寫一份總結可以幫助我們反思過去的成績和錯誤，從而更好地提高自己。這些總結范文涵蓋了各個領域和層次，可以為我們提供豐富的寫作素材和啟發。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇一
一個學生干部最重要的是要有責任感，作為一個學生會部門的部長，我們比別人多的并不是一份榮耀，而是多了一份責任。以下是我作為文娛部代部長的工作總結與工作心得。
文娛部除本部以外直屬的還有舞蹈隊、禮儀隊、小品組、主持人小組，隊伍相對龐大，在管理制度上也必須更加完善。作為文娛部部長，首先必須處理的是部門內部干事與其他成員，成員與成員之間，部長與整個隊伍之間的關系。這首先突出了身為部長的第一個責任與所應具備的能力，就是為他們創造溫馨和諧的交流環境的責任，促進成員之間溝通、團結的能力，這直接關系到能否調動他們訓練的積極性，能否真正容入到這個團隊等現實問題。本學期，我們也正好遇到過這種情況，舞蹈隊隊員訓練積極性下降，紀律性差。在這個時候我們果斷得對其進行心理的輔導，干事們充分與他們相溝通，了解他們的需要，最終重新調動一部分人的訓練熱情，重新團結到文娛部這個團隊來，使訓練活動得以繼續進行。在與之相溝通的過程，了解他們需要的過程也就是為他們創造和諧交流環境的過程，只有這樣才能讓他們重新認識到他們也是這個大家庭中的一分子，認識到自己的責任，最終才會投以足夠的熱情在訓練上。
作為部長還需要有能吃苦，腳踏實地工作的精神，也就是第二個責任，樹立良好形象、和大家同等工作的責任。作為一個部長必須處理好與各副部各干事之間的關系，但是要如何處理呢？我認為，部長是上級命令傳遞下去的一個橋梁，這也是與其他成員職能的其中一個區別。作為接受任務的一份子，我們必須要與大家共進退，和大家一起做實事，樹立良好的干部形象，而不是只是把任務、工作分配下去，然后自己只在一旁看。作為部長必須適當的丟棄官腔、官架，與大家一起工作，才能更好的以同事的身份、朋友的身份與下屬溝通，促進工作更順利的進行。在文娛部，我想這一點是做的比較好的，部長與干事之間的工作交流其實就是朋友與朋友之間談心、分享感受的交流。這也是我們工作得以順利進行的一個因素。
作為團學會其中一個部門的部長，更需要擔當起促進部門發展，促進整個團學會更團結和諧發展，使各項工作更具活力的責任。部長是一個部門內部工作的最高決策者，自然得要肩負起整個部門各項工作，肩負起促進部門有效快速發展的責任，使各項工作高速高效的完成。文娛部最大的工作就是晚會的籌備與進行，一個晚會的質量就代表著我系的一個重要形象，要高質量的把晚會進行除了本部的努力還必須與主席團、各兄弟部門合作與溝通。我們始終要堅持以整個系的利益為重，把我們系建設成為更和諧、更具活力的大系，這是我們部長，我們所有團學會成員的義務更是一種義不容辭的責任。
我將會在未來的工作里更努力的、高質量的完成團學會給予的各項工作、任務，肩負起更多的責任。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇二
尊敬的各位領導、評委老師、同事們：
大家好！xx年是xx高速公路項目開工和有序推進工作的關鍵之年。這一年來，在公司領導和部長的支持下，在部室同仁的協助下，使我在工作中不斷的成長、進步，現將一年來的工作情況總結如下：
一、xx年度工作總結作為質監部副部長，我主要協助部長分管全線試驗檢測管理工作，主要內容有：工地試驗室監督管理、原材料質量監控和工程實體質量檢測等三個方面。xx年，我以標準化工地試驗室建設和試驗檢測體系管理為抓手，以質量檢測為主線，全面響應公司精細化管理的質量方針，取得了一定的成績。主要有以下三個方面。
第一方面：做好工地試驗室備案工作，為項目合規建設做好基礎工作針對本項目設立總承包項目部的特殊性，各分部工地試驗室備案與以往不同，為了早日取得工地試驗室資質，保證項目能夠合法依規向前推進，從部室職責范圍出發，我多次與省交通質監局就工地試驗室備案事項進行溝通。先后完成總承包項目部單位和監理單位工地試驗室備案手續基礎資料的填寫、申報，并于xx年x月10日，順利完成了所有工地試驗室備案工作。
第二方面：做好試驗人員培訓考核，嚴把人員關項目建設關鍵因素在于“人”，所以說要做好項目管理的首要任務就是要做好對人的管理。xx年，我主要通過以下三個方面加大對檢測人員的管理。
一是組織進行試驗檢測人員上崗考核，建立試驗人員臺賬、管理系統和試驗人員專家庫。按照合同文件要求對各試驗室的試驗人員進場、到崗情況進行了履約檢查，對掛證人員和確不能勝任工作的試驗人員進行補充和更換，加強人員動態管理，并及時將檢查情況以向公司進行了反饋。
三是組織進行了專題考試。按照公司管理思路以及部室管理要求，在資料專題培訓結束后，組織所有資料管理與填寫人員進行了一次專題的考試。通過考試進一步提升各類人員對試驗資料重要性的認識，提高試驗資料管理人員素質，奠定了現資料齊全、同步的基礎。
第三方面：做好工程過程質量檢測，確保質量可控。試驗檢測是保證工程質量的一項很重要的管理手段。為了做好試驗檢測管理工作，今年以來，部室通過加強對工地試驗室的標準化建設要求，建立總監辦試驗檢測運轉體系，強化第三方檢測機構作用等多種方式，及時按要求完成料源地調查、進場材料抽檢、實體過程抽檢等多項過程檢測活動，為質量過程管控達到預定目標起到很好作用。
一是組織進行了料源地調查。質量監督部先后組織調查共計x余處料源地，了解材料產量、分布等情況，完成了料源地調查報告；取樣x多份，送至有資質的試驗檢測機構進行了料樣檢測，出具試驗檢測報告x余份，確保了以質量合格的原材料應用到項目建設中。
二是組織第三方單位實地抽檢。
1)全年共進行了x次現場集中檢測，重點對料源地、進場材料、工程實體進行了檢測。進場主要原材料鋼筋x項，合格率x%，集料x項，合格率x%，；抽查工程實體主要指標壓實度、混凝土強度，幾何尺寸x組，合格率x%。
2）按照合同約定要求隧道監控量測單位人員和儀器按時到場并成立了項目部。自進場以來已開展了洞內外巡查、地質超前預報、地表沉降、洞內變形、圍巖壓力觀測、初支檢測等工作，出具了監控量測報告x余份。
三是要求監理單位強化過程抽檢作用。截止目前，結合工程進度情況，監理單位累計抽檢工程實體涵洞、橋梁樁基幾何尺寸x項，合格率x?%，涵洞、橋梁樁基混凝土強度x項，合格率x%，工程抽檢質量處于受控狀態。
二、xx年取得成績、問題及xx年工作計劃。
1、xx年工作取得的成績和存在的問題取得成績：
（1）按照既定目標，完成了試驗室建設和報驗工作；
（2）認真貫徹了xx高速公路標準化建設要求；
（3）通過試驗檢測工作，確保施工質量處于可控狀態；
（4）工地試驗室人員、設備、程序管理均按照相關目標順利開展。
存在問題：
（1）試驗檢測數據指導施工質量控制的反應速度不夠；
（2）試驗檢測信息反饋及時性差；
（3）試驗檢測人員培訓工作較少。
2、xx年工作計劃。
（1）開展x次結合施工現場的技術培訓，提高和統一試驗檢測人員認識。
（2）每季度開展一次試驗室評比工作，通過表揚先進，批評后進，提高所有試驗檢測人員的崗位責任感。
（3）組織全線工地試驗室進行結果比對和試驗比武，加強試驗數據的分析工作，切實提高各級工地試驗室質量控制水平。
（4）配合其他部門做好相關工作。
三、xx年度自身進步。
在過去的一年中，為了更好的完成本職工作，我查閱了大量的與工程質量管理有關的資料，認真學習了現行與公路檢測相關的標準、規范、試驗規程及試驗方法等，使自己的專業理論知識得到了提高。
工作之余，我通過不斷積累專業知識，總結實踐工作經驗，在國家級期刊發表論文兩篇，為明年評高級工程師積極做準備。
四、若本人成為部門負責人或xx組長后的工作規劃和工作思路若本人有幸成為部門負責人或xx組長，我將主要從以下幾個方面展開工作：
1、以人為本，知人善用。
首先我會了解部室所有人員的工作能力及特長，從而安排合適的崗位，發揮個人的主觀能力性，并肯定每個人的工作成果，使其充分體會到成就感和自我價值的實現。同時，利用交流與勾通，及時掌握部室人員的思想動態，引導全體人員齊心協力，共同為實現公司建設目標努力。
2、全局考慮，主抓重點。
xx年是工程建設最為關鍵的一年，工期緊，任務重，難點多，要想實現公司年底完成路基、橋涵工程建設的目標，難度較大。因此要從全局考慮，主抓工程建設的關鍵點和控制點，通過集思廣議，羅列清單，分清急緩，逐項制定解決方案和解決期限，盡可能為工程開展創造有利條件。
3、分析問題，及時調整。
通過對參建單位上報的報表數據的統計及日常巡查中了解的情況，分析目前工程建設中存在的主要問題，預測實現施工計劃的可能性，對存在問題或偏離計劃的情況，通過現場整頓或者批評、督促、指導等方式及時做出相應調整，以事前預控、事中檢查為主控方向，把控制點提前，確保工程按計劃進行。
4、用好監理，控制過程。
本著公司“一體化”管理模式，在工程開展過程中，我把監理單位的人員及設備投入以及進場監理人員的業務水平和素質做為重點檢查的內容，依靠監理對工程施工過程的質量、安全、進度、費用等進行全面控制，按照公司相關的管理辦法對監理做出正確的評價，并對監理在控制過程中的正確決定預以肯定和支持，激發監理的積極性和主動性，充分發揮其在工程建設第一線的管控作用。
5、挖掘典型，獎罰分明。
在工程開展前期，我將按照公司施工標準化的相關規定，安排部室人員對各施工單位進行排查模底，結合各自的施工管理水平及工程建設特點，挖掘各類典型，并采取正面現場觀摩會和反面現場教育會等方式予以鼓勵和批評，以起到鼓勵先進，鞭策落后的作用。
6、重視學習，提升素質。
若做為部門或xx負責人，我會把學習做為日常工作中的重要部分，列出計劃，利用晚上或雨天，組織部室所有人員學習公司文件及有關規范，加深對公司管理要求的認識和對自身專業知識水平的提高，通過討論和探討，營造出良好的學習氛圍。
五、對公司管理方面的建議。
1、建議進一步實施專業化分工，培養專業化的人才；
2、加強對管理人員經常進行專業化的培訓、學習和提高。
六、結語。
回顧一年的工作有辛苦、有汗水、也有歡樂與笑語，在xx年的工作中，我將以積極、誠懇的人生態度和務實、創新的工作態度，充分發揮我的一切潛能，以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心，加倍努力地工作，為xx高速公路的建設做出自己最大貢獻，以上不足之處，請大家批評和提出寶貴意見。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇三
本人自學期開始起，開始擔任辦公室部長一職，對本職工作從未有所懈怠，積極認真的完成院學生會交給辦公室的每一項任務。現將這學期的工作匯報如下：
一、 參與了學期伊始的院學生會招新工作，為部門補充了一些新鮮血液。
二、 認真召開每次部門例會，從不遲到早退。重視培養部員的個人能力，每次例會都會布置新的任務，并對上次布置的任務進行點評。部員們先后寫了"網絡教育學院宣傳搞"、"天地網活動宣傳搞"、"社團成立計劃書"、"辦公室管理條例"、"網絡文化周策劃書"，鼓勵部員走出校園，嘗試拉贊助，并且每人寫了一份"拉贊助的意向書"。
三、 組織部員整理、布置院學生會辦公室，并維持辦公室的衛生。
四、 安排部員每天（周六除外）晚7點至9點半在辦公室值班，負責接聽電話，處理院學生會的日常事務，并進行紀錄。
五、 認真管理院學生會的一切物品，將院學生會的成員資料、文件裝訂成冊，借出的物品一定按時讓其歸還。
六、 組織部員制定了"財務制度"、"檔案管理制度"及"會議制度"，使得院學生會的管理有章可依。
七、 參與策劃了"天地網"的宣傳活動，并積極組織部員進行參與。
八、 策劃了"避風塘"杯棋類大賽，負責報名工作并擔任了兩天比賽的負責人。
九、 每次活動之后，都會向校報投稿，以擴大我院學生會活動的影響。
此外，作為院學生會的一名成員，積極關注學生會的每一項活動。在我院的新生辯論賽中，擔任了所有場次的評委；在我院組織的各項球類比賽當中，積極的參與或充當啦啦隊員；在我院的新生歌詠比賽及知識競賽當中，也積極的幫忙，盡了自己的一份責任。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇四
按照干部實績考核要求，現將2007年和自身建設、廉潔自律情況報告如下：
一、圍繞盟委中心，認真履行職責，全力抓好組織。
組織部門全力做好各個環節的。共有1040個基層黨組織的13862名黨員參與了推薦、選舉。
深入開展基層組織建設“大調研”，鞏固先進性教育成果，夯實基層組織建設的基礎。通過組織歷時一年的“圍繞先進性建設走遍全盟加強基層組織建設大調研”活動，對全盟3個旗、1個開發區、39個蘇木鎮的1194個機關、嘎查、社區、企業基層組織進行了走訪、調研，全面摸清了基層黨建的基本情況，推進了基層組織建設創新和制度創新。在此基礎上，加大了嘎查村級組織活動場所建設力度，配齊了電視、圖書等電教活動器材，印發了四個長效機制文件，制定出臺了《盟委落實基層黨建責任制實施辦法》，深入開展了“迎接黨的十七大召開、弘揚***精神、創建‘五個好’支部”主題實踐活動，基層組織建設出現了新局面。“三級聯創”活動上下聯動，“雙鏈雙推”各具特色，嘎查村級黨組織成功進行了換屆，依托新建的52個活動陣地開展了形式多樣的活動；選派了63名黨建指導員深入非公企業開展；街道社區和“兩新”組織“雙擴雙創”活動有聲有色；“一心為民，科學發展”培訓教育活動激發了機關黨組織的活力。通過發放流動黨員活動證和設立咨詢服務電話，進一步加強了流動黨員管理。
積極推進干部人事制度“大改革”，完善用人機制，加大干部隊伍管理力度。結合全盟干部管理實際，對干部選任、管理、監督等進行了制度創新，先后制定實施了《干部選拔任用初始提名試行辦法》等“84”文件，以及《干部任免投票表決試行辦法》、《干部選拔任用民主推薦辦法》、《領導干部任職試用期制度》、《關于旗處局級領導干部誡勉談話和函詢的試行辦法》、《領導干部交流制度》等新制度、新辦法。在盟、旗全面推行“一推雙考”選拔領導干部，盟直、旗級后備干部進行公開競爭選拔的基礎上，積極試行干部選拔初始提名、民主推薦等辦法，擴大干部選拔任用中的民主，完善公開競爭的方式，形成了比較規范的決策機制和正確的選人用人導向。在全區率先采取“公推公選”、“雙推雙考”的形式選拔了1名處級正職干部和6名副處級領導干部。進一步加大干部監督力度，創新監督機制，出臺了《黨政領導干部選拔任用責任制》、《干部監督責任制》、《干部生活圈、社交圈考察試行辦法》、《干部監督聯席會議制度》等制度和辦法，改進監督辦法，將考學、考績、考廉“三考并舉”，加強廉政監督，充分運用干部誡勉談話、經濟責任審計、領導干部個人重大事項報告、領導干部述職述廉等制度，對各級領導干部進行強有力的組織監督。
拓寬渠道實施“大培訓”，凝聚合力提高干部綜合素質，積極推進人才強盟戰略。根據干部特點，分層次、按重點、選專題進行培訓，“一把手”培訓增強針對性，注重實效性，一般干部分月集中進行培訓，推行“彈性學習制”，并嚴格實行干部脫產進修制度、學習考核制度、學用結合制度、培訓檔案制度等管理。積極探索新的培訓方式，將課堂講授與現場考察相結合，情景模擬（案例分析）與交流討論相結合，電化教育與實踐體驗相結合，改變原有的封閉式培訓，做到了“兩個延伸”，即由課堂培訓向社會實踐延伸，由盟內培訓向區外、境外延伸，在聯聘黨校師資、整合干部教育資源的基礎上，邀請知名專家學者開展專題講座提高教育培訓層次，加大異地培訓力度，組織領導干部走出去到沿海發達地區感受新事物、接受新理念。同時，通過多方協調，使一部分干部到中央各部委、自治區和發達省市“上掛”，并抽調后備干部到蘇木鎮、企業進行掛職鍛煉，提高理論素養，積累實踐經驗。積極爭取中央統戰部和自治區有關部門的支持，三年內將對全盟少數民族處級干部全部進行輪訓，今年在上海和蘇州舉辦了旗處級領導干部培訓班，目前共培訓旗處級干部1126人（次）。抽調20名盟直后備干部分批組成隊，到額、右兩旗幫助建設社會主義新農村新牧區；舉辦兩期新農村新牧區農牧民致富帶頭人培訓班，培訓104人，選派26名干部到區內外企業和蘇木鎮掛職鍛煉。著眼發展，加大了人才隊伍建設力度，研究制定并實施了《***盟“十一五”人才發展規劃》、《關于高等院校畢業就業安置試行辦法》、《人才開發基金使用管理辦法》，完善了人才。
資金的管理使用，建立全盟高層次專業技術人員檔案，組織各類專業技術人員開展了服務基層活動。
結合換屆廣泛開展“大談心”，充分發揮“干部之家”的作用。為加強對領導干部的日常監督、教育和管理，營造良好的換屆環境，安排制定了《圍繞“一心為民、科學發展”培訓教育開展處級干部談心談話活動方案》，帶領部內其他領導與全盟三旗、盟直各處局的404名處級領導干部進行面對面的談心談話，及時了解、掌握處級領導干部的思想動態，特別是主動面向部門副職進行談心談話，消除了干部的思想顧慮，促進了領導干部之間的溝通交流，為順利進行換屆創造了良好的條件。嚴格按照自治區黨委換屆有關要求，圓滿完成了旗、蘇木鎮黨委和蘇木鎮人大換屆，各旗人大、政府、政協換屆有序開展。深入進行了旗、蘇木鎮黨委專職副書記及黨委常委分工、領導職能、運行方式等方面的探索研究，強化了換屆后新領導班子磨合、鍛煉和協調的舉措，確保了換屆后各項的平穩過渡和持續發展。積極探索建立具有阿盟特色的領導班子和領導干部綜合考核評價激勵機制和辦法，在目標設置上，緊扣發展，強化了民生指標，突出可持續發展指標和為民辦實事承諾目標。在目標落實上，實行了績效報告制度目標跟蹤問效制度，并擴大了考核過程中干部群眾的參與面、知情權和民主監督范圍，暢通了民意渠道。
嚴格監督，量化目標職責，圓滿完成了迎慶自治區成立60周年各項活動的督查。按照盟委大慶活動領導小組的安排，本人擔任大慶活動領導小組督查組組長，從6月份開始到8月初，對巴彥浩特鎮容鎮貌綜合整治以及烏巴路沿線、銀巴路出口、巴吉路出口、伊克奈爾會場、烏日斯金頂大帳、阿盟賓館、***經濟開發區的新建項目和改造工程進行了指導、督促、檢查，通過實地查看、現場辦公、文件督辦、會議協調等形式，圓滿完成了各項任務，迎慶活動有條不紊，得到了盟委、行署的認可和群眾的好評。
立足服務，實施人性化管理，著力抓好機關隊伍自身建設。在部機關的自身建設方面，強調了要通過提高工干部綜合素質來“樹組工干部新形象”的理念，采取了一些“人性化”的管理手段。如舉辦《如何做好一名組工干部》、《構建和諧社會》、《建設社會主義新農村》等專題講座，改進組工干部的思想和作風；明確分工，下放職權，鍛煉提高組工干部的處事能力和水平；邀請組工干部家屬參加聯誼活動，開展節假日慰問家屬活動等，創建和諧環境；加大組工干部學習培訓、考察觀摩、崗位交流力度，更新干部的思想觀念，拓展干部的思路視野；注重發揮部內工會、婦女組織的作用，經常組織各種體育文藝活動，活躍氣氛，增進干部團結交流，等等。營造了人盡其用、干事舒心、和諧融洽、健康向上的良好氛圍和寬松環境。
二、不斷加強自身修養，做廉潔自律的表率。
作為組織部長，我始終牢固樹立“清正律己，公正用人，淡泊名利，甘為人梯”的思想，恪守“正人先正己，做官先做人”的人生信條。首先，不斷加強思想政治修養。結合先進性教育活動，認真地剖析了自己在世界觀、人生觀、價值觀上存在的問題，并從做人、做事、做官方面明確了今后努力的方向，多年來一直以此為準則努力實踐。廣泛涉獵政治、經濟、科技、管理等方面的知識和組工業務知識，不斷從理論上充實和提高自己，增強政治敏銳性、政治鑒別力和的原則性、前瞻性、創造性。其次，注重基層調查研究。盡可能抽出時間和精力深入到最基層的嘎查村、社區、街道和非公企業組織進行調研，參加基層組織的各種活動，并多次帶領各類專業技術人員開展服務基層活動，全面了解基層的建設發展情況。第三，充分發揚民主。積極協助“班長”，注意維護主要領導的權威和班子團結，不爭功，不諉過，做到“謀事不謀權”、“到位不越位”。在部內則明確職責分工，集思廣益，群策群力，充分調動副職的主觀能動性和干部職工的積極性。第四，加強廉政修養。嚴格按照《黨章》、《條例》和《準則》要求自己，始終牢記“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”，從建立健全制度機制、強化日常監控入手，帶頭正確行使權力，時刻提醒自己強化自律意識，不搞特殊化，自覺接受群眾監督。
由于節奏較快，個別時候對學習抓得不夠緊，有待于在今后的中不斷加以改進和提高。
資金的管理使用，建立全盟高層次專業技術人員檔案，組織各類專業技術人員開展了服務基層活動。
結合換屆廣泛開展“大談心”，充分發揮“干部之家”的作用。為加強對領導干部的日常監督、教育和管理，營造良好的換屆環境，安排制定了《圍繞“一心為民、科學發展”培訓教育開展處級干部談心談話活動方案》，帶領部內其他領導與全盟三旗、盟直各處局的404名處級領導干部進行面對面的談心談話，及時了解、掌握處級領導干部的思想動態，特別是主動面向部門副職進行談心談話，消除了干部的思想顧慮，促進了領導干部之間的溝通交流，為順利進行換屆創造了良好的條件。嚴格按照自治區黨委換屆有關要求，圓滿完成了旗、蘇木鎮黨委和蘇木鎮人大換屆，各旗人大、政府、政協換屆有序開展。深入進行了旗、蘇木鎮黨委專職副書記及黨委常委分工、領導職能、運行方式等方面的探索研究，強化了換屆后新領導班子磨合、鍛煉和協調的舉措，確保了換屆后各項的平穩過渡和持續發展。積極探索建立具有阿盟特色的領導班子和領導干部綜合考核評價激勵機制和辦法，在目標設置上，緊扣發展，強化了民生指標，突出可持續發展指標和為民辦實事承諾目標。在目標落實上，實行了績效報告制度目標跟蹤問效制度，并擴大了考核過程中干部群眾的參與面、知情權和民主監督范圍，暢通了民意渠道。
嚴格監督，量化目標職責，圓滿完成了迎慶自治區成立60周年各項活動的督查。按照盟委大慶活動領導小組的安排，本人擔任大慶活動領導小組督查組組長，從6月份開始到8月初，對巴彥浩特鎮容鎮貌綜合整治以及烏巴路沿線、銀巴路出口、巴吉路出口、伊克奈爾會場、烏日斯金頂大帳、阿盟賓館、***經濟開發區的.新建項目和改造工程進行了指導、督促、檢查，通過實地查看、現場辦公、文件督辦、會議協調等形式，圓滿完成了各項任務，迎慶活動有條不紊，得到了盟委、行署的認可和群眾的好評。
立足服務，實施人性化管理，著力抓好機關隊伍自身建設。在部機關的自身建設方面，強調了要通過提高工干部綜合素質來“樹組工干部新形象”的理念，采取了一些“人性化”的管理手段。如舉辦《如何做好一名組工干部》、《構建和諧社會》、《建設社會主義新農村》等專題講座，改進組工干部的思想和作風；明確分工，下放職權，鍛煉提高組工干部的處事能力和水平；邀請組工干部家屬參加聯誼活動，開展節假日慰問家屬活動等，創建和諧環境；加大組工干部學習培訓、考察觀摩、崗位交流力度，更新干部的思想觀念，拓展干部的思路視野；注重發揮部內工會、婦女組織的作用，經常組織各種體育文藝活動，活躍氣氛，增進干部團結交流，等等。營造了人盡其用、干事舒心、和諧融洽、健康向上的良好氛圍和寬松環境。
二、不斷加強自身修養，做廉潔自律的表率。
作為組織部長，我始終牢固樹立“清正律己，公正用人，淡泊名利，甘為人梯”的思想，恪守“正人先正己，做官先做人”的人生信條。首先，不斷加強思想政治修養。結合先進性教育活動，認真地剖析了自己在世界觀、人生觀、價值觀上存在的問題，并從做人、做事、做官方面明確了今后努力的方向，多年來一直以此為準則努力實踐。廣泛涉獵政治、經濟、科技、管理等方面的知識和組工業務知識，不斷從理論上充實和提高自己，增強政治敏銳性、政治鑒別力和的原則性、前瞻性、創造性。其次，注重基層調查研究。盡可能抽出時間和精力深入到最基層的嘎查村、社區、街道和非公企業組織進行調研，參加基層組織的各種活動，并多次帶領各類專業技術人員開展服務基層活動，全面了解基層的建設發展情況。第三，充分發揚民主。積極協助“班長”，注意維護主要領導的權威和班子團結，不爭功，不諉過，做到“謀事不謀權”、“到位不越位”。在部內則明確職責分工，集思廣益，群策群力，充分調動副職的主觀能動性和干部職工的積極性。第四，加強廉政修養。嚴格按照《黨章》、《條例》和《準則》要求自己，始終牢記“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”，從建立健全制度機制、強化日常監控入手，帶頭正確行使權力，時刻提醒自己強化自律意識，不搞特殊化，自覺接受群眾監督。
由于節奏較快，個別時候對學習抓得不夠緊，有待于在今后的中不斷加以改進和提高。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇五
__年9月，開始新學期學習生活的我，加入了信息學院學生會，并擔任學習部部長職務。學習部是信息學院學生會的一個特色部門，在擔任部長職務的這段時間里，我一直本著以“一切為了同學，為了同學一切”的宗旨為同學們服務，并隨時總結經驗，吸取工作中的教訓，及時作了相應的改進。在本學期除了嚴格按照學校、學院的規章制度及相關要求開展日常工作之外，還成功舉辦了多次學生活動，參與學校組織的各項競賽學術性活動，并取得了優異的成績。這學期學生會進行部門改制，將原來的英語學習部改為了覆蓋面更廣的學習部。改革后的部門意在通過我們部門的努力，使同學們在學習的各個方面都有所提升。而我們部門也更大的限度的幫助了有需要的同學。這學期我在以下方面做了努力。
我放寬了自己的眼界，將以往只注重英語學習的思想提升到更高更廣的層次，放眼于同學們涉及學習，有關學習的全過程，通過各類講座，交流會等形式讓同學們更快更好地全面發展。
我還減少一些以往的專針對英語的活動與競賽，開辟更多有意義，有內容的，可以在實際意義上幫助同學們走出困境的學習指導類活動，如有關photoshop的培訓,就業指導類的座談會等等活動，讓同學們在活動中學到他們想學的，知道他們想知道的，明白他們想明白的，讓他們在各類競賽中收獲到更多的知識以及經驗，在活動中成長，在比賽中成熟，而不是舉辦一些玩過了，笑過了，開心過了就什么也過去了的無意義的活動與比賽。
在帶領部門前進共同努力的這一學期里，我學到了很多，在以前看來部長的形象很光鮮，做部長很容易，但是一學期的親身體驗讓我深刻體會到部長真的沒有那么容易做好，在外界看來的輕松和光鮮亮麗是用我的汗水和努力換來的，在部門里，部長就是個領頭羊，必須起好模范帶頭作用，所以首先我對自己的要求提高了很多，在做事情時嚴要求高標準，這樣才能發揮部長的模范帶頭作用，讓干事從我身上學到真正有用的東西，從而帶動了整個部門的良好風氣，部門發展蒸蒸日上。其次，我意識到要不斷地做精品活動，所以對部門舉辦的各個活動進行細心認真地策劃，對活動的意義以及流程甚至細節都有一個很完整全面仔細的考慮，各個活動前期準備充分，干事任務分配均勻，活動進行的比較流暢，活動效果不錯，均取得不錯的反響，達到活動的最初目的。
我組織的部門內部日常活動和交流也井然有序，豐富多彩，我開通了部門專屬微博，干事在微博上激烈討論，暢所欲言，干事彼此之間的感情得到了很好的交流，部門凝聚力得到很大的提升。每周的部門例會氣氛融洽，效率頗高，大家彼此交流在完成任務時的經驗教訓，部門整體能力在相互溝通中得到提升。會后還會對彼此的生活學習進行討論與交流，總之，我做了很多努力培養了干事的對部門的歸屬感，部門內部的凝聚力，當有干事說他把學習當做一個小家的時候，我覺得我所做的一切都沒有白費，讓我越發的對部門產生了由內心發出的愛意，也對我的每一個干事充滿了更加殷切的希望。
這學期和以往不同的一點是，我提出了部門人才培養計劃，在納新時我有針對的納了一批多才多藝的干事，我根據他們的個性與特點，給他們安排了每個活動不同任務，希望部門里的干事在各個方面有突出的發展，將來可以在某一方面取得突出成就，這也是學習部留給干事一份最珍貴的“禮物”，當他們離開學習部，在各個特長方面大展才華的時候可以驕傲的對別人說他曾是學習部的一員，他曾在在這個部門里面學到很多東西。這就是我對人才培養計劃的設想。
一學期過的很快，這學期我是部門的主導，但是在今后的日子里我會放開手，讓干事們在更廣闊的空間里自由的發展，能用自己的實際行動與來實現自己的許多精彩的想法，我會盡一切力量幫助他們完成他們的夢想。來通過我們的努力帶給同學們更多精彩的活動，豐富大家的大學生活，幫助同學們學到更多的知識。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇六
宣傳部長，進了組織部，天天有進步，進了宣傳部，一不小心犯錯誤。在組織部每做一做工作，都積累關系，是為積德，今天本站小編給大家找來了宣傳部長個人總結，希望能夠幫助到大家。
光陰荏苒，歲月匆匆，轉眼間一年的時光有靜悄悄溜走了，回眸這一年來我所走過的路，所經歷的點點滴滴，發現自己變得成熟穩重了許多。在協助社團聯合會其他部門做好各項工作的同時，我們的宣傳部也是碩果累累。現淺談這一年的工作情況如下：這一年，我們依然采取以宣傳板為主，海報橫幅為輔的宣傳手段，堅持走繪畫風格新穎，宣傳內容突出的路線，為我們的各大中小型活動起到了應有的宣傳效果。不足的是，在工作中由于疏忽，導致宣傳物上出現個別錯別字，雖然都及時作了修改，但在以后的工作中應盡量避免發生類似的情況，宣傳部作為社團聯合會的一個門面，它關系到整個組織在外界的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。在宣傳部全體干部干事的共同努力下進展順利，并取得了良好的效果。主要體現在以下幾個方面：團隊精神得以培養。所謂團隊精神，簡單來說就是大局意識、協作精神和服務精神的集中體現。團隊精神的核心是協同合作，宣傳部正是以明確的協作意愿和協作方式完成了工作，有效地培養了團結協作、互助互利的精神。提高文化修養，戒驕戒躁。作為宣傳部的一員，需要有一定的文學修養和相關的專業知識，而這種素質的形成又非一日之工，在學習生活中，我們應每時每刻都要抱以一顆學習的心，為出色完成工作做好準備，不辜負老師和同學的期望。
時間匆匆，轉眼又到了20xx年末。回望公司一年來的情況，20xx年對于公司來說是大步發展的一年。宣傳工作在公司黨政領導和各單位大力支持下，緊緊圍繞企業的中心任務，牢牢把握宣傳工作的主線，以“團結、創新、誠信、敬業”的企業精神為指引，堅持以正確的輿論導向引導人，凝聚廣大職工艱苦奮斗、頑強拼搏，共同為企業的發展而努力。在宣傳公司奮斗目標、培育企業文化、提升企業影響、展示企業風采等方面都取得了一定的成績。總結今年的宣傳工作，主要有以下幾個方面：
一、牢牢把握宣傳工作主線，始終堅持正面宣傳為主，為公司改革發展和生產經營營造良好的輿論氛圍。
今年以來，宣傳工作根據公司“成本管理、花園式工廠”等主題，開展了企業形勢教育，積極主動的向廣大職工宣傳“可持續發展”的重要性、緊迫性和持久性，以宣傳報道的方式讓廣大職工了解公司發展動態及發展方向。同時通過報道公司在生產、管理、大修、經營中涌現的新人新事，好人好事，優秀職工等典型人物的先進事跡，激勵了公司員工開拓進取，有力的推動了公司的精神文明建設和企業文化建設。
二、繼續做好對內宣傳工作，凝聚職工力量、鼓舞職工士氣。
堅持出版《xxx報》，內容涉及公司生產、經營、管理等方面。同時，還積極把握時機，從輿論上營造了良好的主流輿論和氛圍。做到集中和有效的宣傳。
(1)公司內刊截止10月《xxx報》已刊發9期。
《xxx報》分為四版，一版為公司重要重大新聞或省市重要領導視察、公司項目建設或一般市區領導視察為重要新聞稿件，二版則是綜合新聞，報括分廠和班組的生產動態以及小改小革，三版為專版，設有專欄公司xx普法動態。四版為副刊，包括。
散文。
和圖片。整份報紙以幫助員工了解本站公司發展為基本原則，突出當月重大事件的報道，匯總公司發生的新聞，讓員工清楚了解公司在當月發生的大小事件。
(2)櫥窗9期，多以圖片為主，主要展示公司項目建設動態和公司重大活動。
三、9月份公司黨委專門下發了《關于進一步加強宣傳信息工作的通知》，并且擴大了通訊員隊伍。
四、在對外宣傳方面，宣傳始終堅持突出做好重大活動宣傳。對公司開展的每項活動及時做出宣傳報道。
今年以來，公司宣傳工作雖然取得了一定的成績，但也存在著許多不足。具體反應在稿件質量方面、通訊員隊伍建設方面等等。宣傳工作對內可以凝聚力量、堅定信念;對外可以打造品牌、提升產品附加值，其產生的效益不可估量。為此，展望20xx年，除了繼續保持今年以來宣傳工作的良好勢頭外，還要集中精力做好以下幾點：
一、認真做好通訊員隊伍的建設工作。這項工作是宣傳工作的基礎，希望各部門都要予以高度的重視。
二、繼續抓好對外宣傳工作。今年以來，對外宣傳工作與去年同期比較有較大進步，但這是自己和自己比，應該清醒的認識到離公司的要求差距還是很大的。
20xx年，宣傳工作要在公司黨委和綜合管理部的正確領導下，一如既往的做好企業宣傳工作。為促進企業的全面進步;為推進企業精神文明與企業文化建設服務;為宣傳貫徹黨的政策方針服務;為增強企業凝聚力、提升企業形象與企業美譽度、產品知名度服務。歸根到底，要作出自己不懈的努力和應有的貢獻。
20xx年，東屯渡街道的宣傳工作在區委宣傳部的正確指導下和街道兩委的直接領導下，按照年初的工作部署，認真貫徹科學發展觀，緊緊圍繞工作大局，創新形式、創新手段、創新內容，不斷提高宣傳思想工作水平，切實為街道經濟社會協調發展、全面創建和諧社會，提供了強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。
一、20xx年主要工作。
(一)大力推進理論學習。
加強街道中心組專題的學習，推動中心組學習的經常化和制度化，今年以來，街道中心組認真組織學習了“兩會”精神、以建黨90周年為主線相關黨建課程，以及貫徹落實科學發展觀、轉變發展方式，建設兩型城市等為專題的學習共12次。街道各黨總支、黨支部也按規定積極主動地組織學習。在學習當中，我們注重把理論學習與工作實踐相結合，做到學以致用，用以促學，推進各項工作的順利完成。與此同時，我們還規定各黨小組學習要有計劃地安排，每個成員每次學習要有筆記和學習心得，努力提高他們的理論水平。
(二)深入開展宣傳工作。
一是主題宣傳重點突出。今年以來，我街道宣傳工作能堅持正確的輿論導向，唱響主旋律，打好主動仗，緊密圍繞區委、區政府的中心工作，集中力量組織了“兩會”精神專題、創建全國文明城市、建黨90周年等主題宣傳活動，隨著各項主題宣傳深入開展，在全街產生了積極深遠的社區影響。
三是進一步強化新聞輿論宣傳工作。今年我們緊緊圍繞區、街各項中心，密切與湖南日報、長沙晚報、新聞頻道等各級省市新聞媒體的協調配合工作，積極利用媒體大力宣傳我街各項工作情況;督查各部門、各社區做好工作信息上報工作，暢通新聞信息傳遞通道，大力營造我街濃厚的輿論宣傳氛圍。我街今年截至目前，各級報刊新聞報導37篇，電視新聞8條，芙蓉之窗上稿89篇;四是黨報黨刊征訂工作扎實開展。
在20xx年度重點黨報黨刊征訂工作中，東屯渡街道“三步并舉”認真做好黨報黨刊的征訂工作。從加強領導、創新機制、宣傳動員三個方面入手，切實做好征訂中每個環節的工作，目前各類黨報黨刊征訂工作已完成任務量的85%，預計12月10日前能全面完成任務。
(三)精神文明創建工作扎實開展。
1、創建優美環境。年初，對全街的基礎設施進行了全面的摸底排查、登記造冊，及時協調相關部門對破損設施進行逐一維修整治，并加強日常維護。多次組織街道社區干部、居民黨員開展周末大掃除活動，全面徹底清理巷道、居民區積存的垃圾、堆物，做到鏟平拉凈，路見本色，不留死角死面，日常保潔達到標準。
2、加強創建宣傳氛圍。一是積極組織開展文明社區創建活動，加大了文明創建宣傳工作，街道及社區每季度定期更換文明創建專欄，廣泛宣傳科教、文體、法律、衛生知識及文明創建相關活動內容。在社區中廣泛開展“鄰里節”活動，以“家庭和美、鄰里和睦、人際和諧”為主題開展形式多樣、內容豐富多彩、居民樂于參與的文體活動，營造了社區文明和諧的濃厚氛圍。二是組織開展文明禮儀教育活動。大力宣傳普及推廣文明禮儀知識，繼續組織開展“學禮儀、講文明、樹新風”教育活動，通過文明禮儀知識競賽、演講比賽等多種形式，推動文明禮儀進街道、進學校、進社區、進家庭，引導人們增強文明意識，學習禮儀知識，遵守禮儀規范。三是組織開展道德教育實踐活動。通過培養、樹立、宣傳先進典型，發動居民群眾積極參與“身邊的好人”評選活動，號召居民從身邊人、身邊事中發現亮點、學習亮點，引導廣大居民群眾在積極參與中實現自我教育、自我管理、自我提高。今年，經過認真組織、大力宣傳，我街市民鄧覺之脫穎而出，被市文明委推薦為中國好人榜候選人。
3、加強市民教育。今年，街道市民學校及下轄各社區市民學校共為轄區居民群眾開展了各類知識講座課程共計100次，內容包括政策精神、計劃生育、綠色環保、品德教育、法律法規、就業培訓等各方各面，著力抓好居民文明素養教育和外來務工人員的教育。這些講座及培訓使市民們學到了許多知識，為倡導文明新風，共創美好家園，創建和諧社區做出了積極的有效的貢獻。此外，以端午節、兒童節、重陽節等節日為奇跡，舉辦活動8次。靈活多變的授課模式使市民學校更貼近群眾，受到了社區內市民的熱烈歡迎和廣泛的好評。
4、未成年人思想道德建設工作有序開展。我街堅持以求真務實的精神，切實加強和改進未成年人思想道德建設，按照“關鍵在落實、關鍵在領導”的要求，強化德育教育意識，夯實德育基礎，完善“三位一體”教育網絡，充分發揮“五老”隊伍作用，在全街8個社區建設了未成年人心理輔導室，以文明創建為契機，對校園周邊環境進行了全面的清理清查，為未成年人創造了健康成長的良好環境。
為了預防和減少青少年違法犯罪，成立了東屯渡街道預防青少年犯罪工作領導小組，針對未成年人組織開展了“關注未來，青春紅絲帶”防艾滋病講座、禁毒征文比賽、“青少年遠離毒品”宣傳以及“關愛生命”青少年安全自護教育等活動，通過活動的開展，提高了青少年自我保護意識和明辨是非的能力，有效加強了未成年人思想道德素質建設。
回顧一年來的工作，我們雖然取得了一定的成績，但離上級的要求還有一定的差距，工作中仍存在著不足之處，主要表現在：理論學習抓得還不夠緊不夠深，特別是對社區黨總支、黨支部學習指導督促力度還不夠;宣傳隊伍建設有待進一步加強，加大培訓力度;文明創建的特色亮點還不夠多等，所有這些不足之處都有待在今后的工作中認真加以改進。
二、20xx年工作思路。
20xx年，我街道將緊緊圍繞區委區政府確立的“湖湘之心，中部標桿，全國一流”的新芙蓉服務精神為指導，按照“鞏固、提高、延伸、拓展”的創建思路和“力量加強、步子加快、力度加大、水平加高”的工作要求，以及建設宜居街道的發展定位主題，為推動我區經濟、政治、文化和社會又好又快發展營造良好的輿論氛圍，一如既往開展宣傳工作。
(一)繼續抓好理論教育和黨員教育工作。一是以建設學習型黨組織為根本目標，進一步加強中心組學習;二是以提高黨員干部理論素養為目的，繼續組織年度街道干部理論學習;三是以推進科學發展觀大眾化為重大任務，深入開展各類文件精神和時勢教育學習，增強科學理論教育引導作用，培養造就一大批按照科學理論武裝、具有超前眼光、善于把握規律、富有創新精神的黨員干部。
(二)鞏固全國文明城市創建成果。一是以市民教育為著力點，優化提升市民教育陣地建設。以道德教育、模范教育、形勢教育、法制教育等四項教育為切入點，進一步提煉特色，豐富和充實文明街道的內容，打造具有東屯渡街道文化內涵的品牌文化。二是建立健全常態維護、長效管理機制，以精細化城市管理格局，狠抓環境保潔。圍繞創建工作重點，有針對性的對校園周邊、主次干道、農貿市場周邊等重點進行開展整治活動，同時通過廣泛宣傳，逐步增強廣大居民群眾的公德意識、責任意識，養成關心市容市貌和維護城市形象的良好習慣，從而全面提升街道環境綜合水平。三是實行動態化社會管理，建設平安東屯渡。整合社區服務管理職能，延伸管理和服務觸角，發揮街道社區居民三級網絡的作用，結合群眾工作直通車，及時掌控居民群眾思想動態，了解群眾所需所想，實現情況早知道，工作早進入，問題早解決，從而營造和諧穩定的社會環境。
(三)弘揚社會主義先進文化，建設好現代城市人文精神家園。堅持開展豐富多彩的文體活動，在全街道掀起廣泛開展文體活動的熱潮，積極培育現代城市人文精神，全面提高市民的文明素質積極開展各類文化科普活動，活躍居民業余文化生活。
(四)加強輿論宣傳引導力度，持續推進新聞宣傳工作。緊緊圍繞區委區政府的工作部署，打好主動仗、唱響主旋律，加強新聞報道和信息報送工作的力度。不斷完善和健全信息員隊伍，引導促進街道信息員及時向區、街兩級各部門投送信息稿件，力爭在質和量上都取得長足提升。不斷強化輿論宣傳的力度和效果，為街道各項工作的開展提供強有力的輿論導向。三是要著力加強網絡輿情信息的宣傳報送工作。加強網上正面引導，對網上重大輿情動向早發現、早上報，努力形成網上正面輿論強勢。加大輿情信息的報送力度，提高輿情信息的分析、研究水平。
(五)繼續做好重點黨報黨刊的征訂工作，確保全面完成20xx年度的征訂任務。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇七
各位老師，同學們大家好。
首先，感謝各位領導及老師給這么久以來對我的支持與幫助，讓我得到鍛煉、擁有提升自我的機會。我是組織部代理部長***。
我想大家第一次接觸到大學團學會，應該就是新生報道的時候，體育館門前那些做接待工作的學長學姐們吧。看著他們熱情的對待我們這些學弟學妹，帶著我們往返于報名處，宿舍。臉上也保持著微笑，和我們交談著。這就是學生會給我的第一印象。熱情，認真，負責，服務同學。我也就在那時暗自的決定，明年這個時候，我也要來這里，帶著熱情和關愛來接待下一屆的師弟師妹們。
于是，我加入了團學會，我進了組織部。依然記得當初剛進學生會的種種情景，第一次開部門會議，第一次開團學會群體例會，第一次去考察團會活動等等，如今想起也忘不了當時那心頭激動的心情。
這一年多在組織部，在團學會的工作，收獲也不只是一點點。組織部的工作，大多都是比較普通平凡的，比如管理團員資料，收繳團費等。但也正因為這些，磨掉了我的浮躁，教會我踏踏實實做事。同時在學生會中，也讓我多了很多朋友，比如我們部門的成員，主席團唐鴻昌、李威、田鴿等等。我想如果，我沒有加入學生會，可能也不會認識他們。不會認識他們，我的大學生活也肯定會減色不少。
我們組織部在整個團學會部門中，可能因為職能原因，我們部門做的事情看上去較平凡。但是，平凡不代表平庸，不顯眼不代表不重要。比如我們部門的對各團支部要求開展的團日團會活動，升旗儀式等，這對團員們思想認識的養成，大學的生活都有著不小的意義。所以，我認為在團學會這個大家庭中，要有奉獻的意識，不能因為工作性能原因而消極對待。既然是團學會干部，就要有為同學們服務的工作態度。同時也得在同學之中樹立一個榜樣作用。不管是思想道德上，還是學習生活上，不能落后于其他同學。對于團學會的兄弟部門也得加強溝通合作。也要服從主席團的安排指示。
機會是留給有準備的人，對于組織部的發展，工作安排也得有所準備和計劃。對于我們部門的干事，我們會盡快推進他們進入工作的軌道，盡快讓我部門干事上手工作。同時也會大膽又不失謹慎的，把一些工作逐漸安排給他們做。我想，我們團學會是一個鍛煉的平臺。知識是學出來的，能力是鍛煉出來的，我覺得我作為部長，我的工作不僅管理好部門事宜，更得鍛煉我部干事的能力。給他們一個鍛煉的平臺，鍛煉的機會。同時，我會淡化我部門干事們的部門意識。就是說，組織部不僅僅只是一個組織部，它更是學生會的組織部。干事他們不僅屬于組織部，更屬于團學會各部門的。淡化他們的部門意識。要他們對待不管是組織部的工作，還是兄弟部門舉辦的活動。只要是我們團學會的，都要積極認真的參與對待。
我相信在不久之后，我們的干事將更加堅信自己加入團學會是自己大學中走的正確的一步，到時候同樣可以對我們說，他們能撐起團學會的一片天。
謝謝大家。我是組織部代理部長***。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇八
根據組織安排，我負責全區組織工作，主持區委組織部和區直機關工委全面工作，分管區委老干部局和關心下一代工作委員會。按照考核組的要求，現就近一年的工作總結述職如下：
一、圍繞大局，統籌兼顧，盡心竭力履行好工作職責。
(一)創新理念，科學定位組織工作。牢固樹立圍繞中心、服務大局，以人為本、統籌兼顧的工作理念，按照區委政府實施“四大戰略”、推動“三個發展”的目標要求，堅持城鄉黨建工作一盤棋，用系統的.理念來謀劃、推進和落實組織工作，切實履行好選干部、配班子，建隊伍、聚人才，抓基層、打基礎的工作職責，努力提高組織工作滿意度。
(二)把握規律，合理擺布組織工作。正確處理好組織工作繼承與發展的關系，在充分發揚組織工作優良傳統的同時，努力探索創新組織工作思路、方式方法等;正確處理好上級工作部署和主動謀劃工作的關系，在努力按時保質完成上級工作任務的同時，集中主要精力和力量部署開展具有地區特色的工作;正確處理好突出重點與整體推進的關系，堅持以重點工作的突破帶動整體工作水平提高。
(三)健全機制，有效落實組織工作。通過健全完善基層黨建工作責任機制、有效聚合組織資源做好組織工作機制、典型示范推動組織工作落實機制等，努力促進組織工作實現科學發展。
二、突出重點，狠抓落實，努力提升組織工作服務科學發展和自身科學發展水平。
(一)認真組織開展深入學習實踐科學發展觀活動。本著按規定步驟走、拿實踐特色穿、以主題活動帶、用發展成果驗的總體思路，以“深入落實科學發展觀，推動全區經濟社會率先發展、更好發展、更快發展”為總的實踐載體，堅持兩批聯動、分類指導、突出實踐特色，成立了15個指導檢查組、4個系統指導小組，累計組織黨員干部集中學習5200多場次，開展主題活動500多個，在市級以上媒體刊發宣傳稿件256篇，幫助基層群眾解決實際問題6000多件，確保活動取得了實實在在的效果。先后迎接上級指導檢查15次，得到了自治區和市里領導的充分肯定和好評。
(二)全面加強領導班子、干部隊伍和人才隊伍建設。一是進一步加強領導班子和領導干部思想政治建設。健全完善并嚴格執行了區委常委會票決干部和全委會票決鄉鎮街道黨政正職、談心談話、《科級領導集體重大問題議事規則》等24項制度，對4名領導干部進行了免職處理，對160多名干部有針對性地進行了表揚式、鼓勵式、點撥式和誡勉式談心談話;委托區審計局對45名科級行政正職進行了經濟責任審計;嚴格實施了《科級后備干部動態管理辦法》，選派了61名干部進行了上掛、下掛、橫掛、外掛、特掛等掛職鍛煉。二是不斷加大干部教育培訓力度。制定實施了《xx年干部教育培訓計劃》，選派了145名干部參加上級組織的培訓，舉辦了20個主體培訓班次，培訓各類干部4600多人次。三是全面推行個性化考核工作機制。實行一鄉一街一部門一套考核標準，在目標體系設定上突出各單位和部門的重點工作、自身優勢;在評價體系上采取上評下、下評上、橫向評、全方位立體式評價模式;在考核方式上堅持月通報、季考核和集中考核相結合，綜合運用日常監控、專項考核和年度集中考核等方式，切實發揮考評工作的激勵導向作用。四是切實加強人才工作。會同人事等部門制定了《××區人才儲備暫行辦法》，公開選聘了97名優秀教師。五是積極推進干部制度改革和組織制度創新。公選了8名副科級領導干部;建立完善了黨代表列席會議、聯系黨員等7項制度，積極穩妥地推進黨代表任期制。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇九
今年以來，按照組織安排，擔任鎮黨委委員、部長，主抓和工業工作。感謝組織上給予的工作崗位和機會，在鎮委、政府的領導下，同志們的幫助和支持下，緊緊圍繞“喜迎、爭創新業績”認真學習貫徹科學發展觀，不斷提升自身修養和素質，紀律上嚴格要求自己，品行端正，勇于擔當，努力工作，學習工作上較充實。按照鎮黨委要求，現將xxxx年以來主要工作學習情況匯報如下：
作為一名鄉鎮工作人員，為了把工作做好，必須掌握理解黨的理論和各項政策法規，廣泛的學習多方面知識，確保正確執行黨的上級組織的各項方針、政策，做好本職工作。
因此，注重從三個方面去加強學習，提高自身的業務水平和工作能力。首先注重學習黨的理論，珍惜機會。先后參加市委組織的培訓班、專題講座，結合實際，寫出學習心得，把握時代方向與時俱進。其次是注重學習政策法規。
鄉鎮工作必須依法行政，本人主抓的工業、等工作政策性很強，必須進行有針對性的學習鉆研，認真學習相關知識，用理論自己。最后是在工作實踐中積累經驗，經過具體工作的磨礪，為完成上級和黨委、政府交給自己的各項工作打下堅實的基礎。
根據鎮黨委、政府的分工，今年我主抓、工業工作。由于環境的不同，工作對象的不同，及時改變自己的工作方法，積累工作經驗，深入基層，盡量把自己的工作做好。
1、認真做好工作。
一是兢兢業業，勤于做事，
二是準確定位，恰如其分地扮好身兼雙職的角色。今年來，我高標準、嚴要求、高起點定位，盡職而不越位，干事而不越權，主管和協助分管的各項工作在創新中開展。我主管的工作是工作，通過民兵整組，完善了55個民兵連部規范建設，充實了基干連隊干部，把基干連隊打造成政治素質高，思想作風硬，軍事素質突出的民兵隊伍。
三是通過全面細致的調查摸底，掌握了全連的基本狀況，為戰時后方支援，平時應急搶險做好了相應準備。
四是做好征兵工作，做到早打算、早謀劃，年初就確定預征對象151名，保質保量完成xxxx年冬季征兵任務。
2、積極做好工業工作。今年，我按照鎮黨委要求分管工業工作，堅持按照“想干事、會干事、干成事”的指導思想，對鎮委、鎮政府的中心工作，做到與鎮委、鎮政府保持高度一致，對分管的工作，做到敢于擔責，不斷改進工作方法，認真履行崗位職責。具體工作匯報如下：
xxxx年全鎮累計完成工業總產值178721萬元，同比增長25.9%;實現工業增加值46186萬元，同比增長25.6%;實現稅收1592.46萬元，同比增加43%。其中規模以上企業完成總產值77674萬元，同比增長29.2%;完成增加值20569萬元，同比增長26.2%;工商稅收現達到1592.46萬元。加大招商引資力度，新引進康化、威能等9個項目并投入主體工程建設，緊緊抓住110千伏變電站、格林美、國網通航等重大項目的落戶洽談工作。認真做好服務企業工作。今年以來，成功調處了企業大小26件各類疑難問題和糾紛，較好完成了企業環境整治工作，對何壩等違章建筑實行強拆。何壩工業園環境綜合治理工作全面開展，到如今已進行了幾個月的時間，鎮政府、各單位、各村都成立了領導小組，制定了措施，明確了目標，落實了有關責任。
3、參與做好黨委中心工作。按照鎮委安排，包掛工業工作片，針對村級“兩委”班子軟弱渙散的特點，廣泛征求黨員干部的意見，選準配齊村級班子。圍繞民之所需，在新農村建設方面，進一步完善安全飲水、通村公路、溝渠疏洗等基礎設施，對黨委、政府部署的各項中心工作進行檢查、督辦，確保任務完成。
一方面，堅持把學習作為首要任務，積極貫徹落實科學發展觀，學習黨在農村的路線、方針、政策和國家法律法規，緊密聯系工作實際，從行為、思想上改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，自覺加強黨性鍛煉;另一方面，在生活上嚴格要求自己，自律自覺，保持良好的生活作風，決不因公謀私，時刻做到“自重、自律、自省、自警、自勵”。首先是強化了自己的宗旨意識，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，自覺遵守中央關于廉潔從政的有關規定，經得住考驗，守得住原則，潔身自好，嚴守制度。其次是做到了無條件接受來自組織監督和群眾的監督，不以任何借口、任何形式拒絕和逃避監督。主動向組織如實報告家庭收入情況和配偶子女的工作學習情況。
(一)存在的不足。
二是在工作中有一些急躁的情緒，在處理和化解矛盾的工作中還需更加深入細致。
(二)今后努力的方向。
一是堅持學習。在繼續堅持基本理論、基本政策、基本業務知識學習的同時，加強對現代企業管理理論、法制理論的學習。
二是加強個人修養，勤政務實，埋頭苦干、實踐自己“先做人、再做事”的人生原則。
敬請領導、同志們批評指正。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇十
在縣委政府和上級宣傳部門的正確領導下，在社會各界各部門的大力支持下，在宣傳系統全體同志的共同努力下，我縣的宣傳思想工作取得了可喜的成績，實現了“滿堂紅”，在全市綜合考核中名列第一，并連續兩年被評為全省“三創一爭”先進集體。作為一名部長,我主要做了以下工作。
一、認真學習，不斷提高理論水平和工作水平。
我要求自己必須當好理論學習的帶頭人，理論政策的懂行人。我注重從三方面下功夫。
一是學習政策理論知識。我認真學習了黨的十六大及十六屆四中五中全會精神，積極參加保持共產黨員先進性學習教育活動，認真學習省市縣有關工作會議精神，及時了解和掌握黨和國家的大政方針政策。
二是學習宣傳思想工作業務知識。我利用專業刊物報紙及網絡，認真學習宣傳業務知識，深刻領會上級的指示精神及工作要求，提高業務工作能力。一年中，寫下了近萬字的讀書筆記，撰寫并在省市刊物發表理論文章篇，其中《創建學習型黨組織應注意的幾個問題》獲全市“創建學習型黨組織，爭當學習型黨員”征文一等獎。
三是學習工作方法和領導藝術。我虛心向基層干部群眾學習，向老同志學習，向班子成員中學習，遇到問題及時請示匯報，維護核心權威，維護班子集體意志和決策，在思想上行動上與班子保持高度一致，跟下級也時刻注意溝通和協調，取得了同志們的大力支持和配合。
二、突出特色，扎實做好基礎工作和精品工程。
今年的宣傳思想工作，我始終堅持一點，就是保質保量高水平地完成上級交給的各項基礎性工作任務，同時結合xx實際，突出xx特色，抓好精品工程。
一是全力打造“學習型”機關。我們通過“請進來,走出去”的方法，在全縣建立了一批學習型組織，干部理論學習蔚然成風。
二是唱響主旋律，打造良好的`外宣形象。我們組織全縣新聞媒體及通訊員在《xx日報》《xx日報》上稿量及《xx日報》頭+數均居全市之首，并進一步完善了外宣媒體《xx網》的建設，投資充實了硬軟件設施，培養了一支近人的通訊員隊伍，現“xx網”已成為全省一流的縣級網站，正爭創全國一流。
三是突出品牌全力做好重點工程。
務求實效，不斷創新工作思路和工作機制。
我帶領宣傳部一班人逐步完善了一套行之有效的宣傳工作運行機制。
一是試點帶動機制。堅持每項創新工作先辦試點，試點經驗形成后，再在全縣推廣，發揮了以點帶面的示范效應。
二是考核促動機制。對照年初制訂的宣傳思想工作目標任務，對各鄉鎮宣傳戰線各單位宣傳部機關各組室，實行層層考核，考核結果作為領導班子和各組室工作實績的依據。
三是督辦推動機制。對每個單項工作實行全程督辦，做到干一件成一件，事事有回音，件件有落實，從而使我縣宣傳思想工作一步一個腳印，始終保持蓬勃向上的發展態勢。
四、勤政廉政，做一個名符其實的人民公仆。
我堅持堂堂正正做人，踏踏實實做事，清清白白做官。嚴格按照部里制定的廉政措施辦事。在人事問題上，實行集體討論，唯賢是舉；在經濟問題上，嚴格按財務制度辦事；在重大事項上，實行民主決策。今年組織的信任讓我牽頭負責xx誕辰周年的系列紀念活動及xx故居的開發工作，經手批撥的項目資金幾百萬。我嚴格堅持按紀律辦事，對所有的項目進行公開招投標，對所有物資采購進行政府集中采購，資金層層審核，嚴格把關。雖有不少人打招呼，托關系，但沒有照顧任何親朋戚友做一分錢的項目，進一分錢的材料，也沒有接受任何一個老板的請吃請唱洗頭洗腳。在工作作風上從不偷懶，加班加點，犧牲節假日是常有的事。上某省，下廣州，跑廈門長沙，經常奔波在外落實項目和資金，照顧不了家庭和孩子也毫無怨言。
五、存在的不足和努力的方向。
回顧年的工作，忙忙碌碌，緊緊張張，做了一些事情，自認為問心無愧，但與上級的要求和人民的期望還存在較大差距。在今后的工作中，我將進一步增強群眾意識責任意識創新意識廉政意識，一定要進一步嚴格要求自己，清正廉潔，淡泊名利，在奉獻中實現人生價值。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇十一
大家好!
我是四年級二班的蔡天梅。
今天我競選的是組織部，我覺得我能擔當這一重任的優勢有以下幾點：
首先，我在入學以來以做了三年的班長，在這三年中我努力學習、嚴格要求自己的一言一行，我的各科成績優秀，為班里的同學樹立了良好的榜樣，我關心愛護同學，熱情為同學服務，有的同學還稱我為“蔡老師”。
其二，我有自己的'愛好和特長，我喜歡讀書、拉小提琴、說相聲，每周五晚我都到山東茶人會館參加“晨鴻信息曲藝沙龍”的演出活動，并受到觀眾朋友的好評。四、三年來，我每學期都被評為“三好學生”、“優秀班干部”、“學習小明星”、“數學小明星”、“故事大王”等稱號，在xx年、xx年的中央電視臺希望少兒英語大賽濰坊賽區的比賽中，我都分別榮獲了小學組二等獎，xx年在“清華杯”少兒英語大賽中我榮獲二等獎。在剛剛不久，我參加了濰坊電視臺業余主持人大賽，我獲得了“最具潛力”獎的好成績。
其三，我做事認真，能很好的完成班主任及各任課老師交給我的任務，成為老師的小助手，并受到了每位老師的信任和喜愛。
以上四點都能看出我是一名品學兼優的好學生，而且我不怕苦不怕累，愿意為同學們服務，所以我今天來競選組織部這一重任。如果我能擔任組織部，那么我首先要更加努力學習并嚴格要求自己的言行，在行動上先為同學樹立榜樣，其二，在熟悉組織部的工作后我將在大隊輔導員徐老師的帶領下，搞好大隊里的工作，出謀劃策，注意在同學們中發生的不良習慣和問題，努力解決問題，讓每位同學都能在大隊委的帶領下，為學校爭光，為紅領巾添彩。
請老師和同學們透我一票，我將以嶄新的姿態迎接新的工作，并請老師和同學們監督我的工作。如果我沒被聘上這一重任，那說明我還有要努力的地方，我也不會氣餒，我也將繼續努力學習，做好自己的工作，爭取更大的進步。謝謝大家!
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇十二
在文娛部工作了一個學期，最大的收獲就是對自己的能力有了更清楚的認識，所以，這篇總結我將會辯證地分析我的工作能力。
這個學期我參與到外院的活動主要是聯誼、電影原聲配音大賽和圣誕活動。
先從聯誼說起。
作為聯誼活動的主要負責人之一，我覺得壓力很大的。可能出于一種責任心，對活動的很多事情都很緊張，壓力隨之而來。聯誼的策劃是很需要策劃頭腦的，我覺得在設計游戲方面我還是做出了一些貢獻的。再次，寫策劃書是很需要細心的。你必須想到問題的方方面面，因為一個小小的問題也可能釀造很大的意外。到了聯誼那個晚上，我覺得自己的應急能力還是得到發揮的，有點應急的小聰明。
但是，在這個活動中，我發現自己是很沒有決斷能力的。我一直都是一個自卑的人，所以做決定的時候不能放開，總擔心自己看問題沒有看準，總覺得自己做的決定都是錯的。甚至到了聯誼那天晚上，出現了玩游戲時間不夠的問題，當主持人向我問要把游戲刪減到多少的時候，我雖然已經有了決定，但是我還是找了嘉欣商量后才敢跟主持人說。
在聯誼當天，收拾東西的時候發現凳子出現了問題。這個問題我真的要好好檢討。當天去搬凳子的時候，我是在場的。當時拿到凳子的時候，我就猶豫過要不要先逐張檢查有沒有損壞過。但是因為當時正值下課時間，走廊上很多人，所以我沒有提出要檢查，到了還凳子的時候就真的出問題了。
其實我覺得上面的兩個問題都很矛盾。我不敢亂決斷，是因為太謹慎;我沒有檢查凳子，是因為有點沖動。做事情真的不能走極端，不能太謹慎也不能太魯莽。要視情況而定。
然后是配音大賽。
配音大賽我只是派了一個中午，一個下午的傳單。在這里，我覺得我有一點是做的很好的，很積極很主動地去推介我們的活動，也很有禮貌。中午又曬又餓地在一飯門口站了兩個小時，腳都斷了，但是我還是堅持下來了，還是保持著微笑和禮貌。這一點我覺得是我很大的優點，無論是學習和工作，我都是很有毅力很會堅持的。
正如我，雖然兩個學生會的工作都很繁重。有時候我真的會抱怨太累。但是無論如何我都會堅持的，溫明，我不會放棄的!再累我也會堅持!
最后是圣誕活動。
一說起這個活動我就覺得很痛心，因為我沒有盡力，我沒有參與到多少。那天搞完活動我哭了，很難受很內疚。
上早讀的時候，在商英1班和2班同學面前做宣傳。講了幾句話就面紅耳赤了，我太害羞了。希望以后能有更多這樣的機會吧。我要變自信，我要變大膽。
對于這一個活動，不想再說太多了，在另外一份總結里面寫得很清楚了。
總結的末尾，想加上幾點自己要改進的地方：
1.多看綜藝節目，積累更多的游戲。
2.把所有的開會紀錄都打成電子版，這將會是我學習的資料。
3.寫策劃書的時候要把自己弄要腦殘，把方方面面的東西都想到。看策劃書的時候要仔仔細細地看，清楚活動的細節。活動進行的之前要拿到工作人員、負責老師、參賽人員的電話，確保出現意外的時候能夠及時應付。
4.還有，再累也要堅持!
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇十三
月份，院運會于。號舉行，經過一個月訓練的拉拉隊員在這兩天都盡情表現，服裝鮮艷無比，舞姿活力動感，體現物理系的精神風貌，我系的男拉拉隊更是搶盡全場風頭。最后獲得優秀表演獎。不過，我們仍存在一些問題，如人數太少，隊形變化不多，氣勢不夠音樂不夠動感等。希望下一年增加人數，以人為宜，動作簡單些大幅點，隊形多點變化，要在氣勢上壓倒別人。
月份，新年晚會于日舉行。我系的“花旦賀春”別具一格，以戲劇的花旦角色為人物形象，以集體舞反映一群活潑俏皮天真可愛的花旦喜迎節日的熱鬧場面。舞蹈音樂歡快節奏感強，變化豐富精彩。演員們的付出得到應有的回報，本節目獲得表演獎，并得到領導好評。不過可能由于一些本質上的原因，有些演員的臺風不夠好，表情不夠自然，基本功較為薄弱，以后的負責人應該加強這方面的訓練。還有，節目應以創新為主，要與現實生活和校園生活緊密聯系。
在工作中，有些因為時間沖突而未能按計劃完成，如組織排球隊拉拉隊和才藝對對碰。現計劃下學期重點把才藝對對碰活動搞好并為送舊晚會準備一兩個節目。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇十四
轉眼間，一學期就到了期末，這學期過得真快，開的讓我無法細細品味。
首先說說工作吧，經過漫長的選拔和代理后，從一名干事成為一名代理部長再到部長，在別人眼里，也許我是“升官”了，但是我自己卻沒有這樣的感覺，感覺自己還是像一名干事，作自己該做的事，為同學服務，為學院爭光。感覺一切還是老樣子，參加活動、會議、打稿、寫稿、采集照片、排版等。但畢竟現在不再是一名干事，有更多的工作等我去做，有更多的會議等我去參加。事情也變多了，更加忙碌了，與此同時還要你狠抓細節，努力提高采集照片的質量，要閱讀并修改更多的稿件，哪里做的不夠好，哪里還需注意等等。現在也不像以前那樣馬馬虎虎，打完、寫完后檢查至少三次，確定沒有病句和錯別字后再進行打印等工作。雖然事情多了，但感覺很充實，我喜歡這種感覺。
總的來說，這學期的工作我很滿意，繼續了老學院部長的優點，彌補了一些以往不足之處，但也有需要改進之處。對于內部人員來說，他們態度端正，有什么事都爭著去做，雖然也有懈怠的時候，但他們還是認識到該怎么做，現在他們都進步很多。我們每次開會都不像開會，更像幾個好朋友在一起聊天，我不僅教他們怎樣排版，也教他們一些小竅門，我們之間沒有部長和干事之分，有的只是兄弟姐妹。
最后希望工程汽車學院團委所有成員，認真做好每一項工作，也祝愿工程汽車學院的明天更加美好!
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇十五
時光如白駒過隙，匆匆而逝。大一的又一半生活，在狂躁炙熱的夏風中揮灑而去。想握住她，可她始終走了。她走的悄無聲息，不留痕跡，是這樣嗎?可，為何，我會回憶?或許她喜歡的，是那份馨香，回憶里蘊藏的馨香。她留給我的記憶，延展在這個我停留了將近一年的校園。
校園里，我所穿越過的林蔭小道，我所觸及過的花花草草，都見證著我的成長。上半年的時光里，那段歡聲笑語，已化作了印記。學習之外，便是和部里的成員在一起的日子。盡管，這所有的時間加起來，在整個學期的時間坐標上，占的分量并不是很多。在這半年的時光中，為她我不由寫下我留在這段美好的工作回憶。
文藝部，就像是另一個家。溫馨，融洽，歡笑，都是家里的感覺。這個快樂的擁有七個成員的家庭里，充滿著理解，充滿著默契，充滿著樂觀。我想，從部長，到副部，再到干事，每一個身在文藝部中的人都會為此而感到莫大的驕傲和自豪。
從這學期的運動會再到后來的畢業生歡送會，集結了各個部室的辛苦與努力。對于畢業生歡送會，則是以我們文藝部主辦的臨近期末之前的最后一次大型活動。活動的籌備過程中，我們文藝部每個成員都認真考慮活動中可能出現的每個小細節，盡量讓整場節目趨于完美。這次活動的后臺布置較上學期卡拉ok大賽的布置要好。整場舞臺效果很不錯，美中不足的則是到場觀眾并不多。
文藝部會繼續努力，充滿信心，給每一位參演同學更好的提供一個展示自我的平臺。用實際行動做好本職工作，并滿懷熱情的配合其他部室工作，程度的為大家服務，為學院爭光。文藝是積極健康和高雅的精神追求，文藝工作的成效直接關系到我院同學們的思想，精神面貌，我們大家應該共同重視文藝工作。比如在今后所組織的各項活動中，不光是文藝部在工作，希望其他部室也都能更好的參與進來，共同攜手合作。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇十六
20xx年下半年生活已接近尾聲，元旦觸手可及，迎接我們的是新年，新氣象。值此之際，作為學習部部長我有必要對我們的工作做一個總結，要反省，對工作中出現的問題要正確分析并及時改正，當然好的工作經驗要保持和延展。
在學習部近一學期的工作中，我感受到了溫暖，看到了團結，成熟了心智。每一位成員都是那么的熱情誠摯，都是那么的努力，在我們的精誠合作下風雨同舟地完成了一個又一個的任務。
回到我的工作上來，我工作熱情、積極。對工作我是嚴謹的，是一絲不茍的，這也是我的處事原則。同時，我也是一個集體榮譽感很強的人，在我看來，一個人如果沒有集體感，那么他將是孤獨的，是失敗的，是難以受人尊重的。因為我們的生活，學習，乃至工作都離不開集體，一旦我們脫離了集體就如同魚兒離開水，最終會干涸而亡。因此我們必須適應集體生活，并為集體貢獻自己的力量，為集體爭得榮譽。對部門的工作我從未絲毫抱怨過苦累，不論酷暑嚴寒我都一如既往的認真完成任務，因為我很享受那種感覺，那種讓我感到充實，進步，快樂的感覺。當然，我們應懂得勞逸結合，工作時認真工作，放松時瘋狂happy，這也是我一向的準則。
我來到部門的初衷都是為了鍛煉自己的能力，提升自己的素質。因為在這個飛速發展，競爭如此激烈的21世紀，只有強大了自己，才能立足于社會，發跡于人潮，從而實現自我人生價值。但這不僅需要我們干練的能力，還需要我們有過硬的素質和高尚的人格修養，它們從何而來？只有在不斷的工作實踐中積累，總結，才能一步步完善自我。通過工作，我也著實獲取良多，受益匪淺，但這還不夠，我們還需再接再厲，進一步加大工作力度，挑戰自我。
在新的一年里，我會以全新的面貌接受新的挑戰，讓暴風雨來的更猛烈些吧！
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇十七
時間飛逝，眨眼間又過了一學期，在學生會這個無比寬闊的實踐舞臺上，我文娛部揮灑熱情，勇于挑戰，回顧這一學期的工作歷程，我們曾經彷徨過，我們曾經辛苦過，但是我們始終沒有放棄過。短短的幾個月工作時間內，在院領導和老師的親切關懷和指導下，在廣大同學的大力支持和鼎立協助下，經過文娛部和其他部門的共同努力和辛勤工作，克服了種種困難，我們以極大的熱情和積極的態度較出色地完成了這一學期的任務。我們不斷改進工作方法，革新工作模式，拓寬工作領域、為學校各方面活動的開展和學校的校風、學風建設做出了自己的貢獻。
本學期我們文娛部的所有人，上到部長，下到干事都認真積極地參與了院里的各項活動，做到緊密團結學生會各部，不分彼此互相幫助，聽從安排，盡了自己的一份力。這一學期來，我們文娛部在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著，進步很大，收獲也不小。為了以后能夠更好的開展工作，提高我們的工作能力，服務同學，在此做總結如下：
一、新干事的相互認識。
我們抽出課余時間出去聚會，歡聲笑語，其樂融融，我們從中了解了大家的思想、工作和學習情況，并廣泛聽取意見，增進了彼此的了解。
二、新干事培訓會的節目排練。
我們部門為了這個新干事培訓會精心編排了一個節目《相親相愛一家人》。通過段時間在一起的排練，讓我們明白了合作的重要性，我們學會了與別人進行合作，相互配合的去完成，這對我們來說也是一個很大的收獲。
三、“一二九大合唱”節目的編排。
在“一二九大合唱”活動中，我們做好了選拔和排練工作。這充分展示了經管一貫的優良作風，體現了經管人敢拼敢闖的光榮傳統。
在文娛部我們一點點的學習著，也一點點的進步著，雖然處事的經驗還不是那么的豐富，考慮事情的方面也不是那么的周全，但我們相信隨著時間的積累和不斷的學習，我們一定會做的很好。我們文娛部大家一起工作，一起拼搏！每個人都非常積極的做好了自己的工作。在接下來的日子里我們會更加努力，把我們文娛部搞的更好！于今后的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態度和精神一直努力著。最后，衷心的祝愿我們文娛部越來越好！我們會秉著認真負責的工作態度把我們的校園生活變的有滋有味，讓我們的大學生活不在單調，越來越充實！
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇十八
我是一名大一新生，非常興奮能進入到成棟學院文娛部成為一名干事并工作，在這里，我收獲了很多，我在學生會里認識了一些學哥學姐，他們的工作態度和學習精神值得我學習。時光飛逝、日月如梭。眨眼間，緊張而又忙碌的一學期又將結束了。這一學期來，我們文娛部在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著，真的是有所進步、有所收獲。有過成功的喜悅，也有過失敗的頹廢。現在此將本學期工作中的收獲與不足總結如下：
一.舞蹈《龍江一幅畫》。
當文娛部分下《龍江一幅畫》這個舞蹈給我時，我有些迷茫。因為有20個女演員要我帶。而且舞蹈類型屬于民族舞。演員課余時間不穩定，舞蹈場地不唯一、但是經過一些溝通，終于和舞編演員達成共識，時間和地點的安排上得到滿意。最終也很短的時間內將舞蹈排練完畢。
二.舞蹈《剪紙姑娘》。
得知我將和同事王春華一起帶這個舞蹈的時候，我的心里很興奮，原因是這個舞蹈是我們文娛部要舉行的迎新晚會的開場舞，興奮的心情不以言表。但是壓力非常非常的大。因為當時的時間離原計劃的迎新晚會還有10天。舞蹈難度大，時間緊迫，是當物之急。如若舞蹈出不來。那迎新晚會將會用東北農大舞蹈團演出這個舞蹈。壓力何其的大。我們不能給我們部門。我們學院丟臉。黃兆然就是不信。在困難面前沒有克服不了難關。舞蹈演員20名。因為都是一些老演員，這是唯一的優勢，也是這樣我們更有信心將舞蹈帶出來，為迎新晚會添光加彩。
三.學習部辯論賽小品《男生女生》。
得知文娛部要給學習部的辯論賽決賽出個小品。這個小品的主線是以辯論為主題的幽默搞笑小品。于是我找到素材，和室友朋友商量找了演員。但是臺詞才能凸顯幽默搞笑。這個難關很難攻，找到很多的小品包袱，融入到其中，小品是豐富了學習部辯論賽，但也體現了我們學生會是一個大家庭，互相幫助。團結才是我們想要的。
四，民族部書畫涂鴉大賽小品《試戲》。
這也是凸顯我們學生會團結的時候。更是體現我們文娛部在文藝才能方面的時刻。彩排的時候我的原計劃的小品《桃園結義》唄pass.但是節目還得出。時間緊迫。36小時怎么才能創造出一個小品。經過我和朋友的商討，由于時間緊迫，出個動作小品很簡單，效果也好。于是我和朋友就為書畫大賽出了個動作小品，《試戲》。。。收獲很多笑聲。。。
收獲：半年的時光轉瞬及逝在文娛部里我感覺就像一個家，兄弟姐妹的感情，現在大家獨生子女的時代，很多人沒有兄弟姐妹的感情，在這兒我得到了彌補。這的感覺很溫馨。。。工作方面我個人總結了一套帶舞蹈的方案，并且效果不錯，通知舞蹈演員的方法更一步更新。便捷。。。不僅省了話費，而且效果好，質量高。。。
遺憾：當得知這學期迎新晚會不辦的時候，我呆了。。。心里那一種莫名的殤，俗話說，皇天不負有心人。但是我們的努力卻在本學期得不到認可，心里真的不是滋味，是我們做的不夠好么。是我要求太高還是他們沒有藝術細胞，部長，副部的解釋很有道理。因為馬上要考試了。迎新晚會串到下學期。雖然是這樣，但我不會被打敗，我會更努力的工作，在文娛部里貢獻我的光華。。。
文娛部部長個人總結范文（19篇）篇十九
新學期伊始，萬象更新。為了能夠保持良好的工作狀態，進一步貫徹為同學服務的思想，文娛部的主要工作內容是提供文藝節目、舉辦各種文藝活動等，以創新、務實、協作的精神來對待每一項工作，從而真正豐富學生的課余生活，同時強化“藝術服務”的部門文化，建立一個快樂的團隊。
對于部門管理，有如下幾點規劃：
1.定期開展工作交流會。加強本部門干事與部長之間的交流，營造團結和諧的工作氣氛，從而有利于各項工作的開展。
2.提高本部門成員的自身素質。
3.安排每位干事輪流上交活動策劃及工作總結，并提出建議。
4.與各部門保持緊密聯系，確保各項活動的順利開展。為了給同學們營造一個豐富多彩的校園生活和健康向上的文化氛圍，為系部及學院的文藝工作添磚加瓦，文娛部制定本學期的活動計劃如下(具體時間視客觀情況而定)：
一、新老生交流會。
活動時間：20xx年9月下旬。
活動地點：一、二教學術報告廳。
協助各節目負責人有序開展節目排練，監督節目編排質量。積極與系部其他部門做好前期準備工作，前期宣傳工作，審核節目、節目修改、彩排等工作。通過將表演與專業特色相結合的形式讓系部大一新生更真切的感受到專業的特色。
二、商道文化藝術節。
活動時間：20xx年10月底11月初。
活動地點：待定。
選拔系部有藝術特長的同學參與節目編排，編排形式多樣化的節目，如表演詩朗誦、歌舞表演、相聲、小品、話劇、舞臺劇、音樂劇等，將所有文藝節目以淘汰賽的形式進行篩選，屆時可邀請系部老師、學生會主席團及個別干部擔任評選嘉賓，選出秀的才藝表演節目上報至學院，為我院增添更濃郁的文藝色彩，也為我們系打造出屬于自己的品牌。
三、迎新年晚會。
活動時間：20xx年12月。
活動地點：待定。
征集優秀節目，選拔系部優秀的文藝特長生，與系藝術團聯合進行節目編排，選拔優秀主持人擔任晚會主持，開展內容形式多樣化的文藝節目，與學生會各部門共同做好晚會宣傳工作，要求學生會各成員自愿編排一節目作為晚會壓軸，文娛部、系藝術團協助編排。
四、經管學子進社區文藝匯演。
活動時間：待定。
活動地點：待定。
由文娛部、系藝術團聯合籌備文藝節目，推選出優秀節目參與社區文藝匯演，通過此次活動，加強我系學子與社區的聯系，加強與社區居民的交流，增強系部影響力。
五、圣誕“魅力舞會”
活動時間：20xx年12月26日。
活動地點：一、二教活動廳。
交誼舞作為商務活動中必不可少的一部分，作為商科院校的學生了解交誼舞的基本舞步是很有必要的，本次活動以交誼舞為主，活動以舞蹈交流形式開展，可現場進行舞蹈教學，并邀請拉丁社、街舞社作為表演嘉賓。最后以圣誕狂歡、假面舞會兩個項目結束本次舞會。通過此次活動了解交誼舞的基本要領，烘托圣誕狂歡的氣氛，也借此契機加強學院各專業、各年級之間的交流。
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