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    環衛人員工作總結報告大全(20篇)

    時間:2025-06-13 作者:書香墨

    月工作總結是在一個月的時間里對自己的工作表現進行總結和概括的一份材料,它可以幫助我們審視自己的工作情況,發現問題并及時改進。歡迎大家一起來欣賞一下小編為大家搜集的精選月工作總結范文。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇一

    20__年我所在市容局的正確領導下,在廣大干部職工的共同努力下,堅持以提升城市品位和社會文明程度為目標,以改善我縣環境衛生、推動環衛事業健康發展為己任,勇于創新,奮力拼搏,不斷完善管理機制,提高工作效率。現將我所1-6月份工作情況匯報如下:

    一、在城區道路保潔方面。

    我所繼續深化改革,按照第七輪環衛體制改革要求,進一步做好環衛保潔的常態化、精細化管理,成立考核辦公室,加強對城區道路保潔、公廁、清運等方面的督查。同時將“三線三邊”環境整治工作,納入重點考核項目。

    1、加強環衛督查隊員對縣城區道路保潔狀況的督查,堅持隊員上路步巡,全天侯監督檢查全城清掃保潔質量,發現問題及時處理,確保全城清掃保潔質量達標,做好精細化管理。

    2、加強對后街背巷、“三線三邊”環境整治工作的開展。將“三線三邊”作為一個重點工作,嚴格要求保潔公司做好相關方面工作。一是開展“三線三邊”專項整治活動,對于存在的無主建筑垃圾、定期組織人員突擊清理;對于垃圾偷倒現象加大執法力度,并要求保潔公司制定長期解決方案,落實下去,將“三線三邊”治理納入日常保潔范圍。二是要求各公司重視“三線三邊”整治工作,確保各路段工作人員到崗到位,責任到人。三是對“三線三邊”周邊居民,尤其是河道沿線、國省道沿線200余戶居民,進行相關環衛教育勸導,設置溫馨提示牌8處,樹立居民的環保意識。

    截止目前,兩家保潔公司共清理道路7條(205國道、318國道、216省道、320省道、漳河大埂、開發區、城東新區),生活垃圾600余處,建筑垃圾250余處,約350噸。

    3、加強對“牛皮癬”的治理,在陵陽路、春谷路、文廟路新增設了4塊便民公共信息張貼欄,方便市民發布各類信息;另對“三線三邊”沿線新建門面、工業園區、后街背巷等易產生“牛皮癬”地段,集中開展牛皮癬專項治理活動。每天對城區主要街道沿線建筑物、護欄、電線桿、站牌等各類亂貼亂畫進行巡查,做到隨時發現隨時清除,不留死角。對主要街道和重點區域要求每日早上10:00前必須將夜間產生的亂貼亂畫全部清理干凈,其他街道要在12:00前清理干凈,白天隨見隨清,全天作業。至目前為止,共清理三線三邊地段“牛皮癬”20__余處,縣城區“牛皮癬”3000余處。

    4、加強考核獎懲激勵制度的實施,對整改不到位和措施不當及清掃保潔質量下滑的,嚴格按督查考核辦法兌現獎懲。每月開展“優秀作業路段”勞動競賽,嚴明獎懲,提高保潔公司和環衛工人積極性。

    二、在環衛機械化方面。

    就機動作業車輛的維修保養問題,請來專業維修人員進行檢修,并完成6輛機動車輛的年檢工作,目前正對8臺大車進行輪彀保養。針對夏季氣候條件,調整作業模式,制定夏季作業計劃,出動灑水車對縣城區主要道路進行灑水降塵。對駕駛員班子作業進行了相關調整,4月招聘3名新駕駛員補充機械化作業隊伍,本月開展機動中隊駕駛員安全教育暨作風建設工作會議,并合理安排中、高考期間機械化作業。

    三、在公廁保潔維護方面。

    針對鎮11座公廁的交接工作,做了詳細調查,就其水電費、下水道疏通及公廁設施配置方面存在的問題同相關單位進行溝通,力爭盡快完成公廁交接。對桃花園公廁下水管道進行了疏通,并對其設施進行了更新維護。

    四、在垃圾容器的投放及維護方面。

    為做好文明指數測評工作及政府目標考核,我所不僅要求保潔公司做好垃圾桶的清洗保潔,還要求督查人員定期核對各道路垃圾桶數量,檢查垃圾桶保潔狀況,及時統計破損垃圾桶數量,通報保潔公司,督促其及時更換,保障垃圾的正常傾倒。并且進一步加強對“三線三邊”沿線的垃圾容器投放的監管,自5月開始,每月對g205沿線垃圾容器進行核查通報,截止目前為止共更換破損垃圾桶350多個。

    五、在垃圾中轉站及清運方面。

    針對春節期間垃圾中轉站垃圾積存問題,督促上海豫園公司加快垃圾清運,并租用5輛30噸拖車,于2月11日完成對城區積存垃圾的清理。日常維持9輛垃圾清運車輛,保證城區垃圾的日產日清工作,并嚴格要求清運垃圾時做好垃圾清運時的覆蓋工作。同時,針對夏季的來臨,垃圾氣味散發日益嚴重,我所加強對清運公司督察,嚴格要求做到垃圾中轉站日產日清,并做好消殺工作,盡可能的減輕對周邊環境的影響。

    六、在垃圾費征收方面。

    我所于5月中旬開征20__年上半年縣城區沿街門面及企事業單位垃圾處理費,共征收垃圾處理費126070元(其中沿街門面垃圾處理費68620元,企事業單位垃圾處理費57450元)。

    根據皖價服〔20__〕161號文件、國發〔20__〕9號文件和皖政〔20__〕78號文件要求,我縣于20__年開始進一步推進垃圾處理費收取方式改革,促進垃圾的減量化、資源化和無害化。我所于20__年前往休寧縣學習垃圾處理費收費改革相關事項,并向其他相關單位借閱關于“用水消費量折算系數法”等方面的資料,20__年底完成對縣城區城市生活垃圾處理費的測算工作,逐步將其納入水費統一收取。

    目前,已將我縣生活垃圾處理費建議收費標準申請至縣物價局,6月13日市物價局來我所核對相關數據,等待審批完成。

    七、其他相關事項。

    1、2月針對冬季低溫雨雪冰凍天氣制定了相應應急預案,并第一時間對重要橋梁、路段進行掃雪融雪工作,保障居民的正常出行。

    2、3月對不合規定的新疆流動攤販進行勸導,維護市容正常有序。

    3、開展冬季安全生產大檢查活動,認真查找可能存在的安全隱患,保障各項工作的安全有序進行。

    4、加強宣傳報道工作,上半年共發稿15篇(其中市市容局發稿4篇);2月底對后河沿線居民進行勸導教育,樹立環保意識;4月重新制作環衛所宣傳欄;5月開展道德講堂活動。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇二

    20__年,在縣委、縣政府的正確領導下,在京津冀協同發展的良好機遇下,我局進一步鼓足干勁,不斷夯實環衛基礎,優化“環衛模式”,各項工作實現根本性跨越。現將20__年工作情況匯報如下:

    一、解放思想,進一步牢固樹立新形勢下的環衛工作定位,以思想創新帶動工作創新。

    1、總體工作思路。以建設幸福家園為目標,堅持表層工作和深入工作、核心工作和邊緣工作、當前工作和未來工作兩手抓、兩手都要硬,不斷實現鞏固提高和滾動提高,促進城市建設和管理水平的協調發展。

    2.環衛精神。將“解放思想,創新驅動,高位對標,持續改進”作為新形勢下的環衛工作精神。

    3.環衛目標。以“凈化衛生環境,引導公德秩序,打造幸福家園”作為新形勢下的環衛工作目標。其中,把“引導公德秩序”提高到同“凈化衛生環境”同等重要的位置,作為環衛工作的重要組成部分。近期具體目標為:在全省爭創縣級一流水平。

    4.工人價值定位。以尊重工人人格,尊重工人勞動作為開展環衛工作的重要環節,讓環衛工人在體面地、有尊嚴地勞動中體現價值。同時,我們立足“三員職能”,要求每位工人既是環衛工作的作戰員,又是環衛工作的信息員和宣傳員,以形成獨具特色的環衛宣傳陣地。

    5.“垃圾學”理論。一種觀點認為,環衛工作只是掃大街、拉垃圾的事。而我們認為,環衛工作是一門學問,是“垃圾學”。垃圾是一個城市新陳代謝的產物,無時無處不在產生。垃圾學研究的對象包含垃圾的產生、投放、收集、轉運、集中、運輸、無害化處理等多個環節。如何實現各個環節的有效銜接,始終確保垃圾的密閉化、有序化轉移,實現可控性流動是環衛工作的核心追求。

    6.“人學”理論。環衛工作的核心是“垃圾學”,但垃圾是由人產生的。所以,從另一個角度講,環衛工作既是“垃圾學”,更是“人”學,歸根到底是人學,其中還包括城市管理學、社會心理學和社會行為學。只有把人的問題解決好,徹底革除行為陋習,才能根本解決環境問題。

    7.環衛文化定位。城市文化品位深刻地影響著城市的走向與價值,一個城市的“大文化”通常是由無數個“小文化”匯集而成。比如標志性建筑、區域精神、城市規劃理念、城市色彩、文字標語等等。環衛文化同樣是城市文化中不可或缺的一部分。城市的文化品位需要視覺的沖擊力,也需要點滴的積累,需要細節之處見精神。我局將傳統價值文化植入到環衛追求中,努力將人文精神滲透到城市細節當中。

    二、不斷強化制度建設和隊伍建設,使全局班子隊伍形成良性發展趨勢。

    1.扎實開展“向基層學習年”活動。我們將此次活動定位為以甘當小學生的精神,以基層為鏡,以先進同志為鏡,把基層的優良作風吸收到環衛局的日常工作中去。我們按照活動要求積極開展了大調研大謀劃、跟班學習、評樹基層榜樣等活動。在對我局的基層聯系點安平鎮二街村和王家擺小學跟班學習中,我們還學習到了基層黨員干部為了群眾、為了發展,面對復雜局面,不怕困難、埋頭苦干、勇于沖鋒、樂于奉獻的精神。這也更加提高和激發我局黨員干部的工作積極性、榮譽感和使命感,更加有利于機關的隊伍建設和作風建設,成為抓班子、帶隊伍、轉作風工作的一劑良藥,實現了全員工作作風的補充性提高。

    2.精神文明建設融匯于日常工作中,激發和調動隊伍的積極性。將“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”為核心的傳統價值文化教育和社會主義核心價值觀教育相結合。機關思想文化走廊、錦旗走廊、循環播放的環衛、公益短片、每周兩次更新的門廳寫字板格言等等,無時無刻不在熏陶和提升著機關人員精神思想。多角度增加隊伍活力,多角度地煥發隊伍朝氣。比如,快樂購杯長跑比賽、善美隨手公益活動、五四愛國歌曲大合唱、機關跳繩比賽、騎行賽等多種活動,豐富了職工的精神文化生活,為我局進一步開展環衛工作提供了有力保障。今年11月底,我局第二次組織開展義務獻血,50余名熱血環衛人不計回報、踴躍報名參與了捐獻血液。集中體現了環衛熱情博愛的團隊精神面貌。

    3.全新的學習委員制度成為機關隊伍建設的新路標。在之前長期摸索的基礎上,我局出臺了《建立學習委員會的安排意見》,明確了專門的學習委員,并鼓勵全員學道、傳道。學習內容既包括政治理論學習,又包括工作、生活、為人、做事、責任心等等方面的學習。開創性開展國學應用講座,例如《于丹論語心得》、《莊子心得》、《翟鴻燊國學應用》等,通過中國傳統的價值觀解決公共道德、職業道德和個人品德的問題。另外,開展《品讀經典,感悟人生》微信品讀有感學習課程,機關人員通過品讀環衛微信公眾平臺優秀作品,輪流進行授課,將自己解讀的優秀作品與大家分享,共同學習。

    4.隊伍建設成效再現亮點。當前,全局上下已然擰成一根繩,大家心往一處想,勁往一處使,工作熱情高漲。一名同志榮獲縣委宣傳部“愛愛家鄉”原創作品大賽文學類作品三等獎;一名職工在縣女職工“巾幗奉獻提升依法建功立業”演講比賽中榮獲“特別貢獻獎”;三名機關人員獲得縣委縣政府“嘉獎獎勵”榮譽證書;一名機關人員分別榮獲市婦聯、縣婦聯“三八紅旗手”;一名機關人員獲縣“優秀共產黨員”榮譽稱號;一名同志榮獲縣“百姓喜愛的好官”榮譽稱號;一名同志獲得三等功榮譽稱號,3名環衛工人與一名環衛機關人員分別榮獲由中國環衛協會、中國城鄉環衛網、中國建設報、中國同輝汽車等聯合舉辦的“尋找最美環衛工人”大型公益活動的“最美環衛工”和“十佳環衛工作者”榮譽稱號。我局榮獲縣委、縣政府“大氣污染防治工作先進單位”和“經濟社會發展先進單位”榮譽稱號;局機關榮獲市委宣傳部“20__年度‘中國夢·趕考行’宣傳教育工作先進集體”稱號、市五四紅旗團支部,被市婦聯授予“全市巾幗文明崗”被市總工會評為“模范職工之家”,被市愛衛會評為“20__年無煙單位”,被__市委、市政府評為“__市文明單位”,并被評選為“廊坊大講堂”示范點、河北省潔凈城市試點,配合其他部門順利通過省級園林縣城、省級衛生縣城驗收。

    三、不斷提高環衛工人的社會認知感,提高環衛工人工資待遇,讓工人在受尊重的社會氛圍中努力工作。

    1.工人薪資待遇再提高。為進一步提高環衛工人待遇,穩定環衛工人隊伍。今年10月份,我局對原有《縣環衛局關于工人增資辦法》文件進行修改完善,結合每個工種的實際作業情況,對各個工種進行普漲工資。同時原《縣環衛局工人績效工資實施辦法》繼續執行,通過“優則獎,惰則罰”的獎懲制度帶動大家的作業積極性。

    2.注重人文關懷,凝聚環衛大家庭。在元宵節、三八婦女節、勞動節、端午節、中秋等節日為環衛工人發放元宵、粽子、月餅等過節物品,使工人們都感受到環衛大家庭的溫馨。暑期為一線環衛工人發放草帽、茶葉、藿香正氣水等防暑降溫物品。遇到大風等惡劣天氣,我們利用手機短信給環衛工人發送溫馨提示。除夕之夜,機關人員到工人食堂,和外地工人一起包餃子過新年。對于特殊困難的環衛工人及家庭,由環衛工人救助協會出面,給予特殊的物質幫扶。在六一兒童節和開學之際為困難環衛工子女送去了新書包、課本等學習用品,鼓勵孩子們好好學習。全年共親情慰問和救助特困環衛工人、特困工人黨員、特困工人子女150多人次。

    今年10月初,在得知工友何福奇女兒何鳳娟的事情后,大家自發組織捐款活動,150多人積極主動捐款13590元。

    3.社會各界給予了環衛工人極大的愛心關懷。全體環衛人“寧愿一人臟,換來萬家凈”的工作精神換來了群眾的廣泛認可。今年,我局共收到表揚信數十封,各類電話、微信、口頭表揚不計其數。社會錦旗15面,累計達60余面。社會各界在表達感激之情的同時,越來越多的人關心與尊重環衛工人,用實際行動為環衛工人送來溫暖與關懷。比如,豪益來牛排免費宴請環衛工人吃西餐,匯文金街夢忠國中式快餐感恩社會宴請200余名環衛工人吃晚餐,虹宇旅行社為環衛工人免費提供50張吳橋雜技門票、批發市場優購副食為環衛工人送飲料、玉壺春酒坊給環衛工人送酒、國針生活館請環衛工人免費推拿、三元乳品為環衛工人送牛奶、紫倫國際中秋送月餅,東北特色餐館請環衛工人免費吃飯,愛心餐廳請環衛工人吃火鍋,草原風情烤全羊請拾金不昧的環衛工人吃烤全羊等等。大家都用實際行動表達對環衛工人的關心與支持。在“縣第四屆環衛工人節主題宣傳”活動現場,鴻雁通訊、于家肉餅、遠大電腦、三玉利保險等商家更是當場為環衛工人送上節日大禮。手機、話費、肉餅、手套、保險等等意外驚喜無不讓環衛工人合不攏嘴。還有隆力奇水療館、祥和旅行社、慕歌服裝店、鹵味全面館、愛心公益餐廳、張記手搟面、絹絹紅火鍋、愛屋房產等多家門店企業為環衛工人設立了“愛心驛站”,給他們提供飲水和休息場所,一年來無數商戶企業的愛心舉措讓我們環衛人倍感溫暖。

    四、穩固發展核心業務,加強內外監督,實現“精細化、全覆蓋、可追溯”管理,實行“24小時工作法+精細化作業法”

    1.環衛綜合作業時間實現了24小時全覆蓋。在正常清掃保潔范疇內適當增加保潔人員,逐漸縮短垃圾落地時間。并繼續將環衛作業向夜間傾斜。每天深夜12點最后一班清運車輛結束后,凌晨1點的機械化洗掃車輛開始作業,發揮好夜間作業效率高的優勢。和正常班的工人清掃保潔形成了有力提升和有效銜接。

    在城區綜合整治行動中,我局立足自身職能,確定每周一早晨5:30作為機關集中徒步檢查時間,精細化發現各類問題瑕疵,并以此提高管理隊伍的精細化意識。

    2.機械化清掃率達到60%。陸續購置一批先進的作業車輛,實現了高壓清洗車、洗掃車、干濕掃路車、輔路清掃車、多功能抑塵的水式作業和多元化作業。同時加強非機動車路面的機械化作業水平,實行并推廣“小型清掃車清掃+水式常態化清洗”精細化作業模式。非機動車路面逐步實現由“無垃圾”向“無浮塵、無污垢”的轉變。機械化清掃率提高到60%。我局今年新購置的“霧炮”車,可將空氣中的pm2.5和pm10濃度降低15%到20%左右,極大改善了空氣質量。

    3.上門收集形成固定模式。確定了以“垃圾上門收集+定時定點收集”為主的雙向收集模式和壓縮車、電動車、保潔車“三級收集”模式。實現垃圾“日產日清”、“夜產夜清”的晝夜雙項作業模式。新增電瓶車上門收集商戶100家次,累計達到2500家次,進一步解決沿街商戶垃圾傾倒問題,極大實現了對垃圾亂倒行為的根源化治理。對城區大中型垃圾戶的收集率已達到80%。新購置2輛餐廚垃圾收集車對城區100余家飯店的餐廚垃圾進行統一收集處理,從源頭杜絕地溝油回流餐桌。

    4.突發性散堆垃圾實現及時治理。全年共集中清理白廟工業園區、北崗子工業區、紅星美凱龍后、順龍賓館、玲瓏輪胎、八方藝術團、東南街、西南街、南臺拆遷房、等暴露垃圾散點500余個,共清理生活垃圾和建筑垃圾1200余噸。根源治理司法局、迎賓小區、老花園小區、段莊家屬區等十余個垃圾堆放點。散堆固定垃圾點由3年前的300多個減少到50多個。

    5.逐步完善環衛設施網狀布局。全年共選址建設、設置垃圾轉運點20處,新增布局各類垃圾收集設施1000個,修繕更換城區所有破損的垃圾桶果皮箱,環衛設施完好率達98%。新建、改建的6座移動水沖式公廁現已完全投入使用,其中縣委西水沖公廁為城區二類標桿公廁。新建的便民公廁獲得了群眾的一直好評,很多群眾表示新建公廁十分便民,而且干凈衛生,是政府為人民服務的大好事、大實事。

    6.加強內外監督,實現“精細化、全覆蓋、可追溯”管理。完善常態督查機制。設立專業督查隊伍,實行跟蹤督查、問題倒查和質量評估制度。建立環衛設施定人定崗巡查制度。城區所有環衛設施、所有環衛車輛全部印制監督服務電話,并保證機關內24小時有效接聽。在原有數字環衛指揮系統的基礎上,完善升級軟件硬件系統,建成“縣數字環衛指揮中心”。指揮中心將實現四項功能:一是對車輛的在線監測,二是對歷史的可追溯查詢,三是環衛信息的中轉、傳達、指揮、督導,四是發動社會群眾通過手機隨手拍,將問題照片發送至指揮中心,由指揮中心進行統一部署,與社會產生良性互動。

    7.新增作業面積80萬平米,共計達到330多萬平方米。按照縣委、縣政府指示精神,今年我局新增市政道路衛生作業70公里;新增居民小區7個、零散平房居民街區20多個;新增城中村16個,涉及村街道路和__區道路60條;新增無物業管理的樓房居民區30多個(垃圾的清掏運輸),共新增保潔面積80多萬平方米,贏得了群眾口碑,群眾對縣委縣政府的贊揚全面提高。

    8、環衛設施建設、審批開始步入良性發展軌道。各類開發建設項目中涉及的環衛設施規劃建設工作按建設部《環衛設施設置標準》要求得到有效落實,彌補了幾十年來的法規執行空白,對未來的城市衛生管理將產生積極而深遠的意義。

    9.特殊任務驗證環衛是一支肯吃苦、敢承擔、勇于沖鋒的戰斗隊伍。一是圓滿完成第四屆家具節、五一、九三閱兵、國慶節等重要節假日10余次重大活動及上級領導調研的沿途衛生保障。二是高效應對內澇天氣。7月19日,突降大雨,前后兩三個小時的雨量讓城區個別街道積水嚴重,個別路段已經到膝蓋。對此,我局立即啟動應急預案,主動召集機關所有男同志迅速集合,同時通過對講機召集正在進行環衛作業的六十多名年輕骨干的工人迅速到府前街集結,應對城市內澇。期間的幾個小時,所有環衛工人冒著大雨,在主要路口提前指揮引導車輛繞過積水路段,下手掏上百的雨篦子,用人推、車拽的辦法緊急救援了幾十輛被水熄火的汽車,在污水里摸出了十多個車牌子。有5名同志的手被不同程度的劃傷、扎傷。三是連續作戰對抗雨雪天氣。11月22日突降大雪,全體環衛人團結一致,奮力拼搏,實現了24小時內主路面基本無積雪,48小時內輔路面基本無積雪,36小時內城區基本無堆雪,所有雪堆全部清運完成。四是積極清理落葉垃圾。雨雪天氣襲來的同時也使城區的落葉普遍降落。對此,近百名工人頂著最低零下12度的寒冷,連續四天從早上五點加班至晚上十點,共清理清運落葉400方。五是強力治理霧霾。實施精細化清洗,積極拓展機械化濕掃和灑水降塵作業。新引進霧炮車與灑水車同時作業,全天候進行降霾作業,有效降低了空氣中的pm2.5和pm10濃度。六是對城中村衛生環境發起強烈進攻。面對城中村衛生環境基礎差、上級和群眾急求改變的現狀,我局除了日常工作外,每天調集社會臨時人力近百人,同時對城中村衛生發起進攻,取得了初步階段性成果,收到了群眾廣泛好評。清掃科女科長王丹同志連續七天和工人同吃飯同勞動,七天每天回家都只是看見睡著的兒子。兒子在下雪期間摔倒刺傷眼睛,她也沒能陪著去過醫院,直到七天后才陪孩子去了同仁醫院,自己更是喊啞了嗓子。

    五、不斷擴大宣傳格局,探索創新性社會宣傳,進一步由“面對垃圾的小格局”變為“放眼社會的大格局”

    亮點一:對內信息宣傳,傳播正能量。全年共撰寫信息、簡報、新聞報道100多篇,被縣電視臺、新、河北日報、廊坊日報、新浪網、人民網、河北新聞網、廊坊文明網、中國網、河北法制網、環首都新聞網、中國環衛網等20余個新聞媒體上報道200余篇次,體現了網絡新聞宣傳的強勢輿論引導作用。在縣委、縣政府、縣紀委等上級單位的內部信息刊發均排名前三。

    亮點二:各類主題宣傳活動,引導社會公德秩序。以弘揚社會主義核心價值觀提高群眾的公共道德水平為目標,組織愛護環境衛生、提高社會公德、規范生活垃圾傾倒、6·5環境日宣傳、“弘揚社會正能量,傳遞最強音”黨旗飄飄文化創意晚會等多個主題宣傳活動。發放宣傳單、停車牌和各類宣傳品合計3萬份,張貼《致廣大居民的公開信》20__張,深入商戶宣傳和糾錯500次,利用條幅標語、車輛電視臺、社會報紙、果皮箱等進行公益宣傳1000多處。

    亮點三:對沿街商戶的門楣電子屏廣告為我所用。按照不求所有,但求所用的原則。溝通協調300家商戶20個小區利用商戶的電子屏廣泛宣傳環境衛生、公共道德等常識。把沿街商戶門楣的led顯示屏都看作是環衛宣傳的舞臺,對社會的宣傳工作由環衛一個聲音說話變為群眾同時發聲的新格局,成為街頭的靚麗一景。

    亮點四:引入志愿者協會的愛心義工行動。在淑陽大街設立志愿者愛心環衛一條街,建立社會志愿者長效義務勞動機制,從而形成更大的社會示范帶動作用。

    亮點五:創新開展“縣第四屆環衛工人節”。聯合縣工會、工商聯和社會力量舉辦了“20__年縣10.26第四屆環衛工人節宣傳慰問暨綜合表彰活動”。此次節日實現了與社會的極大交流和互動,全部費用實現社會化投資。期間共出現八個新亮點,分別是:出席領導為50名環衛系統身邊好人頒發榮譽證書以及由鴻雁通訊提供的智能手機、19家縣“美利達杯”最美商戶上臺接受表彰并發表愛護環境衛生文明宣言、著名書法家李剛現場為環衛工人送來題詞祝福:身似霞云,映萬家燈火,淡盡人生百味。心若菩提,灑千車凈水,滌除世間俗塵、百名志愿者義務勞動和入戶宣傳、活動現場多家商戶受感動,現場臨時獻愛心、環衛工人王兆坤原創詩歌歌頌環衛工人、百余家門店受表揚、小馬狂奔公司公益演出精彩連連!

    亮點六:舉辦首屆美利達杯尋找最美商戶評選活動。通過評選活動培養正面典型,大力宣傳和表彰正面典型,增強了民眾愛護環境衛生意識。活動得到了廣大商戶的積極響應,70家商戶踴躍報名參與,2萬余人參與投票,更成為5萬余群眾熱議話題。此次活動匯聚和弘揚社會各界、各方面的正能量,在全社會形成了積極、健康、向上、和諧的濃厚氣氛。

    亮點七:編劇拍攝完成河北省首部環衛題材微電影《堅守》。該片以一名環衛工人為核心,結合社會熱點,樸素詮釋了社會群眾對中華價值觀的默默堅守,是一部正能量匯集的公益微電影。該片已面向全國首映上線,取得20萬點擊量,并榮獲縣委宣傳部“愛愛家鄉”原創作品大賽網絡作品類二等獎。

    亮點八:建立“城市新媒體”,開創“互聯網+環衛”的新媒體時代。將環衛微信平臺改版升級為“城市新媒體”。在現有20000粉絲關注量的.基礎上,進一步增加關注數量,提高內容質量,增強環衛新媒體的教育性、趣味性、知識性和可讀性。進一步加強內容創新,適當增強與社會的互動,增加文字原創、圖片原創和視頻原創,成為提高群眾公共道德水平的專業媒體,助力社會主義核心價值觀建設。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇三

    建設社會主義新農村,城鄉協調發展是其重要的組成部分,鄉鎮環境治理不僅是新農村建設的主要內容,也是農村生態環境保護和可持續發展的重點,但大部分鄉鎮卻成為我國整個環境保護中比較薄弱的一環。今天本站小編給大家整理了鄉鎮環衛局。

    希望對大家有所幫助。

    隨著經濟的發展和城市化進程的加快,縣委政府提出了“四城同創”的宏偉目標,其中,創建文明衛生城市的目標與我們環境衛生工作密切相關,這對我們環衛工作又提出了更高的要求。201x年度環衛所針對環衛工作管理中存在的問題及如何進一步強化環衛各項管理工作,從源頭抓起,從細節入手,取得了明顯成效,現總結匯報如下:

    一、完成的主要工作。

    (一)實現了清掃保潔全覆蓋,真正做到了無衛生死角。我們把業州城區茨泉西路、二街、茨泉酒廠小區、西街等39條背街小巷納入了常規化的清掃保潔范圍,解決了城區道路清掃保潔空檔和邊角死角的問題。

    (二)進行了對城郊結合部積壓的生活垃圾和建筑垃圾的整治工作。一是對城郊結合部長年積存的生活垃圾進行了徹底清理。二是火車站連接線路邊違章亂倒的建筑渣土進行了徹底清理。三是配合城管大隊對拆除違章亂搭亂建后殘留的垃圾進行跟蹤現場清理。四是對整治廢品收購站違章占用人行道后殘留的垃圾進行了清理。

    (三)緊緊圍繞城市環境綜合整治這項重點工作,加大日常清掃保潔、加大沖灑水頻率,做到精細作業,不留空擋,不留死角。堅持每天上午10點至11點,下午3點至5點,分別對路面進行灑水作業,按照民意我們增加了對朝陽隧道的灑水,以減輕洞子及路面揚塵污染狀況。

    (四)實現環衛管理責、能、績、效的有機結合,在細致周到上狠下功夫,3月,我所對全城破損的垃圾桶進行了更換,在城區主要街道的兩旁門店配發的500個垃圾桶已經全部到位并投入使用,為市民提供了方便,也促進了街道的保潔效果。

    (五)注重宣傳,樹立典型,以點帶面,促進環衛工人整體素質提高。一線保潔工人王大梅被湖北省住建廳評為首屆“湖北十佳城管人”、修理工人聶興茂被恩施州人民政府評為“十佳環衛工人”,成為了我所所有員工的標桿和學習榜樣,大大地激發了所有職工愛崗敬業的熱情。

    (六)開展“喜迎,爭創新業績”主題實踐活動。3月是“學雷鋒活動活動月”,為進一步弘揚雷鋒精神和志愿服務精神,推動文明城市創建工作,繼承和發揚雷鋒同志愛崗敬業、無私奉獻的精神,要求環衛所得每位職工認真履行職責,腳踏實地的干好每一項具體工作,把工作崗位當做學雷鋒的大舞臺。環衛所投資10000余元,對209國道、建恩路鄰城5公里內的河道進行了徹底整治。此次活動,反響強烈,深受市民好評。配合局機關,執法大隊,市政園林局去福利院進行慰問、義務清理衛生、為老人服務,讓福利院的老人們感受到春天般的溫暖。

    (七)對建筑渣土的專項整治。我所成立了由李峰任組長的建筑渣土專項治理領導小組,組建了有環衛所渣土辦人員、業州城建服務中心人員、綜合執法大隊人員共同參與的治理工作專班,辦公室設在環衛所渣土辦,業州城建服務中心人員已經到位。并已經初步制定了《關于業州城區建筑垃圾、渣土專項整治的。

    工作方案。

    》,整治時間為3個月,即4月1日——6月30日。分3個階段進行。目前,專項整治活動已取得初步成效。

    (八)我所相鄰的謝平的住房受雨水沖刷而倒塌,災害發生后,所領導與城管局領導在第一時間,冒雨到謝平家,實地察看災情,看望了受災戶謝平,并組織全所干部職工為因天災至使房屋倒塌的謝平捐款7000元。

    (九)在“雙聯雙促”活動中,我所與景陽鎮馬鞍山村結對子,5月23日,我所黨員干部到該村實地走訪群眾,了解村情,力所能及的幫扶村民解決實際困難,并組織黨員職工捐款1400元。

    (十)加大宣傳力度。利用網站、新聞媒體等多種渠道加大城市環境衛生的宣傳,4月份開展了“門前四包責任制”活動、簽訂門前四包。

    協議書。

    達到改善城市環境的目的,使得深入人心,并得以在廣大群眾中延續和拓展。

    二、下一步的工作重點。

    我們將繼續堅持以科學發展觀為統攬,緊密圍繞中心工作,深入開展創先爭優活動。重點開展好以下幾項工作:

    (一)加大硬件設施的投入。對垃圾處理廠二期工程進行申報或者是申報建一個新的垃圾處理場。對化肥廠旁簡易的垃圾中轉站進行改造,在人民醫院院內、星豪廣場、縣職高等大型單位院內建立新的垃圾中轉站,目前,已與各單位初步達成擬建意向協議。

    (二)加大環衛作業精細化、規范化。努力打造精品環衛;落實好必要的設備配備、采取常規和專項檢查相結合的方式,加大巡查、督查的力度。

    (三)落實好“門前四包”責任制,開展了好先進門店、示范路段、先進隊集體評選活動,激勵了廣大職工的積極性和創造性。

    根據區城鄉環境衛生綜合整治工作要求,鎮黨委、政府高度重視,進一步強化城鄉環境衛生綜合整治力度,通過一年來的持續整治,場鎮、學校及廣大農村的環境衛生得到了較大的改觀,人民群眾的生活環境有了進一步的改善。現就主要工作做如下總結:

    一、積極開展環境衛生綜合整治工作。

    (一)制定了城鄉環境綜合整治實施方案,明確了整治工作的實施步驟、具體內容、工作目標和保障措施等。

    (二)加強宣傳,致力于提高廣大人民群眾的思想認識,規范其行為。我鎮通過固定性宣傳標語、衛生清潔告示等有效形式,加強宣傳,努力營造城鄉環境衛生綜合整治良好氛圍。

    (三)強化組織領導,努力形成齊抓共管的良好局面。開展城鄉環境綜合整治工作以來,我鎮成立了城鄉環境綜合整治工作領導小組,先后召開了城鄉環境衛生綜合整治工作動員大會,各村(居)干部及鎮機關工作人員、駐鎮單位負責人等參會,會議明確了工作職責、工作內容、工作目標及工作要求。要求各村(居)、機關干部要積極行動起來,強化環衛觀念,努力保持山清、水秀、地綠的人居環境。

    (四)加強環衛人員的管理,努力培養其愛崗、敬業、奉獻精神。我們堅持每月對照上月創衛督查意見,找出指明薄弱環節和需要改進的地方,積極做好整改安排,并加強環衛工人管理和溝通,使整改意見及時得到落實。

    (五)加強城鄉環境衛生綜合整治工作的巡查和督查力度,對發現的問題要求立即進行整改,對缺崗缺位人員立馬進行批評教育,督促其改正。

    (六)對城鄉環境衛生存在的突出問題進行重點整治。

    1、針對原有垃圾池數量偏少且局部不夠合理的情況,新增垃圾池22個,有效緩解了群眾垃圾投放難的問題。

    2、針對鎮區及主要旅游道路沿線垃圾清運不夠及時的情況,我們新增2名專職清運人員,確保垃圾日產日清。

    3、針對集鎮內積存垃圾、建筑垃圾較多的情況,結合環境衛生“四清”要求,全年我們共動用挖掘機,運輸車輛20余臺次進行了徹底清理。

    4、針對集鎮居民、商家環境意識差的情況,我們組織發放了《門前五保。

    責任書。

    》,希望大家從自我做起,自覺維護集鎮良好人居環境,此外,還不定期組織鎮機關干部到集鎮進行義務勞動,喚醒居民環衛意識。

    5、針對各村組環境整治意識不到位的情況,我們依托干部包村制度,與各村建立一對一的聯系,通過強化村主干的環衛意識,指導各村積極開展愛衛運動,形成鎮、村、組齊抓共管局面。

    6、針對農貿市場占道經營現象嚴重的情況,我們在積極改善農貿市場經營環境的同時,加大引導規勸力度,較好地控制了馬路市場的擴散。

    二、目前仍存在的問題和難題。

    經過一年來的努力,在綜合整治城鄉環境中我們仍面臨以下幾個的問題和幾大難題:

    (一)全鎮城鄉居民的環衛意識有待于進一步提高。盡管我鎮做了大量的宣傳工作,但農村居民的環衛意識還需要通過多種形式、多種手段進一步增強,只有通過全民參與,城鄉環境面貌才能得到全面徹底改觀。

    (二)鎮農貿市場設置不合理導致馬路市場難以整改。鎮農貿市場三面封閉,出口和入口都在一處,設置合理導致老百姓不愿意進入市場經營,馬路市場由此加劇。特別是逢場時,因城鎮范圍有限,無專用和臨時停車點,且群眾思想意識差、車輛流動性強等因素,導致交通要到亂停亂放現象嚴重,使本就狹窄的街道顯得擁擠不堪,秩序較為混亂。如何處理這一情況成為我們城鄉環境衛生綜合整治的一大難題。

    (三)集市商家出攤占道現象突出。趕場是一個比較繁華的逢場,外地商販和本地的小商小販不計其數,但因場鎮功能不能滿足現有集市發展,導致他們沿街道兩側擺放兜售,為攬生意,場鎮絕大部份商家都將商品擺出鋪面,吸引眼球。盡管我們劃定了紅線,并組織了大量人力加大力度巡查,但仍有商家不自覺,工作量和難度依然較為繁重,群眾意見也比較大。

    三、下一階段的具體措施:

    (一)以提高全民環境衛生意識,以意識轉變促行為轉變為目標,繼續加強環境衛生綜合整治的宣傳力度,在全鎮營造“搞好環境衛生,全靠你我他”的良好氛圍,形成“人人動手,齊抓共管”的良好工作局面。

    (二)以目標責任管理為手段,充分發揮鎮、村、組三級干部的主觀能動性,增強工作的意識感、責任感、緊迫感。

    (三)堅持開展環境衛生整治活動,徹底清除河邊、路邊、溝邊、機關院落及學校的衛生死角。

    (四)進一步加強鎮區環境的綜合整治力度。

    一是采取聽證于民、群策群力的辦法,充分發揮群眾的積極性,簽訂“門前五包”責任書,形成自我監督、自我管理、自我約束的場鎮管理機制。

    二是針對“六亂”現象,加大對亂停亂放、出攤占道、廣告亂貼亂掛、垃圾亂扔等現象進行集中整治,提升集鎮環境形象。

    三是加大“資金、人力、物力”投入力度,確保鎮區整體面貌得到全面有效改善。

    安富街道環衛所在縣市政園林管理局的指導和街道黨工委、辦事處的正確領導下,在有關職能部門的大力支持下,深入貫徹落實“三個代表”重要思想和“創先爭優”活動。認真貫徹執行縣和街道黨工委、辦事處的工作思路,與時俱進、開拓創新、積極進取,確保了街道市政公用設施功能的正常發揮,在這半年里城市管理和隊伍建設上均取得了一定的成績,為廣大市民營造了一個優美的宜居環境作出了積極貢獻,不斷提升了安富街道的外觀形象,進一步奠定了打造宜居安富的堅實基礎,較好地完成了20xx年各項工作任務。現將20xx年來工作總結如下:

    一、20xx年工作回顧:

    第二,在日常執法管理中,重視對市政設施的維護,對街道大轉盤至安富中學、辦事處門口、農村商業銀行門口和巷子的人行道進行了整修,對損壞城市設施、亂張貼行為,嚴格依法查處。整理衛生死角15處,清理洗布潭河漂浮垃圾3噸,清掃保潔范圍擴大,將洗布潭村辦公室至華江轉角樓路段納入清掃保潔,將部份無人管理的居民樓院壩8處納入清掃保潔。

    第三,加強路燈的日常維護和管理,發現故障,及時排除,保證路燈亮化率。今年上半年,我環衛所對轄區內各路段路燈進行了5次維修,搶修故障線路8處,受到了沿途人民群眾的好評。

    第四,加強對各路段的清洗。今年上半年我環衛所對街道轄區主干道、支路、人行道進行定期或不定期沖洗,共計沖洗車數900余車,使街道更干凈更宜居。在今年環衛所和市政中隊的努力下在縣督查辦的一季度考核中我街道榮獲特大鎮街市容市貌環境衛生管理工作第四名的好成績。

    二、存在的問題:

    1.環衛設施和市政基礎設施任跟不上發展的需要。

    2.環衛保潔人員年齡結構過大。

    3.人員愛崗敬業的思想認識有待于加強,工作中為民服務的意識有待于進一步提高。

    4.對城市管理的現代化、科學化探討不夠,城市管理的制度化、法律化水平還有待于進一步提高。

    在今后的工作中,我們會面臨更多機遇和挑戰,我們將在縣市政局的指導和街道黨工委的正確領導下,與時俱進,振奮精神,團結拼搏,勵精圖治,全面履行職責,以新的精神面貌和新的工作姿態,為把安富建設成為“宜居安富”,“渝西明珠”而努力奮斗!

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇四

    近年來,在經濟建設持續發展的進程中,“綠都”的美名同“__城”一樣成為了齊齊哈爾的別名。這充分說明了委、政府在“綠”字上下大了功夫,在環保工作中做大了文章。在委、政府提出“建生態園林城”的宏偉目標后,我們環衛工人更感到了重任在肩。美化城容貌,社區街道,給人民群眾一個舒適的生活、工作環境是我們每一位環衛工作者的神圣使命,也是我們日常工作中必須要遵循的職責。為了響應委政府的號召,為了把我們美麗的齊齊哈爾打扮得更加靚麗,為了提高我們綠都每個民的生活質量,我們環衛工人堅決做到:

    一、崗愛業,孜孜不倦。

    隨著場經濟的不斷深化,社會就業遠遠不限于“七十二行”,而且早已不分什么“三六九”等,尤其是我們環衛工作早已被世人公認為“神圣”的職業,人們還送給我們一個高尚而文雅的名字———城美容師。作為環衛工人的我們非常驕傲,同時我們也感到了責任之重大。為此,我們必須要立足本崗,敬崗愛業,以自已的工作為自豪,在心靈深處珍愛這個行業,讓我們把真愛化作無窮的力量,孜孜不倦地耕耘在環衛事業這片沃土上,用我們的辛勤汗水,滌蕩大街小巷中的污泥濁水;用我們勤勞雙手,描繪城社區的巷道角落!

    二、從我做起,踴躍奉獻。

    人人皆知,環衛工作是辛苦的,是需要付出汗水、力氣和愛心的。在他人依然沉睡于夢鄉之中,享受著家庭溫暖和天倫之樂時,冬日里我們悄悄地爬出熱被窩,走出溫馨的家,踏上冰冷的街道,在路燈瞌睡的目光下,頂著刺骨的寒風,去清理馬路上的積雪、冰塊,一鍬鍬,一鎬鎬,雙臂飛舞,辛酸自知,盡管寒風凜冽,但我們卻大汗淋漓;夏日里,我們在烈日下,在風雨中堅守自己的崗位,別人可以打著花折傘,穿著漂亮的超短裙悠閑地走在大街小巷上,我們都只能穿著工作服,忍著酷暑,用條帚一下下清掃馬路上的臟物,用鐵鍬一鍬鍬端走清理出來的垃圾;在春風中,在秋雨里我們環衛工人的身影始終活動在大街小巷中,為了環境的清潔,為了他人的生活安樂,我們默默地奉獻自己的真心和愛意,當陽光明媚,人們走在清潔干凈的街道上有說有笑時,我們的心里甜甜的,象是六月里喝了冰水一樣痛快,人們的笑臉就是對我們的環衛工人最高的褒獎!

    三、用我們的真情,換取美好的明天。

    我們同在“__城”中生活,同在“綠都”里工作,讓人們能生活、工作在清潔干凈的環境里是我們環衛工人的目標。當人們清晨喝完一杯豆漿,拿起公文包走上工作崗位時,清潔干凈的街道會使你心里舒爽的,這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭;當人們晚上結束一天的工作,吃完晚飯同家人一起散步在清潔干凈的大街小巷時,會使你心里自然也是爽爽的,這種心情會讓你放松一天的疲倦,愉快地、高興地開始享受家庭的溫馨,感受天倫之快樂。不讓環境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作,我們環衛工人就是再苦再累也是值,在座的各位心里都是這個念頭,同時我們都在為這個目標而辛勤工作在自己的崗位上,在物質和精神高度文明的今天,我們環衛工人的地位也在逐漸升高,人們對我們的工作都日漸認可,我們有千萬個理由相信:用我們的真情,一定會換取美好的明天!

    兄弟姐妹們,在舉上下齊奔小康社會的洪流中,在“建生態園林城”的齊齊哈爾氛圍里,我們環衛工人堅信:憑我們圣潔的心靈,借我們聰明的才智,用我們勤勞的雙手,一定把齊齊哈爾打扮得白璧無瑕,青春靚麗,惹人喜愛,讓我們在委、政府和有關部門的關懷和領導下,以“建生態園林城”為目標,以“美化環境,提高民生活工作質量”為已任,在平凡而神圣的環衛崗位上默默耕耘,無私奉獻,給民營造一個舒適的生活、工作空間,給人們換來一個清潔,環保,健康的明天!

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇五

    3月份市、區開展“迎檢創衛”工作,街道整治辦圍繞“十無四凈”目標(即無占街為市、無流動攤點、無店面外溢、無亂搭亂建、無亂貼亂畫、無亂倒垃圾、無沿街乞討、無放養寵物、無亂停放車輛、無亂排油煙,做到路面凈、路溝凈、墻根凈、綠帶凈),做好二級路段的保潔和小街巷的清掃整潔、住宅小區和沿河岸邊的衛生整治、濱江路外側環境衛生的保潔和管理、小區用小街巷亂張貼小廣告的清理整治工作,保證了文明城區考評工作的圓滿完成。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇六

    我所在市容局的正確領導下,在廣大干部職工的共同努力下,堅持以提升城市品位和社會文明程度為目標,以改善我縣環境衛生、推動環衛事業健康發展為己任,勇于創新,奮力拼搏,不斷完善管理機制,提高工作效率。現將我所1-6月份工作情況匯報如下:

    一、在城區道路保潔方面。

    我所繼續深化改革,按照第七輪環衛體制改革要求,進一步做好環衛保潔的常態化、精細化管理,成立考核辦公室,加強對城區道路保潔、公廁、清運等方面的督查。同時將“三線三邊”環境整治工作,納入重點考核項目。

    1、加強環衛督查隊員對縣城區道路保潔狀況的督查,堅持隊員上路步巡,全天侯監督檢查全城清掃保潔質量,發現問題及時處理,確保全城清掃保潔質量達標,做好精細化管理。

    2、加強對后街背巷、“三線三邊”環境整治工作的開展。將“三線三邊”作為一個重點工作,嚴格要求保潔公司做好相關方面工作。一是開展“三線三邊”專項整治活動,對于存在的無主建筑垃圾、定期組織人員突擊清理;對于垃圾偷倒現象加大執法力度,并要求保潔公司制定長期解決方案,落實下去,將“三線三邊”治理納入日常保潔范圍。二是要求各公司重視“三線三邊”整治工作,確保各路段工作人員到崗到位,責任到人。三是對“三線三邊”周邊居民,尤其是河道沿線、國省道沿線200余戶居民,進行相關環衛教育勸導,設置溫馨提示牌8處,樹立居民的環保意識。

    截止目前,兩家保潔公司共清理道路7條(205國道、318國道、216省道、320省道、漳河大埂、開發區、城東新區),生活垃圾600余處,建筑垃圾250余處,約350噸。

    3、加強對“牛皮癬”的治理,在陵陽路、春谷路、文廟路新增設了4塊便民公共信息張貼欄,方便市民發布各類信息;另對“三線三邊”沿線新建門面、工業園區、后街背巷等易產生“牛皮癬”地段,集中開展牛皮癬專項治理活動。每天對城區主要街道沿線建筑物、護欄、電線桿、站牌等各類亂貼亂畫進行巡查,做到隨時發現隨時清除,不留死角。對主要街道和重點區域要求每日早上10:00前必須將夜間產生的亂貼亂畫全部清理干凈,其他街道要在12:00前清理干凈,白天隨見隨清,全天作業。至目前為止,共清理三線三邊地段“牛皮癬”2000余處,縣城區“牛皮癬”3000余處。

    4、加強考核獎懲激勵制度的實施,對整改不到位和措施不當及清掃保潔質量下滑的,嚴格按督查考核辦法兌現獎懲。每月開展“優秀作業路段”勞動競賽,嚴明獎懲,提高保潔公司和環衛工人積極性。

    二、在環衛機械化方面。

    就機動作業車輛的維修保養問題,請來專業維修人員進行檢修,并完成6輛機動車輛的年檢工作,目前正對8臺大車進行輪彀保養。針對夏季氣候條件,調整作業模式,制定夏季作業計劃,出動灑水車對縣城區主要道路進行灑水降塵。對駕駛員班子作業進行了相關調整,4月招聘3名新駕駛員補充機械化作業隊伍,本月開展機動中隊駕駛員安全教育暨作風建設工作會議,并合理安排中、高考期間機械化作業。

    三、在公廁保潔維護方面。

    針對鎮11座公廁的交接工作,做了詳細調查,就其水電費、下水道疏通及公廁設施配置方面存在的問題同相關單位進行溝通,力爭盡快完成公廁交接。對桃花園公廁下水管道進行了疏通,并對其設施進行了更新維護。

    四、在垃圾容器的投放及維護方面。

    為做好文明指數測評工作及政府目標考核,我所不僅要求保潔公司做好垃圾桶的清洗保潔,還要求督查人員定期核對各道路垃圾桶數量,檢查垃圾桶保潔狀況,及時統計破損垃圾桶數量,通報保潔公司,督促其及時更換,保障垃圾的正常傾倒。并且進一步加強對“三線三邊”沿線的垃圾容器投放的監管,自5月開始,每月對g205沿線垃圾容器進行核查通報,截止目前為止共更換破損垃圾桶350多個。

    五、在垃圾中轉站及清運方面。

    針對春節期間垃圾中轉站垃圾積存問題,督促上海豫園公司加快垃圾清運,并租用5輛30噸拖車,于2月11日完成對城區積存垃圾的清理。日常維持9輛垃圾清運車輛,保證城區垃圾的日產日清工作,并嚴格要求清運垃圾時做好垃圾清運時的覆蓋工作。同時,針對夏季的來臨,垃圾氣味散發日益嚴重,我所加強對清運公司督察,嚴格要求做到垃圾中轉站日產日清,并做好消殺工作,盡可能的減輕對周邊環境的影響。

    六、在垃圾費征收方面。

    我所于5月中旬開征20上半年縣城區沿街門面及企事業單位垃圾處理費,共征收垃圾處理費126070元(其中沿街門面垃圾處理費68620元,企事業單位垃圾處理費57450元)。

    根據皖價服〔〕161號文件、國發〔2020〕9號文件和皖政〔2020〕78號文件要求,我縣于2020年開始進一步推進垃圾處理費收取方式改革,促進垃圾的減量化、資源化和無害化。我所于2020年前往休寧縣學習垃圾處理費收費改革相關事項,并向其他相關單位借閱關于“用水消費量折算系數法”等方面的資料,2020年底完成對縣城區城市生活垃圾處理費的測算工作,逐步將其納入水費統一收取。

    目前,已將我縣生活垃圾處理費建議收費標準申請至縣物價局,6月13日市物價局來我所核對相關數據,等待審批完成。

    七、其他相關事項。

    1、2月針對冬季低溫雨雪冰凍天氣制定了相應應急預案,并第一時間對重要橋梁、路段進行掃雪融雪工作,保障居民的正常出行。

    2、3月對不合規定的新疆流動攤販進行勸導,維護市容正常有序。

    3、開展冬季安全生產大檢查活動,認真查找可能存在的安全隱患,保障各項工作的安全有序進行。

    4、加強宣傳報道工作,上半年共發稿15篇(其中市市容局發稿4篇);2月底對后河沿線居民進行勸導教育,樹立環保意識;4月重新制作環衛所宣傳欄;5月開展道德講堂活動。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇七

    我們通過了墻報、黑板報、宣傳欄等形式,認真做好環境衛生整治的宣傳,向居民群眾廣泛宣傳開展環境整治、科普知識,抵制不衛生、不文明的行為,推動愛國衛生活動的深入開展。在20xx年即將到來之即,為進一步總結經驗,理清來年工作思路,云龍鎮環衛站召開年度工作總結會議。

    一方面,回顧20xx年總體工作,利用“第二次環境整治年”的有利契機,環衛站硬件設備得到有效增強,增加包括新型垃圾清運車一輛、灑水車一輛,增加環衛工人10個,其它環衛專用設備若干;軟件方面建章立制,建立健全臺帳資料,通過制定科學合理的考核制度,明確站內工作人員的責任制度及包干范圍,提高其工作積極性,強化工作人員愛崗敬業精神,以作為爭地位,爭取鎮財政的大力支持。此外,環衛站與鎮政府及其它相關部門協商好關系,保持工作環境的優化。

    另一方面,在20xx年全鎮垃圾袋裝化基本形成的情況下,繼續在長效保持一塊探求新路。根據現有情況看,社會環保意識增強,經濟發展日新月異,環衛專用機動車輛及人員數量素質有待進一步加強。通過向其它先進鄉鎮學習借鑒,結合本鎮實際,提高管理效率,務求公平公正公開,在考核制度及長效管理制度方面不斷完善,帶動環衛站穩步有絮的發展。在村級環衛指導一塊繼續深入各行政村,配合鎮政府檢查考核各村環境保潔情況。

    總得來說,云龍環衛站在過去的一年里通過不懈努力做出了一定成績,受到鎮黨委、政府及上級環衛部門的好評,但仍然存在一些問題,需要環衛站全體同志團結一致,拼搏進取,時刻保持工作上的高昂斗志。相信在20xx年,云龍鎮環衛站定會在過去的成績上更加進步。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇八

    轉眼20xx年一年已過去了,回首這一年來的工作,雖平常單調,但一路走來仍有不少心得體會,現就一年來的工作總結如下:

    一、狠抓了安全教育,確保安全作業。

    認真執行“安全第一、預防為主”的方針,切實把安全教育放在首位,一是經常利用開例會和出車前進行行車安全和作業安全教育,二是要求司機合理安排好工作和休息,做到疲勞不駕車,酒后不駕車,不開英雄車,平常對車輛勤檢查,勤保養維護,發現問題及時解決,做到車輛不帶病上路,駕駛人員不帶情緒開車,確保安全行車。三是加強對新招駕駛員的考核把關,在這一年里共新招司機x人,我們對新招駕駛員逐個進行面試、面談和技術考核,把好入隊駕駛人員的技術關。一年來清洗隊未發生任何車輛安全事故和作業安全事故。

    二、高質量完成道路的清洗工作。

    為進一步提高城區道路機械化作業率,有效的提升城區道路的清潔程度,我們制定了詳細的工作方案,由于我縣的車輛和外來人員的增加,給我們的作業帶來很多不便從x月份開始,處根據實際狀況增加了灑水車x臺,取消了上半夜作業時間段,全部改為零點后作業,雖然作息時間很殘酷,但大家沒有怨言,并以熾熱的愛崗敬業精神投入在工作中,不管是刮風下雨還是嚴寒酷暑都能牢記自己的使命嚴格按照x縣城區道路機械化清洗作業方案要求作業,嚴守作業制度和規定,確保清洗作業路段到達無積塵、泥沙,無漏洗痕跡,路面和交通標志能見本色的質量要求,透過清洗隊全體員工日以繼夜辛勤工作,城市的形象得到了進一步提升,良好的生活環境受到了廣大市民的稱贊。

    三、及時做好清洗應急處理工作。

    在清洗隊的日常工作時段以外,城區內會經常出現很多需要應急處理的清洗,如省、市各項檢查,渣土車帶泥上路、臨街燃放鞭炮等等,在無規律、出車次數多、車輛緊、任務重的狀況下,我們合理調度車輛和人員,一年來加班出車次數到達x車次,派出人員x人次。沒有因為車輛和人員的問題而影響單位的工作。

    四、加強了全隊人員的思想教育,認真遵守各項規章制度,提高了全體隊員的素質。

    總之一年來,經過全體隊員的努力,較好的完成了各項工作任務,但也存在著不足之處,如:個別司機開車不負責、個別員工違反單位制度等,我們決心在今后的工作中克服缺點、改善不足,為進一步提升環衛整體形象,將城區環境衛生和清潔程度有效的提質推向一個新的臺階,為“建立國家衛生城市”充分發揮好應有的作用。

    xx年過去了,在這一年里,我們認真地完成了上級領導交給的各項任務。做了以下工作:

    我社區領導對環境衛生工作非常重視,把社區環境衛生工作作為一項重要工作來抓。針對環境衛生工作的社區性、綜合性、流動性、突出性、經常性等多種特點,結合社區的實際情況,因地制宜地以樓院為基礎。建立了專職保潔系統,做到了每個樓院有一到兩名保潔員,社區轄區內有兩名專職保潔員,保證監督了垃圾的日常清運工作,成立了有42人組成的志愿者服務隊,保證了整個社區衛生清潔情況。

    為了社區衛生工作在提高一步,我社區多次召開志愿者隊伍及低保人員會議,多次由閆主任帶頭組織低保人員對社區環境衛生進行大的整治。由社區干部帶領,分組包片地對社區內環境衛生進行地毯式的清理,對衛生死角、墻上樓道內張貼的小廣告多次清除,共清理垃圾幾十車,小廣告幾千塊。

    通過幾次衛生環境大的整頓,社區環境有了明顯的改觀,基本做到了各樓院環境整潔,下水暢通。公廁內無蠅、蛹、無滿溢,垃圾入桶,無亂搭亂建現象,受到了廣大居民的好評。

    為了搞好樓道內的衛生,保持樓道內清潔,我們招集了樓院長及單元長集中學習了有關治理衛生環境的宣傳材料,讓他們對各自的樓院、單院衛生進行檢查監督,有需要社區出面解決的衛生問題及時向社區反應,便于我們工作,以免出現衛生方面的遺漏。

    綠化方面,我社區建立健全了各項機構,制定了綠化計劃及目標,根據我們的計劃及目標認真完成綠化、美化的日常養護管理,防止病蟲害及人為方面的損害。

    另外,我社區還開展了以滅蟑、滅鼠的除四害工作,今年發放蟑螂藥40余包,鼠藥5包。社區里蟑、鼠密度已按國家規定基本達標。

    總之,環境衛生工作是一項重要工作,因為是和社區百姓生活密切相關的,我們一定會盡心盡職長抓不懈,在去年工作中還存在不足,我們會在今后的工作中總結經驗,逐步完善環境衛生工作,給居民創造一個整潔、優美的生活環境。

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    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇九

    時光飛逝,不知不覺中,我在環衛這個平凡的崗位上又默默為服務了一個春秋。在這一年來,思想上努力按黨員標準嚴格要求自己,工作中勤勤懇懇、任勞任怨,作風上艱苦樸素、務真求實,認真負責地完成局、所領導安排的各項任務。主要情況總結如下:

    在思想上,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍;積極參加局總支部組織的各種政治學習及教育活動;積極向廣大環衛工人宣傳黨的方針、政策和局總支部的精神;時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任;積極參與基層建設,在工作中要起到模范帶頭作用,做廣大職工的表率。同時,認真學習相關業務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

    在工作上,圍繞加強人眼管理及提高保潔質量的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好地完成了各項工作任務。

    在作風上,能遵章守紀、尊敬領導、團結同事、扶持安排、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。

    在生活中,發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸生活,時刻牢記黨員的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。

    目前環衛站的工作還存在不少的困難和問題,因此,我們決心在今后的工作中不斷去開拓創新,發揮優勢,克服困難,努力開創環衛工作新局面。

    今后努力的方向:隨著城中村及周邊鎮的環境衛生工作的開展,今后我們的工作將更加繁重,任務更加艱巨,服務質量也更高,領導的要求也將更高,需掌握的知識更多更廣。為此,我將以更加勤奮的工作態度,刻苦學習,努力提高。

    文化。

    素質和各種工作技能,為環衛所的穩步發展做出一名黨員應有的貢獻。

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    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇十

    20__年,我所的各項工作緊緊圍繞創“省級衛生城市”的為重點工作,以“轉變作風作表率,為民務實抓發展”為主基調,堅持“跨前一步、為民服務”的工作理念,不斷完善機制,有序推進各項工作,實現了“容貌整潔、管理有序、環境美化”的市容環境建設和管理新目標。現將20__年全年工作總結如下:

    一、基本情況。

    我所現有人員97人,其中正式工19人,臨時工78人。日清掃面積約84萬平方米,每天兩大掃,專人保潔,日清運垃圾約50噸,網罩行車。

    二、主要工作情況。

    (一)水邊鎮清掃保潔接管。

    根據《峽江縣人民政府常委會議》(29)號記錄摘要的會議精神,我所從20__年1月1日全面接管了水邊鎮的環境衛生及水邊鎮環衛所原班人員,并擴大了清掃保潔范圍及增加了垃圾清運力度。在接管以前水邊鎮環衛所只清掃了石陽路半條路,接管后,我所在人員不夠及水邊鎮垃圾車報廢的情況下,不等不靠,將石陽路未清掃部分、玉峽大道水邊段、水邊新村等實現了全面清掃,新增清掃保潔面積約5萬平方米,清運垃圾車次從原來的每天1車提高到每天3至4車。我所的進入,改善了人居環境,得到了水邊鎮居民的普遍好評,贊不絕口。

    (二)日常工作情況。

    1、抓清掃改革,提高城市清掃保潔精細化。清掃實行改革,將清掃路面細化,路面清掃實行“定員、定崗、定任務”,分配到每名清掃工人,每名清潔工人負責一條路面清掃保潔,責任、任務明確,誰出現問題誰負責,誰的路面干凈就獎勵誰。徹底打破了以前“3人一組,5人一群”的舊體制,消滅了“窩工”現象、出現問題后的“連坐”現象。改革后,整體提高了職工的積極性,整體提高了管理的操作性,整體提高了城市清掃保潔的精細化。

    2、用制度管事管人。每周五定期召開班子成員例會,及分析工作中存在的不足及改進辦法,加強班子成員中的溝通和協調,提高凝聚力;認真落實長效管理機制,實行競爭上崗,對管理人員進行調整,落實責任制;加強長期機關效能工作,所辦公室上、下班實行實名簽到制,對前來辦事的人員實行微笑服務,堅決杜絕“門難進、臉難看”的現象發生;加強財務管理,嚴格財經紀律,壓縮非生產性開支,購買須經2個人的手,報銷發票須經2個人以上簽寫屬實,最后由財務領導簽寫同意報銷。加強收費管理,督促各單位簽訂垃圾清運協議書,加大收繳清潔衛生費力度,增收節支,以保證日常運作。

    3、結合我們的工作實際,制定工作目標。我所實行一級監督一級的責任到個人的做法,今年初我所成立衛生監督小組,小組長由所領導兼任,隊長每日必須進行日常監督檢查,監督小組每月不定期督查路面是否有_露垃圾,是否存在漏掃現象,是否有坐等下班時間等問題的存在;如果存在,不是扣罰職工,而是扣罰隊長責任不到位,每次最少100元,實踐證明,城區主次干道和公共場所的衛生明顯好轉。工業園清掃保潔管理實行百分制,由我所監管人員按清掃保潔程度打分,工業園領導監督打分實施情況,給予承包人一定的壓力,促使承包人花時間和力氣來保證工業園的潔凈。各個住宅小區有物業管理的小區,我們和物業公司簽訂清運合同,物業公司沒有接管的住宅小區,我們找到建筑商協調,要求盡快形成物業管理。

    4、花大力氣穩定臨時工的隊伍,努力改善用工環境。我所不僅為適齡臨時工辦理養老保險,還為臨時工辦理了工傷險和意外傷害險;同時,還和正式工享受同等待遇,同樣競爭優秀工作人員。今年10月份,臨時工工資從650元提高到750元。

    5、加強生活垃圾填埋場、垃圾中轉站、公廁的管理。減少中轉、運輸垃圾的過程中產生的二次污染,加大對垃圾填埋場、中轉站、公廁的消毒力度,并聘請專人噴灑藥水;車輛及時清運、清洗,嚴格做到每日清洗。認真落實日常收集生活垃圾制度,加強對垃圾運輸途中防灑漏管理,防止在收運中因垃圾飄灑造成二次污染,20__年入場垃圾總量約2、4萬噸,我所清運車隊清運垃圾總量約1、8萬噸,工業園區垃圾總量約0、6萬噸;公廁屬于水沖式,有專人管理。10月份,我所花費了1、96萬元對集貿市場公廁進行了水網、電路改造和內部簡單裝修等,便槽式改為蹲位式。公廁內便槽通暢,無蛛絲、無亂涂亂畫、無臭味,定期消毒。

    6、做好安全防事故及處理群眾投訴工作。我們始終把安全防事故工作放在十分重要的位置,車隊堅持每月上一次安全教育課,分析交通事故成因,規范司機作業行為,防止重大事故的發生。同時,及時處理群眾投訴,群眾投訴主要集中在集貿市場周邊、物業小區環境衛生等,今年我們將重點加強對這些重點區域的監管,由于管理得力及工作恰當,20__年接到群眾的投訴電話和投訴信箋明顯減少。

    7、緊緊抓住“創衛”的契機,加大了環衛設施的建設。在創衛之時,我所加強了環衛設施完好率的管理,發揮了環衛設施的功能。根據“創衛”標準和要求,新增廢物箱290只。為確保環衛設施完好率,我所加強巡視,發現破損立即通知作業單位及時維修或更換,確保了環衛設施的完好率,發揮了環衛設施的功能。根據行業管理標準,重點抓公廁管理、垃圾房管理制度和廢物箱的保潔管理制度,做到責任明確,管理規范。

    (三)抗洪搶險。

    20__年6月份,暴雨鋪天蓋地的襲來,山洪暴發,贛江水位陡漲。連續的暴雨,致使老縣城巴邱鎮基本被淹沒,巴邱變成了水城。洪水已將城區農貿市場地段變成沼澤,巴邱路、人民路、步行街、水東門、嶺上路等均大量積水。擺在環衛職工面前的,將是一項龐雜而艱辛的工作。洪水退后,我所出動了3輛垃圾運輸車及10多個人支援巴邱鎮清理垃圾。大方鍬鏟起的淤泥,根本不能全部送到垃圾車上,鍬上流出的淤泥掉到地上,淤泥四濺,工人被淤泥包裹,成了一個泥人了,而我們卻沒有半點怨言,依然將垃圾、淤泥一車一車清理出去,工人們連續奮戰了5天,清理了100多車垃圾、淤泥,直到還給了居民一個潔凈人居環境,我們才顯露了勝利的笑容。

    (四)工業園區招投標工作。

    6月28日,工業園區清掃保潔招投標工作圓滿成功,清掃面積為263292、88平方米,中標價為1、01元/年。平方米,承包期限為2年(20__年7月1日至20__年6月30日),承包費總共為531851、62元。

    (五)購買保潔公益性崗位工作。

    根據省人力資源和社會保障廳、財政廳《關于開展購買城鄉基層公共服務公益性崗位工作實施方案》(贛人社字[20__]166號)和《關于印發峽江縣購買城鄉基層公共服務公益性崗位工作實施方案的通知》(峽府辦字[20__]109號)文件精神和要求,安排我所38個保潔崗位。人員到位后,我所將接管玉笥路(農業局至計生委段)、水晶路、玉梁路、承天路、元陽路、玉峽路等未清掃路面,新增清掃面積25、8萬平方米。以及對現有路面進行調整,減輕現有人員工作壓力,加大清掃力度。

    三、垃圾填埋場項目工程工作小結。

    縣垃圾衛生填埋場項目總投資3839、96萬元。其中:中央資金400萬元已到帳,地方配套資金124萬元,并設置垃圾衛生填埋場項目專帳,成立縣生活垃圾填埋場項目領導小組。垃圾衛生填埋場設計總庫容77、3萬立方米,周圍500米內無村莊。垃圾衛生填埋場修建成功后,日處理垃圾114噸,最小處理55噸,平均處理77噸。以后各年的處理規模按5%遞增,服務年限為19年。

    項目建設的主要內容是:場區道路,場地平整、防滲工程、截洪溝、滲瀝液收集處理和排放、填埋氣體導出與處理、計量設施、綠化隔離帶、防飛散設施、封場工程、監測井、填埋攤鋪、碾壓設備、裝運土及消毒殺蟲設備、水土保持、進場道路、機械維修、供配電、給排水、消防、通信、監控、檢測化驗、加油和灑水等設施,以及填埋作業機械停車庫和填埋作業材料庫等。20__年項目建設完成情況如下:

    現已完成環境影響報告書、可行性研究報告、初步設計、地質勘探、施工圖紙設計、征林地已完成;完成進場道路修建、硬化工程0、5公里;清基工程完成;完成土方工程1、6萬m3;完成管理房場地平整;完成250千伏安電路安裝工程;副壩基礎清淤完成,回填料石加固完成,修整庫區邊坡基本完成,庫區臨時道路完成,管理用房主體工程已完工,已進入水電安裝及室內裝修,地下水導排系統、滲瀝液導排系統、截洪溝、副壩正在建設中,累計完成投資520萬元。

    20__年,我所將按照“創衛生城市”為目標,認真組織實施各項工作,具體從以下幾個方面推進工作:

    1、修建生活垃圾填埋場為我所20__年的工作重點。我所將組織好、配合好相關部門為生活垃圾填埋場項目修建工作,我所將嚴抓質量關,保證質量合格,爭取續建資金到位。

    2、計劃修建中轉站一座。

    3、以“創衛生城市”為契機,搞好宣傳,加強人民群眾的環衛意識。

    4、完成縣委、縣政府和主管局下達的其他工作目標任務。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇十一

    尊敬的各位領導:

    您們好!

    時光荏苒,歲月如梭,轉眼間一年的服務期即將到了。我公司自去年有幸在平湖市區城西片清掃保潔與垃圾收集服務項目中中標以來,從開始的凌亂到現在有條不紊地進行著,離不開環衛處領導們的支持和幫助,離不開現場管理人員的督促管理,離不了廣大保潔人員的辛勤工作。

    自創衛工作開展以來,我市始終按照“創衛為民、創衛惠民”的創建宗旨,以三個“十大系列工作”為抓手,著力在“提升市民素質、提升城市的形象和改善人居環境、改善投資環境”。我公司緊緊圍繞環衛處的工作目標任務,依照國家衛生城市標準,堅持以實現環衛管理長效化和精細化為目標,按照強化管理,落實責任,抓好隊伍建設的工作思路,以強化監督考核為著力點,不斷鞏固提升我公司的環衛管理和水平,時刻接受人民群眾和社會的監督,積極開展環衛工作,盡心盡力做好創衛工作和各項檢查,努力為平湖市的環境衛生工作盡一份綿薄之力。回顧一年的保潔工作,總結如下:

    一、為了更好、更及時、更全面地做好市區道路保潔工作,起初聘用務實、優秀的管理人員兩名,在不斷的總結管理、保潔工作中經驗和教訓的同時,又新增一名管理人員,安排好早晚輪班,確保工作時間管理人員都在崗,更好、更及時處理突發事件,應對緊急情況,上級領導可隨叫隨到。

    二、開展并落實管理人員和保潔人員的安全教育工作。長提、長講、長掛嘴巴的道路交通安全和保潔作業安全,確保生命安全得以保障,確保環衛保潔工作得以順利進行。

    三、在日常保潔工作、每月的月度考核和平時的檢查、抽查中發現存在一些問題:

    1.部分路段的普掃工作不及時、不到位,尤其是在落葉期間。管理人員督促保潔員做好每天的普掃工作,在落葉期間加班加點工作。

    2.早餐店門口、水果店門口、夜排檔擺放處、臨時菜場周圍的圾清理較多,影響了整體的道路保潔質量。對于這些重點、特殊路段加強了巡回保潔力度,對于垃圾清理工作做到日產日清。

    3.有的小區存在衛生死角,通知保潔人員進行及時清理,對于雜物較多處安排機動人員幫忙一起清理并將垃圾清運干凈。

    4.部分路面、橋面、道板面、墻邊、小區沿邊處有雜草,一經發現要求保潔人員進行及時清除,再噴灑草甘膦和甲磺隆除草劑。

    5.行道樹樹穴內存在煙蒂、狗屎和碎石等,要求保潔人員每天在普掃結束后挨個檢查清除樹穴內的雜物,確保樹穴內的干凈衛生。

    6.部分保潔人員有遲到早退現象,未到時間等候在垃圾中轉站,公司安排人員進行不定期地抽查,以教育為主,對屢教不改者按公司有關規定予以處罰。

    7.有的樹穴內有狗屎、煙蒂和一些零星的建筑垃圾為清理干凈。

    8.桶換桶人員在換桶時地面清掃不干凈,還存在超載現象,由于為外來人員居多,公司管理人員及負責人對其進行耐心說教,不斷改進工作方式,確保地面干凈,行駛安全。

    四、在特殊季節和特殊節假日的保潔工作:

    1.夏季保潔中注意做好防暑降溫、防雷避雷工作,調整工作時間,發放勞保和高溫補貼,加強室外作業的安全教育工作,確保保潔人員人身安全。

    2.冬季結冰和大雨天,做好以撿白色垃圾為主,雨天尤其做好窨井的排水口的疏通,以免道路排水不暢造成路面積水。

    3.落葉季節加強保潔,針對工作量較大時進行加班加點清掃。

    4.保潔工作沒有節假日,越是假期路面越是垃圾多,合理安排好加班工作,確保假期的保潔質量不下降。

    五、創衛、迎檢工作期間:

    1.為確保創衛、迎檢工作順利進行,我公司增派辦公室人員與現場管理人員一起對保潔區域進行來回巡查,發現問題及時應對、處理。

    2.創衛、迎檢期間所有兩班制保潔人員全部在崗,長白班保潔人員按環衛處要求統一延長工作時間,桶換桶工作全員加班清運,合理安排保潔路段和保潔區域,加班加點不停地來回巡掃,及時處理灑落垃圾,及時做好垃圾清運工作。

    3.創衛、迎檢期間對于重要路段、重點路口安排保潔人員加強保潔力度。針對這一年來保潔工作情況總結,我公司在今后的平湖市區城西片清掃保潔與垃圾收集服務項目的工作中要吸取經驗和教訓,不斷地取長補短。在今后的保潔工作中,應抓好以下幾方面:

    一、加強保潔人員安全教育、杜絕安全事故和安全隱患,天氣炎熱尤其做好。

    一線保潔人員的高溫防暑工作。如遇身體不適,及時聯系現場管理人員,做好應急處理。

    二、針對特殊、重點路段加班加點加強保潔和巡掃。如:水果店門口、夜排檔處、早餐店門口、紅綠燈路口等。

    三、加強不間斷地巡查、抽查力度,對普掃不到位、保潔不到位、遲到早退、閑聊等現象予以制止,對屢教不改者給予嚴重警告處罰,對不服公司管理要求的給予開除處罰。

    四、突發事件能及時地處理,確保人員安全、道路整潔、環境衛生清潔。

    五、加強與各單位的銜接溝通工作,減少并避免舉報投訴電話,提升我市道路環境衛生。

    六、規范桶換桶工作方式方法,確保地面干凈,行駛安全。

    七、積極應對各項檢查,全面做好保潔區域的各項迎檢工作。

    八、完成市環衛處布置的臨時或突擊性任務,我公司將無條件執行。謝謝!

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇十二

    近年來,隨著城市化建設的不斷推進,環衛工作也必須跟上發展的步伐,完成自身的職能使命,然而,由于傳統的事業管理機制缺乏激勵,使得環衛管理困難重重。今天本站小編給大家整理了環衛所。

    希望對大家有所幫助。

    安富街道環衛所在縣市政園林管理局的指導和街道黨工委、辦事處的正確領導下,在有關職能部門的大力支持下,深入貫徹落實“三個代表”重要思想和“創先爭優”活動。認真貫徹執行縣和街道黨工委、辦事處的工作思路,與時俱進、開拓創新、積極進取,確保了街道市政公用設施功能的正常發揮,在這半年里城市管理和隊伍建設上均取得了一定的成績,為廣大市民營造了一個優美的宜居環境作出了積極貢獻,不斷提升了安富街道的外觀形象,進一步奠定了打造宜居安富的堅實基礎,較好地完成了20xx年各項工作任務。現將20xx年來工作總結如下:

    一、20xx年工作回顧:

    第二,在日常執法管理中,重視對市政設施的維護,對街道大轉盤至安富中學、辦事處門口、農村商業銀行門口和巷子的人行道進行了整修,對損壞城市設施、亂張貼行為,嚴格依法查處。整理衛生死角15處,清理洗布潭河漂浮垃圾3噸,清掃保潔范圍擴大,將洗布潭村辦公室至華江轉角樓路段納入清掃保潔,將部份無人管理的居民樓院壩8處納入清掃保潔。

    第三,加強路燈的日常維護和管理,發現故障,及時排除,保證路燈亮化率。今年上半年,我環衛所對轄區內各路段路燈進行了5次維修,搶修故障線路8處,受到了沿途人民群眾的好評。

    第四,加強對各路段的清洗。今年上半年我環衛所對街道轄區主干道、支路、人行道進行定期或不定期沖洗,共計沖洗車數900余車,使街道更干凈更宜居。在今年環衛所和市政中隊的努力下在縣督查辦的一季度考核中我街道榮獲特大鎮街市容市貌環境衛生管理工作第四名的好成績。

    二、存在的問題:

    1.環衛設施和市政基礎設施任跟不上發展的需要。

    3.人員愛崗敬業的思想認識有待于加強,工作中為民服務的意識有待于進一步提高。

    4.對城市管理的現代化、科學化探討不夠,城市管理的制度化、法律化水平還有待于進一步提高。

    在今后的工作中,我們會面臨更多機遇和挑戰,我們將在縣市政局的指導和街道黨工委的正確領導下,與時俱進,振奮精神,團結拼搏,勵精圖治,全面履行職責,以新的精神面貌和新的工作姿態,為把安富建設成為“宜居安富”,“渝西明珠”而努力奮斗!

    我局按照市委、市政府的指示精神和工作部署,組織全市環衛系統大力開展城鄉環境衛生綜合整治工作,通過精心組織,周密安排,規范管理,圓滿完成了春節、博鰲亞洲論壇期間等一系列重大活動期間的保障工作,各項管理工作健康有序開展,現將今年完成的主要工作任務和下一步工作打算匯報如下:

    一、認真開展黨風廉政建設工作,重點治理“吃拿卡要”問題專項工作。

    1、我局認真按照《中共xx市委辦公廳關于xx市20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見的通知》要求,結合我局工作實際,研究制定了《市環衛局20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作的實施意見》,成立了領導小組,明確了本年度反腐敗工作目標和任務,堅持把黨風廉政建設與環衛中心工作相結合、與源頭預防治理腐敗相結合、與制度建設相結合,我局根據實施意見對《黨風廉政建設責任書》的內容做了修改和補充,組織我局領導與各處室、各基層單位負責人都簽訂了《黨風廉政建設責任書》,并組織黨員干部簽訂了廉政。

    承諾書。

    要求認真貫徹落實“一崗雙責”制明確廉政工作職責和目標要求,要求班子成員和各部門各單位負責人主動擔負起“一崗雙責”的責任把工作目標責任與黨風廉政建設責任一起研究部署;在開展工作時,對業務工作和黨風廉政建設一起抓落實、一起檢查監督;定期對黨風廉政建設工作進行研究,年終與業務工作一起總結考核,確保“雙責”各項目標任務得到全面落實。

    2、根據xx市干部作風建設領導小組《關于重點治理“吃拿卡要”問題的通知》精神,我局結合工作實際,起草制定了《重點治理“吃拿卡要”問題工作制定了具體措施》并組織落實,要求各科室各基層單位要加大治理力度,堅決杜絕任何形式的“吃拿卡要”行為,發現一起,查處一起,絕不姑息。建立“吃拿卡要”問題信息報送制度,要求各處室各基層單位每月報送相關數字和信息,建立起局治理“吃拿卡要”問題臺賬,同時將我局制度的具體工作措施放入局門戶網接受群眾監督。

    二、積極開展環境衛生綜合整治工作,保障春節及博鰲亞洲論壇期間城市環境衛生干凈整潔。

    應急預案。

    確保有效應對惡劣天氣突發狀況。整個春節期間各區環衛部門共出動58000多人次重點加大對南港碼頭、秀英港碼頭、海口集裝箱碼頭、美蘭機場及各汽車站、火車站等人流密集區及周邊衛生保潔工作工作時間至次日凌晨4:00確保上述部位環境衛生干凈整潔;市環衛局根據南港碼頭、秀英港碼頭、海口集裝箱碼頭出島車輛人員聚集的實際情況共投放安裝了38座環保移公廁較好地解決了出島人員如廁問題。

    博鰲亞洲論壇期間按照市委、市政府的指示精神,制定了詳細具體、切實可行的整治。

    工作方案。

    嚴格落實各項工作措施和監管制度建立了干部包片(點、段)督導制度嚴格落實定人、定崗、定時間、定任務、定標準的“五定”制度。加強10個鎮、20條重點道路沿線、重要區域衛生保潔工作對衛生較差的區域集中力量進行整治。水域環衛管理部門加大了城區江河湖海溝等水域衛生保潔工作確保我市水域衛生干凈整潔。4月4日由于受到天氣氣溫突變及突降暴雨致水中氧含量降低、海水倒灌致水中鹽度升高等多種因素的影響導致美舍河流芳橋至國興橋段、海口東西湖水面出現大量死魚水域環衛管理部門及時啟動緊急預案緊急調派人力、打撈船進行打撈共打撈死魚3000多斤。市渣土管理所加大道路清洗力度對偷排亂倒的建筑垃圾進行清理。

    博鰲期間共出動260多人次、機械設備233輛次,對重點道路及周邊偷排亂倒的建筑垃圾進行清理,對污染的道路進行清洗,累計清洗面積1240000平方米,清理偷排亂倒的建筑垃圾15724立方米。各區環衛部門深入開展衛生死角清理整治行動,對城中村、城鄉結合部、廢品收購站和空曠地帶周邊等部位存在的臟、亂、差現象及衛生死角進行清理了整治,累計出動環衛工人45000多人次、車輛1300輛次,清理衛生死角380多處,清運垃圾25000多噸。認真做好東寨港紅樹林及周邊區域環境衛生整治工作。xx區共投入人力5000多人次、機械設備600多輛次、清洗道路800多萬平方米、清理各種垃圾4500多噸,圓滿完成了視察期間的環境衛生保障工作。各區成立了污漬清洗專業隊伍,購置了高壓沖洗設備,對轄區內污染嚴重的人行道、排檔攤位、繁雜活動場地以及街道果箱進行清洗,清洗面積達到120xx多平方米。

    一、吃透鄉情民意,掌握基本情況。

    工作隊把調查研究,吃透鄉情作為駐鄉工作的切入點和突破口。駐鄉后,全體隊員立即開展了深入細致的調查摸底工作,他們進百家門,問百家情,走村串戶,深入田間地頭,與村民們促膝談心,在很短的時間內便掌握了全鄉基本情況,為順利開展各項工作奠定了基礎。

    (一)、××鄉現轄8個行政村和1個居委會,80個社、4260戶、15428人、勞動力6825人;全鄉有黨員532名、黨小組108個;全鄉總面積41030畝,其中田8303畝,土21329畝;全鄉糧食產量9833噸,人均純收入2225元,人均生產總值7395元,全縣排名32位。

    (二)、根據縣委、政府××年6月4日召開的黨的農村政策在農村具體落實情況檢查的會議精神和要求,我局黨組、行政高度重視,認真研究,從局機關抽調18名政治素質強,業務精的骨干組成8個暗訪組,于xx年6月5日至6月7日深入到××鄉的8個村,80個組,400戶農戶家中,對xx鄉黨委、政府落實黨的農村政策情況進行了明查暗訪。××鄉黨委、政府能認真貫徹執行黨關于農村的各項方針、政策,宣傳到戶,做到家喻戶曉,糧食直補通知發放到戶,糧食直補按標準和資金在規定時間內兌付到戶,農民負擔監督卡基本到戶,農業稅做到了先減后征并按規定下調了3個百分點,退耕還林、安全、農業稅社會減免、農業稅災歉減免等一律都按政策執行。

    在暗訪中,我們發現存在下列一些問題:

    1、學校收費不統一,學生保險費強收強扣。

    2、今年退耕還林補助糧食質量太差,老百姓都是賣掉了的。

    3、兩工問題部分老百姓不愿意繳。

    4、村務、政務上墻不規范。

    針對以上的問題,我局明查暗訪組于6月7日下午與大竹縣xx鄉黨委、政府交換了意見,xx鄉政府已于本月15日前完成整改,從而保證了黨對農村政策不折不扣的貫徹落實。

    二、解決工作重點,推動各項工作。

    工作隊在摸清雙溪鄉的基本情況,找準各項工作薄弱點的基礎上,進行了認真討論,統一了思想,主要從以下幾個方面著手,切實為該鄉辦了幾件看得見、摸得著的實事。

    該鄉地處深丘,根據地形特點和各村實際,工作隊與鄉黨委共同研究,查擺優勢劣勢,進一步理清發展思路,確定重點是抓“土百合”、經果林、畜牧,強力實施“2542”工程,以促進農民增收。

    1、在雙溪、炬光、寶頂發展“土百合”××畝。充分發揮胡友富、邱一志為核心的種植能人的帶動和輻射作用。

    2、培養扶持養殖大戶500戶。鼓勵農戶大力發展養殖業,重點推廣以萬中國為代表的獺兔、黃羊、dr牛,以張興君為龍頭的生豬養殖,以曾祥勇為代表的家禽養殖。縣環衛局盡量提供資金和物質保障,培訓技術,提供項目信息,免費辦理發展生產的生產用房環保手續。

    3、在普照、朝陽、寶頂重點發展生態林,同時,為保證退耕還林各項政策措施落實,工作隊隊員還深入到農戶,搞好宣傳,幫助農民解決思想認識不到位等問題,力爭全鄉全年完成400畝生態林任務。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇十三

    一年來在處長的領導下,在的幫助下,較好地完成了各項工作任務。現將一年來的工作總結如下:

    一、具有較好思想政治素質和專業理論素質,有一定的實踐創新能力。

    在工作中有大局意識,特別是年初落聘以后,組織安排我到科技處工作。當時也有很多顧慮和擔心。是顧全大局,積極應對,還是顧念小我,消極接受,成了擺在我面前的一項重要課題。來到科技處以后,立即被處內緊張忙碌的工作局面和濃厚的學術氛圍所吸引,也深感責任重大,能力素質不足。只有在實踐中學習,在學習中提高,盡快承擔起工作任務,才能不辜負領導的關心,不辜負組織的培養和同志們期待。因此自己在工作中不怨天尤人,而是積極調整心態,努力查找自身的不足,不僅向書本學習,向實踐學習,向處內領導和同志學習,向先前在崗的昆林同志請教,在各方領導同志的熱心指導和幫助下,教快地快進入了工作角色。

    在工作中作風塌實,態度誠懇,胸懷寬闊,顧全大局,與處內同志能和諧相處,互助互讓,既能獨挑一擔,又能打好配合。在各種考驗面前,表現了一個共產黨員良好的思想政治素質和道德修養。

    二、工作勤奮,責任意識強,較好地完成了自身承擔各項工作任務。

    一是積極組織推進局重點科研課題的研究。對環科院《大頂子山航電工程運行后對松花江段的水環境影響及對策研究》、《哈爾濱市環境質量全面達標規劃》、《哈爾濱市循環經濟發展規劃》等科研項目進行跟蹤指導,促進其按期完成項目研究工作。

    二是按要求組織申報哈爾濱市20xx年環保科技攻關項目。在項目的立項申報工作中有所創新,能夠緊密結合哈爾濱市環保工作實際,指導項目單位有針對性地篩選科研項目,使科研工作為環境管理工作提供有效支持。經初步審核并指導修改,向市科技局申報空氣污染物濃度數值模型預報的研究、廚予處理與綜合利用項目、大氣顆粒物源解析研究、排污權交易體系的研究、生物監測及種群油畫在制藥廢水處理中的應用、無沖擊振動鋼軌、中地閃點液體燃料灶具系統及烴醇燃料]、硝基苯對松花江哈爾濱段水環境的影響趨勢與生態恢復研究、硝基苯對松花江哈爾濱江段冰融期水及水生物污染的對策研究、硝基苯對沿江飲用水井污染的監測與防治研究、含硝基苯的活性炭(淤泥)治理研究等10項公關項目。

    三是結合20xx年工作重點工作任務和我市創建環保模范城目標,征集并組織申報20xx年局系統科研項目。

    四是多次修改、完善并發布了《哈爾濱市環保系統科研項目管理辦法》,為環保科研項目的立項、審查、跟蹤指導、結題驗收等管理工作更加規范化、科學化奠定基礎。

    五是強化環保市場監督管理。為滿足管理工作的需要,進一步規范潔凈配煤與助燃劑產品市場,做了大量工作,將《燃煤助燃劑質量標準》與《潔凈配煤質量標準》申報列入了省地方標準編制計劃,按照《黑龍江省標準編制計劃》,組織編制《燃煤添加劑質量標準》和《潔凈配煤質量標準》。組織專家論證進行多次論證,同時深入生產企業征詢意見,對10個助燃劑和潔凈煤廠家的產品進行了檢測,根據檢測結果,準備進一步修改完善標準的編制說明。完善后的兩個標準已經上報省局科技處,等待批準后發布。

    六是有針對性地組織舉辦了哈爾濱市板材、油漆和涂料企業環境標志產品認證培訓班,提高了企業對環境標準產品認證重要意義的認識和認證的積極性,使受訓企業明確了認證的有關知識和程序。為有環境標準的企業開展環境標志認證提供咨詢服務,組織認證公司和相關企業座談,研究探索哈爾濱市環境標志產品認證工作思路,為正在逐步開展環境標志產品認證工作奠定基礎。

    七是iso14000環境管理體系認證工作方面有新的突破,超額完成了年初制定的開展20家認證的工作目標。在有針對性地在建筑、石化、醫藥等重點行業和企業進行iso14000環境管理體系的宣貫工作,舉辦了iso14001:20xx版標準培訓班,編制了14000宣貫手冊,幫助30家企業開展了iso14000環境管理體系認證,對認證單位進行了備案登記并出具了環境守法證明。按省環保工作要求,對哈爾濱鑫巖實業有限公司等“雙綠色”認證企業進行了復查,提高了其環境管理水平,保持環境管理認證的可信度。

    八是創新環境新標準培訓方式,以試代訓,充分利用網絡優勢,組織開展了區、縣、市(市)環保局執法和監督管理人員的《環境標準考試》,促進了區、縣、市(市)環保局各級環境管理和監察人員對環境標準的學習,減輕了基層參加組班培訓的負擔,收到了非常明顯的學習效果。

    總之,一年來,腳步匆匆,忙忙碌碌,在工作中收獲,在收獲中快樂。在新的一年,自己要更加嚴格要求自己,更加努力工作,向各級領導和同志們交上一份優秀的答卷。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇十四

    今年以來,在縣委、縣政府的正確領導和關心支持下,我們以提高環境衛生及服務質量為抓手,以“清潔城市、美化城市、造福人民”為根本宗旨,加強環境衛生專項整治和管理,在城鄉環境同治工作中,不講價錢,敢挑重擔,使縣城面貌不斷得到改善。現將今年的環衛工作總結如下:

    一、主要工作情景。

    (一)改革環衛運行機制,強化服務意識。

    死角,清運建筑垃圾、生活垃圾等千余噸。從今年9月份起,對鐵路以南的垃圾安排人員實行了上門收集。在加強日常服務工作的同時,我們還堅持做好衛生費收取工作,已完成年初制定的收費任務。

    (二)落實職責區管理制度,實現服務無縫隙。

    為建立環衛管理的長效機制,我們結合慈利縣的實際,將城區環境衛生管理實行條塊職責制管理。一是城區內的溪溝,由途經所屬居委會負責監督管理所管轄區的溝內環境衛生,并簽訂《轄區市容衛生管理職責書》,按照職責書資料,由零陽鎮政府每月一次考評,根據考評結果實施獎懲措施。二是居民小區內,由物業管理安排專人清掃,環衛處負責清運處理;沒有物業管理的小區(包括私房),垃圾袋裝后放置在指定的垃圾收集點,由環衛工人上門收集。三是城鄉結合部的環境衛生由村、居委會安排專人清掃保潔,垃圾定點傾倒在指定位置,環衛工人對垃圾進行收集、處理。另外,我處還根據《慈利縣城區“門前三包”管理辦法》的相關規定,明確了城區衛生職責:城區街道、人行道由縣環衛處負責,在主街道設置專職衛生管理人員和保潔人員;市場、汽車站、廣場等場所由管理單位或業主負責;臨街樹木、花池、草坪由管理單位或作業者負責;我們按照屬地管理原則與單位、門店簽訂了《慈利縣門前市容環境衛生職責書》3000余份,并同步落實各項管理和督促檢查工作。實行職責區管理制度以來,各單位和沿街門店進取配合市容環衛管理,切實有效履行自身的職責和義務,使縣城市容環境衛生得到進一步提升。

    (三)嚴格環衛監察執法,確保服務成果。

    我們充分依據《城市市容和環境衛生管理條例》、《城市生活垃圾管理規定》和《城市建筑垃圾管理規定》等相關法律法規規定,對城區內違反市容監察、建筑渣土管理的行為,實行嚴管重罰。目前,現有執法人員34名,今年以來執法人員現場教育市民亂潑亂倒行為1023起,立案220起,其中申請法院強制執行65起,已執行到位15起,執行金額達24217元。

    城區市容衛生日常管理采取網格式管理,實行全民有獎環衛監督舉報電話,接到舉報電話后,監察隊員15分鐘內必須到達現場。自開通舉報電話以來,受理各種違法行為舉報近千件,及時查處率達97。渣土管理執法過程中,我們堅持監防并舉,以防為主,對工程建設方和施工方提前就《城市建筑垃圾管理規定》的相關資料進行宣傳,督促其按照規定辦理建筑垃圾運輸、處置審批。同時對渣土運輸車輛帶泥上路、沿途撒落等違法違規行為嚴歷查處。經過嚴格執法,渣土運輸車輛全部實行封閉運輸,規范了縣城門店和居民的垃圾投放行為,異常是基本上杜絕了門面經營戶隨意堆放垃圾現象,縣城環境明顯改善,市民衛生意識不斷提高。

    (四)堅持完善環衛設施,提升服務品質。

    城市環衛基礎設施是老百姓不可或缺的公用設施,同時也是城市禮貌的晴雨表。為促進城市品位不斷提升,在縣委、縣政府的支持下,我們立足實際,多。

    渠道。

    融資,有力推動了環衛事業的發展。今年以來,完成了衛校、縣委、柳林壓縮式垃圾站的改造,古城中路壓縮式垃圾站正在安裝設備,在城區安裝果皮箱1020個,城區內放置垃圾掛桶200個,垃圾吊桶32個,購置路面高壓沖洗車1臺、垃圾掛桶收集車1臺、垃圾壓縮車2臺、垃圾轉運車1臺、推土機1臺。按照縣人民政府的城鄉同治要求,對零陽鎮城鄉結合的11個村(居委會)放置大垃圾吊桶23個,實行了垃圾代運。配備了鐵路以南垃圾上門收集的相應設備。廖家灣垃圾無害化處理場現已完工,已正式投入試運營,標志著我縣城區垃圾處理方式由過去的簡單填埋轉入此刻規范制式的科學處置軌道。

    二、存在的問題。

    (一)城區部分主干道環衛設施不足。由于歷史規劃問題,部分街道的垃圾中轉站選址難;縣城區內公廁檔次不高;沒有密閉式生活垃圾轉運設施。

    (二)部分市民和進城農民的環衛意識薄弱,沒有構成良好的禮貌衛生習慣,尊重環衛工人勞動成果的風尚遠未構成。

    (三)一線環衛工人收入較低,待遇差,工作量與報酬不相適應。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇十五

    承著去年建立國家衛生城市的東風,進一步認識自我,找出不足,開拓新的思路,為使環衛處的工作走上規范化、現代化而不斷努力奮斗。主要的工作有以下幾方面:

    一、完善各項規章制度,落實以制度化進行管理。

    把健全各項規章制度放在首位。今年我處充實、填補了以下幾項規章制度:《生產安全職責制》、《生產安全驗收規定》、《環衛處各科室職責制》、《承包隊管理人員職責制及有關規定》等,完善了制度,并將其化為管理上的落實,如《承包隊管理人員職責制》的出臺后,根據管理人員的素質及工作潛力,進行測評,并在測評中將不合格的管理人員進行了工作上的再分配,并根據測評的結果作為工資發放的標準。

    作為環衛工作的另一方面,是收費問題。我們制定了收費員的崗位職責制后,收費員的職責得到了明確,任務清楚,獎罰分明,工作較前更主動、用心,使今年的收費工作在進行邊改革邊收費的狀況下都能較好地完成任務。

    在人事管理工作中,文秘人員從事管理單位的人事檔案的收集整理工作,工作量已十分巨大,而近年來計生工作亦務必嚴把關。在人員少、工作量大的狀況下,她們仍能完美地完成任務,把檔案工作及計生工作管理得井井有條,并抽出時間為收費工作而創立了電腦收費平臺。

    二、完善承包職責制,促優質服務,安全生產的落實。

    因前幾年的生產量的不斷擴大,新工人所占比例較多,致使勞動生產效率有所降低。因此,為求生產質量及服務質量的高標準,我處在清掃及車隊方面都試著不一樣程度的放輕了勞動量,重點是在培訓工人的生產技能上。在今年開始,我處根據人員的生產潛力,進一步完善承包職責制,使每一個員工都能按規定進行自由組合,并將一部分較為差的員工進行了處理,使優質服務能得到了素質上的保證,安全生產做到常抓不懈,生產效益得到了提高,同時也降低了生產成本。

    三、收費改革初見成效,管理工作邁向規范化。

    對于收費難問題,我處早幾年就一向在探索解決辦法,也曾多次提出實行水、電、衛生費一個窗口收費的推薦,但由于諸方面的原因而遲遲未能得到實行。在相鄰縣市和我市部分鎮區已實施上述方案的同時,我處仍然是使用人手上門收費的落后方式。為了解決這種落后的收費方式,為了跟上我市建立信息化城市的步伐,我處領導班子狠下決心,決定了在今年十月份開始實施由銀行代繳垃圾費的方案。透過仔細分工,從七月起,我處各方面人員按分工各自開始行動:聯系電腦軟件公司,根據我處的具體收費狀況制作出一套收費系統軟件;同時,安排收集人員逐家逐戶上門與住戶簽定《服務合約》以及《代繳垃圾收運和衛生保潔費授權書》;對其他服務對象,則首先從店鋪入手,也與其簽定授權書。然后將所簽回的__戶住戶和__個單位的資料輸入電腦程序。經過幾個月的奮戰,十三日正式實行了第一次銀行扣費。扣費結果是可喜的,住戶成功扣費__戶,達六成多;單位(主要是店鋪)成功扣費__戶,也到達了五成。

    這次銀行代繳垃圾費的初次嘗試,為我處逐步實現管理規范化,辦公系統自動化、科學化奠定了基礎。這套收費軟件已創作了可同時在多臺電腦上進行操作、查詢的電腦收費平臺,改變了落后的人手上門收費方式,也確保了收費工作的安全性,并為今后城市的發展擴大貯存資料鋪下了道路。

    四、存在問題。

    我處在改革工作順利進行的同時,也面臨著必須的問題,個性是收費難和垃圾處理的問題。這次銀行代繳垃圾費的改革由于是第一次嘗試,當然也存在著不少問題,如所輸入電腦的住戶名稱與銀行客戶的存折上的名稱有誤差;有部分住戶未能按時在銀行存折中存足金額;有些住戶的帳號有出錯等等,這些問題都造成了扣費未能成功。應對這一系列的問題,我處工作人員并沒有退縮,在辦公室人員仔細查問題,收集人員耐心向住戶解釋下,問題也在逐漸被解決。

    但是,在我處所統計的一萬多戶住戶中也有相當一部分是不愿意簽《服務合約》與《代繳垃圾收運及衛生保潔費授權書》的;有些店鋪由于其自身的穩定性和長期性難以保證,也不愿意簽。這對我處的收費工作規范化造成了必須的障礙。另外,對于出租屋的住戶,我處也只能向其收取現金。這些問題還有待進一步的解決。另一方面,經過幾年的不斷努力,我市城區已在不斷的探索中走出了一條垃圾收集和處理的路子,但還要不斷地完善。我處的垃圾收集和處理正逐步走向正規化管理,但是,我處在和順石塘建立的臨時垃圾填埋場,由于傾倒量比較大,已接近滿場。這無疑是給我處的垃圾出路提出了又一個嚴峻的問題。就目前垃圾處理量等狀況來看,若到明年,仍未能找到適合的地點作為垃圾的處理場,則會大大影響我處清運的垃圾出路問題的解決。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇十六

    20x年上半年,x社區居委會在上級政府的正確領導下,切實加強群眾健康教育,認真執行社區衛生制度,提高了全體居民的禮貌、衛生意識,營造了一個整潔、優美、禮貌的生活和工作環境,較好地完成了各項工作,現將上半年的工作狀況總結如下:

    一、統一思想,強化認識。

    村黨支部、村委會歷來重視社區衛生建設工作,將社區衛生工作納入重要議事日程。經常組織干部、村長學習傳達上級文件精神,并專題研究制定工作方案,落實人員和經費,確保整治衛生工作深入扎實,取得實效。

    二、不斷投入人力物力,搞好衛生工作。

    1、上半年,為進一步加強社區衛生工作力度,社區投入約40萬資金,新購垃圾筒1100只,做到每戶都有1個垃圾筒,增設路燈45套,消除夜間無照明路段。為42名清潔工購買。

    保險。

    對錢家花園門樓進行整修消除安全隱患對寶尹花園附近店面廣告牌進行翻新等等將社區衛生安全工作推到了一個新的高度。

    2、社區在社區共建單位的大力支持和配合下,狠抓了社區環境衛生的管理,嚴格對社區衛生死角進行清理,做到能及時清除社區和樓道的張貼物及廣告、對樹木懸掛物及時清理,對袋裝垃圾房的垃圾做到日產日清。

    三、大力加強環境衛生宣傳工作。

    為提高全體居民及外來人員的城鎮衛生管理意識,在主要路口,小區內設置多個健康教育專欄、并及時更新專欄資料。在不同時期有針對性利用宣傳臺帳、橫幅大力宣傳衛生要求及。

    健康知識。

    定期召開環衛工人職工大會將上級對我社區評比環境衛生的各項指標的打分通報給全體職工便于在今后工作中加以改善以提高全民衛生意識為目標。

    四、加強管理,

    措施。

    落實。

    為保證社區在環境衛生清潔的長期性和有效性,社區由居委會副主任專抓環境衛生工作。對社區各個小區衛生工作人員負責人進行監督管理,組織個小區書記主任定期對各小區內亂涂亂貼、亂堆亂放進行徹底清理,個性是對外來租住屋的衛生監督管理,轉變外來人員的衛生意識觀念,改善全社區的整體環境衛生狀況。

    半年來,我們持續了以往工作作風和先進經驗,更加用心投入到社區工作中,在社區工作人員的共同努力下爭取把社區建設成一個門前小草青青、綠樹成蔭,健身、休閑、乘涼的綠色小區。為社區的社會穩定、功能完善、民族團結、鄰里和睦、環境優美的禮貌小區,做了超多的工作。

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    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇十七

    為全面提升全區道路環境衛生質量,我處進一步強化考評工作。

    一就是加強主干道的普掃考評。處考評辦每一天早上7:00—8:00對普掃完成質量,進行不定期的抽查,如發現普掃沒到達要求,按照考評標準和扣款原則對清掃保潔公司進行罰款。由于普掃到位,主干道的清掃保潔作業水平整體提高。

    二就是強化考評結果的運用。環衛處針對主干道清掃保潔人員缺崗、不作為、作業效果不理想等現象,加大考評力度,嚴格按照考評標準進行扣分扣款,并要求公司根據考評結果層層追究職責,按照5%、20%、50%的標準分別對業務員、班長、清掃工進行處罰。同時,區環衛處將所扣款項全額回到給清掃保潔公司,要求公司根據處、公司考評結果對工作表現突出的員工進行獎勵,實現獎勤罰懶、獎優罰劣目標。透過完善考評制度,實行獎罰兌現,進一步增強了員工的職責心,極大地調動了員工的工作用心性,。

    處及其所管轄的清掃保潔公司,要求及時整改。考評之后,區環衛處將每一天的考評記錄進行整理,出具專題報告,以便于科學評判次干道及小街小巷的清掃保潔工作。

    二、強化管理,確保公廁、垃圾站管理到位。

    為提高公廁、垃圾站管理水平,我處進一步加強公廁、垃圾站的管理。

    一就是加強對值守人員的教育。我處每月組織值守人員召開一次業務分析會,學習單位的規章制度,學習設備的操作規范,學習公廁、垃圾站管理的業務知識,不斷提高了值守人員的整體素質。

    二就是加大對公廁、垃圾站的巡查力度,處要求公廁、垃圾站的管理部門的工作人員每周對所有公廁、垃圾站巡查兩次以上,指出工作中存在的問題,提出整改意見,做到及時發現問題,及時解決。

    三就是加大考評力度。處考評辦增加對公廁、垃圾站的考評次數,對問題較多的公廁、垃圾站進行重點考評,考評結果與績效工資掛鉤。透過加強管理,增強了值守人員的工作職責心,主動性,有效的提高了公廁、垃圾站的管理水平。

    四就是加強設備、設施的保養工作。環衛處定期派專人指導公廁、垃圾站的值守人員對設備、設施進行檢查、保養,有效的延長了設備的使用年限,減少了設施維修費用。

    三、優化服務,提高垃圾清運效率。

    為確保垃圾清運及時,環衛處加強內部管理,不斷改善工作方法。

    一就是強化服務意識。我處要求清運公司樹立優質服務意識,加強與各垃圾站點值守人員的聯系,及時了解各站點垃圾收集狀況,提前安排好司機和車輛,做到合理調度,科學安排。

    二就是加強教育,提高員工素質。汽車隊每周組織司機、維修人員進行業務培訓,學習車輛維護、保養知識,強化安全意識。

    三就是加強車輛保養。汽車隊以“重保養少維修”為原則,及時對車輛進行日檢、日查,按時對車輛進行保養。透過加強車輛的保養,有效地減少了車輛“大毛病”,增加了出車率,提高了垃圾清運效率。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇十八

    xx區環衛局在區委、區政府的正確領導下,以國家文明城市復檢、衛生城市復檢為契機,緊緊圍繞20xx年度政府系統目標管理責任書的綜合管理指標和業務指標內容,與各崗位的目標任務相結合,強化環衛業務。現將20xx年度一季度工作情況總結如下:

    一、組織環衛局工作人員開展集中學習培訓,加強績效考核管理。

    環衛局(物業)始終堅持開展每周集中學習培訓和每天自學20分鐘活動,積極組織工作人員認真學習政府工作報告、法律常識、業務專業,質量管理體系等。通過學習營造了一個民族團結,共同進步的良好氛圍。提高了學習水平。

    二、加大市容環境衛生的日常監督管理力度。

    (一)環境衛生的日常監督檢查工作。

    環衛局始終堅持日常(每天)對城區內“三橫八縱”主要道路、公廁、精品街、衛生死角、垃圾清運、中轉站等各方面環境衛生管理工作進行日常巡查,對發現的各類問題督促各相關單位積極整改。確保做到環衛監督抓嚴、抓實、抓透、抓細。重點是環衛局市容監察人員全天候對城區環境衛生、垃圾中轉站、各垃圾清運點清運情況、公益設施破損情況和對外包單位早查工作。夜查12座公廁的運行情況。共發現問題58起,處理率100%。

    (二)城區內、周邊環境衛生死角的治理工作。

    (三)環境衛生區域協調移交接工作。

    組織鑫塔物業外包單位,白堿灘物業管理公司對明華1棟、2棟外圍的清掃保潔工作進行交接;交接面積達16900平方米。

    環衛局一季度認真制定各類重點工作實施方案,為全年的重點工作的順利開展奠定基礎。一是完成三個合同的簽訂工作,與鑫塔物業公司簽訂了《xx區公共衛生服務合同》、《xx區垃圾清運處置管理服務合同》、《公廁管理服務合同》;二是做好《地埋式垃圾桶項目實施方案》,現已移交建設局做好委托設計及施工。三是完成《移動公廁項目實施方案》、目前正等待上會評審。四是協調設計院已制定完成《xx區戶外廣告規劃》、《xx區垃圾收集設施專項規劃》初稿,并通過上會評審。五是制定義務監督獎勵方案以及獎勵細則,完成曝光臺正式掛上環衛局網站。六是做好一季度外包考核工作,公共衛生服務方面扣款8851元,垃圾清運方面扣款226元,公廁管理方面扣款350元,合計9427元。并進行結算兌現。七是做好三平鎮環境衛生外包前的區域面積測量核定工作。八是修改完善本部門績效考核細則,對環衛局市容監察崗位進行檢查考核。

    三、其他工作。

    1.做好日常工作,包括各類信息的上報工作,對20xx年度公眾滿意度調查表進行回復。

    2.按時在環衛局部門工作網站上上傳公開信息。

    3.完成好上級或其他部門臨時交辦的各項工作。

    4.繼續做好96581熱線接警登記與處理工作。

    一是市容監察辦工作人員繼續堅持日常(每天)巡查,對城區內“三橫八縱”主要道路、公廁、精品街、衛生死角進行日常檢查。重點做好白色垃圾開春清理工作。

    二是繼續安排鑫塔物業公司突擊隊做好二季度三個月月的3輪大規模衛生死角的清理工作。

    三是專項服務辦公室積極與執法局、建設局聯合將建筑施工環境、建筑垃圾、竣工驗收等各環節進行監督管理。從工程前期、中期、后期全方位的進行控制。

    四是做好《20xx年公廁項目建設實施方案》上會評審工作。二季度初完成戶外廣告、招牌專項規劃定稿,二季度中至三季度建立健全環衛局戶外廣告許可職能,理順審批流程,根據戶外廣告、招牌專項規劃,對新建、更換的廣告審批工作首先進行試運行。

    五是認真做好給政府辦上報周總結,完成好上級或其他部門臨時交辦的各項工作。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇十九

    一年以來,在鎮黨委、政府的正確領導下,在__區城鄉環衛綜合管理局的大力支持下,在鎮村(居)干部、群眾和清掃保潔員的共同努力下,以鞏固“兩大工程”成果為抓手,切實改善人居環境,提升鎮區形象,遏制城鄉環境衛生“反彈”,努力營造環境優美,社會和諧的投資發展環境,使全鎮的環境衛生面貌發生了很大的改觀,按照__區委、政府確定的20__年農村公路建設年的安排,具體做了以下工作:

    (一)、領導重視,認識到位。

    年初鎮黨委,政府就全鎮環境衛生整治工作,召開了專題會議研究部署了20__年全鎮環境綜合整治工作,明確農村環境衛生整治工作重點,落實到新農村建設的20個字的方針,(生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主),做到兩個轉變:一是轉變農村“臟、亂、差”的居住環境,提高農民的生活質量;二是轉變農村人人不注重環境保護的生活習慣,提高農民的整體素質。為了使環境衛生整治工作落到實處,鎮政府和各村(居委會)簽定了環境衛生整治長效機制目標管理責任書和道路交通安全責任書,制定了《金積鎮清掃保潔員考核細則》《金積鎮清掃保潔員職責及保潔地段劃分》《金積鎮清掃保潔員管理制度和獎懲制度》等。

    (二)、廣泛宣傳,營造氛圍。

    一是鎮村環境綜合整治管理站,定每周五下午組織學習,通過學習上級有關環境衛生工作的文件,保潔員安全教育,進一步提高清掃保潔的保潔意識;二是廣泛宣傳農村環境衛生工作的重要性,發放村規民約,懸掛標語,新建維修部分垃圾池并上面全部噴刷宣傳標語,通過宣傳發動集中整治清掃,群眾對自己居住的環境有了一個感觀認識,并出現了人人講衛生,戶戶抓環境的良好氛圍;三是實行“門前三包”,定人、定段衛生保潔制等一系列環境衛生制度;四是20__年來鎮黨委、鎮政府高度重實,先后召開會議7次,參加人員390人次,召開清掃保潔員會議11次,參加580人次,使全鎮環境衛生整治真正成了老、少、婦全民參戰的活動。

    (三)、整治有力,措施得當。

    為了確保環境衛生整治工作的長效機制的落實,鎮黨委、政府把環境衛生整治工作做為全年的工作重中之重,長抓不懈;一是完善環衛設施維護,鎮上根據鎮村建設發展規劃在原有的垃圾池基礎上,計劃新建垃圾池32個,維修76個。目前全鎮垃圾池共502個,已安裝垃圾桶780個,使清掃的垃圾有地方倒;二是對整治較好的村以獎代補,提高了工作實效,鼓勵先進,鞭策后進,以此帶動全鎮各村的環境衛生整治工作;三是全鎮設立垃圾場3個,9.6畝地,每季度清理一次,保證了垃圾有地方倒,清理有場地;四是實行“三統一”統一培訓、統一著裝、統一清掃標準,定為每天上午集中清掃,應急時全天清掃,對一些責任心不強的村保潔員進行更換,提高了保潔質量;五是創建環境優美村5個(西門村、北門村、關渠村、東門村和塔灣村)。

    (四)、加大督查,狠抓落實。

    為了保證全鎮環境衛生鎮村道路綜合整治取得實效,鎮村道路環境整治管理站,不定期的到各村清掃地段和垃圾清運情況進行督查,在督查中,發現清掃保潔員不到崗或者清掃不到位的,一是批評教育;二是扣罰工資,對表現好的進行獎勵,實行獎罰分明,責任到位。目前,已發放督查通報9期。

    (五)、凈化家園,健康生活。

    半年來,鎮村道路環境整治管理站,干部職工在做好各自工作的同時積極參加鎮上的中心工作,組織清掃保潔員大的行動約19次之多,先后接待國家級、自治區級及市區領導的觀摩56次。在銀平公路、吳青公路、吳秦公路以及北門新鎮區建設中,組織保潔員多次參加環境綜合整治。

    20__年以來,東陽渡鎮環衛站以提高人居環境,突出功能為目標。進一步加大對主要街區道路的管理力度。特別是對農村環境整治工作出臺了許多的新重大舉措。按照鎮政府的要求,積極探索新的管理機制,在主干道路清掃、清運、保潔制定具體實施方案,不斷改進工作,收到了明顯效果。使我鎮環境衛生管理工作有了新的提高。

    一、加強道路清掃、清運。

    我站聘用臨時清掃、清運人員,租用農用拖拉機一臺,加強道路清掃、清運工作。根據工作量定經費、定任務、定崗位標準,明確職責加強管理,將任務落實每個人頭。全年清掃、清運垃圾達2500余車。租鏟車清理垃圾場地40余次。每天主要街區及主要干道清掃、清運都按部就班,正常運轉,將責任落實到實處。在節假日和主要干道重大接待活動期間,我站都要精心組織安排人員加班加點進行突擊清理垃圾死角。

    二、抓好道路清掃、保潔。

    加強道路清掃、保潔工作的檢查。從環衛站到環衛工組長層層把關,確保道路全天干凈整潔。調整作業時間,即早班清掃,下午班保潔,對街區門面的食品包裝殘留物及門面、商店傾倒的垃圾進行集中處理,全鎮主要干道的道路清掃、保潔每天都能干凈整潔。

    三、增加環衛設施投入。

    一年來購置環衛保潔車3輛,東陽渡中心地段三條街購置垃圾桶70余個,就商店門口投放。解決了垃圾處理,解決以前亂丟的現象和運轉不暢的問題,提高了垃圾處理能力。

    四、農村環境綜合整治開展。

    今年5月份在全市開展農村環境綜合整治工作。全鎮20個村、1個場、2個社區在全區城鄉同治動員大會后迅速行動,成立領導小組,制定了工作實施方案及考核辦法。6月份召開各村、場、社區主干座談會,聽取綜合各單位意見。組織個村、場、社區主干以及鎮黨政領導和中層負責人赴省級示范點株洲__縣新市鎮新聯村參觀學習,對如何搞好本單位的環境綜合治理有了成熟的想法。印制《倡議書》14000份發放到全鎮每家每戶,拍攝專題宣傳片,發放宣傳手冊80000余本,制作永久性標語牌60塊,宣傳欄30塊,鎮、村組織公開公示評比欄200余塊,確保各重點地域都有永久性標牌和標語。營造了環境綜合整治的濃厚氛圍,加強環衛保潔力度。在鎮中心及主要干道擺放垃圾桶800余個,由原來的一天清掃為一天二次清掃,全天保潔。主要街道衛生明顯改觀,對107國道、東外環線多年積存垃圾進行了集中清理。全鎮48公里鄉道的工作開始走向日常化、規模化。在鎮財政十分緊張的情況下,安排資金140萬元用于環境綜合整治工作,采購可回收和不可回收垃圾桶26000多個,定制垃圾焚燒池13000多個,購買垃圾清運車輛21輛配到各村場。目前全鎮各村、場、社區都組織黨員、干部和群眾開展大規模的垃圾清掃、清運活動,共計清運垃圾1650余噸。有效控制垃圾亂倒和無人管理的現象。

    五、環衛工作存在的問題。

    1、環衛基礎設施不足。特別是垃圾中轉站沒有建設配套。

    2、環衛專項資金嚴重不足。環衛經費至今未納入市、區兩級財政預算。

    3、清掃人員年齡偏大,環衛工人待遇低,工資每月只有700元,經常出現人員短缺現象。

    建議政府加大環衛基礎設施資金投入,同時增加環衛工人工資,穩定環衛隊伍。

    環衛人員工作總結報告大全(20篇)篇二十

    近年來,隨著城市化建設的不斷推進,環衛工作也必須跟上發展的步伐,完成自身的職能使命,然而,由于傳統的事業管理機制缺乏激勵,使得環衛管理困難重重。今天本站小編給大家整理了市容環衛局。

    希望對大家有所幫助。

    一、把握機遇,突出重點,穩步提升市容環境衛生質量。

    1、積極爭取環衛資金,加大環衛必要投入,確保城區環境衛生整體水平穩步提升。一是充分利用相關政策優勢,積極爭取市、區兩級政府加大對環衛工作的投入。今年,我們通過多方努力,爭取了市財政對我局環衛切塊經費投入的傾斜,上級下撥環衛切塊經費增長67.79萬元;通過再就業資金渠道,爭取了就業資金30余萬元;為轄區重點工程項目提供環衛服務,爭取重點工程項目支助近18萬元。環衛經費保障相對得到了一定程度的改善。在此基礎上,我們加大了必要的業務投入。20xx年,我局對各業務部門的承包經費累計增加投入28.6萬元。迎省檢期間,對所有中轉站、公廁和車輛進行了一次全面維修,并在主次干道添置果皮箱150只,添置社區垃圾收集車50部,共支出15萬元。10月份在市財政安排10萬元的基礎上,我局自己投入4.75萬元,購回了一臺容量大、壓力足的多功能新水車。12月份,正在爭取區財政投入和自籌部分資金,擬新購兩臺東風牌翻斗式垃圾運輸車。二是突出重點,加大清洗力度,洗出馬路本色。在堅持每天清洗一條路的基礎上,對被污染路面,做到隨臟隨洗,提高馬路清洗頻率。同時采取靈活實用的清掃清洗方式。夏季白天氣溫高,夜間氣溫相對涼爽,清掃公司因地制宜安排白天細掃、清洗慢車道和花壇,夜間加班加點沖洗快車道,形成了蒸湘環衛的馬路清洗特色,打造了蒸湘環衛的馬路清洗亮點。三是加強重點項目施工路段及城郊接合部的衛生管理,提高我區環境衛生整體水平。將蔡倫大道納入正常的環衛清洗保凈管理范圍,年花費工作經費達10余萬元;對正在改造的立新大道、蒸湘南路延伸段,我們提供環衛跟蹤服務,保障清掃、清洗到位。年內還先后指導雨母山鄉、呆鷹嶺鎮和長湖鄉在轄區城郊結合部新建垃圾收集點23個,新增垃圾斗2個,并督促各鄉鎮、街道配足清掃保潔人員,實行不定期衛生督查,有效地提高了城郊接合部的衛生質量。

    2、堅持環衛作業高標準、嚴要求,力求環衛主體業務管理精益求精。自始至終貫徹精細化的管理理念,堅持環衛作業高標準、嚴要求。我們對主干道、樣板路實行每天三大掃、二細掃,全天候巡回保潔,保潔時間從凌晨4:30一直延續到晚上10:30。并推出常勝西路細掃管理樣板路,與常勝西路140余家門店簽訂了環境衛生責任。

    承諾書。

    垃圾運輸做到安全、及時、密閉,注意保持車容車貌整潔干凈;清廁分公司今年按照文明創建新要求,重新制定了公廁管理標準及考核辦法,并在內部推行流動紅旗公廁競賽,公廁管理水平進一步提高。

    3、加強督查和整治力度,切實提高環衛主體業務經常化的管理水平。堅持以考核促監管,以整治促市容,確保環衛主體業務管理經常化。一是我們堅持領導輪流業務值班制,強化局領導、市容管理股、業務部門、班長四級網絡監督體系,確保衛生質量經常化。二是強化環衛業務重大考核時的監管力度。對重大環衛工作檢查考核,二線人員設有固定責任路段,并對二線人員下一線的作業情況,局成立專門的督查小組和制訂相應的管理辦法,強化二線人員下一線作業的工作責任心,確保環衛業務重大考核不扣分或少扣分。三是突出門店“四外”整治和渣土管理,杜絕污染源。從今年4月1日起,我們組織市容執法人員在全區范圍內開展臨街門店“四外”整治活動。在早、中、晚垃圾外掃、外丟、外倒高峰時段,安排市容執法人員在城區繁華地段設立監督崗,分兵把守,來回巡查,嚴查行人攤擔的“四外”行為;對臨街門店逐路逐戶進行宣傳教育,共向臨街門店和坐落單位發放整治宣傳單1000余份,下達整改通知200余份,整治門店垃圾外掃、外丟、外倒現象300余起,有效地從源頭上控制了垃圾的產生。

    二、立足本職,對照標準,扎實推進文明創建。

    一是廣泛宣傳,營造濃厚的文明創建工作氛圍。在局內層層召開文明創建動員會,發放文明守則300余份,全體干部職工簽訂了文明創建承諾書,今年7月份以宣傳《城市生活垃圾管理辦法》為契機,出動1臺專車,就《城市生活垃圾管理辦法》正式實施和開展創建全國文明城市暨創建優秀旅游城市工作在中心汽車站坪、晶珠廣場進行了一個星期的集中宣傳,營造了濃厚的文明創建工作氛圍。

    二是以活動為載體,扎實開展文明創建工作。在機關干部中開展“書香機關”主題讀書活動,提高機關干部文化素質;組織辦公室人員積極參加區文明優質服務競賽活動,通過競賽提升服務水平;組織勞模、城市美容師對清掃工人進行現場業務培訓;定期不定期組織駕駛人員進行安全知識培訓,提高一線工人的勞動技能和安全意識。在全局范圍內,開展爭奪環衛管理工作第一、爭創文明城區、文明單位、文明班組、文明家庭以及爭當“五一”勞動積極分子、“五四”青年突擊手等各項爭先創優活動。年內創建了常勝西路1條文明樣板路、解放大道等6條“星級馬路”,紅湘北路中轉站等6座“星級垃圾中轉站”,冶金公廁等6座“星級公廁”。先后有1人被評為湖南省環衛系統先進個人,2人被評為衡陽市文明創建先進工作者,2人被評為衡陽市優秀城市美容師,6人被評為局勞動積極分子,4人被評為“五四”青年突擊手。局長兼黨委書記羅錫桂同志被評為衡陽市第二屆優秀事業單位法人代表并榮記三等功。

    三是模范帶頭,充分發揮環衛隊伍在文明創建工作中的主力軍作用。在做好環衛本職工作的同時,帶頭做好文明創建工作。帶頭堅持和完善周五衛生日制度。從今年3月份起,每逢周五下午全民衛生活動日,局領導劃分衛生責任路段,帶領全局二線人員均下一線撿拾花壇白色垃圾;同時加強城區主次干道臨街單位和門店的全民衛生日活動的宣傳指導,向臨街門店和坐落單位發放了《蒸湘區環衛局關于堅持和完善全民衛生日制度的宣傳函》1000余份。按照區文明創建辦的工作部署,組織各鄉鎮街道開展環衛整治。今年4-5月份,我局組織各鄉鎮街道在轄區范圍內開展了一次聲勢浩大的衛生大清理行動,重點清理了環境衛生“臟、亂、差”的居民院落、屋頂陽臺、背街小巷、城中村、城郊結合部的衛生死角和暴露積存垃圾,共清理暴露積存垃圾600余噸。對被新聞媒體曝光的環境衛生死角,我局及時督促、配合責任單位整改到位。充分發揮了環衛隊伍在文明創建工作中的主力軍作用。

    三、不斷探索,勇于創新,優化環衛有償服務收費方式。

    環衛有償服務收費,過去一直沿襲垃圾代運費、清掃保潔費、垃圾處理費三項費用分別收取的方式,坐落單位和經營業主對環衛部門多項多頭收費現象很難理解,存在諸多誤會,收費工作開展困難。針對這一情況,我局大膽探索,簡化收費程序,優化收費方式,將收費隊伍一分為三,將三種費用合而為一,劃分三個片區,同支隊伍收取,相對避免了多項多頭收費現象。同時推行文明收費,規范收費,堅決杜絕索、拿、卡、要行為,以優質服務贏得業主認可,努力營造和諧互動的收費氛圍。收費工作與過去相比有新的突破,其社會效益和經濟效益均有所提高。

    四、監管并舉,獎罰分明,不斷完善社區環衛管理模式。

    堅持和完善“政府引導、街道負責、行業管理、社區自治”的社區環衛管理模式,充分發揮各級各部門在社區環衛管理中的優勢和積極性。鄉鎮街道和社區居委會各司其責,負責抓好社區環境衛生日常管理,我局加強社區環衛工作督查和業務指導。今年還將平時督查情況、全民衛生日活動情況和新聞媒體曝光情況納入了社區環衛年度管理考核計分范疇。堅持每天一督查、三天一通報、每月一評比,實事求是,獎罰分明。全年下發社區環衛通報48期。11月份,還舉辦了一期社區清掃保潔人員業務培訓班,提高社區清掃保潔人員的理論知識水平和業務操作技能。通過以上措施,有效地促進了社區環衛管理水平的提高。

    五、落實政策,加強協調,大力推進環衛基礎設施建設。

    今年我局爭取了區人民政府將環衛設施配套建設經費納入了城區主體工程建設項目的投資預算,為推進我區環衛基礎設施建設打下了良好的基礎。今年市下達我區的環衛設施建設任務是“2站2廁”,添置果皮箱100只。年內通過多方努力,我區在南華苑小區配套新建了垃圾中轉站3座,在衡鋼西大門新建了垃圾中轉站1座,在平湖公園興建了高規格的公廁2座,并在主次干道添置果皮箱150只,超額完成了環衛設施建設任務。

    我局其他各項工作也開展得有聲有色。“三八”婦女節組織女職工召開了座談會;“五一”勞動節和“五四”青年節期間表彰了一批勞動積極分子和青年突擊手;“七一”期間走訪慰問了一批特困黨員;“九九”重陽節對退休工人進行了慰問;11月份召開了建局以來的首屆職工代表大會。黨務工作常抓不懈,做到虛功實做。堅持“三會一課”政治學習制度。每月業務例會前一個小時集中學習時事政治,黨員活動開展正常。年內發展新黨員2名,辦理預備黨員轉正2名。黨員的先鋒模范作用好,號召力強。全局干部職工工資福利待遇得到了一定程度的改善:年內正式職工人平每月增加工資300余元,并辦理了職工住房公積金,還通過不懈努力,解決了2名職工子弟就業問題。

    存在問題:

    1、環衛工作經費不能滿足現有環衛生產任務量的需要,環衛工作經費增幅跟不上勞動工資和物價上漲幅度,環衛隊伍工資福利待遇偏低。

    2、環衛車輛設備老化嚴重,存在諸多安全隱患,亟須更新換代。

    3、新建環衛設施管理經費不到位,致使不少環衛設施處于無人管理狀態。

    隨著經濟的發展和城市化進程的加快,縣委政府提出了“四城同創”的宏偉目標,其中,創建文明衛生城市的目標與我們環境衛生工作密切相關,這對我們環衛工作又提出了更高的要求。201x年度環衛所針對環衛工作管理中存在的問題及如何進一步強化環衛各項管理工作,從源頭抓起,從細節入手,取得了明顯成效,現總結匯報如下:

    一、完成的主要工作。

    (一)實現了清掃保潔全覆蓋,真正做到了無衛生死角。我們把業州城區茨泉西路、二街、茨泉酒廠小區、西街等39條背街小巷納入了常規化的清掃保潔范圍,解決了城區道路清掃保潔空檔和邊角死角的問題。

    (二)進行了對城郊結合部積壓的生活垃圾和建筑垃圾的整治工作。一是對城郊結合部長年積存的生活垃圾進行了徹底清理。二是火車站連接線路邊違章亂倒的建筑渣土進行了徹底清理。三是配合城管大隊對拆除違章亂搭亂建后殘留的垃圾進行跟蹤現場清理。四是對整治廢品收購站違章占用人行道后殘留的垃圾進行了清理。

    (三)緊緊圍繞城市環境綜合整治這項重點工作,加大日常清掃保潔、加大沖灑水頻率,做到精細作業,不留空擋,不留死角。堅持每天上午10點至11點,下午3點至5點,分別對路面進行灑水作業,按照民意我們增加了對朝陽隧道的灑水,以減輕洞子及路面揚塵污染狀況。

    (四)實現環衛管理責、能、績、效的有機結合,在細致周到上狠下功夫,3月,我所對全城破損的垃圾桶進行了更換,在城區主要街道的兩旁門店配發的500個垃圾桶已經全部到位并投入使用,為市民提供了方便,也促進了街道的保潔效果。

    (五)注重宣傳,樹立典型,以點帶面,促進環衛工人整體素質提高。一線保潔工人王大梅被湖北省住建廳評為首屆“湖北十佳城管人”、修理工人聶興茂被恩施州人民政府評為“十佳環衛工人”,成為了我所所有員工的標桿和學習榜樣,大大地激發了所有職工愛崗敬業的熱情。

    (六)開展“喜迎,爭創新業績”主題實踐活動。3月是“學雷鋒活動活動月”,為進一步弘揚雷鋒精神和志愿服務精神,推動文明城市創建工作,繼承和發揚雷鋒同志愛崗敬業、無私奉獻的精神,要求環衛所得每位職工認真履行職責,腳踏實地的干好每一項具體工作,把工作崗位當做學雷鋒的大舞臺。環衛所投資10000余元,對209國道、建恩路鄰城5公里內的河道進行了徹底整治。此次活動,反響強烈,深受市民好評。配合局機關,執法大隊,市政園林局去福利院進行慰問、義務清理衛生、為老人服務,讓福利院的老人們感受到春天般的溫暖。

    (七)對建筑渣土的專項整治。我所成立了由李峰任組長的建筑渣土專項治理領導小組,組建了有環衛所渣土辦人員、業州城建服務中心人員、綜合執法大隊人員共同參與的治理工作專班,辦公室設在環衛所渣土辦,業州城建服務中心人員已經到位。并已經初步制定了《關于業州城區建筑垃圾、渣土專項整治的。

    工作方案。

    》,整治時間為3個月,即4月1日——6月30日。分3個階段進行。目前,專項整治活動已取得初步成效。

    (八)我所相鄰的謝平的住房受雨水沖刷而倒塌,災害發生后,所領導與城管局領導在第一時間,冒雨到謝平家,實地察看災情,看望了受災戶謝平,并組織全所干部職工為因天災至使房屋倒塌的謝平捐款7000元。

    (九)在“雙聯雙促”活動中,我所與景陽鎮馬鞍山村結對子,5月23日,我所黨員干部到該村實地走訪群眾,了解村情,力所能及的幫扶村民解決實際困難,并組織黨員職工捐款1400元。

    (十)加大宣傳力度。利用網站、新聞媒體等多種渠道加大城市環境衛生的宣傳,4月份開展了“門前四包責任制”活動、簽訂門前四包。

    協議書。

    達到改善城市環境的目的,使得深入人心,并得以在廣大群眾中延續和拓展。

    二、下一步的工作重點。

    我們將繼續堅持以科學發展觀為統攬,緊密圍繞中心工作,深入開展創先爭優活動。重點開展好以下幾項工作:

    (一)加大硬件設施的投入。對垃圾處理廠二期工程進行申報或者是申報建一個新的垃圾處理場。對化肥廠旁簡易的垃圾中轉站進行改造,在人民醫院院內、星豪廣場、縣職高等大型單位院內建立新的垃圾中轉站,目前,已與各單位初步達成擬建意向協議。

    (二)加大環衛作業精細化、規范化。努力打造精品環衛;落實好必要的設備配備、采取常規和專項檢查相結合的方式,加大巡查、督查的力度。

    (三)落實好“門前四包”責任制,開展了好先進門店、示范路段、先進隊集體評選活動,激勵了廣大職工的積極性和創造性。

    (四)召開全體干部職工大會,加強安全生產,增強職工的安全意識,加強督察工作,每段路的清掃保潔質量,每座垃圾池的清運質量,工人著裝情況等,做到天天巡查,不放過每段路,每座垃圾池。規范用工程序,規范與所有工人的用工合同的簽訂。聘請法律顧問,為全所干部職工普及法律知識,增強法律意識。

    一年來在處長的領導下,在的幫助下,較好地完成了各項工作任務。現將一年來的工作總結如下:

    一、具有較好思想政治素質和專業理論素質,有一定的實踐創新能力。

    在工作中有大局意識,特別是年初落聘以后,組織安排我到科技處工作。當時也有很多顧慮和擔心。是顧全大局,積極應對,還是顧念小我,消極接受,成了擺在我面前的一項重要課題。來到科技處以后,立即被處內緊張忙碌的工作局面和濃厚的學術氛圍所吸引,也深感責任重大,能力素質不足。只有在實踐中學習,在學習中提高,盡快承擔起工作任務,才能不辜負領導的關心,不辜負組織的培養和同志們期待。因此自己在工作中不怨天尤人,而是積極調整心態,努力查找自身的不足,不僅向書本學習,向實踐學習,向處內領導和同志學習,向先前在崗的昆林同志請教,在各方領導同志的熱心指導和幫助下,教快地快進入了工作角色。

    在工作中作風塌實,態度誠懇,胸懷寬闊,顧全大局,與處內同志能和諧相處,互助互讓,既能獨挑一擔,又能打好配合。在各種考驗面前,表現了一個共產黨員良好的思想政治素質和道德修養。

    二、工作勤奮,責任意識強,較好地完成了自身承擔各項工作任務。

    一是積極組織推進局重點科研課題的研究。對環科院《大頂子山航電工程運行后對松花江段的水環境影響及對策研究》、《哈爾濱市環境質量全面達標規劃》、《哈爾濱市循環經濟發展規劃》等科研項目進行跟蹤指導,促進其按期完成項目研究工作。

    二是按要求組織申報哈爾濱市20xx年環保科技攻關項目。在項目的立項申報工作中有所創新,能夠緊密結合哈爾濱市環保工作實際,指導項目單位有針對性地篩選科研項目,使科研工作為環境管理工作提供有效支持。經初步審核并指導修改,向市科技局申報空氣污染物濃度數值模型預報的研究、廚予處理與綜合利用項目、大氣顆粒物源解析研究、排污權交易體系的研究、生物監測及種群油畫在制藥廢水處理中的應用、無沖擊振動鋼軌、中地閃點液體燃料灶具系統及烴醇燃料]、硝基苯對松花江哈爾濱段水環境的影響趨勢與生態恢復研究、硝基苯對松花江哈爾濱江段冰融期水及水生物污染的對策研究、硝基苯對沿江飲用水井污染的監測與防治研究、含硝基苯的活性炭(淤泥)治理研究等10項公關項目。

    三是結合20xx年工作重點工作任務和我市創建環保模范城目標,征集并組織申報20xx年局系統科研項目。

    四是多次修改、完善并發布了《哈爾濱市環保系統科研項目管理辦法》,為環保科研項目的立項、審查、跟蹤指導、結題驗收等管理工作更加規范化、科學化奠定基礎。

    五是強化環保市場監督管理。為滿足管理工作的需要,進一步規范潔凈配煤與助燃劑產品市場,做了大量工作,將《燃煤助燃劑質量標準》與《潔凈配煤質量標準》申報列入了省地方標準編制計劃,按照《黑龍江省標準編制計劃》,組織編制《燃煤添加劑質量標準》和《潔凈配煤質量標準》。組織專家論證進行多次論證,同時深入生產企業征詢意見,對10個助燃劑和潔凈煤廠家的產品進行了檢測,根據檢測結果,準備進一步修改完善標準的編制說明。完善后的兩個標準已經上報省局科技處,等待批準后發布。

    六是有針對性地組織舉辦了哈爾濱市板材、油漆和涂料企業環境標志產品認證培訓班,提高了企業對環境標準產品認證重要意義的認識和認證的積極性,使受訓企業明確了認證的有關知識和程序。為有環境標準的企業開展環境標志認證提供咨詢服務,組織認證公司和相關企業座談,研究探索哈爾濱市環境標志產品認證工作思路,為正在逐步開展環境標志產品認證工作奠定基礎。

    七是iso14000環境管理體系認證工作方面有新的突破,超額完成了年初制定的開展20家認證的工作目標。在有針對性地在建筑、石化、醫藥等重點行業和企業進行iso14000環境管理體系的宣貫工作,舉辦了iso14001:20xx版標準培訓班,編制了14000宣貫手冊,幫助30家企業開展了iso14000環境管理體系認證,對認證單位進行了備案登記并出具了環境守法證明。按省環保工作要求,對哈爾濱鑫巖實業有限公司等“雙綠色”認證企業進行了復查,提高了其環境管理水平,保持環境管理認證的可信度。

    八是創新環境新標準培訓方式,以試代訓,充分利用網絡優勢,組織開展了區、縣、市(市)環保局執法和監督管理人員的《環境標準考試》,促進了區、縣、市(市)環保局各級環境管理和監察人員對環境標準的學習,減輕了基層參加組班培訓的負擔,收到了非常明顯的學習效果。

    總之,一年來,腳步匆匆,忙忙碌碌,在工作中收獲,在收獲中快樂。在新的一年,自己要更加嚴格要求自己,更加努力工作,向各級領導和同志們交上一份優秀的答卷。

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