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    專業普法工作情況匯報范文(14篇)

    時間:2025-05-18 作者:儲xy

    致辭是在特定場合或特定活動中向聽眾致以詞句的一種表達方式,它可以表達感激之情,開場白和結束語中常常使用致辭,給人留下美好的印象。在致辭致謝中,可以適度加入一些幽默和幽默元素,使得整個致辭更加活潑和生動,增添氣氛和趣味性。我特別向所有為我付出辛勤努力的人們致以深深的謝意和崇高的敬意。

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇一

    二、制訂普法規劃、全面組織實施。

    四、加強法制宣傳、推進依法行政。

    五、結合自身實際、開展行政執法。

    總之,通過第四個五年普法計劃的全面實施,進一步提高了我局全體干部職工的法律意識和法制觀念,在今后的普法工作中,我們將堅持以黨的十六大和十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想為指導,堅持與時俱進、開拓創新,緊緊圍繞產業的健康發展和農產品的質量安全,以維護農民利益、消費者合法權益和社會穩定為中心,以普及法律法規知識為基礎,加大農業行政執法力度,進一步突出“三抓”,即加大力度抓源頭、圍繞產業抓重點、規范市場抓質量,為我市農業、農村經濟的發展創造良好的環境。

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇二

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    年以來,我區認真按照上級要求和部署,緊緊圍繞“創新發展、轉型發展、高質量發展”的目標定位,認真貫徹黨的十八大、十九大精神,以依法治國基本方略和市委建設法治文化名城戰略為指導,堅持法制宣傳教育與法治實踐相結合,堅持夯實基礎與創新爭先相結合,堅持拓展陣地與挖掘文化相結合,扎實有效地開展法制宣傳教育工作,廣大干部群眾依法辦事的意識和能力進一步提高,“七五”普法呈現較好的發展態勢,為區“決戰新三年、決勝現代化”營造了良好的法治環境。

    一、科學規劃、精心部署,在求真務實中做到謀篇布局成竹在胸。

    我區對“七五”普法工作高度重視,將其作為全面貫徹落實科學發展觀的客觀需要,作為執政興國、執政為民的必然選擇,作為各級黨委政府、廣大人民群眾的共同使命。為保證“七五”普法工作啟動快、開局好,我區從制定規劃、健全組織、發動宣傳入手,切實做到思想認識到位、動員部署到位、工作落實到位,保證了“七五”普法規劃的順利實施。

    根據***和省市“七五”普法規劃精神,我區在全面總結“五五”普法經驗的基礎上,通過走訪調研、召開座談會等形式,廣泛聽取廣大干部群眾和社會各界意見,并經由區人大審議通過了《關于實施法制宣傳教育第六個五年規劃的決議》。及時分析普法現狀與工作實際,有針對性地制定年度工作意見,明確工作重點,真正做到有規劃、有部署、有進度、有措施。

    區委、區政府把普法工作納入重要議事日程,切實加強了對普法工作的組織領導。啟動之初,及時調整充實了區法制宣傳教育領導小組,由區委分管領導擔任組長,各鎮(街道)、各部門都建立健全了相應的組織領導機構,全區完善了相互聯系、相互協調、縱向到底、橫向到邊的普法工作組織網絡。同時,區政府將普法經費列入財政預算,??顚S?,逐年遞增,確保普法工作有人干事,有錢辦事。

    年月,我區召開了由區四套班子主要領導參加的“七五”普法啟動大會,對新一輪普法工作進行全面動員和部署,并與各鎮(街道)、機關各部門簽訂了責任書,全面拉開“七五”普法工作的序幕。各地、各部門也層層召開了專題會議,研究制定了本地、本部門普法規劃和年度實施意見,與基層各單位簽訂責任書,將責任分解到基層、責任落實到具體人,形成普法宣傳人人有責的良好局面。

    二、突出重點、注重成效,在貼近實際中做到提升素質一著不讓。

    按照“七五”普法規劃的要求,我區以“法律六進”為載體,堅持分類指導、因人施教,引導干部群眾聯系自身實際,在工作、生產、生活中學習實踐相關法律知識,具體做到了“四抓、四突出”:

    始終把領導干部學法作為“七五”普法的重中之重,堅持中心組學法制度、法制講座制度,做到年度有學法計劃、每月有學法重點、每季有學法考核,全年有學法心得報告,并做到自學與集中學、輔導與交流、學習與調研相結合,從而強化了領導干部學法的自覺性、規范性、有效性。在全面實施人大常委會任命人員任前法律知識考試制度的基礎上,推行非人大任命領導干部法律知識考試制度,把法治建設實績和依法執政能力作為領導干部任用的重要條件,著力培養領導干部運用法治思維和法治方式能力,帶動全體公職人員法律素養的不斷提升。圍繞服務民生、招商引資、產業優化、公共管理等領域,邀請專家、教授為領導干部上法制課,利用黨校陣地、遠程教育等形式和平臺,廣泛開展集中培訓與自學輪訓。年以來,全區針對領導干部、公務員學法用法工作,共舉辦專題法制講座場,講學互動講座場,每年組織多名副科級以上干部參加法律知識培訓和考試,合格率達%,切實提高了領導干部依法決策、依法行政、依法管理水平。

    堅持學科教育和法制教育相結合,健全學校、家庭、社會“三結合”的教育網絡,完善學校法制教育師資培訓制度,全面落實法制副校長、法制輔導員工作機制,目前我區配有法制副校長名,校園法制師資力量與法制教育能力得到增強。以“依法治校示范?!?、“平安校園”等一系列創建工作為抓手,廣泛組織法律知識座談、法治校園演講比賽、法制青春志愿者等各類適合中小學生的法制宣傳教育實踐活動,形成了法制教育課堂教學與社會實踐的良性互動。通過開展法治夏令營、知識競賽、書畫比賽等活動和法制專題黑板報、手抄報制作評比、“唱響法治暢想明天”法制歌曲唱響校園等形式,營造濃厚的校園法治氛圍,增強了中小學生的感性認識和預防違法犯罪的自覺性。整合家庭、村(社區)教育資源,引導少先隊員、青年團員成立村(社區)團隊,組織青少年在閱覽室、文化廣場、健身廣場、市民學校等場所參加有意義的普法宣傳教育活動,營造有利于青少年健康成長的社會環境,提高了他們的學法自覺性和守法自律性。

    堅持抓好企業經營管理每月依法學習制度,突出學法重點,實行普法與園區企業、重點項目掛鉤服務工作機制,及時向企業經營管理人員傳遞普及最新的、最實用的法律法規。充分發揮職能部門作用,聯合工商、稅務、質檢等部門采取法制講座、骨干企業座談會及走訪企業等形式,加強對企業經管人員培訓。充分發揮個體、私營企業協會的作用,通過發放宣傳資料、舉辦培訓班、模擬糾紛調解等法制實踐,企業經管人員法律意識得到增強。充分發揮企業自身優勢,組織干部職工開展法制演講、法律知識競賽等活動,邀請專家為企業送去貼近式法律輔導,切實幫助企業解決法律實踐中遇到的問題,企業干部職工法律素質普遍提高。充分發揮企業普法骨干作用,針對農民工群體的特殊性,定期開展法制安全知識與依法維權等培訓與輔導,農民工群體法制意識進一步強化。年以來,我區共舉辦企業普法骨干培訓班場次,參訓人數多人次,開展送法進園區、進企業活動場次,舉辦企業經管人員普法講座與座談場次,組織個體戶法制輔導場次,開展各類企業經營管理法律咨詢活動多場次,有效增強了企業法制化管理水平,促進了企業健康發展。

    依托鎮村普法講堂,廣泛開展普法“接力棒”活動,通過村(社區)普法骨干學法講法,層層傳遞普法接力棒。目前全區個鎮(街道)完成從村(社區)向企業、學校、機關部門的交棒。推進法制書香工程,保障群眾學法有陣地、有教材。編印《農民學法手冊》和《外來(出)務工人員學法手冊》各萬冊,受到了群眾的一致好評。充分整合新型農民合作組織、黨員遠程教育、農村廣播網站等平臺資源優勢,農村法制宣傳教育陣地建設的投入不斷加大。實施“五個百千萬”工程,建立普法聯絡員、普法講師團、法治同盟者、法律服務工作者、燎原志愿者等支百人宣講隊伍,舉辦千場法制宣傳活動,組織萬名基層群眾參與其中,讓法治文化深入民心。截至目前,支隊伍共開展普法活動余場次,受益群眾超萬人。通過開展各類主題活動,如“農民工學法活動月”、“余林杯”法律知識競賽、“喜迎十八大網上學法考試競賽”、“紀念憲法三十周年文藝匯演”等活動,推動基層群眾接受多層次、多模式、全方位、全覆蓋的法制宣傳教育,基層群眾學法用法形式呈現多樣化發展景象。

    三、貼近群眾、弘揚文化,在創新實干中做到因時循變寓教于樂。

    “七五”普法以來,我區以創新為動力,堅持將法治融入文化,促進平臺與隊伍相協調、風景與陣地相交匯,精心打造法治文化建設的特色品牌,不斷拓展法治文化的社會覆蓋面,擴大法治文化建設的生命力和影響力。具體做到了平臺、形式、陣地的“三創新”:

    一是打造法治文化模型。我們借鑒和發揚企業文化模型理論,從法治建設的內在規律和工作重點著手,在雙橋街道康樂社區和地稅局率先打造了由價值追求、行為規范、視覺形象三大核心模塊組成的法治文化模型,并在全區加以推廣,成為了揚州法治文化名城建設在基層實踐的一種新模式。二是構建校園法治同盟。在環保、衛生、國土、工商、質監等個部門選聘了名優秀執法人員作為法治同盟者,定期為在校學生講授專業法律知識,并借助自身工作專業條件,利用第二課堂開展青少年學法用法的社會實踐活動。通過“專業+社會法治同盟”的模式,搭建了政府各職能部門參與校園法治文化建設的平臺,提升了校園法治文化宣傳的針對性和實效性,為進一步打造法治文化建設聯動機制提供了一個生動樣本。三是開通免費法律咨詢電話。開通免費法律咨詢電話,實現全區居民法律咨詢“零成本”,充分調動了居民“平時學法、日常守法、遇事找法、維權靠法”的自覺性和積極性。四是開設普法微博短信。借助新媒體的優勢。

    當前隱藏內容免費查看推廣,在原有普法網的基礎上,開設普法微博,針對網民的特點制作發布一些生動活潑、不拘一格的法治產品,寓教于樂。定期向居民發送普法短信,提高法制宣傳教育的覆蓋面和影響力。

    一是“原生態”法治文化精品日益豐富。作為全國詩詞、毛絨玩具之鄉,我們組織多位詩詞創作者深入到基層、社區和廠企單位一線采風,創作編印了《法治詩詞》。采用卡通形式制作的法制動漫長毛絨玩具,讓法治文化隨著玩具禮品傳播到千家萬戶。二是地方法治文化主題巡演寓教于樂。年在街道舉辦法律知識競賽,年在汊河街道舉辦法治文藝調演出,年在雙橋街道開展“模擬法庭”活動,通過每年舉辦一次大型巡回法治匯演或主題活動,向全區群眾展示各鎮(街道)地方特色法治文化,讓群眾在娛樂中提升法治素養。三是地方特色民間普法隊伍深得民心。在加強法治文化傳播、引領法治實踐的過程中,我們重視典型人群、典型做法的引導示范作用,成立了等多支地方特色民間法制宣傳隊伍,引導他們在發揚社區文化和鎮村特色的文藝表演、義務實踐和志愿調解等各項活動中,將法制宣傳教育融入到群眾生活的方方面面。

    一是法治文化“四線百景”遍地開花。結合新一輪的區劃調整,按照“一地一品牌,一類多亮點”的目標,沿潤揚路、揚天路、揚菱路、文昌路“四條主線”建設“百個”法治文化陣地,不僅依托現有的法治景觀資源進行層次提高,品位提升,同時憑借“萬畝良田安居工程”、工業集聚區、雙擁一條街等農業、工業、人文資源進行優勢整合,資源共享,使各類法治景觀相串聯、相呼應,做到串點成線、串珠成鏈,鋪線成面,鋪花成錦,形成具有特點、富有鮮明個性的法治文化精品。至今,建成邗上消防文化街、西湖鎮金槐村普法大道、黃泥溝石刻法治風光帶、稅收法治文化宣傳基地等座大型法治文化陣地,基本實現每鎮有陣地、每村有景觀、機關有典型,其中引潮河法治文化廣場喜獲首批“省級法治文化建設示范點”稱號。二是法宣中心核心工程緊跟潮流。年,我區投資多萬元,建成平方米的以聲、光、電多媒體展示形式為主的區法制宣傳教育中心。法宣中心自今年月運作以來,舉辦多次領導干部、公務員、青少年等重點人群法制講座與培訓,接待多批省內外兄弟單位蒞臨參觀交流,并獲得廣泛好評。三是法治文化“示范工程”覆蓋全區。在全區實施基層法治文化“”示范工程,重點培育個法治文化示范鎮(街道)、個法治文化示范機關、個法治文化示范村(社區),以典型帶路,構建富有特色、覆蓋全區的知識普及、觀念引導、能力培養“三位一體”的法治文化體系。

    四、強化基礎、突出檢查,在創先爭優中做到整體推進全面提高。

    “七五”普法以來,全區各地以宣傳促發展,以試點帶全面,用典型促整體,基層民主法治水平不斷提升,群眾的法律意識不斷提高,各項事業逐步走上法制化、規范化的軌道。

    繼續強化以村居民依法自治為核心的基層民主法治建設,堅持標準、夯實基礎、豐富內涵、培育特色,進一步規范完善民主法治村(社區)創建的內容和程序,提升“雙創”工作質量。全區已創成國家級“民主法治村”個,省級“民主法治村(社區)”個,市級創成率達%。通過開展普法“接力棒”延伸工程、村(居)換屆選舉法制培訓和法律服務等基層普法活動,推進“學法講堂”建設,引導廣大公民自覺有序地參與依法治校、治村、治企等法治實踐,基層依法自治工作水平進一步提高。

    法治文藝是我區開展普法教育的重要渠道。我們堅持“文化搭臺、法治唱戲”,在全區開展“法治文藝大篷車”進鎮入村巡回演出,以歌舞演出、知識競賽、小品短劇等群眾喜聞樂見的藝術形式吸引人、感染人、說服人,縮短了法治文化與群眾間的距離,引發了參與者的強烈共鳴,達到了寓教于樂的效果。重視法治文藝宣傳隊伍的建設和法治文藝作品的創作,成立了區法治文化中心、邗上街道木蘭苑普法文藝隊和大學生村官普法工作室,區、鎮、村三級都有一定數量的專業(業余)的骨干,每年創作大批的優秀法治文藝作品,《》《》《》等獲獎作品素材取自基層,創作依靠基層,成果貢獻基層,受到了廣大群眾的廣泛歡迎。

    按照考核驗收辦法,我們對全區個鎮(街道)、家單位進行了檢查。針對檢查中發現的問題和不足,及時制定整改方案,落實整改措施,進一步促進全區“七五”普法規劃的全面落實和各項工作任務的圓滿完成,有效提升了我區法制宣傳教育工作的水平。

    五年來,經過全區上下的共同努力,我區依法行政不斷強化,行政法治意識進一步增強,公正司法有效推進,司法為民理念進一步確立,社會管理協調有序,法治惠民實踐進一步豐富,民主政治得到加強,公民法律意識進一步提升,“七五”普法工作取得了顯著成績。在肯定成績的同時,我們也清楚地認識到工作中存在的不足:一是普法教育在基層存在薄弱環節,特別是一些私營企業把職工的普法當作一種負擔,被動應付。二是法制宣傳教育的針對性有待進一步加強,特別是要提升流動人口普法教育的層次和水平。今后,我們將緊密結合實際,總結經驗,開拓創新,真抓實干,進一步深化對普法工作的認識,進一步抓好普法工作領域的拓展,進一步打造普法工作的品牌特色,不斷加快全區法治化進程,以法治環境的優化促進全區經濟發展環境和人居環境的提升。

    我們將以此次“七五”普法中期考核為契機,把思想高度統一起來,把精力高度集中起來,把力量充分凝聚起來,在區委的領導下,以積極的態度、發展的思路、務實的舉措,扎扎實實地做好各項工作,著力提高全區普法工作整體水平,努力服務于社會經濟建設和發展穩定大局,為我區“率先實現基本現代化”作出新的貢獻!

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇三

    工作報告是員工向上級匯報工作的書面材料。它是應用寫作研究的風格之一。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

    根據市安全生產委員會《關于做好當前安全生產工作的通知》要求,醫院。

    領導高度重視,成立了疫情防控期間安全生產領導小組,進一步完善分工,壓實責任。同時,在做好疫情防控的基礎上,認真開展各項安全檢查工作,現將近期的疫情防控工作匯報如下:

    1、疫情發生至今,醫院在北門院外設立體溫檢測點,實行24小時對入院人員進行體溫檢測,嚴格控制篩查來院就診人員體溫情況,發現可疑人員及時引導至發熱門診就診;醫院西門、南門全部關閉;在病房樓增設一個體溫檢測點,對進入病。

    房的人員進行二次體溫檢測,嚴格控制病房陪護人員數量,陪護人員必須有病區護士長開具陪護證方可出入,沒有陪護證一律不準進入病房.

    保衛科按照院領導要求積極配合醫護人員嚴守把控醫院北門第一關,加強了對發熱門診、門診大廳等部位的巡視檢查力度,及時疏散人員較多部位,確保疫情防控工作的正常開展。

    在分管領導帶領下,保衛科加強疫情期間安全檢查工作,組織人員對水泵房、門診、病房、消防控制室、設備層等進行了檢查,主要檢查滅火器是否完好、是否處在有效期內;消火栓是否有水;手報和煙感火災報警系統反應是否靈敏有效;消防泵房泵機開關是否設在自動位置,消防水泵是否能正常啟動,水泵壓力表是否正常,消防水箱水位是否符合標準;正壓送風系統是否正常送風,管道電井是否有效封堵,防火門是否完好;消防通道是否暢通,各類疏散警示標識是否明顯;消防控制室是否每天2人值班,是否保證人員24小時在崗,以便發現問題及時反饋處理等.對檢查中發現的隱患、問題及時的進行匯總、整改。

    按照通知要求對全院酒精存量進行了檢查和統計,強調醫用酒精使用規范和注意事項、要求每個安全環節都要防控到位,確保安全萬無一失,無隱患的發生;檢查內容包括:雙人雙鎖的保管情況、是否執行操作規程、保管溫度濕度是否符合要求、出入庫領用使用登記記錄、各科室檢查記錄、安全防范設備設施是否完好等。

    全院統一制作了1000多本,《新型冠狀病毒感染的肺炎防治知識讀本》人手一份,要求全院職工學習,增強員工的防病毒感染的安全意識。

    **縣地處渭北旱塬溝壑區,位于陜西中部、咸陽北部,總面積1811平方公里,轄9鎮1辦、179個行政村、30萬人。2014年,全縣納入建檔立卡貧困村112個、貧困人口13532戶49054人。2019年5月7日,省政府公告**正式脫貧摘帽。2015—2017年連續3年被評為全省財政專項扶貧資金績效考評a級縣,2016年被評為全省扶貧績效考核優秀縣區,2017年在全省脫貧攻堅成效考核中名列第一方陣,2018年進入中國扶貧效率“百高貧困縣”前10名,2019年全省脫貧攻堅成效考核綜合評價為好等次,財政專項扶貧資金績效評價為優秀,2020年度脫貧攻堅成效考核位居咸陽市第一。**分別榮獲全國脫貧攻堅先進集體和先進個人榮譽稱號。

    今年以來,我們堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實黨的十九屆二中、三中、四中、五中全會及中央農村工作會議、中央脫貧攻堅同鄉村振興有效銜接工作會議、省市有關會議精神,堅持責任不松動,力度不減弱,政策不斷檔,久久為功,持續發力,脫貧攻堅同鄉村振興有效銜接工作起步良好,開局順利。

    (一)緊盯責任落實不放松,持續鞏固拓展脫貧攻堅成果。突出責任落實,層層傳導壓力,全力推動工作落地落實。一方面抓主體責任落實。堅持把脫貧攻堅同鄉村振興有效銜接責任抓在手中上、扛在肩上,強化主業主責意識,充分發揮縣委理論中心組平臺作用,全面系統深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關于脫貧攻堅同鄉村振興有效銜接重要論述,及時跟進學習習近平總書記在脫貧攻堅表彰大會上的重要講話、兩次來陜考察重要講話,準確把握新形勢、新標準、新要求,進一步增強了做好脫貧攻堅同鄉村振興有效銜接工作的思想自覺、政治自覺、行動自覺。及時召開了全縣農村工作暨鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作會議,下發了《關于全面推進鄉村振興加快農村現代化安排意見》《關于扎實做好當前鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接重點工作的通知》,明確縣級領導、牽頭部門目標責任,細化分解任務,層層傳導壓力,確保了脫貧攻堅同鄉村振興有效銜接工作有序推進。繼續推行“總隊長負責制”“聯席會議”“報賬制工作法”等制度,以完善的責任機制倒逼工作落實。另一方面抓幫扶責任落實。堅持和完善駐村幫扶工作機制,選強配強村級班子,從嚴管理四支隊伍,確保思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減。從嚴管理“四支隊伍”。嚴格落實“網格化管理+日報告制度”,采取現場檢查、隨機暗訪、查閱資料、考勤系統抽查、電話查崗相結合的方式,對全縣四支隊伍到崗履職情況開展4次專項檢查。從優選強村級班子。突出“雙好雙強”,圍繞忠誠擔當好頭雁、務實重行好班子、風清氣正好氛圍、干事創業好環境、高質發展好動力“五好目標”,高效率高質量完成了村(社區)“兩委”換屆工作。3月11日至13日,在馬欄干部學院舉辦了新一屆農村黨支部書記“學黨史、提能力、促振興”專題封閉培訓班,為鞏固脫貧攻堅成果與同鄉村振興有效銜接提供了堅強組織保障。

    (二)緊盯政策落實不斷檔,持續鞏固拓展脫貧攻堅成果。圍繞鞏固拓展“兩不愁三保障”成果,持續強化措施、細化任務,確保主要幫扶政策不中止、不斷檔、不留空白。

    一是做實產業扶貧夯基礎。堅持“有特色、可持續、能受益”原則,大力發展以蘋果為代表的果業,以生豬養殖為代表的畜牧業,以棚室養殖為代表的設施農業,以中鋒養殖、中藥材為主的特色產業,堅持支持到戶產業,促進脫貧人口產業健康發展。圍繞冬春季果園管理、畜牧養殖等重點工作,組織邀請專家、教授、種養殖能手,開展適時管用的技術培訓。完成2021年產業扶貧項目庫建設,推進產業集群化和三產融合發展。截止目前,撥付中央財政專項扶貧資金共計2614萬元,重點扶持以蘋果、生豬、蔬菜為主的主導產業,以玉米、中藥材、羊、雞、兔等為主的特色種養業發展。

    二是做實穩崗就業促增收。依托就業援助月、春風行動等活動,舉辦線上招聘會6次,線下招聘會3次,達成用工意向72人,成功轉移就業23人,其中脫貧勞動力3人。開展“點對點”行前服務、組織返崗運輸、做好抵達地交接等農民工返崗復工保障工作,確保廣大農民工安全有序返崗,節后先后4車次“點對點”輸送務工人員123人。組織開展“提供至少3次以上職業培訓信息、推送至少1次培訓政策咨詢、推薦至少1個適合培訓項目”的送技能優質服務,支持鼓勵勞動者參與線上職業技能培訓。2月份,共組織開展穩崗留工培訓650人。

    三是做實教育扶貧促攻堅。堅持常態化開展控輟保學,夯實“七長”責任制,確保除身體原因不具備學習條件的家庭義務教育適齡兒童不失學,輟學。深入推進“三秦教師結對幫扶貧困學生專項行動”,繼續組織教師采取“一幫一”“一幫多”等形式,對學生進行思想引導、生活指導、學業輔導、心理疏導,促進學生全面健康成長。建立完善全縣建檔立卡家庭學生信息庫,開展常態化監測預警,加強風險排查研判,及時跟進幫扶機制,不斷筑牢因學返貧致貧保障網。

    四是做實健康扶貧防返貧。縣域內各醫療機構繼續嚴格落實了貧困人口住院“先診療,后付費”政策,有效緩解脫貧住院患者墊付壓力和費用負擔。將2021年脫貧人口簽約服務時間、頻次與基本公共衛生服務簽約服務有機結合,繼續將脫貧人口全部納入家庭醫生簽約服務范圍。繼續組織對30種大病患者進行摸底排查,建立大病摸底臺賬,確保大病患者各類信息準確性。充分發揮全國健康扶貧動態管理系統監測預警模塊功能,對系統標注因病返貧風險較高的脫貧人口,認真核實、精準幫扶。

    為有產業基礎、勞動能力、有意愿的易地扶貧搬遷戶進行產業扶持。同時,落實搬遷群眾的教育、醫療等幫扶措施,做到搬遷政策不脫鉤,確保搬遷群眾享受公平公正的教育、醫療等民生保障。繼續落實農戶住房安全動態監測機制,發現一戶危房改造一戶,確保農戶住房安全不出問題。

    六是做實生態扶貧促雙贏。扎實踐行“兩山”理念,既注重生態環境保護,又增加脫貧人口收入,切實抓好生態護林員動態管理,嚴格執行全縣502名生態護林員月考核制,按月兌付護林員補助43.7萬元,已發放至2月底。

    保障農村低保5378戶16786人,發放資金652.7萬元。救助困難群眾42戶,發放資金15.7萬元。

    積極開展幫扶單位助銷、工會福利直銷、“八進”對接承銷、社會力量帶銷、“三?!苯ㄔO專銷、電商平臺促銷等活動,借助“扶貧832”、公益中國、陜西扶貧消費采購等平臺,拓寬扶貧產品銷售渠道,鞏固推展脫貧攻堅成果,2021年扶貧產品銷售額達到480萬元。四是持續深化蘇陜協作。強化人才交流,兩地互派掛職干部7人,泰興選派援旬專業技術人才12人。正在積極爭取江蘇3家企業來旬落地投產。截止目前,陜扶貧協作完成消費扶貧銷售額671.1萬元。

    (四)緊盯執紀監督不缺位,持續鞏固拓展脫貧攻堅成果。持續把扶貧領域腐敗和作風問題專項治理作為重要的政治任務,聚焦監督執紀問責職責,切實做好鞏固脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接。一是加強聯動查處機制。進一步運用紀檢監察機關與職能部門聯動協調機制,縣扶貧、財政、審計、公安、檢察、法院、農業等職能部門按月梳理扶貧領域問題線索,建立扶貧領域問題線索專項臺賬,做好數據統計分析和匯總上報工作,形成從線索受理到查處再到統計管理的聯動機制。運用案件復核復查機制,對批轉的扶貧領域問題線索為初核了結的由縣紀委監委啟動復核機制,對核查出違紀違法問題的從嚴追究初核人員責任,夯實案件查辦責任。二是加大監督檢查力度。拓展線索來源渠道。充分發揮群眾來電、來信、來訪等信訪主渠道作用,積極利用網絡、微信等現代信息技術及有獎舉報投訴電話,重點受理扶貧領域弄虛作假、優親厚友、虛報冒領、貪污截留、克扣挪用、揮霍浪費等問題的舉報投訴。搭建扶貧領域問題線索“綠色通道”,快速交辦。目前,開展全員培訓2期,情景模擬1期,干部夜校3期,督導檢查5次,共查處扶貧領域問題3件,實施第一種形態4人次。三是加大審查調查力度。實行問題線索辦理領導包抓制,強化責任擔當,加大壓力傳導,壓實壓緊責任,采取“一對一”精準指導、下發督辦函、現場跟進督辦的模式,快速辦結,確保扶貧領域問題線索按時限要求辦結,清零見底。規范線索處置,對扶貧領域線索留存處置不過夜,并建立了扶貧領域案件線索臺賬,案件監督管理室及時跟進督辦案件,確保扶貧領域問題線索在1個月內辦結。對查處的帶有傾向性、普遍性的問題舉一反三,在所涉及領域開展專項排查。嚴查違紀違法問題,聚焦產業扶貧、教育資助、醫療救助、社會保障等重點崗位和關鍵環節,嚴查項目審批、資金監管、政策落實中欺上瞞下、優親厚友、弄虛作假,以及扶貧干部工作作風等問題行為,持續加大審查調查力度。

    雖然我縣在鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接方面做了大量的工作,但是還存在一些問題:一是學習習近平總書記重要講話還不扎實。領導干部都能以身作則,率先垂范,帶頭學習,深入扎實學習,學思踐悟,但是一般干部學習不夠扎實,對“三新”的豐富內涵掌握不夠全面,干事創新的熱情不夠高漲。二是個別工作推進不夠平衡。由于今年“兩個百年”奮斗目標的交匯之年,也是脫貧攻堅同鄉村振興有效銜接的起步之年,加之恰逢各級扶貧部門機構改革,職能劃轉,相關配套政策正在研究制定,相關職責正在進一步明確,導致個別工作進展不夠快。三是財政保障能力還不強。我縣作為脫貧摘帽縣,也是典型的農業縣,財政收支矛盾比較突出,在中省市配套資金到位前,依靠縣級財政難以保障鄉村建設和鄉村振興所需資金投入。四是基礎設施建設滯后。我縣地處渭北旱塬,自然條件差,農業設施落后,抗御自然災害能力不強,農業生產受霜凍、旱澇等自然災害的風險交大。

    下一步,我們將堅持深入學習貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神,堅持落實省市委決策部署,以持之以恒,久久為功的韌勁,以抓鐵有痕,踏石留印的作風,確保鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接各項工作取得實效。一是鞏固“兩不愁三保障”成果。推動教育、醫療、住房、飲水等民生保障普惠性政策落實落細,并根據脫貧人口實際困難給予適度傾斜。二是全面落實動態監測和幫扶防返貧致貧。圍繞“兩不愁三保障”主要指標,統籌政府、市場和社會資源,建立健全防止返貧監測和動態幫扶工作機制,進一步鞏固脫貧成果。三是健全社會兜底保障體系。完善最低生活保障制度,健全低保標準制定和動態調整機制,科學認定農村低保對象。及時有針對性地給予困難群眾醫療、教育、住房、就業等專項救助,做到精準識別、應救盡救。四是完善扶貧項目資產管理機制。按照“資金清、項目清、底數清”的思路,穩妥有序做好扶貧資產確權、移交、運營管護等工作。建立健全各行業主管部門資產管護制度,強化資金、人員、制度“三重保障”。五是發展壯大特色產業。大力發展以“馬欄紅”蘋果為主導,因地制宜發展畜牧養殖、中蜂養殖、玉米、中藥材、烤煙、食用菌、油料、雜糧、花椒等特色產業,形成多元化特色產業體系,多渠道促進脫貧群眾持續增收。六是大力促進穩崗就業。堅持就業實名制臺賬管理,積極搭建用工信息平臺,推動人崗對接,加大有組織勞務輸出力度。統籌用好生態護林員、護路員、護水員等各類公益崗位,促進就近就業。七是狠抓易地扶貧搬遷后續幫扶。完善“1+7”后續幫扶政策,加強16個搬遷安置點周邊產業建設,大力發展社區工廠,確保搬遷群眾每戶都有產業扶持項目,有勞動力的家庭至少一人穩定就業。八是持續改善基礎設施和基本公共服務條件。大力實施鄉村建設行動,繼續加大對退出村基礎設施建設支持力度,全面加快農村通訊、電力、供熱、燃氣、水利、衛生室、圖書室、便民服務室等鎮村公共服務水平,努力改善農村人居環境,積極建設宜居家園。九是提升教育醫療保障水平。持續改善義務教育辦學條件,加強農村教師隊伍建設。完善縣域醫療衛生服務體系,統籌發揮基本醫療保險、大病保險、醫療教助三重保障制度綜合梯次減負功能,繼續對特困人員、低保對象和易返貧致貧人口實施傾斜保障措施。十是持續推進全民教育和扶志扶智工作。充分發揮“一約四會”作用,把“扶志、扶智、扶德、扶技、扶勤”教育貫穿鞏固拓展工作全過程,激發群眾的內生動力。十一是進一步拓展消費幫扶工作。堅持政府引導、社會參與、市場運作原則,發揮好“三專一平臺”作用,積極開展消費扶貧產品展銷、直播帶貨等活動,推動城鄉生產與消費有效對接。十二是進一步壯大村集體經濟。鞏固拓展農村集體產權制度改革試點成果,創新村級集體經濟發展新模式。不斷完善后續產業帶貧益貧機制,推動扶貧產業提質增效。

    關于鄉村振興工作情況匯報今年來,在縣委縣政府堅強領導下,**鎮堅持把鄉村振興作為新時代**“三農”工作總抓手,立足鎮情,精準發力,力打造全省在鄉村振興示范高地。

    一是以“特色小鎮”為產業支撐。

    緊抓**薰衣草特色小鎮列入首批省級特色小鎮和省級服務業特色小鎮創建名單歷史機遇,立足資源優勢,科學規劃引領,全力打造全國、全省一流特色小鎮和全國重要薰衣草原材料供應地。

    一、高點規劃。特色小鎮規劃占地面積8.5平方公里,包括白沙、土崮堆等12個建制村、9500口人,計劃總投資12.65億元,2020年12月完成建設。目前已聘請清華同衡設計院、上海社會科學院旅游研究中心等對特色小鎮建設進行了整體規劃和專項策劃,統籌區域發展,科學劃分功能區,打造集觀光旅游和特色種植為一體的農旅結合產業高地。目前,**鎮已經同中國保利資本、東盛集團等實力企業財團達成全面戰略合作協議,聘請了中青旅等知名團隊對全鎮“五彩”旅游資源綜合開發運營,開展周末游**常態化活動,實現鄉村旅游實體化運營管理,努力把鄉村旅游培育成富民強鎮的支柱產業。

    二、精準發力。項目指揮部全部駐地辦公,整合行政片、國土、財政、經管等部門,去年集中利用1個月時間,完成了項目區3000多畝土地的流轉和地面附屬物清理,今年4月份,又完成了2800土地流轉,沒有發生一起信訪案件,創造的“**速度”被選為全縣作風建設年先進典型。整合政策、資金、項目集中向特色小鎮建設傾斜,完成薰衣草育苗1000萬株、新栽植2000畝,種植品種是利用法國和臺灣先進技術研究培育、適合**氣候土壤條件的新品種——中國藍,該品種精油含量高、花期長、易栽植。(同時,新修景區框架道路7.2公里、木棧道鋪設1300平方米、自行車護欄900米,打造步云臺木棧道景觀,完成南大門綜合服務區130畝土地平整,實現發展空間、區位交通、種植面積三大突破。土崮堆村借力特色小鎮建設,成立土地流轉、勞務輸出兩個合作社,全村流轉土地3000畝,組織輸出勞務近4萬人次,2017年土崮堆村村民獲得附屬物清理補償400多萬元、土地流轉費用160多萬元,項目建設務工收入近300萬元,村集體增收30萬元,一躍成為小有名氣的富裕村、明星村。

    三、前景廣闊。下一步,**鎮將堅持一產先導、二產支撐、三產聯動的發展理念,整合資源項目集中向特色小鎮傾斜,一村一品、一景一魂,全力打造全省一流特色小鎮。****年計劃投資5億元,流轉土地3000畝,新發展薰衣草種植2000畝,建設透明加工觀光區、溫泉度假酒店、宋寨傳奇及齊長城恢復工程,打造景觀水系和芳香植物園等景點,實現三季有花、四季有景;完成特色小鎮綜合服務區建設,新增餐飲、零售、住宿等服務業崗位300個;充分結合岱崮地貌峰頂平坦如原、峰巔峭壁如削的景觀特色,建設懸崖觀光電梯、垂直攀巖等項目,打造“一山一道一幅畫,一步一景一重天”的精品旅游勝地。與南京野生植物研究院深度合作,加快薰衣草品種培育和系列產品研發,積極推廣“公司+合作社+基地+農戶”發展模式,帶動周邊村民自發種植薰衣草,年內發動群眾自發種植3000畝以上,拓寬農民增收渠道。致力打造媲美法國普羅旺斯、日本北海道富良野的世界知名薰衣草小鎮,不斷推動新舊動能轉換,領航鄉村振興。

    二是以“有機果品”為致富之路。

    立足林果產業優勢,不斷提升林果產業發展水平,拉伸產業鏈條,帶動群眾致富增收。

    一、培強壯大優勢產業。依托**一方凈土的生態優勢和林果產業優勢,繼續擴大果品種植規模,發展連片連線現代農業基地,打造林果產業優勢的制高點,示范推動高效現代農業發展。目前全鎮果品種植面積已發展到10萬畝,其中板栗5萬畝、蘋果3萬畝、葡萄1萬畝、桃1萬畝,是江北最大的干鮮果生產基地和果品集散地之一,總面積3萬畝的青楊峪板栗基地2017年被評為國家有機農業(板栗)示范基地。

    二、實施品牌農業創建。村村發展有機果品示范園,通過品種改良、過程管控、生產條件配套等措施,嚴格按照有機農產品標準推廣種植,打造精品有機果品示范園5個以上,叫響**板栗、蘋果、桃、葡萄等有機名優果品品牌。目前,“**蘋果”和“**板栗”已經取得國家地理標志產品證明商標和**有機食品認證,去年青楊峪板栗還被評為齊魯十大放心果品,自主培育的**1號、**2號被**省林業廳會評為林木良種。

    三、拉伸林果產業鏈條。繼續擴引蘋果、板栗優勢果品深加工項目,年內新增加工生產線2條,新增就業崗位100個。目前圍繞板栗產業,點抓好青楊峪板栗合作社和沂農現代農業公司建設,發展了蜜汁板栗加工生產線2條,板栗仁深加工生產線1條,年可深加工板栗10萬斤以上。深加工后的板栗價格由每斤6元提高到每斤60元,讓農產品在家門口便可實現加工增值,做活“小板栗、大產業”文章。

    四、培育地域電商品牌。依托**電商創業園孵化園,我們積極對接了濰坊新型農民創業團隊,積極推動總投資1000萬元的純凈蔬菜種植和黑山羊中央餐廳、小萌驢養殖等7個電商創業合作項目,成立電商創業園和電商服務公司,啟動**電商ceo培養計劃,年內培養10名左右本地農村電商人才,不斷豐富有機果品、薰衣草特色產品、黑小米、蜜汁板栗等電商產品,提高網上銷量,打造農村電商特色鎮。目前,馬頭店子村與舜耕種業有限公司合作的貝貝小南瓜種植回收項目進展順利,3月中旬前完成200畝種植基地和60畝種植大棚建設,3月底前完成幼苗移栽,畝產量3000斤以上,預計每畝純收入達5萬元以上。

    三是以“美麗鄉村”為顏值擔當。

    扎實開展美麗鄉村建設,深入推進農村人居環境提升工程,不斷推動美麗鄉村建設由抓點連線向全域覆蓋的縱深發展,高標準打造出牛寨、青楊峪、大花龍潭等國家級美麗宜居村莊1個、省級美麗宜居村莊2個,參與建設村莊比例達到86%,實現了魯中山鄉的美麗“蝶變”。

    一是延伸內涵美。扎實開展環衛一體化、美麗庭院創評、農村旱廁改造和污水一體化處理項目,村村開展最美庭院評比,牛寨村高標準實施廁所及生活污水一體化處理項目,成為濰坊市首個實現污水一體化處理的山區村莊。今年聘請清華同衡規劃設計院對花龍潭、土崮堆等白沙河沿線各村水系治理進行整體規劃,實施生態廁所、污水一體化處理、節水灌溉等生態工程,著力解決農業農村重點水系治理問題,不斷改善農村人居環境,打造全省農村水系治理新樣板。二是悅享生態美。持續開展清河行動、養殖污染整治行動、散亂污治理行動、啄木鳥行動、礦產資源整治行動五大環保行動,鞏固環境治理成效,堅決保護好青山綠水。積極響應省委省政府“綠滿齊魯”號召,深入開展生態綠化工程,對鎮內交通干道和重要節點進行綠化提升,新增綠地20萬平方米,新綠化荒山5000畝。三是鞏固長效美。建立長效機制,強化鎮村治理,加強日常管護;成立督查組,定期對已建成的美麗鄉村日常環衛、設施維護情況檢查評比;制定村民“門前三包”制度,構筑鎮、村、戶三級管理體系;用環境的大改變倒逼農業生產方式和農民思想觀念的大提升,鞏固建設成果。

    四是以“文明新風”為鄉風內涵。

    深挖**歷史文化資源,將紅色文化、農耕文化等融入鄉村建設,培育文明鄉風、良好家風、淳樸民風,改善農民精神面貌,不斷提高鄉村社會文明程度,煥發鄉村文明新氣象。一、挖掘**紅色文化。深入提煉響水崖縣政府舊址革命內涵,不斷拓展淌水崖水庫黨性教育基地紅色外延,6月底前完成縣政府舊址陳列布展和節點打造,年底前完成淌水崖水庫紀念館新館建設,發揮黨性教育基地陣地作用,提升廣大農村黨員干部群眾思想境界。二、加強公共文化服務。創新文化服務方式,提出以獎代補、政府購買公共服務的工作思路,組建淌水崖水庫建設兵藝術團到各村巡演,豐富群文化生活,傳播正能量。繼續開展孝老愛親典型、**好人典型評選,用身邊榜樣凝聚向善力量,傳遞文明新風。三、挖掘選樹身邊典型。采取民主推選,自下而上、層層推選的方式,公開評選出孝老愛親十大典型人物,匯聚起向善向美的強大力量,在全社會形成尊老、愛老、敬老的良好風氣。對評選出的先進典型,將在電視、報紙、微信集中報道,倡樹起“學模范、比孝行、揚孝道、促孝德”的良好風氣,在社會上營造崇尚孝道、敬老愛親的濃厚氛圍,為**鎮鄉風文明建設增添了濃墨重彩的一筆。

    以推動組織振興為重點,進一步完善村級治理體系,夯實基層基礎,激發基層活力。一是加強黨員管理。進一步完善黨員積分制、黨員聯戶和民主評議制度,規范組織開展黨員活動日、陽光議事日等黨員活動,深入開展黨員教育培訓和燈塔在線學習,實現黨員全覆蓋。精心策劃組織黨員政治生日、優秀共產黨員表彰等“七個一”慶七一活動,在全鎮范圍內進一步營造黨員進位爭先的濃厚氛圍。二是提升村級工作規范化水平。持續抓好“四議兩公開一監督”“三務”公開等村級制度落實,進一步理順村級運行管理機制。完善村民自治章程和村規民約,在花龍潭、土崮堆、申家莊率先成立鄉賢參事會,導在外鄉賢為家鄉招項目、引產業。積極試點孝德治村,開展《弟子規》親子課堂,布置親子作業,推動鄉風文明。三是壯大村集體經濟。積極探索推行“村社一體、合股聯營”發展模式,實行村干部帶頭投資,村集體資產入股,合作社經營發展路子,建立利益共享、風險共擔機制,充分調動村干部干事創業積極性,壯大村集體經濟,年內確保消滅村集體經濟不足3萬元村。馬頭店子村發展貝貝小南瓜、黑小米等特色產業,流轉土地2250畝,合作社對外銷產品每斤提取管理費0.3,可增加集體收入10多萬元。關于鄉村振興工作情況的匯報今年市委農村工作會議召開后,我市各相關部門迅速行動,認真謀劃,統籌部署,快速啟動了鄉村振興戰略各項工作。市委市政府對中央、省市關于鄉村振興工作高度重視,在春節后,建華書記、伯怡市長等市委政府主要領導就鄉村振興多次深入鄉鎮基地調研,研究部署農業產業發展暨鄉村振興工作,貫徹落實中央一號文件及中央、省市農業農村工作會議精神。

    (一)著力推動產業發展。一是實施食用菌生產基地建設項目,項目通過引進4條全自動菌棒生產線,在全市推廣種植食用菌250萬棒,利用食用菌生產投資小、見效快、周期短的特點,將此打造成帶動貧困戶脫貧致富的新型特色扶貧產業,目前,該項目全自動生產線已投入生產,菌棒生產及菌種接種正在進行,預計本月底250萬棒菌棒可正式投入大田生產;二是實施一二三產業融合發展省級示范鎮項目建設,以渣渡鎮現有楊梅產業為中心,通過發展優質楊梅生產基地,帶動發展加工業和旅游觀光業,促進一二三產業融合,目前該項目正在有序推進,楊梅文化旅游節成功舉辦,后續基礎設施建設正在進行;三是實施省級特色水果種植示范園項目,項目以鑫瀚農業紅柚基地為核心,通過帶動周邊居民發展柚子產業,形成優質農產品規?;l展,今年上半年,鑫瀚農業公司已免費向周邊農戶提供優質柚子苗10000多株,目前幼苗長勢良好。此外,通過政策引導、送技術服務上門等措施,我市今年新發展獼猴桃、紅桃等特色水產種植基地5000余畝,全市農業產業化發展整體呈現蓬勃發展的態勢。四是聘請省農科院區劃研究所編制《**市現代農業產業發展規劃》。歷時9個月,在經過多輪充分調研和對我市發展現代農業的優劣勢進行深刻剖析的基礎上,提出了“一區兩帶四鎮十園多基地”的現代農業產業發展區域格局。8月24日,該規劃通過了由省農業委、省農科院、湖南農業大學、婁底市農業委及我市相關部門的專家的評審,下一步我市將按程序予以發布。五是實施現代農業十大領軍人物評選活動。通過表彰和宣傳近年來在我市經濟轉型跨越和現代農業產業發展過程中辛勤耕耘的農業生產人物,樹立當代**農業人的典范,并以此為榜樣引導和激勵全社會更加積極的參與全市的現代農業產業發展,助推鄉村振興戰略的實施。目前該活動正按計劃有序推進。

    ****年的美麗鄉村建設示范村,確定4個村居為我市****年度省級美麗鄉村創建村。同時,我市積極推進錫礦山地區風貌改造工作,到目前為止,已完成房屋風貌改造共計192棟。二是推進農村生活垃圾治理和分類。按照每500人配備1名保潔員的標準,全市共選聘農村保潔員760名;全市共配發分類垃圾桶9.56萬只,配置入戶垃圾拖運車310輛,建成鄉鎮壓縮式垃圾中轉站37座,配置封閉式垃圾清運車21輛;同時,積極推動城市污水管網向周邊鄉鎮延伸覆蓋,近郊鄉鎮污水納入城市污水處理系統統一處理。三是大力實施荒山造林。我市把植樹造林作為生態宜居的重要工作內容,今年以來已開展大型義務植樹活動2次,共植樹92.3萬株,實現荒山造林1萬余畝。

    (三)鄉風文明效果明顯。一是發揮廣播電視、黨員遠程教育網絡等陣地作用,面向基層開展理論宣講,用社會主義核心價值觀凝聚共識;二是廣泛開展文明新風宣傳,倡導喜事新辦、喪事簡辦、小事不辦,堅決遏制大操大辦、人情攀比等陳規陋習;三是逐步制訂、完善村規民約,及村(居)民文明行為準則,廣泛開展鄉風評議活動。逐步成立、規范村(居)道德評議會、村民議事會、禁賭會、紅白理事會。逐步糾正鋪張浪費、封建迷信、薄養厚葬、賭博成風、參與地下宗教等不良陋習;四是扎實開展禁燃禁炮工作,對全市城市規劃區域53個村居范圍內實施全面禁燃,除禁燃區外的文物保護單位、人口密集學校、醫院、風景名勝、車站等場所及需要安全防護的相關場所被列為禁燃點,禁燃區、禁燃點內任何時段、任何地段、任何情況都不得燃放煙花爆竹,貫徹環保理念,倡導文明新風,緩解大氣污染壓力。

    (四)治理有效舉措得力。一是堅持將派出第一書記到村工作和脫貧攻堅、鄉村振興及軟弱渙散黨組織整頓工作同安排、同部署,共派出工作隊112支,覆蓋所有貧困村及行政村;二是積極創新基層治理方式,建立“群眾工作站+網格化”的做法,推行干部聯點駐村,把市直單位精準扶貧、市級領導聯系鄉鎮(街道)、鄉鎮干部駐村(社區)、村干部包片(村民小組)等工作責任制有機結合起來,形成全覆蓋的群眾工作網絡,積極進行無上訪鄉鎮和無上訪村創建、信訪法治化改革工作創建工作;三是扎實推進“一村一治安大隊”建設,全市已建成24個治安隊并實體運行,還有68個治安隊正在建設當中;四是開展網上投訴受理工作,引導群眾通過電子郵件、民情熱線、微信公眾號等途徑反映訴求,積極打造“信、訪、網、電”四位一體的訴求受理平臺;此外,我市還進一步完善領導接訪、包案制度,截止到目前,市、鄉兩級共有86名領導包案處理124件信訪突出案件,及時化解了民眾訴求,確保了鄉村安定有序。

    (五)生活水平逐漸提高。一是扎實開展全科醫生駐村全覆蓋工作,切實提高居民醫療衛生服務水平。全市共有全科醫師簽約居民12.69萬戶,轄區常住人口簽約率為38.6%,重點人群簽約8.63萬人,轄區重點人群簽約率為82%,貧困人口簽約1.56萬人,簽約率為100%;二是強力實施農村中小學(幼兒園)教師定向培養計劃,暢通農村教育教師隊伍人才培養機制,切實提高農村居民子女受教育水平。今年我市落實定向教師培養計劃165人,面向社會公開招聘教師80名,全部安排到農村中小學工作,此外,我市積極實施優秀教師動態管理,今年全市交流教師192人,交流校長18人,促進全市義務教育師資均衡發展;三是大力開展農村居民技能培訓,切實提高農村居民技術技能,今年全市農民工培訓共完成1647人,其中完成農民工技能培訓862人,完成農民工電商扶貧培訓296人,完成移民培訓489人。截至到今年6月底,我市農村居民可支配收入達到10652元,位居婁底前列。

    二、存在的困難和問題。

    (一)資金短缺。由于缺乏上級財政支持,本級財力有限,20件具體措施中如全域推進美麗鄉村建設、雪亮工程、荒山造林等多項工作不能按進度要求推進。

    (二)體制機制不順。由于農村宅基地“三權分置”尚處于試點階段,尚未形成完善的正常體系。上級對口部門未出臺具體的工作措施,這項工作我市尚處于調研和前期準備階段。此外,由于機構合并和職能調整,由規劃部門承擔的全市村鎮規劃尚未進入具體實施階段;由于國家化解債務風險,3p項目退庫,《推動鄉村振興戰略工作在我市落地實施的20條具體措施》中的城鄉公交一體化工程無法落地實施。

    (一)規劃先行,做好三個規劃。一是由發改部門牽頭做好全市的鄉村振興整體規劃,負責全市鄉村振興各項工作的統籌;二是由規劃部門牽頭做好農村建設規劃,確保農村水利、交通、住房等各項建設有序推進;三是由農業部門做好現代農業產業區域規劃,根據現有農業產業發展基礎,因地制宜發展現代農業產業,夯實鄉村振興基礎。

    (二)示范引領,做好示范區域建設。按照“一線三片多點”的思路辦好鄉村振興示范點,通過示范引領,總結歸納可推廣復制的鄉村振興發展經驗。“一線”是打造資江沿線示范區域。以繞城資水為基礎,以山水相依、碧水藍天為主題發展資江休閑旅游產業,把資江沿線的旅游產業發展作為鄉村振興產業發展的主要內容,著力打造生態宜居示范區?!叭币皇谴蛟鞄r口鐸山示范片。以s312線新農村建設建設村為主要區域打造鄉村振興鞏固提升示范片。以支部為龍頭,以文明村創建和鄉規民約制定為抓手,以文化活動為載體,開展好人家、好人好事評選,著力打造鄉風文明和治理有效示范區;二是打造錫礦山示范片。以錫礦山環境綜合整治為主要抓手,突出抓好錫礦山地區植樹造林以及廢水、廢氣、廢渣等治理,逐步修復錫礦山地區生態環境;三是打造大乘山-祖師嶺示范片。以大乘山國家森林公園創建為契機,以水云峰公司、玉友林公司等經營主體為龍頭,積極發展休閑觀光農業及其他現代農業產業,打造產業興旺示范片?!岸帱c”是以市領導駐點的13個村為主要區域,以美麗鄉村建設為主要抓手,打造鄉村振興示范村。

    (三)強化調度,狠抓20條具體措施落實。根據婁底市關于促進鄉村振興落地實施的15條具體措施,我市從實際出發,在婁底15條具體措施的基礎上,增加全市域推進美麗鄉村建設、全國特色小鎮建設、農村安全飲水大提質工程、城鄉公交一體化工程、消滅荒山植樹造林等5條具體措施,形成了促進鄉村振興戰略在**落地實施的20條具體措施,并以市委書記名義下發的交辦函已發送至各牽頭責任單位,各牽頭單位牽頭制定正按照三年行動方案落實。

    一是建議抓好人才培育?,F代農業發展最大的瓶頸是人才瓶頸。我們要著力培育一支懂農業、愛農業、愛農村的三農工作隊伍。一方面要積極營造良好氛圍,引導大學生、在外務工人員等人才回農村領辦創辦農業產業;另一方面要通過新型職業農民培訓等項目,加快農村人才的培養,為全市鄉村振興提供人才保障。

    二是建議抓好資金整合。建議進一步推進涉農資金整合,握緊拳頭,突出重點,扶持重點產業、重點企業,充分發揮財政資金的杠桿作用,撬動工商社會資金進入農業產業發展各個環節,緩解農業長期投入不足的問題,通過各類增量資金的投入,為鄉村振興提供資金支持。

    三是建議進一步深化改革。一是要加快推進土地確權頒證工作,積極推動土地“所有權、經營權和承包權”三權分立,加快我市土地流轉和農業規模經營進程;二是要積極試點土地經營權抵押貸款制度,積極引導金融資本進入農業領域,緩解新型農業經營主體融資難的問題;三是要探索成立土地合作社,通過鄉賢等村中威武較高的人牽頭成立土地合作社,將土地集中流轉給新型經營主體,破解租地難、地難租的難題,提高土地利用率,促進農業產業發展和農業規模經營。四是要探索村居集中建房制度,由村支兩委牽頭成立村級建房理事會,按照相對集中、統一風格的原則引導有建房需求的村民集中建房,節約農村土地資源,打造整齊美觀的農村住房。

    近年來,我鄉嚴格按照區委、區政府“13441”戰略布局,以實現高質量發展為主線,以增加農民收入為核心,以打贏脫貧攻堅戰為突破口,以改善農村人居環境、開展廁所革命為著力點,全面推進實施鄉村振興戰略,推動了農業提質增效、農村文明進步、農民增收致富?,F將有關工作情況匯報如下:

    (一)以生態宜居為關鍵,促進人與自然和諧共處。

    一是持續改善農村人居環境。為破解農村生活垃圾難題,我鄉積極推廣農村生活垃圾“村收集、鄉轉運、區處理”模式,全鄉16個行政村生活垃圾得到有效治理,鄉村環境得到了明顯改善。二是推動農村基礎設施提檔升級。以“五路三橋”為契機,建成磊口鄉農村道路體系,全鄉道路養護里程64.5公里,完成省級“四好公路”創建;硬化村內道路8萬余平方米,各村硬化基本達到全覆蓋;高標準建成30個文化廣場,并安裝14個大型液晶顯示屏,設置200余件體育健身器材;空心村整治82余畝;實施村村有游園工程,高標準建設鄉級游園兩個,占地面積約2萬平方;同時全力實施農村飲水安全鞏固提升工程,上半年對8個村水網進行改造,大力發展集中供水,穩步提升全鄉農村自來水普及率和集中供水覆蓋率。三是加大農村環境綜合整治力度。全面開展“三清一改”專項行動,全力抓好生活垃圾、塘溝清理以及畜禽養殖糞污等農業生產廢棄物的清理行動。

    (二)以鄉風文明為保障,凝聚鄉村振興正能量。

    一是用群眾的力量推動農村人居環境建設,形成了“美麗鄉村是我家,建設需要靠大家”的良好氛圍。通過散發傳單標語、進村入戶等形式在16個村開展輿論宣傳活動,宣傳報道人居環境工作以及鄉村振興戰略的主要內容和重大意義,從而積極動員社會各方面力量參與到全鄉改善農村人居環境建設工作中來,達到專業保潔與全民保潔的有機結合。二是對涌現出的先進典型進行廣泛宣傳,引導全鄉群眾為改善人居環境出力,從而營造良好氛圍。通過微信公眾號、微信群、美篇等平臺對涌現出的創新做法、典型事跡進行了廣泛宣傳。積極引導,激發大家參與人居環境建設的積極性,為全鄉爭創市級改善人居環境先進鄉鎮計劃的落實,奠定了廣泛的群眾基礎。

    (三)以治理有效為基礎,推動鄉村和諧發展。

    一是制定切實可行的改善人居環境工作長效機制,各村通過公開招標、村民個人承包等方式分別建立了符合各自村情的長效機制。保潔范圍囊括全鄉主次干道、大街小巷、溝渠岸邊等,對鄉域內需要保潔的地塊、路段進行分工合作,責任到人,嚴格按照“三無一規范一眼凈”標準執行。二是按照磊口鄉人居環境集中整治工作實施方案要求,建立嚴格的督導檢查體系,每月逢“三”進行大檢查,排出名次并進行通報,每次檢查結果留存檔案;每月暗訪至少一次,對成堆垃圾、雜物亂堆等現象,拍照曝光并督導定期整改。對連續排名靠前以及靠后的村實施獎懲。三是推行村級事務陽光工程,依托“四議兩公開”制度,形成民事民議、民事民辦、民事民管的多層次基層協商格局,加強對保潔員、清運員的監督管理,確保各村建立的長效機制能夠持續有效,對少出工、出工不出力、出工沒效果、不盡心履職的,從承包費中扣除一定資金,必要時可終止合同,推動農村人居環境的整治。

    雖然我鄉全力抓好鄉村振興戰略實施,但面臨的困難和問題不少,主要表現為:一是資金短缺問題突出。二是基礎設施尤其是排污設施嚴重滯后,嚴重影響村容村貌。三是鄉風文明建設有待加強。部分村民的自治意識、自我管理的能力不強,沒有形成良好的衛生習慣意識。

    (一)圍繞“生態宜居”要求,加快基礎設施建設和生態保護力度,建設宜居宜業宜游美麗鄉村。

    一是加快農村基礎設施建設。統籌鄉村建設項目、資金、人才等各類資源,加快農村供水、供氣、游園建設、污水管網、空心村整治等基礎工程建設,推動城鄉基礎設施互聯互通。二是打造生態優美的鄉村環境。在全鄉范圍內推動垃圾不落地機制,以農村垃圾、污水治理和村容村貌提升為主攻方向,加大資金投入力度,著力解決鄉村垃圾處理難題,使鄉村環境更美、生活質量更高。三是大力發展鄉村旅游。積極探索文化+農業+旅游等發展模式,依托唐塔、塔山風景區、香草灣田園綜合體等深厚的歷史文化底蘊和鄉村旅游資源,積極引導群眾大力發展鄉村旅游,積極發展農家樂、觀光旅游、農業采摘、休閑垂釣等旅游項目,因地制宜發展一批特色農家樂、特色農莊,讓旅游產業成為我鄉群眾脫貧致富奔小康的新引擎。

    (二)圍繞“鄉風文明”要求,深入實施文化引領戰略,推動社會主義核心價值體系在鄉村落地生根。

    一是加強農村思想道德建設。以社會主義核心價值觀為引領,結合農村實際,采取符合農村自身特點的有效方式,以創建“四美鄉村”、“五美庭院”為抓手,強化農民的自治意識、自我管理的能力,形成良好的衛生習慣。二是傳承發展提升農村優秀傳統文化。我鄉清涼山村已入選中國傳統村落名錄,加強對傳統村落和古村落保護開發,讓其既傳承歷史文化、凝結鄉愁眷戀,又跟上時代節拍、融入現代生活,實現在原有文化根脈上的新生。

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇四

    各位領導、專家:

    大家好!自2001年來,在局黨委、勘探局的正確領導下,認真貫徹落實《中國石油天然氣集團公司2001―2005年法制宣傳教育規劃》要求,全處各單位、各部門緊緊圍繞“四五”普法規劃確定的目標和任務,提高認識,加強制度建設,強化組織領導,堅持抓落實、抓重點、抓提高、抓深化、抓創新,有力推動了“四五”普法和依法治企工作向縱深發展,為我處生產經營、隊伍穩定、改革改制和精神文明建設成績的取得創造了良好的法制環境。

    一、主要成績和基本做法。

    根據“四五”普法的要求,我處確定了“四五”普法工作目標:圍繞一個中心,實現兩大突破,完成四大任務。即:緊緊圍繞企業中心工作,力爭在法制宣傳教育形式和宣傳教育效果上實現新突破,努力完成隊伍建設、陣地建設、載體完善、素質提高四大任務。圍繞普法工作目標,每年我處普法領導小組均召開專題會議,并定期組織、安排、總結、檢查普法工作,確定不同時期的工作重點。各單位根據專題會議精神,制訂各自工作計劃,構建了統一領導、上下一致的全處普法工作新格局。在實際工作中,我們既注重在中層干部中的法制教育,提高其依法決策、依法管理的水平,又重視對普通群眾進行廣泛、深入的法制宣傳,提高群眾知法守法、依法維權的能力。

    通過“兩頭”抓,帶動干部職工法律意識的提高,為最終實現“四五”普法工作目標奠定了基礎。強化對“四五”普法工作的組織領導,服務企業發展。為確保企業法制化管理工作的正常開展,并更好的服務于企業,我們采用多種機制保證。一是建立工作責任機制。每年初堅持把法制宣傳和依法治理工作納入雙文明建設目標,實行目標管理和一票否決制,明確職責、落實到人。

    特別是近兩年,我們結合實際完善了財務管理、合同管理、招投標、責任追究等制度,從而使干部職工依法辦企、依法辦事的自覺性進一步增強。通過普法宣傳教育,我處在企業重大經營決策、合同管理、擔保、審核、資金管理、安全生產管理、糾紛處理等方面,實現了規范化、程序化、合法化運作。二是建立學法約束機制。建立健全中層以上干部、管理人員的學法、守法、執法審查考核制度,把能否切實認真依法辦事作為干部考核任用的一條基本條件。職工崗前崗后以及技能培訓,必須包括法律內容,考核不合格不予上崗。三是健全監督檢查機制。對年度各部門實施四五普法計劃和依法治理工作情況,進行檢查監督和總結驗收、并將其納入文明職工、文明家庭、先進班組、先進集體、先進黨支部評比條件。

    (二)、加強“兩大建設”,突出“三個結合”,夯實普法基礎工作。

    加強“兩大建設”,一是加強普法骨干隊伍建設。抓普法骨干隊伍建設首先從機關抓起,從普法干部抓起,組織全處普法干部進行輪訓,學習《合同法》、《公司法》等實用法律,提高機關工作人員和普法干部的業務技術和綜合素質。近五年來,全處共舉辦普法骨干培訓班25期,培訓干部職工3000余人次。二是加強普法宣傳陣地建設。重點抓了兩大法制宣傳陣地。首先是宣傳媒體建設,我處利用采一電視臺、企業網頁和宣傳欄,不定期開設“法律常識”、“法制縱橫”等專題欄目,保持了較高的收視率和點擊率,進一步擴大了普法工作的輻射范圍。其次是載體建設。我們因地制宜,針對生產經營和職工生活中遇到的問題,有針對性地選擇典型案例,寓法律條文于案例故事之中,讓枯燥的法律條文變得生動、形象、易學、易懂。

    今年開展的與《道路交通安全法》、《安全生產許可證條例》、《安全法》、《合同法》、《勞動法》等法律法規相關的操作規程、交通規定、火災爆炸事故等十幾個系列的宣傳教育案例100多個,收到了良好宣傳效果。突出“三個結合”。我們堅持把普法工作與開展職工職業道德建設相結合,編寫下發了《職工道德規范》讀本,涉及小區居民行為公約、遵紀守法公約等十余個內容。堅持把普法工作與開展精神文明創建活動相結合,把普法工作列入精神文明創建考核范圍,增加考核比重,并每年堅持列支4萬元作為普法工作經費,做到同精神文明創建同部署、同考核。尤其在新工人入廠教育中,把普法教育和普法考核作為一項重要內容,普法考核不合格者,延長其上崗時間,直到考核合格。堅持把普法工作與開展形勢目標任務主題教育相結合,在開展形勢目標任務教育時,把普法工作納入教育范疇,編寫專題材料,深入基層班組、車間進行重點宣講,保證了普法工作與形勢任務教育一起深入小區,深入家戶,深入人心。

    (三)、不斷創新法制宣傳教育形式,增強普法工作的群眾性。在普法工作中,我們在宣傳教育形式上進行革新,嘗試用新穎活潑、群眾所喜聞樂見的普法形式,增強教育效果。

    一是融普法宣傳教育于日常管理工作之中。處工會在開展勞動競賽和職工技術比武中,,把法制教育圖片、法律知識等教育宣傳資料送到現場和基層;特車大隊堅持“趣味普法”活動,將法律知識與趣味游戲相結合,使群眾在游戲中學到了法律知識;處綜合治理辦公室結合實際普法,針對毒品引發的違法犯罪案例,舉行“珍惜生命、遠離毒品”萬人簽名活動,開展禁毒宣誓、簽名、掛圖展覽等活動;文聯、老協利用新年開展送春聯活動,在人們歡度佳節時,送上一份具有普法內容的新年禮物。通過有聲、有色的“法制宣傳”、“法制文藝”,普法工作在形式上有所突破,不僅取得了直接的教育效果,而且對指導今后普法工作也起到了積極作用。在媒體宣傳方面,我們積極組織撰寫普法稿件,向《中國石油報》、《石油商報》、《長慶石油報》、《陜西工人報》、《長慶網》以及《處網站》等媒體投約稿300多篇,加強了普法信息交流,宣傳了依法治企的新形象。

    二是大力開展送法律進家入戶“法制宣傳”活動。去年以來,為全面推進基層民主和法制建設,加強對廣大居民的普法教育,我處充分發揮網絡作用,《處網站》有針對性的開設以案講法、法律常識、法制新聞等欄目,方便職工學習和查閱。紀檢監察科在《廉政網》設立警示臺,不定期通報典型案例,提供案例學習。解決了職工不愿抱著書本學條文的問題,只要在計算機上輕輕一點,就能上網學習法律知識。今年初根據處普法要求,工會以“職工之家”為載體,利用8小時以外的時間,引導員工學法、守法。我們還結合工作實際,利用電視、板報等形式,解答職工群眾關心的重點、熱點和難點問題。處綜治辦、信訪辦受理職工群眾投訴,協調解決個案,使法制宣傳達到了預期的目的。井下作業行業職工學習《環境保護法》后,在井下作業施工中,作業計劃書中沒有污染防治措施的拒絕修井;作業現場污染防治措施不到位的拒絕修井,現在這兩條“禁令”已成為職工保護環境的自覺行動。

    三是積極開展法制活動月活動。針對12。4法制宣傳日活動,我處將每年12月份確定為“法制活動月”。成立了法制活動月實施小組,制定了實施方案,并堅持利用電視、宣傳欄、標語、傳單等形式開展法制宣傳教育活動。全處在不同層面安排不同的普法學習內容。處黨委中心組普法學習的.重點是《憲法》、《行政許可法》、《安全生產法》、《國有資產監督管理條例》等;經營管理人員的學習重點是《合同法》、《民法》、《招投標法》、《商標法》、《專利法》、《勞動法》及涉外法律知識等;全員普法的重點是《憲法》、《安全生產法》、《保密法》、《民法》、《環境保護法》等。同時我處加大了宣傳力度,將“法制活動月”的主題、目標和要求,以文件的形式下發到各部門、班組,使每一位職工都明確開展這項活動的重要性,做到人人皆知、個個參與。

    2003年,延安市圣地建筑安裝有限責任公司公司苗有前,以采油一處和某單位拖欠其工程款為由,向延安市寶塔區人民法院提起訴訟,由于該案件發生在重組前,案件較為復雜。我們查閱大量資料,向法院提供了長局發(1999)第152號、136號文件,中國石油天然氣集團公司中油辦字(1999)第387號文件,出示了資產分帳詳細材料。以大量、詳實的材料和法規依據,證明了該債務與采油一處無關。2003年12月10日,延安市寶塔區人民法院做出判決:駁回原告的訴訟請求。我們成功運用法律手段,維護了企業的利益。

    去年,根據醫療事故糾紛增加的問題,在處普法辦安排下,聘請延安市中級人民法院法官對職工醫院全體職工進行法律知識培訓。針對《刑法》、《民法通則》、《醫療事故處理條例》等法律法規中對醫療事故、醫療糾紛等在醫院醫療行為過程中容易發生的意外事件的具體規定,以及醫療事故的鑒定和醫療糾紛的預防與處理等法律、法規知識進行培訓。參加學習的人員深受啟迪,并寫下了心得體會。通過培訓學習,為更好的維護醫院的合法權益起到了積極的作用。

    在學習《公司法》方面,我們先后組織40余名法律骨干、專業人員參加集團公司、勘探局舉辦的法制網絡課3次。聘請了2名延大教授為科級以上干部120多人,分別就當前我國經濟體制改革的實際和市場經濟運行中的新情況、新問題,綜合介紹了現代企業的法律體系和法律形態,對中層以上領導干部進行了系統學習培訓。

    今年6月8日,又組織處領導班子成員、中層管理者和基層相關人員參加領導干部安全生產知識培訓班,系統學習《安全生產法》、《道路交通安全法》、《安全生產許可證條例》等相關法律法規,做到了安全教育培訓不留“死角”與此同時,除全處統一組織的法制課外,各基層單位也分別聘請專家為基層干部職工進行專題法制講座,幾年來,全處共舉辦不同類型法制報告12場次處紀委、組織科、普法辦、綜治辦等相關部門不失時機的組織法制知識競賽,每次競賽突出一個重點,而且是處領導帶頭參賽,形成了全員參與、層層競賽的法制知識競賽氛圍據不完全統計,全處共舉辦各種形式的法律知識現場競賽10場次,參賽人數1000余人次,提高了全處依法治企水平,為促進企業發展發揮了較好的推動作用今年5月份,全處在崗人員,3000多人次參加局安全知識競賽積極參加統一普法考試普法考試是檢驗學法成果的最有效、最直接的手段之一,為更好地督促全處干部職工學法,檢查一個階段的學習效果,我們積極組織參與勘探局、延安市寶塔區安排的普法考試,為干部職工在實際工作中學法、用法奠定了基礎,提高了干部法律理論水平。

    (四)、加大法制宣傳力度,確保普法工作在面上有較大突破。2001年以來,我處法制宣傳教育工作不斷注重拓寬渠道,深化普法內涵,強化普法工作的廣度和深度。主要表現在:

    1、參與普法活動的人數大幅增加。僅2003年我處參加勘探局和寶塔區普法考試共三次,超過了3800人次;處紀委、綜治辦、普法辦舉辦預防職務犯罪等專題講座五次;長慶七中在青少年學生中開展普法講座兩次;處組織勘探局舉辦的知識競答兩次。適用法律普及率達到了98%,全年單位和個人無違法違紀、無吸販毒人員。

    2、學用結合,普法由學法向學用結合發展。處中心組利用學習日進行集中學習有關法律法規,同時聘請專業人員分析典型案例,提高管理人員的法制意識。我們根據本企業的實際,按照建立現代企業制度的要求,進一步規范公司制運作,嚴格按照《公司法》、《信托法》、《礦產資源管理法》、《勞動法》等法律法規,規范企業行為,在建立法人治理結構上進行了有益的嘗試。在企業管理中,我們堅持高起點、高標準,向國際優秀企業看齊,通過了hse內審、iso9001質量體系認證、國家建筑企業二級資質認證,企業生產經營和各項管理指標均達到了勘探局年度下達目標,各項管理步入了良性發展的軌道。

    3、涌現出了一批普法先進單位。特車大隊圍繞倒班點多、人員分散的特點,創出了普法干部巡回場點講法的一條具有自身特色的普法新路;華泰公司“送法到基層施工場點”,產生了良好的教育效果;井下作工程公司在干部選拔、任用上,參照普法考試成績。全處大部分單位贏得了普法教育與生產效益雙豐收。

    對于今后普法工作,我處將在已取得成績和經驗的基礎上,認真落實勘探局普法工作安排,推動我處普法和依法治企工作取得更大的成績。

    一是進一步加大領導干部學法用法力度。充分發揮領導干部在學法用法,推動普法工作中的“龍頭”作用。在措施、時間、內容、人員等方面予以保證,全面落實法制教育工作,增強普法學習的系統性。

    二是健全普法機制,強化制度建設。逐步建立普法工作制度,重點落實檢查制度、獎懲制度、考核制度,保證普法任務的完成。

    三是加大對青少年法制教育工作的力度。四是發揮媒體在普法中的重要作用。繼續加大管理和投入力度,努力辦好電視、網絡,擴大與兄弟單位間的交流和普法工作的影響面。

    五是繼續加大對實用法律法規的學習和應用。在以往學習的基礎上,采取有力措施,走出去,請進來,在干部教育培訓中加大法律學習的比重,真正使學法用法變成大家的自覺行動,為建立現代企業制度創造良好的法律環境。以上匯報如有不妥,請各位領導批評指正。

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    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇五

    副主任、各位委員:

    8月完成啟動階段各項目標轉入全面實施階段。為總結驗收階段。我市目前共有“四五”普法對象235.5萬人,其中,四類重點普法對象54.52萬人,包括各級領導干部5606人,司法和行政執法人員2.2萬人,企業經營管理人員1.1萬人,青少年學生50.66萬人。截止今年2月底,全市已發放“四五”普法教材55.5萬本,占應發放數122.6萬本的45.3%;成立了9個普法講師團,培訓法制宣講員3.7萬人;舉辦各類普法試點110個;20、20全市應落實普法經費134.6萬元,已落實77.5萬元,占57.6%,其中,市級財政應落實70.6萬元,已落實33.5萬元,占47.5%;各縣市區應落實64萬元,已落實44萬元,占68.8%。

    二、主要作法和初步成效。

    (一)建立健全機構,為“四五”普法工作順利開展提供組織保證。成立了由市長任組長,市委、市人大、市政府、市政協分管領導和宣傳部、司法局負責人為副組長,33個職能部門主要負責人為成員的市依法治市工作領導小組,下設辦公室,由司法局局長兼任辦公室主任,市司法局確定1名副局長、7名工作人員負責日常工作。市依法治市工作領導小組明確了各成員單位的工作職責。各縣市區相應成立了由黨政主要負責人擔任組長的普法依法治理工作領導小組和辦事機構,落實了工作人員。市直及各縣市區直單位均成立了普法依法治理工作領導小組,明確了相關科室負責。市及各縣市區兩級普法工作領導小組先后召開成員單位會議27次,對“四五”普法具體問題進行了專題研究;先后組織了45個專班,對“四五”普法各階段工作進行檢查、督導。鄖西縣將全縣劃分為七個普法責任區,由七名縣級干部牽頭負責,保證了“四五”普法工作的順利實施。各級各部門普法機構的設立和健全,為全面開展“四五”普法工作提供了強有力的組織保證。

    (二)科學制定規劃,保證“四五”普法工作有序進行。我市把制定“四五”普法規劃作為普法工作首要任務來抓。按照中央、省委“四五”普法規劃要求,結合我市實際,于年3月中旬擬出“四五”普法規劃草案,又先后召集各級依法治理工作領導小組辦公室主任、市依法治市工作領導小組全體成員進行了專題研究,并廣泛征求了社會各部門的意見,2001年9月經市委常委會研究通過后,于10月30日以市委、市政府名義聯合轉發了《市委宣傳部、市司法局關于在公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規劃》(以下簡稱《規劃》)。各縣市區的“四五”普法規劃在2001年年底前相繼出臺。市直95%以上的單位制定了“四五”普法規劃。為把“四五”普法工作落實到位,原市長趙斌代表市政府先后同各縣市區負責人簽訂了“四五”普法啟動階段和實施階段工作目標責任書。為加強市直機關“四五”普法工作,市依法治市工作領導小組另外專門下發了市直單位“四五”普法實施階段工作目標。

    (三)層層動員,廣泛宣傳,為“四五”普法工作營造濃厚法制氛圍。“三五”普法結束后,我市及時開展了“送法下鄉”、揭批“”法制教育和“嚴打”整治斗爭等法制宣傳活動。“四五”普法啟動后,為了讓全社會更多的了解、參與“四五”普法工作,全市強化了宣傳發動工作。2001年11月12日,市委、市政府召開了全市第四次法制宣傳教育工作啟動會議,在會上,原市長趙斌作了動員講話,對全市“三五”普法工作進行了總結回顧,對“四五”普法工作進行了安排部署。各縣市區在2001年年內均召開了“四五”普法啟動會議,為我市“四五”普法工作的全面開展爭取了主動。為加大宣傳力度,市依法治市工作領導小組決定,把當年的11月20日至12月20日定為全市普法宣傳月。據統計,全市在“四五”普法啟動階段,共張貼、粉刷普法標語5700余條,懸掛橫幅3112條,辦普法宣傳櫥窗1462個,辦墻報、黑板報1.5萬多期,電視、廣播、報刊等新聞媒體宣傳報道2200多次。在“12?4”法制宣傳日活動中,共舉辦《憲法》知識講座135場次,有近20萬干部群眾參與了《憲法》宣傳活動。市及各縣市區兩級政府先后開展了“學習宣傳憲法,爭做守法公民”萬人簽名活動;組織了“十堰市百名法律專家下鄉咨詢”活動,舉辦了“云龍杯”《憲法》知識電視競賽活動和“土地開發杯”《憲法》知識報刊答題競賽活動;開展了大型法律咨詢活動,在咨詢現場演出了大型法制文藝戲劇《花喜鵲》;全市4000余名執法人員走上街頭開展法律咨詢宣傳活動。各級政府通過發表電視講話、答記者問、辦培訓班、召開座談會、組織知識競賽等活動,對《憲法》、國家基本法和2001年以來頒布(修訂)的法律,尤其是對《憲法》、《婚姻法》、《工會法》、《人口與計劃生育法》、《水法》、《土地承包法》、《產品質量法》、《安全生產法》等法律進行了宣傳貫徹,使《憲法》和國家基本法等法律法規得到進一步普及。

    (四)辦好試點,為“四五”普法工作全面深入開展起到典型引路作用。按照地方、行業、基層依法治理“三大工程”的要求,我市在開展“四五”普法工作伊始,確定丹江口市、鄖西縣夾河鎮、市檢察院、市林業局、市二中、湖北亨運集團等“一縣、一鄉、一司法機關、一行政機關、一學校、一企業”為市“四五”普法工作試點單位,并制定了“四五”普法試點工作實施方案。各縣市區共辦“四五”普法試點65個(不包括45個“法律進社區”試點)。各級依法治理工作領導小組辦公室注重了試點經驗的總結和推廣,試點工作總結、調研文章被省、市有關報刊轉發30多篇。鄖西縣夾河鎮“把普法學習內容與農村、農民生產、生活實際相結合,把普遍宣傳與重點輔導相結合,把法制學習與法制實踐相結合,把法制教育與創優良環境相結合、與文明創建相結合”的作法在《十堰政報》刊載。市林業局圍繞南水北調、退耕還林等中心工作,在農村大力宣傳林業法律法規。市二中把法制教育引進課堂,通過組織學生收看法制教育電視片,上法制教育課,創辦校園普法??榷喾N形式,加強對學生的法制教育。為推動社區普法工作的開展,市及縣市區兩級共設立45個“法律進社區”試點,目前正在按“四個一”(即每個社區有一條法制標語,有一個法制宣傳欄,有一套法律書籍,每季度有一次法制學習活動)標準認真抓好落實?!八奈濉逼辗üぷ髟圏c和“法律進社區”試點經驗的總結推廣,對全市“四五”普法工作起到了典型引路、以點帶面的作用。

    (五)培訓骨干,加強“四五”普法法制宣傳員網絡建設。年4月至6月,舉辦了全市“四五”普法法制宣講員骨干培訓班,對市直單位和各縣市區“四五”普法講師團成員進行了為期五天的系統培訓,共辦班五期,培訓326人。各縣市區共舉辦“四五”普法骨干培訓班56期,培訓“四五”普法法制宣講員4956人,各級依法治理領導小組辦公室向宣講員頒發了“四五”普法宣講員證書。按普法對象1―2%比例配置,全市各級各部門共明確“四五”普法宣講員3.7萬人。市及各縣市區都成立了“四五”普法講師團,市“四五”普法講師團有37個單位參加,重點講授了45個法律法規。兩年來,講師團成員和普法骨干共授課11.5萬場次,直接受到普法教育人員達百萬人以上。

    (六)落實普法教材,盡力滿足普法對象的學法用書。到目前為止,我市已發放省編“四五”普法干部教材7.7萬冊,全市干部基本上達到人手一冊。結合市情,市直二十五個專業法執法部門編寫了“四五”普法《村(居)民法律知識讀本》,印發36萬本,占應發數62.3萬本(按規定為每戶一本)的58%。市司法局編寫的《依法取締邪教組織,防范和懲治邪教活動法律知識問答》發放到全市各個單位。市直三十二個部門編寫的《“四五”普法常用法律法規匯編》涉及常用法律法規76個,受到各級領導干部、執法人員、企業經營管理人員歡迎。鄖縣、張灣區、茅箭區根據本地情況,編印學生普法教材6.8萬多冊。市工商局、稅務局、經管局、建設局等部門還編印了部門法律法規書籍和資料,發放給相關人員。

    (七)突出抓好普法重點對象法制教育,促進全市“四五”普法工作的深入開展。1、著力加強各級領導干部的法制教育。我市于2002年6月出臺了《關于進一步加強領導干部學法用法的`意見》,對領導干部學法用法工作作出了具體安排。隨后,各縣市區也相繼出臺了實施意見。2001年以來,舉辦市及縣市區兩級黨委、人大、政府、政協領導法律講座31場次,有1035人(次)參加。2002年9月23日至10月17日,在市委黨校舉辦了“四五”普法縣級干部法制輪訓班,市直213個單位縣級以上領導干部和縣市區普法依法治理工作領導小組組長集中參加了5期為期4天的法制學習。各縣市區共辦班27期,培訓鄉(科)級干部4367人。繼續堅持了干部任前法律知識培訓、考試制度,“當官先過法律關”成為干部任職的必備條件之一。各級各部門領導干部通過學習法律知識,提高了法律素質,促進了領導方式和工作方式的轉變。越來越多的領導干部更加注重運用法律手段來管理經濟、文化和社會事務。為促進依法行政,市政府專門聘請了法律咨詢顧問團,明確所有出臺的市政府規范性文件必須經市法制辦審核后才能下發。在機構改革中,將市法制辦升格為政府直屬正縣級單位,充實了人員。市農業局、市水利水電局等單位增設了法制科室。全市有215個國家機關、事業單位聘請了法律顧問。2、強化執法人員法制培訓。丹江口市、竹山縣、張灣區、茅箭區統一組織舉辦了執法人員培訓班;房縣舉辦了“依法行政”專題法制培訓班;市建設局、交通局、國稅局、地稅局等單位對全系統副科級以上干部進行了封閉式法制培訓;市城管支隊利用每年的春訓,對全體執法人員進行專題法制培訓;市公安局分期分批對全體公安干警進行了法制輪訓;市檢察院舉辦了市、縣兩級檢察長法制培訓班;市工商局開展了“一月學一法,一季一考試”活動;市中級法院專門從武漢請教授為該院干警講授新出臺的法律法規。通過加大法制培訓力度,執法人員自身的法律素質有了一定的提高,促進了執法機關公正司法,嚴格執法。3、加大企業經營管理人員法制學習力度。各級依法治理辦公室與經貿委共同舉辦了15期企業經營管理人員法制培訓班,2235名經營管理人員接受了培訓。許多企業還通過舉辦法制講座,對企業中層以上經營管理人員進行法制教育。五堰商場對員工實行了全員法制輪訓;華陽集團下屬各分公司聘請法律專家和顧問給職工講解《憲法》、《公司法》、《合同法》和新出臺的有關法律法規;十堰供電局、建設銀行、通達集團等企業設立了法律顧問室。有756家企業聘請律師擔任常年法律顧問。通過法律培訓,企業經營管理人員講誠信和依法經營意識明顯增強。4、開展形式多樣的青少年學生法制教育活動。全市2106所大中小學校,有三分之二以上都聘請了法制副校長或輔導員,定期為學生講授法律知識,解答法律問題,把法制教育作為學校德育工作的重要內容,開展了法制教育讀書活動、演講比賽和法律知識競賽等各種形式的教育活動。部分學校把勞教所、看守所等作為學校法制教育基地,定期組織學生開展法制教育活動。鄖陽師專、十堰職業技術學院、市一中、鄖陽中學、鄖縣師范等學校開設了模擬法庭,提高了青少年學生學法興趣和法律實踐能力。全市有5萬余名學生直接參與了“12?4”法制宣傳日活動和憲法法律知識競賽。通過加強對青少年學生的法制教育,引導學生認識到違法犯罪的危害性,提高了自我保護意識,增強了自我保護能力,樹立了良好的法制觀念。

    市、縣(市)區直機關人員利用星期四政治學習,或集中輔導或自學“四五”普法內容,各企業職工、村(居)民通過以會代訓方式學習了法律常識,各私營企業員工在個私協的組織下,通過不同方式進行了法制學習。根據普法對象的不同年齡、職業特點及不同要求,加強分類指導,因人施教,取得了實效。大多數農村干部群眾、城市居民、企業員工在“四五”普法啟動并實施兩年多來,遵紀守法觀念,權利義務觀念,特別是參與民主管理,維護自身合法權益的觀念得到增強,經濟民事交往中訂合同、辦公證、請律師等依法辦事理念正在逐步形成。市民撥打“12348”法律咨詢電話有3500余人次,2001年有6750余人次,2002年增加到15180人次。這從一個側面反映廣大市民法律意識有了一定程度的提高。

    三、存在的問題。

    雖然我市“四五”普法工作取得了一些階段性的成效,但與《規劃》和市人大常委會的要求相比,還有較大差距,必須在今后兩年多的時間里下大力氣予以改善和加強。

    一是對普法教育工作認識不夠高。個別部門和單位沒有把普法教育工作擺到應有的重要位置,沒有很好地把普法工作與學習貫徹十六大精神,與市委、市政府的中心工作,與優化發展環境結合起來,工作行動遲緩、質量不高、力度不大,還存在慢、等、看和不以為然的現象。市直機關仍有個別單位沒有制定“四五”普法計劃,沒有制訂干部法制講座制度,沒有購買普法教材,工作不夠到位,影響了整個市直機關的普法工作進程。

    二是普法工作與實際聯系不夠密切。“四五”普法全面實施以來,就學習論學習的多,與本地、本單位工作、生產實際聯系的少,與工作創新和與時俱進的要求還有較大差距,學法、用法、守法尚未達到有機的結合和統一,特別是沒有很好地把普法工作與學習貫徹十六大精神,與市委、市政府的中心工作,與優化發展環境結合在一起,普法內容和形式還比較單一,普法教育還沒有做到經?;椭贫然?。

    三是督促檢查落實不夠。在普法工作中,安排布置的多,督促檢查的少,工作開展不夠平衡。特殊群體的普法工作仍然存在盲點,偏遠山區農民、個體私營企業員工沒有系統地進行法制教育;下崗職工、暫住人口、外出打工人員基本沒有系統組織開展學法活動。到目前為止,全市除張灣區、茅箭區、鄖縣共發放學生普法教材6.8萬本外,其它全是空白;普法經費落實缺口較大,除茅箭區、張灣區、丹江口市外,其它均沒有足額到位。市直應落實70.6萬元,實到位33.5萬元,鄖縣、房縣、竹溪經費落實均不到50%。

    四是抓典型推廣不夠。對典型的培植、總結推廣力度不夠,試點工作許多好的作法和經驗沒有在全市得到及時推廣,典型作用尚未真正發揮出來。普法工作中存在的一些問題和不足,究其原因,一是個別部門和單位在思想上對普法工作的重要性、緊迫性認識不夠,工作不夠積極主動。二是普法學習與工作實際缺乏有機的聯系,公民的學法積極性沒有得到充分發揮。三是缺乏強有力的檢查督促措施保證,工作落實不夠到位。四是部分單位重形式、重過場多,重實際效果不夠。

    四、下一步工作打算。

    (一)抓思想認識,促工作落實。把“四五”普法學習與宣傳貫徹十六大精神,與加強民主法制建設,與實施“依法治國,建設社會主義法治國家”治國方略,與優化發展環境,與適應wto規則要求緊密結合,把普法工作列入重要議事日程,加強領導,狠抓落實。市及各縣市區依法治市(理)領導小組辦公室要將《規劃》各項任務、目標進行細化、量化,分解到各部門、各單位,抓好實施階段工作目標和任務的落實。定期或不定期地對“四五”普法工作開展情況進行研究,及時協調解決“四五”普法工作中存在的重點、難點問題。

    (二)抓聯系實際,促學以致用。緊緊圍繞市委、市政府中心工作,加強整頓規范市場經濟秩序方面的法律法規宣傳,特別是針對嚴厲打擊各種制售假冒偽劣商品、嚴重危害人民生命健康的違法活動,積極開展法制宣傳,優化全市發展環境,努力提高公民的防范意識、維權意識和同犯罪行為作斗爭的意識。政府各部門、單位及各司法機關要緊密結合自身的工作實際,明確學法工作重點,著力提高依法行政和依法辦案水平。圍繞群眾關心的熱點、難點問題,積極開展地方、行業、基層依法治理工作。

    (三)抓工作重點,促全面發展。進一步健全完善四類重點對象學法工作制度。抓好領導干部學法用法工作,建立健全領導干部學法用法考核辦法,市直及各縣市區直部門領導班子每季度開展一次法制講座,每年各級領導干部法制輪訓要達到95%以上。通過抓領導干部學法,帶動各地各部門干部群眾學法。分期分批對執法人員、企業經營管理人員進行法制培訓,努力提高他們自身法律素質,大力改善執法環境,不斷推進企業改制和企業依法經營。青少年學生學法要抓好“計劃、教材、教師、課時”四落實,使廣大青少年從小養成遵紀守法的良好意識。同時,采取切實可行的措施,加大對偏遠山區農民、下崗職工、外出打工人員等特殊群體的普法工作力度。

    (四)抓試點典型,促工作創新。進一步加強試點工作,注意培植普法經驗;深入挖掘、認真總結、全面推廣試點經驗,以點帶面,推動全市普法工作的開展。采取一些行之有效的方式方法,不斷推動普法工作的創新。創作一些精品法制文藝節目,讓群眾在娛樂中受到法制教育;深入開展“送法下鄉”、“法律進社區”活動,讓法律真正進入千家萬戶;大力開展“12?4”法制宣傳日活動,使更多的群眾自覺.

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇六

    五年來,我校在認真總結三五普法教育經驗的基礎上,進一步全面貫徹黨的依法治國的基本方略,結合我校法制教育工作的具體實際,切實制定四五普法規劃,加快學校法治化進程,為創建安全文明單位作出了一定的成績。

    一、組建班子完善網絡。

    我校領導十分重視學校的法制教育,在四五普法期間,組成了由派出所所長為法制副校長的法制教育領導小組,整合法制教育資源,統一協調學校的法制教育工作。學校分管領導、年級組長、班主任為具體負責人,形成了主要領導負總責,分管領導負全責,中層干部負重責的工作格局。同時,聘請鎮法律事務所、派出所干警、為校外法制教育輔導員。學校成立了家長學校、社區工作委員會,構建了學校、家長、社會相聯系的法律宣傳教育組織網絡。在法制教育工作中,學校實施了條塊承包責任制和目標責任制,綜合治理、創建平安校園工作層層落實,形成了上下一心、內外結合、人防技防、整體聯動的喜人局面。

    二、學法普法形成共識。

    學校是教書育人的場所,也是社會的組成部分。搞好社會治安綜合治理,是實現國家長治久安的戰略任務,在三個文明建設中,學校具有特殊的地位和作用。多年來,學校始終把法制教育放在學校工作的首位,全面貫徹教育方針;堅持把綜合治理、創建平安校園列入學校管理,分線規范運作。經過多年的探索和實踐,我校法制宣傳已形成特色,在法制宣傳教育中,他們實施了“五項工程”。

    道德奠基工程:學校以《公民道德實施綱要》為指導,加強學生道德品質教育,日常行為規范的教育管理,進行《做一個合格小公民》的征文競賽和演講比賽。

    教材開發工程:挖掘教材中法制教育素材,利用課堂教學滲透法制教育內容。學校引進縣人民法院的趙日華同志編寫的法制教材,在鎮派出所干警的指導下,結合本地本校的`實際,編寫法制教育的校本教材。

    常規規范工程:學校通過服務育人,管理育人,配合做好法制教育;常規一條線,以《中小學生守則》和《中小學生日常行為規范》為準則,重點加強學生的自我教育、自我管理,相互督促檢查。

    環境育人工程:為了加****制教育的力度,他們結合有關部門的活動,注重法制教育的課外延伸。學校充分運用黑板報、圖書館、校園網、宣傳欄、標語牌、廣播站、電視臺等多種宣傳媒體,宣講法制知識,創造濃烈的法制教育氛圍。

    資源整合工程:學校會同派出所、法服所、社區工作委員會,聘請熱心教育、有聲望的社會有識之士,定期聽取學校工作匯報,審議學校法制教育管理情況。法制副校長、法律事務所律師、每月為學生做一次法制教育講座。

    三、構筑屏障打造平安。

    我校以“三個代表”的重要論述和xx大精神為指針,以維護學校、社會的穩定和教育事業和諧發展為宗旨,堅持做到打防并舉、努力創建制度健全、管理有序、環境優美、校風良好的安全文明單位。

    為保證學校良好教育教學秩序,學校狠抓校園的安全防范。

    成立了以專業保安人員,青年教師為主體的護校隊,全方位、全天候的維持學校秩序,處理偶發事件,確保師生人身安全。

    學校與有關職能部門負責人簽訂安全責任書,定期進行檢查,實行重大事故的“問責制”和考核、評先、晉級的“一票否決制”。

    對重點要害部門進行人防技防相結合的防范模式,財務部門裝上與公安部門聯網的“電子眼”,校園網安裝了“反黃軟件”,學生上網時,教師做好行間巡查。鍋爐房、消防設施定期進行例檢,把重特大事故的發生扼制在萌芽狀態。

    學生公寓樓是管理的重中之重,學校制定了嚴格的《宿舍管理條例》成立了由學校負責人牽頭的值班小組,每天六人值班,使宿舍管理井然有序。

    我校食堂正常有1300人就餐,食品安全關乎師生的人身安全,學校從采購、加工、分餐等環節著手,狠抓硬件投入,制定目標責任制,確保食品安全衛生。

    四、構建和諧情暖童心。

    依法治校,為青少年成長撐起一片蔚藍的天空;構建和諧,為校園留下了一片凈土。貫徹落實《義務教育法》《未成年人保護法》,保障了學年兒童上學的權利,鞏固了“普九”的成果。

    王仕兵,從小父母雙亡,學校免除了他所有的費用,使他得以順利完成義務教育,當他考上重點高中的時候,學校為他繳納了第一年的學費,高考中被南京醫科大學錄取為本碩連讀。

    某村民小組,在校學生輟學打工有所抬頭,學校會同村干部,多次上門宣講《義務教育法》,扭轉了輟學風,確保了每個學生都能完成初中學業。

    初二班一女生,因某種原因,離家出走,學校得知情況后,連夜驅車三百多里,終于在凌晨三點將她接回,避免了一起惡性事故的發生?;丶液?,老師多次登門,對她的心理疾患進行了有針對性的矯治,使她重新走進了校園,燃起希望之火。

    我校四五普法教育,取得了豐碩的教育成果,多年來一直保持犯罪為零的紀錄。多次被評為縣“安全文明單位”“綜合治理先進單位”“法制教育先進集體”“法制教育學校特色”??h綜治委、公安局在我校召開“依法治校綜合治理“現場會,經驗介紹受到了與會者的好評。

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇七

    2022年是深入開展法制宣傳教育、落實“五五”普法規劃的第四年,也是普法工作全面實施過程中極為重要的一年。我公司普法和依法治理工作始終以科學發展觀為統領,從依法治企的高度出發,緊緊圍繞上級公司“五五”普法總體規劃所明確的目標要求,廣泛、深入、扎實地開展法制宣傳教育,推進依法治企,創建和諧企業,較好地完成了年度普法任務。現將我公司普法工作進展情況總結如下。

    領導重視“五五”普法工作是抓好單位職工“五五”普法工作的關鍵,是推動“五五”普法工作不斷前進的主要手段。為抓好“五五”普法工作,公司成立了“五五”普法工作領導小組,并對小組成員具體負責“五五”普法工作職責及任務進行了分解。在公司領導小組的領導下,以及普法小組辦公室成員的共同努力下,我公司依照地區普法辦有關“五五”普法文件精神對2022年“五五”普法工作進行了全面安排,制定了切實可行的“五五”普法工作普法規劃,按照普法工作要求,定期召開普法小組領導會議,做到有安排、有布署,嚴格按照上級公司和地區普法辦的要求,切實做好各項工作,為我公司“五五”普法工作的順利開展奠定了可靠的理論指導和堅強的組織保障。

    2022年,公司在“五五”普法落實工作方面,主要采取狠抓制度落實和學習任務落實兩個方面,促進了“五五”普法工作的全面發展。同時,我公司十分注重職工對《企業國有資產法》和《勞動合同法》知識的學習和應用,鼓勵職工維護合法權益,保護自身勞動安全。通過學習活動,廣大員工不但增強了法律意識,而且能自覺維護自身的合法權益,培養了用法律手段解決實際問題的能力。

    2022年,在“五五”普法知識的學習過程中,公司學習領導小組依據年初制定的“五五”普法工作計劃,在上級公司和地區普法辦的指導下,組織了形式多樣的法制宣傳活動。

    1.定期開展“法制講堂”,組織廣大員工學習法律知識。我公司一直十分重視法律宣傳和普及工作,公司定期以會議形式組織學法,公司領導帶頭學法,并定期對一線員工進行法制教育。2022年年初,我們認真開展了《中華人民共和國消防法》宣傳教育工作,并在黨委中心組學習會和機關黨支部會議上,以及公司行政例會、基層周會上多次進行了深入學習,將學習范圍從公司領導延伸到一線員工。

    2.組織員工參加學法考試和網上有獎答題活動。根據上級公司統一部署,我公司于4月20日下午16:00至18:30在公司機關三樓會議室組織了《企業國有資產法》學習考試,我公司應參加考試96人,實際參加86人,學習情況良好,效果顯著,在一定程度上提高員工的.法律意識和素質。3月初,我公司在地區普法辦的通知要求下,認真組織廣大員工積極參與《中華人民共和國消防法》網上有獎答題活動,同樣取得了良好的效果。

    3.以科學發展觀活動為契機,學法促發展。按照中央企業學習落實科學發展觀活動的要求,我公司在全面部署學習活動的同時,將學法普法融入到科學發展活動中,力爭以學法、用法、守法促進企業和諧有序發展,實現以人為本,全面協調可持續發展的目標。

    在2022年的普法工作中,我們發現仍存在一些問題,例如普法工作多以書面宣傳為主,內容豐富、形式多樣的活動較少。長期以來,傳統的普法形式往往采取張貼宣傳掛圖、撰寫宣傳板報、懸掛條幅等形式,基本上屬于平面宣傳,缺乏立體感,宣傳效果的優劣往往取決于閱讀者,而我們的宣傳對象大多數是我們的一線員工,廣大一線員工在繁重的工作下,主動學習的積極性實為有限,這就使得普法工作常常陷入被動局面。

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇八

    二、組織機構?

    組長:

    副組長:

    組員:

    三、主要目標?

    2.不僅要熟悉國家的基本法律法規,不僅要做到知法、懂法、守法、護法、用法,還要把法律意識轉化為自覺的依法行政。

    四、工作任務?

    2、緊緊圍繞黨和國家的中心工作,積極開展法制宣傳教育。宣傳社會主義市場經濟特別是與整頓規范市場經濟秩序相關的法律法規,宣傳與加入世界貿易組織相關的法律知識,宣傳與維護社會穩定相關的法律法規,宣傳社會發展迫切要求普及的各項法律法規,為改革、發展、穩定創造良好的法治環境。

    3、堅持法制教育與法制實踐相結合,繼續推進依法行政工作。妥善處理學法與用法的關系,以依法行政為重點,積極推進依法行政進程。

    4、要把法制教育和思想道德教育緊密結合起來,把依法治國與以德治國緊密結合起來,促進民主法制建設和精神文明建設。

    五、基本要求和方法?

    (一)對象?

    “四五”法制宣傳教育的對象是單位全體干部職工。?

    (二)基本要求和方法。

    1.統一思想,提高認識。加強對普法工作重要性的認識,以強烈的事業心、責任感和開拓創新的精神,認真組織“四五”普法工作。把普法工作列入重要議事日程,納入本部門的工作計劃,堅持常抓不懈。要建立健全普法領導機構,完善工作制度。

    2.突出重點,以點帶面。領導干部要按照江澤民同志關于“廣大干部特別是領導干部一定要帶頭學好法律知識”、“學習法律知識要形成制度”的要求,帶頭學法用法,樹立依法運用權力和制約權力的觀念,提高法律素質,依法決策、依法管理,實行領導方式、工作方式法治化的轉變,切實帶動單位內部嚴格依法辦事。認真學習并精通與本職工作相關的法律法規,不斷提高自身的法律素質,保證公務活動依法定權限和法定程序進行,依法行政,嚴格檢查,依法辦案要,保障執法工作規范有序地進行。

    3.。

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    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇九

    今年以來,我辦在州委依法治州辦、州局宣教科、縣委、縣政府和局領導的正確領導下,全面貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中、六中全會、省委第九次黨代會、九屆二次全會、九屆三次全會,州委第七次黨代會、七屆二次全會和縣委第十一次黨代會、十一屆二次全會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,繼續堅持縣委提出的“生態環保立縣、科教人才興縣、生物產業富縣、電礦工業強縣、特色旅游活縣”的發展思路,緊緊圍繞“兩區一門戶”的戰略目標,著力深化“五五”普治成果,以創先爭優的工作狀態,積極進取,開拓創新,扎實有效地開展各項工作,繼續保持了黨委領導,人大監督,政府實施,政協支持,社會各界共同參與的良好普治格局,廣泛開展了各項法制宣傳和法治**創建活動,“六五”普法“四五”依法治縣工作實現良好開局,為推動**經濟社會科學發展、和諧發展、跨越發展作出了積極貢獻。

    上半年,我辦共組織開展法制宣傳活動33場,接受法律咨詢43人次;組織《行政強制法》法制講座2場,涉農惠民法律法規及人民調解業務知識培訓28場次,受教育人數分別達600多人次及25000多人次;發放彩色宣傳資料1000多份,受教育人數3000多人次;全面完成全縣省編“六五”普法教材征訂與發放工作和16個單位及獨龍江幫扶工作隊9個對縣編普法教材的征訂發放工作。具體工作總結如下:

    上半年,我辦撰寫《法治**簡報》19期,以依法治縣辦名義行文14份。我辦外宣工作成效明顯,工作簡報被大量采用。云南省司法廳主編的.《依法治省》工作通訊采用2篇,怒**司法局1篇,《**報》3篇,《**黨建網》3篇,《**大峽谷網》2篇,縣委宣傳部9篇(有1篇為茨開司法所所寫),**文聯主編的《**》雜志1篇。

    二、突出四個方面,確保普治工作順利進行。

    1.加強組織領導。隨著“六五”普法工作的全面啟動,縣依法治縣辦及時做好了工作銜接與匯報,主動向依法治縣領導小組和州委依法治州辦匯報普治工作,爭取領導重視與支持。繼去年的“六五”普法啟動后,對司法局干警進行了普法工作干警包干聯系。請縣委辦、政府辦印發《關于成立**縣“六五”普法及“四五”依法治縣工作領導小組的通知》(貢辦通〔〕83號),指導全縣沿江三鄉一鎮、70個部門調整充實了普法依法治理工作領導小組,為全面展開普治工作提供了機構和人員保障。去年12月,我局成立了以局長為組長,分管法制宣傳工作的和副局長為常務副組長,李副局長為副組長,各司法所所長、各科室負責人為成員的領導小組。3月5日,制定并印發了**縣普法依法治理工作要點。

    2.明確工作職責。我辦根據上級普治機構和依法治縣領導小組的要求,認真清理制定各級普法依法治理機構工作職責,以依法治省工作檢查驗收為契機,指導補充各鄉鎮、各部門制定普法依法治理年度計劃,年度總結等臺賬,現已完成縣級和我局的普法工作臺賬并已裝訂成冊。制定并請縣委、政府轉發了《縣委宣傳部、縣司法局關于在全縣公民中開展法制宣傳教育的第六個五年規劃(2011-)》(貢發〔〕2號)和《**獨龍族怒族自治縣2011-依法治縣工作規劃》(貢發〔2012〕3號)以及《**獨龍族怒族自治縣關于開展法治縣、法治鄉(鎮)、法治機關創建活動的實施方案》(貢辦發〔2012〕1號),提請縣人大常委會并已作出《關于進一步加強法制宣傳教育推進依法治縣的決議》(貢人發〔2011〕28號)。2月6日,我局印發了《**縣司法行政系統法制宣傳教育第六個五年規劃(2011-20)》(貢司發〔2012〕1號)和《**縣司法行政系統2011-2015年依法治理工作規劃》(貢司發〔2012〕2號)。

    3.保障資金投入。為確保普法工作落到實處,依法治縣辦在縣委政府領導的重視和支持下,繼續爭取縣政府財政支持,今后每年有7.5萬作為普法依法治理工作經費得到落實(其中:每年度人均1.5元的普法經費、2萬元的依法治理工作經費),如果做到??顚S茫茌^好地保障普法依法治理工作正常開展。

    4、制定工作制度。制訂了《**縣“法律七進”基本工作標準》、《**縣“六五”普法制度(匯編)》、《**縣“六五”普法“四五”依法治縣辦公室職責》、《**縣“六五”普法“四五”依法治縣工作目標責任書》、《**縣“六五”普法“四五”依法治縣工作監督檢查和獎懲制度》、《**縣“六五”普法工作聯絡員制度》。

    三、大力加強法制宣傳教育工作。

    3月8日,配合縣婦聯開展了“3.8”婦女維權周法制宣傳活動。

    3月15日,配合縣工商局開展了以“消費與安全”為主題3?15宣傳咨詢活動,宣教科分管領導和進挺副局長、宣教科科長李將興,法律援助工作者劉東應邀參加。

    3月29日,茨開司法所率先在全縣開展涉農惠民法律法規培訓,縣司法局和進挺副局長出席會議并作動員講話,茨開鎮人民政府劉文雅副鎮**排部署培訓工作,茨開司法所余茂光所長培訓,司法局宣教科楊勝東、李將興出席,滿孜村書記主任豐鳳庭主持,各村民小組負責人、人民調解員、治保員、婦女組長、村民代表、森管員等共計50人參加培訓。會后,司法所開展了以“加強法律'法律七進'宣傳,推動'六五'普法依法治理工作進程,切實做好'四群'教育工作”為主題,“法律服務進鄉村進社區”為主線的大型法律知識培訓以及法律咨詢活動,使“文化圖書進農村,幫群眾補充'營養品'”。通過扎實開展“文化圖書”進村活動,為村居民無償發放了《“六五”普法知識讀本》和20普法歷書共820冊,價值7380元,做到了一切有接受能力的16-59周歲人手一冊的目標。本次活動的時間雖短,但取得的效果非常好。這一活動不僅豐富了村居民的法律知識,為村居民解決了一些實際的法律問題,而且拉近了法律與居民之間的距離。

    4月16日,為進一步提高人民調解員、法制宣傳員的理論水平和業務能力,結合當前開展的“四群”教育工作,宣教科、基層科與各鄉鎮司法所開展了一期28批分鄉鎮舉辦了人民調解員和法制宣傳員培訓班,縣司法局機關、各司法所、各鄉鎮共520余名司法行政工作人員、人民調解員和法制宣傳員參加了本次培訓,培訓班上對20全縣(村、居)先進調委會進行了表彰、發放了獎牌。19日,為了全面推進“六五”普法依法治縣工作進程,進一步增強各級領導干部法律意識和全心全意為人民服務的公仆意識,**縣人大常委會于4月19日上午在縣人大會議室,對縣第十三屆人大常委會第25次會議擬任命的副處級干部進行了任職前法律知識綜合考試,此次監考由縣人大法工委、縣委組織部、縣紀委、縣司法局等部門成員共4人組成的監考組進行臨考。此次考試內容為憲法、地方組織法以及依法行政等方面法律法規。領導干部先考法后任職,對堅持和完善人民代表大會制度,增強領導干部法律意識、公仆意識,自覺接受法律監督,依法履行職責,努力提高執法水平,為推進**縣“六五”普法依法治理工作將起到積極的促進作用。()29日上午,分管領導和進挺副局長攜分管科室負責人、沿江一線司法所長將500本《**縣“六五”普法知識讀本》和20普法歷書送到普化寺等十多個教堂寺廟一眾僧尼與信教人員手中,并同普化寺僧侶展開座談,就“法律進宗教場所”活動進行了廣泛深入的溝通與交流。

    5月11日,為切實提高領導干部依法決策的能力和水平,增強依法決策,依法行政和依法管理的意識。堅持依法行政、依法決策,建設服務型政府是依法治國方略在行政領域的反映。普拉底鄉舉辦了以《依法行政視角下鄉鎮政權職能建設與社會治理》為主題的法治專題學習講座。2011年我縣開展首批“依法決策示范領導班子”、“依法辦事示范窗口單位”創建活動,普拉底鄉作為全縣唯一的“依法決策示范領導班子”試點單位。此次學習也是普拉底鄉“依法決策示范領導班子”專題學習的第一期。下一步工作中,普拉底鄉根據“依法決策示范領導班子”實施方案要求,每季度開展不少于1次的法律知識學習,切實提高全鄉干部職工的法律意識和水平,扎實推進法治政府建設進程。全鄉干部職工、新農村指導員和村“兩委”干部共計60人參加了此次學習。

    四、努力擴大普治工作創新力度。

    建立了**縣普法工作聯絡員制度,創建了工作聯系qq群。通過加大qq群普法工作聯絡員力度,逐步形成長效機制。

    五、下一步工作打算。

    1、加大普法骨干培訓工作力度,適時舉辦一期全縣“六五”普法工作聯絡員培訓班,切實提高普法骨干的能力和水平。

    2、開展一期“法律七進”之“法律進校園”法制知識講座。

    3、積極與縣委宣傳部、縣教育局溝通,做好新一輪法制副校長的聘用工作。

    4、進一步做好全縣公務員、企事業人員法律知識培訓及普法考試。

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇十

    ×縣歷史文化悠久,旅游資源豐富,成功創建省旅游強縣,并連續多年獲評×縣域旅游十強稱號,打造了×兩家4a級旅游景區,×四家3a級旅游景區。成功創建×處省級旅游強鄉鎮、21處省級旅游特色村、×處省級工農業旅游示范點、×處省級精品采摘園和星級農家樂。培育發展了×家四星級標準旅游飯店,×家旅行社和營業部。自20xx年起,連續舉辦了×屆文化旅游節,“中國佛都京杭水脊”旅游品牌在國內外已有一定知名度。20xx年,×縣加大文化旅游資源整合力度,組建成立×開元集團,×寺旅游發展有限公司為×集團四大國有子公司之一。20xx年,×縣實施機構改革,文化和旅游部門組建為文化和旅游局,實現了詩和遠方的結合,推進了文化旅游的融合發展。5月,×開元集團正式入股×文旅集團,劃轉資產×萬元,股權占比×%,×寺景區融入全市文化旅游大格局,進入了跨越性發展階段。

    一是以規劃為引領,明晰發展布局。我縣先后編制完成了中都佛苑景區規劃、旅游發展總體規劃、鄉村旅游發展總體規劃、×寺景區總體提升策劃、×湖濕地建設規劃以及×樞紐考古遺址公園開發規劃等。20xx年,聘請×文化發展有限公司編制了《×縣全域旅游發展總體規劃》,目前縣政府已批準實施,為×縣文旅產業的發展指明了方向。

    二是以文化為魂,促進產業融合。大力推進“旅游+”戰略,積極拓寬旅游發展空間,重點實施“旅游+n”產業發展模式,加快推進旅游業與文化、教育、水利、交通的深度融合發展。發揮“旅游+文化”,成功策劃了第×屆×縣文化旅游節,舉辦了開幕慶典、慈善捐贈、文化展演、全國書畫邀請展、研學展示等活動,吸引游客達×萬人次。發揮“旅游+教育”拓展文廟建設規模和層次,扶持文廟研學旅游產品開發,完善了“成人禮”、“開筆禮”、“謝師禮”等參與性項目?!吝\河考古遺址公園不斷開發文化體驗、遺址觀光、考古研學、科普教育等活動,累計接待研學團隊共×萬人次,文廟儒家文化和×運河文化已經成為全縣干部政德教育的兩張亮麗名片。實施“旅游+水利”,聯合水利部門開發中都水庫水上休閑、垂釣等水上娛樂產品項目。實施“旅游+交通”,聯合交通等部門建設了濟北旅游大道、泉河景觀廊道等旅游要道,指導×湖濕地開發了自行車比賽、自駕車營地、休閑旅游慢道等,構建了環×游憩帶。

    三是以項目為引擎,推動地域聯動。通過多年持續開發建設,先后建成了×寺景區,×湖濕地、中都民俗館、×樞紐考古遺址公園等景點?!翆m旅游綜合體項目累計投資×億元,全面完成了外立面裝飾裝修工程?!翗屑~考古遺址公園初步形成規模,新的.提升規劃即將實施。全縣文化旅游配套設施建設得到完善,游客服務中心、停車場、交通指示牌和旅游干道不斷健全,較好地提高了文化旅游接待和服務能力。通過文化旅游融合發展,有效帶動了縣城和景區周邊鎮村改造升級,面貌更新,開啟了以文化旅游產業為載體的城鄉統籌發展新思路。

    四是以鄉村振興為助力,推進鄉村文化旅游發展?!梁竦匦律闲D木馬、碰碰車、自控飛機、森林探險等娛樂項目,種植了荷花、牡丹、玉蘭、連翹、迎春花等各類喬灌木和果樹,將濕地打造成兒童的樂園、花的海洋?!伶偣懦谴逡浴啊羾识肌凉世铩蔽幕放茷橐I,以豐富鄉村文化旅游業態為目標,建設了仿古街道、古×國博物館、采摘大棚、藥材基地,打造了×國遺址、×故里等×處景觀,新上了×家農家樂、×家民宿,×處草莓采摘,成為×縣首批國家3a級旅游景區村莊。×鎮投資×余萬元打造×山風景旅游區,建設了×等景觀,完成了景區綠化、上山游覽石階、停車場、旅游廁所等配套旅游基礎設施,利用土地流轉等方式,聯合周邊村莊打造了茶園、梅園、核桃觀光園、百合花觀光園等,成功舉辦核桃豐收節、親子挖土豆、百合園賞花等活動,豐富了鄉村旅游內涵,每年吸引游客×萬余人。

    經過反復調研座談和分析論證,我們清醒地意識到文化旅游產業融合發展的責任重大、任務艱巨。主要表現如下:文化旅游資源集聚效益不夠明顯,游客滯留時間短,綜合收入提升慢;旅游景區公司化運作、旅游項目市場化合作進展較慢;旅游產品結構單一,參與體驗項目較少,缺乏演藝類、修學類旅游產品;資源整合不夠、景區關聯度不高、品牌影響力偏小等問題,沒有把資源優勢更好地轉化為品牌優勢、產業優勢和競爭優勢。

    下一步,我們將按照全域旅游發展理念,推動旅游新舊動能轉換,優化文旅資源配置,加快文旅項目建設,提升品牌效應,深化公司運作,積極融入曲阜文化建設示范區和大運河文化帶建設長廊,真正將旅游產業打造成為文旅融合發展的引領產業、高質量發展的動力產業、轉型發展的支柱產業。到2025年,全縣接待國內外游客達到×萬人次,旅游消費總額達到×億元,旅游產業對gdp的綜合貢獻率達到×%以上,打造一批國家3a級以上旅游景區、三星級以上旅游飯店、省級鄉村旅游品牌、新業態產品等。

    一是堅持多規合一,科學描繪文旅產業發展藍圖。加強旅游規劃與城鄉規劃、土地利用規劃等的銜接,努力構建全域打造、全業融合、全景建設、全民參與的全域旅游發展格局。依托大運河文化旅游帶建設重大歷史機遇,加快推進《×運河古鎮建設》,積極融入全國全省大運河文化帶建設,凸顯×樞紐位置及作用。指導×、×等鄉鎮做好×山旅游風景區和古×田園的規劃編制和項目建設工作。

    二是深入推進文旅融合,持續加大重點項目建設。儲備打造一批重點旅游項目,不斷夯實產業發展基礎。加大招商引資力度,多方籌措建設資金,推動×宮旅游綜合體建設。合理規劃×寺景區西片區,延長游客逗留時間,將其打造成為×地區高品位、獨特性的研學空間。推進文廟儒學研學基地開發建設,豐富研學旅游產品,切實增強游客的參與性、互動性,全面打造政德教育基地和研學旅游基地。完善旅游配套設施,加快推進×運河考古遺址公園項目建設。健全旅游公共服務體系,啟動全域旅游服務中心建設,構建多維度、立體化、全覆蓋的文化旅游綜合服務網絡。

    三是發展鄉村文化旅游,助力鄉村實現全面振興。加快實施鄉村振興戰略,按照《×縣鄉村旅游提檔升級工作方案》,注重文化特色,引導鄉村旅游規?;?、特色化、精品化發展。持續打造×湖田園綜合體、×山旅游風景區、×河生態旅游度假帶、×古城田園等鄉村旅游項目,集中培育“×―×―×”鄉村旅游集群片區。指導有關鄉鎮(街道)發展觀光農業、休閑農業和現代農業莊園,培育旅游特色村、精品民宿和后備箱工程基地,促進鄉村全面振興。推動×古×田園景區提檔升級。

    四是開展精準營銷,努力拓展旅游客源市場。加大宣傳資金投入,持續在主流媒體開展旅游品牌宣傳,在高鐵站、高速路等交通平臺推廣縣域旅游形象。大力開發×祈福、文廟研學旅游產品,樹立×研學旅游品牌形象。提升×文化旅游節舉辦層次,繼續策劃內容多樣、內涵豐富的活動,營造濃厚的節慶文化氛圍。加強政策獎勵扶持,大力開發周邊200―300公里基礎客源市場,重點加強×、×、×等地組團旅行社的對接合作。同步推進網絡營銷與市場開發,實現線上線下互動互補,合力共贏,大力提升“中國佛都”品牌的知名度。

    五是壯大“龍頭”企業,切實加強旅游市場管理。支持×寺旅游發展有限公司整合×優質旅游資源,搞好×寺、×湖、關帝廟、文廟、×運河樞紐遺址公園等景區經營管理,壯大公司市場份額,為下步將更多的×旅游資源融入×市文化旅游集團公司奠定基礎。落實《關于加快×省飯店業發展的意見》,培育一批主題文化飯店和精品民宿。推進旅游廁所革命,標準化建設一批a級景區、鄉村旅游點、旅游沿線星級廁所,有序推進第三衛生間的建設步伐。堅持依法治旅、依法興旅,積極倡導文明旅游,依法加強市場監管,維護良好的旅游發展環境。

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇十一

    二、主要作法和初步成效。

    三、存在的問題。

    四、下一步工作打算。

    (四)抓試點典型,促工作創新。進一步加強試點工作,注意培植普法經驗;深入挖掘、認真總結、全面推廣試點經驗,以點帶面,推動全市普法工作的開展。采取一些行之有效的方式方法,不斷推動普法工作的創新。創作一些精品法制文藝節目,讓群眾在娛樂中受到法制教育;深入開展“送法下鄉”、“法律進社區”活動,讓法律真正進入千家萬戶;大力開展“12&#8226;4”法制宣傳日活動,使更多的群眾自覺.

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇十二

    今年以來,市市政局緊緊圍繞市委、市政府決策部署,認真貫徹落實“兩會”及全市經濟工作會議精神,主動適應經濟發展新常態,立足提升市區、轉型發展,惠及民生、生態優先,深入實施精細化管理,高標準實施城市容貌提升和民生保障工程,大力推進城市環境綜合整治和公用事業發展,各項工作全面順利推進。現將有關情況簡要匯報如下:

    一是扎實推進開元立交橋綠化、亮化、輔道排水工程。項目工程完成了招標采購,進入實質實施階段,現已開工。截止目前,廣場、園路、籃球場、停車場、彩色瀝青道路完成開槽整平及壓實15000平方米,彩色瀝青道路灰土攤鋪2500平方米,級配砂石攤鋪20xx平方米,磚砌體景墻完成2/3,磚砌體管理房完成1/3。開挖完成2個集水坑,澆灌管線完成480米,總進場土方25萬立方米,共栽植苗木3300株。橋上路燈、變壓器已安裝完成,橋下安裝完成90%,像素燈組裝完成50%,點光源完成50%。輔道完成總工程量的10%,橋梁完成20%,蓄水池已全部完成,管線敷設完成總進度的82%。二是積極開展抗旱保苗。為保證綠化成果,開展集中行動,及時緩解綠地干旱問題,確保植物正常生長,自3月10日至31日,共計出動水車567車次,澆灌返青水33913噸。三是繼續組織開展無償供苗活動。今年是我市連續第11年開展無償供苗活動,3月12日在人民廣場組織開展集中宣傳活動,活動現場開展了愛綠護綠簽名、綠化服務咨詢,共發放綠化宣傳冊、綠化倡議書1000余份,發放盆栽植物1000余盆;向中心市區的南屯社區、西南關社區、長勝社區、福田公寓小區等社區(單位)開展了送綠進社區活動,提供綠化苗木2400余株。四是科學實施病蟲害防治。自2月20日至29日,對市中心城區綠地部分樹木纏繞防蟲膠帶共計165662株,噴灑殺蟲殺菌劑共計421噸,及時預防了各類病蟲害的發生、蔓延。下發《關于加強市區園林植物病蟲害監測工作的通知》,明確責任,加強預警,設立25個病蟲害監測點,實施“周報告”制度,完成第一期《城區綠化植物病蟲害防治專報》編輯發放。五是積極開展苗木栽植工作。截至3月31日,中心城區共計栽植喬木132株、灌木400株、地被2220平方米、模紋2157平方米。

    一是進一步提升中心城區道路保潔水平。在中心城區首先試點深度保潔作業新模式,在北海路、安順路等試點道路安裝深度保潔樣板路示范牌,實現了路面浮塵“以克論凈”,創新了機械作業模式、巡回保潔模式和監管模式,極大程度的減少了道路保潔作業揚塵,使城區環境衛生水平有了明顯改善。二是市區生活垃圾無害化處理工作有序推進。市生活垃圾綜合處理廠規范運行,同時市生活垃圾焚燒發電項目一期(處理能力1000噸/日)順利運營。明確了垃圾處理服務費撥付程序,并制定項目運營監管考核辦法。一季度,市區共處理生活垃圾16、2萬余噸,其中無害化填埋處理約4、3萬噸,焚燒發電處理約11.9萬噸。隨著城區生活垃圾產生量的不斷加大,一期項目處理能力已經不能滿足垃圾處理需要,為進一步提升市區生活垃圾處理能力,及時啟動了項目二期談判工作。三是迎接國家衛生城市復審工作扎實推進。根據市政府迎接國家衛生城市復審工作的相關要求,制定了《市市政局迎接國家衛生城市復審》,召開動員會議,明確任務分工,落實工作責任,為迎接國家衛生城市復審工作提供保障。四是召開了全市環衛工作現場會議。各縣市區環衛部門負責人參加,市市政局主要負責人做了重要講話。觀摩了市區深度保潔、公廁管理、小區垃圾分類、轉運站提升等現場,并重點推進了深度保潔模式。五是穩步推進餐廚廢棄物處理工作。通過多次執法行動,餐廚廢棄物收運量穩步增加,日收運處理量達200余噸,配合食安辦食品安全考核等工作,做好了餐廚廢棄物處理年終考核工作。

    三、全力做好城市供水節水工作

    一是加快推進眉村凈水廠管道取水工程、黃旗堡地下水源地恢復工程。眉村凈水廠取水工程,完成了工程拆遷補償,組建了工程指揮部,3月初,施工開始單位進場施工,完成1000米供水管網的鋪設、泵站建設、供電線路的建設也已經開工,泵站征地手續已提交審批;黃旗堡地下水源地恢復工程,通過市公共資源交易中心,完成電力設計、電力施工、電力監理招標。目前,水源地群眾工作基本完成,已打機井2眼,剩余打井施工,正在一邊做群眾工作,一邊組織施工。電力施工已經招標了施工單位,電力設計已經完成,要求電力施工單位盡快開工建設。二是穩步推進供水規范化管理工作。根據住建部《城鎮供水規范化管理考核辦法(試行)》(建城[20xx]48號)、省住建廳《關于開展全省城市和縣城供水規范化管理評價的通知》要求,組織開展了全市城市供水規范化管理自查活動。對各縣市區城市供水主管部門和供水企業下發了《通知》,并提出了自查標準和要求;針對大部分一線水廠建廠較早,供水設備、化驗設施比較老化等特點,積極研究改進措施,在現有條件基礎上,抓住重點,改進制水工藝。通過全面自查和督促整改,企業運行水平明顯提升,全市城市供水規范化管理工作更加科學、規范、高效。三是積極開展城市節水工作。加強城市節水法規制度建設,積極參與市法制辦組織的《濰坊市節約用水管理辦法》起草工作,對各縣市區節水情況進行了調研,提出了加強城市節水工作的政策建議,目前已完成《辦法》初稿的起草工作。按照市領導指示要求,牽頭理順我市節水協調推進機制,向市政府報送了《關于成立濰坊市城市節水工作協調領導小組的請示》,正組織起草配套政策文件。

    一是保障冬季供氣穩定。組織城區管道燃氣企業與上游氣源單位簽訂冬季供氣保障合同,積極采購冬季調峰氣,在最大日用氣量超過110萬立方米/日、較去年增長37%的情況下,有效保障了城區冬季供氣穩定。二是組織開展液化石油氣市場整頓活動。下發了《市政府辦公室關于印發加強液化石油氣市場管理工作的通知》(濰政辦字〔20xx〕138號)和《市市政局關于加強液化石油氣市場整頓活動調度工作的通知》,召集全市燃氣主管部門召開動員大會,在全市范圍內組織開展液化石油氣市場整頓活動,排查液化石油氣供應站226座。三是認真做好燃氣鑄鐵管改造收尾工作。城區燃氣灰口鑄鐵管改造工作進行收尾,對已改造完成的管線制定了置換切換計劃,預計三季度全部完成。對華潤酒店等阻礙施工的路段,根據實際修改施工方案,逐個突破,確??傮w工程順利推進。四是推進供熱立法工作。與市政府法制辦建立經常性聯絡機制,及時溝通銜接和請示匯報,《濰坊市供熱管理辦法》列入了我市20xx年政府規章制定計劃。根據供熱立法要求和工作需要,起草了《濰坊市供熱管理辦法起草工作方案》,成立了由市市政局主要負責人為組長,有關負責同志為成員的起草工作組,制定了起草工作計劃。為提高立法質量,增強《辦法》的針對性和可操作性,組織召開了由市法制辦、市政局、立法智庫成員和部分縣市區供熱主管領導、供熱企業主要負責人參加的供熱立法研討會,對我市供熱管理和供熱立法的思路、方法及《濰坊市供熱供熱管理辦法(草案)》進行了認真研究討論,對《辦法》進行了進一步修訂。五是加快《濰坊市供熱專項規劃》編制工作。積極與山東省城鄉規劃設計研究院對接,組織專業人員同步研究規劃文件,及時提出意見和要求,確保規劃更適合我市實際。組織召開了由市政局主要領導、市規劃局相關科室負責人和區供熱管理部門、山東省城鄉規劃院參加的供熱規劃匯報會,對供熱規劃的進行了研究討論,使規劃思路和布局更具前瞻性和引導性。目前,規劃文本初稿已基本形成,正組織征求各方意見,修改完善后將組織專家評審,爭取今年6月份報請市政府審批后實施。六是加快華電濰坊發電廠熱電聯產改造和西部熱源建設。保持與濰坊發電廠高密度對接,組織力量對城區供熱需求和各供熱企業“汽改水”計劃進行調查統計,研究分析城區需發電廠供熱的基礎數據,為推進發電廠熱電聯產改造提供支撐。濰坊發電廠制定了機組改造計劃,20xx-20xx年采暖季將達到1350萬平方米供熱能力,20xx年前,完成2臺660mw發電機組實施熱電聯產改造和對2臺330mw機組實施高背壓改造,擴建、新建供熱首站,總供熱能力達到4600萬平方米,將替代轄區內現有燃煤鍋爐、機組,滿足高新區、奎文區供熱需求。目前,市熱力公司在西部熱源廠已建成1臺64mw熱水鍋爐,五岳熱力公司在民主街和西環路附近征地50畝建設北部熱源廠,已招標采購超低排放標準的環保型鍋爐,正在進行鍋爐基礎工程施工。七是加快推進寶通街高溫水供熱工程。加強調度和現場督查,加快高溫水供熱工程建設,市城建投已完成投資1、8億元,完成沿寶通街(濰安路-清溪街)dn1400高溫水供熱管網7公里。發電廠至濰安路、清溪街至健康街供熱主管網工程已開標,近期將開工,年內將完成,實現對奎文區供熱。

    一是扎實推進月河路快速路建設。按照市政府要求,我局積極推進月河路快速路工程建設進程。市規劃局負責的規劃方案設計編制工作正在進行,已形成初步方案,并已向市分管領導作了匯報。近期我局已向市財政提報了政府與社會資本合作(ppp)政府采購建議書、工程監理和立項文件編制單位政府采購建議書。目前,正在加緊進行前期準備工作。二是認真組織寶通街、西環路道路路燈光源合同能源管理模式改造工程竣工驗收。近期市里組織相關單位對寶通街、西環路道路路燈光源合同能源管理模式改造工程進行了竣工驗收。經現場查看,寶通街、西環路道路路燈光源合同能源管理模式改造工程,按合同要求完成了全部工程量,通過了第三方照明質量檢測機構測試,照明質量滿足要求。工程已按程序完成了初驗。三是積極開展照明設施提升改造工程。根據批復的重點工程計劃,先后完成了安順路(健康街―北宮街)等3條道路的照明設施安全隱患消除及路燈維修工程,北海路照明設施安全隱患消除工程也于三月份順利開工;完成了金寶街等7條道路路燈安裝工程;積極推動了開元立交橋亮化工程開展,計劃于“五一勞動節”前亮燈。同時,積極與市重點辦、市財政局等部門做好溝通,推動了工程立項采購工作。先后完成了濰日高速杏埠互通立交施工范圍內路燈和箱變及附屬設施遷移安裝施工及監理的招標;推動了寶通街西環路安全隱患消除追加工程進入了招標采購程序。四是推動城區照明工程項目評審。協調有關單位、部門,完成了四平路等道路照明設施檢測維修工程二標段、城區部分道路路燈維修工程兩個項目的結算審計定案;完成了櫻前街(文化路-鳶飛路)道路照明燈桿生產安裝工程、濰高路路燈燈桿制造安裝工程、健康街(向陽路-青年路)路燈制作安裝工程和梨園街金馬路路燈燈桿制作安裝工程等4項工程的結算評審;完成了勝利街彩虹橋亮化維修工程、向陽路(勝利街-健康街)路燈補裝工程兩個項目的送審;配合審計部門,協調完成了櫻前街(東方路―濰縣中路)道路照明路燈箱變工程、市中心城區道路路燈配套變壓器工程、濰坊市櫻前街惠賢路路燈安裝工程變壓器標段、玉清街等6條道路路燈安裝,工程變壓器標段等4項工程的現場勘查測量。五是積極應對公共自行車借車高峰。隨著氣溫回升,市區公共自行車騎行量一路飆升。針對借車高峰,自行車中心采取科學合理調度、加大車輛維修力度、加強設備巡查搶修、提升服務健全制度四項措施,組織實施站點用電安全檢查、自行車車輛維保、完善站點信息等,為市民出行提供安全、穩定、優質、高效的服務。1月8日,市區自行車交通系統示范項目通過了山東省住建廳專家的驗收。六是開展了市管道路人行道(盲道)缺陷整治工程。工程已按期完工,一季度對市管道路人行道(盲道)缺陷進行“回頭看”,對新出現的缺陷進行整治,共維修人行道1500余平方,路牙石200余米,出入口小廣場500余平方米,現“回頭看”工作已經完成,正在組織竣工驗收。

    一是三八六消滅污水直排戰役圓滿完成。根據市環委會安排部署,1月份,我們聯合市建設局組成聯合檢查小組,對全市16個縣市區消滅污水直排工作進行了驗收督查,歷時三年的消滅污水直排戰役圓滿完成。十三五期間,為鞏固三八六成果,制定下發了濰坊市城鎮廢水綜合利用工程實施方案。二是提早部署今年的城市防汛任務。本著“早部署、早行動、爭主動”的原則,3月上旬開始,安排對全市排水設施進行排查和維護,排查隱患點,清挖雨水斗,為全市安全度汛做準備。三是加快黑臭水體整治。根據省住建廳要求,第一季度,我們對全市黑臭水體情況進行了摸底排查,并制定了整改措施。下一步,我們將根據前期黑臭水體的摸底排查,加強水功能區和入河排污口監管,加強對城市水體的日常養護、水質監測。實現信息公開,接受輿論監督。

    一是強化督辦,維持良好城市管理秩序。開展了市區城管執法工作調研,全面加強城區重點區域、重點路段、重點部位和突出問題的督查督辦工作,組織開展了夜間占道經營、藝考保障、元宵節燃放孔明燈、文明城市和食安城市創建等專項督查活動40多次,清理疏導各類占道經營1100余處,整治亂扯亂掛等“六亂”現象800余處,清理亂貼亂畫小廣告30余萬處,督促整改各類市政設施案件648處,維護了良好的市容秩序,提高了市政設施完好率。二是依法行政,職能作用得到充分發揮。修訂《城市管理實用法律法規手冊》,分專業整理城管執法有關條文302項。處辦一般程序執法案件3起,完成中國銀行樓頂鐵塔拆除工作;實施城區廣告提升工程,排查整改破舊丑廣告13塊、989平方米;加強違法建設查處,查處濰坊靈獅文化創意有限公司違建案件一起、收繳罰款31351.99元;做好青銀高速14號口攤點占道值守、督導、督促工作,清理攤點358處;啟動電動車流動車體廣告執法管理破題工作,下達整改文書3份,對30余輛/次車依法進行調查、取證、口頭勸離。加大破綠行為檢查力度,查處領導交辦或巡查發現“虞舜公園毀綠”等案件3件。峽山大隊組織拆除違建11處、1260平方米,動員自拆9處、800平方米,拆除整改大型戶外廣告16塊、650平方米。保稅大隊拆除違法建設的彩鋼板房6處、130余平方,查處雷士研發中心違建1處、4966平方,查處隨意傾倒城市生活垃圾案件一起。三是完善提升,做好數字城管系統建設管理。機房、會議室及指揮大廳建設和裝修工程已完成工程總量的45 %;完成戶外執法輔助系統建設,安裝gps設備6套,配備12臺執法記錄儀;推進小廣告追呼系統建設,系統軟件開發建設已近收尾;開通寒亭區5個街辦數字化平臺,進一步拓展了系統覆蓋范圍;推進濰坊市(縣)數字化城管系統建設,對昌樂縣《智慧昌樂設計方案》提出了意見建議,幫助安丘市準備和整理了相關驗收資料,為青州數字化城管建設提供了技術支持。

    4月23日至24日,全省城市建設管理工作座談會在我市召開。會議觀摩了濰坊市公共自行車系統、環衛深度保潔作業、河道生態修復、黑臭水體整治、開元立交橋綠化亮化項目建設和壽光市生態園林城市建設等現場,傳達了全國城建工作座談會精神,十七地市圍繞20xx年城市建設管理工作開展了座談交流,省住建廳對20xx年全省城市建設管理重點工作作出安排部署。劉建國副市長出席會議并致辭,省住建廳廳長王玉志出席會議并作重要講話。各地市住建局、城管(市政公用、城管執法)局和省住建廳部分單位有關負責同志共計100余人參加會議。濰坊市就公共自行車系統建設作了大會典型發言,抗旱節水工作作了書面交流,壽光市就生態園林城市建設做了典型發言。省住建廳和各市參會人員對我市城市建設管理工作給予了充分肯定和高度評價。

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇十三

    副主任、各位委員:

    按照市人大常委會安排,我就我局“四五”普法情況向檢查組作匯報。

    我市“四五”普法工作從20xx年11月開始進入啟動階段,

    20xx年8月完成啟動階段各項目標轉入全面實施階段。20xx年為總結驗收階段。我市目前共有“四五”普法對象235.5萬人,其中,四類重點普法對象54.52萬人,包括各級領導干部5606人,司法和行政執法人員2.2萬人,企業經營管理人員1.1萬人,青少年學生50.66萬人。截止今年2月底,全市已發放“四五”普法教材55.5萬本,占應發放數122.6萬本的45.3%;成立了9個普法講師團,培訓法制宣講員3.7萬人;舉辦各類普法試點110個;20xx年、20xx年全市應落實普法經費134.6萬元,已落實77.5萬元,占57.6%,其中,市級財政應落實70.6萬元,已落實33.5萬元,占47.5%;各縣市區應落實64萬元,已落實44萬元,占68.8%。

    (一)建立健全機構,為“四五”普法工作順利開展提供組織保證。成立了由市長任組長,市委、市人大、市政府、市政協分管領導和宣傳部、司法局負責人為副組長,33個職能部門主要負責人為成員的市依法治市工作領導小組,下設辦公室,由司法局局長兼任辦公室主任,市司法局確定1名副局長、7名工作人員負責日常工作。市依法治市工作領導小組明確了各成員單位的工作職責。各縣市區相應成立了由黨政主要負責人擔任組長的普法依法治理工作領導小組和辦事機構,落實了工作人員。市直及各縣市區直單位均成立了普法依法治理工作領導小組,明確了相關科室負責。市及各縣市區兩級普法工作領導小組先后召開成員單位會議27次,對“四五”普法具體問題進行了專題研究;先后組織了45個專班,對“四五”普法各階段工作進行檢查、督導。鄖西縣將全縣劃分為七個普法責任區,由七名縣級干部牽頭負責,保證了“四五”普法工作的順利實施。各級各部門普法機構的設立和健全,為全面開展“四五”普法工作提供了強有力的組織保證。

    (二)科學制定規劃,保證“四五”普法工作有序進行。我市把制定“四五”普法規劃作為普法工作首要任務來抓。按照中央、省委“四五”普法規劃要求,結合我市實際,于20xx年3月中旬擬出“四五”普法規劃草案,又先后召集各級依法治理工作領導小組辦公室主任、市依法治市工作領導小組全體成員進行了專題研究,并廣泛征求了社會各部門的意見,20xx年9月經市委常委會研究通過后,于10月30日以市委、市政府名義聯合轉發了《市委宣傳部、市司法局關于在公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規劃》(以下簡稱《規劃》)。各縣市區的“四五”普法規劃在20xx年年底前相繼出臺。市直95%以上的單位制定了“四五”普法規劃。為把“四五”普法工作落實到位,原市長趙斌代表市政府先后同各縣市區負責人簽訂了“四五”普法啟動階段和實施階段工作目標責任書。為加強市直機關“四五”普法工作,市依法治市工作領導小組另外專門下發了市直單位“四五”普法實施階段工作目標。

    (三)層層動員,廣泛宣傳,為“四五”普法工作營造濃厚法制氛圍?!叭濉逼辗ńY束后,我市及時開展了“送法下鄉”、揭批“xx”法制教育和“嚴打”整治斗爭等法制宣傳活動?!八奈濉逼辗▎雍螅瑸榱俗屓鐣嗟牧私?、參與“四五”普法工作,全市強化了宣傳發動工作。20xx年11月12日,市委、市政府召開了全市第四次法制宣傳教育工作啟動會議,在會上,原市長趙斌作了動員講話,對全市“三五”普法工作進行了總結回顧,對“四五”普法工作進行了安排部署。各縣市區在20xx年年內均召開了“四五”普法啟動會議,為我市“四五”普法工作的全面開展爭取了主動。為加大宣傳力度,市依法治市工作領導小組決定,把當年的11月20日至12月20日定為全市普法宣傳月。據統計,全市在“四五”普法啟動階段,共張貼、粉刷普法標語5700余條,懸掛橫幅3112條,辦普法宣傳櫥窗1462個,辦墻報、黑板報1.5萬多期,電視、廣播、報刊等新聞媒體宣傳報道2200多次。在“124”法制宣傳日活動中,共舉辦《憲法》知識講座135場次,有近20萬干部群眾參與了《憲法》宣傳活動。市及各縣市區兩級政府先后開展了“學習宣傳憲法,爭做守法公民”萬人簽名活動;組織了“十堰市百名法律專家下鄉咨詢”活動,舉辦了“云龍杯”《憲法》知識電視競賽活動和“土地開發杯”《憲法》知識報刊答題競賽活動;開展了大型法律咨詢活動,在咨詢現場演出了大型法制文藝戲劇《花喜鵲》;全市4000余名執法人員走上街頭開展法律咨詢宣傳活動。各級政府通過發表電視講話、答記者問、辦培訓班、召開座談會、組織知識競賽等活動,對《憲法》、國家基本法和20xx年以來頒布(修訂)的法律,尤其是對《憲法》、《婚姻法》、《工會法》、《人口與計劃生育法》、《水法》、《土地承包法》、《產品質量法》、《安全生產法》等法律進行了宣傳貫徹,使《憲法》和國家基本法等法律法規得到進一步普及。

    (四)辦好試點,為“四五”普法工作全面深入開展起到典型引路作用。按照地方、行業、基層依法治理“三大工程”的要求,我市在開展“四五”普法工作伊始,確定丹江口市、鄖西縣夾河鎮、市檢察院、市林業局、市二中、湖北亨運集團等“一縣、一鄉、一司法機關、一行政機關、一學校、一企業”為市“四五”普法工作試點單位,并制定了“四五”普法試點工作實施方案。各縣市區共辦“四五”普法試點65個(不包括45個“法律進社區”試點)。各級依法治理工作領導小組辦公室注重了試點經驗的總結和推廣,試點工作總結、調研文章被省、市有關報刊轉發30多篇。鄖西縣夾河鎮“把普法學習內容與農村、農民生產、生活實際相結合,把普遍宣傳與重點輔導相結合,把法制學習與法制實踐相結合,把法制教育與創優良環境相結合、與文明創建相結合”的作法在《十堰政報》刊載。市林業局圍繞南水北調、退耕還林等中心工作,在農村大力宣傳林業法律法規。市二中把法制教育引進課堂,通過組織學生收看法制教育電視片,上法制教育課,創辦校園普法??榷喾N形式,加強對學生的`法制教育。為推動社區普法工作的開展,市及縣市區兩級共設立45個“法律進社區”試點,目前正在按“四個一”(即每個社區有一條法制標語,有一個法制宣傳欄,有一套法律書籍,每季度有一次法制學習活動)標準認真抓好落實?!八奈濉逼辗üぷ髟圏c和“法律進社區”試點經驗的總結推廣,對全市“四五”普法工作起到了典型引路、以點帶面的作用。

    (五)培訓骨干,加強“四五”普法法制宣傳員網絡建設。20xx年4月至6月,舉辦了全市“四五”普法法制宣講員骨干培訓班,對市直單位和各縣市區“四五”普法講師團成員進行了為期五天的系統培訓,共辦班五期,培訓326人。各縣市區共舉辦“四五”普法骨干培訓班56期,培訓“四五”普法法制宣講員4956人,各級依法治理領導小組辦公室向宣講員頒發了“四五”普法宣講員證書。按普法對象1—2%比例配置,全市各級各部門共明確“四五”普法宣講員3.7萬人。市及各縣市區都成立了“四五”普法講師團,市“四五”普法講師團有37個單位參加,重點講授了45個法律法規。兩年來,講師團成員和普法骨干共授課11.5萬場次,直接受到普法教育人員達百萬人以上。

    (六)落實普法教材,盡力滿足普法對象的學法用書。到目前為止,我市已發放省編“四五”普法干部教材7.7萬冊,全市干部基本上達到人手一冊。結合市情,市直二十五個專業法執法部門編寫了“四五”普法《村(居)民法律知識讀本》,印發36萬本,占應發數62.3萬本(按規定為每戶一本)的58%。市司法局編寫的《依法取締邪教組織,防范和懲治邪教活動法律知識問答》發放到全市各個單位。市直三十二個部門編寫的《“四五”普法常用法律法規匯編》涉及常用法律法規76個,受到各級領導干部、執法人員、企業經營管理人員歡迎。鄖縣、張灣區、茅箭區根據本地情況,編印學生普法教材6.8萬多冊。市工商局、稅務局、經管局、建設局等部門還編印了部門法律法規書籍和資料,發放給相關人員。

    (七)突出抓好普法重點對象法制教育,促進全市“四五”普法工作的深入開展。

    1、著力加強各級領導干部的法制教育。我市于20xx年6月出臺了《關于進一步加強領導干部學法用法的意見》,對領導干部學法用法工作作出了具體安排。隨后,各縣市區也相繼出臺了實施意見。20xx年以來,舉辦市及縣市區兩級黨委、人大、政府、政協領導法律講座31場次,有1035人(次)參加。20xx年9月23日至10月17日,在市委黨校舉辦了“四五”普法縣級干部法制輪訓班,市直213個單位縣級以上領導干部和縣市區普法依法治理工作領導小組組長集中參加了5期為期4天的法制學習。各縣市區共辦班27期,培訓鄉(科)級干部4367人。繼續堅持了干部任前法律知識培訓、考試制度,“當官先過法律關”成為干部任職的必備條件之一。各級各部門領導干部通過學習法律知識,提高了法律素質,促進了領導方式和工作方式的轉變。越來越多的領導干部更加注重運用法律手段來管理經濟、文化和社會事務。為促進依法行政,市政府專門聘請了法律咨詢顧問團,明確所有出臺的市政府規范性文件必須經市法制辦審核后才能下發。在機構改革中,將市法制辦升格為政府直屬正縣級單位,充實了人員。市農業局、市水利水電局等單位增設了法制科室。全市有215個國家機關、事業單位聘請了法律顧問。

    2、強化執法人員法制培訓。丹江口市、竹山縣、張灣區、茅箭區統一組織舉辦了執法人員培訓班;房縣舉辦了“依法行政”專題法制培訓班;市建設局、交通局、國稅局、地稅局等單位對全系統副科級以上干部進行了封閉式法制培訓;市城管支隊利用每年的春訓,對全體執法人員進行專題法制培訓;市公安局分期分批對全體公安干警進行了法制輪訓;市檢察院舉辦了市、縣兩級檢察長法制培訓班;市工商局開展了“一月學一法,一季一考試”活動;市中級法院專門從武漢請教授為該院干警講授新出臺的法律法規。通過加大法制培訓力度,執法人員自身的法律素質有了一定的提高,促進了執法機關公正司法,嚴格執法。

    3、加大企業經營管理人員法制學習力度。各級依法治理辦公室與經貿委共同舉辦了15期企業經營管理人員法制培訓班,2235名經營管理人員接受了培訓。許多企業還通過舉辦法制講座,對企業中層以上經營管理人員進行法制教育。五堰商場對員工實行了全員法制輪訓;華陽集團下屬各分公司聘請法律專家和顧問給職工講解《憲法》、《公司法》、《合同法》和新出臺的有關法律法規;十堰供電局、建設銀行、通達集團等企業設立了法律顧問室。有756家企業聘請律師擔任常年法律顧問。通過法律培訓,企業經營管理人員講誠信和依法經營意識明顯增強。

    4、開展形式多樣的青少年學生法制教育活動。全市2106所大中小學校,有三分之二以上都聘請了法制副校長或輔導員,定期為學生講授法律知識,解答法律問題,把法制教育作為學校德育工作的重要內容,開展了法制教育讀書活動、演講比賽和法律知識競賽等各種形式的教育活動。部分學校把勞教所、看守所等作為學校法制教育基地,定期組織學生開展法制教育活動。鄖陽師專、十堰職業技術學院、市一中、鄖陽中學、鄖縣師范等學校開設了模擬法庭,提高了青少年學生學法興趣和法律實踐能力。全市有5萬余名學生直接參與了“124”法制宣傳日活動和憲法法律知識競賽。通過加強對青少年學生的法制教育,引導學生認識到違法犯罪的危害性,提高了自我保護意識,增強了自我保護能力,樹立了良好的法制觀念。

    市、縣(市)區直機關人員利用星期四政治學習,或集中輔導或自學“四五”普法內容,各企業職工、村(居)民通過以會代訓方式學習了法律常識,各私營企業員工在個私協的組織下,通過不同方式進行了法制學習。根據普法對象的不同年齡、職業特點及不同要求,加強分類指導,因人施教,取得了實效。大多數農村干部群眾、城市居民、企業員工在“四五”普法啟動并實施兩年多來,遵紀守法觀念,權利義務觀念,特別是參與民主管理,維護自身合法權益的觀念得到增強,經濟民事交往中訂合同、辦公證、請律師等依法辦事理念正在逐步形成。市民20xx年撥打“12348”法律咨詢電話有3500余人次,20xx年有6750余人次,20xx年增加到15180人次。這從一個側面反映廣大市民法律意識有了一定程度的提高。

    雖然我市“四五”普法工作取得了一些階段性的成效,但與《規劃》和市人大常委會的要求相比,還有較大差距,必須在今后兩年多的時間里下大力氣予以改善和加強。

    一是對普法教育工作認識不夠高。個別部門和單位沒有把普法教育工作擺到應有的重要位置,沒有很好地把普法工作與學習貫徹十六大精神,與市委、市政府的中心工作,與優化發展環境結合起來,工作行動遲緩、質量不高、力度不大,還存在慢、等、看和不以為然的現象。市直機關仍有個別單位沒有制定“四五”普法計劃,沒有制訂干部法制講座制度,沒有購買普法教材,工作不夠到位,影響了整個市直機關的普法工作進程。

    二是普法工作與實際聯系不夠密切。“四五”普法全面實施以來,就學習論學習的多,與本地、本單位工作、生產實際聯系的少,與工作創新和與時俱進的要求還有較大差距,學法、用法、守法尚未達到有機的結合和統一,特別是沒有很好地把普法工作與學習貫徹十六大精神,與市委、市政府的中心工作,與優化發展環境結合在一起,普法內容和形式還比較單一,普法教育還沒有做到經?;椭贫然?。

    三是督促檢查落實不夠。在普法工作中,安排布置的多,督促檢查的少,工作開展不夠平衡。特殊群體的普法工作仍然存在盲點,偏遠山區農民、個體私營企業員工沒有系統地進行法制教育;下崗職工、暫住人口、外出打工人員基本沒有系統組織開展學法活動。到目前為止,全市除張灣區、茅箭區、鄖縣共發放學生普法教材6.8萬本外,其它全是空白;普法經費落實缺口較大,除茅箭區、張灣區、丹江口市外,其它均沒有足額到位。市直應落實70.6萬元,實到位33.5萬元,鄖縣、房縣、竹溪經費落實均不到50%。

    四是抓典型推廣不夠。對典型的培植、總結推廣力度不夠,試點工作許多好的作法和經驗沒有在全市得到及時推廣,典型作用尚未真正發揮出來。普法工作中存在的一些問題和不足,究其原因,一是個別部門和單位在思想上對普法工作的重要性、緊迫性認識不夠,工作不夠積極主動。二是普法學習與工作實際缺乏有機的聯系,公民的學法積極性沒有得到充分發揮。三是缺乏強有力的檢查督促措施保證,工作落實不夠到位。四是部分單位重形式、重過場多,重實際效果不夠。

    (一)抓思想認識,促工作落實。把“四五”普法學習與宣傳貫徹十六大精神,與加強民主法制建設,與實施“依法治國,建設社會主義法治國家”治國方略,與優化發展環境,與適應wto規則要求緊密結合,把普法工作列入重要議事日程,加強領導,狠抓落實。市及各縣市區依法治市(理)領導小組辦公室要將《規劃》各項任務、目標進行細化、量化,分解到各部門、各單位,抓好實施階段工作目標和任務的落實。定期或不定期地對“四五”普法工作開展情況進行研究,及時協調解決“四五”普法工作中存在的重點、難點問題。

    (二)抓聯系實際,促學以致用。緊緊圍繞市委、市政府中心工作,加強整頓規范市場經濟秩序方面的法律法規宣傳,特別是針對嚴厲打擊各種制售假冒偽劣商品、嚴重危害人民生命健康的違法活動,積極開展法制宣傳,優化全市發展環境,努力提高公民的防范意識、維權意識和同犯罪行為作斗爭的意識。政府各部門、單位及各司法機關要緊密結合自身的工作實際,明確學法工作重點,著力提高依法行政和依法辦案水平。圍繞群眾關心的熱點、難點問題,積極開展地方、行業、基層依法治理工作。

    (三)抓工作重點,促全面發展。進一步健全完善四類重點對象學法工作制度。抓好領導干部學法用法工作,建立健全領導干部學法用法考核辦法,市直及各縣市區直部門領導班子每季度開展一次法制講座,每年各級領導干部法制輪訓要達到95%以上。通過抓領導干部學法,帶動各地各部門干部群眾學法。分期分批對執法人員、企業經營管理人員進行法制培訓,努力提高他們自身法律素質,大力改善執法環境,不斷推進企業改制和企業依法經營。青少年學生學法要抓好“計劃、教材、教師、課時”四落實,使廣大青少年從小養成遵紀守法的良好意識。同時,采取切實可行的措施,加大對偏遠山區農民、下崗職工、外出打工人員等特殊群體的普法工作力度。

    (四)抓試點典型,促工作創新。進一步加強試點工作,注意培植普法經驗;深入挖掘、認真總結、全面推廣試點經驗,以點帶面,推動全市普法工作的開展。采取一些行之有效的方式方法,不斷推動普法工作的創新。創作一些精品法制文藝節目,讓群眾在娛樂中受到法制教育;深入開展“送法下鄉”、“法律進社區”活動,讓法律真正進入千家萬戶;大力開展“124”法制宣傳日活動,使更多的群眾自覺.

    專業普法工作情況匯報范文(14篇)篇十四

    半年來,縣文聯積極貫徹落實縣委、縣政府的有關文件精神,結合自己的本職工作,狠抓落實,各項工作順利穩步推進。

    一、自力更生,創造條件加強自身建設

    針對文聯僅有10余平方米辦公室,不能滿足辦公的實際,多方協調,最后借得兩間約20余平方米的辦公室,一定程度上緩解了無場地辦公的困難,為正常開展工作奠定了必要的基礎。下一步,再進一步跟有關單位協調,力爭再借用部分辦公室,真正確保辦公需要。此外,面對經費嚴重不足的實際,通過多方交流、協調,得到有關鄉鎮及部門的支持,力所能及幫助解決了少許辦公經費,為穩步推進各項工作奠定了一定的基礎。

    二、拓寬視野,打造《滇黔鎖鑰》文學精品

    在原有辦刊思路的基礎上,堅持純文學路子,立足關嶺,放眼全國,堅持文學性、開放性、包容性、可讀性,樹立小刊物、大視野的觀念,努力打造關嶺的一張文學名片,構筑“精神高地”,提升關嶺知名度。在扶持本土文學的基礎上,廣泛吸納異域精粹,讓本土作者看清與外界的距離,不斷提高自己,最終培養一批能在全國發表文章的作者,為加強本土文藝人才隊伍建設,促進全縣文化大發展大繁榮,全面助推關嶺經濟社會和諧發展。(范文 心得體會以及理論文章,進一步深化認識,明確思路,為真正構筑“精神高地”提供了必要的理論和思想準備。

    一是繼續辦好《滇黔鎖鑰》,以刊物為主要載體,盡力打造關嶺的文學名片和培養關嶺的文藝人才。二是在下半年跟縣教育局聯合舉辦首屆(以后每年一屆)的全縣中小學生作文大賽,通過頒獎及推出專號等形式培養文學后繼人才;三是積極爭取一定資金,舉辦全省關嶺地域風情散文大賽,在推出專號的同時,由國家正式出版社公開出版一本集攝影、文學為一體的散文集,助推關嶺旅游經濟的發展。

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