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    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)

    時間:2025-05-24 作者:筆塵

    以一份完整的個人簡歷,我們可以清晰地了解一個人的教育背景、工作經驗和技能水平。這些個人簡歷的范例展示了如何通過優秀的自我介紹和準確的表達來吸引雇主的注意。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇一

    婚姻狀況:未婚民族:漢族。

    培訓認證:未參加身高:162cm。

    誠信徽章:未申請體重:46kg。

    人才測評:未測評。

    我的特長:

    求職意向。

    人才類型:在校學生。

    應聘職位:招聘專員/助理:,銷售人員:,促銷員/導購:

    工作年限:2職稱:初級。

    求職類型:兼職可到職日期:兩個星期

    月薪要求:1000--1500希望工作地區:廣州,珠海,中山。

    工作經歷。

    公司性質:其它所屬行業:快速消費品(食品,飲料,化妝品)。

    擔任職位:服務員。

    工作描述:作為服務員首先要有溫柔的笑容來面對顧客,做到不怕辛苦,從低做起,無論是洗碗還掃地它都是服務員的工作范圍內,所以我認為做服務員是對我們打學生一個非常好的鍛煉機會。

    離職原因:工作時間到期。

    公司性質:其它所屬行業:服裝/紡織/皮革/鞋業。

    擔任職位:銷售人員。

    工作描述:每天面對形形色色的顧客來觀看或者試衣服,首先作為一名銷售員工作態度要誠懇,寬容,因為顧客是上帝,你要用心的去服務他們。

    離職原因:工作時間到期。

    教育背景。

    畢業院校:廣州工程職業技術學院。

    專業一:人力資源管理專業二:

    起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號。

    語言能力。

    外語:英語良好粵語水平:精通。

    其它外語能力:

    國語水平:優秀。

    工作能力及其他專長。

    積極樂觀,做事有沖勁,喜歡挑戰,越是困難越想挑戰。還有性格隨和,喜歡交朋友,對市場營銷方面特感興趣,有多次銷售兼職經驗及工作餐館的兼職工作經驗。

    詳細個人自傳。

    我是一個大一的新生充滿斗志,希望在大學的準社會學到多點的東西,無論是做人還是事業的知識都可以為以后的人生道路作鋪墊,本人雖然學習管理學知識,但是向往人才擁擠的市場營銷,希望在那里有自己的一席之地,可以將自己的才能展現出來。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇二

    姓名:鄧先生性別:男。

    婚姻狀況:已婚民族:漢族。

    戶籍:廣東-廣州年齡:30。

    現所在地:廣東-佛山身高:170cm。

    希望地區:廣東-東莞。

    希望崗位:貿易類-外貿專員/助理、貿易類-外貿經理/主管、貿易類-其他相關職位。

    尋求職位:

    待遇要求:7000元/月可面議。

    最快到崗:1個月之內。

    教育經歷。

    20xx-09~20xx-07廣東外語外貿大學國際經濟與貿易本科。

    工作經驗。

    至今4年8月工作經驗,曾在3家公司工作。

    ***公司名稱(20xx-11~至今)。

    公司性質:私營企業行業類別:貿易、商務、進出口。

    擔任職位:客戶經理崗位類別:外貿經理/主管。

    工作描述:1、負責客戶美國雷諾士銷量和銷售額等各項經營指標的落實和目標達成,負責新型號開發等重大項目,全力爭取訂單,跟進生產和發貨,回收貨款以及控制庫存等。

    1)18xx年創立于美國衣阿華州,一百多年來一直是全球性空調制冷產品的主要制造商,美國500強企業之一。

    2)是公司戰略大客戶。

    3)20xx年銷售額占公司出口總銷售額的9.5%。

    4)是出口二區(本人所在區)銷量和銷售額最大的客戶。

    本人主要工作業績如下:

    1)20xx年銷量比20xx年增長59.12%。

    2)20xx年銷售額比20xx年增長122.80%。

    3)20xx年上半年成功完成3款3.3”電機和9款三相電機開發并實現批產。

    4)20xx年7月參與客戶投標,成功獲得19款新型號開發權,并與客戶確立戰略合作伙伴關系,預計銷售額將占公司出口總銷售額的15%。

    2、負責客戶美國雷諾士樣機、小批和批產等審廠工作。

    3、負責收集客戶美國雷諾士的質量投訴和各工廠的ppm等信息,及時組織公司內部人員進行分析和處理,跟進8d報告的編寫、改善措施的驗證和問題點關閉。

    4、協助區域經理進行商務談判、新客戶開發和其它重要工作。

    離職原因:愛人在東莞工作。

    ***公司名稱(20xx-09~20xx-11)。

    公司性質:合資企業行業類別:汽車、摩托車及零配件。

    擔任職位:外貿銷售經理崗位類別:外貿專員/助理。

    工作描述:

    1、通過展會、電話、傳真、電子郵件及其它各種途徑聯系、開發新客戶。

    2、收集相關資料與信息,全面負責廣交會展位申請工作。已成功申請第107屆和第108屆廣交會展位。

    3、跟進和維護公司伊朗客戶和巴基斯坦客戶業務。巴基斯坦客戶是公司最重要客戶之一,月訂單量占公司月總訂單量三分之一。

    4、與客戶協商、談判,確立合同條款。確立合同條款后,開具銷售合同/形式發票與客戶確認并簽署回傳,收取客戶定金或信用證。

    5、下達生產計劃、評審,跟蹤生產計劃進行,如有問題與客戶協商和確認,保證訂單按照客戶要求生產并按時發運。

    6、及時處理因公司原因產生的出口產品錯發/漏發/質量不及格導致客戶提出的質量、數量投訴及索賠問題。

    7、收集有關產品質量問題、市場對產品需求的反饋信息,歸納,整理,為產品的整改和新產品開發提供意見和建議。

    8、適時對重點客戶制定相應的促銷和優惠政策,并提供一定程度的廣宣支持,塑造良好的企業和品牌形象。

    9、執行上級隨時分派的任何其他事務。

    離職原因:對薪酬和發展空間不滿意。

    ***公司名稱(20xx-09~20xx-06)。

    公司性質:外資企業行業類別:印刷、包裝。

    擔任職位:崗位類別:外貿專員/助理。

    工作描述:

    1、接受客戶訂單(先后負責過russell、aritzia、bluecast、kayser-roth以及josephabboud等五個北美品牌。其中josephabboud是組里年銷售額最高并且跟單難度最大的品牌之一。)并進行系統處理,確保客戶的貨物能根據客戶的'要求并在公司承諾的貨期內按時發出。

    2、與業務部及其它部門協調,跟進生產及出貨事宜,為客戶提供優質的產品和服務。

    3、按照公司流程和服務標準及時處理客戶投訴和咨詢。

    4、及時更新和維護客戶信息和資料。

    5、主動與同事分享和傳遞新產品或系統的知識和經驗。

    6、支援休假同事的相關工作。

    技能專長。

    專業職稱:

    計算機水平:全國計算機等級考試二級。

    計算機詳細技能:

    技能專長:熟悉辦公自動化設備,如打印機,傳真機,復印機等。熟悉mswindows和msoffices,包括word,excel,powerpoint,officeoutlook等。熟悉lotusnotes。

    語言能力。

    普通話:流利粵語:流利。

    英語水平:cet-6。

    英語:精通。

    求職意向。

    發展方向:外貿出口業務或者其它能夠充分發揮本人五年外貿出口業務經驗的崗位。

    其他要求:

    自我評價:

    1、五年外貿出口業務經驗,掌握國際貿易知識,了解營銷理論和財務基礎知識。細心、耐心和認真負責的工作態度得到了得到了客戶、同事以及老板的一致認可。

    2.畢業于廣東省涉外型重點大學廣東外語外貿大學,國際經濟與貿易專業,本科學歷。大學英語六級,英語聽說讀寫流利。個人綜合素質良好,學習能力強,能承受較大的工作壓力。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇三

    ,寫求職簡歷一定要明確目標不讓人誤導了你的求職意向。

    看起來,應該有一些方法能夠緩解簡歷方面的憂慮。不幸的是,關于撰寫簡歷的許多廢話只是純粹在誤導讀者。例如,在一篇文章中,一個知名的簡歷專家就求職者如何使自己的簡歷看上去更有吸引力而又“沒有真正撒謊”—即使他并不符合某個職位的要求—出了些點子。


    讓招聘經理誤導的簡歷

    他說,訣竅在于使簡歷“風格化和籠統化”。例如,如果你的目標是成為銷售經理,那么千萬不要那么直接地說,而應當說你在“尋找一個既有挑戰性又充滿責任的職位,處于這個職位可以使你的能力、所受的訓練、以及經驗等最有效率最有效益地得到發揮”。另一個例子是:在總結自己的工作記錄時,不要只是簡單地說你曾經“雇用、培訓、監督以及激勵下屬”,而應當說你曾經“高效率地雇用、有策略地培訓、經濟有效地監督、以及有針對性地激勵下屬”。

    實際上,這種類型的簡歷無論有多好,都不可能使你獲得工作,充其量也只是使你獲得一個面試機會。在最終的決策階段,你的面試表現和證明書更有說服力。一份糟糕的簡歷確實會把你排除在競爭的大門之外,從而付出失去工作的代價。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇四

    身份證號碼。

    性別。

    年齡。

    25歲。

    政治面貌。

    黨員。

    婚姻狀況。

    未婚。

    視力狀況。

    身高(厘米)。

    159。

    體重(公斤)。

    58kg。

    民族。

    漢族。

    戶口所在地。

    全國。

    技術職稱。

    最高學歷。

    本科。

    現居住地。

    廣東(含區市縣)。

    畢業時間。

    2011。

    求職狀態。

    目前正在找工作。

    電話、手機。

    1351791179*。

    email。

    個人主頁。

    地址。

    南昌市紅谷灘新區紅谷中大道。

    郵編。

    330011。

    受教。

    育及。

    培訓。

    狀況。

    江西應用工程職業學校。

    工商企業管理大專。

    專業描述:

    我所學的是工商管理專業,是近年的一個熱門專業,本專業所學的知識比較豐富,涉及面比較廣,主要是關于生產管理和人力資源這一方面的學習,在學校開設了如:人力資源,市場營銷學,電子商務,西方經濟學,經濟法等相關課程。

    9月至206月。

    隘口高中。

    文科高中。

    專業描述:

    在高中我學習的是文科類的,學習了數學,英語,語文,地理,歷史,體育,政治這幾門基礎學科。

    任職公司名稱:瑞錦職前教育有限公司。

    6月至203月。

    銷售文員。

    工作職責和業績:。

    為大學生設計職業生涯規劃和幫助大學生提高職業化素養。提高他們的就業競爭力,使他們在面臨就業的時候能更出色的展現自己的優勢,發揮自己的特長。

    任職公司名稱:廣亨信息有限公司。

    203月至2009年6月。

    電話營銷。

    工作職責和業績:。

    主要是通過電話尋找潛在客戶,在電話中了解客戶的需求,促進客戶的購買欲望,推薦自己的產品,從而達成交易。

    任職公司名稱:江西廣播電臺。

    2010年3月至2010年9月。

    導播。

    工作職責和業績:。

    在職期間能作好自己的本職工作,對待同事熱情友善,能團結互助,有一定的團隊合作精神。工作的最大特征就是工作內容單一,沒有什么挑戰性,但是工作期間的表現還是贏得了領導和同事的一致認可。

    求職意向。

    現從事行業:

    科研/院校/培訓。

    現從事職業:

    商務經理。

    現職位級別:

    初級職位(兩年以下工作經驗)。

    面議。

    可到崗時間:

    期望工作性質:

    全職。

    欲工作地區:

    南昌市(含區市縣)。

    欲從事行業:

    科研/院校/培訓。

    欲從事職業:

    商務經理、公關經理。

    技能特長。

    愛好畫畫,接觸一些新鮮的事物。

    外語水平。

    第一外語:英語一般。

    第二外語:英語一般。

    興趣愛好。

    我愛好看書,因為看書可以提高個人素養和品位,愛好音樂,可以陶冶情操可以愉悅身心,喜歡交友,這樣可以學習到每個人身上更多的不同東西,增長我的見識。

    自我簡評。

    我對待工作認真負責,有上進心和責任心,具有極強的團隊合作能力與極強的溝通能力。希望能夠找到一份理想的工作!發揮自己的特長,在提升自己的能力的同時,能更好的為企業做出貢獻。在未來三年內,我所期望從事與本專業相關的工作,主要是往人力資源方面發展,因為興趣是最好的老師,我相信自己一定可以勝任這份職業。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇五

    看起來,應該有一些方法能夠緩解簡歷方面的憂慮。不幸的是,關于撰寫簡歷的許多廢話只是純粹在誤導讀者。例如,在一篇文章中,一個知名的簡歷專家就求職者如何使自己的簡歷看上去更有吸引力而又“沒有真正撒謊”—即使他并不符合某個職位的要求—出了些點子。

    他說,訣竅在于使簡歷“風格化和籠統化”。例如,如果你的目標是成為銷售經理,那么千萬不要那么直接地說,而應當說你在“尋找一個既有挑戰性又充滿責任的職位,處于這個職位可以使你的能力、所受的訓練、以及經驗等最有效率最有效益地得到發揮”。另一個例子是:在總結自己的工作記錄時,不要只是簡單地說你曾經“雇用、培訓、監督以及激勵下屬”,而應當說你曾經“高效率地雇用、有策略地培訓、經濟有效地監督、以及有針對性地激勵下屬”。

    實際上,這種類型的簡歷無論有多好,都不可能使你獲得工作,充其量也只是使你獲得一個面試機會。在最終的決策階段,你的面試表現和證明書更有說服力。一份糟糕的簡歷確實會把你排除在競爭的大門之外,從而付出失去工作的代價。

    如果充分利用簡歷的話,它可以成為一種靈活的營銷工具,它不僅能在你找工作時派上用場,而且可以在兩次求職之間幫助你對自己的職業生涯進行管理。寫一份簡歷迫使你明確自己的職業目標。它是你最佳業績的樣本的儲備庫,一旦雇主需要隨時可以動用,并且可以用之于對當前的工作進展進行評價,以及為績效評價和晉升做準備。

    在大多數情況下,招聘者都希望看到的簡歷既簡單又簡短。如果有一大堆簡歷需要你去處理,難道你不希望它們這樣嗎?“如果簡歷超過兩頁,我就不打算讀它,”阿爾斯通。蓋德尼說,他是亞特蘭大目標營銷體系公司的ceo,“我顧不過來那么多。”

    招聘經理希望能夠輕易地追溯你的工作和教育經歷,希望找到證據以證明你能夠干好工作,不希望看到工作經歷中有無法解釋的間斷或任何使他們警惕的問題。就這么回事。

    假如你是招聘者,你會喜歡下面所描敘的哪一個:

    a.高效率雇用,有策略地培訓,經濟有效地監督,及有針對性地激勵下屬。

    b.在擔任小機械部門經理的兩年中,我發起了一個成本控制計劃和一次高強度的銷售培訓活動。結果部門的銷售額增加了25%,同時成本下降了10%.

    如果你選擇a,請立即停止閱讀本文,去找那種簡歷作者。如果你繼續讀本文,那么恭喜你,你已經通過了大話空話這一關。

    以下的提問和方法可以幫助你改進自己的簡歷:你曾經做過哪些事情使你獲得晉升、加薪或獎金?你曾經重組過哪些部門?如果你曾經獲得的業績與未來雇主的業務直接相關的'話,那就更好。如果你可以用生動有力的例子說明自己的管理風格,并說明它如何使公司在某些方面獲益,那么就請直言(不過應該盡量簡短)。逸聞趣事比數字更有打動人的力量,它能夠以一種數字絕不可能具備的方式打動別人的內心。在你的出色管理之下,一些行將失敗的項目又起死回生了,你有這類曲折動人的故事嗎?曲折動人的故事人人都喜歡。

    由于雇主推崇簡潔,你應該對職業生涯的主要內容進行篩選和分析,并通過選擇最適合未來雇主的材料為其定制一份簡歷。如果你勤于收集關于教育、培訓、工作現場、項目、報告、活動等方面的信息,那么可供選擇的材料就非常豐富。

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    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇六

    個中原因是求職者在簡歷上留下了失敗的印象這是個求職過程中容易被忽視的地方

    不論你如何看待離婚一事,把它放在簡歷中,就立即使你貼上失敗者的標記。如果你結婚了,就實說無妨;如果你離婚了,就說你還“單身”;如果你正處于分居時期,仍然說你“已婚”。

    假設老板聘任員工都是為了達成某項結果,那么,在簡歷上標明你的失敗,自然對你極為不利。受挫的記錄,幾乎人人都有,所以失敗并不足為奇,只是程度大小和是否能平衡的問題而已。例如,考試失敗并不表示世界末日,只要你卷土重來再通過考試,說不定你還能從中獲益良多,但簡歷不合適表達這些觀點,面談時說或許更合適些。

    除了寫離婚是個錯誤外,誤導的工作頭銜也會使你看起來像是個失敗者。請參考下列“事業模式”:現任工作:營銷經理前任工作:營銷總經理前前任工作:營銷經理為什么你會從“營銷總經理”調回原職“營銷經理”呢?對此你有或許充足的理由,可并不適宜在求職信上詳細說明,但是你不去管它,別人自然會誤以為你是能力不足才被“貶回原職”。

    事實上,同樣的工作頭銜在不同的公司便代表不同的意義,如果你覺得以前的工作頭銜可能給人錯誤的印象,不要猶豫,把它改換成別的名稱,必要時,再在面談時解釋這么做的理由。

    最后要提一提的是,不要在簡歷上寫你曾發起而后放棄的一件事,沒有人會喜歡這種半途而廢的人,即使你獲得了面試機會,人家也不會特別注意你的創意、主觀能動性,而會質疑你當初為何沒把工作完成。所以,簡歷中不要記錄你曾中斷的任何事情。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇七

    性別:女。

    民族:漢族。

    出生年月:19xx年1月25日。

    婚姻狀況:未婚。

    身高:163cm。

    體重:54kg。

    戶籍:湖南衡陽。

    現所在地:福建莆田城廂區。

    畢業學校:江西經濟管理干部學院。

    學歷:專科。

    專業名稱:管理類旅游管理。

    畢業年份:20xx年。

    工作經驗:五年以上。

    最高職稱:中級職稱。

    求職意向。

    職位性質:全職。

    職位類別:行政/后勤。

    職位名稱:行政/后勤、文秘/文職人員、酒店/旅游;。

    到職時間:可隨時到崗。

    技能專長。

    電腦水平:一般。

    教育培訓。

    教育背景:

    時間所在學校學歷。

    20xx年9月-20xx年7月江西經濟管理干部學院專科。

    20xx年9月-20xx年7月衡陽市第六中學高中。

    工作經歷。

    所在公司:廈門萬慧酒店管理有限公司。

    時間范圍:20xx年9月-20xx年3月。

    公司性質:民營/私營公司。

    所屬行業:餐飲、娛樂、酒店。

    擔任職位:行政/后勤。

    工作描述:職責描述:

    1.負責酒店的招聘,初步面試選擇合適崗位要求的人員推薦給部門負責人,員工的入職、存檔、離職,為員工辦理醫社保。

    2.負責考勤及績效的考核,核算工資。

    3.負責主持員工大會。

    4.負責員工宿舍的管理。

    5.負責酒店的規則制度的建立,經總經理簽字后落實執行情況。

    離職原因:個人原因。

    所在公司:xx。

    時間范圍:20xx年4月-20xx年2月。

    公司性質:民營/私營公司。

    所屬行業:

    擔任職位:酒店/旅游-酒店/賓館經理。

    工作描述:負責酒店客房部的日常運作。

    離職原因:個人原因。

    其他信息。

    自我評價:本人性格開朗、穩重、有活力,待人熱情、真誠;工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞,勇于承受壓力,勇于創新;有很強的組織能力和團隊協作精神,具有較強的適應能力;紀律性強,工作積極配合;意志堅強,具有較強的無私奉獻精神。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇八

    經歷,不管是簡歷的哪個環節,哪怕是一個細小的部分,在書寫這些東西時,都要遵循真實的原則,并要執行好“真實”這個原則。在招聘過程中,如果一旦被用人單位發現你的簡歷有造假的現象,應聘者的人品道德也就會完全喪失,這也注定這個應聘者無法找到優秀的雇主。

    ibm負責校園招聘的蘇毅表示,尤其是在申請大公司的職位時,一定要在簡歷最醒目處,明確表述清楚自己希望工作的“目標城市”、“目標部門”以及“目標崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么,然后從專業、技能、經驗、興趣等方面簡單分析你的目標職位的由來。絕對忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請者,而這種對自己職位沒有明確目標的申請者,也是最容易被淘汰的對象.

    簡單的意思是,千萬不要把簡歷寫上五六頁,一般人力資源部門負責第一輪簡歷篩選的人,根本沒有那么多的精力看。據西門子公司負責校園招聘的孫小紅介紹,一般在第一輪篩選簡歷時,平均來講,看一份簡歷最多只有30—40秒的時間,所以張數太多的簡歷很容易招人煩。建議簡歷張數最好控制在一兩張內,最多不要超過3張。

    厚實是指簡歷內容要豐富,傳遞的信息量必須大。要把自己的教育背景、工作經驗、能力優勢都一一表達清楚。

    很多人在寫簡歷時,喜歡從過去講到現在。建議最好采用倒敘方式來寫,直接從最接近的時間入手,讓簡歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時,一些重要信息可以重點處理,但千萬不要處理得太花哨,便于閱讀是最主要的原則。

    公司不相同,文化自然有差異。應聘者千萬要記住;應聘不同的企業,一定要用不同的簡歷。這并不是主張應聘者簡單地變更一下原來的簡歷就可以,而是建議應聘者必須結合要應聘的企業,重新寫自己的簡歷。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇九

    籍貫:xx。

    民族:漢族。

    婚姻狀況:未婚。

    年齡:xx。

    現所在地:

    求職意向/概況。

    畢業學校:xx師范學院。

    工作年限:無。

    專業:小學教育(小學數學)。

    計算機能力:全國計算機等級考試二級。

    最快到崗:xx-5-2200:00:00。

    語言水平:普通話:熟練英語:大學英語等級考試cet-4。

    希望地區:

    希望崗位:教育機構。

    待遇要求:面議(要求提供住房)。

    從業經驗:行業/職業從業經驗。

    行業/職業從業經驗。

    職業技能/專長:能夠在教學課堂上帶動學生們積極的參與學習和思考的氛圍,和學生的互動也比較強,在實習階段得到指導老師良好的認可。

    能夠更好的利用自己熟練帶領學生進入新知識的學習,讓學生們解更多的知識信息。

    學習過教育學、心理學方面的知識,能夠給學生進行心理衛生的輔導。

    自我評價:因為是應屆畢業生,缺乏工作經驗是我的不足。但是我希望貴公司可以給我一個成長的機會。試用期期間包食宿就行,一旦錄用,出于貴公司的培育之恩,保證工作三年以上!

    教育/培訓。

    時間院校名稱專業/課程學歷/培訓獲得證書。

    xx年9月~仍在讀xx師范學院小學教育(小學數學)本科。

    社會實踐。

    獎勵/技術證書:教師資格證書、國家計算機二級證書、普通話資格證書英語四級證書。

    在學校擔任教學技能協會副部長。

    xx.7——xx.9在xx做40天的培訓老師。

    xx.1——xx.3在xx光電有限公司工作,適應能力很強,被科長公開表揚一次。

    xx.2——xx.4在xx市民二小學實習。我的指導老師是數學科的教研組長,在他的指導下我學到很多東西,也深知自己在教學方面的欠缺,以后會更踏實的學習知識,充實自己!

    大學期間輔導過兩個學生,和孩子相處得很好,也得到家長的認可。我自己也從輔導中認識到自己教學的快樂,發自內心喜歡教師這個職業。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇十

    出生年月:1990年8月

    工作經驗:應屆畢業生

    畢業年月:20xx年6月

    最高學歷:本科

    畢業學院:上海對外貿易學院

    所修專業:金融學(中加合作)

    籍貫:浙江省寧波市鎮海區

    求職概況/求職意向

    職位類型:全職

    期望月薪:面議

    期望地點:上海市市轄區浦東新區

    期望職位:風險管理

    20xx年9月- 20xx年6月上海對外貿易學院金融學(中加合作)本科

    20xx年7月- 20xx年8月立信會計師事務所財務部暑期實習

    20xx年7月- 20xx年8月太平洋資產管理有限公司合規與風險管理部門暑期實習

    20xx年xx月校優秀學生一等獎學金上海對外貿易學院

    20xx年5月校優秀學生二等獎學金上海對外貿易學院

    附:怎么布置個人簡歷照片色彩才能達到最佳效果?

    不要忽視個人簡歷照片的色彩給人產生的印象,因為招聘者第一眼看上去的就是色彩方面造成的感覺。

    如果第一眼看上去發現這張照片很暗淡,此時會感覺求職者可能是個性格比較內向或者思想消極的人。

    在這里我們將提供兩個有關于個人簡歷照片色彩的布置原則:

    第一,簡歷照片的背景色最好偏深一些,這不是說背景色越深越好而是說稍微深一些即可,注意不要領會錯誤以免造成不好的結果。布置的背景色可不能是黑色、紫色、灰色等過深的顏色,因為這樣會令整個照片顯得極為暗淡。

    最合適的簡歷背景色彩就是趨深的藍色、紅色,為什么不能稍微深一些的黃色、綠色等等?因為一般的簡歷照片都是藍色、紅色而很少會是綠色、黃色,這屬于慣例可能是因為黃色、綠色相對來說比較顯眼,即便偏深但是給人造成的視覺感還是較為明亮的。

    第二,簡歷照片當中的求職者穿著的衣服顏色,可以是深黑色或者深褐色的西裝、t恤,但是最好不要穿著整個是深紫色或者深藍色等深色系的衣服,原因是西裝、t恤等屬于正裝,比如西裝本來就是黑色所以顏色深也是沒關系的。

    但是如果你穿著其它款式的衣服則應該忌諱深色系,比如穿著深紫色的衣服顯得這個人似乎沒有生氣,為此一般穿著淺色系的衣服比較好比如白色、淺藍色、淺黃色、淺紅色等等。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇十一

    姓名:

    目前所在地:無錫。

    戶口所在地:江蘇。

    年齡:21歲。

    應聘職位:客服。

    工作年限:1。

    月薪要求:20xx——2500。

    希望工作地區:無錫。

    公司名稱:中國移動20xx.2——20xx.7。

    企業所屬行業:電信。

    擔任職務:10086客服。

    工作描述:通過電話跟客戶進行業務銷售。詳細的介紹業務優惠。

    教育背景。

    畢業院校:南京市財經職業學校。

    學歷:大專。

    外語:英語。

    工作能力及其他專長。

    對各類用品的銷售有一定技巧。掌握了各類的銷售方式如何得知顧客的感知與聆聽。

    曾經擔任團委宣傳部的干事。處理學校的各種活動設施與人員分配。

    兼口才組組長。兼繪畫組負責人。

    自我評價。

    在生活上能做到“積極面對,冷靜處理,并且獨立自信自強”的人生的態度。工作上是一個追求上進,敢于創新,精益求精的人。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇十二

    姓名:

    目前所在地:廣州戶口所在地:廣州婚姻狀況:未婚培訓認證:

    求職意向及工作經歷人才類型:應屆畢業生。

    職稱:無職稱可到職日期:隨時

    更新日期:

    國籍:中國。

    民族:漢族。

    無照片。

    身材:157cmkg年齡:21歲誠信徽章:

    月薪要求:希望工作地區:廣州廣州廣州1000--1500。

    公司名。

    稱:公司性。

    私營企業所屬行業:其他。

    質:

    個人工作經擔任職。

    流水線員。

    務:歷:

    工作描雖然只是流水線人員,但是在此中,讓我清楚了物品的制作和發貨的流程,可以更述:清楚的知道基層的操作。

    教育背景。

    畢業院校:廣東行政職業學院最高學歷:大專。

    所學專業一:行政管理所學專業二:

    證書編起始年終止年。

    學校(機構)專業獲得證書。

    廣州市白云行知職業技術會計專。

    學校業廣州市白云行知職業技術會計專全國計算機信息高新技術考試合。

    學校業格證書。

    受教育培訓經歷:廣州市白云行知職業技術會計專。

    學校業廣州市白云行知職業技術會計專。

    學校業。

    行政管全國高等學校計算機水平考試合。

    理格證書。

    語言能力。

    外語:英語一般國語水平:優秀工作能力及其他專長。

    勇于創新,積極上進,真誠待人,刻苦勤奮,做事認真,細心耐心并且能動能靜。

    請教,絕不會不懂裝懂,因為,我也不希望更不允許把我手上的工作搞砸。

    雖然以上的看起來我是一個嚴肅的人,但其實,我的個性活潑好動,喜交朋友,與我相處過的人都清楚我是一個開朗的女孩子。更因為在校時曾擔任過心理委員,所以也懂得面對壓力和解壓,維持自身的精神與動力。

    最后我要說的,就是我更是一個認真的人,若有機會,大家就可以看到我的認真與負責……。

    詳細個人自傳。

    2003-2006于白云行知職業學校就讀會計專業,并于期間考取了全國英語一級合格證書、全國珠算技術等級證書(四級)、會計從業資格證書與全國計算機信息高新技術考試合格證書等等。

    excel,powerpoint等辦公軟件操作,熟練中英文打字。

    而我本身就是一個既能動又能靜、細心有耐心,做事更是認真的人:在學校因曾擔任學校社團的干事,所以對工作更有責任感、更為負責。

    個人聯系方式。

    通訊地址:廣州市白云區石井街(郵編:111111)聯系電話:159xxxxxxxxxxxxxx手機:

    電子郵件:

    粵語水平:優秀。

    家庭電話:

    qq號碼:

    個人主頁:

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇十三

    (1寸)。

    姓名性別民族。

    生源地出生日期政治面貌

    所學專業主修方向輔修方向。

    學歷學位身高。

    聯系電話電子郵件。

    通信地址郵政編碼。

    自我評價。

    主、輔修課程。

    社會實踐經歷。

    英語水平。

    計算機水平。

    專業技能及其它專長。

    主要獲獎情況。

    擔任主要職務及社會兼職狀況。

    求職意向。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇十四

    學歷:本科。

    工作年限:應屆畢業生。

    期望薪資:20xx-3000元。

    工作地點:廣州-天河-不限。

    求職意向:律師|法律顧問|律師助理。

    工作經驗(工作了6個月,做了2份工作)。

    廣東帝壹證信有限公司。

    工作時間:20xx年10月至20xx年12月[2個月]。

    職位名稱:實習。

    工作內容:實習期間,工作內容主要是完成組長安排的工作。具體包括整理客戶資料、布置企業文化墻宣傳內容和聯系客戶等。學習到有效溝通方式,提高電腦操作能力,增強了文案工作技能。

    北京厚大軒成教育科技有限公司。

    工作時間:20xx年4月至20xx年8月[4個月]。

    職位名稱:校園代理。

    工作內容:擔任厚大校園代理主要職責是做好司法培訓班的招生工作。具體包括邀請法學界的名師來本校作講座,以厚大名義為校園活動提供贊助等招生宣傳活動。最后在20xx年我校招收了43名同學包班,事后為學員派送學習資料和第一時間提供關于司法考試的重要消息等。

    20xx年6月畢業嘉應學院法學。

    20xx年6月畢業嘉應學院公安管理學。

    word:熟練經驗:

    英語:較好。

    證書名稱:c1駕照頒發時間:20xx年5月。

    證書名稱:大學英語四級頒發時間:20xx年8月。

    證書名稱:全國計算機二級證書頒發時間:20xx年11月。

    證書名稱:法律職業資格證頒發時間:20xx年12月。

    證書名稱:普通話二級乙等頒發時間:20xx年11月。

    今年應屆畢業生,376分過司法考試,夢想是成為一名律師。

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇十五

    2004.9—.6就讀于山東省日照市實驗高級中學。

    —期間做過很多兼職,例如服務生,飾品銷售。

    09--07西安理工大學計算機科學與技術。

    9月—206月西南交大科技學院會計專業。

    —年就讀于西南石油大學十陵自考點。

    專業技能。

    實習經歷。

    12月參與新校園基礎定位及放線11月在xx實習,參與xx碼頭地基處理等工作在校擔任系學生會組織部部長,參加多次學院組織的各項活動,并多次獲獎。

    2008年7月—9月做過汽車售后服務人員。

    20在校期間銷售過ic卡。

    年在學校做過電話招生。

    自我評價。

    本人性格開朗、思維活躍,易于溝通,具有很好團隊的意識。愛好運動,校足球隊隊員,一次性通過國家英語4級,基本口語熟練,可駐外工作。對工作認真負責,責任心較強,能吃苦耐勞、工作態度端正。

    我堅信樂觀,開朗,自信的我一定是最棒的!感謝您閱讀我的簡歷。

    在大學里踏踏實實的`學習,獲得院優秀團員、學習標兵稱號,多次獲得院獎學金。參加全國數學建模大賽通過團隊努力獲省級2等獎,autocad校內大賽優秀獎。在校擔任系學生會組織部部長,負責學院團員思想教育,傳達學院重要會議精神及學生管理考核統計反饋工作等,在校通過自身積極的鍛煉,培養了自己綜合文化素質。雖是大學應屆生,但我很自信能夠通過在公司的學習交流很快掌握公司需要的專業技能,我相信我很棒!

    大學校園的生活,我告訴自己一定要好好鍛煉,通過4年努力畢業后能比一般學生更能適應社會的發展。于是有興加入了電信協會,通過2年努力成為電信協會會長。在任期間把協會發展成為最大的協會,自己被評為三好優秀學生干部。

    在讀大學期間了解過安利、天獅、完美等直銷企業以、保險、電子商務。希望通過這些學習經歷來為以后尋找一個適合的工作平臺。

    通訊地址。

    郵編:

    電話:

    e-mail:

    姓名:

    優質招聘經理的簡歷(模板16篇)篇十六

    性別:男。

    民族:漢族。

    出生年月:1989年5月20日。

    證件號碼:婚姻。

    狀況:未婚。

    身高:179cm。

    體重:60kg。

    戶籍:廣東湛江。

    現所在地:廣東湛江。

    畢業學校:肇慶科技學院。

    學歷:專科。

    專業名稱:數控技術畢業年份:20xx年。

    工作年限:職稱:

    求職意向。

    職位性質:全職。

    職位類別:工程/機械/能源-電力工程師/技術員。

    建筑工程-建筑工程管理。

    職位名稱:技術員;管理員;業務員。

    工作地區:廣東;。

    待遇要求:可面議;不需要提供住房。

    到職時間:三天內。

    技能專長。

    語言能力:

    計算機能力:

    教育培訓。

    時間所在學校學歷。

    培訓經歷:

    時間培訓機構證書。

    工作經歷。

    其他信息。

    自我介紹:

    發展方向:本人性格開朗、穩重、有活力,待人熱情、真誠。工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞。有較強的組織能力、實際動手能力和團體協作精神,能迅速的適應各種環境,并融合其中。而在校學習三年期間學習認真,在擔任工業自動化系學生黨支部學習部部長期間工作負責認真,積極配合老師完成工作任務,并多次組織參加社會實踐活動,在能力和素質上都有了進一步的提高,相信自己能夠適應這個社會,為我們的社會多做貢獻。

    其他要求:福利服從公司制度以及相關法律文件安排;培訓方面:需要得到專業的培訓,充分發揮自己的才能;待遇方面:服從公司根據自己的實際能力給予分配。

    聯系方式。

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