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    2023年紀委書記在新任干部集體談話會上的講話范文(推薦)(3篇)

    時間:2025-06-14 作者:儲xy
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    每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的優秀范文,歡迎大家分享閱讀。

    2023年紀委書記在新任干部集體談話會上的講話范文(推薦)一

    我從二00x年x月起擔任中共xx鎮委副書記、紀委書記職務。按照鎮委分工,我分管黨群、計劃生育工作,負責紀檢監察工作?,F將x年來的工作完成情況、廉政建設情況匯報如下:

    一、加強理論學習,提高自身素質

    始終堅持集中學習與自學相結合,本人能積極參加鎮委中心學習組、第二批保持共產黨員先進性教育活動、“三紀教育”、每年的集中紀律教育學習活動以及上級舉辦的有關學習培訓,深刻領會三個代表重要思想,全面了解和掌握廉政建設的法律法規,保持政治頭腦清晰,工作方向明確,處事客觀,講事實,做到客觀公正,為人正直清廉,并不斷加強自身修養和自我約束能力。同時堅持樹立正確的人生觀、權力觀、價值觀,在行動上做遵紀守法、自覺貫徹黨的基本路線等方面表率。

    二、密切上下關系,加強團結協作

    正確處理黨委政府集體領導與個人分工負責履行職權的關系,正確協調上級部門的指導與本鎮開展工作的實際關系,認真對待下級和群眾的意見建議和要求,處理好各班子成員之間的工作配合和合作。屬于個人職責范圍內的事自己能大膽按政策原則和本鎮的規章制度及時果斷處理,不拖泥帶水,不含糊其辭,對領導的指示和集體決定能自覺及時落實,靈活處置,不死板硬套,不固執已見,尊重理解同志,和同志們一道盡責工作,堅決服從鎮班子集體決議。

    三、廉政自律,增強拒腐防變能力

    x年來,本人能嚴于律已,嚴格遵守執行鎮委鎮府廉潔自律的各項規章制度,帶頭廉潔奉公,自覺維護鎮委鎮府的形象,不謀私利、不做有損黨員和單位形象的事,并自覺接受群眾監督。從而較好地增強了自己廉潔意識,也筑牢了自己拒腐防變的思想陣線。

    四、牢記宗旨,勤政務實完成各項工作任務

    (一)黨建工作

    1、協助黨委抓好黨委自身建設。一是修訂和完善黨委的各項議事制度,同時要求班子成員自覺遵守各項規章制度;二是加強學習,堅持鎮委中心組學習制度,理論聯系實際,更新觀念、理清思路,提高班子整體戰斗力;三是分工協作,促進班子成員自覺維護班子團結,樹立大局觀念,工作互相支持。

    2、認真開展黨內主題活動。一是扎實開展先進性教育活動,按照縣委的要求,結合本鎮實際,精心組織,緊扣目標,一環抓一環,力求注重實效,全面完成了我鎮第二、三批先進性教育活動的各個階段的工作任務;二是抓好村(居)換屆選舉工作,二○○x、二○○x年通過全鎮上下的努力,全鎮村(居)委支部,村(居)委換屆選舉工作一次成功;三是有序推進駐村工作,各駐村工作組通過聯系群眾,緊緊圍繞“三查兩建一發展”要求深入調查,掌握群眾熱點問題,切實為群眾排憂解難,為群眾為基層辦實事好事。

    (二)紀檢監察工作

    1、深入貫徹落實黨風廉政建設責任制。首先將鎮班子成員的責任明確細化,形成班子成員齊抓共管的氛圍。其次抓好黨風廉政建設教育學習,如組織開展集中紀律教育學習月活動,三紀教育活動等,提高黨員干部的廉潔自律意識,再次是進一步健全鎮委、鎮府廉潔自律制度,規范鎮委鎮府干部職工行為,增強干部的廉潔自律的自我約束力。

    2、加強督辦督查力度,為全鎮中心工作正常開展提供紀律保證,如通過對村級財務換屆審計,并對村選工作全程進行依法依規監督推進村選要作的開展。

    3、堅持鎮屬部門的收費情況例行檢查,落實跟蹤監督,確保全鎮不出現亂收費。

    4、集中精力抓好案件查處工作,認真處理群眾來信來訪,對群眾來信來訪做到熱情接待,積極辦理。二○○x年以來紀委共受理群眾來信來訪x宗,均及時辦處,同時,發揮紀委一班人的工作積極性,按照“有案必查、違紀必究”的原則,對群眾來信來訪進行疏理,對黨員干部涉嫌違紀問題進行排查核實。五年來,鎮紀委自辦案件x宗,平均每年x宗以上,對受立案調查的違法違紀黨員給予黨紀處分。

    (三)計劃生育工作

    能認真按照縣委縣府的部署,克服種種困難,緊緊依靠村委一班人,協調好鎮村工作關系,發揮鎮村兩級干部的工作積極性,落實計生“三為主”,狠抓計生工作不放松。同時堅持以人為本,聯動有關職能單位強化計生綜合治理,大力開展創建計生優質服務活動。通過全鎮干部積極努力,五年來,我鎮計生各項任務均達到縣市考核指標。

    五、存在不足和努力方向

    過去的x年里,自己認認真真、扎扎實實帶領分管部門工作人員盡心盡責做了一些工作。同時也存在一些不足之處和工作不到位的地方。主要是:

    1、對所分管的工作把握政策,法律法規學習不夠;

    2、依法辦事,分析整體全局性工作上不夠全面;

    3、工作方法不多,在實際工作中,處理問題、解決問題有時出現簡單粗暴;

    4、對線內人員管理不夠嚴格,在工作中面對困難有時會產生畏難情緒,影響了工作效率。

    今后努力方向:

    1、加強自身的理論知識學習,不斷提高自己的政治業務素質。

    2、牢固樹立全心全意為人民服務的思想。樂于奉獻,解放思想,開拓創新,努力提高對各項工作的領導水平。

    3、堅持原則,團結班子成員,深入基層傾聽群眾呼聲,幫助解決一些實際問題。

    4、不斷改進工作風,提高工作效率。

    5、廉潔奉公,嚴于律已,帶頭遵紀守法,遵守各項規章制度,糾正一切損害群眾利益,正確行使手中的權力,決不越權,不以權謀私。時時刻刻自覺接受群眾監督,力求進一步增強自己廉潔從政求真務實意識。

    2023年紀委書記在新任干部集體談話會上的講話范文(推薦)二

    本人現任公司紀委書記兼工會主席,分管公司紀檢、監察、工會、離退休、法律事務及裝飾公司工作,協助公司經理管理審計工作。

    x年,我嚴格按照黨員領導干部的標準要求自己,以深入學習實踐科學發展觀為指導,拓展工作思路,改進工作作風,堅持廉潔自律,自覺遵紀守法,認真履行職責,較好地完成了各項工作任務。這些成績的取得與省公司紀檢組、工會和公司黨委、行政的正確領導及大力支持分不開,與全體干部、職工的關心、幫助和共同努力分不開,在此向各級領導和同志們給予的支持和幫助致以衷心的感謝!下面我將自己崗位職責履行情況及個人黨風廉政建設等情況做以匯報,同時再剖析一下自身的不足,請領導和同志們評議。

    一、加強學習,努力提高自身理論素養和業務知識水平

    面對繁雜多變的發展環境,一名管理者如果不善于學習,就難以作出正確的判斷和決策,難以實施有效的管理。所以我始終把加強理論學習、提高理論素養作為一項重要任務,始終把加強學習作為不斷強化自身黨性修養和提高政策理論水平、能力水平的重要手段。積極參加省電力公司、公司組織的各項學習活動和企業管理知識的學習,認真做學習筆記。并根據分管工作要求,努力加強業務知識的學習,提高自身實踐能力。

    1、首先積極參加公司黨委中心組學習以及各項培訓,在“創先爭優”活動和“學制度、促廉潔、保發展”宣傳教育月活動中,重點學習了xx屆五中全會精神、省公司年中工作會精神和《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》等相關規定,始終要求自己保持高度的政治敏銳性、堅定性和鑒別力,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,自覺接受各種監督,用科學的理論指導實踐。

    2、為拓寬知識面,提高管理水平,加強對國家宏觀經濟政策的了解和分析,著重閱讀了企業興衰與企業領導人、領導力、復命ii、加強廉政建設預防職務犯罪制度選編以及關于經濟方面的書籍。通過學習,加深了對理論和政策的理解和把握,并且能把學到的知識消化理解,運用于工作之中,為完成好工作任務奠定了良好的理論基礎。

    3、努力拓寬知識面,更新知識結構。認真學習了有關法律法規知識,包括:公司法、招投標法、勞動合同法實施細則、企業工會工作條例、《國家電網公司紀檢監察信訪舉報處理辦法》等。把學習融入到實踐中,缺什么補什么,不斷用科學理論和先進知識武裝頭腦、指導實踐。通過學習,使自己在理論和政策水平上有了進一步的提高。

    二、認真履行職責、加強指導監督,圓滿完成年度各項任務

    (一)紀檢監察工作:由于有省公司紀檢組和公司黨政班子的正確領導下,有公司各部門及基層單位的大力支持,本人在主持紀檢監察工作時,緊緊圍繞公司的中心任務,按照黨風廉政建設責任制的要求,以懲防體系建設為主線,以作風建設為著力點,造濃了廉政教育氛圍,規范了權力約束機制,簽訂了責任書,推動了公司黨風廉政建設及反腐敗工作的深入開展。

    1、在宣傳教育方面:

    一是認真學習貫徹落實上級精神,結合我公司工作實際,制定下發了公司年反腐倡廉教育計劃和工作要點,特別是以“學制度、促廉潔、保發展”主題教育活動和宣傳教育月活動為契機重點開展了形式多樣的廉潔文化建設主題活動,促進了黨員干部的廉潔自律。

    二是組織開展了廉政制度法規學習、領導干部講廉政黨課、反腐倡廉制度知識競賽和廉潔書法繪畫作品征集等活動,加強了黨員干部的思想道德教育和政治紀律教育。

    三是結合公司開展的“干部隊伍作風建設年”活動,在網站上和機關辦公樓分別設立了“干部作風建設”意見箱,暢通監督管理渠道。開展的“干部作風建設”問卷調查,共收回問卷調查表300份。同時加大干部管理力度,今年對違反公司管理制度進行了處理。其中撤職2人、免職5人、降職3人、戒免談話8人、通報批評10人,經濟處罰10人。對給公司造成的25.6679萬元損失,按照行政問責制相關規定,有關責任人實施全額賠償。對1件群眾舉報信,已按照相關程序進行查證。

    四是組織并帶領各級領導干部、重要崗位人員、經濟要害工作人員共計129人,到警示教育基地——(縣處級領導職務犯罪看守所)和西安監獄參加廉政警示教育活動。

    五是堅持每月送一文活動:在《廉政警鐘》上開辟了廉潔故事、警句格言、政策解讀、工作通報等內容,購買下發了《鏡鑒—國有企業廉潔從業教育讀本》,組織黨員領導干部觀看了電視劇《遠山的紅葉》等。通過一系列形式多樣的宣傳教育,使廣大中層干部、重要崗位人員受到了良好的警示教育,整體推進了公司廉政文化的發展,受到廣大干部職工的好評。

    2、在推進黨風廉政建設方面

    一是認真落實黨風廉政建設責任制,制定下發了公司《年黨風廉政建設責任制分解表》和《公司懲治和預防腐敗體系機關部門責任分解表》,落實了公司同基層單位、機關各部室、財務總監簽訂的黨風廉政建設責任書,并加強了巡視檢查考核力度,使各基層單位黨員干部都能明確和積極落實自己在黨風廉政建設責任和懲防體系建設中的職責和任務。

    二是加強黨風廉政建設責任制“五個一”活動管理工作,對黨員領導干部統一制作和配發了領導干部“五個一”活動紀實手冊95本,完善了黨風廉政建設責任區的動態管理。

    三是實施了黨風廉政建設“三書兩報告”制度。共發放責任分工報告書9份,牽頭任務函告書31份。通過開展此項活動,使公司及時掌握了基層黨風廉政建設活動開展情況,為更好的開展黨風廉政建設活動提供決策的依據。

    四是組織開展了財務資產領域“反違章”專項工作,在該領域五個重要崗位共查找出風險點54條,評審出一般風險42條,三級風險7條,并及時對風險進行了處理,形成了本單位財務領域崗位風險辨識表。

    五是落實干部任前廉政考試制度,把好任前廉政教育關。今年對擬提拔的五批次共計26人次進行了任前廉政鑒定和法規考試,同基層黨政負責人談話105人次;領導干部任前、調整廉政談話共計61人次

    建立了中層領導干部廉政檔案,簽定了123份家庭廉潔承諾書,推動公司廉潔文化“四進”活動。指導基層各單位成立了內部招標監督小組。1-10月份僅公司紀檢監察部門就參加工程分包、物資采購、廢舊物資處置等招標監督共計26次,加強了招投標監督工作。

    3、在效能監察的開展方面

    組織開展了工程建設外委用工管理、物資采購及管理兩項效能監察工作。加強了工程結算、資金收支、合同履約、人工費用支付的管理,廢止、制訂、修訂和完善管理制度12項,規范了外委用工、物資管理相關管理流程,截止月份,累計節約資金、避免和挽回損失約120萬元,經濟效益顯著。

    (二)在工會方面,按照服從服務于大局,確實維護職工合法權益為主線,以積極組織開展勞動競賽為著力點,以豐富職工文化生活為手段,開展了細致工作。

    1、堅持職工代表大會制度,推進廠務公開,支持職工參與管理,職代會閉會期間召開了2次工會委員會會議、3次職工代表組長會,通報了職工關心的有關事宜,積極探索。建立基層單位民主管理監督小組,擴大職工群眾在經營管理、工程招投標、物資采購等方面的監督。把集體合同作為科學依法維權的主要手段,依照相關法律、法規和政策,與企業簽訂了平等協商的《集體合同》,有效地維護了職工的參與權、知情權、監督權。

    2、加強基層工會組織機構建設。及時對工會、基層分會、專門工作委員會人員、職工(會員)代表進行補選和調整。加大創建“職工小家”的扶持力度,對各分會職工文化娛樂活動場所及設施進行輔助性改善,年花費資金9萬元余元為18家基層單位購買了活動器械,安裝空調27臺,共計4.9萬元。受到職工普遍歡迎。

    3、充分發揮工會文體活動陣地的積極作用,組織“學習《集體合同》知識、安全生產應急知識”等知識答題和工運論文征集、評比活動,職工乒乓球、羽毛球比賽、游泳比賽、釣魚比賽等群眾性活動,帶領文藝隊編排文藝節目奔赴施工一線進行“送清涼促發展”暑期慰問,為西安、咸陽社區職工家屬放映電影,送上公司及工會組織的關懷。年公司工會開展暑期慰問活動,慰問職工2700余人,費用19.1萬元。

    4、組織開展群眾性生產活動。一是以創建“工人先鋒號”活動為載體,開展了創建“無違章班組”安康杯競賽活動、效能監察勞動競賽活動、“爭創一流業績,爭當崗位明星”勞動競賽活動、“綜合計劃和經營預算標準化管理”勞動競賽等活動,有效推動了公司競賽活動整體水平的提高。二是加強班組建設管理,積極引導創建班組。其中物業公司修繕班、咸陽物業修繕班被省公司命名為“四星班組”,今年還根據公司班組流動性大的特殊情況,確定了8個固定班組進行重點督導、培養。

    5、組織開展了送溫暖和“交友幫扶”活動。在公司的大力支持下,“雙節”期間慰問勞模、勞模遺屬、工傷亡職工及遺屬25人,補助困難職工17人,組織開展的領導干部交友幫扶活動22人次,共計金額26500元。三八期間,組織公司女職委對4名困難女職工進行了走訪慰問,為她們發放了困難補助慰問金及慰問品。為602名女職工申請辦理了兩年期限的“特殊疾病保險”。為12名工亡職工遺屬辦理發放憮恤金,為3名職工發放大病互助金6000元,為33名職工發放喪葬互助金45200元(截至3季度)。積極開展困難職工子女就學情況的摸底和核查工作,為19名困難職工子女申請發放助學金19700元。

    6、對離退休職工的管理和指導工作也加大了力度,引導他們進一步增強熱愛企業的積極性,使他們對公司的各項改革給予了理解和支持。

    (三)協助經理管理的審計工作,今年共完成了5項領導干部任期經濟責任審計、社?;鸷褪┕の镔Y管理等2項專項審計、以及昌吉項目前期管理審計,提出的38項審計建議全部被采納,并得到落實整改,使審計工作在強化內部控制、防范化解風險、促進公司效益提高等方面發揮了應有的作用。

    (四)主持開展“小金庫”專項治理工作。成立了機構,明確了責任,制定了實施方案,舉辦了培訓班。三十五個單位及部門的黨政負責人就清理“小金庫”工作同公司簽訂了承諾書和“回頭看”工作承諾書。截止目前,排查出的潛在收支風險節點共計424項,以《督查組建議單》的形式對基層單位自查自糾中查列的潛在風險節點提出的補充或修改建議25條。在“回頭看”復核自查中通過對13個部門、6個專業公司、8個二級單位及8個施工項目部的薪酬管理、資金管理、成本管理、資產管理等主要方面,潛在管理風險節點374項的復查,對各級管理部門及單位對照管理制度和管理流程薄弱環節和失控點進行了進一步的再梳理,確?!盎仡^看”自查面達到100%,不留死角,全面覆蓋,實現整改實施的目的。

    (五)主管的法律工作今年共辦理案件24件,為公司挽回或避免經濟損失125萬元,為公司節約律師費71萬元(按社會上律師代理案件收費減半計算),執行回案款150萬元。參與評審合同共計1124份。

    (六)主管的裝飾公司,在公司領導的大力支持下,在裝飾公司班子及其干部的努力拼搏下,各項工作開展順暢,管理有效,效率良好。年在建項目6個,1月—10月份已完成產值2705萬元。完成全年計劃指標(2807萬元)的96%,年初到月中旬中標項目11個,累計項目開發合同總價9329萬元,完成開發指標的確186.58%,為裝飾公司可持續發展打下堅定基礎。

    三、廉潔自律,嚴于律已,做好表率

    1、積極參加組織生活,嚴格遵守中央和國網公司、省公司關于廉潔建設的“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”“四大紀律八項要求”、以及《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》等規定,自覺置身于組織嚴格的教育管理和群眾的幫助、監督之下。與此同時,自覺加強政治理論學習和世界觀、人生觀、價值觀的改造,堅定共產主義理想信念,能正確認識黨員干部廉潔自律,對于端正黨風和社會風氣的重要現實意義并身體力行。

    2、認真履行黨風廉政建設責任制“一崗雙責”,通過開展黨風廉政建設“五個一”、“三書兩報告等活動,落實個人重大事項報告制度,時刻以領導干部廉潔自律規章制度嚴格自律自己、要求自己,在以身作則,帶頭履行職責的同時,還注意管好親屬和身邊的同事,經常組織分管部門進行黨風黨紀和廉政教育,教育大家做到清政廉潔,心系群眾,多為廣大職工辦好事、辦實事。進一步提升了黨員干部執行規章制度、遵守公司紀律的自覺性,增強了集體意識、大局意識和執行力,深化了對黨風黨紀和廉政教育的理解和認識,使分管的部門的干部職工沒有發生違紀和不廉潔行為。做到既要管住自己,又要帶好隊伍。

    3、堅持民主集中制原則,正確處理個人同組織的關系、全局與局部的關系,注意維護班子團結,團結同志,顧全大局;在參加黨委會、黨政聯席會或班子會時積極發表自己的意見,形成決議后不折不扣地堅決執行;在主持主管業務會議時,能夠認真聽取其他領導同志和部門的意見建議,集思廣益,以利于科學決策。

    四、存在的問題及改正措施

    一是理論基礎知識薄弱,學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但平時自學的自覺性不高,學習的內容不系統、不全面。二是工作開拓創新力度不夠,工作中工作布置多,抓落實不夠,調查研究也不夠深入。

    針對問題和不足,我將虛心接受組織和同志們的批評幫助,在今后的工作中要加強學習,努力拓展知識面,要學以致用,從理論上充實自己,武裝自己,使之更好的用于工作中去。

    按照重要思想和科學發展觀的要求,加大履行維護職工合法權益的基本職責,認真落實黨風廉政建設責任制,深入宣傳貫徹“干事、干凈”廉潔文化理念,要進一步轉變工作作風,認真調查研究,加大抓落實力度,進一步拓寬各項管理工作途徑,竭盡全力為職工辦實事。對抓落實過程中出現的問題,要充分重視,及時采取有力措施加以解決,努力把各項工作提高到一個新的臺階,為公司的穩定和發展作出自己應有的貢獻。

    2023年紀委書記在新任干部集體談話會上的講話范文(推薦)三

    尊敬的上級領導:

    根據縣紀委、縣委組織部的統一部署,按照寶委辦發(20xx)xx號《關于對20xx年度落實黨風廉政建設責任制進行檢查考核的通知》要求,現將本人將xx年來的思想、和黨風廉政建設情況匯報如下:

    按照黨委分工,本人負責紀檢和政府常務,分管黨務、群團、人武、辦公室、政法、社會治安綜合治理和信訪穩定。

    一年來,本人在鎮黨委的正確領導下,圍繞鎮黨委提出的總體思路,埋頭苦干,扎實,各項都取得了較好的成績。

    1、機關管理方面:xx鎮作為xx的城關鎮,人口多,區域大,機關事務煩。作為鎮常務書記,本人牢固樹立服務意識,圍繞鎮經濟目標,處理和協調好機關各項事務,注重發揮機關干部的主觀能動性,集思廣益,團結共事,務實干事,充分調動方方面面的積極性,嚴格執行財務報批制度和公務用車管理規定,壓降機關日常非正常開支,切實加強機關干部作風轉變,大力營造良好的學習氛圍,促進機關干部整體素質提高,增強執政為民,服務于民的能力。

    2、黨群組織建設方面:加強黨的建設是做好其他各項的重要保證。今年來,本人認真貫徹執行黨的各項方針、政策,堅持通過加強黨的建設,切實增強黨組織的凝聚力、戰斗力和號召力,把全鎮廣大黨員干部群眾的心凝聚到了一起。社區黨建堅持以典型引路,選擇進行黨建試點,促進文明社區建設;農村黨建從培養“雙帶”型黨員干部入手,充分發揮農村黨(總)支部戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,實現了農村經濟的快速發展,增加了農民群眾的收入;認真落實村級核編定員,扎實搞好第七屆村委會換屆選舉,促進了基層民主法制建設;重視加強非公經濟組織的黨建,先后在20多家私營企業建立了黨支部,使黨建的外延有了進一步拓展。工會、婦女、青少年繼續加強,人武取得了新成績。

    3、信訪方面:隨著“城市化、工業化”進程的加快,我鎮的信訪重點轉移到了房屋拆遷、下崗職工安置等方面,形勢十分嚴峻。對此,在調整和充實鎮信訪領導小組,成立矛盾調處中心的同時,本人圍繞人民群眾關心的熱點、難點問題,及時協調處理,化解矛盾和糾紛。共接待信訪人員318批次,1250多人,處理人民來信29封。

    4、紀檢政法方面:貫徹執行黨風廉政建設規定,加強對黨員干部黨風黨紀教育,對有違紀違規問題的同志,堅決做到不縱容、不袒護、不包庇,有錯必糾,有案必查,懲前毖后,治病救人。全年共查處違紀案件4起,涉案人員4人。認真開展“群眾滿意基層站所”和“群眾滿意執法大隊(單位)”評選活動,著力優化經濟發展環境。深入開展“四五”普法活動,強化社會治安綜合治理,全面推進“平安xx”創建活動,科技創安有效落實,社會治安狀況進一步好轉。

    實踐使我認識到,作為黨的領導干部必須具備敏捷超前的思維,務實創新的作風,昂揚向上的精神狀態,才能創造性的開展,才能圓滿地完成黨交給的各項任務。為此,本人在中堅持做到以下幾點:

    1、注重學習,提高自身素質。一方面認真抓好自身學習;一方面督促抓好機關和基層黨(總)支部班子的學習,堅持機關周末學習制度、黨委中心組學習制度等,通過學習為進一步開展創造了條件。

    2、改進作風,提高效率。中,始終堅持謙虛謹慎、戒驕戒躁的作風,團結同志,加強班子成員之間的感情溝通,經常通過座談等形式增進了解、消除誤會。堅持理論聯系實際的作風,勇于向群眾學習,向實踐學習,按照“三個代表”重要思想的要求,把群眾擁不擁護,答不答應,作為檢驗自身的標準。

    信訪是反映社情民意的窗口,本人做到變上訪為下訪,通過多種渠道傾聽群眾的心聲,把握群眾的思想脈博,認真對待和處理群眾的每一次來信來訪,并明確專人辦理,對重點信訪件做到親自過問,及時跟蹤落實。同時要求全體機關干部多深入基層,加強與人民群眾的聯系,切實幫助解決實際問題。今年全鎮群眾集訪越訪較以往明顯減少,為開展招商引資,加快經濟和各項社會事業發展創造了較為寬松的環境。堅持艱苦奮斗的作風,本人與其他同志一道踏實苦干,一年來幾乎沒有一個完整的休假日,堅持指揮戰斗在第一線,不怕吃苦,不怕困難,受到同志們和群眾的一致好評。

    3、開拓創新,提高目標要求。新的形勢、新的要求,沒有開拓創新、與時俱進的精神是不行的。一年來,本人從提高各項要求的準線出發,一是積極探索路數,大興學習和調查研究之風,堅持結合全鎮實際,創造性開展;二是突出抓好重點、難點問題,堅持把加強經濟建設作為重點,認真抓好優化經濟發展環境建設、黨的組織建設;三是堅持抓大、放小。充分發揮基層一線人員的作用,調動他們的積極性,推進的開展。

    今年來,本人嚴格按照“五個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”、“四個堅決制止”等規定,堅持以身作則,廉潔從政。

    1、嚴于律己,筑牢思想防線。堅持認真學習上級關于廉潔自律的各項規定,堅決反對腐敗,堅持加強世界觀的改造,嚴格按照上級的有關規定要求自己!牢記黨的宗旨,堅持從思想上筑牢防線。

    2、封堵疏漏,嚴控腐敗源頭。本人清醒的認識到,腐敗都是由于某些領導干部放松了對自己的要求,尤其是沒有或疏于對身邊人、身邊事的管理造成的。一年來,在筑牢思想防線、防微杜漸的同時,十分注意對身邊人身邊事的管理,加強思想教育,不讓某些人員從此打開缺口。

    一年來,本人從沒有憑感情、憑關系,違反原則推薦過一個干部;從不用公款支付應由個人承擔的任何費用,從未在本鎮范圍內介紹自己的親屬介入一項工程、購買一寸土地,多次拒收和退還當事人的禮品、禮金,較好地遵守了廉潔從政的各項規定。

    3、以身作則,帶頭樹好樣子。本人經常進行自我對照檢查,并通過民主生活會等方式,主動接受黨員干部和人民群眾的監督,時刻以自己的模范行為帶動和影響大家。

    4、建章立制,推行責任管理。為切實防止腐敗,在嚴格要求自己的同時,堅持與黨委的要求保持一致,通過訂立制度,明確責任,切實抓好鎮機關和基層單位黨員干部的廉潔自律,較好地促進了全鎮反腐倡廉的開展。

    一年一度的述職述廉,既是一個檢查對照、自我反省的過程,也是鼓勵、鞭策我們努力的舉措。通過檢查對照,本人深深感到,今年的雖然取得了一些成績,但是與縣委和上級的要求、與新形勢的要求還有一定的差距。

    面對新的任務,新的機遇、新的挑戰,本人將進一步解放思想,務實創新,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,做到以一顆平常心對待成功,以一顆赤誠心對待同志,以一顆火熱心對待,爭取以更新的高度、更大的力度,推進自己分管的各項扎實開展,努力為全鎮經濟社會健康、快速發展作出更大的貢獻。

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