工作方案的成功實施需要團隊的合作和配合，每個人都需要明確自己的責任和任務。小編為大家整理了一些工作方案的成功案例，可以作為參考和借鑒。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇一
一、工作思路：
在鎮黨委直接領導和教育局黨委指導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀理論和“十七大精神”為指導，以理論學習、黨員承諾、雙向培養為活動載體，積極開展黨建主題實踐活動，努力提高我校黨支部黨建工作水平。
二、工作要點：
（一）、加強理論學習。
組織黨員干部學習馬列主義毛澤東思想和鄧小平理論；黨的十八大會議精神；中共中央印發的《中國共產黨紀律處分條例》；國共產黨章程。；時事政治，形勢報告；科學發展觀理論等。學習形式和時間安排：采取自學與輔導相結合，集中與分組相結合，通過看錄像、理論輔導、專題研討、外出參觀學習、學習先進人物事跡、答卷等多種形式進行。學后寫出學習總結。通過學習，努力營造講政治，講學習，講正氣的良好的氛圍，并配合教育系統人事制度改革，做好教師的思想政治工作，保證教育教學工作的穩定與發展。
（二）、做好組織發展工作。加強對入黨積極分子的培養和教育，嚴格發展黨員工作程序，確定入黨積極分子，本著成熟一個、發展一個的原則，做好黨員發展工作，不斷增強支部的活力。
（三）、加強黨風廉正建設。
1、認真貫徹落實上級黨委關于領導干部廉潔自律的有關規定，積極推進校務，政務公開，加強法律監督和群眾監督；進一步規范領導干部的從政行為；發揮黨風義務監督員的作用，嚴格對干部的監督和考察；貫徹落實教育局黨委關于領導班子和領導干部違反黨風廉政建設責任制責任追究的有關規定。實行領導班子廉潔承諾制度，開展述職述廉活動。
2、堅持密切聯系群眾，克服形式主義，官僚主義，保持黨同人民群眾的血肉聯系，對立“立黨為公，執政為民”的思想，體察校情，了解師生的思想狀況，深入群眾，廣泛聽取群眾意見和建議，進一步改進學校工作。
3、開好黨員民主生活會，對照《黨章》，進一步查找自身不足，開展黨內批評和自我批評，不斷的警示每個黨員、領導干部廉政，勤政。增強黨員開拓進取，努力拚搏，積極干好本職工作的責任感。
（四）、加強精神文明建設。
1、注重抓好思想理論建設，采取形式多樣的學習方式，組織黨員干部認真學習理論，努力從思想上、政治上與黨中央和上級黨委保持高度一致，積極開展“學黨章，找差距，爭做合格共產黨員”的教育活動。
2、加強作風建設，不斷提高服務水平。引導教職工愛崗敬業、遵守道德、塑造良好一進校干部教師形象。在黨員干部中積極開展旗幟建設，要求每名黨員要做到“覺悟高于群眾，行動先于群眾，能力優于群眾，業績好于群眾”，真正發揮黨員的先鋒模范作用。
3、加強業務學習。通過參加進修學歷、校本培訓、自學、函授等各種形式，加強與業務工作密切相關的知識的學習，堅持理論聯系實際，不斷提高業務水平。
4、認真做好宣傳報道工作。宣傳樹立本校的先進典型任人物及事跡。宣傳本校工作特色。使全校教師振奮精神，積極投身到我校繼續教育工作中來，構筑良好的輿論環境。
5、加大法制宣傳工作力度，重點宣傳《義務教育法》、《教師法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》等內容，提高廣大干部、教師的法律素質。
（五）、做好團組織、工會工作。
1、校工會要進一步貫徹落實上級教育工會工作精神，繼續推進職代會工作，推進校務公開，進一步加強校工會的職能作用。
2、加強黨對共青團組織工作的領導，認真落實共青團組織章程，發揮團組織在學校德育工作中的主力軍作用，努力提高學校德育工作水平。
三、保證措施：
1、加強學校黨政領導班子建設，進一步提高干部理論修養、政治水平、業務素質和管理能力。
2、加強黨群聯系，抓住黨內作風、學風等問題，堅持把思想作風建設擺在第一位，進一步做好各項工作。
3、進一步強化黨務工作各項措施，改進工作方法，建立健全各項黨務工作制度。
4、培養樹立典型，以典型帶全面，提高學校精神文明建設和黨務工作的水平。
5、加強信息宣傳報導工作，采取多種形式宣傳學校的正面典型，提高學校整體知名度。
--------中學。
2013年12月30日。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇二
根據最新出臺的2017年黨建工作新思路，那么黨建工作實施方案怎么寫呢，以下是小編整理出來的2017年黨建工作實施方案。
一、總體目標要求
進一步堅定理想信念，提高黨性覺悟;進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確政治方向;進一步樹立清風正氣，嚴守政治紀律、政治規矩;進一步強化宗旨觀念，勇于擔當作為。
以“鞏固思想建設、規范組織行為、嚴格制度執行、轉變工作作風、提高工作效能”為基調，“聚神聚力、提標提速”，為我區公積金工作奠定更為深厚的群眾基礎，助力打造“時尚柯橋、印象柯橋、幸福柯橋”。
二、任務措施
(一)搞好思想理論武裝，著力加強思想政治建設。
結合“兩學一做”學習教育，著力抓好分中心干部職工思想政治建設。
深入學習黨章黨規。
著眼明確基本標準、樹立行為規范，逐條逐句通讀黨章，全面理解黨的綱領，牢記黨員義務和權利。
認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規，以史為鑒，通過黨史學習，樹立正確的價值觀體系，銘記革命先輩和先進典型的光榮事跡，從違紀違法案件中汲取教訓，守住為人、做事的基準和底線。
深入學習系列講話精神。
深入學習領會習xx總書記系列講話重要精神。
深刻理解黨的科學理論既一脈相承又與時俱進的內在聯系，增強理論的堅定性和自覺性，切實提高思想理論水平。
組織開展多樣化學習。
制定《2016年度學習計劃》，形成學習體系，將個人自學與集中學習相結合。
根據計劃有序引導自學，同時利用“周一夜學”、“3會1課”、“專家講壇”、“廉政警示教育”、"電教宣傳教育"等形式，深入開展集中學習。
落實黨組、中心組學習，并及時反饋學習情況。
定期召開全體黨員會議，圍繞所學進行專題討論，對照《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》挖掘自身存在的問題與不足，找到存在差距，明確努力方向。
利用“一把手上黨課”結合“兩學一做”內容，統一思想認識，提高分中心干部職工凝聚力。
(二)開展“公仆意識”教育、著力加強機關作風建設。
持續深入開展作風建設，以教育實踐活動成果為基礎，深入開展“公仆意識”教育活動，切實轉變工作作風，樹立為民服務新形象。
開展談心交心活動。
暢通溝通渠道，提升溝通質量，在分中心內部不定期開展談心交心活動。
班子成員與分管科室負責同志之間、與全體科室人員之間;科室與科室之間，科室內部之間，通過談話強化互動交流、答疑釋惑，查擺問題，消除誤會。
嚴肅認真開展批評和自我批評，針對突出問題和薄弱環節梳理上報清單，列明整改問題，即知即改。
開展全員“找短板”，挖掘“金點子”活動。
加強業務學習和工作交流，樹立服務全局工作意識。
安排干部職工輪講“手頭工作”，重點圍繞崗位目標責任制考核要求，逐一對照，力求重思想、精業務、強服務。
創新工作思路，有針對性創新工作方法，各科室結合自身業務與群眾要求，列出為民服務金點子，不斷提升自身業務素質與能力。
推行“為民服務先進崗”評選活動。
深入推進窗口為民服務創先爭優活動，改進服務態度，簡化辦事流程，提高服務效能。
通過“為民服務先進崗”評選活動，以競爭促實效，打造公積金優質服務品牌。
評選采取外部評定與內部評定相結合的方式，將服務質量擺到桌面上來，激發工作熱情。
(三)深化星級黨支部創建，著力加強基層組織建設。
以“評星晉級”活動為抓手，對照標準，健全黨內制度，提升黨建科學化水平。
加強黨建隊伍建設，增強凝聚力和戰斗力。
加強隊伍建設與實際工作相結合，發揮黨員先鋒崗的先進作用。
大力抓好窗口工作“一落實兩規范”，落實黨員掛牌上崗，亮明身份，規范窗口業務，規范窗口服務。
落實公開承諾、領導點評、群眾評議等措施。
著力加強黨支部建設。
加強和規范“3會1課”制度和黨員調入調出、黨費收繳等組織管理制度建設，對分中心黨員實有情況進行全面核對，實施動態管理。
提升黨員干部隊伍素質。
不斷創新黨員干部隊伍教育、管理、監督和服務的新途徑。
嚴格黨內組織生活，做好民主評議。
嚴把黨員“素質關”、“程序關”和“監督關”，抓好入黨積極分子和發展對象隊伍建設，嚴格把控黨員隊伍整體素質，重視年輕干部培養，搭建干部成長平臺。
著力做好黨員服務，做好扶貧走訪慰問和幫扶困難黨員工作。
(四)提升規范化教育，著力加強機關制度建設。
嚴格各項要求落實到位，建立科學管理機制。
規范職工的職業行為，制定《黨支部會議制度》、《崗位目標責任制考核辦法》。
提高素質;帶頭改革創新，開拓進取;帶頭公正廉潔，守法執法;帶頭拼搏實干，艱苦創業;帶頭團結一致，服從大局。
層層落實責任，提升學習動力，以不定期檢查形式進行必要的督查促進，組織全員參加規章制度知識大討論。
將“首問負責制”、“限時辦結制”和“一次性告知制”成為前臺工作人員的基本服務理念。
(五)強化教育監督，著力抓好機關黨風廉政建設。
深入學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，進一步提高認識，不斷規范黨員干部的行為，搞好自身的廉潔自律工作，增強廉潔自律的自覺性。
結合形勢任務，有針對性地組織反腐倡廉教育。
從而不斷增強黨員干部的廉政意識和法制觀念，使黨員干部在行政勤政過程中自重、自警，自省，自覺依法行政和廉潔從政。
積極營造廉政文化氛圍，以推薦讀書、參觀學習等形式，開展豐富多彩的廉政文化活動，使黨員干部在愉悅、輕松的氣氛中接受廉政文化的.熏陶。
評優獎罰等干部職工最關心、最直接的切身利益事項，利用網站、宣傳欄等載體做好政務公示，主動接受監督。
嚴肅財經紀律、人事紀律等各項黨紀法規，積極發揮表率作用，杜絕私設“小金庫”、違規發放各類福利、津補貼，違規超標使用辦公用房等現象發生;加強懲防體系建設。
嚴格執行黨組履行黨風廉政建設責任制主體責任報告制度，做好“一崗雙責”工作;認真組織述廉評廉大會。
三、組織領導
(一)加強組織領導，強化主體意識。
成立黨建工作領導小組，組長:王寶煥;副組長:邵國娟、邊烽、高岳芳。
領導小組下設辦公室，由諸菁華同志擔任辦公室主任。
全體干部職工要切實加強主體意識，按照方案要求，明確目標任務，按照班子分工認領責任，做到真正把自己放進去，真正把“兩學一做”學習教育落到實處。
(二)明確目標任務，層層落實責任。
健全黨建服務體系，將黨建工作列入年度崗位目標考核，積極引導黨員干部牢記宗旨使命，堅持問題導向，將群眾利益想在前，做在前。
著力執行力建設，深化“四風”整治，推進持續整改。
進一步轉作風、嚴紀律、作表率，形成合力，將為民服務走在前列，抓深抓透黨建工作。
(三)主動外化于行，提升服務自覺性。
將黨建工作與分中心重點工作相結合，全力推進思想理論建設、業務水平建設、服務素質建設;提升主觀能動性，激發黨員干部參與黨建工作的積極性、主動性、創造性，著力構建分中心黨建工作新高度。
根據懷化市直機關工委《2016年市直機關黨的工作要點》(懷市直發[2016]3號)以及相關工作責任制考核要求，結合我局工作實際，特制定本實施方案:
一、指導思想
切實增強“四個意識”，大力實施先鋒引領工程，著力加強思想、組織、作風、黨風廉政和制度建設，為實施“一極兩帶”、“一個中心、四個懷化”戰略貢獻力量。
二、任務措施
(一)強化理論武裝，努力提高黨員干部隊伍政治思想素質
1、繼續強化思想陣地建設。
把深入學習習xx總書記系列講話精神，十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神作為重大政治任務來抓，以中國共產黨成立95周年、中國工農紅軍長征勝利80周年為契機，開展理想信念教育、黨性教育和黨風廉政教育。
加強新形勢下的思想政治工作，注重人文關懷，適時研判黨員和干部職工思想動態，做好理順情緒、化解矛盾工作。
2、認真組織開展“兩學一做”學習教育。
按照中央、省委部署和市委要求，組織開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育。
采取集中學習、專題研討、知識競賽等多種方式，扎扎實實開展學習教育。
3、加強學習型黨組織建設。
(二)深入實施先鋒引領工程，大力推進基層黨組織建設
4、繼續實施先鋒引領工程。
建立領導干部聯系企業制度，開展“黨員干部聯企業，打造產業升級版”活動;二是創建特色黨建品牌，打造高效機關;三是抓好防檢支部基層黨建示范點建設。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇三
2018年，我局黨建工作按照縣委組織部的要求，結合工作實際，制定本方案：為了認真貫徹落實黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神，進一步加強我局黨建工作，增強黨員隊伍整體素質，不斷提高黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，完善黨建工作體系，保證黨建工作創新有序推進，特制訂本方案：
一、指導思想。
全面貫徹落實黨的十九大、省市縣組織工作會議精神，緊緊圍繞脫貧攻堅、轉型發展、全面從嚴治黨“三件大事”，堅持向上用力提升干部素質，向下用力務實基層基礎工作，強化責任、拓展領域、增強活力、優化服務，不斷提高黨建工作常態化水平，為全縣建設提供精神動力和組織保障。
（一）加強思想政治教育。
嚴格執行“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等黨內組織生活制度，每季度召開1次以上黨員大會，每月25日為黨員活動日，每半年上1次黨課。每年開展1次黨員民主評議，黨員領導干部帶頭上黨課，局黨組班子成員和支部書記每年至少上一次黨課，帶動黨員干部投身學習、提升素養;大力推進“全民讀書月”活動，營造良好讀書氛圍，黨員干部全年至少完成1篇讀書心得。
（二）加強領導班子建設1.旗幟鮮明地樹立正確用人導向。按照縣委組織部要求，嚴格落實好干部標準，堅持德才兼備、以德為先，堅持事業為上、公道正派，堅持以事選人、人崗相適，嚴把政治關、品行關、作風關、廉潔關，使真正優秀的干部得到提拔使用。
2.努力構建有效激發干部動力的長效機制。扎實推進干部能上能下，堅持嚴管與厚愛相結合，強化正向激勵，建立“風險容錯、盡職容錯、交往容錯”三個清單，建立健全干部澄清保護具體措施辦法，提振干部大膽探索、放心干事、履職無憂的信心。
(三)加強黨的作風和反腐倡廉建設。
1.加強黨風廉政教育。繼續深入學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，讓黨員干部嚴于律己，自覺架設拒腐防變的“高壓線”。教育引導黨員干部加強家風建設，廉潔修身、廉潔齊家，以優良的家風育黨風、促政風、帶民風。
2.加強廉政宣傳教育。堅持教育在先、防范在先，采取多種形式，經常性地開展反腐倡廉教育，做到警鐘長鳴，結合實際，開展廉政文化活動，形成“廉榮貪恥”的良好風尚，提高廣大干部職工的廉政意識。
3.加強作風效能建設。嚴格落實中央、省、市及縣作風建設各項規定，扎實推進政風行風建設，深入整改突出問題，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，積極回應群眾訴求，努力構建作風效能建設長效機制。
（四）加強基層組織建設1.認真落實《準則》精神。認真貫徹執行黨內政治生活《準則》的具體要求，加強督促檢查，總結經驗，發現問題，著力解決機關黨建工作中存在的問題，切實把各項規定落到實處。
2.深入推進駐村幫扶工作。扎實開展干部駐村幫扶和精準扶貧，認真落實結對幫扶。主要領導干部率先垂范，切實幫助基層和群眾解決實際困難，推動貧困村和貧困戶加快脫貧奔康。
（五）加強保障體系建設。
1.從嚴落實管黨治黨責任。建立黨組織“主體責任”、黨組織書記“第一責任”和黨組織成員“分工責任”等“三個責任清單”，嚴格落實黨組織書記總攬統籌、推進落實、考評問責、兜底負責“四項工作職責”，進一步健全黨建工作述職評議考核制度，完善黨建責任考評追究辦法。
2.加強黨務干部隊伍建設。配備專職黨務干部，加大黨建信息報送力度，每月上報2條黨建工作信息。強化專職黨務干部培訓力度，進一步提升履行職責的能力和水平。
3.規范建設黨員活動陣地。按照有場地、有設施、有人員、有功能的要求，加大黨員活動場所規范化建設力度。充分發揮活動陣地作用，抓好日常學習教育，加強黨員管理。
三、組織機構人員分配組長：李中玉副組長：成員：
四、具體要求。
1、黨支部委員會每季度召開一次。主要內容是：傳達、學習上級黨組織的文件和指示；聽取支部工作情況匯報；對新形勢下基層組織建設中遇到的熱點、難點問題進行研究和討論。
2、每半年召開一次民主生活會，根據實際需要，也可以隨時召開，重點圍繞本支部黨員中存在的思想、工作作風、紀律等方面的問題，開展批評和自我批評，民主生活會要開誠布公，互相談心，溝通情況，交換意見。
3、要加強對入黨積極分子的培養教育，支部要定期不定期地對入黨積極分子進行培訓，組織他們學習黨的基礎知識，加深他們對黨的認識，要確保新發展黨員的質量。
4、要建立學習制度，集中開展理論學習和業務學習的時間每周應不少于半天，全年不少于25天。要建立學習考勤制度，每名學習人員都應有專門的學習筆記，并要寫1篇以上的學習。
心得體會。
5、按照黨章規定，黨員向黨組織交納黨費是黨員必須具備條件和應盡的義務，黨員應自覺按時交納黨費。
6、配備專職黨務信息員，加大黨建信息報送力度，每月至少上報1條黨建工作信息。
2018年3月27日。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇四
戰斗力，努力把我委黨支部創建成學習型黨支部，努力成為“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，努力為實現“打造xxxx縣”的奮斗目標，提供穩定的治安和發展環境。
根據我委工作實際，對xx年黨支部及機關黨建工作提出如下意見:
一、指導思想
突出抓好學習型機關創建活動，夯實黨建基礎，創新思想政治工作，努力帶好隊伍，為完成今年各項工作提供思想保障和動力支持，努力開創政法工作新局面。
二、有效推進創建學習型單位活動
只有不斷學習，才能在思想上保持高尚的境界，才能增強做好工作的本領，因此必須建設成學習型單位。
我委黨支部委立足當前、高瞻遠矚全面啟動實施了“創建學習型單位工程”。
即:比誰學得多，看誰筆記記得好，體會深;比誰學得好，看誰觀念更新快，知識利用好;比誰學得扎實，看誰業務能力強，本職工作完成好。
爭取使每名職工做到“四個一”:理解一個概念(學習型組織的概念)，樹立一個觀念(終身學習的觀念)，鉆研一本好書，掌握一項技能。
以提高廣大干部的政策理論水平、職業道德規范、業務能力，增強他們服務基層的意識，進一步提高業務能力和工作效率。
三、夯實黨建基礎，增強黨組織的戰斗力。
我們將按照“黨員先鋒工程活動”的要求，繼續深入開展爭創“堡壘”支部活動。
我們將總結近年來開展此項活動的經驗，把支部的各項工作進一步細化、量化，形成完整的制度下發到每一個辦公室，全年進行總評。
組織黨員開展生動活潑的黨建活動，提高黨員隊伍素質。
，使大家弄清黨員先進性教育活動的重大意義，并結合黨員喪失先進性的種種表現，結合自身查找不足，增強黨員的黨性修養，提高黨員自身素質。
在此基礎上，我們將認真開展民主評議黨員活動，通過自評、互評、群眾參評、表彰處罰階段實施，使民主評議工作達到教育黨員、樹立楷模、純潔隊伍的目的。
三、加強思想政治工作，不斷探索新形勢下思想政治工作新路子
思想政治工作是我黨的優良傳統，新的一年工作中，我們始終不間斷的開展思想政治工作，結合解困、改革、發展實際，與時俱進，不斷創新，這一年來我們將重點抓好以下幾方面工作:
(一)、認真組織黨員職工學習黨員先進性教育活動必讀篇目和選學篇目。
進一步解放思想，轉變觀念，增強職工的危機感和使命感，統一思想、振奮精神、激發職工投身于各項工作的積極性和自覺性。
(二)、在思想政治工作中，我們黨按照“思想政治工作創新工程”的要求，創新工作方法，在全委推廣領導思想政治工作責任區制。
每名領導聯系一個辦公室作為自己的思想政治工作責任區，定期深入責任區，與職工開展交心談心活動，及時了解職工思想動態，解決職工難點熱點問題。
我們還將繼續開展“11”助學等活動，與社區結成幫扶對子，幫助他們解決生產生活中的實際困難。
(三)、關心職工生活，幫助他們解決實際困難。
要時刻把職工的冷暖掛在心間，積極為職工抓難事、辦實事、做好事。
通過辦職工看得見摸得著的好事，進一步密切干群關系，造就職工隊伍的凝聚力。
(四)、抓好輿論陣地建設，加強宣傳新信息工作。
總支將準確把握輿論導向，緊密結合形勢，及時上報有關信息，定期下發政法簡報，要緊密結合思想政治工作要點，充分利用輿論陣地的輻射作用，加大職工形勢教育力度。
將總結去年宣傳信息工作經驗，充分發揮年輕在此項工作中的積極作用，安排給每名年輕干部每月寫稿任務，并定期公布稿件完成、用稿情況，爭取能夠使宣傳信息工作再上新臺階。
(五)、嚴格執行民主測評制度，主動接受群眾民主監督。
我們每年組織職工群眾對委辦班子成員，進行一次民主測評，從德、能、勤、績、廉五個方面對領導干部進行評價，把監督的權利交給職工群眾，班子成員的一言一行，一舉一動，都置身于群眾監督之下。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇五
社區黨建工作實施方案你了解多少?下面是小編搜集整理的幾篇社區黨建工作實施方案范文，歡迎大家瀏覽。
20xx年我社區黨建工作將在街道工委的領導下，以創建全國文明城市，構建和諧社會為主線，因地制宜開辟下崗黨員再就業綠色通道;積極探索新時期黨建工作的新思路，發揮基層黨組織在社區建設的先鋒模范作用，特制定工作方案如下:
一、指導思想
以鄧小平理論和“xxxx”的重要思想為指導，深入學習貫徹黨的xx屆全會和“xx大”會議精神。
圍繞社區建設開拓創新;著力構建民主開放的黨務工作新機制;認真做好黨員服務中心工作;為社區直管黨員、協管黨員和流動黨員提供優質服務。
發揮社區黨組織在社區建設中的領導核心作用。
二、工作重點
1、加強黨建工作宣傳力度，在xxx服務中心設立黨建宣傳櫥窗和黨務公開欄;大力宣傳優秀黨員的先進事跡，“樹典型”讓典型引路，帶動廣大黨員積極投身文明創建活動。
認真落實“三會一課”制度。
2、對轄區內下崗黨員進行全面摸底，組織召開下崗黨員座談會傾聽黨員心聲;掌握他們的思想動態和就業需求;組織他們參加黨員創業培訓班。
社區黨委積極收集就業信息;廣開就業門路為下崗黨員再就業鋪路搭橋;開辟下崗黨員再就業綠色通道。
3、認真做好貧困黨員的慰問幫扶工作，對各支部發放“心手相牽，共建和諧”黨員結對幫扶志愿者行動倡議書。
由黨員志愿者面向社區困難黨員簽定結對幫扶協議;為困難黨員撐起一片藍天。
4、社區通過兩次綜合整治，花壇綠地不斷增加;如何維護好花壇綠化是社區黨員義不容辭的責任。
為此，社區黨委決定每周五在轄區內開展“共產黨員認綠護綠志愿者活動”;分片劃塊設立黨員志愿者認綠護綠崗。
5、嚴格黨的組織生活制度，要求各支部每月過組織生活一次，組織黨員學習《黨的xx大報告》和《xx大黨章修正案》通過開辦各種形式的培訓、學習，提高黨員自身的素質，優化黨員結構，使黨員能在社區建設中起到先鋒模范作用。
6、認真落實民主評議黨員制度，上半年組織黨員到黨員教育基地參觀學習，對黨員進行經常性的黨員意識和黨的方針政策教育。
半年對黨員進行一次民主評議，組織黨員積極開展批評與自我批評。
7、做好發展黨員工作。
按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，注重對入黨積極分子的培養考察，做到成熟一個發展一個。
為黨組織增添新鮮血液。
8、七一期間組織社區直管黨員和流動黨員到偉人故居參觀學習。
組織黨課培訓，開展文明家庭、文明樓棟評比活動。
以上是我社區20xx年的黨建工作思路，社區黨委將在街道工委、辦事處的正確領導下，圓滿完成各項任務，創出社區特色。
隨著經濟的快速發展和城市化進程的推進，作為城市基層社會結構主體的社區正在發生著深刻的變化。
加強黨對社區的領導，充分發揮社區黨組織的領導核心作用，成為新形勢下加強基層黨組織建設的一項十分重要的任務。
現就我區社區黨組織如何發揮作用提出以下意見。
一、指導思想:
以社區黨建工作“五個好”為目標，以加強和改進社區黨組織建設為重點，以創新社區黨建工作機制、組織形式和活動方式為保證，積極構建社區黨建工作新格局，為我區社區建設提供堅強的組織保證。
二、目標任務:
力爭利用三年時間，通過全區上下共同努力，社區內“兩類”黨組織應建組建率達到100%，全區建成5個社區黨建工作精品示范點，黨建品牌30個，發展黨員100名，社區黨組織達到“五個好”標準，社區黨組織要基本達到活動有陣地、辦公有經費。
真正實現社區黨組織政治導向、資源整合、引領風氣、社會穩定器的功能定位，使社區黨建工作得到健康有序地推進。
主要內容是:
1、發揮社區黨組織政治導向功能作用。
建設一個政治堅定、團結堅強、密切聯系群眾、熟悉社區建設、奮發有為的社區黨組織領導班子。
建設一支以社區干部和居民中的共產黨員、共青團員、社區志愿者為骨干的高素質的社區黨務工作者隊伍。
2、發揮社區黨組織資源整合功能作用。
形成一個以街道黨工委為核心，社區黨組織為基礎，轄區單位黨組織共同參與的社區黨建工作體制和資源共享、優勢互補、社區共建的工作協調機制。
3、發揮社區黨組織引領風氣功能作用。
積極開展爭創國家級“和諧社區建設示范區”活動、改善社會風氣，實現創建和諧社區的新發展、新跨越。
加強社區辦公場所的建設，加強社區黨建陣地的建設，完善社區服務中心的服務內容和設施，美化居民生活環境，凈化社會風氣。
4、發揮社區黨組織社會穩定器功能作用。
深入群眾、了解群眾、處理好人民群眾切身利益的事情。
建立黨員服務中心，發揮黨員先鋒模范作用，把矛盾化解到最前沿，發揮穩定器的功能作用。
三、工作措施
(一)發揮社區黨組織作用，提升社區黨務工作者的整體素質
1、對黨建工作要有新認識。
社區黨組織是黨員和居民密切聯系的基本平臺和載體，是社區和諧建設的組織保障。
要充分認識社區黨建的重要性:一是社區黨建工作是創建和諧社區建設的需要。
經濟發展和社區人口的增加，要求黨要在社區的各個領域必須取得主導優勢，就必須依靠社區各基層黨組織的作用，形成強大的滲透力、影響力和控制力，為和諧社區建設服務。
二是社區黨建工作是黨組織和黨員職責的體現。
社區作為各單位和黨員生活或工作的區域，黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用就要得到充分體現，各負其責，共同在社區建設中發揮主導作用。
三是社區黨建工作是服務居民群眾的需要。
社區居民的服務需求呈現多元化、個性化的特點，社區黨組織和黨員必須抓住服務居民群眾這個中心，使服務成為社區黨建工作與和諧社區建設的最佳結合點，形成黨對社區的領導核心，把廣大人民群眾緊密團結在黨的周圍，使黨的執政地位日益鞏固。
2、有針對性開展培訓學習。
按照分級分批培訓的原則，有計劃分層次地對社區黨組織成員進行培訓，切實提高社區黨組織成員的整體素質。
同時，對社區黨建各方面存在的實際問題要掌握大量詳實的第一手材料，為黨組織和黨員發揮作用打下嫻熟的“政策基礎”。
3、有規律性開展黨務工作。
社區黨建工作要有連續性，定期開展活動、部署工作，使黨組織凝聚力進一步增強。
一是定期開展活動。
結合創先爭優和社區實際，開展黨味濃、群眾積極廣泛參與的活動。
二是定期部署工作。
將上級的要求和社區黨組織的近期工作有機結合，并及時進行部署和落實。
三是定期總結工作。
對一段時間的工作，要進行整理總結，查找問題和不足，便于下一步黨建工作的開展。
(二)發揮社區黨組織作用，建立發揮作用的平臺。
1、開展黨建品牌創建活動。
廣泛開展以“一個社區一個特色，一個社區一個品牌”為主要內容的黨建特色社區群創建活動。
一是精心挖掘培育。
認真總結提煉各社區黨建工作的好做法、好經驗和新成果，把黨建工作成效明顯、群眾滿意度高、可塑性強、具有品牌發展潛質的黨建典型確定為品牌培育項目。
二是公開評比命名。
建立黨建品牌登記備案制度，對已成熟的品牌項目，填寫《黨建品牌創建申報登記表》，撰寫黨建品牌綜合材料，按黨組織隸屬關系，自下而上逐級申報。
街道黨工委對申報黨建品牌進行拉練式考核評比，切實保證黨建品牌創建的公開、公平、公正和高質量。
三是發揮示范作用。
街道黨工委要加強對黨建品牌創建工作的跟蹤督查，指導在社區建立品牌創建工作示范點。
有計劃地組織黨建品牌單位與后進黨組織結成共建對子，幫助指導后進黨組織在抓好黨建基礎性工作的前提下，積極開展創建黨建品牌活動，進一步增強黨建品牌的感染力和牽引力。
2、開展創先爭優評比活動。
一是以“五好五帶頭”為目標開展好創先爭優活動。
努力實現“五個好”:領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好。
努力做到“五帶頭”:帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。
二是以爭創國家級“和諧社區建設示范區”為主題開展創先爭優活動。
圍繞深化和拓展“創建五有社區，實現六心目標”活動，推行“四權”運行模式，通過黨員責任區、黨員示范樓院、黨員志愿服務活動等形式發揮黨組織和黨員作用。
三是評選表彰。
街道黨工委對社區黨組織開展創先爭優活動情況進行考核，對創先爭優活動中涌現出來的.先進基層黨組織和優秀共產黨員進行表彰獎勵，表彰要注重工作實績和社會公認度，聽取黨員和群眾意見。
對優秀黨組織和表現突出的黨員逐級推薦到區、市級進行表彰獎勵。
3、開展載體創新活動。
在深入開展創先爭優和創建黨建品牌活動的同時，針對社區黨組織實際情況，以籌劃主題鮮明、內容充實、適合社區黨組織特點的黨建工作活動載體。
一是結合街道黨工委(社區)實際創新。
不斷拓寬幫扶的平臺，在社區黨組織中開展便民服務承諾活動，并在實際工作中建立和完善黨員干部幫扶特困群眾和工作機制。
二是結合區域資源創新。
運用區校共建、軍地共建、企區共建等多種載體，開展創新活動。
建立愛心救助驛站、健身活動驛站、知識陶冶驛站、日間照料驛站、心里溝通驛站、愛心救助超市等載體。
三是結合黨員特點創新。
發揮個人的優點和長處，為社區黨建做貢獻。
創建紅色宣傳車、黨員先鋒崗、黨員攤位等載體，切實發揮黨員的先鋒模范作用。
舉辦反腐倡廉圖片展，使居民群眾及廣大黨員受到教育。
(三)發揮社區黨組織作用，努力構建和諧社區建設示范區。
一是開展“三級聯創”活動。
將社區黨建工作“三級聯創”活動與“創先爭優”主題活動有機結合，明確目標任務，豐富活動內容，形成區、街道和社區三級聯動，“創先爭優”的工作局面。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇六
各科室、部門：2011年是中國共產黨建黨90周年，也是實施“十二五”發展規劃的第一年。我局黨建工作按照市局黨組的部署和要求，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面貫徹落實科學發展觀，不斷加強黨的思想、組織、作風和制度建設，充分發揮局黨組的核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為構建和諧xxxxx作出新的貢獻。
一、著力開展建設學習型黨組織為重點的思想宣傳教育活動。
在學習和教育培訓上各部要把握好基本要求，切實把思想和行動統一到市委的工作要求上來，充分利用動員會、專題輔導、黨課等各種形式，多角度的宣傳報道，積極營造學習貫徹的濃厚氛圍。
（一）加強學習教育，提高黨員干部政治理論水平。以局黨組為中心學習基地，抓好黨組中心組理論學習，堅持中心組學習制度，重點加強對新形勢、新任務、新要求的學習，不斷提高領導班子政策理論水平和科學民主決策水平。中心組成員每年集中學習累計不少于12次，每年完成1—2篇有較高質量的黨性分析理論文章和調查報告。
(二)加強組織培訓，提高黨員干部政治思想素質。抓好黨員干部隊伍的教育培訓工作。制定黨員干部年度學習計劃，以“三會一課”為主要載體，采取班子成員帶頭講、黨員干部輪流講、聘請專家重點講等多種形式，組織開展學習培訓活動，不斷提高黨員干部的政治思想素質。
（三）深化創建活動，提高干部員工文明素質。以開展創建省級文明行業為契機，大力開展“文明單位、文明員工、文明家庭”創建活動。在創建活動中要做好保級和爭創工作，廣泛開展職業道德、社會公德、家庭美德和個人品德教育，不斷提高干部職工的文明素質。
（四）深入開展慶祝建黨90周年系列活動。深入開展慶祝建黨90周年系列活動，重點宣傳中國共產黨的光榮歷史和豐功偉績、宣傳中國特色社會主義理論體系、宣傳優秀共產黨員的先進事跡和崇高精神、宣傳xxxxx事業的發展和成果。
（五）開展形式多樣的文化活動。充分利用“三八”、“五一”、“五四”、“七一”、“十一”、重陽節、春節等重大節日開展形式多樣的文化活動，豐富干部職工精神文化需求，提高組織建設和干部隊伍建設的戰斗力、凝聚力。
二、著力抓好以創建“四好”領導班子為重點的組織建設。
2（一）加強黨員干部隊伍建設。按照創建“四好”領導班子和“創先爭優”活動的要求，廣泛開展爭做優秀共產黨員、模范履行黨章規定義務等活動，加強對黨員的教育、管理和監督，使廣大黨員干部自覺做到“五帶頭”：即帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。制定發展黨員工作計劃，加強對入黨積極分子的培養和教育，做到成熟一個發展一個。
（二）加強黨組織的生活建設。認真落實黨支部“三會一課”、民主評議黨員、領導班子民主生活會、黨組織考核評價制度，每年組織一次黨員黨性分析課,每半年召開一次領導班子民主生活會，做到會議有重點、有記錄、有進展的“三有”要求，切實增強黨組織的生機和活力。
（三）加強工、青、婦組織建設。認真抓好以黨建帶“三建”工作，健全工、青、婦群團組織，充分發揮各個組織的職能作用，建立和完善相應的各項規章制度，支持群團組織依章開展活動，建立并掛牌以“黨員示范崗、巾幗示范崗”、“先鋒模范崗”和“樹典型、學先進、當標兵”等方式帶動廣大干部職工立足崗位，建功立業。
三、著力抓好以轉變工作作風為重點的專項活動。
3評，進一步解決在思想作風、工作作風和黨性修養等方面存在的突出問題。
（一）大力開展“創先爭優”活動。結合本單位工作性質和特點，制定“創先爭優”活動計劃方案，黨員公開承諾事項等，廣泛開展活動，確保活動取得實效。
（二）大力開展黨務、政務公開活動。進一步深化黨務、政務公開內容，落實黨務、政務公開要求，完善黨務、政務公開制度，促進黨務、政務公開經常化、制度化、規范化。
（三）大力開展“城鄉互聯、結對共建”活動。按照市委要求，以“進萬戶、訪民情、辦實事、促發展”為主題，以深入了解社情民意為重點，以進社區為市民辦實事為落腳點，以送政策、送科技、送門路、送溫暖為主要內容，切實把政策宣傳好、把民情了解好、把經濟發展好、把實事辦理好、把矛盾化解好、把基層組織鞏固好。
四、著力抓好以懲治和預防腐敗體系建設為重點的黨風廉政建設。
扎實開展黨性、黨風、黨紀教育活動，把“講黨性、重品行、作表率”作為創先爭優活動的最終目標，完善一套懲治和預防腐敗體系建設的好制度進行監督，確保黨性純潔性。
4（一）加強教育，筑牢思想防線。認真抓好黨風廉政建設，定期開展警示教育和革命紅色教育活動活動，通過教育活動使黨員干部增強責任意識、大局意識、廉潔意識，達到雷厲風行、求真務實、敢于碰硬、一抓到底的工作作風。
（二）落實責任，嚴格“一崗雙責”。嚴格落實黨風廉政建設責任制度，堅持誰主管、誰負責的原則，建立班子成員“一崗雙責”的責任機制，一級抓一級，認真開展黨員領導干部述職述廉、個人重大事項報告、誡勉談話等工作。
（三）全面推進腐敗風險預警防控體系建設。按照風險設防、分權制衡、分級預警、分層追責的腐敗風險防控模式，建立腐敗風險預警防控體系，對單位采購一切物資用品和設施設備都必須按相關管理規定執行，形成一把手負總責，分管領導具體抓，紀檢監察協調，各職能科室協同配合，全體人員共同參與的格局。
（四）營造氛圍，推進廉政文化建設。堅持把廉政文化建設作為反腐倡廉建設的重點工作，探索有效載體，建立宣傳陣地，拓展預防領域，營造濃厚廉政文化氛圍。加強黨內監督、輿論監督和社會監督，抓好行業不正之風整治活動，有效防止黨員干部違法違紀現象發生。
五、著力抓好以創新、規范、落實為重點的黨建工作。
5結合工作特點，按照上級黨組織的要求，加強組織建設，在方式方法上有創新、規范、科學合理的工作新思路開展好黨建工作。
（一）加強領導，力求在黨建規范上有新突破。積極探索和努力做到黨建工作“五有”：即有年度工作計劃，有月度工作安排，有半年工作總結，有年度工作回顧，做到每次會議與學習有考勤、有記錄。同時抓好黨員活動室陣地規范化建設。
（二）高度重視，力求在思想政治工作上有新突破。積極探索做好黨員思想政治工作的有效方法，做好“四個結合”：教育黨員與管理黨員相結合；抓黨員學習教育管理與做職工思想工作相結合；抓干部職工思想政治素質提高與規劃管理業務水平提升相結合；解決黨員群眾思想認識問題與解決黨員群眾實際困難相結合，及時掌握黨員群眾的思想狀況，解決實際問題，增強黨組織的凝聚力。
（三）加大宣傳力度，力求在黨建工作宣傳與推廣上有新突破。在注重創新黨建工作的同時，及時了解黨建工作新情況，堅持正面引導，及時挖掘、總結、提煉宣傳黨建方面的特色做法與工作亮點，力求有一批成果被采用和推廣。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇七
綜合行政執法局結合自身實際，在全局各級黨組織和黨員干部中，開展以實施“五大先鋒工程”為載體的創新增活力、創優增魅力、創業增實力“三創三增”主題黨建活動。
圍繞韓城發展大局，發揮黨建引領及黨員先鋒帶動作用，凝聚追趕超越正能量，開展“百名黨員在行動，追趕超越當先鋒”活動，爭創“追趕超越先鋒黨支部”。黨員要以爭創一流的熱情、攻堅克難的闖勁、鍥而不舍的韌勁，增強發展意識、責任意識、實干意識、創新意識，做追趕超越的先行者、創新者、踐行者，敢闖敢試、敢為人先，爭當“追趕超越先鋒黨員”。
以創建“人民滿意單位”為目標，通過建設政治堅定、品德高尚、業務精湛的服務團隊；培養勤奮工作、求真務實、團結協作、清政廉潔的優良作風；創造依法行政、開拓創新、優質高效、執法為民的優秀業績，爭創“雙強雙優先鋒黨組織”。黨員要通過“陽光承諾”“黨員示范崗”“黨員先鋒”等活動，提高辦事效率和服務質量，做到為民陽光執法、規范執法、公正執法、高效執法、廉潔執法，爭當“雙強雙優先鋒黨員”。
深入開展以“亮標準、亮身份、亮承諾，比技能、比作風、比業績，黨員互評、領導點評、群眾評議”為主要內容“三亮三比三評”活動，結合“強基礎、轉作風、樹形象”活動，運用“721”工作法(讓70%的問題用服務手段解決，20%的問題用管理手段解決，10%的問題用執法手段解決),在一線執法中堅持處罰與教育相結合，靈活運用說服教育、勸導示范、行政指導等非強制行政手段，杜絕粗暴執法；同時在執法過程中要堅持“四個做到”：一是做到依照規定穿著制式服裝和佩戴標志標識；二是做到從事執法工作時主動出示執法證件；三是做到執法過程中堅持語言文明和舉止規范；四是做到執法活動實行全過程記錄。開展“五比五賽”活動，即：比學習創新，賽業務能力；比精神風貌，賽隊容風紀；比遵規守紀，賽履職盡責；比工作業績，賽執法成效；比先進模范，賽服務水平。通過提標桿，強服務，規范化等舉措，以點點滴滴的作為、樁樁件件的實事，展示執法人員形象，彰顯共產黨員的先鋒本色，爭當“愛崗敬業先鋒黨員”。
以“志愿服務爭優秀，創先爭優當先鋒”為目標，組織實施以“我為人人、人人為我”為主題的“黨員志愿服務先鋒工程”。組織廣大黨員走基層、訪民情、送溫暖、獻愛心，在扶貧幫困、“五城聯創”、重要節慶志愿服務等活動中，傳播“奉獻、友愛、互助、進步”的理念，倡導文明風尚，傳遞正能量，爭創“志愿服務先鋒黨支部”。黨員要樹立“我自愿、我示范、我奉獻、我快樂”的精神理念，積極在各項志愿服務中發揮先鋒模范作用，爭做志愿者中的帶頭者、爭做帶頭者中的示范者、爭做示范者中的表率者、爭做表率者中的領先者，爭當“志愿服務先鋒黨員”。
通過開展“履職踐諾”“講奉獻、懂規矩、守紀律”等活動，不斷叫響“向我看、跟我干”，形成勤廉履職、奮發向上的精神風貌，爭創“勤廉擔當先鋒黨支部”。黨員領導干部要樹立“接受任務不找借口、執行任務不講困難、完成任務追求圓滿”的觀念，面對機遇和挑戰，要敢闖敢破敢擔當；面對困難和問題，要善思善干比作為；面對期待和考驗，要合心合力講團結；面對誘惑和沖擊，要自律自制倡廉潔；面對目標和任務，要高質高效爭先進，在提升黨性修養、服務群眾、克難攻堅、廉潔自律上體現“我帶頭”，爭當“勤廉擔當黨員領導干部”。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇八
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應用寫作的一個重頭戲。下面小編準備了關于黨建工作計劃方案，僅供參考!
20xx年以來，地區國資委機關黨支部在地委組織部、地直機關工委和委黨組的正確領導下，緊緊圍繞地委擴大會議提出的各項奮斗目標，緊密聯系實際，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以爭創“黨員效能示范崗”為載體，扎實推進“六有”基層服務型黨組織建設，不斷轉變思想觀念，完善工作思路，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用，進一步提升基層黨組織凝聚力、戰斗力、努力提高基層組織建設水平和國資管理水平，為全年工作任務的完成奠定了良好基礎。
現將黨建工作情況匯報如下：
一、黨支部基本概況
地區國資委機關現有干部職工19人，黨員17人，非黨員2人。
國資委系統黨員共20名，其中：機關黨員17名，直屬企業黨員3名;女黨員5人，占黨員總數的25%;少數民族黨員5人，占黨員總數的25%;漢族黨員15人、占黨員總數的75%;預備黨員1名。
博士學歷1人，研究生學歷4人，本科學歷15人;委機關黨支部20名黨員應繳黨費4879。
2元，實繳黨費4879。
2元。
二、20xx年黨建工作開展情況
機關2016年黨建工作總結企業2016年黨建工作總結及2017年工作計劃
2016年黨建工作總結匯編2016年黨建工作總結范文
2016年黨建工作總結報告村社區2016年黨建工作總結
(一)扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動
1、認真抓好學習教育，為活動的開展夯實思想基礎。
始終把學習教育活動貫穿于教育實踐活動的始終，堅持多措并舉，嚴密組織，引導黨員干部深入思考學、圍繞重點學、帶著問題學、照著榜樣學、聯系工作學。
一是采取集中學與個人自學、領導領學、座談討論、重點輔導相結合，通過觀看錄像、聽報告、座談會、撰寫心得體會、知識測試等多種方式，系統地學習了黨的群眾路線教育實踐活動所要求的學習內容和自選內容，開展集中學習15次以上，個人自學每人每周不少于7個學時，通過做好學習筆記，撰寫學習心得，突出重點、知識測試等載體，提高了學習效能。
舉辦主題黨課、輔導報告5次，委黨組主要領導帶頭作了維護民族團結、民族宗教政策、“三史”教育等專題輔導報告，打牢維護祖國統一、維護民族團結、維護社會穩定的思想基礎。
二是組織黨員觀看警示教育電教片、視頻講座，開展黨課教育，學習焦裕祿、牛玉儒等優秀黨員的先進事跡學習教育形式和活動，使全體黨員深刻認識到新時期共產黨員積極踐行“三個代表”重要思想，要對黨忠誠、牢記宗旨、無私奉獻、篤定理想、永葆本色，要體現人民公仆為人民的本色，體現中國共產黨“立黨為公、執政為民”和“權為民所用，利為民所謀，情為民所系”的根本要求，進一步提高拒腐防變能力。
通過學習，黨員干部的政治敏銳性明顯增強，政治素質、理論素養有了明顯提高。
2、征求意見，查找問題。
按照黨的群眾路線教育實踐活動要求，“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去。
”地區國資委黨組班子成員按照“雙聯”聯系點制度，結合“訪民情、惠民生、聚民心”活動，組織引導廣大黨員干部與群眾同吃同住同勞動，帶著感情、帶著問題、帶著責任下基層，通過進縣(市)國資部門、進社區、進科室、進企業和進聯系村，“五進”活動，主動與群眾進行面對面地直接交流，認真傾聽群眾最關心、利益最普遍的問題，征求到意見建議55條。
深入15家企業和單位調研，召開各層次座談會11余場次，與50多名干部群眾進行談話。
廣泛征求意見建議。
3、談話交心、承諾整改。
只有領導干部率先垂范，教育才有說服力，制度才有威懾力，活動才能取得實效。
按照“準、狠、韌”的要求，地區國資委黨組緊密聯系自我，聚焦政治堅強、聚焦“四風”問題，切實把自己擺進去，以實際行動為班子成員作示范，誠懇地全面查找自己身上存在的問題，堅持有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就著重解決什么問題，使征求對象感受到征求意見的誠意和決心，打消了顧慮，從而真心實意地提意見、找問題，帶動委教育實踐活動扎實開展。
地區國資委黨組針對干部職工提出的熱難點問題，班子成員之間，開展了廣泛的談話交心活動，并及時召開干部職工大會現場作出承諾，邀請督導組領導現場督查指導，既原汁原味地逐條反饋意見建議，又明確整改期限，強化責任分工，制定工作方案，確保各項目標實現。
4、制定措施，立查立改。
嚴格按照地區群教辦和督導組的具體要求，對查出班子自身在政治上不夠堅強5方面表現和“四風”方面存在的23個問題認真研究、梳理，制定了42項嚴格的整改措施，明確了責任和整改期限。
切實做到立查立該。
5、深入推進專項整治，力求取得實效。
制定了《地區國資委開展政治堅強和“四風”突出問題專項整治工作方案》和《地區國資委黨組制度建設計劃》，認真梳理已有制度，建立健全相關制度，廢止過時的制度。
對需要建立健全的制度，及時召開委黨組會議，明確責任領導、責任科室和辦理時限，確保專項整治工作取得實效。
(二)以理論武裝為先導，扎實推進學習型機關黨組織建設
一是深入開展黨員干部理想信念教育。
圍繞“黨員干部思想進一步提高，作風進一步轉變，黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉的形象進一步樹立”的目標，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，廣泛在黨員干部職工中開展了理想信念教育，制定了《黨員干部理想信念教育計劃》，開展了黨課教育，認真組織黨員干部和職工學習國家主席的系列講話精神，開展了學習焦裕祿、牛玉儒等優秀黨員的先進事跡活動，在干部職工中營造了學先進典型的濃厚氛圍;通過學習教育與活動的開展進一步增強了黨員干部應用馬克思主義的立場、觀點、方法分析問題、解決問題的能力，增強了政治敏銳性和政治鑒別力，堅定了矢志不渝為中國特色社會主義共同理想而奮斗的信心。
二是深入開展形式任務和民族團結宣傳教育。
以第29個民族團結教育月活動和地區創建國家級民族團結模范地區活動為契機，深入開展了馬克思主義“五觀”教育，黨的民族宗教政策法律法規和反對分裂斗爭再教育活動，進一步強化了黨員干部職工對國家觀、民族觀、宗教觀、歷史觀、文化觀認識和理解;通過此次活動，進一步鞏固了各族干部職工團結奮斗的共同思想基礎;使“三該離不開”的思想深入人心，增強了戰勝困難的信心和推動國資事業又好又快發展的決心;進一步筑牢了干部職工反對民族分裂、維護祖國統一和民族團結的思想基礎。
三是深入開展社會主義核心價值觀教育活動。
為深入貫徹中央《關于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》，圍繞社會主義核心價值觀教育，組織開展了“道德講堂”、學習交流、撰寫學習心得體會等活動，大力加強社會主義核心價值體系教育，培育機關核心價值理念，使“三個倡導”日益深入人心。
強化機關干部職工文明道德意識，積極踐行“新疆精神”，通過社會主義核心價值觀主題教育活動的開展，使黨員干部隊伍的整體素質得到提高，履職和服務能力得到增強，對外的形象得到全面提升。
(三)以服務大局為主線，扎實推進服務型機關黨組織建設
一是深入開展“服務民生”實踐活動。
按照“訪民情、惠民生、聚民心”活動的要求，委黨組選派了4名政治素質強、理論水平高的黨員干部，由1名黨組成員帶隊進駐到鄯善縣前街村開展工作，與村干部一起深入農戶了解情況，征求意見，解決農民生產生活中的實際困難和問題。
為使“三民”活動扎實有效的開展，委黨組成員經常深入到前街村，幫助村委會理清發展思路，制定發展規劃，籌集項目資金，共同謀劃發展。
今年以來，地區國資委為鄯善縣前街村解決項目資金10萬元，黨員干部為貧困村民捐款近3000元。
慰問“三老”人員和貧困村民18人次。
二是深入開展“治庸治懶”治理活動。
以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以解決“四風”問題為突破口，在黨員干部中開展了“治庸治懶”治理活動，針對“四風”中存在的突出問題，制定了切實可行的嚴格的《整改措施和整改方案》，按照立查立該的要求，制定完善了《首問責任制》、《限時辦結制》、《責任追究制》和《機關工作人員行為規范》等制度。
通過以上教育活動的開展，提高廣大干部職工對庸懶行為危害的認識，強化“有錯是過，無為也是過”的責任意識，激發了干部職工潛在動力，提升了執行力，促進了機關工作作風明顯改進，服務能力明顯增強，辦事效率明顯提高，發展環境明顯優化。
三是深入開展機關黨員干部進社區活動。
為了進一步加強黨員教育管理工作，增強黨員的宗旨意識，拓寬黨員聯系服務群眾的途徑，豐富黨員服務群眾的內容，引導機關在職黨員參與社區建設和服務，強化對在職黨員的“雙重管理”，推進機關黨建工作再上新臺階。
今年以來，支部組織展開了在職黨員進社區活動，制定了《在職黨員進社區活動的實施意見》和《在職黨員進社區活動制度》，支部18名黨員分別到所在社區報到，認領服務崗位，做到了“八小時之內工作在單位，八小時之外奉獻在社區”，積極參加社區黨組織開展的各項活動，充分發揮在職黨員先鋒模范作用，實現機關與社區資源共享、共駐共建，提升機關、和社區黨建工作整體水平再上新臺階。
(四)以開拓創新為動力，扎實推進創新型機關黨組織建設
一是建立和創新“四大工作機制”。
今年以來我們按照地區機關工委的要求，注重推進創新型機關黨組織建設工作，重點從以下幾方面入手，收到了良好的效果。
第一，完善了圍繞中心、服務大局的機制。
機關黨建立工作緊緊圍繞地委、行署中心工作與重大工作部署開展，如：學習傳達貫徹地委擴大會議精神，在機關開展專題講座，重大工作給黨組專題匯報。
第二，黨建與機關各項建設有機整合的機制。
以精神文明建設、黨風廉政建設、效能建設、民族團結模范單位創建，普法教育、社會管理綜合治理為平臺，挖掘黨建工作資源，拓寬黨建工作領域，以黨建工作為龍頭推動各項機關建設。
第三，全員參與，責任到人的機制。
形成以黨支部與支委為骨干，示范帶頭全體黨員和積極分子參與的工作責任機制，黨建工作與所有工作責任到人。
第四，注意把群眾路線教育的經驗推廣運用到黨建工作的學習教育機制。
二是經常研究分析解決黨建工作中難題和重點問題。
委黨組定期召開會議研究黨建工作現狀、分析黨建工作中的熱難點問題。
堅持業務工作與黨建工作同安排、同部署、同落實、同檢查，把黨建工作擺上了黨組工作的重要議事日程。
三是開展黨員效能示范崗創建活動。
開展“黨員效能示范崗”創建活動，是貫徹落實黨的十八大精神，深入開展的黨的群眾路線教育實踐活動和創先爭優活動的實際行動，是激發黨組織和廣大黨員的生機和活力的有效載體。
根據地區機關工委[20xx]7號文件精神要求，我們組織開展了黨員效能示范崗創建活動。
制定了《黨員效能示范崗創建活動實施方案》，明確了創建目標，完善了組織領導，制定了創建標準和實施步驟。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇九
為了促進我社區的各項工作的發展，根據xxx縣委組織部《關于開展崗村結對互助，共建和諧社會活動的通知》精神，我社區與共產黨員示范崗望城縣公安局戶政科結成共建單位，開展互幫互助活動，共建和諧社區，為扎實有效的開展結對共建工作，特制定如下方案：
堅持與時俱進、大膽創新基層黨建工作，著力構建和諧社區、建立健全我社區黨支部和戶政科黨支部互幫互助的工作機制，充分發揮共產黨員先鋒模范作用，加強基層黨建工作。深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞構建社會主義和諧社會、全面實現小康的奮斗目標，保持我黨的先進性、增強支部的凝聚力、戰斗力，以示范帶動全盤工作，以共建深化創新，以黨建促進發展，積極推進和諧社區的全面建設。
開展與共產黨員示范崗公安局戶政科結對共建工作，實現以崗帶動、結對互促、雙向受益、共同提高。結合我社區的實際情況，通過開展各種共建活動，加強支部建設，提高思想政治素質，提升社區服務水平，進一步深化為服務居民和為居民辦實事，全面推進社區整體工作上新的臺階。
1、規范黨支部組織建設。充分利用戶政科共產黨員示范崗的示范作用，進一步加強和規范黨支部建設，七月將召開一次共建雙方黨建工作聯席會議，六月、十二月開展學習交流活動，借助戶政科在組織建設、隊伍建設等方面的經驗，促進社區黨支部組織、隊伍建設的提升，十月社區支部開展一次黨員群眾教育培訓，搞好黨員隊伍建設，邀請戶政科支部參加和指導社區支部活動，實現與共產黨員示范崗工作的有效對接，深化黨建帶團建、黨建帶婦建，推進雙方黨建工作相互促進，協調發展。
2、加強思想政治建設。通過活動的開展，積極學習共產黨員示范崗的先進思想，堅持解放思想、更新觀念、與時俱進，以科學的發展觀搞好黨建工作。社區支部充分利用聯系群眾密切、了解群眾心聲、基層經驗豐富的優勢，幫助共產黨員示范崗黨員干部樹立科學發展觀、正確政績觀，堅持以人為本理念，激發干事創業熱情，弘揚求真務實作風，不斷提升服務質量，樹立窗口形象。
3、發揮社區功能，提升服務水平。在共產黨員示范崗的幫助下社區建立和完善社會服務體系。為共建單位共產黨員示范崗戶政科在樹立形象、服務等方面提供力所能及的幫助和社會化服務，為轄區單位及居民群眾提供優質服務、扶貧濟困服務、殘疾人服務、老年人服務、青少年服務、勞動就業服務、便民利民服務、人口與計劃生育管理服務、衛生醫療保健服務等服務項目，并及做好兩勞回歸人員的幫教工作，逐步形成功能完善的社區和公安民警服務體系。
4、活躍社區文化，豐富精神生活。共建雙方要盡力滿足廣大群眾求知、求美、求艦求樂、求新的需求，依托共產黨員示范崗和社區的資源和人才優勢，在六月中旬，在斑馬湖主辦一次迎奧運共建廣場活動，提升社區的文化生活氛圍；打造社區文化精品，進一步完善文化長廊的建設，將黨的惠民政策及時傳遞到居民心中。并且常年，廣泛開展群眾喜聞樂見、健康有益、形式多樣的群眾性文體活動和聯誼活動，豐富社區居民文化生活，增強社區文化的凝聚力，形成科學文明健康向上的工作和生活方式。
5、整治社區環境，營造優美生活空間。積極開展共建美好家園活動，教育和引導居民樹立社區是我家，建設靠大家責任意識，積極參與環境衛生治理活動，著力解決楊家圍道路及下水道的改造，為居民辦實事，為居民排憂解難，努力實現文明單位與社區環境的亮、綠、凈、美，用優美文明的社區環境，教育影響廣大居民熱愛自己的社區。
6、加強社區治安，維護良好秩序。積極開展建設平安社區活動，開展民主法制教育，增強職工、居民法律意識，自覺遵紀守法，養成良好行為習慣，并積極同各種違法犯罪行為作斗爭。開展防火、防盜、防自然災害，落實各項防范管理措施，切實保障單位職工、社區居民的人身和財產安全。建立社區良好治安綜合治理。認真做好人民調解工作，積極疏導化解各種矛盾糾紛。
7、強化幫扶體系建設。以此活動為契機，社區支部與共產黨員示范崗戶政科一道積極開展幫扶活動，著力為基層貧困黨員和群眾解決生產生活中的實際困難，充分利用共產黨員示范崗的各種優勢，為社區解決實際問題，。組織黨員和青年團員開展形式多樣的獻愛心扶貧幫困活動，鼓勵黨員干部捐資捐物，并以各種途徑充實愛心超市的物資，定期向困難戶發放。定期開展慰問困難黨員、困難群眾、關愛老人、留守兒童和求助貧困學生。幫助他們轉變觀念，樹立信心，努力走出困境。
1、提高對結對共建活動的認識。落實科學發展觀，切實推進黨員、干部深入活動開展，通過結對促進社區的各項工作發展。
2、加強對社區共建活動的領導。要充分發揮共產黨員示范崗和社區黨支部作用，成立社區黨支部與戶政科支部組成共建工作聯合領導小組，建立聯席會議制度，為共建活動扎實有效地開展提供組織領導和制度保證。
3、確保共建活動取得實效。要切實辦幾件作用大、影響大的實事。當前，要重點解決解決楊家圍的下水道和道路改造建設、文化長廊的建設、社區治安管理等方面的突出問題，確保共建活動取得看得見、摸得著的成果。
4、處理好結對共建活動和其他創建活動的關系。結對共建活動是建和諧社區，促進社區各項活動的快速提高和發展。要正確處理共建和自建、日常工作的關系，使結對共建活動與各項工作相互促進、協調發展，促進我社區全面工作的提高。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇十
最近中央多次提出，做好新形勢下的黨建和思想政治工作，必須在繼承和發揚成功經驗和優良傳統的基礎上，大力推進黨建和思想工作的創新，不斷提高針對性和實效性。為進一步提高黨建和思想政治工作的實際效果，推動公司各級領導和廣大政工人員解放思想、轉變觀念、鉆研理論、勇于實踐，公司黨委決定開展黨建和思想政治工作課題研討活動。現將有關事宜通知如下：
認真貫徹落實公司經濟工作會議精神和公司黨委工作意見，圍繞企業深化改革改制和生產經營中心，深化黨建和思想政治工作方式、方法、手段和機制的創新，突出抓好企業黨建和思想政治工作理論與企業實際相結合的應用研究，多出好經驗、好成果，促進公司改革發展和全年經營目標的順利實現。
1、課題研討要圍繞企業改革、生產經營工作實際，圍繞企業難點、熱點問題(研究課題附后)，組織各級領導干部、政工人員積極開展黨建和思想政治工作調研。既可以從所附研究課題中選擇，也可結合企業和自身實際自定課題。每個企業黨委(總支)至少要推薦2篇文章參與交流。
2、推薦文章要求課題新穎，中心內容突出，文字流暢。可成立課題組集體撰寫，也可個人撰寫。每篇文章不少于4000字。
3、為鼓勵和表彰政工人員參與課題調研活動，公司黨委將對來稿進行評審，并對獲獎集體和個人給予獎勵。黨委將在年內召開專題研討會。對一些優秀的調研文章將編輯成冊或在有關報紙雜志中刊發。
4、請各單位5月30日前將確定的研討課題報公司黨政工作部。論文于7月28日前交公司黨政工作部。(注明課題參與者和撰稿人)。
希望各單位黨委、總支按照公司黨委要求，結合實際認真組織落實。通過深入扎實有效的黨建和思想政治工作的.開展，全面推動公司改革創新和全年目標的順利實現。
1、黨組織如何為企業持續健康發展提供可靠保證？
2、怎樣正確處理多元投資主體企業黨建工作與經濟工作的關系？
3、如何理解黨管人才的原則？
4、針對不同形式的所有制企業，黨建工作如何加強，如何改進，如何創新？
5、非公有制企業黨建工作存在哪些問題？應采取哪些措施加以改進？
6、探索圍繞經濟抓黨建的有效載體和抓好黨建促發展的有效形式。
7、如何在非公有經濟領域積極推進黨、工、團的建設，充分發揮黨團員的先鋒模范作用？
8、改制企業如何開展黨建與思想政治工作？
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇十一
2011年是國家實施“十二五”規劃的第一年，是全面貫徹落實黨的十七大和十七屆五中全會精神，保持經濟平衡快速發展的關鍵一年，更是大建設、大發展關鍵之年。為確實做好黨建創建工作，促進我鎮全面建設，我鎮黨支部特擬定2011年黨建工作實施方案。
一、指導思想及總體要求。
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入學習貫徹落實黨的十七大、十七屆五中全會精神，緊緊圍繞我鎮黨委中心工作，切實加強和改進新形勢下黨的思想建設、組織建設、作風建設和反腐倡廉工作。弘揚黨的優良傳統，建設學習型黨組織，不斷規范黨建各項工作，大力推進我鎮黨建創建、文明創建和軟環境建設升檔進位，實現我鎮經濟建設跨越發展提供強有力的政治、思想、組織保證和人才支持。
二、目標任務及措施要求。
整改落實后續工作的同時，要把貫徹落實科學發展觀轉入經常性工作，進行常態化管理。特別是在學習實踐科學發展觀活動中學習調研、分析檢查、整改落實階段好的方法要保持運用，領導干部要堅持加強自身學習，著力宣傳，完善聯系。服務群眾機制，重視解決我鎮人民的現實利益問題。黨支部要把整改落實后續工作同黨建工作有機結合起來，認真研究黨建工作與科學發展觀不相符、不適應的問題，不斷探索新思路、新機制、新方法，使黨組織和廣大黨員在“構建和諧社會，謀求科學發展，實現跨越趕超”中更好地發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用。
（二）加強思想建設，堅持以科學理論武裝為先導。
1、加強政治理論學習，提高黨員干部政治理論素養。繼續組織全體黨員干部深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，以及黨的十七大文件和科學發展觀理論，進一步提高黨員干部的理論素養，進一步加深黨員干部對樹立和落實科學發展觀、全面建設小康社會、構建和諧社會、推進社會主義新農村建設等重大理論的認識，使黨員干部的思想有新提高，認識有新升華，工作有新動力，促進我鎮整體工作的全面發展。
2、深化自主學習模式，注重理論聯系實際。加強對黨員自主學習模式深化總結，結合我鎮自身實際，以貫徹學習科學發展觀為主題，以輪流導學、網絡自學、實踐悟學、交流互學為方式，制定學習計劃，抓好學習活動，做到有組織、有資料、有成效。
3、加強思想政治工作，營造和諧的發展氛圍。在當前社會發展的大趨勢下，要堅持思想教育與嚴格的制度管理相結合，堅持解決思想問題與解決實際問題相結合，堅持言傳與身教相結合，堅持正面灌輸與自我教育相結合，進一步加強干部職工思想政治工作，引導黨員干部解放思想，更新觀念，牢固樹立大局意識，拓寬自身眼界，提高自身素質，增強發展動力。
（三）加強組織建設，增強黨組織的戰斗力和凝聚力。
1、完善支部工作制度，強化領導班子建設。進一步完善黨支部各項工作制度。堅持“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”的議事決策機制，堅持和完善集體領導與個人分工負責制，充分調動班子成員的工作積極性和主動性，營造心齊、氣順、和諧的工作氛圍，增強班子的凝聚力和戰斗力。
2、嚴格黨員發展考察，加強黨員發展對象的培養。要認真抓好黨員教育發展工作，不斷優化黨員隊伍結構。嚴格遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的十六字方針，切實把握發展黨員工作的基本要求，科學制訂發展計劃，加強對入黨積極分子的教育培養，嚴把發展黨員“入口關”，試行組織預先考察與黨員群眾民主推薦相結合的發展對象確定機制，切實提高發展黨員工作質量。
3、突出民主規范關鍵，提高干部人才隊伍素質。大力推進干部人事制度改革創新，樹立以公認為基礎、實績為核心、勤廉為標尺的選人用人導向。進一步完善人才資源庫，重視發揮專業技術人才的作用，鼓勵干部通過培訓、考級、評定等方式取得各種專業技術職稱，進一步營造優秀人才脫穎而出、奮發作為的良好環境。
4、加大黨建創新力度，提升黨建工作水平。黨支部要結合自身實際，確定黨建工作重點研究課題，積極探索社會發展新形勢下黨建工作的新方法、新路子。要在認真吸收、總結、提煉我鎮黨建改革創新經驗的基礎上，結合先進性教育活動中建立的黨員學習教育制度、民主生活會中的“逐人評議”等制度，繼續深化“黨員星級管理”中的黨員自主學習活動。
（四）強化作風建設，打造清正廉潔的干部隊伍。
1、進一步加強廉政教育，提高反腐倡廉的認識。組織廣大黨員學習胡錦濤總書記在中紀委全會上的重要講話精神，深刻領會新形勢下反腐倡廉的重大意義。組織領導干部學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，開展“廉政勤政、執政為民”主題教育，提高黨員干部崗位廉政，打牢廉潔從政的思想政治基礎。組織黨員干部觀看警示教育片，利用正反典型加強對黨員干部的反腐倡廉教育。
2、推進懲防體系建設，大力強化制度執行力。繼續加強反腐倡廉制度體系建設，不斷完善監督機制，形成較為科學、嚴密、完善的具有交通特色的反腐倡廉制度體系。著力強化對制度執行情況的監督檢查，提高制度執行力，維護制度權威性。完善權力運行監督實施辦法和考核辦法，做好重要事項報告制和備案制；加強對領導干部廉潔自律情況的監督執行力度，認真糾正各種違規問題。
念，提高為民服務水平。認真處理群眾來信來訪，健全和完善信訪工作機制，切實提高解決信訪問題的能力，堅持實名舉報，查處結果向舉報人反饋制和信訪問題辦理情況公示制，減少和消除重復信訪、越級信訪。
旺達鎮人民政府。
旺達鎮黨委。
2011年7月1日。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇十二
為深入貫徹黨的十-大精神，加強黨的執政能力建設和黨的先進性建設，充分發揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模范作用，為構建和諧社區提供堅強的組織保證和思想保證,開創我社區黨建工作新局面，結合我社區實際特制定今年黨建工作計劃：
一、指導思想。
以-理論和三個代表重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照構建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞發展穩定的大局，緊密結合社區建設的實際，以服務居民群眾為重點，健全機制,強化功能,不斷提高社區黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為創建管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的和諧社區。
二、目標任務。
社區黨的建設要努力實現五個好的目標要求：(1)領導班子好。領導班子及其成員能夠認真貫徹執行黨的路線方針政策，密切聯系群眾，政治堅定，求真務實，開拓創新，勤政廉政，團結協作。(2)黨員干部隊伍好。社區工作者能夠發揮骨干帶頭作用，共產黨員能夠發揮先鋒模范作用。(3)工作機制好。社區黨組織工作制度健全、運行規范，社區黨建工作協調機制完善。(4)工作業績好。社區各項工作協調發展，民政事務、綜合治理、計劃生育、環境衛生、文化娛樂工作成績再新臺階。(5)群眾反映好。社區群眾和轄區單位社區黨組織的工作滿意，社區黨組織得到社區群眾的擁護。圍繞這一總體目標，今年著重做好四個方面的工作。(6)和諧社區創建好。與共建單位一起繼續做好和諧創建工作。
(一)切實加強社區領導班子、干部隊伍建設。
建立健全和落實支部抓社區的領導責任制。一是支部必須加強對社區工作的領導和指導;二是要明確規定領導班子成員分工，及時發現、總結、交流典型，了解、反映和解決社區工作中存在的突出問題;三是要明確職責分工，和做好各項工作的相互協調，工作人員的相互協作。通過加強社區隊伍的建設，打造一支思想素質高、業務能力、團結協作精神強、有奉獻精神的社區干部隊伍。
(二)扎實有效地抓好社區黨員的教育管理。
嚴格黨的組織生活制度。認真落實三會一課、民主評議黨員等制度，定期組織黨員參加學習，開展集體活動，對黨員進行經常性的黨員意識和黨的方針政策教育。堅持每年對黨員進行一次民主評議，組織黨員積極開展批評與自我批評。做好發展黨員工作，按照堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的方針，加強對入黨積極分子的培養，做好從居民中發展黨員的工作，至少發展1名黨員。
1、社區建立黨建工作聯席會議制度。社區黨建工作聯席會議每季度召開一次，分析形勢任務，安排部署工作，協調社區內各種力量和各方面關系，深入開展黨建工作聯創、思想工作聯做、社會治安聯防、公益事業聯辦、環境衛生聯搞、文體活動聯誼等共駐共建活動。
2、健全黨組織工作運行機制。進一步明確社區黨組織的工作重心和社區居委會的功能定位，建立社區黨組織領導、社區負責、社區協同、居民參與的工作機制，發揮好社區黨組織在社區建設中的領導核心作用。
3、健全社區居民自治機制。建立健全社區居民代表會議制度，完善社區居民自治組織，實現居民群眾自我管理、自我教育、自我服務。社區黨組織要支持和保障居民自治組織依照法律和章程履行職責，社區居民自治組織要自覺接受社區黨組織的領導。
(四)不斷強化社區服務功能。
1、健全完善社區服務體系。首先把解決就業問題作為一項重要民心工程來抓，與勞動就業局建立長期的聯系，積極推薦下崗和失業人員的就業。社區成立便民服務站，全面推行一站式辦公和一門式服務，不斷提高社區服務的質量和水平。
2、濃厚社區文化氛圍。利用社區夕陽紅文藝活動隊帶動社區居民群眾，依托體育中心文化場館、體育設施等文體資源，搭建每個單位、每個市民都能參與的活動舞臺，每年組織舉辦6場以上轄區單位、居民群眾參與的文藝匯演，完善合唱團、文藝隊、健身球隊、秧歌隊等文體隊伍4支，做到周有廣場文體自演、季有庭院文體自樂，年有轄區廣場文化活動。
3、全面推進社區各項事業。社區黨組織要組織居民群眾廣泛開展豐富多彩、健康有益的文化、體育活動，大力倡導科學、文明、健康的生活方式，提高社區居民群眾的思想道德素質和科學文化素質，增強居民對社區的認同感、歸屬感。
三、重點工作。
(一)關注民生，落實黨的惠民政策。社區居干要細致了解民情，對特困戶經常關心，并上門慰問，積極進行宣傳和實施醫療救助，每戶救助對象做到入戶調查，資料審核，開展民主評議并及時向外公示，接受居民的監督。
(二)城鎮低保做到了動態管理下的應保盡保。社區通過各種渠道來宣傳國家的城市居民低保政策，建有固定的低保政策宣傳欄，宣傳低保政策，及時掌握低保對象的信息，堅持全程實行民主評議和三榜公示制，做到公平、公正、公開。
(三)全面鋪開城鎮居民醫保工作。為了貫徹十七大以民為本的思想，社區大規模的宣傳聲勢，主動聯系到轄區單位集中辦理、提供代收代繳優質服務等多種形式，將惠民政策惠及千家萬戶和每一位居民。
(四)維護社會穩定，抓好綜合治理工作，打造平安社區。把綜治工作擺上重要的議事日程，納入社區文明建設的總體規劃，落實治安管理責任制。力度，抓好社區調解規范化建事日程，納入社區文明建設的總體規劃，落實治安管理責任制。力度，抓好社區調解規范化建設。
(五)開展優質服務，抓好計生服務工作。加大計生工作的宣傳力度，計生工作穩步前進。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇十三
為推動園丁社區黨建工作向縱深發展，根據上級黨組織和優越路街道黨工委黨建工作思路，園丁社區黨支部緊密結合自身實際，特制定20--年社區黨建工作規劃如下：
一、目標任務。
1、共建堡壘工程。積極開展在職黨員進社區活動，組織流動黨員在微信平臺上的交流，在思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設等方面，充分發揮機關黨組織的示范、引領作用。幫助社區建好黨員活動室等宣傳教育陣地，與社區共同開展黨員和干部的學習培訓，攜手創建學習型黨組織、爭當學習型黨員，以創先爭優活動為有力抓手和有效載體，不斷提高黨員隊伍素質和服務群眾的水平，共同發揮好黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。
2、共建文明社區。與結對社區共同開展精神文明創建活動，倡導科學健康文明的生活方式，破除陳規陋習，形成知榮辱、揚正氣、樹新風、促和諧的文明風尚;幫助結對社區制訂完善實施文明創建規劃，扎實推進文明社區、文明樓院、文明家庭等創建活動，不斷提高社區文明程度，共建科教、文化、體育先進社區。
3、共建平安社區。協助社區組織開展民主法治建設和社會治安綜合治理工作，開展法制宣傳教育，提高居民法制意識和安全防范能力，推進和深化基層民主法治建設，全面提-部群眾民主法治意識，增強法律觀念，促進基層經濟社會協調發展。與社區共同開展家庭健康知識、災害自救、交通安全、公共安全教育等活動。協助社區消除防火、防盜、防災等方面的隱患。開展教育感化矯正對象的幫教志愿活動。支持社區積極開展創建平安社區、民主法治社區達標活動。
4、共建和諧社區。有計劃、有重點地開展幫扶、濟困、助殘等公益志愿活動。切實做好與困難家庭、居家養老服務機構結對幫扶工作，奉獻愛心，以真情和行動讓群眾感受到黨和政府的關懷。結合各自的工作職能和志愿者的技能與專長，定期開展政策咨詢、科普宣傳、法律援助、尊老愛幼等特色志愿者服務活動。深入社區了解社情民意，聽取群眾的意見和建議，密切同人民群眾的聯系。
1、進一步加強社區三支隊伍建設，在社區范圍內普及三支隊伍建設，社區成立居民議事中心，達到居民自治的效果，成員全部從黨員三支隊伍中產生，中心對居民息息相關的日常事務和熱點難點進行討論解決，通過居民議事中心專門處理一些難點問題。
3、今年繼續開展黨員示范院創建工作，在前年的基礎上再創建兩個黨員示范院，具體在平頂山銀行家屬院和土產巷。
4、充分利用微信平臺，把流動黨員組織起來，加強思想政治教育，爭取把黨建文字宣傳工作做扎實。
5、認真落實三會一課、民主評議黨員等制度，定期組織黨員參加學習，開展集體活動，對黨員進行經常性的黨員意識和黨的方針政策教育。堅持每年對黨員進行一次民主評議，組織黨員積極開展批評與自我批評。
6、緊跟區委、街道辦整體部署開展工作。
三、具體安排。
1、每月開展一次黨員志愿者活動.
2、每月開展一次黨員生活會.
3、20--年6月開展心理健康教育講座活動，邀請心理學家宣講青少年心理健康知識及應對措施。
4、20--年7月開展被單廠黨支部組織生活會和被單廠黨員志愿者服務活動，并慰問轄區貧困黨員，送去溫暖。
5、20--年8月開展消夏文藝周活動，組織被單廠秧歌隊、腰鼓隊等藝術隊進行表演，活躍居民精神文化生活。
6、20--年9月組織平頂山銀行在職黨員進行志愿者服務活動，并開展喜慶祖國66周年華誕文藝表演.
7、20--年10月開展轄區老黨員九九重陽登高活動，組織轄區黨員到平頂山公園游玩。
8、20--年11月組織地稅局在職黨員開展志愿者服務活動，在職黨員黨員和社區黨員共同參與，慰問轄區老黨員、困難群眾。
9、20--年12月召開黨員大會，回顧一年的工作，隆重開展評優獎先活動，樹立典型。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇十四
為了加強和促進社區黨建工作，扎實推進基層組織建設年活動，為進一步建立健全黨組織，結合社區實際情況，特擬定如下實施方案：
一、指導思想。
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀，深入貫徹落實黨的精神，更好地發揮基層黨組織“推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧”的作用，拓寬黨組織服務黨員、黨員服務群眾的渠道，切實加強基層黨組織建設，增強黨的執政能力，進一步密切黨群干群關系，扎實推進黨建工作，提高社區基層黨組織建設整體水平，促進新型社區建設。
二、總體目標任務。
健全黨組織網絡，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和共產黨員的先鋒模范作用。形成組織健全、運轉有序、戰斗力強的新型黨建工作機制，鞏固黨在社區的執政基礎、增強黨的執政能力，發揮黨員的作用，提升管理和服務水平。
三、方法步驟。
第一階段：學習動員，全面啟動。組織廣大黨員干部認真學習領悟有關文件精神，廣泛、深入進行宣傳，組織開展動員大會。
第二階段：圍繞主題、開展工作。今年是基層組織建設年關鍵時刻，要重點抓好以下工作：1、加強社區“兩委”班子的建設;2、建立書記負責社區、班子成員負責片區、黨小組負責樓棟、黨員負責家庭的責任體系。3、規范兩委工作運行機制，提高決策水平。
第三階段：總結提高。認真總結“建設年”活動，進一步建立健全各項工作制度，努力建立社區黨建工作長效機制。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇十五
(一)深化思想建設。一是局黨支部高度重視黨員學習教育工作，始終把學習教育作為一項重要政治任務，制定印發《2020年度政治理論學習方案》，重點學習了《黨章》、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、《習近平談治國理政(第二卷)》等政治理論書籍;習近平總書記視察甘肅時提出的“八個著力”精神;習近平總書記關于黨內政治生活、政治文化、政治生態的重要論述，每名黨員在支部集中學習和自主學習基礎上，認真撰寫學習筆記，每季度由黨支部書記集中調閱。截至目前，全年共組織黨員集中學習27次。二是認真落實黨支部集中學習、網上在線學習、干部自主選學等學習制度，著力構建全方位、多層次、交互式領導干部學習的平臺。按照市委組織部的統一要求，2名處級干部參加了全省公務員遠程網絡培訓及甘肅省公務員脫皮攻堅專題培訓班，通過在線學習、考試、研討及座談等形式，提升政治理論素養。目前已完成全部學習課程，并通過考試順利結業。
(三)推進作風建設。按照市委、市政府的統一部署要求，結合工作實際，扎實開展“轉變作風改善發展環境建設年”活動。一是成立了以局黨組書記、局長為組長的“作風建設年”活動領導小組，制定下發了《嘉峪關市地震局深入開展“轉變作風改善發展環境建設年”活動實施方案》。二是開展作風建設警示教育活動，組織全體黨員觀看了“以折達公路問題為案例開展作風建設警示教育”專題片。三是合理設置問題類別，多形式、多層次、全方位廣泛征求意見建議，集中查找問題并建立整改臺賬。組織干部職工開展了轉變作風“能力素質大提升”知識測試和“轉作風強素質促發展”解放思想大討論活動，聯系自身思想和工作實際，深刻查找科室及個人在思想、工作、作風等方面存在的問題。四是領導班子和班子成員根據查找的問題，列出問題清單，制定了整改方案，進一步落實整改措施、明確整改責任，對整改的問題限定完成時限，實行掛牌銷號。五是通過設立意見箱、開通舉報電話、聘請作風建設社會監督員等多種形式，全方位深入開展督促檢查，及時收集反饋群眾反映強烈的不擔當不作為問題，同時，緊密圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育、“三糾三促”專項行動、深化“放管服改革”等重點工作，做到邊查邊改，立行立改，推動問題得到有效整改落實。
(四)抓好廉政建設。一是組織黨員認真學習貫徹好《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，把紀律和規矩挺在前面。二是嚴格落實黨風廉政建設責任制，進一步完善黨內監督制度。召開警示教育專題會議，以反面典型案例輻射全體黨員，警鐘長鳴。開展“七一”主題黨日活動，組織全體黨員赴張掖肅南縣參觀了中國工農紅軍西路軍石窩會議紀念館，回顧紅西路軍的艱難征程，接受傳統革命教育再洗禮，時刻提醒每一位黨員不忘初心，砥礪前行，進一步明確了作為共產黨員的責任感和史命感;組織黨員干部觀看《大火種》、《鄒碧華》等專題片，進一步增強廣大黨員的理想信念，筑牢廉潔從政防線。三是認真落實黨務政務財務公開制度，堅持定期對單位的財務收支情況進行公布，大額資金使用、評選先進、黨費收繳等重大事項都及時向黨員公布，接受群眾監督，增加工作透明度。截至目前，全體黨員無違法違紀行為。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇十六
希望能夠幫到大家。
2019年6月，是全國第15個“安全生產月”。為組織開展好今年“安全生產月”活動，根據縣2019年安全生產月活動的總體部署和有關要求，結合本局工作實際，制定本方案。
深入貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會精神，堅持“科學發展、安全發展”理念，緊扣“強化紅線意識、促進安全發展”，通過開展多種形式的安全生產活動，營造濃厚的安全生產宣傳氛圍，增強紅線意識，普及安全知識，弘揚安全文化，提高安全素質，推動我局全面落實安全生產工作責任，為遏制重特大安全事故的發生，促進地震系統安全生產形勢持續穩定好轉提供強有力的思想保證、精神動力、文化條件和輿論支持。
2019年6月1日至6月30日(其中6月17日為武鳴縣“安全生產月”安全生產宣傳咨詢活動日)。
強化紅線意識、促進安全發展。
(一)認真組織開展國家、自治區、南寧市部署的6項活動：
1.組織開展宣傳貫徹關于安全生產重要講話精神專題學習活動，深刻領會關于安全生產重要講話精神。
2.組織開展“安全咨詢日”活動。6月17日是全國統一的安全宣傳咨詢日，屆時將制作一期安全生產宣傳板報，并在縣城文化廣場進行宣傳，營造“安全生產月”活動的濃厚氛圍。
3.組織開展警示教育活動。要針對地震系統近年來發生的典型事故特點組織一次事故案例講座，“以案說法”，“以案警示”，提高事故防范意識。
4.組織開展。
應急預案。
演練周活動。要在6月23日至29日組織一次應急預案演練活動，通過應急演練查找預案存在問題，及時修訂完善應急體系，增強應急處置的科學性、及時性和時效性。
5.組織開展安全文化總結推介活動。要在6月17日至22日，按照自治區、南寧市、武鳴縣有關安全文化建設工作要求，要在全縣中小學校組織開展地震科普創建活動，組織職工參加安全精神、理念、制度、警句征集活動、南寧市安全生產卡通形象創意大賽以及南寧市職業病防治知識競賽活動，夯實安全生產文化基礎。
6.組織開展行業特色活動。要結合防震減災工作特點，開展防震減災科普知識宣傳活動。
(二)組織和配合縣安委辦開展以下活動：
(1)要對干部職工開展“安全生產月”進行動員，號召干部職工積極參加2019年“安全生產月”活動，營造安全生產月活動的輿論氛圍。
(2)按照我縣要求組織征訂2019年“安全生產月”活動宣教品的通知精神，組織做好安全生產圖書、光盤以及安全主題招貼、掛圖，標志、彩旗等宣教品的征訂工作。
(3)組織參加安全生產知識答題競賽，營造有利于安全生產的社會氛圍。
2.組織安全生產法律法規與安全知識“三進”活動。安全生產月期間，通過座談會、講座、現場走訪、發放資料等形式將生產法律法規以及生產安全知識、防災減災知識帶進學校、社區和鄉鎮。
(一)提高認識，制定實施方案。
要提高認識，加強領導，落實責任，結合實際制定本局“安全生產月”活動方案和計劃，要切實做好“安全生產月”動員工作。
(二)強化措施保證，確保活動有序開展。
要落實各項活動負責人及聯絡員;要落實宣傳經費，保證各項活動所必需的人力，物力和財力到位;要加強督促檢查，推動各項活動開展，確保“安全生產月”活動有序開展。
為繼續深入開展“安全生產年”活動，營造良好的安全生產社會氛圍，根據中宣部、國家安全監管總局等七部門關于開展2019年“全國安全生產月”活動的統一部署和自治區安委會《2019年全區“安全生產月”活動方案》，以及市安委會《柳州市2019年“安全生產月”活動方案》的要求，結合我局實際，制定地震局2019年安全生產月活動方案。
認真宣傳貫徹黨的xx大精神，以鄧*理論和“三個代表”重要思想為指導，全面深入貫徹落實科學發展觀，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，緊緊圍繞深入開展“安全生產年”的總體部署和各項工作目標，以強化安全意識、提高安全素質為著力點，深入開展安全生產宣傳教育行動，唱響安全發展的主旋律，以群眾喜聞樂見的方式開展形式多樣、內容豐富的活動，進一步宣傳貫徹黨的安全生產方針政策，普及安全生產法律法規和安全知識，弘揚安全文化，繼續推動“安全生產年”各項工作的落實。
2019年6月1日至30日。
1、舉辦一次安全知識大宣傳大普及活動。
邀請有關專家為職工講授安全生產知識及相關法律法規，就安全生產工作以及相關。
規章制度。
展開學習、討論，探討本單位安全生產新思路新舉措。
2、開設一期安全生產宣傳專欄。
(1)出刊一期安全生產主題板報，宣傳安全生產知識;。
(2)在單位電子屏顯示宣傳“安全生產月”活動主題的標語，營造“安全生產月”活動氛圍。
3、進行一次應急預案的演練活動。
6月中旬組織單位全體人員進行一次地震應急預案演練活動。
4、開展一次隱患大排查大整治活動。
安全生產月期間開展全局性的安全大隱患大排查大整治活動，主要包括用水用電、車輛使用、防火防盜等方面的安全生產檢查，對于在檢查過程中發現的各種安全隱患問題，由分管安全生產的領導、安全生產監督員進行督促改進，確保防震減災工作得到順利開展。
充分利用全市安全生產咨詢日向廣大群眾發放防震減災、安全生產宣傳資料，解答有關防震減災、安全生產方面的咨詢問題等。
6、組織職工觀看、學習宣教片。
組織職工觀看《安全發展、預防為主》等宣教片。
通過組織職工積極參加今年全市開展的“安全生產月”活動，提高大家的安全意識，豐富安全文化生活，推動安全文化建設。
8、加大對安全生產的宣傳力度。
充分利用各種宣傳媒體的作用，安全生產月期間加強對安全生產活動的宣傳報道，提高社會公眾的安全生產知情權和安全發展意識。
(一)加強領導，強化意識。全局要充分認識開展“安全生產月”活動的重大意義，根據本單位制定的安全生產月活動實施方案，搞好思想發動，切實加強組織領導，精心部署，務求實效。
(二)圍繞中心，突出重點。通過開展豐富多彩的宣傳教育活動，提高大家的安全意識和素養，推動“三項行動”的深入開展和各項工作的落實。
(三)大力宣傳，營造氛圍。充分利用刊物、電視、網絡、廚窗等宣傳平臺，加大對“安全生產月”活動的宣傳報道力度，積極推廣好經驗、好作法以及工作中取得的成效，營造濃厚的社會輿論氛圍。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇十七
2018年，我局黨建工作按照縣委組織部的要求，結合工作實際，制定本方案：為了認真貫徹落實黨的十九大和總書記系列重要講話精神，進一步加強我局黨建工作，增強黨員隊伍整體素質，不斷提高黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，完善黨建工作體系，保證黨建工作創新有序推進，特制訂本方案：
一、指導思想。
全面貫徹落實黨的十九大、省市縣組織工作會議精神，緊緊圍繞脫貧攻堅、轉型發展、全面從嚴治黨“三件大事”，堅持向上用力提升干部素質，向下用力務實基層基礎工作，強化責任、拓展領域、增強活力、優化服務，不斷提高黨建工作常態化水平，為全縣建設提供精神動力和組織保障。
（一）加強思想政治教育。
嚴格執行“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等黨內組織生活制度，每季度召開1次以上黨員大會，每月25日為黨員活動日，每半年上1次黨課。每年開展1次黨員民主評議，黨員領導干部帶頭上黨課，局黨組班子成員和支部書記每年至少上一次黨課，帶動黨員干部投身學習、提升素養;大力推進“全民讀書月”活動，營造良好讀書氛圍，黨員干部全年至少完成1篇讀書心得。
（二）加強領導班子建設1.旗幟鮮明地樹立正確用人導向。按照縣委組織部要求，嚴格落實好干部標準，堅持德才兼備、以德為先，堅持事業為上、公道正派，堅持以事選人、人崗相適，嚴把政治關、品行關、作風關、廉潔關，使真正優秀的干部得到提拔使用。
2.努力構建有效激發干部動力的長效機制。扎實推進干部能上能下，堅持嚴管與厚愛相結合，強化正向激勵，建立“風險容錯、盡職容錯、交往容錯”三個清單，建立健全干部澄清保護具體措施辦法，提振干部大膽探索、放心干事、履職無憂的信心。
(三)加強黨的作風和反腐倡廉建設。
1.加強黨風廉政教育。繼續深入學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，讓黨員干部嚴于律己，自覺架設拒腐防變的“高壓線”。教育引導黨員干部加強家風建設，廉潔修身、廉潔齊家，以優良的家風育黨風、促政風、帶民風。
2.加強廉政宣傳教育。堅持教育在先、防范在先，采取多種形式，經常性地開展反腐倡廉教育，做到警鐘長鳴，結合實際，開展廉政文化活動，形成“廉榮貪恥”的良好風尚，提高廣大干部職工的廉政意識。
3.加強作風效能建設。嚴格落實中央、省、市及縣作風建設各項規定，扎實推進政風行風建設，深入整改突出問題，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，積極回應群眾訴求，努力構建作風效能建設長效機制。
（四）加強基層組織建設1.認真落實《準則》精神。認真貫徹執行黨內政治生活《準則》的具體要求，加強督促檢查，總結經驗，發現問題，著力解決機關黨建工作中存在的問題，切實把各項規定落到實處。
2.深入推進駐村幫扶工作。扎實開展干部駐村幫扶和精準扶貧，認真落實結對幫扶。主要領導干部率先垂范，切實幫助基層和群眾解決實際困難，推動貧困村和貧困戶加快脫貧奔康。
（五）加強保障體系建設。
1.從嚴落實管黨治黨責任。建立黨組織“主體責任”、黨組織書記“第一責任”和黨組織成員“分工責任”等“三個責任清單”，嚴格落實黨組織書記總攬統籌、推進落實、考評問責、兜底負責“四項工作職責”，進一步健全黨建工作述職評議考核制度，完善黨建責任考評追究辦法。
2.加強黨務干部隊伍建設。配備專職黨務干部，加大黨建信息報送力度，每月上報2條黨建工作信息。強化專職黨務干部培訓力度，進一步提升履行職責的能力和水平。
3.規范建設黨員活動陣地。按照有場地、有設施、有人員、有功能的要求，加大黨員活動場所規范化建設力度。充分發揮活動陣地作用，抓好日常學習教育，加強黨員管理。
三、組織機構人員分配組長：李中玉副組長：成員：
四、具體要求。
1、黨支部委員會每季度召開一次。主要內容是：傳達、學習上級黨組織的文件和指示；聽取支部工作情況匯報；對新形勢下基層組織建設中遇到的熱點、難點問題進行研究和討論。
2、每半年召開一次民主生活會，根據實際需要，也可以隨時召開，重點圍繞本支部黨員中存在的思想、工作作風、紀律等方面的問題，開展批評和自我批評，民主生活會要開誠布公，互相談心，溝通情況，交換意見。
3、要加強對入黨積極分子的培養教育，支部要定期不定期地對入黨積極分子進行培訓，組織他們學習黨的基礎知識，加深他們對黨的認識，要確保新發展黨員的質量。
4、要建立學習制度，集中開展理論學習和業務學習的時間每周應不少于半天，全年不少于25天。要建立學習考勤制度，每名學習人員都應有專門的學習筆記，并要寫1篇以上的學習心得體會。
5、按照黨章規定，黨員向黨組織交納黨費是黨員必須具備條件和應盡的義務，黨員應自覺按時交納黨費。
6、配備專職黨務信息員，加大黨建信息報送力度，每月至少上報1條黨建工作信息。
2018年3月27日。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇十八
(一)強化組織建設。一是局黨組高度重視，始終堅持把黨建工作與業務工作同安排、同部署、同落實，同考核。年初召開黨建工作專題會議，結合《2020年全市基層黨建工作重點任務》及《2020年市直機關工委基層黨建工作重點任務責任清單》，制定《2020年黨建工作計劃》，將全年度黨建工作計劃深化細化具體化，突出重點，明確職責，努力形成各負其責、上下聯動、協同推進的格局。二是按照市委組織部和市委老干部局要求，嚴格履行選舉程序，于10月29日召開離退休黨員大會，成立離退休黨支部并選舉支部書記。
(二)優化黨員結構。一是建立一套科學嚴密的制度體系，切實將思想教育的“軟約束”和制度規范的“硬約束”結合起來，通過量化考核、民主評議，全面接受群眾監督，把評價結果作為黨員干部年度考核、提拔任用的重要依據，真正把勤政廉政、作風過硬、群眾公認的黨員干部選拔上來，形成良好用人導向。二是積極開展黨員黨組織關系清理排查工作，嚴格按照發展黨員相關規定，堅持成熟一個，發展一個。近3年內黨支部共發展黨員2人，均為35歲以下的優秀青年干部，有效控制了數量，提升了質量。全面核查黨員的基本信息、組織關系轉接、流動情況、黨費繳納、在冊黨員底數等信息，對黨支部10名黨員(在職5人，退休5人)進行了全面排查，無失聯、口袋黨員，無欠繳未繳黨費的情況。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇十九
我局基層黨建工作在與時俱進，不斷創新的同時，也存在一些問題。一是學習形式不夠創新，黨員學習僅滿足于一般的號召，習慣于傳達文件、讀讀報紙書籍等老辦法、老套路，學習形式和方法創新不夠。二是沒有專職黨務工作者，黨務工作者均是兼職，承擔著較多的業務工作，黨建基礎欠缺，沒有足夠的時間和精力去抓黨務工作，導致大量工作集于一身，不能專心從事黨務工作。三是由于黨支部活動經費較少，難以保證活動開展，黨建工作缺少特色和亮點。下一步，我們將嚴格按照黨支部建設標準化工作要求，重點做好以下工作：
(一)提高認識、創新黨建工作的思想觀念。黨建工作必須堅持以科學發展觀為指導，以改革創新的精神全面推進。一是深刻認識黨建工作服務中心的重要作用。要樹立發展為第一要務的觀念，要明確黨建工作必須服從于發展經濟建設這個中心，要圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，以作為求地位，以地位謀作為，把黨建工作做到干部職工關心的熱點上，做到工作的難點上，放到機關作風的改進上，體現在各項業務的落實上，形成與業務工作相互滲透，互相促進的局面，充分發揮好黨建工作的保障和促進作用;二是深刻認識新形勢、新任務對黨建工作的新要求。黨建工作的重要性和黨務干部的重要職責，樹立“理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建”的思想，不斷增強黨組織的親和力與感召力。
(二)強化管理，健全黨建工作機制。要堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，進一步健全和落實黨建工作機制。一是健全黨建工作責任制。局黨組主要領導同志要負起機關黨建第一責任人的責任，把黨建作為全局整體工作的重要組成部分，統籌安排，定期研究，形成黨建與業務工作齊抓共管的工作責任機制。二是落實黨員教育管理制度。局黨組要認真落實“三會一課”制度，加強對黨員的教育管理，進一步增強黨員的先進性;要把對黨員的管理與實行目標管理有機結合起來，努力提高黨員的綜合素質和能力水平。
(三)完善制度，為黨建工作提供保障。一是黨員干部隊伍專業化。專業穩定的黨員干部隊伍是加強和改進黨建工作的基礎，要改變黨務干部兼職的現狀，使基層黨建工作有人抓、有人管。二是建立黨務干部的學習培訓制度。要加大學習培訓的力度，為黨務干部提供學習、考察、參觀的機會，拓寬知識面，使黨員干部成為“專黨務、懂業務”的復合型人才，增強搞好黨建工作的主動性、自覺性，保證黨建工作順利開展。
地震局黨建工作方案（精選20篇）篇二十
在新的形勢下，如何順應當前農村工作形勢，努力探究新時期做好農村基層黨建工作的方法，進一步深化農村變革，加速農村經濟發展，促進農民持續增收，是擺在我們基層干部面前的一個亟待處理的課題。
為此，禹王路街道黨工委、辦事處在通過走訪、座談等形式調研的基礎上，召開了部分行政村黨組織書記和黨務干部參加的農村基層黨建工作交流研討會，就集聚區當前農村基層黨建工作中存在的突出問題和化解問題的辦法進行了的交流和探索，現將調查有關情況報告如下：
一、存在的問題及原因
1、黨員隊伍建設中黨員年齡、文化、性別結構不合理，存在老黨員多、女黨員少、高學歷黨員少的現象，主要是因為黨員發展過程中存在人情黨員、關系黨員，不能嚴格落實發展黨員的原則方針;黨員管理難，多數年輕黨員外出務工，常年不能參加組織生活;黨組織缺乏凝聚力，黨員大會有的黨員不能按時到會，有的干脆不參加會議;部分黨員長期不過組織生活，我行我素，無視組織存在，而組織也認為這些人可有可無;黨員先鋒模范作用發揮不到位等。
怎么辦，上級沒有相應的政策。特別現任干部工作量增加，工作壓力大，干部待遇問題影響著工作的質量。
3. 村黨組織、村委會換屆存在賄選問題。因受經濟社會一些負面影響，一部分黨員群眾受金錢誘惑，導致群眾選出的班子素質低、工作沒有能力，不服從黨組織領導，拉幫結派，制造事端，村務、黨務兩張皮，不和諧因素時有出現，個別行政村黨組織和村委會公開對抗，直接影響著園區的工作開展。出現這種局面的本質是群眾素質低，致使誰掏錢就推薦誰，誰給錢多就選誰。
二、意見和建議
(一)提升黨員隊伍素質。黨員素質的高低影響工作的開展和黨在群眾中的形象。
三是認真落實農村困難黨員關愛行動。充分體現和發揚我黨關心、愛護老黨員的光榮傳統，使農村老黨員切實感受到黨組織的溫暖，激勵他們繼續為黨的事業和農村基層發展發揮余熱。
(二)加強干部隊伍建設。農村干部是農村
2.要適當提高農村干部的工資標準，特別是提高基層黨組織書記的工資標準，以此激勵基層黨組織書記在農村工作中切實發揮“領頭雁、帶頭人”作用。四是加大后備干部管理模式，不斷增強干部隊伍后勁。
(三)做好村級班子及干部的廉政建設管理。一是完善規范制度建設，用制度規范干部行為，讓干部執行規章制度;二是發揮村級黨組織和監委會作用，對財務實行有效監督;三是定期公布賬目，接受群眾監督，讓群眾知家底;四是對違反廉政準則的行為進行處理。
(四)做好黨建工作的檔案管理。完善村級檔案管理十分重要，對于加強黨建工作，總結積累黨建工作經驗有著積極作用。一是建立歸檔工作制度，設立專人管理資料收集，確保資料收集完整。二是規范檔案內容，使檔案具有指導作用。
尊敬的陳彥虎科長，尊敬的各位領導：
正當全市上下以學習實踐科學發展觀活動為動力，扎實推進各項工作的關鍵時期，各位領導百忙之中蒞臨瑞昌工業園區檢查指導工作，這是對我們工作的最大關心和鼓舞。借此機會，對各位的到來表示熱烈的歡迎。下面，我主要就瑞昌工業園區工作，尤其是黨的建設工作向各位作一簡要匯報：
一、園區黨組織管理體制情況。瑞昌工業園區于2001年8月批準設立，名稱幾經改更，園區黨組織從無到有，得到了健康成長。
個，黨員99名，其中，企業支部25個，黨員92名，49家規模以上企業建立黨組織的有22家;在職黨員91名，流動黨員35名，女黨員22名;35歲以下黨員21名，36歲至45歲黨員39名，46歲至54歲黨員20名，55歲至59歲黨員12名;大專以上黨員35名。三是黨建思路日臻完善。
長期以來，圍繞如何處理好黨建工作與經濟工作、黨的領導功能與服務功能關系等課題，瑞昌工業園區積極探索，初步形成了“以招商引資為中心、圍繞經濟抓黨建”的工作思路，通過積極引導，突出服務功能，各企業黨組織通過為企業經濟工作排憂解難保駕護航，黨員群體發揮模范帶頭的做法取得投資方的認同和高度評價。
二、園區黨建工作機制創新情況。為做好新形勢下的園區黨建工作，瑞昌工業園區黨工委結合園區外資企業投資多、外省市人員多，流動比例高等特點，及時把在外商投資企業開展黨建工作的一些行之有效的做法提煉上升為制度，園區黨建工作水平得到進一步提升。主要是建立了以下四項制度：
一是推行黨建工作指導員制度。出臺《企業黨建指導員制度》，指導員以個人自薦、組織推薦、業主選擇的方式，在招商引資服務單位黨員中選派，任期為二年。
一次工作進展情況，年底向黨工委述職，形成有分析、有建議的書面情況報告。
目前，在黨建工作指導員努力下，園區黨工委新增企業黨支部14個,力爭5年內非公企業組建黨組織率達100%。二是健全工作激勵制度。積極推進企業黨組織“星級”黨組織評選活動，對被評為優秀黨組織、優秀黨務工作者和優秀共產黨員的給予相應物質獎勵;以“三培兩推”活動為抓手(企業黨組織要重視把企業生產經營能手培養成黨員，把車間班組干部培養成黨員，把一線黨員培養成生產經營能手，把黨員生產經營能手推選為企業車間班組長，把企業中層管理崗位的'黨員推選到企業決策層)，把黨員塑造成政治標桿、技能標兵、文化尖兵，設立黨員責任區、黨員先鋒崗、黨員示范機臺(組)，開展了“關鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、技術攻關有黨員，黨員身邊無次品、黨員身邊無事故、黨員身邊無違章”的“三有三無”活動，增強黨員的政治榮譽感和工作責任心，使黨員在非公企業中有作為、有影響，真正發揮共產黨員的先鋒模范作用。
三是健全學習教育機制。園區企業黨組織堅持和完善黨課制度、中心組學習制度。
有示范意義,值得提倡。四是建立流動黨員管理制度。大力推行流動黨員活動證制度，黨員外出前必須向企業黨支部報告，說明外出的理由、時間、地點等。黨員外出回來后，必須向所在黨支部報告外出工作、學習的情況。黨支部對外出黨員過好組織生活、繳納黨費等，應提出明確要求;黨員離開本地區，外出時間在一個月以上，六個月以內，外出地點固定的需領取《流動黨員活動證》，到外出所在地參加組織生活。
外出時間超過六個月的要轉出組織關系。臨時性、間斷性外出或外出地點不固定的黨員，應參加所在支部的活動;在企業工作六個月以上的外來黨員，應及時把黨員組織關系轉到企業所在黨組織，不能轉移組織關系的，應持《流動黨員活動證》或黨員證明信參加企業社區黨組織活動。
三、園區黨務干部隊伍建設、黨員教育管理、黨組織活動載體、辦公設施和經費保障情況。工業園區黨建工作是一項系統的社會性工程，工作責任重，工作量大。工作中，我們主要是做到了以下幾點：
一是落實責任制度，加強工作領導。
我們堅持園區黨工委的核心領導地位，不斷強化企業黨組織的責任，把企業黨建工作開展情況列入爭創黨建工作先進單位的重要內容，做到有目標計劃、有組織領導、有檢查考核;注重健全園區企業黨建工作的組織網絡，建立了園區和工商、外經貿等行政部門以及工會、共青團等群團組織參加的工作協調制度，在黨區黨工委的統一領導下，形成密切配合、齊抓共管的工作格局;多次開展了全市性的專題調查研究，根據園區企業黨建工作中出現的新情況新問題，及時提出了加強和改進工作的針對性措施。
二、健全管理制度，提高工作水平。先后制定下發了《關于進一步加強園區企業黨建工作的意見》等文件，對園區企業黨組織的設臵和隸屬關系、黨組織負責人配備、黨組織的職責和任務、黨員的教育和管理等各項工作進行了規范，園區企業黨組織基本做到了“五個一”，即每月一次組織活動，每季度一次黨課教育，每半年一次民主生活會，每年一次黨員輪訓，每年一次民主評議黨員。
三是建立督查制度，堅持常抓不懈。建立園區企業黨建情況季報制度，每個季度對企業發展及黨組織組建進展情況進行匯總分析，每年對企業黨組織建設、選派黨建工作指導員以及企業發展黨員情況進行深入分析，園區黨工委專門聽取情況匯報，研究制定進一步加強企業黨建工作的措施;按照企業黨建工作年度目標要求，嚴格檢查考核制度。
對工作開展得比較薄弱的地區重點督查，幫助他們認真分析原因，找出薄弱環節，制定針對性措施;注重典型示范，推動面上工作，召開了園區企業黨組織發展黨員座談會和“黨建帶工建、工建促黨建”經驗交流會，推動了園區企業黨建工作的深入開展。
及意見建議。
工業園區黨建工作的扎實開展，提升了工業園區的檔次和品味，營造了濃厚的工業發展氛圍，也直接促進了園區項目引進的健康發展。
一是企業發展日新月異。截止目前，入園企業131家，投產企業106家，園區經濟總量位居全市縣級園區第一名。2008累計完成工業加值25.67億元，同期增長42.74%;完成主營業務收入73.76億元，同期增長44.9%，完成利稅總額8.74億元，同期增長50.69%;完成稅金總額2.25億元，同期增長32.35%;出口創匯約1828萬美元， 安排就業19948人。
二是項目引進成果明顯。08年，園區共引進5萬噸干船塢、60萬噸硫鐵礦、海鷹造船、噚門多晶硅、藍天鋁業、天誠建材、華瑞二期7個億元項目，引進大裕光電、長虹玻纖2個5000萬元以上項目，引進1000-5000萬元項目4個。09年引進世界最大的制鞋企業寶成集團分公司瑞昌寶元鞋業，4月初已先期租賃廠房投產，用工500余人。
三是產業集聚正在形成。近幾年，瑞昌工業園區一直在著力培植支柱產業，打造特色產業。一園兩板塊、四個產業平臺正逐步形成，一區一品，特色明顯。形成了以亞東水泥為龍頭建材業20家，以鳳竹紡織為龍頭的紡織服裝業19家，以江聯造船為龍頭的船舶機械制造16家，以宏益礦冶為龍頭的礦冶業6家。其中四大支柱產業把服務、土地、勞力等優勢聚集在一起，產生規模效益，形成輻射效應。
客觀分析，理性思考，瑞昌工業園區黨建工作也存在諸多問題。
一是入園企業層面存在“認識有偏差”的問題。對工業園區“要不要黨建工作”的認識存在誤區,“重項目引進,輕黨建工作”的傾向不同程度地存在。
二是組織網絡層面存在“管理空白點”的問題。由于工業園區黨建沒有現成的工作經驗，導致黨建工作責任主體隱性缺失，由此帶來的空白點仍然存在。
三是工作成效層面存在 “有活動無效果”的問題。由于對如何提高園區企業黨建工作的有效性研究不夠，“有活動無效果”的現象的實際客觀存在。
四是宏觀指導層面存在著“指導不到位”的問題。由于園區黨建工作是一個相對傳統黨建工作的獨立個體，現行工作經驗不足，直接導致園區黨建工作缺乏必要的理論指導和同行交流的機會。
下一步，我們將嚴格遵循黨的建設的基本規律，立足瑞昌工業園區工作實際，繼續埋頭苦干，確保園區黨建工作水平有一個新的提升和發展。
謝謝大家!