最新值班室管理制度內容（熱門19篇）

為了加強對輔導員辦公室學生干部值班的日常管理，維持正常工作，創造良好的工作環境，樹立系辦公室的良好形象，現制定本制度。本制度包括一下部分：

一、基本制度

第一條 值班人員儀容端莊，微笑服務，舉止文明、習慣使用禮貌用語，

第二條 請愛護辦公室的一切公物，保持辦公室的清潔。

第三條 請保持辦公室安靜，不要大聲喧嘩，不干擾他人辦公。

第四條 不要在辦公室內大聲聊電話或吃早餐等。

第五條 請節約用電，最后離開者請負責關掉電源和鎖好門窗。

第六條 所有值班人員必須以主人翁的態度愛護辦公室財物，任何人不得把辦公用品據為己有。

第七條 辦公室鑰匙要保管好，不得隨意外借，否則后果自負。

第八條 使用辦公室計算機后應刪除自己的文件，不要隨意在桌面擺放文件

二、值班制度

第一條 值班時間安排

輔導員辦公室老師不在應電話聯系當天值班老師。

2.周一到周五全天安排值班，周六周日晚上安排值班。節日假期值班安排以當周值班表公示為準。

3.各部長負責通知、督促本部門干事完成值班工作。

第二條 值班要求

1.值班人員值班應主動向輔導員老師問好，示意自己當天值班。

2.如值班者確實有事，請提前一天向辦公室或輔導員鄺老師請假，方便必要時人員調整。值班人員必須按時到崗，及時簽到，不得無故早退遲到。

3.值班人員負責完成輔導員交代的工作，若輔導員無安排工作可在辦公室學習，禁止進行與工作學習無關的娛樂活動，如上網聊天、看視頻等。

4.晚上的值班人員結束值班工作前簡單打掃辦公室。

5.請值班人員如實填寫《值班登記表》

6.如有來訪者，請值班人員熱情接待，并做好記錄。

三、 考核制度

值班人員的出勤情況和態度表現將作為評優、選拔工作的參考，學生會辦公室會定期考核并匯總情況。

工商管理系團委學生會

2012年3月27日

1、辦公室財產保管。如有借出物品，一定要登記并及時催還。

2、將工作內容及時登記在日志上。收到請柬、文件時，必須及時通知相關人員并及時登記備忘。做好交接工作：做了什么事，那些事已經處理，那些事情還需要處理，請記在值班日志中。

3、按時到崗，觀察辦公室的整潔和衛生狀況，根據情況打掃衛生，不得在辦公室喧嘩、吵鬧，營造良好的工作環境。

4、有領導前來會議，要主動打招呼、倒茶，熱情接待。

5、要熟悉院辦老師及相關領導，見到老師要尊敬稱呼。

6、接聽電話時，主動客氣應接相關工作，面向不同部門、單位、人、事。聯系相關具體老師，急事馬上匯報，并作好記錄。

7、值班必須簽到，代班的同學需寫清楚幫誰代班。有特殊情況必須提前請假。

8、下班時要整理好辦公桌。關閉所有電器。

9、如辦公室沒開門則及時與 xx 聯系。

10、熟悉本部門工作情況，嚴禁在辦公室做與值班無關的事。

11、培養后備干部：相關工作建檔和部門工作運行情況、開展情況，負責人加強業務指導。

12、本制度自20xx年x月xx日正式執行，請各值班人員認真貫徹，嚴格執行

1、值班室內設簡易床鋪，另配一臺彩電，以備司機休息和觀看電視節目。

2、除行政部所管車隊的司機及業主的司機以外，任何人不介在此停留。臨時人員只能稍坐一會，但不允許躺臥，更不準過夜，否則追究值班員責任。

3、所有司機都必須做到：只要人一離開值班室，就要關電視并鎖好門。凡因沒鎖門而丟失物品的或因沒關電視而造成電路故障的，將追究有關人的責任。

4、為保持電話暢通，謝絕外來人員在此打電話，內部人員打電話最長一次不得超過3分鐘。

一、值班室實行24小時全天候值班制度，每班3人（加強值班除外）。

二、值班室是處置突發事故的信息傳遞中心，須注意做好保密工作。

三、值班室內的通信電話、計算機等是值班專用的設備設施，非值班人員不得擅自使用。

四、值班室內的資料、設備及相關物品，未經校領導許可，任何人不得將其外借。

五、白天值班人員負責做好值班室的清潔工作，晚上值班人員負責做好床鋪整理工作。床上被褥、床單一周清洗一次，保持衛生、整潔。

六、值班室日常管理工作由保衛干部負責。

龍崗鎮吳興小學值班教師崗位職責

為了進一步規范教師值日工作，促進學校管理工作更加科學、有效，確保無安全責任事故發生。將值日分工作了細化，并將值日要求作進一步明確：

一、 準時到崗，不提前離崗。校門口值班時間：

上午上學： 7：308：00 上午放學：11：4011：55

下午上學： 1：502：20 下午放學：5：005：30

二、負責學生紀律，學生不準做危險的活動。督促學生按時作息，做一些有意義的活動。

四、負責校園內的學生安全。處理偶發事件和一些突發事件。遇到傷害師生安全事故及時向校領導報告。

五、糾正學生學習和娛樂中的不良習慣，對學生的不文明言行進行批評教育。

六、值日教師如因公、因私不能值班，應主動委托其他教師做好管理工作，并向有關領導請假說明情況。

七、做好值班記錄，填寫值班記錄日志，將相關情況交與學校領導匯總。

八、凡違反規定，沒有做好值日工作、造成責任事故者，要視情況追究有關責任。

龍崗鎮吳興小學值班制度

一、學校值班由學校統一安排。值班實行夜班、雙休日白班、法定節假日值班制度。

1、夜間值班由學校護校人員負責，具體做好全校的夜間值班保衛工作。

2、雙休日（周六、周日）白天，由學校負責安排人員值班。

3、法定節假日值班，由學校另行安排值班。

4、值班人員務必保證電話暢通，以便及時與上級及有關部門聯系。

二、值班人員職責：

1、按時到崗，忠于職守，認真填寫值班記錄。

2、值班期間一旦發生突發事件，值班人員必須迅速采取有效措施予以處置，重大問題要及時向學校領導報告。

3、值班人員要有高度責任感和警惕性，加強巡邏，對重點部位加強監視看管，確保學校財產安全。

4、值班人員不得擅自留宿親戚和朋友。

5、值班人員本人如因事因病不能值班，要委托學校其他人員代崗，并提前通知學校領導。

三、值班人員完成值班任務后，要進行交接-班。

龍崗鎮吳興小學巡查制度

一、實行學校值班巡查制度，凡值班者，必須對全校教育、治安保衛工作全面負責。

二、值班實行夜間巡查3次，白天巡查4次。

三、值班巡查根據季節特點進行，加強對教學區的值班巡邏，對各要害部位加強防盜、防火巡查以及對校園內非本校人員的巡查。

四、每日值班巡查人員必須保持高度警惕，要有應對突發事件的能力，發現問題及時處置，遇到難以解決的問題及時報告有關領導。

五、在每日值班巡查期間，能及時發現和處置突發事件成績顯著的、學校應予以表彰和獎勵。

六、值班人員必須忠于職守，在值班巡查期間擅自外出、玩忽職守，發生案件和治安災害事故，造成學校財產、人身安全損害者，學校將給予處罰。

七、值班巡查人員必須認真填寫值班巡查情況記錄。

1、值班人員必須及時處理各類突發事件。如遇重大事件，難以處理的，應及時報告公司領導，并請求有關部門協助處理。

2、堅守工作崗位，做到整潔衛生。不得擅離職守，不做與值班無關的事項。值班員工在值班時間內擅離值守者將給予30元罰款；因情節嚴重造成損失者從重論處。

3、維護好大門出入秩序。禁止外來不明人員進入公司內，無關人員不得隨便進入值班室。

4、值班員工應引導和檢查入場車輛，指定停放。工作期間前來探親訪友人員，在不妨礙工作的情況下予以通報；由被探望員工親自到門衛室引導，若是閑雜人員勸阻其離開，無理取鬧人員報告上級。

5、有業務聯系工作或外來洽談業務等人員，登記資料后及時通知相關部門進行接待，并做到有禮貌、熱情大方、精神飽滿、禁止粗言惡語。

6、對帶有危險品，易燃易爆物品，進入公司內的客人，要講清利害關系，勸其先交由指定地點放置，為其妥善保管。

7、加強公司區域內的注意力，提高夜間安全的警戒。防止廠內財產失竊。對夜間回公司人員應詢問緣由，并做好登記。

8、遇盜竊、打架斗毆、火災等情況，危害公司或員工財產和人身安全，要立即向公司負責人反映同時及時報告公安機關。

9、值班員工應將值班時所處理的事項填寫“報告表”，并連同外出人員及外來人員登記表于每月最后一個工作日整理后交由部門領導審核留存。

1.值班人員值班地點在供電值班室，值班人員在當值期間，不能進行與工作無關的其他活動。

2.值班人員抄表、巡視時間規定為整點正負五分鐘，要按照規定的抄表、巡視時間進行抄表、巡視（特殊巡視除外）。監盤、抄表、巡視要認真、細心。

3.值班人員應堅守工作崗位，除抄表、巡視設備、吃飯等，無正當理由不得擅自離開工作崗位。

4.吃飯時間規定為：

午餐11:0012:00；

晚餐16:3017:30（冬季為16:0017:00）。

5.值班人員兩人輪流就餐，就餐時間內必須有人值班，確保值班室隨時有人接聽電話。必須按照規定時間進行就餐，不得提前就餐。

6.午餐、晚餐就餐的順序：在高壓值班室值班的值班員，按照就餐時間先去就餐，待就餐的值班員回來后，抽出來進行工程維修的值班員再去就餐，工程維修工作提前完成后可先去高壓值班室值班。

7.配電室值班員，必須按有關規定進行培訓、學習，經考試合格以后方能上崗值班。

8.配電室內的全部設備，必須由指定的持證電工值班、管理、操作及日常巡查。無證電工禁止操作，無關人員不得擅自進入值班室。

9.值班人員應熟悉配電室內的配電設施、用電設備,應密切注意電壓表、電流表、功率表、溫度表的指示情況，嚴禁開關等電氣設備超載、超溫運行。

10.要將變配電設備管理責任落實到實處，值班室值班人員為第一責任人。各責任人值班期間，要按要求定期巡視檢查管理區域內設備設施，掌握設備運行情況，及時發現和匯報設備缺陷，督促消缺和日常維護和文明生產等工作。認真填寫各種記錄，認真抄錄水、電表。每月接到供電所通知后按要求及時抄錄電能表表碼，并及時報供電所和紫薇閣公寓管理部。

11.配電室供電范圍內若有電氣設備檢修、試驗、重要檢查事項或進行其他工作，值班員應嚴格停送電手續，并及時到現場監督檢查,發現異常應及時處理并上報。

12.施工單位在紫薇閣公寓內進行施工需要用電時，值班員應及時上報紫薇閣公寓管理部，獲得批準后才能給予送電，并及時對送電范圍進行檢查,發現問題應及時處理并上報。嚴禁私自送電。

13.做好降損節能工作。要養成節約用電的習慣，高、低壓配電室無人時隨手關閉電燈開關，因故需較長時間離開值班室時，要關閉電燈、電扇或電暖氣開關。有施工單位施工時，要定期對施工送電范圍的用電設備進行檢查,重點檢查照明用電，減少不必要的照明燈具，施工單位施工完畢要及時停電。尤其是地下泵房，施工單位施工完畢后，要及時到現場檢查所有照明燈具是否全部關閉，杜絕浪費現象的發生。

14.搞好環境衛生。高、低壓配電室、值班室及門外地面,專用衛生間，地下泵房要每天打掃一次衛生。配電室內必須保持清潔，各類標志、標示清晰，配電室內禁止吸煙，不準攜帶火種、易燃易爆品進入,不得存放雜物及兼作其它用途。

15.值班員應有高度的事業心和責任感，努力提高政治、業務和技術素質，認真遵守各項規章制度，確保配電室供配電設備設施安全可靠運行。

16.嚴格執行兩票三制，嚴格辦理工作許可手續。正確地進行倒閘操作、事故處理和設備維護，一人操作一人監護，要做好保證安全的組織措施和技術措施。較復雜的操作要提前做好準備工作。

17.值班員工作中要注意安全，操作時要穿戴必要的防護用品，避免安全事故的發生。

18.做好安全活動、事故預想和反事故演習工作。

19.遇有設備事故、障礙及異常運行等情況，必須沉著、冷靜，及時采取有效的處理措施，避免事故擴大，同時向紫薇閣公寓管理部報告事故的原因、處理情況，并做好記錄。如果值班人員無法處理突發事故時，必須迅速報告，力求盡快解決。

20.當發生事故時，值班人員必須如實反映情況，以便對事故原因做出正確的結論，杜絕類似事故的再次發生。

21.值班員在當值期間，要服從指揮，盡職盡責，完成當班的運行、維護、倒閘操作和管理工作。值班期間進行的各項工作，都要填寫到相關記錄中。

22.按規定進行值班，值班方式和交接-班時間不得擅自變更。值班員有事必須提前請假，若需要別人替班，替班人必須具備上崗條件，每月每人最多可以找人替班2次，并需經過紫薇閣公寓管理部批準，不準私自替班。

23.做好各種設備技術資料的'收集、整理、管理 , 建立健全技術檔案和設備臺帳。

24.保管好工具、儀表、鑰匙、備件等，每次交接-班要進行清點交接，并隨時鎖好鑰匙箱。

25.值班員必須嚴格執行本管理制度，部門經理、主管、領班負責對上述工作的監督執行,同時與值班員績效獎金掛鉤考核。

26.本制度由紫薇閣公寓管理部負責解釋。

(一)堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關的事項。

(二)熟悉業務，認真鉆研，提高業務水平。文明值班。積極妥善地處理好職責范圍內的一切業務。

(三)重大、緊急和超出職責范圍內的業務，應及時地向上級業務指揮部門、公司領導匯報和請示，以便把工作做好。

(四)加強安全責任，保守機密，不得向無關人員泄露有關公司內部的情況。

(五)維護好室內秩序。做到整潔衛生。禁止在工作時間大聲喧華。無關人員不得隨便進入該室。愛護公物，杜絕浪費。

(六)堅持批評與自我批評。團結互助，互相尊重。

(七)遇有特殊情況需換班或代班者必須經室主任或值班主管同意，否則責任自負。

(八)按規定時間交接-班，不得遲到早退，并在交-班前寫好值班記錄，以便分清責任。

第一條 本公司保安值班其時間規定：

6：5018：50 18：506：50 吃飯：30分鐘

第二條 保安崗位安排：

1、大門崗：白班：蘇仁團（領班）、王玉攀、周澤綿

夜班：張森林（領班）、羅光勇、朱達輝

2、新裝車臺：鐘洪根（領班）、白班：葉智燦、王寬仁、夜班：劉保和、龍昌鴻

第三條 堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關的事項。

第四條 熟悉業務、認真鉆研、提高業務水平、文明值班、積極妥善地處理好職責范圍內的一切業務。

第五條 重大緊急和超出職責范圍內的業務，應及時向上級業務指揮部門、公司領導匯報和

請示，以便把工作做好。

第六條 加強安全責任，保守機密，不得向無關人員泄露有關公司內部的情況。

第七條 維護好室內秩序，做到整潔衛生，禁止在工作時間大聲喧嘩，無關人員不得隨便進

入該室，愛護公物，杜絕浪費。

第八條 堅持批評與自我批評，團結互助，互相尊重。

第九條 遇有特殊情況需請假或代班者，必須經部門主管同意，否則責任自負

司損失者從重論處。

敢于同壞人壞事做斗爭，并提報公司處理。

第十三條 做到有理、有利、有節，按章辦事，嚴禁用污言穢語相待員工。

第十四條 上班時間著裝整齊，佩戴一致，不得卷褲腳、袖子等有損保安形象。

第十五條 認真執行公司各項規章制度及重點部位巡邏排查工作，確保安全。

1、 各部開會需借用學生會辦公室的，應提前兩天向辦公室申請并告知當天值班人員，由值班人員在簽到本上做好記錄。

2、值班人員在辦公室時，請自覺保持辦公室的整潔，物品用過后要歸位。如有發現損壞現象，要主動向辦公室登記，否則追究個人責任。

3、 辦公室僅用于辦公及處理學生會相關事宜，嚴禁在辦公室吵鬧，喧嘩，學生會人員應穿著整潔，精神飽滿，自覺使用文明語言和維護學生會的形象。

4、學生會辦公室日常工作實行輪流值班制，按值班表進行值班。

6、值班人員因故調班者須做好調班記錄，無法調班者須提前向辦公室主任請假，具體由辦公室另行安排值班人員。

7、值班人員不得長時間離開辦公室（一般不超過10分鐘）。

8、值班人員必須按時到辦公室，不得遲到、缺勤，并清掃辦公室，做到地面、桌面無紙屑，物品擺放整齊。

9、值班任務：

（1）使用文明語言，熱情接待有關單位和人員的來電、來訪，做好值班記錄，重要工作應在簽到本上留言并及時將重要信息匯報給辦公室主任或有關人員一邊及時安排工作。

（2）值班人員必須愛惜、保管辦公室的公共財產，保持辦公室整潔有序，禁止人員在辦公室吸煙、喝酒及喧嘩。

傳達室是對外聯系的重要窗口，也是人員、物資進出的通道。為了加強管理，健全制度，切實做好學校聯絡安全保衛工作，特定制度如下：

１、傳達室值班人員必須堅守崗位，不得擅自離開，杜絕無人值班的情況，提高警惕，發現異常情況，及時匯報。

２、開關門時間：早上７：３０；中午12：00開門學生放學；14：３０開門學生上學；下午17：4０開門學生放學：其余時間一律關門。

３、外來人員進校，值班人員必須詢問。凡聯系工作需出示證件，如實進行登記方可進校。嚴禁精神病患者、拾荒、閑逛人員進入學校。

４、學生上課期間，不得擅自出校門。家長來訪、送雨具等，只能在離放學的前５分鐘入內。學生放學后不到上學時間一律不準再到?；顒?。

５、外來機動車輛不準駛入校內，外單位車輛停放學校過夜須征得學校領導同意。

６、認真做好報刊收發、通訊聯絡工作，外來郵件要妥加保管并及時通知收件人領取。匯款、包裹單和掛號信須輸領取手續以便備查。

７、假日期間，凡需要學生來校的，教師一定要先來校；學生離校后教師方可離開。未經組織，假日期間學生一律不準到校，如有事來校要在傳達室登記。

８、外地推銷物資人員必須查驗證件，須征得學校有關部門同意，如實進行登記才準予進入校內。

９、對需出門的基建維修物資，私人從學校購買的物資，值班人員有權查問，記錄后方可放行。

10、夜間要加強校園巡查，防止盜賊入校行竊，發現異常情況要及時處理，必要時撥打110。

11、禁止校門兩側設攤點，做好校門口清潔衛生工作。

汽車隊值班室是供司機們工作和休息的場所，為了給大家創造一個比較好的休息環境，更好的完成酒店領導所交給的交通運輸任務，特作如下規定：

1、值班室內設簡易床鋪，另配一臺彩電，以備司機休息和觀看電視節目。

2、除行政部所管車隊的司機及業主的司機以外，任何人不介在此停留。臨時人員只能稍坐一會，但不允許躺臥，更不準過夜，否則追究值班員責任。

3、所有司機都必須做到：只要人一離開值班室，就要關電視并鎖好門。凡因沒鎖門而丟失物品的或因沒關電視而造成電路故障的.，將追究有關人的責任。

4、為保持電話暢通，謝絕外來人員在此打電話，內部人員打電話最長一次不得超過3分鐘。

5、任何人都必須保持值班室環境衛生，不得往水池里面倒茶葉梗，不得往水池及地上扔煙頭和隨地吐痰。

6、值班室內的床、沙發要保持清潔，床上用品、沙發巾、椅子套等由值班員換洗。

7、值班室桌上的暖壺、水杯要擺放整齊。

8、任何人休息后都必須把被子、毛巾被、床單疊整齊。

9、值班司機應堅守崗位，在電話鈴響三聲之內接聽電話。

10、值班司機如用餐、加油或有出車任務時需要離開值班室，離開前及返回后應打開電話通知大堂副理或總機。

11、大堂經理及總機在接到通知后，必須在值班記錄本上做書面記錄。

12、本制度需人人遵守，違者嚴肅處理。

車庫防火安全管理規定

1.車庫內嚴禁吸煙和明火作業，不準在車庫充電、拉設臨時電源線，車輛應按順序停放并保持一定距離。

2.嚴禁在車庫內加油、修車和存放木制家具等易燃物品。妥善處理油棉絲，不得隨意亂扔亂放。

3.及時維修漏油的車輛，嚴禁電路有故障的車輛入庫。如用油類等易燃物清洗機件時，必須采取有效的防火措施。

4.車庫和司機班嚴禁存放汽油、機油等易燃易爆物品，嚴禁在庫內焚燒廢棄物品。

5.各崗位要熟悉各種消防器材性能、使用方法及器材擺放位置，發現火情立即撲救，及時報告有關領導及保安部，并保護好現場，協助查清起火原因。

6.愛護消防器材，保持滅火器清潔，禁止隨意挪動、遮擋消防器材。

7.凡違反本規定者，按酒店消防管理規章有關規定進行處理。

1、值班人員要堅守工作崗位，認真履行崗位職責，不得擅離職守，不做與值班無關的事項。值班人員白天巡視校園不少于4次，夜間不少于3次。

2、熟悉值班業務，認真履行職責，積極妥善地處理好職責范圍內的一切事務。值班期間發現的問題，能獨立解決的自行解決。應急事件、急需解決的事情，要及時報告帶班領導，特殊情況應立即向主要領導匯報和請示，并做好值班記錄。

3、強化安全責任，保守秘密，不向無關人員泄露有關學校內部的情況。

4、維護好室內秩序，保持室內整潔、衛生規范。禁止在值班時間大聲喧嘩。無關人員不得隨便進入該室，禁止外人留宿。

5、學校領導與帶班領導，每天2次抽查值班情況，每查到一次空崗（或在崗不履行職責）根據學校相關規定進行處理并予以批評教育，累計查到兩次以上者（不履行職責），學校應根據有關規定做出處理。

6、值班期間學校發生的一切問題，都要依據學校意外傷害事故處理意見落實責任，屬于值班人責任并造成重大影響的，應根據實際情況和學校相關規定進行處理，并追究相關人員責任。

7、按規定時間交接-班，不得遲到早退，并在交-班前寫好值班記錄。

一、值班員要具有高度的責任感，認真堅守崗位，履行職責，保障電話暢通，及時做好上傳下達。

二、實行24小時值班制度，堅決杜絕脫崗、漏崗現象，電話鈴響三聲必須有人接聽，無人接聽視為脫崗。接打電話、接待客人要遵行文明禮儀。

三、嚴格登記制度。要認真做好值班記錄，對接收到的電話、電報，要注明接收時間，以便備查。對報告重要事件、重大問題的電話，要及時報有關領導閱示，并按照領導批示及時辦理，不得漏辦、遲辦、私自更改辦理意見，辦理情況應及時向有關領導反饋。

四、嚴格交接-班制度。交接時間為早上8點半，交接內容包括未辦事宜、值班室衛生和室內物品等。對不符合交接要求的，接-班人員有權拒絕接-班。

五、值班人員短期請假或因公不能正常值班的，應主動事先自由結合調班，然后報請主管值班工作副主任批準；長期請假或因公不能正常值班的在征得分管副主任同意后，由秘書科負責調整。

六、對擅離職守，影響工作，造成損失的值班人員要追究責任，視其情節給予處理。

一、值班安排

1、值班人員排班由總值班室負責，經值班主任審核后執行，實行分管科室的'主任帶班，其他同志輪流值班。值班人員原則上不允許調班，確有特殊情況需要請假或調班的，經辦公室值班主任批準，由本人負責調班。

2、值班人員的通信工具必須保持24小時暢通。夏季上午7：50-11：30、下午14：50-18：00、晚上19：20-22：10，冬季上午8：20-12：00、下午13：50-17：30、晚上18：50-22：10由值班人員負責值班，其它時間由機要局負責值班。每次下班前，值班人員必須電話提醒機要局值班同志。

二、值班要求

1、值班人員要堅守崗位，嚴格按值班時間上班，會議室有會或領導、值班主任沒下班時，值班人員不得先行下班；不得有離崗、遲到、早退現象發生（在規定的值班時間內不在值班室的，視為離崗）；要遵守工作紀律，保守工作秘密，不準隨意透露領導相關工作信息，不準擅自拆閱有關文件或他人信函（發現后記失誤）；不準帶親朋好友或小孩到值班室閑聊。

2、值班人員負責接聽值班電話（電話鈴聲響三次無人接聽的，視為離崗），做好電話記錄，填寫值班日志（有事漏記視為離崗）；按要求做好各類電話通知與登記，并及時反饋通知（參加）情況，確保不漏、不錯、不延誤（否則記為失誤）；遇有重大突發事件和重要緊急事項應及時報告領導和有關科室，并根據領導安排及時妥善處理（未報告記為失誤）；及時做好纏訪、鬧訪人員的攔截勸返工作，耐心做好疏導解釋，并及時通知相關部門（因上訪人員影響領導和機關正常工作的視為失誤）；負責辦公室范圍內的安全防范，搞好防火、防盜檢查，發現情況及時處理和報告（發生安全事故記失誤）；認真搞好交接-班，當班未了事項，要和下一班值班人員作好交接，確保圓滿完成各項任務（交接不到位的，責任方記失誤）。

雙休日和法定節假日值班期間，值班人員要負責領導辦公室、值班室和會議室的茶水供應、衛生保潔等服務。負責文件、傳真的簽收、運轉、落實并搞好銜接。負責中央、省、市及外地來賓的聯絡，與綜合科及時聯系。中央、省、市重大活動和法定節假日期間每天17:00前向總值班室和市610辦電話報告當天情況等工作（沒落實到位的記失誤）。

三、值班獎懲

1、值班工作的日?？己擞删C合科負責，對值班天數、失誤次數實行分月登記、年終匯總。

為進一步加強對值班工作的領導和管理，進一步規范值班人員行為，確保值班工作的有效進行，特制定本規定。

一、值班人員的主要職責負責接聽、記錄電話，接待來訪人員;負責解答投訴、咨詢的一般性問題;負責處理突發事件;負責其他臨時交辦的工作。

二、值班人員應提前做好值班準備工作，不得遲到、早退;當日不能值班者經值班負責人批準可提前自行調換，并由值班負責人報帶班領導。

三、值班人員要認真受理和解答來電、來訪所反映的問題，不得敷衍推諉。在受理來電、來訪過程中要熱情、周到、耐心、細致，使用規范用語，克服急躁情緒，杜絕過激言語。

四、對來電、來訪人員提出的問題，要及時解答;不能當時解答的問題，要及時查詢或與相關人員溝通后再做答復;對反映的疑難問題要詳細做好記錄，經整理后轉交有關科室或辦公室。

五、遇有突發事件和重要事項時，須詳細記錄事件發生的時間、地點、事件概況，報告單位和人員的聯系方式，在第一時間按程序報告帶班領導并及時處理，不得延誤和疏漏。

六、值班人員必須嚴格遵守各項規章制度，不得擅離職守，不得占用值班電話撥打私人電話，不做與值班工作無關的事項。

七、值班人員要保持值班室環境整潔，物品擺放整齊。

八、值班負責人負責組織值班人員做好值班工作，值班過程中值班室不得少于2人。帶班領導負責檢查本班次值班人員的到崗情況。

九、對值班脫崗的直接責任人和值班負責人在全鎮進行通報批評，扣除當月考核獎;對無故不到崗人員，在全鎮進行通報批評，扣除當月考核獎和當日值班費，一個季度內累計達到兩次，取消值班資格。對其他違規行為按有關規定處理。

十、值班工作由辦公室負責監督檢查。

為了加強對機關值班工作的管理，確保機關的安全和正常公務以及突發事件的處理，特制定本制度。

一、值班工作的組織領導

1.鎮機關值班工作由黨政主要領導分管，由鎮黨政辦公室負責具體組織實施。

2.黨政辦公室具體負責值班人員的編組，編制值班人員輪流表，并對值班情況進行督促檢查。

3.機關全體工作人員實行全員分組輪流值班，每個值班組設一名組長，值班組組長由一名黨政領導和辦公室主任擔任。

二、值班組值班時間

1.星期一至星期五：下午17：00至次日早9：00。

2.星期六、星期天（包括國家規定的節假日）24小時值班。

3.重大節假日和重要的大型活動的值班由鎮政府研究后臨時安排。

三、值班組人員的主要任務

1.處理公務來電，答復公務電話的查詢。

2.接待來訪群眾，處理一般的來訪事件。

3.處理突發事件和緊急公務。

4.向主管領導報告重要事件和重要情況，承辦領導交辦的有關事項。

5.做好機關的安全防護，做好值班記錄。

四、對值班工作的具體要求

1

1.記錄處理各類公務來電，值班人員應在《值班記錄》中記錄清楚如下內容：來電話人的單位、姓名、聯系電話、電話內容，并將電話內容及時報送值班負責人，由值班負責人做出相應的處理。

2.對突發事件的處理，值班組接到突發事件的.報告后，除少數人留守電話外，其余人員應在值班黨政領導的帶領下，迅速趕到事件現場并進行相應的處理，若遇重大的突發事件，應及時呈報鎮黨政主要領導，然后通知相關人員。

3.對市政府及各部局的會議通知和電話通知，要記錄清楚會議名稱、會議時間、地點、參會人員及會議要求；如遇緊急會議通知，應立即通知參會人員參加會議，一般通知則交由黨政辦公室辦理。

4.值班期間如遇上級來鎮檢查工作，值班組應負責接待；如遇群眾來訪，應認真聽取來訪者的意見，作好記錄，做好群眾思想工作，不得推諉不辦。

5.值班期間如收到上級寄發給黨政主要領導的緊急公文或緊急信函，值班組要設法完成公文或信函的發送任務。

6.值班人員要嚴格做好機關的安全保衛工作，注意防火、防盜，如發生機關被偷盜現象，值班人員應立即報案并向黨政主要領導報告。

五、值班人員的職責和紀律

1.值班組人員必須按時到崗，值班人員到崗情況由值班組專人記入《值班記錄》內，以確保機關任何時候都有人值班。

機關事務的領導。帶班領導向書記或鎮長請假，組長向帶班領導請假，成員向組長請假。

3.值班人員不準在值班期間和機關內從事娛樂活動。

4.值班總監督：鎮紀委書記。值班室要每班有人守班，接聽電話，接待來訪，做好對防汛、防火、治安、集鎮管理進行巡查的值班記錄，經領導抽查，無人接聽電話一次視為脫崗，按脫崗處理。

5.凡無故不堅守崗位造成后果的，視情追究帶班領導和值班人員責任。

（一）鄉干部按編排班次輪流值班，值班人員必須準時到崗（時間為當日下班至次日上班，節假日為全天24小時），交接-班時間為上午8：30。值班期間應處理好當班事務，并作好簽到、考勤等記錄。突發事件在積極處理的同時須報告主要領導，征得主要領導同意后方能報告上級領導或上級部門。

（二）值班期間，值班干部應保持通訊暢通，值班人員無特殊情況不得請假，如須找人代班，需同時向值班組長和鄉長請示。

（三）值班實行書記、鄉長督查制。督查時如出現脫崗情況，扣脫崗人員每人每次50元；遇突發（特殊）事件出現脫崗情況，扣脫崗人員每人每次100元；造成嚴重后果的或被市上督查到脫崗的，取消當事人年終獎金的50%。

（四）值班人員負責檢查各科室是否按規定關好電燈門窗等，對違規現象進行登記，并代其糾正。值班人員負責值班室衛生，凡打掃不干凈的，下一班組長可以拒絕接-班。

（五）值班人員不認真負責，造成鄉政府公物損失、車輛被盜，由值班人員負責賠償(注：外來人員寄放在鄉政府機關的車輛、物品必須提前向值班組長說明)。

（六）門衛值班負責做好電話接傳工作，保持機關大院清潔衛生，確保政府機關安全。

一、鎮政府院內機關、財政所工作人員下班、休假期間實行統一安排值班。實行主要領導帶班，副職領導和其他干部職工值班，實行一周輪回制。

二、負責下班時間的接待、來人來客、突發事件的前期處理。接待要熱情、禮貌。

三、負責雙休日政府辦的電話接聽。

四、負責院內院壩和三會議室開會、二樓廁所的清潔衛生。

五、凡發現一次沒在崗或工作不到位，扣50元/次。

1、機關干部要嚴格按照黨政辦公室編排的值班表做好值班。

2、值班時間：周一至周五為下午17:30至次日上午8：00，晚上10:00到黨政辦簽到，周六為上午12:00至周日早上8:00，下午4:00和晚上10:00到辦公室簽到，周日和其他節假日為上午8：00至次日上午8：00，早上8:30、下午4:00、夜里10:00到黨政辦簽到。重大節假日和重要的大型活動的值班，按鎮黨委、政府的統一安排執行。

3、值班人員主要任務：處理公務來電，答復公務電話的查詢；接待來訪群眾，處理一般的來訪事件；處理突發事件和緊急公務；向主管領導報告重要事件和重要情況，承辦領導交辦的有關事項；負責機關安全防護，保護機關大院公共財產不受破壞；做好值班記錄。因工作失誤造成損失或不良影響的，追究相關人員責任。

4、值班補助

周一至周五每天每個值班人員補助20元，周六補助50元，周日補助80元，節假日補助100元，負責6758122值班電話的工作人員每次加10元，每季度由黨政辦進行匯總發放。

5、值班紀律

（1）值班人員必須按時到崗，做好交接-班，確保機關任何時間都有人值班。值班人員值班期間有事須按規定向帶班領導請假，帶班領導有事須向主要領導請假。

（2）值班人員因事請假不能值班的，部門負責人應提前及時調換值班人員，不能出現空崗，否則視部門負責人脫崗。

（3）值班人員要按要求和值班時間進行簽到，周一至周五不簽到的為脫崗，其它時間一次不簽到取消當天值班補助，兩次為脫崗。脫崗一次取消當月值班補助，脫崗兩次取消全年值班補助，脫崗三次停薪待崗，直至黨委會研究重新上崗。

一、辦公室實行值班責任制，值班室堅持24小時值班。值班人員必須堅守崗位，不得擅自脫崗。遇節假日或緊急事項，辦公室統一安排機關工作人員值班和領導同志帶班。如臨時因公因私需離崗的，須經帶班主任批準，并找人頂替值班。私自脫崗，按違紀論處，造成工作失誤的，按情節輕重追究責任。

二、值班人員要嚴格遵守交接-班制度，認真填寫交接-班日志，做到不脫崗、不間斷，保證值班工作正常、連接、高效運轉。

三、值班任務：負責當班的接收、傳達和辦理上級、各鄉鎮、各部門通過電話向政府報告的緊急、重要事宜，答復電話查詢；負責縣政府全體會議、常務會議、辦公會議和主任辦公會議、縣政府辦公室工作會議的通知；負責縣政府辦公室與上級的電話聯系；負責整理編寫值班報告；辦理領導交辦的其他事項。

四、對于領導交辦的事項，值班人員應認真抓緊辦理。對緊急、重大事項，應立即電話報告有關領導，做到不誤時、不誤事、不出差錯。

五、值班人員要加強學習，熟悉機關工作業務，認真負責，遵守各項安全保密制度。對外來辦事的有關人員應熱情接待，搞好服務。

六、及時了解、掌握縣政府領導外出公務活動情況。縣政府領導外出，有關工作人員應提前將時間、地點等情況告知值班人員，到達駐地后還應及時告知住址、停留時間；值班人員應認真登記或記錄，以保持與外出領導的聯系。

七、實行領導帶班制度。每天由一名辦公室領導帶班。值班人員因公出差或抽調下鄉，由主任確定頂班人員，帶班主任必須全權負責當班事宜，認真檢查督促值班人員。

八、值班人員要堅守崗位，處理好當事宜。如遇重大事項或突發性事件，及時報告帶班主任或主要領導，妥善處理。

九、保持值班室安全、整潔，不得隨意滯留閑雜人員。

一、嚴格堅守工作崗位，不得隨意離崗。

二、嚴格開關門制度，對外來進出人員，嚴加控制，并做好登記手續。

三、嚴禁買賣人員隨意進出，并在校內大聲叫喊，并管理好門前相應設施。

四、嚴禁外來車輛隨意進入校園，特殊情況必須由校相關領導批準后方可入內。

五、保持值班室整潔，門前門后相關地域的清潔衛生，教師存車房，車輛擺放有序。

六、配合門前“五包”管理人員，做好攤點的工作，嚴禁交攤位放置在校大門及校大門的兩側。

一、 門衛人員衣著整潔，講文明、講禮貌。

二、 凡外來人員進入單位，必須辦理登記手續，否則不能入內。

三、 做好車輛出入、貴重物品出門登記工作。

四、 發現火災、被盜等情況，及時報告公安機關。

五、 嚴禁小商、小販、閑雜人員進入校園，門衛室不準經商。

六、 門衛人員要做好值班登記，不準擅自接脫崗，不準閑雜人員在門衛室聊天。

春芽幼兒園

二00九年三月

學校門衛制度是對一切進出學校的人員和物質進行有效監控和嚴格管理的制度。包括進出人員證件查驗制度、外來人員入校登記制度、會客制度、車輛準入放行制度、物品出入查驗制度。

（一）進出人員證件查驗制度

1、非學校教職員工進入學校，應主動向學校門衛人員出示表明身份的相關證件。

2、學校門衛人員應認真查驗進入學校的外來人員的相關證件，嚴禁不明身份人員進入學校。

3、對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校門衛人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。

4、在上課期間，學生確因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的請假條，學校門衛人員查驗后方可放行，并將請假條存檔備查。

5、教師外出辦事須有校長簽名的“出門證”，門衛憑出門證放行并登記。

（二）外來人員入校登記制度

1、外來人員進入學校，必須在學校門衛進行登記，經允許后方可進入。

2、對拒不進行登記的外來人員或登記內容與事實不符的，學校門衛人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。

（三）會客制度

1

1、學校教師在開展教育教學工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的，需由老師本人到門衛室確認和登記后準予進入。

2、學生家長到學校找教師交流或了解學生情況時，需由教師本人到門衛室確認和登記后準予進入。

3、學生家長要進學校找自己的孩子或其它學生，只能在課間由班主任老師陪同并登記后進入。

（四）車輛準入放行制度

1、學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。

2、上級視察工作或確因工作需要進入學校的車輛，需經學校領導同意后，在門衛人員的引導下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。

（五）物品出入查驗制度

1、學校門衛人員對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危害物品進入校園。學校因教學需要購買的化學實驗藥品，必須由實驗教師帶入并登記。

2、學校門衛人員對帶出學校的物品要請示學校領導同意并查驗登記后方可執行。

3、學校門衛人員要加強對帶入或帶出學校的可疑物品的盤查，確保學校和師生的人身財產安全。

（一）門衛要忠于職守，堅持一天24小時值班（包括節、假日）。深夜要認真巡視幼兒園，發現重大事宜，要及時向園領導匯報。

（二）對非本園人員進校要問明情況、登記后方可進園，離園后及要時在登記表上注銷。對無正當理由的，拒絕進園。

（三）進園的車輛，要嚴加查問，有正當理由的才可放入，并指定停放的地點。

（四）嚴禁騎自行車進出園門。準予進園的自行車要推至指定的地點停放，不得駛入教學區。

（五）在園幼兒無正當理由禁止外出。有特殊的情況，憑請假條放行，返園后及時注銷時間。

（六）為了便于識別，進出園門全體教職員必須憑條出入。

（七）實行節假日和強臺風非常時期的行政班子領導值班制，保證有人守候電話機和巡查幼兒園，并記好《安全工作日記》。

1、門衛值班人員上崗時要堅守崗位，敢于勸阻、制止擾亂企業治安秩序的行為，在確保自身安全的情況下敢于同壞人壞事作斗爭。

2、門衛值班人員應盡職盡責，不得看書、下棋、睡覺或做其他有礙本職工作的事情，不得擅自離崗。亦不得隨便讓他人代崗。發現問題及時處理、匯報，嚴禁酒后值班。

3、進入工地的各種材料，值班人員必須進行認真登記，注明材料數量、車的種類和車號，并填寫日期、裝卸材料要登記。

4、外運材料必須有單位工程負責人簽字，門衛值班人員認真查驗、登記無誤，方可放行。

5、值班人員要建立交接-班記錄本，嚴格執行交接-班制度。在交接-班時，經接-班人員核查無誤后，雙主簽字后方可接-班，以便分清責任。

6、保證晝夜輪流值班，嚴禁私自離開工作崗位，值班時間不得睡覺喝酒，不斷進行巡邏檢查，違者罰款100元。

7、如發現有偷盜者，迅速報警并通知管理人員。

8、白天值班期間門衛要負責大門處的衛生包括廁所。

8、以上各項值班人員嚴格遵守，違者罰款100元。

9、如因值班期間因值班門衛玩忽職守造成財產損失，項目部視情況的嚴重性給予值班門衛罰款處理。

郭可明聯建房項目部

2011年12月8日

為了加強學校的安全防范工作，維護學校正常秩序，切實保障師生的合法權益和人身安全，特制定學校門衛制度如下：

1、門衛是學校保衛工作的重要崗位，門衛人員要認真履行崗位職責，搞好安全保衛工作，以防意外事件發生。

2、門衛要根據作息時間的安排，按時開、關校門。學生進校離校根據學校規定時間執行。進校后，學生無特殊情況不準出校，門衛有權制止。必須出校的學生，應由班主任開具證明。

3、凡來訪者或聯系工作的同志應主動出示有關證件，門衛接待客人要文明禮貌，督促來訪者填寫登記表。

4、傳達室內禁止非工作人員進入、逗留、聊天、抽煙、喝酒等現象。

5、公私物品帶出校門，必須詢問是否合規。如有不符，門衛有權拒絕其攜帶出校并報知學校。

6、門衛記錄好校內和校外人員、車輛出入情況。

7、節假日值班人員在交接-班時，應把值班時間內所發現的情況和信件、報刊等物，分別做好登記，以便查對核實。

8、教職工學習及開會時，對外一般不接待（特殊情況除外）。

9、節假日學生不準入校，如有特殊情況，需經校方同

意。進校后有損壞公物等情況，值班人員有權教育或令其出校。

10、協助學校開展安全演練及其它安全活動。

1、門衛人員按“三班倒”的要求按時接-班和上班。

2、門衛人員在值班期間不得隨意離崗，有特殊情況需臨時離開的，由值班的由本人委托人員代班。否則一次扣款20元。

3、政教處、值周教師，學校領導發現無人值班（含節假日），一次扣款30元并責令15分鐘內到崗。

4、外來人員必須嚴格審查，對的確有正事的要先作登記后方能進校，未經登記而直接進入校園的，對值班人員按每人次20元的扣款兌現。外來人員進入校園造成嚴重后果的'由值班門衛負責。

5、嚴禁學生將危險物品、不健康的東西及零食帶入校園。造成后果由值班人員負責。

6、嚴禁外來車輛進入校園，如確有要事或工作的，須登記后放行。

7、按值班流程規范值班。（每日上午、正午及晚自習下課，值班人員開大門并親自站在旁邊檢查，控制住校生出校。十分鐘后關大門，學生從值班室進出，原則上，住校生從周日到周五不得出校。住校生在上課期間有隨意出校而未作登記的一人次扣值班人員10元）

8、門衛人員有特殊情況不能正常值班的要向政教處報告并自己安排代班人員。

9、值班人員要保證值班期間辦公室的衛生，不得留滯其他人員在值班室。

10、此制度自2011年5月6日修訂后正式施行。

一、值班人員按時到崗，嚴格遵守值班制度，值班人員須認真履行值班職責。

二、值班人員不得擅離崗位，不得容留他人過夜。

三、值班人員須按規定做好一日三巡工作，并做好巡視情況登記。如發現可疑情況需及時與學校行政領導取得聯系。

四、值班人員交接-班時要辦理好交接手續，做好交接登記。

五、值班人員在值班過程中如發現問題須及時與校長、教育局、警署取得聯系。

六、值班人員須做好報刊雜志的收發保存工作。

七、夜間值班須在晚上9：00～次日6：00打開紅外線報警裝置。

八、節假日除安排固定人員值班外，并由教師參與值班，做好值班記錄，加強安全保衛工作。

九、節假日行政人員輪流值班，保證通訊設施的暢通。

一、遵守廠規廠紀，執行公司管理制度。

二、按時上崗，無脫崗睡崗現象的發生。?

三、確保廠區安全，無丟失盜竊等現象的發生。?

四、制止閑雜人員進入廠區，生產區，以免造成生產混亂。?

五、發現有行跡可疑人員要及時上前盤問或者上報，進行隨機處理，不準包庇。?

六、夜間值班杜絕睡崗現象，要進行流動崗哨值班。?

七、組織好員工車輛的擺放到位整齊。?

八、認真做好成品賣出的清點，檢查工

為強化學校校園安全工作，保障師生生命財產安全，保證學校正常教學秩序，特制定***中心小學門衛值班管理制度：

一、學校設有值日領導小組，學校門衛值班由學校當天值日、監戶領導擔任；

二、門衛值班人員要按規定準時開關校門；校門開關時間按學校適時規定執行

三、忠于職守，按時交接崗，不得擅自離崗。隨時準備完成領導下達的緊急任務。

四、嚴格執行***中心小學學?！栋踩ぷ饕幷轮贫取?。

五、值班時著裝規范整潔，注重儀表儀容，文明執勤、禮貌待人，值班前與值班時間不準喝酒。

六、禁止將非教學用易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品帶入校園。

七、嚴格控制外來人員和車輛進入校園，外來人員因公來校聯系工作，需要進入必須通過學校領導同意，并將有效證件登記清楚。重要人事應立即報告總務處或校長。如特殊情況應經校長室及當事人同意后方許進校。離校時必須在登記冊上注銷。

八、教職工親友來校探視，必須由本校教職工親自登記，陪同進出。教職工家屬在校臨時居住，須做好詳細登記。

九、學生家長來校，需與班主任聯系好，認真登記后、方可放行。

十、上學期間如有學生外出、當值人員需向班主任問明情況，見學生班主任簽的假條后，在校門口將學生交給家長，并請家長做好詳細登記。

十一、值班時不準無關人員進入崗位，不做與工作無關的事，門衛人員要嚴格執行值班制度，并做好值班記錄，確保校園安全。

十二、學校外借物品需校長同意，門衛應主動檢查有關證明方可放行；教師個人向學校臨時借用物品，需到總務處辦理手續。在無學校批準的情況下，門衛值班人員要制止任何人將任何學校公物帶出校門。 十三、用汽車或其他交通工具運出校門的財物，必須經過仔細盤查，未經學校主管領導同意的，一律不得放行。

十四、門衛值班人員要保證值班室及校門內外衛生區域整潔衛生。 十五、除來訪接待外，非門衛人員不得在傳達室逗留、閑聊。門衛人員要及時開關校門、樓門，下班后要對各教學樓門窗進行檢查，并及時關閉未關的門窗。

十六、學生上學、放學期間，維護校門正常秩序。

十七、放學后做好清校工作。放學后門衛應巡視校園督促學生離校，嚴禁學生在校園活動。

十八、門衛值班人員在學生放學后，要隨時對全校進行巡邏，確保學校安全。

若因門衛工作失職，造成的學校安全事故和經濟損失，視情節輕重予以相應處罰，并追究相應責任。

十九、要留心觀察校門內外的情況，維持學生進出學校時的秩序。及

時掌握可能發生的安全隱患及事件線索，以防患于未然。

二十、堅決制止社會不良人員進入校門，發現打架、斗毆事件要大膽制止。并盡快通知學校領導。一但發現安全事故，及時報警 （匪警：110 火警：119 交通警：112急救中心：120 ）

一、門衛值班室是門衛值班人員工作值勤場所，擔負人員及物品出入的重要任務，非工作人員禁止入內滯留，以免影響正常執勤工作。嚴禁私自離崗、竄崗、誤崗，不準在值班期間喝酒、打牌、聊天、做其他與值班職責無關的事。

二、值班人員必須做到堅守崗位、忠于職責，嚴格執行崗位職責和門禁制度，服裝整齊、儀表端莊、待人熱情、禮貌執勤、文明用語、團結同事。愛護值班設施和裝備，不得丟失、損壞、轉借或隨意攜帶外出。

三、對進入本區的外來人員，必須在門衛室辦理來區登記手續，經門衛查驗許可后方可出入。

四、對機動車輛，經門衛值班人員驗證后發給“出入牌”，并實施登記，要求車輛不得亂停、亂放；無“通行證”的車輛一律不得入內；無“出入牌”或“出入牌”與登記不符的車輛不得放行。不得私自收取停車費，西區北院收費時必須撕票。

五、對社會閑雜人員、流浪乞討、拾破爛和收賣廢舊物品以及叫賣、推銷人員一律不準進入家屬區。

六、門衛值班員同時肩負著消防值班的任務，應嚴格遵守消防值班管理制度，熟悉消防設備使用、操作、報警處理及組織人員搶救等程序。

七、門衛值班實行24小時值班制度，每天三班，提前十分鐘交接-班，必須認真做好交接-班記錄（含車輛交接記錄），仔細清點值班用品，不準在值班記錄本上亂寫亂畫。不填寫交接-班記錄，按失職處理。

八、每班要打掃整理室內衛生，保持室內和電動門內外干凈、整潔，嚴禁私自在值班室寄存物品。

九、沉著、冷靜、機智、勇敢，果斷處理值班期間遇到的各種突發事件，一旦發生重大問題應及時向中心上報或撥打110，并組織人力保護好現場或安排群眾撤離。

十、完成上級交給的其他工作。

為加強公司門衛值班工作，樹立公司形象，保護公司利益，特制 定本制度：

1、對外來人員要做好登記工作。

2、 對公司產品出廠要嚴格審查出庫單， 物品不符的嚴禁放行。?

3、 堅守崗位，不得串崗、脫崗，值班時間不準從事與職責無 關的其他事務，一經發現扣除當日工資。 4、 值班時間要保持良好的形象，衣裝整齊，語言和氣，行為 舉止文明。

5、 夜間值班不允許關燈睡覺，必須做好巡視工作，發現問題 及時報告處理。

6、 一般情況下，所有大門要求關閉，人員走側門，嚴禁外來 人員出入，對外來車輛經核實后適當指揮安排。

7、 自 2015 年 8 月 1 日起，所有生產區域內嚴禁停放自行車、 摩托車，集團生產及辦公人員車輛停放東廠車棚內，木業公司車輛停 放于西廠車棚內。

8、 本集團員工，一律著工作服上、下班，不穿工作服者不準 入內。

9、 維護公司形象，保護好公司的一草一木是門衛人員不可推 卸的本職工作。?

10、 以上各項制度希望認真遵守，如有違規者，值班門衛每次 罰款 50 元。

根據市局關于安全工作的指示精神，為加強我局安全保障，落實安全措施，責任到人，特制定辦法如下：

一、值班人員嚴格遵守“七不準”和“三禁止”的規定。（不準遲到早退、不準私自脫崗、不準會客聊天、不準玩撲克下棋、不準酒后上崗、不準在值班室睡覺、不準干與值班無關的事情；禁止閑雜人員進入、禁止攜帶易燃易爆物品入內、禁止私自帶出公物）。牢固樹立“守崗如家”的思想，切實做到：沒有車輛進入、沒有特殊情況，只開小門，不開大門，以上每條規定違者，一次罰款10元。

二、堅持巡視制度。查詢可疑人員，檢查值班室內的門窗、電源、金庫、報警設備是否完好。樓前院內的車輛、設施是否齊全。每班巡視不少于4次，夜間巡視不少于6次，對辦公大樓內、倉庫等要害部位要加強巡視檢查，做好記錄，沒有巡視和記錄，發現一次罰款10元。

三、外來客人（本單位職工以外）和外來車輛要登記。如需要進入公司院內或到辦公樓辦事的，用內線電話聯系，做好記錄，所找的人電話同意后，才能進入；如發現沒有電話聯系和登記，隨便進入人員，一日內發現一次罰款10元，發現二次罰款20元，發現三次正式工待崗，招聘人員辭退。公司所有車輛在下班后，不準離開公司院內，如有特殊情況確需出車的經局領導批準后，有領導的批條或電話通知并進行檢查后方可放行，并做好記錄；否則，年內發現一次罰款50元，如發現二次罰款100元，發現三次正式工待崗，招聘人員辭退。

四、嚴格執行交接-班制度。認真填寫值班記錄和巡視記錄，對班前、班中、班后的異常情況要如實記錄，特殊情況及時向主管領導報告，知情不報，每一次罰款10元。

五、公司職工的自行車和摩托車實行發牌管理制。每位職工只發一個車牌號（舊家屬樓現在住的職工發2個車牌號），門崗人員只認牌號才可讓車輛停放在公司院內，要擺放整齊有序，其它車輛一律不準停放。凡發現一次，處罰門崗值班人員10元。

六、加強所管衛生區域的清理，夜班人員在下班前，負責院外及辦公樓前（衛生三包責任區）、白班人員在送貨車輛下鄉后，負責院內及公共場所的衛生清理，違者按公司衛生管理責任制有關條款處罰。

七、星期天早晨待公司夜間值班人員離崗后，門衛負責再檢查一次一至四樓的安全工作，在確保萬無一失的情況下，辦公樓上鎖不準任何人進入，要不定期檢查和消除不安全因素，其凡發現一次罰款10元。

八、節假日要按要求開關龍闊燈，每發現一次不及時開關罰款10元。在中午、星期天、下班后至夜間值班員來到之前，要及時接聽電話，做好記錄，向有關人員匯報。如果沒有準確記錄和匯報，發現一次罰款10元。

九、因工作失誤未盡到職責，給國家和人民生命財產造成損失的，根據事故輕重給予照價賠償和處罰，嚴重者追究刑事責任。

十、要忠于職守，盡職盡責，認真履行崗位責任。及時防止或挽救國家財產、人民利益免受重大損失的，給予表彰和獎勵。

1、在總務主任的領導下，嚴格執行門衛制度，按時開關門，對外來人員要熱情接待。認真查問，不得讓無關的或閑散人員任意進入學校。也不能讓學生在規定時間以外隨便出校，對攜帶物品出校的要按規定認真查對后才能放行。

2、進出人員證件查驗

(1)非學校教職工進入學校，應主動向學校保衛人員出示表明身份的相關證件。

(2)學校保衛人員應認真查驗進入學校的外來人員的相關證件，嚴禁不明身份人員進入學校。

(3)對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校保衛人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。

(4)在行課期間，學生確因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的請假條，學校保衛人員查驗后方可放行并將請假條存檔備查。

3、外來人員入校登記

（1）外來人員進入學校，必須在學校保衛部門進行登記，經允許后方可進入。

（2）對拒不進行登記的外來人員或登記內容與事實不符的，學校保衛人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。

4、會客要求

（1）學校教師在開展教育教學工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的，需由教師本人到門衛室確認和登記后準予進入。

（2）學生家長到學校找老師交流或了解學生情況時，需由教師本人到門衛室確認和登記后準予進入。

（3）學生家長要進學校找自己的孩子或其他學生，只能在課間由班主任老師陪同并登記后進入。

5、車輛準入放行要求

（1）學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。

（2）上級視察工作或確因工作需要進入學校的車輛，需經學校領導同意后，在保衛人員的引導下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。

6、物品出入查驗要求

（1）學校保衛人員對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。學校因教學需要購買的化學試驗藥品，必須由實驗保管員帶入并登記。

（2）學校保衛人員對帶出學校的大宗物品要請示學校領導同意并查驗登記后方可放行。

（3）學校保衛人員要加強對帶入或帶出學校的可疑物品進行盤查，確保學校和師生的人身財產安全。

為嚴格門衛管理，確保學校良好的教育教學秩序和校園安全，制定本制度。

一、學校門衛工作是維護學校良好的教學秩序、保障學校安全的重要工作之一，門衛實行二十四小時值班，門衛人員在值勤期間必須堅守崗位，不準擅離職守，脫管失控；要衣著整潔，儀表端莊，說話和氣，講究文明。

二、學校大門要二十四小時處于關閉落鎖狀態，當有人因工作需要進出學校時，門衛人員要及時開啟和關閉。

三、學校對到校辦事的外來人員實行登記，不得以口頭詢問代替登記。

四、在上課時間離開學校的學生，必須持有老師的批準手續，并接受門衛人員的檢查，在門衛處記錄姓名、請假時間等。

五、對學生家長所送物品，門衛人員必須認真檢查，通知有關部門人員按時轉交學生本人，不準擅自讓學生家長進入校內。

六、為確保學校公共財產的安全，門衛人員對攜帶校內公物離開學校者，有權進行檢查、詢問，教職工必須配合。

七、為了維護學校秩序，保障校園安全，門衛人員必須積極禁止商販在校門口擺攤、叫賣和非本校車輛進入學校。

八、門衛人員應當拒絕和勸阻學生到校門口購物；不準代替學生

到校門外購物。

九、學校門衛人員應當認真履行執行本制度，如有違反，按學校有關規定給予處罰。

一、學生、教師進出校門管理

1、在上課時間、午餐時間、午休時間，門衛一律不準私自放學生出校門。

2、學生如有特殊情況必須出學校的，須憑班主任或有關部門批條，經門衛人員驗證后方可離校。

3、嚴禁學生、教師翻越圍墻進入校內。

二、外來人員、車輛進出校門管理

1、外來人員來訪，門衛人員要問清事由，及時與有關人員聯絡核實，并憑有效證件填好來客登記表。

2、外來人員進入學校，門衛應要求其遵守學校有關規章制度，保證學校教學有序進行。

3、學生家長到校聯系工作或了解學生情況要在大門外等候，無特殊情況不得進入教學樓內，以免擾亂學校正常教學秩序。

4、凡是教師請家長到校落實工作的，應電話聯系，確認屬實做好登記后，才能進入校園，但要做到接待熱情。家長接送學生來校一律到門口止步（特殊情況經門衛批準除外）。

5、外來機動車輛未經許可不得進入學校，嚴禁任何車輛堵塞校門口。

三、值班職責

1、學校門衛設一人，實行24小時值班制度。要做好記錄。

2、門衛人員必須堅守崗位，認真履行值班職責，堅持文明團結，禮貌待人，不得擅離職守，不做個人私事。

3、按時開關校門，學生集中上、下學時間或前后半小時開大門，其余時間關閉大門開小門。

4、如有事（指校內事務）需暫時門衛室，須關好大小門；但要盡快返回，不得在它處長時間逗留。

5、搞好值班室衛生，要長期保持干凈。

6、寄宿學生未經班主任或學校領導批準，不得隨意離校出門。學生因生病或其它特殊情況的確需要出門時，必須先向班主任提出書面申請，指定陪同人員，經班主任簽字同意，再持請假條到門衛處填寫外出登記表后，方能與陪同人員一同離校。門衛嚴格登記并要妥善保存學生請假資料。

7、夜間值班要定期或不定期到校園各處巡察，檢查門窗關閉情況，發現異常情況應立即制止，并緊急向學校匯報或及時報警，確保安全。一旦發生安全事故，及時報警。

匪警：110 火警：119 交通警：112 急救中心：120

8、管理好學校監控設備，并時刻關注監控畫面，如發現意外或可疑事態要及時作出必要的處理和應對，并報告值班領導。

9、學校門衛人員負責執行以上所有規定及周邊安全防范工作，發現各種不安全隱患，及時采取有效措施進行制止和處理，并及時上報有關部門領導。

一、服從工作安排和管理，遵守各項規章制度，認真履行工作職責，自覺接受監督。

二、按時上崗，積極主動做好本職工作，維護大院的治安秩序、清潔衛生及苗木養護。

三、值班前不得飲灑，不得擅自離開崗位，不得在崗時睡覺、辦私事。

四、著裝整齊，儀表端莊，保持良好的形象，接待來單位辦事人員文明禮貌，熱情大方。

五、要熟悉和掌握大院內的基本情況，熟記工作人員和汽車牌號，對外來人員進行來訪登記。值班時要保持高度警惕性，密切注意進出人員和車輛動態，發現可疑人員、可疑情況，要及時控制并向領導報告。

六、注意觀察，妥善處理緊急情況，遇到火警、盜警以及其他緊急情況要及時向領導報告或報警，協助單位或公安機關處理相關事宜。

七、保持崗位清潔衛生，物品擺放整齊。門衛值班室不得作為休閑場所，謝絕無關人員逗留。

八、不準流動攤販、產品推銷員、張貼廣告者及其它社會閑散人員進入大院和四樓辦公室區域。

九、維護大院內外交通秩序。公司車輛禁止鳴笛，并在指定的地點停放，對亂停亂靠車輛進行糾正。出租車及其它營運車輛禁止停留。

為了保證校園安全穩定，保障學校正常的教學秩序，制定門衛值班管理制度。

一、學校門衛值勤實行二十四小時輪值制，隸屬保安公司、學校安全處領導。

二、忠于職守，按時交接崗，不得擅自離崗。隨時準備完成領導下達的緊急任務。

三、嚴格執行學?！栋踩ぷ鞴芾項l例》和各項規章制度。

四、值班時著裝規范整潔，注重儀表儀容，文明執勤、禮貌待人，值班前與值班時間不準喝酒。

五、外來人員因公來校聯系工作，要辦好登記手續，重要人事應立即報告校長辦公室或安全處。如特殊情況應經校長辦公室及當事人同意后方許進校。離校時必須在登記冊上注銷。

六、教職工親友來校探視，必須由本校教職工親自登記，陪同進出。須做好詳細登記。

七、學生家長來校，需與班主任聯系好，認真登記后、方可放行。

八、上學期間如有學生外出、當值人員需向班主任問明情況，見學生班主任簽的假條后，在校門口將學生交給家長，并請家長做好詳細登記。

九、值班時不準無關人員進入崗位，不做與工作無關的事，門衛人員要嚴格執行值班制度，并做好值班記錄，確保校園安全。

十一、門衛值班人員要保證值班室及校門內外衛生區域整潔衛生。?

十二、除來訪接待外，非門衛人員不得在傳達室逗留、閑聊。門衛人員要及時開關校門，下班后要對各教學樓門窗進行檢查，并及時關閉未關的門窗。

十三、學生上學、放學期間，維護校門正常秩序。

十四、門衛值班人員在學生放學后，要隨時對全校進行巡邏，確保學校安全。?

十五、若因門衛工作失職，造成的學校安全事故和經濟損失，視情節輕重予以相應處罰，并追究相應責任。

一、值班人員應忠于職守，在崗在位，不得擅自離崗。

二、值班人員對外單位來局機關大院人員必須要求其履行登記手續，注明來訪人所在單位姓名、進出時間、來訪事由等。有關車輛做到有序停靠，不得亂停亂放。

三、值班人員在崗不得看小說、電視等，不得處理私事。

四、值班人員要加強巡查，檢查局機關大院門窗、水電等是否關閉，確保安全。

五、值班人員要做好防火、防盜工作，遇有意外事故發生，應立即向局領導匯報并報警。

為認真落實省、市、縣及公司相關關鍵崗位值班的制度，保障給職工提供良好醫療服務，特制定本制度，望各位遵照執行。

1、每天至少由兩名院長在崗，其中一名副院長為值班領導， 負責值班期間醫護指導、醫療救治等全面工作。

2、醫護值班人員由主治醫師、護士、藥房工作人員組成，主治醫師為當天值班協調人，值班室24小時不得離人。

3、值班人員提前1小時用餐，但必須在其他人員離崗前到值班室。

5、值班人員嚴格考勤，并填寫值班表，值班院長簽字后生效。

6、值班由各科室主任排班，并于25日上午將值班表張貼值班室上墻。

7、醫護值班人員嚴格值班，脫崗、離崗、空崗，按相關制定嚴肅處理。

8、各值班人員交接-班為早晨7:308:00，特殊情況視情進行交接。

六合醫院

1、目的

為確保公休及節假日期間醫院正常運作不受影響，遇到緊急、突發事件可以及時解決，接收和辦理非工作時間的醫務、行政和臨時事宜，及時傳達、處理上級指示和緊急通知，接收機密文件，承接待辦事項，制定本制度。

2、職責

2.1院總值班由院級領導、各部門負責人和有關人員參加；

2.2院辦（人事行政部）每月28日前編排次月《總值班輪流表》，向總經理（院長）報送。

3、工作內容

3.2值班當日視同正常工作日，一切行為規范均按平時要求執行；

3.3上班后負責檢查當日各部門員工出勤到崗情況及儀容儀表；

3.4總值班經理須對辦公區進行巡視檢查；

3.6總值班經理有權對相關部門人員進行臨時調遣，各部門人員應予以服從；

3.7應保證值班期間通訊設備的暢通；

3.8院辦（人事行政部）每周一將《值班記錄本》交總經理（院長）審閱。

4、值班記錄要求

4.1各醫院統一配置專用的《值班記錄本》，記錄本不得挪作他用；

4.2總值班經理按《值班記錄本》統一格式進行記錄；

4.3值班記錄應以正楷文字書寫，字跡清晰，無缺項少項，內容記錄詳實；

4.4具體格式要求：

4.4.1日期：年月日（星期）、天氣情況、總值班經理姓名；

4.4.2物品交接及完好情況；

4.4.3值班記錄：注明記錄工作的時間、涉及人員、具體內容、處理結果等；

4.4.4總經理（院長）安排工作及完成情況：沒有安排寫“無”；

4.4.5特別提示及需要協調事宜；

4.4.6總值班經理交-班簽字、次日總值班經理接-班確認。

1、非本科人員，嚴禁進入室內。

2、嚴格操作規程，屬人為操作不當引起機器損壞，將由個人承擔賠償。

3、值班人員應密切監視閉路電視（報警器）情況，一旦發現問題，立即進行處理，同時向科室負責人匯報。

4、機器、設備除用于安全防范外，不得另作它用，一經發現，嚴肅處理。

5、做好保密工作，不該說的堅決不說，對科室以外的人員打聽（或參加）監視情況者，一律加以拒絕。

6、未經科主任許可，嚴禁任何人上機操作。

7、未經科主任同意，不得將機器、設備、錄像帶及相關資料外借。

8、不在值班室聚集聊天、打牌或做其它無關的事情。

9、做好值班記錄。

10、做好交接-班工作，及時交待清楚已處理或待處理的事情。

11：搞好室內外環境衛生，周值班者應每天打掃一次衛生。

1．醫院總值班由院級領導、職能部門和有關人員參加，負責處理非辦公時間的醫務、行政和臨時事宜，及時傳達、處理上級指示和緊急通知, ?簽收重要文件，承接未辦事項，檢查夜間各崗位工作人員的工作情況等。

2.三級醫院及二級甲等醫院根據醫療（救治危重患者）工作量需要，可在夜間及節假日增設醫療總值班，由醫療管理職能部門及臨床、醫技科室負責人員參加。

3．總值班應當掌握全院危重患者情況，對病?；颊?，要到床前了解病情及治療、監護情況，協調處理有關會診、搶救問題，掌握轉院患者的情況，了解轉診原因，根據規定做出決定，做好記錄，交-班時報醫療管理部門和業務副院長。

4．醫院要確定總值班人員的職責與權限?？傊蛋嗳藛T應當做好值班記錄，認真交接-班，不得擅自離開崗位。

為規范行政管理，提高工作效率，形成學校管理工作服務學校發展，學校德育工作服務學生發展，學校后勤工作服務師生發展的良性機制，特制訂本管理規定。

1、總值班室隸屬政教處，管理責任人為分管德育副校長。

2、總值班室的功能為行政后勤考勤、任課教師考勤、值日教師坐班、突發事件處置、學生考勤匯總、學校信息發布、學校校務公開、教師課間休息、學生紀律教育等。

3、行政、后勤上班要求統一于總值班室簽到簽退（簽到簽退時間為08：00-11：00，14：30-17：00，值日行政、教師簽到簽退時間為07：20-22：30），簽到后到各自崗位坐班（行政在崗情況明示于辦公樓一樓）。因事需請假的，行政向校長報批，后勤向總務處主任報批?？傊蛋嗍腋黜棻砀窆芾碛僧斨敌姓撠煛Ｐ姓?、后勤考勤結果與考評掛鉤，并納入年度考核、教代會述職。考勤結果進行月公示（行政由辦公室負責，任課教師由教務處負責，后勤由總務處負責）。

4、早讀督修教師、下午第一節課任課教師應到總值班室簽到，并領取學生考勤表，考勤表按節次由任課教師依次傳遞。上午、下午最后一節任課教師負責將考勤表送回總值班室并簽退。晚自修督修教師按時簽到、簽退并領取、送回考勤表。

任課、督修教師應堅決落實班級點名制度，到達班級后應先行點名，若有無故缺席學生應當即告知班主任，班主任應當即告知家長、值日行政。

1

20、午間巡查12：00-14：00、夜間巡查22：00-22：30）和檢查評比外，值日時于總值班室坐班。值日行政、教師應于上下午、晚自修上下學前１０分鐘到達門衛指導、參與門崗管理（檢查學生儀容儀表、胸卡、校服，寄宿生外出簽名、遲到學生簽名等）。

6、校園突發事件處置第一責任人為值日行政、教師。值日行政、教師介入、控制后，通知相應班主任（班主任應于第一時間到達現場參與處置）和相應處室負責人（處室負責人應視事件性質當即處理）。

7、學生考勤表上午、下午、晚間分別匯總，匯總由值日行政、教師組織值日班級學生統計（值日班級班主任應指定4名學生分別于11：40、17：10、22：00到達總值班室）。各午別無故缺席學生名單統計后，值日行政、教師應與班主任聯系，落實處置情況?？记诮Y果由政教處負責進行匯總、周公示。

8、學校信息（含教職工紅白喜事等）于總值班室黑板發布。

9、總值班室內設置校務公開欄進行校務公開。

10、總值班室內設置茶具、座椅、洗手盆等，供教師課間休息。日常耗品由總務處提供。

11、學生紀律教育可于總值班室內進行。

12、上述各工作內容時間依據學校作息時間安排相應調整。

13、總值班室管理人員考評由校長室負責。

14、本管理制度自教代會通過之日起施行。

15、本管理制度解釋權屬校務會。

第一條 為進一步強化部門內部管理,嚴明工作紀律,轉變工作作風,提高工作效率，結合部門實際，制定本制度。

第二條 全體干部要積極參加工管委及相關部門組織的學習、會議等各種活動，按時簽到，不得無故遲到、早退或缺席。因特殊原因不能參加，要履行請假手續。遲到、早退每次扣0.5分，缺席每次扣1分。

第三條 全體干部要按時上下班，不得遲到（上班超過3分鐘未到）、早退（下班提前3分鐘以上）或曠工（未請假不來上班）。遲到、早退每次扣0.5分，曠工每半天扣2分。

第四條 上班時間必須堅守崗位，凡擅離崗位不知去向者，每1小時扣0.5分。

第五條 上班時間不得談論與工作無關的事，不準在電腦上玩游戲、看小說，每發現一次扣0.5分。

第六條 全體干部請休假必須嚴格履行手續，請假半天以上，須報主任批準。請國家規定之外的事假，假期從年休假期中扣除，超過年休假的，每超過半天，扣0.5分。當天有重要任務未完成，不得請假。

第七條 部門每周召開例會一次，由綜合處負責組織，研究落實每周或每月的工作。例會上確定的工作任務，全體干部要按期完成，未按期完成，每次扣2分，影響部門績效考核的，每次扣5分。

賬。單筆開支1000元以上，需2人以上經手，按實報銷，嚴禁虛開發票，弄虛作假。對違反規定的發票，不得報銷。

第九條 全體干部要注意保持辦公室衛生，文件、資料、報刊、辦公用品等擺放整齊，隨時保持整潔。

第十條 綜合處要加強部門文件檔案管理，上級來文要于當天呈部門負責人閱示；復印或發文要做好登記，未登記，每次扣0.5分；文件處理完畢，要及時歸檔，未歸檔，造成文件丟失，每發現一次，扣1分。

第十一條 綜合處要建立信訪和突發事件登記臺帳，如實登記每次信訪和突發事件處理情況，登記臺帳每月報部門負責人查閱一次，信訪或突發事件每漏記一次，扣1分，登記不完整，扣0.5分。

第十二條 本制度自2011年1月1日起實行。

第一條 總臺及各樓層值班小姐，統稱總辦文員。

第二條 總辦文員上班須著工作裝、化淡妝。

第三條 總辦文員要按以下程序工作：8：15到公司，穿工作服，檢查打卡機，掛領導值班牌，開空調機（夏天）；8：20，站立迎候員工上班，主動遞送卡片；8：30收卡。由公司派車接送上班的員工，因堵車或其他非主觀原因不能準時上班的，不以遲到論，但要注明原因。

第四條 總辦文員對待員工或其他客人，要禮貌大方，熱情周到，對來訪高層領導的客人，要問清事先有無預約，并主動通知被找領導；客人到領導辦公室后，應主動遞送茶水；客人離開后，應及時收拾茶杯。

第五條 各樓層的文員，應視本樓層的具體情況，參照總臺的工作程芹做好工作。文員要保持會議室的整潔，早晚各檢查一次。會議室開會時，應事先做好清潔工作，并主動給參加會議的人員倒茶水。會議結束后，立即清理會議室。

第六條 值班文員應推遲30分鐘下班，各樓層文員下班前應先關好空調整機并檢查各辦公室，發現里面沒有人時，應鎖門關燈，做到人離燈滅。如有員工確因工作需要須加班時，要告知其離開時通知總臺。當天值班的總臺文員，亦應在員工下班后巡邏樓層，確保安全后，方可離開。

第七條 總辦文員違反本制度或其他與其本職工作相關的工作制度的，視情節給予其批評，或處50元以上、100元以下罰款，屢教不改的，扣除當月獎金直至給予辭退處理。

1、目的

為確保公休及節假日期間醫院正常運作不受影響，遇到緊急、突發事件可以及時解決，接收和辦理非工作時間的醫務、行政和臨時事宜，及時傳達、處理上級指示和緊急通知，接收機密文件，承接待辦事項，制定本制度。

2、職責

2.1院總值班由院級領導、各部門負責人和有關人員參加；

2.2院辦（人事行政部）每月28日前編排次月《總值班輪流表》，向總經理（院長）報送。

3、工作內容

3.2值班當日視同正常工作日，一切行為規范均按平時要求執行；

3.3上班后負責檢查當日各部門員工出勤到崗情況及儀容儀表；

3.4總值班經理須對辦公區進行巡視檢查；

3.6總值班經理有權對相關部門人員進行臨時調遣，各部門人員應予以服從；

3.7應保證值班期間通訊設備的暢通；

3.8院辦（人事行政部）每周一將《值班記錄本》交總經理（院長）審閱。

4、值班記錄要求

4.1各醫院統一配置專用的.《值班記錄本》，記錄本不得挪作他用；

4.2總值班經理按《值班記錄本》統一格式進行記錄；

4.3值班記錄應以正楷文字書寫，字跡清晰，無缺項少項，內容記錄詳實；

4.4具體格式要求：

4.4.1日期：年月日（星期）、天氣情況、總值班經理姓名；

4.4.2物品交接及完好情況；

4.4.3值班記錄：注明記錄工作的時間、涉及人員、具體內容、處理結果等；

4.4.4總經理（院長）安排工作及完成情況：沒有安排寫“無”；

4.4.5特別提示及需要協調事宜；

4.4.6總值班經理交-班簽字、次日總值班經理接-班確認。

1、值班總管理有全面行使管理論壇的權力。

2、值班總管理由自強版主（半年以上付出的資深版主）以上管理成員擔任。

3、值班總管理任期一個月。每期兩個人，相互協調操作。

4、小問題值班總管理可以自行處理，重大問題需要交由管-理-員團隊或者論壇總管理處理。

5、會員有建議和意見，可用發貼和論壇短信的形式，或者qq直接向值班總管理提出。

6、如果有對值班總管理提出異議的會員，可以論壇短信的形式，或者直接qq聯系向論壇總管理提出。

8、論壇管-理-員團隊有監督月度值班總管理職責，在月度總管理發生重大錯誤、失誤的情況下取消月度總管理的權力。

9、任何矛盾和糾紛都不得在論壇、qq群、uc聊天室等自強范圍內公開，月度總管理有責任使矛盾和糾紛局限在紛爭當事人和調解人等范圍內。

10、月度值班總管理有總頂權力，不得總頂有牽涉金錢救助類的求助帖、違反國家法律法規、敏色情類、容易引發矛盾和糾紛類的敏感帖子、敏感政治類的、其他自強人公益論壇覺得不合適的帖子。建議總頂非金錢、物質的求助帖、征婚交友類但是請注明論壇免責條款、會員心聲類、歌頌自強和自強精神的、管理公告類、康復醫療信息類、其他有利于鼓舞會員信心鴻揚積極向上精神類的。

11、其他

注：

1、十條為最敏感的條款，總頂影響重大，一旦頂錯有的可能危害巨大，對這條希望值班總管理多和管-理-員團隊成員溝通。

2、本制度還有什么不完善的地方，歡迎大家多提意見和建議，我們希望能有更多的朋友得到鍛煉的機會，提高素質和管理能力，為未來承擔網絡和現實更重要的職責提早準備做好鋪墊，自強所有的管理人員都是義務志愿者，我們很多東西不懂做的不好，希望大家對我們多點包容、寬容，也希望管理之間多溝通交流和-諧共處。遇到糾紛和矛盾彼此冷靜幾天，然后再尋求解決之道，每個人都盡量的站在對方的立場上考慮下問題。

3.凡成為月度總管理的會員加入月度值班總管理qq群：41597160，本群逐步會發展成自強的智囊群。

二)保安部巡邏管理制度

1、人員在崗巡查期間,必須嚴格執行酒店和部門的各項規章制度

3、夜值巡邏人員,每班次巡查打卡不得少于6次下班時認真張 貼、核算打卡時間記錄,報領班復審。

4、巡邏人員在巡查期間應與各崗位保持聯系。每次巡查時，應嚴格認真地對酒店各部位進行檢查，確保安全，對巡邏期間發現的情況應及時妥善處理，并報當班領班。

5、巡邏人員下班時應對所用器械進行交接，需下一班處置況應作完善交接，并有領班監督實施。

6、巡邏人員應服從當值領班的統籌安排，無特殊情況，不得更改巡邏路線和次數，改運巡邏路線時應作詳細記錄。

一、遵守國家法律法規，做到依法辦事，服從領導，聽從指揮，做到令行禁止，遇事要向主管領導報告。

二、堅守崗位，保持高度警惕，注意發現可疑人、事、物，預防治安案件的發生。

三、配合相關科室開展服務，制止違章行為，防止破壞，制止、解決有困難的，向部門主管報告。

四、熟悉和愛護醫院內配套的公共設施、設備，消防器材，并熟練掌握各種滅火器材的使用方法。

五、廉潔奉公，堅持原則，是非分明，積極向醫患人員進行治安防范和管理方面的宣傳，敢于同違法犯罪行為做斗爭，協助警務人員開展各項治安防范工作。

六、努力完成各項治安服務工作，認真完成領導交辦的各項工作任務。

為做好對晨欣.華美達廣場在驗收前的的安全管控，保證辦公區域有一個良好的工作秩序和環境，做好對人員進出的有序管理，特制定以下管理制度，請安保人員和進出人員嚴格遵守執行。

四、 保持每天值班地點的整潔、每天交-班前負責把衛生清掃干凈才能交-班；

五、 集團專用電梯僅限集團內部人員使用，其他人員未經許可，一律禁止使用；

六、 有來訪人員時需與集團前臺聯系，征得相關部門的同意后才能放行，同時要認真做好來客登記工作。

晨欣.華美達物業

2015年3月23日

一、按照班次準時上班，不準遲到、早退，請霸王假和曠工，遲到半小時者按曠工處理。

二、上班期間要堅守崗位，不準脫崗、睡覺、打盹。

三、上班期間不準聽收錄音機、看電視、看書報、玩游戲等。

四、上班期間不準吃零食和喝酒，嚴禁酗酒后上班。

五、上班期間不準在崗上吹牛聊天或做與工作無關的事。

六、嚴禁站崗時吸煙和在禁止吸煙場所吸煙。

七、嚴禁帶入陪同上班和非保安人員頂崗。

八、按照規定站崗，樹立崗位形象。

九、服從管理，聽從指揮，團結協作。

十、執行“誰在崗誰負責”安全責任制，確保責任區安全和工作質量。

十一、遵紀守法，嚴于律己，文明服務，禮貌待人。?

十二、恪盡職守，剛直不阿，嚴禁消極怠工。

十三、廉潔奉公，不圖私利，機智勇敢，勤奮工作。?

十四、雙人崗的崗員，必須1人在室外，半小時輪換，上下班高峰期，上崗人員必須全部站在室外。

1、 自覺養成安全工作的職業意識，樹立為幼兒園全體師生服務的宗旨，并自覺遵守幼兒園制度的各項規章制度，堅守工作崗位，按時開、關大門，不得無故私自離崗。

2、 衣著整潔，工作時間不聚眾聊天，無特別情況下不得傳遞私人電話。

3、 外來人員來訪，要問清事由，填寫好會客單，及時與有關人員聯系，并經同意后方能入園。園內家屬及臨時工等進園應主動出示有關證件。否則，門衛有權加以阻攔。

4、 幼兒家長來園找教師聯系工作或因特殊原因要進教室，應及時與教師聯系后方可放行。家長無特殊情況不準進入園內，更不能進入教室，以保證學校教育教學有序進行。

5、 做好早、晚家長接送幼兒時各類車輛的管理，無特殊原因，任何車輛不得入園，以確保門口的安全、暢通、無阻。如需要騎自行車出入園內，一律下車，且按指定地點停放。

6、 嚴格執行物品進出規定，外單位物品進入園內，要驗看送貨單，并及時通知有關部門。各類商販不得以借口進入幼兒園或在幼兒園門口擺攤叫賣。

7、 攜帶物品出園（如電視機、收錄機、衣服、鋼材等）必須主動到門衛值班處登記，并說明情況。否則，保安有權追問并扣留。

8、 具備關鍵時刻能靈活處理各類情況的能力，做好交接-班工作，值班后要有記錄以備督查。

9、 熟悉火警，急救等緊急措施，發生事故及時報告

一、具有良好的職責意識：值班時必須穿保安服、佩帶工作證、衣冠整潔、儀表端莊、文明禮貌、親切和藹。嚴禁當班飲酒及酒后值班。保持室內整潔及廠區門口環境衛生，負責有關的清掃工作。愛護公物，杜絕浪費，早晚準時開關照明燈具。做好每天的雜志信件的收發工作。

二、堅守工作崗位，認真負責，保持高度警覺性，不得擅離職守，不得向無關人員泄露有關公司的內部情況。上午班應站立。有客人、車輛進出時，應在大門站立，并行軍禮。

三、監督檢查員工是否帶易燃品、零食進入廠區。嚴格檢查出廠的一切物品、工具、產品、材料等，有關物品必須持有本司規定放行條，經清點檢查后才可放行。堅持原則，秉公辦事。

四、嚴禁閑雜人員進入廠區。對來訪人員問明情況后，打電話給相關部門征得被訪人的同意，并在《來訪人員登記表》進行登記并核實有效證件，方可放行。對政府機關等上級部門來訪，先放行后立即通知相關部門做好接待事宜，然后再登記。不得在值班室留客。

五、在工作時間內，值班保安必須對外出員工進行登記，詳細記錄出進廠區的時間，月底將記錄本上交辦公室統計。監督并提醒員工打卡，維持好秩序，因停電或考勤機出現故障而不能正常打卡時，值日保安必須監督并記載遲到或早退員工的名單，月底將記錄上報辦公室。

六、負責車輛進出安全及對外來車輛注冊登記，貨物出門一定要有主管部門負責人簽名的放行條，方可放行。并按指定大門進出，平時不得隨意打開大門。

七、對消防設備和防盜監控設備應愛護，不得隨意操作，杜絕玩耍。注意跟蹤消防設備運轉情況。出現異常時，應立即報告主管負責人。

八、對視頻監控電腦應按規定操作，禁止利用電腦做與工作無關的事情，違者處以200元/次罰款，屢教不改者給予解雇處理。

九、在廠區范圍內不定時巡查，注意人、財、物安全，發現可疑人員或事件要進行盤查及查看，對監控系統出現警報時，應立即到現場查看情況，有異常時，及時處理并及時上報有關領導或報110。下班后值班人應及時到廠區、辦公樓巡查門窗，水電是否關鎖。天氣惡劣時加大巡邏力度，確保財產安全。

十、按規定時間交接-班，并寫好交接-班記錄。早、中、晚餐時間頂班者提前10分鐘到崗。有特殊情況需換班或代班者，應上報主管領導同意，再另行安排后方可離開，外出時需將聯系方式及去向留給值班人員以便必要時聯系，以便有情況發生后及時到現場配合處理。

以上規定如有違者，將按有關規定給予處罰。

1. 保安監控室是從事24小時不間斷監控小區各部位安全監控的戰備值班崗位，是保護小區住戶生命財產安全的重要崗位，值班人員必須提高警惕，增強安全意識。

2. 監控室必須保持良好的值班秩序，嚴格遵守值班紀律，愛護監控設備，操作臺上不準放水杯及無關的物品，嚴禁磕、碰、摔機器設備，嚴禁私自拆卸和不按程序操作，發現問題及時通知維修，不準帶病使用，嚴禁使用電腦打印機進行與本職工作無關的操作。

3. 保持室內清潔，做到一切設備設施、地面、四壁無灰塵，注意防鼠滅鼠工作，投放的鼠藥不準挪動。

4. 時刻保證報警專用電話和對講機通暢，電話鈴響三聲必須通話，室內電話不外借，值班員不準打電話長談。

5. 監控室值班員，不準從事與值班無關的事項，無關人員不準進入閑談，外單位人員進入需經保安部批準。

6. 保安值班員要做到著裝整潔，佩戴齊全，值班中要講文明、講禮貌，處理問題要講原則、講方法、態度和藹，不急不躁，以理服人。

7. 保安監控室值班員不準在室內喝酒、睡覺、抽煙、嘻笑打鬧、吃東西、看書報、聽收錄音機、擅離職守，如發現后將嚴肅處理。

8. 24小時嚴密監控保安對象的各種情況，發現可疑或不安全跡象，及時通知值班隊長就地處理，并及時通知保安部經理。

9. 發現監控設備故障要立即通知保安上崗人員加強防范，并立即通知工程人員修復。

10. 平時要注意對監控設備的清潔、保養。

11. 保管好崗位執勤哨兵的執勤記錄，隨時檢查各哨位對講機性能是否良好。

12. 記錄好當班的監視情況，嚴格執行交接-班制度，準時上下班。

1、認真履行崗位職責，及時、準確地處理公務，不拖沓、不扯皮、不推諉。對前來辦事人員熱情、禮貌、耐心、周到，自覺維護機關形象。

2、嚴格遵守崗位紀律，按時上下班，不遲到、不早退、不脫崗，有事必須請假。上班時間臨時外出辦事，要向綜合辦公室或本科室人員打招呼。

3、禁止工作時間猜拳喝酒、下象棋、打撲克、玩計算機游戲等，或者進行與學習、工作無關的活動。辦公室和樓道內要保持安靜，做到關門輕、走路輕、說話輕。

4、因病因事必須請假，并履行批準手續。職工請假3天以內由科長批準，超過3天由分管局長批準，科長請假由局長批準；請假時，應提前安排好手頭工作或崗位代替人，保證單位工作不會受到耽誤或影響；假期滿后，請假人要及時向科長、主任銷假。如遇特殊情況需要續假時，返回后應及時補辦批準手續。無特殊原因超假的，按照曠工處理。

5、局領導外出時，應通知綜合辦公室負責人；機關科室、直屬單位正職外出時，應請示局長，獲準后，告知綜合辦公室并指定科室負責人；副職外出時，應請示分管局長，獲準后，告知綜合辦公室負責人。

6、職工享受國家規定的假期，如節日、探親、婚喪、輪休假等。輪休假可集中使用，也可分散使用。

7、建立出勤考核登記制度，由綜合辦公室對職工出勤情況如實登記，作為年終考勤考核的依據之一。

為樹立良好的企業形象，維護企業財物和員工利益、安全以及生活和工作秩序，特制定本制度。

一、門衛（保安人員）作為公司的形象代表，必須做到以下幾條：

1、精神飽滿，盡心盡職；

2、紀律嚴明，嚴于律已；

3、禮貌待人，誠實守信；

4、反應迅速及時，時時提高警惕。

二、門衛（保安）的主要職責

1、保障公司財產及員工財產、員工人身安全；

2、協助行政部門維護公司的各項規章制度及嚴肅性；

3、協助行政部門維護宿舍秩序和宿舍管理；

4、協助行政部門的員工招聘工作；

5、維護及監督廠區及公司大門口的清潔衛生；

6、維護公司交辦的其它保衛事務。（如：廚房用餐紀律等）

7、向行政部負責和適時高效完成行政部交付的任務；

8、協助行政部門負責廠區范圍內的消防安全等。

三、門衛（保安）值班細則和任務

案；

9、嚴禁不明身份人員或來訪人員，不能出示有效證件和不能說清被訪人員姓名的來訪者進入廠區。

11、夜間22：30關燈后定期對員工宿舍進行巡查，發現不良行為、風氣，及時阻止、糾止、指導。

四、車輛進出管理

1、自行車進入廠區必須要求推行進出、以示對公司的禮貌行為；、

2、外來機動車輛進入，開門后引領其進入指定外來合適的停車位置，以便予通行；

3、外來車輛的進出，必須對其作好詳細記錄，進出廠時間、公司名稱、車牌號碼。

五、巡夜及遇突發事件的處理

4、員工與領導發生糾紛或打架斗毆時，必須及時進行調解及勸阻，并盡量讓事情平穩，然后再通知上級領導處理。

六、門衛（保安）值班的權力

1、有權對不遵守公司規章制度的人員進行提醒、警告或者處罰人民幣5-15元不等；

2、有權對公司的某些不良風氣、習慣進行阻止、糾正及引導、教育等；

3、有權對外來車輛（有疑問的）進行檢查、記錄、拒絕放行并通知行政部處理。

七、本制度自公布之日起生效并執行。 **有限公司

為加強辦公大樓安全防范措施，確保樓區重點要害部位的安全，在執行原制度的同時制定本附則：

6、便衣備勤人員須按保衛部規定每日將辦公大樓各區域的消防安全情況以表格形式經分管經理簽字后及時呈報保衛部。

辦公樓物業部

一、學校正門應二十四小時有保安值班，嚴格把好進出校園關；要加強巡邏，密切監控校園內教學樓、宿舍、行政辦公樓、圍欄等情況，嚴禁閑雜人員逗留或破壞。學生不在指定區域上課或活動的一律由當班巡邏保安移交學校行政及時處理。

二、做好交接-班記錄、每日值班記錄、辦公校車出入記錄等檔案工作。

三、教職員工、學生、校外人員出入按以下規定管理，：

1、教師及學校員工憑工作證出入，但23：30以前必須回校。

2、本校上課的學生沒有帶校卡要核實清楚再放行進入學校。非放學、放假時間學生要出校門，必須有學部科長、主任或班主任批準持學校正規放行條才可出校門。

3、周一至周五中午、晚上放學期間，所有學生必須憑走讀卡（走讀卡為黃色，非走讀卡為藍色）出校，其余學生按照學校的要求操作。放學時，一律不準家長騎車進入學校。

4、住校學生在放假期間憑學生證經保安登記核實后出入（周日晚七點后禁止出校）。

5、教學樓、學生宿舍、行政辦公樓、西門等地點要根據學校作息時間表及相關要求按時開門、鎖門。教學樓、西門早晨、中午由白班巡邏保安開、關門、值班，下午放學由夜班值守上半夜的保安開、關門、值班，學生宿舍上課期間由白班保安開、關門，晚上查寢后由夜班巡邏保安鎖門，行政樓由夜班巡邏保安開、鎖門。教學樓、行政樓、學生宿舍鎖門前應先檢查是否有師生在樓內、水電是否關好。

6、夜班保安輪流值守大門、巡邏，值守大門的保安在午夜一點輪換巡邏保安在校內巡邏，由值守上半夜的保安值守大門，兩人互相監督，不得睡覺，若有當班睡覺現象，則對當班另一人處以每次20元罰款。負責前半夜巡邏的保安要主動配合學部值班教師檢查宿舍，處理偶發事件等。

7、校外車輛及人員要進入校園，必須憑學校核發的出入證。其它車輛確需進入學校的必須先與被聯系人確認后履行登記手續，發給臨時出入證方可準許進校，在指定的地點和時間活動，離校時交回臨時出入證。上午或下午放學期間，除學校車輛外，其余車輛不準進入校園。

四、運出學校的物品必須有學校主管領導的放行條經查驗相符后方可放行。學校保潔員出售廢品限于紙質及廢棄飲水瓶，建筑、裝修、金屬廢品由學校統一回收存放、處理。

五、保安上班時要著統一服裝，佩戴正式工作證，講普通話，做到文明值班，禮貌服務。當班期間不準喝酒，不準睡覺，不得擅離崗位，不得私自放校外人員或學生出入。

六、接聽電話要耐心細致，接待來賓要熱情周到。

七、保安分兩班上班：早班：08:0020:00 晚班：20:0008:00 每個月15日早晚班值班人員對換一次。

八、違反以上制度的，每次酌情扣款5200元，情節嚴重者辭退或交司法機關處理。

十、以上條例從即日起施行。

一、凡項目部管理人員及工人進入施工現場大門須一律佩戴由項目部頒發的工作卡。

二、上級機關部門人員進入工地，請說明情況或出示有關證件，方可進入。

三、外來人員請主動出示有關證件，并進行登記后方可進入工地。

四、進入工地的材料，門衛必須登記注明材料規格、品種、數量、車種類和車號。

五、外運材料須有項目經理簽字，方可放行。

六、門衛須堅守工作崗位，夜間值班不得睡覺、喝酒，不斷進行巡邏檢查，發現問題或可疑情況及時向工地領導報告。

七、門衛人員禮貌待人，嚴肅制度，搞好大門內外衛生，疏通車道，及時處理門外設攤及圍觀人群，主動接受上級有關部門綜合治理等檢查。

??? 1、負責解決、處理涉及公司及賓客人身、財產安全的各類情況、事件,對發生重大和突發性的事件,及時匯報值班經理,并采取應急措施。

2、對公司大樓各部位進行巡查,對發現可疑情況及火警苗子等不安全因素,及時采取有效措施,并將處理情況報值班經理。

3、負責公司內發生的打架斗毆、爭吵等各治安糾紛及案件的處理,解決不了的應及時報告值班經理或公安部門。

4、負責督促檢查本部門各班值勤情況、勞動紀律,做好當班人員的臨時布置工作。

5、負責外調接待(內勤不在時),代發通輯http://、協查等工作,并配合公安部門搞好工作。

6、值班人員未經準,不得離開公司。有特殊情況確需暫離應由其他干部或經理代職。

7、值班人員當班時應認真負責,并及時做好值班日志的記錄。

一、健全安監防保組織，加強校舍和周邊環境重點部位的消防和治安巡邏。

二、建立安監保衛人員晝夜值班制度，制定嚴格的獎懲措施，確保按時上崗，全崗值勤。

三、建立教師值班制度，及時檢查幼兒園玩具及設施，健全安全操作規程，防止意外事故的發生。

四、建立課間、課后教師值班制度，教育引導幼兒遵守日常行為規范，杜絕惡性事件的發生。

五、建立交通安全教師值班制度，關鍵路口、路段定時定點設崗，護送幼兒安全離校、返校。

六、外來人員進入幼兒園嚴格進行登記，未經允許，外來人員不得隨意進入幼兒園活動。

七、堅持領導帶班與老師輪流值班，切實保證安全值班工作的制度化、經常化。

八、對玩忽職守的安監人員及教師給予行政和經濟處罰，造成重大事故依法追究刑事責任。

建立值班保衛制度，值班員必須嚴格執行值班制度，對看護場所的安全負全責。

4、管好公物。對值班場所公物有正常使用和保管責任，丟失損壞按價賠償；

6、加強值班檢查。查崗情況必須在值班簿上詳細記錄，以便考核計算成績；

7、各單位必須有人管理文件和資料，防止丟失和泄密；8、做到與友鄰單位互相配合，共同值好班。

1、 根據公司實際情況和有關規定，制定本公司安全保衛值班制度，并由公司安全領導小組負責監督實施。

2、 安全保衛值班工作由門衛負責，倆人輪流值班，交接-班時間為早上7:30至夜晚輪流值班。交接-班時，要由交接-班手續，填寫好值班記錄。并每天交到辦公室，由企業管理辦公室負責監督。

3、 安全保衛值班人員必須按規定時間在崗值班，中途不得擅離值班崗位，影響安全保衛工作，吃飯問題在本廠內解決。

4、 值班人員在值班時間對來訪人員要做好來電來訪記錄，對郵遞人員送來的報刊信件要妥善簽收。

5、 值班室不再保留床鋪，安全保衛值班人員在值班時不能睡覺，必須經常進行巡查，認真負責。值班人員在值班時間對一些突發的事件等，應立即向有關部門或領導匯報，并采取有效措施加以應對。

6、 廠區內，天黑亮燈，天明熄燈，由值班人員負責管理，并每天負責打掃廠區衛生。

8、若發生被盜事件后，由值班人員賠償財產損失的20%或50%。