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    關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議記錄(精)

    時間:2025-06-02 作者:儲xy
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    關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議記錄(精)一

    首先,我向各位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職的請求表示深深的歉意。 從 年 月份到xxxxx鄉(xiāng)政府工作以來,至今已xx年多時間,在這xxx年多的工作當(dāng)中,有過面對困難時的彷徨和苦累,也有過成功后的甘甜,是單位把我從一個剛邁出大學(xué)校門、不諳世事的學(xué)生培養(yǎng)成為一名綜合素質(zhì)較強(qiáng)的機(jī)關(guān)工作人員。在鄉(xiāng)政府工作的xxxx年多來,我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷和同事的熱情幫助,度過了一段愉快、充實的時間。

    xxx年多以來,由于自己所學(xué)專業(yè)的局限性,我在工作中深深感到自己相關(guān)知識的缺乏,雖然工作得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和同事的好評,但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面,而作為我本身來講,我一直不干平庸,自己創(chuàng)業(yè)做自己喜歡的事業(yè)一直是我的夢想。時光荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼之間,我已經(jīng)到了而立之年。在這個重要的人生轉(zhuǎn)折點,突然從狂想的夢中醒來,回到現(xiàn)實中,發(fā)現(xiàn)青春一去不復(fù)返。年齡告訴我已不能再走彎路。經(jīng)過再三的思考之后,我決定調(diào)整一下自己目前的狀態(tài)。

    工作靠領(lǐng)導(dǎo)的支持,靠大家的力量,我才能在xxxxx鄉(xiāng)政府工作這么多年。同時由于自己的素質(zhì)還不強(qiáng),水平還不高,在工作中也做過一些不該做的錯事。因工作也傷害過個別同志的感情。特別是因工作,自己不注意方法而批評過不該批評的同志,再此向同志說聲對不起,請原諒。

    經(jīng)過近段時間的考慮,我決定辭去現(xiàn)在的工作。在此,我感謝鄉(xiāng)黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)提供給我fff年多來的學(xué)習(xí)和成長時期,感謝領(lǐng)導(dǎo)和其他同事帶給我快樂的工作和學(xué)習(xí)的時間。在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的指導(dǎo)幫助下,我學(xué)會了很多做人、做事的道理,同時我在綜合協(xié)調(diào)和文章寫作等方面也有了很大的提高,這將是我一生受用不盡的寶貴財富,在此我表示衷心的感謝。

    最后,我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉,并請各位領(lǐng)導(dǎo)諒解我的處境,再一次致謝。

    希望批準(zhǔn)我的辭請,我衷心感謝。祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事身體健康,工作愉快!

    此致

    敬禮

    辭職人:

    年 月 日

    關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議記錄(精)二

    同志們:

    今天,我們召開x局領(lǐng)導(dǎo)干部就職大會,宣布市局黨組任職文件,明確x局新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組成以及五個分局局長的調(diào)整任命。在這里,我首先代表全局及我個人向幾位新任領(lǐng)導(dǎo)干部表示熱烈歡迎和衷心祝賀!

    剛才,各位新任班子成員及分局局長分別做了就職發(fā)言,講得都非常好,下面,我再提幾點意見和要求,和大家共勉:

    一、希望大家勤于學(xué)習(xí),在銳意進(jìn)取上當(dāng)好表率 首先是在加強(qiáng)黨性鍛煉、改造主觀世界上下功夫。抓好政治理論學(xué)習(xí),扎實開展好第二批黨的群眾路線教育實踐活動,深入領(lǐng)會、準(zhǔn)確把握中央及總局、省市局重要精神,提升思想覺悟,強(qiáng)化知行合一,真正做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。

    其次是在增強(qiáng)履職能力、提高領(lǐng)導(dǎo)水平上下功夫。虛心向上級,向同事、向群眾學(xué)習(xí),積極從書本、從實踐中汲取營養(yǎng),提高自身的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與個人魅力,增強(qiáng)決策部署能力、組織協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜事務(wù)能力,切實解決發(fā)展中的突出矛盾和問題。

    三是在加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)、增強(qiáng)實際工作能力上下功夫。建立扎實的業(yè)務(wù)知識體系,不斷提高業(yè)務(wù)技能和工作指導(dǎo)水平,做專家型、創(chuàng)新型、學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)干部,用自身出眾的業(yè)務(wù)水平,贏得群眾的認(rèn)同和支持。

    四是在加強(qiáng)個人綜合素質(zhì)培養(yǎng)、激發(fā)國稅正能量上下功夫。通過積極學(xué)習(xí)、弘揚優(yōu)秀文化,塑造健康向上的陽光心態(tài),培養(yǎng)高尚的道德情操,培育稅務(wù)精神,彰顯稅務(wù)形象,引領(lǐng)大家積聚國稅正能量。總之,每個領(lǐng)導(dǎo)干部,都要把學(xué)習(xí)作為第一需要,聯(lián)系實際,深入思考,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路,推進(jìn)工作的措施,服務(wù)發(fā)展的本領(lǐng),真正學(xué)以致用,用有所成。

    二、希望大家勇于擔(dān)當(dāng),在履職盡責(zé)上當(dāng)好表率 國稅工作任務(wù)艱巨,使命光榮,每一個人都應(yīng)該牢固樹立“為國聚財,為民收稅”的宗旨意識,忠于職守,履職盡責(zé),作為領(lǐng)導(dǎo)干部,更應(yīng)該以主人翁的姿態(tài),勇于擔(dān)當(dāng),勤勉敬業(yè),為大家做好表率,當(dāng)好標(biāo)桿。從當(dāng)前來看,要做到勇于擔(dān)當(dāng),需要做好以下幾個方面的工作:

    一是做好崗位交接。這次x局領(lǐng)導(dǎo)班子增加四名成員,五名分局局長作了調(diào)整,變動范圍之大,調(diào)整面之廣,近年少有,其間涉及到方方面面工作的交接,情況比較復(fù)雜,請相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)干部積極主動地與前任做好對接,特別是要明確近期的工作重點和注意事項,確保交接過程中手續(xù)清楚,責(zé)任明確,不留尾巴,確保工作不斷,人心不散,秩序不亂。

    二是做好工作調(diào)研。希望大家及時轉(zhuǎn)變角色,融入工作,做好職責(zé)范圍內(nèi)的調(diào)研,摸清人員狀況、工作狀況、稅源狀況等方方面面的情況,掌握存在的困難和矛盾,明確工作的思路、步驟和措施,做到穩(wěn)妥、有序、有力地推進(jìn)整體工作,為迅速打開新的工作局面奠定堅實的基礎(chǔ)。

    三是全身心履好職,盡好責(zé)。做到在黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,不斷增強(qiáng)工作的積極性、主動和創(chuàng)造性,進(jìn)一步以敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神、求真務(wù)實的態(tài)度、扎扎實實的工作作風(fēng),撲下身子,真抓實干,不折不扣執(zhí)行好各項決策部署,圓滿完成各項任務(wù),以一流的工作成績回報組織和群眾的信任。

    三、希望大家善于團(tuán)結(jié),在團(tuán)結(jié)干事上當(dāng)好表率。

    責(zé)己恕人,團(tuán)結(jié)共事,是一種品德,是一種修養(yǎng),是一種作風(fēng),也是領(lǐng)導(dǎo)干部的一種智慧和基本功。只有維護(hù)好團(tuán)結(jié),才能有效地調(diào)動一切積極因素,凝聚各方面力量。團(tuán)結(jié)要講公心。對人對事,心存大氣,不摻雜個人私利。團(tuán)結(jié)要講原則。著眼全局,站穩(wěn)立場,不拿原則作交易。團(tuán)結(jié)也要講風(fēng)格。以責(zé)人之心責(zé)己,以恕己之心恕人,真正做到理解人,關(guān)心人,容忍人。團(tuán)結(jié)還要自覺加強(qiáng)開展批評與自我批評,要以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī),通過深入開展批評與自我批評,更好地統(tǒng)一思想,增進(jìn)團(tuán)結(jié),發(fā)揮好班子戰(zhàn)斗堡壘作用,增強(qiáng)干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

    四、希望大家嚴(yán)于自律,在清正廉潔上當(dāng)好表率 在當(dāng)前深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的形勢下,要時刻保持清醒頭腦,嚴(yán)格執(zhí)行“八項規(guī)定”等各項禁令,堅決反對“四風(fēng)”,不碰防火墻,不觸高壓線。尤其不能借各種名義大搞迎來送往。要對權(quán)力、地位保持敬畏之心,常思貪欲之害,常懷律己之心,自覺接受上級和人民群眾的監(jiān)督,做到慎初、慎微、慎獨、慎行,自警、自省、自勵、自重。當(dāng)然,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,在管好自己的同時,也要高度注重對下屬和身邊人員的管理,強(qiáng)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè),確保不讓一個人掉隊,共同維護(hù)好x局風(fēng)清氣正的大好環(huán)境。

    同志們,新的崗位意味著新的征程,希望各位新任領(lǐng)導(dǎo)干部不辱使命,不負(fù)重托,以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以加倍的努力投入新的工作,共同為國稅事業(yè)的科學(xué)、和諧、高位發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)!

    最后,祝愿各位信任領(lǐng)導(dǎo)干部在新的崗位上工作順利,大有作為!

    謝謝大家!

    關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議記錄(精)三

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    首先,我向各位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職的請求表示深深的歉意。

    從##年##月份到#####鄉(xiāng)政府工作以來,至今已##年多時間,在這###年多的工作當(dāng)中,有過面對困難時的彷徨和苦累,也有過成功后的甘甜,是單位把我從一個剛邁出大學(xué)校門、不諳世事的學(xué)生培養(yǎng)成為一名綜合素質(zhì)較強(qiáng)的機(jī)關(guān)工作人員。在鄉(xiāng)政府工作的####年多來,我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷和同事的熱情幫助,度過了一段愉快、充實的時間。

    ###年多以來,由于自己所學(xué)專業(yè)的局限性,我在工作中深深感到自己相關(guān)知識的缺乏,雖然工作得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和同事的好評,但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面,而作為我本身來講,我一直不干平庸,自己創(chuàng)業(yè)做自己喜歡的事業(yè)一直是我的夢想。時光荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼之間,我已經(jīng)到了而立之年。在這個重要的人生轉(zhuǎn)折點,突然從狂想的夢中醒來,回到現(xiàn)實中,發(fā)現(xiàn)青春一去不復(fù)返。年齡告訴我已不能再走彎路。經(jīng)過再三的思考之后,我決定調(diào)整一下自己目前的狀態(tài)。

    工作靠領(lǐng)導(dǎo)的支持,靠大家的力量,我才能在#####鄉(xiāng)政府工作這么多年。同時由于自己的.素質(zhì)還不強(qiáng),水平還不高,在工作中也做過一些不該做的錯事。因工作也傷害過個別同志的感情。特別是因工作,自己不注意方法而批評過不該批評的同志,再此向同志說聲對不起,請原諒。

    經(jīng)過近段時間的考慮,我決定辭去現(xiàn)在的工作。在此,我感謝鄉(xiāng)黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)提供給我fff年多來的學(xué)習(xí)和成長時期,感謝領(lǐng)導(dǎo)和其他同事帶給我快樂的工作和學(xué)習(xí)的時間。在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的指導(dǎo)幫助下,我學(xué)會了很多做人、做事的道理,同時我在綜合協(xié)調(diào)和文章寫作等方面也有了很大的提高,這將是我一生受用不盡的寶貴財富,在此我表示衷心的感謝。

    最后,我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉,并請各位領(lǐng)導(dǎo)諒解我的處境,再一次致謝。

    希望批準(zhǔn)我的辭請,我衷心感謝。祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事身體健康,工作愉快!

    特此報告

    xx

    xxxx年xx月xx日

    關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議記錄(精)四

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

    山水騰異彩,惠系滿神州,在舉世矚目的上海世博會如火如荼之際,我根據(jù)組織安排,調(diào)往安化工作,并沒有感慨萬千,同時心有遺憾。因為時間太短,在桃江的壯志未酬,還有許多設(shè)想沒有實現(xiàn),還沒有真正把桃江帶出低谷。但遺憾的同時,更是有許多收獲,我的管理思想得到實踐。更重要的收獲是,通過工作關(guān)系與同志建立了友誼。在過去的一年多時間,得到同志們無私支持與幫助,在此,我謹(jǐn)代表個人及全家向同志們表示衷心的感謝、感動、感恩。

    明月清風(fēng),藍(lán)水滿義,在這離別時刻,清風(fēng)拂著我心扉,資水激起我縷縷依依難舍的情愫。一年前命運的安排,使我來到桃江這塊神奇的土地,一起拼搏,一起打造健康、敬業(yè)、和諧、愛家的信用社,我們倡導(dǎo)做小事,我們樹立員工第一,客戶至上的經(jīng)營理念,我們加大固定資產(chǎn)投入,我們提高員工待遇,我們注重員工培訓(xùn),觀念更新。我們一起流汗,一起流淚,一起走過艱辛與坎坷,使桃江信用社平臺呈現(xiàn)生機(jī)。這些成績的取得,歸功全縣信用社全體員工,我也感到欣慰。今天,即將與大家分開,我的心情是很沉重的,沉重源于離開這片熱土,離開了朝夕相處的同志們。此時此刻,我有很多話要說,因為那種在工作中編織成的友誼,只能作為以后美好、難忘、溫馨的回憶。我相信情感是真實的,友誼是長存的,寬容是寶貴,在過去工作中,由于方法不完善傷害有關(guān)同志的話,懇請多多諒解,也請堅信,我心是善良的。

    關(guān)山初度路猶長。我將路漫漫兮而上下求索,希望你們沒有我的歲月的里,要保重自己。沒有你們的日子里我會珍惜自己。分別是難過的,更難過的是今后相見時,彼此沒有進(jìn)步。

    同志們,新的班子已宣布,1200多年前,唐代大詩人李白寫下了“長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟(jì)滄海”的著名詩句,我堅信桃江信用社在新班子的領(lǐng)導(dǎo)下,一定會更加美好。

    同志們,“萬壑千山度九秋,荒亭孤月倍離愁,王孫何處等歸路?魂夢先飛有鄉(xiāng)樓”,我雖然離開了你們,但我會經(jīng)常想念你們,你們的幫助將激勵我今后的工作。桃江取得的成績我將帶回安化,有朝一日安化信用社事業(yè)騰飛也是同志支持的結(jié)果,因為有桃江的實踐,才讓我的起點站得更高,目光看得更遠(yuǎn)。

    “故園三千里,深宮二十年,一聲何滿子,雙淚落君前?!鼻Ю锎铋L棚,沒有不散的筵席,月有陰晴圓缺,人有相聚分離,愿我們在一個不同的地方,共同幫助,為農(nóng)信事業(yè)的崛起共創(chuàng)輝煌。

    最后,再次感謝大家在過去的歲月中對我的強(qiáng)力支持,誠邀大家來安化旅游觀光。

    我來也匆匆,去也匆匆,我揮一揮手,不帶走桃江的一分不義之財。

    關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議記錄(精)五

    同志們:

    根據(jù)**黨委的部署安排,今天,第一期處級正職領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)班正式開班。當(dāng)前,正值奧運期間,高溫多雨季節(jié),安全穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營形勢比較嚴(yán)峻,專門抽出時間籌辦處級正職領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)班,局黨委是下了很大決心的,也是經(jīng)過慎重考慮的,希望大家高度重視和倍加珍惜這次學(xué)習(xí)的機(jī)會,通過努力學(xué)習(xí)、認(rèn)真思考和積極研討,進(jìn)一步把握住引領(lǐng)發(fā)展的要義,強(qiáng)化管理的關(guān)鍵,抓班子、帶隊伍的重點,全面提高推動企業(yè)又好又快發(fā)展的綜合素質(zhì)和能力。下面,我講兩點意見。

    一、舉辦這次教育培訓(xùn)班的基本考慮

    這次教育培訓(xùn)班,各單位黨政正職、上市與非上市單位共同參加培訓(xùn),授課的主要是管理局、分公司領(lǐng)導(dǎo),授課方式以談體會、教方法、剖析案例為主,這在油田歷史上還是第一次。之所以舉辦這么一個規(guī)格高、內(nèi)容實、針對性強(qiáng)的培訓(xùn)班,主要有以下三方面的因素。

    一是解決現(xiàn)實問題的迫切需要。應(yīng)該說,通過近幾年持續(xù)不斷地加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理,健全落實各項規(guī)章制度,油田整體上的管理水平不斷提高,干部隊伍的綜合素質(zhì)和能力作風(fēng)不斷提升,這些都是應(yīng)該給予充分肯定的。但在實際工作中,也暴露出了一些“顯性”或“隱性”的問題,需要我們高度重視、嚴(yán)肅對待。突出表現(xiàn)有三種:一種是不懂規(guī)矩、不守規(guī)矩。有的對規(guī)章制度、紀(jì)律規(guī)定等了解不深,掌握不透,在用權(quán)做事上把不準(zhǔn)高低深淺,弄不清政策界限,結(jié)果往往是好心做壞事;有的明知故犯,隨心所欲,自搞一套,弄虛作假,甚至投機(jī)取巧倒成本,數(shù)額巨大,嚴(yán)重違反財經(jīng)紀(jì)律。一種是不會團(tuán)結(jié)、不善團(tuán)結(jié)。有的在班子團(tuán)結(jié)上不會溝通、不善協(xié)調(diào),造成整體效能發(fā)揮不好;有的過于計較個人得失,造成了正職之間的矛盾公開化;有的強(qiáng)調(diào)個人權(quán)威,集中有余,民主不足,副職作用發(fā)揮不好。一種是不會干事、難成大事。有的求穩(wěn)怕亂、不思進(jìn)取,導(dǎo)致企業(yè)錯失發(fā)展良機(jī);有的“眉毛胡子一把抓”,整天忙于事務(wù)性工作,天天當(dāng)“救火隊員”,疲于應(yīng)付;有的領(lǐng)導(dǎo)能力不強(qiáng)、破解難題乏術(shù),影響企業(yè)發(fā)展和大局穩(wěn)定的問題遲遲得不到解決,改革推不動、穩(wěn)定出漏洞、指標(biāo)完不成。問題是最好的“清醒劑”,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,是我們自我完善、自我提升的必然過程。深入分析以上問題產(chǎn)生的原因,根子都在不懂規(guī)矩、不講規(guī)律,只看眼前、不顧長遠(yuǎn)上。要解決這些問題,必須補(bǔ)好“紀(jì)律課、團(tuán)結(jié)課、方法課”,從根本上提高領(lǐng)導(dǎo)干部特別是正職的綜合素質(zhì)和治企能力。

    二是應(yīng)對新形勢新任務(wù)的客觀需要。當(dāng)前,從國家、集團(tuán)公司到油田,都面臨著各方面的嚴(yán)峻形勢和挑戰(zhàn)。就國家來講,今年是極不平凡的一年,經(jīng)歷了雪災(zāi)、特大地震災(zāi)害,經(jīng)受了美國次貸危機(jī)造成的嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)影響,雖然這些不利因素沒有改變我國經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的基本面,但經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展面臨的不確定因素和困難越來越多。就集團(tuán)公司來講,在國際油價持續(xù)高位運行、國內(nèi)成品油與原油價格嚴(yán)重倒掛的情況下,今年生產(chǎn)經(jīng)營形勢非常嚴(yán)峻,面臨的經(jīng)營壓力和困難很大。就油田來講,受電煤緊張以及電網(wǎng)連續(xù)限負(fù)荷運行等多方面因素制約,再加上集團(tuán)公司給我們下達(dá)了5.04億元的挖潛增效指標(biāo),原油生產(chǎn)、經(jīng)營管理等各方面壓力大,“弦”繃得非常緊。我們既要完成生產(chǎn)任務(wù),又要壓縮成本,還要確保和諧穩(wěn)定,這對大家統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方、處理復(fù)雜問題的能力提出了新的挑戰(zhàn)。各單位黨政正職作為油田的中堅力量,是不是都做到了與局黨委保持高度一致?是不是在精神狀態(tài)、能力素質(zhì)方面做好了應(yīng)對挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備?能不能肩負(fù)起引領(lǐng)廣大干部職工攻堅克難,全面完成各項目標(biāo)任務(wù)的重任?我看,一部分同志還或多或少地存在一些差距,很有必要坐在一起,靜下心來,通過學(xué)習(xí)研討、交流體會、上下互動,進(jìn)一步澄清模糊認(rèn)識,統(tǒng)一思想觀念,抓住主要矛盾,掌握基本規(guī)律,找出解決問題的突破口,戮力同心,破解難題,以堅定頑強(qiáng)的意志、百折不撓的韌勁、扎實有力的措施,保證全年各項目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

    三是建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的需要。引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展,應(yīng)對市場競爭,干部是根本、是關(guān)鍵。隨著全球化、市場化的不斷深入,領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的素養(yǎng)越來越成為油田科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展的關(guān)鍵因素。應(yīng)該說,在坐的各位都是經(jīng)過組織多年培養(yǎng)、好中選優(yōu)提拔任用的,無論是政治素質(zhì)還是業(yè)務(wù)能力都是比較過硬的。但現(xiàn)代企業(yè)管理涉及的范圍越來越廣,越來越需要開放型、法制型、科學(xué)型、復(fù)合型的領(lǐng)導(dǎo),僅靠吃老本、憑經(jīng)驗已經(jīng)不能完全適應(yīng)新形勢,必須及時“充電”。據(jù)我所知,大家平時也很注意加強(qiáng)現(xiàn)代管理等方面的理論學(xué)習(xí),但如何把理論與實踐緊密結(jié)合起來,是我們需要迫切解決的一個實際問題。這次培訓(xùn)班的授課內(nèi)容上既涉及計劃投資、財務(wù)管理、法律法規(guī),又有班子建設(shè)、廉政教育,在授課方式上既有理論知識,更注重實踐操作、案例分析和方法指導(dǎo),目的就是為了使大家進(jìn)一步拓寬思維空間,完善知識結(jié)構(gòu),并在深刻剖析、舉一反三中得到啟迪,把理論和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為解決實際問題的有力武器。

    二、對大家提幾點希望和要求

    作為一個單位的正職,肩上的擔(dān)子很重、責(zé)任很大,特別是在當(dāng)前復(fù)雜多變的形勢下,如何才能做到“為官一任、造福一方”?如何才能做到對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)相統(tǒng)一?如何才能真正創(chuàng)造出“心齊氣順勁足家和”的良好局面?這些是我們作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須經(jīng)??紗柡退妓鞯拿}。借此機(jī)會,我對大家提幾點希望和要求。

    一、要增強(qiáng)紀(jì)律觀念,懂規(guī)矩、守規(guī)矩?!皼]有規(guī)矩,不成方圓”,規(guī)矩是標(biāo)準(zhǔn)、法則或習(xí)慣,它不僅包括法律法規(guī)和紀(jì)律規(guī)定,也包括我們工作、生活中的一些必須遵循的行為習(xí)慣。領(lǐng)導(dǎo)干部代表的是一級組織,一言一行都會引起群眾的高度關(guān)注,如果不講政治、不守規(guī)矩,必然會損害個人形象,降低組織威信,影響單位風(fēng)氣。領(lǐng)導(dǎo)干部守規(guī)矩,首要的是懂規(guī)矩。要把學(xué)習(xí)內(nèi)控制度、財經(jīng)紀(jì)律、用工政策以及組織紀(jì)律、廉政法規(guī)等,作為管好人、管好事、管好錢的必修課,并使這些規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行、知行合一。領(lǐng)導(dǎo)干部守規(guī)矩,最基本的是重規(guī)范。要做到議事講規(guī)則、工作講程序、處事講方法,以表率示范作用帶動形成既規(guī)范有序又富有活力的工作格局。領(lǐng)導(dǎo)干部守規(guī)矩,最重要的就是要守紀(jì)律。紀(jì)律不僅是事業(yè)成功的保證,對領(lǐng)導(dǎo)干部個人而言,也是擋在懸崖邊上的一道防護(hù)欄,是一種關(guān)愛和保護(hù)。人吃五谷雜糧,不可能沒有毛病,甚至有時候還會有一點私心雜念,工作中也難免出現(xiàn)一些失誤。但原則不能背離、紀(jì)律不能違反,黨紀(jì)國法的“紅線”和做人做事的“底線”不能突破。要不斷強(qiáng)化自我教育、自我修養(yǎng)、自我約束,嚴(yán)格遵守紀(jì)律,任何時候都不能見錢忘紀(jì),任何時候都不能見情忘紀(jì),任何時候都不能見禮忘紀(jì),任何時候都不能見色忘紀(jì),始終保持共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié)和一身正氣。

    二、要增強(qiáng)和諧意識,會團(tuán)結(jié),團(tuán)結(jié)好。這次奧運會開幕式上最搶眼、給人印象最深的一個字就是“和”字?!昂汀笔俏覀冎腥A民族的傳統(tǒng)美德,家和萬事興,班子團(tuán)結(jié)是單位和諧的核心,是職工群眾的福祉。講團(tuán)結(jié)是大智慧,會團(tuán)結(jié)是大本事,搞好班子團(tuán)結(jié)我覺得就是三個字。第一個是“公”字,就是要公正、公平、公開。只要出于公心干事業(yè),凡事以大局為重,做到公正用權(quán)、公平待人、公開辦事,就會贏得大家的理解、支持和擁護(hù),團(tuán)結(jié)就有了牢固的根基。相反,如果私心作怪,搞個人的“點、線、圈”,無論手段多高,遲早會出問題和矛盾,最終都會造成離心離德,失去人心,影響事業(yè)發(fā)展。班子的團(tuán)結(jié)出了問題,正職首先要問問自己是否做到了“公”字當(dāng)頭?自己做的一些事是否經(jīng)得起歷史和群眾的檢驗?第二個是“容”字,就是容人、容言、容事。人與人之間性格、氣質(zhì)和經(jīng)歷各有差異,走到一起搭班子是一種緣分,要互相欣賞、互相尊重、互相包容,胸襟坦蕩、豁達(dá)大度,多民主少獨斷,少妒人之才,多看人之長。要堅持民主集中制原則,善于聽取別人的意見和建議,營造暢所欲言,充分發(fā)表意見的寬松和諧氛圍。當(dāng)然,寬容也不是無原則的妥協(xié)退讓,在原則性問題上要立場堅定,堅決克服“講面子不講真理,講表揚不講批評,講感情不講原則”的好人主義。第三個是“補(bǔ)”字,就是要補(bǔ)臺、補(bǔ)位、補(bǔ)短。我常講互相補(bǔ)臺、好戲連臺,互相拆臺、一起垮臺!兩個正職平時要相互支持、相互幫襯,互相擋事不多事;要多溝通、多交流,做到大事小事多商量,遇有問題多體諒;要相互插空補(bǔ)短,拾遺補(bǔ)缺,有工作不到的地方,要多“拉拉袖子”,提個醒。要支持關(guān)心副職,多指導(dǎo)、多提攜,在他們工作有失誤的時候要主動幫他們承擔(dān)一下,使他們能夠放開手腳開展工作,以班子的整體合力共同推進(jìn)事業(yè)的發(fā)展。

    三、要增強(qiáng)責(zé)任意識,干成事,干好事。我常講,評價一個干部,不是看你把事干了沒有,而是看你干成了沒有、干好了沒有、干得讓組織和群眾滿意了沒有。當(dāng)前油田面臨的困難很多,壓力很大,各單位也有各自的難處,棘手的問題比較多,但我們要明白這么一個基本道理:組織上把你選拔到這個位臵,群眾把你推到這個位臵,就是想讓你解決難題、干出成績,如果不能干成事、干好事,講再多的客觀理由,又怎么能得到組織的認(rèn)可?怎么能讓群眾滿意?因此,大家必須要強(qiáng)化責(zé)任意識,腳踏實地、埋頭苦干,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)努力干成事、干好事。這就要求大家不斷增強(qiáng)能力素質(zhì),既從宏觀上理清思路,緊緊抓住帶方向性、根本性、長期性和基礎(chǔ)性的工作不放,又從微觀上透視規(guī)律,把握節(jié)奏,科學(xué)安排,抓好落實。作為正職,不僅要會干、實干,更重要的是要善謀、善斷,能從客觀上把握事物發(fā)展的趨勢和規(guī)律,找出影響發(fā)展的主要矛盾和關(guān)鍵問題,做出正確的決策。而要想擁有多謀善斷的決策魄力、提高決策水平和執(zhí)行能力,就必須具備經(jīng)濟(jì)、法律、管理等方面淵博的知識,并能夠運用這些知識去指導(dǎo)工作實踐。

    同志們,這次教育培訓(xùn)班安排得比較緊湊,只有三天時間,希望大家集中精力搞好學(xué)習(xí),通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),學(xué)有所得,學(xué)有所用,切實擔(dān)負(fù)起責(zé)任,共同開創(chuàng)油田各項事業(yè)的新局面!

    關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議記錄(精)六

    尊敬的董事長:

    您好!

    感謝您一路以來的栽培和照顧,也感謝公司的信任,但是現(xiàn)在很遺憾的是,我在接下來的日子里不能繼續(xù)和公司,和您一起進(jìn)步,一起看著公司的繁榮興盛了。我感到十分的不舍和遺憾。

    還記得我剛進(jìn)入公司的時候,是您直接面試的我,那時候您給我的感覺就是,這個面試官感覺好厲害啊,不只是談吐,所有的言行舉止之間都透露著自己獨有的成功,之后等我進(jìn)入公司之后,我是從一個小職員開始做起,一步一個腳印的穩(wěn)扎穩(wěn)打到今天當(dāng)上總經(jīng)理這個職位,真的非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、您以及公司上上下下的員工的信任,讓我擔(dān)此重任。所以對于我現(xiàn)在的離開,我絕對是最虧損的那一個,離開了公司之后我可能就不會遇到像您這么好的領(lǐng)導(dǎo)了,千里馬常有,而伯樂不常有,您就是我的伯樂,是因為您的一點一滴的栽培和照顧,才有了我今天的成就,所以離開公司我也是非常的不舍的`,因為我自己心里也清楚,當(dāng)自己離開公司之后,就又得重頭再來了,所以在之前在公司的所有成就都一瞬間歸零,所以自己本身也是糾結(jié)了很久了,但是在自己的百般糾結(jié)下,還是決定要及時行樂,要尊重自己內(nèi)心的想法,所以希望您能夠理解我。

    從我加入公司的第一天,我給人的印象就是沉穩(wěn),做事情考慮周全的一個人,絕不是像現(xiàn)在這樣子沖動,意氣用事,但是就是因為自己從小到大,每天不管做什么事,不管是學(xué)習(xí)還是生活,還是工作,無時無刻不是循規(guī)蹈矩的完成,從來沒有講一件事情敷衍了事,都是盡自己最大的全力將事情做到完美,父母親對我的要求也是一直嚴(yán)格要求,小時候,別的小孩子都能好好的玩耍,可是我就是不停的上補(bǔ)習(xí)班,按照父母所安排,所希望的一點一點的來做,按照他們的安排完成自己的人生。所以現(xiàn)在在自己生活了這么久之后,我希望自己能夠做一回真正的自己,我也希望自己能夠找回自己的初心,畢竟我也到了老大不小的年齡,我需要為自己的人生做出一點以后老了值得回憶的事情,我不希望自己就這樣規(guī)規(guī)矩矩的度過一生,您會諒解我的對嗎?

    所以在向您遞交這份辭職報告之后,我希望自己能在2—4周之內(nèi)離職,我也會在最快的時間里將自己現(xiàn)有的工作完成并交接。最后,感謝公司帶給我的所有的收獲,謝謝您和公司所有領(lǐng)導(dǎo)及同事的信任。我們來日方長,再次表示感謝。

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx

    20xx年xx月xx日

    關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議記錄(精)七

    xx:您好!

    首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關(guān)照。

    這段時間,我認(rèn)真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx工作是我的幸運。我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo)。同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學(xué)到很多東西。無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)。對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會。但同時,我發(fā)覺自己從事xx行業(yè)的興趣也減退了。我不希望自己帶著這種情緒工作。對不起您也對不起我自己。真得該改行了。剛好此時有個機(jī)會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

    請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式。我希望我們能再有共事的機(jī)會。我會在上交辭職報告后1—2周后離開公司,以便完成工作交接。

    在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

    申請人:xxx

    20xx年xx月xx日

    關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議記錄(精)八

    尊敬的蔡書記、王部長、同志們:

    剛才王部長充分肯定了黃州區(qū)的發(fā)展,全面地講明了黨政主職配備的基本要求,提出了黃州今后經(jīng)濟(jì)發(fā)展、和諧社會、區(qū)鄉(xiāng)換屆的要求。我對市委的人事任免決定表示堅決的擁護(hù)!對兩位新任領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈地祝賀!對同志們多年來對我工作的支持表示衷心地感謝!

    黃州八年,彈指一揮間。回首往事,感慨萬千。在這黃州區(qū)黨政主職新老交替之際,我想講幾句肺腑之言,以表達(dá)我此時此地的心情。最近,我時常思考一個問題,過去的八年,黃州給我們留下了什么?

    一是姊妹大水,非典大疫,商城大火,基金會大鬧,無不充滿著驚險!

    二是葉路外遷,江灘內(nèi)遷,城市拆遷,園區(qū)搬遷,無不充滿著艱辛!

    三是國企改革,農(nóng)稅改革,配套改革,機(jī)關(guān)改革,無不帶來了陣痛!

    四是堤防建設(shè),道路建設(shè),園區(qū)建設(shè),社區(qū)建設(shè),無不浸透著心血!

    五是低保體系,社保體系,救助體系,防疫體系,無不從頭做起!

    六是工業(yè)招商,農(nóng)業(yè)招商,商貿(mào)招商,社會事業(yè)招商,無一不是招商帶來活力!

    七是蔬菜基地,林業(yè)基地,畜牧基地,水產(chǎn)基地,無不都在提升生產(chǎn)水平!

    八是工業(yè)翻番,商貿(mào)翻番,創(chuàng)匯翻番,財政收入翻番,八年再創(chuàng)了一個新黃州!

    不經(jīng)風(fēng)雨不見彩虹,不經(jīng)磨礪不能成功。我和在座的同志們見證了這段不平凡歷史,是非常之幸運,也是終生難忘的。

    盡管我即將離開這個崗位,但是黃州這塊土地,這里的人民,這里的干部,這里的事業(yè),我是懷有深厚感情的。

    黃州這幾年政通人和,心平氣順,創(chuàng)造了一個良好的政治生態(tài)環(huán)境,在這里我要表達(dá)我的感激之情。

    一是感激四大家班子成員的大力支持。黃州有今天這樣的局面,是四大家集體智慧、集體力量、集體努力的結(jié)果。這個部門的工作,那個部門的工作,加起來就是全局工作。這個去服務(wù)中心,那個去服務(wù)中心,這樣才能成其為以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心。

    二是感激基層組織的努力工作。一批企業(yè)干部,在風(fēng)口浪尖上抓改革;一批社區(qū)干部,在矛盾重重中搞服務(wù);一批村級干部,在資金短缺中保運轉(zhuǎn);一批困難單位干部,在保障不足中謀事業(yè)。他們的精神感人至深,令人欽佩。

    三是感激人民群眾的充分理解。是下崗職工支持了我們的改革,是失地農(nóng)民支持了我們的發(fā)展,是弱勢群眾支持了我們的穩(wěn)定。

    四是感激同志們的寬容和體諒。對嚴(yán)肅有余,活潑不足,表示理解;對批評過火,傷害感情,從不計較;對抓事很多,談心很少,表示寬容;對因客觀條件制約,有些事情沒有辦到位,給予同情。還有一些工作留下遺憾,能夠快的沒有快,能夠好的沒有好,也有的在發(fā)展中又出現(xiàn)了新的問題。尤其是在這次考察中,大家把我的優(yōu)點說得多多的,缺點講得少少的,給予我很高的評價,使我心里更感到不安和自責(zé)。對大家八年來始終關(guān)心我、支持我、愛護(hù)我、鞭策我,再次表示深深地謝意!

    今后,我將一如既往地關(guān)心黃州的發(fā)展,凡是用得著我的地方,該說的去說,該幫的去幫,該做的去做,為黃州的發(fā)展再盡我的微薄之力。

    黃州已經(jīng)進(jìn)入大發(fā)展、快發(fā)展的黃金時期。歷史的包袱已經(jīng)化解,改革的陣痛已經(jīng)過去,發(fā)展的平臺已經(jīng)搭起,“”的藍(lán)圖已經(jīng)繪就,只要全區(qū)上下萬眾一心,奮力拼搏,黃州的事業(yè)就一定會如日中天,欣欣向榮。

    一是祝愿經(jīng)濟(jì)更快發(fā)展。觀念進(jìn)一步更新,辦法進(jìn)一步變通,能力進(jìn)一步增強(qiáng),環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。

    二是祝愿社會和諧安康。關(guān)注環(huán)境保護(hù),關(guān)注公益事業(yè),關(guān)注弱勢群體,關(guān)注綜合治理。

    三是祝愿班子更加團(tuán)結(jié)。班子團(tuán)結(jié)緊,蓬柴火焰高。所有領(lǐng)導(dǎo)干部都要做到以德服眾,以能服眾,以事服眾,以廉服眾。希望大家支持新班子工作,維護(hù)他們的權(quán)威,做到眾星捧月,政令暢通。官不在高,在群眾威信高就行;權(quán)不在大,對社會貢獻(xiàn)大就行。

    千期盼,萬祝福,最后匯成一句話:黃州一路走好!

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    隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾?/div>
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    總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘?/div>
    總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來
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    在撰寫心得體會時,個人需要真實客觀地反映自己的思考和感受,具體詳細(xì)地描述所經(jīng)歷的事物,結(jié)合自身的經(jīng)驗和知識進(jìn)行分析和評價,注意語言的準(zhǔn)確性和流暢性。那么你知道心
    在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希
    報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編幫大家整理的最新報
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    “報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務(wù),一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以
    報告材料主要是向上級匯報工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。寫報告的時候需要注意什么呢?
    在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報
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