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公務接待方案（熱門13篇）篇一
根據縣委群眾路線教育實踐活動領導小組的要求，為堅決糾正公務接待中管理不規范、接待標準不嚴格等突出問題，現結合我鄉實際制定本實施方案。
一、指導思想和工作目標
認真貫徹落實中央《黨政機關國內公務接待管理規定》，按照中央和省市委關于做好“四風”突出問題專項整治的總要求，堅持標本兼治、綜合施策、齊抓共管的原則，緊緊圍繞公務接待中制度不健全、接待行為不規范、接待標準不嚴格、接待經費管理有漏洞等問題開展專項整治。
通過深入開展調查研究、科學制定接待標準、明確職能部門責任分工、加強經常性監督檢查、擴大公開范圍等措施，進一步健全公務接待制度，嚴格執行公務接待標準，規范公務接待行為，加強公務接待經費預算和財務管理，實現公務接待的規范有序。
二、主要任務和責任分工
公務接待標準專項整治由黨政辦牽頭，鄉紀委、財政所等相關部門配合。黨政辦負責制訂并嚴格執行公務接待標準。鄉紀委負責對公務接待人員進行監督，對接待費用進行審計，嚴厲禁止私客公款及變相接待。鄉財政負責預算執行情況審計、經濟責任審計和其他專項審計，對公務接待費支出進行重點審計。
三、工作步驟
第一階段，動員部署階段
1.成立公務接待整治工作領導小組，由鄉黨委書記任組長，鄉黨委副書記、鄉長任副組長，其他班子成員、黨政辦人員及站所負責人為成員。2.制定下發整治方案，明確工作任務和責任。
第二階段，自查自糾階段
按照中央《黨政機關國內公務接待管理規定》，對照本方案的要求，結合各自的實際，逐一開展對照檢查，認真自查自糾，及時發現問題，扎實進行整改，并從制度層面規范內部公務接待工作。
第三階段，督導檢查階段
在各單位認真自查自糾的基礎上，由黨政辦牽頭組織專項檢查，鄉紀委協同鄉財政所對公務接待費用進行審計，并及時進行公示，接受監督。對檢查中出現的問題，及時進行整改，使整治工作形成長效機制。
四、工作要求
(一)加強領導，落實責任。機關、站所及各村委要充分認識開展專項治理的重要意義，切實增強大局意識、政治意識和責任意識;要嚴格落實責任分工，把厲行節約的有關要求分解到崗、到人。
(二)精心組織，周密安排。機關、站所及各村委要根據本方案目標任務，結合工作實際，進一步細化內容，提出治理要點。要進一步健全完善有關規章制度及配套措施，加強預算支出管理，嚴格執行各項費用支出審批制度。
(三)加強配合，形成合力。黨政辦要聯合鄉紀委、財政所等相關單位部門，加強綜合指導，開展監督檢查，協力解決存在問題，齊心合力抓好治理的各項工作。
為進一步規范公務接待管理，全面落實厲行勤儉節約反對鋪張浪費精神，根據市委、市政府的有關要求，結合我局實際，制定本實施辦法。
一、接待原則
在公務接待中，要深入貫徹落實黨的十八大精神和《市委市政府關于進一步改進工作作風、密切聯系群眾服務群眾的'十項規定》，遵循實事求是、精打細算、杜絕浪費，先審批、后接待的程序進行。
二、接待范圍
局辦公室為機關接待工作的職能科室。接待范圍包括：
1、上級業務部門來滕檢查指導工作;
2、局領導邀請或外地來訪業務單位的客人;
3、以局名義召開的會議;
4、來局檢查工作的各類檢查組需要安排接待的;
5、鎮街和兄弟單位領導來局辦理業務工作需要安排的;
6、局領導交辦的需要接待的任務。
辦公室接待范圍之外的公務接待活動，實行對口接待。需要時辦公室可參與、協助接待。
三、接待程序和標準
(一)審批程序
各科室因公務在接待范圍需要接待的，由業務科室填寫《公務接待審批單》，經分管局長審批后，報局主要負責人批準后，由辦公室統一安排實施接待。
(二)會議室安排
提前預定會議室，根據需要準備會標、臺簽、茶水、會議材料，音響、投影設備、拍照等，檢查空調、座椅等。所有接待會議室一律不擺花，不上水果、煙等。
(三)就餐住宿
嚴格就餐管理，本市范圍內部門之間的接待、迎檢一般不安排就餐，確需安排就餐的，一律安排在政府公務接待定點接待場所，工作日中午不上酒水，且嚴格控制陪餐人數和標準;部門之間不準借拜年、聯誼等名義相互宴請，贈送禮品、紀念品;不準以領導上任接風或歡送名義用公款大吃大喝。
接待上級領導和外地業務部門來賓，需要安排就餐、住宿的，一律安排在政府定點接待場所，不準使用名煙、名酒和高檔菜肴，要盡量突出地方特色，盡量減少陪餐人數，并嚴格執行工作日中午不準飲酒的規定;嚴禁超標準、超規格、超規模接待。
需要安排住宿的，廳級以上領導可以安排單間或套間，縣(處)級領導同志安排單間或雙人標準間，其他人員一律安排標準間。房間原則上不配備香煙、水果等物品，在滕期間不準組織一切高檔娛樂消費、健身和旅游活動。
公務接待活動，原則上不向客人贈送禮品，特殊情況確需贈送的，以地方土特產為主。
四、加班就餐
因工作加班需要就餐的，科室主要負責人提前申請，由分管領導、主要領導批準后，辦公室根據人數擬定就餐方案，原則上安排在政務中心餐廳就餐，特殊情況需要經批準后可外出就餐，加班餐標準20元/人，超出部分由經辦人自付，加班餐一律不安排煙酒。
五、車輛使用管理
加強公務車輛管理，嚴格執行辦公室統一派車制度，嚴禁公車私用，嚴禁領導干部私自駕駛公車，杜絕跑冒滴漏;減少公務活動用車，集體活動一律集體乘車，不搞一人一車。
本辦法自發文之日起施行。系統各單位參照本辦法執行。
公務接待方案（熱門13篇）篇二
引導語：完一段時間以來，“大吃大喝”一度成為公務接待中最遭社會詬病的問題，“被接待”現象十分突出。為此，《規定》作出細致要求，并特別要求“工作餐應當供應家常菜，不得提供魚翅、燕窩等高檔菜肴和用野生保護動物制作的菜肴”。如何制定公務接待工作方法，更好地符合國家的規范?下面是小編為大家整理的公務接待工作方案，歡迎采納。
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嚴格公務接待標準專項整治工作實施方案
根據市委群眾路線教育實踐活動領導小組的統一部署，為堅決糾正公務接待中管理不規范、接待標準不嚴格等突出問題，結合我局實際制定本實施方案。
認真貫徹落實中央《黨政機關國內公務接待管理規定》，按照中央和省市委關于做好 “四風”突出問題專項整治的總要求，堅持標本兼治、綜合施策、齊抓共管的原則，緊緊圍繞公務接待中制度不健全、接待行為不規范、接待標準不嚴格、接待經費管理有漏洞等問題開展專項整治，通過深入開展調查研究、科學制定接待標準、明確職能部門責任分工、加強經常性監督檢查、擴大公開范圍等措施，進一步健全公務接待制度，嚴格執行公務接待標準，規范公務接待行為，加強公務接待經費預算和財務管理，實現公務接待的規范有序。
公務接待標準專項整治由辦公室牽頭，計財科、監察室、人事科等相關科室配合。具體責任分工如下：
辦公室：結合省市精神，制訂并嚴格執行局系統公務接待標準。
計財科：結合預算執行情況審計、經濟責任審計和其他專項審計，對公務接待費支出進行重點審計，各業務科室配合。
監察室：配合開展審計、督查工作。
人事科：配合計財科、監察室審計和專項檢查工作，將專項整治情況納入年終績效考核。
直屬各單位：具體執行公務接待任務的審批和實施辦法的規定。
第一階段，動員部署階段(2014年4月底前完成)
1.成立公務接待專項整治工作領導小組，由陳偉華副局長任組長，局辦公室、計財科、監察室、人事科和各直屬事業單位主要負責人為成員。
2.制定下發專項整治方案，明確各相關部門的工作任務和責任，在全局啟動專項整治工作。
第二階段，自查自糾階段#from ，全國最大的高考資源網 end#(2014年5月底前完成)
市局機關各科室，各縣市區局、直屬事業單位按照中央《黨政機關國內公務接待管理規定 》，對照本方案的要求，結合各自的實際，逐一開展對照檢查，認真自查自糾，及時發現問題，扎實進行整改，并從制度層面規范內部公務接待工作。
第三階段，督導檢查階段(2014年6月底前完成)
第四階段，整改落實階段(2014年7月底前完成)
根據日常督查、隨機抽查、專項檢查發現問題，向各縣市區局、直屬事業單位發出書面整改建議書，要求各單位針對存在的問題制定整改方案，強化措施狠抓落實，并在規定期限內報送整改情況，整改情況納入單位年終績效評估。
第五階段，總結評估階段(2014年8月底前完成)
專項整治工作結束后，形成專項治理工作總結報市局辦公室。針對公務接待中存在的突出問題，從制度上、程序上進行規范和完善，建立規范管理長效機制。
(一)加強領導，落實責任。局機關各科局、各縣市區局、直屬各事業單位要充分認識開展專項治理的重要意義，切實增強大局意識、政治意識和責任意識;要嚴格落實責任分工，把厲行節約的有關要求分解到崗、到人。
(二)精心組織，周密安排。局機關各科局、各縣市區局、直屬各事業單位要根據本方案目標任務，結合工作實際，進一步細化內容，提出治理要點。要進一步健全完善有關規章制度及配套措施，加強預算支出管理，嚴格執行各項費用支出審批制度。
(三)加強配合，形成合力。局監察室要聯合辦公室、計財科、人事科等相關科室，加強綜合指導，聯合開展監督檢查，協力解決存在問題，齊心合力抓好治理的各項工作。
為深入貫徹落實中央、省、市關于改進工作作風、切實聯系群眾的有關規定和黨的群眾路線教育實踐活動有關要求，根據《中共黑龍江省委辦公廳、黑龍江省人民政府辦公廳關于開展公務接待專項治理工作的通知》(黑辦發[2015]27號)及《全市開展公務接待專項治理工作方案》要求，結合我縣實際，制定本方案。
貫徹落實中央、省市委關于改進工作作風、密切聯系群眾、厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的有關要求，進一步發揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統和作風，圍繞反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風，認真查找公務接待方面存在的突出問題，進一步落實責任，強化措施，加快全縣公務接待工作規范化、制度化、程序化建設，打造優良的公務接待環境。
數、領導審批等情況進行登記備案。
2、嚴控接待范圍。堅持對口接待，各單位、各部門嚴禁擅自擴大和將非公務活動納入公務接待范圍;嚴禁領導干部在參加會議、學習、培訓期間用公款相互宴請;嚴禁以各種聯誼活動名義用公款請客送禮。
3、嚴格接待標準。對于縣里統一組織的公務接待，各單位、各部門要認真落實《林甸縣公務接待工作規定》關于用餐、住宿等相關要求，不搞超標接待。各單位、各部門自行安排的公務接待活動，接待標準也要嚴格按照《林甸縣公務接待工作規定》執行，并且公務接待列支額度不超過當年預算安排公用經費的2%，嚴禁提高用餐、住宿標準，嚴禁組織消費娛樂、健身活動，厲行節約，反對鋪張浪費。
4、簡化接待形式。公務接待不搞禮儀性迎來送往，不懸掛或張貼標語橫幅，不安排題詞題字，不組織專場文藝匯演，不鋪設迎賓地毯，不擺放鮮花、水果及高檔用品;參觀考察要輕車簡從，嚴格限制陪同人員，嚴禁安排與工作內容無關的項目考察;陪餐人數不得超過接待人數，堅決杜絕一客多陪;恰逢工作需要外，不去旅游景區參觀體驗，不安排與工作無關的娛樂活動。
部門要認真學習省市關于開展公務接待專項治理的有關要求，按照本方案的安排，研究制定各自的具體方案，全面做好宣傳發動、輿-論引導和組織部署工作，營造厲行勤儉節約、反對奢侈浪費的良好氛圍。
2、自查自糾階段(10月16日至10月31日)：各單位、各部門要對照中央“八項規定”，省委、省政府“九項規定”，市委、市政府“十項規定”和縣委、縣政府《關于進一步改進工作作風密切聯系群眾的若干規定》及《林甸縣公務接待工作規定》，針對公務接待中存在的超標準、超規格、超范圍接待和鋪張浪費等問題，認真開展自查自糾，自覺加以整改。
3、組織檢查階段(11月1日至11月20日)：縣委辦公室、縣政府辦公室牽頭組織縣紀委、財政局、審計局等部門，采取專項督查、集中檢查、明察暗訪等方式，對各單位、各部門自查整改情況進行督導檢查。對落實工作迅速、整改問題徹底的，要通報表揚;對組織領導不力、自查自糾不到位的，要給予批評并責令限期整改。
4、整章建制階段(9月30日至11月20日)：堅持把制度建設貫穿于專項治理工作全過程，嚴格按照中央、省市改進工作作風、密切聯系群眾有關規定加以規范。各單位、各部門要針對自查自糾和檢查中發現的問題，結合縣委、縣政府出臺的相關公務接待制度，制定行之有效的措施辦法，建立長效投機，進一步鞏固治理成果。
5、總結收尾階段(11月21日至12月15日)：各單位、各部門要認真總結專項治理工作，形成書面報告報縣委督查室、縣政府督查室;縣委辦公室、縣政府辦公室負責組織對專項治理工作進行復核，確保已解決的問題不反彈。
1、強化領導，落實責任。成立全縣公務接待專項治理工作領導小組，組長由縣委副書記張希發擔任，副組長由縣常委、紀委書記彭少華，縣委常委、副縣長姚洪偉擔任，成員由縣四個班子辦公室主任、監察局局長、接待處主任、財政局局長、審計局局長組成。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣委督查室、縣政府督查室，負責情況收集、組織檢查、總結通報、上報進展情況等工作。各單位、各部門也要成立相應的領導組織，落實責任分工，細化工作任務，確保專項治理工作取得實效。
查室。
3、整章建制，務求實效。要建立健全公務接待各項規章制度，修訂完善公務接待管理規定，合理的予以保留，不合理的堅決取消，操作性不強的加以規范。縣委督查室、縣政府督查室要定期開展對各單位、各部門公務接待制度備案及制度執行情況的督促檢查，切實解決落實中存在的具體問題。嚴格執行公務公示制度，接受社會各界監督，確保自查、整改、落實工作取得實效。
1、常規性公務接待，指上級黨委、人大、政府、政協辦公廳以書面電報或書面通知形式安排我市進行的公務接待活動。
2、臨時性公務接待，指到我市進行公務活動，經市委、政府主要領導或者接待工作主管領導批準后進行的公務接待活動。
3、專項性活動接待，指全市旅游、文化、民俗等大型節慶和專項活動的公務接待活動。
4、部門對口接待，指上述接待范圍以外的由部門自行組織的公務接待活動。
(一)住宿
公務接待原則上不安排住宿，但因城市建設、發展規劃、招商引資工作需要，屬于我市邀請的專家、講師、客商等確需安排住宿的接待對象，按照正處級以上的安排單間，副處級以下安排標準間，其他來賓按其身份、知名度酌情安排住宿的標準執行。
(二)就餐
1、一般安排在定點賓館、飯店和市機關會務中心就餐。
2、就餐原則上以自助餐形式為主，情況特殊確需采用桌餐形式 1
的，每人用餐標準參照自助餐標準執行。
(三)用車
接待活動用車必須經接待工作主管領導審批，一般僅用于接待對象的接送機和本市范圍內的參觀、考察、調研等公務活動。
(四)宣傳品和紀念品
確因工作需要向接待對象贈送宣傳品或者紀念品的，必須本著勤儉節約的原則，經接待工作主管領導批準后進行。原則上以贈送能代表本地文化、民俗、旅游特色的宣傳品或者土特產品為主。
(一)常規性公務接待
1、常規性公務接待，由四套班子辦公室根據上級通知要求擬定接待方案，交接待處按照接待標準先予以審核，填寫《公務接待審批單》，經部門主管領導核準后，報接待工作主管領導審批。如因接待工作主管領導出差等原因未能審批的，可由接待處口頭請示后對照上級接待通知和本級接待方案先行安排，事后補批審批單。
2、接待處接到主管領導審批后的《公務接待審批單》，根據要求填寫《旅游景點公務接待通知單》、《公務接待通知單》，經接待處領導簽批后，按標準進行接待。
(二)臨時性公務接待
接待工作主管領導審批后，統一由接待處出具通知單予以安排，市委、市政府辦公室派人具體落實。
2、重大接待工作嚴格按照市委辦公室的統一安排，開展接待活動。
(三)專項性活動接待
全市專項性活動接待，本著“誰牽頭，誰負責，誰接待”的原則，由活動牽頭部門統一制定接待方案和接待經費的申報列支，接待處予以協調和配合。
(四)部門對口公務接待
部門對口公務接待，原則上由部門自行組織，費用由各部門自理，接待處可予以必要的協助和指導。特殊情況需接待處安排的，經接待工作主管領導批準予以執行。
接待處根據審批后的接待方案聯系確定食宿地點、參觀景點、安排車輛、禮品贈送、打印用餐桌簽等工作;四套班子辦公室和相關工作部門負責提供接待對象的準確信息、桌簽擺放、接待對象陪同等工作。
本規定自印發之日起執行，此前執行的公務接待相關制度與本制度不一致的，以本通知為準。
***公務接待審批表
年 月 日
公務接待方案（熱門13篇）篇三
月 日（星期三）
一、接站有關事項。
1、接站工作人員，14:00統一乘車赴高鐵站接站。出發前檢查車輛音視頻播放情況，打掃車輛衛生，貼車號；聯系交-警、醫護工作人員；與棗莊組織部對接。
跟車工作人員： 。提前制作好車輛車貼（2套）、提前準備抽紙、垃圾袋等放在車上。
前導車車號：魯 交-警聯系方式：
中巴車1號：魯 司機聯系方式：
中巴車2號：魯 司機聯系方式:
交-警聯系人： （負責通知出發時間）
醫護人員聯系人：
車輛駕駛員聯系人：
2、臨沂市接站領導： 。確定 是否乘坐中巴前去接站，及出發時間。責任人： 。
3、攜帶工作證、音視頻資料優盤、光盤（學員手冊、學員證各20份備用）。責任人： 。
4、準備學員包、水果袋50個，學員包放： 責任人： 。
1
5、配備暖瓶、茶葉（綠茶），其中水杯放在學員包中，水杯貼扣取紙等。3號和4號車提前出發，準備茶水。責任人：
6、前導車負責安排行車路線、途中交通狀況及路橋限高等事宜。責任人： 。
7、與 工作人員聯系對接，做好茶水沖、放工作。責任人： 。
8、引導學員出站、乘車、放置行李物品。責任人： 。
9、曲阜返回臨沂途中，視情況播放《 》 責任人： 。
二、入住酒店有關事項。
1、與酒店工作人員聯系對接，通知到達時間，以及領導迎接等情況。責任人： 。
2、檢查車輛燃油、熱水、礦泉水配備情況。責任人： 。
3、及時檢查清理車輛衛生。責任人： 。
4、聯系安排公安、醫生、食藥監局、駕駛員等工作人員食宿。責任人： 。
5、入住前通知學員食宿安排情況，提醒學員房間門已經打開，房卡在房間內。責任人： 。
6、房間內準備東西：每天準備水果，放全省組織工作情況、市組織工作情況、 刊物、 教育基地簡介等。責任人： 。
三、教學有關事項
月 日（星期四）
2
1、早餐后乘車赴教學點，行進途中視情況播放 紅歌。責任人： 。
2、聯系對接教學點，通知達到時間和教學有關事項。責任人：
3、協助 教學點，做好紀念館廣場前合影工作（第一排蹲，第二排坐報告廳椅子）， 。
4、確定并提醒 烈士墓區現場教學整理挽聯領導及領誓人。責任人： 。
5、協助 教學點，做好教學結束后紀念館雕塑前合影工作，并做好資料留存。責任人： 。
6、下午返回賓館，參觀規劃展，提前與規劃展對接聯系教學事宜。責任人： 。
7、返回酒店路上，提醒學員晚上觀看電影以及第二天7:30退房、教學等事宜。責任人： 。
8、對接酒店晚餐安排，安排好晚餐，包括菜品、上菜時間、衛生安全、晚餐地點引導等。責任人： 。
9、安排晚上電影教學，提前聯系電影放映人員調好設備，
準備好觀看會場、座位安排等。責任人： 。
月 日（星期五）
1、帶班人員、駕駛員7:30前用餐完畢，學員7:30退房放行李。早餐后，8點乘車赴 教學點，行進途中視情況播放 紅歌。責任人： 。
2、聯系對接教學點，通知到達時間。責任人： 。
3、在 教學結束后，到 路上，提前介紹 教學安排情況，以及時間安排、第二天早上集合出發安排等事項（具體內容學員手冊體現）。責任人： 。
4、與 教學點提前對接好“三同”教學的入戶安排、教學安排等事項。責任人： 。
月 日（星期六）
1、早餐后，學員與 告別，提前調整好車輛、熱水、以及人員清點等，7:30點乘車赴 教學點。責任人： 。
2、聯系對接 教學點，通知達到時間。責任人： 。
3、聯系對接 教授授課、以及接送。責任人： 。
4、提前對接 飯店午餐安排，以及引導車輛到達 酒店。責
任人： 。
5、午餐后，乘車返回臨沂，在車上介紹下午和晚上教學安排（具體內容在手冊）。責任人：。
6、提前與 對接聯系住宿安排和下午教學地點、會場布置等。責任人： 。
7、提前邀請 并接送。責任人： 。
8、提前安排晚餐。責任人： 。
9、提前安排對接晚上總結交流會場，做好會場布置、錄音和
有關記錄等。交流前提醒學員7:30前退房，放行李后用餐。
責任人： 。
四、送站有關事項。
月日（星期日）
1、聯系對接準備水果袋、水準備情況，提前放到車上。聯系人： 。
2、出發時通知 工作人員（視情況）。
3、提醒學員7:30退房放行李，工作人員、駕駛員提前用餐。早餐后，學員乘車赴 ，10:37送學員乘坐g142返京。及時檢查車輛是否有學員遺漏物品，回收接站牌、工作證、學員證、學員手冊、工作資料等。責任人： 。
協調會參加人員名單
協調會簽到表
林三發[2015] 號
中共林甸辦公室 林甸縣人民政府辦公室
關于印發《》的通
知
各鄉鎮黨委、人民政府，縣直各單位：
現將《》印發給你們，請認真遵照執行。
中共三合鄉委員會
三合鄉人民政府
2015年10月10日
1
為深入貫徹落實中央、省、市關于改進工作作風、切實聯系群眾的有關規定和黨的群眾路線教育實踐活動有關要求，根據《中共黑龍江辦公廳、黑龍江省人民政府辦公廳關于開展公務接待專項治理工作的通知》（黑辦發[2015]27號）及《全市開展公務接待專項治理工作方案》要求，結合我縣實際，制定本方案。
一、指導思想
貫徹落實中央、省關于改進工作作風、密切聯系群眾、厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的有關要求，進一步發揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統和作風，圍繞反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風，認真查找公務接待方面存在的突出問題，進一步落實責任，強化措施，加快全縣公務接待工作規范化、制度化、程序化建設，打造優良的公務接待環境。
二、治理重點
數、領導審批等情況進行登記備案。
２、嚴控接待范圍。堅持對口接待，各單位、各部門嚴禁擅自擴大和將非公務活動納入公務接待范圍；嚴禁領導干部在參加會議、學習、培訓期間用公-款相互宴請；嚴禁以各種聯誼活動名義用公-款請客送禮。
３、嚴格接待標準。對于縣里統一組織的公務接待，各單位、各部門要認真落實《林甸縣公務接待工作規定》關于用餐、住宿等相關要求，不搞超標接待。各單位、各部門自行安排的公務接待活動，接待標準也要嚴格按照《林甸縣公務接待工作規定》執行，并且公務接待列支額度不超過當年預算安排公用經費的'2%，嚴禁提高用餐、住宿標準，嚴禁組織消費娛樂、健身活動，厲行節約，反對鋪張浪費。
４、簡化接待形式。公務接待不搞禮儀性迎來送往，不懸掛或張貼標語橫幅，不安排題詞題字，不組織專場文藝匯演，不鋪設迎賓地毯，不擺放鮮花、水果及高檔用品；參觀考察要輕車簡從，嚴格限制陪同人員，嚴禁安排與工作內容無關的項目考察；陪餐人數不得超過接待人數，堅決杜絕一客多陪；恰逢工作需要外，不去旅游景區參觀體驗，不安排與工作無關的娛樂活動。
三、工作步驟
部門要認真學習省市關于開展公務接待專項治理的有關要求，按照本方案的安排，研究制定各自的具體方案，全面做好宣傳發動、輿-論引導和組織部署工作，營造厲行勤儉節約、反對奢侈浪費的良好氛圍。
２、自查自糾階段（10月16日至10月31日）：各單位、各部門要對照中央“八項規定”，、省政府“九項規定”，、市政府“十項規定”和、縣政府《關于進一步改進工作作風密切聯系群眾的若干規定》及《林甸縣公務接待工作規定》，針對公務接待中存在的超標準、超規格、超范圍接待和鋪張浪費等問題，認真開展自查自糾，自覺加以整改。
３、組織檢查階段（11月1日至11月20日）：辦公室、縣政府辦公室牽頭組織縣紀委、財政局、審計局等部門，采取專項督查、集中檢查、明察暗訪等方式，對各單位、各部門自查整改情況進行督導檢查。對落實工作迅速、整改問題徹底的，要通報表揚；對組織領導不力、自查自糾不到位的，要給予批評并責令限期整改。
４、整章建制階段（9月30日至11月20日）：堅持把制度建設貫穿于專項治理工作全過程，嚴格按照中央、省市改進工作作風、密切聯系群眾有關規定加以規范。各單位、各部門要針對自查自糾和檢查中發現的問題，結合、縣政府出臺的相關公務接待制度，制定行之有效的措施辦法，建立長效投機，進一步鞏固治理成果。
５、總結收尾階段（11月21日至12月15日）：各單位、各部門要認真總結專項治理工作，形成書面報告報督查室、縣政府督查室；辦公室、縣政府辦公室負責組織對專項治理工作進行復核，確保已解決的問題不反彈。
四、有關要求
１、強化領導，落實責任。成立全縣公務接待專項治理工作領導小組，組長由副書記張希發擔任，副組長由縣、紀委書記彭少華，、副姚洪偉擔任，成員由縣四個班子辦公室主任、監察局局長、接待處主任、財政局局長、審計局局長組成。領導小組下設辦公室，辦公室設在督查室、縣政府督查室，負責情況收集、組織檢查、總結通報、上報進展情況等工作。各單位、各部門也要成立相應的領導組織，落實責任分工，細化工作任務，確保專項治理工作取得實效。
查室。
３、整章建制，務求實效。要建立健全公務接待各項規章制度，修訂完善公務接待管理規定，合理的予以保留，不合理的堅決取消，操作性不強的加以規范。督查室、縣政府督查室要定期開展對各單位、各部門公務接待制度備案及制度執行情況的督促檢查，切實解決落實中存在的具體問題。嚴格執行公務公示制度，接受社會各界監督，確保自查、整改、落實工作取得實效。
***關于進一步規范公務接待工作的通知
按照八項規定要求，本著“有利公務、簡化禮儀、務實節儉”的原則，根據《***委會關于改進工作作風、密切聯系群眾的實施意見細則》精神，為進一步改進和規范接待工作，特作如下通知。
一、公務接待范圍
1、常規性公務接待，指上級黨委、人大、政府、政協辦公廳以書面電報或書面通知形式安排我市進行的公務接待活動。
2、臨時性公務接待，指到我市進行公務活動，經、政府主要領導或者接待工作主管領導批準后進行的公務接待活動。
3、專項性活動接待，指全市旅游、文化、民俗等大型節慶和專項活動的公務接待活動。
4、部門對口接待，指上述接待范圍以外的由部門自行組織的公務接待活動。
二、公務接待內容及標準
（一）住宿
公務接待原則上不安排住宿，但因城市建設、發展規劃、招商引資工作需要，屬于我市邀請的專家、講師、客商等確需安排住宿的接待對象，按照正處級以上的安排單間，副處級以下安排標準間，其他來賓按其身份、知名度酌情安排住宿的標準執行。
（二）就餐
1、一般安排在定點賓館、飯店和市機關會務中心就餐。
2、就餐原則上以自助餐形式為主，情況特殊確需采用桌餐形式 1
的，每人用餐標準參照自助餐標準執行。
（三）用車
接待活動用車必須經接待工作主管領導審批，一般僅用于接待對象的接送機和本市范圍內的參觀、考察、調研等公務活動。
（四）宣傳品和紀念品
確因工作需要向接待對象贈送宣傳品或者紀念品的，必須本著勤儉節約的原則，經接待工作主管領導批準后進行。原則上以贈送能代表本地文化、民俗、旅游特色的宣傳品或者土特產品為主。
三、公務接待審批程序
（一）常規性公務接待
1、常規性公務接待，由四套班子辦公室根據上級通知要求擬定接待方案，交接待處按照接待標準先予以審核，填寫《公務接待審批單》，經部門主管領導核準后，報接待工作主管領導審批。如因接待工作主管領導出差等原因未能審批的，可由接待處口頭請示后對照上級接待通知和本級接待方案先行安排，事后補批審批單。
2、接待處接到主管領導審批后的《公務接待審批單》，根據要求填寫《旅游景點公務接待通知單》、《公務接待通知單》，經接待處領導簽批后，按標準進行接待。
(二)臨時性公務接待
接待工作主管領導審批后，統一由接待處出具通知單予以安排，、市政府辦公室派人具體落實。
2、重大接待工作嚴格按照辦公室的統一安排，開展接待活動。
（三）專項性活動接待
全市專項性活動接待，本著“誰牽頭，誰負責，誰接待”的原則，由活動牽頭部門統一制定接待方案和接待經費的申報列支，接待處予以協調和配合。
（四）部門對口公務接待
部門對口公務接待，原則上由部門自行組織，費用由各部門自理，接待處可予以必要的協助和指導。特殊情況需接待處安排的，經接待工作主管領導批準予以執行。
四、公務接待職責分工
接待處根據審批后的接待方案聯系確定食宿地點、參觀景點、安排車輛、禮品贈送、打印用餐桌簽等工作；四套班子辦公室和相關工作部門負責提供接待對象的準確信息、桌簽擺放、接待對象陪同等工作。
五、其他
本規定自印發之日起執行，此前執行的公務接待相關制度與本制度不一致的，以本通知為準。
***公務接待審批表
年 月 日
公務接待方案（熱門13篇）篇四
接人地點：xx。
下榻酒店：xx。
考察地點：xx。
大區總經理：
辦事處主任：
隨行人員：
（待定）具體實施人員：（待定）。
1、食宿安排，提前預定酒店房間。
2、制定相關的檢查路線及行程安排。
3、迎接車輛安排，駕車前去迎接。
4、安排接風宴，注意考察小組的飲食習慣。
5、專賣店安排好迎接事宜門口打歡迎標語：
熱烈歡迎領導蒞臨我司指導工作。
（一）xx月xx日xx午xx：xx，xx和xx開公司商務車從公司出發到達迎接考察小組。
（二）在領導考察期間，負責人及陪同人員安排情景詳見日程安排表。
（三）迎送工作由統一協調安排。
負責落實安排會議室和接待室擺放鮮花（2盆）、果盤（2盤）、礦泉水（每人放1瓶）、茶水（每人放1杯），并為會場服務。
負責照像。
3、后勤負責落實以下工作：
（1）負責檢修走廊、廁所、店堂及店外燈光，檢查時店堂燈光全部打開。
（2）整理店堂區域環境衛生，無衛生死角，衛生間無異味。
（3）在門前擺放鮮花組團以及歡迎標語，日：前準備到位。
（4）負責安排落實各迎檢點列隊歡迎事宜。
（二）牽頭督促檢查落實店堂環境衛生和辦公秩序，辦公室、走廊、大廳和衛生間徹底打掃干凈，物品擺放整齊。
（三）各部門準備好相關資料，按照統一標準擺放。
（四）檢查期間，所有分店工作人員均要統一著工作裝，佩帶胸卡。
1、各部門要高度重視此次大區考察小組的檢查，切實做好各項服務保障工作，確保不出紕漏。
2、要嚴格標準，認真抓落實。要進一步細化規范要求，相關資料要齊全，細節方面要創新。陪同人員服務要周到細致，回答檢查組提出的問題時，要站在全局的角度研究問題，要嚴謹、隨和，既能說明問題，又不啰嗦。
3、各部門要搞好協同，按方案要求做好各自工作，同時要搞好對接，相互之間做到拾遺補缺。
4、車輛保障方面，負責調度車輛，保證服務。檢查時視情景進行安排：商務車部。
九、本次考察小組的全部日程安排。
十、各項詳細及資費。
（略）。
公務接待方案（熱門13篇）篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為深入貫徹落實市委四屆九次、十次***，區委一屆十九次***精神和《關于進一步優化政治生態的若干措施》相關要求，促進黨風廉政建設，規范區各預算單位的公務和商務接待行為，根據區委、區政府《關于在全區開展影響發展環境突出問題專項整治的實施方案》總體布署，結合我區實際，制訂區公務和商務接待專項整治實施方案。
一、整治目標。
嚴格按照區委、區政府、整治領導小組關于影響發展環境突出問題專項整治要求，堅持標本兼治、綜合施策、齊抓共管原則，緊緊圍繞區公務和商務接待行為超標準或超范圍接待、違規吃喝、接待管理有漏洞等問題開展專項整治。通過專項整治，切實規范各預算單位的公務和商務接待行為，實現我區公務和商務接待規范有序。
二、整治范圍。
此次專項整治的范圍為：區直各單位（含下屬單位）、各鄉鎮（場）、經濟開發區2017年以來的公務和商務接待情況（尤其是每年合計超過2萬元以及公務和商務接待費用逐年同比上升的情況）。
三、整治內容。
是否存在超標準安排接待用餐，超標準安排陪餐人員，用餐提供高檔菜肴、野味，工作餐違規提供煙、酒等問題。
是否存在不按規定，以商務接待為由將非公務活動納入公務接待范圍等問題。
是否存在不執行接待公（電）函、接待清單、接待審批等接待程序問題（接待公〔電〕函、接待清單、發票、pos機小票、網絡打印清單“五單”不全）。
是否存在不按財政部門規定要求，對單位公務接待報賬不規范的問題。有無延期結算、累積報銷；向下級單位及其他單位、企業、個人轉嫁接待接待費用；變換核算科目，以會議、培訓費等形式報銷；大額發票入賬、大額開支拆分報銷；虛列開支套取資金等違規行為。
5.其他違反規定的吃喝問題。
四、方法步驟。
（一）自查自糾（2021年3月2日－3月26日）。被檢查預算單位對照整治內容，填寫《公務和商務接待自查情況表》，認真開展自查，查找本單位接待中存在的突出問題，并于3月26日下午下班前將《公務和商務接待自查情況表》和自查報告報財政局公消辦（六樓）備案。同時，各預算單位要堅持“邊查邊糾、立行立改”的原則，對自查中發現的問題立即進行整改，確。
（二）實地檢查（2021年3月29日－6月25日）。由區財政局、區審計局、區商務局成立三個檢查組，通過現場查閱財務、座談了解等方式對區直相關單位（含下屬單位）、鄉鎮（場）、經濟開發區2017年以來公務和商務接待情況進行專項檢查，如遇重大問題線索將延伸至以前年度。實地檢查具體安排詳見《公務和商務接待專項整治檢查分工安排表》。
（三）整改落實（2021年6月26日－6月30日）。各檢查組要于2021年6月26日前結束檢查工作，并督促相關責任部門查糾整改，同時將檢查情況報送至區財政局（公消辦），由公消辦匯總后，建立問題臺賬清單，在6月底之前將問題清單和整改情況移送至區影響發展環境突出問題專項整治領導小組。對自查自糾不到位、不認真，問題突出，弄虛作假，問題整改不到位的單位將報區紀委黨風政風監督室問責。
五、幾點要求。
（一）高度重視。此次公務和商務接待專項整治工作是各預算單位履行全面從嚴治黨，加強作風建設的一項重要舉措。各預算單位要高度重視，積極開展自查，確保公務和商務接待專項整治工作落到實處。
（二）認真組織。各預算單位要認真組織好本單位及下屬單位的公務和商務接待專項整治自查工作，對發現的問題要認真整改，確保此次專項整治取得實效。
（三）嚴肅紀律。各預算單位要嚴肅認真對待，堅持把紀律和規矩挺在前面，實事求是接受調研督導，不得弄虛作假，如有不實，將依照有關規定追究直接責任人和有關領導干部的責任。
公務接待方案（熱門13篇）篇六
由省委宣傳部文明辦及建設、工商等方面的專家、領導一行12人于2005年8月30日下午5：30分左右到達，9月1日下午3：40分離店，在酒店日程安排如下：
8.30晚餐(主桌：百合廳1+3桌，工作人員：多功能廳)
8.31早餐(自助餐：領導在櫻花閣，工作人員在萬福閣)
8.31午餐(自助餐，地點：萬福閣)
8.31晚餐(同8.30晚餐)
9.1早餐(同8.31早餐)
9.1午餐(同8.30晚餐)
說明：百合廳主桌18人，安排4名服務員，準備席位卡，鮮花;副桌3桌，10人，各安排2名服務員;還需準備：歡迎標語、臺前的鮮花盆景、立式話筒。以上由陳小燕負責，各相關部門配合。
a.豪華套間(a501、b501)2間
b.標準套間(b418、b518、b521)3間
e.縣領導午休房：8.31日15間，9月1日15間
說明：每天早晨7:15分叫醒，9月1日縣領導午休房2:40分叫醒;房間里準備水果、點心、雀巢袋裝咖啡、鮮花。以上由繆艷、吳穎具體負責，各相關部門配合。
長江廳：匯報會(約1小時)，8月31日8：30開始，安排80人左右的回字型，準備席位卡、茶水、香巾、音響、話筒。
5f貴賓廳：省檢查團工作室
6f會議室：工作人員及駕駛員休息室
2f會議室：創建辦檔案室
玫瑰廳：來信來訪接待室
以上由吳穎、沈松華具體負責，各相關部門配合。
ktv：芙蓉廳、百合廳，準備：茶水、水果、小吃、鮮花。由沈松華負責，各相關部門配合。游泳館：邱洪飛負責。
棋類和牌類室：安排四間棋類和牌類室，準備：水果、茶水、點心。由吳穎負責，各相關部門配合。足療：常紅林負責。
夜宵：中廚房負責安排，何志剛負責，湯榮配合。
組長：xxx
副組長：xxx
成員：xxxxxx
1、責任部門：保安部
2、負責人：xxx
3、保安：
4、要求：a.從8月29-30日起，注意門前車輛的管理，確保8月30下午-9月1日下午省測評組領導車輛的有序排放;b.配合縣公安部門做好安全保衛工作。
1、責任部門：前廳部、行政辦
2、責任人：xxx
3、門僮(二名)：
4、禮儀小姐(八名)：
5、要求：a.門僮必須配戴白手套;歡迎語(歡迎光臨**國際大酒店);確保客人安全下車，及時將客人行李放置行李車送至房間。b.禮儀小姐面帶微笑，歡迎詞(歡迎光臨)，綬帶內容：“**歡迎您”c.總臺人員提前做好房卡、入袋。d.總機人員負責叫醒服務;e.商務中心配合創建辦領導準備好每天就餐的席位卡及8月31日上午8.30分長江廳的席位卡。
1、責任部門：客房部
2、責任人：xxx
3、服務員：
4、要求：a.配合工程部確保本次接待的所有用房設施、設備完好;b.檢查所有用品是否齊全;c.客人進店后，在4f、5f電梯口安排專人，負責將客人引進房間;d.配合采供部保證房間的水果等到位;e.提前做好房內及過道的滅蚊、滅蒼蠅工作;f.對本次接待的所有用房提前做好通風工作，確保房內無異味;g.配合采供部及時補充所有用房的小食品。
1、責任部門：客房部、康樂部
2、責任人：xxx
3、二樓會議室服務員：
四樓長江廳服務員：
五樓貴賓廳服務員：
六樓會議室服務員：
二樓玫瑰廳服務員：
4、要求：a.配合工程部確保本次接待的所有會議室設施、設備完好;b.拆除二樓會議室四周的椅子，在會議室三面放置條桌，鋪藍色臺布，空余一邊放5張椅子;c.做好各會議室的衛生清掃工作;d.按照接待方案安排，定人定崗。
1、責任部門：餐飲部、中廚房
2、責任人：xxx
3、服務員：
4、要求：a.配合工程部確保本次接待餐廳設施、設備完好;b.檢查所有餐具是否齊全;c.檢查餐廳的衛生情況(尤其做好滅蒼蠅);d.及時與營銷部溝通餐廳其他用品的落實情況。(鮮花、音響、話筒、席位卡等)e.根據接待方案落實好每天餐廳的服務人員，做到定人定崗。
1、責任部門：質培部
2、責任人：xxx
3、要求：在所有接待活動開始前，按照接待方案的要求，檢查各部門的落實情況，并及時與營銷部溝通、落實。
1、責任部門：營銷部
2、責任人：xxx
3、要求：檢查各部門的落實情況，與各職能部門及時溝通并上報領導小組。
1、責任部門：財務部
2、責任人：xxx
3、要求：a.前臺各收銀點必須熟記貴賓的人數、姓名、身份、在店時間、活動過程等。b.熱情禮貌、準確、有效答復貴賓提出的問題。c.每日整理貴賓賬單，貴賓離店前1小時，將所有賬單準備完畢，備用。
1、各級管理人員逐級檢查下級準備工作完成情況，逐條落實。
2、召集本部門會議，制定部門接待計劃，責任落實到人。
3、凡一線工作人員熟記“應知應會”，并注意使用普通話。
1、心理準備
(1)“誠懇”的心，要讓對方感到自己是受到歡迎、得到重視的。
(2)合作精神。看到同事在招待客人，要有主動協助的精神，不能認為不是自己的客人就不予理睬。
(3)具備一定的禮儀知識。特別注意在接待、洽談、宴請等方面的相關禮儀。
2、物質準備：物質準備包括環境準備和辦公用品準備，主要由總經辦負責。
(1)環境準備。全力打造清潔、整齊、明亮、美觀，無異味的接待環境。包括前臺、會客室、辦公室、走廊、樓梯等處。
(2)辦公用品準備。例如：前廳，為客人準備簡潔、色彩和諧的座椅。會客室，桌椅擺放整齊，桌面清潔，墻上掛上某次成功的大型公關活動的照片，桌上放一些介紹公司情況的資料，以提高公司的可信度。另外，茶具、茶葉、飲料要準備齊全。
3、業務知識和能力的'準備，即企業的發展歷史、產品特點、規格、種類、各部門設置及領導職工的情況;還要準備一些較完備的資料，如當地賓館、名勝古跡、游覽路線、娛樂場所的名稱、地點、聯系方式，本市的政治、經濟、文化等情況。主要由行政部、市場營銷部負責。
4、了解來賓的基本情況，包括來賓的人數、姓名、性別、年齡、職務、民族及其宗教信仰等，以確定接待規格和制定接待計劃。主要由人事部、計劃部、財務部負責。
快速了解外賓的基本情況后，還需要根據實際情況做好以下三項主要準備工作：確定接待規格、擬定日程安排、提供經費列支。包括到機場或車站迎接得人員、迎接物品的種類及數量、專項陪同人員、全程陪同人員;宴請的規格、地點;住宿的賓館等級、房間標準等等。涉及到的具體內容有：(1)主要陪同人員;(2)主要工作人員;(3)住宿地點、標準、房間數量;(4)宴請時間、標準、人數;(5)會見、會談時間、地點、參與人員。
為了讓所有有關人員都準確地知道自己在此次接待活動中的任務，提前安排好自時間，保證接待工作順利進行，制定一份表格，內容如下，印發各有關人員：
1.人員安排表：包括時間、地點、事項、主要人員、陪同人員。
2.日程安排：包括日期、時間、活動內容、地點、陪同人員等內容，一般以表格的列出。
3.接待經費列支：包括(1)工作經費：租借會議室、打印資料等費用;(2)住宿費;(3)餐飲費;(4)勞務費：講課、演講、加班等費用;(5)交通費;(6)參觀、游覽、娛樂費用;(7)紀念品費;(8)宣傳、公關費用;(9)其他費用。
1、常規性公務接待，指上級黨委、人大、政府、政協辦公廳以書面電報或書面通知形式安排我市進行的公務接待活動。
2、臨時性公務接待，指到我市進行公務活動，經市委、政府主要領導或者接待工作主管領導批準后進行的公務接待活動。
3、專項性活動接待，指全市旅游、文化、民俗等大型節慶和專項活動的公務接待活動。
4、部門對口接待，指上述接待范圍以外的由部門自行組織的公務接待活動。
(一)住宿
公務接待原則上不安排住宿，但因城市建設、發展規劃、招商引資工作需要，屬于我市邀請的專家、講師、客商等確需安排住宿的接待對象，按照正處級以上的安排單間，副處級以下安排標準間，其他來賓按其身份、知名度酌情安排住宿的標準執行。
(二)就餐
1、一般安排在定點賓館、飯店和市機關會務中心就餐。
2、就餐原則上以自助餐形式為主，情況特殊確需采用桌餐形式 1
的，每人用餐標準參照自助餐標準執行。
(三)用車
接待活動用車必須經接待工作主管領導審批，一般僅用于接待對象的接送機和本市范圍內的參觀、考察、調研等公務活動。
(四)宣傳品和紀念品
確因工作需要向接待對象贈送宣傳品或者紀念品的，必須本著勤儉節約的原則，經接待工作主管領導批準后進行。原則上以贈送能代表本地文化、民俗、旅游特色的宣傳品或者土特產品為主。
(一)常規性公務接待
1、常規性公務接待，由四套班子辦公室根據上級通知要求擬定接待方案，交接待處按照接待標準先予以審核，填寫《公務接待審批單》，經部門主管領導核準后，報接待工作主管領導審批。如因接待工作主管領導出差等原因未能審批的，可由接待處口頭請示后對照上級接待通知和本級接待方案先行安排，事后補批審批單。
2、接待處接到主管領導審批后的《公務接待審批單》，根據要求填寫《旅游景點公務接待通知單》、《公務接待通知單》，經接待處領導簽批后，按標準進行接待。
(二)臨時性公務接待
接待工作主管領導審批后，統一由接待處出具通知單予以安排，市委、市政府辦公室派人具體落實。
2、重大接待工作嚴格按照市委辦公室的統一安排，開展接待活動。
(三)專項性活動接待
全市專項性活動接待，本著“誰牽頭，誰負責，誰接待”的原則，由活動牽頭部門統一制定接待方案和接待經費的申報列支，接待處予以協調和配合。
(四)部門對口公務接待
部門對口公務接待，原則上由部門自行組織，費用由各部門自理，接待處可予以必要的協助和指導。特殊情況需接待處安排的，經接待工作主管領導批準予以執行。
接待處根據審批后的接待方案聯系確定食宿地點、參觀景點、安排車輛、禮品贈送、打印用餐桌簽等工作;四套班子辦公室和相關工作部門負責提供接待對象的準確信息、桌簽擺放、接待對象陪同等工作。
本規定自印發之日起執行，此前執行的公務接待相關制度與本制度不一致的，以本通知為準。
***公務接待審批表
年 月 日
公務接待方案（熱門13篇）篇七
x月初，xx公司領導將前往我公司進行xx項目的實地調研和現場評估工作，為做好此次接待工作，特制定本草案。
1、溝通確認具體行程。
時間：9月30日前事宜：與中資公司負責人聯系此次評估工作的具體安排，此次評估行程安排，來訪人數、性別比例，航班到達地點、具體時間及特別要求等。
2、接機安排。
時間：具體時間待定。
地點：待定。
事宜：根據來訪人數，達到地點、時間，安排好接機人員、車輛、司機提前前往機場迎接。
3、住宿安排。
時間：具體時間待定。
地點：待定。
事宜：根據來訪人數、來訪人員性別比例及特殊要求訂好酒店并配合酒店布置房間。
4、就餐安排。
時間：具體時間待定。
地點：待定。
事宜：根據來訪人數、客人禁忌、達到時間訂好飯店并點菜，同時視情況確定陪同人員。
陪同人員：待定。
5、車輛安排。
時間：視來訪人員行程安排。
事宜：全程專職為來訪人員服務。
車輛臺數（司機人數）：視來訪人數及陪同人員數量。
司機：待定。
6、行程安排。
（1）座談會。
會議議題：技術中心創新能力建設項目評估會。
時間：待定。
地點：待定。
主持人：待定。
我公司參加人員：待定。
（2）工廠參觀。
時間：待定（附具體時間安排）。
地點：產品展廳、檢測中心、減振nvh實驗室、中鼎泰克（暫定）陪同人員：待定。
司機：待定。
車輛：待定。
7、送客安排。
時間：待定。
送到地點：待定。
車輛：待定。
司機：待定。
送客人員：待定。
二、任務分工。
1、xx負責組織協調此次接待任務，聯系來訪單位負責人，確定具體行程安排。確定來訪人員評審費用，禮品規格，接待陪同人員，座談會參會人員，參觀地點，并處理緊急突發情況。
2、xx負責聯系安排來訪人員的酒店預訂、房間布置；飯店預訂、提前點菜；車輛安排、司機確定；客戶禮品準備等工作。同時由xx協助安排布置座談會會議室，檢查投影儀等設備，確保正常使用。
3、xx協助xx聯系各部門準備座談會會議材料編寫、收集、整理工作，并提前到參觀地點現場查看，做好客戶服務工作。
4、xx負責協助xx完成來訪客戶的食、住、行安排工作，布置會議室，并做好會議服務工作。
三、備注。
1、客戶禮品準備應提前詢價、采購，確保禮品質量。
2、參觀地點應提前查看，確保現場整潔，并排除安全隱患。
3、會議室設備應提前檢測，確保正常使用。
4、盡量調查清楚客戶休息、飲食習慣，提高服務滿意度。
5、在入住酒店、參觀地點及座談會現場懸掛橫幅和會標，以示歡迎。
公務接待方案（熱門13篇）篇八
（2）各院系校友邀請和信息反饋（包括在校工作過的教職工）由各院系負責；邀請單位各自負責聯系落實返校校友和來賓的行程，大學50周年慶典活動校友接待方案。
（3）各有關部門邀請來賓的信息反饋由各邀請部門負責。
（4）所有校友返校信息全部由校友總會辦公室匯總整理后，提交校慶辦公室。
（5）校慶辦公室負責商校團委為校友總會辦公室安排30名志愿者，協助校友總會辦公室做好校友返校信息處理和活動安排。
（1）校友返校接待工作和參加校慶活動由各學院全面負責。
（2）各有關部門邀請來賓的活動與行程安排由各邀請部門負責。
（3）各地校友會負責人及校友返校參加校慶活動，由校友總會辦公室負責整理信息并分配到各相關學院（學校已聯系商洽20余家酒店，相關信息已公布在校慶網站），由各學院和校友自行選擇，費用自理。
（4）校慶接待組于9月18、19日在飛機場、火車站全天候設立來賓、校友接待站，學校配備大客車和志愿者迎接，大客車自機場或火車站至學校（東、西、南區）循環往返。
（5）學校將抵達合肥的校友從機場、火車站接至東區行政辦公樓前下車，由各學院負責領至本學院接待點并負責安置到學院安排的酒店或校友自行選擇的酒店。
（6）各學院均設立校友接待點（學校統一提供帳篷和桌椅），學院安排相應的學生志愿者，負責校友的報到、發放資料和校慶的活動介紹，返校校友在各學院接待點進行信息登記、領取材料。
（7）校友持入場券參加9月20日10：00在東區大禮堂舉行的建校50周年紀念會，學校安排大客車從校友集中住宿酒店統一出發前往會場（相鄰酒店可根據住宿校友人數共用車輛，具體酒店名稱和車輛數校慶辦、黨政辦另行公布）；住宿在校園周邊酒店的校友可自行前往。
（8）學校負責按名單提供各學院實際返校校友資料袋、校慶活動指南、校慶紀念一卡通（卡內已充值50元）、《我的科大歲月》光盤、校友證、紀念大會入場券、科大報校慶專刊等，各學院負責準備本學院宣傳與介紹資料及其他材料。
（9）9月18日－21日校慶期間，校友返校可持學校統一制作的一卡通（卡內已充值50元），在學校各個食堂就餐。
（10）各院系在校慶期間可以根據實際情況，組織返校校友開展各種形式的學術活動和聯誼活動。
（11）21日校友返程，學校負責在校友集中住宿的酒店，定時間段安排車輛送校友到機場（火車站）。
3、學校負責將通過各地校友會收集的返校校友信息通報給各學院（校友總會辦公室）；
4、學校聯系商洽了20余家周邊各類檔次酒店，以優惠價格供返校校友和各學院選擇（詳細酒店信息見附件）。
6、校慶期間，返校校友均可持一卡通在學校東、西、南、北校區任一食堂就餐；
公務接待方案（熱門13篇）篇九
我校將于10月10日接待全國各地500余同行來校參觀、聽課。為做好接待工作，特制定本工作方案。
1、領導小組。
組長：王建輝校長。
副組長：胡麗英、江趙梅、譚智華。
(主要負責各工作小組的人員安排及協調工作，對學校接待工作的準備事項統籌安排。)。
2、統籌落實組。
組長：譚智華。
副組長：王斌、賴志平、徐蘇燕。
(主要負責統籌安排及落實各項接待工作、學校整體氛圍的營造。)。
3、德育教育組。
組長：江趙梅。
副組長：傅明玉。
組員：各班老師。
(主要負責落實師生日常行為養成教育，要求學生儀表端莊、文明有禮等。)。
4、后勤保障組。
組長：胡麗英。
副組長：郭丹、吳雁翔。
組員：黃惠萍、各專用室負責人。
(主要負責督促各專用室負責人搞好衛生;校園內的清潔保潔，尤其是廁所的衛生，要及時做到通風無臭味;要注意校內盆景花卉的擺放，物品擺放要求有序。)。
5、禮儀迎賓組。
組長：賴志平。
組員：高海燕、呂成義。
(主要負責當天8：30-9：30在校門口迎接，要求著裝得體，笑容、儀態、禮貌到位，講普通話;熱情大方引導來訪者到校園參觀，到綜合電教室聽課。)。
二、接待工作要求。
1、各工作小組要按照人員配置及工作職責認真開展工作，提前做好各項準備工作。
2、各小組在需要人員幫助時，組長可隨時抽調部分老師參與其中，被抽調的老師要以大局為重，全力配合。
3、各項工作務必在10月9日下午5：00前完成。
三、具體工作落實。
總指揮：王建輝校長。
綜合電教室屏幕及音響設備：王斌。
綜合電教室接待：胡麗英、江趙梅、譚智華。
來賓參觀聽課安排:譚智華。
接待簽到、座位安排：李少玲。
迎賓：賴志平、高海燕、呂成義。
負責簽到：侯詠嫻。
校門口電子屏幕：李軍。
綜合電教室衛生保潔、桌椅擺放：郭丹。
綜合電教室飲用水：吳雁翔。
攝像、攝影：陳鄂。
新聞稿：梁小君、黎娜。
校門口歡迎牌、展板：鄧愛忠。
公務接待方案（熱門13篇）篇十
由中國盲文圖書館、江蘇省特殊教育師資培訓中心（南京特殊教育師范學院）主辦，安慶市特殊教育學校承辦的“盲人教師研修班”將于20xx年12月5日至8日在安慶市舉辦。根據研修班日程安排，12月7日上午來我校參觀、聽課。為了圓滿的完成這次教研活動特制定本方案。
1、由團委、教導處牽頭，開展班級文化評比活動，彰顯我校身后的文化底蘊。
2、總務處聯系物業管理部門在12月6日前對所有參觀場所進行全面的清掃，確保環境衛生的整潔。
3、指定專人撰寫學校介紹文字材料，供當日領導向來賓介紹之用，使每個參觀學習教師對我校有一個直觀的認識。
4、檢查相關功能室的設備以及衛生情況，做好參觀的準備工作，并指定專人在當日08:00前打開各功能室門。
5、指定專人在12月7日前在學校電子屏打出歡迎標語。
6、安排好當日公開課授課教師，并事先打印出盲文教案，共聽課教師使用。
7、指定專人在五樓無障礙影院做好茶水服務工作，并事先在影院走廊擺放好長條桌和茶葉、紙杯等。
8、指定專人引導來訪教師參觀學校相關設施，并做好介紹。
9、確定介紹學校情況的領導。
10指定專人做好攝影攝像工作，做好相關資料的留存。
11、做好五樓影院音響設備的調試工作。
時間。
事項。
地點。
14:00。
乘車前往安慶特教學校。
君瀾豪庭賓館門前。
14:20。
參觀安慶特教學校相關設施。
安慶市特教學校。
14:40。
學校領導介紹學校相關情況。
五樓無障礙影院。
15:10。
音樂公開課。
安慶特教學校五樓無障礙影院。
16:00。
評課。
安慶特教學校五樓無障礙影院。
17:00。
乘車返回君瀾豪庭賓館。
安慶特教學校大門前。
在指定引導人的引導介紹下，一次參觀學校一號綜合樓感覺統合訓練教室、按摩實訓教室、二號綜合樓盲文電子閱覽室、圖書館、門球場、教學樓盲教部教室、盲教部辦公室、琴房、律動教室、五樓音樂教室，然后進入無障礙影院聽取學校相關情況介紹。
1、各班教師在此之前要教育學生講文明，懂禮貌，不圍觀，熱情回答參觀教師的問題。
2、做好與相鄰學校的溝通，安排好車輛的停放，確保車輛和行人的正常通行。
公務接待方案（熱門13篇）篇十一
工作要求：確保后山游步道、游步道欄桿、旅游公廁建設在9月28日前全部到位，能正式啟用；確保后山高空飛車表演、高空走鋼絲、高空溜索在9月28日前能搬遷到新址開始表演、運營。
責任人：張建文。
二、后山停車場建設工作。
工作要求：確保后山停車場能在9月28日前能正式交付使用。
責任人：李蘇華、肖建峰。
三、景區道路整治工作。
工作要求：確保后山旅游公路兩側無建筑垃圾、雜草、樹枝；確保旅游公路上空的電線、管線架空高達到5米以上，以保障車輛通行。
責任人：歐陽坤。
四、老停車場整治工作。
工作要求：整理老停車場，確保停車場內無堆放雜物、無垃圾。
責任人：吳家奇。
五、應急停車場建設。
工作要求：9月30日前，將預留地整平成應急停車場，并用石灰劃好車位線，做好引導標識。
責任人：歐陽坤、夏錦貴。
六、洞內燈光、水景維修工作。
工作要求：確保洞內燈光、水景在9月28日前全部排查、維修到位。
責任人：李蘇華、肖建峰。
七、票務系統安裝工作。
工作要求：9月18日前，新版稅務二維碼門票印刷到位；9月25日前，驗票機器、售票電腦、電源應到位；9月25日前，人員培訓到位，正式啟用新版門票；9月28日前，洞前卷閘門、售驗票閘道欄桿安裝到位。
責任人：李蘇華、肖建峰。
第二部分孽龍洞景區迎國慶人員職責安排。
一、綜合協調組。
人員：高凌、戴懷林、鄧瑞萍、陽宜春、曾欽榮、陳訓華、周梅玲、李蘇華。
職責：負責景區內外綜合協調工作。
二、營銷宣傳組。
人員：高凌、張建文、肖葉。
職責：負責景區營銷宣傳及景區內外標識建設、團隊接待、節日氛圍營造。
三、行政及票務組。
人員：周梅玲、廖艷、伍麗萍、邱茜、辜燕、喻鳳、廖婷。
職責：負責景區門票管理與銷售。
四、導服組。
人員：鄧瑞萍、李濤、肖葉。
職責：負責景區入洞口和萬年水平線下階梯處導引。
五、客服組。
人員：張建文、湯海慧。
職責：咨詢臺咨詢服務、游客中心導引。
六、水電通信保障組。
人員：劉麗華、曾小建、喻春。
職責：負責景區水電通信保障。
七、日常環境衛生保障組。
人員：天天保潔公司、增加臨時保潔工4名。
職責：負責景區內環境衛生保潔工作。
八、門禁驗票組。
人員：張良、嚴清華、肖博文、保安２名、楊岐鄉值班人員2名。
職責：負責進洞驗票和秩序維護、一層洞口坪秩序維護。
九、洞內巡邏組。
人員：李蘇華、肖建峰。
十、后山及道路秩序維護組。
職責：負責后山停車場、出洞口、游步道及道路秩序維護。
十一、交通運輸組。
人員：文雷、趙遠、柳銳宏、羅鑫。
職責：負責景區工作人員接送。
十二、后勤保障組。
人員：吳家奇、黃友珍、易福香、黎巨品。
職責：負責食堂用餐保障，后山人員用餐就近定點定標安排。
十三、游客中心及停車場管理組。
人員：陽宜春、歐陽坤、周欣、趙遠、柳銳宏、保安大隊、楊岐鄉值班人員2人。
職責：負責游客中心及停車場管理與秩序維護。
十四、管委會門口及老停車場管理組。
人員：徐克輝、聶穎、張秦、文雷、楊岐鄉值班人員1人。
職責：負責管委會門口上山路口、老停車場管理。
十五、治安、醫療應急組。
人員：歐陽坤、文雷、趙遠、柳銳宏、楊岐派出所干警2名、縣中醫院醫護員2名。
（說明：楊岐鄉應急隊員、安全社區和清溪村干部、保安、交警中隊干警、派出所干警、中醫院醫護人員、臨時保潔工由戴懷林、李蘇華、陽坤同志銜接落實。）。
十六、工作要求。
1、統一思想，提高認識，認真遵守工作紀律。所有人員務必在每天7：30以前到達景區，并下到所在責任崗位，18：00以后方可下班。除特殊原因，任何人不得遲到、早退和請假。
2、強化理念，提升服務，切實做好接待服務。所有人員務必要把來景區參觀的游客當成自己家來的親戚一樣看待，熱情接待、熱情講解，向游客提供全方位的優質服務。
第三部分孽龍景區國慶期間旅游接待安全穩定。
工作預案。
為確保在國慶期間不出現影響社會大局穩定的問題，實現“一手抓安全穩定、一手保服務質量”的目標，建立和完善統一指揮、運轉協調、科學有效工作機制，特制定本工作預案。
一、成立景區國慶節期間安全穩定工作領導小組。
組長：柳本伙。
常務副組長：謝潯峰。
副組長：王均洪、高凌、戴懷林、鄔浩、鄧瑞萍、陽宜春。
成員：張建文、吳家奇、周梅玲、徐克輝、李蘇華、歐陽坤、羅亮、聶穎。
國慶節期間安全穩定工作領導小組主要負責景區各項安全穩定工作的統一領導，指導安全保障工作的實施，在緊急狀態時，統一指揮和調動景區所有人力資源，及時、有效地完成各項突發事件的處置，確保景區各項工作的穩定、安全和有序。
二、景區社會安全穩定保障工作。
（一）成立安全穩定保障組。
組長：戴懷林。
副組長：陳訓華、吳家奇、徐克輝、羅亮、聶穎、陳贊林。
（二）保障措施。
1、預防為主，化解矛盾。做到早發現、早報告、早控制和早解決，將事件控制在萌芽階段。
2、針對景區周邊村民、涉旅企業和景區一線員工關注的或集中反映的問題，要認真對待，及時進行調查、了解，組織研究解決，并在此基礎上，做好有關說明、解釋和安撫工作。
三、游覽秩序安全保障工作。
（一）成立景區游覽秩序維護及安全保障工作領導小組。
組長：戴懷林。
副組長：周梅玲、陽坤、李蘇華。
（二）保障措施。
1、落實預案、明確責任。啟動景區秩序維護安全保障預案，按照預案認真細致進行部署，要按照“分片包干、分段負責”的原則，明確安全保障工作總體負責人和各項工作的具體責任人，細化責任、明確任務，做到任務清晰、責任到人。
2、加強隱患排查。各片區、路段負責人要加強景區各游覽道、護欄等設施及危險地域的安全檢查工作，發現安全隱患后要立即設置明顯警告標識，并第一時間上報、反饋，同時，做好現場維護和設施修繕的落實、追蹤。
3、加強投訴管理。景區各投訴點實行全日制上崗，各主要區段要實行領導帶班負責制。各執勤點采取巡查流動受理方式管理，對于各類投訴要按照“投訴不出景區”的原則，及時予以處理。
4、加強急救保障管理。廣泛公布景區急救中心電話，根據需要進一步完善救護設備、備齊救護藥品。同時，要密切加強與市立醫院、市急救中心120的聯動。
四、交通秩序安全保障工作。
（一）成立交通秩序安全保障工作領導小組。
組長：戴懷林。
副組長：吳家奇、徐克輝、歐陽坤、羅亮、葉波。
（二）保障措施。
1、加強景區道路及各入口的管理，規范車輛停放秩序，嚴格控制區內車輛運行時速。
2、科學規劃停車場和臨時停車點，使社會營運車輛和游客車輛均停放有序，防止車輛嚴重擁堵事件和交通事故發生。
3、協調當地交警、公安派出所、所在村社區積極參與交通秩序安全保障工作。
五、水電通信安全保障工作。
（一）成立水電通信安全保障工作領導小組。
組長：高凌。
副組長：周梅玲、李蘇華。
（二）保障措施。
1、做好國慶節前變壓器、發電機、控制箱等供電和大型用電設備的檢修工作，確保國慶節期間各供用用電設備能安全運行。
2、做好發電機組燃油儲備工作，確保各發電機組能隨時安全平穩發電供電。
3、加強與供電部門的對接和協調，確保電網供電正常，及時了解電網供停電計劃，并做好應對措施準備。
4、及時了解天氣氣象情況，特別是要做好暴雨、雷雨天氣對供電用電設備損害應對工作。
公務接待方案（熱門13篇）篇十二
1安全保障組織機構、人員的聯系方式：
組長：廈門市旅游局局長
副組長：
安全員：
2、職責：
（1）組長：整個事件的總負責。指導、監督接待車隊做好安全保障工作。
（2）副組長：積極配合公安部門的各項取證、處理工作、聽取安全員對傷亡人員的賠償方案及技工對車輛維修的方案，進行處理決定。
（3）安全員：整個事件的具體經辦，對傷亡人員及家屬進行慰問，做出傷亡人員的賠償方案并對救援組長匯報。
1、車隊選用車隊最優秀的駕駛員，所有的駕駛員的駕齡必須達到五年以上，愛崗敬業，品德優良，并且三年內無重大交通事故記錄。
2、在接待前召開安全學習會議，向駕駛員講述全國發生的各種交通事故，用血的教訓讓駕駛員深刻認識安全行車的.重要性。再次強調要安全駕駛、文明駕駛、遵守各項交通法規。
3、車輛出車前必須進行趟檢，確保車輛各項安全性能良好，安全設備如安全錘、滅火器、安全帶配備完整。
4、堅持一日三檢制度，每天出車前、行駛中、停車后都要對車輛檢查，發現問題應及時解決，消除隱患。尤其在執行任務前，應對車輛進行全面的檢查，核查范圍包括機油、燃油、冷卻水、電解液是否充足適量；輪胎氣壓是否符合標準；手、腳制動器、轉向燈是否靈敏有效，各部儀表是否正常，車輛內外是否衛生清潔。
5、車隊必須同車輛二級維護保修廠簽訂急救協議，以便車輛外出發生故障是搶修。
6、每輛車都必須配備一些醫藥箱以備應急，醫藥箱內必須有：紗布、膠布、紅藥水、紫藥水、感冒藥、防暑藥品等。
7、車隊準備三臺全新大客車做為應急車輛，備用車輛提前等候在各主要地段，以確保15分鐘內到達事發現場。
8、安全員應購置一些車輛易壞、易損的配件，存放于公司倉庫。
9、公司調度員全天候守候在電腦前，應用公司對車輛的監控系統，隨時檢測、調控每一臺車輛的運行情況。
1、報告程序：
（1）第一時間向110、120報警。（須在突發事件的三分鐘之內）
（2）再向組長、副組長報告。（須在突發事件的十分鐘之內）
（3）然后向車隊的安全員、調度員報告。
2、應急措施：
（1）立即組織搶救傷者；
（2）組織乘客離開車輛；
（3）公司指揮車輛把未受傷的乘客接走。
公務接待方案（熱門13篇）篇十三
為進一步密切黨和政府與人民群眾的聯系，暢通信訪渠道，加大對人民群眾來信來訪問題的解決力度，根據省聯席會議制定的文件精神，結合我區群眾上訪的實際情況，制定了我區。
按照公開透明、規范有序、方便群眾、解決問題的原則，深入貫徹落實科學發展觀，深刻認識和準確把握新形勢下人民內部矛盾的特點和規律，踐行黨的宗旨，切實發揮黨委和政府主導的維護群眾權益機制作用，落實“事要解決”的要求，形成區委、區政府主要領導帶頭，區級領導干部參與，部門主要領導干部參加，直接面對群眾，親自接待來訪，著力解決突出問題、化解矛盾糾紛，維護群眾合法權益、促進社會和諧穩定的工作格局，建立健全正確處理人民內部矛盾的長效機制。
領導干部接待群眾上訪，重點接待解決本級本部門案情復雜、久拖未決的疑難問題和涉及完善相關政策規定的重大群體性利益問題以及上級領導關注的重點問題。
對發生的進京非正常上訪，領導干部要件件接待、包案。按照屬地管理、誰主管誰負責的原則，由屬地黨委、鄉鎮和事涉部門的主要領導為第一責任人負責接待。
對發生的進京非正常重復上訪，主要領導干部要件件接待、包案。按照屬地管理、誰主管誰負責的原則，在本年度累計重復二次以上的進京非正常上訪，由區級主要領導接待、包案。
區委書記每月安排一天、區長每月安排兩天時間接待群眾來訪，區委和政府班子成員定期接待群眾來訪，鄉鎮、街道、區直部門領導干部要隨時接待群眾來訪。
公示。按照既要有利于解決問題，又要保持大局穩定的原則，采取適當方式，在一定范圍內對接訪領導干部的姓名、職務、分管工作以及接訪的時間、地點、形式等情況進行公示。
接訪。根據案件情況采取定點接訪、重點約訪和帶案下訪等方式進行。在摸清底數、掌握情況的基礎上，按問題分類，在固定的接訪場所面對面接待來訪人；對長期上訪老戶和涉及全局性的上訪問題，有針對性地約請上訪人并協調解決相關上訪問題；深入到矛盾突出、解決難度大的部門，采取領導帶隊深入實地，廣泛聽取群眾意見，了解案件成因，剖析問題癥結，一事一議，研究解決措施。
包案。凡是安排領導接待的上訪問題全部實行領導包案，接訪領導即包案領導，具體落實“五包”責任制，即包掌握案情、包解決化解、包思想教育、包穩控管理、包息訴息訪。對群眾反映的涉及面廣、社會關注度高的疑難信訪問題由區委和政府主要領導親自包案；對涉及人數多、組織化傾向明顯的群體性問題，由包案領導組織有關部門提出解決問題的意見和建議，提交領導班子集體研究解決。
落實。把領導干部接訪的重點定位在“事要解決”上，努力在“案結事了”上狠下功夫。綜合運用政策、法律、經濟、行政、社會救助以及思想教育等手段，促使問題得到有效解決。要保證接訪人員、保證接訪時間、保證接訪質量和接訪效果。
做好準備工作。為提高領導干部接訪工作效率，保證接待工作質量，區信訪局定期梳理、篩選重點疑難信訪案件，進行基本事實和調查和了解，掌握問題的癥結所在，登記、分類后，統籌安排好相關接待事宜，提交區級領導接待、包案。
做到“案結事了”。接訪領導干部對上訪人反映的問題，當場能夠解決的要立即解決；當場不能解決的要記錄在案，明確處理意見，落實承辦單位和承辦人，跟蹤督辦到“案結事了”；對暫時解決不了的，要做好解釋和穩控工作。
做好基礎工作。各部門、各單位要根據本單位的信訪工作情況對領導干部接待上訪工作安排專人負責，對領導干部接待的上訪問題要做好登記，每季度填報、。區信訪局負責做好區級領導干部接待群眾上訪的登記、記錄、歸類、編號等工作，并協助接訪領導對案件辦理情況進行檢查、催辦和督辦。對問題解決完畢的，由信訪人簽署意見，呈送接訪領導審閱簽字后銷號存檔。
按時報送材料。各部門、各單位要在每季度末向區聯席會議辦公室報送和階段性工作總結。
各部門、各單位要高度重視領導干部定期接待群眾來訪工作，進一步完善“一把手負總責，主管領導具體負責，分管領導對分管范圍負責”的信訪工作領導責任體系。組織部門要把領導干部定期接待群眾來訪工作納入領導班子和領導干部政績考核的重要內容，考核結果要作為干部使用的重要依據；宣傳部門要組織媒體加強正面宣傳，提高輿論引導能力，努力為信訪工作營造良好的輿論氛圍；紀檢監察部門要對不履行職責、不認真解決信訪事項而造成嚴重后果的領導干部，依據有關規定嚴格追究責任；信訪部門要做好綜合協調和督促檢查工作，發揮參謀助手作用。