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    一建聘用合同 聘用合同(實用7篇)

    時間:2025-05-25 作者:文軒

    合同的簽訂對于維護(hù)勞動者的權(quán)益、促進(jìn)勞動關(guān)系的穩(wěn)定具有重要意義。合同對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇合同。下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪0澹M軌驇偷侥銌?

    2023年一建聘用合同 聘用合同實用

    一建聘用合同 聘用合同篇一

    甲方(聘用單位):(以下簡稱甲方)

    乙方(受 聘 人): ?(以下簡稱乙方)

    甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

    第一條合同期限

    1.合同有效期:自 20xx年9月一日至20xx年元月三十日止,合同期4個月。合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

    2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

    3. 本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

    第二條 工作崗位

    1.甲方安排乙方從事溧陽市南山武術(shù)館(愉悅養(yǎng)生會所)瑜伽教練工作。

    2.根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。

    第三條工作條件和勞動保護(hù)

    1.甲方實行每天工作八小時工作制度。

    2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

    3.甲方根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的專業(yè)知識培訓(xùn)。

    4.乙方一旦受聘,甲方有權(quán)使用乙方圖片及視頻作為永久宣傳使用。

    第四條工作報酬

    1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方的工作崗位是教練,底薪工資為 20xx.00元/月+提成1000元(績效工資)。每月發(fā)工資時間為次月的10號。工作期間因乙方達(dá)不到甲方要求,甲方有權(quán)解聘。

    2、甲方包食宿,如乙方自理食宿,具體情況雙方可另行約定相關(guān)費用補(bǔ)助。

    3、由于教練行業(yè)特殊,為了保障雙方的利益甲方將在暫扣半個月工資作為押金,在合同到期時無息返還給乙方。

    第五條工作紀(jì)律、獎勵和懲處

    1.乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

    2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。

    3.乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,甲方按會館有關(guān)規(guī)定給予處罰。

    1.聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

    2.聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

    3.甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

    4.經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

    5.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

    a.在合同期內(nèi)教學(xué)水平得不到有效提高,永不進(jìn)步的;

    b.嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或會館規(guī)章制度的;

    c.故意不完成教育、教學(xué)任務(wù),給教育、教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的;

    d.教育接待學(xué)員不周,經(jīng)教育不改的;

    e.品行不良,侮辱學(xué)生,影響惡劣的;

    f.嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

    g.被依法追究刑事責(zé)任的。

    6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

    a.乙方患病或醫(yī)療期間,不能從事原工作。

    b.乙方不能勝任工作;

    7. 乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。并且乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方招聘相應(yīng)人員代替乙方工作方可執(zhí)行。

    1.經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在試用期),甲方應(yīng)根據(jù) 乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方扣除相當(dāng)于半個月的工資作為乙方給甲方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    3.聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由雙方解除聘用合同的,甲乙雙方互不追究責(zé)任。

    4.聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的, 凡由會館出資進(jìn)行培訓(xùn)、服裝及其他費用,乙方應(yīng)按規(guī)定賠償。

    5.聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負(fù)違約責(zé)任。即給對方補(bǔ)償一個月當(dāng)月的工資。

    第八條其它事項

    1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按《實施意見》第六條人事爭議處理的有關(guān)條款執(zhí)行。

    2.本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

    3.本合同的未及事項,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    4.雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項。

    甲方(蓋章): 乙方(簽字):

    甲方代表(簽字): 聯(lián) 系 電 話 :

    簽訂日期:

    一建聘用合同 聘用合同篇二

    乙方: 地址:

    甲方因工作需要,聘請乙方為科室顧問專家教授(證件齊全),雙方本著自愿原則,簽訂本協(xié)議,共同遵照執(zhí)行。

    一、乙方工作內(nèi)容及義務(wù)

    1、乙方以專家教授顧問身份,對甲方醫(yī)療工作給予技術(shù)指導(dǎo), 并督促執(zhí)行。乙方未直接參與的甲方醫(yī)療技術(shù)工作,乙方不予負(fù)責(zé)。

    2、乙方對甲方診療過程中的疑難問題進(jìn)行會診,明確診斷及提出診療意見,并指導(dǎo)其實施。

    3、甲方重大手術(shù)、以及重大活動,應(yīng)經(jīng)與本院醫(yī)師及乙方專家會診后,制定周密診治方案,并指導(dǎo)或參與手術(shù),亦可由客人提出,點名專家手術(shù),確保手術(shù)質(zhì)量與安全。

    4、 不定期安排專家門診,如有變動或因故取消,需提前一天通知。

    5、乙方根據(jù)甲方醫(yī)療工作需要,進(jìn)行專家查房及學(xué)術(shù)講座。

    二、甲方責(zé)任

    1、乙方以專家教授顧問身份及其技術(shù)(包括門診、會診、手術(shù)、講課等)付出,甲方應(yīng)付給乙方相應(yīng)報酬。

    2、乙方提供的個人肖像及資料,僅限在甲方院內(nèi)使用。甲方使用乙方名譽(yù)及肖像等進(jìn)行宣傳或有關(guān)媒體報導(dǎo)前,需事先通知乙方,并經(jīng)乙方同意后方可使用,并應(yīng)給予相應(yīng)報酬。

    3、乙方在甲方工作期間,發(fā)生的任何醫(yī)療、醫(yī)患糾紛,均應(yīng)以甲 方名義給予解決,乙方應(yīng)積極予以協(xié)助與配合。

    4、甲方安排專人負(fù)責(zé)專家會診及專家的工作安排與聯(lián)系。

    5、乙方在甲方工作期間,差旅、食宿費用均由甲方承擔(dān)。

    三、協(xié)議變更、解除和終止

    1、聘請時間自 年 月 日至 年 月 日。因工作需要在雙方同意下可以續(xù)簽,因特殊原因需終止協(xié)議,應(yīng)提前一個月告知雙方。

    2、因特殊情況,本協(xié)議無法履行時,可經(jīng)雙方協(xié)商同意,變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。

    3、本協(xié)議未盡事宜,雙方可協(xié)商解決。

    簽字: 簽字:

    日期: 日期:

    一建聘用合同 聘用合同篇三

    甲方招聘人員,按有關(guān)規(guī)定,已報請主管部門的批準(zhǔn),甲方向乙方如實介紹合同的有關(guān)情況;乙方向甲方提交就業(yè)推薦書,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

    從年月年月 日止。

    甲方聘請乙方擔(dān)任

    每周工作五天,每天工作八小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方給乙方提供和在編人員相同工作場所。

    乙方在試用期間,月薪為試用期滿后,按正常工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,月薪為 元。同時享受崗位津貼、獎金和生活福利待遇,與在編職工相同。

    乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,服從分配,堅持出勤,積極勞動,保證完成規(guī)定的各項任務(wù)。

    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,按照法律規(guī)定因工作需要進(jìn)行臨時調(diào)動。

    解除勞動合同,除因乙方違法犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失,或者嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的,以及乙方擅自解除勞動合同的以外,甲方應(yīng)按規(guī)定發(fā)給辭退補(bǔ)助費和支付路費。解除合同時,雙方應(yīng)按規(guī)定辦理解除手續(xù),甲方應(yīng)按規(guī)定將解除合同情況報告給有關(guān)機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。

    1、甲方無辜辭退乙方,應(yīng)付給乙方違約金本單位規(guī)章制度,以致?lián)p害乙方利益的,應(yīng)補(bǔ)償乙方損失。

    2、乙方擅自解除合同,應(yīng)償付給甲方違約金

    3、乙方違反單位規(guī)章制度,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)按規(guī)定予以處理。

    本合同于二年月乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。 本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份;報主管部門留存一份。

    甲方: (行政公章) 乙方:

    (簽字)

    代表人: (簽章)

    一建聘用合同 聘用合同篇四

    名稱: 小學(xué) 姓名:

    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人): 身份證號碼:

    戶籍地址:

    經(jīng)濟(jì)類型: 民辦非企業(yè)

    通訊地址: 通訊地址:

    郵編: 電話:

    聯(lián)系電話:

    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 (以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關(guān)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿,協(xié)商一致、誠實信用原則,訂立合同。

    第一條 本合同的類型為: 固定期限合同 。

    固定期限合同:期限 學(xué)年,自 年 月 日至 年 月 日止。

    第二條 本合同的試用期 一個月 。

    第三條 錄用條件為: 能勝任學(xué)校安排的工作崗位

    第四條 乙方的工作內(nèi)容為: 教育教學(xué) 。

    第五條 乙方的工作地點為: 小學(xué) 。

    第六條 乙方所在崗位執(zhí)行 標(biāo)準(zhǔn)工時 工作制,具體為參照 學(xué)校作息時間表 。

    第七條 甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)休息休假的規(guī)定,確實由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,應(yīng)當(dāng)與乙方協(xié)商確定加班事宜。

    第八條 本合同的工資計發(fā)形式為: 計時形式 。

    (一) 計時形式。

    乙方的月基本工資為: 元 。

    (二) 計件形式。

    乙方的勞動定額為: ∕ ,計件單價為: ∕ 。

    第九條 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方的工資。

    (如遇特殊情況順延)

    第十條 本合同履行期間,乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度確定。

    第十一條 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的,應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)工資報酬。

    第十二條 甲方應(yīng)按國家和本市社會保險的有關(guān)規(guī)定為乙方參加社會保險。

    第十三條 乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費和醫(yī)療待遇等按照國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十四條 乙方患職業(yè)病或因公負(fù)傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十五條 甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

    甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù),并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。

    第十六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。

    第十七條 甲方應(yīng)依據(jù)自身特點有計劃地對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。

    乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。

    第十八條 甲方應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌鏊趧訔l件和工作崗位,并按時向乙方支付勞動報酬。

    乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行自己的勞動職責(zé),并親自完成合同約定的工作任務(wù)。

    第十九條 甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同的內(nèi)容,并以書面形式確定。

    第二十條 經(jīng)甲、乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

    第二十一條 乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除本合同。

    乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除本合同。

    第二十二條 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

    (一) 未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

    (二) 未及時足額支付勞動報酬的;

    (三) 未依法為乙方繳納社會保險費的;

    (四) 甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

    (六) 法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。

    甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,不需事先告知甲方。

    第二十三條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

    (一) 在使用期間被證明不符合錄用條件的;

    (二) 嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

    (三) 嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

    (五)教師資格證、畢業(yè)證等證件經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定為假證的;

    (八)被依法追究刑事責(zé)任的。

    (三) 本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

    (三) 患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

    (四) 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

    (五) 在甲方連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

    (六) 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    第二十六條 有下列情形之一的,本合同終止:

    (一) 本合同期滿的;

    (二)乙方開始依法享受養(yǎng)老保險待遇的;

    (三) 乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

    (四) 甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

    (五) 甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

    (六) 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    第二十七條 本合同期滿,有第二十五條約定情形之一的,本合同應(yīng)當(dāng)延續(xù)至相應(yīng)的情形消失時終止。

    但是,第二十五條第二項約定乙方喪失或者部分喪失勞動能力后終止本合同的情形,按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。

    第二十八條 有下列情形之一的,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

    (一) 乙方依照第二十二條約定解除本合同的;

    (三) 甲方依照第二十四條約定解除本合同的;

    (五) 依照第二十六條第四項、第五項約定終止本合同的;

    (六) 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    第二十九條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方在甲方工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。

    六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    如乙方月工資高于本市上年度職工平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按本市上年度職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^二十年。

    本條所稱月工資是指乙方在本合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

    第三十條 乙方為甲方的服務(wù)期 合同期內(nèi) 。

    第三十一條 乙方的競業(yè)限制期限自 ∕ 年 ∕ 月 ∕ 日至 ∕ 年 ∕ 月 ∕ 日。

    競業(yè)限制的范圍為: ∕ 。

    在競業(yè)限制期間甲方給予乙方一定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,具體標(biāo)準(zhǔn)為: ∕ 支付方式為: ∕ 。

    第三十二條 甲方違反本合同約定的條件解除、終止本合同或由于甲方原因訂立的無效合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

    第三十三條 乙方違反本合同約定的條件解除本合同或由于乙方原因訂立的無效合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

    第三十四條 乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)承擔(dān)違約金為: 一個月的工資 。

    第三十五條 乙方違反競業(yè)限制約定的,應(yīng)承擔(dān)違約金為: ∕ 。

    第三十六條 本合同未盡事宜,或者有關(guān)勞動標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容與今后國家、本市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第三十七條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

    甲方(蓋章): 乙方(簽字):

    委托代理人(簽章)

    年 月 日 年 月 日

    一建聘用合同 聘用合同篇五

    聯(lián)系電話: 身份證號:

    地址 : 聯(lián)系住址:

    一、聘用期限

    甲方聘用乙方的期限為 年,聘用期從注冊成功之日起計,乙方不負(fù)責(zé)具體項目和日常上班工作,僅為甲方提供技術(shù)顧問服務(wù)。

    二、乙方工資待遇

    甲方聘用乙方期間,每年工資總額為稅后:人民幣 元整/年(大寫:人民幣 元整,其中 證為 元, 證為 元);在本協(xié)議簽訂時由甲方支付給乙方定金 元整(大寫:人民幣 元整),兩證齊全,注冊成功后五日內(nèi)甲方支付乙方尾款 元整(大寫:人民幣 元整)。

    乙方具體開戶行:

    開戶名: ;

    帳號: 。

    三、甲、乙雙方權(quán)利和職責(zé)

    1、在本協(xié)議簽訂時,乙方應(yīng)向甲方提供以下證書及文件:

    (1) 執(zhí)業(yè)資格證原件、 資格證;(2)身份證復(fù)印件(提供掃描件);(3)畢業(yè)證復(fù)印件、職稱證(提供掃描件);(4)一寸彩色相片八張(或證件照電子檔)等相關(guān)資料,以及注冊需要的其他資料;(5)乙方僅在甲方注冊或報審、年檢、檢查時提供身份證、學(xué)歷證原件;(6)注冊所需的其他相關(guān)證件資料。

    2、聘用期間,乙方有義務(wù)須參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)并配合考安全員b證,繼續(xù)教育學(xué)習(xí)及安全員報名考試等一切相關(guān)費用由甲方承擔(dān)。乙方每年必需的繼續(xù)教育和注冊地業(yè)務(wù)培訓(xùn)報名費、資料費、交通費、食宿費均由甲方承擔(dān)(食宿費標(biāo)準(zhǔn)以培訓(xùn)當(dāng)?shù)鼗鞠M為基準(zhǔn))。若當(dāng)?shù)刂鞴懿块T要求乙方參加社會保險,甲方應(yīng)按當(dāng)?shù)毓就裙g資歷的建筑專業(yè)技術(shù)人員社保標(biāo)準(zhǔn)為乙方繳納。

    3、注冊手續(xù)及申報資質(zhì)完成后,乙方的 資格證及注冊證書原件交由甲方保管(甲方保管期限為 年,合同到期終止后,甲方無條件將保留資料交還給乙方),大學(xué)畢業(yè)證書等其它證書原件由甲方在注冊中心受理注冊資料后當(dāng)日返還給乙方,甲方可留彩色掃描件使用。若甲方在以后資質(zhì)審查需要原件核對的,須事先征得乙方同意,并提前三天通知乙方,甲方承擔(dān)乙方的餐費、交通費、住宿費等。

    4、乙方提供證書使用的范圍僅用于甲方資質(zhì)申報、年檢、主管部門檢查,若需參加投標(biāo)龍巖市區(qū)范圍內(nèi)每次200元,參與縣市投標(biāo)補(bǔ)貼車旅費、吃、住等計500元。

    5、在甲方辦理資質(zhì)增項、升級或年檢、建設(shè)行政主管部門檢查需要時,乙方須積極配合甲方及時提供有關(guān)證書、證件等的復(fù)印件或原件(視甲方需求),如需乙方到場辦理,則由甲方負(fù)擔(dān)乙方的餐費、交通費、住宿費等費用。

    6、甲方在注冊當(dāng)天為乙方出具協(xié)議期滿時的解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)變更注冊證明,方便乙方在合同期滿后辦理變更注冊的手續(xù)。轉(zhuǎn)注冊的時候甲方要全力配合乙方辦理好轉(zhuǎn)出手續(xù)。

    7、甲方承擔(dān)注冊手續(xù)過程中的基本費用(包括報名費、交通費、食宿費等)。如需乙方配合提供身份證和畢業(yè)證,乙方可親自送去辦事現(xiàn)場,也可以以郵寄方式寄送到甲方現(xiàn)場,辦完事當(dāng)天取回。甲方須提前一周時間通知乙方。

    8、甲方不承擔(dān)聘用期內(nèi)乙方的任何傷、殘、病、死亡等及其他原因產(chǎn)生的一切費用。

    四、違約責(zé)任

    (2) 如因甲方原因造成乙方的 資格被吊銷或失效的,甲方應(yīng)賠付乙方人民幣10000元(大寫:壹萬元整)。

    (3) 如發(fā)生上述第(2)項情況,乙方有權(quán)單方解除合同,乙方已收津貼不予退還。乙方單方解除合同的,應(yīng)當(dāng)書面通知甲方,甲方應(yīng)在接到書面通知之日起5日內(nèi)支付賠償金。

    2、對于非乙方原因造成的注冊失敗,甲方支付乙方的預(yù)付訂金不予退還,甲方歸還乙方在協(xié)議中留存甲方保管的注冊證書等資料。

    3、對于因為乙方原因造成的注冊失敗,乙方應(yīng)予退還所有已收到的費用(包括預(yù)訂金、交通費、食宿費等),甲方歸還乙方在協(xié)議中留存甲方保管的注冊材料。

    4、乙方應(yīng)在本協(xié)議期滿后才可以變更注冊或注銷,不得提前終止協(xié)議,如要提前終止協(xié)議,乙方需征得甲方同意,并退還甲方協(xié)議期內(nèi)剩余時間的相應(yīng)工資。

    5、乙方必須向甲方提供真實合法的資料,若乙方提供的資料是虛假偽造的,給甲方造成損失的責(zé)任由乙方承擔(dān),并退還所有已收到的費用(含交通費和食宿費)。

    五、其它

    1、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

    2、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效,聘用期滿自動失效。聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘協(xié)議,應(yīng)在本協(xié)議期滿前三個月內(nèi)甲、乙雙方共同協(xié)商。

    一建聘用合同 聘用合同篇六

    乙方:遵義市 法律服務(wù)所;

    五、依照約定,甲方每年應(yīng)向乙方支付聘金 元,付款方式為: ;

    七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期限為 年;

    八、補(bǔ)充事項:

    九、本合同書一式二份,雙方分執(zhí),具有同等的法律效力。

    甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

    法人代表: 法人代表:

    一建聘用合同 聘用合同篇七

    甲方: 乙方:

    一、 工作范圍:

    乙方在甲方授權(quán)負(fù)責(zé)___________________________工程項目施工管理。

    二、 工作期限:

    以甲方與建筑單位簽訂的建筑裝飾工程合同期限為準(zhǔn)。

    三、 工作要求:

    建筑裝飾工程的工程合格率、工程優(yōu)秀率以甲方與建筑單位簽訂的合同為準(zhǔn)。重大傷亡事故為零。

    四、 工作形式:

    1. 甲方授權(quán)乙方,以甲方與建筑單位簽訂的合同為依據(jù),由乙方負(fù)責(zé)該項目工程的全部施工生產(chǎn)管理事宜。乙方無權(quán)向建筑裝飾單位提款及改變資金去向。乙方無權(quán)代表甲方購材料。

    2. 乙方的工資計算、發(fā)放:

    ii. 工資的發(fā)放時間是與建筑單位簽訂的合同履行結(jié)束后。

    五、 風(fēng)險抵押金:

    乙方一律以現(xiàn)金形式一次性交存甲方___________元作為保證金,合同終止時,如不發(fā)生違約事項,本金一次性退還本人。

    六、 甲乙雙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù):

    1. 甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù):

    1) 要向乙方傳達(dá)貫徹國家的政策、法律、法規(guī)以及區(qū)委、區(qū)政府的決定,引導(dǎo)和規(guī)范施工隊走上法制化、規(guī)范化軌道,保證經(jīng)營者合法權(quán)益,支持乙方依法在甲方授權(quán)范圍內(nèi)的經(jīng)營自主權(quán)。

    2) 按規(guī)定交齊平帳票據(jù)后由甲方為乙方開據(jù)發(fā)貨票。

    3) 設(shè)工程監(jiān)督員參加乙方項目工程和施工生產(chǎn)的決策,并經(jīng)常深入施工現(xiàn)場檢查工程進(jìn)度和質(zhì)量。

    4) 督促檢查乙方執(zhí)行甲方各項規(guī)章制度情況,并按有關(guān)制度規(guī)定收取設(shè)備租賃費、占用資金利息等(按其他支出費用計算)工程結(jié)束后返還甲方,損壞按價賠償。

    5) 甲方各部門要積極為乙方施工生產(chǎn)服務(wù)。乙方對甲方人員的推、拖、卡、要行為乙方有權(quán)予以抵制并向總經(jīng)理報告。

    2. 乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù):

    1) 乙方依法在甲方授權(quán)范圍內(nèi)的經(jīng)營自主權(quán)。禁止以甲方名義對外賒購材料。

    材料的供應(yīng)實行定點材料供應(yīng)制度:

    i. 乙方可以自行選擇材料供應(yīng)商。由甲方與材料供應(yīng)商簽訂材料供應(yīng)合同。

    ii. 供應(yīng)合同主要內(nèi)容:

    a. 合同雙方為公司與材料供應(yīng)商。

    b. 乙方無權(quán)代表甲方購材料。乙方所賒欠購材料屬于其個人行為。

    c. 工程結(jié)束時,由材料供應(yīng)商出具已無債權(quán)債務(wù)證明。

    2) 乙方開發(fā)票時,所交的平帳票據(jù)必須是定點材料供應(yīng)商出具的發(fā)票。負(fù)責(zé)財務(wù)部有權(quán)拒開。

    3) 不得拖欠工人工資、保險。如有特殊情況工人的工資、保險不能按時結(jié)清,在工程決算時乙方必須提供工人的簽字聲明表。(表中體現(xiàn)欠工人工資、保險和醫(yī)療費等金額;聲明所欠的款項由乙方個人承擔(dān);工人的簽字;乙方的簽字。)

    4) 工程決算乙方必須持有供應(yīng)商的材料款結(jié)清證明、工人工資及相關(guān)保險結(jié)清證明方可辦理決算手續(xù)。

    5) 依法按章履行建筑裝飾、安裝各項審批手續(xù),主要人員要持證上崗,建立健全單項工程技術(shù)檔案并交甲方一份存檔。

    6) 對本項目施工隊的施工生產(chǎn)和行政管理全方面負(fù)責(zé),保證工程質(zhì)量和進(jìn)度,接受甲方對工程質(zhì)量的監(jiān)督檢查。

    7) 認(rèn)真執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度,主動向甲方匯報工作情況。

    8) 工程款項的發(fā)生及時向甲方匯報。并接受甲方的財務(wù)監(jiān)督。

    9) 對使用的設(shè)備要妥善保管、使用、定期保養(yǎng),并按規(guī)定繳納租金(記入其他支出費用),損壞設(shè)備按價賠償。

    10) 組織施工現(xiàn)場嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)則,配備必要的安全防護(hù)用品,落實安全生產(chǎn)技術(shù)組織措施,一旦出現(xiàn)傷亡事故必須及時按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定上報。

    11) 認(rèn)真落實綜合治理措施,抓好兩個文明建設(shè),避免各種違法現(xiàn)象的發(fā)生。

    12) 對建筑單位要求變更的合同事項必須及時上報,并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后變更的合同方可生效。

    七、 違約責(zé)任。

    違約一方給另一方造成的經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)由違約一方賠償另一方。雙方都有責(zé)任的,各自責(zé)任范圍內(nèi)的承擔(dān)。乙方在施工過程中違約甲方可以扣取保證金、責(zé)令乙方整頓、停工直至解除合同。

    八、 爭議的解決

    1) 甲乙雙方本著友好的原則進(jìn)行協(xié)商解決。

    2) 可直接向遼陽市文圣區(qū)人民法院進(jìn)行訴訟。

    九、 該合同一經(jīng)簽訂具有法律效力,受法律保護(hù),不得單方擅自變更或解除。本合同經(jīng)公正生效。

    十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。

    十一、本合同與上級文件有抵觸時按上級文件執(zhí)行。

    十二、其它事項。

    本合同一式兩份甲乙雙方各一份。甲方與建筑裝飾單位的合同由甲方保存。乙方留復(fù)印件以備查閱。

    甲 方:

    乙 方:

    乙方聯(lián)系方式:

    年 月 日

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    總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘?/div>
    隨著人們法律意識的加強(qiáng),越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是我給大家整理
    總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一
    總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?下面是
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    總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘?/div>
    在當(dāng)下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點。通過報告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,并采取相應(yīng)的行動。下面是小編為大家整理
    在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望
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    隨著個人素質(zhì)的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是小編幫大家整理的最新報
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    合同的簽訂對于維護(hù)勞動者的權(quán)益、促進(jìn)勞動關(guān)系的穩(wěn)定具有重要意義。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分享
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    生活當(dāng)中,合同是出現(xiàn)頻率很高的,那么還是應(yīng)該要準(zhǔn)備好一份勞動合同。相信很多朋友都對擬合同感到非??鄲腊伞O旅媸切【帋痛蠹艺淼淖钚潞贤0?,僅供參考,希望能夠幫
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    工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識,以指導(dǎo)今后工作和實踐
    合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。相信很多
    隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。合同的格式和要求是什么樣的呢?以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考
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    在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,希望大家
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    隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。合同的格式和要求是什么樣的呢?以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考
    隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編為大家?guī)?/div>
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    心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結(jié),寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大
    報告材料主要是向上級匯報工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。報告對于我們的幫助很大,所以
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    總結(jié)是對前段社會實踐活動進(jìn)行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結(jié)有很強(qiáng)的客觀性特征。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒
    總結(jié)是對某種工作實施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,是對以往工作實踐的一種理性認(rèn)識。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,希望大家能夠喜歡!
    無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范
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    隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。合同的格式和要求是什么樣的呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對
    隨著人們法律意識的加強(qiáng),越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編幫大家整理的最
    工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識,以指導(dǎo)今后工作和實踐
    體會是指將學(xué)習(xí)的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結(jié)。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得感悟嗎?接下來我就給大家介紹一下如
    總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中
    在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希
    總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘?/div>
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    隨著法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么一般合同是怎么起草的呢?下面我就給
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