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    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)(14篇)

    時(shí)間:2025-05-08 作者:儲(chǔ)xy
    簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)(14篇)》及擴(kuò)展資料,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在百分文庫還可以找到更多《有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)(14篇)》。

    總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中可以改進(jìn)提高,趨利避害,避免失誤。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,方便大家學(xué)習(xí)。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)一

    活動(dòng)開展之初,我們依托和發(fā)揮共青團(tuán)組織的優(yōu)勢,積極與各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)部門溝通,完善了創(chuàng)建青年安全示范崗活動(dòng)的機(jī)制建設(shè)。一是建立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)形成了系統(tǒng)化的工作格局。由項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副書記牽頭,項(xiàng)目團(tuán)委聯(lián)合辦公室、安機(jī)部、質(zhì)檢部等部門,成立了創(chuàng)建青年安全示范崗活動(dòng)組織委員會(huì),制定了《青年安全示范崗管理辦法》。規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)活動(dòng)定期進(jìn)行檢查,定期召開協(xié)調(diào)會(huì),對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰。二是納入了企業(yè)管理行為,創(chuàng)建活動(dòng)逐步成為了企業(yè)質(zhì)量管理工作的一部分。經(jīng)理部各相關(guān)部門對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)給予了高度重視。經(jīng)理部將青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)納入到了企業(yè)質(zhì)量管理體系和責(zé)任制中,并設(shè)立專項(xiàng)資金用于活動(dòng)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。各工區(qū)、作業(yè)班組也將創(chuàng)建活動(dòng)作為青年質(zhì)量安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。普遍做到了“三個(gè)納入”,即將創(chuàng)建活動(dòng)納入到單位的總體工作中;將創(chuàng)建重點(diǎn)納入到行業(yè)的階段性工作安排;將青年安全生產(chǎn)示范崗表彰獎(jiǎng)勵(lì)納入到單位獎(jiǎng)勵(lì)政策規(guī)程。三是建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制,創(chuàng)建活動(dòng)逐漸形成協(xié)調(diào)運(yùn)作、整體推進(jìn)的工作態(tài)勢。各工區(qū)、作業(yè)班組團(tuán)組織根據(jù)指揮部下發(fā)的《青年安全生產(chǎn)示范崗考核細(xì)則》制定了相應(yīng)的本單位考核標(biāo)準(zhǔn),并通過內(nèi)部報(bào)刊、板報(bào)等積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng),營造了良好的活動(dòng)氛圍。

    青年安全生產(chǎn)示范崗重在建設(shè),關(guān)鍵在管理。為避免創(chuàng)建時(shí)表現(xiàn)優(yōu)秀,創(chuàng)建后滑坡現(xiàn)象,經(jīng)理部團(tuán)委成立了兩級(jí)青年安全示范崗管理檔案,要求各創(chuàng)建班組必須有相應(yīng)的申報(bào)材料、考核成績等原始記錄,進(jìn)一步強(qiáng)化了青年安全示范崗的科學(xué)管理體系。同時(shí),我們還要求工區(qū)、作業(yè)班組每月進(jìn)行一次考核,經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)小組定期或不定期檢查,每季評(píng)比,并把經(jīng)理部團(tuán)委電話設(shè)為監(jiān)督舉報(bào)電話(0571-86752601)。通過這種規(guī)范、動(dòng)態(tài)的管理行為,加強(qiáng)了青年安全示范崗的監(jiān)督管理,保證了青年安全示范崗的先進(jìn)性、示范性和導(dǎo)向性,促進(jìn)了創(chuàng)建青年安全示范崗活動(dòng)的健康發(fā)展。經(jīng)理部團(tuán)組織按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),通過隨機(jī)檢查、抽查、工區(qū)、作業(yè)班組考核打分等形式對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗考核評(píng)比,發(fā)現(xiàn)好的典型和經(jīng)驗(yàn),及時(shí)宣傳表揚(yáng),發(fā)現(xiàn)有不合格或不符實(shí)的,經(jīng)理部團(tuán)委給予警告,限期整改,季度分?jǐn)?shù)仍不達(dá)標(biāo)的,取消其稱號(hào)和待遇。這些激勵(lì)政策的制定和落實(shí)在廣大青年職工中產(chǎn)生了很大影響,使青工對(duì)創(chuàng)建活更加重視,進(jìn)一步深化了將青年安全示范崗活動(dòng)。

    在創(chuàng)建活動(dòng)中,我們把將青年安全示范崗作為企業(yè)共青團(tuán)組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮作用的一項(xiàng)品牌工程,牢牢抓在手上,不斷拓寬活動(dòng)層面,擴(kuò)大在企業(yè)中的影響力。我們深刻地認(rèn)識(shí)到,質(zhì)量是施工企業(yè)的生命,講求的是“施工企業(yè),質(zhì)量第一”,所以,我們把青年安全示范崗活動(dòng)的重點(diǎn)放在了抓好青工的第一手產(chǎn)品質(zhì)量上。在創(chuàng)建活動(dòng)中,我們主要抓了以下幾個(gè)方面內(nèi)容:一是開展好青工質(zhì)量安全教育活動(dòng)?;顒?dòng)中,我們要求參加創(chuàng)建活動(dòng)的工區(qū)、作業(yè)班組每月至少利用三會(huì)一課(生產(chǎn)質(zhì)量-進(jìn)度會(huì)、工地例會(huì)、技術(shù)交底會(huì)、民工學(xué)校)時(shí)間舉辦一次質(zhì)量安全教育活動(dòng),參賽崗位要有不定期對(duì)崗位上的青工質(zhì)量安全教育紀(jì)錄和檢查排除質(zhì)量安全隱患紀(jì)錄。并要求各參賽崗位制定本崗位的質(zhì)量安全理念和質(zhì)量安全注意事項(xiàng)。二是開展質(zhì)量競賽活動(dòng)。在參賽崗位上,各工區(qū)、作業(yè)班組和各參賽崗定期對(duì)職工的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。三是開展青工質(zhì)量安全百分達(dá)標(biāo)活動(dòng)?;顒?dòng)中,我們針對(duì)質(zhì)量安全考核內(nèi)容,采取青工全員參與,每月打分、每季排名評(píng)比,并將名次在各單位張榜公布,前三名獎(jiǎng)勵(lì),后三名罰款的方法,把青年職工的生產(chǎn)質(zhì)量與獎(jiǎng)金掛鉤,有效促進(jìn)青年職工整體質(zhì)量安全意識(shí)的提高。四是選樹階段性質(zhì)量安全典型,為青工樹立質(zhì)量安全工作的榜樣。xx年年底,我們將評(píng)選出青年質(zhì)量、安全明星和青年質(zhì)量安全明星崗,對(duì)其進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。并在內(nèi)部報(bào)刊中開辟風(fēng)采專欄,對(duì)其事跡進(jìn)行宣傳,在青工中營造學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)的良好氛圍。為調(diào)動(dòng)各崗位的積極性,促進(jìn)青年安全生產(chǎn)示范崗的先進(jìn)性,各工區(qū)、作業(yè)班組根據(jù)活動(dòng)杭州市江東大橋建設(shè)指揮部下發(fā)的《杭州市交通“青年安全示范崗”創(chuàng)建、管理辦法》、《杭州市交通“青年安全示范崗”考核細(xì)則》,制定了各崗位詳細(xì)的《創(chuàng)建青年安全示范崗活動(dòng)考核細(xì)則》。經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)小組按照各崗位考核細(xì)則每周檢查,每月打分,并將成績備案,作為年度評(píng)選指標(biāo)。通過考核,極大調(diào)動(dòng)了青工參與活動(dòng)比超先進(jìn)的積極性,也促進(jìn)了青年質(zhì)量安全工作的進(jìn)一步深入開展,樹立了共青團(tuán)組織的良好形象。

    下一步,我們將根據(jù)杭州市江東大橋建設(shè)指揮的統(tǒng)一部署,不斷拓展活動(dòng)內(nèi)容,擴(kuò)大活動(dòng)規(guī)模,加強(qiáng)監(jiān)督管理,更好地發(fā)揮青年安全生產(chǎn)示范崗在企業(yè)建設(shè)發(fā)展中的積極作用。

    (一)全面抓好青年的質(zhì)量安全技能培訓(xùn)。在開展經(jīng)常性質(zhì)量安全知識(shí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,將創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)與“青工崗位練兵”、“青工導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)緊密結(jié)合。今年經(jīng)理部“青工技能提高月”,將大范圍的開展青工技術(shù)培訓(xùn)和崗位大練兵活動(dòng)?;顒?dòng)中,我們將把青年的質(zhì)量安全技能培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容。我們將把質(zhì)量安全知識(shí)作為教學(xué)的重要部分。

    (二)通過創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng),樹立青年質(zhì)量安全工作的旗幟。下一步我們將年度活動(dòng)開展較好、在質(zhì)量安全工作上有代表性、能夠起到旗幟作用的工區(qū)、作業(yè)班組,授予“青年安全示范崗”獎(jiǎng)牌。但依舊堅(jiān)持寧缺毋濫原則,對(duì)其他崗位依舊采取嚴(yán)格的考核制度,提高青年安全示范崗在青年職工中的可學(xué)性、可比性。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)二

    (一)安全工作目標(biāo):

    1、杜絕高空墜落事故;

    2、杜絕人身觸電事故;

    3、杜絕物體打擊事故;

    4、杜絕各類道路交通事故;

    5、安全文明施工,做到工程完、材料盡、場地清;

    6、問題不排查徹底不放過,不解決徹底不放過。

    (二)創(chuàng)建活動(dòng)目標(biāo):

    1、實(shí)現(xiàn)青年安全受教育率100%。

    2、青年安全活動(dòng)參與率100%。

    3、違章行為為零。

    1、崗位hse關(guān)鍵任務(wù)明確;

    2、青工hse意識(shí)強(qiáng),具有辯識(shí)危險(xiǎn)和處理應(yīng)急事件的能力;

    3、人人熟知健康、安全與環(huán)境基礎(chǔ)知識(shí);

    4、人人遵守有關(guān)法律、法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度;

    5、崗位操作技能嫻熟、服務(wù)質(zhì)量高效;

    6、青工團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極熱情,工作氛圍和諧;

    7、事故發(fā)生率為零;

    8、能夠保質(zhì)保量圓滿完成上級(jí)交派的各項(xiàng)工作任務(wù)。

    (一)抓機(jī)制,保證創(chuàng)建組織有力

    完善創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)的機(jī)制建設(shè)。成立創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定《創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)辦法》。規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)活動(dòng)定期進(jìn)行檢查,對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核。將青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)納入考核中,將創(chuàng)建活動(dòng)作為青年安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,做到“三個(gè)納入”,即將創(chuàng)建活動(dòng)納入到總體工作中;將創(chuàng)建重點(diǎn)納入到階段性工作安排;將青年安全生產(chǎn)示范崗表彰獎(jiǎng)勵(lì)納入到獎(jiǎng)勵(lì)政策規(guī)程。

    (二)抓宣傳,營造創(chuàng)建良好氛圍

    1、提高對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的重要性認(rèn)識(shí)。

    深入貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針,健全安全生產(chǎn)自我約束機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制和示范機(jī)制;通過學(xué)習(xí)、展板等形式,大力營造“人人講安全、人人想安全、人人保安全”的“大安全”安全文化氛圍,實(shí)現(xiàn)公司“安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展”的有效載體;以“安全生產(chǎn),青年?duì)幭取睘橹黝}口號(hào),以青年安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向,以青年安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容,進(jìn)一步強(qiáng)化青年的安全意識(shí)。

    2、發(fā)揮宣傳陣地作用。

    要積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng),營造良好的活動(dòng)氛圍。通過懸掛安全警示牌、安全標(biāo)語,舉辦事故案例教育,安全經(jīng)驗(yàn)分享,進(jìn)一步強(qiáng)化青年員工的安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)投身安全生產(chǎn)實(shí)踐的主動(dòng)性和緊迫感,自覺實(shí)現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”、“我會(huì)安全”和“我能安全”的轉(zhuǎn)變,全面營造“企業(yè)的安全我盡責(zé),他人的安全我有責(zé),我的安全我負(fù)責(zé)”的良好氛圍。

    (三)抓活動(dòng),擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)載體

    1、開展“今天的安全我負(fù)責(zé)”活動(dòng)。

    以為“今天的安全我負(fù)責(zé)”主題,選拔具有一定生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、熟悉安全規(guī)定和各種操作規(guī)程的青年擔(dān)任青年安全監(jiān)督員,監(jiān)督青年的工作和設(shè)備設(shè)施安全。采取“安全生產(chǎn)大家談”、“反習(xí)慣性違章合理化建議”等形式,組織青年為公司安全工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)。

    2、開展青年安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動(dòng)。

    通過舉辦安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班、開展安全生產(chǎn)知識(shí)競賽等方式,組織青年認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。開展事故應(yīng)急預(yù)演、崗位危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練等以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),幫助青年掌握安全生產(chǎn)操作技能,提高安全生產(chǎn)和處理突發(fā)事故的能力。圍繞安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),組織青年開展安全金點(diǎn)征集、創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),促進(jìn)公司安全生產(chǎn)技術(shù)和管理水平再上新臺(tái)階。

    (四)抓評(píng)比,提高創(chuàng)建活動(dòng)成效

    制定詳細(xì)的《創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)考核細(xì)則》,采取青工全員參與,按照考核細(xì)則每月打分、每季排名評(píng)比,并將成績上報(bào)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。調(diào)動(dòng)青工參與活動(dòng)比超先進(jìn)的積極性,促進(jìn)青年質(zhì)量安全工作的進(jìn)一步深入開展,樹立共青團(tuán)組織的`良好形象。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)三

    為提高青年職工的安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)青年職工的安全生產(chǎn)意識(shí),發(fā)揮青年職工在安全生產(chǎn)中的示范帶頭作用,經(jīng)公司研究決定,開展“安全生產(chǎn)青年示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)?,F(xiàn)將活動(dòng)具體安排明確如下:

    創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)是指以青年職工為主體,以安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向,以安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容,以確保企業(yè)安全生產(chǎn)為目的的群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)。開展創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng),是為了在安全生產(chǎn)領(lǐng)域貫徹落實(shí)上級(jí)科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展理念,推動(dòng)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,健全安全生產(chǎn)自我約束機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,維護(hù)廣大青年職工的合法權(quán)益,提高青年職工的安全素質(zhì),從而防止傷亡事故的發(fā)生,確保廣大職工生命安全、健康和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的正常進(jìn)行。堅(jiān)持從我做起,示范為主,監(jiān)督為輔的方針,全面提高公司安全生產(chǎn)管理水平。為企業(yè)改革發(fā)展做出新貢獻(xiàn),以實(shí)際行動(dòng)唱響企業(yè)安全生產(chǎn)主旋律。

    “青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的主題口號(hào)是:

    安全生產(chǎn),青年當(dāng)先。

    “青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的目標(biāo)是:以崗位為載體,以崗位達(dá)標(biāo)、創(chuàng)優(yōu)為途徑,以企業(yè)規(guī)章、崗位規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn),通過發(fā)揮在安全生產(chǎn)管理方面富有成效的青年集體的示范效應(yīng),激勵(lì)廣大青年員工增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,投身安全生產(chǎn)實(shí)踐,進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)一線崗位的管理基礎(chǔ),為公司安全生產(chǎn)工作做出更大貢獻(xiàn)。

    組長:宋xx(副總經(jīng)理)

    副組長:

    組員:

    20xx年7月至20xx年11月

    1、在企業(yè)班組或人員規(guī)模相當(dāng)于班組的青年集體中開展創(chuàng)建活動(dòng)。創(chuàng)建示范崗的單位中35周歲以下青年應(yīng)占全體職工的70%以上,負(fù)責(zé)人中至少有一位年齡不超過35周歲。

    2、創(chuàng)建單位團(tuán)組織健全,黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視共青團(tuán)工作,成立了創(chuàng)建活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

    3、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度,崗位現(xiàn)場管理規(guī)范,無違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象,無重傷以上事故。

    4、創(chuàng)建示范崗的單位成員應(yīng)具有較強(qiáng)的安全生產(chǎn)意識(shí)、較高的安全生產(chǎn)技能和較好的應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力。

    5、具有切實(shí)可行的創(chuàng)建規(guī)劃和行之有效的創(chuàng)建措施,經(jīng)常開展豐富多彩的主題活動(dòng),在確保安全生產(chǎn)方面創(chuàng)造了典型經(jīng)驗(yàn)。

    6、參與創(chuàng)建的班組或崗位在任務(wù)完成、現(xiàn)場管理、質(zhì)量控制、節(jié)能降耗和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面均有一定成績,受到了公司和青年職工的廣泛認(rèn)同。

    要堅(jiān)持“安全第一、綜合治理、預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持“重在建設(shè)”的原則,著眼于提高青年職工的安全素質(zhì),爭取創(chuàng)建活動(dòng)融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)之中,重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:

    (一)加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的部門和安全生產(chǎn)綜合檢查小組成員組成組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對(duì)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)。

    (二)加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育。以廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、板報(bào)、墻報(bào)等為陣地,廣泛宣傳黨和國家安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)、企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高青年職工對(duì)安全生產(chǎn)重要意義的認(rèn)識(shí)。通過印發(fā)崗位安全宣傳手冊,懸掛安全警示牌和安全標(biāo)語,開展事故反思活動(dòng),舉辦因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律而造成重大事故的案例教育,強(qiáng)化青年職工的安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)投身安全生產(chǎn)實(shí)踐的主動(dòng)性和緊迫感,自覺實(shí)現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”和“我會(huì)安全”的"轉(zhuǎn)變。

    (三)開展安全生產(chǎn)技能培訓(xùn)和競賽。把安全生產(chǎn)培訓(xùn)作為培養(yǎng)青年崗位能手的一項(xiàng)重要內(nèi)容,納入青年職工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)序列。通過舉辦安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班、開展安全生產(chǎn)知識(shí)競賽等方式,組織青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。開展事故應(yīng)急預(yù)演、崗位危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練等以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),幫助青年職工掌握安全生產(chǎn)操作技能,提高安全生產(chǎn)和處理突發(fā)事故的能力,努力做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”。圍繞安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),組織青年職工開展科技攻關(guān),推廣應(yīng)用創(chuàng)新成果,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)、管理水平的改進(jìn),不斷提高企業(yè)的安全防范能力。

    (四)強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。根據(jù)創(chuàng)建目標(biāo)的要求,將安全生產(chǎn)責(zé)任、創(chuàng)建活動(dòng)的各項(xiàng)工作任務(wù)有效落實(shí)到崗位負(fù)責(zé)人和每個(gè)成員,通過簽訂責(zé)、權(quán)、利明確的安全生產(chǎn)責(zé)任狀,制定并兌現(xiàn)相應(yīng)獎(jiǎng)懲措施,增強(qiáng)青年職工安全生產(chǎn)的責(zé)任感和緊迫感。每個(gè)崗位要至少配備一名具有一定生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、熟悉安全規(guī)程和各種操作規(guī)程的青年職工擔(dān)任青年安全監(jiān)督員,建立安全性評(píng)價(jià)制度,組織他們積極查找事故隱患,向有關(guān)人員下發(fā)安全整改通知單,充分發(fā)揮監(jiān)督作用。定期組織崗位全體職工開展安全大檢查,消除各種隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。通過舉辦安全生產(chǎn)點(diǎn)子大賽、召開事故隱患現(xiàn)場分析整改會(huì)、開展安全生產(chǎn)合理化建議活動(dòng)等方式,組織青年職工為企業(yè)安全生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,形成群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)的熱潮。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)四

    自**年6月份開展“青年安全示范崗”以來,江東大橋一合同段在各級(jí)黨政部門的關(guān)懷下,在杭州市交通建設(shè)指揮部的支持下,江東大橋一合同段團(tuán)委與局主管部門積極協(xié)作,通過拓展領(lǐng)域、豐富內(nèi)容、加強(qiáng)管理、完善機(jī)制等切實(shí)措施,將質(zhì)量工作與安全工作緊密結(jié)合,突出施工企業(yè)的特點(diǎn),堅(jiān)持“抓機(jī)制、抓進(jìn)度質(zhì)量管理、抓安全”的工作方針,強(qiáng)化工作力度,全面推動(dòng)創(chuàng)建青年安全示范崗活動(dòng)向經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化和科學(xué)化軌道發(fā)展,使青年文明號(hào)活動(dòng)取得了顯著成效,保持了蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。xx年,江東大橋一合同段經(jīng)理部先后舉辦“青年安全示范崗”專題講座3次、與兄弟單位進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)2次,舉行安全教育等各類活動(dòng)十余次?,F(xiàn)就近一年來的工作情況總結(jié)如下:

    活動(dòng)開展之初,我們依托和發(fā)揮共青團(tuán)組織的優(yōu)勢,積極與各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)部門溝通,完善了創(chuàng)建青年安全示范崗活動(dòng)的機(jī)制建設(shè)。一是建立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)形成了系統(tǒng)化的工作格局。由項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副書記牽頭,項(xiàng)目團(tuán)委聯(lián)合辦公室、安機(jī)部、質(zhì)檢部等部門,成立了創(chuàng)建青年安全示范崗活動(dòng)組織委員會(huì),制定了《青年安全示范崗管理辦法》。規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)活動(dòng)定期進(jìn)行檢查,定期召開協(xié)調(diào)會(huì),對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰。二是納入了企業(yè)管理行為,創(chuàng)建活動(dòng)逐步成為了企業(yè)質(zhì)量管理工作的一部分。經(jīng)理部各相關(guān)部門對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)給予了高度重視。經(jīng)理部將青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)納入到了企業(yè)質(zhì)量管理體系和責(zé)任制中,并設(shè)立專項(xiàng)資金用于活動(dòng)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。各工區(qū)、作業(yè)班組也將創(chuàng)建活動(dòng)作為青年質(zhì)量安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。普遍做到了“三個(gè)納入”,即將創(chuàng)建活動(dòng)納入到單位的總體工作中;將創(chuàng)建重點(diǎn)納入到行業(yè)的階段性工作安排;將青年安全生產(chǎn)示范崗表彰獎(jiǎng)勵(lì)納入到單位獎(jiǎng)勵(lì)政策規(guī)程。三是建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制,創(chuàng)建活動(dòng)逐漸形成協(xié)調(diào)運(yùn)作、整體推進(jìn)的工作態(tài)勢。各工區(qū)、作業(yè)班組團(tuán)組織根據(jù)指揮部下發(fā)的《青年安全生產(chǎn)示范崗考核細(xì)則》制定了相應(yīng)的本單位考核標(biāo)準(zhǔn),并通過內(nèi)部報(bào)刊、板報(bào)等積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng),營造了良好的活動(dòng)氛圍。

    青年安全生產(chǎn)示范崗重在建設(shè),關(guān)鍵在管理。為避免創(chuàng)建時(shí)表現(xiàn)優(yōu)秀,創(chuàng)建后滑坡現(xiàn)象,經(jīng)理部團(tuán)委成立了兩級(jí)青年安全示范崗管理檔案,要求各創(chuàng)建班組必須有相應(yīng)的申報(bào)材料、考核成績等原始記錄,進(jìn)一步強(qiáng)化了青年安全示范崗的科學(xué)管理體系。同時(shí),我們還要求工區(qū)、作業(yè)班組每月進(jìn)行一次考核,經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)小組定期或不定期檢查,每季評(píng)比,并把經(jīng)理部團(tuán)委電話設(shè)為監(jiān)督舉報(bào)電話(0571-86752601)。通過這種規(guī)范、動(dòng)態(tài)的管理行為,加強(qiáng)了青年安全示范崗的監(jiān)督管理,保證了青年安全示范崗的先進(jìn)性、示范性和導(dǎo)向性,促進(jìn)了創(chuàng)建青年安全示范崗活動(dòng)的健康發(fā)展。經(jīng)理部團(tuán)組織按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),通過隨機(jī)檢查、抽查、工區(qū)、作業(yè)班組考核打分等形式對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗考核評(píng)比,發(fā)現(xiàn)好的典型和經(jīng)驗(yàn),及時(shí)宣傳表揚(yáng),發(fā)現(xiàn)有不合格或不符實(shí)的,經(jīng)理部團(tuán)委給予警告,限期整改,季度分?jǐn)?shù)仍不達(dá)標(biāo)的,取消其稱號(hào)和待遇。這些激勵(lì)政策的制定和落實(shí)在廣大青年職工中產(chǎn)生了很大影響,使青工對(duì)創(chuàng)建活更加重視,進(jìn)一步深化了將青年安全示范崗活動(dòng)。

    在創(chuàng)建活動(dòng)中,我們把將青年安全示范崗作為企業(yè)共青團(tuán)組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮作用的一項(xiàng)品牌工程,牢牢抓在手上,不斷拓寬活動(dòng)層面,擴(kuò)大在企業(yè)中的影響力。我們深刻地認(rèn)識(shí)到,質(zhì)量是施工企業(yè)的生命,講求的是“施工企業(yè),質(zhì)量第一”,所以,我們把青年安全示范崗活動(dòng)的重點(diǎn)放在了抓好青工的第一手產(chǎn)品質(zhì)量上。在創(chuàng)建活動(dòng)中,我們主要抓了以下幾個(gè)方面內(nèi)容:一是開展好青工質(zhì)量安全教育活動(dòng)?;顒?dòng)中,我們要求參加創(chuàng)建活動(dòng)的工區(qū)、作業(yè)班組每月至少利用三會(huì)一課(生產(chǎn)質(zhì)量-進(jìn)度會(huì)、工地例會(huì)、技術(shù)交底會(huì)、民工學(xué)校)時(shí)間舉辦一次質(zhì)量安全教育活動(dòng),參賽崗位要有不定期對(duì)崗位上的青工質(zhì)量安全教育紀(jì)錄和檢查排除質(zhì)量安全隱患紀(jì)錄。并要求各參賽崗位制定本崗位的質(zhì)量安全理念和質(zhì)量安全注意事項(xiàng)。二是開展質(zhì)量競賽活動(dòng)。在參賽崗位上,各工區(qū)、作業(yè)班組和各參賽崗定期對(duì)職工的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。三是開展青工質(zhì)量安全百分達(dá)標(biāo)活動(dòng)。活動(dòng)中,我們針對(duì)質(zhì)量安全考核內(nèi)容,采取青工全員參與,每月打分、每季排名評(píng)比,并將名次在各單位張榜公布,前三名獎(jiǎng)勵(lì),后三名罰款的方法,把青年職工的生產(chǎn)質(zhì)量與獎(jiǎng)金掛鉤,有效促進(jìn)青年職工整體質(zhì)量安全意識(shí)的提高。四是選樹階段性質(zhì)量安全典型,為青工樹立質(zhì)量安全工作的榜樣。xx年年底,我們將評(píng)選出青年質(zhì)量、安全明星和青年質(zhì)量安全明星崗,對(duì)其進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。并在內(nèi)部報(bào)刊中開辟風(fēng)采專欄,對(duì)其事跡進(jìn)行宣傳,在青工中營造學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)的良好氛圍。為調(diào)動(dòng)各崗位的積極性,促進(jìn)青年安全生產(chǎn)示范崗的先進(jìn)性,各工區(qū)、作業(yè)班組根據(jù)活動(dòng)杭州市江東大橋建設(shè)指揮部下發(fā)的《杭州市交通“青年安全示范崗”創(chuàng)建、管理辦法》、《杭州市交通“青年安全示范崗”考核細(xì)則》,制定了各崗位詳細(xì)的《創(chuàng)建青年安全示范崗活動(dòng)考核細(xì)則》。經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)小組按照各崗位考核細(xì)則每周檢查,每月打分,并將成績備案,作為年度評(píng)選指標(biāo)。通過考核,極大調(diào)動(dòng)了青工參與活動(dòng)比超先進(jìn)的積極性,也促進(jìn)了青年質(zhì)量安全工作的進(jìn)一步深入開展,樹立了共青團(tuán)組織的良好形象。

    下一步,我們將根據(jù)杭州市江東大橋建設(shè)指揮的統(tǒng)一部署,不斷拓展活動(dòng)內(nèi)容,擴(kuò)大活動(dòng)規(guī)模,加強(qiáng)監(jiān)督管理,更好地發(fā)揮青年安全生產(chǎn)示范崗在企業(yè)建設(shè)發(fā)展中的積極作用。

    (一)全面抓好青年的質(zhì)量安全技能培訓(xùn)。在開展經(jīng)常性質(zhì)量安全知識(shí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,將創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)與“青工崗位練兵”、“青工導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)緊密結(jié)合。今年經(jīng)理部“青工技能提高月”,將大范圍的開展青工技術(shù)培訓(xùn)和崗位大練兵活動(dòng)?;顒?dòng)中,我們將把青年的質(zhì)量安全技能培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容。我們將把質(zhì)量安全知識(shí)作為教學(xué)的重要部分。

    (二)通過創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng),樹立青年質(zhì)量安全工作的旗幟。下一步我們將年度活動(dòng)開展較好、在質(zhì)量安全工作上有代表性、能夠起到旗幟作用的工區(qū)、作業(yè)班組,授予“青年安全示范崗”獎(jiǎng)牌。但依舊堅(jiān)持寧缺毋濫原則,對(duì)其他崗位依舊采取嚴(yán)格的考核制度,提高青年安全示范崗在青年職工中的可學(xué)性、可比性。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)五

    (一)安全工作目標(biāo):

    1、杜絕高空墜落事故;

    2、杜絕人身觸電事故;

    3、杜絕物體打擊事故;

    4、杜絕各類道路交通事故;

    5、安全文明施工,做到工程完、材料盡、場地清;

    6、問題不排查徹底不放過,不解決徹底不放過。

    (二)創(chuàng)建活動(dòng)目標(biāo):

    1、實(shí)現(xiàn)青年安全受教育率100%。

    2、青年安全活動(dòng)參與率100%。

    3、違章行為為零。

    1、崗位hse關(guān)鍵任務(wù)明確;

    2、青工hse意識(shí)強(qiáng),具有辯識(shí)危險(xiǎn)和處理應(yīng)急事件的能力;

    3、人人熟知健康、安全與環(huán)境基礎(chǔ)知識(shí);

    4、人人遵守有關(guān)法律、法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度;

    5、崗位操作技能嫻熟、服務(wù)質(zhì)量高效;

    6、青工團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極熱情,工作氛圍和諧;

    7、事故發(fā)生率為零;

    8、能夠保質(zhì)保量圓滿完成上級(jí)交派的各項(xiàng)工作任務(wù)。

    (一)抓機(jī)制,保證創(chuàng)建組織有力

    完善創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)的機(jī)制建設(shè)。成立創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定《創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)辦法》。規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)活動(dòng)定期進(jìn)行檢查,對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核。將青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)納入考核中,將創(chuàng)建活動(dòng)作為青年安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,做到“三個(gè)納入”,即將創(chuàng)建活動(dòng)納入到總體工作中;將創(chuàng)建重點(diǎn)納入到階段性工作安排;將青年安全生產(chǎn)示范崗表彰獎(jiǎng)勵(lì)納入到獎(jiǎng)勵(lì)政策規(guī)程。

    (二)抓宣傳,營造創(chuàng)建良好氛圍

    1、提高對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的重要性認(rèn)識(shí)。

    深入貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針,健全安全生產(chǎn)自我約束機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制和示范機(jī)制;通過學(xué)習(xí)、展板等形式,大力營造“人人講安全、人人想安全、人人保安全”的“大安全”安全文化氛圍,實(shí)現(xiàn)公司“安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展”的有效載體;以“安全生產(chǎn),青年?duì)幭取睘橹黝}口號(hào),以青年安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向,以青年安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容,進(jìn)一步強(qiáng)化青年的安全意識(shí)。

    2、發(fā)揮宣傳陣地作用。

    要積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng),營造良好的活動(dòng)氛圍。通過懸掛安全警示牌、安全標(biāo)語,舉辦事故案例教育,安全經(jīng)驗(yàn)分享,進(jìn)一步強(qiáng)化青年員工的安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)投身安全生產(chǎn)實(shí)踐的主動(dòng)性和緊迫感,自覺實(shí)現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”、“我會(huì)安全”和“我能安全”的轉(zhuǎn)變,全面營造“企業(yè)的安全我盡責(zé),他人的安全我有責(zé),我的安全我負(fù)責(zé)”的良好氛圍。

    (三)抓活動(dòng),擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)載體

    1、開展“今天的安全我負(fù)責(zé)”活動(dòng)。

    以為“今天的安全我負(fù)責(zé)”主題,選拔具有一定生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、熟悉安全規(guī)定和各種操作規(guī)程的青年擔(dān)任青年安全監(jiān)督員,監(jiān)督青年的工作和設(shè)備設(shè)施安全。采取“安全生產(chǎn)大家談”、“反習(xí)慣性違章合理化建議”等形式,組織青年為公司安全工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)。

    2、開展青年安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動(dòng)。

    通過舉辦安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班、開展安全生產(chǎn)知識(shí)競賽等方式,組織青年認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。開展事故應(yīng)急預(yù)演、崗位危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練等以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),幫助青年掌握安全生產(chǎn)操作技能,提高安全生產(chǎn)和處理突發(fā)事故的能力。圍繞安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),組織青年開展安全金點(diǎn)征集、創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),促進(jìn)公司安全生產(chǎn)技術(shù)和管理水平再上新臺(tái)階。

    (四)抓評(píng)比,提高創(chuàng)建活動(dòng)成效

    制定詳細(xì)的《創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)考核細(xì)則》,采取青工全員參與,按照考核細(xì)則每月打分、每季排名評(píng)比,并將成績上報(bào)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。調(diào)動(dòng)青工參與活動(dòng)比超先進(jìn)的積極性,促進(jìn)青年質(zhì)量安全工作的進(jìn)一步深入開展,樹立共青團(tuán)組織的`良好形象。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)六

    為提高青年職工的安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)青年職工的安全生產(chǎn)意識(shí),發(fā)揮青年職工在安全生產(chǎn)中的示范帶頭作用,經(jīng)公司研究決定,開展“安全生產(chǎn)青年示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)?,F(xiàn)將活動(dòng)具體安排明確如下:

    創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)是指以青年職工為主體,以安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向,以安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容,以確保企業(yè)安全生產(chǎn)為目的的群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)。開展創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng),是為了在安全生產(chǎn)領(lǐng)域貫徹落實(shí)上級(jí)科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展理念,推動(dòng)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,健全安全生產(chǎn)自我約束機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,維護(hù)廣大青年職工的合法權(quán)益,提高青年職工的安全素質(zhì),從而防止傷亡事故的發(fā)生,確保廣大職工生命安全、健康和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的正常進(jìn)行。堅(jiān)持從我做起,示范為主,監(jiān)督為輔的方針,全面提高公司安全生產(chǎn)管理水平。為企業(yè)改革發(fā)展做出新貢獻(xiàn),以實(shí)際行動(dòng)唱響企業(yè)安全生產(chǎn)主旋律。

    “青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的主題口號(hào)是:

    安全生產(chǎn),青年當(dāng)先。

    “青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的目標(biāo)是:以崗位為載體,以崗位達(dá)標(biāo)、創(chuàng)優(yōu)為途徑,以企業(yè)規(guī)章、崗位規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn),通過發(fā)揮在安全生產(chǎn)管理方面富有成效的青年集體的示范效應(yīng),激勵(lì)廣大青年員工增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,投身安全生產(chǎn)實(shí)踐,進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)一線崗位的管理基礎(chǔ),為公司安全生產(chǎn)工作做出更大貢獻(xiàn)。

    組長:宋xx(副總經(jīng)理)

    副組長:

    組員:

    20xx年7月至20xx年11月

    1、在企業(yè)班組或人員規(guī)模相當(dāng)于班組的青年集體中開展創(chuàng)建活動(dòng)。創(chuàng)建示范崗的單位中35周歲以下青年應(yīng)占全體職工的70%以上,負(fù)責(zé)人中至少有一位年齡不超過35周歲。

    2、創(chuàng)建單位團(tuán)組織健全,黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視共青團(tuán)工作,成立了創(chuàng)建活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

    3、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度,崗位現(xiàn)場管理規(guī)范,無違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象,無重傷以上事故。

    4、創(chuàng)建示范崗的單位成員應(yīng)具有較強(qiáng)的安全生產(chǎn)意識(shí)、較高的安全生產(chǎn)技能和較好的應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力。

    5、具有切實(shí)可行的創(chuàng)建規(guī)劃和行之有效的創(chuàng)建措施,經(jīng)常開展豐富多彩的主題活動(dòng),在確保安全生產(chǎn)方面創(chuàng)造了典型經(jīng)驗(yàn)。

    6、參與創(chuàng)建的班組或崗位在任務(wù)完成、現(xiàn)場管理、質(zhì)量控制、節(jié)能降耗和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面均有一定成績,受到了公司和青年職工的廣泛認(rèn)同。

    要堅(jiān)持“安全第一、綜合治理、預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持“重在建設(shè)”的原則,著眼于提高青年職工的安全素質(zhì),爭取創(chuàng)建活動(dòng)融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)之中,重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:

    (一)加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的部門和安全生產(chǎn)綜合檢查小組成員組成組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對(duì)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)。

    (二)加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育。以廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、板報(bào)、墻報(bào)等為陣地,廣泛宣傳黨和國家安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)、企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高青年職工對(duì)安全生產(chǎn)重要意義的認(rèn)識(shí)。通過印發(fā)崗位安全宣傳手冊,懸掛安全警示牌和安全標(biāo)語,開展事故反思活動(dòng),舉辦因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律而造成重大事故的案例教育,強(qiáng)化青年職工的安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)投身安全生產(chǎn)實(shí)踐的主動(dòng)性和緊迫感,自覺實(shí)現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”和“我會(huì)安全”的"轉(zhuǎn)變。

    (三)開展安全生產(chǎn)技能培訓(xùn)和競賽。把安全生產(chǎn)培訓(xùn)作為培養(yǎng)青年崗位能手的一項(xiàng)重要內(nèi)容,納入青年職工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)序列。通過舉辦安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班、開展安全生產(chǎn)知識(shí)競賽等方式,組織青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。開展事故應(yīng)急預(yù)演、崗位危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練等以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),幫助青年職工掌握安全生產(chǎn)操作技能,提高安全生產(chǎn)和處理突發(fā)事故的能力,努力做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”。圍繞安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),組織青年職工開展科技攻關(guān),推廣應(yīng)用創(chuàng)新成果,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)、管理水平的改進(jìn),不斷提高企業(yè)的安全防范能力。

    (四)強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。根據(jù)創(chuàng)建目標(biāo)的要求,將安全生產(chǎn)責(zé)任、創(chuàng)建活動(dòng)的各項(xiàng)工作任務(wù)有效落實(shí)到崗位負(fù)責(zé)人和每個(gè)成員,通過簽訂責(zé)、權(quán)、利明確的安全生產(chǎn)責(zé)任狀,制定并兌現(xiàn)相應(yīng)獎(jiǎng)懲措施,增強(qiáng)青年職工安全生產(chǎn)的責(zé)任感和緊迫感。每個(gè)崗位要至少配備一名具有一定生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、熟悉安全規(guī)程和各種操作規(guī)程的青年職工擔(dān)任青年安全監(jiān)督員,建立安全性評(píng)價(jià)制度,組織他們積極查找事故隱患,向有關(guān)人員下發(fā)安全整改通知單,充分發(fā)揮監(jiān)督作用。定期組織崗位全體職工開展安全大檢查,消除各種隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。通過舉辦安全生產(chǎn)點(diǎn)子大賽、召開事故隱患現(xiàn)場分析整改會(huì)、開展安全生產(chǎn)合理化建議活動(dòng)等方式,組織青年職工為企業(yè)安全生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,形成群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)的熱潮。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)七

    積極響應(yīng)公司“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng),構(gòu)筑青年職工為主力的安全生產(chǎn)防線,打造一流班組。維護(hù)班全體人員本著以“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主”為方針,以“安全責(zé)任、重在落實(shí)”為原則,著眼于提高全員職工的安全素質(zhì)和安全生產(chǎn)水平,廣泛開展安全思想教育、安全知識(shí)培訓(xùn)、安全應(yīng)急訓(xùn)練工作,最終達(dá)到“安全工作零事故”的目標(biāo)。提倡人人參與,把創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)融入班內(nèi)管理之中,進(jìn)一步健全安全組織、落實(shí)安全責(zé)任、加強(qiáng)安全管理,保障全班安全生產(chǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),保證生產(chǎn)設(shè)備的良好運(yùn)行。

    維護(hù)班現(xiàn)有13名成員,平均年齡為26歲,是一支年青活潑,積極向上的團(tuán)隊(duì)。主要負(fù)責(zé)電解一、二車間236臺(tái)槽控機(jī)、36臺(tái)配電柜和其他輔助設(shè)備,比如電流頻率轉(zhuǎn)換器、電流驅(qū)動(dòng)器、ram轉(zhuǎn)換器、can總線重復(fù)器等的日常維護(hù)工作,保證以上設(shè)備的正常運(yùn)行。這就要求我們每個(gè)成員加強(qiáng)安全學(xué)習(xí),提高安全生產(chǎn)技能。只有不斷提

    高安全生產(chǎn)技能和水平才能保證生產(chǎn)設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行,才能推動(dòng)公司又快又好的發(fā)展。

    為了更好的實(shí)施“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng),保障“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的順利進(jìn)行,做到有組織、有紀(jì)律、有目標(biāo)的進(jìn)行本活動(dòng),現(xiàn)成立維護(hù)班“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)負(fù)責(zé)小組。

    組長:趙太倉

    副組長:忠

    組員:郎發(fā)龍、弓浩、梁安玉、田鍇、白齊耀、沈起偲、魏金榜、伍芬琦、包海業(yè)、李健、孟強(qiáng)。

    負(fù)責(zé)小組成員負(fù)責(zé)全班日常安全生產(chǎn)維護(hù)工作,做到有計(jì)劃、有步驟、有目標(biāo)的安排落實(shí)安全生產(chǎn)計(jì)劃,組織青年職工開展安全教育、培訓(xùn)及考核工作,做好安全預(yù)案的實(shí)施,負(fù)責(zé)全班職工工作期間的安全保障工作。

    為了更加安全有效的實(shí)施“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng),切實(shí)帶動(dòng)全員人人參與,提高全員安全生產(chǎn)技能水平。制定以下創(chuàng)建措施:

    1、加強(qiáng)基礎(chǔ)教育學(xué)習(xí),強(qiáng)化理論知識(shí)水平。做到學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)對(duì)象、學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)特色“四落實(shí)”、形成有計(jì)劃、有措施、有考核、有記錄的“四有”學(xué)習(xí)機(jī)制,學(xué)以致用。

    2、制定詳細(xì)有效的工作計(jì)劃、完善培訓(xùn)等各項(xiàng)制度、制定培訓(xùn)計(jì)劃。在現(xiàn)有培訓(xùn)制度的基礎(chǔ)上,認(rèn)真分解培訓(xùn)計(jì)劃,查找不足,去其糟粕取其精華。并認(rèn)真學(xué)習(xí),貫徹落實(shí)。結(jié)合班組自身情況,制定合理的培訓(xùn)時(shí)間。以班組為單位每周二定期組織學(xué)習(xí),交流學(xué)習(xí)心得。

    3、積極開展“師帶徒”、“老帶新”、“人人為師”、勞動(dòng)競賽和業(yè)余活動(dòng)等。具體措施為:(1)嚴(yán)格按照公司師徒協(xié)議相關(guān)規(guī)定,由師傅負(fù)責(zé)帶領(lǐng)徒弟學(xué)習(xí)班組安全規(guī)章制度、槽控機(jī)基本維護(hù)及相關(guān)電路維修知識(shí)。定期抽查考試,主要分為理論和實(shí)際操作兩個(gè)部分。(2)長期進(jìn)行老帶新活動(dòng),由經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工帶領(lǐng)班組新進(jìn)員工學(xué)習(xí),把自身積累的安全常識(shí)、技能知識(shí)和豐富的崗位經(jīng)驗(yàn)毫無保留的傳授給新員工。每月定期進(jìn)行一次,把個(gè)人所擅長的知識(shí)和技能分享給大家。目的是提高全員學(xué)習(xí)的積極性。督促自己學(xué)習(xí)的同時(shí)幫助別人學(xué)習(xí),共同努力,共同進(jìn)步。為了能更好的檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果和進(jìn)一步激勵(lì)學(xué)習(xí)興趣,以班組為單位每季度舉辦各種技術(shù)比武、勞動(dòng)競賽,對(duì)其中優(yōu)秀的進(jìn)行一定的精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。以班組為單位,由工會(huì)成員牽頭,結(jié)合班組實(shí)際情況,每月開展一次業(yè)余活動(dòng),比如在下班業(yè)余時(shí)間開展羽毛球、籃球、棋牌比賽等。進(jìn)而加強(qiáng)員工之間的溝通,增進(jìn)友誼。加強(qiáng)溝通、增進(jìn)友誼是建設(shè)和諧型班組的基礎(chǔ)。

    4、召開班前班后會(huì)、建立班組個(gè)人培訓(xùn)檔案。給每一位員工建立培訓(xùn)檔案,以季度為周期,一季度歸檔一次,記錄員工所接受的培訓(xùn)內(nèi)容及培訓(xùn)心得體會(huì),做到每月員工培訓(xùn)有安排、有內(nèi)容、有記錄、有總結(jié)。通過建立檔案班組員工基本情況記錄清晰、準(zhǔn)確,各項(xiàng)臺(tái)帳

    健全;班組能夠定時(shí)開展小型文體活動(dòng),并形成班組的特色文化;班組活動(dòng)有記錄、有臺(tái)賬、有圖片等資料。

    1、小組負(fù)責(zé)人切實(shí)負(fù)起責(zé)任,要以身作則,真正起到監(jiān)督、帶頭作用。

    2、負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)日常監(jiān)監(jiān)督力度,把安全生產(chǎn)建設(shè)同職工的考核制度結(jié)合起來,及時(shí)查處各種安全生產(chǎn)工作中的違規(guī)違紀(jì)行為,使之規(guī)范化、制度化。做到有獎(jiǎng)有罰,積極促進(jìn)員工的工作學(xué)習(xí)能動(dòng)性。

    3、各部門應(yīng)結(jié)合各自實(shí)際,把安全生產(chǎn)工作做為頭等大事來抓。切實(shí)做到認(rèn)識(shí)到位、組織到位、措施到位、工作到位。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)八

    為提高青年職工的安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)青年職工的安全生產(chǎn)意識(shí),發(fā)揮青年職工在安全生產(chǎn)中的示范帶頭作用,經(jīng)公司研究決定,開展“安全生產(chǎn)青年示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)。現(xiàn)將活動(dòng)具體安排明確如下:

    創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)是指以青年職工為主體,以安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向,以安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容,以確保企業(yè)安全生產(chǎn)為目的的群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)。開展創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng),是為了在安全生產(chǎn)領(lǐng)域貫徹落實(shí)上級(jí)科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展理念,推動(dòng)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,健全安全生產(chǎn)自我約束機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,維護(hù)廣大青年職工的合法權(quán)益,提高青年職工的安全素質(zhì),從而防止傷亡事故的發(fā)生,確保廣大職工生命安全、健康和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的正常進(jìn)行。堅(jiān)持從我做起,示范為主,監(jiān)督為輔的方針,全面提高公司安全生產(chǎn)管理水平。為企業(yè)改革發(fā)展做出新貢獻(xiàn),以實(shí)際行動(dòng)唱響企業(yè)安全生產(chǎn)主旋律。

    “青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的主題口號(hào)是:

    安全生產(chǎn),青年當(dāng)先。

    “青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的目標(biāo)是:以崗位為載體,以崗位達(dá)標(biāo)、創(chuàng)優(yōu)為途徑,以企業(yè)規(guī)章、崗位規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn),通過發(fā)揮在安全生產(chǎn)管理方面富有成效的青年集體的示范效應(yīng),激勵(lì)廣大青年員工增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,投身安全生產(chǎn)實(shí)踐,進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)一線崗位的管理基礎(chǔ),為公司安全生產(chǎn)工作做出更大貢獻(xiàn)。

    組長:宋xx(副總經(jīng)理)

    副組長:

    組員:

    20xx年7月至20xx年11月

    1、在企業(yè)班組或人員規(guī)模相當(dāng)于班組的青年集體中開展創(chuàng)建活動(dòng)。創(chuàng)建示范崗的單位中35周歲以下青年應(yīng)占全體職工的70%以上,負(fù)責(zé)人中至少有一位年齡不超過35周歲。

    2、創(chuàng)建單位團(tuán)組織健全,黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視共青團(tuán)工作,成立了創(chuàng)建活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

    3、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度,崗位現(xiàn)場管理規(guī)范,無違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象,無重傷以上事故。

    4、創(chuàng)建示范崗的單位成員應(yīng)具有較強(qiáng)的安全生產(chǎn)意識(shí)、較高的安全生產(chǎn)技能和較好的應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力。

    5、具有切實(shí)可行的創(chuàng)建規(guī)劃和行之有效的創(chuàng)建措施,經(jīng)常開展豐富多彩的主題活動(dòng),在確保安全生產(chǎn)方面創(chuàng)造了典型經(jīng)驗(yàn)。

    6、參與創(chuàng)建的班組或崗位在任務(wù)完成、現(xiàn)場管理、質(zhì)量控制、節(jié)能降耗和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面均有一定成績,受到了公司和青年職工的廣泛認(rèn)同。

    要堅(jiān)持“安全第一、綜合治理、預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持“重在建設(shè)”的原則,著眼于提高青年職工的安全素質(zhì),爭取創(chuàng)建活動(dòng)融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)之中,重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:

    (一)加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的部門和安全生產(chǎn)綜合檢查小組成員組成組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對(duì)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)。

    (二)加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育。以廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、板報(bào)、墻報(bào)等為陣地,廣泛宣傳黨和國家安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)、企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高青年職工對(duì)安全生產(chǎn)重要意義的認(rèn)識(shí)。通過印發(fā)崗位安全宣傳手冊,懸掛安全警示牌和安全標(biāo)語,開展事故反思活動(dòng),舉辦因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律而造成重大事故的案例教育,強(qiáng)化青年職工的安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)投身安全生產(chǎn)實(shí)踐的主動(dòng)性和緊迫感,自覺實(shí)現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”和“我會(huì)安全”的"轉(zhuǎn)變。

    (三)開展安全生產(chǎn)技能培訓(xùn)和競賽。把安全生產(chǎn)培訓(xùn)作為培養(yǎng)青年崗位能手的一項(xiàng)重要內(nèi)容,納入青年職工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)序列。通過舉辦安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班、開展安全生產(chǎn)知識(shí)競賽等方式,組織青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。開展事故應(yīng)急預(yù)演、崗位危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練等以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),幫助青年職工掌握安全生產(chǎn)操作技能,提高安全生產(chǎn)和處理突發(fā)事故的能力,努力做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”。圍繞安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),組織青年職工開展科技攻關(guān),推廣應(yīng)用創(chuàng)新成果,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)、管理水平的改進(jìn),不斷提高企業(yè)的安全防范能力。

    (四)強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。根據(jù)創(chuàng)建目標(biāo)的要求,將安全生產(chǎn)責(zé)任、創(chuàng)建活動(dòng)的各項(xiàng)工作任務(wù)有效落實(shí)到崗位負(fù)責(zé)人和每個(gè)成員,通過簽訂責(zé)、權(quán)、利明確的安全生產(chǎn)責(zé)任狀,制定并兌現(xiàn)相應(yīng)獎(jiǎng)懲措施,增強(qiáng)青年職工安全生產(chǎn)的責(zé)任感和緊迫感。每個(gè)崗位要至少配備一名具有一定生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、熟悉安全規(guī)程和各種操作規(guī)程的青年職工擔(dān)任青年安全監(jiān)督員,建立安全性評(píng)價(jià)制度,組織他們積極查找事故隱患,向有關(guān)人員下發(fā)安全整改通知單,充分發(fā)揮監(jiān)督作用。定期組織崗位全體職工開展安全大檢查,消除各種隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。通過舉辦安全生產(chǎn)點(diǎn)子大賽、召開事故隱患現(xiàn)場分析整改會(huì)、開展安全生產(chǎn)合理化建議活動(dòng)等方式,組織青年職工為企業(yè)安全生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,形成群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)的熱潮。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)九

    為提高青年職工的安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)青年職工的安全生產(chǎn)意識(shí),發(fā)揮青年職工在安全生產(chǎn)中的示范帶頭作用,經(jīng)公司研究決定,開展“安全生產(chǎn)青年示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)。現(xiàn)將活動(dòng)具體安排明確如下:

    創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)是指以青年職工為主體,以安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向,以安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容,以確保企業(yè)安全生產(chǎn)為目的的群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)。開展創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng),是為了在安全生產(chǎn)領(lǐng)域貫徹落實(shí)上級(jí)科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展理念,推動(dòng)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,健全安全生產(chǎn)自我約束機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,維護(hù)廣大青年職工的合法權(quán)益,提高青年職工的安全素質(zhì),從而防止傷亡事故的發(fā)生,確保廣大職工生命安全、健康和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的正常進(jìn)行。堅(jiān)持從我做起,示范為主,監(jiān)督為輔的方針,全面提高公司安全生產(chǎn)管理水平。為企業(yè)改革發(fā)展做出新貢獻(xiàn),以實(shí)際行動(dòng)唱響企業(yè)安全生產(chǎn)主旋律。

    “青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的主題口號(hào)是:

    安全生產(chǎn),青年當(dāng)先。

    “青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的目標(biāo)是:以崗位為載體,以崗位達(dá)標(biāo)、創(chuàng)優(yōu)為途徑,以企業(yè)規(guī)章、崗位規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn),通過發(fā)揮在安全生產(chǎn)管理方面富有成效的青年集體的示范效應(yīng),激勵(lì)廣大青年員工增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,投身安全生產(chǎn)實(shí)踐,進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)一線崗位的管理基礎(chǔ),為公司安全生產(chǎn)工作做出更大貢獻(xiàn)。

    組 長: 宋連民(副總經(jīng)理)

    副組長:

    組 員:

    2013年7月至2013年11月

    1、在企業(yè)班組或人員規(guī)模相當(dāng)于班組的青年集體中開展創(chuàng)建活動(dòng)。創(chuàng)建示范崗的單位中35周歲以下青年應(yīng)占全體職工的70%以上,負(fù)責(zé)人中至少有一位年齡不超過35周歲。

    2、創(chuàng)建單位團(tuán)組織健全,黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視共青團(tuán)工作,成立了創(chuàng)建活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

    3、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度,崗位現(xiàn)場管理規(guī)范,無違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象,無重傷以上事故。

    4、創(chuàng)建示范崗的單位成員應(yīng)具有較強(qiáng)的安全生產(chǎn)意識(shí)、較高的安全生產(chǎn)技能和較好的應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力。

    5、具有切實(shí)可行的創(chuàng)建規(guī)劃和行之有效的創(chuàng)建措施,經(jīng)常開展豐富多彩的主題活動(dòng),在確保安全生產(chǎn)方面創(chuàng)造了典型經(jīng)驗(yàn)。

    6、參與創(chuàng)建的班組或崗位在任務(wù)完成、現(xiàn)場管理、質(zhì)量控制、節(jié)能降耗和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面均有一定成績,受到了公司和青年職工的廣泛認(rèn)同。

    要堅(jiān)持“安全第一、綜合治理、預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持“重在建設(shè)”的原則,著眼于提高青年職工的安全素質(zhì),爭取創(chuàng)建活動(dòng)融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)之中,重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:

    (一)加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的部門和安全生產(chǎn)綜合檢查小組成員組成組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對(duì)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)。

    (二)加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育。以廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、板報(bào)、墻報(bào)等為陣地,廣泛宣傳黨和國家安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)、企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高青年職工對(duì)安全生產(chǎn)重要意義的認(rèn)識(shí)。通過印發(fā)崗位安全宣傳手冊,懸掛安全警示牌和安全標(biāo)語,開展事故反思活動(dòng),舉辦因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律而造成重大事故的案例教育,強(qiáng)化青年職工的安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)投身安全生產(chǎn)實(shí)踐的主動(dòng)性和緊迫感,自覺實(shí)現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”和“我會(huì)安全”的轉(zhuǎn)變。

    (三)開展安全生產(chǎn)技能培訓(xùn)和競賽。把安全生產(chǎn)培訓(xùn)作為培養(yǎng)青年崗位能手的一項(xiàng)重要內(nèi)容,納入青年職工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)序列。通過舉辦安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班、開展安全生產(chǎn)知識(shí)競賽等方式,組織青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。開展事故應(yīng)急預(yù)演、崗位危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練等以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),幫助青年職工掌握安全生產(chǎn)操作技能,提高安全生產(chǎn)和處理突發(fā)事故的能力,努力做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”。圍繞安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),組織青年職工開展科技攻關(guān),推廣應(yīng)用創(chuàng)新成果,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)、管理水平的改進(jìn),不斷提高企業(yè)的安全防范能力。

    (四)強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。根據(jù)創(chuàng)建目標(biāo)的要求,將安全生產(chǎn)責(zé)任、創(chuàng)建活動(dòng)的各項(xiàng)工作任務(wù)有效落實(shí)到崗位負(fù)責(zé)人和每個(gè)成員,通過簽訂責(zé)、權(quán)、利明確的安全生產(chǎn)責(zé)任狀,制定并兌現(xiàn)相應(yīng)獎(jiǎng)懲措施,增強(qiáng)青年職工安全生產(chǎn)的責(zé)任感和緊迫感。每個(gè)崗位要至少配備一名具有一定生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、熟悉安全規(guī)程和各種操作規(guī)程的青年職工擔(dān)任青年安全監(jiān)督員,建立安全性評(píng)價(jià)制度,組織他們積極查找事故隱患,向有關(guān)人員下發(fā)安全整改通知單,充分發(fā)揮監(jiān)督作用。定期組織崗位全體職工開展安全大檢查,消除各種隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。通過舉辦安全生產(chǎn)點(diǎn)子大賽、召開事故隱患現(xiàn)場分析整改會(huì)、開展安全生產(chǎn)合理化建議活動(dòng)等方式,組織青年職工為企業(yè)安全生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,形成群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)的熱潮。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)十

    (一)安全工作目標(biāo):

    1、杜絕高空墜落事故;

    2、杜絕人身觸電事故;

    3、杜絕物體打擊事故;

    4、杜絕各類道路交通事故;

    5、安全文明施工,做到工程完、材料盡、場地清;

    6、問題不排查徹底不放過,不解決徹底不放過。

    (二)創(chuàng)建活動(dòng)目標(biāo):

    1、實(shí)現(xiàn)青年安全受教育率100%。

    2、青年安全活動(dòng)參與率100%。

    3、違章行為為零。

    1、崗位hse關(guān)鍵任務(wù)明確;

    2、青工hse意識(shí)強(qiáng),具有辯識(shí)危險(xiǎn)和處理應(yīng)急事件的能力;

    3、人人熟知健康、安全與環(huán)境基礎(chǔ)知識(shí);

    4、人人遵守有關(guān)法律、法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度;

    5、崗位操作技能嫻熟、服務(wù)質(zhì)量高效;

    6、青工團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極熱情,工作氛圍和諧;

    7、事故發(fā)生率為零;

    8、能夠保質(zhì)保量圓滿完成上級(jí)交派的各項(xiàng)工作任務(wù)。

    (一)抓機(jī)制,保證創(chuàng)建組織有力

    完善創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)的機(jī)制建設(shè)。成立創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定《創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)辦法》。規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)活動(dòng)定期進(jìn)行檢查,對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核。將青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)納入考核中,將創(chuàng)建活動(dòng)作為青年安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,做到“三個(gè)納入”,即將創(chuàng)建活動(dòng)納入到總體工作中;將創(chuàng)建重點(diǎn)納入到階段性工作安排;將青年安全生產(chǎn)示范崗表彰獎(jiǎng)勵(lì)納入到獎(jiǎng)勵(lì)政策規(guī)程。

    (二)抓宣傳,營造創(chuàng)建良好氛圍

    1、提高對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的重要性認(rèn)識(shí)。

    深入貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針,健全安全生產(chǎn)自我約束機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制和示范機(jī)制;通過學(xué)習(xí)、展板等形式,大力營造“人人講安全、人人想安全、人人保安全”的“大安全”安全文化氛圍,實(shí)現(xiàn)公司“安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展”的有效載體;以“安全生產(chǎn),青年?duì)幭取睘橹黝}口號(hào),以青年安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向,以青年安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容,進(jìn)一步強(qiáng)化青年的安全意識(shí)。

    2、發(fā)揮宣傳陣地作用。

    要積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng),營造良好的活動(dòng)氛圍。通過懸掛安全警示牌、安全標(biāo)語,舉辦事故案例教育,安全經(jīng)驗(yàn)分享,進(jìn)一步強(qiáng)化青年員工的安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)投身安全生產(chǎn)實(shí)踐的主動(dòng)性和緊迫感,自覺實(shí)現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”、“我會(huì)安全”和“我能安全”的轉(zhuǎn)變,全面營造“企業(yè)的安全我盡責(zé),他人的安全我有責(zé),我的安全我負(fù)責(zé)”的良好氛圍。

    (三)抓活動(dòng),擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)載體

    1、開展“今天的安全我負(fù)責(zé)”活動(dòng)。

    以為“今天的安全我負(fù)責(zé)”主題,選拔具有一定生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、熟悉安全規(guī)定和各種操作規(guī)程的青年擔(dān)任青年安全監(jiān)督員,監(jiān)督青年的工作和設(shè)備設(shè)施安全。采取“安全生產(chǎn)大家談”、“反習(xí)慣性違章合理化建議”等形式,組織青年為公司安全工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)。

    2、開展青年安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動(dòng)。

    通過舉辦安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班、開展安全生產(chǎn)知識(shí)競賽等方式,組織青年認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。開展事故應(yīng)急預(yù)演、崗位危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練等以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),幫助青年掌握安全生產(chǎn)操作技能,提高安全生產(chǎn)和處理突發(fā)事故的能力。圍繞安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),組織青年開展安全金點(diǎn)征集、創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),促進(jìn)公司安全生產(chǎn)技術(shù)和管理水平再上新臺(tái)階。

    (四)抓評(píng)比,提高創(chuàng)建活動(dòng)成效

    制定詳細(xì)的《創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)考核細(xì)則》,采取青工全員參與,按照考核細(xì)則每月打分、每季排名評(píng)比,并將成績上報(bào)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。調(diào)動(dòng)青工參與活動(dòng)比超先進(jìn)的積極性,促進(jìn)青年質(zhì)量安全工作的進(jìn)一步深入開展,樹立共青團(tuán)組織的`良好形象。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)十一

    (一)安全工作目標(biāo):

    1、杜絕高空墜落事故;

    2、杜絕人身觸電事故;

    3、杜絕物體打擊事故;

    4、杜絕各類道路交通事故;

    5、安全文明施工,做到工程完、材料盡、場地清;

    6、問題不排查徹底不放過,不解決徹底不放過。

    (二)創(chuàng)建活動(dòng)目標(biāo):

    1、實(shí)現(xiàn)青年安全受教育率100%。

    2、青年安全活動(dòng)參與率100%。

    3、違章行為為零。

    1、崗位hse關(guān)鍵任務(wù)明確;

    2、青工hse意識(shí)強(qiáng),具有辯識(shí)危險(xiǎn)和處理應(yīng)急事件的能力;

    3、人人熟知健康、安全與環(huán)境基礎(chǔ)知識(shí);

    4、人人遵守有關(guān)法律、法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度;

    5、崗位操作技能嫻熟、服務(wù)質(zhì)量高效;

    6、青工團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極熱情,工作氛圍和諧;

    7、事故發(fā)生率為零;

    8、能夠保質(zhì)保量圓滿完成上級(jí)交派的各項(xiàng)工作任務(wù)。

    (一)抓機(jī)制,保證創(chuàng)建組織有力

    完善創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)的機(jī)制建設(shè)。成立創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定《創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)辦法》。規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)活動(dòng)定期進(jìn)行檢查,對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核。將青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)納入考核中,將創(chuàng)建活動(dòng)作為青年安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,做到“三個(gè)納入”,即將創(chuàng)建活動(dòng)納入到總體工作中;將創(chuàng)建重點(diǎn)納入到階段性工作安排;將青年安全生產(chǎn)示范崗表彰獎(jiǎng)勵(lì)納入到獎(jiǎng)勵(lì)政策規(guī)程。

    (二)抓宣傳,營造創(chuàng)建良好氛圍

    1、提高對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的重要性認(rèn)識(shí)。

    深入貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針,健全安全生產(chǎn)自我約束機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制和示范機(jī)制;通過學(xué)習(xí)、展板等形式,大力營造“人人講安全、人人想安全、人人保安全”的“大安全”安全文化氛圍,實(shí)現(xiàn)公司“安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展”的有效載體;以“安全生產(chǎn),青年?duì)幭取睘橹黝}口號(hào),以青年安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向,以青年安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容,進(jìn)一步強(qiáng)化青年的安全意識(shí)。

    2、發(fā)揮宣傳陣地作用。

    要積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng),營造良好的活動(dòng)氛圍。通過懸掛安全警示牌、安全標(biāo)語,舉辦事故案例教育,安全經(jīng)驗(yàn)分享,進(jìn)一步強(qiáng)化青年員工的安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)投身安全生產(chǎn)實(shí)踐的主動(dòng)性和緊迫感,自覺實(shí)現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”、“我會(huì)安全”和“我能安全”的轉(zhuǎn)變,全面營造“企業(yè)的安全我盡責(zé),他人的安全我有責(zé),我的安全我負(fù)責(zé)”的良好氛圍。

    (三)抓活動(dòng),擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)載體

    1、開展“今天的安全我負(fù)責(zé)”活動(dòng)。

    以為“今天的安全我負(fù)責(zé)”主題,選拔具有一定生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、熟悉安全規(guī)定和各種操作規(guī)程的青年擔(dān)任青年安全監(jiān)督員,監(jiān)督青年的工作和設(shè)備設(shè)施安全。采取“安全生產(chǎn)大家談”、“反習(xí)慣性違章合理化建議”等形式,組織青年為公司安全工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)。

    2、開展青年安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動(dòng)。

    通過舉辦安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班、開展安全生產(chǎn)知識(shí)競賽等方式,組織青年認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。開展事故應(yīng)急預(yù)演、崗位危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練等以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng),幫助青年掌握安全生產(chǎn)操作技能,提高安全生產(chǎn)和處理突發(fā)事故的能力。圍繞安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),組織青年開展安全金點(diǎn)征集、創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),促進(jìn)公司安全生產(chǎn)技術(shù)和管理水平再上新臺(tái)階。

    (四)抓評(píng)比,提高創(chuàng)建活動(dòng)成效

    制定詳細(xì)的《創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)考核細(xì)則》,采取青工全員參與,按照考核細(xì)則每月打分、每季排名評(píng)比,并將成績上報(bào)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。調(diào)動(dòng)青工參與活動(dòng)比超先進(jìn)的積極性,促進(jìn)青年質(zhì)量安全工作的進(jìn)一步深入開展,樹立共青團(tuán)組織的`良好形象。

    有關(guān)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建措施總結(jié)十二

    xx 車站為積極提高青年職工安全生產(chǎn)意識(shí)和安全生產(chǎn)工作技能,發(fā)揮青年職工在安全生產(chǎn)中的主力軍和突擊隊(duì)作用,促進(jìn)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定,維護(hù)職工生命和單位財(cái)產(chǎn)安全,決定開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng),特制定以下創(chuàng)建實(shí)施方案。

    以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,全面貫徹國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和制度規(guī)定,提高青年職工安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)青年職工安全生產(chǎn)工作技能,使青年職工按章作業(yè),杜絕違章、違規(guī)行為,避免發(fā)生各類事故,努力開創(chuàng)安全運(yùn)輸新局面。

    二 、創(chuàng)建主題 安全生產(chǎn) 青年當(dāng)先三 、創(chuàng)建目標(biāo)

    通過“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng),不斷增強(qiáng)青年職工的安全意識(shí)、安全責(zé)任和工作技能,促進(jìn)安全生產(chǎn)水平、工作效率和工作質(zhì)量不斷提高,生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)范,無違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為發(fā)生,使青年職工人人成為安全生產(chǎn)標(biāo)兵,在職工群眾中起到示范表率作用,確

    保生產(chǎn)安全,在圓滿完成運(yùn)輸任務(wù)的前提下,不發(fā)生大小各類安全生產(chǎn)事故,促進(jìn)安全、可持續(xù)發(fā)展。

    四 、創(chuàng)建內(nèi)容 1、“青年安全生產(chǎn)示范崗”成員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度,崗位現(xiàn)場管理規(guī)范,無違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象,無安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

    2、“青年安全生產(chǎn)示范崗”成員具有安全生產(chǎn)意識(shí)、安全生產(chǎn)技能和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力,能夠按照安全生產(chǎn)的工作精神和工作要求全面做好生產(chǎn)工作,杜絕發(fā)生各類安全生產(chǎn)事故。

    3、“青年安全生產(chǎn)示范崗”建立健全安全生產(chǎn)措施,加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)隱患的排查,及時(shí)整改安全生產(chǎn)隱患,夯實(shí)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。開展有意義、豐富多彩的安全生產(chǎn)主題活動(dòng),總結(jié)歸納安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),推廣到全處生產(chǎn)工作中,全面提高的安全生產(chǎn)水平,確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

    五 、創(chuàng)建措施

    1、制定“青年安全生產(chǎn)示范崗”具體創(chuàng)建月、季度計(jì)劃,落實(shí)到實(shí)際創(chuàng)建工作中。根據(jù)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的要求和考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)檢查月、季度創(chuàng)建工作開展情況,做到每月創(chuàng)建工作有檢查,及時(shí)調(diào)整、解決創(chuàng)建工作過程中存在的問題,推進(jìn)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)順利開展。

    2、營造“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建氛圍。設(shè)置醒目的創(chuàng)建標(biāo)志:制作“青年安全生產(chǎn)示范崗”牌匾一塊,制作“青年安全生產(chǎn)示范崗”橫幅一面,懸掛在車站,努力營造創(chuàng)建氛圍。

    3、加強(qiáng)宣傳,營造安全生產(chǎn)氛圍。“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)要充分利用各種宣傳教育陣地,大力宣傳“安全為天”、“安全第一”、“生命高于一切”、“安全責(zé)任重于泰山”等安全核心理念,營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍,做到“人人講安全,事事為安全,時(shí)時(shí)想安全,處處保安全”。青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)要強(qiáng)調(diào)當(dāng)前安全生產(chǎn)的重點(diǎn)防范問題,有針對(duì)性地提高每個(gè)職工的安全生產(chǎn)意識(shí),做到遵守安全生產(chǎn)法規(guī),杜絕違規(guī)違章操作,進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)水平。

    1、宣傳發(fā)動(dòng)階段 團(tuán)支部召開宣傳動(dòng)員會(huì)議,宣布“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)開始,組織廣大青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí),了解“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)的主題、意義,明確考核細(xì)則、考核要求及實(shí)施步

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    當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí),就很有必要寫一篇心得體會(huì),通過寫心得體會(huì),可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己,了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,
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    人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?接下來
    百分文庫為您整理了《推薦裝修施工方案及安全措施范本(5篇)》這篇文章,希望能為您的工作或生活能提供便利,關(guān)于《推薦裝修施工方案及安全措施范本(5篇)》的簡介:“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,將方法呈于案前
    百分文庫為您整理了《對(duì)于委托第三方運(yùn)營管理協(xié)議實(shí)用》這篇文章,希望能為您的工作或生活能提供便利,關(guān)于《對(duì)于委托第三方運(yùn)營管理協(xié)議實(shí)用》的簡介:在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大
    報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢
    心得體會(huì)是我們在生活中不斷成長和進(jìn)步的過程中所獲得的寶貴財(cái)富。心得體會(huì)是我們對(duì)于所經(jīng)歷的事件、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的總結(jié)和反思。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)
    百分文庫為您整理了《2022常態(tài)化掃黑除惡督導(dǎo)反饋問題整改方案報(bào)告》這篇文章,希望能為您的工作或生活能提供便利,關(guān)于《2022常態(tài)化掃黑除惡督導(dǎo)反饋問題整改方案報(bào)告》的簡介:為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,預(yù)先制定方案是必不可少的
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    心得體會(huì)是指一種讀書、實(shí)踐后所寫的感受性文字。那么你知道心得體會(huì)如何寫嗎?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會(huì)吧,我們一起來看一看吧。專家服務(wù)心得體
    百分文庫為您整理了《描寫周末放假通知模板總結(jié)(2篇)》這篇文章,希望能為您的工作或生活能提供便利,關(guān)于《描寫周末放假通知模板總結(jié)(2篇)》的簡介:總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,它
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    百分文庫為您整理了《主題企業(yè)消防安全培訓(xùn)實(shí)用(4篇)》這篇文章,希望能為您的工作或生活能提供便利,關(guān)于《主題企業(yè)消防安全培訓(xùn)實(shí)用(4篇)》的簡介:人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,
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