計(jì)劃是人們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的一系列行動(dòng)步驟和時(shí)間安排。通過(guò)制定計(jì)劃，我們可以更好地實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)，提高工作效率，使我們的生活更加有序和有意義。這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文，方便大家學(xué)習(xí)。
醫(yī)院幫扶工作計(jì)劃篇一
實(shí)施x小時(shí)不間斷管理，護(hù)理部正、副主任周六、周日對(duì)全院各科室進(jìn)行護(hù)理查房，其它工作人員周一至周五值班到晚_點(diǎn)，在迎接衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳反商業(yè)賄賂專業(yè)治理及醫(yī)院管理年檢查期間，每晚安排_(tái)名護(hù)理部人員在急診科協(xié)助指導(dǎo)_天；每晚安排x名護(hù)士長(zhǎng)在x：x—x：x時(shí)段進(jìn)行全院性質(zhì)的夜查房；實(shí)施護(hù)士長(zhǎng)月報(bào)表制度（內(nèi)容：護(hù)理糾紛件/月、護(hù)理差錯(cuò)件/月等），杜絕差錯(cuò)事故，確保信息暢通。
整體護(hù)理分組，在全院全面開展，從親切熱情的入院指導(dǎo)到清晰明了的健康教育，責(zé)任明確，落實(shí)到人，服務(wù)到位，使病人真正體會(huì)到自己的“中心”位置和整體護(hù)理的好處，廣大患者對(duì)此稱贊有佳，真正做到了用技術(shù)吸引患者，用服務(wù)留住患者。
以監(jiān)控整體護(hù)理措施落實(shí)情況，促進(jìn)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)為目標(biāo)，成立護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控組（共分為_組，護(hù)理文件組、病房管理組、整體護(hù)理組、感染監(jiān)控組、技術(shù)操作監(jiān)控組），將各項(xiàng)檢查指標(biāo)量化，每月組織全面、細(xì)致的護(hù)理質(zhì)量檢查，細(xì)化到供應(yīng)室器械的刷洗質(zhì)量達(dá)標(biāo)；將檢查結(jié)果進(jìn)行排序，在護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)上給予通報(bào)前、后各_名科室名單，達(dá)到了激勵(lì)護(hù)士長(zhǎng)的管理水平，增強(qiáng)科室團(tuán)隊(duì)凝聚力的效果。
全院護(hù)理查房示范，由心胸外病房、心內(nèi)二病房示范執(zhí)行，以點(diǎn)帶面，全院鋪開，各科室每月進(jìn)行一次護(hù)理查房，由護(hù)士長(zhǎng)主持，有效地糾正了臨床“重操作輕溝通”“只有溝通形式，沒有溝通實(shí)效”，提高護(hù)理人員臨床技術(shù)水平，以個(gè)體高質(zhì)量促進(jìn)整體質(zhì)量的提高。
為確保護(hù)理工作安全、協(xié)調(diào)地進(jìn)行，確保滿足患者的服務(wù)需求，對(duì)于一些工作量大、重患多的科室護(hù)理部要求夜間增加雙班或斷班，制定了各個(gè)護(hù)理單元人力配置原則，合理調(diào)配護(hù)理人力資源，發(fā)揮最佳的效能。
準(zhǔn)確的了解臨床科室對(duì)于護(hù)理工作的需求，及時(shí)彌補(bǔ)不足，提升服務(wù)水準(zhǔn)；x月初護(hù)理部組織召開外科系全體護(hù)士長(zhǎng)協(xié)調(diào)會(huì)，規(guī)范術(shù)前準(zhǔn)備工作，提高手術(shù)室接臺(tái)效率；x月xx日晚，到夜間護(hù)理組進(jìn)行調(diào)研規(guī)范工作流程，提升工作質(zhì)量。給予全院各科室主任、護(hù)士長(zhǎng)、全體護(hù)理人員、病人發(fā)放了《護(hù)理部服務(wù)質(zhì)量滿意度調(diào)查問(wèn)卷》、《護(hù)理人員服務(wù)質(zhì)量滿意度自檢調(diào)查問(wèn)卷》、《護(hù)理人員服務(wù)質(zhì)量調(diào)查問(wèn)卷》。
完善制訂了《合同制護(hù)理人員管理制度》，從管理、培訓(xùn)、考核等方面給予了明確的規(guī)章制度，做到有章可循。建立護(hù)理理論考核題庫(kù)約__萬(wàn)題，各級(jí)別、各層次、各類別的護(hù)理考核，均由此題庫(kù)隨機(jī)抽調(diào)。護(hù)理部協(xié)同人事科對(duì)所應(yīng)聘各層面護(hù)理人員的面試的均采用當(dāng)場(chǎng)、不計(jì)名抽簽排號(hào)制，確保公平、公證的競(jìng)聘原則，做到辦事流程公開透明。
寓“管理”于“服務(wù)”之中改進(jìn)工作，努力建設(shè)成為服務(wù)型職能部門；今年x月xx日、xx日是滿一年合同制護(hù)理人員理論、技能考核的日子，xx日內(nèi)分泌科護(hù)士宋婷婷左側(cè)拇趾肌腱損傷石膏外周固定術(shù)后第x天，xx日是vipx病房護(hù)士xx爺爺出殯的日子，護(hù)理部得知這些情況后擇地、擇期，為她們?cè)谧o(hù)理部（院部一樓）另設(shè)考場(chǎng)并安排x名監(jiān)考人員對(duì)其進(jìn)行理論及技能考核，嚴(yán)格管理的同時(shí)，我們更注重融入一種誠(chéng)摯的情感。
xxxx年，整體護(hù)理在醫(yī)院開始實(shí)施，兩年來(lái)不斷的探索，不斷創(chuàng)新，一步一個(gè)腳印，一年一個(gè)新臺(tái)階。永遠(yuǎn)比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手領(lǐng)先一步，彰顯四院護(hù)理服務(wù)的獨(dú)辟蹊徑。
“病人的需要，就是我們服務(wù)的方向”，門診“免費(fèi)護(hù)送隊(duì)”免費(fèi)、有效護(hù)送患者至全院相關(guān)科室，避免其盲目、無(wú)效地移動(dòng)，節(jié)約其就診時(shí)間，更為急、危重癥患者贏得了寶貴的搶救時(shí)間；八部輪椅、二臺(tái)平車不停地穿梭于全院的每一角落，無(wú)論是艷陽(yáng)烈日的酷暑，還是寒風(fēng)飄雪的嚴(yán)冬，節(jié)假日、雙休日、午休時(shí)間從無(wú)間斷，日平均門診樓內(nèi)護(hù)送病人xx余次，院內(nèi)護(hù)送__余次，全年共計(jì)護(hù)送重癥病人xxxx人次，陪送病人近xxxx人次，這種融入了感情，傾注了心血的服務(wù)，獲得了患者及家屬的一致贊揚(yáng)，《哈爾濱日?qǐng)?bào)》對(duì)此進(jìn)行了專題報(bào)道。
夜間護(hù)理組負(fù)責(zé)全院臨床科室夜間及節(jié)假日的入院病人、急診陪檢護(hù)送。如：胸透、ct、化驗(yàn)、b超等輔助檢查，為住院病人夜間節(jié)假日取送化驗(yàn)標(biāo)本，取送藥品、血制品等工作，平均日間（節(jié)假日）工作量為xx-xx次，夜間為xx次左右，鈴響就是命令，病房隨叫隨到，為臨床護(hù)理工作提供了直接支持作用，把時(shí)間還給護(hù)士、把護(hù)士還給患者，服務(wù)于患者，真正實(shí)現(xiàn)“一站到位”的服務(wù)，“無(wú)縫無(wú)隙”的流程。
以“打造溫馨穿刺月，春風(fēng)撫面暖人心”為主題參與到醫(yī)院xx春風(fēng)行動(dòng)中，并向全院護(hù)理人員發(fā)放了此次活動(dòng)的倡議書，號(hào)召四院護(hù)理人以積極姿態(tài)，抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，全面提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。
（x）貫徹“高標(biāo)準(zhǔn)，精細(xì)化，零缺陷”的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；護(hù)理人員為病人靜脈穿刺時(shí)，要求達(dá)到一針見血，做到治療前有呼聲，操作后有溫暖聲，各項(xiàng)操作準(zhǔn)確無(wú)誤，把病人的痛苦降低到最小。
（x）“不僅要關(guān)心患者的病情，更關(guān)心患者的心情”，在原有“全程無(wú)縫無(wú)隙人性”就診服務(wù)基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)“一醫(yī)一患”的門診管理模式，分導(dǎo)診護(hù)士主動(dòng)熱情地為患者進(jìn)行疾病的健康宣教，緩解患者在候診過(guò)程中的煩躁情緒，提高患者的有效就診率。
（x）充分尊重患者的隱私權(quán)、知情權(quán)、選擇權(quán)，對(duì)于新入院的病人責(zé)任護(hù)士在xx分鐘內(nèi)到病人床前，做自我介紹及入院宣教，推行護(hù)士長(zhǎng)征詢意見制度，護(hù)士長(zhǎng)在病人入院xx分鐘內(nèi)看望病人；每日晨間護(hù)理時(shí)間護(hù)士長(zhǎng)還會(huì)為患者提供醫(yī)療收費(fèi)等相關(guān)內(nèi)容的咨詢解疑，把個(gè)性化的護(hù)患溝通服務(wù)做到實(shí)處。
（x）“以人為本，以患為尊”，細(xì)節(jié)服務(wù)，用心感受；唱好“被子、褥子、枕頭”服務(wù)工作三部曲，全院各病房絕對(duì)保證住院患者所用的被子、褥子、枕頭保持干凈、舒適，改變以前固定時(shí)間更換，改為隨時(shí)、隨地、隨人進(jìn)行更換；加強(qiáng)全院各科室洗漱間、衛(wèi)生間的衛(wèi)生工作，要求做到無(wú)味、清潔、無(wú)漬，為患者營(yíng)造清爽、整潔、溫馨的住院環(huán)境。
（_）“滿足患者的隱含需求”；病房設(shè)立“溫馨提示卡”每日掛在病人的床頭，包括負(fù)責(zé)護(hù)士、醫(yī)生，當(dāng)日的一切治療用藥，藥物作用，所需做的檢查，注意事項(xiàng)，以及當(dāng)日的健康宣教內(nèi)容，做到服務(wù)態(tài)度到位，舒適服務(wù)到位。
通過(guò)近一年凝鑄四院護(hù)理人心血與智慧的人性化、特色性、感動(dòng)服務(wù)已受到患者及家屬的一致好評(píng)，親身體驗(yàn)勝過(guò)任何的廣告推薦，“真正地讓患者在微笑中感受真誠(chéng)，讓患者在微笑中得到實(shí)惠”，護(hù)理服務(wù)實(shí)現(xiàn)了以已之小促醫(yī)院之大，產(chǎn)生了良好的社會(huì)效益。
堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)、全過(guò)程學(xué)習(xí)、團(tuán)體學(xué)習(xí)的理念，使個(gè)人目標(biāo)與組織目標(biāo)相一致，及時(shí)跟進(jìn)醫(yī)院的前進(jìn)步伐，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院與護(hù)理工作的共同發(fā)展。
于x月初，對(duì)全院合同制護(hù)士進(jìn)行基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)、基本技能的再?gòu)?qiáng)化培訓(xùn)，特別是針對(duì)護(hù)理技能及xx項(xiàng)技術(shù)操作的考核；要求項(xiàng)項(xiàng)達(dá)標(biāo)、人人過(guò)關(guān)，使之完全能夠勝任危重癥患者的監(jiān)護(hù)和搶救工作。x月xx日、xx日，利用兩天休息日對(duì)全院_批合同護(hù)士共計(jì)xx人，協(xié)同人事科對(duì)上述人員進(jìn)行了護(hù)理技能定期考核。
于x月中旬開始，護(hù)理部分兩批次對(duì)全院護(hù)理人員進(jìn)行了核心制度強(qiáng)化培訓(xùn)及護(hù)理技能現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐操作（內(nèi)容：靜脈輸液、吸氧、cpr），分批次利用中午休息時(shí)間，對(duì)全院護(hù)士長(zhǎng)及護(hù)理人員進(jìn)行了以打擊非法行醫(yī)專項(xiàng)行動(dòng)工作檢查內(nèi)容及醫(yī)院管理年工作目標(biāo)及相關(guān)指標(biāo)內(nèi)容為主題進(jìn)行了筆試考核。x月xx日分別對(duì)全院各級(jí)共xx名護(hù)理人員進(jìn)行了，層級(jí)內(nèi)容不同的“三基三嚴(yán)”理論考核，對(duì)于成績(jī)不合者護(hù)理部給予為期一周的強(qiáng)化培訓(xùn)。
x月xx日，護(hù)理部xxx主任以護(hù)理差錯(cuò)事故防范措施與案例分析為專題為全院護(hù)理人員用案例講授的形式，使全體護(hù)士從中得到警示，提升護(hù)理人員的自律意識(shí)。針對(duì)各病區(qū)護(hù)理文件書寫過(guò)程式中出現(xiàn)的不規(guī)范，不準(zhǔn)確等問(wèn)題，于x月x日胸外科xxx護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行了危、重癥病人搶救監(jiān)護(hù)及重護(hù)單書寫要點(diǎn)為主題的講座，使我院的護(hù)理文件書寫更加的科學(xué)化、專業(yè)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，保障護(hù)理安全。
為了有效地提高護(hù)理人員的溝通能力和掌握溝通藝術(shù)，提升醫(yī)院在患者心目中的美譽(yù)度。于x月初對(duì)全院護(hù)理人員進(jìn)行了主動(dòng)服務(wù)意識(shí)、溝通技巧的理論學(xué)習(xí)及禮儀培訓(xùn)，x月xx日，護(hù)理部xxx主任以護(hù)患溝通的技巧與案例分析為專題，從日常的護(hù)理服務(wù)中選取多個(gè)常用、經(jīng)典溝通案例，用講授的方式潛移默化地啟發(fā)每一位護(hù)理人員，引導(dǎo)她們科學(xué)、有效地與患者進(jìn)行溝通。為規(guī)范社區(qū)護(hù)理工作，分別對(duì)沙曼等x個(gè)社區(qū)xx名護(hù)理人員進(jìn)行了為期兩周，卓有成效的素質(zhì)培訓(xùn)；x月份護(hù)理部整體護(hù)理檢查組深入xx個(gè)病區(qū)查房，分別與xx多位病人及家屬進(jìn)行了訪談，廣泛聽取病人對(duì)醫(yī)院護(hù)理工作的意見、建議。這次檢查結(jié)果表明，大多數(shù)病區(qū)護(hù)患溝通質(zhì)量過(guò)硬，特別是有的病區(qū)開展得頗有成效。
醫(yī)院幫扶工作計(jì)劃篇二
1、護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅(jiān)持了查對(duì)制度：(1)要求醫(yī)囑班班查對(duì)，每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)1-2次，并有記錄;(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì);(3)堅(jiān)持填寫輸液卡，一年來(lái)未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。
3、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī)，堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平
1、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)的記錄與考核：要求護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核，并根據(jù)護(hù)士長(zhǎng)訂出的適合科室的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，并監(jiān)測(cè)實(shí)施效果，要求護(hù)士長(zhǎng)把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開展工作。
2、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)制度：按等級(jí)醫(yī)院要求每周召開護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點(diǎn)，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護(hù)士長(zhǎng)反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況，并學(xué)習(xí)護(hù)士長(zhǎng)管理相關(guān)資料。
3、每月對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋，不斷提高護(hù)士長(zhǎng)的.管理水平。
4、組織護(hù)士長(zhǎng)外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大知識(shí)面：5月底派三病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)參加了國(guó)際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護(hù)士進(jìn)行了匯報(bào)。
三、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
1、繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語(yǔ)50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護(hù)士參加溫嶺賓館、萬(wàn)昌賓館的禮儀培訓(xùn)。
3、繼續(xù)開展健康教育，對(duì)住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測(cè)評(píng))滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對(duì)滿意度調(diào)查中存在的問(wèn)題提出了整改措施，評(píng)選出了最佳護(hù)士。
4、每月科室定期召開工休座談會(huì)一次，征求病人意見，對(duì)病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對(duì)新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)、專科知識(shí)、護(hù)理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗。
四、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1、對(duì)在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。
2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請(qǐng)專家授課，講授骨科、內(nèi)、外科知識(shí)，以提高專業(yè)知識(shí)。
3、各科室每周晨間提問(wèn)1-2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)和骨科知識(shí)。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護(hù)理技術(shù)操作比賽(無(wú)菌操作)，并評(píng)選出了一等獎(jiǎng)(吳蔚蔚)、二等獎(jiǎng)(李敏丹、唐海萍)、三等獎(jiǎng)(周莉君)分別給予了獎(jiǎng)勵(lì)。
5、12月初，護(hù)理部對(duì)全院護(hù)士分組進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操作考核：病區(qū)護(hù)士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護(hù)士考核：靜脈輸液、無(wú)菌操作。
6、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理。
7、堅(jiān)持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個(gè)病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房，對(duì)護(hù)理診斷、護(hù)理措施進(jìn)行了探討，以達(dá)到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。
8、9月份至11月份對(duì)今年進(jìn)院的9名新護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，內(nèi)容為基礎(chǔ)護(hù)理與專科護(hù)理知識(shí)，組織護(hù)士長(zhǎng)每人講一課，提高護(hù)士長(zhǎng)授課能力。
9、全院有5名護(hù)士參加護(hù)理大專自學(xué)考試，有3名護(hù)士參加護(hù)理大專函授。
五、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理
1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。
2、每個(gè)科室堅(jiān)持了每月對(duì)病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對(duì)高危科室夏季如手術(shù)室、門診手術(shù)室，每月進(jìn)行二次空氣培養(yǎng)，確保了無(wú)菌切口無(wú)一例感染的好成績(jī)。
3、科室堅(jiān)持了每月對(duì)治療室、換藥室進(jìn)行紫外線消毒，并記錄，每周對(duì)紫外線燈管用無(wú)水酒精進(jìn)行除塵處理，并記錄，每?jī)稍聦?duì)紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時(shí)毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對(duì)各種消毒液濃度定期測(cè)試檢查堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅(jiān)持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房?jī)?nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進(jìn)行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。
6、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求，無(wú)菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。
7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測(cè)記錄本，對(duì)每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監(jiān)測(cè)。
六、護(hù)理人員較出色的完成護(hù)理工作
1、堅(jiān)持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育，通過(guò)發(fā)放健康教育手冊(cè)，以及通過(guò)護(hù)士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療，護(hù)理及自我保健等知識(shí)。
2、八月份在三病區(qū)開展整體護(hù)理模式病房，三病區(qū)護(hù)士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識(shí)外，還深入病房與病人談心。
3、全年共收治了住院病人2357個(gè)，留觀125個(gè)，手術(shù)室開展手術(shù)2380例。急診護(hù)士為急診病人提供了全程服務(wù)，包括護(hù)送病人去拍片，做b超、心電圖，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術(shù)室，三個(gè)病區(qū)固定了責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士，使病員得到了周到的服務(wù)。
七、存在問(wèn)題
1、個(gè)別護(hù)士素質(zhì)不高，無(wú)菌觀念不強(qiáng)。
2、整體護(hù)理尚處于摸索階段，護(hù)理書寫欠規(guī)范。
3、由于護(hù)理人員較少，基礎(chǔ)護(hù)理不到位，如一級(jí)護(hù)理病人未能得到一級(jí)護(hù)士的服務(wù)，僅次于日常工作。
醫(yī)院幫扶工作計(jì)劃篇三
__村位于__鎮(zhèn)西北部，屬省定特困村。全村轄11個(gè)村民小組，329戶，1240人，其中有勞動(dòng)力650人，黨員37名，總面積約20平方公里，常年耕地面積951畝，其中水田396畝，旱地555畝，山地總面積1500畝。20_年以來(lái)，按照“加強(qiáng)班子建設(shè)，完善基礎(chǔ)設(shè)施，油茶、煙葉并舉，開發(fā)旅游產(chǎn)業(yè)，提高村民素質(zhì)，促進(jìn)社會(huì)和諧”的思路，堅(jiān)持突出重點(diǎn)、統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)扶貧，全面、協(xié)調(diào)推進(jìn)基層組織建設(shè)、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會(huì)建設(shè)(共計(jì)投入萬(wàn)元)，村級(jí)班子戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善，村民收入明顯提高，20_年人均純收入達(dá)1605元(增長(zhǎng)425元)，20_年，深入貫徹落實(shí)中發(fā)20_1號(hào)文件、黨的十七屆三中、四中全會(huì)和中央農(nóng)村工作會(huì)議精神，認(rèn)真對(duì)照全市農(nóng)村建設(shè)扶貧工作會(huì)議要求，以突出民生為導(dǎo)向，以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為抓手，不斷加強(qiáng)基層組織建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進(jìn)一步推動(dòng)基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展、基礎(chǔ)環(huán)境的改善和基礎(chǔ)工作的提升，確保兩年建扶工作規(guī)劃的順利完成。
一、以開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，努力提升村支兩委的學(xué)習(xí)和工作能力
按照年初全市農(nóng)村建設(shè)扶貧工作會(huì)議上的要求，建扶工作組在重視物質(zhì)扶貧的同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)精神扶貧的力度，尤其是加大了村支兩委政策理論學(xué)習(xí)力度。建扶工作組和村支兩委班子以開展第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，結(jié)合扶貧工作計(jì)劃，從黨員干部的政治思想素質(zhì)、廉政勤政意識(shí)、服務(wù)群眾意識(shí)、工作作風(fēng)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)等方面著手，狠抓支部建設(shè)，狠抓黨員教育管理。今年以來(lái)，建扶工作組和村支兩委共組織村組干部、黨員開展集中學(xué)習(xí)4次，認(rèn)真學(xué)習(xí)了中發(fā)20_1號(hào)文件、中央農(nóng)村工作會(huì)議精神和全市農(nóng)村工作會(huì)議精神以及20_年全市建扶工作要點(diǎn)，明確了20_年的工作目標(biāo)，極大地增強(qiáng)了工作針對(duì)性，提高了村組干部的政策理論水平。3月初，建扶工作組還組織村支兩委班子、組長(zhǎng)以及部分黨員到新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)村進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們開展建設(shè)扶貧、建設(shè)新農(nóng)村的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)了黨員干部帶領(lǐng)廣大群眾脫貧致富、建設(shè)新農(nóng)村的信心。在抓好村組干部能力建設(shè)的同時(shí)，大力推行黨務(wù)、村務(wù)公開，增加工作透明度，嚴(yán)格執(zhí)行“四議兩公開”制度，把建設(shè)扶貧與村民自治有機(jī)結(jié)合起來(lái)，讓廣大群眾享有知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)，確保各項(xiàng)工作順利開展。
二、以加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點(diǎn)，努力改善村民的生產(chǎn)生活條件
20_年以來(lái)，建扶工作組在去年投入168萬(wàn)元的基礎(chǔ)上，今年將繼續(xù)積極爭(zhēng)取項(xiàng)目和資金投入，努力改善村民的生產(chǎn)生活條件。
2、不斷完善村部的服務(wù)功能。去年建扶工作組投入17萬(wàn)元對(duì)村部進(jìn)行了改造翻修，徹底改寫了村民無(wú)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所，黨員干部無(wú)學(xué)習(xí)場(chǎng)所的“兩無(wú)”歷史。今年，在建扶工作組的積極爭(zhēng)取下，村部的各項(xiàng)服務(wù)職能得到了進(jìn)一步完善。縣文化局已經(jīng)__村列為全縣農(nóng)家書屋建設(shè)計(jì)劃，預(yù)計(jì)4月底可到位，建成后將切實(shí)解決農(nóng)村農(nóng)民群眾讀書難、借書難、看書難的問(wèn)題，進(jìn)一步提高村民素質(zhì)，為今后的發(fā)展打下良好的知識(shí)儲(chǔ)備。同時(shí)，縣衛(wèi)生局也將__溪村列入了全縣衛(wèi)生室建設(shè)計(jì)劃，該項(xiàng)目完成后，將極大地提高農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)能力，更好地解決村民“看病難、看病貴”的問(wèn)題。此外，__村還被市體育局列入了全民健身計(jì)劃，將提供籃球架兩個(gè)，乒乓球桌兩個(gè)，體育用品若干，市建扶工作組也將向小學(xué)贈(zèng)送籃球架兩個(gè)，乒乓球桌兩個(gè)。
三、以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為抓手，推動(dòng)全村的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)發(fā)展
目前，__村主要以種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)為主。今年上半年，在上級(jí)部門的關(guān)心和幫助下，在建扶工作組和村組干部的共同努力下，全村先后完成了400畝木瓜、350畝油茶的產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)和500畝煙葉基地建設(shè)，涌現(xiàn)出一批種植業(yè)大戶，全村已逐步形成東邊5個(gè)組種植油茶，西邊6個(gè)組種植煙葉、木瓜等經(jīng)濟(jì)作物兩翼齊飛的格局。并在縣林業(yè)部門的幫助下，計(jì)劃成立木瓜協(xié)會(huì)和油茶協(xié)會(huì)，加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展過(guò)程中的組織性和針對(duì)性，提高種植木瓜和油茶的技術(shù)水平，幫助更多的群眾解決生產(chǎn)中的疑難問(wèn)題。在養(yǎng)殖業(yè)方面，全村規(guī)模較大的養(yǎng)殖戶僅3-4家，主要采取小步慢跑的發(fā)展方式，資金、信息、規(guī)模等成為他們進(jìn)一步發(fā)展的瓶頸。建扶工作組目前正積極聯(lián)系發(fā)改、畜牧等部門爭(zhēng)取專項(xiàng)資金對(duì)他們進(jìn)行扶持，破除發(fā)展瓶頸，加快發(fā)展速度。
四、以建設(shè)生態(tài)村為載體，不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)環(huán)境建設(shè)
眾身上，目前正在制定獎(jiǎng)懲方案，評(píng)選衛(wèi)生文明戶并適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，充分調(diào)動(dòng)全村群眾開展清潔工程，建設(shè)生態(tài)村的積極性。三是廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，使文明生態(tài)觀念深入人心。建扶工作組將拿出專門經(jīng)費(fèi)，制訂若干文明生態(tài)宣傳小標(biāo)語(yǔ)，粘貼在全村道路兩旁以及群眾屋外顯眼處，使文明生態(tài)、清潔衛(wèi)生觀點(diǎn)隨處可見，爭(zhēng)取在潛移默化中改變?nèi)罕姷男l(wèi)生觀念。
下半年年工作設(shè)想：
1、繼續(xù)培養(yǎng)好后備干部和入黨積極分子，進(jìn)一步提高班子的戰(zhàn)斗力。
醫(yī)院幫扶工作計(jì)劃篇四
幫扶工作會(huì)議后，醫(yī)院立即召開了兩委班子專題會(huì)議，使班子全體認(rèn)識(shí)到這次幫扶工作的重要性，很快成立了以院長(zhǎng)胡作亮為組長(zhǎng)、書記崔心良為副組長(zhǎng)的醫(yī)院幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組。通過(guò)全面衡量，班子一致通過(guò)，選派我院中醫(yī)指導(dǎo)科科長(zhǎng)秦向陽(yáng)、總務(wù)科副科長(zhǎng)原旭普兩位同志駐村開展工作，兩位同志均是專業(yè)干部、共產(chǎn)黨員。院長(zhǎng)、書記親自談話，兩位同志欣然受命，秦向陽(yáng)同志任駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)。結(jié)合幫扶工作的任務(wù)和要求，醫(yī)院向他們規(guī)定了“三個(gè)必須”、“五個(gè)不準(zhǔn)”嚴(yán)格的紀(jì)律，既必須嚴(yán)格遵守幫扶工作紀(jì)律，必須堅(jiān)持在鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，必須圓滿完成任務(wù)；不準(zhǔn)下鄉(xiāng)吃喝，不準(zhǔn)擅離職守，請(qǐng)假3天必須經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不準(zhǔn)索要農(nóng)產(chǎn)品和其他物品，不準(zhǔn)下鄉(xiāng)賭博，不準(zhǔn)在群眾家過(guò)夜。
東南徐堡村有人口620人，150戶，耕地面積720畝，多年貧窮，經(jīng)濟(jì)落后。自1993年村辦企業(yè)30多萬(wàn)元被騙后，人心渙散，支部村委班子不全，干群關(guān)系矛盾重重，集體經(jīng)濟(jì)陷入泥潭，外債累累，不能自拔。十幾年來(lái)，村里道路、水利等各項(xiàng)公益事業(yè)都未能發(fā)展，村里多年來(lái)存在著很多不安定因素，是全縣有名的亂村、上訪村、落后村、后進(jìn)支部村。2014年5月27日我院幫扶工作隊(duì)進(jìn)村后，首先進(jìn)行了一個(gè)月的入戶、座談等深入細(xì)致的調(diào)查研究，很快摸情了解了群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，并在每家每戶的家訪中，針對(duì)群眾提出的各種問(wèn)題、矛盾、意見和建議，均給以合理的解釋和說(shuō)明，曉之與理、動(dòng)之與情，身受百姓們歡迎。然后根據(jù)村各種現(xiàn)狀，于6月28日院領(lǐng)導(dǎo)和工作隊(duì)一起及時(shí)制訂出了三年幫扶發(fā)展規(guī)劃和2014年度幫扶工作目標(biāo)，建立了幫扶臺(tái)帳，并召開支部黨員會(huì)議通過(guò)，8月份公布上墻，極大地增強(qiáng)了村黨員群眾干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
根據(jù)縣幫扶辦有關(guān)指示精神和多年來(lái)村支部班子不強(qiáng)，缺乏改革意識(shí)，思想守舊，多年軟、弱、癱、散等特點(diǎn)，工作隊(duì)著重進(jìn)行了后進(jìn)支部整頓工作，7月5日，借慶祝黨的生日之際，工作隊(duì)又帶領(lǐng)全體黨員，重新學(xué)習(xí)黨章，重溫入黨宣誓，極大的激發(fā)了黨員同志們的熱情，同時(shí)增加了全村黨員的凝聚力。隨后于鎮(zhèn)黨委保持高度一致，調(diào)優(yōu)配強(qiáng)，于8月23日選舉出年輕的王營(yíng)同志任村黨支部書記，配齊配強(qiáng)了支部班子，幫助支部理清了發(fā)展思路，并帶領(lǐng)村支部黨員學(xué)習(xí)了溫發(fā)[2014]10號(hào)《關(guān)于加強(qiáng)村級(jí)黨務(wù)和政務(wù)工作規(guī)范化管理的若干規(guī)定》等文件精神，整頓后的黨支部班子整體素質(zhì)得到普遍提高，醫(yī)院也送去了一定的啟動(dòng)資金3000元，用于村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，基本實(shí)現(xiàn)了村支部“有人管事、有錢辦事、有章理事”，極大的增強(qiáng)了村黨支部的.凝聚力和戰(zhàn)斗力。
圍繞深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，工作隊(duì)經(jīng)常帶領(lǐng)支部黨員學(xué)習(xí)時(shí)事政治、各種文件精神，深入開展“一學(xué)三比”活動(dòng)，要求支部找門路、上項(xiàng)目，比發(fā)展經(jīng)濟(jì)當(dāng)“雙強(qiáng)”、比精神文明數(shù)正氣、比服務(wù)行為規(guī)范化。村支部書記王營(yíng)建豬廠一處，計(jì)劃投資50000元，已較好運(yùn)行，要求其他支委在年底前必須立項(xiàng)發(fā)展。
同時(shí)，要求支部要文明從政，一切從團(tuán)結(jié)出發(fā)，穩(wěn)定村大致局勢(shì)，積極幫助村里群眾選些致富項(xiàng)目，成為群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的主心骨，由過(guò)去干部過(guò)去常喊的“給我干”的口號(hào)變成自覺的“跟我干”，真正的在群眾中起各種表帥作用。逐步建立健全村務(wù)公開和民主管理制度，實(shí)現(xiàn)村務(wù)公開和民主管理規(guī)范化、制度化，使支部工作有序、辦事有據(jù)，真正做到“有章理事”。按規(guī)定參加學(xué)習(xí)，不斷提高干部素質(zhì)，每人發(fā)放學(xué)習(xí)筆記和工作日記，要求支部每月兩篇學(xué)習(xí)心得，每篇不少于2000字，不斷增強(qiáng)“依法執(zhí)政、科學(xué)駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)”的能力。按時(shí)記錄工作日志，對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，要及時(shí)解決，盡量杜絕拆臺(tái)、上訪事件發(fā)生。使支部爭(zhēng)取在年底基本達(dá)到“五好支部”標(biāo)準(zhǔn)。
10月份工作隊(duì)和支部一起制定了適合該村村情的“村規(guī)民約”，已下發(fā)到每家每戶，號(hào)召?gòu)V大群眾以大局為重，以村發(fā)展為己任，齊心協(xié)力，珍惜機(jī)遇；認(rèn)真學(xué)習(xí)《村規(guī)民約》，和工作隊(duì)同心同德，相互協(xié)作。并制作了大型宣傳版面懸掛在村主要街道，使群眾慢慢熟悉，以便今后都能自覺的規(guī)范約束行為，遵紀(jì)守法，逐步實(shí)現(xiàn)家庭、鄰里、干群和睦相處，使村大部分家庭年底達(dá)到“文明家庭”標(biāo)準(zhǔn)。針對(duì)村各種派性問(wèn)題，工作隊(duì)采取分別談話，消除矛盾。通過(guò)一系列的管理，村里局勢(shì)基本平穩(wěn)有序。
半年來(lái)，幫扶工作隊(duì)每天都堅(jiān)持駐村工作，自起爐灶，堅(jiān)守崗位，認(rèn)真工作。對(duì)于每一個(gè)群眾的來(lái)訪，都認(rèn)真分類對(duì)待，合理解決問(wèn)題，半年共群眾來(lái)訪10多次、解決矛盾糾紛3起，均達(dá)到雙方的滿意，受到鎮(zhèn)黨委政府、村支部村委及廣大群眾的一致好評(píng)。
在繁忙的三秋工作中，工作隊(duì)和鎮(zhèn)干部一起，對(duì)村秋收情況和防火工作，積極參與，加班加點(diǎn)，大膽管理，較好地完成了秸桿還田工作和麥苗耕種以及秋收防火工作，整個(gè)秋收耕種時(shí)間里，無(wú)一例秸桿點(diǎn)火事件發(fā)生。受到鎮(zhèn)黨委和村支部及群眾的一致贊同。
在和群眾的接觸和家訪時(shí)，工作隊(duì)還積極引導(dǎo)農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念，樹立文明意識(shí)。克服因循守舊、目光短淺、小富即安的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思想，樹立開拓、競(jìng)爭(zhēng)、自強(qiáng)的思想意識(shí)。并克服對(duì)幫扶認(rèn)識(shí)只是單純幫錢幫物的偏面認(rèn)識(shí)。教育村干部群眾只有樹立自我發(fā)展的意識(shí)、樹立市場(chǎng)觀念才是解決脫貧致富的長(zhǎng)效機(jī)制。聘請(qǐng)專家講解養(yǎng)殖知識(shí)，提高農(nóng)民群眾的科學(xué)文化知識(shí)水平和依靠科技致富的能力，為下一步的養(yǎng)殖專業(yè)化發(fā)展打下了基礎(chǔ)。
工作隊(duì)利用本單位電教設(shè)備，供黨員干部以及專家給農(nóng)民講課學(xué)習(xí)時(shí)用，醫(yī)院提供資金使村里購(gòu)置了鑼鼓樂(lè)器，工作隊(duì)和喜歡戲曲和歌曲演唱的群眾經(jīng)常舉辦戲曲演唱、卡拉ok等活動(dòng)，豐富村民業(yè)余生活，深受群眾歡迎，同時(shí)也與百姓之間距離逐漸拉近。
7月3日，本院各科專家名醫(yī)冒著酷暑炎熱，帶著儀器設(shè)備，在村里舉行大型義診，免費(fèi)為群眾診治疾病，全天接診百余人次，在支部書記和幫扶隊(duì)員帶領(lǐng)下，醫(yī)院專家還深入農(nóng)家，給5戶行動(dòng)不便、孤寡老人和因病致貧長(zhǎng)期臥床的病人診治，給他們送去了幫扶單位的關(guān)心和愛心，使他們感覺到了黨的溫暖，同時(shí)也吸引了周邊村里群眾紛紛來(lái)此看病，深受農(nóng)民群眾歡迎。
11月29日星期一，工作隊(duì)一進(jìn)村就聽說(shuō)村里群眾侯五家發(fā)生火災(zāi)，家人痛苦萬(wàn)分，工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)秦向陽(yáng)馬上趕到他家里，一方面安慰家里老人，積極想辦法臨時(shí)安置。另一方面馬上匯報(bào)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)安排，院長(zhǎng)胡作亮也親自捐獻(xiàn)大衣，醫(yī)院拿出了200元救濟(jì)款，第二天一早院書記和工作隊(duì)一起就把棉衣等御寒之物和200元現(xiàn)金送到家里，家人感激萬(wàn)分，隨后又匯報(bào)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)里也送來(lái)了棉衣和現(xiàn)金，當(dāng)天醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)還協(xié)調(diào)了民政部門，以爭(zhēng)取使該戶人家在短時(shí)間內(nèi)享受到黨的關(guān)懷，并使他們的損失降到最低限度。
醫(yī)院把駐村工作擺上重要議事日程，并時(shí)刻關(guān)心隊(duì)員生活和工作，給他們購(gòu)置了液化器、鍋碗瓢盆、電扇、油鹽醬醋、冬季取暖用具等生活必須品，要求隊(duì)員遇事經(jīng)常匯報(bào)，每月寫出幫扶進(jìn)程，每次院務(wù)會(huì)都將幫扶工作做為大事來(lái)抓，要求每月領(lǐng)導(dǎo)都要親臨指導(dǎo)工作。2014年7月25日，由書記帶隊(duì)，和醫(yī)院職能科室主任一起，順利的在村里開了“三幫一說(shuō)明”活動(dòng)會(huì)議，與會(huì)群眾歡欣鼓舞，都夸這次駐村工作扎實(shí)可靠，使群眾看到了希望。
在院里經(jīng)費(fèi)極度緊張的情況下，醫(yī)院先后投入資金4000余元供村里基礎(chǔ)建設(shè)啟動(dòng)。又通過(guò)各種渠道，積極申報(bào)修建“村村通公路”項(xiàng)目，以便爭(zhēng)取項(xiàng)目資金，預(yù)計(jì)2014年3月份左右到位。同時(shí)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)還協(xié)調(diào)銀行資金，待農(nóng)行改制完成后由工作隊(duì)出面協(xié)調(diào)農(nóng)戶小額貸款，幫助農(nóng)戶發(fā)展養(yǎng)殖、種植、經(jīng)商等。
一．進(jìn)一步學(xué)習(xí)黨的“十六”大精神，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)真落實(shí)縣幫扶辦和鎮(zhèn)黨委政府有關(guān)指示精神，加強(qiáng)與村兩委溝通，理清發(fā)展思路，協(xié)助村兩委班子解決好村熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)一步消除村各種派性矛盾。
二．引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展調(diào)整農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)，以發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)為基礎(chǔ)，幫助農(nóng)民發(fā)展。不斷聘請(qǐng)農(nóng)業(yè)或養(yǎng)殖專家講課，提高農(nóng)民群眾的科學(xué)文化知識(shí)水平和依靠科技致富的能力。同時(shí)廣泛收集各地用工信息，適時(shí)增加村閑余勞動(dòng)力輸出，通過(guò)不同渠道促進(jìn)農(nóng)民收入。
三．進(jìn)一步加強(qiáng)村精神文明建設(shè)。不斷豐富村民業(yè)余文化生活，利用單位優(yōu)勢(shì)，分批進(jìn)行下鄉(xiāng)義診，完成該村基本醫(yī)療保健工作。
四．進(jìn)一步加強(qiáng)法制宣傳教育活動(dòng)，增強(qiáng)農(nóng)民法制意識(shí)，搞好創(chuàng)建“平安溫縣”工作，維護(hù)村基本穩(wěn)定局面。
五．通過(guò)爭(zhēng)取政府項(xiàng)目引資、群眾集資、單位捐資等形式籌集資金3—6萬(wàn)元，在明年5月份前修一條村主要公路，改善村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
六．較好的完成市、縣安排的其他幫扶工作，并配合鎮(zhèn)黨委政府完成相關(guān)中心工作。
以上是醫(yī)院半年來(lái)的幫扶工作匯報(bào)和下一步工作計(jì)劃，雖然也取得了不小的成績(jī)，但是農(nóng)村問(wèn)題歷來(lái)是個(gè)大的學(xué)問(wèn)，我們的工作也還有不足，村里還時(shí)有派性斗爭(zhēng)，雖然幫扶工作隊(duì)暫時(shí)已經(jīng)壓住勢(shì)頭，沒有上訪等情況發(fā)生，但以后還有很多工作需要耐心的去面對(duì)。下一步醫(yī)院要更好的開展幫扶工作，在駐村工作隊(duì)自身工作素質(zhì)上，嚴(yán)格要求，要求他們與農(nóng)民同甘共苦，與農(nóng)民交知心朋友，感情送到家，意見聽到家，實(shí)事辦到家，工作做到家。要求他們加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，全面提高素質(zhì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六大”會(huì)議精神，學(xué)習(xí)全面建設(shè)小康社會(huì)的部署要求和黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策，把握精神實(shí)質(zhì)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，結(jié)合村里實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作。堅(jiān)持在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下工作，堅(jiān)守駐村崗位，嚴(yán)守各種紀(jì)律。堅(jiān)持“發(fā)展” 第一要?jiǎng)?wù)，始終把經(jīng)濟(jì)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)人民利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和著力點(diǎn)，立足本村優(yōu)勢(shì)和支部一起探索發(fā)展新路子，動(dòng)員和組織廣大農(nóng)民排除一切干擾，落實(shí)發(fā)展措施，以實(shí)現(xiàn)農(nóng)民增收為目的，從而推進(jìn)村小康化進(jìn)程的全面發(fā)展。
醫(yī)院幫扶工作計(jì)劃篇五
本學(xué)期我?guī)椭吮景嗟蔫F來(lái)克努·木沙這個(gè)孩子能更好的學(xué)習(xí)、生活，對(duì)他進(jìn)行多方面、多角度的幫扶活動(dòng)。
一、學(xué)生具體情況
鐵來(lái)克努·木沙，13歲，家里有5口人，他不愛說(shuō)話，學(xué)習(xí)上很勤奮，但是沒有效果，他爸爸在托云鄉(xiāng)護(hù)邊員，媽媽在商務(wù)中心清潔工，他在這兒跟著媽媽。可是他們的戶口、管理都在托運(yùn)鄉(xiāng)。
二、幫扶方式
1、定期看望了他們，了解了他的學(xué)習(xí)生活情況及其困難;
2、根據(jù)具體情況對(duì)其進(jìn)行物質(zhì)上的幫扶。
3、對(duì)他進(jìn)行心理和學(xué)習(xí)上的幫扶了。
三、幫扶內(nèi)容
1、思想上解惑
許多學(xué)困生在與同學(xué)相處之中，往往有自卑心理，所以給他幫助怎么克服自卑心理，樹立自信心，自立自強(qiáng);激發(fā)了他的進(jìn)取心，真正體會(huì)到多一份努力，就會(huì)多一份收獲的道理;我把他當(dāng)成是自己的孩子一樣看待了，平時(shí)多與他家長(zhǎng)多聯(lián)系、任課老師聯(lián)系，經(jīng)常找他們談心。
2、生活上資助
由于他父母不會(huì)國(guó)語(yǔ)，因而扶助方要適當(dāng)?shù)难a(bǔ)課，每學(xué)期他們購(gòu)買學(xué)習(xí)用品及課外讀物，幫助他們渡過(guò)難關(guān)，使他安心地投入學(xué)習(xí)。
3、學(xué)習(xí)上幫助提高
平時(shí)會(huì)注重培養(yǎng)他自己刻苦努力、持之以恒的學(xué)習(xí)態(tài)度，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，這樣才能在未來(lái)社會(huì)立足，有所建樹。因此要從學(xué)習(xí)上去幫助，利用工作以外的時(shí)間幫助他們學(xué)好功課，幫助他們掌握學(xué)習(xí)方法，使他學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。
醫(yī)院幫扶工作計(jì)劃篇六
為全面貫徹落實(shí)健康扶貧政策，營(yíng)造良好的輿論環(huán)境，不斷提高廣大農(nóng)牧民群眾對(duì)健康扶貧政策的知曉率，阿拉騰朝格中心衛(wèi)生院于6月12日開展健康扶貧入戶宣傳活動(dòng)。
活動(dòng)中，衛(wèi)生院醫(yī)生護(hù)士一行5人來(lái)到蘇木周邊牧戶家中發(fā)放健康扶貧政策宣傳資料20余份，內(nèi)容涉及健康扶貧政策問(wèn)答、健康扶貧名詞解釋、健康扶貧群眾看病七個(gè)知曉、健康扶貧順口溜等，并入戶一對(duì)一講解，確保群眾能夠聽明白，說(shuō)的上健康扶貧政策的基本內(nèi)容。同時(shí)，進(jìn)行了家庭醫(yī)生簽約履約服務(wù)。
此次活動(dòng)的開展，是廣大農(nóng)牧民群眾切實(shí)認(rèn)識(shí)到了健康扶貧的惠民政策，為健康扶貧政策落地落實(shí)開展?fàn)I造了濃厚的宣傳氛圍，進(jìn)一步提升了農(nóng)牧民對(duì)家庭醫(yī)生的認(rèn)識(shí)，真正得到了群眾的信賴和認(rèn)可。
在工作中還存在一些問(wèn)題：一是政策宣傳的力度還需進(jìn)一步加大。二是政策落實(shí)的力度還需進(jìn)一步加大。三是家庭醫(yī)生簽約存在重簽約輕服務(wù)現(xiàn)象。
在今后的工作中，我們將認(rèn)真貫徹健康扶貧政策精神，進(jìn)一步突出問(wèn)題導(dǎo)向，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，擔(dān)當(dāng)意識(shí)，攻堅(jiān)意識(shí)，全力以赴完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)，為全面建成小康社會(huì)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
醫(yī)院幫扶工作計(jì)劃篇七
一.收治病人情況
認(rèn)真加強(qiáng)護(hù)理人員職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任和職業(yè)紀(jì)律教育，弘揚(yáng)“救死扶傷、忠于職守、愛崗敬業(yè)、滿腔熱情、開拓進(jìn)取、精益求精、樂(lè)于奉獻(xiàn)、文明行醫(yī)”的行業(yè)風(fēng)尚，牢固樹立救死扶傷和“以病人為中心”的服務(wù)理念。同時(shí)完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)行為規(guī)范，使醫(yī)務(wù)人員自覺加強(qiáng)醫(yī)德修養(yǎng)，規(guī)范從醫(yī)行為，全心全意為患者服務(wù)。在科室全體醫(yī)護(hù)人員的努力下，工作有質(zhì)量，管理見成效，今年1-10月我科收治住院病人1512人次，出院病人1484人次，一級(jí)護(hù)理病人3370人次，病危病人314人次，經(jīng)濟(jì)總收入10886533.60 元。
二.強(qiáng)化護(hù)士職業(yè)道德，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念
組織科室護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)市、區(qū)第xx屆四中全會(huì)會(huì)議精神，聽取了醫(yī)院黨、政領(lǐng)導(dǎo)組織的關(guān)于政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)會(huì)議精神，進(jìn)行了“群眾路線”活動(dòng)，貫徹了“一切為病人服務(wù)、一切為臨床服務(wù)”的理念，加強(qiáng)了護(hù)士服務(wù)態(tài)度、健康教育及全院住院病員、家屬咨詢等工作。科室共收到病員感謝信封1封，錦旗1面。拒請(qǐng)吃10次，拒收紅包4400元，多次為沒有陪伴的病員送水、送飯，病員滿意度保持在95%以上。充分體現(xiàn)了病員對(duì)我們工作的肯定和信任。
三.加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理，提高患者滿意度
熱情接待患者，將優(yōu)質(zhì)護(hù)理貫穿從入院到出院整個(gè)就醫(yī)過(guò)程，入院時(shí)為患者準(zhǔn)備好干凈整潔床單位，責(zé)任護(hù)士、主管醫(yī)生在最短的時(shí)間內(nèi)看望患者，主動(dòng)自我介紹，主任、護(hù)士長(zhǎng)主動(dòng)到床旁關(guān)心患者。住院期間嚴(yán)格按照護(hù)理級(jí)別按時(shí)巡視病房，有效落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理的服務(wù)項(xiàng)目，做好生活護(hù)理，每天早上護(hù)士提前30分鐘上班，為患者整理床單元，詢問(wèn)夜間情況，做好晨間護(hù)理。指導(dǎo)患者功能鍛煉，鼓勵(lì)患者自己做好生活護(hù)理，增強(qiáng)其戰(zhàn)勝疾病的信心。出院時(shí)做好患者的健康教育，出院進(jìn)行隨訪，了解病人出院后情況。
通過(guò)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)，科室在護(hù)理服務(wù)質(zhì)量及醫(yī)療質(zhì)量等方面取得明顯成效。20xx內(nèi)科護(hù)理工作總結(jié)四.嚴(yán)格質(zhì)量控制，防止差錯(cuò)事故，科室成立了質(zhì)控小組，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正處理，每月底進(jìn)行差錯(cuò)缺點(diǎn)討論，并制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施。一年來(lái)未發(fā)生重大差錯(cuò)、事故及護(hù)理糾紛。
五.加強(qiáng)護(hù)理安全管理
完善護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范措施，有效地回避護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)，為患者提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護(hù)理服務(wù)。認(rèn)真落實(shí)住院患者“十大安全目標(biāo)”，人人掌握，活學(xué)活用，不斷強(qiáng)化安全意識(shí)教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素及時(shí)提醒，及時(shí)整改，使護(hù)理人員充分認(rèn)識(shí)護(hù)理差錯(cuò)因素新情況、新特點(diǎn)，從中吸取教訓(xùn)，使安全警鐘常鳴。
加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實(shí)行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，以強(qiáng)化護(hù)士良好的職業(yè)認(rèn)同感，責(zé)任心和獨(dú)立值班時(shí)的慎獨(dú)精神。
加強(qiáng)危重、焦點(diǎn)、重點(diǎn)患者重點(diǎn)時(shí)間段的管理，并作為科晨會(huì)及交接班時(shí)討論的重點(diǎn)，對(duì)病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險(xiǎn)做出評(píng)估，達(dá)成共識(shí)，引起各班的重視。
完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，平時(shí)工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急能力，對(duì)每項(xiàng)應(yīng)急工作都要做回顧性評(píng)價(jià)，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高護(hù)士對(duì)突發(fā)事件的反應(yīng)能力。
六.帶教情況
加強(qiáng)生活安全和工作安全管理，進(jìn)行理論基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)、臨床實(shí)踐總結(jié)，基本技能實(shí)際操作。把實(shí)習(xí)生當(dāng)自己的孩子，由有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士帶教。帶教中精心、細(xì)心，做到放手不放眼。使實(shí)習(xí)同學(xué)對(duì)我科常見病、多發(fā)病如：腦出血、腦梗塞、蛛網(wǎng)膜下腔出血、面癱、冠心病、糖尿病等疾病能熟練診斷及治療。
七.增進(jìn)醫(yī)、護(hù)患聯(lián)系，建立隨訪制度
堅(jiān)持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育，積極開展延申服務(wù)，將常規(guī)隨訪、專科隨訪和專病隨訪相結(jié)合，提高了病人滿意度。目前我科對(duì)出院患者進(jìn)行定期電話隨訪，現(xiàn)狀追蹤，隨訪家屬需求，患者對(duì)科室服務(wù)的滿意度就是衡量我們工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。
八.學(xué)科建設(shè)
我科已選派1名優(yōu)秀護(hù)理人員到重慶醫(yī)科大學(xué)附二院進(jìn)修神經(jīng)內(nèi)科專科護(hù)理。申報(bào)了1項(xiàng)新技術(shù)和新項(xiàng)目，并規(guī)范了相關(guān)的管理制度和流程。
九.院內(nèi)感染
按照《重慶市院內(nèi)感染評(píng)價(jià)指南》(強(qiáng)化了院內(nèi)感染工作的重要性，學(xué)習(xí)了醫(yī)療廢物分類及處置的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格無(wú)菌技術(shù)操作原則，堅(jiān)持對(duì)治療室、理療室等每日用多功能消毒機(jī)照射，嚴(yán)格對(duì)出院及死亡病人的終末消毒處理，定期對(duì)消毒液進(jìn)行監(jiān)測(cè)，并對(duì)醫(yī)療廢物的處理進(jìn)行了嚴(yán)格的區(qū)分和統(tǒng)一處置，嚴(yán)防交叉感染。
十.存在的問(wèn)題及今后的工作打算
總結(jié)成績(jī)，也發(fā)現(xiàn)不足，比如，細(xì)節(jié)管理還不夠;護(hù)理科研項(xiàng)目至今還是空白等。在今后的工作中，我們將切實(shí)結(jié)合醫(yī)院發(fā)展的相關(guān)政策，緊跟醫(yī)院前進(jìn)的步伐，不斷學(xué)習(xí)護(hù)理新技術(shù)，不斷探索，運(yùn)用五常法、pdca、品管圈等手法進(jìn)一步加強(qiáng)管理，為醫(yī)院的等級(jí)評(píng)審和服務(wù)水平登上新臺(tái)階而不懈努力。
醫(yī)院幫扶工作計(jì)劃篇八
教師是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)，是人類靈魂的工程師。“教師”本已神圣，在其前面再加上“黨員”二字，更是倍增了幾分光榮和責(zé)任。黨員教師既是教師，又超越教師，因?yàn)樗悬h性的光輝，又必須借助于教師這一神圣職業(yè)，立足于教育事業(yè)才能加以閃耀。黨塑造了工程師的靈魂，在通向科學(xué)高峰的漫漫征程中，是黨給了教師以目標(biāo)和羅盤，而教師是一葉小舟，載著學(xué)生在浩瀚的科學(xué)海洋中前進(jìn)。在這個(gè)征程中，黨員教師以廣闊的視野與心胸，牢牢把握時(shí)代脈搏，身在校園，心系時(shí)代;熱愛人民、忠于真理，光明磊落，一身正氣。他們以昂揚(yáng)的精神風(fēng)貌、崇高的道德情操、執(zhí)著的事業(yè)追求與精湛的學(xué)識(shí)技能，身體力行“三個(gè)代表”，為黨和人民的教育事業(yè)做出了貢獻(xiàn)，成為先進(jìn)思想的傳播者，科學(xué)技術(shù)的開拓者，“四有”公民的培養(yǎng)者，鑄成一代師魂，用人格實(shí)踐師德。
在這次學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活動(dòng)中，我和一名教師成為結(jié)對(duì)教師。我認(rèn)為還要在以下四個(gè)方面努力實(shí)踐，做出表率。
一、黨員教師要樹立堅(jiān)定的理想信念，提高政治素質(zhì)
時(shí)代性蘊(yùn)含著歷史發(fā)展的新趨勢(shì)，體現(xiàn)著社會(huì)經(jīng)濟(jì)、政治、文化變化的新格局，凝聚著人類文明進(jìn)步的新信息，展示著社會(huì)前進(jìn)的新情況。今天的教育是為了培養(yǎng)未來(lái)社會(huì)的人才。因此，教育必須超越時(shí)代的發(fā)展，具有前瞻性。處在這樣一個(gè)“今天”的黨員教師，首先必須講政治。因?yàn)榻處煹男拍睿處煹乃枷胝涡摒B(yǎng)與理論修養(yǎng)，對(duì)學(xué)生人生道路的選擇，科學(xué)文化素質(zhì)的提高，都起著十分重要的導(dǎo)向作用。這就要求教師要有堅(jiān)定的馬克思主義信仰，遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義理想以及為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的信念，堅(jiān)決捍衛(wèi)和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在組織上、思想上、行為上與黨中央保持高度一致，做“三個(gè)代表”的學(xué)習(xí)者、宣傳者、實(shí)踐者。
二、黨員教師要愛崗敬業(yè)，不斷提高自身素質(zhì)
勤奮工作、樂(lè)于奉獻(xiàn)既是教師的基本素質(zhì)要求，也是黨員的基本素質(zhì)要求。做教師很辛苦，做黨員教師更辛苦，因?yàn)槟銘?yīng)該比別人付出更多，奉獻(xiàn)更多，犧牲更多。同時(shí)，做教師也很幸福，因?yàn)榻處熓窃跒樽鎳?guó)、為黨的事業(yè)培養(yǎng)接班人，教師將從學(xué)生的成長(zhǎng)中得到收獲和快樂(lè)。
教師不僅應(yīng)該具有高深扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，還應(yīng)具備良好的道德修養(yǎng)。教師給予學(xué)生的教育和影響并不因?qū)W生的畢業(yè)而終止，在他們今后的工作和生活中繼續(xù)產(chǎn)生著巨大的影響，甚至?xí)殡S他們的一生，乃至影響其下一代和社會(huì)的其他人。教師綜合素質(zhì)包括文化素質(zhì)、科學(xué)素質(zhì)、心理素質(zhì)與道德素質(zhì)。作為一名優(yōu)秀的教師，僅有好的師德是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。永遠(yuǎn)吸引學(xué)生的是教師的人格魅力、淵博的學(xué)識(shí)和深厚的人文底蘊(yùn)。“正人先正己”，“學(xué)高為師，身正為范”，用自身的榜樣作用和人格魅力，讓學(xué)生佩服，從而仿效。要使學(xué)生學(xué)會(huì)做人，具有美好心靈，健全人格，教師就必須從正己開始，一切以自己的人格為基礎(chǔ)。好教師還應(yīng)當(dāng)學(xué)識(shí)淵博，教學(xué)精湛。教師的知識(shí)淵博，文理相通，多才多藝，是為學(xué)生樹立了一座無(wú)言的豐碑。一名教師對(duì)學(xué)生具有人格的魅力，就能吸引學(xué)生積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)，追求生活的真諦，探討人生的健康之路，教育教學(xué)就能取得良好的效果。
三、黨員教師要做終身學(xué)習(xí)型教師
所謂終身學(xué)習(xí)型教師，就是要堅(jiān)持思考和學(xué)習(xí)，要不斷轉(zhuǎn)變教育觀念，更新儲(chǔ)備知識(shí)，摸索教學(xué)方法，尤其要加強(qiáng)學(xué)習(xí)并熟練運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)技術(shù)和手段。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，知識(shí)的更新速度越來(lái)越快，每個(gè)人都會(huì)面臨落伍的危險(xiǎn)。在未來(lái)社會(huì)中，無(wú)論從事哪種職業(yè)，都將存在終身學(xué)習(xí)的需要，更不要講“傳道、授業(yè)、解惑”的教師職業(yè)。作為黨員教師，我們應(yīng)該緊跟當(dāng)代知識(shí)和技術(shù)的步伐，熟練掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的操作及應(yīng)用。對(duì)所教專業(yè)，要常教常學(xué)，常教常新，加強(qiáng)同行間的信息交流，了解掌握本學(xué)科的最新信息和科研成果，增強(qiáng)時(shí)代感，以滿足學(xué)生廣泛的求知欲。
新的時(shí)代呼喚新的教育觀念，從以教師為中心轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生為中心，要“一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生的一切”，努力培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立人格，做開拓創(chuàng)新的先鋒，牢記“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂”這個(gè)觀念，站在時(shí)代的前列，面對(duì)新形勢(shì)，探究新課題，尋找新規(guī)律，選擇新方法，解決新問(wèn)題，創(chuàng)造新成果。只有創(chuàng)新型的教師，才能培養(yǎng)出更多創(chuàng)新型的學(xué)生，創(chuàng)新型的人才。
四、保持和維護(hù)“太陽(yáng)底下最崇高職業(yè)”的良好形象
一個(gè)黨員就是一面旗幟。自身良好形象是黨員保持先進(jìn)性的重要標(biāo)志。共產(chǎn)黨員無(wú)論身份如何，職務(wù)高低，都要立足本職，在自己的崗位上閃光，做到平常工作中能看出來(lái)，關(guān)鍵時(shí)刻能站出來(lái)，為群眾做好表率。教師的職業(yè)是“太陽(yáng)底下最崇高事業(yè)”，站在三尺講臺(tái)，面對(duì)幾十雙眼睛，我們要牢記自己神圣的職責(zé)：以德立教，執(zhí)教為民;教學(xué)為主，育人為本;為人師表，依法執(zhí)教;愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新;為國(guó)家的富強(qiáng)、民族的復(fù)興，無(wú)私奉獻(xiàn)，奮斗終身!這是我們每一個(gè)教師特別是黨員教師應(yīng)有的形象。
我鼓勵(lì)和我結(jié)對(duì)的教師要做好以上幾方面，要求我們“先天下之憂而憂，后天下之樂(lè)而樂(lè)”，吃苦在前，享受在后。我們要以“三個(gè)代表”重要思想來(lái)規(guī)范自己的思想和行為，以黨風(fēng)帶師風(fēng)，以黨風(fēng)鑄師魂，以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為榜樣，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，鼓勵(lì)結(jié)對(duì)教師盡快成長(zhǎng)，早日加入黨員隊(duì)伍。
我覺得黨員結(jié)對(duì)就像一條無(wú)形的紐帶聯(lián)結(jié)在教師之間，使我們?cè)跓o(wú)形之中增加了交流和相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，在此也很感謝學(xué)校黨支部為我們提供了這樣的機(jī)會(huì)。
個(gè)人結(jié)對(duì)幫扶工作總結(jié)2018結(jié)對(duì)幫扶工作總結(jié)范文
醫(yī)院幫扶工作計(jì)劃篇九
專戶管理辦法（試行）》，特制定本計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想
2005年黨員貧困戶幫扶工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，深入貫徹落實(shí)黨的十六屆四中全會(huì)、省委七屆五次、市第八黨代會(huì)和區(qū)第二次黨代會(huì)精神，以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，全面推進(jìn)“云嶺先鋒”工程，以加強(qiáng)黨員管理為基礎(chǔ)，全面提升基層黨組織建設(shè)工作水平，按照“思想上扶志、經(jīng)營(yíng)上扶技、生活上扶困”的原則，全面推進(jìn)黨員貧困戶的脫貧致富進(jìn)程。突出重點(diǎn)，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，努力增強(qiáng)貧困黨員隊(duì)伍脫貧致富的能力，為發(fā)揮黨員的先進(jìn)性，構(gòu)建東川和諧社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。
二、工作任務(wù)
2005年貧困黨員幫扶工作的主要任務(wù)是，采取區(qū)、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村“三級(jí)幫扶陣地”聯(lián)動(dòng)和“五個(gè)一”措施，確保300戶貧困黨員的幫扶工作任務(wù)落到實(shí)處。
（一）開展區(qū)、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村“三級(jí)幫扶陣地”培訓(xùn)措施
1、區(qū)級(jí)幫扶基地。全區(qū)確定4個(gè)區(qū)級(jí)幫扶基地，其中，東川區(qū)榮森優(yōu)良種豬試驗(yàn)場(chǎng)下?lián)軉?dòng)補(bǔ)助金30000元；區(qū)職教中心、區(qū)委黨校和區(qū)勞動(dòng)培訓(xùn)中心3家區(qū)級(jí)幫扶基地每家下?lián)軉?dòng)補(bǔ)助金10000元；計(jì)劃培訓(xùn)300人次，參訓(xùn)學(xué)員每人每天按20元標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)助。參訓(xùn)學(xué)員獲得培訓(xùn)結(jié)業(yè)證后，農(nóng)村貧困黨員每戶給予補(bǔ)助500元的項(xiàng)目啟動(dòng)資金；城市下崗失業(yè)困難黨員找到新的就業(yè)崗位并簽定一年以上用工合同的,憑用工合同每人給予補(bǔ)助800元的就業(yè)資金;創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體的，憑個(gè)體工商戶營(yíng)業(yè)執(zhí)照每人給予補(bǔ)助1000元的創(chuàng)業(yè)資金。
3、村級(jí)帶動(dòng)戶培訓(xùn)。全區(qū)確定40戶村級(jí)帶動(dòng)戶，每戶下?lián)軉?dòng)補(bǔ)助金1000元；當(dāng)年每幫困脫貧一戶給予幫帶獎(jiǎng)金500元；貧困黨員學(xué)到致富技能后，經(jīng)村黨支部審核同意后，每戶給予補(bǔ)助200元的項(xiàng)目啟動(dòng)資金。同時(shí)按照“學(xué)校辦在協(xié)會(huì)上,依托產(chǎn)業(yè)抓培訓(xùn)”的思路,在成立行業(yè)協(xié)會(huì)的村，有30貧困黨員或貧困黨員戶參加的，給予協(xié)會(huì)1000元的活動(dòng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。
參加不同班次的培訓(xùn)學(xué)員，只可在區(qū)、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村“三級(jí)幫扶陣地”培訓(xùn)中分別領(lǐng)取一次項(xiàng)目啟動(dòng)補(bǔ)助資金。幫扶貧困黨員的幫扶任務(wù)原則上每戶建造1口沼氣池、補(bǔ)助價(jià)值500元左右的適合當(dāng)?shù)仫曫B(yǎng)的優(yōu)良品種牲畜和教會(huì)一門農(nóng)村適用技術(shù)，當(dāng)年完成幫扶脫貧任務(wù)的每戶再給予補(bǔ)助500元的脫貧獎(jiǎng)勵(lì)資金。下?lián)茇毨h員的各項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，不發(fā)現(xiàn)金，原則上一律由基層黨組織以實(shí)物形式兌現(xiàn)到貧困黨員戶手中。
（二）開展“五個(gè)一”工作措施
1、獎(jiǎng)勵(lì)一批光榮戶。對(duì)2004年子女考入高中（中專）、大學(xué)的困難黨員戶，年底之前，下?lián)軒头鼍戎Y金，每戶分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)500元、1000元；對(duì)今年受鄉(xiāng)科級(jí)及以上黨組織表彰的貧困黨員，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)300元；獨(dú)生子女貧困黨員戶，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)300元。
3、救助一批困難黨員。對(duì)屬農(nóng)村戶口、無(wú)固定收入、男年齡在70周歲（含70周歲）、女年齡在65周歲（含65周歲）以上的農(nóng)村老黨員實(shí)行慰問(wèn)補(bǔ)助制度，每人每年給予60元的慰問(wèn)補(bǔ)助金。另外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委可結(jié)合實(shí)際，再配套一定慰問(wèn)補(bǔ)助金。對(duì)農(nóng)村年齡在60周歲（含60周歲）以上正常死亡的黨員的家庭和因公、見義勇為犧牲的黨員家庭，一次性給予其家庭200—500元的撫恤費(fèi)。
4、扶助一批困難黨員。對(duì)參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)后，有致富技術(shù)和有強(qiáng)烈致富愿望但無(wú)發(fā)展獎(jiǎng)金的貧困黨員戶，經(jīng)本人申請(qǐng)貸款用于發(fā)展創(chuàng)辦家庭副業(yè)的，貸款數(shù)額在1萬(wàn)元以內(nèi)（含1萬(wàn)元）、年利息在5以內(nèi)且貸款期限在2年以內(nèi)的，本人負(fù)責(zé)還貸本金，區(qū)貧困黨員救助資金辦公室負(fù)責(zé)償還利息。每鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶持2戶。
5、激勵(lì)一批外出務(wù)工貧困黨員戶。貧困黨員或其子女在2005年到區(qū)外務(wù)工達(dá)半年以上的，憑區(qū)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞務(wù)輸出辦出具證明年底給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)500元。
三、有關(guān)要求
1、貧困黨員幫扶基地的補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，由各培訓(xùn)基地?cái)M制培訓(xùn)班方案、培訓(xùn)班課程表、辦班經(jīng)費(fèi)預(yù)算報(bào)告、學(xué)員名冊(cè)和培訓(xùn)總結(jié)，報(bào)區(qū)貧困黨員幫扶救助資金專戶管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（區(qū)委組織部組織科）審核后，領(lǐng)取培訓(xùn)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。幫扶培訓(xùn)站和幫扶帶動(dòng)戶培訓(xùn)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，以完成對(duì)貧困黨員的幫扶任務(wù)后，上報(bào)相關(guān)的表冊(cè)經(jīng)審核屬實(shí)后，下?lián)苎a(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。補(bǔ)助資金要本著透明、平等、節(jié)儉原則做到專款專用，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，確保經(jīng)費(fèi)落到實(shí)處。
2、子女考取高中（中專）、大學(xué)的困難黨員戶、受鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委以上表彰和獨(dú)生子女貧困黨員戶的獎(jiǎng)金，由基層黨委或直屬總支審核后于當(dāng)年9月30日前報(bào)區(qū)貧困黨員幫扶救助資金專戶管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審批，及時(shí)將獎(jiǎng)金兌現(xiàn)到受獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象手中。
4、各基層黨組織要將受幫扶、救助、扶持和獎(jiǎng)勵(lì)的黨員名單張榜公布，接受群眾監(jiān)督。
5、各基層黨組織要把開展貧困黨員的幫扶工作當(dāng)作一件政治任務(wù)來(lái)抓緊抓好，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的原則，因地制宜，形式多樣，內(nèi)容豐富地開展貧困黨員幫扶救助工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)常委和有關(guān)單位要主動(dòng)爭(zhēng)取上級(jí)相關(guān)部門的項(xiàng)目和資金支持，積極動(dòng)員鄉(xiāng)村干部群策群力落實(shí)好此項(xiàng)工作；農(nóng)、林、水、科技、科協(xié)和扶貧辦等職能部門，要自覺服從和服務(wù)于全區(qū)開展幫扶貧困黨員這一工作大局，要積極給予貧困黨員在項(xiàng)目和資金上的立項(xiàng)工作，通過(guò)上下聯(lián)運(yùn)，通力合作，確保今年300戶貧困黨員戶幫扶工作任務(wù)的圓滿完成。