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    電梯工作總結及計劃(大全6篇)

    時間:2025-05-08 作者:筆塵

    時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

    電梯工作總結及計劃篇一

    關于開展電梯安全專項整治工作的總結

    一、高度重視、精心安排

    我院領導班子對此次專項整治高度重視,領導親自帶隊重點檢查門診及醫技樓的電梯使用情況,確保了電梯的安全使用。通過到現場檢查,有針對性地了解我院電梯使用上存在的問題,進一步完善了電梯使用規范。

    二、認真檢查,消除隱患

    此次整治以實地查看的方式,嚴格按照要求對電梯的使用登記、維保人員持證上崗、安全管理制度的建立健全、安全責任的落實及電梯安全使用的情況進行了認真詳細的檢查和指導。

    經過仔細排查,我院電梯使用狀況良好,電梯安全意識比往年有所提高,我院設立6名電梯司機及一名管理員,工作人員均考核合格,設備管理制度及電梯技術檔案齊全,我院定期開展消防安全及電梯安全應急救援演練,并有相關記錄材料。

    三、下步工作打算

    電梯工作總結及計劃篇二

    在過去的一年里,我店在經歷了多個嚴重影響客源的事件重挫下,有領導帶頭及時調整經營思路,依然完成了上級賦予的目標,這和我們每一位員工的辛勤努力是分不開的;作為團隊的一員我深感榮幸。作為酒店營銷部的員工,至此辭舊迎新之際,有必要回顧總結過去一年的工作,成績,經驗及不足,以利于揚長避短,奮發進取,在新的一年里再創佳績。

    一、客人反映較多的問題

    對于我們服務行業來說,酒店硬件和服務就是我們的生命如果這兩方面做不好酒店想要發展壯大想要立足就是紙上談兵。積極主動的服務意識有待加強,服務缺乏耐心,缺少人情味,尤其是在面對大批量客人時。細節注意不夠,凡事沒能從自我做起,比如舉手之勞,隨手清理客人隨手丟的垃圾,幫客人拎行李等要時刻注意客人。營業時間無規律性和應變性。技術支持問題:維修范圍大,項目多,進度慢,沒有應急預案。各部門均各自為政,部門之間的銜接和溝通須加強。

    二、營銷中的問題

    經過一段時間的磨合,營銷部已經融合成一支精干,團結,上進的隊伍,團隊有分工、有合作,人員之間溝通順利,各相關部門的配合也正日趨加強,能相互理解和支持,好的方面需要再接再勵,發揚光大,但問題方面也不少。

    三、營銷策略

    1、穩固部分固定消費客戶和周邊企業建立良好的關系。為了鞏固老客戶和發展新客戶,建議召開1次大型客戶答謝聯絡會,以加強與客戶的感情交流,聽取客戶意見。

    2、開拓創新,建立靈活的激勵營銷機制。開拓市場,爭取客源,營銷代表實行工作日記志,每工作日必須完成拜訪客戶的工作步驟,以月度營銷任務完成情況及工作日記志綜合考核營銷代表。

    3、投訴處理。營銷部尤其前廳崗位,是酒店的門面崗位,也是客人咨詢問題、反映情況、提出建議、投訴不滿等較為集中的地方。本著“賓客至上、服務第一”和“讓客人完全滿意”的宗旨,從部門經理到主管、領班,直至前臺接待人員,除了能做到禮貌待客、熱情服務外,還能化解矛盾,妥善處理大大小小的客人投訴爭取較多的酒店回頭客。

    4、全員營銷競爭上崗。管理者能上能下,員工能進能出,依據工作表現競聘上崗等等,這些皆利于酒店及部門崗位的政令暢通,令行禁止。推動酒店各項工作的開展,為力爭完成營收指標提供管理機制等方面的保證。

    營銷策略不是一成不變的,在執行一定時間后,可以檢查是否達到了預期目的,方向是否正確,可以做階段性的調整,為了保障來年營銷工作順利高效地實施,我店還需要通過苦練“內功”來強化關鍵工作流程、關鍵制度來培養組織執行力,以更好的發展客戶、保留客戶!

    電梯工作總結及計劃篇三

    時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。隨著電梯生產能力的迅速增長,技術發展潮流及產品結構日趨合理,行業標準進一步完善。同時也加深了電梯行業對其維護人員的素質要求。為了跟上時代步伐,我始終嚴格要求自己,努力學習相關專業知識,加強自身實踐能力,為以后的工作積累了切實的操作流程經驗。

    在工作中積累經驗,正如,達爾文所說“知識和經驗都來源于常識”。而我的工作就是不斷的總結和回顧工作中碰到的常見故障現象,加以細分并提高判斷的準確性。記得剛開始工作的第一年,我判斷一次不關門不運行故障需要兩個小時,現在判斷一次不關門不運行故障的時間縮減到了原來的五分之一,大大挺高了排故效率。

    電梯的故障雖然有上千種,但是主要分為兩類:一類是電氣故障,另一類是機械故障。機械故障維修拆卸時,需要認真核實各零部件的安裝位置和工作面狀況。多數故障可通過聽,聲音發出位置;看,變化運動過程;感,振動平穩度;聞,電氣電弧擊穿空氣時散發的味道r22;r22;等排除。雖然方法簡單,步驟繁瑣,但我時刻要求自己不能遺漏任何異常狀況。

    1、努力完成自己的本職工作,提高自身的服務質量、服務態度、及時處理突發事件的能力。

    2、協同好本單位同事的關系,發揮團隊能動性,將工作安排情況及時向領導匯報,將維保方案及時向物業傳達,高效完成日常維護工作,迅速對電梯故障作出反應。

    3、開展好工作的同時,規劃好自身的學習計劃,向高一級技術水平努力奮斗。

    4、跟進改革開放的步伐,發揮自身的能動性,將自己的所學服務于社會。用自己微博的力量為廣大人民群眾提供乘坐電梯“上上下下的享受”而努力。

    在多年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。在今后的工作中,我會繼續努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,探討工程上的難點和要點,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,從而提高自身涵養與整體素質。

    電梯工作總結及計劃篇四

    時光荏苒,日月如梭。又到了歲末年終之時。轉眼之間過去了,屈指算來從年在這個崗位上已經有一年半的時間了。如何把這份工作做得“客人滿意,領導放心”,是我們工作以來一直追求的目標和重心。完成工作很容易,但要把工作做得出色、有創造性卻是不容易的。在各個崗位都有發展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為能工巧匠。在過去的一年里,我們時刻以“細心,耐心,認真,負責”作為工作宗旨,堅持“愛崗敬業”的理念。

    司機如果使用醫用電梯的方法;電梯困人應該如何去安撫家屬恐懼的心情;遇到緊急情況應該怎么樣去處理;為了給醫院樹立一個良好的形象,我公司專門請了一個形體老師給全體電梯司機進行了禮儀培訓從站姿、微笑到待人接物以及講c話的技巧老師對她們進行灌輸和演練,使他們學到了很多東西,并能應用到實際工作中去。

    南樓和北樓各設兩個疏導員這樣能使在高峰時期避免遇到緊急情況做到及時的處理和應急,班長每天巡視電梯檢查電梯司機的著裝、站姿以及態度。在公司領導的指揮下,我們做了細致的安全檢查和安全教育培訓的工作。

    1、檢查宿舍的用電情況,安全用電、避免發生火災是否存在安全隱患;

    2、檢查宿舍衛生給大家創造一個良好的生活環境;

    3、我們以半軍事化的方式嚴格要求電梯司機自身的素質。

    同時教育員工電梯司機安全措施、救援方案以及節日值班的安全意識,要求員工樹立安全第一的思想,對電梯的操作規程,熟練掌握,必須以乘客安全為第一,嚴格要求電梯司機盡心盡力的做好自己的本職工作。通過培訓,電梯司機必須做到遇到突發事件時能夠隨機應變。

    x大廳由原來的四部電梯一下子變成兩部,其中北三、北五是手術專用梯。北四、c北六是客梯,在這段期間北一變成了手術專用梯,在這個人多梯少的情況下給我們帶來了很大的工作壓力。因為重癥病房和手術室的醫護人員以及家屬上、下都很不方便,有些病人的怨氣、工作人員的不理解、甚至謾罵、統統的歸納到我們友恒公司電梯司機的頭上。我們忍辱負重在電梯急缺的情況下,我們增加人員進行疏導協調電梯的使用,為了弘揚中華民族的優良傳統,我們倡導年輕的去二三層的走樓梯,老人及病人優先做電梯,但是這樣做還是沒有得到一些人的認可,而我們忍受著這些委屈,委屈歸委屈,我們從來沒有在私底下發過一句牢騷,因為我們一直堅信著一個理念就是“愛崗敬業”的精神。所以電梯在非常時期沒有發生任何的特殊情況。這表示我們是團結的集體,經得住考驗的集體。

    其中全體員工的綜合培訓20次。經過組織的各種培訓,對全體員工進行的安全教育,使她們對電梯司機工作的重要性又c有新的認識增強了安全意識,同時也提高了員工的修養,也讓她們懂得了什么是優質的服務。不論是主管、領班、還是班長,每天都在進行檢查糾正員工的儀表儀容、手勢、文明用語等各方面的工作,班長每天都會寫運行記錄,每月都會寫總結,及時能和領導溝通,以便日后更利于工作。我們所做的這些成績與醫院的各級領導以及友恒公司領導的關心和指導是分不開的,我們謹守信念堅守崗位。雖然眼前仍然面臨著許多挑戰,但是我們有信心。因為我們是一個經得起考驗的`集體,更重要的是我們有著服務大眾的愛心。為此,我會更加努力地帶領我的每一位員工,讓她們從一棵小樹苗成長為一棵大樹,更好的服務于醫院。

    2、完成好醫院、公司交給我的工作;

    3、根據各崗位的具體情況,完善和豐富員工的培訓;

    4、配合醫院完成電梯更新;

    5、做好應急預案,做到半年做一次演練;

    6、做好人員儲備和梯隊建設,隨著公司的發展,完成好公司交給的工作。

    在以后的工作中,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,改正缺點和不足。我相信,在新的一年里,在我們所有員工的共同努力下,復興醫院將會迎來更輝煌的明天!!友恒一片心,服務無止境!

    電梯工作總結及計劃篇五

    電梯。我司對此工程高度重視,為保證工程的施工質量及工期;在安裝技術人員方面,我司每臺電梯將投入有豐富電梯安裝經驗并訓練有素的安裝人員。

    本工程工序多,工藝較復雜,要求高,需搞好各方面關系,現場各有關單位要互相配合,確保施工安全,提高安裝質量,按期交付高質量電梯。

    組織架構圖

    崗位及聯絡電話

    通過2個多月的施工,我們與建設單位、監理單位同甘共苦,圓滿完成了施工任務,建設單位、監理單位也給予積級協助。

    在此次項目組建到施工中,出現了種種困難,經過全體成員的共同努力,積極研究問題,制定解決方案,不斷加強管理,改善生產工藝,為保證的安全及工程的質量、進度、效益奠定基礎。在工程的進行中,全體成員團結一致、相互支持,以極大的工作熱情相互配合,充分發揚不怕累、不怕困難的工作精神,嚴格管理,規范施工,不斷研究、進取,改善施工工藝、施工方法,按照要求完成了工程任務。

    我單位在施工過程中,嚴格按照設計圖紙、國家現行規范及相關標準圖集精心組織,精心施工,強化質量、安全意識,規范質量檢查制度,加大檢查力度,在施工過程中始終使每一個環節都處在可控狀態,得到了建設單位及監理單位的認可。

    現我單位已經基本完成了本工程設計深化圖紙及合同約定的全部工程內容,已形成使用功能,質量控制資料,質量驗收資料及其他技術資料基本齊全有效。在施工過程中出現的問題均已處理、整改完畢,現場檢查未發現結構性能和使用功能隱患,工程質量符合設計和規范要求,觀感質量較好,可申請竣工驗收。

    電梯工作總結及計劃篇六

    在師傅指導幫助下本年度參與20#爐爐缸修復、測溫取樣機器人、塵泥綜合治理項目改造等8個項目,完成施工圖合計20.125a1,高階段文本55502字,現場勘測二十余次,招評標18次,參加會議二十余次。

    回顧過去一年,在領導及師傅的悉心教導下我收獲很多,對這份工作的理解和熱愛也逐漸加深。過去一年的工作中,我的專業能力得到了較大的提高,知識面得到了擴展和豐富,同時也發現了自己的不足之處。之前工業設計對于我而言是一個較為陌生的領域,一年的工作最大的收獲是工作經驗的豐富。針對自己在工作中存在種種問題,我認真反思,及時總結,給自己定下新的學習方向和目標,提高自己的綜合素質。堅持踏實工作,妥善嚴謹地做好設計工作,較好地完成了公司下達的設計任務、技術服務工作,能夠按照項目進度及時完成工作,但也存在很多問題。對工藝圖紙的布局缺乏細致的思考,為了趕進度,很多線條的畫法不夠細節,理解不夠深入,今后需要繼續加強。由于對工業設計規范不夠熟練,很多項目需要在后期不斷修改導致工作效率不高,為了解決這些問題,每天我會花一到兩個小時學習工業規范和圖集,有不理解的地方向師傅請教。通過在閑余時間將施工圖構造中的每個部分進行推敲,通過三維的角度思考,使畫出來的東西更合理更具有說服力。

    “聞道有先后,術業有專攻”,除了自身看書學習外,無論是生活閱歷還是工作經驗,身邊同事有眾多值得學習借鑒的地方,有時他們簡單的點醒也會起到醍醐灌頂的作用。整合好已有的資源,虛心學習,一定會成長的更快。每一個設計項目都需要不同人員的參與,個人參與的部分一定要服從于總體設計,由總體定局部。個人知識必定有限,只有很好的交流溝通,集思廣益,博采眾長。落實工作項目的各個方面,工作才會更快更好的完成。

    展望未來,任重而道遠。以后的工作中,繼續完善、提高自己的專業知識、專業技術水平及能力。提升自己的創新能力以為公司創新發展做貢獻,以最大的責任心投入到未來工作中去。

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    總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來
    總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優
    總結的選材不能求全貪多、主次不分,要根據實際情況和總結的目的,把那些既能顯示本單位、本地區特點,又有一定普遍性的材料作為重點選用,寫得詳細、具體。那么我們該如何
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    總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經驗,發現做好工作的規律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中
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