在現(xiàn)代社會中，人們面臨著各種各樣的任務(wù)和目標(biāo)，如學(xué)習(xí)、工作、生活等。為了更好地實現(xiàn)這些目標(biāo)，我們需要制定計劃。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢？計劃應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。
年度黨費使用計劃篇一
一、活動主題
弘揚傳統(tǒng)文化共譜文明家風(fēng)
二、活動時間
自即日起到6月初
三、相關(guān)要求和安排
(一)作品內(nèi)容
1、應(yīng)征稿件要圍繞“和睦、忠孝、勤勞、節(jié)儉、勵志、勤學(xué)、修身、立業(yè)、報國”等主題，既體現(xiàn)中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)又符合社會主義核心價值觀要求。
2、語言精練、富有內(nèi)涵、健康向上、簡潔易記、便于傳誦。
3、每篇家訓(xùn)文字在50字以內(nèi)，并結(jié)合家庭實際，附上500字左右的文字予以闡釋說明。
(二)投稿方式
以班級為單位上交
年度黨費使用計劃篇二
一、全面履行"一崗雙責(zé)"，努力抓好分管部門廉政建設(shè)
(一)堅持以教育為主，筑牢拒腐防變的思想防線。認(rèn)真貫徹注重預(yù)防的方針，與分管部門一起，把建立健全拒腐防變長效機(jī)制作為基礎(chǔ)工作來抓。各分管部門根據(jù)自身工作性質(zhì)和特點，堅持思想教育經(jīng)常化、制度化，通過政治學(xué)習(xí)、正面引導(dǎo)、反面警示等多種方式，不斷加強(qiáng)理想信念、權(quán)力觀和黨紀(jì)國法教育，使廣大干部樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，進(jìn)一步增強(qiáng)了反腐倡廉的思想意識。
(二)堅持以制度管人，把廉潔建設(shè)貫穿到各項工作之中。注重從源頭上防治腐敗，除強(qiáng)調(diào)要嚴(yán)格執(zhí)行各項反腐倡廉法規(guī)制度外，根據(jù)分管部門的各自特點和新形勢的需要，分別完善了廉政建設(shè)相關(guān)制度，嚴(yán)格了辦事程序，做到廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起研究，一起部署，一起檢查，一起總結(jié)。特別是對涉及資金使用和管理的部門，堅持靠制度管好人、靠制度辦好事。
1 召開各部門工作匯報會和座談會，聽取各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)、自身建設(shè)、隊伍建設(shè)的工作匯報，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。從加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查入手，經(jīng)常深入基層檢查廉潔從政情況，促進(jìn)了分管部門各項工作和廉政建設(shè)的順利開展。通過管好一個人、一個班子，帶動了分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)。
二、認(rèn)真貫徹廉潔從政要求，努力搞好自身廉政建設(shè)
一年來，自己能夠努力加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，落實廉潔從政有關(guān)要求。
(一)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，強(qiáng)化廉潔意識
積極參加上級及醫(yī)院組織的理論中心組學(xué)習(xí)，同時，抽出時間搞好自學(xué)。通過“兩學(xué)一做”活動，學(xué)習(xí)了上級黨風(fēng)廉潔建設(shè)會議精神、中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于黨風(fēng)廉潔建設(shè)一系列重要講話等，得到了黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和權(quán)利觀、群眾觀、利益觀的教育，進(jìn)一步加深了對廉潔建設(shè)重要性、廉潔自律必要性和違法違紀(jì)危害性的認(rèn)識，增強(qiáng)了在新形勢下自身的拒腐防變能力。
(二)嚴(yán)格照章辦事，規(guī)范從政行為
堅持把黨風(fēng)廉潔建設(shè)各項要求貫徹到實際工作中，努力做到按制度辦事、按規(guī)范行事。對于分管范圍內(nèi)的重要事情，都能按照民主集中制的原則和規(guī)定程序，或請示匯報、或提交相關(guān)會議討論決定，自覺防止擅用權(quán)力。對于分管范圍內(nèi)的具體事情，堅持按相關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行處理，努力做到不論親疏，一視同仁，自覺防止濫用權(quán)力。
2(三)主動接受監(jiān)督，促進(jìn)廉潔自律
在開展各項工作中，努力強(qiáng)化責(zé)任感，淡化私欲心，自覺接受來自群眾和社會的監(jiān)督，虛心聽取各方面意見，正確把握自己的一言一行。一年來，能夠認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，沒有發(fā)生違反規(guī)定收受財物、到企業(yè)和單位報銷應(yīng)由本人和家人支付的個人費用，沒有違規(guī)插手招標(biāo)投標(biāo)、土地出讓、產(chǎn)權(quán)交易、政府采購等謀取私利的問題，較好地執(zhí)行了配偶子女從業(yè)、公務(wù)用車、住房及制止奢侈享樂、鋪張浪費等相關(guān)規(guī)定。堅決不收送任何單位、個人、企業(yè)的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證;堅決制止"跑官要官"行為;堅決不準(zhǔn)自己的配偶子女及身邊工作人員經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取利益;沒有濫用職權(quán)，損國有資產(chǎn)現(xiàn)象;堅決不參與任何形式的賭博活動;堅決禁止大吃大喝等奢侈浪費行為，提倡節(jié)約;沒有利用婚喪嫁娶收錢斂財?shù)男袨?堅決執(zhí)行乘車、住房方面的規(guī)定，不坐超標(biāo)車，不住超標(biāo)房。
(四)堅持從嚴(yán)要求，管好身邊人員
在加強(qiáng)自身黨風(fēng)廉潔建設(shè)的同時，對自己的家人、親屬等身邊人員嚴(yán)格要求，強(qiáng)化監(jiān)督，防止其借自己的名義謀取不正當(dāng)利益，堅持管好家屬子女，教育他們遵紀(jì)守法，不搞特殊化;堅持管好身邊工作人員，不允許打著自己的旗號謀取私利。一年來，沒有出現(xiàn)家屬及身邊工作人員違法違紀(jì)現(xiàn)象。
三、下一步整改措施
3 雖然落實了黨風(fēng)廉潔建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項要求，但也存在著對自身要求從嚴(yán)不夠、理論學(xué)習(xí)從深不夠、抓黨風(fēng)廉潔建設(shè)從細(xì)不夠等問題。需要在今后工作中認(rèn)真加以改正，從而進(jìn)一步增強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)的責(zé)任意識和自律意識，努力踐行黨的宗旨，做到勤政廉政。
（一）強(qiáng)化紀(jì)律意識。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，既是對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，也是弘揚黨的優(yōu)良作風(fēng)和保證黨的路線方針貫徹執(zhí)行的條件，我將身體力行，始終保持黨的純潔性，想在前、做在前、沖在前，模范遵守《廉潔準(zhǔn)則》相關(guān)規(guī)定，當(dāng)好廉潔的榜樣，真正做到一身正氣、兩袖清風(fēng)。
（二）強(qiáng)化拒腐能力。我將時刻做到“自重、自警、自省、自勵”，不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀，榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風(fēng)尚，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，以先進(jìn)人物為秤桿，從嚴(yán)要求自己，認(rèn)真對照黨章的要求，堅決杜絕自身在“四風(fēng)”方面存在的問題，樹好一名黨員和醫(yī)務(wù)工作人員的良好形象。
（三）強(qiáng)化創(chuàng)新意識。在工作作風(fēng)上，我將深入實際，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，干群眾之所需，帶著問題，帶著思考，深入基層一線調(diào)查研究，掌握第一手情況，工作迎難而上，通過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。注重與群眾4 接觸，不僅聽得進(jìn)積極的方面，而且要聽得進(jìn)刺耳的言語，真心實意地與群眾打成一片，爭做群眾的貼心人和熱心人。
（四）強(qiáng)化責(zé)任意識。不斷強(qiáng)化責(zé)任意識，切實把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上，兢兢業(yè)業(yè)把工作完成好，認(rèn)真履行職責(zé)、求真務(wù)實、勤于工作、埋頭苦干，果斷克服工作挑肥揀瘦，拈輕怕重、敷衍塞責(zé)的現(xiàn)象，切實做到在增進(jìn)科學(xué)發(fā)展中創(chuàng)造佳績，在創(chuàng)先爭優(yōu)中創(chuàng)造佳績，以扎實的工作業(yè)績?nèi)⌒庞诿?。把上級的要求放在心上，盡心、盡力、盡職、盡責(zé)地做好每一項工作，切實做到對上負(fù)責(zé)對下負(fù)責(zé)的有機(jī)統(tǒng)一，培養(yǎng)嚴(yán)格的精細(xì)工作作風(fēng)，始終保持如臨深淵、如履薄冰的壓力，以高度的責(zé)任心和使命感，努力把各項工作抓細(xì)、抓實、抓出成效。
2017年12月5日
年度黨費使用計劃篇三
一、活動主題
曬家風(fēng)家訓(xùn)·講家風(fēng)故事
二、征集內(nèi)容
征集的作品要緊緊圍繞活動主題，體現(xiàn)社會主義核心價值觀內(nèi)涵，有利于形成積極向上、健康文明、和諧進(jìn)步的社會風(fēng)尚。作品內(nèi)容可以是家訓(xùn)家規(guī)格言、家風(fēng)故事、書畫作品照片及視頻等。
1、征集優(yōu)秀家規(guī)家訓(xùn)格言。既可以是世代傳承的家訓(xùn)、俚語俗語中的治家格言，也可以是自己總結(jié)創(chuàng)作的家規(guī)，可以采取格言、對聯(lián)、詩詞、警句等形式，要求貼近生活，健康向上，語言精練，特色鮮明，富有內(nèi)涵，便于傳誦，字?jǐn)?shù)在80字以內(nèi)。
2、征集最美家風(fēng)家訓(xùn)故事。用發(fā)生在自己身上或長輩身上的典型事例，以及家庭成員間的親情故事，來闡述你的家庭或家族的家風(fēng)，可以是詩禮傳家、勤儉持家、尊老愛幼、明事知禮、正直善良、誠實守信等家風(fēng)主題的一個方面，也可以是其中的幾個方面。要求內(nèi)容真實，思想健康，情感真摯，感悟深刻，引人向善，便于傳講，題目自擬，字?jǐn)?shù)在1000字以內(nèi)。
3、征集家規(guī)傳承優(yōu)秀案例(項目)。發(fā)掘、總結(jié)和推廣各地、各家族家庭學(xué)習(xí)、宣傳、傳承好家風(fēng)好家訓(xùn)的載體項目、手段方法和成功案例。可以是承載著優(yōu)秀家風(fēng)家訓(xùn)的書畫作品、手工制品、根雕石刻、文藝節(jié)目等，也可以是通過文化禮堂、道德講堂、宣傳牌等陣地展示和傳承優(yōu)秀家規(guī)家訓(xùn)的典型做法;可以是一個灣組、一個家庭家族開展的單項學(xué)習(xí)傳承活動案例，或是各區(qū)、街辦、單位開展的區(qū)域性傳承活動案例，也可以是基層干部群眾自己的新創(chuàng)造。要求將傳承家訓(xùn)家規(guī)的獨特方式、創(chuàng)新做法等拍成照片或視頻，參評作品形勢新穎，內(nèi)容健康，積極向上，富有一定的藝術(shù)表現(xiàn)力和較高的群眾認(rèn)可度。
三、活動步驟
2、評選表彰(7月)。組織專家、群眾代表對征集到的家訓(xùn)家規(guī)、家風(fēng)故事、展陳項目進(jìn)行認(rèn)真評選，評出一、二、三等獎及優(yōu)秀獎若干名，頒發(fā)證書，給予一定物質(zhì)獎勵。
年度黨費使用計劃篇四
1.圍繞我委中心工作開展了我為目標(biāo)獻(xiàn)良策合理化推薦活動。
為了發(fā)揮群眾智慧和個人聰明才智，調(diào)動職工獻(xiàn)計獻(xiàn)策和用心性。去年，向5個分工會、26個機(jī)關(guān)直屬工會小組下發(fā)了《關(guān)于繼續(xù)開展合理化推薦活動的通知》。為了使這一有益活動更好地服務(wù)于我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要，有利于各單位工作目標(biāo)任務(wù)的完成，有利于兩個禮貌建設(shè)的開展，對合理化推薦的范圍、資料、申報、評審、表彰等均作了明確要求，成立了由辦公室、人事處、綜合處、機(jī)關(guān)黨辦和經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究院負(fù)責(zé)人組成的評審小組，對合理化推薦進(jìn)行評審。本年度共收到合理化推薦54條，其中3條獲合理化推薦一等獎，5條獲二等獎，9條獲三等獎。
2.繼續(xù)在職工中開展了以實施創(chuàng)新工程，為西部大開發(fā)實現(xiàn)四川新跨越建功立業(yè)為主題的學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、團(tuán)結(jié)競賽活動。
一是機(jī)關(guān)工會制定了計劃并專門召開小組長會議，對競賽活動做了具體安排。在委機(jī)關(guān)和5個分工會共計450多名職工中開展了愛崗、敬業(yè)、全勤勞動競賽，并列入分工會建家考核資料之一。二是在機(jī)關(guān)開展了專業(yè)人員之間的勞動競賽。與辦公室聯(lián)合組織了微機(jī)打字員之間的勞動競賽，評出了一、二、三等獎，并給予了獎勵和通報表彰。三是會同有關(guān)部門開展本年度先進(jìn)、優(yōu)秀評選活動，評出37名，先進(jìn)黨支部10個，優(yōu)秀23名。
(二)做好源頭參與，依法代表和維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益
1.參與涉及職工切身利益的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，代表和維護(hù)職工合法權(quán)益。今年機(jī)關(guān)工會多次協(xié)同機(jī)關(guān)黨委組織了職工思想狀況調(diào)查，認(rèn)真聽取了職工群眾的意見和呼聲，隨即就比較突出的熱點問題，以書面的形式向委黨組作了匯報。如：加強(qiáng)機(jī)關(guān)宿舍管理、職工住房、職工福利、干部輪崗交流等問題。這些問題都引起了委領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，并就這些問題進(jìn)行了認(rèn)真研究和逐步解決;工會繼續(xù)堅持了對職工六必訪和三明白的制度，對職工的婚喪嫁娶，會同機(jī)關(guān)黨委一齊前往慰問、看望;每逢春節(jié)都對離退休職工和軍烈屬進(jìn)行慰問和探訪;每有職工生病或住院，我們都請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨委的負(fù)責(zé)同志或委托工會小組長前去看望。今年，共慰問看望職工17人次，我們還經(jīng)常到職工家中或透過工會小組、支部和行政上了解職工的困難和要求，對10位確有困難的職工給予了補(bǔ)助。
2.以四賽四比活動資料為載體，做好女職工工作，代表和維護(hù)女職工的特殊利益。
(1)繼續(xù)參加了省直機(jī)關(guān)女職工四賽、四比競賽活動，獲先進(jìn)單位。
(2)用心組織女職工參加多種向上的文體活動。一是在三八節(jié)前夕組織了委機(jī)關(guān)全體女職工到彭山縣春游活動，并參觀養(yǎng)生科技展覽;二是在小平同志誕生百年之際，響應(yīng)省直機(jī)關(guān)婦女委會號召，用心開展共建廣安‘三八’綠色林活動，救助困難下崗女職工子女活動，并捐款20xx元。
(3)為女職工辦實事、好事。為全機(jī)關(guān)43名女職工保了女性安康保險和作了婦科體檢，為獨生子女保了獨子兩全保險，解除了女職工的后顧之憂。
(4)認(rèn)真完成計劃生育月季報工作，本年獲轄區(qū)街道辦先進(jìn)單位。
1.參與民主評議干部工作。從工會工作角度，協(xié)助人事處完成各項民主推薦表及民意測試表的發(fā)放、統(tǒng)計、匯總工作。為了切實掌握職工思想動態(tài)，充分讓群眾識人選人，協(xié)同人事處、機(jī)關(guān)黨委對機(jī)關(guān)干部職工進(jìn)行了思想調(diào)查和意見收集，及時準(zhǔn)確地向委黨組反饋職工的思想動態(tài)，增大了黨組任用干部的準(zhǔn)確性。
2.按照上級工會的要求和工會實際工作的需要，堅持了每年召開兩次與行政辦公室的聯(lián)席會議制度，就一些職工所關(guān)心的熱點、難點和涉及職工切身利益的問題共同商討，提出了解決的辦法。
3.用心推進(jìn)內(nèi)部事務(wù)公開制度凡機(jī)關(guān)內(nèi)部涉及到職工切身利益的事宜都堅持透過委務(wù)會由委領(lǐng)導(dǎo)向職工講明，增加了透明度，同時并且堅持每年召開會員代表會議，評議了工會工作，聽取了代表的意見，提高工會工作質(zhì)量。
(四)廣泛開展各種宣傳活動，充分發(fā)揮工會組織在精神禮貌建設(shè)中的作用
1.按照上級工會的要求，組織工會小組長以上工會干部了黨的xx大報告，進(jìn)一步貫徹黨的xx大精神和實踐三個代表重要思想，與時俱進(jìn)，爭做一個用心進(jìn)取的模范會員。
2.注意掌握職工思想動態(tài)，反映職工意愿和要求，做好機(jī)關(guān)職工思想的政治工作。按省直工會要求，工會與黨辦的同志分別下處室和個別談話方式，比較廣泛地聽取和收集了職工的思想反映，對收集到的意見和推薦，分門別類地綜合整理，及時向黨組報告了有關(guān)狀況，為委領(lǐng)導(dǎo)掌握全委職工的思想動態(tài)，有的放矢地開展思想教育，帶給了依據(jù)。
3.協(xié)助有關(guān)部門開展建立禮貌機(jī)關(guān)、禮貌處室活動。
三八節(jié)期間，在機(jī)關(guān)范圍內(nèi)開展了五好家庭的評選活動，評出了20戶五好家庭，七一前夕按照禮貌處室評比標(biāo)準(zhǔn)，評出了禮貌處室10個，并給予了表揚和表彰獎勵。
4.開展了普法教育。在職工中開展了長期不懈的普法教育。5月份與黨辦一齊組織了法律講座，6月對小組長以上工會干部進(jìn)行了有關(guān)工會法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)。新《工會法》和(四川省工會法實施辦法)下達(dá)后，組織工會小組長以上工會干部集中學(xué)習(xí)，要求小組長以上的工會干部熟讀原文;并參加了升達(dá)杯工會法實施辦法競賽，參賽率達(dá)90%，并獲得省直工會組織獎。透過這些有效的措施，推動了《工會法》和《四川省工會法實施辦法》學(xué)習(xí)宣傳活動的深入開展。
5.圍繞重大節(jié)日等資料開展了形式多樣化的群眾性文體活動。年初組織了機(jī)關(guān)職工拔河比賽，有三個隊獲組織獎。春節(jié)前夕舉辦了有職工、家屬、女子共同參加的新春游園活動，組織了由機(jī)關(guān)和直屬、代管單位代表參加的迎新春橋牌邀請賽;組織機(jī)關(guān)職工代表參加投資杯保齡球比賽，提高職工參與意識。五一節(jié)前夕組織橋牌和雙樞升級比賽評出了一等獎1隊，二等獎2隊，三等獎3隊。國慶前夕組織了卡拉ok聯(lián)誼舞會，活躍了機(jī)關(guān)氣氛。
辦好工會宣傳園地，反映職工精神風(fēng)貌，尤其是信息中心分工會全年發(fā)《工會之窗》七期，介紹工會工作、文體活動，反映職工精神風(fēng)貌，獲得職工好評。
(五)加強(qiáng)工會自身建設(shè)，搞好工會干部隊伍素質(zhì)
一是機(jī)關(guān)工會委員會、女工委員會、經(jīng)審委員會組織機(jī)構(gòu)健全。對因工作需要，調(diào)離工會崗位的人員，進(jìn)行增補(bǔ)工作。對已到換屆改選的分工會和機(jī)關(guān)直屬工會小組均進(jìn)行了換屆改選。
二是工會財務(wù)制度健全，經(jīng)費收支嚴(yán)格按工會財務(wù)制度執(zhí)行，平時堅持厲行節(jié)約的原則，使有限的經(jīng)費在工會活動中發(fā)揮了較好的作用。對工會經(jīng)費的發(fā)交、上解均做到了足額、按時。機(jī)關(guān)工會在省直工會20xx年度工會財務(wù)工會評比中獲一等獎。
三是對本級工會及下屬工會財務(wù)工作進(jìn)行了審計，并向省直工會報送了審計報告。
四是20xx年，我們采取了以會代訓(xùn)的培訓(xùn)對工會小組長以上干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對新任工會干部進(jìn)行了工會基本法規(guī)的培訓(xùn)。
五是繼續(xù)開展了建家活動。本年度繼續(xù)在分工會和機(jī)關(guān)直屬工會小組開展了建立20xx年度職工之家、職工小家活動。依據(jù)省直工會下發(fā)的本年度工會工作要點，結(jié)合我委中心工作，制定并下發(fā)了《省計委機(jī)關(guān)、直屬、代管單位建立20xx年度職工之家、職工小家條件及考核要求》，并在去年建家資料的基礎(chǔ)上進(jìn)行了修改，充實了本職工作資料。現(xiàn)已有4個分工會，26個直屬工會小組申報了本年度職工小家。經(jīng)考核評審，有2個分工會獲20xx年度先進(jìn)職工之家，17個工會小組獲20xx年度先進(jìn)職工小家;2個分工會評為職工之家，9個直屬工會小組評為職工小家。由于大家的努力，去年機(jī)關(guān)工會被省直工會評為模范職工之家。
半年來，省計委機(jī)關(guān)工會雖然做了超多的工作，取得了明顯成績，但仍然存在一些不足：一是由于人少事多，工會工作的群眾性、深入性開展得不夠，常常處于一種被于應(yīng)付的局面;二是深入了解職工的思想動態(tài)，切實解決職工的后顧之憂方面還比較欠缺。
年度黨費使用計劃篇五
最 最近，我們就工程建設(shè) 領(lǐng)領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)情況 開 開展了調(diào)研，通過召開 座 座談會、問卷調(diào)查等方 式 式，對當(dāng)前工程建設(shè)領(lǐng) 域 域黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的 主 主要問題及其對策進(jìn)行 了 了深入探討。我們向全 系 系統(tǒng)下發(fā)了黨風(fēng)廉政建 設(shè) 設(shè)情況問卷調(diào)查表 48 0 0 份，收回 409 份。
問 問卷分多項選擇和書面 答 答題兩大部份，其中選 擇 擇題部分調(diào)查當(dāng)前工程 建 建設(shè)領(lǐng)域容易產(chǎn)生腐敗 和 和不正之風(fēng)的主要部門 單 單位、主要環(huán)節(jié)、主要 人 人員類型、主要原因； 書 書面答題部分調(diào)查工程 建 建設(shè)領(lǐng)域有哪些腐敗和 不 不正之風(fēng)的表現(xiàn)？應(yīng)著 重 重從哪些方面入手抓？ 調(diào) 調(diào)查范圍包括：單位領(lǐng) 導(dǎo) 導(dǎo)干部、中層干部、一 般 般干部、黨員、職工。
通 通過對問卷的認(rèn)真統(tǒng)計 、 、分析（問卷調(diào)查統(tǒng)計 結(jié)結(jié)果見后面附錄），比 較 較客觀地反映出工程建 設(shè) 設(shè)領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)方 面 面存在的主要問題及其 表 表現(xiàn)形式和主要原因。
如 如：
在對工程建設(shè)領(lǐng)域 容 容易產(chǎn)生腐敗和不正之 風(fēng) 風(fēng)的主要部門單位，選 擇 擇人數(shù)最多的是：工程 建 建設(shè)單位（330 人， 占 占 80. 7%）和行 政 政主管部門（270 人 ， ，占%）；主要環(huán)節(jié)選 擇 擇人數(shù)最多的是：工程 發(fā) 發(fā)包（364 人，占 8 9 9 .0%）和工程物 資 資采購（317人，占 7 77 .5%）；主要 人 人員類型選擇人數(shù)最多 的 的是：工程承包負(fù)責(zé)人 （ （354 人，占 86 . .6%）和供銷采購人 員 員（315 人，占%）
.5%）、市場行為 不 不規(guī)范（306 人，占 % %）和查處不得力（2 7 74人，占%）。
一 、 、工程建設(shè)領(lǐng)域黨風(fēng)廉 政 政建設(shè)存在的主要問題 。
賓館工程建設(shè)過程中 ， ，利用手中掌握的工程 項 項目權(quán)，先后五次收受 承 承建方的賄賂萬元。正 如 如人們形容個別腐敗分 子 子：工程項目抓在手， 專 專等魚兒來上鉤；放了 長 長線慢悠悠，不釣大魚 不 不罷休！
2 、 、履行管理職能中的權(quán) 錢 錢交易現(xiàn)象。建設(shè)工程 在 在整個實施過程中受到 來 來自方方面面的影響和 干 干擾，其中，既有行政 職 職權(quán)的“干預(yù)”，又有 領(lǐng) 領(lǐng)導(dǎo)干部的“插手”； 一 一項工程，從立項審批 、 、規(guī)劃選址、工程招投 標(biāo) 標(biāo)、用工選擇、材料設(shè) 備 備選用、工程監(jiān)理到竣 工 工驗收，除了主管部門 外 外，還涉及到財政、金 融 融、計劃、規(guī)劃、設(shè)計 、 、土地、環(huán)保、市容、 人 人防、審計、市政、稅 務(wù) 務(wù)、公安等等行政管理 和 和業(yè)務(wù)管理部門單位， 甚甚至連街道也能找出種 種 種借口進(jìn)行干預(yù)。往往 是 是為了一項工程“跑斷 了 了腿，磨破了嘴，蓋滿 了 了章，累倒了人”。其 中 中只要有一個環(huán)節(jié)“卡 殼 殼”，工程就難以進(jìn)行 下 下去。正如一些建設(shè)單 位 位的領(lǐng)導(dǎo)所嘆“遇廟要 燒 燒香，見佛要磕頭”。