學習效率的提高等予以及時恰當的評價,采用鼓勵性的語言讓學生體驗成功的喜悅,充分調動學生學習的積極性和主動性。如:

    你很富有創造力,離科學的距離越來越近了。

    通過同學的幫助,現在請你再試試,相信你會有進步的。

    觀察真仔細,同學們真能干,能從不同的角度觀察思考!

    你很勇敢,第一個舉起手來,說錯不要緊,關鍵是敢于發表自己的見解!

    來,請你談談這個問題,我從你的眼中看出來,你的心中一定有了與其他同學不一樣的看法。勇敢地站起來!

    教師寫評語的技巧與方法(模板19篇)篇十九

    幫助學生分析自己的優缺點,使其有全面的自我認識,克服盲目自信或自卑心理。如:

    這個句子你讀得多好呀!請你再讀一遍,大家仔細聽聽!

    你的回答聲音真響亮,老師看到了一位自信的孩子。

    你能結合日常生活經驗來回答,真不錯!

    你雖然沒有完整的回答問題,但你能大膽發言就是好樣的!

    這道題你不是不會,而是疏忽大意了,如果在耐心細致些就更好了!

    你的反應特別快,每次都是最早舉手的那個,但如果你能多多思考下再舉手,就更好啦!

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