正確使用對方名稱和尊稱，以及采用禮貌而懇切的語氣，是申請書中必不可少的重要元素。以下是小編為大家整理的一些成功申請案例，希望對大家有所幫助。
社區換屆申請書大全（13篇）篇一
尊敬的校團委、學生處：
您們好!首先非常感謝你們抽出寶貴的時間來審閱這份申請書。
我們是一群熱衷于策劃、組織的學生，我們有著自己的興趣愛好，但是我們學校卻沒有一個給眾多電腦愛好者共同學習、互相探討以提高社會實踐能力的平臺，因此我們懇請申請成立超越科技社團，一個服務與廣大學子的社團，一個電腦興趣愛好者展現才華的舞臺。
本社團是以“超越科技，超越夢想，超越未來”為宗旨。通過了解電腦知識和舉辦電腦活動等途徑，給眾多電腦有志有興趣的學生提供一個在it行業體現自我價值挖掘自我潛力、提升自我綜合素質，增長社會經驗的平臺。也讓大家在合作過程中不斷充實和全面提升自己的能力，社團也同時努力為社團成員創造鍛煉自我，完善自我的機會，爭取讓每位社團成員在社團有充分的機會參與社團實踐活動以及在畢業之后能夠成為it業務知識過硬社會實踐能力強，思想品質高尚it行業的精英型人才，切實提高自身的綜合能力，為今后投入激烈的競爭中添帆加翼。
社團成立后，在社團的建設上將主要分為三大塊，策劃、強化社團管理委員會的職能，努力建設出一個具有相當領導、策劃、組織能力的團隊，更好地為廣大會員服務;學術上，加快社團學術和會風的建設并擴大社團的影響力，營造良學習氣氛，實現整個社團理論水平，實踐能力的提升;實踐上，努力括寬途徑，為會員提供更多的實踐機會，使會員學到的理論知識能夠學以致用，并強化知識與技能，我們將繼續致力與此，全方位建設社團成為一個重學術、重實踐最主要的是我們要超越科技、超越夢想、超越未來、超越自我成為全校精英社團。
我們懇請團委領導，批準我們社團的申請，我們堅信在團委領導的支持和關懷下、在我校同學的擁護下，本社團一定可以把我校學生社團事業辦得紅紅火火，使社團活動體現大學生活潑向上的積極風貌，使本社團活動成為我校的一大亮點，一道美麗的風景線。
成立計算機社團是我們所有電腦愛好者的愿望，也是超越科技社團全體社員的共同期待，我們堅信有能力、有決心、有智慧辦好這個社團。
此致
敬禮!
申請人：社團籌備委員會。
社區換屆申請書大全（13篇）篇二
尊敬的校團委、社團聯合會：
洛陽師范學院交際藝術協會在校團委、社團聯合會的領導下，以及在兄弟社團的幫助下，經過近三年的奮勇拼搏，現已成為我校社團中最璀璨的一顆明珠。
交際藝術協會以“繁榮校園文化，培育文學新人”，奉“立足校園，放眼社會”為準則，以“緊密聯系團委，促進支部建設，優化人才環境，增強成才意識”為目標，以“爭創一流當示范”為動力，堅守校園文化陣地，獨樹交際藝術旗幟，深入學生，全力引導廣大青年成為具備跨世紀符合社會需要的合格人才。至今已培養了一大批優秀人才，為學院和社會做出了一定的貢獻。此外，由我協會主辦出版的《大學周末》、《大學生活》兩份社團宣傳刊物已為廣大同學所喜愛，也為廣大文學愛好者提供了一個寫作交流的良好平臺。它以其唯美的文字、優質的內容贏得了學院各級領導老師及學生的一致好評，并以其陣地開展了各種豐富多彩的社會實踐活動。
現交際藝術協會以其近三年的發展歷程和20xx—20xx年度豐富多彩的活動所取得的成績向校團委及社團聯合會提出優秀社團的申請，其材料大致如下：
一、社團簡介。
交際藝術協會(以下簡稱協會)是經共青團洛陽師范學院委員會批準，于20xx年成立的學生自治團體。協會隸屬于文學院團總支，現有在校會員六百余人。下設辦公室、宣傳部、外聯部、通訊部、組織部、后勤部、策劃部、新聞中心、票務中心和社會實踐中心等部門。
協會自成立以來，在葉鵬老校長、曾濤書記、安峰處長，刁鴻安書記，秦永超老師，金妍姸老師和劉玉來博士的大力支持下得到了長足發展，還得到過市團委周部長、蔡部長、趙部長，以及作家二月河，書畫界李顛，以及何長，馬萬慶等社會知名人士的簽名及鼓勵。協會還與汝陽杜康等五家單位建立了“活動基地”關系，為其輸送校內人力資源。一直以來，協會本著“立足校園，方眼社會”的原則，為在校貧困大學生提供就業崗位近300來個。此外，結合協會自身特點還極為重視對會員及非會員學生交際藝術能力的培養。
我們堅持為同學服務，弘揚主旋律，提倡多樣化，會員以其飽滿的激情去完成時代所賦予我們的使命及責任。
二、加強思想建設。
1、貫徹科學發展觀，踐行社會榮辱觀，切實提高社團成員思想道德修養。
協會自成立以來始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、和“三個代表”重要思想為指導，按照校團委“思想政治工作進社團”的精神，在協會成立了團支部，使協會成為了一個獨立的基層團組織。協會團支書由會員選舉產生，和各班團支書一樣要求定期參加團總支例會，同樣進行考核。協會堅持把理論學習、增強社員的思想政治素質和道德素質放在首位，不斷探索新形勢下大學生易于接受的思想政治教育途徑和方法。
2、以增強共青團員意識主題教育活動為契機，建立長效機制。
去年三月份到十一月份開展的增強團員意識主題教育活動，是我們對協會團員的一次集中深刻的教育，通過這次學習，團員青年進一步明確了團員標準，增強了思想意識和組織意識，進一步加強了團組織的凝聚力和戰斗力。更為可貴的是，在這次集中學習中，協會探索出了一些增強團員意識的長效機制，為以后共青團工作的開展提供了有益的借鑒法寶。
3、以專業為突破口，敢于創新，開展豐富多彩的社團活動。
為了緊密結合校團委提出的“大學生素質拓展計劃”，著重培養大學生綜合素質，協會以人力資源為著力點，進一步整合深化素質教育渠道，結合專業特色，設計活動體系，開展了一系列豐富多彩的社團活動，提高了社團成員的創新意識，創新精神和實踐能力，逐步引導了會員“青春獻祖國”的世界觀、人生觀和價值觀。
三、加強隊伍建設，鞏固社團管理。
經過近三年的發展和建設，協會至今已擁有完整的組織構架和分工體系。協會各項工作由會長、團支書進行統籌規劃和安排，下設辦公室，組織部，紀檢部，外聯部，后勤部，宣傳部，社會實踐部，新聞中心八個部門分頭工作，各部門分工明確、相互協作，通過大家的共同努力，協會整體運行狀態良好。在去年十月招新之后，我們還選拔出出了一大批新的部門負責人參與協會的建設和管理，使協會更加富有生氣和活力。
在近三年的發展中，我們制定出了《洛陽師范學院交際藝術協會章程》一系列規章制度，使協會的運行都能夠有法可守、有章可循。我們堅持每周例會制度(特殊情況增加會議另行通知)，每次會議由會長主持，團支書點評，辦公室及組織部成員負責考勤和記錄，每次會議所有部門干部必須全部到場，特殊情況需提前請假。
四、協會堅持面向社會發展，積極與兄弟社團、兄弟學校同類社團和社會機構開展合作。
活動過程中堅持活動記錄，每次舉辦的活動均由辦公室及策劃部負責擬訂活動計劃，并作出總結，以供備案。
五、協會所舉辦過的大致活動記錄有如下：
20xx年9月底十月初，協會進行了積極的納新活動，共招到新會員近150人，這為協會新老接替和注入新鮮血液提供了可能和活力。此次納新活動還從廣度和深度上進行宣傳了協會，使協會在全院師生中的知名度進一步得到提高。
10月中旬，協會應部分會員和非會員學生的要求及建議，讓廣大有才藝的同學能有機會和平臺為其展示才華，在全院舉辦了“金冠眼鏡杯”歌手大賽活動。此次活動得到了廣大學生的響應，獲得了巨大成功。通過此次活動，眾多會員和非會員學生展示了自己的才藝，舞出了自己的青春姿態。
10月下旬，協會組織了在“金冠眼鏡杯”歌手大賽活動中才藝顯著的學生開赴洛陽大學參加“洛陽四高校歌手大賽”活動。以一種別樣的形式將洛陽師院良好形象宣傳了出去。所組織的歌手在大賽中取得了良好的成績和獎勵。展示了師院學生的風采和才藝。
10月底11月初，協會多次舉辦了關于禮儀和化裝的講座。通過這些講座，眾多會員和熱愛禮儀與化妝的同學獲益匪淺，更加明白和了解了交際禮儀的要素與注重點。此外我們還邀請了一些知名人士為熱愛禮儀與化妝的學生進行講解和探討。
11月16日，協會召集了會員開會，并組織會員參與了社團活動節的開幕式。其間，為會員講解了社團活動節的意義與內涵，使得廣大會員進一步了解了師院精神風貌與氣象。
11月19日，為配合社團文化節的開展和令廣大會員了解企業文化及生產流程，我們組織了眾多會員(特別是新會員)參觀了九九齡醋業集團。通過此次參觀活動，我協會的廣大會員詳細、全方位地了解了九九齡企業的醋業文化及其發展歷程。
12月份，協會為《大學周末》進行了為時一個月的征文大賽活動。用辛勤的汗水耕耘師范學院校園文化的沃土，用激情的舞步展現師院的青春風采，我們相信：因為夢想而努力，因為努力而成功。因此，我們執著、我們前進!通過這次征文活動，我們令廣大文學愛好者“展現了才情，秀出了文采”!
12月24日晚，協會為會員小搞了一次歡聚會，讓會員開心地度過了一個平安之夜。
20xx年3月中旬，協會各干部進行了積極的活動策劃活動。其中，在去年先鋒杯團日活動“情滿河洛”大型義賣活動的繼有經驗基礎上策劃了“愛灑河洛”大型義捐活動方案，此方案得到了政府部門(市捐助中心)的聯合參與，并得到了洛陽其他三大高校的響應。
3月底，協會針對“交際藝術”開展了一次簽名調查活動，此次活動得到了廣大同學的參與配合。通過簽名調查活動，我們了解了在校同學當前對“交際藝術”重要性的看法和理解，也為協會前行道路提供了最客觀的理論依據。通過此次活動，協會從廣度和深度上進行了宣傳，使協會在全院師生中的知名度進一步得到提高。此外，協會還通過此活動使協會新干部更加深入了解了協會的內涵及協會的特點。
4月1日至8日，協會在全院開展了為期一周多的以“迎評促建”為主題的辯論賽活動。經過此次辯論賽，協會讓廣大有才藝的同學為其展示才華及鍛煉提供了機會和平臺，再一次踐行了協會“服務廣大學生，豐富校園生活”的理念。另外，通過此次活動，眾多會員和非會員學生展示了自己的才藝，舞出了自己的青春姿態。
4月中下旬，協會與洛陽無止文化公司合作，創辦并出版了協會繼《大學周末》報紙后的第二個協會宣傳刊物——《大學生活》手冊!通過此協會刊物，我們為協會和社團在報刊方面進行了宣傳!通過創辦此刊物，也為協會新會員和新干部再次開辟了一個鍛煉文筆及排版的平臺。
5月份，協會與河洛劇團、季風文學社共同策劃舉辦成果展示活動，此活動因時間關系推遲到下學期開學初進行。但通過宣傳，我們達到了未辦活動而收獲了名氣的效果。
以上即是交協在06~20xx年所舉辦過的活動大致回顧。
盡管在奮斗的途中充滿了困難與荊棘，也撒遍了奮斗的汗水，但是我們嘗到了勝利的喜悅，所有的苦與累都值得付出，因為我們留下了欣慰與自豪，但這一切又都僅僅只是開始，所有的勝利與輝煌畢竟都已成為過去，未來的道路會更加任重而道遠。但我們堅信，在日后的征程中，我們的隊伍會越來越壯大，我們的工作也會越來越出色。
最后，協會全體干部和成員對于團委和社團聯合會曾經給予過的支持與幫助表示忠心的感謝!而鑒于本協會一直以來的表現和努力，特向院團委提出“院優秀社團”的申請，望給予批準!謝謝!
交際藝術協會。
20xx年六月三日。
社區換屆申請書大全（13篇）篇三
xx團縣委堅持黨建帶團建，以選優配強全縣村社團組織班子為關鍵，進一步夯實共青團基層基礎，精心謀劃部署、嚴格換屆紀律、有序推動落實。截至20xx年x月x日，全縣x個鄉鎮（街道）x個村（社區）團組織換屆選舉工作圓滿完成，共選舉產生團組織班子成員x人，平均年齡x歲，大專以上學歷x人，其中95后團組織負責人有x名，最年輕的是19xx年出生的xx村團支部書記xx，全面選齊配強了基層村（社區）團組織隊伍力量。
一、用好“指揮棒”，把好組織關。
團縣委于20xx年x月x日印發《關于高質量做好全縣村（社區）團組織換屆選舉工作的意見》，要求各鄉鎮（街道）團委充分認識到村（社區）團組織換屆工作重要性。同時，根據片區競合劃分，書記室帶班分頭向各鄉鎮（街道）黨（工）委爭取支持，實地對接各村（社區）黨組織，及時召開全縣村（社區）團組織換屆工作動員部署會議，加強對全縣村社團組織換屆選舉工作的統一領導。
二、打好“組合拳”，把好基礎關。
依托“青年之家”陣地，結合“每周日共青團集中服務日”、“走青聯心”等載體，向黨組織推薦一批優秀青年納入“兩委”班子候選人。同時在全縣村社換屆圓滿完成后，第一時間詳細排摸35周歲以下進“兩委”班子人員信息，并初步確定村社團組織擬任人選。用好青春xx、各鄉鎮微信公眾號以及鎮村各級青年線上交流平臺，廣泛開展村（社區）團組織換屆選舉宣傳。
三、選好“試行地”，把好程序關。
組織全縣x個鄉鎮（街道）團委負責人前往xx街道xx村參加xx市村社團組織換屆工作現場觀摩推進會。確定xx村作為全縣村（社區）團組織換屆選舉試點，邀請x余名村（社區）團組織負責人觀摩學習，下發《xx縣村（社區）團組織換屆工作手冊》，為全縣村社團組織換屆選舉提供范本。
四、配強“團班子”，把好人選關。
要求各鄉鎮積極推動“兩委”成員兼任團組織書記的工作，優先推薦符合條件的35歲以下村（社區）“兩委”成員作為村（社區）團組織書記候選人意向人選。沒有35歲以下“兩委”成員的，可推薦符合條件且40歲以下的“兩委”成員作為村（社區）團組織書記候選人意向人選。“兩委”成員中確沒有合適人選的，應從在村（社區）工作的優秀青年骨干中擇優選定人選。目前，全縣x個村社35周歲以下“兩委班子”成員兼任團組織負責人共有x人，占比x%。
社區換屆申請書大全（13篇）篇四
在大學生通訊社經歷了一年的鍛煉，我想每個堅持到現在的同學都有不少的成長。能夠成為社里的記者、編輯，我的成長同樣是顯而易見的。從“綜合部”到“辦公室”，我見證著她的發展，現在的我依然像當初走進她時那樣，希望自己能夠從她“身上”學到更多綜合方面的知識，得到更多在文字中無法學習到的能力，所以，我想競選辦公室主任一職，為自己爭取機會以夢想成真。
辦公室與其他四個部門相比，有其特殊性：網絡部對網絡技術有要求，新聞部對新聞時效性、嚴謹性有要求等等，這些在辦公室的常規工作中是體現不了的。辦公室人員數量無法和兄弟部門作比較，尤其在面對繁重瑣碎的工作時尤顯人手不夠，但長時期的順利完成工作，表明了辦公室人的優秀的辦公能力。
在我們這一屆，辦公室人實行了“跨部門”制度，使其以辦公室為沃土，以兄弟部門為甘露，實現了興趣與能力的雙豐收。大通社作為以“辦報育人”為宗旨的重要校園媒體，對業務能力的培養是第一位的，每個辦公室人如果只是做與新聞采寫毫無關系的工作，勢必主動或被動地走向“邊緣化”。目前，辦公室每位成員都有各自良好的發展，充分證明了“跨部門”的可行性，而且值得其他社團借鑒。
辦公室是我們的總后方，是我們的后勤部門，她的發展關乎整個大通社的運行，所以，辦公室首先應該是一個團結的部門，只有部員相互信任，相互協調，才能使大通社的日常工作按時完成。其次，辦公室應制定出相應的條例，規范社員、部員的行為和社里財務、值班等的制度。再次，辦公室的每個人都應該踐行“跨部門”制度，使自己與各部門的同學密切聯系，深深扎根在大通社，得到切實的鍛煉。
我是辦公室“引進來”的，也是從辦公室“走出去”的，深深感知她的重要性。目前，辦公室人并沒有充分發揮自己在本職崗位上職能，原因比較復雜，有很多工作無法及時傳達給各個部員是其中比較重要的方面，而且把工作完全平分給大家也是不現實的。對辦公室以后的發展，我有一些自己想法。第一，辦公室有必要將社里的常規活動提前通知部員，讓大家做好準備，可以定期開會；開會次數不必頻繁，時間也不用很長，但一定要有效率，盡量使每人都對自己要做的事情都掌握，也便于其他部門開展工作。第二，財務由兩三人同時掌管，實行權力分置，避免財務“不透明、不公開”，杜絕腐敗。第三，在工作閑暇之余，組織打雪仗，適當的聚餐，都是加強社員、部員感情的好方法。在這里，我尤其想提到的是，社里文化氛圍濃厚，體育能力沒有展現，我們除了外出采風，舉辦文娛活動之外，還可以舉辦社內體育活動，比如各個部門之間的趣味運動會，以此增進各部門的團結乃至整個大通社的團結。
我相信自己有能力做好本職工作，而且能與各屆、各部同學融洽相處。“情定大通社，緣來一家人”始終鼓舞著我，“面對現實，忠于理想”始終激勵著我。我愿與大通社共同成長。
社區換屆申請書大全（13篇）篇五
尊敬的系領導：
你們好！
我是來自2015級初等教育專業一班的李玉，現在我要競選的職務是教師教育研究會的會長。在此，我謹向大家推薦自己。
在教師教育研究會的一年里，我感觸頗多。這一年，我參加了我們協會的三筆字比賽，兒歌大賽，去紅廟村家教，去杏壇小學和杏壇幼兒園支教，并于今年六月在“放飛夢想”慶六一文藝匯演中擔任主持人等等。社團里的活動我都參加過。通過參加這些活動，不僅提高了我的辦事處事能力和自我素質及修養，而且積累了豐富的寶貴經驗，交到了好多朋友，學到了很多東西。同時也使我意識到：要想把工作做好，我們就應該從細節從點滴開始，處理好社團的活動和與會員的關系，使我協會成員在豐富多彩的活動中提升了自身的綜合素質和自我修養。
用，讓自己的想法得以實施。我選擇留下是因為我熱愛這個工作，我
想把它做好，為社團盡我的一份力量。
我會以積極良好的心態去對待新的面孔新的干事，管理好社團使
其整體發展得更好，使中心各部門聯系得更加緊密，當部長不是為了
我熱愛這份，我相信我有能力把這份工作做好！帶領本協會朝著正確
的方向發展，使教師教育研究會的明天會更好！ 特此申請成為教師
教育研究會的會長。望各位老師予以批準。
此致
敬禮!
申請人：李玉
2011年9月20日
大連大學學生會
申請人：劉少博
2011年3月25日
申 請 書
尊敬的評審：
您好！非常感謝您能在百忙之中抽出時間垂閱這份申請書。我是來自建筑工程學院工程管理專業101班的劉少博。借本次換屆之際，我欲申請競選校學生會主席團，以便能夠好的鍛煉自己的能力，為學校及學生會服務。
10年入學伊始，經班級同學投票選舉，擔任工程管理101班班長一職。在此期間，一直奉行著“認真負責、以身作則、服務同學”的原則，積極主動地組織班級同學開展各項活動，充當學院與同學之間溝通的橋梁，并及時反饋同學們的意見。大一學年度，班級憑借良好的學習氛圍，極佳的精神面貌，被評為大連大學優秀班級，大連大學特色團支部，并獲得建工學院團支部觀摩會一等獎。
在隨后的社團納新中，榮幸的加入了大連大學建筑工程學院青年志愿者協會，擔任辦公室干事一職。再此期間積極參加各類志愿服務，例如大連火車站共建、開發區敬老院共建、怡海花園社區共建活動，大連泉水濕地保護行動、大連消防大隊參觀學習活動等等。在11年的換屆選舉中，競得建工青協辦公室主任一職，同年擔任十周年慶大型活動主持工作，并成功代表協會贏得大連大學思想政治精品活動稱號。同年，負責撰寫例如“遼寧省青年志愿者協會指數服務隊”、“大連市十杰百優青年志愿者”等各類申請材料，獲得建工學院青年志愿者協會優秀志愿者稱號。
11年3月，很榮幸能夠在眾多競選者中脫穎而出，成為第十三屆大連大學學生會的一員。作為秘書處的一名干事，前期主要負責新聞的撰寫，后期負責各學院學生會周程的整理、信息的匯總、活動方案初擬等工作。其中，較有代表性的有大連大學團員信息整理工作、校學生會工作量化考核制度的擬定和雷鋒月活動方案的撰寫等。獲得大連大學優秀學生會干部、校學生會最佳嚴謹獎稱號。
學生工作不僅鍛煉了我統籌工作的能力，更重要的是讓我學會了很多與人溝通的技巧。其中雖然有過坎坷，但它卻讓我明白了怎樣去當好一名學生干部，學會怎么樣去贏得別人的尊重。孔老夫子有句話：“己欲立而立人，己欲達而達人”，說得便是這個道理。要時時刻刻想著你是學生干部，需要為學生會奉獻所有的力量。一年的工作讓我深深的感受到，要做好一名學生干部，需要一定的組織和協調能力，廣闊的知識面，強大的交往為能力。盡管現在我還是一名大二的學生，但我相信我有比人更加飽滿的工作熱情與極強的責任心，我可以勝任主席團的'工作。
同時，我也認識到，想要看得更遠，就必須站得更高，假如我有幸能夠成為校學生會主席團的一員，我將盡職盡責，認真開展學生會的工作。
下面是我對下屆校會工作的一個簡單計劃：
1、始終堅持校黨委、團委的領導。在思想上起帶頭模范作用，引導全校學生政治修養的前進方向，并與各院學生會一起積極營造良好的校園氛圍，同時為維護校園的穩定發展做出積極作用。
2、始終堅持“全心為你”——為連大學子服務的宗旨。積極倡導和諧校園，舉辦各種喜聞樂見的活動，在一定程度上豐富同學的校園文化生活。
3、努力打造品牌活動。至今，校學生會已經成功打造了一系列精品活動，例如“紅色宣講”“校園十大歌手”“lna籃球聯賽”等等，在繼續借鑒往屆成功經驗的基礎上，努力創新，積極采納學生建議，為校園共建貢獻力量。
4、加強內部建設。通過例會、內部交流會等形式加強主席團、部長和干事之間的溝通與交流。積極開展技能培養等學習型活動，全面發展學生會成員各項能力，共同進步。
5繼續完善學生會各項制度。目前學生會的工作制度并不完善，例如資料備份、報銷等還沒有形成規范的制度化，在此方面仍需繼續加強。
6、深入傾聽學生建議，組織開展活動反饋等工作，嚴禁“為辦活動而辦活動”。通過與參加活動學生之間的交流，總結問題，整理解決方案，真真正正成為學校與學生之間溝通的橋梁。
以上就是我對自己加入主席團后工作的簡要概述，盡管知道自己經驗不足，但我將用飽滿的熱情，為學生會積極獻策。
行必果。如若我落選，我將更加的學習爭取下次機會。
請評審能夠給我一個機會，讓我能在校學生會中施展自己的才能，服務于老師及廣大同學。
此致
敬禮！
申請人：劉少博
2011年3月25日
社區換屆申請書大全（13篇）篇六
xx鎮村（社區）“兩委”換屆選舉工作，根據縣委、政府的統一部署,在縣委組織部、縣民政局的具體指導下，我鎮結合實際，經過認真的調查研究，精心部署，嚴格依照《黨章》和《村民委員會組織法》等有關法規、規定組織實施，順利推進村兩委換屆選舉工作，從xxxx年8月開始，至xxxx年9月全部結束。現將我鎮換屆選舉工作總結如下：
一、換屆選舉情況概況。
（一）黨支部換屆選舉結果。
xx鎮共15個村（社區）黨支部，768名農村黨員，村（社區）黨支部有支部委員36人，其中女委員9人，占委員的25%；少數民族34人，致富帶頭人25人，復退軍人1人；年齡結構情況：25歲以下1人，26—35歲8人，36—45歲12人，46—55歲13人，56歲以上2人，平均年齡44.31歲；文化程度：初中及以下18人，高中中專以上18人；連選連任26人。
村（社區）黨支部書記15人，全部是一肩挑，其中女支部書記1名（x村黨總支），少數民族11人，致富帶頭人15人；年齡結構：35—45歲3人，46—55歲6人，56歲以上3人，年齡最大的65歲（x村黨總支部書記），年齡最小的42歲（x村黨支部書記），平均年齡51.921歲；文化程度：初中及以下3人，高中中專以上9人；連選連任7人。
村（社區）黨支部副書記15人，其中女副書記1人（x村黨支部），少數民族11人，致富帶頭人15人；年齡結構：26—35歲1人，36—45歲3人，46—55歲7人，56歲以上1人，平均年齡46.5歲；文化程度：初中及以下3人，高中中專8人，大專以上1人；連選連任10人。
（二）村（社區）委員會換屆選舉結果。
xx鎮共有15個村（社區）委員會，108個村民小組，34693人，有合法選舉權的選民21592名，其中女性10083人，其中使用流動票箱投票的選民17274人；有村民代表382人；共有委員42人，其中女委員11人，占委員的26.19%。有黨員29人，少數民族40人；致富帶頭人29人，復退軍人1人；年齡結構：26—35歲11人，36—45歲14人，46—55歲14人，56歲以上3人，平均年齡49.49歲；文化程度：初中及以下21人，高中中專21人；連選連任28人。
全鎮村（社區）委員會主任15人（一肩挑15個），其中女主任1名（那白村），黨員12人，少數民族11人，致富帶頭人12人；年齡結構：36—45歲3人，46—55歲6人，56歲以上3人，平均年齡51.92歲；文化程度：初中及以下3人，高中中專以上9人；連選連任7人。
15個村（社區）共有委員會副主任15人，其中女副主任1人（那任村），黨員15人，少數民族11人，致富2帶頭人15人；年齡結構：26—35歲1人，36—45歲3人，46—55歲7人，56歲以上1人，平均年齡46.5歲；文化程度：初中及以下3人，高中中專8人，大專以上1人；連選連任10人。
xx鎮村（社區）“兩委”換屆工作中，支書、主任一肩挑15個村（社區），占100%；交叉任職委員10人，占兩委委員總數的18.52%，其中女委員15人，占27.78%。村兩委班子人員知識結構、年齡層次更趨合理，選舉工作取得了良好的效果。
二、主要做法。
（一）加強組織領導。
根據縣委、縣人民政府《xxxx年xx鎮縣村“兩委”換屆選舉工作實施方案》和《xxxx年xx鎮縣社區“兩委”換屆選舉工作實施方案》的文件精神，結合我鎮實際情況，為切實搞好我鎮的村（社區）級“兩委”換屆工作，確保“兩委”換屆工作的順利完成，及時成立了“兩委”換屆領導小組，領導小組下設辦公室和秘書組、綜合組、宣傳組、督導組等4個工作組，下派15個工作隊，制定并下發了《xxxx年xx鎮村“兩委”換屆選舉工作實施方案》和《xxxx年xx鎮社區“兩委”換屆選舉工作實施方案》的文件，在文件中明確規定和安排了各工作組和工作隊的任務和職責。
8月8日，鎮“兩委”換屆領導小組全體成員、各村主要負責人、各站所負責人召開了全鎮“兩委”換屆動員大會。在大會上，工作組組長、鎮黨委書記傳達了縣委關于村級“兩委”換屆工作會議精神，并且結合我鎮實際情況分析了選舉中的重點與難點，為之后的村兩委換屆工作奠定了堅實的基礎。
（二）理清思路，統籌兼顧，全面完成下達的目標任務。
村（社區）“兩委”換屆先是村（社區）支部換屆，而后指導村（社區）委員會的換屆選舉工作。要求村（社區）黨支部、村（社區）委會班子成員交叉任職，既要考慮到班子成員整體素質，又要考慮到職數限制，再加上村（社區）干部工資納入財政管理，所以換屆選舉工作存在一定的難度。要做到既不剝奪村民民主權利，又要確保選舉順利成功，鎮領導組理清思路，統籌兼顧，多次深入實際，調查研究，時刻了解換屆選舉各種信息動態，具體問題具體分析，以不變應萬變，將換屆選舉工作全部掌握在運籌之中。
（三）規范選舉工作程序，嚴格依法辦事。
鎮黨委組織指導各村（社區）黨支部換屆選舉工作，嚴格按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定，完善方案，明確重點環節，本著有利于交叉任職的需要，依法推進支部換屆工作。并根據各村（社區）實際情況不同，分類加強工作指導。
村民委員會是群眾性自治組織，村委會選舉實行村民“海選”，不僅透明度強，而且程序要求規范。所以鎮領導組再三要求指導組成員慎之又慎，嚴格依法辦事。公告時間必須符合法定期限，公告內容必須規范。公告地點要醒目，要讓廣大村民都知道，提名候選人、正式選舉必須要達到參選率，代表會必須按要求開，需要通過代表會的內容一項不能少，所有選舉工作必須由村民選舉委員會自行操作，鎮指導組不能包辦代替，既使是沒有明確規定的特殊情況，都必須要經過選舉委員會同意后方可進行。
（四）充分發揚基層民主，加強基層法制建設，搞好村兩委會換屆選舉工作。
兩委換屆選舉工作是認真落實基層民主，健全基層法制，建設基層政治文明的一個重要途徑，基層政府必須做好表率。從規范村級換屆選舉培訓工作做起，將村級換屆選舉工作權利全部交給廣大人民。無論是選民登記，上墻公布，還是提名候選人、正式選舉等全部交給村民選舉委員會和黨員大會行使職權，指導組主要是按照法定程序，操作規程進行指導，督促并將錯誤的做法予以糾正，使廣大村民、黨員充分行使民主權利實現真正意義上的民主。這也正是本次村兩委換屆選舉工作取得成功的關鍵所在。
（五）深入細致做好落選干部的思想工作。
落選的同志大都在群眾中有一定威望，村兩委換屆結束后，鎮黨委及時地上門做好落選干部的思想工作，從政治上關心他們，生活上盡可能照顧他們，使他們認清形勢，顧全大局，希望他們繼續發揮作用，更好地配合支持責任村兩委班子抓好村務工作。
社區換屆申請書大全（13篇）篇七
尊敬的各位領導：
您好!白駒過隙，歲月總是不饒人，時間總是在不經意之中匆匆溜走，在過去一年里，創意手工協會所有成員度過了一年的社會生活。我們一直以豐富校園文娛活動形式，給熱愛手工制作和尋求創新的人提供一個交流平臺。讓大家的興趣得到更好的發展，讓大家感受手工勞動帶給我們的歡樂和意義。在創意手工中更好的釋放自己的創新思維。響應當代潮流，創新與資源循環。向人們展示舊物重生的意義所在，展示我們富有活力的大學生面貌。雖然舉辦的活動屈指可數，但是剛剛起步的我們是會堅持將協會壯大起來的。
這一年中我親眼看到創意手工協會的不斷進步，在老師們耐心正確地指導和社員們的團結協作下，我們正在漸漸步入協會運行的正常模式當中，無需華麗的詞藻修飾，下一屆的改變和作為將證明我們的決心。
一個優秀的社團經久不息的生命力需要一批批優秀分子的不斷傳承、不斷創新。所謂“長江后浪推前浪，一浪更比一浪強”，每一年新一批社團成員在保持永遠不變的奮斗宗旨基礎上，為我協會注入新鮮血液、新的理念、新的內容。可是開始是成功的一半，我作為協會申請成立人，也是第一屆協會的總負責人，沒有盡到我最大的努力，沒有帶領好第一屆的管理團隊，因而沒有給協會打下一個基礎，經理事會的意愿和個人的不放棄，下一屆仍由我擔任會長，理事會的成員的一部分選擇繼續留下，下一屆將還需招納一批新成員。
特此，xx協會向各位領導申請允許我協會進行新舊干部換屆。
此致敬禮!
xx協會20xx年6月20日。
社區換屆申請書大全（13篇）篇八
鎮黨委、政府高度重視此次換屆選舉工作，深入貫徹落實市委、市政府的工作部署和文件精神，結合自身實際，牢牢把握“選得好、選得快、選得和諧”目標，“穩”字當頭，扎實穩妥推進村“兩委”換屆選舉換屆選舉工作，取得了階段性成果。
一、前期換屆選舉工作開展的具體情況。
在前期工作中，著重抓好了“兩推一選”候選人資格審查、任職回避等關鍵環節，通過前期有效宣傳引導，廣大黨員群眾表現出了很高的積極性，參會率達80%以上，順利完成了**個村的黨支部換屆工作，并推出選委會**個。通過這一次選舉，改善了村級班子的年齡結構和人員組成方式，提高了文化層次，進一步增強了基層黨組織的戰斗力和向心力。
二、前期的工作體會。
回顧這段時間的工作，我鎮換屆選舉工作成果的取得主要得益于以下幾個方面。
一是強化業務培訓，加強組織協調。全市換屆選舉準備會議結束后，鎮黨委、政府要求全體機關干部迅速進入“臨戰”狀態，建立村“兩委”換屆領導小組，做到分工明確，責任分明；制定出臺《關于做好村“兩委”換屆選舉工作的實施意見》，采取分期、分批次對參與換屆選舉的骨干、“大料”及其他工作人員進行業務培訓，系統學習了《組織法》、《選舉辦法》等相關政策措施，達到全面、熟練掌握換屆選舉政策和操作程序的要求。二是宣傳引導到位，營造和諧氛圍。深入宣傳換屆選舉工作的政策、意義及辦法，使廣大群眾認識選舉，提升參與熱情。同時大力宣傳婦女干部工作的重要性和必要性，加強群眾對婦女進兩委的認識程度，提高當選率，四是抓好責任落實，確保順利推進。從鎮黨委主要領導做起，與管區領導、包村干部層層簽訂《承諾書》，嚴肅選舉紀律，嚴格落實責任，特別在重點村和難點村上，著眼于會議主持、警力安排、全程錄像、人數清點、選票發放、唱票、計票、匯票的各個關鍵環節，確保組織一次，成功一次，把符合“三高三強”標準的優秀人才選進領導班子。
五是暢通信訪渠道，化解矛盾糾紛。堅持24小時專人值班制和情況互通機制，及時受理群眾反映的各類問題，做到“小事不出村、大事不出鎮”，將不穩定因素解決在萌芽狀態。堅持預防在先，在選舉工作中嚴格依照法定程序，“公平、公正、公開”開展換屆選舉工作，確保程序合法、結果合法，實現換屆選舉工作“零上訪”。
三、下步工作計劃。
一要統一思想，繼續嚴守選舉陣地。堅持“換屆不結束，壓力不減輕”的原則，增強做好本次換屆選舉工作的使命感和責任感，扎實穩妥地做好正式選舉的各項工作，確保每個環節不出任何紕漏；二要因村制宜，分類穩步推進。制定《村“兩委”換屆選舉應急事件處置預案》，防止突發事件發生，對部分村存在的某些不穩定因素，要做到多排查、早處理，及時妥善化解矛盾，進一步掌握動態，明晰形勢，突出做好換屆選舉期間的維穩工作，確保整個換屆選舉善始善終、圓滿順利。
社區換屆申請書大全（13篇）篇九
各位領導，各位居民代表：
上午好！
今天有幸參加xxx社區支部委員的競選，我感到非常的高興，感謝大家推選我為候選人，可能有些同志對我還不是很了解，首先我自我介紹一下，我叫xxx（個人簡歷略）。
本人不管在什么地方，做什么樣工作，把馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發展觀作為自己的行動指南，時刻與黨保持高度一到，發揮共產黨人的先鋒模范作用，今天我競選社區支部委員，有以下幾個有利方面：
首先，本人是社區支部黨員，經常參與和學習社區的工作，使我具有了比較豐富的社區工作經驗，面對每項事務，能清晰地理解上級的工作意圖，如果我能成為新一屆社區支部委員，我一定能積極理解支部書記的工作意圖，做好配合工作。
其次，我在社區具有較好的群眾基礎和口碑，如果我能成為新一屆社區支部委員，我一定能在書記的領導下，順利開展與圓滿完成各項工作。
再次，我具有較強的組織和協調能力，能有效化解了居民的各種矛盾，使白芙塘社區的和諧氛圍得到一定提升；為了廣大居民的利益，本人樂于奉獻，不計個人得失，全心全意地為集體工作奉獻自己。如果我能成為新一屆社區支部委員，我一定能在書記與xxxx社區黨員群眾之間架起一座橋梁，為社區的建設作出貢獻。
當然，作為一名共產黨員，如果我沒有當選，我也將一如既往，以大局為重，盡力配合黨支部的各項工作，繼續為社區各項事業的發展盡自己的一份力。
在此，本人表態，我會認真遵守鎮黨委關于社區黨組織換屆選舉紀律，自覺履行參選人選舉紀律承諾書，保證公開公平公正地參與競選，虛心接受廣大黨員和居民群眾的監督。最后，歡迎廣大黨員和居民群眾對本人提出意見和建議。
我的演講到此結束，謝謝大家的聆聽！
社區換屆申請書大全（13篇）篇十
尊敬的.各位領導、各位居民：
你們好！，我xxx,今年xxx歲,大專文化中共黨員，從事社區工作已有x年，在這x年的社區工作中，我虛心學習，認真思考，勤懇工作，充分地運用了電腦辦公技能，為社區工作做了力所能及的貢獻。x年來的社區工作雖有酸、甜、苦、辣，但也能從為群眾辦實事、辦好事中體驗到快樂，所以我很珍惜社區的這份工作。在這次換屆選舉中，我被提名競選社區副主任，我想我會努力提高自己的工作能力，去勝任這個職務，在此，感謝上級組織、領導和廣大居民給了我這次機會。
當然，不管這次我當選或落選，我都會虛心學習，用我的細心，愛心和耐心，與居委會的其他同志們一道全心全意為居民服務，充分發揮好居委會在聯系黨和政府與人民群眾之間的紐帶和橋梁作用，全力推進社區建設。
社區換屆申請書大全（13篇）篇十一
20xx年8月15日。街辦所轄的4個社區居委會進行了第一次換屆選舉大會，共產生了社區居委會主任4人，社區居委會副主任8人，并同時選舉產生了社區議事委員會成員60人。這標志著新一屆社區居委會工作全面開始，現就本次換屆選舉工作總結如下：
以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，以相關法律、法規和文件為依據，以提高社區干部素質為核心，以增強社區居民民主意識、法制觀念和擴大居民民主參與為重點，圍繞我區實施“三產興區”發展戰略，加快建設富裕小康社會，努力建設一支與日俱增、素質優良、結構合理、群眾擁護的社區干部隊伍，推進城市基層組織建設和民主政治建設，加強和鞏固黨在城市的工作基礎和執政基礎。
1、精心組織，建立健全社區居委會換屆選舉組織機構，確保社區換屆工作的順利開展。
街道黨委、辦事處高度重視，為切實做好此次換屆選舉工作，街道及時成立了換屆選舉指導小組及其辦公室，負責選舉工作實施方案的指定，日程表的制訂，建立了辦事處領導包片制度，主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他領導分片抓的領導格局。成立了選舉指導隊伍，及時督促檢查、指導社區開展工作，并協助解決遇到的問題。
2、周密安排。
街道黨委、辦事處制定了《街道辦事處社區居民委員會第一次換屆選舉工作實施方案》，對社區居委會的選舉工作做了動員和具體部署。爾后，各社區召開會議，成立換屆選舉委員會，抽調精兵強將具體負責選舉工作的實施，從而確保了換屆選舉工作在街道黨委、辦事處的領導下有條不紊的進行。
3、加大宣傳力度，為換屆選舉營造良好的社會氛圍。加強換屆業務培訓，確保本次換屆選舉依法實施。動員會后，我辦利用社區宣傳欄對換屆選舉進行廣泛而深入的宣傳，以保證地區居民的知情權、參與權、選舉權。7月11日，我辦組織了辦事處包片領導、社區選委會主任學習《中華人民共和國城市居民委員會組織法》、《陜西省實施〈中華人民共和國城市居民委員會組織法〉辦法》、區《城市社區建設暫行辦法》、《王益區社區居民委員會第一次換屆選舉工作實施方案》，《社區居民委員會選舉規程》，逐條釋義，分步講解，及時回答了工作人員的相關問題，將選舉過程分為建立選舉機構、選舉前所需做的工作、選舉日選舉大會議程安排、選舉后所需做的工作四個部分進行了詳細分解，確保換屆的整個過程合法合理。為了將培訓工作引向深入，我辦換屆指導小組與7月18日、19日、20日、21日分別在社區、社區、社區、社區對其選委會成員及選舉日工作人員進行了強化培訓。培訓內容主要包括《區社區居民委員會第一次換屆選舉工作實施方案》和《社區居民委員會選舉規程》，根據不同社區進行分類指導，量體裁衣，從社區客觀實際出發，落實選舉辦法。細致的培訓工作保證了參與社區換屆選舉的工作人員，人人通法律、個個知過程，既能掌握全局過程，又能逐步落實工作，保證了我辦社區選舉的絕對合法性。
1、推選社區居民選舉委員會。由街道辦換屆選舉工作指導小組主持召集上屆居民代表或居民小組會議，推選產生選舉委員會推選主任4人，成員16人。選舉委員會產生后，選舉委員會主持本社區居民委員會的換屆選舉工作。
2、認真搞好選民登記。對年滿18周歲以上的選民以戶籍所在社區為準，做到不錯、不漏、不重，共登記選民4766人，按時張榜公布，并以社區為單位統一頒發選民證。
3、推選居民代表，提名候選人。居民代表的產生由社區具有選舉權利的居民，在規定時間內，按15—30戶選一名的比例產生，駐社區單位代表每個單位1—2名即可。共推選出代表420人。并與7月30日進行張榜公布選。后選人的提名通過召開居民代表會議提名，居民代表10人聯名提出，組織提名，共產生主任候選人8名，副主任后選人10名，并月8月10日張榜公布。
4、依法進行民主選舉。我轄區四個社區居委會選舉采取居民代表選舉制。投票選舉時，各社區設立中心會場，召開選舉大會，設立秘密寫票處，無記名投票，公開唱票、計票。社區居民選舉委員會確定選舉有效后，當場公布選舉結果。
5、頒發當選證書。當選的社區居民委員會成員由街道辦事處換屆選舉指導小組頒發由街道辦和區民政局統一蓋章的當選證書。
6、社區居民選舉委員會選舉結果報街道辦事處備案。街道辦事處匯總整理后報區民政局社區辦備案。第七、推選社區居民代表議事委員會組成人員。其組成人員人數一般經推選出60人。
本次選舉我辦以“公平、公開、公正”為選舉原則，體現出“人民社區人民選，選好社區為人民”的宗旨，讓社區群眾在黨的領導下真真正正的參與到基層政權建設中來，增強了社區居民的民主意識，推動了基層民主政治建設，保證了每個居民都有權利選擇自己的當家人，充分尊重了廣大居民的民主政治權利，賦予了廣大居民群眾參與競爭的權利，使廣大居民群眾社區自治主體的地位得到充分體現，極大地激發了他們的參與熱情，推動了基層民主政治建設。
社區換屆申請書大全（13篇）篇十二
各位領導、各位嘉賓。各位代表：
大家晚上好！在這清風送爽的金秋時節,重慶工程職業技術學院學生社團聯合會第十一屆換屆選舉大會在此隆重舉行，首先我謹代表社聯主席團對長期以來支持和關心我們社聯工作的各位領表示崇高的敬意和衷心的感謝！向各位學生組織代表、會員代表的到來表示熱烈的歡迎！現在，我代表第十屆社團聯合會向大會作報告。請各位代表予以審查，并提出建議。
我校學生社團聯合會自2004年成立以來，遵循“磨礪謹信，唯精弘毅”的校訓，秉承著“做社團導航、為社團服務、促社團發展”的理念。在共產黨重慶工程職業技術學院委員會和上級學聯的正確領導下、在學校團委的正確指導下，在全體社聯工作人員的共同努力下，健康有序發展。在這一年的社聯工作中，我們堅持“全心全意為會員服務”，使得校園文化更加豐富多彩。
下面我來整體回顧一下第十屆社聯的工作情況。
一、圓滿完成了兩校區的社團合并工作。自第十屆社團聯合會換屆以來，為了合并校區后更一步的規劃社聯發展，全面落實社聯工作，倆校區各社團開展了以座談會、友誼賽、登山、趣味活動等一系列聯誼活動，并對兩校區組織機構、財務制度制定出合并辦法，在全體社團和部門的共同努力下，今年9月，分開長達5年的學生社聯終于在新校區會師。
二、加大了對學生社團的指導，提高活動質量，打造特色活動，創建特色社團。成立社聯活動部和社團活動指導小組，為社團聘請專業指導老師。推動社聯文化建設，并對各社團會徽就行有效的整改，在一年的工作里我社聯及各社團開展各類型活動總計倆百余次。其中積極響應團中央、全國學聯、市教委的“三走活動”，我們舉辦了體藝類社團迎新杯比賽十余次，“么么噠杯”臺球迎新比賽、“激揚青春風采”社聯趣味運動會、“晨練送早餐活動”、“每日鍛煉一小時，提升學習精氣神”武術交流賽等體育活動。其次，打造特色活動，讓文化傳承。我社聯連續組織承辦了第六屆、第七屆校園文化藝術節開幕式活動。社聯游園活動。我們舉辦了“第二屆數學建模大賽”、“種子變綠植”微博公益活動、“音樂演唱會”、“423讀書交流日”、“兵馬俑杯象棋比賽”、“首屆職來職往模擬競職大賽”、“輪滑溜溜節”、手工藝拍賣等一系列具有社團特色的精品活動，為提高社聯干部能力，打招精品團隊，學生社聯攜手各社團積極的開展社聯骨干培訓，社團干部經驗交流會，演講比賽、辯論賽達30余場。為了讓社聯與社團之間、社團與社團之間更好的交流與學習，各社團還舉辦了聯誼活動數十次，如：“無社聯、不青春”聯誼晚會、“迎新校、聚今宵”包餃子活動、“單身派對”等文娛活動。活動涉及會員2000余人次。其中，打造校級特色活動3個，增加甲級社團4個，被評為全國優秀公益社團1個，今年6月代表學校參加重慶市首屆大學生跆拳道錦標賽獲得冠軍2個，亞軍1個，第三名2個，以及團體競技總分第一名的好成績，7月，我社聯舞協代表學校參加重慶市第四屆大學生藝術展演活動舞蹈大賽獲高職高專組三等獎。9月參加重慶市教育委員會主辦的重慶市第四屆大學生藝術展演微電影大賽中我社聯攝影協會拍攝的《社聯夢、我的夢》榮獲高職高專非專業組的二等獎。10月，攝影協會拍攝的《我的夢》、《為夢而活》等作品代表學校參加重慶市教委第四屆大學生藝術展演攝影大賽。獲學生甲組三等獎的成績。
三、
充分利用學生社團活動場地，今年學校審批通過了學生社團活動場地3000余平方，其中室內場地1500余平方，福利涉及會員3000余人。其次，我社聯各社團加強宣傳，利用微博、微信、貼吧等網絡媒體不斷提高社團美譽度和知名度。注重學生社團的骨干隊伍建設，加強學生社團干部的培訓和選拔，落實綜合測評制度，通過民主換屆等形式推進學生社團的民主化建設。
四、完善了社聯、社團的規章制度，制定和修訂了一系列文件，如《社團聯合會活動場地管理辦法》、《社團聯合會干部考核條例》。同時，對社聯的會議制度、財務制度以及檔案管理制度進行了完善。
五、加強了對學生社團的管理與監督。支持符合條件的社團成立，規范已成立社團的按期注冊，對于不符合要求的社團予以注銷，使我校社團規范化程度日益提高。為滿足廣大同學的需要，我校學生社團每年都以穩定的數量遞增，截止目前為止，我校學生社團共有30個。
六、加強與其他高校進行聯誼工作，自第十屆社團聯合會換屆以來，我社聯先后與重慶正大軟件學院、重慶城市管理職業學院、重慶工業職業學院、西南大學、重慶科技學院、重慶交通大學、重慶房地產職業學院、以及重慶電訊職業學院紛紛展開聯誼交流活動。從交流中學習了許多有益于發展的經驗和管理摸式，也對外展現出我們社聯的蓬勃朝氣。
匯報人：王勇2014年11月26日。
社區換屆申請書大全（13篇）篇十三
根據中共前進街黨工委文件的有關精神，我社區黨支部積極開展了支部的換屆選舉工作。
1. 制定換屆選舉工作實施方案。社區黨支部書記召集支委會委員召開會議傳達了前進黨工委關于做好換屆選舉工作的有關精神，堅持把加強黨的領導、充分發揚民主與嚴格依章依規辦事結合起來，堅持有利于推動科學發展、促進社會和諧，商量討論了我社區黨支部換屆選舉的工作實施方案。
2. 周密部署，嚴格按章辦事。社區黨支部高度重視，做到客觀、公正地進行推薦，切實把能夠代表社區居民利益、思想政治素質好、工作能力強、成績突出的優秀黨員推薦為候選人預備人選。做到規定的程序不變通，規定的步驟不減少，嚴肅選舉工作紀律。尊重黨員和群眾的知情權、參與權、選擇權、監督權，尊重黨員和群眾的意愿，保證黨員和群眾充分行使民主權利。
3. 及時采寫換屆選舉動態信息。對換屆選舉進行多方面的正面宣傳，營造良好輿論氛圍，充分利用xxxx信息網和社區博客、宣傳欄等方式進行宣傳，宣傳社區黨支部換屆選舉的法律法規和政策規定，激發黨員群眾的參與熱情。使換屆選舉工作家喻戶曉、深入人心，為做好換屆選舉工作營造了良好的氛圍。由于宣傳思想工作到位，確保了社區班子換屆選舉的平穩和諧安定。
4. 提出“五個不準”原則。即不準拉票、賄選，不準拉幫結派，不準搞人身攻擊，不準搞小圈子、小動作，不準違反組織紀律、組織原則，用嚴明的紀律保證社區換屆選舉工作的順利進行。
1.向黨員講“三推一評一選”、開展解放思想學習討論活動。
三月初，社區黨支部召開黨員大會，結合開展解放思想學習討論活動，向黨員講“三推一評一選”的內容。張書記說：“三推一評一選”是十七大以后為了加強基層民主的一種新做法，“三推”就是組織提名推薦、黨員群眾聯名推薦、個人自我推薦。“一評”就是民主測評，“一選”就是黨內選舉。希望廣大黨員充分享受自己的權利，履行黨員的義務，協助支部把本屆換屆選舉工作做好。
張碧娟書記說，解放思想是沖破傳統觀念束縛、開創各項事業新局面的重要法寶。只有主動適應形勢的發展和變化，大膽解放思想，勇于開拓創新，不斷在實踐中總結提高，才能在復雜多變的形勢面前贏得主動。我們社區工作是“上面千條線，下邊一根針”，隨著屬地化管理的推行，很多工作都往社區這個“針”上穿，尤其是隨著城市管理任務的日益加重，黨支部面臨著人員人手不足與工作繁雜、任務繁重的矛盾。面對這種局面，通過將多項工作綁捆起來結合推進、將多種資源整合使用、將管理和服務并重，充分爭取居民的理解、支持和配合，充分發揮轄區內各種資源的作用，確保社區各項工作的順利開展。
2. 召開社區支部換屆選舉組織提名推薦會
4月17日下午美林湖畔社區黨支部召開了黨支部換屆選舉組織提名推薦會，對上屆黨支部委員會委員進行民主評議和換屆選舉的“三推”活動(組織提名推薦、黨員群眾聯名推薦、個人自我推薦) 。前進街道黨政辦主任楊獻浪同志、街掛點干部黎祖垣同志、社區黨建指導員許紅霞同志出席了會議。會議由梁燕芳同志主持。黨支部書記張碧娟同志作了述職報告。全面落實科學發展觀，深入貫徹黨的“十七大”會議精神，充分發揮黨的思想政治優勢，團結和帶領廣大黨員和全體同事，切實轉變觀念，投身于社區建設改革實踐，努力創建。經過組織提名推薦，不記名投票，張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗、張新潮、陳鳳梅等六人成為初步候選人。
通過解放思想學習和換屆選舉組織提名推薦會，美林黨支部自覺把思想和行動統一到黨的十七大精神上來，切實做到更新思想觀念，加強自身建設，提高工作能力，努力爭當實踐科學發展觀的排頭兵。
3. 召開社區支部委員會委員候選人初步人選民主測評會，4月22日下午，根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，嚴格按照“三推一評一選”程序進行社區支部委員會委員候選人初步人選民主測評會。對候選人初步人選張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗、張新潮、陳鳳梅進行民主評議。擬定張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗為新一屆候選人預備人選。
4. 召開換屆選舉黨員大會
5月7日晚8:00,根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，嚴格按照“三推一評一選”和“雙直選”程序，進行黨內選舉，經過全體黨員的共同努力，選舉產生了新一屆委員會委員和書記。由張碧娟任黨支部書記，梁燕芳、黃立新任委員。新的黨支部將以創建首善社區為新目標、新定位引領黨建工作新實踐，努力開創社區黨建工作新局面，為創建首善社區提供根本保證。至此我社區黨支部換屆選舉工作圓滿結束。