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    2022年大學學生會工作總結(9篇)

    時間:2025-07-03 作者:儲xy

    總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的總結嗎?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

    大學學生會工作總結個人篇一

    秘書處依照學生會本學期的工作宗旨及發展方向,配合學院工作,完成既定任務并組織一定的學生活動。引導學生發展,倡導大學生學習與能力共同提高,關心社會,豐富大學生生活。

    一、樞紐工作

    秘書處屬主席團成員,其部門職能有其特殊性。重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作,及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作,同時要將各部門情況及時反映給主席團、及協調活動中各部任務,以備主席團及時做出工作調整。秘書處的樞紐工作關系到整個學生會的運轉,極為重要,本年度已認真完成此項工作,使學生會的工作順利進行。

    二、管理工作

    1、學生會的管理秘書處負責很大一部分。在學生會的領導班子確立后,要做部門職能細化,分工明確,并對各部門進行干部培養,使學生會成為具有戰斗力的整體。

    2、日常學生會的事務管理。學生會每周將開一次例會,對一周的工作進行總結,交秘書處整理檔案。并對目前活動進行協作調整及下周工作計劃。

    3、物品及財務管理。學生會的活動經費及物品多由秘書處備案管理。有部門要舉辦活動時,須向秘書處提交經費預算,經秘書處審批后方可領取經費。學生會物品不經秘書處批準不得擅自挪用。

    對于管理工作,秘書處認真負責并得到主席團認可。

    三、學生活動

    1、環保志愿者——亮麗的風景線

    我院作為環境學院,對環保事業的宣傳有義不容辭的責任。因此,我院建立了青年環保志愿者服務隊。青年志愿者的建隊及初步活動是由秘書處負責。在校運動會的現場,青年志愿者成為一條亮麗的風景線。此外,在“六?五世界環境日”系列活動的“暢想地球村”和“青青山”活動中,進行了校內外青年志愿者的簽名活動,廣泛召集青年志愿者。我們的青年志愿者活動在校內外引起很大反響,不只是大學生熱情高漲,特別是當一位位老人和一個個兒童簽名當志愿者時更是鼓舞人心。相信環保正是需要這樣的志愿者和這樣的活動。

    2、迎新活動

    xx級新生入學是我院領導及學生會關心的大事。秘書處負責整個活動的策劃即實施。秘書處在調動學生會的同時,得到了院領導及同學的大力支持。使活動順利有條不紊的進行,得到新生及家長的認可,使大家真正感到學院的溫暖。

    新生進入大學渴望能夠全方面的發展,同時,學生會也需要補充力量。在新生軍訓后不久,我學生會便展開了納新活動。新生十分積極,參加人數達到新生的90%以上,使主席團及各部充滿干勁。經過書面材料審核及面試,篩選出xx名新生成為新干事。秘書處了解各部情況后將干事分配到各部。干事的資料全部由秘書處備案。事后,召開了新干事大會。整個納新活動使學生會充滿生氣,使我們看到學生會將在本年有聲有色。

    4、協助各部活動

    各部舉辦活動秘書處均參加籌劃及具體實施,以便進行調解幫助,同時,了解活動的具體情況及干事表現,做好備案工作。

    秘書處的工作有突出的地方,但也有其不足的地方,我們將總結經驗,及時彌補不足,使秘書處的工作完成得更好。

    大學學生會工作總結個人篇二

    一、各系部的工作問題

    在一年的工作中,我們院學生會勞保部與各系部取得很多的交流、聯系,也在各種工作中做出監督與指導。其中各系別也反映了較多的問題,如:清潔區邊界、檢查標準、一些生活垃圾、死角問題、校園廣告等,同時我們部門xx級也在每周的抽查中收集各系的意見,在種種問題中我們作出了協調處理,這也提高了各系部的衛生打掃質量。而在本年度的工作中,我們發現個別系別的不配合情況也大有發生,其中以中專部、信軟系尤為嚴重。如在年度總結問題上沒有上交工作匯報及總結、在環境日這周沒有響應我部的活動等等一系列的不配合,其中有多次提出不予答復的情況,我們也耐心做出協調,這樣才可以做好衛生管理工作。

    二、部門的相關活動及管理

    1、部門的例會。我們部門發揚xx級保留下來的作風,本著為部門負責、為自己負責來開例會。在例會中,要求各小組分組管理部門事務,如:聯絡組負責通知、策劃組負責部門大小型活動、審查組負責管理資料及考查個人、主持組主持政治學習等,同時每周各小組做一次總結與匯報。

    2、部門的相關工作。我們院學生會勞保部在對待衛生工作上堅持嚴謹、公平、公正,在各方面采取措施,改革檢查制度、提高檢查質量、對配合力度做出規定等,如在邊界問題上作出協調、在各系部的工作關系處理上我們提出要求系代表多人參與協助衛生檢查等,我們做出了很多努力,同時這也為搞好校園的環境衛生問題做出對策。并且我們每月進行詳細的書面以及口頭的工作衛生匯報,本年度已上交三份工作匯報(3月、4月、5月),均已存檔并上傳至學工處網站。

    3、部門的管理。在對待部門成員上,一直以來我們xx級私下開會積極展開討論,對于如何協調退部問題、如何處理xx級思想工作問題、如何帶動xx級等,我們一直觀察其表現,也對各小組分工至xx級個人,進行小組化管理,便于通知、便于工作、便于發現后備力量。與此同時,我們制定了相關的管理處罰規定,對于未到、遲到、早退等一些違紀問題作了強調與提醒,在政治學習上、部門值班上、檢查衛生上等,都以小組形式進行,同時xx級作為監察與督促力量來提高其做事能力,這樣很好地培養了他們的協作能力以及默契,同時也提高了個人的應變能力。

    4、部門內部活動。一年來,部門成員逐漸減少,而感情越發深厚,與此同時我們也組織了聚餐、野炊、外出游玩、爬潛山等,這些不僅僅是為了加深感情,更多的是為了更好地進行工作。我們也在“6、5”進行了環境日的宣傳工作,做出了倡議,同時不忘部門活動的策劃工作,這些小活動帶來的都是動力,帶來的都是工作的熱情。

    三、學生會的集體活動本年度,在學生會內部一系列的大型活動的舉辦,讓我們的成員在各種活動中得到了展現與磨練,同時也得到了與各部門很好交流的機會、也給了我們xx級成員以舞臺,如:我們院學生會每周六晚的政治學習、我們的元旦晚會,我們的“花開無聲、情誼有聲”的院學生會活動、外聯部展銷會、秘書處辯論賽、心理信息部“5、25”、自律部廣播操比賽等,這些活動促進著我們去加強友誼,而我們學生會內部也由文體部組織了籃球賽,這也給了一個機會與主席團成員交流、學習。這樣激發xx級的工作熱情,改變工作的態度,提高自身修養,做到“三自”管理。

    四、部門未來的發展及改革

    1、管理制度不夠成熟,沒有做好嚴格規定。

    2、在部門檢查衛生的工作中,缺少改革、創新意識導致工作的乏味以及積極性減退。

    3、部門成員的團隊意識需要加強,要有創新的概念。

    4、個人方面缺少集體榮譽感、以及歸屬感。

    5、部門人員缺少更多的對外交流以及認識。

    針對以上我們的工作總結,很簡單的了解到,本年度與上年度是截然不同的。在過去我們犯下了很多的錯誤,但是現在已然促進了我們的發展,在xx級的*帶動下,我們對昨天總結、對今天思考、對明天展望,不再重蹈覆轍。同時現在在學工處老師與學生會各部門的愛護與幫助下,我們部門的工作循序漸進的進行著,在安穩中發展。我相信我們會一直不懈努力,在不斷的探索與思考中,我們日后的工作會走向穩定、走向成熟、走向輝煌,讓我們為打造“魅力咸職、美麗職院”而奮斗!最后祝愿我們院學生會會更好!

    大學學生會工作總結個人篇三

    在漫長的一個學期里,大家做了很多工作,苦過也喜過。流下了許多的汗水。一個學期的工作很多,在此,我們對這一學期以來的工作進行認真的總結,從而使學生會的工作再上新的臺階。

    首先,加強組織建個人工作總結范文設一直是我們學生會學生工作的重中之重,在這一學期的工作中,我們不斷從實踐中改進管理方法,總結新經驗,研究新現象,尋找新機遇,取得了相當的成績。學生會接待日的順利舉行,進一步加強了學生會與各班級之間的聯系,確立了學生會聯系各班的分工制度,規范了學生會干部例會制度,并定期對班級工作調查與指導,有力地推進了基層建設。對于從中反映出來的問題,學生會及時做了總結,并向各有關部門做了反映,都得到了不同程度的解決。通過這次活動,拉近了學生會與同學們之間的距離,增強了同學們對學生會的了解、信任與支持,同時也增強了學生會成員的責任感。學生會作為我校全體學生的群眾性組織,其工作的中心是切實為廣大同學服務。完善的管理制度,科學的管理機構是學生會各項工作順利開展的前提,我們在制度建設上狠下功夫,形成了一整套規范有序高效的管理運作模式,注重通過規范化制度化來提高工作水平和工作效率。利用一系列的制度,對學生會的各方面工作進行規范化的管理,大大提高了學生會的工作質量。

    新世紀的競爭已不再是資本的競爭,而是人才資源的競爭。我們一直十分注重自我的完善,在各方面嚴格要求自己,為壯大組織隊伍、提高創新意識而不斷努力,因為我們知道,只有不斷地個人工作總結范文為學生會輸入新鮮的血液,才能常葆組織充滿活力。在輸血的同時,我們也不忘造血,全面提高學生會工作人員的素質是建設好學生會的關鍵。一支素質過硬、紀律嚴明、團結自律的學生干部隊伍是學生會職能得以有效發揮的動力所在。我們通過民主選舉與專門考核相結合的選拔制度,定期評選優秀干部,干事來激勵學生會工作人員努力工作,紀律部、生活部、衛生部等也將吸收干事的要求提高,對以往干事中的不好現象做了適當調整,借此提高學生工作人員的思想覺悟,強化學生工作人員服務同學、維護同學權益的思想,使學生工作人員明確工作方向,端正工作態度,鍛煉工作能力,真正成為為同學辦實事的“貼心人”,進而不斷增強學生會的整體素質。

    我校學生社團經過不懈的努力,開展了一些影響較大的活動。包括體育部主辦的高一、高二籃球賽;社會部的englishclub、棋社;宣傳部的廣播社、畫社都為豐富同學們的課余生活做了許多努力。主要由文娛部負責的“校園歌手大賽”,“迎新聯歡晚會”等文藝活動整體表現地相對緊湊、活潑,活動受到領導老師以及同學的一致好評。

    在這一學期中,我校學生會所取得的輝煌是有目共睹、眾口稱贊的。當然人無完人,我們還存在著許多的不足個人工作總結范文之處。這就需要我校學生會成員努力拚搏去彌補缺陷,使學生會不斷完善。在不懈的努力之下,學生會有更加驕人的表現!

    大學學生會工作總結個人篇四

    xx年9月,開始新學期學習生活的我,毅然加入了動科院研究生學生會,并擔任學習部部長職務,學習部是學生會的一個重要部門,在擔任部長職務的這一年里,我一向本著以“一切為了同學,為了一切同學,為了同學一切”的宗旨為同學們服務,并隨時總結經驗,吸取工作中的教訓,及時作了相應的改善。在本學期除了嚴格按照學校、學院的規章制度及相關要求開展日常工作之外,還成功舉辦了多次學生活動,參與學校組織的創新論壇,創辦學院分論壇等,并取得了優異的成績。

    1、辦理xx級新生學生證及借書證。及時辦理學生證、借書證等相關證件,給xx級新生學習和生活帶來了便利。

    2、組織進行國家英語六級考試報名和xx自治區學位英語考試報名工作。國家六級考試和學位英語考試和同學關系重大,報名采集信息時不能有任何紕漏,在審查過程中,我都認真核對每一位同學的信息,保證同學們能夠順利進行考試。

    3、做好學院和同學間的溝通。學院是我們了解學校各項制度與活動的中介,而我們學生會正是同學了解學院的橋梁。認識到這一點,我在日常工作中,及時向同學們傳達學院的各項活動要求,同時,也及時向學院轉達同學們遇到的問題,按照學校和學院的要求開展日常工作。

    4、個人方面,樹立進取向上的學習觀念,以自我的實際行動營造了濃厚的學習氛圍,帶動身邊的同學努力學習,進取解決同學們在學習方面遇到的各種問題。

    年10月25日,xx大學“研究生創新論壇”正式啟動。在這個xx各高校學術思想和科研成果交流的平臺上,組織我院同學參加了論壇開展的各個領域專家專場報告會、優秀論文交流會、學術沙龍等一系列學術活動,在我院掀起了一股研究生學術創新的熱潮,xx年11月,開展了以“動物與人的健康”、“動物的發展戰略”為主題的征文活動,號召全院研究生投稿,并邀請各學科帶頭人組成評定小組,評出了2篇優秀論文,并推薦到學?!把芯可鷦撔抡搲本幖撐募?,參與全校性的交流。

    3、為了全力弘楊創新精神,啟迪科學智慧,營造濃厚的學術氛圍,拓寬學術視野,xx年12月,在以校研究生會主辦的研究生創新論壇為契機下,承辦了我院的分論壇。不定期邀請學科帶頭人和教授做學術報告,同時,以實驗室為單位,開展實驗技能交流會,邀請研三師兄師姐為同學們介紹實驗操作技術和操作心得,提升了同學們整體學術水平和實驗技能。

    4、為配合學校關于“學風建設”的方針,貫徹學?!包h建帶團建促學風”的精神,滿足本科年級同學對考研信息的渴望,在本科生當中開展“考研促學風”系列活動,組織研究生為師弟師妹們解答有關考研的各種問題。不但促進了本科生的學習熱情,同時加大了本科生與研究生間的交流。

    5、為增進大家學習英語的興趣,提高我院同學國家英語六級考試的過級率,在每次英語考試前,都邀請英語六級已經經過的同學與大家做經驗交流,并不定期邀請我校的留學生及外教來與同學們交流。

    此外,在迎新晚會,校運動會,農林動學校十大歌手比賽,籃球賽等各項活動中,也都盡了自我的一份綿薄之力。

    回想我在學生會工作的這一年,“服務同學”的宗旨始終沒有改變過,經過多次活動的開展,既鍛煉了我的工作本事也提高了個人處事本事,我將在以后的學習和工作中繼續努力,爭取做得更好。

    大學學生會工作總結個人篇五

    在學生會工作一個學期的時間,準確的說一學期不到,在這段時間內和非學生會成員相比我所失去的自由時間相對的要多一點,但是學會的相對要多一些。比如說接觸的人和事相對就要多一點了,接觸的人和事多了,既鍛煉處理事情的能力也能更多的交友,光這些就很值得我在學生會繼續工作下去了,當然我所得到的當然不止這些。

    在學生會工作的這段時間,有不少人問過我是否值得再繼續干下去,用他們的觀點就是與其在學生會這樣吃力不討好的干下去,還不如自己在大學多留點時間玩玩。有這樣的想法很正常,學生會的事情并不是說只有特定的人能干的好,就看個人的看法,只要你有想法,你可以認真對待。那么,你就一定能干的好。不去計較那些花在值班室里的時間、不去計較那些日常工作的繁瑣,那么你就可以充分的勝任學生會的工作了,正所謂魚與熊掌不可兼得,人各有志,大家的想法不同,那么所做的事情也各不相同,我在學生會期間,得到的是對我人際交往能力的鍛煉,還有對突發事件的處理能力,我要的就是鍛煉自己,在鍛煉自己的同時為廣大同學做好必要的服務工作。

    在工作期間最不能要的想法就是把自己和非學生會成員做比較,為什么別人在操場閑逛的時候我們在值班室值班?為怎么別人上床睡覺了,我們還要查房?沒有任何借口,理由很簡單,你參加了學生會。也有很多中途退出的人,他們的想法是否這樣我不太清楚,我知道如果我這樣想,那么,我退出是遲早的事。

    在學生會工作期間,我的提升是循序漸進的,很難看出短期內有什么變化,但是和剛開始相比,我的提升還是很明顯的。

    對于工作的認識和工作的看法:我個人是在辦公室工作的,辦公室的事情可以說是所有部門中最為繁瑣的,而且也是最沒有規律的。本部門的工作最主要的是日常周量化表的制作等,無一不是需要其他部門來配合工作。其他部門的事情我多少也有過一些了解,大體都是一些制作周表,分工不同,但是所做出來的數據和系里對班級以及個人的考評掛鉤,這樣就有一些人對考評的數據產生懷疑,來找我們投訴,這是在所難免的事情。在遇到這些情況的時候,我們最先要做的就是安撫投訴者的情緒,充分拿出耐心,和他們解釋,并在此同時自我批評,因為無風不起浪,既然有人投訴,就說明我們一定存在問題。

    總之,我個人覺得我們的工作態度應該盡量放的平和一點,語氣多以商量為主,這樣,別人在配合我們工作的時候才不會出現厭惡感,下次再有這樣的事情時,大家都是會非常愿意配合我們工作的。對于學生會的事情要上心。慢慢的我們在工作中也能改變自己的性格與處世方式。才能在將學生會工作做好的同時自己得到長足的進步!

    大學學生會工作總結個人篇六

    在我系學生會主席任期即將屆滿之際,我回首往昔,比照今天,真是感慨萬千:從過去的經驗淺薄到現在的游刃有余,從過去的手足無措到現在的成竹在胸,從過去的一片空白到現在的豐富多彩,不論是我自身還是系學生會,都發生了驚人的、可喜的變化。對于一年以來學生會工作的總體歷程、基本經驗、深刻教訓和缺漏遺憾,我現將一年來個人工作總結報告呈現如下:即將舉行本屆系學生會最后一次活動——青年歌手大賽。希望本次活動能夠取得成功,為本屆系學生會工作畫上了一個圓滿的句號。

    本屆系學生會是規范化建設的先驅,我們所有的工作成果和經驗教訓,都必將成為日后各屆的寶貴財富。大家也努力執行這一方針,一方面詳細地記錄自己的工作歷程,另一方面注重培養新干部,為換屆交接工作鋪路。特別是通過我們后期舉行的幾項重大活動中,我們發掘了很多積極分子,鍛煉了一批后備力量。本屆學生會工作的思考與啟示在本屆系學生會工作即將結束之際,回顧學生會一年來的工作歷程,我們深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開系領導的指導,離不全體系學生會干部兢兢業業的奉獻,更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。

    我們能夠取得這樣的成績也是廣大系學生會干部本著“無私、奉獻、高效、創新”的工作精神,把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經受住了各種考驗,順利完成了各項任務。在這里,請允許我代表本屆學生會全體成員向關心和幫助學生會健康成長的各級領導,向長期關心并細心指導我們工作的老師致以崇高的敬意!向為系學生會工作付出辛勤汗水的全體學生干部及熱情參與系學生會工作的全體同學致以衷心的感謝!

    1、加強系學生會干部隊伍建設,堅持務實、高效的工作作風,基礎性工作扎實到位,做好學生會工作計劃。系學生會是一個學生組織,最根本的是為同學服務,堅持正確的方針、方向和理論指導,才能在今后的工作中更好的開展工作。系學生會干部是系學生會中的中堅力量,是系學生會能否堅實、穩定地發展的關鍵,因而,在這一時期里,我們著重加強了對系學生會干部隊伍的建設,使人員機制更為靈活,能上能下能進能退,培養了廣大系學生會干部務實、高效的工作作風,使整個工作環境呈現出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。

    2、立足本職,聯合三會,倡導良好校園文化,滿足同學們多方位需求,同學是我們的選票,獲得同學們的支持,便為系學生會的發展提供了廣闊的空間。系學生會的天職是為同學服務,代表同學利益。而隨著社會的發展和時代的變遷,同學們的鑒賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求系學生會舉辦各種高品位、多層次的活動。為此,系學生會始終緊跟時代潮流,不斷更新觀念,推出精品,打造了一批如3v3籃球斗牛等系列活動,滿足了同學的需要,也獲得了廣大同學的支持和歡迎。

    3、帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態投入到學校建設和發展當中學生是學校工作的基礎,系學生會要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作為現實工作的一項重要任務,積極帶動廣大同學投入到學校的建設和發展中去。

    4、宣傳工作,潛移默化的對同學們思想產生影響。本屆系學生會在宣傳方面加大工作力度,充分利用海報等各種載體向同學們宣傳校內活動情況,引導廣大學生關注時事,幫助廣大同學樹立正確的世界觀。

    1、我們沒有完全解決“年級學生會”的遺留問題。系學生會在各年級的影響力很不均勻,年級之間的鴻溝依然存在,這是制約系學生會向前發展的一大“頑疾”。

    2、從文學社的歸屬問題上,反映出系學生會的組織機構仍需進一步完善。

    3、對同學們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。

    大學學生會工作總結個人篇七

    當然,在寫工作總結之前首先應該感謝我們的團總支學生會給了我這鍛煉的機會,要不然就沒有這工作總結之說了。這學期我和我們學院的學生會一起走過了百天的歷程,在這里使我受益匪淺,在這大舞臺上我學了很多,也見識了各種大小場面。這應該說是到大學來的一大收獲。

    這學期,我們一起參加的第一個活動是迎新迎評書法比賽,雖然我們沒參加策劃但我們參加了組織,看到了師兄們的組織活動的順序和過程,同時也體會了我們學院對我們新生的關心,看到了我們學院的同學真是非等閑之輩,可謂文武雙全啊。在活動中感受濃濃的情誼,更重要的是他們給我們留下了一筆寶貴的經驗。

    雖然加入學生會會占用一定的時間,但我以為從另一方面可以促進學習的,假如你對工作有責任心,你還想在學生會里鍛煉那你就會去努力,因為你學習太差了會被淘汰只要你有了這緊迫感你就會好好學習,更何況大學本來要來學習的時間不要很多。而且你的能力得到了鍛煉和提升,這將比你的學習更為重要,這對人生的影響更加深遠。

    在學生會的這段時間里,給我感覺的是組織有序。每個星期五開例會,這可以加強我們內部人員的交流和溝通,同時也是老師、師兄們給我們傳送經驗的機會。這也是個交流的平臺,通過這可以交換我們的思想,讓我們認識到我們和別人的思想存在那些不同,有什么缺陷,該怎樣去完善,這一系列的問題如能很好的解決,那么你的進步將是更上一層樓。

    在學生會中是學生的代表是干部所以需要以身做則,這樣可以很好的約束自己,讓自己不至于像無頭蒼蠅,無所是事,有種游手好閑的感覺。所以做好學生會的工作不僅為同學做了實事,其實更大的受益卻是你自己。無須感嘆你付出的多少沒得到回報,做了事情自己的心中卻是喜滋滋的,這就是心靈的收獲。

    不過,又說回來學生會中也存在著不足之處。以我個人之見,我覺的我們做為成員只有服從,沒有實質上的參與思考。所以我覺的有時候應該多些讓我們發揮想像的空間,不然我們延續了師兄門的思想,不是說師兄們的思想不好,但對于今后的創新會有所限制,我們的思維會順著老路,這樣對于鍛煉的效果不能達到。不知是否偏激,望老師指點。

    大學學生會工作總結個人篇八

    在一年的工作中,我們院學生會勞保部與各系部取得很多的交流、聯系,也在各種工作中做出監督與指導。其中各系別也反映了較多的問題,如:清潔區邊界、檢查標準、一些生活垃圾、死角問題、校園廣告等,同時我們部門10級也在每周的抽查中收集各系的意見,在種種問題中我們作出了協調處理,這也提高了各系部的衛生打掃質量。而在本年度的工作中,我們發現個別系別的不配合情況也大有發生,其中以中專部、信軟系尤為嚴重。如在年度總結問題上沒有上交工作匯報及總結、在環境日這周沒有響應我部的活動等等一系列的不配合,其中有多次提出不予答復的情況,我們也耐心做出協調,這樣才可以做好衛生管理工作。

    1、部門的例會。我們部門發揚08級保留下來的作風,本著為部門負責、為自己負責來開例會。在例會中,要求各小組分組管理部門事務,如:聯絡組負責通知、策劃組負責部門大小型活動、審查組負責管理資料及考查個人、主持組主持政治學習等,同時每周各小組做一次總結與匯報。

    2、部門的相關工作。我們院學生會勞保部在對待衛生工作上堅持嚴謹、公平、公正,在各方面采取措施,改革檢查制度、提高檢查質量、對配合力度做出規定等,如在邊界問題上作出協調、在各系部的工作關系處理上我們提出要求系代表多人參與協助衛生檢查等,我們做出了很多努力,同時這也為搞好校園的環境衛生問題做出對策。并且我們每月進行詳細的書面以及口頭的工作衛生匯報,本年度已上交三份工作匯報(3月、4月、5月),均已存檔并上傳至學工處網站。

    3、部門的管理。在對待部門成員上,一直以來我們09級私下開會積極展開討論,對于如何協調退部問題、如何處理10級思想工作問題、如何帶動10級等,我們一直觀察其表現,也對各小組分工至09級個人,進行小組化管理,便于通知、便于工作、便于發現后備力量。與此同時,我們制定了相關的管理處罰規定,對于未到、遲到、早退等一些違紀問題作了強調與提醒,在政治學習上、部門值班上、檢查衛生上等,都以小組形式進行,同時09級作為監察與督促力量來提高其做事能力,這樣很好地培養了他們的協作能力以及默契,同時也提高了個人的應變能力。

    4、部門內部活動。一年來,部門成員逐漸減少,而感情越發深厚,與此同時我們也組織了聚餐、野炊、外出游玩、爬潛山等,這些不僅僅是為了加深感情,更多的是為了更好地進行工作。我們也在“6。5”進行了環境日的宣傳工作,做出了倡議,同時不忘部門活動的策劃工作,這些小活動帶來的都是動力,帶來的都是工作的熱情。

    在學生會內部一系列的大型活動的舉辦,讓我們的`成員在各種活動中得到了展現與磨練,同時也得到了與各部門很好交流的機會、也給了我們10級成員以舞臺,如:我們院學生會每周六晚的政治學習、我們的元旦晚會,我們的“花開無聲、情誼有聲”的院學生會活動、外聯部展銷會、秘書處辯論賽、心理信息部“5。25”、自律部廣播操比賽等,這些活動促進著我們去加強友誼,而我們學生會內部也由文體部組織了籃球賽,這也給了一個機會與主席團成員交流、學習。這樣激發10級的工作熱情,改變工作的態度,提高自身修養,做到“三自”管理。

    1、管理制度不夠成熟,沒有做好嚴格規定。

    2、在部門檢查衛生的工作中,缺少改革、創新意識導致工作的乏味以及積極性減退。

    3、部門成員的團隊意識需要加強,要有創新的概念。

    4、個人方面缺少集體榮譽感、以及歸屬感。

    5、部門人員缺少更多的對外交流以及認識。

    針對以上我們的工作總結,很簡單的了解到,本年度與上年度是截然不同的。在過去我們犯下了很多的錯誤,但是現在已然促進了我們的發展,在10級的激情帶動下,我們對昨天總結、對今天思考、對明天展望,不再重蹈覆轍。同時現在在學工處老師與學生會各部門的愛護與幫助下,我們部門的工作循序漸進的進行著,在安穩中發展。我相信我們會一直不懈努力,在不斷的探索與思考中,我們日后的工作會走向穩定、走向成熟、走向輝煌,讓我們為打造 “魅力咸職、美麗職院”而奮斗!最后祝愿我們院學生會會更好!

    大學學生會工作總結個人篇九

    在學生會里,我不斷學習,積極參加工作,建立友好的人際關系,以加強自身的學習能力,執行能力,溝通能力。但在這一年中發生的事情太多了,為了更好的指導我今后的工作,現在進行以下總結。

    1、做事有計劃有條理

    每次師姐交代的工作我都會記得。例如:周四收集大事記,我每次都會提前一天告訴宣傳部部長讓她準備。到我收集的時候,我也會提前一天告訴師姐和同伴們,并確定他們將信息通知到各部門。

    2、努力改進自己,虛心向學

    ①還記得我第一次做的部長會議記錄,被師姐狠狠的批改了。這件事讓我明白到,做會議記錄并不僅僅是為了記錄會議的內容,還要考慮到沒有參加會議的人是否能看懂這份會議記錄。我一直都覺得我做會議記錄不夠倩敏好,是因為我的文書不好,而這件事告訴我一份好的會議記錄的先決條件是條理清晰,主題明確,讓人看起來舒服易懂,與文書沒有必然的關系。后來,我就致力于研究會議記錄,改正自己不好的地方,并在下一份會議記錄中取得了師姐的表揚。

    ②第一次我做“大學生之家”常規活動負責人時,我忘記了向實踐交流部的干事拿評分表,在評分前10分鐘我才記得要拿表,給實踐交流部的干部干事帶來了很多的麻煩,經過這次的失敗,我向師兄討教,第二次我做“大學生之家”常規活動負責人時,我細心的注意每一個細節,完美的完成我的工作。

    3、工作積極,態度認真

    每次面對部門的工作我都會充滿熱情,有一次我們部門要為學生會內部聯誼向體育館申請物資,在這過程中有很多的困難。艷明師姐一連兩天讓我跑體育館,她說辛苦我了,要我一個人跑那么多次,但我覺得師姐讓我去干是因為對我有信心,相信我能夠解決困難。而不會覺得不公平或埋怨部門。

    4、養成睡前思考工作的習慣

    在20xx年的下半學期,我參加了實踐交流部的經理對外服務日與大學生之家常規活動;參加了宣傳部的電子膳訊工作;參加了“大學生之家”xx周年系列活動的籌委會。在這么多的工作中,不僅培養了我個人的溝通能力和執行能力,而且讓我更了解xx的工作。因為了解,所以深愛。讓我更堅定了自己留在xx的決心。

    1、做事不夠細致

    ①每次師姐批改過的文件,我都會去看,但我每次都沒有逐點逐點的對照,尋找每一處錯誤。

    ②對于內部發下來的策劃書,我每次都只是大概地瀏覽一下,并沒有抱著尋找錯誤與分析的態度去認真看,因此致使我對策劃書的內容沒有清楚的明白。

    2、學習能力不足

    經歷了xx主導的學生會大聯誼活動,我沒有將xx新舊干部干事交流會與之相比較,尋找xx新舊干部干事交流會的不足之處,最終導致交流會的人員安排混亂,冷場次數較多,經常出現突發情況。

    3、領導能力不強

    20xx—20xx年上半學年,我自薦成為xx新舊干部干事交流會的主要負責人,讓我明白到自己的領導能力不強。由于這個原因,導致中期的時候,人和事的安排混亂,工作崗位和活動細節不明確。

    1、提高領導能力

    在學生會干部的帶領下,我要通過“大學生之家”xx周年系列活動的籌委會來提升自己的領導能力。加入籌委會不僅讓我更清楚干部們的工作,而且讓我學習到如何領導同伴們更好的協調和開展工作。

    2、增強責任心

    雖然我只是xx的一名小干事,但是我一定要對自己的工作負責。我必須改正自己看文件不細心的缺點。銘記住自己由于沒仔細了解策劃書的內容,而在被學生分會的干部詢問策劃書細節時無法回答的過錯。

    3、保持好的執行能力,培養自己的行政能力

    每個人都認為我做事很積極,但卻覺得我只是聽從被人的意愿,沒有表達自己的思想。于是,我深刻的理解到我是一個會用心聽取別人意見的人,可是這一特征讓別人認為我是一個沒主見的人。因此,我今后會做到在聽取別人意見的同時,及時的表達自己的思想,并堅信自己的意見是有意義的。

    4、加強創新思維,更好的建設xx

    現在,我一直在構思著一個活動,希望通過這個活動提供一個更舒適的就餐環境給同學們。從而提高我們xx的知名度和吸引力。

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