運用科學的方法和客觀的態度編寫情況報告是非常重要的。情況報告在各個行業都有廣泛的應用，以下是一些典型的情況報告案例。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇一
按照集團黨委《2018年黨建工作、全面從嚴治黨主體責任落實情況及群團工作綜合檢查考核方案》的要求，為進一步推進公司黨支部黨建重點、全面從嚴治黨主體責任落實情況、團建工作、工會建設等相關工作落實，持續增強黨支部履職盡責的責任感和自覺性，結合公司實際，黨支部對2018年工作落實情況進行了梳理和自查評估。現將具體情況進行匯報。
第一部分??黨建工作。
黨支部基本情況：黨支部委員會共4人。黨支部共有中共黨員27名。
（一）中心組學習情況。黨支部成立理論學習中心組，開展了對市委、市政府、集團領導講話精神、人才公租房相關業務知識等學習研討會議4次；組織領導班子參加了集團黨委主辦的為期一周的“黨的十九大專題培訓班”、完成學習北京干教網50學時線上學習任務；利用支委工作群開展“日晨學活動”，推薦文章覆蓋黨的十九大報告解讀，習主席治國理念，新形勢下黨的建設，黨內組織生活及優秀黨員事例等內容。
（二）積極參加上級黨組織專題學習。一是組織全體黨員干部集中收看黨的十九大開幕式、習近平總書記重要報告、閉幕會議、十九屆政治局常委同中外記者見面會等內容，收到19位黨員和入黨申請人的觀看學習心得體會。二是公司領導和黨務工作者共6人參加集團黨委組織的為期一周的學習貫徹黨的十九大精神專題培訓班，公司領導班子成員5人參加了集團組織的學習習近平新時代中國特色社會主義思想專題讀書班。三是積極組織公司全體黨員、參加通分黨總支組織的學習貫徹解讀黨的十九大精神宣講會議、專題會議。
（三）嚴格落實“三會一課”制度，加強黨員學習教育。黨的十九大召開之后，黨支部先后組織黨員以自學、集中學習、專題研討、黨課等形式，深入學習了十九大會議精神。組織五次黨的十九大報告專題學習研討（擴大）會議，黨支部領導班子依次開展“支部書記講黨課”活動，全年共開展了五次生動的黨課。黨支部為黨員同志發放自學材料。為鞏固學習效果，開展黨的十九大精神知識測試活動，通過知識測試，使黨員同志們更加深刻理解黨的十九大會議精神。
（四）推動公司宣傳工作。按照集團黨委對宣傳有關工作的要求，立足職工周轉房項目遷入人員關注度高的實際，公司將展廳作為集團形象展示的窗口，為集團量身定制了形象宣傳片，為樹立集團形象，把控正面輿論導向起到了積極作用。
（一）落實全國黨建和市國資委基層黨建工作重點任務推進會精神。按照要求，黨支部制定公司黨建工作任務清單，涉及組織支部黨員認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、持續推動“雙報到”工作、全面加強黨支部規范化建設等六個方面的23點內容，并于2018年底完成工作。
（二）成立黨建工作領導小組，專題研究黨建工作。2018年8月，黨支部為加強基層黨組織建設工作力度，成立了公司黨的建設工作領導小組，加強及時傳達學習中央、市委、市國資委黨委和集團黨委有關黨的建設的重大決策部署以及重要文件、會議精神力度，定期向集團黨委黨建領導小組、集團黨委匯報公司黨建工作情況，研究制定公司黨建工作領導小組年度重點任務等工作，以支委會的形式，研究公司支部黨建工作、意識形態工作、發展黨員事宜等共11次。
（三）制定黨建工作計劃，落實集團黨建工作責任清單。2018年3月，黨支部制定黨建工作計劃，各項工作均按計劃穩步推進。根據集團黨委7月23日下發的《北投集團黨委2018年基層黨建重點任務清單》，黨支部結合實際，制定了北投人才房基層黨建工作重點任務責任清單。截至目前，黨支部下發黨建工作規章制度文件9個，包括黨支部議事規則、中層干部選拔任用管理辦法、意識形態工作要點等。按照集團黨委統一安排，組織支部書記參加述職評議會議。
黨支部堅持黨官干部原則，2018年公司共有三位同志嚴格按照組織程序，被選拔為公司中層干部。2018年3月黨支部制定了公司中層管理干部選拔任用工作方案，隨后按照集團4月20日下發的二級企業領導人員選拔任用管理辦法有關規定修改完善了公司中層干部選拔任用管理辦法相關內容。黨群工作部嚴格按照民主推薦、組織考察、個別談話等相關程序，并征求公司及集團紀檢部門黨風廉政意見，將中層干部選拔工作進展情況及時報告支委會。支委會前后共召開五次會議研究中層干部選拔相關事宜。
（一）加強理論武裝，用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神教育引導黨員干部職工。制定年度理論學習計劃，以集中學習、個人自學和理論中心組學習等形式結合，將理論學習、政策宣講、意識形態工作、上級黨組織會議精神作為學習的重點。按時完成了2019年度黨報黨刊征訂工作。
（二）黨支部切實擔負起意識形態工作主體責任。2018年，根據集團關于意識形態工作相關文件精神，結合集團巡視反饋意見整改工作要求，黨支部抓緊意識形態責任制的推進和落實工作，研究制定了《2018年意識形態工作要點》，明確黨支部書記是第一責任人，明確意識形態工作由專人負責管理。支部書記要帶頭抓意識形態工作，帶頭把方向管陣地強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作要親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。支部副書記、支部委員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。把意識形態工作納入黨支部重要議程日程；納入領導班子、中層干部目標管理；納入每年工作計劃和總結；納入民主生活會、組織生活會和述職報告的重要內容。2018年4月和11月，黨支部召開兩次意識形態工作會議，專題研究意識形態工作。
（三）抓好宣傳陣地管理工作。2018年，黨支部在公司oa黨務公開中發布18篇會議活動簡報，集團公司oa發布1篇支部書記講黨課活動簡報；目前，公司官網和微信公眾號正在逐步建立，暫未對外開放。
（四）堅持正確輿論導向。根據《公司輿情管理辦法》，建立輿情信息工作人員隊伍，黨群工作部明確一人為輿情管理專員，各部門內業人員為輿情信息員。根據本單位相關輿情信息實際，每月底向集團黨委上報。
（一）黨建工作納入章程。按照集團黨委要求，黨支部在公司章程中增加了公司黨建機構、黨建工作以及“黨的支部委員會”相關內容，經2018年1月19日支委會第一次全體會議研究討論并同意公司章程修改內容。
（二）領導班子雙向進入、交叉任職。公司黨支部班子和經理班子交叉任職。
（三）黨組織參與決策。黨支部委員會對《“三重一大”決策制度》和《支委會議事規則》進行了修訂，并嚴格按照支委會議事規則要求，參與公司經營管理活動和干部隊伍管理。2018年以來，召開多次支委會研究討論中層干部選拔管理、企業年金、工作督辦及紀實、冬奧村項目專項攻關、“十三五”規劃等方案等重點工作。經查，不存在以黨政聯席會議代替黨支部會議的情況。
黨支部大力推動黨建工作和生產經營工作深度融合、同頻共振。一是黨支部按照支部議事規則，參與企業經營管理、“三重一大”事項的決策；二是黨支部組織黨員領導干部加強學習力度，認真學習北京城市整體規劃，提高站位。先后與市住建委、市住保辦、市財政局、辦公廳、奧管委、朝陽區委組織部、鏈家等多家單位黨支部開展了不同主題的支部共建活動，有效搭建了公司圍繞中心工作、體現自身特色、高效溝通交流、服務集團發展的黨務共建平臺。三是按照“黨政同責、一崗雙責”的要求，黨支部書記要親自上手抓工作，支部班子成員要明確分管部門的目標任務和責任分工，及時將任務和責任分解落實到部門，部門領導要把工作任務細化到崗位。黨群工作部要監督各項任務落實情況，各部門要主動履職盡責，形成齊抓共管的工作格局，確保公司重點工作按進度推進，確保年度工作任務如期完成。
2018年，黨支部按照《北投集團巡視反饋意見整改監督工作方案》落實具體工作，把巡視整改工作作為一項重要政治任務來抓。成立巡視反饋意見整改專項工作小組，多次召開支委會研究落實巡視整改工作和工作進度情況。根據集團巡視整改任務清單，逐條制定了《北京新奧人才公租房建設投資中心有限公司巡視反饋意見整改工作方案》，并報送五期巡視整改任務清單，按時完成整改工作。針對工作存在的薄弱環節和問題，黨支部逐一進行梳理，在做好巡視反饋問題整改落實的同時，加強對問題研究分析，著力建立健全黨建工作制度，現已印發黨支部議事規則、中層干部選拔任用管理辦法、落實黨風廉政建設責任制實施辦法、黨支部黨務公開、黨支部學習、意識形態工作要點等黨建工作規章制度。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇二
為貫徹落實區委、教育局黨委關于全面從嚴治黨的部署要求，中學黨支部積極學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神和習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話精神，認真學習新民主主義革命時期歷史，社會主義革命和建設時期歷史、改革開放新時期歷史。黨的十八大以來的歷史。領會習近平總書記在福建，廣西，青海等地考察期間的重要講話精神。認真學習《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，增強四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護，嚴格履行《黨章》義務，帶頭踐行《中小學教師職業道德規范》、《新時代中小學教師職業行為十項準則》，認真履行好黨建和學校管理主體責任。現將情況報告如下：
一、牢固樹立抓黨建就是抓學校發展的思想。
雙塘鎮中學黨支部始終把落實全面從嚴治黨責任制擺上重要議事日程，本年度召開15次支委會，12次黨支部大會，研究布置系列重要工作，確保教育局黨委要求落實落地落細，推進全面從嚴治黨，把管黨治黨工作與學校中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
健全各項工作制度，明確思路，謀劃全面從嚴治黨任務。確定領導班子成員責任分工，簽訂黨支部和班子成員任務清單和責任清單，建立臺賬，推動落實，進一步細化責任主體，形成一級抓一級、層層抓落實的工作體系。修改完善和實施學校各項工作制度，堅定不移推進制度治黨。與教師簽訂師德承諾書和廉潔從教承諾書。
二、堅持把學習教育貫穿在黨建工作全過程。
堅持不懈的加強政治學習，提高理論素養，加強理論學習對學校工作的指導，不斷提高學校管理的創新力，做到學用結合，修訂完善了課后托管考核辦法、學校考勤制度、學校安全管理規章及教職工教育。
教學。
考核辦法。加強學校文化建設，引領學校發展，把學校的文化建設引領作用融入到發展當中，形成“文化引領，提升內涵，促進發展”的學校文化建設思路。突出課堂教學效果，深入推進教育部“雙減”工作，推進課堂教學分層、作業分層、輔導分層的實施，加強課堂教學的針對性和有效性。引領教師成長，積極為教師搭建平臺，多渠道多方位為教師的專業成長提供條件，如：教研平臺、讀書平臺、信息培訓平臺、學訪交流平臺等。優化內部管理，嚴格落實課程計劃、加強制度體系建設、筑牢學校安全管理體系，積極促進社會、家庭、學校三結合教育網絡，營造校內校外良好教育氛圍。
三、
堅持抓牢抓實學校德育工作和思想政治工作。
建立以支部書記為組長，教務處主任、德育處主任、團支部、少先隊負責人為主要成員的德育工作小組，通過加強教職工的思想政治工作、師德師風建設、校園文化建設，開展豐富多彩的主題教育，恪守身正為范的信念，履職盡責，當好排頭兵，做到以校為家，關愛師生，尊重師生人格，樹立師生所需就是自己的責任和義務的工作理念，工作中注意以身作則，公平公正。
全面推進和落實學校思政課建設，提高課堂效率，發揮思想政治課主渠道的引領作用。通過建立健全落實立德樹人的德育工作機制，德育工作產生了強大的向心力，得到家長和社會的廣泛肯定。
四、高標準加強黨組織建設。
1、嚴肅黨的組織生活。學校黨支部定期召開支委會，研究和決定三重一大問題，開展黨史專題理論學習和討論交流活動，開展社區雙報到并積極參加志愿服務活動，做到嚴肅黨支部生活，促進班子長期保持著積極進取、團結協作的精神狀態和工作氛圍，對學校各項工作起到了強有力的推進、引導作用。
2、突出重點，推進支部黨建工作。按照“五好”支部創建的工作要求，全面加強黨支部建設，嚴格落實“三會一課”制度，落實“主題黨日活動”制度，完成了四個季度的承諾踐諾活動。
當然，學校黨支部在落實全面從嚴治黨方面還存在一些的不足：一是落實全面從嚴治黨各項工作還要進一步系統化。二是“五好支部”建設還要進一步落實和創新。2022年，學校黨支部將根據上級黨組織的工作要求，創新思維和方法，開創學校黨建工作新局面。
中學黨支部。
2021年12月。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇三
全面從嚴治黨是黨的十八大以來黨中央作出的重大戰略部署“四個綜合”戰略布局的重要組成部分。黨的全面執政，基礎是綜合性，關鍵在于嚴謹，關鍵在于執政。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
今年以來，黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，著眼常態疫情防控形勢下經濟社會發展，主動扛起全面從嚴治黨政治責任，持續推進新時代全面從嚴治黨向縱深發展。
一是對標中央部署抓好疫情防控。認真貫徹落實習近平總書記關于疫情防控的重要批示指示精神和中央、省委的安排部署，及時成立疫情防控處置工作領導小組，堅決落實各項防控措施，指導戰疫情、防風險、促發展、保穩定。
二是對表中央決策科學謀劃部署。認真貫徹落實《x》，制定完善x等制度。依托放管服改革等項目，科學研究編制“十四五”規劃。召開x會議，把全面從嚴治黨與生態環境保護、脫貧攻堅、推動實現“六保”“六穩”等業務工作一同謀劃部署，把正方向、對表看齊。
三是對焦主業統籌推進落實。堅決落實中央及省委決策部署，推動x取得階段性重大戰果，推動黨的主張和重大決策付諸實際行動、轉化為社會共識。
一是扛起主體責任。黨委高度重視全面從嚴治黨及黨風廉政建設主體責任落實，多次召開黨委會傳達學習中央和省委關于全面從嚴治黨的部署要求，研究推動工作落實。專題召黨的工作暨紀檢工作會議，安排部署年度工作、細化分解任務。x認真履行第一責任人職責，審閱黨委成員述責述廉報告，落實雙重組織生活，帶頭貫徹黨內政治生活各項制度，積極發揮“頭雁”效應。黨委成員結合工作分工認真開展督促檢查，加強教育管理和風險防控，主動擔當落實“一崗雙責”。
二是細化責任清單。制定《全面從嚴治黨責任清單》，細化黨建及黨風廉政建設《目標管理責任書》，規范機關黨風廉政建設工作模式，從嚴從實從細落實管黨治黨責任;主要領導與黨委成員之間，分管領導與黨支部書記之間簽字背書，逐級約談，定責明責、知責履責、督責問責，層層壓實各級責任，形成責任體系閉環。
三是健全考責體系。召開書記抓黨建述職評議會議，聽取黨支部書記述職;黨委會專題聽取黨委成員履行“一崗雙責”情況匯報，分析全面從嚴治黨形勢，推動管黨治黨責任落到實處。把履行全面從嚴治黨情況作為年度目標考核和日常檢查考核的重要內容，細化指標、量化內容，開展黨支部“堡壘指數”考評，形成動態檢查與年終考評相結合的檢查考核機制。
一是領導帶動。持續深化主題教育，嚴格落實機關理論中心組學習制度，圍繞《習近平談治國理政》第三卷、習近平總書記關于加強黨的領導和全面從嚴治黨等重要論述開展集體學習15次，研討交流12次，黨委成員帶頭上黨課、輔導講座7次。
二是活動推動。認真落實《關于加強黨風廉政警示教育工作的指導意見》，深入開展黨風廉政學習教育“七個一”活動;扎實開展“日積滿分、周學一文、月讀一書、季上一課”學習型機關創建活動;圍繞“處長講業務”等開展大培訓大練兵活動，鞏固深化主題教育成效。
三是平臺驅動。依托“學習強國”“法宣在線”“干部網絡學院”等開展網絡自學;依托、開展廣域培訓;持續舉辦“講堂”，開展微黨課、微教育、微培訓、微競賽、微閱讀、微服務活動，長效常態推進主題教育，推動政治學習入心入腦。
一是借力巡視巡察。積極借助省委第x巡視組對我開展政治巡視的良好時機，深入檢查剖析問題，全面認領，對號入座，舉一反三，堅決抓好巡視指導問題整改。x。
二是開展專項檢查。根據年度計劃安排，對x、x等開展專項督導檢查，深入基層，及時發現指出x類x個具體問題，促進《》在各地各部門深入落實。
三是深入調研督查。黨委書記x親自帶隊先后赴x、x等深入調研督查《x條例》貫徹落實情況，指導重點工作推進情況。黨委成員按照年初制定的聯系指導方案先后深入個地區和部分開展調研督查，扎實履行監督監管職責，有力推動了貫徹落實，為x提供了堅實的保障。
一是嚴守鐵規禁令。嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神。嚴格執行省委省政府“八條措施”，持續精簡會議，壓縮文件。嚴肅開展對貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央重大決策部署情況的自查自糾。圍繞不擔當不作為、漠視群眾利益、文山會海反彈回潮、黨內政治生活不嚴等問題持續開展作風整治。
二是規范權力運行。堅持民主集中制原則，嚴格執行“三重一大”集體決策、“五個不分管”和“一把手”末尾表態等制度。嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和“凡提四必”要求，科學選拔任用干部。對權力運行流程、涉錢涉物涉項目等關鍵崗位進行全面排查，進一步梳理權力清單和廉政風險點，完善廉政風險防控措施。
三是強化日常監管。制定《公職人員平時考核工作辦法》，加強對干部日常考察。嚴格執行《領導干部報告個人有關事項規定》《黨員干部相關事宜報告和報備規定》，認真核查機關干部報告報備事宜。緊盯疫情防控、重要時間節點、重大工作推進、重點敏感崗位，開展日常監督檢查40余次，運用“第一種形態”開展談心談話、批評教育30余人次。
堅持和加強黨對工作的全面領導不動搖，堅持黨的創新理論武裝不松懈，堅持推進主業不松勁，落實全面從嚴治黨主體責任有力有效、管黨治黨從緊從嚴，但對標中央和省委的要求，還存在一些差距和不足。
一是理論武裝還有差距，學習方式還比較單一，學習成果轉化還不夠明顯;。
三是監督問責還有差距，做好督察檢查“后半篇”文章，合理運用問責機制推動責任落實還需要探索完善;四是改進作風還有差距，形式主義和官僚主義問題沒有完全杜絕，精減會議文件督導考核還需要持續用力。
下一步，我們將堅決貫徹黨中央和省委的決策部署，堅持問題導向，鞏固成果，補齊短板，緊盯重點工作，持續推動全面從嚴治黨再上新臺階。
一是持續強化政治引領。在堅定政治方向上領好路、掌好舵，以更高的政治站位引領推動年度各項工作落實。
二是持續強化理論武裝。持續鞏固主題教育成果，更加自覺地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
三是持續強化監督問責。強化日常督察和專項檢查，推廣開展督察巡查，以強有力的監督問責助推全面從嚴治黨。四是持續強化黨建隊建。推進干部日常管理制度化和規范化，堅持嚴管與厚愛結合，激勵與約束并重，激勵廣大干部黨員帶頭貫徹落實黨中央和省委決策部署。
中共鎮寧自治縣審計局黨組落實全面從嚴治黨主體責任工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大、十二屆省紀委三次全會和市委四屆四次全會關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，深入貫徹落實習近平總書記對貴州工作及對審計工作重要指示精神，不忘初心，牢記使命，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，堅持穩中求進工作總基調，忠實履行黨章賦子的職責，以黨的政治建設為統領，依規依紀依法履職盡責。現將有關工作情況匯報如下。
????縣審計局是政府機關，正科級機構。2019年3月縣級機構改革后，縣審計局人員編制共17人（其中：行政編制8人，參公事業編制8人，工勤人員編制1人），實際在職職工13人（其中：公務員登記行政編制2人，登記參公事業編制4人，行政工勤人員編制1人，混編混崗人員6人）。領導成員：局黨組書記、局長：盧恩祥；黨組成員、固定資產投資審計中心主任：王武。下設兩個副科級機構，一是縣經濟責任審計聯席辦公室（行政副科級）；二是縣固定資產投資審計中心（參公事業編制副科級）。內設有3個職能股（室）：辦公室、業務審計一股、業務審計二股。黨支部現有黨員17人，其中在職黨員10人，退休黨員7人。
????（一）政治建設方面。始終牢記審計機關首先是政治機關。我局多次通過深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和中央審計委員會第一次會議精神、黨的十九屆四中全會精神，和習近平總書記對審計工作重要指示精神，以及在中央審計委員會第一次會議上的講話精神，增強了“四個意識”，堅定了“四個自信”，做到了“兩個維護”。認真履行審計工作職責，嚴格審計執法，把堅持黨的領導同依法審計有機統一起來，始終保持審計工作的正確政治方向。2017年以來，我局共召開了民主生活會3次，黨組書記為全體黨員上了5次黨課。
（二）思想建設方面。2018年我局修訂了政治理論學習制度，進一步規范和完善我局黨員政治理論的學習方法和學習內容。由于黨組成員退休原因，我局黨組成員較少，中心組學習和黨小組學習均開展為全局干部職工擴大學習會議，2017年以來共開展學習會議37次，黨員干部以“讀原著、學原文、悟原理”、“審計大講堂”、“新時代大講堂”等學習形式，筑牢理想信念。大力弘揚以“責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”為核心的審計價值觀，樹立旗幟鮮明的價值取向，廣泛開展誠信教育和社會主義核心價值觀教育實踐活動。全局在職10名黨員積極下載注冊并應用“學習強國”等平臺開展個人自學，進一步擴寬了學習渠道。建立了意識形態工作制度，制定意識形態工作責任制，把意識形態工作擺在極端重要的位置，將其列入了各年度的工作計劃、干部管理、目標考核和紀律監督中。加強我單位網評隊伍的建設，持續推送本單位正面信息，對網絡上的重大輿情及時反饋，做好引導管控工作。積極向上級黨委報送我局意識形態工作專題報告。
（三）組織建設方面。積極開展黨支部標準化規范化建設，目前我局黨支部為“達標”標準。制定了我局“三會一課”、專題組織生活會、黨建述職和民主生活會制度，并嚴格執行。2017年以來，黨支部開展學習、講黨課和主題黨日各37次、組織生活會3次，黨員政治生日52次，支委會每月定期開會議事。
（四）作風和黨風廉政建設方面。明確責任主體，堅持“一把手”負總責、其他班子成員根據工作職責認真履行“一崗雙責”制度。嚴格執行領導干部報告個人有關事項規定，班子成員主動向安順市審計局、縣委組織部報告個人有關事項。成立“縣審計局集中整治形式主義、官僚主義工作領導小組”，聚焦不擔當、不作為、慢作為、亂作為、假作為、“推繞拖”等突出問題，大力推進形式主義、官僚主義專項整治工作。每年年初黨員領導干部都要簽訂《黨風廉政建設和作風建設監管責任書》，全體黨員干部要簽訂《黨風廉政建設承諾書》和《廉潔自律承諾書》，將黨風廉政建設納入全年工作目標。在日常工作和生活中加強廉政風險防范，筑牢黨員干部思想道德防線，每年至少一次對每名干部職工進行談心談話和預防提醒，持續開展“黨性教育10分鐘”、“黨員政治生日”、“黨員活動日宣誓”等活動，組織單位職工觀看黨風廉政警示教育紀錄片，讓大家深刻認識到廉潔自律的重要性。組織機關全體黨員到“陸瑞光紀念館”開展“我和我的祖國·牢記初心使命”主題黨日活動，學習先輩們艱苦奮斗、忠誠奉獻的革命精神。歷年來全年全局干部職工無一人受到黨紀政紀處分。
（五）制度建設方面。2017以來，我局結合自身實際，建立、修訂了《鎮寧審計局黨組落實全面從嚴治黨主體責任實施意見》、《鎮寧審計局關于貫徹落實黨風廉政建設責任制的實施細則》、《鎮寧審計局選人用人制度》、《鎮寧審計局廉政工作制度》、《鎮寧審計局簽字背書制度》等12項全面從嚴治黨方面的制度或規范。制定了《鎮寧審計局實行審計組長廉政責任制考核辦法》，加強審計過程控制和內部管理，促進審計組嚴格遵守審計工作紀律，規范審計人員職業行為，保障依法行政。
（六）奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面。一是認真做好問題線索的處置工作。黨組按照規定，建立健全問題線索調查核實，結果反饋和成果運用機制，認真做好問題線索的報送和處置。進一步發揮局選派幫扶駐村干部作用，持續深入推進“訪村寨、重監督、助攻堅”專項行動，積極配合扶貧領域損害群眾利益不正之風和涉黑涉惡腐敗問題線索排查等相關工作。二是更好發揮審計在反腐敗斗爭中的重要作用。習總書記指出，審計是黨和國家監督體系的重要組成部分，要充分發揮審計在反腐倡廉中的重要作用。堅持推動發展和反腐倡廉兩手抓、兩促進，堅決把各項重大政策落實到位。深入落實中央的要求，依法全面履行審計監督職責，以促進中央政令暢通為抓手，以促進規范權力運行為重點，大力推動反腐倡廉建設，為鞏固反腐敗斗爭壓倒性勝利作出新的更大貢獻。
（七）黨建責任落實與業務融合發展情況。2017年以來，黨組分析研究黨建工作（含黨風廉政建設）13次，向上級黨委報送落實全面從嚴治黨專題報告6次，班子成員參加黨支部學習和組織生活35次。我局始終堅持貫徹學習黨的十九大精神和習近平總書記對審計工作重要指示精神和十八大以來中央關于加強和改革審計管理體制的若干重大決定，在審計工作中，堅決查處違反“八項規定”、項目監管不嚴、不遵守財經紀律、頂風違紀、公務接待大吃大喝等問題，充分發揮審計工作在推動全面從嚴治黨和反腐敗斗爭方面的重要作用。
????(一)在理想信念方而。政治理論學習抓得不牢,打造學習型班子還做得不夠，個別同志對理想信念的深層次思想理論問題還認識不清,面對新情況新問題新事物缺乏正確的理性把握。也有個別同志自認為理想信念夠堅定了,就放松了一以貫的理論武裝,不能很好地以實際行動讓黨員和群眾更加深切地感受到理想信念的強大力量。
????(二)在遵守政治紀律和政治規矩方面。有的同志對政治紀律和政治規矩理解地不深不透，缺乏對其內涵和外延的準確把握,有時對于哪些是紀律、哪些是規矩還分辨不清，有時把政治紀律和政治規矩混同于一般紀律和規矩.存在僥幸心理.對其嚴肅性認識不足，對于紀在法前還理解不深。
????(三)在作風建設方面。在辦公室聽匯報、調度工作的時間多,深入基層調研不夠;對民生尤其對困難群眾關心關注程度遠小于對經濟發展的關心關注,對解決基層一些歷史遺留問題和棘手問題傾注的力量還不夠;在解決群眾訴求方面，對信訪問題多是把功夫下在勸返和“滅火上”，缺乏從根本上解決問題的措施和辦法。
????(四)在擔當作為方面。干部隊伍中依然存在著工作標準不高,滿足于差不多、一般化、過得去，缺乏精益求精的精神和“團體爭第一、單項創一流”的氣魄等問題，個別干部不敢擔當、不愿擔當、不會擔當，沒有一種迎著困難上、奔著問題去的拼勁和闖勁，有的同志在親力親為、一線工作方面還不到位.尤其是既當指揮員、又當戰斗員方面做得不夠好，有的工作在落實上還是存在著落不到實處而找理由的現象，還不同程度地存在執行力不強、攻堅克難的闖勁不足，一抓到底的韌勁不夠強的問題。
????(五)在組織生活方面。有的同志在參加支部組織生活時常請假，思想上還欠自覺、欠主動,致使行動上執行的不夠到位，做不到常態化、持久化。班子成員與干部間交心談話活動開展少,聽取覺員干部群眾意見和建議不夠充分,對干部職工的工作生活關心不夠。
????(六)在落實全面從嚴治黨責任方面。局黨組落實“主體責任”的主動性和自覺性還不強,有的領導干部對“一崗雙責”有關規定不甚了解，在抓落實方面存在缺位現象。存在“以文件落實責任”的問題，考核工作缺乏具體量化標準和指標體系,定性多定量少，不能全面準確反映責任制落實情況。責任追究還是偏輕偏軟,通過強化問責來推動“兩個責任”落實的作用發揮不好。
(一)進一步強化政治理論武裝。打造學習型班子，把學習總書記系列重要講話作為首要政治任務，學精學透，融入到指導和推進工作中，認真領會和正確把黨的一如既往深入開展“兩學一做”學理論和路線方針政策，切實增強“四個自信。毫不放松地加強黨性教育，教育引導全市廣大黨員干部筑牢信仰之基、禮足精神之鈣、把穩思想之航。
(二)堅決做到對黨絕對忠誠。堅決遵守政治紀律和政治規矩，進一步樹牢“四個意識“,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，始終做政治上的堅定者。始終把對黨忠誠牢記到腦海里、落實到工作上、體現到行動中，切實做到全心全意、言行一致、始終如一、無怨無悔，任何時候任何情況下都經得起考驗。發揮好班子“關鍵少數”的表率作用，帶頭維護黨紀黨規的權威性和嚴肅性。
(三)全力維護群眾利益。樹立以人民為中心的發展思想，始終保持與人民群眾的血肉聯系，從解決好群眾普遍關心的實際問題入手，真心實意幫助群眾解決歷史遺留和實實在在的困難和問題。
(四)嚴守黨內生活制度。不折不扣貫徹執行《準則》《條例》,并納入考核內容，進一步規范黨內政治生活，強化黨內監督，帶頭落實好“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活、民主評議黨員、談心談話等制度，對基層加大培訓力度，嚴格實行對不合格黨員處置工作辦法，每年至少召開一次高質量的民主生活會，堅持民主集中制，健全完善各類議事制度，嚴格執行“三重一大”事項、工作碰頭會、決策前征求意見等制度，積極開展廉政教育，定期組織廉政談話，從嚴管理干部職工，積極配合縣紀委縣監委等部門開展反腐斗爭，充分發揮審計機關在反腐中的監督作用，著力打造一支信念堅定、業務精通、作風務實、清正廉潔的審計隊伍。
20xx年，局黨組在縣委、縣政府的堅強領導下，以黨建為統領，堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面落實主體責任，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，為全局工作健康有序開展奠定了堅實基礎、提供堅強紀律保證。
(一)加強組織領導。黨組定期研究全面從嚴治黨工作，黨組書記作為第一責任人，充分發揮標桿示范作用。立足業務工作，認真研究并制定了年度計劃、工作目標和具體措施，把全面從嚴治黨與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。明確了一名班子成員靠上抓，其他班子成員配合抓，全局上下形成了黨組統一領導、黨組書記抓總、分管負責人組織協調、班子成員“一崗雙責”的工作格局。出臺了關于加強廉政建設的意見，開展了廉政風險排查，層層簽訂了差異化《黨風廉政責任書》，把落實黨風廉政建設工作與完成業務工作任務有機結合，將從嚴治黨責任進行分解，列出清單，細化到人，做到“人人肩上有擔子、個個身上有責任”。外派業務組均設立黨小組或臨時黨支部，人員到哪里，組織生活跟進到哪里。定期開展談心談話，嚴格落實“三個必談”要求，20xx年，黨組書記與班子成員、班子成員與中層干部、黨員干部之間開展談心談話x余次。
(二)加強政治建設。嚴守黨的政治紀律和政治規矩，樹牢“四個意識”、強化“四個自信”、自覺做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認真落實《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨黨組工作條例》《中國共產黨支部工作條例(試行)》，嚴格執行局黨組工作規則和議事程序，從黨組會做起，堅持集體領導、充分發揚民主，嚴格按程序決策、按規矩辦事，對于“三重一大”等重大問題全部提交黨組會研究，黨組成員集思廣益、充分發表意見。嚴格組織生活制度，支部每季度召開x次支部黨員大會、每月召開x次支部委員會、每月至少召開x次黨小組會，每季度上x次黨課。
(三)嚴抓學習教育。把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神作為首要政治任務，發揮黨組理論中心組示范帶動作用，嚴格執行縣委《貫徹中國共產黨黨委(黨組)理論學習中心組學習規則實施辦法》，黨組書記任組長;制定年度學習計劃，確定學習重點，組織黨組中心組集中學習x次，學習研討x次。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，深入開展解放思想大討論，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。認真落實意識形態主體責任、第一責任人責任、“一崗雙責”責任制，成立了意識形態工作領導小組，明確了責任目標任務。本著防范在先，“寧聽罵聲、不聽哭聲”的原則，始終堅持把黨風廉政宣傳教育貫穿各項工作中，大會講、小會講、反復講，夯實干部職工思想基礎，增強行動自覺。組織全體干部職工關注廉潔微信公眾號、到廉政教育基地參觀學習，利用工作微信群經常發布廉政紀律、警示案例、廉政工作要求等信息，通過正反兩方面典型事例，時時敲響警鐘、預防腐敗，提高業務人員的免疫力。建設了廉政文化走廊，內容包括廉政工作展示、廉政工作要求、廉政故事、廉潔人物等等。
(四)嚴肅紀律規矩。一是強化日常監督。堅持邀請派駐紀檢組參加局黨組會議，積極配合派駐紀檢組開展工作。春節、中秋等特殊節假日前進行警示提醒，提高機關干部的紀律意識和廉政風險意識。二是強化過程監督。將黨風廉政建設監督責任聚焦到業務一線，傳導到業務現場。每個業務組配備一名兼職廉政監督員對業務過程實施廉政監督，督促業務人員嚴格執行廉政紀律和業務“四嚴禁”“八不準”。按照事先不打招呼、不提前通知的要求，加強對業務現場紀律巡查，重大業務項目班子成員交叉回訪。近年來，在業務查處問題力度不斷加大，移交線索逐年增多的情況下，始終保持了“零投訴”“零舉報”，樹立了業務機關的良好形象。三是狠抓自身作風建設。認真落實中央“八項規定”實施細則精神和縣委改進工作作風相關規定，從嚴肅工作紀律做起，始終對“慵、懶、散、慢、拖、瞞”等問題保持高壓態勢，促進了業務干部作風的不斷改進和業務質量的明顯提高。
主要是：政治站位上還有差距，對“業務機關首先是政治機關”理解還不夠深刻，部分同志政治意識有待于進一步加強。制度創新上還有差距，雖然制定和完善了黨建系列制度辦法，但在黨建與業務融合上，創新性辦法不多，長效機制還有待形成。規范程度上還有差距，組織生活質量還不夠高，特別是批評與自我批評辣味不足的現象在部分同志身上依然存在。
20xx年，局黨組將繼續認真落實全面從嚴治黨主體責任，持之以恒正風肅紀，始終把紀律和規矩挺在前面，把全面從嚴治黨推向深入。
(一)進一步提高政治站位。牢記習總書記記業務機關首先是政治機關的教導，持續深化對習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是關于業務工作重要論述的學習，切實做到學懂弄通做實。想問題、做決策、辦事情，始終站在黨和國家大局上來考量，始終圍繞上級決策部署和縣委、縣政府中心工作來開展，確保正確的政治方向。
(二)進一步規范政治生活。牢記抓好黨建就是最大政績要求，嚴格落實“三會一課”、談心談話、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員制度，不僅要形式，更要質量，使紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態，探索黨建業務融合的有效辦法，發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，切實提升組織力、凝聚力、戰斗力。
(三)進一步強化紀律作風。開展作風集中整頓，切實轉作風、提效能，務求實效。加強廉政教育，嚴格落實業務“四嚴禁”工作要求和“八不準”工作紀律，多打“預防針”、常念“緊箍咒”、筑牢“防火墻”，做到打鐵必須自身硬。
(四)進一步提升工作能力。立足現有人員實際，加強正向激勵，比作為、比貢獻，激發內生動力;狠抓培養培訓，通過以干代訓、結對幫扶、交流研討等方式，提升業務人員的專業素養和綜合分析能力;抓好大數據實戰應用，加大數據采集力度，開展數據轉換、業務方法攻關研究，為推進業務全覆蓋提供技術保障。發揮業務委員會辦公室職能作用，加強對業務整改工作的督促指導，增強整改實效。
各位領導，雖然我們做了一些工作，也取得了一定成效，但是距上級要求還有很大差距，局黨組將以這次檢查為契機，認真貫徹落實上級要求，進一步轉作風，查問題，強措施，補短板，塑強想為的精氣神，鍛造能為的硬功夫，健全敢為的好機制，把業務監督職責履行到位，努力開創業務工作新局面，為經濟社會高質量發展做出應有貢獻。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇四
我具體負責認證、反壟斷及反不正當競爭、環保、煙草轉型升級，聯系專**所，現結合履行全面從嚴治黨主體責任清單，就履行“一崗雙責”，全面從嚴治黨主體責任落實情況報告如下：
1、加強理論和業務學習，增強黨性意識，堅定理想信念，不斷提高自身的綜合素質，以主題教育為抓手，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，嚴守八項規定，認真貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想和十九屆三中、四中全會精神，在自學的基礎上，組織分管股室、所同志們認真學習了習總書記系列講話及十九屆四中全會精神、《中國共產黨黨章》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規和理論知識，我本人和同志們對***新時代中國特色社會主義思想有了更深刻的理解和把握，綜合能力和素質得到明顯提升。同時協助黨組織書記認真落實了全面治黨的主體責任。
2、立足本職，把全面從嚴治黨主體責任貫穿于各項業務工作的全過程，始終堅持同部署、同推進、同落實。分析研判各個廉政風險點，并制定完善相應的具體的防范長效機制，切實加強廉政風險防控。
3、堅持每季度對分管口線的黨風廉政建設、規章制度執行等情況進行監督檢查，及時跟進督促，糾正違反工作作風及工作紀律的問題。適時開展主題教育和廉政提醒教育，以主題教育為契機，對同志們進行談心談話活動，開誠布公，暢所欲言，真正形成”不敢腐不能腐不想腐”的良好氛圍，有效遏制了各類違法違紀現象的發生。
4、我本人能夠認真貫徹落實縣委、縣紀委和局黨組關于黨風廉政建設和反腐敗工作決策部署，全力抓好黨風廉政建設責任制的落實，今年以來向局黨組書記報告職責范圍內全面從嚴治黨主體責任落實情況x次。
1、指導分管口線認真落實全面從嚴治黨主體責任，進一步完善制度規定，加強風險防控。按照黨風廉政建設責任制的相關規定，我認真履行主體責任，在抓好分管業務工作的同時，把黨風廉政建設工作擺在首要位置，在分管口線沒有發生一起違規違紀現象。
2、我認真落實局黨組關于黨風廉政建設工作安排部署，強力推進黨風廉政建設責任制的落實，實行簽字背書、請示報告、對相關文字材料及時批示審簽等制度，并提出明確的意見和建議。真正做到分工明確，責任明確，落實有力。
及時整改到位做到真抓實改。對分管股所嚴格監督檢查黨風廉政建設和反腐敗工作聽取反腐倡廉工作匯報并解決工作中存在的突出具體問題。
4、結合實際工作，我能夠堅持“三會一課”等制度的落實，加強對每位黨員的廉潔自律教育，利用支部大會的時間，上廉政黨課，搞好警示教育，提出工作要求，今年先后共講廉政黨課x次。
1、加強對分管口線的日常教育監督管理，及時性問題，及時約談，并督促限期整改到位，做到早發現、早提醒、早糾正;對于問題比較嚴重的，及時向局黨組報告。
2、在工作中，與相關執法執紀部門保持高度一致，全力支持配合其依紀依法查處相關領域的違法違紀的案件。
1、嚴以律己，謹言慎行，時刻以共產黨員的標準嚴格對照自己，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，以勇于自我革命精神打造和鍛煉自己，在政治上思想上行動上同黨中央保持高度一致。
3、嚴格執行請示報告，如實報告個人有關事項，實事求是，對黨忠誠，自覺接受各方面監督。
4、積極參加局領導班子民主生活會和所在機關黨支部組織生活會，認真剖析自己，嚴格對照檢查，深入開展批評和自我批評，對發現的問題，建立問題整改清單臺賬，明確整改時限，切實抓好整改，抓出成效。
5、在管好自己的同時，時刻從嚴教育親屬朋友及身邊工作人員，不搞特殊，用身邊人，身邊事，教育他們警鐘長鳴，嚴守法律紀律底線，堅持把紀律和規矩挺在法律前面，帶頭培育良好家風。
在今后的工作和生活中，我一定更加嚴格要求自己，腳踏實地，扎實工作，為市場監管工作再上新臺階做出新的更大的貢獻。
(一)加強政治理論和業務學習。認真學習《***新時代中國特色社會主義思想學習綱要》和黨規黨紀，認真學習相關業務知識，適應市場監管新形勢，深入研究上級相關精神，及時充電加油，把學習變成一種自覺行為，不斷提高自身的綜合素質，真正做到學有所獲，學以致用。
(二)始終堅定政治方向和政治立場。在政治上思想上行動上同黨中央保持高度一致，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終保持清醒的政治頭腦和政治敏銳性，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。
(三)牢固樹立宗旨意識。人民滿意就是我們的奮斗目標，堅持多深入一線，多傾聽群眾呼聲，掌握第一手情況，著力解決老百姓最關心、最直接、最現實的利益問題，積極維護黨在群眾中的良好形象和威望。
(四)堅持嚴以律己。始終堅持從點滴做起，從自己的一言一行抓起，嚴格落實中央“八項規定”精神，持之以恒反對“四風”問題，在任何時候、任何情況下都不越軌、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培養高尚的道德情操和健康的情趣愛好，甘于清貧，甘于寂寞，勤政廉政，讓廉潔從政內化于心、外化于行，努力做一名新時代“忠誠、干凈、擔當”的共產黨員，為**縣的社會經濟發展貢獻力量。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇五
黨委堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，深入落實中央和省、市委關于全面從嚴治黨工作部署，樹立永遠在路上的意識，堅持嚴字當頭、全面從嚴、一嚴到底，把嚴的標準、嚴的要求、嚴的措施落實到黨的建設全過程，有力推動了全面從嚴治黨主體責任和監督責任落實。
（一）從嚴抓黨建工作。
一是堅持把黨的政治建設擺在首位，嚴明黨的政治紀律和政治規矩。切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定維護***總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅定維護以***同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，不折不扣貫徹落實好黨中央決策部署和省、市委要求，堅決杜絕“七個有之”，切實做到“五個必須”，做政治上的明白人、老實人。對***總書記發表的重要講話、作出的重要指示批示，對黨中央重要會議、重大決策和省、市委部署要求，在第一時間進行傳達學習、討論交流，堅決貫徹落實到位。緊扣大局開展工作，在新舊動能轉換重大工程、精準脫貧、鄉村振興、污染防治等各方面主動對標看齊、強力推動。今年以來，共召開黨委會次，研究議題個，其中傳達貫徹黨中央和省、市委決策部署的議題個、全面從嚴治黨議題x個。二是堅持用黨的創新理論武裝頭腦，夯實思想建設基礎。把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，開展中心組理論學習次，并專門下發學習通知，學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想，堅決貫徹好落實好黨中央和省、市委各項決策部署。以開展解放思想大討論為契機，堅持抓長抓常學、深入系統學、聯系實際學，組織赴井岡山、西柏坡、延安接受紅色革命傳統和黨史教育，舉辦迎接七一演講、勞模先進事跡報告會等活動，召開“大學習、大調研、大落實”工作務虛會和青年干部學習交流會，引導干部堅定理想信念、增強政治意識，滿懷激情地投入到新時代的偉大實踐中去。三是嚴格執行黨內政治生活制度，發揮黨員領導干部模范帶頭作用。嚴格落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，發揚自我革命精神，著力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。全面推行主題黨日制度，制定出臺了基層黨建工作督查制度，嚴格落實領導干部雙重組織生活、談心談話、黨性分析等制度，堅持季度檢查通報，開展專項工作巡查x余次。班子成員以普通黨員干部身份參加所在支部學習x余次，帶頭接受黨性教育。召開基層黨組織年度專題組織生活會和開展民主評議黨員活動，強化了黨組織負責人主責主業意識。嚴格落實“三會一課”制度，對基層黨組織“兩簿兩冊”建立完善、“三會一課”開展情況進行檢查，有力推動了黨內政治生活各項制度立起來、嚴起來、落實好。
（二）從嚴抓管黨治黨。
一是壓實管黨治黨政治責任，著力加強黨的領導和黨的建設。組織召開黨風廉政建設工作會議，印發黨委和紀委工作要點、全面從嚴治黨責任清單，細化領導班子及班子成員責任，進一步擰緊壓實管黨治黨政治責任。嚴格執行全面從嚴治黨工作檢查年度考核辦法，在綜合考核中不斷提升黨建比重，將日常監督檢查納入考核范圍，明確x項考核內容，以考核倒逼全面從嚴治黨責任落實。二是思想建黨與制度治黨相結合，落實黨委書記第一責任人責任。組織主要領導、分管領導、部門負責人及工作人員分別簽訂黨風廉政建設責任書及黨風廉政建設承諾書x份，為落實黨委主體責任奠定了制度基礎。印發2019年度廉政談話實施方案，分三個層面開展廉政談話x人次。召開黨建工作述責述廉評議會，x個黨委（黨組）書記現場述職，查擺問題，接受評議，強化了責任意識。三是規范重點領域和關鍵環節權力運行，有效防控廉政風險。圍繞行政審批、行政執法、財政資金管理和使用等重點領域和關鍵環節，完善權力分解制約和內部監督制度。根據法律、法規、規章等立、改、廢情況，調整優化行政權力清單和行政許可清單，進一步健全完善了行政權力運行法律依據。強化行政處罰案件網上運行工作，堅持案件線上線下同步核審。完善權力分解制約和內部監督制度，查找崗位廉政風險點x處，有針對性的制定防控措施。
（三）從嚴抓選人用人。
一是堅持選人用人導向，匡正選人用人風氣。嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和省市干部選拔有關規定，落實“好干部”標準，用正確的選人用人導向引導、激勵黨員干部干事創業，營造風清氣正的選人用人環境。組織開展職務與職級并行試點工作，先后有x名同志x人次晉升了職級，進一步優化了干部隊伍職級結構。認真貫徹落實上級評比表彰有關要求和市委市政府《關于嚴格控制和規范評比達標表彰活動的通知》，嚴格按照評先選優推薦條件和工作規程，確保先進典型的代表性、示范性、帶動性。二是落實逢提必審，防止“帶病提拔”。認真貫徹《黨委（黨組）討論決定干部任免事項守則》，做到“凡提四必”和“三個不上會”“兩個不得”“五個不準”。在討論決定前，對擬提拔或進一步使用人選的干部檔案必審、個人有關事項報告必核、紀檢監察機關意見必聽、線索具體的信訪舉報必查。對所有晉升職級人員的干部檔案進行了認真審查，并征求紀檢監察部門意見。扎實做好年度領導干部個人有關事項申報工作，根據省、市委組織部要求，對x名處級干部填寫個人有關事項進行指導、督促、審查。積極做好干部廉政檔案建立工作，完成了對x名正處級以上領導干部基本信息采集。三是優化干部隊伍，強化干部隊伍管理。通過基層公務員遴選、面向社會招錄、專業人才調配等方式引進人員，優化干部隊伍的年齡結構，干部的平均年齡下降至x歲。及時做好出國（境）人員信息備案、出國（境）審批管理、請銷假管理、干部帶薪年休假督導調度等基礎工作，加強干部隊伍管理。
（四）從嚴抓作風建設。
一是嚴格落實中央八項規定精神，促進作風持續好轉。深入貫徹落實中央八項規定實施細則和省市實施辦法精神，制定貫徹落實中央八項規定精神實施辦法。精簡會議活動，嚴格會議審批程序，組織召開會議x次，較去年同比下降x%。嚴格控制發文數量，充分利用無紙化辦公平臺，累計發文x份，較去年同期下降x%。改進調查研究，堅持先調研后決策，把調查研究貫穿于決策和執行全過程，最大限度減少隨行人員數量，簡化接待工作。嚴格控制公務活動支出及各類因公差旅費支出，做到厲行節約，以務實之風抓好本職工作。單位職工餐廳嚴格執行規定標準，合理安排市外考察和境外出訪。嚴守待遇規定，按規定標準配置使用辦公用房，加強公務用車管理。領導干部帶頭發揚艱苦奮斗作風，嚴格執行有關婚喪喜慶等事宜的規定，倡導崇尚節約的優良作風。改進新聞報道方式，簡化會議活動新聞報道，按照精簡務實、注重效果的原則，進一步壓縮數量、字數和時長。加強新聞報道統籌協調，新聞報道審核把關，高度重視網絡輿情，確保輿情處置及時、妥當。二是加強監督檢查，馳而不息糾正“四風”。按照《關于重申有關紀律規定的通知》要求，對請銷假、值班等紀律進行了重申。盯住重要節點明察暗訪，開展紀律作風專項檢查x次，開展專項治理活動x次，并及時通報檢查情況。節假日期間，對通過電話抽查、實地檢查等方式對值班情況進行突擊檢查，對公車停放情況進行對點對號檢查，確保令行禁止、風清氣正。堅決糾正“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”和吃拿卡要、優親厚友、趨利執法等不正之風，維護群眾切身利益。認真落實《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》，充分調動和激發干部隊伍的積極性、主動性、創造性，努力打造紀律作風過硬干部隊伍。三是妥善解決群眾訴求，著力做好民生工作。暢通群眾反映渠道，認真處理群眾反映的問題。做好行風在線、民生在線反映問題的處置工作，督促依法解決群眾訴求。通過《行風在線》欄目督導處置群眾反映問題x件次，《民生在線》收到群眾x項問題全部現場答復，取得了良好的社會效果。
（五）從嚴抓執紀監督。
一是堅持正面倡導與負面警示相結合，強化黨員干部底線意識。組織學習中央、省、市紀委全會和廉政會議精神，學習準則和條例、系列重要講話和論述摘編等，堅定理想信念。今年以來，共下發《每周一案》等電子期刊x期，組織新進人員參觀市反腐倡廉教育基地。組織處級以上干部集中觀看警示教育片x次，累計觀看人數x余人次。充分利用反腐倡廉教育中心，今年以來反腐倡廉教育中心共接待各級參觀x批次，累計參觀人次x余人次。按照上級紀委要求，組織相關人員參加德廉法規知識學習測試，平均成績x分。認真組織學習新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》，發放《條例》相關學習書籍x冊，在微信公眾號轉發《條例》修訂釋義x期，確保學習扎實到位。二是加強黨內監督，注重抓早抓小。黨委主要負責同志對全面從嚴治黨工作逢會必講，通過廉政黨課的形式提高黨員干部對黨內監督重要意義的認識，使黨員干部正確認識監督、主動接受監督，形成在監督下開展工作、行使權力的習慣。堅持廉政談話制度化經常化，談話工作堅持實事求是、客觀公正，講黨性不講私情、講真理不講面子，嚴格管理、嚴格監督，堅持問題導向，抓早抓小、防微杜漸，達到咬耳扯袖、紅臉出汗的目的，促進黨員領導干部忠誠干凈擔當。述責述廉工作堅持多查擺問題，多提整改措施，為改進工作提供正確導向。三是加強紀委建設，積極配合派駐紀檢組工作。按照上級要求，明確了紀委工作職責，配備了紀委書記、副書記及紀委委員，充實了紀檢監察人員，確保紀檢監察各項工作職責落實到位。積極配合市紀委派駐組工作，自覺接受上級紀委監督，切實履職盡責，加強工作聯系溝通。
（六）從嚴抓懲治腐敗。
一是認真執行監督執紀工作規則，加強紀檢監察信訪管理。認真貫徹落實上級關于做好紀檢監察信訪工作的要求，依規依紀妥善解決群眾反映的問題，努力化解干群矛盾，切實維護群眾合法權益。認真執行監督執紀工作規則，嚴格執行《黨員干部問題線索處置辦法》，及時、有效、規范處置黨員干部問題線索，依紀依法辦理信訪檢舉件，加強信訪管理，健全登記臺賬，嚴格流轉程序，全程登記備查。設置紀檢監察舉報箱，暢通信訪舉報渠道。認真落實領導干部定期接訪和信訪包案制度，今年共受理轉辦群眾信訪件x件次，均按照規定進行受理、分流、督辦。二是綜合運用“四種形態”監督執紀，注重抓早抓小、防微杜漸。按照《中國共產黨紀律處分條例》對違反組織紀律黨員干部給予紀律處分。按照上級紀委要求，對十八大以來自辦案件紀律處分執行情況進行了自查，保證處分決定的貫徹落實。三是突出執紀審查重點，發揮紀律審查治本作用。聚焦政治紀律、組織紀律和廉潔紀律等，把執紀審查的重點放在不收斂不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈、現在重要崗位可能還要提拔使用的領導干部上，保持高壓態勢，力度不減，節奏不變，嚴肅查處違紀違規行為，發揮震懾警示作用。嚴肅查處無視中央八項規定精神頂風違紀的突出問題和群眾身邊的不正之風問題。
雖然在落實全面從嚴治黨主體責任及推動黨風廉政建設工作方面做了大量的工作，但仍存在不足：一是落實主體責任的意識不夠強，要求不夠高。有的黨組織對管黨治黨主體責任的認識還不到位，有的黨組織書記工作定位有偏差，在履行管黨治黨“第一責任人”方面滿足于簡單開會、談話、發通知，沒有經常性、具體化地研究和推動黨風廉政建設相關工作，“一崗雙責”沒有落到實處。二是加強和落實黨風廉政建設工作的具體措施不夠多。在工作思路、理念、管理方法上還不能適應新形勢需要，缺少行之有效的工作方法。在工作落實方面，主要依靠上級部署來推動工作，主動開展工作的積極性不強，缺乏創新性、針對性的工作舉措。三是對黨員干部教育監督的力度有待加強。有的黨組織書記擔心執行規定過嚴，會束縛干部手腳，影響干部開展工作的積極性，對加強黨內監督的意義認識還不夠，沒有正確領會“嚴管就是厚愛”的深刻內涵，沒有切實做到敢管敢嚴，真管真嚴。
下一步，將按照上級決策部署，全面貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，推進全面從嚴治黨工作再上新臺階。（一）增強責任意識，將全面從嚴治黨政治責任落到實處。構建完善全面從嚴治黨主體責任考核評價體系，將黨建工作列入年度計劃和長遠規劃，形成“年初定責、年中督責述責、年底評責”的常態化機制。進一步增強落實主體責任的自覺性和積極性，定期研究、部署、檢查職責范圍內的黨風廉政建設工作，切實把責任盡到位、落到實處。加強對干部的監督管理，建立起管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理體系。加強全方位管理，把行為管理和思想管理統一起來，把工作圈管理和社交圈管理銜接起來，把八小時之內的管理和八小時之外的管理貫通起來。在日常監督上下功夫，堅持抓早抓小、防微杜漸，發現苗頭性、傾向性問題及時批評教育，經常敲響思想警鐘，使咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。切實把教育和監督落到每一名黨員干部身上。貫徹民主集中制，嚴格黨內政治生活，用好批評和自我批評的銳利武器，完善體制機制，管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事、管在關鍵時。要求黨員領導干部要從自身做起，廉潔用權，做遵紀守法的模范，營造風清氣正的政治生態。
（二）加強組織領導，打造忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。黨員領導干部發揮好示范帶頭作用，堅持說實話、謀實事、出實招、求實效，堅持按原則辦事、按制度辦事，帶領黨員干部緊緊圍繞中央和省、市委決策部署，勇于擔當，積極作為，以“釘釘子”精神做實做細做好各項工作。教育引導干部加強黨性修養、筑牢信仰之基，加強政德修養、打牢從政之基，嚴守紀律規矩、夯實廉政之基，健全基本知識體系、強化能力之基。優化干部成長路徑，積極創造條件、搭建平臺，把理想信念教育、知識結構改善、能力素質提升貫穿干部成長全過程，同時，注意關心年輕干部工作生活，幫助解決實際困難，使年輕干部能夠一步步成長起來。
（三）加強作風建設，在監督執紀問責中推進黨風廉政建設。貫徹黨章要求全面加強紀律建設，把紀律挺在前面，由“懲治極少數”到“管住大多數”拓展。維護黨章和其他黨內法規，重點檢查政治紀律、組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來。組織監督責任廉政談話，教育領導干部牢牢守住紀律底線。貫徹***總書記關于“糾正‘四風’不能止步，作風建設永遠在路上”指示，弛而不息抓好作風建設。把落實中央八項規定精神化作自覺行動，堅決糾正各種形式的“四風”問題。圍繞改進紀律作風，一個節點一個節點抓，一個問題一個問題突破。堅持懲前毖后、治病救人，執紀必嚴、違紀必究，嚴格執行監督執紀工作規則，運用“四種形態”加強監督執紀問責，抓早抓小、防微杜漸。暢通紀檢監察信訪舉報渠道，嚴格工作程序和業務流程，按照“四類方式”處置問題線索。
（四）構建懲防體系，將黨風廉政建設工作不斷引向深入。堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，把握政策、突出重點，嚴肅查處不收斂、不收手，問題線索集中、群眾反映強烈的干部。嚴肅查處對黨不忠誠、陽奉陰違的問題；嚴肅查處把原則和紀律掛在嘴上，背后卻大搞以權謀私、吃拿卡要等問題；嚴肅查處“微腐敗”、侵害群眾利益的問題。強化制度執行能力建設，扎實推進各項制度落到實處。認真落實《黨內監督條例》，加大監督檢查力度，將黨內各項監督制度落到實處。繼續深化黨風廉政教育，發揮好反腐倡廉教育中心作用，教育黨員堅定理想信念，守住紀律底線，教育黨員干部常懷律己之心、常思貪欲之害，筑牢防腐拒變的思想道德防線。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇六
1.加強組織領導，全面落實黨委主體責任。堅持黨委“縱覽全局、協調各方”的領導核心作用，強化干部隊伍建設，抓好班子帶好隊伍，全面統籌推進從嚴治黨縱深發展。按照上級部門要求，召開年初工作會，研究制定全年工作計劃，對標全面從嚴治黨工作要點，逐項進行分解認領，分別與x名黨政班子成員和x個行政村黨（總）支部書記簽訂《全面從嚴治黨重點工作目標責任書》，通過細化責任、明確責任主體，責任載體來構建一套完整鏈條和工作格局；健全目標責任機制，研究制定《廉政風險自查自評自控清單》《落實黨風廉政建設主體責任的實施細則》等系列制度，將黨風廉政建設各項任務逐一分解落實，為進一步強化從嚴管黨治黨政治責任，深入推進全鎮黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供制度保證；全年先后召開x次全面從嚴治黨專題會議，傳達學習中央和省市縣相關會議精神，并對全鎮黨風廉政建設進行安排部署；不斷嚴肅黨內政治生活，嚴格落實“三會一課”制度，定期召開民主生活會、組織生活會，嚴格落實領導干部雙重組織生活制度，帶頭開展批評與自我批評，牢固樹立“四個意識”，有效推動全面從嚴治黨主體責任和工作任務落實。2019年，共召開民主生活會x次、專題組織生活會x次，開展專題研討x次；積極配合省市縣委巡視轉辦檢查工作，正確指導鎮紀委監督執紀，抓好檢查和巡察問題整改工作，做到反饋意見事事有回音、件件有著落；全力以赴支持紀委工作，明確紀檢專干和紀委書記主抓本職工作，回歸執紀問責主業，按要求配備談話室、紀委辦公室完善紀委辦案設施，嚴格依法依規履行職責，堅決從嚴查處群眾身邊的“四風”和腐敗問題。
2.領導率先垂范，落實“第一責任人”職責。履行好牽頭抓總的職責，切實履行“第一責任人”責任，親力親為，率先垂范，定期組織召開黨委會議，安排部署2019年度全面從嚴治黨各項重點工作；對黨政班子成員貫徹執行上級黨委政府、紀委和同級黨委政府重大決策部署的情況及抓分管領域黨風廉政情況定期進行監督檢查，定期聽取班子成員落實主體責任情況匯報x次，并安排部署具體事項；不定期與班子成員、部門負責人、新任職干部、村社干部進行廉政談話x余次，開展約談工作x輪次，深入村社、鎮屬單位進行廉政黨課教育x次，同時，要求班子成員組織開展黨課宣講x次。督促班子成員認真落實“一崗雙責”責任，要求班子成員對分管部門和領域的黨風廉政建設負責，真正把黨風廉政建設貫穿到分管工作的始終。
3.細化責任清單，落實班子成員“一崗雙責”。健全領導班子成員黨風廉政建設負責制，將黨風廉政建設融入到業務工作之中與之同研究、同部署、同落實，形成責任具體、問題具體、措施具體，環環相扣的“責任鏈”。在深入室辦、站所、村社廣泛調研基礎上，督促分管領域和聯系村落實主體責任，每半年聽取x次分管業務口主任、聯系村黨（總）支部書記落實全面從嚴治黨情況匯報，形成匯報材料x篇，全年在分管領域開展x次黨風廉政督查調研，形成調研報告x篇；嚴格執行責任報告制度，全年班子成員向黨委報告分管領域全面從嚴治黨工作x篇，及時報告發現重大問題線索，做好黨委及主要負責人交辦的具體工作；常態化開展約談工作，對分管部門、聯系村主要負責人進行x輪次約談，發現問題及時提醒告誡，督促整改，加強對分管領域內監督管理，形成主要領導負總責、分管領導抓具體，室辦、站所各負其責的工作運行機制，逐級靠實責任，層層傳導壓力，確保管黨治黨各項決策部署落到實處。
（二）強化執紀審查，鞏固和擴大反腐敗工作成果。
1.始終保持高壓態勢。執紀審查工作堅持力度不減、節奏不變、尺度不松，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,堅持重遏制、強高壓、長震懾，今年以來，鎮紀委共收到問題線索x件，較去年同期下降x%，核查各類問題線索x件，其中立案審查x件x人，給予黨紀處分x人，較去年x倍增長，其余x件中，部分因核查失實予以了結處置，部分存在因工作中履職不夠，責任心不強等原因給予誡勉談話x人，提醒約談x人次，告誡約談x人次，追回違紀資金xx元。全年處置問題線索數、立案數均同比增加，警示震懾效果充分顯現。
2.嚴格落實約談制度。依照《關于落實黨風廉政建設主體責任約談工作實施辦法》，認真開展約談工作，今年以來，黨政班子成員共開展約談x人次，其中工作約談xx人次，提醒約談x人次，告誡約談x人次，堅持挺紀在前，抓早抓小，全面推進黨風廉政建設主體責任細化、實化、常態化。
3.加大問責處置力度。堅持失責必問、問責必嚴，堅決懲治不擔當、不作為和弄虛作假，以強力問責推動履職盡責。今年以來，針對xx村在落實危房改造工作中存在履職不到位、執行力不強致使x鎮工作嚴重滯后，對其村黨（總）支部書記、村委會主任x人在鎮村干部大會予以通報。
（三）創新監督載體，抓“節點”糾“四風”轉變干部作風。
1.全力整治作風頑疾。根據“轉變作風改善發展環境建設年”活動要求,著力從x大類突出問題進行自查自糾，明確問題責任清單，明確整改時限，堅持落實責任、問題查擺、問題整改、追責問責的原則，截止目前領導班子集體查擺問題x條，黨政班子成員查擺問題x條，其他干部查擺問題x條，通過建立問題清單、任務清單、責任清單和措施清單，壓緊壓實責任，確保整改落實到位。截至目前，全部整改完畢。
2.建立常態化督查機制。一是結合“轉變作風改善發展環境建設年”活動，加大干部作風整治力度，在“元旦”“春節”“十一”等重要時間節點，組織力量，采取明查暗訪、隨機抽查、日常監督、突擊檢查等方式，對鎮村干部、鎮所屬x家單位、x處農家樂、度假村開展監督檢查x余次，積極配合“三糾三促”專項行動進一步對會風會紀、紀律作風、擔當作為等情況開展監督檢查；對干部作風方面存在的突出問題進行集中整治。二是對鎮、村、社干部對扶貧政策宣傳程度、對扶貧資金的使用情況、對扶貧項目的落實情況等方面存在的具體問題進行逐項督查，尤其是危房改造、教育、醫療以及“六改三清”資金的使用情況進行專項督查，先后開展x輪次監督檢查，對監督檢查中發現的問題實行臺賬式管理，逐一登記造冊、逐一督促整改、逐一檢查銷號。
3.脫貧攻堅作風建設取得新突破。根據縣委關于《榆中縣“脫貧攻堅作風建設年”活動實施方案》研究制定《x鎮“脫貧攻堅作風建設年”活動實施方案》，將《方案》中的具體內容進行歸納分解，針對x方面x個問題進行認真自查，共查擺出x方面x條問題，其中整治形式主義問題，確保“脫真貧、真脫貧”x條；整改完成x條，整治不擔當不作為問題，確保“高效率”“打得贏”x條，完成整改x條；整治扶貧領域腐敗問題和不正之風，確保“政策落實”“資金安全”方面x條，已完成整改x條，針對存在的具體事、具體問題分解到具體人，層層傳導壓力，層層分解落實。截至目前，全部整改完畢。
4.強化辦案安全保障。堅持將案件核查安全作為紀委辦案工作的重中之重，建立以人防、物防、技防、制防為主要內容的“四防”工作機制，全面提升辦案風險防范和安全保障能力，建立鎮紀委談話室，設置全程同步錄音錄像、監控等設施設備，進一步完善辦案設施，并對其使用方法進行專題培訓，切實保障辦案人員、涉案人員“雙安全”，制定《執紀審查突發事故應急預案》《執紀審查人員管理辦法》《一般性審查談話安全管理規定》等制度，明確崗位職責，規范辦案程序，為執紀審查提供強有力紀律保障。
（四）高懸巡察“利劍”，確保省委、縣委巡視整改落實見效。
1.堅持問題導向，不折不扣落實省委巡視整改。2019年x月鎮黨委收到縣委關于印發《省委第一巡察組反饋意見整改落實方案》的通知，鎮黨委高度重視，安排專人負責巡視整改工作，對反饋問題線索主動認領、照單全收，針對“第x條”線索反映鄉鎮紀委發現和查處扶貧領域腐敗和作風問題較少，效率不高問題，鎮紀委強化辦案力度，加大扶貧領域腐敗和作風問題懲治，提高辦案效率和質量。針對“第x條”問題涉及建檔立卡貧困戶系統有財政供養人員問題，鎮紀委、扶貧辦全面進行自查，發現x鎮建檔立卡貧戶系統中存在x名財政供養人員均系建檔后考為公職人員，符合政策要求。
2.深化思想認識，認真領會縣委巡視反饋意見。今年x月份，縣委第一巡察組對x鎮開展為期一個月的巡察，巡察采用聽取匯報、個別談話、調研走訪、受理信訪等方式開展工作，重點從貫徹落實扶貧領域政策措施方面、貫徹落實扶貧領域“兩個責任”方面、扶貧領域“蠅貪”問題等x個方面展開巡視巡察工作，2019年x月，縣委第一巡察組向我鎮反饋《關于對x鎮巡察情況的反饋意見》，鎮黨委政府對縣委第一巡察組反饋的意見誠懇接受、照單全收，即知即改、立行立改，堅決把講政治貫穿整改全過程，堅決做到整改責任全承擔、整改要求全落實，堅決一個不漏地解決好巡察發現的x方面x個問題，把我鎮全面從嚴治黨不斷推向縱深。
3.明確責任分工，全面助推巡視整改工作期限完成。對照《省委第一巡察組反饋意見整改落實方案》《2019年縣委第一輪巡察工作x鎮問題線索匯總表》，結合我鎮工作實際，制定《省委、縣委整改落實工作方案》，將巡察問題線索分解任務，建立問題清單、任務清單和措施清單，明確整改措施、責任領導、責任單位和時限要求，按照省委《反饋意見整改落實方案》、縣委《反饋意見》要求，及時上報《省委、縣委第一巡察組巡察反饋意見整改情況的報告》，于今年x月全面完成省委、縣委巡視整改工作。
3.強化監督檢查，確保執紀問責落實到位。認真對照2019年榆中縣《第一輪第一巡察組巡察x鎮反饋問題整改臺賬》，對巡察發現x個方面x個問題進行整改落實，針對2017年村委會換屆后部分村級財務未移交的問題，鎮紀委對村黨（總）支部書記、村委會主任x人進行工作約談；部分村班子存在“不團結、搞內耗”的問題分別對x名村黨（總）支部書記、村委會主任進行工作約談；對涉及土地流轉亂想問題的x個行政村黨總支部書記及村委會主任x人進行告誡約談，充分運用執紀問責“四種形態”，努力營造風清氣正，干事創業的良好環境。
（五）緊盯脫貧攻堅，堅決整治不正之風和腐敗問題。
1.護航脫貧攻堅政治任務。深入開展“脫貧攻堅作風建設年”活動，制定x鎮《關于深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理實施方案》《2019年至2020年深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理工作方案》《脫貧攻堅作風建設方面問題牽頭任務整改工作方案》，成立以“四辦主任”為組長的xx個交叉檢查組，通過走村入戶、明察暗訪、查閱資料、個別談話、隨機抽查等方式，不定時、不定期的對我鎮xx個行政村在扶貧主體責任的落實情況、惠民政策宣傳到村到戶、金融扶貧到村到戶、農村危房改造到村到戶、社會民生到村到戶、實施“六改三清”人居環境改造、各類扶貧項目、資金及其發放、使用情況等扶貧領域腐敗和作風問題上開展監督檢查，通過督查發現我鎮存在x條問題線索，其中作風類x條、政策類x條、貪腐和失職瀆職類x條，對督查發現的問題，形成問題臺賬上報鎮紀委，由鎮紀委對相關問題督促并落實整改，形成整改臺賬，確保扶貧領域資金、政策落實到位。
2.遏制基層“微腐敗”現象蔓延。結合扶貧領域腐敗和作風問題專項治理及省委、縣委巡視反饋問題清單，充分運用執紀問責“四種形態”，全力正風肅紀。今年，鎮紀委共查處x起x人侵占惠農資金，侵害群眾利益的典型案件，對x名涉案人員給予開除黨籍處分，并對其涉嫌犯罪的問題線索移送縣監察委調查處置，對另x名涉案人員給予黨內嚴重警告處分，追回其違紀資金xxxxx元。
3.嚴查基層涉黑腐敗問題。堅持把掃黑除惡與反腐敗結合起來，與基層“拍蠅”結合起來，充分發揮在解決涉黑腐敗問題中的職能作用，不斷增強基層群眾的安全感、獲得感和幸福感。部分村干部憑借自身家庭背景、個人經濟實力等原因在村里獨霸一方，形成黑惡勢力的“關系網”“幕后者”和“保護傘”，有些群眾利用信訪上訪為手段，打擊村社干部或排除異己，有些群眾通過信訪欲實現個人恩怨等無理要求，我鎮緊密結合“掃黑除惡”專項斗爭，與當地派出所積極溝通協調，對無理纏訪鬧訪的群眾進行批評教育，對屢教屢犯，置之不理的村社干部進行誡勉、問責、處理，著力嚴查基層涉黑腐敗問題。
（六）重視鞏固提高，落實“三糾三促”專項行動有序開展。
接上年度作風整治活動，按照“三糾三促”專項活動要求，全面展開部署，重點圍繞xx個方面展開工作，深入開展自查自糾，對號入座、主動認領。一是主要通過民主生活會和組織生活會組織廣大黨員干部嚴肅認真地開展批評和自我批評，堅持“扯袖、紅臉、出汗”的原則，坦誠相見、直言是非，發現問題及時提醒；二是采用走訪服務對象、問卷調查、發放征求意見表等形式，廣泛征求意見，深入查找鎮村黨員干部在實際工作中存在的不擔當、不作為和弄虛作假具體問題，切實把問題查深、摸透、找準，見人見事見細節，列出問題清單，建立問題臺賬；三是結合“三糾三促”新增xx項重點工作，目前共查找出問題xx條，已整改完畢xx條，正在落實x條。我鎮立足工作實際，抓常抓長，抓實抓細，讓“三糾三促”專項行動與轉變作風發展環境建設年有機融合，成為黨員干部錘煉意志品質，增長工作能力，提升服務水平的長效機制，時刻繃緊作風之弦，校準思想之際、調正行為舵。
總體來看，2019年我鎮在落實全面從嚴治黨工作中取得了一定的成績，但我們應該清醒認識到工作中存在的不足：主要表現在：一是部分黨員領導干部對“一崗雙責”責任認識不深，自我約束不強，表率作用發揮不夠；二是侵害群眾利益的不正之風和基層腐敗問題仍時有發生，一些基層黨員干部宗旨意識淡薄，存在與民爭利、優親厚友、貪污腐化等問題；三是落實專項行動還不徹底，教育多，問責少，懲罰效果不明顯；四是巡察實踐缺少有效經驗，實際工作中在尺度把握、工作方法等方面還需借鑒先進模式、總結有效經驗。
（一）抓責任，推動全面從嚴治黨向基層延伸。
深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，旗幟鮮明堅持黨對一切工作的領導，毫不動搖地推進全面從嚴治黨。緊緊圍繞中央、省、市縣委部署，將全面從嚴治黨工作融入全鎮精準脫貧、六改三清等中心工作中去謀劃，及時研究提出反腐倡廉建設的階段性目標和工作重點，著力推進落實全面從嚴治黨向基層延伸，努力形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。
（二）抓認識，強化責任擔當意識。
從搞好全鎮工作的目標出發，重視落實“兩個責任”，強化黨員領導干部“一崗雙責”意識，把管事與管人、抓經濟建設與抓黨風廉政建設有機結合起來，對職責范圍內的黨風廉政建設負起全面責任。充分發揮同級監督作用，督促班子其他成員要在抓好主管業務工作的同時，積極主動地抓好分管范圍的黨風廉政建設各項工作。
（三）抓監督，鍥而不舍打贏作風建設持久戰。
將“習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設重要批示精神迅速傳達貫徹到全鎮每一名黨員及廣大群眾中，并以習近平總書記批示精神為指引，著力查找作風建設方面存在的突出問題。結合我鎮工作實際，將“三糾三促”專項行動中涉及加快推進畜禽養殖廢物處理和資源化、推進北方地區冬季清潔供暖xx項于x鎮養殖戶搬遷及村容村貌改造工程、人居環境改造緊密結合，努力完成養殖廢物處理和清潔取暖工程，著力構建生態宜居宜業、文明和諧古鎮。
（四）抓“回頭看”，努力鞏固擴大整改成果。在巡視組反饋的問題和意見中，相當一部分是由于制度不健全、不完善、執行不到位，監管措施不到位、不落實造成的，因而整改工作的實際效果特別是出臺的制度、措施還需要深入觀察，因此要切實加強對整改落實的督查，適時組織整改落實情況“回頭看”，對照整改方案確定的目標要求，逐條逐項查看整改落實是否到位、是否取得實效、建章立制是否完備等情況。通過“回頭看”，認真總結梳理成績，深入查找存在問題，分析研究深層原因，采取措施予以解決，鞏固擴大整改成果。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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根據《x市落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任十項制度》《中共x縣委辦公室關于貫徹落實黨委（黨組）履行黨風廉政建設主體責任有關工作的通知》的相關規定和要求，現將x縣x局黨組2019年落實全面從嚴治黨主體責任情況報告如下:。
1.強化組織領導，全面落實黨風廉政建設主體責任制。一是結合工作實際，印發《2019年x縣x局黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》，逐項細化分解落實責任到領導班子成員。二是層層簽訂黨風廉政建設責任書。局主要負責人與分管領導、分管領導與科室負責人、科室與具體人員三個層面，簽訂了《2019年度x縣x局黨風廉政建設責任書》，真正做到了層層簽訂，全員簽訂，全員承諾。三是班子成員匯報履行黨風廉政建設責任情況。全年共召開x次季度例會，總結分析黨風廉政建設和反腐敗工作情況，研究黨風廉政建設和反腐敗工作中的新情況新問題。班子成員根據責任分工，匯報“一崗雙責”履職情況。
2.維護黨章，嚴肅黨的政治紀律和組織紀律。局黨組堅持把維護黨章，嚴肅黨的紀律作為黨風廉政建設的第一項任務，自覺擔負起執行和維護黨的紀律的責任。根據《2019年中共x縣x局黨組理論學習中心組（夜學）學習計劃》，利用夜學、專業培訓會、黨員大會等進行廉政學習教育，深入開展十九大精神系列學習、習近平新時代中國特色社會主義思想、十九屆四中全會精神、黨紀黨規專題學習等，自覺遵守反腐倡廉各項規定，通過狠抓廉政教育和理論學習，引導黨員干部牢固樹立黨性意識，自覺用黨章規范自己的一言一行，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。服從和服務全縣發展大局，全力支持省市對縣考核工作、平安x建設、大搬快聚、鄉村振興等重點工作。
3.規范干部選用，嚴格程序防止不正之風滋生。認真落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，嚴格按照規定選人用人，始終以公開、平等、競爭的方式進行干部的提拔和任用，注重選拔群眾公認、注重實績、在本職崗位上表現優秀的干部，嚴把干部入口關，防止和糾正選人用人上的不正之風和腐敗問題。堅持把《干部選拔任用條例》和四項監督制度等政策法規納入夜學重要內容，進一步增強了干部選拔任用工作的自覺性、緊迫感和責任感。
為黨委政府提供各類x分析信息。2019年為黨委、政府提供各類x分析信息，共提供經濟信息、分析x篇，向縣委、縣政府領導提供x專報x期。通過提供x資料信息，讓x工作真正服務于黨委、政府中心工作和促進縣域社會經濟發展。
積極落實領導干部重大事項報告制度，建立和完善領導干部廉政檔案制度；
堅持領導班子專題民主生活會制度和科級領導述職述廉制度；
開展廉政風險防控機制建設，加大對重點領域、關鍵崗位和重要環節的風險防控，建立廉政風險預警機制，加強廉政風險點的收集、分析和研判，做到廉情動態及時掌握、及早應對，提升預防力。
6.支持執紀執法機關工作。年初制定正風肅紀行動工作計劃，開展“廉節清風”專項監督和日常工作紀律、工作作風、機關效能等常規監督。黨員干部廉潔自律意識不斷加強，對上級紀檢監察部門查處違紀違法問題時能積極配合和支持，沒有發生阻礙和干擾的情況。
8.認真落實全面從嚴治黨突出問題整改工作。認真落實全面從嚴治黨突出問題整改工作，進一步修訂完善《x縣x局信息考核辦法》《x縣x局目標管理考核辦法》，強化x行風建設。
9.存在的問題和不足。一是學習貫徹黨的十九大精神及上級決策部署還不夠深入、扎實；
二是一些干部擔當精神和服務意識還不夠強，整治“庸懶散”還需下更大力量；
三是“清廉x”建設力度要加大；
四是提升x數據質量還缺乏更有效的措施。
2020年，縣x局黨組將繼續認真落實黨風廉政建設責任制，提高全局黨風廉政建設水平，為x各項工作順利開展奠定堅強的政治紀律保障。
10.其他需要報告的情況：無。
二、黨組主要負責人履行第一責任人職責情況。
一年來，局黨組主要負責人認真履行黨風廉政建設第一責任人職責，團結和帶領班子成員，積極研究，主動參與，加強督查，著力抓好全局的黨風廉政建設、作風建設，使全局干部廉潔奉公、恪盡職守、團結一致，凝心聚力謀發展，風清氣正干事業。
1.認真履行職責范圍內黨風廉政建設“第一責任人”職責。層層壓實“主體責任”和“一崗雙責”，及時制定了本單位黨風廉政建設和作風建設工作要點，細化目標和工作措施，督促“兩個責任”的落實。制定《2019年x縣x局黨風廉政建設工作要點》和《2019年x縣x局黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》。帶頭與班子成員簽訂了《黨風廉政建設責任書》。
2.切實加強黨風廉政責任制落實。局黨組主要負責人高度重視黨風廉政建設，按照黨風廉政工作的具體要求，督促相關科（辦公室、調查隊、中心）室對黨風廉政和反腐倡廉重點任務和工作責任進行分解和細化，責任到人。將黨風廉政建設責任制的落實與x工作同研究、同部署、同落實、同檢查，親自分解落實黨風廉政建設的主要任務、主持召開領導班子專題會議、領導班子民主生活會。每個季度召開廉政專題會議，聽取黨風廉政建設工作匯報、分管領導“一崗雙責”履行情況匯報，督促各分管領導及時查找分管工作中的風險源、風險點，突出抓好人員行為風險、機關財務風險、數據質量風險等風險點的防控。全面推進依法治統，組織開展數據質量核查工作，努力提高數據質量。定期與領導班子成員、部分中層干部進行廉政談話，及時交換意見，溝通思想，提出工作要求。嚴格落實縣x局黨組議事規則和“三重一大”決策制度。
堅持“有訪必查”制度，要求對群眾反映強烈的熱點、難點問題必須及時組織力量認真調查與核實。一年來，我局沒有出現越級訪、集體訪等事件。
4.組織協調重大違法案件的查處工作。把查辦案件作為黨風廉政建設和反腐敗工作的重要工作，全力支持紀檢組開展工作，及時聽取工作匯報，加強協調督辦。對上級紀檢監察部門需要配合辦案的，能主動配合，幫助排除阻力和干擾。
5.強化示范抓自律，自覺執行廉潔自律各項規定。始終堅決貫徹黨的理論和路線方針政策，認真落實上級和縣委、縣政府重大決策及工作部署，堅持依法行政和依法辦事。堅持把反腐倡廉教育作為重要任務，認真學習《準則》、《條例》，自覺參加縣委、縣政府召開的有關黨風廉政建設工作會議，領會會議精神及要求。親自主持召開黨風廉政建設專題黨組會議，傳達學習中央、省、市、縣有關廉政規定，分析反腐倡廉形勢，研究部署工作。自覺貫徹落實民主集中制要求，重大事項堅持做到集體研究集體決策。嚴格遵守中央“八項規定”、省委“28條辦法”“六條禁令”，“七個一律”等有關規定，嚴格控制接待標準，精簡各類會議，嚴禁鋪張浪費。嚴于律己，嚴格落實個人有關事項報告制度，并對自己的親屬和身邊工作人員做好廉政方面的教育工作。
6.強化監督管理，扎實開展黨風廉政建設和反腐倡廉工作。對領導班子其他成員廉潔從政、履行黨風廉政建設職責情況進行監督檢查，要求班子成員防微杜漸，防止在政治思想、履行職責、工作作風、道德品質、廉政勤政等方面出現問題，有效預防了領導干部和重點崗位的腐敗現象發生，確保了全局干部不越黃線、不踩紅線、不碰高壓線。高度關注高風險崗位的防控措施落實情況和機關作風效能建設情況，對落實黨風廉政建設責任制工作的情況進行過問。以黨組中心組理論學習會、班子會議、黨員大會、全局干部會議等各種形式加強對廉政勤政相關規定的學習，利用正、反典型案例教育干部從身邊人、身邊事吸取教訓，時刻鳴起警鐘，進一步增強全體黨員干部勤政廉政意識。2019年，局機關未發生違反廉政相關規定的行為，無因違紀受黨政紀處分的人員。
二是學習教育的方式不夠豐富。在黨風廉政建設與反腐倡廉教育中，學習教育形式較單一，大多停留在文件傳達上，系統性、針對性、生動性的教育還不夠。
8.其他需要報告的情況：無。
今后，我局將按照縣委和縣紀委的部署要求，堅持以改革的精神和法治的思維抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，推動反腐倡廉建設取得新成效，努力為x事業的科學發展提供有力保證。
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黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇八
一年來，本人嚴格按照黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律要求，認真貫徹落實中央“八項規定”精神和破“四風”要求、省委“28條辦法”和“六個禁令”、區委“二十五條細則”，堅守“為民務實清廉”的信條，切實履行“第一責任人”職責，現報告如下:。
(一)牢記“一把手”職責，盡職盡心創業。作為“一把手”，始終堅持弘揚“永不平庸、永不放棄、永不滿足”的xx精神，擔好轉型升級之責，擔好城鎮建設之責、擔好民生保障之責，團結帶領全鎮上下，眾志成城促轉型、攻堅克難破難題。始終堅持工作責任與黨風廉政建設責任兩手抓、兩手硬，以上率下抓作風，鎮村聯動轉作風。始終堅持以群眾的獲得感和滿意度作為檢驗工作的標準，進村入企，多聽意見，重實際、說實話、辦實事、求實效，努力多做一些打基礎、利長遠的工作，力求經得起組織、群眾和歷史的檢驗。
(二)落實“兩個責任”，勤政廉政帶隊。堅持黨要管黨，從嚴治黨的歷史使命，嚴格落實黨建責任清單、村干部負面清單，團結帶領全鎮黨員干部干凈做事、清白做人。堅持從嚴治黨，堅持以制度管人、管權、管事。大力實行用權“民主化”，嚴格落實民主集中制，凡是重大決策、重大項目安排、大額資金使用和干部任免等重大事項，均由班子集體研究決定，從不把公權當作私權、把職權變為特權。
(三)踐行“三嚴三實”，自覺自省強身。作為黨委主要負責人，始終堅持“自己拿起手術刀”的政治自覺，堅持刀口向內，堅持問題導向，自覺把本人、本單位擺進去，對照《黨員領導干部廉潔自律規范》，從立身、立志、立德上找短板、找差距，把自省的過程變為自我警示、自我凈化、自我激勵的過程。堅決不利用職權在工程招標、政府采購、產權交易及土地出讓等活動中為個人和親友謀取私利，不收受與行使職權有關系的單位和個人的現金、有價證券、支付憑證，不公車私用，不接受可能影響公正執行公務的宴請，不接受管理和服務對象出資安排的私人旅游、高消費的娛樂活動，不用公款報銷或到管理和服務的單位報銷應由個人支付的費用，不參與任何形式的酒局與牌局。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇九
1、沒有個人獨資或與他人合資、合股經辦商業或其他企業，或以個人或他人名義入股的形式經辦企業，或私自以承包、租賃、受聘等方式從事商業和其他經營活動。
2、沒有違反規定擁有非上市公司(企業)的股份或者證券。
3、沒有違反有關規定，利用職權或者職務上的影響，向相關部門及其人員以暗示、授意、打招呼、批條子、指定、強令等方式，影響市場經濟活動正常開展或者干擾正常監管、執法活動。
4、沒有違反規定買賣股票或者進行其他證券投資。
5、沒有以集資、交易、委托理財等形式謀取不正當利益，或利用知悉和掌握的內幕信息謀取利益。
6、沒有違反規定在經濟實體、社會團體、事業單位、行業組織、中介機構等單位中兼職或者兼職取酬，或者從事有償中介活動。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇十
今年以來，黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，著眼常態疫情防控形勢下經濟社會發展，主動扛起全面從嚴治黨政治責任，持續推進新時代全面從嚴治黨向縱深發展。
一、堅持對標看齊，聞令而動，把正“方向盤”
認真貫徹落實習近平總書記關于疫情防控的重要批示指示精神和中央、省委的安排部署，及時成立疫情防控處置工作領導小組，堅決落實各項防控措施，指導戰疫情、防風險、促發展、保穩定。認真貫徹落實《x》，制定完善x等制度。依托放管服改革等項目，科學研究編制“十四五”規劃。召開x會議，把全面從嚴治黨與生態環境保護、脫貧攻堅、推動實現“六保”“六穩”等業務工作一同謀劃部署，把正方向、對表看齊。堅決落實中央及省委決策部署，推動x取得階段性重大戰果，推動黨的主張和重大決策付諸實際行動、轉化為社會共識。
二、堅持知責明責，各負其責，繃緊“責任鏈”
黨委會專題聽取黨委成員履行“一崗雙責”情況匯報，分析全面從嚴治黨形勢，推動管黨治黨責任落到實處。把履行全面從嚴治黨情況作為年度目標考核和日常檢查考核的重要內容，細化指標、量化內容，開展黨支部“堡壘指數”考評，形成動態檢查與年終考評相結合的檢查考核機制。
三、堅持學思踐悟，學用結合，筑牢“壓艙石”
扎實開展“日積滿分、周學一文、月讀一書、季上一課”學習型機關創建活動；
依托、開展廣域培訓；
持續舉辦“講堂”，開展微黨課、微教育、微培訓、微競賽、微閱讀、微服務活動，長效常態推進主題教育，推動政治學習入心入腦。
四、堅持挺紀在前，把脈問診，用好“掃描儀”
積極借助省委第x巡視組對我開展政治巡視的良好時機，深入檢查剖析問題，全面認領，對號入座，舉一反三，堅決抓好巡視指導問題整改。x。根據年度計劃安排，對x、x等開展專項督導檢查，深入基層，及時發現指出x類x個具體問題，促進《》在各地各部門深入落實。黨委書記x親自帶隊先后赴x、x等深入調研督查《x條例》貫徹落實情況，指導重點工作推進情況。黨委成員按照年初制定的聯系指導方案先后深入個地區和部分開展調研督查，扎實履行監督監管職責，有力推動了貫徹落實，為x提供了堅實的保障。
五、堅持久久為功，靶向治療，打好“持久戰”
嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神。嚴格執行省委省政府“八條措施”，持續精簡會議，壓縮文件。嚴肅開展對貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央重大決策部署情況的自查自糾。圍繞不擔當不作為、漠視群眾利益、文山會海反彈回潮、黨內政治生活不嚴等問題持續開展作風整治。堅持民主集中制原則，嚴格執行“三重一大”集體決策、“五個不分管”和“一把手”末尾表態等制度。嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和“凡提四必”要求，科學選拔任用干部。對權力運行流程、涉錢涉物涉項目等關鍵崗位進行全面排查，進一步梳理權力清單和廉政風險點，完善廉政風險防控措施。制定《公職人員平時考核工作辦法》，加強對干部日常考察。嚴格執行《領導干部報告個人有關事項規定》《黨員干部相關事宜報告和報備規定》，認真核查機關干部報告報備事宜。緊盯疫情防控、重要時間節點、重大工作推進、重點敏感崗位，開展日常監督檢查40余次，運用“第一種形態”開展談心談話、批評教育30余人次。
改進作風還有差距，形式主義和官僚主義問題沒有完全杜絕，精減會議文件督導考核還需要持續用力。
下一步，我們將堅決貫徹黨中央和省委的決策部署，堅持問題導向，鞏固成果，補齊短板，緊盯重點工作，持續推動全面從嚴治黨再上新臺階。。在堅定政治方向上領好路、掌好舵，以更高的政治站位引領推動年度各項工作落實。持續鞏固主題教育成果，更加自覺地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。強化日常督察和專項檢查，推廣開展督察巡查，以強有力的監督問責助推全面從嚴治黨。推進干部日常管理制度化和規范化，堅持嚴管與厚愛結合，激勵與約束并重，激勵廣大干部黨員帶頭貫徹落實黨中央和省委決策部署。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇十一
按照會議要求，現將扶余市幼兒園2017年抓基層黨建工作和落實全面從嚴治黨主體責任情況作以簡要匯報，請各位領導和同志們評議。
1.明確職責，認真落實工作任務。按照市委、局黨委的部署，年初以來我們結合市里提出的“兩學一做”學習教育精神，積極開展學習實踐活動。立足幼兒園工作實際，召開定期議黨會議4次，專題議黨會議8次，主題黨日活動10次，黨課活動4次，認真研究制定了黨建工作計劃，成立了“兩學一做”工作領導小組，明確組織成員分工，堅持黨員學習制度，深入教師隊伍中解決教師實際困難8次，減免貧困幼兒保教費5000元，深入包保貧困戶3次，幼兒園重大事情黨支部要研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰斗堡壘作用。
2.加強學習，深刻領會學習意義。按照市委和教育局關于學習工作的要求，幼兒園制訂了《關于在扶余市幼兒園黨支部開展“兩學一做”學習教育實施方案》、《學習計劃》以及工作要求，全體黨員集中學習45次，記錄自學筆記1.5萬字，黨支部開展了以《堅守共產黨人信仰信念》、《學習習近平中書記重要指示精神，爭做黃大年式共產黨員》、《學習十九大報告，做合格黨員》等內容的專題討論學習五次，每次會議上全體黨員針對討論專題內容主動查找出自身存在問題兩條，并列出問題清單，加以整改，堅持做到政治合格、執行紀律合格、品格合格、發揮作用合格。充分利用長白山先鋒e支部學習近平臺，學習習近平總書記的系列講話精神，學習黨的重要思想，學習黨章，10位黨員累計學習500小時。真正做到了為黨員干部思想上再充電，精神上再補鈣，行為上再劃線，保持了從嚴治黨的良好事態。
3.嚴格執紀，大力夯實主體責任。幼兒園根據教育系統“兩學一做”會議精神，全面落實了主體責任和監督責任。根據局下發的《教師隊伍管理辦法》和《扶余市教學工作指導意見》等制度，健全完善了《扶余市幼兒園常規工作管理辦法》，加強了財務收支、大宗物品采購、教師隊伍培訓和建設、干部任用、人事調配、食品衛生安全、一日常規工作等方面的管理，堵塞了重點領域管理上的漏洞。同時進一步細化了黨支部成員的責任分工，實行支部成員包年組并具體到個人的工作紀律，實行黨員任工會組長和教研組長的責任分工，對平時不遵守工作制度的員工進行個別談話。截至目前，幼兒園教師的工作勢頭如同我們的幼兒一樣，朝氣蓬勃，我們的工作成績也得到了社會和家長的認可。
存在的突出問題：
1.黨性教育少，個別黨員宗旨觀念淡。比如，個別黨員宗旨意識淡薄，把自已等同于普通群眾，只顧局部利益，缺乏全局觀念，工作缺乏熱情和積極性，得過且過，不求進取。
2.組織教育空，組織生活不務實。平日里工作忙時就將組織教育工作淡化，有時組織生活制度抓得不實，流于形式;存在重工作、輕學習的現象。
認真分析存在的問題，原因主要有2個方面：一是思想認識不到位,二是機制管理不到位。
1.加強認識。充分認識基層黨支部工作的重要性和黨員干部的重要職責，進一步抓好對黨員的教育管理，和全體黨員一起用先進理論武裝頭腦，把握黨的路線方針政策，強化黨員宗旨意識，增強為民服務的自覺性。
2.深入學習。深入學習黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，學習黨內法規制度，真正做到加強自身黨性修養，抓好班子，帶好隊伍，廉潔修身，廉潔齊家，廉潔從教。
3.規范管理。充分發揮黨支部的作用，把每個黨員的教育、管理、監督工作抓起來，落到實處，發揮黨支部的戰斗堡壘作用。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇十二
最新全面從嚴治黨主體責任落實情況的自查報告精選最新全面從嚴治黨主體責任落實情況的自查報告精選根據《關于開展全面從嚴治黨主體責任落實情況對照檢查的通知》要求，xx市行政審批服務中心從黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗四個方面，進行了認真對照檢查。現將有關情況報告如下：
一、黨的領導方面1.班子自身建設方面。“中心”黨組是一個政治堅定、團結協作、勇于創新、清正廉潔的領導班子，今年以來面對“最多跑一次”改革任務重、要求高的現實壓力，班子成員分工協作、勇挑重擔，齊心協力共同推進各項重點工作落到實處。遇到急難險重任務時，班子成員都不推諉不退縮，在班長帶領下，圍繞中心、突出重點，有序推進各項改革工作。
報銷費用，按政策制度組織職工療休養和黨員活動，不借機組織旅游和亂開支費用。
3.科學合理決策方面。20xx年中央出臺新的黨組工作條例之后，“中心”根據條例要求，對黨組議事規則進行了重新修訂。對“三重一大”事項的決策，必須上黨組會議進行集體討論決定，并且嚴格遵守“一把手”末位表態制，先由黨組成員充分討論，再由黨組書記綜合集體意見并作最后陳述表態。“中心”黨組會議和主任辦公會議邊界清晰，側重點有所不同，黨組會議主要研究“三重一大”事項，主任辦公會議主要討論行政審批和公共資源交易業務工作和單位日常管理工作。“中心”主要負責人不直接分管人事、財務、工程項目建設、物資采購、行政審批等五項工作，嚴格實行分管領導負責執行落實，“一把手”負責監管督查的管理機制。
管責任清單》3張清單，每個季度召開一次辦公會議，聽取黨務紀檢工作匯報，對黨務紀檢重大事項進行討論研究和部署落實，但是對黨建工作調研做得還不夠深入。落實述職評議制度，每年年底，機關黨委書記向市委直屬機關工委和“中心”全體黨員述職，接受全體黨員監督評議，各黨支部書記向“中心”機關黨委和支部全體黨員述職，接受支部黨員監督評議。“兩學一做”學習教育常態化制度化工作有實施方案，有部署落實，但是工作精細化方面做得還不夠，例如學習計劃沒有按月安排等，現已經根據督導組要求作了整改。
2.基層組織建設方面。“中心”機關黨委下轄4個黨支部，只有交易中心黨支部設有黨小組，其他支部都沒有黨小組。由于今年審批改革力度大、窗口人員變動多，導致機關黨委委員和窗口支部委員的人員不整齊。上次換屆，機關黨委是20xx年x月，各黨支部是20xx年x月，到20xx年即將屆滿，“中心”計劃在本次換屆時，設立一個審批中心黨支部，下設機關黨小組和窗口黨小組，一舉整改人員不整齊、機構不完善的問題。
3.黨內組織生活方面。能夠按照“三會一課”制度要求，認真學習黨章黨規，學習習近平總書記系列重要講話精神，組織好主題黨日活動，并做到會議活動記錄。每年按時召開組織生活會，開展“黨性體檢、民主評議”活動，深入查找存在問題和不足，認真開展批評與自我批評。
4.黨員發揮作用方面。今年“最多跑一次”改革工作任務重、時間緊、要求高，“中心”上下特別是中層黨員干部，在人少事多的情況下，團結一致、互相協作，不推諉、不扯皮，積極主動地完成上級交辦的任務。“中心”上下班實行指紋考勤，政務服務處每天對大廳進行現場巡察管理，工作紀律和工作效能保持較好，沒有發生違反工作紀律的情況。
政建設工作會議，會上簽訂黨風廉政責任書和個人廉政承諾書，開展反面警示教育，一把手上廉政黨課，并對全年黨風廉政和反腐敗工作進行全面部署，層層傳導壓力，人人肩擔責任。每年根據市紀委下達的任務和市府辦紀檢組的要求，領導班子集體研究制定全年黨風廉政建設工作要點，并將責任分解給每名班子成員和責任處室。加強因私出國（境）護照管理，由辦公室按照應收盡收原則，集中保管公務員（處級干部除外）和副高以上事業人員的因私出國（境）護照，領用手續規范（由分管領導審核、主要領導審批方可領取）、回國歸還及時（10天之內必須上繳）。分管領導重視科級干部個人重大事項報告工作，專門召開會議進行布置，親自解釋說明填寫方法，親自審閱每名干部的報告，xx名科級干部都按時完成報告任務。
負責管理，年度考核表、干部任免審批表等重要資料都能及時完整歸檔。
3.落實八項規定方面。今年來“中心”交流學習單位較多，每次接待都是有公函有審批，接待標準和陪同人員也按照公務接待規定辦理，不存在使用煙酒和超標準問題。車改人員出差開會都是自己解決交通問題，不存在使用交易中心公車問題。涉及公務用車需要，均向市政府車隊租用（大巴車向長運公司租用），涉及費用列支單位公共交通費。市交易中心公務用車均由信息綜合科統一管理，公車維修、保險都實行定點制度，并按照規定張貼公車標志。無違規發放津貼補貼，不以活動名義發放獎勵，節假日不以工會名義發放過節費，但存在違規發放獎勵問題，20xx年度開放型經濟獎涉及金額xx元（共xx人，人均xx元），該款項已清退完畢。
家內部控制建設試點單位，對所有內控方面規章制度作了完善，編織了一張橫向到邊、縱向到底的內部監督網絡。
2.國有資產管理方面。公有房產清晰，無對外出租房產，但固定資產檢查清理次數不多。固定資產外借均手續齊全。市公共資源交易中心對市資源要素交易中心有限公司獨家投資xx萬元，該公司財務上接受市行政服務中心與市公共資源交易中心統一管理。
3.政府采購管理方面。“中心”目前無在建工程項目。涉及政府采購項目，統一按照政府采購管理制度執行采購程序，特別是達到公開招標條件的項目應招盡招。部分項目未達到公開招標條件，需要自行組織采購的，也是由黨組集體討論決定。
4.財務收支報銷方面。“中心”以前存在辦公用品購買缺少清單問題，在審計部門監督下已經整改到位。“中心”所有超過x萬元的開支（包括大額維修項目），都由黨組集體討論決定。“中心”無宣傳品報支問題，差旅費、培訓費、會議費均按規定報銷，不存在超標問題。
5.專項資金管理方面。“中心”預算安排有工作人員考核增發獎金、工作人員中餐補貼費，明確用于工作人員的獎勵與伙食，列支渠道符合預算管理要求。市交易中心小汽車特殊號牌拍賣業務預算安排有工作人員勞務費支出，列支渠道符合預算管理要求。近兩年“中心”無出國（境）經費支出。不存在專項經費中列支招待費，不存在把專項活動經費以通訊補貼發放給個人，招待費總額尚未突破年度公務接待費預算額度。
6.單位公款使用方面。市行政服務中心（含交易中心）不存在用公款購買理財產品現象。
xx中心2017年x月x日。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇十三
2018年以來，我鎮在縣委的領導和縣紀委正確指導下，嚴格按照縣委、縣紀委的安排部署和工作要求，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大精神、習近平總書記系列重要講話以及在貴州代表團的講話精神，同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，按照省、市、縣安排部署，忠誠履行黨內監督專責機關職責，認真落實全面從嚴治黨主體責任，以改進工作作風、密切聯系群眾為重點，深入推進全面從嚴治黨各項工作，正確運用監督執紀問責“四種形態”的要求，推動管黨治黨不斷從寬松軟走向嚴緊硬，推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展。現將鹿窩鎮黨委履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報如下：
(一)責任壓實，牢固樹立主體意識。
一是強化黨委領導班子集體責任。鹿窩鎮黨委始終把黨風廉政建設責任制擺在重要議事日程，研究制定了《鹿窩鎮2018年從嚴治黨黨委主體責任任務清單》，成立了以黨委書記為組長，黨委副書記、鎮長為副組長，其他領導班子為成員的黨風廉政建設領導小組，按照“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各司其責”的工作機制，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。半年來，鎮黨委領導班子堅決貫徹落實黨的路線方針政策和上級指示精神，在大是大非問題上做到政治清醒，立場堅定，與黨中央保持高度一致。及時傳達貫徹上級黨委及紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的決策部署，召開了2次黨風廉政建設專題會議，充分利用中心組學習和職工大會的方式貫徹學習《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《監察法》等黨政紀法規，傳達學習中央、省、市相關違紀違法《案例》以達到警醒干部的作用。鎮黨委班子、中層干部、村兩委主要領導等均簽訂《黨風廉政建設承諾書》。
二是強化黨委書記第一人責任。認真履行黨委黨風廉政建設。
“第一責任人”職責，始終把紀律和規矩挺在前面，堅持思想上重視、精力上投入、工作上抓實、落實上求效，時刻提醒自己把握工作原則，守好紀律底線，嚴格落實中央八項規定及實施細則、省委十項規定、市委二十九條實施細則和黨員領導干部廉潔從政相關規定，注意家庭、家教、家風，加強對家人、親屬的教育管理。嚴格按照規定和程序辦事，做到不為親屬、朋友在工程項目建設及做生意方面提供方便。在日常生活中，知足常樂，淡泊名利，保持一顆平常心，不爭名，不爭利。
三是強化黨委班子成員領導責任。堅持領導“一崗雙責”制，黨委成員能帶頭廉潔從政，嚴格遵守黨紀國法，執行廉潔自律和改進作風各項規定，根據領導所分管的不同工作，進一步明確了黨風廉政建設中的責任。層層簽訂了黨風廉政建設目標責任書，明確黨風廉政建設責任制與經濟工作目標任務同部署、同落實、同檢查、同考核，保證了領導干部“一崗雙責制”落到了實處。自覺管好親屬和分管部門工作人員，主動接受組織和職工群眾監督，養成在監督下履職的習慣。
(二)嚴明紀律，深化執紀監督問責，認真落實從嚴治黨責任。
鎮黨委始終堅持做到把維護黨章權威、嚴明黨的紀律作為鹿窩鎮黨風廉政建設的第一要務，自覺擔負起執行和維護黨的紀律的責任，做到守土有責。引導黨員干部牢固樹立黨性意識，自覺用《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》等黨內法規，規范自己的一言一行，使全鎮黨員干部，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。
1.強化政治建設，營造政治生態。把黨的政治建設擺在首位，堅定執行黨的政治路線，完善和落實民主集中制各項制度，努力營造風清氣正的良好政治生態。嚴守黨的政治紀律和政治規矩，牢固樹立“四個意識”、不斷強化“四個自信”、自覺踐行“四個服從”，堅決維護以習近平總書記為核心的黨中央權威和集中統一領導，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。認真落實中央決策和省、市、縣的巡視巡察要求，做到態度堅決、不打折扣、不搞變通。
2.強化監督檢查，加大整治查處。一是開展對發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項整治活動。圍繞發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，制定專項整治方案，廣泛收集意見，對發現的問題制定措施，明確時限，及時整改。二是在全鎮范圍開展“組組通”公路建設、大病專項救治、城鄉醫療救助、“三變”改革政策落實和扶貧攻堅工作情況以及村務公開情況的監督檢查。三是進一步規范財務審批程序。嚴肅機關財務制度，加強對農村“三資”的監督管理，完善村級財務制度，加強對村支兩委的監督，防止村干部貪污挪用公款和救災救濟款，侵占集體財物，從源頭上遏制了違法違紀案件的發生。四是進一步加大對違紀違法案件的查處力度。半年來，鎮紀委認真履行監督、執紀、問責工作，立案查處違紀違法案件4件，挽回國家集體經濟損失5020元。示警約談慢作為人員3人/次。
3.強化扶貧領域，懲治腐敗和不正之風。結合今年專項監察，集中開展扶貧領域腐敗和不正之風專項治理，注重發現擠占挪用、滯留閑置、套取騙取、貪污侵占扶貧資金，以及公款私存、優親厚友和項目實施不依規矩、工程質量堪憂等問題。聚焦危房改造、組組通公路建設、產業扶貧和落實低保等政策過程中存在徇私舞弊、違規違紀情況。注重發現干部作風虛浮導致惠民政策懸空，部分村莊扶貧對象識別不精準，識別程序不規范，幫扶措施錯位，甚至弄虛作假問題。
4.強化制度建設，規范行政行為。一是堅持民主集中制，嚴格執行“三重一大”規定。堅持遵循“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的基本原則;堅持對重要決策、重要人事安排、重大項目、大額資金的使用集體研究。二是規范財經管理制度，嚴格“收支兩條線”執行情況的監督，加強鎮、村二級財產的財務管理，督促職能部門嚴格報帳審批程序;三是強化村財鎮管的管理制度，特別是加大了對民生項目資金經費和各項專項資金的監督檢查;四是完善對鎮、村干部的管理制度，在干部管理上堅持貫徹落實干部作風轉變，增強干部服務意識、法紀觀念和廉潔奉公意識的監督檢查;五是完善了公車管理制度，強化領導干部公車私用等問題的監督。
5.強化巡查整改，推進整改落實。2017年11月，市委第十專項巡查組在鹿窩開展為期一個多月的扶貧解困專項巡察。今年5月14日，巡察組到鹿窩鎮反饋巡察出現問題，鎮黨委根據市委巡察工作領導小組辦公室《關于印發十屆市委扶貧解困第二輪專項巡察第十巡察組關于向鹿窩鎮黨委書記楊再艷同志的反饋意見的通知》和《關于印發十屆市委扶貧解困第二輪專項巡察第十巡察組關于對息烽縣鹿窩鎮黨委、新民村黨支部巡察情況的反饋意見的通知》，制定了《關于印發〈十屆市委扶貧解困第二輪專項巡察第十巡察組關于對息烽縣鹿窩鎮黨委、新民村黨支部巡察情況反饋意見的整改落實方案〉的通知》(鹿黨通〔2018〕58號)，將要求整改存在的問題進行責任分解，細化到黨委班子成員及鎮屬各部門，進行認真整改，并督促相關責任單位部門針對存在的28個問題，進行全面整改到位。截止6月底，已經追回在編干部職工違規借款77.16萬元，清退違規發放津補貼41.87萬元，規范各項規章制定20余個。
(一)理論學習不夠深入，學用結合不夠緊密。政治理論學習不全面不系統不深入。學習政策與指導實際有時未能快速結合起來，對于工作規律和經驗總結不足，導致工作做得多，經驗出得少。
(二)在貫徹落實上級決策部署上還存在力度不夠強、方法不夠多的情況。
(三)“一崗雙責”履職方面還需不斷強化。對干部管理有時存在失之于寬、失之于軟的問題，有時對一些傾向性、苗頭性出現慢作為的行為發現不及時，抓早抓小做得不夠，離規范化抓好作風建設還有差距。
(一)著力抓好黨委自身建設。鎮黨委將按照中央部署和省、市、縣委要求，強化全面從嚴治黨主題責任，認真組織學習宣傳貫徹落實黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，按照新時代黨的建設總要求，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到到“四個服從”，不讓信仰發生質變。
(二)樹立崇高的理想信念。堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認真貫徹中央部署和上級黨委要求，持續推動“兩學一做”學習教育常態化制度化，推動黨員干部深入理解和把握習近平新時代中國特色社會主義思想的科學體系、精神實質、實踐要求，做到對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福，永葆共產黨人政治本色。
(三)強化管黨治黨。一是嚴格責任擔當。將全面從嚴治黨工作與其他工作同安排、同督辦、同檢查、同考核，按照“一崗雙責”要求，齊抓共管，個人切實履行好黨風廉政建設“第一責任人”的責任，為黨委班子成員做好引領示范，確保主體責任真上肩、壓力傳導真到位、工作措施真落地。二是強化監督執紀問責。對違反政治紀律和政治規矩的行為堅決查處;加大查辦違紀案件力度，做到懲防結合，積極尋找案源，發現一個問題線索、查處一起案件、使之達到教育一片干部的警示作用，讓他們持續改進工作作風，牢記“為人民服務的宗旨”，全力推動我鎮經濟社會建設向好和諧發展。
黨支部全面從嚴治黨主體責任落實情況報告（優秀14篇）篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
兩個月來，在市委、區委的正確領導下，我帶領xxx黨委班子明確職責，帶頭遵守廉潔自律的各項規定，抓好全面從嚴治黨主體責任的落實。現將具體情況報告如下：
一、落實基層黨建工作第一責任人職責。
自覺把黨的政治建設擺在首位。以******新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實黨的十九大全面從嚴治黨戰略部署，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，嚴明政治紀律和政治規矩，嚴肅黨內政治生活、黨的路線方針政策和民主集中制等制度的執行，守紀律、講規矩，做到對黨忠誠、襟懷坦白，聽黨指揮、為黨盡責。堅持全面從嚴治黨重要工作親自部署，重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。尤其是“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，帶領xxx黨委班子落實好“四個對照”、“四個找一找”，在x期讀書班中堅持問題導向，保證主題教育各項規定動作不走樣。通過班子及班子成員問題清單研討會解決突出問題，達到了理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的具體目標，在思想、政治、作風、能力、廉政上都有扎扎實實的收獲。主持召開涉及全面從嚴治黨議題的黨委會兩次，部署黨員干部全面從嚴治黨任務分工，力圖做到責任到人到事。嚴格按照民主集中制原則貫徹“三重一大”集體決策制度，健全工作決策機制，從自己做起，杜絕一言堂。
二、督促班子成員履行好“一崗雙責”
為督促班子成員踐行“一崗雙責”，指導廣大黨員干部抓好黨建工作，堅持與領導班子成員、中層和基層干部進行談心談話、履職談話和廉政談話，為全體黨員干部宣講《學習綱要》。堅持抓早抓小抓預防，加強監督檢查，及時發現、提醒、糾正領導班子成員、黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題。及時貫徹落實學習***、市委和區委關于全面從嚴治黨的重大決策。堅持把紀律挺在前面，自覺維護黨紀嚴肅性，不斷增強紀律意識和行動自覺，現以對班子成員、科室主任進行黨風廉政建設談話兩輪，發現苗頭性問題及時提醒、告誡，構建班子成員團結一致、凝心聚力的干事。
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三、不斷加強黨風廉潔建設和反腐敗工作。
堅決糾正管黨治黨失之于寬、失之于松、失之于軟的問題，對在黨的建設和黨的事業中失職失責黨組織和黨的領導干部，依紀依規嚴肅問責。責成鎮紀委抓住“關鍵少數”，盯住重點事、重點問題，對履行管黨治黨責任不嚴格的責任人，動真碰硬，問責從嚴。在管好自己的同時，高度重視家風建設，廉潔修身、廉潔齊家，嚴格要求配偶、子女和親屬。堅決反對圈子文化和好人主義、力戒形式主義、官僚主義之風。在全鎮黨員中深入開展理想信念教育、黨性黨風黨紀教育、政治品質和從政道德學習教育。在主題教育第二期學習中，重點研讀黨章、《中國******紀律處分條例》和《中國******廉潔自律準則》，明確紅線，帶頭做到講政治、顧大局、守紀律、正作風，并認真執行嚴守各項工作紀律，堅決杜絕不作為、不擔當、不負責現象。
四、堅持把全面從嚴治黨的各項要求落到基層。
樹立一切工作到支部的鮮明導向，認真對照《準則》和《條例》要求，緊密結合xxx實際，以此次主題教育工作為抓手，增強支部內在動力，提升支部謀劃業務發展、解決自身問題的能力。充分發揮黨務工作者作用，堅持嚴字當頭、重點發力、問題導向、以上率下，加大對各支部黨建工作監督指導力度。嚴肅認真開展黨內生活，不斷凈化黨內政治生態，努力把上級針對全面從嚴治黨的各項決策部署轉化為推動xxx工作的實際成效。