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    經濟責任履職情況報告(優質21篇)

    時間:2025-06-13 作者:紫衣夢

    情況報告可以用于內部溝通、決策和外部溝通等多個方面,具有廣泛的應用價值。探討如何撰寫一篇優秀的情況報告,下面是一些精選范文,供大家參考。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇一

    尊敬的領導:

    20xx年,我縣經濟責任審計工作在上級審計機關指導下,堅持“積極穩妥、量力而行,提高質量、防范風險”的原則,不斷創新審計方式方法,努力提高審計質量,使經濟責任審計工作水平有了一定的提升,在加強對干部的審計監督,促進黨政機關、企事業單位的黨風廉政建設等方面取得了新的成效。

    20xx年,我局對3個鎮11個縣直部門單位和自收自支企業化管理的縣醫院共15個單位18名科級領導干部實施了經濟責任審計,其中:任中9人,離任9人,共查處各類違規違紀和管理不規范資金49,698,778.72元,處罰和收繳違紀資金221,393元。針對被審計單位財政財務收支及資產管理方面存在的問題和薄弱環節提出了整改意見和建議40條。

    (一)強化組織機構建設。過去,我縣經濟責任審計工作領導小組辦公室設在縣審計局,由縣審計局一名領導兼任辦公室主任,無人員編制,經濟責任審計工作均由審計局各科室分別承擔。20xx年,縣審計局重新調整了干部分工,安排3名審計干部充實到經濟責任審計領導小組辦公室,專門從事經濟責任審計工作,并配備了辦公桌椅、電腦、復印機等辦公設備,使經濟責任審計工作步入規范化管理。

    (二)優化項目安排,加大任中經濟責任審計力度。在項目計劃安排上,采取前期調研、會議審核、政府審定的方式進行。年初,縣審計局與組織、紀檢、監察、人事等部門溝通,廣泛聽取各方意見,掌握組織部門委托審計的意見后提出初步項目計劃,提交縣經濟責任聯席會議研究,最后報縣政府審定實施。20xx年,共安排任中審計項目8個9人,分別占項目總數、人數的66%、60%。

    (三)創新工作方法。一是精心組織,統籌安排。我局實行經濟責任審計工作由經責辦牽頭,各科室參與的聯動機制,把經濟責任審計與財政財務審計、專項資金審計有機地結合起來,充分整合審計資源,提高工作效率,努力緩解審計人員力量不足與審計任務繁重的矛盾。二是堅持各鎮黨政主要領導同步審。今年繼續堅持各鎮書記、鎮長同步審的好做法,對3個鎮的6名黨政主要領導進行統一審計,“分別評價,各計其功”,起到事半功倍的作用。

    根據被審計人職權范圍向其所在單位的二級機構延伸,審查有無利用其二級機構從事違規違紀的行為。今年在對農業、水利兩個部門領導經濟責任審計時延伸了其下屬各單位,取得了良好的效果。四是注重運用其他審計成果。今年在經濟責任審計中運用了被審對象管轄范圍內已審計的其它項目的結果,如:將單位負責實施的政府重大投資建設工程項目、民生工程、扶貧資金、財政支農資金使用、管理審計結果作為履行經濟職責的評價依據之一。五是運用審計信息化手段提升經濟責任審計效率和質量。全部使用ao系統進行經濟責任審計,對三公經費支出通過a0系統進行篩選比對,提高了準確性和工作效率。

    (四)嚴格執法,整改到位。在經濟責任審計中,嚴查細審,力求發現問題,注重糾正。一年來,共查處各類違規違紀和管理不規范問題31個,均予以糾正,并責成被審計單位限期進行了整改,問題嚴重的分別作出了處罰,幫助健全完善管理制度。

    (五)深化人員培訓。20xx年,我們進一步加大審計人員的政治學習和業務培訓力度,組織審計干部參加各種培訓班,增長見識,拓寬視野。今年,派出一名干部參加審計署在南京審計學院舉辦的領導干部經濟責任審計培訓班學習將近二個月,派二名干部參加省廳組織的計算機審計及績效審計培訓班,有效提高了業務能力。采取集中學習、自學等多種方式,加強審計干部內部培訓,并不斷加大“傳、幫、帶”力度,提高新進審計人員的能力和水平。

    今年以來,經濟責任審計工作雖然取得了顯著成效,但仍然存在一些問題。主要是:經濟責任審計力量不足與任務繁重的矛盾仍然突出。審計的制度化建設、審計手段的更新、審計評價標準化體系建立工作都有待于加強。部門之間的協調和審計成果的利用還需加強。

    1、加強審計項目管理。按照重要部門(鎮)領導干部2-3年輪審一遍的原則,突出監督重點,提高任中審計的比重。

    2、加大整改督查力度。由聯席會議成員單位相關部門,加大跟蹤檢查力度,督促建章立制,確保及時有效整改,防止問題反彈。

    3、加大審計成果利用。與紀檢、組織、監察等成員單位密切聯系,資源共享,手段互補,增強干部監督實效。

    述職人:

    xx年xx月xx日

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇二

    按照組織安排,本人自2006年10月起,任職遵義縣安全生產監督管理局局長至今。

    任期之初,縣安監局領導班子成員3名,下設內設科(室)3個、下屬事業單位1個、工作人員15名(含班子領導),共有公務車輛2輛、辦公電腦2臺,租用原縣糧食局辦公樓辦公,債務2萬多元,基礎設施、設備非常薄弱。

    縣委、政府領導高度重視安全生產工作,在機構、編制、人、財、物上給予大力支持。本人上任之后,結合局的實際,團結各班子成員,根據安全生產工作特點和要求,著力完善辦公基礎設施和機構、隊伍建設。

    執法文書專用)、普通打印機7臺、一體機1臺、便攜式打印機5臺;四是補充采購文件柜、辦公桌椅、空調等各項辦公設備;五是2011年節約專項經費25萬元,為全縣30個鎮(鄉)安監辦配備電腦、打印機、數碼相機(安全生產現場檢查取證專用)等辦公設備。

    (二)加強監管隊伍建設。一是經縣政府同意于2008年公開特招4名煤礦專業技術人員進入縣安監局工作(后2名離職);二是經縣政府同意將原屬縣煤炭局管理的遵義縣礦山救護隊劃歸縣安監局管理,增加監管人員10名;三是通過調入方式從鎮(鄉)選調適應工作需求的人員4名;四是2011年新招考大學生9名,現已到位4名,另外5名已進入體檢程序;五是2009年組織鎮(鄉)安全監管工作人員57名進入貴州大學礦業學院進行培訓,提高人員素質;六是實行駐礦安全監管制度,2010年公開招考、聘用非在編專職駐礦安全監管員26名,已于今年4月派駐生產、建設煤礦進行安全監管。

    (三)完善工作機構設置。一是按照縣紀委要求,2009年設置縣安監局紀檢組;二是按照職業衛生監管工作需要,2010年設置職業健康監督管理科;三是按照2010年機構改革要求,組建遵義縣煤礦安全監管局,目前各項準備工作均已到位,等待掛牌;四是按照機構改革精神,5萬人以上的鎮(鄉)成立了專門的安監辦。

    (四)強化干部選拔任用。一是2007年從局內選拔任用副局長1名;二是2009年從局內選拔任用紀檢組長1名;三是2010年開展中層干部競爭上崗,選拔任用股級干部5名。

    截至2011年6月,縣安監局共有領導班子5名,其中局長1名,副局長3名,紀檢組長1名;內設機構5個,分別是辦公室(含安委辦)、安監科、煤監科、職業健康科;下屬事業單位3個,分別是遵義縣煤礦安全監管局、遵義縣安全生產監察,大隊、遵義縣礦山救護隊,共有各類工作人員34名。有公務車輛5輛、辦公用房460平方米、辦公電腦22臺(含筆記本)、各類打印機13臺,其它辦公設施設備均按需要配置完善,已基本能滿足工作需要。

    安全是為了保障經濟發展,發展更需要安全保障。我縣目前經濟發展依賴能礦(煤炭、鋁礦等資源),在此領域需要付出更多的安全投入和服務,特別是煤礦更要預防瓦斯、水、火、煤塵、頂板等五大災害事故,確保提供更多的能源、保障經濟發展。

    2006年,我局在全市率先開展“安全生產示范鎮(鄉)”創建活動,在全市得到推廣,至2008年底,全縣共創建“安全生產示范鎮(鄉)31個(含新舟鎮)。

    2007年,全縣共發生生產安全事故72起死亡43人,造成直接經濟損失603.61萬元,同比分別下降38%、29.5%、17.1%,事故起數、死亡人數分別占控制指標的63.2%和95.6%。當年獲全市安全生產監管工作二等獎、全縣安全生產工作三等獎、全縣年度綜合目標考核三等獎。

    2008年,全縣發生生產安全事故55起,死亡45人,受傷65人,直接經濟損失484.17萬元,同口徑相比實現了雙降;與市下控制指標相比,事故起數占指標數的40.4%,死亡人數占指標數的84.9%。我局組織協調的貴遵高速公路“1.29”重大道路交通事故(死亡25人)應急救援工作成效顯著,受到省政府表彰。當年獲貴州省“除隱患、迎奧運”安全生產知識競賽優勝獎、全市安全生產監管工作二等獎、全縣年度綜合目標考核三等獎;全縣安全生產工作獲市政府三等獎。

    2009年,全縣共發生事故54起,死亡47人,受傷44人,直接經濟損失96.93萬元,事故起數和死亡人數分別占總控制指標49.6%和90.4%,均在市政府下達的控制指標內。與2008年相比,事故起數下降1.8%,死亡人數下降31.9%,受傷人數下降22.81%,經濟損失下降75.9%,實現了“一控雙降”,是近五年來的最好水平。我縣在全省率先啟動煙花爆竹企業安全生產標準化創建,烏江煙花爆竹廠成為示范企業,多次接待國務院安委會、安監總局、省、市檢查和其他兄弟縣區參觀考察,獲得高度肯定。當年獲全市安全生產監管工作一等獎、全縣年度綜合目標考核三等獎;全縣安全生產工作獲市政府二等獎。

    11家非煤礦山井工企業獲證,占總數的64.7%。當年獲全市安全生產監管工作三等獎、全縣安全生產工作二等獎、全縣年度綜合目標考核二等獎。全縣安全生產工作獲市政府三等獎。

    根據職責職能規定,縣安監局沒有任何收費許可,所有資金均由縣財政列支。自任職以來,本人始終高度重視,倡導“指導為先、服務為主、督促有力、監管到位”的安全監管工作理念,主要圍繞干部職工黨風廉政教育和嚴格財務管理履行經濟責任。

    (一)警鐘長鳴,筑牢思想防線。一是組織干部職工認真學習《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、《黨內監督條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規劃》、《安全生產領域違紀違法行為政紀處分暫行規定》和縣委“五嚴禁、五不準”等干部管理法律、規章、文件;二是厲行推進反腐倡廉專項教育,先后聘請了縣檢察院副檢察長庹修尚、李隴富等等領導同志前來開展預防職務犯罪教育,有效增強了干部職工拒腐防變的能力,時刻提醒干部職工,做到警鐘長鳴;三是制定《黨風廉政建設責任書》,與全局干部職工簽訂,對干部職工應當遵守的工作紀律進行了明確規定,同時每年與全局干部職工進行交心談心,及時分析探討,釋疑解惑,幫助干部職工理清思路、堅定立場。

    (二)完善制度,清除滋生腐敗行為土壤。自2007年起,我局出臺了《遵義縣安全生產監督管理局機關工作制度》,針對局機關各類行政事務進行了規范,建立起財務報銷、車輛使用。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇三

    我叫徐xx,男,現年49歲,中共黨員,xx鎮xx村人,1978年9月參加工作,1986年12月后在果莊鄉先后任團委書記、紀委書記、黨委副書記;1997年后在庫山鎮任黨委副書記、鄉長;市場管委于20xx年組建后,本人根據組織安排于20xx年8月起,擔任xx縣市場管委主任一職,負責市場管委全面工作,并分管辦公室、財務科等工作。任職九年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在同志們的密切配合下,按照縣委、縣政府的總體目標思路,團結帶領全體干部職工,解放思想,創新工作,恪盡職守,廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權利,樹立正確的權力觀、政績觀,堅持立黨為公、執政為民,每年都順利完成了縣委縣政府交給的各項任務,促進了縣屬市場的大力發展。現將擔任市場管委主任職務以來的工作情況作簡要匯報。

    1、強化學習,抓班子,帶隊伍。

    任職以來,我與單位領導班子團結共事,密切配合,相互支持,不斷加強班子隊伍建設,使本單位的市場管理等各項工作得到健康發展。一是針對單位剛組建,人員新、管理難的實際,狠抓學習教育,提高思想政治和業務素質。建立健全了“每周一學”、“每月一講”的學習制度,組織全體干部職工按時召開例會和培訓,有針對性地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、十九大精神,增強宗旨意識和服務意識。其次,認真學習國家有關的法律法規,組織一線執收人員參加了市、縣組織的執法培訓學習,嚴格執行上級的執法規定,努力做到大事講原則,小事講風格,職工隊伍素質不斷提高;第三,組織學習外地先進經驗,為理順市場管理體制奠定基礎。配合政府辦、法制辦等部門先后五次到慶云、龍口、平度,蘭山、諸城等兄弟區縣進行實地考察,學習借鑒先進市縣組織市場建設和管理的管理模式,結合我縣實際,制定了《xx綜合批發市場管理辦法》和《關于規范市場收費的實施意見》,形成了加強我縣市場管理的基本思路,為下步更好的完善市場管理體制奠定基礎。

    學習中,本人進一步確立了終身學習的觀念,將學習上升到凈化精神境界和決定事業成敗的高度來認識,通過狠抓學習,強化“終身學習、謀劃大局、爭創一流”的思想觀念,自身綜合素質不斷提高,解決實際問題的能力明顯增強,提升了管理水平,并保證了在思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。

    2、抓管理,練內功,提高單位管理水平。

    首先,根據上級的有關要求,借鑒兄弟單位的成功做法,結合單位的工作特點,我們制定了工作、學習制度7章38條,并逐年修改完善,率先引用指紋機進行考勤,嚴肅了工作紀律,為工作開展打下了堅實的基礎。其次,大力加強市場日常管理,優化市場發展環境。一是強化市場秩序管理。針對縣屬市場人流量大,管理難的實際,堅持每日上路清理占道經營,對重點路段、路口派專人值守,做到一日一清,攤不占路,維護正常的市場道路交通秩序。二是強化衛生保潔工作。根據集貿市場的衛生特點,安排專職人員每年夏季搞好市場消毒滅蠅,特別是在防治“非典”、禽流感等非常時期,突出抓好市場病毒殺菌和衛生檢測工作,市場衛生先后承包給縣環衛處和保潔公司清掃,每天有專人進行衛生檢查,督促及時清運垃圾,市場衛生狀況明顯改善,市場經營環境得到進一步優化。三是嚴格執行市場辦管分離前的收費標準,實行全天侯管理,早班人員根據市場開市的時間,堅持每天早晨1.30分到崗上班,努力做到應收盡收,嚴格執行收支兩條線,使用省財政廳統一印制的“山東省集貿市場攤位,設施收費專用票據”和“山東省非稅收入票據”收取縣屬市場的房租設施費和攤位費,預計到20xx年底,累計上繳縣財政專戶萬元。四是抓好財務管理,作為法人,嚴格執行國家各項財經法規,在法規范圍內開展財務工作,本著節約、合理規范的原則,合法支出和使用預算外資金,對收繳的資金,按照規定全部上繳財政。對各項財政收支,要求財務人員及時下賬,對賬,有計劃支出經費,確保經費支出沒有赤字,略有結余,個人嚴格按照程序和規定報銷賬目。五是規范城區水果批發市場。20xx年春,針對工商部門承包多收費造成的部分水果批發業戶在城陽鎮孔家街占道經營、阻塞交通、影響居民休息的問題,協調公安、城陽等部門,通過政策引導,讓利經營戶與思想教育,依法取締相結合將水果批發攤點規范到莒州綜合批發市場經營。六是積極做好人民商場的拆遷穩定工作。20xx年,根據縣政府的安排,對老人民商場進行拆遷改造,我們積極做好業戶穩定工作,隨時掌握業戶的思想動態,及時做好思想溝通,采取各種積極有效的穩定措施,確保了拆遷期間無不穩定事件,為縣招商引資大局作出了貢獻。

    簽訂了市場債權債務交接協議,共接受市場資產(原值)1238.6萬元,承債960萬元,從而進一步明確了管理權限,減少了管理環節,提高了管理效率。

    5、20xx年續簽了和東關一街的土地租賃合同,完成了租賃東關一街81.02畝土地到期續簽十年合同工作,保持了市場的可持續發展。

    今年以來,重點對肉食大棚進行了改造重建。肉食大棚改造項目去年底經縣政府批準,通過了縣紀委組織的工程招標,因冬天天冷上凍,不利于工程質量,所以工程延期到今年施工,從正月十二就開工。整個施工手續嚴格按照紀委、建設局等有關部門規定的程序走,工程施工嚴格按照設計圖紙要求進行,工程質量由聘請的建設局工程監理部門嚴格把關,經過一個月的努力,主體工程已經按照規定的時間順利結束,我們同時對大棚地面與下水道進行了配套清理,對損壞的地溝蓋板與業戶經營用臺板進行修復,對大棚四周的道路進行維修。肉食大棚改造主體工程竣工后,我們著手新建大棚的啟用工作,根據業戶經營的實際情況,將肉食大棚內劃分成鮮魚市、海貨市、白條雞市、豬羊肉市、熟食市、干貨面食市、蝦皮市等七個市口,本著公開、公平、公正、搞活市場經營,擴大市場容量的原則,制定了臺板的分配方案。因報名的新老業戶需用臺板數遠遠超出了實有的臺板數,所以采用保證老業戶有臺板經營、新業戶用抓鬮的辦法產生、然后新老業戶再抓鬮定臺板位置的辦法,努力做到合情、合理、穩定,不出問題。拆除市場上亂搭亂建。結合肉食大棚改造,進一步加大市場管理力度,制定了“清理市場,堅決打好拆除亂搭亂建違章建筑戰役”的決策,把“清理市場,拆除亂搭亂建違章建筑作為今年市場管理工作的重頭戲、開場戲,從正月十六起就結合肉食大棚改造開始進行市場清理整頓,通過各種辦法,排除各種困難和阻力,清理拆除幾十年來自發形成的亂搭亂建違章建筑。通過一個多月的艱苦努力,已經拆除了肉食大棚四周的業戶私搭亂建違章建筑60余間,使四周道路基本恢復暢通。

    嚴格按照黨風廉政建設工作的有關要求,認真落實黨風廉政責任制,加強對班子成員和全體人員的黨風廉政建設的警示教育,不斷提高全體干部職工的廉潔自律意識。自覺加強對《黨章》的學習,嚴格執行《中國共產黨黨內監督條例(試行)》的各項規定,自覺遵守“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,切實做到立黨為公,執政為民。一是充分發揮班子成員的整體合力,始終緊緊地團結在縣委縣政府周圍,在班子中講團結,講風格,嚴以律已,寬以待人,注意依靠集體力量解決工作中遇到的各項問題,充分調動方方面面的積極性,真正形成了既有民主、又有集中的政治局面。二是主動接受黨組織和全體人員的監督。用于開展批評與自我批評,自覺接受黨組織和人民群眾的監督,主動和班子成員、中層干部談心,讓他們指出自己的缺點與不足。對職責范圍內的重大工作決策,堅持先行調研,廣泛征求意見,進行集體研究決定,保證了決策的民主性科學性。對干部任免、財務支出評先樹優等重要事項,全面推行政務公開,以公開促廉潔。三是堅持廉潔自律。在實際工作中,堅持從細微處入手,從嚴把握,防微杜漸,以“兩個務必”的要求,嚴格規范自己和全體人員的思想行動。9年來,完善了機關各項規章制度,嚴格執行財經制度,從不亂簽字,各個重要項目的實施都經過班子集體研究,沒有任何舞弊行為,自己沒有收過關系單位、經營業戶的現金、有價證券,沒有到企業和單位報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用,沒有用過手中的權力為親屬經商辦企業提供便利條件,從中謀取私利,沒有用公款進行高消費的娛樂個健身活動。全面落實黨員領導干部有關事項報告制度以及廉政承諾等廉潔自律有關規定。始終把廉潔從政作為基本準則,長修為政之德,常思貪欲之害,常懷律已之心,以身作則,以儉為榮,堂堂正正做人,干干凈凈做事,清清白白做官。任職期間財務工作管理規范,無個人違紀違規行為。對家人以及身邊工作人員嚴格教育,嚴格管理,嚴格監督,沒有以權謀私行為。

    在過去的幾年中,自己在工作上雖說取得了一些成績,但成績的取得是與大家團結支持分不開的,是大家的成績,而我的工作中還存在諸多不足,主要表現在:一是工作方法有時簡單,二是辦事有時急于求成,三是對同志們的疾苦關心不夠,以后一定發揚優點克服不足,更加扎實的做好各項工作。

    以上是我20xx年以來的工作匯報如有不妥之處,批評指正。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇四

    大隊為副團職單位,編制實力為51人(干部14人、文職雇員9人,士官7人、合同制隊員21人);現有供給實力為51人(干部14人、文職雇員9人,士官7人、合同制隊員21人)。大隊下轄1個執勤中隊。共有車輛9輛,其中:消防執勤車6輛,行政車3輛。

    (二)賬戶設置情況。

    大隊設立了一套消防事業經費賬一套行政賬和2個銀行賬戶進行經費的管理核算。截至9月30日,業務賬戶總余額23.86萬元,行政帳戶總余額為23.39萬元。

    (三)經費結余和資金結余情況。

    截止20xx年12月,大隊業務經費帳面結余為168.32萬元。

    截止月底,大隊業務經費賬面資金余額111.89萬元。

    截止9月低,大隊業務經費賬面資金余額為23.86萬元。

    (四)經費收支情況。

    一、消防業務費賬:。

    201月-9月低總收入264.12萬元(其中財政撥。

    (五)贊助罰沒款收支情況:

    1、捐贈收支情況:

    20xx年,大隊共收取捐贈款4.9萬元,捐贈款全部用于大隊發放福利。

    20xx年,大隊共收取捐贈款11.9萬元,捐贈款全部用于大隊發放福利。

    20xx年,大隊共收取捐贈款5.5萬元至今未返還到賬。

    2、罰沒收支情況。

    20xx年,大隊共收取罰沒款50.2萬元,上繳罰沒收入50.2萬元,財政返還35.14萬元,留用15.06萬元。共支出35.14萬元,大隊罰沒款用于大隊發放福利及執勤加班補助。

    2011年,大隊共收取罰沒款88萬元,上繳罰沒收入88萬元,財政返還70.9萬元,留用9.1萬元。共支出70.9萬元,全部用于大隊發放福利及執勤加班補助。

    2012年1-9月份大隊共計收取罰沒款111萬元,上繳罰沒收入106.91萬元,財政返還33萬元,支出33萬元,全部用于大隊發放福利及執勤加班補助。

    (六)資產物資管理情況。

    截止2012年9月,大隊經費固定資產賬面金額共計282.57萬元。資產實物賬固定資產金額282.57萬元。本單位使用車輛9輛,無外借車輛。單位使用車輛牌照7副,其中行政車車拍照分別為wj19xa330、402、403無外借車牌現象。

    (七)債權債務情況。

    截止2012年9月底,大隊債務共計38.05萬元,主要是接任時遺留的基建款、招待費。

    在xx大隊任職期間,我積極進行協調,爭取政府支持,20xx年全年財政到位資金310.09萬元,其中正常經費137.03萬元,72.06萬元用于營房裝修改造,58萬元用于購買中型水罐車一輛,43萬元購買了特勤器材;2011年地方財政撥131.68萬元為正常性經費,50萬元用于購買裝備器材;投入72萬余元用于大隊營房改造裝修;2012年1-9月份地方財政撥款264.12萬元,撥入正常經費155.7萬元,108萬元購買了十七噸水罐泡沫兩用車。

    一是積極爭取政府支持。我能夠搶抓機遇,積極向縣委、市政府匯報,得到了地方黨委、政府的大力支持,在縣財政吃緊的情況下,依然能夠協調縣財政將各項業務經費爭取到位。

    二是嚴格落實后勤管理七項制度。嚴格實行黨委理財,認真執行財經紀律和規定,設立了兼職會計、出納,重大開支實行黨委集體研究,開支實行逐級審批,超千元開支實行銀行轉賬,規避了經費使用風險;積極發揮經委會作用,加強了對官兵伙食管理,確保了官兵吃飽、吃好,吃出營養,吃出特色。

    三是開源節流,確保大項工作運轉。積極壓縮消耗性支出,堅持把有限的經費用于部隊建設,為各項工作的順利推進提供了堅實的后勤保障。

    四是加強固定資產管理。落實了固定資產管理制度,對大隊所有固定資產進行了計價,錄入大隊固定資產賬目,固定資產管理責任明確到人,及時開展資產清查,做到了賬賬、賬證、賬實相符。

    五是堅持從優待警。嚴格落實從優待警各項措施,積極為官兵參加學歷教育、學習駕駛創造條件,解決了官兵、隊員的福利待遇、文職人員的“三金”和績效獎。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇五

    首先,誠摯地歡迎區審計局、審計組各位領導和同志來我局對我進行任期內的經濟責任審計。下面,按照審計組要求,我將2005年至2008年人局長以來的工作情況作以簡要匯報。

    一、不斷加大教育投入,全面改善辦學條件。一是以兩項督導評估為契機,爭取財政投入按時足額到位。2006年以來,我們以迎接省、市兩項督導評估為契機,積極向區委、政府領導反應教育的困難,使得我區在財力十分有限的情況下,區財政對教育的預算支出做到了優先考慮、盡力保證、只增不減。光2004年-2007年,財政對教育的投入累計達到2.95億元,年均增長12.56%,其中2007年教育支出占到同期財政支出的32.48%,確保了教育經費的“兩個比例”、“三個增長”。二是大力興辦民辦教育。為有效緩解公辦學校的辦學壓力,我局積極鼓勵社會力量投資辦學,致力發展民辦教育。近年來,由民營企業投資8000多萬元辦起了一批上檔次、上規模的中小學校和幼兒園,如鉑金玫瑰幼兒園、恩雅幼兒園投資都在500萬元以上。目前,全區民辦學校(幼兒園)總數達到64所,在校學生(幼兒)達到14000多人,民辦教育成為區域教育體系的重要組成部分。三是多元投入強硬件。為把公辦學校做大做強,我局采取多元投入的形式全面改善公辦學校的硬件設施。2005年以來,吸納社會資金1560多萬元,完成了12所薄弱學校的改造任務,徹底消除了d級危房。二、三、四中3所高中學校通過銀校合作、社會贊助和教師集資共籌措資金8000多萬元,建好了學生公寓、食堂、科教樓和體育館。城區教育布局調整取得實質性進展,今年投資600多萬元的先鋒學校、婁底五小等項目建成后,城區大班額的緊張局面可望得到一定程度的緩解。

    二、圍繞體制機制創新,不斷深化各項改革。改革創新是教育發展的不竭動力。我區以小財政辦出大教育,改革創新是活教之源。一是課程改革創特色。我區財政雖小,但通過率先課改創新教育特色。2002年,我區作為全省第一批新課改實驗區,局里就優先安排了60多萬元專項資金,對3000多名教師進行了通識培訓,組織近300名青年骨干教師外出學習交流課改經驗,先后有12個課題在國家、省級立項。體育教育、校園文化、血性教育、家庭教育等校本教育獨具特色。2003年,全省基礎教育課程改革現場研討會在婁星區召開。2005年,婁星區被教育部確定為“全國校本教研制度建設基地”。近3年來,有21名教師在全國、全省各類教學比武中獲一等獎,89名學生在全國、全省各類競賽中獲一等獎,我局連續3年榮獲教育部主題教育集體一等獎。成人學校堅持市場導向,致力培養技能型農民,目前已有3所成校先后被評為省級示范性成校。二是人事改革添活力。我區財政雖小,但通過“精兵簡政”激發全員活力。從2003年起,全面實行教職工聘任制、行政干部競聘選拔制和全員績效工資制,徹底打破了“鐵交椅”、“大鍋飯”和“終身制”,切實增強了行政干部和教職員工的競爭意識、責任意識和效率意識。目前,全區共待崗培訓教師580人,轉崗分流教師32人,并全部清退代課教師和臨時工;全區106名局管干部全部通過公開競聘產生,30名優秀教師走上行政崗位,24名原有的行政干部被轉崗分流。三是體制改革提效益。我區財政雖小,但通過體制改革提高資金效益。2006年,我局在全市率先建立了教育資金管理中心,這不僅大大縮短了教育資金的運轉周期,而且大幅節約了公務費支出成本,切實提高了教育資金的使用效益。2006年全區中小學校的公務費支出只有313萬元,比2005年的1062萬元節減749萬元。同時,為有效減少教育管理層級,節省行政成本,2006年至2007年,我局采取先行試點、分期分批的方式,在全省率先撤銷了鄉鎮辦事處學區,原學區的管理職能由所在地中學或中心小學承擔,45名行政人員重新回到教育教學第一線。

    任職以來,我盡職盡責,做了一些工作,取得了一定成績,但也存在一些不足,主要表現在工作中求穩意識重和機關制度建設抓得不緊,還存在少數干部職工拖沓散慢現象。今后的工作中,我會逐步克服存在的不足之處,并加以解決,以更進一步推動工作,加快全鄉的發展步伐。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇六

    市公安局審計科:

    市森林公安局局長××,男,19×年8月出生,漢族,大學本科文化,中共黨員,19××年8月參加工作。2016年1月從市森林公安局政委改任局長至今。履職期間我帶領市森林公安局班子成員和全市森林公安民警認真履職盡責,踏實干事,清白為人,內強素質,外樹形象,努力轉變工作作風,強化黨風廉政建設,充分發揮森林公安的職能作用,嚴厲打擊涉林違法犯罪,積極預防和撲救森林火災,維護林區社會治安秩序穩定,轄區內沒有發生重特大涉林刑事和治安案件、沒有發生重大以上的森林火災和因森林火災導致的人員傷亡事故、沒有發生涉林案件和涉森林公安民警的負面輿情,圓滿的完成了各項任務。現就本人任局長期間的經濟責任情況報告如下:

    一、恪盡職守,強化爭先創優。

    履職近五年來,我既當指揮員又當戰斗員,充分依靠和調動廣大森林公安民警的積極性,各項工作取得了可喜成績。

    (一)錘練了一支干凈擔當的隊伍。堅持政治建警,提升隊伍素質。以推進“兩學一做”常態化為重點,加強黨的建設,深入開展主題教育,規范支部黨建工作,穩步推進支部“五化”建設,嚴格落實三會一課制度,加強支部黨員的教育管理,培養全體民警牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到兩個維護的自覺性。對接公安標準,狠抓紀律作風建設,成立督查組,開展自查自糾,對上下班紀律、警容風紀、工作紀律進行不定期抽查并通報,我局的工作紀律和工作作風得到明顯提高。組織開展全市森林公安民警業務學習,開展森林公安民警案例。

    教學。

    比武活動,通過學習新業務、新知識,比武,“三項基本功”業務技能培訓等方式方法提升民警的執法能力與實戰本領,提高執法規范化水平。

    (二)執法辦案邁入全省先進行列。近五年來,我帶領全市森林公安機關共辦理了涉林刑事案件××起,林業行政案件××起(2019、2020末受權辦理林業行政案件),治安案件××起,其中市森林公安局本級辦理了涉林刑事案件××起,人均辦案數和市本級辦案數量均位居全省第一方陣,全市林區治安秩序穩定,沒有發生重特大涉林案件。2018年市森林公安局被省森林公安局集體嘉獎一次,××縣森林公安局榮立集體二等功一次。2019年省公安廳組織開展的打擊破壞野生動物資源犯罪專項行動,市森林公安局和××縣森林公安局又被評為先進集體。

    (三)森林防火工作位列全省前茅。森林防火工作2019年底以前是我局的一項主要業務工作,也是我傾注了大量精力的一項工作,近五年來全市未發生重特大森林火災,無人員傷亡事故,森林火災次數,受害森林面積,發生率、受害率均逐年減少,多次被評為全省森林防火先進單位,每年省績效考評均沒有扣分項。

    二、嚴格管控,強化經費管理。

    我帶頭嚴格按照國家的法律、規章和制度辦事,局班子成員嚴格執行大額開支等財務事項集體研究,一支筆審批財務管理制度,量入為出,節約開支,確保了工作的高效、有序運轉。

    (一)嚴格財務管理制度。我局無收費職能、無經濟來源,其經費來源全靠市級財政預算供給。為此,我注重在執行財經法規和標準制度上下功夫,落實了財務管理措施,健全了財務管理制度。一是在財政預算內,精心安排,點滴節約,按“量入為出,留有余地”的原則對各項經費使用管理做到有計劃,有安排。二是對于發生的費用支出,首先認定是否合符開支范圍,凡不符合者一律由開支者自負,其次是要求取得的原始發票必須要素齊全,由經辦人、證明人、審核人、分管局領導、分管財務工作的局領導簽字后方可報銷,對要素及手續不全的發票,不得作報銷憑證。三是對于公款購置的財產,由專人認真驗收登記,做到錢物相符,憑票進入固定資產帳戶,并造冊登記,妥善保管,人員異動及時交接,確保國有資產不流失。

    (二)完善單位內控機制。加強對財務工作的領導。經費安排開支等重要的財務事項,由班子集體決策,嚴禁領導者個人說了算。財務報銷實行分管局領導“一支筆”審批制度。在平常的經費審核中,堅持事前監督和事后監督相結合的原則,做到“四個不批”,即:開支不符合要求的不批,發票不符合要求的不批,超出規定的不批,手續不全的不批。從而較好地避免了假公濟私和違紀違法問題的發生。

    三、

    廉潔從警,強化底線意識。

    (一)改進工作作風。在工作中我堅持民主議事決策制度,從不獨斷專行,遇事多交流、多溝通,凡遇重大事項,均向上級組織和領導報告并由班子集體討論決定。帶頭勤奮工作,以飽滿的精神投入到工作中去,并十分注意工作紀律,經常加班加點做好工作。堅持勤儉節約,能遠離享樂主義思想,抑制奢靡之風,自覺抵制不健康思想和價值觀的影響。團結同事經常通過與民警談心談話的方式了解民警的思想動態,隔合與同志們的情感,每年我與本局所有民警都有二次以上的談心談話,還經常和區縣市森林公安局的領導和骨干民警談話談心,全面了解基層領導和民警的思想狀況和工作情況。

    (二)嚴守道德底線。牢固樹立為黨為人民無私奉獻的思想,正確對待權力、金錢、名利;

    八小時內規規矩矩認真工作,八小時外不打牌、賭博、喝酒、唱歌,不崇尚高消費也不趕時髦,大部分時間用來學習和健身。堅持以上率下,我從事執法辦案工作多年,經手主辦的涉林刑事、治安和林業行政案件很多件,也負責過森林防火工程建設,在辦案和工作過程中,我堅持做到不說情,不收受紅包禮金、有價證卷,不吃別人一餐飯,不抽別人一包煙,依法辦案,依規定和程序辦事,公平公正,不徇情不絢私,認真擔起清正廉潔的責、帶好清正廉潔的頭,嚴守紀律底線、法律紅線,不越雷池半步。

    (三)管住家人和親朋。我與妻子兩人都出生在農村,長在農村,雙方的兄弟姐妹多,親戚也多,有些家庭條件還不好,我長期從事執法工作,有親戚想“借光”從事竹木生意,我非常坦率的對他們講:“作生意可以,但千萬不要違法,不要以為我會關照你”,直到現在我家親戚朋友中沒有一個人找過我為他們從事生意或經營活動幫過忙打過招呼,較好的處理了家庭關系、朋友關系、同事關系。

    2020年12月12日。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇七

    我于20xx年xx月通過xx會議選舉任鄉長。任職以來,在縣委、縣政府和鄉黨委的正確領導下,我始終切實履行工作職責,努力做好本職工作。

    xx鄉是一個五強溪庫區移民鄉,全鄉8個村,90個村民小組,10059人,其中涉及移民7個村,64個小組,6771人。稻田面積3380畝,水面面積3萬多畝,林地面積13.1萬畝,交通等基礎設施相對落后,群眾生產生活條件較為惡劣,要實現建設社會主義新農村的目標,首先必須加大產業開發的力度,重點是做好水產養殖和林業工作。二是加強以水、電、路為重點的基礎設施建設。三是加強以計生、文化教育、衛生和民政為重點的社會事業建設。四是加強以民主法制教育、社會綜合治理為主要內容的平安xx建設。五是加強政府自身建設,努力提高政府駕馭全局的能力,依法行政的能力,勤政為民能力和抗腐防變的能力。

    任職以來,自己在工作中始終以社會主義新農村建設為主線,以經濟建設為中心,堅持物質文明和精神文明兩手抓,兩手都要硬。2007年和2008年國民生產總值分別達4771萬元和5200萬元,同比增長10%和11%,人均純收入分別為1470元和1650元,同比增長135元和180元。

    (一)抓好產業開發,突出水產養殖和林業兩大重點。

    1、水產養殖:網箱養殖是我鄉的一大支柱產業,是全縣農業產業中的一個特色產業,全鄉現有網箱23000余口,其中美國斑點叉尾鮰網箱6450口,年活魚起水量超過5000噸。為做好做強這一產業,我帶領政府一班子提供積極的扶持、引導和服務。首先是創造了良好的產業發展環境,主動協調水產公司與養殖戶的關系,積極處理養殖存在的困難和矛盾,爭取縣水產公司加大對養殖的扶持力度。二是進一步規范養殖,理順水產公司和養殖戶,尤其是原協會養殖戶的合作關系和模式,指導成立漁業合作社,引導養殖戶逐步走入市場,自主管理自主經營。三是組織聘請專業技術人員為養殖戶進行技術培訓12次,聘請專家教授實地為養殖戶技術服務15次,以提高群眾的養殖技術,確保養殖穩產高產。并且政府明確了分管領導,抽調了專門的人員服務于水產養殖,尤其是在2007年底和2008年初因受國際市場、自然氣候等因素影響,鮰魚銷售困難,政府積極加強與水產公司協調合作,努力擴寬銷售渠道,加大銷售力度,確保達標成魚盡快銷售,極力克服困難,確保養殖渡過難關。在2009年4月,鮰魚遭受嚴重疫情,組織全鄉干部、職工及相關部門工作人員,苦戰半個月,放棄五一休假到網箱督促養殖戶落實防控措施,組織清理填埋死魚,確保存活量達60%,1300多噸死魚全部上岸集中消毒填埋,盡可能減少了養殖損失,凈化養殖水域。四是積極組織大河攔網綜合立體開發科學論證,以確保充分科學合理地利用豐富水面資源。

    2、林業:林業是我鄉的一個重要產業。上任以來我積極組織完成各項林業相關工作。一是緊抓營林生產。每年完成工業原料林1000畝,09年完成三邊綠化造林200畝,確保采伐跡地更新改造到位,退耕還林管護到位。二是規范林權管理,明確采伐管理制度,嚴打非法采伐營運,確保一個良好的林業生產經營環境。三是抓好林權制度改革和林業采伐管理制度改革試點工作,將原來84.6%的集體山林,進一步明晰產權,劃分到戶,全鄉總面積92.7%已劃分到各農戶,并頒發了林權證,編制了詳細的采伐經營方案。

    (二)抓好三農工作,努力建設社會主義新農村。

    1、抓好農業工作:一是嚴控耕地被非法占用和稻田拋荒,確保糧食種植面積。二是積極推廣新優品種,抓好備耕工作,對困難戶采取民政救助和爭取信用小額貸款予以扶持。三是鼓勵發展畜牧養殖,重點扶持較大規模生豬、山羊及家禽養殖,加強動物防疫,著力規劃建設生態養殖小區。四是做好防洪渡汛和地質災害防范,確保群眾的生命財產安全。五是加強能源建設,100%完成沼氣池建設任務。六是落實新開發茶葉面積300畝。

    2、抓好涉農政策落實:一是加強對涉農政策的宣傳力度,確保農民群眾的知曉權。二是認真核實退耕還林、移民后扶、糧食直補及良種補貼等涉農補貼底冊,確保戶頭、人頭、金額互相一致,不出錯。三是落實一卡通,確保涉農資金不截留,不拖延。四是落實生態移民8戶,分散外遷安置12人,確保資金落到實處。

    3、抓好農民素質教育:積極整合培訓資源,組織對農民進行提高生產技能及勞動技能培訓和法制教育,加大勞務輸出,外出務工達1400多人,加強村級組織建設,完成村級活動中心建設2個,建立健全農村集體財務管理制度,逐步實行村帳鄉管村用,完善農村“一事一議”制度,擴大基層民主,依法完成全鄉第七屆村委會換屆選舉工作。

    4、抓好基礎設施建設:一是完成2008年初冰災后,庫區村供水恢復,爭取水利,移民部門支持完成農村安全飲水工程涉及6個村,共5處,灌溉渠道改造2000米,小型山塘加固除險1座。二是完成35kv變電站建設一座,完成全鄉高壓線路改造和3個村低壓線路改造,正在實施xx、xx兩村農網改造。三是完成xx至xx24公里縣鄉公路砂改油改造工程;完成大莊坪至xxx,xx至xx通暢公路硬化7公里,完成硯xx至xx通達公路工程14公里,xxx村、xxx村兩村通組公里4公里,正在實施板硯通暢工程(全長11.5公里),力爭20xx年全鄉完成通暢工程建設。四是完成庫區村小型人行碼頭4處,正在施工3處,金塔貨運碼頭和集鎮綜合碼頭正在搶工期,緊張施工。馱子口人行橋已正式開工建設,集鎮垃圾池建設即將啟動。五是完成移動基站建設2處,正在組織聯通、電信基站建設4處。

    (三)抓好社會事業,保民生,促進全面協調發展。

    1、抓好計劃生育,促進人口和環境資源相協調。落實計劃生育工作村為主,以人口出生核查、排查隱患、落實補救措施和節育措施,加大社會撫養費征收力度為重點,加強流動人口管理,確保工作落到實處,有效控制人口增長。全鄉計劃生育率在92%以上,人口自然增長在5‰,人口出生性別比控制在100:108以內。20xx年期內出生計劃生育率92%。

    2、加強文化事業建設,豐富群眾文化生活。于20xx年x月完成文化樓建設,落實廣播電視村村通,將80口電視有線器材按上級要求分發到各村,落實村級信息化建設,完成8個村電腦上網或有線電視遠程教育建設。每月組織9次公益放影,正在組織文化藝術節目3個參加旅游文化藝術活動節。

    3、堅持教育優先,實施教育興鄉。爭取上級支持,加大對教育的投入,改善教育教學環境,完成低齡寄宿制學校建設和標準化學校建設,適齡兒童入學率和義務教育普及率達100%,教育質量名列全縣前茅。通過兩基教育和農村合格化學校建設驗收,鄉九校被懷化市評為環境綠化合格學校。

    4、發展衛生事業,加強公共衛生服務體系建設。完成衛生院改造,獲得新增57萬元設備投入,啟動2個村級衛生室建設,進一步改善醫療條件。推行新型農村合作醫療保險,全鄉參合率達95%,切實解決群眾看病難,看病貴的問題。加強疾病防控和嬰兒出生缺陷干預,進一步提高防疫率,確保全鄉無重大疫病流行,實現孕產婦死亡率為0指標。

    5、做好民政工作,關心弱勢群體。一是組織做好五保、低保、特困救濟、災情救助資金發放工作,確保資金不挪用、不截留。二是完成安居工程5戶,殘疾人建房9戶,完成茶溪坪村五保之家建設,安置五保、殘疾人9人。三是爭取縣殘聯支持,在xx鄉建立殘疾人養殖和培訓基地,20xx年將重點扶持20戶網箱養魚。

    6、加強社會治安綜合治理,努力構建和諧發展環境。

    一是開展平安鄉創建活動,加強了陣地和隊伍建設,落實工作責任制,健全相應工作機制,認真排查調處矛盾糾紛,確保不發生案子民轉刑和事件,加強安全知識教育,舉行森防和安全知識教育培訓3次,認真排查安全隱患,組織進行集中整治金礦非法開采2次,車船整治3次,重點加強學生安全渡運。二是加大對違法犯罪分子的懲處力度,認真組織開展禁毒、禁賭活動,嚴厲打擊各類違法犯罪,2008年下半年在縣公安部門的大力支持下,集中整治了xx、馱子口、xxx三村的聚眾賭博,抓獲涉案人員38人。三是加強信訪工作,認真接待群眾來訪,實行臺帳登記,領導定期接待,及時處理信訪案件,確保群眾問題盡量不上交。

    1、加強干部思想政治教育,全面貫徹落實科學發展觀。強化執政為民理念,把群眾滿意作為工作的第一追求。轉變領導方式,改進工作方法,深入調查了解民情、社情,力爭科學決策,不輕易盲目表態。堅持政務公開,確保群眾知情權,接受社會各界監督,加強行政效能建設,進一步提高行政效率,為方便群眾辦事,實行逢場部門聯合辦公日制度,堅持依法行政,加強黨風廉政建設,用政策法律規范言行,樹立公正誠信廉潔形象。

    2、加強制度建設,健全財務管理制度,機關內務制度和干部日常管理制度等,堅持用制度來管人,用制度來約束人,逐步實現由對干部職工的管理變成其自覺行為,進一步控制支出,節約行政成本,落實工作責任。加強村級管理,增加村干部待遇,提高其工作積極性,實行目標考核,工作與經費和獎懲相掛鉤,確保工作責任到位。

    1、加強自身政治理論知識學習,進一步提高自身政治素養,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,認真貫徹落實科學發展觀,堅定政治立場,堅決支持和擁護中國共產黨的領導。

    2、在工作作風上,每逢重大事項,召開會議集體研究,不獨斷專行,不搞強迫命令。在工作中能充分發揮集體智慧,把各項工作做好。在廉潔自律、廉潔從政方面,始中牢記“其身正,不令而行;其身不正,雖令而不從”的古訓。作為鄉主要領導,要求其他同志做到的,首先自己做到,在工作、生活中,能嚴格執行黨風廉政建設的有關規定,從不利用職權謀私利,在公款接待中,堅持公事公辦原則,并且在接待中能做到勤儉節約,從不鋪張浪費,自覺做好表率。

    任職以來,我盡職盡責,做了一些工作,取得了一定成績,但也存在一些不足,主要表現在:一是平時與同事之間的溝通交流不夠,以致對同志們的了解關心不夠;二是機關制度建設抓得不緊,還存在少數干部職工拖沓散慢現象;三是工作中求穩意識重,膽氣不夠。今后的工作中,我會逐步克服存在的不足之處,并加以解決,以更進一步推動工作,加快全鄉的發展步伐。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇八

    我是20xx年12月任人力資源和社會保障局局長的,負責原人事局工作。任職以來在市委、市政府的正確領導下,在市人大的監督指導下,認真履行人事局局長崗位職責,緊緊圍繞全市的中心工作和市委、市政府對人事工作的要求,以深化改革為工作主線,以提升人事人才智力服務水平為重點,團結和帶領全局同志努力工作、開拓進取,較好地完成了市委、市政府賦予的各項工作任務。

    負責原人事系統全面工作,主要包括9項重點工作。

    (1)規劃實施全市政績考評工作。

    (2)對全市引智成果進行評估和統計,開辟引進國外專家和出國(境)培訓渠道。

    (3)事業單位人事制度改革。

    (4)市政府機關、事業單位工作人員的錄用、調配和特殊需要人員的選調、安置工作。

    (5)全市公務員日常管理,公務員任免、升降、教育培訓、競爭上崗、交流回避、辭職辭退、獎勵表彰。

    (6)市直機關、事業單位工作人員的工資確定和工資變動的增資審批和正常退休和因病提前退休的鑒定審批。

    (7)全市高級專門人才規劃培養的制定和實施;全市有突出貢獻的中青年專家、享受政府特殊津貼專家的選拔和申報。

    (8)管理全市高、中級評委會;審批全市中級專業技術職稱任職資格。

    (9)全市軍隊轉業干部安置和自主擇業軍轉干部的管理服務工作。

    幾年來,帶領全局干部職工嚴格遵守有關經濟法律法規,認真貫徹執行黨和國家有關經濟工作的方針政策和決策部署,深入貫徹落實科學發展觀,積極推動全市經濟社會科學發展,取得了顯著成果,各項責任制考核目標全部完成。

    工作思路和目標:

    一是實施“人才戰略”,搞好整體性人才資源開發。包括完善人才政策政策體系、做好高層次急需人才和智力的引進工作、實施“新世紀百千萬人才工程”、建立并完善人才的教育培養體系。二是加強人才市場建設,發揮市場配置人才資源的基礎性作用。加強人才市場的經營思路和加強人才交流、人才委托培養、人事代理、大中專畢業生就業指導等工作。三是深化事業單位人事制度改革。明確事業單位改革的原則,強調推行全員聘用合同制,深化分配制度和職稱評聘改革等工作。四是加強公務員隊伍建設。把好公務員隊伍的“入口關”、加強公務員職位管理、進行制度創新、強化教育培訓、開展做人民滿意公務員活動等。五是加強制度建設,進一步做好各項宏觀人事管理工作。

    工作成果:

    一是人才隊伍建設取得顯著成就。大力推進了“515”人才培養工程,高層次人才隊伍建設取得新突破,評選市級學術和技術領軍人xx人,市級學術和技術帶頭人xx名,市級后備學術和技術帶頭人xx名,基礎學術和技術帶頭人xx人;同時,認真開展了“國務院特殊津貼專家”和省“百千萬人才工程人選”選拔推薦工作,2012年以來,我市新入選“國務院特殊津貼專家”xx人,省“百千萬人才工程”百人層次人選xx人,千人層次人選xx人、萬人層次xx人;引智工作成果和效益不斷顯現,三年來,我市共實施外國專家引進項目xx個,引進外國專家xx名。其中,實施引進海外研發團隊項目xx個,引進外國專家xx名;職稱評審工作更加規范,完善了市屬xx家評委會評委庫建設,xx余名本行業優秀專家入庫,截止2014年底,全市專業技術人員達xx萬人。

    二是人事制度改革取得重要進展。三年來,公務員制度得到不斷完善,累計公開招錄公務員和工作人員xxx名,培訓參訓率逐年提高,激勵保障和監督約束機制進一步完善,公務員隊伍結構明顯優化,公務員管理進入規范化、法制化軌道;事業單位人員聘用制度基本建立,崗位設置管理工作穩步推進,先后出臺了《關于建立事業單位崗位設置管理制度的實施意見》、《關于全市事業單位實施崗位設置管理有關問題的處理意見》配套文件,為全市事業單位改革工作提供了政策依據,市直事業單位共有xx名職工實現設崗以后首次聘用上崗,市事業單位崗位管理更加科學規范。

    三是工資收入分配制度改革穩步推進。實施了機關事業單位工資收入分配制度改革,建立了公務員職務與級別相結合的職級工資制度,規范了公務員津貼補貼。全面推進事業單位貫徹落實績效工資制度,規范收入分配秩序,完善分配激勵機制。三年來,聯合市財政局核定我市事業單位人員績效工資總額約xx億元,確保了義務教育學校教師平均工資水平不低公務員平均工資水平;保證了公共衛生與基層醫療衛生事業單位人員的工資待遇水平達到當地事業單位工作人員平均工資水平相銜接的總體要求;完善了企業工資收入分配宏觀調控體系,有效解決了企業歷史拖欠職工工資問題,穩步推進了企業工資集體協商制度建設。

    幾年來,人事局在經濟事項管理制度的建立和執行方面,制定了《人事局財務管理制度》,并堅持嚴格執行,沒有任何違規違紀現象;在重要投資項目的建設和管理情況方面,未進行任何重要投資項目;在對下屬單位財政收支、財務收支以及有關經濟活動的管理和監督方面,堅持結合年度總結進行監督檢查,并結合日常監督管理,下屬單位均未出現任何問題;全局各項財政收支、財務收支真實合法,沒有弄虛作假的現象,各類專項資金,保證了專款專用,對涉及社會穩定的其他重要工作,確保了資金及時到位,取得良好效益。同時,嚴格遵守有關廉潔從政規定,狠抓黨風廉政建設,樹立了自身和全局的良好形象。

    (一)以完善制度促進黨風廉政建設和反腐敗工作。黨組把“開展黨風廉政建設和反腐敗工作”放在十分突出的位置,把反腐倡廉制度建設同其他工作納入總體規劃中,同部署、同落實、同檢查。實行領導班子成員分工履行“一崗雙責”,主要領導負總責,分管領導各負其責,行政效能投訴中心緊密配合協調抓,各職能科室負責人具體抓,一級抓一級,一級促一級,一級對一級負責的工作機制,確保黨風廉政建設和懲防體系構建任務落到實處,促進各項工作長足發展。

    (二)以軟環境集中整治全面規范權力運行。局黨組專題研討會,對在行政工作中遇到的矛盾、困難和問題,對潛在的、不想觸及、不能觸及、不敢觸及的“審批、管理、服務”等問題作了深入細致的解析,拿出了相應的措施辦法。召開局中層領導工作會議,制定了“陽光行政措施”,確立了“處務會制度”,建立了“審批事項工作程序流程”,設立了“職位說明書”、“職責分工表”。修訂了《行政處罰、收費、審批工作流程和行為規范》、《錦州市人力資源和社會保障局工作行為規范》及《錦州市人力資源和社會保障局財務管理制度》,進一步健全“治浮、治庸、治散、治奢”制度規定,有效杜絕執法不公、徇私舞弊、貪贓枉法、“中梗阻”、“權力尋租”等行為,創造了良好的“陽光行政”機制,保證了權力在陽光下運行。

    (三)以強化服務質量推進政務公開。一是認真確定公開內容。把人民群眾普遍關心、涉及人民群眾切身利益的工作進行了政務公開,在公務員考錄、事業單位招聘、競爭上崗、表彰獎勵;專業技術人員職稱考試、評定、專家選拔、學術和技術帶頭評選;流動調配和大中專畢業生就業、工資福利與離退休、軍官轉業安置等xx項工作進行了公開,增強了工作透明度。二是狠抓窗口處室服務。對公務員考試錄用、事業單位招聘、中層領導職務和非領導職務晉升、專業技術人員職務晉升等敏感事務的窗口處室,根據不同內容、性質、要求、對象,利用辦事指南、政務公開日、網絡、報紙、電臺等多種形式,及時公開辦事依據、程序、時限、結果和監督投訴途徑,提高了服務標準。三是自覺加大督察力度。在社會最為關注的公務員考錄事業單位人員招聘工作中,為了營造一個公正、公平的良好競爭環境,起草制定了《錦州市國家公務員面試考官管理辦法》,對考官實行聘期制,并持證上崗;逐步建立起一支政治素養高、知識淵博、經驗豐富的考官隊伍,保證了面試質量;始終堅持異地執考,考生抽簽決定面試順序,考官評委抽簽確定面試考場。此外,還聘請了市政協三位民主監督員和市紀律同志,進行全程監控督察,既為考錄工作增加了透明度,也為考生提供了一個良好的公正、公平的競爭環境。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇九

    各位同志:

    大家好。

    20xx。

    20xx。

    年x月期間,我擔任xx鎮。

    委書記一職。作為一班之長,我肩負著發展一方經濟,致富一方百姓,保持一方穩定的重任。六年來,我認真履行第一責任人的職責,緊緊依靠。

    委、人大、政府一班人的集體智慧和全鎮廣大干部群眾的大力支持,總攬全局,統籌運用人力、物力、財力,將更多的精力放在謀劃發展上,對事關經濟發展全局性、方向性的問題進行適時而果斷的決策,進一步理清了發展的思路,明確了目標,穩穩的把握住全鎮經濟發展的方向和走勢,努力推動了xx鎮各項工作的全面進步,為xx鎮經濟社會的持續健康發展發揮了一定作用。現根據上級要求,將本人任職以來的經濟工作情況作如下匯報:

    20xx。

    年,全鎮完成國內生產總值10.48億元,比。

    20xx。

    年增加(下稱增加)5.50億元,增長110.3%;完成固定資產投資2.71億元,增加2.26億元,增長498%;外貿出口累計4701萬美元;合同利用外資7621萬元;完成稅收2412萬元,增加1405萬元,增長71.7%;全鎮可支配收入4607.92萬元,增加2845.29萬元,增長161%;人均年收入6969元,增加2597元,增長59%。六年來,我鎮的財政收入是一直在穩步增長,收支基本平衡,財政狀況良好。

    1、優化農業產業結構,農民收入不斷增加。

    年,全鎮共有農業專業合作組織11家,其中茶葉專業合作組織就6家,蔬菜種植專業合作組織3家,水稻種植專業合作組織1家。據統計,全鎮山茶種植面積達8000多畝,xx大桔種植面積達7000畝,玉米種植面積30930畝,水稻種植面積38071畝。

    20xx。

    年,農民人均純收入達6969元。

    2、加大招商引資力度,工業實現跳躍式發展。

    年x月,全鎮外資民資企業共47家,其中投資規模超千萬元的有19家。

    3、創新經濟發展方式,生態旅游業初見成效。

    我把發展旅游業作為加快轉變經濟發展方式的重要抓手,依托后發優勢和生態優勢,深入挖掘、整合xx特色旅游資源,大力開展旅游招商選資工作。六年來,我鎮先后引旅游項目共5宗,總投資達16億元,其中xxxxx投資10億元,xxxx投資2.5億元,xxxxx投資2億,xxxxx投資1億,xxxxx投資5000萬元。

    4、基礎設施不斷完善,人民生活不斷改善。

    年,完成的惠民工程有xx文化體育廣場、xx商貿新城、xxx、xx客運站、文化服務中心、11萬伏變電站、22萬伏變電站、xx至xx自來水供水管線、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等項目建設,新建改造了xxx、xxx、xxx,完善了xx移民新村市政設施改造,對xx主要街道全部進行了硬底化建設,為全鎮主要街道都鋪上了街磚,建造了下水道,安裝路燈近30公里、綠化街道村道50公里。

    5、科教文衛等各項事業和諧發展,幸福指數進一步增強。

    六年來,堅持“廣覆蓋、保基本、多層次、可持續”原則,不斷加大文化、教育、衛生等社會事業投入,全力改善民生質量。

    稱譽為“窮鎮創強鎮”的典范,投入200萬元新辦了1所xx幼兒園,解決xxx幼兒入學難問題;成功引進總投資600多萬元的xxxx和總投資250萬元的xxxxx。

    文化體育方面,積極鼓勵群眾開展各項文化體育活動,成立了籃球協會、書法協會、民間藝術協會等組織,大力推動文化體育事業快速、健康發展。在建設好鎮文化廣場的.基礎上,投入57萬元建成xx、xx、xx、xx、xx等19個行政村體育運動場,投入30萬元建成6個農家書屋。

    絡體系,完善了村醫療衛生站設備設施,提高了村醫生的醫術和服務水平;新型農村合作醫療保險、新型農村社會養老保險100%覆蓋。

    其它方面,投入4025萬元完成村組道硬底化道路115公里;投入400萬元新建了一間占地達1.5萬平方米的敬老院,使老有所養得到了落實。

    1、加強干部。

    思想。

    政治教育,全面貫徹落實科學發展觀。

    強化執政為民理念,把群眾滿意作為工作的第一追求。轉變。

    領導。

    方式,改進工作方法,深入調查了解民情、社情,力爭科學決策,不輕易盲目表態。堅持政務公開,確保群眾知情權,接受社會各界監督,加強行政效能建設,進一步提高行政效率,為方便群眾辦事,實行逢場部門聯合辦公日制度,堅持依法行政,加強。

    風廉政建設,用政策法律規范言行,樹立公正誠信廉潔形象。

    2、加強制度建設,健全各項規章制度。

    六年來,我著力健全財務管理制度,機關內務制度和干部日常管理制度等,堅持用制度來管人,用制度來約束人,逐步實現由對干部職工的管理變成其自覺行為,進一步控制支出,節約行政成本,落實工作責任。加強村級管理,增加村干部待遇,提高其工作積極性,實行目標考核,工作與經費和獎懲相掛鉤,確保工作責任到位。

    武裝自己的頭腦,認真貫徹落實科學發展觀,堅定政治立場,堅決支持和擁護。

    中國。

    共產。

    領導。

    在工作作風上,每逢重大事項,召開會議集體研究,不獨斷專行,不搞強迫命令在工作中能充分發揮集體智慧,把各項工作做好在廉潔自律、廉潔從政方面,始中牢記“其身正,不令而行;其身不正,雖令而不從”的古訓作為鎮主要。

    領導。

    要求其他同志做到的首先自己做到在工作、生活中能嚴格執行。

    風廉政建設的有關規定,從不利用職權謀私利,在公款接待中,堅持公事公辦原則,并且在接待中能做到勤儉節約,從不鋪張浪費,自覺做好表率。

    綜上所述,我在六年的經濟工作中雖取得了一定成績,但對照。

    的要求和全鎮人民的期望,離“為官一任、造福一方”仍有很大的距離。一是機關制度建設抓得不緊,還存在少數干部職工拖沓散慢現象;二是招商選資力度不夠,第二產業比重仍偏低;三是農村經濟發展不平衡,農民增收緩慢;四是財政收入增長慢,財力不足,基礎設施、惠民工程建設受阻。今后的工作中,我會逐步克服存在的不足之處,并加以解決,以更進一步推動工作,加快全鄉的發展步伐。

    述職人:xxx。

    20xx。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇十

    區教育局黨委:

    根據《關于落實黨風廉政建設責任制的實施細則》(xxxx教委〔〕43號)和《關于實行基層黨組織履行黨風廉政建設主體責任報告制度的實施辦法(試行)》(xxxx教委〔2015〕61號)的有關要求,現將本人履行黨風廉政建設“一崗雙責”情況報告如下:

    一、履行“一崗雙責”情況。

    1、認真學習黨風廉政建設的有關要求。參加區教育局黨委組織的黨風廉政學習活動,認真參加xxxx區教育局黨委組織的黨章黨紀黨規系列教育活動。本人學習體會《真心相信黨——一名黨員的最根本價值取向》在區教育局黨委組織的學習活動中做大會交流。

    積極配合黨支部書記做好本單位黨風廉政建設工作。參加每次組織學習活動、民主生活會,在會上帶頭做黨風廉政建設的自我剖析。

    一年來,針對學校青年教師多、年輕黨員多的特點,上黨課《學生黨員到教師黨員幾個轉變》一節黨課,提出青年黨員教師首先是黨員,以黨員要求標準嚴格要求自己。結合暑期師德學習做了《弘揚大禹精神,做有為教師》,要求教師加強師德修練,黨員教師做弘揚大禹精神的表率,以自己的實際行動影響人。

    2、自覺做到廉潔自律。堅持黨性原則,服從組織安排到新單位任職,自己克服路遠交通不便等客觀原因,安心大禹路小學,認真履行崗位職責。堅持廉潔自律,嚴格要求自己干凈干事,帶領學校教職員工干凈創業。在設備采購、項目維修、教師招聘、招生、教師考核晉升等重大事項的工作,做到制度優先、程序到位、集體研究,做到公正公平公開,一年中沒有發生違紀違規現象。

    堅決執行八項規定,一年中沒有及不參與公款邀請活動、公務往來符合要求。認真落實“五不直接分管”。上半年,因為校級領導只有3人、相互兼職多還不能完全做到“五不直接分管”,還分管財務審核工作;下半年增加了校際領導,做到了“五不直接分管”。

    3、管好事管住人。在學校舞臺的基建維修項目推進過程中,過問操作程序,關注工程進程。在招生工作中,組織研究招生工作方案,嚴把招生政策和疑難問題集體研究討論。在評優考核中,組織專家評議,尊重專家意見,最后班子集體研究決定結果,減少個人主觀因素。通過主題隊會、漫畫作品展,開展廉政教育進校園課堂活動。

    解決信訪問題,一年中解決信訪問題3件。分析信訪原因,與對相關教師一起研究解決問題方法,教育教師依法執教,尊重學生及教師,要求轉變觀念提高服務意識、提高溝通能力。

    遇到重要問題和關鍵事,提醒班子成員,依法依規開展活動,做到廉潔自律;要求部門負責人把好保持清晰頭腦,規范工作,要求教師遵守師德規范。今年落實省廳輕負高質,在暑期做到抵制“有償家教”。

    二、存在問題和原因分析。

    主要表現在黨風廉政建設的認識還不到位。

    1、認為“八項規定”規定過于剛性和不近人情。像在傳統節日、黨團、工會組織活動學校組織不便。存在問題原因:對“八項規定”的意義和價值認識不到位,沒有從全局和細節角度思考規定在黨風廉政建設中的扭轉社會風氣、規范活動的作用。解決辦法:進一步學習黨風廉政的有關規定,堅決貫徹執行“八項規定”,從思想認識上穩固黨風廉政建設陣地。

    2、認為師德師風建設是個人行為,尤其是教師在工作以外和校外活動期間發生的。存在問題原因:黨風廉政建設以及師德師風建設是對每個教師、黨員干部的要求,要求是全天候的、一致的。認為是個人行為是對組織不負責、對教師個體不負責的表現。無論是牢騷和不和諧的議論,還是推責和回避,都是有備“黨風廉政”建設的要求。做為學校領導應該有擔當,認真履行職責,貫徹落實“八項規定”及黨風廉政建設。解決方法:從思想上消除不恰當的認識,對教師加強師德師風教育,對黨員干部加強黨風廉政建設,平時多吹吹風、教育教育幫助提高認識;在主要環節、風險點,拉來袖子、提醒不犯錯誤。

    三、下一步打算。

    1、按照xxxx區教育局黨委布置要求,認真履行“一崗雙責”要求,完成黨組織布置的任務,教育好人、管好人。

    2、自身不斷加強黨章黨紀黨規的學習,心中有黨、真心信黨,時刻以黨員要求對照工作、思想、學習、生活,自覺做到廉潔自律。

    3、加強對青年教師黨員的黨章黨紀黨規的教育,宣傳中國共產黨執政理政理念,堅定信念、真心愛黨。

    4、采取案例分析等方式加強師德師風建設,讓師德師風的修煉成為加強黨風廉政建設的具體舉措。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇十一

    你們好!

    參加工作近xxx年,由于各級組織的培養教育,領導和同志們的提攜幫助,加之個人不懈努力虛心學習,我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業務水平有了不斷的提高,綜合素質也有了長足的進步。下面將近年來的主要工作情況述職如下:

    重組改制以及世界經濟的不斷變換,給我們石油單位的經濟工作不斷提出新的要求,促使我們不得不不斷地進行創新。

    我提出并設計了采油廠“三d”精細成本管理模式,提出了健全成本管理的組織、制度和考核三個成本管理體系;縱向、橫向、時間“三維分解成本;構建作業區、機關及輔助單位和專項費用三個標準成本管理模式等比較完整的適應采油廠成本管理的具體措施。

    提出加強成本過程管理的財務監督委派、內部審計、第三方監理、后評估、成本日報監控等一系列措施,并親自編寫了落實這幾項措施的有關制度、規定,使這幾項措施在成本過程控制中發揮了積極作用。

    提出采油基層單位崗位量化考核的思路,親自到靖三聯現場寫實,提出了崗位量化考核表的基本框架格式及考核辦法的基本框架,促進了崗位量化考核的順利開展。

    多次到五里灣第一作業區指導作業區內部模擬市場的試點,提出了采油作業區內部模擬市場的框架及建立運行機制的思路,保證了試點的成功。

    提出了成本管理要由成本節約型向成本避免的轉變、“學會花錢為省錢”以及經營工作要與生產、科技、改革、管理緊密結合等成本管理的思路,拓展了成本降低的空間,促進了成本管理水平的提高。

    提出了加強成本要素主要項目精細管理的思路,親自編寫了材料、電、井下作業、運費四個成本可控度較大成本項目精細管理的指導性意見,使成本的精細化管理又向前邁進了一步,取得了比較好的效果。

    全面組織了內部控制體系的建設。提出并參與了采油作業區內控體系的建設。多次組織了內控測試,促進了內控體系的執行有力。特別是采油作業區內控體系屬中石油首家,得到了股份公司的好評。

    組織參與了標準成本體系的建立,形成了涵蓋全廠的完整的標準成本系統,并順利實現了上線運行,為進一步提高成本管理水平打下了良好的基礎。

    以上述職,不妥之處,敬請各位評委批評指正!

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇十二

    廣播電影電視局下屬耒陽電視臺、耒陽廣播電臺、網絡公司、廣播電視發展中心、電影公司、34個鄉鎮廣播站。到20xx年12月,全局職工總數為421名,全局共有4個基層黨支部,中共黨員108名。20xx年局固定資產為1063萬元,到20xx年達到3129.7萬元,增加20xx.9萬元,增長194.2%。20xx年局負債1588萬元,到20xx年負債617萬元,5年時間共償還債務(包括隱形債務)971萬元。20xx年全局總收入1148萬元,到20xx年全局總收入達到2904萬元,比20xx年增長152.96%,經濟運行質量穩步提高。

    二、20xx年-20xx年我局財務收支情況。

    1、創收情況。

    20xx年全局實現總收入1148萬元,其中,網絡公司收入902萬元,耒陽電視臺廣告收入246萬元。

    20xx年全局實現總收入1652萬元,其中,網絡公司創收1250萬元,耒陽電視臺廣告創收400萬元。

    20xx年全局實現總收入2172萬元,其中網絡公司創收1634萬元,耒陽電視臺廣告創收408萬元,農網中心創收130萬元。

    20xx年全局實現總收入2469萬元,其中網絡公司創收20xx萬元,耒陽電視臺廣告創收329萬元;農網中心創收140萬元。

    20xx年全局實現總收入2904萬元,其中網絡公司創收2247萬元,耒陽電視臺廣告創收430萬元,農網中心創收227萬元。

    20xx年到20xx年市財政累計投資2547.3萬元。

    2、支出情況。

    我局20xx年到20xx年除了正常的工資發放及運轉成本外,提高職工待遇增加支出304萬元;償還債務971萬元;事業投入1213萬元;合計2308萬元。

    三、任期內履行職責及廉潔自律情況。

    作為一名局長,五年來我始終牢記黨和人民的重托,堅持在上級黨委、政府的正確領導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指針,積極帶領全局廣大黨員干部和職工,銳意進取,開拓創新,求真務實,真抓實干,為實現全局經濟穩步增長、事業建設齊頭并進、社會大局和諧穩定的總體目標而努力奮斗。

    1、大力加強新聞宣傳和電影放映工作。20xx年以來,我局采取多種措施加強新聞宣傳工作,一是理順體制,20xx年,耒陽電視臺實施頻道改革,將四個頻道進行統一管理,引進競爭機制,提高了廣大編輯記者的積極性,體制改革完成后,工作效率得到了較大的提高;二是不斷加強新聞隊伍建設,20xx年,耒陽電視臺工作人32名,編輯記者20名,到20xx年,耒陽電視臺工作人員達到73名,編輯記者達到50名,人員結構趨于合理,近幾年,從大專院校招聘了10多名記者和新聞制作人員,對現任記者進行了培訓,逐步提高編輯記者的專業水平。三是加強了硬件建設,通過爭取政府投資和自籌資金,購買了一批新的攝像制作設備,20xx年,爭取政府投資100多萬元建設廣播電視全臺網,耒陽電視臺設備基本達到現代水平。通過一系列措施,使耒陽電視臺新聞宣傳能力得到較大提高,每年發稿達到6600篇,每年都有3到5篇作品在衡陽市以上新聞單位獲獎,全面完成了市委、市政府下達的宣傳任務,不斷提高大型活動的組織能力,20xx年以來,耒陽電視臺相繼組織了主持人大賽、健美大賽、紅歌電視大賽、蔡倫造紙文化旅游節巨星演唱會等20多場大型活動,每次都組織的很成功,社會反響比較強烈。

    為了采取多種形式搞好新聞宣傳工作,20xx年9月,耒陽市廣播電視局向市委、市人大、市政府作專題匯報,申請恢復耒陽市廣播電臺。得到市領導的支持,市財政兩次撥款25萬元,廣播電影電視局籌集資金60萬元,對機房、辦公室進行了裝修,購置了全數字廣播設備,面向全省招聘了播音主持及專業人才,10月份開始正常運轉,20xx年7月份正式試播,開設了《新聞快遞》、《音樂互動》、《聽眾點播》、《廣告》等節目,內容豐富多彩,收聽率不斷升高,聽眾人數達到50多萬,節目深受領導和市民喜愛。

    耒陽市電影公司于20xx年11月26日由文化局移交到廣播電影電視局管理,20xx年,公司年初成立了3個城區放映隊、21個農村放映隊,將全市619個行政村劃分成22個放映片區,選購了21部優秀故事片、戰爭片、科教片進行放映,全年放映場次共計9174場,觀眾人數達73萬余人。

    2、大力發展廣播電影電視事業。20xx年6月,本人和局里其他同志一道,專門到省局匯報工作,爭取省局支持我市農村有線電視網絡建設,省廣播電視局召開專門會議,決定為我市無償投入部分器材,市委、市政府常務會議研究,加大對廣播電視事業的投入,將農網建設資金列入財政預算,我局自籌資金20萬元,啟動農村有線電視網絡建設,當年經過3個多月的努力,拉通4個鄉鎮主干線、10個自然村實現了光纖聯網。農村有線電視網絡建設經過5年時間的努力,到20xx年底,24個鄉鎮實現城鄉聯網,完成總工程的80%以上,擁有網絡資產1595萬元。

    網絡公司于20xx年3月26日正式啟動數字電視整體轉換工程,當年轉換用戶40096戶,基本完成了數字電視整體轉換工作;20xx年,網絡公司投資1000多萬元,對城區有線電視網絡進行雙向改造,到年底完成雙向網改覆蓋3.5萬戶,5000多戶用戶當年享受到雙向網改后的多種業務服務。雙向網改完成后有線電視線路可以增開多項增值業務。城市有線電視網絡全年新安裝數字電視用戶6213戶、安裝寬帶用戶1458戶,實現稅前利潤652.25萬元。城市網絡總戶數達到6萬戶。

    3、班子和隊伍建設得到全面加強。在加強自身素質修養,爭當一名合格“班長”的同時,與班子成員互相尊重、互相幫助、互相支持,提出了“堅定嚴謹、團結奮進”的局風建設要求,以此激勵全局廣大干部職工在創業上積極進取,貢獻聰明才智。同時,結合形勢與任務的要求,充分發揮工青婦和黨組織的作用,廣泛開展節能節約、爭先創優等活動,大力提高干部職工的綜合素質,努力建設節約型機關、節約型單位,不斷提高工作效能,在局內營造出了愛崗敬業、積極向上的精神風尚,增強了班子的親和力以及廣電隊伍的凝聚力,班子團結,隊伍向上,工作發奮進取,樹立了廣電人的良好形象,先后涌現了一大批先進典型。

    4、建章立制,廉潔自律,嚴格按制度辦事。五年來,我始終把自己置身于廣播電視戰線的普通一員,既當“班長”又當公仆,以“做人要有人格、做官要有品格、做事要有風格”的“三格”原則警示和要求自己,時時用一個共產黨員的標準來嚴格約束自己,銘記責任、不辱使命,加強學習、以勤補拙,建章立制、廉潔自律,盡責盡力、認真履職,以不辜負組織的培養和群眾的信任。

    在內部管理方面,堅持以事業為重,強化干部職工的大局意識,責任意識和服務意識。建章立制,狠抓規范運作,不斷建立健全和完善了內部管理的制度與規定,完善了組織人事、財務管理、宣傳創優、安全播出以及行業管理等各項制度。通過建立完善各項內部管理制度,做到有章可循,有效地促進了廣播電視各項經濟事業的持續發展。

    在加強財務管理、執行財務制度方面,嚴格執行“收支兩條線”財務管理規定,嚴肅財經紀律,加強預算收支管理和調度,緊縮開支、開源節流,把有限的資金最大限度地運用到事業建設上去。對有創收能力的部門確立了經濟指標,實行有效監管,合理安排事業經費,嚴格按照預算收支指標撥入和撥出各項經費,做到專款專用。建立健全了廣播電視工程建設、大宗設備采購招投標和財務開支審批等制度,凡大額度的物資采購都必須經班子集體討論方可開支,有效地防止了“一把手”說了算以及單位部門私設“小金庫”等違規現象的發生。加強了日常財務資金的使用和管理,嚴格財務報賬制度和會計工作規范,做到賬目清楚,業務規范,在財務報賬上實行一把手“一支筆”審批制,保證了會計憑證手續齊備、規范合法,確保了會計信息的真實性、合法性、準確性、完整性。

    在依法行政、廉潔自律方面,自覺遵守國家法律法規,帶頭學法、用法、守法,帶頭遵守和執行黨風廉政建設有關規定,在車輛使用、公務接待、電話使用等方面堅持做到廉潔自律,按規定辦事。嚴格執行各項工程建設和設備采購的招投標制度,嚴格實行公開招標和透明的“陽光操作”,自覺接受組織和群眾的監督,從不以權謀私。

    五年來,我局的經濟工作及本人所做的工作雖然取得了一定的成績,但對照上級領導的要求和廣大干部職工的期望還有一定的差距。一是事業發展困難較多,建設力度不大;二是新聞宣傳工作還有待加強,人員素質還有待提高;三是本人的開拓創新意識還不太強烈,敢闖敢干的精神不夠,遇事過于求穩求全;四是職工待遇還有待提高。在今后的工作中,我將采取切實有效的措施加以改正。

    本人在上面的述職中如有尚未總結到的地方或不當之處,敬請各位領導和全局干部職工給予批評和幫助。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇十三

    離任經濟責任審計述職報告的內容,基本以離任前三年的情況作為述職報告的范圍,如有需要,也可延伸至以前年度。

    一、基本情況:

    1、接、離任的時間;。

    3、其他認為需要說明的情況。

    二、各項經濟指標完成情況:

    1、經濟責任范圍各年度管理的企業戶數、營業收入總額、利潤總額;。

    3、預算內、外資金各年度的收入、支出和結存數;。

    4、其他需要說明的導致各項經濟指標變動或影響各項經濟指標完成的情況。

    三、任期內經濟管理和經濟決策的主要成績和尚待解決、改進的問題:

    1、任期內決策投資的項目及其效益,或尚待解決的存在問題;。

    2、經濟責任范圍內各公司資產凈額在任期內的變動情況及其現狀;。

    3、任期內債權債務的增減變化,以及主要的應收、應付款變動情況;。

    4、其他需要說明的問題:包括各年度各項經濟指標、企業資產等有否弄虛作假;有否在經濟活動中為個人或小集團之利而違反國家財經法紀、財務制度,從而導致集體資金沉淀或直接造成經濟損失;有否在經濟活動中以權謀私,如貪污、受賄、收受回扣,私分、濫分錢物,長期借用(挪用)公款、公物等;有否利用職務之便為子女、親屬經商辦企業提供方便等等。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇十四

    我愿意參加學校的各項活動,前不久組織的中小學教師拔河比賽我積極報名,雖然,我們沒有獲得名次,但是從參賽到結束,我感到了教師團隊的凝聚力,為了集體榮譽,一些不惑之年的教師和年輕教師一樣都是那樣的認真、較真、好勝,和不服輸的霸氣。而最終收獲的是“友誼第一,比賽第二“的愉悅心情。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇十五

    經濟責任審計是保險企業內部審計的一項重要內容。要發揮好經濟責任審計的作用,關鍵在于通過審計,分清經營者的經濟責任,對其履行經濟責任情況做出正確、科學的評價。下文是經濟責任情況。

    歡迎閱讀!

    本人根據組織安排于20xx年7月至20xx年12月,擔任區委、政法委書記一職,主持區委政法委工作,協助分管穩定工作,分管信訪、防范和處理邪教工作,按照區委政法委內部分工,分管財務、人事工作。作為區委政法委的第一責任人,在職兩年來,在區委的正確領導下,同志們的密切配合下,按照既定的目標和思路,本人和大家一起,創新工作,恪盡職守,虛心學習,廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的各項權利,樹立正確的權力觀、政績觀,堅持立黨為公,執政為民,順利完成了區委、區政府交辦的各項工作任務,個人理論水平和工作能力得到了不斷提升。下面,按照審計組要求,我將擔任區委政法委書記以來的工作情況作簡要匯報。

    一、任職期間在本單位經濟建設方面所做的主要工作。

    任職期間,我與單位領導班子團結共事、密切配合、相互支持,不斷加強班子隊伍建設,提高自己和單位財務人員當家理財的能力,使本單位經濟建設工作得到健康開展。

    一是抓教育,提高思想政治素質。有針對性地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、中國特色社會主義理論體系以及科學發展觀等重要理論,堅定政治信念,自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想的侵蝕。

    二是抓培訓,提高業務素質。在任期間,針對財政干部隊伍現狀,制定。

    培訓方案。

    不斷強化業務培訓不斷提高財務人員整體素質全面提升財務工作水平。

    三是抓管理,提高規范化水平。進一步建立健全財務管理制度,不斷提高財務管理水平。作為區委政法委的法人,嚴格執行國家各項財經法規,在法規范圍內開展財務工作,本著節約、合理、規范的原則,把有限的資金用到維護穩定工作中去。合法支出和使用預算內資金,對預算外資金,按照規定全額上繳國庫。對各項財政收支,要求財務人員及時下帳,對帳,有計劃支出經費,做到少欠帳,不欠帳,確保了經費支出沒有赤字,略有結余,個人嚴格按程序和規定報銷帳目。

    二、任職期間具體工作責任目標及完成情況。

    本人擔任區委政法委書記期間,全面落實綜治維穩措施,出色完成了各項目標任務。

    一是深入開展掃黑除惡、校園及周邊安全秩序整治等專項行動和社會治安突出問題集中整治工作,社會治安環境明顯改善。

    二是建立各級各部門社會穩定風險評估機制,健全各級調解組織,完善大調解體系,社會矛盾防范化解能力進一步提升。

    三是完善流動人口、刑釋解教人員、肇事惹禍精神病人等重點人群管理機制,落實虛擬網絡管理措施,健全“兩新”組織綜治維穩機構,社會管理水平進一步提高。

    四是創新區域“一體化”綜治維穩載體,建成中心城區油地軍校綜治維穩聯動中心、建筑市場管理服務中心和流動人口服務管理中心;創新基層綜治維穩平臺,建成多功能村居(社區)綜治維穩聯管中心;創新市場化、專群化、科技化防范機制,建成中心城區聯網報警系統;創新“公正廉潔執法”教育手段,建成中心城區廉政警示教育示范基地;創新政法文化建設形式,建成“朝陽文化”工程示范典型;創新流動人口服務管理模式,實行社區(村居)流動人口網格化管理,有力推動了中心城區綜治維穩工作跨越式發展。

    三、廉潔自律,樹立勤政為民新形象。

    自覺加強對《黨章》的學習,嚴格執行《中國共產黨黨內監督條例(試行)》的各項規定,自覺遵守“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,切實做到立黨為公,執政為民。

    一是充分發揮班子成員的整體合力。始終緊緊地團結在區委周圍,在班子中講團結,講風格,互敬互諒,互幫互讓,嚴于律己,寬以待人,注意依靠集體力量解決工作中遇到的各項問題,充分調動方方面面的積極性,真正形成了既有民主、又有集中的政治局面。

    二是主動接受社會監督。勇于開展批評和自我批評,自覺接受黨組織和人民群眾的監督,主動和班子成員、基層干部談心交心,讓他們指出自己的缺點與不足。對職責范圍內的重大工作決策,堅持先行調研,廣泛征求意見,進行集體研究決定,保證了決策的民主性和科學性;對干部任免、財務開支、評先樹優等重要事項,全面推行政務公開,以公開促廉政。

    三是堅持廉潔自律。全面落實黨員領導干部有關事項報告制度以及廉政承諾等廉潔自律有關規定。始終把廉潔從政作為基本準則,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,以身作則、以儉為榮,堂堂正正做人,干干凈凈做事,清清白白做官。任職期間財務工作管理規范,無個人違規違紀行為。同時,對家人以及身邊工作人員嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督,沒有以權謀私行為。

    縣審計局:

    我叫徐良郡,男,現年49歲,中共黨員,閻莊鎮肖家河村人,20xx年9月參加工作,20xx年12月后在果莊鄉先后任團委書記、紀委書記、黨委副書記;20xx年后在庫山鎮任黨委副書記、鄉長;市場管委于20xx年組建后,本人根據組織安排于20xx年8月起,擔任莒縣市場管委主任一職,負責市場管委全面工作,并分管辦公室、財務科等工作。

    任職九年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在同志們的密切配合下,按照縣委、縣政府的總體目標思路,團結帶領全體干部職工,解放思想,創新工作,恪盡職守,廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權利,樹立正確的權力觀、政績觀,堅持立黨為公、執政為民,每年都順利完成了縣委縣政府交給的各項任務,促進了縣屬市場的大力發展。現將擔任市場管委主任職務以來的工作情況作簡要匯報。

    一、任職期間具體工作責任目標及完成情況。

    1、強化學習,抓班子,帶隊伍。任職以來,我與單位領導班子團結共事,密切配合,相互支持,不斷加強班子隊伍建設,使本單位的市場管理等各項工作得到健康發展。一是針對單位剛組建,人員新、管理難的實際,狠抓學習教育,提高思想政治和業務素質。建立健全了“每周一學”、“每月一講”的學習制度,組織全體干部職工按時召開例會和培訓,有針對性地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、xx大理論體系以及科學發展觀等重要理論,增強宗旨意識和服務意識。其次,認真學習國家有關的法律法規,組織一線執收人員參加了市、縣組織的執法培訓學習,嚴格執行上級的執法規定,努力做到大事講原則,小事講風格,職工隊伍素質不斷提高;第三,組織學習外地先進經驗,為理順市場管理體制奠定基礎。配合政府辦、法制辦等部門先后五次到慶云、龍口、平度,蘭山、諸城等兄弟區縣進行實地考察,學習借鑒先進市縣組織市場建設和管理的管理模式,結合我縣實際,制定了《莒州綜合批發市場管理辦法》和《關于規范市場收費的實施意見》,形成了加強我縣市場管理的基本思路,為下步更好的完善市場管理體制奠定基礎。

    學習中,本人進一步確立了終身學習的觀念,將學習上升到凈化精神境界和決定事業成敗的高度來認識,通過狠抓學習,強化“終身學習、謀劃大局、爭創一流”的思想觀念,自身綜合素質不斷提高,解決實際問題的能力明顯增強,提升了管理水平,并保證了在思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。

    2、抓管理,練內功,提高單位管理水平。首先,根據上級的有關要求,借鑒兄弟單位的成功做法,結合單位的工作特點,我們制定了工作、學習制度7章38條,并逐年修改完善,率先引用指紋機進行考勤,嚴肅了工作紀律,為工作開展打下了堅實的基礎。其次,大力加強市場日常管理,優化市場發展環境。一是強化市場秩序管理。針對縣屬市場人流量大,管理難的實際,堅持每日上路清理占道經營,對重點路段、路口派專人值守,做到一日一清,攤不占路,維護正常的市場道路交通秩序。二是強化衛生保潔工作。根據集貿市場的衛生特點,安排專職人員每年夏季搞好市場消毒滅蠅,特別是在防治“非典”、禽流感等非常時期,突出抓好市場病毒殺菌和衛生檢測工作,市場衛生先后承包給縣環衛處和保潔公司清掃,每天有專人進行衛生檢查,督促及時清運垃圾,市場衛生狀況明顯改善,市場經營環境得到進一步優化。三是嚴格執行市場辦管分離前的收費標準,實行全天侯管理,早班人員根據市場開市的時間,堅持每天早晨1.30分到崗上班,努力做到應收盡收,嚴格執行收支兩條線,使用省財政廳統一印制的“山東省集貿市場攤位,設施收費專用票據”和“山東省非稅收入票據”收取縣屬市場的房租設施費和攤位費,預計到20xx年底,累計上繳縣財政專戶萬元。

    四是抓好財務管理,作為法人,嚴格執行國家各項財經法規,在法規范圍內開展財務工作,本著節約、合理規范的原則,合法支出和使用預算外資金,對收繳的資金,按照規定全部上繳財政。對各項財政收支,要求財務人員及時下賬,對賬,有計劃支出經費,確保經費支出沒有赤字,略有結余,個人嚴格按照程序和規定報銷賬目。五是規范城區水果批發市場。20xx年春,針對工商部門承包多收費造成的部分水果批發業戶在城陽鎮孔家街占道經營、阻塞交通、影響居民休息的問題,協調公安、城陽等部門,通過政策引導,讓利經營戶與思想教育,依法取締相結合將水果批發攤點規范到莒州綜合批發市場經營。六是積極做好人民商場的拆遷穩定工作。20xx年,根據縣政府的安排,對老人民商場進行拆遷改造,我們積極做好業戶穩定工作,隨時掌握業戶的思想動態,及時做好思想溝通,采取各種積極有效的穩定措施,確保了拆遷期間無不穩定事件,為縣招商引資大局作出了貢獻。

    簽訂了市場債權債務交接協議,共接受市場資產(原值)1238.6萬元,承債960萬元,從而進一步明確了管理權限,減少了管理環節,提高了管理效率。

    4、科學規劃,抓好市場配套建設工作。在多方調查論證的基礎上,組織有關部門和村街,完成了莒州綜合批發市場三期工程的立項、選址、規劃、設計工作,于20xx年完成1號樓建設任務,于20xx年完成2、3、4、5號樓的建設任務,新增營業面積17800平方米;20xx年秋為完善市場配套設施,在故城東路南側建成600余平方米的物流中心;同時為市場南側的古城東路架設了路燈,極大地方便了市場業戶的經營。

    20xx年,組織縣農業部門在莒州綜合批發市場投資30余萬元,新上農產品質量檢測設備一套,對進入市場的農產品進行快捷抽檢,把好農產品入市關,以此推動全縣更多的無公害農產品和綠色食品進入市場,維護廣大經營戶和消費者的合法權益。20xx年在資金十分有限的情況下,籌措3萬元,在莒州綜合批發市場新建水沖式廁所一座。

    20xx年自籌資金17.5萬元,改建魚市大棚27間1172平方米,比較徹底地解決了露天經營的問題,硬化狀元路西側肉食大棚、魚市間道路616平方米,有效地解決了人員、車輛的進出問題;針對水果市口經營用房緊張的實際,單位投資11.5萬元新建水果經營用房44間728平方米,吸納社會資金52萬元新建香蕉恒溫庫一座,新增營業面積1800平方米,適時迎接水果經營旺季的到來,為廣大農民出售水果創造良好的經營條件。20xx年,出資2萬余元,對垃圾池進行了改造,確保當天打掃的垃圾能及時入池;20xx年,投資20余萬元,新建符合宰殺衛生標準的家禽市場,蓋起門頭房20間,將市場上所有的賣雞、殺雞戶經營戶集中起來,改善市場環境衛生;去年硬化蔬菜市場地面3630平方米,改變了雨雪天氣泥窩設攤,到處泥濘,購物困難的現狀。

    20xx年續簽了和東關一街的土地。

    租賃合同。

    完成了租賃東關一街81.02畝土地到期續簽十年合同工作保持了市場的可持續發展。今年以來重點對肉食大棚進行了改造重建。肉食大棚改造項目去年底經縣政府批準通過了縣紀委組織的工程招標因冬天天冷上凍不利于工程質量所以工程延期到今年施工從正月十二就開工。整個施工手續嚴格按照紀委、建設局等有關部門規定的程序走工程施工嚴格按照設計圖紙要求進行工程質量由聘請的建設局工程監理部門嚴格把關經過一個月的努力主體工程已經按照規定的時間順利結束我們同時對大棚地面與下水道進行了配套清理對損壞的地溝蓋板與業戶經營用臺板進行修復對大棚四周的道路進行維修。

    肉食大棚改造主體工程竣工后,我們著手新建大棚的啟用工作,根據業戶經營的實際情況,將肉食大棚內劃分成鮮魚市、海貨市、白條雞市、豬羊肉市、熟食市、干貨面食市、蝦皮市等七個市口,本著公開、公平、公正、搞活市場經營,擴大市場容量的原則,制定了臺板的分配方案。因報名的新老業戶需用臺板數遠遠超出了實有的臺板數,所以采用保證老業戶有臺板經營、新業戶用抓鬮的辦法產生、然后新老業戶再抓鬮定臺板位置的辦法,努力做到合情、合理、穩定,不出問題。拆除市場上亂搭亂建。

    結合肉食大棚改造,進一步加大市場管理力度,制定了“清理市場,堅決打好拆除亂搭亂建違章建筑戰役”的決策,把“清理市場,拆除亂搭亂建違章建筑作為今年市場管理工作的重頭戲、開場戲,從正月十六起就結合肉食大棚改造開始進行市場清理整頓,通過各種辦法,排除各種困難和阻力,清理拆除幾十年來自發形成的亂搭亂建違章建筑。通過一個多月的艱苦努力,已經拆除了肉食大棚四周的業戶私搭亂建違章建筑60余間,使四周道路基本恢復暢通。

    二、任職期間的廉潔自律情況。

    嚴格按照黨風廉政建設工作的有關要求,認真落實黨風廉政責任制,加強對班子成員和全體人員的黨風廉政建設的警示教育,不斷提高全體干部職工的廉潔自律意識。自覺加強對《黨章》的學習,嚴格執行《中國共產黨黨內監督條例(試行)》的各項規定,自覺遵守“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,切實做到立黨為公,執政為民。

    一是充分發揮班子成員的整體合力,始終緊緊地團結在縣委縣政府周圍,在班子中講團結,講風格,嚴以律已,寬以待人,注意依靠集體力量解決工作中遇到的各項問題,充分調動方方面面的積極性,真正形成了既有民主、又有集中的政治局面。

    二是主動接受黨組織和全體人員的監督。用于開展批評與自我批評,自覺接受黨組織和人民群眾的監督,主動和班子成員、中層干部談心,讓他們指出自己的缺點與不足。對職責范圍內的重大工作決策,堅持先行調研,廣泛征求意見,進行集體研究決定,保證了決策的民主性科學性。對干部任免、財務支出評先樹優等重要事項,全面推行政務公開,以公開促廉潔。

    三是堅持廉潔自律。在實際工作中,堅持從細微處入手,從嚴把握,防微杜漸,以“兩個務必”的要求,嚴格規范自己和全體人員的思想行動。

    9年來,完善了機關各項。

    規章制度。

    嚴格執行財經制度從不亂簽字各個重要項目的實施都經過班子集體研究沒有任何舞弊行為自己沒有收過關系單位、經營業戶的現金、有價證券沒有到企業和單位報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用沒有用過手中的權力為親屬經商辦企業提供便利條件從中謀取私利沒有用公款進行高消費的娛樂個健身活動。全面落實黨員領導干部有關事項報告制度以及廉政承諾等廉潔自律有關規定。始終把廉潔從政作為基本準則長修為政之德常思貪欲之害常懷律已之心以身作則以儉為榮堂堂正正做人干干凈凈做事清清白白做官。任職期間財務工作管理規范無個人違紀違規行為。對家人以及身邊工作人員嚴格教育嚴格管理嚴格監督沒有以權謀私行為。

    在過去的幾年中,自己在工作上雖說取得了一些成績,但成績的取得是與大家團結支持分不開的,是大家的成績,而我的工作中還存在諸多不足,主要表現在:一是工作方法有時簡單,二是辦事有時急于求成,三是對同志們的疾苦關心不夠,以后一定發揚優點克服不足,更加扎實的做好各項工作。

    以上是我20xx年以來的工作匯報如有不妥之處,批評指正。

    20xx年5月到20xx年12月期間,我擔任耒陽市廣播電影電視局局長一職。作為一局之長,我肩負著發展廣播電影電視事業,提高職工待遇,保持一方穩定的重任。五年來,我認真履行第一責任人的職責,緊緊依靠局黨組一班人的集體智慧和全局廣大干部職工的大力支持,總攬全局,統籌運用人力、物力、財力,將更多的精力放在謀劃發展上,對事關經濟發展全局性、方向性的問題進行適時而果斷的決策,進一步理清了發展的思路,明確了目標,穩穩的把握住全局經濟發展的方向和走勢,努力推動了廣播電影電視局各項工作的全面進步,為局經濟社會的持續健康發展發揮了一定作用。現根據上級要求,將本人20xx-20xx年任職以來的經濟工作情況總結匯報如下:

    一、基本概況。

    廣播電影電視局下屬耒陽電視臺、耒陽廣播電臺、網絡公司、廣播電視發展中心、電影公司、34個鄉鎮廣播站。到20xx年12月,全局職工總數為421名,全局共有4個基層黨支部,中共黨員108名。20xx年局固定資產為1063萬元,到20xx年達到3129.7萬元,增加20xx.9萬元,增長194.2%。20xx年局負債1588萬元,到20xx年負債617萬元,5年時間共償還債務(包括隱形債務)971萬元。20xx年全局總收入1148萬元,到20xx年全局總收入達到2904萬元,比20xx年增長152.96%,經濟運行質量穩步提高。

    二、20xx年-20xx年我局財務收支情況。

    1、創收情況。

    20xx年全局實現總收入1148萬元,其中,網絡公司收入902萬元,耒陽電視臺廣告收入246萬元。

    20xx年全局實現總收入1652萬元,其中,網絡公司創收1250萬元,耒陽電視臺廣告創收400萬元。

    20xx年全局實現總收入2172萬元,其中網絡公司創收1634萬元,耒陽電視臺廣告創收408萬元,農網中心創收130萬元。

    20xx年全局實現總收入2469萬元,其中網絡公司創收20xx萬元,耒陽電視臺廣告創收329萬元;農網中心創收140萬元。

    20xx年全局實現總收入2904萬元,其中網絡公司創收2247萬元,耒陽電視臺廣告創收430萬元,農網中心創收227萬元。

    20xx年到20xx年市財政累計投資2547.3萬元。

    2、支出情況。

    我局20xx年到20xx年除了正常的工資發放及運轉成本外,提高職工待遇增加支出304萬元;償還債務971萬元;事業投入1213萬元;合計2308萬元。

    三、任期內履行職責及廉潔自律情況。

    作為一名局長,五年來我始終牢記黨和人民的重托,堅持在上級黨委、政府的正確領導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”的重要思想為指針,積極帶領全局廣大黨員干部和職工,銳意進取,開拓創新,求真務實,真抓實干,為實現全局經濟穩步增長、事業建設齊頭并進、社會大局和諧穩定的總體目標而努力奮斗。

    1、大力加強新聞宣傳和電影放映工作。20xx年以來,我局采取多種措施加強新聞宣傳工作,一是理順體制,20xx年,耒陽電視臺實施頻道改革,將四個頻道進行統一管理,引進競爭機制,提高了廣大編輯記者的積極性,體制改革完成后,工作效率得到了較大的提高;二是不斷加強新聞隊伍建設,20xx年,耒陽電視臺工作人32名,編輯記者20名,到20xx年,耒陽電視臺工作人員達到73名,編輯記者達到50名,人員結構趨于合理,近幾年,從大專院校招聘了10多名記者和新聞制作人員,對現任記者進行了培訓,逐步提高編輯記者的專業水平。三是加強了硬件建設,通過爭取政府投資和自籌資金,購買了一批新的攝像制作設備,20xx年,爭取政府投資100多萬元建設廣播電視全臺網,耒陽電視臺設備基本達到現代水平。通過一系列措施,使耒陽電視臺新聞宣傳能力得到較大提高,每年發稿達到6600篇,每年都有3到5篇作品在衡陽市以上新聞單位獲獎,全面完成了市委、市政府下達的宣傳任務,不斷提高大型活動的組織能力,20xx年以來,耒陽電視臺相繼組織了主持人大賽、健美大賽、紅歌電視大賽、蔡倫造紙文化旅游節巨星演唱會等20多場大型活動,每次都組織的很成功,社會反響比較強烈。

    為了采取多種形式搞好新聞宣傳工作,20xx年9月,耒陽市廣播電視局向市委、市人大、市政府作專題匯報,申請恢復耒陽市廣播電臺。得到市領導的支持,市財政兩次撥款25萬元,廣播電影電視局籌集資金60萬元,對機房、辦公室進行了裝修,購置了全數字廣播設備,面向全省招聘了播音主持及專業人才,10月份開始正常運轉,20xx年7月份正式試播,開設了《新聞快遞》、《音樂互動》、《聽眾點播》、《廣告》等節目,內容豐富多彩,收聽率不斷升高,聽眾人數達到50多萬,節目深受領導和市民喜愛。

    耒陽市電影公司于20xx年11月26日由文化局移交到廣播電影電視局管理,20xx年,公司年初成立了3個城區放映隊、21個農村放映隊,將全市619個行政村劃分成22個放映片區,選購了21部優秀故事片、戰爭片、科教片進行放映,全年放映場次共計9174場,觀眾人數達73萬余人。

    2、大力發展廣播電影電視事業。20xx年6月,本人和局里其他同志一道,專門到省局匯報工作,爭取省局支持我市農村有線電視網絡建設,省廣播電視局召開專門會議,決定為我市無償投入部分器材,市委、市政府常務會議研究,加大對廣播電視事業的投入,將農網建設資金列入財政預算,我局自籌資金20萬元,啟動農村有線電視網絡建設,當年經過3個多月的努力,拉通4個鄉鎮主干線、10個自然村實現了光纖聯網。農村有線電視網絡建設經過5年時間的努力,到20xx年底,24個鄉鎮實現城鄉聯網,完成總工程的80%以上,擁有網絡資產1595萬元。

    網絡公司于20xx年3月26日正式啟動數字電視整體轉換工程,當年轉換用戶40096戶,基本完成了數字電視整體轉換工作;20xx年,網絡公司投資1000多萬元,對城區有線電視網絡進行雙向改造,到年底完成雙向網改覆蓋3、5萬戶,5000多戶用戶當年享受到雙向網改后的多種業務服務。雙向網改完成后有線電視線路可以增開多項增值業務。城市有線電視網絡全年新安裝數字電視用戶6213戶、安裝寬帶用戶1458戶,實現稅前利潤652.25萬元。城市網絡總戶數達到6萬戶。

    3、班子和隊伍建設得到全面加強。在加強自身素質修養,爭當一名合格“班長”的同時,與班子成員互相尊重、互相幫助、互相支持,提出了“堅定嚴謹、團結奮進”的局風建設要求,以此激勵全局廣大干部職工在創業上積極進取,貢獻聰明才智。同時,結合形勢與任務的要求,充分發揮工青婦和黨組織的作用,廣泛開展節能節約、爭先創優等活動,大力提高干部職工的綜合素質,努力建設節約型機關、節約型單位,不斷提高工作效能,在局內營造出了愛崗敬業、積極向上的精神風尚,增強了班子的親和力以及廣電隊伍的凝聚力,班子團結,隊伍向上,工作發奮進取,樹立了廣電人的良好形象,先后涌現了一大批先進典型。

    4、建章立制,廉潔自律,嚴格按制度辦事。五年來,我始終把自己置身于廣播電視戰線的普通一員,既當“班長”又當公仆,以“做人要有人格、做官要有品格、做事要有風格”的“三格”原則警示和要求自己,時時用一個共產黨員的標準來嚴格約束自己,銘記責任、不辱使命,加強學習、以勤補拙,建章立制、廉潔自律,盡責盡力、認真履職,以不辜負組織的培養和群眾的信任。

    在內部管理方面,堅持以事業為重,強化干部職工的大局意識,責任意識和服務意識。建章立制,狠抓規范運作,不斷建立健全和完善了內部管理的制度與規定,完善了組織人事、財務管理、宣傳創優、安全播出以及行業管理等各項制度。通過建立完善各項內部管理制度,做到有章可循,有效地促進了廣播電視各項經濟事業的持續發展。

    在加強財務管理、執行財務制度方面,嚴格執行“收支兩條線”財務管理規定,嚴肅財經紀律,加強預算收支管理和調度,緊縮開支、開源節流,把有限的資金最大限度地運用到事業建設上去。對有創收能力的部門確立了經濟指標,實行有效監管,合理安排事業經費,嚴格按照預算收支指標撥入和撥出各項經費,做到專款專用。建立健全了廣播電視工程建設、大宗設備采購招投標和財務開支審批等制度,凡大額度的物資采購都必須經班子集體討論方可開支,有效地防止了“一把手”說了算以及單位部門私設“小金庫”等違規現象的發生。加強了日常財務資金的使用和管理,嚴格財務報賬制度和會計工作規范,做到賬目清楚,業務規范,在財務報賬上實行一把手“一支筆”審批制,保證了會計憑證手續齊備、規范合法,確保了會計信息的真實性、合法性、準確性、完整性。

    在依法行政、廉潔自律方面,自覺遵守國家法律法規,帶頭學法、用法、守法,帶頭遵守和執行黨風廉政建設有關規定,在車輛使用、公務接待、電話使用等方面堅持做到廉潔自律,按規定辦事。嚴格執行各項工程建設和設備采購的招投標制度,嚴格實行公開招標和透明的“陽光操作”,自覺接受組織和群眾的監督,從不以權謀私。

    五年來,我局的經濟工作及本人所做的工作雖然取得了一定的成績,但對照上級領導的要求和廣大干部職工的期望還有一定的差距。一是事業發展困難較多,建設力度不大;二是新聞宣傳工作還有待加強,人員素質還有待提高;三是本人的開拓創新意識還不太強烈,敢闖敢干的精神不夠,遇事過于求穩求全;四是職工待遇還有待提高。在今后的工作中,我將采取切實有效的措施加以改正。

    本人在上面的述職中如有尚未總結到的地方或不當之處,敬請各位領導和全局干部職工給予批評和幫助。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇十六

    堅持依法行政,用制度管人、管權、管事,抓好日常監督管理,嚴格落實督導檢查、廉政談話、效能問責等制度,運用好正向激勵和約束機制,持續營造風清氣正、廉潔高效的政務環境,促進經濟社會持續健康發展。下面是呢子本站小編為您推薦黨支部全面從嚴治黨主體責任工作報告。

    各位領導、同志們:

    2021年,x黨支部在上級黨委的正確領導下,在各黨員同志的大力支持和幫助下,以黨的政治建設為統領,認真謀劃支部工作。2021年是意義非凡的一年,全黨開展學習教育、脫貧攻堅戰取得了全面勝利、開展我為群眾辦實事實踐活動、十四五規劃開局之年、踏上第二個百年奮斗目標新征程等等,具有重大歷史意義,影響深遠。根據上級黨委的部署要求,x黨支部深入學習黨的政策,執行黨的決定,不斷完善黨建工作方法,強化支部黨員思想、組織、作風和能力建設。現將相關工作總結如下:

    一、主要工作。

    (一)嚴抓支部建設,嚴守政治紀律和政治規矩。

    一是從嚴從實抓支部建設,制定支部年度工作計劃和支委成員黨建工作責任清單。堅持黨務、業務兩手抓,兩手硬。要求全體黨員嚴守政治紀律和規矩,嚴格按照在十九屆中央紀律檢查委員會第五次全體會議上提出的要求貫徹落實。堅持在學中干、在干中學,齊心協力把支部的各項工作辦實、辦好。

    二是嚴把四關,從嚴從實抓好發展黨員工作。今年,x支部共x名同志向黨組織遞交了入黨申請書,懇請黨組織考驗自己。為深入貫徹落實全國、全省相關工作會議精神,嚴格按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的方針,嚴把四關,高標準、高質量、高效率,從嚴從實抓好發展黨員工作。我支部將入黨申請人登記在冊,采取黨員推薦或群團推優等方式確定入黨積極分子人選,為每位入黨積極分子選配兩名培養人,全程跟蹤考察入黨積極分子的成長情況,同時要求入黨積極分子和黨支部保持經常聯系,定期開展談心談話,匯報思想,保證有疑可解、有惑能排,鍛造入黨積極分子的堅強黨性。按照《入黨積極分子培訓方案》,分類分層舉辦入黨積極分子培訓,重點學習新時代中國特色社會主義思想、學習黨內各項規章制度和黨的光輝歷史、優良傳統。達到了解、強化黨性、提高素質的效果,確保入黨積極分子整體質量,為黨提供源源不斷的新生力量。截至目前,x黨支部共有黨員x人,預備黨員x人,積極分子x人,入黨申請人員x人。

    (二)嚴格按照制度規定、程序開展黨務工作,夯實工作基礎。

    結合支部實際,今年我們制定了《x黨支部2021年度三會一課計劃表》,制定并嚴格執行三會一課、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、黨內選舉、談心談話、思想動態分析、黨員幫扶等制度,積極組織黨員開展志愿活動、我為群眾辦實事等實踐活動。注重工作實效,杜絕走形式、走過場。關注每個黨員干部的綜合素質提升,充分發揮共產黨員先鋒模范作用,影響和帶動周圍的群眾共同實現黨的綱領和路線的行動。全年共計組織黨員干部集中學習x次,每次安排x名黨員談體會,黨支部書記上黨課x次,讀書分享會x次,主題黨日活動x次,志愿活動x次,與黨員談心談話x人次,確保部門各項工作有條不紊的進行。

    (三)加強理論學習,提高黨性修養和政治能力。

    抓好全體黨員認真學習學習教育四本指定書目、《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》、十九屆六中全會精神等黨員必學書籍和黨政新規,同時在支部黨員大會上進行學習研討、解讀傳達,引導黨員正確認識和及時了解重要指示精神和黨中央的決策部署,牢抓思想政治學習,做好警示教育,營造風清氣正的黨員氛圍,進一步提高黨員素質。

    二、存在不足。

    客觀來說,今年我們支部的工作,有成績、有亮點,但對標當先進、扛紅旗的標準和要求,還有不少問題和不足。一是黨員理論學習不足,理論指導實踐不夠,黨性修養有待進一步提高;二是在黨建工作上思考不多,黨員隊伍結構有待優化,黨組織的引領力有待進一步提升;三是個別黨員在理想信念和宗旨意識教育上存在不足,經過談心談話后,我發現有的黨員宗旨觀念樹立不牢,工作作風不夠扎實,處理問題剛性多、韌性少,有待進一步加強;四是沒有抓好黨員模范作用的發揮,在工作中效果不明顯,有的黨員未能積極主動的參與黨組織生活,缺乏熱情和積極性。

    三、努力方向。

    下一步,我們將在如下幾個方面加以努力:

    一是認真抓好黨員的學習問題。強化黨性教育、踐行兩學一做,積極營造爭做優秀黨員的氛圍。通過黨課教育、集中學習、紅色電影鑒賞等形式,有針對性地提升黨員自主學習意識,提高黨性修養。持續深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想,特別是要學好十九屆六中全會精神,全面提升黨員素質。

    二是持續開展談心談話活動。多傾聽支部黨員意見、建議,了解黨員生活中、工作中遇到的問題,讓黨的組織生活更加具有感召力、吸引力,提高黨員參與組織活動的自覺性,教育引導黨員正確認識黨組織生活的重要性,維護黨的事業,經常性開展批評與自我批評。

    三是抓好黨務創新工作。黨的組織生活是黨內政治生活的重要載體,是加強黨員教育管理的重要方式。結合實際、認真謀劃,打造更加豐富多彩的黨組織生活,多拓展、多創新,通過規定動作和自選動作相結合,提高黨員參與組織活動的積極性。圍繞新時代中國特色社會主義思想,促使黨員由被動學變為主動學,強化黨員主人翁意識。

    四是繼續做好黨務工作。嚴格按照上級黨委的各項規定要求開展黨務工作,貫徹落實、積極探索、大膽實踐,以更多種形式積極開展支部活動,立足創新抓特色,讓黨員充分領略組織生活的意義。各位黨員,我們要積極學習貫徹新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神等內容,以強化創新理論武裝,樹牢四個意識,堅定四個自信,堅決做到兩個維護,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處為主題,積極進行自我檢查、黨性分析,開展批評和自我批評,切實把新時代黨的偉大教育滋養轉化為建功新時代、譜寫新篇章的實績實效。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇十七

    校園、班級、宿舍、餐廳是師生活動、學習、休息、就餐的公共場所,無論哪個地方不衛生都直接影響到我們每個人的視野健康和身心健康,也會給別人一種無規矩不成方圓的感覺,所以,無論是我班的教室衛生、宿舍衛生還是餐廳衛生我都配合班任管理,特別是餐廳衛生,一日兩次擦抹打掃,從開始的亂到后來形成的規范,我和梅梅又是督促,又是指導,并親手示范,有時動手和學生一起合作完成,有付出就有收獲,餐廳衛生的習慣漸漸形成了。在這里我看到了無論是校長、教師、還是所有的學生,都付出了努力,我感到這種習慣是集體力量的結晶,是一種團隊精神。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇十八

    本人于20xx年x月起任xx鎮黨委書記、人大主席,主持鎮黨委、人大全面工作,側重工業經濟工作。幾年來,本人始終堅持“為官一任,造福一方”的工作理念,扎實調查了解長蕩區域發展實際,并根據鎮情,進一步優化、細化“以工興鎮”方略、農業高效增收方略、統籌城鄉發展方略、實事惠民方略等,取得了明顯成效。近年來,xx鎮先后被先后獲評xx省文明鎮、江蘇省社會治安綜合治理安全鎮、xx市社會治安安全鎮、xx市法治鎮、xx市平安建設先進鎮。本人被評為xx市落實農村政策先進個人、xx市黨群綜合服務中心建設先進個人,曾獲得縣委、縣政府三等功。

    三年多來,為全面推進區域經濟發展,本人及黨委政府班子成員始終緊扣發展第一要務,以保增長、保民生、保穩定為工作主線,抓工業運行、抓規模企業培育、抓集鎮經營,加大三產服務業的投入,經濟總量不斷壯大,綜合實力顯著增強。20xx年底實現一般預算收入2800萬元、財政總收入4700萬元,分別是20xx年底的6.1倍、5.4倍,年均分別遞增43.4%、40.1%,地區生產總值、固定資產投資、農民人均純收入等主要經濟指標均實現翻番。

    1、工業經濟穩步發展。堅持以項目統領工作全局,積極招商引資,力推“兩提一擴”,同時,加大投入完善園區配套。4年來,共引進億元項目8個,5000萬元項目18個,3000萬元項目26個,創業園區基礎設施累計投入3000萬元,達到了“七通一平”。建成標準化廠房近22萬平方米,園區共有企業41家,園內企業年可實現稅收20xx多萬元。初步形成紡織、機械加工、節能燈具等特色規模產業,成為全縣為數不多的省級中小企業創業示范基地,培育了一批新的經濟增長點。

    2、農村經濟前景喜人。緊緊圍繞“農業增效、農民增收”工作目標,積極實施“兩化一改”、“十百千萬”、“315”等工程,發揮“三大”載體作用,村級經濟實力不斷壯大。4年來,全鎮形成萬畝韭菜、10萬只毛兔、百萬家禽、萬畝南美白對蝦等規模特色產業,實現了“一畝三千”的全覆蓋、土地流轉達10000畝,已建成3個千畝以上的農業示范園,農民人均純收入達8680元。

    3、集鎮經營有效推進。按照“一次規劃、分步實施、打造特色、積極經營”的總體要求,加速推進集鎮建設,集鎮面貌顯著改善。4年來,新建了劇場路、鳳凰路、長小路等道路,實現了集鎮硬質道路全覆蓋。截至20xx年底,先后興建了鳳凰家苑、桃園新居、幸福家園、陽光花園、宏才社區、勝利橋康居示范村等12個居民小區,集鎮規模不斷擴大,集鎮承載能力不斷增強,提高了居民的生活質量,推動了集鎮的商業繁榮。

    廉政建設:一方面,貫徹落實《廉政準則》和厲行節約制止奢侈浪費八項規定,及時轉發縣有關廉政建設文件;另一方面,不斷完善內部各項廉政制度,出臺了《機關內部十項管理制度》,進一步加強財務監管,嚴格壓縮開支,通過各項廉政制度的完善和貫徹落實,有效地實現了全鎮廉潔自律工作的規范化和制度化。作為鎮黨委書記,我始終堅持以身作則,按照“為民、務實、清廉”的標準,嚴格要求自己,帶頭執行黨風廉政制度,把精力集中在研究和解決實際問題上,把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上。堅持廉潔從政,從嚴治政,嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經濟紀律。時刻自重、自省、自警、自勵,無論是平時上班還是節假日,不公車私用,不公款私請,不公費私游。工作中,南來北往,經過多少個風景名勝地,從沒有游玩過一次,常常是辦完事情連夜返回。在立言立行上下功夫,管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴,對身邊的人、親屬、朋友嚴格管理教育,以實際行動杜絕以權謀私現象的發生。

    三年多來,我鎮積極推進民主法治建設。定期組織班子成員、黨員干部開展學法培訓,提高依法辦事能力。創新形式推進民主決策,進一步完善了重大決策聽證會制度,提高了決策的民主化、科學性。積極推進人大監督規范運作,期內累計開展46次專項視察活動,辦理代表建議和意見142件,辦結率100%。普法宣傳教育得到加強,廣大干群民主法制意識明顯提升。

    三年多來,我鎮堅定不移地實施各項利民惠民工程,逐步改善了全鎮居民的生產生活環境。先后投入2200萬元,實施了1.5萬畝土地整理項目;投資1600多萬元,實施了中心河東次高地治理項目,建設了“長東排區”;投資700萬元,以二級路標準修建了勝長線,全長7公里;投資1800萬元以二級路標準修建的長青線即將竣工;投入20xx多萬元修建地面水廠一座,改善了居民飲用水的質量;新改衛生戶廁6000座,新建沼氣1000座,新納“雙入戶”用戶6000戶;投入400多萬元新建二甲病房樓一幢;計劃生育工作繼續領跑全縣,連續xx年在縣級評比中穩居第一方陣,為免查示范鎮;新型農村合作醫療參保率100%;加大了五保供養、優撫提標工作力度,提高了五保集中供養率,并保證了優撫對象撫恤金及增補金費按時足額發放。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇十九

    縣審計局:

    我叫徐良郡,男,現年49歲,中共黨員,閻莊鎮肖家河村人,20xx年9月參加工作,20xx年12月后在果莊鄉先后任團委書記、紀委書記、黨委副書記;20xx年后在庫山鎮任黨委副書記、鄉長;市場管委于20xx年組建后,本人根據組織安排于20xx年8月起,擔任莒縣市場管委主任一職,負責市場管委全面工作,并分管辦公室、財務科等工作。

    任職九年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在同志們的密切配合下,按照縣委、縣政府的總體目標思路,團結帶領全體干部職工,解放思想,創新工作,恪盡職守,廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權利,樹立正確的權力觀、政績觀,堅持立黨為公、執政為民,每年都順利完成了縣委縣政府交給的各項任務,促進了縣屬市場的大力發展。現將擔任市場管委主任職務以來的工作情況作簡要匯報。

    一、任職期間具體工作責任目標及完成情況。

    1、強化學習,抓班子,帶隊伍。任職以來,我與單位領導班子團結共事,密切配合,相互支持,不斷加強班子隊伍建設,使本單位的市場管理等各項工作得到健康發展。一是針對單位剛組建,人員新、管理難的實際,狠抓學習教育,提高思想政治和業務素質。建立健全了“每周一學”、“每月一講”的學習制度,組織全體干部職工按時召開例會和培訓,有針對性地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、xx大理論體系以及科學發展觀等重要理論,增強宗旨意識和服務意識。其次,認真學習國家有關的法律法規,組織一線執收人員參加了市、縣組織的執法培訓學習,嚴格執行上級的執法規定,努力做到大事講原則,小事講風格,職工隊伍素質不斷提高;第三,組織學習外地先進經驗,為理順市場管理體制奠定基礎。配合政府辦、法制辦等部門先后五次到慶云、龍口、平度,蘭山、諸城等兄弟區縣進行實地考察,學習借鑒先進市縣組織市場建設和管理的管理模式,結合我縣實際,制定了《莒州綜合批發市場管理辦法》和《關于規范市場收費的實施意見》,形成了加強我縣市場管理的基本思路,為下步更好的完善市場管理體制奠定基礎。

    學習中,本人進一步確立了終身學習的觀念,將學習上升到凈化精神境界和決定事業成敗的高度來認識,通過狠抓學習,強化“終身學習、謀劃大局、爭創一流”的思想觀念,自身綜合素質不斷提高,解決實際問題的能力明顯增強,提升了管理水平,并保證了在思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。

    2、抓管理,練內功,提高單位管理水平。首先,根據上級的有關要求,借鑒兄弟單位的成功做法,結合單位的工作特點,我們制定了工作、學習制度7章38條,并逐年修改完善,率先引用指紋機進行考勤,嚴肅了工作紀律,為工作開展打下了堅實的基礎。其次,大力加強市場日常管理,優化市場發展環境。一是強化市場秩序管理。針對縣屬市場人流量大,管理難的實際,堅持每日上路清理占道經營,對重點路段、路口派專人值守,做到一日一清,攤不占路,維護正常的市場道路交通秩序。二是強化衛生保潔工作。根據集貿市場的衛生特點,安排專職人員每年夏季搞好市場消毒滅蠅,特別是在防治“非典”、禽流感等非常時期,突出抓好市場病毒殺菌和衛生檢測工作,市場衛生先后承包給縣環衛處和保潔公司清掃,每天有專人進行衛生檢查,督促及時清運垃圾,市場衛生狀況明顯改善,市場經營環境得到進一步優化。三是嚴格執行市場辦管分離前的收費標準,實行全天侯管理,早班人員根據市場開市的時間,堅持每天早晨1.30分到崗上班,努力做到應收盡收,嚴格執行收支兩條線,使用省財政廳統一印制的“山東省集貿市場攤位,設施收費專用票據”和“山東省非稅收入票據”收取縣屬市場的房租設施費和攤位費,預計到20xx年底,累計上繳縣財政專戶萬元。

    四是抓好財務管理,作為法人,嚴格執行國家各項財經法規,在法規范圍內開展財務工作,本著節約、合理規范的原則,合法支出和使用預算外資金,對收繳的資金,按照規定全部上繳財政。對各項財政收支,要求財務人員及時下賬,對賬,有計劃支出經費,確保經費支出沒有赤字,略有結余,個人嚴格按照程序和規定報銷賬目。五是規范城區水果批發市場。20xx年春,針對工商部門承包多收費造成的部分水果批發業戶在城陽鎮孔家街占道經營、阻塞交通、影響居民休息的問題,協調公安、城陽等部門,通過政策引導,讓利經營戶與思想教育,依法取締相結合將水果批發攤點規范到莒州綜合批發市場經營。六是積極做好人民商場的拆遷穩定工作。20xx年,根據縣政府的安排,對老人民商場進行拆遷改造,我們積極做好業戶穩定工作,隨時掌握業戶的思想動態,及時做好思想溝通,采取各種積極有效的穩定措施,確保了拆遷期間無不穩定事件,為縣招商引資大局作出了貢獻。

    簽訂了市場債權債務交接協議,共接受市場資產(原值)1238.6萬元,承債960萬元,從而進一步明確了管理權限,減少了管理環節,提高了管理效率。

    4、科學規劃,抓好市場配套建設工作。在多方調查論證的基礎上,組織有關部門和村街,完成了莒州綜合批發市場三期工程的立項、選址、規劃、設計工作,于20xx年完成1號樓建設任務,于20xx年完成2、3、4、5號樓的建設任務,新增營業面積17800平方米;20xx年秋為完善市場配套設施,在故城東路南側建成600余平方米的物流中心;同時為市場南側的古城東路架設了路燈,極大地方便了市場業戶的經營。

    20xx年,組織縣農業部門在莒州綜合批發市場投資30余萬元,新上農產品質量檢測設備一套,對進入市場的農產品進行快捷抽檢,把好農產品入市關,以此推動全縣更多的無公害農產品和綠色食品進入市場,維護廣大經營戶和消費者的合法權益。20xx年在資金十分有限的情況下,籌措3萬元,在莒州綜合批發市場新建水沖式廁所一座。

    20xx年自籌資金17.5萬元,改建魚市大棚27間1172平方米,比較徹底地解決了露天經營的問題,硬化狀元路西側肉食大棚、魚市間道路616平方米,有效地解決了人員、車輛的進出問題;針對水果市口經營用房緊張的實際,單位投資11.5萬元新建水果經營用房44間728平方米,吸納社會資金52萬元新建香蕉恒溫庫一座,新增營業面積1800平方米,適時迎接水果經營旺季的到來,為廣大農民出售水果創造良好的經營條件。20xx年,出資2萬余元,對垃圾池進行了改造,確保當天打掃的垃圾能及時入池;20xx年,投資20余萬元,新建符合宰殺衛生標準的家禽市場,蓋起門頭房20間,將市場上所有的賣雞、殺雞戶經營戶集中起來,改善市場環境衛生;去年硬化蔬菜市場地面3630平方米,改變了雨雪天氣泥窩設攤,到處泥濘,購物困難的現狀。

    20xx年續簽了和東關一街的土地租賃合同,完成了租賃東關一街81.02畝土地到期續簽十年合同工作,保持了市場的可持續發展。今年以來,重點對肉食大棚進行了改造重建。肉食大棚改造項目去年底經縣政府批準,通過了縣紀委組織的工程招標,因冬天天冷上凍,不利于工程質量,所以工程延期到今年施工,從正月十二就開工。整個施工手續嚴格按照紀委、建設局等有關部門規定的程序走,工程施工嚴格按照設計圖紙要求進行,工程質量由聘請的建設局工程監理部門嚴格把關,經過一個月的努力,主體工程已經按照規定的時間順利結束,我們同時對大棚地面與下水道進行了配套清理,對損壞的地溝蓋板與業戶經營用臺板進行修復,對大棚四周的道路進行維修。

    肉食大棚改造主體工程竣工后,我們著手新建大棚的啟用工作,根據業戶經營的實際情況,將肉食大棚內劃分成鮮魚市、海貨市、白條雞市、豬羊肉市、熟食市、干貨面食市、蝦皮市等七個市口,本著公開、公平、公正、搞活市場經營,擴大市場容量的原則,制定了臺板的分配方案。因報名的新老業戶需用臺板數遠遠超出了實有的臺板數,所以采用保證老業戶有臺板經營、新業戶用抓鬮的辦法產生、然后新老業戶再抓鬮定臺板位置的辦法,努力做到合情、合理、穩定,不出問題。拆除市場上亂搭亂建。

    結合肉食大棚改造,進一步加大市場管理力度,制定了“清理市場,堅決打好拆除亂搭亂建違章建筑戰役”的決策,把“清理市場,拆除亂搭亂建違章建筑作為今年市場管理工作的重頭戲、開場戲,從正月十六起就結合肉食大棚改造開始進行市場清理整頓,通過各種辦法,排除各種困難和阻力,清理拆除幾十年來自發形成的亂搭亂建違章建筑。通過一個多月的艱苦努力,已經拆除了肉食大棚四周的業戶私搭亂建違章建筑60余間,使四周道路基本恢復暢通。

    二、任職期間的廉潔自律情況。

    嚴格按照黨風廉政建設工作的有關要求,認真落實黨風廉政責任制,加強對班子成員和全體人員的黨風廉政建設的警示教育,不斷提高全體干部職工的廉潔自律意識。自覺加強對《黨章》的學習,嚴格執行《中國共產黨黨內監督條例(試行)》的各項規定,自覺遵守“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,切實做到立黨為公,執政為民。

    一是充分發揮班子成員的整體合力,始終緊緊地團結在縣委縣政府周圍,在班子中講團結,講風格,嚴以律已,寬以待人,注意依靠集體力量解決工作中遇到的各項問題,充分調動方方面面的積極性,真正形成了既有民主、又有集中的政治局面。

    二是主動接受黨組織和全體人員的監督。用于開展批評與自我批評,自覺接受黨組織和人民群眾的監督,主動和班子成員、中層干部談心,讓他們指出自己的缺點與不足。對職責范圍內的重大工作決策,堅持先行調研,廣泛征求意見,進行集體研究決定,保證了決策的民主性科學性。對干部任免、財務支出評先樹優等重要事項,全面推行政務公開,以公開促廉潔。

    三是堅持廉潔自律。在實際工作中,堅持從細微處入手,從嚴把握,防微杜漸,以“兩個務必”的要求,嚴格規范自己和全體人員的思想行動。

    9年來,完善了機關各項規章制度,嚴格執行財經制度,從不亂簽字,各個重要項目的實施都經過班子集體研究,沒有任何舞弊行為,自己沒有收過關系單位、經營業戶的現金、有價證券,沒有到企業和單位報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用,沒有用過手中的權力為親屬經商辦企業提供便利條件,從中謀取私利,沒有用公款進行高消費的娛樂個健身活動。全面落實黨員領導干部有關事項報告制度以及廉政承諾等廉潔自律有關規定。始終把廉潔從政作為基本準則,長修為政之德,常思貪欲之害,常懷律已之心,以身作則,以儉為榮,堂堂正正做人,干干凈凈做事,清清白白做官。任職期間財務工作管理規范,無個人違紀違規行為。對家人以及身邊工作人員嚴格教育,嚴格管理,嚴格監督,沒有以權謀私行為。

    在過去的幾年中,自己在工作上雖說取得了一些成績,但成績的取得是與大家團結支持分不開的,是大家的成績,而我的工作中還存在諸多不足,主要表現在:一是工作方法有時簡單,二是辦事有時急于求成,三是對同志們的疾苦關心不夠,以后一定發揚優點克服不足,更加扎實的做好各項工作。

    以上是我20xx年以來的工作匯報如有不妥之處,批評指正。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇二十

    我的工作量是11節數學,3節科學,2個早自習,2個晚自習,還有一年級、二年級、三年級一班和和三年級二班的校本課各一節一星期共22節。我的工作態度是既然接受教學任務,就要盡心盡力、勤勤懇懇、遵紀守法,干好自己的本職工作,以滿腔熱情對待每天的每一節課。因為作為教師我懂得正確認識和對待局部利益和全部利益的辯證關系,在工作過程中,要立足本職顧全大局,在全面服從的前提下,干好本職工作,用本職工作的出色成績,來保證和促進全局工作的勝利完成。

    經濟責任履職情況報告(優質21篇)篇二十一

    本人自參加工作以來,堅持正確的政治方向,擁護中國共產黨的領導,全面貫徹黨的教育方針,忠誠于人民的教育事業,認真學習和領會黨的十八大精神重要思想,與時俱進,愛崗敬業,為人師表,熱愛學生,尊重學生,遵守學校的各項規章制度,積極參加學校的各類政治學習,并且認真記錄,及時反饋,努力提高自己的思想覺悟,不斷地完善自我爭取讓每個學生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的發展。

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