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醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇一
3、監(jiān)督執(zhí)行院長下達各部門的工作任務(wù);。
4、跟蹤醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)達成情況，提供分析意見及改進建議;。
5、協(xié)助院部辦公室主任協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系;。
6、協(xié)助院部辦公室主任做好與外單位聯(lián)系協(xié)調(diào)、等其他的具體工作;。
7、完成院部辦公室主任安排的其他工作任務(wù)。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇二
一、教學(xué)秘書是科主任的教務(wù)工作助理，其任務(wù)是協(xié)助科主任搞好教學(xué)行政及學(xué)籍管理工作，教學(xué)秘書業(yè)務(wù)上受科主任及科教科的雙重領(lǐng)導(dǎo)。
二、教學(xué)活動的協(xié)調(diào)與管理。
(一)協(xié)助科主任檢查教學(xué)計劃執(zhí)行情況。
(二)根據(jù)各專業(yè)教學(xué)計劃，協(xié)助科主任做好本年度教學(xué)計劃，嚴(yán)格按照科教科規(guī)定的時間將教學(xué)任務(wù)下達教師并上報科教科，負(fù)責(zé)此項工作的報表填寫、校對、收發(fā)、匯總。
(三)維護正常教學(xué)秩序，了解教師、學(xué)生的教學(xué)情況，及時處理教學(xué)過程中的突發(fā)問題。
(四)協(xié)助科主任，上報本年度教學(xué)計劃，并負(fù)責(zé)本科室教學(xué)查房、小講課、教學(xué)病例討論資料的整理，并上交科教科。
三、考試的協(xié)調(diào)與成績管理。
(一)協(xié)助科教科做好各類考試的考務(wù)工作。
(二)審查學(xué)生考試資格，辦理緩考手續(xù)。
(三)將科教科批準(zhǔn)的考試安排通知有關(guān)的師生。
(四)收齊本科學(xué)生入、出科考試、考核成績登錄，并按科教科有關(guān)規(guī)定如實登錄學(xué)生成績總表。
(五)憑科主任簽字批準(zhǔn)的《成績變更通知書》更改已上報的成績，并將通知書附在成績總表后面。教學(xué)秘書不得受理教師個人更改已上報成績的要求。
(六)協(xié)助科教科做好各類統(tǒng)考統(tǒng)測工作，包括審核考生名單、落實監(jiān)考人員、布置考場等。
四、負(fù)責(zé)本科室教學(xué)檔案的整理保管工作。含教學(xué)文件、教務(wù)檔案、教師業(yè)務(wù)檔案、學(xué)生學(xué)習(xí)檔案和學(xué)生考試答卷等(即各專業(yè)教學(xué)計劃、教學(xué)大綱、教學(xué)工作總結(jié)、教學(xué)質(zhì)量調(diào)查表、學(xué)生的成績表、鑒定表等)，并按規(guī)定時間將有關(guān)檔案材料移交給科教科。
五、匯總本科室《學(xué)生出勤報表》，并按有關(guān)規(guī)定，將違紀(jì)情況及醫(yī)院處理意見及時上報科教科。
六、將經(jīng)過公示和核實的本科室教師工作量報送科教科審核。
七、協(xié)助科教科開展教師教學(xué)質(zhì)量評估工作。
八、完成主管領(lǐng)導(dǎo)委托的與教學(xué)相關(guān)的其它任務(wù)。
九、熟悉各種教學(xué)工作的管理系統(tǒng)，實行計算機規(guī)范化教學(xué)管理。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇三
二、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)療儀器設(shè)備、器械、衛(wèi)生材料、物資供應(yīng)的采購、供應(yīng)、管理、房屋修建、水電設(shè)備器械的維修工作，保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作順利進行。
三、審查本院各科室提出的醫(yī)療儀器和物資請購計劃，組織有關(guān)人員匯總，制訂采購計劃，報請主管院長和院長審批后實施。
四、了解、檢查各科室對醫(yī)療器械設(shè)備的需要及使用、管理情況，做好合理供應(yīng)和調(diào)配，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
五、組織有關(guān)人員對調(diào)入、購入的國內(nèi)貴重儀器設(shè)備進行驗收鑒定工作，組織建立貴重儀器管理和使用制度，督促使用人員、維修人員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，提高設(shè)備使用率。
六、組織清倉查庫及醫(yī)療設(shè)備、物質(zhì)的鑒定報廢、調(diào)撥等工作。
七、接受領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時任務(wù)和每年的工作計劃、年終總結(jié)。
八、參加院內(nèi)外有關(guān)會議，傳達院科主任會，安排政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
后勤保障干事工作職責(zé)。
二、深入科室調(diào)查了解醫(yī)療、科研、教學(xué)的需要，聽取意見發(fā)動群眾參加管理，總結(jié)經(jīng)驗，不斷改進工作。
三、負(fù)責(zé)組織人員進行綠化工作，做好勞動及環(huán)境衛(wèi)生工作。
四、負(fù)責(zé)組織人員進行物資、燃料供應(yīng)、垃圾除運等工作。
五、負(fù)責(zé)組織人員進行鍋爐、水、電、氣供應(yīng)及泥、木工維修等工作。
六、負(fù)責(zé)組織人員進行開、熱水、洗澡管理以及取暖、防暑、降溫等有關(guān)工作。
七、負(fù)責(zé)全科人員的.考勤和集體福利、物資、獎金的發(fā)放。
八、負(fù)責(zé)廢品處理工作，積極組織回收和按程序報批并處理廢舊物品。
九、負(fù)責(zé)解決各科臨時急需解決的突發(fā)性問題。
十、負(fù)責(zé)完成科長交辦的其它事務(wù)性和各班組間的協(xié)調(diào)工作。
一、在后勤保障科科長的領(lǐng)導(dǎo)下，對全院的醫(yī)療設(shè)備、器械、衛(wèi)生材料、辦公、勞保、生活用品、水電維修材料等物資的采購工作。
二、根據(jù)各科室提供的申請和保管員提供的購置清單，報后勤保障科科長、院長審批后方可購買。
三、凡采購物品時，認(rèn)真負(fù)責(zé)，保證質(zhì)量、品種、規(guī)格、產(chǎn)地、數(shù)量符合使用科室要求，特別是在購買一次性產(chǎn)品時，必須在國家認(rèn)可的廠家購買，不合格的產(chǎn)品禁止進入庫房。
四、對科室急需的物資、器械應(yīng)及時購買，保證臨床正常運轉(zhuǎn)。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇四
二、擬定全院的醫(yī)療業(yè)務(wù)工作的計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)后，具體組織實施，經(jīng)常督促檢查，并總結(jié)匯報。
三、組織全院各醫(yī)療科室和醫(yī)技科室進行工作，并組織重大手術(shù)和危重病人的搶救，并負(fù)責(zé)重大、致殘手術(shù)和尸體解剖的審批工作。
四、協(xié)調(diào)各醫(yī)療科室醫(yī)技科室之間的關(guān)系，督促各科室制度(如病歷書寫、查房、會診、死亡討論及手術(shù)前后的討論等)的執(zhí)行，深入科室，了解情況，保證醫(yī)療工作的順利開展，嚴(yán)防醫(yī)療差錯事故，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
五、管理全院各科醫(yī)務(wù)人員外出、院外會診搶救工作。
負(fù)責(zé)對醫(yī)療事故進行調(diào)查處理，及時向上級匯報處理意見。
七、負(fù)責(zé)全院的科研、教學(xué)和學(xué)會等工作，按時完成各項科研教學(xué)計劃。管理好進修、實習(xí)醫(yī)師。配合地區(qū)各學(xué)會在院內(nèi)開展工作。
八、打好中西醫(yī)結(jié)合工作，組織有關(guān)人員學(xué)習(xí)中醫(yī)中藥，檢查督促中西醫(yī)結(jié)合、醫(yī)療工作。
九、負(fù)責(zé)組織基層輔導(dǎo)、巡回醫(yī)療等工作。
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院的醫(yī)療、管理工作。
2、擬定有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后組織實施。經(jīng)常監(jiān)督檢查，按時總結(jié)匯報。
3、深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
4、對醫(yī)療事故進行調(diào)查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。
5、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。
6、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。
7、檢查督促各科進修和教學(xué)科研計劃的貫徹執(zhí)行。組織科室之間的協(xié)作，改進門診、急診工作。
8、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。
9、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)科及所屬人員的政治學(xué)習(xí)。抓好病案統(tǒng)計、圖書資料管理工作。
醫(yī)務(wù)處副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇五
醫(yī)院科室秘書的工作職責(zé)是什么?下面本站小編給大家介紹關(guān)于醫(yī)院科秘書職責(zé)的相關(guān)資料，希望對您有所幫助。
一、在院辦主任的領(lǐng)導(dǎo)下，草擬醫(yī)院綜合性。
工作計劃。
總結(jié)報告通知請示申請通告等行政文件;負(fù)責(zé)行政會議記錄，起草會議紀(jì)要等;負(fù)責(zé)初審以醫(yī)院名義發(fā)出的文稿，把好文字關(guān)。
二、協(xié)助辦公室主任主持院辦日常行政工作;負(fù)責(zé)印鑒工作，開具。
介紹信。
和有關(guān)證明;處理信訪工作。
三、負(fù)責(zé)醫(yī)院行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔工作;詳細(xì)登記、及時處理上報的文件;負(fù)責(zé)院內(nèi)文件的發(fā)送和有關(guān)聯(lián)絡(luò)通知事宜;負(fù)責(zé)行政科的考勤登記和各種津貼的領(lǐng)發(fā)。
四、安排使用會議室，負(fù)責(zé)行政科辦公用品的補充購置、保管、請領(lǐng);接待參觀來訪人員。負(fù)責(zé)院長的院內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作，為院長的各項活動做好準(zhǔn)備。
五、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、負(fù)責(zé)全院(包括辦公室)的工作計劃、總結(jié)、簡報、請示報告、匯報材料、大事記，以及各項。
規(guī)章制度。
的起草工作。
2、負(fù)責(zé)做好各種會議：院長辦公室、職工大會、表彰大會，以及院長臨時召集會議的通知、簽到、記錄等工作。
3、認(rèn)真做好人民群眾來信來訪、參觀以及上級機關(guān)來院檢查指導(dǎo)工作的接待。
4、認(rèn)真做好院總值班的排班、檢查值班記錄，以及夜班費的領(lǐng)取發(fā)放工作。
5、認(rèn)真做好印章的管理和使用工作。
6、做好文件、資料打印、校對、裝訂、等級分發(fā)工作。
7、積極完成院領(lǐng)導(dǎo)、辦公室負(fù)責(zé)人臨時交辦的工作。
1、處理院長辦公室日常文案;。
2、項目進度跟蹤、協(xié)調(diào)協(xié)助院長辦公室處理好醫(yī)院日常管理工作事務(wù);。
3、監(jiān)督執(zhí)行院長下達各部門的工作任務(wù);。
4、跟蹤醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)達成情況，提供分析意見及改進建議;。
5、協(xié)助院部辦公室主任協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系;。
6、協(xié)助院部辦公室主任做好與外單位聯(lián)系協(xié)調(diào)、等其他的具體工作;。
7、完成院部辦公室主任安排的其他工作任務(wù)。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇六
1.在科領(lǐng)導(dǎo)和護士長指導(dǎo)下，擔(dān)任病房的清潔衛(wèi)生工作。
2.擔(dān)任病房門、室、地面、床頭桌椅及廁所、浴室的清潔工作，并保持經(jīng)常整潔。
3.負(fù)責(zé)清潔和消毒病人的臉盆、痰盂、便器等用具。
4.及時做好病房和病員的飲水供應(yīng)，協(xié)助配餐員做好配膳工作。
5.根據(jù)需要協(xié)助護送病人，領(lǐng)送物品，送病理、檢驗標(biāo)本及其他外勤工作。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇七
醫(yī)院科的教學(xué)秘書負(fù)責(zé)科內(nèi)各種教學(xué)記錄，對醫(yī)院科室工作提出意見和建議，主要的工作職責(zé)有哪些呢?下面本站小編給大家介紹關(guān)于醫(yī)院科秘書工作職責(zé)的相關(guān)資料，希望對您有所幫助。
一、教學(xué)秘書是科主任的教務(wù)工作助理，其任務(wù)是協(xié)助科主任搞好教學(xué)行政及學(xué)籍管理工作，教學(xué)秘書業(yè)務(wù)上受科主任及科教科的雙重領(lǐng)導(dǎo)。
二、教學(xué)活動的協(xié)調(diào)與管理。
(一)協(xié)助科主任檢查教學(xué)計劃執(zhí)行情況。
(二)根據(jù)各專業(yè)教學(xué)計劃，協(xié)助科主任做好本年度教學(xué)計劃，嚴(yán)格按照科教科規(guī)定的時間將教學(xué)任務(wù)下達教師并上報科教科，負(fù)責(zé)此項工作的報表填寫、校對、收發(fā)、匯總。
(三)維護正常教學(xué)秩序，了解教師、學(xué)生的教學(xué)情況，及時處理教學(xué)過程中的突發(fā)問題。
(四)協(xié)助科主任，上報本年度教學(xué)計劃，并負(fù)責(zé)本科室教學(xué)查房、小講課、教學(xué)病例討論資料的整理，并上交科教科。
三、考試的協(xié)調(diào)與成績管理。
(一)協(xié)助科教科做好各類考試的考務(wù)工作。
(二)審查學(xué)生考試資格，辦理緩考手續(xù)。
(三)將科教科批準(zhǔn)的考試安排通知有關(guān)的師生。
(四)收齊本科學(xué)生入、出科考試、考核成績登錄，并按科教科有關(guān)規(guī)定如實登錄學(xué)生成績總表。
(五)憑科主任簽字批準(zhǔn)的《成績變更。
通知書。
》更改已上報的成績，并將通知書附在成績總表后面。教學(xué)秘書不得受理教師個人更改已上報成績的要求。
(六)協(xié)助科教科做好各類統(tǒng)考統(tǒng)測工作，包括審核考生名單、落實監(jiān)考人員、布置考場等。
四、負(fù)責(zé)本科室教學(xué)檔案的整理保管工作。含教學(xué)文件、教務(wù)檔案、教師業(yè)務(wù)檔案、學(xué)生學(xué)習(xí)檔案和學(xué)生考試答卷等(即各專業(yè)教學(xué)計劃、教學(xué)大綱、教學(xué)。
工作總結(jié)。
教學(xué)質(zhì)量調(diào)查表學(xué)生的成績表鑒定表等)，并按規(guī)定時間將有關(guān)檔案材料移交給科教科。
五、匯總本科室《學(xué)生出勤報表》，并按有關(guān)規(guī)定，將違紀(jì)情況及醫(yī)院處理意見及時上報科教科。
六、將經(jīng)過公示和核實的本科室教師工作量報送科教科審核。
七、協(xié)助科教科開展教師教學(xué)質(zhì)量評估工作。
八、完成主管領(lǐng)導(dǎo)委托的與教學(xué)相關(guān)的其它任務(wù)。
九、熟悉各種教學(xué)工作的管理系統(tǒng)，實行計算機規(guī)范化教學(xué)管理。
1、負(fù)責(zé)全院(包括辦公室)的。
工作計劃。
總結(jié)簡報請示報告匯報材料大事記，以及各項。
規(guī)章制度。
的起草工作。
2、負(fù)責(zé)做好各種會議：院長辦公室、職工大會、表彰大會，以及院長臨時召集會議的通知、簽到、記錄等工作。
3、認(rèn)真做好人民群眾來信來訪、參觀以及上級機關(guān)來院檢查指導(dǎo)工作的接待。
4、認(rèn)真做好院總值班的排班、檢查值班記錄，以及夜班費的領(lǐng)取發(fā)放工作。
5、項目進度跟蹤、協(xié)調(diào)協(xié)助院長辦公室處理好醫(yī)院日常管理工作事務(wù)。
6、認(rèn)真做好印章的管理和使用工作。
7、監(jiān)督執(zhí)行院長下達各部門的工作任務(wù)。
8、做好文件、資料打印、校對、裝訂、等級分發(fā)工作。
9、跟蹤醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)達成情況，提供分析意見及改進建議。
10、積極完成院領(lǐng)導(dǎo)、辦公室負(fù)責(zé)人臨時交辦的工作。
1、在科主任(大內(nèi)科、大外科)的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助科主任根據(jù)各醫(yī)學(xué)院校實習(xí)大綱要求和培養(yǎng)目標(biāo)和《廣東省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)細(xì)則》，組織各臨床科制定教學(xué)計劃及實施措施。
2、負(fù)責(zé)介紹醫(yī)院醫(yī)療和教學(xué)現(xiàn)狀，了解、進修醫(yī)師、見習(xí)醫(yī)師、實習(xí)學(xué)生的基本情況，組織安排崗前教育、教學(xué)行政查房、教學(xué)質(zhì)量檢查、教學(xué)評議和師生座談會。
3、負(fù)責(zé)實習(xí)生分組，協(xié)調(diào)實習(xí)學(xué)生在各科室的輪轉(zhuǎn)。負(fù)責(zé)本科室實習(xí)生的二級分科或病區(qū)輪轉(zhuǎn)安排。
4、壯大教師隊伍，提高教學(xué)水平。組織兼職教師進行教學(xué)理論知識地學(xué)習(xí)，組織示范教學(xué)和觀察教學(xué)，交流教學(xué)經(jīng)驗，取長補短，提高教學(xué)水平，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，開展教學(xué)研究工作。督促本科室?guī)Ы汤蠋煾鶕?jù)實習(xí)大綱要求認(rèn)真帶教，組織教師集體備課。安排教學(xué)查房和上小課，并保存教學(xué)資料。
5、協(xié)助科室建立和健全教學(xué)制度并進行教學(xué)檔案保存和管理。
6、督促進修醫(yī)師、見習(xí)醫(yī)師、實習(xí)學(xué)生自覺遵守醫(yī)院的作息時間，做好各類學(xué)習(xí)醫(yī)師的考勤工作。
7、主持和安排學(xué)生的理論考核和操作考核。與各科主任密切聯(lián)系，如實地考評每一個進修生、實習(xí)生。
8、自覺教書育人，熱愛學(xué)生，做學(xué)生的良師益友，做好教與學(xué)之間的紐帶工作。密切與教學(xué)主管部門、帶教醫(yī)師或?qū)W生干部聯(lián)系，及時反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況和對教學(xué)的意見。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇八
2．根據(jù)醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展的需求，協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)具體制定醫(yī)院信息化建設(shè)的中長期規(guī)劃和年度工作計劃，并具體實施。
3．負(fù)責(zé)全院計算機網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及維護工作，制定和落實醫(yī)院計算機網(wǎng)絡(luò)與信息管理的有關(guān)規(guī)定和制度，保證醫(yī)院信息系統(tǒng)的正常運行。
4．協(xié)助、監(jiān)督和指導(dǎo)相關(guān)科室加強對醫(yī)院重要數(shù)據(jù)的管理，保證醫(yī)院信息資源的完整、準(zhǔn)確和安全。根據(jù)院內(nèi)執(zhí)業(yè)人員的資格，做好網(wǎng)絡(luò)用戶使用權(quán)限的設(shè)定和管理，落實信息保密制度。
5．編制全院信息設(shè)備計劃，提出預(yù)算建議。負(fù)責(zé)或協(xié)助處理全院信息設(shè)施與設(shè)備、計算機及計算機相關(guān)低值易耗品的.采購申請、使用管理和維護并協(xié)助做好信息設(shè)備的資產(chǎn)管理。
6．定期向院領(lǐng)導(dǎo)提供臨床醫(yī)療和經(jīng)濟運行情況及其他相關(guān)信息為科學(xué)管理提供依據(jù)。
7．協(xié)助完成醫(yī)院網(wǎng)站建設(shè)工作并做好技術(shù)支持和維護。
8．做好全院計算機基本理論和操作技能的培訓(xùn)工作。進行醫(yī)學(xué)信息技術(shù)教學(xué)和研究，協(xié)助相關(guān)科室開發(fā)相關(guān)軟件，做好技術(shù)服務(wù)。
9.完成院長和分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他信息工作。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院計算機的應(yīng)用管理、軟件開發(fā)，利用計算機進行醫(yī)保病人醫(yī)療管理，建立個人賬戶，為醫(yī)保管理提供配套服務(wù)。
3、負(fù)責(zé)訂購、整理圖書、期刊，醫(yī)學(xué)情報、文獻和聲像等資料，為醫(yī)院各部門提供可靠的信息反饋。
4、按圖書分類法對醫(yī)學(xué)圖書進行分類編目。
5、建立、完善電子圖書和期刊庫供全院人員查閱。
一、在學(xué)校黨委和學(xué)校醫(yī)院管理處處長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行和落實黨和政府有關(guān)衛(wèi)生工作的法律、法規(guī)、方針、政策和有關(guān)工作條例，負(fù)責(zé)學(xué)校各附屬醫(yī)院、門診部有關(guān)信息管理、傳達等工作。
二、負(fù)責(zé)學(xué)校醫(yī)院管理處網(wǎng)站的具體設(shè)計和建設(shè)，努力做好網(wǎng)站今后的發(fā)展和維護工作，逐步推進學(xué)校醫(yī)院管理信息化建設(shè)。
三、負(fù)責(zé)學(xué)校校園網(wǎng)主頁有關(guān)醫(yī)院管理內(nèi)容的更新與維護，并對學(xué)校各附屬醫(yī)院、門診部申請上傳的有關(guān)信息進行審核，確保上網(wǎng)信息準(zhǔn)確、及時和安全。
四、及時向?qū)W校各附屬醫(yī)院、門診部轉(zhuǎn)達學(xué)校有關(guān)文件、通知，接收和匯總學(xué)校各附屬醫(yī)院、門診部年度有關(guān)信息報表工作。
五、不斷完善學(xué)校各附屬醫(yī)院、門診部各項醫(yī)院信息內(nèi)容，做到學(xué)校各附屬醫(yī)院、門診部有關(guān)醫(yī)院管理信息的隨時更新；做好各附屬醫(yī)院、門診部的季度及年終報表匯總工作，確保上報信息的準(zhǔn)確性，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
六、及時了解和掌握各附屬醫(yī)院、門診部信息化建設(shè)的各項情況，收集和整理國內(nèi)外醫(yī)院管理有關(guān)的信息資料，并努力為各醫(yī)院間互相交流經(jīng)驗創(chuàng)造條件。
七、負(fù)責(zé)醫(yī)管處日常校內(nèi)請示報告、上級來文等各種文件的及時登記、周轉(zhuǎn)、保管及立卷歸檔工作，做好接待學(xué)校其他部門的文件查閱工作。
八、努力做好全處計算機的管理和維護工作，并對處事人員進行計算機相關(guān)知識的培訓(xùn)及操作指導(dǎo)。
九、負(fù)責(zé)做好辦公室日常事務(wù)性工作。
十、完成上級領(lǐng)導(dǎo)及處長交待的其他臨時性工作。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇九
1、負(fù)責(zé)全院(包括辦公室)的工作計劃、總結(jié)、簡報、請示報告、匯報材料、大事記，以及各項規(guī)章制度的起草工作。
2、負(fù)責(zé)做好各種會議：院長辦公室、職工大會、表彰大會，以及院長臨時召集會議的通知、簽到、記錄等工作。
3、認(rèn)真做好人民群眾來信來訪、參觀以及上級機關(guān)來院檢查指導(dǎo)工作的接待。
4、認(rèn)真做好院總值班的排班、檢查值班記錄，以及夜班費的領(lǐng)取發(fā)放工作。
5、項目進度跟蹤、協(xié)調(diào)協(xié)助院長辦公室處理好醫(yī)院日常管理工作事務(wù)。
6、認(rèn)真做好印章的管理和使用工作。
7、監(jiān)督執(zhí)行院長下達各部門的工作任務(wù)。
8、做好文件、資料打印、校對、裝訂、等級分發(fā)工作。
9、跟蹤醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)達成情況，提供分析意見及改進建議。
10、積極完成院領(lǐng)導(dǎo)、辦公室負(fù)責(zé)人臨時交辦的工作。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇十
1、在科主任(大內(nèi)科、大外科)的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助科主任根據(jù)各醫(yī)學(xué)院校實習(xí)大綱要求和培養(yǎng)目標(biāo)和《廣東省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)細(xì)則》，組織各臨床科制定教學(xué)計劃及實施措施。
2、負(fù)責(zé)介紹醫(yī)院醫(yī)療和教學(xué)現(xiàn)狀，了解、進修醫(yī)師、見習(xí)醫(yī)師、實習(xí)學(xué)生的基本情況，組織安排崗前教育、教學(xué)行政查房、教學(xué)質(zhì)量檢查、教學(xué)評議和師生座談會。
3、負(fù)責(zé)實習(xí)生分組，協(xié)調(diào)實習(xí)學(xué)生在各科室的輪轉(zhuǎn)。負(fù)責(zé)本科室實習(xí)生的二級分科或病區(qū)輪轉(zhuǎn)安排。
4、壯大教師隊伍，提高教學(xué)水平。組織兼職教師進行教學(xué)理論知識地學(xué)習(xí)，組織示范教學(xué)和觀察教學(xué)，交流教學(xué)經(jīng)驗，取長補短，提高教學(xué)水平，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，開展教學(xué)研究工作。督促本科室?guī)Ы汤蠋煾鶕?jù)實習(xí)大綱要求認(rèn)真帶教，組織教師集體備課。安排教學(xué)查房和上小課，并保存教學(xué)資料。
5、協(xié)助科室建立和健全教學(xué)制度并進行教學(xué)檔案保存和管理。
6、督促進修醫(yī)師、見習(xí)醫(yī)師、實習(xí)學(xué)生自覺遵守醫(yī)院的作息時間，做好各類學(xué)習(xí)醫(yī)師的考勤工作。
7、主持和安排學(xué)生的理論考核和操作考核。與各科主任密切聯(lián)系，如實地考評每一個進修生、實習(xí)生。
8、自覺教書育人，熱愛學(xué)生，做學(xué)生的良師益友，做好教與學(xué)之間的紐帶工作。密切與教學(xué)主管部門、帶教醫(yī)師或?qū)W生干部聯(lián)系，及時反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況和對教學(xué)的意見。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇十一
一、在院辦主任的領(lǐng)導(dǎo)下，草擬醫(yī)院綜合性工作計劃、總結(jié)報告、通知、請示、申請、通告等行政文件;負(fù)責(zé)行政會議記錄，起草會議紀(jì)要等;負(fù)責(zé)初審以醫(yī)院名義發(fā)出的文稿，把好文字關(guān)。
二、協(xié)助辦公室主任主持院辦日常行政工作;負(fù)責(zé)印鑒工作，開具介紹信和有關(guān)證明;處理信訪工作。
三、負(fù)責(zé)醫(yī)院行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔工作;詳細(xì)登記、及時處理上報的文件;負(fù)責(zé)院內(nèi)文件的發(fā)送和有關(guān)聯(lián)絡(luò)通知事宜;負(fù)責(zé)行政科的考勤登記和各種津貼的領(lǐng)發(fā)。
四、安排使用會議室，負(fù)責(zé)行政科辦公用品的補充購置、保管、請領(lǐng);接待參觀來訪人員。負(fù)責(zé)院長的院內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作，為院長的各項活動做好準(zhǔn)備。
五、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇十二
秘書科的職責(zé)范圍及工作職責(zé)是什么，你知道嗎?下面本站小編給大家介紹關(guān)于秘書科工作職責(zé)的相關(guān)資料，希望對您有所幫助。
1、負(fù)責(zé)對市委重要會議、活動的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，編發(fā)《市委每周重要活動》、《市委大事記》，辦理《客情通報》。
2、負(fù)責(zé)市黨代會的會務(wù)前期籌備工作，承擔(dān)市委全體會議、市委會議、市委大型工作會議、全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會、市委領(lǐng)導(dǎo)召開的座談會及工作會議、市四大機關(guān)秘書長聯(lián)席會議、市委辦公室工作例會的會務(wù)工作，并做好市委領(lǐng)導(dǎo)出席的其它會議的會務(wù)落實工作。
3、負(fù)責(zé)市委會議紀(jì)要、市委專題會議紀(jì)要和市委辦公室發(fā)文的起草、修改、校核工作，承擔(dān)市委領(lǐng)導(dǎo)一般性文稿的起草工作，參與重要文稿的起草工作。
4、負(fù)責(zé)市委領(lǐng)導(dǎo)同志公務(wù)活動安排，做好市委領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、考察、檢查等活動的組織協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
5、負(fù)責(zé)來石中央領(lǐng)導(dǎo)、省部級領(lǐng)導(dǎo)及其他重要公務(wù)活動的接待方案擬定和組織實施工作。
6、負(fù)責(zé)市委領(lǐng)導(dǎo)同志秘書的日常管理。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇十三
教學(xué)秘書是教學(xué)主任的教學(xué)助手，其任務(wù)是協(xié)助教學(xué)主任搞好教學(xué)管理工作，教務(wù)傳達、分歸和統(tǒng)籌。為進一步讓自己的工作責(zé)任明確、規(guī)范、精細(xì)化，提高本職工作的工作質(zhì)量和效益，特制定教學(xué)秘書工作職責(zé)如下：
1、對在江美大專部代課老師進行統(tǒng)計，每周課時有詳細(xì)的課時記錄表格登記，月末對周課時進行匯總統(tǒng)計后，公開發(fā)在微信群里讓每位老師進行核對，無誤后領(lǐng)導(dǎo)簽字送交財務(wù)室。
2、對調(diào)換課老師提醒必須提前一天寫調(diào)課單，讓代課老師安排好自己的課程，調(diào)課與代課老師必須雙方簽字后通知到該班班主任，調(diào)課方可有效。對于私自調(diào)換課老師給予記錄并告知教學(xué)主任，課時雙方不給予記錄。
3、對于有特殊情況臨時調(diào)課老師，必須告知教學(xué)主任同意后，方可臨時安排調(diào)課，回校后可補寫調(diào)課單。否則視為教學(xué)事故記錄。
1、與各教學(xué)主管工作職責(zé)要明確，教學(xué)秘書是統(tǒng)籌工作，應(yīng)分工明確合理，如下：
在學(xué)期初由教學(xué)秘書負(fù)責(zé)下達教學(xué)主任的任務(wù)，讓各教學(xué)主管通知到組員負(fù)責(zé)收齊自己組員的`教學(xué)計劃，教學(xué)大綱，發(fā)送給教學(xué)秘書匯總后交給教學(xué)主任。
2、評教工作。
教案應(yīng)由各教學(xué)組主管負(fù)責(zé)查各組組員教案，教學(xué)秘書負(fù)責(zé)每月月末通知教學(xué)主管提交教案檢查記錄表格，并匯總提交給教學(xué)主任。
4、教學(xué)組查課工作。
協(xié)助教學(xué)主任對大專部教學(xué)工作進行組織、安排和調(diào)整，教學(xué)秘書對教學(xué)主管合理安排查課值周表，教學(xué)主管可對各小組成員進行協(xié)調(diào)安排查課，提前一周來教學(xué)秘書處領(lǐng)取查課記錄表，每天均要求有兩次以上的課堂巡查，并做詳細(xì)記錄（各班上課人數(shù)，上課老師考勤，學(xué)生聽課情況、課堂組織效果等），每周五例會后交由教學(xué)秘書處存檔。
5、教學(xué)組研討會議存檔。
對各教學(xué)組每月一次的教學(xué)研討會議，月末進行收齊并存檔。
7、學(xué)生代表會議。
配合教務(wù)主任通知學(xué)生代表會開展時間，參加人員各教學(xué)主管，教學(xué)秘書負(fù)責(zé)對會議要有詳細(xì)的記錄，做好會議記錄表格，做好存檔。
8、會議通知。
教學(xué)秘書負(fù)責(zé)下達教學(xué)主任要求的開會時間及參加人員，通知到微信辦公群，對于未參加會議而又沒請假的人員要有記錄。
9、課表發(fā)放。
教學(xué)主任定好每學(xué)期課程安排后，由教學(xué)秘書通知到各班班主任及時領(lǐng)取，在開課之前保證教學(xué)正常進行。
10、各班每學(xué)期花名冊更新。
每學(xué)期開學(xué)通知各班班主任及時把各班花名冊發(fā)到教學(xué)處存檔，若是班級有增減人員，班主任要及時通知到教學(xué)處對花名冊進行增減，以保證教學(xué)處花名冊是最新的。
1、安排收集試題。
試題的收集應(yīng)由各教學(xué)組管去安排收齊各組試卷，包括試卷的數(shù)量，由各教學(xué)主管去統(tǒng)籌安排，收齊后電子檔發(fā)到教學(xué)秘書處，再由教學(xué)秘書統(tǒng)籌做試卷申請打印的工作，對打印試卷可從教學(xué)組調(diào)人員一起去拿試卷。試卷由教學(xué)秘書處統(tǒng)一保管發(fā)放。
2、教學(xué)秘書考試提前兩周負(fù)責(zé)與班主任溝通，收齊各班參加考試學(xué)生名單，并在考試之前做好考生簽到表發(fā)放給各監(jiān)考老師，做好存檔工作。
3、教學(xué)秘書協(xié)助教學(xué)主任擬定考試時間及地點，由教學(xué)主任認(rèn)定后發(fā)到大專部微信群，讓各個老師進行確認(rèn)，無誤后正式通知到各班班主任。
4、期末考試結(jié)束后通知班主任在規(guī)定的時間內(nèi)把各班級總成績單，以及補考及缺考的學(xué)生統(tǒng)計出來一起發(fā)送到教學(xué)秘書處存檔。
5、教學(xué)秘書協(xié)助教學(xué)主任對補考進行合理安排，對補考試卷進行收集統(tǒng)計并且打印，并做好各科的補考學(xué)生簽到表，考試之前把簽到表發(fā)給各監(jiān)考老師。
1、每月對調(diào)課單、聽課記錄表、教學(xué)組研討會議、教案檢查表、學(xué)生評教表、課時統(tǒng)計表、教學(xué)常規(guī)檢查記錄表等進行月匯總歸檔，存入文件袋。
2、對每學(xué)期提交的教學(xué)計劃及教學(xué)大綱要存電子檔。
3、每學(xué)期試卷及各班考試總成績的存檔。
4、聽課存檔，教學(xué)處規(guī)定大專部老師每月聽課至少兩次，各代課老師提前來教學(xué)秘書處領(lǐng)取聽課表格，記錄后交由教學(xué)秘書處存檔，月末各代課老師可來教學(xué)秘書處查詢聽課老師給予自己的意見與評價。
5、每月總課時記錄電子存檔6、其它教學(xué)資料的整理、保管與存檔。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇十四
1、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)抓好教學(xué)常規(guī)工作的安排，檢查與總結(jié)工作。
2、及時向院領(lǐng)導(dǎo)傳達上級部門安排的各項任務(wù)及上報院的有關(guān)情況。
3、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)處理好日常的教學(xué)事務(wù)工作，并及時進行請示與匯報。
4、負(fù)責(zé)收集撰寫整理，管理各種教學(xué)信息和教學(xué)文件。
5、負(fù)責(zé)教學(xué)檔案的建立與管理工作，作到分門別類，有條理。
6、作好各種文件的收發(fā)，登記與管理工作。
文檔為doc格式。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇十五
4、代表商會參加有關(guān)會議的活動，向區(qū)、市有關(guān)部門反映有關(guān)意見和建議;。
5、做好來訪接待工作;。
6、負(fù)責(zé)商會與主管部門、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作;。
7、組織實施本會會長辦公會、會員代表大會的決定和決議;。
8、組織擬訂本會的工作報告、計劃、總結(jié)、決議等文件材料工作;。
9、審閱來往公文，簽署意見，并檢查處理結(jié)果;。
10、審核修改商會文件、簡報、會刊及大事記等材料工作。
12、負(fù)責(zé)考察了解新增常務(wù)副會長、副會長、理事，提交有關(guān)會議討論通過;。
13、負(fù)責(zé)會員代表大會、理事會和會長辦公會的籌備工作;。
14、完成會長交辦的其他工作任務(wù);。
15、按時上下班，每日進行簽到。(早8:30到下午5:30)。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇十六
秘書處指協(xié)會辦事具體機構(gòu)，那么你知道協(xié)會秘書處的主要工作職責(zé)有哪些呢?下面本站小編給大家介紹關(guān)于秘書處工作職責(zé)的相關(guān)資料，希望對您有所幫助。
一、負(fù)責(zé)協(xié)會發(fā)展規(guī)劃、
工作計劃。
工作總結(jié)。
及重要。
規(guī)章制度。
等綜合性文件材料的起草。
二、負(fù)責(zé)協(xié)會會員大會、理事會、會長辦公會和協(xié)會召開的其它重要會議的組織和服務(wù)工作。
三、負(fù)責(zé)聯(lián)系全省各地市召集人，布置落實會員大會、理事會委托交辦的各項工作;根據(jù)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)的指示，檢查督促各項決議、決定的貫徹落實情況。
四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)開展各項汽車流通行業(yè)培訓(xùn)工作。
五、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)開展各類學(xué)術(shù)交流活動，組織舉辦專家論壇、專題講座、研討會等活動。
六、負(fù)責(zé)協(xié)會的編制申報和人力資源工作。
七、負(fù)責(zé)協(xié)會文件資料的收發(fā)、登記、批辦、傳遞、催辦、歸檔、保管及印鑒管理、檔案管理、辦公自動化和保密工作。
八、負(fù)責(zé)協(xié)會有關(guān)黨建方面的工作和思想政治工作。
九、負(fù)責(zé)做好會費收繳工作。
十、完成協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
一、負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門之間的聯(lián)系。
二、負(fù)責(zé)協(xié)會與會員單位的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。
三、負(fù)責(zé)協(xié)會日常工作及具體事務(wù)的處理。
四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各委員會之間的工作。
五、負(fù)責(zé)本會與市州旅游協(xié)會之間的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。
六、負(fù)責(zé)本會與全國各省、市旅游協(xié)會及港、奧、臺旅游協(xié)會和世界有關(guān)國家協(xié)會之間的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。
七、負(fù)責(zé)協(xié)會章程、規(guī)則、規(guī)范、公約、工作制度的制和下發(fā)執(zhí)行。
八、責(zé)協(xié)會各項大型活動的計劃擬定、報批組織實施等工作。
九、負(fù)責(zé)協(xié)會各種信息的收集整理、學(xué)術(shù)論壇、行業(yè)簡報、雜志的創(chuàng)辦發(fā)行工作。
十、負(fù)責(zé)協(xié)會會員的吸納、取消、獎懲等工作。
十一、負(fù)責(zé)召開會員大會、會長辦公會、常務(wù)理事會、年會的籌備及組織工作。
十二、負(fù)責(zé)本會會費收繳及財務(wù)管理工作。
十三、負(fù)責(zé)完成中國旅游協(xié)會交辦的各項工作任務(wù)。
十四、負(fù)責(zé)本會年度審計、年檢工作。
十五、秘書長應(yīng)嚴(yán)格章程規(guī)定履行工作職責(zé)，行使工作職權(quán)。重大事項應(yīng)報告會長、副會長。
十六、及時向會員單位傳達貫徹黨的方針政策和行業(yè)法律法規(guī)。密切聯(lián)系相關(guān)媒體，堅持公開、公平、公正的原則、加強行業(yè)自律，規(guī)范企業(yè)行為。
十七、按章程之規(guī)定，依職責(zé)之范圍特制定本工作職責(zé)，希望在工作中參照執(zhí)行。
1、濟寧市汽車運動協(xié)會秘書處，是本協(xié)會一個常設(shè)機構(gòu)，在常務(wù)理事、會長、常務(wù)副會長、副會長、秘書長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
2、秘書處必須忠實執(zhí)行常務(wù)理事會等辦公會、理事會和本協(xié)會的各項決策、規(guī)定，及時完成上級交辦的工作任務(wù)。
3、秘書處要按照常務(wù)理事辦公會的要求，建立、健全和管理好本協(xié)會的財務(wù)工作，并定期向常務(wù)理事會或會長辦公會匯報，必要時要向理事和會員公開財務(wù)賬目。
4、秘書處要根據(jù)工作需要和領(lǐng)導(dǎo)要求，及時撰寫會議和其他文件，并對所有文件妥善保管，要做好會議記錄和大會召開前的籌備工作，做好所有會議的會務(wù)工作。
5、秘書處要根據(jù)協(xié)會的工作和項目計劃，及時撰寫出詳細(xì)的項目操作。
策劃方案。
一經(jīng)批準(zhǔn)在常務(wù)理事辦公會的領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助有關(guān)人員抓好實施。
6、秘書處要做好文印、打字、辦公室管理、接待來賓，提供咨詢服務(wù)等日常工作，同時做好會員登記和審查工作。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇十七
1、負(fù)責(zé)全院(包括辦公室)的工作計劃、總結(jié)、簡報、請示報告、匯報材料、大事記，以及各項規(guī)章制度的起草工作。
2、負(fù)責(zé)做好各種會議：院長辦公室、職工大會、表彰大會，以及院長臨時召集會議的通知、簽到、記錄等工作。
3、認(rèn)真做好人民群眾來信來訪、參觀以及上級機關(guān)來院檢查指導(dǎo)工作的接待。
4、認(rèn)真做好院總值班的排班、檢查值班記錄，以及夜班費的領(lǐng)取發(fā)放工作。
5、認(rèn)真做好印章的管理和使用工作。
6、做好文件、資料打印、校對、裝訂、等級分發(fā)工作。
7、積極完成院領(lǐng)導(dǎo)、辦公室負(fù)責(zé)人臨時交辦的工作。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇十八
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的檢驗、教學(xué)、科研、行政管理工作。
2、制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、督促本科各級人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、毒劇藥品和器材，審簽藥品器材的請領(lǐng)、報銷，經(jīng)常檢查安全措施，嚴(yán)防差錯事故。
4、參加部分檢驗工作，并檢查科內(nèi)人員的檢驗質(zhì)量，開展質(zhì)量控制工作。
5、負(fù)責(zé)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見。搞好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)及臨床教學(xué)。
6、確定本科人員輪換和值班，有計劃安排本科人員外出進修、學(xué)習(xí)。
7、制訂本科的科研規(guī)劃，檢查進度，總結(jié)經(jīng)驗。學(xué)習(xí)使用國內(nèi)外新技術(shù)，不斷改進各種檢驗方法。
8、經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進工作。副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
二、臨床檢驗科主任檢驗師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科的檢驗、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)和理論提高工作。
2、指導(dǎo)科內(nèi)各級人員做好檢驗工作，開展檢驗質(zhì)量控制，有計劃地進行基本功訓(xùn)練。
3、主持本科一定范圍的業(yè)務(wù)工作，參加具體檢驗，經(jīng)常檢查檢驗質(zhì)量，解決本科業(yè)務(wù)上各類疑難問題。
目。
5、督促、檢查下級人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和檢驗規(guī)程（6、指導(dǎo)全科結(jié)合臨床醫(yī)療開展科研工作。副主任檢驗師參照主任檢驗師職責(zé)執(zhí)行。
三、主管檢驗師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級檢驗師指導(dǎo)下進行工作。
2、主持本科一定范圍的業(yè)務(wù)工作，參加具體檢驗，并檢查科內(nèi)的檢驗質(zhì)量，解決業(yè)務(wù)上復(fù)雜疑難問題。
3、開展科研，擔(dān)負(fù)教學(xué)工作。指導(dǎo)進修、實習(xí)人員的學(xué)習(xí)，做好科內(nèi)一級技術(shù)人員的培養(yǎng)提高工作。
4、協(xié)助科主任制定科研規(guī)劃，督促實施。學(xué)習(xí)使用國內(nèi)外新技術(shù)，不斷改進各種檢驗方法。
四、檢驗師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管檢驗師指導(dǎo)下進行工作。
2、參加日常檢驗工作，并指導(dǎo)檢驗士、員進行工作，核對檢驗結(jié)果，負(fù)責(zé)特殊檢驗的技術(shù)操作和特殊試劑的配制、鑒定、檢查，定期校正檢驗試劑、儀器，嚴(yán)防差錯事故。
3、負(fù)責(zé)菌種、毒株、毒劇藥品，貴重器材的管理和檢驗材料的請領(lǐng)、報銷等工作。
4、開展科學(xué)研究和技術(shù)革新，改進檢驗方法，不斷開展新項目，提高檢驗質(zhì)量。
5、擔(dān)負(fù)臨床教學(xué)，搞好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
6、負(fù)責(zé)開展對本專業(yè)質(zhì)量控制工作。
五、檢驗士職責(zé)。
1、在檢驗師的指導(dǎo)下，擔(dān)負(fù)各種檢驗工作。
2、收集和采集檢驗標(biāo)本，發(fā)送檢驗報告單。在檢驗師的指導(dǎo)下進行特殊檢驗。
3、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，隨時核對檢驗結(jié)果，——2。
嚴(yán)防差錯事故。
4、負(fù)責(zé)檢驗藥品、器材的請領(lǐng)、保管，檢驗試劑的配制，培養(yǎng)基的制備，做好登記、統(tǒng)計工作。
5、擔(dān)任一定的檢驗器材的洗刷，做好消毒隔離工作。
六、檢驗員職責(zé)。
1、在檢驗師、檢驗士的指導(dǎo)下，進行一般的檢驗工作及擔(dān)任本科的統(tǒng)計工作。
2、領(lǐng)取及保管檢驗用的藥品與器材，并填寫消耗表。
3、擔(dān)任一定的檢驗器材的洗刷，做好消毒隔離工作。
1、在醫(yī)院院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)輸血科的行政管理及業(yè)務(wù)技術(shù)工作。
2、制定計劃和長遠計劃，并認(rèn)真組織實施，做到有檢查，有總結(jié)。定期向主管部門匯報輸血工作情況。
3、督促本科人員遵守醫(yī)院及本科制定的各項工作制度，履行規(guī)定的職責(zé)，嚴(yán)格按照技術(shù)操作規(guī)程操作。經(jīng)常進行醫(yī)療安全教育，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
4、負(fù)責(zé)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核，不斷提高科室人員業(yè)務(wù)水平。
5、及時解決本科復(fù)雜、疑難技術(shù)問題，如疑難或特殊血型的鑒定及交叉配血、免疫血液學(xué)診斷等。
6、督促科室做好原始資料的登記、保存、統(tǒng)計及上報工作。經(jīng)常檢查儀器設(shè)備的使用、維修和保養(yǎng)情況。
7、加強與臨床科室的聯(lián)系，了解用血情況，積極推廣新技術(shù)，指導(dǎo)臨床科學(xué)合理用血。
8、完成上級主管部門交辦的其他任務(wù)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，擔(dān)任科內(nèi)各種日常工作。
2、負(fù)責(zé)血液出入庫登記、血型鑒定、交叉配血試驗和發(fā)血工作，嚴(yán)格執(zhí)行三查七對，嚴(yán)防差錯事故。
3、負(fù)責(zé)貯血冰箱的溫度記錄，室內(nèi)紫外線消毒記錄。
4、定期負(fù)責(zé)貯血冰箱的清潔工作。
5、負(fù)責(zé)輸血科各項統(tǒng)計工作。
6、加強與臨床科室聯(lián)系，推廣成分輸血，指導(dǎo)臨床科室合理用血。
7、參加本科值班。
九、中心血庫主任職責(zé)。
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的輸供血、科學(xué)、科研、行政管理工作。
2、制定本科工作計劃，組織實施、經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、組織科內(nèi)同志認(rèn)真執(zhí)行輸血立法工作，宣傳成份輸血和公民無償獻血的工作。
4、與科內(nèi)同志同心協(xié)力、共同做好血庫各項工作。擔(dān)負(fù)全市各醫(yī)療單位的供血、輸血會診工作。
5、督促檢查全科，嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度和操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
6、經(jīng)常深入本市各醫(yī)療單位和本院各臨床科室，了解輸血情況和用血要求，配合手術(shù)室用血，及時改進工作。
7、組織必要的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和安排外出學(xué)習(xí)計劃，搞好本科進修和實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
十、血庫主管技師職責(zé)。
1、在血庫主任領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。
2、制定血庫的工作計劃，并督促其實施。
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)血庫的業(yè)務(wù)工作，并檢查其質(zhì)量，解決業(yè)務(wù)和某些技術(shù)方面的復(fù)雜疑難問題。
4、積極開展科研工作。擔(dān)負(fù)一定的教學(xué)任務(wù)。
5、其他職責(zé)與血庫技師職責(zé)同。
——4。
十一、血庫技師(檢驗技師)職責(zé)。
1、在血庫主任領(lǐng)導(dǎo)和主管技師指導(dǎo)下進行工作。
2、負(fù)責(zé)獻血人員的組織和安排獻血員的體檢工作。
3、督促檢查各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯事故。
4、經(jīng)常檢查血液質(zhì)量，做好血液的儲備工作。
5、指導(dǎo)或參加采血、血漿制備和輸血器具的清洗、消毒工作，研究和改進輸血方法。
6、指導(dǎo)或參加血型的鑒定，交叉配血試驗和發(fā)血工作。
7、負(fù)責(zé)藥品器材的請領(lǐng)和管理，并經(jīng)常與藥房工作人員研究改進保養(yǎng)液的質(zhì)量。
8、主動深入臨床科室，了解輸血情況，密切配合臨床需要，開展科學(xué)研究工作。
9、指導(dǎo)血庫人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，搞好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。
10、檢查或填寫血庫的各項登記、統(tǒng)計，審簽獻血員營養(yǎng)的發(fā)放手續(xù)。
十二、血庫技士職責(zé)。
1、在血庫主任和血庫技師(檢驗技師)的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。
2、負(fù)責(zé)填寫獻血證，并進行登記。
3、負(fù)責(zé)采血前的準(zhǔn)備和采血工作。
4、負(fù)責(zé)血型的鑒定、交駐配血試驗和發(fā)血工作，嚴(yán)格遵守查對制度，嚴(yán)防差錯事故。
5、負(fù)責(zé)冰箱的管理，血液的儲備，血液質(zhì)量的鑒定。
6、負(fù)責(zé)藥品器材及其它物品保管工作。
7、負(fù)責(zé)采血室內(nèi)的消毒工作，并定期鑒定室內(nèi)的無菌情況。
8、負(fù)責(zé)采血器具的清洗和消毒工作。
9、參加血庫值班，負(fù)責(zé)填寫血庫各項登記統(tǒng)計。審簽獻血員營養(yǎng)物品的發(fā)放手續(xù)。
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研及行政管理工作。
2、制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，保證檢查結(jié)果準(zhǔn)確。
4、參加疑難病例的病理檢查，組織病理討論。
5、參加會診和臨床病理討論會，經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進工作。
6、督促科內(nèi)人員做好病理資料的積累和保管，搞好登記、統(tǒng)計工作。
7、負(fù)責(zé)組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的具體意見。
8、學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進經(jīng)驗，開展科學(xué)研究和技術(shù)革新工作。副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十四、病理科主任醫(yī)師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科的病理檢查、教學(xué)、科研和技術(shù)培訓(xùn)工作。
2、指導(dǎo)科內(nèi)各級人員做好工作，督促、檢查下級人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
3、擔(dān)任重要的病理檢查和會診工作。
4、擔(dān)任教學(xué)和進修人員的培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核。
5、指導(dǎo)全科結(jié)合臨床醫(yī)療開展科研工作，運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗，不斷改進工作。
副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。
十五、病理科主管醫(yī)師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級醫(yī)師的指導(dǎo)下，具體幫助和指導(dǎo)醫(yī)師與見習(xí)員工作。
2、著重?fù)?dān)任重要的病理檢查，審查疑難的病理檢查報告，參加會——6。
診、教學(xué)、科研工作。
3、其它職責(zé)與病理科醫(yī)師同。
1、在病理科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管醫(yī)師的指導(dǎo)下進行工作。
2、負(fù)責(zé)尸檢和活體組織檢查工作，認(rèn)真做出病理診斷和發(fā)出報告，發(fā)現(xiàn)疑難問題及時請示上級醫(yī)師。
3、指導(dǎo)技術(shù)員進行尸檢和病理診斷工作。
4、擔(dān)負(fù)一定的科學(xué)研究和教學(xué)任務(wù)，做好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。
5、參加臨床病理討論會，做好討論記錄。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
十七、病理科主管技師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)和幫助技師、技士進行工作。
2、擔(dān)任部分病理切片和染色工作，保證制片質(zhì)量。
3、擔(dān)負(fù)一定的科研和教學(xué)工作。
4、審簽藥品、器材和染料的請領(lǐng)。
十八、病理科技師、技士職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管技師指導(dǎo)下進行工作。
2、按操作規(guī)程進行病理切片、染色、保證制片質(zhì)量。
3、協(xié)助醫(yī)師進行尸檢和科研工作，負(fù)責(zé)臨床病理討論會前的準(zhǔn)備工作。
4、負(fù)責(zé)病理標(biāo)本、資料的保管和積累，做好登記、統(tǒng)計工作。
5、負(fù)責(zé)藥品、器材、染料的請領(lǐng)和保管。
十九、病理科技術(shù)員職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)師指導(dǎo)下進行工作。
2、按操作常規(guī)進行病理切片，染色，保證制片質(zhì)量。
3、協(xié)助醫(yī)師進行尸檢和科研工作，負(fù)責(zé)臨床病理討論會前的準(zhǔn)備工作。
4、負(fù)責(zé)病理標(biāo)本、資料的保管和積累，做好登記、統(tǒng)計工作。
5、負(fù)責(zé)藥品、器材、染料的請領(lǐng)和保管。見習(xí)員職責(zé)主要是協(xié)助醫(yī)士工作。
1、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，一絲不茍，尊重科學(xué)，實事求是，以準(zhǔn)確、及時、安全為原則。
2、努力鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷更新知識，積極開發(fā)內(nèi)鏡新項目，提供診斷、治療新方法，以滿足醫(yī)療發(fā)展的需要，為臨床診療提供科學(xué)依據(jù)。
3、內(nèi)鏡檢查前應(yīng)詳細(xì)閱讀申請單，了解病員是否具備檢查適應(yīng)癥，以及是否按要求做好檢查前的準(zhǔn)備。應(yīng)向預(yù)約病員詳細(xì)交待注意事項。
4、危重病員檢查時應(yīng)有醫(yī)護人員護送，檢查過程中密切觀察病情變化，及時采取應(yīng)急措施。
5、嚴(yán)格遵守內(nèi)鏡操作規(guī)范、院感管理制度和清洗消毒制度。發(fā)現(xiàn)傳染病患者，應(yīng)排在最后檢查，檢查完畢按規(guī)定嚴(yán)格清洗消毒。
6、及時準(zhǔn)確報告檢查結(jié)果，遇疑難問題應(yīng)與主診醫(yī)師聯(lián)系，共同研究解決。
7、愛護儀器，熟悉性能，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療器械管理制度，注意安全，定期保養(yǎng)、維護。
8、保管好各種檢查記錄，建立檔案，完善醫(yī)療資料，以便隨訪。二。
1、在主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療，教學(xué)，科研，預(yù)防及行政管理工作。
2、制定本科工作計劃，根據(jù)科室人員和業(yè)務(wù)情況進行科學(xué)分工，組織實施。經(jīng)常監(jiān)督檢查，按期總結(jié)匯報。
3、經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進工作。
4、組織本科室人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，學(xué)習(xí)、使用國內(nèi)外的先進技術(shù)。開展科學(xué)研究。督促科內(nèi)人員做好資料積累和登記，統(tǒng)計工作。
——8。
5、擔(dān)任教學(xué)，做好進修，實習(xí)人員培訓(xùn)。
6、組織領(lǐng)導(dǎo)本科室人員，認(rèn)真執(zhí)行各種規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。檢查工作人員的防護情況，嚴(yán)防差錯。
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。
2、制定本科工作計劃，組織實施，實行對常規(guī)mri的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進行科學(xué)分工，保證對病員進行及時診斷和治療。
4、定期主持集體閱片，實施主任領(lǐng)導(dǎo)下的常規(guī)mri綜合讀片制度，審簽重要的診斷報告，親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療。經(jīng)常檢查診斷及投照質(zhì)量。
5、經(jīng)常和臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進工作。
6、學(xué)習(xí)、引進國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù)，開展科學(xué)研究。擔(dān)任教學(xué)，搞好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。
7、組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，經(jīng)常檢查防護情況和設(shè)備使用與保養(yǎng)情況。嚴(yán)防差錯事故，及時處理醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故，保障醫(yī)療安全。
8、確定本科人員輪換、值班和休假及參加學(xué)術(shù)活動、外出進修。
9、組織本科人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見。
10、審簽本科藥品器材的請領(lǐng)與報銷。二。
十三、mri室主任醫(yī)師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)和指導(dǎo)科室醫(yī)療、教學(xué)、科研和預(yù)防工作。
2、擔(dān)負(fù)疑難病例的診斷治療，參加院內(nèi)會診和疑難、死亡病例討論。
3、定期主持集體閱片，審簽重要的診斷報告。
4、制定和主持開展新技術(shù)、新項目和科學(xué)研究，指導(dǎo)下級醫(yī)師開展科研工作和論文撰寫工作。
5、擔(dān)任對下級醫(yī)師和進修實習(xí)人員的培訓(xùn)、教學(xué)和指導(dǎo)工作。
6、督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。
7、指導(dǎo)本科各級醫(yī)師做好綜合影像診斷工作，有計劃開展基本功訓(xùn)練。
8、對各級醫(yī)師的理論水平、業(yè)務(wù)能力、工作實績做出評定。二。
十四、mri室主治醫(yī)師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)科室一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研和預(yù)防工作。
2、主持集體閱片，修改和審簽下級醫(yī)師診斷報告。
3、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，經(jīng)常檢查醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
4、學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù)，開展新技術(shù)、新項目，參與科研。做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。
5、其它職責(zé)同住院醫(yī)師。二。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下進行工作。參加常規(guī)x線、ct、mri和介入治療等各項工作，定期輪訓(xùn)。
2、負(fù)責(zé)mri診斷工作，按時完成診斷報告、打印，及時發(fā)送檢查結(jié)果。遇有疑難問題及時請示上級醫(yī)師。
3、掌握mri機的一般原理、性能、使用及掃描技術(shù)，遵守操作規(guī)程，做好安全工作，嚴(yán)防差錯事故。
4、加強與臨床科室聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。
5、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。
6、認(rèn)真學(xué)習(xí)和積極開展新技術(shù)、新項目，及時總結(jié)經(jīng)驗。
7、協(xié)助做好進修實習(xí)人員的帶教工。
——10。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)mri機房內(nèi)所有設(shè)備和各項設(shè)施，在工程技術(shù)人員的指導(dǎo)下共同做好維護、保養(yǎng)和檢修工作，定期校正各種參數(shù)，保證mri機器正常、準(zhǔn)確運轉(zhuǎn)。
2、mri掃描前應(yīng)審閱申請單，了解病情提出掃描計劃，mri掃描人員按既定常規(guī)程序操作，在常規(guī)以外的各種檢查利序列應(yīng)和診斷醫(yī)師共同探討。
3、嚴(yán)格掌握mri的適應(yīng)癥和禁忌癥，進入掃描室前應(yīng)除去一切金屬物品，向患者解釋檢查過程消除恐懼心理，爭取良好合作。
4、機房溫度保持在16～22℃，相對濕度在40～60%，每天檢查液氮儲存量，每天檢查冷水機水壓運行狀況，并作詳細(xì)記錄，每天工作日志和機器運轉(zhuǎn)情況，定期書面交班并向科主任匯報。
5、擔(dān)任對下級技師和進修實習(xí)人員培訓(xùn)、教學(xué)和指導(dǎo)工作。
6、學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù)，開展新技術(shù)、新項目，參與科研。做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。
7、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，經(jīng)常檢查技術(shù)質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
8、加強與臨床科室聯(lián)系；不斷提高技術(shù)質(zhì)量。二。
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)ct的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。
2、負(fù)責(zé)制訂各項工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，不斷改進提高，按期總結(jié)匯報。
3、根據(jù)科室工作任務(wù)，人員技術(shù)水平、醫(yī)療設(shè)備情況進行分工和管理。保證對患者進行及時診斷。
4、掌握本科人員思想動態(tài)，搞好業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核、督促做好各項工作記錄與統(tǒng)計，重視醫(yī)學(xué)資料積累完善考核、考勤制度，為全科工作人員的使用、升、調(diào)、獎、懲提供依據(jù)。
5、組織晨會讀片，審簽重要診斷報告，親自參加影像科、專業(yè)之間診斷討論會及院內(nèi)科室間會診和疑難病例的診斷。負(fù)責(zé)ct診斷全面質(zhì)量管理和質(zhì)量控制。
6、參加院召開的工作會議，主持科務(wù)會議。加強與有關(guān)科室的聯(lián)系，參加影像與手術(shù)，病理證實病例的討論會。征求意見，改進工作，以及提高全科業(yè)務(wù)水平。
7、組織全體人員學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)經(jīng)驗，組織高、中級醫(yī)技人員開展科學(xué)研究，負(fù)責(zé)審定科研項目設(shè)計，保證組織落實并重視進度和總結(jié)工作。
8、督促全科人員定期體格檢查，了解他們的健康情況，便于合理分配工作任務(wù)，確定本科人員工作換班，值班和休假。
9、負(fù)責(zé)與科內(nèi)高級醫(yī)技人員商討、擬訂全科初中級醫(yī)技人員的培訓(xùn)計劃。
二十八、ct室主治醫(yī)師職責(zé)。
1、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī)，按醫(yī)院管理要求規(guī)范自己的行為。
2、按醫(yī)院和科室要求參加值班、會診以及帶教等工作。
3、參加院內(nèi)外的會診和臨床病例討論會。
4、參加指導(dǎo)對疑難病例及急重病例的診斷討論。
5、定期主持集體讀片，審簽疑難病例的診斷報告。
6、指導(dǎo)住院醫(yī)師做好各項影像學(xué)檢查技術(shù)及診斷工作。
7、經(jīng)常進行ct質(zhì)量和安全隱患自查自糾，確保醫(yī)療質(zhì)量安全。
8、加強與臨床科室的聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。
9、對可能引發(fā)醫(yī)患爭議的事件進行妥善處理并及時向科主任和上級醫(yī)師匯報，杜絕差錯事故，減少爭議。
10、組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗，開展新技術(shù)，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。
11、擔(dān)任適量的臨床教學(xué)，指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師工作。
——12。
12、參與或主持影像科研課題，積極撰寫和發(fā)表學(xué)術(shù)論文。二。
1、負(fù)責(zé)ct室醫(yī)療工作。
1.1負(fù)責(zé)一般病例的診斷，參加本科急診的救治，參加院內(nèi)及院外會診，臨床病例討論。
1.2負(fù)責(zé)日常ct室診斷工作，及時完成診斷報告。
1.3參加每天的集體閱片。
1.4協(xié)助主管技師搞好質(zhì)控，提高質(zhì)量。
2、負(fù)責(zé)ct室教學(xué)工作。
2.1負(fù)責(zé)ct室的實習(xí)、進修醫(yī)師的帶教。
2.2協(xié)助制定ct室的教學(xué)計劃，并負(fù)責(zé)實施。
2.3參與放射科的實習(xí)、進修醫(yī)師的考核、考試、鑒定。
3、參與ct室的科研工作。
3.1協(xié)助申報各級科研課題，完成科研項目的實施。
3.2總結(jié)科研成果，書寫科研報告。
3.3撰寫科研論文。
3.4參加學(xué)術(shù)交流和活動，加強與國內(nèi)外的科學(xué)與技術(shù)合作和交流。三。
1、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī)，按醫(yī)院管理要求規(guī)范自己的行為。
2、按醫(yī)院和科室要求參加值班以及帶教等工作。
3、參與ct室各項造影操作工作。
4、在檢查過程中遇有疑難問題，應(yīng)及時請示上級技師或醫(yī)師。
5、參加臨床病例討論。
6、按時維護、保養(yǎng)儀器設(shè)備，發(fā)現(xiàn)故障及時維修。
7、每天記錄開關(guān)機時間及設(shè)備保養(yǎng)記錄。
8、經(jīng)常進行醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療隱患自查自糾，確保醫(yī)療安全。
9、遵守操作規(guī)程做好防護工作，嚴(yán)防差錯事故。
10、加強與臨床科的密切聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。
11、對可能引發(fā)醫(yī)患爭議的事件進行妥善處理并及時向科主任和上級醫(yī)師匯報，杜絕差錯事故，減少爭議。
12、學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。
13、擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師工作。
14、參與醫(yī)療科研項目，積極撰寫和發(fā)表學(xué)術(shù)論文。三。
1、在護理部主任（門診護士長）和科主任領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。
2、認(rèn)真執(zhí)行各項護理制度和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑。準(zhǔn)確及時完成各項護理工作，嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對”制度，防止差錯、事故的產(chǎn)生。
3、做好ct檢查病人的基本護理和精神護理工作。
4、熱情接待病人，做好ct檢查前后的介紹。
5、做好碘過敏試驗及觀察反應(yīng)情況。
6、準(zhǔn)備好各項急救用品，在搶救過程中協(xié)助醫(yī)生工作。
7、熟練掌握ct檢查前后的注意事項。
8、護送病員進機房，并與掃描技師聯(lián)系有關(guān)掃描情況。
9、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī)，按醫(yī)院管理要求規(guī)范自己的行為。
10、負(fù)責(zé)檢查病人的登記編號工作，登記項目填寫清楚。
11、負(fù)責(zé)腹部檢查口服造影劑工作，并對病人進行解釋說明。
12、經(jīng)常進行登記質(zhì)量和安全隱患自查自糾，確保質(zhì)量安全。
13、對可能引發(fā)醫(yī)患爭議的事件進行妥善處理并及時向科主任和上級醫(yī)師匯報，杜絕差錯事故，減少爭議。
三
和報告，親自參加臨床會診。
2、組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，檢查機器使用及保管情況，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。
3、組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)教和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見，確定本科人員的值班、輪換和休假。
4、帶領(lǐng)本科人員搞好政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，了解本科人員思想及業(yè)務(wù)情況。
5、定期考核，在做好本職業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上做好全院各科的協(xié)調(diào)工作。
6、抓好安全工作，搞好衛(wèi)生。
7、搞好綜合治理，提倡高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。三。
十三、放射科醫(yī)（技）職責(zé)。
1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)x線的診斷和一般維修工作。按時完成任務(wù)及報告，與有困難請主任及上級醫(yī)師，提高診斷率。
2、擔(dān)負(fù)一定的教學(xué)教研任務(wù)，做好進修、實習(xí)人員的教學(xué)培訓(xùn)工作，參加臨床會診。
3、掌握x線及的原理、性能、使用及投照技術(shù)并遵守操作常規(guī)。
4、醫(yī)（技）師（士）在上領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)投照、參加復(fù)雜的投照技術(shù)操作，負(fù)責(zé)機器安裝、修配、保養(yǎng)管理、清拭工作，遵守安全規(guī)則。
5、開展更新和科研，指導(dǎo)下級人員的技術(shù)操作，參加閱片講評、講評投照質(zhì)量。
6、負(fù)責(zé)x線用品和膠片請領(lǐng)、保管及登記統(tǒng)計工作。三。
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研及行政管理工作。
2、負(fù)責(zé)工作計劃的制定、實施、檢查和總結(jié)，組織本科業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè)規(guī)劃。
斷報告。
4、經(jīng)常與臨床醫(yī)師溝通聯(lián)系，征求工作意見，積極改進超聲影像診斷工作。
5、經(jīng)常檢查儀器、設(shè)備的使用、保管、維修，指定人員負(fù)責(zé)登記、統(tǒng)計和資料積累、保管工作。
6、負(fù)責(zé)本科業(yè)務(wù)訓(xùn)練、人才培養(yǎng)和技術(shù)考核工作。安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)，并擔(dān)任教學(xué)。
7、學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進技術(shù)，組織開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)和科研工作，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。
8、督促檢查本科人員履行職責(zé)，認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī)。經(jīng)常進行醫(yī)療安全教育，嚴(yán)防醫(yī)療糾紛及差錯事故的發(fā)生。
9、負(fù)責(zé)本科醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。掌握所屬人員思想、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，提出考核、晉升、獎懲和培養(yǎng)使用意見。
10、安排好本科室人員的崗位職責(zé)，確定輪換、值班和休假工作，副主任在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，按分工履行相應(yīng)的工作職責(zé)。
三
十五、超聲科主任醫(yī)師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)并參與本科主要的診療、教學(xué)和科研工作。
2、掌握先進精密儀器的使用。參加傷病員會診、疑難病例和重大手術(shù)術(shù)前討論，與臨床科室共同制定診療計劃，解決本科復(fù)雜、疑難技術(shù)問題。負(fù)責(zé)疑難診斷報告的審簽。
3、組織并擔(dān)任教學(xué)，幫助下級醫(yī)師提高專業(yè)理論和專業(yè)技術(shù)水平，培養(yǎng)主治醫(yī)師解決復(fù)雜、疑難技術(shù)問題的能力。
4、掌握國內(nèi)外本專業(yè)進展情況，開展并指導(dǎo)下級醫(yī)師開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)和科研工作，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。
5、根據(jù)科室設(shè)置情況，履行下列相應(yīng)職責(zé)：
超聲科主任醫(yī)師負(fù)責(zé)主持與指導(dǎo)復(fù)雜、介入性超聲診斷、治療。
6、副主任醫(yī)師在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，履行主任醫(yī)師職——16。
責(zé)的相應(yīng)部分。
三
十六、超聲科主治醫(yī)師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和正(副)主任醫(yī)師的指導(dǎo)下，分擔(dān)本專業(yè)的診療、教學(xué)和科研工作。
2、參加傷病員的檢診、會診和臨床病例討論，解決較復(fù)雜、疑難技術(shù)問題，審簽下級醫(yī)師的診斷報告和治療計劃。
3、擔(dān)任教學(xué)，培養(yǎng)醫(yī)師解決較復(fù)雜、疑難技術(shù)問題的能力，指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)其技術(shù)考核。
4、應(yīng)用國內(nèi)外先進技術(shù)，開展科研和新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。
5、根據(jù)科室設(shè)置情況，履行下列相應(yīng)職責(zé)：
超聲科主治醫(yī)師負(fù)責(zé)并指導(dǎo)較復(fù)雜介入性超聲診斷、治療。三。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級醫(yī)師指導(dǎo)下，按照分工，參加本專業(yè)的診療、教學(xué)和科研工作。
2、負(fù)責(zé)常見病、多發(fā)病診斷工作，正確書寫各種檢查、診斷報告，做好病例討論記錄和登記、統(tǒng)計工作，以及資料的整理、保管工作。
3、參加教學(xué)，擔(dān)任進修、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)其技術(shù)考核。
4、學(xué)習(xí)、應(yīng)用國內(nèi)外先進技術(shù)，參加科研，開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。
5、掌握儀器的原理、性能，掌握各種操作技術(shù)，遵守操作規(guī)程。
6、認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量安全管理制度，服務(wù)熱情，防止醫(yī)療事故的發(fā)生。
7、根據(jù)科室設(shè)置情況，履行下列相應(yīng)職責(zé)：
超聲科醫(yī)師負(fù)責(zé)超聲診斷，參加介入性超聲檢診工作。
三
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)師的指導(dǎo)下進行工作。
2、做好病人的預(yù)約登記、劃價、分診以及維護檢查秩序等工作。
3、做好醫(yī)療器械的清潔、消毒、保養(yǎng)工作。
4、做好物品、藥品、器材的請領(lǐng)和保管，以及各種登記、統(tǒng)計工作。
5、學(xué)習(xí)和鉆研新知識、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。
6、認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量安全管理制度，服務(wù)熱情，防止醫(yī)療糾紛的發(fā)生。三。
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、管理藥劑科的工作；科主任是本科藥學(xué)服務(wù)質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進第一責(zé)任人，應(yīng)對院長負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)制定藥劑科門的工作計劃，并組織實施和督促檢查。
2、制定藥品經(jīng)費預(yù)算和采購計劃，報上級主管審核。審批后負(fù)責(zé)組織落實。
3、依據(jù)國家、地方的相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本部門的實際情況，組織制定藥劑科門的各類工作制度、技術(shù)操作規(guī)程和崗位責(zé)任制。并組織實施及監(jiān)督檢查。
4、組織和指導(dǎo)藥劑科門所屬各部門的工作，經(jīng)常檢查和督促各部門執(zhí)行法律法規(guī)和工作情況，解決工作中出現(xiàn)的問題和重大技術(shù)問題。
5、定期組織相關(guān)人員督促和檢查特殊藥品、貴重藥品及重點效期藥品的使用管理情況，并做好記錄。
6、在院長/分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，積極組織建立臨床藥師制，并組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)臨床藥師的工作。
7、經(jīng)常深入臨床，參加危重和特殊病人的查房和病歷討論，參與臨床用藥的討論，指導(dǎo)臨床合理用藥。
8、組織領(lǐng)導(dǎo)全科人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)；抓好人才培養(yǎng)和藥師畢業(yè)后的繼續(xù)教育。
9、協(xié)助醫(yī)療機構(gòu)負(fù)責(zé)人做好醫(yī)院藥事管理與治療學(xué)委員會的日常工作。
10、負(fù)責(zé)對藥劑科全體人員的考核、獎懲、調(diào)動和職務(wù)晉升等工作；檢查監(jiān)督本部門的經(jīng)濟管理工作和藥品價格執(zhí)行情況。
四
——18。
1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，積極協(xié)助主任做好部門的各項工作和任務(wù)。
2、其他各項參照主任職責(zé)執(zhí)行。四。
十一、藥劑科組長職責(zé)。
1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)藥房的工作。
2、依據(jù)規(guī)定和要求，結(jié)合藥房的任務(wù)，制定相關(guān)的工作計劃并組織實施和檢查。
3、督促檢查藥房人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度及崗位責(zé)任制情況；安排人員工作崗位并處理藥房內(nèi)重要問題。
4、了解和掌握藥房內(nèi)藥品供應(yīng)、擺發(fā)、保管和質(zhì)量等情況，保證臨床安全合理用藥。
5、監(jiān)督檢查藥房內(nèi)特殊藥品和貴重藥品的管理；督促檢查上報各類統(tǒng)計報表、賬目等。
6、負(fù)責(zé)藥房內(nèi)的工作差錯的記錄和處理。對重大事故應(yīng)當(dāng)及時向科主任匯報。
7、負(fù)責(zé)組織藥房人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和三基訓(xùn)練工作。考核及檢查勞動紀(jì)律情況。
8、組織安排和帶教實習(xí)生和進修生。四。
十二、主任、副主任（中、西）藥師職責(zé)。
1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)本科各項業(yè)務(wù)技術(shù)工作。
2、指導(dǎo)復(fù)雜的藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格，安全有效。
3、督促檢查毒、麻、精神、貴重藥品使用管理及藥品檢驗鑒定工作。
4、經(jīng)常深入臨床科室，了解用藥情況，征求用藥意見，介紹新藥，必要時參加院內(nèi)疑難病例大會診及病例討論。
5、開展科學(xué)研究，配合臨床開展新劑型、新技術(shù)。
6、擔(dān)負(fù)教學(xué)工作，指導(dǎo)進修生、實習(xí)生學(xué)習(xí)；做好科內(nèi)各級人員。
業(yè)務(wù)培養(yǎng)提高工作。
四
十三、主管（中、西）藥師職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任藥師的指導(dǎo)下進行工作。
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科室技術(shù)人員的藥品調(diào)配制劑的加工炮制工作。
3、檢查毒、麻、精神、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理。
4、擔(dān)負(fù)教學(xué)工作，指導(dǎo)進修生、實習(xí)生學(xué)習(xí)；做好科內(nèi)各級人員業(yè)務(wù)培養(yǎng)提高工作。
四
十四、藥師（中藥師）職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級藥師指導(dǎo)下進行工作。
2、指導(dǎo)和參加藥品調(diào)配、制劑工作；認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防差錯事故。
3、負(fù)責(zé)藥品檢驗鑒定的藥檢儀器的使用保養(yǎng)，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)范。
4、參加科學(xué)研究和技術(shù)革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提取。
5、了解使用效果，征求意見，改進劑型，并經(jīng)常向各科室介紹新藥知識。
6、檢查毒、麻、精神、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。
7、擔(dān)任教學(xué)和進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)，指導(dǎo)藥劑士、調(diào)劑員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。
四
十五、藥士（中藥士）職責(zé)。
1、在藥劑科主任和上級藥師的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進行各項工作。
2、按照分工，負(fù)責(zé)藥品保管、請領(lǐng)、擺發(fā)、統(tǒng)計、管理賬目和處方調(diào)配等具體工作。
3、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
4、負(fù)責(zé)檢查和保養(yǎng)各類儀器設(shè)備。
——20。
5、在上級藥師的指導(dǎo)下，深入臨床，了解用藥情況，介紹新藥。
6、指導(dǎo)輔助人員的工作和學(xué)習(xí)。四。
十六、藥品質(zhì)量管理崗位職責(zé)。
1、質(zhì)量負(fù)責(zé)人質(zhì)量職責(zé)。
1.1全面管理藥房的質(zhì)量管理工作。
1.2對質(zhì)量體系的工作質(zhì)量負(fù)責(zé)。
1.3負(fù)責(zé)組織制定和修訂各項藥品質(zhì)量管理文件，1.4負(fù)責(zé)重大質(zhì)量問題的調(diào)查、分析和處理。
1.5負(fù)責(zé)組織并監(jiān)督醫(yī)療機構(gòu)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)藥品質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章。
1.6負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促和檢查質(zhì)量管理文件的執(zhí)行情況。1.7負(fù)責(zé)供貨企業(yè)和供貨品種的質(zhì)量審核。
1.8負(fù)責(zé)建立藥房所使用藥品并包含質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的質(zhì)量檔案。1.9負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量的查詢和藥品質(zhì)量事故或質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及報告。
1.10負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督藥品驗收、保管、養(yǎng)護和運輸中的質(zhì)量工作。1.11負(fù)責(zé)質(zhì)量不合格藥品的審核，對不合格藥品的處理過程實施監(jiān)督。
1.12開展對職工藥品質(zhì)量管理方面的教育或培訓(xùn)。
2、采購人員的質(zhì)量職責(zé)。
2.1樹立“質(zhì)量第一”的觀念，堅持按需進貨，擇優(yōu)采購的原則，把好進貨質(zhì)量第一關(guān)。
2.2負(fù)責(zé)審查供貨單位法定資格，考察其履行合同的能力，必要時配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人對其進行現(xiàn)場考察，簽訂質(zhì)量保證協(xié)議，確保購進渠道的合法性。
2.3負(fù)責(zé)建立合格供貨商及合格經(jīng)營品種目錄，建立完善的供貨企業(yè)管理檔案。
2.4負(fù)責(zé)對供貨企業(yè)、新藥品種的初審，向供貨單位索取合法證照、—21—。
生產(chǎn)批準(zhǔn)證明文件、產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和首批樣品等審核資料。
2.5負(fù)責(zé)起草購貨合同，并提交審核，合同必須按規(guī)定明確必要的質(zhì)量條款，并索取質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2.6了解供貨單位的生產(chǎn)狀況、質(zhì)量狀況，及時反饋信息，為質(zhì)量負(fù)責(zé)人開展質(zhì)量控制提供依據(jù)。
3、驗收員的質(zhì)量職責(zé)。
3.1樹立“質(zhì)量第一”的觀念，堅持質(zhì)量原則，把好藥品入庫質(zhì)量第一關(guān)。
3.2按照法定標(biāo)準(zhǔn)和合同規(guī)定的質(zhì)量條款對購進藥品逐批進行驗收并入電腦，有效行使否決權(quán)。
3.3應(yīng)按照“藥品驗收抽樣程序”規(guī)定，保證驗收抽取的樣品具有質(zhì)量代表性。
3.4驗收藥品應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)完成，有特殊儲存要求的藥品必須先驗收，并在規(guī)定時間內(nèi)完成（30分鐘內(nèi)）。
3.5驗收時應(yīng)對藥品的包裝、標(biāo)簽、說明書以及有關(guān)要求的證明文件進行逐一檢查，整件藥品包裝中應(yīng)有產(chǎn)品合格證，能夠留存的文件或樣品應(yīng)歸入藥品質(zhì)量檔案保存。
3.6驗收外用藥品，其包裝的標(biāo)簽或說明書上要有規(guī)定的標(biāo)識和警示說明。
3.7驗收中藥材和中藥飲片應(yīng)有包裝，并附有質(zhì)量合格的標(biāo)志。每件包裝上應(yīng)標(biāo)明法定的藥品質(zhì)量內(nèi)容。
3.8驗收新藥品種，應(yīng)有首批到貨藥品同批號的藥品出廠檢驗報告書。
3.9驗收進口藥品應(yīng)按《進口藥品管理辦法》，其包裝的標(biāo)簽應(yīng)以中文注明藥品的名稱、主要成分以及合法的相關(guān)證明文件。
3.10開箱驗收合格的藥品及時填寫藥品入庫驗收記錄。
3.11驗收不合格的藥品不得入庫，報質(zhì)量負(fù)責(zé)人確認(rèn)，并做好不合格藥品的隔離工作。
——22。
3.12規(guī)范填寫驗收記錄，做到字跡清楚、內(nèi)容真實、項目齊全，批號數(shù)量準(zhǔn)確、結(jié)論明確、簽單規(guī)范。藥品驗收記錄保存時間不得少于2年。中成藥、西藥按驗收內(nèi)容輸入電腦。
4、保管員的質(zhì)量職責(zé)。
4.1樹立“質(zhì)量第一”的觀念、認(rèn)真執(zhí)行《藥品管理法》等法律法規(guī)，保證在庫藥品的儲存質(zhì)量，對倉儲等管理過程中的藥品質(zhì)量負(fù)主要責(zé)任。
4.2按照藥品儲存性質(zhì)均要求，合理的對藥品進行分類儲存。4.3按藥品儲存溫濕度條件要求、儲存于相應(yīng)庫房中。
4.4做好庫房溫、濕度管理工作，每天上午9時和下午3時，各記錄一次庫房溫、濕度，如溫濕度不符合規(guī)定要求，及時采取措施予以調(diào)整。
4.5購進藥品憑驗收員簽字或蓋章后入庫，對貨與單不符、質(zhì)量異常、包裝不牢或破損、標(biāo)志模糊等情況，予以拒收并報告質(zhì)量管理部門。
4.6搬運和堆垛應(yīng)嚴(yán)格遵守藥品外包裝圖示或標(biāo)志的要求，規(guī)范操作。怕壓藥品應(yīng)控制堆放高度。五距規(guī)范，合理利用庫容。
4.7做好貨位編號及色標(biāo)管理。
4.8藥庫（房）應(yīng)按批號、有效期分類相對集中存放，按批號及效期遠近依次或分開堆碼，并有明顯標(biāo)志，不同批號藥品不得混垛。
4.9對不合格藥品進行有效控制，必須存入不合格藥品專區(qū)，標(biāo)志明顯，專人專帳管理，并根據(jù)不合格藥品管理制度的規(guī)定參與不合格藥品的銷毀工作。
4.10做好藥品出庫復(fù)核管理工作，嚴(yán)格把好藥品出庫質(zhì)量關(guān)。
4.11嚴(yán)格按照先產(chǎn)先出、近期先出、按批號發(fā)貨的原則出庫。
5、養(yǎng)護員的質(zhì)量職責(zé)。
5.1堅持“質(zhì)量第一”的原則，執(zhí)行《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》等法律、法規(guī)。
5.2對在庫藥品的養(yǎng)護和質(zhì)量檢查工作負(fù)具體責(zé)任。
5.3堅持“預(yù)防為主”的原則，按照藥品理化性能和儲存條件的規(guī)定，結(jié)合庫房實際情況，采取正確有效的養(yǎng)護措施，確保藥品在庫儲存質(zhì)量。
5.4負(fù)責(zé)對庫存藥品定期進行質(zhì)量養(yǎng)護檢查，一般藥品每季一次，重點養(yǎng)護品種增加檢查次數(shù)，并做好養(yǎng)護檢查記錄。對陳列藥品按月進行檢查并記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時向質(zhì)量負(fù)責(zé)人匯報。
5.5結(jié)合庫存養(yǎng)護管理的實際，確定重點養(yǎng)護品種。
5.6對由于異常原因可能出現(xiàn)問題的藥品、易變質(zhì)藥品、已發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題藥品、儲存或陳列時間較長的藥品，應(yīng)加強養(yǎng)護并建立藥品養(yǎng)護檔案；必要時抽樣送檢。
5.7養(yǎng)護檢查中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量有問題的藥品，及時報質(zhì)量負(fù)責(zé)人復(fù)查處5.8指導(dǎo)并配合保管員做好庫房溫、濕度管理工作，每日上午、下午各定時對溫。
5.9根據(jù)氣候環(huán)境變化，結(jié)合夏防、冬防計劃，對中藥材、中藥飲片采取干燥、除濕等相應(yīng)的養(yǎng)護措施。
5.10匯總、分析和上報養(yǎng)護檢查近效期或長時間儲存藥品的質(zhì)量信息。
6、調(diào)劑員的質(zhì)量職責(zé)。
6.1認(rèn)真執(zhí)行《藥品管理法》及有關(guān)藥品法規(guī)，依法、安全、合理使用藥品。
6.2正確使用藥品，對患者正確介紹藥品的性能、用途、用法、用量、禁忌和注意事項，不得夸大宣傳。
6.3按規(guī)定程序和要求做好處方的配方、審方、發(fā)藥工作。6.4負(fù)責(zé)對陳列的藥品按要求分類擺放，做到類別清晰，放置準(zhǔn)確，內(nèi)服藥與外用藥分開，易串味藥品和一般藥品分開擺放。
6.5陳列藥品的存放，要按藥品的要求注意避光、防潮等，如發(fā)現(xiàn)——24理。
有質(zhì)量問題和患者有反應(yīng)的藥品要立即停止使用，并報告質(zhì)量負(fù)責(zé)人復(fù)驗。
6.6對效期不足六個月的品種，必須將藥品的名稱、數(shù)量、有效期等逐一登記并及時上報質(zhì)量負(fù)責(zé)人。
6.7拆零的藥品，必須用藥匙將其裝入衛(wèi)生的藥袋，并寫明品名、規(guī)格、用法、用量、有效期等內(nèi)容。
6.8對缺貨藥品要認(rèn)真登記，及時向采購員傳遞藥品信息。四。
十七、藥劑科帶教老師職責(zé)。
1、科室指定專人負(fù)責(zé)帶教工作，指導(dǎo)實習(xí)生、進修生、新員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)操作及課題研究等。
2、帶教老師應(yīng)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷掌握新知識、新技術(shù)、新技能，提高帶教能力。
3、帶教老師應(yīng)根據(jù)實習(xí)大綱等相關(guān)要求，制定實習(xí)計劃，認(rèn)真?zhèn)湔n，對實習(xí)生、進修生或新員工要進行統(tǒng)一授課，做好崗前培訓(xùn)和研究答疑。學(xué)習(xí)人員需準(zhǔn)時聽講，完成大綱要求并接受考核。
4、帶教老師應(yīng)對實習(xí)生、進修生、新員工的業(yè)務(wù)知識及技術(shù)操作進行定期考核。
5、帶教老師應(yīng)定期將帶教情況及考核成績向科主任匯報。四。
1、遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)技術(shù)規(guī)范和醫(yī)院、藥劑科各項規(guī)章制度。
2、建立健全調(diào)劑室各部門的工作制度，履行各項職責(zé)。
3、在藥劑科主任、副主任的領(lǐng)導(dǎo)下，承擔(dān)全院的藥品調(diào)劑工作。
4、承擔(dān)藥品請領(lǐng)、保管、供應(yīng)、清點及賬務(wù)管理工作。
5、及時、準(zhǔn)確地向有關(guān)部門和人員報告業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。
6、及時、準(zhǔn)確、高效、規(guī)范地調(diào)配處方。按照臨床需要依法臨時調(diào)劑藥品。逐步開展單劑量藥品調(diào)配。
7、為患者和醫(yī)務(wù)人員提供標(biāo)準(zhǔn)化的藥學(xué)服務(wù)，落實以“患者為中。
心，服務(wù)規(guī)范、優(yōu)良、全面”的服務(wù)方針。
8、監(jiān)督、檢查、報告本院各藥品使用單位的藥品使用情況，管理相關(guān)科室基數(shù)藥柜，協(xié)助藥劑科制定用藥指導(dǎo)原則和相關(guān)規(guī)定，指導(dǎo)臨床合理使用藥品，協(xié)助保障藥療安全、有效、經(jīng)濟、合理，最大限度地防止浪費及濫用。
9、貫徹“以質(zhì)量為核心，確保用藥安全、有效、經(jīng)濟”的質(zhì)量管理方針，與有關(guān)單位配合，做好藥品質(zhì)量的檢查、檢驗工作，保證藥品質(zhì)量，滿足患者需要。
10、做好毒性、麻醉、精神、放射性和貴重藥品的管理工作。
11、做好藥物咨詢工作。
12、開展藥物不良反應(yīng)監(jiān)測、新藥的臨床實驗、協(xié)助臨床遴選藥物。
13、結(jié)合業(yè)務(wù)工作，以服務(wù)患者、聚集臨床，提高業(yè)務(wù)和技術(shù)水平為宗旨，收集、整理、利用國內(nèi)外的用藥信息，掌握發(fā)展趨勢，積極撰寫學(xué)術(shù)論文。
14、承擔(dān)各項保健出差任務(wù)。
15、征集患者和臨床科室對藥品供應(yīng)的意見和建議，及時報告和反饋。
16、務(wù)實地、多渠道地培養(yǎng)人才，做到人才的專業(yè)化與多樣化相結(jié)合。做好崗位培訓(xùn)與繼續(xù)教育工作。
17、承擔(dān)醫(yī)藥院校學(xué)生實習(xí)及其他的藥學(xué)人員進修、培訓(xùn)及教學(xué)任務(wù)。
18、接受、配合有關(guān)行政執(zhí)法機關(guān)的監(jiān)督檢查。
19、落實醫(yī)院加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的措施，加強政治思想工作。20、協(xié)調(diào)本部門與其他相關(guān)科室的工作。
21、做好安全、保衛(wèi)、保潔、保密工作。完成醫(yī)院、藥劑科領(lǐng)導(dǎo)分派的其他工作。
四
十九、調(diào)劑室組長職責(zé)。
——26。
1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)調(diào)劑室的日常行政及業(yè)務(wù)管理工作，定期制定工作計劃并組織實施。
2、認(rèn)真落實各項藥政法規(guī)和規(guī)章制度，做好檢查監(jiān)督工作。
3、加強藥品管理，重視藥品質(zhì)量，督促質(zhì)量管理員定期檢查藥品的質(zhì)量、有效期、按規(guī)定處理藥事質(zhì)量事件。
4、加強藥品管理，保證工作質(zhì)量。
5、負(fù)責(zé)調(diào)劑室內(nèi)各部門之間技術(shù)人員崗位流動，組織實施工作人員年終考核工作。
6、負(fù)責(zé)匯集調(diào)劑室月工作量報表并上報藥劑科主任。
7、負(fù)責(zé)制定調(diào)劑室清點計劃，按要求正確清點，保證賬物相符率符合要求，綜合中西藥房清點結(jié)果，形成報告上報藥劑科主任。
8、組織人員深入臨床科室，指導(dǎo)、監(jiān)督檢查臨床各科藥品的請領(lǐng)、管理和使用。
9、調(diào)查分析用藥情況，評估藥物利用與合理用藥情況，組織藥師為臨床提供用藥信息，發(fā)揮藥師在治療中的作用。
10、負(fù)責(zé)對工作人員的崗位再培訓(xùn)，提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
11、強化服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，解決醫(yī)患糾紛。
12、協(xié)調(diào)藥房工作，保證工作有序地進行。
13、積極組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、更新專業(yè)知識，提高專業(yè)水平，擬訂實習(xí)和進修人員的教育計劃。
14、負(fù)責(zé)調(diào)劑室的安保工作，檢查督促各組安保工作落實情況，增強職工的防火、防盜等防范意識。
15、完成由醫(yī)院、藥劑科領(lǐng)導(dǎo)分派的其他各項工作。五。
十、藥品調(diào)劑室配方人員崗位職責(zé)。
1、本崗位工作應(yīng)由具有一定理論知識和實際操作能力的藥劑士及以上藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任。在本室負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作并接受上一級技術(shù)人員的指導(dǎo)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行門診藥房的各項規(guī)章制度。
3、堅守崗位不得擅離職守。必須離開時，應(yīng)經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)并安排人員代班。
4、無特殊原因不得自行換班和無故缺勤，違反者按有關(guān)規(guī)定處理。
5、認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》，嚴(yán)格執(zhí)行麻醉藥品、精神藥品、醫(yī)療用毒性藥品的管理制度以及處方管理制度。
6、認(rèn)真執(zhí)行“四查十對”制度：即查處方，對科別、姓名、年齡；查藥品，對藥名、劑型、規(guī)格、數(shù)量；查配伍禁忌，對藥品性狀、用法用量；查用藥合理性，對臨床診斷。確認(rèn)無誤后方可調(diào)劑，以杜絕差錯事故的發(fā)生。
7、加強與各臨床科室的聯(lián)系。對新增藥品和緊缺藥品，應(yīng)主動、及時地通知臨床科室并介紹新藥和代用品，為臨床提供用藥咨詢；做好醫(yī)師合理用藥的參謀，注意及時地糾正臨床用藥中的不合理現(xiàn)象；做好藥品不良反應(yīng)監(jiān)察工作；做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
8、工作時著清潔工作衣，掛牌服務(wù)。
9、工作時間不會客、聊天和做私事。
10、認(rèn)真做好交接班工作。麻醉藥品、精神藥品、醫(yī)療用毒性藥品，要當(dāng)面點清，填寫好交班簿，否則接班同志可以拒絕接班。如遇不能解決的問題，應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。
11、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評合格。五。
2、開展藥學(xué)信息與咨詢服務(wù)，進行用藥教育，宣傳、指導(dǎo)病人安全用藥；
3、進行臨床藥學(xué)研究，為提升藥物治療水平提供科學(xué)的監(jiān)測或?qū)嶒灁?shù)據(jù)；
——28。
4、承擔(dān)醫(yī)院臨床藥學(xué)教育和開展患者用藥教育。五。
1、根據(jù)申請單的要求，及時完成心電圖檢查。
2、按技術(shù)操作規(guī)程做好心電圖描記，按時完成并規(guī)范化書寫診斷報告。
3、如遇疑難復(fù)雜病例需請示上級醫(yī)師，雙人復(fù)核出具報告。
4、發(fā)現(xiàn)與臨床不符或需緊急處理的急危心電圖變化，接診醫(yī)師必須即刻與臨床醫(yī)師聯(lián)系。
5、做好檢查登記，并妥善保管好登記資料。
6、做好儀器設(shè)備的合理使用、維護與保養(yǎng)。五。
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)本科的業(yè)務(wù)與行政管理工作，是質(zhì)量與安全管理的第一責(zé)任者；定期討論在貫徹醫(yī)院（營養(yǎng)部分）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
2、負(fù)責(zé)制定各種規(guī)章制度，包括各類人員職責(zé)、營養(yǎng)工作制度、質(zhì)量檢查制度。
3、督促落實財經(jīng)管理制度、成本核算、物資保管、食品衛(wèi)生安全等制度,若是醫(yī)院食堂外包，則需確認(rèn)供應(yīng)商生產(chǎn)、運輸及院內(nèi)分送場所的設(shè)施與衛(wèi)生條件符合國家食品衛(wèi)生法規(guī)要求。
4、指導(dǎo)、檢查營養(yǎng)師的工作。
5、組織和參加營養(yǎng)治療工作和營養(yǎng)咨詢，參與疑難病例的營養(yǎng)會診，參加營養(yǎng)查房。
6、要積極開展臨床營養(yǎng)科學(xué)研究，帶領(lǐng)全科學(xué)習(xí)和應(yīng)用新知識、新技術(shù)，提高業(yè)務(wù)水平。
7、教學(xué)醫(yī)院要承擔(dān)教學(xué)、指導(dǎo)實習(xí)和進修帶教，組織在職人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)與技術(shù)考核。
8、副主任在主任領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主任工作。
五
十四、營養(yǎng)師職責(zé)。
1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級營養(yǎng)師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)營養(yǎng)治療工作。
2、參加營養(yǎng)會診與營養(yǎng)查房，對病人進行營養(yǎng)評價，擬定營養(yǎng)治療計劃，觀察營養(yǎng)治療效果，并有相關(guān)資料和記錄。
3、督促檢查營養(yǎng)治療膳食的執(zhí)行情況。
4、向患者進行營養(yǎng)教育，參加營養(yǎng)咨詢門診工作。
5、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，參加部分教學(xué)及科研工作。
五
十五、營養(yǎng)士職責(zé)。
在營養(yǎng)師指導(dǎo)下進行營養(yǎng)治療工作。
五
十六、營養(yǎng)廚房人員職責(zé)。
（一）管理員職責(zé)。
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)營養(yǎng)廚房的行政管理和營養(yǎng)科的安全工作。
2、監(jiān)督檢查各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
（二）庫房保管員職責(zé)。
負(fù)責(zé)主、副食品、炊具的驗收和保管工作。
（三）采購員職責(zé)。
1、負(fù)責(zé)主、副食品及炊具的采購供應(yīng)工作。
2、嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度。
（四）營養(yǎng)廚師職責(zé)。
1、負(fù)責(zé)制備各種膳食，保質(zhì)保量，按時供應(yīng)。努力學(xué)習(xí)營養(yǎng)知識及烹調(diào)技術(shù)和食品衛(wèi)生制度，能根據(jù)食譜和治療的需要制備各類治療膳食。
2、嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生制度，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
3、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和操作常規(guī)。
（五）配膳員職責(zé)。
1、熟悉醫(yī)院各類飲食的基本要求，按時、準(zhǔn)確發(fā)給病人。
2、嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生制度，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
——30。
3、接受營養(yǎng)專業(yè)人員的檢查和監(jiān)督。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇十九
一、認(rèn)真填寫科室安全自查記錄表及交接“安全員”臂章，統(tǒng)一佩帶于左臂上部（肘關(guān)節(jié)與肩關(guān)節(jié)中點位置）。
二、熟悉消防安全“四個能力”、“三懂三會”和“三提示”內(nèi)容，做好自身安全防范，做好新入職人員和患者的入院宣教工作。
三、各科室認(rèn)真開展每日安全自查，發(fā)現(xiàn)安全隱患問題或行為可疑人員及時通知中心監(jiān)控室，密切配合保衛(wèi)科工作。
四、發(fā)現(xiàn)以下消防安全隱患問題，責(zé)令有關(guān)人員當(dāng)場改正并監(jiān)督落實：
1.違章進入病區(qū)、儲存易燃易爆危險物品場所的。
2.違章使用明火作業(yè)或者在具有火災(zāi)、爆炸危險的場所吸煙、使用明火等違反禁令的；患者及陪護人員在非吸煙區(qū)吸煙。
3.將安全出口上鎖、遮擋或者占用、堆放物品影響疏散通道暢通的。4.消火栓、滅火器材被遮擋影響使用或者被挪作他用的。
5.常閉式防火門處于開啟狀態(tài)，防火卷簾下堆放物品影響使用的。6.違章關(guān)閉消防設(shè)施、切斷消防電源的。7.其他可以當(dāng)場改正的行為。
五、遇突發(fā)事件（如醫(yī)療滋事、酗酒鬧事、火情、火災(zāi)、自然災(zāi)害）等情況，參照相應(yīng)預(yù)案執(zhí)行或情急之下首要確保人員安全。
昌吉州人民醫(yī)院安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組2014年12月3日。
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇二十
崗位描述：
1、普通工作人員職位，協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務(wù);。
2、直接為經(jīng)理提供秘書服務(wù);。
3、能獨立處理突發(fā)事件，或當(dāng)老板不在時能主動處理一些緊迫事務(wù);。
4、與其他部門的經(jīng)理進行溝通;。
5、確定并安排會議時間;。
6、負(fù)責(zé)會議材料的整理、存檔工作;。
7、完成上級交給的`其它事務(wù)性工作，
任職資格：
1、公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;。
2、三年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗，有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先;。
5、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正;。
6、熟練使用辦公軟件，
醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇二十一
1.負(fù)責(zé)全院醫(yī)療器械的供應(yīng)工作和有關(guān)物資管理工作。
2.負(fù)責(zé)對全院供應(yīng)物質(zhì)實行計劃管理，建立建全物質(zhì)發(fā)放，定額管理，分類保管。使用維修，報廢、賠償?shù)戎贫龋酱俑骺曝瀼貙嵤?/p>
3.負(fù)責(zé)對全院精密儀器實行技術(shù)管理，做好全院醫(yī)療器械、精密儀器的維修保養(yǎng)工作。
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醫(yī)院科秘書工作職責(zé)（通用22篇）篇二十二
1．負(fù)責(zé)全院醫(yī)療器械的供應(yīng)工作和有關(guān)物資管理工作。
2．負(fù)責(zé)對全院供應(yīng)物質(zhì)實行計劃管理，建立建全物質(zhì)發(fā)放，定額管理，分類保管。使用維修，報廢、賠償?shù)戎贫龋酱俑骺曝瀼貙嵤?/p>
3．負(fù)責(zé)對全院精密儀器實行技術(shù)管理，做好全院醫(yī)療器械、精密儀器的維修保養(yǎng)工作。