無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。
領導見面會講話稿領導見面會講話稿篇一
同志們:
今天,全鎮干部群眾共同期待的新任書記、鎮長,正式與大家見面了。這次會議既是一個見面會,也是一個歡迎會,是開創城關經濟社會發展新局面的一次重要會議。經研究決定,由***同志擔任城關鎮黨委書記、**同志任鎮黨委副書記、代鎮長,讓我們以熱烈的掌聲對*書記、*鎮長的到任表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!
參加今天會議的有:鎮黨政領導,機關院內全體干部職工,鎮直部門、學校的負責同志,社區居委會全體班子成員,有關企業的廠長、經理。
下面,會議進行第一項:
請*鎮長講話;
下面,會議進行第二項:
請*書記講話;
一是要切實加大項目建設工作力度。項目建設是加快地方經濟發展的重要手段,現在離年終僅有兩個月的時間,要完成年初制定項目建設工作目標,時間很緊,任務很重。各社區居委會和有關部門要心往一處想、勁往一處使,一手抓招商,一手抓在建項目進度,確保圓滿完成年度項目建設任務。
二是要進一步加大信訪調處工作力度。經濟要發展,穩定是前提。全鎮各級干部要主動深入下去,抓排查、抓苗頭,把為居民群眾排憂解難、化解矛盾、理順情緒做為鞏固提高先進性教育活動成果的重要方面。鎮信訪辦和各社區居委會工作要超前、要主動,對排查出的信訪苗頭,要妥善化解,對重點人群實行24小時不間斷監控,確保不發生越訪和集訪事件。
三是要認真做好人口和計劃生育工作本文來自517878秘書網 http:// 。計劃生育集中服務活動已基本結束,近期要召開活動總結會。各有關單位要進一步查漏補缺,完善各項臺帳資料,把工作做實做細,時刻做好迎接省、市、縣的各項檢查,確保我鎮計劃生育工作在市、縣的先進位次。
四是要組織做好征兵工作。
散會!
領導見面會講話稿領導見面會講話稿篇二
中衛山香水秀,中衛人杰地靈,中衛潛力巨大,中衛前景美好!2月4日,我從到任的那一天起,就視中衛為自己的家鄉,把自己當成全市人民中的一員,決心與家鄉人民同甘苦、共命運。
一、加強學習,提高能力。我要把學習作為安身立命的根本、生生不息的追求、超越自我的境界,努力把學習轉化為解放思想、開拓創新的水平,轉化為解決問題、駕馭工作的能力,轉化為真抓實干、造福群眾的成果。
二、勤奮敬業,務實苦干。緊緊圍繞市委中心工作,找準分管工作的突破口,盡心盡責,踏實苦干,抓重點,解難點,出亮點,創造性地開展工作。努力在基層組織建設上有新突破,在領導班子和干部隊伍建設上有新舉措,在人才隊伍建設上有新成效。發揚中衛“三苦”精神,經常深入基層調查研究,關心群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,掌握社情民意,竭心盡力地為基層服務、為群眾辦事。
三、維護大局,團結協作。堅持圍繞中心,顧全大局。作為班子一員,堅決服從“班長”的領導,積極當好參謀助手,竭盡全力,主動配合,努力做到到位不越位、輔佐不離位、盡職不缺位。善于聽取班子成員的意見和建議,大事講原則,小事講風格,以誠相待,求同存異。與班子成員精誠團結,相互尊重,相互補臺,相互支持,密切配合,做到目標同向、工作同心、行動同步。
四、公道正派,廉潔自律。不為名利所困,不為物欲所誘,不為人情所擾,堂堂正正做人,干干凈凈干事,樹立公道正派的良好形象。嚴格遵守黨風廉政建設的有關規定,始終做到清正廉潔,警鐘長鳴,筑牢廉潔自律防線,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,經得起實踐、歷史和人民的檢驗。
古人講“一言九鼎”、“一諾千金”,作為一名黨員領導干部,我更要做到言出必行、言行一致。請各位領導和同志們對我的履職承諾進行監督,也請大家幫助我踐行諾言。
謝謝大家!
領導見面會講話稿領導見面會講話稿篇三
首先衷心感謝等領導在百忙之中宣布對我的任命,感謝*局長對我過往工作的肯定和褒揚,感謝公司和局領導對我的關懷和厚愛,感謝在座的各位同志給予我的信任和支持。衷心的謝謝你們!!!
一、加強學習,提高能力。向書本學,向實踐學,向老同志學習,以工作能力和水平的提高保證本職工作的開展。
二、恪盡職守,勤奮工作。盡快熟悉工作崗位,實現角色轉換,進入工作狀態,把工作做好,讓領導放心,讓干部職工滿意。
三、維護大局,加強團結。自覺找準位置,積極當好參謀助手,做到不越位、不離位、不缺位。
四、懂規矩、守紀律、講廉潔。嚴格遵守規章制度,堂堂正正做人,干干凈凈干事。
最后,誠懇的希望各位領導和同志們在今后的工作中給予我更多的信任、支持、幫助、批評和監督。
謝謝大家!
領導見面會講話稿領導見面會講話稿篇四
剛才xx同事宣讀了xx分公司關于xx分公司領導班子調整的通知,我完全同意并大力支持。
從xx到今天,我在xx支行工作了xx年。在深化金融體制改革、加快銀行業務創新的重要時期,為這個充滿活力、和諧進取的xx分行服務,對我來說又是一次很好的學習機會、培訓機會和奉獻機會。在我即將離開這里走上新崗位的這一刻,我的心情是難以平靜的,苦澀,苦澀,酸甜,感慨萬千,千言萬語可以用一句話來概括,那就是衷心感謝同事們這些年來對分公司團隊和我自己的理解、信任和幫助。
20年來,在同事們的共同努力下,分行取得了可喜的進步,多項業務取得了歷史性突破。一年打基礎,兩年提高,三年跨越的工作目標基本實現。特別是儲蓄業務和中間業務得到了突飛猛進的發展,不僅改寫了該行的歷史記錄,而且進入了全市先進行列,受到了上級部門的高度肯定和表彰。這些成績應該歸功于全行上下齊心協力、艱苦奮斗;感謝分公司團隊精誠團結,開拓進取;感謝上級和地方的大力支持和密切配合。如果說我在其中發揮了作用,我只是集中了大家的智慧和力量,起到了一個領導者和組織者的作用。除此之外,由于能力水平的限制,還有很多工作不到位,還有很多不夠的地方,還有很多值得進一步學習和復習的地方。尤其是在日常工作中,由于考慮不周、不了解等各種原因,難免有些話過于激進,可能會對一些同事造成不快甚至傷害。在此,我表示誠摯的歉意,請求原諒。
因為工作需要,今天我要離開你,去新的單位找新的工作。xx年春天去了秋來,在xx同病相憐,深感相見恨晚。在一起留下奮斗足跡的同時,也結下了深厚的友誼,留下了美好的回憶。此時此刻,我想說的是,人們雖然想離開這里,但他們的心不會被帶走,他們會一如既往地和你在一起。
最后,祝xx分公司事業蒸蒸日上,生活幸福健康。我也希望我們的感情將與世界共存,我們的友誼將永遠存在。
謝謝你
領導見面會講話稿領導見面會講話稿篇五
今天,全鎮干部群眾共同期待的新任書記、鎮長,正式與大家見面了。這次會議既是一個見面會,也是一個歡迎會,是開創城關經濟社會發展新局面的一次重要會議。經研究決定,由---同事擔任城關鎮黨委書記、--同事任鎮黨委副書記、代鎮長,讓我們以熱烈的掌聲對-書記、-鎮長的到任表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!
參加今天會議的有:鎮黨政領導,機關院內全體干部職工,鎮直部門、學校的負責同事,社區居委會全體班子成員,有關企業的廠長、經理。
同事們,一個地方的發展關鍵在人,-書記和-鎮長都在鄉鎮工作多年,有著豐富的基層工作經驗和高超的領導才能,上級組織讓他們主持城關鎮黨委、政府的工作,是對城關工作的重視,是對城關發展的重視。剛才田書記、樊鎮長分別做了熱情洋溢的講話,希望大家認真領會兩位領導的講話精神,全力支持兩位新任領導的工作,工作中注意擺正位置,認真領會“班長”的意圖,遇事多請示、多匯報,力求在工作上得到更多的支持,開創性地做好自己負責的工作,為城關的全面協調發展做出新的貢獻。
下面,會議進行第一項:
請-鎮長講話;
下面,會議進行第二項:
請-書記講話;
今天,教育局領導送----校長走馬上任,到夏畈中學主持全面工作。我首先表示熱烈地歡迎,同時希望夏畈中學在陳校長的精心治理下,更上一層樓,成為“人民滿意的學校、學生成才的搖籃”。
對于學校今后的管理工作,我提三點不成熟的看法。
一、班子要團結
俗話說:“人心齊,泰山移。”一個班子只有團結一心,齊心協力,才有戰斗力。校級領導、中層干部要團結,班主任、課任老師要團結,干群更要團結。只有團結,才能搞好本職工作,才能克服重重困難,才能把握全局,提高管理水平。
班子成員要互相協助,打破各自為政局面,克服畏難情緒,改變“事不關己,高高掛起”的冷漠思想,為夏畈中學打造一批踏實肯干的精兵強將,為學校管理營造一個和-諧向上的良好氛圍。
二、管理要細致:
學校管理的宗旨是“為師生教學創造優良條件,為學校發展落實長遠規劃”。
管理工作要根據實際情況,制定嚴密的制度,但重在認真落實,公正嚴明、持之以恒地執行。落實管理要靠人,那么選賢用能,調動工作熱情又至關重要,否則人浮于事,極易造成工作被動局面。管理工作要嚴肅認真,細致入微,還要虛心聽取群眾意見,及時處理師生怨言,多與市局、政府和家長溝通,取得廣泛支持和理解。立足全局,取信于民,團結互助,細致工作,樹立我校管理的良好形象。
三、工作要敬業:
“打鐵需要自身硬,正人需要先正己。”學校領導在教學和管理上要以身作則,嚴以律己,樂觀進取;心胸要坦蕩,為人要正直,工作要盡職,爭勸德、能、勤、績”大豐收,給全校師生樹立良好典范,贏得群眾尊重,樹立領導威望,從而提高管理素質,推動各項工作穩步發展。
領導見面會講話稿領導見面會講話稿篇六
縣政府班子成員要按照縣委的決策,狠抓各項工作的落實。要積極上進、密切協作、勤政廉政。在這里,我對今后的政府工作提幾點要求,與大家共勉。今后的幾年,我將帶頭落實,也要求各位班子成員和縣政府各部門共同遵守。
一是為了便利上下協調,盡量做到與市政府領導分工一致。
二是充分發揮班子成員的專業與專長,盡量與分管工作相適應。
三是分工適當進行交流,讓每一位領導都盡可能熟悉各方面工作。
四是注重均衡性,每一位領導分管的部門都有實力強弱的單位。
總的來說,是分工不分家,工作中要加強協作。各位領導要從維護班子的整體功能和人民的根本利益出發,講大局、顧大局,光明磊落,坦誠相見,互相信任、互相尊重、互相支持。對職能交叉的工作要主動、及時溝通。有利的事不爭,棘手的事不推,切實增強班子的互補性和整體合力。對我來說,擺正自已的位置,在縣委我是副書記,協助縣委林書記分管經濟工作,抓好縣委決策的具體落實工作。在政府我是主要領導,是縣委決策的執行者、政府工作的決策者,是政府各項工作的第一責任人。作為縣政府主要負責人,要有謀略,胸懷大局,全面謀劃,能統攬全局,從大局著想,從小處著手,敢于碰硬,敢于爭先。我將認真處理好與各位班子成員間的關系,充分發揮各位班子成員的積極性,形成合力,希望各位班子成員在處理問題時,也要多站在全局的角度考慮。
領導干部的職位,不是一種榮譽。組織上安排我們在領導崗位,不僅需要我們正確行使權力,更需要我們具備正確行使領導權力的能力。因此,作為領導干部,要有能力的危機感、有本領的恐慌感,始終把加強學習、提升能力放在第一位。要做學習的表率,做學習型領導干部,密切關注國際國內政治、經濟、社會、科技等方面發展變化的新趨勢,不斷充實新知識,豐富新經驗。作為政府領導,對于分管的工作要懂得“博”而“深”,不能成為工作中的“外行”。來自基層的領導要加強理論學習,提高理論水平。來自機關的領導要經常深入基層,豐富基層工作經驗。要注重在干中學,在學中干,使學有所用,用有所學。注重在實踐中領悟,在借鑒中提高,在總結中增強,不斷提高抓發展的能力。
一是要增強發展意識,始終一心一意謀發展,全心全意促發展。
二是要增強大局意識,在思想上、行動上始終同縣委、縣政府保持一致。
三是要增強服務意識,一切工作要圍繞經濟發展服務。
四是要增強開放意識,學習先進工作方法和工作理念,轉變工作觀念。五是要增強進位意識,積極開拓進取,奮勇爭先。這既是對鄉鎮的要求,也是對政府班子成員、對縣政府各部門的要求。政府班子成員要有強烈的責任心和事業心,刻苦敬業,勤政廉政,立說立行,抓好各項工作。
一是要遵守組織紀律。縣政府組成人員要堅決服從縣委的領導,接受人大的監督,聽取政協的意見,執行政府的決定。如有不同意見可在縣政府內部提出,在沒有重新作出決定前,不得有任何與縣政府決定相違背的言論和行為。代表縣政府發表講話或文章,以及個人發表涉及未經縣政府研究決定的重大問題及事項的講話或文章,事先須經縣政府同意。
二是要嚴格執行各項工作制度,特別是人事制度、民主決策制度、招投標制度和項目審批程序、土地出讓程序、辦文辦事程序等,確保各項工作規范、有序和高效運行。
三是要加強請示報告。縣政府副縣長因事離開,應當在事前向縣長報告,并把外出的時間、前往地點、聯系方式等有關事項通知縣政府辦公室,由縣政府辦公室通報其他縣政府領導。各部門主要負責同志離開本地外出,要及時向縣政府主要領導和分管領導報告,并告知縣政府辦公室。
四是要端正會風。縣政府分管領導召開的一般性工作會議,可由部門副職參加,如要求主要領導參會的,主要領導必須到會,副職不得代會,如確系出差等原因需由副職代會的,代會人員要“代到位”,參會人員要嚴格遵守會議紀律。
領導干部既要做一個“工作狂”,又要做一個“苦行僧”。要嚴格遵守中央有關廉政建設的規定,嚴格要求親屬和身邊的工作人員,不得利用特殊身份拉關系、謀私利。面對市場經濟的復雜社會環境,領導干部要抗得住誘惑,守得住清貧,耐得住寂寞,不為名利、美色、人情所動,不為貪欲妄念所驅,做到廉潔自律。要健全領導干部的權力監督和制約機制,強化政府采購制、建設工程招投標制和經營性土地招拍掛制度,切實推行政務公開,規范行政行為,增強服務觀念,強化責任意識,樹立規范服務、清正廉潔、從嚴治政的新風。
同志們,縣政府領導班子成員分工已確定,工作目標已明確,大家要心往一處想,勁往一處使,敢于爭先,瞄準強縣,奮起直追,盡快縮小差距,后來追上,爭當全市趕超發展的排頭兵,使我縣到20xx年在全省的位置前移20位,力爭前移30位。今年的時間接近過半,今年的工作任務非常艱巨。會后,各鄉鎮、各部門要迅速行動起來,振奮精神,勇于開拓,真抓實干,為全面完成全年各項工作目標而努力奮斗。
領導見面會講話稿領導見面會講話稿篇七
大家下午好!
春風送喜,鶯歌燕舞。今天我們相聚在這里,隆重召開富城101站前廣場項目發布會。感謝大家在百忙之中來到我們發布會現場,我謹代表威海福成房地產開發有限公司對長期支持和關心本項目的各級領導,對支持和幫助本項目的各界朋友、協作單位,對今天光臨本會的各位領導和嘉賓,對極力看好本項目的眾多客戶,表示最誠摯的歡迎和最衷心的感謝!
富城101站前廣場項目,作為一個規劃超前,檔次超前的城市綜合體,從項目立項開始即受到社會各界的關注,威海市政府及相關部門各級領導、國內知名的地產專家、協作單位都給予了極大的關注和支持,并使項目得以如期實施、如期開發。
富城101站前廣場是威海首席tod城市綜合體,雄踞五站核心青島路與上海路交匯處,坐擁城際高鐵便利1小時經濟圈,與高鐵站、火車站、汽車站、海港客運站、公交樞紐站零距離對接,日均人流量超10萬次與站前商圈融為一體,規劃建筑面積超20萬平方米,總投資20億,由福成房地產開發有限公司全資開發并由威海杉海商業管理有限公司營運管理。打造威海中心區一站式購物、休閑、娛樂、商務、公寓、酒店的大型購物中心。區位優越,海納八方來客,發展潛力強勁,為您投資回報保駕護航。
作為項目的開發者,我們既感到使命的偉大,又感到肩上責任的重大。從項目一開始,我們就投入了大量的人力、物力,并聘請知名專家全程參與,精心策劃。在組織形式上,既注重發揮自身優勢,又兼顧與國內優秀公司的強強合作,進行優勢互補。在項目工程管理上,我們邀請了國內知名建筑企業合作,以確保工程質量、進度達到預定的目標。在現場管理上,我們做到自身監管與專業監理公司相結合,并建立了完善的進度和質量保證體系,保證項目如期完工。
各位領導,各位來賓,威海福成房地產開發有限公司攜威海杉海商業管理有限公司、威海利招投資有限公司將會牢記使命,積極進取,為推進威海地區城市發展而不斷努力。同時,我們也期待各級領導、各界人士一如既往的對富城101站前廣場項目的開發及建設予以最大的關心和支持!
最后再次謝謝各位!
領導見面會講話稿領導見面會講話稿篇八
第一、嚴格要求自己,勤奮工作,當好師生的表率。論語講“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。我會模范的遵守校規校紀和黨紀國法,凡要求老師做到的,自己率先垂范,急難險重任務做到沖鋒在前,心無旁騖,一心一意撲在學校工作上,義無反顧獻身學校的事業。
第二、做團結和諧的楷模。團結、尊重每一個班子成員,積極開展交心談心、思想溝通等活動,化解矛盾糾紛,打開心結,凝聚力量,為xx中學的持續健康發展做出貢獻。團結、尊重每一個教師,做教師成長發展的推手,做教師困難時的幫手,做教師取得成績后的鼓手。
第三、開拓創新,謀劃學校發展大計。xx中學辦學質量高,各方面成績突出,這得益于歷任校長和班子成員的勵精圖治,得益于廣大教職員工團結拼搏。我們要不斷繼承前任的優良傳統和好的做法,把它發揚光大,同時面對教育內外部形勢發生的巨大變化,不斷推陳出新,建立和完善與教育發展相適應的規章制度,不斷提升管理的水平,推動學校的發展。
一要精誠團結、相互配合。在一起合作共事,難免有一些磕磕碰碰,今天,我們能夠擔當起這個職務,說明我們的思想素質、精神境界、文化水平相對來講是出類拔萃的,既是上級領導的信任也是廣大教師的認可,唯有精誠團結,把我們的工作做好做扎實,才能不辜負領導的重托和群眾的期待。當觀點相悖是,互相交流溝通,求同存異,當利益發生沖突時,互諒互讓,彰顯君子風度。其實,我們都是草根一族,能有個一官半職也沒有什么大不了的,人生在世短短幾十年,看看那些已經英年早逝的身邊人,還有什么過不去的坎呢。我常講:人生苦短,愛都來不及,哪有那么多恨呢?團結就有戰斗力,團結就會凝聚力量。
二要無私奉獻。當干部是要有一點吃虧精神,學校管理崗位大多數職務我都干過,回憶起來感受頗多,要出一點成績,就得熬更守夜,就得口勤手勤腦勤,就得不知疲倦。多一些吃虧是福的思想,少一些患得患失的思想,不經意間,你會收獲許多許多,包括領導的肯定,同事的認可和群眾的好評,也就為未來的發展奠定了基礎。
三要與時俱進開拓創新。我們已經有了一套較為完善的相對科學的管理模式和工作模式,但是時代在進步,要求在不斷提升,我們的管理模式和工作模式也要不斷與之相適應。許多我們過去看似合理的,在不斷規范辦學行為的今天,變得不合理了,許多過去成熟的辦法,用在解決今天的問題時不太奏效,這都要求我們要有變革的思想和創新的意識,這樣學校才會充滿活力和希望。四要勤奮學習。把學習當著完善自我的有效途徑,把學習當著人生一大樂趣,人會變得豁達、睿智并無私無畏。而當好干部更要努力學習,廣泛獵取各方面的知識,提升自己的品位。五要豁達睿智。當干部很累,待遇不高風險很大,同時多少有一些期待有一些目標,條件成熟時,我們積累了資本會水到渠成,條件不成熟時,要有板凳坐得十年冷的思想。有位心理學家這樣講:提拔對于多數人來講永遠是小概率事件,這應該對我們有啟發意義。
第一,要愛我們的學校,它是我們職業的依靠。古人講皮之不存毛將焉附,學校和教師就是典型的皮與毛的關系。當前這個社會很浮躁,功利思想泛濫,物欲橫流。對教育影響也十分巨大。但是我們選擇了教師這個職業,就與學校生死相伴。這就要求全體教師必須維護學校的榮譽、利益,做到不利于學校的事不做,不利于學校的話不說,學校榮譽、利益受到侵害是敢于挺身而出。同時用我們勤實的工作和優異的成績為學校增光添彩。
第二,要愛我們的學生,它是我們生存的基礎。愛是教育的全部,我們的教師都十分優秀,但在工作中難免會出現與學生的矛盾沖突,每個班每屆學生總有幾個刺犁頭,面對這些情況,我們當教師要大度一些,寬容一些,動輒拳腳相加,帶來只能是更大的矛盾沖突和更多的煩惱,這方面教訓已經太多。同時,一個會關愛學生的教師,您在學生的地位會更高,學生會更信你服你,教學的效果會倍增,這是教育的藝術更是教育的智慧。
第三,要愛我們自己。當前教師職業壓力大,我們許多老師身心疲憊。因此,同志們要善于調節我們的身心,積極鍛煉身體,重視自身安全,善于建立和諧的人際關系,有養成一個較為高雅的業余愛好,遇事不鉆牛角尖。名利上淡一點,心胸開闊一點。
第四,要合理的表達自己的各種訴求。做到權利與義務有機統一,要充分維護自己的權利更要履行好自己的義務。要在法律和道德的范圍內維護自己的權利,不過度過激維權。
第五,支持積極的正面的小團體,反對消極負面的小團體。我們在一起工作,因為共同興趣愛好,形成一定的小團體,這無可厚非,如果因為某種利益,形成小團體,拉幫結派,山頭林立,就會對學校的發展造成影響,就會破壞安定團結的大好局面,這種小團體是要堅決反對的。因此大家要自覺約束自己的行為。
同志們,有上級領導的大力支持,有全體干群的齊心協力,我們有理由相信xx中學的未來是美好的,我們一定不辜負領導的厚望和同志們的期待。
領導見面會講話稿領導見面會講話稿篇九
今天早上,市委在區委禮堂召開干部大會,宣布任命了一批新任副縣級領導干部的任職決定,我們的新任宣傳部長黃亞平同志就在其列。
現在,讓我們以熱烈的掌聲歡迎郭一民書記和黃部長的到來!
黃亞平部長來我們這里之前是稷山縣太陽鄉的鄉黨委書記兼鄉長,她今年35歲,年輕有為,敢想敢干,工作很有魄力,有著豐富的工作經驗,太陽鄉的各項工作都走在了前面。她到我們宣傳部工作,必然會為我區的宣傳思想工作注入新的生機和活力。
今天下午的見面會,有三個議程。一是由部務委員陳運高同志介紹一下宣傳部副科級領導干部和下屬單位負責人。二是由黃亞平部長給大家作講話。三是由郭一民書記給大家作講話。
下面,由陳運高委員進行人員介紹。
……
下面,請大家以熱烈的掌聲歡迎黃部長講話。
……
下面,請大家以熱烈的掌聲歡迎郭書記講話。
……
剛才,黃部長、郭書記作了重要講話,大家要領會精神,貫徹落實。希望大家能夠全力以赴支持黃部長的工作,再創宣傳思想文化工作新局面。
今天的見面會就到這里。散會。
領導見面會講話稿領導見面會講話稿篇十
大家好!
首先熱烈歡迎xx名新同學加入xxxx學院的大家庭,因為你們的加入,年輕的xxxx學院變得更加年輕,更加充滿活力和朝氣。同時也借此機會,向辛勤培育你們的老師和家長,致以親切的問候和誠摯的感謝!
從x月x日入學,伴隨著嚴肅緊張、激情如火的軍訓生活,同學們在師范大學已經生活了兩個星期。如果說軍訓是四年大學生活序曲的話,那么以今天我們召開的新生見面會為起點,大家的大學生活將正式拉開帷幕。借新生見面會這個機會,與新同學交流三個方面的問題。講的相對宏觀,微觀的方面春霞書記和各位輔導員老師將在今后與同學們在學習生活中慢慢交流。
大家經過十年寒窗,經歷了小學、初中、高中三個階段,考入了大學。那么大學是什么呢?這個命題我想沒有一個標準答案,每個人心中都有不同的大學定義,就是中外的大學者、教育大家對大學的理解也不盡相同。比如我國教育家蔡元培說:“大學者,‘囊括大典,網絡眾家’之學府也。”再比如莫斯科大學校長薩多夫尼奇認為,大學是崇高的傳統思想文化的捍衛者;大學既創造知識,也傳播知識;大學對研究自由和教學自由給予了保障;大學是維護精神和文化的中心。
從字面分析,大學之“大”,在于大德,大愛,大學問。大學之大,首在大德,因為“大學之道,在明明德,在新民,在止于至善”。明德、新民、至善都是德的要求。現在意義上的大德指的是要具有擔當國家富強和民族復興責任的德行;大學之大,在于大愛,“吾愛吾師,吾尤愛真理”,教師對學生的愛與學生對真理的愛,都是無私的大愛;大學之大還在于大學有“大學問”。大學是產生學問和思想的地方,沒有學問、思想的大學是無法讓人羨慕和尊重的大學。大學之“學”在于學生、學者、學術、學風。學生為本,因為離開了學生,大學也就不復存在了;學者為先,因為清華大學終身校長梅貽琦先生說過一句被中外教育家廣泛認可的一句話“大學者,非謂有大樓之謂也,有大師之謂也”,意思是大學不能光有大樓,更要有大師。學術為基,因為科學研究是大學的重要功能,沒有學術為基礎和支撐的教學是一種低水平徘徊、上不了層次的教學,人才培養質量尤其是創新性人才培養的水平會大大折扣。學風為要。學生的天職是學習,培養優良的學習風氣,形成濃厚的學習氛圍,將有助于學生在大學更好的把握自己,譜寫絢麗的青春之歌。
對同學們而言,大學是同學們成長、成人和成才的最重要階段。通過這一階段的學習,同學們的世界觀、人生觀、價值觀將得到進一步完善和成熟,自幼以來所受的全部教育將得到專業性的總結和系統性、根本性的提升,并且通過學科專業的定向,使同學們成為一個完整的、成熟的、能夠獨立自主從事活動的主體。因此,從這個意義上可以說,大學是人生最寶貴的時光,把握了大學就意味著具備了通向未來的堅實基礎。
中國現代大學自1895年晚清商人盛宣懷創辦天津大學前身——天津中西學堂至今,歷經曲折,已經走過了百年時光。1999年中國大學開始擴招,經過十余年發展,取得了驕人的成績,創造了世界高等教育的神話。目前,中國大學有多所,在校大學生近3000萬人,xx年的畢業生達到了空前的xx萬。但這種跨越式的發展給高校也帶來了諸多問題。比如將來同學們體會比較深刻的有:新校區功能不全問題,生活諸多不方便問題、因為時間地域原因師生交流少問題等等。這些問題都是眾多高校存在的共性問題,短時間內也很難找到解決的辦法,我們要理解,要適應,要在適應客觀條件的基礎上,更加強調主觀的努力程度。
前一段時間趙薇導了一部比較火的電影《致我們終將逝去的青春》,里面有一段經典臺詞:青春是場遠行,回不去了;青春是場相逢,忘不掉了;青春是場傷痛,來不及了。而大學是一個人青春中最美好、也是最難忘的時光。如何度過無悔的四年時光,是在座每一名同學都必須認真思考和實踐的一個命題。
在我看來,同學們開始的大學生活,首先要解決一個胸襟問題,也就是解決一個境界和視野問題。某種程度上,一個人的成功與否取決于他的境界有多高、視野有多寬,胸襟有多大。我比較喜歡明朝的政治家、思想家、哲學家、軍事家王守仁在他12歲寫的一首詩《蔽月山房》,當時被他的老師稱為打油詩或者順口溜。但細讀起來,從中能讀出少年王守仁的胸襟和氣度。全文是:月近山遠覺月小,便道此山大于月,若人有眼高于天,當見山高月更闊。希望同學們志存高遠,情系家國,把個人追求和社會需要結合起來,把美好理想和腳踏實地結合起來,通過不懈進取在更廣闊的天空綻放自己、成就未來。要注重個人心性的陶冶、人格修養的提升和堅強意志的錘煉,讓身體和心靈在師大校園內找到棲息之地,為個人持續發展和今后的幸福生活打下堅實的基礎。