為了確保事情或工作有序有效開展，通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案，方案屬于計劃類文書的一種。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢？以下是小編精心整理的方案策劃范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
村規(guī)民約實(shí)施方案 小學(xué)課程實(shí)施工作總結(jié)篇一
課程理念是提升教師課程實(shí)施素養(yǎng)、全面提升課堂效益及推進(jìn)素質(zhì)教育成果的先決條件，學(xué)校重視對教師課程理念的培訓(xùn)與指導(dǎo)，借助政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及新浪教學(xué)博客的豐富平臺，向教師滲透課程理念的光輝思想，并且通過有力的教師評價制度讓教師自發(fā)自主地參與研究和學(xué)習(xí)新課程理念，再力求通過課堂實(shí)踐“教學(xué)大比武、教學(xué)研討月”等形式給教師以展示課程理念、運(yùn)用課程理念的舞臺，較為全面地提升了學(xué)校廣大教師的實(shí)施水平。
學(xué)校圍繞課程理念的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，大力做好校園文化建設(shè)，在評為“泰安市aaa文化校園”的基礎(chǔ)上，學(xué)校利用宣傳走廊、教學(xué)樓各樓層、教師辦公室、各班板報等一切可以宣傳新課程理念的陣地，及時迅捷地宣傳新課程，讓師生愉悅地走近新課程，共同享受新課程帶給師生的成長樂趣。從辦學(xué)理念在大廳的彰顯，至學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作計劃總結(jié)檔案的積累，無不滲透著新課程理念、素質(zhì)教育實(shí)施科學(xué)探討的勞動結(jié)晶。
存在問題：學(xué)校在新課程理念的推進(jìn)與實(shí)施中，缺乏創(chuàng)新，對于有效資源的開發(fā)仍需強(qiáng)化研究，廣大教師學(xué)習(xí)實(shí)踐新課程的力度需要加強(qiáng)，在評價制度與方案中盡量體現(xiàn)人文化的元素。
學(xué)校結(jié)合自身實(shí)際，在研究教師特長、挖掘?qū)W生個性的基礎(chǔ)上，確保開全國家課程，努力開設(shè)地方課程，特別是結(jié)合學(xué)校特色精心制定學(xué)校校本課程，目前已經(jīng)開發(fā)印制的《小學(xué)生經(jīng)典讀本》授課已經(jīng)達(dá)到40余課時，《小學(xué)生寫字讀本》正編撰之中。課程資源是實(shí)施課程改革推進(jìn)素質(zhì)教育的重要胚胎，而教師素質(zhì)是推進(jìn)實(shí)施的重要核心，學(xué)校充分考慮到教師自身的特長，安排教師工作崗位，盡最大限度地激發(fā)教師實(shí)施課程理念的能動性，課程改革素質(zhì)教育整體推進(jìn)初見績效。
存在問題：最大的問題是教師隊(duì)伍吃緊，不能充分地讓課程資源成為師生學(xué)習(xí)的良好媒體，課程的開發(fā)數(shù)量偏少，特色性不濃，兼職教師實(shí)施課程改革素質(zhì)教育的壓力與困難重重。
學(xué)校是我鎮(zhèn)龍頭小學(xué)，教師隊(duì)伍配備相比較為齊整，且教師隊(duì)伍年輕化，平均年齡35歲左右，這對于實(shí)施新課程有著深遠(yuǎn)積極的影響。學(xué)校辦學(xué)條件比較規(guī)范，有圖書室、實(shí)驗(yàn)器材室、體育器材室等專用室硬件，且各專用室檔案管理比較規(guī)范，家庭資源及其他資源的開發(fā)與利用，不是特別豐富實(shí)效，校外資源的開發(fā)同樣是學(xué)校實(shí)施新課程改革推進(jìn)素質(zhì)教育的一大困難。
課程實(shí)施是落實(shí)新課程理念推進(jìn)素質(zhì)教育改革中最為核心的因素，學(xué)校認(rèn)真結(jié)合上級文件精神，擬定有效的教學(xué)研究計劃，組建完善的教學(xué)研究機(jī)構(gòu)，成立了學(xué)校教科室、教研組、年級教研組等機(jī)構(gòu)，確保新課程實(shí)施的組織與領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校由學(xué)年教科研計劃出發(fā)，定期開展主題較為明確、豐富多樣的教研活動，且培養(yǎng)教師善于鉆研、勇于創(chuàng)新的專業(yè)發(fā)展理念和意識，不斷贏得了一些優(yōu)秀的教科研成果，課題實(shí)驗(yàn)“區(qū)小學(xué)生行為習(xí)慣的`培養(yǎng)”也贏得了循序漸進(jìn)的發(fā)展，目前學(xué)校有6位教師被授予“泰山教壇英才、泰山教學(xué)新星”稱號，有數(shù)10位教師被授予市區(qū)“學(xué)科帶頭人、骨干教師”稱號。
學(xué)校向課堂教學(xué)要效益求質(zhì)量，教導(dǎo)處做好課堂教學(xué)的評價與指導(dǎo)，要求積極滲透新課程的思想，教學(xué)設(shè)計體現(xiàn)新內(nèi)容新目標(biāo)，結(jié)合全區(qū)“素質(zhì)教育雙高工程”強(qiáng)化各科訓(xùn)練題組的設(shè)計，保證課堂教學(xué)質(zhì)量，教學(xué)過程力求讓教師達(dá)到始終彰顯學(xué)生的主體地位，教師與學(xué)生在課堂中平等動態(tài)和諧的生成，且注重學(xué)生習(xí)慣的培養(yǎng)，切實(shí)提升學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)質(zhì)量。
學(xué)校常規(guī)主題教育常抓不懈，班會、周一升旗、學(xué)生集會等都成為常規(guī)教育的有效平臺，德育教育電影展播更是學(xué)校進(jìn)行集中的思想啟迪與親情德育教育的有力陣地，主題教育活動有序和諧的發(fā)展，目前學(xué)校正結(jié)合全區(qū)十好教育活動，大力推進(jìn)“衛(wèi)生主題月”與“紀(jì)律主題月”活動，學(xué)生的衛(wèi)生、紀(jì)律習(xí)慣得到明顯提升。學(xué)校堅持做好十好成果展評會，每學(xué)期一屆“小制作繪畫展”，成為學(xué)生展示創(chuàng)新能力的最佳舞臺。
學(xué)生課業(yè)情況學(xué)校始終做到不越紅線，確保各年級學(xué)生健康和諧的成長，從在校時間至學(xué)生睡眠、從校節(jié)假日至年級作業(yè)內(nèi)容，從作業(yè)量至學(xué)校教輔資料，尤其是陽光體育大課間的落實(shí)，我們始終倡導(dǎo)“學(xué)生快樂成長，師生愉悅共享”的理念。
存在問題：課堂教學(xué)研討需要進(jìn)一步探討有效的形式，讓教師自動自發(fā)的參與課程改革及教學(xué)研討，常規(guī)教育與主題教育活動要有切實(shí)可行的評價機(jī)制和方案，更要達(dá)到抓恒久、恒久抓，力爭再出新成果，極個別教師存在加重學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的情況。
學(xué)校牢牢貫徹省規(guī)范，結(jié)合上級文件要求，使用等級制評價學(xué)生，堅持做好學(xué)校自主進(jìn)行的學(xué)期測試，不用成績對師生排隊(duì)，學(xué)校教師考核評價制度盡量與規(guī)范吻合接軌，體現(xiàn)了一些民主管理和人文化的元素，千方百計調(diào)動教師的工作能動性。
綜合課程與地方校本課程的評價，學(xué)校做得不夠細(xì)致，一些拓展實(shí)踐創(chuàng)新性的作業(yè)開設(shè)得不夠豐富靈活，這需要進(jìn)一步規(guī)范和強(qiáng)化。
學(xué)校積極倡導(dǎo)打造學(xué)校的寫字文化特色，讓學(xué)生“規(guī)規(guī)矩矩寫字，堂堂正正做人”，目前開設(shè)效果良好，結(jié)合將要出臺的校本課程《小學(xué)生寫字讀本》，力爭寫字教學(xué)早日結(jié)出成果，打造學(xué)校的寫字特色；學(xué)校同時將于近期開設(shè)三至五年級的綜合實(shí)踐課程“藝術(shù)盤畫、五谷粘貼畫”等手工創(chuàng)作課程，全面提升學(xué)生的小制作能力。
綜上所述，范鎮(zhèn)中心小學(xué)將在推行新課程理念、實(shí)施素質(zhì)教育的征程中，與兄弟單位加強(qiáng)交流學(xué)習(xí)，發(fā)揮自身的優(yōu)勢與特長，深入全面地實(shí)行課程理念，積極有效地推行素質(zhì)教育，借助學(xué)校興趣小組與十好教育的成果，力爭早日將學(xué)校打造成為一所市區(qū)名校。
村規(guī)民約實(shí)施方案 小學(xué)課程實(shí)施工作總結(jié)篇二
? ? ?我鄉(xiāng)在村規(guī)民約的修訂完善工作中，形成了三個方面的共識。一是修訂完善村規(guī)民約是強(qiáng)化基層基礎(chǔ)的有效措施。一些村基層基礎(chǔ)工作不夠扎實(shí)，個別村工作上靠鄉(xiāng)包辦，通過修訂完善村規(guī)民約，把基礎(chǔ)性工作納入村規(guī)民約的主要內(nèi)容，規(guī)范村兩委與群眾在各項(xiàng)工作中的權(quán)利和義務(wù)，做到既約官又約民，從而確保村級經(jīng)常性工作的開展。二是修訂完善村規(guī)民約是工作難題的有效手段。面對當(dāng)前工作中的難點(diǎn)問題，一些村干部為難發(fā)愁，束手無策，不同程度地陷入“老辦法不敢用，軟辦法不管用、新辦法不會用”的困境。“行政管理與群眾自治相結(jié)合”的工作方式，正是解決工作難題、推進(jìn)各項(xiàng)工作健康發(fā)展的有效方法。在加強(qiáng)依法管理的同時，通過修訂完善村規(guī)民約，進(jìn)一步提高群眾自我教育、自我管理、自我服務(wù)的基層群眾自治水平，充分調(diào)動群眾實(shí)行村民自治的自覺性，增強(qiáng)基層抓好民生工作的號召力。三是修訂完善村規(guī)民約也是完成上級任務(wù)要求的現(xiàn)實(shí)需要。國家、省、市、區(qū)對深化基層群眾自治、修訂完善村規(guī)民約工作高度重視，連續(xù)出臺了的一系列規(guī)定要求。同時，通過修訂完善村規(guī)民約，也將大大提高我鄉(xiāng)依法治村工作水平，為全鄉(xiāng)依法治村工作健康發(fā)展發(fā)揮重要作用?；谝陨先c(diǎn)認(rèn)識，全鄉(xiāng)統(tǒng)一了思想認(rèn)識，確立了以修訂村規(guī)民約為突破口，完善“兩委領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、依法建章立規(guī)矩、協(xié)會承做當(dāng)骨干、群眾參與做主人”的基層群眾自治工作機(jī)制，以此全面提升工作水平的總體思路。
為確保修訂完善村規(guī)民約順利開展，我們堅持先行試點(diǎn)，逐步推開，邊試點(diǎn)邊規(guī)范完善。在全鄉(xiāng)選擇了xx村作為先行試點(diǎn)村，為全鄉(xiāng)其他村修訂完善村規(guī)民約積累了經(jīng)驗(yàn)，為全面鋪開提供了樣板。通過對試點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)，在村規(guī)民約的修訂完善上，要堅持突出兩個重點(diǎn)、遵守三個原則、注重兩個環(huán)節(jié)，確保工作實(shí)效。
突出兩個重點(diǎn)。一是突出移風(fēng)易俗，男女平等的內(nèi)容。主要包括倡導(dǎo)晚婚晚育、尊老敬老養(yǎng)老新風(fēng)，改革有關(guān)陳規(guī)陋俗，提倡喜事新辦、厚養(yǎng)薄葬，提倡男女平等、男到女家落戶享受同等福利待遇、男女具有同等財產(chǎn)繼承權(quán)等方面。二是突出利益導(dǎo)向的內(nèi)容。獎和懲是利益導(dǎo)向的兩個方面，各村根據(jù)各村經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，挖掘出了本村各項(xiàng)福利政策。重點(diǎn)在宅基地劃分、責(zé)任田分配、拆遷補(bǔ)償、村集體利益分配等方面進(jìn)行完善。遵守三個原則。一是遵守村規(guī)民約的內(nèi)容不違背上級法律法規(guī)的原則。村修訂完善村規(guī)民約后，及時報請鄉(xiāng)司法所進(jìn)行合法性審查，鄉(xiāng)分管領(lǐng)導(dǎo)會同司法所人員對村規(guī)民約的內(nèi)容逐條研究，做到?jīng)Q不出現(xiàn)違背上級政策法規(guī)的條款。修訂后的村規(guī)民約鄉(xiāng)審查后，進(jìn)行組織實(shí)施。二是遵守村規(guī)民約的內(nèi)容符合實(shí)際、切實(shí)可行的原則。根據(jù)本村風(fēng)俗習(xí)慣和群眾基礎(chǔ)等實(shí)際情況，理順出可以利用的政策措施，盡量把村里的一些得到群眾認(rèn)同的小政策、土辦法合法化，作為村規(guī)民約重要內(nèi)容，使村規(guī)民約具有可操作性，便于兌現(xiàn)。三是遵守嚴(yán)格民主程序的原則。修訂的村規(guī)民約得到了廣大群眾的認(rèn)可，在修訂過程中，嚴(yán)格遵循上級的有關(guān)規(guī)定，按照兩委提名成立起草小組、反復(fù)研究草擬初稿、反復(fù)征求群眾意見討論修改形成草案，村民代表大會通過等民主法定程序，不偷工減料，不走過場，切實(shí)使村規(guī)民約起到應(yīng)有的作用。
注重兩個環(huán)節(jié)。一是注重宣傳發(fā)動。充分利用宣傳欄、黑板報、明白紙和村務(wù)公開欄等多種形式進(jìn)行宣傳，讓群眾明白修訂村規(guī)民約的目的意義、方法步驟和詳細(xì)內(nèi)容，做到家喻戶曉，人人皆知。二是注重群眾參與。修訂完善村規(guī)民約離不開群眾的支持和參與，我們堅持發(fā)動群眾、依靠群眾來修訂完善村規(guī)民約，在修訂完善的過程中，要求反復(fù)入戶征求群眾意見，群眾也廣泛參與，積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策，對村規(guī)民約合情、合理、合法的修訂完善起到了良好的推動作用。
我們認(rèn)為凡是“村規(guī)民約”制定得好、執(zhí)行好的村，都是村級組織建設(shè)好的地方，核心因素是在村兩委班子是否具有凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是村規(guī)民約修訂完善工作的推進(jìn)需要召開多次的村民代表會、進(jìn)行入戶宣傳、印制大量宣傳資料等。由于上級沒有撥付專項(xiàng)資金，而村辦公經(jīng)費(fèi)有限，傾斜到此項(xiàng)工作上的經(jīng)費(fèi)少，造成各村（社區(qū)）辦公經(jīng)費(fèi)緊張，建議撥付專項(xiàng)資金以便更好的開展后續(xù)工作。二是加強(qiáng)公共場所法治宣傳陣地建設(shè)，建議以區(qū)為單位組織文體演出等群眾喜聞樂見的形式，集中開展村規(guī)民約宣傳活動。推動建設(shè)法治長廊、板報、櫥窗等特殊亮點(diǎn)工程，努力打造法治文化特色品牌。
村規(guī)民約實(shí)施方案 小學(xué)課程實(shí)施工作總結(jié)篇三
新村村自被列為新豐縣計劃生育村民自治試點(diǎn)村之一后，**鎮(zhèn)黨委、政府高度重視此項(xiàng)工作，把該項(xiàng)工作納入政府工作議事日程，迅速成立了以鎮(zhèn)長胡海峰為組長，鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長許海洋、鎮(zhèn)紀(jì)委書記譚志雄為副組長的**鎮(zhèn)新村村修訂《村規(guī)民約》試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（下稱鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組），為全縣開展計劃生育村民自治試點(diǎn)工作起到帶頭促進(jìn)作用。而做為試點(diǎn)村的新村村，也在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下成立了以村黨支部書記馮桂珍、村委會主任馮欽滔為組長，村委會副主任馮樹濃為副組長的新村村修訂《村規(guī)民約》試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（下稱村領(lǐng)導(dǎo)小組）。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣計生局的指導(dǎo)下，組織各相關(guān)部門工作人員，對修訂村規(guī)民約這一工作進(jìn)行了精心準(zhǔn)備、周密部署，制定了《關(guān)于開展〈村規(guī)民約〉計論修訂工作實(shí)施方案》，對修訂工作的時間、修訂程序、修訂要求作出了具體安排和部署，為整個村規(guī)民約修訂工作的圓滿完成打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
1、4月中旬—5月底，成立村領(lǐng)導(dǎo)小組，精心準(zhǔn)備，深入村民中摸底，了解村民的想法、訴求。
2、6月初—7月中旬，積極發(fā)動宣傳，讓村民知道此項(xiàng)工作的意思和作用，使更多的村民積極主動的參與新村規(guī)民約的修訂工作中。
3、7月x日，綜合前期所做的工作，召開黨支部會議，會議提議對《新村村村規(guī)民約》進(jìn)行修訂。
4、7月中旬至8月初，村兩委干部分片走村入戶，拜訪村委老干部、老黨員、特別是村中德高望重的老者，到計生家庭，尤其是純二女戶家庭征求大家的意見。
5、8月x日，召開村“兩委”干部會議，商議修訂《新村村村規(guī)民約》，提出《新村村村規(guī)民約》初稿，村莊事務(wù)管理、集體資源管理、實(shí)行計劃生育、倡樹文明新風(fēng)、村規(guī)民約的執(zhí)行與修訂五方面內(nèi)容共38條。
6、8月初至10月中旬，把《新村村村規(guī)民約〈初稿〉》發(fā)放給村民，通過入戶、開座談會、部份黨員、老村委干部、村民小組長、村民代表會議等形式征求廣大村民的意見和建議。
7、10月x日，召開新村村黨員大會、村民小組長、村民代表大會，觀看教材，參考學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，并對前期收集到的意見和建議進(jìn)行通報匯總后，廣大黨員、村民代表認(rèn)真審議新修訂的《新村村村規(guī)民約》草案，形成《新村村村規(guī)民約》（修訂版），條款共35條。
8、10月下旬—11月初，把《新村村村規(guī)民約〈修訂版〉》再次下發(fā)放給村民，再一次征求村民意見。
9、11月x日，召開新村村全體村民代表大會，并邀請鎮(zhèn)黨委委員、紀(jì)委書記譚志雄、副鎮(zhèn)長、黨委委員許海洋、黨委委員馮艷超、鎮(zhèn)駐村小組成員參加會議，35條村規(guī)民約逐條審議并獲舉手表決一致通過。
10、11月x日—11月x日，《新村村村規(guī)民約》張貼在村委會大門口公示7天。公示后，報**鎮(zhèn)人民政府備案。
一是通過分片包干入戶發(fā)放《村規(guī)民約》(初稿)，跟村民宣讀新《村規(guī)民約》的草稿，征求村民的意見，集思廣益，共同完善本村的村規(guī)民約。
二是召開部分黨員、村小組長、村民代表會議，對《村規(guī)民約》（初稿）進(jìn)行討論，征求大家的意見。
三是拜訪村中的老黨員、老干部，聽取他們對修訂新村規(guī)民約的看法和建議。
四是與女干部、女村民代表、獨(dú)女戶、純女戶代表開座談會，聽聽她們的訴求、了解她們對修訂村規(guī)民約的看法，收集她們的建議和意見。
新村村“兩委”通過各種方法，集全村之力，不斷完善新《村規(guī)民約》的內(nèi)容，從而制定出最符合于本村實(shí)際、最適合用于本村自治的村規(guī)民約。真正做到自己的村規(guī)，自己定，切實(shí)做好本村的村民自治工作，逐步形成“自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督”的村民自治工作新格局。
**鎮(zhèn)新村村作為新豐縣人口計生綜合改革試點(diǎn)，以體現(xiàn)男女平等為主要內(nèi)容的《村規(guī)民約》的修訂為突破口，積極探索人口計生基層群眾自治工作新機(jī)制，新修訂的《新村村村規(guī)民約》體現(xiàn)5方面的突破：突破了男婚女嫁的傳統(tǒng)模式，倡導(dǎo)男到女方家落戶，促進(jìn)了婚姻和居住模式的變革；強(qiáng)調(diào)關(guān)愛、尊重女孩，糾正“男孩偏好”；提高婦女地位，促進(jìn)婦女參與村莊事務(wù)管理；提倡夫妻平等對待雙方老人，以及贍養(yǎng)老人的義務(wù)和繼承家產(chǎn)的權(quán)利對等；提倡夫妻共擔(dān)家務(wù)和社會責(zé)任，反對任何形式的家庭暴力。村民代表紛紛表示：村民自己制定的規(guī)章條款更直接、更有針對性和可持續(xù)性，這些村規(guī)民約是由廣大村民自己制定的，都是有利于村民的相互約束。
村規(guī)民約實(shí)施方案 小學(xué)課程實(shí)施工作總結(jié)篇四
各村要制定村規(guī)民約，將秸稈實(shí)行機(jī)械化還田、禁止秸稈亂堆亂拋、禁止焚燒等納入范圍，要求村民交納不能及時還田的保證金，如發(fā)生焚燒現(xiàn)象，自覺接受2000元罰款，造成惡劣影響的，拘留15天。
2、強(qiáng)化監(jiān)管
包片駐村領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對所在片村進(jìn)行不間斷巡查，對所在片村禁燒工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。村支兩委負(fù)責(zé)人為各村禁燒工作第一責(zé)任人，其他村干部為直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)所包組或地塊的禁燒工作。在看管上，各村根據(jù)面積至少要成立2個應(yīng)急小組，由支部書記、村委會主任帶隊(duì)，對出現(xiàn)問題及時處理。看管人員要對看管地塊收割進(jìn)度、還田進(jìn)度做到心中有數(shù)，每村繪制綜禁工作地塊責(zé)任圖，明確地塊四至范圍、責(zé)任人、聯(lián)系方式，看管重點(diǎn)放在農(nóng)機(jī)手是否做到粉碎達(dá)標(biāo)、拋撒均勻，地塊是否做到當(dāng)天還田，發(fā)現(xiàn)問題和火點(diǎn)要及時處理和報告。督查中，重點(diǎn)圍繞“機(jī)在人在，草在人在”，發(fā)現(xiàn)看管人員不在位的，每次扣除保證金200元。
3、全量還田
各村做到有序收割，確保當(dāng)天收割當(dāng)天還田。各村必須做到“機(jī)在人在，草在人在”。這是保證綜禁工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的最有效手段。凡不能做到當(dāng)天應(yīng)還盡還的，要有專人看管，直至還田。
4、違法打擊
加強(qiáng)對農(nóng)機(jī)手管理。農(nóng)機(jī)手在作業(yè)中要做到收割留茬高度一律控制在10厘米以下，還田深度要在10公分以上。收割機(jī)必須加裝并啟用粉碎拋撒裝置。發(fā)現(xiàn)不按要求作業(yè)且不聽勸阻的，由執(zhí)法組進(jìn)行處置，予以罰款、留置及采取其他強(qiáng)制措施。并報縣農(nóng)機(jī)局對收割機(jī)下一年度不予年審、不發(fā)跨區(qū)作業(yè)證。
按照“誰燒罰誰”、“燒誰罰誰”的原則，執(zhí)法組對焚燒當(dāng)事人和被焚燒地塊的農(nóng)戶進(jìn)行處罰，每例2000元。特別是每個村點(diǎn)第一把火的，從快、從重處理，作為反面典型廣而告之，形成震懾力。
執(zhí)法組及時嚴(yán)格執(zhí)法，接到鎮(zhèn)村要求執(zhí)法電話后必須及時趕到現(xiàn)場處理。對執(zhí)法遲延、處置不到位的每例扣500元。
村規(guī)民約實(shí)施方案 小學(xué)課程實(shí)施工作總結(jié)篇五
---作；3.礦業(yè)權(quán)系統(tǒng)的測試工作。下面依照時間來對我的工作進(jìn)行介紹。
初踏入職場，進(jìn)入專業(yè)的軟件制造公司，對我，一個沒有接觸過標(biāo)準(zhǔn)軟件制作過程的新人來說，起步就是一個很大的難題。若直接做開發(fā)，則業(yè)務(wù)不熟練，代碼不規(guī)范，弊大于利；若僅做學(xué)習(xí)，則不能跟上項(xiàng)目的步伐，不能以最快的速度融入工作中去。
在我還在忐忑自己到底要做什么工作的時候，任務(wù)已經(jīng)下達(dá)了，首先進(jìn)行礦業(yè)權(quán)系統(tǒng)的測試工作。這樣的好處在于能夠在測試的過程中，了解項(xiàng)目的整體布局，了解項(xiàng)目中的業(yè)務(wù)邏輯，了解項(xiàng)目中尚未完成的工作并以此作為下個階段的工作目標(biāo)。至此，入職工作順利起步。
行整理，我的下一個任務(wù)就是編寫
2---的一周里，我主要是補(bǔ)充網(wǎng)絡(luò)編程的基礎(chǔ)知識。
第一輪測試結(jié)果出來之后，我們項(xiàng)目組開始了緊張的第一輪礦業(yè)權(quán)系統(tǒng)bug勘誤工作。拿到bug列表之后，發(fā)現(xiàn)有一小半錯誤皆是因我而起，輸入限定問題很多，我也主動承擔(dān)了輸入限定部分的bug勘誤工作。
第一輪bug勘誤工作完成后，進(jìn)行了第一輪了回歸測試，測試結(jié)果已然不盡人意，仍然存在大量的問題需要修改，而且很多問題還是因我而起，輸入限定仍然存在大量問題，再一次進(jìn)行修改之后，我們的程序送到了十五所進(jìn)行所檢。
在進(jìn)行所檢之余，我又接到了新的任務(wù)，完成礦權(quán)系統(tǒng)的概要設(shè)計以及詳細(xì)設(shè)計文檔的編寫。這兩份文檔已于9月2號編寫完畢。
現(xiàn)階段我的任務(wù)是根據(jù)所檢的bug列表，對礦權(quán)系統(tǒng)進(jìn)行回歸測試。
2.工作中失敗的教訓(xùn)以及成功的經(jīng)驗(yàn)
4---
1)重視每一個細(xì)節(jié)，不要忽視小問題
在最初進(jìn)行礦業(yè)權(quán)系統(tǒng)數(shù)據(jù)需求文檔的編寫的過程中，對某些頁面的數(shù)據(jù)在數(shù)據(jù)庫中沒有存儲的情況沒有加以重視，在后期進(jìn)行數(shù)據(jù)限定的時候，還要重新修改數(shù)據(jù)需求文檔，造成了不必要的時間浪費(fèi)。從這個事情上得到教訓(xùn)就是不要放過任何一個小問題，這個小問題可能導(dǎo)致之后的大問題。
2)進(jìn)行重復(fù)工作也不能大意
在對礦權(quán)系統(tǒng)進(jìn)行輸入限定的方法熟悉之后，都是重復(fù)性的工作，給每個頁面，每個字段進(jìn)行輸入控制語句的添加，在進(jìn)行了數(shù)個頁面之后，出現(xiàn)了有的頁面沒有添加完整，或者提示語句不正確的情況，在后續(xù)的bug勘誤中出現(xiàn)了大量此類問題，浪費(fèi)了大量的時間和精力修改。從這個事情上得到的教訓(xùn)就是工作不能大意，重復(fù)性的工作更要完成好。一般重復(fù)性的工作第一次做不好，后續(xù)檢查修改是非常浪費(fèi)時間的。
6---
下一階段短期內(nèi)我們的工作主要針對礦權(quán)系統(tǒng)的使用的數(shù)據(jù)庫變更來對我們的系統(tǒng)進(jìn)行修改。我的工作任務(wù)主要是學(xué)習(xí)oracle數(shù)據(jù)庫和sql數(shù)據(jù)庫的使用上的區(qū)別，做好從sql數(shù)據(jù)庫向oracel數(shù)據(jù)庫的遷移工作。
這兩個月的工作生活是充實(shí)且富有樂趣的，結(jié)識了很多同事和朋友，公司的氛圍是非常輕松愉快的。感謝兩個月來李鵬經(jīng)理的關(guān)心，感謝部門同事的悉心指導(dǎo)，感謝公司各位同事的熱心幫助，希望能在接下來的工作中能懲前毖后，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，做到個人與公司共榮辱同進(jìn)退，共同實(shí)現(xiàn)中地的輝煌。
試用期工作總結(jié)：敢于接受任務(wù)并想盡一切辦法完成入職四個月每一個任務(wù)對于初入職場的我都是一個挑戰(zhàn)，保質(zhì)保量完成任務(wù)是最基本的要求，即使是自己不熟悉的任務(wù)也會盡自己的努力和前輩的幫助下按時完成。
2)勇于承擔(dān)錯誤，正視自身的問題
8---不一樣的執(zhí)行結(jié)果，不管這個差別有多么的小，很多bug都是從這些細(xì)微的差別中產(chǎn)生的。
2)進(jìn)行重復(fù)工作也不能大意
手機(jī)測試有時候相同的測試用例要在不同的手機(jī)上重復(fù)測試，這就相當(dāng)考驗(yàn)我的耐心，對每次做測試用例都要向第一次做那樣，認(rèn)真的執(zhí)行每一步操作。
3)考慮問題要全面
每次做任務(wù)都要有一些發(fā)散思維的自由測試，這就需要我們考慮問題的時候要全面的展開思維做盡可能多的測試，才能發(fā)現(xiàn)更多的bug。
4)加強(qiáng)學(xué)習(xí)
平時的時候除了要參加各種培訓(xùn)外，在培訓(xùn)之后還要及時的復(fù)習(xí)總結(jié)，對自己不明白的地方及時找?guī)煾祷蛴薪?jīng)驗(yàn)的人請教，來提高自己的測試技能，并且要認(rèn)真研究測試工具，多練習(xí)使用它們以確保達(dá)到熟練的水平。
下一步工作展望：
下階段的工作我很有信心會比之前
10---正式員工已經(jīng)有兩個月之久。在這個難忘而又夸姣的日子里，我深入體會到了公司的積極氛圍和各個部門的巨大魅力，目睹了公司一步步走向成熟，看到了公司網(wǎng)絡(luò)的不斷健全和系統(tǒng)不斷完善，并日漸不亂，同時，也看到了運(yùn)維中心給于系統(tǒng)管理職員帶下世人向往的學(xué)習(xí)的平臺和和無窮的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，所以，我在此對于過去的工作做下總結(jié)。
總結(jié)歷史
轉(zhuǎn) 正 工 作 總 結(jié)
一、試用期工作總結(jié)
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，人事部的各位同事：
時間過得飛快，從來公司上班第一天到現(xiàn)在不知不覺已經(jīng)一個月有余，在這段時間里，工作上是忙碌的，精神上是非常的愉快。在來公司的前兩周周里，感謝周圍同事的幫助，領(lǐng)導(dǎo)的支持和指導(dǎo)，很快熟悉了自己負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容，迅速的進(jìn)入了角色。工作完成的非常順利，和周圍的同事也相處的很融洽。
14---
3.與配合行政部門進(jìn)行固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)。通過盤點(diǎn)情況，并根據(jù)職級和各部門 的工作特點(diǎn)，制定it采購的標(biāo)準(zhǔn)。做好日常it采購工作。
4.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求和制定好的it采購標(biāo)準(zhǔn)逐步更換公司現(xiàn)有的組裝電腦。
5.根據(jù)實(shí)際需要，為公司選型安裝了新的電話交換機(jī)，并將之前采購的交換機(jī) 退還給了供應(yīng)商。
6.為公司新辦公地點(diǎn)制定網(wǎng)絡(luò)、弱電、安防方面的方案，并根據(jù)方案與領(lǐng)導(dǎo)和 同事進(jìn)行溝通，根據(jù)預(yù)算尋找合適的供應(yīng)商。
7.根據(jù)公司實(shí)際需求，為新辦公地點(diǎn)辦理寬帶接入，電話中繼線安裝事宜。
8.日常電腦和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù)工作。
三、待改進(jìn)的事項(xiàng)
1.工作中應(yīng)更加的細(xì)心，做事三思而后行。與人溝通要講求方式方法。
2.站在公司的立場上思考問題，要與周圍同事形成良好的配合。
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時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間，做為一名我友正式員工已經(jīng)有兩個月之久。在這個難忘而又夸姣的日子里，我深入體會到了公司的積極氛圍和各個部門的巨大魅力，目睹了公司一步步走向成熟，看到了公司網(wǎng)絡(luò)的不斷健全和系統(tǒng)不斷完善，并日漸不亂，同時，也看到了運(yùn)維中心給于系統(tǒng)管理職員帶下世人向往的學(xué)習(xí)的平臺和和無窮的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，所以，我在此對于過去的工作做下總結(jié)。
總結(jié)歷史
18---格要求自己，同時也有幾個大方向是我需要努力。nagios監(jiān)控系統(tǒng)擁有極其多的復(fù)雜服務(wù)，它是我的核心工作，它的完成情況反映著我的工作是否盡職。我會努力做好本職工作。還有,cacti監(jiān)控設(shè)備系統(tǒng)，因?yàn)闀r間的分配，有很多多知識未能及時鞏固，同時也需要緊抓時間實(shí)踐操縱，并參加實(shí)際建設(shè)和規(guī)劃，使自己能更加靈活應(yīng)用系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)知識，并積累處理相關(guān)異常經(jīng)驗(yàn)。同時，自己也要不斷努力與充實(shí)自己，研究shell,pure各種腳本的編寫，使自己處理處理突發(fā)事件的效率提高，以及nginx和squid這些常用的服務(wù)搭建。在今后的一年里，也會參加相應(yīng)的證書考核，不斷晉升自己，并緊抓利用業(yè)余時間努力學(xué)習(xí)it知識，搭建各種服務(wù)器知識，包括自己學(xué)習(xí)小型機(jī)跟進(jìn)步英語水平。
試用期個人工作總結(jié)
20---總體結(jié)構(gòu)和開發(fā)流程，并能
22---
經(jīng)到位。
緒影響工作。
試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)
一、非常注意的向周圍的同事學(xué)習(xí)，在工作中處處留意，多看，多思考，多
26---治理力度，這對我們的工作提出更高更嚴(yán)的要求。我們積
極制定措施加強(qiáng)管理力度和執(zhí)行力使項(xiàng)目積極穩(wěn)妥的一步步向前推進(jìn)。
很多有益的幫助，讓我明白和發(fā)現(xiàn)了商品房成品施工控制薄弱點(diǎn)和對產(chǎn)品細(xì)節(jié)和使用功能合理化進(jìn)一步完善的著重點(diǎn)。
五、在工作中，善于思考，發(fā)現(xiàn)問題便首先同同事進(jìn)行溝通，與同事分享
28---試用期工作小結(jié)
在緊張、充實(shí)的工作氛圍下，時間總是過得很快。轉(zhuǎn)眼間，我來到公司已經(jīng)三個月了。
一、主要收獲
悉公司的企業(yè)文化，同時認(rèn)真思考，分析總結(jié)，對企業(yè)工作有了一定的認(rèn)識。
（二）寫作能力有所提高。通過報
30---
二、需要改進(jìn)的地方
認(rèn)識到自己還存在許多不足之處：
（一）專業(yè)理論學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠，尤其是將理論用于實(shí)踐中的能力還比較欠缺。
正因?yàn)閷W(xué)習(xí)不夠，向同事分享的東西也不夠。因此，加強(qiáng)學(xué)習(xí)是未來工作中必須長期堅持的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
成的任務(wù)質(zhì)量不高。有時對于一項(xiàng)任務(wù)，總想著有沒有以前類似的東西可以模仿，缺少主動思考的過程。因此，今后應(yīng)多思考，從全局把握項(xiàng)目，充分激發(fā)自己的潛能。
（三）工作的自信心不夠。有時認(rèn)為自己底子薄，與同事差距大，工作起
都更清晰明了使之更容易掌握真實(shí)工作情況。3 后期針對項(xiàng)目組目前現(xiàn)狀，為提高各人員工作極積性編制了《項(xiàng)目經(jīng)理績效考核管理辦法》，《工程人員績效考核管理辦法》。4 結(jié)合項(xiàng)目組目前實(shí)際情況，擬制了《物業(yè)人員談點(diǎn)費(fèi)率及獎勵試行辦法》。
34---做的最大努力。
村規(guī)民約實(shí)施方案 小學(xué)課程實(shí)施工作總結(jié)篇六
長春新區(qū)共3所學(xué)校是20xx年中考考點(diǎn)，考點(diǎn)單位只為監(jiān)考老師及監(jiān)考保障人員提供早餐和午餐，不為學(xué)生供餐，具體供餐人數(shù)及食譜校方尚未確定。
為保障中考期間食品安全，食藥監(jiān)分局執(zhí)法人員對3處考點(diǎn)食品安全風(fēng)險隱患進(jìn)行全面排查。并對周邊70余家餐飲單位持有《餐飲服務(wù)許可證》情況；食品加工場所衛(wèi)生條件；餐具、飲具和器具清洗消毒情況；建立健全品安全管理制度情況；從業(yè)人員健康體檢和培訓(xùn)等情況進(jìn)行檢查。
新區(qū)衛(wèi)健局衛(wèi)生監(jiān)督所對考點(diǎn)周邊41家公共場所，3家生活飲用水及傳染病在考前一周提前介入檢查，積極與教育局和各考點(diǎn)學(xué)校協(xié)調(diào)，并進(jìn)行了一次全方位的監(jiān)督檢查，對各學(xué)校的突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急預(yù)案、消毒制度、生活飲用水安全、校醫(yī)的醫(yī)師資格和校醫(yī)務(wù)室的整體環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督檢查。
中考期間，執(zhí)法局各屬地執(zhí)法大隊(duì)堅持對校園周邊加強(qiáng)巡查頻次，占道經(jīng)營商販已經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取締，經(jīng)過幾日整治，共清理違規(guī)占道宣傳1處，占道經(jīng)營商販6處。
村規(guī)民約實(shí)施方案 小學(xué)課程實(shí)施工作總結(jié)篇七
常務(wù)副組長：蘇子筠??西鄉(xiāng)塘區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局局長
副??組??長：陸冰川??西鄉(xiāng)塘區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局副局長
丘??謀??西鄉(xiāng)塘區(qū)城市管理局副局長
韋??琦??西鄉(xiāng)塘區(qū)發(fā)展和改革局副局長
梁??婷??西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局副局長
梁韶才??西鄉(xiāng)塘區(qū)財政局副局長
何克安??南寧市西鄉(xiāng)塘生態(tài)環(huán)境局副局長
朱??岳??西鄉(xiāng)塘區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局副局長
倪??偉??西鄉(xiāng)塘區(qū)文化廣電體育和旅游局副局長
滕東策??西鄉(xiāng)塘區(qū)衛(wèi)生健康局副局長
廖巧萍??西鄉(xiāng)塘區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和信息化局副局長??
李成志??西鄉(xiāng)塘區(qū)扶貧辦副主任
石洪泉??西鄉(xiāng)塘區(qū)公路管理所所長
梁玉新??金陵鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長
蘇元薩??雙定鎮(zhèn)武裝部部長
林興??壇洛鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長
楊??飛??石埠街道辦事處主任助理
辦公室設(shè)在住建局，辦公室主任：陸冰川（兼）
村規(guī)民約實(shí)施方案 小學(xué)課程實(shí)施工作總結(jié)篇八
##地處**，總?cè)丝?8萬，其中農(nóng)業(yè)人口66萬，是人多地少的新一輪國家扶貧幫困縣之一。全縣勞動力總量達(dá)35萬，年外出務(wù)工達(dá)17.4萬人，其中農(nóng)民工13.4萬人，主要分布在廣東、浙江、福建等城市從事手工制造或苦力打工等低技能工作，初中以下文化程度達(dá)70%。因文化少、技能低，相當(dāng)一部分農(nóng)民就業(yè)無門，有的既便找到了工作，工資等其他合法權(quán)益也得不到保障。為此，為了提高我縣農(nóng)民工的勞動技能，實(shí)施好陽光工程，縣陽光工程辦在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省市陽光工程辦的支持及其它相關(guān)部門的配合下，自今年6月份實(shí)施陽光工程以來，至目前已培訓(xùn)農(nóng)民工2560人，其中有2530名農(nóng)民已找到了較為輕松工作?，F(xiàn)將具體情況匯報如下。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織機(jī)構(gòu)。
6月16日全省農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程項(xiàng)目管理培訓(xùn)會結(jié)束后，6月18日縣農(nóng)業(yè)局召集縣人事勞動和社會保障局、財政局、教育局、科技局、城鄉(xiāng)建設(shè)局的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，由主管農(nóng)業(yè)的副縣長##主持召開會議，專題研究我縣陽光工程項(xiàng)目的實(shí)施工作。之后成立了由主管農(nóng)業(yè)的副縣長為組長，縣人事勞動和社會保障局、財政局、教育局、科技局、城鄉(xiāng)建設(shè)局的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為成員的##縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程協(xié)調(diào)小組,下設(shè)陽光工程辦公室,掛靠縣農(nóng)業(yè)局局科教站,辦公室主任由縣農(nóng)業(yè)局局黨委書記、主管科教工作的**兼任，安排了縣農(nóng)業(yè)局2名干部具體負(fù)責(zé)陽光工程辦的日常工作，并向鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直機(jī)關(guān)印發(fā)了《關(guān)于成立##縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程協(xié)調(diào)小組的通知》（修府辦字[20xx]40號）的文件。
2、整合資源，認(rèn)定培訓(xùn)基地。為確保我縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作順利開展，充分發(fā)揮現(xiàn)有教育培訓(xùn)資源的作用，我縣按照省陽光工程辦“實(shí)施方案”對招標(biāo)基地的招標(biāo)時間、條件、程序、材料要求，6月19日擬定了《##縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程培訓(xùn)基地招標(biāo)公告》，經(jīng)過6月20—23日4天的招標(biāo),經(jīng)專家評審,并向社會公示結(jié)果后，有縣職業(yè)中學(xué)、勞動就業(yè)培訓(xùn)中心、銀宇學(xué)校等8個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)被認(rèn)定為陽光工程項(xiàng)目培訓(xùn)基地，有電子電工、家政服務(wù)、電動縫紉、計算機(jī)、汽車駕駛和保安等10個技能培訓(xùn)專業(yè)。
3、加強(qiáng)監(jiān)管，完善服務(wù)體系。為促進(jìn)陽光工程項(xiàng)目健康、有序地開展，縣農(nóng)業(yè)局等相關(guān)部門積極加強(qiáng)監(jiān)管工作。遵照省陽光工程辦的有關(guān)文件要求，七月二十日前制訂了《20xx—20xx年##縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)規(guī)劃》和《##縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程實(shí)施方案》兩個文件；6月28日與各培訓(xùn)基地簽訂了培訓(xùn)責(zé)任狀；幫助培訓(xùn)基地統(tǒng)一訂制了“##縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程培訓(xùn)基地”的牌子；積極參加培訓(xùn)基地每期培訓(xùn)班的開班儀式典禮，經(jīng)常督促培訓(xùn)基地建好陽光工程轉(zhuǎn)移培訓(xùn)檔案；及時向省農(nóng)業(yè)廳陽光工程辦上報培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)及典型等信息情況，向市農(nóng)業(yè)局陽光辦每月一次匯報培訓(xùn)進(jìn)度，每季度一次匯報項(xiàng)目的實(shí)施情況；12月初向各培訓(xùn)基地轉(zhuǎn)發(fā)了農(nóng)業(yè)部等六個部門“關(guān)于印發(fā)《農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程項(xiàng)目檢查驗(yàn)收辦法》（試行）的通知”的文件，并結(jié)合我縣實(shí)際又以##縣陽光工程辦的名義向各基地印發(fā)了《關(guān)于對農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程項(xiàng)目進(jìn)行年度驗(yàn)收的通知》的文件，于12月10-28日對各個培訓(xùn)基地培訓(xùn)建檔等有關(guān)情況進(jìn)行了一次全面的檢查驗(yàn)收,并對各培訓(xùn)基地的資金補(bǔ)助情況向社會進(jìn)行了公示。
4、多措并舉，切實(shí)抓好培訓(xùn)
（1）加大宣傳，多渠道組織生源。為了讓農(nóng)民朋友認(rèn)識陽光工程，了解陽光工程，在利用電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)、招生廣告等多種媒體宣傳陽光工程的同時，在全縣每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都設(shè)立了常年招生聯(lián)絡(luò)處，并充分利用多方面的力量為培訓(xùn)基地的組織生源，如職業(yè)中專首期沼氣技工培訓(xùn)班，是移民扶貧辦和陽光工程辦共同贊助的，銀宇學(xué)校首期電腦培訓(xùn)班，把以前接受過“春蕾計劃”補(bǔ)助的困難女初中畢業(yè)生招為學(xué)員，現(xiàn)又享受陽光工程的補(bǔ)助，另外，為了方便目前已經(jīng)在外打工的農(nóng)民就近接受培訓(xùn)，職業(yè)中專還在廣東等農(nóng)民工較密集的地方開辦了電子電工和電動縫紉流動培訓(xùn)班。
（2）千方百計，切實(shí)抓好轉(zhuǎn)移。開展農(nóng)民工培訓(xùn)，最終目的是讓他們掌握一技之長后實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移，為此，培訓(xùn)基地開展培訓(xùn)多數(shù)是“有的放矢”的。一是開展“訂單”培訓(xùn)，如職業(yè)中專、勞動就業(yè)培訓(xùn)中心和保安武術(shù)學(xué)院的培訓(xùn)，都是以用工單位的“訂單”開展培訓(xùn)的，讓農(nóng)民學(xué)有目的，學(xué)得放心，現(xiàn)絕大多數(shù)學(xué)員均送往深圳、溫州、福建等地就業(yè)。渣津村民熊村通過在黃龍武術(shù)學(xué)院一個月短期培訓(xùn)，現(xiàn)在在深圳車視杰電子科技有限公司做保安，且一個半月后被提拔為保安隊(duì)長；二是開展“招商引資”培訓(xùn)，如縣農(nóng)業(yè)綜合培訓(xùn)服務(wù)中心，利用陽光工程的補(bǔ)助，為義寧鎮(zhèn)招商引資引進(jìn)的永興制衣廠老板培訓(xùn)400余名電動縫紉農(nóng)民工，不僅為老板解決了招工難的問題，還為這些農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)了就地轉(zhuǎn)移。
實(shí)施農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程，是促進(jìn)農(nóng)民增收一條有效的重要的途徑，確實(shí)是一件很“陽光”的事。但是在實(shí)際工作過程中卻面臨著一些問題，主要表現(xiàn)在：一是組織力度不夠，宣傳渠道不多，加上農(nóng)民工大多數(shù)在外打工，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招收短期培訓(xùn)學(xué)員不樂觀；二是未出臺有力措施落實(shí)實(shí)施“陽光工程”項(xiàng)目工作經(jīng)費(fèi)，陽光工程辦工作較難開展；三是項(xiàng)目補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)太少，難以幫助希望參加高技能培訓(xùn)的農(nóng)民接受培訓(xùn)。
農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程是一項(xiàng)促進(jìn)農(nóng)民增收的新課題，同時也是一項(xiàng)迫在眉睫的基礎(chǔ)性工作，為此，建議出臺相應(yīng)的政策或措施，落實(shí)縣陽光工程辦一定的工作經(jīng)費(fèi)，以便更好地加強(qiáng)項(xiàng)目實(shí)施的協(xié)調(diào)和監(jiān)管工作，同時建議省陽光工程辦盡早安排落實(shí)20xx年度培訓(xùn)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，以便培訓(xùn)基地的培訓(xùn)工作得到更有力的開展。
村規(guī)民約實(shí)施方案 小學(xué)課程實(shí)施工作總結(jié)篇九
我縣村民自治工作從1990年開始，按照省政府《關(guān)于開展創(chuàng)建村民自治示范活動》通知文件精神，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了廣泛深入的村民自治創(chuàng)建活動，圍繞《^v^村民委員會組織法》﹙以下簡稱村委會組織法﹚和《省〈^v^村民委員會組織法〉實(shí)施辦法》﹙以下簡稱實(shí)施辦法﹚的村民自治創(chuàng)建活動，全縣18鄉(xiāng)3個鎮(zhèn)，105個行政村，7個社區(qū)居民委員會，770個村民小組積極開展村（居）民自治創(chuàng)建活動，以村委會組組法為依據(jù)，堅持民主選舉、民主決策、民主監(jiān)督、民主管理為核心內(nèi)容的村民自治創(chuàng)建活動，2004年10月經(jīng)省政府檢查驗(yàn)收，全縣100個村達(dá)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)已驗(yàn)收命名，20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)達(dá)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)已驗(yàn)收命名，按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)已達(dá)省級模范縣標(biāo)準(zhǔn)。
1、依法圓滿完成第九屆村換屆選舉工作。（九屆換屆總結(jié)中總體情況）、加強(qiáng)村（居）干部教育管理和培訓(xùn)。
2、積極開展依法治村（社區(qū)）示范創(chuàng)建活動，進(jìn)一步推動村民自治和村規(guī)民約規(guī)范完善。4月9日，縣委、政府召開全縣依法治縣工作推進(jìn)會，對我縣開展依法治村（社區(qū)）工作進(jìn)行了動員部署，要求以縣委組織部、縣^v^、縣民政局、縣司法局牽頭，做好我縣依法治村（社區(qū)）示范創(chuàng)建工作，全面推進(jìn)村民自治規(guī)范化建設(shè)。7月18日，以縣^v^牽頭，組織部、宣傳部、司法局、民政局等15個縣級部門在附城鄉(xiāng)南羅壩村開展依法治縣、依法治村（社區(qū)）宣傳活動，拉開了縣開展依法治村（社區(qū)）示范創(chuàng)建活動的序幕。
3、深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，推動村（社區(qū)）規(guī)范化建設(shè)。在第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中，各村（社區(qū)）黨組織、村委會班子嚴(yán)格按照活動要求，進(jìn)一步學(xué)習(xí)《^v^村民委員會組織法》、《^v^城市居民委員會組織》，認(rèn)真查找村（居）班子存在的突出問題，以抓制度建設(shè)、村民自治活動規(guī)范化、制度化為抓手，不斷完善村規(guī)民約，不斷完善各項(xiàng)制度建設(shè)。一是加強(qiáng)民主建設(shè)。切實(shí)落實(shí)民主決策機(jī)制，實(shí)行“四議兩公開一監(jiān)督”工作法和“一事一議”制度，村民當(dāng)家作主的民主權(quán)利得到充分保障。二是加強(qiáng)民主監(jiān)督。把民主監(jiān)督作為村委會建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，認(rèn)真落實(shí)村務(wù)財務(wù)公開制度。三是規(guī)范完善村規(guī)民約，結(jié)合“420”災(zāi)后重建、農(nóng)村新居建設(shè)、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化建設(shè)工作，修改完善各村（居）村規(guī)民約，使之更符合時代特點(diǎn)。
為了深入開展依法治村（社區(qū)）創(chuàng)建活動，結(jié)合川法組辦〔2014〕20號文件中“進(jìn)一步規(guī)范完善村規(guī)民約（居民公約）的指導(dǎo)意見”，我們進(jìn)一步要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)繼續(xù)抓好村民自治工作，進(jìn)一步完善村規(guī)民約（居民公約），開展依法治村（社區(qū)）的創(chuàng)建活動，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、社區(qū)要成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把規(guī)范完善村規(guī)民約（居民公約）作為依法治村（社區(qū)）示范創(chuàng)建的重要內(nèi)容，采取有效措施，落實(shí)工作責(zé)任，制定計劃和組織實(shí)施?！洞逡?guī)民約》（居民公約）是村（居）民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的綜合性章程，是全體村民共同遵守的行為規(guī)范。依法治村、管理民主，讓廣大群眾了解村規(guī)民約，用村規(guī)民約規(guī)范自己的行為，杜絕違法亂紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生，使村級治安穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)社會不斷發(fā)展。
村規(guī)民約實(shí)施方案 小學(xué)課程實(shí)施工作總結(jié)篇十
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)好《^v^烏蘭察布市委辦公廳關(guān)于在全市各村黨支部中開展“六有十星雙服務(wù)”創(chuàng)建工作的意見》（烏黨辦發(fā)〔2015〕33號），全面推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，根據(jù)卓資縣委辦公室印發(fā)《關(guān)于在全縣基層黨組織和全體黨員中深入開展評星定級活動的實(shí)施意見》（卓黨辦發(fā)〔2015〕81號），現(xiàn)就在全鄉(xiāng)村黨支部和全體黨員中深入開展評星定級活動，制定如下實(shí)施方案。
一、總體要求和基本原則
（一）總體要求。以黨的十八大及十八屆三中、四中、五中全會為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)^v^^v^系列重要講話精神，緊緊圍繞落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求這條主線，在農(nóng)村、全體黨員中深入開展評星定級活動。各行政村要把創(chuàng)建“十星級”黨組織和“十星級”黨員隊(duì)伍，作為當(dāng)前和今后一個時期基層黨建的一項(xiàng)重要任務(wù)，健全機(jī)制、完善舉措、強(qiáng)化督查、落實(shí)到位，進(jìn)一步推動各村黨支部和黨員參照星級標(biāo)準(zhǔn)自覺對照檢視、主動改進(jìn)提升，在推動全鄉(xiāng)重點(diǎn)工作中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，為實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的政治和組織保證。
（二）基本原則。堅持圍繞中心、服務(wù)大局；堅持實(shí)事求是、客觀公正；堅持全員參與、全部覆蓋；堅持因地制宜、分類實(shí)施；堅持尊重基層、注重首創(chuàng)；堅持上下聯(lián)動，一抓到底；堅持重點(diǎn)突破、整體提升；堅持結(jié)對幫扶、資源共享。
二、目標(biāo)任務(wù)
通過開展評星定級活動，主要實(shí)現(xiàn)“四個進(jìn)一步”的目標(biāo)：一是進(jìn)一步強(qiáng)化政治屬性。以開展評定星級活動為契機(jī)，不斷強(qiáng)化各村黨支部的政治功能，充分發(fā)揮各村黨支部貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)工作任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。二是進(jìn)一步發(fā)揮黨員作用。不斷激發(fā)黨員隊(duì)伍的內(nèi)生動力，不斷增強(qiáng)廣大黨員的先進(jìn)性，使黨員隊(duì)伍的形象在各個層面、各個領(lǐng)域、各條戰(zhàn)線上亮起來，廣大黨員的先鋒模范作用得到更有效地發(fā)揮。三是進(jìn)一步提升服務(wù)水平。推動各村黨支部和廣大黨員，強(qiáng)化服務(wù)理念，完善服務(wù)體系，提升服務(wù)能力，努力實(shí)現(xiàn)“四個突破”，即服務(wù)群眾、服務(wù)科學(xué)發(fā)展的意識和能力有新突破；創(chuàng)新體制機(jī)制、解決突出問題有新突破；創(chuàng)新服務(wù)載體、拓展服務(wù)領(lǐng)域有新突破；深化服務(wù)內(nèi)涵、增強(qiáng)服務(wù)實(shí)效有新突破。四是進(jìn)一步增強(qiáng)群眾滿意度。推動村黨支部和廣大黨員牢固樹立群眾觀點(diǎn)，立足職能職責(zé)、發(fā)揮組織優(yōu)勢，勇于擔(dān)當(dāng)、主動服務(wù)，真正解決一批群眾反映強(qiáng)烈的問題，不斷提高群眾的認(rèn)可度和滿意度。
三、評定標(biāo)準(zhǔn)與要求
（一）評星標(biāo)準(zhǔn)
各村要創(chuàng)建班子堅強(qiáng)星、黨員先鋒星、管理民主星、產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)星、集體實(shí)力星、陣地功能星、制度落實(shí)星、和諧穩(wěn)定星、鄉(xiāng)風(fēng)文明星、群眾滿意星村黨支部。要爭做信念堅定星、政策宣傳星、學(xué)習(xí)引領(lǐng)星、示范帶動星、誠實(shí)守信星、勤勞致富星、團(tuán)結(jié)友愛星、服務(wù)群眾星、結(jié)對幫扶星、遵紀(jì)守法星黨員。
（二）定級標(biāo)準(zhǔn)
星級管理要與分類定級工作相結(jié)合，根據(jù)得星數(shù)量進(jìn)行分類定級。各村黨支部定級一般劃分為一類、二類、三類三個等次，得8—10星的為一類黨組織，5—7星的為二類黨組織，4星及以下的為三類黨組織。其中，未獲得班子堅強(qiáng)星、和諧穩(wěn)定星、群眾滿意星中任意1顆星的，直接定為三類黨組織。
黨員定級一般劃分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等次，得8—10星的為優(yōu)秀，5—7星的為合格、4星及以下的為不合格。其中，未獲得信念堅定星、示范帶動星、遵紀(jì)守法星中任意1顆星的，直接定為不合格黨員。
（三）評星要求
1.在星級創(chuàng)建上，要圍繞農(nóng)村黨組織“十星”標(biāo)準(zhǔn)評定得星。每一顆“星”實(shí)行10分制，得分在8分及以上方可得星。
2.對年老體弱或常年臥病在床的黨員，經(jīng)本人申請并報黨支部批準(zhǔn)后，可不參加評星定級。流動黨員要重點(diǎn)從作表率樹形象、為家鄉(xiāng)提供致富信息、帶領(lǐng)家鄉(xiāng)群眾致富、支持公益事業(yè)建設(shè)、遵紀(jì)守法、參加流入地黨組織生活、與流出地黨組織保持聯(lián)系等方面評定。預(yù)備黨員也要參加評星定級活動，并作為轉(zhuǎn)正考察的重要依據(jù)。
3.有下列情形的取消當(dāng)年度評星資格。其中，各村黨支部方面：違反鄉(xiāng)黨委有關(guān)政策法規(guī)，被“一票否決”的；領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)，不執(zhí)行鄉(xiāng)黨委決議，不服從組織安排的。黨員方面：不執(zhí)行鄉(xiāng)黨委決議，不服從組織安排的；觸犯法律法規(guī)被立案調(diào)查的；連續(xù)6個月沒有開展黨的組織生活，或不交納黨費(fèi)，或不做黨所分配工作的；參與組織上訪的；有違法違紀(jì)行為，受黨內(nèi)警告及以上處分的。
四、評定程序
（一）各村黨支部評星定級程序
1.調(diào)研摸底
鄉(xiāng)黨委要結(jié)合年度考評工作，深入基層一線，采取發(fā)放調(diào)查問卷、查閱文件資料、召開座談會、實(shí)地走訪等多種形式，對所屬各村黨支部進(jìn)行調(diào)研摸底，重點(diǎn)了解掌握班子建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)和機(jī)制運(yùn)行等方面的情況。各村黨支部要對所轄黨員進(jìn)行摸底排查，逐一核實(shí)黨員身份信息，健全完善黨員檔案，進(jìn)一步摸清摸準(zhǔn)黨員底數(shù)，為本鄉(xiāng)開展評星定級活動打好基礎(chǔ)。
2.各村黨支部自評
各村黨支部要在自查的基礎(chǔ)上，組織召開黨組織會議，班子成員對照黨支部評星定級參考標(biāo)準(zhǔn)（見附件1），如實(shí)填寫《自評表》（見附件2-1），認(rèn)真開展自評。參加各村黨支部自評會議的對象為本級各村黨支部班子全體成員。黨組織班子不健全的，要邀請部分黨員代表參加。并將自評結(jié)果以書面的形式報鄉(xiāng)黨委進(jìn)行審核。
3.民主評定
鄉(xiāng)黨委接收到各村黨支部自評報告后，要在10個工作日內(nèi)，組織召開該村黨支部的黨員群眾測評會。參加測評會的對象為村黨支部全體黨員，并邀請群眾代表（數(shù)量一般不少于參會黨員數(shù)的一半）參與測評。測評會上，主要聽取村黨支部工作情況報告，并組織黨員群眾填寫《民主評定表》（見附件2-2）。測評會后，鄉(xiāng)黨委將自評結(jié)果、民主評定結(jié)果上報縣委組織部。
4.組織評定
鄉(xiāng)黨委接收到村黨支部自評結(jié)果、民主評定結(jié)果后，組織召開黨委會議，填寫《組織評定表》（見附件2-3），進(jìn)行組織評定。
5.鄉(xiāng)黨委審定
召開鄉(xiāng)黨委會時，要確定專人按照自評得分占30%、民主評定得分占30%、組織評定得分占40%的比例對各村黨支部評星定級情況進(jìn)行梳理匯總，并如實(shí)填寫《黨員評星定級情況審定表》（見附件2-4）。同時，要對《黨員評星定級情況審定表》認(rèn)真審核，并經(jīng)鄉(xiāng)黨委書記簽字蓋章后，確定各村黨支部評星定級結(jié)果，以書面形式反饋各村黨支部。
6.公示
在接到書面反饋意見后，各村黨支部要將評星定級結(jié)果在各村進(jìn)行公示，接受黨員群眾監(jiān)督。公示時間一般為3-5天。公示期間黨員群眾對評星定級有異議的，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，對評定不準(zhǔn)確的要及時進(jìn)行更正。
7.備案
公示結(jié)束后，各村黨支部要將公示結(jié)果記錄在案。同時要將評星定級結(jié)果逐級上報至縣委組織部備案。
8.授星
每次評星定級工作結(jié)束后，鄉(xiāng)黨委要召開大會，根據(jù)各村黨支部得星情況進(jìn)行授星。各村黨支部將評星定級牌匾懸掛在活動場所醒目位置。
（二）黨員評星定級程序
1.黨員自評
黨支部要組織召開黨員大會。參會對象為支部全體黨員，并邀請部分群眾代表（數(shù)量一般與參會黨員數(shù)相同）參加。會上，每一名黨員要對照黨員評星定級參考標(biāo)準(zhǔn)（見附件5）填寫《黨員自評表》（見附件6-1），進(jìn)行自我評定。因故不能參加大會的黨員，要書面提交述職報告和自評表，不參與對其他黨員評定。
2.黨員互評
召開黨員大會時，每一名黨員要結(jié)合自己的履職情況進(jìn)行述職。述職后，與會黨員要根據(jù)每名黨員的述職情況和平時表現(xiàn)，填寫《黨員互評表》（見附件6-2），進(jìn)行互相評定。
3.群眾評定
召開黨員大會時，要向參會的群眾代表發(fā)放《群眾評定表》（見附件6-3），進(jìn)行群眾評定。
4.組織評定
召開黨員大會時，黨支部班子成員要填寫《組織評定表》（見附件2-4），對每名黨員進(jìn)行組織評定。
5.組織審定
黨員大會后，黨支部要對黨員自評、互評、群眾評定、組織評定結(jié)果進(jìn)行審核，并確定專人按照黨員自評得分占20%、黨員互評得分占30%、群眾評定得分占30%、組織評定得分占20%的比例，對黨員評星定級情況進(jìn)行梳理匯總，如實(shí)填寫《黨員評星定級情況審定表》（見附件6-5），確定黨員評星定級結(jié)果，并黨支部書記簽字蓋章后進(jìn)行公示。
6.公示
黨支部審定后，要將評星定級結(jié)果在本地本單位范圍內(nèi)進(jìn)行公示，接受黨員群眾監(jiān)督，公示時間一般為3-5天。公示期間黨員群眾對評星定級有異議的，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，對評定不準(zhǔn)確的要及時進(jìn)行更正。
7.備案
公示結(jié)束后，黨支部要將公示結(jié)果記錄在案，并將黨員評星定級結(jié)果上報鄉(xiāng)黨委備案。
8.授星
每次評星定級工作結(jié)束后，黨支部要召開大會，根據(jù)黨員得星情況進(jìn)行授星。鄉(xiāng)黨委要指導(dǎo)各村黨支部將黨員評星定級情況制作成圖版，懸掛在活動場所醒目位置。
五、結(jié)果運(yùn)用
對連續(xù)三年被評為一類的村黨支部要通過給予政策、資金、項(xiàng)目等方面的支持來進(jìn)行激勵，以便更好地發(fā)揮示范帶動作用。村黨支部班子成員要在選拔任用、評獎評優(yōu)時優(yōu)先考慮。同時，積極推薦政治素質(zhì)好、參政議政能力強(qiáng)的黨組織負(fù)責(zé)人和優(yōu)秀黨員作為各級“兩代表一委員”人選。對連續(xù)兩年被評為三類黨組織的負(fù)責(zé)人，要進(jìn)行組織調(diào)整。黨員評星定級情況要與選拔任用、評獎評優(yōu)、績效工資、待遇報酬相掛鉤，根據(jù)得星情況獎優(yōu)罰劣。
六、推進(jìn)措施
（一）把評星定級活動與推進(jìn)重點(diǎn)工作相結(jié)合。各村黨支部要將評星定級活動作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的有力抓手，進(jìn)一步引導(dǎo)黨員對照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)不斷改進(jìn)提高自己，充分激發(fā)內(nèi)生動力，在推進(jìn)“十個全覆蓋”工程、“五城聯(lián)創(chuàng)”、脫貧攻堅等重點(diǎn)工作中，走在前、做在先、當(dāng)表率，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
（二）把評星定級活動與整頓轉(zhuǎn)化三類黨組織相結(jié)合。要把整頓轉(zhuǎn)化三類黨組織作為評星定級活動的一項(xiàng)重要工作，通過摸清底數(shù)、聚焦問題、對癥施治、督查問效等措施，全力補(bǔ)齊短板，形成三類黨組織動態(tài)管理、持續(xù)整頓、逐步提升的長效機(jī)制。要建立約談?wù){(diào)整機(jī)制，對三類黨組織，鄉(xiāng)黨委黨組織要與黨組織班子集體談話，限期整改；對連續(xù)兩年被評定為三類黨組織的負(fù)責(zé)人，經(jīng)組織認(rèn)定后，要進(jìn)行組織調(diào)整。
（三）把評星定級活動與處置不合格黨員相結(jié)合。要把開展處置不合格黨員作為開展評星定級活動的有力抓手，對第一次被評為不合格黨員的，由各村黨支部書記、副書記對其進(jìn)行約談，督促其限期進(jìn)行整改，并做好約談記錄；對連續(xù)兩年被評為不合格黨員的，要嚴(yán)格依據(jù)黨章、黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和《烏蘭察布市處置不合格黨員辦法（試行）》，給予組織處置。
（四）把評星定級活動與深化示范群體創(chuàng)建相結(jié)合。要結(jié)合評星定級活動，持續(xù)抓好示范群體創(chuàng)建工作?？h委每2-3年對業(yè)績特別突出、引領(lǐng)作用明顯的示范群體進(jìn)行表彰獎勵。要通過編印示范材料、開展巡回宣講等途徑，建立經(jīng)常^v^流互動機(jī)制，推廣示范群體的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)形成比學(xué)趕超的良好氛圍。
（五）把評星定級活動與開展基層黨組織規(guī)范化建設(shè)相結(jié)合。要按照《全市基層黨組織規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案》（烏組發(fā)〔2016〕9號）要求，緊緊圍繞全鄉(xiāng)中心工作，堅持問題導(dǎo)向，狠抓黨組織設(shè)置規(guī)范化、黨組織班子建設(shè)規(guī)范化、黨員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)范化、制度機(jī)制規(guī)范化、陣地保障規(guī)范化和經(jīng)費(fèi)落實(shí)規(guī)范化，切實(shí)為評星定級活動打下堅實(shí)的組織基礎(chǔ)。
（六）把評星定級活動與推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)干部落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任末位調(diào)整制度相結(jié)合。要把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委納入評星定級范圍，由縣委組織部負(fù)責(zé)實(shí)施。要把被評為三類鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委書記，列入落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任末位調(diào)整的對象，并嚴(yán)格按照《關(guān)于在全市蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)干部中推行落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任末位調(diào)整制度（試行）的通知》（烏組發(fā)〔2016〕13號）要求，進(jìn)行約談或崗位調(diào)整。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
（一）落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各村黨支部要從全面落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任、深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的高度來認(rèn)識開展評星定級活動的重要意義，把評星定級活動作為當(dāng)前和今后一個時期推進(jìn)基層黨建工作的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓。鄉(xiāng)黨委書記要切實(shí)履行好“第一責(zé)任人”的職責(zé)，帶頭研究部署，帶頭推動落實(shí)，及時解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。各行政村黨支部書記要履行好直接責(zé)任人職責(zé)，確保這項(xiàng)工作能夠落地見效。
（二）抓好組織實(shí)施。鄉(xiāng)黨委要結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化星級標(biāo)準(zhǔn)，抓好落實(shí)。同時，要指導(dǎo)各村黨支部制定有針對性、可操作性的工作方案，并制定具體的工作方案。各行政村的實(shí)施方案要于9月10日前，上報鄉(xiāng)黨委備案。各村黨支部，要于10月底前將2016年度黨組織和黨員《評星定級情況統(tǒng)計表》（見附件3、7）、《三類黨組織評星定級工作臺賬》（見附件4）、《不合格黨員評星定級臺賬》（見附件8）以及評星定級工作總結(jié)一并上報鄉(xiāng)黨委。以后每年12月底前上報。