計劃在我們的生活中扮演著重要的角色，無論是個人生活還是工作領域。通過制定計劃，我們可以更好地實現我們的目標，提高工作效率，使我們的生活更加有序和有意義。下面我幫大家找尋并整理了一些優秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧。
復核員工作計劃篇一
以《^v^消防法》為依據，緊緊圍繞冬季防火工作，全面排查學校的火災隱患，建立健全火災隱患排查治理的長效機制，全面落實消防安全責任制，開展消防安全教育，提高師生防控火災的意識和能力，為學校安全發展創造良好消防安全環境。
以深入開展學校各部門的“火災隱患大排查、大整改”為主線，圍繞改革發展和學校穩定大局，動員廣大師生員工積極參與，全面排查整治火災隱患，廣泛開展消防宣傳培訓，扎實做好滅火救援準備工作，努力預防和減少亡人火災，堅決遏制重特大尤其是群死群傷火災，維護學校火災形勢總體平穩。確保元旦、春節和全國“兩會”期間，學校不發生火災事故。
（一）組成領導機構
學校今冬明春防火安全工作領導小組：
組長：（負責消防和火災防控全面工作）
副組長：（負責消防和火災防控工作具體實施）
成員：（負責綜合樓）
（二）落實責任，分工明確
明確治理重點、要求和責任后，我校采取集體負總責、個人分片包干負責的方式對校園各個場所進行了分工，把責任落實到個人，具體分工如下：確定治理重點、要求和責任后，由校長負總責、個人分片包干負責的方式對校園各場所進行了防火工作的分工，把責任落實到各部門、各班級和個人，由各部門、各班級和各功能室人員包干。
（一）提高認識，加強領導，切實做好校園安全防火工作。入冬以來，我校就把冬季安全防火工作作為當前一項重要工作，切實抓緊抓好。思想上高度重視，增強使命感和緊迫感，克服麻痹大意思想，把責任落到實處。
（二）認真抓好校園的安全防火宣傳教育活動。
1、落實好各項安全防火措施。召開安全防火工作會議，向全校教職工傳達區教體局的文件精神，向全校師生進行安全防火知識宣傳教育。提高了師生的安全防火責任意識。
2、建立健全各種安全防火規章制度和責任制，抓好校園安全防火檢查工作，做到每日必查一次，每周巡檢一次，每月安全防火領導小組專項檢查一次，發現問題及時整改，把火災隱患消滅在萌芽中。
3、對學校的重點部位及火源點實行重點防火看護管理，如（門衛、實驗室、圖書室、微機室、會議室）等部位，把責任落實到人，實行專人管理，專項檢查。
4、清理維修好學校的所有滅火器材和滅火設備，加強防火硬件建設，做到一旦發生火災，能迅速、及時有效撲救，減少人員傷亡和財產損失。
5、加大安全檢查力度，建設和諧平安校園。
20xx年12月11日檢查組成員在李德華校長的帶領下深入到各處室、教室、食堂、實驗室、微機室、圖書室檢查了各項安全制度的制定和落實情況。并對學校的、教室、食堂、實驗室、微機室、圖書室所有防火安全防范設施進行了細致地清查。檢查組還對各班級教室和辦公室的電源使用情況，以及門、窗是否及時關閉，各辦公室安全職責落實是否到位等情況進行了一次細致地檢查。并對發現的一些安全隱患給予了及時地解決。此次檢查，有效地增強了全校教師的防火安全意識，為學校的防火安全發展提供了有力地保障。
（三）做好滅火演練和學生逃生自救演習。
20xx年11月學校組織了一次學生逃生自救疏散演習。通過自救疏散演習，提高學生逃生自救能力和防火知識，掌握正確的逃生自救方法和技能，熟悉校園逃生自救疏散路線圖，使之一旦發生火災能夠迅速準確、有序逃生，減少傷亡，把災情降到最低點。
消防安全高于一切，防火工作任重而道遠，我校有信心在教體局的正確領導下，在今后的工作中立足實際，長抓不懈，不斷探索安全管理工作新模式。
復核員工作計劃篇二
為了鞏固國家衛生縣城創建工作成果，迎接全國愛衛辦對我們縣國家衛生縣城的第二輪復核評審，進一步提高廣大干職工的文明素質，提高商貿系統環境衛生及管理水平，切實做好國家衛生縣城第二輪復核迎檢工作，對照縣國家衛生縣城復核迎檢工作責任單位任務分解，結合商貿工作實際，廣泛動員全系統廣大干職工積極參與國家衛生縣城復核迎檢活動，并且取得了較好成效。
一、統一思想，形成共識，明確任務，責任到人
1、領導重視，健全機構。成立了由主任任組長，分管副主任為副組長，各公司、大隊、中心、市場辦經理書記為成員的領導小組，下設辦公室，負責全系統國家衛生縣城復核迎檢工作的協調、督促、檢查等日常工作，明確各單位一把手為第一責任人。辦領導實行分片包干制，各公司、大隊、中心、市場辦都成立了國家衛生縣城復核迎檢工作領導小組，全系統成立國家衛生縣城復核迎檢領導小組8個，使國家衛生縣城復核迎檢工作領導責任落實到位。
2、加強宣傳，營造氛圍。加強對國家衛生縣城復核迎檢工作的宣傳引導，充分調動全系統廣大干職工人人參與的積極性，廣泛進行宣傳動員，召開全系統干職工動員大會，闡明這項工作的重要性和必要性，并充分利用黑板報、標語大造聲勢。同時，策劃開展各種宣傳活動，營造國家衛生縣城復核迎檢工作的氛圍，以“愛國衛生月”宣傳活動為契機，在全系統開展了單位居民區環境衛生整治，切實抓好門前三包，院內達標，組織干職工開展愛國衛生大掃除，消除垃圾，使之家喻戶曉，人人皆知，形成“人人都來講衛生，全民共奏創建曲”的濃厚氛圍。
3、目標細化，責任明確。根據國家衛生縣城第二輪復核迎檢工作責任單位主要工作任務分解的要求，對我辦國家衛生縣城復核迎檢工作進行再細化，對個性任務，找出差距，對癥根治，明確各單位職責，將任務落實到責任單位和負責人，各路段衛生保潔落實到人，規定了完成時間，保證了商貿系統國家衛生縣城復核迎檢工作有條不紊地開展。
4、結合實際，制定方案。制訂了《縣商業管理辦公室國家衛生縣城第二輪復核迎檢工作方案》并以武商發[xxxx年]2號文件下發到下屬單位貫徹落實。將工作任務和責任路段環境衛生整治工作，以安排表形式作出了具體時間安排，實行責任制。對出租門店“門前三包”、市場管理作出了具體安排，各單位抓好各自工作場所環境衛生，實行領導分片包干，確保萬無一失。
5、嚴格管理，督促檢查。商貿系統攤子大，家底薄，有多個專業市場和商場及門店，任務比較繁重，為促進各市場、商場、門店平衡發展，根據復核迎檢工作責任單位主要工作任務要求，做到各項工作都有人在抓衛生，實行全天候保潔，每3天對各單位及市場衛生進行一次督查，每半月進行一次大檢查的工作機制。對在全系統內督查和大檢查中發現排查出來的問題，整改不到位的，第一次單位主要領導寫出書面檢查，限期整改，連續兩次檢查存在的問題，仍然得不到整改的對單位主要領導給予全系統通報批評。被縣創建辦檢查曝光的單位領導要在系統大會上作檢查，并列入年終目標考評，與其工資獎金掛鉤，實行“一票否決”制；連續兩次曝光的單位主要領導就地免職。對在國家衛生縣城復核迎檢工作中，工作認真負責，抓得實、抓出成效的單位和個人給予表彰。
6、強化措施，主攻難點。市場是與人民群眾生活密不可分場所，也是為人民群眾提供服務的主要窗口，全面抓好市場安全、秩序、環境衛生、服務質量的管理工作，是促進市場繁榮穩定的重要保證，也是國家衛生縣城復核迎檢工作的需要。市場環境衛生好環，完全取決于市場工作人員的工作責任感。為此，為確保國家衛生縣城復核迎檢工作全面通過，辦領導小組明確要求全系統兩級班子成員既要包好各自單位創建工作，又要確保各個市場、商場和門店符合復核迎檢工作達標要求，對重點單位和重點部位實行重點督辦抓。同時，加強健康教育，增強健康意識，對從事食品行業人員，督促其亮證經營，完善衛生消毒設施，落實衛生措施，保障食品安全。與此同時開展了病媒生物防治“除四害”工作和加大商務執法力度，確保肉品、酒類食品衛生安全。為實現秩序井然、環境優良、衛生清潔、治安穩定、市場繁榮作出了努力。
二、迎難而上，增加投入，規范管理，秩序井然
按照縣國家衛生縣城復核迎檢總體目標，為進一步完善管理機制，改善基礎設施建設，加大環境整治力度，提高行業衛生管理水平，使廣大干職工衛生意識、文明素質等方面實現新的突破，確保商貿系統責任任務順利通過全國愛衛辦復核迎檢評審。
1、服務百姓為政府分憂，加大市場基礎設施建設。由于我縣城市建設的迅猛發展，老市場被拆遷，我們積極謀求長遠發展規劃，為方便市民生活，老市場拆遷后要尋找新的經濟增長點，必須在附近高標準重建市場，經縣政府領導和有關部門高度重視，經過積極工作，于xxxx年6月10日開工，新的市場總占地面積1萬平方米，建筑面積7400多平方米，總投資約1200萬元，現正在抓緊時間施工，預計明年初投入使用。新市場建成后，將大大方便市民生活，成為我縣農貿市場一個亮點，將極大改善我縣農貿市場的經營環境。
同時，在確保國家衛生縣城復核迎檢評審通過，在資金運轉十分困難的情況下，新增聘保潔員6名，共投入萬元專項工作經費，主要用于寧湖市場大棚、下水道、水電設施改造和新增保潔人員工資投入萬元；豫寧市場、建材市場和家俱市場下水道改造清理、工地圍檔、衛生死角清理、添置保潔設備及新增保潔員工資投入萬元；臨時交易點建設、設施完善和聘請保潔員工資等投入萬元。
2、借鑒外地經驗，強化市場管理。國家衛生縣城復核迎檢期間，為切實做好市場各項管理，尋找一條適合市場管理的有效模式，于是我辦與縣創建辦一道前往德安縣市場辦參觀學習，學習他們制度化、規范化、長效化和標準化的管理模式，為我辦所有市場做好復核迎檢期間的各項管理工作起到了積極推動作用。同時為我縣加強市場常態管理、調控物價和保障供應起到了很好的借鑒作用。
3、劃行歸市，分類經營。要管理好市場秩序和衛生，重點工作在于履行好市場管理工作職責。首先我們對市場進行劃線限制經營場地，堅決制止越線占道經營行為；按商品品種劃行歸市分類分攤經營；制止車輛亂停亂放，制止亂扔垃圾、亂潑污水、亂貼廣告；制止非法經營、欺行霸市行為。其次嚴禁經營假冒偽劣產品，欺騙消費者，恪守社會公德和職業道德。
4、加大執法力度，確保食品安全。食品公司投資5萬元對屠宰廠800m2地面進行硬化，改善廠區衛生硬件設施，使廠區環境優美、整潔。同時，加強市場監管，聯合有關部門對全縣生豬定點屠宰、酒類流通管理等進行了3次聯合執法檢查，有效防止“瘦肉精”和假冒偽劣酒類流入市場，有效規范了生豬肉品和酒類銷售市場，確保消費者吃上放心食品，促進全縣食品安全健康發展。
5、制訂措施，接受監督。各市場都建立了嚴格的規章制度，管理人員實行掛牌上崗，同時設立監督崗，向社會承諾，接受群眾和有關管理部門的監督。單位與市場管理人員簽訂工作責任狀，把責任落實到人，定期和不定期地進行檢查，發現問題及時整改，并與其工資掛鉤，從而進一步調動了管理人員的工作積極性和責任感。
6、規范管理，確保衛生整潔。凡進入市場交易者，必須嚴格執行《食品衛生法》和市場衛生管理有關規定。每個市場都聘請了2—3名保潔員，添置了垃圾捅等設施，實行全天候保潔，定期進行地面清洗、洗刷小廣告，秩序井然、衛生整潔，給市場創造一個優良的環境，群眾就會滿意，市場就會繁榮，治安就會穩定，效益就會上升。為此，我辦每年用于支付保潔人員工資和添置衛生設施達18萬余元。
7、責任落實，獎罰分明。對市場管理人員不能堅守崗位，出現脫串、離崗和保潔員不能及時清掃垃圾，衛生狀況較差的現象，經查實，第一次批評教育，第二次寫出書面檢查，并扣發當天工資，第三次作解聘和辭退處理。對工作認真負責，堅守工作崗位，市場秩序、環境衛生搞得好的管理人員和保潔員給予獎勵。由于有過硬的措施、責任明確、獎罰嚴明，從而使市場管理步入規范化管理。
三、加強領導，齊抓共管，形成合辦，確保國家衛生縣城復核迎檢通過評審
1、高度重視，把復核迎檢工作擺上重要位置。辦和下屬各單位領導班子在思想上對復核迎檢工作高度重視，充分認識到國家衛生縣城復核迎檢工作既是我縣精神文明建設的重要舉措，同時也是發展我縣商貿經濟工作的必然要求，因而在思想上把復核迎檢工作看高一層，在工作要求和工作標準上提高一格，嚴格按縣創建辦要求辦事，實行各單位一把手負總責，分管領導具體抓。一把手親自宣傳發動，親自布置工作，親自協調解決問題，親自督促檢查。
復核員工作計劃篇三
第一條 為了規范注冊會計師全國統一考試成績復核工作，根據《注冊會計師全國統一考試辦法》，制定本辦法。
第二條 注冊會計師全國統一考試成績復核工作由財政部注冊會計師考試委員會辦公室(簡稱財政部考辦)負責組織實施。
第三條 成績復核工作嚴格遵循客觀、公正、公平的原則。
第四條 成績復核僅限于復核考生答卷是否存在分數的錯登、錯加等，原則上不再重新評閱答卷。復核結果只向考生提供所復核科目的客觀題成績、主觀題成績和總成績。復核后的成績為最終成績，考生不得再次申請復核。
第五條 考生可以在考試成績發布后第5個工作日起10個工作日內，通過注冊會計師全國統一考試網上cpa報名系統，提出成績復核申請。
第六條 財政部考辦應當在考生成績復核申請結束之日起40個工作日內進行成績復核，并公布成績復核結果。考生可以通過注冊會計師全國統一考試成績查詢系統查詢成績復核結果。
第七條 本辦法自2014年6月3日起施行。2012年8月28日財政部注冊會計師考試委員會印發的《注冊會計師全國統一考試成績復核辦法》(財考〔2012〕5號)同時廢止。
復核員工作計劃篇四
一、常規工作
上半年我們組的復核工作基本上能做到日清日結，自去年下半年以來，由于醫保改革，部分商品不能用醫保卡刷卡消費，導致門店營業下降，所以我們的`工作量大幅度下降，我們組全組工作量最大的時侯能完成x品項，基本上能完成上級領導下達的工作目標任務，差異控制基本上能保持在x/萬左右;每天工作量最大時也不會超過x品項，偶爾也有一定的工作壓力，由于公司進一步強化了績效考核機制，員工的工作積極性也有了大幅度的提升，工作效率明顯提高，偶爾工作量大的時侯，我們組不能夠完成的，其他庫區(日化，藥品)復核組也會主動幫忙，讓晚班有充足的時間做好次日的準備工作。上半年，全組共完成復核工作量x品項，產生差異x個，差異率為x/萬。
二、人員管理
自今年以來，我們組人員還算穩定，在上級領導的指導與幫助下，人員素質也有了一定的提升，特別是工作習慣的改良方面有了很明顯的進步，全組人員做到有事請示，無曠工，請假先填假條，每一位員工在工作中都有了自己的目標和想法，這是前所未有的景象，在以后的工作員，我們將繼續加強員工素質方面的工作，使我們組的管理更加有序、有效。接下來的時間里，我們將組織本組人員培訓員工日常禮儀規范，特別強調的是做人，做事、接人，接物方面的內容，讓我們組的每位成員都能在思想意識方面有所提高，凝聚人與人之間的距離，從而在溝通協作方面有所發展。
三、差異處理
上報的各種數量、質量差異大部分都有能及時的給予處理，但是有的門店上報的差異不能及時進行處理，主要原因是大庫庫存是正確的，而復核員也能回憶起確實下了該商品的，當然這中間是有許多的客觀因素的，門店會沒有細心驗貨(也有這種可能)，但是，對于我們而言，我們要考慮的是，這些差異的產生，不能全部責任都歸究于別人，我們更多的是要思考：1、我們在復核操作過程中，是否按照復核操作流程來進行了;2、我們是否按照《復核出庫裝箱標準》來執行的。
四、店名書寫
我們組店名漏寫到是較少出現，但店名錯寫還是偶然發現，追其因原是工作量大、員工疲倦等各方面的原因。當然主要是人員責任心問題，這些都是我們在以后的工作中要注意改進的地方。而有些時侯，我們也偶爾的看到一些“新店名”，這些由復核員自己編造出來的店名是怎樣產生的呢?分析主要原因是店名不熟悉，還有的是由于簡寫造成的，對于這些情況，我們要做的還只是培訓，首先，對于我們所復核的每一家店，在復核好每一單件的時侯，都要看一眼店名，這樣的話，就不容易造成主觀上創造“新店”。對于簡寫出來的錯的店名，我們是這樣要求的，對于新員工，實在拿不準的話，就直接寫全名，如果有點模糊，那就請教一下老員工。
五、早、晚班的配合
早班是我們工作效率的核心，早班由于精神狀態較好，不容易疲憊，也不容易出現復核差異，而且效率較高，在早班的工作中，我們主要是要盡量的提高復核工作效率，以提前完成工作，為晚班爭取時間，不至于加班。同時，晚班盡可能的提前將全天的工作完成，余下的時間用以處理各種門店上報的差異，并為次日早班的工作作好準備(周轉箱的碼放、小紙箱的收集等)。自從復核組與倉管組分開以來，我們就將全部的精力投入到復核工作中了，特別是分司強化了績效考核機制以來，人員的工作效率大幅度提高，每天都能高效的完成。
六、規范操作與二級考評
上半年以來，我們組在規范操作方面有很大程度的提高，特別是桌面上的整理整潔方面，在以前，我們的復核桌面上隨處可見封箱單貼在桌面上，店名紙，膠帶、各種隔板隨處擺放，經過我們多次的培訓與指導，現在每位員工都養成了良好的工作習慣，對于偶爾貼在桌面的封箱單，即時進行清除，對于隔板，則是定置擺放，不至于用的時侯找不到，或是堆滿整個復核桌。對于地面上的紙皮和垃圾，則是隨手揀了丟進垃圾箱。紙箱的碼放與使用，每天早、晚班下班前都要收集和整理各種大小的紙箱，用于批發、省外復核以及貨量較小的門店裝箱。在使用過程中，隨時整理，做到易放易拿，不亂放，不亂拿。從門店退回倉庫的周轉箱，有些是損壞的，有些是污染的，以前是全部混放一起，經過倉管部“6s”管理的培訓后，我們就分開定置碼放，以便于清洗和維修。在以后的工作中，我們將繼續做好“6s”管理方面的相關工作，讓我們在尋找工具上節約時間，從而提高工作效率。
七、質量差異控制
在以往的工作中，我們雖然在意識上注重復核質量差異，但是只是到差異處理系統里面看看是否有“a”商品破損的情況，視情況與門店進行溝通處理。大部分精力都投入到數量差異控制上。自今年以來，復核組與貨區分離之后，由倉管部經理直管以來，在上級領導的指導和幫助下，定期召集各庫區復核組長對復核質量差異所產生的金額進行分析，并下達了各項任務指標。為此，我們在每周一次的小組會議上也經常強調：“我們復核的商品要保質保量”，我們下一個商品到門店都要保證質量，不然的話還不如不要下，下了質量問題的商品，最終還是要退回倉庫，增加了我們的配送成本，同時我們也是做了無用功。我們還抽出時間對全組人員進行《出庫復核裝箱標準》培訓。嚴格執行該標準，才能在很大程度上控制質量問題的產生，同時，有些商品在倉庫中就存在質量問題，對于此類商品，我們的態度是拒發，在復核過程中，嚴把質量關，杜絕質量問題商品出庫，為門店提供品質保證的商品。
八、復核權限管理
對于復核權限而言，這是與帳物管理息息相關的，我們多次強調，復核權限只能自己知道密碼，其主要的目的是，對于每個人的復核權限，自己都有責任做到絕密，以防發生帳、物不符的情況出現。同時，在下班前，必須將自己的創升系統帳號退出，以免他人誤用，造成嚴重后果。
九、個人總結
自今年上半年以來，由于復核組與倉管組分離以后，前期，對于每天整個復核組的工作量估計不到位，有時會出現下班過早或是過晚的情況，經上級領導的指導和幫助，我也知道了怎么去估計早、晚班的工作量，從而視情況來進行早、晚班的劃分。今年是我擔任組長以來感受最深的一年，在以往的工作中，我并沒有意識去注重規范操作和二級考評方面的相關工作。在上半年，中心組織我們學習了各種班組建設的一些理論知識后，使我懂得了規范管理在物流中心所起到的重大作用。此次，我主要學習了《白國周班組管理》里面 的六法十八解的一些內容，讓我覺得受益非淺。讓我知道了，我們在上班前應該檢查些什么內容(人員到崗情況、工作區域的整理整潔情況)、班中應該檢查什么情況(人員的工作狀態、工人的進度)、班后應該檢查什么情況(衛生清掃、工作區域內的整理)。二級考評的相關工作(特別是文件，或者是說我們的各種記錄本的填寫)我認為，這是每天晚班必須要檢查落實的內容。在以后的工作中，我將會繼續加強我們組的各項規范操作的執行，以及做好二級考評的相關工作。經常性的對全組人員進行培訓，讓大家都養成良好的工作習慣，讓組人員一起來做好我們的規范操作，使我們的工作場所清潔有序。在物流發展部的組織下，我們參加了物流中心相關流程的學習與討論，使我們更加認識到與自己相關的工作流量與考核內容，以指導以后工作遇到的各種問題。
1、做好我們組團隊建設，增強凝聚力和戰斗力;
2、控制好復核差異(數量差異與質量差異);
3、做好早、晚班的配合與交接;
4、做好規范操作相關的各方面的工作;
5、繼續做好與運輸部的件數交接工作。
復核員工作計劃篇五
被申請人__市公安交通警察支隊事故處理大隊
申請事項：
1、依法撤銷被申請人作出的第__號《道路交通事故責任認定書》；
2、依法認定__承擔本次道路交通事故的全部責任；
3、責令被申請人__市公安交通警察支隊事故處理大隊對肇事人楊錳依法進行行政拘留和罰款。
事實與理由：
一、__應負本次事故的全部責任
1、根據責任認定書的認定，肇事人__駕駛機動車在無交通信號道路上未確保安全，夜間行至危險路段未降低行駛速度，違反《中華人民共和國道路交通安全法》第三十八條、第四十二條之規定，是造成本次事故的原因之一。被申請人衡水市公安交通警察支隊事故處理大隊認定事實不清，本事故的基本事實是：___。根據1995年6月20日公安部關于《交通肇事逃逸案件查緝工作規定》第2條的規定：交通肇事后逃逸案件，是指發生道路交通事故后，當事人故意駕駛車輛或棄車逃離交通事故現場的案件。“逃逸”即是逃離事故現場的行為。第二種是最高人民法院《關于審理交通肇事刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》第2條的規定：“交通運輸肇事后逃逸”，是指行為人具有本解釋第2條第1款規定和第2款第（1）至（5）項規定的情形之一，在發生交通事故后，為逃避法律追究而逃跑的行為。肇事人楊錳在交通事故發生后，明知自己發生了交通事故，為逃避事故責任，棄車逃逸，未向公安機關報案。《道路交通安全法》規定：造成交通事故后逃逸的，由公安機關交通管理部門吊銷機動車駕駛證，終生不得重新取得機動車駕駛證。據事故現場目擊證人講肇事人楊錳事故發生后，酒氣沖天，為逃避酒后駕駛取材脫離事故現場。依據法律規定，肇事人楊錳應承擔此事故的全部責任。
2、__為__市拆遷工程鋪設電纜無證在維修的人民路面駕駛工程施工車輛，沒有違返“機動車通行”的相關準則的行為，__在駕車行駛的過程中沒有過錯，其無證駕駛行為與本起交通事故的'發生之間并不具有直接或間接因果關系，__市公安交通警察支隊事故處理大隊已對其做出了行政處罰1000元。因此，《交通事故認定書》對__責任的認定沒有法律依據存在著：事實認定與責任承擔之間的矛盾。既然___在駕車行駛過程中沒有過錯，就不應承擔事故的主要責任。因此，___不應在此事故中承擔責任。
為保護申請人合法權益，維護正常安全的交通秩序，依法嚴懲駕駛人員，故請__市公安交通警察支隊重新劃分交通事故責任，依法確定事故責任原因。依法支持申請人的請求！
此致
___市公安交通警察支隊
申請人：_____________
復核員工作計劃篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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《黨政機關公文處理工作條例》（以下簡稱《條例》）規定，已經發文機關負責人簽批的公文，印發前應當對公文的審批手續、內容、文種、格式等進行復核。筆者結合公文處理工作實踐經驗，將復核公文歸納為“九看”口訣，對每一份公文逐一對照復核，避免掛一漏萬。
1?看標題和簽批?
看公文標題是否準確。《條例》規定，標題“由發文機關名稱、事由和文種組成”。也就是說，一個完整、規范的公文標題由發文機關名稱、事由和文種三要素組成。公文標題應當準確簡要地概括公文的主要內容。
看公文審批、簽發手續是否完備。公文必須經過發文機關負責人簽發才能正式生效，未經法定簽發人或其授權簽發人簽批同意的公文不具有效力。內容重要、涉及面廣、對全局工作有普遍指導意義的普發性公文，以及報上級機關的“請示”“報告”“意見”等公文，由機關主要負責人簽發。屬某方面工作的公文，由機關主要負責人或經授權的其他負責人簽發。涉及多個部門工作的聯合發文，應做好會簽工作，使各部門負責人均履行簽批手續。
2?看主送和抄送?
看主送、抄送機關是否合理，排列是否規范。《條例》規定，主送機關“應當使用機關全稱、規范化簡稱或者同類型機關統稱”。其排列應按與公文內容相關的密切程度以及機關性質、職權和隸屬關系排列，各有關單位之間用頓號或者逗號分清層次，同一系統并列關系用頓號，同一系統非并列關系或不同系統用逗號。抄送機關排列順序：首先是上級機關在前，其次為同級機關，再次為下級機關，最后為特別機關。同一級別的機關按照黨、政、軍、群的順序排列。應合理確定公文分發范圍，提高發文的針對性、有效性。
3?看文種和文號?
看文種是否正確。文種是公文標題中不可缺少的要素。《條例》要求起草公文應當“文種正確”。文種選用主要依據發文機關的職權、層級、行文目的、隸屬關系來確定，隸屬關系和職權范圍決定著行文關系，行文關系決定著行文方向，行文方向決定著文種的選擇和使用。
看發文字號是否準確。《條例》規定，發文字號由發文機關代字、年份、發文順序號組成。發文字號是發文單位對要發出公文進行登記的重要項目，它固定了公文在形成中的次序和位置，維護了公文形成的系統性和完整性。通過發文字號的序號，可方便地統計發文的數量。
4?看密級和公開?
看密級和保密期限是否恰當。根據有關保密法律法規和本行業規定的國家秘密事項范圍，依據法定程序，將具備國家秘密構成要素的事項予以確定為國家秘密，并確定相應的密級、保密期限和知悉范圍。
看公開屬性是否準確。根據《中華人民共和國政府信息公開條例》和相關規定要求，行政機關在起草公文的同時，應當審查并明確該公文的公開屬性（主動公開、依申請公開或者不予公開），并在公文的附注處注明其公開屬性，如“（此件主動公開）”“（此件公開發布）”“（此件依申請公開）”等，未注明的為“不予公開”。
5?看版頭簽發人?
看版頭要素是否規范標注。公文版頭應按照《黨政機關公文格式》（國家標準gb/t 9704—2012，以下簡稱《格式》）規則，編排公文格式各要素。發文機關標志由發文機關全稱或者規范化簡稱加“文件”二字組成，黨的機關也可以使用發文機關全稱或者規范化簡稱。聯合行文時，發文機關標志可以并用聯合發文機關名稱，也可以單獨用主辦機關名稱。根據公文送達和辦理的時限要求，緊急公文應當分別標注“特急”“加急”，電報應當分別標注“特提”“特急”“加急”“平急”。
看上行文是否正確標注簽發人。按《條例》規定，上行文由機關主要負責人簽發。這既是對公文簽發的要求，也是對“簽發人”標注的一種要求。對上行文來說，“簽發人”標識區域內出現的姓名，應是發文機關的主要負責人。所謂“主要負責人”就是指機關的正職或主持工作的負責人，也是通常意義上的單位“一把手”。所以，“簽發人”標識區域內的領導人姓名應是單位“一把手”的姓名。
6?看附件與附注?
看附件名稱與附件說明是否一致。《條例》規定，附件是“公文正文的說明、補充或者參考資料”。公文如有附件，應當標注附件說明。如有多個附件，應使用阿拉伯數字標注附件順序號（如“附件：1. ×××××”）。附件應當另面編排。附件順序號和附件標題應當與附件說明的表述一致。
看是否正確標注附注。請示件應當在附注處注明聯系人的姓名和電話，黨的機關在附注處要注明公文的傳達范圍，政府信息公開的公文應在附注處注明公開屬性。
7?看落款和版記?
看發文機關署名、成文日期是否準確。發文機關署名與發文機關標志、標題中的發文機關名稱以及印章應當一致。成文時間以領導人簽發的日期為準；
聯合發文，以最后簽發機關領導人簽發的日期為準；
電報，以發出日期為準。加蓋印章要端正、居中下壓發文機關署名和成文日期。
看版記要素是否規范標注。既有主送機關又有抄送機關時，應當將主送機關置于抄送機關之上一行。印發機關和印發日期為公文的送印機關和送印日期。信函格式版記不加印發機關和印發日期。
8?看層次小標題?
看文中結構層次是否規范。《格式》規定，文中結構層次序數依次可以用“一、”“（一）”“1.”“（1）”標注。一般第一層小標題用黑體字標注、第二層小標題用楷體字標注、第三層和第四層用仿宋體字標注。第一層“一”后面用的是頓號“、”；
第二層“（一）”后面和第四層“（1）”已有括號，后面不再跟標點符號；
第三層“1”后面是下腳點“.”（該符號屬于外文的標點符號）。段落順序要確保不重復、不遺漏。
9?看正文錯別字?
公文審核的重點是把好發文關、法律關、政策關、內容關，在此基礎上，復核公文應重點把好文字關、體式關。
看正文字詞使用是否規范。檢查字的使用是否規范，確保無錯別字、異體字和不規范簡化字。現在，文字輸入主要有五筆類和拼音類兩種輸入法，五筆輸入法易產生形狀相似的別字，如將“賬簿”打成“賬薄”；
拼音輸入法易產生同音的別字，如將“深孚眾望”打成“深負眾望”。檢查詞的使用是否規范，確保公文用詞恰如其分、搭配正確、通俗易懂，合乎語法規范。公文中可以使用規范化簡稱，但不能隨意簡化、編造詞語，盡量避免使用冷僻難懂、易引起歧義的詞語。從維護公文嚴肅性、確保公文用語嚴謹規范的角度出發，公文中一般不使用網絡語言。檢查標點符號、計量單位和數字等用法是否規范；
人名、地名、時間、段落順序、引文等是否準確；
非涉密公文中是否不當引用涉密公文內容；
字體、字號是否規范。
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;復核員工作計劃篇七
(1)對會計員傳來的憑證，逐筆逐項復核，看日期、金額、收款人是否有更改現象，其他要素是否正確合規。
(2)對會計員的憑證進行逐筆核對后在“復核”處蓋章。
(3)認真保管和使用各類會計印章，做到日期及時更換，印章經常清洗，保證字跡清晰。
(4)認真學習《現金管理條例》，保證各項現金支出合理合規，庫存現金在限額以內。
(5)對各類財務會計報表進行復核，做到數據準確，內容完整。
(6)提高核算質量，降低差錯的發生，爭取將差錯率減少到最低程度。
(7)愛崗敬業，積極完成領導交界的其他各項任務。
一、按照會計制度，組織實施本單位會計工作，確保核算質量達到“六無”“六相符”。
二、積極參與本單位經營管理決策，做到收入合理，支出正當，確保財會制度的'貫徹執行。
三、正確使用、管理會計科目和憑證，做到印、押、證、機分管，并切實管好。會計檔案由會計負責專管，建立登記簿，設專室和專柜存放，確保完整無缺。
四、真實、準確、完整、及時地記載、計算和反映本單位業務、財務活動，杜絕弄虛作假，為執行制度、考核計劃和領導決策提供正確數據。
五、加強服務與監督，管好用好資金，對不執行制度，違反財經紀律的人和事要堅決抵制和斗爭。
六、嚴格重要空白憑證保管、領用登記手續，做到表外科目核算，及時準確編報各類報表和對帳工作，不斷提高核算質量。
七、做到當時記帳，帳折見面，當日結帳，總分核對相符;轉帳業務先付后收;他行(客戶)票據收妥進帳;利息、收費計算準確;帳表憑證一律換人復核。
八、會計復核員與會計員共同認真履行上述責任制。
3、農村信用社會計復核員崗位職責
1.按照金融政策、法規和信用社會計制度、出納制度，認真全面逐筆復核有關賬表憑證，保證復核制度的貫徹執行，一切憑證和賬務必須換人復核。
2.協助接柜員和對外人員宣傳黨的政策和信用社的規章制度，解決核算中的問題，積累本柜、組有關資料，對復核出來的問題，隨時登記，并向領導和有關部門反映。
3.定期檢查本柜、組承辦的一切業務情況，保證賬務“五無、六相符”。
(1)對會計員傳來的憑證，逐筆逐項復核，看日期、金額、收款人是否有更改現象，其他要素是否正確合規。
(2)對會計員的憑證進行逐筆核對后在“復核”處蓋章。
(3)認真保管和使用各類會計印章，做到日期及時更換，印章經常清洗，保證字跡清晰。
(4)認真學習《現金管理條例》，保證各項現金支出合理合規，庫存現金在限額以內。
(5)對各類財務會計報表進行復核，做到數據準確，內容完整。
(6)提高核算質量，降低差錯的發生，爭取將差錯率減少到最低程度。
(7)愛崗敬業，積極完成領導交界的其他各項任務。
復核員工作計劃篇八
xxxx，于1999年成立，前年已申報和創建“青少年維權崗”。我校自成立以來，在上級部門的安排部署和具體指導下，站在維護青少年合法權益的政治高度，在進一步完善未成年人思想道德建設的基礎上，緊密結合創建和諧社會、平安校園，積極投入到青少年維權崗創建的系列活動中。以預防青少年違法犯罪，凈化校園周邊環境、抓好學校安全工作為重點，以狠抓法制教育、安全教育為目標，努力解決學校中突出的治安及安全問題，促進了學校綜治工作的順利開展，優化了育人環境，確保了學校一方凈土的平安。
一、我們圍繞“青少年維權崗“主題，主抓了以下方面工作：
1、完善領導班子建設，提高領導班子素質。
學校十分重視青少年法律意識地培養，多年來，學校形成了一支政治素質好、學歷層次高、教學業務精、年齡結構合理的以校長、書記、校委會成員，政教主任，安保主任，團委書記，班主任為主體的青少年維權領導班子。我們積極從班子建設入手，認真學習法律知識，通過抓認識、抓制度、抓學習，努力把領導班子的素質提到一定的高度。
2、發揚民主，完善制度。一個領導班子的凝聚力、戰斗力，體現在決策程序上，對“青少年維權崗”建設的重大部署，如工作計劃、奮斗目標和規章制度的制定等，都能在廣泛聽取意見的基礎上，集體討論決定。完善了學校法律意識教育的相關學習制度、考核制度。領導班子成員都能起到模范帶頭作用，在青少年法律意識教育上能積極承擔，良好完成。
3、堅決落實學習制度。
我們利用晨會、班會、團課的機會，在師生中廣泛開展法律意識教育和學習活動；安排法律意識教育課、講座，以教學、聽講座、看錄像等多種形式增強師生的法律意識，提高自我保護能力。
4、開展形式多樣的法律知識宣傳工作。
學校制作了法律知識宣傳版面，各班在政教處、團委的指導下以辦板報、手抄報、演講比賽等形式多樣的活動來宣傳法律常識，普及法律知識，并進行評比、獎勵，使師生在活動中增強自身的法律意識。利用家長學校授課機會，對家長進行法律知識的普及，提高家長的法律知識水平，使每個家長都能知法、懂法、守法。
5、德育為主，注重實效，形成特色。
以法律意識教育、青少年維權工作為契機，強化日常行為規范教育。結合學校實際情況，學校開展了《未成年人保護法》、《義務教育法》、《教師法》、《教育法》等法律法規的學習。將青少年維權工作的開展，作為長效機制，常抓不懈。要求教師人人學習教育法律法規,并滲透到平時的教育教學工作中去；要求學生人人熟知《中小學生日常行為規范》、《中小學生守則》，認真學習各種法律法規知識，并在平時的生活中應用和廣泛宣傳，做一個新時期學法懂法的青少年。
6、學校為廣大學生提供法律常識咨詢服務。學生在生活、學習、工作中遇到難解的法律知識問題，政教處、班主任給予法律指導性的服務，為學校的長治久安做出了一定貢獻。
7、大力倡導尊師愛生、團結友愛、誠實勤奮、自律自強的校園美德。我校歷來重視教職工、學生之間的團結教育工作，針對師生、家長的法律宣傳工作，利用廣播、宣傳欄等陣地廣泛宣傳。
二、全面開展“青少年維權崗”建設的一系列具體工作：
1、我校政教處、安保處、團委積極配合文化局清查并取締了學校周邊200米內的非法“網吧”，清除了賣不健康“口袋書”的攤位。
2、我校聘請了xx鎮公安派出所警官xxx為法治副校長，堅持每學期為全體師生講兩堂法制課，讓廣大學生知法守法，并學會運用法律武器保護自己。
3、建立了“家庭困難學生檔案”，每學期初由各班主任審核填寫上報，為家庭困難的女生申請了加入“春雷女童班”，為家庭困難的男生爭取社會捐資助學經費，近兩年來先后有30余名學生得到了一定程度的資助。
4、我們建立了在籍學生檔案，學校教務處每日對各班到校學生人數核查一次，政教處每周對各班到校學生人數核查一次，嚴格控制流生現象，流生率符合省兩基工作相應要求。
5、我們建立“三有生”檔案(“三有生”即：學習上有困難，行為上有缺陷，心理上有障礙的學生。)學校政教處安排專人承擔“三有生”幫教工作，簽訂幫教工作責任書，每月填寫幫教跟蹤記錄，詳細具體地記錄幫教方式、幫教全過程和幫教效果。
6、我們建立留守學生檔案，政教處組織班主任研討教育幫助留守學生的方法，確定方法后，落實對留守學生的幫助，關心他們的生活，了解他們的思想和生活情況，引導他們慎重交友和健康成長。
7、建立健全學校綜治組織網絡，落實綜治工作責任制，并經常性地檢查各年級部的綜治安全工作是否到位。
8、工會負責了解、排查和解決教職工之間的有關矛盾糾紛，安保處負責學生之間矛盾糾紛的排查和處理，讓廣大師生形成“和諧共進”的教育環境。
9、我校聘請xx市司法局干部xxx同志為校外法治輔導員，不定期地對學生宣傳《中華人民共和國未成年人保護法》，《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》等相關青少年的法律法規，使上述法律知曉率達百分之百。廣大學生學會了依法保護自己的合法權益，從而得以健康成長。
（1）我們制定并實施了《校園周邊環境整治實施方案》
（2）我們制定并實施了《校園安全隱患排查制度》
（3）我們制定并實施了《校舍、水電、財產、消防、功能室等各項安全
管理制度》
（4）我們建立了安全臺賬。
（5）我們要求各處室部門定期作安全管理自查報告。
（6）我們建立校園周邊環境自查報告制度。
（7）我們用好了“校園周邊環境治安專項整治活動情況摸底表”。
（8）我們用好了“治安巡邏情況登記表”。
（9）我們用好了“學生乘坐出租車情況表“。
（10）我們制定了自行車管理制度。
（11）我們用好了“安全隱患登記表”。
（12）我們用好了“安全情況調查鑒定表”。
（13）我們進行了“防災減災日”、“防空”相關知識宣傳活動
我們知道維權意識不是靠一兩次活動就能解決，它是一項復雜的系統工程，需要我們全社會的力量共同參與并堅持長期工作。xxx將一如既往地站在學生的角度，想著學生的前程，做好青少年的維權工作。
xxx
2012.6.5