注意事項(xiàng)是通知中不可或缺的一部分，它可以引起讀者的注意并提醒他們注意事項(xiàng)的重要性。借助以下通知范文，您可以更輕松、高效地撰寫(xiě)一份出色的通知。
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇一
公司全體員工：
通知。
一年一度的農(nóng)歷春節(jié)已經(jīng)近在眼前，在此先預(yù)祝全體員工新春愉快，萬(wàn)事如意!我司20xx年春節(jié)放假具體安排通知如下：春節(jié)放假20xx年x月x日----20xx年x月x日共12天;20xx年x月x日(初八)為上班日。特此通知!
放假注意事項(xiàng)：
1.放假前，請(qǐng)各部門(mén)人員關(guān)好門(mén)窗、關(guān)閉電源及水龍頭等;做好防火防盜的預(yù)防措施，并互相監(jiān)督實(shí)施情況，確保安全，消除隱患!
2.假期期間，外出旅游或走親訪友的同事，注意財(cái)產(chǎn)及個(gè)人安全。按時(shí)返回上班，如遇非人為原因無(wú)法按時(shí)返回，請(qǐng)及時(shí)向主管部門(mén)告假!
最后衷心祝愿大家過(guò)個(gè)快樂(lè)、祥和的`春節(jié)，豬年平安!
行政部。
20xx-2-10。
文檔為doc格式。
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇二
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，縣直各單位：
根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》、《浙江省國(guó)家公務(wù)員(機(jī)關(guān)工作人員)年休假管理辦法》和溫州市委組織部、溫州市人事局、溫州市財(cái)政局《關(guān)于落實(shí)國(guó)家公務(wù)員(機(jī)關(guān)工作人員)年休假工作的通知》（電話通知）的精神，現(xiàn)就落實(shí)國(guó)家公務(wù)員(機(jī)關(guān)工作人員)年休假工作的有關(guān)問(wèn)題通知如下，請(qǐng)按照?qǐng)?zhí)行。
(一)享受年休假的范圍為黨政群機(jī)關(guān)及參照、依照公務(wù)員制度管理的事業(yè)單位。
(二)享受年休假的對(duì)象為上述范圍內(nèi)參加工作滿(mǎn)1年以上，且已轉(zhuǎn)正定級(jí)的國(guó)家公務(wù)員(機(jī)關(guān)工作人員)。
(一)參加工作時(shí)間滿(mǎn)1年不滿(mǎn)5年的，每年休假3天；
(二)參加工作時(shí)間滿(mǎn)5年不滿(mǎn)xx年的，每年休假7天；
(三)參加工作時(shí)間滿(mǎn)xx年不滿(mǎn)的，每年休假10天；
(四)參加工作時(shí)間滿(mǎn)20年不滿(mǎn)30年的，每年休假15天；
(五)參加工作時(shí)間滿(mǎn)30年及以上的，每年休假20天。
上述人員在參加工作時(shí)間滿(mǎn)規(guī)定年限的周年后，從次年起享受相應(yīng)的年休假假期。年休假假期當(dāng)年用完，不跨年度使用。
年休假假期包括公休假日，不包括法定節(jié)日。
(一)上年度考核不稱(chēng)職(不合格)；
(二)當(dāng)年事假累計(jì)超過(guò)20天；
(三)當(dāng)年病假累計(jì)超過(guò)30天；
(四)當(dāng)年病假、事假相加超過(guò)40天。
如當(dāng)年享受了年休假以后，其病、事假假期超過(guò)了本條第(二)、(三)、(四)款規(guī)定期限的，則下一年度的年休假不再享受。
四、已參加其它各類(lèi)療養(yǎng)活動(dòng)，休養(yǎng)時(shí)間長(zhǎng)于年休假的不再享受年休假；短于年休假時(shí)間的，剩余的年休假可以繼續(xù)享受。
五、實(shí)施年休假要有計(jì)劃性。各單位要關(guān)心工作人員的身心健康，維護(hù)工作人員的休假權(quán)利。各單位制訂本單位當(dāng)年工作人員的年休假計(jì)劃，須報(bào)縣委組織部、縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局備案。要根據(jù)機(jī)關(guān)推行“ab”崗的要求，合理進(jìn)行崗位與人員的配置，科學(xué)安排、認(rèn)真組織實(shí)施年休假，避免出現(xiàn)集中年休假或休假不了，保證本單位的各項(xiàng)工作正常有序地運(yùn)轉(zhuǎn)。
六、實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭休假制度?？h四套領(lǐng)導(dǎo)班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職和縣機(jī)關(guān)部門(mén)正職的年休假要報(bào)縣委書(shū)記批準(zhǔn)（其中政府直屬部門(mén)正職先報(bào)縣政府領(lǐng)導(dǎo)同意后報(bào)縣委書(shū)記），縣機(jī)關(guān)部門(mén)副職的.年休假報(bào)縣委分管黨群副書(shū)記批準(zhǔn)，紀(jì)檢監(jiān)察、政法部門(mén)副職的年休假報(bào)縣委分管政法副書(shū)記批準(zhǔn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政副職的年休假報(bào)縣委組織部部長(zhǎng)批準(zhǔn)。
七、規(guī)范年休假管理。要正確貫徹年休假制度，按規(guī)定享受年休假天數(shù)，各單位要建立年休假登記管理臺(tái)帳。對(duì)年休假要及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)、提示信息，實(shí)施報(bào)告和檢查，認(rèn)真履行年休假手續(xù)。要正確處理好病事假與年休假的關(guān)系，病事假可先用年休假抵用，如不抵用的要嚴(yán)格按病事假的規(guī)定扣減工資福利及獎(jiǎng)金待遇。
八、縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)的休假安排，按省委辦公廳、省政府辦公廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、機(jī)關(guān)工勤人員、事業(yè)單位(按國(guó)家規(guī)定享受寒暑假或其他特殊休假待遇的單位除外)工作人員的年休假，可參照本通知執(zhí)行。
十、本通知從xx年起執(zhí)行。我縣原有相關(guān)規(guī)定與本通知不一致的均按本通知執(zhí)行，如上級(jí)有新規(guī)定按新規(guī)定執(zhí)行。
確實(shí)施年休假制度，是保證單位工作任務(wù)順利完成的重要前提，也是保證工作人員身心健康的必要基礎(chǔ)。各單位應(yīng)從實(shí)際出發(fā)，既要安排好工作，又要落實(shí)好年休假。有關(guān)部門(mén)要督促、檢查各單位工作人員年休假工作的落實(shí)情況，積極探索適應(yīng)不同單位、不同群體需求的休假方式，健全工作人員的年休假制度。
20xx年xx月xx日。
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇三
公司所屬各單位：
為了有序推動(dòng)公司20xx-20xx年度年休假工作，根據(jù)各單位年度年休假執(zhí)行情況，現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下：
1、20xx年度年休假完成情況。
截至20xx年11月末，20xx年度年休假剩余天數(shù)2528天，占總天數(shù)比例，如下：
(1)、按一級(jí)機(jī)構(gòu)分析：處室銷(xiāo)售處剩余比例最高，生產(chǎn)廠煉鋼廠剩余比例最高。
(2)、按崗位類(lèi)別分析：一級(jí)主管剩余比例最高。
2、20xx年度年休假完成情況。
截至20xx年11月末，20xx年度年休假完成率，如下：
(1)、按一級(jí)機(jī)構(gòu)分析：處室設(shè)備處完成比例最高，生產(chǎn)廠煉鐵廠完成比例最高。
(2)、按崗位類(lèi)別分析：普通操作崗位完成比例最高、通用技術(shù)崗位完成比例其次。
1、20xx年度年休假公司20xx年度年休假截止到20xx年12月31日全部截止，各單位利用20xx年度剩余時(shí)間在不影響生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的前提下，盡量安排員工休完20xx年度年休假，到20xx年12月31日，公司所屬各單位員工因本人原因未休完20xx年度年休假的'，填寫(xiě)主動(dòng)放棄年休假《申請(qǐng)》，專(zhuān)業(yè)、基層員工本人提交書(shū)面申請(qǐng)后，經(jīng)直接主管簽字確認(rèn)。
2、20xx年度年休假。
(1)、到20xx年12月底，如員工休不完20xx年度年休假，申請(qǐng)主動(dòng)放棄人員可填寫(xiě)主動(dòng)放棄《申請(qǐng)》（見(jiàn)附件），專(zhuān)業(yè)、基層員工本人提交書(shū)面申請(qǐng)后，經(jīng)直接主管簽字確認(rèn)。
(2)、到20xx年12月底，如員工休不完20xx年度年休假且不申請(qǐng)主動(dòng)放棄人員，由所在單位進(jìn)行評(píng)估，因生產(chǎn)、工作特點(diǎn)確有必要跨年度安排員工年休假的，可以跨1個(gè)年度安排，即到20xx年底全部完成。
注：截止到20xx年11月30日，各單位20xx及20xx年度年休假天數(shù)將以郵件形式發(fā)送給各單位，請(qǐng)注意查收。
1、休假期間。
20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、定期跟蹤。
取消年度年休假計(jì)劃，改為定期跟蹤員工休假的方式，每季度初，人事行政處將上年度延期休假及當(dāng)年度休假情況發(fā)給各單位，各單位確認(rèn)各月份休假天數(shù)，尤其確保特殊作業(yè)方式人員年休假天數(shù)準(zhǔn)確。
3、合理安排。
原則上優(yōu)先休年休假，再休補(bǔ)休，各級(jí)主管合理管控所轄機(jī)構(gòu)年休假完成率。
1、各單位組織做好員工本人填寫(xiě)主動(dòng)放棄年休假《申請(qǐng)》工作，避免其他員工代為申請(qǐng)現(xiàn)象。
2、各單位主動(dòng)放棄20xx年度年休假《申請(qǐng)》文本版材料請(qǐng)于20xx年1月10日17：00前報(bào)人事行政處。
年xx月xx日。
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇四
20xx年春節(jié)將至，為使公司和員工共同度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)、祥和、平安的新春佳節(jié)，切實(shí)做好節(jié)日期間的`安全工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、放假時(shí)間：2月18日至24日放假調(diào)休，共7天。2月15日(星期日)、2月28日(星期六)上班。20xx年除夕是2月18日，是屬于國(guó)家法定節(jié)假日。
二、認(rèn)真做好安全檢查工作。對(duì)所屬辦公室進(jìn)行以防火、防盜為主要內(nèi)容的安全大檢查，確保重點(diǎn)部位如倉(cāng)庫(kù)、辦公用電設(shè)備、機(jī)房等場(chǎng)所的安全。各單位要認(rèn)真清理一下文件資料，將重要文件保管好，貴重物品放在安全處，防止被盜。財(cái)務(wù)部門(mén)要保證保險(xiǎn)柜等重要設(shè)施的安全穩(wěn)固。保證門(mén)窗的關(guān)閉和落鎖，并由該部門(mén)負(fù)責(zé)人落實(shí)到位。
三、節(jié)假日期間為事故多發(fā)期，在節(jié)日期間返鄉(xiāng)的員工要注意旅途人身、
錢(qián)物安全，假期結(jié)束后請(qǐng)按時(shí)返回公司。
集團(tuán)公司祝全體員工新春愉快，萬(wàn)事如意!
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇五
20xx年春節(jié)在即，為了便于公司同仁提前安排好工作和生活，現(xiàn)根據(jù)辦公廳通知及公司的福利政策，將“春節(jié)”期間的放假安排通知如下：
春節(jié)：國(guó)家法定的春節(jié)假期x月x日至x日放假調(diào)休，共x天。x月x日(星期日)上班。春節(jié)假期值班人員職責(zé)及要求：
值班人員的工作職責(zé)。
1.認(rèn)真做好公司的防火、防盜、安全保衛(wèi)工作。值班人員要認(rèn)真檢查和關(guān)好公司各辦公室及房間的門(mén)窗;關(guān)閉不需要的`電源;關(guān)好水龍頭等，消除一切隱患。確保公司辦公大樓的一切安全。
2.認(rèn)真做好的安全監(jiān)控工作。預(yù)防各種事故和事件的發(fā)生。
3.值班期間，不能脫崗，認(rèn)真值班。全天24小時(shí)要確保有人在公司值班。
4.值班人員要做好值班記錄。重要事情要有記載。做好交接班等有關(guān)工作。
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇六
一年一度的農(nóng)歷春節(jié)已經(jīng)近在眼前，在此先預(yù)祝全體員工新春愉快，萬(wàn)事如意!20**年春節(jié)公司放假安排如下：
一、放假時(shí)間。
20**年2月19日至2012年2月24日止，共7天。(因工作需要，財(cái)務(wù)部工作人員上班時(shí)間為20**年*月*日)。
二、留守值班人員安排。
值班人員：
姓名及電話：
值班時(shí)間：20**年月*日至20**年*月*日。
工資待遇：月工資×200%。
節(jié)日補(bǔ)貼：**元。
伙食補(bǔ)貼：**元。
三、注意事項(xiàng)。
放假期間，請(qǐng)大家一定要注意人身安全，并按時(shí)返回。如遇非人為原因無(wú)法按時(shí)返回，請(qǐng)及時(shí)向主管部門(mén)告假。
最后衷心祝愿大家過(guò)個(gè)歡樂(lè)、祥和的春節(jié)，*年平安!
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇七
財(cái)務(wù)部：
公司員工月入職，在公司已工作年月，現(xiàn)在部門(mén)(項(xiàng)目)擔(dān)任工作(職務(wù))，現(xiàn)每月工資是元，該員工自入職以來(lái)，認(rèn)認(rèn)真真工作，對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，該員工的能力也在不斷的提升和進(jìn)步，考慮該工種的市場(chǎng)價(jià)及其他同級(jí)工種員工資平行?，F(xiàn)同意該員工的工資從年月調(diào)為每月元，請(qǐng)財(cái)務(wù)部執(zhí)行。
項(xiàng)目經(jīng)理：
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇八
親愛(ài)的各位家長(zhǎng)朋友，隨著秋冬季的到來(lái)，為了更好的開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)，配合家長(zhǎng)工作時(shí)間，自本周開(kāi)始我們的作息時(shí)間也相應(yīng)的做了些調(diào)整。修改的`作息時(shí)間為：
上午入園時(shí)間:
7:30――――8：30
下午離園時(shí)間：
4：00――――4:30
另：上午9：00以后將關(guān)閉幼兒園大門(mén)，下午開(kāi)門(mén)時(shí)間為4:00，中途不接送幼兒。如有特殊情況，請(qǐng)與班主任聯(lián)系，請(qǐng)自覺(jué)持接送卡接送幼兒,為了孩子的安全，給家長(zhǎng)帶來(lái)的不便，還請(qǐng)家長(zhǎng)諒解!
謝謝您的配合!
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇九
醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话蠢U費(fèi)基數(shù)的9%，個(gè)人按繳費(fèi)工資的2%;
失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话蠢U費(fèi)基數(shù)的1%、個(gè)人按繳費(fèi)工資的0.5%(農(nóng)業(yè)戶(hù)口個(gè)人不繳納);
工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话葱袠I(yè)種類(lèi)，行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率分別為0.7%、1.2%、1.9%，各單位根據(jù)上年度的工傷發(fā)生情況，在對(duì)應(yīng)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上執(zhí)行100%、120%和150%的標(biāo)準(zhǔn)。個(gè)人不繳納。
生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话蠢U費(fèi)基數(shù)的1%，個(gè)人不繳納。
截止社平工資發(fā)布之前，青島社會(huì)保險(xiǎn)的最低繳費(fèi)基數(shù)為2134元/月
鑒于青島統(tǒng)計(jì)局還沒(méi)有公布社平工資，根據(jù)《關(guān)于做好度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)、核定工作的通知》的相關(guān)規(guī)定：
“參保單位及其職工申報(bào)20xx年的繳費(fèi)基數(shù)，暫用20xx年度青島市在崗職工平均工資為42688元(月均3557元)進(jìn)行封頂保底，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。度青島市在崗職工平均工資公布后，統(tǒng)一使用度青島市在崗職工平均工資，重新封頂保底核定繳費(fèi)基數(shù)，并對(duì)繳費(fèi)差額統(tǒng)一進(jìn)行補(bǔ)收，重新計(jì)發(fā)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇并補(bǔ)發(fā)差額?！?/p>
根據(jù)《關(guān)于降低企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例的通知》的規(guī)定，“自1月1日起，參加我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位繳費(fèi)比例由20%調(diào)整為18%?！?/p>
1月1日后，按照《關(guān)于農(nóng)民工參加社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》的規(guī)定，單位承擔(dān)的農(nóng)業(yè)戶(hù)口人員養(yǎng)老和工傷繳費(fèi)基數(shù)，按照員工的實(shí)際工資計(jì)算，不再按照上年度社平的60%計(jì)算。
根據(jù)《青島市農(nóng)民工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行規(guī)定》的規(guī)定：“基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和農(nóng)民工本人共同繳納。
用人單位以本單位農(nóng)民工總?cè)藬?shù)與當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資的60%之積為基數(shù)，按照20%的比例繳納。
農(nóng)民工個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，以本人月工資收入為繳費(fèi)基數(shù)(本人工資收入低于當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資60%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資的60%為基數(shù);本人工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資的300%為基數(shù))，按照8%的比例繳納，由用人單位代扣代繳。”
根據(jù)《青島市農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)暫行規(guī)定》的規(guī)定：“用人單位應(yīng)當(dāng)以本單位農(nóng)民工總?cè)藬?shù)與當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)單位職工平均工資的60%之積為基數(shù)，按照規(guī)定的比例為農(nóng)民工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。農(nóng)民工個(gè)人不繳費(fèi)?！?/p>
考慮到1月單位社保費(fèi)核算的變化比較大，青島社保服務(wù)網(wǎng)將核算過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題，進(jìn)行總結(jié)，希望對(duì)于企業(yè)社保費(fèi)核算人員提供幫助。
1、根據(jù)往年的社?；鶖?shù)申報(bào)經(jīng)驗(yàn)，單位必須在申報(bào)完畢社保繳費(fèi)基數(shù)后，才可以正常代扣1月份的社保費(fèi)。如果單位不進(jìn)行基數(shù)申報(bào)，及時(shí)賬戶(hù)中有足夠的余額，也會(huì)出現(xiàn)1月社保費(fèi)不能正常扣繳的情況，由此產(chǎn)生的員工欠費(fèi)責(zé)任，由單位自行承擔(dān)。
2、由于農(nóng)業(yè)戶(hù)口的職工單位承擔(dān)養(yǎng)老和工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)發(fā)生變化，從1月開(kāi)始，計(jì)算社保費(fèi)的時(shí)候，應(yīng)該將對(duì)應(yīng)的公式進(jìn)行調(diào)整。
在養(yǎng)老和工傷保險(xiǎn)的社保費(fèi)繳費(fèi)方面，已經(jīng)沒(méi)有農(nóng)業(yè)戶(hù)口和城鎮(zhèn)戶(hù)口的差別。
3、從1月開(kāi)始，單位就按照申報(bào)的基數(shù)為職工繳納社保費(fèi)。因此在計(jì)算社保費(fèi)的時(shí)候，就應(yīng)該按照申報(bào)的基數(shù)來(lái)進(jìn)行計(jì)算社保費(fèi)。差額部分，待到公布上年度社平工資后，進(jìn)行多退少補(bǔ)。
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇十
各公司及財(cái)務(wù)部：公司及財(cái)務(wù)部：
望以上同志接此通知后能認(rèn)真對(duì)待，保持與公司望以上同志接此通知后能認(rèn)真對(duì)待，同志接此通知后能認(rèn)真對(duì)待及時(shí)調(diào)整觀念，及時(shí)調(diào)整觀念，一致的發(fā)展理念和目標(biāo)，以積極的態(tài)度繼續(xù)開(kāi)展好維修配件連鎖經(jīng)營(yíng)一致的發(fā)展理念和目標(biāo)，相關(guān)工作。相關(guān)工作。
特此。
四川xx企業(yè)集團(tuán)公司總經(jīng)辦。
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專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇十一
各省轄市及直管縣（市）發(fā)展改革委、物價(jià)局（辦），省電力公司，有關(guān)發(fā)電單位：：
經(jīng)省政府同意并報(bào)國(guó)家發(fā)展改革委審核，決定調(diào)整我省峰谷分時(shí)電價(jià)政策和部分機(jī)組上網(wǎng)電價(jià)，進(jìn)一步降低企業(yè)用電成本。現(xiàn)將有關(guān)問(wèn)題通知如下：
一、取消化肥優(yōu)惠電價(jià)。按照國(guó)家發(fā)展改革委《關(guān)于降低燃煤發(fā)電上網(wǎng)電價(jià)和工商業(yè)用電價(jià)格的通知》（發(fā)改價(jià)格［xxx］748號(hào)）相關(guān)要求，取消化肥優(yōu)惠電價(jià)。
二、降低部分發(fā)電機(jī)組上網(wǎng)電價(jià)。鄭州燃?xì)獍l(fā)電有限公司、華能xx中原燃?xì)獍l(fā)電有限公司上網(wǎng)電價(jià)，由每千瓦時(shí)0.659元降低至0.60元；部分燃煤機(jī)組的上網(wǎng)電價(jià)降至我省燃煤機(jī)組標(biāo)桿電價(jià)水平。詳見(jiàn)附件一。
三、調(diào)整峰谷分時(shí)電價(jià)政策。暫停執(zhí)行尖峰電價(jià)，尖峰時(shí)段并入高峰時(shí)段，電價(jià)系數(shù)按高峰系數(shù)1.57執(zhí)行，調(diào)整后的.峰谷分時(shí)電價(jià)表詳見(jiàn)附件。
四、化肥優(yōu)惠電價(jià)全部取消自xxx年4月20日起執(zhí)行，其余價(jià)格自20xx年6月1日起執(zhí)行。
五、各級(jí)價(jià)格主管部門(mén)要會(huì)同相關(guān)部門(mén)精心組織、周密部署，做好宣傳解釋工作，依法查處電價(jià)違法行為，確保政策落實(shí)到位。執(zhí)行中如有問(wèn)題請(qǐng)及時(shí)報(bào)告。
附件：
1、xx省統(tǒng)調(diào)電廠上網(wǎng)電價(jià)表。
2、xx省地方電廠上網(wǎng)電價(jià)表。
3、xx省電網(wǎng)峰谷分時(shí)電價(jià)表。
4、xx省電網(wǎng)銷(xiāo)售電價(jià)表。
xxx。
20xx年xx月xx日。
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇十二
各市、州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)物價(jià)局(發(fā)展改革委)，國(guó)網(wǎng)湖北省電力公司，華能集團(tuán)華中分公司、華電湖北發(fā)電有限公司、國(guó)電湖北電力有限公司，省能源集團(tuán)股份有限公司，其他有關(guān)發(fā)電企業(yè)：
為貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院關(guān)于取消工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專(zhuān)項(xiàng)資金，降低大中型水庫(kù)移民后期扶持基金，合理調(diào)整電價(jià)結(jié)構(gòu)的決定，按照國(guó)家發(fā)展改革委統(tǒng)一部署，決定提高我省燃煤電廠標(biāo)桿上網(wǎng)電價(jià)?，F(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、取消向發(fā)電企業(yè)征收的工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專(zhuān)項(xiàng)資金，將大中型水庫(kù)移民后期扶持基金征收標(biāo)準(zhǔn)由每千瓦時(shí)0.83分錢(qián)降低至每千瓦時(shí)0.62分錢(qián)(見(jiàn)附件1)。
二、提高燃煤電廠標(biāo)桿上網(wǎng)電價(jià)(不含參與市場(chǎng)交易的燃煤電廠上網(wǎng)電量電價(jià))。將我省燃煤電廠標(biāo)桿上網(wǎng)電價(jià)(含稅，含脫硫、脫硝和除塵電價(jià))由每千瓦時(shí)0.3981元上調(diào)至每千瓦時(shí)0.4161元。未執(zhí)行標(biāo)桿電價(jià)的燃煤發(fā)電企業(yè)上網(wǎng)電價(jià)(含外資電廠超政府承諾利用小時(shí)上網(wǎng)電量)同幅度上調(diào)。全省各燃煤電廠調(diào)整后的上網(wǎng)電價(jià)標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件2。
三、以上政策自20xx年7月1日起執(zhí)行。
附件：1.湖北省電網(wǎng)銷(xiāo)售電價(jià)表(20xx年7月1日起執(zhí)行)。
2.湖北省燃煤發(fā)電企業(yè)上網(wǎng)電價(jià)表(20xx年7月1日起執(zhí)行)。
湖北省物價(jià)局。
20xx年x月x日。
附件1：
湖北省電網(wǎng)銷(xiāo)售電價(jià)表(20xx年7月1日起執(zhí)行)。
單位：元/千瓦時(shí)。
注：1.上表所列價(jià)格，均含農(nóng)村低壓電網(wǎng)維護(hù)費(fèi)1.88分錢(qián)，除農(nóng)業(yè)排灌用電外，均含農(nóng)網(wǎng)還貸資金2分錢(qián)。
2.上表所列價(jià)格，除農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用電外，均含大中型水庫(kù)移民后期扶持資金0.62分錢(qián)和地方水庫(kù)移民后期扶持資金0.05分錢(qián)。
3.上表所列價(jià)格，除農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用電外，均含可再生能源電價(jià)附加，其中：居民生活用電0.1分錢(qián)，其他類(lèi)別用電1.9分錢(qián)。
4.抗災(zāi)救災(zāi)用電按表列分類(lèi)電價(jià)降低2分錢(qián)執(zhí)行。
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇十三
據(jù)介紹，從今年1月1日起，用人單位參保職工繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的.繳費(fèi)基數(shù)最高不得超過(guò)15130元/月，最低不得低20xx元/月，用人單位參保職工繳納城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工商保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)最高不超過(guò)15130元/月，最低不低3026元/月。德陽(yáng)市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“單位職工參保必須按照上封頂、下保底的原則?！?/p>
從今年1月1日起，靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)可按照以下四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)選擇：一檔（40％）繳費(fèi)基數(shù)為20xx元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為403.6元/月；二檔（60％）繳費(fèi)基數(shù)為3026元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為605.2元/月；三檔（80％）繳費(fèi)基數(shù)為4035元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為807元/月；四檔（100％）繳費(fèi)基數(shù)為5044元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為1008.8元/月。靈活就業(yè)人員可自行選擇購(gòu)買(mǎi)。
此外，靈活就業(yè)人員繳納城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)按以下三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)選擇：一檔（60％）繳費(fèi)基數(shù)為3026元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為272.34元/月；二檔（80％）繳費(fèi)基數(shù)4035元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為363.15元/月；三檔（100％）繳費(fèi)基數(shù)為50.44元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為453.96元/月。
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇十四
各位員工：
端午節(jié)假期將至，首先向全體員工致以節(jié)日的.問(wèn)候，為了度過(guò)歡樂(lè)、祥和、平安的節(jié)日，20xx年端午節(jié)的放假時(shí)間：20xx年6月20日至6月22日放假公休，共3天。6月20日（星期六，農(nóng)歷端午節(jié)當(dāng)日）為國(guó)家法定節(jié)假日，6月21日（星期日）公休，6月22日（星期一）補(bǔ)休。
特提醒全體人員注意以下幾點(diǎn)：
一、各部門(mén)在節(jié)前要組織一次安全檢查，進(jìn)行全面的安全自查，杜絕一切安全隱患。包括：不留人的房間鎖好門(mén)窗、不用的設(shè)備應(yīng)切斷電源；連續(xù)使用的設(shè)備應(yīng)安排專(zhuān)人值班，確保使用安全；重要物品妥善保管，注意防火防盜。
二、對(duì)值班人員開(kāi)會(huì)進(jìn)行一次安全性的教育，教育值班人員遵守公司制度，提高安全意識(shí)。
三、各部門(mén)在節(jié)前要加強(qiáng)對(duì)倉(cāng)庫(kù)物品的管理，嚴(yán)格執(zhí)行出入庫(kù)管理規(guī)定。
四、做好車(chē)輛安全管理工作，節(jié)日用車(chē)嚴(yán)格審批。駕駛員應(yīng)遵守交通規(guī)則、注意行車(chē)安全。嚴(yán)禁酒后駕車(chē)、疲勞駕車(chē)、超速超載開(kāi)車(chē)行為。
五、所有員工端午節(jié)期間手機(jī)必須保持開(kāi)機(jī)，到外地的必須開(kāi)通漫游，以便保持聯(lián)絡(luò)；外出回家探親的員工，注意路途安全，及時(shí)購(gòu)買(mǎi)返程票，防止由于車(chē)票緊張而延誤節(jié)后上班。
六、端午節(jié)期間，大家要注意安全。
祝全體員工節(jié)日愉快，身體健康！
xx公司人力資源部
20xx年5月25日
專(zhuān)業(yè)年假調(diào)整的通知（通用15篇）篇十五
各地級(jí)以上市物價(jià)局，廣東電網(wǎng)公司，省粵電集團(tuán)有限公司，各有關(guān)電廠：
根據(jù)《國(guó)家發(fā)展改革委關(guān)于調(diào)整南方電網(wǎng)電價(jià)的通知》（發(fā)改價(jià)格（20xx）1229號(hào)），結(jié)合我省實(shí)際，決定適當(dāng)調(diào)整我省燃煤機(jī)組和其他部分電廠的上網(wǎng)電價(jià)。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、為解決煤價(jià)上漲以及鐵路運(yùn)價(jià)調(diào)整對(duì)電價(jià)的影響，我省現(xiàn)有燃煤機(jī)組（含熱電聯(lián)產(chǎn)機(jī)組和湖南華潤(rùn)電力鯉魚(yú)江有限公司#1、#2機(jī)）的上網(wǎng)電價(jià)在現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上一律提高1.42分／千瓦時(shí)（含稅），調(diào)整后的電價(jià)詳見(jiàn)附件1.對(duì)附件1所列電廠以外的地方燃煤機(jī)組，其上網(wǎng)電價(jià)也按上述標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。各地物價(jià)局公布其調(diào)整前后的上網(wǎng)電價(jià)，并抄報(bào)我局備案。
二、為解決部分低電價(jià)電廠的經(jīng)營(yíng)困難，在煤電聯(lián)動(dòng)的基礎(chǔ)上，適當(dāng)提高其上網(wǎng)電價(jià)，有關(guān)困難電廠具體上網(wǎng)電價(jià)見(jiàn)附件2.
三、提高我省新投產(chǎn)燃煤機(jī)組的標(biāo)桿上網(wǎng)電價(jià)。我省新投產(chǎn)燃煤機(jī)組（含熱電聯(lián)產(chǎn)機(jī)組）的上網(wǎng)電價(jià)調(diào)整為：未安裝脫硫設(shè)備的為43.82分／千瓦時(shí)（含稅，下同）；安裝脫硫設(shè)備的為45.32分／千瓦時(shí)。
四、xxx年底以前投運(yùn)煙氣脫硫設(shè)施且尚未在上網(wǎng)電價(jià)中考慮脫硫成本的統(tǒng)調(diào)燃煤機(jī)組，經(jīng)有驗(yàn)收資格的環(huán)保部門(mén)驗(yàn)收合格并經(jīng)我局確認(rèn)后，上網(wǎng)電價(jià)每千瓦時(shí)提高0.015元。有關(guān)發(fā)電企業(yè)執(zhí)行脫硫電價(jià)后，要切實(shí)運(yùn)行脫硫設(shè)施。如環(huán)保部門(mén)在線監(jiān)測(cè)結(jié)果顯示電廠脫硫設(shè)施無(wú)故未正常運(yùn)行，我局將取消其脫硫電價(jià)。
五、以上電價(jià)調(diào)整自20xx年7月1日起執(zhí)行。
xxxx年七月五日。