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    學(xué)校委托管理工作總結(jié) 實用酒店管理委托合同(優(yōu)質(zhì)6篇)

    時間:2025-06-05 作者:琴心月

    總結(jié)是對前段社會實踐活動進行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結(jié)有很強的客觀性特征。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希望對大家能夠有所幫助。

    學(xué)校委托管理工作總結(jié) 實用酒店管理委托合同優(yōu)質(zhì)篇一

    乙方: 酒店管理公司

    一、合作方式:

    二、合作時間

    自年月日至年月日,合作期為年。

    三、工資及管理費用支付:

    1. 甲方需支付乙方以下費用:

    乙方所派廚房人員工資:(大寫)元每月;

    前廳人員工資總額:(大寫)元每月;

    管理費(大寫)元每月;

    三項合計:(大寫)元每月。

    2.甲方每月提前日支付乙方全體人員完稅后工資,由乙方進行分配。工資不得拖欠,因拖欠造成的損失由甲方承擔(dān)。(滯納金按10%每日計算)

    3.乙方所派管理及技術(shù)人員到酒店指導(dǎo)工作時,往返交通及住宿費用均由甲方承擔(dān),乙方所派出第一批員工的交通費用應(yīng)在人員到達的當(dāng)天甲方給予報銷。

    四、雙方權(quán)利、義務(wù)

    1、甲方權(quán)利、義務(wù)

    (1)甲方無償為乙方所派人員提供適當(dāng)?shù)幕锸骋约氨匾淖∷?、生活設(shè)施等,并享受甲方人員同等的勞動保障待遇。

    (2)甲方有權(quán)根據(jù)酒店實際營業(yè)狀況與乙方代表商議人員的統(tǒng)配。

    (3)合作期間,乙方所派出的管理人員執(zhí)行總經(jīng)理、前廳經(jīng)理、廚師長的話費(標(biāo)準(zhǔn)為:每月每人100元)及交通費用由甲方承擔(dān),在店其余管理人員每年報銷一次往返路費。(標(biāo)準(zhǔn)為火車硬臥及公共汽車)。

    (4)甲方有權(quán)對乙方所派技術(shù)人員或管理人員水平提出異議,經(jīng)雙方協(xié)商,可由乙方負(fù)責(zé)另行調(diào)配。

    (5)乙方所派人員在工作崗位發(fā)生工傷事故,由甲方依照國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相關(guān)費用。

    (6)乙方總經(jīng)理定期或不定期對甲方酒店進行指導(dǎo),差旅、食宿均由甲方安排。

    (7)甲方負(fù)責(zé)為乙方工作人員辦理健康證、暫住證等各類證件并承擔(dān)相應(yīng)費用。

    2、乙方權(quán)利、義務(wù)

    (1)乙方負(fù)責(zé)酒店經(jīng)營的制定和市場定位。

    (2)乙方負(fù)責(zé)酒店菜品的定位、開發(fā)及制作過程的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。

    (3)乙方負(fù)責(zé)前廳服務(wù)的規(guī)范化、制度化建設(shè)。

    (4)乙方負(fù)責(zé)酒店員工的技能培訓(xùn)。

    (5)乙方有權(quán)掌握酒店準(zhǔn)確、詳細的財務(wù)信息。

    3、雙方共同的權(quán)利、義務(wù):

    (1)甲乙雙方共同負(fù)責(zé)市場推廣、品牌宣傳、收集市場信息反饋等。

    (2)根據(jù)實際經(jīng)營狀況、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商可以雙方配置人員進行增減。

    (3)方案1、乙方運作期間甲方每月應(yīng)付管理費 元,每月總營業(yè)額應(yīng)達到萬元,超出總營業(yè)額10萬元以內(nèi)(含10萬)的部分乙方拿取超出部分的10%作為提成;超出20萬元(含20萬)以內(nèi)的乙方提取超出營業(yè)額的15%;超出30萬元以上的乙方提取超出營業(yè)額的18%作為提成。管理費每半年提前支付一次。

    方案2、乙方運作前三個月甲方正常交納管理費,三個月以后乙方每月總營業(yè)額應(yīng)達到萬元,乙方不收取管理費,按照總營業(yè)額提取提成作為管理費;總營業(yè)額達到萬元以內(nèi)提取總營業(yè)額的2%作為乙方管理費;總營業(yè)額達到萬元至萬元內(nèi)按照總營業(yè)額提取2.5%作為管理費;總營業(yè)額達到萬元以上按照總營業(yè)額提成3%作為乙方管理費。

    (甲方可根據(jù)實際情況選擇方案1或方案2)

    五、本協(xié)議期滿,雙方有意繼續(xù)合作并對協(xié)議內(nèi)容無異議,應(yīng)提前三個月簽定合同,協(xié)議自動延續(xù)。如有一方退出合同必須提前三個月通知對方。

    六、若因不可抗力造成雙方無法繼續(xù)履行協(xié)議時,本協(xié)議自行終止。

    七、違約責(zé)任:若雙方有違反本協(xié)議的行為,則違約方向?qū)Ψ街Ц兑曳饺藛T兩個月工資共計大寫元作為違約金。

    八、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

    九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。

    甲方:(簽章)乙方:(簽章)

    年月日年月日

    學(xué)校委托管理工作總結(jié) 實用酒店管理委托合同優(yōu)質(zhì)篇二

    受托方(乙方):

    甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就乙方代理銷售甲方所開發(fā)建設(shè)的大廈(花園、別墅、公寓等)事宜達成一致協(xié)議。

    一、甲方責(zé)任

    1.提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,法人代表證明書。

    2.提供所委托銷售項目的有關(guān)批文,包括物業(yè)名稱證明、立項批復(fù)、土地使用證、土地出讓合同、建設(shè)用地規(guī)劃許可證、建設(shè)工程規(guī)劃許可證、建設(shè)工程開工許可證、商品房預(yù)售或銷售許可證等文件的復(fù)印件。

    3.提供上述項目的設(shè)計圖紙、裝修標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)指標(biāo)文件,提供上述項目周圍環(huán)境及土地使用情況、建設(shè)情況及交通狀況等資料和文件。

    二、乙方責(zé)任

    1.根據(jù)市場情況制定銷售計劃,安排銷售時間表。

    2.在甲方幫助下,安排客戶實地考察并介紹項目當(dāng)?shù)丨h(huán)境。

    3.乙方與客戶接洽之后,以傳真方式與甲方聯(lián)系,確認(rèn)客戶。凡經(jīng)甲方確認(rèn)后的客戶,成交后均視為乙方成交。

    4.在甲方與客戶正式簽署售樓合同之前,以代理人身份與客戶簽署有關(guān)認(rèn)購意向書,并在規(guī)定時間內(nèi)安排客戶與甲方正式簽署買賣合同。

    三、銷售價格

    本物業(yè)第一期銷售價格暫定為每平方米元。

    四、代理傭金

    甲乙雙方同意代理傭金為房價的2%,傭金在客戶與甲方正式簽署買賣合同時全部支付。

    五、代理期限與銷售面積

    甲方同意乙方的代理期限為半年,從雙方簽訂本協(xié)議之日起計算,在代理期間,乙方須售出平方米。

    六、違約責(zé)任

    如在代理期限內(nèi)乙方未按合同規(guī)定銷售出平方米的物業(yè)即構(gòu)成違約,雙方另行確定對違約行為的處理。

    七、廣告宣傳

    甲方同意支付所有與銷售有關(guān)的廣告費用,廣告分為三期,分別在報和報上刊出。

    八、爭議解決

    甲乙雙方同意由本代理協(xié)議產(chǎn)生的一切糾紛,均采用友好協(xié)商的方法予以解決,如果協(xié)商的方法不能解決,雙方一致同意將爭議提到北京仲裁委員會予以仲裁,仲裁的裁決是終局的。

    本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方代表蓋章簽字之日起生效。

    甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

    學(xué)校委托管理工作總結(jié) 實用酒店管理委托合同優(yōu)質(zhì)篇三

    乙方:

    甲方委托乙方研制_________裝置,特商定如下合同:

    1.研制內(nèi)容:_________。

    2.技術(shù)要求:_________。

    3.試制經(jīng)費:

    甲方向乙方提供研制經(jīng)費_________元。乙方按協(xié)議、技術(shù)指標(biāo)及進度要求完成,甲方另支付科研獎勵費_________元。甲方并同意按每提前一個月另支付協(xié)作獎勵費_________元,提前二個月為_________元。

    乙方如不能按期完成,每推遲一個月,倒扣乙方項目費的_________%。

    甲方在協(xié)議生效后先預(yù)付試制經(jīng)費_________%,其余部分待項目驗收后付清。

    4.協(xié)作方式:

    乙方在研制過程中,甲方派員參加共同協(xié)作試驗。甲方負(fù)責(zé)提供工藝流程和工藝參數(shù)。乙方在控制臺研制完成后到甲方生產(chǎn)現(xiàn)場調(diào)試。

    5.試制進度:

    控制臺_________年年底完成,接著前往生產(chǎn)現(xiàn)場調(diào)試,總進度于_________年_________月結(jié)束。

    6.違約責(zé)任

    乙方不履行合同,應(yīng)退回甲方預(yù)付的試制經(jīng)費,甲方不履行合同,不得追回預(yù)付乙方的試制經(jīng)費,并賠償乙方因此造成的損失。

    7.爭議及解決爭議的方法:_________。

    8.雙方負(fù)有下列保密義務(wù):_________。

    9.研制成果歸_________方所有。

    10.研制工作因無法克服的技術(shù)原因而失敗或部分失敗時,責(zé)任由_________方承擔(dān)。

    甲方(簽章):_________ 乙方(簽章):_________

    學(xué)校委托管理工作總結(jié) 實用酒店管理委托合同優(yōu)質(zhì)篇四

    為了發(fā)展本市的對外經(jīng)濟、貿(mào)易及旅游業(yè),使酒店的管理水平和服務(wù)質(zhì)量達到國內(nèi)同類酒店的先進水準(zhǔn),從而使酒店贏得良好的社會聲譽和經(jīng)濟效益,(以下簡稱委托方),特委托 (以下簡稱管理公司),全權(quán)經(jīng)營管理 酒店。雙方依據(jù)平等互利的原則,經(jīng)過友好協(xié)商,特訂立本合同。

    委托方________酒店系在中國________市工商行政管理局登記注冊的合法經(jīng)營企業(yè),法定地址:________,法定代表:________________。

    管理公司________酒店管理公司系在中國________市工商管理局登記注冊的國有企業(yè),法定地址:________, 法定代表:________。

    第二章名詞定義

    第一條酒店

    本合同用的“酒店”一詞指位于 酒店,內(nèi)容包括:

    (1)間有衛(wèi)生間的客房;

    (5)全部“家具、裝置及營運物品”。

    第二條家具、裝置及營運物品

    在本合同中“家具、裝置及營運物品”是指:

    (3)必要的車輛和運輸設(shè)備;

    (5)所有制服及其他酒店營運所必須的物品。

    本合同第一、第二條所列內(nèi)容,以酒店正式開業(yè)日前雙方交接所附明細清冊為準(zhǔn)。

    第三條酒店正式開業(yè)日

    “酒店正式開業(yè)日”是指酒店正式全面營業(yè)的第一天,其基本條件為:

    (1)酒店建設(shè)工程全部竣工;

    (2)酒店全部設(shè)備及設(shè)施已安裝完畢、正常運行;

    (3)酒店全部家具、裝置及營運物品備齊;

    (4)酒店工程經(jīng)國家驗收合格,包括消防、衛(wèi)生設(shè)施;

    (5)酒店營業(yè)執(zhí)照及各項營業(yè)許可證已經(jīng)獲得;

    (6)各項保險生效;

    (7)酒店經(jīng)營所必須的流動資金全部匯入酒店營業(yè)賬戶;

    (8)委托方與管理公司書面同意酒店可以正式開業(yè)。

    酒店正式開業(yè)日之前的對外營業(yè)稱為“酒店試營業(yè)期”。以上各項若有一項未達到者,均屬“酒店試營業(yè)期”。

    第四條雙方

    第五條總收入

    在本合同中這是指經(jīng)營酒店及其設(shè)備所得的客房、餐飲、附屬的涉外商場、娛樂設(shè)施、場地出租、電話、電傳、傳真、洗衣、出租汽車及其他各項服務(wù)獲得的全部收入的總和。

    第六條經(jīng)營毛利

    (1)固定資產(chǎn)折舊費和投資性質(zhì)的費用攤銷及更新基金;

    (2)貸款利息(流動資金貸款利息除外);

    (3)所得稅、房產(chǎn)稅及其他附加稅;

    (4)土地使用稅;

    (5)董事會費和保險費;

    (6)管理公司收取的管理費;

    (7)國家匯率調(diào)整造成的匯兌損失;

    (9)投資方成員在酒店的掛賬及投資方的內(nèi)部會議等掛賬;

    (10)經(jīng)投資方同意購置的固定資產(chǎn)和零星工程完善項目;

    (11)投資方單方面要求的接待、廣告、贊助性開支以及未得到管理方同意而實際由投資方獲益和開支的各項費用。

    (12)其他非酒店經(jīng)營所產(chǎn)生的費用。

    第七條商標(biāo)及服務(wù)標(biāo)志

    這是酒店在銷售商品、提供服務(wù)及市場推廣中所用的屬于管理公司專有的標(biāo)記、圖案或文字。

    第三章酒店管理

    第八條管理權(quán)

    委托方授權(quán)管理公司在接受管理期間,對酒店經(jīng)營管理有充分的決定權(quán)和指揮權(quán),管理公司及其代表可代表酒店對外簽署與日常經(jīng)營管理業(yè)務(wù)有關(guān)的文件、合同,包括簽署總額不超過萬人民幣的短期經(jīng)營周轉(zhuǎn)資金的貸款合同。

    第九條總經(jīng)理

    酒店總經(jīng)理或副總經(jīng)理人選經(jīng)管理公司與委托方充分協(xié)商后由管理公司任免。

    總經(jīng)理是管理公司在酒店的總代表。總經(jīng)理對酒店經(jīng)營管理事務(wù)有指揮權(quán)和決定權(quán),對酒店經(jīng)營管理全面負(fù)責(zé)并對管理公司負(fù)責(zé)。

    總經(jīng)理如有營私舞弊行為,需經(jīng)證實后,委托方方有權(quán)要求管理公司進行撤換。

    副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作。

    第十條人事安排

    1、 管理公司將根據(jù)酒店的實際狀況提出人事、組織機構(gòu)設(shè)置方案,并按《中華人民共和國合作經(jīng)營企業(yè)勞動管理規(guī)定》制訂勞動工資計劃,根據(jù)上述方案計劃安排酒店員工工作。

    2、酒店各級員工的聘任、獎懲、調(diào)動和安置均由總經(jīng)理按國家有關(guān)合作經(jīng)營企業(yè)的規(guī)定決定和處理。

    3、管理公司派往酒店工作的職工均受酒店雇傭,其住宿、交通(包括市內(nèi)交通)均由酒店負(fù)責(zé);工資、獎金、休假、醫(yī)療等享受酒店員工同等待遇;每年享受二次有薪探親假,每次假期10天(在途時間另計),其交通費按國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)在酒店費用中列支。

    第十一條酒店的管理工作

    管理公司及其代表在管理酒店期間,負(fù)責(zé)貫徹、執(zhí)行國家的各項方針、政策和規(guī)定,管理期分為兩個階段--試營業(yè)期和正式全面營業(yè)期。

    1、逐步建立健全酒店各項規(guī)章制度,完善機構(gòu)設(shè)置;

    2、對酒店設(shè)施布局進行調(diào)整和完善;

    3、招聘員工,強化人員培訓(xùn),建立崗位責(zé)任制;

    4、進行市場推銷;

    5、為酒店正式全面營業(yè)進行積極準(zhǔn)備,包括籌備酒店正式開業(yè)儀式等。

    7、爭取在 年內(nèi)為甲方培訓(xùn)一支能自行管理、經(jīng)營、具有良好職業(yè)素質(zhì)和操守的管理隊伍,最終使甲方能在最短時間內(nèi)能獨立經(jīng)營和管理好酒店。

    從酒店正式開業(yè)日起,酒店進入了全面營業(yè)期,管理公司的主要工作有:

    (1)乙方派出業(yè)務(wù)骨干籌備酒店開業(yè),作好開業(yè)前的各項準(zhǔn)備工作,包括人員和設(shè)備運行與到位。

    (2)乙方負(fù)責(zé)招聘具備酒店從業(yè)素質(zhì)的員工,開展員工上崗前的業(yè)務(wù)知識、技能的培訓(xùn)。

    (3)賓館裝修期間提出專業(yè)的整改意見和建議。

    (4)負(fù)責(zé)為賓館建立相應(yīng)的管理體系和服務(wù)體系,按照 星級賓館的標(biāo)準(zhǔn)實施全面質(zhì)量管理。

    (5)建立實施各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,并制定相應(yīng)跟業(yè)績掛鉤的績效管理機制。

    (6)負(fù)責(zé)為賓館的經(jīng)營拓展客源市場,建立酒店自身銷售網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),并利用乙方現(xiàn)有的酒店網(wǎng)絡(luò),積極使用電子商務(wù),積極促銷酒店旅游市場。

    (7)乙方將派出專業(yè)人員整合本地資源,設(shè)計酒店的整體cis形象識別系統(tǒng),以統(tǒng)一、整體的品牌形象崛起于本地區(qū)。

    (8)通過深入的調(diào)查研究和理論分析,向甲方股東提交酒店的年度預(yù)算、年度經(jīng)營計劃以及酒店最佳的產(chǎn)品組合內(nèi)容和遠景發(fā)展規(guī)劃。

    (9)盡快使酒店達到 星級酒店標(biāo)準(zhǔn)并通過驗收,為酒店在本地區(qū)創(chuàng)優(yōu)秀品牌而努力工作。

    (10)乙方竭盡全力完善、維護好酒店的硬件設(shè)施,使之能良性循環(huán),確保酒店常新、環(huán)境完美、不斷完善和配套。

    (11)乙方有權(quán)在本合同規(guī)定的范圍內(nèi)獨立實施全面經(jīng)營管理工作,乙方實施在甲方領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制。

    (12)全面推行“ 酒店管理模式”。

    (14)全面負(fù)責(zé)酒店的公共關(guān)系事務(wù)和市場推銷;

    (15)深化員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作;

    (16)負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核總經(jīng)理的工作業(yè)績;

    (20)根據(jù)市場變化情況和經(jīng)營需要,調(diào)整和修改酒店各項收費標(biāo)準(zhǔn);

    (21)負(fù)責(zé)酒店的日常維修和保養(yǎng);

    (22)為保障酒店的權(quán)益,代表委托方和管理公司進行法律訴訟;

    (23)爭取在 年內(nèi)回收酒店投資的本息。

    第四章管理費的計算與支付

    第十二條試開業(yè)前期因工作量巨大,而又無營業(yè)收入,故開業(yè)前期自乙方管理人員到位后,每月暫按__________萬元人民幣支付管理費。

    第十三條管理費分為基本管理費和效益管理費。

    第十四條在酒店試營業(yè)期內(nèi),管理公司收取的基本管理費按總收入的百分之__________收取。

    第十五條從酒店正式開業(yè)日起,管理公司收取的基本管理費按總收入的百分之__________收取。

    第十六條基本管理費每月支付一次,其計算方法是按當(dāng)月總收入乘以上費率,于次月15日前匯入管理公司指定的賬戶。

    第十七條管理公司同意在酒店試營業(yè)期不收效益管理費。酒店正式開業(yè)后始收效益管理費。

    第五章雙方的責(zé)任

    第十八條委托方董事會的責(zé)任:

    1、及時辦妥酒店經(jīng)營所必須的全部營業(yè)許可證和營業(yè)執(zhí)照;

    3、按時審批酒店年度經(jīng)營方案、年度財務(wù)預(yù)算與決算;

    4、審查批準(zhǔn)酒店擴建、改建計劃;

    5、協(xié)調(diào)好基建與經(jīng)營存在的各種事宜,安排落實賓館經(jīng)營必需的水、電、氣等基礎(chǔ)設(shè)施,保證消防安全設(shè)施的齊備,因設(shè)施未齊全、設(shè)備未完備以及因證照不齊等原因而引發(fā)的行政罰款費用不進入酒店費用。

    6、委托方須協(xié)調(diào)好當(dāng)?shù)卣南鄳?yīng)關(guān)系,當(dāng)?shù)卣鰳?biāo)準(zhǔn)之外的收費由委托方承擔(dān)。

    7、其他必須由委托方?jīng)Q定的有關(guān)事宜。

    第十九條管理公司責(zé)任

    1、通過各種途徑,努力提高酒店客房的出租率,增加經(jīng)濟效益;

    2、選派合格人選到酒店任職;

    3、按時提交酒店年度經(jīng)營方案和財務(wù)預(yù)算與決算;

    5、負(fù)責(zé)編制和健全酒店的各項規(guī)章制度;

    6、利用集團優(yōu)勢,在管理公司所屬酒店內(nèi)安排酒店員工的培訓(xùn)和實踐;

    7、其他必須由管理公司辦理的一切有關(guān)事宜。

    第六章酒店維護與保養(yǎng)

    第一年至第三年,不少于總收入的百分之二;

    第四年起,不少于總收入的百分之五;

    更新基金可以一年一次提用,也可以分月提用。

    更新添置項目所需資金在經(jīng)營成本列支。

    第二十一條管理公司認(rèn)為需要時,有權(quán)根據(jù)實際情況用更新基金更換、添置酒店的設(shè)備、陳設(shè)和家具等。

    第二十二條每年度更新基金如未用完留有余額,可轉(zhuǎn)入下一個會計年度,與下一年度的更新基金合并提用。

    第二十三條本合同期滿或提前終止時,管理公司須將更新基金的余額如數(shù)歸還委托方。

    第七章酒店產(chǎn)權(quán)及其處置

    第二十四條酒店的一切債權(quán)、債務(wù)屬委托方。

    第二十五條在本合同有效期內(nèi),酒店的全部產(chǎn)權(quán)屬委托方所有,管理公司不得以任何方式出售或抵押,除本合同第七章第二十七條規(guī)定以外的酒店財產(chǎn)。

    第二十七條管理公司有權(quán)處理用更新基金更換下來的酒店不再適用的家具、裝置及營運物品等。處理這些家具、裝置及營運物品所獲款項,納入“更新基金”項,留作添置這些家具、裝置及營運物品。

    第二十八條委托方在處置酒店財產(chǎn)時,應(yīng)以不影響本合同的履行為原則。否則,應(yīng)征得管理公司同意。

    第八章稅務(wù)、財務(wù)及外匯管理

    第二十九條酒店按照國家的有關(guān)法律和稅收條例的規(guī)定繳納各項稅金。

    第三十條酒店職工按照有關(guān)規(guī)定由職工本人繳納個人所得稅或個人收入調(diào)節(jié)稅。

    第三十一條酒店的會計年度從每年___月____日起至同年___月____日止,一切記帳憑證、單據(jù)、報表、賬簿用中文書寫。

    第三十二條除本合同已有規(guī)定以外,酒店會計的處理原則均按《企業(yè)會計制度》辦理。

    第三十三條酒店的財務(wù)審計聘請國內(nèi)注冊的會計師審查、稽核,并將結(jié)果報告董事會。

    如董事會認(rèn)為需要聘請其他審計師或?qū)徲嬍聞?wù)所對酒店財務(wù)進行復(fù)檢時,管理公司應(yīng)予同意,其所需一切費用在董事會費中列支。

    第三十四條每一會計年度的頭二個月,由總經(jīng)理組織編制上一年度的資產(chǎn)負(fù)債表和損益計算書,報告董事會。

    第三十五條酒店經(jīng)營的一切外匯事宜按照國家中外合資企業(yè)外匯管理條例及規(guī)定辦理。

    第九章保險

    第三十六條雙方同意酒店向中國境內(nèi)具有承保資格的保險公司及其分公司投保雙方都認(rèn)為必須的險項,酒店一旦遭受損失可在所投保的險項范圍內(nèi)獲得應(yīng)有的賠償。

    所有保險均由委托方投保,保險受益人為委托方,與管理公司無關(guān)。

    第三十七條委托方投保的酒店財產(chǎn)險,其投??傤~應(yīng)不低于國家規(guī)定。

    第三十八條各項保險費及辦理保險費的其他費用,均由酒店支付。但不作為酒店管理費用開支,列入甲方開支科目。以遵循收益與權(quán)責(zé)掛鉤之原則。

    第十章監(jiān)管、獎罰機制

    第三十九條甲方派駐股東代表聽取酒店重大管理制度、用工薪酬分配制度、財務(wù)預(yù)決算方案及其它重大事項的決策。審議酒店年度經(jīng)營計劃,擬定酒店內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置等事項。

    第四十條建立完善年度財務(wù)審計制度、日常經(jīng)營支出由總經(jīng)理簽字。超過__________萬元以上的固定資產(chǎn)添置、重大合同需經(jīng)甲方派出的股東代表同意方可簽署。

    第四十一條乙方不得以酒店的名義對外簽署財產(chǎn)擔(dān)保合同及財產(chǎn)擔(dān)保文件。

    第四十二條甲方有權(quán)了解和知曉乙方所實施的全部管理工作,并提出意見和建議,主要從營業(yè)收入和綜合毛利、利潤等方面對乙方的管理進行考核,使經(jīng)營和資產(chǎn)本身得到良性發(fā)展和保值、增值。

    第四十三條乙方如完成甲方下達的各項目標(biāo),可按營業(yè)收入增加____%計提效益管理費。效益管理費每月結(jié)算一次,次月的___日前匯入乙方指定的賬戶。

    第四十四條乙方以酒店資產(chǎn)作信用擔(dān)保,以確保所派駐人員的信譽、品德、文化、資質(zhì)及實踐技能達到甲方之要求。

    第十一章管理年限

    第四十五條委托管理年限暫定年,甲乙雙方在經(jīng)營合同期滿三個月前,如甲方提出仍需乙方進行管理,可以在變動相關(guān)條款后續(xù)簽合作期限或解除合約。

    第十二章雙方約定

    第四十六條基建結(jié)束后與酒店經(jīng)營過程中有一段相當(dāng)磨合期,在此如若因設(shè)計和修建過程中存在的部分不完善,為確保經(jīng)營確需整改付出的費用,經(jīng)基建方和酒店方雙方確認(rèn),列入基建后續(xù)科目費用,不計入酒店管理費用。

    第四十七條因基建資金、設(shè)計缺陷及其它政策性因素,乙方不承擔(dān)開業(yè)延誤之責(zé)任。

    第四十八條因故延誤的工程項目,影響到經(jīng)營的,要根據(jù)損失的金額來扣減乙方應(yīng)承擔(dān)的管理目標(biāo)。

    第十三章違約及終止

    第四十九條在合同有效期內(nèi),雙方中的任何一方如不履行本合同規(guī)定的條款,視為違約。另一方有權(quán)根據(jù)違約程度要求違約方賠償經(jīng)濟損失。

    第五十條由于一方的過失,造成本合同不能履行或不能完全履行時,由過失的一方承擔(dān)違約責(zé)任。

    第五十一條一方違約,另一方應(yīng)將違約情況書面通知違約方,如在_____天內(nèi)違約方仍未糾正違約行為,守約方有權(quán)終止合同。

    第五十二條如總經(jīng)理因被業(yè)主方單方面辭退,管理公司有權(quán)可另外物色人員擔(dān)任總經(jīng)理。

    第五十三條被辭退之總經(jīng)理有權(quán)獲得酒店的相應(yīng)補償,酒店應(yīng)補償其___個月工資并休完其應(yīng)得之有薪休假。如有抵押風(fēng)險金等,原則上經(jīng)中立之會計事務(wù)所進行完離任審計后,如無經(jīng)濟貪污、受賄等問題則須全額退還所押風(fēng)險金。

    第五十四條無論什么原因?qū)е卤竞贤K止時,雙方之間的所有賬款在____天內(nèi)付清。

    第五十五條甲、乙雙方均須遵守本合同,并相互配合,協(xié)調(diào)雙方關(guān)系,確保本合同的順利執(zhí)行。

    第五十六條若甲方無正當(dāng)理由終止本合同,應(yīng)一次性支付____萬元人民幣作為對乙方的賠償并賠償乙方的相應(yīng)經(jīng)濟損失,以及負(fù)責(zé)管理公司人員搬遷、返家之差旅雜項費用。

    若乙方不能按時派出管理人員進場,每延誤一天予以罰款____元。

    第五十七條如甲方進行資產(chǎn)重組、產(chǎn)權(quán)交易,須考慮順延本合同的法律關(guān)系,如需中止此合同,須給予乙方以相應(yīng)的經(jīng)濟賠償。

    第五十八條如甲、乙雙方遇不可抗拒的自然、社會因素,致使本合同無法按正常履行時,本合同即告終止,甲、乙方雙方不承擔(dān)任何違約責(zé)任。

    第五十九條如因人力不可抗自然因素及市政維修、道路改建、治安整頓等嚴(yán)重且較長時間影響酒店正常經(jīng)營的,甲方應(yīng)對乙方管理目標(biāo)要予以酌情扣減。

    第十四章不可抗力

    第六十條由于地震、臺風(fēng)、水災(zāi)、戰(zhàn)爭及其他不可預(yù)見并且對其發(fā)生后果不能防止或避免的不可抗力,致使直接影響合同的履行或不能按約定條件履行時。遇有上述不可抗力的一方,應(yīng)立即將不可抗力的情況以書面形式通知另一方,并應(yīng)在________天內(nèi),提供不可抗力的詳情及合同不能履行、或者部分不能履行、或者需要延期履行的理由的有效證明文件。此項證明文件應(yīng)由不可抗力發(fā)生地區(qū)的公證機關(guān)出具,按其對履行合同的影響程度,由雙方協(xié)商決定?;蛘卟糠置獬男泻贤呢?zé)任、或者延期履行合同、或者解除合同。

    第六十一條遇有不可抗力的一方在一百二十天內(nèi)仍不能履行合同,另一方可以解除合同。

    第十五章爭議的解決

    第六十二條本合同的訂立、效力、解釋、執(zhí)行和爭議的解決,均受中華人民共和國法律的管轄。

    第六十三條凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的一切爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決,雙方均可向各公司所在地人民法院起訴,訴訟費由敗訴方負(fù)擔(dān)。

    第六十四條在仲裁期間,除有爭議的事項外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同規(guī)定的其他條款。

    第十六章商標(biāo)及服務(wù)標(biāo)志

    第六十五條在本合同有效期內(nèi),雙方商定酒店對外宣傳時,分別加入集團管理或字樣。

    第六十六條雙方同意管理公司用其專有的商標(biāo)或服務(wù)標(biāo)志進行宣傳推廣工作和日常經(jīng)營活動。本合同期滿或提前終止后,酒店將不得再使用管理公司的商標(biāo)及服務(wù)標(biāo)志。

    第六十七條本合同終止后,雙方即終止聘請管理的關(guān)系,管理公司的一切管理責(zé)任隨之解除。

    第十七章合同生效及其他

    第六十八條本合同如有未盡事宜,經(jīng)雙方同意后,可以用書面形式進行補充與修改。合同修改文件與合同具有同等法律效力。

    第六十九條如在本合同書有效期內(nèi),委托方將酒店的產(chǎn)權(quán)、股權(quán)、權(quán)益部分或全部向他方轉(zhuǎn)讓時,應(yīng)以不影響本合同書的履行為前提,否則,應(yīng)征得管理公司的同意。

    第七十條本合同經(jīng)雙方授權(quán)代表簽署并加蓋公章后,立即生效。

    第七十一條本合同的有效期為從本合同簽署之日起至酒店試營業(yè)后滿年為止。

    第七十二條本合同于年月日由雙方代表在正式簽署。

    第七十三條本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

    第七十四條本合同共四份,雙方各執(zhí)兩份,具同等法律效力。

    委托方:管理公司:

    時間: 年 月 日 年 月 日

    學(xué)校委托管理工作總結(jié) 實用酒店管理委托合同優(yōu)質(zhì)篇五

    乙方(受委托方):_____物業(yè)管理公司

    為加強_____小區(qū)(大廈)的物業(yè)管理,保障房屋和公用設(shè)施的正常使用,為業(yè)主創(chuàng)造優(yōu)美、整潔、安全、方便、舒適、文明的居住環(huán)境,根據(jù)_____市物業(yè)管理方面的法規(guī)和政策,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議,以便共同遵守。

    1、甲方將位于_____區(qū)_____路的_____范圍內(nèi)的物業(yè)委托給乙方實行統(tǒng)一管理,綜合服務(wù)。

    2、管理事項包括:

    (1)房屋的使用、維修、養(yǎng)護;

    (3)清潔衛(wèi)生(不含垃圾運到中轉(zhuǎn)站后的工作);

    (4)公共生活秩序;

    (5)文娛活動場所;

    (6)便民服務(wù)網(wǎng)點及物業(yè)范圍內(nèi)所有營業(yè)場所;

    (7)車輛行使及停泊;

    (8)物業(yè)檔案管理;

    (9)授權(quán)由物業(yè)管理公司管理的其他事項。

    承包經(jīng)營、自負(fù)盈虧。

    委托管理期限為_____年,自___年___月___日起到___年___月___日止。

    1、甲方權(quán)利、義務(wù):

    (2)監(jiān)督乙方對公用設(shè)施專用基金的合理使用,并按公用設(shè)施專用基金管理辦法撥付給乙方。

    (8)負(fù)責(zé)確定本住宅區(qū)管理服務(wù)費收費標(biāo)準(zhǔn);

    (11)政策規(guī)定由甲方承擔(dān)的其他責(zé)任。

    2、乙方責(zé)任、權(quán)利、義務(wù):

    1、雙方可對本合同的條款進行修訂更改或補充,以書面簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

    2、合同規(guī)定的管理期滿,本合同自然終止,雙方如續(xù)訂合同,應(yīng)在該合同期滿六個月前向?qū)Ψ教岢鰰嬉庖姟?/p>

    3、本合同執(zhí)行期間,如遇不可抗力,致使合同無法履行時,雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任并按有關(guān)法規(guī)政策規(guī)定及時協(xié)商處理。

    4、本合同在履行中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時,提請物業(yè)管理主管部門調(diào)解,調(diào)解不成的,提交深圳市仲裁委員會依法裁決。

    5、本合同之附件均為合同有效組成部分;本合同及其附件內(nèi),空格部分填寫的文字與印刷文字具有同等效力。本合同及其附件和補充協(xié)議中未規(guī)定的事項,均遵照中華人民共和國有關(guān)法律、法規(guī)和政策執(zhí)行。

    6、本合同正本連同附件共一頁,一式三份,甲、乙雙方及物業(yè)管理主管部門(備案)各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

    7、本合同自簽訂之日起生效。

    甲方簽章:乙方簽章:

    法人代表:法人代表:

    年 月 日

    學(xué)校委托管理工作總結(jié) 實用酒店管理委托合同優(yōu)質(zhì)篇六

    培訓(xùn)單位:____學(xué)院(或?qū)W校),以下得稱甲方:

    委托培訓(xùn)單位:____,以下簡稱丙方。

    為了開辟人才培訓(xùn)的渠道,加速智力開發(fā),保證受培人員的質(zhì)量,明確培訓(xùn)各方的責(zé)任,為社會廣義現(xiàn)代化建設(shè)提供更多更好的人才,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致辭,特訂立本合同,以便共同遵守。

    第一條 甲方對丙方的授課內(nèi)容,應(yīng)按照教育部對同類本科生(或大專、中專生)所規(guī)定(部屬學(xué)校按其系統(tǒng)的有關(guān)規(guī)定)的科目、學(xué)時安排,不得降低對丙方的要求。甲方對丙方在樣期間的德、智、體發(fā)展情況,應(yīng)于每學(xué)期末向乙方作一次詳細介紹。

    第二條 甲方如發(fā)現(xiàn)丙方有違反校紀(jì)校規(guī)的行為,應(yīng)及時與乙方取得聯(lián)系,共同研究處理方法。丙方在期末思想品德評為“差”等、學(xué)期內(nèi)有三門功課不及格,一年之內(nèi)有兩門功課補考不及格者,甲方有權(quán)勸其退學(xué)或取消其學(xué)籍。

    第三條 甲方負(fù)責(zé)丙方獎學(xué)金的評定和發(fā)放。獎學(xué)金第學(xué)期評定一份,分一、二、三等,具體評定和發(fā)放方法、標(biāo)準(zhǔn),按甲方的統(tǒng)一規(guī)定輸。

    第四條 乙方承擔(dān)丙方在校學(xué)習(xí)期間的全部學(xué)費和獎學(xué)金費。學(xué)費每人第學(xué)期____元,其它費用每人每學(xué)期____元。丙方的以上費用,乙方應(yīng)于每學(xué)期學(xué)生報到時直接匯到甲方,或由丙方帶交給甲方。

    第五條 乙方應(yīng)按規(guī)定發(fā)給丙方工資(標(biāo)準(zhǔn)工資加地區(qū)生活費補貼,不發(fā)獎金)和其它福利待遇。丙方如在甲方食宿,乙方按規(guī)定每天補助丙方的生活費____元(如國家有新規(guī)定,按新規(guī)定執(zhí)行),向甲方支付丙方的寄宿費和代伙費。丙方節(jié)假日回家的來回路費,乙方按規(guī)定給予報銷。丙方如不在甲方食宿,其家離甲方兩公里以上,乙方應(yīng)按國家規(guī)定按月發(fā)給交通費補貼。

    第六條 乙方要加強對丙方的管理和教育,要經(jīng)常了解丙方的學(xué)習(xí)和思想品德狀況,如發(fā)現(xiàn)丙方有問題,應(yīng)及時配合甲方教育和處理。

    第七條 丙方學(xué)習(xí)結(jié)束,經(jīng)甲方考核、考試合格準(zhǔn)予畢業(yè)后,乙方應(yīng)根據(jù)丙方所學(xué)專業(yè)和甲方提供的丙方德、智、體發(fā)展情況,合理安排其工作。

    第八條 丙方必須自學(xué)接受甲方和乙方的教育與管理,努力學(xué)習(xí),遵紀(jì)守法,從德、智、體三方面全面發(fā)展,爭當(dāng)“三好學(xué)生?!北饺邕`反校規(guī)校紀(jì),要自覺接受甲方和乙方的處理。丙方如中途退學(xué),或被甲方勸其退學(xué)或取消學(xué)籍的,應(yīng)承擔(dān)向甲方交付的各項費用,丙方如不交付,乙方有責(zé)任代丙方交付。

    第九條 丙方學(xué)習(xí)結(jié)束經(jīng)考核、考試合格準(zhǔn)予畢業(yè)后,必須到乙方單位工作,一般在____年內(nèi)不得提出調(diào)離乙方單位。丙方如因特殊情況必須調(diào)出,必須符合上級的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)乙方同意后,方可辦理調(diào)離手續(xù)。丙方如畢業(yè)后不回乙方單位工作,或回乙方單位工作不到____年要求調(diào)離工作的,應(yīng)向乙方償付丙方在校期間乙方支付的各類費用和工資。

    本合同自甲、乙、丙三方簽字之日起生效,于丙方學(xué)習(xí)期滿畢業(yè)后自選失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未盡事宜,須經(jīng)三方共同協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與合同具有同等效力,但不得與本合同內(nèi)容抵觸。

    本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份;合同副本一式____份,交____市教育局……等單位各留存一份。

    學(xué)院或?qū)W校(甲方):____(公章) 乙方:____(公章)

    代表人:____(蓋章) 代表人:____(蓋章)

    電話:____ 職務(wù):____

    銀行帳戶:____ 電話:____

    銀行帳戶:____

    丙方:____(蓋章)

    ____單位職工或干部

    ____年 月 日訂

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    總結(jié),是對前一階段工作的經(jīng)驗、教訓(xùn)的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規(guī)律性的東西,從而提高認(rèn)識,以正確的認(rèn)識來把握客觀事物,更好地指導(dǎo)今后的實際工
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    總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來
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    對某一單位、某一部門工作進行全面性總結(jié),既反映工作的概況,取得的成績,存在的問題、缺點,也要寫經(jīng)驗教訓(xùn)和今后如何改進的意見等。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?
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