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    最新小學老師的工作總結小學 小學教師工作總結美篇(四篇)

    時間:2025-05-04 作者:儲xy
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    朱自清散文集閱讀心得篇一

    “走得最慢的人,只要他不喪失目標,也比漫無目的地徘徊的人走得快。”這是德國戲劇家萊辛說過的話,很有道理。如果一個人沒有目標,不知道自己在干什么或者不知道自己為了什么而干,那么他的生活毫無生趣可言;而且,這種日子如同沒頭的蒼蠅一樣,只能瞎忙活。

    為了更好地讓每一個孩子都能參與到學習中來,本期,我繼續(xù)采用了小組合作學習的形式進行語文教學,取得了一定成效。課堂上發(fā)言積極的多了,課堂氣氛活躍了,思維碰撞的火花多了。很好地杜絕了以前只要一到了高年級課堂就不愛發(fā)言的怪現(xiàn)象。

    當然,在教學中還存在不足。首先是對于教材的取舍還不到位,每篇課文的教學幾乎平均用力,既耗時又低效,而且還荒廢了大量的學習時間,值得嗎?我想在下期可以一個單元只選擇一篇課文作為重點,精制課件,而其他課文就不用去費盡心思制作課件只需要帶著學生自己讀懂課文完成必要的練習即可。至于作文講評課件,也不能泛泛而談,必須列舉出具有代表性的病例警醒孩子,起到示范作用,還要注意發(fā)現(xiàn)后進生的閃光點予以表揚,不能偏愛優(yōu)等生。同時,必須注重小組評改和自主批改,絕對不能走過場。

    還有,對于小組合作學習這種學習形式應該改進,不能盲目模仿。盡管在形式上我做到了小組合作學習,還安了什么組名、寫了什么組訓,可是效果不理想。究其原因,應該是小組劃分不盡科學、合理,多數(shù)是孩子們自由組合的——有的小組幾乎成績都好,有的小組成績都比較后進,小組內(nèi)部各成員之間缺乏合作、互助的精神,導致了學習只管自己,至于小組什么的不放在心里缺乏集體榮譽感。別人成績落后了與我沒有關系,別人沒有完成作業(yè)與我沒有關系,別人不遵守紀律與我沒有關系——顯然,相關的管理措施還不完善。看來,要想小組合作學習達到實效,必須做到科學劃分小組,形成小組合力,擬定有實效的措施,才能真正實現(xiàn)有效、高效課堂。

    著名教育家陶行知先生說得好:學高為師,身正為范。這句話警示著每一位教育工作者要時時刻刻嚴格要求自己。這一點,我基本做到了。在平時,做到了有事先請假;在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導、同事之間的關系;在班里,能平等對待每一個學生。

    活到老,學到老。沒錯,為了適應教學改革的要求,除了認真參加學校組織的各項活動及業(yè)務學習,我還自覺觀看網(wǎng)絡視屏,學習先進的教育教學經(jīng)驗;同時,還延續(xù)了中斷幾年的自考,現(xiàn)在離目標越來越近了。

    我相信,只要生命不息學習不止,明天的我一定是一個完全不同的我!只要我堅持干下去,我的工作一定會取得進步的!

    朱自清散文集閱讀心得篇二

    我在思想上能夠按照一個黨員的標準嚴以律己,熱愛黨的教育事業(yè)。與老師團結合作,能夠正確處理好教師之間、師生之間的關系,把他們作為自己學習的榜樣。一學期來,我還積極參加各類業(yè)務培訓和學習,努力提高自己的業(yè)務水平。遵守學校各項規(guī)章制度,服從學校的各項工作安排。

    作為一個剛轉行不久的教師,對于信息技術學科的課堂教學、教學研討、課外輔導等工作都需要向同行多學習,多總結。x年來,我一直嚴格要求自己,努力鉆研業(yè)務。爭取上好每一節(jié)課是我一直以來奮斗的目標。所以,為了實現(xiàn)這個目標,我加大備課的容量,加強上課質量,落實反思的分量。

    首先,我積極參加xx區(qū)教研聯(lián)盟校的各種教研活動,把學來的理論知識與教學實踐相結合;努力學習理論知識,用新課程理念武裝自己,與時俱進,讓新課程也走進我的課堂;虛心向他人學習,跨學科聽課,學校有講課活動積極參加,生怕漏聽了任何一節(jié)課。認真反思自己的每一節(jié)課,當一節(jié)課上完之后我總會考慮一下,我這節(jié)課成功的地方在哪里,哪些地方學生不好接受,我以后怎么改進,這樣做好反思,再進行二次備課。

    就這樣我不斷努力探索,建立了“激趣導入——自主嘗試——歸納總結——練習實踐”這樣的教學模式,激發(fā)學生的學習興趣,使學生能夠主動學習自主探究,從而自主的接受信息技術課。通過我的努力,學生上微機課,不再是只想著玩游戲了,而是能夠主動的學習知識,有的甚至還能在所學的基礎上有所創(chuàng)新。我在辛勤努力之后得到了學生的理解和認同,這是我?guī)啄陙碜钕胍姷降摹km然信息技術相對于語文數(shù)學來說顯得相對弱勢,最開始還被大家認為是連專科都不算的“二課”,但是隨著我們一代代信息技術教師的努力,我們一定會讓信息技術學科也能成為教育花園里的一朵奇葩。

    20xx年參加經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))教育局信息技術名師工作室,成為工作室成員,在老師的帶領下,全年參與工作室活動總計12次,包括上課、聽課、評課、觀摩、聽講座、遠程教研、課題研討等一系列的活動,在活動中學習交流,在活動中鍛煉提升。全年累計聽課40余節(jié)次,提交教學論文,教學課例,教學設計各2篇,在工作室其他老師的幫助指導下,教學水平和業(yè)務能力有了一定的提高,這是一個個人專業(yè)化成長的良好平臺,我將在今后的工作中更加虛心向各位老師學習,努力提高自己教育教學水平。

    我這學年依然承擔了學校班班通設備維護、資產(chǎn)管理、非線性編輯、校園監(jiān)控系統(tǒng),校園廣播系統(tǒng)的管理維護等工作。

    1、對于信息技術的教學思考的少了一些,出現(xiàn)了一些倦怠現(xiàn)象;

    3、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

    以上是我本學期的工作總結,希望在以后的工作中發(fā)揚優(yōu)點,彌補不足,有更大的進步。

    朱自清散文集閱讀心得篇三

    我能積極參加政治學習,思想要求上進,關心國家大事,遵守學校的各項規(guī)章制度,團結同事,熱心幫助同事,并建立了良好的人際關系,也得到了學校領導和黨組織的重視,在20xx年12月正式成為了預備黨員。同時我能夠明確教育目的,端正教學態(tài)度,勤奮刻苦地鉆研業(yè)務,并在今年3月份擔任了301班班主任的工作,這是校領導給我的任務,也是給我鍛煉的一個機會,我十分愿意地接受了。由于我是新教師,需要學習的東西有很多,所以我經(jīng)常上網(wǎng)看一些與教學、班級管理有關的資料,也經(jīng)常虛心向老教師請教。通過我自己的努力,能夠認真負責,關心學生,愛護學生,能夠及時和家長溝通,取得了家長的信任和肯定。

    1、備課

    一年來,我能夠積極參加校教研室組織的教研活動,在教研員俞老師的指導下進行集體培訓,我做到仔細聽,認真記,領會精神實質。同時根據(jù)學校要求,提前兩周備好課,寫好教案。備課時,我認真鉆研教材,仔細看教參,虛心向同年組老師學習、請教。力求吃透教材,定好每堂課的教學目標、重點和難點。

    為了上好一節(jié)課,我上網(wǎng)查資料,集中其他教師的優(yōu)點確定自己的教學思路,常常工作到深夜。為了學生能更直觀地感受所學的知識內(nèi)容,我積極查找課件,制作課件,準備、制作教具。復習階段,我把每一單元的詞語、重點內(nèi)容用電腦打印出來,發(fā)給每個學生。

    2、上課

    上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。我每節(jié)課力求抓住重點,突破難點,精講精練。教學中,我運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調(diào)動學生學習的積極性,培養(yǎng)學生舉一反三的能力。

    3、輔導

    我利用課余時間對學生進行輔導,輔導時做到耐心講解,不會寫的學生我就手把手地教,及時查缺補漏。經(jīng)過一段時間的補習,他們的拼寫水平和發(fā)音有了明顯的進步。除此之外,我還經(jīng)常與家長聯(lián)系,及時溝通孩子在校學習情況,使家長及時了解到信息,以便孩子放假在家里對孩子有針對性地進行輔導。

    4、作業(yè)

    根據(jù)減負的要求,我每天精心設計作業(yè),除了寫的作業(yè),我還適當?shù)亓粢恍┯欣趯W生能力發(fā)展的、發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性的作業(yè)。

    1、在班主任工作中,我自己敢于摸索、大膽嘗試。我在開學前就布置好教室,讓孩子們一走進教室就會感到家的溫馨,為他們營造了一個良好的學習氛圍。我在墻壁上設計了“優(yōu)秀作業(yè)展示”、“小荷才露尖尖角”、“蓓蕾初綻”等幾個欄目,教室的北墻上還貼上了《英語字母表》、《常見單詞拼寫表》等,既美觀了教室,又讓學生學到了知識。我深知作為一個班主任,我有責任引領他們走進知識的殿堂,學到更多的知識;我有責任引領他們張開理想的風帆,駛向夢中的彼岸;我有責任引領他們插上智慧的翅膀,翱翔在無盡的天空。

    2、在學校組織的各項活動中,我要求學生認真對待、積極參加,經(jīng)過同學們的共同努力,在學校組織的第二屆廣播操比賽中,我們班獲得了第二名的好成績;同時也在拔河比賽中取得了三年組第一名的好成績。平時,我班也經(jīng)常獲得循環(huán)紅旗,成了平行班同學的學習榜樣。

    我知道作為一名新教師有很多需要學習的方面,所以我非常珍惜向各位老師請教和學習的機會。我能夠認真準備并完成每學期必上的公開課,因為這是自我鍛煉的一次很好的機會。在評課時,我能虛心接受各位老師給我提出的寶貴意見,并總結出來落實到今后的課堂教學之中。我還積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學,同時我不斷給自己充電,利用寒、暑假在寧波教育學院積極進行本科學歷進修學習,爭取三年之內(nèi)拿到本科文憑。

    1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養(yǎng)

    2、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

    3、加強學生守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規(guī)嚴格約束自己。

    4、教育學生要注意保持環(huán)境衛(wèi)生,增強主人翁意識和責任感。

    5、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

    經(jīng)典哦實,那一份份沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生。我無愧于我心,我無悔于我的事業(yè),讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們。相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

    朱自清散文集閱讀心得篇四

    本學期德育工作以“新優(yōu)質學校”創(chuàng)建工作為契機,以“主題月”活動、社會實踐行規(guī)示范校申報等為抓手,繼續(xù)探索學科德育的基本規(guī)律,讓每一位學生成為“樂學習、勇攀登、能自主、會創(chuàng)新”,具有持續(xù)發(fā)展?jié)撃艿男W生。

    1. 落實行規(guī)工作

    (1)依托“區(qū)級行為規(guī)范示范校”評比,完善校本分年級德育目標的梳理,德育處、大隊部根據(jù)申評指標,分年級細化常規(guī)評比;結合“星級班”創(chuàng)建活動期末組織“行規(guī)星級班”評比。

    (2)結合區(qū)“責任教育”課題推進,以“養(yǎng)成好習慣”、“人人都有小崗位”活動等為抓手,落實班級“周周評”、校級“月月評”工作,積極宣傳、表彰“服務之星”,營造全校學生勇于擔當、服務校園、視校為家、以校為榮的良好氛圍。

    (3)開學初,根據(jù)各班所長,重新申報“特色班”,整合學校各項活動,鼓勵班級管理創(chuàng)新、高效,學期末組織交流。

    (4)以德育處為核心,年級組為單位,抓好班級日常衛(wèi)生和專欄壁報布置工作。加強學生安全自護教育,將班級安全“零事故”與行為規(guī)范星級班評比相結合。

    (5)組織副班主任開展“專題教育”活動,力求活動內(nèi)容豐富,效果明顯。

    2.開展豐富活動

    本學期,繼續(xù)以月主題活動、社會實踐為載體,有效開展豐富多彩的實踐活動。九月“愛心節(jié)”,結合教師節(jié),各班開展尊師重教的個性化活動;十月“體育節(jié)”,堪稱小奧運會的__附小第六屆校運會規(guī)模盛大,再獲區(qū)級領導和家長們的一致好評;十一月“讀書節(jié)”,捐書活動再掀高潮;十二月至一月“藝術節(jié)”,一年一度的迎新盛會,讓每一位__附小的孩子都有登臺亮相的機會……秋季考察五個年級五個景點:低年級親臨野生動物園、科技館,重在體驗;中高年級的野外生存、采摘體驗都讓同學們意猶未盡……半日考察活動調(diào)整、新增的考察點:隧道博物館。

    3.加強少先隊工作

    繼續(xù)規(guī)范“人人都有小崗位”活動,扎實落實“周周評”、“月月評”工作,發(fā)揮榜樣力量,在學生心中樹立主人翁意識。

    (1)圍繞“爭做__附小文明人”,舉行第四屆少代會,倡導全校學生文明修身。協(xié)助區(qū)少工委,組織、開展__區(qū)建隊64周年慶祝活動。完成小紅星兒童團培訓,舉行一年級入團儀式。

    (2) 組織三年級中隊輔導員、少先隊員進行隊風紀比賽,展現(xiàn)少先隊員風采,強化隊員組織意識。

    (3) 開展學生道德講堂,引導學生弘揚社會正氣,發(fā)現(xiàn)美、傳播美,自覺成為道德和文明的傳播者與踐行者。

    二、 課程與教學

    本學期,學校以“基于課標的教學與評價”為工作中心,提出“興趣教育分層教學”的課改策略,積極推進三類課程建設,以“精教論壇”和校本研訓“六個一”為抓手,細化教學流程管理,加強教研組建設,努力提高教師課堂執(zhí)行力。

    1. 推進課程建設

    學校抓實基礎課程,以“興趣教育”、“分層教學”為研究重點,努力實現(xiàn)“學校的教學質量穩(wěn)中有升,在同類學校中屬上乘”的本學年階段目標。

    學校的校本社會人文課程經(jīng)過4年的開發(fā)實踐,已經(jīng)形成較為成熟的序列,

    本學期將已有的校本人文課程優(yōu)化整合,調(diào)整為一年級文化、二年級兒童經(jīng)典作品賞讀、四年級兒童經(jīng)濟、五年級詩歌創(chuàng)編——現(xiàn)五年級因三年級時開設“詩歌創(chuàng)編”課程,故安排“經(jīng)典誦讀”課,同時注重資料積累,豐富網(wǎng)上資料庫內(nèi)容。學校結合“快樂活動日”等校本課程的研究,努力爭創(chuàng)特色課程,也取得了良好的反響。學校重視體育健康課程,認真落實“三課兩操兩活動”,三至五年級校本足球課程也以每兩周1節(jié)的安排融入體育課,足球“一條龍”聯(lián)盟活動得到了健康發(fā)展。

    2. 加強常規(guī)管理

    本學期加強了教研組長和備課組長在學校分層管理和過程管理中的作用,發(fā)揮他們的積極性,同時在教研組和備課組中開展評優(yōu)活動,校級領導深入備課組參加活動,并記錄活動開展情況,使教研活動真正有效落實。各教研組根據(jù)學科特點認真學習落實《教學規(guī)范從這里開始——小學評價分冊》。行政領導和教研組將每次進行的教學常規(guī)檢查情況認真反饋,對于存在的問題及時跟進解決。本學期教案、反思、聽課、作業(yè)批改及質量分析等檢查的反饋顯示,教師工作認真,書寫規(guī)范,較以往有明顯的提升。期末,教導處好中選優(yōu)進行表彰和展示。

    3. 落實增效減負

    本學期,教導處組織教師認真學習、領會并落實《基于課標的教學與評價》的精神,各教研組認真學習各學科的《課程標準》,并以此為標準進行教學設計和練習設計。同時將它作為本學期各教研組的重點工作,課題研究、精教論壇聽課評課、作業(yè)設計均圍繞這一主題,開展了豐富多彩的活動。尤其是一二年級語文學科率先進行了學科評價的探索,在接受區(qū)《基于課標的教學與評價》專項調(diào)研時,獲教研員、小幼教科的高度評價。

    嚴格執(zhí)行20__課程標準,一二年級無期中考試,一年級期末不進行書面考查。為此一年級的語數(shù)英三科教師為學生設計了富有童趣的“開心樂園”活動,將令學生生畏的書面考試變?yōu)槿の兜挠螆@活動,有“小小郵遞員”、“superstar”、“兄弟姐妹”……學生們將學到的各科知識運用到游戲中,讓他們在玩中學,在學中玩,盡情地感受學習的樂趣。“開心樂園”活動給學生們“松綁”、“降壓”,真正將“增效減負”落到實處。

    為有效減輕學生負擔,尤其是雙休日作業(yè),將“有效作業(yè)”的設計作為各教研組的主項工作推進,從訂正要求、抄寫數(shù)量都有明確的要求。班主任負責協(xié)調(diào)語數(shù)英三科的作業(yè)量,教導處隨機檢查學生的記事本,抽查學生的作業(yè)本,定期召開學生座談會、家委會會議聽取意見,及時反饋調(diào)整。

    此外,語文、數(shù)學、英語教研組繼續(xù)以“分層教學”為研究中心,旨在幫助學習困難的學生樹立信心,因材施教,分層評價,使他們在原有基礎上提高。各教研組確定分層對象、制定分層要求、落實分層措施,并在期末考試質量分析時做專項分析。

    綜合學科仍以“興趣教育”為研究中心,由科任老師提供相應的輔導,給予展示的平臺,如藝術節(jié)上,__附小“好聲音”等活動,使學生的興趣得以提升,促使特長的形成。

    三、 教師隊伍建設

    1.加強師德建設

    學校將讀書活動與師德培訓相結合,組織教師閱讀《人是怎么不見的》一書,并開展撰寫讀后感的評比;本學期繼續(xù)利用校園網(wǎng)的論壇平臺,每月推出閱讀,教師閱讀后跟帖發(fā)表感言,全校教職工跟帖率為100%,校領導定期在全教會上作點評指導。同時,結合星級教師評選、年終考評等激勵機制,學習師德榜樣,弘揚師愛精神。

    2. 做實教研組建設

    本學期,各教研組圍繞《基于課標的教學與評價》開展了課題研究及精教論壇活動。前期在教研組長的帶領下,教師們學習理論,研讀課標,課堂實踐、反思調(diào)整。教師們的理念轉變了,理論提升了,思路開闊了,自身的內(nèi)涵豐富了,因而“精教論壇”更精彩了,可看性更強了——教師們圍繞主題,結合課標,進行熱烈研討,既有熱情褒獎,也有中肯建議。評委會為每個論壇做點評指導,并最終評出“最佳論壇”獎。

    在區(qū)第七屆學術節(jié)風采展示中,學校以教研組為單位,采用當場抽簽決定讀書測試名單,并將教研組內(nèi)每一位老師的測試成績、獎項、計入該組的總分,再與教研組讀書展板評比成績作累計,最終評出“書香組”。

    3. 做強班主任隊伍建設

    德育處組織開好每月的班主任例會,引導班主任在管理班級的過程中交流、探討遇到的問題及解決問題的策略,大隊輔導員也定期對中隊輔導員進行培訓。學校堅持通過特色班創(chuàng)建活動努力創(chuàng)設班級特色文化,本學期共批準24個特色班的申報,班主任老師爭做有心人,注重過程性資料積累。期末每位班主任老師就“特色班”創(chuàng)建及行為習慣培養(yǎng)、小崗位落實等方面工作撰寫總結并作交流。

    4. 落實校本研修

    為了“建設一支‘樂學習、善教學、會研究、能創(chuàng)新’的師資隊伍”,學校立足校本研修,努力提升教師的專業(yè)品質和專業(yè)能力。

    1)全員參與的“伙伴式”課例研究活動,以“實踐——反思——再實踐”的模式開展課堂教學研究,強化了課后反饋這一環(huán)節(jié),促進了備課組教師間的互動聽課、評課交流。一年級語文備課組則以“周周練”形式,密集型地開展實驗教材“雙腦識字”教學研究,通過以老帶新,交流互助,提高課堂教學的實效性。內(nèi)網(wǎng)平臺開辟了“伙伴式”課例網(wǎng)上評課,參與評課已成為我校教師的自覺行為。

    項培訓課程得以順利結業(yè)。至今,我校每位教師均獲校級培訓12學分,超額完成區(qū)級指標。

    3)學校一貫加強校本研修的管理,在“新優(yōu)質學校”中期督導中,我校的優(yōu)質課比例較三年前有了明顯提高,學校呈現(xiàn)的過程性資料齊全、規(guī)范。

    4)在“十二五”中期校本研修調(diào)研期間,小教科、區(qū)師訓部領導充分認可我校培訓工作,并在師訓會、校長會上獲表揚。學校抓住區(qū)第七屆學術節(jié)學校風采展示的契機,通過教師沙龍、微論壇、數(shù)字故事、讀書活動、教師風采展等形式向現(xiàn)場來賓展示了主題為“豐富校本研修課程促進教師主動發(fā)展”的學校實踐,得到了愚園路第一小學特級校長王克堅、區(qū)教育局王彤局長、實驗學校徐紅校長的高度評價。

    5)學校定期對見習教師的教學常規(guī)、班主任工作進行培訓;精心組織了青年教師家長座談會,爭取教師父母的理解和支持。學校妥善安排好見習教師的基地學習時間,組織好校內(nèi)帶教活動。鼓勵各學科青年教師積極參加各種賽事及公開課展示,本學期有多位教師執(zhí)教區(qū)公開課或在市、區(qū)級比賽中獲獎。

    四、 科研工作

    本學期,我校教科研工作以__區(qū)教科室工作計劃為指導,以“新優(yōu)質學校”為目標,充分發(fā)揮教育科研促進教育改革、促進教師發(fā)展和學校發(fā)展的功能,有力地推進了我校教育科研的普及及提升。

    9月完成20__學年9項校級課題結題工作,并召開了“第五屆校級優(yōu)秀課題成果展示交流會”,評委會對本輪結題的課題逐一點評與指導。

    20__年1月舉行了區(qū)重點課題《以“四課制”為核心的教師綜合學習活動系統(tǒng)策劃和實施的研究》結題論證會。區(qū)教科室主任張才龍老師,教科室楊向誼老師、楊姣平老師和方鶯老師組成專家組,對課題研究過程的可行性、研究內(nèi)容的思辨性以及研究成果的先進性、輻射性等方面進行了論證。專家組認為課題研究扎實、過程夯實、資料詳實,對研究成果給予了肯定,并通過成果鑒定。

    學校獲區(qū)第九屆教育科研先進集體,劉曉燕老師獲第九屆教育科研先進個人稱號。張曉群書記負責的《回歸學生生活本源構建動態(tài)校本德育課程》獲區(qū)第十一屆教育科研成果二等獎。劉嵐老師負責的《基于語境的小學英語語法教學探究》獲區(qū)第十一屆教育科研成果三等獎。

    五、總務后勤工作

    本學期,學校強化總務后勤工作的規(guī)范管理,總務處按時、圓滿、順利地完成了各項工作任務。學校重視后勤隊伍建設,所開展的各項教師技能比賽及展示活動,都結合后勤崗位特點,設立后勤展示平臺,如:組織“《人是怎么不見的》”學習評比等,鼓勵他們立足崗位,服務教育教學第一線,并創(chuàng)造性地開展工作。

    學校切實落實衛(wèi)生管理制度,加強晨檢,發(fā)現(xiàn)患病學生及時隔離并通知家長送醫(yī);做好各類傳染病的預防與宣傳教育,對全校班級做好消毒工作。

    加強校園安全管理,對教學大樓、食堂、校園周邊環(huán)境堅持每天一小查、每周一大查的工作原則,發(fā)現(xiàn)隱患及時解決。加強學生上學、放學時間的護校管理,盡最大努力保證師生安全,一學期以來全校沒有發(fā)生一起校園安全事故。

    學校加強食堂管理,努力辦好食堂,盡可能讓師生滿意,讓家長放心,學校食堂先后獲評“餐飲服務食品安全百千萬示范單位”和“__市__區(qū)餐飲服務行業(yè)食品安全規(guī)范化管理單位”。

    作為全國場地向社區(qū)開放的試點學校,學校努力安排好場地開放時間,盡量滿足社區(qū)居民的健身需求。學校的場地開放工作屢獲街道居民的好評。

    學校嚴格收費管理,嚴格執(zhí)行“一費制”,各項收費實行公示并向家長發(fā)放收費意見征詢單,學生校服的征訂工作與學校家委會進行商討;實行財務公開制度,每年向全校教職工公示年度經(jīng)費預算和決算。

    朱自清散文集閱讀心得篇五

    為保證學生安全的渡過在學校的生活和學習,完成高高興興上學了,平平安安回家去的宗旨,我經(jīng)常對孩子進行安全教育。我始終把安全工作放在首要位置,做到時時講安全,事事說安全。對上級安全會議精神及時傳達,結合文件精神制定切實可行的措施。我主要每天利用上課前的幾分鐘對孩子進行教育,我也確確實實做到了以下幾點:第一、每天早讀下課后,我告訴學生正確的上下樓梯的方法,第二、體育課前,我又告訴學生體育課安全活動的重要,合理活動,安全第一,第三、放學時,我又告訴學生路隊要保證做到三個字“快、靜、齊”,抓緊時間收拾物品,跟隨路隊回家,放學途中,不要在沿途逗留,直接回家。第四、在此基礎上,我們又取得了家長的支持,讓家長每天在學生的作業(yè)本上簽寫孩子到家時間,確保孩子放學及時回家。經(jīng)過此番教育,學生從思想上重視安全,認識到安全的重要性。

    安全教育,一個永恒的話題,時談時新。所以,每周的班會,除了對孩子們進行紀律學習的教育之外,安全也是我經(jīng)常提到的話題。通過豐富多彩的教育活動對學生進行安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、放食物中毒、防病、防體育傷害、防火、防盜等安全知識。教育學生不買三無產(chǎn)品,不吃腐爛變質的食提高物,不喝不衛(wèi)生的飲料。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

    為防止老師因忙碌忽略學生到校情況,我充分利用學生。每天安排值日學生檢查學生的到校情況,并實行點名制度。讓值日生把錢班級實到人數(shù)及時報告學生,如有未及時到校學生則及時打電話通知家長,了解孩子遲到的原因,防止發(fā)生意外。站路隊時吩咐專人負責,點清人數(shù),確保每一位學生都安全、及時離校,同時督促學生路隊不打鬧,不在路邊玩耍,及時回家。課件,排除安全小委員,及時發(fā)現(xiàn)班上存在的安全隱患,對于追逐打鬧的學生及時制止,對于特別難以對付的學生則由老師來負責提醒。

    學生的學習大部分時間都在學校,但學生的生活都是在家庭里面,所以學生家長的聯(lián)系電話表格,我始終時刻攜帶著,隨時可以與學生家長取得聯(lián)系。同時強調(diào)家長和學校一起教育孩子基本的交通安全知識,認識到:“安全第一”。 學生意識到安全第一,健康第一。同時,我還經(jīng)常利用校信通發(fā)布安全教育知識,一是交給他們安全常識,而是提醒他們提高安全意識。

    經(jīng)過這一個學期的努力,學生都平安度過,沒有發(fā)生安全事故,學生都能自我提高安全意識,并且掌握了一定的安全自救知識,不但能夠自救,更能夠向別人傳遞自救知識,保證了學生的安全。在接下來的日子里,我將一如既往的堅持學生的方針政策,積極向學生傳遞安全理念和安全知識,確保每一個學生的安全。

    朱自清散文集閱讀心得篇六

    1、發(fā)揮德育領導小組的核心作用。加強了德育工作領導,完善德育工作管理機制,由校長負總責,班主任和任課教師共同承擔的縱向連接的德育工作體系。德育領導小組成員增強了“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識,并能以身作則,努力工作,帶領全員積極探索學校德育工作的新途徑。注意加強德育隊伍建設,特別是班主任隊伍建設。每學期堅持開好“四種會”即每周一次主題班會;每月一次隊會;每學期一次班主任經(jīng)驗交流會(班主任沙龍);每學期1次家長會。本學期我校每月開展主題班會觀摩活動,讓班主任在實踐中互學互進,共同提高,由于長期開展這項活動,使我校班會課質量得以較大的提高。每學期舉行一次班主任沙龍,通過學習有關經(jīng)驗文章、經(jīng)驗介紹等方式,努力提高班主任的工作能力;對于一些初當班主任的,學校則采用“幫、扶、帶”的方式,以使他們盡快勝任班主任工作。

    2.加強教師職業(yè)道德建設。學校堅持依法治校,深入開展師德師風建設,并將把教師職業(yè)道德建設放在教師隊伍建設的突出位置,采取了切實措施,大力提高教師職業(yè)道德素質。引導教師愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表,以良好的思想政治素質和道德風范影響和教育學生。

    1.精心布置宣傳陣地。加強對“紅領巾廣播臺”、墻報等文化陣地的指導管理,在把好輿論導向的同時,要力求主題突出,圖文并茂,充分發(fā)揮宣傳教育功能。

    2.規(guī)范班室布置。各班教室的布置體現(xiàn)了班室特點,營造了生動活潑、潔凈素雅、健康文明、催人奮進的良好育人氛圍。

    3.積極做好了迎接中心學校的評估驗收的準備工作,使校園文化具備與教育要求相適應的吸引力和情感感召力,逐步形成有特色的校園文化,凝聚高品位的校園文化精神。

    4.加強了校園的綠化、美化與凈化工作,發(fā)揮校園景點的宣傳作用,增強師生的愛校意識,發(fā)揮靜態(tài)環(huán)境的啟迪作用。

    5.學校長期堅持不懈地開展升旗儀式和系列化的國旗下的講演活動傳統(tǒng)。這些活動都充分體現(xiàn)了學生參與的全體性、教育目的的素質性、教育形式的多樣性,使學生在這樣的教育環(huán)境中,陶冶情操,健全人格,促進學生實踐能力和創(chuàng)新精神的發(fā)展。

    1.豐富德育活動促進養(yǎng)成教育。認真學習貫徹《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》和《郭墅中心小學學生一日常規(guī)》,認真落實“三制”(崗位責任制、衛(wèi)生值日包干制、流動紅旗評比制),同時深入開展了文明禮儀教育、法制教育、生命安全教育等等。通過學習禮儀、實踐禮儀、宣傳禮儀、展示禮儀等方法途徑,實施活動方案,組織學生參加文明禮儀知識競賽、自創(chuàng)文明禮儀童謠等活動,取得了階段性成果。

    2.加強班級文化建設。我們要求班主任積極思考,加強班級制度建設、班風和學風建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創(chuàng)班級特色,爭創(chuàng)“文明班級”(流動紅旗)。流動紅旗每現(xiàn)兩周評比一次,在周一的升旗儀式上進行頒發(fā),并讓班主任和學生代表發(fā)言,介紹先進事跡。本學期,學校在原有的年級、班級量化考核基礎上,結合實際情況完善、充實了班主任工作,這些使我校德育工作更加規(guī)范化、系列化。學校對學生的常規(guī)管理工作主要是全面落實“班級常規(guī)量化考核”,目的是培養(yǎng)學生良好的行為習慣。“班級常規(guī)量化考核”是根據(jù)《小學生日常行為規(guī)范》、《小學生守則》及學校的規(guī)章制度,對學生每天的行為分早讀、清潔衛(wèi)生、行為規(guī)范、課間操、眼保健操、等十二塊進行考核的一項管理措施。年級每天有學生負責巡視檢查,并將檢查結果及時反饋給班主任。通過一系列措施落實“班級常規(guī)考核”,學生們按“雙十”要求,逐漸養(yǎng)成良好習慣。學生在接受管理的同時,也參與學校管理,加強自我管理,培養(yǎng)主人翁意識。如學生會對全校同學的兩操、升旗禮式等進行了監(jiān)督評比,讓學生在自我和互相管理中受到教育,不斷完善自我。

    3.加強后進生的教育與轉化。少先隊要求各班對后進生轉化工作做到了有計劃,有措施,并比較及時地了解掌握有關情況,協(xié)助班主任做好個別學生的幫教工作。目前大部分教師能耐心細致地做好后進生的思想教育工作,不講過頭話,不扣大帽子,少批評、多鼓勵,少指責,多幫助,較好地控制了學生掉隊。

    4.課堂上教師嚴格要求,積極引導,發(fā)揮學生的主體作用,充分運用現(xiàn)代教學手段,激發(fā)學生的學習興趣。培養(yǎng)學生良好的學習習慣、思維品質、競爭意識和合作精神。各科教學充分利用學科優(yōu)勢,挖掘教材中的德育內(nèi)容,學生在課堂上既學到了知識又受到了思想教育。課后教師耐心輔導不同層次學生,特別是學習困難生,教師采取各種方法,從思想、學習、情感甚至生活上給予關心和幫助,鼓勵他們樹立起自信心,戰(zhàn)勝挫折和困難,努力提高自己,使不同層次的學生都得到發(fā)展。

    1.全員育人方面,教師重視程度有待提高。

    2.家長對學生教育理念有待更新,社會、家庭、學校三結合工作仍需加強。

    3.需更加注重學生的心理健康教育,促進學生身心全面和諧健康的發(fā)展。

    4。主題活動不夠豐富,缺乏新意,缺乏吸引力。

    1.進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發(fā)揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人的全方位育人觀。

    2.加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。繼續(xù)加強德育課題研究工作,進一步提升教育管理水平,把研究成果及時應用到學校教育工作中去。

    3.繼續(xù)抓好班主任“老青幫帶”工作,營造良好的教育氛圍。樹立全體教師皆為班主任的教育管理思想,使全體教師能共同教育培養(yǎng)學生自覺遵守《小學生日常行為規(guī)范》和學校各項規(guī)章制度。以嚴要求、高標準加強學生的組織紀律。

    4.學校德育工作領導小組將在原有工作經(jīng)驗的基礎上從學校實際出發(fā),不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的臺階。

    美全面發(fā)展的建設者和接班人而不懈努力。

    朱自清散文集閱讀心得篇七

    “走得最慢的人,只要他不喪失目標,也比漫無目的地徘徊的人走得快。”這是德國戲劇家萊辛說過的話,很有道理。如果一個人沒有目標,不知道自己在干什么或者不知道自己為了什么而干,那么他的生活毫無生趣可言;而且,這種日子如同沒頭的蒼蠅一樣,只能瞎忙活。

    為了更好地讓每一個孩子都能參與到學習中來,本期,我繼續(xù)采用了小組合作學習的形式進行語文教學,取得了一定成效。課堂上發(fā)言積極的多了,課堂氣氛活躍了,思維碰撞的火花多了。很好地杜絕了以前只要一到了高年級課堂就不愛發(fā)言的怪現(xiàn)象。

    當然,在教學中還存在不足。首先是對于教材的取舍還不到位,每篇課文的教學幾乎平均用力,既耗時又低效,而且還荒廢了大量的學習時間,值得嗎?我想在下期可以一個單元只選擇一篇課文作為重點,精制課件,而其他課文就不用去費盡心思制作課件只需要帶著學生自己讀懂課文完成必要的練習即可。至于作文講評課件,也不能泛泛而談,必須列舉出具有代表性的病例警醒孩子,起到示范作用,還要注意發(fā)現(xiàn)后進生的閃光點予以表揚,不能偏愛優(yōu)等生。同時,必須注重小組評改和自主批改,絕對不能走過場。

    還有,對于小組合作學習這種學習形式應該改進,不能盲目模仿。盡管在形式上我做到了小組合作學習,還安了什么組名、寫了什么組訓,可是效果不理想。究其原因,應該是小組劃分不盡科學、合理,多數(shù)是孩子們自由組合的——有的小組幾乎成績都好,有的小組成績都比較后進,小組內(nèi)部各成員之間缺乏合作、互助的精神,導致了學習只管自己,至于小組什么的不放在心里缺乏集體榮譽感。別人成績落后了與我沒有關系,別人沒有完成作業(yè)與我沒有關系,別人不遵守紀律與我沒有關系——顯然,相關的管理措施還不完善。看來,要想小組合作學習達到實效,必須做到科學劃分小組,形成小組合力,擬定有實效的措施,才能真正實現(xiàn)有效、高效課堂。

    著名教育家陶行知先生說得好:學高為師,身正為范。這句話警示著每一位教育工作者要時時刻刻嚴格要求自己。這一點,我基本做到了。在平時,做到了有事先請假;在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導、同事之間的關系;在班里,能平等對待每一個學生。

    活到老,學到老。沒錯,為了適應教學改革的要求,除了認真參加學校組織的各項活動及業(yè)務學習,我還自覺觀看網(wǎng)絡視屏,學習先進的教育教學經(jīng)驗;同時,還延續(xù)了中斷幾年的自考,現(xiàn)在離目標越來越近了。

    我相信,只要生命不息學習不止,明天的我一定是一個完全不同的我!只要我堅持干下去,我的工作一定會取得進步的!

    朱自清散文集閱讀心得篇八

    本學期德育工作以“新優(yōu)質學校”創(chuàng)建工作為契機,以“主題月”活動、社會實踐行規(guī)示范校申報等為抓手,繼續(xù)探索學科德育的基本規(guī)律,讓每一位學生成為“樂學習、勇攀登、能自主、會創(chuàng)新”,具有持續(xù)發(fā)展?jié)撃艿男W生。

    1.落實行規(guī)工作

    (1)依托“區(qū)級行為規(guī)范示范校”評比,完善校本分年級德育目標的梳理,德育處、大隊部根據(jù)申評指標,分年級細化常規(guī)評比;結合“星級班”創(chuàng)建活動期末組織“行規(guī)星級班”評比。

    (2)結合區(qū)“責任教育”課題推進,以“養(yǎng)成好習慣”、“人人都有小崗位”活動等為抓手,落實班級“周周評”、校級“月月評”工作,積極宣傳、表彰“服務之星”,營造全校學生勇于擔當、服務校園、視校為家、以校為榮的良好氛圍。

    (3)開學初,根據(jù)各班所長,重新申報“特色班”,整合學校各項活動,鼓勵班級管理創(chuàng)新、高效,學期末組織交流。

    (4)以德育處為核心,年級組為單位,抓好班級日常衛(wèi)生和專欄壁報布置工作。加強學生安全自護教育,將班級安全“零事故”與行為規(guī)范星級班評比相結合。

    (5)組織副班主任開展“專題教育”活動,力求活動內(nèi)容豐富,效果明顯。

    2.開展豐富活動

    本學期,繼續(xù)以月主題活動、社會實踐為載體,有效開展豐富多彩的實踐活動。九月“愛心節(jié)”,結合教師節(jié),各班開展尊師重教的個性化活動;十月“體育節(jié)”,堪稱小奧運會的xx附小第六屆校運會規(guī)模盛大,再獲區(qū)級領導和家長們的一致好評;十一月“讀書節(jié)”,捐書活動再掀高潮;十二月至一月“藝術節(jié)”,一年一度的迎新盛會,讓每一位xx附小的孩子都有登臺亮相的機會……秋季考察五個年級五個景點:低年級親臨野生動物園、科技館,重在體驗;中高年級的野外生存、采摘體驗都讓同學們意猶未盡……半日考察活動調(diào)整、新增的考察點:隧道博物館。

    3.加強少先隊工作

    繼續(xù)規(guī)范“人人都有小崗位”活動,扎實落實“周周評”、“月月評”工作,發(fā)揮榜樣力量,在學生心中樹立主人翁意識。

    (1)圍繞“爭做xx附小文明人”,舉行第四屆少代會,倡導全校學生文明修身。協(xié)助區(qū)少工委,組織、開展xx區(qū)建隊64周年慶祝活動。完成小紅星兒童團培訓,舉行一年級入團儀式。

    (2)組織三年級中隊輔導員、少先隊員進行隊風紀比賽,展現(xiàn)少先隊員風采,強化隊員組織意識。

    (3)開展學生道德講堂,引導學生弘揚社會正氣,發(fā)現(xiàn)美、傳播美,自覺成為道德和文明的傳播者與踐行者。

    本學期,學校以“基于課標的教學與評價”為工作中心,提出“興趣教育分層教學”的課改策略,積極推進三類課程建設,以“精教論壇”和校本研訓“六個一”為抓手,細化教學流程管理,加強教研組建設,努力提高教師課堂執(zhí)行力。

    1.推進課程建設

    學校抓實基礎課程,以“興趣教育”、“分層教學”為研究重點,努力實現(xiàn)“學校的教學質量穩(wěn)中有升,在同類學校中屬上乘”的本學年階段目標。

    學校的校本社會人文課程經(jīng)過4年的開發(fā)實踐,已經(jīng)形成較為成熟的序列,

    本學期將已有的校本人文課程優(yōu)化整合,調(diào)整為一年級文化、二年級兒童經(jīng)典作品賞讀、四年級兒童經(jīng)濟、五年級詩歌創(chuàng)編——現(xiàn)五年級因三年級時開設“詩歌創(chuàng)編”課程,故安排“經(jīng)典誦讀”課,同時注重資料積累,豐富網(wǎng)上資料庫內(nèi)容。學校結合“快樂活動日”等校本課程的研究,努力爭創(chuàng)特色課程,也取得了良好的反響。學校重視體育健康課程,認真落實“三課兩操兩活動”,三至五年級校本足球課程也以每兩周1節(jié)的安排融入體育課,足球“一條龍”聯(lián)盟活動得到了健康發(fā)展。

    2.加強常規(guī)管理

    本學期加強了教研組長和備課組長在學校分層管理和過程管理中的作用,發(fā)揮他們的積極性,同時在教研組和備課組中開展評優(yōu)活動,校級領導深入備課組參加活動,并記錄活動開展情況,使教研活動真正有效落實。各教研組根據(jù)學科特點認真學習落實《教學規(guī)范從這里開始——小學評價分冊》。行政領導和教研組將每次進行的教學常規(guī)檢查情況認真反饋,對于存在的問題及時跟進解決。本學期教案、反思、聽課、作業(yè)批改及質量分析等檢查的反饋顯示,教師工作認真,書寫規(guī)范,較以往有明顯的提升。期末,教導處好中選優(yōu)進行表彰和展示。

    3.落實增效減負

    本學期,教導處組織教師認真學習、領會并落實《基于課標的教學與評價》的精神,各教研組認真學習各學科的《課程標準》,并以此為標準進行教學設計和練習設計。同時將它作為本學期各教研組的重點工作,課題研究、精教論壇聽課評課、作業(yè)設計均圍繞這一主題,開展了豐富多彩的活動。尤其是一二年級語文學科率先進行了學科評價的探索,在接受區(qū)《基于課標的教學與評價》專項調(diào)研時,獲教研員、小幼教科的高度評價。

    嚴格執(zhí)行20xx課程標準,一二年級無期中考試,一年級期末不進行書面考查。為此一年級的語數(shù)英三科教師為學生設計了富有童趣的“開心樂園”活動,將令學生生畏的書面考試變?yōu)槿の兜挠螆@活動,有“小小郵遞員”、“superstar”、“兄弟姐妹”……學生們將學到的各科知識運用到游戲中,讓他們在玩中學,在學中玩,盡情地感受學習的樂趣。“開心樂園”活動給學生們“松綁”、“降壓”,真正將“增效減負”落到實處。

    為有效減輕學生負擔,尤其是雙休日作業(yè),將“有效作業(yè)”的設計作為各教研組的主項工作推進,從訂正要求、抄寫數(shù)量都有明確的要求。班主任負責協(xié)調(diào)語數(shù)英三科的作業(yè)量,教導處隨機檢查學生的記事本,抽查學生的作業(yè)本,定期召開學生座談會、家委會會議聽取意見,及時反饋調(diào)整。

    此外,語文、數(shù)學、英語教研組繼續(xù)以“分層教學”為研究中心,旨在幫助學習困難的學生樹立信心,因材施教,分層評價,使他們在原有基礎上提高。各教研組確定分層對象、制定分層要求、落實分層措施,并在期末考試質量分析時做專項分析。

    綜合學科仍以“興趣教育”為研究中心,由科任老師提供相應的輔導,給予展示的平臺,如藝術節(jié)上,xx附小“好聲音”等活動,使學生的興趣得以提升,促使特長的形成。

    1.加強師德建設

    學校將讀書活動與師德培訓相結合,組織教師閱讀《人是怎么不見的》一書,并開展撰寫讀后感的.評比;本學期繼續(xù)利用校園網(wǎng)的論壇平臺,每月推出閱讀,教師閱讀后跟帖發(fā)表感言,全校教職工跟帖率為100%,校領導定期在全教會上作點評指導。同時,結合星級教師評選、年終考評等激勵機制,學習師德榜樣,弘揚師愛精神。

    2.做實教研組建設

    本學期,各教研組圍繞《基于課標的教學與評價》開展了課題研究及精教論壇活動。前期在教研組長的帶領下,教師們學習理論,研讀課標,課堂實踐、反思調(diào)整。教師們的理念轉變了,理論提升了,思路開闊了,自身的內(nèi)涵豐富了,因而“精教論壇”更精彩了,可看性更強了——教師們圍繞主題,結合課標,進行熱烈研討,既有熱情褒獎,也有中肯建議。評委會為每個論壇做點評指導,并最終評出“最佳論壇”獎。

    在區(qū)第七屆學術節(jié)風采展示中,學校以教研組為單位,采用當場抽簽決定讀書測試名單,并將教研組內(nèi)每一位老師的測試成績、獎項、計入該組的總分,再與教研組讀書展板評比成績作累計,最終評出“書香組”。

    3.做強班主任隊伍建設

    德育處組織開好每月的班主任例會,引導班主任在管理班級的過程中交流、探討遇到的問題及解決問題的策略,大隊輔導員也定期對中隊輔導員進行培訓。學校堅持通過特色班創(chuàng)建活動努力創(chuàng)設班級特色文化,本學期共批準24個特色班的申報,班主任老師爭做有心人,注重過程性資料積累。期末每位班主任老師就“特色班”創(chuàng)建及行為習慣培養(yǎng)、小崗位落實等方面工作撰寫總結并作交流。

    4.落實校本研修

    為了“建設一支‘樂學習、善教學、會研究、能創(chuàng)新’的師資隊伍”,學校立足校本研修,努力提升教師的專業(yè)品質和專業(yè)能力。

    1)全員參與的“伙伴式”課例研究活動,以“實踐——反思——再實踐”的模式開展課堂教學研究,強化了課后反饋這一環(huán)節(jié),促進了備課組教師間的互動聽課、評課交流。一年級語文備課組則以“周周練”形式,密集型地開展實驗教材“雙腦識字”教學研究,通過以老帶新,交流互助,提高課堂教學的實效性。內(nèi)網(wǎng)平臺開辟了“伙伴式”課例網(wǎng)上評課,參與評課已成為我校教師的自覺行為。

    項培訓課程得以順利結業(yè)。至今,我校每位教師均獲校級培訓12學分,超額完成區(qū)級指標。

    3)學校一貫加強校本研修的管理,在“新優(yōu)質學校”中期督導中,我校的優(yōu)質課比例較三年前有了明顯提高,學校呈現(xiàn)的過程性資料齊全、規(guī)范。

    4)在“十二五”中期校本研修調(diào)研期間,小教科、區(qū)師訓部領導充分認可我校培訓工作,并在師訓會、校長會上獲表揚。學校抓住區(qū)第七屆學術節(jié)學校風采展示的契機,通過教師沙龍、微論壇、數(shù)字故事、讀書活動、教師風采展等形式向現(xiàn)場來賓展示了主題為“豐富校本研修課程促進教師主動發(fā)展”的學校實踐,得到了愚園路第一小學特級校長王克堅、區(qū)教育局王彤局長、實驗學校徐紅校長的高度評價。

    5)學校定期對見習教師的教學常規(guī)、班主任工作進行培訓;精心組織了青年教師家長座談會,爭取教師父母的理解和支持。學校妥善安排好見習教師的基地學習時間,組織好校內(nèi)帶教活動。鼓勵各學科青年教師積極參加各種賽事及公開課展示,本學期有多位教師執(zhí)教區(qū)公開課或在市、區(qū)級比賽中獲獎。

    本學期,我校教科研工作以xx區(qū)教科室工作計劃為指導,以“新優(yōu)質學校”為目標,充分發(fā)揮教育科研促進教育改革、促進教師發(fā)展和學校發(fā)展的功能,有力地推進了我校教育科研的普及及提升。

    9月完成20xx學年9項校級課題結題工作,并召開了“第五屆校級優(yōu)秀課題成果展示交流會”,評委會對本輪結題的課題逐一點評與指導。

    20xx年1月舉行了區(qū)重點課題《以“四課制”為核心的教師綜合學習活動系統(tǒng)策劃和實施的研究》結題論證會。區(qū)教科室主任張才龍老師,教科室楊向誼老師、楊姣平老師和方鶯老師組成專家組,對課題研究過程的可行性、研究內(nèi)容的思辨性以及研究成果的先進性、輻射性等方面進行了論證。專家組認為課題研究扎實、過程夯實、資料詳實,對研究成果給予了肯定,并通過成果鑒定。

    學校獲區(qū)第九屆教育科研先進集體,劉曉燕老師獲第九屆教育科研先進個人稱號。張曉群書記負責的《回歸學生生活本源構建動態(tài)校本德育課程》獲區(qū)第十一屆教育科研成果二等獎。劉嵐老師負責的《基于語境的小學英語語法教學探究》獲區(qū)第十一屆教育科研成果三等獎。

    本學期,學校強化總務后勤工作的規(guī)范管理,總務處按時、圓滿、順利地完成了各項工作任務。學校重視后勤隊伍建設,所開展的各項教師技能比賽及展示活動,都結合后勤崗位特點,設立后勤展示平臺,如:組織“《人是怎么不見的》”學習評比等,鼓勵他們立足崗位,服務教育教學第一線,并創(chuàng)造性地開展工作。

    學校切實落實衛(wèi)生管理制度,加強晨檢,發(fā)現(xiàn)患病學生及時隔離并通知家長送醫(yī);做好各類傳染病的預防與宣傳教育,對全校班級做好消毒工作。

    加強校園安全管理,對教學大樓、食堂、校園周邊環(huán)境堅持每天一小查、每周一大查的工作原則,發(fā)現(xiàn)隱患及時解決。加強學生上學、放學時間的護校管理,盡最大努力保證師生安全,一學期以來全校沒有發(fā)生一起校園安全事故。

    學校加強食堂管理,努力辦好食堂,盡可能讓師生滿意,讓家長放心,學校食堂先后獲評“餐飲服務食品安全百千萬示范單位”和“xx市xx區(qū)餐飲服務行業(yè)食品安全規(guī)范化管理單位”。

    作為全國場地向社區(qū)開放的試點學校,學校努力安排好場地開放時間,盡量滿足社區(qū)居民的健身需求。學校的場地開放工作屢獲街道居民的好評。

    學校嚴格收費管理,嚴格執(zhí)行“一費制”,各項收費實行公示并向家長發(fā)放收費意見征詢單,學生校服的征訂工作與學校家委會進行商討;實行財務公開制度,每年向全校教職工公示年度經(jīng)費預算和決算。

    朱自清散文集閱讀心得篇九

    曾經(jīng)做班主任時心中有個理想要當教育家,這個定位是高了點,但自己一直在努力。今天當上了教導主任,不敢有這樣的奢望,但希望自己的學校充滿生機,走出自己的特色,辦成百姓滿意學校。為此,從步入教導處以來一直都在虛心學習,踏實工作,探尋求索,不斷反思,在工作中歷練自己、在學習中提升自己。一年來,我擔任教導處的副主任職務,并根據(jù)學校需要隨時兼課,這一年中覺得自己的進步還是突飛猛進的,發(fā)現(xiàn)自己在不斷地成熟,不斷地進步。所以每當這時,我都想說一句,感謝我的校長,感謝周圍關心幫助我的同事。

    一、思想上不斷成熟,提升了對事業(yè)的熱愛

    周圍的黨員、領導不但從自身的人格魅力影響著我,還經(jīng)常通過思想交流使我不斷進步。這一年來我由一名入黨積極分子光榮地通過了黨組織的考核,成為了一名正式黨員,原來對這個詞沒有什么理解,但今天真為自己成為黨員而驕傲了。看問題能站在一定高度了,想問題能全面考慮了,做事情能以大局為重了。因而在工作中也能夠做到不計較個人得失,把學校的事看成是自己的事,把學校的責任當成自己的責任。

    按照學校的制度與安排,每周我都有一次清晨站崗的機會。開始還覺得很辛苦,可不知從什么時候起,我已愛上了這一天。喜歡看老師們穿著整潔精神抖擻地步入學校,喜歡看學生們歡快雀躍地踏入校門,喜歡看家長們滿懷期望地目送自己的孩子,喜歡聽老師們溫暖地問候一聲天冷了要多穿點,喜歡聽學生們仰著可愛的笑臉說老師早上好,喜歡聽家長們在孩子離開前一句又一句的囑咐。因為有全心的愛的付出所以同樣也獲得了來自方方面面的收獲,從而發(fā)現(xiàn)自己對教育事業(yè)的這份熱愛更提升了高度。

    二、實踐中提高業(yè)務,讀懂了自己的責任

    從進入教導處的第一天起,我就意識到了自己責任的重要,作教導主任教什么,導什么,作為學校教學的骨干怎樣起到引領作用?因而當走出自己的課堂后我便會虛心地踏入老師們的課堂,從老師們的課堂走出后我又會帶著問題步入自己的課堂,在這樣周而復始的上課、聽課、評課中,自己的業(yè)務也在不斷提升。課堂上會不斷有創(chuàng)新的火花產(chǎn)生;聽課中會為失敗的課堂而深思,為精彩的課堂而激動;聽課后與老師們的切磋交流中,更是提升了彼此間的教學水平。在不斷地理論與實踐相結合中,在不斷地互相促進中,發(fā)現(xiàn)自己的業(yè)務也在不斷地在提高。

    因為深感肩上的責任之重,我還常上網(wǎng)點擊名家名師博客,學習他們的經(jīng)驗,了解最新的動態(tài),并期盼著與他們在網(wǎng)上交流,通過網(wǎng)絡走進他們的教育世界。如果說原來是個教書匠,那現(xiàn)在正向教研匠發(fā)展。原來走進辦公室手中拿的是一本書一本教參,現(xiàn)在又多了課標、多了教科研雜志。回想當班主任時想到的更多的是自己怎么教,我的學生怎么學。現(xiàn)在我更多關注的是教育的最新動態(tài),想到的更多的是老師們?nèi)鄙偈裁矗鯓幽茏尷蠋焸兊玫礁?學生們需要的是什么,怎樣能讓學生收獲得更多;家長們想的是什么,怎樣能讓家長更滿意。是的,在工作中我漸漸讀懂了,這就是自己的責任。

    三、工作中鍛煉能力,樹立了服務的意識

    因為走出了班主任的工作,接觸了許多新的工作任務,這些工作鍛煉了我的能力,同時也樹立了要為大家服務的意識。

    1、做好學校常規(guī)管理的監(jiān)督檢查工作。從早自習的檢查到每月教師教案、本簿的檢查;從組織全校每月的月考到組織教師的每月自評考核;從組織全校的期中測試到期末的終結性考核。由于工作中能一步一個腳印,因而學校的教學工作在有序進行,各班的教學質量在不斷提升。我校的早自習從新聞發(fā)布會到數(shù)學思維訓練,從古詩文積累、美文欣賞到走進英語世界已逐步形成了自己的特色。教師的個性化教案設計已形成自己的風格,突顯了教案的實效性。每月的本簿檢查已成了大家互相學習、取長補短的最佳時機,學期末各種本簿的展示,不僅展示了孩子一學期的收獲與成績也書寫了教師的辛勞與汗水。

    2、組織學校的校本教研活動。在校長的指導下,調(diào)研、計劃并組織學校每學期的校本教研活動。上半年組織了實效教學評優(yōu)課大賽活動,經(jīng)過全體教師的講課、聽課、評課,評審組按語文組、數(shù)學組、專科組分別評出了特等獎、一等獎、優(yōu)秀獎。下半年根據(jù)學校的現(xiàn)狀,根據(jù)教師評課存在的問題,組織開展了層次性、遞進式的“實效教學,評課研討”教研活動。各組通過集體備課-上課-聽課-評課研討的形式進行,活動重在評課,通過評課這一手段增強教師的業(yè)務能力,提高教師的教研能力。教研活動,讓更多的教師參與到教學研討活動中來,提高了教師的課堂教學水平。課堂教學中,他們大膽嘗試,有思想,有觀點,對別人存在的問題毫無保留地真誠地指出,也對別人提出的不同意見和建議也非常樂意接受。在這樣一個良好的學術氛圍中,老師們認識問題、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力提高了,教研活動的實效性也漸漸提高,尤其是本學期開展的專題研究活動,提高了老師們針對一個專題進行探索和研究的能力。

    3、抓好教師的培訓提高工作。在校長的指導下每周組織教師進行集體備課,備課中或找一節(jié)課或針對一個問題展開研討,使學校內(nèi)形成了濃厚的教研氛圍。組織教師參加網(wǎng)聯(lián)學習,隨時幫助教師解決網(wǎng)絡中出現(xiàn)的各種問題。每月組織教師自評,協(xié)助校長完成每月對教師的考評。

    由于工作的勤懇,我發(fā)現(xiàn)自己的能力在不斷地提高,而對老師們的服務意識越來越強,對學校的這份愛也越來越深。

    四、反思自身的不足,促進自己再提高

    自身存在的問題:

    學習觀念還是不足,科研能力還是不夠,作為學校主抓教學的,應該把學習、鉆研作為工作中最重要的一部分,只有思想成熟了,業(yè)務精通了,理念領先了才能充分發(fā)揮自己在這一職務上的作用。

    改進措施:

    多讀書,在了解教育科研動態(tài)的同時自己也撰稿投稿。

    多交流,通過網(wǎng)絡與教育名師名家交流。

    多聽課,通過聽課了解教育最前沿的情況,幫助教師成長,促進學校穩(wěn)步發(fā)展。

    朱自清散文集閱讀心得篇十

    我校堅持德育為首的工作思路,積極研究德育工作內(nèi)容,針對新時期德育新問題,提出學校德育工作新思路,改進學校德育工作的方法,努力提高德育工作的效率。

    1、加強師德師風建設

    搞好學校的德育工作,離不開一支經(jīng)驗豐富、方法獨到的德育工作者隊伍。組織教師學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等,使教師具有高尚的職業(yè)道德和良好的師表風范。愛生樂教,勤奮工作,勇于創(chuàng)新,樂于奉獻。全面關心、愛護暫時落后的學生,杜絕體罰與變相體罰現(xiàn)象。構建平等、民主的師生關系。

    2、抓好班主任隊伍管理

    適時召開班主任工作會議,與班主任老師一起探討學校德育工作的方法,布置每月的工作重點和主題教育活動,及時反饋、處理班級中發(fā)現(xiàn)的問題。并不斷完善班主任崗位職責,工作條例、考核、獎勵制度,做好班主任工作的月查。

    3、加強社會、家庭、學校配合

    德育工作離不開社會、家庭的配合,為此學校積極構建家庭、學校德育工作網(wǎng)絡。校報,每兩周出版一期,及時傳達學校中心工作,各項主要活動,教育教學成果,指導家教工作等等。努力使家庭教育與學校教育能默契配合。

    4、加強后進生管理

    做好品德差生的幫教轉化工作。本學期,各班都能結合本班實際,做好品德差生的幫教轉化工作,建立幫教檔案,并制定了具體的幫教措施,記載好幫教情況,努力做到用愛心去關懷他們,用耐心去感化他們,盡量把一些苗頭性問題消滅于萌芽狀態(tài)之中。對重點的問題學生“一對一”個別談心,對本校的后進生、落實結對幫教教師和措施,增強教育轉化的責任感。

    1、加強行為規(guī)范養(yǎng)成教育,開展誠信從身邊做起活動。對學生的學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛(wèi)生習慣進行訓練和教育。

    2、強化行為規(guī)范教育的檢查、評比、量化措施。

    本學期,對行為規(guī)范的檢查、評比措施進一步完善與落實。重新制定評分內(nèi)容和標準,重新設計較合理、較規(guī)范的評比版面。對衛(wèi)生、課桌椅、眼保健操、班報評比、標志佩戴情況、違紀情況的檢查評比落實到位。對衛(wèi)生、課桌椅、眼保健操、采取天天檢查的方式,對佩戴情況采取突擊檢查的方式,對班級墻報、班級布置采取定期檢查的方式。

    3、充分發(fā)揮值日生、班級干部、校內(nèi)少先隊的值日監(jiān)督作用。一學期來,各值日生認真負責,檢查公平公正,值日工作到位。通過對學生的行為規(guī)范教育,讓他們養(yǎng)成文明禮儀、勞動衛(wèi)生習慣等。通過對行為規(guī)范教育的檢查、評比,形成班級競爭,促進了全校的行為規(guī)范。

    4、本學期,成功召開了全校學生家長會,以具體事例講述了家庭教育的方法;每位班主任認真準備、精心布置教室,主題鮮明突出。家長會的召開,拉近了家庭與學校的距離,溝通了家長與老師的情感。

    學校把五月份定為法制宣傳月,在五月中旬學校還組織全體學生觀看法制宣傳視頻,接受法制教育。學校還向全體學生做了《做知法懂法守法的好少年》法制報告會。收到了良好的教育效果。

    1.班級之間存在不平衡,班風、學風參差不齊,某些班級在管理上還存在一些問題。

    2.學生日常行為習慣不盡人意。如課間上下樓梯、走廊行走不按要求去做、一些學生衛(wèi)生習慣較差,隨意丟棄臟物,還有少數(shù)學生有在校園內(nèi)吃零食的不良習慣,這也是造成學校偶爾衛(wèi)生狀況不佳的主要原因之一。

    3.課間學生在校追逐吵鬧的現(xiàn)象也時有發(fā)生。

    總之,本學期學校德育工作做了不少工作,也取得了不少成績,但與上級要求還有較大差距,一些焦點問題有待解決。

    20xx年6月18日

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