愛(ài)國(guó)是為了實(shí)現(xiàn)國(guó)家的民族復(fù)興。寫(xiě)一篇較為完美的愛(ài)國(guó)標(biāo)語(yǔ)要符合時(shí)代特點(diǎn)，緊扣國(guó)家發(fā)展的主題。這里收集了一些愛(ài)國(guó)標(biāo)語(yǔ)的范例，供大家參考。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇一
1、讀者憑本人借閱證入館借閱，衣冠不整者謝絕入內(nèi)。
2、讀者到館請(qǐng)自覺(jué)遵守各室的有關(guān)規(guī)定，包、袋、材料夾等物不得帶入開(kāi)架室內(nèi)。
3、館內(nèi)不準(zhǔn)吸煙，嚴(yán)禁火種。
4、讀者應(yīng)保持館內(nèi)安靜，不喧嘩，不吵鬧。
5、禁止隨地吐痰、吃零食、亂扔垃圾。
6、讀者應(yīng)自覺(jué)愛(ài)護(hù)館內(nèi)一切公物設(shè)施，禁止污損、盜竊圖書(shū)文獻(xiàn)資料。
7、借閱逾期要主動(dòng)交納罰款。遺失或損壞書(shū)籍要按有關(guān)規(guī)定賠償。
8、讀者要尊重圖書(shū)館工作人員的勞動(dòng)，服從管理，自覺(jué)維護(hù)和遵守館內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。
9、對(duì)違反上述條款和本館各項(xiàng)規(guī)章制度者，將給予批評(píng)教育或相應(yīng)罰款。
二、文明讀者公約。
1、要舉止文明，衣著整潔得體，不穿背心、拖鞋入館。
2、要保持安靜，嚴(yán)禁喧嘩、嬉戲打鬧，不使用有聲通訊工具。
3、要講究衛(wèi)生，禁止隨地吐痰、亂扔雜物，禁止帶吃食入館，禁止吸煙。
4、要愛(ài)護(hù)公物，禁止在書(shū)刊上涂畫(huà)、撕頁(yè)，禁止污損館舍建筑和圖書(shū)閱覽設(shè)備，嚴(yán)禁隨意拆裝電腦設(shè)施。
5、要自尊自愛(ài)，不做有礙人格和觀瞻之舉。
6、要遵守公德，不搶占座位和任意搬動(dòng)桌椅，自覺(jué)維護(hù)公共秩序。
7、要遵守規(guī)章，按期歸還圖書(shū)資料，逾期主動(dòng)繳納罰款。
8、要主動(dòng)關(guān)心圖書(shū)館建設(shè)，積極提合理建議。
三、借書(shū)證管理制度。
1、凡本校師生均可向圖書(shū)館申領(lǐng)借閱證。教職工憑人事處證明，備一寸近照一張，到讀者服務(wù)部辦證;入學(xué)新生以班級(jí)為單位，由班管理員負(fù)責(zé)收齊照片集中辦理。
2、外聘教師、臨時(shí)工、短期培訓(xùn)班學(xué)員，可申領(lǐng)臨時(shí)借閱證，辦證時(shí)須持所屬部門證明，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽名擔(dān)保，備一寸近照一張，押金100元，辦證費(fèi)10元，到讀者服務(wù)部辦理。
3、本校教師可申領(lǐng)江蘇省普通高校通用借書(shū)證，每年5月、11月辦證，屆時(shí)請(qǐng)留意圖書(shū)館網(wǎng)頁(yè)和館內(nèi)公告欄。
4、借書(shū)證限本人使用，不得轉(zhuǎn)借他人，不得代借、冒借。
5、借書(shū)證遺失應(yīng)及時(shí)到讀者服務(wù)部掛失，并辦理補(bǔ)辦手續(xù)。掛失前被人冒借的圖書(shū)，一律由丟證人負(fù)責(zé)。
6、教職工調(diào)離學(xué)校，學(xué)生因退學(xué)、休學(xué)等原因離校者，應(yīng)持借閱證到讀者服務(wù)部核查書(shū)籍清還情況，還清所借圖書(shū)資料后，由工作人員簽字，再由部門負(fù)責(zé)人在離校單上簽字蓋章。
7、畢業(yè)學(xué)生全部還清所借圖書(shū)后以班級(jí)為單位收齊全班借書(shū)證，由讀者服務(wù)部查核后在離校單上簽字蓋章，由系統(tǒng)管理員做畢業(yè)班升級(jí)處理。
8、臨時(shí)借閱證持有者離校前，必須還清所借圖書(shū)資料，交回借閱證，由讀者服務(wù)部負(fù)責(zé)人在離館單上簽字后領(lǐng)取押金。
為了進(jìn)一步加強(qiáng)管理，提高圖書(shū)館文獻(xiàn)利用率，更好地滿足全院教師、學(xué)生教學(xué)、科研和學(xué)習(xí)的需要，制定我院《圖書(shū)期刊借閱制度》公布如下：
(一)借閱憑證。
1、讀者憑借閱證在圖書(shū)館圖書(shū)流通處借還圖書(shū)，借閱證僅限本人使用，不得轉(zhuǎn)借他人或挪作他用。
2、借閱證應(yīng)妥善保管，如有遺失應(yīng)立即掛失，否則后果自負(fù);。
(二)借閱辦法。
1、報(bào)刊綜合閱覽室、過(guò)刊閱覽室、自科類圖書(shū)借閱室、社科類圖書(shū)借閱室、外文圖書(shū)借閱室對(duì)讀者實(shí)行全開(kāi)架借閱，古籍書(shū)庫(kù)、工具書(shū)閱覽室、內(nèi)書(shū)庫(kù)主要對(duì)教師開(kāi)放。
2、讀者入庫(kù)檢選圖書(shū)，請(qǐng)遵守圖書(shū)分類排架規(guī)則，自覺(jué)使用“代書(shū)板”，選書(shū)時(shí)將“代書(shū)板”插入該書(shū)位置，選定或放棄該書(shū)時(shí)抽出“代書(shū)板”，同時(shí)將棄選書(shū)放在指定地點(diǎn)。不使用“代書(shū)板”、亂插亂放圖書(shū)屢教不改者將予以批評(píng)教育，嚴(yán)重者將取消入借閱資格。
3、讀者在辦理外借手續(xù)時(shí)應(yīng)對(duì)所借書(shū)刊作表里檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)交工作人員作已損標(biāo)記，以明責(zé)任。
4、借閱冊(cè)數(shù)：教職工25冊(cè)，其中文藝書(shū)不超過(guò)5冊(cè);學(xué)生借書(shū)以8冊(cè)為限，其中自科類2冊(cè)，社科類4冊(cè)，外文圖書(shū)2冊(cè);臨時(shí)讀者每證限借2本(在押金限額內(nèi)借閱)。
5、借閱期限：教職工限期90天，學(xué)生限期60天，可續(xù)借一次，文藝書(shū)不辦理續(xù)借。超期不還者，實(shí)行限借處理并收取超期款每?jī)?cè)0.1元/天。
6、借書(shū)必須辦理手續(xù)。如未辦理手續(xù)擅自將書(shū)攜出，或冒用他人證件者，除批評(píng)教育外，按有關(guān)規(guī)定予以罰款。情節(jié)嚴(yán)重者，會(huì)同有關(guān)部門給予行政處理。
7、讀者應(yīng)愛(ài)護(hù)圖書(shū)，不得在書(shū)上圈劃、批注和損毀;書(shū)上所貼條形碼不得污損和人為撕毀，如有發(fā)現(xiàn)上述情況則按有關(guān)規(guī)定酌情處罰。
8、讀者借閱圖書(shū)如有遺失、損壞，應(yīng)在借期內(nèi)以相同版本的圖書(shū)賠償，否則按有關(guān)圖書(shū)遺失賠償規(guī)定處理。若賠償后一個(gè)月內(nèi)找到原書(shū)，可持賠款收據(jù)辦理退款，每?jī)?cè)需收取手續(xù)費(fèi)5元，過(guò)期不予退款。
9、為保證教學(xué)科研急需，本館借出書(shū)刊視需要情況有權(quán)向借閱者隨時(shí)催還，借閱者不得借故拒絕。
10、學(xué)生畢業(yè)或其它原因離校，應(yīng)將所借書(shū)刊全部還清，經(jīng)工作人員確認(rèn)并在離校清單上簽字，方可離校。教職工調(diào)離本校，須歸還全部所借書(shū)刊。
11、本館期刊僅限內(nèi)閱，無(wú)特殊情況一律不外借。
五、書(shū)刊賠償制度。
圖書(shū)館藏書(shū)、報(bào)刊資料是公共財(cái)產(chǎn)，讀者應(yīng)愛(ài)護(hù)使用和妥善保管，不得污損、撕剪、涂劃、遺失，如有上述情況，必須賠償原書(shū)相同版本的圖書(shū)、報(bào)刊，不得以其它圖書(shū)刊物抵沖，如無(wú)法獲得相同書(shū)刊，則按以下辦法賠償：
1、遺失書(shū)刊賠償辦法。
(1)一般性書(shū)刊均以2倍價(jià)賠償。
(2)專業(yè)書(shū)以3倍價(jià)賠償。
(3)工具書(shū)、絕版書(shū)、畫(huà)冊(cè)等貴重圖書(shū)，均以5倍價(jià)賠償。
(4)成套圖書(shū)遺失一冊(cè)，按全套價(jià)賠，余下由圖書(shū)館處理，不交讀者;如全套遺失，按全套書(shū)價(jià)2—5倍賠償。
(5)期刊遺失一本按全年價(jià)賠償。遺失期刊合訂本，則按該期刊全年價(jià)2—5倍賠償，并另加裝訂費(fèi)10元。
(6)遺失珍本、孤本、解放前版本、以及價(jià)格不詳?shù)臅?shū)刊，則根據(jù)估價(jià)處以10—20倍賠償。
(7)以相同版本賠償，每?jī)?cè)另收加工材料費(fèi)5元。
(8)賠償書(shū)刊時(shí)如有超期則另收取超期款每?jī)?cè)0.1元/天。
2、損壞書(shū)刊賠償辦法。
(1)污損書(shū)刊不影響內(nèi)容和閱讀的,按原價(jià)50%賠償,影響內(nèi)容但仍可閱讀按原價(jià)賠償,不能閱讀的按遺失賠償。
(2)撕去書(shū)頁(yè)、圖頁(yè)不論多少均按遺失書(shū)賠償。
(3)缺少封底封面，按原價(jià)20%賠償。
(4)損壞或遺失條碼，賠償1元/冊(cè)。
3、損壞、遺失書(shū)刊情節(jié)嚴(yán)重，態(tài)度惡劣者，除按上述條例賠償外，學(xué)生由學(xué)工處，教職工由校行政科室另行處理。
4、未辦理借閱手續(xù)私自將書(shū)刊帶出者，處以書(shū)刊價(jià)10倍罰款，并根據(jù)情節(jié)輕重交有關(guān)部門處理。
5、讀者應(yīng)對(duì)所借書(shū)刊進(jìn)行表里檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題向工作人員說(shuō)明，否則借閱者自負(fù)。
六、第一報(bào)刊綜合閱覽室(現(xiàn)刊)規(guī)則。
1、本室對(duì)本校師生員工開(kāi)放，非本校人員未經(jīng)允許請(qǐng)勿入內(nèi)。
2、讀者入室需帶好本人借閱證，用借閱證換“代書(shū)板”。
3、本室期刊實(shí)行開(kāi)架借閱，一次限取一冊(cè)閱覽。選中期刊后，將“代書(shū)板”放在該報(bào)刊位置上，閱后將期刊放回原位，取回“代書(shū)板”。
4、本室當(dāng)月期刊一律不外借，僅供該室內(nèi)閱覽，若有私自帶出者視情節(jié)輕重予以處理。
5、讀者借閱報(bào)刊，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)檢查，有問(wèn)題及時(shí)報(bào)告管理人員，作已損標(biāo)記以明職責(zé)，并追究污損者責(zé)任。
6、本室為各系部上資料課提供場(chǎng)地和資料，需要安排資料課，各任課教師必須提前一天通知本室工作人員并填寫(xiě)《閱覽室使用登記表》，以便相關(guān)人員做好準(zhǔn)備工作。
7、讀者應(yīng)該保持室內(nèi)安靜，不大聲喧嘩、打鬧;讀者應(yīng)該注意室內(nèi)衛(wèi)生，勿隨地吐痰，不帶吃食入室，不亂扔垃圾，否則將罰其清掃污染區(qū)，視其態(tài)度好壞報(bào)有關(guān)部門處理。
9、讀者應(yīng)自覺(jué)愛(ài)護(hù)本室報(bào)刊資料，愛(ài)護(hù)閱覽室設(shè)施，違者按賠償制度處理。
10、本室負(fù)責(zé)全校各部門及師生員工報(bào)刊征訂發(fā)行工作，每年5月、11月二次接受征訂。
七、第二報(bào)刊綜合閱覽室(過(guò)刊)規(guī)則。
1、本室收藏近5年的'過(guò)刊合訂本，為方便讀者查找、閱覽文獻(xiàn)資料實(shí)行全開(kāi)架服務(wù)，非本校人員未經(jīng)允許請(qǐng)勿入內(nèi)。
2、讀者入室需持本人借閱證，用借閱證換“代書(shū)板”。
3、本室期刊實(shí)行開(kāi)架借閱，一次限取一冊(cè)閱覽，閱后將期刊放回原位，取回“代書(shū)板”。
4、本室期刊一律不外借，僅供該室內(nèi)閱覽，若有私自帶出者視情節(jié)輕重予以處理。
5、讀者借閱期刊，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)檢查，有問(wèn)題及時(shí)報(bào)告管理人員，作已損標(biāo)記以明職責(zé)，并追究污損者責(zé)任。
6、本室為各系部上資料課提供場(chǎng)地和資料，需要安排資料課，各任課教師必須提前一天通知本室工作人員并填寫(xiě)《閱覽室使用登記表》，以便相關(guān)人員做好準(zhǔn)備工作。
7、保持安靜，注意公共衛(wèi)生，不大聲喧嘩，勿隨地吐痰，不亂扔雜物，不帶吃食入室，違者罰其清掃污染區(qū)，視其態(tài)度好壞報(bào)有關(guān)部門處理。
8、讀者要愛(ài)護(hù)本室報(bào)刊，缺損長(zhǎng)期保存品種，按《書(shū)刊賠償制度》處理，缺損的非長(zhǎng)期保存品種，酌情處理。
八、工具書(shū)閱覽室規(guī)則。
1、本室主要收藏各種工具書(shū)，為教師教學(xué)、科研提供方便，實(shí)行工作日全天開(kāi)架開(kāi)放。
2、畢業(yè)班學(xué)生可憑圖書(shū)借閱證并填寫(xiě)登記表入內(nèi)閱覽。
3、本室工具書(shū)，僅限室內(nèi)借閱，一律不外借。如有特殊需要需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意并辦理借閱手續(xù)。
4、本室藏書(shū)均為貴重工具書(shū)，讀者必須愛(ài)護(hù)，若有缺損將按《報(bào)刊賠償制度》有關(guān)規(guī)定處理。
九、社科類圖書(shū)借閱室規(guī)則。
1、本室為方便讀者選擇所需圖書(shū)，實(shí)行全開(kāi)架形式，非本校人員未經(jīng)允許請(qǐng)勿入內(nèi)。
2、讀者入室需持本人借閱證，用借閱證換“代書(shū)板”。取閱圖書(shū)時(shí)將“代書(shū)板”插在圖書(shū)原位，若未選中請(qǐng)將書(shū)放回原位并取回“代書(shū)板”。如果不確認(rèn)圖書(shū)原位，請(qǐng)將圖書(shū)放在指定位置，不得亂插亂放。
3、讀者借閱圖書(shū)，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)檢查，有問(wèn)題及時(shí)報(bào)告管理人員，作已損標(biāo)記以明職責(zé)，并追究污損者責(zé)任。
4、保持安靜，注意公共衛(wèi)生，不大聲喧嘩，勿隨地吐痰，不亂扔雜物，不帶吃食入室，違者罰其清掃污染區(qū)，視其態(tài)度好壞報(bào)有關(guān)部門處理。
5、讀者要愛(ài)護(hù)本室圖書(shū)，如有損毀、遺失，將按《書(shū)刊賠償制度》酌情處理。
十、自科類圖書(shū)借閱室規(guī)則。
1、本室為方便讀者選擇所需圖書(shū)，實(shí)行全開(kāi)架形式，非本校人員未經(jīng)允許請(qǐng)勿入內(nèi)。
2、讀者入室需持本人借閱證，用借閱證換“代書(shū)板”。取閱圖書(shū)時(shí)將“代書(shū)板”插在圖書(shū)原位，若未選中請(qǐng)將書(shū)放回原位并取回“代書(shū)板”。如果不確認(rèn)圖書(shū)原位，請(qǐng)將圖書(shū)放在指定位置，不得亂插亂放。
3、讀者借閱圖書(shū)，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)檢查，有問(wèn)題及時(shí)報(bào)告管理人員，作已損標(biāo)記以明職責(zé)，并追究污損者責(zé)任。
4、保持安靜，注意公共衛(wèi)生，不大聲喧嘩，勿隨地吐痰，不亂扔雜物，不帶吃食入室，違者罰其清掃污染區(qū)，視其態(tài)度好壞報(bào)有關(guān)部門處理。
5、讀者要愛(ài)護(hù)本室圖書(shū)，如有損毀、遺失，將按《書(shū)刊賠償制度》酌情處理。
十一、外文圖書(shū)借閱室規(guī)則。
1、本室為方便讀者選擇所需圖書(shū)，實(shí)行全開(kāi)架形式，非本校人員未經(jīng)允許請(qǐng)勿入內(nèi)。
2、讀者入室需持本人借閱證，用借閱證換“代書(shū)板”。取閱圖書(shū)時(shí)將“代書(shū)板”插在圖書(shū)原位，若未選中請(qǐng)將書(shū)放回原位并取回“代書(shū)板”。如果不確認(rèn)圖書(shū)原位，請(qǐng)將圖書(shū)放在指定位置，不得亂插亂放。
3、本室部分精裝本圖書(shū)，僅限室內(nèi)閱覽，恕不外借。
4、讀者借閱圖書(shū)，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)檢查，有問(wèn)題及時(shí)報(bào)告管理人員，作已損標(biāo)記以明職責(zé)，并追究污損者責(zé)任。
5、保持安靜，注意公共衛(wèi)生，不大聲喧嘩，勿隨地吐痰，不亂扔雜物，不帶吃食入室，違者罰其清掃污染區(qū)，視其態(tài)度好壞報(bào)有關(guān)部門處理。
6、讀者要愛(ài)護(hù)本室圖書(shū)，如有損毀，將按《書(shū)刊賠償制度》酌情處理。
十二、古籍書(shū)借閱室規(guī)則。
1、本室古籍書(shū)實(shí)行開(kāi)架形式，僅為本校教師和畢業(yè)班學(xué)生提供服務(wù)。
2、讀者入內(nèi)閱覽需持本人借閱證并填寫(xiě)登記表。
3、本室圖書(shū)一律不外借。部分版本如有外借需求，需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批并辦理借閱手續(xù)。
4、借閱古籍圖書(shū)者，需事先查詢目錄冊(cè)，并由圖書(shū)管理員協(xié)助到書(shū)庫(kù)內(nèi)查找所需圖書(shū)，每次不超過(guò)2本。
5、未經(jīng)許可，禁止拍照、復(fù)印或采用其他手段復(fù)制。翻閱應(yīng)小心，不得污損折疊。不準(zhǔn)將書(shū)置于陽(yáng)光或強(qiáng)光源下。
6、違章者除按“書(shū)刊賠償制度”賠償外，還將給予批評(píng)教育或行政處分。
十三、視聽(tīng)閱覽室讀者須知。
1、本閱覽室只接待本校師生。讀者需持本人有效證件事先辦理上機(jī)手續(xù)。
2、讀者辦理上機(jī)手續(xù)后方可上機(jī)。本室實(shí)行有償服務(wù)，采取電腦計(jì)費(fèi)收費(fèi)制度。讀者通過(guò)自己的帳號(hào)及密碼上機(jī)，上機(jī)前帳號(hào)上要有充足的費(fèi)用，帳號(hào)上沒(méi)有費(fèi)用，無(wú)法運(yùn)行電腦。
3、使用電腦前，讀者應(yīng)熟悉本館規(guī)章制度、瀏覽和檢索的基本程序、操作規(guī)則，并準(zhǔn)確操作，規(guī)范使用該室設(shè)備。如遇故障應(yīng)立即聯(lián)絡(luò)管理人員，不得擅自調(diào)試、折卸。凡自行操作引起造成的損壞，均由本人負(fù)責(zé)。
4、本室備有數(shù)百種光盤和隨書(shū)光盤，讀者如需要租借，可與本室管理人員聯(lián)絡(luò)(每次限借1張盤片)。嚴(yán)禁自帶光盤、軟盤進(jìn)入該室。嚴(yán)禁自行調(diào)換光盤。
5、讀者如需下載、打印資料，請(qǐng)聯(lián)絡(luò)管理人員并按規(guī)定繳費(fèi)。嚴(yán)禁創(chuàng)建、下載、安裝、運(yùn)行、傳播病毒或黑客程序，嚴(yán)禁瀏覽、下載、傳播反動(dòng)、色情信息，不得從事其它違法活動(dòng)，違者須承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。
6、視聽(tīng)結(jié)束后，務(wù)必按正確操作方法退出程序、關(guān)閉設(shè)備，將耳機(jī)、座椅歸位后方可離開(kāi)本室。
8、讀者應(yīng)講公德，講文明。嚴(yán)格遵守該室有關(guān)規(guī)定。不喧嘩，不打鬧;不吃零食，不吸煙;不亂扔紙屑垃圾;不穿背心、拖鞋入內(nèi)。
十四、電子閱覽室(計(jì)算機(jī)中心)讀者須知。
1、本電子閱覽室(計(jì)算機(jī)中心)僅供我院師生使用。凡進(jìn)入本室的讀者均需事先憑本人有效證件辦理上機(jī)手續(xù)。
2、本室實(shí)行有償服務(wù)，采取電腦計(jì)費(fèi)收費(fèi)制度。讀者通過(guò)自己的帳號(hào)及密碼上機(jī)，上機(jī)前帳號(hào)上要有充足的費(fèi)用，帳號(hào)上沒(méi)有費(fèi)用，無(wú)法運(yùn)行電腦。
3、使用電腦前，讀者應(yīng)熟悉本館規(guī)章制度、瀏覽和檢索的基本程序、操作規(guī)則，并準(zhǔn)確操作，規(guī)范使用該室設(shè)備。凡因操作不當(dāng)引起的故障或損壞，皆由讀者承擔(dān)賠償責(zé)任。
4、使用過(guò)程中如出現(xiàn)問(wèn)題，應(yīng)立即向管理人員咨詢。不得自行拆卸、搬移硬件設(shè)備;不得破壞、刪除、修改系統(tǒng)文件及應(yīng)用軟件;違者須承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
5、使用結(jié)束欲下機(jī)時(shí)，讀者應(yīng)按正確程序關(guān)機(jī)，將耳機(jī)、座椅歸位后方可離室。
6、讀者如需下載、打印資料，請(qǐng)聯(lián)絡(luò)管理人員并按規(guī)定繳費(fèi)。嚴(yán)禁創(chuàng)建、下載、安裝、運(yùn)行、傳播病毒或黑客程序，嚴(yán)禁瀏覽、下載、傳播反動(dòng)、色情信息，不得從事其它違法活動(dòng)，違者須承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。
7、本室備有數(shù)百種光盤及隨書(shū)光盤。讀者如果需要租借本室光盤，可到管理人員處辦理有關(guān)手續(xù)。私人光盤嚴(yán)禁帶入本室，如有違反將嚴(yán)肅處理。
8、讀者應(yīng)講公德，講文明。嚴(yán)格遵守該室有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)禁喧嘩、打鬧;嚴(yán)禁吃零食、抽煙、亂扔紙屑;嚴(yán)禁穿背心、拖鞋入內(nèi)。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇二
一、借書(shū)必須憑借書(shū)證，由本人簽字，不得代簽、代借，不得無(wú)證借書(shū)。
二、借書(shū)證只限本人使用，不得轉(zhuǎn)借，如發(fā)現(xiàn)將其借書(shū)證收回。
三、借書(shū)證應(yīng)妥善保管，如不慎遺失，應(yīng)立即到圖書(shū)館登記注銷；登記時(shí)如發(fā)現(xiàn)圖書(shū)已被借出或其他情況，均由領(lǐng)證人負(fù)責(zé)。
四、工具書(shū)一般不外借，特殊情況必須借用時(shí)需經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn)，使用后應(yīng)立即歸還。
五、對(duì)已破損的圖書(shū)，不予借出，經(jīng)修補(bǔ)后方可出借。
六、本館圖書(shū)只限本校師生借閱，特殊情況應(yīng)由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意方可借閱。
七、閱覽室只供本校師生使用，非本校師生，未經(jīng)許可謝絕入室。
八、閱覽室報(bào)刊資料僅供在室閱讀，未經(jīng)許可一律不準(zhǔn)拿出室外，若需拿出室外復(fù)印，須經(jīng)閱覽室管理員批準(zhǔn)。
九、每人每次限借閱報(bào)紙或期刊一冊(cè)，閱后放回原處可更換另一冊(cè)。分鐘以上，其他讀者可以使用該座位。
十、注意清潔衛(wèi)生，不得隨地吐痰、吐口香糖和亂丟紙屑果皮等。
十一、愛(ài)護(hù)室內(nèi)物品，不準(zhǔn)在報(bào)刊桌凳上亂寫(xiě)亂畫(huà)，更不準(zhǔn)有撕頁(yè)、寫(xiě)畫(huà)、污損、剪裁等行為。
十二、保持安靜，嚴(yán)禁在室內(nèi)喧嘩、閑聊、吃東西、吸煙、躺臥、打手機(jī)等。
十三、丟失或損壞報(bào)刊的，需拿同名同期同版本的'報(bào)刊來(lái)賠償，否則將按此報(bào)刊的全年價(jià)予以賠款。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇三
1、學(xué)生一律憑借書(shū)證前往圖書(shū)館借書(shū)，無(wú)證者不得入內(nèi)。
2、不得轉(zhuǎn)借、冒用他人借書(shū)證借書(shū)。違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，收回借書(shū)證。借書(shū)證遺失，如無(wú)特殊理由一般不予補(bǔ)發(fā)，平時(shí)應(yīng)妥善保管。
3、進(jìn)入圖書(shū)館要保持室內(nèi)安靜，禁止大聲喧嘩，禁止攜帶食物、飲料入內(nèi)。
4、借閱的圖書(shū)須加愛(ài)護(hù)，如有損壞或遺失圖書(shū)的情況則應(yīng)自行購(gòu)買同冊(cè)新書(shū)賠償圖書(shū)館，若買不到相同圖書(shū)，則按照遺失圖書(shū)價(jià)格賠償同等價(jià)格的書(shū)籍一本。
5、學(xué)生借書(shū)采用全開(kāi)架借閱，書(shū)架上的書(shū)籍是按照《中圖法》分類排架，請(qǐng)注意書(shū)號(hào)順序，切勿亂插亂放。
6、學(xué)生憑本人借書(shū)證最多可借書(shū)籍2本，圖書(shū)管理員最多可借4本。書(shū)籍借閱期限為30天，每人可續(xù)借1次。續(xù)借圖書(shū)須攜帶借書(shū)證和需續(xù)借的圖書(shū)到圖書(shū)館辦理相關(guān)手續(xù)。
7、學(xué)生找到所需借閱書(shū)籍后自行到工作臺(tái)自助借閱機(jī)或找圖書(shū)館老師辦理借書(shū)手續(xù)。
8、學(xué)生中途轉(zhuǎn)學(xué)或畢業(yè)，則應(yīng)還清圖書(shū)，辦理好手續(xù)方可離校。
9、開(kāi)放時(shí)間：周一至周五上午：8：00—11：00下午：11：30—16：30。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇四
一、電子閱覽室以輔助教學(xué)和科研為目的，面向本校師生提供電子資源文獻(xiàn)檢索和上網(wǎng)服務(wù)，僅對(duì)校內(nèi)讀者開(kāi)放。
二、上機(jī)者請(qǐng)自覺(jué)遵守《中華人民共和國(guó)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全保護(hù)條例》、《計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)安全保護(hù)管理辦法》和《中華人民共和國(guó)計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)管理暫行規(guī)定》等國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事危害網(wǎng)絡(luò)安全和信息安全的行為。
三、本室上機(jī)實(shí)行實(shí)名制，讀者須出示本人校園卡刷卡后方可上機(jī)和下機(jī)。使用他人校園卡上機(jī)者取消雙方1-3個(gè)月的上機(jī)資格。盜用他人校園卡上機(jī)者取消大學(xué)期間上機(jī)資格。
四、一人一機(jī)位，不允許多人共用一機(jī)。機(jī)位僅限本人使用，上機(jī)中途離開(kāi)者不得將機(jī)位轉(zhuǎn)借他人。
五、刷卡后請(qǐng)務(wù)必在十分鐘內(nèi)登錄賬號(hào)，否則將視為自動(dòng)放棄；不得使用背包、書(shū)本等物品占位。
六、因本室機(jī)位有限，讀者不得長(zhǎng)時(shí)間空占機(jī)器，離開(kāi)二十分鐘者即視為自動(dòng)放棄，工作人員有權(quán)將機(jī)位再次分配。
七、讀者須尊重和服從工作人員的`指導(dǎo)和管理，機(jī)位不夠時(shí)請(qǐng)自覺(jué)排隊(duì)等候。上機(jī)滿3小時(shí)后，如遇他人排隊(duì)，請(qǐng)自覺(jué)下機(jī)，下機(jī)滿1小時(shí)后方可再次上機(jī)。
八、請(qǐng)愛(ài)護(hù)室內(nèi)設(shè)備，未經(jīng)允許不得隨意插拔、搬動(dòng)、拆裝；因操作不當(dāng)造成設(shè)備損壞應(yīng)照價(jià)賠償，并處以1-2倍罰款；故意損壞或有盜竊行為將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。
九、請(qǐng)勿刪改計(jì)算機(jī)內(nèi)安裝的軟件和計(jì)費(fèi)系統(tǒng)。
十、使用設(shè)備過(guò)程中如出現(xiàn)異常或故障請(qǐng)及時(shí)告知工作人員，不得自行處理。
十一、周一至周五期間禁止玩游戲，違紀(jì)者取消1-3個(gè)月的上機(jī)資格。
十二、為保持良好的上機(jī)環(huán)境，請(qǐng)勿將食品帶入室內(nèi)，上機(jī)期間請(qǐng)保持桌面和室內(nèi)清潔。
十三、上機(jī)期間請(qǐng)保持室內(nèi)安靜，不要在室內(nèi)接聽(tīng)電話或進(jìn)行語(yǔ)音聊天，保管好隨身物品。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇五
一、借書(shū)必須憑借書(shū)證，由本人簽字，不得代簽、代借，不得無(wú)證借書(shū)。
二、借書(shū)證只限本人使用，不得轉(zhuǎn)借，如發(fā)現(xiàn)將其借書(shū)證收回。
三、借書(shū)證應(yīng)妥善保管，如不慎遺失，應(yīng)立即到圖書(shū)館登記注銷；登記時(shí)如發(fā)現(xiàn)圖書(shū)已被借出或其他情況，均由領(lǐng)證人負(fù)責(zé)。
四、工具書(shū)一般不外借，特殊情況必須借用時(shí)需經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn)，使用后應(yīng)立即歸還。
五、對(duì)已破損的圖書(shū)，不予借出，經(jīng)修補(bǔ)后方可出借。
六、本館圖書(shū)只限本校師生借閱，特殊情況應(yīng)由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意方可借閱。
七、閱覽室只供本校師生使用，非本校師生，未經(jīng)許可謝絕入室。
八、閱覽室報(bào)刊資料僅供在室閱讀，未經(jīng)許可一律不準(zhǔn)拿出室外，若需拿出室外復(fù)印，須經(jīng)閱覽室管理員批準(zhǔn)。
九、每人每次限借閱報(bào)紙或期刊一冊(cè)，閱后放回原處可更換另一冊(cè)。
十、不允許占位，離開(kāi)座位須將私人物品帶走，離開(kāi)座位30分鐘以上，其他讀者可以使用該座位。
十一、注意清潔衛(wèi)生，不得隨地吐痰、吐口香糖和亂丟紙屑果皮等。
十二、愛(ài)護(hù)室內(nèi)物品，不準(zhǔn)在報(bào)刊桌凳上亂寫(xiě)亂畫(huà)，更不準(zhǔn)有撕頁(yè)、寫(xiě)畫(huà)、污損、剪裁等行為。
十三、保持安靜，嚴(yán)禁在室內(nèi)喧嘩、閑聊、吃東西、吸煙、躺臥、打手機(jī)等。
十四、丟失或損壞報(bào)刊的，需拿同名同期同版本的報(bào)刊來(lái)賠償，否則將按此報(bào)刊的全年價(jià)予以賠款。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇六
1.基本政策公司員工在被聘用及晉升方面享有均等的機(jī)會(huì);職位或補(bǔ)空缺職位時(shí)，本公司將在可能情況下首先考慮已聘用員工，然后再向外招聘;工作表現(xiàn)是本公司晉升員工的最主要依據(jù)。
2.入職手續(xù)應(yīng)聘者通過(guò)公司面試，并經(jīng)確認(rèn)合格后，可被公司聘為正式員工。新入職員工必須填寫(xiě)《公司員工登記表》一式二份并準(zhǔn)備彩色一寸照片2張;公司將組織新入司員工參加新員工培訓(xùn)，以使員工對(duì)公司概況有初步了解。
3.試用期新員工被錄用后，一律實(shí)行試用期，試用期時(shí)間為三個(gè)月，試用期間公司將對(duì)員工的表現(xiàn)及其對(duì)工作的適應(yīng)程度進(jìn)行考核。;試用期薪資執(zhí)行公司制度標(biāo)準(zhǔn);試用期屆滿，經(jīng)公司考核者，可轉(zhuǎn)為正式員工，考核不合格者，公司予以辭退。正式員工薪資待遇按公司工資制度執(zhí)行。
4.聘用的終止試用期間以后，公司或員工均可提出終止勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前一個(gè)月(至少22個(gè)工作日)提交書(shū)面通知。若員工嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)或違反公司的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，公司可不必提前通知員工與其解除雙方的勞動(dòng)合同。
5.勞動(dòng)合同新員工在入職一個(gè)星期內(nèi)，公司與其簽訂勞動(dòng)合同，員工應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)合同。
7.個(gè)人資料員工的個(gè)人資料包括家庭住址、電話、婚姻及子女狀況及時(shí)提供給公司行政部。
9.社會(huì)保險(xiǎn)在公司工作三個(gè)月試用期屆滿，并經(jīng)正式錄用者，公司購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。
工作規(guī)范。
考勤制度。
1.工作時(shí)間公司員工實(shí)行每周五日四十小時(shí)工作制。周六、周日為正常工休時(shí)間。公司作息時(shí)間為：
2.考勤辦法公司員工一律實(shí)行早晨上班簽到制。簽到必須本人親自執(zhí)行，不得代簽。在規(guī)定時(shí)間未簽到者，視為遲到;超過(guò)31分鐘，視為曠工。遲到、曠工者分別按公司制度予以處罰。
3.請(qǐng)假程序和辦法員工請(qǐng)假，需填寫(xiě)請(qǐng)假申請(qǐng)單，經(jīng)部門經(jīng)理審批后提交行政人事部。如假期超過(guò)三天的，需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，方可準(zhǔn)假。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇七
第一條工商管理學(xué)院學(xué)生會(huì)主席團(tuán)對(duì)院學(xué)生會(huì)常委會(huì)負(fù)責(zé)，主持院學(xué)生會(huì)日常工作。在學(xué)生會(huì)主席的領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制。
一、分級(jí)負(fù)責(zé)制。
第二條學(xué)生會(huì)實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制，即學(xué)生會(huì)各級(jí)機(jī)構(gòu)對(duì)上一級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，行使權(quán)利，履行義務(wù)。
二、副主席分管部門制。
1、每位副主席分管學(xué)生會(huì)的3—4個(gè)部門，領(lǐng)導(dǎo)各部門開(kāi)展工作，副主席直接對(duì)主席負(fù)責(zé)。
2、副主席定期召集所分管部門的.部長(zhǎng)會(huì)議，了解情況，解決問(wèn)題，安排工作。
3、副主席不定期參加所分管部門的例會(huì)，了解干事工作情況，檢查部門工作部署，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)解決。
4、配合主席處理日常事務(wù)，分管各自相應(yīng)下設(shè)部門的工作。對(duì)所分管部門人員進(jìn)行監(jiān)督檢查與考核，作好與各部部長(zhǎng)的聯(lián)系溝通作用。
第三條院學(xué)生會(huì)主席團(tuán)會(huì)議為每周一次，
時(shí)間：每周日晚上7：00。
地點(diǎn)：學(xué)生會(huì)辦公室。（如有變更，另行通知）。
內(nèi)容：會(huì)議討論一周內(nèi)院學(xué)生會(huì)系統(tǒng)工作情況及工作部署。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇八
標(biāo)準(zhǔn)程序：
一、嚴(yán)格遵守酒店規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī);。
1、不準(zhǔn)遲到、早退、曠工、不準(zhǔn)擅自換班，私自脫崗;。
2、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)指令，有問(wèn)題先服從后請(qǐng)求;。
3、不準(zhǔn)賭博，上班前，工作期間不許飲酒，工作期間不準(zhǔn)抽煙、吃香口膠、吃零食;。
4、工作期間不許談?wù)撍饺嗽掝}，不許在一起交頭接耳目;。
5、工作期間不許高聲喧嘩，做到說(shuō)話輕、操作輕、走路輕;。
9、不準(zhǔn)打架斗毆，上班期間不許打瞌睡，不許嬉笑。不許將手插在口袋里;。
10、面客不許摳鼻孔、掏耳朵、咳嗽、打噴嚏要用手帕捂住;。
11、不準(zhǔn)帶情緒看客人，不準(zhǔn)用不愉快的口氣和客人說(shuō)話，不準(zhǔn)和客人爭(zhēng)吵;。
12、工作期間不準(zhǔn)偷工減料影響服務(wù)質(zhì)量;。
13、嚴(yán)格執(zhí)行前廳部制定的操作程序;。
14、不準(zhǔn)向客人索取小費(fèi)，或有類似的行為意識(shí);。
15、不準(zhǔn)做有損害酒店和客人利益的事情;。
16、工作期間不許看報(bào)刊、雜志及與工作無(wú)關(guān)的書(shū)籍。電話要在三聲內(nèi)接聽(tīng);。
17、電話叫人時(shí)，要求用手捂住話筒以防噪雜聲給客人聽(tīng)到留下不好的印象;。
18、從客人手中接過(guò)任何物品要說(shuō)謝謝，遞給客人任何物品要雙手遞交。
19、客人投訴時(shí)，友好地接待客人，不要使客人有戒心;。
23、查清事實(shí)，如果不了解事件，可問(wèn)一些有選擇性的問(wèn)題，這樣客人就有機(jī)會(huì)去訴說(shuō);。
24、即使認(rèn)為自己是正確的，也要向客人道歉;。
25、向客人表示真摯的謝意，感謝他的投訴;。
26、客人所有的投訴要記錄在案，內(nèi)容包括：
a、接到投訴的時(shí)間、日期;
b、客人姓名及公司名稱和房號(hào);。
c、投訴的內(nèi)容，事情發(fā)生的地點(diǎn);。
d、被投訴人的姓名;。
e、采取的行動(dòng)，問(wèn)題的解決;。
f、接受和處理投訴經(jīng)過(guò)的經(jīng)手人簽名。
27、事后寫(xiě)出報(bào)告，但是切記所有的報(bào)告應(yīng)短小有力，絕不加入個(gè)人觀點(diǎn);。
29、前廳部經(jīng)理的指示也應(yīng)寫(xiě)在通告欄上。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇九
一、全館干職工必須在館規(guī)定的時(shí)間按時(shí)上、下班，不得遲到、早退和曠工。
二、悼念活動(dòng)期間，原則上不準(zhǔn)請(qǐng)假，因特殊情況不能上班者，必須先申請(qǐng)獲批準(zhǔn)后方可休假。
三、悼念活動(dòng)期間，各部門應(yīng)及時(shí)安排人員值班，值班人員應(yīng)堅(jiān)守崗位，不得串崗、辦私事和無(wú)故離崗。
四、館內(nèi)一切業(yè)務(wù)收費(fèi)由財(cái)務(wù)室統(tǒng)一收取，其他任何部門和個(gè)人不得私自收取。
五、干職工輪休由各部門負(fù)責(zé)人酌情固定安排，如需變動(dòng)必須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人和帶班領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
六、全館干職工應(yīng)該認(rèn)真遵守上班紀(jì)律，堅(jiān)守崗位，盡職盡責(zé)，不得做成群閑聊、在室外閑坐等影響單位形象的事。
七、全館干職工應(yīng)發(fā)揚(yáng)愛(ài)勞動(dòng)的美德，經(jīng)常開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)，積極主動(dòng)地清掃室內(nèi)外衛(wèi)生，保持室內(nèi)整潔，愛(ài)護(hù)公共財(cái)物。
八、加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理，全館干職工應(yīng)積極主動(dòng)地做好安全保衛(wèi)工作，時(shí)刻保持警惕，防火、防盜、防投毒。
九、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，開(kāi)展業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，定期召開(kāi)生活交流會(huì)，全面提高干職工的綜合能力和專業(yè)素質(zhì)。
十、設(shè)立獎(jiǎng)懲機(jī)制，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)勤罰懶。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇十
計(jì)算機(jī)科學(xué)與軟件學(xué)院學(xué)生會(huì)是院黨委領(lǐng)導(dǎo)和院團(tuán)委指導(dǎo)下的學(xué)生組織，科創(chuàng)部作為部門之一，有義務(wù)有責(zé)任以倡導(dǎo)良好的院風(fēng)、學(xué)風(fēng)為已任，協(xié)助學(xué)院營(yíng)造良好的育人環(huán)境，本著“從同學(xué)中來(lái)，到同學(xué)中去”的原則，開(kāi)展豐富多彩的有益活動(dòng)，使同學(xué)們發(fā)展成為德、智、體全面發(fā)展的合格人才。
一、部?jī)?nèi)成員權(quán)利與義務(wù)制度。
部長(zhǎng)權(quán)利及義務(wù)：
1、制定、修訂科創(chuàng)部的.工作條例，并遞交主席團(tuán)審核;。
2、決定或修定科創(chuàng)部的工作方案和活動(dòng)方案，并遞交主席團(tuán)審核;。
3、每次活動(dòng)之前進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算，活動(dòng)后審核部?jī)?nèi)工作一切經(jīng)費(fèi)開(kāi)支;。
4、積極配合其他部門的工作，接受主席團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo);。
5、關(guān)心部員的生活學(xué)習(xí)，在思想上予以正確引導(dǎo)。
部員權(quán)利及義務(wù)：
1、參與科創(chuàng)部工作條例的制定、修訂;。
2、定期對(duì)自己的工作進(jìn)行小結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)不足;。
3、參與科創(chuàng)部工作方案、重大事項(xiàng)的制定與規(guī)劃;。
4、團(tuán)結(jié)部門成員，積極配合其他部門的工作;。
5、接受部長(zhǎng)的正確指導(dǎo)。
二、例會(huì)制度。
例會(huì)時(shí)間：每周周五晚9：00—10：10。
例會(huì)地點(diǎn)：學(xué)生會(huì)辦公室。
例會(huì)要求：本部人員必須參加每次的例會(huì)，部員若有特殊情況者，經(jīng)部長(zhǎng)允許后，方可請(qǐng)假。部長(zhǎng)若有特殊情況需向主席團(tuán)請(qǐng)假，經(jīng)許可后方可不參加會(huì)議。任何人不得無(wú)故不參加會(huì)議，否則一律視為缺勤。與會(huì)者做好詳細(xì)的記錄，并為科創(chuàng)部工作發(fā)表自己的看法，提供良好的建議，部員之間更應(yīng)互相交流工作經(jīng)驗(yàn)和心得。
例會(huì)內(nèi)容：會(huì)議主要是傳達(dá)主席團(tuán)每周下達(dá)的新任務(wù)，科創(chuàng)部即將開(kāi)展或進(jìn)行中的活動(dòng)的具體安排，進(jìn)行人員調(diào)控，并對(duì)之前的工作做小結(jié)。
注：(1)若遇突發(fā)事件必須召開(kāi)緊急會(huì)議，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
(2)開(kāi)部分小型會(huì)議，有事的可安排專人負(fù)責(zé)代開(kāi)或進(jìn)行電話傳達(dá)。務(wù)必做到及時(shí)、詳盡。
三、財(cái)務(wù)(包括贊助)制度。
1、科創(chuàng)部每次主辦活動(dòng)，應(yīng)在活動(dòng)之前二周，制定出經(jīng)費(fèi)預(yù)算，上報(bào)主席團(tuán)。
2、未經(jīng)主席或部長(zhǎng)認(rèn)可，科創(chuàng)部其他成員無(wú)權(quán)自行以學(xué)生會(huì)名義進(jìn)行任何開(kāi)銷。如遇特殊或緊急情況，應(yīng)在第一時(shí)間及時(shí)和部長(zhǎng)或主席團(tuán)溝通，方可代支學(xué)生會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。開(kāi)銷報(bào)銷需有正式發(fā)票。
3、提倡科創(chuàng)部成員根據(jù)活動(dòng)拉贊助，自行解決經(jīng)費(fèi)。
4、科創(chuàng)部干事無(wú)權(quán)自行以學(xué)生會(huì)名義與社會(huì)企事業(yè)單位或個(gè)人洽談任何活動(dòng)。各種涉及活動(dòng)贊助和學(xué)生會(huì)回饋活動(dòng)的情況，必須經(jīng)過(guò)主席團(tuán)認(rèn)可和授權(quán)方可進(jìn)行。科創(chuàng)部以學(xué)生會(huì)名義與企事業(yè)單位或個(gè)人合作，所得經(jīng)費(fèi)不得自行留存或使用，必須上交主席團(tuán)，有主席團(tuán)做統(tǒng)一調(diào)配安排。
5、科創(chuàng)部成員都應(yīng)遵循節(jié)約務(wù)實(shí)的原則運(yùn)用經(jīng)費(fèi)，避免鋪張浪費(fèi)和重復(fù)花銷。
四、活動(dòng)制度：
1、每學(xué)期初新部員應(yīng)上交“個(gè)人工作承諾”、“個(gè)人技能發(fā)展計(jì)劃”，文章中應(yīng)詳細(xì)陳述在本學(xué)期內(nèi)自己所希望達(dá)到的目標(biāo)和高度。每學(xué)期末，部長(zhǎng)將根據(jù)每位部員的實(shí)際表現(xiàn)、結(jié)合他們所定下的目標(biāo)，為每位部員進(jìn)行考核。
2、工作計(jì)劃的制定：各項(xiàng)計(jì)劃、賽程必須在比賽開(kāi)始前一個(gè)月制定完畢，此時(shí)該計(jì)劃應(yīng)經(jīng)過(guò)分工小組組內(nèi)討論一次以上，再交由部?jī)?nèi)討論，通過(guò)后再交由主席團(tuán)審核。
3、活動(dòng)展開(kāi)中：
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇十一
第一條：為更好的控制辦公消耗成本,規(guī)范集團(tuán)總部辦公用品的發(fā)放、領(lǐng)用和管理工作，特制定本規(guī)定。
第二條：耐用辦公用品的領(lǐng)用：
1、耐用辦公用品包括：電話、計(jì)算器、訂書(shū)機(jī)、文件欄、文件夾、筆筒、打孔機(jī)、剪刀、戒紙刀、直尺、起釘器。
2、耐用辦公用品已于員工入職時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，原則上不再增補(bǔ)，若破損、殘舊需更換的必須以舊換新。
第三條：易耗辦公用品的領(lǐng)用：
1、易耗辦公用品分為兩部分：部門所需用品和個(gè)人所需用品。
2、部門所需用品包括：傳真紙、復(fù)(寫(xiě))印紙、打印紙、墨盒、碳粉、硒鼓、光盤、墨水、裝訂夾、白板筆。
3、個(gè)人所需用品包括：簽字筆(芯)、圓珠筆(芯)、鉛筆、筆記本、雙面膠、透明膠、膠水、釘書(shū)針、回形針、橡皮擦、涂改液、信箋紙。
4、部門常用易耗辦公用品月用量標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附表。此標(biāo)準(zhǔn)為暫定數(shù)，可依據(jù)每月平均用量進(jìn)行合理調(diào)整。
5、每月22日前，由各部門將次月《易耗辦公用品需求計(jì)劃表》填好(常用易耗辦公用品不得超過(guò)每月用量標(biāo)準(zhǔn))，經(jīng)部門經(jīng)理初核，中心總監(jiān)或副總復(fù)核，人力資源中心總監(jiān)批準(zhǔn)后交采購(gòu)部統(tǒng)一采購(gòu)。
6、發(fā)放時(shí)間：每月1-2號(hào)(如遇假期，順延)。其余時(shí)間一般不予辦理辦公用品的領(lǐng)用手續(xù)。
7、領(lǐng)用方法：由各部門文員按發(fā)放日期統(tǒng)一到辦公用品倉(cāng)申領(lǐng)，填寫(xiě)《領(lǐng)料單》，經(jīng)部門經(jīng)理簽字后交倉(cāng)管員按《易耗辦公用品需求計(jì)劃表》發(fā)放，若部門領(lǐng)用超出需求計(jì)劃的，須經(jīng)人力資源中心總監(jiān)批準(zhǔn)后方可發(fā)放。
8、部分辦公用品(油性筆、水彩筆、簽字筆、白板筆、圓珠筆芯、圓珠筆、涂改液、各種電腦墨盒)實(shí)行以舊換新原則，傳真紙領(lǐng)用時(shí)須以中間紙交換。
9、電腦耗材品(鼠標(biāo)、墨盒、打印墨水碳粉、硒鼓等)由總經(jīng)辦電腦部經(jīng)理審核，人力資源中心總監(jiān)批準(zhǔn)后方可領(lǐng)用，申領(lǐng)時(shí)須依舊換新。
9、本著節(jié)約與自愿的原則，可不領(lǐng)用或少領(lǐng)用的應(yīng)盡量不領(lǐng)用或少領(lǐng)用。文秘資源網(wǎng)對(duì)于節(jié)儉成效突出的員工，公司將予以表?yè)P(yáng)。
第四條：未列入耐用及易耗辦公用品的其它物品的申領(lǐng)，按集團(tuán)相關(guān)制度執(zhí)行。
第五條：本規(guī)定自簽發(fā)之日起執(zhí)行，以往如有與此制度相抵觸者，以此為準(zhǔn)。
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2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇十二
5、生產(chǎn)部。
5.1負(fù)責(zé)根據(jù)公司計(jì)劃及市場(chǎng)營(yíng)銷部需求計(jì)劃制定生產(chǎn)計(jì)劃，編制具體的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃。
5.2負(fù)責(zé)按計(jì)劃組織各部門按計(jì)劃進(jìn)度完成生產(chǎn)任務(wù)。
5.3合理確定生產(chǎn)節(jié)拍，使生產(chǎn)工作有序進(jìn)行。
5.4時(shí)刻掌握生產(chǎn)進(jìn)度，做好生產(chǎn)各工序間的平衡，提高生產(chǎn)效率。
5.5合理使用設(shè)備，提高設(shè)備使用率。
5.7在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，最大限度利用各類資源，減低物資消耗，避免各種不必要的浪費(fèi)，降低產(chǎn)品物耗。
5.8嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)程序要求把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。
5.9負(fù)責(zé)公司安全管理、消防安全管理工作。
5.10按照5s標(biāo)準(zhǔn)搞好有關(guān)工作，制定公司現(xiàn)場(chǎng)綜合管理標(biāo)準(zhǔn)并督導(dǎo)實(shí)施。
5.11制定設(shè)備操作規(guī)范，指導(dǎo)生產(chǎn)員工按章操作。
5.12負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)工位器具的管理、組織、設(shè)計(jì)、制造、使用、維護(hù)工作。
5.13負(fù)責(zé)公司水、電、氣的管理。
6采購(gòu)部。
6.1負(fù)責(zé)制訂公司物資采購(gòu)需求計(jì)劃，并督導(dǎo)實(shí)施。
6.3負(fù)責(zé)制訂公司物資采購(gòu)原則，實(shí)施統(tǒng)一采購(gòu)。
6.4負(fù)責(zé)建立公司物資采購(gòu)渠道，搞好供應(yīng)商的擇優(yōu)、篩選與新供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)工作。
6.5負(fù)責(zé)嚴(yán)格監(jiān)控公司物資的狀況，控制不合理的物資采購(gòu)和消費(fèi)。
6.6負(fù)責(zé)建立公司物資比價(jià)體系。
6.7組織建立科學(xué)的庫(kù)存儲(chǔ)備量標(biāo)準(zhǔn)，最小限度地占用流動(dòng)資金，充分發(fā)揮物資的有效使用。
6.8組織建立公司物資消耗定額并嚴(yán)格定額管理。
6.9嚴(yán)格規(guī)范物資保管，采用科學(xué)的倉(cāng)儲(chǔ)管理辦法，保證物資盡其所用。并建立物資的綜合利用和廢品利用制度。
6.10負(fù)責(zé)做好倉(cāng)儲(chǔ)管理，加強(qiáng)對(duì)有毒、有害、易燃、易爆、危險(xiǎn)物品的管理，嚴(yán)防一切事故的發(fā)生。
7、質(zhì)量部。
7.1負(fù)責(zé)建立公司質(zhì)量管理保證體系，并推進(jìn)、實(shí)施、督導(dǎo)。
7.2負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)的全過(guò)程管理。
7.3對(duì)原材料及外協(xié)零部件入庫(kù)前進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)。
7.4對(duì)質(zhì)量異常情況進(jìn)行追蹤分析及處理。
7.5對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行各種功能性測(cè)檢。
7.6加強(qiáng)對(duì)檢測(cè)和試驗(yàn)設(shè)備、器具的使用和保管。
7.8收集客戶對(duì)本公司產(chǎn)品質(zhì)量情況的各種信息，并做好相應(yīng)分析提出改進(jìn)具體方案。
7.9買力做好客戶對(duì)質(zhì)量異常投訴的處理工作。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇十三
1綜合管理部(辦公室、保衛(wèi)、公司管理)。
1.1負(fù)責(zé)內(nèi)部文件和外部文件的收取、編號(hào)、傳遞、催辦歸檔。
1.2負(fù)責(zé)公司文件打印、復(fù)印、傳真函件的發(fā)送、各種會(huì)議的通知、安排、記錄及紀(jì)要的制發(fā)跟蹤檢查實(shí)施情況及時(shí)向總經(jīng)理作出匯報(bào)。。
1.3負(fù)責(zé)公司的對(duì)外公關(guān)接待工作。
1.4為總經(jīng)理起草有關(guān)文字材料及各種報(bào)告。
1.5保管公司行政印鑒，開(kāi)具公司對(duì)外證明及介紹信。
1.6協(xié)助總經(jīng)理做好各部門之間的業(yè)務(wù)溝通及工作協(xié)調(diào)。
1.7負(fù)責(zé)安排落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)值班和節(jié)假日的值班。
1.8負(fù)責(zé)處理本公司對(duì)外經(jīng)濟(jì)糾紛的訴訟及相關(guān)法律事務(wù)。
1.9負(fù)責(zé)調(diào)查和處理本公司員工各種投訴意見(jiàn)和檢舉信。
1.10負(fù)責(zé)公司公務(wù)車輛管理。
1.11負(fù)責(zé)公司員工食堂、員工宿舍管理。
1.12負(fù)責(zé)公司辦公用品的管理。
1.13負(fù)責(zé)公司內(nèi)的清潔衛(wèi)生管理門衛(wèi)、廠區(qū)治安管理。
1.14分析公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)狀況找出各種管理隱患和漏洞并提出整改方案。
1.15負(fù)責(zé)填報(bào)政府有關(guān)部門下發(fā)的各種報(bào)表及公司章程，營(yíng)業(yè)執(zhí)照變更等工作。
1.16公司人員招聘及員工培訓(xùn)員工考勤管理。
1.17員工績(jī)效考核，薪酬管理。
1.18員工社會(huì)保險(xiǎn)的各項(xiàng)管理。
1.19針對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)情況提出獎(jiǎng)懲方案，核準(zhǔn)各部門獎(jiǎng)懲的實(shí)施，執(zhí)行獎(jiǎng)懲決定。
1.20人員檔案管理及人事背景調(diào)查。
4.2新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)研制，樣件制作、鑒定與審核。
4.3產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)參數(shù)、工藝圖紙、工藝定額、材料消耗定額、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)等技術(shù)文件的制定和管理。
4.4對(duì)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備的研究開(kāi)發(fā)，促進(jìn)公司進(jìn)步。
4.5生產(chǎn)過(guò)程中在技術(shù)方面進(jìn)行指導(dǎo)，并進(jìn)行工藝技術(shù)上的監(jiān)控，確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
4.6向相關(guān)部門提供技術(shù)方面的服務(wù)并接受各方位的有關(guān)技術(shù)方面的信息反饋及處理。
4.7負(fù)責(zé)建立公司技術(shù)資料庫(kù)。
4.8收集客戶對(duì)本公司產(chǎn)品使用情況的各種信息資料，并做相應(yīng)分析，提供改進(jìn)的具體方案。
4.9按照技術(shù)工藝流程編寫(xiě)工序作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。
5、生產(chǎn)部。
5.1負(fù)責(zé)根據(jù)公司計(jì)劃及市場(chǎng)營(yíng)銷部需求計(jì)劃制定生產(chǎn)計(jì)劃，編制具體的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃。
5.2負(fù)責(zé)按計(jì)劃組織各部門按計(jì)劃進(jìn)度完成生產(chǎn)任務(wù)。
5.3合理確定生產(chǎn)節(jié)拍，使生產(chǎn)工作有序進(jìn)行。
5.4時(shí)刻掌握生產(chǎn)進(jìn)度，做好生產(chǎn)各工序間的平衡，提高生產(chǎn)效率。
5.5合理使用設(shè)備，提高設(shè)備使用率。
5.7在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，最大限度利用各類資源，減低物資消耗，避免各種不必要的浪費(fèi)，降低產(chǎn)品物耗。
5.8嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)程序要求把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。
5.9負(fù)責(zé)公司安全管理、消防安全管理工作。
5.10按照5s標(biāo)準(zhǔn)搞好有關(guān)工作，制定公司現(xiàn)場(chǎng)綜合管理標(biāo)準(zhǔn)并督導(dǎo)實(shí)施。
5.11制定設(shè)備操作規(guī)范，指導(dǎo)生產(chǎn)員工按章操作。
5.12負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)工位器具的管理、組織、設(shè)計(jì)、制造、使用、維護(hù)工作。
5.13負(fù)責(zé)公司水、電、氣的管理。
6采購(gòu)部。
6.1負(fù)責(zé)制訂公司物資采購(gòu)需求計(jì)劃，并督導(dǎo)實(shí)施。
6.3負(fù)責(zé)制訂公司物資采購(gòu)原則，實(shí)施統(tǒng)一采購(gòu)。
6.4負(fù)責(zé)建立公司物資采購(gòu)渠道，搞好供應(yīng)商的擇優(yōu)、篩選與新供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)工作。
6.5負(fù)責(zé)嚴(yán)格監(jiān)控公司物資的狀況，控制不合理的物資采購(gòu)和消費(fèi)。
6.6負(fù)責(zé)建立公司物資比價(jià)體系。
6.7組織建立科學(xué)的庫(kù)存儲(chǔ)備量標(biāo)準(zhǔn)，最小限度地占用流動(dòng)資金，充分發(fā)揮物資的有效使用。
6.8組織建立公司物資消耗定額并嚴(yán)格定額管理。
6.9嚴(yán)格規(guī)范物資保管，采用科學(xué)的倉(cāng)儲(chǔ)管理辦法，保證物資盡其所用。并建立物資的綜合利用和廢品利用制度。
6.10負(fù)責(zé)做好倉(cāng)儲(chǔ)管理，加強(qiáng)對(duì)有毒、有害、易燃、易爆、危險(xiǎn)物品的管理，嚴(yán)防一切事故的發(fā)生。
7、質(zhì)量部。
7.1負(fù)責(zé)建立公司質(zhì)量管理保證體系，并推進(jìn)、實(shí)施、督導(dǎo)。
7.2負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)的全過(guò)程管理。
7.3對(duì)原材料及外協(xié)零部件入庫(kù)前進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)。
7.4對(duì)質(zhì)量異常情況進(jìn)行追蹤分析及處理。
7.5對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行各種功能性測(cè)檢。
7.6加強(qiáng)對(duì)檢測(cè)和試驗(yàn)設(shè)備、器具的使用和保管。
7.8收集客戶對(duì)本公司產(chǎn)品質(zhì)量情況的各種信息，并做好相應(yīng)分析提出改進(jìn)具體方案。
7.9買力做好客戶對(duì)質(zhì)量異常投訴的處理工作。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇十四
秘書(shū)處堅(jiān)持以“嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)膩、耐心”為宗旨，負(fù)責(zé)管理協(xié)會(huì)資金和基金，草擬協(xié)會(huì)各類文件、制度和條例，以及活動(dòng)新聞稿和協(xié)會(huì)活動(dòng)日志，整理各部門上交的計(jì)劃、總結(jié)和記錄并進(jìn)行備案，負(fù)責(zé)會(huì)議人員考勤、會(huì)議記錄等工作。
一、秘書(shū)處職責(zé)。
1、草擬協(xié)會(huì)各類文件、制度和條例，以及活動(dòng)新聞稿。
2、負(fù)責(zé)會(huì)議人員考勤、會(huì)議記錄等工作。
二、秘書(shū)處日常工作。
1、收集各部門的計(jì)劃、總結(jié)等資料，進(jìn)行整理存檔。
2、在會(huì)長(zhǎng)與副會(huì)長(zhǎng)的指導(dǎo)下撰寫(xiě)新聞稿和協(xié)會(huì)活動(dòng)日志，并且整理及起草各類文件，草擬各種條例制度，并提交主席團(tuán)審議。
3、依照《愛(ài)心協(xié)會(huì)會(huì)議管理制度》負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)會(huì)議簽到和會(huì)議記錄。
4、依照《愛(ài)心協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理制度》管理協(xié)會(huì)資金、愛(ài)心基金、圓夢(mèng)基金。
5、管理協(xié)會(huì)飛信號(hào)、翼聊號(hào)。
6、定期公布協(xié)會(huì)工作進(jìn)程，增加協(xié)會(huì)工作透明度，反映同學(xué)們的意見(jiàn)和建議。
7、秘書(shū)處由三位秘書(shū)共同負(fù)責(zé)秘書(shū)處日常工作。
8、做好與各部之間的合作與溝通工作。
9、提出秘書(shū)處的部門特色活動(dòng)理念，為秘書(shū)處的發(fā)展提供方案。
策劃部是一個(gè)為協(xié)會(huì)提供活動(dòng)策劃的部門，創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)是我們的'宗旨，“追求創(chuàng)新”是我們一直堅(jiān)持的原則。
一、策劃部職責(zé)。
1、貫承為協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)的宗旨，竭盡所能促進(jìn)協(xié)會(huì)文化建設(shè)以及各種活動(dòng)的高效有序開(kāi)展。
2、對(duì)協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行前期策劃，在遵循協(xié)會(huì)活動(dòng)宗旨的前提下，不斷開(kāi)拓新的協(xié)會(huì)活動(dòng)模式，擴(kuò)大協(xié)會(huì)活動(dòng)的影響力。
二、策劃部日常工作。
1、策劃協(xié)會(huì)各種活動(dòng)，確保活動(dòng)的可操作性和可宣傳性。
2、策劃協(xié)會(huì)的創(chuàng)新活動(dòng)，以協(xié)會(huì)章程為原則不斷開(kāi)拓新型活動(dòng)。
3、與組織部一起共同完成活動(dòng)的相關(guān)事宜。
4、積極組織部門成員參加“益暖中華”谷歌杯公益創(chuàng)意大賽等公益比賽活動(dòng)。
5、注意培養(yǎng)會(huì)干和會(huì)員的宣傳能力，例如開(kāi)展內(nèi)部策劃比賽。
6、策劃部部長(zhǎng)和兩位副部長(zhǎng)共同協(xié)作，負(fù)責(zé)日常工作的主持與安排。
7、做好與各部之間的合作與溝通工作。
8、提出策劃部的部門特色活動(dòng)理念，為策劃部的發(fā)展提供方案。
組織部是一個(gè)為協(xié)會(huì)提供活動(dòng)組織的部門，與策劃部共同商量如何開(kāi)展活動(dòng)，在充分了解活動(dòng)的背景和目的，并且在總結(jié)之前類似活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的前提下組織活動(dòng)，確保活動(dòng)高效有序的開(kāi)展。
一、組織部職責(zé)。
1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定和愛(ài)心協(xié)會(huì)章程,從實(shí)際出發(fā)，組織開(kāi)展工作。
2、與各個(gè)部門協(xié)同組織活動(dòng)。
二、組織部日常工作。
1、在會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)的協(xié)助下領(lǐng)導(dǎo)各部門進(jìn)行活動(dòng)安排，確保活動(dòng)的有序性和安全性。
2、與志愿者服務(wù)大隊(duì)一起組織志愿者服務(wù)活動(dòng)。
3、與文藝部、生活部等部門一起開(kāi)展晚會(huì)、協(xié)會(huì)內(nèi)部聯(lián)誼等活動(dòng)。
4、組織學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的管理經(jīng)驗(yàn)，并學(xué)習(xí)緊急事件的處理方法。
5、組織部部長(zhǎng)在兩位副部長(zhǎng)的協(xié)作下共同負(fù)責(zé)日常工作的主持與安排。
6、做好與各部之間的合作與溝通工作。
7、提出組織部的部門特色活動(dòng)理念，為組織部的發(fā)展提供方案。
宣傳部是主要負(fù)責(zé)各種大型活動(dòng)與重大事件的前期宣傳與后期匯報(bào)展覽工作。宣傳部為協(xié)會(huì)和學(xué)生群體及外界之間搭建橋梁，幫助他們了解協(xié)會(huì)并積極參與協(xié)會(huì)活動(dòng)，從而擴(kuò)大協(xié)會(huì)的宣傳影響力，向外界宣傳協(xié)會(huì)的社團(tuán)文化。
2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇十五
圖書(shū)館是為學(xué)校教育、教學(xué)和教學(xué)研究服務(wù)的教育機(jī)構(gòu)，是學(xué)校工作的重要組成部分。必須為全面貫徹黨的教育方針、培養(yǎng)學(xué)生的讀書(shū)興趣和閱讀能力、提供教育教學(xué)情報(bào)資料等認(rèn)真做好服務(wù)工作。為規(guī)范學(xué)校圖書(shū)館管理工作，發(fā)揮學(xué)校圖書(shū)的最大效益，特制定如下制度：
一、圖書(shū)管理員要認(rèn)真學(xué)習(xí)管理業(yè)務(wù)知識(shí)，做好圖書(shū)管理工作，為教育教學(xué)服務(wù)。
二、圖書(shū)管理員在新書(shū)到室后，要及時(shí)做好驗(yàn)收、登記、編目、排架等工作，以加速書(shū)刊資料的流通。
三、圖書(shū)館需建立圖書(shū)總括登記、個(gè)別登記和注銷登記三個(gè)帳冊(cè)，做到帳物相符。
四、圖書(shū)館要逐步實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化管理，建立圖書(shū)和期刊數(shù)據(jù)庫(kù)。利用網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上查詢、借閱、統(tǒng)計(jì)、賬冊(cè)打印等工作。
五、圖書(shū)分類應(yīng)使用國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《中國(guó)圖書(shū)館分類法》;期刊分類應(yīng)使用《中國(guó)圖書(shū)館分類法期刊分類表》。圖書(shū)著錄應(yīng)以國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《普通圖書(shū)著錄規(guī)則》為依據(jù);期刊著錄應(yīng)以國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)連續(xù)出版物著錄規(guī)則》為依據(jù)。
六、嚴(yán)格執(zhí)行圖書(shū)借閱制度。根據(jù)教學(xué)和學(xué)生的需要建議學(xué)校及時(shí)添置圖書(shū)。
七、對(duì)于珍貴文獻(xiàn)、資料要妥善保存，非經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意不得外借，對(duì)于破損書(shū)籍應(yīng)及時(shí)修補(bǔ)，延長(zhǎng)使用壽命。
八、做好圖書(shū)室、閱覽室衛(wèi)生整潔工作，并督促讀者保持室內(nèi)安靜。
九、認(rèn)真制訂書(shū)刊資料的選購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)，使之結(jié)構(gòu)合理、復(fù)本量適當(dāng)，不斷提高藏書(shū)質(zhì)量。對(duì)于內(nèi)容陳舊、過(guò)時(shí)不宜流通、借閱率不高、復(fù)本量過(guò)大和破損無(wú)法整修的圖書(shū)要定期剔除，及時(shí)注銷。
十、教工調(diào)離、學(xué)生休學(xué)、退學(xué)和畢業(yè)離校，均需主動(dòng)還清全部書(shū)刊，并交回借書(shū)證，否則，不予辦理離校手續(xù)。
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2023年殯儀館各部門規(guī)章制度范文（16篇）篇十六
1.公司每年第四季度根據(jù)當(dāng)年公司銷售情況，市場(chǎng)預(yù)測(cè)分析和銷售隊(duì)伍能力制定下一年的銷售任務(wù)。
2.全年銷售任務(wù)由各部門主管制定部門任務(wù)，公司制定公司總?cè)蝿?wù)。
3.各部門根據(jù)全年任務(wù)量擬定人數(shù)，并合理分配銷售任務(wù)。
二、管理規(guī)定。
1.銷售主管要做出本部門銷售計(jì)劃，該計(jì)劃包括所負(fù)責(zé)地區(qū)，或產(chǎn)品銷售任務(wù)，人員定位。增加現(xiàn)實(shí)銷售量的設(shè)想，開(kāi)拓新市場(chǎng)的設(shè)想，擬安排客戶訪問(wèn)次數(shù)，時(shí)間的分配，合理的訪問(wèn)路線，預(yù)期銷售成果，以及乘車費(fèi)用等要項(xiàng)。
2.銷售人員負(fù)責(zé)合同履約，產(chǎn)品發(fā)送，驗(yàn)收及理賠。重點(diǎn)在催促應(yīng)收貨款。
3.洽談合同的各條款時(shí)，授權(quán)范圍內(nèi)銷售人員可自行決定，如遇疑問(wèn)和授權(quán)范圍外的，必須匯報(bào)主管或有關(guān)部門。
4.每月定期提交各類銷售總結(jié)報(bào)告，業(yè)績(jī)費(fèi)用報(bào)告，并作為工作考核的依據(jù)。
5.公司制定銷售價(jià)格方針和具體定價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，制定各種銷售條件和優(yōu)惠政策，折扣標(biāo)準(zhǔn)，以及明確每位銷售人員的折扣權(quán)限。
6.客戶報(bào)價(jià)或還價(jià)低于定價(jià)標(biāo)準(zhǔn)或超越銷售人員的折扣權(quán)限，報(bào)主管批準(zhǔn)后方可成交。
7.公司內(nèi)部報(bào)價(jià)單和折扣標(biāo)準(zhǔn)為公司商業(yè)機(jī)密，不得泄露。
8.年終考核應(yīng)依據(jù)：銷售計(jì)劃完成率，銷售額增長(zhǎng)率，銷售價(jià)格保持率，銷售毛利潤(rùn)率，銷售費(fèi)用率，欠款回收率，訪問(wèn)成功率，顧客意見(jiàn)發(fā)生率，新客戶開(kāi)發(fā)率，老客戶保持率。
9.銷售人員適用于一般員工的'獎(jiǎng)勵(lì)與處罰條例，對(duì)業(yè)績(jī)突出者予以晉升，發(fā)一次性年終獎(jiǎng)金等;予業(yè)績(jī)不良的降級(jí)，尤其是不能回收貨款，形成代張的，被詐騙造成公司損失的，應(yīng)付連帶賠償責(zé)任。
三、薪金管理。
1.新招人員培訓(xùn)結(jié)束后，進(jìn)入試用期，試用期為1―3個(gè)月。試用期內(nèi)業(yè)務(wù)人員及商務(wù)助理基本工資根據(jù)部門的薪資標(biāo)準(zhǔn)而定;試用期結(jié)束執(zhí)行轉(zhuǎn)正工資標(biāo)準(zhǔn)。
2.工資標(biāo)準(zhǔn)：分為試用期工資和轉(zhuǎn)正工資。試用期1―3月：基本工資+提成：底薪+通迅補(bǔ)貼+全勤;轉(zhuǎn)正后：基本工資+崗位工資+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+通迅補(bǔ)貼+全勤+獎(jiǎng)金。
3.薪金發(fā)放：營(yíng)銷助理基本工資按月足額計(jì)發(fā)。業(yè)務(wù)員的工資發(fā)放與本人的業(yè)績(jī)掛鉤。每月的業(yè)績(jī)和工資掛勾，嚴(yán)格按公司財(cái)務(wù)規(guī)定內(nèi)條款執(zhí)行。若當(dāng)月無(wú)業(yè)績(jī)，而且無(wú)累計(jì)的業(yè)績(jī)，則只發(fā)其最低工資標(biāo)準(zhǔn);若連續(xù)叁個(gè)月無(wú)業(yè)績(jī)，則予以解聘。
四、業(yè)務(wù)費(fèi)用管理。
1.業(yè)務(wù)人員市區(qū)交通按公交車費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷，出租車費(fèi)不報(bào)銷，特殊情況由營(yíng)銷總監(jiān)簽字報(bào)銷。
2.旅費(fèi)用執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度報(bào)銷制度。
3.業(yè)務(wù)招待費(fèi)，禮品費(fèi)不得超過(guò)該項(xiàng)業(yè)務(wù)合同額的0.05%;并請(qǐng)示銷售總監(jiān)同意。