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    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)

    時間:2025-05-18 作者:薇兒

    轉(zhuǎn)專業(yè)申請書應(yīng)包含申請者對目標專業(yè)未來發(fā)展的規(guī)劃和展望,以展示申請者的遠見和目標定位。接下來是一些轉(zhuǎn)專業(yè)申請書的精選范文,這些范文經(jīng)過認真篩選和評估,希望能激發(fā)你的寫作靈感和思考。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇一

    附件:

    第一章。

    第一條。

    為貫徹落實人才強校戰(zhàn)略,加強高層次人才隊伍建設(shè),學(xué)校決定實行特聘教授崗位制度。通過引進和培養(yǎng)一批高水平的學(xué)科帶頭人(學(xué)術(shù)帶頭人),帶動一批重點學(xué)科、重要載體和優(yōu)秀團隊趕超國內(nèi)外先進水平,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和科技創(chuàng)新能力。

    第二條在學(xué)校重點建設(shè)的學(xué)科、重要載體和領(lǐng)域設(shè)置特聘教授崗位,明確崗位職責(zé)和招聘條件,實行公開招聘,平等競爭,擇優(yōu)聘任,嚴格考核,動態(tài)管理。

    第三條特聘教授實行崗位聘任制,按需設(shè)崗、公開招聘、專家評審、擇優(yōu)聘任、合同管理,聘期三年,特殊人才聘期經(jīng)協(xié)商可延長至五年。聘任期間,須在學(xué)校全職全時工作。對特殊人才可實行柔性管理。

    第二章。

    崗位設(shè)置。

    第四條。

    特聘教授崗位原則上在二級學(xué)科或教學(xué)科研團隊中設(shè)置。根據(jù)學(xué)科性質(zhì)和崗位職責(zé)將特聘教授崗位劃分為a崗和b崗兩類。

    第五條。

    (一)對我校發(fā)展具有重大意義,在學(xué)術(shù)上達到或最有可能達到國內(nèi)外先進水平的重點建設(shè)學(xué)科;或教學(xué)科研實力較強,處于國內(nèi)外學(xué)科發(fā)展前沿,有望實現(xiàn)快速發(fā)展的新興學(xué)科。

    (一)主持完成過國家級科研項目,且近三年獲批1項省部級以上科研項目的主持人;或省部級以上重點學(xué)科、工程中心、重點實驗室、協(xié)同創(chuàng)新中心的負責(zé)人;或二級博士學(xué)科點、一級碩士學(xué)科點的帶頭人;或科研院所、高新技術(shù)企業(yè)重要技術(shù)崗位的負責(zé)人。

    (二)近五年取得的成果滿足下列條件之一:

    3、作為第一作者在本學(xué)科國內(nèi)外核心學(xué)術(shù)刊物發(fā)表論文5篇以上,其中至少3篇被sci、ei、cssci檢索收錄,且滿足下列條件之一者:(1)省部級科研成果三等獎的主持人或省部級科研成果二等及以上獎獲得者(排名前2);(2)省級教學(xué)團隊、省級精品課程負責(zé)人;(3)獲國家授權(quán)發(fā)明專利2項以上(排名第一)。

    4、國家“千人計劃”“特支計劃”等人才計劃入選者,國家級有突出貢獻中青年專家,省“333工程”第一、二層次入選對象,國家特色專業(yè)(二類)主持人,國家精品課程主持人,國家級實驗教學(xué)示范中心負責(zé)人,省部級以上科技創(chuàng)新團隊負責(zé)人。

    (一)獲準設(shè)置的特聘教授崗位由學(xué)校面向校內(nèi)外公開招聘符合條件的人選。

    (二)學(xué)校組織校內(nèi)外專家評審委員會評審特聘教授人選。第十條。

    校長辦公會議根據(jù)專家評審委員會評審意見審定特聘教授人選,由校長與受聘人員簽訂聘任合同,規(guī)定聘期及聘任雙方的權(quán)利和義務(wù)。

    第十一條。

    一、教學(xué)任務(wù):主持學(xué)校重點建設(shè)實驗室(實踐教學(xué)基地)的建設(shè)工作或編寫專業(yè)核心課程教材,并完成一定數(shù)量的本學(xué)科核心課程講授任務(wù)。

    二、科研任務(wù):以南京工程學(xué)院為承擔(dān)單位,申請、主持國家、省部級科學(xué)研究項目或發(fā)明專利,發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文,出版學(xué)術(shù)專著,開展應(yīng)用技術(shù)開發(fā)和科研成果轉(zhuǎn)化工作等。

    (一)聘期內(nèi),a崗須完成以下科研任務(wù)中的3條:

    1、主持國家級科研課題1項以上。

    3、獲得省部級及以上科技成果獎或哲學(xué)社會科學(xué)獎1項(排名前2)。

    -5進步和發(fā)展,有高層次的論文發(fā)表或論著出版,或承擔(dān)較高水平的科研項目。

    六、組織開展國際國內(nèi)高層次學(xué)術(shù)交流活動,與國內(nèi)外同行建立廣泛的學(xué)術(shù)交流和合作研究關(guān)系,提升本學(xué)科在國內(nèi)外的影響力和競爭力。

    七、設(shè)崗單位的特定崗位職責(zé):具體職責(zé)由設(shè)崗單位在申請設(shè)崗時根據(jù)崗位性質(zhì)按上述幾方面分別作出明確要求并形成書面意見,經(jīng)學(xué)校批準后執(zhí)行。

    第六章待遇及工作條件。

    第十二條聘期內(nèi),a、b崗特聘教授分別享受二級或三級教授的獎勵性績效工資,國家規(guī)定的工資和基礎(chǔ)性績效工資部分按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,同時,另享受相應(yīng)特聘教授崗位津貼(以下簡稱“特崗津貼”)30-40萬元/年、20-30萬元/年。

    第十三條校外引進的特聘教授人事關(guān)系一般須調(diào)入學(xué)校,調(diào)入學(xué)校的特聘教授可根據(jù)《南京工程學(xué)院高層次人才引進工作實施辦法》規(guī)定享受相應(yīng)層次引進人才的安家費、購房補貼等相關(guān)待遇,但在學(xué)校服務(wù)期須滿八年。安家費、購房補貼在受聘人員購買商品房后,學(xué)校首付購房補貼和安家費款的80%,其余20%分別在服務(wù)期的第七年、第八年平均發(fā)放。特聘教授人事關(guān)系不調(diào)入學(xué)校且學(xué)校未能提供住宿的,聘期內(nèi)由學(xué)校每月提供1500元的租房補貼。

    第十四條。

    一、特聘教授聘期內(nèi)每滿一年須進行一次年度考核。

    二、聘期內(nèi)第2年由二級單位按聘期考核標準進行中期考核,考核結(jié)果報學(xué)校審核。中期考核主要檢查工作進展以及任務(wù)完成情況,評議受聘者的目標任務(wù)完成情況和工作業(yè)績,著重檢查科研成果。

    三、

    期滿考核由學(xué)校和二級單位共同組織,按聘任合同中確定的崗位職責(zé)進行聘期目標考核。

    第二十一條學(xué)校每年預(yù)留特聘教授特崗津貼的30%,期滿考核優(yōu)秀或合格者全額發(fā)放,不合格者予以扣發(fā),考核優(yōu)秀人員另獎勵特崗津貼標準的5%。

    (一)考核作為續(xù)聘和解聘的依據(jù)。年度考核合格,可繼續(xù)續(xù)聘,年度考核不合格,解除聘任合同。聘任期滿,經(jīng)考核優(yōu)秀或合格并符合應(yīng)聘條件人員,可參加新一輪聘任,重新簽訂聘任合同續(xù)聘,考核不合格者不再續(xù)聘。

    (二)聘任期滿,如因退休、崗位變動等原因不能上崗者,或考核不合格者,將不再續(xù)聘。人事關(guān)系調(diào)入學(xué)校且不能被繼續(xù)聘為特聘教授者,則按學(xué)校實際聘任的崗位享受相應(yīng)的待遇。

    第二十二條特聘教授如有違反學(xué)術(shù)道德規(guī)范、或在申報中有弄虛作假等不良行為,學(xué)校一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將中止與其聘約,并追究相關(guān)責(zé)任。

    第八章。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇二

    聘任方:_________(簡稱甲方)。

    受聘方:_________(簡稱乙方)。

    為保證_________獎勵計劃順利實施,保障甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《_________》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本合同。

    聘期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

    一、乙方在聘期內(nèi)特聘教授崗位上應(yīng)完成的工作目標:_________。

    二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):

    1.教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù),培養(yǎng)博士,碩士研究生,指導(dǎo)博士后研究人員,高級訪問學(xué)者):_________。

    2.科研任務(wù):_________。

    3.學(xué)科建設(shè)任務(wù):_________。

    4.人才培養(yǎng)任務(wù):_________。

    5.其他任務(wù):_________。

    一、甲方權(quán)利。

    1.根據(jù)教育部有關(guān)規(guī)定以及特聘教授崗位工作目標及任務(wù),對乙方進行管理。

    2.依照國家法律,法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進行考核和獎懲。

    二、甲方義務(wù)。

    1.依法維護乙方應(yīng)享有的各項權(quán)利。

    2.為乙方提供良好的工作和生活條件:

    (1)實驗室及儀器設(shè)備條件:_________。

    (2)科研配套經(jīng)費:_________。

    (3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):_________。

    (4)辦公條件:_________。

    (5)生活條件:_________。

    (6)招生條件(包括指導(dǎo)博士,碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員,高級訪問學(xué)者等):_________。

    3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。

    4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報_________成就獎。

    三、乙方權(quán)利。

    1.乙方按照_________項目的規(guī)定,在聘期內(nèi)每年享受人民幣_________元的特聘教授獎金。同時享受學(xué)校按國家規(guī)定提供的工資,保險,福利等其他待遇。

    2.享受甲方為其提供的工作和生活條件。

    3.甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時,有權(quán)向上級有關(guān)部門進行申訴。

    四、乙方義務(wù)。

    1.認真遵守《中華人民共和國教師法》,《_________》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度。

    2.聘期內(nèi)保證全職在甲方特聘教授崗位上工作。(從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,此條可寫為:聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于九個月。)。

    3.全面履行特聘教授崗位職責(zé),完成特聘教授崗位的工作目標及任務(wù);接受甲方的監(jiān)督,考核及管理。

    4.乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué),科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)論文,著作或申報有關(guān)獎勵,專利和科研項目及經(jīng)費等,均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

    1.甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進行年度考核。考核時,乙方須向?qū)W校校學(xué)術(shù)委員會匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進展情況,并提出下一年度的工作目標和工作任務(wù)。甲方根據(jù)校學(xué)術(shù)委員會意見確定考核結(jié)果,考核結(jié)果報教育部備案。

    2.對考核不合格者,經(jīng)教育部審核,甲方可以解除聘任合同。

    3.甲方在三年聘期結(jié)束后根據(jù)聘任合同和工作任務(wù)書對乙方進行評估,并報教育部備案。

    1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法違紀行為,經(jīng)教育部審核,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并由教育部在因特網(wǎng)上公布解聘消息。

    2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意,報請教育部審核后,方可辭聘,并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的`違約責(zé)任。(教育部注:此條可具體化)。

    3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見,無法防范,致使合同無法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

    1.本合同一式三份,雙方當(dāng)事人各持一份,另一份交教育部人才發(fā)展辦公室備案;本合同于雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

    2.除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴格履行合同中的各項條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

    3.本合同如有未盡事項,應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

    甲方(蓋章):_______________。

    法定代表人(簽字):_________。

    _________年_______月_______日。

    乙方(簽字):_______________。

    _________年_______月_______日。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇三

    1、每日班前后進行交接班,嚴格交接班制度,認真聽取交班人員的情況匯報,并查看班日志記錄,有不清楚的問題當(dāng)面問清,并補充記錄方可交接班。

    2、注意本人儀容、儀表,嚴格按照酒店的要求著裝上班。

    3、班前檢查室內(nèi)衛(wèi)生,保持室內(nèi)環(huán)境,干凈整潔,儀器、地面無浮塵。

    4、當(dāng)接到監(jiān)控人員或巡樓警衛(wèi)發(fā)現(xiàn)有客人長時間在樓層內(nèi)走動、長時間停留在樓道內(nèi)或亂敲房門情況時,立即到現(xiàn)場查看情況,并詢問此客人是否需要幫助,核實情況并通知監(jiān)控室對其監(jiān)視。如發(fā)現(xiàn)異常(如:推銷、亂串等)及時處理并上報領(lǐng)導(dǎo)。

    5、協(xié)助樓曾層服務(wù)員處理客人酗酒后鬧事情況,如發(fā)生不聽勸阻立即上報采取措施,防止客人鬧事。

    6、協(xié)作服務(wù)員處理客人遺留物品,內(nèi)保人員和大堂值班經(jīng)理共同清點,記錄好物品清單各自簽名,上報部門領(lǐng)導(dǎo)。

    7、協(xié)作大堂值班經(jīng)理處理各種突發(fā)事件。

    8、當(dāng)接到酒店管理處下發(fā)的協(xié)查通報時,先仔細閱讀其內(nèi)容,并立即發(fā)往相關(guān)部門查控,并要求接文者在發(fā)文本上簽字,內(nèi)保人員留一張存檔備案。

    9、協(xié)作處理樓層內(nèi)各種突發(fā)事件,按照預(yù)案及時進行處理。

    10、內(nèi)報人員對賓館各區(qū)域進行巡視,注意觀察可疑人員及異常情況。發(fā)現(xiàn)異常情況及時采取相應(yīng)措施并報告,要求每1小時巡視一遍。做好巡視記錄。協(xié)助公安機關(guān)的某些工作。

    11、安保部所有人員是酒店專職消防人員,任何情況下,聽從部門的統(tǒng)一安排和調(diào)度。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇四

    聘任方:_________(簡稱甲方)。

    受聘方:_________(簡稱乙方)。

    為保證_________獎勵計劃順利實施,保障甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《_________》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本。

    合同。

    第一條 聘期。

    聘期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

    第二條 乙方的崗位工作目標及任務(wù)。

    一、乙方在聘期內(nèi)特聘教授崗位上應(yīng)完成的工作目標:_________。

    二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):

    1.教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù),培養(yǎng)博士,碩士研究生,指導(dǎo)博士后研究人員,高級訪問學(xué)者):_________。

    2.科研任務(wù):_________。

    3.學(xué)科建設(shè)任務(wù):_________。

    4.人才培養(yǎng)任務(wù):_________。

    5.其他任務(wù):_________。

    第三條 權(quán)利和義務(wù)。

    一、甲方權(quán)利。

    1.根據(jù)教育部有關(guān)規(guī)定以及特聘教授崗位工作目標及任務(wù),對乙方進行管理。

    2.依照國家法律,法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進行考核和獎懲。

    二、甲方義務(wù)。

    1.依法維護乙方應(yīng)享有的各項權(quán)利。

    2.為乙方提供良好的工作和生活條件:

    (1)實驗室及儀器設(shè)備條件:_________。

    (2)科研配套經(jīng)費:_________。

    (3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):_________。

    (4)辦公條件:_________。

    (5)生活條件:_________。

    (6)招生條件(包括指導(dǎo)博士,碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員,高級訪問學(xué)者等):_________。

    3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。

    4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報_________成就獎。

    三、乙方權(quán)利。

    1.乙方按照_________項目的規(guī)定,在聘期內(nèi)每年享受人民幣_________元的特聘教授獎金。同時享受學(xué)校按國家規(guī)定提供的工資,保險,福利等其他待遇。

    2.享受甲方為其提供的工作和生活條件。

    3.甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時,有權(quán)向上級有關(guān)部門進行申訴。

    四、乙方義務(wù)。

    1.認真遵守《中華人民共和國教師法》,《_________》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項。

    規(guī)章制度。

    2.聘期內(nèi)保證全職在甲方特聘教授崗位上工作。(從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,此條可寫為:聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于九個月。)。

    崗位職責(zé)。

    完成特聘教授崗位的工作目標及任務(wù);接受甲方的監(jiān)督考核及管理。

    4.乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué),科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)論文,著作或申報有關(guān)獎勵,專利和科研項目及經(jīng)費等,均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

    第四條 考核。

    1.甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進行年度考核。考核時,乙方須向?qū)W校校學(xué)術(shù)委員會匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進展情況,并提出下一年度的工作目標和工作任務(wù)。甲方根據(jù)校學(xué)術(shù)委員會意見確定考核結(jié)果,考核結(jié)果報教育部備案。

    2.對考核不合格者,經(jīng)教育部審核,甲方可以解除聘任合同。

    3.甲方在三年聘期結(jié)束后根據(jù)聘任合同和工作任務(wù)書對乙方進行評估,并報教育部備案。

    第五條 合同的變更與解除。

    1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法違紀行為,經(jīng)教育部審核,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并由教育部在因特網(wǎng)上公布解聘消息。

    2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意,報請教育部審核后,方可辭聘,并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。(教育部注:此條可具體化)。

    3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見,無法防范,致使合同無法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

    第六條 附則。

    1.本合同一式三份,雙方當(dāng)事人各持一份,另一份交教育部人才發(fā)展辦公室備案;本合同于雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

    2.除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴格履行合同中的各項條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

    3.本合同如有未盡事項,應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

    法定代表人(簽字):_________。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇五

    聘任方:_________(簡稱甲方)。

    受聘方:_________(簡稱乙方)。

    為保證_________獎勵計劃順利實施,保障甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《_________》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本合同。

    第一條聘期。

    聘期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

    第二條乙方的崗位工作目標及任務(wù)。

    一、乙方在聘期內(nèi)特聘教授崗位上應(yīng)完成的工作目標:_________。

    二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):

    1.教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù),培養(yǎng)博士,碩士研究生,指導(dǎo)博士后研究人員,高級訪問學(xué)者):_________。

    2.科研任務(wù):_________。

    3.學(xué)科建設(shè)任務(wù):_________。

    4.人才培養(yǎng)任務(wù):_________。

    5.其他任務(wù):_________。

    第三條權(quán)利和義務(wù)。

    一、甲方權(quán)利。

    1.根據(jù)教育部有關(guān)規(guī)定以及特聘教授崗位工作目標及任務(wù),對乙方進行管理。

    2.依照國家法律,法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進行考核和獎懲。

    二、甲方義務(wù)。

    1.依法維護乙方應(yīng)享有的各項權(quán)利。

    2.為乙方提供良好的工作和生活條件:

    (1)實驗室及儀器設(shè)備條件:_________。

    (2)科研配套經(jīng)費:_________。

    (3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):_________。

    (4)辦公條件:_________。

    (5)生活條件:_________。

    (6)招生條件(包括指導(dǎo)博士,碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員,高級訪問學(xué)者等):_________。

    3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。

    4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報_________成就獎。

    三、乙方權(quán)利。

    1.乙方按照_________項目的規(guī)定,在聘期內(nèi)每年享受人民幣_________元的特聘教授獎金。同時享受學(xué)校按國家規(guī)定提供的工資,保險,福利等其他待遇。

    2.享受甲方為其提供的工作和生活條件。

    3.甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時,有權(quán)向上級有關(guān)部門進行申訴。

    四、乙方義務(wù)。

    1.認真遵守《中華人民共和國教師法》,《_________》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度。

    2.聘期內(nèi)保證全職在甲方特聘教授崗位上工作。(從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,此條可寫為:聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于九個月。)。

    3.全面履行特聘教授崗位職責(zé),完成特聘教授崗位的工作目標及任務(wù);接受甲方的監(jiān)督,考核及管理。

    4.乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué),科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)論文,著作或申報有關(guān)獎勵,專利和科研項目及經(jīng)費等,均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇六

    聘任方:(簡稱甲方)受聘方:(簡稱乙方)為保證獎勵計劃順利實施,保障甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國教師法》、有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本合同。

    第一條聘期特聘教授崗位聘期為________年。聘任期滿,聘任合同自動終止。聘期自________年____月____日至________年____月____日。

    第二條乙方的崗位工作目標及任務(wù)。

    一、乙方在聘期內(nèi)特聘教授崗位上應(yīng)完成的工作目標:。

    二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):

    1.教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù),培養(yǎng)博士,碩士研究生,指導(dǎo)博士后研究人員,高級訪問學(xué)者):。

    2.科研任務(wù):。

    3.學(xué)科建設(shè)任務(wù):。

    4.人才培養(yǎng)任務(wù):。

    5.其他任務(wù):。

    第三條權(quán)利和義務(wù)。

    一、甲方權(quán)利。

    1.根據(jù)教育部有關(guān)規(guī)定以及特聘教授崗位工作目標及任務(wù),對乙方進行管理。

    2.依照國家法律,法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進行考核和獎懲。

    二、甲方義務(wù)。

    1.依法維護乙方應(yīng)享有的各項權(quán)利。

    2.為乙方提供良好的工作和生活條件:

    (1)實驗室及儀器設(shè)備條件:。

    (2)科研配套經(jīng)費:。

    (3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):。

    (4)辦公條件:。

    (5)生活條件:。

    (6)招生條件(包括指導(dǎo)博士,碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員,高級訪問學(xué)者等):。

    3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。

    4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報成就獎。

    三、乙方權(quán)利。

    1.乙方按照x項目的規(guī)定,在聘期內(nèi)每年享受人民幣x元的特聘教授獎金。同時享受學(xué)校按國家規(guī)定提供的工資,保險,福利等其他待遇。

    2.享受甲方為其提供的工作和生活條件。

    3.甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時,有權(quán)向上級有關(guān)部門進行申訴。

    四、乙方義務(wù)。

    1.認真遵守《中華人民共和國教師法》,及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度。

    2.聘期內(nèi)保證全職在甲方特聘教授崗位上工作。(從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,此條可寫為:聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于九個月。)。

    3.全面履行特聘教授崗位職責(zé),完成特聘教授崗位的工作目標及任務(wù);接受甲方的監(jiān)督,考核及管理。

    4.乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué),科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)論文,著作或申報有關(guān)獎勵,專利和科研項目及經(jīng)費等,均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

    第四條考核。

    1.甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進行年度考核。考核時,乙方須向?qū)W校校學(xué)術(shù)委員會匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進展情況,并提出下________年度的工作目標和工作任務(wù)。甲方根據(jù)校學(xué)術(shù)委員會意見確定考核結(jié)果,考核結(jié)果報教育部備案。

    2.對考核不合格者,經(jīng)教育部審核,甲方可以解除聘任合同。

    3.甲方在________年聘期結(jié)束后根據(jù)聘任合同和工作任務(wù)書對乙方進行評估,并報教育部備案。

    第五條合同的變更與解除。

    1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法違紀行為,經(jīng)教育部審核,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并由教育部在因特網(wǎng)上公布解聘消息。

    2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意,報請教育部審核后,方可辭聘,并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。(教育部注:此條可具體化)。

    3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見,無法防范,致使合同無法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

    第六條附則。

    1.本合同一式三份,雙方當(dāng)事人各持一份,另一份交教育部人才發(fā)展辦公室備案;本合同于雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

    2.除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴格履行合同中的各項條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇七

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    本學(xué)年度的教學(xué)工作已基本結(jié)束,為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),本人特就這學(xué)年的工作小結(jié)如下:

    日常教學(xué)方面。

    本學(xué)年度,本人擔(dān)任高二年級歷史與高三歷史的教學(xué)工作,雖然我工作已經(jīng)八年,但是由于學(xué)生水平差距較大,而又剛剛接觸新教材,教學(xué)理念與教學(xué)體系都是全新的情況下,我在教學(xué)工作中還是遇到了不少困難,比如,如何吃透教材,如何將教材的內(nèi)容上下聯(lián)系,如何讓學(xué)生在教學(xué)過程中學(xué)會自主學(xué)習(xí)等等問題。

    針對這些情況,我在自我反思的同時,虛心向有經(jīng)驗的教師討教經(jīng)驗。在教學(xué)中,認真鉆研大綱、努力吃透教材,積極開拓教學(xué)思路,同時把一些較先進的理論及先進現(xiàn)代教學(xué)手段靈活運用于課堂教學(xué)中,努力培養(yǎng)學(xué)生歷史學(xué)習(xí)的興趣,及合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的等能力。

    同時從本學(xué)期開始,我還擔(dān)任了歷史教研組組長與高二年級歷史備課組組長,感覺重任在肩。為了能更好的適應(yīng)新的工作,我認真聽取各位老師對于教研組的希望,然后分析,制定本教研組的奮斗目標與計劃,同時給每位本組提供展示的機會,在高二年級第二課堂活動中,每位老師認真準備,努力工作,最終在各位高二歷史教師的辛勤工作下,完成了《中國古幣收藏與鑒賞入門》講座,參與的學(xué)生達300多人,雖然這個講座還沒有最終結(jié)束,但是就目前的情況來看效果不錯。

    遵守紀律方面。

    本人嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、無請假。在工作中,尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學(xué)生、從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,努力提高培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

    業(yè)務(wù)進修方面。

    隨著新課程改革對教師業(yè)務(wù)能力要求的提高,本人在教學(xué)之余,還購買大量的專業(yè)書籍,如《國史概要》、《放寬歷史的視野》、《全球通史》、《中國大歷史》等,一方面提高自己的專業(yè)素質(zhì),努力充實自己,另一方面給學(xué)生介紹一些新的歷史知識和理論。同時也擠出時間來學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),利用現(xiàn)代教育技術(shù)來豐富自己的教法,引導(dǎo)學(xué)生對歷史學(xué)習(xí)產(chǎn)生濃厚的興趣。

    經(jīng)過一段時間的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個實現(xiàn)理想的機會。

    此致

    敬禮!

    申請人:xuexila。

    __年__月__日。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇八

    從今年起,本市將在國家重點學(xué)科、北京市重點學(xué)科等前沿學(xué)科或新興交叉學(xué)科設(shè)置北京市特聘教授,每年計劃聘用30名,津貼每人每年8萬元。昨天,由市教委制定的市屬市管高校“人才強教”計劃實施意見正式公布。

    特聘教授聘期3年,要求全職在校工作,除享受正常的工資福利待遇之外,特聘教授工作津貼每人每年8萬元。此外,市教委還將在市屬市管高校的國家級重點學(xué)科、北京市重點學(xué)科和重點建設(shè)學(xué)科以及高校重要主干學(xué)科中遴選100個學(xué)術(shù)創(chuàng)新團隊,給予重點支持和資助。自然科學(xué)每個團隊每年資助建設(shè)經(jīng)費50萬元,哲學(xué)社會科學(xué)每個團隊每年資助建設(shè)經(jīng)費30萬元,連續(xù)資助3年。

    獲準設(shè)置特聘教授崗位的高等學(xué)校每年1月向市教委上報設(shè)崗學(xué)科和招聘崗位,全年由學(xué)校面向社會公開招聘,均由校外聘任。原則上每校每個崗位只能聘任1名特聘教授。申請設(shè)置特聘教授崗位的高等學(xué)校,應(yīng)具備支持學(xué)科發(fā)展的學(xué)科優(yōu)勢和綜合能力。申請?zhí)仄附淌诘膶W(xué)科,一般應(yīng)該有博士學(xué)位授予權(quán)。特聘教授的崗位津貼由市教委安排專項資金支付,在聘期內(nèi)一般不得擔(dān)任校級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

    此外,市屬市管高校引進中國科學(xué)院、中國工程院院士、哲學(xué)社會科學(xué)著名學(xué)者,資助科研經(jīng)費50萬元。引進國外及國內(nèi)211學(xué)校重點學(xué)科帶頭人、博士生導(dǎo)師,資助科研經(jīng)費10萬元-30萬元。引進國內(nèi)外院校知名學(xué)者、優(yōu)秀留學(xué)歸國人員,資助科研經(jīng)費5萬元-10萬元。(張靈)。

    來源:京華時報。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇九

    敬愛的黨組織:

    xx年11月,經(jīng)黨組織批準,我實現(xiàn)了向往已久的愿望,成為一名光榮的中國共產(chǎn)預(yù)備黨員。一年來,我在黨組織團結(jié)求實、溫暖友愛的大家庭中親身感受到黨組織的關(guān)懷和團結(jié)奮斗的快樂。在這一年中我認真按照黨員的標準嚴格要求自己,在各方面有了較大的進步。按照黨章第七條規(guī)定,我的預(yù)備期已滿一年,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為中共正式黨員。我鄭重相黨組織提出轉(zhuǎn)正申請。為了便于黨組織對我的考察,現(xiàn)將自己一年來的'情況向黨組織做個匯報:

    一、努力掌握政治理論知識,提高自身政治素質(zhì)。

    在黨的幫助下,我深深認識到要以黨員的標準嚴格要求自己。為了盡快提高自己的理論水平,我還從廣播、報紙中了解當(dāng)今的國際政治形勢,社會動態(tài)及黨中央的指導(dǎo)方針等。經(jīng)濟發(fā)展才是硬道理。深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的意義。時刻關(guān)注黨的十六大的動態(tài)以及及時學(xué)習(xí)十六大的精神。

    二、恪盡職守,認真做好本職工作。

    作為一名中學(xué)教師,我教學(xué)工作中兢兢業(yè)業(yè),注重因材施教,不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗,學(xué)習(xí)好的教學(xué)方法,提高執(zhí)教水平。一學(xué)年來,我擔(dān)任初三的班主任,我意識到學(xué)生的升學(xué)率高低直接關(guān)系到學(xué)校的聲譽及我個人的名譽,在這一年中,我時刻不放松自己的工作,與學(xué)生一起度過一個個中考前的艱苦日子,在這過程中,我嘗到了教學(xué)中的苦,同時也得到了一種在艱苦生活中建立的師生情誼。付出總會有回報,經(jīng)過師生的共同努力,我班的一個個學(xué)生走進高中之門,其中一個還考取了重點中學(xué),一種自豪感油然而生。在這一年中,我除了認真學(xué)習(xí)語文教學(xué)理論外,也時刻在自學(xué)有關(guān)計算機軟、硬件方面的其它知識,以便進一步完善自身的知識結(jié)構(gòu)。在學(xué)習(xí)的過程中,我注意及時的與其他同事進行交流,相互促進,共同進步。

    三、生活中。

    我認為:為人民服務(wù)不僅僅可以體現(xiàn)在大事上,更多的是體現(xiàn)在平常的一些細節(jié)上。作為教育戰(zhàn)線上的一名新兵,我有大量的東西需要學(xué)習(xí),不光要向書本學(xué)習(xí),更重要的是向老教師們學(xué)習(xí),因為他們的經(jīng)驗更直接,更有效,要學(xué)習(xí)他們的業(yè)務(wù)上的知識,更要學(xué)習(xí)他們甘為人梯、任勞任怨的精神。我認識到,在學(xué)生們面前我是老師,但在老師們面前我還依然是學(xué)生,()我所需要做的就是多學(xué)、多問、多做,多思考,虛心接受批評和幫助,在借鑒別人成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,盡快找到一個適合自己和本課程的教學(xué)思路和手段。

    良好的同事之間的關(guān)系,能夠營造一個愉快和諧的工作環(huán)境,使自己能以一種輕松愉悅的心態(tài)投入到工作當(dāng)中。嚴于律己,寬以待人,戒驕戒躁,謙虛謹慎。勤勤懇懇的做好自己的本職工作,以積極的心態(tài)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。要有很好的團隊合作精神,盡快地融入到集體當(dāng)中,并在其中發(fā)揮積極作用。

    一年來,在黨組織的關(guān)懷與培養(yǎng)下,我認真學(xué)習(xí)、努力工作,政治思想覺悟和個人綜合素質(zhì)都有了很大的提高,但我離一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準和要求還有一定的距離,還存在著一定的缺點,如:

    1.需要更及時更深刻的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會有關(guān)黨的重要思想和理論;

    2.理論聯(lián)系實際做得還不夠,有待于進一步提高;

    3.在日常的生活中,先鋒模范的帶頭作用要進一步發(fā)揚;

    4.業(yè)務(wù)水平需要多研究,多學(xué)習(xí),快提高;

    在今后的日子里,我將不斷加強理論知識的學(xué)習(xí),用科學(xué)的思想武裝自己,用對祖國和人民的忠誠和責(zé)任鞭策自己,忠誠于黨的教育事業(yè),對工作加倍認真負責(zé),進一步加強黨員先鋒模范的帶頭作用,努力向先進黨員同志看齊,不斷完善自己,注重日常生活作風(fēng)的養(yǎng)成,自覺做到在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致,使自己成為一名堅持不懈、實事求是、自信樂觀、意志堅強的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士!請黨組織考慮我的轉(zhuǎn)正申請,如果因為我自身的原因不能如期轉(zhuǎn)正,我也絕不氣餒,而是更加堅定信念,努力提高自己的工作水平和辦事能力,勤勤懇懇地干好本職工作,真正從思想上,行動上入黨,請黨組織不斷考驗我,并用高標準嚴格要求我!我將欣然接受批評和指導(dǎo),使自己成為一名合格的、能經(jīng)受得起任何考驗的真正的共產(chǎn)黨員。

    此致

    敬禮

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇十

    經(jīng)過溝通與協(xié)調(diào),大城縣教育局安排了教研室六名有經(jīng)驗的教研員作為我校在大城支教實習(xí)生的特聘名師。在3月的后半月,教研室兩位主任——劉慧老師和馬河水老師,分別舉辦了針對當(dāng)?shù)貙嵙?xí)生教學(xué)工作的講座;在4月的上半月,六位特聘名師采用每人負責(zé)若干名實習(xí)生,名師聽、評自己負責(zé)全部實習(xí)生課程的方式,進行了大城縣特聘名師第一輪指導(dǎo)工作。

    特聘名師的指導(dǎo)工作得到了當(dāng)?shù)亟逃值拇罅χС郑逃秩耸鹿少诠砷L親自落實相關(guān)安排、組織協(xié)調(diào)講座和此次名師指導(dǎo)。在名師指導(dǎo)工作中,教研室的老師們經(jīng)驗豐富、認真負責(zé),對每一位實習(xí)生的每一堂課都仔細聽、細致評;各實習(xí)單位的校領(lǐng)導(dǎo)也極為重視,積極調(diào)整課時安排,為名師指導(dǎo)工作創(chuàng)造有利條件;實習(xí)生均高度重視此次教學(xué)指導(dǎo)活動,充分準備,從容展示。駐縣教師協(xié)助教育局和各實習(xí)單位,配合協(xié)調(diào)組織相關(guān)人員的安排,為活動的高效順利進行提供了保證。

    大城縣31名實習(xí)生均已按頂崗實習(xí)要求走上講臺,開始了教學(xué)和班級管理工作。在前期工作中,實習(xí)單位的指導(dǎo)老師和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)均對實習(xí)生有過及時的指導(dǎo)。雖然如此,由于實習(xí)生的實踐經(jīng)驗不足,在名師聽評課中仍暴露出許多問題,現(xiàn)將較普遍的問題總結(jié)如下:

    2、缺少理論內(nèi)容聯(lián)系實際生活,培養(yǎng)學(xué)生和解決實際問題的能力不足;

    4、授課內(nèi)容過多過難,缺少對于不同知識水平學(xué)生進行不同要求;

    5、從班級紀律和教學(xué)進度上看,一般都過于著急;

    6、針對學(xué)生情感、價值觀、個人素養(yǎng)的培養(yǎng)需加以重視,并在教學(xué)過程中滲透。

    不過,總體上看,我們的實習(xí)生知識的儲備較充足,開發(fā)課程資源能力好,工作積極性高,學(xué)習(xí)態(tài)度端正,名師們在評課時對此多次表示了充分肯定。實習(xí)生們非常珍惜和名師們交流的機會,紛紛與名師針對教學(xué)及相關(guān)問題進行了探討,并虛心學(xué)習(xí)。名師們認為:雖然現(xiàn)在實習(xí)生們的教學(xué)和管理還顯生澀,但能從他們身上看到希望,只要實習(xí)生們肯努力,他們將來都是在教學(xué)一線的“好手”!

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇十一

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    這學(xué)年來,本人在教育教學(xué)工作中,始終堅持黨的教育方針,面向全體學(xué)生,教書育人,為人師表,確立以學(xué)生為主體,以培養(yǎng)學(xué)生主動發(fā)展為中心的教學(xué)思想,重視學(xué)生的個性發(fā)展,重視激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造能力,培養(yǎng)學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,工作責(zé)任心強,服從領(lǐng)導(dǎo)的分工,積極做好本職工作,認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,廣泛獲取各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴格要求學(xué)生,尊重學(xué)生,發(fā)揚教學(xué)民主,使學(xué)生學(xué)有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學(xué)水平,并順利完成教育教學(xué)任務(wù)。

    政治思想方面:

    認真學(xué)習(xí)新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本培訓(xùn),并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復(fù)講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應(yīng)教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學(xué)習(xí),還注意從書本中汲取營養(yǎng),認真學(xué)習(xí)仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。

    教育教學(xué)方面:

    要提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

    課前準備:備好課。

    認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應(yīng)補充哪些資料,怎樣才能教好。

    了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難,采取相應(yīng)的預(yù)防措施。

    考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。

    課堂上的情況。

    組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動學(xué)生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復(fù)的毛病,課堂提問面向全體學(xué)生,注意引發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)學(xué)的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學(xué)生的負擔(dān)。

    經(jīng)過一段時間的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個實現(xiàn)理想的機會。

    此致

    敬禮!

    申請人:xuexila。

    __年__月__日。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇十二

    甲方:

    乙方:

    根據(jù)《道道路危險貨物運輸管理規(guī)定》和《中華人民共和國交通行業(yè)標準》,結(jié)合我公司實際安全生產(chǎn)管理的情況,為了確保無安全事故的`發(fā)生,特制定本合同。

    1、危貨運輸?shù)难哼\員應(yīng)持證上崗。如不按規(guī)定持證上崗,發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

    2、運輸過程中沒有采取有效措施造損失的,應(yīng)按損失金額原價賠償。造成社會及管理部門追究及影響的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

    3、配合駕駛員對車輛的消防器材、托地帶、車廂膠皮、電源開關(guān)、危險頂燈進行檢查。

    4、在運輸途中要每兩小時對貨物進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時采取有效措施,并如實填寫好運行記錄。

    5、在裝車過程中要嚴格清查貨物數(shù)量,發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)不符,立即向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。

    6、工作過程中嚴禁吸煙及攜帶易燃、易爆、危險物品,禁止穿戴由靜電的衣物和鐵釘鞋作業(yè)。

    7、發(fā)現(xiàn)司機違規(guī)應(yīng)立即進行口頭警告,警告無效可向公司方報告。

    8、不得擅自離崗、脫崗。違者按《員工處罰條例》進行處罰。

    9、定期進行安全學(xué)習(xí),不得無故遲到、早退、曠課、違者一律按照曠工處理。

    10、押運員工資暫定為1500元/月。

    11、本合同一式兩份,公司與所聘用押運員各執(zhí)一份。本合同自簽訂之日生效。

    12、本合同有效期為三年,合同期限自20__年1月1日至20__年1月1日。

    甲方:乙方:

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇十三

    聘任方:_________(簡稱甲方)。

    受聘方:_________(簡稱乙方)。

    為保證_________獎勵計劃順利實施,保障甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《_________》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本合同。

    第一條聘期。

    特聘教授崗位聘期為_________年。聘任期滿,聘任合同自動終止。

    聘期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

    第二條乙方的崗位工作目標及任務(wù)。

    一、乙方在聘期內(nèi)特聘教授崗位上應(yīng)完成的工作目標:_________。

    二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):

    1、教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù),培養(yǎng)博士,碩士研究生,指導(dǎo)博士后研究人員,高級訪問學(xué)者):_________。

    2、科研任務(wù):_________。

    3、學(xué)科建設(shè)任務(wù):_________。

    4、人才培養(yǎng)任務(wù):_________。

    5、其他任務(wù):_________。

    第三條權(quán)利和義務(wù)。

    一、甲方權(quán)利。

    1、根據(jù)教育部有關(guān)規(guī)定以及特聘教授崗位工作目標及任務(wù),對乙方進行管理。

    2、依照國家法律,法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進行考核和獎懲。

    二、甲方義務(wù)。

    1、依法維護乙方應(yīng)享有的各項權(quán)利。

    2、為乙方提供良好的工作和生活條件:

    (1)實驗室及儀器設(shè)備條件:_________。

    (2)科研配套經(jīng)費:_________。

    (3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):_________。

    (4)辦公條件:_________。

    (5)生活條件:_________。

    (6)招生條件(包括指導(dǎo)博士,碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員,高級訪問學(xué)者等):_________。

    3、為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。

    4、乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報_________成就獎。

    三、乙方權(quán)利。

    1、乙方按照_________項目的規(guī)定,在聘期內(nèi)每年享受人民幣_________元的特聘教授獎金。同時享受學(xué)校按國家規(guī)定提供的工資,保險,福利等其他待遇。

    2、享受甲方為其提供的工作和生活條件。

    3、甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時,有權(quán)向上級有關(guān)部門進行申訴。

    四、乙方義務(wù)。

    1、認真遵守《中華人民共和國教師法》,《_________》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度。

    2、聘期內(nèi)保證全職在甲方特聘教授崗位上工作。(從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,此條可寫為:聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于九個月。)。

    3、全面履行特聘教授崗位職責(zé),完成特聘教授崗位的工作目標及任務(wù);接受甲方的監(jiān)督,考核及管理。

    4、乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué),科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)論文,著作或申報有關(guān)獎勵,專利和科研項目及經(jīng)費等,均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

    第四條考核。

    1、甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進行年度考核。考核時,乙方須向?qū)W校校學(xué)術(shù)委員會匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進展情況,并提出下一年度的工作目標和工作任務(wù)。甲方根據(jù)校學(xué)術(shù)委員會意見確定考核結(jié)果,考核結(jié)果報教育部備案。

    2、對考核不合格者,經(jīng)教育部審核,甲方可以解除聘任合同。

    3、甲方在三年聘期結(jié)束后根據(jù)聘任合同和工作任務(wù)書對乙方進行評估,并報教育部備案。

    第五條合同的變更與解除。

    1、乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法違紀行為,經(jīng)教育部審核,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并由教育部在因特網(wǎng)上公布解聘消息。

    2、乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意,報請教育部審核后,方可辭聘,并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。(教育部注:此條可具體化)。

    3、聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見,無法防范,致使合同無法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

    第六條附則。

    1、本合同一式三份,雙方當(dāng)事人各持一份,另一份交教育部人才發(fā)展辦公室備案;本合同于雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

    2、除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴格履行合同中的各項條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

    3、本合同如有未盡事項,應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

    甲方(蓋章):_________。

    法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日。

    乙方(簽字):_________。

    _________年____月____日。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇十四

    隨著人們法律意識的建立,我們用到合同的地方越來越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編精心整理的特聘教授勞動合同,希望對大家有所幫助。

    特聘教授崗位聘期為_________年。聘任期滿,聘任合同自動終止。

    聘期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

    一、乙方在聘期內(nèi)特聘教授崗位上應(yīng)完成的工作目標:_________。

    二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):

    1.教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù),培養(yǎng)博士,碩士研究生,指導(dǎo)博士后研究人員,高級訪問學(xué)者):_________。

    2.科研任務(wù):_________。

    3.學(xué)科建設(shè)任務(wù):_________。

    4.人才培養(yǎng)任務(wù):_________。

    5.其他任務(wù):_________。

    一、甲方權(quán)利

    1.根據(jù)教育部有關(guān)規(guī)定以及特聘教授崗位工作目標及任務(wù),對乙方進行管理。

    2.依照國家法律,法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進行考核和獎懲。

    二、甲方義務(wù)

    1.依法維護乙方應(yīng)享有的各項權(quán)利。

    2.為乙方提供良好的工作和生活條件:

    (1)實驗室及儀器設(shè)備條件:_________。

    (2)科研配套經(jīng)費:_________。

    (3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):_________。

    (4)辦公條件:_________。

    (5)生活條件:_________。

    (6)招生條件(包括指導(dǎo)博士,碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員,高級訪問學(xué)者等):_________。

    3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。

    4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報_________成就獎。

    三、乙方權(quán)利

    1.乙方按照_________項目的規(guī)定,在聘期內(nèi)每年享受人民幣_________元的特聘教授獎金。同時享受學(xué)校按國家規(guī)定提供的工資,保險,福利等其他待遇。

    2.享受甲方為其提供的工作和生活條件。

    3.甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時,有權(quán)向上級有關(guān)部門進行申訴。

    四、乙方義務(wù)

    1.認真遵守《中華人民共和國教師法》,《_________》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度。

    2.聘期內(nèi)保證全職在甲方特聘教授崗位上工作。(從海外直接應(yīng)聘的`特聘教授人選如有特殊情況,此條可寫為:聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于九個月。)

    3.全面履行特聘教授崗位職責(zé),完成特聘教授崗位的工作目標及任務(wù);接受甲方的監(jiān)督,考核及管理。

    4.乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué),科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)論文,著作或申報有關(guān)獎勵,專利和科研項目及經(jīng)費等,均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

    1.甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進行年度考核。考核時,乙方須向?qū)W校校學(xué)術(shù)委員會匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進展情況,并提出下一年度的工作目標和工作任務(wù)。甲方根據(jù)校學(xué)術(shù)委員會意見確定考核結(jié)果,考核結(jié)果報教育部備案。

    2.對考核不合格者,經(jīng)教育部審核,甲方可以解除聘任合同。

    3.甲方在三年聘期結(jié)束后根據(jù)聘任合同和工作任務(wù)書對乙方進行評估,并報教育部備案。

    第五條 合同的變更與解除

    1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法違紀行為,經(jīng)教育部審核,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并由教育部在因特網(wǎng)上公布解聘消息。

    2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意,報請教育部審核后,方可辭聘,并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。(教育部注:此條可具體化)

    3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見,無法防范,致使合同無法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

    1.本合同一式三份,雙方當(dāng)事人各持一份,另一份交教育部人才發(fā)展辦公室備案;本合同于雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

    2.除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴格履行合同中的各項條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

    3.本合同如有未盡事項,應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

    甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇十五

    第一條聘期。

    特聘教授崗位聘期為_________年。聘任期滿,聘任合同自動終止。

    聘期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

    第二條乙方的崗位工作目標及任務(wù)。

    一、乙方在聘期內(nèi)特聘教授崗位上應(yīng)完成的工作目標:_________。

    二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):

    1.教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù),培養(yǎng)博士,碩士研究生,指導(dǎo)博士后研究人員,高級訪問學(xué)者):_________。

    2.科研任務(wù):_________。

    3.學(xué)科建設(shè)任務(wù):_________。

    4.人才培養(yǎng)任務(wù):_________。

    5.其他任務(wù):_________。

    第三條權(quán)利和義務(wù)。

    一、甲方權(quán)利。

    1.根據(jù)教育部有關(guān)規(guī)定以及特聘教授崗位工作目標及任務(wù),對乙方進行管理。

    2.依照國家法律,法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進行考核和獎懲。

    二、甲方義務(wù)。

    1.依法維護乙方應(yīng)享有的各項權(quán)利。

    2.為乙方提供良好的工作和生活條件:

    (1)實驗室及儀器設(shè)備條件:_________。

    (2)科研配套經(jīng)費:_________。

    (3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):_________。

    (4)辦公條件:_________。

    (5)生活條件:_________。

    (6)招生條件(包括指導(dǎo)博士,碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員,高級訪問學(xué)者等):_________。

    3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。

    4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報_________成就獎。

    三、乙方權(quán)利。

    1.乙方按照_________項目的規(guī)定,在聘期內(nèi)每年享受人民幣_________元的特聘教授獎金。同時享受學(xué)校按國家規(guī)定提供的工資,保險,福利等其他待遇。

    2.享受甲方為其提供的工作和生活條件。

    3.甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時,有權(quán)向上級有關(guān)部門進行申訴。

    四、乙方義務(wù)。

    1.認真遵守《中華人民共和國教師法》,《_________》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項。

    規(guī)章制度。

    2.聘期內(nèi)保證全職在甲方特聘教授崗位上工作。(從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,此條可寫為:聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于九個月。)。

    崗位職責(zé)。

    完成特聘教授崗位的工作目標及任務(wù);接受甲方的監(jiān)督考核及管理。

    4.乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué),科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)論文,著作或申報有關(guān)獎勵,專利和科研項目及經(jīng)費等,均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

    第四條考核。

    1.甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進行年度考核。考核時,乙方須向?qū)W校校學(xué)術(shù)委員會匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進展情況,并提出下一年度的工作目標和工作任務(wù)。甲方根據(jù)校學(xué)術(shù)委員會意見確定考核結(jié)果,考核結(jié)果報教育部備案。

    2.對考核不合格者,經(jīng)教育部審核,甲方可以解除聘任合同。

    3.甲方在三年聘期結(jié)束后根據(jù)聘任合同和工作任務(wù)書對乙方進行評估,并報教育部備案。

    第五條合同的變更與解除。

    1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法違紀行為,經(jīng)教育部審核,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并由教育部在因特網(wǎng)上公布解聘消息。

    2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意,報請教育部審核后,方可辭聘,并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。(教育部注:此條可具體化)。

    3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見,無法防范,致使合同無法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

    第六條附則。

    1.本合同一式三份,雙方當(dāng)事人各持一份,另一份交教育部人才發(fā)展辦公室備案;本合同于雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

    2.除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴格履行合同中的各項條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

    3.本合同如有未盡事項,應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

    甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇十六

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    本學(xué)年我在擔(dān)任高一語文教學(xué)任務(wù)之外又兼任高一(3)班班主任,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷幫忙下,我即將順利地完成了本年度的工作任務(wù),同時在思想業(yè)務(wù)水平上也有了很大的提高。現(xiàn)將有關(guān)方面總結(jié)如下:

    首先,師德方面。

    我深知,教育事業(yè)是一個民族最根本的事業(yè),師德建設(shè)又是教師隊伍建設(shè)最根本的建設(shè)。教師本身的師德狀況如何,將影響到眾多青少年的身心發(fā)展。所以,從上崗的第一天起,我就高度重視加強師德修養(yǎng),努力塑造師表形象。努力樹立起為人坦誠、樸實友善、尊敬師長、關(guān)心同事、愛護學(xué)生、師德純良的形象,讓學(xué)生感到自我的教師可信可親,從而能夠親其師,信其道。我堅持經(jīng)常與學(xué)生接觸,堅持注重教書育人。經(jīng)過“言傳”“身教”,向?qū)W生滲透思想道德教育,并以規(guī)范的教學(xué)言行、良好的師表形象、嚴守法紀的公民意識影響學(xué)生。我從不奢望思想教育能“忽如一夜春風(fēng)來,千樹萬樹梨花開”,但我努力追求“隨風(fēng)潛入夜,潤物細無聲”的教育效果。

    其次,教學(xué)方面。

    作為一個入黨進取分子,我始終熱愛并最終黨的教學(xué)事業(yè),教學(xué)態(tài)度認真,教風(fēng)扎實,能認真落實學(xué)校對備課講課、教學(xué)教案、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生、考查學(xué)生各教學(xué)環(huán)節(jié)的規(guī)定,精心備課,向課堂要質(zhì)量。如:在作業(yè)環(huán)節(jié)做到了“四必須”,布置了必須收,收交了必須改,批改了必須評,講評后補救。在教學(xué)中關(guān)心愛護學(xué)生,與學(xué)生關(guān)系融洽。異常是“三生”(特殊生、學(xué)困生、優(yōu)等生)工作中努力做到“三面”,作業(yè)面批,學(xué)習(xí)面問,學(xué)習(xí)生活中的問題面談。教學(xué)過程中以提高學(xué)生的本事為重點,加大閱讀和寫作的訓(xùn)練力度,如作文訓(xùn)練采用二次作文訓(xùn)練法,即學(xué)生先寫,教師講解,學(xué)生再寫。效果不錯,使學(xué)生由原先的不會寫到會寫,并能寫出出色的文章來。課余時間熱心輔導(dǎo)有寫作特長的學(xué)生,所教班級有十余人寫作本事突出,極大鼓舞和帶動了同學(xué)們的寫作進取性。

    再次,班主任工作方面。

    一學(xué)期以來,我在班主任工作的崗位上得到了校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫忙,取得了必須的成績。在我班學(xué)生中,初步構(gòu)成了人人愛學(xué)習(xí)、守紀律,講禮貌的良好班風(fēng)。回想起來,在千頭萬緒的班主任常規(guī)工作中,班主任要善于做到:嚴于律已,嚴格管理;把愛撒向每一個學(xué)生的心坎;抓住每一個有利的教育時機,正確引導(dǎo)。

    教學(xué)之余,我還進取鉆研教學(xué)理論書刊,了解教學(xué)信息及教學(xué)前沿問題。因為,我堅信,作為一名語文教師,要提高學(xué)生的語文素養(yǎng)和本事,必須不斷學(xué)習(xí)更新教學(xué)觀念,實施教學(xué)理念,實踐改善教學(xué)方式,提高教學(xué)水平。

    作為一個應(yīng)具備新課程理念的教師,在教學(xué)經(jīng)驗上我還有很大的欠缺,如對于語文高考方向也未能很好地把握等。今后,我將重點彌補自我的欠缺和不足,努力朝一個優(yōu)秀中學(xué)教師的方向發(fā)展。

    新學(xué)年的到來,預(yù)示著新的開端,新的起點。在新的起點上,我將再接再厲,爭取更大的成績,為學(xué)校發(fā)展貢獻自我的一份力量。

    經(jīng)過一段時間的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個實現(xiàn)理想的機會。

    此致

    敬禮!

    申請人:xuexila。

    __年__月__日。

    專業(yè)特聘教授申請書(模板17篇)篇十七

    特聘教授崗位聘期為_________年,聘任期滿,聘任合同自動終止。

    聘期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

    第二條乙方的.崗位工作目標及任務(wù)。

    一、乙方在聘期內(nèi)特聘教授崗位上應(yīng)完成的工作目標:_________。

    二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):

    1.教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù),培養(yǎng)博士,碩士研究生,指導(dǎo)博士后研究人員,高級訪問學(xué)者):_________。

    2.科研任務(wù):_________。

    3.學(xué)科建設(shè)任務(wù):_________。

    4.人才培養(yǎng)任務(wù):_________,

    5.其他任務(wù):_________。

    第三條權(quán)利和義務(wù)。

    一、甲方權(quán)利。

    1.根據(jù)教育部有關(guān)規(guī)定以及特聘教授崗位工作目標及任務(wù),對乙方進行管理。

    2.依照國家法律,法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進行考核和獎懲。

    二、甲方義務(wù)。

    1.依法維護乙方應(yīng)享有的各項權(quán)利。

    2.為乙方提供良好的工作和生活條件:

    (1)實驗室及儀器設(shè)備條件:_________。

    (2)科研配套經(jīng)費:_________。

    (3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):_________。

    (4)辦公條件:_________。

    (5)生活條件:_________。

    (6)招生條件(包括指導(dǎo)博士,碩士研究生及指導(dǎo)博士后工作人員,高級訪問學(xué)者等):_________。

    3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。

    4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報_________成就獎。

    三、乙方權(quán)利。

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    通過事跡材料,我們可以了解到一個人或團體在某一事件中付出的努力和取得的成功。以下是小編策劃的一些感人事跡材料,希望能夠引起讀者對真善美事物的關(guān)注和共鳴。
    寫心得體會可以增強個人的自信心,讓自己更加清楚地認識到自己的價值與能力。通過閱讀下面這些經(jīng)典的心得體會范文,相信你會有更多的靈感和思考。春天,哈佛大學(xué)教授桑塔亞
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    總結(jié)心得體會可以讓我們更好地反思自己的行為和思維方式,進而實現(xiàn)自我改進。為了滿足讀者的需求,小編對各個領(lǐng)域的心得體會進行了分類整理,供大家參考借鑒。
    在日常學(xué)習(xí)和工作生活中,我們應(yīng)該時刻保持心得體會的意識,及時總結(jié)自己的經(jīng)驗。以下是一些關(guān)于心得體會的經(jīng)典范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。黃河樓位于山東省濟南市,是一座歷
    社會實踐報告是一種對實踐經(jīng)歷進行梳理和總結(jié)的方式,有助于我們更好地發(fā)掘自己的潛力和提升能力。在這里為大家準備了一些精選的社會實踐報告,相信對大家的寫作有所幫助。
    當(dāng)我們面臨一份更多申請書的寫作任務(wù)時,我們需要清楚自己的目標、優(yōu)勢和對所申請的職位或?qū)W校的了解程度。以下是一些成功申請者的申請書樣本,希望對大家有所啟發(fā)。
    施工是指根據(jù)設(shè)計圖紙和相關(guān)工藝要求,將材料組裝在一起,完成建筑工程的過程。以下是一些關(guān)于施工的案例分析和實用技巧,供大家參考和借鑒。3.文字:需要解決問題;配圖
    教案需要根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和興趣,靈活調(diào)整和完善教學(xué)內(nèi)容和方法。接下來是一些經(jīng)驗豐富的教師整理的三年級教案,可以借鑒借鑒。教材分析:這是一首優(yōu)美而富有童趣的詩歌
    在編寫教學(xué)計劃之前,教師需要充分了解學(xué)生的學(xué)習(xí)特點和現(xiàn)狀。如果你正需要一個詳細的教學(xué)計劃,那么這里有一些建議和參考范文可以提供給你。1以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐
    心得體會是我們在實踐中汲取的智慧結(jié)晶,不可忽視的重要部分。下面是一些關(guān)于心得體會的范文選集,希望能夠激發(fā)大家寫作的靈感和創(chuàng)造力。通過開展以案釋德、以案釋紀、以案
    總結(jié)是一種對自我進行反思和審視的方式,它不僅可以概括經(jīng)驗,還能夠發(fā)現(xiàn)錯誤和改進之處。接下來是一些關(guān)于學(xué)習(xí)、生活等方面的心得體會范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
    心得體會可以促使我們更加深入地思考自己的學(xué)習(xí)和工作方法。接下來,讓我們一起來看看一些成功人士的心得體會,或許能給我們一些啟發(fā)和借鑒。隨著社會的進步和發(fā)展,人身傷
    實施方案的制定需要充分調(diào)研和準備,以確保順利執(zhí)行和實施的成功。以下范文展示了實施方案的編制和實施過程,希望能對大家有所幫助。隨著“環(huán)保小衛(wèi)士”這一主題活動的深入
    通過撰寫講話稿,我們可以提前構(gòu)思和準備好演講的內(nèi)容和結(jié)構(gòu),使得演講更加流暢、有條理。在下面,我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┻m合用于開班會、慶典等活動的講話稿。
    在實踐報告中,我們可以回顧和回顧自己在實踐中的所學(xué)所感,加深對知識的理解和應(yīng)用能力的培養(yǎng)。在下面的范文中,我們可以看到不同實踐主題和不同寫作風(fēng)格的實踐報告,有助
    通過寫述職報告,能夠促使我們對工作過程和工作方法進行思考和反思,從而更好地提高工作效率。接下來,我將分享一些成功述職報告的范例,希望能給大家?guī)韱l(fā)。
    通過寫培訓(xùn)心得體會,可以將所學(xué)知識應(yīng)用到實際工作中,提高工作效率和質(zhì)量。小編為大家整理了一些有關(guān)培訓(xùn)心得體會的范文,供大家參考學(xué)習(xí)。宣傳思想文化工作的特殊性,要
    公司的成功離不開全體員工的共同努力和協(xié)作,每個人都在發(fā)揮著重要的作用。公司是一個組織體系,用于經(jīng)營和管理各種商業(yè)活動。如何建立一個高效的公司管理體系,提高組織的
    運動會是學(xué)生們通過比拼實力,培養(yǎng)自信心和拼搏精神的平臺。以下是一些來自學(xué)生們的真實運動會總結(jié),他們用文字記錄下了屬于自己的比賽歷程和感受。今天學(xué)校要舉辦冬季運動
    心得體會是一種從個人角度出發(fā),對所經(jīng)歷的事情進行思考和總結(jié)的方式,幫助我們更好地認識自己。接下來,我將為大家推薦一些關(guān)于心得體會的優(yōu)秀文章,供大家參考和學(xué)習(xí)。
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