規(guī)章制度的培養(yǎng)和執(zhí)行需要組織成員的共識和自覺性，同時也需要上級的監(jiān)督和獎懲機制的支持。規(guī)章制度是組織管理的重要組成部分，下面是一些規(guī)章制度的編寫和實施經(jīng)驗分享。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇一
質(zhì)量信息管理是企業(yè)保證體系的重要組成部分。為了使生產(chǎn)過程中各種質(zhì)量問題能得到及時收集、傳遞、分析和處理，不斷提高質(zhì)量管理水平。必須做到以下幾點：
(一)質(zhì)量反饋的含義。
質(zhì)量信息：主要分產(chǎn)品質(zhì)量信息和工作質(zhì)量信息兩個方面。
產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋是指生產(chǎn)的全過程中(包括開發(fā)設計一制造一售后服務)各階段、各部門、各環(huán)節(jié)、名工序，在發(fā)現(xiàn)前階段，前部門，上一環(huán)節(jié)和上道工序存在各種質(zhì)量不良因素，以及用戶反映的各種質(zhì)量問題時，進行的質(zhì)量信息的收集、分析、分類、傳遞和處理。
工作質(zhì)量信息反饋是指企業(yè)的任何部門、任何個人，對其他部門和其他人員的活動對產(chǎn)品質(zhì)量的保證程度達不到要求時，而進行的信息反饋和處理。
(二)質(zhì)量反饋方法、原則及程序。
1.質(zhì)量反饋可分為廠內(nèi)質(zhì)量信息反饋和廠外質(zhì)量信息反饋兩大類。
2.質(zhì)量信息必須以書面形式按規(guī)定及時反饋。
3.質(zhì)量反饋的基本原則是后對前、下對上。
4.質(zhì)量反饋一般按照質(zhì)量信息反饋程序路線和傳遞方式進行。為了提高各種質(zhì)量信息的處理效率，除必要的定期質(zhì)量信息反饋以外，各部門應選用最佳傳遞路線，盡可能地減少傳遞環(huán)節(jié)。
(三)質(zhì)量信息的處理。
1.質(zhì)量的反饋中心是全質(zhì)辦，各種規(guī)定的定期質(zhì)量報表及重要的質(zhì)量信息應及時報送全質(zhì)辦，全質(zhì)辦必須對每個信息及時反饋處理。
2.各責任部門在接到全質(zhì)辦或有關部門的質(zhì)量信息后，一般問題必須在三天內(nèi)作出反饋處理。
(四)外協(xié)、外購件質(zhì)量反饋。
1.廠際質(zhì)量保證體系內(nèi)協(xié)作廠的質(zhì)量問題，由各部門書面直接反饋給全質(zhì)辦，由全質(zhì)辦按廠際質(zhì)保體系的要求，負責填報質(zhì)量反饋表及時反饋給協(xié)作配套廠，同時存檔備查。
或分管廠長，以作進一步研究和采取措施。
(五)用戶來信來訪及用戶走訪。
1.用戶來信來訪中所涉及的問題，由各部門填寫“質(zhì)量信息反饋卡”向全質(zhì)辦反饋，其中可由部門直接解決的，則由該部門負責組織解決，并將措施意見和處理結果填寫在“質(zhì)量信息卡”上，報全質(zhì)辦存檔。
2.在調(diào)查走訪過程中所發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題，由調(diào)查者整理后填寫“質(zhì)量信息反饋表”報全質(zhì)辦，由全質(zhì)辦負責組織反饋處理。
第二章質(zhì)量審核。
(一)質(zhì)量審核的任務是對我廠的產(chǎn)品質(zhì)量、工序質(zhì)量以及建立的質(zhì)量保證體系進行檢查和評價，找出存在的問題，提出改進建議，促進工作質(zhì)量與產(chǎn)品質(zhì)量的提高，以確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足用戶的要求。
(二)質(zhì)量審核的種類：
1.產(chǎn)品質(zhì)量審核。
2.關鍵工序質(zhì)量審核。
3.質(zhì)量保證體系審核。
(三)廠全面質(zhì)量管理委員會為質(zhì)量審核領導機構,由全面質(zhì)量管理辦公室(以下簡稱全質(zhì)辦)負責質(zhì)量審核的組織工作,下設產(chǎn)品質(zhì)量審核組,工序質(zhì)量審核組和質(zhì)保體系審核組.
(四)全質(zhì)辦負責編制質(zhì)量審核年度計劃,與年度全面質(zhì)量管理工作計劃一起下達.
(五)全質(zhì)辦按審核計劃,事先通知被審核單位,被審核單位負責人應及時做好審核前的準備工.產(chǎn)品審核組由產(chǎn)品設計室、情報標準化室、檢查科、全質(zhì)辦人員組成;工序審核組由工藝員、質(zhì)管員、設備員、操作者組成;質(zhì)量保證體系審核組由全質(zhì)辦及有關部門人組成.
(六)質(zhì)量審核工作必須按程序進行,審核人員應堅持實事求是的原則.要認真做好原始記錄,寫好審核報告.
(七)各種審核原始記錄、審核報告,要求完整齊全,清晰,審核者、被審核部門負責人均簽名,并將有關重要情況按信息反饋路線及時反饋到有關部門.各類資料由全質(zhì)辦存檔.
(八)審核著重于調(diào)查研究實際工作現(xiàn)狀,從中找出問題,提出改進措施.
(九)質(zhì)量審核程序:制訂審核計劃報主管領導批準組織審核活動寫出審核報告。
向領導匯報制訂管理措施反饋存檔.
(十)質(zhì)量審核周期:。
1.產(chǎn)品質(zhì)量審核每月進行一次.
2.工序質(zhì)量審核不定期進行,但每半年不少于一次.
3.質(zhì)量保證體系審核一年進行一次.
第三章產(chǎn)品質(zhì)量檔案及原始記錄管理。
產(chǎn)品管理檔案和原始記錄,是企業(yè)在生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量和作業(yè)量的真實記載,是質(zhì)量跟蹤和質(zhì)量分析的重要依據(jù),是原材料進廠,半成品入庫、產(chǎn)品出廠的憑證.因此,對原始記當?shù)奶顚憽w檔、保管、查閱必須進行科學管理.原始憑證存檔分類見下表.
一、由檢驗科負責各種檢驗原始記錄、臺帳和內(nèi)部報表的擬定、修改及編號工作、并規(guī)定其傳遞程序.
二、各有關部門和個人必須按表式認真填寫,做到數(shù)據(jù)準確,字跡清楚.對原始記錄、臺帳和種報表的填寫情況,列入有關人員的工作質(zhì)量進行考核.
三、所有各質(zhì)量原始記錄,統(tǒng)一由檢查科編號按原始憑證存檔分類表,歸類存檔,各單位和個人不得私自截留.
四、除按廠技術文件歸檔程序規(guī)定的資料外,有關質(zhì)量原始資料保存期限按《原始憑證存檔分類表》規(guī)定辦理.
序號存檔資料入原始憑證名稱提供時間存檔時間存檔地點備注。
1.各種省、部、國家復查測試資料。
2.同行業(yè)質(zhì)量檢查報告。
3.上報質(zhì)量報表按月(季)歸檔。
4.本廠每月質(zhì)量檢查報告。
5.新產(chǎn)品質(zhì)量鑒定測試報告及有關資料。
6.產(chǎn)品耐久試驗報告。
7.外購外協(xié)件質(zhì)量檢驗記錄。
8.產(chǎn)品(零件)性能抽試記錄。
9.報廢單。
10.不合格品申請回用單。
11.理化試驗原始資料。
12.成品入庫。
13.首件檢驗記錄。
14.技術服務,“三包”情況及國內(nèi)外重要。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇二
一、為加強考勤管理，維護工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。
二、公司員工務必自覺遵守勞動紀律，按時上下班，不遲到，不早退，工作時光不得擅自離開工作崗位，外出辦理業(yè)務前，須經(jīng)本部門負責人同意。
三、周一至周六為工作日，周日為休息日。公司機關周日和夜間值班由辦公室統(tǒng)一安排，市場營銷部、項目技術部、投資發(fā)展部、會議中心周日值班由各部門自行安排，報分管領導批準后執(zhí)行。因工作需要周日或夜間加班的，由各部門負責人填寫加班審批表，報分管領導批準后執(zhí)行。節(jié)日值班由公司統(tǒng)一安排。
四、嚴格請、銷假制度。員工因私事請假1天以內(nèi)的(含1天)，由部門負責人批準;3天以內(nèi)的(含3天)，由副總經(jīng)理批準;3天以上的，報總經(jīng)理批準。副總經(jīng)理和部門負責人請假，一律由總經(jīng)理批準。請假員工事畢向批準人銷假。未經(jīng)批準而擅離工作崗位的按曠工處理。
五、上班時光開始后5分鐘至30分鐘內(nèi)到班者，按遲到論處;超過30分鐘以上者，按曠工半天論處。提前30分鐘以內(nèi)下班者，按早退論處;超過30分鐘者，按曠工半天論處。
六、1個月內(nèi)遲到、早退累計達3次者，扣發(fā)5天的基本工資;累計達3次以上5次以下者，扣發(fā)10天的基本工資;累計達5次以上10次以下者，扣發(fā)當月15天的基本工資;累計達10次以上者，扣發(fā)當月的基本工資。
七、曠工半天者，扣發(fā)當天的基本工資、效益工資和獎金;每月累計曠工1天者，扣發(fā)5天的基本工資、效益工資和獎金，并給予一次警告處分;每月累計曠工2天者，扣發(fā)10天的基本工資、效益工資和獎金，并給予記過1次處分;每月累計曠工3天者，扣發(fā)當月基本工資、效益工資和獎金，并給予記大過1次處分;每月累計曠工3天以上，6天以下者，扣發(fā)當月基本工資、效益工資和獎金，第二個月起留用察看，發(fā)放基本工資;每月累計曠工6天以上者(含6天)，予以辭退。
八、工作時光禁止打牌、下棋、串崗聊天等做與工作無關的事情。如有違反者當天按曠工1天處理;當月累計2次的，按曠工2天處理;當月累計3次的，按曠工3天處理。
九、參加公司組織的會議、培訓、學習、考試或其他團隊活動，如有事請假的，務必提前向組織者或帶隊者請假。在規(guī)定時光內(nèi)未到或早退的，按照本制度第五條、第六條、第七條規(guī)定處理;未經(jīng)批準擅自不參加的，視為曠工，按照本制度第七條規(guī)定處理。
十、員工按規(guī)定享受探親假、婚假、產(chǎn)育假、結育手術假時，務必憑有關證明資料報總經(jīng)理批準;未經(jīng)批準者按曠工處理。員工病假期間只發(fā)給基本工資。
十一、經(jīng)總經(jīng)理或分管領導批準，決定假日加班工作或值班的每一天補助20元;夜間加班或值班的，每個補助10元;節(jié)日值班每一天補助40元。未經(jīng)批準，值班人員不得空崗或遲到，如有空崗者，視為曠工，按照本制度第七條規(guī)定處理;如有遲到者，按本制度第五條、第六條規(guī)定處理。
十二、員工的考勤狀況，由各部門負責人進行監(jiān)督、檢查，部門負責人對本部門的考勤要秉公辦事，認真負責。如有弄虛作假、包痹袒護遲到、早退、曠工員工的，一經(jīng)查實，按處罰員工的雙倍予以處罰。凡是受到本制度第五條、第六條、第七條規(guī)定處理的員工，取消本年度先進個人的評比資格。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇三
公司員工上班期間嚴格執(zhí)行考勤制度，本制度適用于我公司一般員工至部門經(jīng)理。
一、作息時間。
1、公司實行每周5天工作制。
上午9:00――12:00。
下午14:00――18:00。
2、部門負責人辦公時間：8：45～12：0013：55～18：10;。
3、行政部經(jīng)理、行政管理員、考勤員辦公時間：8：30～12：0513：55～18：10。
4、保潔員：7：30。
5、在公司辦公室以外的工作場所：工作人員必須在約定時間的前五分鐘到達指定地點，招集人必須提前15分鐘到達指定地點。
三、違紀界定。
員工違紀分為：遲到、早退、曠工、脫崗和睡崗等五種，管理程序如下：
2、早退：指提前離開工作崗位下班;早退3分鐘以內(nèi)，每次扣罰10元;30分鐘以上按曠工半天處理。
4、脫崗：指員工在上班期間未履行任何手續(xù)擅自離開工作崗位的，脫崗一次罰款20元。
5、睡崗：指員工在上班期間打瞌睡的，睡崗一次罰款20元;造成重大損失的，由責任人自行承擔。
四、請假制度。
1、假別分為：病假、事假、婚假、產(chǎn)假、年假、工傷假、喪假等七種。凡發(fā)生以上假者取消當月全勤獎。
2、病假：指員工生病必須進行治療而請的假別;病假必須持縣級以上醫(yī)院證明，無有效證明按曠工處理;出據(jù)虛假證明加倍處罰;病假每月2日內(nèi)扣除50%的基本日工資;超過2天按事假扣薪。
3、事假：指員工因事必須親自辦理而請的假別;但全年事假累計不得超過30天，超過天數(shù)按曠工處理;事假按實際天數(shù)扣罰日薪。
4、婚假：指員工達到法定結婚年齡并辦理結婚證明而請的假別;。
5、年假：指員工在公司工作滿一年后可享受3天帶薪休假，可逐年遞增，但最多不得超過7天，特殊情況根據(jù)工作能力決定;年假必須提前申報當年使用。
6、工傷假：按國家相關法律法規(guī)執(zhí)行。
7、喪假：指員工父母、配偶父母、配偶、子女等因病傷亡而請的假別;喪假期間工資照發(fā)，準假天數(shù)如下：
父母或配偶父母傷亡給假7天。
配偶或子女傷亡給假10天。
五、批假權限。
1、病事假：1天以內(nèi)由部門負責人批準;3天以內(nèi)由分管付總經(jīng)理批準;三天以上總經(jīng)理批準。請假手續(xù)送行政部行政管理員處備案。
2、其它假別由部門負責人簽署意見后報分管付總經(jīng)理審批，并送行政部行政管理員處備案。
3、所有假別都必須由本人書面填寫請假單，并按規(guī)定程序履行簽字手續(xù)后方為有效假別;特殊情況必須來電、函請示，并于事后一日內(nèi)補辦手續(xù)方為有效假別;未按規(guī)定執(zhí)行一律視為曠工。
六、考勤登記。
公司實行每日簽到制度，員工每天上班、下班需簽字(共計每日2次)。
七、外出。
1、員工上班直接在外公干的，返回公司時必須進行登記，并交由部門經(jīng)理簽字確認;上班后外出公干的，外出前先由部門經(jīng)理簽字同意后到前臺處登記方可外出。如沒有得到部門經(jīng)理確認私自外出的，視為曠工。
2、員工未請假即不到崗或雖已事先知會公司但事后不按規(guī)定補辦請假手續(xù)的視為曠工。
八、加班。
1、公司要求員工在正常工作時間內(nèi)努力工作，提高工作效率，按時完成規(guī)定的任務，不提倡加班。特殊情況非加班不可的，必須填寫《加班審批表》，部門經(jīng)理簽字后報公司分管領導批準。未經(jīng)批準，公司一律不予承認加班。
2、經(jīng)過批準的加班，公司辦公室按月進行統(tǒng)計結算。所有加班首先必須抵沖病、事假，有一天抵沖一天，多余部分由公司發(fā)給加班工資，不作調(diào)休處理。
3、行政部對每月的考勤進行統(tǒng)計，統(tǒng)計表由經(jīng)理簽字后交財務部計發(fā)工資。
九、出差。
1、員工出差，應事先填寫《出差申請表》，由部門經(jīng)理簽署意見后報公司分管領導批準，部門經(jīng)理以上人員由分管經(jīng)理批準;總經(jīng)理出差時應知會辦公室，以便聯(lián)絡。《出差申請表》交行政部備查。
十、員工因違紀的扣款，統(tǒng)一由公司辦公室管理，作為員工集體活動的補充費用。
十一、本制度自公司公布之日起執(zhí)行。
十二、本制度解釋權歸行政部。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇四
一、本館工作人員必須嚴格遵守有關管理制度，積極維護博物館秩序，做好館區(qū)安全保衛(wèi)工作。
二、博物館南門每天開門時間為7：30，關門時間為22:00。門衛(wèi)值班人員要嚴格遵守作息時間，堅守工作崗位，不得遲到早退，不得從事與本崗位工作無關的活動。
三、嚴格執(zhí)行博物館進出人員管理制度。本館工作人員上班須佩帶工作證。館外人員要進入館內(nèi)，須主動接受門衛(wèi)詢問并填寫會客登記，經(jīng)許可方能進入。嚴防有劣跡人員混進館內(nèi)。
四、博物館閉館后，任何人不得在館區(qū)滯留。不允許在館內(nèi)會客、留宿。因公需要晚上加班的部門，須在當日17:30前到博物館辦公室辦理加班審批手續(xù)。
五、物資出館須持《物資出門證》并主動接受門衛(wèi)查驗。下班后館區(qū)實行封閉，嚴禁物資出館。節(jié)假日期間禁止物資出館。
六、值班門衛(wèi)要作好值班記錄，認真履行交接手續(xù)。遇到重大問題應立即向值班館領導報告。個人有特殊情況不能值班時，應事先與館辦公室聯(lián)系進行調(diào)整，不得私自找人頂替。
七、對違反門衛(wèi)管理制度者，門衛(wèi)執(zhí)勤人員有權進行勸阻、制止和教育，對不聽勸阻、干擾正常管理、擾亂治安秩序者，交至校保衛(wèi)處處理。
八、如由于門衛(wèi)值班人員失職，給本館造成損失，責任人必須依據(jù)相關制規(guī)定予以賠償，嚴重者一并追究相關責任。
一、安全值班方面： ?
（一）博物館實行領導帶班、職工輪班，人防、物防、技防三結合的`安全值班制度。 ?
二、展廳管理方面： ?
三、文物庫房管理方面： ?
（二）文物庫房管理人員應定期接受安全技術管理方面的教育。?
（六）庫房內(nèi)部和周圍，嚴禁煙火，不得有垃圾或易燃物品積存，以免引起火災。?
以上安全管理制度，全館人員須嚴格遵守！?
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇五
第一條為了促進博物館事業(yè)發(fā)展，加強博物館的管理，繁榮首都文化事業(yè)，推動社會主義精神文明建設，制定本條例。
第二條本條例適用于本市行政區(qū)域內(nèi)的各類博物館。法律、法規(guī)另有規(guī)定的從其規(guī)定。
博物館是指收藏、研究、展示人類活動的見證物和自然科學標本并向社會開放的公益性機構。
第三條博物館應當發(fā)揮社會教育功能，傳播有益于社會進步的思想、道德、科學技術和文化知識，弘揚優(yōu)秀文化和科學精神，豐富人民的精神文化生活，提高公眾素質(zhì)，促進國際文化交流。
第四條市文物行政管理部門主管本市行政區(qū)域內(nèi)博物館工作。區(qū)、縣文物行政管理部門負責本轄區(qū)內(nèi)博物館的監(jiān)督管理工作。各有關行政管理部門在各自職責范圍內(nèi)依法對博物館進行管理。
第五條市和區(qū)、縣文物行政管理部門對發(fā)展博物館事業(yè)做出突出貢獻或者成績顯著的單位和個人，給予表彰或者獎勵。
第二章發(fā)展與保障。
第六條市和區(qū)、縣人民政府應當將博物館事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，為發(fā)展博物館事業(yè)提供必要的條件和保障。
第七條本市鼓勵公民、法人和其他組織興辦博物館，優(yōu)先發(fā)展填補博物館門類空白和體現(xiàn)地區(qū)文化、行業(yè)特點的專題性博物館。
第八條各級人民政府應當保障本級政府興辦的博物館的事業(yè)經(jīng)費，并逐步增加投入。
其他的博物館的主辦者應當保障博物館正常業(yè)務活動經(jīng)費。
第九條各級人民政府應當對博物館開展面向老年人、殘疾人、青少年學生的公益性活動給予必要的經(jīng)費支持。
第十條博物館可以多渠道籌措資金發(fā)展博物館事業(yè)。
博物館可以依法開展符合本館特點的經(jīng)營活動，接受損贈、資助。經(jīng)營活動的收入或者接受的捐贈、資助應當全部用于發(fā)展博物館事業(yè)。
第十一條鼓勵公民、法人和其他組織向博物館捐贈或者以其他形式提供資助。捐贈人依法享受稅收優(yōu)惠。
第十二條博物館享有名稱專有和依法征集、采集藏品的權利。
第三章管理與監(jiān)督。
第十三條博物館應當具備下列條件：
(二)具有必要的辦館資金;。
(三)具有與本館性質(zhì)相符、有一定數(shù)量和代表性、成系統(tǒng)的藏品;。
(四)館長具有本科以上學歷和兩年以上博物館管理工作經(jīng)驗，或者在相關領域有專長;。
(六)具有符合規(guī)定的安全、消防設施和條件。
(四)陳列大綱;(五)館舍場地使用權證明;(六)經(jīng)費證明;(七)館長和主要專業(yè)技術人員的學歷證明以及從業(yè)簡歷。
第十五條市文物行政管理部門應當自接到登記申請書之日起3個月內(nèi)，組織有關專家進行評審，對符合條件的予以核準登記，對不符合條件的書面回復并告知理由。博物館經(jīng)核準登記后，主辦者應當依法到有關部門辦理相關手續(xù)，方可向社會開放。6個月內(nèi)未向社會開放的，由市文物行政管理部門注銷登記。
第十六條博物館的館長、館址、基本陳列、藏品目錄、展覽面積等登記事項變更的，應當自變更之日起30日內(nèi)到市文物行政管理部門辦理變更登記。變更后不符合博物館登記條件的，由市文物行政管理部門注銷登記。
第十七條博物館應當為觀眾提供展品文字說明和講解服務。博物館的展覽、講解內(nèi)容應當有利于促進社會進、傳播科學文化知識;不得宣揚淫穢、迷信或者宣染暴力，不得宣揚法律、法規(guī)禁止的其他內(nèi)容。
第十八條博物館應當運用現(xiàn)代科學技術，提高展覽、陳列水平，增強宣傳教育效果。
第十九條博物館應當根據(jù)辦館宗旨，結合本館特點舉辦臨時展覽、巡回展覽，開展多種形式的宣傳教育活動。
第二十條博物館應當向老年人、殘疾人優(yōu)惠開放，向青少年學生免費、定期免費或者低費開放。具體辦法由市人民政府制定。
第二十一條博物館向社會開放應當遵守下列規(guī)定：
(一)依照博物館章程開展業(yè)務活動;。
(三)無正當理由由全年展覽開放時間不得少于8個月;。
(四)變更展覽時間提前7日向社會公示。
第二十二條博物館開展經(jīng)營活動不得改變博物館功能、危及博物館藏品的安全和影響開放環(huán)境。
第二十三條博物館對藏品管理應當遵守下列規(guī)定：
(一)建立藏品總帳、分類帳、檔案;藏品總帳、檔案報市文物行政管理部門備案;。
(二)保障藏品體系的完整;。
(三)以博物館名義征集、采集的藏品在藏品總帳中登記;。
(四)具有保障藏品安全的設備、保管設施、安全保衛(wèi)和藏品核查制度;。
(五)發(fā)現(xiàn)文物藏品損毀、丟失，及時報告文物行政管理部門。
第二十四條博物館處置文物藏品，依據(jù)有關法律、法規(guī)執(zhí)行。博物館處置非文物藏品，應當報市文物行政管理部門備案。藏品處置后，不符合博物館登記條件的，由市文物行政管理部門注銷登記。
第二十五條博物館申請注銷登記的，應當向市文物行政管理部門提交下列文件：
(一)注銷說明書;(二)主辦者意見;(三)藏品處置方案。市文物行政管理部門應自接到前款所列文件之日起10日內(nèi)，辦理博物館注銷登記，并向社會公示。
第二十六條文物行政管理部門應當促進博物館行業(yè)組織建設，指導行業(yè)組織活動，逐步對博物館實行分級、分類管理。
第四章法律責任。
第二十七條博物館有下列行為之一的，由文物行政管理部門給予警告、責令限期改正;逾期不改正的，處以500元以上2000元以上罰款;情節(jié)嚴重的，注銷登記：
(一)無正當理由，全年對社會開放時間不足8個月的;。
(二)變更展覽時間未提前7日向社會公示的;。
(三)未按規(guī)定辦理博物館登記事項變更登記的;。
(四)未建立藏品總帳、分類帳、檔案的;。
(五)藏品總帳、檔案未報市文物行政管理部門備案的;。
(六)以博物館名義征集、采集的藏品未登入藏品總帳的;。
(七)經(jīng)營活動改變博物館功能、危及博物館藏品的安全和影響開放環(huán)境的。
第二十八條未經(jīng)登記擅自以博物館名義開展活動的，由文物行政管理部門給予警告，可以并處1000元以上5000元以上罰款;有違法所得的，沒收違法所得;對非法獲取的文物、標本予以沒收;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第二十九條博物館在展覽、講解中有宣揚淫穢、迷信或者渲染暴力以及宣揚法律、法規(guī)禁止的其他內(nèi)容的，由文物行政管理部門責令改正，可以處以5000元以上3萬元以下罰款;情節(jié)嚴重的，注銷登記;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第五章附則。
第三十條本條例自2001年1月1日起施行。1993年12月25日北京市人民政府批準發(fā)布的《北京市博物館登記暫行辦法》同時廢止。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇六
1、室內(nèi)嚴禁存放易燃、易爆物品。打掃衛(wèi)生所使用的工具要妥善保管，油拖把應存放在鐵容器內(nèi)。
2、經(jīng)常對室內(nèi)電器、線路進行檢查，發(fā)現(xiàn)故障，及時報告有關部門請專職電工檢修。
3、嚴禁帶火種進入陳列室，嚴禁吸煙和擅自使用明火操作。
4、嚴禁亂拉亂扯臨時電源及私接電器設備、改動線路。如因特殊情況需要時，應嚴格報批手續(xù)，由專職電工操作。
5、下班時應對整個展室進行全面檢查，切斷室內(nèi)所有電源。
6、陳列室各出入口、室內(nèi)消防栓均應有明顯標示牌。
文物庫房防火安全規(guī)定
1、文物庫應有明顯的防火標示牌，四周不準堆放木材和其他易燃、易爆物品。庫區(qū)內(nèi)的雜物、包裝紙屑等易燃物要及時清理，存放在安全地點。
2、庫區(qū)內(nèi)嚴禁煙火，嚴禁存放易燃、易爆物品。
3、庫區(qū)的道路及出入口要保持暢通，不準堵塞。
4、在庫區(qū)內(nèi)，禁止擅自使用臨時電源，亂拉電源和一切明火操作。如需要安裝使用臨時電源和其他電器設備或使用明火操作時，須事先提出方案，經(jīng)保衛(wèi)處審核，報主管保衛(wèi)工作的院長批準后方可實施。發(fā)現(xiàn)電路故障時，應立即報告并請專職電工修理。動用明火要有專人負責，要有安全措施。
5、下班時要切斷所有庫區(qū)的電源。確保無誤后，方可離開。
修復室防火安全規(guī)定
1、工作室內(nèi)的電器設備及照明線路應有良好的絕緣性能。嚴禁隨意改動，特殊情況需改動的`，應履行審報手續(xù)，由專職電工施工。
2、應經(jīng)常對室內(nèi)的電器設備及線路進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并請專職電工進行修
1
理。
3、工作室使用爐火、電熱及明火操作，必須履行報批手續(xù)，指定專人管理并有安全措施。場地爐火、電爐等須放在固定、安全的位置。周圍嚴禁堆放易燃、易爆物品。使用酒精燈、噴燈時，必須遠離易燃、易爆物，做到火滅人走，確保安全。
4、化學藥品要設專庫分類存放，專人管理，工作室使用易燃、易爆化學藥品的數(shù)量要嚴格控制，做到隨用隨取。每天隨時清除干凈易燃廢料。
5、使用電熱設備如電爐、電熱干燥箱等，使用完畢，斷電三十分鐘之內(nèi)，使用人員不準離開現(xiàn)場。下班時要認真檢查，切斷室內(nèi)所有電源。
2
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇七
一、本館工作人員必須嚴格遵守有關管理制度，積極維護博物館秩序，做好館區(qū)安全保衛(wèi)工作。
二、博物館每天開館時間為9：00，關門時間為？？：？？。管理人員要嚴格遵守作息時間，堅守工作崗位，不得遲到早退，不得從事與本崗位工作無關的活動。
三、嚴格執(zhí)行博物館進出人員管理制度。本館工作人員上班須佩帶工作證。館外人員要進入館內(nèi)，須主動接受管理人員詢問并通過門禁系統(tǒng)檢證可方能進入。嚴防有劣跡人員混進館內(nèi)。
四、博物館閉館后，任何人不得在館區(qū)滯留。不允許在館內(nèi)會客、留宿。因公需要晚上加班的部門，須在當日16:00前到博物館主管辦理加班審批手續(xù)。
五、館內(nèi)藏品出館須持《博物館藏品出門證》并主動接受管理人員查驗。下班后館區(qū)實行封閉，嚴禁物資出館。節(jié)假日期間禁止物資出館。
六、當班管理人員要作好值班記錄，認真履行交接手續(xù)。遇到重大問題應立即向值班館領導報告。個人有特殊情況不能值班時，應事先與館辦公室聯(lián)系進行調(diào)整，不得私自找人頂替。
七、對違反門衛(wèi)管理制度者，門衛(wèi)執(zhí)勤人員有權進行勸阻、制止和教育，對不聽勸阻、干擾正常管理、擾亂治安秩序者，交至校保衛(wèi)處處理。
八、如由于門衛(wèi)值班人員失職，給本館造成損失，責任人必須依據(jù)相關制規(guī)定予以賠償，嚴重者一并追究相關責任。
為了確保博物館開放時的物品安全、觀眾安全和公共設施安全，實現(xiàn)物品陳列展廳管理的科學化、規(guī)范化，以更好地服務大眾，特制定本制度。
一、當班管理人員方面：(一)博物館實行管理人員輪班制；
(二)每周為一班制，每班分正副班共兩人，全權負責本周館內(nèi)物品陳列及整理工作；
(三)正副班交接時間每天為早上9：00，11:00至18：00，20：00；
二、展區(qū)管理方面：
(二)展區(qū)管理人員必須嚴格按照館里規(guī)定的時間開放展廳；
(三)館內(nèi)管理人員必須做到服務熱情、舉止文明、禮貌待人、盡職盡責，樹立良好形象。
(四)陳展物品如有調(diào)整變化，必須做好出入庫手續(xù)，同時做好陳展物品檔案的調(diào)整手續(xù)。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇八
一、目的：
為加強采購計劃管理，規(guī)范采購工作，保障公司生產(chǎn)經(jīng)營活動所需物品的正常持續(xù)供應，降低采購成本，特制定本制度。
二、適用范圍。
本制度適用于公司對外采購與生產(chǎn)經(jīng)營有關的經(jīng)營性固定資產(chǎn)、材料及非經(jīng)營性固定資產(chǎn)、辦公用品、勞保用品的采購(以下統(tǒng)稱為采購物品)。
三、職責權限。
2、副總、財務總監(jiān)負責采購管理制度的審核;。
3、經(jīng)營性固定資產(chǎn)、材料、配件等物品(物資)，非經(jīng)營性固定資產(chǎn)、辦公用品、勞保用品的采購由人力資源與后勤部負責。
四、采購原則。
1、詢價比價原則。
物品采購必須有三家以上供應商提供報價，在權衡質(zhì)量、價格、交貨時間、售后服務、資信、客戶群等因素的基礎上進行綜合評估，并與供應商進一步議定最終價格，臨時性應急購買的物品除外。
2、一致性原則：
采購人員定購的物品必須與請購單所列要求、規(guī)格、型號、數(shù)量一致。在市場條件不能滿足請購部門要求或成本過高的情況下，采購人員須及時反饋信息供申請部門更改請購單或作參與。如確因特定條件數(shù)量不能完全與請購單一致，經(jīng)審核后，差值不得超過請購量的5—10%。
3、低價搜索原則：
采購人員隨時搜集市場價格信息，建立供應商信息檔案庫，了解市場最新動態(tài)及最低價格，實現(xiàn)最優(yōu)化采購。
4、廉潔原則：
(1)自覺維護企業(yè)利益，努力提高采購物品質(zhì)量，降低采購成本。
(2)廉潔自律，不收禮，不，不接受吃請，更不能向供應商伸手。
(3)嚴格按采購制度和程序辦事，自覺接受監(jiān)督。
(4)加強學習，廣泛掌握與采購業(yè)務相關的新材料、新工藝、新設備及市場信息。
(5)工作認真仔細，不出差錯，不因自身工作失誤給公司造成損失。
5、招標采購原則：
凡大宗或經(jīng)常使用的物品，都應通過詢議價或招標的形式，由企管、財務等相關部門共同參與，定出一段時間內(nèi)(一年或半年)的供應商、價格，簽訂供貨協(xié)議，以簡化采購程序，提高工作效率。對于價格隨市場變化較快的物品，除縮短招標間隔時限外，還應隨時掌握市場行情，調(diào)整采購價格。
6、審計監(jiān)督原則：
采購人員要自覺接受財務部或公司領導對采購活動的監(jiān)督和質(zhì)詢。對采購人員在采購過程中發(fā)生的違犯廉潔制度的行為，公司有權對相關人員依照公司《員工績效考核制度》等進行處罰直至追究其法律責任。
五、采購流程1、采購申請：
物品(物資)需求部門根據(jù)生產(chǎn)或經(jīng)營的實際需要，由企管部負責采購物品每月25日前、由人力資源與后勤部負責采購物品每季度最后一個月25日前提出采購申請，填寫《請購單》，請購單要求注明名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、需求日期、參考價格、用途等，若涉及技術指標的，須注明相關參數(shù)、指標要求。按采購申請流程，由各相關部門審批，經(jīng)總經(jīng)理批準后交人力資源與后勤部采購。各審核環(huán)節(jié)對采購申請?zhí)岢鲎h異者，應于2個工作日內(nèi)將意見反饋給采購申請部門。
2、詢價比價議價：
(1)每一種物品(物資)原則上需兩家以上的供應商進行報價。(2)采購員接到報價單后，需進行比價、議價，并填寫《詢價記錄表》，按低價原則進行采購。
(3)屬下列情況者，無須進行比價、議價：獨家代理、獨家制造、專賣品、原廠零配件無代用品，但仍需留下報價記錄。
3、樣品提供和確認：
(1)若須進行樣品提供和確認的，須確定送樣周期，由采購人員負責追蹤，收到樣品后，須第一時間送交需求部門進行確認，必要時需會同財務部等部門相關人員予以確認。
(2)對于需要保存樣品的，須作封樣處理，以便日后作收貨比較。
4、供應商選擇：
(1)具有合法經(jīng)營主體者。
(2)品質(zhì)、交貨期、價格、服務等條件良好者。(3)信譽良好者。(4)客戶認可的供應商。采購人員須建立供應商信息臺帳。5、合同簽定：
(1)供應商經(jīng)送樣審查合格后，由人力資源與后勤部與選定的供應商簽訂合同。
(2)交易發(fā)生爭執(zhí)時，依據(jù)合同的核定條款進行處理。6、進度跟催。
(1)為確保準時交貨，采購人員應提前采用電話、傳真或親自到供應商處跟催，以確保物品(物資)能適時供應。
(2)若采購物品(物資)無法在預定時間內(nèi)交貨的，采購人員須提前通知需求部門，尋求解決辦法，并須重新和供應商確定新的交貨期，并知會需求部門。
7、驗收入庫：
采購物品(物資)到公司后，屬經(jīng)營性固定資產(chǎn)、材料、配件等物品(物資)、非經(jīng)營性固定資產(chǎn)、大宗勞保用品等經(jīng)需求部門驗收，辦公用品等常用品經(jīng)庫管驗收合格后，庫管開具《入庫單》，按流程辦理入庫手續(xù)。如驗收不合格的，由驗收部門通知人力資源與后勤部，2日內(nèi)辦理換(退)貨手續(xù)。
8、對帳付款：
采購物品(物資)辦理入庫后，由采購人員憑《入庫單》按合同或約定的付款方式辦理付款手續(xù)。
六、考核：
凡違反本制度的人員，依照公司相關管理制度進行處罰。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇九
一、博物館建立由館長牽頭、以保衛(wèi)科為骨干、其他科室人員共同參加的安全保衛(wèi)領導組。領導組暫由×人組成，負責指導、檢查、監(jiān)督全館的安全保衛(wèi)工作。
二、博物館設保衛(wèi)科，具體負責全館的文物展品、展廳設施設備的安全，保證博物館各項工作的安全運行。
三、安全保衛(wèi)領導組和保衛(wèi)科要隨時與文化藝術中心管理處保衛(wèi)科聯(lián)系，同時要取得城區(qū)派出所和縣公安局及消防部門等有關單位的支持和指導。
（二）安全保衛(wèi)的主要職責。
一、有秩序地組織游客進入展廳，維護展區(qū)正常秩序，監(jiān)督游客文明參觀，防止各種事故發(fā)生。
二、保證各展廳全部文物展品及全部公共財物的絕對安全。
三、維護游客的正常秩序和人身安全。
四、維護博物館全館工作人員在正常情況下的人身安全。
五、在防盜、防火和防止各種事故的前提下，隨時注意發(fā)現(xiàn)隱患，消滅隱患。
六、宣傳安全知識，制定安全設施。
（三）保衛(wèi)人員應具備的基本素質(zhì)。
一、熱愛祖國，熱愛本職工作。遵紀守法，無不良嗜好。
二、樂于奉獻，先公后私，關心群眾，尊老愛幼，具有見義勇為的精神。
三、積極學習，勤勞樸實，工作認真負責，具有艱苦奮斗精神。
四、積極鍛煉身體，具有一定的防衛(wèi)技術本領和應急能力、應變能力。
（四）安全保衛(wèi)的具體要求。
一、保衛(wèi)人員實行24小時當班，保衛(wèi)科要安排好正常的輪休和因病、因事請假期間的當班人員，尤其要做好節(jié)假日的執(zhí)勤安排。
二、保衛(wèi)人員必須遵守作息時間，按時上班開門，閉館后認真清查展廳的展柜及鎖子是否完好，并及時鎖好館門。
三、保衛(wèi)人員必須隨時檢查各自負責的展廳、展區(qū)。如發(fā)現(xiàn)展品丟失、損壞和其他異常情況，立即報告有關領導及時處理。
四、保衛(wèi)人員應分工合作，密切配合，服從保衛(wèi)科統(tǒng)一調(diào)動。特殊情況下，一聲令下，保證召之即來。
五、保衛(wèi)人員必須身著警服或工作服，必須特別注重儀表，保證嚴肅威武。
六、保衛(wèi)人員對待游客必須態(tài)度和藹，文明禮貌，有問題耐心解答，必要時及時請示領導解決。嚴禁同游客爭吵，嚴禁頂撞游客，更不許頂走游客。
七、不斷學習博物館知識、文物旅游及消防等各項法規(guī)條例，增強法制觀念。
（五）安全保衛(wèi)的幾項規(guī)定。
一、安全保衛(wèi)領導組每周至少突擊檢查一次，并召開一次專題會議，討論解決安全保衛(wèi)工作中的問題。
二、保衛(wèi)科每日應巡查一次，發(fā)現(xiàn)問題立即解決。
三、保衛(wèi)人員向保衛(wèi)科，保衛(wèi)科向館領導簽定安全保衛(wèi)責任書。
四、凡在安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)并排除重大隱患，避免重大事故，解決重大問題，做出重大貢獻者，保衛(wèi)科應及時報告館領導，并由本館向縣以上有關部門報告，力爭給予應有的表彰獎勵。
保衛(wèi)科科長崗位職責。
一、負責全館上下的安全保衛(wèi)工作。
二、保證展廳、文物倉庫和辦公區(qū)的絕對安全。
三、保證游客參觀的正常秩序和人身安全。
四、經(jīng)常組織保衛(wèi)人員學習有關博物館知識、文物旅游、消防等各種有關安全的法規(guī)條例。
五、建立保衛(wèi)人員值班和請銷假制度，合理安排保衛(wèi)人員的正常輪休。
六、做好游客高峰期和節(jié)假日期間的檢查巡邏工作。
七、負責博物館的全部安全保衛(wèi)工作。
保衛(wèi)科副科長崗位職責。
一、協(xié)助科長搞好全面工作。
二、負責博物館的安全工作和本科室的日常事務。
三、配合科長維護游客的正常秩序和人身安全。
四、定期組織保衛(wèi)人員進行消防、軍事技能等業(yè)務培訓。
五、負責保衛(wèi)警具的管理。
六、配合科長搞好查崗工作，督促各區(qū)域保衛(wèi)人員的崗位執(zhí)勤。
七、處理突發(fā)事件和領導安排的各項其他工作任務。
保衛(wèi)人員崗位職責。
一、認真學習執(zhí)行有關法律、法規(guī)和博物館制定的各種規(guī)章制度。
二、保衛(wèi)人員必須保持24小時當班，做到四防“防火、防盜、防事故、防破壞”。
三、值班時，不得擅自離崗位，要嚴密監(jiān)視保衛(wèi)區(qū)，制止游客拍照，觀察游客神情舉止和動向，發(fā)現(xiàn)問題立即報告。
四、保衛(wèi)人員必須做到安全通訊的性能完好，熟悉報警信號和聯(lián)絡方法。
五、保衛(wèi)人員對自己所管區(qū)域展廳、展品，必須認真做好登記，帳物相符，無丟失、無差錯。
六、保衛(wèi)人員要堅決保管好展廳鑰匙，杜絕丟失鑰匙事故發(fā)生。
七、保衛(wèi)人員要認真履行交接班簽字，出現(xiàn)差錯，嚴肅處理，并追究責任人責任。
八、保衛(wèi)人員對自己所管區(qū)域展廳內(nèi)外的衛(wèi)生要時刻保持清潔，玻璃柜要經(jīng)常保持無塵，展廳內(nèi)無煙火、廢紙、果皮、垃圾等雜物。
九、值夜班時，要按時上下班，值班時，不準睡覺，不準脫崗，不準私自會客。閉館后，無領導和保衛(wèi)科通知，不準隨意放人進入館內(nèi)。
十、保衛(wèi)人員必須保持高度警惕，發(fā)揚“召之即來，來之能戰(zhàn)”的作用，并以文明服務，文明執(zhí)勤。
保衛(wèi)人員考核制度。
一、按時上下班，遲到早退，一次扣10元，屢教不改達三次，停崗處理。
二、未經(jīng)請假不到崗，一次扣50元。
三、查崗過程中，發(fā)現(xiàn)脫崗、串崗一次的，扣10元；每月經(jīng)檢查達三次的，另扣100元；情節(jié)嚴重者，由館領導處理。
四、各展廳保衛(wèi)人員，未經(jīng)保衛(wèi)科科長安排，私自換崗的，發(fā)現(xiàn)一次扣50元；每月達三次，另扣300元；情節(jié)嚴重者，由館領導處理。
五、保衛(wèi)人員在值夜班時，經(jīng)檢查，發(fā)現(xiàn)睡覺，一次扣50元，一月達三次者，停崗處理。
六、值夜班時，嚴格履行交接班手續(xù)，發(fā)現(xiàn)不認真巡邏走形式的，一次扣50元，每月達三次的，另扣300元。
七、值夜班時，嚴禁玩撲克、打麻將等參與賭博活動，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，停崗處理。
八、保衛(wèi)人員不服從管理，不服從工作分配，一次扣50元，情節(jié)嚴重者，停崗處理。
九、文物展品安全重于泰山，安全責任大于天，監(jiān)守自盜行為，法不容情，重刑處置。
一、全面貫徹落實《中華人民共和國消防法》和《山西省消防管理條例》。
二、在以館長牽頭的消防領導組領導下，博物館全體工作人員，都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。確實做到防火滅火，人人有責。
三、保衛(wèi)人員都是兼職的消防隊員，要與館內(nèi)簽訂《消防安全責任狀》。
四、博物館內(nèi)外，禁止易燃易爆物品進入。
五、消除火災隱患，杜絕游客抽煙。
講解員守則。
一、熱愛本職，遵紀守法，注重職業(yè)道德形象。
二、儀表莊重大方，服裝化妝不媚俗妖艷。
三、憑票講解，禮貌待客，用語文明，對免票賓客持義務講解卡上崗。
四、按規(guī)定路線講解，特殊情況下按特定路線講解。不漏講，偷懶。
五、對博物館陳列展品要充分了解，全面解說，適度發(fā)揮。對不同的游客注重不同著重點。
六、對游客提出的各種問題要機智靈活地正確回答，但原則上應知之為知之，不知為不知。
七、對極少數(shù)游客可能發(fā)生的不禮貌言行，要冷靜對待，理智應酬，必要時以適當方式告請領導解決。
八、講解員要相互尊重，和睦禮讓，親密配合，一般按排定次序，輪流守上崗，不爭搶，不推諉，特殊情況下由館領導臨時調(diào)整。
九、講解員應隨時注意維護游客秩序，保護展品，保護一切公共財物。要以適當方式制止某些游客的種種不良行為。
十、講解員不得以任何方式主動向游客索取小費。
十一、講解員要加強學習，努力提高在博物館、文物、歷史學、文學、工藝美術等方面的知識。
講解員考核制度。
一、按時上下班，遲到早退，一次扣10元。
二、未經(jīng)請假不到崗的，記過一次，扣50元。
三、查崗過程中，發(fā)現(xiàn)脫崗1次的，扣10元；一月達三次的，另扣100元。
四、游客反映講解員講解態(tài)度不好或查崗中發(fā)現(xiàn)講解員敷衍游客的，停崗處理。
五、講解員不得擅自給游客講解，必須憑票講解。
六、如果游客由于講解員的原因而發(fā)生退票現(xiàn)象，或因講解員因出言不遜而頂走游客的，記大過一次，扣200元。
七、不論在任何情況下，講解員拒絕給游客講解或中途講解終止的，記大過一次，扣100元。
八、講解員要認真保護各自的話筒，損壞丟失的，自己賠償。
九、講解員不論以任何手段向游客索取小費，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，記大過一次，扣200元。
一、熟悉報警信號和聯(lián)絡方法。
二、按時上下班，嚴格執(zhí)行半小時巡邏一次，并認真填寫值班記錄。
三、上班期間，不準睡覺，不準脫崗，不準私自會客或將客人帶到值班室，禁止玩撲克等賭博活動。
四、值班時，要嚴密監(jiān)視博物館主要通道及展廳門窗，發(fā)現(xiàn)問題立即上報。
五、閉館后，無領導通知，不準隨意放人通行。
財務科職責。
一、負責管理財務工作，依據(jù)財經(jīng)紀律監(jiān)督各項支出。
二、協(xié)調(diào)與財務部門的工作關系。
三、印制并妥善保管講解券、參觀券等各種票類和辦理出票等有關手續(xù)。
四、負責統(tǒng)計游客人數(shù)的匯總、存檔。
五、妥善保管好會計檔案，完成好博物館的各項財務會計工作任務。
統(tǒng)計人員崗位職責。
1、認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》制定的有關統(tǒng)計方針政策、報表制度及調(diào)查方案。
2、負責博物館散客、公客、團隊組織的人數(shù)統(tǒng)計，以及講解券發(fā)放張數(shù)的統(tǒng)計，要求日記日結。
3、統(tǒng)計必須加強整體觀念，堅持實事求是。
4、按時、準確地編制月報、季報、年報及分析材料收集和分析統(tǒng)計信息，準時報送統(tǒng)計報表。
5、認真負責管理統(tǒng)計報表，將每月報表及時整理報送財務科。
6、積極完成上級領導交給的各項工作。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇十
一、堅持正確的政治方向，全心全意為人民服務，為社會主義服務。服從大局，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，開拓進取，做有理想、有道德、有文化、有紀律的文物、博物館工作人員。
二、堅持把社會效益放在首位，弘揚祖國優(yōu)秀歷史文化和光榮革命傳統(tǒng)。學習專業(yè)知識，掌握業(yè)務技能，增強歷史使命感和社會責任感，以優(yōu)異的工作成果奉獻社會。
三、提倡艱苦奮斗、勤儉創(chuàng)業(yè)精神。關心集體，尊重同志，團結協(xié)作，誠實守信。弘揚正氣，抵制一切不正之風。
四、嚴格執(zhí)行國家關于廉政建設的各項規(guī)定，廉潔奉公。
五、在文物調(diào)查、考古發(fā)掘、陳列展示和宣傳出版工作中，任何人不得有私自壟斷文物資料并謀取私利的行為。
六、博物館工作人員在征集和收購文物時，所征集和收購的文物及其有關資料必須全部上交單位，嚴禁隱瞞私存。遇有出土文物，應按有關規(guī)定及時妥善處置。
七、文物工作者個人不得收藏、買賣文物。嚴禁利用職權在文物征集、收購工作中為自己或他人留存文物。
八、維護國家對國有文物的所有權，嚴禁將屬于國家所有的館藏文物出售或變相出售。嚴禁將國家所有的文物作為禮品贈送給任何部門或個人。
九、樹立文物主權意識、知識產(chǎn)權意識和文物安全保護意識。嚴守國家文物機密，未經(jīng)法定程序批準，任何人不得擅自對外提供未經(jīng)發(fā)表的重要文物信息和資料。發(fā)現(xiàn)文物被盜竊、盜掘或遭受其它損壞，必須立即向有關部門報告，嚴禁隱匿不報。
十、在對外合作或涉外活動中，必須維護國家的尊嚴和權益，合作和交流項目必須嚴格依照法定程序批準的協(xié)議規(guī)定進行，個人不得向外方作出任何承諾。禁止利用文物涉外工作為自己和親友謀取私利。
館長職責。
一、館長主持館全面工作。
二、組織職工學習政治理論、業(yè)務知識及黨和國家的各項方針政策。
三、制定單位長遠發(fā)展規(guī)劃，年度工作計劃和實施方案。
四、推動單位各項業(yè)務，完成上級交辦的各項工作任務。
五、培養(yǎng)、考核、聘用專業(yè)人員和中層干部。
六、定期總結工作，表彰好人好事。
七、抓好精神文明建設和綜治安全穩(wěn)定工作。
八、把文物安全保衛(wèi)列入工作重要日程，常抓不懈。
辦公室職責。
一、做好行政管理工作。包括文件收發(fā)、書刊訂閱、會議布置、接待來訪、供給辦公用品、安排值班保衛(wèi)、考核考勤等行政工作。
二、接洽物業(yè)管理相關業(yè)務工作。
三、直接管理停車區(qū)、學術報告廳、。
四、管理水、電、電話、電梯等設備。落實安全管理，節(jié)約開支。
五、執(zhí)行財務制度，嚴格現(xiàn)金管理，按時做好月結報表。
六、負責對臨時工管理。
七、落實衛(wèi)生、綠化工作的管理措施，保持良好的館容館貌。
保管部主要職責。
一、主持本部門日常行政、業(yè)務工作根據(jù)本部職責，制訂工作計劃，決定工作方式，記錄工作大事，進行工作總結和資料匯總工作。
二、對本部人員有權進行分工、調(diào)配，并明確分管工作職責，分工合作。
三、直接管理文物庫房,確保館藏文物的安全。
四、及時做好文物征集、登錄、入庫管理工作。
五、落實本部安全防火、衛(wèi)生管理工作.陳列部主要職責。
一、熱愛文博事業(yè)，敬業(yè)愛崗。
二、堅持正確的政治方向，全心全意為人民服務，為社會主義服務，弘揚祖國優(yōu)秀歷史文化和光榮革命傳統(tǒng)。
三、熟悉和掌握陳列的主題思想、內(nèi)容及各種展品，努力提高自身業(yè)務素質(zhì)，豐富與本館性質(zhì)、任務相關的科學文化知識。
四、充分認識文物在社會主義精神文明建設中的特殊地位，充分發(fā)揮愛國主義教育基地在社會主義精神文明建設中的作用。
五、強化職業(yè)道德修養(yǎng)，樹好工作形象。
六、制定陳列規(guī)劃，負責陳列設計、制作及布展工作。
七、編寫宣傳資料，組織群眾及青少年參觀，做好不同類型參觀者的講解工作，在講解中要讓群眾獲得文物知識，樹好文物保護意識。
八、按時開館，不擅離職守，不在館內(nèi)做與工作無關的事，并做好預約觀眾和特殊觀眾的參觀接待工作。
九、樹立安防意識，嚴密監(jiān)控，確保展出文物及國家財產(chǎn)的絕對安全。
十、保持展廳整潔衛(wèi)生，并做好展廳外部環(huán)境衛(wèi)生工作。
十一、做好參觀登記和開館日志的詳細記錄。
十二、做好兼職工作，圓滿完成各項工作任務。
保衛(wèi)科職責。
一、要嚴格執(zhí)行門衛(wèi)工作制度，實行全天候值班，不得擅離職守。認真做好來客的登記驗證及出入車輛的查驗工作，非本單位車輛過夜停放需經(jīng)領導批準并辦理登記手續(xù)，博物館閉館后嚴禁他人出入。
二、值班人員要認真落實單位的安全保衛(wèi)制度，如實記錄值班期間一切情況并詳細登記交接班時間。妥善保管和依法正確使用警械警具。熟練掌握技防、消防設備的使用方法，時刻注意值班期間的安全動向及技防設備運行情況，接報警時要迅速復核，無論是誤報或是實報都應立即查找原因，并及時采取有效措施予以處理。
三、值班人員要忠于職守，認真負責，嚴禁空崗、脫崗、睡崗，嚴禁酒后上崗，嚴格落實文物、博物館單位值班室工作制度，確保值班期間的安全。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇十一
第一條?? 文物必須經(jīng)過鑒定、分類、登記、編目后，方能同“入庫憑證”一起入庫，保管接收人必須與登記移交人當面點清。入庫憑證必須由移交人、接收人和保管部負責人簽字，一式二份，移交人和接收人各執(zhí)一份留檔備查。
第二條?? 文物入庫后，保管員必須按科學方法分類上架，妥善保管。一級藏品、保密性藏品、經(jīng)濟價值貴重的藏品，要設立專庫或專柜，重點保管。
第三條?? 庫房應有防火、防盜、防潮、防蟲、防塵、防光（紫外線）、防空氣污染等設備或措施。庫內(nèi)及其附近應保持整潔，禁止存放易燃易爆物品、腐蝕性物品及其他有礙文物安全的物品，并嚴禁煙火，庫房區(qū)無人時，應切斷所有電源開關和總閘。
第四條?? 嚴守庫房秘密。非庫房管理人員未經(jīng)主管領導和保管部負責人許可，不得進入庫房。經(jīng)許可者由庫房管理人員陪同入庫。庫房內(nèi)一般不接待參觀。進入庫房一律不準帶入個人提包和食品。除庫房管理人員外，其它人員進出庫房均應辦理登記手續(xù)。
第五條?? 內(nèi)部需要提用藏品時，必須填寫出庫憑證。一級藏品、保密性藏品、經(jīng)濟價值貴重的藏品須經(jīng)局（館）領導批準，其它藏品須經(jīng)保管部負責人同意，方可辦理提用手續(xù)，用畢應及時歸還。
第六條?? 藏品出庫后，借用部門要以確保安全為原則，采取切實措施加強藏品管理。纖維質(zhì)地的文物要特別加強保管，每年提取的次數(shù)不宜過多，每次陳列的時間不宜過長，并應減少或避免紫外光照射。未用于陳列的藏品，必須及時歸庫。
第七條?? 保管部門必須對藏品使用情況進行經(jīng)常性的監(jiān)督和檢查，使用部門應尊重保管組的意見，對發(fā)現(xiàn)的不安全因素應及時予以糾正。
第八條?? 外單位提用藏品時，一般應在局（館）內(nèi)進行。提取藏品須經(jīng)局（館）領導批準，由有關保管人員承辦并負責藏品的安全，用后立即歸庫。
藏品借出處外應從嚴掌握，一級藏品須經(jīng)省文物局批準，其它藏品應經(jīng)主分管領導批準后，辦理借出手續(xù)。藏品借出后，借用單位必須采取措施，確保藏品安全，按期歸還。
第九條?? 調(diào)撥、交換一級藏品，須報國家文物局批準。調(diào)撥、交換其它藏品，須報省文物局批準，并辦理注銷手續(xù)，在總登記帳上加以說明。注銷憑證要匯訂成冊，留檔備查。
第十條? 庫房藏品中無價值的文物需處理時，須報主分管領導批準后方可進行處理，并應及時辦理注銷手續(xù)，在總登記帳上加以說明。注銷憑證要裝訂成冊作為處理藏品清冊，留檔備查。
第十一條?? 經(jīng)常使用的一級藏品和容易損壞的藏品應予復制作為陳列、研究的代用品，復制品應加標志，以免真假混淆。復制品使用的材料、工藝程序、復制數(shù)量和復制時間等，均應作出詳細記錄歸入藏品檔案。
第十二條?? 藏品如需修復，由保管部門提出修復方案報請領導批準。藏品修復前，應做好照相、測繪記錄。修復時，不得任意改變其形狀、色彩、紋飾、銘文等，同時，還要做好配方、用料、工藝流程等記錄。修復工作完成后，這些資料均應歸入藏品檔案。
第十三條?? 如外單位因陳列、研究等需要，要求提供藏品照片、文字資料或復制藏品，須經(jīng)主管領導批準，由具體承辦部門負責辦理一切手續(xù)，并適當收取成本費或稿費。未發(fā)表的一級藏品、保密性藏品的照片、文字等資料，一般不予提供。
第十四條?? 每年年終時，保管部門對藏品總數(shù)及增減變動數(shù)字進行一次認真的統(tǒng)計，并列表上報主管領導和省文物局。
湖北省文物保護單位及博物館紀念館安全技術防范工程建設管理辦法#e#第一章總則
第一條為促進全省文物保護單位及博物館紀念館安全技術防范工程建設，規(guī)范安全技術防范工程設計、施工、調(diào)試與維護工作行為，根據(jù)《中華人民共和國政府采購法》、《湖北省人民政府關于修改〈湖北省公共安全技術防范管理規(guī)定〉的決定》（湖北省人民政府令第312號）、國家文物局《關于加強安全技術防范工程設計、施工管理有關問題的通知》（文物博發(fā)[2000]044號）、《安全技術防范工程技術規(guī)范》（中華人民共和國國家標準gb50348-2004）等有關法規(guī)，特制訂本辦法。
第二條湖北省內(nèi)各級文物保護單位、博物館紀念館，以及屬于文物的古文化遺址、古墓葬、古建筑、石窟寺和石刻、近現(xiàn)代重要史跡及代表性建筑等安全技術防范工程均適用本辦法。
一級風險單位為國家級或省級博物館；有50000件藏品以上的單位；列入世界文化遺產(chǎn)的單位或全國重點文物保護單位。
二級風險單位為藏品在10000件以上，50000件以下的博物館；省（市）級文物保護單位。
三級風險單位為藏品在10000件以下的博物館；有藏品的縣級文物保護單位。
第四條一級風險文物保護單位的安全技術防范工程設計方案經(jīng)省級文物行政主管機關審查后報國務院文物行政主管部門審批；一級風險博物館紀念館的安全技術防范工程設計方案經(jīng)省級公安行政主管機關審查后報國務院公安部門審批。二、三級風險文物保護單位的安全技術防范工程設計方案由省級文物行政主管機關審核；二、三級風險博物館紀念館的安全技術防范工程設計方案由省級公安行政主管機關審批。
第五條文博單位系國家重要、要害部門，其安全技術防范工程屬隱蔽性的保密工程，依據(jù)國家文物局《關于加強安全技術防范工程設計、施工管理有關問題的通知》（文物博發(fā)［2000］044號）和公安部《關于外商獨資企業(yè)從事安防工程建設有關事項的.通知》（公科［2002］16號）規(guī)定，外商獨資企業(yè)不得介入文物系統(tǒng)三級風險及以上的文物保護單位、博物館紀念館單位安全技術防范工程的設計、施工、調(diào)試、維護工作。
第二章資質(zhì)資格條件
第六條承擔安全技術防范工程建設的單位應具備下列資質(zhì)和資格：
（三）具有省級及以上建設行政主管機關頒發(fā)的建筑智能化工程專業(yè)承包叁級及以上資質(zhì)；
（四）具備獨立法人資格，企業(yè)注冊資金不得少于人民幣500萬元；
（六）具有省級及以上建設行政主管機關頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證；
（七）具有質(zhì)量管理體系認證證書；
承擔二、三級風險單位安全技術防范工程的資質(zhì)與資格條件由省級文物行政主管機關審核。
第三章工程實施
第七條安全技術防范工程建設由建設單位填報《湖北省文博單位安全技術防范工程立項申請表》，由縣級以上文化（物）行政主管機關提出立項初審意見，報省級文物行政主管機關核準。
第八條建設單位根據(jù)省級文物行政主管機關的核準意見，編制設計任務書，委托三家及以上設計單位編制方案設計文本。設計方案評審工作的組織按管理權限分級負責。
第九條設計方案評審專家須在省級政府采購評審專家?guī)熘须S機抽取三名及以上組成。建設單位主要負責人參加方案評審，同級監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
第十條本著公平、公正的原則，根據(jù)專家評審確定的設計方案，由建設單位按照本辦法第四條規(guī)定履行申報審批程序。
第十一條建設單位根據(jù)設計方案或經(jīng)費預算控制數(shù)的批復意見，向同級財政政府采購部門申報設計、施工、調(diào)試、維護一體化的政府采購計劃。
第十二條各級政府采購中心或政府采購代理機構按照《政府采購計劃下達函》的批復意見組織招標，評標專家須在省級政府采購評審專家?guī)熘须S機抽取三名及以上組成。建設單位依據(jù)招標結果和優(yōu)化設計方案簽訂合同。
第十三條根據(jù)合同約定條款，建設單位向同級財政政府采購部門申請合同確認，支付工程資金。
第十四條承接一級風險單位安全技術防范工程的單位向省級公安行政主管機關報送項目建審材料，承接二、三級風險單位安全技術防范工程的單位向屬地人民政府公安行政主管機關報送項目建審材料，憑《湖北省安全技術防范工程施工、安裝批準書》進場施工。文物保護單位、博物館紀念館單位是直接涉及國家利益、安全的高風險類部門，根據(jù)《湖北省人民政府關于修改〈湖北省公共安全技術防范管理規(guī)定〉的決定》（湖北省人民政府令第312號）第十七條規(guī)定，承接安全技術防范工程的單位在施工前必須與建設單位簽訂保密合同。
第四章竣工及驗收
第十五條安全技術防范工程竣工后，試運行30天期滿，根據(jù)《湖北省公共安全技術防范管理規(guī)定實施細則》第十二條規(guī)定，建設單位與施工單位向公安行政主管機關技防部門提出驗收申請，由公安行政主管機關技防部門委托國務院公安部門在省內(nèi)授權的檢測機構對安全技術防范工程進行檢測，檢測合格后申報驗收。
第十六條建設單位依據(jù)檢測報告，提交驗收材料。公安機關受理申請材料后，組織驗收。
第十七條安全技術防范工程驗收合格，由省級公安行政主管機關發(fā)放《湖北省安全技術防范工程合格證》，安全技術防范工程即可投入正式運行。
第五章附則
第十八條本辦法由湖北省文物局負責解釋。
第十九條本辦法至發(fā)布之日起實施。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇十二
1、營業(yè)前20分鐘開始玻璃、柜臺、貨架、商品及地面環(huán)境的衛(wèi)生清掃，營業(yè)開始前完成。
2、根據(jù)商品銷售狀況將貨架上數(shù)量不足的商品補齊，檢查貨架上所列商品品類是否齊全，新貨樣品是否已經(jīng)擺放到位。貨架上有損壞的商品要立刻下架。營業(yè)中要始終保持貨架上的展示商品整齊擺放，不足的須及時填寫“商品進貨申報表”通知補貨，做到所有商品無斷貨現(xiàn)象。補貨時不能妨礙顧客挑選商品。
3、隨時作好為顧客提供服務的準備，發(fā)現(xiàn)顧客有需要導購及服務的暗示時，應立即上前友善、真誠地為其提供各種服務。如果在商品品種、款式、顏色、尺寸等方面展廳無法提供服務時，要做好詳細的記錄。并在顧客離開后上報展廳經(jīng)理。
通過網(wǎng)絡訂購平臺向客戶展示商品時，應提前登陸，避免密碼外泄，并向其解釋說明價格并非我方銷售價格，詳細說明所需的其他費用。
4、熟記各種商品的參數(shù)，能將每種商品的詳細資料準確的提供給每一個顧客。如果對某種商品沒有足夠了解，暫時不要對顧客推薦此類商品，當其他同事正空閑時，尋求其幫助。顧客離開后馬上補充此商品的相關知識。
5、保證銷售區(qū)域的每一種商品都有正確的條形碼(或編碼)和正確的價格。商品標簽要標注清晰，準確。發(fā)現(xiàn)書寫錯誤、丟失或涂抹不清的，立刻重新填寫，并分析其丟失和涂抹不清的原因，防止其再次發(fā)生。
6、每天記錄顧客詢問，尤其展廳沒有樣品的商品要做重點記錄。記錄要詳細，包括商品名稱、尺寸、顏色、材質(zhì)等。如果不能理解顧客的要求，要詢問哪里可以買到樣品，顧客在哪里見到過類似商品，并在顧客離開后上報展廳經(jīng)理。
7、防止商品被盜，制止損壞展廳物品、影響其他顧客購物和展廳經(jīng)營的行為。發(fā)現(xiàn)帶小孩的顧客要提醒注意安全，制止小孩場內(nèi)嬉戲。如有可疑情況和突發(fā)事件，迅速通知保安到場處理。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇十三
一、認真執(zhí)行《中華人民共和國文物保護法》、《中華人民共和國文物保護法實施條例》、《博物館管理辦法》等相關法律法規(guī)，多途徑、多形式征集藏品，不斷豐富館藏，提升內(nèi)涵。
二、本館展品征集堅持真品、真實原則，所有藏品均來自中原地區(qū)民間百姓家庭，力求原汁原味地反映中原農(nóng)耕文化風貌和境況。
三、藏品征集采取多種方式，分為無償捐獻、補償捐獻、購買、交換、調(diào)撥等。博物館充分尊重捐獻人的權益，所有藏品均將出處、捐獻人、用途、年代等信息記載入冊，發(fā)給捐獻人收藏證書。做出突出貢獻者，給予表彰或獎勵。
四、設置專用庫房，認真保管好藏品。征集到的物品交由館長和管理員登記入冊、整理入庫、妥善保管。管理員應認真學習和掌握文物保護知識技術和措施，加強維護和安全防范，做到不遺失、不損壞、登記不錯漏，賬物相符，管理有序。
五、認真落實國家關于可移動文物普查登記的有關規(guī)定，切實做好數(shù)據(jù)庫錄入工作和日常管理保護工作。
六、博物館各廳陳列展品應經(jīng)常檢查、經(jīng)常維護，保證安全、整潔、妥善，力求最佳展示效果。
七、根據(jù)需要與其他博物館或個人收藏交換藏品，以及報廢注銷藏品，均需由本館管理團隊共同研究決定，來往清晰，管理有序。
八、館藏物品所有權、處置權在于學校，任何個人不得私自獲取、占有、出售或破壞，違者給予紀律處分，直至追究法律責任。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇十四
第一條?博物館是文物、標本、資料的主要收藏處所，是國家必須嚴加防護的要害部門之一。為了確保文物標本安全，保證博物館各項工作的正常開展，更好地發(fā)揮博物館的宣傳教育作用，現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國文物保護-法》有關規(guī)定制訂本規(guī)定。
第二條?博物館安全保衛(wèi)工作，必須認真貫徹執(zhí)行“預防為主，確保重點，打擊敵人，保障安全”的方針，實行逐級安全崗位責任制，加強內(nèi)部治安管理，積極推進綜合治理。
第三條?本規(guī)定由博物館的行政領導組織實施，上級文物行政管理部門和當?shù)毓矙C關對實施情況進行監(jiān)督檢查。
第二章?領導職責
第四條?博物館行政領導的主要職責是：
一、?認真貫徹國家和地方政府頒布的安全保衛(wèi)工作的政策法令，以及公安機關有關的規(guī)定和部署。
二、?加強對保衛(wèi)工作的領導。要把安全保衛(wèi)工作納入全館重要議事日程，做到有計劃、有檢查、有總結、有評比。
三、?經(jīng)常對職工進行安全教育，克服麻痹思想，發(fā)動并依靠全館職工做好安全保衛(wèi)工作。
四、?定期聽取安全保衛(wèi)工作匯報，組織檢查各項安全保衛(wèi)工作的執(zhí)行情況。每逢重大節(jié)日和重要活動，會同公安機關進行全館安全大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，認真整改，及早消除。
五、?對本單位發(fā)生的事故和案件，應及時果斷處置，查明原因。對保護文物有功人員和失職人員給予獎、懲。
第三章?保衛(wèi)組織
第五條?中央直屬、省、自治區(qū)、直轄市的博物館和藏品較多的地、市博物館，應設立保衛(wèi)處、科；其他地方的博物館，應設保衛(wèi)股或專職保衛(wèi)干部。
博物館保衛(wèi)干部和警衛(wèi)人員(含技術安全設備管理人員和巡邏人員)總數(shù)應占全館職工人數(shù)的百分之十左右；百人以下的或地點分散的博物館可超過百分之十的比例。配備保衛(wèi)干部和警衛(wèi)人員，必須保證政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。并根據(jù)博物館安全保衛(wèi)工作的需要，給予適當?shù)纳钛a貼。
第六條?博物館保衛(wèi)組織要認真招待國家有關保衛(wèi)處、科任務的規(guī)定。并做好以下工作：
一、?根據(jù)公安機關的要求，結合本單位實際情況，提出安全保衛(wèi)工作的實施意見，報請館領導統(tǒng)一部署。
二、?監(jiān)督檢查本單位對國家和地方政府頒布的有關安全保衛(wèi)工作的政策法令的貫徹執(zhí)行情況；監(jiān)督檢查對公安機關有關規(guī)定部署的執(zhí)行情況；監(jiān)督檢查對危險隱患的整改落實情況。對違章作業(yè)，有權當場制止。
三、?經(jīng)常檢查整頓包括開放路線在內(nèi)的各重要部位的治安管理情況，配合公安機關認真做好重要內(nèi)外賓客的安全保衛(wèi)工作。
四、?制訂防盜、滅火的應急方案，半年組織一次演習。發(fā)生案件、事故，應立即報告公安機關和上級文物行政管理部門，并積極協(xié)助公安機關追查原因，組織偵破，對失職人員提出處理建議。單位負責人對失職人員包庇姑息的，保衛(wèi)干部有權向上級文物行政管理部門和公安、檢察機關如實反映情況。
五、?積極參與對新建、擴建、改建施工項目設計方案中安全防范部份的審查，并監(jiān)督實施和竣工的驗收。
六、?經(jīng)常了解要害部位人員的情況，發(fā)現(xiàn)不適合在要害部位工作的，要建議領導妥善調(diào)整。
第四章?重點要害部位
第七條?為了貫徹“預防為主，確保重點”的方針，博物館應研究確定本館的重要要害部位，切實加強安全防范工作。重點要害部位是指：
一、?文物存放部位，如庫房、展廳、修復室等。
二、?容易發(fā)生火災部位，如化驗室、配電室等。
三、?機要部位，如人事檔案室、控制室、文獻資料室等。
第八條?確定重點要害部位由館領導批準，并報上級文物行政管理部門和當?shù)毓矙C關備案。重點要害部位確定后，有關主管部門要發(fā)動職工討論制訂安全保衛(wèi)措施，加強對職工的審查。保衛(wèi)組織協(xié)助實施，檢查落實，建立要害部位檔案。
第五章?防盜
第九條?建立和健全以安全崗位責任制為中心的各項安全管理制度，制訂防盜措施。各級負責人要經(jīng)常檢查，監(jiān)督落實。
第十條?文物庫房、展廳和其它存放文物場所的建筑必須堅固，門窗尤須保險可靠，并安裝報警器。凡不具備安全條件的場所，禁止存放文物。技術安全設備不夠完善的展廳，不得陳列一級品文物。
第十一條?凡收購、登記、鑒定、編目、入庫、使用、出庫和調(diào)撥、交換文物，必須制定嚴格，手續(xù)完備。文物保管人員應相對穩(wěn)定。管理文物總帳人員不得兼管文物。
每年六月、十二月應對一、二級文物進行清理查核。
第十二條?凡文物庫房搬遷、修整，文物巡回展出，館內(nèi)展覽布陳、撤陳期間等均應加強組織領導，明確分工，專人負責，保障安全。
第十三條?新設展室或文物巡回展出，事先須經(jīng)保衛(wèi)組織(重要的展出須報請公安機關)進行安全檢查，安全無保證的，不準展出。
文物巡回展出和提取文物到館外鑒定或調(diào)撥、交換，應派專人護送，提高使用交通工具的級別。特別重要的，應請求當?shù)毓矙C關派干警押送。
第十四條?展廳工作人員和警衛(wèi)人員值勤時，必須忠于職守，不得擅離崗位，發(fā)現(xiàn)可疑跡象，立即報告領導。
認真做好開館前和閉館后的文物檢查和清館凈場工作，填寫安全檢查記錄或交接-班登記。切實加強閉館期間的警衛(wèi)巡邏和干部值班制度。
第十五條?對犯罪分子可能利用的登高工具和有利地形、建筑，要及時處理，并重點加強警戒。
第六章?消防
第十六條?博物館必須認真執(zhí)行《中華人民共和國消防條例》和公安部、文化部頒布的《古建筑消防管理規(guī)則》。
第十七條?博物館應建立由館領導為主要負責人的防火安全組織，全面負責全館的消防安全工作。按實際需要，配備專職或兼職消防干部，組織群眾性的義務消-防-隊。
第十八條?在防火安全組織領導和公安機關消防部門的指導下，博物館保衛(wèi)組織要根據(jù)本館具體情況，明確消防重點，制訂防火制度和滅火方案，配備滅火器具和報警設施，進行安全防火檢查，消除火險隱患，追查發(fā)生火災的'原因，并加強對消防干部和義務消-防-隊的領導和訓練。
第十九條?增設、更新文物庫房和展廳的陳列柜、架，要逐步改用金屬柜、架。
第七章?技術預防
第二十條?博物館要對文物庫房和陳列室安裝必要的防盜報警設備，并要因地制宜，制訂技術防范規(guī)劃。
第二十一條?選擇技術安全設備，應經(jīng)過公安部門鑒定或經(jīng)其它單位使用證明性能良好，并根據(jù)本館的自然環(huán)境和具體條件，選擇產(chǎn)品的種類和數(shù)量。一般應使用兩種或多種報警設備，形成點、線、面、空間綜合報警系統(tǒng)控制網(wǎng)，有條件的應安裝電視攝影、錄像裝置。
第二十二條?技術安全設備的種類、數(shù)量、性能和安裝的部位，電纜的走向，信號的使用及值班人員的工作規(guī)律等，均屬機密，不得泄露，并建立技術檔案。
第二十三條?控制室應盡可能選在控制設備的中心，必須隱蔽保密，不得兼做它用。控制室應注意防火、防塵、防潮、通風。設專線供電。應有備用電源和專用通訊工具。
第二十四條?技術安全設備較多的控制室，必須設專職人員負責安裝、檢查、維修和使用。值班員必須熟悉機器性能、信號使用和對緊急情況的鼾。要堅持雙人值班，建立嚴格的值班登記制度。人員要保持相對穩(wěn)定，并注意培訓專門的技術人才。
第八章?獎懲
第二十五條?對在文物安全保衛(wèi)工作中成績顯蓍，有下列貢獻的單位和個人，分別給予表揚、獎狀、獎金、晉級、提職和記功：
一、?安全措施落實，忠于職守，全年未發(fā)生案件、事故的單位和個人；
二、?主動發(fā)現(xiàn)防患，及時果斷處置，避免發(fā)生案件、事故者；
三、?積極反映情況，提供線索，協(xié)助公安保衛(wèi)部門破案，有顯著貢獻者；
四、?為保護國家財產(chǎn)，與犯罪分子和自然災害斗爭中奮不顧身的有功人員；
五、?保衛(wèi)干部和警衛(wèi)人員對安全保衛(wèi)工作認真負責，全年未發(fā)生較大的案件、事故者。
第二十六條?對有下列情形之一者，應視其情節(jié)輕重，分別給予政紀處分，經(jīng)濟制裁，直至追究刑事責任：
二、?有章不循，玩忽職守，違章操作，致使文物被盜或發(fā)生事故者；
三、?保衛(wèi)干部和警衛(wèi)人員不堅持原則，發(fā)現(xiàn)重大問題不請示匯報，造成案件、事故者；
四、?對文物被盜、損壞、丟失等情況，隱匿不報者；
五、?以權謀私、倒賣文物者；監(jiān)守自盜者；內(nèi)外勾結作案者；
六、?知情不舉，窩贓、銷贓者。
第九章?附則
第二十七條?本規(guī)定適用于全國各級博物館。文物店及其它文物收藏單位，可根據(jù)本單位實際情況參照執(zhí)行。
第二十八條?各單位應根據(jù)本規(guī)定，結合具體情況，制訂切實可行的實施辦法。原有規(guī)章制度如與本規(guī)定相違背的，即行廢止。
湖北省文物保護單位及博物館紀念館安全技術防范工程建設管理辦法#e#第一章總則
第一條為促進全省文物保護單位及博物館紀念館安全技術防范工程建設，規(guī)范安全技術防范工程設計、施工、調(diào)試與維護工作行為，根據(jù)《中華人民共和國政府采購法》、《湖北省人民政府關于修改〈湖北省公共安全技術防范管理規(guī)定〉的決定》（湖北省人民政府令第312號）、國家文物局《關于加強安全技術防范工程設計、施工管理有關問題的通知》（文物博發(fā)[2000]044號）、《安全技術防范工程技術規(guī)范》（中華人民共和國國家標準gb50348-2004）等有關法規(guī)，特制訂本辦法。
第二條湖北省內(nèi)各級文物保護單位、博物館紀念館，以及屬于文物的古文化遺址、古墓葬、古建筑、石窟寺和石刻、近現(xiàn)代重要史跡及代表性建筑等安全技術防范工程均適用本辦法。
一級風險單位為國家級或省級博物館；有50000件藏品以上的單位；列入世界文化遺產(chǎn)的單位或全國重點文物保護單位。
二級風險單位為藏品在10000件以上，50000件以下的博物館；省（市）級文物保護單位。
三級風險單位為藏品在10000件以下的博物館；有藏品的縣級文物保護單位。
第四條一級風險文物保護單位的安全技術防范工程設計方案經(jīng)省級文物行政主管機關審查后報國務院文物行政主管部門審批；一級風險博物館紀念館的安全技術防范工程設計方案經(jīng)省級公安行政主管機關審查后報國務院公安部門審批。二、三級風險文物保護單位的安全技術防范工程設計方案由省級文物行政主管機關審核；二、三級風險博物館紀念館的安全技術防范工程設計方案由省級公安行政主管機關審批。
第五條文博單位系國家重要、要害部門，其安全技術防范工程屬隱蔽性的保密工程，依據(jù)國家文物局《關于加強安全技術防范工程設計、施工管理有關問題的通知》（文物博發(fā)［2000］044號）和公安部《關于外商獨資企業(yè)從事安防工程建設有關事項的通知》（公科［2002］16號）規(guī)定，外商獨資企業(yè)不得介入文物系統(tǒng)三級風險及以上的文物保護單位、博物館紀念館單位安全技術防范工程的設計、施工、調(diào)試、維護工作。
第二章資質(zhì)資格條件
第六條承擔安全技術防范工程建設的單位應具備下列資質(zhì)和資格：
（三）具有省級及以上建設行政主管機關頒發(fā)的建筑智能化工程專業(yè)承包叁級及以上資質(zhì)；
（四）具備獨立法人資格，企業(yè)注冊資金不得少于人民幣500萬元；
（六）具有省級及以上建設行政主管機關頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證；
（七）具有質(zhì)量管理體系認證證書；
承擔二、三級風險單位安全技術防范工程的資質(zhì)與資格條件由省級文物行政主管機關審核。
第三章工程實施
第七條安全技術防范工程建設由建設單位填報《湖北省文博單位安全技術防范工程立項申請表》，由縣級以上文化（物）行政主管機關提出立項初審意見，報省級文物行政主管機關核準。
第八條建設單位根據(jù)省級文物行政主管機關的核準意見，編制設計任務書，委托三家及以上設計單位編制方案設計文本。設計方案評審工作的組織按管理權限分級負責。
第九條設計方案評審專家須在省級政府采購評審專家?guī)熘须S機抽取三名及以上組成。建設單位主要負責人參加方案評審，同級監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
第十條本著公平、公正的原則，根據(jù)專家評審確定的設計方案，由建設單位按照本辦法第四條規(guī)定履行申報審批程序。
第十一條建設單位根據(jù)設計方案或經(jīng)費預算控制數(shù)的批復意見，向同級財政政府采購部門申報設計、施工、調(diào)試、維護一體化的政府采購計劃。
第十二條各級政府采購中心或政府采購代理機構按照《政府采購計劃下達函》的批復意見組織招標，評標專家須在省級政府采購評審專家?guī)熘须S機抽取三名及以上組成。建設單位依據(jù)招標結果和優(yōu)化設計方案簽訂合同。
第十三條根據(jù)合同約定條款，建設單位向同級財政政府采購部門申請合同確認，支付工程資金。
第十四條承接一級風險單位安全技術防范工程的單位向省級公安行政主管機關報送項目建審材料，承接二、三級風險單位安全技術防范工程的單位向屬地人民政府公安行政主管機關報送項目建審材料，憑《湖北省安全技術防范工程施工、安裝批準書》進場施工。文物保護單位、博物館紀念館單位是直接涉及國家利益、安全的高風險類部門，根據(jù)《湖北省人民政府關于修改〈湖北省公共安全技術防范管理規(guī)定〉的決定》（湖北省人民政府令第312號）第十七條規(guī)定，承接安全技術防范工程的單位在施工前必須與建設單位簽訂保密合同。
第四章竣工及驗收
第十五條安全技術防范工程竣工后，試運行30天期滿，根據(jù)《湖北省公共安全技術防范管理規(guī)定實施細則》第十二條規(guī)定，建設單位與施工單位向公安行政主管機關技防部門提出驗收申請，由公安行政主管機關技防部門委托國務院公安部門在省內(nèi)授權的檢測機構對安全技術防范工程進行檢測，檢測合格后申報驗收。
第十六條建設單位依據(jù)檢測報告，提交驗收材料。公安機關受理申請材料后，組織驗收。
第十七條安全技術防范工程驗收合格，由省級公安行政主管機關發(fā)放《湖北省安全技術防范工程合格證》，安全技術防范工程即可投入正式運行。
第五章附則
第十八條本辦法由湖北省文物局負責解釋。
第十九條本辦法至發(fā)布之日起實施。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇十五
一、庫房管理堅持專人、專庫、專業(yè)原則，兩人持一套完整的庫房鑰匙，進出庫房嚴格執(zhí)行兩人同進同出制度。非工作人員嚴禁入內(nèi)，因工作需要確需入內(nèi)的，須經(jīng)館長和分管領導同意，填寫出入庫登記表后方可入內(nèi)。進入庫房時不得攜帶包裹，嚴禁吸煙、拍照。
二、庫房內(nèi)防火、防盜、防蟲、防震、防塵等相關設施配套齊全，并保持良好的工作狀態(tài)。
三、庫房內(nèi)要保持適宜的溫度與濕度。冬季溫度保持在10℃—18℃，夏季不高于25℃，日夜溫差不得超過8℃;庫房內(nèi)的相對濕度以50%—65%為宜，濕度差不得超過5%。
四、嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)定。嚴格控制單位內(nèi)部從事非業(yè)務拍照活動。對易壞、易損藏品原則上不得拍照，確需拍攝的，經(jīng)分管領導同意后，一律用冷光拍攝。
五、因工作需要提用藏品，必須經(jīng)分管領導批準、簽字，登記并填寫藏品提取憑證后方可提取。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇十六
1.全面管理展廳日常業(yè)務。
2.協(xié)助銷售經(jīng)理進行展廳的管理、安排、評估銷售顧問的工作。
3.管理并檢查展廳銷售活動以及數(shù)據(jù)，向銷售經(jīng)理提供必要的信息支持。
1.負責安排、支持每日晨會，根據(jù)銷售顧問計劃安排當日工作。
2.展廳5s監(jiān)管，營造適宜的展廳氛圍，達到集團、廠家服務規(guī)范要求標準。
3.檢查并監(jiān)督銷售顧問的標準化流程執(zhí)行情況，提升團隊凝聚力。
4.及時處理現(xiàn)場客戶投訴、跟蹤處理過程、反饋處理意見，提升客戶滿意度。
5.跟蹤和控制銷售計劃完成進度，進行銷售現(xiàn)場管理。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇十七
1、所有工作人員必須嚴格遵守考勤制度，不得遲到、早退、脫崗、離崗。遲到、早退到5到15分鐘罰款5元，15分到30分鐘以內(nèi)處以10元罰款，一周累計遲到三次按事假一天處理，扣除一天工資；遲到、早退30分鐘以上按事假一天處理；未經(jīng)批準擅自缺崗按曠工處理，曠工一天，扣除當月兩天工資。
3、所有工作人員必須統(tǒng)一著裝上崗，佩戴工作證，不得披頭散發(fā)，不得佩戴夸張首飾，發(fā)現(xiàn)一次違規(guī)者給予警告一次，每發(fā)現(xiàn)一次處以10元罰款。
4、展廳工作人員撿拾游客遺失物品必須向帶班人員匯報，不得隱匿不報和侵占，如發(fā)現(xiàn)此類情況，在勒令退換的同時予以辭退。
5、所有工作人員不得私自接受媒體采訪，如有未經(jīng)館領導審批，私自代表博物館接受媒體采訪者，對所產(chǎn)生的影響和后果負全權責任，并予以辭退。
6、旺季午餐時間為中午12:30，不得提前離崗就餐，經(jīng)發(fā)現(xiàn)，處以10元罰款；淡季為半天班，1:30為交接班時間，接班人員未到不得以任何理由擅自提前離崗，發(fā)現(xiàn)一次處以10元罰款。
7、講解員須服從講解接待工作安排，不得互相推脫、消極怠工及，如發(fā)現(xiàn)有此類情況，警告一次，出現(xiàn)三次此類情況，自動離職；講解員無客觀理由不得拒講，發(fā)現(xiàn)一次，自動離職；講解員在講解服務中應始終禮貌有加，盡量滿足游客的合理需求，不得對游客為難，不得對游客提無理要求，一旦出現(xiàn)有游客投訴講解員情況，上報館領導，館內(nèi)做統(tǒng)一處理，視情節(jié)嚴重程度，處以經(jīng)濟處罰或辭退；講解服務時間在30分鐘以內(nèi)（特殊情況除外）的，享受講解提成的50%。講解員不得向游客索取小費，發(fā)現(xiàn)一次，自動離職。
8、所有講解員（包括正式職工）有享受講解提成的權益，同時也要履行免費講解的義務。講解員一年免費講解不得少于20次，未滿20次者扣除差額次數(shù)的講解提成，按相應的講解提成20元一次計，（如只完成5次，則扣除15次×20元）；超過20次者予以適當獎勵，超出一次按25元一次提成（如共完成25次免費講解則按超出的5次×25元）。
9、講解員在辦公室不得食用有刺激性氣味的食品，不得吸煙、大聲喧嘩，保持辦公室干凈整齊，不得在辦公室內(nèi)叫外賣，以上情況每發(fā)現(xiàn)一次處以罰款15元。
10、展廳清場時，講解員有責任關閉講解員辦公室電源，清楚安全隱患，若發(fā)生重大事故，講解員全體承擔事故后果，直接責任人予以辭退。講解員必須在展廳清場、閉館后隨工作人員一起離開，不得無故提前離崗。
11、前臺接待人員待人接物和藹大方、舉止得體，做到禮貌接待，對游客的提問要認真回答，不能有抵觸情緒。前臺為接待游客的地方，坐姿端正，起立接待，不得兩人同時擠坐于一張凳子之上；不得在前臺吃零食；不能嚼口香糖；不得在前臺高聲喧嘩、播放音樂、看雜志；不得將個人用品放置于前臺桌面，保持前臺工作區(qū)域干凈、整潔。前臺對導覽器要細心看護，及時充電，做常規(guī)檢查，對有故障的導覽器要及時上報維修。前臺工作人員與下班前必須做好當天游客的分類統(tǒng)計，不得以任何借口拖延。以上現(xiàn)象一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予警告一次，每發(fā)現(xiàn)一次則予以10元罰款。
12、保潔人員統(tǒng)一著裝上崗，必須保證陳列部各區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生的整潔，上班時間嚴禁聚眾聊天、吃零食，各自在所負責的區(qū)域內(nèi)清潔衛(wèi)生，實行責任區(qū)域到人。如發(fā)現(xiàn)工作時間內(nèi)不在負責區(qū)域內(nèi)，給與警告一次，每發(fā)現(xiàn)一次者處以罰款10元。下班清場之前，保證展廳內(nèi)衛(wèi)生的整潔。
13、存包、發(fā)號工作人員不得在工作室內(nèi)吃零食、抽煙、大聲喧嘩，必須保證工作室干凈、整齊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)警告一次，每發(fā)現(xiàn)一次予以10元罰款，存包、發(fā)號人員有責任向陳列部帶班人員匯報公共設施損壞情況和所需物品。如有撿拾游客失物或游客未領取物品時，必須及時向帶班人員匯報，若隱匿不報或侵占他人財物，發(fā)現(xiàn)后在勒令退還的同時予以辭退。
14、存包室內(nèi)為存放游客物品的地方，嚴禁第三人進入室內(nèi)，若發(fā)現(xiàn)有存包工作人員以外人員進入，一律按曠工處理。由于存包人員自身原因丟失鑰匙或游客存放物品，有責任人賠償全部損失并辭退。下班前，必須保證工作室內(nèi)電源關閉，清楚安全隱患，若發(fā)生重大事故，由責任人負全責并予以辭退。
15、旺季期間講解員、前臺、保潔員在餐后至15:00之間可以休息，但不能出館，期間必須保證安排值班人員保證正常接待和衛(wèi)生清理。
由于我館旅游旺季接待任務繁重，陳列部工作人員均正常上班，因此在淡季（11—4月）特準每人20天輪休補償（一般情況下一次性休息三天，如有特殊情況，可適當放寬）。由于夏季接待量大，工作強度高，每人每月不得請假超過2天，超出1天，扣除冬季輪休2天（曠工一天算兩天事假）。上班滿一年，無超出規(guī)定假期者，享受20天輪休；上班滿半年者，無超出規(guī)定假期者，可享受10天輪休。
所以聘用工作人員根據(jù)工作表現(xiàn)，實行獎懲制，于旺季（5-10月）分別于
8、11月（三個月為一個考核期）分兩次進行考核。將以上違反規(guī)定所罰款項的資金用于獎勵表現(xiàn)優(yōu)秀的工作人員。
單位在年終根據(jù)工作人員一年的表現(xiàn)，評選先進工作者，單位予以獎勵。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇十八
1.1 為規(guī)范某xxx公司（以下簡稱“公司”）庫房管理，加強庫存及在借物品管理、明確物品出、入庫手續(xù)及流程，提高公司資金、物品使用率，保證庫房安全，特制定本制度。
1.2 本制度中所指的物品是因生產(chǎn)、工程及研發(fā)所需而儲存的各種成品、半成品及原材料。
2.1物品入庫管理
2.1.1 所有物品購入、退回、測試、樣品、借用、歸還等，均應經(jīng)生技科檢驗合格后入庫。
2.1.2 物品入庫單由生技科在辦理物品入庫手續(xù)時負責填寫。
2.1.3 庫管員根據(jù)生技科物資供應管理專責員出具的驗收合格后的物品入庫單及時核對物品編號、名稱、規(guī)格型號、數(shù)量，最長不超過一個工作日核對完畢，如相符，填寫物品入庫單實收欄，根據(jù)物品入庫單登記物料卡及臺帳；如不符，則庫管員予以拒收并立即告知生技科。
2.1.4 《物品入庫單》第一聯(lián)由倉庫存檔，第二聯(lián)送財務科報賬，第三聯(lián)由生技科物資供應管理專責員存檔。
2.2物品出庫管理
2.2.1物品的發(fā)放力求先進先出，具體按倉庫物資先進先出執(zhí)行規(guī)范進行操作。當面點清數(shù)量，核對規(guī)格名稱，并及時登記處入帳(手工及電腦帳)，做到帳、卡、物相一致，帳、帳相符。
2.2.2 廢品庫內(nèi)物資由生產(chǎn)科負責組織處理，庫管員嚴格清點數(shù)量或過磅，及時登記入帳，并保留處理清單。
2.2.3生產(chǎn)、維修及相關人員：領用物品應辦理《物品領料單》，一式三聯(lián)，第一聯(lián)倉庫存檔，第二聯(lián)交財務科入賬，第三聯(lián)由經(jīng)辦人存檔。
2.2.4 因特殊情況，由供應商直接發(fā)貨給使用部門的物品，由生技科及相關部門、人員及時辦理入庫、出庫領用手續(xù)，如未及時補辦手續(xù)，原則不準再由供應商直接發(fā)物品給各部門。
2.3 借用物品管理
2.3.1 內(nèi)部人員借用物品時，應履行借用手續(xù)，經(jīng)主管部門或公司領導批準后可借用（領導授權亦可）。
2.3.2借用物品期限從發(fā)貨之日起為三個月，所借物品經(jīng)生技科檢驗合格后，方可核銷借用賬；三個月未能歸還，借用人應提出書面申請，經(jīng)相關領導同意后，可延續(xù)再借用三個月；如仍無法歸還，由借用部門或當事人按比例承擔該物品使用年限的折舊費。
2.4 物品退回與歸還管理
2.4.1 個人退回借用物品由庫管員根據(jù)借用手續(xù)，核定物品是否一致完好，經(jīng)生技科核準后辦理退庫手續(xù)、并銷賬。
2.5 物品報廢：
2.5.1 物品報廢原因
2.5.1.1 變質(zhì)的（生銹、霉變、蟲啃、鼠咬等）；
2.5.1.2 超過使用壽命的；
2.5.1.3 已不再使用的；
2.5.1.4 在承擔運輸中損壞的。
2.5.1.5 因無法維修或無維修價值的；
2.5.1.6 生產(chǎn)過程中損壞的。
2.5.1.7 因技術更改升級而造成報廢的；
2.5.1.8 己購物品，在生產(chǎn)時發(fā)現(xiàn)為不良，經(jīng)采購人員與供應商協(xié)商不可退換的；
2.5.1.9 借用/試用后，經(jīng)生技科判定為無法再修品；
2.5.1.10 因計劃失誤導致采購引起的。
2.6 物品報廢流程
2.6.1 庫管員統(tǒng)計庫存所需報廢的物品，由生技科出具檢測結果、財務科出具報廢物品的價值核準后，予以報廢。報廢工作按照《某xxx公司廢舊物資管理辦法》執(zhí)行。
2.7 庫房管理
2.7.1 按現(xiàn)有庫房面積，規(guī)劃平面圖，分別按料號次序擺放，并將各物品型號、規(guī)格用標簽紙列示于物品前，各項物品對應陳列其后。
2.7.2 庫管員對于所經(jīng)管物品的排列以利于先進先出的作業(yè)原則分別決定儲存方式及位置。
2.7.3 遵循7s原則（整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全、節(jié)約）。
2.7.4 未經(jīng)檢驗的物品，擺放在指定區(qū)域。
2.7.5 檢驗合格的物品，及時入庫貯存。
2.7.6 換貨、報損的物品，區(qū)分存放，并單獨記賬。
2.7.7 非貨架貯放的物品，不可超高、壓線、倒置、重壓。
2.7.8 禁潮物品應做好防潮措施。
2.7.9易燃、易爆、易腐蝕的物品應分開貯存，單獨存放在獨立地點或庫房，配置當量的滅火器材，并加以明顯的警告標識。
2.7.10 庫房內(nèi)嚴禁煙火，不得使用過分發(fā)熱而可能造成火災、危險的電器。
2.7.11 物品貯放，龐大、笨重物品放下方；輕便、小件物品放上方。
2.7.12 物品堆放不宜過于緊密，保留間隙及庫房進出通道順暢。
2.7.13 易碎、易破物品須輕取輕放。
2.7.14 配套物品應成套存放，以防混亂。
2.7.15 每月25號前結賬，由庫管員將當月物品庫存情況發(fā)送主管部門。
2.7.17 出具盤點報告，出現(xiàn)盤盈或不可避免的盤虧情況，由庫管員呈報生技科、公司領導核準后調(diào)整，若為保管不善引起則由保管人員承擔相應賠償責任。
3.1 本制度由本公司生技科負責解釋。
3.2 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
1、《物品入庫單》
2、《物品領料單》
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇十九
一、博物館對藏品負有科學管理、科學保護、整理研究、公開展出和提供使用（對社會主要是提供藏品資料、研究成果）的責任。保管工作必須做到：制度健全、帳目清楚、鑒定確切、編目詳明、保管妥善、查用方便。
二、藏品保管是博物館一項經(jīng)常性的重要業(yè)務工作，應由館長分工負責領導。必須設立專門保管部門或配備專職保管人員。保管人員必須實行崗位責任制，并保持相對穩(wěn)定。
三、保管工作人員必須認真學習馬列主義，刻苦鉆研業(yè)務，忠于職守，廉潔奉公。對于接觸有毒藥品、塵埃的保管工作人員，應按照當?shù)赜嘘P工種享受相應的勞動保護福利待遇。
四、為保證藏品安全，進行科學研究或充分發(fā)揮藏品的作用，文化部文物局可以調(diào)撥或借用全國文物系統(tǒng)所屬各博物館的.藏品；省、自治區(qū)、直轄市文物行政管理部門可以調(diào)撥或借用本行政區(qū)域內(nèi)文物系統(tǒng)所屬各博物館的藏品，其中一級藏品的調(diào)撥、交換，須經(jīng)文化部文物局批準。
最新博物館內(nèi)部管理制度（精選20篇）篇二十
珍品庫房若設在普通藏品庫區(qū)內(nèi)時，應有嚴格的防火、防盜分隔措施；5.藏品庫房盡量少開窗，以免外界陽光入射和溫濕度變化較大，其窗地比一般不超過1／20；6.藏品庫房的開間或柱網(wǎng)尺寸，要與保管設備的排列和藏品進出的通道相適應。保管設備的布置要成行地垂直于有窗的墻面；7.藏品庫房的凈高應不低于2．4m。若有梁或管道等突出物時,其底面的凈高應不低于2．2m。