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    最新護士崗位競聘演講稿分鐘實用

    時間:2025-05-04 作者:儲xy

    演講稿也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發表的講話文稿。我們如何才能寫得一篇優質的演講稿呢?以下是我幫大家整理的最新演講稿模板范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

    護士崗位競聘演講稿分鐘實用篇一

    大家好!

    自從護理先驅南丁格爾女士提著一盞小馬燈點燃生命之光,使我們擁有一個共同的名字‘白衣天使’。是我們用勤勞的雙手和博大的愛心,讓無數的人們認可了我們的工作,‘天使’的背后卻有著鮮為人知的苦和累,眾所周知,我們的工作辛苦,沒有雙休日的概念,而且是冬冷夏熱的三班倒工作,生物鐘紊亂。每天在白色的病房里奔波,年復一年重復著單調枯燥的工作;在白班夜班的頻繁交替中,我們走過了清純的少女時代,臉上刻下了歲月的痕跡;節假日遠離外面的歡聲笑語和親人的守望,堅守在病房。雖然我們平時做的是一件件微不足道的小事,而且還會碰到委屈和不理解,但是每當搶救危重病人成功,從患者家屬臉上的笑容,我體會到一種的滿足,從病人來時的愁容滿臉,走時的眉開笑意中,我找到了自己的價值,我體會到了平凡中的偉大,選擇了這一行,我無怨無悔!記得有一次,我護理一個甲亢病人,她的脾氣很暴躁,情緒很不穩定,有時候,一個問題,我要耐心講解好幾次,直到她能理解為止,每次進病房,我都會對她微笑:你好些??我能幫你做點什么??這個病人出院時送了我一束花表達謝意,其實面對深受病痛折磨的患者,一句不經意的問候,一個真誠的微笑就可以溫暖患者的心房,給她們以戰勝疾病的信心,而我們的工作也在平凡中得到升華!正因為護士姐妹們時刻把病人放在心中,我們才能在這平凡的工作中得到滿足。

    奉上愛心一片,獻出真情滿懷,患者痊愈后的笑臉和真誠的感謝,是對我們最好的褒獎。青春在病床邊悄悄逝去,理想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上把辛酸埋在心底把燕尾頂在發梢把圣潔掛在胸襟。我們戴的燕尾帽啊,雖然沒有皇冠的高貴典雅,也沒有博士帽的瀟灑榮光,卻閃耀她圣潔的風采。我不是演員,但我要在人生的舞臺上展示最優美的白衣神韻;我不是模特兒,但我要穿出我心中最美的時裝。

    有人說用自己的左手溫暖自己的右手是一種自憐而用自己的雙手去溫暖別人的雙手,卻是一種奉獻。

    面對渴求的目光,我們義無反顧;面對一慣的平凡,我們從容不迫;面對神圣的職責,我們兢兢業業;面對時代的召喚,我們一往無前。我們的雙臂撐起的是希望的藍天,我們的雙手,托起的是明天的太陽。

    從事護理工作多年的我,期待自己所學能夠充分發揮。我今天競選眼科護士長一職,希望大家能夠投我一票。

    護士崗位競聘演講稿分鐘實用篇二

    大家好!

    今天,我參加競爭的職位是內科護士長。首先,真誠的感謝領導和同志們給了我這次難得的展示自我、檢驗自我的機會。下面,我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。

    一是具有勇挑重擔的信心。要干好一項工作,首先必須熱愛這項工作。今天,我能鼓足勇氣參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥幸,而是自己熱愛這項工作,珍惜這次機會,渴望成功、追求進步的真實體現。

    三是業務熟練,成績突出。xx年來,我一直服務于臨床一線,先后從事xx科、xx科、xx科等科室工作,能掌握各科護理常規和護理技術操作。特別是今年前半年在xx醫院進修學習,取得優秀成績,并對護理管理有了新的認識。在平時的工作中,我注重培養自己的協調能力,人際溝通能力,能保持和維護醫護、護護、護患之間的良好關系。由于自己平時表現突出,工作能力強,理論操作考核成績優秀,多次獲得嘉獎。

    如果我今天的競聘演講,能得到領導和同事們的認可,給我以信任,給我以支持。我想我是不會辜負領導和同志們的期望的。我將在自己競聘的崗位上,盡自己的全部力量干好本職工作,讓領導放心,讓同事滿意,以優異的工作成績向辦公室領導和同事交一份滿意的答卷。

    我的演講完畢,謝謝大家!

    護士崗位競聘演講稿分鐘實用篇三

    你們好!

    我叫武慶菊,今年22歲,中專學歷。于20xx年7月畢業于臨滄衛校助產專業,同年7月至20xx年3月在鎮康宏達中醫院從事臨時護理、普外科、骨科、醫學專用科[手術室]等科室。于20xx年3月到魯史中心衛生醫院,至今從事住院部護理及門診收費工作,為了更好的服務每一位患者,提高自己的業務技能。現就讀于大理醫學院護理專科。今天我要競聘的崗位是魯史醫院住院部護理崗。在這里我以平常人的心態,參與這個崗位的競聘。首先,感謝院領導和同事們給我創造了這次公開、公正、公平競爭的機會,同時也給了我們互相學習的機會,為我們年輕護士營造了良好的成長環境,提供了個人展示才華的平臺。

    經過這3年多的臨床護理工作的鍛煉,使我各方面素質得以提高。在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在市場競爭中完善自己、認識自己。

    我只是一名普普通通的護理工作者,所做的一切只是在“盡職”,沒有驚天動地的故事,沒有催人淚下的豪言狀語,在平凡的崗位上,默默無聞的撫慰著病人受傷的心,將病房當戰場,把病人當親人,記得有一次,一位外傷急診病人送到科室時,由于時間和治療護理上的延誤,患者病情危重、奄奄一息,我在接到通知后,立即為患者準備病床單元,為患者進行搶救,制定護理計劃,每天不厭其煩的為該患者定時翻身,經過耐心治療和精心護理,無微不至的關懷、和藹可親的微笑,使患者家屬踏實了許多。

    在實際工作中,不論再忙、再累、再臟,以病人為護理中心的護理信念,為病人提供優質、安全、耐心、細致的服務,我正是在平凡的工作崗位上履行著白衣天使神圣的職責,日復一日、年復一年、勤勤懇懇、不分晝夜、默默奉獻,在平凡的崗位上做著不平凡的工作,用自己生命的光和熱溫暖著每一位患者。作為一名責任護士,除了具有一定的基礎理論知識外,還必須具備細心、愛心、責任心。在護理工作中要始終保持穩定的情緒,以樂觀、和善、友愛的態度影響病人,以自身的積極言行感染病人。對病人做到微笑服務,全面掌握病人病情、護理和治療。根據病人具體病情提出護理計劃,制定護理措施,提高自己的專業技術水平,加強對病人的基礎護理,減少病人的痛苦,建立良好的護患關系,為病人提供優質的護理治療和服務。

    我之所以競聘該崗位,是因為我具備了一下優勢:

    1、我對自己的工作負責,能嚴格要求自己,工作踏實,愛自己的工作崗位,愛自己的專業。

    2、能熟練掌握護理常規技能操作,能對急危重癥病人進行有效搶救。

    3、靜脈穿刺成功率達95%以上,病人滿意度達90%以上。

    4、根據病人的文化層次,年齡的不同,對疾病的理解不同,掌握患者的心理狀態,情緒變化,針對性的與患者交流、溝通、進行心理護理。

    5、我“以病人為中心”、“想病人之所想,急病人之所急”為我人生的信條。做到服務熱情、周到細致,關心病人、體貼病人。為了更好地給病人服務。

    如果我競聘成功,我將以護士崗位職責嚴格要求自己全身心投入到新的護理工作中去。我有能力并決心做好該工作,如果競聘未成功,我也會一如既往地勤奮工作,在本職崗位上做一名合格的護士。

    護士崗位競聘演講稿分鐘實用篇四

    下午好!首先感謝院領導給我們提供這樣一個展現自我的機會。我叫米娜瓦爾,46歲,護師職稱,自考護理大專學歷,90年參加工作以來,先后在急診室、大內科,普外科工作。今天我競聘的崗位是傳染科正責任護士。

    我熱愛護理事業,參加工作以來,一直以嚴謹的態度和積極的熱情投身于工作和學習中,踏實肯干,責任心強,樹立了正確的人生觀價值觀。在傳染科工作二十年中,一直是科室骨干、帶教老師,積累了豐富的工作經驗,煉就了扎實的急救專業知識技能,多次參加危重病人搶救,應付自如。具備嫻熟的靜脈穿刺技術,特別是小兒頭皮靜脈穿刺,成功率高,常被家長點名穿刺。做為帶教老師,我不僅重視實習生操作技能的培養,更重視他們的觀察、評估、分析、解決問題及與病人溝通能力的培養,帶教期間無一學生發生護理差錯事故。在工作中與同事相處和睦,溝通協調能力較強,能主動化解護患矛盾。我還經常代表科室迎接上級領導的檢查,多次受到檢查人員及院領導的表揚。20xx年被評為十佳護士,連續六年被評為先進工作者。

    在平時的工作中,我不但做好做實各種疾病的護理和健康教育,還根據病人的個差異有針對性的觀察、開導護理,進行心與心的溝通!從病人入院到出院跟蹤服務。只要能為他減輕痛苦,提高他們的舒適度,我就感到充實、滿足和開心,常常被病人點名表揚,得到了領導同事們的認可。

    以飽滿的熱情、謙虛、謹慎的態度干好本職工作。

    真誠對待病人,急病人所急,想病人所想,做病人所盼。

    加強理論學習,注意理論聯系實際,不斷總結經驗,努力提升自身素質。

    當好護長的助手,團結同事,和姐妹們一起將優質護理落實到位,為提高我院的護理水平做出貢獻。

    最后,借此機會感謝院領導,護士長對我多年的培養和關愛,感謝同事們的關心和支持!

    謝謝大家!

    護士崗位競聘演講稿分鐘實用篇五

    大家好!我是精神康復科的護師xx。今天,正是出于對患者的無限關愛和對事業的無限鐘情,我滿懷信心和激情地來參加精神科康復護士長的競聘,自信有能力挑起這副重擔!

    下面我簡要分析一下自己的優勢所在:

    首先,我有著豐富的工作經驗在個寒來暑往的護理工作中,我接觸到了行行色色的患者,掌握了對待不同病人的處理方法和精神病科常見的各種突發、緊急情況的應對策略。

    精神科患者由于大腦機能活動紊亂,經常會給護士帶來麻煩、無奈和傷害。

    我曾經看過一則新聞,頗受啟發。在工作中,我們完全可以借鑒這些做法,逐步增設康復訓練內容。另外,我們還要在逐步完善康復治療體系的基礎上,適時推出我們精神病康復治療的特色專科服務,以豐富、科學的康復治療方法作為我們的亮點向社會推廣,打造自己的特色康復服務品牌,提高醫院的知名度,更好地為患者服務。

    作為護士長,我首先要以身作則,嚴格要求自己,以過硬的技術和耐心周到的服務為大家做表率;另外還要樹立換位思考意識,以豁達的態度處理好和同志之間的關系。建立團結、和諧的工作秩序,使大家身心愉悅地投入康復治療工作。

    各位領導、各位評委、同志們,精神康復治療是我至愛的事業,精神病患者是我最牽掛的親人,為了他們早日回歸社會,我愿團結和帶領護理人員,用心、用愛、用微笑為病人的生命注入永遠的光芒和希望!請給我一個平臺,我定能還大家一份精彩!我的演講完畢,謝謝大家。

    護士崗位競聘演講稿分鐘實用篇六

    尊敬的各位領導、親愛的同事們大家好!

    健康教育。因為現在的孩子父母大多年輕,不懂得育兒常識,我們所宣教的內容正是他們迫切想知道的。我們像對朋友一樣給他們耐心講解示范,得到了家長們的認可,也融洽了醫患關系。

    “治一名患者交一個朋友”這是我在某某軍區總院進修時常能聽到的一句話,它也是華益慰華老一生真實的寫照。

    俗話說,金獎銀獎不如病人的夸獎,金杯銀杯不如病人的口碑。我們雖不能象華老那樣崇高無上、令人敬仰,但我們要把華老的精神傳承下去。

    今天是你的節日-----白衣天使,在此特殊佳節之際謹用一首深情的詩歌來贊美和感謝你們------最可愛的人。

    你們用對生命的愛

    實踐著南丁格爾的諾言

    你們用溫柔的話語

    激勵我們戰勝病魔的信心

    匆匆的腳步,伴隨你忙碌的身影

    甜甜的微笑,袒露你火熱的心腸

    重重的隔離,驅不散朋友的牽掛

    厚厚的防護,隔不斷親人的期盼

    你無私-----

    獻生命、扶傷痛,含辛茹苦

    護士崗位競聘演講稿分鐘實用篇七

    下午好!

    出于個人理想的追求,出于對醫院改革的積極參與,我來到了今天的護士競聘演講現場。

    今天,我懷著激動而忐忑的心情站在這個光榮的競聘護士長的演講臺上,參加護士長這個護士長競選演講。護士長實行公平,公正,公開地競爭上崗,這是我院深化人事制度改革的重大舉措,也是加強隊伍建設的有益嘗試。感謝院黨委給予我們施展才華的機會。我愿在這次競選活動中接受組織的考驗和挑選,把這次挑戰當做我人生旅程中一個進步的階梯。

    我于xx年走上護理工作崗位,在急診科勤勤懇懇工作,一干就是7個年頭。在這7年中,我從一個懵懂無知的護士成長為急診科的一名優秀的護理骨干,其間離不開科主任、護士長的幫助和教育,也離不開護理姐妹們的關心與支持。急診科是醫院的前沿陣地。門診輸液病人多,急診病人病情急,重,病人的法律意識普遍增強。這使我深深的感受到護理人員要有很高的綜合素質。本著“一切以病人為中心,展現中醫人的優良風貌”為宗旨,我苦練內功,積極學習業務知識,不僅練就了過硬的靜脈穿刺技術,經常被患兒家長點名打針,并熟練掌握了急診急救技術,參與科室的重大搶救工作,并能隨叫隨到。在管理方面,我還是護士長的得力助手,能主動幫助護士長協調科室的繁瑣事物,能為科室的工作出謀劃策,深得護士長及護理姐妹的信任。一份耕耘一份收獲。在xx年院團委舉辦的醫院管理年知識比賽中榮獲第一,年度考核多次被評為優秀,并被評為xx—xx年度“十佳護士”光榮稱號。這些成績將不斷鞭策我在護理工作的大路上走穩走好每一步,并努力向更高臺階邁進。

    去年×月同樣是通過護士競聘,我成為新開辟的×××的專職人員。在這一年多的時間里,我的電話24小時暢通,隨叫隨到,以一站式無縫隙的服務贏得了眾多僑胞和外國友人對醫院的良好印象。新病房大樓的啟用導致病區護理人員緊張,我服從安排被借調到icu和外一科各工作了一個月。正是多年來不變的工作熱情和踏實的工作態度,使我在非典期間有幸得到領導的信任,成為支援人民醫院抗非護理戰線的首批志愿者,在悶熱的防護服里足足堅守了兩個月。sars面前面不改色,見證的是無私無畏的勇智;開朗的性格,廣泛的愛好使我很快融入了陌生的環境,難忘的歲月,我和來自不同醫院的護士姐妹結下了深厚的友誼。因此我被人事局授予“防治非典先進個人”的表彰,榮獲衛生局20xx年度“優秀**員”的稱號。

    “可以托六尺孤寡之孤,可以寄百里之命”也許是對身為護士的我最恰當的注解。然而,被信任是需要有看得見的能力的。5年團支部書記和團委學習委員的角色給了我很多參與策劃組織共青團活動的機會,在打造團委品牌,豐富醫院文化的過程中,我的綜合素質也得到了提高,具備了一定的協調溝通和組織管理能力。

    如果我通過了護士長競聘,我將做好以下幾方面的工作:

    1在護理部主任的領導和科主任的業務指導下,按照護理質量標準,制定工作計劃,并組織實施具體工作,認真履行護士長職責和義務。堅持“以病人為中心,以質量為核心,為患者提供優質、便捷、高效、文明服務”的服務理念,把好入院宣教與出院指導關,加大健康教育力度,做好出院訪視工作。

    2不斷加強醫護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施揚長避短。更好地為病人提供優質親情服務。

    3使科室人人都以主人翁精神參與管理。挖掘護士潛能,調動科室人員工作的主觀能動性,合理配置人力資源。

    4重點管理護理安全,杜絕護理糾紛和護理差錯。開展法律意識教育,防范安全隱患。制定切實可行的崗位責任制。做到有章必循、責罰分明。嚴格遵守規章制度及操作規程,及時完成各種有效記錄,把好護理環節質量和終末質量關。

    5培養經營意識,善于進行成本效益核算。創造科室效益的同時節約不必要的開支,降低醫療成本,保障科室走持續發展的道路。

    我的生肖屬相是馬,至于是不是千里馬,就有待在座伯樂們的裁決了。但是無論結果如何,我都將馬不停蹄地完善自己。我的競聘護士長演講稿就是這樣,最后,借此難得的機會,祝大家新年心想事成!

    護士崗位競聘演講稿分鐘實用篇八

    一、在護理部主任和科主任領導下,負責本科的行政管理、血透治療護理安排,保持整潔安靜。

    二、根據透析任務和護理人員的情況進行合理排班,完成透析工作。

    三、督促各級人員認真執行各項規章制度和操作規程,認真做好“三查七對”工作。

    四、做好血透室日常管理工作和透析統計分析工作。

    五、根據護理部及科內的工作計劃,制定具體計劃并組織實施。

    六、參加、指導危重和搶救病人的護理。加強醫護配合,嚴防差錯事故。

    七、隨同主任和主治醫師查房,參加疑難病例、死亡病例和討論。

    八、積極開展新技術、新業務及護理的科研工作。

    九、組織護理人員的業務學習及技術訓練。

    十、負責指導和管理實習、進修人員,并指導護師或有經驗的護士擔任帶教工作。

    十一、督促、檢查工勤人員做好清潔衛生和消毒隔離工作。

    十二、負責接待參觀、檢查事宜。

    1、血透室護士長在護理部、科主任的領導下,全面負責血透室的管理工作。

    2、安排、督促、指導透細護士完成維持性血液透析的常規工作,了解護士對工作的責任心,檢查規章制度的落實情況、操作程序及消毒隔離執行過程。

    3、制定新護士、進修護士、實習護士的培養計劃,負責專業技能培訓的理論和實踐的考核,負責護理教學和科研工作。

    4、掌握患者的思想動態和病情變化,與患者及家屬溝通,鼓勵患者樹立對疾病的治療信心,督促家屬關心患者。

    5、根據患者的治療安排患者的透析時間和機器;參加對透析患者的健康教育活動,舉行豐富多彩的腎友會活動,增進醫患關系。

    6、定期組織護理教學查房和護理學術講座,解決護理中的疑難問題。

    7、負責制定護理獎懲制度和衛生員管理制度,負責透析護士的聘用和工作安排,根據醫院要求定期對護士工作質量進行考核。

    8、做好透析室的各類物品保管,負責透析器材的登記和申領,協助進行血透室的成本核算和控制。

    9、參加醫生查房,協調醫護和有關部門的關系。與工程師加強工作聯系,定期進行透析機、水處理機的大消毒。

    10、定期督察各項規章制度的落實情況,特別是消毒隔離制度的執行情況,防止各類醫院性疾病的發生。

    11、注重人性化管理。

    護士崗位競聘演講稿分鐘實用篇九

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    演講稿是作為在特定的情境中供口語表達使用的文稿。在不斷進步的時代,接觸并使用演講稿的人越來越多,你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎?下面是小編給大家分享的護士崗位競聘演講,希望對大家能有所幫助。

    護士崗位競聘演講1

    尊敬的院領導、各位老師:

    大家好!

    首先我很感謝醫院領導給了我一次公平競爭的機會,同時也很感謝各級護士姐妹的培養,使我有勇氣站在這里來參加競聘。

    由剛參加工作時的年少輕狂,到如今的逐步成熟,是醫院給我提供了最廣闊的發展空間,年豐富的臨床經驗積累和領導們的細心栽培使得我信心十足的來參加此次競選。

    我自信有能力成為一名合格的護士長,協助領導做好護理工作。

    首先,我具有豐富的專科護理知識和扎實的專科技術。精通于兒科各種疾病的相關護理及健康教育,并針對各個疾病的特點也有著自己獨特的護理方法,這得益于我平時細心的病情觀察和護理實踐。目前我的小兒穿刺一針見血的比率已達%以上,得到了患者家屬信賴和領導的好評。

    其次,我熱愛本職工作,絕對服從組織安排,能夠領會領導意圖,雖深知兒科的工作量和它的效益是不成正比的,但我仍默默地在這個崗位上工作了年,從未要求調轉,因為我知道這是組織需要,相信我能堅守崗位。

    再次,我有較好的協調組織能力和獨特的溝通技巧,遇事臨危不亂,能機智沉著應對,曾多次在突發事件中配合醫生合理的組織安排并參與到護理工作,所謂獨特,不是能說會道,能言巧辯,而是利用自己豐富的護理知識和嫻熟的穿刺技術,良好的服務態度,說服患者使其信服。

    同時,我不斷學習,具有創新意識。我從不“安分守己”,喜歡鉆研學習探索先進的新鮮的未知的知識領域,從不滿足于現狀,現代的護理不能局限于通俗的護理模式,所以經常協助護士長出謀劃策,改進護理方案。我積極參加各種競賽,不斷的鍛煉自己,提高自身修養和專業素質。

    謝謝大家。

    護士崗位競聘演講2

    各位領導,各位同仁:

    下午好!首先感謝院領導給我們提供這樣一個展現自我的機會。我叫米娜瓦爾,46歲,護師職稱,自考護理大專學歷,90年參加工作以來,先后在急診室、大內科,普外科工作。今天我競聘的崗位是傳染科正責任護士。

    我熱愛護理事業,參加工作以來,一直以嚴謹的態度和積極的熱情投身于工作和學習中,踏實肯干,責任心強,樹立了正確的人生觀價值觀。在傳染科工作二十年中,一直是科室骨干、帶教老師,積累了豐富的工作經驗,煉就了扎實的急救專業知識技能,多次參加危重病人搶救,應付自如。具備嫻熟的靜脈穿刺技術,特別是小兒頭皮靜脈穿刺,成功率高,常被家長點名穿刺。做為帶教老師,我不僅重視實習生操作技能的培養,更重視他們的觀察、評估、分析、解決問題及與病人溝通能力的培養,帶教期間無一學生發生護理差錯事故。在工作中與同事相處和睦,溝通協調能力較強,能主動化解護患矛盾。我還經常代表科室迎接上級領導的檢查,多次受到檢查人員及院領導的表揚。20年被評為十佳護士,連續六年被評為先進工作者。

    在平時的工作中,我不但做好做實各種疾病的護理和健康教育,還根據病人的個差異有針對性的觀察、開導護理,進行心與心的溝通!從病人入院到出院跟蹤服務。只要能為他減輕痛苦,提高他們的舒適度,我就感到充實、滿足和開心,常常被病人點名表揚,得到了領導同事們的認可。

    我精力充沛,充滿熱情,踏實肯干,理論和業務水平扎實,有著豐富的臨床經驗,相信完全能夠勝任所競聘(傳染科正責任護士)的崗位,如果競聘成功我將:

    以飽滿的熱情、謙虛、謹慎的態度干好本職工作。

    真誠對待病人,急病人所急,想病人所想,做病人所盼。

    加強理論學習,注意理論聯系實際,不斷總結經驗,努力提升自身素質。

    當好護長的助手,團結同事,和姐妹們一起將優質護理落實到位,為提高我院的護理水平做出貢獻。

    最后,借此機

    護士崗位競聘演講3

    各位領導、各位老師、各位評委:

    大家好!

    這次競爭上崗,我競聘的是小兒科護士長。之所以競爭這一職位,主要有以下原因:

    理論功底比較扎實,專業水平較高。我年畢業于衛校,在校三年的時間,我系統地學習了護理專業知識。年省高等教育自學考試開設了高等護理專業,我積極報名參加,克服了工作、生活和學習的矛盾,于年獲得了大專學歷。通過勤奮的學習,擴大了知識面,對護理專業的新知識、新理念有了比較深的理解。同時認真對待院里組織的每一次業務考試、考核,多年來我的成績均名列前茅。在工作中既注意了把所學知識應用于臨床實踐,又注意了總結工作中的經驗,不斷升華自己的理論水平,自工作以來共撰寫論文篇,其中在省級刊物上發表篇。比較深厚的專業知識使我的工作得心應手。

    工作經驗比較豐富,適應性比較強。自參加工作以來,我先后在科、科、兒科等不同的崗位從事護理工作,工作中我做到了向有經驗的老同志請教,學習他們的好經驗、好做法,每當院領導派我到一個新的工作崗位,我都善于及時總結工作經驗,找出各自的規律和特點,盡快適應這一崗位的要求。年的工作實踐使我積累了豐富的工作經驗。特別是在小兒科工作期間,每年都有流感大流行季節,針對病人多、任務重,輸液穿刺比較困難的醫院產科護士長崗位競聘稿實際情況,能夠做到有條不紊、忙而不亂,協助護士長合理安排護理人員,帶領護理隊伍加班加點、從容應對。通過不斷提高整體素質和業務能力,順利完成了繁重的工作任務。

    職業道德觀念比較強,群眾威信較高。多年來的理論學習和工作實踐以及老師們的言傳身教,使我牢固樹立了“以病人為中心”、“想病人之所想,急病人之所急”的職業道德觀念。正是因為如此,在工作中我做到了服務熱情、周到細致,關心病人、體貼病人。為了更好地給病人服務,減輕病人的痛苦,我苦練基本功,對操作技術精益求精。

    多年的工作既磨煉了我遇事沉穩的性格,也培養了快速敏捷的思維能力和應變能力。自年擔任小兒科副護士長職務以來,進一步提高了自己的組織協調能力,能夠協助護士長處理各種矛盾,做好各項管理工作,貫徹落實醫院一系列有關衛生改革的文件精神,以改革求發展。工作中以身作則,服從呼吸科副護士長競聘演講稿領導、團結同志,勤勤懇懇、任勞任怨,每項工作都能夠善始善終、高標準地完成,從整體上提高了服務質量。認真負責的工作態度贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評,自己多次被評為先進工作者、優秀護士等稱號。今年月份被評為“病人最滿意的護士”,為自己,同時也為醫院贏得了榮譽。

    以上是我競爭護士長的優勢,同時也是我競爭護士長的資格條件。如果這次競爭上崗能夠得到大家的支持和認可,我將用自己的實際行動來回報各位領導和各位同事,嚴格按照護士長崗位職責的要求,努力工作,扎實奮進、盡職盡責、恪盡職守,創造性地做好各項工作,力爭做出新的更大的成

    護士崗位競聘演講4

    尊敬的各位領導、評委、各位同事:

    大家好!

    我叫劉曼,今年30歲,大專學歷,護師,我擁有80后的樂觀和自信,既有夢想也有追求,不畏困難更不怕挑戰,出于對護理專業的熱愛和執著,更出于對參與醫院發展和管理的激情與渴望,今天我勇敢地站上了這個演講臺,感謝醫院為我們提供這樣一個展示自我的機會。

    七年的護理工作經歷,出于對兒科的熱愛,我沒有轉換別的科室,在岳陽二醫院我曾擔任小組組長及實習生的總代教工作,在這里我收獲了太多的進步和感動,是醫院這個大家庭培養了我、鍛煉了我,也提升了我。

    這次應聘的崗位是兒科護士長,應聘這一崗位,主要是基于我有以下幾個方面的基礎和優勢:

    一是具備了相應的理論基礎,在臨床工作中能夠理論聯系實踐,不斷總結工作中的經驗教訓,為從事兒科的護理工作打下了扎實的基礎。

    二是積累了較為豐富的護理工作經驗,為了更好地服務于患兒,減輕患兒的痛苦,我苦練基本功,對操作技術精益求精,多年來我練就了過硬的靜脈穿刺技術并熟練掌握了兒科的急診技術,參與科室的重大搶救工作,能夠做到了隨叫隨到,任勞任怨。

    三是具有較強的團隊協作意識。在科室管理方面,曾經我是護士長的得力助手,能主動幫助護士長協調科室的繁瑣事物,為科室的護

    理工作出謀劃策,深得了護士長及科室護士們的信賴。

    以上是我應爭護士長的優勢,同時也是我應爭護士長的資格條件。如果這次應爭上崗能得到大家的支持和認可,我將用自己的實踐行動來回報各位領導和各位同事,嚴格按照護士長崗位職責的要求努力工作,扎實奮進,盡職盡責,創造性地做好各項工作,力爭做出新的更大的成績。以下是我的工作設想:

    1、打造一個積極向上的和諧團隊,充分調動每位護士的工作積極性,做到人盡其才,才盡其用,形成“群雁高飛,頭雁領”的局面。

    2、以人為本,提倡溫馨的優質服務。

    3、重視護理教學與科研,促進護理專業的發展和培養優勢的護理人才。

    4、加強護理質量和院感管理,杜絕差錯和糾紛。

    5、堅持目標管理,培養經營意識,善于進行成本效益核算,保障科室持續發展的道路。

    6、帶領兒科全體護理人員不斷提高技術操作水平,讓病人得到最佳治療,進一步改進服務質量,使每一位護理人員始終保持最佳服務狀態,為樹立和維護南雅醫院的良好形象做好自己的貢獻!

    一顆紅星兩種準備,如果這次應爭上崗落選,這說明我與其他同志相比,仍有差距,我將正視差距,查找不足,改正缺點,進一步加強學習,一如既往地做好自己的工作。總之,無論應爭上崗的結果如何,我都堅決服從院領導決定,端正態度,平靜心態,繼續以良好的精神狀態正確面對。

    護士崗位競聘演講5

    尊敬的各位領導,各位評委:

    您們好!

    我是來自小兒科的____,首先感謝領導給予我參與競選的機會。正是你們一如既往的支持和幫助,讓我有勇氣站在這講臺上,這將是我跨越人生歷程一個新的目標。

    從小,我就有一個夢想,如果能當上一名美麗的白衣天使該多好啊,十年前,我終于圓了自己的夢,帶著美好的憧憬,穿上了潔白的護士服。十年來,我一直服務于臨床一線,通過自考獲得浙江大學高護大專學歷,并與兒科結下了不解之緣,從20___年進入兒科工作,再從icu回到兒科,目前協助護士長在兒科擔任責任組長。

    通過在兒科的工作實踐,我分享幾點感受:

    首先,良好的護患關系現在都是獨生子女,孩子有病家長格外著急,對護理的要求很高。為此我科安排1個責任心強,靜脈穿刺技術過硬,有溝通技巧的護士做責任護士,專門上白班,負責患兒的接診、治療與護理,要求做到接診熱情,健康宣教全面,治療護理及時,給家屬留下良好的第一印象。讓家屬了解病情與治療。同時還要利用一切機會多接觸患兒、跟他們玩耍,以消除他們的陌生感與恐懼感,并且病人多時侯實行彈性排班,特別是我們兒科又加上輸液廳的工作更加繁忙,如增加中班與夜班工作人員以保證治療護理工作的及時,減少護患矛盾。

    其次,關心和尊重護士現在兒科患者大多數是獨生子女,是家長眼里的“掌上明珠”,一個小孩就有兩個甚至四五個家屬圍著,護士如果不能“一針見血”,常常遭到家長的責怪和投訴甚至謾罵,就否定你的一切。因此,兒科護士承擔著很大的心理壓力,護士長既要對護士嚴格要求,督促其按要求完成各項護理工作;又要關心護士,尊重護士,理解護士,在關鍵問題上勇于為護士承擔責任和風險,有錯誤應在事后單獨批評,維護護士的自尊心。如果護士在生活上有什么困難,護士長應盡量創造條件給予幫助,關心體貼他們,使他們感受到集體的溫暖。

    第三,人性化的環境為了減輕患兒對醫院陌生環境的恐懼心理,在病房創造家庭式的溫馨環境。我們可以在病房透視窗上張貼兒童喜歡的卡通唐老鴨、米老鼠等圖案;在病房走廊的墻壁上張貼色澤鮮艷的育兒知識并配有好看的卡通圖畫;在護士站大廳的天花板上掛上風鈴;在每個病房里掛有色彩鮮艷圖文并茂的育兒小冊子,病房內有各種溫馨提示卡等等。鼓勵家長為患兒買玩具,護患雙方共同努力創造良好的康復環境。

    以上是我對兒科工作方面的幾點想法,希望能得到所有領導和各位的幫助、指導和完善。為創建二甲醫院,為醫院的發展,而將自己所有的精力融匯到這個讓我歡喜讓我憂的大集體中,我將無怨無悔。我愿與大家共創美好的未來,迎接我們大家庭______輝煌燦爛的明天。

    有一句話很經典,千里馬常有,而伯樂不常有,至于是不是千里馬,就有待在座伯樂們的裁決了。

    ;

    護士崗位競聘演講稿分鐘實用篇十

    晚上好!

    在院領導大力支持和鼓勵下,98年我組織實施了我院mect治療的護理工作,取得較好的成績。組織實施動態腦電圖的操作技術,取得了良好效果。

    被評為市衛生系統優秀護士;被評為醫院服務之星;至今,被江門中醫藥學校外聘為教師,擔任精神科護理學的授課,把自己所學知識傳授給年青的護理學員,同時也提升了自己的理論水平。今年4月,我代表醫院參加市衛生局組織的靜脈輸液比賽,榮獲理論第一名,總分第三名,并以市前三名的資格參加省衛生系統舉辦的靜脈輸液決賽,榮獲優勝獎和理論三等獎,是全省精神病專科醫院唯一入圍省決賽的代表。

    5月被聘為精二科的副護士長,負責精二科的護理工作,去年12月開始在心身綜合科任副護士長,負責心身綜合科的護理工作,在護理部領導和科室主任指導下,我帶領科室的護理人員,在臨床工作中,不斷完善和落實各項護理工作制度,加強醫患溝通和護理工作的安全管理。抓好病區的護理質量控制和病房管理等,曾得到市衛生局綜合目標考核團的護理院感檢查組充分地肯定。

    以下是我的工作設想:

    一、在護理部主任的領導和科主任的業務指導下,嚴格要求自己,認真履行護士長的職責和義務。

    二、不斷加強醫護,護患聯系,定期反饋評價臨床工作中的不足,使治療與護理工作能有計劃,按質按量完成。深化“以病人為中心”的服務理念,使病人滿意,家屬放心。把好入院宣教與出院指導關,加大健康教育工作宣傳的力度,盡力讓住院患者對我們的治療與護理工作滿意,出院后定期隨訪。

    三、以人為本,調動科室護理人員的積極性,在護理工作中發揮主觀能動性,從而提高護理質量。培養經營意識,善于成本效益核算,降低醫療成本,節約不必要的開支,保證資源配置合理有效。

    總之,依靠集體,依靠上級領導,與科室主任緊密合作,充分發揮自己的聰明才智,不斷學習進取,以創新、靈活的思路去拼搏,我相信我一定能夠勝任病區護士長這一職位,請大家支持我,謝謝大家!

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