通過工作匯報，我們可以及時發現并解決工作中的問題，提高自己的工作效率和質量。工作匯報是對一段時間內工作成果的總結和歸納，它可以幫助我們對工作進行評估和改進。在寫工作匯報時，可以注重表達自己在工作中遇到的困難和挑戰，以及解決問題的方法和經驗。以下是小編為您整理的幾篇工作匯報范文，希望能夠對您的工作有所啟發和指導。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇一
首先，我代表八里河鎮黨委政府對市文明委各位領導的到來表示熱烈的歡迎。并懇請各位領導對我鎮的各項工作多提寶貴意見。下面，我就八里河鎮近幾年創建文明村鎮工作情況向各位領導做以簡要匯報。
我們鎮位于潁上縣的南部，總面積89平方公里，現有行政村10個，全鎮人口5.4萬人。幾年來，在文明村鎮創建工作中，鎮黨委、政府高度重視，措施得力，重點突出，工作扎實，創建工作取得了明顯的成效。我鎮于20xx年被評為全國文明鎮。我們的主要做法和經驗是：
八里河鎮黨委、政府始終把創建文明村鎮工作作為促進物質文明建設的基礎工程、作為擴大對外開放的形象工程、作為踐行“三個代表”的民心工程，精心組織，周密部署，切實加強領導，確保工作到位。一是思想認識到位。近年來，在文明村鎮創建活動中，鎮黨委、政府把創建活動當作黨政工作的一件大事擺到議事日程上，當作促進本地區經濟和各項事業發展的強大動力來抓，為我鎮創建文明村鎮工作的順利開展奠定堅實基礎。二是組織領導到位。鎮黨委、政府把精神文明建設和創建文明村鎮工作列入經濟社會發展總體規劃，納入決策范圍，擺上議事日程，成立了由鎮長任組長，鎮黨委副書記、宣傳委員、副鎮長任副組長的創建文明村鎮工作領導小組。建立了黨政“一把手”親自抓、分管領導具體抓、班子成員共同抓的領導機制。健全了有人管事的領導體系和有人干事的工作網絡。三是宣傳發動到位。每年年初我們都專門召開全鎮精神文明建設工作會議，把創建文明村鎮作為一項重要內容進行部署和安排。同時，我們加大宣傳力度。通過廣播、板報、傳單等各種載體，大力宣傳創建文明村鎮的目的、意義、階段工作重點及要求，我們還積極向縣級媒體推薦在創建活動中涌現出來的好人好事，進行廣泛宣傳，營造了濃厚的輿論氛圍。四是責任機制到位。我們結合上級要求和我鎮實際，制定了《八里河鎮創建文明村鎮工作實施方案》，把具體要求和各項任務分解落實到責任單位和責任人。同時，建立獎勵機制，把創建文明村鎮工作開展情況作為村干部目標管理考核的一項重要內容，作為評先評優的基本依據，并與村干部的工資掛鉤，年終考核，獎優罰劣，大大調動了村干部參與創建活動的積極性。五是資金投入到位。結合適應市場經濟的要求，我們建立了財政撥款、單位出資、社會捐資、吸引外資等多渠道、多層次的創建工作投入籌資機制。鎮政府在財政較為困難的情況下，對精神文明建設的投入逐年增加，創建文明村鎮所需經費和重大開支及時研究、及時審批、足額到位。從而在資金上確保了創建文明村鎮工作的順利開展。
近年來，我們鎮黨委政府緊緊扭住經濟建設這個中心，把發展經濟作為頭等大事來抓，全鎮上下呈現出“全心全意搞建設，一心一意謀發展”的可喜局面。20xx年以來，全鎮實現財政收入133.08萬元，完成稅收28萬元，招商引資完成936萬元。
全鎮農業產業化組織發展到3家，龍頭企業發展迅速。八里河漁場已獲得市級龍頭企業稱號，年產鮮魚500噸;張彪養雞場年產雞蛋365噸，新上1000只蛋雞生產線項目將于年底投產;八里河澤峰米業有限責任公司年加工大米能力達到1500噸，產品遠銷重慶、上海、西安、洛陽;八里河糧油貿易中心年加工精致面粉2萬噸項目即將上馬。
生態旅游業突飛猛進，創歷史新高。在“五一”黃金周期間，風景區共接待游客24.99萬人次，同比增長69.77%，實現門票收入437.37萬元,同比增長48.36%，再創歷史新高。
招商引資步伐進一步得到加快。八里河鎮與安徽綠水雅客餐飲管理有限責任公司已簽署《合作意向書》，興建一座集園林、休閑、娛樂、食宿、洗浴為一體的綜合性園林生態酒店，項目總投資6000萬元。目前，該公司正在進行酒店的整體規劃設計，預計10月初將正式開工建設。為加快推進旅游“門票經濟”向“產業經濟”轉變，提升景區綜合效益，鎮政府通過招商引資，由阜陽鴻順建筑安裝有限公司投資興建景觀大道，項目總投資4400萬元，現已進入全面施工階段，已完成累計投資936萬元，預計年底將全面竣工，屆時風景區的文化品位和接待能力將得到進一步提升。
實踐證明，搞文明村鎮建設與抓經濟發展二者是不矛盾的，兩者互為目的，互為動力。文明村鎮建設水平上來了，提升村鎮檔次，調動人的主觀能動性，可以促進農村經濟的發展;反過來農村經濟的發展，又為文明村鎮創建上水平、上檔次奠定堅實的基礎。
我們多層面、多形式地開展了各類思想道德教育實踐活動，努力提高全鎮干部群眾的文明素質，增強他們參與創建文明村鎮工作的積極性和主動性。
第一，堅持不懈抓教育。一是突出政治理論教育。圍繞社會主義精神文明建設的目標和任務，把深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、xx大精神作為重要工作來抓，通過報告會、入村宣講、座談會、組織考試等形式，用科學的理論武裝全鎮人民;二是突出公民道德教育。認真學習宣傳貫徹《公民道德建設實施綱要》，通過粉刷張貼標語，散發學習手冊、傳單等形式，使基本道德規范和社會公德、職業道德、家庭美德等規范家喻戶曉、深入人心;三是突出科技文化教育。充分發揮農業技校、文化中心、農業技術培訓班等學習陣地的作用，廣泛開展科學技術、科學思想的教育，在全鎮形成“學科學、愛科學、講科學、用科學”的良好氛圍。
第二，破除陋習樹新風。在全鎮長期開展“講文明，樹新風”、“愛國衛生清潔月”等系列活動，努力營造良好的社會氛圍。一是抓好村民文明言行的規范活動，倡導文明習慣養成，大力倡導“學習、開放、創新、超越”的新時期精神，有力地促進了公民文明素質的提高。二是抓好扶貧幫困活動。三是抓好移風易俗活動。提高廣大群眾對科學文明的認識，破除封建陋習、在全鎮大力提倡“婚事新辦、喪事簡辦、喜事省辦”的社會新風。
第三，豐富群眾文體活動。積極開展豐富多彩的文體活動，寓教于樂，既滿足群眾的文化需求，又提升群眾的生活品位。一是大力發展文化事業。加強村級文化廣場建設，八里河文化休閑廣場正在建設中。另一方面，大力發展體育事業。認真貫徹落實《體育法》和《全民健身計劃綱要》，在全鎮形成了一個全民健身、全民運動、全民參與的熱潮。
第四，樹立典型抓示范。在道德實踐中我們注意總結培育推廣有教育意義的先進典型，用身邊的典型事例和榜樣的力量來教育人、鼓舞人、帶動人，總結推廣好做法、好經驗，通過典型引入，輻射帶動了公民道德實踐活動的深入開展，使全鎮干部群眾的文明素質有了很大提高。
優化城鎮環境既是發展經濟、提升城鎮品味的需要，也是改善群眾生活的一個重要途徑。幾年來，八里河鎮把小城鎮建設作為創建文明村鎮的一項硬性指標切實抓好，建橋、修路、上下水、電網改造、綠化美化、公益設施等城鎮基礎設施建設開工28項。鎮區主要街路改造1200米;鎮區建筑特色鮮明，建筑物粉飾一新，商業牌匾規范，衛生狀況良好，車輛管理有序，攤點入室經營;;鎮區住宅小區建筑面積達到2.1萬平方米;通過嚴格管理，鎮區出入口常年保持了通暢，全鎮農業園區及農業產業化設施目前也已初具規模。
我鎮始終把群眾性精神文明創建活動作為創建文明村鎮工作的重要內容，在鎮級開展了創建“文明行業”“文明單位”活動，在村級開展了“十星級文明戶”的評創活動，提高了全鎮干部群眾的文明素質和文明程度。在爭創“文明行業”、“文明單位”過程中，堅持以優質服務為重點，以“為人民服務，樹行業新風”為主題，不斷提升服務水平。在全鎮先后開展了解放思想學教活動、“三個代表”重要思想學教活動，“優質服務年”活動、“黨風廉政建設年”等多項活動，推進了全鎮各行各業的文明之風，提高了全鎮黨員干部的整體素質。農民因為實實在在地感受到了精神文明創建活動帶來的物質利益，參與文明村鎮創建工作的熱情更加高漲，他們的廣泛參與更為文明村鎮創建工作提供了強大的動力。
以上五個方面是我們八里河鎮創建文明村鎮工作的主要做法和粗淺經驗，不足之處還請各位領導多加批評指正。借此機會，我要特別說明的是，我們八里河鎮創建文明村鎮工作得到了在座各位領導和市、縣文明辦的大力關心和支持，在這里我代表鎮黨委政府和全鎮人民表示衷心的感謝，并希望各位領導一如既往的關心和支持我們。我們全鎮上下將以這次市領導檢查指導工作為契機，總結經驗，發揚成績，查找差距，彌補不足，以求真務實的良好作風，在不斷創新中，改進工作方法，豐富創建載體，把創建文明村鎮活動抓得更活躍、更有實效，通過我們的真抓實干，努力打造八里河鎮現代文明村鎮的全新形象。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇二
xx年，在市交通局的正確下，以特色主義理論為指導，要管黨，從嚴治黨的方針，圍繞加強黨的執政能力建設這個重點，抓住深入科學發展觀這個契機，全面推進黨的、組織、和制度建設，為完成全年的各項任務和構建和諧橋區的目標提供堅強的思想、政治和組織保證，。
一、抓制落實，把工作擺在重要位置
為適應新形勢、新任務對黨建工作的要求，年初黨委認真了現狀,結合實際，制定了黨建工作，并對黨建工作進行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標和任務，從而把黨建工作納入重要議事日程。
今年4月份，市交通運輸局直屬機關黨委下發了《局屬黨建工作責任制》。為了切實抓好責任制的落實，我處將責任書內容層層分解、級級落實、責任到人，并由黨委書記與各支部書記簽訂了《大橋處黨建工作責任書》，形成了上下貫通的責任體系，構建起了上下同心共抓黨建的良好運行機制。
二、抓思想政治學習，提高領導干部的政策理論平
一是切實抓好領導班子、領導干部的思想政治學習，把抓好理論學習做為領導干部思想政治建設的重要內容，加強干部的理論學習和教育。年初制定學習計劃，做到年、月都有安排，今年黨委中心組集中學習14次，班子成員每人在10000字以上，寫學習心得3篇以上，每人撰寫一篇。普通每人讀書筆記在5000字以上，寫學習心得2篇。在學習形式上, 開展了多種形式的黨員教育工作，今年我們組織黨員干部參加各種類型教育八次，選送一名縣處級干部到參加為期一個半月的培訓。為基層黨支部征訂多種黨刊雜志，定期開展學習，并開辟了學習園地，從而帶動全處的學習氛圍。在學習教育內容上，進一步增強了政治性、思想性和知識性，收到了較好的效果。
二是以深入學習實踐科學發展觀活動為契機，提高全處廣大黨員干部特別是領導干部貫徹落實科學發展觀的力、操作力和創新力。我處有3個黨支部共43名黨員，參加了深入學習實踐科學發展觀活動。習實踐活動開展以來，我處將學習實踐活動作為一項重大政治任務和推動科學發展的難得機遇，緊緊圍繞深入學習實踐科學發展觀這一主題，按照干部受教育、發展上水平、群眾得實惠的總要求，以領導班子和黨員領導干部為重點，組織廣大黨員參加，切實加強領導，精心謀劃安排，認真組織，《》()。在學習實踐活動啟動之初，召開全處職工大會進行思想，扎實做好各項準備，為開展深入學習實踐科學發展觀活動開好局、起好步打下了堅實基礎；在學習調研階段，重點抓好學習研討、深入調研、大三個環節；在分析檢查階段，重點抓好召開會、形成領導班子貫徹落實科學發展觀分析檢查報告、組織群眾三個環節；在解決問題和完善制度階段，重點抓好制定落實、解決突出問題、創新體制機制三個環節；在學習實踐活動基本結束時，認真進行，組織開展滿意度測評?？傊?，學習實踐活動基本實現了統一、提高能力、解決問題、創新機制的目標要求，圓滿完成了任務。
三是以“服務、溫馨交通”活動為中心，提高全處職工的綜合素質。xx年8月，省交通廳在全省交通系統開展了“微笑服務、溫馨交通”活動，迅速行動起來，首先召開全處職工大會，傳達省交通系統現場會精神，在很短內拿出切實可行的活動方案。其次聘請進行微笑、普通話和培訓，組織收費站員工參觀高速公總金寨路收費所和銅陵移動公司義安路繳費大廳。同時在銅陵交通系統率先戴上微笑牌，并在9月份評選出微笑明星4名，在全處掀起了微笑服務新高潮。
三、抓領導班子和干部隊伍建設,增強整體合力
一是抓基層黨支部建設。為了加強收費站的黨建工作，6月份黨委決定增設一名專職，10月份決定收費站黨支部和機關黨支部各增補一名支部委員，從而使黨建工作從組織上得到了保證。
二是抓好行政干部的培養教育、任用和考察工作。今年六月份，我處對中層干部進行了大面積調整并提拔正科級干部7名、副科級干部3名。實現調整提拔的干部滿意率在80%以上；職工的滿意率也在80%以上，對提拔對象的測評，有60%以上的群眾反映良好。
三是抓好黨員隊伍建設，提高整體素質。針對黨員教育中出現的新情況、新問題,我們利用“三會一課”、電化教育等形式，重點對黨員進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領、、政策法規、時事政治等五個方面的學習培訓。在組織發展中,我們嚴格堅持發展黨員工作的“十六字”方針，今年我處培養發展了一名黨員，確定了三名，調出了三名黨員。
四是及時完成了黨內統計報表上報工作和黨費交納工作。
山亭區交通運輸局黨委下設支部1個，黨小組2個，80余名黨員，自開展創先爭優活動以來，全系統干部職工以該活動為契機，以黨建促發展，結合全省交通運輸系統開展的“兩保兩樹”等活動，創新工作，形成了人人爭先，事事創優的良好氛圍。截止去年底，先后榮獲全省交通運輸系統依法行政先進單位和交通戰備正規化先進單位，全系統連續16年保持全省治理公路無三亂先進單位，連續三年獲全市交通運輸系統綜合目標考核五區第一，連續兩年獲得全區綜合考核一等獎，在民主政風行風評議活動中免評一年。
一、夯實活動基礎，突出創爭重點
障。三是做好學習保障。充分利用黨委中心組學習會、支部“三會一課”、個人自學等形式組織黨員干部認真學習上級領導同志關于創先爭優活動的講話精神，切實吃透創先爭優活動的目標任務、方法步驟和總體要求，進一步提高思想認識，增強抓好創先爭優活動的責任感和使命感。四是做好考核保障。局黨委將創先爭優活動納入黨建工作目標考核，進一步嚴格工作程序，確保工作質量，堅決防止和杜絕搞花架子、走過場等不良現象的發生。局黨委多次召開黨支部、黨小組聯席會議，對創先爭優活動的學習教育、制度落實、目標管理、領導點評、信息宣傳、黨建“一聯一”等工作進行重點部署，確保通過創先爭優活動進一步加強黨組織建設、提高黨員素質，更好地促進業務中心工作。
二、創新活動載體，凸顯創爭實效
制定了《2011年交通運輸重點工作任務目標分解表》，對每位黨委班子成員的重點工作進行分解和量化，并根據完成時限進行倒排工期，并實行每周調度和通報，要求每項工作在全市交通運輸系統和區直部門中排名前三名。
拼搏”、“勇于挑戰、爭創一流”、“勤奮努力、無怨無悔”等四個方面的先進典型，在職工中營造了濃厚的比、學、干、幫、超氛圍。
三是念好“四字訣竅”。念好“四字訣”，做到創先爭優與工作兩不誤、兩促進。念好“明”字訣，解決言行舉止不規范的問題。要求每個黨員結合自己的職責任務和崗位實際，書面公開承諾，透明承諾，用公布欄的形式進行公示。注重回應群眾的關切和期盼，接受群眾監督和領導點評，力爭確保每個黨員都是“一面旗幟”。念好“緊”字訣，解決好中心工作與活動開展矛盾的問題。交通業務量大，任務繁重。為有效的解決業務工作與創先爭優的矛盾，局黨委要求所有黨員干部職工在“緊”字上做文章，在自己的職責和崗位上當模范、作表率，爭做優秀共產黨員。圍繞當前經濟社會發展中事關全局問題，圍繞群眾關心、關注的熱點難點事情開展爭先創優。念好“宣”字訣，解決活動氛圍不深厚的問題。通過標語、橫幅、信息等形式進行宣傳，使創先爭優活動人人皆知，為創先爭優活動營造了濃厚的氛圍。念好“改”字訣，解決好作風轉變問題。局黨委要求黨員干部在創先爭優活動中結合學習、工作、思想實際，認真查找在思想、作風方面存在的問題，徹底解決“門難進、臉難看、事難辦”的“三難”問題和“吃、喝、卡、要”的四亂問題。
四是推行“一二三四”。區交通運輸局在全系統開展了“一找、二定、三做、四爭”活動，以獨特的角度、新穎的方式激發起干部職工創先爭優的熱情?！耙徽摇奔凑彝屡c他人的優點；“二定”即把同事、工友的'優點定為自己追求的目標，定出具體學習趕超的措施；“三做”即做勤奮學習的先鋒，做遵紀守法的先鋒，做-愛崗敬業的先鋒；“四爭”即爭事干、爭一流、爭業績、爭先進。
交通運輸部門是縣人民政府主管全縣交通基礎設施建設、公路養護管理、水上交通運輸管理及指導協調道路運輸行業管理的重要職能部門。總支下設局機關、地方公路管理段、地方海事處、局老干、地方公路管理段老干等五個黨支部，共有黨員45名，其中，在職黨員32名，退休黨員13名。今年以來，我局黨建工作，在上級黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞中心、建設隊伍兩大任務，深入開展 “基層組織建設年”、創先爭優、深化建設年等活動，認真宣傳貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和、《實施意見》，全面推進部門各黨組織的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，各項工作取得了新的成效。
一、著力強化黨員思想政治教育
一年來，部門各黨組織深入貫徹落實《景東縣推進學習型黨組織建設工作方案》，始終把學習作為一項重要的基礎工作來抓，強化組織領導，注重學習實效，充分采取總支中心學習及支部會、黨小組會、職工學習日等開展學習。
一是組織黨員深入學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持以科學的理論武裝黨員隊伍的頭腦，努力提高黨員隊伍的政治理論水平和運用理論指導實踐、推動交通實際工作的能力。
二是組織黨員認真學習貫徹黨的精神及省市縣各級黨代會、紀委全會、廉政工作會議、交通運輸工作會議精神，教育引導黨員認清形勢，統一思想，增強做好交通工作的緊迫感、責任感和使命感，提高執行力，堅決貫徹落實上級黨委政府及省市交通部門的各項決策和部署，充分發揮先鋒模范作用，切實立足本職，真抓實干，奮力加快交通事業發展。 三是深入推進反腐倡廉宣傳教育，認真學習貫徹領導干部廉潔自律的各項規定，增強黨性修養，筑牢拒腐防變的意識和能力。
四是加強對中央八項規定、十項規定、四項制度等制度規定的學習教育，強化機關紀律作風建設，樹立良好形象。
通過加強學習教育，堅定了交通系統廣大黨員的理想信念，進一步激發了干部職工干事創業的激情，真正把交通部門廣大干部職工的思想和行動統一到政府加快交通運輸發展的決策和部署上來，為完成交通運輸年度工作目標提供了重要保障。
二、加強基層黨組織規范化建設
一年來，我局各黨組織緊密結合工作實際，深入學習貫徹中央新修訂的《中國共產黨黨和國家基層組織工作條例》和、《實施意見》，黨組織的制度化、規范化建設不斷得到推進。
一是深入推進“基層組織建設年”活動，建立健全基層黨組織晉位升級長效機制，積極開展基層組織分類定級活動，按照“自評、測評、評分、評定”的程序，依據《機關事業單位黨組織分類定級參考標準》，對部門各黨組織重新進行了分類定級，評定先進黨組織1個，一般黨組織5個。
二是積極推進黨內民主，認真做好黨務公開工作。堅持以保障黨員民主權利為根本，進一步完善黨內情況通報、黨內選舉、黨內民主決策、黨內民主監督等制度。堅持好民主集中制，提高決策科學化水平。
三是認真做好黨員發展工作，選送積極分子培訓2名。
四是加強部門黨組織及黨員信息管理工作。建立了部門各黨組織、入黨積極分子、黨員隊伍等信息庫，黨組織基礎信息管理工作進一步加強。
五是嚴格實行黨建目標管理，堅持層層簽訂責任書，明確工作目標，細化分解任務，逐級
抓落實。
三、狠抓深化建設年活動
全力貫徹落實關于“深化建設年”活動的重要部署，精心組織，狠抓落實，注重實效，有序開展了“深化建設年”活動。對十二屆三次全會和縣十六屆人大一次會議確定的2015年交通工作任務進行了上鏡承諾，局各內設股室結合各自職責進行了相應的承諾，接受社會各界的監督。在承諾踐諾中，面對人少事多、建設任務繁重的實際情況，廣大交通干部職工始終保持全身心、快節奏和“5+2”、“白+黑”的工作狀態，搶工期、抓節令、拼進度，保證了各承諾事項的快速推進。通過開展活動，進一步激發交通部門黨員干部職工勇于擔當、奮勇爭先的工作緊迫感和使命感，真正形成“搶抓機遇謀發展，強化作風提效能，深化發展促趕超”的良好局面。
四、積極開展建黨92周年紀念活動
在“七一”期間，各黨組織紛紛采取座談會、學《黨章》、重溫入黨誓詞等方式，隆重紀念中國共產黨成立92周年。紀念活動中，回顧了中國共產黨成立以來的光輝歷程和改革開放以來我縣交通運輸建設與管理取得的巨大成就，廣大黨員理想信念更加堅定，精神更加振奮，作風更加求真務實，特別是對交通在我縣經濟社會發展中的重要地位和作用的認識進一步得到深化，認清了當前交通發展面臨的新形勢新任務和新要求，加快交通發展的緊迫感和責任感進一步增強。
五、抓好城鄉基層黨組織互聯共建工作。
深入開展“四群”教育，認真落實黨員干部聯系群眾工作制度。選派4名新農村建設指導員駐村協助村兩委抓好經濟社會發展各項工作。組織黨員干部定期不定期深入安定舊村扶貧點和文井老練、文窩、文光村三個民情聯系點實地調研，掌握了解村情民意，為當地經濟社會發展出主意、想辦法、解難題。12名干部職工繼續直接聯系掛鉤村和聯系點，聯系農戶 55戶，發放民情聯系卡55張。認真組織開展縣人大代表建議、政協委員提案及政風行風熱線問題的答復辦理工作，在組織面商的基礎上，答復縣人大代表建議25件，縣政協委員提案10件，答復政風行風熱線問題3件，網上信訪件4件，接待群眾來訪98人次。
總之，一年來，我局按照上級黨組織的部署，結合交通部門實際，認真落實黨建工作的各項任務，取得了一定的工作成效。但是，我們也清醒地認識到，我們所做的工作離上級黨組織的要求仍有一定的差距，在今后的工作中，我們將進一步總結經驗，創新思路，加大力度，努力提高部門黨建工作水平，為促進景東交通運輸事業跨越式發展作出新的更大的貢獻。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇三
羊莊鎮位于滕州市東南部，總面積128平方公里，轄89個行政村，總人口8.1萬。鎮域環境優美，林茂糧豐，是魯南地區重要的優質水源地保護區。近年來，我鎮按照生態文明鄉鎮創建標準，大力發展生態經濟，加大基礎設施投入，優化美化鎮村環境，倡樹和諧鄉風民風，以創新務實的舉措有力推動了經濟社會又好又快發展?，F將具體情況匯報如下：
我們搶抓棗莊市現代農業示范鎮建設，以及滕州市差異化考核被列為農業類鄉鎮的機遇，積極轉變思想、創新思路，克服水源地對經濟發展的影響，實現了生態經濟發展的新突破。一是加大財政支農力度。堅持把有限的財力用在刀刃上，在積極爭跑各類支農項目的同時，加大本級財政資金配套，用于“三農”的資金支出占比有較大幅度提高。去年1-10月份財政用于“三農”的資金支出800.81萬元，占財政總支出的13.14%;今年1-10月份財政用于“三農”的資金支出950.91萬元，占財政總支出的18.4%，同比增長5.26%。近兩年來，在農田水利、農村道路、教育醫療等民生項目上投資總額超過2億元，極大改善了農村生產生活條件。二是扶持壯大支農產業。加快“草根經濟”發展，形成刃具加工、被服加工、手套加工、花椒加工、塑料編織、特色種植養殖等經濟專業村38個，帶動就業5000余人，人均年收入超萬元。加快特色農業發展，培植壯大糧菜、林果、畜牧、中藥材四大特色產業，今年新上玉泉林果科技示范園、德富農業科技示范園等特色農業項目6個，新發展農民合作社7家，流轉土地3200畝，有力促進了農業增效、農民增收。加快農村剩余勞動力有序轉移，抓好了農民就業創業培訓，累計轉移農村勞動力近2萬人，已在上海、蘇州形成勞務基地。三是大力開發鄉村旅游。充分挖掘得天獨厚的自然風光和歷史文化，新建了古薛河小三峽攝影寫生基地、自行車綠道、林果觀光園、大櫻桃采摘園、農家樂餐飲和中共滕縣縣委、滕縣抗日民主政府舊址紀念館等特色鄉村旅游項目，著力打造“兩城三地”居民休閑自駕游的目的地。
我們在村鎮環境建設上，堅持規劃先行，堅持建管并舉，全面實施宜居村鎮工程，加快“美麗羊莊”建設，讓村鎮基礎設施更加完備，環境更加優美，生態更加宜人。一是推行城鄉環衛一體化。在全市率先啟動，投入120余萬元新建垃圾中轉站1處，配備大型垃圾轉運車1部，配置標準化垃圾箱體99個，購置保潔三輪車136輛，按實際配備戶用垃圾桶1.6萬個，按標準率先完成了保潔費收取。采取“五統一”模式，即統一托管、統一場地、統一收費、統一粉刷、統一考核，實現了農村生活垃圾集中處理的規范化、長效化，先進經驗在全市推廣。二是推進基礎設施建設。去年搶抓首批“村級公路網化示范鎮”創建機遇，總投資4600余萬元實施了村級公路網化工程，累計硬化村級道路200余公里，投入總額、建設里程均居全市21個鎮街首位。今年重點進行了完善和提升，把路肩培護、綠道建設和森林滕州創建緊密結合起來，栽植各類苗木10萬余株，確保了整體效果，并代表滕州迎接了全省農村公路網化工程示范縣創建的檢查驗收。同時，加快了村村通自來水、村村通有線電視工程進度，在基本實現村村通的基礎上，爭取實施了24個村的城鄉供水一體化，著力改善群眾的生活飲水條件。三是抓好森林羊莊建設。加大林業投入，搞好荒山綠化和林果苗木規模經營，新發展農田林網8000畝、山坡經濟林3000畝、平原防護林1220畝、各類觀賞苗木800畝，在提高森林覆蓋率、打造“天然氧吧”的同時，涵養凈化了地下水源，羊莊境內水質達標率達到了100%。利用春季和雨季，在全鎮89個村開展了“四旁”植樹活動，大力發展邊角經濟，栽植各類苗木2萬余株。四是加強公共服務建設。繼續抓好新型農村合作醫療、新型農村社會養老保險工作，實現了新農合全覆蓋、新農保覆蓋面持續擴大，做好了五保供養、農村低保、大病救助等工作，村級公共服務功能不斷完善，民生事業得到了長足發展。
我們緊緊依靠樸實勤勞的羊莊8萬人民和一支作風過硬的鎮村干部隊伍，堅持不懈地抓基層、打基礎，營造了文明和諧、風清氣正的鄉風民風。一是加強精神文明建設。今年投資700余萬元完成了14個生態文明鄉村創建工作，累計創建生態文明鄉村40個，制作了文明一條街，新建了文化健身廣場和農家書屋，既優化了村莊環境，又豐富了群眾精神文化生活。扎實開展了“四德”工程示范村創建活動，制作“四德”工程一條街20個。深入開展了文明家庭、好媳婦、好婆婆、文明生態示范戶、子女教育模范家庭等評選活動，倡樹了講文明、促和諧、改陋習、樹新風的良好社會風氣。創新開展了商圣故里至善好人“感動羊莊”人物評選表彰活動，推出8位群眾中的平民英雄，弘揚了“有好心、做好事、當好人、有好報”的樸素社會主義核心價值，讓平凡的感動和榜樣的力量，凝聚了加快羊莊和諧發展的正能量。二是營造和諧穩定社會環境。始終將安全生產放在心上、抓在手上，定期不定期開展專項檢查，確保了安全生產無事故。堅決打擊和取締土小企業，防治污染源，確保了水源地安全。通過掃黑除惡、義務聯防、電子監控等措施，有效減少了違法犯罪，為群眾營造了良好的治安環境。全鎮未發生重大治安、刑事案件及群體的事件，未發生重大食品安全和環境污染事件。三是夯實基層組織建設。緊緊圍繞學習型機關創建和“書香羊莊”建設，在全鎮大力開展了干部素質境界提升工程，鍥而不舍、馳而不懈地抓學習，通過請進來講、走出去看、靜下心學、沉下身煉，提高了鎮村干部素質境界。開展了“角色責任本色”、“雙向掛職”、“三訪三問”等實踐教育活動，提高了鎮村干部實踐能力。注重解決村級組織在班子建設、集體經濟發展、為群眾辦事等方面存在的問題，選優配強村級“領頭羊”，全鎮“三高三強”型村支部書記占到了85%以上，提升了村級黨組織的凝聚力和號召力。
我們把生態文明鎮創建工作作為一項民心工程和政治任務來抓，創新工作思路，強化責任落實，確保取得實實在在的效果。在城鎮化建設方面，投資850余萬元統一按照“白壁、黛瓦、馬頭墻”的徽派風格，實施了全長3.5公里的城鎮改造工程，改造總面積7萬平方米。加強新型農村社區設施配套，建成了總面積7000平方米的大型超市和1200平方米的社區文化廣場。依托社區建成了便民服務中心，方便了群眾辦事。在土地規模經營方面，我們在總結西石灣村永興糧食種植專業合作社成功經驗的基礎上，全面推廣以糧食生產為主要內容的“托代管”模式，依托萬畝高產示范方，成立鎮潤民糧食種植專業合作社，帶動13家村級糧食專業合作社發展，實行糧食生產半托管菜單式服務，明年實行“托代管”模式的村將達到30個。實施“企業+基地”帶動模式，支持引導金山溪酒業有限公司擴大高粱生產基地規模，流轉土地1000畝，促進了土地規模經營。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇四
來，學校各方面工作取得了突出成績，受到上級的表彰和社會各界的贊譽，獲得了一系列集體榮譽；先后獲“全國模范教工之家”、“國家級語言文字規范化示范學?！?、“**市文明單位”、“**市衛生先進單位”等40多項榮譽，學校在市教學綜合質量評估中連年獲得好成績，師生在各級各類競賽中獲得一系列獎項?；仡櫫袃赡陙淼墓ぷ?，我們主要做了以下幾個方面。
一、堅持深化教育改革，加強隊伍建設，全面貫徹教育方針，全面提高育人功能。
兩年來，學校全面貫徹黨的基本路線，嚴格遵守黨和國家政策法規，始終“堅持以德育為首，以教學為中心，打好基礎，發展個性，培養特長，形成能力，實現‘兩為’”的培養目標，讓每個教職工都能明確，要把自己的教育對象培養成什么樣的人，讓全體學生都明確自己要成為什么樣的人，從而使師生都朝著這一目標奮進。
學校不斷加強班子建設，始終把“團結協作、勤奮進取，開拓創新，廉潔自律”作為班子建設的目標。視“團結”為力量的源泉，視“協作”為成功的第一要素。因此，領導班子成員堅持做到集體訂原則，分頭做工作，盡職不越位，協作成一體。六中班子視“勤奮”為做工作的必要條件，視“開拓”為開展工作的鑰匙，視“創新”為追求永恒的目標，視“廉潔”為優良校風的保證，視“自律”為創造和諧的校園人際關系的關鍵，廉政勤政，埋頭教育教學工作，關心職工生活。因此，全校形成了團結向上，積極進取的良好精神狀態。
學校堅持教師隊伍建設，把熱愛學生、為人師表、教書育人作為衡量師德水平的主要標準；把“教學生學會”轉向“教學生會學”作為激勵教師業務進修的目標，加強教育教學研究，努力抓好教職工業務考核，錘煉了一支政治思想過硬、業務水平過硬的教職工隊伍。
二、堅持德育內容與形式相統一，營造校園文化氛圍，全面提高學生的思想道德水平和環境育人功能。
學校堅持以德育為首，確定全員、全面、全程的“三全”育人方針，著重實施于“愛國主義”、“優良傳統”、“中學生行為規范”為主旋律的三個系列活動，把思想、品德、行為教育作為學校德育工作的主要內容。在德育形式上構建以學校為中心的家庭、社會三結合的德育一體化網絡，以形成教育的合力。充分利用校園網校報、校園文學社、宣傳欄、板報等形式對學生進行教育，宣傳六中。
學校非常重視校園環境建設。精心構建校園景點和綠化小區，拓寬校園景點文化內涵，精心布置班級和館室，豐富班級和館室的文化內容，強化環境育人功能；積極改善辦學條件，利用現代化設備和技術培育學生新的文化生長點；精心設計文化藝術科技節，給學生提供更多的參與校園文化藝術科技的機會。校風正、教風好、學風濃，教育教學質量逐年穩步提高，在辦學質量與綜治方面連年受到上級表彰。
三、
堅持全體教師的辦學效益意識，優化課堂教學渠道，全面提高教育與教學質量。
為了鞏固創建成果，學校提出了“六中是我家，管理靠大家”、“校興我榮，校衰我恥”、“今天我以六中為榮耀，明天六中以我驕傲”等激勵性口號，調動教師的積極性，增強危機感，樹立教育效益意識，讓大家心往一處想，勁往一處使，出現了人人參與管理，熱愛教學工作的大好局面。
學校堅持以教學為中心，堅持優化常規，加強教學研究與教育科研，提高課堂教學效益，全面提高教學質量。加強教研組建設，督促教導處、德育處做好“導教”、“導學”工作；大力開展評教評學工作，加強中青年教師的業務考核，嚴格按照教育局規定的“五個一”要求保證了學校教學教研有序而健康的運行。兩年來，高中畢業會考成績優秀，優秀率在80％以上，高考本科達線率在90％以上。
四、堅持常規管理，目標管理，全面提高辦學水平。
學校堅持常規管理，以章治校，各方面工作健康、有序、穩步發展，辦學水平不斷提高。堅持以章治校，在六中一切按制度辦事，成為六中人的深層意識，各處室部門管理職能加強，政令暢通，辦事效率高。
堅持目標管理，我校抓住機遇，確立了“鞏固創建成果，共樹文明形象”的辦學目標，要求做到師德水平示范，育人環境示范、教學設備示范、學校管理示范、教育質量示范。這個目標具有時代性和發展性。時時刻刻告訴我們要不斷進取，永遠追求。這個辦學的總目標成為學校各處室、職能部門和全體師生的行動指南，激發了全體員工為鞏固創建成果而努力奮斗。正因為如此，學校在短短的兩年內，先后獲得10多項榮譽。
堅
持民主管理和校務公開是發揮教職工積極參與管理的手段。學校堅持教代會參與并監督學校管理，審議學校工作綱要和財務，實行校務公開，通過學校重大舉措，考評包括校長在內的中層以上干部。由于工會積極參與管理，從而減少了決策的失誤，保證了決策的順利進行，由于全校干群團結務實，學校人心穩定，關系和諧，運轉有序，富有實效，辦學水平和辦學質量穩步提高，多次受到省、市的表彰。離退休老師都能愛校如家，積極獻計獻策。
目前，我校正努力貫徹十七屆三中全會精神，與時俱進，積極推進教育改革，推進素質教育，為培養新世紀的人才而努力奮斗。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇五
工作匯報可以按照日程表的格式來提交，在領度企業執行與溝通平臺的日程表可以用來填報自己的工作，可以按天，按小時填寫匯報工作，填寫的內容包含工作摘要、內容、花費時間、對應的任務、上傳附件等。下面是小編為大家收集的關于交通防汛工作匯報材料，歡迎大家參考借鑒。
汛前，我們一是及時充實調整了防汛指揮部成員和重點路段防汛負責人，明確了工作職責，成立了公路巡查分隊、搶險分隊、后勤保障分隊應急運輸分隊。二是建立了以一把手負責制為核心的主要路段黨委班子成員掛點分片責任制，把全縣公路分成若干片區，局黨委班子成員、各基層單位以及機關各部門工作人員全員參與，形成領導蹲點負責、各相關單位擔當主角、干部職工全力配合的工作機制，做到分工明確、科學防汛、高效決策，真正把防汛責任落實到具體單位、具體人員，隨時應戰防汛保暢各項工作。三是加強隊伍建設，充實年輕力量，并在汛前進行了防汛搶險拉練，確保了在緊急時刻搶險隊伍能保證拉得出、用得上、打得響。四是嚴格執行24小時領導帶班制度，值班人員24小時在崗，實行零報告制度，做到通訊暢通，汛情路況等信息及時上傳下達。
公路防汛工作關鍵在于預防。為了確保緊急情況下防汛救災處置工作高效進行，我局于6月中旬制定下發了《2019年公路防汛搶險。
應急預案。
》，對全縣國省干線公路、縣鄉公路逐一落實了度汛安全責任制，局防汛相關單位各司其職，各負其責，加強協調配合，確保了防汛工作扎實有效的開展。目前全局已組織落實以中層干部為基礎，黨團員為骨干，按軍事建制組織的汛期公路巡查隊40人，搶險隊160人，后勤保障隊50人，應急運輸隊40人，并明確了集合地點、聯絡方式和召集負責人。同時我們扎實做好防汛物資、搶險設備儲備工作，目前已儲備草袋5000條，砂石料3000立方，木樁900根、鐵絲500公斤、鐵鍬170把，各類搶險車輛54輛。
為了消除安全隱患，我局要求公路站、地方公路站加強雨季養護管理，路政站加大道路巡查力度。結合近期降雨情況，利用一個月的時間組織開展了拉網式、全方位的公路安全生產隱患排查整治工作，對所轄路段的路基、橋涵、邊坡等安全設施進行全面調查，建立巡查臺賬。對已查出的隱患，采取積極有效措施，進行隱患“銷號”處理。對橋梁等重點區域及危險源、隱患點實行專人負責，集中整治，確保安全渡汛。各養護班組積極搶抓晴好天氣的有利條件，對路面坑槽進行科學修補，對橋梁、涵洞、邊溝等排水設施加大清理力度，對路面障礙物及時清理，對邊坡、邊溝及中央分隔帶雜草及時修剪，所有工作均做到了超前謀劃、超前落實。截止目前，共進行邊溝清理20200米，整修平臺104.577公里，加固維修各類橋梁10座，大大提升了道路及橋梁安全通暢水平。
1、全力以赴抓組織。全局上下嚴格按照預案分工通力合作，密切配合，嚴密防范，確保各項防災、抗災、救災工作落實到位。
2、全力以赴保暢通。密切關注雨情，加強公路路況監測、巡查，力保全縣主要公路、橋梁等重要設施安全渡汛，力保不發生運輸安全事故。
3、全力以赴抓恢復。進一步完善應急預案，細化責任分工，加強路面養護，把隊伍和機械設備調集到位，對汛期可能發生的一切水毀進行全力修復，力爭將災害造成的損失降到最低。
二0xx年汛期已經結束。在今年交通防汛抗旱工作中，我局思路清晰，目標明確，責任落實，措施有力，實現了全縣交通安全度汛，未發生一起道路運輸源頭安全管理責任事故和水上交通安全事故，無一起因公路管養責任造成的交通安全事故，現總結如下：
為切實抓好今年的交通防汛抗旱工作，我局系統上下統一思想，立足防大汛、抗大旱、戰大災、戰多災，堅持以防為主，防搶結合的方針，建立了統一指揮，分工協作的交通防汛抗旱工作組織機構，成立了以局長任組長，局其他領導任副組長，各股室和下屬單位及部分客運企業的負責人為成員的防汛工作領導小組，下屬各單位、運輸企業也成立相應的防汛抗旱工作組織機構，確保了交通防汛抗旱“組織機構、搶險隊伍、職責責任、設備、物資、經費、信息傳遞、應急預案”落到實處。
結合今年氣候特點和交通防汛抗旱工作實際，我局早動員、早部署、早檢查，確保汛前各項工作落實。
(一)明確工作目標責任。3月26日，我局組織局機關職工、下屬各單位、運輸企業負責人召開了2019年交通防汛抗旱工作動員大會，對今年的防線抗旱工作進行了安排部署，并與下屬各單位簽定了防汛抗旱工作目標。
責任書。
(二)建立健全防汛預案。成立了防汛搶險隊伍210人，落實了25人負責流域的重點部位進行水情觀測;籌備了防汛應急運輸車輛25輛、船舶3艘、抗旱應急車輛2輛;全局投入經費約15萬元，購置了照明燈具、雨衣、麻袋、救生衣等應急搶險物資。
(三)認真開展汛前檢查。在汛前，我局組織對下屬單位和重點運輸企業的防汛工作落實情況進行了全面督促檢查，重點對各單位的防洪搶險組織機構、責任、物資、車輛及值班制度、安全防范措施等進行了督促檢查，對發現的問題和不足，及時落實了整改。
(四)強化從業人員培訓教育。在汛期，各客運企業組織駕駛員開展了以“三防五不”、夏季高溫行車、消防安全知識為主要內容的專題安全培訓教育;海事二分局組織開展了以貫徹《省水上交通安全管理條例》為重點的安全知識宣傳培訓。
(五)開展應急救援演練。市海事直屬二分局在市海事局的統一部署下，在州河開展了一次防汛搶險演練，進一步提高了水上交通應急救援處置作戰能力。汽車南站組織車站工作人員、駕駛員開展了消防安全應急處置演練，進一步提高了車站突發火災應急處置能力。
(六)落實了值班制度。認真落實了汛期24小時領導帶班值班制度，落實了值班責任，確保了信息及時暢通。
(一)認真開展安全生產百日督查專項行動和道路客運企業安全督查、水上交通百日安全督查等。在行動中，進一步深化了交通安全生產長效機制建設，運管、海事、渡管等部門及道路旅客運輸企業繼續完善了安全生產體系建設，進一步推進了鄉鎮船舶“四級責任制”落實、“救生衣雙百行動”、渡口、渡船專項整治，取得了良好的成效。
(二)抓好了北京奧運會及殘奧會期間交通安全工作。通過開展以“迎奧運，保安全”為主題的百日隱患排查治理專項行動，保證了期間安全生產工作領導到位，責任落實，措施有效，實現了期間交通行業安全穩定。
(三)抓好了抗震救災期間交通安全工作。一是在“5.12”地震發生后，我局迅速組織對全縣所有公路橋梁、涵洞、車站、道班房、辦公室、職工住宿樓等進行了逐一檢查和排查，對隱患進行了登記而后上報，并落實措施，確保安全。二是抓好了震后水陸運輸安全。我局多次發出加強震后安全防范管理工作通知，督促各單位嚴防次生災害安全事故。加強雷雨、大風等惡劣天氣期間交通安全管理，確保了全縣水陸交通安全。三是積極開展了抗震救災。在抗震救災中，截止目前，我局共出動搶險救災人員和駕駛員155人次、客車35輛、貨車109輛參加搶險救災工作。四是認真做好了值班和信息報送。我局按照上級要求，落實人員24小時值班，并每天及時上報抗震救災工作動態。
(四)狠抓交通隱患整治。目前，我局用于交通隱患整治資金投入共約430萬元，其中：道路隱患整治投入400萬元，水路隱患整治資金到位26萬元。在路段設置波形防護欄共5.4km，警示標志400余套，在5個鄉鎮渡口安裝了視頻監控設備。
(五)抓好了清明、端午、中秋、佛教廟會、“十一”黃金周等節假日期間交通運輸安全保障工作。在今年高考學生運輸工作中，我局主要領導親自上路，親自護送;縣運管所有序安排，明確責任，落實人員跟車護送，和相關運輸企業一道共同保證了學生運輸安全及時。
(六)認真組織開展了“安全生產月”活動，圍繞主題進一步推進了隱患排查治理。
(七)抓好了暴雨惡劣天氣交通運輸安全。在今年幾次暴雨惡劣天氣期間，我局系統發送安全警示信息、電話1700余人次，惡劣天氣下及時停班停運380余班次，落實客(渡)船舶減載封航，搶通搶修道路塌方30余處，疏通涵洞12道，在危險路段及重要渡口、碼頭值班值勤、巡查達200人次，確保了期間無一起交通安全事故。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇六
尊敬的公司領導：
2017年，我礦在公司黨委的正確領導下，以黨的精神為指導，深入學習實踐科學發展觀，貫徹落實黨的十八屆一中、二中全會精神，始終不渝地堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把精神文明建設貫穿于生產經營、企業管理的各個方面，狠抓職工隊伍的思想道德建設和素質教育，加強作風建設，努力營造團結一心、積極進取的和諧氛圍，增強了職工的凝聚力，為建設“平安、發展、和諧、富?！钡牡V井提供了有力保障?，F將我公司2017年精神文明建設工作匯報如下：
一、四個文明同步推進，取得良好效果
今年，面對市場急劇變化給企業生產經營造成的困難，我礦班子成員團結協作，正確研判形勢，帶領廣大干部職工對內抓安全、調結構、降成本，以艱苦創業、厲行節約的工作作風，使各項工作穩步推進。為我礦四個文明建設夯實了基礎，具體講：
1-11月份，今年累計完成原煤65.61萬噸，精煤47.33萬噸，生產運行平穩有序。
安全質量標準化有了實質性的進展。我礦安全質量標準化達到二級標準，礦井安全化程度顯著提高。今年公司加大了礦井安全設施的投入，先后完善了安全避險“六大系統”和礦山救護中隊等系列建設。
亮化、硬化工程，改善生產、生活和人居環境，不斷提升企業形象。
二、主要工作情況
（一）加強組織領導，不斷提高思想認識
一年來按照公司黨委的要求，我礦結合實際，把精神文明建設列入黨支部年度主要工作部署，成立了精神文明建設領導小組，制定了精神文明建設的規劃和實施細則，在礦區通過黑板報、宣傳欄等大力宣傳公民道德實施綱要，不斷完善工作機制，做到有檢查，有考核，形成了黨政工協同負責，分工把守，一級抓一級，層層負責的工作機制，為精神文明建設提供了組織保障。全礦廣大干部員工的集體榮譽感和凝聚力進一步提高，責任意識、創新意識明顯增強，經營思路更加開闊，工作熱情更加高漲，“愛崗敬業，創新發展”的精神和艱苦奮斗、敢打敢拼的優良傳統得到了鞏固和發揚。
（二）狠抓學習教育，著力筑牢思想基礎
加強班子建設。首先，班子成員堅持中心組學習制度。認真學習政治理論，法律法規，企業管理等方面知識，在學習中采取集中學習與自學相結合，理論與實際相結合，不斷更新知識結構，提高領導駕馭能力。其次，堅持建設團結戰斗的領導班子。班子成員相互支持，優勢互補，發揮了領導班子的整體效能。第三，轉變班子作風。按照“八堅持，八反對”要求，堅持一靠教育，二靠制度的工作思路，著力解決領導干部在思想作風，工作作風和領導作風等方面突出問題，充分發揮核心作用。
三是抓好《廉政準則》專題學習。利用中心組學習機會，組織黨員干部深入學習《廉政準則》，使廉政建設深入人心；四是抓好黨紀法規學習。重點學習了《兵團第十二個黨風廉政教育月學習資料》，學習中共中央《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》等黨紀法規；同時，我礦為每位黨員干部下發了廉政桌牌，要求黨員干部嚴格執行公司《廉政建設十大禁令》。通過開展系列活動，截止目前，無任何違紀現象發生。
深入開展“三項教育”。一是班子作風教育。我礦堅持把勤政廉政作為班子作風建設的重點，班子成員分工明確，在實際工作中能解放思想，實事求是，深入一線傾聽員工的意見，改進工作作風，密切干群關系，充分調動員工的積極性。二是開展艱苦奮斗教育。廣泛宣傳當前市場的影響和企業面臨的各種困難和挑戰，增強職工群眾的緊迫感、責任感，樹立過緊日子的思想。三是加強職工的安全生產意識教育。以宣貫《七條規定》為契機，加強《規程》學習力度，利用安全生產月，開展了“敬畏生命大討論”、知識競賽、演講比賽等系列活動，召開“如何提高全員安全意識”座談會，通過開展形式多樣的培訓和座談，確保了我礦的安全生產工作穩中求進，并得到了國家質量萬里行、國家督導組、兵、師相關部門的多次好評。
（三）加強作風建設，下功夫強化執行能力和執行力
《精神文明建設工作匯報材料》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇七
文明育人和諧發展——江西省**中學創建文明單位思想道德建設工作，尤其是校園安全工作作了充分肯定。
七．鍛造高素質的教師隊伍。
兩年來，我校選派了8名骨干教師參加省級學科研配班，1名教師參加國家級學科培訓。我們通過新老教師“結對”，骨干教師上觀摩課，青年老師上優質課，以及召開“班主任工作經驗交流會”和“畢業班新老教師傳經送寶座談會”等活動，促進教師全面提高素質；我們注重培養“研究型”和“專家型”教師，創辦《永中教研》，為教師們探索教育藝術施展。
教學。
才華提供了寬闊的平臺。我們在教師中培養先進典型。學校黨總支書記校長張輝耀同志，以身作則，率先垂范，用自己的高尚人格和模范言行感召著全校教工，前不久，他被縣局定為江西省勞動模范、先進工作者的推薦人選；優秀共產黨員劉忠，是江西省優秀教師，江西省學校德育先進工作者，永豐縣首屆十大杰出青年，永豐縣優秀教師，中國數學奧林匹克高級教練員現在，他已經被學校黨總支推薦為縣第二批“保持共產黨員先進性教育”活動先進個人。
八．點燃學生求知的思想火花。
兩年來，我們在高一和高二年級全面推行“研究型”教學方法，使得學生更加具備展示探索研究知識的個性空間，學生的求知欲望得到充分調動，28篇學生論文和研究性學習報告在國家、省、市級教育刊物上發表，其中《江西省**縣有哪些國家級保護動物》課題組獲“**市首屆研究性學習報告》答辯一等獎。我們先后開設了20多門學生學習活動課，校園文學報《晨日》和學生會的《校園通訊》每月出版一期。這樣，學生的學生成長的個性特長得到充分發揮。
九．；密切與家長的聯系，引導學生主動與家長進行溝通。
我們成立了“**中學學生家長委員會”，各年級也成立了“年級家長委員會”，我們每個學期召開1次全校學生家長會，班主任的《班務日志》上有家長記錄欄和家長通訊欄，各辦公室都裝配了電話，方便了老師與家長的聯系。家訪與校訪制度，加強了老師與家長的聯系，拓寬了學生與家長與老師的思想溝通渠道。這樣，學生在校內和校外的表現能夠得到及時反饋。使得對未成年人的教育更有實際效果。
回顧我們校創建文明單位的工作，我們取得了可喜的成績，但是我們還有很多地方存在不足。我們清醒地認識到，擺在我們面前的作還有很多困難需要我們去克服。但我們深信，有縣委縣政府的正確領導，有上級文明辦領導的有力關懷，我們有勇氣也有責任八工作做得更好。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇八
據牙文明辦發8號文件精神，現將我院幾年來的精神文明建設工作情況匯報如下：
一、主要成績和基本經驗
主要成績
思想道德建設形式多樣、內容豐富
1、從治本上下功夫，狠抓思想道德教育。
實行分層教育：思想道德教育主要抓干部、黨員、職工三個層面。黨員干部以理論學習為主;黨員組織生活主要采取講座、電化教育及黨內政治生活等形式;職工政治學習以主題教育為主，采取大會、講課、座談會、專題會議等形式。班子成員每年參加中心組學習12次，每人完成課題論文1-2篇，共同學習與自學時間上百小時;黨員學習50多個小時;職工學習30多個小時。
重視常規教育：一是形勢任務教育，二是公民道德教育，三是醫務人員職業道德教育，四是衛生法規教育，五是領導干部廉潔自律教育，六是醫務人員服務禮儀教育，七是先進人物事跡學習教育，八是黨課黨史傳統教育，九是愛國主義、集體主義等學習教育。
突出重點教育：一是開展了“五講五比”大學習大討論活動;二是開展了“講文明、迎奧運、樹形象、促和諧”和“加強醫德醫風建設，構建和諧醫患關系，做人民群眾健康衛士”主題實踐活動;三是開展了“一落實、三提高”活動并制定了實施方案;四是開展了學習吳大觀同志先進事跡活動;五是開展了“八榮八恥”社會主義榮辱觀教育活動。
2、加強黨風廉政與醫德醫風等制度建設。
加強了廉潔自律教育和反腐倡廉實施細則的學習與教育;認真組織了學習貫徹;加大了監督力度，確保各項方針政策順利貫徹和執行;堅持民主集中制原則，尤其是“三重一大”，都是經過黨政班子集體討論研究后才決定的;認真落實了黨風廉政建設責任制和責任狀;建立了，制定了;建立了院務公開責任制，醫療服務等內容全部向社會公開，還制定了;繼續實行藥品集中招標采購制度，進一步開展治理醫藥購銷領域的.商業賄賂工作，加大了對招標采購的管理和規范力度，使藥品采購更加公開透明;我院在社會各界聘請了20名監督員并積極參與行風熱線等接受社會和群眾的監督;制定了，建立了規范有效的激勵和約束機制，完善了職業道德檔案工作;建立了和，年內還要完善，這將使我院的規章制度更加健全。
3、深入開展學習實踐科學發展觀活動
結合我院實際，認真組織開展了深入學習實踐科學發展觀活動，班子成員通過深入學習調研，認真分析檢查，全面整改總結，提高了落實科學發展觀的能力。尤其是通過專題民主生活會，班子成員既能正視職工群眾的意見與建議，又能開展深刻的批評與自我批評，進一步樹立了以人為本、解放思想、與時俱進、科學發展的思想，增強了服務社會和弱勢群體的工作能力與思路。
4、積極創建學習型黨組織和學習型醫院
按要求，我們既創建學習型黨組織，也要創建學習型醫院;制定出全年的學習計劃，印發學習材料，并要求以自學為主;無論是政治學習還是業務學習都形成了氛圍，尤其是業務學習，每周一至兩次;我們不是只念念報紙讀讀材料，而是，人人講人人學，帶著問題學，帶著問題講，并寫學習出體會進行廣泛的交流;根據直屬工委的要求和關工委的要求，還定購了10本在年輕人當中加強學習和教育;為紀念建黨89周年，舉辦了黨的知識學習與測試。
5、扎實開展“創先爭優”活動：
以推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強各黨支部建設為目標，以創建“五個好”先進黨支部、爭當“五帶頭”優秀共產黨員為主要內容，深入開展了“創先爭優”活動。開展的主要活動有：
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇九
長豐鎮中楊屯位于鎮政府駐地東3公里處，全村共有143戶，705人，村民代表20人，黨員25人，黨支部成員數3，共有“兩委”干部4人。擁有耕地660畝，20xx年人均純收入8588元。近年來，中楊屯村黨支部和村委會一班人認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策，加大對農村文化基礎設施建設投入，加強對農民思想道德教育和技術培訓力度，開展形式多樣的群眾性文化活動，活躍農民文化生活，多措并舉，積極促進鄉風文明建設。
村兩委一班人認為，抓好思想教育，是推進農村精神文明建設的關鍵。著力從解決廣大農民的精神動力入手，利用黨員遠程教育平臺、道德講堂、善行功德榜等形式教育干部和群眾，通過有針對性的教育，實現了先進性與廣泛性的有機結合，提高了村民群眾的整體素質，為推進三個文明建設奠定了堅定的思想基礎。
村內主街道實現全部硬化、綠化、亮化，所有臨街立面全部進行了粉刷。投資4萬余元新種植冬青200余平米，葉梅、木槿、塔松200余棵。并對花池進行了修整。全村文化墻達到了500多平米。集資5萬元做為匹配資金，用于新修楊屯-崇村鄉道。投資5萬元，新打吃水井一眼，并配套建設水罐及管道，實現了農村供水城市化。加大文化廣場建設力度。投資5萬元對600余平方米的文化廣場進行了硬化，安裝健身器材15套，豐富了群眾的業余文化生活。
中楊屯村兩委一直把村民道德建設當作一項大事來抓，設置了道德教育警示牌，刷寫了道德建設標語，進一步推動了創建文明村工作不斷向廣度和深度發展。一是抓制度，強化外在約束。以弘揚社會主義核心價值觀為契機，修訂了符合村情、民情的《村規民約》，要求各家各戶認真學習，遵照執行，以此來不斷規范村民們的言行舉止。二是抓載體，提高活動質量。積極探索文明建設的有效載體，在全村開展了“十星級文明戶”、“五好家庭”、“好婆婆”、“好媳婦”等評選活動，使村民在自我教育、自我評價中享受到精神文明建設的成果，從而大大調動了廣大村民參與文明村建設的積極性。三是抓風氣，推進移風易俗。近年來，村兩委先后出臺了婚喪嫁娶不得大操大辦、不得賭博酗酒、不得參與迷信活動等一系列規定，并納入村規民約。利用好紅白理事會，由村里的老干部和有威望的族長擔任紅白理事會會長和會員，全村統一標準，不準大操大辦，白事不成席，一個白事的花銷不能超過15000元。村干部以簽名的方式向全村人民承諾，帶頭遵守有關規定，爭做移風易俗的帶頭人。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇十
xxx鎮201x年精神文明村鎮建設匯報材料中共xxx鎮黨委xxx鎮人民政府（201x年5月25日）尊敬的各位領導、同志們：
首先，我代表鎮黨委、政府對各位領導蒞臨我鎮檢查指導工作表示熱烈的歡迎。今年，我鎮把精神文明建設作為“三大文明”建設的重要組成部分，認真加強精神文明建設，并為物質文明建設和政治文明建設提供精神動力和智力支持。自1992年，我鎮曾被中華人民共和國民族事務委員會評為“全國民族團結進步集體”；被國務院評為“一、提高認識，統一思想，加強領導，精神文明建設長抓不懈鎮黨委、政府立足于全鎮的經濟建設大局，統一規劃，統一部署，把加強精神文明建設擺到十分突出的位置。一是我鎮把今后三年精神文明建設的創建活動納入《xxx鎮農業和農村現代化發展綱要》，并進行任務分解，責任到人，實行鎮四套班子成員對村級創建文明單位創建工作聯系制度；二是強化領導班子隊伍建設，按時召開例會，及時。
總結。
經驗，認真解決創建活動中存在的問題；三是建立和健全精神文明建設組織，改善了必要的辦公條件，配備檔案柜，將創建活動的檔案資料及時歸檔，各村和鎮直單位都配備了一名宣傳員，基層宣傳網絡工作得到加強；四是廣泛深入地開展創建文明村鎮的宣傳工作。目前，我們堅持輿論宣傳為先導，配備兩名宣傳干事和一名記者，加大對我鎮的宣傳力度，書寫永久性標語102條，樹立形象廣告牌、永久性宣傳牌75個，印發宣傳資料6000份。
求，在勤勞致富、遵紀守法、計劃生育、環境衛生、家庭和睦、社會公德、移風易俗等方面進行具體量化，評出“文明家庭”220戶。四是創建群眾滿意站所6個，人民滿意村（場）4個，人民滿意公務員32名，人民滿意科室5個。五是大力開展擁軍優屬的軍民共建活動，把“雙擁”工作列入重要議事日程，加大對武裝部硬軟件設施的投入，今年解決了2萬多元的服裝、被褥、床以及巡夜所需的器材，并加強集中訓練，提高了專武干事、治保主任、民兵應付突發事件的能力。
三、
以人為本，強化教育，提高公民道德素質。
附送：
工作匯報鄉鎮級政務公開工作情況匯報匯報鄉鎮工作情況政務公開。
根據上級的工作部署，我鎮在19**年全面推行村務公開，2000年推行鎮級政務公開。經過幾年的努力，現在全鎮**個村都已全面實行了村務公開，凡屬群眾關心的熱點問題，以及村里重大問題都向村民公開；鎮政府、派出所、國土所等近**個行政部門和事業性單位也實施了政務公開，方便了群眾，密切黨群干群關系，促進農村的改革、發展和穩定，實踐了“三個代表”，取得良好效果。近日，我鎮對推行政務公開工作的情況進行了自查，現將主要情況匯報如下：
一、統一認識，加強領導，扎扎實實搞好鎮（村）政務公開工作文秘-http:.mxz.n市、區推行鎮政務、村務公開現場會議后，鎮委、鎮政府對這兩項工作十分重視，先后召開了書記碰頭會議和聯席會議，分析情況，統一思想，研究部署開展工作。為統一領導班子的思想，會議專門學習了上級的有關文件精神，學習了試點鎮村的經驗。通過學習，班子領導認識到實行鎮（村）政務公開是推行依法治鎮的重要工作環節，是貫徹黨的十五大精神，逐步擴大基層民主，加強黨的建設，落實黨在農村的各項政策，維護農村穩定的重要措施。實行鎮政務、村務公開，對轉變機關工作作風，強化政府的服務職能有好處。通過政務、村務公開，使政府逐步走向依法行政，依章辦事，選賢任能，適應社會主義市場經濟發展和基層干部群眾民主意識不斷增強的需要。通過政務、村務公開，將促進我鎮對各項工作的規范化管理，密切黨群、干群關系。為此，我們必須切實抓好這項工作的開展。領導層的認識統一，為政務公開奠定了基礎。為了使鎮政務、村務公開工作迅速開展，鎮委分別成立了鎮政務、村務公開工作領導小組，由黨委書記任組長，鎮長、黨委副書記任副組長，紀檢、組織、宣傳、建設、黨政辦、政法、財政所等領導任小組成員。在各部門抽調15人組成鎮政務、村務公開工作辦公室，具體負責鎮政務、村務公開工作，明確了各人的責任，分工合作，確保了鎮政務、村務公開工作的組織落實和人員落實。鎮政務、村務公開領導小組制定了工作方案、日程安排表，明確了鎮政務、村務公開的單位、內容、形式、監督措施和考察評比措施等，建立和健全政務公開制度，并以文件形式將鎮委、鎮政府關于推行鎮政務（村務）公開工作的情況發至各村（居）委和各政務公開單位，分別召開了鎮政務、村務公開動員大會，全體鎮干部、行政事業單位、企業單位負責人，村支部書記、村委主任等參加了會議。動員會上，區鎮領導闡明了鎮政務、村務公開的目的和意義，動員各部門積極參與鎮政務、村務公開工作。每年鎮政務公開工作領導小組都組織人員對公開單位進行檢查，對先進單位進行表揚，督促后進單位改進工作。
二、拓寬公開渠道，擴大公開內容，使政務公開內容充分、具體在政務公開工作中，我們根據本鎮的實際進行。為使全面協調解決群眾的矛盾，讓群眾切實感受到政務公開帶來的好處，我鎮在政務公開上，除了鎮主管的行政事業性單位外，同時要求群眾接觸較多的工商、郵政、電信、供電、國稅、地稅等雙管單位實施政務公開，使鎮政務公開起步更快、公開面更廣。在公開的內容上，既以上級的要求為依據，又注意結合本鎮的實際。鎮政務公開內容主要包括八個方面：
目標規劃公開、財務公開、集體資產管理情況公開、農民負擔公開、計劃生育情況公開、干部獎懲任用公開、勤政廉政情況公開、為民辦事程序公開。鎮政務公開欄首期公開了三年目標規劃、率先基本實現現代化規劃、財政收支情況、領導班子成員職責分工，三年主要項目的建設情況、十年經濟建設成就，以及建委、國土、環保部門的辦事程序等。
務信息、編印《鎮政務公開資料匯編》等形式，方便群眾了解、理解政務工作，從而積極配合工作，減少群眾與部門的矛盾，加強對政務工作的監督。
(完）。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇十一
2012年，工程部以科學發展觀為指導，進一步解放思想，圍繞指揮部（集團）的重點工程建設項目，在公司領導及指揮部有關業務處室的具體指導和要求下，按照城市道路管養的操作規范及作業流程，在道路管養區域內，開展道路正常維護和零星維修等工作，強化措施，狠抓落實。為完善與提升河西中部地區道路景觀，優化市容環境乃至城市形象，鞏固文明城市創建成果，做出了一定貢獻。
一、2012年工作回顧。
盡力加強公司內部道路管養隊伍及人員自身建設，具體為：一是優化人員組織，一定程度上提高了隊伍整體素質；二是加大內部考核評優的力度；三是建立、健全并在實踐中不斷補充完善和規范專業作業流程，做到每周、每月有小結，在總結中完善，從而全力提升市政管養水平，為做好管養工作及今年承接更多的管養任務打下堅實的基礎；四是對施工隊伍的管理上，加大了競爭機制，在正常的考核（對未按規范要求施工和違反安全生產規定的管養隊伍進行了處罰）基礎上，形成了幾家單位你追我趕，誰也不愿拖后腿的良性競爭，大大提高了施工隊伍的整體水平。
熱情去面對，全過程貫穿“始于責任，成于精細”的思想，努力做到“瑣事不煩、難事不推、急事不緩”。正常維護和零星維修工程方面，按指揮部規劃處和辦公室的要求，在重點開展了青奧臨時便道建設；燕山路示范段市政設施提升改造；鈦白水廠改造；天河路新建工程；青奧村橋梁工程；公共自行車站點施工；雨潤大街金融城給水管線恢復工程；配合文明城市復查以及雨季的防汛工作的同時又對轄內各破損道路進行維修與提升。圍繞迎全國衛生城市檢查、青奧項目參觀接待任務等重大活動，全力做好管區道路及河道的環境整治、提升工作。
二、2012年項目完成情況（詳見附件）。
建鄴高級中學煤氣頂管溝槽恢復工程；華新置業電力管線溝槽恢復工程；蘇寧房地產電力管線溝槽恢復工程；瀚海房產門坡開設工程；中心路改造工程（二期）；中心河改造工程；青奧村公交場站施工便道及大門開設工程以及公共自行車站點施工。
2012年我部門不僅保質保量地完成了規劃處、指揮部辦公室下達的任務，還完成了管轄范圍內道路、泵站的正常維護（約為5142203.02元）并按市政行業的規定提高品質，順利的完成了文明城市復查。完成或正在完成的代辦項目有：天正眾泰項目地塊道路開口；宇業?和府奧園自來水溝槽恢復；新城大廈天燃氣溝槽恢復；天正濱江雨水管道溝槽恢復；金高房產地塊電力溝槽恢復；融僑社區一期開設出入口工程；320工程市政設施恢復工程；燕山路、黃河路有線電視溝槽恢復工程；白龍江西街蘇寧地產管線面層恢復工程；沃德置業地塊天燃氣溝槽恢復工程；紫金農商銀行地塊市政設施恢復工程；蓮花加油站開門坡工程。
新工藝、新材料、新技術。通過積極運用先進技術和工藝流程，進一步加強晝夜巡查，對無照挖掘、占用、設施被人為損壞或偷盜及時發現并制止，完善重大應急搶修快速反應機制、強化重大活動的市政設施保障等措施，實現管養制度完善、作業流程優化、臺帳內業規范的工作機制，從本質意義上提升管養的科學化、規范化水平，提升設施維護的內在品質，力爭在今年的評比中名列前茅，為今后參與南部地區等更多的管養業務而不懈努力。
二〇一二年十一月二十五日。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇十二
各位評委：
現在，由我將我單位創建徐州市“青年文明號”的工作開展情況作一簡要匯報。
我單位名稱為**區人民檢-察-院辦公室，現有干部職工4人，平均年齡為32歲。辦公室負責掌握全院工作開展情況和上傳下達；協調全院工作；草擬全院性的工作計劃、總結、報告和其他綜合性材料；審核以院名義印發的各種文稿；及時做好文件的收發、傳遞和登記工作。負責檢察信息的編輯和報送工作，有效宣傳檢察工作。負責代表委員聯絡、檢務公開等人民監督工作。積極開展督查工作，及時辦理各項督辦事項。負責全院性文件材料的文印、傳真工作。負責辦公會議、院務會議等有關會議的會務工作。負責本院機要保密、檔案管理工作。完成領導交辦的其他工作。
一、領導高度重視，健全組織完善相關制度
1
主動幫助解決創建工作中的人員、時間、經費等問題。創建小組成員全面學習了解創建方法和程序，通過與其他創建成功單位交流學習，獲取了寶貴的經驗。
我院專門召開動員大會，黨組書記**檢察長作了重要講話，號召廣大青年同志積極響應文件精神，統一思想，同心協力，以飽滿的熱情投入到爭創“青年文明號”的'活動中去。創建工作領導小組經過認真研究，提出了有效的創建意見，制定了詳細的創建規劃，明確了“通過創建活動提高各項工作標準，爭取2017年創建成功”的目標。提出了“廉潔公正司法，確保群眾滿意；文明和諧執法，樹立檢察官形象；團結互助協作，有效打擊犯罪；努力學習實踐，增進業務技能；增強法律監督，維護公平正義”的服務承諾。通過建立管理手冊，將“青年文明號”創建宗旨、目標、活動方案、花名冊、獎懲辦法、考核標準、培訓情況等內容全部記錄在案，使監督者對我們的創建工作、活動獎懲等狀況一目了然，便于我們了解自身工作的不足和缺陷。設置青年文明號監督臺，公開各種辦事制度，服務承諾，并安放投訴信箱，公布監督投訴電話，及單位成員的基本資料（姓名、職務、崗位職責），接受公眾監督。在互聯網上創設“爭創青年文明號”微博，積極宣傳“青年文明號”創建工作。
2
化法律監督、維護公平正義”為目標，全心全意為人民服務，在辦公場所公示工作人員信息，公布監督電話，在司法中自覺使用禮貌用語，態度和藹可親，做到文明司法、熱情服務，廣泛樹立人民檢察干警在人民群眾中的良好形象。
積極開展義務獻血、幫扶特困群眾等志愿活動，主動走上街頭進行法制宣傳，提高廣大人民群眾的守法意識，開展法制進校園活動，預防青少年犯罪，積極資助貧困學生等，并通過在社會上發放“青年文明號”服務卡，做出明確的服務承諾，讓廣大群眾對我們的工作做出評價與監督。
積極開展豐富多彩的專項活動，先后舉辦了青年干警社會辯題一對一辯論賽、“廉潔執法”征文比賽等活動，并積極參加全市檢察系統開展的各類競賽活動?；顒又?，注意開發青年資源，培養青年創新意識。積極以書寫板報、發表稿件、編發簡報等形式，宣傳創建“青年文明號”精神，全年在正義網、**檢察網等市級以上媒體發表文章60余篇。組織青年干警到敬老院慰問孤寡老人，資助困難留守兒童，以實際行動發揚“青年文明號”精神，為創建“青年文明號”發揮著積極作用。
三、以服務協調為抓手，在工作中貫徹“青年文明號”精神
高質量落實。
改進工作方法，強化督辦和服務工作。做領導之所愿，幫部門之所需，多做溝通、解釋、商量、幫助的事情，推動工作落實，促進機關和諧。將全院檢察中心工作列出任務推進時序表，明確完成落實的具體時間和要求，進行跟蹤督辦；進一步強化督察督辦工作力度，通過規范督辦、催辦和辦結反饋等程序，對市檢-察-院的重要會議、重要決策、重大工作部署，確保事事有回音，件件有落實。
協調好外部關系，進一步加強與上級院和黨委、人大、政法委職能部門的聯系，形成良好的工作關系。根據黨組要求，專門書面向區委報告了省市檢察長會議精神和全市檢察工作初步安排。主動向區人大、區委政法委報告各項工作，爭取領導支持。
《縣文明辦文明創建工作匯報材料》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇十三
漾濞交通規費征收稽查所現有職工4人，其中有3人具有大專學歷，是一支作風扎實、業務技術精湛的高素質職工隊伍，擔負著全縣11個鄉鎮所有機動車交通規費的征收和稽查任務。多年來，全所職工用自己的青春和汗水為本縣交通事業的發展和“兩個文明”建設作出了無私的奉獻。經過多年的扎實努力和創建，20xx年，稽查所以突出的工作業績和良好的社會形象，被命名為“省級文明單位”。在漾濞彝族自治縣這片美麗神奇的土地上，以“創新、奉獻”為座右銘的交通規費征稽所宛若一顆流光四溢的璀璨明珠，譜寫了一曲曲動人的精神文明建設贊歌。
一、塑品牌，優服務，是稽查所創建文明窗口的宗旨。
由于天天跟人、車、錢打交道，交通規費征稽所便成為了常人心目中的“實權單位”。也正因為如此，稽查所的`全體工作人員明白，稍不留心就可能會犯錯誤，進而破壞單位形象。首先，我們把“全心全意為人民服務”作為行動指南，在文明窗口創建上大做文章，以“優服務”作為基本立足點。在創建中，干部職工轉變思想觀念，端正行業作風，培養高尚的職業道德，嚴格執行國家各項法律、法規和政策。根據上級指示和要求結合自己的工作實際，提出了“管理上層次、服務上檔次”，推行“五公開一監督”制度，以“車戶至上、服務第一”為標準，盡力為車戶提供方便，做到熟人生人一個樣，一張笑臉，一聲問候迎車戶已成風氣。其次，我們將征收政策、標準、法律法規及辦事流程、權限、時限等內容全部公開。強化自律和他律兩道防線。
增強行政執法、處理審批、行業管理的透明度，維護了征稽市場的公正、公平，把住了“人情關”、“金錢關”、“權力關”。同時，我們還動員干部職工積極參加單位主辦的各項貼近社會的“語言文明、形象文明、行為文明”等活動，加強交流協作，加強自身建設，認真接受社會監督，并按照“內強素質，外樹形象”的要求，爭創一流工作業績。有創新就有成果，有投入就有回報。從全面開展“全心全意為車戶服務”活動以來，干部職工緊緊擰成一股繩，全身心地投入當前工作之中。年年超額完成上級下達的各項征收任務。我所先后獲得局、處規費征收工作“先進征稽所”等榮譽。
當前是信息化的時代，傳統的信息處理方式越來越不能適應部門業務擴增的需求。怎樣將車輛登記、票據發放、養路費征收等操作化繁為簡，集中管理，根據上級主管部門的要求，征稽所多次召開會議，廣泛聽取群眾意見，并學習兄弟單位的先進經驗，大膽改革。實行電腦化辦公，于20xx年實現了全省聯網，將征收業務數據全部輸入電腦，進行微機管理。從開始，征稽所克服一切困難，在上級部門的支持下先后投入60多萬元，維修辦公場地，添置電腦等現代化辦公設備，設立政務公開欄，建立對外自動化服務窗口，開展全新的業務管理方式。有高效率的投入，就有高效率的回報。過去辦理一臺車輛的規費征收要經過很多手續。低效率的辦公方式常常引起車主的不滿。他們認為這是征稽部門故意設卡，是想敲“竹杠”，因而不積極配合規費征稽工作。而現在，車主從繳費到領票，只要幾分鐘，極大地方便了車主。過去一位經常欠費的車主在繳費大廳意見簿上寫道：“高效率的辦公方式，讓我感到交通規費征稽部門為我們提供了方便。以后，我再也沒有理由拖欠應繳的費用了！”
三、多談心，常溝通，是征稽所創建文明窗口的“法寶”
人的關鍵在思想。要做好思想政治工作，多談心、常溝通是必不可少的。從1994年建所以來，征稽所堅持談心和談心登記制度，即職工到新崗位時必談，有叮囑有期望；職工不順心時必談，有關懷有鼓勵；遇到難題時必談，熱情幫助，克服困難；受獎得榮譽時必談，珍惜榮譽，快馬加鞭；職工出現過失時必談，耐心教育，不再犯錯；職工接受處罰時必談，放下包袱，輕裝上陣；議論熱點問題時必談，闡明道理，消除疑難；重大決策時必談，政務公開，民主協商；改變決策時必談，前因后果，一目了然；開展批評時必談，克服怕字，解剖問題。
通過多年的交心談心活動，征稽所談出了心得，談出了成果。19以來，我所在工作和生活中嚴格要求自己，杜絕一切社會丑惡現象，沒有發生一起嚴重的違規執法行為，自推出文明示范“窗口”服務、公開向社會作出承諾以來，從未有職工被投訴或輿論暴光的情況發生。并年年通過縣級和州級文明單位驗收。四、抓黨建，講帶頭，是稽查所創建文明窗口的傳統。
俗話說：“火車跑得快，全靠車頭帶?！被樗鶕嶋H情況采取了一系列有效措施。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇十四
我們交通系統黨委所轄9個基層黨組織，有1個黨總支，8個黨支部，從機構性質分，有4個事業單位、5個企業。（其中征費所、養路段2個黨務工作屬地管理）共有黨員229名，現有離退休老干部46人；其中有8名離休干部，這當中有一名93前的離休干部（石福）。
尊老愛老是我們中華民族的傳統美德，各級黨委、政府一直十分重視老干部工作，特別是縣委，近年來，積極落實老干部政策，提高老干部待遇，解決他們遇到的實際困難，使我縣的離退休干部真正實現老有所學、老有所養、老有所為、老有所樂。為實現黨中央提出的構建和諧社會做出了積極的貢獻。
就我們交通系統而言，黨委班子是去年初搭成的，黨委書記范德強同志和我們一班人，開始就把老干部工作擺上了重要日程，把老干部工作同交通建設的其它工作放在同等位置，緊抓不放取得明顯的效果。
我們具體是從四個方面著手開展工作的。
政治上關心，使他們老有所學，生活上照顧，使用他們老有所養，工作上支持，使他們老有所為，活動上吸引，使用他們老有所樂。
一政治上關心上，使用他老有所學。
老干部為黨的事業，在工作崗位上工作了一輩子，離開崗后，難免有失落感，為了彌補老干部的精神空虛。局黨委采取有效措施，從政治上關心他們。以老干部活動室為陣地，定期組織老干部進行政治理論和國家實事。進一步豐富他們的頭腦。結合黨員先進性教育活動的開展和深入，全系統老干部同在職的黨員一同參加先進性教育的各項活動。在活動中黨委號召各基層單位，為老干部免費訂閱報刊雜志，從《黨的生活》到《求是》，從《老年報》到《退休生活》，使他們時刻了解和掌握國家大政方針，和對老干部的關懷。使他們在不斷獲取精神食的同時，又進一步關心國家，關心社會、關心生活。實行老干部例會制，每月8日為老干部例會日，按照年初制定的老干部工作計劃，總結前段工作，安排部署下步工作。每半年和年末局黨委總結工作時都要把他們請上來，向他們通報情況，征求他們的意見和建議，這些老同志也都開誠不公的給我們提建議，比如原來龍運車不進站、專線客車街頭攬客以及交通基礎設施建設要建管并重的問題等等，黨委都非常重視，認真研究并采納了很多合理化建議。應該說這兩年交通工作有了很大的起色，與他們參政議政和諫言獻策是分不開的。
二是生活上照顧，使他們老有所養。
為使老干部衣食無憂，安度晚年。我們每逢佳節，局黨委都攜帶慰問品、慰問金深入老干部家中走訪，虛寒問暖，生活上還有什么困難，都積極地幫助解決。老干部患病住院前去探望，這在我們交通已成了慣例，同時適當為家庭有困難的老干部解決藥費。為局機關退休干部宋國臣解決醫療費用1200多元，在運輸公司93前離休石福在患病期間，由于應急發生了3300多元的不符合規定的醫藥費用，局黨委破例為其解決。運輸管理站離休干部趙億令同志患病和去世期間，從站領導到局黨委都多次到醫院和家里探望和安慰家屬，幫助料理后事，使其家屬深切感受到黨的溫暖和關懷。
三是工作上支持，使他們老有所為。
交通系統新一屆領導班子非常關心支持老干部工作。在老干部辦成立后，需要辦公和活動地點。我局在辦公場所十分緊張的情況下，為老干部騰出并修繕了專用的辦公室和活動室。填置了桌椅、麻將、象棋、撲克、電視、dvd等辦公和娛樂品。為老干部工作的正常開展創造了有利的條件。
為充分發揮老干部的作用，局黨委為其搭建施展才華和發揮余熱的平臺，成立了交通系統關心下一代委員會。把德高望重的老干部王志請回來，任關工辦主任，并抽調部分有一定工作經驗的人員為“十大員”。根據工作需要，把具有多年建筑經驗的局機關退休干部張萬春聘任為交通局新建住宅樓的質量總監。
四是活動上吸引使他們老有所樂。
文體活動是黨委與老干部溝通感情和加強聯系的有效載體。每逢重大節日，我們都組織老干部參加局里的各項慶祝活動，如在新年到來的時候召開全系統的老干部茶話會，在春暖花開的時候，派專人陪同老干部上山郊游。在七一表彰先進的時候，我們請老干部局夕陽紅藝術團與我系統的老干部同臺演出，同場歡樂。通過豐富多彩的活動，他們間的笑容多了，憂傷少了，快樂多了，悲傷少了，生活充滿了生機和活力。
回顧過去，我們在老干部工作中，做了點實實在在的工作，也取得了點滴的成績。但限于交通工作的具體實際，我們在某些方面還有很多不足，盡管老干部對黨組織的要求并不高，但是我們深切感到在工作中，我們對老干部關心還不夠，在今后工作中，一定發揚成績克服缺點，傾聽老干部呼聲，扎扎實實把全系統老干部工作多好。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇十五
截止2011年末，我縣農村公路總里程達566.6公里，其中：縣道98.4公里，鄉道115.4公里，村道352.8公里。100%的鄉鎮和村都通了油路或者水泥路，極大的方便了群眾的生產生活，促進了農民增收和農村面貌的改變，縮小了城鄉差距。為鞏固農村公路建設成果，實現有路必養、有路必管、管必到位、養必優良。根據《國務院辦公廳關于印發農村農村公路管理養護體制改革方案的通知(國辦發［2005］49號)》和《陜西省農村公路管理體制改革實施意見(陜政發［2006］72號)》文件精神，農村公路管理養護費包括養護工程費和日常養護費。養護工程費由省級財政負擔，日常養護費主要由縣級財政統籌安排，市級財政給予補助。具體標準為：縣道每年每公里7000元，鄉道每年每公里3500元，村道每年每公里1000元。根據安康市政府《關于印發安康市農村公路養護管理體制改革實施意見的通知》（安政發[2007]23號）精神，日常養護費市縣按2：8分擔，根據《安康市通村公路管理辦法（試行）》安政辦發?2010?170號規定，日常養護費由縣區財政按每年1000元/公里標準籌措。縣級財政籌措到位后，市級財政按200元/公里予以配套。根據《陜西省農村公路管理養護體制改革試點工作指導意見(陜交發［2007］159號)》文件規定，省補養護工程費根據養護工程進度和市縣財政資金到位情況按比例撥付縣交通局。2007年，我縣進行了農村公路養護管理體制改革，完善了相關制度和規章，同年4月27日，縣政府第三次常務會研究同意農村公路養護縣級配套資金按照上級要求足額預算到位，同時，縣政府以鎮政發［2007］7號印發了《農村公路管理養護體制改革的通知》。
07、08兩年，縣財政以實撥18萬元虛撥近90萬元的方式迎接了上級驗收和檢查，而我局則挪用項目資金確保了改革順利進行和管養目標的實現，這兩年省上分別撥給我縣養護工程費240余萬元和220余萬元。2010年以后，交通項目投資大幅萎縮，項目管理更加規范，加之養護工程費又由市交通局統一掌管，挪用項目資金用于日常養護的運作模式難以為繼，導致無法按時兌現養護人員工資，部分道路尤其是通村路上的一些水溝、涵洞不能及時疏通，路基缺口、路面坑槽得不到修復。
一些道路無法安全正常暢通，上級不滿意、政府有看法、群眾有意見甚至罵娘，公路管理部門卻又無可奈何，我縣的農村公路管理養護陷于了困境。為更好地發揮農村公路支持農村經濟社會建設的作用，實現農村公路全面協調可持續發展，根據《安康市人民政府辦公室關于印發通村公路養護管理辦法的通知》(安政辦發?2010?170號)文件精神，并借鑒其他兄弟縣區的成功經驗，建議我縣出臺通村公路養護管理辦法。主要內容：
一、充分認識提高農村公路管理養護工作的重要性通村公路是我鄉農村公路網的重要組成部分，目前，全鄉通村公路總里程已達21.492公里，在促進全鄉農業增效、農民增收、農村可持續發展中已起到重要作用，廣大農民群眾是通村公路的最大和直接受益者。如此大量的通村公路若得不到有效管理養護，晴通雨阻的局面將再次重現，其最終會影響到全鄉農業、農村和農民的發展。因此，切實提高農民群眾對通村公路管理養護的認識，建立農村公路的長效管理養護機制顯得尤為重要。
二、理順關系，明確職責，構建村委會對農村公路實施管理養護的工作機制。
要建立農村長效管理機制，必須理順關系，明確責任。以村委會為責任主體，實現民路民建、民養、民管、民享。村委會行使管理村公路的行政職能，構建農村公路市監管、縣考核、鄉管理、村負責的四級管理體系。建立群眾季節性集中養護和農民合同日常領養相結合的養護模式，政府投資、群眾籌資投勞、企業捐助等多渠道的籌資方式，縣、鄉公路管理機構規范檢查、考評的農村公路養護生產管理機制。
村委會對村公路的管理職責包括：農村公路的養護管理、路政管理、安全管理、路產路權維護、愛路護路養路宣傳、發動群眾季節性集中養護、監督檢查農民領養人工作情況。具體為：一是負責村公路的養護和路產路權保護，并籌措好養護配套資金和勞動力投入等；二是擬定農村道路養建計劃；三是負責本村道路的養護管理工作，并指導、督促村道的養護生產和巡查；四是做好農村公路的季節性養護和集中整治活動、水毀搶修、群眾投工投勞的組織安排。協助解決公路建設，水毀搶修、道路養護、拆遷等涉農問題；五是配合縣、鄉公路管理部門做好農村公路的路政管理工作。
四、加強行業指導，規范管理養護行為，使村公路管理養護制度化、常態化。
在農村公路管理養護工作中，縣農村公路管理站作為行業管理部門要發揮指導作用，進一步強化對公路的管理，規范養護操作規程，使村公路養護管理行為規范化、精細化和有效化。
1、做好季節性集中養護，村委會每季度要組織群眾對農村公路進行集中整治活動，有針對性的解決路肩不齊、邊坡不穩定等問題，使公路的不利影響快速回復到良好狀態，使群眾養護深入人心。
2、做好日常護理工作。村委會要落實農民領養負責農村公路的日常養護，監督檢查領養人的養護生產行為和養護管理效果，督促領養人按照規定每天按時上路巡查和養護作業，及時清除路肩雜草、疏通水溝、涵洞淤塞、清掃路面雜物。雨雪季節要加大巡查力度，及時疏通排水，清除積雪，確保公路暢通。
3、做好綜合環境整治工作。在養護過程中，村委會要發動沿線村民對村公路進行集中整治，重點針對沿線兩側的環境和住宅、路田分界方面問題，保證路面路肩無堆積物，路線聯測無垃圾，公路和住宅、田地分界清晰，綜合環境良好。
五、強化檢查、考核，切實將農村公路養護管理工作落到實處。
1、各村委員會要加強對村公路的檢查考核工作，確保村公路路面整潔，路面良好，領養人按時上路，作業規范，村委會主要負責人每天上路巡查，督促領養人及時清掃路面、培筑路肩、鏟除雜草。鄉養管所每月對全鄉通村公路進行一次全面檢查考核。
2、鄉農村公路管理機構每月對通村公路日常養護情況抽查一次，抽查里程不低于所全鄉通村公路里程50%，并根據抽查情況下撥養護經費，日常養護達到養護標準的每公里70元/元，不到位的根據情況扣除部分經費，對養管全年達標的村給予獎勵。
3、鄉上將把村公路管理養護納入鄉對村的季度目標責任考核范圍內，加大考核力度。對養管好的村予以表彰獎勵，對管理養護工作落后的村進行通報批評，追究責任，限期整改。同時鄉政府與全鄉各村村委會簽訂養護管理目標責任書。各村委會應與村民個體或村民小組簽訂養護合同，監督、檢查農民領養人的養護生產，建設兌付領養人工資，確保管理養護工作順利開展，取得實施。
經過三年的探索和總結，我市通村公路日常管理養護初步建立起市監管、縣考核、鄉管理、村負責，群眾季節性集中養護和農民合同日常領養相結合的養護生產管理新機制。各鄉鎮政府與各村委會簽訂公路養護目標責任書，村支書為第一責任人，養護區域以自然村界為準劃分，誰的地域，誰養護，村委會每3-5公里以合同形式設立1名日常養護員，由村委會推薦并負責監督、管理。養護員主要負責村公路的路肩培護、路面清掃、清理邊溝涵洞、及時報告路政情況等。村民委員會主要負責組織村民在春季和雨雪季的集中性養護，主要開展清理塌方、搶修水毀、治理公路環境、評議考核養護員工作情況等。各縣區農管站、鄉鎮農管所經常上路巡查，及時發現問題，及時落實整改。養護人員每日巡查一次，鄉鎮農村公路管理所每兩周巡查一次，縣區農村公路管理站每月檢查一次，縣區交通局每月抽查一次，市公路管理局、市交通運輸局每季度檢查一次。檢查結束后，以縣區為單位召開生產調度會，落實上次整改情況，通報本次考核情況，年終依據平時檢查情況兌現獎罰。
通過采取以上措施，我市村公路日常養護基本到位，領養人員經常上路作業，大部分路面清潔，邊溝涵洞排水暢通。養護內業資料齊全，有巡查記錄、養護工作會議記錄、巡查問題通知單、村公路檢查通報等，實行養護作業痕跡化管理，通村公路逐步做到了“有路必養、有路必管”。
三、強化村公路專項整治工程管理，確保村公路始終處于良好的技術狀態2009年4月，根據《陜西省農村公路養護工程管理辦法（暫行）》和《陜西省農村公路養護生產作業標準》，我市制定了《榆林市農村公路養護工程管理和養護生產作業標準實施細則》，對村公路養護工程的計劃管理、資金管理、工程實施、質量管理、檢查考核、驗收管理以及養護生產作業標準作了詳細規定。7月份，根據《陜西省公路局關于開展全省通村公路專項整治工作的通知》要求，各縣區交通局編制了2006--2008年通村公路專項整治建議計劃。經市局組織專家和有關技術人員評審，以縣區分別下達了專項整治實施方案，重點對2006年至2008年已建成并通過核準的通村公路路肩、錯車道、排水及防護等四個方面進行整治，共計完成投資3485萬元，其中省養護工程費補助2906萬元，各縣區自籌579萬元。另外，向市財政爭取專項資金200萬元，完善了南六縣的村公路安保工程。在專項整治活動中，我市全面推行項目負責制、招標投標制、合同管理制、工程監理制、社會監督制和質量問題責任追究制。特別是通過強力推行養護工程政府質量監督制度，養護工程質量明顯提高。近期，市政府將組織召開全市農村公路管理養護現場會，再次安排對2006至2009年建成的通村公路質量進行“回頭望”，通過拉網式排查，及時發現問題，及時整治整改，并主動接受群眾和媒體監督。農民群眾是農村公路的直接受益者，把農民擺到農村公路建、養、管的主體地位，實行民路民建、民養、民管、民享，有益于農村公路管理養護事業的健康發展。各鄉鎮、社管委要按照鄉、村責任層層落實的原則，積極培養和授權村民委員會行使管理農村公路的行政職能。構建村公路市監管、縣考核、鄉管理、村負責，群眾季節性集中養護和農民合同日常領養相結合，以政府投資為主，群眾籌資投勞、企業捐助等多渠道的籌資方式，縣、鄉公路管理機構規范檢查、考評的村公路養護生產管理機制。
二、明確村民委員會對農村公路的工作職責。
村民委員會對村公路的管理職責包括：村公路的養護管理、路政管理、安全管理、路產路權維護、愛路護路養路宣傳、發動群眾季節性集中養護，監督檢查農民領養人工作情況。具體職責，一是負責本村村公路的養護和路產路權保護，并籌措好養護配套資金和勞動力投入等；二是協助鄉鎮農村公路管理機構擬定本村道路養建計劃；三是負責本村道路的養護管理工作，并指導、督促村道的養護生產和每日上路巡查；四是做好村公路季節性養護和整治活動，水毀搶修、群眾投工投勞的組織安排，協助縣、鄉公路管理機構解決公路建設、水毀搶修、道路養護、拆遷等涉農問題；五是配合做好農村公路的路政管理信息上報工作。
三、加強對農村公路管理養護工作的監督檢查和考核。
要將村公路管理養護納入對各鄉鎮、社管委的目標責任考核范圍，使村公路管理養護工作真正由行業行為轉變為政府行為。鄉、村要層層簽訂目標責任書，明確工作職責，夯實工作責任，明確村民委員會主要負責人為該村公路管理養護的直接責任人的職責。縣農村公路管理機構作為縣域內的行業管理部門，要進一步強化業務管理，明晰工作職責，制定養護規程，規范和細化養護管理具體措施，定期檢查考核，確?！坝新繁毓?、管必到位，有路必養、養必良好”。
四、要切實做好農村公路建設和養護的環境保障工作。
要進一步貫徹執行“公路法》、《公路安全保護條例》，切實保證路產路權不受侵犯，堅決杜絕超載超限及亂開平交道口、亂修亂建、亂堆亂放亂倒垃圾及其他破壞公路的行為。重點針對路線兩側的環境和路宅、路田分界兩方面問題，保證路面路肩無堆放，路線兩側無垃圾，公路與住宅、田地分界清晰，綜合環境良好。依法打擊妨礙和阻撓破壞公路建設和正常養護的行為，確保村公路安全暢通。同時要切實加強對公路建設和養護施工方的管理，確保工期和工程質量，凡在合同中規定或按有關規定應由施工方承擔的責任，施工方必須承擔，不得互相推諉扯皮，避免引發不必要的上訪，構建和諧通暢、安全和諧的公路環境。
五、工作要求。
各鄉鎮、社管委要盡快做好村民委員會的責任落實工作，確保村民委員會對村公路實施有效的管理養護。一是要以政府文件形式明確村民委員會主要責任人為該村公路管理養護的直接責任人，村民委員會在村公路管理養護中的工作職責，同時負責落實各村養護工作職責上墻；二是要與各村簽訂養護管理目標責任書，監督檢查村委會的養護生產行為，做好考核考評工作；三是要監督村民個體或村民小組簽訂養護承包合同，監督檢查農民領養人的養護生產，及時兌付領養人工資。交通運輸、地方道路管理部門要加強村公路巡查、指導和路政管理工作，要對人、車流量較大的路段重點巡查，每月對每個鄉鎮的村公路抽查一次，抽查總量不低于金縣村公路里程的50％，同時要將抽查情況與各鄉鎮、社管委的檢查情況進行核對，督促各村認真履行工作職責。
護，逐步把重要的縣道調整為省道。
（五）進一步加強通村公路的養護管理制度建設。通村路主要是鄉鎮轄區內的道路，農民是直接受益者。鄉鎮政府應當是通村路管理的責任主體，村民委員會是通村路養護管理的實施主體。要建立通村公路“鄉管理、村實施”的養護管理制度。由鄉鎮政府與村民委員會簽訂目標責任書，農公所進行檢查考核。村民委員會落實領養人員，通過“一事一議”方式，發動村民投勞投資，發動農民保護好路產路權。要建立通村路農民領養制度，路肩培護、路面保潔、邊溝清理、綠化管護由農民領養。進一步規范農民領養行為、養護標準以及領養人員的補助兌付程序和辦法，要建立通村公路日常養護檢查考核制度，鄉鎮農公所要堅持一周一檢查，半月一評比，一月一考核，縣公路站對通村路養護管理至少一月巡查一次。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇十六
勸導站配備道路交通安全勸導員1-2人。勸導員實行聘用制，聘用合同存檔備查。勸導員要針對鄉鎮逢場天和節假日人流、車流量大的情況，重點突出農村客運超員，面包車非法營運，三輪車非法載人，電動車、摩托車無牌無證、不戴安全頭盔、超載，運輸型拖拉機超載、人貨混裝等違法違規行為，及時予以勸導、糾正，并做好工作記錄。
勸導員在道路上設點勸導、糾正道路交通違法行為時，應堅持合法、公正、文明、規范、理性原則，著統一服裝和反光背心，佩戴規定的執勤裝備和統一制作的工作證，并選擇安全可靠、道路寬闊、視線良好且不妨礙交通的合適地點，擺放必要的錐形筒和勸導標牌。
轄區出現交通堵塞或發生道路交通事故，勸導員要及時妥善處置，第一時間報告轄區公安交警部門，并協助交通民警勘查交通事故現場，協助公安交警部門處理善后賠償調解工作。
勸導員要加強業務指導和法律法規培訓學習，不斷增強法律意識和勸導、糾正交通違法行為能力，嚴格規范執勤行為。
勸導員要嚴守法律法規要求，嚴禁收取罰沒款。一經發現，從嚴懲處，構成違法犯罪的，堅決移交司法機關處理。
文明交通工作匯報材料范文（17篇）篇十七
老干部是黨和國家的寶貴財富，是全面建設小康社會，構建社會主義和諧社會的重要政治力量。他們又是社會主義革命和建設的實踐者和見證者。老干部的好思想，好傳統，好作風永遠是我們推進中國特色社會主義事業的強大精神力量。當他們根據政策推出工作崗位的時候，做好老干工作使他們有個幸福，安寧，健康愉快的晚年是我們義不容辭的職責。尊重老干，學習老干，關心照顧老干是我們黨的優良傳統。做好老干工作是貫徹黨的十七大報告關于全面做好離退休工作是精神和要求。為此，我局注重從以下方面落實上級領導部門關于老干工作的指示和要求：
一、建立健全的老干工作組織機構和領導管理體系，為做好老干工作提供組織保障。
【一】、我局現有離退休老29人，他們最大年齡86歲，平均年齡歲。老干中既有抗戰時期參加革命的南下干部，也有解放后法律專業的大學畢業生，既有從其他部門調入的同志，也有從部隊轉業回來的干部。自成立司法局老干科室以來，由局黨組書記，局長楊德永同志專門負責老干工作的領導。由工會主席協助領導老干日常管理工作。為確保老干工作管理有序，開展工作有章可循，2010年老干科對原有管理工作制度進一步充實，健全和完善?，F基本形成系統而完善的管理工作制度，其內容包括：《老干部工作管理制度》，《老干部工作管理責任制》，《黃岡市司法局老干活動室管理規定》，《老干活動室管理規定》等。
局黨組歷來重視老干工作并對該項工作給予了極大的關心和支持。今年來先后多次就老干中的生活和政治待遇問題專題開會研究解決。及時處理和解決了老干的實際困難。老干科作為職能部門向老干通報了局領導的決策和意見。由于領導關心工作到位，局老干生活上的問題得到了及時處理解決。使他們晚年生活安寧愉快，心情舒暢開心。
【二】、2010年局老干科工作重點是：根據國家老干工作的相關政策和規定，進一步落實上級領導部門的指示精神，做好我局老干管理工作。讓老干同志們老有所知，老有所學，老有所為，老有所樂。
1、老有所知.一是知上情：學習了解黨和國家重大方針政策的情況，了解市委市政府對我市工作的重要決定和部署；二是知局情：知道了解局里工作的重大決策部署和日常工作安排；三是知下情：了解本市各縣市區司法行政工作開展的情況。
2、老有所學。積極組織老干部參加學習中央重大決策有關文件精神，參加上級領導部門要求的公務員必要的學習活動。在局里統一組織的“科學發展觀”，“社會主義法制理念”和“黨的十七大報告”等一系列重要學習活動中，老干部積極參與認真學習，表現出了革命老前輩的優良學習作風和良好精神風貌。
3、老有所為。司法局領導歷來重視發揮老干部的余熱作用，在局里工作重大決策和安排方面，均組織老干部認真聽取意見和建議，廣大老干以他們對司法行政事業的忠誠和豐富的工作經驗積極出謀劃策。為我市司法行政工作開創新局面發揮了自己的作用，4、老有所樂。為保障老干部們有一個安寧，愉快，幸福的晚年生活，老干科在今年的工作中注重從以下方面豐富老干的娛樂生活：一是在原有基礎上豐富完善“老干活動室”活動內容。包括：棋，牌，球，健身，書報資料等。并開設畫室一間。二是組織老干參加興趣活動，如釣魚，打牌，作畫，旅游，使老干晚年生活豐富活躍。
【三】、認真做好本單位老干來信來訪工作，及時從處理解決老干們反映的困難和問題，是保障老干自身合法利益維護和諧社會發展的必要措施。近年來，我局老干科按照“及時、就地解決問題與疏導教育相結合”的原則，認真處理老干部及家屬的來信、來訪，做到了老干部信訪渠道無障礙、解決問題無“尾巴”，老干部無越級上訪情況。
二、關心老干精神生活，落實老干政治待遇。
老干部雖然離開工作單位，但是他們依然是我們構建和諧社會生活的參與者和實踐者。2010局里重大工作決策和年終總結，考核評議以及舉行重大活動，均邀請老干部參加。局領導多次上門走訪看望老干，體現了司法局領導和全體干部對老干部的關心和愛護。
局老干部支部現有黨員26人，為保證老干黨員組織活動正常，支部有計劃組織老干黨員開展學習活動，使他們及時學習關心國家大事，了解局里各項工作的開展情況。支部會還廣泛征求老干的意見和建議，并積極反饋局黨組對老干工作的安排意見和生活上的關心情況。從而使老干們政治待遇落實，精神生活豐富，晚年生活充實。
司法局現有“老干活動室”一處，內有棋，牌，球類，健身，書畫室等學習、娛樂活動設施較為齊全。為豐富老干生活，局里年年重陽節前后均有計劃組織老干外出考察旅游。在老干用車方面給予充分的照顧，以保障老干看病就醫，參加學習和重大活動時方便。司法局按上級機關要求為方便老干學習閱讀訂閱了《當代老年》雜志。使老干精神生活豐富多彩。
二、關心老干日常生活，落實老干經濟待遇。
日常生活安寧溫馨和經濟待遇的落實保障，事關老干的切身利益。按照國家有關老干經濟待遇政策和本市老干管理規定，我局保證離休老干離休費按時足額發放，做好離休干部醫療費統籌管理工作，并保證離休干部公用特需經費按規定落實到位。同時按規定向市老干局繳納了老干活動經費。