每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。
行政后勤主管個人簡歷篇一
xxx
性別:女
出生年月:1991年8月26日
畢業(yè)院校:泉州理工職業(yè)技術學院
應聘職位:服裝主管
所學專業(yè):室內設計
聯(lián)系電話:
e-mail:
通信地址:福建省泉州市
主修課程:
英語水平:能熟練的。進行聽、說、讀、寫。并通過國家英語四級考試。尤其擅長撰寫和回復英文商業(yè)信函,熟練運用網絡查閱相關英文資料并能及時予以翻譯。
計算機水平:國家計算機等級考試二級,熟悉網絡和電子商務。精通辦公自動化,熟練操作windows98/2k。能獨立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。
大一上學期二等獎學金
大一下學期三等獎學金
大二上學期二等獎學金
20xx年6月——20xx年3月歐伊裝飾士店面做服務員工作
我性格比較開朗,看中友情,喜歡結交朋友。愛好音樂和運動。
另:善于與人溝通,吸取別人的長處,能夠發(fā)揮團隊合作精神,工作認真,負責。能夠很好完成公司制定的計劃和任務。工作中善于思考,找到解決問題的合理方式。
有良好的組織能力和團隊精神。有良好的溝通能力,能靈活運用所學的軟件、善于創(chuàng)新、執(zhí)著、想象力豐富、見識還算可以。有一定的審美意識。我十分珍惜大學三年的學習,系統(tǒng)掌握了室內裝修以及平面設計方面的專業(yè)知識,通過實踐將理論和應用聯(lián)系起來,能夠完成設計、效果圖制作、施工圖制作以及工程預算。
行政后勤主管個人簡歷篇二
三年以上工作經驗|男|24歲(1992年6月30日)
居住地:廣州
電 話:130(手機)
e-mail:
[1年8個月]
公 司:xx公司
行 業(yè):貿易、商務、進出口
職 位:工程經理
學 歷:本科
專 業(yè):數(shù)控模具設計
學 校:廣州工程技術職業(yè)學院
熟悉iso質量管理體系及歐美企業(yè)研發(fā)流程;能獨立分析并解決客戶投訴以及產品制造過程中的品質問題;能夠獨立完成新材料的導入以及新模具、新供應商的跟蹤及確認;擅長團隊合作,具有良好的溝通協(xié)作能力,能及時有效地與同事或其它部門溝通協(xié)作。了解常用五金塑膠的特性、加工工藝和表面處理。多年的產品開發(fā)機構設計,能單看一張照片,或客戶提到的要求設計出客人或老板想要的產品.
到崗時間:一個月之內
工作性質:全職
希望行業(yè):貿易、商務、進出口
目標地點:廣州
期望月薪:面議/月
目標職能:工程經理
20xx/7―至今:xx公司[1年8個月]
所屬行業(yè): 貿易、商務、進出口
工程部 工程經理
1. 負責部門日常技術管理工作;
2. 負責對小組人員的 產品外觀設計 和 結構設計合理性 進行審核評估;
3. 獨立完成 新產品結構設計 和 舊產品結構優(yōu)化改進;
5. 負責新產品手板性能測試;
6. 跟進新產品由開發(fā)設計到量產過程
7. 負責制程中重大的工藝、工程、品質問題處理;
8. 負責與相關工廠溝通解決生產中的問題.
9. 對業(yè)務或客戶,提供產品技術支持、問題解答;
20xx/6―20xx/6:商業(yè)合作社 [1年]
所屬行業(yè): 機械制造、機電設備、重工業(yè)
研發(fā)部 研發(fā)工程師
1. 組織新產品設計,開發(fā)階段的技術評審及工藝路線的評估;
3. 改善不合理的設計方案/及生產遺留下的歷史問題;
4. 與相關部門統(tǒng)籌項目管理工作和任務分配;
5. 從事項目的研發(fā)和專利突破工作,制定研發(fā)和生產工程的項目激勵方案及推動實施.
20xx/9―20xx/6 廣州工程技術職業(yè)學院 數(shù)控模具設計 本科
20xx/6 大學英語六級
20xx/12 大學英語四級
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
行政后勤主管個人簡歷篇三
婚姻狀況:未婚民族:漢族
戶籍:廣東-珠海年齡:36
現(xiàn)所在地:廣東-珠海身高:170cm
希望地區(qū):廣東、廣東、廣東
希望崗位:工業(yè)/工廠類-資材主管
工業(yè)/工廠類-倉庫管理員
物流/采購類-倉庫經理/主管
尋求職位:倉庫主管、采購
待遇要求:4000元/月可面議要求提供住宿
最快到崗:隨時到崗
教育經歷
培訓經歷
20xx-03~20xx-04珠海質理管理局叉車證叉車證
20xx-05~20xx-05珠海明格認證公司iso內審員證iso內審員證
工作經驗至今8年0月工作經驗,曾在3家公司工作
xxx公司名稱(20xx-10~20xx-09)
公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路
擔任職位:倉庫主管崗位類別:倉庫經理/主管
工作描述:
1、熟悉貨倉收、發(fā)料管理制度,把存放場所規(guī)范至5s要求,防止品質發(fā)生變異。
2、負責管理倉庫內外事務,與生產、采購、銷售等相關部門間的溝通與協(xié)調;
3、對倉庫整體規(guī)劃,倉庫的最高最低庫存量的工作;
5、熟悉對損耗類與包裝材料類的采購與流程;
6、負責對所部門人員進行工作的按排與培訓工作。制定倉庫的相關規(guī)范文件與制度
7、不良物料及呆廢料必須定期處理流程。物料少于存貨量時需匯報物控部,以確保生產順暢。
離職原因:公司搬遷
xxx公司名稱(20xx-08~20xx-09)
公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:機械制造、機電設備、重工業(yè)
擔任職位:倉庫管理崗位類別:部門主管
工作描述:
1、熟悉貨倉收、發(fā)料管理制度,把存放場所規(guī)范至5s要求,防止品質發(fā)生變異。
2、負責管理倉庫內外事務,與生產、采購、銷售等相關部門間的溝通與協(xié)調;
3、對倉庫整體規(guī)劃,倉庫的最高最低庫存量的工作;
5、負責對所部門人員進行工作的按排與培訓工作。制定倉庫的相關規(guī)范文件與制度
6、不良物料及呆廢料必須定期處理流程。物料少于存貨量時需匯報物控部,以確保生產順暢。
xxx公司名稱(20xx-10~20xx-03)
公司性質:合資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具
擔任職位:物控崗位類別:計劃員/調度員
工作描述:
1,根據(jù)銷售訂單,配合物控部門做好周/月采購計劃,按時按質按量完成采購指標,保障生產的連續(xù)。
2,尋找新的原材料以及各種材料新的供應渠道,與供應商談判到簽訂合同,相應了解相關新的行業(yè)信息。
3,對供應商的質量退貨問題與之協(xié)商與溝通并得到解決。
4,對相關供應商的價格,交貨期,質量,服務等進綜合評估,幫助供應商提高供應水平,確保供應質量。
5,做好各種產品的數(shù)據(jù)分析和保存,隨時為公司提供可靠及時的產品信息與報價。
技能專長
專業(yè)職稱:
計算機水平:中級
計算機詳細技能:erp系統(tǒng),辦公軟件,
技能專長:iso9000內審員證,叉車證
語言能力
普通話:流利粵語:流利
英語水平:口語一般
英語:一般日語:一般
求職意向
發(fā)展方向:利用自己多年的工作經驗,運用到崗位中去,把工作做的更好。通過相互學習與溝通,進一步加強自己的工作經驗。
其他要求:社保
自身情況
自我評價:本人不僅可以運用以前的工作經驗,還愿意挑戰(zhàn)更多新的工作。在工作中也許有不同之處,如果被錄用,我相信自己的能力并發(fā)揮自己的潛力,我一定運用自己所擁有的經驗,努力為貴公司的繁榮與發(fā)展盡最大努力。
本人性格開朗、樂觀。具有良好的協(xié)調性,挑戰(zhàn)性。嚴格遵守公司的`規(guī)章制度,責任心強,為了公司的發(fā)展,我將盡全力努力工作。
行政后勤主管個人簡歷篇四
姓名:
性別:
年齡:
身高:
學歷:
工作年限:
居住區(qū)域:
戶口所在地:
求職意向
期望從事職業(yè):
期望月薪:
工作經歷
20xx/xx-20xx/xx北京301醫(yī)院附屬酒店領班主管
直接下屬:10位
匯報上司:前廳經理
20xx/xx-20xx/xx北京301醫(yī)院附屬酒店前廳經理
角色描述:由于在領班主管方面所表現(xiàn)出的與年齡所不相符的成熟和干練,得到酒店管理層的一致贊譽和認可,被破格提升為前廳經理,頂替離職的前廳經理職位;做為酒店的前廳經理,負責管理和調度整個前廳的50位服務員和前臺收銀人員,參與酒店總經理的管理層會議,貫徹總經理的管理精神;負責領班人員的職效考核和升遷建議;負責投訴處理和客戶關系的深化建設。
直接下屬:50位
匯報上司:酒店總經理
主要業(yè)績:干練的職業(yè)形象很好的在整個酒店樹立起來,確保了整個酒店
前廳的業(yè)務的正常順暢開展
自我描述
計算機技能:熟練掌握word、excel、powerpoint等辦公軟件
禮儀形態(tài):受過專業(yè)的禮儀培訓,具備良好的禮儀技能
溝通技術:具備良好的溝流溝通技能,能夠準確的理解溝通需求
行政后勤主管個人簡歷篇五
一年以上工作經驗|男|30歲(1986年8月26日)
居住地:九江
電話:155******(手機)
email:xxx
[3個月]
公司:xx有限公司
行業(yè):物流
職位:派送部營業(yè)員
學歷:本科
專業(yè):市場營銷
學校:井岡山大學
到崗時間:一個月之內
工作性質:全職
希望行業(yè):市場/營銷
目標地點:南昌
期望月薪:面議/月
目標職能:分銷主管
20xx/8—20xx/1:xx有限公司[3個月]
所屬行業(yè):物流
營業(yè)部派送部營業(yè)員
1.半月白班,半月晚班輪班。
2.晚班工作。主要負責晚班司機收單,貨物進出港交接,異常差錯處理與回復,更改申請接聽電話,客戶提貨與現(xiàn)金收取并交接。
3.簽收單掃描上傳,打補費用申請流程。
4.白班工作:配合配載員匹量配車,接聽電話,處理異常,通知客戶自提。
20xx/7—20xx/5:xx有限公司[10個月]
所屬行業(yè):快速消費品
業(yè)務部業(yè)務員
1.在江西區(qū)贛州辦駐縣業(yè)務.主要負責經銷商管理和溝通,回款及公司業(yè)務任務達成。
2.縣城本品市場氛圍營建.市場費用投放。
20xx/9—20xx/6井岡山大學市場營銷本科
20xx/12大學英語四級
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
行政后勤主管個人簡歷篇六
目前所在地: 民族: 漢族
戶口所在地: 身材: 163 cm 50 kg
婚姻狀況: 未婚 年齡: 26 歲
人才類型: 普通求職
工作年限: 3 職稱: 無職稱
求職類型: 全職 可到職日期: 一個星期
月薪要求: 5000--8000 希望工作地區(qū): 廣州 深圳 珠海
公司性質: 外商獨資所屬行業(yè):貿易/進出口
擔任職務: 業(yè)務經理
工作描述: 采購與銷售一體,開發(fā)客戶,工廠出貨進度跟蹤,和客戶業(yè)務郵件聯(lián)絡、提供客戶咨詢、報價。通過理論結合實際,掌握了從事國際貿易的全流程(租船訂艙、報檢報驗、報關、出入倉、出口)的技巧,熟悉各種外貿單證(外貿合同、信用證、提單、發(fā)票、箱單等)制作及審核。有工廠出口貨物經驗,能獨立操作外貿接單和跟單的全過程,能夠及時處理客戶與供應商之間發(fā)生的矛盾問題,熟知公司的經營模式,懂得協(xié)調員工之間的溝通關系。除此之外,偶爾管理公司財務方面的做帳工作,確保公司的經營運作可以順利進行。
離職原因: 個人發(fā)展需要
公司名稱: 起止年月:xx-03 ~ xx-12廣州敏騰實業(yè)有限公司(topco)
公司性質: 中外合資所屬行業(yè):貿易/消費/制造/營運
擔任職務: 船務部科長
工作描述: 負責一切出口工作,包括安排出口前驗貨,租船訂艙,拖車,報關,制作單證,配合生產與銷售部門的工作,做到快速銜接這兩個部門的中間重要環(huán)節(jié)。在運輸倉儲過程當中出現(xiàn)意外時,能及時并且有效地安排貨物的調動,以保證貨物能按時正常裝船。此外,還能與報關科人員保持良好的溝通關系,出貨前提供正確的報關資料,避免船務與報關部門之間的工作出現(xiàn)脫節(jié)情況。
離職原因: 交通不便
公司名稱: 起止年月:xx-04 ~ xx-10大學期間廣州交易會(春、秋)
公司性質: 民營企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)
擔任職務: 翻譯員兼臨時業(yè)務員
工作描述: 接待外商客戶,翻譯參展商與外商之間的交流信息,對客戶提出的訂單要求準確記錄,以便按照訂單的需要安排準確的采購到質優(yōu)價廉的原材料,為生產過程做好一切的準備就緒工作。
離職原因: 實習
畢業(yè)院校: 華南師范大學
所學專業(yè)一: 商務英語 所學專業(yè)二:
受教育培訓經歷: 起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
xx-09 xx-07 市一中 高中 -
xx-09 xx-07 華南師范大學 商務英語 英語專業(yè)8級
外語: 英語 精通
其它外語能力: 日語初級,英語專業(yè)八級
國語水平: 精通 粵語水平: 精通
勤于思考,思維敏捷,做事有條理、有計劃,獨立解決問題的能力強;為人親切,謙虛,善于傾聽和學習;責任心強,具有團隊合作精神。在校期間順利通過英語專業(yè)8級,并拿到學士學位,工作期間多次得到上司的好評。
性格開朗,做任何事情都抱著一種認真負責的態(tài)度,而且決心與恒心并存。
個人聯(lián)系方式
行政后勤主管個人簡歷篇七
真實姓名:石渝
性別:女
年齡:25歲
身高:150cm
婚姻狀況:未婚
戶籍所在:貴州
最高學歷:大專
工作經驗:1-3年
聯(lián)系地址:貴陽
求職意向
最近工作過的職位:
期望工作地:貴州省/貴陽市
期望崗位性質:全職
期望月薪:面議
期望從事的崗位:會計主管,會計,出納
期望從事的行業(yè):無限制
技能特長
技能特長:工作認真負責
教育經歷
銅仁職業(yè)技術學院(大專)
起止年月:20xx年9月至20xx年7月
學校名稱:銅仁職業(yè)技術學院
專業(yè)名稱:會計基礎
獲得學歷:大專
工作經歷
松桃電信公司-手機銷售及文員
起止日期:20xx年5月至20xx年5月
企業(yè)名稱:松桃電信公司
從事職位:手機銷售及文員
聯(lián)系方式
13525538xxx
行政后勤主管個人簡歷篇八
姓 名:邵洪強性別:男
婚姻狀況:已婚 民族:漢
貫 籍:廣東 年齡:33
現(xiàn)所在地:深圳 身高:1.70cm
聯(lián)系電話:135**27758
電子郵箱:
希望崗位:物流/采購類
尋求職位:pmc主管、物流/倉庫/采購經理、主管
工作年限: 職稱:
期望月薪:不限/面議
求職類型:全職
到崗時間:隨時
xx年3月—至今 ××公司,擔任物控部長。工作描述:
主力將貨倉、采購與pmc三部分進行架構重組與職能重新分工與培訓、部門相關流程確認;與全面負責erp系統(tǒng)的推行與實施,包括物料編碼的編制。在此期間,本部貨倉盤點準確率從原來的不到80%上升至95%以上;每月均進行有效的呆料清理與預報警統(tǒng)計;增設采購交貨達成率、成本控制計劃、與安全庫存量的設定;供應商管理等。為了充實自我,本人亦在工作之余,參加了業(yè)余成大“工商行政管理”學習并于今年1月份取得了相應的證書。
xx年3月—xx年7月 ××公司,擔任pmc主管。工作描述:
本人工作得到公司大力肯定。從單方面的工作者變成全方位的管理者。為了充實本人的專業(yè)知識,還由公司安排參加了《pmc生產計劃及物料控制》的正規(guī)專業(yè)培訓。工作期間,本人不斷提升公司4大目標,包括:交貨達成率、客戶滿意率、物料周轉率,排期達成率。同時增設《訂單年度/月度/日分析》,為市場部訂單接收/人員配給/設備配給提供具體指標,優(yōu)化產能;推動采購&iqc進行供應商評估,增設物料延期懲罰制度從而確保生產順暢及為“零庫存”&實行jit生產打下堅實基礎。另外,利用專業(yè)知識,不斷對本部人員進行職能培訓;優(yōu)化本部人員的工作效率,簡化績效及不斷提升其獨立處理異常能力,從而不斷提升本部人員的工作效率與發(fā)展空間,提升工作積極性及相互合作性,同時使其自然融入公司這個大家庭。
xx年3月—xx年7月 ××公司,擔任倉庫統(tǒng)計、生產調度員。工作描述:
本人曾利用學到的專業(yè)知識,結合實際,配合開發(fā)部修改設計文件和工藝文件、發(fā)貨配置,制定了“產品工時定額”,“材料消耗明細表”,做到合理利用人力和物力。
erp系統(tǒng)項目安裝與推行 (20xx-08 ~ 20xx-11)
擔任職位: erp系統(tǒng)項目負責
項目描述:
1、提高企業(yè)管理水平,實現(xiàn)成本透明化管理,加強物流、資金流、信息流在企業(yè)中的運作。
2、利用erp系統(tǒng),實現(xiàn)業(yè)務流程標準化管理;
4、通過實施erp系統(tǒng),將獨立工作方式,改變?yōu)椴块T與部門合作方式,并加強橫向監(jiān)督與制約;訂購未送余料結存及模似中轉倉結存問題,可由系統(tǒng)設定公式后解決。
5、生產分點管理有利于庫存控制,切實反映出企業(yè)當前庫存量,可實現(xiàn)快速、高效、合理的生產排產任務,為領導提供準確庫存信息,輔助領導決策。
6、生產過程中明確各項工作職能,提高生產訂單完成率,可同時實現(xiàn)目標負責工作績效考核,考核過程做到有數(shù)可查、有據(jù)可依。
7、通過產品的定時、定量、定額的控制,將反映出準確的生產成本,為公司經營狀況提供及明確、有效的數(shù)據(jù)。
8、工作責任明確,將縮短產品銷售定價、核價的周期,系統(tǒng)的成功實施有助于提高企業(yè)的綜合管理實力,為領導決策分析提供數(shù)據(jù)。
責任描述:
1)制定實施系統(tǒng)各階段工作計劃和項目進度控制;
2)根據(jù)項目實施過程中的問題提出解決方法或處理建議;
3)參與物料編碼規(guī)則可行方案研討;
4)參與車間工序控制節(jié)點可行方案研討;
5)參與產品生產結構轉換為系統(tǒng)結構分析、研討;
6)參與系統(tǒng)各模塊業(yè)務流程編制、討論、會簽、實施;
7)參與系統(tǒng)考核與監(jiān)控制度的建立、討論、會簽、實施;
8)參與項目實施完畢的總結與項目驗收;
培訓經歷
普通話: 流利 粵語: 流利
英語水平: 英語專業(yè) 口語一般
英語: 一般
專業(yè)職稱: 初級技術員
計算機水平: 高級
計算機詳細技能: 1、熟練erp系統(tǒng)。2、熟練操作常用辦公軟件。
職業(yè)技能:
1、有一定的機械制圖與電子制圖基礎。
2、了解iso9001&14000&iecq080000與8s運作。
1、較強的計劃與追蹤能力。
2、較好的表達能力與組織能力。
3、良好的溝通與協(xié)調能力。
4、良好的控制與分析、判斷能力。
5、熟悉電子廠生產/采購/銷售運作流程。
6、有一定的英文讀寫能力,人員管理能力。