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黨政辦工作情況 政府工作總結篇一
xx年，按照縣委縣政府的統一安排部署和建設為民、開拓、務實、廉潔黨政機關的要求，扎實開展了機關行政效能建設活動。目前，鄉政府機關全體工作人員精神面貌進一步改觀，組織紀律進一步增強，工作作風進一步改進，服務水平進一步提高，政務環境進一步優化，辦事效率進一步提高，真正把xx建成辦事態度好、辦事程序少、辦事速度快、辦事水平高、辦事成本低的一方熱土。
為確保行政效能建設收到實效，我鄉專門成立了鄉黨委副書記、鄉長李鑫同志為組長，黨委副書記、紀委書記鄒瑜同志為副組長，其余政府班子成員為成員的機關行政效能建設領導領導小組，負責效能建設和效能監察工作，形成了黨委統一領導，黨政齊抓共管，部門各負其責、干部群眾共同參與的工作機制。
xx年4月，鄉黨副委書記、紀委書記鄒瑜同志作了行政效能建設動員報告，提出五克服、五增強推進行政效能，即克服自我滿足的思想，增強憂患意識;克服消極悲觀的思想，增強銳意進取的意識;克服因循守舊思想，增強創新意識;克服冷漠思想，增強親民意識;克服一切無所謂思想，增強我為xx發展獻力量意識。先后組織全鄉機關干部集中學習了《行政機關公務員處分條例》、《行政許可法》文件精神。同時結合行政效能建設的要求，要求大家樹立求真務實的理念，提升敢為人先的意識和理念。黨委書記余月明在會議上強調了在新形勢下加強行政效能建設的重要性和必要性，要求全體鄉村干部必須加強效能建設，推動我鄉效能建設更上新臺階。
xx鄉黨委、政府從實際出發，完善了規范機關干部行為的《xx鄉機關干部管理制度》，重點推行了《首問責任制》、《限時辦結制》、《責任追究制》等制度，以制度規范管理，從而提升機關行政效能。
一是實行首問責任制、限時辦結制和責任追究制。對黨委政府安排的中心工作、重點工作、突發性工作和每月的工作要點必須限時辦結，每月進行通報;二是規范政務公開。在鄉、村兩級都設置了規范化的政務公開欄，鄉黨委政府將每月的工作要點、機構設置、編制情況、辦事指南、領導分管、人員分工及聯系方式等在公開欄進行公開，增強黨委政府的透明度，方便群眾辦事;三是提高辦事效率。首先要求機關工作人員嚴格上下班簽到、掛牌上崗和去向牌制度。讓機關工作人員隨時處于群眾的監督下，在還群眾一個明白的同時提高了辦事效率;其次是重點整治會風。會議設立發言席，發言領導提前做好準備，站著發言和安排工作，節省會議時間和提高會議質量。同時會議嚴格考勤，每次會后通報，當月兌現，鄉黨委政府召開的綜合性會議遲到、早退、曠會者加倍懲款;第三是嚴格實行三項制度。我鄉已于年初制定了首問負責制、限時辦結制和責任追究制等制度，并要求各部門月初制定工作要點，并向分管或主要領導匯報工作進展情況，限定月底必須完成工作任務;第四是精簡會議文件。從嚴控制會議規格、數量和時間，簡化會議程序，降低會議成本，提高會議質量和效率;嚴格執行公文處理規范和程序，提高公文處理時效。四是強化監督機制。鄉上建立了機關行政效能建設監督小組，定期或不定期地對各部門進行效能督查指導，及時發現和糾正問題。同時，設立鄉機關行政效能建設專用熱線，有專人負責接聽和受理，方便群眾投訴;四是鄉人民政府按縣委、政府的要求規建設了xx鄉便民服務中心，凡鄉級涉農事宜均在中心一站式辦公服務，服務質量和辦事效率都得到很大提高，群眾十分滿意。
總之，xx鄉在行政效能建設的實踐中，始終按照為民、開拓、務實、廉潔的工作要求，堅持把轉變機關作風、提高行政效率作為效能建設的出發點和落腳點，創造性地開展工作，不斷推進行政效能建設工作向縱深發展。通過狠抓行政效能建設，xx鄉機關干部工作面貌煥然一新，極大地促進了xx鄉各項社會事業的穩定發展。
黨政辦工作情況 政府工作總結篇二
同協作，杜絕單位逃避采購、違規操作等行為。
20__年1-11月工作主要做到以下幾點：
一、嚴明辦事，廉潔奉公，全心全意為民辦事。
中心明確科室內部人員工作職責，與財政局簽訂目標責任書，嚴格按法律法規辦理業務。采購過程中做到廉潔自律，不要不拿，盡心盡力服務于社會。熱誠為采購單位與供應商提供平臺，認真解除供需雙方發生的糾紛，熱情服務到我中心辦事的各方人員，認真耐心的對待來訪工作人員及供應商，解答政府采購相關法律法規及采購程序。中心人員樹立全心全意為民服務的思想，做到急需方之所急，常常為滿足需求方的時間需要，放棄休息時間為采購單位購買物資。采買過程中堅持做到“公平、公正、公開，合理、節約、效率”的陽光采購原則。
二、嚴格執行政府采購制度，在采購組織程序、信息發布、專家抽取等環節，嚴格按法定程序操作。
按照《中華人民共和國政府采購法》、《云南省政府采購條例》及政府采購工作的要求，20__年進一步完善了采管分離工作機制。在工作中認真執行紅政辦發[20__]2號、開政辦發[20__]12號、開政發[20__]43號等文件精神，在政府采購過程中，中心嚴格執行采購申報制度：資金是否落實必需由財政局主管科室負責人認可，加蓋科室公章方為有效。一般物資采購嚴格按照管理科審批采購方式進行，審批程序完備的申報采購項目中心才給予辦理采購手續。特別在公務、專用制服、移動電話、空調機的采購上，堅持按照紀委監察部門批準，采購管理科核定采購方式，政府采購中心運作執行采購的工作機制。對納入集中采購目錄的項目，采購形式以集中采購為主。采購方式采取以下幾種：公開招標、邀請招標、競爭性談判、詢價、單一來源、協議供貨六種。凡是采購金額在10萬元以上的采購項目，根據單位輕重緩急程度，一般采取公開招標采購方式進行。公開招標采購方式在時間上不能滿足采購人需求的,經采購管理科批準后,采用競爭性談判方式采購,在采購過程中，邀請紀委監察、技術監督、工商部門、采購管理科、采購管理委員會代表及公證部門的領導和技術人員全程參與，全程監督、指導政府采購工作。
20__年開展上網公告招標信息業務，中心發布公開招標采購信息51條，成功實現貨物公開招標方式采購業務4筆，公開招標采購金額895.67萬元(含協議供貨成交金額);實現競爭性談判6次，成交金額410.91萬元。
20__年實施19個包19種產品，多個品牌公開招標的協議供貨方式采購。20__年1-11月，共完成協議供貨228次。通過一次招標，多次采購的采購方式，滿足了廣大行政事業單位在采購過程中對時間上的要求，節約了大量的物力財力，更好地取得了政府采購的規模效益，縮減招標和采購成本。協議供貨方式減化了大量審批手續，及大地提高辦公效率和采購工作的服務能力，對采購工作的改革創新起到極大的推進作用。
三、嚴格執行公務用車采購制度及車輛保險制度。
在公務用車采購環節上，嚴格執行云辦發[20__]25號、紅辦發[20__]50號、紅財采[20__]4號文件精神及我市采購公務用車的有關審批規定，按時匯總上報紅河州政府采購中心公開招標采購。1-11月采購車輛39輛，采購金額564.32萬元。20__年1-11月，財政統保車輛共358輛，其中車輛315輛，摩托車43輛，全年預算支付統保費用162.35萬元。根據與保險公司簽訂的協議,20__年一至三季度已支付統保費金額134.83萬元。
20__年1-11月取得的工作成績：
一、貨物類采購2578.48萬元。(其中計算機431.63萬元，采購數量836臺;車輛39輛，采購金額564.32萬元);二，工程類采購180.22萬元;三、服務類采購63.73萬元。
購方式只能以詢價方式處理，這也是詢價采購方式采購金額比重較大的原因。(2)政府采購基礎工作薄弱，政府采購工作的社會、經濟效應不高。由于中心人員少，工作量大，加上我市采購限額比較低(批量1，000元就必需辦理采購)采購次數增加，內容繁多，不能形成規模采購，致使政府采購工作的社會、經濟效應體現不大。(3)由于我市20__年以來未出臺采購目錄文件及采購政策文件，電話詢問或上門詢問采購方面問題的人員比較多，在一定程度上影響了中心的正常業務辦理時間。辦理業務的人員時常出現排隊等候的情況，嚴重影響中心的辦事效率：(4)個別采購單位不能及時完善采購手續，采購申請交到政府采購中心后，經過詢價認可，最后確定供應商供貨，但驗貨合格付款后，不能及時將發票復印件送交政府采購中心，甚至打電話詢問，也是遲遲不來辦理，致使政府采購中心工作受到很大的影響。
20__年1-11月工作在市財政局領導的關心下，在中心工作人員的努力下已順利完成，工作中存在的問題我們將與相關科室，相關部門共同努力，在下半年的工作中共同解決。中心將一如繼往，樹立服務于大局的意識，為采購工作更上新臺階而努力。
黨政辦工作情況 政府工作總結篇三
為進一步推進全縣農村村鎮建設工作快速發展，持續穩定推動農村農房改造工作，加速城鄉一體化進程，縣委、縣政府加大對若干主要工作的調查研究力度和落實推進力度，重點解決農村建房施工隊伍、建材、規劃編制與審批、改造資金籌措等問題;加強對村鎮建設質量安全的監督管理，建設節能環保住房;引導農民改變傳統觀念，防止目前在部分農村房屋“多開窗、開大窗”的勢頭蔓延。
一、以措施促落實，無條件完成省市下達農房改造任務
20xx年我縣啟動實施52個村的農房改造工作，完成土地整治19個村，盤活集體建設用地244.32畝，農村建設用地復墾126.62畝，農民住房改造建設2549戶。各鄉鎮要樹立責任意識和緊迫意識，加大工作力度，采取有效措施，千方百計完成農房改造任務。201x年下半年，計劃啟動實施60個村，農房改造3350戶，盤回農村集體建設用地300畝左右，每戶農民建房估計投資20萬元，直接全縣投資達到6億元，可以拉動內需10億元左右。
二、以科技為先導，加強節能技術成果的應用推廣力度
20xx年要積極落實國家節能減排政策與要求，大力推廣農村應用新墻材、新能源、新技術，引導、鼓勵農民使用可再生資源，改善農村能源與燃料結構。
三、以項目做牽動，做好村鎮規劃編制與審批工作
20xx年，完成30個村莊建設規劃編制、修編工作。堅持“高起點規劃、高標準建設”的原則，重點做好平橋鎮、白鶴鎮、坦頭鎮3個中心鎮鎮總體規劃編制工作，規劃編制要注重與農村經濟發展相結合，注重與農村旅游業、特色產業、毗鄰大企業發展相結合，確保規劃編制的科學性、指導性。同時保證完成的規劃審批工作，做到按標準編制，按程序審批，按規劃建設。凡是沒有編制規劃的村屯，不予安排泥草房改造補助資金。
四、以農房建設為重點，加強村鎮建設質量安全監管
20xx年是我縣農房改造剛起步的一年，強化農房建設施工的質量安全管理尤為重要。各鄉鎮要嚴格按照建設部的要求，把農房建設的質量安全管理納入工作范疇，監督施工方和農戶要建立在安全、環保的標準規范施工上，防止重大質量、安全事故發生。質量、安全監督與管理責任層層落實到人頭，目標要逐級分解到基層，確保不發生一般以上質量安全事故。
五、加快中心鎮建設步伐
我縣將中心鎮建設作為今后幾年縣內區域發展的重點，以平橋鎮、白鶴鎮、坦頭鎮三個中心鎮為龍頭，積極帶動其他鄉鎮的建設和發展。完善發展規劃為龍頭。按照小城市發展要求，高起點修編完善中心鎮總體規劃，優化鎮區建設、產業凝聚、農田和生態保護等空間布局，全面提升規劃建設檔次。把中心鎮建設與農房改造、人口集聚結合起來，啟動鎮中村、中心村改造和農民集中居住區建設，開展農民宅基地置換城鎮住房試點工作，加快中心鎮人口集聚。加大中心鎮的道路、供電、供排水等基礎設施投入，加快文化、教育、衛生等公共設施建設，推進商貿、金融、公交、通訊等功能設施建設，促進基礎設施與城區對接、與周邊鄉鎮互聯共享，積極推進城鄉公交一體化，充分發揮中心鎮在統籌城鄉發展、建設新農村中的重要作用。
黨政辦工作情況 政府工作總結篇四
一、主要工作情況
1、重視理論學習，堅定政治信念，明確服務宗旨。
認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神，積極參加局機關組織的政治活動，能針對辦公室工作特點，擠出時間學習有關文件、報告和輔導材料，進一步明確“三個代表”要求是我黨的立黨之本，執政之基，力量之源，是推進建設中國特色社會主義的根本保證，通過深刻領會其精神實質，用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，公道正派，堅持原則，忠實地做好本職工作。
2、加強業務學習，提高工作能力，做好本職工作。
重視學習業務知識，積極利用參加培訓班等機會聆聽專家的指導，向專家請教學習，提高自己的業務能力。緊緊圍繞本職工作的重點，積極學習有關經濟、政治、科技、法律等最新知識，努力做到融匯貫通，聯系實際。在實際工作中，把政治理論知識、業務知識和其它新鮮知識結合起來，開闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。
3、勤奮干事，積極進取。
認真做好本職工作和日常事務性工作，做到腿勤、口勤，使票據及時報銷，賬目清楚，協助領導建立健全各項制度，保持良好的工作秩序和工作環境，使各項管理日趨正規化、規范化。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通、內外聯系、資料報刊訂閱等大量的日常事務，各類事項安排合理有序，為辦公室工作的正常開展提供了有效保證。
4、成績斐然，爭取長足進步。
幾年來，堅持工作踏實，任勞任怨，務實高效，不斷自我激勵，自我鞭策，時時處處嚴格要求自己，自覺維護辦公室形象，高效、圓滿、妥善地做好本職工作，沒有出現任何紕漏，取得了一定成績。
二、存在不足
一是政治理論學習雖有一定的進步，但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜，減少了調研機會，從而無法進一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽，總是在不斷學習的過程中改變工作方法，而不能在創新中去實踐，去推廣。
三、今后努力方向
不斷加強個人修養，自覺加強學習，努力提高工作水平，適應新形勢下本職工作的需要，揚長避短，發奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。
黨政辦工作情況 政府工作總結篇五
一、認真學習，努力提高
時代是在不斷發展變化，我們所從事的工作也在隨時代的不斷變化而變化，要適應工作需要，的方式就是不斷地加強學習。首先，我認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀重要思想精神，深刻意識到十八大全面建成小康社會的必然性和緊迫性，努力提高自己的政治理論知識，用正確的理論來指導自己以后的工作實踐，指導自己樹立堅定的共產主義信念，指導自己樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀;其次，認真學習黨的十八大精神，明確十八屆三中全會深化改革的大趨勢，弄清自己工作的目標、方向和任務，緊跟時代潮流，確保在思想上、行動上和黨組織保持高度一致;最后，努力學習并掌握與工作相關的各種知識技能，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。通過學習，自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了一定的提高。為了能夠更好的接受黨的教育，緊緊跟隨黨的前進步伐，保持自己的先進性，參加工作后我已經向黨組織提出入黨申請，積極向黨組織靠攏。
二、腳踏實地，努力工作
這段時間以來，我逐漸形成了“為人民服務，辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力工作。首先是熟悉本職工作，進入角色。由于剛參加工作時間不長，對政府的方方面面還缺乏應有的了解，尤其是對養老保險本職工作缺乏專業知識，而辦公室工作又涉及到政府整個工作的各個方面，所以我有針對性地加強了對基本鎮情的了解，強化了對養老保險基本常識的儲備，并利用業余時間加強學習了各類辦公系統軟件的準確操作，使自己能夠早日勝任工作。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。辦公室是政府各級機關上情下達、下情上報的橋梁，因此，做好辦公室工作，接待好每一位來訪人員，準確、細心、熱心接好每一次電話并及時記錄，對全鎮工作的正常運轉都起著重要作用。然后，態度決定一切。對領導交辦的事情要認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍;對同事需要自己辦的事，只要都是為人民服務，在力所能及范圍內，不做樣子，盡力配合。最后是注意形象。辦公室是政府機關的窗口，所以無論是接個電話還是迎來送往，我都會時刻注意自己的言談舉止，不因自己的過失而影響到整個機關的形象。
三、端正作風，擺正位置
在工作中，我始終堅持要有勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領導分工，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重緩急，不分厚此薄彼，任何工作都力求用最少的時間，盡自己的努力做到自己的。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同事，以誠待人，踏實做事，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系，大事講原則，小事講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，保持自己的先進性與純潔性。
四、存在問題
通過這一段時間以來的工作，我清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：
4、以前在學校的一些辦事方式需要及時改正，工作方法上還有待改進。
在參加工作的這段時間，領導對工作的責任心，對來訪群眾的熱心，對下屬的關心，作為一種正能量，深刻的影響著我、幫助著我，使我在干好本職工作的同時對以后的工作充滿信心，以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰。所存在的這些不足，我將在今后的工作中虛心學習，努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好。
黨政辦工作情況 政府工作總結篇六
半年來，我鎮在縣委、縣政府的正確領導下，在各相關部門的具體指導下，堅持以科學發展觀為統領，深入貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中、五中、六中全會和省第十一次黨代會、市一屆二次全體(擴大)會和縣十一次黨代會精神，搶抓國發2號文件帶來的歷史機遇，全力構筑精神高地，發起貧困總攻，沖出經濟洼地，奮力后發趕超，努力爭當試驗區發展的排頭兵，繼續深化“三大主題”，堅持以經濟帶民生，以發展保民生，以“加速發展、加快轉型、實現跨越”為總基調，以“投資拉動、項目帶動、招商推動”為總抓手，按照“突出兩個優先，推進三化同步，著力四個保障，強化管理創新”的目標要求，理清思路謀發展，創新機制抓發展，狠抓落實促發展，牢固樹立“工作創一流，目標爭第一”意識，確保各項經濟指標增比進位,始終做到常規工作謀發展，核心工作保穩定，重點工作抓突破，搶抓機遇，團結拼搏，迎難而進，打開了新區舊城征地難、拆遷難的局面，基礎設施得到很大改善、城鎮建設穩步推進、農村面貌煥然一新，安全生產秩序井然、平安建設初見成效、各項工作亮點頻現，農業農村工作取得長足發展，全鎮政治文明、精神文明、物質文明、生態文明協調發展，政治穩定、社會安定、人民安居樂業，全鎮經濟社會保持持續快速健康發展的良好勢頭。
一、創新機制，強化措施，黨的建設全面加強
年初以來，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，高舉“發展、團結、奮斗”三面旗臶，以發展型黨組織建設為載體，強化鎮黨委自身龍頭建設，著力創建“文化繁榮型、商貿活躍型、項目帶動型、村企共建型、民生保障型、平安和諧型”六型黨組織，以“干部精神大轉變、項目推進大提速、城鄉面貌大變化”為抓手，以深化創先爭優為契機，以改革創新為動力，深入推進黨的先進性和純潔性建設，實現創新意識不斷增強、工作作風明顯轉變、經濟工作強力推進、民生問題切實解決、發展成效具體體現的目的，為實現試驗區新一輪改革發展“兩年明顯變化、五年大見成效、十年實現跨越”的目標提供強有力的組織保障。
(一)堅持方針，輿論引導，精神文明建設成效顯著
以優秀的作品鼓舞人”的指導方針，貼進實際，貼進生活，貼進群眾，圍繞中心，服務大局，充分利用政務信息平臺和《xx周訊》宣傳黨在各個時期的路線方針政策，積極采編四個文明建設成果向縣級及以上媒體供稿，做到電視上有影，報紙上有字，廣播里有聲。半年來，全鎮縣級以上媒體刊播稿件100余條。
(二)龍頭帶動，以點帶面，不斷提高黨的農村基層組織建設水平
1、抓龍頭，強帶動，著力提高思想政治作風建設
全面建立健全了黨委議事規則和政府政務制度，加強黨的先進性和純潔性建設，深入開展“解放思想、推動跨越”大討論活動，促進思想的進一步解放和觀念的進一步更新，促進行政效能的進一步提高，全面推行鎮領導班子成員聯村(社區)制度，推行“一線工作法”，要求班子成員深入基層，深入村戶，知民情、解民憂、幫民富，真正俯下身子為群眾多辦事、少添亂，多服務、少命令，多指導、少干預，在“四幫四促、聯鄉駐村”工作開展中，駐村工作組分別深入到31個村、5個社區召開了群眾代表大會百余次，走訪達34690余人(次)，發放宣傳資料萬余份，和百姓共商發展大計，征集到涉及班子建設、基礎設施建設、產業發展、信訪維穩、村莊整治五個方面突出問題100余條，在市委組織部和縣委組織部的協調幫助下，在市、縣有關部門支持下，已成功解決了60余條，30余條正在解決落實中，一時解決不了的問題鎮黨委、政府已納入議事日程，制定整改落實方案，明確責任領導、責任人、責任時限，積極爭取項目支持逐一解決，在發展農村經濟、增加農民收入的實踐中贏得群眾的信任和擁護，以理論學習推進工作實踐創新，以實際工作促進班子建設，全面塑造了一支誠信嚴明、公道正派、勤勉盡責、甘于奉獻的領導干部隊伍。
2、抓基層，強基礎，著力整治軟弱瘓散黨組織
以鎮村兩級班子建設為重點，以規范化制度建設為保障，強化措施，大膽創新，狠抓各項工作的落實，有力地促進了基層組織建設年活動的健康、深入開展，使基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用更加突出，基層黨組織戰斗力、基層黨組織書記素質、黨員隊伍生機活力、基層基礎保障水平進一步提升，努力實現基層黨組織領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的“五好”目標。項目化運作，集團式打造農村黨建精品示范點。著力打造以鎮黨委、公園社區黨支部、友誼村黨支部、中寨村黨支部、石板河村黨支部四個基層黨組織示范典型，以發揮典型的示范作用。讓示范點基層黨組織戰斗力進一步提升、黨組織書記素質進一步提升、黨員隊伍活力進一步提升、基層基礎保障水平進一步提升、基層黨建制度化水平進一步提升，進而推進全鎮基層黨組織建設。加大軟弱瘓散黨組織的摸底排查、分類定級和整頓力度。
以開展基層組織建設年活動為契機，在全鎮31個村5個社區開展了村(居)干部述職述廉、質詢、評議活動，通過 “面對面交流、現過現解疑、實打實評價”，145名村居干部進行述職述廉，接受群眾的質詢、評議，139人評議為稱職，5人評議為基本稱職，3個村黨支部因滿意率達不到60%被列為后進支部進行整改，5名村干部因發展能力不強接受組織教育處理。堅持“抓兩頭、帶中間”整頓軟弱瘓散黨組織，使先進的更先進，中間的爭先進，后進的趕先進，經群眾推薦、組織考察、黨委決定，新提拔30名村居干部(試用期6個月)，3名黨支部書記被崗位調整，15名不作為村干部被撤職，同時配備了108名村居后備干部。通過配備精英后備力量，使在任村(社區)干部產生了危機感，增強了責任感，激發了干事創業的激情。
(三)落實責任，強化監督，黨風廉政建設扎實推進
深入貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，認真落實黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律的各項規定，做到教育更有效、制度更管用、監督更嚴密、預防更完善、懲處更堅決。加強廉政文化建設，深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育，以推進黨務、深化政務、抓好村務公開為切入點，引導黨員干部對待權力有敬畏之心、對待名利有平常之心、對待監督有坦蕩之心，筑牢拒腐防變的思想防線。著力構建“教導管防在前、察幫誡勸緊隨、懲處罰治在后”三道防線，真正做到按制度辦事、靠制度管人、用制度防腐。
加強對扶貧、退耕還林、低保、危房改造、移民等涉農資金和物資的管理使用情況進行監督檢查;開展了對財務公開、村務公開、村民議事、村民監督、矛盾調處等五項工作的監督監管，進一步規范了公開的內容，完善了公開程序，落實了群眾的知情權、參與權、監督權，從源頭上預防了腐敗現象的發生。加大案件查處力度，依法從嚴懲處腐敗行為，以良好的黨風帶政風、促民風，推動社會風氣的進一步好轉。
(四)強化意識，責任追究，作風建設成效明顯
以“三個建設年”、“我為試驗區添光彩”、“雙創雙優”等活動開展為契機，按照省委書記栗戰書提出的新時期群眾工作方法和“以發展為上、以民生為本、以務實為先、以律己為戒”的講話精神，認真貫徹落實“四要十不準”，制作工作人員去向牌，對干部職工實行跟蹤管理，牢固樹立服務意識，杜絕“門難進、話難聽、臉難看、事難辦”和“吃、拿、卡、要”現象，主動為轄區企業排憂解難，將“親商、愛商、護商、敬商”落實到行動上。
二、項目興鎮，產業富鎮，社會各項事業全面進步
鎮黨委、政府從群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，加大民生投入，重視安全穩定，繁榮各項事業，努力改善民生、維護民利、促進民和、確保民安，全鎮推廣種植雜交玉米良種3.2萬斤，種植面積10600畝，馬鈴薯種植3.13萬畝(其中：發放脫毒馬鈴薯54噸，種植面積1.6萬畝，友誼村早熟馬鈴薯基地500畝。)
(一)產業帶動，調整結構，“四區建設”發展提速
草地生態畜牧示范園區已見成效。新建圈舍3210平方，舊圈改造1000平方米。目前，大牲畜存欄4959頭(匹)，豬存欄14610頭，羊存欄7520只，禽存欄132200羽。與上年同期相比分別增長了7%、8.1%、4%、9%，畜牧業產值為7600萬元。
城郊特色農業經濟示范園區初具雛形。圍繞市委、市政府提出的打造“畢納路三線六翼綠色經濟文化長廊”的發展戰略，按照縣委、政府提出的“4個30萬畝”生態農業模式，因地制宜地在石板河、高坡、雙水井等村建立城郊特色經果林基地，示范種植板栗、美國布朗李等城郊特色農業經濟示范園區近6000畝，已成功注冊的“美國布朗李玫瑰皇后”今年已進入盛果期，岔河村200畝、海壩村100畝、高原村700畝、中寨村1500畝經果林種植和投資45.2萬元的友誼村、海壩村大棚蔬菜種植項目已基本落實。充分利用鎮村自然環境、田園景觀、農家生活等地理、區位和資源優勢，按照“統一規劃、合理布局、項目扶持、科技種植”的思路，著力扶持發展“生態農業、觀光農業、效益農業、休閑農業、旅游農業”，積極培育鄉村游、農家樂，千方百計增加農民收入。
生態家園科技農業示范園區成績突出。積極爭取“改道、改院壩、改廚、改灶、改圈、改廁”等新農村建設資金投入，完成友誼村“五園新村”精品村打造工作，修建了寨門、小廣場，安裝路燈等;今年著力打造中寨、河尾巴村“五園新村”精品村建設，目前中寨村“五園新村”建設完成房屋立面改造150戶，安裝路燈28盞，坐勒小街至中寨村寨門85戶立面改造正在落實施工隊。寨門建設基本完工，小廣場完工70%，完成排水溝建設，納六公路至中寨村路面硬化工作正在積極組織施工，預計15天完成，產業配套1500畝核桃基地種植和650頭養牛基地已完成規劃編制上報。河尾巴村完成150戶房屋立面改造，小廣場正在規劃建設中;完成“一事一議”通組路硬化1500米，今年提前安排實施通組路硬化2530米、人行步道硬化3165米，預計兩月內可全面完成。
集鎮經貿物流商住中心園區提速發展。按照“北改南拓、東西推進”和“三個先行、七個一工程”城市建設發展戰略，以雍陽大道建設為主軸，著力打造集鎮經貿物流商住中心園區，城市形象進一步提升，城市功能逐步完善。雍陽大道xx段(一、二、三標段)涉及合法房屋征收255戶，自去年11月份以來，共完成合法房屋征收補償安臵協議簽訂164戶{其中：43米內144戶完成87戶(一標30戶完成26戶、二標41戶完成19戶、三標73戶完成42戶)，未簽57戶}、43米外100米內111戶完成77戶(一標42戶完成39戶、二標26戶完成15戶、三標43戶完成23戶)，未簽34戶;三個標段共涉及違法建筑拆除159戶，截至目前，共拆除違法建筑88戶(獨棟拆除47戶、搭建處理41戶)，尚未拆除的違法建筑共71戶(獨棟24戶、搭建未處理47戶);調處化解矛盾糾紛50起。行政辦公中心城市綜合體涉遷14戶、行政中心廣場5戶、經四路9戶、經五路1戶、緯三路1戶、緯四路1戶、d地塊3戶、h地塊29戶，共計63戶。墳墓13所。
完成房屋征收37戶，兌付補償資金3574852.3元，其中：簽訂合法房屋征收補償安臵協議簽訂23戶，建筑面積拆除1861.375平方米，補償金額3001749.3元;動員拆除違法建筑14戶，建筑面積拆除1440.23平方米，補償金額573103元;搬出墳墓12所，成功調解矛盾糾紛40余起。溫州國際商貿城完成一期工程用地范圍內17戶的拆遷工作，9戶待遷。ny-16地塊已丈量土地30畝，其中兌現征收款15畝，已丈量房屋42戶，工作組正在開展拆遷戶的思想動員工作，已搬遷墳墓30所(其中無主墳4所)，相關協調服務工作有序開展。舊城改造工作中為各企業調處矛盾糾紛70余起。
(二)積極爭取，多方籌資，基礎設施建設步伐加快
公路交通建設方面：組織實施通村公路硬化項目建設7.07公里，高坡村納水路至箐腳通組公路入口增建擋土墻和納水路至興下組公路維修建設、興一組至興二組通組水泥路建設項目已全面實施，龍井村公路安裝河泥巴田壩河溝邊涵管和高原村三公里河溝進水處公路維修項目已落實，對全鎮164.275公里通村公路的管理養護，完成市委組織部聯系幫扶的總投資67.5萬元6個村13.5公里通組公路建設，完成廈蓉高速路建設界溝開挖20xx8米，埋樁450棵，完成墳墓照像登記162所，搬遷20所。中寨村大水塘至花漁洞、坐勒至果支、果支至左翼河、余家田壩至楊家河、高坡興上組至高原村三組公路建設、復烤廠至石板河公路維修、石板河小黑箐通村公路、石板河屠宰場至箐腳鬼塘公路硬化、雙水井至新寨公路硬化、永豐村拉嘎小學至拉嘎中學公路硬化、石板河至黑沖橋梁修建項目、燎原至糯谷珠通村水泥路(油路)建設正在積極爭取中。
水利方面：完成了投資188.6萬元的左翼河村、果支村、石板河村、河尾巴大寨小學、木井村木井小學農村飲水安全工程建設，建水池55座，鋪設管道48.538km，解決18150人的飲水安全問題;實施后寨村、苦李河村、石板坡村、友誼村、木蘭村等村的飲水安全工程，投資361.16萬元，建水池33座，鋪設管道81.947km，解決8316人的飲水安全問題。投資26.54萬元的友誼村飲水工程項目、投資38萬元的海壩村排洪溝建設項目已落實，投資48.13萬元的海壩村防洪堤治理工程、投資362萬元的老凹仲排洪工程、投資972.82萬元的普賽河流域治理工程已上報項目，投資15萬元的大海壩水庫灌溉渠道防滲改造工程和投資60萬元的石板河等村灌溉山塘――小河水庫除險加固工程正在爭取中。
“一事一議”財政獎補方面：投資47.74萬元的石板河至公雞山通組路硬化2180米、投資10.59萬元后寨村大田組李永祥家至李啟明家通組路硬化504米、投資28.06萬元的高坡興一至興二通組路硬化1340米、投資14.5萬元的河尾巴九組李隆江家至尤朝志家通組路硬化700米、投資10.9萬元的河尾巴村五組、七組通組路硬化490米、投資30.07萬元的石板河村公雞山組、河尾巴村五、七、八、九組和浪廠田村雙樓子組人行步道硬化6317米已得項目支持正在積極組織實施。
電力設施方面：全面完成楊家河、余家巖等村農網改造工程，基本實現城鄉同網同價目標，完成投資20xx余萬元的和平110kva變電站建設。
生態扶貧搬遷工程：投資264萬元的岔河村、友誼村生態扶貧搬遷項目已組織申報評審70戶330人。
招商引資方面：切實樹立“人人都是投資環境，個個都是招商引資形象”的理念，著力打造誠信、高效、服務型政府，落實項目保姆責任制。編制《xx鎮項目推介書》，將招商引資任務落實到領導干部頭上，截至目前到位資金1.5億元。
(三)點面結合，排查到位，安全生產工作秩序井然
按照“黨政同責、一崗雙責”、“誰主管、誰負責”、“管生產必須管安全”的原則和要求，按照“全面推進、突出重點”的工作思路，完善過程管理相關資料，明確涉安單位工作職責，突出“煤礦安全、道路交通、防洪抗汛、地災防治”四項工作重點，消除一切人的不安全行為和物的不安全狀態。
1.煤礦安全生產
做好“三防四定”(防汛、防排水、防雷擊，定安全隱患、定整改時間、定責任人、定資金物資)，嚴格汛期領導干部24小時帶班值班制度。
2.道路交通安全
明確一個目標(杜絕特大道路交通事故、遏制特大道路交通事故和減少一般道路交通事故發生)，落實三項責任(落實各村(社區)對道路交通安全隱患排查責任和“屬地管理”主體責任、落實道路交通協管中隊對違法違章行為的查處責任、落實交通運輸管理站對道路隱患的整改責任)，強化三條措施[強化各村(社區)
對轄區內機動車輛重點是農用車、二三輪摩托車和駕駛員信息的登記責任，實行責任倒查;強化交通運輸管理站對道路管理責任;強化道路交通協管中隊路巡路查責任，逢場天(3日、8日)道路交通協管中隊必須全員上路開展路巡路查工作，重點整治農用車、二三輪摩托車違法違章載人和無證駕駛、酒后駕車和黑車非駕違法違章行為]。
3.防洪抗汛
重點抓好小河水庫的汛期安全。排查再深入，加強對堤壩滲露等安全隱患進行排查，加強對水庫下游涉及人員進行排查。措施再具體。做到改造要及時、維修要及時、加固要及時、避讓要及時、上報要及時“五個及時”。責任再明確。由水利站、服務區和村(社區)具體負責，監測人直接負責。保障再加強。監測人按每人每年500元進行補助。對監測人要求24小時監控要到位，信息報告要及時，撤離通知要全面，緊急避讓要安全。
4、地災防治
大型公益廣告4幅、張貼大小標語80余條(幅)，設臵安全生產咨詢臺，發放宣傳資料20xx多份。深入街道、村寨、學校、廠礦集中開展宣傳教育行動，通過開展宣傳教育行動，將安全生產法律法規和國家對安全生產工作的方針、政策，安全知識宣傳到廣大人民群眾中去，真正做到安全生產家喻戶曉“入腦入心”。
(四)調處糾紛，查辦案件，維穩平安人民安居樂業
信訪維穩深入開展。按照“誰分管、誰負責，誰包村、誰負責，誰包案、誰負責”和“一月一案”的要求，堅持層級管理和屬地管理的原則，對落實包保的信訪案件要做到一個案子一套班子，一班人馬一抓到底。因穩控不力造成非訪、越級訪的費用由包案人員自行承擔;對化解不了無力穩控的實行陪訪，陪訪費用由鎮財政承擔。明確“一個目標”：(在黨的召開期間不發生進京赴省到市上訪;不發生到縣、鎮群體上訪)。注重“兩類案件”(注重地質災害引起的信訪案件和在城鎮建設提速推進過程中征地拆遷引發的案件)落實“三項責任”(排查歷史信訪積案中信訪人員的思想動態，是否有進京赴省到市上訪的苗頭;排查轄區范圍內是否有新發生的信訪案件;排查轄區范圍內是否有影響穩定的案件)實現“四個一批”(解決一批合理訴求、化解一批歷史積案、穩控一批上訪人員和打擊一批上訪人員)，在工作中千方百計消化歷史積案，千方百計化解現行案件，千方百計預防新增信訪案件。
聯防大隊7個，參與巡防人員逾20xx人，加強“紅袖套”治安聯防巡防工作，以提升群眾的安全感、滿意度。
禁毒工作取得實效。組織發動禁毒積極分子、服務區、村(社區)干部、禁毒工作志愿者、治安協管員等160余人在車站、廣場等人群集中的場所組織開展禁毒“流動課堂”宣傳活動25場次，散發禁毒宣傳資料7500余份，禁毒“流動課堂”已由省禁毒委向國家禁毒委作為先進上報，鞏固同伴教育學校成果，建陽光工程(清潔公司)為戒毒脫癮人員提供就業崗位。
“和諧三區”全面推進。完善“和諧三區”促進會、駐礦警務室的建設和各種職責制度，對各煤礦、非煤礦山、水庫、移民安臵區的矛盾糾紛進行全面排查化解。
(五)扶貧救困，保障民生，社會各項事業全面進步
社事民生方面：兌現“整縣推進”第一階段危改補助資金149戶共計130.4萬元。“整縣推進”第二階段任務數為328戶(其中：一級危房250戶，二級危房69戶，三級危房9戶)，經過認真核查，戶戶見面，調整、取消23戶，目前已全面動工。完善城鄉低保規范化管理工作，實行動態考核管理，上卡發放農村低保金1574戶3873人289.28萬元，城鎮低保金535戶965人333.01萬元，解決全鎮31個村5個社區450戶、2506人的臨時救助款303600元。發放優撫對象416戶422人的生活補助金172.78萬元。審核審批農村醫療救助70戶208人172812元;保證原集中供養五保對象35人的正常生活，解決了新敬老院的水電供應問題，擬定了敬老院管理制度和各崗位職責，使新敬老院進入正規管理軌道，擬集中供養人員達40人以上。
扶貧攻堅方面：在龍井、高原、木井等村實施馬鈴薯種植1017余畝，在左翼河村實施經果林種植975畝，在高原、龍井村實施能繁母牛養殖小區建設，修建圈舍3210平方米，每個村分發能繁母牛107頭。完成農民年人均純收入2300元以下的貧困人口進行建檔立卡識別管理工作，完成經果林種植項目(880畝板栗種植)的補植補種工作，發放36950株果苗，新增種植面積82.9畝。
衛生事業方面：投入資金80萬元加強衛生院及村衛生室工作，全鎮參合人數達95%以上;制定突發性公共衛生應急預案，嚴格按照傳染病和地氟病方案執行，今年順利完成了衛生室分配任務，全鎮無重大安全事故發生。
城鄉居民養老保險方面：全鎮共20614人參加城鄉居民養老保險(其中新農保17918人，城居保參保人數2566人)。累計征收養老保金108萬元;60歲以上待遇審批人員5689人，持一、二級殘疾證參保295人。為符合待遇領取條件的老年人發卡5600多張,發放養老金369.6453萬元。
教育事業方面：實施科教興鎮戰略，堅持把教育放在優先發展的地位，全面落實“兩免一補”政策，加強師資隊伍建設，提高教師整體素質，完善教育教學設施，狠抓各項教育教學工作，推動教育健康發展。多渠道籌集教育經費，辦學條件得到明顯改善。學前三年入園率達67%;適齡兒童入學率達99.52%;初中毛入學率108.98%。
生態文明建設方面：積極督促完成20xx年度退耕還林13382.56畝國家階段驗收補植補造工作，鞏固20xx年退耕還林成果，完成三江源二期項目1256.2畝、經營村、燎原村453.1畝經果林建設打坑、植苗及技術指導任務;與天保工程管護員簽訂管護合同，在每個村組建50人的義務森林消防隊伍，對25個管護員管護地段進行不定期抽查、督促，有效地防止和杜絕火災事故發生。
人口計生方面：強化底數清理，明確工作對象;強化宣傳動員，消化手術庫存;強化婦檢服務，落實閘門關閉;強化政策宣傳，推進放棄推遲;強化誠信承諾，轉變干群觀念;強化督促檢查，堅決兌現獎懲，制定《關于人口計生工作大戰70天確保年度目標全面完成的工作方案》，扎實推進人口和計劃生育工作，共清理上報出生人口711人，出生率為7.75‰，常住人口符合政策生育率為85.5%。流動人口符合政策生育率為77.78%。性別比119。
此外，政務服務、國防后備力量建設、擁軍優屬、工商管理、林業、國土資源管理、民族宗教、司法管理、殘疾人事業、整臟治亂、統計、檔案、老齡、關心下一代等各方面的工作也取得了新的成績。
總結半年來工作取得的成績，主要體現在一是統一思想深化認識抓落實;二是突出重點統籌兼顧抓落實;三是創新機制保障到位抓落實;四是督查考核獎勵激勵抓落實;五是同舟共濟同心同德抓落實;六是換位思考溝通協調抓落實;七是履職盡責查究問責抓落實;八是作風轉變作為到位抓落實;九是后發趕超提升形象抓落實。在工作開展中突出 “早、幫、新、穩”。
一是強化領導，安排部署上突出 “早”。落實責任領導和責任人，明確工作職責，形成黨委書記全面抓、分管領導和聯系村領導牽頭抓、包村干部和村支“兩委”具體抓落實的工作機制，組建督查組開展定期和不定期督查，落實責任，明確目標。該做的事情早安排，可能發生的情況早預防，爭先落實，爭先奪旗。
二是學習提高，干部包村上突出 “幫”。堅持把深化學習、提高認識貫穿于“萬名干部下基層，四幫四促、聯鄉駐村”精神，制定學習方案，將黨的xx大、國發2號文件、省第十一次黨代會和市一屆二次全體(擴大)會議及省、市、縣“萬名干部下基層，四幫四促、干部駐村”活動有關會議精神和經濟知識納入學習的主要內容，提高領導和包村干部的認識和水平，幫助所聯系村制定發展思路，找準發展方向，幫助所聯系村爭取相關政策。幫助所聯系村進行造血式改造，形成經濟社會循環發展的良好局面。
三是統籌兼顧，體制建設上突出“新”。產業發展是核心、助農增收為目標。在工作的開展中，采取“單項雙向包保責任制”、“黨政同責、一崗雙責”和“雙考雙評雙掛鉤”等考核管理辦法，以“三級督查”為保障，全力推進基層組織建設年、發展型黨組織建設、創先爭優等活動的開展，做到“兩手抓、兩不誤、雙促進”，統籌兼顧，整體推進。確保工作取得實效。
四是強化措施，發展環境上突出“穩”。認真抓好全國“兩會”及省第十一次黨代會、省第七次旅發大會期間的維穩工作。認真開展大走訪、大回訪、大排查、大化解、大調處。
半年來，我鎮在事業上取得了一定的成績，但也存在一些問題，一是經濟結構單一，特色產業發展緩慢;二是基礎設施相對滯后，解決民生需求任務較重;三是農業基礎仍然較為薄弱，抵御自然災害能力不強,農民收入增長緩慢;四是安全生產形勢依然嚴峻，信訪維穩工作壓力增大，化解社會矛盾和處理各種不穩定因素的任務十分艱巨;五是城市建設進度緩慢，城市功能不足，在征地、補償、拆遷、安臵中的各類矛盾突出;六是一些干部精神不振，思想、作風、素質和能力與加速發展的新形勢新任務不完全適應。這些困難和問題，鎮黨委、政府將高度重視，認真分析，找準原因，進一步增強加快發展的緊迫感和責任感，用發展統一認識，用發展凝聚民心，用發展激勵斗志，通過發展來解決前進道路上的困難和問題。
黨政辦工作情況 政府工作總結篇七
一、加強學習，不斷提高思想與理論水平。
20xx年我在**辦公室主要負責文件接收，上傳下達工作；我抽調到局辦公室做文員，并有代理辦公室主人的經歷；我又回到##辦公室。一年來，無論工作多么繁忙，我始終努力學習，學習黨的xx大精神和xx屆三中全會精神，學習黨的路線方針、政策，學習局出臺的文件精神，深刻領會黨和上級部門的政策，提高貫徹各項內容的執行力；結合機關作風建設，樹立了終身學習的觀念。我主動參加單位組織的各項學習活動，學習了黨的xx大和xx屆三中全會的精神，并撰寫了多篇新的體會，不斷提高自身思想與政治理論水平，不斷改進工作作風和服務能力。
通過學習，我樹立了服務意識，把服務看成自己的本職工作，對上服務于上級部門，準確傳達上級的指示，完成上級任務，同時收集各種信息，服務于上級決策；對下，協調溝通，組織各種活動，服務于各部門健康發展；對外，加強聯絡，努力為單位發展創造寬松的外部環境。工作中做到了認真負責，嚴謹細致，能夠任勞任怨，腳踏實地開展工作，克己奉公，嚴格遵守黨的廉政紀律，認真遵循單位的各項規章制度，堅持做到不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護本單位的良好形象。做到“五不”：不議論、不糾纏、不攀比、不空談、不上訪。
二、盡職盡責，認真做好各項工作。
一年來我立足本職崗位，認認真真履行自己的職責，高效完成領導交付的任務，具體工作如下。
（一）作為開發部文員，堅持在學習中實踐，在實踐中總結提高，認真完成領導交付的各項具體事務，協助局辦公室做好日常工作，以高度的服務意識和熱情的服務態度接聽電話，仔仔細細做好來電記錄，較好地完成了各項信息和文件的上傳下達工作，及時將重要文件轉閱相關領導，確保政令暢通無阻；對于各種信件，細致接收，并傳達到個人。半年來接收辦理文件400件、打字約50張，復印約5000張，傳真約150份，接發送郵件50次。
（二）我業務能力和綜合素質在鍛煉中得到了很大提高，緊緊圍繞著辦公人員的基本職責，協調溝通，服務領導和基層部門發展。全年接收辦理文件1250件、打字約80張，復印約6000張，傳真約250份，接發送郵件200多次。并參與組織各項會議活動和其他活動，較好完成辦文、辦會、辦事三項基本事務，得到了組織和領導一致好評，被評為先進工作者。
（三）我奔波忙碌于科研所和科技局之間，分別在兩個機構開展工作，業務能力有了突飛猛進的進展，多次得到領導的肯定，被提拔為辦公室代理主任。
1、圍繞所培訓工作，做好組織宣傳。根據上級要求，我所組織“中小企業科技文獻檢索與科技項目申報實務培訓班”，我全盤參與組織宣傳工作，為培訓班的正常開展打下了堅實基礎。我積極找到區所專家，認真聽取專家建議，細致準備相關此材料，邀請專家授課，積極爭取專家的支持，確保了師資力量到位；為了爭取企業的廣泛支持，擴大參與培訓人員面積，我及時與各縣市區的##所和眾多的企業聯系，宣傳培訓活動的重要意義，動員說服各單位和企業領導支持培訓活動，并反復落實參與的企業名單和人數。在我全力以赴的動員下，各企業積極配合，招生工作取得突破性進展，3月4日培訓當天就有21家企業的23人參加了培訓，其中個人努力爭取的企業20家19人參加了培訓。在完成培訓活動和日常工作的同時，較為出色地完成了所領導分配的“平臺”的建設工作。
2、兢兢業業，在主管局樹立我所職工良好形象。3月至10月我被借調到主管局開展深入學習實踐科學發展改觀活動領導小組辦公室工作。我始終一絲不茍工作，注意維護我所的良好形象。做好了科學發展觀活動文件與材料的上傳下達，做好了學習資料的征訂、分發；做好了會議材料的校核、裝訂、分發；做好了各階段材料的建檔等工作；同時參與會場的布置和后勤保障，圓滿完成了任務，得到局領導的肯定。
三、團結協作，努力營造良好工作氛圍。
我尊敬領導，團結同事，始終保持了謙虛、謹慎、不驕不躁的作風，時時處處以身作則，率先垂范，同事工作中遇到困難，總是伸出熱情的援助之手，積極營造團結奮進、相互協作的工作氛圍，推動敬業樂業的團隊的形成和發展。代理主任期間，充分發揚民主，遇事多征求領導的意見，多聽取同事的建議，充分發揮部門人員的聰明才智，共同做好部門工作，不斷提升部門團隊的凝聚力和向心力。
四、存在的問題與不足。
一年來，雖然個人在學習、工作和思想方面取得了明顯的進步，做出了一定的成績，但是與上級領導要求相比，還有一定差距，主要表現在：一是文字表達能力有待于提高，寫作的水平還需要進一步提升；二是創新意識不強，不能夠創造性地開展工作；三是學習的系統性和深度不夠，對政治理論和業務技能的學習應當進一步加強。俗話說，正視自己的不足，才能超越自我，今后，我將改進學習與工作，彌補不足。
五、今后的工作思路。
1、加強學習，提高工作效率。我將進一步加強學習，提高工作能力和業務素質，尤其是針對文字表達能力，爭取參加成人教育，接受系統的培訓，服務于職業能力的培養。同時，多向領導學習，多向老同志學習，勤請示，尋求領導的指導，在工作中積累經驗。
2、創新工作，優化程序。根據辦公室實際工作需要，我將進一步完善相關管理制度，優化接待、組織會議和文件管理的程序，創新內部管理，不斷提高服務能力和工作效率，力爭讓上級部門滿意，讓群眾滿意，讓其他部門員工滿意。
3、樹立大局意識，提高服務質量。辦公室工作屬于后勤服務部門，既要服務領導，又要服務于各部門發展，溝通協調，貫徹落實上級路線政策。辦公室有參謀部和后勤部的功能，為領導提供有價值信息，以備上層決策之用，因此我將樹立大局意識和全局觀念，不斷提高服務質量與服務意識，大膽心細，遇事思慮周詳，制定好計劃和方案，積極為領導提意見、想辦法、分憂解難，做到“到位而不越位”，服務于全所工作大局。
黨政辦工作情況 政府工作總結篇八
采購辦緊緊圍繞全旗經濟建設大局，全面擴大政府采購范圍，著力培育公開、公平、公正的競爭機制和市場環境，不斷增強服務意識和誠信意識，全力為旗鎮行政事業單位提供采購服務，積極認真地完成各項采購任務，不斷提高服務質量和信譽。
20xx年完成的任務如下：全旗實際采購規模64739.18萬元，節約資金20xx.54萬元，資金節約率3.27%。其中，商品采購金額2132.62萬元，節約資金256.99萬元，資金節約率6.99%，工程采購金額61997.56萬元，節約資金1735.85萬元，節約資金2.86%，服務采購金額609萬元，節約資金25.7萬元，資金節約率4.06%。公開招標采購金額623075600元，詢價談判采購金額365.55萬元，競爭性談判采購金額1629.18萬元，邀請招標采購金額436.89萬元。切實減少財政支出,充分發揮資金使用效益,為維護國家和社會公共利益,保護政府采購當事人的合法權益,推進黨風廉政建設,建設公開,公正,，公正和諧的政府采購環境。
首先，在采購前做好詳細準備。嚴格控制采購單位提交的采購申請，及時審核登記，提出采購方式，按批準的采購方式下發采購中心或采購單位采購。
二是做好政府采購信息的發布和披露工作。遵守《達拉特旗采購信息公告管理辦法》的相關規定，在中國采購招標網、鄂爾多斯市政府采購網上發布招標公告、中標結果和采購信息；dalatwindow”，dalat報紙和其他媒體，并確保投標和采購信息的真實性、準確性和可靠性。
三是嚴格執行采購程序。在采購過程中，繼續邀請審計局、檢察院職務犯罪預防科和采購單位代表參與全過程監督，采購過程公平透明。
20xx年，根據《政府采購法》的規定，政府采購實施過程中形成的招標文件、評標資料、采購合同、驗收報告等需要長期保存的文件，今年采用“專人保管登記”的方式對現有政府采購數據進行管理。重新組織和綁定以前的文檔，以有效防止數據丟失。
原有評估專家數量少、技術力量薄弱、專業單一，無法適應政府采購工作規模不斷擴大、操作逐步規范化。因此，我們擴大了專家的數量。截至11月，該旗共有各類專家450人。對于一些專業和高科技設備采購，我們與自治區或市級專家數據庫共享資源。如旗人民醫院采購的醫療設備由市專家評審，規劃局由自治區專家評審城市規劃設計和城市總體規劃。地方專家數據庫擴容后，自治區、直轄市專家資源共享，基本滿足旗級政府采購需求。
1.由于我國是一個貧困縣，財政收入只能保證人員支出和機關正常運轉，屬于糧食財政。沒有財力安排業務資金,各單位只能盡力自行籌集資金或賒購商品。影響集中采購規模，不能降低采購成本。
2.雖然專項資金已納入政府采購，但由于專項資金從立項到審批需要多個環節，到位的資金與項目日期的開工時間不一致。因此，它無法按照正常的采購程序進行操作，存在采購程序的被動處理。
3.進一步擴大采購范圍和規模。政府采購范圍是采購規模的基礎，采購范圍是實現效益的有效途徑。只有不斷擴大范圍,擴大規模,才能更好地節約財政資金,產生更大的經濟效益和社會效益。要采取"工程項目有突破,有步驟,服務項目有新進展,有進步"的辦法,擴大政府采購范圍。加大財政專項資金和國債資金項目政府采購的推進力度，探索建立公共工程實施政府采購規范化管理的有效機制，對政府采購范圍內的所有財政資金項目實行政府集中采購。
4.供應商缺位，競爭不足。由于我國采購規模較小。市級以上供應商受供應和服務成本的制約，參與我國采購市場競爭的意愿不強。因此，我國采購市場基本上是本地供應商，再加上一些特殊原因的影響，如采購者的消費習慣和心理影響，指定品牌采購現象嚴重。此外，由于我國縣級政府日常采購項目普遍達不到公開招標的限度，采購規模小，競爭的充分性也在一定程度上受到限制。
5.要堅持不懈地預防和治理商業賄賂。實踐證明，實行政府集中采購是預防和控制商業賄賂的有效途徑。
政府集中采購不是各部門分散采購的簡單集中，而是通過集中采購，監管部門、集中采購機構、采購商、評審專家和供應商在開放平臺上共同運作，從而實現日與日的相互監督和平衡。這是集中在管理、實施和監督系統之下的。這是一種受“三公”機制約束的集中，也是一種盡量減少人為因素、避免黑箱操作的集中。在符合法律規定的情況下,盡可能做到公開透明,形成一套程序嚴格,約束有效,，科學合理：作為有效防范政府采購領域商業賄賂問題的運行機制。
黨政辦工作情況 政府工作總結篇九
20x年4月，我參加了浙江省組織部公開招考公務員考試，通過嚴格的筆試、面試，有幸成為了一名公務員。8月底，我被分到x鎮政府，懷著滿腔的熱情和美好的憧憬，我來到了基層。就在我貪婪的學習和感受著基層農村的一切時，我對基層、農村工作也有了新的認識和體會。
一、學習方面
從校園步入基層工作，在人生成長中是一個很大的跨躍，是個人角色的很大的轉變。只有經過繼續向理論學習、向實踐學習才能適應新的工作。
1、加強政治理論學習
一年來，我進一步認真學習了馬克思列寧主義，毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，并參加了科學發展觀等學習教育活動，認真學習了黨的十七六中全會精神。認真學習黨和國家的方針、政策、法律、法規，特別是著重學習惠民政策、方針，了解黨中央關心解決“三農”問題的各種政策方法，掌握基層黨建工作的方法、理論。通過學習，增強了自己的責任感和使命感，堅定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了干事的勁頭，極大的提高了理論水平。
2、加強培訓學習
參加工作一個月后，即九月下半旬，我參加了x區委組織部組織的為期半個月的新任公務員培訓學習，通過學習我更加深刻的了解到作為鄉鎮公務員工作的性質和特點，更加有針對性的學習和開展工作。之后，由于開展工作的需要，我又參加了湖州市組織的保密知識培訓學習，對工作中涉密資料的存放和保管有了更深刻的認識。
3、加強業務知識學習
參加工作以后，我認真學習了與鄉鎮和農村工作相關的各種資料，了解相關的各種法律法規，并加強了基層各種知識、技能的學習，基本掌握了相關基層黨建、穩定信訪等方面的工作程序和方式。同時，我還主動與有關領導和同事請教，學習領導處理鄉鎮基層復雜問題和辦理具體事務的方法，并將所學應用于工作實踐，創新了工作思維和方法，極大地提高了自身業務能力。
二、工作方面
政府辦是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門。政府辦肩負著領導助手的重任，同時又要兼顧機關正常運轉的多能手，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面。
1、做好公文的上傳和下達
傳閱文件是黨政辦公室最基本的職能之一。我嚴格按制度辦事，按程序辦事，保證辦公室正常、有序、高效運轉。今年以來，黨政辦共處理上級來文計1000余份，接收和下達電話通知上千次。對所有收發公文做到專門登記。凡上級來文，能夠及時呈送鎮黨委、政府主要領導，并嚴格按照領導批示及文件要求呈送分管領導或相關單位和人員。下發文件均能及時送達有關單位或個人，沒有出現因文件傳送不到位導致黨委政府工作受到影響的情況。
2、做好各項會議的組織和通知工作
組織各類會議是黨政辦公室的工作之一，黨政辦公室嚴格按照會議的標準和要求，從會務安排、會議材料準備、會場布置等都做到了嚴謹有效，周密細致。確保每次會議都取得圓滿成功，為鎮黨委、政府及時傳達上級指示精神，順利開展工作打下堅實的基礎。
3、抓好檔案和保密工作。
按規范化、高檔次的要求精心整理和裝訂鎮政府各部門的檔案材料。對于檔案查閱，嚴格按照規定手續進行查閱和登記，所有外來人員一律不準進入檔案室。保密工作嚴格按照保密法進行，密件按照密級管理要求處理：一是嚴格控制密件閱看范圍;二是禁止密件公開掛放，真正做到不該看的不準看，不該抄的不準抄，不該傳的不準傳。一般工作人員非公事不準到辦公室和檔案室隨便翻閱公文。
4、抓好鎮政府文印室的管理工作
準確、及時地完成公文及有關文字資料的打印，維護好文印、電腦等設備，以節約為原則合理使用紙張。資料打印(含復印)實行登記制度，誰經手誰登記簽字。
按照上級有關文件要求，或根據鎮黨委、政府領導的指示，起草黨委、政府文件、工作計劃、總結、通知等公文。如完成《加大政策扶持，推進x鎮特色文化產業發展》，《x鎮20__年依法行政工作總結》，《x鎮關于開展創建“法治鄉鎮”工作先進單位活動的實施意見》等;此外，根據領導指示，整理和上報區委和區政府多項材料。
6、做好后勤保障工作
一是做好接待工作。辦公室按照熱情有禮、大方得體的原則接待好各級來人。二是做好每天報紙的分發工作。對于每天的報紙，按照要求分發到各個領導的信箱。三是做好信件的收發工作。對于所有政府來信，及時送達當事人，對于不能及時送達的做好保管。四是做好辦公用紙、用筆和水杯等的購買、保管和領取工作。五是按照有關規定和權限慎重使用和保管好公章。對不符合政策或有關手續不齊的一律不予蓋章，耐心做好解釋工作，避免群眾造成誤解，維護黨委、政府的良好形象。
辦公室是鎮黨政機關上情下達、下情上報的橋梁，做好辦公室工作，對全鎮工作的正常運轉起著重要的作用，為此，無論是文書檔案工作還是后勤管理工作，自己都盡力做到給領導滿意。對領導交辦的事項，認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍;對職工要自己辦的事，只要是原則范圍內的，不做樣子、不耍滑頭、不出難題。
黨政辦是鎮政府的中樞要害部門，身處其中，本人能夠做到識大局、顧大體，積極學習，工作主動，不計較個人得失，圓滿完成各項交辦事項。同時，也看到自己工作中存在著一些缺點，一是工作細節方面還不夠注意，只考慮工作大致做的差不多就行了，有些細節工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵;二是服務仍不到位，有不少事情需要提醒著才能做到，對情況變化不夠敏感，在對有些工作的領會上還沒能完全吃透;三是寫作上還需要進一步提高，需要多學習，以更好地促進本職工作。
通過半年的努力學習與工作，感謝領導和同事們的關心和支持。雖取得了一定的成績，但離組織的要求還很遠，我將更加努力學習，拓展知識面，不斷提高工作能力和綜合素養。按照"三個代表"重要思想的要求，堅持以人為本，把履職為公、議政為民、講實話、出實招、辦實事、求實效作為我履行職能的出發點和落腳點。牢固樹立和落實全面、協調、可持續發展的科學發展觀，為x鎮的跨越式發展作出自已新的貢獻。
黨政辦工作情況 政府工作總結篇十
一、作為非盈利部門，合理控制成本(費用)，有效地發揮企業內部監督職能是我們上半年工作的重中之重。年初，為了加強會計基礎工作的規范性，完善公司的管理機制，財務部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習、討論，把各項條款逐一與實際業務聯系在一起，找問題找漏洞，并反復消化、嚴格把關。在出納環節中，我們強調一定要堅持原則、不講人情，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環節中，我們依據細則中的規定，認真審核每一張憑證，不把問題帶到下個環節。通過這半年的實踐，我們的工作取得了顯著的成效。數字是最有說服力的，在銷售額與上年同期基本持平的情況下，三費(管理費用、銷售費用、財務費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作，我們都深刻的意識到加大成本控制的力度，盡快推出相應制度的必要性。
二、財務部每天都要接觸大量的數據和枯燥的報表，但大家以苦為樂，從來沒有怨言，工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽意識 ，針對公司出臺的工資考核制度，我們相應地制定了內部員工工資考核方案，由部門經理依據員工的崗位描述對其平時的表現進行綜合評判并作為參考遞交會計主管。考核制度的實行有效地調動了大家的積極性，充分發揮了企業的獎勵機制，合理地利用了人力資源。
三、為了更好的與部門溝通，我們在完成本職工作的同時，發揚協作精神，積極配合總經辦順利完成了__年工商年檢的工作，為隨后通過企業貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用，我們及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧，為公司完成工作計劃提供依據，我們及時記錄每一筆到款，準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對，并做到營銷、財務、物流中心數據口徑一致。
四、為了培養自身的綜合能力，取人之長、補己之短。我們定期進行小組討論、學習企業會計制度，大家互相交流心得，熟悉各崗位的工作流程，把問題擺在桌面上。由員工轉達給部門經理，再由部門經理轉達給主管，主管根據匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外，我們合理地安排每位員工的外勤工作，讓每個人都有與外界接觸的機會，做到工作有里有外、有張有弛。
五、在上半年的稅務工作中我們克服了許多困難，通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料，順利完成并通過了企業所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務籌劃的學習，提高了每月納稅申報工作的質量，并且熟練掌握了統計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。
通過總結，我有幾點感觸：其一是要發揚團隊精神。因為公司經營不是個人行為，一個人的能力必竟有限，如果大家擰成一股繩，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業務素質、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上，否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發揚團隊精神呢?具體到各個部門，如果你努力的工作，業績被領導認可，勢必會影響到你周圍的同事，大家以你為榜樣，你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之，別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力，如此產生連鎖反應的良性循環。其二是要學會與部門、領導之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網，每個部門看似獨立，實際上它們之間存在著必然的聯系。就拿財務部來說，日常業務和每個部門都要打交道。與部門保持聯系，聽聽它們的意見與建議，發現問題及時糾正。這樣做一來有效的發揮了會計的監督職能，二來能及時的把信息反饋到領導層，把工作從被動變為主動。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。隨著社會的不斷發展，會計的概念越來越抽象，它不再局限于某個學科，在金融、稅務、計算機應用、公司法、企業管理等諸多領域都有所涉及。這就給我們財務人員提出了更高的要求——逆水行舟，不進則退。如果想在事業上有所發展，就必需武裝自己的頭腦，來適應優勝劣汰的市場競爭環境。
人生能有幾回博，在今后的日子里，我們要化思想為行動，用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。