撰寫情況報告需要我們對所涉及的情況有全面的了解，并能夠準確地表達觀點和判斷。接下來是一些實際案例的情況報告，希望對您撰寫情況報告有所啟發和幫助。
征求意見情況報告范文（19篇）篇一
為召開好xxxx鎮鎮黨委班子20**年度民主生活會，根據《中共xx鎮紀律檢查委員會中共xx區組織部關于開好2017年度全鎮各級黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》xx組通[2018]號文件精神，xx鎮采取發放征求意見表、召開座談會征求意見的形式廣泛征求黨員群眾、村級負責人、學校負責人等部門的意見和建議，現將征求意見和建議情況報告如下：
據統計，共收到對xx鎮黨委班子個人的意見建議34條，經歸納整理為15條。其中，各地各部門書面反饋意見建議6條，通過召開征求意見座談會征求到意見建議9條。
（一）政治立場堅定，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。鎮黨委領導班子堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅定不移的貫徹執行黨的路線、方針、政策，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上學懂、弄通、做實，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，深入貫徹黨的十九大精神，推動全鎮經濟社會平穩較快發展，為全鎮決戰決勝脫貧攻堅，全面實現同步小康奠定了堅實的思想基礎、政治基礎和組織基礎。
（二）堅持率先垂范，在執行上級決定、履職盡責上立說立行。鎮黨委領導班子在執行黨中央決策部署和省委、市委、鎮委決議決定上，不打折扣、執行有力，切實將精神落實落細落到實處，在帶領全鎮決戰決勝脫貧攻堅工作中凝心聚力、思路清晰、方向明確、措施有力，切實將脫貧攻堅工作抓早抓好抓實，在執行請示報告制度、《準則》、《條例》上，帶頭堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告，臨機處置突發情況事后及時報告，個人有關事項按規定按程序向黨組織請示報告，始終保持思想自覺、以身作則、立說立行。在鎮黨委班子的領導下，全鎮各項工作穩步推進，社會事業與經濟發展同頻共振。
（三）始終堅持忠誠老實，在思想建設、作風建設、紀律建設上從嚴從實。一直以來，鎮黨委領導班子堅持把“思想求實、工作扎實、作風務實”作為班子的行為準則，帶頭講實話、講真話，不當“兩面派”，不做“兩面人”，不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，不弄虛作假欺瞞黨組織，嚴格執行中央八項規定和省委、市委十項規定，在抵制和反對“四風”上，從細處著眼、從嚴處著手，堅持以身作則、身體力行，不斷加強自身建設，不斷凈化自己的工作圈、朋友圈、生活圈，樹立良好家風。堅持黨要管黨從嚴治黨方針，全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設，為全鎮經濟社會發展營造了一個風清氣正的良好環境。
（一）黨的建設方面（6條）。
1.落實全面從嚴治黨政治責任（1條）。
（1）建議繼續強化基層黨組織建設，加強黨員干部管理和教育，從思想建設上加強干部拒腐反腐的自覺性，推進反腐工作常態化。
2.“四風”問題（2條）。
（2）建議精簡會議活動，切實改進會風，提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話。
（3）建議加強機關作風建設，出臺具體措施對存在“四風”問題的干部進行教育管理，情況嚴重的要嚴懲。
3、組織建設（1條）。
（4）建議加強基層黨組織黨員發展工作，注重發展年輕有為的黨員，為黨組織注入新鮮血液。
4.基層基礎保障（2條）。
（5）建議擴大村、社區干部培訓范圍，將副職干部納入培訓保障。
（6）加強村干部的業務培訓工作，提高基層干部業務水平和整體素質，提升干部參加脫貧攻堅工作的能力。
（二）經濟社會發展方面（2條）。
1、區域經濟（1條）。
（7）建議加強全鎮各項工程資金的保障力度，特別是在節氣期間，要及時將工程款劃撥到位，降低信訪工作壓力，提升群眾滿意度和幸福感。
2、社會民生（1條）。
（8）建議進一步加大農業產業結構調整力度，將產業結構能夠產生的效益最大化，確保群眾增收致富。
（一）對曾x同志的意見建議（1條）。
（9）注重與基層干部的交流，加強與村（社區）主要負責同志交心談心。
（二）對xx同志的意見建議（1條）。
（10）建議加強對基層工作的調研，進一步掌握全鎮民情、民困的情況。
（三）對王xx同志的意見建議（1條）。
（11）建議加強調研走訪工作，多與基層工作人員和廣大群眾交談。
（四）對xx同志的意見建議（1條）。
（12）建議加強對基層工作的調查研究，增加與基層干部群眾交心談心。
（五）對xx同志的意見建議（1條）。
（13）建議建立健全村級干部工作激勵機制，解決“工作上干好干壞一個樣”的問題，以此提高村干部的工作積極性。
（六）對xx同志的意見建議（1條）。
（14）建議加強與基層干部、群眾面對面的交流。
（七）對xx同志的意見建議（1條）。
（15）建議加強宣傳工作的指導。
征求意見情況報告范文（19篇）篇二
根據市紀委、市委組織部關于開好20**年度各縣(市、區)委和市級各部門(單位)黨員領導干部民主生活會的通知(嘉市組[20**]37號)要求，為開好市供銷社(農合聯)領導班子專題民主生活會，于20**年x月x日向各縣(市、區)供銷社(農合聯)、市社所屬各黨組織、機關各處室和市直有關單位發出會前“征求意見函”和“征求意見表”45份，又于1月9、21、31日分別召開市社機關、機關退休干部和農合聯執委成員參加的座談會，還在2月21召開縣處級領導班子和領導干部年度考核工作大會，從思想作風、工作作風、工作績效、廉政建設、改革創新等方面廣泛征求各方對市社領導班子和領導班子成員的意見和建議。共征得各類意見建議39條，經匯總整理，歸納為18條。
總的:市社領導班子是一個發展供銷社經濟信得過的好班子，是一個服務三農、服務系統、服務發展堅強有力的戰斗集體，是一個為三農、為系統、為員工辦好事、辦實事、謀福利，促進城鄉一體化建設和供銷社經濟可持續科學發展的好指揮部。
1、市社黨委領導班子政治素質好，理論水平高。執行政策好。認真貫徹執行黨的路線方針政策，堅持為農服務方向不動搖，圍繞中心服務大局，較好地履行了供銷社職能，取得了可喜的成績。基層干部群眾是滿意的。
2、注重調查研究，工作思路清晰、重點突出，創新意識強，整體形象良好。積極研究探索新形勢下合作經濟發展模式，整合資源發揮優勢，壯大實力，充分利用社有資產的帶動能力，優化資本配置，吸引社會資金和戰略投資者，改造和新上一批有利于完善流通體系的基礎設施，提升城鄉互動水平，有較大社會影響力的重點項目。
3、班子團結協作，原則性強，凝心聚力強，作風民主。
4、經濟意識、發展意識和為農服務意識強、對基層指導作用好、服務態度優。
5、作風扎實，開拓進取，工作成效顯著。近幾年來，圍繞辦社宗旨，在創新服務平臺、延伸為農服務觸角，積極參與新農村建設，創新“新倉經驗”、推進農合聯的建設與發展，創新體制機制、促進供銷工作轉型發展，增強經濟效益等各方面都取得了較好的成績。同時也壯大經濟實力，推進經濟發展。
6、班子廉潔高效，重視加強系統黨風廉政建設。
7、希望再接再厲，繼續保持和發揚已經形成的團結務實、銳意進取的優良作風，帶領全系統干部職工居安思危，團結拼搏，創造更好成績。
8、建議進一步探索發揮農合聯作用的途徑和方法。
9、要進一步參與“三農”工作、城鄉一體化建設，高舉服務大旗，突出典型示范。
10、加強對企業支部工作的領導，配好配強企業班子。
11、多溝通多協調，及時為企業經營管理工作的開展創造良好的內外部環境。切實幫助企業解決發展中的難點問題，推進企業轉型升級。
12、進一步加強隊伍建設、為推進供銷系統改革發展培育人才。
13、要在進一步重視對控股企業監管的同時，切實加強對有限控股企業的監管。
市社黨委班子成員都能帶頭執行黨的路線方針政策，政治素質好、學習意識濃、精神狀態好、業務能力強、為農服務意識強。示范引領作用明顯。
1、市社領導班子成員政治素質普遍較高，工作能力和創新意識普遍較強，工作責任心較強，班子成員之間團結協作較好。
2、班子成員工作勤奮，作風正派，廉潔自律，各方面都很優。
3、要進一步準確把握當前經濟形勢下我市供銷合作事業發展趨勢，積極應對和解決發展過程中遇到的各種矛盾和問題，謀劃好下一步工作思路，同時要進一步加強自身建設和隊伍建設，切實轉變作風，創先爭優，提高效能，樹立形象。
4、領導班子成員一如既往，抓好社有企業的發展和為農服務工作。多宣傳我們供銷社的重點項目。
5、希望領導多下基層，為基層打氣鼓勁，更直接具體地指導基層工作。進一步深入企業，搞好調研、論證，反饋系統和行業動態信息，把握發展脈愽，促進企業有效可持續發展。
征求意見情況報告范文（19篇）篇三
報告是一種正式文件格式，具體指調查本身的陳述或調查得出的結論，反映工作的基本情況、經驗教訓、存在的問題和今后的工作思路。它被廣泛使用。報告的風格和結構因每個組織的做法而異。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
為確保此次組織生活會開出高質量、取得好效果，xxx黨支部對開好本次組織生活會高度重視，堅持嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，扎實做好各項準備工作。通過會前集中學習、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話、嚴格撰寫對照材料等程序，為開好本次組織生活會奠定了基礎。
會前，xxx黨支部圍繞圍繞深入學習貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，提升基層黨組織組織力，查找糾正“四風”突出問題特別是形式主義、官僚主義新表現等，向黨員群眾征求意見。支部書記與黨員、干部談話x次。并就支部、支部書記和黨員在政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴，等方面提出了意見和建議。此次組織生活會會前共征求意見建議x個方面x條。
歸納起來征集意見建議為;。
(一)政治功能強不強方面。
1.政治引領作用弱化。
2.對新時代中國特色社會主義思想精髓領會不夠深刻。(二)“四個意識”牢不牢方面，存在政治意識、大局意識不夠強的問題。
(三)遵守黨的紀律特別是政治紀律、組織紀律方面，存在對政治紀律內涵認識不夠、堅持組織生活制度不到位的問題。
1.在政治紀律方面，把行動上不出格等同于政治上合格，存在“過去沒有做違反政治紀律的事、說過違反政治紀律的話，今后也不會有”的模糊認識。
2.在組織紀律方面，支部在黨員大會上主動向全體黨員匯報、部署工作少，聽取黨員的意見和建議不夠;。
(四)工作作風實不實方面，存在黨務業務“一崗雙責”落實不到位問題。
xxx黨支部對征求的意見和建議進行整理、匯總，原汁原味地向支部書記進行反饋。對照這些問題，黨支部制定整改措施在組織生活會上進行對照檢查。
根據市直機關工委轉發《中共福建省委組織部關于2018年度基層黨組織生活會和民主評議黨員的通知》，市政府第一黨支部采用書面征求、訪問理解等形式，分別征求秘書科、綜合科、xxx科、xxxx科等相關科室對xx黨支部及其支部的意見和建議，具體意見如下。
(1)加強理論學習，鞏固思想基礎。
一是通過自學提高思想認識。全體黨員采取自學方式，深入學習黨的十九大精神、《中國共產黨章程》、《習近平談治國理政(第二卷)》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監管條例》、《中共中央政治局關于貫徹落實中央集中統一領導的若干規定》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定落實細則》、《中共中央辦公廳印發習近平總書記關于進一步糾正四風加強作風建設的重要批示通知》、《省第十屆黨代會和省委十次、三次、四次、五次全會精神，進一步提高了思想認識。二是集中學習理解上級精神。在前期自學的基礎上，分部召開理論學習會，研究習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻理解習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵，明確了八個明確的主要內容和十四個堅持的基本方面的重大創新思想創新觀點，著重于黨和國家事業取得的歷史成就和歷史變革，中國特色社會主義進入新時代，中國社會主要矛盾已經發生重大變化等重大政治理論，著重于貫徹黨和國家事業的十九個重大決策部署，著重于中央主要組織的中央、中央著重于中央組織的中央組織，深入中央組織的中央組織的中央組織，著重于中央組織的中央組織的中央組織的中央組織。三是討論交流加強思想交流。召開支委會談會，交流自己的學習心得、思想認識，結合四風問題進行集體會診、談話。支部全體黨員結合各自的思想和工作實際，積極談論認識、經驗，互相啟發，共同提高。通過學習交流、思想開始，班級成員消除了害怕丟臉、抓辮子、害怕結束梁子的思想擔心，為高質量的主題組織生活奠定了堅實的思想基礎。
(2)加強支部建設，促進團隊發展。
近年來，分部按照《黨章》的要求，嚴格執行黨員工作培訓、政治審查、考察、審查、轉正等各個環節，認真履行新的入黨流程，保障黨員的質量。經過近幾年的發展，支部分三批共發展xx名優秀青年加入中國共產黨，另一名青年被確定為入黨積極分子培養對象，進一步充實了黨員隊伍的力量。支部連續4年被機關黨委評為先進基層黨支部，2014年被市直機關黨工委授予xx市直機關先進基層黨支部稱號的先后5名同志被評為優秀黨務人員，9名同志被評為先進個人，18名同志被評為優秀黨員。
(三)加強黨風廉政建設，鑄造黨員心中腐敗城墻。
根據黨風廉政建設工作相關要求，支部組織黨員認真學習《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》和學習教育讀書，觀看警告教育紀錄片，通過多方面學習提高黨員干部的政治素養，幫助黨員干部構筑思想防線，提高黨員干部的防腐拒絕能力。在重大假日等敏感時期，召開黨風廉政建設專題會議，強調廉政問題，緊緊抓住大家腦子里腐爛的弦。近年來，xx支部黨員堅持黨為公，政治為民，依法行政，清潔自己的愛，沒有發生重大違法違紀事件。
(4)加強三會一課，建立學習附近的平臺。
不斷完善落實三會一課制度，結合三嚴三實兩學一做等學習教學活動，豐富三會一課開展的形式和內容。在活動的形式上，既有自學，也有集中統一學習，每次都有主題，在形成一系列活動的活動內容上，既有上司規定的內容，也有自由現在的熱點內容，分部中心的工作，辦公室的工作等。結合活動特色，定時、分主題組織黨員學習，確保每次學習都有主題、討論、收獲，成為黨員政治學習陣地、思想交流平臺、黨性鍛煉的熔爐。
(1)進一步深入學習貫徹黨的十九大會議精神。把學習貫徹黨的十九大精神作為工作中非常重要的政治任務，推進機關黨員干部進一步理解精神、本質，建立深化改革的思想基礎。分公司的學習活動更系統、更緊湊，切實提高黨員學習的自覺性、積極性，特別是學習黨建知識。
(二)進一步利用黨員e家和app平臺，激發基層黨建活力。不斷創造黨員e家-黨建園地，通過黨員e家平臺功能，接近基礎工作的實際，積極推進黨建工作更接地、更有活力的支部黨員每周在線學習理論文章，看錄像，通過新穎的設計、豐富的內容和便利的服務。
(3)進一步優化干部隊伍結構。重點分析支部黨員年齡階段結構，做好支部黨員培養教育等工作。一是著力推進支部新黨員培養工作。從支部黨員的年齡結構來看，也需要進一步調整。因此，我們必須加強新黨員的培養，進一步優化支部黨員的梯隊結構。二是結合兩學一干常態化制度化建設和不忘初心，牢記使命主題教育，大力推進支部黨員培訓教育。充分完善分部的學習教育活動，充實理論訓練、業務訓練、廉政建設訓練的相關內容，提高學習的目的和實效性。
(四)更關心黨員干部。有目的地開展黨內激勵合作活動，讓黨員感受到黨組織的溫暖。更加關心干部家庭的困難和問題，更加了解干部兒童培養問題的指導，更加關心干部思想的解決，為本部干部員工創造和諧的干部創業氛圍。
根據**區委組織部《關于召開2018年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》的通知的要求，**局支部圍繞組織生活會主題，就2018年度組織生活會廣泛征求了意見建議，現匯報如下：
區委組織部下發關于召開2018年度基層黨組織組織生活會通知以來，黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間要普遍開展談心談話，誠懇聽取對黨支部工作和黨支部委員的意見建議，注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態，肯定成績、指出不足，溝通思想、交換意見。同時，還要主動征求群眾特別是服務對象對黨支部和黨支部委員的意見建議。
通過上述方式，共征求到意見建議10多條，經過整理梳理，歸納為5條。
(一)對班子的總體評價。普遍認為，2018年以來，**區氣象局支部有大局意識、團結協作、有較強的凝聚力和戰斗力;嚴格落實“三會一課”等制度，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，筑牢理想信念根基，確保全黨團結一心、步調一致，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。
(二)征求到的意見建議。
1、黨支部班子及成員需經常到各股室交流談心，了解和解決各股室和職工存在的問題不全面。
2、黨支部班子成員對氣象為農服務工作的關注度不夠。
3、組織學習：創新“三會一課”的學習方式不多，要堅持黨員學習制度，學習的時間間斷不宜太長，學習時間具體根據學習情況，靈活安排，全面加強和改進支部黨的建設。
4、黨支部將黨建工作進一步提升，加強黨員的監督和管理。
5、組織活動：適時組織慶祝或文體活動，增強黨支部的戰斗力、凝聚力和向心力，改善黨支部組織生活是大家所關注的焦點問題，從形式到內容創新和充實組織生活成為當前支部建設的重點。
根據市紀委、市委組織部余組發（2004）4號文件要求和縣委常委會議精神，為切實開好2004年縣委常委民主生活會，提高縣委常委民主生活會質量。縣紀委、縣委組織部于2004年8月15日組織召開了由部分縣直單位和鄉鎮主要負責人，民主黨派人士及退休老干部代表共13人參加的座談會，廣泛征求了意見。與會人員根據市紀委、市委組織部提出的民主生活會的主要內容及縣委確定的常委民主生活會的主題，本著實事求是、認真負責的態度，就縣委常委領導班子及個人在貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議，堅持“一條主線、五篇文章”的發展思路，履行職責，實踐全心全意為人民服務的宗旨，解決群眾關心的熱點、難點問題，貫徹執行民主集中制、廉潔自律等8個方面內容開展了座談，對縣委的工作和縣委班子客觀公正地進行了評價，肯定了成績，同時也提出了問題和不足，并積極地提出了一些合理化建議。下面，將座談會征求的意見整理匯報如下：
在座談中，大家一致認為，縣委常委班子是一個政治堅定、團結實干、作風民主、敬業精神強，有戰斗力的班子。從縣十一次黨代會以來，新一屆縣委常委一班人圍繞“江西崛起、新余率先”的目標，按照“一條主線、五篇文章”的工作思路，帶領全縣廣大干部群眾、解放思想、與時俱進、實施了一系列乎合分宜縣情的發展舉措，有力地促進了全縣經濟發展和社會全面進步，各項工作都取得了較好成績，具體表現在以下幾個方面。
1、政治要求從嚴。縣委常委“一班人”堅定不移地貫徹執行黨的路線、方針、政策，學習和實踐“三個代表”重要思想，在思想上、行動上始終與黨中央、市市委保持高度一致、維護中央權威；堅持既分工負責，又團結協作，認真履行各自的職責，充分發揮了戰斗堡壘作用。
2、工作扎實有效。今年以來，縣委常委“一班人”始終堅持以經濟建設為中心，牢牢把握執政興國第一要務，以招商引資為總抓手，定期分析全縣的經濟發展形勢，及時提出改進措施和對策，研究解決經濟工作中存在的問題，使全縣經濟呈現持續、快速、健康發展的良好局面。今年1-6月份，全縣國內生產總值64213萬元，同比增長11.3%；財政收入達7396萬元，同比增長20.7%，財政一般預算收入5590萬元，同比增長22.9%。具體表現在：一是招商引資有新進展，1-6月份，全縣引進內資項目90個，實際進資3.5億元，同比增長377%；引進外資合同資金400萬美元，同比增長300%。二是工業園區建設有新突破，啟動了兩個工業園區建設，清宏工業園一期工程200畝場地已經平整，供水供電開通，道路正在規劃當中。城西工業園，已完成了地形測繪、總體規劃，“三通一平”全面拉開，引進3個項目進園。三是工業發展后勁增強，一批質量較高，對經濟增長帶動力較強的工業項目相繼建設實施。分宜海螺75萬噸熟料生產線已點火試產，2條100萬噸粉磨生產線開始興建；寧波華翔集團承債成功收購了縣驅動橋廠；新余燕京啤酒公司已完成800萬元投資改造。此外，全力支持駐縣中央、市、市屬企業改制，分宜電廠投資8億元的20萬千瓦機組建設項目已批準立項。四是農業產業化程度不斷提高，大力發展了以苧麻、楊梅、香椿、苗木為主的特色農業，建設了一批優質農產品示范基地。龍頭企業做大做強，新達夏布已被列入首批市級農業產業化重點龍頭企業行列。五是縣城面貌進一步改觀，完善了縣城“三位一體”改造，實現了亮化、綠化、凈化、美化；縣城臨街店面統一安裝了玻璃門；加強了城市管理，落實了“門前三包”責任制，整頓了交通秩序，規范了經營攤點。六是社會事業全面發展。實行嚴防嚴控，扎實做好了非典防治工作，全縣未發生一例非典病例和疑似病例；穩步推進各項改革，啟動了全縣農村稅費配套改革工作，撤并了行政村，調整了農村教學網點；安全生產加強了檢查督促，未發生大的安全事故，開展創建平安縣活動，全縣治安穩定。七是黨的基層組織建設有新亮點，開展了爭創紅旗活動，建立了黨建季考制度。
3、作風勤政廉潔。縣委常委“一班人”深入學習《“三個代表”重要思想學習綱要》和總書記“七一”重要講話精神，全面貫徹黨的十六大和市十一屆四次會議精神，加強自身建設。廉潔自律、率先垂范，堅持從自己做起，看好自家的門，管好身邊的人。牢記兩個務必，在全縣帶頭興廉潔之風，創業之風，樸實之風。座談會上，大家一致認為，縣委常委班子是一個作風民主、團結協作、求真務實、廉潔高效，能夠領導建設小康分宜的堅強領導班子。
座談會上，大家在肯定成績的同時，本著客觀公正和高度負責的態度指出了過去一年來存在的一些問題和不足，歸結起來為以下幾點：
1、工業園區建設進展比較緩慢，配套功能設施還不夠完善。
2、城市建設功能不配套，沒有專門的停車場、文化娛樂場所，城內交通秩序較為混亂。
3、交通、水利基礎設施建設還較為落后，尤其分宜經洋江至宜春、經楊橋至萬載、經松山至安福三處公路接口路段沒有鋪油路，影響全縣經濟發展和招商引資。
4、農民增收渠道不多，加之受非典影響，農民務工返鄉人員多，收入增長緩慢。
5、縣、鄉財政收支存在較大壓力，下崗待業人員較多，再就業困難，社會保障負擔較重。
6、社會不穩定因素依然存在。
座談會上，大家也提出了一些建議，主要是：
1、進一步解放思想，增強干部駕馭市場經濟的能力。我縣與沿海發達地區相比，最大的差距還是干部的思想觀念落后，干部駕馭市場經濟的能力偏低，應把干部的思想再攪動起來，解放出來。建議縣委分期分批組織部分干部到發達地區鍛煉學習，吸收新鮮的經驗，更快地較變干部觀念。也通過在外地與企業業主廣泛接觸，在條件成熟的時候可以招商進縣，搞活本地經濟。
2、進一步優化投資環境，不斷增強對外資的吸引力。一要加大對投資環境的宣傳和整治力度，既要不斷推介分宜，宣傳分宜特色，更要對破壞投資環境的人和事進行堅決的查處，真正讓分宜形成一個“人人都是投資環境”的氛圍，營造安全文明的法治環境，稱心舒心的人文環境和誠信的政策環境；二要加快工業園區的自身建設，盡快完成“三通一平”工作，為我縣招商引資工作創造載體優勢，筑巢引鳳。三要重視進園項目的環保工作，在工業園區建設之初及以后發展中，要處理好加快發展與保護生態環境的關系，對影響人民群眾身體健康的項目和破壞生態環境的項目，要堅決禁止進園，確保工業園區的健康發展。
3、進一步提高城市管理水平，努力優化人居環境。要繼續完善尚未改造地段的亮化、綠化、凈化工作，同時也要搞好已改造地段的“門前三包”工作，著力提高城市管理水平。要落實好“門前三包”責任制、片區監管責任制、新聞媒體監督制，做到各司其職，各負其責，杜絕“返贓”現象，從而創造分宜良好的人居環境。
4、采取切實可行的措施，努力增加農民收入。一是高度重視農產品流通工作，讓農民生產的農副產品銷得出，賣得好價錢。要大力組織實施“綠色通道”，大力發展那些內聯農戶、外聯市場的生產銷售網絡化組織，保證農產品銷售暢通；要努力加快農產品市場信息網絡建設，為廣大農民提供信息服務，幫助農民了解市場行情，掌握市場動態，最大限度地保護農民的利益。二是積極拓寬農民就業渠道，合理組織、引導農民有序返城務工。三是切實抓好減輕農民負擔工作，要扎實推進和深化農村稅費配套改革，落實好減輕農民負擔的各項制度和措施，防止農民負擔反彈。四是啟用政策調控杠桿，大力扶持規模綠色產業，著力發展畜牧、水產、園藝苗木等勞動密集型產業和板栗、楊梅、丹桂等特色農產品，千方百計拓展農民就業新途徑，增加農民收入。
5、千方百計籌集資金，加大公路、水利等基礎設施投入。要加大出縣公路改造力度和對困難鄉（鎮）、村幫扶力度；加快鄉、村道路，農田水利等基礎設施建設，增強經濟發展后勁；改造農村中小學危房，確保鄉村基層組織的正常運轉及農村義務教育正常運轉。
為認真開好此次專題組織生活會，會前隊站黨支部專門下發征求意見表，向各黨支部成員及全體指戰員征求對隊站黨支部及其成員的意見和建議，共征集到涉及6個重點方面的18條意見建議，其中對隊站黨支部提出意見建議8條，對支部成員提出意見建議10條。具體意見建議匯總如下：
一、建議進一步加強班子作風建設。建議隊站黨支部培養令行禁止的工作作風和雷厲風行的戰斗作風，以支部班子的作風轉變帶動隊站整體作風的轉變，使xxx真正成為一把滅火救援的尖刀隊伍。
二、建議進一步抓好基層黨建工作。為發揮隊站黨支部的戰斗堡壘作用，建議支部班子抓好基層黨建工作，規范黨支部七項組織生活制度，使全體黨員能夠真正參與到組織生活中來，感受黨組織的溫暖，聆聽黨組織的教誨，做一個合格的好黨員。
三、建議進一步加強思想政治教育。建議隊站黨支部加強全體指戰員的思想政治教育，講清楚黨史學習專題教育的重大意義和消防救援隊伍的美好前景，認真解答隊站指戰員關心關注的重大問題，定期開展談心談話，使全體指戰員能夠安安心心工作，創造一個栓心留人的良好氛圍。
四、建議多開展集體性活動。建議隊站在工作和訓練之余，經常開展集體性的游戲和活動，緩解指戰員的疲勞情緒，增進相互之前的感情，提升隊伍的向心力、凝聚力和戰斗力。
五、建議杜絕形式主義作風。建議隊站黨支部注重工作實效，堅持問題導向，以解決問題為工作的最終目的，減少擺姿勢、拍照片等”“痕跡工程”，切實杜絕形式主義作風。
六、建議進一步強化隊站職能建設。建議隊站黨支部強化xxx為地鐵專業隊的職能定位，定期開展地鐵相關科目訓練，強化指戰員體能技能素質，加強隊站的專業化建設。
七、建議幫助解決硬件器材損耗問題。由于隊站部分器材損壞嚴重，報修后問題也未能得到妥善解決，建議隊站黨支部在處理相關問題上加強與支隊和大隊的溝通，解決指戰員在生活中遇到的實際困難。
八、建議加大業務理論知識的培訓。面對新時代新使命，個人思想準備不足、能力素質不夠，不能積極主動適應主力軍和國家隊標準要求等情況，建議隊站黨支部加強對全體指戰員的理論知識和業務技能的培訓，以提高全體指戰員實戰打贏能力。
九、建議xxx同志在工作中注意方式方法，加強隊伍管理，加強對隊站指戰員的業務指導，以自身的豐富經驗為全體指戰員做好榜樣。
十、建議xxx同志在抓思想政治教育方面，定期組織開展政治理論學習，提高全體指戰員的思想政治覺悟。
十一、建議xxx同志提升自身業務能力和體能技能水平。
十二、建議xxx同志加強自身紀律作風養成，發揮模范帶頭作用。
十三、建議xxx同志進一步加強黨的理論知識學習，強化黨性修養。
十四、建議xxx同志發揮好骨干作用，做好傳幫帶。
十五、建議xxx同志加強作風紀律養成。
征求意見情況報告范文（19篇）篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為確保黨史學習教育專題民主生活會保質保量完成，在征求意見環節，x多舉措、多渠道、多層面征求意見建議；向社區、小區黨支部、非公企業黨組織，x機關干部、黨員群眾代表發放征求意見表x份；召開了由社區黨委書記、副書記，x中層以上干部參加的座談討論x次；累計征求意見x條，并原汁原味的向黨工委班子和班子成員反饋，現就意見征求情況梳理總結如下：
領導班子整體有較強的政治素質，在黨史 當前隱藏內容免費查看學習教育中，領導班子帶頭學習，關注民生，從群眾利益出發，是一個大局觀念好、民主作風好、團結協作好的領導班子。
能夠通過黨史學習教育，進一步堅定制度自信，教育引導黨員干部從歷史和現實、理論和實踐、國內和國際的結合上深刻認識、強化認同，不斷增強擁護核心、跟隨核心、捍衛核心的思想自覺、政治自覺、行動自覺，始終同以***同志為核心的黨***保持高度一致。
能夠積極踐行新發展理念，做到知行合一，敢于擔當，堅定戰勝困難的信心和定力，并貫穿到各項工作之中。
能夠踐行以人民為中心的發展思想，著力解決人民群眾的急難愁盼問題，不斷實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
能夠帶頭學習并做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，切實用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向，用黨的光榮傳統和優良作風堅定信念、凝聚力量，用黨的實踐創造和歷史經驗啟迪智慧、砥礪品格。
能夠持之以恒落實***八項規定，堅決破除形式主義、官僚主義，落實全面從嚴治黨制度要求，持續深化政治巡察監督。
能夠帶頭深入開展解放思想大討論，做到剖析思想，轉變觀念；剖析問題，正視不足；剖析成因，完善機制，將思想與行動統一起來，推動xx經濟社會高質量發展。
征求意見情況報告范文（19篇）篇五
為切實找準我支部班子存在的不足，為開好組織生活會，我們于2月18日發出征求意見建議表，向支部黨員進行發放，征求意見建議。共發出征求意見表19份，收回19份，現將梳理匯總情況如下：
在遵守黨的政治紀律、政治規矩和組織紀律方面。
在學習黨章、準則及總書記講話等方面。
在查擺“不嚴不實”問題方面。
在落實黨風廉政建設主體責任和監督責任方面。
在堅持履職盡責、做好發展以及工作整體運行情況方面。
在落實黨建工作責任制和黨員隊伍建設方面。
在虛心聽取群眾意見、解決員工反映最突出問題等方面。
1、重要的理論學習應提前進行討論;。
2、開展主題黨日活動形式應更多樣、內容應更豐富、思路應更廣泛;。
3、支部缺少黨風廉政教育相關內容;。
4、對不經常參加支部會議的黨員，黨支部要對其進行批評教育;。
5、多開展一些有意義的文娛活動，提高黨員凝聚力，環節工作壓力，豐富黨員生活，增添工作動力;。
6、多開展一些參觀活動;。
7、嚴格控制黨員大會請假人員。
征求意見情況報告范文（19篇）篇六
根據《xx關于開好ds學習教育專題民主生活會的通知》有關要求、《xxds學習教育專題民主生活會督導工作方案》文件精神，為保證公司2021年民主生活會的質量，找準和抓住突出問題，有針對性的抓好整改，公司黨委在會前做了認真安排和精心部署。現將會議籌備情況報告如下：
一、會議籌備情況。
(一)研究制定方案，實現“三個明確”
一是明確了ds學習教育專題民主生活會各項工作時間安排，制定下發xx公司《關于開好ds學習教育專題民生生活會的通知》(xx黨〔2022〕1號)，及時下發工作提示，督促大家嚴格按照方案要求做好民主生活會的各項會前準備工作。二是明確了本次民主生活會的會議主題、會前學習內容、征求意見建議、開展談心談話、開展批評與自我批評、抓好問題整改、撰寫發言材料等方面的內容。三是明確了領導人員對照檢查材料內容要求，確保領導班子對照檢查材料整齊統一，發現問題及整改措施一目了然。
(二)深化理論學習，筑牢思想基礎。
為增強學習的針對性和時效性，第一時間組織召開ds學習教育專題民主生活會中心組學習研討會，黨員領導干部針對三個方面的學習內容進行逐項領學并開展專題學習研討，交流學習心得，充分落實在學習過程中主動聯系思想和工作實際，提交發言提綱，為從嚴從實開好民主生活會奠定了堅實的理論基礎。
(三)開展談心談話，觸及思想靈魂。
按照會前談心談話的要求，1月5日至x日期間，公司領導班子成員之間、班子成員與分管部門負責人、班子成員與所在支部黨員代表之間，通過線上會議形式，積極開展談心談話，既談工作問題、也談思想問題，既談自身差距、也提醒對方不足，談話過程堅持問題導向，強化問題意識，重點圍繞突出問題、思想障礙、差距不足等，主動認真做好談心談話記錄，為民主生活會高質量的召開奠定了基礎。
(四)集體研究班子材料、撰寫個人發言提綱。
領導班子堅持問題導向，嚴字當頭，嚴格按照xx要求，緊扣民主生活會主題，立足找準問題、解決問題，緊密結合實際調研情況，深入查找了存在的差距和不足，由公司黨委起草了《領導班子對照檢查材料》，圍繞“五個帶頭”查擺問題并進行整理匯總，從班子角度查擺了問題產生的根源、對問題逐項制定了整改落實的舉措，并反復修改，1月x日提交黨委會集體討論，確保剖析材料主題突出、問題查擺到位、舉措務實可行，保證了對照檢查材料的質量。班子成員認真撰寫修改個人發言提綱，深刻剖析自身存在的問題，逐項匯報了上年度民主生活會問題整改落實情況，實事求是地匯報了個人重大事項，制定了今后的努力方向和改進措施。班子對照檢查材料及班子成員個人發言提綱于1月x日報送xx督導組審核。
按照ds學習教育專題民主生活會要求，公司黨委1月x日印發了《關于開好ds學習教育專題民生生活會的通知》(xx黨[2022]1號)，面向各部門、各x、各黨支部及全體干部職工征求意見，確保意見和建議征集全覆蓋。本次共收集對領導班子建議x條，對班子成員建議x條，公司黨建工作部對意見建議進行整理匯總上報黨委。
1月x日，黨委第一時間組織召開成果交流會，將意見建議及時向每位領導班子成員進行了通報，逐條研究制定整改舉措、明確責任人、責任部門及時間節點，確保問題整改落實到位，為本次民主生活會專項整改方案的制定提供了方向和遵循。目前，公司黨委2021年度ds學習教育專題民主生活會各項準備工作已就緒，已具備開會條件，請指導組予以批準召開。
征求意見情況報告范文（19篇）篇七
根據市紀委、市委組織部關于開好20xx年度各縣(市、區)委和市級各部門(單位)黨員領導干部民主生活會的通知(嘉市組[20xx]37號)要求，為開好市供銷社(農合聯)領導班子專題民主生活會，于20xx年x月x日向各縣(市、區)供銷社(農合聯)、市社所屬各黨組織、機關各處室和市直有關單位發出會前“征求意見函”和“征求意見表”45份，又于1月9、21、31日分別召開市社機關、機關退休干部和農合聯執委成員參加的座談會，還在2月21召開縣處級領導班子和領導干部年度考核工作大會，從思想作風、工作作風、工作績效、廉政建設、改革創新等方面廣泛征求各方對市社領導班子和領導班子成員的意見和建議。共征得各類意見建議39條，經匯總整理，歸納為18條。
總的:市社領導班子是一個發展供銷社經濟信得過的好班子，是一個服務三農、服務系統、服務發展堅強有力的戰斗集體，是一個為三農、為系統、為員工辦好事、辦實事、謀福利，促進城鄉一體化建設和供銷社經濟可持續科學發展的好指揮部。
1、市社黨委領導班子政治素質好，理論水平高。執行政策好。認真貫徹執行黨的路線方針政策，堅持為農服務方向不動搖，圍繞中心服務大局，較好地履行了供銷社職能，取得了可喜的成績。基層干部群眾是滿意的。
2、注重調查研究，工作思路清晰、重點突出，創新意識強，整體形象良好。積極研究探索新形勢下合作經濟發展模式，整合資源發揮優勢，壯大實力，充分利用社有資產的帶動能力，優化資本配置，吸引社會資金和戰略投資者，改造和新上一批有利于完善流通體系的基礎設施，提升城鄉互動水平，有較大社會影響力的重點項目。
3、班子團結協作，原則性強，凝心聚力強，作風民主。
4、經濟意識、發展意識和為農服務意識強、對基層指導作用好、服務態度優。
5、作風扎實，開拓進取，工作成效顯著。近幾年來，圍繞辦社宗旨，在創新服務平臺、延伸為農服務觸角，積極參與新農村建設，創新“新倉經驗”、推進農合聯的建設與發展，創新體制機制、促進供銷工作轉型發展，增強經濟效益等各方面都取得了較好的成績。同時也壯大經濟實力，推進經濟發展。
6、班子廉潔高效，重視加強系統黨風廉政建設。
7、希望再接再厲，繼續保持和發揚已經形成的團結務實、銳意進取的優良作風，帶領全系統干部職工居安思危，團結拼搏，創造更好成績。
8、建議進一步探索發揮農合聯作用的途徑和方法。
9、要進一步參與“三農”工作、城鄉一體化建設，高舉服務大旗，突出典型示范。
10、加強對企業支部工作的領導，配好配強企業班子。
11、多溝通多協調，及時為企業經營管理工作的開展創造良好的內外部環境。切實幫助企業解決發展中的難點問題，推進企業轉型升級。
12、進一步加強隊伍建設、為推進供銷系統改革發展培育人才。
13、要在進一步重視對控股企業監管的同時，切實加強對有限控股企業的監管。
市社黨委班子成員都能帶頭執行黨的路線方針政策，政治素質好、學習意識濃、精神狀態好、業務能力強、為農服務意識強。示范引領作用明顯。
1、市社領導班子成員政治素質普遍較高，工作能力和創新意識普遍較強，工作責任心較強，班子成員之間團結協作較好。
2、班子成員工作勤奮，作風正派，廉潔自律，各方面都很優。
3、要進一步準確把握當前經濟形勢下我市供銷合作事業發展趨勢，積極應對和解決發展過程中遇到的各種矛盾和問題，謀劃好下一步工作思路，同時要進一步加強自身建設和隊伍建設，切實轉變作風，創先爭優，提高效能，樹立形象。
4、領導班子成員一如既往，抓好社有企業的發展和為農服務工作。多宣傳我們供銷社的重點項目。
5、希望領導多下基層，為基層打氣鼓勁，更直接具體地指導基層工作。進一步深入企業，搞好調研、論證，反饋系統和行業動態信息，把握發展脈愽，促進企業有效可持續發展。
征求意見情況報告范文（19篇）篇八
“雙十一”過后快遞包裹激增，野蠻分揀、個人信息安全等問題再次成為熱點。昨天，國務院法制辦就《快遞條例(征求意見稿)》(下稱“意見稿”)公開征求意見。意見稿規定，快遞公司及從業人員以拋扔、踩踏或者其他危害快件安全的方法處理快件的，最高可罰款5萬元。此外，快遞企業還應建立快件運單及電子數據管理制度，定期銷毀快件運單，確保用戶信息安全。
焦點關注。
1、關于野蠻分揀。
拋扔踩踏快件可停業整頓。
根據意見稿，經營快遞業務的企業分揀作業時，應當規范操作，不得以拋扔、踩踏或者其他危害快件安全的方法處理快件。而如果存在上述違規行為，由郵政管理部門責令改正，可以處1萬元以下的罰款;情節嚴重的，處1萬元以上5萬元以下的罰款，并可以責令停業整頓。
意見稿規定，經營快遞業務的企業應當將快件投遞到約定的收件地址、收件人或者收件人指定的代收人，并應當按照承諾的時限完成遞送服務。因特殊原因導致承諾的時限發生變更的，應當征得用戶的同意。
未遵守共同的服務約定，在服務質量、安全保障、業務流程等方面實行統一管理，或者未向用戶提供統一的跟蹤查詢和投訴處理服務的，由郵政管理部門責令改正，處5萬元以上10萬元以下的罰款;情節嚴重的'，處10萬元以上20萬元以下的罰款，并可以責令停業整頓。
因快件發生延誤、丟失、損毀或者內件短少而造成用戶合法權益受到損害的，企業應當承擔連帶責任。
快遞專家趙小敏告訴記者，這是拋扔快件行為的最新處罰規定，不過，罰款會由快遞企業承擔，并不會全部罰到快遞員頭上，更多是對企業行為進行規范。
據了解，早在，國家郵政局就修訂《快遞市場管理辦法》，《辦法》明確規定，快遞企業分揀作業時不得野蠻分揀，嚴禁拋扔、踩踏或者以其他方式毀損快件，否則將被郵政管理部門處三萬元以下罰款。當時國家郵政局副局長趙曉光還介紹，野蠻分揀的界定是有詳細規定的，要求快件離擺放快件的接觸面之間的距離不應超過30厘米，易碎品不應超過10厘米。趙小敏表示，雖然早前就進行規定，但實際上拋扔快件問題并不少見。據趙小敏介紹，拋扔由兩個原因導致，一是企業內部規范、流程化執行未跟上，另外在量能上存在問題，國內快遞公司大部分還在使用人工分揀中心或者半自動分揀中心，在“雙十一”這樣快件量非常大的時期，分揀中心工人操作難免出現拋扔等情況。
在趙小敏看來，快遞條例更多的是屬于行業規定，完全執行一定程度上面臨難度。然而隨著快遞條例對罰則和快遞企業管理要求進一步細化，企業未來只能增加人手或者配備自動化機器人，采取流水線作業，這些做法都會增加企業成本。預計未來同城快遞和中小型快遞很難生存，快遞行業集中度將進一步加強，未來快遞價格也將上漲，不然很難適應行業的發展。
2、關于用戶信息。
企業應定期銷毀快件運單。
據悉，此前快遞行業經常發生單號信息被販賣情況。此次征求意見稿中，也再次對用戶的信息安全進行強調。意見稿規定，經營快遞業務的企業應建立快件運單及電子數據管理制度，定期銷毀快件運單，確保用戶信息安全。經營快遞業務的企業及其從業人員不得非法出售或者泄露快遞服務過程中知悉的用戶信息。在發生或者可能發生用戶信息泄露、毀損、丟失的情況時，經營快遞業務的企業應當立即采取補救措施，并向所在地郵政管理機構報告。
意見稿明確，未按照規定建立快件運單及電子數據管理制度，或出售、泄露用戶信息，尚不構成犯罪，或在發生或者可能發生用戶信息泄露、毀損、丟失等情況時，未立即采取補救措施，并未向所在地郵政管理機構報告的，由郵政管理部門責令改正，沒收違法所得，處1萬元以上5萬元以下的罰款，并可以責令停業整頓直至吊銷其快遞業務經營許可證。
據記者從快遞企業了解，在快遞單據用戶信息的保護上，快遞公司會定期清理電子數據庫中的數據，而實體運單則是每天進行封存，在確定數量無誤且沒有投訴信息(一般留存一年)之后，過期的運單將在郵政監管部門的監督下備案并送往造紙企業銷毀，對快遞單進行粉碎造紙漿、再生紙的無害化處理。申通方面人士表示，隨著《快遞條例》征求意見稿對用戶信息安全進行更詳細規定，未來相關部門也將加大對快遞企業的監察力度。
業內反應。
條例有助形成行業統一標準。
昨天，申通方面在接受記者采訪時表示，《快遞條例》和郵政法相比，更契合快遞企業的發展現狀，是對快件投遞整個流程中遇到的問題進行了規定，對企業的格式合同、投遞時限、加盟經營都提出要求，還重點強調快件安全問題，有利于快遞企業進行自我管理，也有助于形成一個覆蓋范圍更廣、更細致的行業標準。
申通方面同時強調，目前《快遞條例》還在征求意見，如果后續能出臺更多細節，企業執行會更好。“以對經營快遞業務的企業及其作業人員以拋扔、踩踏或者其他危害快件安全的方法處理快件的處罰為例，拋扔行為如何定義，罰款是針對單件還是區域并沒有進行區分”，申通方面內部人士表示，隨著《快遞條例》細則的出臺，企業也將加強自律，以后快遞行業將更多借助科技手段，利用自動化代替人工。
快遞車輛問題尚需解決政策。
據了解，受“貨車限制進城”、“客車不能改裝”、“禁摩限電”等政策影響，“灰色最后一公里”配送難題始終籠罩著整個快遞業。此次意見稿中再次提及了快遞車輛的出行問題，表示由縣級以上地方人民政府應當根據快遞服務需求和道路通行情況，合理確定從事快遞服務機動車輛的通行區域和時段，在確保安全的前提下，給予通行便利。
不過，趙小敏表示：“快遞是門到門戶對戶的派送，理論上不應該限定區域和時段，對區域和時段加以限定也會影響派送時效。”趙小敏認為，意見稿實際上是將快遞車輛問題下放到各個縣市，但最終如何從根本上解決快遞車輛通行問題，尚需進一步的政策規定。
征求意見情況報告范文（19篇）篇九
為切實找準局領導班子存在的問題，我們采取多種形式廣泛征求意見：
二是局機關黨委書記帶領機關科（室）相關責任人深入基層開展征求意見座談會。
三是在檢查基層新一輪基層正風反腐時，通過與各支部黨員群眾談話交流，廣泛收集意見建議。先后共收集意見和建議主要歸納為以下4個方面14類問題：
一、堅持圍繞中心、服務大局，但在政治站位上還不夠高遠。一是思維層次有待提升。有時觀察分析問題站位不高，視野不開闊，缺乏放到全局、全區、全市的高度去認識問題。二是大局意識有待加強。在研究安排工作時，從本單位角度出發多一些，全局高度不夠，對工作的理解不夠全面。三是擔當作為有待加強。有的存在做事怕擔責任的錯誤思想，患得患失，沒有吃苦精神和迎難而上的意愿，攻堅克難意識和主動性不強，行政領導的意識強，組織成員的意識弱，議事站位低，對分管以外的工作不愿說不愿管，甚至沒有“意見”，缺少主人翁精神。四是落實指示不夠到位。個別同志“等、靠、要”的思想嚴重，在執行黨委決議時，敷衍了事。有時行動不夠迅速，落實不夠全面，效果不夠理想，特別是在落實中碰到困難時，積極主動協調、想辦法克服的少。五是黨性修養有待加強。有的對政治紀律認識不夠深，認為在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認識無所謂，對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制，存在麻痹思想。
二、堅持學習為先、教育黨員，但在理論武裝上還不夠扎實。一是學習刻苦性不夠強。理論水平與當前xxxx工作還不相適應，雖然局黨委制定了一系列學習制度，但由于事務性工作較多，平時各種檢查、專項整治任務多，導致理論學習大打折扣。二是學習內容領域較窄。有的黨員干部自學的主動性不強、自覺性不高，僅僅停留在抄抄筆記，寫寫體會，有的領導干部學習的系統性、計劃性不強，看上級文件多，深入研究學習貫徹xxxx先進理論的少，對xxxx缺乏深層次探討與思考。三是學習研究氛圍不濃。有時學歸學、用歸用，忙于事務性工作，理論脫離實際、實用主義的問題不同程度存在，學習方法比較呆板、單調，對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對一些熱點、焦點問題，缺乏深層次互動和思想交流，理論聯系實際不深、不透。機關科室的黨支部設置不夠科學，有些科室黨員干部人數過少，不利于開展黨務工作與黨建活動，也不便于基層黨員管理。
去現場安排任務、解決問題的多，全面深入的了解情況、察實情、明實數、摸實底的少；
掌握一般情況的多，認真坐下來具體分析問題、解決問題的少。二是嚴格自律上有差距。對敏感問題有基本的警覺和刻意的自律，但對老領導、老同事等交辦的事上有打感情分，打招呼的現象。三是監督糾錯上有差距。對基層正風反腐指導力度不夠大，對傾向性問題的違規違紀的苗頭掌握不夠，開展咬耳扯袖、談話提醒針對性不強，敲警鐘、拉袖子不夠到位。
四、堅持一崗雙責、主業主抓，但在抓黨建組織上還不夠深入。一是議事決策質量不高。黨建力度不大，黨組織地位和作用有待進一步夯實。一些黨支部制度不完善，支部組織生活不健全，“三會一課”制度堅持不好，個別支部存在支部大會不規范不嚴肅。二是能力素質還需提升。有的黨務工作者從未經過系統的培訓，黨務知識懂得不多，對黨員的教育管理手段比較落后，管理缺乏力度。片面認為，黨支部就是研究表彰獎勵、黨員發展、經費開支等問題，未能將年度工作計劃材料、貫徹上級重大決策、階段性重大工作同業務工作齊抓共管，直接造成了黨建工作和業務工作的分離脫節。三是組織生活不夠嚴肅。有的同志參加組織生活走形式，講過場，拍拍照，留個像，沒有敞開心扉談思想、講問題，向上級機關和領導同志匯報材料工作時，說成績、說亮點多一些，講問題、講缺點則少一些，希望得到上級認可的心思要重一些，敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。
以上收集整理的意見建議請xx書記批評指示。
征求意見情況報告范文（19篇）篇十
學習實踐科學發展觀領導班子分析檢查報告（征求意見稿）深入學習實踐科學發展觀活動開展以來，我局領導班子按照縣委深入學習實踐科學發展觀領導小組的統一要求和部署，身體力行，率先垂范，帶頭深入學習，帶頭參加討論，帶頭深入基層調查研究，帶頭征求群眾意見，坦誠開展思想交流和溝通，努力查找領導班子在貫徹落實科學發展觀方面存在的問題和不足。在此基礎上，廣泛聽取意見和建議，認真組織召開了專題民主生活會，進一步暢所欲言，對存在問題進行了深入細致地分析和檢查，對今后各項工作進行了認真研究和部署，理清思路，形成共識，協調行動，形成如下分析報告：
一、貫徹落實科學發展觀的情況。
黨的十六大以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在市勞動部門的直接指導下，我局以科學發展觀為統領，把解決民生問題擺在勞動和社會保障工作的突出位置，全力維護勞動者合法權益，著力改善民生，有效解決了人民群眾關心關注的熱點難點問題，為促進全縣經濟社會又好又快發展做出了積極貢獻，保持了我縣就業形勢的穩定和勞動關系的總體和諧，走出了一條勞動事業科學發展之路。
總結。
起來說，取得了以下成效：
-1類用人單位依法補簽勞動合同1928人，簽訂率98.9%，勞動用工備案登記率達60%以上。受理舉報投訴案件85起，結案率95%；受理勞動爭議案件18起，信訪案件98起，結案率100%，及時化解了勞動糾紛矛盾，進一步理順了勞動關系。
5、農民工工作扎實有序推進。近年來，我縣著力改善農民工的就業環境，集中開展了清欠農民工工資的專項檢查，處理勞動糾紛5起，涉及農民工200多人，討要、追回欠資500多萬元。去年，共發放“農民工維權手冊”2200余份，受理維權法律咨詢118人次。此外，大力實施“陽光工程”，積極開展對農民工的技能培訓，不斷提高農民工的就業能力和創業能力，6、基層工作機構建設全面啟動。2008年10份，全縣14個鄉鎮（街道）都建立了勞動保障所，實現了機構、編制、場所、人員、經費、工作“六個到位”。目前，我縣正在積極準備為村級(社區)勞動保障機構招聘監察人員50名。全部到位后，即可形成縣、鄉（鎮）、村（社區）三級勞動保障工作網絡。
二、實踐科學發展觀存在的問題。
-3程序有待進一步簡化。
4、勞動保障法律法規執行力度不夠，行政執法相對軟弱，政策法規宣傳不夠深入，勞動者自我維權益意識不夠強。農民工工資保障部門聯動機制尚未形成。
（三）群眾反映強烈的問題。
1、工業化、城鎮化進程中產生的被征地農民就業渠道狹窄、社會保障能力弱，特別是老有所養問題亟待解決。
2、社會保險機構基礎設施建設與廣大人民群眾的需求存在一定差距，沒有統一規范的“五險”合一社保“一站式”服務大廳，群眾反映前來辦事不夠方便。
三、存在問題的主客觀原因分析。
在問題和不足面前，我局班子成員勇敢面對，問計群賢，深刻反省，細加剖析。我們認為產生這些問題和不足，從客觀上講，由于改革發展的不斷深入，一些深層次的問題開始顯現出來，人民群眾對勞動保障工作提出了越來越多的要求，工作難度加大。但更重要、更深層次的是，主觀上我們的思想觀念、措施落實、科學決策、執行能力、規章制度、工作方法等方面與科學發展觀的要求不相適應，存在一定差距。
1、主觀方面。
一是在理論學習方面。科學發展觀對勞動和社會保障工作提出的新要求領會得不夠深刻，把握得不夠全面，對勞動和社會保障工作如何科學發展研究的不深不透，工作思路與縣情實際結合-5因此，思想上有所松動，解決問題采取的方法也以文件式、會議式、電話式、檢查式居多，沒有真正“沉下去”與基層干部談心交友、調查研究、征求意見建議，在一定程度上影響了服務作用的充分發揮。制度執行效果不理想，對干部放松了要求，表揚多、批評少，安排多、檢查少，督促檢查不到位，造成個別干部出現作風漂浮、紀律松弛、態度不好、效率低下等問題。
四是在政策宣傳方面，勞動保障法律法規宣傳不夠深入、沒有堅持經常深入各類用人單位開展宣傳，群眾對勞動保障政策的知曉面還比較低，政策促進工作的效應顯得還不夠充分，群眾自我維權意識還不強。
五是在爭資金跑項目方面，主動性不夠，向上跑項目、爭資金的力度還不夠大，勞動保障基礎設施建設相對滯后，信息化水平還比較低。
2、客觀方面。
（1）全縣共有農村勞動力73278人，外出務工近3.72萬人，還有二分之一的勞動力以農為主，農村富余勞動力比較多，受金融危機的影響，返鄉農民工日漸增多，隨著工業化、城鎮化進程加快，失地農民不斷增多，就業崗位供需矛盾非常突出。特別是我縣大學畢業生逐年積累、閑置，就業率偏低，壓力更大。
-7長點，擴大社會保險覆蓋面，增強社會保障能力，努力構建和諧勞動關系，做到勞動保障工作同經濟建設共同發展，勞動力結構的調整、優化和經濟結構的調整、優化同步促進，社會保障同經濟發展水平同步適應，勞動保障實現科學發展、和諧發展的路子就會越來越寬。
三是要堅持統籌城鄉發展。要進一步深化認識，吃透縣情，著力把握縣委、縣政府科學發展、協調發展、可持續發展、和諧發展的要求，使勞動和社會保障事業發展與縣情相適應，注重統籌城鄉發展。在促進城鎮勞動力就業的同時，統籌考慮農村富余勞動力就業問題；在完善城鎮各類用人單位及其職工和所有人群社會保障的同時，統籌考慮廣大農民的社會保障，形成城鄉互動、共同發展的良好局面。
四是要堅持不斷改革創新。要進一步解放思想，探索創新，建立長效機制，著力破解制約和影響我縣勞動和社會保障事業科學發展、和諧發展的難題。用足用活國家就業再就業優惠政策，破解困難人群的就業再就業難題；探索建立保德縣被征地農民養老保險制度，破解失地農民社會保障難題；建立完善農民工工資保障金制度，加強勞動合同簽訂，破解勞動者維權難題，以改革創新的精神，推動勞動和社會保障事業又好又快發展。
（二）發展思路。
2009年以及今后一段時期勞動和社會保障工作總體思路是：以黨的十七大精神為指導，認真貫徹落實科學發展觀，以構建和諧保德為目標，堅持以人為本，民生為先，和諧為要，突出重點，主攻難點，堅持“五個圍繞”促進和擴大就業，實現“五個到位”確保社會保險擴面征繳，采取“四項措施”構建和諧勞動關系，實施“二項工程”提升隊伍能力素質，推進全縣科學發展上水平，努力開創勞動和社會保障工作新局面。
（三）工作要求。
1，加強干部隊伍建設，提高班子的凝聚力和戰斗力要加強思想、組織、作風、制度、廉政建設等方面的建設，通過加強思想建設，使領導班子在理論上更加成熟，思想上更加堅定，單位內部更加團結；通過加強組織建設，使班子堅定理想信念，增強黨性觀念，提高領導水平，提高凝聚力和戰斗力；通過加強作風建設，促使班子成員和全體黨員干部進一步求真務實，增強宗旨意識，以自己的優良作風和良好的形象帶動干部職工做好各項工作；通過加強制度建設，建立和完善相關工作制度；通過加強廉政建設，督促班子成員和全體黨員干部牢固樹立正確的人生觀和價值觀，保持良好的操守和品行，做到廉潔從政、干凈干事，堅決防止和糾正違背科學發展觀的錯誤行為。建立一支服務意識強、理論水平高、業務素質精、辦事能力強的干部隊伍，認真落實好目標責任制，真正做到服務大局，服務群眾。
-11鑒定工作。
（6）全面落實優惠政策。認真落實小額擔保貸款政策，進一步落實就業培訓補貼政策，鼓勵企業優先招用政府免費培訓的下崗失業人員和農村富余勞動力，降低企業的職工培訓成本。
3，完善社會保障制度，切實發揮保障功能。
大力推進社會保險擴面工作，積極解決歷史遺留問題，加強政策宣傳，將非公有制經濟組織作為擴面工作的重點。同時，對企業參加社會保險采取更加靈活的政策，在現有政策范圍內，根據企業的實際情況，采取分批參保，最終達到全員參保。加強部門之間的協調和配合，綜合運用行政的、經濟的、法律的手段和方法，不斷加大對各項基金的征繳力度，確保各項基金的征繳，確保各項社會保險待遇的及時支付。鞏固企業離退休人員基本養老金按時足額發放的成果，繼續實現當期無拖欠。多渠道籌集資金，確保失業保險金按時足額發放。其他各項保險都要把發放、支付擺在重要的位置，切實保障參保人員的權利，進一步完善城鎮居民醫療保險政策體系，在政策范圍內，提高補償標準，加大報銷比例，積極做好生育保險工作。
4，協調勞動關系，維護社會和諧穩定。
一是進一步健全勞動合同和集體勞動合同制度。全面推進勞動合同制度，推行以簽訂勞動合同為基礎的勞動用工備案制度，以非公有制、改制企業和農民工為重點，推動各類企業與職工簽訂勞動合同，并監督用人單位與進城務工就業人員簽訂勞動合同，-13自主創業。三是引導農村勞動力自主創業。在全縣營造“全民創業”的良好環境，通過外引內聯，實行“公司+農戶”的發展模式，引導農村勞動力闖市場、自主創業。四是實施就業獎勵政策。對民營企業創業項目、自主創業的服務業、商場、餐飲等根據吸納就業數量，給予獎勵。
（2）圍繞我縣“開放引進、大項帶動”發展戰略，開發就業崗位，擴大就業。一是實施加快發展個體、私營企業和股份制企業等吸納勞動力強的企業項目與增加就業需求互動；二是實施重大工業項目、基礎設施項目建設帶動戰略與促進就業互動。緊緊盯住我縣的重大項目，抓好崗位與項目銜接，把就業崗位落到實處。三是實施新城區開發項目與全面開發就業崗位的互動。緊緊盯住城區商貿、餐飲、房地產等項目建設，對吸納下崗失業人員的企業，給予稅費減免、社會保險補貼等優惠政策，千方百計增加就業崗位。
（3）圍繞健全面向全體勞動者的職業教育培訓制度，提高勞動者就業創業致富能力。一是加強對職業技能培訓的規劃和管理，制訂保德縣職業技能培訓規劃；二是加強培訓的針對性和實用性，充分結合就業的需求確定培訓工種，達到以培訓促創業就業的目的；三是繼續做好農村勞動力的職業技能培訓工作，促進農村勞動力的轉移就業。
-15險工作。新型農村社會養老保險和城鎮居民合作醫療保險，涉及廣大老百姓的切身利益，是加強社會建設，改善民生的重要內容。通過加強宣傳，細化目標責任，實行目標考核，形成部門、鄉鎮聯動，群眾廣泛參與的工作格局。
（2）采取多種形式、多種渠道廣泛宣傳社保政策，確保惠民政策宣傳到位。一是在電視臺開設勞動和社會保障政策解讀專欄；二是印制、發放和張貼宣傳資料，利用星期天時間當街進行集中宣傳解答；三是利用基層勞動保障隊伍，開展“送政策上門、送服務上門”。
（3）加大社會保險征繳力度，確保目標落實到位。精簡辦事流程，提高辦事效率，為群眾提供便捷、熱情、周到的服務；認真抓好社保政策的落實，及時將群眾對社保政策的意見和建議向上級反饋，促使社會保險政策不斷完善。
（4）抓好兩個確保，將參保人員待遇落實到位。一是確保企業下崗失業人員基本生活費按時足額發放；二是確保企業離退休人員養老金按時足額發放。
（5）開展專項整治，將基金監督落實到位。進一步完善基金監管各項規章制度和審辦流程，規范經辦機構內控措施，加大社會監督力度，確保基金安全運行。
3、采取“四項措施”，構建和諧勞動關系。
-17勞動和社會保障干部為目標，教育引導全體干部職工，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識和以人為本的服務理念，深入基層，服務群眾，幫助干部群眾解難題、辦實事，推動整體工作上臺階、上水平。
六、加強領導班子自身建設的具體措施。
貫徹落實科學發展觀，促進全縣勞動和社會保障事業又好又快發展，加強班子建設是根本保證。我們要緊緊圍繞創建學習型、創新型、服務型、廉潔型、務實型機關，著力加強黨的執政能力建設和先進性建設，努力建成政治堅定、團結務實、業績突出、廉潔高效、群眾公認的堅強的領導集體，培養一支思想過硬、作風務實、業務精湛、勤政廉潔的干部隊伍。
（一）加強思想建設。繼續深入開展科學發展觀理論學習活動，采取讀書學習與調查研究相結合，自學與輔導相結合，交流與研討相結合等多種形式，對落實科學發展觀的一系列重大問題進行深入學習和探討。通過全方位的學習，進一步解放思想，轉變觀念，理清思路，明確措施，真正把班子成員的思想統一到學習實踐科學發展觀上來，統一到縣委、縣政府的決策和安排部署上來，統一到推動全縣勞動和社會保障事業科學發展上來。局領導班子成員重點圍繞學習實踐科學發展觀、黨的最新理論成果和勞動保障熱點難點問題，認真記好調研工作日記，做好勞動和社會保障工作個案剖析，為推進各項工作科學發展提供決策依據。
（二）加強組織建設。貫徹民主集中制原則，進一步完善黨。
1、加強組織領導。決定成立保德縣勞動和社會保障局整改工作領導小組，一把手為責任組長，副局長為副組長，下屬各中心、隊、所、室主要負責人為成員，具體負責落實第二階段梳理出來的各種問題的整改工作的組織和協調，指導督促各承辦單位制定的切實可行的整改方案，并付諸實施。
2、明確時間要求。按照輕重緩急和問題的難易程度，對存在的問題進行分類處理，區別對待，編出具體的時間表，督促各承辦單位在規定的時間內整改到位。
3、建立評價體系。為保證整改方案的切實可行，所有方案均要遵循，經辦人員擬訂草案——領導小組組織審議——領導小組吸收意見，重新審議——經辦人員充實和完善——領導小組定案等六道程序，從嚴把關，玉成其事。
二〇〇九年五月二十日。
征求意見情況報告范文（19篇）篇十一
為召開好**鎮黨委班子20**年度民主生活會，根據區紀委、區委組織部《關于開好20**年度全區各級黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》(x組通〔20**〕x號)要求，**鎮黨委會采取召開座談會、發放征求意見表等形式，廣泛征求單位干部職工的意見和建議。現將情況報告如下：
據統計，共收到對**鎮黨委班子及個人的意見建議16條。其中，鎮直各單位書面反饋意見建議6條，通過召開征求意見座談會征求到意見建議10條。
二、對**鎮黨委領導班子的整體評價。
(一)立場堅定，同黨中央保持高度一致。**鎮黨委會領導班子堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指引，堅定不移的貫徹執行黨的路線、方針、政策，自覺在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持在學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想上學懂、弄通、做實，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護***總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，深入貫徹黨的十九大精神，推動全區經濟社會平穩較快發展，為全區決戰決勝脫貧攻堅，全面實現同步小康奠定了堅實的思想基礎、政治基礎和組織基礎。
(二)率先垂范，履職盡責上不打折扣。**鎮黨委會領導班子在執行黨中央決策部署和省委、市委、區委決議決定上，不打折扣、執行有力，切實將精神落實落細落到實處，在帶領全區決戰決勝脫貧攻堅工作中凝心聚力、思路清晰、方向明確、措施有力，切實將脫貧攻堅工作抓早抓好抓實，在執行請示報告制度、《準則》、《條例》上，帶頭堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告，臨機處置突發情況事后及時報告，個人有關事項按規定按程序向黨組織請示報告，始終保持思想自覺、以身作則、立說立行。
(三)忠誠老實，嚴守黨的政治紀律。一直以來，黨委班子堅持把“思想求實、工作扎實、作風務實”作為班子的行為準則，帶頭講實話、講真話，不當“兩面派”，不做“兩面人”，不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，不弄虛作假欺瞞黨組織，嚴格執行中央八項規定和省委、市委十項規定，在抵制和反對“四風”上，從細處著眼、從嚴處著手，不斷加強自身建設，不斷凈化自己的工作圈、朋友圈、生活圈，樹立良好家風。堅持黨要管黨從嚴治黨方針，全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設，為全區經濟社會發展營造了一個風清氣正的良好環境。
三、對**鎮黨委工作的意見和建議(共8條)。
(一)黨的建設方面(6條)。
1.落實全面從嚴治黨政治責任(1條)。
(1)加強黨員干部管理和教育，從思想建設上加強干部拒腐反腐的自覺性。
2.履職盡責擔當有為(2條)。
(2)班子分工明確，但協調不夠到位，建議班子之間多溝通，多交流;。
(3)考勤考核應落實，不走虛路，激發干部職工干事創業積極性。
(4)開會時間不要太長，安排業務要給干部職工留有時間，不能馬上安排馬上就要求資料上交。
3.組織建設(1條)。
(5)建議加強基層黨組織黨員發展工作，注重發展年輕有為的黨員，為黨組織注入新鮮血液。
4.人事任免(1條)。
(6)建議強化干部任用制度，堅持能者上庸者讓的原則，真正為想干事、能干事、會干事、干成事的干部提供平臺。
(二)經濟社會發展方面(2條)。
(1)建議進一步加大農業產業結構調整力度，將產業結構能夠產生的效益最大化，確保群眾增收致富。
(2)對通村、通組路建設要加大排查力度，確保未硬化的全硬化，方便群眾出行。
四、對**鎮黨委同志個人的意見和建議(共8條)。
(一)對**同志的意見建議(1條)。
(1)盡快熟悉鎮情，更好的推動**經濟發展。
(二)對**同志的意見建議(1條)。
(2)建議加強對基層工作的調研，進一步掌握全鎮民情、民困的情況。
(三)對**同志的意見建議(1條)。
(3)建議多下村走訪，多與村干部和廣大群眾交流。
(四)對**同志的意見建議(1條)。
(4)建議深入基層調研，為開展紀委監察工作收集第一手資料。
(五)對**同志的意見建議(1條)。
(5)建議多督促、指導基層黨組織活動的開展，激發基層黨建活力。
(六)對**同志的意見建議(1條)。
(6)建議多和干部職工交流，工作之余能和大家打成一片。
(七)對**同志的意見建議(1條)。
(7)建議加大農村環境衛生綜合治理、脫貧攻堅等工作的統籌和指導。
(八)對**同志的意見建議(1條)。
(8)建議在工作中加強與各部門的溝通。
征求意見情況報告范文（19篇）篇十二
根據中央紀委機關、中央組織部《關于認真開好2019年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》和中共某省紀委機關、中共某省委組織部《關于認真開好2019年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》和中共某市紀委機關、中共某市委組織部《關于認真開好2019年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》精神，按照《縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規定》要求，為開好2019年度區委常委會民主生活會，區委常委會堅持發揚民主，開門納諫，采取多種方式，廣泛征求全區各級黨組織、“兩代表一委員”和基層黨員干部群眾對區委常委會工作及區委常委同志個人的意見和建議。現將征求意見的有關情況報告如下：
2019年1月9日，區委辦印發《關于征求對中共某某市委常委會工作意見的通知》，向區屬各黨(工)委書面征求意見;委托區委統戰部采取召開座談會、書面征求意見等方式，征求各民主黨派、工商聯和無黨派人士的意見;委托區離退休干部工作局采取召開座談會、上門走訪、個別訪談等方式，征求正縣級離退休老領導和部分副縣級離退休老領導的意見。同時要求各部門各單位采取召開征求意見座談會、書面征求意見等方式，緊扣這次會議主題，重點從思想政治、精神狀態、工作作風、巡視整改等4個方面，廣泛征求各級黨組織和黨員、干部、群眾對區委常委會工作及區委常委同志個人的意見和建議。
據統計，區直機關各黨組織采取發放征求意見表的形式對區委常委會的工作進行意見征求，共收到對區委常委會工作的意見建議條，歸納梳理為條。收到對區委常委同志個人的意見建議條，歸納梳理為條。
近年來，以某某同志為班長的區委常委班子團結協作，求真務實，帶領全區廣大干部群眾積極踐行新發展理念，銳意進取、搶抓機遇、順勢而為，經濟社會發展和黨的建設各項工作取得了新的成績。特別是在區域發展上，能結合區位、生態、山水、田園、地熱、文化優勢，以大健康引領高質量發展、實體經濟支撐高質量發展、生態價值轉化拓展高質量發展，強力推動大健康、大數據、大旅游、大生態、大扶貧融合創新，先后獲批某某示范區、全國某某創新基地、某某中心及產業園。
(一)思想政治方面(3條)。
1、帶頭認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記在某某省代表團重要講話精神方面(1條)。
(1)存在一份文件多部門下發、多部門重復組織學習、下級部門多頭報送的情況。建議：誰主管誰負責，落實歸口管理，由責任部門負責安排、督促、檢查。
2、堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導方面(0條)。
3、堅決貫徹落實習近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署方面(0條)。
4、帶頭落實黨章和《中國共產黨地方委員會工作條例》《中國共產黨紀律處分條例》等有關黨內法規、嚴守政治紀律和政治規矩方面(1條)。
(1)在機構改革中配齊政府相關部門及人大、政協機關的黨組書記及成員。
(二)精神狀態方面(1條)。
主要是堅定貫徹新發展理念，以奮發進取的精神狀態，急急急應對新形勢新挑戰，敢于擔當責任、勇于直面困難，創造性開展工作方面。
(1)建議更加進一步貫徹新發展理念，對平時部門工作考核強化指導，運用大數據手段，更加注重平時工作實效，將平時工作情況納入具體的測評中，有效避免年終檢查集中，流于形式的問題。
(三)工作作風方面(2條)。
(1)精簡目標考核范圍和內容，減少痕跡管理，注重督查平時任務的按時按質完成.
(2)深入基層調研力度不夠。
(四)巡視整改方面(0條)。
(五)領導經濟社會發展方面(5條)。
1、經濟建設方面(1條)。
2、文化建設方面(0條)。
3、社會建設方面(包括社會事業、社會治理等方面)(1條)。
(1)城區衛生占道經營等城市管理僅應付檢查，沒有形成常態化機制。
4、生態文明建設方面(1條)。
(1)加強對某某河、某某河環境管理.
5、其他方面(2條)。
(1)加強農村道路臨巖、臨邊、臨水、彎道的安全防護工作。加強農村村寨的基礎設施建設.
(2)多組織一些外出學習、參觀活動,學習別人的先進經驗與做法，從而提高黨員干部的認識和工作思路。
(一)對某某同志的意見建議(2條)。
1.加強對基層黨組織建設工作的指導，加大對基層黨務干部的關懷，真正落實某某文件中關于機關黨建工作激勵機制等相關內容。
2.建議黨代表參照人大代表、政協委員的做法，適時組織外出培訓學習。
(二)對某某同志的意見建議(1條)。
1.加強對國有企業廉政風險的指導和培訓。
(七)對某某同志的意見建議(0條)。
(八)對某某同志的意見建議(0條)。
(九)對某某同志的意見建議(0條)。
(十)對某某同志的意見建議(0條)。
征求意見情況報告范文（19篇）篇十三
按照公司黨委的統一要求和部署，8月13日、8月29日和9月2日，公司分別召開了黨的群眾路線教育實踐活動領導班子專題民主生活會，還邀請了基層單位領導、機關部室負責人參加了民主生活會，大家聯系思想和工作實際，認真查找貫徹落實黨的群眾路線和企業發展過程中存在的突出問題，深刻剖析了問題產生的根源，開展了嚴肅的批評和自我批評。通過三次民主生活會，進一步增強了教育實踐活動的責任感、使命感和緊迫感。收到了統一思想，團結鼓勁，奮發進取的良好效果。現將公司召開群眾路線教育實踐活動領導班子專題民主生活會情況報告如下：
公司黨委高度重視專題民主生活會，提前做好各項準備工作，通過召開座談會的形式，充分征求意見和建議，共征求意見和建議52條，整理匯總為5條：
1、企業發展要理論聯系實際，要以黨的群眾路線教育實踐活動為指導，不斷加強理論學習與黨性修養，提高整體素質，以達到解放思想，更新觀念，立足長遠，用科學的發展思路破解企業發展難題。因此，在加強理論學習方面有關問題不能忽視。
2、在企業發展過程中，企業經營團隊要做到團結一心，高層管理人員要有自信心，中層管理人員要有責任心，通過團結奮進，開拓創新，在穩固現有成果的同時，挖掘企業發展的新路子，以此推進企業又好又快地向前發展。因此，經營團隊的創新精神要進一步激發。
3、從運輸角度考慮，要根據運輸市場的需求整合客運班線，大力發展公車公營，徹底掃除車輛經營過程中存在“暗股”等有損企業利益的行為，端正工作作風，加強橫向聯系，內強管理，外塑形象，樹立正氣，要敢于與歪風邪氣做斗爭。
4、以人為本，講求實效，科學決策，企業重大決策問題必須經行政會議、董事會議討論決定，對企業發展規劃要慎重，不能盲目，要扭轉企業核心不突出，發展綱領未抓住等被動局面。
5、節約成本，科學開支，反對鋪張浪費，企業財務要定期公開，提高透明度，確保企業財務制度公平、公正、公開。在分配方面要做到既科學又合理，逐步解決員工養老保險未完全到位等問題。
我們對整理匯總的意見和建議全部反饋，限期整改，在此基礎上，還通過談心進一步廣泛征求各方面意見，進一步查找問題，對照黨的群眾路線教育實踐活動要求，結合反饋的意見和建議，聯系個人的思想工作實際，深刻剖析問題產生的根源，進一步明確整改措施和努力方向，認真準備發言材料，為專題民主生活會的順利召開奠定了基礎。
在民主生活會上，公司黨委書記切實履行第一責任人職責，率先垂范，充分發揚黨內民主，帶頭查找企業發展過程中存在的突出問題，并認真開展了批評與自我批評，同時，積極引導其他同志踴躍發言。大家針對企業目前存在的問題，既把握了問題的方方面面，又突出了問題產生的根源。在民主生活會上，大家都能站在大局的高度，站在維護好廣大員工利益的高度，直言不諱，坦誠相見，同時注意方式方法，會議自始至終都充滿著民主、誠摯、團結、求實的氛圍，通過歸納整理，主要查找出以下問題。
一是與黨的群眾路線教育實踐活動的要求對照，理論和學習有待進一步加強;二是與黨的群眾路線教育實踐活動的要求對照，創新精神有待進一步激發;三是與黨的群眾路線教育實踐活動的要求對照，工作作風有待進一步轉變;四是與黨的群眾路線教育實踐活動的要求對照，工作方法有待進一步改變。
1、提高學習能力，進一步增強自身素質。在今后的工作中，要努力加強學習的自覺性，學習政治理論，學習業務知識。通過學習提高綜合分析研究的能力，不斷提高自身的綜合素質，加強黨性修養，以達到解放思想，更新觀念，立足長遠，破解企業發展難題，拓寬企業發展思路。
2、提高工作能力，進一步增強本職工作的本領。在實際工作中，堅持忠于職守，愛崗敬業，開拓進取，樂于奉獻的職業道德，樹立敢于負責，勇于克服一切困難的精神，善于發現工作中存在的不足，加以創新和改進，進一步樹立服務意識，堅持服務宗旨，在自己負責的各項工作中，力爭把工作做在前面，掌握工作的主動權。
3、提高創新能力，進一步增強工作的針對性。自金融危機以來，運輸工作出現了新情況，新問題越來越多，工作任務也越來越重，要適應形勢的發展，就要在兩個方面做好工作。一是要對過去的工作進行認真細致的總結分析。二是要解放思想，努力提高創新意識和能力，要以良好的的精神狀態，飽滿的工作熱情，全新的思想意識應對全新的工作。
4、提高自律能力，進一步增強自我要求的意識，努力規范個人的行為和舉止，正確認識自我，培養高尚的道德情操，嚴格要求，嚴格自律，并始終保持謙虛謹慎，戒驕戒躁的良好作風。
在今后的工作中，公司將根據民主生活會的意見和建議，在上級黨委的領導下，圍繞中心，求真務實，開拓創新，推動我司的運輸生產再上新臺階，堅持以黨的群眾路線教育實踐活動統領全局，為促進企業又好又快發展做出積極的貢獻。
征求意見情況報告范文（19篇）篇十四
在深入開展群眾路線教育實踐活動中，我中心按程序要求進入了征求意見這一重要環節，為了有利于真實了解民意，客觀反映活動開展情況，進一步加強和促進整改落實工作，我們按照《黨的群眾路線教育學習實踐活動實施方案》要求，進行了群眾意見征求工作，現將具體征求意見工作情況報告如下：
一、基本情況
四月十八日，我中心邀請了一些基層代表、科級干部及一般干部共計20人參加了征意見工作 ，征求我中心對深入開展群眾路線教育實踐活動過程中解決的一些問題、制度的完善等問題，使廣大群眾對我中心開展情況和取得的成效有了進一步的了解。活動中，我們采取發放征求意見表的方式，發放51份，收回45份。
二、梳理意見和建議
1、領導班子成績方面
（1）、領導班子整體政治素質高，在職工中樹立了較好的形象。
（2）、領導班子有較強的團隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協調較好，在重大問題決策問題上，嚴格執行了重大問題集體討論制度。充分體現集體力量，班子的團結統一。
（3）、領導班子思路清晰，中心有今天局面跟領導班子的努力分不開。
（4）、領導班子敬業心、責任心強，經常無休息日，盡心盡職為 1
中心發展作貢獻，不計個人得失。
（5）、領導子班在廉自潔律方面，能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉正建設責任制，有效的防止了腐敗行為的發生，口碑良好。
2、主要問題。
（1）基層關心、領導應多下職工，了解基層職工的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，了解職工的想法，切實為職工辦實事、辦好事。對職工反映的實際問題，不應推來推去，應積極協調解決。建議多一些人性化管理，增加領導與職工的交流。
（2）、建議領導班子在培養年輕領導成員上應加大力度。加強對管理人才、專業人才的培訓，提高高管人員和中層管理人員的意識和知識。
（3）、建議領導提拔干部要事前應將提拔的干部個人情況向廣大員工公示，廣泛征求員工意見，對已經提拔的干部應加強績效考核和監督力度。
（4）、建議領導層在決策上要多考慮職工的切身利益。遇事能否多站在職工的利益上考慮問題。
（5）、領導在管理上制定了規章制度，但在檢查落實方面，持之以恒不夠。
（6）、建議領導對下屬應保持平易近人的態度，在工作中讓員工與領導之間保持一種輕松和諧的氣氛。領導的威信是靠人格魅力、專業水平和管理能力所樹立起來的。
(二)、對領導班子成員的意見及建議
2
1、總體評價。領導班子成員政治素質普遍較高，工作能力強，具有改革創新意識，班子成員之間團結協作好，有較強的敬業精神和事業心，能嚴于律己、廉潔奉公。
2、存在不足及建議。
（1）、個別領導要克服官僚主義，不能從表面上學習“三個代表”重要思想，要具體落實到實處，多-維護職工的利益。
（2）、個別領導架子大，與職工溝通少，不了解職工，職工對領導不認識。
（3）、個別領導包括一些中層干部，工作方法簡單，缺乏領導風范和藝術。
（4）、年輕領導的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武斷，有些工作要遵照相關的法律、法規手續辦事。
（5）、建議領導要克服職位變了對職工的態度也變了的作風，要做到為職工群眾熱心服務的觀念不能變，對待職工的態度要滿腔熱情，不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認為職工待遇提高了不好管理，希望轉變觀念。
(三)、對黨員隊伍的意見和建議
存在不足及建議：
（1）、加強黨的組織建設，要注意發展黨員的質量，做到成熟一個發展一個，以避免盲目發展而降低黨員的標準。要嚴格黨的紀律，對違規違紀人員決不姑息。
（2）、對一些好的做法和先進經驗了解不充分，對基層經驗和做
法宣傳力度不夠。
（3）、對入黨積極分子進行考察應全面，不要只考察他們的政治思想素質，還要考察他們的道德素質與工作表現。
（4）、對黨員教育應形式多樣化，讓更多的黨員走出去學習，請專家來講課，接受教育提高黨員的思想素質，真正發揮共產黨員的先鋒模范作用。
三、對加強干部隊伍建設的意見和建議
1、改進干部作風，強化基層組織建設，加快中心軟硬件建設。
2、以深入開展群眾路線教育實踐活動為統領，各級干部要堅定信念、強化責任，在轉變工作作風的基礎上狠抓落實，嚴要求，謀發展。
3、樹立和落實群眾路線要統籌兼顧，努力增強貫徹落實群眾路線的自覺性。
4、要掌握群眾路線教育實踐活動的內涵和精髓，把學習實踐活動與工作緊密聯系起來，用群眾路線的理念指導工作，用群眾路線的理念武裝廣大黨員領導干部頭腦，提高-干部素質，提高創新能力，切實做到為人民服務。
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征求意見情況報告范文（19篇）篇十五
認真開好20xx年度民主生活會，確保民主生活會質量，應急局緊密班子自身實際，著重從“帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、帶頭堅持和加強黨的全面領導、帶頭履職盡責擔當作為、帶頭學習貫徹黨的十九屆五中全會精神、帶頭落實全面從嚴治黨責任”五個方面進行對照剖析，查找存在問題，深刻剖析原因，明確改進方向。共收集涉及領導班子的各類意見建議10條，梳理歸納為5個方面10條內容，具體如下：
一、在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。
1、建議在學習黨建理論知識上投入更多的時間，樹立終身學習意識，培養肯鉆、能擠的學習習慣。
2、加強對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學習。
二、在堅持和加強黨的全面領導，充分發揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。
3、要經常性的深入基層調研，向群眾宣傳黨的政策方針。
4、建議在今后工作中，繼續多深入群眾，做好群眾的思想工作。
三、在履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰，統籌做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。
5、加大力度破解突出矛盾和問題，防范化解風險。
6、對重點工作研究的較多，建議加大力度解決群眾反映較多的問題。
四、在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，加強科學謀劃，推動高質量發展方面。
7、建議繼續加強學習，不斷提高理論水平，繼續深入學習，做到與時俱進。
8、嚴格貫徹落實黨的十九屆五中全會精神。
五、在落實全面從嚴治黨責任，嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明批評和糾正違規違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規定及其實施細則，堅決反對形式主義、官僚主義方面。
9、要多開展黨風廉政教育，建立干部廉政預警機制，定期組織黨員干部收看警示教育宣傳片。
10、建議繼續加強機關作風建設，徹底根除作風浮躁和形式主義。
征求意見情況報告范文（19篇）篇十六
根據上級黨委文件的要求，我的分公司從2018年6月22日到25日，在分公司黨員和大眾中，圍繞分公司級和成員以恐怖、慢、假、庸、散等作風建設為中心，以座談會、發行征求意見表等形式，廣泛征求黨內外大眾的意見和建議。
通過征求意見和建議，學校領導班子和黨內外大眾一致認為，我部分委員會班子和成員一直重視干部作風建設，是勤奮務實、高效廉潔的領導集團，作風建設令很多干部大眾滿意。這次收集的意見建議如下:。
1.負責意識不強，主觀反省少。面對工作中的矛盾、棘手問題和失誤，客觀原因要求較多，主觀反思意識不強。
2.不愿承擔創新、改變帶來的未知結果，工作保守，缺乏突破。
3.要確立敢于負責的良好方向，不要害怕責任、責任、糾紛，要在大眾面前確立不避難、勇敢前進的榜樣。
1.緊迫感不強:在學校的具體工作中，缺乏等不及坐不住的緊迫感和責任感。接到工作后，總是按時完成工作，缺乏爭奪意識。
2.危機意識不強:在學校長期發展和自主適應教育新變化等方面，缺乏不等我的危機意識，缺乏學校傳統優勢項目，缺乏足夠的自我超越意識，容易陷入停滯狀態。
3.對于大眾反應的問題，有時處理不及時、效率高，建議改善。
1.一些教育教育以外的工作，形式多，無效，增加老師的負擔。
2.工作中有時不擔心，回避問題。
1.學校在行業內的定位標準不夠高，工作要求不夠嚴格。
2.面對教育信息化改革，缺乏學習的緊迫感和勇于爭先恐后的進取精神。
3.安于現狀，工作不求進取:安于現狀，抓住大事，謀求長期意識淡薄，工作按部就班，不求成功，但求不成功。
1.有些教師做法懶惰，上班遲到早退。
2.有些制度和要求只停留在紙面和口頭上，不能落實。
1.希望黨組織發揮領先作用，樹立為基層服務的意識，建立更多的交流平臺，開展更多的實踐活動，在活動中提高組織凝聚力。
2.多關心一線教職工的生活，多關注和解決教師的實際生活困難。
3、盡量多組織一些外出學習活動，學習別人的先進經驗和做法。
根據市直機關工委轉發《中共福建省委組織部關于2018年度基層黨組織生活會和民主評議黨員的通知》，市政府第一黨支部采用書面征求、訪問理解等形式，分別征求秘書科、綜合科、xxx科、xxxx科等相關科室對xx黨支部及其支部的意見和建議，具體意見如下。
(1)加強理論學習，鞏固思想基礎。
一是通過自學提高思想認識。全體黨員采取自學方式，深入學習黨的十九大精神、《中國共產黨章程》、《習近平談治國理政(第二卷)》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監管條例》、《中共中央政治局關于貫徹落實中央集中統一領導的若干規定》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定落實細則》、《中共中央辦公廳印發習近平總書記關于進一步糾正四風加強作風建設的重要批示通知》、《省第十屆黨代會和省委十次、三次、四次、五次全會精神，進一步提高了思想認識。二是集中學習理解上級精神。在前期自學的基礎上，分部召開理論學習會，研究習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻理解習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵，明確了八個明確的主要內容和十四個堅持的基本方面的重大創新思想創新觀點，著重于黨和國家事業取得的歷史成就和歷史變革，中國特色社會主義進入新時代，中國社會主要矛盾已經發生重大變化等重大政治理論，著重于貫徹黨和國家事業的十九個重大決策部署，著重于中央主要組織的中央、中央著重于中央組織的中央組織，深入中央組織的中央組織的中央組織，著重于中央組織的中央組織的中央組織的中央組織。三是討論交流加強思想交流。召開支委會談會，交流自己的學習心得、思想認識，結合四風問題進行集體會診、談話。支部全體黨員結合各自的思想和工作實際，積極談論認識、經驗，互相啟發，共同提高。通過學習交流、思想開始，班級成員消除了害怕丟臉、抓辮子、害怕結束梁子的思想擔心，為高質量的主題組織生活奠定了堅實的思想基礎。
(2)加強支部建設，促進團隊發展。
近年來，分部按照《黨章》的要求，嚴格執行黨員工作培訓、政治審查、考察、審查、轉正等各個環節，認真履行新的入黨流程，保障黨員的質量。經過近幾年的發展，支部分三批共發展xx名優秀青年加入中國共產黨，另一名青年被確定為入黨積極分子培養對象，進一步充實了黨員隊伍的力量。支部連續4年被機關黨委評為先進基層黨支部，2014年被市直機關黨工委授予xx市直機關先進基層黨支部稱號的先后5名同志被評為優秀黨務人員，9名同志被評為先進個人，18名同志被評為優秀黨員。
(三)加強黨風廉政建設，鑄造黨員心中腐敗城墻。
根據黨風廉政建設工作相關要求，支部組織黨員認真學習《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》和學習教育讀書，觀看警告教育紀錄片，通過多方面學習提高黨員干部的政治素養，幫助黨員干部構筑思想防線，提高黨員干部的防腐拒絕能力。在重大假日等敏感時期，召開黨風廉政建設專題會議，強調廉政問題，緊緊抓住大家腦子里腐爛的弦。近年來，xx支部黨員堅持黨為公，政治為民，依法行政，清潔自己的愛，沒有發生重大違法違紀事件。
(4)加強三會一課，建立學習附近的平臺。
不斷完善落實三會一課制度，結合三嚴三實兩學一做等學習教學活動，豐富三會一課開展的形式和內容。在活動的形式上，既有自學，也有集中統一學習，每次都有主題，在形成一系列活動的活動內容上，既有上司規定的內容，也有自由現在的熱點內容，分部中心的工作，辦公室的工作等。結合活動特色，定時、分主題組織黨員學習，確保每次學習都有主題、討論、收獲，成為黨員政治學習陣地、思想交流平臺、黨性鍛煉的熔爐。
(1)進一步深入學習貫徹黨的十九大會議精神。把學習貫徹黨的十九大精神作為工作中非常重要的政治任務，推進機關黨員干部進一步理解精神、本質，建立深化改革的思想基礎。分公司的學習活動更系統、更緊湊，切實提高黨員學習的自覺性、積極性，特別是學習黨建知識。
(二)進一步利用黨員e家和app平臺，激發基層黨建活力。不斷創造黨員e家-黨建園地，通過黨員e家平臺功能，接近基礎工作的實際，積極推進黨建工作更接地、更有活力的支部黨員每周在線學習理論文章，看錄像，通過新穎的設計、豐富的內容和便利的服務。
(3)進一步優化干部隊伍結構。重點分析支部黨員年齡階段結構，做好支部黨員培養教育等工作。一是著力推進支部新黨員培養工作。從支部黨員的年齡結構來看，也需要進一步調整。因此，我們必須加強新黨員的培養，進一步優化支部黨員的梯隊結構。二是結合兩學一干常態化制度化建設和不忘初心，牢記使命主題教育，大力推進支部黨員培訓教育。充分完善分部的學習教育活動，充實理論訓練、業務訓練、廉政建設訓練的相關內容，提高學習的目的和實效性。
(四)更關心黨員干部。有目的地開展黨內激勵合作活動，讓黨員感受到黨組織的溫暖。更加關心干部家庭的困難和問題，更加了解干部兒童培養問題的指導，更加關心干部思想的解決，為本部干部員工創造和諧的干部創業氛圍。
根據**區委員會組織部《關于召開2018年度基層黨組織生活會和開展民主評議黨員的通知》的通知，**局分部圍繞組織生活會的主題，就2018年度組織生活會征求了廣泛的意見建議。
區委組織部下發出2018年度基層黨組織生活會通知以來，黨支部委員之間、黨支部委員和黨員之間要普遍開展談話，真誠聽取黨支部工作和黨支部委員的意見建議，了解黨員的工作生活狀況、思想狀況和心理狀態，確定成績，指出不足，交流思想，交換意見。同時，積極征求大眾特別是服務對象對黨支部和黨支部委員的意見。
一是召開座談會征求意見。1月22日，我局組織了股票室負責人、退休員工代表、全體員工座談會，就2018年度的組織生活會征求意見。
二是結合黨員大會征求意見。1月12日以來，在黨員大會上訪問了正確的扶貧點，就2018年度的組織生活會向黨員征求意見。
以上方式，共征求意見建議10條以上，整理整理，總結為5條。
(1)對班級的整體評價。2018年以來，**區氣象局分部嚴格執行具有大局意識、團結合作、強大凝聚力和戰斗力的三會一課等制度，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，建立理想信念基礎，確保全黨團結、步伐一致，政治立場、政治方向、政治原則、政治道路與黨中央高度一致。
(二)征求的意見建議。
1、黨支部班和成員必須經常與各股室交流，理解和解決各股室和員工存在的問題不全面。
2、黨支部班成員對氣象為農業服務的關注度不足。
3、組織學習:創新三會一課學習方式少，要堅持黨員學習制度，學習時間不要太長，學習時間要根據學習情況靈活安排，全面加強和改善支部黨的建設。
4、黨支部進一步提高黨建工作，加強黨員監督和管理。
5、組織活動:及時組織慶祝和文體活動，提高黨支部的戰斗力、凝聚力和向心力，改善黨支部的組織生活是大家關注的焦點問題，從形式到內容創新和充實組織生活成為當前支部建設的重點。
為確保此次組織生活會開出高質量、取得好效果，xxx黨支部對開好本次組織生活會高度重視，堅持嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，扎實做好各項準備工作。通過會前集中學習、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話、嚴格撰寫對照材料等程序，為開好本次組織生活會奠定了基礎。
會前，xxx黨支部圍繞圍繞深入學習貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，提升基層黨組織組織力，查找糾正“四風”突出問題特別是形式主義、官僚主義新表現等，向黨員群眾征求意見。支部書記與黨員、干部談話x次。并就支部、支部書記和黨員在政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴，等方面提出了意見和建議。此次組織生活會會前共征求意見建議x個方面x條。
歸納起來征集意見建議為;。
(一)政治功能強不強方面。
1.政治引領作用弱化。
2.對新時代中國特色社會主義思想精髓領會不夠深刻。(二)“四個意識”牢不牢方面，存在政治意識、大局意識不夠強的問題。
(三)遵守黨的紀律特別是政治紀律、組織紀律方面，存在對政治紀律內涵認識不夠、堅持組織生活制度不到位的問題。
1.在政治紀律方面，把行動上不出格等同于政治上合格，存在“過去沒有做違反政治紀律的事、說過違反政治紀律的話，今后也不會有”的模糊認識。
2.在組織紀律方面，支部在黨員大會上主動向全體黨員匯報、部署工作少，聽取黨員的意見和建議不夠;。
(四)工作作風實不實方面，存在黨務業務“一崗雙責”落實不到位問題。
xxx黨支部對征求的意見和建議進行整理、匯總，原汁原味地向支部書記進行反饋。對照這些問題，黨支部制定整改措施在組織生活會上進行對照檢查。
由于本人對黨內多方面事務不是很了解，故謹按自己的理解說幾點建議，若有不合適的地方，還望多多指點。
首先，我們必須重視我們的黨組織生活會，盡量要豐富多彩一些，每次開會時可以換一些形式，比如討論會、辯論會、交流會等等。但前提是氛圍要營造好，讓大家想說、敢于說出自己的想法或看法。
其次，學習方面，要鼓勵大家積極向典型學習，樹立良好的“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍。讓每位同志對自己有較高的要求，只要每位同志都達到目標了，那我們整個黨支部的整體學習素質也就上去了，成績優異或者有較大提升也可以做為我們黨支部的一個特色。
第三，思想方面，大家要充分利用黨組織生活會上的時間，認真學習，并且自己下來也要學習相關實事，組織可以定期考察，并把其作為一個黨內活動，讓大家積極參與，也起到監督的作用。
第三，組織方面，我們應建立一種相對完善的機制，把大家可以以一種更和-諧的方式組織在一起。
第四，黨內活動，我們應舉辦一些我們黨內特定的活動，盡量好好舉辦，爭取每年都有一些固定的活動，比如去軍區看望退役軍人及家屬、去黨校學習等等(以上只是建議)，我們應有我們特色的活動，這樣我們的黨支部也就更能顯現出特色來。
以上是本人一些不成熟的建議，有很多不足之處，還望批評指正。更希望能對特色黨支部的建設有一些用處。
為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議。現梳理匯總情況如下：
1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。
2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。
3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。
1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。
2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。
3、關心職工生活。
4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。
5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。
6、加強黨支部標準化建設。
總部為開好xxxx年黨支部組織生活會，針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見，并進行了梳理。
1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力；
2.拓寬黨務公開渠道，讓黨員更加了解黨支部的工作動向；
3.關心職工群眾不夠；
4.黨支部工作思路狹窄。
1.對支部政治理論學習抓的不緊，沒有新思路，形式單調，針對性不強；
有形式主義問題，效果不好；
2.支部黨內活動單一、效果不明顯，活力不夠；
3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少，關心職工群眾不深入；
4.與職工群眾深入交流少，參加生產勞動少，和職工群眾還不能打成一片；
5.參與生產工作的主動性不強；
6.車間活動太少，不能勞逸結合，職工隊伍死氣沉沉；
7.對支部工作提出的建議少。
1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高，對自己要求不高；
2.對身邊職工群眾關心幫助少，帶動職工群眾學技術不夠不積極，表率作用有差距；
3.對黨員的學習和思想幫助不夠；
4.對加強支部工作的意見和建議少；
5.黨員之間互相批評不主動。
6.組織黨員開展活動少，缺少凝聚力，吸引力不強；
7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入；
8.支部整體工作活力不足，支委作用發揮不明顯；
1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。
2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。
3、關心職工生活。
4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。
5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。
6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。
1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。
2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。
3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。
4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。
通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。
根據**區委組織部《關于召開2018年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》的通知的要求，**局支部圍繞組織生活會主題，就2018年度組織生活會廣泛征求了意見建議，現匯報如下：
區委組織部下發關于召開2018年度基層黨組織組織生活會通知以來，黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間要普遍開展談心談話，誠懇聽取對黨支部工作和黨支部委員的意見建議，注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態，肯定成績、指出不足，溝通思想、交換意見。同時，還要主動征求群眾特別是服務對象對黨支部和黨支部委員的意見建議。
一是召開座談會征求意見。1月22日，我局組織股室負責人、退休職工代表、全體職工座談會，就2018年度組織生活會征求意見;。
二是結合黨員大會征求意見。1月12日以來，黨員大會上，走訪精準扶貧點，就2018年度組織生活會向黨員征求了意見;。
通過上述方式，共征求到意見建議10多條，經過整理梳理，歸納為5條。
(一)對班子的總體評價。普遍認為，2018年以來，**區氣象局支部有大局意識、團結協作、有較強的凝聚力和戰斗力;嚴格落實“三會一課”等制度，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，筑牢理想信念根基，確保全黨團結一心、步調一致，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。
(二)征求到的意見建議。
1、黨支部班子及成員需經常到各股室交流談心，了解和解決各股室和職工存在的問題不全面。
2、黨支部班子成員對氣象為農服務工作的關注度不夠。
3、組織學習：創新“三會一課”的學習方式不多，要堅持黨員學習制度，學習的時間間斷不宜太長，學習時間具體根據學習情況，靈活安排，全面加強和改進支部黨的建設。
4、黨支部將黨建工作進一步提升，加強黨員的監督和管理。
5、組織活動：適時組織慶祝或文體活動，增強黨支部的戰斗力、凝聚力和向心力，改善黨支部組織生活是大家所關注的焦點問題，從形式到內容創新和充實組織生活成為當前支部建設的重點。
為切實找準我支部班子存在的不足，為開好組織生活會，我們于2月18日發出征求意見建議表，向支部黨員進行發放，征求意見建議。共發出征求意見表19份，收回19份，現將梳理匯總情況如下：
在遵守黨的政治紀律、政治規矩和組織紀律方面。
在學習黨章、準則及總書記講話等方面。
在查擺“不嚴不實”問題方面。
在落實黨風廉政建設主體責任和監督責任方面。
在堅持履職盡責、做好發展以及工作整體運行情況方面。
在落實黨建工作責任制和黨員隊伍建設方面。
在虛心聽取群眾意見、解決員工反映最突出問題等方面。
1、重要的理論學習應提前進行討論;。
2、開展主題黨日活動形式應更多樣、內容應更豐富、思路應更廣泛;。
3、支部缺少黨風廉政教育相關內容;。
4、對不經常參加支部會議的黨員，黨支部要對其進行批評教育;。
5、多開展一些有意義的文娛活動，提高黨員凝聚力，環節工作壓力，豐富黨員生活，增添工作動力;。
6、多開展一些參觀活動;。
7、嚴格控制黨員大會請假人員。
征求意見情況報告范文（19篇）篇十七
為了規范水路運輸經營行為,維護水路運輸市場秩序，制定了《安徽省水路運輸條例(修訂草案)》并公開征求意見，下面是詳細內容。
《安徽省水路運輸條例(修訂草案)》現已全文公布，自6月28日至7月27日公開征求社會公眾意見。
《安徽省水路運輸管理條例》的修訂是維護法制統一的需要，也是促進我省水路運輸業發展的需要。據悉，我省現行的《安徽省水路運輸管理條例》制定于，20xx年、20xx年省人大常委會分別對其個別條款作了修正。20xx年1月1日，國務院公布實施了《國內水路運輸管理條例》(國務院令第625號)，同時廢止了1987年國務院發布的《中華人民共和國水路運輸管理條例》。我省現行條例在調整對象、管理手段、法律責任等方面存在與上位法不一致的地方，亟需修訂。
近年來，我省水路交通事業快速發展。截至20xx年底，全省擁有航運企業791家，擁有內河船舶2.88萬艘、4124萬載重噸，船舶運力、平均噸位較“”末分別增長了98.8%和105.8%，水運貨運量由“”末的3.24億噸增長到20xx年的10.5億噸，占全省綜合交通運輸總量的比例由“”末的14.2%提升至30.3%，水運在綜合交通運輸體系中的地位和作用逐步增強。但相比較水運發達省份，我省仍存有差距。通過全面修訂條例，將進一步提升政府支持和保障力度，優化港口布局、建設高等級航道和高效集疏運體系，發揮航運潛能，做強水運企業，助力水運大省向強省的跨越發展。
《安徽省水路運輸條例(修訂草案)》的主要內容包括四方面。一是關于水路運輸發展與保障。《條例(修訂草案)》從水路運輸發展規劃的編制、航道建設、港口建設、公共基礎設施建設、通關便利等方面作出了規定。二是關于水路運輸經營者。依國務院《條例》的授權，明確了載客12人以下客運船舶的條件;申請新增運力的辦理程序;水路運輸經營許可的變更和延續等。三是關于水路運輸經營活動。《條例(修訂草案)》對水路旅客運輸經營者、貨物運輸經營者以及水路運輸輔助業務經營者的行為作出規范。四是關于監督檢查，明確了水路運輸管理機構的執法權限、執法手段等。
對《條例(修訂草案)》提出意見可以通過登錄安徽政府法制網，點擊網站首頁中部“服務大廳”的“立法意見網上征集”欄目，對征求意見稿提出意見，或者將書面意見郵至。此外，還可以采用信函方式，將書面意見寄至合肥市中山路1號一號樓西側三樓安徽省人民政府法制辦公室經濟法制處，并請在信封上注明“安徽省水路運輸條例征求意見”。
下面是條例全文：
《安徽省水路運輸條例(修訂草案)》。
第一章總則。
第一條為了規范水路運輸經營行為,維護水路運輸市場秩序，保障水路運輸安全，促進水路運輸業持續健康發展，根據《國內水路運輸管理條例》及有關法律、行政法規，結合本省實際，制定本條例。
第二條本條例適用于在本省行政區域內從事經營性水路運輸、水路運輸輔助業務以及相關產業促進、監督管理等活動。
本條例所稱水路運輸，是指在國內通航水域內從事的旅客運輸和貨物運輸等經營活動;水路運輸輔助業務，是指直接為水路運輸提供服務的船舶管理、船舶代理、水路旅客運輸代理和水路貨物運輸代理等經營活動。
第三條水路運輸業的發展應當遵循市場主導、政府引導、統籌協調、節能環保的原則，建設暢通、高效、平安、綠色、智慧的水路運輸體系。
水路運輸經營者應當依法經營、誠實守信、公平競爭，為社會提供安全、快捷、優質的服務。
第四條縣級以上人民政府交通運輸主管部門主管本行政區域內的水路運輸工作。縣級以上水路運輸管理機構具體負責本行政區域水路運輸管理工作。
縣級以上人民政府有關部門按照各自職責，共同做好水路運輸管理工作。
第五條縣級以上人民政府應當加強對水路運輸業的領導，將水路運輸業納入國民經濟和社會發展計劃，加大對水路運輸基礎設施建設和維護的投入，積極引導社會資本投資水路運輸基礎設施建設和養護維護。
縣級以上人民政府應當安排財政資金，支持水運應急救助和公共服務體系建設和運行，保障鄉、鎮客運渡運安全運行，并采取補貼、補償等措施，引導船型標準化。
縣級以上人民政府對為水路運輸業發展做出顯著成績的單位和個人，應當給予表彰和獎勵。
第六條縣級以上人民政府及其有關部門可以依法征用船舶執行防汛搶險等緊急運輸任務。被征用的船舶在使用完畢或者應急處置工作結束后，應當及時歸還。船舶被征用或者征用后毀損、滅失的，應當給予補償。
第七條依法成立的水路運輸行業組織，依照法律、行政法規和章程的規定，制定行業經營規范和服務標準，組織開展職業道德教育和業務培訓，對其成員的經營行為和服務質量實行自律管理。
第二章水路運輸發展與保障。
第八條省、設區的市人民政府應當根據國民經濟和社會發展的需要，組織編制水路運輸發展規劃。設區的市水路運輸發展規劃應當符合省水路運輸發展規劃。
水路運輸發展規劃應當與航道規劃、港口規劃相銜接。
第九條縣級以上人民政府編制土地利用總體規劃、城鄉規劃，應當充分考慮相關水路運輸項目、設施的空間布局和建設用地要求，為發展臨港經濟預留土地和水域。
第十條縣級以上人民政府應當根據航道規劃，促進干支航道聯動發展，推進連接長三角主要港區的高等級航道網絡建設。
第十一條建設與航道有關的工程不得降低通航條件。法律、行政法規或者國務院規定進行的防洪、供水等特殊工程除外。
建設單位應當按照國家規定就建設工程對通航條件的影響作出評價，并提交審核。除依法應當由國務院交通運輸主管部門審核的建設項目外，四級以上航道上的建設項目，由省航道管理機構審核，其他建設項目由所在地設區的市航道管理機構審核。
第十二條船閘等通航建筑物的經營者應當按照所在地航道管理機構批準的方案運行，無正當理由不得拒絕船舶通行。
遇有可能發生堵閘等影響船舶通行情況，船閘等通航建筑物經營者應當服從海事管理機構的統一調度。
第十三條設區的市港口行政管理部門應當推進公用碼頭和公共錨地建設，優化碼頭泊位結構，鼓勵既有碼頭技術升級。
新建碼頭應當規劃、設計和建設岸基供電設施;已建成的碼頭應當逐步實施岸基供電設施改造。船舶靠港后應當優先使用岸電，港口經營者應當為船舶使用岸電提供便利。
港口經營者應當按照國家規定加快垃圾接收、轉運及處理處置設施建設，提高含油污水、化學品洗艙水等接收處置能力及污染事故應急能力。
第十四條水路運輸經營者以及托運人、收貨人有權自行辦理船舶或者貨物進出港口手續，港口經營者應當給予便利，不得強行提供服務。
港口經營者應當遵守國家有關港口經營價格和收費的規定，在其經營場所公示收費項目和收費標準，使用國家規定的港口經營票據。
第十五條縣級以上交通運輸主管部門應當根據水路運輸發展需要，推進連接港區、空港、鐵路站場、開發區、物流園區的公路、鐵路以及港口、航道配套供水、供電、燃氣、通信等公共基礎設施建設。
第十六條縣級以上交通運輸主管部門應當采取措施，鼓勵發展近洋運輸、干支直達運輸、江海直達運輸和多式聯運。
口岸主管部門應當會同有關部門推進口岸通關一體化，簡化多式聯運和貨物中轉口岸查驗監管程序。
第十七條縣級以上水路運輸管理機構應當做好水路運輸運力統計和調查分析工作，建立水路運輸信息聯動機制，及時向社會公布水路運輸運力供需信息。
第三章水路運輸經營者。
第十八條水路運輸經營者應當依法取得水路運輸許可證和船舶營運證后，方可從事經營活動。
第十九條申請經營載客12人及以下的客運船舶運輸(以下簡稱小型客船運輸)的，應當符合下列條件：
(一)取得企業法人資格;。
(二)自有與經營范圍相適應的5艘以上、總客位50個以上的船舶;。
(三)落實船舶停靠、乘客上下船所必需的安全和服務設施、設備;。
(五)國家規定的從事客船運輸的其他條件。
申請經營載客12人以上的水路旅客運輸、貨物運輸以及水路運輸輔助業務的，應當符合國家規定的條件。
第二十條申請從事省內水路運輸、省際普通貨船運輸、國內船舶管理業務經營許可的，應當向設區的市水路運輸管理機構提交符合國家規定的材料。
設區的市水路運輸管理機構應當自受理申請之日起30個工作日內審查完畢，作出許可或者不予許可的決定。不予許可的，應當書面通知申請人并說明理由。
第二十一條省際客船運輸、省際危險品船運輸以及國務院國有資產監督管理機構履行出資人職責的水路運輸企業及其控股公司的經營許可，按照國務院交通運輸主管部門規定的程序辦理。
第二十二條水路運輸經營者申請新增運力的，應當向設區的市水路運輸管理機構提出，按照下列程序辦理：
(三)省際客船、危險品船舶新增運力的，經營者應當向設區的市水路運輸管理機構提出申請，設區的市水路運輸管理機構應當自受理申請之日起10個工作日內，提出初步審查意見，報省水路運輸管理機構，由其轉報國務院交通運輸主管部門。
第二十三條水路運輸以及國內船舶管理業務經營者需要延續依法取得的行政許可的，應當在該許可有效期屆滿30日前向原許可機關提出申請。原許可機關應當在該許可有效期屆滿前作出是否準予延續的決定;逾期未作決定的，視為準予延續。
前款規定的經營者終止經營的，應當自終止經營之日起15個工作日內到原許可機關辦理注銷許可手續，交回許可證、船舶營運證。
第二十四條從事船舶代理、水路旅客運輸代理、水路貨物運輸代理業務，應當自工商行政管理部門準予設立登記之日起15個工作日內，向所在地設區的市水路運輸管理機構辦理備案手續，并提交備案申請表、《企業法人營業執照》復印件、法定代表人身份證明等材料。
水路運輸及輔助業務經營者的經營情況發生變化的，應當按照國務院交通運輸主管部門的規定辦理備案手續，并提交證明材料。
第四章水路運輸經營活動。
第二十五條水路運輸、國內船舶管理業務經營者應當保持相應的經營資質條件，按照批準的經營范圍從事經營活動。
從事水路運輸經營活動的船舶應當隨船攜帶船舶營運證件。但在本省行政區域內從事旅客運輸業務，船舶營業證件在其經營場所進行公示的除外。
第二十六條水路運輸經營者應當使用符合國家規定條件、配備合格船員的船舶，并保證船舶處于適航狀態。
水路運輸經營者應當按照船舶核定的載客定額或者載重量載運旅客和貨物，不得超載或者使用貨船載運旅客。
第二十七條船舶應當在核定的航區內航行，航速應當足以保障自身安全和不危及其它船舶、設施的安全。
船舶應當按照國家規定安裝船載電子海圖系統和船舶自動識別系統，船舶自動識別系統設備應當保持正常工作狀態。
第二十八條水路運輸經營者應當遵守環境污染防治的法律、法規，加強設備保養，改善運行管理，維護船舶航行、停泊水域的環境衛生，不得違反規定排放、傾倒廢棄物、污染物。
第二十九條水路運輸經營者應當按照國家規定的技術和服務標準配置安全生產管理人員和設施，定期組織安全生產教育和培訓。
水路旅客運輸經營者應當為其經營的客運船舶投保承運人責任保險或者取得相應的財務擔保，并在運營期間保證其有效性。
鼓勵水路貨物運輸經營者投保承運人責任保險，增強水路運輸經營者、投資者抗風險能力。
第三十條水路旅客運輸經營者應當為旅客提供文明、規范的服務，不得對船票價格內已包含的服務項目另行收費或者向旅客強制提供收費服務。
第三十一條水路旅客運輸經營者應當按照核定的航線、停靠港(站、點)從事旅客運輸，不得自行取消航線或者隨意減少班次和停靠港(站、點);確需取消或者變更的，必須向原批準機關申請批準，自批準之日起10日后方可取消或者變更。批準機關應在沿線各客運港(站、點)發布通告。
因不可抗力等因素需要臨時取消班次的，應事先公告，并予退票或者換票。
第三十二條客運站、渡口應設置必需的安全和服務設施，保證客運、渡運的有序進行。
旅客應當遵守客運站、渡口秩序，不得違反規定攜帶危險品或其它禁止攜帶的物品進站、乘船、辦理托運。
第三十三條水路運輸經營者運輸危險貨物，應當遵守法律、行政法規以及國務院交通運輸主管部門關于危險貨物運輸的規定，使用依法取得危險貨物適裝證書的船舶，配備持有海事管理機構頒發的適任證書和相應的培訓合格證的船員，按照規定的安全技術規范進行配載和運輸，保證運輸安全。
托運人托運危險貨物必須按照危險貨物運輸的規定辦理，不得謊報品名、隱瞞貨物性質或者在普通貨物中夾帶危險貨物。
第三十四條水路運輸輔助業務經營者不得為無運輸經營資格或者超越經營范圍的經營者及其船舶提供運輸服務業務;不得承接無許可證、準運證的禁運、限運物資的運輸業務。
水路運輸輔助業務經營者不得就同一委托事項同時接受當事人雙方的委托;不得未受委托強行代辦業務;不得以不正當競爭手段從事經營活動。
第五章監督檢查。
第三十五條縣級以上水路運輸管理機構應當對水路運輸市場實施監督檢查，糾正和處理違法行為。監督檢查的內容包括：營運證照、經營范圍、經營行為、以及與經營活動有關的其他事項。監督檢查應在港區、錨地、經營場所或者省人民政府批準的水上檢查站進行。
第三十六條水路運輸及其輔助業務經營者應當自覺接受水路運輸管理機構的監督檢查，如實反映情況，提供有關資料及證明材料。
第三十七條縣級以上水路運輸管理機構執法人員在實施監督檢查時，對沒有營運證件又無法當場提供其他有效證明的船舶，可以采取暫扣的強制措施，制作并當場交付暫扣決定書和清單。
對事后提供營運證件等有效證明的，水路運輸管理機構應當及時解除強制措施。
第三十八條縣級以上水路運輸管理機構應當建立健全工作制度，公開辦事程序，規范執法行為，提高工作效率和管理水平。
水路運輸管理機構執法人員在執行公務時，應當主動出示行政執法證件，依法行政。
第三十九條縣級以上水路運輸管理機構應當建立投訴舉報制度，公布投訴舉報電話、信箱和電子郵件地址，及時受理公眾的投訴舉報，并在15個工作日內作出答復或者處理。
第四十條設區的市水路運輸管理機構應當建立水路運輸及其輔助業務經營者誠信檔案，如實記錄經營者及其從業人員信用信息。
水路運輸管理機構對投訴舉報多、列入經營異常名錄或有嚴重違法違規記錄等情況的經營者，應當加大隨機抽查力度。
第四十一條縣級以上交通運輸主管部門、水路運輸管理機構及其工作人員不得參與或者變相參與水路運輸及其輔助業務經營活動。
第六章法律責任。
第四十二條違反本條例規定，縣級以上交通運輸主管部門、水路運輸管理機構的工作人員有下列行為之一的，依法給予處分：
(一)參與或者變相參與水路運輸及其輔助業務經營活動的;。
(二)發現違法行為不及時查處的;。
(三)違反規定攔截、檢查正常行駛的船舶的;。
(四)違法扣留船舶、船舶營運證件的;。
(五)索取、收受他人財物或者謀取其他利益的;。
(六)有其他濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊情形的。
第四十三條違反本條例第二十五條第一款的規定，水路運輸經營者投入使用的船舶超出經營范圍的，由縣級以上水路運輸管理機構責令停止經營，沒收違法所得，并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足2萬元的，處2萬元以上10萬元以下的罰款。
水路運輸、國內船舶管理業務經營者不再具備規定的許可條件的，由縣級以上水路運輸管理機構責令限期整改;在規定期限內整改仍不合格的，由原許可機關撤銷其經營許可。
第四十四條小型客船經營者有下列情形之一的，由縣級以上水路運輸管理機構責令改正，處1000元以上5000元以下的罰款：
(一)未經批準，擅自從事小型客船運輸業務;。
(二)超越經營范圍、超越航區、航線經營水路運輸業務;。
(三)使用未取得船舶營運證件的船舶從事水路運輸。
第四十五條違反本條例第三十六條的規定，水路運輸及其輔助業務經營者不接受水路運輸管理機構依法實施的監督檢查，隱匿有關資料或者瞞報、謊報有關情況的，由縣級以上水路運輸管理機構予以警告，并處20xx元以上1萬元以下的罰款。
第七章附則。
第四十六條在公園、風景名勝區等非通航水域從事水上餐飲、娛樂等活動的船舶、浮動設施，在港口作業區、錨地為旅客、船員提供服務的駁運船舶和拖輪，以及體育、漁業船舶不適用本條例。
鄉、鎮客運渡船的運輸管理適用國家和本省有關渡口渡船管理的規定。
第四十七條本條例自年月日起施行。《安徽省水路運輸管理條例》同時廢止。
征求意見情況報告范文（19篇）篇十八
為召開好層臺鎮黨委班子20xx年度民主生活會，根據區紀委、區委組織部《關于開好20xx年度全區各級黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》（七星組通〔20xx〕6號）要求，層臺鎮黨委會采取召開座談會、發放征求意見表等形式，廣泛征求單位干部職工的意見和建議。現將情況報告如下：
據統計，共收到對層臺鎮黨委班子及個人的意見建議16條。其中，鎮直各單位書面反饋意見建議6條，通過召開征求意見座談會征求到意見建議10條。
（一）立場堅定，同黨中央保持高度一致。層臺鎮黨委會領導班子堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅定不移的貫徹執行黨的路線、方針、政策，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上學懂、弄通、做實，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，深入貫徹黨的十九大精神，推動全區經濟社會平穩較快發展，為全區決戰決勝脫貧攻堅，全面實現同步小康奠定了堅實的思想基礎、政治基礎和組織基礎。
（二）率先垂范，履職盡責上不打折扣。層臺鎮黨委會領導班子在執行黨中央決策部署和省委、市委、區委決議決定上，不打折扣、執行有力，切實將精神落實落細落到實處，在帶領全區決戰決勝脫貧攻堅工作中凝心聚力、思路清晰、方向明確、措施有力，切實將脫貧攻堅工作抓早抓好抓實，在執行請示報告制度、《準則》、《條例》上，帶頭堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告，臨機處置突發情況事后及時報告，個人有關事項按規定按程序向黨組織請示報告，始終保持思想自覺、以身作則、立說立行。
（三）忠誠老實，嚴守黨的政治紀律。一直以來，黨委班子堅持把“思想求實、工作扎實、作風務實”作為班子的行為準則，帶頭講實話、講真話，不當“兩面派”，不做“兩面人”，不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，不弄虛作假欺瞞黨組織，嚴格執行中央八項規定和省委、市委十項規定，在抵制和反對“四風”上，從細處著眼、從嚴處著手，不斷加強自身建設，不斷凈化自己的工作圈、朋友圈、生活圈，樹立良好家風。堅持黨要管黨從嚴治黨方針，全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設，為全區經濟社會發展營造了一個風清氣正的良好環境。
（一）黨的建設方面（6條）。
1.落實全面從嚴治黨政治責任（1條）。
（1）加強黨員干部管理和教育，從思想建設上加強干部拒腐反腐的自覺性。
2.履職盡責擔當有為（2條）。
（2）班子分工明確，但協調不夠到位，建議班子之間多溝通，多交流；
（3）考勤考核應落實，不走虛路，激發干部職工干事創業積極性。
（4）開會時間不要太長，安排業務要給干部職工留有時間，不能馬上安排馬上就要求資料上交。
3.組織建設（1條）。
（5）建議加強基層黨組織黨員發展工作，注重發展年輕有為的黨員，為黨組織注入新鮮血液。
4.人事任免（1條）。
（6）建議強化干部任用制度，堅持能者上庸者讓的原則，真正為想干事、能干事、會干事、干成事的干部提供平臺。
（二）經濟社會發展方面（2條）。
（1）建議進一步加大農業產業結構調整力度，將產業結構能夠產生的效益最大化，確保群眾增收致富。
（2）對通村、通組路建設要加大排查力度，確保未硬化的全硬化，方便群眾出行。
（一）對張玉榮同志的意見建議（1條）。
（1）盡快熟悉鎮情，更好的推動層臺經濟發展。
（二）對張訊同志的意見建議（1條）。
（2）建議加強對基層工作的調研，進一步掌握全鎮民情、民困的情況。
（三）對趙艷同志的意見建議（1條）。
（3）建議多下村走訪，多與村干部和廣大群眾交流。
（四）對陳宗堉同志的意見建議（1條）。
（4）建議深入基層調研，為開展紀委監察工作收集第一手資料。
（五）對張烈同志的意見建議（1條）。
（5）建議多督促、指導基層黨組織活動的開展，激發基層黨建活力。
（六）對張楠同志的意見建議（1條）。
（6）建議多和干部職工交流，工作之余能和大家打成一片。
（七）對彭正富同志的意見建議（1條）。
（7）建議加大農村環境衛生綜合治理、脫貧攻堅等工作的統籌和指導。
（八）對張平同志的意見建議（1條）。
（8）建議在工作中加強與各部門的溝通。??????。
征求意見情況報告范文（19篇）篇十九
根據**區委組織部《關于召開2018年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》的通知的要求，**局支部圍繞組織生活會主題，就2018年度組織生活會廣泛征求了意見建議，現匯報如下：
區委組織部下發關于召開2018年度基層黨組織組織生活會通知以來，黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間要普遍開展談心談話，誠懇聽取對黨支部工作和黨支部委員的意見建議，注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態，肯定成績、指出不足，溝通思想、交換意見。同時，還要主動征求群眾特別是服務對象對黨支部和黨支部委員的意見建議。
通過上述方式，共征求到意見建議10多條，經過整理梳理，歸納為5條。
(一)對班子的總體評價。普遍認為，2018年以來，**區氣象局支部有大局意識、團結協作、有較強的凝聚力和戰斗力;嚴格落實“三會一課”等制度，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，筑牢理想信念根基，確保全黨團結一心、步調一致，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。
1、黨支部班子及成員需經常到各股室交流談心，了解和解決各股室和職工存在的問題不全面。
2、黨支部班子成員對氣象為農服務工作的關注度不夠。
3、組織學習：創新“三會一課”的學習方式不多，要堅持黨員學習制度，學習的時間間斷不宜太長，學習時間具體根據學習情況，靈活安排，全面加強和改進支部黨的建設。
4、黨支部將黨建工作進一步提升，加強黨員的監督和管理。
5、組織活動：適時組織慶祝或文體活動，增強黨支部的戰斗力、凝聚力和向心力，改善黨支部組織生活是大家所關注的焦點問題，從形式到內容創新和充實組織生活成為當前支部建設的重點。