無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
推薦干部履職當專題研討發言稿范本一
一、加強黨支部的組織建設。不折不扣的貫徹黨的路線、方針、政策。自覺服從鎮黨委的領導、加強本村黨員隊伍建設，重視入黨積極份子及新黨員的培養，把那些致富能力強，發展意識好的村民發展成為黨員，切實加強黨風廉政建設。
二、立足為民，搞好增收。積極推進我村的農業水利工程積極爭取項目、籌集實施村民飲水工程建設。到20__年爭取村民實現自來水80%覆蓋。同時調整優化產業結構，加強現有養殖專業合作社的不斷完善和運作功能，帶動二、三產業迅速、健康發展。積極做好勞動轉移工作，爭取每年不少于100人次，努力增加農民收入。
三、強化服務功能、發展社會事業。多渠道籌集資金，加快水利設施，村級道路等基礎設施建設。不斷改善全村生產、生活條件。進一步加大對困難戶、低保戶、五保戶、老弱病殘的照顧。經常性聽取群眾意見，了解群眾所思所想，做好思想政治工作，公開惠農政策，加強村級財務管理，接受黨員群眾監督。
四、加強文化建設，維護社會穩定。加大宣傳普及科技文化，法律法規知識，組織開展健康有益的文化活動和文化創建工作。及時有效的排查和化解各類矛盾糾紛，做到“事不出門，矛盾不上交”。不發生群體上訪事件，切實做好農村穩定工作。
我一定嚴格遵守村干部行為規范，堅決不以權謀私、徇私舞弊、不虛報浮夸、弄虛作假、堅持公道正派，廉潔奉公。嚴格按照村級事務民主管理的要求，服從鎮黨委領導和各項規定，同時團結村黨支部班子和全體村民的努力完成《前進村20__——20__年工作計劃》的確立的各項任務目標。
以上是我的履職承諾，請村黨支部及廣大村民群眾監督。如不能做到，我將主動辭職。
承諾人：
承諾時間：xx年xx月xx日
推薦干部履職當專題研討發言稿范本二
各位同事：
今天上午，我到赴任了。現在，回來跟大家作個非正式的告別。之所以說是非正式，因為我擔任、這個職務還沒有免，估計還有一段時間。受委托，我在這里宣布，在新任、到任之前，我全權委托總經理負責集團工作，代我行使集團董事會、黨委的全面工作，全權授權簽署合同、協議、備忘錄或會議紀要等需法人代表簽署的文件。從明天起，集團的各種辦文、辦事等其他程序就不用走到我這個環節。希望大家像支持我一樣，支持工作，班子成員按照各自分工和職責，做好本職工作，確保既定的發展思路不變，節奏不亂，勢頭不減，如期完成全年的目標任務。
這次，我個人工作的變動，確實如剛才兩位同志所說的那樣，體現了上級黨組織和市委對集團工作的肯定，對集團領導班子的肯定，對集團干部隊伍的肯定。找我談話時也特別提到我們班子和其他企業不一樣，我們這個班子強、隊伍好，這幾年培養出來很多干部。而且我們班子整體給別人的感覺是每個人都很能干，達到了這種水平。所以這確實是上級對我們的肯定，同時也是一種用人導向，只要你干得好，不論你在哪個工作崗位，都可以得到提拔和重用，也不一定要到縣區去，在企業干也是一樣的。
我是**年**月，從**開發區調任工作,轉眼五個年頭了。即將與大家告別，有種“別有一番滋味在心頭”的感覺。
首先，我對充滿了感情。是我工作的第站，這一站，雖然時間不是最長，但是我最難忘、最快樂、最充實的一段時光，也是我最依依不舍的單位。因為企業的工作性質比較符合我的工作興趣，所以說是我最依依不舍、也是我最難忘、最快樂、最充實的一段工作經歷。五年來，我們班子團結協作、互相幫助、互相補臺，沒有拆臺和搞內訌的現象，也沒有損人利己的情況，特別是在座的各位帶頭執行集團的決策部署，帶領分管的公司和部門干事創業，在集團上下傳遞了一種責任心與榮譽感的正能量。應該說，這幾年，集團的所有成績與變化，都是大家共同努力的結果，在此，我由衷的感謝大家，謝謝大家對我的信任、支持和幫助!
回首過去的一幕幕，仿佛就在眼前。當年，我們提出，很多人都覺得很遙遠，經過近幾年的發展，大家沒有了疑惑，而是更加堅定了信念。昨天我看到集團財務報表，截止到今年9月，集團。。。。。。，較20xx年增長。。。。我相信，再過5年，我們第一個目標就會實現，我們今年沖刺總收入目標也能實現。作為決策者、執行者，我與大家一樣，看到企業做大做強，很有成就感。同時，我們更能感受到成績背后的一個個故事，令人動容。這幾天，我在回憶近幾年的工作經歷時，很多事情都記憶猶新，當年，，是集團的一件大事，也是我剛來的一件大事，在座的各位領導、包括等兄弟單位對都給予了大力支持;我們推進“，相關單位都以大局為重，自覺地調整局部和眼前利益，服從和服務于集團的長遠發展;我們承擔后勤保障和主辦演唱會，各個單位都快速集結，齊心協力，敢打硬仗，最后為集團贏得了一片喝彩。還有我們承擔的一系列重大重點工程，比如說建設，為在一個月之內籌集建設資金，大家都花費了很多心思;再比如說去年在拿地，引起了很大的反響，同時大家也承受了很大的壓力。這些事情，現在是苦盡甘來，但回想起來，確實是別有一番滋味在心頭。以上這些事例，還有很多，我就不一一列舉了，從中我看到的是干部職工思想觀念的變化，精神狀態的變化，這些變化逐漸形成了企業的優秀文化，我認為，這才是我們最寶貴的財富，這種財富應該永遠的傳承下去。
在與大家一起奮斗的日子里，我們雖然關系很簡單，但工作很愉快、很充實，彼此之間成了很好的同事和朋友。我將好好珍藏這段美好時光。我回憶起在座的每個人，想起了你們的優點和缺點，但總是想不出和大家有什么不愉快的事情，我總是覺得在座的各位每一點都很可愛。當然，過去工作中，如有關心不夠的地方，或因工作造成某些不愉快，也請大家諒解，都讓它付諸談笑中，一笑而過。路遙知馬力，日久見人心，我對大家的真心、真情永遠不會改變，希望我們像兄弟那樣情深，友誼地久天長。
第二，我對充滿了信心。當前，集團仍然處于良好的發展機遇期，一是，我們有一批優勢的支柱產業和近幾年發展的基礎;二是我們有一批重大項目的儲備和支撐，比如說改擴建、*項目，我們傳統企業、新興產業的不斷成長。前期投資的一些大項目已經產生很可觀的預期收益，比如說，這些項目的預期收益都是可見的。另外我們正在推進的“輕資產重收入”等項目也是不錯的，這些都將為今后的發展提供源源不斷的動力;三是我們有一種優秀的企業文化和一支團結協作、敢于擔當、頑強拼搏的隊伍，這是我們百戰百勝的力量源泉和組織保障;除了我們自身的這幾個方面，我們還有市委、市政府的堅強領導和市國資委等有關部門的大力支持;還有全市帶來的機遇。這些都需要我們牢牢把握，有些政策和項目需要我們不斷的爭取，讓實在、實干、實績，去贏得更多的支持。
雖然我與大家即將不在同一戰壕，但我會繼續關注和欣賞集團的發展，當集團取得每一點成績，我都會與大家一樣高興，并由衷的感到欣慰;當別人說我們集團哪里不好，我會與大家一樣難過。
第三，我對充滿了期待。我期待，實力越來越強、精品工程越來越多、服務水平越來越高、品牌影響力越來越大、員工生活越來越好!之路越走越寬廣!
同時,我期待與之間，成為很好的兄弟單位，互相支持、互相幫助，共同創造更加美好的未來。
謝謝大家!
推薦干部履職當專題研討發言稿范本三
我是xxx年當選為下城區第十一屆人大代表的，xxx年又當選為區第十二屆人大代表。這是領導和廣大選民對我的信任，深感責任重大.幾年來，在區大人常委會和天水代表聯絡大組的領導、社區干部和廣大選民群眾的關心、支持下，我嚴格按照《代表法》的規定和要求，認真履行代表職務，以不辜負黨和人民的期望與重托.下面我將這幾年履行職責的情況向各位選民做一匯報，請大家評議。
加強學習，不斷提高思想認識和自身素質.是當好代表，履行好代表職責的前提條件。幾年來，我堅持學習馬列、思想、理論及江總書記“三個代表”重要思想，堅持認真學習人民代表大會制度、《憲法》和有關法律、法規，不僅增強了政治的堅定性和履職的自覺性，也拓寬了知識領域.提高了履職能力和水平。
通過學習和實踐，進一步提高了對履行代表職責的認識。一是從國家政權建設的高度，增強履職的政治意識，二是從依法履職的高度，增強履職的責任意識。人大代表不是一種榮譽，而是一種責任。人大代表本身必須模范遵守《憲法》和法律，井與選民群眾保持密切聯系，聽取、反映大家的意見和要求.努力為人民服務。三是從落實“三個代表”要求的高度，增強了履職的自覺意識。人大代表是由人民選舉產生的，權力是人民給的，要始終把代表最廣大人民的根本利益放在第一位。基于上述認識，我按照區人大常委會和代表聯絡大組的要求，克服困難，積極參加有關會議和各種活動，認真履行作好一個普通代表的職責。
按照《代表法》的規定，在本級人民代表大會會議期間的工作和本級人民代表大會閉會期間的活動都是執行代表取務。
1、代表大會期間的履職情況
做好人民代表大會會議期間的工作，是法律賦予代表的重要職責。幾年來，我按時出席每次的代表大會，會前多次去社區了解情況，聽取意見，并實地察看(如鏡清里1號30多戶居民要求改善居住條件的環境問題，之前先去院子里看過，心中有數了).把在會議期間要上交的意見、建議準備好。會議期間，我認真審議大會的各項報告和決議，在討論中勇于發表審議煮見，敢于就群眾關心的熱點、難點問題跟與會領導和代表交換意見，努力促成有關問題的解抉。幾年來，在會議期間我提出了意見、建議12條，主要有:關于耶蘇堂弄交通管理問題；關于耶蘇堂弄無證攤販的管理問題；關于白鹿面館的安全隱患問題；關于支持、幫助百井新村少數民族俱樂部工作的問題；關于百井坊巷道路改造后的車輛管理和衛生問題；關于銀泰百貨后門垃圾房改造問題；關于百井坊地塊拆遷需考慮的幾個實際問題；關于延安新村11幢旁變壓器的安全問題等，對此，有關職能部門都逐一作了認真的回復和解決。
2.在代表大會閉會期間的履職情況
參加閉會期間的各項代表活動.也是代表履行義務、執行代表職務的重要組成部分。不論是區人大常務會集中組織的，還是天水聯絡大、小的各項活動，我都積極參加。今年以來，我參加代表活動共19次，其中參加對下城區“一府兩院”工作報告的審議8次；慶祝人大制度建立50周年代表與選民心連心活動1次；對區行政執法、科技局兩項評議1次；聽取區政府下半年工作通報1次；參加政情通報1次；憲法、人大制度知識競賽1次；參加憲法修正案報告會1次；對民政局定向視察1次；視察下城區社區學院1次；人大代表述職預備會1次等，我覺得參加活動不僅是義務和責任，也是學習提高自己的好機會。
加強與選民和人民群眾的密切聯系，積極反映群眾的意見和要求，努力為群眾辦實事、辦好事，是人民代表的基本義務，也是履職的重要內容之一。
〔1〕聯系落實捐助了一架電子琴
社區有一支歌詠隊，還有一個全市唯一的少數民族俱樂部.當時缺少一架電子琴，我與有關單位商量，最后他們捐給社區一架價值4000余元的電子琴。
（2）聯系落實捐助了五部輪椅
考慮到社區有不少行動不便的老人和病人，我也主動聯系有關社會團體，落實捐助社區價值2000余元的輪椅共五部。
（3）聯系落實給青少年捐書80本
為了加強對青少年的愛國主義教育，少兒出版社出版了《民族精神代代傳》一書，我聯系落實了80木。讓參加暑假班的同學人手一冊。
（4）動員并帶十多位老同志參加電腦班學習
為了提高杭州市民的整體素質，加強群眾的信息化工作，杭州市政府今年舉辦了《十萬市民網上行》活動.全市設立了不少免費培訓點，我利用開會的機會向一些群眾作了宣傳，并分批帶領他們去杭州市生產力發展中心學習電腦.有十幾位老同志堅持學完，并順利通過了考試。
(5)努力促進中外民間文化交流活動
日本岐阜市《日本能樂友之會訪華團》一行七人是通過市招商局來杭的，因其中幾位日本朋友我熟悉，所以我與有關方面聯系，使這個訪華團不僅與浙江大學老年學院、大家藝校青春學院進行了交流學習，還與杭州市退休干部大學的下城區分校的歌詠班進行了交流，增進了友誼。
在擔任代表的幾年中，我的主要體會是：
1、強化代表意識和履職意識是當好代表的前提條件。只要牢固樹立“人民選我當代表，我當代表為人民”的觀念，切實增強代表的政治意識和責任意識，才能自覺參加各項活動依法履行職責，有效地發揮代表作用。
2、與群眾保持密切的聯系，是做好代表工作的生命力之所在，人大代表要以為民辦實事、辦好事為已任.真正成為人民群眾的代言人和根本利益的忠實代表。在與選民的接觸中，我深刻感受到群眾對代表的肯定、理解和支持。正是群眾的熱情和支持，更加激勵我竭盡全力履行好自己的職責，每當群眾反映的問題得到解決的時候，我心中不由產生一種激動和欣慰，既為群眾歡欣而鼓舞，也為政府的工作高興而自豪。若是問題遲遲得不到解決，我心中也會非常內疚和遺憾。
3、加強與社區干部的聯系是基層人大代表的立足基石。社區干部與群眾的聯系最多，了解情況也最多，每次召開人大會議前去社區了解情況，征求意見是一個比較好的方法，我們延安新村社區干部現在都年輕化、知識化了，工作責任心很強，我對他們的敬業精神和工作態度很欽佩，經常會不由自主地走過去看看，從心里感到，社區的確是一個大的家。
在廣大選民的關心、支持下，自己做了一點工作，但這與法律的規定，與大家的期望還有很大差距，今后我要更加努力學習，不斷提高自己的履職水平。最后，感謝大家的支持幫助，請大家對我的工作進行評議，并多提出寶貴意見。
推薦干部履職當專題研討發言稿范本四
我要認真履行崗位職責，并做好如下承諾，請黨委、政府和黨員群眾監督：
(1)堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級黨委、政府的決議決定，自覺遵守國家法律法規;不搞上有政策下對策，不違背政策法規辦事。
(2)堅決貫徹執行村“兩委”會、黨員大會、村民代表會議或村民會議按照議事程序形成的決議、決定;不搞“小團體”主體，不將個人意見凌駕于集體決議、決定之上。
(3)嚴格依法依紀參加村“兩委”換屆選舉，不以不正當手段參與選舉，不擾亂選舉秩序。
(4)自覺遵守村務公開、農村財務管理、小工程招投標、農村集體資產資源管理、村級印章制發使用管理等各項村級管理制度，帶頭遵守村規民約;不破壞管理制度，不違章辦事。
(5)自覺貫徹民主集體原則，堅持村級事務集體決策，嚴格村級議事程序辦事兒，不搞“一言堂”，不個人亂答復問題。
(6)自覺維護村“兩委”班子團結，大事講原則，小事講風格;嚴格遵守組織紀律，按時參加各級各類會議，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，不拉幫結派，不搞宗族爭斗，不亂搞非組織活動。
(7)自覺維護村莊穩定，不煽動、組織、參與群眾上訪;自組織反映問題要認真負責、實事求是，不越級、不捕風捉影。
(8)自覺學習并熟練掌握黨在農村的各項政策法規和各級黨委、政策制定的村級管理制度;不當“糊涂先生”，不做政策法律“文盲”。
(9)自覺遵守《農村黨員干部廉潔自律暫行規定》，不索賄、受賄;不侵占、挪用集體財物;不違規報銷招待費、電話費、租車費;不違規借貸、投資、融資、擔保;不違規簽訂合同、承包土地、處置集體資產、資源;不違規批地、占地。
(10)自覺遵守社會公德，不參與卦建迷信、邪教組織;不參與各種形式的黃賭毒活動;不參與或指使縱容親友以暴力、威脅等手段阻礙正黨公務活動。
(11)自覺強化勤政為民意識，積極履行崗位職責，扎實做好本職工作，切實為群眾謀好事、辦實事、解難事;不辦群眾煩心的事、反對的事、不滿意的事。
(12)堅決支持村黨支部工作，服從領導，盡職盡責，做一名組織放心、黨員滿意、群眾認可的干部。
(13)本年度承諾辦理的實事(或對承擔工作的職責的承諾)。
(14)本人若違犯廉政承諾，自愿引咎辭職，并接受組織處理。
簽名：
日期：年 月 日
推薦干部履職當專題研討發言稿范本五
履職盡責學習心得體會
-----丁江
自開展履職盡責“回頭看”活動以來，通過學習黨委文件及領導的講話精神，認真對照檢查自己的學習態度、工作方法及日常工作的執行力度等方面都存在著許多不足，有待于通過本次開展的履職盡責“回頭看”活動來認識和檢查自己，認識到自己存在的不足，予以改正。
做好業務科室的各項工作，要把是否忠于黨的事業，是否熱愛本職工作作為衡量黨員干部忠誠可靠的標準。在業務科室工作的同志，一定要熱愛工作、關心黨的事業，以一種昂揚向上的精神風貌對待工作。我們在任何時候、任何情況下，對黨、對人民要赤膽忠心，對黨的事業矢志不渝，時時處處講政治、講黨性、講原則，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央和局黨組的權威，不折不扣地貫徹執行領導交辦的各項工作任務。
業務科室工作權力不大責任大，待遇不高要求高，每天都在瑣碎的工作。只有樹立強烈的責任意識，才能認真履行好本職工作。這就要求我們必須具備默默無聞的奉獻精神，樹立正確的人生觀、價值觀，甘當人梯、甘當無名英雄，把履行職責作為第一追求，把提高服務質量作為工作目標，真
正做到干一行、愛一行、精一行，立足本職，遇事不推諉，辦事不拖拉。
要按照構建和-諧社會的要求構建和-諧機關，努力營造和-諧共事的工作環境，要倍加珍惜同事之間的友誼，倍加珍惜集體的團結，倍加珍惜共事的機會，相互理解，相互支持，相互寬容，要有容人之心，才能構建和-諧的工作環境，才能提高工作質量和服務水平。
業務科室工作總的可用三個字來概括：即“繁、忙、細”，但在工作過程中又必須強調準確性。俗話說“差之毫厘、失之千里”，一時的疏忽就會釀成大禍。總之，就是要樹立業務科室工作無小事的意識，要做到找準位置，超前思考，爭取做到主動謀事不被動，工作到位不越位，扎實做事不多事，要求嚴格不苛求。
每一項工作都與全局有著密切聯系，做好工作要理清思路，分清輕重緩急，統籌兼顧，合理安排，忙而不亂，緊張有序。要有強烈的事業心和責任感，努力提高工作效率。還要建立嚴格規范的工作制度、辦事程序，這是做好工作的基礎和保證，使科室納入制度化、規范化、科學化的管理軌道，提高科室的整體工作效率。
作為一名普通黨員，無論從個人的成長進步，還是從適應工作的需要;無論是從應對復雜多變的形勢，還是圓滿完成組織交給的各項任務，都需要加強學習。只有強化理論學習，夯實理論-功底，政治上才能保持堅定和清醒，工作中才能有原則性、系統性、預見性和創造性，才能全面正確地貫徹黨的路線方針政策，才能在各種考驗面前守得注穩得注耐得住，才能做到“自重、自盛自警、自勵”，在錯綜復雜的各種環境中健康茁壯地成長。
在今后的工作中，我將始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。認真學習財經、廉政方面的各項規定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事，讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。
推薦干部履職當專題研討發言稿范本六
xx年，***按照省、市、縣河長制相關要求，組織開展河流系統治理，推動河流面貌持續改善，實現了河長制體系建設全覆蓋，極大促進轄區水生態環境質量全面提升。現將一年來河長制工作開展情況匯報如下。
***內共有河道4條，分別是***(***公里)、***(***公里)、***(***公里)、***(***公里)，全長共***公里。
(一)河長制體系全面覆蓋。按照“明確目標、落實責任、長效監管、嚴格考核”的要求，出臺具體實施方案，明確由街道黨政主要負責人分別擔任鄉級總河長，街道班子成員擔任聯系村的鄉級河長，河流所經村“兩委”負責人擔任村級河長，落實鄉級河長7人，村級河長3人，實現了鄉、村二級“河長”全覆蓋。
(二)“一河一策”全面實施。牢牢把握河長制精準施策的關鍵，通過全面排查河流基本情況和存在問題，圍繞河長制目標任務和縣河長辦河長制相關要求，立足實際，因河施策，制定完善《***一河一策方案》、《***河長制工作方案》，明確任務，責任到人，進一步規范了河長制工作的運行機制，明確了河長工作的標準化規程，為全面落實河長制提供了基礎保障。
(三)巡河履職步入常態化。在全面推行河長制工作進程中，我街道河長辦設計制作了河長巡河工作手冊，將上級關于河長巡河的要求、頻次及各自擔任河長的河流信息匯總一起，交給河長本人，隨時按照相關要求開展巡河工作。街道鄉村兩級河長常態化開展巡河，xx年，全***各級河長累計巡河300余次，一級抓一級、層層抓落實的河長常態化巡河制度全面形成。
(四)責任落實從嚴從實。完善公示牌的制作設立，明確鄉級河長、聯系單位的工作職責，通過壓力傳達，推動鄉村河長責任落實到位。全街道制作設立河塘長公示牌6塊，水深危險警示牌120塊，公示牌安裝于河流的顯要位置，按縣河長辦的要求對所有公示牌內容進行了整改完善，并增設了河長聯系電話，確保群眾舉報、監管、投訴渠道的暢通。
(五)重點工作統籌推進。加快實施水資源、水生態、水環境、水災害統籌治理，大力推進“四水同治”。一是開展專項行動。街道多部門協作互動，加強對河道電魚、毒魚、網魚的宣傳和巡查，嚴厲打擊河道采沙行為，產生了一定的震懾作用。二是扎實推進“散亂污”治理。拆除養殖場3處、堤頂違建3處。三是切實改善人居環境。將農村人居環境整治和改廁工作作為推進河長制工作的重要舉措，xx年度，拆除旱廁317座，建成公廁9座，鋪設污水管網3.1公里，戶改廁385戶，清理溝渠12.3公里、整治坑塘20個，新建小游園7個。四是開展自愿者服務。組織自愿者、黨員干部，對河道漂浮物及河岸垃圾、水生植物進行清理，確保水面整潔。
一是河道治理投入不足。農村的河、溝、坑塘多年來未有效清於治理，歷史欠賬較多，近年來，雖然對垃圾、污水、占用河道、坑塘進行集中整治，但此類問題沒有完全根治，仍然存在。同時，村民生態文明意識不強，存在一些生產生活的陋習，導致河道環境整治難度大，易反復，治理需投入較大的人力、物力、財力。
二是日常保潔工作難度大。轄區岸線長，群眾治水護河的意識還不強，配合“河長制”工作的積極性、參與度不高，向河溝里亂倒、亂排等現象仍然存在。
三是村級河長知識水平較低。目前村級河長一般由支部書記擔任，對水利知識了解較少，只在巡河和清理河道垃圾等方面發揮了作用，對河長制工作的全面落實有所欠缺。
一是落實長效機制。我街道將以強化落實“河長制”為切入口，從突擊治水向制度化治水轉變，定時組織日常巡查，定期召開工作例會，定期組織聯合整治，標本兼治、治管并舉，確保“河長制”工作的常態化和長效性。
二是凝聚工作合力。進一步發揮好組織、協調及督查作用，及時掌握工作進展情況和存在的問題，形成工作合力，開展專項整治，推進“河長制”工作落實到位。
三是強化宣傳引導。積極運用各種平臺和形式，加強對治水護河知識的宣傳，著力提高沿河居民及企業的環保意識，努力引導群眾關心、支持、參與、監督“河長制”工作，為開展好“河長制”工作營造良好氛圍。
推薦干部履職當專題研討發言稿范本七
目前，我代表園林局黨組作述職報告，請予以評斷。依照市委、市縣政府的安排部署，我們早入手、晨安排、抓落實，從3月6日開端，組織施工單位進入綠化施工工地，雖然天寒地凍，施工非常困難，然則我們局黨構成員身先士卒，率領廣大干部職工克制堅苦，現場辦公，格治理，爭時間趕進度，圓滿完成了全年的綠化任務。到11月底，全市建成區共完成綠化面積326.46萬平米，綠化掩蓋率、綠地率、人均公共綠地上積辨別到達36.4%、29.6%和6平方米/人，辨別比上年增進了2.39個百分點、2.18個百分點和0.5平方米/人。我們可以驕傲地說，又是我市城市園林綠化建設的一個豐盈年。
俗話說“打鐵先要本身硬”，面臨深重的綠化任務，對我們指導班子來說是艱難考驗，如何才干圓滿完成這一榮耀任務，我們以為，指導班子的工作作風、決定計劃才能是完成任務的關鍵地點。因而，從年頭伊始我們就在進一步抓好班子本身建設、堅持指導干部優越形象上狠下功夫。詳細抓了以下三個方面：
(一)注重實踐學習，增強班子成員的思想建設
我們以為，一個企業的興衰，一個部分的興隆，指導班子成員的基本本質長短常主要的，有一個好的班子、干事業的班子、團結拼搏的班子，企業就可以加速發展，部分就會興隆和諧。上一年以來，我們把堅持班子成員的實踐學習作為增強班子成員思想建設的主要一環來抓，首先，是進一步堅持和完善中心組學習。依據我局的工作實踐，我們在中心組學習中，注重實踐聯絡實踐，依據工作實踐發現問題，在學習中一起評論研討處理方法，收到了優越的結果。其次，努力做到在實踐中學習，在實踐中增進常識增進才干。上一年，我們依照市縣政府的安排，組建了大同市城市綠化批示部，班子五名成員依據綠化總量，劃出分歧區域，執行分工負責。上一年全市綠化大面積添加，94個景點漫山遍野，27條道路縱橫道理南北，治理起來堅苦重重。我們指導班子成員任勞任怨，沒有節假期，早出晚歸，奮戰在綠化第一線，積極協調土地、規劃、管線、交通等方方面面的關系，可以說，一年來的工作，既提高了班子成員的工作協調才能，加強了責任心和事業心，又改變了工作作風，堅持了典范。
(二)狠抓作風改變，增強指導班子的組織建設
上一年以來，我們把班子的隊伍建設作為提高班子成員的工作才能、搞好綠化工作的主要內容。首要抓了三個方面：一是嚴重工作一概在黨組會上和局長辦公會上決定，不搞一個人說了算，特別是在任用干部、綠化投標、工程項目、資金分派等方面，都堅持公開公道公平的準則。比方，在任用科級干部上，我們完全依照干部任用條例和順序進行，經由基層引薦、集體評論決定，真正把在綠化工作中顯示突出，并且工作才能強、群眾信得過、個人本質高的同志選拔到基層崗位，在用人方面也養成了優越的習尚，上一年選拔的34名科級干部遍及反映不錯。在工程項目定隊伍、綠化投標、資金分派等方面，我們班子成員都有談話權，大家一同評論一同決定，少量顧全多數，可以說我們班子是一個團結的、有凝集力的、敦睦共處的班子。二是綠化工作中堅持現場辦公，現場處理問題。在上一年的綠化工程中，我們五名班子成員都擔負著路段治理任務和栽種任務，從上一年3月10日開端，市縣政府首要指導現場辦公會時提出“‘園林局的干部到現場去，到工地去處理問題’，要‘抓早、抓嚴、抓實、抓好’，不要在辦公室聽匯報”。所以從上一年一開端，我們就把工地看成辦公場合，實時處置綠化工程中存在的問題，上一年一年共協調停決水、電、氣、暖、土地、軍隊等問題400多件次。同志們有病不歇息，傷風了依然堅持在第一線，家里有事盡量今后推，實真切實地講，上一年326.46萬平米綠化任務可以又好又快地完成，班子成員的確支付了心血。三是班子成員帶頭參與各類有益活動，為職工群眾堅持了典范。上一年以來，我們局黨組組織慰勞老干部，慰勞堅苦職工，到公園參與任務勞動等活動，黨構成員都分工負責、積極帶頭參與。特別是上一年入冬以來下了幾場大雪后，班子成員全體出動到分派的路段帶頭掃雪，遭到全局干部職工的好評。
(三)抓好清廉自律，堅持優越的黨員干部形象
我市綠化工程量較大，不少綠化施工單位報名后都想中標綠化工程。班子成員沒有為哪一個施工單位討情，我們悉數依照調查后果的業績和實力進行投標。有四家綠化施工單位工程質量在評選中不斷是倒數幾名，又要報名投標，我們專門找到這幾家單位的項目司理，通知他們不要報名、即便報了也不讓干，這幾家隊伍只好拋棄。我們嚴厲依照規則處理投標，并勸誡基層有關單位負責人，要搞好服務，要認真實行職責，嚴禁吃拿卡要。總之，在綠化工程治理工作中，我們班子成員腳踏實地，清廉自律，依照設計規范、依照時間和速度要求治理施工隊伍，一個規范一把尺子，圓滿完成了上一年的綠化建設任務。
深化開展學習實踐科學發展觀活動是上一年我局的又一項主要工作。依照“黨員干部受教育、科學發展上程度、人民群眾得實惠”的活動要求，局黨組結合實踐狀況，制訂出“結合實踐、突出實踐，增強學習、統一認識，提高才能、處理問題，創新機制、促進發展”的目的，一直堅持高規范嚴要求，圓滿完成了學習調研、分析檢查、整改落實三個階段九個環節的工作，活動獲得了分明成效，群眾的稱心度測評到達99%。市委高印副書記調研時對我局的學習實踐活動賜與了充分的一定，市委穿插檢查組第二十六組檢查后也賜與了高度的評價，市科學發展觀活動指導小組辦公室編發了兩期簡報進行了專題報道。在整個活動中，局黨組突出抓好五個方面：
一是增強組織指導。成立了以局指導班子為首要負責人的活動指導組，制訂施行方案，別的投資兩萬多元購置了學習材料、筆和筆記本。二是搞勤學習調研。注重豐厚學習內容，學習方法靈敏方法并追肄業致使用。堅持指導班子聯絡點準則，在三十屢次深化調研中，班子每個成員對園林事業的發展都進行了深入考慮分析，最后構成六篇高質量的調研報告，為下一步開好指導班子民主生活會打下優越的基本。三是做好分析檢查。經過發放尋求意見卡、走訪群眾、搞好開門搞測評等活動，將搜集到的意見建議，在局指導班子民主生活會長進行評論，班子成員就如何推進我市園林綠化事業的科學發展構成統一認識，最后完成一篇高質量的指導班子分析檢查報告。四是抓好整改落實。整改首要落實搜集到的四大類七十五條建議意見。別的，我們班子將重點放在處理職工最關懷、最直接、最實際的問題上，比方，按有關政策處理了復轉武士入編的問題，為勞動服務公司職工處理養老保險問題等，協助兒童公園無房戶職工處理住房，切實保證了職工的基本好處。五是堅持長效機制。為了在今后的工作中繼續貫實科學發展觀，我們班子又積極探究，努力創新，從體制機制動手，堅持長效機制，供應準則保證。
“窗口”建設一直是上級指導、廣大市民及外地游人關注的核心，因而抓好這項工作我們一直不敢有一絲渙散。，我們在上一年市縣政府開展城市環境綜合整治活動的基本上，繼續加大力度，一是要求公園廣場在日常工作中嚴厲執行各克己定的《環境綜合整治施行方案》，二是學習先進治理經歷，執行人道化治理，提高服務程度。
依照全市行政審修改革大會精神，我局成立了行政審批服務辦公室，完成了項目清算、對接、確認工作，制訂了審批流程、服務指南等規程，行政審批服務辦公室已入駐市政務審批中心，確定了a、b角、各個環節人員和審批時限，提高了行政審批效率，便利了行政相對人。
上一年八月份我市遭遇40年一遇的嚴厲干旱，新植苗木的成活遭到嚴厲要挾。我們積極向市縣政府報告問題的嚴厲性，副市長與市消防大隊獲得聯絡，消防官兵延續五天出動消防車450車次協助澆灌綠化帶,必然水平上緩解了旱情，譜寫了又一曲軍民聯袂齊心綠化大同的新贊歌。
總的來說，上一年一年里，我們做了很多的工作，工作實踐證實，園林局這個班子是一個經得起考驗、堪當重擔的集體，班子成員都在同心專心一意抓工作，實真切實謀發展，各項工作也獲得了較好的成果。與此還，我們也清醒地看到存在的問題，比方創新觀念不足，開辟精神有待增強，綠化人才不足等，都需求我們在今后的工作中進一步改動。今日，我代表們指導班子對一年來的工作狀況進行分析總結，但愿借此次審核的時機，謙虛聽取各方面分歧的意見和建議，不斷改良工作，力爭早日完成省級化園林城市的斗爭目的。