隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，報(bào)告不再是罕見的東西，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。報(bào)告幫助人們了解特定問題或情況，并提供解決方案或建議。這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文，希望對(duì)大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
賬戶清理整治情況報(bào)告 財(cái)務(wù)清理專項(xiàng)行動(dòng)報(bào)告優(yōu)選篇一
一、財(cái)務(wù)管理文件宣傳貫徹情況。采取舉辦講座、專題培訓(xùn)、討論交流和知識(shí)測(cè)試等形式深入組織學(xué)習(xí)《兗州市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)范化管理工作的意見》和《兗州市村級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)范化管理及責(zé)任追究辦法》，確保了機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理工作人員和村會(huì)計(jì)對(duì)兩個(gè)規(guī)范性文件的全面掌握，使相關(guān)人員人人熟知辦法、清楚職責(zé)。
二、財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)情況。印發(fā)了《大安鎮(zhèn)村級(jí)財(cái)務(wù)管理制度》、《大安鎮(zhèn)村級(jí)備用金管理辦法》、《大安鎮(zhèn)社區(qū)建設(shè)資金管理辦法》等文件 ，財(cái)務(wù)管理制度明確了收支管理、開支審批、民主理財(cái)、財(cái)務(wù)公開、資產(chǎn)經(jīng)營、資源發(fā)包等要求，主要管理制度已上墻。各村都成立了民主理財(cái)小組(財(cái)務(wù)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組)，并將成員名單上墻。
三、 “三資”服務(wù)中心建設(shè)及委托代理情況。我鎮(zhèn)依托農(nóng)經(jīng)站建立了農(nóng)村集體“三資”委托代理服務(wù)中心，設(shè)立了80多平方米的服務(wù)大廳，配齊了計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、掃描儀、復(fù)印機(jī)、照相機(jī)、保險(xiǎn)柜等辦公設(shè)施。村集體所有的資金、資產(chǎn)、資源及村委會(huì)公章已全部納入“三資”委托代理中心統(tǒng)一管理。
四、村集體資金管理情況。 村集體資金全部納入結(jié)算中心統(tǒng)一管理，單獨(dú)設(shè)立賬戶，不存在與財(cái)政資金或其他項(xiàng)目資金混存的現(xiàn)象，無挪用、截留、平調(diào)村集體資金的違規(guī)違紀(jì)行為。村集體經(jīng)濟(jì)組織取得的各項(xiàng)收入全部納入帳內(nèi)管理，無坐收坐支、公款私存、私設(shè)“小金庫”的不良現(xiàn)象。票據(jù)實(shí)行領(lǐng)用簽名備案制度。根據(jù)村級(jí)資金管理的實(shí)際情況，規(guī)范了村集體資金審批程序。要求村級(jí)資金的提取嚴(yán)格按照村提出申請(qǐng)、代理會(huì)計(jì)初審、站長審核、領(lǐng)導(dǎo)簽批的程序執(zhí)行;出現(xiàn)不按月報(bào)賬、支出票據(jù)與提款申請(qǐng)不符、坐收坐支、票據(jù)不規(guī)范等情況，代理會(huì)計(jì)拒絕簽字，不準(zhǔn)提款;個(gè)人款項(xiàng)尤其是農(nóng)戶的補(bǔ)償款，一律通過銀行轉(zhuǎn)賬直接撥付到農(nóng)戶“一卡通”，確保資金安全到位;對(duì)社區(qū)建設(shè)資金，較村集體資金增加了聯(lián)席會(huì)會(huì)簽程序，確保建設(shè)工程款項(xiàng)支出規(guī)范合理。
五、賬簿設(shè)立及憑證會(huì)簽、審核入賬情況。村級(jí)設(shè)立手工賬簿，主要是總賬、日記賬、明細(xì)賬、固定資產(chǎn)明細(xì)賬等。經(jīng)管站將各村賬目按月錄入微機(jī)，年度終了打印各類賬簿。村集體所有收支一律實(shí)行會(huì)簽制，每筆收支都由經(jīng)辦人簽字注明事由、村支部書記村主任審簽、由民主理財(cái)小組(村務(wù)監(jiān)督委員會(huì))理財(cái)，理財(cái)組長簽字后 方可報(bào)賬。5000元以上大額支出必須由兩人以上經(jīng)辦，否則不準(zhǔn)入賬。財(cái)務(wù)代理中心對(duì)各村報(bào)來的憑證，由代理會(huì)計(jì)審核無誤后加蓋“審核報(bào)賬”專章后錄入微機(jī)，做賬務(wù)處理。賬務(wù)處理時(shí)，鎮(zhèn)村會(huì)計(jì)依據(jù)《大安鎮(zhèn)村級(jí)會(huì)計(jì)科目表》的要求記賬。
通過對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)管理工作的自查，發(fā)現(xiàn)大多數(shù)村都能按照制度要求處理各村財(cái)務(wù)事務(wù)，但是在實(shí)際工作中還存在不少問題：一是存在不能按月理財(cái)報(bào)賬現(xiàn)象;二是存在賬簿登記不規(guī)范、不全面現(xiàn)象;三是存在現(xiàn)金和銀行存款科目混記，未單獨(dú)設(shè)立會(huì)計(jì)科目現(xiàn)象;四是村“兩委”換屆、更換會(huì)計(jì)時(shí)，沒做好財(cái)務(wù)移交，造成遺留問題難以解決。針對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改：一是提高基層干部認(rèn)識(shí)。對(duì)鎮(zhèn)村干部進(jìn)行廉政教育和農(nóng)村財(cái)務(wù)管理知識(shí)的培訓(xùn)，提高干部素質(zhì)，增強(qiáng)法制觀念，讓鎮(zhèn)村干部充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的重要性和必要性，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。二是提高農(nóng)村會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)素質(zhì)。當(dāng)前農(nóng)村會(huì)計(jì)隊(duì)伍不穩(wěn)定，業(yè)務(wù)水平不平衡。 對(duì)村會(huì)計(jì)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，可以全面培訓(xùn)也可專題培訓(xùn)，可以擬定月學(xué)習(xí)制度也可擬定季學(xué)習(xí)制度，總之，要經(jīng)常培訓(xùn)，讓會(huì)計(jì)的思想覺悟和業(yè)務(wù)素質(zhì)能滿足當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟(jì)事務(wù)的需要。三是嚴(yán)格考核與獎(jiǎng)懲制度。把村級(jí)財(cái)務(wù)管理工作納入村級(jí)工作全年考核范疇并提高其分值，與村干部績效工作掛鉤。制定嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度，讓制度約束行為。
賬戶清理整治情況報(bào)告 財(cái)務(wù)清理專項(xiàng)行動(dòng)報(bào)告優(yōu)選篇二
自精準(zhǔn)扶貧工作開展以來，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、州、縣有關(guān)脫貧攻堅(jiān)工作系列文件、會(huì)議精神，按照縣委、縣政府的工作部署，結(jié)合我局實(shí)際，多次召開脫貧攻堅(jiān)專題會(huì)議，安排部署聯(lián)系點(diǎn)扶貧工作，全面加快推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作。
（一）摸清家底，抓實(shí)精準(zhǔn)。為了確保項(xiàng)目實(shí)施不盲目、杜絕重復(fù)建設(shè)，今年3月，由執(zhí)法大隊(duì)牽頭，組成專題調(diào)研組，深入今年將脫貧的30個(gè)貧困村，就文化活動(dòng)室、農(nóng)民體育健身廣場(chǎng)、貧困村廣播電視收看情況進(jìn)行了全覆蓋摸底調(diào)查。通過與鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)座談、走訪群眾、實(shí)地測(cè)量等廣泛征求建設(shè)意見和建議。
（二）對(duì)癥下藥，保障有力。根據(jù)前期調(diào)研情況考核上級(jí)有關(guān)資金投放政策，我局認(rèn)真對(duì)照《省貧困村文化活動(dòng)室驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》，逐一進(jìn)行梳理，按照“缺啥補(bǔ)啥、補(bǔ)齊短板”的解決辦法，制定了《縣文化體育廣電新聞出版局20xx年文化脫貧實(shí)施方案》。
（三）明確任務(wù)，壓實(shí)責(zé)任。為了抓好抓實(shí)文化體育廣電脫貧工作，抓實(shí)推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧，我局成立了20xx年文化脫貧攻堅(jiān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由“一把手”任組長，副職任副組長，各職能股室和兩館一局負(fù)責(zé)人為成員的專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組定期不定期召開專題工作會(huì)，研究部署工作推進(jìn)中存在的問題。明確具體工作任務(wù)和目標(biāo)。落實(shí)相關(guān)責(zé)任人，層層壓實(shí)責(zé)任。確保各項(xiàng)工作按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)和要求有序推進(jìn)。
根據(jù)上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，我局今年共實(shí)施30個(gè)村的文化室建設(shè)、農(nóng)民體育健身工程建設(shè)；4個(gè)村的公共閱報(bào)欄建設(shè)；109個(gè)農(nóng)家書屋1個(gè)社區(qū)書屋和24個(gè)藏傳佛教寺廟書屋的出版屋更新；免費(fèi)開放1個(gè)圖書館、1個(gè)文化館、1個(gè)體育館、22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站。
（一）文化室建設(shè)。共投入150萬元用于30個(gè)貧困村的文化室建設(shè)（每個(gè)村按照5萬元的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工）。9月份，設(shè)備就已經(jīng)采購到場(chǎng)并已發(fā)放至各貧困村。資金撥付145萬，撥付率為97%。剩余5萬作為質(zhì)保金。
（二）農(nóng)民體育健身工程。共投入150萬元。其中32萬用于州上統(tǒng)一采購的30個(gè)村級(jí)農(nóng)民體育健身設(shè)備，已全部發(fā)放并安裝完成。118萬用于體育場(chǎng)地設(shè)施投入，目前各村均已完成場(chǎng)地建設(shè)。資金撥付150萬，撥付率為100%。
（三）文化設(shè)施免費(fèi)開放。投入150萬元，免費(fèi)開放1個(gè)圖書館、1個(gè)文化館、22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、1個(gè)體育場(chǎng)館。現(xiàn)已全部實(shí)現(xiàn)免開，并撥付了免開資金共150萬元，撥付率為100%。
（四）農(nóng)村公益電影放映。計(jì)劃全年投入萬元，免費(fèi)放映農(nóng)村公益電影1308場(chǎng)次。截止目前，已放映1520場(chǎng)，完成總?cè)蝿?wù)的116%，目前撥付資金萬元。撥付率達(dá)100%。
（五）廣播村村響工程和應(yīng)急廣播平臺(tái)建設(shè)。共投入151萬元，其中51萬元用于實(shí)施17個(gè)村的“村村響”工程，100萬元用于實(shí)施1個(gè)應(yīng)急廣播平臺(tái)建設(shè)，目前已完成全部安裝工程。資金撥付萬元，撥付率為95%。（剩余資金作為質(zhì)保金，將在一年后進(jìn)行撥付）
（六）公共閱報(bào)欄建設(shè)。每個(gè)村按照3000元的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，投入萬元用于4個(gè)貧困村的“公共閱報(bào)欄”建設(shè)。目前已全部安裝完成。資金撥付萬元。撥付率為100%。
（七）書屋出版物更新工作。投入22萬元，用于109個(gè)農(nóng)家書屋1個(gè)社區(qū)書屋和24個(gè)藏傳佛教寺廟書屋的出版屋更新。目前，圖書已全部發(fā)放至個(gè)村并充實(shí)進(jìn)書屋。資金撥付22萬元，撥付率為100%。
雖然，今年我局的文化民生及各項(xiàng)工作都取得了一定的成績，但與發(fā)展形勢(shì)相衡量，仍然存在許多差距和不足。一是基層文化隊(duì)伍整體素質(zhì)不高。從今年對(duì)22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研的情況來看，基層文化專干力量薄弱，大多身兼數(shù)職，工作繁重，缺乏系統(tǒng)性培訓(xùn)。二是文化專業(yè)人才匱乏。就全縣來看，對(duì)政策專研透徹，對(duì)文化市場(chǎng)經(jīng)營管理核心掌握清楚的專業(yè)性人才仍然十分緊缺。三是文化系統(tǒng)項(xiàng)目小，資金少。全縣文化項(xiàng)目規(guī)模效應(yīng)不足，資金較為短缺，以項(xiàng)目帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和群眾文化生活的作用仍不明顯。四是文化硬件水平有待進(jìn)一步提升。雖然縣財(cái)政在極其緊困的情況下，逐年增加了文化事業(yè)的經(jīng)費(fèi)投入，但依然遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足文化事業(yè)發(fā)展的需要。
(一)加大投入力度，保障群眾基本文化權(quán)益。縣、鄉(xiāng)在加大自身投入的同時(shí)，積極向上爭(zhēng)取項(xiàng)目和資金，加大投入力度；加強(qiáng)與縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)溝通，密切跨部門合作，實(shí)現(xiàn)平臺(tái)共建、資源共享；大力實(shí)施文化惠民工程，組織文化惠民演出、農(nóng)村電影放映、全民閱讀和全民健身，開展豐富多彩、積極健康的文體活動(dòng)，不斷滿足貧困地區(qū)群眾精神文化需求。
（二）創(chuàng)新利用文化資源，滿足群眾文化需求。在不斷增加和提升公共文化設(shè)施的同時(shí)，一定要?jiǎng)?chuàng)新思路創(chuàng)新方式方法，充分利用現(xiàn)有的文化資源，發(fā)揮其應(yīng)有作用。在明確公共文化資源的前提下，合理整合公共文化資源，實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)跨部門、跨行業(yè)合作，實(shí)現(xiàn)資源共享，共管共用。在探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化服務(wù)中心試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，全面實(shí)施基層綜合文化服務(wù)中心的建設(shè)。
賬戶清理整治情況報(bào)告 財(cái)務(wù)清理專項(xiàng)行動(dòng)報(bào)告優(yōu)選篇三
為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)，有效指導(dǎo)基層黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，根據(jù)《關(guān)于省直機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部建立基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn)的通知》文件要求，__街道黨組成員__主任與__社區(qū)第二黨支部建立了黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，并對(duì)__社區(qū)黨建工作進(jìn)行了具體指導(dǎo)，取得了一定成效，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下。
2020年__月__日__主任來到__社區(qū)召開座談會(huì)，摸清支部基本情況。按照“一摸清”要求，__主任來到__社區(qū)，與社區(qū)書記以及主管黨建的副書記進(jìn)行深入溝通了解，摸清了黨員隊(duì)伍的基本情況，掌握了支部現(xiàn)階段存在的短板和不足，以及存在的困難，并共同探討下一步解決措施。第二黨支部共有黨員__名，其中在職黨員__名。支部委員會(huì)由黨支部書記、組織委員、宣傳委員__人組成。支部書記__。
1、理論學(xué)習(xí)形式比較單元，載體不夠豐富。
從理論形式來說，“課堂”式的統(tǒng)一集中學(xué)習(xí)是我支部采取的常用的主要形式，它在過去的理論學(xué)習(xí)中發(fā)揮了重要作用。但這種單一的課堂教學(xué)形式存在較多不足。首先它抽象呆板，受教學(xué)環(huán)境、方法的制約，教學(xué)效果或好或壞，黨員的積極性很難調(diào)動(dòng)。
整改措施：創(chuàng)新形式，豐富載體，提升理論學(xué)習(xí)效果。在原有的豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng)的基礎(chǔ)上，搭建網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，變單向灌輸為互動(dòng)教育。充分利用居民黨員對(duì)網(wǎng)絡(luò)交流的熱衷，有意識(shí)地實(shí)施思想政治教育的“網(wǎng)絡(luò)導(dǎo)航”，組織黨員、入黨積極分子圍繞教育主題在網(wǎng)上開展主題討論;選派一些黨員和入黨積極分子定期以各種方式登陸居民黨員參與比較活躍的論壇通過發(fā)帖子、送信息、聊天等方式，開展正面宣傳和引導(dǎo)。
2、黨小組活動(dòng)不規(guī)范，開展組織活動(dòng)流于形式問題。
一是由于社區(qū)黨員均來源于破產(chǎn)企業(yè)下崗職工，辭去公職人員，離退休老干部，有的為生計(jì)而長期在外奔波，不便于組織學(xué)習(xí)和管理;二是部分社區(qū)黨員文化程度偏低，思想意識(shí)淡薄，黨性觀念不強(qiáng)，轉(zhuǎn)入社區(qū)后又不愿意參加組織生活，不完全服從社區(qū)黨支部的管理教育;三是社區(qū)黨員居住分散，一些老齡黨員由于身體的原因，因年老多病而臥病在家，不便于參加組織活動(dòng)，等等。
整改措施：社區(qū)支部流動(dòng)黨小組缺乏規(guī)范管理，外出流動(dòng)黨員要經(jīng)常與當(dāng)?shù)亟M織保持聯(lián)系、溝通，組織能夠找到黨員，黨員能夠找到組織，加強(qiáng)流動(dòng)黨員的管理教育工作，并且對(duì)外流動(dòng)的黨員提出要求。
1.加強(qiáng)工作指導(dǎo)。班子成員定期和不定期地深入黨支部，向黨員解釋、介紹上級(jí)有關(guān)黨的建設(shè)方面的要求，傳達(dá)分黨組有關(guān)黨建工作精神。指導(dǎo)黨支部建設(shè)工作，推進(jìn)黨支部工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化，支部書記也主動(dòng)向所聯(lián)系的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)支部工作，并邀請(qǐng)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)到黨支部指導(dǎo)工作。
2.開展調(diào)研走訪。經(jīng)常與聯(lián)系黨支部的支部書記交流溝通，與黨員開展交心談心。引導(dǎo)黨支部圍繞中心任務(wù)開展工作，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，了解掌握黨員的思想、工作和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，加強(qiáng)教育管理，激勵(lì)他們?cè)诟髯詬徫簧习l(fā)揮先鋒模范作用。同時(shí)協(xié)調(diào)解決黨建工作中的難點(diǎn)問題，并適時(shí)向黨組提出加強(qiáng)基層黨建工作的建議意見。
3.加強(qiáng)督促檢查。班子成員每季度督促檢查所聯(lián)系支部貫徹黨的民主集中制原則，開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，全面落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、主題黨日活動(dòng)、換屆選舉、評(píng)優(yōu)評(píng)先等工作，對(duì)存在的問題，提出整改意見和建議。
4.指導(dǎo)開展組織生活。結(jié)合黨員和黨組織在思想、組織、作風(fēng)以及工作方面存在的問題，班子成員每年分別兩次到聯(lián)系黨支部上黨課。指導(dǎo)黨支部開展好組織生活日學(xué)習(xí)和主題黨日活動(dòng)等，開好專題組織生活會(huì)，重點(diǎn)了解征求意見、相互談心交心等會(huì)前準(zhǔn)備情況，以及黨員個(gè)人對(duì)照檢查情況等。
社區(qū)雖然在黨建工作聯(lián)系點(diǎn)上取得一定的成效，但也存在引領(lǐng)發(fā)展的能力不夠強(qiáng)、指導(dǎo)工作不夠及時(shí)、方法單一等問題。下一步，將強(qiáng)化__街道與__社區(qū)黨建聯(lián)系點(diǎn)的聯(lián)系，__街道將加強(qiáng)對(duì)__社區(qū)第二黨支部黨建工作聯(lián)系點(diǎn)黨建工作的分類指導(dǎo)，督促其抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
賬戶清理整治情況報(bào)告 財(cái)務(wù)清理專項(xiàng)行動(dòng)報(bào)告優(yōu)選篇四
報(bào) 告
市財(cái)政局:
按照《四川省財(cái)政廳關(guān)于清理整頓財(cái)政專戶的整改通知》（川財(cái)庫[2012]4號(hào)）文件精神，我縣采取有效措施，切實(shí)抓好財(cái)政專戶整改工作，再次對(duì)財(cái)政專戶進(jìn)行了全面清查，現(xiàn)將整改工作情況報(bào)告如下： 一、統(tǒng)一思想，扎實(shí)開展清理。根據(jù)全市財(cái)政專戶整改工作的安排部署，我局高度重視。一是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)文件。充分認(rèn)識(shí)開展清理整改工作的重要性，領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開專題會(huì)議，對(duì)相關(guān)工作做統(tǒng)一部署。二是分步驟扎實(shí)推進(jìn)。自5月初全面啟動(dòng)清理整改工作后，局內(nèi)各股室通力配合。首先在股室內(nèi)部開展自查自糾，對(duì)本股室涉及專戶對(duì)照八點(diǎn)問題逐一檢查，提出意見上報(bào)國庫；其次國庫對(duì)各股室上報(bào)情況嚴(yán)格梳理審查，提出匯總意見上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組；最后由領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)整改意見，各股室貫徹執(zhí)行。三是以此次整改為契機(jī)，有針對(duì)性地建立健全財(cái)政專戶管理制度，形成各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)工作崗位之間的互相監(jiān)督、互相制約，建立財(cái)政專戶管理的長效機(jī)制。
戶。去年7月至今共銷戶19戶，其中社保基金戶4戶，國庫存款戶1戶、專項(xiàng)支出14戶。
賬戶清理整治情況報(bào)告 財(cái)務(wù)清理專項(xiàng)行動(dòng)報(bào)告優(yōu)選篇五
國務(wù)院、省、市保障農(nóng)民工工資支付工作部署和區(qū)委、區(qū)政府的工作安排，從11月初開始，區(qū)解欠聯(lián)席辦在全區(qū)建設(shè)領(lǐng)域大刀闊斧地開展了農(nóng)民工工資清欠工作。根治欠薪的各項(xiàng)工作正有力有效快速推進(jìn)。
1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視。根據(jù)區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)指示批示精神，從11月10日區(qū)清欠辦即開展新一輪摸排工作；11月20日，在區(qū)委中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)上區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)就農(nóng)民工工資清欠工作進(jìn)行強(qiáng)調(diào)。11月25日，召開了全區(qū)農(nóng)民工工資支付冬季攻堅(jiān)行動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)，由常務(wù)副區(qū)長牽頭召開，各鎮(zhèn)（社管中心）政府主要負(fù)責(zé)人、區(qū)直相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人參會(huì)，下發(fā)《南譙區(qū)農(nóng)民工工資清欠工作“冬季攻堅(jiān)行動(dòng)”實(shí)施方案》，明確指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、重點(diǎn)任務(wù)、實(shí)施步驟和工作要求，全區(qū)迅速掀起了欠薪攻堅(jiān)活動(dòng)熱潮。
2、加強(qiáng)欠薪摸排。由于謀劃早、行動(dòng)早，到11月中旬基本掌握了全區(qū)在建項(xiàng)目情況。全區(qū)共66個(gè)項(xiàng)目，重點(diǎn)分布在住建、重點(diǎn)工程處、經(jīng)開區(qū)、高教科創(chuàng)城等領(lǐng)域，鎮(zhèn)（社管中心）欠薪壓力小于區(qū)直部門。66個(gè)在建項(xiàng)目中政府類項(xiàng)目37個(gè)，社會(huì)類項(xiàng)目9個(gè)，涉及農(nóng)民工4002人，未支付工資0.81億元，區(qū)解欠辦將66個(gè)項(xiàng)目分為三個(gè)等級(jí)：即無欠薪項(xiàng)目、一般欠薪項(xiàng)目和嚴(yán)重欠薪項(xiàng)目。據(jù)統(tǒng)計(jì)，無欠薪項(xiàng)目是40個(gè)，一般欠薪項(xiàng)目26個(gè)，嚴(yán)重欠薪項(xiàng)目8個(gè)。
3、有力推進(jìn)工作。一是實(shí)行周調(diào)度制。在“冬季攻堅(jiān)行動(dòng)”后，區(qū)解欠辦每周召開重點(diǎn)部門、重點(diǎn)單位嚴(yán)重欠薪隱患調(diào)度會(huì)，一個(gè)一個(gè)項(xiàng)目分析研判，提出解決問題具體措施；二是周報(bào)告制。每周向區(qū)效能群發(fā)布工作進(jìn)展、存在問題和銷號(hào)情況；三是重大隱患協(xié)調(diào)機(jī)制。對(duì)可能存在隱患的問題，由政法委牽頭，公安、人社、稅務(wù)、住建等部門參加，集體會(huì)商、合力攻堅(jiān)。專項(xiàng)行動(dòng)期間，制作“約談詢問筆錄”28份，下達(dá)“限期整改指令書”和“納入拖欠農(nóng)民工工資黑名單事先告知書”3份，對(duì)有能力支付而拒不支付工資的，立案?jìng)刹?件。
4、形成長效機(jī)制。今年相繼出臺(tái)了《南譙區(qū)建立治理農(nóng)民工工資長效機(jī)制的通知》、《南譙區(qū)保障農(nóng)民工工資支付考核辦法》、《南譙區(qū)關(guān)于建立企業(yè)工資支付監(jiān)控和隱患排查預(yù)警機(jī)制的實(shí)施辦法》等文件，同時(shí)將各鎮(zhèn)（社管中心）、各部門保障農(nóng)民工工資支付工作納入考核，強(qiáng)化各地、各單位責(zé)任意識(shí)。
一是實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工工資勞務(wù)費(fèi)專戶設(shè)立、農(nóng)民工工資保證金繳納兩個(gè)百分百；二是全區(qū)范圍內(nèi)在建66個(gè)項(xiàng)目，其中有隱患的是26個(gè)，到目前為止，一般隱患由18個(gè)銷號(hào)至1個(gè)，嚴(yán)重隱患由8個(gè)銷號(hào)至1個(gè)，無欠薪比例由“冬季攻堅(jiān)行動(dòng)”初期的60.6%提升至97%。兩個(gè)未銷號(hào)的項(xiàng)目相繼進(jìn)入司法程序；三是據(jù)統(tǒng)計(jì)到目前，今年共追繳補(bǔ)發(fā)農(nóng)民工工資9652萬元，涉及農(nóng)民工1652人，尤其是政府類投資項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工工資百分百發(fā)放到位；四是因農(nóng)民工工資而引發(fā)的越級(jí)群訪事件基本消除，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。
1、加強(qiáng)剛性約束。根據(jù)《滁州市建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資管理暫行辦法》文件精神，緊盯我區(qū)建設(shè)領(lǐng)域工程項(xiàng)目，尤其是政府類投資項(xiàng)目，要求施工單位必須按規(guī)定辦理勞動(dòng)用工實(shí)名制和足額繳納農(nóng)民工工資保證金制度；同時(shí)要求在項(xiàng)目開工前，項(xiàng)目主管部門必須按合同撥付工程進(jìn)度款的30%匯入農(nóng)民工工資專用帳戶。
2、加大攻堅(jiān)力度。20xx年區(qū)解欠辦將每月對(duì)全區(qū)在建工程項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，形成常態(tài)化工作機(jī)制，做到在建項(xiàng)目數(shù)量清、工程造價(jià)清、欠薪隱患清。同時(shí)，進(jìn)一步加大執(zhí)法力度，通過摸排將聯(lián)合相關(guān)責(zé)任單位對(duì)存在欠薪隱患的用人單位實(shí)行約談制度，對(duì)約談中確定存在欠薪隱患的用人單位先行下達(dá)“限期整改指令書”，對(duì)限期內(nèi)拒不改正的用人單位，將依法下達(dá)“納入拖欠工資黑名單事先告知書”。
3、落實(shí)相關(guān)責(zé)任。按照“屬地管理、歸口管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)、誰建設(shè)誰負(fù)責(zé)”原則，對(duì)存在欠薪隱患的項(xiàng)目，實(shí)行責(zé)任包保，推動(dòng)各鎮(zhèn)（社管中心）、各主管部門對(duì)本地、本行業(yè)保障農(nóng)民工工資支付工作負(fù)總責(zé)，推動(dòng)各地、各單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮、具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)配合的良好格局；區(qū)解欠聯(lián)席會(huì)議加強(qiáng)對(duì)清欠工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)和各部門職能作用，及時(shí)研究解決工作中遇到的實(shí)際問題。
4、強(qiáng)化督查考核。按照專項(xiàng)行動(dòng)方案要求，聯(lián)席會(huì)議成員單位組成督查組，對(duì)清欠工作落實(shí)情況進(jìn)行督促和檢查。暢通舉報(bào)投訴渠道，充分發(fā)揮民工維權(quán)熱線作用，力爭(zhēng)做到及時(shí)快速處理。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部門、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)案件的督查力度，依據(jù)《南譙區(qū)保障農(nóng)民工工資考核辦法》，年后對(duì)各鎮(zhèn)、社管中心和區(qū)直有關(guān)部門進(jìn)行專項(xiàng)考核，并由效能辦、解欠辦聯(lián)合通報(bào)，同時(shí)做好迎接市解欠辦的考核工作。
5、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。年后全國“兩會(huì)”將相繼召開，區(qū)解欠辦將完善應(yīng)急處置工作機(jī)制，明確權(quán)限、任務(wù)和分工，規(guī)范分級(jí)響應(yīng)和處置流程，強(qiáng)化部門聯(lián)動(dòng)處置。因拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)的突發(fā)性、聚集性事件時(shí)，及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。對(duì)企業(yè)一時(shí)難以解決或企業(yè)欠薪逃匿的，及時(shí)動(dòng)用應(yīng)急周轉(zhuǎn)金、欠薪保證金或通過其他渠道籌措資金，先行墊付部分工資或基本生活費(fèi)，防止事態(tài)升級(jí)擴(kuò)大。對(duì)采取非法手段討薪或以拖欠工資為名討要工程款，構(gòu)成違反治安管理有關(guān)法規(guī)的，依法予以嚴(yán)厲打擊；涉嫌犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)國務(wù)院《保障農(nóng)民工工資支付條例》的宣傳力度，以《條例》推動(dòng)農(nóng)民工工資清欠工作制度化、規(guī)范化。