總結(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結(jié)的目的。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文，希望對大家能夠有所幫助。
化工工作總結(jié)新人 文化工作總結(jié)篇一
我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為 指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神和xx屆五中全會精 神，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三思三創(chuàng)”和作風(fēng)建設(shè)主題 活動，不斷加強思想道德建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨的組織建 設(shè)、干部自身建設(shè)，充分發(fā)揮思想政治工作凝聚人心、推動 發(fā)展、促進和諧的作用，為完成各項工作任務(wù)提供了強大的 精神動力和組織保證。
一、切實加強黨的建設(shè)，提高城管黨建工作水平 切實加強黨的建設(shè)，提高城管黨建工作水平 1、規(guī)范支部黨建工作，加強黨員隊伍建設(shè)。嚴格執(zhí)行 “三會一課”制度，認真組織民主評議黨員工作，積極參加 “雙向三卡”活動，探索建立黨員先鋒崗等制度。積極開展 建黨 90 周年系列活動，即在“七一”期間開展贈送一本紅 色經(jīng)典書籍、發(fā)放一張黨員生日賀卡、播發(fā)一條紅色節(jié)日短 信、觀看一場紅色電影、學(xué)唱一批革命歌曲、組織了全局黨 員赴江郎山“學(xué)先烈、強黨性”紅色之旅”等活動。認真做 好入黨積極分子和黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作，按照民主推優(yōu)制做 好入黨積極分子的推薦工作， 按照發(fā)展黨員預(yù)審制、 公示制、 票決制的原則，今年預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正 4 名，安排 6 名入黨積極 分子進行培訓(xùn)。
2、開展文明創(chuàng)建工作，營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。堅持把“創(chuàng) 先爭優(yōu)”與建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)相結(jié)合，舉辦了“我們?nèi)朦h為什 么”、“怎樣做新時期黨員職工”為主題的大討論，全體黨 員從內(nèi)心深處真實地講述了自己的入黨動機、對黨的認識及 如何更好地為黨做好自己的本職工作，從自身的主客觀實 際，暢談自己的思想，表露自己的心聲，相互間得到了啟動， 收到了很好的效果。組織了 21 名黨員進行義務(wù)獻血。同時， 堅持開展一系列文明創(chuàng)建活動，增強城管隊伍的集體榮譽 感，積極營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。今年我局榮獲區(qū)文明單 位、區(qū)政務(wù)信息工作先進單位、市城管系統(tǒng)綠化建設(shè)獎、信 息工作先進集體等多項榮譽，招寶山中隊、駱駝中隊獲市局 “星級文明中隊”和區(qū)總工會“工人先鋒號”榮譽稱號。全 局上下共有 15 名同志分別受到市、區(qū)等各級的表彰。
3、注重精神文明建設(shè)，扎實推進群團工作。以黨建帶 動工青婦組織建設(shè)，充分發(fā)揮群團工作鼓舞干勁、凝聚人心 的作用，積極開展各類健康有益、喜聞樂見的活動，滿足干 部職工的精神文化需求。組隊參加了區(qū)機關(guān)工會舉辦的“勞 動保障杯”乒乓球比賽，獲女子單打第一名。組織 42 名運 動員參加區(qū)第十屆機關(guān)運動會。組織了 51 名黨員干部參加 區(qū)委組織部、區(qū)委宣傳部、區(qū)文廣局、區(qū)新聞中心、區(qū)機關(guān) 黨工委聯(lián)合舉辦的以及城東社區(qū)組織的“紅歌會”活動。組 織人員參加市局“慶祝建黨 90 周年”演講比賽和“龍舟大 賽”等活動。局各工會小組也相繼組織開展各項琪類、拔河 等活動，活躍了干部職工的業(yè)余生活。
4、加強城管義工建設(shè)，深化公眾參與機制。
進一步加大城管義工的組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳發(fā)動工作，充分 發(fā)揮城管義工辦事處和各街道、社區(qū)城管義工聯(lián)絡(luò)站、點的 作用，搭建公眾參與城市管理的平臺，壯大城管義工隊伍， 充分發(fā)揮城管義工的作用，營造齊抓共管、人人參與的良好 氛圍。今年上半年積極開展城管義工系列活動，組織開展了 “城管義工保市民平安鬧元宵”、 “春運義工文明行”、 “百 名義工千棵樹，綠化鎮(zhèn)海揚美名”、 “清明祭掃、義工幫忙” 城管義工爭創(chuàng)文明城市“三連冠”等系列活動，積極營造全 社會參與城管工作的良好氛圍。
二、切實抓好干部自身建設(shè)，增強城管隊伍的凝聚力 切實抓好干部自身建設(shè)， 1、 大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。
堅持和完善中心組理論 學(xué)習(xí)制度，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素養(yǎng)和科學(xué)決策能力。
加強民主集中制建設(shè)， 堅持對涉及重大決策、 重要人事任免、 重要建設(shè)項目和大額度資金使用必須經(jīng)過局黨組集體研究 作出決定的規(guī)定。認真研究班子分析檢查報告，積極開展批 評與自我批評，開好班子民生生活會。認真組織領(lǐng)導(dǎo)干部述 職述廉工作，落實局黨組征求意見制度，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人 重大事項報告制度。
2、 大力加強中層干部隊伍建設(shè)。
不斷加強后備干部隊伍 建設(shè)，認真做好區(qū)管后備干部的民主推薦和組織推薦工作， 組織了 3 名 80 后區(qū)管后備干部輪訓(xùn)及推薦 5 名青年干部參 加鎮(zhèn)(街道)團(工)委副書記選拔考試。抓好中層干部的 教育培訓(xùn)工作，加強對中層干部的跟蹤管理工作，進一步完 善中層干部廉政談話和廉政檔案制度。今年組織了 6 名中層 干部的輪崗交流。
3、大力加強一般干部的隊伍建設(shè)。積極開展城管人才 工程建設(shè)，重點抓好城管專業(yè)技術(shù)人才、城管行政執(zhí)法人才 和黨務(wù)政工人才三支隊伍的建設(shè)，真正把人才培養(yǎng)成骨干， 把骨干培養(yǎng)成干部。不斷健全考核工作，堅持個人自評、群 眾測評、部門領(lǐng)導(dǎo)評議和局黨組評定的四級評議體系，建立 “以制度為依據(jù)、與獎懲相掛鉤、有人員抓落實”的綜合考 評機制 六、認真開展紀檢監(jiān)察工作，提高城管隊伍的拒腐防變 認真開展紀檢監(jiān)察工作能力。
1、強化責(zé)任，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。今年初，在 局年度工作會議上，全面部署了 20xx 年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工 作任務(wù)。局黨委書記、局長與局屬各單位主要負責(zé)人分別簽 訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任狀，局長陳建江就全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè) 責(zé)任制，提出明確要求。會后又適時調(diào)整局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng) 導(dǎo)小組及辦公室成員，完善工作網(wǎng)絡(luò)。在此基礎(chǔ)上，局紀檢 組召開紀檢工作會議，會議傳達學(xué)習(xí)了區(qū)反腐倡廉建設(shè)工作 會議精神，進一步明確了 20xx 年我局紀檢監(jiān)察工作目標和 任務(wù);明確如有違反效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定的行為，則一律取消 年終評優(yōu)評先資格，以切實加強部門管理責(zé)任;明確將廉政 建設(shè)情況納入局目標管理考核范圍。
2、堅持中心組學(xué)習(xí)制度。局黨委堅持以中心組形式先 。
學(xué)先行，推動局“學(xué)習(xí)型機關(guān)”創(chuàng)建。今年以來，先后學(xué)習(xí) 了在中紀委六次全會上的重要講話，傳達十七 屆五中全會、中紀委、市區(qū)紀委全委會及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作 會議精神，以及學(xué)習(xí)市委書記王輝忠在“三思三創(chuàng)”教育活 動動員會上“五找、八問”重要講話精神、《中共中央關(guān)于 加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》等相關(guān) 重要文件。
3、堅持經(jīng)常性提醒教育。年初，局紀檢組向局屬各黨 組織轉(zhuǎn)發(fā)市委市政府《關(guān)于加強春節(jié)期間領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律 工作的通知》，重申節(jié)日期間的有關(guān)規(guī)定與要求，并給局機 關(guān)全體公務(wù)員及局屬單位中層以上干部寄上印有廉政警句 和節(jié)日祝福的精美賀卡;堅持每月定期給上述人員發(fā)送一條 廉政短信;并開展不定期的工作約談。3 月份中旬，我局進 行了中層干部輪崗交流，局紀檢組及時對輪崗的干部進行了 廉政談話，并做好工作移交的監(jiān)督與檢查。
4、強化社會監(jiān)督機制。一是加強和完善社會監(jiān)督工作 機制。今年以來，局黨組通過廣泛征求意見、多方走訪對接， 在原聘請的基礎(chǔ)上，確定了包括區(qū)人大代表、政協(xié)委員、民 主黨派、新聞工作者及區(qū)級機關(guān)工作人員等各界人士的局行 風(fēng)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員，定期通報匯報城管主要工作情 況。二是積極辦理提案、議案和重視信訪工作。今年，我局 共主辦建議提案 50 件，協(xié)辦 32 件，面商率達到 100%。截止 10 月上旬共受理群眾投訴電話 2126 起、 來信來訪 100 余件， 全部辦結(jié)，沒有發(fā)生一起群眾集體上訪及惡性上訪事件。三 是高度重視網(wǎng)絡(luò)問政和發(fā)言人工作制度。我局實行網(wǎng)絡(luò)發(fā)言 人工作制，確定兩名同志專門負責(zé)網(wǎng)上帖子的收集、整理、 分類、交辦、審核、答復(fù)工作。各科室單位則安排一名副職 負責(zé)帖子反映事項的具體辦理，并指定一名兼職的網(wǎng)絡(luò)評論 員從事網(wǎng)上輿論引導(dǎo)工作，形成合理分工、密切配合的工作 網(wǎng)絡(luò)。對網(wǎng)絡(luò)問政平臺民聲快遞和雄鎮(zhèn)論壇上的問題，我們 積極應(yīng)對，網(wǎng)上發(fā)言，主動出擊，及時引導(dǎo)。今年以來，共 處理收集網(wǎng)民城管工作相關(guān)的帖子 94 份，都能做到件件有 回復(fù)，及時將處理結(jié)果回復(fù)給發(fā)帖人。網(wǎng)絡(luò)問政和發(fā)言人工 作高效運轉(zhuǎn)，得到了社會各界的好評。同時，我局將此工作 納入局目標管理考核的主要內(nèi)容。
5、加強廉政防控機制建設(shè)。為認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府 關(guān)于全面推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的要求， 引導(dǎo)黨員干部明確 崗位職責(zé)，認清權(quán)力風(fēng)險，增強廉政意識，提高防范廉政風(fēng)險的 能力。今年以來，我局緊緊圍繞“重點崗位、重點領(lǐng)域、重點環(huán) 節(jié)”三個重點，抓住“找、防、控”三個環(huán)節(jié)，運用教育、制度、 監(jiān)督等有效措施，結(jié)合廉情預(yù)警機制建設(shè)，逐步建立起比較完善 的廉政風(fēng)險防控長效機制，不斷提高預(yù)防腐敗工作的科學(xué)化、規(guī) 范化和法制化水平，努力營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境，全局共查找 廉政風(fēng)險 74 個，針對風(fēng)險點制定了防控措施和防控流程圖，進 一步深化廉情預(yù)警機制建設(shè)。
6、重抓督查考核。進一步修改和完善了局《目標管理 考核辦法》，實行全員考核制度，重點就效能建設(shè)和工作績 效情況進行考核。考核內(nèi)容全覆蓋，考核對象全覆蓋，實事 求是動真格。今年以來已先后組織了 32 批次 150 余人次參 與的考核檢查， 向各科室、 執(zhí)法中隊發(fā)出 《整改通知書》 份， 余項整改內(nèi)容，從目前情況來看，考核機制力量顯現(xiàn)，制度 管人的目標初步實現(xiàn)。
化工工作總結(jié)新人 文化工作總結(jié)篇二
1.學(xué)生公寓管理的理念：一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切，為了一切學(xué)生。
2.學(xué)生公寓管理工作的宗旨是：管理、服務(wù)育人。
3.學(xué)生公寓管理的目標：把學(xué)生公寓辦成一個整潔衛(wèi)生、優(yōu)雅舒適、安全方便、文明禮貌的大學(xué)生之家和管理育人，服務(wù)育人的課堂。
4.寢室規(guī)范管理要求。管理的目的是為學(xué)生創(chuàng)造一個有序、整潔、文明、安全、舒適的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境，搞好宿舍環(huán)境建設(shè)是宿舍管理的基本要求。 “三線，即：鞋擺放整齊一線、毛巾排列一線、衣物晾曬一線；“一規(guī)范”，即：書桌、書架、日用品擺放規(guī)范；“一整潔”，即：被子、床單、枕頭整齊干凈；“五無”，即：無違規(guī)電器、無麻將牌桌、無異味、無違紀行為、無不文明禮貌行為。同時，要弄清楚怎樣對寢室進行檢查評分，指導(dǎo)學(xué)生認真做好寢室的清潔衛(wèi)生，促進寢室規(guī)范化管理。
（一）、建立健全管理機制，全面改進和加強學(xué)生公寓的管理。
俗話說，“沒有規(guī)矩，不成方圓”，健全的管理制度，是依規(guī)辦事的重要保障。人不能沒有約束，特別是在集體生活中。如果一個寢室里，每個人都按自己的意愿行事，雜亂無章，那是不行的。所以必須強化管理、規(guī)范管理、科學(xué)管理，形成多元化、全方位管理體系。制定好各項規(guī)章制度。還可以利用一些競賽、檢查、評比、獎懲等手段，督促學(xué)生自覺遵守公寓的管理制度，愛護公共設(shè)施，共同維護良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，使管理真正“上層次、上檔次”。
（二）、人性化管理，親情化服務(wù)。
在學(xué)生公寓管理中，力求倡導(dǎo)“以學(xué)生為關(guān)注焦點”的人性化管理，親情化服務(wù)的理念。
1.牢固樹立“服務(wù)第一”的思想，既嚴格要求學(xué)生，又給予他們熱情周到的關(guān)愛。 溫馨提示、警示、安全提示、通知等，醫(yī)藥包、針線包，借工具、寄存物品、開鎖等幫助同學(xué)們解決他們在日常中碰到的各種困難和問題，為他們排憂解難。同時要求值班員配牌上崗，微笑服務(wù)。
（耐心、細心、愛心）；“三到”（眼到、嘴到、腿到）“三勤”；（勤動腦、勤動手、勤動口）；一勤天下無難事，密切關(guān)注學(xué)生的動態(tài)。以理服人，以情感人，把宿舍作為思想政治工作和心理問題預(yù)防的重要場所。
3.重實效，建立一支高效率的學(xué)生自我管理、自我服務(wù)、自我教育的“三自隊伍”。加強學(xué)生公寓樓層長、生活部干部、干事的建設(shè)和管理（按區(qū)域分組，加大巡視力度，加強信息反饋，發(fā)現(xiàn)問題，快速反應(yīng)，層層落實，強化責(zé)任）。
輔導(dǎo)員可以在公寓設(shè)置服務(wù)隊、信息員，這樣既鍛煉了學(xué)生各方面的能力，又可以使輔導(dǎo)員從煩瑣的事務(wù)中解脫出來，使安全、衛(wèi)生、紀律、文明禮儀等文化建設(shè)，以及突發(fā)事件的應(yīng)急處理得到更有效的落實。
（三）、提高防范意識，切實加強學(xué)生公寓的安全管理。
學(xué)生公寓安全工作關(guān)系到學(xué)生的人身和財產(chǎn)的安全。公寓的安全工作是我們工作的重中之重。我們在工作中始終本著“安全就是效益，平安就是幸福”的安全理念，逐一落實安全防范工作。
制定學(xué)生公寓《公寓消防安全管理規(guī)定》，《學(xué)生公寓管理辦法》和《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》（包括地震、火災(zāi)、雪災(zāi)）。公寓內(nèi)配制消防栓、滅火器；制定安全保衛(wèi)制度（包括保衛(wèi)人員崗位職責(zé)、安全生產(chǎn)責(zé)任制等），明確公寓安全責(zé)任人。此外公寓每日進行日檢和夜檢工作，對學(xué)生公寓的住宿、用水、用電、防火、防盜等進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
1.加強基本的消防安全知識的學(xué)習(xí)。每棟公寓樓內(nèi)放置的消防瓶的數(shù)量、用法、位置、功能等要了解。通過張貼溫馨提示、安全知識等形式向?qū)W生宣傳消防知識。對男生務(wù)必強調(diào)不吸倒床煙，教育學(xué)生珍愛生命。
2.教育學(xué)生提高警惕，防止上當(dāng)受騙。利用張貼溫馨提示、警示，隨時告知學(xué)生注意事項。提高學(xué)生安全意識，阻止外來傳銷、推銷人員進入公寓，及時制止詐騙行為，減少學(xué)生的直接經(jīng)濟損失，確保了公寓平安。
3.不定期對宿舍進行違規(guī)電器的突擊檢查。真正做到“以人為本”，根除安全隱患。保安在查宿舍，維修在宿舍維修中，樓管在日常檢查中，要多加注意，對違規(guī)電器要引起高度的重視。發(fā)現(xiàn)后，一律沒收。一個違規(guī)電器就像一顆“定時炸 彈”一樣。
4.對晚歸學(xué)生一定要嚴格登記。對出入的大件物品要檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時向辦公室、輔導(dǎo)員、學(xué)生處反映，并及時解決。
通過與保衛(wèi)處密切的協(xié)調(diào)和輔導(dǎo)員的緊密配合，盡力處理好學(xué)生在公寓的各類突發(fā)事件，做好公寓防火、防盜、防詐騙的安全管理工作。務(wù)必確保學(xué)生的人身和財產(chǎn)安全；確保公寓的安全穩(wěn)定。
（四）、做好部門間的協(xié)調(diào)，大力抓好公寓的后勤服務(wù)保障工作。
1.做好日常公寓各類維修材料的購買計劃、安排、領(lǐng)取、登記和發(fā)放，并加強其使用管理。
2.每年暑假前做好畢業(yè)生宿舍的清潔衛(wèi)生和消毒工作；做好學(xué)生宿舍鑰匙的更換配備；做好學(xué)生公寓家具、設(shè)備、設(shè)施的維修檢查驗收工作。
3.及時對中途離校的學(xué)生宿舍空床位進行清理，確保基礎(chǔ)信息完整、準確。辦公室、財務(wù)、各樓、學(xué)生處信息要保證一致。
（五）、細節(jié)決定成敗。
1、要求上班的樓管、保安上班期間電話一直開機，離開值班室電話隨身攜帶。如果是宿管的電話，必須立即接聽，若有異常情況應(yīng)第一時間趕到現(xiàn)場，對突發(fā)事件進行處理。
2、每個職工都有責(zé)任教育學(xué)生愛護公共設(shè)施，愛護花草樹木，不能在花草樹木上晾曬衣物，不要進入綠地。
3、教育學(xué)生講文明、懂禮貌，尊重他人的勞動。垃圾歸位，不能在樓道上亂扔果皮紙屑，亂倒殘羹剩飯。養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
4、教育學(xué)生自覺遵守學(xué)生公寓的各項管理制度和作息時間，加強晚歸外出學(xué)生的管理。一是不晚歸，深夜不外出；二是晚歸了，回公寓時必須登記，錯登甚至不登，強行跑掉；三是教育學(xué)生晚上斷電后不能在寢室大聲喧嘩，影響他人休息。
總之，學(xué)生公寓的工作，既是管理工作，也是服務(wù)工作，更是教育工作，我們在今后的工作實踐中不斷的學(xué)習(xí)、總結(jié)，運用新思維，尋找新方法，解決新問題，保證公寓的安全和穩(wěn)定，使公寓管理工作在和諧的氛圍中發(fā)展和前進！
公寓管理員應(yīng)具備的十種意識：
公寓管理員是公寓的管家，是學(xué)生不任課的老師，是中心工作的形象“代言人”，擔(dān)負著“管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人”的責(zé)任，要做好公寓管理工作，應(yīng)具備十種意識。
一、育人意識。公寓管理員工作的真諦是育人，公寓管理員雖不任教，但體現(xiàn)育人之處卻在潛移默化之中。語言育人，在處理問題時，曉之以理，動之以情；行動育人，急學(xué)生所急，能當(dāng)天辦完的事絕不過夜；人格育人，加強品德修養(yǎng)，以自己人格的力量影響學(xué)生。
二、主動意識。一是發(fā)現(xiàn)問題要主動。 比如寢室門鎖松動，如不及時維修，就會造成開不開門，嚴重的會換鎖，而有的學(xué)生認為門鎖松動是小事，不及時報修。二是解釋原因要主動。比如有的維修項目需買材料，維修不可能做到及時，所以管理員應(yīng)主動向?qū)W生做好解釋工作。三是解決困難要主動。在學(xué)生遇有困難時，要主動幫助學(xué)生解決困難，使學(xué)生充分體會到公寓如家的溫暖。
三、細節(jié)意識。一是查寢中注意細節(jié)。有的學(xué)生將門和玻璃損毀后，用紙或畫蓋住，如果不仔細觀察，不能揭開神秘的“面紗”，就不會發(fā)現(xiàn)問題。二是在公寓外圍巡視中注意細節(jié)。有的學(xué)生將花盆放在陽臺墻上，如不及時通知拿下，很容易掉下傷人，后果將不堪設(shè)想。三是樓道內(nèi)的窗戶開關(guān)，應(yīng)及時通風(fēng)放味。
四、規(guī)范意識。工作要規(guī)范，嚴格執(zhí)行崗位職責(zé)，各項規(guī)章制度。如：查宿舍要敲門，說話的聲音要適度，過小易聽不見，過大易造成反感。做好記錄，掌握各寢室第一手資料，基本情況。
五、形象意識。要樹立良好的形象。熱心服務(wù)，嚴格管理，一視同仁，客觀公正。
六、窗口意識。要創(chuàng)好三個窗口。一是值班室“人”窗口。這就要求公寓值班員加強自身修養(yǎng)，無論是對待住宿學(xué)生，還是對待外來客人，都要熱情服務(wù)、禮節(jié)周到。二是值班室“屋”窗口。公寓值班室的衛(wèi)生應(yīng)是寢室的標桿，如果公寓值班室衛(wèi)生“臟亂差”,管理寢室衛(wèi)生就沒有說服力。三是公告板“板”窗口。公告板雖小，卻是公寓管理員工作標準的體現(xiàn)，是公寓管理員綜合素質(zhì)的濃縮，具體要做到八個字“及時、準確、整齊、干凈”。
七、敬業(yè)意識。首先思想上要敬業(yè)。要有以公寓為家的思想，心中裝著公寓、凡事想著公寓、身心守著公寓。其次，工作要敬業(yè)。在工作中，保持耐心，循序解決。
八、節(jié)約意識。一是節(jié)約水，適度用水不浪費。二是節(jié)約電，按時關(guān)公寓燈，嚴查違章用電。
九、廉潔意識。一是在上報學(xué)生違紀時要廉潔，不能被一兩句好話忽道；二是在查違章電器時要不留情面。
十、創(chuàng)新意識。作為公寓管理員，如果只限于“看門”，終究會成為落伍者。一是在學(xué)習(xí)內(nèi)容上創(chuàng)新。既要學(xué)習(xí)新知識，又要不斷積累對“90后”的實際工作經(jīng)驗。這樣才能做到：“說話有理、辦事有據(jù)、交流有新”。二是在資產(chǎn)管理上創(chuàng)新。要讓學(xué)生明白財產(chǎn)賠償標準；基礎(chǔ)登記薄上注明財產(chǎn)情況。樓管在學(xué)生入住時要囑咐學(xué)生保管好自己的資產(chǎn)，使管理資產(chǎn)的意識在學(xué)生的腦海里扎根。
化工工作總結(jié)新人 文化工作總結(jié)篇三
（一）、南屏山森林公園核心區(qū)改造工程。本年度建設(shè)工作有山體綠化、公園綠地景觀建設(shè)。公園面積87.3公頃，年度計劃建設(shè)面積2.5萬平方米，計劃完成投資4600萬元。
（二）、襄河景觀帶工程。項目總長9.8公里，包括：
1、穿城段外環(huán)堤頂?shù)缆?起點王壩，終點s206襄河大橋)，城市對外交通公路綠化建設(shè)9.292公里，完成投資9300萬元。
2、沿河景觀帶，回廊、綠地建設(shè)，綠化建設(shè)面積3萬平方米。
3、外堤堤頂及迎水面草坪綠地建設(shè)工程，綠化面積23萬平方米。
（三）、開發(fā)區(qū)綠化工程。十譚現(xiàn)代工業(yè)園各條道路的行道樹及側(cè)分帶綠化，主要有新城大道、規(guī)劃中路、規(guī)劃南路、文化大道（海螺大道至新城大道）及創(chuàng)業(yè)大道（海螺大道至新城大道）。開發(fā)區(qū)緯三路（經(jīng)三路向東延伸段）、緯四路（經(jīng)三路向東延伸段）及經(jīng)五路（緯二路向北延伸段）的行道樹、側(cè)分帶綠化，綠化面積約25.4萬平方米。
（四）、新建道路綠化工程。完成城南大道兩側(cè)景觀長廊及人行步道綠化工程，約24萬平方米；完成站東路、站南路、內(nèi)環(huán)南路西段、釜城路、傳塘路的行道樹、側(cè)分帶綠化工程。以及南二、南三、林南路，南一、秦崗、萬利路的行道樹綠化工程；完成全椒—神山寺—牧龍山的城市對外交通公路的約18.7公里綠化建設(shè)工程。
（五）、建設(shè)具有一定規(guī)模的苗圃園，栽培樹苗、花卉、盆景等。建設(shè)面積16.66675萬平方米，完成投資250萬元。
（六）、完成小區(qū)補綠、街頭增綠工作。對新建商業(yè)住宅小區(qū)，督促開發(fā)商嚴格按照規(guī)劃設(shè)計組織綠化；對安置小區(qū)開展植綠、補綠。縣創(chuàng)園辦對街頭重要節(jié)點、城市空閑地塊、臟亂差地塊進行摸排，共確定49個約5.5萬平方米，統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一設(shè)計，縣四個領(lǐng)導(dǎo)班子和縣委常委所在單位帶頭認領(lǐng)，縣直45家單位各包一塊。
（七）、認真貫徹落實縣綠化委員會《全椒縣縣直機關(guān)認建認養(yǎng)綠地實施辦法》，縣直47個單位認建認養(yǎng)活動綠化面積約10多萬平方米。
（一）、調(diào)整一個思路。我們緊緊圍繞建設(shè)經(jīng)濟社會強縣這一戰(zhàn)略目標，以“五城聯(lián)創(chuàng)”為抓手，瞄準生態(tài)建設(shè)，生態(tài)文明兩大主題，以綠化為重點，以重點工程為帶動，廣泛開展全民植樹活動，讓能綠的地方綠起來，努力打造人與自然和諧發(fā)展的全椒。
（二）、實施四大制度。即：
（1）建立“綠色圖章”制度。凡在我縣城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)所有新建、改建、擴建的建設(shè)項目、建設(shè)單位要按照基本建設(shè)程序，在申請建設(shè)工程規(guī)劃許可證之前，先到縣城市園林綠化主管部門審驗其附屬綠化工程規(guī)劃方案。
（2）實施綠化施工市場的準入制。
（3）建立綠化施工監(jiān)理制度。
（4）建立綠化項目竣工驗收制度。
（三）、全面推進園林綠化養(yǎng)護市場化運作。引入競爭，使經(jīng)營機制更顯靈活；建立機動、靈活、長效的管理機制；提高養(yǎng)護資金的使用效率。
（四）、規(guī)范運作，做好制度建設(shè)。為使我縣園林綠化建設(shè)逐步規(guī)范化、程序化，為縣政府代擬了《全椒縣市政工程、園林綠化景觀工程移交暫行規(guī)定》，并參與主城區(qū)35平方公里城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃。
今年的總結(jié)是為了積累成長經(jīng)驗，提高管理水平，以促進來年工作更加順利，更上檔次，以樹立一個奮斗目標，實現(xiàn)20xx年工作又好又快的發(fā)展。
1、綠化管理上水平。一是嚴格執(zhí)行“綠線管制”。建立“綠色圖章”制度，保證各類建設(shè)項目按規(guī)定建設(shè)綠地。綠線控制范圍要向社會公布，接受群眾監(jiān)督。二是加強綠化全程跟蹤管理。所有新建、改建、擴建項目，都要與配套綠化工程同步設(shè)計、同步施工、同步驗收，達不到標準要求的不予驗收。加強對砍伐或移栽樹木的控制和跟蹤管理，依法查處侵占綠地、非法砍伐、破壞綠化等行為。三是建設(shè)數(shù)字園林。要在數(shù)字城市的基礎(chǔ)上建設(shè)數(shù)字園林，建立可追索查尋、可定位分析、可快速補救的長效管理機制，重點部位要達到省一級標準。四是加強公園綠地養(yǎng)護管理。制定養(yǎng)護質(zhì)量等級評價標準及考核體系，建立符合實際的養(yǎng)護管理評價機制，推行清單式養(yǎng)護管理，確保園林綠地功能作用的發(fā)揮。五是推行公園市場化運營。學(xué)習(xí)推廣常州公園市場化運營經(jīng)驗，創(chuàng)新公園運營管理體制，實行管養(yǎng)分開、作業(yè)放開，推行市場化運營、市場化養(yǎng)護和市場化服務(wù)，變“花錢養(yǎng)人”為“花錢養(yǎng)事”，提高精細化管理水平。
2、綠化維護更到位。綠化維護工作作為提高綠化工作的重要手段，我們今后將更加注重綠化效果的保持，形成四季有花、四季常青的綠化特色城區(qū)，為此我們將繼續(xù)抓好日常綠化維護督查工作，同時通過培訓(xùn)的方式，培養(yǎng)一批技能人才，引導(dǎo)他們維護作業(yè)在特色上下功夫，在精細化中出成績，使綠化維護工作穩(wěn)步提升。
化工工作總結(jié)新人 文化工作總結(jié)篇四
盆友們好，童鞋們辛苦了。
貌賽潘安，義超關(guān)羽，智勝孔明，上知天文，下曉地理，出口成章，提筆成文，懂陰陽，測八卦，知奇門，曉遁甲的。。。額。。我承認這個人不是我。
其實本人上得去山，打不得虎，只能看看小松鼠。腰包不鼓，還在吃苦，小市民著小幸福。 童鞋盆友們，你們幸福么?不管你幸不幸福，我姓馮。
據(jù)大家目測的可靠數(shù)據(jù)報告表明：本人一人多高，百十來斤，性別男，愛好女;做事有50%挺靠譜。
雖早已告別尿床n多年，但大家都喜歡尊稱我“老濕”。
化工工作總結(jié)新人 文化工作總結(jié)篇五
20xx年在不知不覺中又結(jié)束了。回顧走過的這一年，我們的成績是可喜的。同時也存在著不少缺點，下面我將做一總結(jié)，并且把2006年的工作也介紹一下。
在新年開始的時候，我們主要工作就是維護三機四爐，以及4#機組的擴建工作。
（1）每月上旬進行給煤機和輸煤電子皮帶秤的校驗，很好地保證了上煤量的準確性，并且設(shè)專人完成此項工作，有利于對設(shè)備熟悉和業(yè)務(wù)熟練，提高了校驗的精度。
（2）對經(jīng)常出現(xiàn)的6kv電機線圈溫度接線松動問題，每月進行接線緊固，杜絕因溫度非正常波動而導(dǎo)致設(shè)備停運的現(xiàn)象。
（3）輸煤系統(tǒng)環(huán)境差，每月中旬對就地控制柜和接線盒進行清掃，防止設(shè)備出現(xiàn)污閃。
（5）考慮到汽機瓦振探頭處常有油污，為防止瓦振誤動作易造成停機的重大事故，我們將瓦振探頭處的衛(wèi)生清理和接線緊固納入定期工作。
2、加大日常設(shè)備巡檢力度，強化相關(guān)負責(zé)人的責(zé)任心，對現(xiàn)場重要設(shè)備每日巡檢到位，如dcs電子設(shè)備間、熱工電子間、ets盤柜、tsi盤柜、鍋爐汽包小室等重要地點和設(shè)備每日必查，建立設(shè)備巡檢記錄，對出現(xiàn)的異常情況做到隨時掌握，盡早處理，以防發(fā)生大的設(shè)備事故。
3、嚴格執(zhí)行公司缺陷處理的規(guī)定，認真做好日常的設(shè)備缺陷處理工作， 對出現(xiàn)的問題組織人員盡快處理，以防發(fā)生設(shè)備缺陷擴大化影響機組運行的情況，并對發(fā)生的缺陷進行詳細分析，對類似的設(shè)備早檢查、早預(yù)防，力保機組的安全經(jīng)濟運行。
5、從8月中旬開始，車間全體人員在主任的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，都投入到4#機組的建設(shè)中，根據(jù)廠里下達的年底開機的命令，我們及時制定出合理的工程進度表。把人員分成三組，一組進行加工制作件，一組在dcs室而另一組跑現(xiàn)場開測點。其中鍋爐側(cè)共有9xx個測點，另帶微油點火系統(tǒng)96個測點。而汽機側(cè)823個測點，在加循環(huán)泵房70個點。由于這臺機組對于我們來說什么都是新的，所以好多設(shè)備的安裝都是邊看圖紙邊施工。從敷設(shè)電纜到安裝設(shè)備在到接線、調(diào)試，都是井然有序。雖然在工作中遇到了不少困難，但是在車間全體人員的共同努力下及在其他車間的配合下，按時完成了4#機組的安裝任務(wù)。
化工工作總結(jié)新人 文化工作總結(jié)篇六
學(xué)校占地17950平方米，現(xiàn)有綠化面積4015平方米，綠化率20％，校園綠樹成蔭。
一直以來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視校園環(huán)境建設(shè)，強調(diào)“環(huán)境育人’的重要性，成立了學(xué)校綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了“一把手校長親自抓，分管校長負責(zé)抓，職能部門具體抓”的工作機制，按照規(guī)模發(fā)展，重在實效的發(fā)展思路，做到分工明確，全面開展綠化工作。
我校結(jié)合各學(xué)科對學(xué)生滲透了環(huán)境教育、生態(tài)教育，還利用廣播站、主題班隊會、宣傳欄、板報等形式，結(jié)合植樹節(jié)、世界森林日、世界地球日等重要活動日開展系列宣傳教育活動。團委向全體師生發(fā)出了植樹綠化的倡議，學(xué)生還自制了愛護樹木花草的廣告牌。全校26個班級召開了植樹節(jié)主題隊會，廣播站、9塊宣傳欄進行了植樹周宣傳。這些活動增強了學(xué)生的主人翁責(zé)任感，提高了學(xué)生環(huán)保知識、生態(tài)知識與綠化知識，培養(yǎng)了他們自覺愛護樹木花草的高尚品德，使全校師生員工充分認識到學(xué)校綠化是國土綠化的重要組成部分，是加強學(xué)校育人環(huán)境建設(shè)與校園文化建設(shè)全面推進素質(zhì)教育的需要。
在整個綠化美化工作中，學(xué)校充分結(jié)合現(xiàn)有地形、地貌實際，走一條有利于教育教學(xué)工作，陶冶師生情懷，真正營造出緊湊、活潑、美麗的環(huán)境，集教育、游憩于一體的活動空間，以種植環(huán)保型樹種為主，選用適合當(dāng)?shù)厣a(chǎn)條件的花草樹木與節(jié)約型的草坪，充分發(fā)揮園林綠化的降溫、滯塵、殺菌、減噪的作用，體現(xiàn)出辦學(xué)特點與突出個性化特點，根據(jù)學(xué)校的占地實際，做到花草、樹木高矮搭配，錯落有序。為保持學(xué)校的持續(xù)發(fā)展，學(xué)校加大綠化投入，今年，學(xué)校已投入11400元，對校園綠化進行了優(yōu)化改造。
1、抓好衛(wèi)生工作，凈化校園環(huán)境，落實并強化衛(wèi)生掃除、檢查制度，衛(wèi)生區(qū)每日定時清掃并隨時保潔，做到室內(nèi)外地面整潔，無痰跡、廢紙、煙蒂、果皮等雜物；墻壁、墻角、天花板沒有蜘蛛網(wǎng)，學(xué)校門窗、桌椅、樓梯及其它建筑設(shè)施無積塵、積泥、痰漬、垃圾，校內(nèi)垃圾日產(chǎn)日清，垃圾箱外表清潔，無垃圾暴露，無衛(wèi)生死角。
2、校園綠化體現(xiàn)一定的文化內(nèi)涵，設(shè)置具備育人功能的景點，做到點面結(jié)合，花草樹木布局錯落有致、疏密合理。
3、對校門口、樓后等待綠化的地方進行了整翻、移栽。為提高綠化率，對已有草坪進行了雜草清理與整理補苗，清除影響校園環(huán)境綠化的枯枝敗葉，并新栽了柿子樹與杏樹，力爭做到“春有花，夏有蔭，秋有香，冬有綠”。回填種植土5立方，填樹坑70個，種植杜鵑250株、八角金盆200株、繡球花10株、小葉女貞球2株、桂花3株、萬年青球2株，修廣玉蘭樹干枝12株、冬青樹枝20株，栽麥冬草70平方。
4、在加強校園綠化美化工作的同時，養(yǎng)護好花木，為了進一步管理好學(xué)校已有的這些樹木，學(xué)校安排定期澆水施肥，認真做好校園花草樹木的修剪整理工作，及時噴灑了藥物，防止了病蟲害。
面對學(xué)校的發(fā)展，我校在綠化工作要提高、確保綠化質(zhì)量與檔次，綠化工作任重道遠，我們堅持做到人人小事做起，用巧手裝點出更美的明天。
今后，我們要把校園綠化工作當(dāng)作一項持久的工作與任務(wù)，長抓不懈，集中財力，積累跨越，努力抓出成效。
化工工作總結(jié)新人 文化工作總結(jié)篇七
對比園林景觀工程設(shè)計施工總平面圖，大致了解工地現(xiàn)狀，全面善悉全部小區(qū)園林景觀工程施工的散布情況，對園林施工圖紙與現(xiàn)場實際情況有矛盾的，統(tǒng)計后能夠及時向?qū)I(yè)設(shè)計師反應(yīng)，以便問題能及時解決。
在工程施工前，做好進場施工前的準備工作。園林景觀工程的施工范圍大，根據(jù)工程的施工特點，對在工程施工進程中與相干專業(yè)有關(guān)聯(lián)的部份，不明的地方或是需調(diào)和配合的及時同部門相干專業(yè)工程師進行溝通，做好事前控制，使工程施工順利有效的展開。
1.地形整理 ?
1.1對已到達種植土標高要求的地段，沒必要或少填回填客土，且已進行地形整理。
1.2清算種植范圍內(nèi)的建筑垃圾、石塊、雜草、樹根、廢棄物等。
1.3按設(shè)計標高翻耕土地深度到達30cm以上，平整場地到達排水順暢，無低洼積水處。
1.4對達不到不同植配的種植土厚度的局部地段控制回填厚度，以確保種植成活率。
2.土方回填?
2.1回填土選擇土質(zhì)到達種植要求，無大于25mm的石塊，土壤肥沃、疏松、透氣、排水性能好。
2.2微地形造型到達設(shè)計標高要求，降坡自然，制高點，位置正確。
3.硬質(zhì)鋪裝?
3.1所有園建飾面鋪裝材料進場前嚴格對比設(shè)計肯定的樣板，使用鋪裝材料均符合設(shè)計要求，確保園建飾面鋪裝的終究景觀效果。
3.2因園建飾面鋪裝材料種類繁多，局部施工部位需從材料的質(zhì)地、色采、使用功能方面綜合斟酌，并根據(jù)現(xiàn)場實際情況進行公道調(diào)劑，為確保終究的景觀效果和使用功能，需要對原設(shè)計方案進行更改，觸及到這方面的問題確保在調(diào)劑材料的情況下不增加工程造價，同時及時和專業(yè)設(shè)計師進行溝通，并完善相干手續(xù)。
3.3嚴格按設(shè)計施工圖和相干規(guī)范要求對分部份項工程中的每道施工工序進行控制，對現(xiàn)場管理進程中發(fā)現(xiàn)的工程質(zhì)量問題，已及時進行整改并到達設(shè)計規(guī)范要求，使工程施工中的每道工序都得到嚴格控制；對進場材料中因在現(xiàn)場搬運中造成邊角破損的，已嚴格挑選，所有飾面鋪裝留縫符合設(shè)計要求，對縫整齊，地面鋪裝面平整并滿足排水坡度要求。
1.以不影響其它相干專業(yè)工程施工為條件，催促各施工段“搶”工作面進行施工，對現(xiàn)場需調(diào)和處理的有關(guān)問題，及時同部門相干專業(yè)工程師進行溝通，保障園林景觀工程的施工進度依照相應(yīng)計劃進行。
2.根據(jù)現(xiàn)場的施工情況積極組織勞動力和施工用材料的進場；在工程施工中對需設(shè)計明確的工程施工部份，急需處理的及時同專業(yè)設(shè)計師溝通，肯定后按設(shè)計意圖通知各施工段先行進行現(xiàn)場施工，同時按正常程序上報文件，確保工程施工有條不紊的進行。
1.建立質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組
我項目部成立質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組，項目經(jīng)理為領(lǐng)導(dǎo)小組的組長，工程師為副組長，組員由各施工段施工員、工長組成。施工隊設(shè)質(zhì)量管理小組，工長為組長。
2.建立嚴格的質(zhì)量管理制度，從管理上確保質(zhì)量措施的落實。
2.1建立以工班長為責(zé)任人的工藝流程負責(zé)制，使每工序的工藝流程有專人負責(zé)，確保流程有效。
2.2在每一個工序?qū)嵭星埃墒┕ぜ夹g(shù)人員對施工人員進行工藝流程交底，交底內(nèi)容為流程程序、到達的標準等。真正使每一個施工人員心中有數(shù)。
2.3建立流程圖標示制度，每工序施工前，施工隊對工序流程做出標示，使全部人員明知，不盲目施工。
2.4對每工序流程完成后，認真總結(jié)施工經(jīng)驗，不斷提高操作水平，特別是使用新材料時，不斷提出改進措施，使其到達最好流程工藝。
2.5施工隊建立流程獎罰制度，明確凡不按工藝流程操作時，應(yīng)予處罰，凡按工藝流程規(guī)范操作，確保質(zhì)量安全者應(yīng)予嘉獎。
2.6把規(guī)范操作與文明施工、勞動保護等緊密結(jié)合起來，凡工藝流程與其相背背時，修改工藝流程，使其科學(xué)公道適用。
1.由項目采購部統(tǒng)1供應(yīng)的材料、半成品、裝備進場后，由項目部材料部門負責(zé)保管，項目部現(xiàn)場經(jīng)理和項目部施工員進行協(xié)助管理。
2.結(jié)構(gòu)施工階段的成品保護責(zé)任?
要的成品保護后，向項目部進行交接。對1些關(guān)鍵工序（模板、砼澆筑、硬質(zhì)鋪裝、地形整理），均設(shè)專人看護及維修。
1.建立健全安全管理制度，實現(xiàn)安全管理全覆蓋。我項目部堅持“安全第1、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”、“生產(chǎn)與安全同步”的'理念，打造安全無事故工程。
2.建立健全安全管理組織網(wǎng)絡(luò)，工程伊始指揮部即成立了主要同志全部參加的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，落實綜合科主管安全工作，各工程師、施工員實時負責(zé)安全工作。
3.提高安全生產(chǎn)意識，普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識，提高安全生產(chǎn)管理水平。
4.組織安全檢查，確保整改落實到位。以自查自糾相結(jié)合的安全檢查方式展開安全檢查工作，檢查內(nèi)容包括查制度、查現(xiàn)場、查隱患、查整改，檢查進程中發(fā)現(xiàn)問題，立即進行整改并到達規(guī)范要求。
1.場內(nèi)喬灌木種植工程；
2.幼兒園局部荷蘭磚鋪裝工程；
3.商場南側(cè)荷蘭磚鋪裝工程；
4.草坪鋪裝工程；
5.自行車棚安裝工程等。
時反思不足的地方，深入探究，找準問題的根本所在，并在得出結(jié)論后及時與其他施工單位溝通解決，使得施工作業(yè)繼續(xù)正常進行。我項目部始終端正本身態(tài)度，明確長遠目標，精心制定計劃，公道安排工序，在不影響其他施工單位的條件下，更好更快的完本錢職工作。
短短幾個月時間過去了，我項目部的施工工作也已接近尾聲。這期間離不開地鐵公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，同時也感謝各施工單位的密切配合，使得xx鳳凰新城景觀綠化工程項目有條不紊的進行著。創(chuàng)建讓業(yè)主滿意的工程是我們的使命，施工進程中的精益求精是我們永久不變的信心，我項目部會遵守“客戶第1、信譽至上”的工作理念，再接再礪，貢獻我們的智慧和熱忱！
此致，
敬禮！
新城項目部
年月日
化工工作總結(jié)新人 文化工作總結(jié)篇八
感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，使我有幸在--這個平臺上工作，并讓我單獨承擔(dān)某些工作，同時感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指導(dǎo)，讓我能給更好、更快地適應(yīng)新環(huán)境。轉(zhuǎn)正之際，我用盡我所能和仍需提高2個詞來回顧試用期的表現(xiàn)。
盡我所能。盡我所能地熟悉新環(huán)境，初到--，我認真學(xué)習(xí)《企業(yè)管理體系》和其他相關(guān)制度，以此了解公司企業(yè)文化、規(guī)章制度和發(fā)展歷程，同時在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下適應(yīng)崗位工作;盡我所能地完成工作，入職來始終用“踏實做好每件事”來要求自己，期間承擔(dān)了一些之前沒有遇到多的工作，如--事宜、--事宜、一些材料寫作事宜等，經(jīng)過自身努力和領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)，基本完成所承擔(dān)的工作;盡我所能地學(xué)習(xí)所需知識，深知自己經(jīng)驗不足，我充分利用學(xué)習(xí)機會來提升自己，跟領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、跟同事學(xué)習(xí)、跟資料學(xué)習(xí)，我會繼續(xù)學(xué)習(xí)，為今后開展工作做好基礎(chǔ)。
仍需提高。業(yè)務(wù)水平仍需提高，通過這段時間的學(xué)習(xí)，個人業(yè)務(wù)水平有了一定提高，但與工作要求和自我要求還有一定差距，需要在今后的工作中繼續(xù)加強學(xué)習(xí);細致程度仍需提高，雖然入職以來盡我所能地工作，但還是會因不夠細致導(dǎo)致出現(xiàn)一些紕漏，在今后要不斷提高自己的細致程度。
總體來說，我對公司和目前自己的崗位很滿意。我對公司制度、
對工作餐滿意、對辦公環(huán)境滿意、對班車滿意??目前崗位可以充分發(fā)揮我的優(yōu)勢和長處，同時能使我得以提升，我對此也是很滿意。
以上是我對自己試用期間表現(xiàn)的簡要評價，不足之處請領(lǐng)導(dǎo)指正。
化工工作總結(jié)新人 文化工作總結(jié)篇九
認真學(xué)習(xí)《廉政準則》，用實際行動踐行《廉政準則》，自覺在學(xué)習(xí)實踐《廉政準則》上甘當(dāng)表率作用。
一、學(xué)習(xí)上的表率作用
二、執(zhí)行上的表率作用
在要求上要自嚴。用52個不準來規(guī)范黨員干部行為。自覺做到五個實字;在形象上要自重，要不斷加強自身修養(yǎng)，培養(yǎng)高尚情操，追求健康向上的生活情趣，做到五個不說;在思想上要自省。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一定要時刻保持清醒頭腦，工作以上限為標準，生活以下限為尺度，做到五個不當(dāng);在紀律上要自警。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一定要經(jīng)常反思自己的行為，做到五個不動;在工作上要自勵。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一定要充分認識自己肩負的職責(zé)，做到五個不讓。努力建設(shè)人民滿意的服務(wù)型、責(zé)任型、廉潔型*，在本職崗位上為推進經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展做出自己的貢獻。
三、接受監(jiān)督上的表率作用
要自覺接受監(jiān)督。要把集中檢查與日常監(jiān)督結(jié)合起來，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話等制度，發(fā)揮民主生活會、重要情況通報和報告、干部考察考核等黨內(nèi)監(jiān)督制度的作用，本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，真心誠意地聽取批評意見，并認真地加以改進和糾正，堅決維護《廉政準則》的嚴肅性和權(quán)威性。要對違反《廉政準則》的行為，一定要果斷、嚴肅處理，堅決維護《廉政準則》的權(quán)威!