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    特聘崗位合同圖片實(shí)用

    時(shí)間:2025-06-10 作者:曹czj

    合同的簽訂對于維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益、促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定具有重要意義。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,我們一起來了解一下吧。

    特聘崗位合同圖片實(shí)用

    特聘崗位合同圖片篇一

    崗 位 聘 用 合 同 書

    甲方(單位)名稱。

    乙方(職工)姓名。

    性別。

    出生年月。

    文化程度。

    參加工作時(shí)間。

    居民身份證號(hào)碼。__年月日年月日

    高 郵 市 人 事 局 制

    根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定,按照市政府對城鎮(zhèn)退役士兵實(shí)行就業(yè)安臵與貸幣安臵相結(jié)合的要求,人員一律不進(jìn)編制,實(shí)行崗位聘用。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本聘用合同確定勞動(dòng)關(guān)系并共同遵照執(zhí)行。

    一、合同期限

    甲方安排乙方從事輔助性工作任務(wù),合同自 年 月 日起至 年 月 日止,為期 年。

    二、工作內(nèi)容和工作條件

    崗位工作,其崗位職責(zé)按簽訂的崗位聘任合同責(zé)任書執(zhí)行。

    2、甲方根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

    三、報(bào)酬和保險(xiǎn)、福利待遇

    1、根據(jù)按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度,甲方支付給乙方每月崗位工資______元,試用期滿后甲方支付乙方每月崗位工資______元。并按相關(guān)文件核定其績效工資,以貸幣按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報(bào)酬,不得克扣或無故拖欠。

    2、甲方按規(guī)定為乙方按城鎮(zhèn)企業(yè)職工辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)以及住房公積金,其中,乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分,由甲方按月從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理相關(guān)手續(xù)。

    3、合同存續(xù)期間,各種獎(jiǎng)勵(lì)、福利待遇,按 執(zhí)行。可按國家有關(guān)規(guī)定由人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代為申報(bào)職稱評(píng)審、個(gè)人技術(shù)等級(jí)考核、考試,實(shí)行評(píng)聘分開。

    4、乙方在合同期內(nèi)的工作制度、公休假日、女工保護(hù)待遇,因工負(fù)傷,致殘和死亡待遇,非因工負(fù)傷和患病待遇均按國家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    四、工作紀(jì)律

    1、甲方應(yīng)明確并切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全考核制度,做到職 權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。

    2、甲方有權(quán)根據(jù)國家現(xiàn)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策,制定本單位的有關(guān)制度,乙 方有違反的,甲方可按規(guī)定給予必要的處理。

    3、乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí)政治文化,積極參加崗位技能培訓(xùn),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo), 團(tuán)結(jié)同志,努力完成本職工作。

    4、聘期內(nèi)工作表現(xiàn)由甲方負(fù)責(zé)考核,考核結(jié)果作為續(xù)聘的依據(jù)之一。

    五、聘用合同的變更、解除、終止

    1、因特殊情況致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容, 也可解除本合同。

    2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同。

    (1)在聘用期間被證明不符合崗位要求的。

    (2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的。

    (3)連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)礦工超過20個(gè)工作日的。

    (4)違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的。

    (5)乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的。

    (6)乙方年度考核或者聘期考核不合格的,又不同意聘用單位調(diào)整其工作崗位的;或者同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的。

    (7)嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使聘用單位及其他相關(guān)單位工作不能正常進(jìn)行,受到治安行政處罰的。

    (8)被依法判處管制以上刑事處罰或者勞動(dòng)教養(yǎng)的。

    (9)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行, 經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商,不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

    3、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同。

    (1)甲方未按照國家規(guī)定或聘用合同支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

    (2)按照國家規(guī)定乙方考入普通高等、中等專業(yè)學(xué)校,應(yīng)征入伍以及經(jīng)甲方同意調(diào)出的。

    (3)被錄用或者選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作的。

    4、有下列情況之一的,聘用合同終止。

    (1)聘用合同期滿。

    (2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的。

    (3)乙方被開除、自動(dòng)離職以及死亡的。

    5、有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同。

    (1)乙方因工負(fù)傷,治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至6級(jí)喪失勞動(dòng)能力的。

    (2)乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

    (3)乙方是女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

    (4)患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的。

    (5)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察審查尚未做出結(jié)論的。

    (6)國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    六、甲乙雙方解除合同應(yīng)以書面形式通知對方,其中有本聘用合同第五條第2款的第5、6、9項(xiàng)情形的,應(yīng)提前30天通知對方。

    七、違約和解除合同責(zé)任

    甲方或乙方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合本合同所約定的,應(yīng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。

    (1)合同期間,一方違反合同有關(guān)條款規(guī)定,應(yīng)付給對方違約金_________元;給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

    (2)聘用合同存續(xù)期間,發(fā)生單位解除職工聘用關(guān)系的,應(yīng)由聘用單位在其辦完有關(guān)手續(xù)后一次性發(fā)給被解聘職工補(bǔ)償金。其標(biāo)準(zhǔn)為被解聘職工當(dāng)年基本工資總額的75%,已實(shí)現(xiàn)待業(yè)保險(xiǎn)的單位,不發(fā)給補(bǔ)償金,可按有關(guān)規(guī)定享受待業(yè)保險(xiǎn)待遇。

    (3)乙方系甲方出資培訓(xùn)或引進(jìn)的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協(xié)議,培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)問題按協(xié)議規(guī)定辦理;如雙方?jīng)]有簽訂協(xié)議,甲方可適當(dāng)收取費(fèi)用,數(shù)額以甲方所支費(fèi)用為基數(shù),乙方受培訓(xùn)或引進(jìn)后為甲方服務(wù)的年限,每服務(wù)一年遞20%的比例計(jì)算。

    八、聘用合同爭議處理

    甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,當(dāng)事人可以根據(jù)人事爭議調(diào)解和仲裁的有關(guān)規(guī)定向事業(yè)單位人事調(diào)解組織提出調(diào)解或向市勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

    對勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)裁決不服的,可以在自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。仲裁裁決一經(jīng)生效,對爭議雙方具有約束力。

    特聘崗位合同圖片篇二

    聘任方(甲方):_________

    法定代表人:_________

    地址:_________

    上級(jí)主管部門:_________

    受聘方(乙方)姓名:_________

    出生年月:_________

    最后學(xué)歷:_________

    最后學(xué)位:_________

    專業(yè)技術(shù)職務(wù):_________

    任職時(shí)間:_________

    身份證號(hào)碼:_________

    受聘方所在學(xué)院(教學(xué)部):_________

    根據(jù)_________校內(nèi)人事制度改革的要求,為了進(jìn)一步落實(shí)《_________》(試行)的規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,乙方為甲方受聘教師,為明確甲方與乙方崗位職責(zé),特訂立此聘任合同。

    一、本聘任合同為有固定期限的聘任合同,合同期從_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

    二、崗位職責(zé)及責(zé)任目標(biāo)

    1.受聘崗位名稱:_________;

    受聘崗位級(jí)別:_________。

    2.乙方在聘期內(nèi)所承擔(dān)的任務(wù)內(nèi)容(請對照所聘崗位的基本崗位任務(wù)逐項(xiàng)填寫)

    教學(xué)工作:_________;

    隊(duì)伍建設(shè):_________;

    課程(學(xué)科、專業(yè))建設(shè):_________;

    科研工作:_________;

    其他任務(wù)與目標(biāo)(該項(xiàng)任務(wù)由乙方所在單位與乙方商定后填寫):_________。

    三、甲方負(fù)責(zé)為乙方創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境,在聘期內(nèi)的每一個(gè)年度,先以乙方所聘崗位基本崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)的_________%按月發(fā)放,預(yù)留的_________%根據(jù)年終考核結(jié)果,按學(xué)院文件規(guī)定予以發(fā)放。

    四、《_________》(試行)文件試行一年,試行期結(jié)束后,乙方所承擔(dān)的崗位任務(wù)按學(xué)院確定的正式方案執(zhí)行。

    五、因工作需要,雙方協(xié)商一致,可變更本合同,更換崗位。

    六、本合同未盡事宜,均按國家法律、法規(guī)、規(guī)章及_________有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

    本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,另一份由乙方所在單位保存。

    甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

    法定代表人(簽字):_________

    附件?乙方_________年度崗位任務(wù)計(jì)劃書

    教學(xué)任務(wù)

    講授課程學(xué)時(shí)授課對象學(xué)生數(shù)年度總學(xué)時(shí)教學(xué)效果目標(biāo)

    學(xué)術(shù)講座任務(wù)

    講座名稱講座對象預(yù)計(jì)講座時(shí)間

    指導(dǎo)研究生任務(wù)

    計(jì)劃指導(dǎo)研究生人數(shù)

    指導(dǎo)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)

    計(jì)劃指導(dǎo)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)人數(shù)計(jì)劃指導(dǎo)時(shí)間

    指導(dǎo)青年教師任務(wù)

    計(jì)劃作為導(dǎo)師指導(dǎo)青年教師姓名計(jì)劃指導(dǎo)時(shí)間效果目標(biāo)

    課程(學(xué)科、專業(yè))建設(shè)任務(wù)

    計(jì)劃開展的工作計(jì)劃達(dá)到的目標(biāo)標(biāo)志性成果

    科研項(xiàng)目任務(wù)

    計(jì)劃開展的項(xiàng)目項(xiàng)目級(jí)別項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)階段性成果

    發(fā)表論文(作品)、編寫教材(論著)任務(wù)

    計(jì)劃發(fā)表論文(作品)數(shù)其中權(quán)威期刊核心期刊一般期刊

    計(jì)劃編寫教材(論著)名稱計(jì)劃完成時(shí)間

    帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)所需完成的任務(wù)

    團(tuán)隊(duì)成員簽字(請手簽)其他任務(wù)

    特聘崗位合同圖片篇三

    轉(zhuǎn)讓方: _______________________________(以下簡稱甲方)

    受讓方:________________________________(以下簡稱乙方)

    一、期權(quán)的設(shè)立:經(jīng)股東會(huì)決議甲方股東_____轉(zhuǎn)出 _____%股權(quán)設(shè)立股權(quán)期權(quán),有條件的贈(zèng)與乙方。

    (一)乙方在甲方連續(xù)服務(wù)期限滿_______年;

    (二)乙方在甲方服務(wù)期間內(nèi)的業(yè)績:________________

    1、創(chuàng)新業(yè)績:采用營銷、管理方面新技術(shù),取得預(yù)期利潤;實(shí)施營銷、管理方面新技術(shù)取得預(yù)期效益;開拓營銷業(yè)務(wù)、用戶服務(wù)方面新市場,取得預(yù)期效果。

    2、成長業(yè)績指標(biāo):年度目標(biāo)利潤達(dá)成率_____、業(yè)務(wù)完成準(zhǔn)時(shí)率_____、責(zé)任成本降低比率_____。

    3、每年業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況:_______年銷售額:________年銷售額:_______。

    三、行權(quán)方式

    乙方滿足上述行權(quán)條件后,向甲方提出書面申請,經(jīng)股東會(huì)會(huì)議考核乙方各方面行權(quán)條件和指標(biāo),對符合條件的,原股東轉(zhuǎn)讓相應(yīng)股權(quán)。

    四、行權(quán)價(jià)格與支付

    經(jīng)甲方股東會(huì)決議之日起30日內(nèi)甲方書面通知乙方期權(quán)行權(quán),乙方接到書面通知30日內(nèi),受讓股權(quán),簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書,正式成為股東。若己方經(jīng)甲方書面通知行權(quán),乙方不簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書,視為放棄行權(quán),喪失期權(quán)行權(quán)資格。

    五、股權(quán)期權(quán)的行使 股權(quán)期權(quán)為對乙方業(yè)績激勵(lì),股權(quán)期權(quán)不能轉(zhuǎn)讓,不能用于抵押以及償還債務(wù),不得贈(zèng)與他人,不得作為遺產(chǎn)繼承,期權(quán)乙方喪失行為能力或死亡期權(quán)自然消滅。

    六、期權(quán)資格喪失 在甲方約定的服務(wù)期間內(nèi),不因甲方認(rèn)可以外的原因,乙方離開公司或乙方在服務(wù)期間內(nèi)辭職、解雇、喪失行為能力、死亡而終止服務(wù)時(shí),乙方喪失公司股權(quán)期權(quán)。

    七、權(quán)利與義務(wù)

    特聘崗位合同圖片篇四

    法定代表人/負(fù)責(zé)人:_______________

    聯(lián)系人:_______________

    電話:______________

    乙方:_______________

    法定代表人/負(fù)責(zé)人:_______________

    聯(lián)系人:_______________

    電話:_______________

    根據(jù)《_民法典》和國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)*等協(xié)商,自愿簽訂本合同。本合同旨在約定乙方向甲方提供保安人員在甲方指定地點(diǎn)開展保安服務(wù)工作,并不導(dǎo)致乙方所指派保安人員與甲方成立勞動(dòng)法律關(guān)系。

    第一條保安服務(wù)內(nèi)容

    1、乙方向甲方派遣的保安人員,配合甲方24小時(shí)全區(qū)域和全程錄像監(jiān)控,對雙方確認(rèn)的目標(biāo)、區(qū)域?qū)嵤┌踩Pl(wèi),做好防火、防盜、防破壞工作,預(yù)防和制止侵害甲方安全的行為發(fā)生,并積極配合甲方處理有關(guān)突發(fā)事件。根據(jù)實(shí)際情況,有效的預(yù)防巡邏區(qū)域內(nèi)各種事故、事件和案件的發(fā)生,依法同各種違法犯罪行為做斗爭,保證巡邏的密度和力度,維護(hù)甲方的正常的經(jīng)營、辦公秩序。

    2、乙方應(yīng)當(dāng)按照保安服務(wù)業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定提供保安服務(wù),上崗時(shí)發(fā)現(xiàn)違法犯罪行為的,應(yīng)當(dāng)予以制止;對制止無效的應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警,同時(shí)采取措施保護(hù)現(xiàn)場;對正在實(shí)施犯罪的犯罪嫌疑人應(yīng)當(dāng)扭送*機(jī)關(guān)或者協(xié)助人民警察處理。

    3、乙方保安人員的具體執(zhí)勤崗位、職責(zé)范圍、勤務(wù)及其他安保事項(xiàng)安排,由甲乙雙方在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)協(xié)商確定。

    第二條保安人員基本要求

    1、甲方需要乙方提供保安人員崗位共________個(gè)(崗位分別為:_______________),共計(jì)保安人員_____人。

    2、乙方提供的保安人員全部為男性、身高_(dá)____米以上(含_____米),五官端正、身體健康、體型勻稱;須著黑(深色)西裝、白襯衫、系領(lǐng)帶、黑色皮鞋。

    3、乙方提供的保安人員須年滿18歲的*公民,身心健康,品行良好。

    5、乙方提供的保安人員須初中畢業(yè),經(jīng)*機(jī)關(guān)考試合格并取得《保安員職業(yè)資格證》。

    第三條保安人員不得有下列行為

    1、限制他人人身自由、違法搜查他人身體;

    2、侮辱、毆打或者唆使毆打他人;

    3、扣押、沒收他人證件、財(cái)務(wù);

    4、阻礙依法執(zhí)行公務(wù);

    5、采用暴力或者以暴力相威脅的手段追索債務(wù)、解決糾紛等;

    6、侵犯公民隱私或者泄露涉密信息;

    7、其他違反法律、行政法規(guī)的行為。

    第四條保密義務(wù)

    乙方以及乙方提供的保安人員對為甲方提供保安服務(wù)過程中所獲知的客戶信息、商業(yè)秘密以及甲方明確要求保密的資料、技術(shù)等其他甲方信息具有保密義務(wù),未經(jīng)甲方同意不得將保密信息向任何第三方泄露,否則乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

    第五條服務(wù)期限、地點(diǎn)、時(shí)間

    1、本合同的保安服務(wù)期限為_____年,自_____年________月日至_____年_____月_____日。

    2、本合同約定的保安服務(wù)地點(diǎn):________________________。

    3、本合同約定的保安人員服務(wù)工作時(shí)間:_______________每周工作_____天,每天工作時(shí)間不超過_____小時(shí)。

    如遇甲方有特殊要求或遇有搶險(xiǎn)救災(zāi)等特殊情況的,乙方保安人員應(yīng)積極響應(yīng)并迅速趕往現(xiàn)場進(jìn)行保安工作,不受以上工作時(shí)間及本合同第八條第4款的限制。

    第六條保安服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及支付

    1、本合同實(shí)行包崗制,每月保安服務(wù)費(fèi)為人民幣_(tái)____元/人;管理崗每月保安服務(wù)費(fèi)人民幣_(tái)____元/人,全年保安服務(wù)費(fèi)共計(jì)人民幣_(tái)____元,(大寫:_______________人民幣)。該保安服務(wù)費(fèi)為包干價(jià),包括但不限于:_______________乙方保安人員工資、節(jié)假日公休日加班費(fèi)、福利、稅費(fèi)、服裝費(fèi)、裝備費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、就餐費(fèi)、住宿費(fèi)等,除本合同約定外,甲方無需向乙方支付任何其他款項(xiàng)。

    2、為控制保安服務(wù)品質(zhì),外包服務(wù)合同以間隔1個(gè)月的形式進(jìn)行支付,第二個(gè)月20日前甲方在收到乙方提供上月的正式等額服務(wù)費(fèi)發(fā)票后,甲方將于15日內(nèi)向乙方支付上月的.保安服務(wù)費(fèi)。如支付日期最后1日為國家法定節(jié)假日、公休日,則節(jié)假日、公休日后的第1個(gè)工作日為支付期限。乙方提供的服務(wù)不滿一個(gè)月時(shí),甲方按實(shí)際工作天數(shù)及人數(shù)計(jì)算支付。因乙方提供發(fā)票遲延而導(dǎo)致甲方遲延支付的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

    開戶銀行:_______________

    戶名:_______________

    銀行賬號(hào):_______________

    4、可經(jīng)雙方商議其他的付款方式,必須遵循第2項(xiàng)的付款日期進(jìn)行,具體方式為:_______________。

    5、乙方如需改變上述賬戶,應(yīng)提前十天以書面通知甲方,如乙方未按本合同規(guī)定通知而使甲方遭受損失,應(yīng)予以賠償。

    第七條甲方的權(quán)利和義務(wù)

    1、甲方有權(quán)指派人員對保安員的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),有權(quán)要求乙方調(diào)換不適合在甲方工作的保安員。因乙方保安員失職造成甲方財(cái)產(chǎn)損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償。

    2、甲方須配合并支持乙方保安人員在職責(zé)范圍內(nèi)做好區(qū)域內(nèi)的各項(xiàng)管理工作。

    3、處理好本合同生效前的各項(xiàng)遺留問題,保證合同生效后乙方能按時(shí)接收和派人管理,協(xié)助乙方解決執(zhí)勤中難以解決的問題。

    4、甲方有責(zé)任及時(shí)、認(rèn)真研究解決乙方提出的安全問題,采取必要的改進(jìn)和防范措施。

    5、甲方有義務(wù)教育其員工尊重保安人員的工作,對保安人員履行職責(zé)的行為予以支持、配合。

    6、甲方負(fù)責(zé)處理保安人員在執(zhí)勤中與甲方人員及進(jìn)入執(zhí)勤區(qū)域的外來人員發(fā)生的爭議。

    7、甲方有權(quán)要求乙方五日內(nèi)增加或減少保安人員。由此產(chǎn)生的增加或減少的保安勞務(wù)費(fèi)用,甲、乙雙方另行協(xié)商。

    8、甲方有權(quán)要求乙方及時(shí)更換不稱職、失職的保安人員,更換兩次以上的,甲方可以有權(quán)解除合同,并支付更換保安人員實(shí)際工作天數(shù)的服務(wù)費(fèi)。

    9、甲方有權(quán)利要求乙方按照公司的保安管理規(guī)定進(jìn)行作業(yè),保安管理規(guī)定將會(huì)作為考核處罰的重要依據(jù),據(jù)此每月支付保安服務(wù)費(fèi)將以考核后具體的金額支付。(保安管理規(guī)定為合同附件)

    第八條乙方的權(quán)利和義務(wù)

    1、乙方須為具有相應(yīng)資質(zhì)并可派遣保安服務(wù)人員的合法主體,并自行負(fù)責(zé)乙方派遣保安人員的服裝、就餐、住宿。

    2、乙方負(fù)責(zé)保安人員的勤務(wù)指揮、人員調(diào)整和休假安排。

    3、乙方對保安服務(wù)范圍內(nèi)的不安全隱患有權(quán)向甲方提出改進(jìn)意見和建議。甲方未及時(shí)采取有效措施造成甲方或第三方人身、財(cái)產(chǎn)損失的,乙方不承擔(dān)責(zé)任。

    4、乙方有權(quán)拒絕提供合同約定范圍以外的服務(wù),如甲方確需動(dòng)用乙方保安人員時(shí),需征得乙方項(xiàng)目主管同意并支付相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用;有權(quán)拒絕甲方指定負(fù)責(zé)人以外人員的直接指揮。

    5、乙方負(fù)責(zé)對保安人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、上崗后的教育和日常管理工作。

    6、乙方負(fù)責(zé)發(fā)放保安人員的工資、節(jié)假日公休日加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、福利,提供保安員執(zhí)勤所需的制式服裝,為保安員提供就餐、住宿。

    7、保安人員人身意外傷害保險(xiǎn)由乙方向保險(xiǎn)公司投保;乙方保安人員發(fā)生工傷及其他意外事故的與甲方無關(guān)由乙方或其保安人員自行承擔(dān)。

    8、乙方應(yīng)及時(shí)撤換甲方提出的不稱職保安員。

    第九條合同的變更、解除、終止和續(xù)約

    1、合同履行期間甲乙雙方協(xié)商一致可以書面變更合同部分條款,一方需解除本合同需提前30天通知對方,自通知到達(dá)對方時(shí)合同解除。

    2、合同期內(nèi),甲、乙雙方均不得將合同范圍內(nèi)的保安服務(wù)工作全部或部分管理權(quán)授予第三方。

    3、一方因不可抗力不能繼續(xù)履行合同時(shí),應(yīng)及時(shí)通知對方,由雙方根據(jù)具體情況協(xié)商確定責(zé)任的承擔(dān)。

    4、本合同期限屆滿,甲乙雙方無異議的可以續(xù)約,但需以書面形式確定;合同期限屆滿,一方不同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同屆滿前一個(gè)月內(nèi)書面提出。

    第十條違約責(zé)任

    1、合同有效期內(nèi),任何一方未按照合同約定無故單方解除合同,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,雙方另有約定的除外。

    2、乙方的保安人員在本合同約定的工作職責(zé)內(nèi),造成對保安人員、甲乙雙方或第三方的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,由乙方承擔(dān)。甲方指派保安員從事本合同約定以外工作,由此造成對保安員、甲乙雙方或第三方的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,由甲方承擔(dān)。

    3、解除合同后,甲方不得在原合同服務(wù)地點(diǎn)聘用乙方原項(xiàng)目人員為甲方工作人員。

    第十一條反商業(yè)賄賂條款

    乙方及經(jīng)辦人保證不得向甲方雇員或代理人行賄謀取中標(biāo)或成交。

    如乙方或其經(jīng)辦人為達(dá)成交易目的的,向甲方雇員及其親屬或甲方代理人及親屬提供回扣、感謝費(fèi)、顧問費(fèi)、辛苦費(fèi)、旅游費(fèi)、紀(jì)念品等財(cái)物,甲方有權(quán)不予支付尚未支付(包括應(yīng)付而未付)的本協(xié)議/合同項(xiàng)下的款項(xiàng);送禮金額累計(jì)超過20xx元人民幣價(jià)值的,在支付行賄財(cái)物之日起10年內(nèi),甲方享有向乙方追索交易合同金額2倍違約賠償金的權(quán)利,乙方應(yīng)在甲方發(fā)現(xiàn)之日起十日內(nèi)予以賠付;并以違約賠償金為基數(shù),從行賄之日起至支付違約賠償金之日止,乙方須向甲方支付以年息10%計(jì)取的罰息。

    第十二條爭議解決

    1、提交__________仲裁委員會(huì)仲裁。

    2、向甲方所在地人民法院提起訴訟。

    第十三條其他

    1、合同未盡事宜,由雙方依法另行協(xié)商確定。

    2、本合同壹式三份,甲方執(zhí)貳份,乙方執(zhí)壹份。

    3、本合同附件與合同具有同等法律效力。

    4、本合同經(jīng)雙方簽字并蓋章生效。

    特聘崗位合同圖片篇五

    聘任方(甲方):

    法定代表人:

    地址:

    上級(jí)主管部門:

    受聘方(乙方)姓名:

    出生年月:

    最后學(xué)歷:

    最后學(xué)位:

    專業(yè)技術(shù)職務(wù):

    任職時(shí)間:

    身份證號(hào)碼:

    受聘方所在二級(jí)學(xué)院(教學(xué)部):

    根據(jù)_________學(xué)院校內(nèi)人事制度改革的要求,為了進(jìn)一步落實(shí)《_________學(xué)院關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)崗位聘任和完善分配制度改革的意見》(試行)的規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,乙方為甲方受聘教師,為明確甲方與乙方崗位職責(zé),特訂立此聘任合同。

    一、本聘任合同為有固定期限的聘任合同,合同期從_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

    二、崗位職責(zé)及責(zé)任目標(biāo):

    1.受聘崗位

    受聘崗位名稱:_________

    受聘崗位級(jí)別:_________

    教學(xué)工作:_________

    隊(duì)伍建設(shè):_________

    課程(學(xué)科、專業(yè))建設(shè):_________

    科研工作:_________

    三、甲方負(fù)責(zé)為乙方創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境,在聘期內(nèi)的每一個(gè)年度,先以乙方所聘崗位基本崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)的80%按月發(fā)放,預(yù)留的20%根據(jù)年終考核結(jié)果,按學(xué)院文件規(guī)定予以發(fā)放。

    四、《_________學(xué)院關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)崗位聘任和完善分配制度改革的意見》(試行)文件試行一年,試行期結(jié)束后,乙方所承擔(dān)的崗位任務(wù)按學(xué)院確定的正式方案執(zhí)行。

    五、因工作需要,雙方協(xié)商一致,可變更本合同,更換崗位。

    六、本合同未盡事宜,均按國家法律、法規(guī)、規(guī)章及_________學(xué)院有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

    本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,另一份由乙方所在單位保存。

    甲方(蓋章):_________乙方(簽章):_________

    法定代表人(簽字):_________

    簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

    特聘崗位合同圖片篇六

    聘任方:_________(簡稱甲方)

    受聘方:_________(簡稱乙方)

    根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,簽訂本合同。

    第一條聘期

    本崗位首次聘期為________年,即自________年____月____日至________年____月____日。

    第二條乙方的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)

    一、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo):_________

    二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù):

    2、科研任務(wù):_________

    3、學(xué)科建設(shè)任務(wù):_________

    4、人才培養(yǎng)任務(wù):_________

    5、隊(duì)伍建設(shè)及其他任務(wù):_________

    第三條權(quán)利和義務(wù)

    一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

    1、依照國家法律、法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行管理。

    2、依照本合同

    第二條規(guī)定的工作目標(biāo)及任務(wù),對乙方進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲。

    3、根據(jù)乙方的工作任務(wù),向乙方支付相應(yīng)的工資、報(bào)酬及福利待遇,帶給相應(yīng)的工作條件。

    4、依法維護(hù)乙方的各項(xiàng)合法權(quán)利。

    二、乙方權(quán)利和義務(wù)

    1、獲得相應(yīng)的工資、報(bào)酬及福利待遇。

    2、若甲方不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時(shí),有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門提起申訴。

    3、遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

    4、履行本崗位職責(zé),完成本崗位的工作目標(biāo)及任務(wù);理解甲方的考核及管理。

    第四條考核與續(xù)聘

    1、甲方按本合同確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核,本合同期滿后進(jìn)行聘期考核??己藭r(shí),乙方須向甲方匯報(bào)履行崗位職責(zé)狀況和工作進(jìn)展?fàn)顩r,填寫相關(guān)考核表。

    2、對考核不合格者,甲方能夠解除聘任合同。

    3、聘期考核合格者,甲、乙雙方協(xié)商簽訂續(xù)聘合同。

    第五條合同的變更、解除和終止

    1、乙方在聘期內(nèi)有違法違紀(jì)行為,甲方可視其情節(jié)依照有關(guān)規(guī)定予以解聘,終止本合同。

    2、甲方根據(jù)本合同規(guī)定對乙方解除聘約后,允許乙方有1-3個(gè)月的過渡期,過渡期內(nèi)乙方除享受基本工資外,不享受甲方其它的福利待遇和津貼。

    3、乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個(gè)月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意后方可辭聘。

    4、乙方未經(jīng)甲方同意,有三個(gè)月以上時(shí)間不在甲方工作時(shí),甲方可予以解聘,并追究其違約職責(zé)。

    5、聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見、無法防范,致使本合同無法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

    6、本合同聘期到期時(shí),如甲方?jīng)]有續(xù)聘乙方,則本合同自動(dòng)中止。

    第六條違約職責(zé)

    1、本合同一經(jīng)簽訂,雙方務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行。任何一方如違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約職責(zé),支付違約金;違反規(guī)定擅自解除合同的,按未履行的聘期時(shí)間計(jì)算,每少________年,應(yīng)支付的違約金為_________元。

    2、乙方在聘期內(nèi)若享受過甲方出資培訓(xùn)的,乙方違反規(guī)定擅自解除合同時(shí)還應(yīng)向甲方退回全部培訓(xùn)費(fèi)用。

    第七條附則

    1、本合同一式三份,甲方、乙方、乙方所在學(xué)院各持一份,自甲乙雙方簽章、簽字之日起生效。

    2、雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決,不能協(xié)商解決的,按有關(guān)規(guī)定辦理。

    3、本合同中未盡事項(xiàng),應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

    甲方(蓋章)_________乙方(簽字)_________

    特聘崗位合同圖片篇七

    雇員(乙方):____________

    依照《_合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則,雙方就本項(xiàng)目工地勞務(wù)用工事項(xiàng)協(xié)商一致,訂立本合同。

    1、工程名稱:____________

    2、工程地點(diǎn):____________

    3、施工內(nèi)容:____________

    4、工程期限:____________

    用工開始日期:________年_______月_______日,用工結(jié)束日期;________年_______月_______日。

    5、工作崗位:

    1、根據(jù)工程所在地預(yù)算定額規(guī)定,計(jì)算乙方實(shí)際施工內(nèi)容的定額工日,結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)________元/工日。根據(jù)定額工日數(shù)乘以結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)確定最終結(jié)算總價(jià)。

    2、勞務(wù)費(fèi):________元。

    (1)無論采用上述何種結(jié)算方式,甲方均先向乙方支付生活費(fèi)。具體支付辦法為:簽訂本合同次月開始,每月支付一次,標(biāo)準(zhǔn)為________元/人。乙方完成本合同全部施工內(nèi)容,并達(dá)到本合同約定要求后,經(jīng)雙方確認(rèn)結(jié)算金額,甲方一次性將結(jié)算余額全部支付乙方;若乙方施工工期跨越春節(jié),則甲方于春節(jié)前20天向乙方結(jié)算已完工程量80%的人工工資,其余20%待乙方全部完成本合同施工內(nèi)容后,一次結(jié)算。

    (2)乙方承擔(dān)本合同之外的施工內(nèi)容,事前須征得甲方書面同意,事后7日內(nèi)向甲方簽證確認(rèn),否則甲方不予結(jié)算工資。

    1、甲方責(zé)任

    (1)編制施工組織設(shè)計(jì)和施工方案,對乙方進(jìn)行現(xiàn)場交底、施工交底和______級(jí)安全教育,并供施工圖紙。

    (2)提供施工臨時(shí)設(shè)施和水、電源,提供乙方人員的住宿。

    (3)為乙方人員代辦暫住證、胸卡等有關(guān)證件。

    (4)工程完工時(shí),及時(shí)組織人員驗(yàn)收。

    (5)按時(shí)支付勞務(wù)費(fèi)。

    2、乙方責(zé)任

    (1)乙方須經(jīng)甲方審核同意后進(jìn)場,進(jìn)場前必須向甲方提交或辦理有關(guān)證件(身份證復(fù)印件、上崗證等),保證提供證件的真實(shí)性和有效性。

    (2)進(jìn)場前,乙方須確定其負(fù)責(zé)人,并訂立委托書,授權(quán)委托其負(fù)責(zé)人代為與甲方結(jié)算、領(lǐng)取工資以及處理與其相關(guān)的事務(wù)。

    (3)嚴(yán)格按照甲方的施工組織設(shè)計(jì)、交底和方案組織施工,必須更改時(shí)應(yīng)征得甲方的書面同意,否則甲方有權(quán)拒絕驗(yàn)收和結(jié)算工資。

    (4)乙方人員進(jìn)出現(xiàn)場、生活區(qū)必須佩戴胸卡,不得帶無關(guān)人員進(jìn)出現(xiàn)場和生活區(qū),非作業(yè)時(shí)間,不得進(jìn)入工地。

    (5)乙方進(jìn)場前必須如實(shí)向甲方告知健康狀況,包括有無殘疾、傳染病等影響從事本工種施工和他人健康的各種疾病。如因乙方殘疾而造成的安全事故,其后果全部由乙方承擔(dān);進(jìn)場后甲方發(fā)現(xiàn)乙方人員中健康狀況不適于現(xiàn)場施工作業(yè)者,必須無條件退場。

    (6)乙方違反國家法律和甲方的規(guī)章制度,擾亂生產(chǎn)、生活和社會(huì)秩序,由此所引起的一切后果,乙方承擔(dān)全部責(zé)任,并無條件退場。

    1、驗(yàn)收以《建筑工程質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》及國家和工程所在地的其他強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范為依據(jù)。

    2、施工中若國家或地方頒布強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范則執(zhí)行新標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范。

    3、未達(dá)到本合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),乙方需進(jìn)行返工,直到達(dá)到本合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并承擔(dān)返工費(fèi)用。甲方向乙方約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用已包含在本合同價(jià)中,乙方不得再要求增加費(fèi)用。

    4、乙方應(yīng)向及時(shí)甲方辦理隱蔽工程和中間工程的檢查與驗(yàn)收手續(xù)。

    5、甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方在施工中未能按驗(yàn)收規(guī)范和質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)施工,乙方必須返工;由于乙方原因造成質(zhì)量事故,其返工費(fèi)用由乙方承擔(dān):此類返工不順延工期。

    1、乙方應(yīng)保證施工過程中無重大安全事故,若發(fā)生事故時(shí)因乙方原因造成的,由乙方負(fù)全責(zé)。

    2、乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動(dòng)管理的政策、規(guī)定及甲方管理制度。

    3、對甲方提供的安全生產(chǎn)設(shè)施,乙方應(yīng)檢查合格后方可使用。乙方不得擅自拆除或損壞甲方采取的安全防護(hù)措施;如遇特殊情況需拆除的,必須征得甲方同意,否則由此引起的一切后果由乙方承擔(dān);乙方認(rèn)為甲方的安全措施不完善的,可向甲方提出,甲方應(yīng)及時(shí)處理。

    4、所有人員進(jìn)入施工現(xiàn)場必須穿戴安全防護(hù)用品,特殊作業(yè)必須采取系安全帶等安全措施,禁止吸煙。

    1、在工程尚未驗(yàn)收交付之前,乙方施工區(qū)域內(nèi)已完工程、甲方提供的材料、成品及設(shè)備的產(chǎn)品保護(hù)工作由乙方負(fù)責(zé),期間發(fā)生損壞、遺失,乙方自費(fèi)予以修復(fù)和賠償。

    2、乙方在施工期間必須做好建筑材料、施工工具、設(shè)備的保管和維護(hù)工作,以及公共部位的成品保護(hù)。

    1、施工期間發(fā)生以下之一情況,均視為乙方違約,甲方有權(quán)單方面終止合同,并追究違約方的責(zé)任。

    (1)接到甲方的進(jìn)場通知未按期進(jìn)場。

    (2)因乙方原因造成重大安全事故或存在重大質(zhì)量事故隱患且不及時(shí)整改。

    (3)乙方連續(xù)兩個(gè)月未完成甲方的進(jìn)度計(jì)劃。

    2、乙方不得浪費(fèi)材料,否則甲方有權(quán)要求乙方賠償浪費(fèi)的材料款;因乙方使用不當(dāng)造成材料、設(shè)備損壞的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

    3、未達(dá)到本合同約定的質(zhì)量、安全、文明施工、標(biāo)化工地要求,乙方承擔(dān)違約責(zé)任,違約金按乙方結(jié)算金額計(jì)算。

    1、本合同一式______份,甲方執(zhí)______份,乙方執(zhí)______份。

    2、本合同自雙方簽字后生效,至乙方全部施工完畢,甲方結(jié)算后終止。

    3、合同履行過程中雙方發(fā)生爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成的,雙方可向合同履行地、合同簽訂地的人民法院起訴。

    4、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商。

    甲方:_______乙方:_______

    特聘崗位合同圖片篇八

    發(fā)包方:(以下簡稱甲方)

    承包方:(以下簡稱乙方)

    1、工程名稱:私有住宅

    2、工程地址:高新區(qū)

    3、本工程是按危房改建住房,土地性質(zhì)為永久性使用權(quán),建筑面積按照實(shí)際面積計(jì)算、樓層暫定6層(以實(shí)際建筑層數(shù)為準(zhǔn)),毛坯房,磚混結(jié)構(gòu),開挖基礎(chǔ);樓梯間刮308,室外貼磁磚。

    1、甲方以房屋抵給乙方作所有包工包料以抵付乙方作工程款的總造價(jià)。

    2、付款方式:付款方式由乙方全額墊資,甲方因資金困難,工程建設(shè)的總造價(jià)甲方以部份房屋作為工程款抵押給乙方,具體房屋面積分?jǐn)偘匆韵碌?條實(shí)施、及房屋分配。乙方與第三方所擁有的房屋面積同享有與甲方永久性的使用權(quán),如遇政策性征收,其所有的征收費(fèi)用及安置按各自的平方米全部歸各自自己擁有處分等權(quán)利,甲乙雙方不得有任何異議。

    3、房屋分配

    甲方房屋為自家宅基地的第層,共套,甲方保證宅基地的地面積,甲方不得有任何異議。待房屋竣工后乙方無條件給甲方共套房屋,每套房屋面積平方米(含公攤面積)陽臺(tái)除外。底層車庫壹間,其他所有樓層及車庫面積全部歸乙方所有,(以抵工程總造價(jià)款),甲方抵給乙方的所有房屋面積享有與甲方同等的權(quán)利與義務(wù),乙方可以轉(zhuǎn)買轉(zhuǎn)賣、繼承、經(jīng)營、處分等權(quán)力,甲方不得干預(yù),其購買方及第三方共同享有與以上同等待遇和權(quán)力。

    該宅基地上的上述房屋享有均等的土地使用權(quán),其房產(chǎn)轉(zhuǎn)讓或買賣后的第三方受益人享有同等的權(quán)利與義務(wù)、甲方不得有任何異議。

    1、甲方宅基地上的現(xiàn)有建筑物由乙方負(fù)責(zé)拆除。拆除后規(guī)劃、設(shè)計(jì)、放樣由乙方自主確定,工期從拆屋之日算起。

    2、房屋為開挖基礎(chǔ),一層為車庫,二層以上為磚混結(jié)構(gòu),廚房、廁所為現(xiàn)澆。工期為兩年。

    3、房屋外墻貼磁磚,內(nèi)墻為混合砂漿抹灰,水泥砂漿找平。

    樓梯間刷308及安裝鋁合金樓梯窗,樓梯梯步抹平,水管到戶,電線到樓梯間,天燃?xì)夤艿劳鈮χ鞴馨惭b,所有開戶費(fèi)用由各自自付,門窗留洞口。

    1、甲方責(zé)任

    甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)周邊關(guān)系,不負(fù)責(zé)費(fèi)用。負(fù)責(zé)建房的申報(bào)工作,如遇政策性可辦理房產(chǎn)手續(xù),甲方應(yīng)主動(dòng)負(fù)責(zé)辦理全部房產(chǎn)的有關(guān)證照,但其他稅費(fèi)按各自的房屋面積由各自自付。甲方應(yīng)配合乙方做好房屋建設(shè)階段的其他一切工作,甲方保證工程施工階段的電通、水通、路通。

    2、乙方責(zé)任整個(gè)工程開始至結(jié)束,乙方保證工程質(zhì)量,工程安全,工程保險(xiǎn),工程進(jìn)度。

    附注:本合同一式兩份,簽字蓋章后生效。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________

    特聘崗位合同圖片篇九

    (幼兒園)(以下簡稱甲方)和受聘人 (以下簡稱乙方)按照自愿平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本崗位聘任協(xié)議書。

    本協(xié)議期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。

    乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任幼兒園分配的 工作,崗位目標(biāo)應(yīng)依據(jù)責(zé)任狀的內(nèi)容確定,并按照幼兒園規(guī)定的崗位責(zé)任規(guī)范自己的工作行為,盡職盡責(zé)地做好本職工作。

    1、甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,在權(quán)限范圍內(nèi)行使對本幼兒園教職工的管理權(quán)、聘任權(quán)、考核權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán),有權(quán)依據(jù)(中小學(xué)教職工崗位聘任辦法)的規(guī)定,解聘受聘期間不履行受聘崗位責(zé)任的教職工。

    2、甲方應(yīng)按照(^v^教師法)第二章第七條的規(guī)定,保證受聘教師享受應(yīng)有的權(quán)利。甲方應(yīng)履行(^v^教師法)第二章第九條規(guī)定的職責(zé),保障教師完成教育教學(xué)任務(wù)。

    1、乙方享有(^v^教師法)第二章第七條規(guī)定的權(quán)利。

    2、乙方應(yīng)認(rèn)真履行(^v^教師法)第二章第八條規(guī)定的義務(wù)。

    乙方享受國家規(guī)定的教職工應(yīng)當(dāng)享受的待遇。

    乙方應(yīng)聘后將按照所承擔(dān)的崗位工作,享受甲方制定的校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資中規(guī)定的相應(yīng)待遇,享受甲方自籌資金設(shè)立的福利待遇。

    1、乙方應(yīng)遵守教育教學(xué)工作的.法規(guī)及規(guī)定,遵守職業(yè)道德,為人師表。遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,接受甲方的管理,完成應(yīng)聘的崗位工作任務(wù)。

    2、乙方如違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律,甲方將視違反程度進(jìn)行批評(píng)教育,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律,扣發(fā)課時(shí)工資、獎(jiǎng)勵(lì)工資,對于情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)教育人事部門批準(zhǔn),給予行政處分。

    1、聘任協(xié)議到期,聘任自行終止。

    2、甲方不履行聘任協(xié)議,違反國家的有關(guān)法規(guī)、政策,侵害了乙方的合法權(quán)益,乙方在符合有關(guān)規(guī)定的前提下,可以向有關(guān)部門申報(bào)調(diào)解、提出申訴或要求,終止聘任協(xié)議。

    3、乙方在受聘期間,出現(xiàn)符合解聘條件的情況,甲方將依據(jù)(中小學(xué)教職工崗位聘任辦法)予以解聘,終止崗位聘任協(xié)議。

    4、甲乙雙方在聘任協(xié)議有效期內(nèi),均不得無故終止協(xié)議。任何一方要求解除聘任協(xié)議,必須提前三十天書面通知對方,甲乙雙方協(xié)商一致,可按終止協(xié)議的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。否則協(xié)議繼續(xù)有效。

    違反本協(xié)議的規(guī)定,責(zé)任屬甲方的,應(yīng)繼續(xù)履行協(xié)議,同時(shí)負(fù)責(zé)賠償協(xié)議中斷期間乙方的損失;責(zé)任屬乙方的,將根據(jù)有關(guān)規(guī)定賠償在協(xié)議中斷期間甲方的損失。

    1、本協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,凡屬國家未規(guī)定的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,補(bǔ)充完善聘任協(xié)議。

    2、本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,由管理甲方的上級(jí)教育行政部門監(jiān)督執(zhí)行。

    3、甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議,上級(jí)教育行政部門及學(xué)校 各項(xiàng)規(guī)章制度,將與本協(xié)議一并生效。

    甲 方: 乙方: (簽字)

    法定代表人: (簽字)

    年 月 日

    特聘崗位合同圖片篇十

    乙方(職工):

    鑒于甲方的需要,需聘請乙方從事勞務(wù),根據(jù)《_合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,以資共同遵守。

    第一條:本協(xié)議期限為_______個(gè)月。

    本協(xié)議于________年_______月_______日生效至________年_______月_______日終止。

    第三條:乙方提供勞務(wù)的方式為:被告彈性工作時(shí)間制度,不必遵守甲方的上班打卡制度。

    第四條:乙方認(rèn)為,根據(jù)已方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù)。

    第五條:乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

    第六條:甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)______________、方式______________、時(shí)間:每月________元,當(dāng)月_______日通過銀行發(fā)放勞務(wù)費(fèi)。

    勞務(wù)報(bào)酬按照甲方對乙方的考勤每天________元人民幣。

    第七條:乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

    第八條:發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

    一、本協(xié)議期限屆滿;

    二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

    三、乙方本人認(rèn)為由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的

    第九條甲乙雙方如果單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一個(gè)即可。

    第十條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)勞務(wù)成果、勞務(wù)進(jìn)展?fàn)顩r,管理的甲方資產(chǎn)向甲方移交完畢,并附書面說明,如有損失,應(yīng)予賠償。

    第十一條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_______萬元保險(xiǎn)金的意外傷害保險(xiǎn)。該意外傷害保障受益方為甲方。乙方在履行本協(xié)議義務(wù)過程中發(fā)生應(yīng)由甲方承擔(dān)責(zé)任的意外責(zé)任時(shí),保險(xiǎn)公司的賠款首先用來充抵甲方應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

    若乙方不幸發(fā)生意外傷害,且甲方依法不應(yīng)當(dāng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任時(shí),甲方將保險(xiǎn)公司的賠償款贈(zèng)送給乙方。

    第十二條乙方在履行本協(xié)議義務(wù)時(shí)發(fā)生應(yīng)該由甲方承擔(dān)責(zé)任的意外事故涉及其他責(zé)任方時(shí),甲方依法向乙方承擔(dān)了經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任后,乙方應(yīng)將該責(zé)任方追償?shù)臋?quán)利轉(zhuǎn)讓給甲方,移交一切必要的單證,并協(xié)助甲方向責(zé)任方追償。

    第十三條甲方不負(fù)擔(dān)乙方的醫(yī)療費(fèi)用。醫(yī)療期內(nèi)甲方也不支付勞務(wù)費(fèi)。

    第十四條乙方違反本協(xié)議的約定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,賠償甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失。

    依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互相不支付違約金,甲方也不給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    第十五條甲乙雙方互不承擔(dān)本協(xié)議未書面明示的義務(wù),也不享有書面未明示的權(quán)利。

    第十六條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,雙方約定由_______人民法院管轄。

    第十七條本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

    第十八條本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________

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    總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中
    總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘?/div>
    總結(jié)是對某種工作實(shí)施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,是對以往工作實(shí)踐的一種理性認(rèn)識(shí)??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來
    總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,寫得詳細(xì)、具體。怎樣寫總結(jié)才更
    寫總結(jié)最重要的一點(diǎn)就是要把每一個(gè)要點(diǎn)寫清楚,寫明白,實(shí)事求是。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,僅供參考,希望能夠幫助到
    總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。那么,我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,希望
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    總結(jié)的內(nèi)容必須要完全忠于自身的客觀實(shí)踐,其材料必須以客觀事實(shí)為依據(jù),不允許東拼西湊,要真實(shí)、客觀地分析情況、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫
    對某一單位、某一部門工作進(jìn)行全面性總結(jié),既反映工作的概況,取得的成績,存在的問題、缺點(diǎn),也要寫經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和今后如何改進(jìn)的意見等。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些
    總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來
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    隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,在達(dá)成意見一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。合同對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇合
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    總結(jié)是對某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。寫總結(jié)的時(shí)候需要注
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    總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)
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    總結(jié)是對某種工作實(shí)施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,是對以往工作實(shí)踐的一種理性認(rèn)識(shí)??偨Y(jié)書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才
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    總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)
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    總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢?那么下面我就給大家講
    總結(jié),是對前一階段工作的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規(guī)律性的東西,從而提高認(rèn)識(shí),以正確的認(rèn)識(shí)來把握客觀事物,更好地指導(dǎo)今后的實(shí)際工
    當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
    為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計(jì)劃。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?接下來小編就給大家介
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    工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐
    “報(bào)告”使用范圍很廣,按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以
    寫總結(jié)最重要的一點(diǎn)就是要把每一個(gè)要點(diǎn)寫清楚,寫明白,實(shí)事求是。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,希望大家能夠喜歡!卷煙信息采集工作總結(jié)三
    工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐
    總結(jié)的內(nèi)容必須要完全忠于自身的客觀實(shí)踐,其材料必須以客觀事實(shí)為依據(jù),不允許東拼西湊,要真實(shí)、客觀地分析情況、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫
    總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,寫得詳細(xì)、具體。怎樣寫總結(jié)才更
    總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,寫得詳細(xì)、具體。那關(guān)于總結(jié)格式
    圍繞工作中的某一方面或某一問題進(jìn)行的專門性總結(jié),總結(jié)某一方面的成績、經(jīng)驗(yàn)。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較
    總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,希望大家能夠
    寫總結(jié)最重要的一點(diǎn)就是要把每一個(gè)要點(diǎn)寫清楚,寫明白,實(shí)事求是。相信許多人會(huì)覺得總結(jié)很難寫?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。物流搬
    總結(jié)是對某種工作實(shí)施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,是對以往工作實(shí)踐的一種理性認(rèn)識(shí)。總結(jié)書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,供大家
    隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,報(bào)告使用的頻率越來越高,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。通過報(bào)告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,并采取相應(yīng)的行動(dòng)。下面是我給大家整理的報(bào)告
    工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐
    總結(jié)是對某種工作實(shí)施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,是對以往工作實(shí)踐的一種理性認(rèn)識(shí)。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,供大家參考借
    總結(jié)的內(nèi)容必須要完全忠于自身的客觀實(shí)踐,其材料必須以客觀事實(shí)為依據(jù),不允許東拼西湊,要真實(shí)、客觀地分析情況、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個(gè)人總結(jié)又該怎
    心得體會(huì)是我們在生活中不斷成長和進(jìn)步的過程中所獲得的寶貴財(cái)富。心得體會(huì)對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢?下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全,
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